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辦公室工作匯報材料篇一
2007年初以來，xxx鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作格局，認(rèn)真學(xué)習(xí)和全面貫徹落實十六屆五中、六中全會精神，中紀(jì)委七次全會、地、縣兩級紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神和自治區(qū)紀(jì)委八次全會，為xxx鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察工作開好局、起好步打下了堅實基礎(chǔ)。現(xiàn)將xx鄉(xiāng)上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作匯報如下：
一、深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
新年始伊，xxx鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)中心工作，及時安排部署，落實責(zé)任分解，強化職能任務(wù)。第一，在全鄉(xiāng)進一步明確了以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為主體的黨風(fēng)廉政建設(shè)“一把手”工程，并列入黨委重要議事日程同安排、同部署、同落實。第二，鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)分別與各村、站所負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀》，并成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)督查領(lǐng)導(dǎo)小組。各村、站所也相應(yīng)成立了組織機構(gòu)，明確了職責(zé)，強化了責(zé)任。第三，根據(jù)黨委分工，班子成員在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中各把一關(guān)，責(zé)任到人，形成了各司其職，各負(fù)其責(zé)的工作格局。第四，強化督促落實，嚴(yán)格考評機制。定期組織力量深入各黨支部對落實責(zé)任制情況進行督察，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并將督查結(jié)果作為考核考評的重要依據(jù)。
二、以加強思想教育、強化黨員干部自律意識為主，從源頭上預(yù)防腐敗。
（一）加強思想教育，強化黨員干部自律意識。堅持以加強黨員干部職工黨風(fēng)黨紀(jì)教育，提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自覺性為主，注重抓源頭建設(shè)，從源頭上預(yù)防和防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。一是認(rèn)真堅持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度，并在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，注重黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，強化領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識；二是認(rèn)真堅持機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)日制度，組織全鄉(xiāng)黨員干部在認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想的同時，重點學(xué)習(xí)《關(guān)于進一步加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等重要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)使黨員干部進一步理解和掌握了在市場經(jīng)濟新形勢下黨的各項紀(jì)律和規(guī)定，進一步提高用黨的紀(jì)律約束和規(guī)范自己行為的自覺性。
（二）結(jié)合第九個黨風(fēng)廉政教育月活動，狠抓宣傳教育工作。及時成立了第九個黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，黨委書記親自掛帥、親自動員安排部署。以支部為單位，開展以建立健全《兩個條例》為主要內(nèi)容的黨紀(jì)條規(guī)知識測試，全鄉(xiāng)黨員、干部參加測試，及格率達到100%。利用廣播、橫幅標(biāo)語、板報、警示格言等宣傳到位，使黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月活動家喻戶曉。以“學(xué)習(xí)先進，求真務(wù)實，清廉為民”為主題，在廣大黨員干部中進行廉政談話座談會，改進了干部工作作風(fēng)，提高了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。
（三）開展了警示教育活動。按照“一手抓教育，一手抓查處”的工作思路，及時組織全體干部職工、各村、站所主要負(fù)責(zé)人觀看反腐倡廉教育片，針對典型案件進行深刻剖析。先后組織開展“以案說紀(jì)，以案論法”警示教育活動，使廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部真正觸及了思想，增強了廉潔自律和拒腐防變的自覺性。
三、以民主評議行風(fēng)活動為重點，進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
一是及時建立健全機構(gòu)，加強組織學(xué)習(xí)，提高干部職工對行風(fēng)評議活動的認(rèn)識。通過開展正反面典型教育，強化宗旨觀念，增強了各族干部為人民服務(wù)的自覺性；二是認(rèn)真抓好各類管理制度落實，完善各類評先評優(yōu)活動，使機關(guān)各項規(guī)章制度更加規(guī)范有序，實現(xiàn)了以制度管人、約束人的現(xiàn)行格局。三是聘請各村干部、站所等人員為行風(fēng)評議監(jiān)督員，定期虛心聽取意見和建議；四是嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)，切實減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。尤其對中小學(xué)校亂收費、群眾看病貴及群眾關(guān)注的糧食直補、畜牧防疫費等進行了專項治理和監(jiān)督；五是進一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，努力構(gòu)建“團結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔”的服務(wù)型機關(guān)。六是為基層、為農(nóng)民群眾辦實事。結(jié)合先進性教育活動，全鄉(xiāng)各基層組織和廣大黨員干部積極“獻愛心、送溫暖”，共為各族群眾辦好事、實事56件，累計捐款（物）15.8萬元。
四、深入抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
年初，我們根據(jù)縣紀(jì)委工作要點，明確了以加強政治紀(jì)律和反對奢侈浪費為重點，以增加干部廉潔自律意識為核心，以強化組織和群眾監(jiān)督為有效途徑，以體現(xiàn)社會主義價值觀的從政行為為準(zhǔn)則和道德規(guī)范為治本之策，加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度。一是堅持以鞏固和擴大先進性教育活動成果為契機，把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作列入重要日程常抓不解，進一步健全完善了各項規(guī)章制度；二是嚴(yán)肅領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、個人重大事項報告制度，定期對領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入進行登記申報，做到了防微杜漸。三是認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，做到生活會有準(zhǔn)備、有安排、有內(nèi)容、有目的，班子成員暢所欲言，勇于批評和自我批評，保證了生活會的效果和質(zhì)量。四是規(guī)范了節(jié)日紀(jì)律。及時設(shè)立節(jié)日違紀(jì)違規(guī)舉報箱，舉報電話，明確節(jié)日群眾來信、來訪接待制度和值班制度，嚴(yán)肅了節(jié)日工作紀(jì)律。五是“雙清”工作有了新進展。根據(jù)“雙清”工作要求，共清理出m名國家干部和企事業(yè)單位干部拖欠村集體款n元，3l名村干部拖欠村集體款r元。目前，“雙清”工作進展有序，并取得一定成效。
辦公室工作匯報材料篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)委辦公室立足服務(wù)全區(qū)改革發(fā)展，堅決貫徹落實區(qū)委各項決策部署，努力做好“三服務(wù)”工作，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將工作情況報告如下。
一、加強思想政治教育，堅定黨員干部理想信念。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看聚焦問題改。注重黨員義務(wù)的落實，嚴(yán)格要求黨員自覺繳納黨費、主動參加組織生活、積極完成組織安排的任務(wù)、運用批評與自我批評等，嚴(yán)抓日常經(jīng)常，促進黨性養(yǎng)成。探索新途徑、新方式、新方法，增強理想信念教育的吸引力感召力，通過微信群、qq、短信等開展送學(xué)活動。積極組織黨員集中收看相關(guān)錄像資料、參加區(qū)委組織的有關(guān)專家學(xué)者專題輔導(dǎo)報告。
二、深入推進作風(fēng)建設(shè)，樹立辦公室窗口形象。
一是自覺帶頭嚴(yán)格落實***八項規(guī)定精神。作風(fēng)建設(shè)沒有休止符、永遠(yuǎn)在路上。區(qū)委辦公室作為區(qū)委的中樞機關(guān)，緊緊圍繞落實***八項規(guī)定和改進工作作風(fēng)規(guī)定，狠抓作風(fēng)問題，強調(diào)狠剎“四風(fēng)”，對遵守紀(jì)律提出明確具體嚴(yán)格的要求。對防止和糾正“四風(fēng)”不正之風(fēng)的各項要求進行細(xì)化、具體化，利用集體學(xué)習(xí)時間集中學(xué)習(xí)違反八項規(guī)定精神典型問題通報，從反面典型中汲取教訓(xùn)，使黨員干部明確哪些情況是不允許的、禁止的，避免理解模糊、執(zhí)行不到位。對“庸懶散”行為，上班遲到、早退、玩游戲等紀(jì)律問題以及其他干部作風(fēng)問題，積極開展日常自查，確保了本單位不發(fā)生上述問題。
二是強化服務(wù)意識，樹立務(wù)實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。熱心接待群眾來電來訪，細(xì)心聽取反映、耐心解答提問、真心幫助協(xié)調(diào)解決問題。在服務(wù)基層、服務(wù)群眾過程中，開展一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯熱茶“四個一”活動，塑造“親和”的機關(guān)干部形象。推行行政權(quán)力清單、責(zé)任清單工作，向社會和群眾公開辦事流程、服務(wù)承諾、服務(wù)指南以及限期辦結(jié)內(nèi)容。以“沒有落實就是沒有負(fù)責(zé)、沒有擔(dān)當(dāng)”的實干精神，狠抓工作落實不打折扣，對分內(nèi)的工作、應(yīng)盡的責(zé)任一抓到底，抓出成效。強化“責(zé)任重于泰山”“細(xì)節(jié)決定成敗”“沒有任何借口”和“零差錯”的工作理念，把“嚴(yán)格、縝密、高效”的理念貫穿辦文、辦會、辦事全過程，于細(xì)微之處、在細(xì)節(jié)之間做深做精各項服務(wù)工作。
三是發(fā)揚樂于奉獻的精神，爭做愛崗敬業(yè)的表率。辦公室加班加點、埋頭苦干是工作常態(tài)。全體黨員干部倍加珍惜和熱愛這個干事創(chuàng)業(yè)的平臺和自己歷練成長的崗位，不斷提升思想境界、強化服務(wù)理念，樹立正確的苦樂觀、得失觀和名利觀，充分發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神，始終保持敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的精神狀態(tài)，困難面前不退縮、工作面前不懈怠、責(zé)任面前不推諉。真正把忠誠作為辦公室的首要精神，把團結(jié)作為班子和隊伍建設(shè)的要求，把務(wù)實作為各項工作的理念，把廉潔作為黨員干部的日常紀(jì)律，真正把握“服務(wù)”二字的精髓，不斷提升服務(wù)工作水平。
三、扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢黨員干部思想防線。
強化主體責(zé)任，主要負(fù)責(zé)同志自覺擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任，對重大事項和重點工作做到親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定，認(rèn)真貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報和報告、情況反映等制度。完善民主評議干部等工作，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、談話誡勉、報告?zhèn)€人有關(guān)事項等制度。注重加強警示教育，通過深刻剖析十九大以來查處的典型案例，發(fā)揮警示、震懾和教育作用，使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。強化紀(jì)律規(guī)矩意識，要求黨員干部既要嚴(yán)格遵守黨章、黨紀(jì)、國家法律等成文的規(guī)矩，還要嚴(yán)格遵守黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例這些不成文的規(guī)矩。注重按規(guī)矩辦事，不變通、不越線。建立健全各項工作規(guī)范，完善會務(wù)、行文、調(diào)研、督查、接待等工作規(guī)范，在工作業(yè)務(wù)、紀(jì)律等方面提出明確要求。注重防微杜漸，管住小節(jié)、不圖小利，不觸紅線、不越雷池，決不用辦公室牌子搞關(guān)系，決不打著領(lǐng)導(dǎo)旗號辦私事，決不搞公權(quán)私用、公器私用，決不借工作之便謀私利。
四、加強機關(guān)自身建設(shè)，各項業(yè)務(wù)工作取得顯著成績。
