總結(jié)是對過去一段時間的工作、學(xué)習(xí)或生活進行回顧和總結(jié)的一種方式。寫總結(jié)時，可以結(jié)合自己的經(jīng)驗和教訓(xùn)，提出改進和完善的建議，以促進個人和團隊的進步。接下來是一些值得參考的總結(jié)樣例，希望可以給大家寫作總結(jié)提供靈感。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇一
2017年，xx財政局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省財政部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，依法組織財政收入，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，落實改革措施，加強財政監(jiān)管，完成了預(yù)期目標。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、工作開展情況。
（一）狠抓收入征管，實現(xiàn)年度目標完成。及時分解財政收入任務(wù)，不斷完善目標責任制考核辦法，加強收入執(zhí)行情況分析和收入調(diào)度力度，強化部門協(xié)調(diào)配合，狠抓收入質(zhì)量。一年來，全縣財政收入完成x億元，占年度預(yù)算的x%，比上年同期增收x萬元，增x%。
（二）加強支出管理，保障重點支出。一是嚴格支出順序、標準、范圍，堅決杜絕各類不合理開支，從源頭嚴控“三公”經(jīng)費支出。2017年縣級“三公”經(jīng)費支出xx萬元，較上年同期下xx%。二是加強專項資金管理，明確職責、規(guī)范流程，完善措施，強化監(jiān)管。三是加快支出進度，確保各項重點支出需要。全縣公共財政支出預(yù)計完成x億元，同比增長x%。四是加強績效管理，精心選定項目，引進第三方評估，嚴格考評程序，規(guī)范細致操作。
進一步擴大國庫集中支付規(guī)模，累計支付資金32.8億元，比上年同期增加9.5億元，增長28.9%。實施公務(wù)卡強制結(jié)算目錄，通過公務(wù)卡系統(tǒng)支付693萬元。進一步完善政府采購制度，開展電子化政府采購試點，實現(xiàn)政府采購資金13578萬元，節(jié)約資金1670萬元，節(jié)約率12%，進一步推進非稅收入征管改革，在加強網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的同時，積極開展票據(jù)專項清理和“收支兩條線”專項檢查。加強行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)建設(shè)，開展資產(chǎn)清查活動。
（四）支持經(jīng)濟發(fā)展，促進社會事業(yè)進步。用于支持經(jīng)濟建設(shè)資金x萬元，申報項目11個。大力支持十大脫貧工程，安排專項扶貧資金8512萬元，整合資金2億元，發(fā)放農(nóng)業(yè)支持保護補貼1.2億元。投入一事一議財政獎補資金4693萬元。加強涉農(nóng)資金管理，通過“一卡通”發(fā)放涉農(nóng)補貼資金3.09億元，涉及項目18個。
（五）以人為本，認真組織實施33項民生工程。一是提前安排部署，及時召開全市民生工程動員會、推進會，明確任務(wù)，夯實責任。二是利用多種形式積極開展民生工程宣傳活動。三是認真測算落實民生工程資金，今年共投入資金23.5億元，其中市級配套3.17億元。四是加強制度建設(shè)。建立健全了目標管理責任制，完善了資金監(jiān)督檢查、工程后續(xù)管護等制度。五是加強資金管理。加大民生資金，特別是美好鄉(xiāng)村服務(wù)體系建設(shè)資金的整合力度，加快民生資金撥付和實際支出進度，上半年支出12.1億元，支出率51.5%，補貼培訓(xùn)類均按序時進度順利推進，大部分工程類已開工建設(shè)。六是加強工程后續(xù)管理，足額安排管護資金，進一步擴大政府購買服務(wù)范圍。七是加強督查，深入現(xiàn)場，查進度，查質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題一線督辦，現(xiàn)場解決。
財政收入調(diào)度力度，狠抓責任落實，確保月度收入不低于序時進度。強化稅收征管基礎(chǔ)工作，完善財稅庫銀協(xié)調(diào)征管機制，積極推進財稅庫銀稅收收入電子繳庫橫向聯(lián)網(wǎng)工作，進一步提高依法征管水平。進一步加強綜合治稅，形成齊抓共管的工作格局。繼續(xù)規(guī)范行政事業(yè)性收費和政府性基金管理，大力開展“收支兩條線”專項檢查，加大計生撫育費、土地出讓金、罰沒收入等的催收力度，切實提高財政收入質(zhì)量，把經(jīng)濟發(fā)展的成果體現(xiàn)到財政收入上來。
提高教育保障水平，增強教育投入績效。三是大力支持美好鄉(xiāng)村建設(shè)和三線三邊建設(shè)。加大資金整合力度，足額安排縣級資金，加快資金撥付進度，加強資金監(jiān)管，充分發(fā)揮財政資金的使用效益。
財、聚財、用財?shù)奈恼?，實現(xiàn)財政收支與經(jīng)濟發(fā)展的良性互動，
進我縣經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。
改革，提高預(yù)算編制的完整性、公開性和透明度。壓縮一般性支出，嚴控“三公”支出，確?！傲阍鲩L”，嚴格控制預(yù)算追加，增強預(yù)算的剛性約束力和執(zhí)行力。進一步強化行政事業(yè)單位資產(chǎn)監(jiān)管，建立健全資產(chǎn)管理與預(yù)算管理相結(jié)合的管理機制，加快電子化政府采購進程，實現(xiàn)政府采購與國有資產(chǎn)管理、財政支出管理的有效銜接。進一步深化政府非稅收入管理改革，加強非稅收入征管信息化系統(tǒng)建設(shè)，促進非稅收入“收支兩條線”管理的制度化和規(guī)范化。進一步深化國庫集中支付改革，不斷完善“公務(wù)卡”制度。依托平臺一體化信息系統(tǒng)，加大對信息資源的利用，為各項改革提供技術(shù)支撐。
加強財政存量資金管理，提高資金使用效益。
（六）加強財政監(jiān)督，推進依法理財治稅。進一步規(guī)范財政行為，逐步建立“預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、監(jiān)督檢查、績效評價”四位一體的監(jiān)督管理新機制，實現(xiàn)財政監(jiān)督覆蓋所有政府性資金和財政運行全過程。積極利用財政“六五”普法契機，提高依法理財能力和水平。按照“守紀律講規(guī)矩”和“三嚴三實”的要求，進一步加強財政干部黨風廉政建設(shè)，增強拒腐防變能力，努力建設(shè)一支敬業(yè)、高效、務(wù)實、清廉、節(jié)儉的財政隊伍。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇二
二00六年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，以實踐“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“走在全省前列，力爭全市上游”為目標，圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，解放思想、扎實工作、積極進取、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮人事勞動和社會保障部門的職能作用，圓滿和超額完成所承擔的市達目標和縣委縣政府各項目標，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了新的貢獻。
一、做大做強勞務(wù)輸出促進了全縣經(jīng)濟的發(fā)展。
隨著農(nóng)村勞動生產(chǎn)率不斷提高，大量農(nóng)村剩余勞動力需要轉(zhuǎn)移。為農(nóng)村勞動力尋找就業(yè)門路，是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入的有效途徑。今年，我局始終堅持把勞務(wù)輸出做為一種產(chǎn)業(yè)來經(jīng)營，面對競爭日益激烈的勞務(wù)市場，以跳出xx，宣傳自我，廣交朋友為指導(dǎo)思想，千方百計拓寬用工市場，尋求新的合作伙伴。在今年“北京―xx勞務(wù)協(xié)作洽談會”期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自出馬，與20家新的用工單位達成了協(xié)作關(guān)系。8月16、17日，我局組織了“誠信xx―勞務(wù)輸出協(xié)作聯(lián)誼會”，邀請京津唐等地用工單位領(lǐng)導(dǎo)，游覽xx山水風光，共敘合作友誼，共謀發(fā)展大計，收到了良好的效果，進一步提高了我縣勞務(wù)輸出工作的知名度。截止10月底，共輸出農(nóng)村剩余勞動力人，年可直接為農(nóng)民增收萬元，提前二個月完成全年任務(wù)目標，創(chuàng)歷史同期最好水平，實現(xiàn)了勞務(wù)輸出年年創(chuàng)紀錄、年年邁大步的奮斗目標。累計輸出、當年輸出人數(shù)均居全市十縣區(qū)之首。勞務(wù)輸出工作為農(nóng)民增加了致富門路，使許多農(nóng)戶擺脫了貧困，過上了小康生活。在做好勞務(wù)輸出的同時，本著為用人單位和務(wù)工者雙向負責的精神，主動搞好跟蹤服務(wù)，及時處理傷殘死亡事故。今年，共處理死亡事故4起，傷殘事故25人次，投入資金20多萬元。贏得了用人單位和務(wù)工家屬的贊譽。在處理xx傷殘事故后，村兩委及本人家屬送來了一面“替民解憂順民意”的錦旗，并在電視臺為我局點播歌曲以表示感謝。勞務(wù)輸出工作深受廣大農(nóng)民歡迎，促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。
二、人事人才工作進一步加強。
（一）實施人才工程，推進人才興縣戰(zhàn)略。
人力資源是第一資源，只有充分發(fā)揮和利用好人力資源，才能促進經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展。為進一步改善和優(yōu)化我縣人才結(jié)構(gòu)，為經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障，我局不斷解放思想，更新觀念，大力實施人才工程。一是加緊人才引進。今年，我局多次赴xx等地參加省市級的各類人才交流會，為企業(yè)招才引鳳，共引進企業(yè)急需的各類人才112人，其中僅“xx”陶博會上，就為xx集團、科技局、農(nóng)經(jīng)局、林業(yè)局等單位引進林果、生物等專業(yè)人才35人，超額完成市達目標。二是辦活人才市場。依托人才交流中心，廣泛收集人才供需信息，吸引縣內(nèi)外知名企業(yè)參加雙向選擇活動。無論是星期天、還是節(jié)假日，每月10日的人才市場交流日都按時開放。今年累計有125家用人單位到現(xiàn)場進行招聘，提供就業(yè)崗位1100個，參加交流的應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生達1500人，已洽談成功走上工作崗位570人。我縣人才市場已初具規(guī)模，影響逐漸擴大，作用充分顯現(xiàn)。三是規(guī)范人事代理。非公有制經(jīng)濟，已成為就業(yè)的重要渠道，到非公有制就業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事代理工作越來越受到人們的重視，為此，我局簡化代理手續(xù)，規(guī)范代理程序，增加代理項目，熱情周到服務(wù)，深受大中專畢業(yè)生的好評，大大地解除了他們的后顧之憂，同時也得到了社會的認可。使代理單位和代理人數(shù)都有了一定的增長，今年，新增代理單位4家，人數(shù)達140人。
（二）推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支分流安置工作是縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革中難度較大的一項工作，我們以對黨的事業(yè)極端負責的態(tài)度，高標準、嚴要求，抽調(diào)精兵強將，不休節(jié)假日、不分晝夜，全力做好相關(guān)工作，代縣委、縣政府制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置辦法》，召開了專門會議，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員進行了嚴格的聘用考試。利用一周的時間集中人力，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)對聘用人員的民主測評。為加強聘后管理，還出臺了《自收自支人員聘用合同管理辦法》。7月1日前，全縣363名鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員全部簽訂了聘用合同，并到崗上班。此項工作的圓滿完成，不僅減輕了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政負擔，調(diào)動了被聘人員的工作積極性，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)的發(fā)展提供了人才保證，而且為今后實行以聘任制為主要內(nèi)容的事業(yè)單位人事制度改革積累了經(jīng)驗。
（三）加強干部教育。不斷提高公務(wù)員整體素質(zhì)，努力實現(xiàn)公務(wù)員管理的規(guī)范化對全面建設(shè)小康社會和各項事業(yè)發(fā)展，至關(guān)重要。我局以培訓(xùn)為突破口，認真組織公務(wù)員計算機、英語知識的培訓(xùn)工作，將其列入機關(guān)事業(yè)單位工作人員年終考核的重要內(nèi)容，并抽調(diào)專人進行督導(dǎo)，共舉辦各類培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)人數(shù)達473人，合格率達90%以上。目前，我縣公務(wù)員全部經(jīng)過了培訓(xùn)，都能熟練地掌握現(xiàn)代化的辦公和管理技能；對新錄用的公務(wù)員進行了初任職培訓(xùn)，使他們增強了公仆意識，提高了依法行政水平。同時建立完善了“公務(wù)員兩證書”制度，經(jīng)過認真審核，發(fā)放公務(wù)員證410冊和公務(wù)員培訓(xùn)證640冊。繼續(xù)教育驗證是督促專業(yè)技術(shù)人員強化學(xué)習(xí)，更新知識，提高素質(zhì)的有效措施，我局全年共驗證5252本，有力地擴大了繼續(xù)教育覆蓋面，提高了繼續(xù)教育的質(zhì)量，推進了我縣終身教育進程。
（四）加強專業(yè)技術(shù)人員管理。按照平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行聘任政策、數(shù)額、結(jié)果三公開，推進按需設(shè)崗、按崗聘任，優(yōu)勝劣汰的職稱改革原則，全年共聘任各級專業(yè)技術(shù)及職務(wù)966人，其中高職117人，中職619人，初職230人。
（五）股級干部管理更加規(guī)范。嚴格貫徹落實《干部選拔任用條例》，積極推行競爭上崗和試用期制度。一是對各單位出現(xiàn)的股級職位空缺，凡條件成熟的一律實行公開選拔、競爭上崗、任前公示，經(jīng)局長辦公會通過后報政府黨組會審定。二是集中時間和人力，采取聽匯報、民主測評等方法，從“德、能、勤、績、廉”五個方面對全縣各單位試用期滿的股級干部逐一進行考核，對考核合格的正式任命。對工作能力低，群眾威信差的股級干部取消任職資格。今年，我局共對51個單位的89名股級干部進行了任命，對兩名不符合任職條件的取消了任職資格，對3名因工作失誤造成不良影響的股級干部予以降職使用。通過嚴格考核和管理，保證了股級干部選拔的公正、公開、公平，使股級干部管理更趨規(guī)范。
（六）政務(wù)公開取得可喜成績。
今年，我局把強化硬件建設(shè)和規(guī)范公開內(nèi)容作為重點來抓，對全縣各單位的公開欄進行了一次全面檢查，對不合格單位下達了《整改通知書》責令限期整改，并投資10萬元，在市政廣場集中設(shè)了26個高標準公開欄，已全部投入使用，既方便了群眾監(jiān)督，又為縣城亮化美化增添了一景；規(guī)范了公開內(nèi)容，根據(jù)單位職能重新界定了公開范圍，并按照固定性事務(wù)長期公開，經(jīng)常性事項定期公開，臨時事項隨時公開的要求，明確了公開時限。在xx鄉(xiāng)召開了政務(wù)公開現(xiàn)場會，推廣了xx3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“點題公開”的做法，為推動政務(wù)公開縱深發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
（七）扎實做好機關(guān)事業(yè)單位工作人員考核獎懲工作。嚴格考核程序和方法，認真執(zhí)行獎勵比例，有效地發(fā)揮了考核獎懲工作鼓勵先進、鞭策后進的作用，考核了59個單位的9021名干部職工，其中記二等功28人，記三等功134人，嘉獎947人，不合格3人，不定等次88人。
三、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革不斷深化。
醫(yī)療保險制度改革是健全社會保障體系的一項重點難點工作。為進一步深化醫(yī)改，我局把擴大參保范圍，減輕參保職工醫(yī)療負擔作為主要內(nèi)容。一是降低職工住院醫(yī)療費自負比例，在合理控制統(tǒng)籌基金支出，確?；鹗罩胶獾那闆r下，認真調(diào)研，反復(fù)測算，通過提高在縣外就醫(yī)報銷比例，降低病人在縣內(nèi)七所基層分院住院起付標準等措施，將參保職工住院自負比例控制在31%左右，比去年同期下降了十一個百分點，深受參保職工的歡迎。二是研究謀劃企業(yè)離退休人員醫(yī)療保障辦法和下崗失業(yè)人員醫(yī)療救助辦法。借鑒城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革的成功經(jīng)驗，結(jié)合企業(yè)離退休人員經(jīng)濟條件差，居住分散，年齡偏大、體弱多病等特點，研究制定了繳費水平低、保障能力強、便于管理、切實可行的《xx縣企業(yè)離退休人員大病醫(yī)療救助暫行辦法》，明確了保障范圍、保障標準及管理辦法，現(xiàn)已報縣委、縣政府審批，待批準后從1月1日起啟動實施。下崗失業(yè)人員和靈活就業(yè)人員醫(yī)療救助辦法正在積極謀劃之中。三是加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的管理。根據(jù)平時檢查發(fā)現(xiàn)的情況，整理歸納出了一系列比較科學(xué)的考核辦法，采取平時考核與定期考核相結(jié)合的辦法，規(guī)范定點醫(yī)院和藥店醫(yī)藥行為，其中自費藥品簽字制度、醫(yī)保病人入院把關(guān)制度等受到市主管部門的好評。同時加大對違規(guī)醫(yī)療機構(gòu)處罰力度，今年對xx醫(yī)院弄虛作假、冒名住院一事，從快從嚴進行了處罰，扣除了該院的當年保證金，處違規(guī)額一倍的罰款，對醫(yī)院兩名副院長延長了試用期，年終考核直接定為不合格并責令其限期整改。通過嚴格管理，各定點醫(yī)療機構(gòu)都深刻認識到醫(yī)療保險工作的重要性和嚴肅性。四是積極探索新的管理服務(wù)模式，從方便職工就醫(yī)、維護職工利益的角度出發(fā)，于4月份在縣婦幼保健院進行醫(yī)保患者免收住院押金的試點工作，此舉在全市乃至全省尚屬首例，深受參保職工贊賞，目前試點工作運行良好，正研究與之相配套的管理辦法，爭取早日在全縣推廣。五是擴大醫(yī)保覆蓋面，加強基金征繳。通過調(diào)整和完善政策，增強吸引力，全年新增參保職工3572人，參保職工總數(shù)已達14545人，完成市達目標的119%。1―11月份，共收繳醫(yī)保基金1240萬元，支出747萬元，做到了基金收支基本平衡，略有盈余。醫(yī)療保險改革被縣人大稱為是“實實在在的改革、卓有成效的改革、老百姓真正得到了實惠的改革”。
四、“兩個確?！钡玫接行ъ柟獭?/p>
由于近幾年來企業(yè)經(jīng)濟效益處于低谷，加之企業(yè)改制、職工買斷身份、參保職工逐年減少，導(dǎo)致社會保險費入不敷出，基金缺口逐漸增大，直接威脅著廣大離退休人員養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放，為此，我局站在維護廣大離退休人員切身利益的高度，樹立強烈的憂患意識，全力鞏固“兩個確?！?。一是開展聲勢浩大的宣傳活動。把4月份做為勞動保障宣傳月，在縣城中心綠地廣場開展大規(guī)模的集中宣傳和現(xiàn)場咨詢活動，大張旗鼓的宣傳勞動和社會保障政策法規(guī)，現(xiàn)場解答群眾提問300多人次，散發(fā)宣傳單5000多份，通過宣傳，取得了良好的效果，提高了廣大干部職工的社會保險意識。二是主攻社會保險擴面。為遏制參保職工逐年減少的趨勢，擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，努力實現(xiàn)城鎮(zhèn)各類企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)保險全覆蓋，我們以個體、私營企業(yè)為重點，組建了專門小組，深入到全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法人代表進行培訓(xùn)，講解社會保險知識。局班子成員親自帶隊抓大戶、攻難戶，大打擴面攻堅戰(zhàn)，截止到11月底，新增養(yǎng)老保險參保人員1935人，完成市達目標的100%，同時，啟動實施了事業(yè)單位失業(yè)保險制度改革，新增失業(yè)保險參保人員8486人，完成市達目標的136%，為以聘用制為重點的事業(yè)單位人事制度改革提供了堅強的后盾。三是加大社會保險費清欠力度。以企業(yè)改制為契機，要求改制企業(yè)按第一順序清償往年欠費。到目前，共清理回收歷年欠費416萬元，完成市達目標的106%。四是嚴格基金管理，認真執(zhí)行社會保險收支兩條線管理制度，杜絕截留、擠占、挪用現(xiàn)象。做好社會保險待遇申領(lǐng)資格認證工作，6月份對374名享受遺屬補助的人員進行了生存認證調(diào)查，有效地防止了虛報冒領(lǐng)現(xiàn)象，確保了基金的安全完整。五是開展社會保險審計稽核。為維護社會保險費征繳工作的嚴肅性，對國有、集體企業(yè)的參保人數(shù)、繳費申報情況進行了重點稽核，對18家存在瞞報、漏報的企業(yè)出具了審計稽核意見，下達了限期整改通知書。今年共稽核企業(yè)23家，人數(shù)6600多人，稽核面達75%，完成市達目標的125%。六是確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。我縣共有6066名離退休人員，每月需發(fā)放養(yǎng)老金379萬元，在基金缺口不斷增大的情況下，千方百計保發(fā)放，1―11月份共發(fā)放養(yǎng)老金5277萬元，做到了一人不漏、一日不拖、一分不欠，保證了廣大離退休人員的晚年生活。繼續(xù)實施救助工程。1―11月份共為1485人次的下崗職工發(fā)放救助金38.97萬元，為129名失業(yè)人員發(fā)放救濟金21.6萬元，還對一名有特殊疫病的失業(yè)人員予以了醫(yī)療救助，確保了這一特殊困難群體的基本生活，充分發(fā)揮了社會保險“安全網(wǎng)”“減振器”的作用，今年縣人大在對社會保障工作進行審議中，給予了我局“情系民生、履職到位、功不可沒”的高度評價。
五、下崗失業(yè)人員再就業(yè)開創(chuàng)新局面。
