教師師德師風演講比賽活動方案(優(yōu)秀22篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 13:08:12
教師師德師風演講比賽活動方案(優(yōu)秀22篇)
時間:2023-11-20 13:08:12     小編:筆塵

方案的實施過程需要不斷調(diào)整和改進,以適應實際情況的變化。制定方案的過程中,我們要充分考慮各方面的影響和可能的風險。方案的評估和改進是一個循序漸進的過程,請保持持續(xù)的提升和優(yōu)化。

教師師德師風演講比賽活動方案篇一

為認真貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,進一步提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)和政治思想素質(zhì)水平,樹立“以人為本”的師德建設理念,今年我校開展了師德師風教育系列活動,并已取得初步成效。為使該項活動更加深入,經(jīng)研究決定于11月末—12月初組織開展以“樂師業(yè)、鑄師魂”為主題的演講比賽。通過系列活動,充分展示我校教師的風采,激勵廣大教職工樹立良好的教師形象,提高職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),進一步促進我校良好育人風氣的形成。

一、演講主題:“樂師業(yè)、鑄師魂”。

二、參賽對象:

35歲以下教師必須參加(35歲以上教師自愿參加)。

三、比賽規(guī)則:

1、本次比賽采用限時演講,時間限為8—10分鐘,要求脫稿演講。

2、參賽選手按抽簽次序依次上臺演講。

3、演講內(nèi)容必須與既定主題相符,演講稿須為原創(chuàng)稿。

4、比賽形式:演講或詩朗誦。

四、評分標準:

比賽評分采取百分制,具體要求如下:

1、緊扣主題,內(nèi)容充實,立意新穎,文字優(yōu)美(40分)。

2、表述清楚,語言流暢,聲情并貌(20分)。

3、普通話標準流利,聲音洪亮(20分)。

4、服裝整潔,儀表端莊(10分)。

5、時間把握適度、脫稿演講(10分)。

具體評分細則由評委事先商定。

五、評獎:

1、評委:

2、獎勵:設一等獎1名,二等獎1名,三等獎。

六、比賽時間和地點。

寧江區(qū)實驗中學。

3名。

教師師德師風演講比賽活動方案篇二

為進一步加強教師職業(yè)道德建設,營造良好師德師風氛圍,學校決定將舉行“愛滿天下鑄師魂”師德師風演講比賽活動。下面小編就給大家分享關于師德師風演講比賽活動的一些實施。

歡迎大家參閱。

一、活動目的。

通過活動開展,大力弘揚“教師愛崗敬業(yè)的無私奉獻精神;團結協(xié)作的集體主義精神;力爭一流的開拓創(chuàng)新精神;求真務實的科學研究精神”,促進師德師風轉(zhuǎn)變,積極營造師德師風建設良好氛圍,進一步推動《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的貫徹落實,實現(xiàn)師德素養(yǎng)、教師形象、服務水平、教學質(zhì)量的“四個提升”,促進我校教育教學工作健康蓬勃發(fā)展。

二、組織領導。

組長:

副組長:

成員:

三、工作人員。

1、主持:

2、評委:

3、統(tǒng)分及制獎:

4、音響、照相、攝像:

5、布置場地:

6、比賽地點:逸夫樓六樓會議室。

四、演講內(nèi)容。

演講題目自擬,演講內(nèi)容要求圍繞《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,以自己從教生涯的感悟或身邊的先進教師、先進典型事跡為題材,展現(xiàn)教師忠誠黨的教育事業(yè),積極投身教育教學改革實踐,立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)和愛崗敬業(yè)、無私奉獻,教書育人、為人師表的良好師德風范。內(nèi)容要求典型事跡與鮮明理念相統(tǒng)一;主題鮮明、突出、深刻;立意高遠、觀點正確、邏輯嚴謹;內(nèi)容充實、具體,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

五、參賽對象。

各備課組選派1-2名教師報名參加比賽。參賽人員名單及演講題目在10月23日前告知政治處。

六、比賽時間。

20xx年**月**日晚上6:30分。

七、比賽規(guī)則。

使用普通話站立式脫稿演講,著裝、儀態(tài)自然大方。演講時間控制在5—8分鐘,演講順序采用抽簽方式確定。(抽簽時間:10月25日早上早操時間)。

八、獎項設置。

根據(jù)參賽人數(shù)和選手綜合得分高低取獎,一等獎6個,二等獎8個。

九、評分標準。

演講比賽按演講內(nèi)容、語言表達、形象風度、綜合印象四部分評分。滿分為100分。

1、演講內(nèi)容:30分。要求演講內(nèi)容緊扣師德師風主題,內(nèi)容深刻,事跡感人,格調(diào)積極向上,語言自然流暢,富有真情實感。

2、語言表達:30分。要求脫稿演講,聲音洪亮,口齒清晰,普通話標準,語速適當,表達流暢,激情昂揚。講究演講技巧,動作恰當。未脫稿者此項最多能得15分。

3、形象風度:20分。要求衣著整潔,儀態(tài)端莊大方,舉止自然、得體,體現(xiàn)朝氣蓬勃的精神風貌。

4、綜合印象:20分。由評委根據(jù)選手的臨場表現(xiàn)作出綜合演講素質(zhì)的評價。

評委現(xiàn)場打分后去掉一個最高分和一個最低分,匯總后取平均分,精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則精確到第三位,以此類推。

十、活動流程。

1、主持人宣布活動開始;。

2、陳永保校長為本次活動致詞;。

3、選手按順序進行演講;。

4、張云華校長作總結講話;。

5、主持人宣布比賽結果,校領導為獲獎教師頒獎;。

6、主持人宣布活動結束。

一、活動宗旨。

弘揚我校愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚師德;宣傳廣大教師在教書育人、管理育人、服務育人的感人事跡;講述教師與學生之間相互尊重、相互學習、相互關愛的真情實感。建設一支師德高尚、素質(zhì)全面、業(yè)務精湛、充滿活力的高素質(zhì)教師隊伍。

二、組織領導。

三、活動安排。

1、理論學習(3月10日—3月21日)。

各年級部組織本部教師學習“”精神,學習《公民道德綱要》、《中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)》、《教師文明用語》等,把“愛崗敬業(yè)、關愛學生;刻苦鉆研、嚴謹篤學;勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取;淡泊名利、志存高遠”的基本要求滲透到日常學習工作生活之中,大力弘揚“敬業(yè)奉獻、誠實守信、孝老愛親、助人為樂、見義勇為”的文明風尚,養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng)和行為習慣,整體推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設,全面提升廣大教職員工道德素質(zhì),為促進教育教學的科學和諧發(fā)展提供堅實的思想保障和精神支撐。

2、推薦參賽人員(3月21日)。

各級部必須高度重視此次師德師風演講比賽活動,推選出代表本級部師德形象的優(yōu)秀教師2-3名參加比賽,并于3月21日上午8點將名單報工會。

(注:報名單時參賽教師上交。

演講稿。

演講稿用a4打印紙打印標題用2號宋體正文用4號仿宋第一頁左上角用5號楷體注明“師德演講比賽演講稿”字樣)。

四、演講主題。

立德樹人,做人民滿意的教師。

五、演講內(nèi)容。

1、演講內(nèi)容要求圍繞《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,以自己或身邊的先進典型為題材,大力宣傳中小學師德規(guī)范和先進模范教師的典型事跡;充分展現(xiàn)我校教師忠誠黨和人民的教育事業(yè),開拓創(chuàng)新、無私奉獻的師德風范。

2、圍繞演講比賽活動的主題,結合教師敬業(yè)愛崗、廉潔執(zhí)教,為人師表、教書育人的神圣職責,講述個人在學科教學、班主任工作等教育教學實踐中對學生進行關愛教育的認識感受和。

心得體會。

3、結合教學工作實際,講述自己和身邊的優(yōu)秀教師關愛學生的感人事跡,展示本年級組、教研組教師為人師表、教書育人的精神風貌。

六、演講要求。

1、本次比賽采用命題演講,即圍繞演講主題,自擬題目,務必原創(chuàng)。

2、主題明確,語言精練,普通話標準;表達流利,脫稿演講;富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力;外表整齊,整體形象良好。

3、每個參賽選手的演講時間控制在5到7分鐘,少時或超時酌情扣分。

七、比賽時間及地點。

20xx年3月28日(周五)晚7:00學校大會議室(全體教職員工參加)。

八、表彰獎勵。

學校將組織有關人員擔任評委,對參賽選手進行評選,榮獲獎勵的教師將作為學校參加縣級師德標兵評選的候選人。通過評委現(xiàn)場打分亮分,對參賽選手分別評出一、二、三等獎。設一等獎1名,二等獎2名,三等獎5名。

榮獲一等獎的給本年級部加2分,二等獎給本年級部加1.5分,三等獎給本年級部加1分。本人也加相應的分數(shù)。

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教師師德師風演講比賽活動方案篇三

一、指導思想:

振興民族的希望在于教育,振興教育的希望在于教師。為了進一步弘揚師德風范,展現(xiàn)我校教師良好形象,提高師德修養(yǎng),使學校教學向優(yōu)質(zhì)、精品教育發(fā)展,根據(jù)本學期學校黨支部工作計劃,結合廉政文化進校園活動,舉辦教師師德師風演講比賽活動,特制定該方案。

二、主題與內(nèi)容:

本次演講活動的主題是愛與責任鑄師魂——我身邊的故事。演講要求充分反映我校教師熱愛教育,勇于奉獻的精神風貌,具有時代特征、學校特色、教師特點,要堅持弘揚當代教師愛崗敬業(yè),關愛學生;刻苦鉆研,嚴謹篤學;勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進??;淡泊名利、志存高遠的精神,充分體現(xiàn)二中教師道德思想與精神風尚。

三、比賽時間:

20xx年4月下旬。

四、比賽地點:

多功能餐廳。

五、參賽對象:

語、數(shù)、外、理化生、政史地、音體美信各組各選2名教師參加。

六、活動要求:

1、演講脫稿,圍繞愛與責任鑄師魂為主題,從講師德,講奉獻等方面確定內(nèi)容。(題目自擬)。

2、演講稿要求主題鮮明、深刻,內(nèi)容充實具體、條理清晰,邏輯嚴密,結構精巧,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

3、演講時間58分鐘,教師按抽簽順序上場。

七、獎項設置:

比賽設一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,鼓勵獎6名。獎勵按學??己朔桨笀?zhí)行,并發(fā)榮譽證書。