一是加強調(diào)查研究，提升辦文水平。圍繞區(qū)委中心工作和影響全區(qū)發(fā)展的新情況、新問題，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和群眾關(guān)心的熱點、難點問題，科學(xué)設(shè)定一批調(diào)研課題，深入基層、深入一線開展調(diào)研余次，形成調(diào)研報告或理論文章余篇，提出有針對性、可操作性的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)。認(rèn)真總結(jié)街道、部門好的經(jīng)驗做法，形成調(diào)研報告或典型材料，利用《工作》及時刊發(fā)，共編發(fā)《工作》期。起草區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報等綜合文稿余篇，編發(fā)各類文件件，做到了高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。加強信息工作，上報省委、市委信息余篇，被市委《每日信息》采用余篇。嚴(yán)把辦文質(zhì)量關(guān)，樹立精品意識，多出創(chuàng)新的思路，多謀創(chuàng)新的辦法，多提創(chuàng)新的對策，努力做到最優(yōu)秀的文稿和公文出自區(qū)委辦公室。
二是加大重點工作督查力度。緊緊圍繞區(qū)委工作中心開展督查，堅持把抓落實放在更加突出的位置，積極推動區(qū)委各項決策部署得到貫徹落實。圍繞區(qū)委第十一次******、全區(qū)經(jīng)濟工作暨“五項重點工作”推進大會、區(qū)環(huán)境綜合整治活動推進大會、區(qū)全面加快趕超發(fā)展工作會議、全區(qū)重點工作推進會議等重要會議精神，對區(qū)委、區(qū)政府重要決策部署和全區(qū)重點工作任務(wù)進行分解立項，定工作任務(wù)、定責(zé)任單位、定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、定工作要求、定完成時限，有計劃、有重點地開展多種形式的督促檢查，督促責(zé)任單位按期完成所承擔(dān)的任務(wù)。出臺《關(guān)于構(gòu)建大督查工作格局的實施意見》，創(chuàng)新督查方式，探索構(gòu)建大督查工作格局。著力建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門協(xié)調(diào)聯(lián)動的大督查工作新機制，通過督查方式方法的不斷創(chuàng)新，加大督查力度，樹立督查權(quán)威，提高督查實效，推進工作高效落實。今年以來，共編發(fā)《督查》期，上報市委督查室各類材料余篇。認(rèn)真做好市委、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件辦理工作，做到批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果。承辦市委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件件，承辦區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件件，辦結(jié)率均達到。
三是提升保密工作服務(wù)水平。加大對區(qū)機關(guān)專網(wǎng)的保密監(jiān)管力度，嚴(yán)格審查備案，做到專機專用、專人負(fù)責(zé)。深入開展有針對性的保密教育培訓(xùn)活動，加大保密法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳力度，大力普及計算機保密管理知識，切實增強領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員和計算機使用人員防竊密、防泄密的意識和防范技能；嚴(yán)格監(jiān)督檢查，按照保密檢查制度要求對全區(qū)各街道、各部門（單位）每季度開展一次保密專項檢查，以技術(shù)檢查為主，采取抽查的方式，重點檢查了保密制度是否完善，文件管理是否規(guī)范，非涉密政府電子政務(wù)專網(wǎng)是否存儲、處理涉密信息，上網(wǎng)計算機是否有處理公文現(xiàn)象等，指導(dǎo)被檢查單位和人員改進工作、糾正不足，努力發(fā)揮檢查對保密工作的促進作用。
四是更加細(xì)致高效地做好綜合協(xié)調(diào)、會務(wù)及日常工作。立足職能，強化服務(wù)，充分發(fā)揮好辦公室參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用。時刻站在區(qū)委的立場去思考和籌劃，切實做好區(qū)委統(tǒng)攬全局的協(xié)調(diào)工作。對上加強聯(lián)系，及時了解上級意圖，爭取更多的指導(dǎo)和幫助；密切與基層的聯(lián)系，摸實情，知下情，解民情；加強與其他兄弟縣（區(qū)）黨委機關(guān)的聯(lián)系，積極促進橫向交流，積極探討學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗。在辦公室日常工作方面，以“嚴(yán)”字把關(guān)，從“細(xì)”字入手，倡導(dǎo)細(xì)中求精的辦事原則，進一步提高辦公室工作的質(zhì)量和水平。堅持辦會精細(xì)化。在會前準(zhǔn)備時，充分考慮各個細(xì)節(jié)，并制定好會務(wù)方案，把具體工作安排到人、責(zé)任到人，使會務(wù)準(zhǔn)備工作有條不紊、主動從容；會中服務(wù)上，盡量降低服務(wù)工作對會場秩序和會議氛圍的影響，使會議井然有序；會后服務(wù)中，及時做好會議資料的整理，及時印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)講話材料，更好地服務(wù)于基層的學(xué)習(xí)貫徹。截至目前，共籌辦各類會議余次、接傳各類電報及公文千余份。牢固樹立“值班工作無小事”的思想，完善規(guī)章制度，嚴(yán)肅值班紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行小時值班和雙休、節(jié)假日值班制度，確保信息暢通和各項臨時任務(wù)正常安排和運作落實。
辦公室工作匯報材料篇三
2008年,我鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及紀(jì)檢監(jiān)察工作，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實十七大、精神，在縣委、縣紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞省委九屆五次全會、市委二屆十一次全會精神，履行職責(zé)，扎實工作，深入開展了紀(jì)檢監(jiān)察工作和反腐敗工作，主要做到五個加強。
一、加強了紀(jì)檢監(jiān)察工作責(zé)任制的落實。
根據(jù)縣委縣紀(jì)委的部署和要求，在年初，鄉(xiāng)黨委結(jié)合實際制定了《2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》和《2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作責(zé)任制實施方案》，通過這兩個文件的制訂，明確了班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。一是明確了責(zé)任主體;二是明確了責(zé)任分工，對責(zé)任內(nèi)容進行了細(xì)化，按照每個班子成員分管工作的不同，劃分了每個人的責(zé)任范圍，把責(zé)任細(xì)化并落實到個人，每個班子成員對自己責(zé)任范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，并在年終分別向縣紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委書面匯報落實情況。
二、加強了惠民政策的落實。
今年，**鄉(xiāng)以落實惠民政策為重點，增派工作人員對“國家糧直補、兩免一補、退耕還林補助、母豬能繁補貼”等各項惠民政策落實情況進行了檢查，緊扣“自查、自糾、規(guī)范、整改”四個環(huán)節(jié)，認(rèn)真仔細(xì)檢查了資金是否有被截留、挪用，甚至貪占的行為發(fā)生，重點檢查了村上是否利用糧食直補、退耕還林等款項來抵扣公路籌資款等違法行為，一是對檢查出的問題進行重點督查；二是及時解決問題并落實責(zé)任，對于情節(jié)嚴(yán)重的要給予嚴(yán)肅處理；三是直接把卡發(fā)放到群眾手中。2008年度財政用于落實惠農(nóng)政策的支出達到157.9萬元，全鄉(xiāng)5400戶、18000名農(nóng)民享受到國家的惠民政策。
三、加強了抗震救災(zāi)、災(zāi)后重建落實工作。
5.12汶川地震發(fā)生后，鄉(xiāng)黨委、政府要求各部門按照“干部沉下去，災(zāi)情摸上來；救災(zāi)物資送下去，群眾呼聲帶上來”的原則，在災(zāi)情發(fā)生后，鄉(xiāng)村干部多次到跨塌戶和危房戶進行了探訪，為他們送上政府補貼，把全鄉(xiāng)抗災(zāi)救災(zāi)工作落到實處。到目前為止，全鄉(xiāng)災(zāi)后重建工作已全部完成，5戶全跨戶已搬進新居。
四、加強了機關(guān)效能建設(shè)活動。
今年以來，我鄉(xiāng)在加強機關(guān)作風(fēng)教育整頓的基礎(chǔ)上，深入開展了機關(guān)效能建設(shè)活動，全鄉(xiāng)機關(guān)效能建設(shè)成效顯著。按照縣委、縣政府關(guān)于開展加強機關(guān)效能建設(shè)活動的有關(guān)部署和要求，我鄉(xiāng)把機關(guān)效能建設(shè)融入各項工作之中，迅速行動，及時開展加強機關(guān)效能建設(shè)活動，并對活動提出了明確的要求。我鄉(xiāng)于3月10日，召開了全鄉(xiāng)動員大會，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。動員會后召開了3次專門會議，落實了機構(gòu)和辦公人員，并立即到位開展工作，出臺了工作總體方案和各階段的工作重點，層層抓落實，全鄉(xiāng)共有七個單位參加了活動，并按方案的要求開展了思想動員、學(xué)習(xí)討論、建章立制、查擺問題的工作。3月30日，召開機關(guān)效能建設(shè)建議征詢意見座談會，總結(jié)了第一階段工作情況和部署開展查擺問題階段工作。會后，各村、各部門結(jié)合當(dāng)前的中心工作及各自崗位職責(zé)，查找問題，找準(zhǔn)癥結(jié)，分析原因，扎實地開展工作。4月初，鄉(xiāng)機關(guān)和鄉(xiāng)屬各部門發(fā)放意見征求表，廣泛征求社會各方面群眾的意見和建議，以查找在服務(wù)意識、行政審批、工作效率、誠信意識、政令執(zhí)行等方面存在的突出問題。4月13日，鄉(xiāng)政府組織參評群眾20名在鄉(xiāng)三樓會議室開展了群眾評效能活動。4月初，鄉(xiāng)效能辦設(shè)立了效能建設(shè)投訴電話和效能建設(shè)信箱（郵箱）并向社會公開，接受群眾監(jiān)督。4月中旬，鄉(xiāng)機關(guān)和各部門建立和清理了與效能建設(shè)有關(guān)的內(nèi)部管理制度、工作運行機制，真制度管人、管事。
五、加強了鄉(xiāng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。
為全面落實2008年反腐倡廉各項工作任務(wù)，特制定了。
《2008年鄉(xiāng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實施辦法》，同各村支兩委簽訂了責(zé)任書，使村兩委干部明確了自己的職責(zé)。各村支兩委都制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，把責(zé)任細(xì)化落實到人。同時我們針對村級財務(wù)這個群眾反映最熱烈的問題，實行了村帳鄉(xiāng)管，村級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施，增強了村支兩委干部的責(zé)任意識和自律意識，進一步完善了村兩委干部的教育管理監(jiān)督制度，規(guī)范了“村官”的從政行為，提高了村支兩委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
**鄉(xiāng)人民政府。
二00八年九月十六日。
辦公室工作匯報材料篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！
基于領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可以及同事的支持，我于2011年月日在公司擔(dān)任辦公室主任。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)公司行政、辦公室方面的工作?；仡櫲温毱陂g，有很多感慨。在各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事的支持下，我的各項能力得到了鍛煉與提高?，F(xiàn)將我個人任職以來的履行職責(zé)、存在的問題以及我的工作承諾計劃向大家匯報，請各位指正。
一、履職情況：
1.行政后勤管理工作。
二、工作主要存在問題：
1．工作量大，涉及面廣，有的工作只是完成在表面，缺乏深入。今后將進一步明確工作目標(biāo)以及計劃進度，提高工作效率。
2．面對層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和方法，而沒有進行改革和創(chuàng)新。今后我將堅持用新的思維不斷開拓創(chuàng)新，以便全面推進各項工作的開展。
三、
我的承諾。
1、強化規(guī)范意識：把辦公室的各項工作，各個步驟，用科學(xué)、合理的機制和制度加以規(guī)范。使每個辦公室同事工作有序、行為規(guī)范。無論在工作或生活中，作為公司的辦公室負(fù)責(zé)人，我將始終處處以身作則，率先垂范。積極克服本位主義，樹立大局意識。
2、強化責(zé)任意識：我會以高度負(fù)責(zé)的精神對待每一項工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的處理好每一件事情。努力做到講原則，敢于承擔(dān)責(zé)任。
3、強化形象意識：我會用一流的工作態(tài)度、一流的工作作風(fēng)、一流的工作業(yè)績來塑造辦公室形象，維護領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，贏得同事信賴。
空談?wù)`國，實干興邦。在今后的工作中，我將堅持落實各項工作，排除一切干擾。
集思廣益，不斷拓展自身能力，提高工作效率，完善工作質(zhì)量，為公司部門做好各項后勤保障工作，請大家拭目以待。
辦公室工作匯報材料篇五
政法委辦公室作為政法系統(tǒng)的中心和樞紐，起著單位聯(lián)系、協(xié)調(diào)上下內(nèi)外、督辦等重要作用。今年以來，我委辦公室在、縣政府和上級政法機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照、縣政府政法工作“整體推進、突出重點、體現(xiàn)特色、務(wù)求實效”工作方針，緊緊圍繞“堅持一主三化，構(gòu)建四大格局”工作思路，爭創(chuàng)全國平安縣目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣政法工作會議精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞突出抓好中央和省市提出實施“三項重點工作”和落實“十項主要任務(wù)”， 銜接、協(xié)調(diào)、綜合和服務(wù)政法系統(tǒng)各單位、部門切實做好我縣社會綜治維穩(wěn)工作。
