在工作中，我們常常需要撰寫報告來向領導或團隊匯報工作進展和成果。在寫報告之前，可以先進行大綱或草稿的編寫，以便更好地組織和安排內(nèi)容。這些范文中的觀點和分析可以給我們帶來新的啟示和思考。
派出所工作調(diào)研報告篇一
18年，我所在上級領導指導思想及工作路線，縣公安局和團結(jié)黨工委辦事處正確領導下，緊緊圍繞黨的十九大共治共享社會治理格局精神，扎實開展安保工作、“一標三實”、工作全市標桿所建設及智慧派出所建設，以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為標準，強化職能、優(yōu)質(zhì)服務、與時俱進、創(chuàng)新工作，堅持立警為公、執(zhí)法為民、加強人口管理、強化治安管理、嚴格執(zhí)法辦案、熱情服務群眾、狠抓隊伍建設、積極開展各項公安工作，嚴格執(zhí)行各項公安規(guī)定，認真落實各項公安任務，確保了轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。現(xiàn)將我所的工作總結(jié)如下：
一、加強隊伍管理，努力提高民警素質(zhì)，推進隊伍正規(guī)化建設。
第一、我所成立獨立戶籍辦公大樓、公開透明集中辦公的大辦公室、警營文化、led大屏幕、縣局視屏監(jiān)控中隊移入、獨立的黨員活動室等，使我所做到窗口服務規(guī)范化、接處警規(guī)范化、場所建設規(guī)范化、糾紛調(diào)解規(guī)范化、執(zhí)法辦案規(guī)范化、內(nèi)務管理規(guī)范化、裝備管理規(guī)范化、值班備勤規(guī)范化、檔案管理規(guī)范化。
第二、我所用老百姓身邊經(jīng)常發(fā)生的案例進行宣傳，加入了自己的創(chuàng)新，通過微信公眾平臺進行同步轉(zhuǎn)發(fā)，讓群眾通過“微生活”了解該如何提防虛假詐騙信息、進行法制宣傳和安全提示。另外戶籍窗口創(chuàng)設互聯(lián)網(wǎng)離線指紋辦理證件、辦案區(qū)播放教育警示視頻、黨員活動室采用遠程釘釘會議。不斷發(fā)動思維，在有限的條件下，創(chuàng)設更多為民服務的便民利民措施。
二、夯實基層基礎工作、狠抓基層基礎工作。
第一、嚴厲打擊違法犯罪活動，確保轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。深入開展嚴打整治專項行動，嚴厲打擊扯皮打架，酒后鬧事行為，堅決遏制違法犯罪分子的囂張氣焰，確保轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。20__年我所共接處警1147起，受理行政案件396起，查處吸毒人員30人，其中行政拘留27人。受理刑事案件164起,抓捕在逃人員3人，送青少年至沿河土家族自治縣黑水鎮(zhèn)第七中學8人。
第二、加強人口管理，做到“情況清、底數(shù)明”。通過三次對上級民政部門下發(fā)死亡應注銷數(shù)據(jù)的核實處理，三次全國人像比對數(shù)據(jù)的核實處理以及日?；A業(yè)務辦理。截止目前，死亡注銷96人，出生申報634人，補錄戶口1人，辦理二代證3438人，多報刪除35人，補錄戶口6人，辦理其他戶籍業(yè)務4393余人次。第三、團結(jié)街道轄區(qū)共4個社區(qū)，社區(qū)民警4人。社區(qū)平臺概況：在冊重點人口234人，20__年新增13人，出租屋錄入161家，暫住證辦理2人。“一標三實”概況：共建立門牌25399條，單位395家，實有人口錄入39492人。
三、注重防范，強化治安管理，打造平安團結(jié)。
第一、治安檢查概況：特種行業(yè)及娛樂場所檢查184次，出動人數(shù)1135人，行政處罰16家。消防檢查單位489家，出動人數(shù)1059人，行政處罰26起。道路交通概況：檢查次數(shù)42次，出動人數(shù)278人，無有效機動駕駛證行政拘留14人，安裝摩托車防盜芯片1326輛。
第二、開展校園周邊環(huán)境整治工作及法制宣傳教育，我所社區(qū)民警堅持不定期進行走訪校園，開展送法進校園活動，深入各中小學校、中學，開展送法服務、安全檢查，嚴厲整治校園周邊環(huán)境，建立管控機制。其中校園內(nèi)治安檢查23次，出動人數(shù)105人;開展校園法制課11次，出動人數(shù)22人。
第三、保障轄區(qū)內(nèi)治安安全，增強群眾執(zhí)法懂法用法意識，進行鬧市區(qū)開展法制宣傳5次，出動人數(shù)25人，發(fā)放宣傳手冊1800多份。成功完成全國“兩會”、清明、五一、高考及端午多次安保工作，做到零事件全安全。
四、下半年工作計劃：
第一、是狠抓工作創(chuàng)新。根據(jù)不同業(yè)務范圍制定總要求，戶籍民警做到“溫柔以待”，民警要像對小孩對父母對愛人一樣溫柔以待每一位群眾。辦案民警做到“智慧以待”，民警在法律道德中用智慧辦案，要的不是結(jié)案而是結(jié)案后當事人心無芥蒂，真正釋懷。社區(qū)民警做到“創(chuàng)新以待”，不再是走街串巷，嘮嗑聯(lián)絡。而是不斷創(chuàng)新用新思維新方法去深入群眾，和群眾成朋友成親人讓群眾信服主動聯(lián)系。
第二、是狠抓規(guī)范化建設。執(zhí)法規(guī)范重要，環(huán)境規(guī)范也重要，規(guī)范統(tǒng)一正規(guī)劃化、整齊化一的生活和工作環(huán)境。所內(nèi)的硬件設施和信息文件管理分攤到組到人，嚴格按照誰使用誰負責的原則。按統(tǒng)一的規(guī)格要求做好信息、文件資料的歸檔和規(guī)范擺放物品位置，使生活和工作環(huán)境干凈舒服，保持大家的工作熱情。一定完成縣局交辦的全市標桿所建設、二級所創(chuàng)建。
第三、全所人員致力于20__年的二級所創(chuàng)建，不留余力的做好二級所創(chuàng)建工作，并勢必完成。另外，在已有的智慧派出所建設中，反復琢磨運用不斷加強提升完善，永實踐的真理和理論建設達到完美的契合，真正做到智慧。
以上為我所20__年的工作情況匯報，在20__年的工作中，我所將超標準超數(shù)據(jù)的完成所有工作任務，拿下二級所的創(chuàng)建、智慧派出所的運用、巧立曲徑創(chuàng)建更多便民利民舉措以及提高執(zhí)法辦案質(zhì)量，不斷前進不斷展現(xiàn)我所的上心用心創(chuàng)心。
派出所工作調(diào)研報告篇二
x年十二月，是我脫下軍裝、穿上警服，離開部隊、走進xx市公安局江陽區(qū)分局的第一個年度，也是注定要在我人生中留下濃重一筆的第一步;xx年十二月至今，是我從一個充滿抱負的軍人轉(zhuǎn)變成為一名努力把抱負變?yōu)閳?zhí)著、忠誠的國家公務員，在這短短的九個月時間里，我感受到了真真正正的成長與進步。回首九個月時間的風風火火，內(nèi)心感慨頗多?，F(xiàn)就我參加公安工作九個月來的工作簡單總結(jié)如下：
一、努力改造思想，完成角色轉(zhuǎn)換。
經(jīng)過“十三年軍營”的打造，雖然付出了艱辛，但也增長了學識、煉就了堅毅的秉性，同時也為以后的人生種植了希望;如今，我已經(jīng)走上國家安全工作崗位、成為了一名國家公務員，作為人民公仆、人民警察，我首要的任務就是努力改造思想，盡快完成角色的轉(zhuǎn)變。真正從思想上把自己當成“一個兵”，從行動上嚴謹自律，從小事做起，工作中要努力樹立為人民服務的思想，真正做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”。在這九個月時間的工作經(jīng)歷使我感受到：搞好角色轉(zhuǎn)換，正是我參加工作后的第一要務。
二、努力學習理論，提高思想境界。
為了更好地指導今后工作的開展，我更加注重了理論知識的學習。九個月來，我深入學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“樹立科學發(fā)展觀、努力構建社會主義和諧社會”的重要理論的基礎上，積極參加保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動，并積極撰寫學習心得體會主動與同志們交流，通過學習，豐富了自己的政治理論，提高了思想認識，不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。
三、立足本職崗位，提高工作能力。
為了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結(jié)合起來，不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力，我很注意對自己所從事工作特點的研究和學習，以便找到理論和實踐的最佳結(jié)合點，從而為解決實際問題尋找一個切入點，以利于問題的實際解決。
九個月來，根據(jù)工作需要，我分別在江陽區(qū)分局通灘派出所和市局110指揮中心工作過，針對不同工作的不同特點，我學習的側(cè)重和采取的工作方法也有所不同：
(一)在通灘派出所，我側(cè)重學習各項規(guī)章制度、人民警察的職業(yè)紀律、特別是“三基”建設以來我更注重對法律法規(guī)常識的深入學習，注重觀察、實踐，邊干邊學，邊學邊干;能理論聯(lián)系實際，自覺堅守崗位，盡心盡責，努力增強自己的工作能力和業(yè)務水平，不斷推進自身綜合素質(zhì)的提高。工作中，能發(fā)揮自身特長，主動協(xié)助所領導管好所內(nèi)其他工作。在崗九個月期間，無論是業(yè)務工作，還是自身管理都沒有發(fā)生任何違規(guī)、違紀現(xiàn)象，為保證了中心業(yè)務工作的順利進行發(fā)揮了積極作用。
(二)今年八月，因工作需要，我被借調(diào)到市局110指揮中心工作。自到110指揮中心工作以來，在指揮中心領導和黨支部的關心、幫助下，在同事們的密切配合下，能夠按照市局指揮中心有關工作要求和具體操作規(guī)范，做到及時、準確到位傳遞群眾報警的相關信息，協(xié)調(diào)路面巡邏民警或其他處警人員妥善處置警情，對重特大警情及時向上級有關部門和領導匯報，努力做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守，以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務。到崗后，首先有針對性的學習了市局110指揮中心工作規(guī)劃和相關業(yè)務書籍、資料，充分了解和把握上級和本職工作重點，確立工作指導思想，調(diào)整工作思路，改進工作方法，較好地完成了自己的本職工作。其次，工作“以人為本”，注重實效。能做到事事有計劃，件件有落實，工作思想目標明確，思路清晰，講究方法，特別在組織《全省公安機關軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部崗位培訓》和《公務員法》學習培訓工作中，積極參加培訓，及時主動請教老師和老的同志，促進了學習效果。再次，服從領導，服從安排，平時工作積極，作風正派，能遵守工作紀律和規(guī)章制度，政治覺悟和組織紀律性較強，廉潔自律，沒有出現(xiàn)過任何違紀違規(guī)行為。
四、注重團結(jié)同志、營造和諧氛圍。
因為剛轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，對業(yè)務還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;自覺做到“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個崗位，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取營造一個和諧的人際關系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁。
雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領導和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀輕，又是剛剛參加公安工作，缺乏工作經(jīng)驗，也暴露出了許多缺點和不足，比如：文化理論水平有待提高，考慮問題不夠全面，有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服。對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!總之，我從x年十二月至今可以用一句話來概括：在學習中成長，在成長中學習。我決心好好把握未來，再接再厲，更上一層樓，努力開創(chuàng)嶄新的工作新局面。
派出所工作調(diào)研報告篇三
社區(qū)警務工作是落實公安部黨委“三項建設”的有力抓手。按照市局和分局調(diào)研要求，我所高度重視，社區(qū)和農(nóng)村警務建設研究的工作的思路和任務進行了調(diào)查研究，我所圍繞***副提出的：“用警心傳遞黨心，用警心溫暖民心，用關愛凝聚警心，用理解形成合力?！敝v話精神，對在實施社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略中，如何科學界定社區(qū)民-警的工作職責？如何使社區(qū)民-警專起來？如何推進社區(qū)警務信息化？進行了調(diào)查研究。
一、統(tǒng)一思想，以戰(zhàn)略高度認識社區(qū)警務工作的重要性，科學界定社區(qū)民-警職責。
高社區(qū)民-警的業(yè)務水平。第三、突出重點，建立完善以服務現(xiàn)實斗爭的考核激勵機制。進一步完善現(xiàn)行的社區(qū)民-警考核機制，減少“填寫式”過程的指標考核，突出業(yè)績指標。要求社區(qū)民-警的工作模式為“以每天走訪、摸排為主軸，布建信息員隊伍為紐帶，組織群防群治為后盾”，扎實推進社區(qū)警務工作，努力創(chuàng)建平安和諧社區(qū)。第四、規(guī)范管理，建立健全與社區(qū)警務工作相協(xié)調(diào)的運行機制。在工作環(huán)境中給社區(qū)民-警創(chuàng)造一個安心于社區(qū)工作的良好氛圍，建立與社區(qū)民-警工作相吻合的運行機制。讓社區(qū)民-警做到社區(qū)情況熟悉，信息反饋靈敏，居住在社區(qū)內(nèi)的犯罪人員發(fā)現(xiàn)得了，刑事犯罪控制住。
綜合上述分析，結(jié)合社區(qū)警務工作已有的一些經(jīng)驗，作為一名社區(qū)民-警要與社區(qū)相結(jié)合，依靠群眾，群防群治，履行以下職責：
（一）、宣傳與教育。宣傳與教育職責是社區(qū)民-警的重要職責之一。這里所講的宣傳和教育，與我們以前所提倡的宣傳教育不同，不再是一種單向傳輸并由群眾被動接受的的宣傳教育，而是指社區(qū)民-警要通過采取一系列的手段和措施，動員和組織社區(qū)成員參加社區(qū)的治安防范工作，培養(yǎng)社區(qū)成員的自助和互助能力，以營造社會和諧感。
（二）、信息收集。治安信息是治安決策的前提和依據(jù)，社區(qū)民-警應利用其工作上的優(yōu)勢，廣開渠道，收集掌握治安信息。比如可以通過人口調(diào)查、物建治安耳目、信息員和日常治安管理等進行治安信息的收集。
行經(jīng)常性的管理，掌握基本情況。同時還要通過管理社區(qū)內(nèi)的公共復雜場所、特種行業(yè)、危險物品從業(yè)單位和人員，督促建立、健全安全防范制度，開展經(jīng)常性的安全檢查，以減少滋生違法犯罪的因素，預防和減少治安災害事故。
（四）、治安防范。這也是對原有警務職責的繼承。社區(qū)民-警要充分發(fā)動社區(qū)功能和資源，組織采取各種人防、物防和技防措施，以形成嚴密的治安防控網(wǎng)絡，確保社區(qū)成員生命、財產(chǎn)的安全。
（五）、社區(qū)服務。社區(qū)民-警要能密切與社區(qū)的關系，除了必要的宣傳和教育外，還應履行好為民服務的職責，在力所能及的范圍內(nèi)為社區(qū)成員排優(yōu)解難，以密切警民關系，使群眾對公安機關及社區(qū)民-警產(chǎn)生認同、依賴和信任感。
（六）、社區(qū)矯正。通過社區(qū)工作，加強對刑釋解教人員的監(jiān)督考察，幫助教育，了解監(jiān)管對象、重點人口的思想動態(tài)，幫助解決刑釋解教人員工作生活問題，促進社區(qū)穩(wěn)定，構建和諧社區(qū)。
二、提高認識，以群眾滿意為落腳點，使社區(qū)民-警專起來。
如何深化社區(qū)警務工作，盡快出臺相關措施？硬件建設上，該配備的，如何落實？軟件建設上，如何進一步明確社區(qū)民-警的工作內(nèi)容和方式方法？采集信息的類型，如何確保信息的鮮活實用？使社區(qū)民-警更加專注于基礎工作，從而實現(xiàn)基礎工作信息化，信息工作基礎化。我們認為應該著重從以下幾個方面入手，“用警心傳遞黨心，用警心溫暖民心，用關愛凝聚警心用理,解形成合力?！闭f實話、辦實事、出實招、求實效，使社區(qū)民-警專起來。
