基層法庭工作報(bào)告(優(yōu)質(zhì)13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 16:54:09
基層法庭工作報(bào)告(優(yōu)質(zhì)13篇)
時(shí)間:2023-11-19 16:54:09     小編:薇兒

報(bào)告的目的是向讀者傳達(dá)信息,并且要讓讀者對(duì)所報(bào)告的內(nèi)容產(chǎn)生興趣。在寫作過程中,可以參考一些相關(guān)領(lǐng)域的優(yōu)秀報(bào)告,借鑒其結(jié)構(gòu)和表達(dá)方式。我們?yōu)槟阏砹艘恍﹫?bào)告寫作的常見問題和解決方法,希望能夠幫助你更好地應(yīng)對(duì)寫作困難。

基層法庭工作報(bào)告篇一

干部下基層才能更好地進(jìn)行工作。下面由本站小編為你提供干部下基層。

相關(guān)資料,希望大家喜歡。

市委督查組:

按照市委關(guān)于開展“萬名干部下基層”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)的安排部署,我縣結(jié)合實(shí)際,精心組織,周密安排,層層動(dòng)員,狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作進(jìn)展順利。縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共*名干部全部到村,認(rèn)真開展調(diào)查研究,積極辦好事實(shí)事,與基層干部群眾“同勞動(dòng)、同學(xué)習(xí)、同工作”,以良好的作風(fēng)樹立了良好的形象,受到廣大群眾的肯定?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

一、縣委高度重視,精心組織部署??h委高度重視,及時(shí)成立由縣委、組織部長為組長的干部下基層結(jié)對(duì)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立相應(yīng)得到工作機(jī)構(gòu),配備工作人員,確保工作順利開展。一是真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、工作措施到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位??h委書記經(jīng)常聽取工作情況匯報(bào),并對(duì)如何抓好落實(shí)作出重要指示??h委、組織部長親力親為,對(duì)干部駐村工作精心策劃和部署。二是認(rèn)真制定。

工作方案。

縣委領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開各種層次的會(huì)議,圍繞如何組織干部駐村,干部下去抓什么、怎么抓的問題,廣泛征求意見在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,我縣結(jié)合實(shí)際,制定了干部下基層工作的實(shí)施意見,明確了干部下基層工作的總體要求、時(shí)間步驟、工作主題、目標(biāo)任務(wù)、內(nèi)容方法等各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)縣委的實(shí)施意見和工作方案,也分別制定出各自的工作方案,并根據(jù)方案認(rèn)真抓好實(shí)施。

二、采取有力措施,扎實(shí)有序開展??h委下發(fā)了《關(guān)于在全。

縣開展“百個(gè)支部結(jié)對(duì)、千名干部幫扶”活動(dòng)的通知》,提出20xx年工作主題,抓好五方面的工作重點(diǎn):第一,認(rèn)真搞好調(diào)查研究,找準(zhǔn)存在的突出問題,制訂切實(shí)可行的方案,認(rèn)真解決關(guān)系到群眾切身利益的突出問題。第二,抓好村“兩委”的換屆選舉工作。協(xié)助當(dāng)?shù)攸h組織整頓好軟弱渙散的基層領(lǐng)導(dǎo)班子,精心挑選和物色好優(yōu)秀干部。第三,認(rèn)真維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,抓好基層矛盾糾紛的排查調(diào)處,協(xié)調(diào)有關(guān)部門對(duì)突出問題開展專項(xiàng)整治。第四,圍繞中心,服務(wù)大局,通過聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾、宣傳和教育群眾,大力推進(jìn)固本強(qiáng)基工程,把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好,把上級(jí)黨委和政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。為加強(qiáng)對(duì)駐村工作的領(lǐng)導(dǎo),全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部安排縣直單位和縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系。目前,縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村指導(dǎo)工作150多次;縣直單位包村干部到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作1600人次。國慶節(jié)期間,市委、組織部長,先后兩次來到我縣**鎮(zhèn)**村、**鎮(zhèn)**村,詳細(xì)了解鎮(zhèn)、村經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,聽取縣、鎮(zhèn)、村有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和黨員、群眾的意見,走訪貧困農(nóng)戶,共同研究加強(qiáng)基層黨建工作、發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)、增強(qiáng)農(nóng)民收入等問題,為干部下基層工作順利開展起到了表率作用。

紀(jì)律。要求駐村干部嚴(yán)格做到“五帶頭、五不準(zhǔn)”,即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī);帶頭學(xué)習(xí)政治理論和文化科技知識(shí);帶頭遵守村規(guī)民約;帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率;帶頭尊重當(dāng)?shù)馗刹亢腿罕?。不?zhǔn)參與封建迷信活動(dòng);不準(zhǔn)參與賭博活動(dòng);不準(zhǔn)收受當(dāng)?shù)乩习傩胀撂禺a(chǎn);不準(zhǔn)收受紅包;不準(zhǔn)在駐點(diǎn)村報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人支付的所有開支。三是加強(qiáng)督促檢查。縣委書記專程前往**鎮(zhèn)部分農(nóng)村,檢查干部下基層情況,叮囑駐村干部們要努力克服生活、工作中遇到的各種困難和問題,積極發(fā)揮自己的作用,協(xié)助鎮(zhèn)、村做好各項(xiàng)工作,造福一方百姓;要求各級(jí)、各有關(guān)部門要為駐村干部解決好后顧之憂,讓他們順利開展工作,同時(shí)要充分利用這個(gè)難得的資源,創(chuàng)造條件讓這批干部為群眾多辦實(shí)事、好事。

