通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)在學習和工作中需要改進的地方，為未來提供更好的指導。怎樣進行邏輯推理，正確地解決問題？接下來是一些經(jīng)典總結(jié)范文的合集，希望可以幫助到正在寫總結(jié)的你。
人才招聘會主持詞篇一
尊敬的各位來賓、朋友們：大家下午好!
我是本次招聘說明會的主持人朝陽。歡迎各位參加我們復昌公司的招聘說明會!首先，我代表主辦方復昌公司，感謝大家對我們復昌公司團隊的關(guān)注和對我們事業(yè)的支持!再次對各位的到來表示歡迎，歡迎你們!
首先，我自我介紹一下，我是安慶晚報美食娛樂負責人、安慶宜秀區(qū)電視臺企業(yè)追蹤欄目主持人朝陽，今天很榮幸和大家相聚，現(xiàn)在我宣布，今天的招聘說明會，正式開始。
2、下面我給大家介紹一下，今天下午出席我們招聘說明會的嘉賓以及公司領(lǐng)導：
今天出席我們招聘會的有復昌公司總經(jīng)理何夢珂女士。
汪紅兵教授。
蘇桂林先生。
讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。
3、下面首先我給大家簡單介紹一下我們公司，以便大家認識、了解。
公司自創(chuàng)辦以來，走過了年的風風雨雨，一路坎坷，幾經(jīng)波折，但我們還是在義無反顧的前進，只為了公司上下每個人心中共同的夢想，就是希望公司在我們的共同努力下發(fā)展的越來越好。
創(chuàng)業(yè)艱難百戰(zhàn)多!每一個事業(yè)的成功，都需要經(jīng)歷無數(shù)的挫折和艱辛，更需要大量的人才為它盡心盡力，貢獻自已的一分力量。可以說公司現(xiàn)在正處于幼兒時期，它需要大量的人才來輔助它發(fā)展、壯大。我們公司沒有輝煌的過去，所以我們必須把握好現(xiàn)在和將來，讓我們的公司更好的向前發(fā)展。在這里我們強調(diào)一種奉獻精神，就像埋在地下的樹根使樹枝產(chǎn)生果實一樣，我們希望即將注入公司的新鮮血液也可以為公司的發(fā)展做出自己的不懈努力。我們以及以后在公司里面工作的所有的人，都是公司的根，希望也可以讓公司結(jié)出累累的碩果。我們希望每一個來參加今天說明會的成功人在以后工作中都要認真投入，勇于挑戰(zhàn)，要有超越自我的熱情，在求真務實中認識自己，積極進取，不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，為自己和公司的未來增添色彩。
現(xiàn)代社會的功利性實在太強了，強到一切都以金錢作為價值標準的地步，身份、地位、財產(chǎn)被作為人的價值的體現(xiàn)。相信在座的各位已經(jīng)意識到了這一點?，F(xiàn)在很多人都想著賺錢，他們可以分為兩種，一是為眼前的生活所逼需要工作賺錢，二是為了自己長遠的人生目標而工作，第一種可以說完全是為了錢而工作，但為生活所逼，我們也無可厚非，第二種卻是為了前途而工作，也許他們現(xiàn)在賺不到什么錢，但他們都通過有意義的工作鍛煉了自己，提升了自己的工作能力和人格魅力，為以后的工作賺了一筆經(jīng)驗，也無形中為他們的將來積下了一筆雄厚的財富，這是不能用錢來衡量的。
也許你們其中某些人從來沒有試過站在人流滾滾的馬路邊發(fā)傳單，親身嘗試那種被人忽視的滋味，或者你們其中某些人從來沒有試過站在喧嘩熱鬧的地段采集信息，感受那種冷冷的目光投在你火辣辣的臉上的感覺。但這一切，不管是被人忽視，或者遭人冷眼，都是一個成功人士所必須的經(jīng)歷!
我們今天下午開招聘會，最主要是為大家提供一個賺錢的機會，也是想給大家一個成熟的、良好的平臺。
其實只要我們的心足夠堅定，又何必在乎旁人的態(tài)度呢!大家說是嗎?有一句名言說：“心若改變，你的態(tài)度跟著改變;態(tài)度改變，你的習慣跟著改變;習慣改變，你的性格跟著改變;性格改變，你的人生跟著改變!”所以說，心態(tài)是決定一切的關(guān)鍵!只要你的心是堅定的，我相信，無論你有無經(jīng)驗，你都會成為一名成功的業(yè)務員和兼職工作人員。
當然，每個人都希望自己勞動和努力能夠得到應有的回報，在這一點上我們給大家的答復也是肯定的，每一個在復昌公司里面努力工作的人，都會得到自己應得的報酬，也會得到更多、更廣闊的發(fā)展空間。希望大家都能有一個很好的表現(xiàn)。
4、下面我們來個小小互動，有三道問答題在我們下面播放的片子中，請看大屏幕，
根據(jù)剛才大家認真觀看的情景，提出3個有獎問答題。
5、主持人自我介紹，讓每個人自我展示一下風采(大家隨便談談，表現(xiàn)自己的優(yōu)勢就行，把自信發(fā)揮到境界)。
6、介紹汪教授。
7、汪教授介紹紅酒行業(yè)發(fā)展。
8.汪教授紅酒品鑒。
9.公司福利制度介紹。
10.何總致辭。
祝各位成功!
人才招聘會主持詞篇二
委托單位：_______________(以下簡稱甲方)。
法定代表人：_______________。
代理單位：_______________(以下簡稱乙方)。
甲方因業(yè)務發(fā)展需要，委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務說明概要)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款：
第一條聲明。
本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務。
甲方工作程序。
甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料。
主要包括：企業(yè)簡介、歷史背景、主要產(chǎn)品，經(jīng)營發(fā)展趨向等資料。
甲方需向乙方用書面形式提供詳細的崗位描述共份(此描述作為合同附件)。
3、在合作期內(nèi)，甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應提供錄用確認書復印件予乙方。否則，乙方有權(quán)對該候選人進行其它推薦。
第二條乙方工作程序：
乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位，不僅僅限于一般的職位描述，還包括職位所需的技能，經(jīng)驗，對候選人的性格要求，該職位在公司整體業(yè)務往來中的關(guān)系、權(quán)限等一系列內(nèi)容，由此撰寫代聘職位報告;乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件)，甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項條件或終止獵尋，在必須變更或終止獵尋的情況下，甲方應按該職位描述總費用的30%另行支付乙方作為服務補償。
通過人才資源網(wǎng)絡接近可能達到該標準的候選人;對這些候選人進行初次篩選;。
對有希望的候選人進行復試并確證其是否符合甲方的各項條件;。
協(xié)助聘用合同的最終簽署。
保證條款。
開甲方公司的，甲方應在十五天內(nèi)向乙方提出要求，則乙方將免費再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選，則甲方需要向乙方補付服務費用差額;如后推薦成功人選年薪低于前一位人選，則乙方向甲方退還服務費用差額部分。
甲方應在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方。
第三條收費條款。
經(jīng)乙方推薦、甲方面試后錄用，乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本工資、津貼、獎金和提成)的作為服務費用，推薦成功一人，收取一人的費用。
預付款項：合同簽定時，甲方須向乙方交付(rmb)元作為委托招聘前期服務費用，此費用作為前期業(yè)務費，可在支付合同最后一次的服務費中扣除。
余款給付：人才上崗后10日內(nèi)付清余款。
特殊情況：若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內(nèi)(以三個月為上限)，人才個人表示辭職，則企業(yè)有權(quán)終止合同，由乙方退還全部費用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才，因來甲方應試所產(chǎn)生的費用由甲方負責。
乙方承諾在三年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選，否則全額支付該崗位所支付的全額服務費。
如甲方未履行委托招聘條件，致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職，乙方視為協(xié)議完成。
第四條其他條款。
1、付款方式原則上以銀行匯款為主：現(xiàn)金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。
2、甲方必須對所簽訂合同嚴格保密，在未得到乙方書面同意前不能對應聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。
合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。
其它補充條款：____________________________________________________________________。
第五條法律條款。
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字后即具法律效力。
2、本合同司法履行地在武漢。
3、本協(xié)議隨服務完成即自行終止。
甲方簽章：_______________乙方簽章：_______________。
甲方代表：_______________乙方代表：_______________。
開戶行：_______________。
賬號：_______________。
___年___月___日。
人才招聘會主持詞篇三
為滿足各企事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)調(diào)整和人才戰(zhàn)略儲備的需求，創(chuàng)造公開、公平、公正的選人擇業(yè)環(huán)境，促進人才資源的合理流動和市場化配置，省人事廳高新技術(shù)人才市場定于xx年12月22－23日舉辦"xx年省冬季大型人才招聘會"。為此，我們熱誠邀請各用人單位、廣大應屆（往屆）畢業(yè)生及其他各類人才屆時參會。有關(guān)事項函告如下：
一、時間：xx年12月22—23日9：00—15:00
二、地點：人才市場（人才大樓第三、四、五交流大廳）
三、規(guī)模：預設(shè)展位300個，預計進場人才1.5萬余人。
四、形式：現(xiàn)場招聘、網(wǎng)上招聘、報紙招聘三位一體。
五、主辦單位：省人事廳高新技術(shù)人才市場
六、參會對象：
1、各類企事業(yè)單位（含上市公司、科研院所及大中專院校等）。
2、及周邊省區(qū)的部分應往屆畢業(yè)生、研究生及其他各類普通人才。
3、各企事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)調(diào)整分流的各類工程技術(shù)人才、高級技工?？蒲性核蜋C關(guān)事業(yè)單位改制分流的技術(shù)骨干及中高層管理人員。
七、服務項目：
1、在《日報》、《蘭州晨報》、《蘭州晚報》、《西部商報》、《經(jīng)濟日報》、《人才周刊》、《科技鑫報》、省市電視臺和廣播電臺等新聞媒體上發(fā)布新聞及廣告。
2、現(xiàn)場辦理人事政策咨詢、檔案托管及個人求職登記等業(yè)務。
3、增設(shè)人才測評專區(qū)，提供人才測評及職業(yè)咨詢服務。
4、 免費為12月20日前報名的單位，在《人才周刊》、《蘭州晚報》、《西部商報》、西北人才網(wǎng)、"就業(yè)直通車"手機短信等媒體或信息平臺上刊登單位名稱、發(fā)布招聘信息。
5、 免費為參加本次招聘大會而未招到滿意人才的用人單位，會后一周內(nèi)繼續(xù)提供人才信息發(fā)布服務。
八、參會辦法：
即日起開始報名，展位按報名交款的先后順序自主選擇。報名時請攜帶單位營業(yè)執(zhí)照（副本）復印件、單位介紹信、經(jīng)辦人身份證復印件、招聘信息電子稿件及展務費用到省人事廳高新技術(shù)人才市場辦理展位登記手續(xù)（也可通過電話、傳真或e-mail提前預定展位）。
會議布展時間為12月21日14：30—19：00。參會單位須在12月22日上午8:30前憑參會證簽到入場，做好參展準備工作?！度瞬判畔⒌怯洷怼酚墒∪耸聫d高新技術(shù)人才市場統(tǒng)一制作發(fā)放。需要展示企業(yè)形象的單位可自制掛圖、展板、條幅等廣告宣傳材料。
九、收費標準：
1、標準展位（2 m×2m展位，統(tǒng)一制作pop廣告）: 500元/個；
2、特等展位（10—30m2個性化展區(qū)，可充分展示企業(yè)形象）：1500元/個。
十、聯(lián)系方式：
地址：
電話：
傳真：
聯(lián)系人：
戶名：
開戶行：帳號：
e-mail：
q q：
人才招聘會主持詞篇四
此協(xié)議由公司（以下簡稱客戶）與工業(yè)園區(qū)宏-泰人力資源職介服務有限公司（以下簡稱宏-泰公司）簽訂?？蛻粑泻?泰就（職位）進行搜尋，需求人數(shù).