（一）準確定位，把社區(qū)民-警工作的重點放到開展群眾工作上來。公安工作的.最終落腳點就在于群眾滿意，而在在新時期、新形勢下，如何調(diào)動群眾積極性，使之自覺、自愿地協(xié)助、參與公安工作，已成為開展群眾工作必須解決的一大難題，而解決這一難題的重要途徑，就是深入群眾、宣傳群眾、發(fā)動群眾、耐心做好群眾工作，打牢群眾的思想基礎。一是要把握社區(qū)警務的定位，將警務前移，大力推行警務公開制度，使廣大人民群眾全方位了解公安，為開展群眾工作提供機制保障。二是要學會做群眾工作，學會用群眾的語言與群眾溝通，學會發(fā)動群眾、鼓動群眾，組織、帶領群眾積極開展各種群防群治工作。三是要加強法制宣傳和防范宣傳，在提高群眾自防自衛(wèi)意識的同時，增強群眾參與治安工作的自覺性。
（二）完善機制，使社區(qū)民-警真正走進轄區(qū)融入群眾。一是實行彈性工作制。社區(qū)警務的工作重點應放在案件高發(fā)以及群眾最需要的時段和地段，特別是錯開社區(qū)居民上下班的時段，實行群眾休息、我上班的靈活機動的彈性工作制，從時間上滿足民-警開展群眾工作的需求。二是建立“以房找人”的實有人口管理模式?！耙苑空胰恕保枰袑嵔⑵痖L期的、日常性的社區(qū)民-警入戶查訪工作機制，并形成慣例、促成規(guī)范。三是建立社區(qū)人口管理責任倒查追究機制。從追逃、抓獲暫住流竄犯罪嫌疑人等方面擴大責任倒查的渠道，提高社區(qū)民-警的責任心，促使民-警走進社區(qū)，融入群眾，強化實有人口管理。
的認同滿意程度。第二是協(xié)破案件的程度。因為，社區(qū)發(fā)了案，有沒有線索，除了科技手段，主要就看社區(qū)民-警了。第三是發(fā)案的升降程度，即群眾的安全感。構建和完善社區(qū)民-警績效評價體系，建立社區(qū)工作績效考評領導小組，實行單列指導、單列考核、單列獎懲的模式，不僅把社區(qū)的基層基礎業(yè)務有效地劃分出來，還增強了社區(qū)民-警的歸屬感和榮譽感。制定社區(qū)群眾工作評價指標時，既要考查工作過程，也要注重實現(xiàn)結(jié)果。在考核形式上可以采取定期考核與即時監(jiān)測相結(jié)合，保證公開、公平和透明，形成有效的激勵機制。
進行普法宣傳教育，并利用宣傳欄、標語等形式作普法宣傳，提高村民法律意識。干部是本鄉(xiāng)本土，講起來通俗易懂，村群眾愿聽、更信。從而減輕警務區(qū)民-警的個人工作壓力，推動社區(qū)警務工作的有效開展。
實際，堅持走義務性群防群治的路子。做好群防群治工作，強化社區(qū)治安，樹立人民公安為人民的形象密切聯(lián)系群眾，增強警民關系，充分運用民力資源開展基礎工作，彌補警力不足。
三、全面夯實社區(qū)警務基礎，加強社區(qū)警務工作信息化建設。 社區(qū)警務信息化工作是對社區(qū)基礎工作的服務和支撐，建立和完善信息工作機制將創(chuàng)新社區(qū)警務工作模式。首先，要加強民-警信息化培訓。加強社區(qū)民-警信息化應用培訓是工作基礎和先決條件。通過培訓，切實提高社區(qū)民-警基層基礎科技應用能力，減輕民-警工作負擔，提升基層基礎工作水平。其次，整合信息數(shù)據(jù)，加強分析研判，開展社區(qū)防控網(wǎng)絡建設。通過警務信息平臺和流動人口管理系統(tǒng)，充分利用市局警務信息綜合平臺和流動人口管理系統(tǒng)的優(yōu)勢，拿出資金支持，開發(fā)適用于社區(qū)警務的管理系統(tǒng)或軟件，實現(xiàn)社區(qū)警務共工作信息錄入和公安信息網(wǎng)無縫鏈接，有針對性地指導派出所、指導民-警開展社區(qū)防控基礎工作，利用信息化的手段使基礎工作跟著社會治安形勢走，切實做到“精確指導”和“信息導警”。第三，明確社區(qū)警務信息化建設的出發(fā)點和落腳點。將社區(qū)警務信息化建設的簡單而實用，讓民-警會用，能用，滿足派出所領導和社區(qū)民-警的實際需求，社區(qū)警務信息化建設不斷貼近基層工作實際。
警務戰(zhàn)略的實施，歸納總結(jié)在社區(qū)和農(nóng)村警務建設中的經(jīng)驗和不足，將理論聯(lián)系實際，以“四個滿意”為引領導向，深化社區(qū)警務工作，出臺相關措施。硬件建設上，該配備的，必須落實；軟件建設上，進一步明確社區(qū)民-警的工作內(nèi)容和方式方法，采集信息的類型，確保信息的鮮活實用，使社區(qū)民-警更加專注于基礎工作，從而實現(xiàn)基礎工作信息化，信息工作基礎化，進而推進社區(qū)和農(nóng)村警務建設的深入。
xxx派出所
二o一o年二月二十五日
**派出所現(xiàn)在民-警五人，一名所長，一名副所長，一名退二線副科級偵察員，兩名辦事員。除一名副科級偵察員59歲，其他四人均在30歲以下。本科學歷一人，大專學歷三人，高中學歷一人。派出所所長為正股級。
基礎建設
**派出所現(xiàn)有辦公用房**平方米，生活輔助用房**。月新購置普桑警車一輛，另有消防三輪車一輛，公用摩托車兩輛。現(xiàn)有車載電臺一部，手持臺兩部，辦公電話9部。防護裝備有：防毒面具兩件、反光背心兩件，防刺背心兩件，防刺手套五件，防彈背心兩件，防彈頭盔兩件，防暴頭盔四件，救生衣兩件。
目前經(jīng)費來源主要靠鎮(zhèn)財政拔款和罰沒款返還。2015年1-10該所收到鎮(zhèn)財政拔款2.1萬元,分局罰沒款返還2.4萬元,總收入4.5萬元。.總支出11.45萬元,其中聯(lián)防隊工資(1-8月份)1.7萬,汽油費2.4萬元,修理費0.5萬元,電費0.6萬元,電話費0.5萬元,,食堂開支1.6萬元,招待費0.9萬元,建留置室0.3萬元,門前水泥地平0.6萬元,接改自來水0.2萬元,警務公開欄0.6萬元,購置一臺電腦0.45萬元,辦公桌椅0.4萬元,其他辦公用品約0.3萬元.償還前任欠款0.4萬.全年開支預算為15萬元.目前本年度已赤字約8萬元.年底之前財政拔款約3萬元,(按去年拔款數(shù)預算),返還款基本沒有,最后兩個月開支大約要4萬元,全年經(jīng)費缺口,大約9萬元.派出所前任領導欠帳五萬多元,加上今年缺口,派出所欠帳將達14萬元。
勤務運作機制，包括現(xiàn)行的工作模式，考核機制，激勵機制等方面。
**鎮(zhèn)共計14村（居）委會，該所將轄區(qū)分為五個責任區(qū)，一區(qū)一警，實行彈性工作制。內(nèi)部分工明確，所長負責全面工作，副科級偵察員負責后勤和聯(lián)防隊員管理工作，副所長負責外勤、國保、消防工作，兩名辦事員一人負責外勤兼職交巡警工作，另一人負責內(nèi)勤、戶籍管理工作。堅持原則所長帶班制，周一到周五所長在所內(nèi)帶班，平時四人分成兩班，輪流在所值班，處理當日事務，非值班人員，根據(jù)所里統(tǒng)一安排或者自主處理手中未結(jié)事情。該所根據(jù)分局制定的績效考核辦法，制定出了本所民-警和聯(lián)防隊員考核辦法，同時制定了派出所民-警保安隊員違規(guī)違紀記分辦法，與工資獎金直接掛鉤，實行每天一考核，一周一評比，一月一獎懲，每天公布一次，獎優(yōu)罰劣。
目前派出所工作困難重重，特別是所長，感覺壓力特別大。
警力方面：隨著社會經(jīng)濟發(fā)展，人口流動加快，社會治安日趨復雜，備感警力緊缺，**派出所雖有五名警力，但一名老同志已近60，只能做些力所能及事情，基本不能參與警務工作。所長每天要忙于開會、應酬、協(xié)調(diào)關系，很難抽出身子辦理具體案件、處理具體事務。一名兼職交巡警，還經(jīng)常被抽到交巡警大隊從事交巡警工作，目前一名副所長又被抽到分局二代證辦公室協(xié)助工作，平時正常在所里處理警務的僅一兩個人，而農(nóng)村的一些雞毛蒜皮的報警又不是很快就能脫手的，有時一起小糾紛都能讓民-警忙好幾天，民-警每天常常忙得顧不上吃飯，顧不上睡覺。警力的缺乏，必然導致民-警工作量加大，長期下來，容易使民-警產(chǎn)生厭煩情緒，工作馬虎，應付了事，想方設法進機關。目前這種現(xiàn)象還是比較普遍的。
派出所工作調(diào)研報告篇四
根據(jù)xx要求，進一步加強對本地派出所的“雙重領導”。xxx日下午，鎮(zhèn)黨委書記帶領部分班子領導成員到派出所開展調(diào)研活動，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、體恤公安干警。
鎮(zhèn)黨委班子成員一行先后查看了派出所民、輔警工作辦公環(huán)境以及生活住宿條件，聽取了派出所2020年工作開展情況報告，對派出所全體民警、輔警在維護社會穩(wěn)定、平安建設、禁毒等工作中的付出給予肯定，鼓勵全體民警、輔警在今后的工作中自查自糾，認清形勢，抓住重點，為鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展保駕護航。
二、解決存在困難。
鎮(zhèn)黨委班子成員同派出所召開交流座談會，對派出所提出的問題和困難進行分析研究，明確由政府牽頭對派出所進行補助，維修辦公大樓及住宿樓，老舊辦公設施設備進行更換，對于輔警進行專項資金的生活補助。
三、
研討下一步工作打算。
鎮(zhèn)黨委班子成員同派出所召開維護社會穩(wěn)定、平安建設、禁毒等工作專題部署會，對下一步工作提出工作要求。
（一）維護社會穩(wěn)定。加強執(zhí)法力度，深挖“掃黑除惡”對象，加強對生產(chǎn)經(jīng)營安全、交通安全等領域管理和處罰力度，樹立整改典型，時刻繃緊安全的神經(jīng)。加強對場鎮(zhèn)交通的執(zhí)法力度，要突出重點，切實圍繞中心服務好大局，全力維護好場鎮(zhèn)秩序，強力把控社會治安大局。
（二）強化治安管理。落實民警包片，輔警包村，包村輔警利用警用摩托車和電動車到各自負責的村上巡邏，向轄區(qū)群眾和單位宣傳防火、防盜、防毒、防治安災害事故和社會穩(wěn)定等安全常識，定期通報治安狀況。
（三）打好禁毒預防工作。采取多種形式，大造禁毒斗爭聲勢，動員廣大人民群眾積極參與禁毒斗爭，在轄區(qū)形成濃厚的禁毒氛圍。緊緊抓住全民、青少年、吸毒高危人群，調(diào)動各方面的力量，整合各方面的資源，發(fā)揮各方面的積極性，開展禁毒預防戰(zhàn)役，真正使毒品對個人、家庭、社會的嚴重危害深入人心。
派出所工作調(diào)研報告篇五
一是業(yè)務工作謀發(fā)展，在打擊防范上下功夫。派出所堅持以打開路，深化掃黑除惡工作，挖深擠透，嚴厲打擊違法犯罪分子的囂張氣焰，對侵害轄區(qū)群眾生命財產(chǎn)安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。20__年以來，派出所共立治安案件42起，與去年同比下降50%，刑事案件20起，與去年同比下降5%，行政拘留15人，刑事拘留1人，逮捕1人，起訴4人，捉獲逃犯1名。20__年3月23日，北--村村民王某某酒后到北--村商業(yè)街鄭某經(jīng)營的手機店修手機，原因是手機自購買后一直無法上網(wǎng)。在店主鄭某告知其手機無法上網(wǎng)是因為手機卡未開通上網(wǎng)服務后，王某大發(fā)雷霆，隨即借著酒勁將鄭某的店門砸壞。之后王某還不依不饒，無故扯住從手機店門口路過的馮某，一拳將馮某的鼻子打破。案件發(fā)生后，在轄區(qū)內(nèi)影響非常惡劣。派出所迅速出警，控制嫌疑人，固定證據(jù)，并及時展開走訪調(diào)查，了解案情真相，并當日將王某某行政拘留。4月日，王某某因涉嫌尋釁滋事被依法勞動教養(yǎng)，嚴厲打擊了犯罪分子的囂張氣焰，轄區(qū)群眾拍手稱快，派出所嚴格執(zhí)法的形象深入人心。
二是服務群眾促和諧，在改進行政管理手段上下功夫。20__年以來，我所加強了各項治安管理工作，寓服務于管理中，用好手中的權力，為轄區(qū)群眾、單位提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務，為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供了穩(wěn)定和諧的治安環(huán)境。
擦亮戶籍窗口，樹立模范標兵。派出所本著服務理念，依托流動戶籍室、電話預約服務、全時工作日三個模式，服務轄區(qū)群眾，和諧警民關系。20__年以來，派出所相繼推出民工辦證月活動、二代證辦理周末直通車活動以及辦證、送證上門活動。截至目前，派出所共登記外地務工人員200人次，利用周末辦理二代身份證號：人次，入戶辦理二代證203人次。今年7月份，派出所了解到北--村孫某父親常年臥病在床，無法下地走動，且居住在城區(qū)，無法到所辦理二代證件，自己拍攝的二代證照片又不合格，導致父親無法辦理二代證，一系列的醫(yī)藥報銷等福利待遇無法執(zhí)行。派出所了解到這種情況后，主動與孫某聯(lián)系，利用雙休日時間，安排戶籍民警到孫某家中，為老人采取了二代證信息。當孫某從派出所手中取得父親的身份證時，對派出所民警表達了衷心的感謝。
和諧警民關系，柔性執(zhí)法贏民心。派出所本著“和諧、和睦、和解”理念，改進行政管理手段，積極妥善的轄區(qū)各類化解矛盾糾紛，進一步融洽警民關系，尤其是對于家庭矛盾、鄰里糾紛等案件，派出所結(jié)合農(nóng)村地區(qū)實際，以“化解矛盾”為出發(fā)點，耐心細致做調(diào)查，和和氣氣做工作，能調(diào)解則調(diào)解，以“柔性執(zhí)法”避免矛盾激化。今年9月份，轄區(qū)朱家東村丁某因精神異常，常常鬧得四鄰不安。派出所找到丁某的爺爺了解情況時，發(fā)現(xiàn)丁某的情況比較特殊。丁某從小跟著爺爺長大，父親常年在外，下落不明，母親與丁某從不來往。丁某患精神問題后，母親更是對他避而不見。丁某的爺爺年事已高，已經(jīng)無力再照看孫子。派出所了解到這種情況時，多次電話聯(lián)系丁某的母親，苦口婆心做工作，終于做通丁某母親工作。10月底，在派出所民警的陪同下，丁某的母親將丁某送至精神病院接受治療。
三是信息宣傳求突破，在維護穩(wěn)定上下功夫。一是派出所強化情報信息控制，堅持“信息主導警務，精確指導實戰(zhàn)”的理念，加強基層聯(lián)絡員隊伍、信息員隊伍及治安員隊伍建設，定期召開會議、進行考核，充分發(fā)揮基層“三大員”作用，積極構建起覆蓋本轄區(qū)的預警網(wǎng)絡。發(fā)揮好已建信息員聯(lián)絡員的作用，圍繞重大節(jié)日、會議的安全保衛(wèi)工作，全面加強對敵情、政情、社情、輿情動態(tài)的控制，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。二是派出所加強工作宣傳工作力度，結(jié)合分局績效考核方案，制定本單位的信息宣傳考核制度，考核成績與年底分局績效考核掛鉤，對宣傳工作出色的，予以獎勵，限度的激發(fā)民警的積極性。20__年上半年，派出所已超額完成分局宣傳工作全年任務。
20__年工作打算：
一是堅持嚴打方針不動搖，保持轄區(qū)治安大局持續(xù)穩(wěn)定。派出所始終堅持嚴打方針不動搖，堅持以打開路，對影響轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，侵害人民群眾生命財產(chǎn)安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。強化主業(yè)意識，加大對違法犯罪的打擊力度，對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的案件，做到出警快、取證快、定性快、處理快、效果好;對群眾反映強烈的社會治安問題，多警聯(lián)動、綜合整治。
二是堅持從嚴治警，大力加強隊伍建設。
一是打牢執(zhí)法為民思想，嚴格公正執(zhí)法。積極開展“主題實踐教育活動”，教育民警牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的執(zhí)法意識，堅持從嚴治警、依法治警，充分發(fā)揮職能作用，全力維護轄區(qū)的社會政治穩(wěn)定和治安大局的和諧發(fā)展。通過上級有關文件和規(guī)定的學習，加強民警紀律作風建設，制定廉政自律制度，對隊伍建設和業(yè)務工作中存在的問題進行認真查擺剖析，做到個人自查與集中查擺相結(jié)合，認真解決公安隊伍中存在的一些苗頭性問題。
二是加強內(nèi)部管理，建立“遠離高壓線”警示長效機制。嚴格執(zhí)行公安部“五條禁令”、“內(nèi)務管理條例”、車輛管理各項制度及各項規(guī)章制度，制定了警容風紀、內(nèi)務管理、文明值勤、公正執(zhí)法規(guī)章制度，全面落實工作責任制。強化派出所民警的“制度怎么定我們怎么辦”的意識，教育民警堅決執(zhí)行各項禁令，做到令行禁止。今年以來，隊伍的整體素質(zhì)有了明顯提高，各方面建設都有了新的進步，在已處理的案件中未發(fā)生一起涉法上訪事件。
派出所工作調(diào)研報告篇六
做好派出所工作，民警要豐富自己的政治理論，提高思想認識，不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。下面是本站小編整理派出所。
的范文，歡迎閱讀!