八、評委:。

xx。

九、其他:。

團委負責布置會場、匯總成績、攝影。

1、演講內(nèi)容4分。

結合學校實際,表達真情實感,體現(xiàn)現(xiàn)實性和思想性。

2、語言表達3分。

運用演講技巧;語言純正;表達自然;生動感人。

3、儀態(tài)儀表1分。

衣著大方、整齊;表情自然;肢體語言表達適當。

4、演講效果2分。

聽眾反應好,具有感染力,產(chǎn)生良好的.影響。

教師師德師風演講比賽活動方案篇四

為了確保工作或事情能高效地開展,預先制定方案是必不可少的,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那要怎么制定科學的方案呢?以下是小編整理的高中教職工師德師風演講比賽活動方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

為加強師德建設,進一步弘揚我校教職工愛崗、敬業(yè)和無私奉獻的精神,抒發(fā)教書育人情懷,展示為人師表風采。學校決定舉辦教職工演講比賽。通過活動,提高廣大教師的認識,增強緊迫感、責任感及使命感,并迅速在全校范圍內(nèi)掀起重師德、講師德、樹師德、頌師德、學師德的熱潮。為使比賽順利進行,現(xiàn)制訂方案如下:

20xx年4月26日19點40分

主會場在階梯教室,發(fā)言人到階梯教室,其他按照開全體教職工會議的地點就坐。

師德在書香中提升

總策劃

評委

統(tǒng)分

主持人

1、高一、高二各級部選拔出2名選手,高三、補習班各級部和職員選拔出1名選手,于4月21日前把參賽名單和演講材料報教務處。

2、以“師德在書香中提升”為主題,結合本人讀書體會和工作實際,談自己的`感受和心得,杜絕抄襲。

3、講述力求流利清楚;內(nèi)容健康、積極向上;立場、觀點明確,用詞恰當貼切;立意力求新穎深刻;體現(xiàn)我校教職工的精神風貌。

4、演講時間規(guī)定在5--8分鐘,參賽選手在演講過程中要求站立式脫稿演講。

1、緊扣主題,內(nèi)容充實,立意新穎,文字優(yōu)美(45分)

2、表述清楚,語言流暢,聲情并貌(20分)

3、聲音洪亮,普通話標準流利(20分)

4、服裝整潔,儀表端莊(10分)

5、時間限制(5分)

1、根據(jù)得分情況,評出一等獎4名,二等獎7名,頒發(fā)獎狀及獎品。

2、各科室、級部主任負責各自人員按時到場。

3、信息中心提前開門,負責現(xiàn)場的錄像、音響。

4、德育處負責會場布置、論壇主持等事宜。

5、z負責比賽現(xiàn)場的拍照。 教務處

教師師德師風演講比賽活動方案篇五

為了進一步增強我園教職工愛崗敬業(yè),教書育人的職業(yè)責任感,提高教職工的素質(zhì),特開展"做孩子們的知心朋友"為主題的`師德演講比賽?;顒佑嘘P事項如下:

在征集的征文中,以組、室為單位擇優(yōu)推選9人參加演講競賽。

比賽時間為****年10月17日(星期一)下午3:30,全體教師集中**x多功能廳。參賽選手按抽簽順序進行演講。

評分辦法:演講比賽評分分演講內(nèi)容、語言表達、形象風度、整體效果四部分。滿分為100分。評委打分后去掉一個最高分和一個最低分,匯總后取平均分,精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則精確到后三位,以此類推。

評分標準。

1、演講內(nèi)容:40分。內(nèi)容充實具體、緊扣主題,觀點正確鮮明,真情實感富有啟發(fā)性。

2、語言表達:30分。普通話標準、發(fā)音清晰;語調(diào)自然優(yōu)美,抑揚頓挫,語言生動貼切,表達流暢,富有激情和感染力。

3、形象風度:10分。衣著整潔、儀態(tài)端莊、自然大方,舉止自然、得體,精神飽滿,體現(xiàn)朝氣蓬勃的精神風貌。

4、整體效果:20分。有一定感召了,引發(fā)聽眾共鳴。盡量脫稿,恰當運用多媒體,結構緊湊完整.時間控制在5分鐘內(nèi),超時適當扣分。

比賽設一等獎2名,二等獎3名,三等獎4名。

學校領導、團委、各組室組長。

場景布置。主持:**x獎品購置:**x活動攝影:**x。

教師師德師風演講比賽活動方案篇六

為了促進教育教學工作健康蓬勃發(fā)展,造就一支道德高尚、業(yè)務精良、適應全面推進素質(zhì)教育需要的教師隊伍,依我校實際的情況,決定在“三八”婦女節(jié)開展全校教職工“師德師風演講”比賽活動。旨在培養(yǎng)教師良好師德風尚,推進師資隊伍建設,營造良好的師德氛圍,提高教師的思想道德素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神?,F(xiàn)將活動的有關事項安排如下:

一、主題內(nèi)容:

本次演講活動以“學習王新法,做人民滿意教師”為主題,以自己或身邊先進教師的典型事跡為題材,題目自擬。

二、參賽對象、活動時間及地點:1.對象:全體在職教師。

2.時間:2017年3月8日。

3.地點:學校多媒體室。

三、參賽辦法及比賽方式:

1.參賽辦法:所有教師每人寫一篇演講稿,于2017年3月5日前送到工會小組審閱。工會將組織人員進行初選。初選后的人員參加決賽。

2.比賽方式:學校召開全體教職工大會聽取教師的演講,評委現(xiàn)場評判打分。

四、活動要求:

1.本次比賽的類別為事跡演講。內(nèi)容必須原創(chuàng),演講者可以講自己的事跡,也可講身邊優(yōu)秀教師的事跡。

2.參賽教師圍繞“弘揚高尚師德,做人民滿意教師”主題自擬題目,撰寫演講文稿。演講稿要求主題鮮明、深刻,內(nèi)容充實、具體,條理清晰,邏輯嚴密,結構精巧,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

3.演講時間3至5分鐘,教師按抽簽順序上場,演講時可以借助多媒體設備,最好能脫稿演講。

五、演講評分規(guī)則:

(一)評分方法:比賽采取10分制,評委現(xiàn)場打分,按照去掉一個最高分和一個最低分后,以平均分作為最后成績。

(二)評分標準:

1、演講內(nèi)容(3分)。

要求:主題突出,觀點鮮明,立意深刻,充實生動,情理交融,邏輯嚴密。2分。

緊扣工作實際,富有鮮明的時代感。1分。

2、演講能力(4分)。

3、形象風度(2分)。

(1)上、下場致敬、答謝0.5分。

(2)儀表端莊大方,服裝得體,舉止從容,表情親切自然,精神飽滿。1.5分。

4、演講效果(1分)。

要求:聽眾反應好,具有感染力,產(chǎn)生良好的影響。

六、獎項設置:

從參加決賽的選手中評出一等獎3名,二等獎2名。獲獎者在師德考核中一等獎加5分;二等獎加3分加分。

六、比賽評委:組長:覃佐中。

組員:溫超君、伍香珍、唐匯波、覃正陽、韓先國統(tǒng)分:溫超君。

七、獎金設置:

一等獎每人400元,二等獎每人300元。共需資金1800元。

楊柳學校工會小組2017年3月5日。

獲獎明細:

一等獎:

陳艷麗:400元。

李圓:400元。

龔虹宇:400元。

二等獎:

楊萍:300元。

張珊珊:300元。

合計:1800元。

教師師德師風演講比賽活動方案篇七

良好氛圍,進一步推動《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的貫徹落實,實現(xiàn)師德素養(yǎng)、教師形象、服務水平、教學質(zhì)量的“四個提升”,促進我校教育教學工作健康蓬勃發(fā)展。

組長:_。

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組長:_______。

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員:_______。

三、工作人員。

1、主持:_______。

2、評委:_______。

3、統(tǒng)分及制獎:_______。

4、音響、照相、攝像:_______。

5、布置場地:_______。

6、比賽地點:逸夫樓六樓會議室。

四、演講內(nèi)容。

演講題目自擬,演講內(nèi)容要求圍繞《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,以自己從教生涯的感悟或身邊的先進教師、先進典型事跡為題材,展現(xiàn)教師忠誠黨的教育事業(yè),積極投身教育教學改革實踐,立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)和愛崗敬業(yè)、無私奉獻,教書育人、為人師表的良好師德風范。內(nèi)容要求典型事跡與鮮明理念相統(tǒng)一;主題鮮明、突出、深刻;立意高遠、觀點正確、邏輯嚴謹;內(nèi)容充實、具體,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

五、參賽對象。

各備課組選派1-2名教師報名參加比賽。參賽人員名單及演講題目在10月23日前告知政治處。

六、比賽時間。

20_年_月_日晚上6:30分。

七、比賽規(guī)則。

使用普通話站立式脫稿演講,著裝、儀態(tài)自然大方。演講時間控制在5—8分鐘,演講順序采用抽簽方式確定。(抽簽時間:10月25日早上早操時間)。

八、獎項設置。

根據(jù)參賽人數(shù)和選手綜合得分高低取獎,一等獎6個,二等獎8個。

九、評分標準。

演講比賽按演講內(nèi)容、語言表達、形象風度、綜合印象四部分評分。滿分為100分。

1、演講內(nèi)容:30分。要求演講內(nèi)容緊扣師德師風主題,內(nèi)容深刻,事跡感人,格調(diào)積極向上,語言自然流暢,富有真情實感。

2、語言表達:30分。要求脫稿演講,聲音洪亮,口齒清晰,普通話標準,語速適當,表達流暢,激情昂揚。講究演講技巧,動作恰當。未脫稿者此項最多能得15分。

3、形象風度:20分。要求衣著整潔,儀態(tài)端莊大方,舉止自然、得體,體現(xiàn)朝氣蓬勃的精神風貌。

4、綜合印象:20分。由評委根據(jù)選手的臨場表現(xiàn)作出綜合演講素質(zhì)的評價。

評委現(xiàn)場打分后去掉一個最高分和一個最低分,匯總后取平均分,精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則精確到第三位,以此類推。

十、活動流程。

1、主持人宣布活動開始;。

2、陳永保校長為本次活動致詞;。

3、選手按順序進行演講;。

4、張云華校長作總結講話;。

5、主持人宣布比賽結果,校領導為獲獎教師頒獎;。

6、主持人宣布活動結束。

教師師德師風演講比賽活動方案篇八

各位領導、各位老師:

大家好!