一、發(fā)揮主渠道作用，抓好三辦
辦文：
于打好新一輪教育轉(zhuǎn)化攻堅整體仗》、《關(guān)于開辦法教班所需經(jīng)費的請示》《蘄春縣半年綜合治理情況通報》等材料21份；創(chuàng)設(shè)《維穩(wěn)信息》并制發(fā)60余期；制發(fā)《會議紀(jì)要》5期；起草《工作規(guī)則》《政法委檔案室查閱規(guī)定》規(guī)章制度多項；核稿118件；完成打字、印刷180余萬字。
辦會：
辦公室圍繞我委各時期中心任務(wù)的安排部署，及時抓好了各項銜接、協(xié)調(diào)、綜合和服務(wù)等方面工作。特別是全縣政法工作會議、全縣“兩實”全覆蓋工作會議、全縣綜治維穩(wěn)研討會、接受社會公開評議系列座談會和政法系統(tǒng)各項政務(wù)工作會等重要活動和會議，我們精心策劃方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，大到文件制發(fā)、會議日程、人員落實，小到會議用品的配置分發(fā)，每個環(huán)節(jié)力求不出紕漏，精益求精，各項工作有條不紊，井然有序，完成了應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)。今年一年共接待上級單位及外地同行調(diào)研考察共計24批200余人次，大小會議共計70余場次，在辦會、接待工作中，克服了人員少、經(jīng)費難、任務(wù)重等困難，做到了及時準(zhǔn)確，不誤不壓，不拖不失，保證了服務(wù)，適應(yīng)了要求，達到了領(lǐng)導(dǎo)滿意和各部門的認(rèn)可。
辦事：
方面的困難，做到了政治上關(guān)心，工作上支持，生活上照顧，激發(fā)了同志們的工作熱情和積極性。四是加強了制度管理。用制度管班子、管隊伍、管財務(wù)、管行政的要求，我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時，以落實、執(zhí)行制度，遵守規(guī)定為前提，結(jié)合辦公室實際，制定和細(xì)化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理，印鑒使用規(guī)定，車輛調(diào)度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度；進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制；加大了辦文責(zé)任、落實、督查和考評的工作力度，提高了辦公自動化程度，明確了要求和責(zé)任。
二、發(fā)揮參謀助手作用，搞好協(xié)調(diào)督辦
中央和省市提出實施“三項重點工作”和落實“十項主
要任務(wù)”，我委辦公室一直努力銜接、協(xié)調(diào)各單位、部門切實做好該項工作，以文件形式把2017年我省實施三項重點工作的主要任務(wù)進行分解，明確責(zé)任。極大的推動了我縣三項重點工作和十項重要任務(wù)的落實。
上半年和縣綜治辦一起組織專班對全縣各15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦
社會治安公眾安全感現(xiàn)狀和嚴(yán)打?qū)ｍ椪吻闆r進行了一個星期的暗訪測評，對暗訪測評的具體情況進行通報，針對暗訪存在的問題提出應(yīng)對措施，并督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、派出所限期對當(dāng)?shù)赝怀龅纳鐣伟矄栴}進行整治。
三、著重于培訓(xùn)提高, 適應(yīng)發(fā)展需要
學(xué)習(xí)使人進步，學(xué)習(xí)有利于工作。為更好地完成各項目
動，不斷提高自己的理論水平。注意把在工作中學(xué)習(xí)和帶動辦公室成員學(xué)習(xí)有機結(jié)合起來，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，努力營造辦公室的良好學(xué)習(xí)氛圍。一是按照“三個代表”重要思想的要求，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。正確看待辦公室主任要面對上下左右，切實處理好各方面關(guān)系的工作實際，扎扎實實做好本職工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。二是找準(zhǔn)位置，時刻把握自己的崗位職責(zé)，深刻認(rèn)識該職位處于承上啟下，對內(nèi)對外“關(guān)節(jié)點”的重要作用，必須很好地承擔(dān)秘書、參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)和聯(lián)絡(luò)、宣傳等具體工作，作為辦公室的“領(lǐng)頭雁”，時刻 提醒自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有寬闊的胸懷，才能勝任工作角色。三是樹立服務(wù)意識，甘為孺子牛?！扒щy萬難服務(wù)難，上下左右協(xié)調(diào)難”，克服人手少、任務(wù)重的實際困難，樹立較高的思想境界和良好的服務(wù)意識，從工作大局出發(fā)，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現(xiàn)自己的'人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
四、存在問題及今后努力方向
近年來，區(qū)委辦公室的工作盡管取得了一些成績，但是
與上級黨委和區(qū)委要求比、與兄弟縣市區(qū)比還有很大差距，主要表現(xiàn)在思想觀念上、工作水平上、工作作風(fēng)上。
（一）存在的主要問題
一是政治理論水平還不夠高，理論指導(dǎo)實踐還有欠缺。
個人文字綜合能力提高還不夠快，離領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求還有一定差距。
二是工作質(zhì)量不均衡，超前不夠；
三是解決個別問題的時候服務(wù)不到位，質(zhì)量不高的問題
（二）下一步工作打算
當(dāng)前和今后一個時期，我們要進一步解放思想，與時俱進，振奮精神，開拓創(chuàng)新，努力把辦公室工作提高到一個新水平。重點是抓好兩個方面的工作：
一是堅持不懈地抓好辦公室自身隊伍建設(shè)。始終不渝地把辦公室干部隊伍建設(shè)放在重中之重的位置來抓，在辦公室中深入“學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、競爭、服務(wù)”的理念，大力提高辦公室干部思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二是圍繞“整體推進、突出重點、體現(xiàn)特色、務(wù)求實效”工作方針。堅持立足創(chuàng)新，改進服務(wù)方式，提高服務(wù)水平；創(chuàng)新思維方式和工作方式，進一步增強辦公室服務(wù)的主動性；督查工作要與時俱進，不斷改進，進一步增強實效性；綜合協(xié)調(diào)工作要在謀劃全局的基礎(chǔ)上，抓好上下左右、方方面面的協(xié)調(diào)，提高協(xié)調(diào)藝術(shù)，進一步增強權(quán)威性。要通過改革的思維，創(chuàng)新的思路，扎實的作風(fēng)，努力推動辦公室工作再上新臺階。
辦公室工作匯報材料篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
以市委巡察組對局黨委巡察為契機，主動對標(biāo)整改，以踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)答卷“五個堅持”。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，帶頭在全局黨風(fēng)廉政建設(shè)中樹形象、做表率、爭第一，x人獲民政部表彰為全國先進個人。構(gòu)建點線面結(jié)合的廉政風(fēng)險防控網(wǎng)絡(luò)，把全面從嚴(yán)治黨、廉潔從政要求落到實處，大力整治“四風(fēng)”，落實派駐紀(jì)檢組明確的廉政風(fēng)險“雙報告”制度，辦公室采購、項目等實現(xiàn)公開透明運行。堅持問題導(dǎo)向制定x項完善制度，在嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)范基礎(chǔ)上，進一步明確了財務(wù)報銷、項目審批、固定資產(chǎn)管理、政務(wù)接待、公務(wù)用車、辦公用房等各項規(guī)定，實現(xiàn)制度覆蓋無盲區(qū)、監(jiān)督管理無死角。全面守牢國安、保密、網(wǎng)絡(luò)、意識形態(tài)、信息宣傳、檔案管理等工作底線。嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”及實施細(xì)則，嚴(yán)守各項工作紀(jì)律，主動落實“三會一課”和談心談話制度，守牢紀(jì)律紅線。加強安全生產(chǎn)工作，牽頭統(tǒng)籌全市民政系統(tǒng)疫情防控和安全生產(chǎn)工作，確保各類民政服務(wù)機構(gòu)疫情“零感染”。高標(biāo)準(zhǔn)、多頻次開展專項檢查督查，采取“四不兩直”、聯(lián)合檢查和專項督查等形式，累計出動檢查組x組次，共檢查民政服務(wù)機構(gòu)達x次，機構(gòu)覆蓋率達x%。
辦公室工作匯報材料篇七
本人自投身事業(yè)以來，一直擔(dān)任基層辦公室工作。借此機會，根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗，就基層單位辦公室主任職能、素質(zhì)問題，談一點粗淺的看法。
概括的講，辦公室主任的主要職能就服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù)。服從具體的講，其基本職能大體有四項，即參謀職能、承辦職能、管理職能和協(xié)調(diào)職能。
（1）參謀職能。
辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進行的。主要表現(xiàn)在：第一，在決策形成過程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況、確定工作方向和重點、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。第二，在決策實施過程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進展情況、審時度勢、強化控制上發(fā)揮參謀作用。第三，在決策實施過程結(jié)束后，在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確。
總結(jié)。
經(jīng)驗、進行新的決策活動上發(fā)揮參謀作用。
（2）承辦職能。
辦公室主任的承辦職能大致來自二個方面。一是來自上級部門的。主要是指上級領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項，如工作調(diào)研、信息反饋、工作總結(jié)等，需要認(rèn)真對待，按期完成。二是來自各部門的。各部門職工需辦理有關(guān)事項或?qū)Ω邔宇I(lǐng)導(dǎo)的意見建議，按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系，這就需要辦公室主任根據(jù)實際情況去處理。總之，辦公室主任對所負(fù)責(zé)的事項要高度負(fù)責(zé)。一絲不茍，一辦到底，落到實處。
（3）管理職能。
管理職能主要是針對辦公室內(nèi)部而言，集中體現(xiàn)在以下二個方面。一是文書管理。盡管內(nèi)部文件并不太多，但圍繞著文件的處理與保管而需要進行的撰稿、校對、印制、收發(fā)登記、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的。辦公室主任負(fù)責(zé)對文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一組織安排，負(fù)責(zé)督促、檢查，把好質(zhì)量關(guān)，防止濫抄亂送和形式主義。二是事務(wù)管理。辦公室作為公司事務(wù)性辦事機構(gòu)，辦公室主任作為這個機構(gòu)的負(fù)責(zé)人，應(yīng)該說是事無巨細(xì)，都要認(rèn)真操辦。如會議安排、領(lǐng)導(dǎo)用車、對外接待、辦公用品以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項。
（4）協(xié)調(diào)職能。
辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能，主要是抓好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào)。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致辭力于上下級之間關(guān)系流融洽，上令下行，下情上曉，上下緊密配合、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作。所謂橫向協(xié)調(diào)，即指致于票證、監(jiān)控、財務(wù)等各部門融洽和諧的協(xié)調(diào)工作。
辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢？危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì)、品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、知識素質(zhì)四個方面。
1、政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì)。就是政治上絕對可靠，具有堅定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗，是思想的忠實實踐者。
2、品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本、最要緊的素質(zhì)之一。要求做到光明磊落，忠實老實；服從組織，顧全大局；關(guān)心他人，助人為樂；公道正派，謙虛謹(jǐn)慎；嚴(yán)以律已，廉潔奉公。
3、心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒、良好的性格、廣泛的興趣和堅強的意志。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢；隨和而不盲從，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻媚，直率而不粗暴，多思而不多疑，謹(jǐn)慎而不圓滑。同時，還要從本職工作出發(fā)，不以個人愛好為取舍，培養(yǎng)廣泛的興趣，培養(yǎng)興趣的多樣性，以適應(yīng)工作需要。此外，在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，還要有善始善終的毅力；不僅在取得成績的時候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負(fù)重。