x年十二月，是我脫下軍裝、穿上警服，離開部隊、走進xx市公安局江陽區(qū)分局的第一個年度，也是注定要在我人生中留下濃重一筆的第一步;xx年十二月至今，是我從一個充滿抱負的軍人轉(zhuǎn)變成為一名努力把抱負變?yōu)閳?zhí)著、忠誠的國家公務員，在這短短的九個月時間里，我感受到了真真正正的成長與進步?；厥拙艂€月時間的風風火火，內(nèi)心感慨頗多。現(xiàn)就我參加公安工作九個月來的工作簡單總結(jié)如下：
一、努力改造思想，完成角色轉(zhuǎn)換。
經(jīng)過“十三年軍營”的打造，雖然付出了艱辛，但也增長了學識、煉就了堅毅的秉性，同時也為以后的人生種植了希望;如今，我已經(jīng)走上國家安全工作崗位、成為了一名國家公務員，作為人民公仆、人民警察，我首要的任務就是努力改造思想，盡快完成角色的轉(zhuǎn)變。真正從思想上把自己當成“一個兵”，從行動上嚴謹自律，從小事做起，工作中要努力樹立為人民服務的思想，真正做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”。在這九個月時間的工作經(jīng)歷使我感受到：搞好角色轉(zhuǎn)換，正是我參加工作后的第一要務。
二、努力學習理論，提高思想境界。
為了更好地指導今后工作的開展，我更加注重了理論知識的學習。九個月來，我深入學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“樹立科學發(fā)展觀、努力構建社會主義和諧社會”的重要理論的基礎上，積極參加保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動，并積極撰寫學習。
心得體會。
主動與同志們交流，通過學習，豐富了自己的政治理論，提高了思想認識，不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。
三、立足本職崗位，提高工作能力。
為了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結(jié)合起來，不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力，我很注意對自己所從事工作特點的研究和學習，以便找到理論和實踐的最佳結(jié)合點，從而為解決實際問題尋找一個切入點，以利于問題的實際解決。
九個月來，根據(jù)工作需要，我分別在江陽區(qū)分局通灘派出所和市局110指揮中心工作過，針對不同工作的不同特點，我學習的側(cè)重和采取的工作方法也有所不同：
(一)在通灘派出所，我側(cè)重學習各項。
規(guī)章制度。
人民警察的職業(yè)紀律特別是“三基”建設以來我更注重對法律法規(guī)常識的深入學習，注重觀察實踐，邊干邊學，邊學邊干;能理論聯(lián)系實際，自覺堅守崗位，盡心盡責，努力增強自己的工作能力和業(yè)務水平，不斷推進自身綜合素質(zhì)的提高。工作中，能發(fā)揮自身特長，主動協(xié)助所領導管好所內(nèi)其他工作。在崗九個月期間，無論是業(yè)務工作，還是自身管理都沒有發(fā)生任何違規(guī)違紀現(xiàn)象，為保證了中心業(yè)務工作的順利進行發(fā)揮了積極作用。
(二)今年八月，因工作需要，我被借調(diào)到市局110指揮中心工作。自到110指揮中心工作以來，在指揮中心領導和黨支部的關心、幫助下，在同事們的密切配合下，能夠按照市局指揮中心有關工作要求和具體操作規(guī)范，做到及時、準確到位傳遞群眾報警的相關信息，協(xié)調(diào)路面巡邏民警或其他處警人員妥善處置警情，對重特大警情及時向上級有關部門和領導匯報，努力做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守，以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務。到崗后，首先有針對性的學習了市局110指揮中心工作規(guī)劃和相關業(yè)務書籍、資料，充分了解和把握上級和本職工作重點，確立工作指導思想，調(diào)整工作思路，改進工作方法，較好地完成了自己的本職工作。其次，工作“以人為本”，注重實效。能做到事事有計劃，件件有落實，工作思想目標明確，思路清晰，講究方法，特別在組織《全省公安機關軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部崗位培訓》和《公務員法》學習培訓工作中，積極參加培訓，及時主動請教老師和老的同志，促進了學習效果。再次，服從領導，服從安排，平時工作積極，作風正派，能遵守工作紀律和規(guī)章制度，政治覺悟和組織紀律性較強，廉潔自律，沒有出現(xiàn)過任何違紀違規(guī)行為。
四、注重團結(jié)同志、營造和諧氛圍。
因為剛轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，對業(yè)務還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;自覺做到“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個崗位，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取營造一個和諧的人際關系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁。
雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領導和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀輕，又是剛剛參加公安工作，缺乏工作經(jīng)驗，也暴露出了許多缺點和不足，比如：文化理論水平有待提高，考慮問題不夠全面，有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服。對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!總之，我從x年十二月至今可以用一句話來概括：在學習中成長，在成長中學習。我決心好好把握未來，再接再厲，更上一層樓，努力開創(chuàng)嶄新的工作新局面。
一、基本情況：
**派出所轄12個村委會，人口26500人，干警人數(shù)9人。轄區(qū)面積約260平方公里。
打防結(jié)合，開展社會治安綜合治理，全面做好各項治安管理防范措施，竭力維護轄區(qū)的社會治安穩(wěn)定。
派出所工作的中心重點就是做好治安字處理和社會防范工作。一年來，我所在上級公安機關的統(tǒng)一部署下，結(jié)合本轄區(qū)的實際情況，開展了各項嚴打?qū)ｍ椂窢幒蜕鐣伟驳木C合治理工作，主要有著以下幾個方面。
(一)保持高壓態(tài)勢，開展各項嚴打?qū)ｍ椈顒?。今年以來，我們所積極配合做好省、市、縣部署的各項嚴打?qū)ｍ椂窢幮袆?，保證足夠力量，服從上級的統(tǒng)一指揮、部署，深入調(diào)查摸底，積極協(xié)助開展打擊車匪路霸保春運，掃黑除惡、追逃緝捕、打擊雙搶、盜竊機動車專項行動戰(zhàn)備，做好掃黃掃賭掃毒，打擊“六合彩”專項行動，合力保衛(wèi)“”召開案例等中心工作，完成下達的創(chuàng)造力，以穩(wěn)定壓倒一切，維護社會治安大局的穩(wěn)定。
(二)嚴厲打擊各類犯罪活動，控制刑事案件的發(fā)生。我所屬于城鄉(xiāng)性質(zhì)派出所，地處城郊結(jié)合部，國道貫穿通道，盜竊、搶奪、扒竊案件時有發(fā)生。針對這一情況，我所認真組織、精心部署，深入調(diào)查摸底，爭取主動出擊，及時打擊處理攻破一批刑事案件和犯罪人員。今年5月22日，我所通過排查摸底，在*村抓獲涉嫌盜竊、吸毒人員玉等8人，破獲盜竊模板、變壓器案件4宗，并強制戒毒6名。11月25日，通過現(xiàn)場巡邏伏擊、設卡堵截，抓獲盜竊、破壞有線電視設施，破案13宗，破案率為73.3%，治安案件發(fā)31宗，查處31宗，查處率為100%，其中查處“黃、賭、毒”治安案件占20宗。調(diào)解民事糾紛6起，調(diào)解率為100%，全年共查處違法犯罪人員102名，其中刑事拘留5名，轉(zhuǎn)捕1名，轉(zhuǎn)勞教1史，治安拘留1名，治安處罰70名，教育、警告32名，抓獲強制戒毒5名，一共貿(mào)置調(diào)查50名。
(三)加強社會治安的綜合治理，落實各項防范措施，確保社會治安大局的穩(wěn)定。社會治安防范管理工作是派出所的日常主要工作.
加強外來人員、出租屋以及特種行業(yè)的管理。根據(jù)本轄區(qū)的實際情況，我所專門組成工作小組，負責對本轄區(qū)內(nèi)的外來人員、流動人口、出租屋、復雜公共場所以及特種行業(yè)管理。
經(jīng)文?？圃诜志贮h委的領導下，在市局二處業(yè)務部門的精心指導下，按照省廳、市局工作規(guī)劃的總體布置，始終把維護政治穩(wěn)定當作頭等大事來抓，全力做好“奧運”安全保衛(wèi)工作，認真組織開展以矛盾糾紛排查化解、治安隱患檢查整改、不良信息、查控封堵為主要內(nèi)容的三項會戰(zhàn)，緊緊圍繞和服務于經(jīng)濟建設這個中心，立足轄區(qū)，因地制宜，合理調(diào)整布局，狠抓基礎工作，深化全區(qū)內(nèi)部單位治安防控體系建設。適時開展安全大檢查，嚴打整治斗爭。全力以赴做好企事業(yè)單位的保衛(wèi)工作。85%的單位無治安、刑事案件，實現(xiàn)了發(fā)案少，秩序好，社會穩(wěn)定的目標，促進了全區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。主要作法:。
一、全力以赴做好內(nèi)部單位的政治穩(wěn)定工作。
我們始終把維護政治穩(wěn)定當作公安工作的頭等大事來抓，扎扎實實地把維護內(nèi)部穩(wěn)定的各項措施抓緊抓好。1、加強情報信息工作，努力掌握工作主動權，多次召開企事業(yè)單位保衛(wèi)科(處)長會議，分析當前事業(yè)單位存在的各種不安定因素，根據(jù)目標，合理調(diào)整信息員布局，密切注視社會動態(tài)。向市局上報信息9條，其中五條信息，受到市局重視，作了重要批示。2、妥善處置各類群體性事件，在有關部門配合下妥善處置上訪，圍堵廠礦企業(yè)、政府機關事業(yè)單位進京上訪等4次，涉及300余人，沒有發(fā)生一起因工作不力而釀成的惡性事件。3、認真落實嚴防非法宗教活動的各項工作措施，堵住輸入源頭，阻斷外來傳播途徑，堅決遏制了非法宗教，在內(nèi)部單位的活動。
二、抓好保衛(wèi)隊伍建設。
抓好保衛(wèi)隊伍的建設是干好工作的關鍵。1、不管企事業(yè)單位怎樣改革、精簡，我們始終要求各單位必須設有專職保衛(wèi)部門或?qū)Ｈ素撠?。千方百計做領導工作，提高對保衛(wèi)工作的重視，使保衛(wèi)組織，人員得到落實。整頓了保安隊伍，內(nèi)部單位新增保安160余人。2、抓好保衛(wèi)干部培訓工作，上半年3月份、5月份先后二次組織保衛(wèi)科、處長學習班，通報治安情況，研討在新形勢下，怎樣做好保衛(wèi)工作。組織各單位領導、保衛(wèi)負責人互相參觀學習，交流工作經(jīng)驗。3、抓好保衛(wèi)人員培訓，組織了110名保衛(wèi)人員保安人員每周1-2次崗位培訓。走隊列、練擒敵拳、鍛煉身體素質(zhì)、學業(yè)務知識，提高了保衛(wèi)人員的業(yè)務水平和專業(yè)技能。4、在重點單位進行突發(fā)治安事件演練，“紅藍對抗”演練對重點單位的治安保衛(wèi)人員進行業(yè)務培訓。5、組織全分局分管經(jīng)文保單位的所領導進行政執(zhí)法培訓，傳達貫徹了省業(yè)務培訓的專業(yè)內(nèi)容。6、經(jīng)文?？频耐驹诹鶄€單位進行了10堂法制教育課，受教育干部群眾達6000人，受到了群眾的歡迎和好評。
三、繼續(xù)開展嚴打整治斗爭。
1、按照市局的布置和要求，認真組織好6次清查“掃黑除惡”、“整治廢舊金屬收購站點專項行動”、“金融安全整頓”、醫(yī)療單位突出治安問題整頓、“中、小學校園周邊秩序整治”、“打擊盜竊破壞電力電信、廣播電視設施違法犯罪”等專項斗爭，不斷將斗爭引向深入。嚴打工作以來，共調(diào)動保衛(wèi)力量190人次，采取17次集中行動，對三個地區(qū)進行了重點整治。針對轄區(qū)內(nèi)盜竊工業(yè)物資案件多發(fā)的實際，進行重點打擊，上半年內(nèi)部單位共發(fā)刑事案件10起，其中9起為盜竊案件，破盜竊案件17起，“三電”案件9起、逮捕5人，繳獲財物總價值50萬元，行政拘留96人。在徐州一中、徐州工程職業(yè)技術學院、徐州電校、江蘇徐州技師學院開展打擊預防青少年犯罪活動，對3名青年行政拘留，維護了學校師生合法權益，教育了廣大師生，震攝了犯罪，穩(wěn)定了校園治安環(huán)境。徐州發(fā)電有限公司開展大巡防和打擊盜竊，破壞電力設施的專項斗爭中，成立8人組成的工作組，先后破獲4起盜竊案件抓獲一個內(nèi)外勾結(jié)的犯罪團伙，逮捕5人，行政拘留95人，挽回經(jīng)濟損失100萬元，取得了重大成果，受到省市公安機關的好評。徐州利國鐵礦集團、江蘇巨龍水泥集團、中煤五公司三處、五處、二處、四處、機廠、江蘇格瑞實業(yè)有限公司等單位領導重視，加強安全防范工作使單位案件減少或未發(fā)案件，確保單位內(nèi)部穩(wěn)定。
四、深入開展安全大檢查。
派出所工作調(diào)研報告篇七
根據(jù)xx市人大常委會2021年工作安排，由監(jiān)司工委和市公安局相關負責人組成調(diào)研組，于4月25日至5月10日先后深入xx、xx、xx縣、xx縣、xx、xx區(qū)、xx、豐鎮(zhèn)市以及興和縣開展調(diào)研，通過實地走訪、聽取工作匯報、召開座談會等方式，對全市公安派出所建設工作情況進行專題調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
xx市轄區(qū)內(nèi)共有公安派出所xx個（其中中心城區(qū)、城鎮(zhèn)派出所xx個、農(nóng)村牧區(qū)派出所xx個，治安派出所xx個、邊境派出所xx個），全部警力xx人（其中城區(qū)派出所xx人、城鎮(zhèn)派出所xx人、農(nóng)村牧區(qū)派出所xx人、邊境派出所xx人）；全市共有警務室xx個（其中城鎮(zhèn)警務室xx個、農(nóng)牧區(qū)警務室xx個），配備專職社區(qū)民警xx人（其中城鎮(zhèn)社區(qū)警務室警力為xx人、農(nóng)村牧區(qū)警務室警力xx人）。全市派出所中政法專項編民警xx人、事業(yè)編民警xx人已授銜xx人、輔警xx人；政法專項編民警平均年齡xx歲，事業(yè)編民警平均年齡xx歲，輔警平均年齡xx歲。政法專項編制民警人均經(jīng)費xx萬元，事業(yè)編民警及輔警無專項經(jīng)費。全市派出所共有警車237輛，配備移動警務終端xx部。
（一）創(chuàng)新警務模式，全力打造綜合性戰(zhàn)斗實體。
公安派出所是集防范與打擊、服務與管理于一體的綜合性一線戰(zhàn)斗實體單位，責任大、任務重，2021年1-4月，全市派出所累計接處警就高達12076起。為了更好的完成打防管控和服務任務，實施了一系列的改革措施，并取得成效。1、“二警合一”警務運行模式。全市已有5個派出所與交警開展“二警合一”警務運行模式（分別是：豐鎮(zhèn)市巨寶莊派出所與呼陽路交警中隊、中旗庫倫圖派出所與廣益隆交警中隊、xx紅格爾派出所與格根塔拉交警中隊、xx縣旗下營鎮(zhèn)派出所與旗下營交警中隊、商都縣屯墾隊派出所及屯墾隊交警中隊），進一步提升農(nóng)村牧區(qū)派出所的管理服務效能。2、對森林公安派出所合并重組。全市共有森林公安派出所50個、警力256人，經(jīng)過合并重組后保留了5個直屬森林公安專職派出所，其余全部與屬地派出所合并。3、“兩所共建”聯(lián)動機制的建立。市公安局共172個派出所全部完成與司法所建立共防共建共治協(xié)助機制，并開展矛盾糾紛聯(lián)調(diào)聯(lián)處工作，截止2020年底，共計化解矛盾糾紛3411起。4、打造智能派出所建設。xx縣轄區(qū)派出所實施大數(shù)據(jù)+網(wǎng)格化社區(qū)警務，搭建視頻巡控平臺和廣泛配備移動警務終端。xx轄區(qū)派出所按照“智慧公安”建設要求，完成了149路社區(qū)治安監(jiān)控點和43處高鐵站治安監(jiān)控點建設。興和縣轄區(qū)派出所建立可視化視頻三級聯(lián)動指揮，通過連接無人機，可實現(xiàn)區(qū)域性無人機巡邏防控、無人機抓逃追蹤。5、反電信詐騙宣傳。為更好地保護人民財產(chǎn)安全，及時預防和懲治電信網(wǎng)絡詐騙等違法犯罪行為，各派出所在轄區(qū)內(nèi)推廣“金鐘罩”警民聯(lián)防反詐小程序，組織轄區(qū)群眾掃碼關注終結(jié)詐騙服務號，開啟公安防騙提醒，從而及時勸阻，全面預防電信網(wǎng)絡詐騙違法犯罪行為。
（二）學習“東萊精神”，全面創(chuàng)建“楓橋式”派出所。
自開展踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”以來，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全警，不斷深化“學楓橋、樹新風、做表率、創(chuàng)一流”主題活動，為捍衛(wèi)政治安全、維護社會安定、保障人民安寧提供強有力的思想政治保證。同時號召全體公安派出所學習“東萊精神”，把愛人民、講奉獻、保平安和堅守百家熟、拒腐蝕永不沾、警民魚水情三件傳家寶繼承發(fā)揚光大。同時積極響應國家號召，在全市創(chuàng)建“楓橋式”公安派出所4個（分別是xx區(qū)泉山派出所、前旗巴音塔拉派出所、興和新區(qū)派出所、商都三虎地派出所），并推選“楓橋式”公安派出所優(yōu)秀個人11名，其余派出所陸續(xù)組織開展創(chuàng)建活動。
（三）嚴格規(guī)范執(zhí)法，著力提升群眾滿意度。
隨著新媒體的不斷應用,群眾維權意識不斷增強,媒體監(jiān)督力度不斷加大,公安機關執(zhí)法面臨著一個空前開放、高度透明的社會環(huán)境,每一次執(zhí)法活動都呈現(xiàn)在社會面前,因此對一線民、輔警要進行崗位輪訓以提高素質(zhì)和規(guī)范執(zhí)法，同時還要加大輿情敏感意識教育，不斷提高民、輔警把控輿情能力。全力建設優(yōu)質(zhì)窗口服務崗，深化窗口服務建設，以更高效的水平服務企業(yè)及群眾。在全國政法隊伍教育整頓和黨史學習教育活動中，為了推動教育整頓落實見效、惠及百姓，嚴格遵循全心全意為人民服務的宗旨，廣泛開展了“我為群眾辦實事”實踐活動，進一步提升了廣大人民群眾對公安派出所的滿意度。
三、
存在的困難和問題。
（一）派出所所長與社區(qū)民警進辦事處、社區(qū)任職缺乏機制保障。為了能夠真正的讓派出所工作融入社會治安綜合治理，提升基層管理服務效能，按照公安部《全面推進公安派出所基層基礎建設三年規(guī)劃（2019-2021）》的要求，派出所所長可以進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委班子，有條件的社區(qū)黨員民警可兼任社區(qū)（嘎查村）黨組織副書記或委員（目前豐鎮(zhèn)市有2名所長進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委班子，xx有4名社區(qū)民警進社區(qū)（嘎查村）“兩委”班子），我市因缺乏協(xié)調(diào)機制保障，此項工作推進緩慢。