1.服務及流程。
1.1宏-泰公司在收到客戶提供的該職位的職位描述和資歷要求（以上材料將作為本協(xié)議的附件）后的30天內(nèi)以書面報告形式向客戶提供3-5名候選人/職位。候選人報告包括候選人履歷和ht提供的補充信息及綜合評價。
1.2客戶在收到宏-泰公司提供的候選人報告后，應在5個工作日之內(nèi)通知宏-泰公司其反饋意見，由宏-泰公司根據(jù)客戶反饋意見安排面試?？蛻粜杞?jīng)宏-泰公司同意才能與被推薦人面試。未經(jīng)宏-泰公司許可，由客戶直接安排面試并錄用被推薦人的，視為宏-泰公司在本協(xié)議條款下的義務履行完畢，客戶應按本協(xié)議約定付款。
1.3如客戶決定錄用宏-泰公司推薦的候選人，應通知宏-泰公司并在其完成對該候選人的背景調(diào)查后由客戶將錄用通知發(fā)給宏-泰公司，由宏-泰公司通知該候選人并取得其簽字確認。
1.4如被推薦的候選人在服務保證期內(nèi)解除勞動合同（不包括客戶未能按約兌現(xiàn)對候選人的承諾）的，宏-泰公司在客戶提出書面要求后重新尋找并推薦新一輪候選人（3周內(nèi)提交候選人報告）直到客戶滿意為止（費用見協(xié)議第二部分條款）。
1.5本協(xié)議簽訂之日起一年內(nèi)，凡由宏-泰公司推薦并經(jīng)客戶確認的人員，只要客戶決定錄用，即應視為宏-泰公司已履行本協(xié)議條款下的義務，客戶應據(jù)此按協(xié)議約定支付服務費?？蛻粜杞?jīng)宏-泰公司同意方可將候選人資料轉(zhuǎn)給第三方，否則宏-泰公司將收取客戶方相應服務費。宏-泰公司保證在本協(xié)議生效后一年內(nèi)不主動介紹客戶員工至其他公司工作。
2.服務費用及條款。
2.1服務費相當于相關(guān)職位18%的第一年年薪。年薪包括基本工資、獎金（參照往年平均發(fā)放水平；如是新投資公司，則參照其全球子公司的前一年平均水平）、津貼、個人應交納的社會保障金等）。最低服務費按rmb20000/職位計算。
2.1.1在雙方簽訂服務協(xié)議7天內(nèi)，客戶支付給宏-泰公司保證金rmb20__/職位。
2.1.2客戶應在成功候選人入職前7天內(nèi)向宏-泰公司支付服務費的70%,余款30%在入職后一個月內(nèi)付清。
2.2如在為客戶安排面試中發(fā)生費用（如候選人長途差旅費），宏-泰公司應以書面形式在費用發(fā)生之前通知客戶并得到客戶確認，同時協(xié)調(diào)客戶按實支付。
2.3特殊情況的發(fā)生及處理方式。
2.3.1如宏-泰公司不能在規(guī)定時間內(nèi)以書面報告形式提供出客戶認為適合的候選人（適合標準以雙方確認的職位描述為準），將退回客戶100%的保證金。
2.3.2客戶需在拿到候選人報告后5個工作日內(nèi)給予宏-泰公司確認是否要安排面試，否則視為需要安排面試且保證金不退。
2.3.3若客戶已進行了對所提交候選人的面試，則無論錄用與否，保證金不退。
2.3.4服務保證期為3個月。如被推薦的候選人在服務保證期內(nèi)解除勞動合同（不包括客戶未能按約兌現(xiàn)對候選人的承諾）的，宏-泰公司在客戶提出書面要求后重新尋找并推薦其他候選人（3周內(nèi)提交候選人報告）直到客戶滿意為止。
2.4客戶認為已通過其他渠道招聘到合適人員擔任本協(xié)議所述職位，或決定不再需要宏-泰公司繼續(xù)履行服務義務的，應及時書面通知宏-泰公司，通知到達宏-泰公司之日，宏-泰公司在本協(xié)議條款下的義務即告終止，但客戶的付款義務尚未履行的，應按約履行。
3.協(xié)議生效。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效。如有本協(xié)議中未盡事宜，在雙方協(xié)商的基礎(chǔ)上，依據(jù)中國相關(guān)法律予以妥善處理。
客戶公司名稱：
工業(yè)園區(qū)宏-泰人力資源職介服務有限公司。
代表簽名：代表簽名：
簽約日期：簽約日期：
人才招聘會主持詞篇五
招聘會是一般是由政府所轄人才機構(gòu)及高校就業(yè)中心舉辦，主要服務于待就業(yè)群體及用人單位。招聘會一般分為現(xiàn)場招聘會和網(wǎng)絡招聘會，日常中所講的招聘會通常指的就是現(xiàn)場招聘會。招聘會分行業(yè)專場和綜合兩種，參加招聘會前先要了解招聘會的行業(yè)和性質(zhì)，以免和自己要找的崗位不對口浪費時間。
尊敬的用人單位：
您好!xx大學生2019年應往屆人才招聘會將在xx市xx路xx火車站廣場舉行，誠邀各用人單位，企業(yè)、機構(gòu)等前來參加，為20xx年大學生就業(yè)儲備所需人才，為畢業(yè)生提供一個人生舞臺。
現(xiàn)特邀請貴單位參加，并相關(guān)事項函告如下：
訂展條件。
1.提供單位有效營業(yè)執(zhí)照復印件1張;。
2.招聘簡章1份(請蓋公章);。
收費標準及優(yōu)惠辦法。
1.標準展位費用為400元/場，800元/2場,1200元/3場，每場兩天。
2.參會2場免費代做招聘噴繪海報。
時間安排。
1.展位預定時間：即日起到xx月xx日(周五)止。
2.大會開幕時間：xx月xx日-xx月xx日(大學生專場招聘會)。
溫馨提示。
1.請招聘單位提前辦理展位預訂手續(xù)以提高招聘效果，已確認的展位概不更換;。
2.請招聘單位在大會當日9：00之前到會，過時恕不預留展位;。
3.請招聘單位勿提前撤展或宣布職位已滿，以保證求職人員的公平競爭。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話(傳真)：
公司網(wǎng)址：
尊敬的用人單位：
衷心感謝貴單位對我院畢業(yè)生就業(yè)工作的大力支持!
江西理工大學應用科學學院坐落在千里贛江第一城——江西省贛州市，地處風景優(yōu)美的章江之濱，是隸屬于江西理工大學的一所多學科獨立學院。學院現(xiàn)有在校本科生9000余人，共設(shè)工、經(jīng)、理、法、文、管、教、藝術(shù)等八個學科領(lǐng)域，39個專業(yè)面向全國招生，2019年將有本科畢業(yè)生2532名。
為了幫助畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺，幫助企業(yè)選聘人才，同時更好地向畢業(yè)生宣傳企業(yè)，我院將于2019年11月1日(周六)舉辦“江西理工大學應用科學學院2019屆畢業(yè)生秋季就業(yè)洽談會”，我們誠摯邀請貴單位參加，現(xiàn)將有關(guān)事項敬告如下：
一、報到時間、地點。
報到時間：
報到地點：
酒店安排參考：
二、會場及時間安排。
時間：
地點：
三、其他事項。
2、會議期間統(tǒng)一安排食宿，費用自理;。
4、10月30日及11月1日上、下午學院可安排部分用人單位做企業(yè)專場展示和宣講，如有需要，請?zhí)崆?天與會務組王老師聯(lián)系，以便安排場地。
四、交通及住宿服務。
黃金機場到達路線：出租車直達華洲·喜洋洋酒店贛州客家店報到，車程25分鐘;。
需預訂入住酒店的參會單位：由于江西省第十四屆運動會10月份在贛州舉行，本月酒店住房較緊張，需要預定酒店的用人單位請?zhí)崆?0天與何老師聯(lián)系，以便給您安排入住賓館。
五、會務組聯(lián)系人、電話：
人才招聘會主持詞篇六
男：馬攜好運來。
女：北風擋不住春天的腳步，20xx已向我們揮手告別;。
男：冰雪封不住青春的熱情，20xx正隨春潮滾滾而來!