4、知識素質(zhì)主要包括二方面。一是專業(yè)知識。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識還要熟知公司管理規(guī)定和各項法律法規(guī)等專業(yè)知識，努力成為一個“多在手”。二是寬廣的基礎(chǔ)知識，如歷史知識、自然科學(xué)知識等輔助知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人。
辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強自身修養(yǎng)外，在工作中還要樹立二種意識。
一、要樹立敬業(yè)意識。
所謂敬業(yè)意識，也就是人們平常所說的干一行、愛一行、專一行，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行，喜歡這一行，要有濃厚的興趣，帶著感情去做這項工作。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心，沒有濃厚的興趣，沒有誠摯的感情，是做不好的。應(yīng)該看到，辦公室主任是個很重要的崗位。能夠為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)，是一件很光榮的事。對于這樣一項重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄，不能見異思遷，而要懷著強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心投入進去，努力把工作干好。
二、要樹立公樸意識。
公仆意識，也可以說是服務(wù)意識，就是要當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)的公仆，當(dāng)好廣大職工的公仆，全心全意地為他們服務(wù)。
當(dāng)好“公仆”要做到“三心”、“四勤”?！叭摹笔菬嵝?、誠心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。
熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自學(xué)自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)。
誠心，就是要有一顆真誠的心，真心實意地、實實在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。一方面，我們反映情況、提供資料，要實事求是，真實可靠，有一是一，有二是二，不能瞎估計，想當(dāng)然，含糊其詞，似是而非，以免貽誤工作。
耐心，就是不怕麻煩，不辭辛苦，謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎，而是要對全公司職工服務(wù)，難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn)，所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng)，要有毅力，有韌性，有忍辱負(fù)重的精神。接受任務(wù)、聽取意見、匯報情況、開展工作，都必須有耐心，不可急躁冒進，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網(wǎng)。
腦勤，就是要勤于動腦，善于思考。如何使我們的工作適應(yīng)形勢發(fā)展，體現(xiàn)時代特征，更有針對性和實效性。
嘴勤，一方面要多請示匯報，及時得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助；一方面要多做宣傳工作。宣傳先進的管理經(jīng)驗，宣傳廣大職工的感人事跡。
手勤，就是要勤于動手動筆寫文章，這是辦公室主任的一項基本功。工作總結(jié)、情況匯報、調(diào)研文章、領(lǐng)導(dǎo)講話、典型經(jīng)驗等等，都是勤于動手撰寫，不能懶惰。
腿勤，要邁開雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑，及是請示工作、匯報情況、征求意見；下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究，了解情況、發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗，掌握第一手材料。
1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)擬定和貫徹執(zhí)行各種相關(guān)方針政策。
2.建立公司行政辦公管理流程和制度體系。
3.組織與協(xié)調(diào)辦公室日常事務(wù)，如采購辦公用品、控制公關(guān)費用等。
4.負(fù)責(zé)管理各種文件資料或檔案，以及相關(guān)文字處理。
5.組織召開辦公室各種工作會議，如周例會、總結(jié)會。
7.起草各種合同，如業(yè)務(wù)合同、商業(yè)合同、勞動合同等。
8.參與上級領(lǐng)導(dǎo)各種重要的商務(wù)談判及重要工作和重要經(jīng)濟事項的決策。
9.負(fù)責(zé)相關(guān)的外聯(lián)和接待工作事務(wù)，如政府公關(guān)、業(yè)務(wù)攻關(guān)、來賓接待等。
10.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)貫徹與監(jiān)督落實各項會議決議。
11.負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、激勵和考核部屬員工。
12.負(fù)責(zé)其他后勤保障工作。
應(yīng)聘人：梁娜。
2010．6．17。
辦公室工作匯報材料篇八
近年來，x辦公室認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話，特別是視察x、視察x時重要講話精神，以確保x工作高效有序運轉(zhuǎn)為目標(biāo)，認(rèn)真踐行x“堅強前哨”和“鞏固后院”的職責(zé)定位，積極打造“忠誠服務(wù)、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務(wù)品牌，超前謀劃，統(tǒng)籌安排，積極主動地做好各項工作，努力提高辦公室工作科學(xué)化水平。先后榮獲x等榮譽稱號。努力做好以下幾個方面：
一、傾力謀事，學(xué)習(xí)宣傳在增強自覺、內(nèi)外兼修上取得了新成效。
充分利用×、×等資源載體，發(fā)揮×等平臺作用，組織全體機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會，以及習(xí)近平總書記系列講話和視察×重要講話精神，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和省×重大決策部署。按照習(xí)總書記視察中辦工作時提出的“五個堅持”要求，始終在思想上、行動上與中央省市保持高度一致，在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，善于從政治上認(rèn)識和處理問題，從全局上思考和謀劃工作，切實把工作重心聚焦到×各項重要部署上來，做到真學(xué)、真懂、真信。另一方面，增強行動自覺，做到外化于行。面對×加速轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)、加快騰籠換鳥、深入推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，爭當(dāng)發(fā)展領(lǐng)頭雁、火車頭，走在×乃至×省前列的發(fā)展任務(wù)，×領(lǐng)導(dǎo)工作要求高、節(jié)奏快、活動多、日程緊，對謀劃輔政水平提出了新的更高標(biāo)準(zhǔn)。堅持工學(xué)雙促，把學(xué)習(xí)貫徹上級精神與辦文辦事辦會等本職工作結(jié)合起來。并結(jié)合×活動，結(jié)合學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九屆五中全會的新思想、新任務(wù)、新要求，強化問題導(dǎo)向和法治思維，提高運用法治思維和法治方式做好工作的能力，做到真用、真抓、真改。
二、努力做事，綜合調(diào)研在以文輔政、推出精品上展現(xiàn)了新進步。
及時搜集整理和刊發(fā)外地的好經(jīng)驗、好做法，引導(dǎo)全市上下學(xué)習(xí)先進、整改不足；
及時發(fā)現(xiàn)基層結(jié)合各自實際開展學(xué)習(xí)貫徹活動的亮點經(jīng)驗。今年以來，共編發(fā)信息×余條次，×市級以上信息采用×條次。
三、盡力辦事，日常運轉(zhuǎn)在綜合協(xié)調(diào)、整體聯(lián)動上邁出了新步伐。
“三批”即抓牢“三個審批”，加大發(fā)文審批、會議審批、經(jīng)費審批力度，今年以來，三項審批同比降低×%、×%、×%。二是辦文辦事節(jié)儉周到。結(jié)合×活動，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等規(guī)定，辦文上嚴(yán)把質(zhì)量、減少數(shù)量，辦會上合理安排、講求實效，接待上抓好迎送、住宿、行車、安全等服務(wù)環(huán)節(jié)，確保既熱情周到、又勤儉節(jié)約?；顒悠陂g，一些沒有實質(zhì)意義的會議活動得到有效清理，接待交流中鋪張浪費現(xiàn)象得到有效遏制，會議和文件分別減少×%和×%，取消評比達標(biāo)表彰項目×項。三是機要保密嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。在機要保密工作中發(fā)揮好建章立制作用，時時事事講原則、講程序、講規(guī)范，重點做好信息公開保密審查清理整頓、涉密載體清理、計算機網(wǎng)絡(luò)保密檢查等工作，提高機要保密工作規(guī)范化管理水平和服務(wù)保障能力。同時，以政府職能轉(zhuǎn)變改革為契機，抓好信息資源共享平臺整合，著力優(yōu)化市鎮(zhèn)兩級行政審批和便民系統(tǒng)功能，高質(zhì)高效完成相關(guān)工作?！琳?wù)網(wǎng)績效評估列全省首位。
四、全力督事，督促檢查在突破難點、推動工作上開創(chuàng)了新局面。
針對領(lǐng)導(dǎo)批辦事件，實行一周一督查、一日一督查。在此帶動下，×僅用×多天就完成征遷工作，推動×等項目加速落成。今年以來，共完成×領(lǐng)導(dǎo)專項督查批示件×件、開展現(xiàn)場督查×余次、發(fā)出督查通報×期，督辦催辦率達100%，到期辦結(jié)率達98%。目前，正統(tǒng)籌協(xié)調(diào)×抓好村“兩委”換屆、基層服務(wù)型黨建、×市科學(xué)發(fā)展項目現(xiàn)場觀摩會等重點工作，確保全年各項工作完美收官。三是服務(wù)發(fā)展關(guān)注民生。結(jié)合×活動，圍繞城鄉(xiāng)居民飲水安全等民生訴求，深入開展“三問”、“雙聯(lián)”等活動，將群眾最不滿意的×件事和最急需解決×件事作為突破點，嚴(yán)格督查落實，在摸清群眾意愿、解決基層困難、密切聯(lián)系群眾等方面起到了良好的推動作用。同時，深層次挖掘、培育以平民典型為代表的“最美×人”，截至目前，“最美×人”典型庫增加至×人，×人被評為中國好人，×人被評為×好人，×獲第×屆全國道德模范提名獎，受到習(xí)總書記親切接見，“尚德×”現(xiàn)象蔚然成風(fēng)。
五、合力成事，機關(guān)建設(shè)在創(chuàng)先爭優(yōu)、提質(zhì)增效中實現(xiàn)了新發(fā)展。
×辦公室工作時間緊、節(jié)奏快，但不能因為這些客觀因素，就放松了要求、降低了標(biāo)準(zhǔn)。堅持以夙夜為公的精神，狠抓機關(guān)建設(shè)，堅持在學(xué)習(xí)、德行、工作、生活、廉潔自律等各方面嚴(yán)格要求。今年以來，在組織辦公室全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記一系列重要講話精神和全國、全省及×常委會會議精神的基礎(chǔ)上，以改進作風(fēng)為著力點，積極打造了“忠誠服務(wù)、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務(wù)品牌，樹立忠誠服務(wù)的機關(guān)形象，提升精誠善業(yè)的效能水平，營造真誠尚德的環(huán)境氛圍，推動工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化，進一步提升服務(wù)水平。同時，大力弘揚“學(xué)習(xí)之風(fēng)、為民之風(fēng)、勤勉之風(fēng)”三種風(fēng)氣，深入開展“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”機關(guān)創(chuàng)建，深化以干代訓(xùn)制度，密切了辦公室與基層群眾的交流聯(lián)系，引領(lǐng)辦公室干部素質(zhì)、形象雙提升。
下一步，我們將以此次會議為契機，圍繞下一階段學(xué)習(xí)貫徹工作，認(rèn)真履行好綜合協(xié)調(diào)、信息服務(wù)、參謀助手、督查落實等功能，充分發(fā)揮溝通上下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外的作用，切實肩負(fù)起ד堅強前哨”和“鞏固后院”的職責(zé)，為打造××新城、建設(shè)現(xiàn)代化幸福宜居新區(qū)作出新的更大貢獻。
辦公室工作匯報材料篇九
一、勤于學(xué)習(xí)、善于思考，爭做參與政務(wù)的先鋒隊。
始終把學(xué)習(xí)、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學(xué)習(xí)。采取集中學(xué)習(xí)、研討交流等方式，在干部職工自行學(xué)習(xí)相關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，每周定期開展xx次集體學(xué)習(xí)活動，共開展xx次干部集中學(xué)習(xí)活動，力求學(xué)習(xí)實效。做到學(xué)以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀(jì)檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務(wù)決策的重要途徑，緊扣紀(jì)檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領(lǐng)導(dǎo)的講話和關(guān)注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務(wù)的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀(jì)委監(jiān)委的指導(dǎo)、支持和幫助，全力推進全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作。