再就業(yè)工作是今年縣委、縣政府為民辦的十件實事之一，倍受社會關(guān)注，為此我局把這項工作列入重要議事日程，投入大量精力，迎難而上，奮力攻堅，使再就業(yè)工作取得實效。一是摸清了底數(shù)。利用2個月的時間對全縣下崗失業(yè)人員進行了詳細的調(diào)查摸底，全面的掌握了他們的基本情況，按年齡、專業(yè)特長、求職意向進行分類匯總，錄入微機，建立了下崗失業(yè)人員登錄平臺。二是召開會議，全面部署。今年x月份全國再就業(yè)座談會議后，我局迅速貫徹會議精神，及時籌備召開了一次規(guī)模大、規(guī)格高的全縣再就業(yè)工作會議，代縣委、縣政府起草了《關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施意見》，建立了再就業(yè)目標責任制，將任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門，為完成全年再就業(yè)工作任務(wù)目標創(chuàng)造了條件。三是按照四統(tǒng)一的要求，組建了就業(yè)服務(wù)局，并開始著手建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)平臺，為下步再就業(yè)工作提供了堅實的組織保障。四是發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》，按照上級要求，嚴把三道關(guān)口（資格審查關(guān)、程序規(guī)范關(guān)、證件管理關(guān)），共發(fā)核發(fā)《再就業(yè)優(yōu)惠證》387本，占應(yīng)發(fā)證人數(shù)的45%。五是加強再就業(yè)培訓(xùn)，為增強下崗失業(yè)人員就業(yè)競爭力和創(chuàng)業(yè)能力，我局制定了《xx縣下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)工作實施意見》，根據(jù)市場所需的不同崗位，本著多軌道運行、多元化投資、多家辦學(xué)機構(gòu)競標、多渠道辦學(xué)原則，舉辦以實用技術(shù)為主要內(nèi)容的各類培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)使下崗失業(yè)人員提高再就業(yè)能力，盡快實現(xiàn)再就業(yè)。到目前，已舉辦各類培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)下崗失業(yè)人員500人。六是學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗，結(jié)合我縣實際，研究制定了對“4050”和“三類家庭”下崗失業(yè)人員實施再就業(yè)幫扶意見。通過開發(fā)社區(qū)公共管理和社區(qū)便民利民服務(wù)崗位、開展清退機關(guān)事業(yè)單位臨時工的騰崗活動和建立長效幫扶機制，幫助他們盡早實現(xiàn)再就業(yè)。今年共有2420名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè)。
六、綜合治理工作全面加強。
我局是全縣綜合治理工作成員單位，處于綜合治理工作的最前沿，局班子始終緊繃穩(wěn)定這根弦，全局干部職工樹立穩(wěn)定壓倒一切的意識，為化解矛盾維護穩(wěn)定做了大量艱苦細致的工作。
（一）認真做好信訪案件的處理工作。嚴格落實信訪工作五項制度，將每周三定為局領(lǐng)導(dǎo)班子成員信訪接待日，專門解決群眾來信來訪。由于我局工作涉及面較廣，信訪量在全縣信訪總量中占相當大的.比重，且多集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置、畢業(yè)生就業(yè)、職工退休、醫(yī)藥費報銷、社會保險等方面。面對如此繁重的信訪工作任務(wù)，我們堅持預(yù)事在先，嚴格執(zhí)行政策，不回避矛盾，敢于迎難而上，下大決心，花大力氣逐一妥善處理。全局上下實行領(lǐng)導(dǎo)包案、歸口辦理、限期結(jié)案的信訪責任制，進一步強化信訪案件登記、批辦、承辦、督辦諸環(huán)節(jié)工作，做到了事事有回音，件件有著落。今年接待群眾的來信來訪就達500多人次，我們嚴格按政策做好說服解釋工作，沒有一起因我們工作失誤而產(chǎn)生不良影響。承辦縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)批辦的信訪案件104件，現(xiàn)已全部高質(zhì)量地辦結(jié)，結(jié)案率達100%，受到縣委、縣政府督查室的表揚。
（二）進一步做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和國有企業(yè)改革的深化，轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作的軍轉(zhuǎn)干部工作和生活中遇到了實際問題，如不及時有效的解決，勢必引發(fā)一些群體性上訪事件，直接威脅社會穩(wěn)定大局。按照省、市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)的要求，我局把解決軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題，做為一項重大的政治任務(wù)，建立了穩(wěn)控工作責任制，責成企業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)與本單位軍轉(zhuǎn)干部結(jié)對子，負責解決他們的實際困難，尤其是在各個敏感時期，晝夜值班，登門做工作，保證了我縣軍轉(zhuǎn)干部隊伍的穩(wěn)定。截止到目前，共解決拖欠的“三費”累計已達43.12萬元。為從根本上解決問題，我局還出臺了《關(guān)于建立解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活問題長效機制的意見》，為困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的工資、養(yǎng)老、醫(yī)療提供了保障。為4名到齡的困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部辦理了退休手續(xù)。此外，今年還對13名新的軍轉(zhuǎn)干部，本著邊遠地區(qū)和榮立二等功優(yōu)先安置的原則，全部安置到機關(guān)事業(yè)單位工作，2名隨軍家屬也得到了妥善安置。由于工作及時到位，今年我縣未發(fā)生一起企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部進京訪或集體訪，受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級軍轉(zhuǎn)部門的好評，我縣再次被市委、市政府評為軍轉(zhuǎn)干部安置工作先進單位。
（三）積極主動參與企業(yè)改制。為企業(yè)改制提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造寬松環(huán)境是我們義不容辭的責任。在企業(yè)改制中，繼續(xù)擔當主力軍，先后參與了晶品鏈條集團、漢兒莊鐵礦、糧食系統(tǒng)等32家企業(yè)的改制活動，積極做好職工的經(jīng)濟補償及欠繳社會保險費核定工作，支持和促進了全縣企業(yè)改制工作。同時，還徹底完成了本局下屬勞服企業(yè)改制掃尾工作，通過對礦山機械廠的二次改制，使企業(yè)多年來的遺留問題得到了妥善解決。
（四）維護穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系。嚴格貫徹《xx省勞動保障監(jiān)察條例》，完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范勞動監(jiān)察程序，提高執(zhí)法透明度。對全縣各類企業(yè)廠長（經(jīng)理）進行了為期7天的勞動法律法規(guī)知識輪訓(xùn)，編印了《勞動保障法規(guī)匯編》，供用工單位進行學(xué)習(xí)和參考，有效地提高了用工單位法人的法律意識和廣大勞動者的維權(quán)意識。逐步推行勞動合同鑒證工作，在灤陽、灑河兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)中開展了試點工作，為今后在全縣全面推行勞動合同鑒證制度積累了豐富的經(jīng)驗。嚴肅查處勞動保障違法行為。在勞動監(jiān)察案件處理工作中，按照“聞風出動趕赴現(xiàn)場快、調(diào)查取證協(xié)商快、解決問題平息事態(tài)快”的三快要求，及時受理，嚴格執(zhí)法，秉公辦案，全年共受理勞動違法案件12起，為勞動者挽回經(jīng)濟損失11萬元，收到表揚信一封，錦旗鏡匾一塊。開展勞動技能鑒定和培訓(xùn)，結(jié)合我縣實際情況，制定了實施意見，采取借水行舟、借梯上樓的方式，借助電大、黨校、職校等辦學(xué)單位的師資力量，擬對13個工種進行培訓(xùn)和鑒定，填補近年來我縣職業(yè)技能培訓(xùn)的空白。
（五）及時有效地調(diào)處勞動爭議案件。由于一些企業(yè)用工不規(guī)范，勞動爭議案件日益增多，矛盾復(fù)雜而集中，解決難度很大，有些案件處理不及時、不得當，很可能造成不良的社會影響。為此，我們以事實為依據(jù)，以法律為準繩，堅持“急案急辦、特案特辦”，加快庭審進度，加大庭審力度，做到了定性準確、調(diào)處得當，結(jié)案及時，努力讓爭議雙方當事人都滿意，如上半年xx鋼鐵集團有幾名技術(shù)人員因擋不住外面某企業(yè)的高薪的誘惑，勞動合同未到期，就私自解除合同接受外單位聘請，給xx的正常生產(chǎn)帶來一定的影響，也給其以后發(fā)展造成了極大的隱患，受理案件后，我局及時立案調(diào)查，利用一周的時間調(diào)查走訪，經(jīng)過耐心的調(diào)處及說服教育，使這幾名技術(shù)人員認識到問題的嚴重性，退掉了聘請，該案的及時調(diào)處受到了廠方的贊揚。今年共受理勞動爭議案件62起，其中調(diào)解成功50起，仲裁12起，結(jié)案率和成功率均達到了100%。及時地化解了矛盾，維護了社會的穩(wěn)定。
七、真幫實扶，黨建包村扎實有效。
今年，我局黨建包村是xx村，局班子由一名副局長掛帥，抽調(diào)一名中層領(lǐng)導(dǎo)和一名一般干部組成包村工作組，深入到村，傾聽群眾呼聲，謀劃發(fā)展思路，扎扎實實為群眾辦好事辦實事，受到該村干部群眾的好評，文明生態(tài)村建設(shè)開展的扎實有效。
（一）精心調(diào)研，理清發(fā)展思路。工作組在掌握了該村基本情況后，與該村干部群眾共同制定出一條以文明生態(tài)村建設(shè)為載體，以發(fā)展傳統(tǒng)金鐵礦開采業(yè)為依托，以調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、退耕還林還果為主線，以爪圃峪生態(tài)溝、特色養(yǎng)殖為龍頭，以開發(fā)旅游資源為新的經(jīng)濟增長點，農(nóng)、林、牧、礦、景齊頭并進，全面建設(shè)小康村的經(jīng)濟發(fā)展思路。
（二）清源固本，加強環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。為改善群眾生產(chǎn)生活條件，工作組和兩委班子帶領(lǐng)群眾重點對河道內(nèi)垃圾進行集中清理，同時對私搭亂建、牲畜放養(yǎng)、亂堆亂放等不良現(xiàn)象進行了治理，共清除各類垃圾200多噸，拆除不符合規(guī)定的建筑物60余處，使村貌達到了齊、凈、美的標準。
（三）求真務(wù)實，修建連心路。連接該村與外界的道路未硬化是長久以來阻礙該村經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”，也是廣大群眾最關(guān)心的熱點問題。為徹底解決這個老大難問題，工作組精心測算，周密謀劃，為該村投資購買水泥50噸先期運送到村后，又在短短的30天時間，又多方協(xié)調(diào)為該村籌集水泥560噸，到9月底，這條投資近150多萬元，寬5米，長10公里的水泥路已竣工通車，被群眾稱為“連心路”。
（四）幫資金，切實解決困難群眾的生活。與該村5個較貧困的計劃生育模范戶簽訂了長期幫扶協(xié)議，制定幫扶措施，盡快幫助他們脫貧致富；還從機關(guān)緊張的辦公經(jīng)費中擠出500元，幫他們購買化肥、農(nóng)藥等物品，以解燃眉之急。通過一系列扎實有效的措施，有效的推動了生態(tài)文明村的建設(shè)步伐。
八、行風建設(shè)和精神文明建設(shè)工作開展有聲有色。
（一）機關(guān)行風不斷改善。
為全面加強以班子為主的干部隊伍建設(shè)，我局從轉(zhuǎn)變工作作風，為基層、為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為突破口，多措并舉，狠抓行風建設(shè)，為做好各項人事勞動和社會保障工作提供了強有力的組織保證。一是扎實開展“樹、爭、促”學(xué)教活動，機關(guān)干部職工都進行五查五看，全面的查找了問題，分析了原因，并制定了整改措施，使同志們的為民服務(wù)意識有了進一步提高；會同組織部在全縣機關(guān)干部中實施了民心工程，全局機關(guān)干部與四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個村的43個貧困戶結(jié)成了幫扶對子，并統(tǒng)一組織兩次深入農(nóng)戶訪貧問苦，為每戶都送去了大米50斤和100元慰問金，為機關(guān)干部上了一堂生動的思想教育課，使機關(guān)干部更加珍重人民給予的權(quán)力，珍惜今天優(yōu)越的生活和工作條件，以更加飽滿的工作熱情和精神狀態(tài)投入到工作當中；在“樹組工干部形象”活動中，從深化認識、解決問題、建章立制入手，切實解決突出問題，真正使“對己清正、對人公正，對內(nèi)嚴格，對外平等”的公道正派理念牢固地樹立在干部職工心中。二是抓制度建設(shè)，不斷完善行風建設(shè)制度。新建立了服務(wù)承諾制度、文明辦公制度、跟蹤督辦制度、廉政談話制度、重點工作全程監(jiān)督制度，監(jiān)督評議制度、落實領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度等六項行風建設(shè)制度，用制度規(guī)范一班人和全體干部職工的行為。三是擴大監(jiān)督范圍。對干部人事考察考核、技術(shù)職稱評聘、勞動用工、社會保險、職工退休、再就業(yè)等工作標準、程序和時限在縣電視臺、廣播電臺公開向社會作出承諾，接受社會各界的全程監(jiān)督；在人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象中聘請了10名行風建設(shè)監(jiān)督員，定期召開行風建設(shè)監(jiān)督員座談會，誠懇地聽取他們的意見和建議。向全縣機關(guān)、企事業(yè)單位發(fā)放了征求意見卡100余份，真正使我局各項服務(wù)工作置于社會的有效監(jiān)督之下。四是提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，在機關(guān)推行首問負責制的基礎(chǔ)上，倡導(dǎo)“四個一”（一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯熱茶），對群眾所反映的每一個問題，都要求耐心解答，能馬上解決的，在一個工作日內(nèi)辦理完畢；一時解決不了的，說明情況；由于受政策法規(guī)限制而不能解決的，做好耐心細致的解釋工作，穩(wěn)定群眾情緒，防止矛盾激化。五是加強對群眾關(guān)心的熱點問題的調(diào)研。確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置、如何實現(xiàn)“四個一批”推進再就業(yè)工作、企業(yè)離退休人員醫(yī)療保障辦法、如何推進企業(yè)改制進程四個調(diào)研題目，分別由班子成員牽頭成立課題組，深入基層、深入企業(yè)進行了調(diào)研，分別拿出了具體可行的實施方案，推動了重點工作的開展。六是抓黨風廉政建設(shè)，局班子成員自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)“六條規(guī)定”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政建設(shè)“十不準”，嚴格要求，嚴于律已，在黨紀國法面前不越雷池半步，用良好的形象影響和帶動全局干部職工，發(fā)揮非權(quán)力影響力；嚴格遵守“諾廉、述廉、評廉、考廉”制度，每位局班子成員都針對自己分管的工作，制定了廉潔自律承諾書，并在辦公樓一樓大廳的臨時公開欄內(nèi)進行公示，接受機關(guān)干部及服務(wù)對象的監(jiān)督。此外，我局還對近來的機關(guān)檔案進行了一次全面清理，共清理檔案3300多冊，并建立了一個標準化的檔案室，徹底改變了我局檔案存放分散、管理混亂的狀況。一年來，全局各項行政審批，如退休、評優(yōu)、股級干部任免等事項公開透明，杜絕了暗箱操作現(xiàn)象；財務(wù)管理制度得到嚴格執(zhí)行，實現(xiàn)了艱苦創(chuàng)業(yè)，增收節(jié)支，聚財理財，集中財務(wù)辦大事的目標；機關(guān)干部下基層、下企業(yè)無吃、拿、卡、要現(xiàn)象。
（二）精神文明創(chuàng)建活動開展豐富多彩。
人事勞動和社會保障工作點多面廣，紛繁復(fù)雜，任務(wù)重、難度大，要圓滿完成黨和人民交給的各項任務(wù)就必須有一支政治過硬、有事業(yè)心、責任感的高素質(zhì)隊伍。因此我們堅持以人為本的指導(dǎo)思想，高度重視精神文明建設(shè)。一是抓緊建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)，局黨委和各支部認真遵守“三會一課”制度，局黨委每季召開一次理論中心組學(xué)習(xí)會，長年堅持每月未周五集中學(xué)習(xí)制度，用黨的理論和先進文化知識武裝干部職工頭腦，今年3月份起，拿出2個月的雙休日時間，對全局五十歲以下的干部職工進行計算機知識培訓(xùn)，大大提高了機關(guān)干部職工掌握現(xiàn)代化辦公設(shè)備的操作水平。二是努力建設(shè)“團結(jié)型”機關(guān)，今年“三八”“五一”期間，在機關(guān)內(nèi)部舉辦了兩次文體競賽活動，通過活動的開展使同志們加深了了解，增進了友誼，團結(jié)合作和勇于拼搏的精神被充分的調(diào)動了起來，為全局各項工作的開展營造了一個蓬勃向上的氛圍。三是開展靈活多樣的教育活動。今年七一，組織全體黨員舉辦了一次“頌歌一曲獻給黨”歌詠比賽和新黨員宣誓活動；11月份組織全體機關(guān)干部到樂亭李大釗紀念館參觀學(xué)習(xí)，使大家接受了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育；在為腎病患者xx捐款活動中，我局動員干部職工僅用一天時間就捐款2390元。通過一系列的精神文明創(chuàng)建活動，極大地調(diào)動了全體干部職工的工作熱情，干部隊伍的精神面貌煥然一新，許多同志加班加點，甚至帶病堅持工作，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作成效明顯提高，為出色完成全年各項目標提供了堅實的思想基礎(chǔ)。
此外，我局還較好地完成了人大建議和政協(xié)提案的答復(fù)、計劃生育、環(huán)境保護、離退休審批等工作，工資福利、農(nóng)保、干部檔案管理等工作在原有基礎(chǔ)上都有了較大的提高。
二00六年我局任務(wù)繁重、壓力巨大，是不平凡的一年，也是全局上下團結(jié)一心、艱苦努力、拼搏奮戰(zhàn)取得又一輝煌成就的一年，成就的取得得益于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)單位的大力配合，凝聚著全局干部職工的辛勤汗水，回顧一年來的歷程，我們感觸最深的有以下七點休會：
第一，站在實踐“三個代表”重要思想的高度，謀劃全局，是人事勞動和社會保障事業(yè)健康發(fā)展的根本保證。人事勞動和社會保障工作只有從心系百姓，為民謀利的角度出發(fā)，多辦關(guān)系廣大人民群眾切身利益的好事、實事，才能贏得社會的理解和支持，推動各項事業(yè)健康發(fā)展。
第二，圍繞經(jīng)濟建設(shè)開展工作，是開創(chuàng)人事勞動和社會保障事業(yè)新局面的前提。人事勞動和社會保障工作放在全縣經(jīng)濟大發(fā)展中去定位，今年我局有三件工作被縣委縣政府列入為民辦的八件實事之中，得到了縣委、縣政府的重視和有關(guān)部門的支持和配合，有的還成為了各級領(lǐng)導(dǎo)的“第一位工作”、“一把手工程”，才保證了人事勞動和社會保障的部門特色在群眾身上得以充分體現(xiàn)。
第三，大興調(diào)查研究之風，是開創(chuàng)人事勞動和社會保障新局面的重要途徑。只有解放思想、敞開山門、眼界向外，學(xué)習(xí)借鑒外地先進經(jīng)驗，才能使人事勞動和社會保障工作與時俱進，實現(xiàn)理論創(chuàng)新、政策創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，才能活躍全局。
第四，堅持公開、公平、公正，是樹立人事勞動和社會保障部門形象的基本原則。人事勞動和社會保障政策法規(guī)多，條條框框嚴，涉及廣大干部職工的切身利益，是群眾關(guān)注的熱點，只有依法行政，公平公正，帶頭增強透明度，才能取信于民。
第五，維護社會穩(wěn)定，是推進人事勞動和社會保障工作的重要方針。只有始終把維護社會穩(wěn)定擺在突出位置，正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，尋求人事勞動和社會保障工作與社會穩(wěn)定的最佳結(jié)合點，才能合理把握各項人事勞動和社會保障工作的節(jié)奏和力度。
第六，毫不放松地加強人事勞動和社會保障隊伍建設(shè)，是人事勞動和社會保障工作能夠經(jīng)受考驗、奪取勝利的力量源泉。我們始終堅持以人為本，兩手抓，兩手都要硬，鍛煉了干部、鍛煉隊伍，提高了干部職工隊伍的整體素質(zhì)，造就了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的干部隊伍，從而保證了各項工作的圓滿完成。
二00六年，我局工作確實取得了不少成績，但從中也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如思想解放不夠；人才工作需進一步加強；社會保險參保人員流失還沒有完全遏制；企業(yè)保險擴面工作步伐緩慢；就業(yè)、再就業(yè)壓力仍然很大；內(nèi)部管理機制還有待于進一步改進等，這些都需要我們在今后的工作中加以解決。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇三
深入學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路。緊密聯(lián)系實際，著眼于推動學(xué)校各項工作;通過征文、寫學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀體會、聽講座的方式，進一步推進全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)思想的貫徹和落實，更好地把握了工會工作的特點和規(guī)律，自覺增強了做好工會工作的責任感和使命感。
二、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養(yǎng)跨世紀教師隊伍建設(shè)是主要職責。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍，今年工會配合學(xué)校教導(dǎo)處開展了一系列活動，切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強理論學(xué)習(xí)，提高教工師德水平。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇四
xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，以實踐“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“走在全省前列，力爭全市上游”為目標，圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，解放思想、扎實工作、積極進取、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮人事勞動和社會保障部門的職能作用，圓滿和超額完成所承擔的市達目標和縣委縣政府各項目標，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了新的貢獻。
一、做大做強勞務(wù)輸出促進了全縣經(jīng)濟的發(fā)展。
隨著農(nóng)村勞動生產(chǎn)率不斷提高，大量農(nóng)村剩余勞動力需要轉(zhuǎn)移。為農(nóng)村勞動力尋找就業(yè)門路，是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入的有效途徑。今年，我局始終堅持把勞務(wù)輸出做為一種產(chǎn)業(yè)來經(jīng)營，面對競爭日益激烈的勞務(wù)市場，以跳出xx，宣傳自我，廣交朋友為指導(dǎo)思想，千方百計拓寬用工市場，尋求新的合作伙伴。在今年“北京―xx勞務(wù)協(xié)作洽談會”期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自出馬，與20家新的用工單位達成了協(xié)作關(guān)系。8月16、17日，我局組織了“誠信xx―勞務(wù)輸出協(xié)作聯(lián)誼會”，邀請京津唐等地用工單位領(lǐng)導(dǎo)，游覽xx山水風光，共敘合作友誼，共謀發(fā)展大計，收到了良好的效果，進一步提高了我縣勞務(wù)輸出工作的知名度。截止10月底，共輸出農(nóng)村剩余勞動力2013人，年可直接為農(nóng)民增收xx萬元，提前二個月完成全年任務(wù)目標，創(chuàng)歷史同期最好水平，實現(xiàn)了勞務(wù)輸出年年創(chuàng)紀錄、年年邁大步的奮斗目標。累計輸出、當年輸出人數(shù)均居全市十縣區(qū)之首。勞務(wù)輸出工作為農(nóng)民增加了致富門路，使許多農(nóng)戶擺脫了貧困，過上了小康生活。在做好勞務(wù)輸出的同時，本著為用人單位和務(wù)工者雙向負責的精神，主動搞好跟蹤服務(wù)，及時處理傷殘死亡事故。今年，共處理死亡事故4起，傷殘事故25人次，投入資金20多萬元。贏得了用人單位和務(wù)工家屬的贊譽。在處理xx傷殘事故后，村兩委及本人家屬送來了一面“替民解憂順民意”的錦旗，并在電視臺為我局點播歌曲以表示感謝。勞務(wù)輸出工作深受廣大農(nóng)民歡迎，促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。
二、人事人才工作進一步加強。
（一）實施人才工程，推進人才興縣戰(zhàn)略。
人力資源是第一資源，只有充分發(fā)揮和利用好人力資源，才能促進經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展。為進一步改善和優(yōu)化我縣人才結(jié)構(gòu)，為經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障，我局不斷解放思想，更新觀念，大力實施人才工程。一是加緊人才引進。今年，我局多次赴xx等地參加省市級的各類人才交流會，為企業(yè)招才引鳳，共引進企業(yè)急需的各類人才112人，其中僅“xx”陶博會上，就為xx集團、科技局、農(nóng)經(jīng)局、林業(yè)局等單位引進林果、生物等專業(yè)人才35人，超額完成市達目標。二是辦活人才市場。依托人才交流中心，廣泛收集人才供需信息，吸引縣內(nèi)外知名企業(yè)參加雙向選擇活動。無論是星期天、還是節(jié)假日，每月10日的人才市場交流日都按時開放。今年累計有125家用人單位到現(xiàn)場進行招聘，提供就業(yè)崗位1100個，參加交流的應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生達1500人，已洽談成功走上工作崗位570人。我縣人才市場已初具規(guī)模，影響逐漸擴大，作用充分顯現(xiàn)。三是規(guī)范人事代理。非公有制經(jīng)濟，已成為就業(yè)的重要渠道，到非公有制就業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事代理工作越來越受到人們的重視，為此，我局簡化代理手續(xù)，規(guī)范代理程序，增加代理項目，熱情周到服務(wù)，深受大中專畢業(yè)生的好評，大大地解除了他們的后顧之憂，同時也得到了社會的認可。使代理單位和代理人數(shù)都有了一定的增長，今年，新增代理單位4家，人數(shù)達140人。
（二）推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支分流安置工作是縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革中難度較大的.一項工作，我們以對黨的事業(yè)極端負責的態(tài)度，高標準、嚴要求，抽調(diào)精兵強將，不休節(jié)假日、不分晝夜，全力做好相關(guān)工作，代縣委、縣政府制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置辦法》，召開了專門會議，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員進行了嚴格的聘用考試。利用一周的時間集中人力，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)對聘用人員的民主測評。為加強聘后管理，還出臺了《自收自支人員聘用合同管理辦法》。7月1日前，全縣363名鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員全部簽訂了聘用合同，并到崗上班。此項工作的圓滿完成，不僅減輕了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政負擔，調(diào)動了被聘人員的工作積極性，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)的發(fā)展提供了人才保證，而且為今后實行以聘任制為主要內(nèi)容的事業(yè)單位人事制度改革積累了經(jīng)驗。
（三）加強干部教育。不斷提高公務(wù)員整體素質(zhì)，努力實現(xiàn)公務(wù)員管理的規(guī)范化對全面建設(shè)小康社會和各項事業(yè)發(fā)展，至關(guān)重要。我局以培訓(xùn)為突破口，認真組織公務(wù)員計算機、英語知識的培訓(xùn)工作，將其列入機關(guān)事業(yè)單位工作人員年終考核的重要內(nèi)容，并抽調(diào)專人進行督導(dǎo)，共舉辦各類培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)人數(shù)達473人，合格率達90%以上。目前，我縣公務(wù)員全部經(jīng)過了培訓(xùn)，都能熟練地掌握現(xiàn)代化的辦公和管理技能；對新錄用的公務(wù)員進行了初任職培訓(xùn)，使他們增強了公仆意識，提高了依法行政水平。同時建立完善了“公務(wù)員兩證書”制度，經(jīng)過認真審核，發(fā)放公務(wù)員證410冊和公務(wù)員培訓(xùn)證640冊。繼續(xù)教育驗證是督促專業(yè)技術(shù)人員強化學(xué)習(xí)，更新知識，提高素質(zhì)的有效措施，我局全年共驗證5252本，有力地擴大了繼續(xù)教育覆蓋面，提高了繼續(xù)教育的質(zhì)量，推進了我縣終身教育進程。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇五
一學(xué)年的學(xué)校工作又落下帷幕。在這一學(xué)年中學(xué)校既定的工作思路與工作重點，緊緊依靠全體教職工，積極進取、努力開拓、奮發(fā)拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)，學(xué)校的各項工作又上了一個新臺階。學(xué)校始終以“高標準、嚴要求、創(chuàng)一流”為總體目標，以“深化教育教學(xué)改革，扎實推進素質(zhì)教育，進一步強化校園建設(shè)，做好布局調(diào)整工作，緊抓新課程改革實驗，帶動學(xué)校教育科研再上新臺階，全面提高學(xué)校辦學(xué)水平，為創(chuàng)省示范性小學(xué)而努力奮斗”為工作中心，以“面向全體，全面提高”為辦學(xué)思想，進一步強化了學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，使學(xué)校形成良好的校風、教風和學(xué)風。在過去的一年中，結(jié)合學(xué)校的實際，堅持以現(xiàn)代化為主題，以改革創(chuàng)新為動力，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本，構(gòu)建現(xiàn)代化相適應(yīng)的學(xué)校教育教學(xué)體系，為創(chuàng)一流學(xué)校打下了扎實基礎(chǔ)。
安全是學(xué)校的一條生命線，離開了安全，學(xué)校的所有工作皆成一句空話，有鑒于此，學(xué)校經(jīng)常教育全體師生必須牢固樹立“安全重于泰山”的意識，學(xué)校充分利用周前會、國旗下講話、晨間談話、紅領(lǐng)巾廣播站、宣傳窗等各種陣地，在全體師生中，進一步增強安全工作的法制觀念，切實做到學(xué)校發(fā)展與學(xué)校安全兩頭兼顧，通過簽訂安全工作責任書，以做到領(lǐng)導(dǎo)落實、崗位落實、措施落實。認真抓好師生安全教育，積極采取各種預(yù)防措施，強化校舍、教育教學(xué)設(shè)施、食品衛(wèi)生、師生外出活動、危險品、取暖爐等的安全工作，多次組織人員檢查學(xué)校的.安全狀況，從而確保了學(xué)校平安。深化開展安全知識教育和應(yīng)急演練，提高師生安全意識和自救互救能力，積極開展中小學(xué)安全教育周、安全教育日活動。嚴格執(zhí)行學(xué)校突發(fā)公共安全事件報告制度，做好預(yù)防和處置工作，進一步完善教師值班制度和校園安全聯(lián)防制度，深入開展學(xué)校及周邊治安綜合治理，確保我校安全穩(wěn)定。
習(xí)慣。充分利用《德育基地讀本》和《法制教育讀本》對。
學(xué)生。
進行教育，使法制教育制度化、規(guī)范化，加強了學(xué)校、家庭、社會的聯(lián)系，初步形成了合力。
為了進一步發(fā)展學(xué)生的個性，一年來我們在抓課堂教學(xué)的同時，大力支持各種活動，學(xué)校組織進行了校園文化藝術(shù)節(jié)，全體學(xué)生積極參加教育局舉行的各種文藝比賽，在活動中學(xué)生充分展示體育、美術(shù)和文藝素質(zhì)，也發(fā)現(xiàn)我們的學(xué)生蘊含著無窮的潛力，發(fā)現(xiàn)了一批特長生，我們同時寓德育在各項活動之中。
工作。
總結(jié)。
學(xué)校派優(yōu)秀教師外出學(xué)習(xí)通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強教師的科研意識，使大家認識到只有盡快的提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和教科研水平，才能適應(yīng)時代的需要通過組織中青年教師進行課題研究及現(xiàn)代化教育技術(shù)培訓(xùn)等有效手段，加速中青年教師的成長，使全校絕大部分教師能上市級公開課
我們不僅重視教師的業(yè)務(wù)成長，更重視我們的教師師德建設(shè)。強化師德建設(shè)我們以全面提高教師素質(zhì)為目的，切實加強我校教師隊伍的政治思想教育和職業(yè)道德建設(shè)，進一步提高我校教師的道德水平，使全體教師牢固樹立科學(xué)的世界觀和高尚的職業(yè)道德，建設(shè)一支充滿生機和活力，與現(xiàn)代化教育和城市化建設(shè)相適應(yīng)的教師隊伍。
一年來，我們較為重視教科研工作，堅持科研興校的思想，通過教育科研為先導(dǎo)，在今年下學(xué)期，學(xué)校教科室認真組織我們?nèi)w教師進行了教科研的校本全員培訓(xùn)，指導(dǎo)全體教師進行教科研的全過程演練，以點帶面，提高科研效果。督促我們的老師參加教育科研，初見成效。這年中，學(xué)校大力支持全校教師參加教育科研培訓(xùn)，支持我們的教師開展課程改革研究。也安排了一部分教師外出進修培訓(xùn)。
評估工作，深入課堂聽課，聽人人課。人人聽課活動。迎接省評估檢查和省督導(dǎo)檢查。對教師的教學(xué)工作，通過聽課、教學(xué)研討，合理布置安排正確評定教師的成績、名次、等級，做到公開、公正、透明。對在校教師，進行教學(xué)成績考核，各項工作記分，合理調(diào)整教師公正崗位，做到能者上，庸者下。無功即是過的用人機制和工作導(dǎo)向，形成“有為有位，末位淘汰制”。
強化校園建設(shè)，做好布局調(diào)整。一年來，我校克服了資金不足的影響，完成了辦公室、儀器室的改造，在暑假期間對全校的桌椅板凳進行維修，為學(xué)生營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
在此基礎(chǔ)上，我們進一步加強了校園文化建設(shè)，我們不再是簡單為綠化而綠化，而是要讓一草一木都育人。我們做了一切為了育人而進行建設(shè)。
改革。
的步伐，創(chuàng)建良好的教育環(huán)境，提升辦學(xué)水平，為創(chuàng)建品牌名校而不懈努力。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇六
xx年水務(wù)集團認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞市委、市政府“金平湖新崛起”和“四大工程”工作部署，拉高標桿、補齊短板,各項工作穩(wěn)步推進。
一、夯實水務(wù)基礎(chǔ)，工程建設(shè)涌現(xiàn)新亮點。
xx年建設(shè)政府性投資項目22項，全年計劃完成投資1.03億元。截至12月底投資1.19億元，完成年度目標任務(wù)的115%，鋪設(shè)污水主管網(wǎng)2.65公里，新建改造供水管網(wǎng)104公里。
1、加快廣陳水廠二期擴建工程。我市目前平均日供水量約為16萬噸，歷史最高日供水量約19.6萬噸，已接近飽和，產(chǎn)能不足的問題日益凸顯。廣陳水廠二期擴建工程概算總投資1.7億元，建設(shè)期20個月，建成后將新增供水能力12萬噸/日。這既是造福群眾的大實事，也是今后調(diào)整供水格局，迎接市域外配水的關(guān)鍵一環(huán)。參建各方做實做細前期工作，主動化解政策處理問題；細化施工方案，積極防范事故風險；加強現(xiàn)場施工管理，嚴把質(zhì)量、安全、進度和投資控制關(guān)。項目于3月開工建設(shè)，正抓緊進行主體施工。
2、配合做好市域外配水工程。根據(jù)嘉興市域外配水工程建設(shè)方案，基本完成嘉興方面提出的需要平湖方處理的政策處理工作，目前工程已開工并且進展順利，在嘉興五縣兩區(qū)名列前茅。平湖市《分質(zhì)供水方案研究》通過專家會評審。古橫橋水廠改造及市域主管網(wǎng)環(huán)通等正在積極開展前期摸底工作。
3、完善污水收集處理系統(tǒng)。開展東西連通線試運行，合理調(diào)度東西片污水量，目前西水東送約3萬噸/日，確保了全市污水輸送暢通和穩(wěn)定。從提高安全保障、有序排放污水的角度出發(fā)，根據(jù)規(guī)劃要求統(tǒng)籌推進市區(qū)12號泵站，夢飛路、懷橘路污水管網(wǎng)等建設(shè)，進一步理順污水收集處理體系。目前12號泵站已開工建設(shè)，夢飛路、懷橘路正隨道路同步推進。
二、強化生產(chǎn)經(jīng)營，企業(yè)管理體現(xiàn)新成效。
1、實施國有資產(chǎn)證券化戰(zhàn)略。在市財政局指導(dǎo)下，積極探索國有資產(chǎn)證券化的有效渠道，制定貼合水務(wù)實際的操作方案，引進具有較強協(xié)同效應(yīng)的戰(zhàn)略合作伙伴，提升企業(yè)綜合競爭力和行業(yè)影響力，切實緩解融資難問題。目前全套申報材料已提交上海證券交易所，融資規(guī)模4.68億元。
2、拓展經(jīng)營范圍。組建專業(yè)團隊，新增污水管網(wǎng)測繪、疏通和維修業(yè)務(wù)，開展生活小區(qū)“污水零直排區(qū)”創(chuàng)建工作?？朔藭r間緊任務(wù)重，老舊小區(qū)車輛多，管線錯綜復(fù)雜，整改修復(fù)難度大的困難，疏通檢測雨污管網(wǎng)85公里，整改雨污混流約369處，定點修復(fù)約140處，更換破損井蓋1513只,已完成14個小區(qū)的整改修復(fù)工作，是年度目標任務(wù)的175%。確保污水應(yīng)收盡收，達到雨水排放口“晴天無排水、雨天無污水”的效果。同時積極參與市場競爭，為當湖街道等的“污水零直排”工作提供服務(wù)。
3、推進“智慧水務(wù)”。完成gis地理信息系統(tǒng)建設(shè)，涵蓋管網(wǎng)gis應(yīng)用系統(tǒng)、事件上報系統(tǒng)、管網(wǎng)巡查管理系統(tǒng)、移動綜合管理系統(tǒng)等4個模塊。開展管網(wǎng)普查，測繪、收集、錄入1232公里管網(wǎng)，形成集供水、污水、原水于一體的信息化管網(wǎng)圖。實現(xiàn)了日常管網(wǎng)巡查、巡查任務(wù)管理等功能，為科學(xué)、合理地規(guī)劃布局地下管網(wǎng)，不斷提高水務(wù)數(shù)字化管理水平打下基礎(chǔ)。
4、優(yōu)化經(jīng)營業(yè)績指標。截至12月，完成原水輸送6190.24噸（含嘉興港區(qū)水廠），比去年同期增長3.62%；供水量5028.19萬噸，比去年同期減少2.75%；售水量4648.96萬噸，比去年同期增長2.45%；污水入網(wǎng)量4934.84萬噸，較去年增長23.38％。實現(xiàn)主營收入4.22億元，較去年同期增加9.33％。供水產(chǎn)銷差率控制在9%以內(nèi)，城區(qū)污水處理率為96.18%。
5、有效整合資源。積極開展平湖市廣陳天純自來水有限公司、平湖市自來水有限公司的合并工作，先后完成了系統(tǒng)合并、審計、評估、稅務(wù)備案、工商變更、帳戶合并等工作，目前已順利完成，有效減少了水費收繳、工程管理、融資、稅收等方面的弊端，進一步優(yōu)化資源配置。
三、緊盯熱點難點，民生服務(wù)實現(xiàn)新提升。
1、勇當破難先鋒。領(lǐng)辦廣陳鎮(zhèn)“污水零直排”創(chuàng)建破難項目，共涉及3個集鎮(zhèn)，2個工業(yè)功能區(qū)，5個生活小區(qū)以及大量公共區(qū)域，面廣量大，創(chuàng)建難度高。加強對接，深入排查，落實整改，開展了管線排查、測繪、清淤、整改等相關(guān)工作，順利通過嘉興驗收。
2、深化“最多跑一次”改革。圍繞“主動、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)方針，以精簡辦事流程、縮短辦理時間、減少辦理次數(shù)為目標，進一步深化“最多跑一次”改革在水務(wù)行業(yè)的落實。企業(yè)用水報裝材料壓減至1份，辦理環(huán)節(jié)壓縮至3個。
3、推進二次供水設(shè)施改造。在完成銀都景苑二次供水設(shè)施改造試點基礎(chǔ)上，總結(jié)提煉經(jīng)驗，逐步推進其他采用老式水泥水箱、不銹鋼水箱等供水方式小區(qū)的改造及接收運營工作，改善供水水質(zhì)，破解熱點難點問題，提高民生滿意度。銀都景苑、新埭同心苑二次供水泵房改造項目通過竣工驗收。
4、提高服務(wù)水平。提升供排水熱線服務(wù)品質(zhì)，進一步完善水費查詢、水費催繳、停水通告等網(wǎng)站及短信平臺建設(shè)。定期開展窗口人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升服務(wù)能力和水平。勞模帶隊，選派優(yōu)秀人才，組建專業(yè)隊伍，開展專項活動，協(xié)助企業(yè)開展內(nèi)部管網(wǎng)的查漏。
四、落實工作責任，生產(chǎn)安全展現(xiàn)新高度。
1、確保供水安全。加強水廠的日常維護和管理，全年完成設(shè)備修理249次，開展設(shè)施保養(yǎng)175臺次，檢驗維護儀表145余次，確保了水廠的正常運行。做好日常管網(wǎng)巡查，全年共開展10266次，完成管網(wǎng)修理12551次，修復(fù)消防栓506只（次），完成查漏867次，修復(fù)漏點1232處。實施“政企民”合作保障平湖飲用水主水源安全項目，推動嘉善、平湖、嘉興港區(qū)三地“政企民”聯(lián)動，實現(xiàn)信息、資源共享，有效保障飲用水安全。
2、落實安全生產(chǎn)。堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。繼續(xù)深化平安水務(wù)建設(shè)，加大安全生產(chǎn)檢查力度，小查不間歇，大查有力度。共組織開展綜合性安全質(zhì)量大檢查4次，安全生產(chǎn)專項檢查1次，?；钒踩珜ｍ棛z查1次。重點突出、目標明確，全面系統(tǒng)地排查了存在的各類安全隱患和質(zhì)量問題，其中安全隱患共86處，以安全質(zhì)量簡報的形式督促下屬子公司限期開展整改和完善工作，確保了水務(wù)集團xx年度安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
3、強化反恐怖防范工作。嚴格按照工作要求，制定方案，積極自查，對發(fā)現(xiàn)的問題落實專人，限期整改，進一步完善人防、物防、技防，確保反恐怖工作落實到位，維護社會穩(wěn)定。
4、完善應(yīng)急反應(yīng)機制。進一步優(yōu)化和完善應(yīng)急預(yù)案，確保有序、高效應(yīng)對各類事件。全年開展保供水、反恐怖、防汛防臺、消防等各類應(yīng)急演練13次，防汛、消防等應(yīng)急能力處置有了較大提升。
五、打造水務(wù)鐵軍，員工隊伍呈現(xiàn)新面貌。
1、加強理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神。嚴格落實“不忘初心、牢記使命”主題教育，有計劃、有步驟地抓好政治理論學(xué)習(xí)，增強“四個意識”，堅定理想信念，嚴守意識形態(tài)，進一步提高黨性修養(yǎng)。
2、堅持黨建引領(lǐng)。貫徹落實《關(guān)于加強新形勢下國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的實施意見》，大力實施“強根固魂”工程，健全和落實談心談話、民主評議黨員、組織生活會等有關(guān)制度，全面加強國有企業(yè)黨的建設(shè)。
3、深化隊伍管理。履行好用人職責，堅持黨管干部的原則，科學(xué)規(guī)范的選拔與聘任干部。完成內(nèi)訓(xùn)師的選拔工作，內(nèi)外結(jié)合，針對性地開辦“水務(wù)學(xué)堂”11期，組織人員學(xué)習(xí)“充電”，不斷積累和更新知識。完成了青年員工和業(yè)務(wù)骨干輪訓(xùn)，進一步激發(fā)基層員工潛力，提升企業(yè)凝聚力。注重企業(yè)行風建設(shè)，定期進行自查自糾，全年開展正風肅紀督查12次，處理10人，免職1人，從嚴治黨、依法治企。
4、推進制度建設(shè)。進一步修訂和完善各項管理制度，以制度約束人，促進公司隊伍和經(jīng)營管理更加高效、有序。完善績效考核辦法，充分發(fā)揮考核指揮棒作用，考出優(yōu)劣、考出差距，形成比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