有古代全才美譽的亞里士多德說:“教育的根是苦澀的,但其果實是香甜的?!卑褠郢I給教育的人不僅有付出,也有回報。當老師們看到桃李滿天下,用心血培育的學生成為社會棟梁時,他們付出的愛就得到了回報,他們就會欣慰地感到自己是世界上最幸福的人,這就是愛的教育的真諦。

全國優(yōu)秀教師師德報告團的主題是“愛的教育”?;衾蠋煆慕塘晟羁谈形虻剑骸皼]有愛就沒有教育?!秉S老師“用心去愛每一位學生”,林老師指出“嚴在當嚴處,愛在細微中”。他們都是把愛獻給教育的人,他們用自己平凡的工作鑄就了閃光的師魂,是我們學習的光輝榜樣。

師愛是師德的靈魂,是教師教育學生的感情基礎。參加工作已經(jīng)有8個年頭了,腦子里經(jīng)常會浮現(xiàn)出一些讓我感傷的畫面:離開幼兒園的時候,孩子們哭著跟在我身后喊:“石媽媽,不要走哇,不要走!”教了兩年的學生暗中得知我要離開的消息,在我最后一天走進教室上課時,他們一個個都眼含熱淚,欲言又止??吹竭@情景,我的心里一陣酸楚,未語淚先流;他們也嗚咽出聲。還有__同學的奶奶和媽媽,每次見到我都會說:“石老師,你可不要調(diào)走哇。你要是能把我們家涵涵教到六年級畢業(yè)就好啦!”很遺憾,很遺憾我沒有做到。當__學校開學第一天我接待新生報到時,有的家長一進門就認出了我,熱情地說:“石老師,你來了,你還記得我嗎?我家大孩子就是你教過的呀!現(xiàn)在小的也來讀書了,是你當老師太好了,我放心?!北M管我總會因為曾經(jīng)放棄那些我愛的和愛我的孩子而感到傷心自責,但一想到我在另一個地方又把愛澆灌到其他花朵上,培養(yǎng)他們好好成長,那份傷痛似乎又可以減輕些。無論別人怎么評說,在我的心里,學生對我的依戀、家長對我的信任始終是對我工作的最高獎勵。盤老師22年不離開大瑤山,她說:“鄉(xiāng)村教師要有大山一樣的情懷?!蔽冶簧钌钣|動的同時就以這句話來時刻激勵自己:培養(yǎng)大山一樣的情懷,當好一名鄉(xiāng)村教師。

唐太宗說魏征是他的一面鏡子,讓他看清了自己的是與不是。我把師德標兵作為自己的鏡子,告訴自己要知榮知辱、愛崗敬業(yè)。

記得拉薩某中學的一位師德標兵說過:“西藏可以缺少氧氣,但不能缺少精神?!笔裁词恰安荒苋鄙佟钡摹熬瘛蹦?我認為它應該是一種執(zhí)著追求、奮發(fā)進取的敬業(yè)精神。強烈的事業(yè)心和責任感是干好一切工作的動力和源泉。榜樣的力量總是無窮大,時刻鞭策著我要牢記責任、盡心盡力、盡職盡責地完成工作。剛進武塘學校的時候,因為教師宿舍還未完工,老師們每天下班后都要趕回自己的家。也恰恰是在那時候,我正在要求自己努力學做一個敬業(yè)的人。所以每天放學后,我會等到全部學生都離校、檢查教學樓的門窗是否都關好才鎖門離開。走在回家的路上,我的心情會特別愉快,因為我又一次超越了自己。要知道,在這以前我可是根本就不會想到要去做這些的。之后的一天傍晚,當我工作完準備離校時,正在門口施工的民工突然問我:“哎!你是這個學校的校長吧?怎么別人都走了,總是你一個人走最后呀?”我笑著對他們說:“我不是校長,但我有責任讓學生全部離校清查完畢以后再回家?!睕]有強烈的責任感和使命意識我也不會堅持去做這些事。我慢慢地體驗到什么是“敬業(yè)”了。這是我以前從未有過的感覺,而且感覺那么好。那段時間我經(jīng)常表揚自己說:“你看到了,其實你也可以做到的。只要有心,堅持去做,就可以做的很好哇!”

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教師師德師風演講比賽活動方案篇九

為了促進教育教學工作健康蓬勃發(fā)展,造就一支道德高尚、業(yè)務精良、適應全面推進素質(zhì)教育需要的教師隊伍,依我校實際的情況,決定開展全校教職工“師德師風演講”競賽活動。旨在培養(yǎng)教師良好師德風尚,推進師資隊伍建設,營造良好的師德氛圍,提高教師的思想道德素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神?,F(xiàn)將活動的有關事項安排如下:

一、主題內(nèi)容:

本次演講活動以“弘揚高尚師德,做人民滿意教師”為主題,以自己或身邊先進教師的典型事跡為題材,題目自擬。

二、參賽對象、活動時間及地點:1.對象:全體在職教師。

2.時間:2014年12月19日3.地點:學校四樓會議室。

三、參賽辦法及比賽方式:

1.參賽辦法:每人寫一篇演講稿,打印成a4文稿,于2014年12月5日前送到工會審閱。工會將組織人員進行初選。初選后的人員參加決賽。

2.比賽方式:學校召開全體教職工大會聽取教師的演講,評委現(xiàn)場評判打分。

四、活動要求:

1.本次比賽的類別為事跡演講。內(nèi)容必須原創(chuàng),演講者可以講自己的事跡,也可講身邊優(yōu)秀教師的事跡。

2.參賽教師圍繞“弘揚高尚師德,做人民滿意教師”主題自擬題目,撰寫演講文稿。演講稿要求主題鮮明、深刻,內(nèi)容充實、具體,條理清晰,邏輯嚴密,結構精巧,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

3.演講時間至少5分鐘,教師按抽簽順序上場,演講時可以借助多媒體設備,最好能脫稿演講。

五、演講評分規(guī)則:

(一)評分方法:比賽采取10分制,評委現(xiàn)場打分,按照去掉一個最高分和一個最低分后,以平均分作為最后成績。

(二)評分標準:

1、演講內(nèi)容(3分)。

要求:主題突出,觀點鮮明,立意深刻,充實生動,情理交融,邏輯嚴密。2分。

緊扣工作實際,富有鮮明的時代感。1分。

2、演講能力(4分)。

3、形象風度(2分)。

(1)上、下場致敬、答謝0.5分。

(2)儀表端莊大方,服裝得體,舉止從容,表情親切自然,精神飽滿。1.5分。

4、演講效果(1分)。

要求:聽眾反應好,具有感染力,產(chǎn)生良好的影響。

六、獎項設置:

從參加決賽的12名選手中評出一等獎3名,二等獎5名,三等獎4名。獲獎者在師德考核中一等獎加5分;二等獎加3分加分;三等獎加2分。

六、比賽評委:

工會2014年11月27日。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十

指導思想:為慶祝我國第30個教師節(jié),激發(fā)廣大教師愛崗敬業(yè)、改革創(chuàng)新和無私奉獻的光榮感和使命感,推進我校師德建設,營造尊師重教的.良好社會風氣,學校決定開展以“忠誠黨的教育事業(yè),爭當教書育人模范”為主題的慶祝教師節(jié)系列活動。

活動安排:

一、青年教師座談會(請老教師講座)負責人:吳莉莉。

活動時間、地點:9月9日下午16時學校三樓會議室。

二、教師書畫展負責人:薛峰。

三、敬師卡負責人:顧明。

“老師,我想對您說”戧牌展示負責人:陳萬梅。

四、國旗下講話:慶祝第30個教師節(jié)(布置慶?;顒討昱?、彩旗、顯屏)負責人:劉勝。

五、慶祝第30個教師節(jié)暨表彰大會。

(一)時間、地點:9月10日下午16時學校二樓會議室。

(二)活動過程:

1、全體起立齊唱國歌音響、投影:馬恩泉。

2、表彰先進。

(1)宣讀201x——201x學年考核優(yōu)秀教師名單宣讀人:楊建華。

(2)少先隊員向優(yōu)秀教師獻花。

向教齡達三十周年的教師獻花、頒發(fā)榮譽證書負責人:李卉劉美玲。

(3)學生表演節(jié)目負責人:李卉王茂梅徐敏錢巧萍。

(三)代表發(fā)言。

1、教師代表發(fā)言:胡曉琴王軍爾。

2、校長講話。

(四)師德倡議與承諾。

1、代表宣讀師德承諾書宣讀人:向忠秋。

2、全校教師簽訂師德承諾書發(fā)放、收集:汪云春。

(五)全校教師慶祝第30個教師節(jié)合影負責人:馬恩泉。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十一

根據(jù)教育部《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》和省教育廳《關于加強中小學師德師風建設工作和意見》、習近平總書記20__年教師節(jié)重要講話精神,進一步規(guī)范我校教師的教育教學行為,提高教師的職業(yè)道德水平,激勵教師為人師表、教書育人,爭做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的“四有”教師,按照市教育局的工作部署和要求,圍繞教育創(chuàng)強的目標,根據(jù)我校的實際工作安排,經(jīng)學校班子研究決定在我校開展“忠誠人民教育事業(yè),爭做‘四有’教師”專題師德師風教育活動。

一、指導思想。

以黨的精神和習近平總書記20__年教師節(jié)重要講話精神為指導,大力提高我校教師的理想信念、道德情操和教書育人本領,培育和踐行_教師核心價值觀,建立新時期_教師“理想堅定、師德高尚、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、關愛學生”的良好師德師風,為實現(xiàn)我校教育教學工作實現(xiàn)大跨越提供強有力的保證。

二、目標要求。

按照“全員參與、實事求是”的原則,以提高教師的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)為目的,以辦人民滿意的教育、做人民滿意的教師為核心,以“規(guī)范教師言行、培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神、樹立教育新形象”為重點,把“學習、剖析、整改、轉(zhuǎn)變、提高”要求貫穿活動全過程,人人學習、人人剖析、人人整改、人人考核、人人過關。通過師德師風專題教育活動,建設一支“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的教師隊伍,辦黨和人民滿意的教育。

三、活動主題。

忠誠人民教育事業(yè),爭做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的“四有”教師。

四、參與人員。

全體在崗在編正式教工。

五、活動內(nèi)容。

(一)學習和踐行“四有”精神,爭做“四有”優(yōu)秀教師。

在全校教職工中大力開展師德師風教育,引領全體領導干部、教師精讀深研、深入領會習近平總書記20__年教師節(jié)重要講話精神實質(zhì),努力提高廣大教職工的理論水平。

以提高廣大教師理念信念、道德情操、知識水平、仁愛情懷為重點,以活動為載體,結合學校各部門的工作安排,采取靈活的方式,組織各種活動,加強教師的師德師風教育,使廣大教職工自覺規(guī)范師德師風行為,認真踐行“四有”,爭做“四有”優(yōu)秀教師。

(二)建立和完善師德考核檔案,加強師德師風建設。

堅持實事求是、全面客觀的原則,在全體教職工中建立教師個人師德師風檔案,記錄、了解和評價教師師德師風。師德師風檔案每學期完善一次,由學校統(tǒng)一填寫,如實記錄教師在師德師風方面取得的成績和教師違反職業(yè)道德的表現(xiàn)。教師師德師風檔案作為學校教師評先獎優(yōu)、職稱評聘、年度考核、職務晉升等方面的重要依據(jù)。