三、
精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務(wù)的領(lǐng)頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設(shè)、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設(shè)牽好“總統(tǒng)領(lǐng)”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設(shè)，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當(dāng)好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，確保委機關(guān)高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀(jì)檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴(yán)于自律，重于管理，爭做管理事務(wù)的火車頭。
以強化管理為重點，以促進團結(jié)干事為目標(biāo)，不斷提升事務(wù)能力和水平。一是完善工作制度。制定完善辦公室各項管理制度，加強公務(wù)用車標(biāo)識管理，嚴(yán)格落實公務(wù)用車派遣管理制度，杜絕公車私用，減少公務(wù)用車運行經(jīng)費支出。二是切實改進作風(fēng)。認(rèn)真落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》及縣內(nèi)公務(wù)接待規(guī)定，從嚴(yán)控制公務(wù)接待費用開支，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格接待。堅持財務(wù)審核、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)層層審批，?？顚Ｓ?，財務(wù)工作規(guī)范化。三是強化督查督辦。按照“督在關(guān)鍵處、查在實效上”的要求，把督查重點放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強烈的熱難點問題的協(xié)調(diào)解決上，放在領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務(wù)，明確責(zé)任要求，保證各項行政事務(wù)快速落地。
一、勤于學(xué)習(xí)、善于思考，爭做參與政務(wù)的先鋒隊。
始終把學(xué)習(xí)、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學(xué)習(xí)。采取集中學(xué)習(xí)、研討交流等方式，在干部職工自行學(xué)習(xí)相關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，每周定期開展xx次集體學(xué)習(xí)活動，共開展xx次干部集中學(xué)習(xí)活動，力求學(xué)習(xí)實效。做到學(xué)以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀(jì)檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務(wù)決策的重要途徑，緊扣紀(jì)檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領(lǐng)導(dǎo)的講話和關(guān)注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務(wù)的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀(jì)委監(jiān)委的指導(dǎo)、支持和幫助，全力推進全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作。
三、精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務(wù)的領(lǐng)頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設(shè)、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設(shè)牽好“總統(tǒng)領(lǐng)”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設(shè)，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當(dāng)好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，確保委機關(guān)高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀(jì)檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴(yán)于自律，重于管理，爭做管理事務(wù)的火車頭。
題的協(xié)調(diào)解決上，放在領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務(wù)，明確責(zé)任要求，保證各項行政事務(wù)快速落地。
辦公室工作匯報材料篇十
（一）政府組成人員：由市長、副市長、秘書長和市人民政府各工作部門的局長、委員會（辦公室）主任組成?，F(xiàn)有副市長**名，副市廳級干部**名，政府工作部門34個（市政府辦公室、發(fā)展改革委、教育局、科技局、工業(yè)和信息化局、民宗局、公安局、監(jiān)察局、民政局、司法局、財政局、人力資源社會保障局、國土資源局、環(huán)保局、住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、城鄉(xiāng)規(guī)劃局、交通運輸局、水利局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局、商務(wù)局、文化局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、人口計生委、審計局、外僑辦、國資委、體育局、統(tǒng)計局、旅游局、糧食局、法制辦、安全監(jiān)管局，其中，監(jiān)察局與紀(jì)委合署辦公，列入政府序列，不計入政府部門個數(shù)；城管局由住房城鄉(xiāng)建設(shè)局管理；人防辦為市國防動員委員會常設(shè)機構(gòu)，屬議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的常設(shè)機構(gòu)）。
（二）政府工作運轉(zhuǎn)：在市長領(lǐng)導(dǎo)下，副市長按照分工，抓好各自工作，需市長協(xié)調(diào)的重大事項或參加的重要活動，及時向市長報告。
1、會議：一般每周一上午8：40（書記碰頭會后，一般8：10召開書記碰頭會），召開市長碰頭會，總結(jié)上周工作，安排本周工作，溝通交流情況。每2周左右召開一次市政府常務(wù)會，研究重要事項；議題由分管副市長協(xié)調(diào)或?qū)徍撕筇岢觯瑘笫虚L審定。一般每年召開2次政府全會，一季度召開一次，頒發(fā)去年目標(biāo)獎，簽訂當(dāng)年目標(biāo)責(zé)任書；半年或三季度召開一次，總結(jié)工作，分析形勢，安排工作。市長一般不參加部門會議，需市長參加的重要會議、政府綜合性會議，由分管副市長向市長報告，秘書長協(xié)調(diào)安排。
2、公文：上級來文，由秘書長簽呈市長、有關(guān)副市長；下級來文，由分管副秘書長、副市長閱批，需市長審閱的由秘書長或副市長簽呈。以市政府名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長、秘書長、副市長審核后，市長簽發(fā)。以市政府辦公室名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長審核后，秘書長或副市長簽發(fā)。
3、活動：市長一般不參加縣（市）區(qū)、市直部門和企業(yè)的慶典、開竣工儀式等活動，需市長參加的重要活動，由副市長向市長報告，秘書長協(xié)調(diào)安排。政府其他事項，經(jīng)市長同意后由秘書長協(xié)調(diào)。
近期需要召開的會議和活動主要有：市政府常務(wù)會議，研究去年政府目標(biāo)考核情況及表彰建議、今年目標(biāo)編制情況等；市政府全會，表彰去年政府政府目標(biāo)管理先進，各縣（市）區(qū)政府遞交今年目標(biāo)責(zé)任書等；還有全市工業(yè)大會、第四次民政工作會議、******海關(guān)開關(guān)儀式、對外開放工作會議、環(huán)保大會等需市長參加。
市政府辦公室現(xiàn)有編制***人，在編人員***人。內(nèi)設(shè)督查室、應(yīng)急辦（市政府值班室）、金融辦（主任、副主任高配為正縣、副縣）3個副縣級單位，秘書科、一科至七科、文電科、信息科、人事科、聯(lián)絡(luò)科、行政科、離退休干部科、監(jiān)察室15個正科級科室和市政府信息中心1個二級機構(gòu)，代管市食品安全辦。秘書科服務(wù)市長，一科服務(wù)常務(wù)副市長，二科至七科分別服務(wù)分管工業(yè)科技、農(nóng)業(yè)、安全生產(chǎn)金融、城建交通、文教衛(wèi)體、人社民政商務(wù)的副市長，文電科、信息科、人事科在做好文電運轉(zhuǎn)、政務(wù)信息、干部人事工作的同時，分別服務(wù)***、***、***三位市政府黨組成員。聯(lián)絡(luò)科負(fù)責(zé)聯(lián)系人大、政協(xié)工作，督查室負(fù)責(zé)目標(biāo)管理和政務(wù)督查。應(yīng)急辦負(fù)責(zé)市政府應(yīng)急委日常工作、市政府值班室工作和市長熱線電話工作，下設(shè)應(yīng)急協(xié)調(diào)科、社情民意科。金融辦負(fù)責(zé)組織開展政府與金融機構(gòu)合作、金融機構(gòu)和企業(yè)對接，企業(yè)改制上市，協(xié)調(diào)上市公司重組、兼并和再融資工作等工作，內(nèi)設(shè)規(guī)劃協(xié)調(diào)科、金融保險科、證券業(yè)務(wù)科。
現(xiàn)有副秘書長10個：***兼市政府駐京辦主任；***兼任市政府辦公室主任，負(fù)責(zé)辦公室工作和文秘工作，分管秘書科、文電科、聯(lián)絡(luò)科、信息中心，聯(lián)系應(yīng)急辦，兼顧服務(wù)***副市長；***分管五科，服務(wù)胡小平副市長；***兼市信訪局局長；***兼市政府食安辦主任；***兼市志辦書記，分管七科、督查室，服務(wù)***副市長；***分管一科、行政科，服務(wù)***常務(wù)副市長；***兼任辦公室紀(jì)檢組長，分管三科、監(jiān)察室，服務(wù)***副市長；***分管二科，服務(wù)***副市長；***分管六科、信息科，服務(wù)***副市長。調(diào)研員4個：***負(fù)責(zé)******海關(guān)有關(guān)工作；***為河南新時代交通投資集團董事長；***為市投資集團董事長；***代管四科、人事科、離退休干部科，協(xié)助***書記抓好公安工作。
三、今年市政府的重點工作。
今年主要目標(biāo)：地區(qū)生產(chǎn)總值增長11%；公共財政預(yù)算收入增長12%；規(guī)模以上工業(yè)增加值增長14%；全社會固定資產(chǎn)投資增長22%；社會消費品零售總額增長17%；外貿(mào)出口增長16%左右；實際利用外商直接投資增長11%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入增長11%以上。
（一）對外開放。一是招商。今年重點對中國和世界500強企業(yè)招商，繼續(xù)深化與中國兵裝、中國兵器、華潤集團、奇瑞汽車、河南煤化等企業(yè)的合作。二是外貿(mào)。加快皮毛、汽車零部件出口基地建設(shè)，提升外貿(mào)水平。三是活動。今年重要經(jīng)貿(mào)節(jié)會有第八屆中博會、第17屆中國國際投資貿(mào)易洽談會。另外，還將組織赴韓日、長三角、珠三角、京津冀、海西等地招商。
（二）新型城鎮(zhèn)。
化。重點實施14820城市轉(zhuǎn)型工程，開展城市建設(shè)三年大提升行動。一是改造老城區(qū)。重點是城市道路大修、背街小巷治理和水氣熱管網(wǎng)建設(shè)，改造城中村。二是完善新城區(qū)。完善城市基礎(chǔ)設(shè)施，建設(shè)新河區(qū)域，打造現(xiàn)代城市綜合功能復(fù)合區(qū)。三是建設(shè)新型農(nóng)村社區(qū)。加快68個已開工社區(qū)建設(shè)，20個社區(qū)達到入住條件。
（三）新型工業(yè)化。一是項目。重點推進奇瑞二期、中國兵裝等40個重大轉(zhuǎn)型升級工業(yè)項目。二是企業(yè)。支持30強、30高企業(yè)發(fā)展，培育行業(yè)領(lǐng)先的骨干企業(yè)。三是科技。推進國家級、省級研發(fā)中心和理工大科技園建設(shè)，全市省級以上研發(fā)機構(gòu)總數(shù)超100家。
（四）發(fā)展載體。加快產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和******新區(qū)建設(shè)，各集聚區(qū)今年目標(biāo)是：縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)每個至少開工建設(shè)2個投資10億元以上工業(yè)項目，四城區(qū)每個至少開工建設(shè)2個投資10億元以上商貿(mào)或工業(yè)項目，******新區(qū)至少開工建設(shè)4個投資10億元以上工業(yè)或商貿(mào)項目。
（五）新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。一是高產(chǎn)。實施高標(biāo)準(zhǔn)糧田百千萬工程，新增高標(biāo)準(zhǔn)糧田40萬畝。二是集群。壯大面品、懷藥等九大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化集群，加快臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。三是設(shè)施。加快農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展，糧食機械化水平保持在96%以上。加快中小河流治理等水利工程建設(shè)，全面完成三年內(nèi)解決平原區(qū)村村通和山丘區(qū)群眾吃水問題目標(biāo)任務(wù)。四是組織。扶持農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展，總數(shù)達到3500家。