5、打造“清廉水務(wù)”。落實黨風廉政責任制,發(fā)揮黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，切實履行“一崗雙責”。加強談心談話、案例分析、警示教育等多種形式,從嚴治黨、依法治企,積極構(gòu)建“不想腐、不能腐、不敢腐”的防腐機制，強化底線意識，繃緊思想防線,全力打造清廉水務(wù)。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇七
在學(xué)校的各項工作中，對全體教職工的思想政治教育工作始終占據(jù)主導(dǎo)地位。
1、積極配合上級主管局開展了各項政治活動，繼保先教育之后，我們配合學(xué)校黨支部積極開展了創(chuàng)佳評差活動。
2、堅持正常的政治學(xué)習(xí)制度。在我校政治學(xué)習(xí)風氣濃，開展了講政治，不做政治的文盲，講規(guī)范不做無原則之事，講奉獻，不做利己主義者，講大局，不做個人英雄；講團結(jié)，不做和諧校園的不和諧音符的“五講五不做”的活動，這一活動的開展，使得我校全體會員思想政治面貌煥然一新。
3、配合支部保先教育，順利進行了紅色旅游外出學(xué)習(xí)，開闊了會員的眼界，增強了政治信念，凈化了思想。
4、在全體會員中全面進行了新的工會法和工會章程的學(xué)習(xí)。會員個個明白了工會的職能作用。
二、轉(zhuǎn)變工會職能，維護合法權(quán)益。
工會組織原來在人們的心目中只是為職工搞搞福利而已，進校也不例外。但在今年我校能全面履行工會職能，改變了以往的那種不全面的認識，不僅多方為職工謀福利，更得要的是全面的維護了職工的合法權(quán)益。使職工的權(quán)益得到了有力的保障。從制定學(xué)校的規(guī)章制度到規(guī)章制度的執(zhí)行，從福利的獲取到福利的.分配，方案都是透明的，經(jīng)會員表決同意方可執(zhí)行，如建房、房屋出租，評優(yōu)選先，晉級、提撥干部等都是反復(fù)公示，認真聽取全體員工的意見和建議。使得我校的民主進程向前推進了一步。
三、注重教育質(zhì)量，強化業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、教育教學(xué)質(zhì)量在教師，教師的業(yè)務(wù)水平高低在于業(yè)務(wù)素質(zhì)，本年度工會全面調(diào)動職工工作積極性，一如繼往地配合學(xué)校堅持試講制，質(zhì)量跟蹤反饋制和教育教學(xué)論文交流。
2、廣泛開展個人業(yè)務(wù)進修，撰寫適合繼續(xù)教育的有關(guān)專題，既推動了繼續(xù)教育工作，又強化了個人的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、深入真實地開展校務(wù)公開，提高學(xué)校工作的透明度。
職工是學(xué)校的主人，一切源于職工，校務(wù)公開又還于職工，學(xué)校一本帳，職工共知曉，今年我校校務(wù)公開，根據(jù)區(qū)局校務(wù)公開的要求，在學(xué)校校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，校務(wù)公開工作做到事無具細，改變了以往只公開大事大帳。這樣職工看了不明了，疑慮重重，今年公開首先從各個部門做起，層層把關(guān)，半年公開一次，已形成了制度化。還給領(lǐng)導(dǎo)一個清白，還給員工一個明白。大家拍手叫好。我們是進校真正的主人。
五、重視工會自身的組織建設(shè)。
通過區(qū)教育工會對工會主席的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使得工會工作能夠順利開展，但我們認為這還不夠，應(yīng)讓工會委員會一班人齊心協(xié)力的開展工會工作，還得加強對這班人的培訓(xùn)，為此我們工會委員也經(jīng)常組織學(xué)習(xí)，由外行變成內(nèi)行，講內(nèi)行話，做內(nèi)行事，已受到學(xué)校的好評。其次，對新調(diào)入的同志，我們及時吸納其加入工會組織，讓他們很快感受到大家庭的溫暖，同時也及時完備了工會組織。
六、獨立開展文體活動，增強職工向心力。
1、活動是一個單位或團體和諧的重要舉措。xx年工會自行開展了老少男女皆宜的職工運動會，包括乒乓、紅桃4、硬筆字等比賽項目，并進行了硬筆書法展，活躍了職工文化娛樂生活，增強了全體教職工的向心力和集體榮譽感。
2、開展與外校的聯(lián)誼活動，xx年12月工會為了鍛煉我們的籃球隊，與實驗中學(xué)全體師生進行了籃球聯(lián)誼友誼賽，使得兩校關(guān)系更加融洽。
1、繼續(xù)以教學(xué)為中心，教研教改為主題，思想政治教育為核心，進一步加強工會的制衡性，完成橋梁紐帶，維護法制的支柱作用。
2、進一步協(xié)助學(xué)校做好人事改舉工作，充分調(diào)動教職工的勞動積極性。
3、繼續(xù)開展豐富多彩的校園文化娛樂活動，改善福利待遇，把關(guān)心職工生活放在首位。
4、繼續(xù)深入開展對新的工會法和章程的學(xué)習(xí)。
5、進一步加強校際間的聯(lián)誼活動。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇八
201x年上半年在上級衛(wèi)生行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”活動，認真落實“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”方案，堅持努力提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、改進服務(wù)態(tài)度、杜絕不合理收費、加強行業(yè)作風建設(shè)。經(jīng)過全院干部職工的共同努力和辛勤的工作，較好地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務(wù)。
1、團結(jié)帶領(lǐng)全院黨員干部和職工開展深入學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”活動，精心組織安排，認真組織學(xué)習(xí)，廣泛征求意見，認真撰寫心得體會報告，堅持邊學(xué)邊改，努力做到了組織學(xué)習(xí)嚴密、查找問題充分、分析原因到位、整改措施得力、活動效果明顯，努力完成了深入學(xué)習(xí)活動的各項要求。
2、認真貫徹落實甘肅省衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議醫(yī)療機構(gòu)行風工作實施方案，及時成立了以院長為組長的醫(yī)院民主評議行風工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室，并制定實施方案。自覺廉潔行醫(yī)，堅持誠信服務(wù)，嚴格以法執(zhí)業(yè)。
3、認真開展醫(yī)德醫(yī)風教育，引導(dǎo)全院醫(yī)務(wù)人員，努力發(fā)揚人道主義精神，大力弘揚“患者至上、服務(wù)第一，精益求精、質(zhì)量第一”的精神。在醫(yī)療服務(wù)過程中真正體現(xiàn)“以人為本”的思想，從而做到尊重病人、關(guān)愛病人、方便病人、服務(wù)病人。
4、在醫(yī)院范圍內(nèi)深入開展整頓醫(yī)療秩序為主線、貫穿醫(yī)院整體工作的行風整頓工作，開展自查自糾，對存在的問題追查責任、限期整改，因個人問題依照有關(guān)規(guī)定給予處罰。同時，設(shè)置意見箱，公開舉報電話，加強了院內(nèi)監(jiān)督監(jiān)察的力度，扎實有效地開展了行風評議工作。
5、加強醫(yī)院文化建設(shè)，增強廣大職工的愛院意識。組織參加了縣上舉辦的春節(jié)社火匯演活動;參加了縣團委舉辦的演講比賽，利用節(jié)假日、紀念日，舉辦宣傳活動、技術(shù)比武、義診活動、演出活動、職工聯(lián)歡晚會等活動，營造了心齊氣順、風正勁足的良好局面。
二、加強質(zhì)量管理、保障醫(yī)療安全。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇九
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平，促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我校注重教職工的理論學(xué)習(xí)，規(guī)定每隔周三下午為黨員學(xué)習(xí)時間、每周五下午為教師學(xué)習(xí)時間，雷打不動。通過學(xué)習(xí)，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。
首先，我們加強了政治理論的學(xué)習(xí)，讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德工作落在實處。我們工會積極配合黨支部堅持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識，將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來，在提高教師政治覺悟的基礎(chǔ)上，開展行之有效的師德教育。
其次，加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中，我們堅持以法治教，以法治校。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、****中央國務(wù)院《關(guān)于加強未成年人思想品德教育的若干意見》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識，通過知識競賽、演講比賽、考試等各種形式檢測、鞏固這些知識，提醒教師時刻記住要遵紀守法。在學(xué)法的基礎(chǔ)上，工會參與制訂了學(xué)校章程和學(xué)校制度修改工作，協(xié)助制訂《教師考核細則》、《班主任管理條例》《績效工資實施方案》等各項規(guī)章制度，對師德提出了明確的要求，成為教師約束自己行為，提高師德水平的保障。今年我校教師沒有一人違章現(xiàn)象。
(2)堅持關(guān)心青年教師，促進青年教師迅速成長。
學(xué)校工會不僅加強了教師師德師表教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會創(chuàng)造一切條件，通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。
首先，工會配合學(xué)校行政繼續(xù)采用“老幫青”的方法，讓經(jīng)驗豐富的老教師與新教師結(jié)成對子，簽訂師徒合同，規(guī)定二年為一周期，每年確定一個目標，要求師徒共同進步。
由于長年堅持，我校年輕教師成長很快。高文萍、王金娥、焦谷愛成長為業(yè)務(wù)骨干。他們有的擔任重擔，教學(xué)成績突出，今年高文萍成績突出，成為縣級學(xué)科帶頭人。
其次，工會配合教研組開展科研活動，提高教師業(yè)務(wù)水平。
三、加強教代會制度建設(shè)，推動學(xué)校民主建設(shè)進程。
1、完善基層民主制度建設(shè)是黨提出的重要任務(wù)。工會以貫徹落實《浙江省中小學(xué)校教職工(代表)大會工作規(guī)程》為契機，繼續(xù)堅持和完善以教職工代表大會為基本形式的學(xué)校民主管理制度，在職權(quán)落實、實效上下功夫，提高教職工的整體素質(zhì)，強化民主程序，努力提高教代會行使民主權(quán)利的質(zhì)量，充分尊重廣大教職工的民主參與權(quán)利和民主意愿，進一步強化教代會在學(xué)校發(fā)展中的重要作用。本學(xué)期末要召開好教代會并進行工會換屆選舉。
四、以和諧校園建設(shè)為目的，促進教職工身心健康。
1、工會是廣大教職工利益的代表者和維護者，繼續(xù)堅持“五必訪”制度，讓教職工感到工會組織的溫暖;繼續(xù)開展以關(guān)心教職工身心健康為重點的各類文體活動。
2、以人為本，主動關(guān)心教職工，想教職工所想、急教職工所急，努力為教職工辦實事，做好事，解難事，特別加強對困難教職工的關(guān)愛，從而增強工會組織的凝聚力和吸引力。
總之，，我校工會在上級教育工會的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工最溫馨的家。
我校工會在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)區(qū)工會和教育工會的工作部署，深入學(xué)習(xí)理論，認真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的十七大精神，堅持以法治會，加強自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參政議政、建設(shè)和諧校園、積極開展群眾性文體活動、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：
一、加強師德建設(shè)提高教職工隊伍整體素質(zhì)。
一年來工會協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)宣傳十七大精神，學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識，工會配合黨支部學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，開展黨的十七大主題宣傳教育活動及文明辦公室評比活動。工會還組織教師學(xué)習(xí)貫徹工會十五大精神，開展師德楷模三優(yōu)名師評比活動，通過學(xué)習(xí)提高師德水平。
二、做好教代會工作實施民主管理。
教職工代表大會是學(xué)校實行民主管理的基本形式，是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實職權(quán)，規(guī)范程序，充分調(diào)動教職工的積極性，主動參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督。每學(xué)年學(xué)校都召開教職工代表大會，聽取校長工作報告，年終聽取校長管理學(xué)校的財務(wù)報告和重大經(jīng)費的使用情況，聽取校級行政領(lǐng)導(dǎo)的個人述職報告，并對他們進行合理化評議。
三、堅持十必訪制度，實施送溫暖工程。
學(xué)校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓，對有特殊困難的教師主動慰問;對生病住院的教師必須慰問;遇有重大節(jié)日的進行重點慰問。關(guān)心困難職工的生活，堅持為教職工，尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。學(xué)校年青教師家里發(fā)生矛盾，工會干部積極做工作進行調(diào)解，使其家庭和睦。堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問，平時對患病住院教師能及時看望慰問，同時，做好互助互濟捐款及補助工作，春節(jié)前向?qū)W校行政及上級教育工會反映，幫助他們補助基金，獲得陽泉市互助基金及區(qū)市總工會補助，為他們解決燃眉之急。
四、開展獻愛心活動。
今年11月發(fā)生了罕見的雪災(zāi)這是一場突如其來的、破壞性極強的自然災(zāi)害，許多地方人民的生命財產(chǎn)遭受了重大損失?！耙环接须y，八方支援”，這是中華民族的傳統(tǒng)美德。災(zāi)區(qū)人民的安危，牽動著教師扶危濟困的關(guān)愛之情，我校師生迅速行動，踴躍捐款，為處于危難之中的災(zāi)區(qū)人民伸援手、獻愛心，幫助他們渡過難關(guān)，重建菜園，順利過冬。以實實在在的活動，將十七大精神真正落到實處。
五、開展有益健康的文體活動。
為了展現(xiàn)學(xué)校教職工積極向上的精神風貌，營造和諧校園文化，提高教職工的身體素質(zhì)，進一步倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康文明生活方式，增強廣大教職工的身體素質(zhì)，推進師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，一年來組織教職工開展體育活動，積極為教師購買體育活動器材，開展跑步、踢鍵子、乒乓球、籃球、羽毛球等，大家喜歡的活動教師積極參加，活動參與面廣，教職工反映較好。節(jié)假日，組織工會小組聯(lián)誼活動，組織有序，氣氛活躍，內(nèi)容豐富，不僅有游戲、唱歌、等活動，還表彰了年度先進黨員、優(yōu)秀團隊。特別是為了慶祝新中國成立60周年唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律，在慶祝教師節(jié)之際，我校工會開展了“愛國主義歌曲大家唱”活動，積極組織排練集體大合唱，全校教師人人上陣，高歌《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》、《走進新時代》、等歌唱祖國、歌唱黨、歌唱社會主義、歌唱改革開放的經(jīng)典歌曲。現(xiàn)在我們正準備慶祝元旦教職工文藝聯(lián)歡活動。
六、在標準化建設(shè)中發(fā)揮工會的積極作用。
上學(xué)期在義務(wù)教育標準化檢查驗收工作中學(xué)校全體工會會員人人沖鋒陷陣，個個爭當模范，學(xué)校書記張潤萍親臨指導(dǎo)檢查學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生，任何不符合標準的地方都逃不過她的火眼睛睛，親自帶領(lǐng)教師擦洗學(xué)校大門口的墻壁，年輕教師荊君芬老師剛接受圖書室的管理工作，她加班到很晚才能回家，為了完成檢查標準沒有任何抱怨，還有負責專用教室的十幾名教師隨叫隨到利用星期天整理活動室的衛(wèi)生和檔案，尤其是55歲即將退休的老教師李換餓老師把一個培智班的康復(fù)活動室整理的有條不紊，活動室窗戶玻璃擦的明亮照人，康復(fù)健身器材擦的黑亮透明，學(xué)校王校長、吳校長、工會后勤主任王貴林對學(xué)校的教學(xué)設(shè)施、校園建設(shè)設(shè)施進行拉網(wǎng)式檢查，把不能用的、不符合標準的設(shè)施設(shè)備進行清理排除，全校教室墻壁、校園圍墻進行了大的粉刷，在標準化檢查驗收準備階段我校干群心往一處想，勁往一處使，大家齊心協(xié)力，爭先恐后，黨員干部沖鋒陷陣，教師群眾干勁十足。正是做好了充分準備，學(xué)校在接受山西省義務(wù)教育標準化建設(shè)檢查團的驗收中受到了高度的評價，在接受城區(qū)政府專家對義務(wù)教育標準化檢查驗收時給了滿意的贊揚和可喜的高分。
七、多渠道開展校務(wù)公開促進學(xué)校長足發(fā)展。
為進一步學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針，強化學(xué)校民主管理，實行依法制校，確保教職工對校務(wù)工作享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強教職工的主人翁意識，更好的調(diào)動全體教職工和社會參與支持學(xué)校工作的自覺性，加強學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風廉政建設(shè)，完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制，密切干群關(guān)系，提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益。學(xué)校多渠道多形式開展校務(wù)公開，每星期一召開校務(wù)委員會議，討論研究學(xué)校工作，有關(guān)涉及教師切身利益的重大事宜如評選“三優(yōu)教師”竟聘職稱等都要通過教師大會，學(xué)校有關(guān)學(xué)生收費都要在大門口公開欄公示于學(xué)生與家長，每年召開兩次學(xué)生家長會，舉行一次開放日，讓社會各界人士了解學(xué)校辦學(xué)情況，為學(xué)校的發(fā)展提合理化意見建議。學(xué)校教育教學(xué)有關(guān)各方面制度都要給每個教研組下發(fā)一份，有關(guān)重大制度如教師請假制度獎懲制度都要通過教師大會，教師討論通過才開始執(zhí)行。我校確實是通過校務(wù)公開，促進干群關(guān)系，提高教育教學(xué)工作效率。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十
20xx年，按照圍繞黨政中心、服務(wù)大局的總體目標，縣科知局高度重視共青團工作，在團縣委的精心指導(dǎo)下，在20xx年基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗、不斷完善，創(chuàng)新了工作方法，全面完成了工作目標任務(wù)，工作成效明顯。根據(jù)平團委〔20xx〕39號文件要求，現(xiàn)將總結(jié)報告如下：
為認真做好共青團工作，縣科知局高度重視，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，落實了具體責任人，各項目標任務(wù)都認真制定方案，經(jīng)局黨組會議討論研究，并予以落實。制定了年初工作計劃，半年計劃，半年工作總結(jié)，多期簡報。
（一）認真抓好留守兒童關(guān)愛工作。
今年，縣科知局黨組副書記、副局長、工會主任先后深入粉壁小學(xué)開展留守學(xué)生幫扶調(diào)研工作，對留守學(xué)生現(xiàn)狀、“留守學(xué)生之家”陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)及制度方面情況進行了調(diào)查摸底，多次同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進行交流了解；隨后局黨組會專題研究，并予以落實。12月10日，黨組書記、局長一行親自前往粉壁小學(xué)開展“留守學(xué)生之家”捐贈活動，捐贈物品包括電視、視頻電腦、親情電話、標準書架、圖書等，價值近3萬元，縣科知局嚴格按照“星級留守學(xué)生之家”的指導(dǎo)標準進行的援建，并對18個特困留守學(xué)生送去“溫暖套包”（書包、文具盒和筆）?！傲羰貙W(xué)生之家”的建立，方便了留守學(xué)生學(xué)習(xí)、生活，為留守學(xué)生與父母、與幫扶聯(lián)系人之間架起了橋梁。
（二）認真開展青年志愿服務(wù)活動。
組織本單位青年同志積極加入縣青年志愿協(xié)會，積極參加縣上組織的各項青年志愿活動，參加團縣委組織的禮儀培訓(xùn)，引導(dǎo)優(yōu)秀單身青年、熱心公益事業(yè)，并充分利用縣青年志愿服務(wù)平臺，提升我單位青年職工素質(zhì)。
（三）組織青年職工進園區(qū)調(diào)研活動。
5月4日，縣科知局組織機關(guān)8名青年干部職工赴駟馬—得勝—五木—靈山—元山開展體驗鄉(xiāng)村旅游進園區(qū)調(diào)研活動，通過深入駟馬元峰省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、元山中嶺村等園區(qū)調(diào)研，并實地感受豐富的紅色底蘊、科技示范園區(qū)的巨大變化、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展的廣闊前景，引導(dǎo)青年熱愛、建設(shè)、奉獻，并帶動激活全局干群活力。
（四）強化學(xué)習(xí)型團組織建設(shè)。
我局充分認識到學(xué)習(xí)型團組織是共青團轉(zhuǎn)型發(fā)展的必然需要、是團干部健康成長的必然要求，因此認真組織青年同志學(xué)習(xí)十八屆四中全會、省委九屆五次全會精神等專題學(xué)習(xí)活動，認真開展向張雪梅同志學(xué)習(xí)活動，明確了學(xué)習(xí)目標，規(guī)范學(xué)習(xí)內(nèi)容，健全學(xué)習(xí)機制，學(xué)習(xí)效果明顯，傳遞強大正能量。