關(guān)系。機(jī)關(guān)干部到農(nóng)村幫助工作,通過開展“六訪六問”,(即訪老黨員、各級(jí)人大代表、政協(xié)委員,問他們對(duì)村“兩委”班子工作情況和換屆選舉的看法和建議;訪經(jīng)濟(jì)能人戶,問他們勤勞致富的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步理清駐點(diǎn)村新年經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子;訪科技示范戶,問他們?nèi)绾芜\(yùn)用科學(xué)種養(yǎng)技術(shù),并鼓勵(lì)他們發(fā)揮示范戶和中心戶的作用;訪老糾紛戶,問糾紛產(chǎn)生的原因并進(jìn)一步解決糾紛;訪老上訪戶,問上訪的原因并盡力解決他們提出的問題;訪村里外出流動(dòng)人員,問他們對(duì)村工作有無新的建議,向他們宣傳村“兩委”換屆選舉的情況,鼓勵(lì)他們回鄉(xiāng)參與工作),加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系,并及時(shí)將群眾的意見、建議反映給各級(jí)黨委政府,及時(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的,密切了黨群、干群關(guān)系。五是促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定。由于駐村干部常駐農(nóng)村,與廣大群眾“同學(xué)習(xí)、同工作、同勞動(dòng)”,積極聽取并反映群眾意見,及時(shí)化解各種矛盾和糾紛,減少了上訪和越級(jí)上訪事件的發(fā)生,極大地促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定。存在問題和不足:一是派出的包村干部有的對(duì)農(nóng)村工作不夠熟悉,駐村后如何開展工作還需要各級(jí)多加指導(dǎo)。二是派出單位的認(rèn)識(shí)程度參差不齊,個(gè)別單位對(duì)此項(xiàng)工作不夠重視。三是有些情況特殊一些的村,個(gè)別包村干部存在“走讀”現(xiàn)象。

txt兩個(gè)人吵架,先說對(duì)不起的人,并不是認(rèn)輸了,并不是原諒了。他只是比對(duì)方更珍惜這份感情。

一、基本情況。

中專及以下12598名。全縣干部總數(shù)7401名,其中,縣級(jí)干部51名,科級(jí)干部972名(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù));女干部2202名,少數(shù)民族45名,中共黨員2603名;大學(xué)及以上學(xué)歷1280名、大專3309名、中專及以下2812名;35歲以下的2819名,36歲至50歲的3548名,51歲以上的1034名;黨政人才1121名,事業(yè)干部656名,企業(yè)經(jīng)營管理人員328名,專業(yè)技術(shù)人員5296名。

我縣基層黨員干部培訓(xùn)以縣委黨校為主陣地,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校為依托??h委黨?,F(xiàn)有教職工25名,其中高級(jí)講師3名,講師6名,從高等院校聘請(qǐng)兼職教師6名。近年來,先后多方爭取和籌措資金110萬元,開通了中央黨校遠(yuǎn)程教育c級(jí)站、中央電大小站和甘肅電大在線直播課堂,建成了縣委黨校局域網(wǎng),現(xiàn)有微機(jī)86臺(tái),多媒體教室1個(gè),多功能報(bào)告廳1個(gè)、多媒體教學(xué)設(shè)備2套。

20xx年12月以來,縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校先后舉辦各類培訓(xùn)班130期,共培訓(xùn)黨員干部8310人(次),其中縣委黨校舉辦61期,培訓(xùn)干部4093人(次);鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校舉辦69期,培訓(xùn)干部4217人(次)。具體培訓(xùn)情況為:黨務(wù)干部培訓(xùn)班8期,培訓(xùn)295人;“雙培雙帶”骨干培訓(xùn)班23期,培訓(xùn)2680人,入黨積極分子培訓(xùn)班57期,培訓(xùn)1255人;項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;行政許可法培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;《公務(wù)員法》培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;村干部培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)480人,積極協(xié)調(diào),選派100余人按時(shí)參加了盛市組織的調(diào)訓(xùn)。

二、主要做法。

主要抓了以下四個(gè)方面的工作。

(一)合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,提高干部整體素質(zhì)。

理論武裝是強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)的根本,理論素養(yǎng)是干部素質(zhì)的核心。近年來,我們從抓黨員干部的理論學(xué)習(xí)入手,圍繞“靠得妝和“有本事”兩個(gè)方面設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)了新形勢(shì)下干部培養(yǎng)的需要。

一是注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。對(duì)干部政治理論的培訓(xùn),堅(jiān)持與實(shí)際相結(jié)合,貼近干部工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,克服了以往貪多求全的弊病,著力在基本原理及精神實(shí)質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫。對(duì)各種知識(shí)和能力的培訓(xùn),根據(jù)形勢(shì)要求和干部自身崗位、專業(yè)特點(diǎn),本著“干什么、學(xué)什么,需什么、教什么”的原則,按需施訓(xùn),因人施教,提高了干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。在具體培訓(xùn)中,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部側(cè)重解決”三農(nóng)”問題、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨建以及黨在農(nóng)村法規(guī)政策的培訓(xùn);對(duì)縣直機(jī)關(guān)干部側(cè)重公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代項(xiàng)目管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等培訓(xùn)。