女：尊敬的各位領(lǐng)導。
男：親愛的各位兄弟姐妹。
合：大家晚上好。
女：我是主持人周娟。
男：我是主持人小陳。
合：很榮幸在這里與大家歡聚一堂，
女：回首20xx，過去那一年，徐州波司登每一天都在進步。
男：展望20xx，未來這一年，徐州波司登一定會朝著更好的方向發(fā)展。
女：今天徐州波司登的各路英雄齊聚于此，為此我們準備了豐富多彩的節(jié)目。
男：今天，我們還準備了豐富的晚餐和獎品，希望大家能夠吃好、玩好！
女：現(xiàn)在我宣布：
合：波司登徐州制衣廠20xx年開工晚會正式開始！
男：下面向大家介紹參加本次開工宴會的的領(lǐng)導及來賓。他們是：
女：波司登控股集團服裝產(chǎn)業(yè)事業(yè)部人力資源部經(jīng)理滕峰先生！
男：江蘇波司登服裝發(fā)展有限公司徐州制衣廠廠長陳海鋒先生！
女：讓我們再一次用最熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導的光臨表示熱烈歡迎和衷心感謝！
男：接下來掌聲有請有請騰總為我們致辭。
女：感謝滕總的精彩發(fā)言，下面有請陳廠為我們致辭。
男：再次感謝陳廠的精彩講話。這次晚會我們準備了豐富的節(jié)目、有趣的游戲，希望大家能夠踴躍參與。另外，晚會中還會穿插抽獎活動，屆時會有各種驚喜大獎。所以請大家耐心等待幸運的降臨。
女：所謂新年新氣象，20xx，我們波司登徐州工廠也迎來一位新廠長--陳廠。陳廠年輕、有膽量、有拼勁，相信一定可以帶領(lǐng)徐州工廠《步步高》！
男：徐州波司登是一個臥虎藏龍的大家庭，有工廠里有很多能人卻終是默默無聞，我們后勤就有這樣一位老師傅，下面請欣賞琵琶獨奏《荷塘月色》。
女：很精彩的表演，讓我們再次把熱烈的掌聲送給劉師傅。下面將進入今天大家很期待的環(huán)節(jié)——抽獎。首先是紀念獎，共有40名。讓我們掌聲有請8位部門主管上臺，每位主管抽取5名幸運者。
請被抽到的員工從舞臺的右側(cè)排好隊有序上臺領(lǐng)取獎品。
男：好的，感謝各位主管，也祝福剛剛被抽到的員工。下面有請技術(shù)科的陳麗莉為我們帶來粵語歌曲《千千闕歌》。
女：非常好聽的歌曲，謝謝陳麗莉。我們工廠呢，因為是服裝廠，所以女孩子特別多，下面這個節(jié)目就是一群漂亮的女孩子帶來的舞蹈，不過他們說掌聲不熱烈的話，他們可是不出來的哦。請欣賞舞蹈《老婆》。
男：看完熱情地舞蹈，我們來聽首小清新的歌曲。請欣賞歌曲《暖暖》，演唱者陳小元。
女：接下來我們將進入三等獎的抽獎，三等獎的獎品是————————請大家歡迎陳廠上臺為我們抽取這三名幸運者。
好，第一位是——，第二位是——，第三位是——，請這三位到講臺領(lǐng)取獎品。
男：哇，真羨慕這些員工！接下來請欣賞4組的李路路為我們帶來女生獨唱《因為你愛上他》。
男：這游戲看的我都想?yún)⒓?，還有獎品，真不錯！在去年有一個舞蹈特別火，不僅因為動作簡單有節(jié)奏，更因為它有很好的寓意，接下來請欣賞由11組帶來的舞蹈《抓錢舞》。
女：看了《抓錢舞》，希望20xx年大家都能夠抓到錢。一根筷子呀，輕輕被折斷十雙筷子牢牢抱成團，徐州波司登也是一樣，如果大家都一條心、目標一致，那我們就是一個很強大的集體。請欣賞歌曲《眾人劃槳開大船》。
男：又到了讓大家緊張的抽獎時刻。這次是二等獎，共有兩名，而獎品是。接下來有請。上臺為我們抽取兩名二等獎。第一位幸運的員工是。第二位幸運的員工是。
女：我們大家來到波司登，能夠相遇、能夠在一起工作，這是一種緣分，對于這一切，我們要常懷感恩之心。請欣賞手語表演《感恩的心》。
男：相信自己，才能在生活和工作當中做得更好；相信明天，我們才能夠拋開煩惱，勇敢的大步向前。下面請欣賞女聲合唱《我相信》。
女：接下來我們再來玩?zhèn)€游戲，這個游戲的名字叫《搶凳子》，應該大部分的人都知道游戲規(guī)則，但是為了游戲的順利進行，我來明確一下游戲規(guī)則，我們會選8個人來參加游戲，然后再舞臺上放七張凳子，當音樂想起的時候八個人圍著凳子轉(zhuǎn)，當音樂停的時候這八個人去搶7個凳，沒有搶到凳子的那個人將會被淘汰;一輪結(jié)束之后，減一個凳子，重復前一輪的動作，直到最后兩人搶坐一張凳子，坐到者為勝。這個游戲我們采取自愿的原則，有沒有人愿意上臺來玩這個游戲。
男：生活中我們經(jīng)常會遇到各種各樣的奇葩，他們會做各種讓我們啼笑皆非的事情，這不，醫(yī)院里就來了這么一位大奇葩。請欣賞小品《診室風波》。
女：接下來是我們今天開工宴會的最后一個環(huán)節(jié)——抽獎。這次是一等獎，最后大獎會花落誰家呢，請大家拭目以待。掌聲有請。上臺來為我們揭曉。
男：快樂的時光總是那么短暫，
女：團聚的日子特別讓人感動，
男：今天我們歡歌笑語，我們暢想未來，
女：讓我們記住今天，讓我們期待明天。
男：現(xiàn)在我宣布：
合：江蘇波司登服裝發(fā)展有限公司徐州制衣廠20xx年開工宴會到此結(jié)束！
女：非常好聽的歌曲，謝謝陳麗莉。我們工廠呢，因為是服裝廠，所以女孩子特別多，下面這個節(jié)目就是一群漂亮的女孩子帶來的舞蹈，不過他們說掌聲不熱烈的話，他們可是不出來的哦。請欣賞舞蹈《老婆》。
男：看完熱情地舞蹈，我們來聽首小清新的歌曲。請欣賞歌曲《暖暖》，演唱者陳小元。
女：接下來我們將進入三等獎的抽獎，三等獎的獎品是————————請大家歡迎陳廠上臺為我們抽取這三名幸運者。
好，第一位是——，第二位是——，第三位是——，請這三位到講臺領(lǐng)取獎品。
男：哇，真羨慕這些員工！接下來請欣賞4組的李路路為我們帶來女生獨唱《因為你愛上他》。
男：這游戲看的我都想?yún)⒓樱€有獎品，真不錯！在去年有一個舞蹈特別火，不僅因為動作簡單有節(jié)奏，更因為它有很好的寓意，接下來請欣賞由11組帶來的舞蹈《抓錢舞》。
女：看了《抓錢舞》，希望20xx年大家都能夠抓到錢。一根筷子呀，輕輕被折斷十雙筷子牢牢抱成團，徐州波司登也是一樣，如果大家都一條心、目標一致，那我們就是一個很強大的集體。請欣賞歌曲《眾人劃槳開大船》。
男：又到了讓大家緊張的抽獎時刻。這次是二等獎，共有兩名，而獎品是。接下來有請。上臺為我們抽取兩名二等獎。第一位幸運的員工是。第二位幸運的員工是。
女：我們大家來到波司登，能夠相遇、能夠在一起工作，這是一種緣分，對于這一切，我們要常懷感恩之心。請欣賞手語表演《感恩的心》。
男：相信自己，才能在生活和工作當中做得更好；相信明天，我們才能夠拋開煩惱，勇敢的大步向前。下面請欣賞女聲合唱《我相信》。
女：接下來我們再來玩?zhèn)€游戲，這個游戲的名字叫《搶凳子》，應該大部分的人都知道游戲規(guī)則，但是為了游戲的順利進行，我來明確一下游戲規(guī)則，我們會選8個人來參加游戲，然后再舞臺上放七張凳子，當音樂想起的時候八個人圍著凳子轉(zhuǎn)，當音樂停的時候這八個人去搶7個凳，沒有搶到凳子的那個人將會被淘汰;一輪結(jié)束之后，減一個凳子，重復前一輪的動作，直到最后兩人搶坐一張凳子，坐到者為勝。這個游戲我們采取自愿的原則，有沒有人愿意上臺來玩這個游戲。
男：生活中我們經(jīng)常會遇到各種各樣的奇葩，他們會做各種讓我們啼笑皆非的事情，這不，醫(yī)院里就來了這么一位大奇葩。請欣賞小品《診室風波》。
女：接下來是我們今天開工宴會的最后一個環(huán)節(jié)——抽獎。這次是一等獎，最后大獎會花落誰家呢，請大家拭目以待。掌聲有請。上臺來為我們揭曉。
男：快樂的時光總是那么短暫，
女：團聚的日子特別讓人感動，
男：今天我們歡歌笑語，我們暢想未來，
女：讓我們記住今天，讓我們期待明天。
男：現(xiàn)在我宣布：
合：江蘇波司登服裝發(fā)展有限公司徐州制衣廠20xx年開工宴會到此結(jié)束！
女：接下來我們再來玩?zhèn)€游戲，這個游戲的名字叫《搶凳子》，應該大部分的人都知道游戲規(guī)則，但是為了游戲的順利進行，我來明確一下游戲規(guī)則，我們會選8個人來參加游戲，然后再舞臺上放七張凳子，當音樂想起的時候八個人圍著凳子轉(zhuǎn)，當音樂停的時候這八個人去搶7個凳，沒有搶到凳子的那個人將會被淘汰;一輪結(jié)束之后，減一個凳子，重復前一輪的動作，直到最后兩人搶坐一張凳子，坐到者為勝。這個游戲我們采取自愿的原則，有沒有人愿意上臺來玩這個游戲。
男：生活中我們經(jīng)常會遇到各種各樣的奇葩，他們會做各種讓我們啼笑皆非的事情，這不，醫(yī)院里就來了這么一位大奇葩。請欣賞小品《診室風波》。
女：接下來是我們今天開工宴會的最后一個環(huán)節(jié)——抽獎。這次是一等獎，最后大獎會花落誰家呢，請大家拭目以待。掌聲有請。上臺來為我們揭曉。
男：快樂的時光總是那么短暫，
女：團聚的日子特別讓人感動，
男：今天我們歡歌笑語，我們暢想未來，
女：讓我們記住今天，讓我們期待明天。
男：現(xiàn)在我宣布：
合：江蘇波司登服裝發(fā)展有限公司徐州制衣廠20xx年開工宴會到此結(jié)束！
人才招聘會主持詞篇七
同志們、朋友們：
今天，我們在這里隆重召開福建省長泰縣、四川省xx縣聯(lián)合舉辦的大型勞動用工現(xiàn)場招聘會。這次現(xiàn)場招聘會，是由市委、市政府組織，市勞動局牽頭在全市各縣市區(qū)輪流舉辦的，受到了市委、市政府領(lǐng)導的高度重視，也得到了xx縣四大機構(gòu)和全縣廣大人民的大力關(guān)注。今天，出席本次現(xiàn)場招聘會的有。
這里，我還要隆重介紹這次招聘會的主角，他們是福建省長泰縣的企業(yè)家們，讓我們用熱烈的掌聲向他們表示歡迎。
下面，請xx縣人民政府縣長x同志致詞。
請福建省長泰縣人民政府縣長x同志講話。
請nc市勞動和社會保障局局長x同志講話。
請福建省長泰縣企業(yè)界代表x公司x先生講話。
下面，請福建省長泰縣縣長同志、四川省xx縣縣長x同志代表長泰縣和xx縣簽訂勞務用工協(xié)議。這里，我衷心祝愿長泰、兩縣勞務合作關(guān)系越來越緊密，祝愿兩縣經(jīng)濟社會共同進步，祝愿兩縣人民的友誼地久天長。
下面我宣布：福建省長泰縣、四川省xx縣勞動用工現(xiàn)場招聘會正式開始。
人才招聘會主持詞篇八
通過招聘會的宣傳和跟各級政府、機構(gòu)的合作，發(fā)布公司的用工需求，擴大在周邊地區(qū)的知名度和美譽度，促進與當?shù)孛癖姷牧己藐P(guān)系；為公司明年能夠順利進行搬遷和生產(chǎn)，招聘一批員工進行先期培訓和生產(chǎn)，并為公司明年的招聘打下基礎(chǔ)。