（六）現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。一是文化旅游。圍繞國際知名旅游城市建設(shè)目標(biāo)，加快十大文化旅游園區(qū)建設(shè)，推進韓園、陳家溝爭創(chuàng)國家4a級景區(qū)，辦好云臺山國際旅游節(jié)。二是商貿(mào)物流。推進萬村千鄉(xiāng)市場、社區(qū)便民服務(wù)、農(nóng)超對接惠民工程，推進物流園區(qū)建設(shè)。三是金融服務(wù)。推動金融機構(gòu)支持項目建設(shè)、中小微企業(yè)發(fā)展，推進企業(yè)上市。
（七）生態(tài)文明建設(shè)。一是節(jié)約資源。推行節(jié)能降耗技術(shù)改造和公共領(lǐng)域節(jié)能，促進資源節(jié)約集約利用。二是保護環(huán)境。實施環(huán)境綜合整治工程，加強水、大氣、土壤污染防治和飲用水源地保護。開展pm2.5監(jiān)測。三是改善生態(tài)。建設(shè)城市水系，加強植樹造林，改善城市生態(tài)環(huán)境。
（八）改善民生。一是繼續(xù)實施市十項重點民生工程。二是擴大就業(yè)。做好畢業(yè)生、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)工作。三是提高收入。千方百計提高低收入低收入職工和農(nóng)民收入。四是社會保障。城鄉(xiāng)低保、五保、醫(yī)保、養(yǎng)老等社會保障體系還需要進一步完善。五是教育。今年需要新建改擴建幼兒園100所、100個農(nóng)村中小學(xué)。六是衛(wèi)生。加快市第二人民醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生項目建設(shè)。七是體育。辦好國際太極拳交流大賽，做好省十二屆運動會籌備工作。八是文化。開展文化下鄉(xiāng)活動，推進太極拳申報世界非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。九是社會管理。做好社會治安、安全生產(chǎn)、食品安全、應(yīng)急處置、民族宗教等方面工作。
（九）十大建設(shè)。十大建設(shè)包括：鐵路、公路、能源、水系、生態(tài)、信息化、發(fā)展載體、教育、文化體育、開放型經(jīng)濟十個方面，總投資831.7億元，今年完成274.3億元。目前，十大建設(shè)專項行動計劃已經(jīng)市政府常務(wù)會議研究確定，五大班子領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制已經(jīng)市委常委會研究確定，需全力推進。
辦公室工作匯報材料篇十一
在2012年上半年中，辦公室在市總領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，各部室的大力支持和協(xié)助下，辦工室人員團結(jié)協(xié)作、努力進取，高效、有序的推進著各項工作的進行。根據(jù)市總“機關(guān)作風(fēng)組織年”活動安排，召開辦公室民主生活會，辦公室人員就上半年取得的工作成績、工作作風(fēng)、提高辦公效率等方面的問題展開討論，并就相關(guān)問題制定了整改措施。
1. 上半年我們圓滿的完成了如春節(jié)送溫暖、迎春茶話會、紀(jì)念慶祝“五一”先進表彰大會等市總重要會議的組織、籌辦工作。在籌辦過程中，辦公室人員明確分工，各司其職，將這些大型會議的會務(wù)水平推行新的高度。
2. 在協(xié)調(diào)工作中，堅持多交流，多溝通、多報告做好與市級相關(guān)單位、基層各級工會的聯(lián)絡(luò)、接待、協(xié)調(diào)工作，多次受到了各單位的表揚。
3. 經(jīng)辦公室協(xié)調(diào)、組織了如工會信息化工作調(diào)研、霞山、赤坎工人文化宮調(diào)研等重大調(diào)研活動。兩次的重大調(diào)研活動都取得了相關(guān)方面的第一手資料，快速推進了工會信息化工作的開展和為兩宮下一步的改造、發(fā)展提供依據(jù)。
4. 上半年，辦公室在提高辦文質(zhì)量方面狠下苦功，進一步完善了公文管理、傳閱、存檔等方面的制度。關(guān)于檔案管理方面，辦公室整理了多年遺留下來的各種文檔，清理出一批重要的文件，處理一批失效多年的文件，并將各文件分類歸檔，仔細(xì)登記，方便查閱。
雖然上半年的工作取得了一些成績，但也存在一些急需解決的問題：
1. 辦公室相關(guān)規(guī)則制度還沒有完善，特別是關(guān)于文件處理方面的制度，相關(guān)制度的缺失，導(dǎo)致文件處理效率低、文件處理進度無法跟蹤等問題。
2. 辦公室缺少工作計劃。缺少長遠(yuǎn)，短期的工作計劃，導(dǎo)致工作無法分清急輕緩重，更嚴(yán)重的還會導(dǎo)致某項工作的被遺忘，這樣的情況會增加工作上的被動性。
3. 工作反饋制度有所缺失。辦公人員在接受了工作任務(wù)后，在處理過程中出現(xiàn)任何困難沒有及時的向領(lǐng)導(dǎo)匯報，導(dǎo)致工作進度滯后，辦公效率低。
4. 人員間的溝通、協(xié)調(diào)不足。人員間相互溝通不足，導(dǎo)致各自掌握的工作信息未能及時分享，從而影響辦公效率。
為了進一步提高辦公室的辦文、發(fā)文質(zhì)量和辦事效率，將辦公室的職能發(fā)揮得更好，我們針對以上的不足制定以下整改措施：
1. 加強辦公室人員的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)提高人員的公文寫作、處理能力，提高辦公效率和辦公水平。
2. 繼續(xù)完善辦公室的相關(guān)制度。相關(guān)制度不但要完善，還要根據(jù)需要不斷改進各項不合理的條文。
員按時、按質(zhì)完成工作。明確的工作計劃還能使人員了解目前的工作狀況，提高工作的主動性。
4. 加強人員的`執(zhí)行力。在接到領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)后，要快速、高效的完成。在處理過程中出現(xiàn)任何情況要及時和領(lǐng)導(dǎo)匯報，協(xié)商解決辦法。
5. 確實做好部門間的協(xié)調(diào)工作，主動成為部室間的潤滑劑，促進工會各項工作的正常高效運轉(zhuǎn)。
按照機關(guān)黨委《關(guān)于召開以“扎實開展‘創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)’活動，推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作深入開展”為專題的民主生活會的通知》要求，辦公室黨支部高度重視，認(rèn)真落實，召開了以“扎實開展‘三創(chuàng)’活動，推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作深入開展”為主題的民主生活會。現(xiàn)將情況報告如下。
一、 充分準(zhǔn)備，認(rèn)真落實
辦公室黨支部專題民主生活會于12月1日下午召開，黨支部5名成員全部參加了會議，此次生活會由辦公室主任主持。民主生活會主題明確，要求具體，成員圍繞進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)認(rèn)識，創(chuàng)新黨建之業(yè)，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，保障科學(xué)發(fā)展；創(chuàng)執(zhí)政理念之新，堅持執(zhí)政為民，增進人民福祉；創(chuàng)干部素質(zhì)之友，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，發(fā)揮表率作用三個方面內(nèi)容組織學(xué)習(xí)和討論，支部成員分別聯(lián)系工作實際談了個人的體會和想法，認(rèn)真查找自身存在的不足。
優(yōu)的志氣，作為基層黨組織的一員，我們更要以務(wù)實的舉措、改革的辦法、奮進的作風(fēng)，響應(yīng)的號召，從自身做起，為推動龍江科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻自己微薄的力量。
二、 聯(lián)系實際，制定措施
在民主生活會上，支部成員在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，充分聯(lián)系思想和工作實際，嚴(yán)肅認(rèn)真、實事求是，對自身存在的差距和不足進行對照檢查，并就存在問題深刻剖析思想根源，積極提出整改措施。
針對查找出的問題和不足，支部成員深刻剖析思想根源，積極提出整改措施。一是強化政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會關(guān)于“三創(chuàng)”活動的一系列重要文件和會議精神，不斷提高自身的政治理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)理論-功底；二是不斷增強工作能力，要進一步加強學(xué)習(xí)，更新觀念，開拓創(chuàng)新，提高工作水平，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作；三是進一步加強自身建設(shè)，在實際工作中樹立兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，培養(yǎng)扎扎實實的工作作風(fēng)，把加強學(xué)習(xí)作為優(yōu)化素質(zhì)的根基，把提高能力作為優(yōu)化素質(zhì)的根本，把帶頭“三創(chuàng)”作為優(yōu)化素質(zhì)的體現(xiàn)。
三、總結(jié)經(jīng)驗，開拓創(chuàng)新
轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，進一步增強了做好工作的責(zé)任感和緊迫感。支部成員一致表示，要以“三創(chuàng)”活動為契機，立足適應(yīng)新形勢，推動新跨越，在今后工作中注重在以下幾方面下功夫，一是要解放思想強化發(fā)展理念，嚴(yán)格堅持黨支部學(xué)習(xí)制度，在自學(xué)的基礎(chǔ)上定期開展系統(tǒng)、深入的理論學(xué)習(xí)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。二是要提高工作能力，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，提高推進工作落實的能力，提高工作的原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)新性。三是要精心維護黨支部團結(jié)，進一步增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，相互理解、相互支持、相互學(xué)習(xí)、相互尊重，形成團結(jié)一心謀發(fā)展，合力攻堅干事業(yè)的和諧氛圍。
辦公室工作匯報材料篇十二
辦公室工作常被形容為上面千條線，下面一根針。辦公室作為穿針引線人，工作人員總會感到很操心，總有干不完的活，腦力勞動量大。辦公室工作和其他部門工作相比，會顯得尤為的繁雜和繁重，所以想要做好辦公室工作，必須把辦公室工作效能化、條理化，確保辦公室工作有序高效的進行。
1.1辦公室工作繁雜，事務(wù)繁多。因此要做好、做細(xì)很難，做不好就會受指責(zé)和批評。辦公室人員崗位均是“一個蘿卜一個坑”，平時接待工作、一些突發(fā)事情的應(yīng)急處理等日?，嵥槭虑楹臅r耗力，因此對于文稿的起草、信息材料的收集工作有所忽視，導(dǎo)致辦公室工作掌握素材不多，調(diào)查研究不足，分析問題不透，無法為領(lǐng)導(dǎo)及時準(zhǔn)確、全面的提供調(diào)研材料，參謀助手的作用發(fā)揮有限。
1.2辦公室工作做起來常常會費力不討好，很容易受到領(lǐng)導(dǎo)的批評和同事的埋怨，而且還很容易得罪人，相比較沒有從事其他工作崗位的性質(zhì)單一。這也就使很多干部都不愿意做辦公室工作并對工作產(chǎn)生厭怠的情緒。另外辦公室人員的專業(yè)素質(zhì)也需要提高，由于繁忙的工作，沒時間參加培訓(xùn)。
1.3辦公室工作人員很少深入一線的調(diào)研，時間多用在處理日常公文和企業(yè)單位下發(fā)的相關(guān)文件上，導(dǎo)致掌握的一些材料真實性不夠。所以寫出來的調(diào)研報告在深度和廣度上都不夠，不能真實反映情況，對領(lǐng)導(dǎo)的決策不能起到參謀作用。
1.4辦公室工作人員存在學(xué)習(xí)主動性差的問題，對于一些政治學(xué)習(xí)不愿意參加，業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)也不熱衷，對自身要求不高，樂于滿足現(xiàn)狀，然而這阻礙了辦公室工作的順利開展。辦公室工作人員習(xí)慣于比較拖沓的工作，工作任務(wù)總會被拖延，遲到早退的現(xiàn)象嚴(yán)重，并存在對水電費、辦公用品等方面浪費的問題。
2.1做好辦公室工作的基礎(chǔ)是把服務(wù)放在第一位辦公室工作人員要認(rèn)清辦公室地位的特殊性，對內(nèi)企業(yè)的上下級通過它相聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通，對外是企業(yè)形象的宣傳窗口，發(fā)揮著示范和綜合協(xié)調(diào)的作用。正是由于辦公室這種特殊地位，辦公室工作要把服務(wù)性放在第一位。為前來辦事的人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓辦事人能夠滿意而歸，做到讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿意。
2.2提高自身工作能力和水平是做好辦公室工作的關(guān)鍵辦公室人員要熟練掌握日常應(yīng)用文體的寫作，能夠?qū)θ粘Ｊ瞻l(fā)文進行把關(guān)修改。這也是我們很多辦公室人員較為欠缺的一方面，我們一定要狠下功夫，加緊補課。具體而言，要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實踐有機結(jié)合起來，著力形成“學(xué)而思，思而入，入而進”的良好習(xí)慣。辦公室人員要有較強的邏輯思維能力、語言表達能力、語言組織能力和實景應(yīng)對能力。具體而言，可以利用周例會、月度會等相對比較正規(guī)的機會，有意識地調(diào)動辦公室成員發(fā)言的積極性和主動，既可總結(jié)自己的工作，也可謀劃自己的工作，還可暢談自己的心得體會。開口能講，對于辦公室人員來說既是一項工作要求，也是一項工作能力，這一點確需引起重視。
辦公室人員要有較強溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及與人打交道的能力。辦公室經(jīng)常會遇見各種各樣、形形色色的事情，而且這些事情往往都要求比較急。如果辦公室人員不具備處理急事、難事、瑣事的能力，那么在日常工作中肯定難以掌握主動權(quán)。尤其是在與外單位打交道時，一定要把握分寸，掌握好火候，能夠自己完成的自己一定要想辦法完成，即使自己不能夠完成的也要在通過自己想辦法之后再提請領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)助幫忙解決。如果什么事情都需要領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)溝通，筆者認(rèn)為這是辦公室的失職瀆職，畢竟辦公室應(yīng)該多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，而不是給領(lǐng)導(dǎo)工作添亂。