在每學期結束前,在學校全體教師中以科組或年級組為單位開展師德師風考核活動,加強師德師風的監(jiān)督工作。師德師風考核要做到“五個結合”:即自我評價與他人評價相結合,平時評價與集中評價相結合,定量評價與定性評價相結合,靜態(tài)評價與動態(tài)評價相結合,形成性評價與終結性評價相結合。通過考核,評選優(yōu)秀個人,樹立典型。通過表彰獎勵,大力宣傳先進典型事跡,弘揚正能量。

六、活動形式。

(一)讀書籍。

通過個人自學和集中學習的形式,以統(tǒng)一印發(fā)資料和在校園網(wǎng)開辟專欄發(fā)布有關學習文件等途徑,在廣大教師中大力開展“好讀書、讀好書”活動,研讀相關法規(guī)和師德師風、教育藝術之類的書籍,提高教師自身師德修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。

(二)議主題。

圍繞“怎樣做一名‘四有’好教師”、“怎樣做一名人民滿意的教師”、“怎樣做一名合格的班主任”、“怎樣做學生心目中的好老師”等主題,以備課組為單位,在全體教師中廣泛開展專題討論活動,進一步提煉_教師核心價值觀。

(三)評表現(xiàn)。

以年級組為單位,在教師隊伍中深入開展評議活動。通過“學生評、家長評、同事評、學校評”等四個維度的評議,找出、找準、找齊個人存在的問題,以做好整改落實工作,實現(xiàn)教師隊伍師德師風整體水平的提高。

(四)查問題。

對照習近平總書記提出的“四有”要求、教師職業(yè)道德規(guī)范、師德師風主要問題,每位教師進行自查自糾,寫好個人剖析材料。

(五)談認識。

對存在問題認識不到位的、不認真整改的教師,學校領導與其開展談心活動,把問題談清談透,提高其對師德師風的認識,強化自律,落實整改。

(六)寫征文。

學校要求全體教職工圍繞“忠誠人民教育事業(yè),爭做‘四有’教師為主題,以科組為單位,開展師德師風征文比賽,擇優(yōu)參加市級征文比賽。

(七)講心得。

學校要求全體教職工圍繞“忠誠人民教育事業(yè),爭做‘四有’教師為主題,以科組為單位,開展主題演講比賽,擇優(yōu)參加市級演講比賽。

(八)樹榜樣。

注重樹立活動的典型,及時發(fā)現(xiàn)并宣傳教師中的感人事跡,利用多種宣傳平臺,營造氛圍,掀起學先進、做模范的活動熱潮,樹立一中教師新形象。

(九)立制度。

結合活動的實際效果和做法,進一步完善我校師德師風考核評價機制,做好建章立制工作。

七、實施步驟。

(一)學習宣傳階段(3月至4月)。

1、加強領導,召開動員大會。

為進一步加強組織領導,確保活動取得成效,經(jīng)研究,學校決定成立活動領導小組及辦公室,明確職責,高效開展活動。

領導小組人員組成及工作職責:

組長:洪_(校黨委書記、校長)。

副組長:黃_(校黨委委員、副校長)。

劉_(校黨委委員、紀委書記、副校長)。

組員:周_(校黨委委員、工會主席、體衛(wèi)處主任)。

梁x(校黨委委員、辦公室主任)。

李_(校黨委委員、教研室主任)。

李_(校黨委委員、總務處主任)。

黃_(教務處副主任)。

吳_(政教處主任)。

楊_(團委副書記)。

領導小組主要工作職責:學習貫徹落實中共中央、教育部、省教育廳、市教育局有關指示精神,研究確定學校教育活動的重要事項;深入開展調(diào)查研究,解決活動中遇到的重要問題;督促有關問題及時整改,總結經(jīng)驗和做法,推進師德師風長效機制建設。

領導小組辦公室人員組成及工作職責:

主任:劉_(校黨委委員、紀委書記、副校長)。

副主任:梁x(校黨委委員、辦公室主任)。

組員:林x(辦公室副主任)。

曾_(辦公室副主任)。

李_(辦公室副主任)。

陳_(教師)。

周_(教師)。

陳_(教師)。

李_(教師)。

李_(教師)。

辦公室主要職責:根據(jù)領導小組的部署,對教育活動各個環(huán)節(jié)工作作出具體安排,做好落實工作;籌備并組織各種工作會議,組織協(xié)調(diào)開展相關工作和活動;負責教育活動的宣傳報道和資料匯總工作,推進長效機制建設;完成領導小組交辦的其他工作。

召開全體教工動員大會,對學校開展師德師風教育活動進行動員部署,在廣大教職工中明確活動的指導思想、方法步驟、具體要求,進一步把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府和市教育局的決策和部署上來。

2、廣泛宣傳,營造良好氛圍。

(1)利用學校電視臺,編輯和錄播各種師德師風宣傳專題片,或在教師集中開會時統(tǒng)一播放,或在發(fā)布在校園網(wǎng)上由教師自行收看。

(2)在學校的櫥窗刊登專欄,增強教師對加強師德師風建設的緊迫性和必要性的認識。

(3)利用學校多個電子屏滾動播放宣傳標語,營造良好的活動氛圍。

(4)在校園網(wǎng)中開辟專欄,組織專人及時發(fā)布活動的有關信息和簡報,加強對外的活動宣傳。

(5)利用校訊通定期發(fā)布加強師德修養(yǎng)的經(jīng)典語句,提高師德修養(yǎng)的自覺性。

3、深入學習,撰寫心得體會。

為提高學習的效果和針對性,采用集中學習和自主學習相結合的形式。學校組織專人匯編有關教師職業(yè)道德規(guī)范及相關文件,并統(tǒng)一印制發(fā)放給每位教師,利用各種集中開會的時間,開展集體學習。學校印制學習文件目錄發(fā)放給每位教師,使每位教師能根據(jù)學習目錄開展自由學習。

學校給每位教師發(fā)放一本專用的活動筆記本,要求每位教師在活動筆記本上認真做好專門的會議記錄、學習心得等。心得體會要密切結合個人教育教學的實際,切實反映自己在工作、學習中的真實情況和反思。

4、開展活動,強化思想認識。

(1)開展為學校師生解困互助會捐款活動。

組織全體教師以科組為單位,開展一年一度、為學校師生解困互助會的捐款活動。通過捐款活動,在教師中開展中華傳統(tǒng)美德教育,提升教師的品德素養(yǎng)。

(2)開展班主任文化節(jié)活動。

班主任工作是教師工作的重要組成部分,也是師德師風建設的重要陣地。為提升班主任職業(yè)價值感、榮譽感、幸福感,使班主任感受到來自各方面的人文關懷,學校舉辦“_市第一中學第二屆班主任文化節(jié)”系列活動,進一步激發(fā)班主任工作熱情,提升班主任教育藝術,促進班主任專業(yè)發(fā)展,宣傳和樹立愛崗奉獻的班主任精神,促進和諧校園建設及學??沙掷m(xù)發(fā)展。

(3)舉辦教師書畫展覽。

學校挑選有關師德師風建設的文章匯總發(fā)布到校園網(wǎng)上,由教師自主選擇篇目進行書法創(chuàng)作,要求每位教師都要參加書畫中的一項。學校組織專人進行評選并挑選優(yōu)秀作品展覽。

(4)組織演講和征文比賽,提升教師思想認識。

以科組為單位,開展主題為“忠誠人民教育事業(yè),爭做‘四有’教師”的專題演講和征文比賽。通過比賽,切實提升教師的思想認識,進一步強化教師的行為規(guī)范。

(5)開展“八比八不一對照”活動。

開展“八比八不一對照”活動,以此作為教工自我評價、自我反思、自我教育的一面鏡子?!鞍吮劝瞬弧笔且槐葮I(yè)務進步快,不固步自封;二比對集體貢獻大,不斤斤計較;三比責任意識強,不敷衍塞責;四比工作效率高,不扯皮拖拉;五比辦學成本低,不鋪張浪費;六比組織紀律性強,不自由散漫;七比私心雜念少,不損公害己;八比法治意識強,不違規(guī)從教;“一對照”是對照《_市一中教師師德常規(guī)》,糾正不良行為,規(guī)范行為,端正師風,優(yōu)化師德。

(二)查擺整改階段(5月至6月)。

1、組織專題培訓,提升個人品德素養(yǎng)。

在全體教職工中舉辦做“四有”教師專題培訓講座,深入領會重要講話精神,使每一位教師在思想上充分認識做“四有”教師的重大意義。

2、開展教研活動,樹立終身學習觀念。

(1)在骨干教師中開展“名教師、教學骨干論壇”。

本學期組織5次名教師、骨干教師論壇,目的在于使優(yōu)秀的教師能夠有平臺充分展示個人的專業(yè)知識,從而促進教師不斷學習專業(yè),提升專業(yè)水平。

(2)在廣大教師中開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動。

通過活動,進一步增強教師對信息技術推進教學改革、提高教學質(zhì)量重要性的認識,使教師站在教育教學改革的前沿,充分調(diào)動各學科教師在課堂教學中應用信息技術的積極性和創(chuàng)造性,推動信息技術和數(shù)字教育資源在中小學課堂教學中的合理有效應用和深度融合。

(3)開展青年教師基本功檢測活動。

我校青年教師較多,年輕教師的成長關系到學校的教育教學質(zhì)量和今后的持續(xù)發(fā)展。我校堅持開展青年教師教學基本功檢測活動,弘揚一中教風優(yōu)良傳統(tǒng),營造教育創(chuàng)新氛圍,讓青年教師脫穎而出,早日成為學校教育教學骨干。

3、開展個人查擺,撰寫個人剖析材料。

要求每位教師對照習近平總書記提出的“四有”要求和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,結合我校師德常規(guī)“十要十禁”規(guī)定,開展“十查十擺”,找出個人在教育教學上存在的問題和不足,并在深入剖析的基礎上提出切實可行的改進措施和方法,撰寫教師個人的自我剖析材料。

_市一中教師師德常規(guī)“十要”規(guī)定:

(1)要遵守國家法律;。

(2)要遵守勞動紀律;。

(3)要樹立師表形象;。

(4)要關心愛護學生;。

(5)要服從學校工作安排;。

(6)要認真履行值日職責;。

(7)要加強課堂常規(guī)管理;。

(8)要寓德育于教學之中;。

(9)要公平對待每位學生;。

(10)要促進學生全面發(fā)展。

_市一中教師師德常規(guī)“十禁”規(guī)定:

(1)禁止從事有償家教;。

(2)禁止酗酒后影響師生工作和學習;。

(3)禁止課堂上使用手機或涉及低俗不雅語言;。

(4)禁止諷刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰學生;。

(5)禁止與學生發(fā)生肢體沖突;。

(6)禁止在別人背后搬弄是非;。

(7)禁止以分數(shù)作為評價學生的唯一標準;。

(8)禁止在室內(nèi)公共場所抽煙;。

(9)禁止與學生有不良交往;。

(10)禁止上班期間在辦公室大聲喧嘩或上網(wǎng)玩游戲。

4、學校集中查擺,匯總整理深刻反思。

學校集中查擺分兩條線,其一是對外征求意見,其二是對內(nèi)總結匯總,全面了解教師隊伍中存在的問題,并查找存在問題的原因,進行深刻反思。

通過舉辦“我為師德師風建設獻一計”征集評選、設立師德師風意見舉報箱、公布監(jiān)督舉報電話和郵箱、召開家長會、組織學生代表座談會、開展教師討論會等多種形式,廣泛征求社會各界、學生、家長對學校和教師個人在師德師風建設方面的意見和建議。

學校收集全體教師的個人剖析材料,組織專人按照五個方面(一是學校領導班子在師德師風建設方面存在的問題,二是教師隊伍中普遍存在的問題,三是影響教師整體形象、損害學校聲譽的行為性問題,四是極個別教師在師德師風方面存在的重大問題,五是教師的心理健康問題)進行整理,匯總問題清單。

5、召開民主評議,開展批評與自我批評。

(1)按照學校的工作安排,學校在中段考后收集學生對教師教育教學的評價情況,并做好評價匯總數(shù)據(jù)。

(2)學校組織由家長代表、學生代表參加的民主評議會,采用無記名形式,對師德師風存在的不良現(xiàn)象進行舉報和評議。

(3)學校以科組和備課組為單位,學校領導分到科組和備課組中去,召開全體教師評議會,對照我校師德常規(guī)“十要十禁”規(guī)定,開展批評與自我批評,做到“人人剖析,人人評議,人人過關”。

(4)在民主評議后,在全體教師中開展師德師風考核,并將考核結果和個人剖析材料一起裝入教師個人師德檔案中。

6、督促整改落實,制定整改方案清單。

(1)教師根據(jù)“個人查擺”、“民主評議”中存在的問題,制定個人整改清單,并簽訂個人師德師風承諾書,一并裝入個人師德檔案中。

(2)學校依據(jù)“單位查擺”、“民主評議”中提出的問題,制定單位整改方案及清單。

(3)對頂風違紀,不剖析、不整改的教師,學校按照有關規(guī)定開展領導約談工作,一律從嚴查處,并報上級有關部門備案。

(三)總結推廣階段(7月至9月)。

1、建章立制,形成長效機制。

全面總結和分析師德師風教育活動的情況,結合學校的實際情況,根據(jù)市教育局制定的《_市中小學教師師德師風考核評價標準》(試行)和我校《關于教師師德師風建設的“十要十禁”規(guī)定》及有關規(guī)定,制定、修改、完善科學有效的制度,進一步鞏固活動效果,形成長效機制,使我校的師德師風建設活動常態(tài)化、實效化,大力促進我校教師隊伍的建設。

2、樹立典型,表彰“四有”教師。

要及時、主動發(fā)現(xiàn)在師德師風教育活動中的優(yōu)秀師德典型,通過宣傳典型事跡,以點帶面,以教師節(jié)為契機,通過評選優(yōu)秀教師,在全校教師中掀起學先進、做“四有”教師的活動高潮。

八、工作要求。

(一)提高認識,加強領導。

充分認識活動的重要意義,切實增強做好師德師風建設的緊迫感和責任感,做到思想到位、組織到位,職責明確,任務落實,精心組織,周密安排,形成統(tǒng)一領導、分工負責、齊抓共管的工作格局,密切圍繞教育教學中心工作,把教學業(yè)務工作與師德師風建設工作緊密結合起來,確?;顒禹樌七M,保證教師的參與率,保證本次活動取得實效。

(二)主題明確,突出重點。

緊緊圍繞活動主題,結合學校工作實際,針對學校和教師隊伍存在的突出問題,著力在提高教師素質(zhì)、健全管理制度、規(guī)范從教行為、提高教學質(zhì)量、展示師德風采上下功夫,從師德師風建設的薄弱環(huán)節(jié)抓起,努力提高針對性和實效性,切實做到有計劃、有檢查、有落實,打造師德師風建設的特色和亮點。

(三)長抓不懈,重在建設。

把師德建設納入教師隊伍建設的長遠規(guī)劃,把工作的著力點放在“建設”上。及時總結活動開展過程中的好經(jīng)驗、好做法,牢固樹立科學發(fā)展觀念,努力提高科學發(fā)展能力,不斷開拓新的發(fā)展思路,進一步解放思想、更新觀念,大膽創(chuàng)新,謀劃一中新的發(fā)展舉措。

“四有”具體內(nèi)容:

1、有理想信念。

忠誠人民教育事業(yè),全面貫徹國家教育方針、政策、牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和事業(yè)觀。自覺遵守法律法規(guī),做知法守法楷模。加強中國特色社會主義理論體系學習,自覺踐行社會主義核心價值觀,以堅定的理想信念引領學生的健康成長,為黨和人民培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人。

2、有道德情操。

為人師表,教書育人。牢記教師的職業(yè)特性,不斷加強自我修養(yǎng),努力提升自身道德情操和人格品質(zhì),做“以德施教、以德立身”的楷模。把社會主義道德和中華傳統(tǒng)美德傳授給學生,以自己的模范行為影響和帶動學生,引導、幫助青少年學生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)。自覺增強職業(yè)認可、職業(yè)自信、職業(yè)自律,志存高遠,甘于奉獻,做一個道德高尚、趣味高雅的人。

3、有扎實學識。

崇尚科學,樹立終身學習的理念。始終站在知識發(fā)展的前沿,努力拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高自身教育教學能力,以淵博的學識啟發(fā)學生,引領學生,激發(fā)學生的探索精神和創(chuàng)新精神,努力做一個專業(yè)、博學、智慧型的老師。

4、有仁愛之心。

牢牢樹立“大愛”理念,愛崗位、愛學生,愛一切美好的事物。尊重學生人格,嚴慈相濟,誨人不倦。關心學生的身心健康和人身安全。胸懷真善美,做學生的良師益友。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十二

大家好!

我演講的題目是《教育是事業(yè),教育是科學,教育是藝術》,新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》包含愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習等6個方面,更加注重從教師職業(yè)特點和教師自身發(fā)展的角度出發(fā),有利于教師職業(yè)道德的整體提升。我認為作為一名教師,遵守以上規(guī)范是最起碼的要求,這是師德的底線,但遠非師德的終極目標。在師德方面我有以下粗淺的認識:

一、關愛學生是教師的天職,是教育的靈魂,是師德的核心。只有對學生充滿愛心,才有可能在其他方面嚴格要求自己、發(fā)展自己。

我們應尊重、關愛每一位學生,愛全體學生,尤其要關心、愛護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。每個人都希望得到別人的理解、信任和尊重,學生也不例外。作為教師就應懂得這項育人的原則。在教學過程中教師不防采取“多表揚,少批評”的方法來評價和鼓勵學生;多去發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,然后多給予鼓勵和表揚。這樣可能會收到更好的效果。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。所為親其師而信其道。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。

關愛學生必須“心中有學生”“有學生立場”。四川汶川大地震中,涌現(xiàn)出了一大批為保護學生而放棄自己生命的人民教師,正是在這一批批優(yōu)秀老師的教育下,也冒出了諸如“小英雄”林浩等一批舍己救人的優(yōu)秀少年兒童。在信息化時代,教師的身教更重于言教。如果光傳授知識,教師教學完全可以被電腦教學代替,然而教育是潛移默化的藝術,更是精神的傳授,只有“心中有學生”的教師才是師德高尚的教師。

對學生充滿愛心的教師,須是一個因材施教,公正公平對待每一名學生的教師。人的才能是有差異的,我們不能將學生“標準化”,應鼓勵“人盡其才”。“允許落后,鼓勵冒尖”,“欲成才,先成人”,“天生其人必有才,天生其才必有用”,“人人有才,人無全才,揚長避短,人人成才”。老師對學生的愛心,不僅要體現(xiàn)在知識的傳授上,更要體現(xiàn)在鼓勵學生提出問題、啟發(fā)學生探究問題上。教育是一門高深的藝術,需要我們每一位教育工作者用愛心、用高尚的師德來投入教育事業(yè),只有這樣教師才能成功托起明天的‘太陽’。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十三

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

我有幸聽到了著名教育改革家魏書生老師的一番講話,魏老師對“做人做事”的精辟論述,讓我心中豁然開朗:時代在變,生活在變,教師的形象要隨著新時期的大潮進行重新塑造,可是,教師職業(yè)需要的奉獻精神不能變,教師職業(yè)所體現(xiàn)的博愛情懷不能變。

臉是天底下最美麗迷人的圖畫,教室里傳出的瑯瑯讀書聲是世界上最美妙動聽的音樂,為了摯愛的教育事業(yè)和全體學生,我們付出了全部心血,于是我們成了天底下最幸福的人。

忘不了,大山里的王思明二十七年如一日,創(chuàng)造了學生勤工儉學十六萬,學雜費、書本費全免的神話!忘不了,北京市許多重點學校的青年老師們放棄自己優(yōu)越的生活環(huán)境,紛紛跑到黃沙漫天的西北邊疆進行支教。這就是“捧著一顆心來,不帶半根草去”的奉獻精神,這就是“甘為春蠶吐絲盡,愿化紅燭照人寰”的犧牲精神。新世紀的教師只有具備了這樣的精神才能在新千年的陽光下崛起一個雄資偉岸的大寫的“人”字!

“德高為師,學高為范”,這是教師職業(yè)鮮明的旗幟!新課改的浪潮把我們教師推向了歷史的又一個巔峰。機遇在我們手中,挑戰(zhàn)在我們面前,此時此刻,我們民族的教育事業(yè)不單單需要我們有滿腔赤誠,一身正氣,它還需要我們勇于開拓,大膽改革,學習不斷,創(chuàng)新不停。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十四

尊敬的各位領導,同仁:

大家好:

兒時的選擇,我從事了幼教事業(yè)。不經(jīng)意間,十多年的時光在平凡和平靜中悄然逝去,沒有留下什么驕人的成績,沒有作出什么驚人的壯舉,但直到今天,我依然還堅守在這里。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說為之付出了多少,但正是在這平凡和樸實中,我用教師的職業(yè)道德詮釋著一個普通幼兒教師存在的價值!