二、目標。
1、現(xiàn)場招募到一名招聘專員和100名普工，吸引至少300名應聘者入場。
2、同周邊至少3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處建立聯(lián)系。
3、發(fā)放1000份招工簡章。
1、普工100名，性別不限，年齡16~36歲，身體健康，無不良嗜好。
2、招聘專員1名，性別不限，高中畢業(yè)及以上文化程度，能夠做簡單的文案處理工作，在文安本地具有良好的社會關(guān)系。
五、招聘會人員組成及職責。
宣傳小組：左雄、倪源蔚、張志飛、
3名文安當?shù)貑T工（待定）；負責招工簡章、條幅、海報等宣傳資料的編制和散發(fā)。
（一）前期宣傳。
自行舉辦的現(xiàn)場招聘會，吸引應聘者進場為成敗之關(guān)鍵，鑒于本次現(xiàn)場招聘崗位主要為普工，求職者主要為周邊農(nóng)村的'中青年，考慮到他們的信息搜集渠道和成本的因素，本次招聘信息的發(fā)布和宣傳主要采用散發(fā)招聘簡章、在廠區(qū)周邊掛條幅和海報以及同鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機關(guān)合作發(fā)布招聘信息。
1、由總經(jīng)辦、人事科負責招工簡章、條幅、廣告篇幅設(shè)計，宣傳信息設(shè)計應真實懇切，不宜過于高雅難懂，交由行政部馬雙斌負責在12月x日前制作完成。
2、12月x日，宣傳小組全體人員和招聘會總負責人至文安縣做先期的宣傳工作，由總負責人王林會同當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府機關(guān)聯(lián)系，由政府機關(guān)代為宣傳，促進當?shù)鼐蜆I(yè)；宣傳小組在3名立馬文安當?shù)貑T工的帶領(lǐng)下分為三個小組深入各村居民點散發(fā)招聘簡章和在廠區(qū)附近懸掛條幅和招聘海報。
3、提前三天至一周進行宣傳，有利于招聘信息的發(fā)酵擴散，且不會弱化信息傳播，達到最佳的宣傳效果。
（二）現(xiàn)場招聘。
1、場地選擇和布置由后勤保障小組負責，準備招聘人員使用的桌椅兩套，工作人員和應聘人員飲用水和填寫表格的筆。
2、招聘人員的接待用語需提前確定，規(guī)范介紹薪資待遇等信息時的用語，防止發(fā)生溝通誤會。
3、現(xiàn)場招聘人員負責表格發(fā)放和指導填寫，并現(xiàn)場面試判斷應聘者的資格是否符合公司招聘要求，通知合格者報到時間地點。
4、后勤保障小組隨時支援現(xiàn)場，維持秩序，回收表格和填寫用筆。
七、費用預算。
八、招聘效果統(tǒng)計分析。
1、統(tǒng)計求職者入場人數(shù)及現(xiàn)場情況。
2、統(tǒng)計求職者信息，包括住址、學歷、工作經(jīng)歷等等。
3、匯總分析計算招聘成功率。
4、工作人員匯總開展過程中棘手事件并仔細分析，認識不足，進一步提高。
人才招聘會主持詞篇九
隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴，人才需求日益增加，本著發(fā)揚企業(yè)文化，提高企業(yè)員工素質(zhì)的目的，以獲取企業(yè)發(fā)展所需人才，為企業(yè)發(fā)展提供強的人力支持為宗旨，結(jié)合公司xx年度發(fā)展戰(zhàn)略及相關(guān)計劃安排，特制定公司xx年度招聘計劃。
xx年度詩司發(fā)展壯的一年，面對嚴峻的人員招聘問題，人力資源部通過不同渠道為企業(yè)招聘人員,然而由于多方面原因?qū)е滦聠T工流失率嚴重，但基本保障了企業(yè)規(guī)模的'用人需要。
經(jīng)復統(tǒng)計與核算，xx年崗位需求涵蓋各部門現(xiàn)有人員空缺、離職補缺、新上項目人員配備等方面，具體分析如下：
1、根據(jù)各部門人員缺口及預估計流失率，經(jīng)初步分析xx年度招聘崗位信息如下：
(1)公司高管包括：執(zhí)行總經(jīng)理、運營副總等;。
(2)中層干部包括：行政管理部經(jīng)理、銷售部渠道部經(jīng)理等;。
(3)后勤人員，包括：市場專員、前臺，行政，財務等;。
(4)xx年x月計劃招聘總?cè)藬?shù)：x人左右(銷售人員);。
2、招聘原則：員工招聘嚴格按照公司既定的招聘流程，以面向社會公開招聘、擇優(yōu)錄用為原則，從學識、品德、體格、符合崗位要求等方面進行審核。確保為企業(yè)選聘充分的人力資源。
根據(jù)公司xx年年度經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標，各部門需提報年度人員需求計劃。
(1)聘得起的;。
(2)管得了的;。
(3)用得好的;。
(4)留得住的。
2、選人原則。
(1)合適偏高;。
(2)目前公司迫切需要的人才。
3、招聘方式。
(2)校園招聘：淄博職業(yè)學院等;。
(3)現(xiàn)場招聘：張店人才市場;。
(4)補充途徑：社會上組織的一些免費招聘會、內(nèi)部員工推薦。
3月中旬至4月初，招聘高峰階段，以現(xiàn)場招聘會為主，高度重視網(wǎng)絡招聘，具體方案如下：
(1)積極參加現(xiàn)場招聘會，保持每周1場的現(xiàn)場招聘會參會。
(2)積極參加個人才市場的專場和各相關(guān)學校的的免費招聘會;。
(3)聯(lián)系淄博職業(yè)學校的老師負責推薦和信息告知;。
(4)發(fā)動公司內(nèi)部員工轉(zhuǎn)介紹;。
(5)堅持每天刷新網(wǎng)絡招聘信息及簡歷篩選與聯(lián)系。
1、新人入職必須證件齊全有效。
2、新人入職當天，人力資源部應告知基本日常管理規(guī)定。
1、人力資源部應及時更新員工花名冊。
2、根據(jù)效果分析的結(jié)果，調(diào)整改進工作。
3、定期對新入職不足2個月的員工進行溝通了解。
1、做到寧精毋爛，認真篩選，部門負責人不允許以嘗試的態(tài)度對待招聘工作。
2、對應聘者的心態(tài)要很好的把握，要求應聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢觀。
3、招聘人員應從培養(yǎng)企業(yè)長期人才考慮，力求受聘人員的穩(wěn)定性。同等條件下，可塑性強者優(yōu)先。
4、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能，不要被頭腦中職位要求所限制。
人才招聘會主持詞篇十
尊敬的老師們、同學們：
大家下午好！非常感謝大家能夠出席xx-xxx集團走進北科大的校園宣講會現(xiàn)場。首先，請允許我代表xx對所有給予本次活動支持的老師及同學，表示衷心的感謝；同時，對懷揣夢想、追求進步的北科精英們，為你們即將邁入社會，迎接精彩生活，實現(xiàn)人生價值而表示真誠的祝愿。
在前期的宣傳中，相信大家對xx-x集團已經(jīng)有了一定的了解。xx-x集團是一家“尊重知識、尊重人才”的企業(yè)，我們需要的正是像現(xiàn)場各位一樣，對生活充滿信心，對工作充滿激-情的人。相信有著最年輕的實力、最先進的意識和創(chuàng)新勇氣的北科人，一定可以通過xx-x這個自由、開放的平臺取得非常美好的前途。歡迎各位加盟xx-x集團！
那么，接下來我們就正式進入今天的宣講會流程。今天的宣講會一共分為以下幾個環(huán)節(jié)：
（1）宣講人宣講
（2）招聘政策和招聘流程的講解；
（3）宣講人與學生互動式交流；
（4）簡歷收集及首輪面試；
（5）會議結(jié)束，播放背景音樂退場。
好，那讓我們首先進入第一個環(huán)節(jié)，讓我們以熱烈的掌聲有請xx-x集團xx-x做xx內(nèi)容的宣講。
非常感謝xx-x的講解，通過xx-x的講述，相信在座各位對xx-x有了更多的了解。下面，讓我們進入流程第二環(huán)節(jié)，讓我們以熱烈掌聲歡迎。。。。
好了，為了讓大家更深入的了解xx-x集團，接下來，進入提問時間，請?zhí)岢瞿阆胍私獾膯栴}，xx-x會為大家解答。
謝謝xx-x的回答，也感謝各位的提問。在這里，我們真誠地接待您加入到這個家庭中，和我們一起為了公司的未來而共同努力！
再次感謝各位老師，以及到場的各位同學。今天的宣講會到此結(jié)束！稍后我們將進行簡歷的收集及首輪的初步面試！再次感謝大家的參加！
尊敬的省教育廳學工辦張普權(quán)主任、各位企業(yè)代表、朋友們、老師們、同學們：
大家好！今天我們在這里隆重舉行青海畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學院2015屆畢業(yè)生就業(yè)校園招聘會，我謹代表學院全體師生向前來參加會議的各位領(lǐng)導、企業(yè)代表和朋友們表示熱烈的歡迎！同時也為上級領(lǐng)導部門的關(guān)懷指導、企業(yè)的大力支持，新聞媒體的高度關(guān)注、學院學生處、團委、各系部和輔導員、班主任的辛勤工作，表示衷心的感謝！
今天，有省內(nèi)外79家用人單位和我院2015屆746名畢業(yè)生來參加校園招聘會，也有一、二年級的在校生前來觀摩學習。今年的畢業(yè)生所學專業(yè)涵蓋畜牧獸醫(yī)、動物科學與技術(shù)、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)、獸醫(yī)、寵物醫(yī)學、動物防疫與檢疫、園林技術(shù)、植物保護、作物生產(chǎn)技術(shù)、中草藥栽培技術(shù)、財務信息管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理、景區(qū)開發(fā)與管理、文秘、計算機多媒體技術(shù)、計算機網(wǎng)絡技術(shù)16個專業(yè)。希望各企業(yè)、各單位根據(jù)各自需要，積極選聘畢業(yè)生，增強企業(yè)的技術(shù)實力，充實本單位的力量；希望畢業(yè)生們珍惜機會，態(tài)度積極，以自信和誠信，履行好人生的第一份職業(yè)合同。