辦公室工作人員需要是個雜家，什么都要懂，什么都必須懂，要上知天文下曉地理，要國際國內(nèi)、行業(yè)內(nèi)外相關(guān)信息知識盡收眼底。辦公室人員要做開口能講、提筆能寫、遇事能辦。要想做到這三點，辦公室人員需要加強學(xué)習(xí)，自覺增強業(yè)務(wù)能力，自覺學(xué)習(xí)文化，自覺學(xué)習(xí)先進理論，自覺彌補不足。
2.3掌握好的工作方法，是做好辦公室工作的前提辦公室工作要分清主次，明確重點。面對紛繁復(fù)雜的工作，辦公室人員一定要從全局的角度，從時間的角度，從工作重要性的角度來科學(xué)、理性、準(zhǔn)確界定工作的主次。哪些是必須馬上完成的?哪些是可以稍微緩一下的?辦公室人員必須心中有數(shù)。在實際工作中只有做到了這一點，我們才可以從容以對各項工作，才可以將繁瑣的工作做的井井有條，也才可以將工作中的“累”轉(zhuǎn)化為快樂與會心的微笑。
辦公室工作要學(xué)會舉一反三，有大局意識。面對同一項工作，應(yīng)該多從幾個角度多問幾個為什么，好在哪些方面，問題又有哪些，這項工作是這樣的，其他工作有同類的問題嗎?今后該如怎么辦等等，其實，工作就是在反思中完成和進步的，多問幾個辦什么也是一個學(xué)習(xí)、提升的過程。
辦公室工作要嚴(yán)格規(guī)范，講求程序。做好辦公室工作也必須加強規(guī)范化建設(shè)，講程序、講流程。在公文運轉(zhuǎn)上要力求嚴(yán)格規(guī)范，切實履行簽批制度;在接待管理上要力求嚴(yán)格規(guī)范，切實做到有禮有節(jié);在車輛調(diào)派上要力求嚴(yán)格規(guī)范，切實做到權(quán)責(zé)明確;在日常行為上要力求嚴(yán)格規(guī)范，切實遵守規(guī)章制度，不該說的不要說，不該聽的不要聽，不該看的不要看，要有一種甘當(dāng)“啞巴”、“聾子”和“瞎子”的胸懷和境界。
辦公室工作要統(tǒng)籌兼顧，平衡各方。要做到這一點，既需要智慧也需要能力，還需要勇氣。作為后勤保障部門的辦公室面臨著多個領(lǐng)導(dǎo)，面臨著多個部門，面臨著多個基層單位，還面臨著多個服務(wù)對象。如果在平常的工作中，不能做到統(tǒng)籌兼顧，平衡各方。那么在如此繁雜的關(guān)系網(wǎng)中顧此失彼、厚此薄彼，則很有可能給工作造成被動。
按部就班、疲于應(yīng)付，往往是辦公室工作的一種習(xí)以為常的狀態(tài)。在這種狀態(tài)之下，工作容易出錯，容易記住這個忘了那個，始終感到被動。要解決這種問題，關(guān)鍵就是要掌握辦公室工作的方式方法，要學(xué)會運用合適的方式方法解決問題。
總之，辦公室在企業(yè)中處于一個特殊的位置，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，職工關(guān)注，其他部門關(guān)注，所以，一定要充分發(fā)揮職能作用，切實增強工作實效，不斷提升服務(wù)水平，努力推進各項工作再上新臺階，才能為“建設(shè)嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力的陳倉煙草”、促進行業(yè)持續(xù)穩(wěn)定協(xié)調(diào)健康發(fā)展做出新的更大貢獻。
辦公室工作匯報材料篇十三
20xx年，在各指揮長的正確領(lǐng)導(dǎo)和各處室大力支持下，辦公室緊緊圍繞年初確定的工作思路和目標(biāo)，較好地履行了職能，積極發(fā)揮助手作用，認(rèn)真協(xié)調(diào)各處室間的工作關(guān)系，進一步強化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù)，確保了機關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項工作的正常運行，為指揮部實現(xiàn)工作目標(biāo)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
一是規(guī)章制度更完善。積極探索和創(chuàng)新工作方式，完善制度0個，新建制度7個，進一步規(guī)范內(nèi)部管理。
二是辦文辦會辦事更規(guī)范。實行分工辦文、統(tǒng)一辦會、按章辦事的工作機制，全年共收文82件，會議發(fā)文57件，基本做到規(guī)范、有序、順利開展。
三是信息宣傳有提升。抽調(diào)了專人負(fù)責(zé)信息宣傳，全年編發(fā)工作動態(tài)24期，上報信息83條，其中被兩辦、夔門報等采用42條。
四是督查考核更科學(xué)。在日常工作中實行一周一督查、半月一小結(jié)、一月一評比的"周清月結(jié)"管理制度，在項目建設(shè)中實行一周一小結(jié)、征地拆遷天天報情況的工作機制，確保高效運行。
五是后勤保障大改善。對機關(guān)進行綠化，制作廉政文化長廊警示標(biāo)牌2塊、展板，美化了辦公環(huán)境，規(guī)范了車輛管理，改善了伙食水平，營造了良好的辦公環(huán)境。
xx年，辦公室將按照"運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位"的標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮"助手"作用，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，積極協(xié)調(diào)處室工作，切實加強內(nèi)務(wù)管理，確保各項工作任務(wù)的圓滿完成。
工作重點：日常工作督查考核、信息宣傳報道、改善機關(guān)伙食。
工作舉措：一是加強機關(guān)人員思想建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)；二是進一步完善督查考核機制；三是規(guī)范接待流程。
辦公室工作匯報材料篇十四
我叫某，現(xiàn)年某歲，大學(xué)文化程度，現(xiàn)在市政府辦公室工作。一年來，在市政府各市長和辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)下，按照全年的工作思路，圍繞工作重點，恪盡職守，扎實工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作情況簡要匯報如下：
一、不斷加強業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)，注意提高自身素質(zhì)好范文版。
權(quán)所有。
加強業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)是秘書做好各項工作的立足之本。我在平時工作中注意加強學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”思想的知識，認(rèn)真領(lǐng)會上級文件精神和領(lǐng)導(dǎo)講話，并做好筆記，寫心得體會。二是為全面提高業(yè)務(wù)理論水平，在領(lǐng)導(dǎo)分管部門所涉及的法律、法規(guī)知識方面，達到多看、熟記，爭取在平時工作中發(fā)揮有效作用。同時也注意涉獵其他方面的知識，不斷提高工作中的綜合分析能力和判斷能力，指導(dǎo)了自己在工作中容易出現(xiàn)的偏差和失誤，達到了學(xué)以致用的目的。
二、扎扎實實的努力工作，圓滿完成各項工作任務(wù)好范文版權(quán)所有。
在平時工作中，我堅持辦事求速度、求質(zhì)量，力求達到最好的效果。一是對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作要快辦，對領(lǐng)導(dǎo)的批件，做到立即安排傳達和落實，并及時匯報處理結(jié)果。二是在工作中出現(xiàn)工作與事務(wù)交叉時，我不怕麻煩，統(tǒng)籌安排，經(jīng)常加班加點，堅決完成任務(wù)。一年來共起草和整理文件某份，起草講話稿某多份，組織會議和活動某多次，基本沒有出現(xiàn)任何紕漏，得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評。三是熱情接待群眾來訪。對待群眾態(tài)度和氣，不急不躁，耐心解釋有關(guān)政策，幫助他們解決實際問題，將矛盾盡量化解，不上交領(lǐng)導(dǎo)。不斷受到來訪群眾的好評。
三、廉潔自律，做一名合格的公務(wù)員。
對照上級政策和廉潔自律有關(guān)規(guī)定，以及辦公室各項規(guī)章制度，我時常提醒自己，不越位，不搞任何特權(quán)，不以領(lǐng)導(dǎo)名義辦私事，時常注意糾正自己缺點。在平時工作中，團結(jié)同志，服從領(lǐng)導(dǎo)，始終以服務(wù)大局為出發(fā)點，做好各項工作。
一年來，在市政府領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，盡管在工作中有了進步，但是還有很多不足之處有待于改正和提高。在以后工作中注意取長補短，不斷提高自身素質(zhì)，做一名合格的公務(wù)員。
辦公室工作匯報材料篇十五
今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，按照鎮(zhèn)黨委、政府提出的工作目標(biāo)和全鎮(zhèn)工作大局，立足本職，扎實工作，努力為有機生態(tài)和諧新城鎮(zhèn)建設(shè)作出了自己的貢獻?，F(xiàn)將今年工作和明年打算簡要匯報如下：
一、教育工作：
1、全面規(guī)范學(xué)校管理。進一步抓好學(xué)校（幼兒園）安全穩(wěn)定工作，層層簽訂校（園）安全目標(biāo)責(zé)任書，落實校長園長安全責(zé)任。以“三防”建設(shè)為重點，各校（園）安裝了無線聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)，在教學(xué)樓走廊、班級、食堂、餐廳等公共場所安裝監(jiān)控探頭，提升物防技防水平。
2、創(chuàng)辦“數(shù)字化校園”，兩處學(xué)校實現(xiàn)電子白板教學(xué)，并為教師配備筆記本電腦，教育信息化工作上了一個新臺階。
3、實施校舍安全工程。北***學(xué)校教學(xué)綜合樓項目于10月25日順利開工。盆泉幼兒園、郭泉教學(xué)點餐廳工程開工建設(shè)。
二、民政工作：
1、進一步完善城鄉(xiāng)低保制度。從7月開始，對全鎮(zhèn)農(nóng)村低保進行重新審核復(fù)查。今年按照上級提標(biāo)擴面要求，新增低保516人，按照動態(tài)管理原則，取消不符合條件78人。
2、五保供養(yǎng)工作進一步提高。11月18日，把王家莊敬老院和謝家店敬老院合并，實施規(guī)范化管理。目前，我鎮(zhèn)入住敬老院集中供養(yǎng)45人，分散供養(yǎng)162人。
3、城鄉(xiāng)困難群眾救助工作扎實有效。臨時救助17人次，發(fā)放救助資金4.8萬元；協(xié)助申請大病救助143人次，發(fā)放大病救助款264500元，有效地緩解了“因病致貧、因病返貧”的現(xiàn)象。春節(jié)期間發(fā)放救助面粉1100袋、花生油100桶，為困難群眾排憂解難。
4、雙擁優(yōu)撫各項政策全面落實。春節(jié)、八一期間走訪慰問了南邢部隊、三七二武警中隊，為14戶傷殘軍人、優(yōu)撫對象及困難戶及時發(fā)放冬春救濟補助物品及慰問金24000元。為168名60歲以上復(fù)員軍人申請生活補貼，為8戶特別困難家庭申請臨時救助，發(fā)放資金16000元。八一前夕，為全鎮(zhèn)義務(wù)兵家庭發(fā)放優(yōu)待金62萬元，充分體現(xiàn)了黨委政府對優(yōu)撫對象的關(guān)心和幫助。
5、認(rèn)真抓好殘疾人工作。積極為21戶殘疾人危房改造申請資金63000元，解決了他們的住房問題。為兩戶殘疾人進行坡道改造，發(fā)放輪椅、拐杖等殘疾人輔助器具112件，為他們生活提供方便。
三、計劃生育工作：
1、加大宣傳力度，營造良好的計生工作氛圍。堅持重大節(jié)假日宣傳與經(jīng)常性宣傳相結(jié)合，以全鎮(zhèn)12個大集為主要宣傳陣地，通過設(shè)置咨詢臺、展板、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、宣傳車播放錄音磁帶等豐富多彩的宣傳形式，對計劃生育法律、法規(guī)進行廣泛的宣傳。
2、提高查體率，做好查環(huán)查孕工作，確保長效措施落實率。分別在3-4月份和8-9月份進行兩次健康查體，增加長效措施落實率。
3、認(rèn)真做好人口信息核查，提高統(tǒng)計合格率。對全鎮(zhèn)20-45歲的育齡婦女信息進行核查，核查8007人，對所有人員信息進行登記。對正常運營的590家工商注冊企業(yè)進行育齡婦女信息采集登記。
4、完成了計生協(xié)會、流動人口、利益導(dǎo)向、社會撫養(yǎng)費征收等方面的工作。加大社會撫養(yǎng)費征收力度，結(jié)合區(qū)計生局開展的“百日執(zhí)法行動”，多方面做工作，完成清理違法生育案件10件。
5、認(rèn)真做好免費孕檢及各項計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。
四、體育工作：
2、組織各類活動：參與組織“慶國慶、體彩進社區(qū)文藝匯演”活動；組織鎮(zhèn)機關(guān)干部參加區(qū)教體局舉辦的“國民體質(zhì)檢測”活動。
五、衛(wèi)生及食品藥品監(jiān)管工作：
1、順利開展了新農(nóng)合籌資工作。
2、加強公共衛(wèi)生服務(wù)，努力做好傳染病防治控制工作。重點抓好學(xué)校食堂、飯店、食品攤點的食品衛(wèi)生管理工作，在做好基礎(chǔ)免疫工作的同時，努力做好傳染病防控工作。
3、對60歲以上參合農(nóng)民進行健康查體，建立健康檔案。
六、便民服務(wù)中心管理：
10月12日鎮(zhèn)便民服務(wù)中心正式投入使用，中心集中辦公，統(tǒng)一管理，窗口操作，共設(shè)置農(nóng)村財務(wù)委托代理、村級公章代理、民政優(yōu)撫、勞動保障等四大類窗口，現(xiàn)有窗口工作人員11人。為使便民服務(wù)中心真正起到便民、惠民作用，從加強管理，完善制度入手，切實推行首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和考勤請假等制度，為便民服務(wù)中心的正常運轉(zhuǎn)提供了保障。
七、認(rèn)真完成鎮(zhèn)黨委政府交辦的中心工作及包片包村工作。
參與組織了“生態(tài)旅游年啟動儀式”、便民服務(wù)中心揭牌儀式、北***學(xué)校校舍改造工程開工儀式及建鎮(zhèn)兩周年慶典儀式等活動。認(rèn)真做好所包片穩(wěn)定及其他各項工作。
的工作思路是：以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“改善民生，促進和諧”為主線，解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為構(gòu)建和諧社會、打造有機生態(tài)和諧新城鎮(zhèn)做出積極貢獻。
一、教育工作：
1、以安全排查為手段，狠抓安全教育與制度落實，確保校園實現(xiàn)安全穩(wěn)定零事故。