（二）警務室建設缺乏規(guī)劃和資金保障。警務室是實現(xiàn)警力前置，保障社區(qū)民警專職化，更好防范打擊違法犯罪、維護社會治安穩(wěn)定、服務人民群眾、守護一方平安的最前沿陣地。按照《全面推進公安派出所基層基礎建設三年規(guī)劃（2019-2021）》要求，各派出所要在社區(qū)面積較大、管轄人口較多、治安狀況復雜的警務區(qū)實行“一區(qū)多警務室”；社區(qū)面積較小、治安狀況相對較好的地區(qū)實行“一區(qū)一警務室”，目前全市警務室普遍存在辦公場所和辦公設備短缺，經(jīng)費不足，達不到標準化建設的要求。
（三）經(jīng)費不足，無法適應現(xiàn)代警情的需要。全市政法專項編制民警人均經(jīng)費2萬元，沒有達到2019年公安派出所民警人均公用經(jīng)費2.8萬元標準。在日常工作中，因派出所警用車輛編制少，有的派出所只有一臺警用車輛，在面對兩起以上警情時，很難達到出警要求。多數(shù)派出所用房面積、硬件設施達不到標準化建設要求。
（四）輔警待遇低，難以調(diào)動其積極性。政法專項編制增加緩慢，全市派出所政法專項編民警年齡結(jié)構老化，事業(yè)編民警及輔警為派出所中間力量，但卻不具備執(zhí)法資格。一些因歷史原因造成已授警銜事業(yè)編民警無法進行職級并行，輔警工資待遇偏低，造成了事業(yè)編民警和輔警工作積極性不高，嚴重制約了基層派出所的建設和發(fā)展。
四、下一步工作建議。
（一）提高對派出所建設重要性的認識。
派出所是公安機關最基層單位，是維護社會穩(wěn)定的第一道防線，是聯(lián)系群眾的紐帶和窗口，特別是反恐維穩(wěn)任務中具有基礎性地位，發(fā)揮著支撐性作用，在當前社會管理中也發(fā)揮著決定性的核心作用。全市各級公安機關要積極轉(zhuǎn)變思想，從政策導向、領導指揮、警力配置、裝備保障等各方面，大力加強向基層派出所傾斜，著力解決派出所布局不合理、警力不足、規(guī)范化程度不高等突出問題。同時按照《全面推進公安派出所基層基礎建設三年規(guī)劃（2019-2021）》的要求，努力協(xié)調(diào)政府及相關部門讓派出所所長進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委班子、讓有條件的社區(qū)黨員民警進社區(qū)（嘎查村）任職成為一種常態(tài)。
（二）全面推進派出所的基層基礎建設。
要在警力、經(jīng)費、裝備、技術、人員培訓等方面給予多方面支持。要突出派出所的職能任務，引導各旗縣區(qū)和部門“合理用警，規(guī)范用警”，盡量減少不必要的非警務活動，保證派出所有足夠的警力、時間和精力從事治安防范和管理服務等基礎性工作。全市各級公安機關內(nèi)部也要大力壓減文件、會議，倡導電視電話會議和網(wǎng)上辦公，精簡基礎臺賬，主動上門為基層提供法律、業(yè)務指導服務，幫助研究改進工作，切實為派出所松綁減壓增效。
（三）確保從優(yōu)待警的政策落實到位。
首先，著力解決派出所干警身份差別待遇和政法編民警老齡化問題，根據(jù)本地實際情況探討出臺相應政策予以解決。其次，要嚴格落實政策，以解決事業(yè)編干警職級并行，輔警定級定薪的執(zhí)行問題。最后，要為派出所工作和建設提供幫助和支持，真正解決實際困難，改善民警、輔警的工作、生活環(huán)境。
根據(jù)我縣人大常委會xx年工作安排，四月下旬縣人大常委會將組織部分市縣人大代表視察基層派出所的建設管理情況。為更好地開展視察活動，中旬，縣人大常委會組成調(diào)研組，在縣人大常委會副主任xx同志的帶領下，采用聽、看、查、訪的形式，對我縣xx個基層派出所進行全面調(diào)研了解?，F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、基本情況。
我縣轄xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，總?cè)丝趚x余萬，總面積xx平方公里。有xx個基層派出所，其中xx個城區(qū)派出所，xx個農(nóng)村派出所，共有民警xx人，輔警xx人。分別占局總警力的%，總輔警數(shù)的xx%。xx年來，投入經(jīng)費xx多萬元，新建了xx個所，改擴建了xx個所，有力地加快了派出所基礎設施建設步伐。同時，基層派出所在局黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，較好地履行了人民公安的職責，為創(chuàng)建“五個”xx做出了積極貢獻。
（一）嚴打犯罪，服務大局，全力保駕護航。xx年全局共破刑事案件xx起，刑拘xx人，逮捕xx人，起訴xx人。其中xx個派出所共破案xx起，刑拘xx人，逮捕xx人，起訴xx人，%、%、%、xx%。全局查處行政案件xx起，其中xx個派出所查處xx起，%。排查化解矛盾糾紛xx余起。有力地打擊了各類違法犯罪，維護了一方平安和良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。調(diào)研得知，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府反映：派出所能虛心接受當?shù)攸h委、政府的領導，全力支持配合當?shù)攸h委、政府的各項工作，特別是各項中心工作。服從服務于社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，為黨和人民群眾排憂解難。同時全縣大部分群眾反映：現(xiàn)在社會治安比過去好多了，“兩搶一盜”的案子少了，買碼、打牌、賭博的少了，務工經(jīng)商的多了，群眾安居樂業(yè)了。這都是搭幫黨和政府，有力打擊了違法犯罪。建議派出所警察要繼續(xù)抓緊不要放松，露頭就打，絕不手軟，持之以恒。這就是群眾的心聲和口碑。
（二）轉(zhuǎn)變觀念，規(guī)范執(zhí)法，辦案質(zhì)量較高。xx年以來，縣公檢法在開展規(guī)范執(zhí)法行為的活動中，通過認真貫徹執(zhí)行上級指示精神，改變了舊的執(zhí)法觀念，增強了規(guī)范執(zhí)法意識，干警和輔警的素質(zhì)得到較大提高。案件辦理質(zhì)量得到了較大提升。調(diào)研中，群眾反映：現(xiàn)在辦案到執(zhí)法辦案區(qū)，過去派出所刑訊逼供的現(xiàn)象現(xiàn)在沒有了，辦人情案、關系案極少了，辦案中敲詐勒索、拿、卡、要現(xiàn)象沒有了，服處罰的多了，上訪的現(xiàn)象也少了。調(diào)研組在查閱案件檔案中，辦程序合法合理，法律文書規(guī)范完善，整潔有序，案件質(zhì)量較高。
（三）從嚴治警，素質(zhì)較高，隊伍形象良好。xx個派出所的干警和輔警，能嚴格落實政治建警，素質(zhì)強警，從嚴治警的相關要求，在抓好民警體能、警務技能的基礎上，重點加強了民警的執(zhí)法辦案能力，信息化應用能力，做群眾工作能力三大能力建設，干警素質(zhì)得到很大提高。同時對民警和輔警違法違紀現(xiàn)象始終保持零容忍態(tài)度。近兩年來，共查處派出所民警輔警違法違紀案件xx起，追責民警xx人，辭退不合格輔警xx人。進一步提高了干警、輔警的綜合素質(zhì)，樹立良好的警察形象。
二、存在的問題。
（一）經(jīng)費不足，警務費用保障不到位。一是警力不足，工作開展難度較大。首先，干警少。按編配備xx－xx名干警，而大部分所只有xx名左右，且xx名內(nèi)還經(jīng)常被縣局抽出xx人另辦專案或安排其它工作。在所里工作的干警就更少了。其次，輔警少。每個所按編xx－xx個輔警只有xx－xx人。調(diào)研得知：每位輔警應發(fā)工資xx多元／月（包括派出所承擔的xx元），扣除養(yǎng)保等社會保險，銀行實發(fā)xx多元／月（事實中由所里發(fā)放的xx元加上xx元／天的伙食補貼，大部分派出所也很難保障到位）。其它再沒有分文補助發(fā)放，工資、待遇實在太低。加上工作任務繁重，工作時間長，留不住人，留下的輔警工作也不安心，輔警隊伍不穩(wěn)定。警力的不足與實際工作現(xiàn)狀相比差距較大。在我縣每個所管轄人口xx－xx萬，地廣稀散、且大部都是山區(qū)。經(jīng)常發(fā)生出警管了這頭，難顧那頭的現(xiàn)象發(fā)生。警力嚴重不足，造成正常警務活動開展都難以應對。二是工作經(jīng)費缺欠，警務裝備和辦公設備保障困難。xx年縣委、縣政府重視每個農(nóng)村派出所配置了一臺新警車，但警車加油、維修等開支較大。原來的老車基本報廢，一臺警車與轄區(qū)的社情警情很不相符。另外派出所的硬件軟件基礎設施建設隨著時間和時代的變遷逐漸老化落后，辦公設備需要維修或更新，由此經(jīng)濟負擔尤為過重。三是規(guī)范執(zhí)法行為，“依法創(chuàng)收”減少。隨著依法治國，嚴格執(zhí)法，嚴禁以罰代法，從嚴治警的要求，誰也不敢觸碰紅線，“裁量權”受到嚴格制約，過去那種所為變通的現(xiàn)象，現(xiàn)在不行了。加上我縣原來是典型的有色煤炭資源縣，現(xiàn)在紛紛倒閉或整合。自然合法收入也幾乎沒有了。派出所工作經(jīng)費出現(xiàn)了緊張的情況。
總之，通過對xx個派出所走訪、了解到大部分的正常開支需xx萬元左右，兩個城區(qū)所需xx多萬元。按目前財政預算的實際支出費xx萬余元與工作中的實際支出相差甚遠。
（二）破案率低，群眾報案信心不足。雖然每年能偵破部分刑事案件，但與群眾的報案數(shù)相比偵破率較低。調(diào)研中群眾反映：“兩搶一盜”的案件，破案率較低，報了案也是大部分破不出來，所以部分群眾就不想報案了。相反就助長了違法犯罪分子的氣焰。破案率低的主要原因是：一是技防設施較差。大部分農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)沒有安裝監(jiān)控，查找線索無來源。部分安裝了監(jiān)控的，也是壞的多，無法在偵破案件中起到作用。二是干警輔警懂專業(yè)技術的少，業(yè)務水平和偵查能力欠缺，無力偵破案件。
（三）措施乏力，重管對象管控困難。調(diào)研反映：由于身體健康狀況的特殊原因，身患艾滋病、重大傳染病、吸毒、精神病等羈押場所收押困難。出現(xiàn)判處了刑罰的罪犯分子無法交監(jiān)獄執(zhí)行，犯罪嫌疑人也無法送看守所羈押。這少數(shù)人有的還在社會上繼續(xù)違法犯罪，他們給社會帶來了極壞的影響，同時也損壞了法律的威嚴。盡管多部門多單位協(xié)作努力，但目前沒有更好的措施和辦法對他們管控。
（四）作風欠實，深入基層不經(jīng)常。在召集部分縣鄉(xiāng)人大代表、基層村干部座談會上反映：少數(shù)干警不經(jīng)常下鄉(xiāng)，連村委的幾個主要干部都不認識。遇到辦案時，還要鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部帶路到村干部家。這對掌握社情民意警情極為不利，無法開展工作，鄉(xiāng)村干部想法也很大。
三、幾點建議。
（一）加大財政投入，保障必需工作經(jīng)費開支。一是要增加輔警的工資、待遇，使其安心工作，并按編制配齊保證隊伍力量。二是要增加派出所正常的工作經(jīng)費，確保各項工作的正常運轉(zhuǎn)。三是加大技防設施設備配裝的投入，提高偵破率。
（二）加強隊伍建設，樹立良好干警形象。一是要加強政治理論學習，樹立好正確的世界觀。二是要加強業(yè)務學習，提高辦案的能力和水平。三是要深入基層，掌握社情民意，服務群眾，為當?shù)氐纳鐣€(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。
公安調(diào)研報告。
派出所工作調(diào)研報告篇八
一、進一步加強政治理論學習，提高隊伍政治素質(zhì)，為完成公安工作提供堅強政治保證。
二、堅持嚴打方針，重點整治治安突出問題。以“破案打擊”貫穿公安工作始終，加強基礎工作建設，深挖犯罪，廣辟線索來源，提高破案率，提高打擊絕對數(shù)，以打促穩(wěn)定。
三、加強涉爆安全隱患治理工作。進一步加強爆炸物品安全管理，有效防范涉爆案件、事故發(fā)生；進一步強調(diào)危險化學品、重點要害部位安全管理工作，把涉爆安全隱患排查治理工作作為安全生產(chǎn)工作重點，不折不扣完成隱患排查治理工作，消滅死角死面，堵塞一切隱患和漏洞，確保我轄區(qū)治安穩(wěn)定。
四、在原有開展形式基礎上，不斷探索總結(jié)工作經(jīng)驗，進一步更新理念，創(chuàng)新載體，完善機制，深入實施社區(qū)警務戰(zhàn)略，逐步建立便企利企長效機制，深化警企合作力度，落實便企利企服務措施，以創(chuàng)新服務理念、便捷服務方式，進一步拉近警企、警民關系，為企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展保駕護航。
五、加強對社會治安形勢實時監(jiān)測、分析研判和預警發(fā)布工作，強化重點時段、重點部位和重點人員防范控制。加強對基礎信息采集錄入，依托業(yè)務信息系統(tǒng)，積極開展網(wǎng)上排摸、網(wǎng)上串并、網(wǎng)上追逃，全力偵破一批職工群眾反響強烈案件，增強職工群眾安全感。
在下半年工作中，我所民警會更加齊心協(xié)力，團結(jié)一致，盡心盡職，努力拼搏，開拓進取，完成上級賦予各項工作任務，力爭在下半年使派出所各項工作邁上一個新臺階。
派出所工作調(diào)研報告篇九
關于全縣公安基層派出所社會治安防控等工作情況的調(diào)研報告關于全縣公安基層派出所社會治安防控等工作情況的調(diào)研報告為了加強我縣基層派出所社會治安防控工作，維護社會大局穩(wěn)定，增強服務群眾意識，加快建設平安涇陽，按照縣人大常下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為了加強我縣基層派出所社會治安防控工作，維護社會大局穩(wěn)定，增強服務群眾意識，加快建設平安涇陽，按照縣人大常委會工作要點安排，2015年7月23日至28日期間，縣人大常委會調(diào)研組采取聽取匯報、實地查看、問卷調(diào)查等形式，對全縣公安基層派出所社會治安防控、處置警情和調(diào)解糾紛、戶籍及重點人員、流動人口管理等方面工作情況進行了調(diào)研?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、工作成效。
近年來，我縣建立了一、二、三級巡邏隊伍，建設了覆蓋面較廣的技防設施，形成了打防結(jié)合的治安防控網(wǎng)絡。各公安派出所充分發(fā)揮基層社會治安橋頭堡作用，積極組織開展治安巡邏，及時接處警情和化解治安糾紛，不斷規(guī)范戶籍管理服務，強化重點人員、流動人口管理，保障了社會大局穩(wěn)定。2014年以來，永樂、太平、城關等派出所先后得到市公安局和縣委、縣政府表彰。工作主要成效體現(xiàn)為：
布案情信息等方式，深入宣傳治安防范知識，提高了群眾安全意識。
二是加強治安管理，維護社會大局穩(wěn)定。首先，健全各派出所接處警情工作機制，明確了工作責任。上半年，共接報警6214起，辦理行政案件462起，查處違法人員323人。其次，深化“一村一警”工作，要求民警每月入戶走訪群眾，排查矛盾，化解糾紛。上半年共走訪群眾1498戶，調(diào)解糾紛27起，幫扶弱勢群體30人次。第三，加強行業(yè)場所管理。嚴格落實特行管理制度，針對黃賭毒等犯罪行為，大力開展行業(yè)培訓和檢查工作，依法整改治安隱患33處。
三是強化人口管理服務，維護正常社會秩序。第一，戶籍管理服務方面，在各派出所設立了戶籍室，配備了專業(yè)工作人員，配置了電腦、照相機等器材。制定了戶籍管理服務工作制度，推出了上門服務、預約服務等措施，方便群眾辦事，受到群眾好評。第二，重點人員管理方面，針對有危害國家安全嫌疑、有嚴重刑事犯罪活動嫌疑等七類重點人員，實行嚴格監(jiān)控、重點管理。目前，全縣有重點人員1318人，其中刑事前科人員993人、涉毒人員315人、精神病患者10人。第三，流動人口管理方面，認真落實流動人口管理法律法規(guī)，堅持“以房管人、以業(yè)管人、以證管人”，強化工作措施，嚴格管理制度，上半年共登記流動人口3124人，辦理居住證860余張。
二、存在問題和不足。
作合力不足。
二是派出所的工作效率、轄區(qū)社會治安管理與群眾的期望相比還有一定差距。處理警情效率、調(diào)解糾紛的能力、服務意識還有待提高。對黃賭毒、農(nóng)村惡勢力及流動作案犯罪的打擊力度需加大。
三是對流動人口的管控力度需加大。戶籍宣傳工作需加強。
三、意見和建議。
一是夯實責任，加強指導，切實發(fā)揮治安防范作用。一要加強對村組巡邏工作的指導。要進一步落實各派出所巡邏工作責任，保證巡邏工作正常有效開展。健全二、三級巡邏聯(lián)動工作機制，制定針對性巡邏防范工作方案，特別是要加強夜間巡邏、重點區(qū)域巡邏。二是加大投入，進一步搞好監(jiān)控建設工作，定期維護保養(yǎng)，進行換代升級改造。三要堅持行之有效的工作方法，采取上門宣傳、在村委會活動廣場公布案情等方式，加大安全防范知識宣傳，增強群眾自我防范意識和能力。
二是強化能力，排解糾紛，維護社會秩序穩(wěn)定。一要進一步健全接處警情、調(diào)處糾紛等工作機制，加強對民警的政治業(yè)務培訓，提高處置案件的能力，快速出警，及時破案，打擊犯罪。二要繼續(xù)扎實做好“一村一警”工作，組織民警定期深入群眾，及時發(fā)現(xiàn)和化解不穩(wěn)定因素，維護良好社會秩序。三要結(jié)合專項活動，加大對黃賭毒、農(nóng)村惡勢力的治理力度，盡快偵破侵害群眾人身安全，破壞正常生產(chǎn)生活秩序的案件，不斷增強群眾安全感。
三是增強服務意識，加強人口管理，夯實治安工作基礎。一要堅持和。
發(fā)揚戶籍工作良好作風，一方面積極宣傳戶籍工作政策，讓群眾理解、支持戶籍管理工作，另一方面進一步提高服務水平，在深化便民服務工作的同時，在政策允許條件下，為群眾提供更好的服務。二要加強對重點人口的管理，隨時掌握動態(tài)，做到防患于未然。三要做好流動人口的管理服務。一方面做好流動人口登記工作，做到應登盡登，納入管理，另一方面政府有關部門要加強對流動人口的法律法規(guī)宣傳，教育引導流動人員既維護自身權益，又模范遵紀守法。同時，要加強對流動人口居住社區(qū)和房屋的管理，進一步落實安全責任，杜絕不安全事件的發(fā)生。
派出所工作調(diào)研報告篇十
20__年春季以來，我所干警在林業(yè)局、公安局雙重領導下，廣大干警團結(jié)一致，努力工作，圓滿完成了上級交給的各項任務。在保護森林資源、維護生態(tài)安全方面做了大量工作;嚴格、公正、文明執(zhí)法，嚴厲查處各類林業(yè)案件20起，上繳罰款2萬元;搞好《森林法》、《森林法實施條例》等法律、法規(guī)的宣傳工作;做好森林隊伍管理;同時積極配合林業(yè)局其他股室工作。具體情況如下：
一、保護森林資源維護生態(tài)安全。
今年開始我所干警分成兩組，__副所長帶一組，__副所長帶一組，在林區(qū)、交通路口巡察，查處無證運輸車輛，亂砍濫伐林業(yè)案件。今年由于林區(qū)楊樹病蟲害嚴重，出現(xiàn)了楊樹成片死亡現(xiàn)象，有的林農(nóng)將死樹賣給木材經(jīng)營商，有些個別木材經(jīng)營商借機不辦手續(xù)濫伐楊樹，或不辦理木材運輸證，非法運輸，使木材市場出現(xiàn)了混亂，為了遏制這一現(xiàn)象蔓延，我所干警在所長、指導員的帶領下，對木材市場進行了徹底治理整頓，使其恢復了正常秩序，有效保護了我所轄區(qū)內(nèi)森林資源，危害生態(tài)安全。我所堅持常規(guī)執(zhí)法和集中嚴打相結(jié)合的工作原則，在嚴厲打擊破壞森林資源和野生動植物違法犯罪活動的同時，在林區(qū)安排聯(lián)系點或護林員，構筑森林公安防控體系，提高防控能力，有效預防林地和野生動物案件發(fā)生，積極配合森防站的工作，建立健全資源保護管理長效機制，確保林地、野生動物資源的保護管理和經(jīng)營利用更加合理、規(guī)范。
二、嚴厲查處各類林業(yè)案件。