我局按要求報送全年工作開展情況，相關(guān)信息、經(jīng)驗，積極做好明年《中國青年報》征訂工作，按質(zhì)按量完成團縣委交辦的其它工作，全局青年同志在各項工作中表現(xiàn)出色，有力有序推進各項業(yè)務(wù)工作。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十一
回顧一年來的工作，xx學(xué)院黨支部在省委教育工委和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，落實立德樹人根本任務(wù)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為堅決打贏疫情防控的總體戰(zhàn)阻擊戰(zhàn)和按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)作出努力。同時積極貫徹執(zhí)行黨政聯(lián)席制度，做好師生思想政治工作、意識形態(tài)工作、安全管理、宣傳、學(xué)生管理等工作，開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進了學(xué)院各項工作的健康發(fā)展！現(xiàn)將xx學(xué)院xx年度黨建工作總結(jié)如下：
一、加強黨的政治建設(shè)，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
xx學(xué)院黨支部始終堅持把政治建設(shè)擺在首位,并將講政治的要求全面融入學(xué)院各項工作。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神和習(xí)近平總書記關(guān)于xx工作、關(guān)于教育工作的系列重要重要指示批示精神。
一年以來，認真組織開展習(xí)近平關(guān)于教育的重要論述、中國制度面對面、習(xí)近平談治國理政等政治理論的學(xué)習(xí)18次，同時學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上的重要講話精神，教育部等八部門關(guān)于加快構(gòu)建高校思想政治工作體系的意見，學(xué)習(xí)習(xí)近平給復(fù)旦大學(xué)青年師生黨員的回信，學(xué)習(xí)xxx總書記在xx省xx年脫貧攻堅“七一”表彰大會上的講話等重要講話批示指示精神。
二、亮點工作：全面增強政治功能和組織力，落實基層黨建重點任務(wù)，創(chuàng)建“黨建+雙創(chuàng)+扶貧”基層黨建示范點。
為深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，按照“不忘初心，牢記使命”主題教育及“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨，從嚴治黨，圍繞“xx”模式，構(gòu)建高校黨建特色品牌，創(chuàng)建xx學(xué)院黨支部“xxx”基層黨建示范點。工作圍繞強化理論武裝，提升政治力；強化組織建設(shè)，提升戰(zhàn)斗力；強化作風建設(shè)，提升保障力；加強陣地建設(shè)四個方面開展。
基層黨建示范點的建設(shè)旨在深入推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進課堂、進教材、進課堂；落實好“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等基本制度，組織開展好組織生活會和主題黨日活動，加強黨員教育管理監(jiān)督服務(wù)工作，保質(zhì)保量完成黨員發(fā)展工作，強化對流出黨員和參軍入伍黨員的管理；切實圍繞“反對形式主義、反對官僚主義，轉(zhuǎn)作風、轉(zhuǎn)學(xué)風、轉(zhuǎn)文風”要求，持續(xù)開展好“兩反三轉(zhuǎn)”主題實踐活動，要求抓好作風建設(shè)，營造風清氣正的良好育人環(huán)境；按照“五有”標準加強黨員活動室的建設(shè)，把黨員建成“xxx”的教育陣地，構(gòu)建教室、樓道、宿舍“三位一體”黨組織建設(shè)新模式。通過不斷探索實踐，把示范點建設(shè)好的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為制度機制建設(shè)成果。
三、
特色工作：加強組織作風建設(shè)，積極開展各項紅色領(lǐng)航活動。
1.充分利用網(wǎng)絡(luò)思政平臺，開展了紅色領(lǐng)航行動。組織全院師生開展一次征文比賽、制作一張“感恩卡”、拍一張全家福、制作一個小視頻、開展一次知識競賽、召開一次網(wǎng)上主題班會、觀看一部紅色電影、說好一個身邊故事，弘揚傳播正能量，充分挖掘身邊典型。
2.開展了“青春在脫貧攻堅戰(zhàn)中飛揚”紅色講解員大賽，大賽分成教師組和學(xué)生組，旨在為了更好地使全體師生堅定理想信念，積極弘揚習(xí)近平總書記提出的傳承紅色基因和紅色精神。
四、創(chuàng)新工作：實行“xx管理模式”，順利開展相關(guān)工作。
我院黨團堅持以“黨員責任”為核心，實行有組織、優(yōu)服務(wù)、愛學(xué)習(xí)、講奉獻的xx管理模式，引導(dǎo)入黨積極分子及黨員增強“四個意識”，進一步堅定理想信念，提高履行義務(wù)、參加組織生活、發(fā)揮模范作用的自覺性和主動性，提高xx學(xué)院黨組織教育管理的質(zhì)量和效果。
五、全面從嚴治黨,落實黨建工作主體責任。
一年來，xx學(xué)院黨支部履行黨建主體責任，落實黨管意識形態(tài)，按照支部標準化規(guī)范化建設(shè)要求，積極加強制度建設(shè)并貫徹執(zhí)行。
1.認真落實三會一課制度，本年度共召開線上線下黨員大會xx次，支部委員會xx次，支部書記上黨課xx次。
2.認真開展各項組織生活，將黨員教育管理落實落細，凝聚師生力量。開展師生黨員進行批評與自我批評，提交個人學(xué)習(xí)心得，談心談話xx人次，同時設(shè)立學(xué)院意見箱和院長書記接待日，師生有問題可以隨時反饋。
3.組織開展形式多樣的黨日活動，如“關(guān)愛學(xué)生、奉獻愛心”、“為黨員過政治生日，砥礪入黨初心”等主題黨日活動，同時組織學(xué)生黨員開展“黨員示范文明寢室”評選活動。
4.開展黨員組織生活會。切實解決黨員在思想上、行動上、作風上存在的突出問題，發(fā)揮黨員先鋒作用、模范作用、示范作用，認真組織了大討論活動。
5.認真組織開展學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于教育的重要論述，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記重要指示精神xx項，組織集中開展政治理論學(xué)習(xí)xx次，xx位師生黨員參加學(xué)習(xí)，撰寫。
心得體會。
xx余篇。
6.擬定集中政治學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)計劃，注重師生黨員全員全過程參與學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)采取領(lǐng)學(xué)人和發(fā)言人帶頭學(xué)習(xí)，全體師生黨員撰寫心得體會的形式，加強學(xué)習(xí)的實效性，進一步增強黨員的黨性修養(yǎng)。
7.加強師生黨員檔案的管理，截至目前共整理黨員檔案xx份。做好流入流出黨員的黨員管理工作。
8.組織黨員師生積極利用學(xué)習(xí)強國app進行自主學(xué)習(xí)，每周五統(tǒng)計學(xué)習(xí)情況，并對分數(shù)較低的黨員進行談心談話，督促學(xué)習(xí)。
9.執(zhí)行黨建帶團建制度，審核各類學(xué)生活動，xx學(xué)院組織參加各項活動，獲得一定的成果。xx年x月，組織師生參加第十五屆“多彩校園，閃亮青春”全省大學(xué)生校園文化活動月活動，我院共收集了xx個農(nóng)特產(chǎn)品的視頻并上交。
10.把脫貧攻堅作為重大政治責任,納入工作重點,針對學(xué)校扶貧點制定相應(yīng)措施，切實做好學(xué)院貧困學(xué)生工作。
六、存在的問題。
一是部分黨員教師思想認識不到位?；鶎狱h建工作不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象，部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還存在，黨建實效不好。
二是黨建工作機制不完善?；鶎狱h建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制不完善，造成不同程度地存在號召力不強，推動力不夠的問題。
三是黨建工作保障不力。支部黨建存在工作經(jīng)費不足、人員保障不到位問題，存在部分黨員缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。
七、下一步打算。
提高認識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念；強化管理，健全黨建工作責任制，落實黨員教育管理制度，完善黨務(wù)隊伍專業(yè)化、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、經(jīng)費保障等制度。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2017年是黨的十九大勝利召開之年，是實施“十三五”規(guī)劃、深化推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的關(guān)鍵之年。我鄉(xiāng)黨委、政府按照黨代會、人代會確定的目標工作部署，大力發(fā)揚“擼起袖子加油干，撲下身子抓落實”的工作作風，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部群眾，努力克服各種困難，經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出速度回升、后勁增強、效益初顯、民生改善的良好態(tài)勢?，F(xiàn)將2017年主要工作情況匯報如下：
（一）堅持黨建引領(lǐng)，全面從嚴治黨取得新成果。
我鄉(xiāng)牢固樹立“以黨建促發(fā)展，以發(fā)展惠民生”的工作理念，按照全面深化改革工作要點中對于深化基層黨建的工作要求，不斷推進基層黨建發(fā)展。全面壓實黨建工作責任。不斷強化黨的領(lǐng)導(dǎo)。2017年以來共召開黨委會議30多次，專題研究基層黨建工作18次。進一步加強黨員教育。根據(jù)我鄉(xiāng)不同類型、不同層次、不同崗位黨員實際需求，科學(xué)組織、扎實高效開展好黨員教育培訓(xùn)工作。全面提升黨建能力水平。優(yōu)化黨建工作力量。積極挖掘“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育榜樣，組織有愛心、有公益心、有責任心的黨員參與到全鄉(xiāng)脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、文明創(chuàng)建等中心工作上來。積極組織除村社書記、主任之外的村支“兩委”成員參加村（社）“兩委班子”專題培訓(xùn)班，全面提高基層黨務(wù)工作者綜合素質(zhì)。全面規(guī)范基層組織建設(shè)。嚴格按照上級有關(guān)發(fā)展黨員工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作實際，均衡各村黨員力量，嚴把黨員“入口關(guān)”。2017年，預(yù)計新發(fā)展黨員7名。規(guī)范黨內(nèi)組織生活，定期開展“黨支部主題黨日”活動。
（二）堅持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟發(fā)展取得新突破。
2017年，全鄉(xiāng)預(yù)計完成財政收入630萬元，完成任務(wù)數(shù)的113%；
其中國稅460萬元，地稅170萬元。預(yù)計完成規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值20785萬元；
預(yù)計完成固定資產(chǎn)44236萬元。完成項目謀劃12個，達到全年任務(wù)數(shù)。
完成上級下達的各類統(tǒng)計報表相關(guān)工作，為各級領(lǐng)導(dǎo)當好參謀提供相關(guān)依據(jù)。服務(wù)企業(yè)，助推工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。升級持續(xù)做好企業(yè)周邊環(huán)境維護，參與協(xié)調(diào)企業(yè)與周邊村民環(huán)境糾紛協(xié)調(diào)、與職工的勞資糾紛問題。
（三）以扶貧項目的實施為主抓手，扶貧工作取得新成效。
年初制定脫貧目標和需求，根據(jù)需求詳實制定了五大扶貧工作措施：核查調(diào)研，摸清底數(shù)。2017年動態(tài)調(diào)整全鄉(xiāng)新識別6戶16人、補錄人員200戶282人。返貧1戶2人。識別不精準77戶204人、掛靠刪除人員53戶88人。分析致貧原因，制定一戶一策，落實幫扶責任人，建立脫貧臺賬、列出扶貧清單，做到“真扶貧、扶真貧”。抓住重點，奮力攻堅。做強產(chǎn)業(yè)，持續(xù)扶貧。特色種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)直補到戶1046戶，補助金額98.7萬元。經(jīng)營主體合作社帶動項目6個，5財政扶貧資金120萬元。直接帶動貧困戶120戶，通過在合作社內(nèi)務(wù)工、帶地入股等方式帶動貧困戶85戶。陶樓村21戶戶用電站，一個村級電站，投資98.2萬元。戶貸企用385戶，1760萬元，戶補助按照額度1萬補助資金600元的也到位。扶貧工廠三個，安排扶貧資金120萬元。整合資源，形成合力。積極爭取財政扶貧資金，確保人飲安全、交通發(fā)展、農(nóng)村危舊房屋改造按期完工和完善基礎(chǔ)實施及公共服務(wù)功能。全鄉(xiāng)2017年共實施危房改造448戶，共安排資金634.6萬元，2017年預(yù)脫貧戶全部改造完畢。分類指導(dǎo)，精準扶貧。核實貧困戶需求，對全鄉(xiāng)1048戶2121貧困人口針對性扶持、動態(tài)化管理，確保“扶到點上、扶到根上、扶到人頭”。做到五個一批，確保應(yīng)扶盡扶。全鄉(xiāng)新增低保戶267人。享受健康醫(yī)療扶貧19723人次，財政兜底補助39.5萬元。教育資助741人次，資助金額47.66萬元。
（四）堅持民生為本，構(gòu)建和諧社會有保障。
1.社會治安綜合治理大幅提升。
一是加大矛調(diào)力度，維護大局穩(wěn)定。今年以來的春節(jié)、全國、省市“兩會”、“5.11”一帶一路國際合作高峰論壇、“迎接十九大”等時期的社會和諧穩(wěn)定工作，在按要求做好排查和“零報告”的前提下，認真做好工作預(yù)案，確保了重大時期的社會穩(wěn)定。規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處工作。今年排查調(diào)處矛盾糾紛45起，調(diào)處成功45起，調(diào)處率100%，成功率達100%。共受理網(wǎng)上信訪2起，均在規(guī)定時間內(nèi)予以辦結(jié)處理。全力推動信訪積案化解，取得了突破性的進展。二是深化平安創(chuàng)建，提高群眾滿意度。我鄉(xiāng)對平安創(chuàng)建活動進行了深入宣傳，傾聽了群眾意見建議。扎實開展網(wǎng)格化管理工作。建立平安xx微信群，在民情大走訪中，我鄉(xiāng)共為群眾解決困難問題57個，做好政策解答120余人次。深入開展主題創(chuàng)建活動。三是強化治安管控，提升群眾安全感。嚴厲打擊違法犯罪。派出所共破獲刑事案件2起，治安案件5起,打擊處理2人,行政拘留4人,有力震懾了違法犯罪，凈化了鄉(xiāng)治安環(huán)境。強化治安巡邏防控。堅持做到了每夜必巡，每次巡邏入戶10戶以上，形成詳細巡邏記錄，并由群眾簽字認可。加強重點人員管理，沒有出現(xiàn)刑釋解教和社區(qū)矯正人員脫管失控、重新犯罪等現(xiàn)象。
2.計劃生育工作常抓不懈。
一是做好孕前優(yōu)生檢查?；榍搬t(yī)學(xué)檢查率100%。新生兒疾病篩查率100%。二是組織“兩癌”篩查。組織26名全鄉(xiāng)35歲以上的孕齡婦女進行“兩癌”免費篩查，并實施全程接送等服務(wù)。三是增強服務(wù)職能。開展走訪慰問活動，通過氛圍營造、主題活動和入戶宣傳、走訪慰問等多種形式做好計生服務(wù)。
3.扎實開展各類安全生產(chǎn)檢查。
堅持每月一次的安全生產(chǎn)例會制度。及時貫徹傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)會議及文件精神，分析總結(jié)和布置落實階段性安全生產(chǎn)工作。開展了各項專項整治，對重點行業(yè)、重點領(lǐng)域、重點部門做到“查深、查細、查透、查實”，對發(fā)現(xiàn)的問題及時采取整改措施。確保了各項安全生產(chǎn)工作的落實，確保我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定。
4.不斷加大環(huán)境領(lǐng)域監(jiān)管力度。
2017年以來，環(huán)保違規(guī)建設(shè)項目清理整治成效顯著。開展環(huán)保違規(guī)建設(shè)項目排查清理工作，共查出違規(guī)建設(shè)項目魏樓水洗廠和崔閣皮制品加工廠2家，均已關(guān)閉停產(chǎn)。養(yǎng)殖企業(yè)整頓規(guī)范8家，關(guān)閉停產(chǎn)3家。積極妥善處理環(huán)保信訪。今年來，共受理各類環(huán)境投訴5件，處理率達100%，群眾滿意率達100%。
（五）加足馬力，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)建設(shè)。
堅持科學(xué)規(guī)劃，積極推進xx鄉(xiāng)陶樓村美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。陶樓村美麗鄉(xiāng)村項目共投入85萬，目前正在招標。村內(nèi)文化大舞臺廣場及其附屬設(shè)施現(xiàn)已經(jīng)建成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地建成區(qū)規(guī)劃投資66萬，建成廁所2座，治理水塘1面。2017年完成道路建設(shè)17.88公里，總投資1188萬，現(xiàn)在已全部完成。xx地方債務(wù)資金300萬元支持貧困村修建道路，即將開工。道路亮化工程共投入160萬元，其中“一事一議”項目資金130余萬，中國農(nóng)發(fā)集團捐贈29.5萬元。亮化工程覆蓋xx村、崔閣村、魏樓村、李莊村、朱大樓村主要干道。門頭廣告投入30余萬，覆蓋主要街道所有店鋪。投入30余萬用于綠化提升。2017年xx鄉(xiāng)供電公司為各村配備15臺變壓器，用于改善農(nóng)村電路。xx鄉(xiāng)機井通電工程總投資232.67萬元，目前已覆蓋全鄉(xiāng)各行政村。水利工程投資423萬元，用于給村民家中安裝自來水。解決了崔閣、魏樓、朱大樓、xx四個行政村的安全飲水問題。三大革命和垃圾清理共投入資金70萬余元。污水處理廠選址征地已結(jié)束，即將開工建設(shè)。農(nóng)村改廁覆蓋1000余戶。新添置了11個垃圾深埋桶，已全部發(fā)放到位。午季及秋季秸稈禁燒均實現(xiàn)“零火點”。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十三
二、各項工作完成情況。
（一）以企業(yè)服務(wù)為抓手，促進括蒼工業(yè)提質(zhì)增量。
?一是幫助企業(yè)落實土地、擴大生產(chǎn)。針對勤達旅游有限公司今年產(chǎn)、銷兩旺的良好發(fā)展形勢，幫助該企業(yè)在長潭村再征用土地15畝擴大生產(chǎn)規(guī)模。征用土地于9月2日摘牌出讓并已開工建設(shè)。二是幫助企業(yè)破解資金難題，通過各種渠道幫助資金周轉(zhuǎn)困難企業(yè)融資，破解資金短缺瓶頸；三是做好企業(yè)配套服務(wù)，幫助企業(yè)辦理房產(chǎn)證和土地證。四是立足小海門等工業(yè)區(qū)塊優(yōu)勢，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，繼續(xù)開展招商引資工作，吸引更多企業(yè)落戶括蒼。
（二）以基地建設(shè)為載體，促進特色農(nóng)業(yè)做強做大。
?一是抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)品基地建設(shè)。在完成全鎮(zhèn)2400畝的早稻種植任務(wù)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)發(fā)揮高山優(yōu)勢，加大對高山蔬菜基地、高山蜜露桃生產(chǎn)基地，藍莓基地、筍竹兩用林基地四大高山農(nóng)產(chǎn)品基地的支持力度，四大基地種植規(guī)模不斷擴大，僅陣車一個村今年就擴大藍莓種植面積300多畝。二是加強農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和管理，提高抗災(zāi)能力。加大了對水利設(shè)施建設(shè)投入，完善各類水利設(shè)施；加強對病險山塘、水庫的修復(fù)；做好土地整理后續(xù)工作，著力提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。三是發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)，提升農(nóng)業(yè)效益。大力宣傳推介近郊與環(huán)境優(yōu)勢，積極利用括蒼得天獨厚的山水優(yōu)勢和豐富的農(nóng)業(yè)資源，規(guī)劃、引導(dǎo)好位于桃花觀賞區(qū)塊的嶺溪、下洋顧等村以及括蒼山上陣車、景山等村開辟觀光休閑產(chǎn)業(yè)。
（三）以節(jié)慶活動為動力，促進括蒼休閑生態(tài)旅游品牌傳播。
?一是辦好旅游節(jié)慶活動。充分利用萬畝桃園的資源優(yōu)勢，3月中旬舉辦了臨海括蒼山第二屆桃花觀賞節(jié)，吸引游客數(shù)十萬，直接帶動了當?shù)乩习傩赵鍪?。二是辦好山地車爬坡賽等有影響力的賽事活動，促進括蒼旅游品牌的提升。10月10日“巨鑫杯”括蒼山第四屆全國山地車爬坡賽在我鎮(zhèn)成功舉辦，隨著此項賽事影響力的日益擴大，這對于提升括蒼乃至臨海的旅游知名度將發(fā)揮重要作用。三是規(guī)劃調(diào)整農(nóng)家樂發(fā)展思路，抓好張米線高山農(nóng)家樂、方溪水畔農(nóng)家樂、田園農(nóng)家樂等三條農(nóng)家樂精品線路建設(shè)。建設(shè)嶺溪村農(nóng)家樂特色村，加強了培訓(xùn)與日常的督察指導(dǎo)，做到農(nóng)家樂經(jīng)營戶三證齊全上崗，規(guī)范經(jīng)營。此外，成立了括蒼山土特產(chǎn)商店與括蒼旅游集散中心。四是加大旅游招商宣傳力度。參加了上海世博旅游推介會，在國省道兩側(cè)設(shè)立招商廣告牌。五是引進了括蒼山進山第一觀隱玄宮項目。一期工程投資500萬元，占地6畝，已經(jīng)開工建設(shè)。
（四）以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為突破口，促進集鎮(zhèn)功能提升。
總結(jié)。