2、進一步改善辦學(xué)條件，大力發(fā)展基礎(chǔ)教育。重點抓好北***學(xué)校綜合樓、盆泉幼兒園、郭泉幼兒園建設(shè)，確保北***學(xué)校、盆泉幼兒園校安工程順利完工及郭泉幼兒園改擴建工程順利實施。做好鎮(zhèn)中心幼兒園規(guī)劃建設(shè)，提升學(xué)前教育水平。搞好金晶學(xué)校操場的改建和樓頂維修，以及下莊學(xué)校廁所的改建工程，完成下莊學(xué)校社會實踐基地的`建設(shè)，提升辦學(xué)品味。
二、民政工作：
1、健全規(guī)范社會救助體系。繼續(xù)加強城鄉(xiāng)低保政策調(diào)控和規(guī)范化管理，加強檔案管事，做到資料齊全，整齊劃一，為信息化建設(shè)打下基礎(chǔ)。在去年底低保普查的基礎(chǔ)上，建立低保核查工作機制。定期組織人員到低保家庭進行核查，確保能進能出、應(yīng)保盡保。
2、重點抓好鎮(zhèn)敬老院整合提升，不斷加強和改善老人生活條件和居住環(huán)境，提高集中供養(yǎng)率，積極爭創(chuàng)星級敬老院。
3、認(rèn)真落實雙擁優(yōu)撫政策。做好春節(jié)，“八一”期間部隊的走訪慰問，“八一”期間與武警二中隊搞一次軍民慶八一聯(lián)歡會。
4、進一步對下莊西庵烈士祠進行改建，做好“慈心一日捐”工作。
三、計劃生育工作：
1、強化責(zé)任，進一步夯實基層工作。完善計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，堅決執(zhí)行“一票否決”制。與41個村及一個單位、18個鎮(zhèn)直部門、42個計生專職員及計生辦工作人員分別簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確責(zé)任。
2、做好查體工作和村級隨訪，切實穩(wěn)定低生育水平。及時安排每年兩次查體工作，對重點村進行三次查體。對由于各種原因未查體的及時隨訪，資料變更及時到位，確保查體效果。
3、加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，努力提高到位率。及時與計生局執(zhí)法隊溝通，結(jié)合每個違法生育戶的狀況，多方面做工作，力爭提高社會撫養(yǎng)費的征收到位率。
4、加強免費孕檢宣傳力度，做到應(yīng)檢盡檢。
四、體育工作：
1、依托本鎮(zhèn)現(xiàn)有的體育設(shè)施和人文環(huán)境，積極爭辦更多有影響、有特色、有效益的體育活動。精心打造“全民健身”活動品牌，結(jié)合重大節(jié)日組織豐富多彩的群眾體育活動，如：乒乓球賽、籃球賽、象棋賽、趣味體育活動比賽、爬山以及健步走等體育活動。
2、全面推進群眾體育健身工程，統(tǒng)籌推進農(nóng)村體育健身工程，向上積極爭取體育健身器材，做好省級扶貧健身工程的落實工作，查漏補缺，力爭20做到村村都有文體廣場、健身場地，從而推動全民健身運動的蓬勃開展。
3、在鎮(zhèn)政府駐地規(guī)劃建設(shè)一處大型文體健身活動中心，配有健身路徑、乒乓球臺、()塑膠燈光籃球場等設(shè)施，進一步活躍本鎮(zhèn)體育活動氛圍。
五、衛(wèi)生及食品藥品監(jiān)管工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行新醫(yī)改政策，落實藥品零差率銷售政策。
2、加強醫(yī)療質(zhì)量管理，保障醫(yī)療安全。
3、著力做好重大疾病預(yù)防控制工作。重點抓好免疫規(guī)劃工作。
4、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌資工作，力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升。
5、重點抓好南***衛(wèi)生院門診、病房樓改造項目。
六、便民服務(wù)中心管理：
進一步健全便民服務(wù)中心各項管理制度，規(guī)范辦事程序，提高辦事效率，爭取實現(xiàn)與區(qū)行政審批中心的網(wǎng)絡(luò)連接，打造一流服務(wù)窗口。
七、做好包片工作，完成鎮(zhèn)黨委政府交辦的工作任務(wù)。
辦公室工作匯報材料篇十六
在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的支持下，我認(rèn)真履行職責(zé)，恪盡職守，帶領(lǐng)全科人員扎扎實實地開展工作?，F(xiàn)對工作情況總結(jié)匯報如下：
思想政治立場堅定。
參與醫(yī)院his的考察、籌建和二期工程的系列升級工作，保證了醫(yī)院his系統(tǒng)的正常投入運行，順利圓滿地完成了任務(wù)目標(biāo)。在幾年時間內(nèi)，保障了網(wǎng)絡(luò)7*24小時正常運行，為醫(yī)院正常運行提供了有力的保障。目前，我院his為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善、運行穩(wěn)定的樣板工程。此外，針對醫(yī)院科室工作需要，積極參與技術(shù)開發(fā)工作，開發(fā)編寫了相關(guān)應(yīng)用程序，滿足醫(yī)院工作需要，并配合領(lǐng)導(dǎo)工作，陸續(xù)完成了院內(nèi)電子圖書館、院內(nèi)外網(wǎng)站的創(chuàng)建與維護、服務(wù)器遠(yuǎn)程容災(zāi)和機房搬遷等項目建設(shè)，取得了一定的成績。
為了能夠適應(yīng)醫(yī)院快速發(fā)展的節(jié)奏，我在業(yè)余時間學(xué)習(xí)經(jīng)濟管理專業(yè)的本科課程，時刻注意新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)，多次參加了省市的醫(yī)院信息化管理培訓(xùn)等學(xué)習(xí)班，并撰寫發(fā)表了3篇論文，參與完成科研兩項。
辦公室工作匯報材料篇十七
綠色食品辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，全面貫徹黨的十七大以來中央、省、市、區(qū)會議精神，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，按照我區(qū)“兩會”指導(dǎo)思想，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，挖潛力、打基礎(chǔ)、促增長，做大做強綠色食品產(chǎn)業(yè)?，F(xiàn)將我區(qū)綠色食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及下步工作思路匯報如下：
一、基本情況
我區(qū)綠色食品產(chǎn)業(yè)立足于“抓調(diào)整，促增收”，堅持走綠色、特色發(fā)展之路，2011年全區(qū)綠色、特色農(nóng)作物種植面積分別達到85萬畝和55萬畝，其中綠色農(nóng)作物占總種植面積的58.2%，國家a級綠色農(nóng)作物認(rèn)證面積達66萬畝，占總播種面積的45.2%。有機水稻種植面積1220畝；特色農(nóng)作物面積占總播種面積的34.2%。
(一)綠色基地情況：目前，我區(qū)擁有兩大綠色原料標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地: 一是2017年批準(zhǔn)建立的50萬畝全國綠色食品原料（玉米）標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地。二是2017年經(jīng)國家綠色食品發(fā)展中心批準(zhǔn)創(chuàng)建的16萬畝全國綠色食品原料（蔬菜）標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地。
（二）無公害基地情況：2017年無公害農(nóng)產(chǎn)品基地一體化整體推進區(qū)完成，全區(qū)農(nóng)、林、牧、漁業(yè)產(chǎn)品都可以申報無公害農(nóng)標(biāo)識使用產(chǎn)品?，F(xiàn)有齊齊哈爾市達鄉(xiāng)洋蔥產(chǎn)業(yè)專業(yè)合作社、沿江魚場等無公害企業(yè)9家；已申報洋蔥、西甜瓜、白菜、鯉魚、鯽魚、草魚等無公害標(biāo)識產(chǎn)品49個。
（三）地理標(biāo)志情況：已申報梅里斯洋蔥和梅里斯油豆角兩 1
個為地理標(biāo)志保護性農(nóng)產(chǎn)品。
二、發(fā)展形勢分析
客觀分析我區(qū)綠色食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的形勢，即有機遇，也有挑戰(zhàn)，總體是機遇大于挑戰(zhàn)。
從有利條件看：一是政策利好?，F(xiàn)在從中央到地方，越來越重視食品安全。保障食品安全，涉及產(chǎn)地到餐桌的諸多環(huán)節(jié)，產(chǎn)地是最基礎(chǔ)也是最重要的一環(huán)，日益成為政策制定、資金投放的關(guān)注點。二是優(yōu)勢明顯。我區(qū)是農(nóng)業(yè)區(qū)，從總體上看，工業(yè)欠發(fā)展恰恰為綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了寬闊空間，天藍(lán)水潔無污染，具有良好的生態(tài)條件。三是符合方向。發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，既靠農(nóng)機化、水利化、規(guī)?；涂萍蓟?，也要靠綠色化。這是農(nóng)業(yè)實現(xiàn)提質(zhì)增效的重要方面。綠色是最好的.品質(zhì)，也是群眾實際生活的一種追求，既能提高產(chǎn)品質(zhì)量，也能贏得市場需求。四是具有基礎(chǔ)。齊齊哈爾是中國綠色食品之都，經(jīng)過多年打造，在國際國內(nèi)已經(jīng)形成了較高的影響力，這也為我區(qū)綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了一個良好的平臺。同時，經(jīng)過多年發(fā)展，我區(qū)在綠色產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、種類拓展、品牌打造等方面取得了不同程度的階段性成果，這為今后發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
戶直接面對市場，既沒有市場營銷力，也沒有同類產(chǎn)品競爭力。
三、下步工作思路和重點
基于上述形勢分析，下步綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體想法是：以區(qū)十一次黨代會精神為指針，抓住政策機遇，發(fā)揮生態(tài)優(yōu)勢，以基地建設(shè)為基礎(chǔ)，以企業(yè)建設(shè)為支撐，以項目建設(shè)為牽動，充分發(fā)揮引導(dǎo)、扶持兩個作用，全力做好標(biāo)準(zhǔn)提升、產(chǎn)品開發(fā)、品牌推介三篇文章，努力推進綠色食品產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。
按照這一思路，重點抓好以下四項重點工作。
（一）抓基地
一是鞏固50萬畝綠色食品原料（玉米）標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地，扎實推進16萬畝綠色食品原料(蔬菜)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地和4000畝洋蔥科技示范園建設(shè)。保證面積落到實處，保證生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量，確保綠色食品原材料的供應(yīng),完善基地檔案材料,建立健全六大體系建設(shè)。
二是在原有大基地的基礎(chǔ)上,創(chuàng)建1萬畝梅里斯達斡爾族區(qū)有機水稻生產(chǎn)基地。積極爭取在省綠色食品發(fā)展中心立項，以綠環(huán)水稻種植專業(yè)合作社為項目承接單位。進一步增加投入，建設(shè)好綠環(huán)水稻專業(yè)種植合作社有機水稻生產(chǎn)基地。打響“嫩音水牌”和 “達香牌”大米的市場。
（二）抓龍頭
類系列產(chǎn)品。抓住國家500強企業(yè)沈陽北綠集團與老屯公司合作的契機，營銷我區(qū)綠色食品洋蔥產(chǎn)業(yè)，帶動洋蔥深加工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，促進綠色食品蔬菜基地穩(wěn)定發(fā)展。
（三）抓推介
一是發(fā)展展會經(jīng)濟，充分利用展會機會提升企業(yè)檔次，擴大梅里斯區(qū)之名度，把我區(qū)的資源優(yōu)勢，經(jīng)濟優(yōu)勢，產(chǎn)品優(yōu)勢，全面推向市場，營造更多的商機讓世界認(rèn)識梅里斯達斡爾族區(qū)，讓梅里斯達斡爾族區(qū)走向世界。二是完善市場開發(fā)的宣傳營銷體系，大力拓展市場。一是加大綠色食品宣傳力度。采取政府推動、企業(yè)配合的強化措施，積極參加國家和省組織的綠色食品展銷活動，利用電視、廣播、報紙等各種新聞媒體進行廣泛宣傳，重點是在有宣傳影響力的國家、省級電視臺、報紙上開展宣傳。三是加強市場開發(fā)的營銷體系建設(shè)。各綠色食品加工龍頭企業(yè)設(shè)專人搞營銷，并在北京、上海、廣州等大中城市設(shè)立營銷網(wǎng)點，使我區(qū)的綠色食品走向國際、國內(nèi)市場。
（四）抓保障
一是在綠色食品開發(fā)工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《黑龍江省綠色食品管理條例》，采取統(tǒng)一商標(biāo)品牌、統(tǒng)一生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一媒體宣傳、統(tǒng)一包裝供應(yīng)、統(tǒng)一基地標(biāo)識設(shè)立的五統(tǒng)一管理辦法，切實抓好綠色食品的管理，組織綠辦、工商、公安、技術(shù)監(jiān)督等相關(guān)部門，定期抽查，嚴(yán)厲打擊假冒產(chǎn)品和濫用綠色標(biāo)識行為，維護綠色食品形象和信譽。
補充的資金支撐體系。在龍頭企業(yè)發(fā)展上，建立和完善企業(yè)投入為主體、信貸投入為補充的機制，各種扶持開發(fā)資金、企業(yè)技改資金、鄉(xiāng)企發(fā)展基金、科技開發(fā)基金等向綠色食品生產(chǎn)企業(yè)傾斜，金融部門優(yōu)化貸款投向支持綠色食品基地和企業(yè)建設(shè)，通過招商引資、嫁接引聯(lián)大上綠色食品龍頭企業(yè)。
三是完善生產(chǎn)資料的保障供應(yīng)體系，確保食品安全。綠色食品生產(chǎn)資料的使用和供應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《生產(chǎn)綠色食品的農(nóng)藥使用準(zhǔn)則》、《生產(chǎn)綠色食品的使用準(zhǔn)則》。禁止使用和供應(yīng)高毒、劇毒、高殘留、高生物富集性的農(nóng)藥，加強綠色食品生產(chǎn)所需農(nóng)藥和肥料和管理，建立了嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度，并有計劃、有步驟地開發(fā)專用綠色食品肥料。
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