緊扣干部群眾關(guān)心的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題組織各類干部有針對(duì)性地研究討論把幫助干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高發(fā)展能力貫穿培訓(xùn)全過程。三是增強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的積極性。我們對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部讓他們立足崗位把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中;對(duì)縣管后備干部通過上掛、下派、橫向多崗位輪崗交流等形式引導(dǎo)和組織干部到條件比較艱苦、任務(wù)比較繁重、情況比較復(fù)雜的地方去磨練意志經(jīng)受考驗(yàn)增長才干。20xx年從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)600多名干部深入抗擊“非典”第一線維護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。每年春耕期間都抽調(diào)機(jī)關(guān)干部500多名指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)幫助群眾解決困難。積極結(jié)合。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)的開展,針對(duì)部分村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)老化、文化層次較低、帶領(lǐng)群眾致富能力較弱的實(shí)際,選派了47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到村上任職、掛職,加強(qiáng)了村級(jí)班子建設(shè),為新農(nóng)村建設(shè)提供了組織保證。在第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)中,全縣抽調(diào)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部549名,全程幫助村黨支部開展先進(jìn)性教育活動(dòng),他們充分發(fā)揮教育指導(dǎo)員、村情民意調(diào)研員、新農(nóng)村建設(shè)宣傳員、民事糾紛調(diào)處員、村級(jí)發(fā)展指導(dǎo)員的作用,為所駐村辦了142件實(shí)事,調(diào)處矛盾糾紛286起,幫助240個(gè)村制定了“”村級(jí)發(fā)展規(guī)劃,贏得了群眾的信任,使干部在實(shí)踐中得到了鍛煉提高。組織全縣93名符合條件的科級(jí)干部參加了市管副縣級(jí)后備干部公開選拔工作,同時(shí),縣上還開展了副科級(jí)后備干部公開選拔工作,從參加報(bào)名的480名年輕干部中公開選拔了120名副科級(jí)后備干部,建立了副科級(jí)后備干部人才庫。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),提高干部執(zhí)政能力。

為了把黨員干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略部署落到實(shí)處,我們立足永登實(shí)際,大力提升干部教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)性地位,不斷強(qiáng)化組織協(xié)調(diào),構(gòu)建干部教育培訓(xùn)機(jī)制,提高干部的執(zhí)政能力。

一是高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。近年來,縣委高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,把干部教育培訓(xùn)工作作為提高適應(yīng)改革開放和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措,多次研究解決干部教育培訓(xùn)工作中的重大問題和突出問題。

鄉(xiāng)、構(gòu)建和諧社會(huì)、社會(huì)主義榮辱觀等10個(gè)套餐式培訓(xùn)項(xiàng)目,完成干部培訓(xùn)6000人次。同時(shí),為提高農(nóng)村基層干部的科學(xué)文化素質(zhì),還積極爭取了國家教育部“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃試點(diǎn)項(xiàng)目,在全省率先開辦了農(nóng)村行政管理、鄉(xiāng)企管理、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和畜牧獸醫(yī)四個(gè)教學(xué)班,參加學(xué)員196名。建立了干部培訓(xùn)情況和建檔立案制度,建立了干部培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估制度。通過加強(qiáng)制度建設(shè),使干部教育培訓(xùn)工作正向程序化、制度化、規(guī)范化的軌道邁進(jìn)。三是明確職責(zé)分工,完善管理體制。我們對(duì)全縣黨員干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行宏觀調(diào)控,統(tǒng)籌規(guī)劃。組織部門主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,研究制定干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查干部教育培訓(xùn)工作;宣傳部門具體指導(dǎo)黨員干部的理論學(xué)習(xí),狠抓干部思想政治建設(shè);縣委黨校發(fā)揮培訓(xùn)主體作用,制定黨員干部教育培訓(xùn)的教學(xué)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,并負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)主體班次師資力量的配備;人事部門負(fù)責(zé)公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育和職業(yè)資格培訓(xùn);組檢檢查部門負(fù)責(zé)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,貫徹市委“治庸”計(jì)劃的檢查和落實(shí)情況,農(nóng)牧系統(tǒng)負(fù)責(zé)農(nóng)村黨員實(shí)用人才的培訓(xùn)和開發(fā)。在干部培訓(xùn)工作中,逐步形成了層層管理,各司其職,社會(huì)廣泛參與的黨員干部教育培訓(xùn)工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

立足于基層黨員干部的全面發(fā)展,我們?cè)诮逃嘤?xùn)中積極探索有效途徑,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,拓寬培訓(xùn)渠道,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

一是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。按照“缺什么補(bǔ)什么,需要什么培訓(xùn)什么”的原則,有計(jì)劃地組織干部學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,及時(shí)把新知識(shí)、新技能、新信息傳輸給干部,優(yōu)化干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高廣大干部的知識(shí)水平和工作能力。大力開展特色培訓(xùn),開設(shè)招商引資、城市管理等專題培訓(xùn),從理論與實(shí)踐的結(jié)合上幫助干部澄清認(rèn)識(shí)、拓寬思路,提高干部服務(wù)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)手段上,我們充分利用電化教學(xué)、多媒體教學(xué)、遠(yuǎn)程教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué),突破時(shí)空局限,集成教學(xué)信息,增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性和覆蓋面。在方式方法上,堅(jiān)持把讀書學(xué)習(xí)與研討問題結(jié)合起來,改變過去課堂教學(xué)中“教員講,學(xué)員聽”的單向封閉式的傳授模式,靈活運(yùn)用菜單式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、情景模擬、案例分析、對(duì)策研討等實(shí)踐性強(qiáng)的方式,增強(qiáng)學(xué)員與教員之間、學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)交流,把聽、看、講、寫、做、練等有機(jī)結(jié)合起來,讓學(xué)員動(dòng)眼、動(dòng)耳、動(dòng)手、動(dòng)腦,增強(qiáng)了教學(xué)的吸引力、感染力,讓參訓(xùn)學(xué)員坐得注學(xué)得進(jìn)、記得牢、用得上。