成立了括蒼鎮(zhèn)生態(tài)文明辦公室，定期組織聯(lián)合整治，不斷強化“門前三包”，努力保持整潔、衛(wèi)生、和諧的城鎮(zhèn)環(huán)境，不斷提升集鎮(zhèn)對外形象。六是加快推進“康居工程”建設(shè)，切實改善農(nóng)民居住環(huán)境。我們將下井潭、寶上岙、林家坑、楊家山、小嶺、葉家岙等6個村作為“康居工程”實施村。目前，除小嶺村還處于規(guī)劃編制階段外，其余5個村的“康居工程”已經(jīng)開始全面實施。
?（五）以“清潔家園、和諧鄉(xiāng)村”活動落實為立足點，促進農(nóng)村衛(wèi)生保潔長效管理制度建立按照“清潔家園、和諧鄉(xiāng)村”工作要求，在學(xué)習(xí)借鑒天臺雷峰鄉(xiāng)經(jīng)驗和下洋顧村試點成功基礎(chǔ)上,結(jié)合實際，在全鎮(zhèn)努力探索農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效保潔機制，取得了初步成效。全市“清潔家園、和諧鄉(xiāng)村”活動現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)順利舉行，下洋顧村模式和舟嶺模式探索經(jīng)驗得到了充分肯定。到目前為止，全鎮(zhèn)已投入資金150多萬，共配備保潔員97人，發(fā)放垃圾箱1100只，垃圾車72輛，安裝果殼箱50只，建成垃圾分揀處理站47座，清理河道、省道投入550工，初步走出了一條符合括蒼實際的衛(wèi)生保潔新路子。
（六）以建設(shè)“平安括蒼”為歸宿，促進括蒼社會和諧穩(wěn)定。
?一是加強信訪工作調(diào)處力度。成功處置了“民師”和“民醫(yī)”等群體性上訪事件，落實了信訪工作責任追究制度，完善了群體訪應(yīng)急處置機制，把引導(dǎo)信訪人合理反應(yīng)自己的訴求和落實強有力的穩(wěn)控措施有機結(jié)合起來，初步形成群眾信訪規(guī)范渠道，切實控制越級群體性上訪的苗頭性事件，維護了社會的穩(wěn)定。二是加強社會綜合治理工作。結(jié)合我鎮(zhèn)社會治安現(xiàn)狀，開展了治安大巡防、掃黑除惡、違章建筑拆除等工作，為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟各項事業(yè)順利發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
（七）以改善民生為落腳點，促進社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
?一是加強社會保障。實現(xiàn)低保金社會化發(fā)放，實行五保供養(yǎng)生活費社會化發(fā)放，對符合條件的`對象實行大病醫(yī)療救助制度，較好地解決了貧困家庭子女“上學(xué)難”問題，農(nóng)醫(yī)保收繳工作進展順利，農(nóng)醫(yī)保參保率達到82%。二是夯實了計生工作基礎(chǔ)。通過開展計生雙基工程，出臺相關(guān)計生考核辦法、開展計生“十個一”活動、加強計生執(zhí)法力度等，對我鎮(zhèn)計生工作進行了整改。三是順利開展了人口普查工作，確保了按時保質(zhì)完成任務(wù)。四是社會各項事業(yè)健康發(fā)展。工會、共青團、婦聯(lián)、武裝、殘聯(lián)等各線工作開展順利。雙擁工作穩(wěn)步推進，圓滿完成全年征兵任務(wù)；殯葬改革成效明顯，節(jié)約了大量土地資源；健全了基層殘聯(lián)組織，積極開展慈善工作，形成了扶貧濟困的良好氛圍。
三、2010年工作存在問題分析。
?一是工業(yè)經(jīng)濟總量偏少、質(zhì)量不高。二是節(jié)能降耗壓力較大,工業(yè)產(chǎn)值、增幅較小，用電量增幅卻很大。臨海機械廠產(chǎn)值、稅收沒在括蒼，用電量卻算在括蒼，幾個大的沙石加工場用電量也非常巨大，但無產(chǎn)出，需要上級部門協(xié)調(diào)解決。三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特色不夠突出，缺乏規(guī)模效應(yīng)，品牌影響力弱，產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)品檔次有待進一步擴大和提高，農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收仍然比較困難。四是影響發(fā)展的不穩(wěn)定因素依然存在。五是受投入資金嚴重短缺影響，基礎(chǔ)設(shè)施投入不足，旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。
?我鎮(zhèn)將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大和十七屆五中全會精神，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府提出的打造“xx市中部山區(qū)集旅游觀光、休閑度假、購物居住為一體的生態(tài)型特色小鎮(zhèn)?！钡膴^斗目標，扎實推進社會、經(jīng)濟、政治各項事業(yè)全面發(fā)展，不斷彰顯括蒼特色，力爭在特色類鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核中名列前茅。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十四
教育為契機，堅決貫徹落實xx縣xx各項決策部署，堅持“植財源、保重點、強績效、防風險”理念，多措并舉抓好增收節(jié)支，縱深推進財源建設(shè)，深化預(yù)算績效改革，扎實做好xx工作，全面落實xx任務(wù)，推動財政工作提質(zhì)增效，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
地方財政收入完xx元，同比增收xx元，增長xx%；
一般公共預(yù)算收入xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%；
政府性基金收入xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%。
政府性基金支出xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%。
修訂xx縣爭取上級xxxx辦法，與上級財政部門加強溝通，累計到位各類專項資金xx元。
持續(xù)保障xx經(jīng)費，堅持“xxxx”原則，xx月累計撥付xx專項支出xx元。三是在項目保障上“下功夫”。深入清理和整合財政資源，集中財力保障xx縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資配套等項目建設(shè)資金xx元。
一是嚴格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)扶持政策。及時撥付上級xx資金共計xx元支持企業(yè)發(fā)展；
貸款余額xx元，較年初xx元，xx%，存貸比為xx%。三是認真落實減稅降費政策，切實為企業(yè)減輕負擔。經(jīng)初步測算，截止xx月末累計為企業(yè)減負xx元。
確定上一年度國有企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核指標基準值，起草xxx，報xx批準后簽訂。
落實自治區(qū)審計廳經(jīng)濟責任審計整改要求，對涉及財政的x個問題進行及時整改；
健全整改長效機制，精準推進落實，做好成果運用，以整改的實際成效推動財政向好發(fā)展。
做好年度增人增資、津補貼調(diào)增及個稅匯算清繳工作。
一是深入開展黨史學(xué)習(xí)教育工作。引導(dǎo)全局上下學(xué)好百年黨史，傳承紅色基因，做到學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局。把黨史學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為推動財政工作的強大動力，將學(xué)習(xí)黨史同解決實際問題結(jié)合起來，認真開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，累計為縣企業(yè)辦理實事x件。二是全面落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，認真履行“一崗雙責”，始終把紀律規(guī)矩挺在前面。高度重視干部業(yè)務(wù)能力提升，積極開展各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部綜合理財素質(zhì)。重點圍繞預(yù)算、重大項目建設(shè)等工作，發(fā)揚釘釘子精神，突出作風轉(zhuǎn)變，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，形成財政系統(tǒng)“為民務(wù)實清廉”新氣象。
x月一般公共預(yù)算收入保持高位增長，受益于上年疫情基數(shù)影響、本年新增一次性收入較大及企業(yè)恢復(fù)性增長等因素，但增長后勁有限，近年來招商引資入駐企業(yè)尚未形成支柱稅源受能耗雙控、市場下行壓力、常態(tài)化疫情防控等影響，財政增收壓力較大。
本年度稅源一部分來源于創(chuàng)新經(jīng)濟和一次性收入，剔除兌現(xiàn)企業(yè)扶持資金外，可用財力明顯減少。同時，財政支出需求不斷增長，三保支出、公共事務(wù)管理、債務(wù)還本付息等剛性支出逐年增長，而基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)配套、縣建設(shè)及招商引資等重點項目投入逐年加大，收支矛盾進一步凸顯。
一是開源節(jié)流增效力。進一步優(yōu)化營商環(huán)境，落實好財政扶持政策，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育新動能。全面抓好減稅降費政策落地，確保企業(yè)充分享受政策紅利，形成企業(yè)發(fā)展與財政收入增長的良性互動。加大向上爭取力度，落實好2022年度各類專項資金申報工作。二是抓好收入成合力。集中財稅力量，持續(xù)開展欠稅清理，實現(xiàn)應(yīng)收盡收。抓好非稅收入入庫，力爭完成全年目標任務(wù)。三是強化分析提動力。密切聯(lián)系協(xié)調(diào)各級征收部門，堅定不移搶時間、保進度、強弱項、補缺口，加強對重點企業(yè)、重點項目等收入情況的檢測把握，針對xx薄弱環(huán)節(jié)采取有效措施，加強對財政收入的分析調(diào)度，及時提出有針對性的意見建議。
一是要堅持底線思維，加強對財政運行、政府債務(wù)風險等情況監(jiān)測和分析評估，及時捕捉財政運行中的風險點，兜牢“三保”底線，切實做好政府債務(wù)風險防控和隱性債務(wù)化解等工作，堅決防止系統(tǒng)性風險的發(fā)生。二是要做好前瞻性分析和事前監(jiān)督，密切關(guān)注新增地方政府債券的發(fā)行管理和使用情況，做好項目前期準備、評估遴選等工作，堅持“資金跟著項目走”，進一步優(yōu)化債券資金的投向結(jié)構(gòu)、使用范圍，切實發(fā)揮好債券資金對經(jīng)濟的拉動作用。
一是強化預(yù)算剛性約束，堅持“過緊日子”，繼續(xù)完善勤儉節(jié)約相關(guān)規(guī)定，對非剛性項目支出能壓則壓，騰出財力用于xx項目建設(shè)。二是加快預(yù)算管理一體化系統(tǒng)建設(shè)，建立全覆蓋、全鏈條的資金支付動態(tài)監(jiān)控機制，實現(xiàn)支出與經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)、與財力相匹配，切實提高財政資金使用效益。三是強化預(yù)算績效管理。持續(xù)加力對重點部門績效目標設(shè)定和重點項目績效評價工作，將預(yù)算績效結(jié)果與預(yù)算安排直接掛鉤，削減或取消低效無效資金，將節(jié)省下來的錢用于xx領(lǐng)域支出。
鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神及實施細則持續(xù)深入開展黨史學(xué)習(xí)教育活動高質(zhì)量推進財政系統(tǒng)全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)。二是加強對財政改革重點、熱點、難點問題。
調(diào)研。
加強財政機關(guān)與其他職能部門的溝通聯(lián)系提高服務(wù)意識提高干部職工政治素養(yǎng)和專業(yè)能力建設(shè)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)財政干部隊伍推動財政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十五
截止x月，全鎮(zhèn)已完成固定資產(chǎn)投資42738萬元，占全年任務(wù)45000萬元的95%。
（一）在建項目建設(shè)情況。
1、利佳包裝項目。目前，正在搭建鋼構(gòu)廠房，修建辦公房屋和職工宿舍，進行場地硬化。
2、華昌實業(yè)包裝機械項目。正在進行場地硬化和圍墻改造。
3、宏達頁巖磚項目。該項目為宏達建材廠擴建項目，擬投資3000萬元新上頁巖磚生產(chǎn)線，建成后年產(chǎn)頁巖磚可達6000萬塊。目前，已建成投產(chǎn)。
4、明潢實業(yè)實木門項目。落戶市創(chuàng)業(yè)園，該項目擬投資3000萬元，建成后年可產(chǎn)實木門0套。目前正在搭建鋼構(gòu)廠房。
5、民峰油脂項目。該項目建成后可年加工油菜籽3萬噸，目前已投入生產(chǎn)。
6、華信鋼構(gòu)項目。該項目擬投資3000萬元,年產(chǎn)15萬立方米鋼構(gòu)產(chǎn)品。目前正在進行場地平整和圍墻施工。
7、中南膠管項目。該項目擬投資4000萬元，建成后年可產(chǎn)橡膠管2000萬標米，目前正在征地。
8、海之韻展示柜項目。該項目建成后可年產(chǎn)200套大型展示柜，目前，圍墻和門房施工已完工，正在進行廠房建設(shè)。
9、鑫宇飼料加工項目。該項目可年產(chǎn)3萬噸飼料，目前已完成圍墻及三棟廠房的建設(shè)，正在進行第四、五棟廠房的建設(shè)。
10、九萬聚酯生產(chǎn)項目。該項目預(yù)計新建4條特種聚酯生產(chǎn)線，年聚合能力可達3萬噸。目前，正在進行場地平整和圍墻施工。
（二）招商引資相關(guān)情況。
本月招商專班赴xx洽談了陶瓷生產(chǎn)項目，赴xx洽談了服裝項目。同時，xx客商到當陽考察了蔬菜深加工項目，xx客商到當陽考察了鋁型材項目。跟蹤洽談項目共8個，分別是武漢客商投資的耐高溫傳輸帶項目，香港世博科技有限公司投資的電鍍版項目，本地客商投資的鋁塑板項目，xx客商投資的煤氣發(fā)生爐生產(chǎn)項目，xx客商投資的鋁型材生產(chǎn)項目，xx客商投資的服裝生產(chǎn)項目，深圳客商投資的瓷磚生產(chǎn)項目，深圳客商投資的磚砌塊項目。
二、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。
（一）突出抓好秋冬播生產(chǎn)。與去年相比，今年由于陰雨天氣頻繁導(dǎo)致了秋冬播生產(chǎn)推遲近半個月。為確保秋冬播生產(chǎn)能夠順利完成，鎮(zhèn)突出“四搶”，即搶耕、搶整、搶墑、搶播，確保確保秋冬播生產(chǎn)的面積和質(zhì)量。一是制定了大蒜、油菜、麥類、林果的種植計劃，并明確定向品種，推廣高效種植模式；先后召開了大蒜生產(chǎn)現(xiàn)場會、油菜育苗現(xiàn)場會、林果開發(fā)現(xiàn)場會等10多場次，采取以會代訓(xùn)的方式，培訓(xùn)人員達3000余人。二是抓住農(nóng)時，搶耕搶種。由農(nóng)業(yè)服務(wù)中心負責技術(shù)指導(dǎo)，工商及農(nóng)業(yè)服務(wù)中心集中開展了多次整治行動，加大對市場監(jiān)管力度，保證種子、化肥等農(nóng)資保質(zhì)保量供應(yīng)。三是督辦檢查，確保面積。鎮(zhèn)組織聯(lián)村干部、農(nóng)技人員深入村組和田間地頭，實地查看、督促、指導(dǎo)秋播生產(chǎn)，農(nóng)業(yè)辦公室一周一統(tǒng)計秋播面積，隨時掌握秋播進度。同時組織專班，及時督辦檢查各村秋播情況，截止目前，全鎮(zhèn)已完成秋冬播生產(chǎn)落實優(yōu)質(zhì)油菜面積7萬畝；建大蒜基地2萬畝。
……。
（三）抓好“三農(nóng)保險”工作?！?/p>
（五）抓好沼氣池“一建三改”工作?！?/p>
三、社會穩(wěn)定工作。
四、社會事務(wù)及其它工作。
（一）新農(nóng)村整鎮(zhèn)推進穩(wěn)步進行。一是“楚韻民居”改造示范工程的首期工程進入剎尾階段。觀基寺中心居民點、陳場中心村、郭家場中心社區(qū)、集鎮(zhèn)“唯東佳苑”、民新村村莊整治都在進行工程驗收，督查整改。二是河溶集鎮(zhèn)進一步抓環(huán)境整治，重點是漢宜街和溶新街的經(jīng)營秩序和環(huán)境衛(wèi)生。三是“唯東佳苑”住宅小區(qū)的`二期建設(shè)（拆煙草公司專賣店、交通管理站等建住宅）已經(jīng)啟動，本月底以前已與居民簽了協(xié)議，將此宗地完善手續(xù)，拿到網(wǎng)上掛牌招商。
（二）人口普查工作全面展開?！?。
（三）“五基本”建設(shè)取得明顯成效?！?/p>
（四）認真做好今年征兵工作。今年征兵工作已經(jīng)啟動，為了確保把政治上、身體上雙優(yōu)秀的有志青年輸送到祖國最需要的地方，我鎮(zhèn)積極做好相關(guān)工作。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。鎮(zhèn)召開專門會議就今年的征兵工作進行安排部署。二是積極加強宣傳。共張貼大型橫幅20多條，各種小標語500多條。三是加強組織力度。我鎮(zhèn)目前正在精心組織報名以及體檢的相關(guān)工作。
五、典型推介。
河溶鎮(zhèn)早安排早部署，科學(xué)運用“一事一議”建設(shè)新農(nóng)村。
“一事一議”政策是加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境的新舉措，為使這項惠農(nóng)政策扎實落實到位，河溶鎮(zhèn)黨委、政府搶抓機遇，認真貫徹落實上級有關(guān)政策，科學(xué)運用“一事一議”建設(shè)新農(nóng)村。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，發(fā)動有力。根據(jù)當辦發(fā)〔〕43號文件精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，成立了村級公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”財政獎補試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，擬定下發(fā)了規(guī)范性的操作流程圖和標準的呈報表、公示表格式，先后召開4次村支部書記會議、財政專管員會議進行宣傳發(fā)動。鎮(zhèn)里動員會議后，各村紛紛召開班子會議和村民代表會議，進一步統(tǒng)一思想，宣傳發(fā)動，全鎮(zhèn)19個村均著手開展此項工作。二、注重規(guī)范，有序開展。規(guī)范籌資籌勞程序。明確規(guī)定村級公益事業(yè)確實需要向農(nóng)民籌資籌勞的，按以下七步流程進行，即提議人提出事項、公示并征求意見7天、召開會議審議簽字表決、報鎮(zhèn)審批、鎮(zhèn)報市審批、組織實施、驗收決算兌現(xiàn)公布、總結(jié)建檔并建章立制；嚴格執(zhí)行標準。明確要求各村嚴格按照籌資標準人平每年不超過15元，籌勞每年不超過10個標準日的標準執(zhí)行。做細做實減免工作。明確五保戶、現(xiàn)役軍人等家庭不承擔出資出勞任務(wù)。對因病、因殘、因傷及家庭經(jīng)濟困難等原因不能承擔或不能完全承擔出資出勞任務(wù)的，由本人提出申請，經(jīng)本村村民會議或村民代表會議討論通過后予以減免。三、強化督查，嚴格管理。將擬建項目建設(shè)的內(nèi)容、村民代表會議投票結(jié)果、籌資籌勞、項目進展情況到工程質(zhì)量及獎補資金使用情況等做到及時向村民公布。同時，在鎮(zhèn)財政所設(shè)立專戶，管理和監(jiān)督籌補資金的使用情況，并根據(jù)各村情況，實行。分類指導(dǎo)，確保規(guī)范操作。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十六
20_年我鎮(zhèn)的老齡工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)老齡委的具體指導(dǎo)幫助下，不斷加強學(xué)習(xí)，認真貫徹落實市、區(qū)老齡工作會議精神，學(xué)習(xí)研究新的《老年人權(quán)益保障法》和《安徽省老年人權(quán)益保障條例》，貫徹老齡工作和老年人體育工作方針，加強與上級業(yè)務(wù)部門、鎮(zhèn)直各單位的協(xié)調(diào)配合，指導(dǎo)農(nóng)村老協(xié)會活動陣地建設(shè)，積極開展老年教育和老年文體活動，加強全面推動全鎮(zhèn)的老齡工作，在工作中不斷營造養(yǎng)老、敬老、愛老的傳統(tǒng)美德。
一、基本情況。
我鎮(zhèn)有11個村、2個居委會，169個村小組，52833人，60歲以上老年人7456人，老年人占總?cè)丝诘?4.8%，其中80周歲以上797人，有老年人協(xié)會14個，老年活動室14個，老年學(xué)校15所，學(xué)員743人，老年體育協(xié)會有會員117人。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)我鎮(zhèn)老年人口逐年增長的態(tài)勢，黨委政府始終把老年工作擺上議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視老齡工作。黨委書記李磊同志、分管領(lǐng)導(dǎo)周景鳳委員經(jīng)常不斷地過問老齡工作，逢會講到老齡工作。一年來參加老齡工作和老年教育工作會議四次，并親自給老年學(xué)校講課。幫助解決老齡和老年教育工作中的實際問題和困難。
2、積極開展創(chuàng)建敬老先進村活動?；鶎永夏杲M織建設(shè)得到進一步完善。老年協(xié)會是在農(nóng)村黨支部和村委會領(lǐng)導(dǎo)下老年人自己管理自己的自治組織，為農(nóng)村的兩個文明建設(shè)及社會穩(wěn)定做出了很大的貢獻。因此，老年協(xié)會建設(shè)的好壞，是我鎮(zhèn)老齡工作的關(guān)鍵。我鎮(zhèn)的13個行政村中，現(xiàn)已每村都建立老年協(xié)會組織。一年來，各村老年協(xié)會在鎮(zhèn)老齡委的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)展勢頭良好，“四項職能”發(fā)揮的都比較好，“六有六簿五上墻”都齊全，“五有二查一公布”開展都很正常。
3、認真貫徹宣傳新老年法保障老年人合法權(quán)益，尊重、關(guān)愛和照顧老年人，保障他們的合法權(quán)益是社會的共同責任：一是加強新老年法的宣傳力度，利用下村(組)，采取專欄、宣傳車、粘貼各種大小標語，在全鎮(zhèn)廣泛學(xué)習(xí)宣傳，在重陽節(jié)和敬老月等節(jié)日時加大宣傳力度，使人人了解老年法的精神內(nèi)容;二是維護老年人的合法權(quán)益，落實各項優(yōu)待政策，我鎮(zhèn)有五保老人752人，納入最低生活保障，每人每月補助2200—3000元，12月共補助183.04萬元。解決困難老人享受低保86人，每人每月享受生活補助費80—150元，12月解決資金12萬余元。逐人登記造冊，做細、做實，使臺帳準確、完整。高齡津貼都已打卡到人。調(diào)處贍養(yǎng)糾紛工作3件，其中司法所接待調(diào)處老年人維權(quán)案件5件，減免一切費用;三是走訪慰問農(nóng)村，慰問高齡特困老人四人，并送去慰問金。