說到教師的職業(yè)道德,人們馬上會想到這樣一些次詞兒:為人師表、愛崗敬業(yè)、無私奉獻……但我覺的新時期的幼兒教師還應具備活潑開朗性格和積極向上的情感、以及融入集體的團隊精神。

一切師德要求都是基于教師人格,因為師德的魅力主要從人格特征中表現(xiàn)出來。我性格開朗、樂觀向上。每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子??吹郊议L放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,且我們民辦教師工資待遇低,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中??梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。教師對學生的愛,簡稱為師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養(yǎng)。我也有一個6歲的女兒,作為母親,我傾注了全部的愛心,關懷著她的成長,這種情懷是無私的、投入的,每當女兒在生活中、學習上取得了一些進步,我都會非常高興,這種喜悅之情溢于言表,可以消除一天的勞累。每個孩子都是母親的寶貝,多年的幼兒工作中我也如同對自己的女兒那樣對一切孩子,這就使我深深體會到,情系幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,這樣你就會感到有意義,幼兒身體健康,快樂,學習進步,你就會喜悅,就能感覺到工作的快樂。

幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。

就拿上學期來說吧,幼兒園派我去學習了dv的拍攝和后期制作,由于我在這方面一竅不通,雖說經(jīng)過兩天的培訓,可是我面對全英文模式的界面無從下手?;貋砗?,我想幼兒園既然派我去培訓了,那我也要弄出點名堂來,于是我天天晚上在家查資料,上論壇請教高手。

我們電教組的老師也給我鼓勁,給了我很大的信心。四月份,市電教館有一個課堂實錄的評比活動,且時間很緊張,要在兩天之內(nèi)完成四節(jié)課的拍攝和制作。我毅然接受了這個艱巨的任務,加上我是新手上路,需要邊琢磨邊制作,可以說那兩天我?guī)缀鯖]睡。最后四節(jié)課都得了一等獎??粗业墓ぷ鞯玫搅丝隙ǎ覀冸娊探M老師開心的樣子,我也覺的我的付出得到了回報。五月份大班幼兒要制作畢業(yè)光盤,我們電教組老師一起商量、策劃?!拔逡弧狈偶倨咛?,我在家整整琢磨了七天,終于制作好了星星班的電子光盤。確實我為dv拍攝、制作放棄了休息時間,常常琢磨到深夜。但我得到了許多:自己知識的增長,小朋友的歡笑,同事的贊同,幼兒園的回報。正是我對這個團隊的熱愛,我才會認真的學習,忘我的工作,無私的奉獻。正是在這樣一個團隊里,我體會到合作的愉快,領略到工作的樂趣。

因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!我愿我的愛奉獻在我這片摯愛的土地上,我愿我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!

我的演講完畢,謝謝大家!

教師師德師風演講比賽活動方案篇十五

為了促進教育事業(yè)健康蓬勃的發(fā)展,造就一支道德高尚、業(yè)務精良、適應全面推進素質(zhì)教育需要的教師隊伍,依我校實際的情況,決定開展“師德演講”競賽活動。重在培養(yǎng)教師良好師德風尚,推進師資隊伍建設,營造良好的師德氛圍,提高教師的思想道德素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神。通過活動,希望能提高廣大教師的認識,增強廣大教師的緊迫感、責任感及使命感,迅速在全校范圍內(nèi)掀起重師德、講師德、樹師德、頌師德、學師德的熱潮?;顒拥挠嘘P事項如下:

我校全體教師(班主任老師要起到帶頭作用)。以年級組、室為單位大組擇優(yōu)推薦2人、小組擇優(yōu)推薦1人參加演講競賽。

圍繞“敬業(yè)、愛生、奉獻”主題,充分反映我校教師熱愛教育,勇于奉獻的精神風貌,具有時代特征、學校特色、教師特點,要堅持弘揚當代教師“志存高遠、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”精神,充分體現(xiàn)我校教師道德思想與精神風尚。

1、體現(xiàn)活動的群眾性、廣泛性,演講活動將邀請部分家長參加,主席臺將邀請家長代表、教師代表就座,評判席將有校領導、教師代表、家長代表組成。

2、演講時要脫稿,要緊扣主題,;并能聯(lián)系教學、教研組、處、室實際生活。貼近身邊的人、事。從講師德,講奉獻等方面確定內(nèi)容。可自帶配樂錄音帶。使用多媒體。(題目自擬)

3、演講稿要求主題鮮明、深刻,內(nèi)容充實具體、條理清晰,邏輯嚴密,結構精巧,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

4、演講稿必須由自己撰寫,演講時間為于3—5分鐘,教師按抽簽順序上場。

5、參賽名單于本周星期二上交教導處。演講稿要求用16開紙打印,題目宋體小二、加粗、居中;題目下一行打姓名,宋體小四、居中;正文宋體小四。于4月21日上交。

(一)評分方法:比賽采取100分制,評委現(xiàn)場打分,按照去掉一個最高分和一個最低分后,以平均分作為最后成績。

(二)評分標準:

1、演講內(nèi)容(40分)要求:主題鮮明、深刻,內(nèi)容充實具體、條理清楚,邏輯嚴密,結構精巧,富有啟發(fā)性。

2、語言表達(30分)要求:普通話標準、發(fā)音清晰、表達流暢,語言貼切、生動。

3、表情儀態(tài)(10分)要求:感情充沛,精神飽滿,服飾整潔、樸素,儀態(tài)端莊、自然大方。

4、演講效果(20分)要求:聽眾反應好,具有感染力,產(chǎn)生良好的影響。

比賽設一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名。

學校領導、教師代表、家長代表

教師師德師風演講比賽活動方案篇十六

次對師德、師表、師能作出了闡述,其目的都在于使高尚的師德得以發(fā)揚光大。師德不僅是眾多人類美的萬歷史積淀,而且隨著社會的發(fā)展,不斷充實進新的時代內(nèi)容。人們之所以這樣崇尚師德,是由教師勞動的教育性、示范性、艱巨性決定的。教師的一切教育活動都是以為人師表,以身作則為前提的。他們必須先把人類美德自我性格化、職業(yè)化,然后才有資格投身到育人職業(yè)中去。因為人們尊重教師,對教師寄予無限期望。作為一名教師,我們應該充分意識到,不斷提高師德修養(yǎng),是人民的共同期望,是教師職業(yè)性質(zhì)的.要求。

本學期結合我校師德師風建設工作方案,在中心小學教師中開展了“師德師風演講”活動。

第一階段:全體教師在認真學習有關師德規(guī)范的基礎上,結合自己工作實際,進行了充分的準備。

本次教師師德師風演講比賽很成功,9名教師進行了精彩動人的演講,通過演講使全校教師受到了啟發(fā)和教育,演講過程中參賽教師態(tài)度端正,認真、嚴肅。演講前教師做了充分準備,收集材料,背誦演講稿。使這次演講收到了較好的效果。通過這次演講也暴露出青年教師在演講技能上的欠缺。使用普通話還不規(guī)范,有些教師吐字不清,音不準。今后學校要在加強教師基本功訓練上下功夫。多組織類的似活動。為青年教師創(chuàng)造鍛煉的機會,搭建展示才華的平臺,使更多的青年教師有機會參與活動。

經(jīng)評委的評選,教師投票最后姜海偉、張亞紅老師獲一等獎、錢友慶、郭本雙、王忠良、王雪瑩獲二等獎,其余3名教師獲優(yōu)秀獎。

希望獲獎教師再接再勵,努力工作,創(chuàng)師德新佳績。今后學校將把師德師風建設作為長期工作,我們還將舉行多種類型的師德師風建設活動:如經(jīng)驗交流會,樹立師德典型,進行師德講座,搞師德培訓,禮儀培訓等。在提高道德認識,磨練道德意志,陶冶道德情操的同時,堅定道德信念,規(guī)范道德行為,養(yǎng)成道德習慣。要加強青年教師師德管理,建立健全師德考評制度,充分調(diào)動廣大教師不斷自我完善的自覺性,打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十七

1、演講內(nèi)容4分。

結合學校實際,表達真情實感,體現(xiàn)現(xiàn)實性和思想性。

2、語言表達3分。

運用演講技巧;語言純正;表達自然;生動感人。

3、儀態(tài)儀表1分。

衣著大方、整齊;表情自然;肢體語言表達適當。

4、演講效果2分。

聽眾反應好,具有感染力,產(chǎn)生良好的影響。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十八

活動過程:

1、表彰活動。

2、“愛,把講臺人生譜寫得更加精彩”師德演講比賽決賽。

3、教師節(jié)慶?;顒?。具體活動安排:

一、主持人開場白。(尊敬的各位領導,老師,來賓,大家晚上好。今天是個好日子,也是全體育英人無限榮光的日子,在這里,我們老、中、青三代育英人共聚一堂,共賀教師節(jié),共渡這歡娛的日子。我們看到了,今天晚上,最值得咱們敬佩,與育英的輝煌密不可分的老一輩育英人將與我們共度這美好的晚上,他們將畢生的心血灑在了育英這塊熱土上,培養(yǎng)了無數(shù)讓育英為他們驕傲的一代又一代人,他們,是我們永遠的驕傲與自豪。首先讓我們用最熱烈的掌聲為他們的到來表示歡迎,并祝大家節(jié)日快樂)(首先,我們請龍校長致教師節(jié)詞。)。

二、龍校長教師節(jié)致詞。

三、鄒書記宣讀表彰決定。

四、特邀嘉賓與校領導頒獎。

五、“愛,把講臺人生譜寫得更加精彩”師德演講比賽決賽。主持人串詞:(“有一首歌最為動人/那就是師德/有一種人生最為美麗/那就是教師/有一種風景最為雋永/那就是師魂/不要說我們一無所有/我們擁有同一顆火熱的太陽/我們擁有同一片廣博的天空/在同一片天空;下面,即將展現(xiàn)的是六位口才非凡,情感充沛,文采飛揚的育英選手給我們帶來的精彩演說。掌聲有請第一位選手——__老師)。

——__沒有絢爛的詞句,談不上語調(diào)的激昂,一段段平凡的字句組成的卻是能夠撼動人心的詩;因為,寫詩的人就是我們,耕耘在心田上的最廣大最樸實的人民教師。

——__“為什么我的眼里常含淚水/因為我對這片土地愛得深沉?!倍@份深沉的愛正是源于學生們那種感人的力量。看著孩子們一撥一撥在涓涓細流的澆灌下健康成長,我由衷感受到為人師表的幸福,感受到真誠無價的甜蜜。

——__陽光是溫暖的,它的柔和可以滲透到人的心靈深處。有人說“教師是人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”)。

——__。

六、教師節(jié)慶?;顒?。主持人開場白:

(六位老師用他們精彩的演說充分表達了我們育英全體教師的心聲。是啊,我們的愛是平凡中的愛,我們的愛是生活中最樸素的愛,但這卻是最崇高的愛,是至高無上的愛,我們把這種愛注入到每一句對學生的引導,注入到每一個期盼的眼神,每一式鼓勵的揚手中,才有了育英學校今天的輝煌,才有了不愧于“雕琢靈魂工程師”稱號的微笑。)(今天是教師節(jié),是咱們自己的節(jié)日,是咱們應當喜笑顏開的日子,接下來大家所看到將是咱們學校六個年級組加上育英的老前輩們?yōu)榇蠹規(guī)淼木恃莩觥?(跟我們從事的職業(yè)一樣的平凡,我們的節(jié)目一樣的普通,我們的目的只有一個:那就是博得你開心的一笑。開心就行,快樂就好!)(首先你看到的是四年級老師們的多簧,比雙簧還多的黃,到底有多黃?留給大家去評賞。)。

教師師德師風演講比賽活動方案篇十九

尊敬的各位領導,評委:

大家好!