近年來，學院在國家級高職示范校旗幟鼓舞下，跨越發(fā)展，辦出了專業(yè)特色，以“創(chuàng)新、建設(shè)、優(yōu)化、提升”為工作主基調(diào)，以培養(yǎng)高端技能型人才為宗旨，堅持內(nèi)涵與外延并行，發(fā)展與穩(wěn)定并重，規(guī)模與特色并舉，開拓創(chuàng)新，銳意改革，強化管理；堅持高等教育和職業(yè)教育并舉，以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務、管理第一線的高端技能型專門人才為主要任務，教育質(zhì)量和社會聲譽逐年提升。學院堅持“招生跟著就業(yè)走，辦學跟著市場走”和“辦學圍繞社會需求轉(zhuǎn)，教師圍繞學生成才轉(zhuǎn)”的辦學方向，高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，在師生們的共同努力下，畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)步提高，2012年畢業(yè)生初次就業(yè)率均達90.67%。近三年來畢業(yè)生遍布全省各地，在廣大農(nóng)牧行業(yè)企業(yè)成長、成材，為行業(yè)企業(yè)的發(fā)展，為農(nóng)牧業(yè)的騰飛貢獻了自己的聰明才智，同時開創(chuàng)了高職教育與農(nóng)牧行業(yè)、社會和-諧共贏的`良好局面。
百年大計，教育為本，農(nóng)牧業(yè)的發(fā)展關(guān)鍵在科教，新的時代是合作共贏的時代，學院將繼往開來，堅持與企業(yè)合作辦學、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展，繼續(xù)深化教育教學改革，創(chuàng)新教育教學模式，圍繞國家現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，系統(tǒng)培養(yǎng)高端技能型人才。衷心希望各級領(lǐng)導、廣大農(nóng)牧界同仁和社會各界繼續(xù)關(guān)心我們學院的教育事業(yè)，繼續(xù)大力支持學院的發(fā)展。
舉辦就業(yè)校園招聘會是學院面向市場辦學、重視工學結(jié)合的具體體現(xiàn)，將會搭建多方聯(lián)動、校企對接的合作平臺，促進校企資源共享、優(yōu)勢互補、合作共贏、共同發(fā)展。我們的工作目標是：讓所有畢業(yè)生都就業(yè)，就好業(yè)。我們的態(tài)度是：走過千山萬水，克服千難萬險，用盡千方百計，道盡千言萬語，也要讓同學們順利走上就業(yè)工作崗位。
即將畢業(yè)的同學們，各行各業(yè)用人單位對勞動者素質(zhì)的要求越來越高，不僅需要同學們有豐富的的專業(yè)知識和嫻熟的專業(yè)技能，更需要同學們具備正確的就業(yè)觀念和平和的就業(yè)心態(tài)，為此，我對同學們提出三點要求：
首先，要具有辛勤勞動的思想態(tài)度。勞動創(chuàng)造歷史、創(chuàng)造財富，無論做什么工作，辛勤勞動都是重要的前提和基礎(chǔ)。因此，大家在選擇就業(yè)崗位時，要樹立行行建功、處處立業(yè)、先苦后甜的理念，有了崗位，就有了施展才華的舞臺。只要你勝任本職崗位，做出成績，用人單位就會發(fā)現(xiàn)你、培養(yǎng)你，從而實現(xiàn)自我的人生價值和社會價值。
其次，要理性看待工作待遇。剛走出校門不能一味追求高待遇，而是要有實干精神，干好了就能不斷提薪，待遇是奉獻的回報。相信有辛苦、有付出必然有收獲。
再次，要珍惜第一份工作。今天的招聘會是為同學們走向社會搭建的一個平臺，是你們選擇的第一份工作，工作中可能會遇到許多的困難和挫折，應該拿出勇氣，努力堅持，培養(yǎng)個人良好的工作心態(tài)，對第一份工作要“多一份珍惜，多一份堅持”。相信，通過同學們堅忍不拔的努力和辛勤的表現(xiàn)，會獲得滿意的就業(yè)崗位。
最后，我衷心祝愿所有的畢業(yè)生同學都能順利找到適合自己的崗位，邁出人生重要的一步！真誠希望各用人單位選聘到自己所需的人才，達到“校企合作，雙贏共進”的目的。
預祝招聘會圓滿成功！
人才招聘會主持詞篇十一
各省市人才服務機構(gòu)：
為深入貫徹落實國務院關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的一系列部署要求，充分發(fā)揮大中城市公共就業(yè)人才服務機構(gòu)作用，為促進高校畢業(yè)生就業(yè)提供方便、快捷、高效的服務，按照人社部《關(guān)于舉辦第四屆部分大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動的通知》(人社部函〔2016〕191號)要求和全國人才流動中心《關(guān)于第四屆大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動的通知》(人全動函〔2017〕4號)安排，xx市人才服務中心將主辦第四屆部分大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季招聘會“xx站”活動，誠邀各省市單位組團參加?！皒x站”活動具體安排如下：
(一)發(fā)起單位：人力資源和社會保障部全國人才流動中心。
(二)主辦單位：xx市人才服務中心。
時間：2017年3月25日(周六10：00—15:00)。
地點：xx科技大學體育館。
規(guī)模：200家用人單位。
(一)協(xié)助各省市組團參會單位辦理食宿、交通預訂，費用自理。
(二)為參會單位提供2米x2米展位一個、洽談桌一張、椅子三把、招聘海報兩張、會務用品一份、工作午餐及飲用水2份。
(三)活動期間，還可采取多種形式，配套開展各地就業(yè)政策宣講、就業(yè)指導等活動，幫助高校畢業(yè)生了解各地就業(yè)形勢、人才引進政策和用人需求，提高服務的針對性和有效性。
(一)參會回執(zhí)反饋。
請各省市人才服務機構(gòu)于2017年3月15日前將《參會回執(zhí)》(見附件1)通過電子郵件或傳真的方式反饋至我中心，以便于為貴單位預留展位及安排酒店客房。
(二)提交海報招聘信息。
請各省市人才服務機構(gòu)嚴格審核參會用人單位海報內(nèi)容，并將海報內(nèi)容(400字以內(nèi)，請見附件2)于2017年3月15日前，通過電子郵件的方式發(fā)給我們，以便于為貴單位打印參會海報。招聘信息應符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，不得出現(xiàn)性別、戶籍、民族等信息。
(三)提交會刊信息。
請各省市人才服務機構(gòu)將參會單位會刊內(nèi)容(300字以內(nèi))于2017年3月15日前，通過電子郵件發(fā)給我們，以便于會刊編印。
(四)聯(lián)系方式。
xx市人才服務中心規(guī)劃發(fā)展部。
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
傳真：
電子郵箱：
附件：1.第四屆部分大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季招聘會。
“xx站”參會回執(zhí)。
xx市人才服務中心。
2017年3月7日。
人才招聘會主持詞篇十二
一只少年雄雞，守候在他那垂危的父親身旁。
“孩子，我的時間已經(jīng)不多了?！崩闲垭u說，“從今以后每天早晨呼喚太陽的重任，要由你來承擔了。
少年雄雞很傷心，他注視著父親慢慢閉上眼晴。
第二天一早，少年雄雞飛上谷倉的屋頂。它高高地站在那兒，臉朝著東方。
“我必須設(shè)法發(fā)出最大的聲音?！彼f著，就抬頭啼叫。但是，從他喉嚨里發(fā)出來的，是一種缺乏力量的、時斷時續(xù)的嘎嘎聲。太陽沒有升起，陰云鋪滿了天空。濕漉漉的毛毛細雨整天下著，畜牧場上的所有動物，都一齊來責怪小雄雞。
“這真是倒霉透了!”豬叫道。
“我們需要陽光!”羊叫道。
“雄雞，你必須大聲啼叫!”公牛說，“太陽離我們有九千三百萬英里遠，你的叫聲那么細小，他能聽見嗎?”
第二天清晨，少年雄雞又一早就飛上了谷倉的屋頂。他深深地吸了一口氣，伸長脖子，放開喉嚨大聲啼叫。他這次發(fā)出的聲音，非常洪亮、非常有力，是他開始學習啼叫以來從來沒有過的。
畜牧場上，那些正在睡夢中的動物，一個個都被喚醒了。
“這是一種什么聲音?”豬說。
“我的耳朵怕被震聾了!”羊叫道。
“我的腦袋都聽得快要炸開了!”公牛說。
“我很抱歉，”少年雄雞說，“但是，這是我應盡的職責?！?/p>
他的自尊心受到了很大的打擊，感到十分委屈。但他終于看見在遙遠的東方，一輪紅日正從叢林后面冉冉地升起來。開頭的失敗，為后來的成功準備了條件。
人才招聘會主持詞篇十三
當前大學生中普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠的規(guī)劃和有針對性的準備，對社會就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會，導致學習目標不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法在大學生應屆畢業(yè)生中補充大量新鮮的血液，形成大學生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。造成現(xiàn)象的主要原因在于學生和就業(yè)單位信息缺乏交流溝通，學生對就業(yè)信息的空缺，學生難以了解社會和企業(yè)對人的要求標準，企業(yè)無法將此要求順利傳達給學生。面對大學生就業(yè)的嚴峻形勢和人才市場經(jīng)濟激烈的競爭，為了讓同學們了解結(jié)合自身的'特點，并充分發(fā)揮自身的積極作用，進一步加大就業(yè)指導力新就業(yè)指導方式，我協(xié)會欲舉辦“首屆模擬招聘會大賽”。
：群英薈萃現(xiàn)我風采。