三是創(chuàng)新培訓(xùn)管理。堅(jiān)持分層分類施教,根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、班次、學(xué)制及干部年齡、文化層次、現(xiàn)有基礎(chǔ)差異,提出不同學(xué)習(xí)要求,區(qū)別對(duì)待,不搞“一鍋煮”。我們充分利用各類講座、論壇等培訓(xùn)資源,拓寬干部教育培訓(xùn)渠道。目前,我縣常年舉辦的系列講座、專業(yè)論壇達(dá)5個(gè),我們把其中有規(guī)模的各協(xié)會(huì)年度座談作為干部教育培訓(xùn)課堂,通過這一渠道培訓(xùn)干部近1000人(次)。同時(shí),按照能力建設(shè)的要求,開發(fā)了一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)培訓(xùn)項(xiàng)目,建立了紅提葡萄、中藥材、洋芋、玫瑰等示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),請(qǐng)第一線的干部群眾講學(xué),收到很好的效果。

(四)優(yōu)化培訓(xùn)資源,提高師資隊(duì)伍水平。

著眼于提高大規(guī)模培訓(xùn)干部的質(zhì)量,我們?cè)诮⑺刭|(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的干部教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍上做了有益的探索。

一是注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),科學(xué)規(guī)劃專職師資資源??h鄉(xiāng)兩級(jí)分別制定了師資隊(duì)伍和人才建設(shè)規(guī)劃,普遍實(shí)行了人事制度、分配制度多項(xiàng)改革,推行了教學(xué)評(píng)估、集體備課、課程招標(biāo)等做法,加大對(duì)縣委黨校師資特別是中青年教研骨干的教育培養(yǎng)力度,不斷提高師資隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

二是推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課制度,加強(qiáng)兼職師資隊(duì)伍建設(shè)。縣上“四大家”領(lǐng)導(dǎo)身體力行,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,親自為聯(lián)系點(diǎn)干部講課。自黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課以來,全縣25名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課達(dá)75場(chǎng)次,全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課1800余場(chǎng)次。同時(shí),縣委黨校及18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,聘請(qǐng)了一批有理論功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)經(jīng)營管理者擔(dān)任兼職教師。

三是調(diào)整教學(xué)師資配置,深化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)改革。我們對(duì)黨校教學(xué)師資配置提出指導(dǎo)性意見,要求教學(xué)師資實(shí)行校內(nèi)外組合,在縣委黨校主體班次中實(shí)行師資“三三制”,即1/3的課程外請(qǐng)盛市委黨校知名專家、教授,1/3課程內(nèi)請(qǐng)優(yōu)質(zhì)師資,1/3課程聘請(qǐng)實(shí)際工作部門同志主講,讓學(xué)員接受多樣化、復(fù)合式培訓(xùn),鍛煉和提高了干部戰(zhàn)略思維能力。

四是實(shí)行“送教上門”制度,提高師資資源效率。為解決工學(xué)矛盾突出的問題,我們抽調(diào)縣委黨校骨干教師及機(jī)關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干組成流動(dòng)黨校,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門講課,實(shí)行“送教上門”和“培訓(xùn)下鄉(xiāng)”,通過這種形式,已培訓(xùn)干部3200人次。

三、干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問題與原因分析。

近年來,我們高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,努力用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員、教育干部,使干部教育培訓(xùn)工作取得了較大進(jìn)展。但是,當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中仍然存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、培訓(xùn)工作責(zé)任不夠明確。

干部教育培訓(xùn)工作還未納入領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制,致使部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位,產(chǎn)生“重工作、輕學(xué)習(xí)”的傾向。一方面,部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作重視不夠,沒有積極主動(dòng)地抓好本部門、本單位干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,致使干部參訓(xùn)率不高。另一方面,干部被動(dòng)參訓(xùn)現(xiàn)象比較普遍。部分干部對(duì)參加教育培訓(xùn)的主動(dòng)性、積極性、自覺性不高,自以為會(huì)做工作就可以了,把培訓(xùn)與工作對(duì)立起來,一味強(qiáng)調(diào)工作忙、事情多,以種種理由推脫培訓(xùn)。有些干部進(jìn)入黨校學(xué)習(xí),處于“組織上派我來,我不得不來”的被動(dòng)地位,把培訓(xùn)作為“應(yīng)付”、“休息”來對(duì)待。

2、學(xué)習(xí)效果不夠理想。

縣委黨校師資隊(duì)伍建設(shè)還不能很好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,教師知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理,教學(xué)業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏有效的教學(xué)考核評(píng)估制度。教學(xué)方法仍以“教師講、學(xué)員聽”為主,教師與學(xué)員交流較少,學(xué)員的積極性和主動(dòng)性未能得到充分發(fā)揮。干部培訓(xùn)內(nèi)容與干部學(xué)習(xí)需求存在一定差距,培訓(xùn)內(nèi)容比較籠統(tǒng),一些學(xué)員認(rèn)為,集中培訓(xùn)無法達(dá)到“缺什么補(bǔ)什么”的效果。

3、教育培訓(xùn)保障機(jī)制不夠完善。

一方面是沒有形成有效的激勵(lì)、約束機(jī)制。干部教育培訓(xùn)缺乏一套明確規(guī)范的理論學(xué)習(xí)考試考核制度,干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)、參加中心組學(xué)習(xí)的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核內(nèi)容都還不夠規(guī)范完善,沒有具體的、系統(tǒng)的考核指標(biāo)體系,導(dǎo)致對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)抽象化,學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核質(zhì)量不高。另一方面是沒有形成合理的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障制度。盡管我們把干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,縣委黨校完成了硬件建設(shè),但由于我縣財(cái)力十分困難,培訓(xùn)項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)無法足額撥付,導(dǎo)致干部培訓(xùn)工作無法如期進(jìn)行。