心中有愛的人是永遠不會老的,因為愛,能讓青春留步,讓生命盡情的燃燒和綻放。

期待有那么一天,當我老了的時候,就像所有雙鬢斑白的老教師一樣,能夠自豪地說:“我把我的愛和熱情帶到了這個世界,傳遞給了許許多多的人,我的家人、朋友,更多的是我的學生們?!?/p>

我的家就是學校,學校就是我的家。校園的鈴聲伴著我一天天的長大,孩子們的讀書聲、歡笑聲是我最熟悉的旋律,而父母伏案工作的背影、因為學生而燦爛的笑容是我記憶中對“老師”這個職業(yè)最真切的詮釋。

是愛——對教師職業(yè)的愛,對孩子們的愛,對社會的愛,對希望和真理的愛……這份愛從初上講臺的那一刻起在心中生根,在人文郁郁的校園里中發(fā)芽,在日復一日、年復一年的教育實踐中長成大樹,春華秋實。

心中有愛的人是永遠不會老的,爸爸媽媽把青春給予了我,老一輩教師把青春給予了我,我要把青春給予我的學生,讓青春就這樣在愛的傳遞中靜靜的流淌,永不消逝。

我們是剛剛成長起來的80后,我們承載過太多的關愛和呵護,社會和時代賦予了我們成長的機遇和平臺,現(xiàn)在該是我們?yōu)樽鎳樯鐣袚鹭熑蔚臅r候。從第一次站上講臺,我就注定離不開我的學校,離不開我的學生,也離不開教師這份職業(yè),我愛的是這般深情而真切!這份愛升騰在聽到學生叫我“老師”時的自豪里;涌動于收到學生祝福時的激動里;洋溢在為學生取得進步時的喜悅里;熔鑄在學校持續(xù)發(fā)展的歷程里……太多太多的點點滴滴,讓我深深地懂得:“愛崗敬業(yè)”,它絕對不是一句口號,它是需要一個老師為之奮斗一生、奉獻一生的莊嚴承諾!

長大后,我就成了你。媽媽,放心吧,今天我已準備好用全部的精力和摯愛去履行這份神圣的承諾!還記得您最喜歡的那首詩嗎?它永遠盛放在我人生的背囊里:

所有的日子,所有的日子都來吧!

讓我編織你們,用青春的金線。

和幸福的纓絡,編織你們。

有那小船上的歌笑,月下校園的歡舞,

還有熱烈的爭論,躍動的,溫暖的心。

是轉(zhuǎn)眼過去的日子,也是充滿遐想的日子。

我們有時間,有力量,有燃燒的信念。

我們渴望生活,渴望在天上飛。

從來都興高采烈,從來不淡漠。

眼淚,歡笑,深思,全是第一次。

所有的日子都去吧!都去吧。

在生活中我快樂的向前,

多沉重的擔子我不會發(fā)軟,

多嚴峻的戰(zhàn)斗我不會丟臉;。

有一天,擦完了槍,擦完了機器,擦完了汗;。

我想念你們,招呼你們!

并且懷著驕傲,注視你們:愛心永恒,青春萬歲!!

我的演講完畢,謝謝大家!

教師師德師風演講比賽活動方案篇二十

不同歷史時期的師德觀必定反映出其不同時代的特征,新時期的師德內(nèi)涵也應體現(xiàn)新時代的精神風貌。本站小編為大家整理了關于教師師德師風比賽。

演講稿。

大家好!今天我非常非常的有幸站在這里,是要向大家講述我從教八年來的兩段重要經(jīng)歷,這兩段經(jīng)歷令我終生難忘。

20xx年教師節(jié),市xx區(qū)迎來了一支省優(yōu)秀教師報告團,報告團中一位來自xx縣的民辦教師引起了人們極大的關注。,xx市所屬的一個縣,昔日的輞川,在王維筆下,它既有“明月松間照,清泉石上流”的美景,又有“竹喧歸浣女,蓮動下漁舟”的喧鬧。但在今天,它卻是一個國家級的貧困縣。那位民辦教師年盡50,在一個偏僻的小山村已有盡30年的教齡,由于種種原因卻一直沒有轉(zhuǎn)正,他的妻子因病失去了勞動能力。他僅靠微薄的民辦教師工資,支撐著一個五口人的家庭,生活極端貧困。他在報告中講了這樣一件事:大女兒在西安上大學,母親去看她。在大學校園里,母親一眼就認出了女兒,因為在花枝招展的女大學生中,他女兒的衣服破舊得很顯眼,腳上穿的鞋還是手工做的,沒穿襪子??粗畠罕粌龅猛t的雙手雙腳,母親狠了狠心,從給自己看病的錢中拿出了100元,讓女兒上街買衣服鞋襪。幾天后,女兒回家了,穿著一件花30元錢買來的衣服,依然光著腳穿著布鞋,卻將剩下的錢全部交還了母親。這位民辦教師講到這里,哽咽著說:“看著女兒簡樸的衣著,看著老伴瘦弱的身體,看著孩子們用完正面用反面的本子,我心里有愧呀!”然而就是這位愧對家人的民辦教師,卻讓他的學生中考升學率年年全縣第一。西安有些條件好的學校高薪聘請他,他卻拒絕了。他幽默地說:“他們又不能給我轉(zhuǎn)正?!钡又终f:“咱窮地方的孩子們可憐,他們也需要好老師。”在報告中,這位令人敬重的老師操著鄉(xiāng)音說:“咱干的是塑造人類靈魂的大事,咱的價值,咋能用金錢來衡量呢?”在淚眼朦朧中,這句話永遠刻在了我的記憶中。從這句話中,我讀出了這位生活貧困卻精神富有的鄉(xiāng)村教師的信念——為自己所熱愛的事業(yè)奉獻一切!

這是我的第一段經(jīng)歷。

20xx年,我調(diào)入特區(qū)的中學任教,一個嶄新的世界展現(xiàn)在我的眼前。這里的老師們穿的是高檔的名牌服裝,許多人開著私家車上下班,那個貧困小鄉(xiāng)村的民辦教師的形象離這里太遙遠了。這里的老師,雖比不上高級白領和經(jīng)理老板那么富有,但卻絕對與“清貧”無緣。這是初來深圳時,這里的老師留給我的印象。

在特區(qū)工作了一年多之后,我對特區(qū)教師的形象又有了新的認識,那就是,在生活上,他們也許比內(nèi)地教師要優(yōu)越,但在工作勁頭和奉獻精神上,他們一點也不亞于內(nèi)地教師,而且他們所追求的,是更科技化、更現(xiàn)代化、更人文化的教學方式以及更高質(zhì)量的教學成果。在這里,老師們都能熟練操作電腦,能制作精美的。

課件。

能自如地運用電腦平臺。在這里不懂電腦就是落伍的表現(xiàn)。許多老師都參與各種不同級別的課題研究為提高課堂效率實施素質(zhì)教育而思考、研究并做出了一定的成績。然而更讓我感動的還是老師們無私奉獻的工作精神。去年我很幸運地與一個團結拼搏的優(yōu)秀年級組共同度過了中考前的一年品嘗到了特區(qū)畢業(yè)班教師的酸甜苦辣。這就是我的第二段難忘的經(jīng)歷。

在我們那個年級組里,每個老師就像是奮力奔跑著的運動員,不到終點永不停歇。在這一年里,許多老師的事跡令人感動:有30多年教齡的林喬良老師因病聲音嘶啞,卻從未耽誤過一節(jié)課;詹敏儀老師懷揣著醫(yī)院的住院通知,堅持上課;吳偉紅老師闌尾炎發(fā)作,卻拒絕了醫(yī)院手術治療的建議,堅持保守治療……他們都不愿影響緊張的中考復習。余萍老師臨危受命,在中考前的最后一學期接手亂班,竟顧不上同樣要參加中考的女兒;張中倉老師的女兒體弱多病,他卻仍然一心撲在工作上;陳榮老師放學后自覺批改作業(yè)、輔導學生,總是很晚才回家。還有些借聘教師甚至置決定自己命運的招調(diào)考試于不顧,說:“孩子們的中考更重要?!睜奚约旱膹土晻r間,為學生補課……與這樣的老師們在一起工作,我的感覺是“辛苦并快樂著”。雖然,我校20xx年的中考成績進步還不夠明顯,但這絲毫掩蓋不了老師們辛勤的汗水,掩蓋不了老師們無私的奉獻,這一切,將永遠留在經(jīng)歷過那段時光的老師和學生們的記憶里。

我們的老師不會長篇大論,不會慷慨陳詞,但他們卻如紅燭在默默中流淌著生命。“紅燭呀!/流吧!你怎能不流呢?/請將你的脂膏,/不惜地流向人間,/培出慰藉底花兒,/結成快樂的果子。”這就是紅燭的生命,也是教師神圣而無聲的誓言!