：通過“實戰(zhàn)演習”，鍛煉同學們的專業(yè)技能和實際操作能力，讓身處在“象牙塔”的同學感受就業(yè)求職環(huán)境，正確理性的面對就業(yè)壓力，增強學生的心理素質(zhì)，熟悉招聘的程序、模式，掌握面試技巧，提高學生的應聘能力和社會競爭力；加強專業(yè)的聯(lián)系，增進同學間的友誼。
甲山校區(qū)中心廣場。
全體學生員。
實習部。
第一階段：邀請相關(guān)的指導老師，進行籌備工作；
宣傳部負責宣傳工作。
第二階段：舉辦講座。
內(nèi)容：關(guān)于如何撰寫簡歷以及面試的技巧。
第三階段：信息調(diào)研、創(chuàng)建“模擬公司”
由外聯(lián)部負責調(diào)查會員的專業(yè)知識、及各個專業(yè)的就業(yè)。
方向崗位工種等等。形成信息報告。宣傳部負責宣傳工作。
職業(yè)規(guī)劃部調(diào)查相關(guān)的就業(yè)情況。形成信息報告。
第四階段：由指導老師擔任招聘公司的總經(jīng)理，籌備組協(xié)助，模擬公司的人員應對整個公司的構(gòu)想和業(yè)務擴展及創(chuàng)新能力和應變能力。在籌備組的幫助協(xié)調(diào)下，各公司總經(jīng)理選拔出人力資源部成員。各公司總經(jīng)理和人力資源成員主要由本專業(yè)同學組成。創(chuàng)立5-10模擬公司。
第五階段：各個模擬公司模擬簡歷公司信息，進行工作分析等。具體工作包括：各個公司總經(jīng)理將公司的歷史背景、公司的性質(zhì)、業(yè)務范圍、經(jīng)理理念和企業(yè)文化等進行模擬設(shè)置。人力資源部成員部根據(jù)公司的具體情況進行工作分析、崗位設(shè)置、職務分析并篇寫職位說明書及薪酬設(shè)計等工作并形成材料交籌備小組審核。
第六階段：擬公司制定招聘方案。
司各崗位所需的招聘人員的要求、招聘的人數(shù)進行。
具體的規(guī)劃，并制作求職申請表。
第七階段：各模擬公司選擇適合本公司的模擬的最佳模擬方案，并實施。
宣傳部負責宣傳工作。
發(fā)布相關(guān)的招聘信息及模擬招聘會的舉辦。
第六階段：各模擬公司對工作進行總結(jié)。對各應聘人員的面試情況相對寫在簡歷表上，讓應聘者了解面試中的不足。
會長對整個活動進行總結(jié)。
周憲斌老師、呂志革老師、就業(yè)指導中心老師、相關(guān)的專業(yè)老師、企業(yè)人力資源經(jīng)理。
實習部：籌備小組。
秘書部：簽到工作，申請場地，文件打印，印發(fā)邀請函；
宣傳部：負責講座、模擬公司、招聘會的宣傳工作；
組織部：維持講座及模擬招聘會現(xiàn)場的招聘秩序工作；
外聯(lián)部：拉這次活動的贊助及收集相關(guān)的資料，及處理突發(fā)事件；
規(guī)劃部：收集這次活動所需的資料，邀請嘉賓、評委，器材借用；
期刊部：負責活動后的采訪工作及編輯期刊；
財務部：機動小組。
人才招聘會主持詞篇十四
谷歌杯中國學生公益創(chuàng)意大賽由谷歌舉辦（google）通過收集公益創(chuàng)意和資助獲獎項目，推動社會事業(yè)發(fā)展，倡導學生積極參與社會福利。比賽將以學生為主體，通過選擇、優(yōu)化、指導和資助他的毛益創(chuàng)意，共同實現(xiàn)創(chuàng)意改善社會，公益溫暖中國的主題。
秘密殺手水中的環(huán)境內(nèi)分泌干擾物項目成功從中國1273所大學的24500多個想法中脫穎而出，成為全國性的獲勝團隊，并得到谷歌的財政支持。xx該項目將于7月3日7月27日在南通地區(qū)。
為順利開展項目，專門招募了一批熱愛環(huán)保和公益的志愿者，協(xié)助團隊在南通進行水質(zhì)監(jiān)測和教育。希望通過我們的努力，喚醒更多的人關(guān)注環(huán)境問題，激發(fā)居民的社會責任感，創(chuàng)造美好的家園，產(chǎn)生良好的社會效果。
通過本次活動，招募一批熱愛環(huán)保的志愿者，為暑期項目的發(fā)展提供人員支持，使項目順利完成。同時，本次活動可以提高志愿者在組織、實踐、人際交往等方面的能力，使每個志愿者都能收獲和成長。此外，本次活動還提高了人們的環(huán)保意識，對水環(huán)境的`保護、開發(fā)和利用具有重要的現(xiàn)實意義。
秘密殺手水中的環(huán)境內(nèi)分泌干擾物團隊。
南通學生。
5月24日6月5日。
(一)招募志愿者。
1.前期宣傳：
(1)通過海報，qq、校內(nèi)網(wǎng)、微博、校內(nèi)廣播等方式對在校學生進行宣傳。
(2)團隊成員將定期在一、二食堂門口設(shè)置點，提供面對面咨詢的機會。
2.招生對象：南通學生。
3.基本條件：
(1)身體健康，責任感強，有吃苦耐勞的精神。
(2)熱衷公益事業(yè)，珍惜志愿者的名譽。
(3)集體榮譽感強，服從團隊安排。
(4)認真踏實，善于溝通。
4.志愿者報名：
可以通過以下方式注冊，填寫的注冊表應在截止日期內(nèi)提交
(1)現(xiàn)場報名：現(xiàn)場填寫報名表。
(2)電話、短信報名：提供報名電話，獲取報名人員相關(guān)信息，發(fā)送報名表。
(3)人人、微博等網(wǎng)絡媒體獲取報名表：
下載公共衛(wèi)生團學主頁，發(fā)送指定人郵箱。
5.志愿者面試：
時間：20xx年x月x日。
地點：4號樓104(待定)。
6.志愿者名單公布：
志愿者招聘名單將在博客、人人、一、二食堂門口公布，并通過短信通知候選人。
(二)志愿者培訓。
1.時間安排：6月8日6月10日(待定)。
2.培訓內(nèi)容：
(1)項目及團隊介紹。
(2)解釋比賽規(guī)則和團隊制度。
(3)培訓安全知識和實踐技能。
(三)志愿者考核表彰。
活動結(jié)束后，組織者將向每位志愿者頒發(fā)志愿者證書和紀念品。
我們將向谷歌推薦優(yōu)秀志愿者。
(四)活動安排。
電話、短信申請人：2人。
每個人的微博和申請人人。
面試官：2人。
發(fā)放通知人1人。
借用桌椅和現(xiàn)場人員：2人：
培訓教室借用人員：1人。
4張海報，1元/張，4元。
注冊表，80張，0.15/張、12元。
總計16元。
人才招聘會主持詞篇十五
：
為滿足各企事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)調(diào)整和人才戰(zhàn)略儲備的需求，創(chuàng)造公開、公平、公正的選人擇業(yè)環(huán)境，促進xx人才資源的合理流動和市場化配置，xx省人事廳高新技術(shù)人才市場定于xx年12月22－23日舉辦“xx年xx省冬季大型人才招聘會”。為此，我們熱誠邀請各用人單位、廣大應屆（往屆）畢業(yè)生及其他各類人才屆時參會。有關(guān)事項函告如下：
xx年12月22—23日9：00—15:00。
xxxx人才市場（人才大樓第三、四、五交流大廳）。
預設(shè)展位300個，預計進場人才萬余人。
網(wǎng)
上招聘、報紙招聘三位一體。
xx省人事廳高新技術(shù)人才市場。
1、各類企事業(yè)單位（含上市公司、科研院所及大中專院校等）。
2、xx及周邊省區(qū)的部分應往屆畢業(yè)生、研究生及其他各類普通人才。
3、各企事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)調(diào)整分流的.各類工程技術(shù)人才、高級技工?？蒲性核蜋C關(guān)事業(yè)單位改制分流的技術(shù)骨干及中高層管理人員。
1、在《xx日報》、《西部商報》、《xx經(jīng)濟日報》、《人才周刊》、《科技鑫報》、省市電視臺和廣播電臺等新聞媒體上發(fā)布新聞及廣告。
2、現(xiàn)場辦理人事政策咨詢、檔案托管及個人求職登記等業(yè)務。
3、增設(shè)人才測評專區(qū)，
提供。
人才測評及職業(yè)咨詢服務。
4、
免費。
為12月20日前報名的單位，在《人才周刊》、《西部商報》、西北人才。
網(wǎng)
“就業(yè)直通車”手機短信等媒體或信息平臺上刊登單位名稱發(fā)布招聘信息。
5、
免費。
為參加本次招聘大會而未招到滿意人才的用人單位，會后一周內(nèi)繼續(xù)。
提供。
人才信息發(fā)布服務。
即日起開始報名，展位按報名交款的先后順序自主選擇。報名時請攜帶單位營業(yè)執(zhí)照（副本）復印件、單位介紹信、經(jīng)辦人身份證復印件、招聘信息電子稿件及展務費用到xx省人事廳高新技術(shù)人才市場辦理展位登記手續(xù)（也可通過電話、傳真或e-mail提前預定展位）。
會議布展時間為12月21日14：30—19：00。參會單位須在12月22日上午8:30前憑參會證簽到入場，做好參展準備工作?！度瞬判畔⒌怯洷怼酚蓌x省人事廳高新技術(shù)人才市場統(tǒng)一制作發(fā)放。需要展示企業(yè)形象的單位可自制掛圖、展板、條幅等廣告宣傳材料。
1、標準展位（2mx2m展位，統(tǒng)一制作pop廣告）:500元/個；
2、特等展位（10—30m2。
個性。
化展區(qū)，可充分展示企業(yè)形象）：1500元/個。
地址：xxxxxx。
電話：xxxx。
傳真：xxxx。
聯(lián)系人：xxxxx。
戶名：xxxx。
e-mail：xxxxx。
qq：xxxx。
開戶行：xxxxxx。
帳號：xxxx。
xxx。
xxxx年x月xx日。
人才招聘會主持詞篇十六
：
有利條件，我校決定于20xx年4月14日舉辦一場春季校園大型招聘會(綜合類),具體時間、地點及要求如下:
xx大學大學生就業(yè)服務大廳(xx大學東校區(qū)院系辦公樓負一層)。
提供。
招聘展位和面試洽談室。
通過就業(yè)信息。
網(wǎng)
提前發(fā)布招聘信息，組織相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生參與招聘活動，您也可提前注冊我校就業(yè)信息。
網(wǎng)
發(fā)布相關(guān)信息。
聯(lián)系電話：
聯(lián)系人：
傳真：
e-mail：
網(wǎng)
址：
歡迎來xx大學選聘畢業(yè)生!