四、今后的打算。

為了進(jìn)一步落實(shí)“大規(guī)模培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”的精神,建設(shè)一支高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供有力的人才支持和組織保證,我們今后干部培訓(xùn)方面力爭做到以下幾點(diǎn):

一是科學(xué)制訂教育培訓(xùn)規(guī)劃。結(jié)合《永登縣20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)。

規(guī)劃》,計(jì)劃全縣科級(jí)以上干部普遍參加3個(gè)月以上培訓(xùn)、一般干部每年培訓(xùn)時(shí)間不少于12天,并要對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部和村干部進(jìn)行定向培訓(xùn)。今年異地培訓(xùn)科級(jí)干部100人,落實(shí)農(nóng)民和農(nóng)村干部“三個(gè)五”(即創(chuàng)業(yè)干部50人,創(chuàng)業(yè)能人500人,創(chuàng)業(yè)農(nóng)民5000人)培訓(xùn)工程,建立健全教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。

二是健全教育培訓(xùn)管理體制。討論制訂干部教育培訓(xùn)職責(zé)分工辦法、干部教育培訓(xùn)申報(bào)登記制度、干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法、干部教育培訓(xùn)考核登記制度、領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育管理制度等各項(xiàng)管理制度。

三是建立靈活高效的培訓(xùn)操作體系。通過整合教育培訓(xùn)資源,創(chuàng)新方式方法,優(yōu)化陣地建設(shè),不斷提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。積極探索實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)、學(xué)分制考核,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的有效途徑。充分依托和利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建設(shè)干部網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校。不斷優(yōu)化教育培訓(xùn)模式,進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)效果。在充分發(fā)揮黨校作為培訓(xùn)主陣地作用的同時(shí),積極鼓勵(lì)社會(huì)力量組織參與培訓(xùn),加強(qiáng)與高等院校的合作培訓(xùn),優(yōu)化師資隊(duì)伍。

四是建立客觀公正的培訓(xùn)評(píng)估體系。通過設(shè)置科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)、制訂規(guī)范的評(píng)估程序、有效利用評(píng)估成果,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的任務(wù)。在質(zhì)量評(píng)估的原則上,做到實(shí)事求是、客觀公正,簡便易行、注重實(shí)效,激勵(lì)與約束相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合。建立評(píng)估結(jié)果反饋機(jī)制、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估檔案和激勵(lì)約束機(jī)制,確?;鶎狱h員干部教育培訓(xùn)見實(shí)效。

一、基本情況。

中專及以下12598名。全縣干部總數(shù)7401名,其中,縣級(jí)干部51名,科級(jí)干部972名(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù));女干部2202名,少數(shù)民族45名,中共黨員2603名;大學(xué)及以上學(xué)歷1280名、大專3309名、中專及以下2812名;35歲以下的2819名,36歲至50歲的3548名,51歲以上的1034名;黨政人才1121名,事業(yè)干部656名,企業(yè)經(jīng)營管理人員328名,專業(yè)技術(shù)人員5296名。

我縣基層黨員干部培訓(xùn)以縣委黨校為主陣地,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校為依托??h委黨?,F(xiàn)有教職工25名,其中高級(jí)講師3名,講師6名,從高等院校聘請(qǐng)兼職教師6名。近年來,先后多方爭取和籌措資金110萬元,開通了中央黨校遠(yuǎn)程教育c級(jí)站、中央電大小站和甘肅電大在線直播課堂,建成了縣委黨校局域網(wǎng),現(xiàn)有微機(jī)86臺(tái),多媒體教室1個(gè),多功能報(bào)告廳1個(gè)、多媒體教學(xué)設(shè)備2套。

20xx年12月以來,縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校先后舉辦各類培訓(xùn)班130期,共培訓(xùn)黨員干部8310人(次),其中縣委黨校舉辦61期,培訓(xùn)干部4093人(次);鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校舉辦69期,培訓(xùn)干部4217人(次)。具體培訓(xùn)情況為:黨務(wù)干部培訓(xùn)班8期,培訓(xùn)295人;“雙培雙帶”骨干培訓(xùn)班23期,培訓(xùn)2680人,入黨積極分子培訓(xùn)班57期,培訓(xùn)1255人;項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;行政許可法培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;《公務(wù)員法》培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;村干部培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)480人,積極協(xié)調(diào),選派100余人按時(shí)參加了盛市組織的調(diào)訓(xùn)。

二、主要做法。

省委組織部《關(guān)于組織實(shí)施“甘肅省萬名基層黨員干部培訓(xùn)工程”的意見》下發(fā)以來,縣委、縣政府高度重視,認(rèn)真安排,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照“聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)新路,加強(qiáng)培訓(xùn)求實(shí)效”的總體要求和分級(jí)分類、全員培訓(xùn)的原則,結(jié)合我縣干部隊(duì)伍實(shí)際,研究制定了《永登縣基層黨員干部教育培訓(xùn)意見》,提出了我縣大規(guī)模培訓(xùn)干部的具體措施,對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部、村干部和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排,建立健全了教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。堅(jiān)持以能力建設(shè)為重點(diǎn),以建設(shè)一支“眼界寬、思路寬、會(huì)干事、能干成事”的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型基層黨員干部隊(duì)伍為目標(biāo),突出抓基儲(chǔ)抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵、抓保證,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的培訓(xùn)教育,主要抓了以下四個(gè)方面的工作。