4、加強老齡委業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為提高工作效率，組織各村(居)委會到鎮(zhèn)政府培訓(xùn)，做好全鎮(zhèn)60歲以上老人登記，實行“動態(tài)”管理，把老齡信息錄入到安徽省老齡信息管理系統(tǒng)中，共錄入老齡信息7456條，增加老人356人，同時注銷度老人死亡數(shù)298人。
5、加強宣傳和落實60周歲以上老年人保健補助和百歲壽星長壽補助發(fā)放管理工作，認真落實高齡老人的保健補助工作，進行走訪村組，給漏報的高(稅務(wù)局個人工作總結(jié))齡老人，切實補辦高齡保健補助手續(xù)?，F(xiàn)我鎮(zhèn)享受高齡老人保健補助362人，老人99歲，補助經(jīng)費共7.24萬元。
6、黨政領(lǐng)導(dǎo)重視老齡工作，在一年一度敬老節(jié)活動中，時間再緊再忙，主要領(lǐng)導(dǎo)都擠出時間參加座談，20_年9月15日—10月15日是全國第五個“敬老宣傳月”，丁集鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)和老齡委同志帶隊，分別到丁集鎮(zhèn)四位虛歲為百歲的老人家中進行慰問，并送去慰問金，與老人及其家屬拉家常，了解老人的健康狀況和飲食起居情況，向老人們致以節(jié)日的祝賀和親切的問候。我鎮(zhèn)還在9月30日召開重陽節(jié)座談會，參會人員50人，主要領(lǐng)導(dǎo)在座談會上通報了全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展情況和工作開展計劃的講話，參與座談會的各位老齡委員都積極踴躍發(fā)言，對我鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展提出了意見和建議。
三、存在的不足。
20_年是我鎮(zhèn)老齡工作發(fā)生深刻變化的一年，也是取得明顯成績的一年，各項工作發(fā)揮了較好的社會效益，得到了人民群眾的認可，回顧一年來的工作，根據(jù)本鎮(zhèn)實際和上級的要求還存在著不可忽視的問題，一是工作發(fā)展的不平衡，村老年協(xié)會組織作用發(fā)揮還不夠。二是部分干部對老齡工作和老齡事業(yè)發(fā)展認識不足，工作的主動性和創(chuàng)新意識有待進一步提高。三是老齡工作的宣傳力度不大。四是服務(wù)的主動性還不夠強。今后我們將改進不足，加強學(xué)習(xí)，提高思想認識，對老齡工作樹立熱心、愛心、責任心，為發(fā)展老齡事業(yè)，求真務(wù)實，開拓進取，努力把我鎮(zhèn)老齡工作提高到新水平，為促進丁集經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展作出更大貢獻。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十七
x年是公司轉(zhuǎn)型發(fā)展關(guān)鍵年、改革創(chuàng)新突破年、管理規(guī)范提升年。在集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，公司認真貫徹落實董事會的部署和要求，突出“提升能力、創(chuàng)新改革、轉(zhuǎn)型升級、精細管理”主基調(diào)，堅持“走出去”戰(zhàn)略，緊扣承攬加工附加值高的國際標準精密管件為主線，以改革推動、市場帶動、減提互動、機制撬動、創(chuàng)新驅(qū)動“五項機制”，推動總量、增量、質(zhì)量“三量齊升”，較好完成全年目標任務(wù)，公司獲得省x增長型企業(yè)、市x誠信示范企業(yè)，集團公司年度先進優(yōu)秀團隊。公司總經(jīng)理x被評為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部。
一、致力轉(zhuǎn)型發(fā)展帶動全局工作取得實質(zhì)突破。
公司緊緊圍繞中心任務(wù)，嚴抓管理改革改進，致力降本提效，在逆境中突破桎皓，全力以赴開發(fā)市場，員工思想能力“雙重提升”。經(jīng)營形勢在十分艱難中漸趨向好向上。全年承攬合同x，實現(xiàn)銷售xx，利潤為x元，完成年計劃的x%，同比增長%。
（一）在逆境中“打破常規(guī)”市場開發(fā)迅速回暖。受經(jīng)濟下行壓力的影響，市場持續(xù)低迷，市場開發(fā)成效不顯，公司在遭受前所未有的逆境時，進一步解放思想，調(diào)整經(jīng)營策略，以智慧和力量打破市場僵局，x季度迅速實現(xiàn)回暖并呈持續(xù)利好態(tài)勢。一是發(fā)展更趨多元化。業(yè)務(wù)承攬范圍不僅局限于管理制作，將鋼管件和液壓管件總成等均納入業(yè)務(wù)范疇。二是挑戰(zhàn)優(yōu)質(zhì)新業(yè)務(wù)。加強對盈利能力強的新產(chǎn)品、新技術(shù)關(guān)注和鉆研，成功承攬x公司x等高附加值加工業(yè)務(wù)。三是開展工程機械管件調(diào)研，跟進國家、省有關(guān)產(chǎn)業(yè)配套政策，多次派員參加研修班、研討會，探索開拓新市場。四是針對回款問題專門成立專項清欠小組，建立應(yīng)收賬款實時臺賬，落實專人推進疑難貨款和在手項目進度款回收。全年回款x萬元，應(yīng)收款為近年最低。
（二）在轉(zhuǎn)型中“邁向國際”技術(shù)創(chuàng)新取得突破。緊緊抓住公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵節(jié)點，通過近三年來眾志成城地不懈努力，終獲德國x證書。持續(xù)做好體系和專利維護，成立壓力實驗室，提升技術(shù)服務(wù)和工藝水平。一是通過人員取證、設(shè)備達標、體系重建、流程改造、模擬試行等工作開展，不斷總結(jié)、修正、驗證，最終取得管理體系證書。成為代理供應(yīng)商，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。二是做好體系文件維護，對照標準積極整改完善，堅持強化質(zhì)量管控，順利完成體系復(fù)審工作。三是完成x項發(fā)明專利、x項實用新型專利申報。四是成立質(zhì)量督查改進管理小組，整合三體系的質(zhì)量過程清單，建成x人的質(zhì)量管理團隊。
（三）在瓶頸中“引入新標”制作能力顯著提升。找準“能力提升”切入點，精準發(fā)力，逐步完善計劃管理流程體系，籌劃建成新生產(chǎn)線，提高了生產(chǎn)能力水平和制作安裝效率。一是完善詳圖標準，開展員工培訓(xùn)，建成了一條滿足歐洲認證標準的項目生產(chǎn)線。二是完善計劃管理體系。采取標前評審會、合同交底會、生產(chǎn)作業(yè)會“三會”制度，強化一級計劃管理，發(fā)揮統(tǒng)領(lǐng)作用，搭建生產(chǎn)項目信息化模塊，將月度作業(yè)計劃（一級計劃）、各部門的二級計劃等統(tǒng)一維護、管理，信息及時共享。三是建立內(nèi)部標準零件庫，調(diào)整出圖模式、設(shè)計開發(fā)構(gòu)件制作靠模工藝，提高管件精度。
開展管理標準審計，規(guī)范管理體系；
開展員工隊伍情況分析，招聘技術(shù)、技能人才x人；
開展培訓(xùn)x余次，參培員工x余人次；
實行季度盤庫匯報機制，暴露成本浪費問題，及時處理落實；
推行“項目責任制”管理模式，構(gòu)建“授權(quán)充分、監(jiān)督有效”運行機制，開展重點項目專項成本分析，完善對外報價，改進內(nèi)部成本控制。
（五）在奮斗中“x”
黨建。
工作深入人心。緊緊圍繞“公司轉(zhuǎn)型取得實質(zhì)性突破”這條主線，統(tǒng)籌推進思想政治建設(shè)、管理骨干隊伍建設(shè)、黨群團組織建設(shè)、黨風廉潔建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)。深化鞏固。
學(xué)習(xí)。
教育成果，實施“五個一”活動；
堅持黨建標準化建設(shè)，實施“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動“1234”目標體系；
x獲市“勞動模范”稱號，為廣大員工樹立榜樣；
開展勞動競賽、崗位技能比武等評比活動，形成比學(xué)趕超的良好氛圍.。
二、全年工作呈現(xiàn)的特點和存在的不足。
（一）打破常規(guī)，市場開發(fā)逆勢而上。受經(jīng)濟下行影響、行業(yè)規(guī)律和金屬材料價格波動等多重因素影響，市場開發(fā)成效不顯。面對嚴峻形勢，公司周密部署，親自帶隊聯(lián)系業(yè)務(wù)，營銷人員牢固樹立以客戶需求為中心的營銷理念，“打破常規(guī)”開發(fā)市場，二季度起市場迅速回暖并持續(xù)向好，全年承攬合同x項，累計金額達x億元，超額完成了年度業(yè)務(wù)承攬目標。
（二）多管齊下提升加工能力。一是精心篩選人員，成立精制車間，嚴格按德國工藝標準進行生產(chǎn)制作，提升員工素質(zhì)能力。二是調(diào)整設(shè)計技術(shù)參數(shù)、更改制作工藝、成立標準件庫、多措并舉推進標準化加工。
每半月公布進展情況有效管控公司生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀。組織實施管理工作審計查問題查不足管理效能顯著提升。
（五）齊心協(xié)力。
企業(yè)。
文化建設(shè)取得實效。針對生產(chǎn)淡季，公司全體員工急公司所急，通過開展全員營銷為公司提供市場信息，承攬業(yè)務(wù)，生產(chǎn)淡季不灰心有信心。進入生產(chǎn)旺季，全體員工放棄年假、國慶中秋長假等假期和休息日，開展“圍繞在手項目、實現(xiàn)按期交付”勞動競賽，掀起全員大干熱潮，保障任務(wù)按期交付，充分體現(xiàn)員工同心同德的拼搏精神。
滯緩與公司轉(zhuǎn)型發(fā)展亟需取得實質(zhì)性突破之間的不匹配。四是人員梯隊建設(shè)緩慢，員工出口通道堵塞、新陳代謝不暢與公司可持續(xù)經(jīng)營需要一批即懂技術(shù)又懂管理的復(fù)合型人才和一線基層管理人員匱乏之間的不匹配。針對這些問題，需要進一步增強憂患意識，堅持問題導(dǎo)向，在x年度工作中采取針對性舉措，切實有效解決。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十八
截止到目前，全鄉(xiāng)完成財政收入萬元，其中國稅萬元，地稅萬元實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，企業(yè)增加值萬元，工業(yè)增加值萬元，固定資產(chǎn)投入萬元總結(jié)如下:。
一、抓住換屆契機，切實加強基層組織建設(shè)。
緊緊抓住鄉(xiāng)村兩級換屆契機，加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格依法運作,著力加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設(shè),加快思想作風、工作作風轉(zhuǎn)變，不斷提高黨建工作水平，為維護穩(wěn)定、加快發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
一是進一步推進政府職能轉(zhuǎn)變，強化服務(wù)意識，切實改進機關(guān)和干部作風。進一步提高了黨員干部的執(zhí)政能力，增強了貫徹上級政策，落實工作任務(wù)的自覺性、主動性、創(chuàng)造性，全鄉(xiāng)上下班子團結(jié)，步調(diào)一致，心齊氣順勁足。
二是以選優(yōu)配強農(nóng)村兩委班子為目標，嚴格程序，規(guī)范操作，較好地完成了換屆任務(wù)，新一屆農(nóng)村兩委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、發(fā)展意識等均有了顯著改善。在抓好農(nóng)村兩委換屆同時，落實后續(xù)措施，及時對新當選的兩委成員進行培訓(xùn),搞好工作磨合，兩委班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力顯著提高。
三是緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持以后進村轉(zhuǎn)化為根本，以提高干部素質(zhì)，壯大黨員干部隊伍為基礎(chǔ)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛實施“511”工程和“雙培雙帶”和“三定三評”活動。目前，列入省、市、區(qū)抓整頓的后進班子已得到有效轉(zhuǎn)化，特別是**村通過轉(zhuǎn)化提高，著力解決兩委班子軟弱渙散等突出問題，村街工作出現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變。該村在全鄉(xiāng)率先建成沼氣池**個，成為全鄉(xiāng)沼氣建設(shè)精品村和先進典型。此外，今年來，全鄉(xiāng)共確定積極分子**名，發(fā)展新黨員**名，其中，發(fā)展名致富能手入黨，把名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的'致富能手，各村均發(fā)生了較大變化。
四是通過上級支持、鄉(xiāng)里幫扶、村街自籌等多種途徑，加強村級兩室建設(shè),改善辦公條件。全鄉(xiāng)先后籌資**萬多元，新建高標準兩室**間，翻修**間，使**個村街的辦公環(huán)境得到根本改善。
二、突出農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收主題，全力做好“三農(nóng)”工作。
加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件進一步改善。通過積極努力，爭取到土地開發(fā)項目，占地**畝，目前，已鋪設(shè)管道**萬米，修建涵洞**座，維修井房**個，累計投入萬元。此外，鄉(xiāng)村兩級先后籌資**多萬元，*個村街各打深機井1眼，**村鋪設(shè)供水管道**米，安裝水表**塊，**村架設(shè)**噸高壓水罐**個，鋪設(shè)自來水管道**米，安裝水表**塊，實現(xiàn)了24小時供水，村民飲水難問題得到很好解決。爭取資金30萬元完成**個村街高壓線路大修技改**公里，籌資**萬元***兩個村街新增變壓器**臺。同時，對全鄉(xiāng)**余臺變壓器簽定了責任狀，實現(xiàn)了專人管護，切實加強了農(nóng)電設(shè)施管理與防盜。
全面做好畜禽疫情防治，養(yǎng)殖業(yè)得到較好發(fā)展。通過多種形式宣傳禽流感防治知識，提高群眾的防疫意識，切實做到防疫人員、防疫經(jīng)費、防疫物資三到位，確保了全鄉(xiāng)畜禽100%注射疫苗，全鄉(xiāng)無一例疫情發(fā)生。
推進植樹造林，實現(xiàn)林果富民。堅持深入宣傳，積極引導(dǎo)，強化服務(wù)，繼續(xù)實施造林綠化工程，擴大速生林、熱雜果種植面積，壯大林果產(chǎn)業(yè)。通過免費挖坑、免費供苗，發(fā)動機關(guān)干部義務(wù)植樹，重點完成了***路沿線補植任務(wù)。上半年，全鄉(xiāng)完成造林面積**畝，防護林帶**條，植樹*萬株，種植果樹**畝。
貫徹落實中央惠農(nóng)政策，做好糧食直接補貼。不折不扣地貫徹落實中央有關(guān)精神，按照要求嚴格運作，高質(zhì)量完成**個村街糧補登記、核算工作，保證了農(nóng)民真正得到實惠。
圍繞區(qū)委提出的“***”戰(zhàn)略和***總體布局，我鄉(xiāng)進一步確定了工作重點，在全鄉(xiāng)上下叫響“********”的主旋律。一是抓思想解放。以解放思想為先導(dǎo)，結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府抓工業(yè)、上項目的決策精神，多次組織召開鄉(xiāng)村干部會議，并先后到**鎮(zhèn)、**縣等地考察取經(jīng)，學(xué)典型、找差距、定措施、謀出路，啟發(fā)思想，強化認識，營造氛圍，加快發(fā)展。二是抓規(guī)劃布局。圍繞經(jīng)濟隆起帶建設(shè)，細化我鄉(xiāng)經(jīng)濟聚集區(qū)的選址、規(guī)劃、建設(shè)等工作，明確以**村為中心，沿**路兩側(cè)規(guī)劃經(jīng)濟發(fā)展帶，并準備在**路西側(cè)利用現(xiàn)有的**畝工礦用地建設(shè)工業(yè)小區(qū)，招引項目進小區(qū)，形成產(chǎn)業(yè)集群。已委托市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計院進行規(guī)劃設(shè)計。三是抓措施落實。積極開展了招商引資活動，印制散發(fā)了xx份招商彩頁，突出宣傳我鄉(xiāng)廉價的勞動力資源、土地資源和優(yōu)惠政策，進一步密切了與我鄉(xiāng)有人緣、地緣關(guān)系人員的社會聯(lián)系，發(fā)揮他們?yōu)檎猩桃Y穿針引線，鋪路搭橋的作用，開展了委托招商、代理招商、以商引商等活動，廣泛邀請域外企業(yè)到我鄉(xiāng)投資考察，并實行班子成員包項目，對項目洽談、立項、開工建設(shè)等全程負責，建立起了全方位、多層次、立體化的招商、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。今年來，***股份有限公司成功實施了***、***技改項目。***制品有限公司一期工程已試生產(chǎn)，二期基本完工，三期已開工建設(shè)。此外，通過***有限公司引進的年產(chǎn)**萬噸**生產(chǎn)項目正在進行省重點項目申報。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
本學(xué)期我們堅持以人為本，以學(xué)生為中心，以全面提高教學(xué)質(zhì)量，努力培養(yǎng)全面發(fā)展的人才為目標，不斷加強思想道德建設(shè)，黨風廉政建設(shè)，教師隊伍建設(shè)，校園文化建設(shè)，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)的帶頭模范作用，努力使學(xué)校的各項工作穩(wěn)步推進。
一、抓學(xué)校管理，規(guī)范教學(xué)行為。
1、學(xué)校作為培養(yǎng)人才的基地，必須把德育工作放在學(xué)校工作的重要位置上。我校以教育局的文件精神為指導(dǎo)，組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范，規(guī)范教師的言行，樹立良好的道德風范。
2、加大教師目標管理責任制，教師聘任制。我校進一步完善了校務(wù)公開制、財務(wù)監(jiān)督制等多項制度。本學(xué)期，教師責任意識、為人師表意識、廉潔從教意識、教學(xué)質(zhì)量意識、團結(jié)協(xié)作意識有所增強，老師們能積極主動地工作。
3、我校經(jīng)常利用晨會、國旗下講話和班隊課加強學(xué)生的修目標理想、人生價值觀、心理健康等教育，并注重了學(xué)生良好的行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。
二、抓班隊建設(shè)，提高德育成效。
1、學(xué)校衛(wèi)生區(qū)面積大，但衛(wèi)生工作基本能做到：每天一小掃，每周一大掃。一學(xué)期來，我校開展拒絕零食、從我做起，加強了“三不”教育。各班進行了一周之星的評比。開展了“爭創(chuàng)文明班級，爭奪流動紅旗”活動。
4、堅持每月召開一次班主任工作會，使學(xué)校的班級工作自始至終有目標、有內(nèi)容、有計劃、有措施，使班級工作在健康、正確的軌道上推進。
5、老師們能本著對學(xué)生、對家長、對學(xué)校、對社會負責的工作責任感和事業(yè)心，注意抓好學(xué)生的品德禮儀教育，做好后進生的轉(zhuǎn)化輔導(dǎo)、座談、家訪工作。
三、抓過程管理，提升教學(xué)質(zhì)量1、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，是立校之本。在開展教學(xué)工作中，抓好課堂教學(xué)是關(guān)鍵。為提高課堂教學(xué)質(zhì)量，加大常態(tài)課管理力度，為增強提高教師的常規(guī)意識，提高教育教學(xué)的能力，開展了大范圍的隨堂聽課與教學(xué)常規(guī)檢查工作。通過活動，學(xué)校涌現(xiàn)了一批態(tài)度認真，兢兢業(yè)業(yè)，專業(yè)知識扎實，課堂效率高的老師，課前準備充分，課中循循善誘，作業(yè)批改仔細認真。
2、加強圖書管理督導(dǎo)，按時開放圖書室，開展了讀書活動。教師和學(xué)生借閱率有了提升。
3、嚴格控制教輔資料，反對題海戰(zhàn)術(shù)，不打疲勞之戰(zhàn)。一學(xué)期一次作業(yè)大檢查，重點檢查學(xué)生的書寫、作業(yè)完成、訂正、批改情況。對后進生的輔導(dǎo)要求、時間落實到位要求。
四、抓教科研工作，指導(dǎo)教學(xué)實踐。
1、教科研小組在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。每次教研活動后，各負責人及時對活動情況進行總結(jié)。語數(shù)教研組先后組織骨干教師上示范課，新教師上匯報課，課后及時反饋，改進了教學(xué)行為，積極探索科學(xué)、實用、高效的課堂教學(xué)模式。
2、本學(xué)期我校通過校本培訓(xùn)，取得了明顯成效。教師更新了教育觀念，轉(zhuǎn)變了培訓(xùn)的意識，教育教學(xué)理論水平得到提高。
五、抓安全后勤，保障正常教學(xué)。
1、結(jié)合本校實際，我校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了安全管理制度，明確職責，責任到人，讓每一位老師樹立安全的責任意識。安全問題逢會必講。
學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件，對校園內(nèi)外安全進行排查隱患，有針對地開展安全教育和防范工作。
2、學(xué)校舉利用班、隊會活動、國旗下講話、黑板報、懸掛宣傳橫幅，組織學(xué)生收看專題教育片等途徑，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育。通過活動教育，學(xué)生的安全意識、安全防范能力得到增強。
六、存在的問題及今后努力方向。
一學(xué)期以來，我們雖然做了一些工作，取得一些成績，但學(xué)校仍存在不少問題：
1、本學(xué)期學(xué)生成績有了一定進步，但學(xué)生流動性大、基礎(chǔ)差，教學(xué)質(zhì)量底子薄，仍需大面積提高教學(xué)成績。
2、學(xué)校育人環(huán)境還有待進一步改善，盡快完善各功能室裝配，給學(xué)生創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
3、教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步提高。
總之，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全體師生的共同努力下，我們基本完成了各項目標任務(wù)。面對新形勢、新要求，我們的工作將會更艱巨、更有挑戰(zhàn)性。
只要我們總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，齊心協(xié)力，開拓進取，真抓實干，一定能實現(xiàn)我們的教育初心。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇二十
一季度我們緊貼本隊生產(chǎn)安全實際及員工思想動態(tài)，主要做了以下工作：