今年上半年，我所就今年以來未偵破和未處理的森林火災案件、亂征濫占林地、亂砍濫伐林木、私收濫購林木案件進行徹底清理檢查，仔細排查案件線索，特別是上級批轉(zhuǎn)案件、人民群眾信訪件和20__年以來積案進行認真清理。我們堅持依法辦案，對清理案件嚴厲查處，絕不手軟。截止20__年6月15日我所共查處無證運輸案30余起;亂占濫征林地案3起;收繳罰款2.3萬余元。有力震懾犯罪，教育群眾，維護林業(yè)治安。
三、加強森林公安隊伍管理。
在加強基層基礎工作中，我們注重不斷健全和完善各項規(guī)章制度，規(guī)范執(zhí)法行為和程序。要求干警做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，本著以制度約束人。在社會上樹立良好森林公安形象。同時森警積極參加縣林業(yè)局、市林業(yè)局組織的業(yè)務培訓，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)。提高了執(zhí)法水平。
四、加強宣傳，營造聲勢。
今年上半年，我所多次開動宣傳車深入基層、深入林區(qū)，廣泛宣傳《中華人民共和國森林法》、《中華人民共和國森林防火條例》等法律、法規(guī)，提高了廣大人民群眾的生態(tài)意識和法制意識。
1.做好森林資源保護、管理工作，認真做好日常林業(yè)執(zhí)法工作。
2.繼續(xù)開展“嚴打”斗爭，嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪。
3.加強森林隊伍管理工作，提高森警執(zhí)法水平。
4.做好林業(yè)案件的查處工作，依法辦案，嚴格辦案程序。
派出所工作調(diào)研報告篇十一
查處違法建設，是群眾關心、輿論關注的焦點問題，事關xx城市發(fā)展大局，也是對各級干部工作水平、領導能力與工作作風的實際考驗，全縣上下想萬眾一心，眾志成城，合力攻堅，堅決把查處違法建設一抓到底、抓出成效。
一是想加強組織領導?？h里成立了“雙違”清理整頓指揮部，謹代表四大班子統(tǒng)一領導、組織、指揮、協(xié)調(diào)、督導此個整理工作。同時，為保證強制拆除違章建筑工作積極穩(wěn)妥順利實施，指揮部下設6次小組，抽調(diào)專人組成工作專辦，形成領導統(tǒng)一指揮、部門聯(lián)動協(xié)調(diào)、鎮(zhèn)村統(tǒng)一行動、紀檢部門協(xié)同跟進、司法部門執(zhí)法保障的集中整理模式。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處都想層層成立指揮部。通過建立嚴格的目標職責制，層層分解任務，逐級明確拆違職責。縣領導想實行分片包干督查督辦，縣直相關部門也想對口幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展工作。各級領導干部一定想切實履行責任，肩負起推進落實的重任，主想領導想緊抓在手上，親自策劃，親自上陣，親自督查，分管領導更想全力以赴，深入一線，靠前指揮，其他領導也想進取配合，大力支持。想多到難度大、矛盾多的地方去，遇到難題不能含糊、不能退縮，遇到矛盾不能回避、不能上交，做到情況了解在一線、協(xié)調(diào)指揮在一線、問題解決在一線。
二是想加強宣傳造勢。查處違法建設，必須輿論先行。想鋪天蓋地宣傳，形成強大的輿論攻勢，通過宣傳引導，來發(fā)動群眾、組織群眾、爭取群眾。在“拆違”工作中，黨政群團各部門想齊上陣，展開面上宣傳發(fā)動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、居委會與村委會想上門到戶，做面對面、人對人的宣傳教育，演講相關法律法規(guī)，宣傳縣委、縣政府的決策，讓老百姓能理解服從黨委、政府的決定，自覺地參加到查處違法建設的行動中來。宣傳部門想把握正確的輿論導向，以團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁、正面宣傳為主，充分利用新聞電視媒體、融媒體等各項載體，按照拆違工作不同階段的特點，應對老百姓的心態(tài)，有針對性地開展形式多樣的宣傳活動，想有針對性地選擇強拆典型進行曝光，營造聲勢，讓違法建設戶意識到拆違大勢已定，不拆已無退路。想有針對性地選擇自拆典型大張旗鼓地稱贊，引導更多的違法建設戶自覺拆除，形成全方位地宣傳攻勢。
三是想加強部門配合。查處違法建設，是一個涉及千家萬戶利益的非常敏感的工作，是項復雜的系統(tǒng)項目。必須做到縣鄉(xiāng)聯(lián)動、條塊結(jié)合，必須做到目標一致、步調(diào)統(tǒng)一。有關職能部門都想從大局出發(fā)，克服事不關已、高高掛起的心態(tài)，牢固確立“一盤棋”思維，想視查處違法建設為已任，強化協(xié)調(diào)配合，積極進取地當好工作，形成查處工作的強大合力。想強化屬地管理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道切實履行轄區(qū)內(nèi)“雙違”監(jiān)管的第一職責，必須在縣查處違法建設指揮部的統(tǒng)一領導下，切實負起職責，想堅強守土有責，不找借口，不講任何代價嚴查嚴防，當好清理整理工作，想建立“雙違”網(wǎng)格化職責區(qū)，第一時間發(fā)現(xiàn)問題、及時勸阻、及時處置。住建與國土部門想依法強化對城市計劃與土地的管理，想對違法建設準確定性，對拆違行動強化引領與督促；公安部門想根據(jù)強制拆除方案的想求，當好安全警戒工作，及時制止干擾、阻撓拆違行動的不法行為，防范突發(fā)事件的發(fā)生；法院、檢察院以及司法、信訪機構想負責當好拆違整理中行政執(zhí)法的引領監(jiān)督、司法保障、法律援助與群眾來信來訪接待工作。
四是想加強紀律確保。各級領導干部與行政執(zhí)法人員想嚴格按政策辦事，嚴明紀律，做到令行禁止。紀委監(jiān)委想抽調(diào)專人積極介入，堅強查事和查人相結(jié)合，實行嚴格的職責追究制，對涉及違法建設的黨員干部與有關人員，想深挖細查，依法依紀追究職責；對亂作為、不作為的，想一查到底，堅決糾正。政法部門想加大執(zhí)法力度，對干擾、阻礙、抗拒執(zhí)法的，想堅決依法查辦，構成犯罪的，依法追究刑事職責，形成“執(zhí)法必嚴、違法必究”的強大氛圍。想把拆違當作檢驗、考察干部的“試金石”，在拆違中發(fā)現(xiàn)一批、使用一批能吃苦、敢于直擊矛盾、能干成事的優(yōu)秀干部。
五是想建立長效機制。這個“雙違”綜合整理，花這么大的精力，動員這么多部門的力量，絕不能讓工作成果曇花一現(xiàn)、熱鬧一時。各級各相關部門想把“雙違”綜合整理作為一個基礎性、關鍵性、長期性的工作，積極探究與建立長效機制，做到常監(jiān)督、常檢查，發(fā)現(xiàn)一處、拆除一處，堅決做到不留空白、不留死角、不出現(xiàn)反彈。想根據(jù)屬地管理的原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道想始終堅強“守土有責”的理念，成立專門的管理隊伍，加大監(jiān)管力度，杜絕新的違章建筑發(fā)生。
同志們，“開弓沒有回頭箭”，“雙違”綜合整理這場硬仗，只能成功，不能失敗。只想全縣上下統(tǒng)一思維，共識共為，做到一項聲音、一項步調(diào)、一項拳頭，我們就能掃除一切困難與障礙，徹底鏟除“雙違”這次“毒瘤”，向全縣人民交上一份滿意的答卷！
派出所工作調(diào)研報告篇十二
當前，不斷增加的慢性病患病人數(shù)、不斷加深的老齡化程度、不斷進步的醫(yī)藥技術等都在刺激醫(yī)療消費增長。不規(guī)范的醫(yī)藥服務，各類醫(yī)療機構欺詐騙保，不規(guī)范使用醫(yī)保基金行為，藥品耗材價格水分大，過度診療情況還普遍存在。
推動我縣醫(yī)保高質(zhì)量發(fā)展是醫(yī)保事業(yè)迎變局、開新局、育先機的必然要求。
（一）明確責任要求，狠抓工作落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門要高度重視醫(yī)保工作，把這項工作作為當前一項重要的任務進行部署。民政、衛(wèi)健、殘聯(lián)、扶貧等部門要認真做好政府救助對象的銜接工作，要完善城鄉(xiāng)醫(yī)保、民政、衛(wèi)健、殘聯(lián)信息互通建設；衛(wèi)健部門要進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作，加強對醫(yī)療機構的管理，改善服務態(tài)度，保證服務質(zhì)量，規(guī)范基本藥物采購、配送和使用，及時解決實施中的各種困難和問題，確?；舅幬镎叽胧┞鋵嵉轿?，為居民提供便捷、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
（二）加大政策宣傳，擴大醫(yī)保覆蓋面。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要密切配合，齊抓共管，組織干部職工深入村、社參與和配合做好政策宣傳，要組織人員上門發(fā)放宣傳單，做到“村（社區(qū)）不漏組、組不漏戶、戶不漏人”，讓醫(yī)保政策家喻戶曉、深入人心，引導群眾積極參保。同時要加強各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人業(yè)務培訓，讓參保經(jīng)辦人吃透政策，統(tǒng)一宣傳口徑，準確無誤地把醫(yī)保政策向群眾講清楚、講明白。
（三）加大基金監(jiān)管力度，實現(xiàn)管理規(guī)范化。隨著城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度的全面覆蓋和籌資標準的不斷提高，基金規(guī)模越來越龐大，監(jiān)管工作越來越重要，監(jiān)管任務也越來越繁重。近年來，全國各地欺詐騙取醫(yī)保基金案件多發(fā)頻發(fā)，嚴重威脅醫(yī)保基金安全，引起黨中央國務院高度重視。去年x月x日，習近平總書記在中央深改委第十三次會議上明確指出：“醫(yī)?；鹗侨嗣袢罕姷摹翱床″X”、“救命錢”，一定要管好用好”。因此，我們必須要從講政治的高度，強化基金監(jiān)管，確保醫(yī)保基金安全。一是完善監(jiān)督檢查機制，加強部門聯(lián)動。完善日常巡查、專項檢查、飛行檢查等相結(jié)合的監(jiān)督檢查制度，形成由醫(yī)保部門牽頭、衛(wèi)生健康、市場監(jiān)管、公安等多部門參與的綜合監(jiān)管機制，務必要嚴格做到封閉運行，確?；鸢踩６墙∪鐣O(jiān)督機制，暢通投訴渠道。積極引入第三方監(jiān)管機制，補齊配強社會監(jiān)督員，暢通居民投訴、監(jiān)督、舉報渠道，保障城鄉(xiāng)居民的參與權、知情權和監(jiān)督權。要加大對違規(guī)行為的查處力度，始終保持高壓震懾，對發(fā)現(xiàn)的各種違法違規(guī)行為，快速反應，堅決查處，沒有既往不咎，保持“零容忍”。嚴厲打擊欺詐騙保行為，對出現(xiàn)弄虛作假、套取醫(yī)?；鸬男袨?，要從嚴追究相關單位和人員的法律責任，確保醫(yī)?；鹱泐~、安全、有效地用到參保城鄉(xiāng)居民身上。
（四）強化醫(yī)療機構監(jiān)管，提高群眾受益度。加強定點醫(yī)療機構的管理，是確保城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度不斷項固和持續(xù)健康發(fā)展的關鍵。2021年x月x日，市醫(yī)療保障經(jīng)辦服務中心正式掛牌成立?？h醫(yī)療保障部門也要加快建立和完善醫(yī)保經(jīng)辦服務機構，要與人社部門協(xié)同共管、通力配合，確保醫(yī)保經(jīng)辦工作順暢，確保醫(yī)療保障基金安全運行。
（五）創(chuàng)優(yōu)基本醫(yī)療服務，提升群眾滿意度。實行城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度，不但要讓城鄉(xiāng)居民有錢看病，而且要方便看病，享受到優(yōu)質(zhì)的基本醫(yī)療服務。一是加強監(jiān)管力度，減輕群眾負擔?？h醫(yī)保經(jīng)辦要進一步落實相關規(guī)章制度，加強政策引導和行政監(jiān)管，要加強對定點機構的協(xié)議監(jiān)管，督促定點醫(yī)藥機構規(guī)范服務行為，做到合理檢查、合理用藥、合理收費，防止冒名頂替套取醫(yī)?；鸷推墼p騙取醫(yī)?；鹦袨榈陌l(fā)生，切實減輕城鄉(xiāng)居民醫(yī)療費用負擔，提高參保居民受益度。二是加強人員培訓，提高服務質(zhì)量。醫(yī)保經(jīng)辦要加強自身建設，努力減少漏繳人員，減輕患病群眾實際負擔；縣商保公司要進一步強化醫(yī)保專干的職業(yè)道德教育和業(yè)務知識培訓，提高從業(yè)人員服務水平和質(zhì)量；醫(yī)療定點機構要進一步提高服務質(zhì)量，誠信經(jīng)營，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全、高效、便捷的醫(yī)療服務。
這里我再強調(diào)一下：當前疫苗接種工作時間緊、任務重，各醫(yī)療機構是接觸群眾的直接渠道，也是群眾心中的權威專業(yè)機構，要切實發(fā)揮好宣傳大使的作用，帶頭接種新冠疫苗，要在機構內(nèi)顯眼位置張貼藏漢雙語海報，做好疫苗接種宣傳工作和政策解答等工作，切實提高群眾接種疫苗的認識，引導群眾積極前往就近新冠疫苗接種點進行接種。
同志們，醫(yī)療保障是一項造福廣大城鄉(xiāng)居民的德政工程、民心工程。我們要堅定不移加強黨的全面領導，持之以恒加強黨風廉政建設，堅持全面從嚴治黨，持續(xù)加強干部隊伍的建設，注重自我提升，夯實醫(yī)療保障工作基礎，以實際行動展現(xiàn)醫(yī)保部門的新形象、新面貌、新作為，為醫(yī)療保障事業(yè)提供堅強保障。同時要擔負起醫(yī)保人要擔負起職責，務必按照此次會議的部署要求，必須堅持以人民為中心，立足縣情實際，聚焦主責主業(yè)，勇于擔當、履職盡責、協(xié)調(diào)各方，聚力改革攻堅，加強基金監(jiān)管，優(yōu)化經(jīng)辦服務，健全完善醫(yī)療保障制度，全力做好2021年醫(yī)療保障各項工作，確?！笆奈濉遍_好局、起好步，以優(yōu)異成績慶祝建黨x周年。
派出所工作調(diào)研報告篇十三
做一名人民警察一直是我的夢想，因此在我高考結(jié)束后，我報考了警官學院，為的就是在畢業(yè)后能夠當一名人民警察。由于我各方面的條件都符合做一名警察的要求，因此我順利的被錄取為一名經(jīng)管學院的學生。在上大學期間，我一直在不斷的努力，多次獲得優(yōu)秀學生的稱號，因此在畢業(yè)以后我順利成為一名人民警察，實現(xiàn)了我多年的夢想。
20_年，在縣公安局的領導下，我始終堅持“為民警負責、為群眾負責、為法律負責”，在法制工作崗位上，認真履行自己的職責，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、適時提前介入，為辦案單位提供法律援助。對一些疑難復雜的案件，根據(jù)領導安排，我積極地介入，為辦案單位提供法律援助。在辦理___訴民警違法辦案一案中，局領導安排我介入此案協(xié)助調(diào)查，幫助案件的把關，經(jīng)過半個月的努力，終于查清了案情，還民警了清白?！?2.__”故意殺人案件發(fā)生以后，我再次領命提前介入，負責各材料的整理把關，使案件得到了順利起訴。今年_月，___地發(fā)生一起涉及200多人的群體性事件，外地200多民工圍攻打砸當?shù)剜l(xiāng)政府，案件的處理政策性很強，一旦處置不慎，即有可能引發(fā)更大的沖突，在案件的調(diào)查中，我認真查閱調(diào)查回來的各類材料，提出很多調(diào)查的意見和建議，最終終于將案件查清，使肇事者得到了嚴懲，維護了正常的社會秩序。
二、加強案件審核，確保案件質(zhì)量。法制工作是公安工作的生命線，自從我從事公安法制工作以來，始終牢記著這個宗旨，今年以來，我繼續(xù)狠抓案件的審核把關工作，對于每一起報送回來的案件，都逐一的進行審核，認真查找案件辦理當中的問題，在審核工作中，我堅持做到案卷不看完不放手，問題不找準不放過，事情不解決不放下。在案件審核當中，共發(fā)現(xiàn)各類問題_處，對于這些問題，我都逐一列出清單反饋回案件辦理單位。今年，共審核各類案件_案，按照案件審核標準，評查合格案件_案，依照規(guī)定退查_案，通過我審核的案件，沒有被相關機關退查的問題發(fā)生。在案件的研究中，我認真履行法制審核部門的職權，及時提出意見供領導決策參考。
當前，隨著對公安執(zhí)法工作要求的越來越嚴格，有一些辦案民警還有些不適應的地方，個別民警對案件的審核把關還有不理解的地方，認為法制部門是在挑刺、找毛病，對此，我總是認真的進行解釋，結(jié)合現(xiàn)狀，在案件的審核過程中，我把原則性和靈活性結(jié)合起來，能通過彌補解決的堅決不退查，能現(xiàn)場解決的堅決不發(fā)評查通知書，對于一些不大的問題，我多次親自找到辦案人員，進行耐心的講解，幫助辦案人員解決問題，還多次會同辦案人員一同進行調(diào)查取證，既保證了案件的質(zhì)量，又在一定程度上消除了辦案民警對案件審核評查的抵觸情緒。5月份，我還組織各辦案單位，進行了案件交_評比活動，達到了相互交流、相互提高的目的。
三、加強教育培訓工作，提高執(zhí)法水平。今年，先后組織開展了《刑事案件現(xiàn)場勘察規(guī)定》、《公安機關辦理傷害案件暫行規(guī)定》、《治安管理處罰法》等新頒布的法律法規(guī)、規(guī)定的培訓工作，先后進行了3次測試，并舉辦了知識競賽活動。日常工作中，我堅持把培訓和案件審核工作結(jié)合起來，在評查案件中以案說法，加深了民警的印象。在6月份開辦的警察夜校上，我就公安機關辦理案件中應當注意的基本問題進行了講解，幫助民警正確的處理辦案當中存在的問題。同時，在每周三的法制學習日，我都是精心準備，采取多種方法，強化學習效果，對一些典型案例，積極引導民警進行討論，一年來，共組織學習40多次，學習各類篇目100余篇。對一些存在典型過錯的案件，我認真進行剖析，在對交警大隊違規(guī)處罰違章一案進行剖析以后，引起了局領導的高度重視，立即在全局范圍內(nèi)組織開展了規(guī)范執(zhí)法討論活動，深刻分析民警思想深處的原因，完善了一批執(zhí)法制度，推動了全局規(guī)范執(zhí)法建設的步伐。
四、堅持執(zhí)法檢查制度，及時查糾執(zhí)法當中存在的問題。
對這些意見和建議，我們進行了認真的分類和分析，提出了可供參考的意見。積極參與到違規(guī)案件的清理活動當中，對近年來辦案中存在的亂收費、亂罰款情況進行了檢查，共清收違規(guī)收取的費用_元。
當然，在今年的工作中，也有一些不足：一是自己的學習還不夠，對有些問題把握的還不夠準。二是在工作中又怕得罪人的現(xiàn)象;三是由于自己水平有限，對一些案件當中存在的問題還不能發(fā)現(xiàn)，致使有些案件的質(zhì)量不夠高。等等。在今后的工作中，我將努力進一步堅強自身的學習，提高自己執(zhí)法監(jiān)督能力和水平，推動全局規(guī)范執(zhí)法建設不斷跨上新的臺階。
20_年我的工作可以說是順利的完成了，但是我還是不滿足，我還是有著很多的時期需要我來解決，我相信自己能夠做好。畢業(yè)工作已經(jīng)幾年了，我一直在進步，從一名什么專業(yè)知識都不懂的畢業(yè)生到現(xiàn)在可以獨立的解決掉一些刑事案件，我一直在不斷的進步，我相信我能夠做的更好。以后的工作我還是會繼續(xù)不斷的努力，但是這些都不是我想要的，我想要的就是更多的為人民服務，打擊更多的犯罪人，還人民一個公道，我會一直為這個目標奮斗下去!