xx大學就業(yè)工作處。
20xx年3月6日。
人才招聘會主持詞篇十七
各企事業(yè)單位：
經(jīng)省人社廳批準，由xx省人力資源和社會保障廳人才交流服務中心主辦的.“2017年xx省春季大型人才招聘會”定于2月6日(正月初十)在xx市老火車站舉辦，誠邀貴單位參會?，F(xiàn)就大會有關(guān)事宜通知如下：
一、活動時間、地點。
地點：xx市老火車站。
二、主辦方xx省人力資源和社會保障廳人才交流服務中心。
三、大會規(guī)模展位800個，預計參會人數(shù)5萬人。
四、展位費用1000元/展位。
五、服務內(nèi)容。
1、大會將印制大會會刊收錄企業(yè)信息向每名求職者發(fā)放。
2、大會為每單位提供標準展位一個，洽談桌一張，座椅兩把。
3、大會為每單位制作招聘海報，規(guī)格：60cm*90cm。
4、大會為每單位提供求職登記表、筆等會務用品;。
六、媒體宣傳。
活動將通過xxx等主流媒體進行宣傳報道，參會單位需求信息將通過“xx人才網(wǎng)”、大會會刊進行全方位發(fā)布。
七、聯(lián)系方式。
電話：
二〇一x年十二月二十日。
人才招聘會主持詞篇十八
尊敬的貴單位領(lǐng)導：
衷心感謝多年來對我校畢業(yè)生就業(yè)工作的關(guān)心和支持！為促進我校20xx屆畢業(yè)生充分就業(yè)，同時為貴單位招聘人才提供有利條件，我校決定于20xx年4月14日舉辦一場春季校園大型招聘會（綜合類），具體時間、地點及要求如下：
20xx年4月14日8：30—12：00。
二、招聘會地點：
xx大學大學生就業(yè)服務大廳（xx大學東校區(qū)院系辦公樓負一層）。
三、參會須知：
參會單位需提前通過傳真或電子郵件等形式將營業(yè)執(zhí)照副本和招聘會回執(zhí)發(fā)送到我單位以便預定展位，招聘會上單位代表憑有效身份證件的原件入場招聘，學校免費提供招聘展位和面試洽談室。
四、宣傳及信息發(fā)布：
請準備好宣傳海報（豎幅，尺寸要求橫80cm*豎120cm），以便會場布展。為確保招聘質(zhì)量，學校還免費通過就業(yè)信息網(wǎng)提前發(fā)布招聘信息，組織相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生參與招聘活動，您也可提前注冊我校就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布相關(guān)信息。
五、聯(lián)系方式：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系人：
傳真：
e—mail：
網(wǎng)址：
歡迎來xx大學選聘畢業(yè)生！
人才招聘會主持詞篇十九
各地人才中心、企事業(yè)單位：
求，充分發(fā)揮xy武漢密集的人才與人力資源優(yōu)勢，拓展就業(yè)渠道。xy省人才中心、xy省人才市場茲定于20xx年6月17日（周日）在zz科技大學光谷體育館舉辦"20xx年xy省大型人才招聘會暨高校本科研究生實習洽談會"，誠摯邀請全國各類企事業(yè)單位和人才服務機構(gòu)組團參會，現(xiàn)將有關(guān)事項函告如下：
定工作經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人才，經(jīng)營管理中高級人才，應往屆大中專畢業(yè)生、研究生和在校大學生。
1、單位有效營業(yè)執(zhí)照（事業(yè)法人登記證）副本復印件；
2、招聘簡章（蓋上公章）；
3、經(jīng)辦人身份證復印件。
1、標準展位費用為1000元/間，若需封閉洽談間，另交600元/間；
4、代制寫真海報（90cm×120cm）費用為50元/張。
1、請招聘單位提前辦理展位預訂手續(xù)以提高招聘效果，已確認的展位概不更換；
2、請招聘單位在大會當日9：00之前到會，過時恕不預留展位；
3、請招聘單位勿提前撤展或宣布職位已滿，以保證求職人員的公平競爭；
4、請招聘單位遵照大會要求參會，若招聘信息已在媒體廣告上發(fā)布則不得退會。
人才招聘會主持詞篇二十
各地人才中心、企事業(yè)單位：
xx省人才市場作為省級政府人才市場，在解決全省企事業(yè)單位用人、推動高校畢業(yè)生就業(yè)和全省人才流動方面，發(fā)揮了自身在人才資源配置中的引領(lǐng)性作用。為了滿足用人單位對各類人才的`迫切需求，充分發(fā)揮xx武漢密集的人才與人力資源優(yōu)勢，拓展就業(yè)渠道。xx省人才中心、xx省人才市場茲定于20xx年6月17日(周日)在zz科技大學光谷體育館舉辦"20xx年xx省大型人才招聘會暨高校本科研究生實習洽談會"，誠摯邀請全國各類企事業(yè)單位和人才服務機構(gòu)組團參會，現(xiàn)將有關(guān)事項函告如下：
定工作經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人才，經(jīng)營管理中高級人才，應往屆大中專畢業(yè)生、研究生和在校大學生。
本站。
有關(guān)高校。
網(wǎng)
站。
1、單位有效營業(yè)執(zhí)照(事業(yè)法人登記證)副本復印件;。
2、招聘簡章(蓋上公章);。
3、經(jīng)辦人身份證復印件。
1、標準展位費用為1000元/間，若需封閉洽談間，另交600元/間;。
2、參加本次招聘大會的用人單位可。
免費。
參加xx省人才市場人才交流大廳舉辦的專場招聘會任一場或xx人才。
網(wǎng)
網(wǎng)
絡招聘服務;。
3、若需增加工作人員，請按50元/人另交費用(系參會時的餐飲費);。
4、代制寫真海報(90cmx120cm)費用為50元/張。
1、請招聘單位提前辦理展位預訂手續(xù)以提高招聘效果，已確認的展位概不更換;。
2、請招聘單位在大會當日9：00之前到會，過時恕不預留展位;。
3、請招聘單位勿提前撤展或宣布職位已滿，以保證求職人員的公平競爭;。
4、請招聘單位遵照大會要求參會，若招聘信息已在媒體廣告上發(fā)布則不得退會。
xxx。
xxxx年x月xx日。
人才招聘會主持詞篇二十一
招聘會是發(fā)揮政府引導職能，引進專業(yè)人才、促進就業(yè)再就業(yè)的一項重要舉措。下面是本站小編給大家整理的春節(jié)人才招聘會開幕式致辭，僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位企業(yè)家、廣大應聘朋友們：
大家上午好!
今天是20xx年臘月**日，是農(nóng)歷*年，是一個十分吉祥的日子，由縣人民政府主辦、縣人社局承辦的**縣20xx年“春風行動”系列招聘活動正式啟動。這次活動得到了縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)和廣大用人單位及社會各界的大力支持。在此，我謹代表縣人社局全體干部職工對各位領(lǐng)導、各位來賓朋友表示衷心地感謝!對前來參加勞務交流活動的各用工單位代表和廣大求職者表示誠摯地歡迎!
過去的一年，縣人社局圍繞縣委縣政府“提質(zhì)增效、保強進位”的總體目標，實施更加積極的就業(yè)政策，服務企業(yè)用工、勞動力轉(zhuǎn)移培訓和創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)等工作取得了新的突破。20xx年，我們將繼續(xù)堅持“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，在保用工、促就業(yè)、建機制、興人才等方面主動作為，創(chuàng)新方式，推動勞動者實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。今天參加現(xiàn)場招聘會的有輕機、輕機鑄造、家紡、紡織等多家縣內(nèi)企業(yè)，提供就業(yè)崗位多個。這是廣大畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、外出返鄉(xiāng)人員、農(nóng)村富余勞動力一次難得的擇業(yè)機會，也是企業(yè)招賢納才的大好時機。希望勞資雙方把握良機，主動洽談，踴躍簽約，互利雙贏。
再過一周就是農(nóng)歷豬年，在此，我祝各位心想事成!馬到成功!也預祝本次“春風行動”取得圓滿成功!謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓、各用工單位代表及廣大求職人員：
按照國家、省人力資源和社會保障部門及教育、總工會、工商聯(lián)等相關(guān)部門的通知要求，今天，我局聯(lián)合市教育局、市總工會、市工商聯(lián)在這里舉辦20xx年民營企業(yè)招聘周活動，首先，請允許我代表市人社局對長期關(guān)心支持人力資源和社會保障事業(yè)的各位領(lǐng)導及各部門、各單位表示衷心的感謝，對參加招聘周活動的各類用人單位和廣大求職者表示熱烈的歡迎!此次招聘周活動以服務高校畢業(yè)生就業(yè)為重點，兼顧進城農(nóng)民工和就業(yè)困難群體實現(xiàn)再就業(yè)，積極為民營企業(yè)招聘員工搭橋，為高校畢業(yè)生、進城務工人員就業(yè)鋪路，努力實現(xiàn)社會充分就業(yè)。
就業(yè)是民生之本，多年來，市人社局認真貫徹國家、省、市關(guān)于“促進就業(yè)、保障民生”的就業(yè)政策，堅持“勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)”的指導思想，圍繞市委、市政府的中心工作，千方百計拓寬就業(yè)渠道，穩(wěn)定就業(yè)形勢，為全市圓滿完成“”各項目標任務提供了強有力的人才智力支撐。
隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整，非公有制經(jīng)濟已成為全市經(jīng)濟的重要組成部分。為促進下崗失業(yè)人員及大中專院校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)發(fā)揮了主渠道作用。20xx年，市委、市政府制定出臺了《關(guān)于加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的若干規(guī)定》，對鼓勵大中專畢業(yè)生和退轉(zhuǎn)軍人自主創(chuàng)業(yè)，扶持下崗失業(yè)人員和殘疾人立志創(chuàng)業(yè)都做了相關(guān)規(guī)定，民營企業(yè)招聘周活動是為黨分憂、為群眾辦實事的民生工程，我們要充分發(fā)揮部門職能，搭好平臺搞好服務，為促進全市經(jīng)濟社會和諧發(fā)展作出積極貢獻。
今年是實施“”規(guī)劃的開局之年，開好頭、起好步至關(guān)重要，我們將在市委、市政府的堅強領(lǐng)導和市人大、政協(xié)的監(jiān)督指導下，以在全市開展的“三整頓、三優(yōu)秀、三滿意”活動為契機，打造一支覺悟高、業(yè)務精、紀律強、服務好的人社干部隊伍，用足用好國家、省、市關(guān)于擴大就業(yè)的各項優(yōu)惠政策，增加就業(yè)崗位，多渠道解決就業(yè)問題，為全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供強有力的人力資源支撐做出更大的貢獻。
年新增城鎮(zhèn)就業(yè)11360人，“4050”人員實現(xiàn)再就業(yè)1250人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。這些都是我們大家共同努力的結(jié)果。
新的一年，新的開始，新的征程。在新的一年里，我們要繼續(xù)加大工作力度，推進我縣就業(yè)再就業(yè)工作上新的臺階。一方面，要針對當前返鄉(xiāng)農(nóng)民工日益增多的形勢，加大重點扶持，加強跟蹤服務，鼓勵他們把在外學到的技術(shù)和經(jīng)驗帶回家鄉(xiāng)，在家門口興辦企業(yè)，促進就業(yè)，服務縣，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè);另一方面要以提高勞動者就業(yè)技能為重點，針對性的開展培訓并進行職業(yè)技能鑒定，以鑒定帶動就業(yè)。
今天的這場招聘會是新的一年里我縣促進市場就業(yè)、擴大社會就業(yè)、改善就業(yè)結(jié)構(gòu)的具體行動。通過這樣一種形式，為勞動力供需雙方搭建起一個面對面、零距離的對接平臺，更好地為企業(yè)發(fā)展服務，為城鄉(xiāng)富余勞動力實現(xiàn)就地、就近轉(zhuǎn)移服務，為不斷推進我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展服務。
最后，借此機會向大會提幾點希望：一是希望各有關(guān)部門要切實做好服務工作，為用工企業(yè)和應聘人員之間牽好線、搭好橋，提供最有效、最優(yōu)質(zhì)的幫助和服務;二是希望各用工企業(yè)要加大自身的宣傳推介力度，盡量降低用工門檻，改善用工條件，以優(yōu)越的務工環(huán)境、豐厚的務工報酬吸引員工、留住員工;三是希望廣大應聘人員發(fā)揚“自強不息、敢為人先”的優(yōu)秀人文精神，轉(zhuǎn)變觀念，搶抓機遇，珍惜機會，找到適合自己的崗位。招聘會后，各有關(guān)部門要繼續(xù)努力，做好本次招聘會的跟蹤服務工作，努力把本次招聘會取得的成果落到實處。
最后，祝各用人單位如愿以償?shù)剡x到所需人才!祝各位應聘者能找到稱心如意的工作!祝本次招聘會取得圓滿成功!