現(xiàn)代教育家蔡元培先生曾這樣說過:“要有良好的社會,必先有良好的個人;要有良好的個人,必先有良好的教育?!蔽蚁耄瑯涌梢酝贫鴱V之,那就是要有良好的教育,必先有優(yōu)秀的教師。

有位古人告訴我們:師者,傳道、授業(yè)、解惑也。作為一名教師,我們教育學生的第一目的就是“傳道”,即教授做人的道理,第二才是知識技能。教師的品德和素養(yǎng)是能否培養(yǎng)好學生和教師發(fā)展的重要前提,只有對“怎樣做一名好教師”這一問題有深刻的認識,對教師這一職業(yè)有崇高的責任感,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的學生,才能對自己提出更高的要求。十年樹木,百年樹人,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之路。

言傳身教,為人師表是師德師風的具體體現(xiàn)。教師工作的“示范性”和學生特有的“向師性”,使教師在學生心目中占有非常重要的位置。在我們的周圍或許會聽到這樣的事情,某位老師政治觀念不強,課堂上不能把握分寸,導致負面影響;有的人把主要精力放在“第二職業(yè)”上,對本職工作得過且過,敷衍了事;學生反映某些教師缺乏責任心,備課不認真,教學內(nèi)容陳舊,教學方法呆板;教授不上課、副教授少上課、提了職稱減少課等等。雖然說這可能不是普遍現(xiàn)象,但同樣也應喚起我們每一位教師的憂患意識。我們說大學是學生世界觀、人生觀和價值觀形成的重要時期,大學教師是學生健康成長過程中的關鍵因素。孔子曰:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。教師對政治的關心和了解,對職業(yè)的熱愛和投入,對同事的團結和合作,對學生的尊重和愛護,對學術的嚴謹和進取,對自己的要求和自律都在時時刻刻地影響著學生的學風和學校的校風,教師的形象直接關系到學生素質(zhì)的培養(yǎng)。學高為師,身正為范,只有教師們用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效,學生才會“親其師,信其道”。

教書育人是愛的事業(yè),關愛每一位學生是我們教師的責任。教師的愛與眾不同,它是嚴與愛的有機體現(xiàn),是理智與熱情的巧妙結合。陶行知先生曾對教師說過這樣一句話:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生?!蓖瑫r陶先生用自己的言行為我們詮釋了“愛”的涵義。有一天,陶先生看到一位男學生欲用磚頭砸同學,就將其制止,并責令其到校長室。等陶先生了解了一下情況回到辦公室,見到那個男生已在等他。陶行知掏出一塊糖遞給他:“這是獎勵你的,因為你比我按時來了?!苯又痔统鲆粔K糖給男生,“這也是獎勵你的,我不讓你打人,你立刻住手了,說明你很尊重我。”男生將信將疑地接過糖果,陶先生又說:“據(jù)我了解,你打同學是因為他欺負女同學,說明你有正義感,”陶先生拿出了第三塊糖。這時男生哭了:“校長,我錯了,同學再不對,我也不應該采取這種方式?!碧障壬痔统龅谒膲K糖說:“你已認錯,再獎你一塊,我的糖分完了,咱們的談話也該結束了?!蓖ㄟ^這個小故事,是不是可以得出這樣一個道理,某些老師從所謂的差學生身上找不到可贊揚、可夸獎的理由,除了不會多角度思考問題,缺少愛心不能說不是一個原因。

我們說,師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標志,也決定著學校的學風和校風。學校發(fā)展以教師為本,教師素質(zhì)以師德為先。在我校爭創(chuàng)國內(nèi)一流地方性理工大學的征途中,一流的師德師風必將反映著我校的精神風貌和人文風格,更是哈理工辦學質(zhì)量和效益的競爭力所在。我們看到,正是廣大教師的愛崗敬業(yè)、辛勤耕耘、前赴后繼、無私奉獻,才鑄就了哈理工56年的光輝歷史,才譜寫了本科教學評估優(yōu)秀的美麗華章,才可以讓我們展望哈理工的宏偉藍圖!

尊敬的各位老師,讓我們共同肩負起國家和人民賦予我們的責任,以良好的師德擎起教育的藍天!

記得還是在師大念大學的時候,天天聽著、看著師大校訓“學高為師,身正為范”,我就下定決心要以此為目標,做一個受孩子愛戴的好老師。兩年前,我從學前教育院校畢業(yè),躊躇滿志地從大學校門里走出來,滿懷信心地踏進了這滿是孩子們的天堂。

有人說兒童是一本書雖然要讀懂這本書并非易事,但要成為一位出色的教師就必須去讀它,并且打算讀一輩子。有人說,兒童是花木,教師是園丁,園丁悉心照料著花木,但需要尊重它們自然地成長。實際上,兒童比花木要復雜的多,教師的工作比園丁的工作也復雜的多,盡管他們擁有著共同或共通的規(guī)律。

當我真正走上工作崗位時,我發(fā)現(xiàn),我不是學者,不能用深遂的思想思考我的價值;我也不是詩人,不能用優(yōu)美的詩句謳歌我的職業(yè)。但是我是教師,一名從事教育事業(yè)的工作者,我可以深深思索推演心中最奧秘的哲理;我也可以采擷如花的詞句,構筑心中最美好的詩篇——我愛我平凡的事業(yè),我愿青春在這片熱土中閃光!雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!碑斘颐看蚊鎸⒆觽儠r,我感到神圣與自豪,因為我從事著綠葉的事業(yè),我是人民教師!

然而,社會的發(fā)展和人性本身的弱點使我的物欲不斷膨脹。不斷膨脹的物欲必然帶來心理的不平衡,必然帶來精神的空虛,物質(zhì)和精神的落差迫使我不得不承受痛苦的折磨,而且是長期的,揮之不去的。我為自己在黑夜的漫漫無際中看不見一絲陽光而苦惱,我為自己無心再單純地對待每一張渴望知識的臉龐而羞愧。當我看到仍然有數(shù)不盡的教師們無怨無悔,像春蠶、像蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔時,我如夢初醒。他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵著我們這些后來人,這些同行們,讓我們由不情愿到情愿,由情愿到全身心地熱愛這個工作。因為,生命的意義遠不止于功利?!叭顺燥埵菫榱嘶钪?,但活著絕不是為了吃飯”。生活中許多微小中藏有博大,短暫中孕育永恒。

路在腳下延伸,而我剛剛起步!路在腳下延伸,而我就在鋪路!不管漫長的路上荊棘叢生或是布滿沼澤,我都一如既往,絕不退縮。兩年的風風雨雨酸甜苦辣,為人師者的種種滋味嘗遍過后,我愈來愈感覺到,自己離不開這個職業(yè),這個職業(yè)也需要我。古代大教育家孔子嘔心瀝血,以教為重的精神教育著我;現(xiàn)代偉大教育家陶行知先生從教幾十年,始終安于“粉筆生涯”的獻身精神、鞠躬盡瘁的高尚情懷激勵著我,增強了我熱愛教育事業(yè)的信念。我愛我平凡而又神圣的職業(yè)。我愿作紅燭,我甘為人梯,我愿在這個工作崗位上,默默無聞,辛勤耕壇。古人云:“一年之計,莫如樹谷:十年之計,莫如樹林;終身之計,莫如樹人”,塑造靈魂這一神圣的使命是金錢所無法衡量的,我慶幸命運賜給了我這個職業(yè)。

假如有人問:在人生的道路上,如果能再有一次機會,讓你重新選擇,你會選擇什么職業(yè)?我一定會響亮地回答:教師——這個陽光底下最光輝的職業(yè)。因為這是我今生今世無悔無怨的選擇!雖然我們很清貧,但是我們也是最富有的,因為,我們是春天播撒種子的人,我們心中有著秋收的期盼;我們也是清晨的一縷陽光,我們有著勇往無懼的精神,是任何烏云也擋不住的;我們還是夜空中的啟明星,我們有著奔向光明的執(zhí)著!我自豪,我是教師!我光榮,我是人民的教師!

教師師德師風演講比賽活動方案篇二十一

為進一步加強教師職業(yè)道德建設,營造良好師德師風氛圍,提升教師隊伍整體素質(zhì),經(jīng)學校研究,決定舉行“愛滿天下鑄師魂”師德師風演講比賽活動。為確保活動順利實施,特制定本方案。

一、活動目的。

通過活動開展,大力弘揚“教師愛崗敬業(yè)的無私奉獻精神;團結協(xié)作的集體主義精神;力爭一流的開拓創(chuàng)新精神;求真務實的科學研究精神”,促進師德師風轉(zhuǎn)變,積極營造師德師風建設良好氛圍,進一步推動《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的貫徹落實,實現(xiàn)師德素養(yǎng)、教師形象、服務水平、教學質(zhì)量的“四個提升”,促進我校教育教學工作健康蓬勃發(fā)展。

二、組織領導。

組長:***。

副組長:***************。

成員:**************。

三、工作人員。

1、主持:**************。

2、評委:**************。

3、統(tǒng)分及制獎:**************。

4、音響、照相、攝像:**************。

5、布置場地:**************。

6、比賽地點:逸夫樓六樓會議室。

四、演講內(nèi)容。

演講題目自擬,演講內(nèi)容要求圍繞《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,以自己從教生涯的感悟或身邊的先進教師、先進典型事跡為題材,展現(xiàn)教師忠誠黨的教育事業(yè),積極投身教育教學改革實踐,立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)和愛崗敬業(yè)、無私奉獻,教書育人、為人師表的良好師德風范。內(nèi)容要求典型事跡與鮮明理念相統(tǒng)一;主題鮮明、突出、深刻;立意高遠、觀點正確、邏輯嚴謹;內(nèi)容充實、具體,富有啟發(fā)性,有較強的感染力和號召力。

五、參賽對象。

各備課組選派1-2名教師報名參加比賽。參賽人員名單及演講題目在10月23日前告知政治處。

六、比賽時間。

20**月**日晚上6:30分。

七、比賽規(guī)則。

使用普通話站立式脫稿演講,著裝、儀態(tài)自然大方。演講時間控制在5—8分鐘,演講順序采用抽簽方式確定。(抽簽時間:10月25日早上早操時間)。

八、獎項設置。

根據(jù)參賽人數(shù)和選手綜合得分高低取獎,一等獎6個,二等獎8個。

九、評分標準。

演講比賽按演講內(nèi)容、語言表達、形象風度、綜合印象四部分評分。滿分為100分。

1、演講內(nèi)容:30分。要求演講內(nèi)容緊扣師德師風主題,內(nèi)容深刻,事跡感人,格調(diào)積極向上,語言自然流暢,富有真情實感。

2、語言表達:30分。要求脫稿演講,聲音洪亮,口齒清晰,普通話標準,語速適當,表達流暢,激情昂揚。講究演講技巧,動作恰當。未脫稿者此項最多能得15分。

3、形象風度:20分。要求衣著整潔,儀態(tài)端莊大方,舉止自然、得體,體現(xiàn)朝氣蓬勃的精神風貌。

4、綜合印象:20分。由評委根據(jù)選手的臨場表現(xiàn)作出綜合演講素質(zhì)的評價。

評委現(xiàn)場打分后去掉一個最高分和一個最低分,匯總后取平均分,精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則精確到第三位,以此類推。

十、活動流程。

1、主持人宣布活動開始;。

2、陳永保校長為本次活動致詞;。

3、選手按順序進行演講;。

4、張云華校長作總結講話;。

5、主持人宣布比賽結果,校領導為獲獎教師頒獎;。

6、主持人宣布活動結束。

教師師德師風演講比賽活動方案篇二十二

尊敬的各位評委、老師們:

我知道前進的道路一定不會平坦,但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦學習、虛心請教、不斷提高自身素質(zhì),把對朋友的無私幫助、對幼兒的關懷愛護、對事業(yè)的不斷追求,揮灑地淋漓盡致,讓我們在教育中共同成長。

我的演講完畢,謝謝大家!

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