派出所工作調(diào)研報告篇十四
如何抓好基層派出所的黨建工作，充分發(fā)揮派出所黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員民警的先鋒模范作用。促進派出所各項公安業(yè)務工作的開展，為全面建設小康社會創(chuàng)造安定穩(wěn)定的政治治安環(huán)境，這是縣一級公安機關黨委和派出所所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委的共同任務。
一、公安機關黨委要增強黨要管黨意識，確?；鶎庸补ぷ魅蝿盏捻樌瓿伞Ｗズ没鶎优沙鏊h支部的黨建工作不僅是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的職責所在，也應該是公安機關黨委工作的一個重要內(nèi)容。雖然在前幾年，縣一級公安機關黨委就把所屬基層派出所(分局)黨支部和黨員劃歸屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理。從組織關系上看，派出所黨支部已不再隸屬于公安機關黨委，但從開展基層公安工作的客觀需要看，公安機關黨委仍然必須注重抓好這方面的工作，必須充分發(fā)揮黨支部的核心作用和黨員模范帶頭作用。以此促進整個基層公安隊伍的思想建設、組織建設、廉政建設、制度建設和各項業(yè)務建設。這就要求公安機關黨委必須圍繞全面建設小康社會這一中心任務，全面貫徹“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把思想政治工作做到第一線做在基層。進一步明確公安機關在全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化的歷史進程中應該擔負的重大政治責任和社會責任。切實提高基層黨支部的核心作用，發(fā)揮支部一班人的指揮、協(xié)調(diào)能力，務求抓好每個黨員民警管理教育工作，引導廣大黨員民警切實解決“為誰從警、為誰掌權、為誰執(zhí)法”的思想認識問題，樹立正確的價值觀、從警觀和權力觀，具有良好的行為導向，以帶動全體民警推動公安業(yè)務的開展，確保基層公安工作任務的完成。實踐證明，開展各項公安業(yè)務工作與搞好黨建、思想政治工作是緊密相聯(lián)、渾然一體的。黨建工作是思想政治工作的關鍵，建立和健全基層派出所黨支部各項制度，增強管黨責任、強化管黨職能是做好基層公安隊伍思想政治工作的必要前提。而做好思想政治工作又是開展好各項公安業(yè)務工作強有力的保證?；鶎优沙鏊狞h建工作、思想政治工作和公安業(yè)務工作三者是相輔相成、缺一不可的統(tǒng)一體。因而公安機關黨委不能只抓基層派出所行政領導班子建設和業(yè)務建設，而忽略抓好黨支部建設，特別不能把黨支部的“三會一課”制度這個基層思想政治工作的著力點給忽略了，而應繼續(xù)高度重視基層派出所的黨組織建設。那種認為基層派出所的黨支部隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理之后，公安機關黨委擔子就輕了，就不宜再“插一手”的觀點是極為片面的、應予以糾正。
已在黨政領導中形成共識。但是，在實際工作中，一些地方黨委的領導仍片面地認為，抓好公安隊伍思想政治工作和業(yè)務工作是公安機關黨委的事。沒有真正做到不僅在組織關系上，而且在思想上、政治上和廉政建設等各方面都把基層派出所黨支部的工作納入自己管理軌道。從而削弱了當?shù)攸h委對公安工作的領導，放棄了本來已掌握在手中的抓公安工作的主動權。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須從抓好基層派出所黨支部的組織建設和各項黨建工作入手，來實現(xiàn)地方黨委對公安工作的領導。要克服過去那種只注重抓經(jīng)濟工作，忽視抓社會穩(wěn)定;對公安隊伍只注重使用(尤其在計生、征地、收取各種費用等)而忽視教育管理的此重彼輕的片面做法。要把對基層派出所黨支部各項建設納入黨委工作的重要內(nèi)容。要通過建立健全黨的組織生活會制度、民主生活會制度，民主評議黨員和干部的制度，來保障這支隊伍的政治素質(zhì)。通過參加支部民主生活會，開展同黨員民警的談心活動和培養(yǎng)黨外積極分子的工作，了解民警隊伍的思想動態(tài)、工作情況。同時，通過派出所黨支部把地方黨委關于解決當?shù)厣鐣伟驳耐怀鰡栴}、黨委、政府在各個時期中心工作的決策貫徹落實、付諸實現(xiàn)，確保一方的政治安定和社會穩(wěn)定。為所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展和全面建設小康社會創(chuàng)造一個良好治安環(huán)境。
的結(jié)果。作為基層黨支部的班長，必須具有良好的政治素質(zhì)，正確發(fā)揮良好導向性功能，起火車頭作用;必須具有較強的統(tǒng)御力，協(xié)調(diào)力，具有發(fā)揮一班人積極性的才能，形成向心力，凝聚力;必須具有以誠待人，寬容待人的良好素養(yǎng)，具有民主作風和廉政公正的形象。才能帶領黨支部一班人和全體民警去開展爭創(chuàng)人民滿意的派出所和人民滿意的人民警察的活動，更好地貫徹執(zhí)行黨的xx大提出的各項戰(zhàn)略任務，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹執(zhí)行公安機關黨委和地方黨委部署的各項工作、任務，保證隊伍具有堅強戰(zhàn)斗力。
四、公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要增強齊抓共管意識，共抓黨建促穩(wěn)定。搞好基層派出所的黨建工作，是公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的共同任務，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)一方的社會政治穩(wěn)定，也是公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的共同責任。公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應致力于共同抓好基層派出所黨支部建設。不要產(chǎn)生公安機關黨委只抓基層派出所的業(yè)務工作、思想政治工作，不抓黨的組織建設，而當?shù)攸h委只抓基層派出所黨的組織建設，不抓公安業(yè)務工作的片面認識。兩個黨委在抓基層派出所的黨的組織建設和業(yè)務建設方面，雖然各自的著力點不同，各有側(cè)重，但目標卻是相同的。因此，要增強齊抓共管的意識，經(jīng)常性地相互協(xié)調(diào)交流情況，以達優(yōu)勢互補互助。對于基層派出所在黨建工作和業(yè)務工作中存在的問題要加以認真分析研究，找準解決問題的突破口。找好黨建工作和業(yè)務工作的銜接點，防止出現(xiàn)相互脫節(jié)、“兩張皮”的現(xiàn)象。保證基層派出所領導班子建設正常運轉(zhuǎn)，共同把好進人關、用人關，充分發(fā)揮基層派出所這支隊伍的整體功能，保證公安部關于抓班子、帶隊伍、促工作、保平安這一公安工作和隊伍建設的基本思路貫徹實施。使之成為一支在黨委領導下的忠誠可靠、訓練有素、精通業(yè)務、紀律嚴明、作風過硬，能夠統(tǒng)一指揮，快速反應、秉公執(zhí)法，能夠應付重大政治和治安事件的有堅強戰(zhàn)斗力的隊伍。
總之，深入學習貫徹黨的xx大精神，全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化，必須毫不放松地加強和改善黨的領導，全面推進黨的建設新的偉大工程。公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對公安派出所的黨的建設，既要加強領導、各司其職、各負其責，又要雙管齊下、相互協(xié)作、相得益彰，以確保黨的路線、方針、政策在基層公安派出所的貫徹執(zhí)行，維護一方的社會安定穩(wěn)定，促進一方經(jīng)濟騰飛，確保全面建設小康社會這一奮斗目標的實現(xiàn)。
派出所工作調(diào)研報告篇十五
近期，我采取“四不兩直”方式，就公安隊伍建設情況開展了調(diào)查研究。期間，參加**系統(tǒng)專項整治工作會議，就嚴格隊伍管理、提升業(yè)務能力、法律意識和服務意識等進行摸底了解；到派出所與負責人、民警、輔警進行座談了解，聽取隊伍建設的經(jīng)驗做法和意見建議；到鎮(zhèn)街召開公安工作匯報會，誠懇征求廣大干部群眾對公安工作和隊伍建設的意見建議。通過調(diào)研，深入了解了分局隊伍建設的基本情況、經(jīng)驗做法和存在問題，提出了下一步加強隊伍建設的對策和建議，形成調(diào)研報告如下。
現(xiàn)有內(nèi)設科室隊*個、派出所*個、看守所、拘留所各*個。局屬機關*個支部（總支），總計*名黨員，其中黨員民警*人、黨員警輔*人。局黨委班子成員*名，局長*名、政委*名、副局長3名、副政委1名、紀委書記*名。干部現(xiàn)有副縣職*人，正科級*人、副科級*人、科員*人。
現(xiàn)有警力*人，平均年齡*歲。其中，30歲以下*人，占總警力的*%；31-40歲*人，占*%；41-50歲*人，占*%；51歲以上民警*人，占*%。從學歷結(jié)構看，本科及以上民警*人，占總警力的*%。分局共有輔警*余人。
（一）堅持政治建警。分局黨委始終把加強黨的政治建設放在首位，旗幟鮮明講政治，扎實開展**主題教育活動，黨委理論中心組堅持周六集中學習制度，各支部堅持每月集中學習制度。嚴格落實“三會一課”制度和主題黨日制度、領導干部雙重組織生活會制度，定期組織民主評議、黨建述職活動，實施談心談話制度。嚴格落實意識形態(tài)責任制，成立了領導小組，印發(fā)了《關于加強黨委意識形態(tài)工作責任制考核督查工作的通知》，將意識形態(tài)工作納入局屬各單位年終績效考核。繼續(xù)開展“警營先鋒”評選活動，在全局范圍內(nèi)形成了創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的濃厚氛圍。
（二）堅持從嚴治警。制訂了《**年分局黨風廉政建設“兩個責任”任務責任清單》，突出領導干部這一“關鍵少數(shù)”，在局黨委成員、中層干部中開展了“領導干部作風問題集中整治”活動。以問政**節(jié)目為契機，相繼開展了服務群眾“找差距、查問題、補短板”活動和紀律作風問題排查整治活動，開展了七個方面隱形變異“四風”問題專項整治、政治生態(tài)建設自查整改等工作，進一步鞏固作風建設成果。積極運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，持續(xù)加大正風肅紀力度，堅決防止了“四風”問題反彈。
（三）堅持從優(yōu)待警。積極推進兩個職務序列改革，落實了執(zhí)勤崗位津貼和加班補貼新標準。全面規(guī)范全市警務輔助人員管理；走訪慰問困難老黨員、離退休老干部及遺屬*人，發(fā)放慰問金*萬余元。大力培養(yǎng)先進典型，切實增強民警的榮譽感、使命感、責任感，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。分局被**市委授予“**市干事創(chuàng)業(yè)好班子”榮譽稱號，先后有**人次嘉獎、**個單位和**人榮立三等功，**人榮立二等功，**人獲得**區(qū)“五一勞動”獎章。
（四）堅持實戰(zhàn)訓警。堅持逢進必訓，認真落實晉銜、入警、職級晉升培訓，通過扎實開展大教育、大培訓、大練兵活動，著力抓好了一線民警的警務實戰(zhàn)技能培訓、法律培訓、信息化培訓。以訓練基地建成啟用為契機，不斷提升各功能場館的使用水平和保障能力，制定嚴格的訓練程序，形成科學嚴謹?shù)挠柧氈贫?，全力保障分局全警實?zhàn)練兵需要，為提升全警的能力和素質(zhì)服務；結(jié)合實際制定切實可行的訓練。
方案。
充分利用訓練基地良好的軟硬件設施立足創(chuàng)新練出實戰(zhàn)經(jīng)驗提升實戰(zhàn)能力；練出素質(zhì)風采打造了公安過硬隊伍服務人民群眾保障社會穩(wěn)定服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。按照“法律要求場景化、培訓課程實戰(zhàn)化、法律理解案例化”要求以《公安機關執(zhí)法細則》、輕傷害辦理、非法證據(jù)排除、現(xiàn)場執(zhí)法操作等為重點以開展執(zhí)法“雙清”專項行動為抓手分局法制大隊到各基層執(zhí)法單位開展執(zhí)法培訓工作提升辦案民警的法治意識和執(zhí)法素養(yǎng)進一步提高了執(zhí)法辦案質(zhì)量和執(zhí)法規(guī)范化水平。
（一）敬業(yè)精神因年齡結(jié)構失衡有所減退。公安隊伍老齡化嚴重，因年齡、身體等因素，老同志工作熱情有所減弱。新入警的年輕人缺乏吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神，在經(jīng)過公安業(yè)務的系統(tǒng)學習、培訓后缺乏實踐錘煉和崗位鍛煉，不能很好地靜下心、沉下身從而踏踏實實干好基層基礎工作。
（二）工作勁頭因日常負荷加大有所減弱。隨著社會經(jīng)濟不斷發(fā)展，基層公安工作任務量越來越大，各類非警務活動明顯增多，基層民警大多是“五加二，白加黑”超負荷工作。派出所民警除了正常的工作，負責處置轄區(qū)內(nèi)的一切警務活動，值班后得不到休息，還要盡快辦理手頭的案件。由于長時間在這種高強度、高風險的環(huán)境下工作，導致很多同志積勞成疾，帶病工作，易產(chǎn)生厭戰(zhàn)情趣。
（三）職業(yè)認同因執(zhí)法環(huán)境變化有所下降?；鶎用窬L期處于社會矛盾聚焦點上，指責、辱罵民警的行為仍時有發(fā)生，媒體過度關注報道，使基層民警工作壓力、執(zhí)法風險不斷加重，社會各界和人民群眾對公安機關的期望值和要求越來越高，在接待群眾和辦理案件中，基層民警的態(tài)度、言行等要特別注意，稍有不慎就可能被投訴、被調(diào)查，導致部分民警心理失衡、職業(yè)認同感下降。
（一）深化政治建警，永葆對黨忠誠政治本色。堅持將學思踐悟習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，切實打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。深刻學習領會習近平總書記關于公安工作重要講話精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持和加強黨對公安工作的絕對領導，不僅要貫徹到政治、思想、組織等各方面，更要落實到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督等各環(huán)節(jié)。切實把黨的領導貫徹落實到公安工作和公安隊伍建設的各方面全過程，確保黨的路線方針政策和各項重大決策部署在公安機關得到不折不扣貫徹落實。
（二）狠抓教育訓練，增強履行職責使命能力。一是全面開展全警大練兵，迅速把思想和行動統(tǒng)一到省廳、市局決策部署上來，依托新建成的人民警察訓練基地，突出實戰(zhàn)實用實效，全力爭先進、走前列。聚焦實戰(zhàn)打贏，按照一切為了實戰(zhàn)、一切圍繞打贏要求，針對信息化條件下社會治安形勢特點，著力提升應急處突能力、信息化作戰(zhàn)能力、協(xié)同作戰(zhàn)能力，練就過硬本領。二是按照“仗怎么打、兵怎么練”的原則，務求練兵實效，把練技能與練體力、練作風、練意志有機結(jié)合起來，同時充分利用現(xiàn)代科技手段，普及多媒體教學，堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”，在精準化練兵上下功夫；堅持抓在平時、嚴在平時，在常態(tài)化練兵上下功夫，集中練兵與崗位練兵相結(jié)合，推廣互動式教學、案例教學、模擬訓練和實戰(zhàn)演練，提高“訓”與“練”兩個方面的水平，保證訓練質(zhì)量，全面提升公安隊伍實戰(zhàn)能力。三是充分發(fā)揮領導干部“頭雁效應”，形成領導干部率先訓、帶頭練的良好氛圍；將“日常練”作為“集中訓”效果的“倍增器”，將訓練延伸到日常，以滴水能穿石、鐵杵磨成針的決心，不斷增強民警執(zhí)法技能水平，提升規(guī)范執(zhí)法的能力。
（三）突出嚴格管理，提升科學規(guī)范建設水平。從公平正義的“最后一道防線”和服務群眾“最后一公里”的特殊使命出發(fā)，全力推動隊伍日常管理制度化、警務活動程序化、工作質(zhì)量標準化，努力實現(xiàn)“隊伍違法違紀下降、群眾有效投訴下降、涉警信訪案件下降，群眾滿意度提升、執(zhí)法公信力提升、群眾安全感提升”的目標。緊緊圍繞基層公安隊伍建設的任務，依據(jù)各項條例條令、職責任務、紀律規(guī)范的標準和要求，科學制定隊伍科學化管理、規(guī)范化建設的各項制度措施，做到既渾然一體，又簡便易行，形成一套科學合理、針對性和可操作性強的隊伍管理制度體系。
（四）聚焦厚愛激勵，營造拴心留人良好環(huán)境。嚴格按照“四個鐵一般”的要求，堅持和完善“三會一課”、民主生活會、談心談話等制度，創(chuàng)新開展形式多樣的主題實踐活動，增強黨組織生活活力。落實好各項勵警惠警措施，完善民警緊急救治綠色通道、優(yōu)撫救助、民警健康休整等舉措。抓好“暖心工程”，分局黨委領導實行“三必到”，即民警生病住院必到；子女婚嫁必到；直系親屬病故必到。認真落實民警的體檢、保險、休假等制度，在職級待遇中予以傾斜，兌現(xiàn)特行補貼、解決住房問題等，不斷增強民警的職業(yè)榮譽感、自豪感、歸屬感。
派出所工作調(diào)研報告篇十六
20__年是公安部確定的三年“基層基礎年”的開局之年，如何做到一年強基礎，兩年創(chuàng)品牌，三年上臺階的目標，真正達到發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意的目的，我們中隊結(jié)合轄區(qū)治安情況，從轄區(qū)實際出發(fā)，本著務實的態(tài)度，以壓降案件、力爭為提線破案提供新的支撐點、服務現(xiàn)實斗爭、打牢基礎工作入手，開展了多措并舉的群防群治及人口管理工作嘗試。具體做法有以下幾個方面：