(一)合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,提高干部整體素質(zhì)。

理論武裝是強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)的根本,理論素養(yǎng)是干部素質(zhì)的核心。近年來,我們從抓黨員干部的理論學(xué)習(xí)入手,圍繞“靠得妝和“有本事”兩個(gè)方面設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)了新形勢(shì)下干部培養(yǎng)的需要。

一是注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。對(duì)干部政治理論的培訓(xùn),堅(jiān)持與實(shí)際相結(jié)合,貼近干部工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,克服了以往貪多求全的弊病,著力在基本原理及精神實(shí)質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫。對(duì)各種知識(shí)和能力的培訓(xùn),根據(jù)形勢(shì)要求和干部自身崗位、專業(yè)特點(diǎn),本著“干什么、學(xué)什么,需什么、教什么”的原則,按需施訓(xùn),因人施教,提高了干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。在具體培訓(xùn)中,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部側(cè)重解決”三農(nóng)”問題、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨建以及黨在農(nóng)村法規(guī)政策的培訓(xùn);對(duì)縣直機(jī)關(guān)干部側(cè)重公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代項(xiàng)目管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等培訓(xùn)。

緊扣干部群眾關(guān)心的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題組織各類干部有針對(duì)性地研究討論把幫助干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高發(fā)展能力貫穿培訓(xùn)全過程。三是增強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的積極性。我們對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部讓他們立足崗位把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中;對(duì)縣管后備干部通過上掛、下派、橫向多崗位輪崗交流等形式引導(dǎo)和組織干部到條件比較艱苦、任務(wù)比較繁重、情況比較復(fù)雜的地方去磨練意志經(jīng)受考驗(yàn)增長才干。20xx年從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)600多名干部深入抗擊“非典”第一線維護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。每年春耕期間都抽調(diào)機(jī)關(guān)干部500多名指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)幫助群眾解決困難。積極結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展針對(duì)部分村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)老化、文化層次較低、帶領(lǐng)群眾致富能力較弱的實(shí)際選派了47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到村上任職、掛職加強(qiáng)了村級(jí)班子建設(shè)為新農(nóng)村建設(shè)提供了組織保證。在第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)中全縣抽調(diào)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部549名全程幫助村黨支部開展先進(jìn)性教育活動(dòng)他們充分發(fā)揮教育指導(dǎo)員、村情民意調(diào)研員、新農(nóng)村建設(shè)宣傳員、民事糾紛調(diào)處員、村級(jí)發(fā)展指導(dǎo)員的作用為所駐村辦了142件實(shí)事調(diào)處矛盾糾紛286起幫助240個(gè)村制定了“”村級(jí)發(fā)展規(guī)劃贏得了群眾的信任使干部在實(shí)踐中得到了鍛煉提高。組織全縣93名符合條件的科級(jí)干部參加了市管副縣級(jí)后備干部公開選拔工作同時(shí)縣上還開展了副科級(jí)后備干部公開選拔工作從參加報(bào)名的480名年輕干部中公開選拔了120名副科級(jí)后備干部建立了副科級(jí)后備干部人才庫。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),提高干部執(zhí)政能力。

為了把黨員干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略部署落到實(shí)處,我們立足永登實(shí)際,大力提升干部教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)性地位,不斷強(qiáng)化組織協(xié)調(diào),構(gòu)建干部教育培訓(xùn)機(jī)制,提高干部的執(zhí)政能力。

一是高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。近年來,縣委高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,把干部教育培訓(xùn)工作作為提高適應(yīng)改革開放和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措,多次研究解決干部教育培訓(xùn)工作中的重大問題和突出問題。

時(shí),為提高農(nóng)村基層干部的科學(xué)文化素質(zhì),還積極爭取了國家教育部“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃試點(diǎn)項(xiàng)目,在全省率先開辦了農(nóng)村行政管理、鄉(xiāng)企管理、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和畜牧獸醫(yī)四個(gè)教學(xué)班,參加學(xué)員196名。建立了干部培訓(xùn)情況和建檔立案制度,建立了干部培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估制度。通過加強(qiáng)制度建設(shè),使干部教育培訓(xùn)工作正向程序化、制度化、規(guī)范化的軌道邁進(jìn)。三是明確職責(zé)分工,完善管理體制。我們對(duì)全縣黨員干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行宏觀調(diào)控,統(tǒng)籌規(guī)劃。組織部門主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,研究制定干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查干部教育培訓(xùn)工作;宣傳部門具體指導(dǎo)黨員干部的理論學(xué)習(xí),狠抓干部思想政治建設(shè);縣委黨校發(fā)揮培訓(xùn)主體作用,制定黨員干部教育培訓(xùn)的教學(xué)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,并負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)主體班次師資力量的配備;人事部門負(fù)責(zé)公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育和職業(yè)資格培訓(xùn);組檢檢查部門負(fù)責(zé)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,貫徹市委“治庸”計(jì)劃的檢查和落實(shí)情況,農(nóng)牧系統(tǒng)負(fù)責(zé)農(nóng)村黨員實(shí)用人才的培訓(xùn)和開發(fā)。在干部培訓(xùn)工作中,逐步形成了層層管理,各司其職,社會(huì)廣泛參與的黨員干部教育培訓(xùn)工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

立足于基層黨員干部的全面發(fā)展,我們?cè)诮逃嘤?xùn)中積極探索有效途徑,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,拓寬培訓(xùn)渠道,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