謝謝!
各位企事業(yè)單位及公司的領(lǐng)導，各位來賓，老師們，同學們：
上午好!
今天，我們在這里隆重舉行x職業(yè)學院x級大學生就業(yè)專場招聘會暨x職業(yè)學院x屆畢業(yè)生校園招聘會。首先，請允許我代表x職業(yè)學院對各位領(lǐng)導，各位來賓光臨我院支持大學生就業(yè)工作表示熱烈的歡迎!
x年，我院有音樂、舞蹈、設(shè)計、文化事業(yè)管理、旅游、工商企業(yè)管理等8個專業(yè)17個專業(yè)方向的428名全日制大學畢業(yè)生。他們即將告別大學生活，就業(yè)創(chuàng)業(yè)。他們是我國人力資源的寶貴財富，是我國創(chuàng)新的新動力，是中國特色社會主義建設(shè)事業(yè)的高素質(zhì)生力軍。
黨和國家高度重視大學生就業(yè)工作。多次講話要求大力開展大學生就業(yè)服務，使大學畢業(yè)生盡快實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。也多次要求，各級政府要把大學生就業(yè)問題放在首位，并積極出臺不斷擴大就業(yè)的政策。正如原教育部周濟部長所說：在大學生即將走向工作崗位的非常時期，我們一定要以非常的認識、非常的責任、非常的對待來做好大學生就業(yè)工作。要樹立“走過千山萬水，道盡千言萬語，不惜千方百計”的精神做好大學畢業(yè)生就業(yè)工作。
我院高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，成立了畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組，提出了畢業(yè)生就業(yè)工作“全員化、全程化、專業(yè)化、信息化”的要求。我們積極開展大學生職業(yè)規(guī)劃活動，積極組織大學畢業(yè)生就業(yè)招聘會，召開畢業(yè)生就業(yè)工作例會，積極推進畢業(yè)生就業(yè)工作。我們相信，經(jīng)過三年的系統(tǒng)學習，我院畢業(yè)生以其所具有的獨特的專業(yè)技能，掌握的充實的專業(yè)知識，創(chuàng)新能力和高素質(zhì)品德修養(yǎng)，必將為其將來所服務的公司、企業(yè)帶來新的活力，作出新的貢獻。我預祝此次招聘會取得圓滿成功，真誠地祝愿參加招聘會的所有的企事業(yè)、公司都能招聘到稱心如意的有用人才，真誠地祝愿我院所有的畢業(yè)生都能夠找到適當?shù)臐M意的工作。
謝謝大家!
人才招聘會主持詞篇二十二
今年，**市人才交流中心的各項工作，在局黨組的正確領(lǐng)導下，在中心全體職工的共同努力下，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神，深入落實科學發(fā)展觀，堅持解放思想，創(chuàng)新工作領(lǐng)域，各項工作取得了較好的成績，現(xiàn)將一年來工作完成情況總結(jié)如下：
一、不斷開拓創(chuàng)新,努力完成各項任務
（一）加強人力資源市場的管理。
一是強化對人才招聘廣告的審查。年初，會同中共**宣傳部、**市人事局、**市勞動和社會保障局、**市城市建設(shè)執(zhí)法監(jiān)察局聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了宣傳部、省人事廳《關(guān)于加強人才招聘廣告管理的通知》，并組織工作人員，對各新聞媒體的人才招聘廣告進行審查，還組織宣傳部、執(zhí)法局相關(guān)人員赴市電視臺、電視報、**日報、飛天周刊、紅柳廣告公司、銘娜廣告公司等媒體，督促檢查通知落實執(zhí)行情況，全年共審查人才招聘廣告39次，切實維護了用人單位和求職者的合法權(quán)益，使人才招聘廣告的發(fā)布逐步走上規(guī)范化和法制化的軌道。二是加強人才中介機構(gòu)的管理。對全市人才中介機構(gòu)進行了核查，對合法的中介機構(gòu)規(guī)范了運行程序，取締非法中介機構(gòu)。三是加強了人才招聘會的審批和監(jiān)管。制訂了應急預案，規(guī)范了管理程序。
（二）人才交流工作成效顯著。
自元月份以來，共舉辦人才招聘會12場次，大型人才招聘會4次，并召開了首屆迎“三八”婦女專場招聘會、民營企業(yè)專場招聘會和下崗失業(yè)人員再就業(yè)專場招聘會、大中專畢業(yè)生雙向選擇洽談會及**職業(yè)技術(shù)學院校院專場招聘會各1次，進入市場招聘單位212家，有10000多名求職、擇業(yè)人員入場，就業(yè)成功率達到40%。為了提高市場影響力，我們建立了人才信息庫，與17個社區(qū)和100多家企業(yè)建立了長期業(yè)務關(guān)系，把招聘單位和個人求職信息發(fā)布到人才網(wǎng)上，供用人單位和個人選擇。至目前，人才信息庫內(nèi)共有近萬人的信息，并按師范、醫(yī)藥、財經(jīng)、文史、理工、其他等進行分類，為企業(yè)用人提供了較大的選擇空間。同時，我們利用網(wǎng)絡平臺，大力開展網(wǎng)上招聘，為用人單位和各類人才提供網(wǎng)上交流服務，今年共發(fā)展網(wǎng)上會員單位88家。我們與外省大型企業(yè)進行合作，為塔里木石油勘探開發(fā)指揮部輸送消防車駕駛員17人。
（三）人事代理和人才派遣工作有了長足進步。
今年我們注冊成立了人才派遣服務中心，利用人事人才網(wǎng)、報紙和現(xiàn)場解答的方式，大力宣傳人事代理政策，規(guī)范完善人事代理工作制度、操作規(guī)程，不斷擴大服務內(nèi)容和項目，簡化辦理手續(xù)，并采取上門服務、跟蹤服務、預約服務等方式，為所有代理、托管的個人和單位提供方便快捷的服務，全年共辦理轉(zhuǎn)出檔案830件，單純保管296件，辦理人事代理1288件。并積極拓展人才派遣，提供全方位的人事人才服務，與各縣市農(nóng)發(fā)行、惠民醫(yī)院、甘肅金風風電設(shè)備有限公司、甘肅中電**風力發(fā)電有限公司等單位簽訂了派遣協(xié)議，全年共辦理人才派遣57人。不斷規(guī)范檔案管理，對檔案室進行了整理，進一步嚴格了檔案傳遞、借閱制度。
（四）加大對大中專畢業(yè)生的就業(yè)指導
隨著大中專畢業(yè)生數(shù)量逐年增多，就業(yè)壓力不斷加大。為了方便大中專畢業(yè)生報到，我們專門設(shè)立了畢業(yè)生就業(yè)窗口，確定專人，確保工作人員熟練掌握相關(guān)政策規(guī)定，采取就業(yè)報到、入庫登記交流、人事檔案托管、推薦就業(yè)崗位一條龍服務。同時，加強就業(yè)政策、就業(yè)形勢的宣傳，讓大學生先就業(yè)，再擇業(yè)，先后在**職業(yè)技術(shù)學院舉辦專場就業(yè)輔導班2次。今年共接收大中專畢業(yè)生1759人，其中：碩士11人，本科579人，大專1108人，中專61人。積極為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位，全年通過市場推薦就業(yè)400多人，為企事業(yè)單位辦理五大生推薦就業(yè)44人，為市內(nèi)風電企業(yè)推薦畢業(yè)生56人，為20xx年即將畢業(yè)的**職業(yè)技術(shù)學院的76名學生推薦了就業(yè)單位。全市的大中專畢業(yè)生就業(yè)率達到66.47%。
（五）不斷拓展各類培訓業(yè)務
校園?校園?招聘之一??：?校園宣傳
宣傳以網(wǎng)絡宣傳為主，可以分為學校就業(yè)指導中心網(wǎng)站、社會招聘網(wǎng)站(校園版和社會招聘版?)?。
學校就業(yè)指導中心投放公司招聘信息前，我們先討論鎖定了一些用人單位，從全國前各地區(qū)知名公司勾出一些理工院校。
就業(yè)指導中心的電話在10月-11月估計成了最忙碌的熱線之一。有些聯(lián)系過后發(fā)郵件，有些還要傳真公司營業(yè)執(zhí)照副本，校方會代我們發(fā)布網(wǎng)絡廣告，有些學校需要自行注冊用戶名網(wǎng)上帖招聘信息。聯(lián)系這個事情基本就耗費了一周左右的時間，并且分別做了記錄，希望明年再做類似工作時可以省些氣力。
最初由于公司預算及其他因素的限制，我們沒有過多去外地院校招聘，主要在北京、天津地區(qū)進行招聘。但是對外地院校的網(wǎng)絡宣傳上卻沒有松弛，希望沒有參加地區(qū)的高校學生也能投進簡歷，做到高效率、低成本的招聘。但是效果不過理想，即便有同學投遞簡歷也沒有同學愿意承擔面試成本來京面試。
校園招聘之二?大型招聘會
11月17、18日吉林熱力公司，吉林移動分公司，長春兄弟木業(yè)是我們招聘會的.重頭戲。當天參會的學生人山人海，其中也來了不少外地及其他院校的學生，在熱門企業(yè)門前甚至出現(xiàn)交通擁擠的現(xiàn)象，技術(shù)部門的負責同事從上午9點開始一直忙到下午3點左右，水都來不及喝，展位后面排了很多學生，我簡歷總量達到了我們難以短期處理的程度，滿滿?四?紙袋的簡歷。
校園招聘之三?筆試面試組織
在校園招聘之初人力資源部就選拔環(huán)節(jié)中是否要進行筆試進行了激烈的討論。以往的校園招聘工作和社會招聘工作通過人力資源安排筆試，技術(shù)面試，人力面試等進行。筆試的意義一是在于低成本篩選能夠從中選拔一些專業(yè)知識掌握相對牢固，基礎(chǔ)知識相對強的學生并進行后期面試。
通過組織安排各部門準備相關(guān)筆試試卷及人員進行了筆試若干場次筆試。主要原因還是降低篩選成本，提高效率，力爭招到優(yōu)秀學生。通常我這邊的操作是不篩選簡歷，通知所有北京本地給我們投硬件工程師職位的學生來公司筆試，第一場發(fā)了70個人的通知，來了50多，第二場是發(fā)出50個通知，來了30多。這樣工作量就主要集中在我這邊，通知先給同學打電話通知再給同學們發(fā)送郵件。筆試根據(jù)通知人數(shù)安排會議室，考慮本批學生較多，就提前預定了公司三號樓第三大會議室。
在篩選簡歷之后筆試，這樣筆試的面試比率高些，但同時可能損失一部分基本素質(zhì)過硬只是專業(yè)基礎(chǔ)沒有較為突出的同學。不過專業(yè)方向也是技術(shù)部門招聘時所一貫看中的要素。除了目前這種比較單一的招聘方式，還沒有找到更為全面的方式。
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