一、一月份我們對黨群一些工作進行總結(jié)，支部黨員以座談會的形式，開展了總結(jié)交心會，肯定了青年黨群一些好的做法，也看到了工作中存在的不足，廣大員工對黨、工、團組織在生產(chǎn)生活中發(fā)揮的作用是肯定的，對我們整體工作也提出了殷切的建議，對其中一些好的建議我們將在今年的工作中予以采納和實施。二月份因臨近春節(jié)，針對我隊的生產(chǎn)安全形勢，我們組織了“嚴細檢查，清理隱患”為主要內(nèi)容的“青年糾察隊”志愿活動，由于組織宣傳到位，廣大員工積極響應(yīng)，通過對站內(nèi)設(shè)備，安全隱患進行了一次地毯式排查整改，取得了良好效果，為春節(jié)期間的安全平穩(wěn)生產(chǎn)打下了堅定的基礎(chǔ)。
二、春節(jié)前后，我們針對我站地處偏遠，業(yè)余文化生活單調(diào)的現(xiàn)狀，號召廣大員工積極參與，組織了“卡拉ok比賽、”“猜迷語”、“安全知識競賽”、“集輸、輕烴廠聯(lián)誼活動”，充實了員工的業(yè)余文化活動，也增進了班干部與員工，員工與員工的距離，凝聚了人心，提升了士氣。
項工作作了具體安排部暑，通過召開工作會，使廣大員工看到今后工作的遠景和壓力，通過近階段的運行，廣大員工的心態(tài)及工作態(tài)度都有了可喜的變化。三八婦女節(jié)，我們充分征求女員工意見，為我隊18名女員工每人買了一套床單被罩，并為部分女員工調(diào)了班放了一天假，送去了組織的關(guān)懷。
四、通過一季度的運行，黨群一路工作開展勢頭較好，下一步，我們將充分挖掘員工潛力，突出宣傳工作，為開展健康向上的業(yè)余文化活動，促進我隊各項工作良性運行。
xxxx隊
2017年第一季度即將結(jié)束，在廣東公司及分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，分公司黨群按上級要求結(jié)合實際情況開展了一系列的工作，通過落實分公司黨建和群團工作的各項措施，有效地為公司改革發(fā)展提供了保障，公司生產(chǎn)經(jīng)營取得了階段性的成績，完成了各項經(jīng)濟指標，各級黨組織發(fā)揮了很大的作用?，F(xiàn)就工作情況做以下幾點總結(jié)。
一．加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和廣大黨員干部思想理論建設(shè)。
（1）黨委注重領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子每月召開一次中心組學(xué)習(xí)，除廣東公司黨委要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容外還增加了政治理論、廉潔反腐等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。
（2）各級黨組織根據(jù)公司黨委每季度下發(fā)的學(xué)習(xí)工作指導(dǎo)意見，圍繞階段工作重點，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，完善學(xué)習(xí)方式，保證學(xué)習(xí)效果，做到學(xué)以致用，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用科學(xué)發(fā)展觀解決實際問題的能力，為公司發(fā)展水平再上新臺階奠定思想基礎(chǔ)。
二．加強宣傳工作特別典型宣傳和生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗宣傳的具體措施和成果。
（1）注重加強基層庫站宣傳工作，在18個油站設(shè)置了《宣傳欄》，黨群統(tǒng)一在各油站對公司先進典形、亮點事跡進行宣傳，讓每一個員工都能了解得到，在公司內(nèi)還開辦《工作簡報》每月一期，重點介紹上級公司會議精神及分公司工作動態(tài)等內(nèi)容，做到上傳下達讓廣大員工及時了解公司情況。
（2）對公司油站一些好的生產(chǎn)經(jīng)營方式和經(jīng)驗及時進行宣傳，各油站因地置宜想方設(shè)法為生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策，如有的油站變“坐商”為“行商”，以油站為軸心，積極摸清5公里之內(nèi)的單位、小區(qū)等，積極、主動開發(fā)油站周邊客戶群體。有的在加油現(xiàn)場、收銀臺及便利店等關(guān)鍵部位以微笑服務(wù)、溫馨服務(wù)、快捷服務(wù)等提升加油站的服務(wù)層次，開展“兩條毛巾”的延伸服務(wù)，提高車輛進站率和客戶回頭率。還有的根據(jù)自身不同的地理位置、周邊環(huán)境、加油站經(jīng)營面積的大小，做好加油站的特色經(jīng)營，突出不同加油站不同銷售商品的商業(yè)主題，這些好的經(jīng)營措施黨群通過油站《宣傳欄》、公司《工作簡報》、網(wǎng)絡(luò)等工具積極進行宣傳，讓各油站相互了解、相互學(xué)習(xí)、相互促進，為分公司第一季度生產(chǎn)經(jīng)營各項經(jīng)濟目標超額完成，起到了很好的宣傳作用。
3．加強黨建工作特別是黨員隊伍建設(shè)工作。
（一）強化理論學(xué)習(xí)，提高黨員隊伍素質(zhì)。各級黨組織始終把加強理論學(xué)習(xí)放在各項工作的首位，制訂了全年學(xué)習(xí)規(guī)劃，將學(xué)習(xí)內(nèi)容具體細化到每個月的'工作中，分具體工作安排和學(xué)習(xí)內(nèi)容。在學(xué)習(xí)方法上，采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合，通過調(diào)查研究、交流心得體會、測試答題等形式，建立了較完善的學(xué)習(xí)制度。
（二）發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是把黨建工作目標和經(jīng)濟工作目標結(jié)合起來，落實了抓黨建與經(jīng)濟工作有機結(jié)合責任制；二是把黨建工作同各項銷售經(jīng)營業(yè)務(wù)結(jié)合起來；三是把黨建工作同精神文明建設(shè)結(jié)合起來。并定期通過下基層一線以談心走訪的形式了解一線員工想什么，干什么，盼什么，幫助解決實際問題。堅持把務(wù)虛的工作變?yōu)閯?wù)實的工作來抓，把無形的變?yōu)橛行蔚?，增加了支部工作的向心力和凝聚力。有力推動了黨建工作，促進了分公司工作又好又快發(fā)展。
是一線員工的發(fā)展，爭取站站有黨員，一線黨員的比例逐步提高，以便更好地發(fā)揮黨員帶頭作用。
4．加強工團工作的具體措施和成果。
圍繞分公司在經(jīng)營目標以及在經(jīng)營管理中的重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)，我分公司開展了“形勢、目標、任務(wù)、責任”主題教育活動。同時，為培養(yǎng)造就“四有”員工隊伍，促進員工全面發(fā)展，培育和鍛造順應(yīng)時代需要的具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)員工隊伍，分公司還開展了“書法攝影比賽”、“增強體質(zhì) 關(guān)注健康”等活動。關(guān)心女員工生活“3.8婦女節(jié)”為女員工開展活動。對員工切身利益的相關(guān)問題認真加以解決，使職工的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境得到了很大程度的改善。
深圳分公司黨群?
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇二十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，xx縣財政局以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以開展黨史學(xué)習(xí)教育為契機，堅決貫徹落實xx縣xx各項決策部署，堅持“植財源、保重點、強績效、防風險”理念，多措并舉抓好增收節(jié)支，縱深推進財源建設(shè)，深化預(yù)算績效改革，扎實做好xx工作，全面落實xx任務(wù)，推動財政工作提質(zhì)增效，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
地方財政收入完xx元，同比增收xx元，增長xx%；
一般公共預(yù)算收入xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%；
政府性基金收入xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%。
政府性基金支出xx元，同比增加/減少xx元，增長/降低xx%。
修訂xx縣爭取上級xxxx辦法，與上級財政部門加強溝通，累計到位各類專項資金xx元。
持續(xù)保障xx經(jīng)費，堅持“xxxx”原則，xx月累計撥付xx專項支出xx元。三是在項目保障上“下功夫”。深入清理和整合財政資源，集中財力保障xx縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資配套等項目建設(shè)資金xx元。
一是嚴格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)扶持政策。及時撥付上級xx資金共計xx元支持企業(yè)發(fā)展；
貸款余額xx元，較年初xx元，xx%，存貸比為xx%。三是認真落實減稅降費政策，切實為企業(yè)減輕負擔。經(jīng)初步測算，截止xx月末累計為企業(yè)減負xx元。
確定上一年度國有企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核指標基準值，起草xxx，報xx批準后簽訂。
落實自治區(qū)審計廳經(jīng)濟責任審計整改要求，對涉及財政的x個問題進行及時整改；
健全整改長效機制，精準推進落實，做好成果運用，以整改的實際成效推動財政向好發(fā)展。
做好年度增人增資、津補貼調(diào)增及個稅匯算清繳工作。
一是深入開展黨史學(xué)習(xí)教育工作。引導(dǎo)全局上下學(xué)好百年黨史，傳承紅色基因，做到學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局。把黨史學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為推動財政工作的強大動力，將學(xué)習(xí)黨史同解決實際問題結(jié)合起來，認真開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，累計為縣企業(yè)辦理實事x件。二是全面落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，認真履行“一崗雙責”，始終把紀律規(guī)矩挺在前面。高度重視干部業(yè)務(wù)能力提升，積極開展各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部綜合理財素質(zhì)。重點圍繞預(yù)算、重大項目建設(shè)等工作，發(fā)揚釘釘子精神，突出作風轉(zhuǎn)變，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，形成財政系統(tǒng)“為民務(wù)實清廉”新氣象。
x月一般公共預(yù)算收入保持高位增長，受益于上年疫情基數(shù)影響、本年新增一次性收入較大及企業(yè)恢復(fù)性增長等因素，但增長后勁有限，近年來招商引資入駐企業(yè)尚未形成支柱稅源受能耗雙控、市場下行壓力、常態(tài)化疫情防控等影響，財政增收壓力較大。
本年度稅源一部分來源于創(chuàng)新經(jīng)濟和一次性收入，剔除兌現(xiàn)企業(yè)扶持資金外，可用財力明顯減少。同時，財政支出需求不斷增長，三保支出、公共事務(wù)管理、債務(wù)還本付息等剛性支出逐年增長，而基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)配套、縣建設(shè)及招商引資等重點項目投入逐年加大，收支矛盾進一步凸顯。
一是開源節(jié)流增效力。進一步優(yōu)化營商環(huán)境，落實好財政扶持政策，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育新動能。全面抓好減稅降費政策落地，確保企業(yè)充分享受政策紅利，形成企業(yè)發(fā)展與財政收入增長的良性互動。加大向上爭取力度，落實好2022年度各類專項資金申報工作。二是抓好收入成合力。集中財稅力量，持續(xù)開展欠稅清理，實現(xiàn)應(yīng)收盡收。抓好非稅收入入庫，力爭完成全年目標任務(wù)。三是強化分析提動力。密切聯(lián)系協(xié)調(diào)各級征收部門，堅定不移搶時間、保進度、強弱項、補缺口，加強對重點企業(yè)、重點項目等收入情況的檢測把握，針對xx薄弱環(huán)節(jié)采取有效措施，加強對財政收入的分析調(diào)度，及時提出有針對性的意見建議。
一是要堅持底線思維，加強對財政運行、政府債務(wù)風險等情況監(jiān)測和分析評估，及時捕捉財政運行中的風險點，兜牢“三?！钡拙€，切實做好政府債務(wù)風險防控和隱性債務(wù)化解等工作，堅決防止系統(tǒng)性風險的發(fā)生。二是要做好前瞻性分析和事前監(jiān)督，密切關(guān)注新增地方政府債券的發(fā)行管理和使用情況，做好項目前期準備、評估遴選等工作，堅持“資金跟著項目走”，進一步優(yōu)化債券資金的投向結(jié)構(gòu)、使用范圍，切實發(fā)揮好債券資金對經(jīng)濟的拉動作用。
一是強化預(yù)算剛性約束，堅持“過緊日子”，繼續(xù)完善勤儉節(jié)約相關(guān)規(guī)定，對非剛性項目支出能壓則壓，騰出財力用于xx項目建設(shè)。二是加快預(yù)算管理一體化系統(tǒng)建設(shè)，建立全覆蓋、全鏈條的資金支付動態(tài)監(jiān)控機制，實現(xiàn)支出與經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)、與財力相匹配，切實提高財政資金使用效益。三是強化預(yù)算績效管理。持續(xù)加力對重點部門績效目標設(shè)定和重點項目績效評價工作，將預(yù)算績效結(jié)果與預(yù)算安排直接掛鉤，削減或取消低效無效資金，將節(jié)省下來的錢用于xx領(lǐng)域支出。
一是持續(xù)強化財政干部職工理論學(xué)習(xí)，深入開展黨風黨紀警示教育，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神及實施細則，持續(xù)深入開展黨史學(xué)習(xí)教育活動，高質(zhì)量推進財政系統(tǒng)全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)。二是加強對財政改革重點、熱點、難點問題調(diào)研，加強財政機關(guān)與其他職能部門的溝通聯(lián)系，提高服務(wù)意識，提高干部職工政治素養(yǎng)和專業(yè)能力，建設(shè)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)財政干部隊伍，推動財政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇二十二
2009年，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞加快推進富民強區(qū)、建設(shè)和諧安次，建設(shè)現(xiàn)代化工業(yè)新區(qū)的奮斗目標，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，以鄉(xiāng)村兩級換屆為契機，切實加強基層組織建設(shè);以擴大招商引資、強力推進項目建設(shè)為突破口，進一步加快發(fā)展步伐;以沼氣建設(shè)、文明生態(tài)村創(chuàng)建為載體，全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，開拓創(chuàng)新，強力突破，努力完成好上級下達的各項任務(wù)目標，使鄉(xiāng)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得了較快發(fā)展。截止到目前，全鄉(xiāng)完成財政收入萬元，其中國稅萬元，地稅萬元。實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，企業(yè)增加值萬元，工業(yè)增加值萬元，固定資產(chǎn)投入萬元。總結(jié)如下:。
一、抓住換屆契機，切實加強基層組織建設(shè)。
緊緊抓住鄉(xiāng)村兩級換屆契機，加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格依法運作,著力加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設(shè),加快思想作風、工作作風轉(zhuǎn)變，不斷提高黨建工作水平，為維護穩(wěn)定、加快發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
一是進一步推進政府職能轉(zhuǎn)變，強化服務(wù)意識，切實改進機關(guān)和干部作風。進一步提高了黨員干部的執(zhí)政能力，增強了貫徹上級政策，落實工作任務(wù)的自覺性、主動性、創(chuàng)造性，全鄉(xiāng)上下班子團結(jié)，步調(diào)一致，心齊氣順勁足。
二是以選優(yōu)配強農(nóng)村兩委班子為目標，嚴格程序，規(guī)范操作，較好地完成了換屆任務(wù)，新一屆農(nóng)村兩委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、發(fā)展意識等均有了顯著改善。在抓好農(nóng)村兩委換屆同時，落實后續(xù)措施，及時對新當選的兩委成員進行培訓(xùn),搞好工作磨合，兩委班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力顯著提高。
三是緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持以后進村轉(zhuǎn)化為根本，以提高干部素質(zhì)，壯大黨員干部隊伍為基礎(chǔ)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛實施“511”工程和“雙培雙帶”和“三定三評”活動。目前，列入省、市、區(qū)抓整頓的后進班子已得到有效轉(zhuǎn)化，特別是__村通過轉(zhuǎn)化提高，著力解決兩委班子軟弱渙散等突出問題，村街工作出現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變。該村在全鄉(xiāng)率先建成沼氣池__個，成為全鄉(xiāng)沼氣建設(shè)精品村和先進典型。此外，今年來，全鄉(xiāng)共確定積極分子__名，發(fā)展新黨員__名，其中，發(fā)展名致富能手入黨，把名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富能手，各村均發(fā)生了較大變化。
四是通過上級支持、鄉(xiāng)里幫扶、村街自籌等多種途徑，加強村級兩室建設(shè),改善辦公條件。全鄉(xiāng)先后籌資__萬多元，新建高標準兩室__間，翻修__間，使__個村街的辦公環(huán)境得到根本改善。
五是結(jié)合村級財務(wù)監(jiān)督管理中心的建立，健全各項規(guī)章制度，并以清理村街自管資金為重點，對村級財務(wù)進行了集中全面審計,進一步加強了農(nóng)村財務(wù)管理,營造出規(guī)范有序、公開透明的村級財務(wù)運行環(huán)境,有效減少和避免了因財務(wù)問題引發(fā)的信訪隱患。
二、突出農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收主題，全力做好“三農(nóng)”工作。
加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件進一步改善。通過積極努力，爭取到土地開發(fā)項目，占地__畝，目前，已鋪設(shè)管道__萬米，修建涵洞__座，維修井房__個，累計投入萬元。此外，鄉(xiāng)村兩級先后籌資__多萬元，_個村街各打深機井1眼，__村鋪設(shè)供水管道__米，安裝水表__塊，__村架設(shè)__噸高壓水罐__個，鋪設(shè)自來水管道__米，安裝水表__塊，實現(xiàn)了24小時供水，村民飲水難問題得到很好解決。爭取資金30萬元完成__個村街高壓線路大修技改__公里，籌資__萬元___兩個村街新增變壓器__臺。同時，對全鄉(xiāng)__余臺變壓器簽定了責任狀，實現(xiàn)了專人管護，切實加強了農(nóng)電設(shè)施管理與防盜。
全面做好畜禽疫情防治，養(yǎng)殖業(yè)得到較好發(fā)展。通過多種形式宣傳禽流感防治知識，提高群眾的防疫意識，切實做到防疫人員、防疫經(jīng)費、防疫物資三到位，確保了全鄉(xiāng)畜禽100%注射疫苗，全鄉(xiāng)無一例疫情發(fā)生。
推進植樹造林，實現(xiàn)林果富民。堅持深入宣傳，積極引導(dǎo)，強化服務(wù)，繼續(xù)實施造林綠化工程，擴大速生林、熱雜果種植面積，壯大林果產(chǎn)業(yè)。通過免費挖坑、免費供苗，發(fā)動機關(guān)干部義務(wù)植樹，重點完成了___路沿線補植任務(wù)。上半年，全鄉(xiāng)完成造林面積__畝，防護林帶__條，植樹_萬株，種植果樹__畝。
貫徹落實中央惠農(nóng)政策，做好糧食直接補貼。不折不扣地貫徹落實中央有關(guān)精神，按照要求嚴格運作，高質(zhì)量完成__個村街糧補登記、核算工作，保證了農(nóng)民真正得到實惠。
圍繞區(qū)委提出的“___”戰(zhàn)略和___總體布局，我鄉(xiāng)進一步確定了工作重點，在全鄉(xiāng)上下叫響“________”的主旋律。
一是抓思想解放。以解放思想為先導(dǎo)，結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府抓工業(yè)、上項目的決策精神，多次組織召開鄉(xiāng)村干部會議，并先后到__鎮(zhèn)、__縣等地考察取經(jīng)，學(xué)典型、找差距、定措施、謀出路，啟發(fā)思想，強化認識，營造氛圍，加快發(fā)展。
二是抓規(guī)劃布局。圍繞經(jīng)濟隆起帶建設(shè)，細化我鄉(xiāng)經(jīng)濟聚集區(qū)的選址、規(guī)劃、建設(shè)等工作，明確以__村為中心，沿__路兩側(cè)規(guī)劃經(jīng)濟發(fā)展帶，并準備在__路西側(cè)利用現(xiàn)有的__畝工礦用地建設(shè)工業(yè)小區(qū)，招引項目進小區(qū)，形成產(chǎn)業(yè)集群。已委托市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計院進行規(guī)劃設(shè)計。
三是抓措施落實。積極開展了招商引資活動，印制散發(fā)了__份招商彩頁，突出宣傳我鄉(xiāng)廉價的勞動力資源、土地資源和優(yōu)惠政策，進一步密切了與我鄉(xiāng)有人緣、地緣關(guān)系人員的社會聯(lián)系，發(fā)揮他們?yōu)檎猩桃Y穿針引線，鋪路搭橋的作用，開展了委托招商、代理招商、以商引商等活動，廣泛邀請域外企業(yè)到我鄉(xiāng)投資考察，并實行班子成員包項目，對項目洽談、立項、開工建設(shè)等全程負責，建立起了全方位、多層次、立體化的招商、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。今年來，___股份有限公司成功實施了___、___技改項目。___制品有限公司一期工程已試生產(chǎn)，二期基本完工，三期已開工建設(shè)。此外，通過___有限公司引進的年產(chǎn)__萬噸__生產(chǎn)項目正在進行省重點項目申報。
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