一是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。按照“缺什么補(bǔ)什么,需要什么培訓(xùn)什么”的原則,有計(jì)劃地組織干部學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,及時(shí)把新知識(shí)、新技能、新信息傳輸給干部,優(yōu)化干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高廣大干部的知識(shí)水平和工作能力。大力開展特色培訓(xùn),開設(shè)招商引資、城市管理等專題培訓(xùn),從理論與實(shí)踐的結(jié)合上幫助干部澄清認(rèn)識(shí)、拓寬思路,提高干部服務(wù)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)手段上,我們充分利用電化教學(xué)、多媒體教學(xué)、遠(yuǎn)程教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué),突破時(shí)空局限,集成教學(xué)信息,增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性和覆蓋面。在方式方法上,堅(jiān)持把讀書學(xué)習(xí)與研討問題結(jié)合起來,改變過去課堂教學(xué)中“教員講,學(xué)員聽”的單向封閉式的傳授模式,靈活運(yùn)用菜單式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、情景模擬、案例分析、對(duì)策研討等實(shí)踐性強(qiáng)的方式,增強(qiáng)學(xué)員與教員之間、學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)交流,把聽、看、講、寫、做、練等有機(jī)結(jié)合起來,讓學(xué)員動(dòng)眼、動(dòng)耳、動(dòng)手、動(dòng)腦,增強(qiáng)了教學(xué)的吸引力、感染力,讓參訓(xùn)學(xué)員坐得注學(xué)得進(jìn)、記得牢、用得上。

三是創(chuàng)新培訓(xùn)管理。堅(jiān)持分層分類施教,根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、班次、學(xué)制及干部年齡、文化層次、現(xiàn)有基礎(chǔ)差異,提出不同學(xué)習(xí)要求,區(qū)別對(duì)待,不搞“一鍋煮”。我們充分利用各類講座、論壇等培訓(xùn)資源,拓寬干部教育培訓(xùn)渠道。目前,我縣常年舉辦的系列講座、專業(yè)論壇達(dá)5個(gè),我們把其中有規(guī)模的各協(xié)會(huì)年度座談作為干部教育培訓(xùn)課堂,通過這一渠道培訓(xùn)干部近1000人(次)。同時(shí),按照能力建設(shè)的要求,開發(fā)了一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)培訓(xùn)項(xiàng)目,建立了紅提葡萄、中藥材、洋芋、玫瑰等示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),請(qǐng)第一線的干部群眾講學(xué),收到很好的效果。

(四)優(yōu)化培訓(xùn)資源,提高師資隊(duì)伍水平。

著眼于提高大規(guī)模培訓(xùn)干部的質(zhì)量,我們?cè)诮⑺刭|(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的干部教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍上做了有益的探索。

一是注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),科學(xué)規(guī)劃專職師資資源。縣鄉(xiāng)兩級(jí)分別制定了師資隊(duì)伍和人才建設(shè)規(guī)劃,普遍實(shí)行了人事制度、分配制度多項(xiàng)改革,推行了教學(xué)評(píng)估、集體備課、課程招標(biāo)等做法,加大對(duì)縣委黨校師資特別是中青年教研骨干的教育培養(yǎng)力度,不斷提高師資隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

二是推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課制度,加強(qiáng)兼職師資隊(duì)伍建設(shè)??h。

上“四大家”領(lǐng)導(dǎo)身體力行,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,親自為聯(lián)系點(diǎn)干部講課。自黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課以來,全縣25名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課達(dá)75場(chǎng)次,全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課1800余場(chǎng)次。同時(shí),縣委黨校及18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,聘請(qǐng)了一批有理論功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)經(jīng)營管理者擔(dān)任兼職教師。

三是調(diào)整教學(xué)師資配置,深化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)改革。我們對(duì)黨校教學(xué)師資配置提出指導(dǎo)性意見,要求教學(xué)師資實(shí)行校內(nèi)外組合,在縣委黨校主體班次中實(shí)行師資“三三制”,即1/3的課程外請(qǐng)盛市委黨校知名專家、教授,1/3課程內(nèi)請(qǐng)優(yōu)質(zhì)師資,1/3課程聘請(qǐng)實(shí)際工作部門同志主講,讓學(xué)員接受多樣化、復(fù)合式培訓(xùn),鍛煉和提高了干部戰(zhàn)略思維能力。

四是實(shí)行“送教上門”制度,提高師資資源效率。為解決工學(xué)矛盾突出的問題,我們抽調(diào)縣委黨校骨干教師及機(jī)關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干組成流動(dòng)黨校,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門講課,實(shí)行“送教上門”和“培訓(xùn)下鄉(xiāng)”,通過這種形式,已培訓(xùn)干部3200人次。

三、干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問題與原因分析。

近年來,我們高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,努力用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員、教育干部,使干部教育培訓(xùn)工作取得了較大進(jìn)展。但是,當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中仍然存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、培訓(xùn)工作責(zé)任不夠明確。

干部教育培訓(xùn)工作還未納入領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制,致使部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位,產(chǎn)生“重工作、輕學(xué)習(xí)”的傾向。一方面,部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作重視不夠,沒有積極主動(dòng)地抓好本部門、本單位干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,致使干部參訓(xùn)率不高。另一方面,干部被動(dòng)參訓(xùn)現(xiàn)象比較普遍。部分干部對(duì)參加教育培訓(xùn)的主動(dòng)性、積極性、自覺性不高,自以為會(huì)做工作就可以了,把培訓(xùn)與工作對(duì)立起來,一味強(qiáng)調(diào)工作忙、事情多,以種種理由推脫培訓(xùn)。有些干部進(jìn)入黨校學(xué)習(xí),處于“組織上派我來,我不得不來”的被動(dòng)地位,把培訓(xùn)作為“應(yīng)付”、“休息”來對(duì)待。