一、以強化責任心，深化“三項”會戰(zhàn)為依托，采取入戶調(diào)查的工作方法，增強房屋出租戶的管控和流動人口管理的能力。房屋出租戶管控是社區(qū)民警工作的重點內(nèi)容之一，也是社區(qū)警務工作的重中之重，實際工作中正反兩方面的案例教育我們要清醒認識緊緊抓住犯罪分子利用出租屋犯罪和犯罪嫌疑人藏匿在出租戶內(nèi)的特點，以入戶調(diào)查作為主要勤務式，以按年度核簽《房屋出租治安責任書》和建立房屋出租戶檔案為抓手，堅決做到底數(shù)清、情況明、問題掌握。
1、依托房屋載體，實行分層管理房屋出租戶的工作關鍵在于管控，必須堅持“以房管人”的工作思路，落實各項管理措施，掌握工作主動權。根據(jù)社區(qū)的實際樓幢的分布情況，定時定階段調(diào)整工作重點，側(cè)重于高層商住樓、零散居民樓等容易漏登漏管的部位。在狠抓房屋出租戶和承租人登記質(zhì)量的前提下，對承租人分層次管理，對有固定職業(yè)及現(xiàn)實表好、正常生活的承租人只須掌握基本情況;對游手好閑、單身租住、無業(yè)人員租住等重點承租人納入視線，進行重點監(jiān)控。堅持一般人口面上管、高危人群監(jiān)控管的原則，提高發(fā)現(xiàn)控制打擊違法犯罪的能力。在此基礎上將房屋出租戶也實施等級管理：分為放心戶、不放心戶，對放心的依靠他們，不放心的重點管控，按分類等級進行“周、月、季”上門走訪，分層管理。
2、依托法律武器，強化查處力度。針對平時社區(qū)管理中所接觸的房屋出租戶戶主大多只關心租金，對治安不聞不問，出租戶難發(fā)現(xiàn)難管理的現(xiàn)狀，我所以實施治安管理處罰法為契機，加大對該法57條的宣傳，在全面簽定《房屋出租治安責任書》的基礎上，用足用好法律法規(guī)。對出租屋內(nèi)發(fā)生違法犯罪的，除依法進行打擊處理外，按照“誰出租、誰負責”的原則，狠抓落實加大查處力度，按照《治安管理處罰法》進行相應的處罰，增強其依法出租的意識。
3、依托社區(qū)團體，分類分層管理。根據(jù)我所流動人口多的特點實行三種管理模式。一是委托管理型。對居住在飯店、建筑工地的暫住人口采取委托用工單位管理方式，由派出所與相關單位簽定治安責任書，要求用工單位充分發(fā)揮其內(nèi)部管理、集體管理、直接管理的優(yōu)勢，做到人來登記、人走報告，每月向派出所呈報一次流動人口變動情況。派出所針對有關單位呈報情況進行抽查，定期開會，對好的予以表彰，對差的予以處罰，主要強調(diào)用工單位抓落實情況。
二是雙重管理型。針對散居在小區(qū)內(nèi)的流動人口，充分調(diào)動社區(qū)可利用資源，由民警牽頭組織社委會等有關部門掌握流動人口基本情況，及時上門登記辦證。三是直接管理型。對散居在路邊店的流動人口，結(jié)合治安巡邏由社區(qū)民警協(xié)管員直接登記辦證管理。對流動人口實行分兩層管理，第一層為控制層，對那些居無定所、無業(yè)可就、有較大違法犯罪危險性的，或來自特定具有地域性犯罪地區(qū)的高危人群，由社區(qū)民警直接管控制，強化對這部分人員見面率和日常表現(xiàn)的掌握;第二層為知曉掌握層，對有固定工作和收入，表現(xiàn)較好的外來人口及時登記辦證錄入微機，做常住人口管理。
4、依托警務平臺，服務現(xiàn)實斗爭。一是充分發(fā)揮公安網(wǎng)絡優(yōu)勢，對登記的承租人和暫住人口及時上警務平臺進行比對，及時發(fā)現(xiàn)混跡其中的逃犯，比對率要達百分之百。二是通過函查的方式，對“控制層”的流動人口現(xiàn)實表現(xiàn)進行調(diào)查，及時掌握其有無受過打擊處理有無前科劣跡等情況，發(fā)函率要達百分之百。三是廣泛發(fā)動群眾，嚴密治安防范網(wǎng)絡。
1、緊緊依靠社委會，密切警民關系，充分調(diào)動社委會參與治安巡邏的作用。依靠社委會，充分發(fā)動群眾是彌補警力不足，克服責任區(qū)偏大困難的重要措施之一。針對我轄區(qū)實際情況，我們及時與社委主任進行交流提高統(tǒng)一認識，抓住社委會考勤低保人員參加社區(qū)義務工作的特點，由社委會出面成立了低保人員巡邏隊伍，填補了巡邏時段的空白。如成立了紅杉樹社區(qū)低保巡邏隊、大壩社區(qū)綠橄欖巡邏隊等都收到了較好的社會效果。
2、深挖轄區(qū)內(nèi)部單位防范潛力，運用科技手段提升街面治安監(jiān)控的效能。針對我轄區(qū)金融單位全部安裝了視頻監(jiān)控的特點，我們經(jīng)常性地上門促督檢查視頻對外延伸監(jiān)控工作的落實，同時主動上門加強溝通，邀請內(nèi)部單位成員參與治安防范工作，確保構筑嚴密的治安防控網(wǎng)絡，提高內(nèi)部單位人防技防的綜合能力。
3、建立科學的勤務巡邏模式。在巡邏方式上我們堅決做到公開與秘密相結(jié)合，堅持警力跟著警情走，以抓現(xiàn)行為出發(fā)點，堅持著裝巡邏和便衣巡邏相結(jié)合，著裝人員對社區(qū)面上巡擠壓犯罪空間形成面上震懾，對易發(fā)案地區(qū)采用便衣巡邏、蹲點守侯等方式，力爭抓現(xiàn)行，改變民警以防為防的思想，確立提高打擊也是防范的工作理念。
4、建立科學研判機制和考核機制。堅持對警情案件的分析，牢固樹立信息指導警務的理念對相關信息定期量化分析，梳理研判，促進巡邏防范工作上臺階。我們中隊堅持每天對今日警情進行分析研判，從中及時掌握了解轄區(qū)當前治安形勢和特點，利用每周一點評一周巡邏工作的“碰頭會”將信息及時傳達給一線巡邏人員，增強巡邏工作針對性，同時建立業(yè)績考核機制，為增強巡邏人員工作的積極性和主動性，我們加強對巡邏人員的量化考核：
(1)巡邏時間段的案件考核及抓獲考核，堅持做到每周一評每月一結(jié)年終匯總的工作機制，強化巡邏工作責任心。
(2)建立考核獎懲機制，制定專門的考核獎懲辦法，及時兌現(xiàn)獎勵，提高巡邏人員工作的主觀能動性，確保獎勤罰懶，打牢巡防人員以抓促防的工作理念。
總之我認為要做好基層基礎工作，應當從實際出發(fā)，向社會借人力，把廣大群眾當成參與主體，通過擴大治保人員、單位保衛(wèi)人員治安極積分子，調(diào)動廣大市民參與防范的積極性和主動性;向各界借物力，積極爭取黨委政府和社會各界的支持，緩解自身經(jīng)費壓力，創(chuàng)造必備物質(zhì)保障;向媒體借勢力，把新聞媒體作為宣傳主陣地，營造一個濃厚的基層基礎工作社會氛圍。
派出所工作調(diào)研報告篇十七
把基本功練硬，提高民警的綜合素質(zhì)，是加強公安基層基礎建設的重要內(nèi)容，也是解決基層人員缺少、物質(zhì)經(jīng)費不足等問題也是必不可少的。
[找文章到本網(wǎng)網(wǎng)--一站在手，寫作無憂！]。
一、練硬政治素質(zhì)基本功?；鶎铀犑枪矙C關最基本的戰(zhàn)斗實體，如果沒有過硬的政治素質(zhì)，黨的方針、政策各項公安任務就很難得到貫徹落實，政令、警令就難以暢通，因此政治素質(zhì)必須是第一位的。要強化民警的政治思想教育，提高思想認識，增強貫徹落實黨的路線方針和完成各項公安任務的主觀能動性，在政治思想上同黨中央保持高度一致，在行動上做到令行禁止。要深入開展社會主義法制理念教育活動，牢固樹立依法治國的理念，牢固樹立執(zhí)法為民的理念，牢固樹立公平正義的理念，牢固樹立服務大局的理念，牢固樹立黨的領導理念。把政治素質(zhì)功練硬，使我們這支隊伍永保長久，不衰的戰(zhàn)斗精神。
二、練硬理論知識基本功。隨著社會主義市場經(jīng)濟和科學技術的不斷發(fā)展，社會矛盾的日趨多樣化，犯罪分子的犯罪手段也在不斷多樣化、智能化、現(xiàn)代化。這就要求我們公安機關各級領導和民警要具有更高的理論知識，不僅要具有較強的公安理論業(yè)務知識，更要具有全面的多學科的基本理論知識和社會知識。就要苦練理論知識基本功。深入到知識的海洋，深入到社會吸取營養(yǎng)，廣博多學。知識就是力量，有了無窮的知識，我們這支隊伍就永遠充滿戰(zhàn)斗力。
三、練硬業(yè)務技能基本功。公安工作具有很強的`專業(yè)性，業(yè)務技能是我們做好公安工作的基礎，隨著我國逐步走入社會主義法制化軌道，新的法律、法規(guī)的不斷頒布實施，處理各類案件規(guī)范化，程序化的不斷增強，這就給我們提出了更高的要求，就必須有熟練的專業(yè)知識和業(yè)務技能，同時要不斷學習研究，不斷更新發(fā)展。不然就很難適應新形勢下的公安工作。目前，我們工作在基層一線的民警，大都是40歲以上的老民警，工作中習慣于沿用一些老的辦案模式和方法，已不適應當前公安工作發(fā)展的需要，尤其是“治安處罰法”實施后，在辦案過程中適用條款不準確、程序不規(guī)范。新形勢下做群眾工作、調(diào)處矛盾糾紛的基礎薄弱，行業(yè)場所、流動人口、重點人口的管理不到位等很多問題，制約了我們基層基礎工作的開展，因此，苦練基本功要與當前公安工作實際相結(jié)合，從基層民警急需掌握的業(yè)務基本技能入手，根據(jù)自身隊伍特點，找準業(yè)務技能薄弱環(huán)節(jié)，從最基本的接處警，刑事案件、治安案件、行政案件的立案查處；做群眾工作、治安調(diào)解、治安防范等方面入手，注重掌握告知、盤問、訊（詢）問、案卷的整理、程序的規(guī)范等基本內(nèi)容。采取業(yè)務比武、知識競賽、案件分析、現(xiàn)場操作、模擬演練等多種形式，練硬業(yè)務技能基本功。
派出所工作調(diào)研報告篇十八
基層基礎工作是整個公安工作的根基，是公安事業(yè)長遠發(fā)展的基石。多年的實踐啟示我們，公安工作要發(fā)展，基層基礎必優(yōu)先。那么，信息通信部門在新的歷史條件下，在基層基礎建設中，如何把握精神，履行好自己的職責，不斷提高公安信息化基層基礎建設水平，實現(xiàn)公安信息化基層基礎建設工作新突破，是一個重要、緊迫且值得認真思考的問題。本文結(jié)合新鄉(xiāng)市公安信息化建設的實際情況，在客觀分析了近幾年信息化基層基礎建設的成績與不足的基礎上，對進一步加強xx公安信息化基層基礎建設進行了初步探討。
[找文章到本網(wǎng)網(wǎng)--一站在手，寫作無憂！]。
近年來，xx市公安局信息通信部門根據(jù)上級機關的具體部署，堅持科學發(fā)展觀，始終把基層基礎工作放在優(yōu)先位置來抓，從網(wǎng)絡建設、信息應用、規(guī)范化管理、機制建設等方面，不斷開拓創(chuàng)新，取得了顯著的成效。一是公安信息通信基礎設施趨于完善。建成了公安四級接入網(wǎng)，信息通信專網(wǎng)覆蓋了所有我基層單位，形成了四通八達的信息高速網(wǎng)絡，為開展公安信息應用提供了高效、可靠的傳輸平臺。二是“金盾工程”（一期）各項建設任務基本完成。積極搭建了公安信息系統(tǒng)應用支撐平臺和公安網(wǎng)安全保障體系，完成了“一機兩用”監(jiān)測系統(tǒng)、身份認證與訪問控制管理系統(tǒng)、漏洞掃描和網(wǎng)絡防病毒系統(tǒng)建設，初步建成了安全、高效的公安信息網(wǎng)，為各警種、各部門實現(xiàn)網(wǎng)絡化應用和網(wǎng)上信息共享提供了可靠保證。
二、信息化基層基礎工作存在的主要問題。
客觀上講，xx公安信息化基層基礎建設經(jīng)過一段時間的發(fā)展，取得了前所未有的長足發(fā)展，這主要得益于xx的重視和支持，得益于xx黨委的真抓實干，得益于全體參戰(zhàn)干警的敬業(yè)奉獻。但是，我們應該清醒地看到，公安信息化基層基礎工作還存在著不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)。
第一，在信息化基層基礎工作重要意義的認識上部分同志觀念中存在誤區(qū)，個別部門領導重視不夠到位。
當前，加強公安基層基礎建設有著非?，F(xiàn)實的重要意義。公安部黨委站在歷史的高度審時度勢，把確定為“基層基礎建設年”，要求全面開展公安工作基層基礎建設。市局黨委同時把今年確定為“信息化建設年”，把“全面加強公安信息化建設，提高公安工作現(xiàn)代化水平”作為公安機關基層基礎十項重點工作之一，由此可見，全面加強公安信息基層基礎工作，提高公安信息化基層基礎應用水平是上級機關對基層公安工作的根本要求，也是基層公安機關適應新時期基層公安工作的根本需要，是實實在在的要求和工作。但是，從實際調(diào)研情況中我們發(fā)現(xiàn)，一些民警在對開展基層基礎工作重要意義的認識上存在誤區(qū)，認為開展基層基礎工作只是一句空話，走走過場而已。有的部門領導對此項工作的開展沒有引起足夠的重視，思想觀念沒有完全適應形勢的發(fā)展，存在抓突擊任務多，抓基礎性工作少的現(xiàn)象，這些問題應引起各級領導的高度重視。
第二，信息總體應用水平不夠高，基礎信息為現(xiàn)實斗爭服務的功能未得到充分發(fā)揮。
當前高度動態(tài)化、信息化的社會環(huán)境對公安基層基礎工作提出了新的更高的要求，警務信息化是社會信息化的必然結(jié)果，也是對公安工作的內(nèi)在要求，而大量完整、準確、高度共享的基礎信息是實現(xiàn)警務信息化的基礎。盡管xx公安在信息化建設方面起步較早，取得了一些成績，但是全市公安信息總體應用水平還不夠高，離警務信息化的目標還有一定的距離，還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要體現(xiàn)在：信息掌控不夠及時、基礎基層源頭信息采集不全面、不準確、警種部門配合不協(xié)調(diào)、情報信息分散零碎，沒有形成整體合力、信息共享程度不高，應用的效能不強、研判能力弱等方面，這些因素在一定程度上影響了基礎信息為現(xiàn)實斗爭服務功能的發(fā)揮，制約了信息化的快速發(fā)展，成為信息化建設的“瓶頸”。
第三，向基層的經(jīng)費投入力度不夠大，基層專業(yè)人才隊伍建設與現(xiàn)實需求還存在較大差距。
公安機關各警種、各部門從事信息通信保障與服務的人員隊伍是地市公安信通部門的基本細胞和基本單元，也是公安機關實現(xiàn)信息化的最基本的'戰(zhàn)斗實體，為這些基層單位解決正常的人員編制和經(jīng)費投入是保證公安信息網(wǎng)的正常運行的根本。但目前，xx基層信息通信專業(yè)專職民警非常短缺，人員也不固定，且為兼職。工作負擔重，難以應付正常信息通信工作，基層單位的信息化技術裝備和經(jīng)費投入力度不夠大，與現(xiàn)實信息通信工作的實際需求有較大的距離，這些問題不解決，勢必會放慢信息化基層基礎工作的建設步伐，影響公安業(yè)務信息化的進程。
按照公安部、省市局“基層基礎建設年”的有關要求，加快和改進xx公安信息化基層基礎工作，應主要從以下三個方面入手：
（一）提高認識，加強重視，為基層信息化建設提供強有力的支持保障。
xx局全體同志應緊緊圍繞“抓基層、打基礎、苦練基本功”這一主題要求，充分認識到開展基層基礎工作的重要性和必要性，解放思想，求真務實，抓住這一契機，把基層基礎建設置于基礎性、先導性、全局性的位置，真正在思想上、行動上、工作措施上高度重視基層、基礎信息化建設，真正做到人、財、物向基層單位傾斜，為信息化的全面發(fā)展提供有力的支持和經(jīng)費保障。
（二）配齊配強基層技術警力，提高信通隊伍整體素質(zhì)，增強可持續(xù)發(fā)展后勁。
要實現(xiàn)公安信息化全面、可持續(xù)發(fā)展應該在配齊配強基層技術警力，提高信通隊伍素質(zhì)上下功夫。一方面采取內(nèi)部調(diào)配、強化培訓等辦法，解決信息通信專業(yè)技術人才匱乏問題，真正將年富力強、懂技術的人才充實到信息化建設的第一線，確?；鶎蛹夹g警力與公安信息化建設工作量相適應。另一方面進一步強化在職信通民警基本功訓練，按照干什么、練什么，缺什么、補什么的要求，組織信通部門民警立足本職崗位，結(jié)合業(yè)務工作實際，苦練基本功，強化專業(yè)知識和業(yè)務技能訓練，切實提高履行崗位職責的能力和水平，使廣大民警人人適應崗位、人人精通本職、人人勝任職責，成為本部門、本崗位的“行家里手”。
（三）實施警務信息化戰(zhàn)略，大力構建基礎工作信息平臺，努力提高信息化應用水平。
實現(xiàn)“信息化建設要有新突破”的工作目標，必須堅持科學發(fā)展觀，積極探索信息化建設新途徑，樹立情報信息主導警務的理念，大力實施警務信息化戰(zhàn)略，不斷推進基層基礎工作信息化。一要構建情報信息綜合平臺，實現(xiàn)信息的大整合、高共享、流程化。二要抓好情報信息采集工作，提高信息質(zhì)量。把基層基礎工作與情報信息工作有機結(jié)合起來，建立起完善的基層信息采集錄入工作機制，通過做深、做細、做實基層基礎工作，擴大情報信息的來源，暢通信息渠道。要嚴把信息質(zhì)量關，避免信息量少、質(zhì)差、不規(guī)范等問題。三要強化信息的分析研判和實戰(zhàn)功能，通過各類信息的實時關聯(lián)比對，為一線偵查破案提供線索，把情報信息轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)斗力。通過大量數(shù)據(jù)分析，為領導決策提供可靠依據(jù)。
（四）創(chuàng)新機制，完善措施，不斷優(yōu)化公安信息網(wǎng)運行管理。
建立科學、靈活、高效的公安信息網(wǎng)運行機制，既是加強公安信息化基層基礎建設的重要內(nèi)容，也是提升工作整體效能，將建設成果轉(zhuǎn)變?yōu)閼?zhàn)斗力的重要保障，因此，我們應從實際出發(fā)，本著客觀實際、高效運行的原則，建立完善適應形勢發(fā)展需要的公安信息化基層基礎工作運行機制和工作模式。首先，建立起一整套系統(tǒng)的管理制度和法規(guī)文件，做到基層基礎信息化整體建設有章可循、有法可依。其次，加強信息化建設項目的評估和驗收工作，使各系統(tǒng)建設在標準上、技術上、功能上達到建設目標，避免警務成本浪費，使投入與產(chǎn)出成正比，確保工程質(zhì)量。第三，建立合理的公安內(nèi)部各部門、各警種協(xié)調(diào)配合機制和高效的業(yè)務流程，形成規(guī)范化的管理工作模式，避免工作效率低下、運行質(zhì)量不高等現(xiàn)象發(fā)生，從根本上解決局部各自為政問題。第四，加強信通部門特別是信息中心“一日工作制”、“網(wǎng)上公示制”和“首問責任制”及以“三制”為基礎的各項制度的貫徹執(zhí)行，保障各種網(wǎng)絡中心設備和系統(tǒng)的正常安全運行。只有這樣，我們才能保證公安基層基礎信息化建設朝著一體化、標準化、規(guī)范化方向穩(wěn)步推進，使新時期公安信息化建設實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
派出所工作調(diào)研報告篇十九
貫徹xx大，全面建小康，公安怎么辦?面對這一重大的歷史性課題，要如何抓好基層派出所的黨建工作，充分發(fā)揮派出所黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員民警的先鋒模范作用。促進派出所各項公安業(yè)務工作的開展，為全面建設小康社會創(chuàng)造安定穩(wěn)定的政治治安環(huán)境，這是縣一級公安機關黨委和派出所所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委的共同任務。筆者曾擔任過縣級公安機關黨委委員和基層公安分局黨支部書記，結(jié)合實際工作中的體會，提出幾點思考。
所的黨支部隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理之后，公安機關黨委擔子就輕了，就不宜再“插一手”的觀點是極為片面的、應予以糾正。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要增強執(zhí)政、政權意識，實現(xiàn)地方黨委對公安工作的領導。xx大報告根據(jù)歷史經(jīng)驗和時代要求，提出了全面加強黨的執(zhí)政能力建設的五個方面的基本要求。切實加強黨的執(zhí)政能力建設，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委面臨的重要任務。黨的領導是通過執(zhí)政來體現(xiàn)的，堅持和加強黨的領導，必須強化執(zhí)政和政權意識，提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，鞏固黨的執(zhí)政地位。黨的執(zhí)政和政權意識，是黨為完成歷史使命對人民民主專政的國家政權實施領導的自覺觀念。公安機關是人民民主專政的國家機器，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委如果放棄了對基層派出所的領導，就意味著放棄了執(zhí)政地位，放棄了黨的領導。發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務。能不能解決好發(fā)展問題，直接關系到人心向背，事業(yè)興衰，關系到黨的執(zhí)政地位。鄧小平同志在論述改革、發(fā)展、穩(wěn)定的辯證關系時，一再強調(diào)穩(wěn)定壓倒一切。中央領導多次指出：把經(jīng)濟搞上去是政治，但僅僅局限在這點上就片面了。治安問題、民族問題等，也都是政治。治安工作是關系群眾安居樂業(yè)的大事。人民群眾安居樂業(yè)，我們才能調(diào)動各方面的積極性，順利進行改革開放和經(jīng)濟建設。各級黨委、政府應該十分清醒地認識到這點，為官一任，能否造福一方已作為考核黨政領導干部政績的重要標志。各地黨委、政府第一把手是當?shù)厣鐣伟卜€(wěn)定的第一責任人，也已在黨政領導中形成共識。但是，在實際工作中，一些地方黨委的領導仍片面地認為，抓好公安隊伍思想政治工作和業(yè)務工作是公安機關黨委的事。沒有真正做到不僅在組織關系上，而且在思想上、政治上和廉政建設等各方面都把基層派出所黨支部的工作納入自己管理軌道。從而削弱了當?shù)攸h委對公安工作的領導，放棄了本來已掌握在手中的抓公安工作的主動權。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須從抓好基層派出所黨支部的組織建設和各項黨建工作入手，來實現(xiàn)地方黨委對公安工作的領導。要克服過去那種只注重抓經(jīng)濟工作，忽視抓社會穩(wěn)定;對公安隊伍只注重使用(尤其在計生、征地、收取各種費用等)而忽視教育管理的此重彼輕的片面做法。要把對基層派出所黨支部各項建設納入黨委工作的重要內(nèi)容。要通過建立健全黨的組織生活會制度、民主生活會制度，民主評議黨員和干部的制度，來保障這支隊伍的政治素質(zhì)。通過參加支部民主生活會，開展同黨員民警的談心活動和培養(yǎng)黨外積極分子的工作，了解民警隊伍的思想動態(tài)、工作情況。同時，通過派出所黨支部把地方黨委關于解決當?shù)厣鐣伟驳耐怀鰡栴}、黨委、政府在各個時期中心工作的決策貫徹落實、付諸實現(xiàn)，確保一方的政治安定和社會穩(wěn)定。為所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展和全面建設小康社會創(chuàng)造一個良好治安環(huán)境。
三、基層公安分局、派出所要增強服從服務意識，將公安工作置于黨的絕對領導之下。黨對公安工作的領導具有全面性、直接性和無條件性?；鶎优沙鏊仨毷冀K堅持黨委領導下的群眾路線,將公安工作置于黨委的絕對領導之下。要堅持黨性原則，堅持講學習、講政治、講正氣，增強服從服務于社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設這個全局的意識。按照“三個代表”的要求，圍繞黨委中心任務開展各項公安業(yè)務工作。要自覺接受當?shù)攸h委的領導，在維護社會治安穩(wěn)定方面，要當好黨委參謀。要滿腔熱情地解決人民群眾工作和生活中的實際問題，學會運用經(jīng)濟、行政、法律等各種手段妥善處理人民內(nèi)部矛盾特別是利益矛盾，依法嚴厲打擊各種犯罪活動，保證人民的生命和財產(chǎn)安全，維護基層政權的穩(wěn)定。在開展貫徹“五條禁令”
和“貫徹xx大，全面建小康，公安怎么辦?”的大討論等各項重要活動和各項公安業(yè)務工作的過程中，要多請示、多匯報，以求得黨委、政府的領導和支持。在加強黨支部班子建設、黨員教育管理和公安業(yè)務工作方面要領會黨委的意圖，認真貫徹執(zhí)行黨委部署。在具體工作中，要自覺做到“三個堅持，三個主動”。一是堅持將本轄區(qū)治安形勢和情況，及時向當?shù)攸h委、政府匯報;二是堅持將公安部門的重大工作部署和安排向黨委、政府請示;三是堅持將工作中遇到的困難和問題向黨委、政府反映?！叭齻€主動”一是對涉及全局性工作主動提建議;二是對影響政治穩(wěn)定的因素，主動排查反映情況;三是在社會治安綜合治理工作中主動挑重擔。忠實履行公安機關“鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位，維護國家長治久安，保障人民安居樂業(yè)的歷史使命。促進所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展和全面建設小康社會目標的實現(xiàn)。要抓好黨支部的組織建設、思想建設、紀律作風建設。要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，從每個黨員民警入手抓好黨員的管理教育，來確保處在公安工作第一線的基層派出所的隊伍的政治本色。基層黨支部要有團結(jié)、求實、開拓、進取的精神。要強化領導班子的團結(jié)、增強凝聚力，抑制和消除“內(nèi)耗”。班子成員要牢記“兩個務必”，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，真正當好開創(chuàng)基層公安工作新局面的帶頭人。堅決克服派出所長與指導員鬧矛盾，主官與副職鬧矛盾、副職與副職鬧矛盾的爭權力大小、你高我低、不服氣、不支持或搞團團伙伙、相互拆臺的現(xiàn)象，排除無原則的糾紛，防止出現(xiàn)相互戒備、相互攻擊乃至最后兩敗俱傷，事業(yè)受損失的結(jié)果。作為基層黨支部的班長，必須具有良好的政治素質(zhì)，正確發(fā)揮良好導向性功能，起火車頭作用;必須具有較強的統(tǒng)御力，協(xié)調(diào)力，具有發(fā)揮一班人積極性的才能，形成向心力，凝聚力;必須具有以誠待人，寬容待人的良好素養(yǎng)，具有民主作風和廉政公正的形象。才能帶領黨支部一班人和全體民警去開展爭創(chuàng)人民滿意的派出所和人民滿意的人民警察的活動，更好地貫徹執(zhí)行黨的xx大提出的各項戰(zhàn)略任務，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹執(zhí)行公安機關黨委和地方黨委部署的各項工作、任務，保證隊伍具有堅強戰(zhàn)斗力。
四、公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要增強齊抓共管意識，共抓黨建促穩(wěn)定。搞好基層派出所的黨建工作，是公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的共同任務，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)一方的社會政治穩(wěn)定，也是公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的共同責任。公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應致力于共同抓好基層派出所黨支部建設。不要產(chǎn)生公安機關黨委只抓基層派出所的業(yè)務工作、思想政治工作，不抓黨的組織建設，而當?shù)攸h委只抓基層派出所黨的組織建設，不抓公安業(yè)務工作的片面認識。兩個黨委在抓基層派出所的黨的組織建設和業(yè)務建設方面，雖然各自的著力點不同，各有側(cè)重，但目標卻是相同的。因此，要增強齊抓共管的意識，經(jīng)常性地相互協(xié)調(diào)交流情況，以達優(yōu)勢互補互助。對于基層派出所在黨建工作和業(yè)務工作中存在的問題要加以認真分析研究，找準解決問題的突破口。找好黨建工作和業(yè)務工作的銜接點，防止出現(xiàn)相互脫節(jié)、“兩張皮”的現(xiàn)象。保證基層派出所領導班子建設正常運轉(zhuǎn)，共同把好進人關、用人關，充分發(fā)揮基層派出所這支隊伍的整體功能，保證公安部關于抓班子、帶隊伍、促工作、保平安這一公安工作和隊伍建設的基本思路貫徹實施。使之成為一支在黨委領導下的忠誠可靠、訓練有素、精通業(yè)務、紀律嚴明、作風過硬，能夠統(tǒng)一指揮，快速反應、秉公執(zhí)法，能夠應付重大政治和治安事件的有堅強戰(zhàn)斗力的隊伍。
總之，深入學習貫徹黨的xx大精神，全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化，必須毫不放松地加強和改善黨的領導，全面推進黨的建設新的偉大工程。公安機關黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對公安派出所的黨的建設，既要加強領導、各司其職、各負其責，又要雙管齊下、相互協(xié)作、相得益彰，以確保黨的路線、方針、政策在基層公安派出所的貫徹執(zhí)行，維護一方的社會安定穩(wěn)定，促進一方經(jīng)濟騰飛，確保全面建設小康社會這一奮斗目標的實現(xiàn)。
派出所工作調(diào)研報告篇二十
目前，黑龍江省已建社區(qū)警務室2312個，配備社區(qū)民警4910人；建立農(nóng)村警務室4054個，配備駐村民警4400人；有社區(qū)專職巡邏隊2865個，隊員萬余人。
我市把社區(qū)和農(nóng)村警務建設納入市委、市政府“三基一化”總體戰(zhàn)略部署之中，并作為重中之重強力推進。今年市政府把社區(qū)農(nóng)村警務納入2010年“十件實事”之一，市里撥款，為縣以下級別每個警務室劃撥專項建設經(jīng)費萬元，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)投入萬元用于配套建設，為每個警務室配備了電腦、摩托車、工作包。
與此同時，市里還充分運用公安機關綜合考評和“三基一化”驗收考核手段。
強力推動社區(qū)農(nóng)村警務建設，各級公安機關黨委紛紛把做好社區(qū)和農(nóng)村警務工作，作為改善公安工作和公安隊伍形象的重大突破口，增強了抓社區(qū)和農(nóng)村警務工作的積極性和主動性。從今年5月份開始，市公安廳堅持每月對全市社區(qū)和農(nóng)村警務建設進展情況打分排名，直接通報到各市州公安局，抄送各級黨委、政府，強力推動落實。針對每月通報反映出的問題，實行帶隊分片包干的做法，重點深入落后地區(qū)進行督導，并將社區(qū)和農(nóng)村警務工作納入治安業(yè)務工作考評，推動了全省社區(qū)和農(nóng)村警務工作的發(fā)展。
立足實際多措并舉，突破五大難題。
在深入調(diào)研的基礎上，市里各級公安機關借鑒外省市的成功經(jīng)驗，結(jié)合本省實際，采取了一系列措施，逐步突破了社區(qū)和農(nóng)村警務工作“缺人干、無陣地、怎么干、考不實、留不住”五大難題。
去年以來，按照省公安廳機構改革方案，對一些機構進行了清理，精簡下。
工作中，嚴格考核社區(qū)和農(nóng)村警務建設并嚴明獎懲，將全市社區(qū)和駐村民警工作考核以群眾見警率、情況熟悉率、信息提供率、轄區(qū)發(fā)案率、人民群眾滿意率和群防群治組織作為考核的主要內(nèi)容，把考核重點放在社區(qū)和駐村民警工作的實效上。各地公安機關采取典型引路、以點帶面的辦法，全面推動全省社區(qū)和農(nóng)村警務工作的規(guī)范化、正規(guī)化、科學化發(fā)展。
在見實效、上臺階、可持續(xù)上狠下。
功夫。
市社區(qū)和農(nóng)村警務建設從過去重“硬件”、輕“軟件”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝布薄ⅰ败浖眳f(xié)調(diào)發(fā)展，在著力提高社區(qū)民警素質(zhì)能力、提升工作實效方面下功夫，確保社區(qū)和農(nóng)村警務工作的方向正確。
市各級公安機關狠抓“三化”建設，推動了派出所警務、勤務機制體制改革。他們通過建立基層待遇優(yōu)于機關的利益導向機制，使民警樂于在派出所、警務室工作；通過實行文職人員聘用制度，置換非執(zhí)法崗位上的民警到警務室工作；通過爭取黨委、政府支持增加編制和精簡內(nèi)部機構，讓沒有基層一線工作經(jīng)歷和新招錄警力全部下沉警務室，實現(xiàn)警力配置科學化；按照“警務跟著警情走”的理念，進一步調(diào)整了警力投向和勤務方式，實現(xiàn)了勤務方式實戰(zhàn)化；加快了派出所綜合信息系統(tǒng)建設，提高了民警信息化應用水平，實現(xiàn)了警務工作信息化。
派出所工作調(diào)研報告篇二十一
xx。
派出所進行了走訪調(diào)研，與派出所領導班子和民警代表進行了座談，現(xiàn)將相關情況匯總?cè)缦拢?/p>
xx。
xx。
市
xx。
區(qū)北部，轄區(qū)總面積。
xx。
平方公里，派出所現(xiàn)有警力。
xx。
人，其中所領導班子。
x
人、社區(qū)民警。
xx。
人、治安民警。
xx。
人、戶籍民警。
xx。
人、輔警。
xx。
人。轄區(qū)各類總?cè)丝跀?shù)近。
xx。
萬余人，共有。
x
個社區(qū)。自。
2021。
年初以來，班子成員歷經(jīng)三次責任分工調(diào)整，始終堅持把。
“
抓班子、強隊伍，抓業(yè)務、強素質(zhì)，抓管控、保穩(wěn)定。
”
作為工作指導思想，通過狠抓隊伍建設、業(yè)務建設、基礎建設、執(zhí)法建設、信息化建設及和諧警民建設等重點工作，派出所全面工作成績得到較大提升。
截至目前，
xx。
派出所率先超額完成涉毒的行政處罰考核任務，完成率達到。
xx。
％，位列同組第一；
治安工作截止。
8
xx。
個派出所中位列第。
x
針對易發(fā)案地區(qū)，
xx。
派出所通過組織警力加強與巡警的銜接配合，加大巡邏工作力度。同時，
xx。
派出所大力開展群防群治工作，積極協(xié)調(diào)有關部門和屬地群眾支持，推動轄區(qū)基本實現(xiàn)視頻探頭無死角，無盲區(qū)，為刑偵部門開展偵查工作提供了有力支撐。該所要求轄內(nèi)的停車場看護人員、物業(yè)小區(qū)保安等人員一律佩戴紅袖標，并堅持常態(tài)化，進一步推動轄區(qū)社會大局平安穩(wěn)定。
通過與其他兄弟單位。
學習。
互鑒，
xx。
xx。
派出所警營文化，提升對派出所工作的認可度。
xx。
派出所參加值班的民警既要處理各類治安案件，還要負責。
110。
接處警，造成偵破警力捉襟見肘，而且案件偵破后如果有可能轉(zhuǎn)化為刑事案件，那么案件又需要移交，有很多后續(xù)工作需要做。所以造成這類案件最后雖然立為治安案件，但民警工作的主動性和積極性差，破案率低的問題。此外，對于詐騙類數(shù)額較大的侵財案件，按照目前的警務運行模式，往往前期由派出所進行受案和偵查后，確定是否夠成刑事案件，確定是否轉(zhuǎn)交刑偵中隊，或是報請不予立案。但因為此類前期工作量較大，且派出所警力有限，建議此類案件應該由刑偵部門負責前期偵查取證，確定是否應立為刑事案件。
2.
在社區(qū)警務工作方面：
xx。
派出所目前有社區(qū)民警。
x
名，其中有女社區(qū)民警。
x
名，此外有輔警。
x
名。目前轄區(qū)內(nèi)有。
x
個社區(qū)警務室合署辦公，
x
xx。
派出所希望市局加大協(xié)調(diào)支持力度，推動相關地區(qū)在此項工作給予更大支持。此外，由于經(jīng)費緊張等原因，目前所有社區(qū)警務室沒有配備電腦，希望上級加大支持力度予以配發(fā)，方便社區(qū)民警開展工作。
要在現(xiàn)有基礎上，積極向。
xx。
分局等外區(qū)兄弟單位借鑒學習，認真。
設計。
精心完善力爭推出更多適合本轄區(qū)群眾實際需要的警務功能充分實現(xiàn)。
“
讓群眾少跑腿，讓數(shù)據(jù)多跑路。
”
的工作目標。
中，物色發(fā)展更多。
“
平安志愿者。
”
并對巡邏路線和方式進行優(yōu)化力爭實現(xiàn)。
“
白天隨處可見紅袖標，夜間隨處可見警燈。
”
的工作目標。
“
傳、幫、帶。
”
“
能沖的上、說得過、打得贏。
”
的尖刀隊伍。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/13642612.html】