2、學(xué)習(xí)效果不夠理想。

縣委黨校師資隊(duì)伍建設(shè)還不能很好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,教師知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理,教學(xué)業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏有效的教學(xué)考核評(píng)估制度。教學(xué)方法仍以“教師講、學(xué)員聽”為主,教師與學(xué)員交流較少,學(xué)員的積極性和主動(dòng)性未能得到充分發(fā)揮。干部培訓(xùn)內(nèi)容與干部學(xué)習(xí)需求存在一定差距,培訓(xùn)內(nèi)容比較籠統(tǒng),一些學(xué)員認(rèn)為,集中培訓(xùn)無法達(dá)到“缺什么補(bǔ)什么”的效果。

3、教育培訓(xùn)保障機(jī)制不夠完善。

一方面是沒有形成有效的激勵(lì)、約束機(jī)制。干部教育培訓(xùn)缺乏一套明確規(guī)范的理論學(xué)習(xí)考試考核制度,干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)、參加中心組學(xué)習(xí)的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核內(nèi)容都還不夠規(guī)范完善,沒有具體的、系統(tǒng)的考核指標(biāo)體系,導(dǎo)致對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)抽象化,學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核質(zhì)量不高。另一方面是沒有形成合理的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障制度。盡管我們把干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,縣委黨校完成了硬件建設(shè),但由于我縣財(cái)力十分困難,培訓(xùn)項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)無法足額撥付,導(dǎo)致干部培訓(xùn)工作無法如期進(jìn)行。

四、今后的打算。

為了進(jìn)一步落實(shí)“大規(guī)模培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”的精神,建設(shè)一支高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供有力的人才支持和組織保證,我們今后干部培訓(xùn)方面力爭做到以下幾點(diǎn):

天,并要對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部和村干部進(jìn)行定向培訓(xùn)。今年異地培訓(xùn)科級(jí)干部100人,落實(shí)農(nóng)民和農(nóng)村干部“三個(gè)五”(即創(chuàng)業(yè)干部50人,創(chuàng)業(yè)能人500人,創(chuàng)業(yè)農(nóng)民5000人)培訓(xùn)工程,建立健全教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。

二是健全教育培訓(xùn)管理體制。討論制訂干部教育培訓(xùn)職責(zé)分工辦法、干部教育培訓(xùn)申報(bào)登記制度、干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法、干部教育培訓(xùn)考核登記制度、領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育管理制度等各項(xiàng)管理制度。

三是建立靈活高效的培訓(xùn)操作體系。通過整合教育培訓(xùn)資源,創(chuàng)新方式方法,優(yōu)化陣地建設(shè),不斷提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。積極探索實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)、學(xué)分制考核,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的有效途徑。充分依托和利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建設(shè)干部網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校。不斷優(yōu)化教育培訓(xùn)模式,進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)效果。在充分發(fā)揮黨校作為培訓(xùn)主陣地作用的同時(shí),積極鼓勵(lì)社會(huì)力量組織參與培訓(xùn),加強(qiáng)與高等院校的合作培訓(xùn),優(yōu)化師資隊(duì)伍。

四是建立客觀公正的培訓(xùn)評(píng)估體系。通過設(shè)置科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)、制訂規(guī)范的評(píng)估程序、有效利用評(píng)估成果,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的任務(wù)。在質(zhì)量評(píng)估的原則上,做到實(shí)事求是、客觀公正,簡便易行、注重實(shí)效,激勵(lì)與約束相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合。建立評(píng)估結(jié)果反饋機(jī)制、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估檔案和激勵(lì)約束機(jī)制,確?;鶎狱h員干部教育培訓(xùn)見實(shí)效。

基層法庭工作報(bào)告篇二

根據(jù)縣委組織部關(guān)于做好2018基層書記抓黨建述職評(píng)議考核的通知精神,全面落實(shí)健全基層黨建工作主體責(zé)任,提升基層黨建工作,我公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致,克服困難,在基層黨建工作中,不斷完善黨建工作制度,創(chuàng)新黨建工作思路,開展了多項(xiàng)黨建活動(dòng),取得了良好效果?,F(xiàn)將2018年我公司基層黨建工作述職如下:

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,繼續(xù)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,單位組織開展深入學(xué)習(xí)“紅船精神”,以“紅船精神”永放光芒為主題,開展學(xué)習(xí),討論。深刻體會(huì)到了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)先進(jìn)模范人物的高度重視,是對(duì)全黨同志的巨大鼓舞。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,組織開展“理想信念---新時(shí)代新踐行”主題活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》《新時(shí)代面對(duì)面》等書籍,及黨的十九大報(bào)告和總書記系列講話精神。組織認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》,進(jìn)一步增強(qiáng)了“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定了“四個(gè)自信”。

2、落實(shí)基層黨建工作主體責(zé)任,加強(qiáng)黨建工作同本單位安全工作、信訪穩(wěn)定相結(jié)合。

為加強(qiáng)黨的組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),發(fā)揮黨員先鋒模范作用,將黨建工作同民爆公司的安全工作相結(jié)合,深入民爆庫房,定期檢查和督導(dǎo)庫房的安全工作,把安全工作始終放在第一位,落實(shí)崗位責(zé)任,確保安全經(jīng)營。為下崗職工排優(yōu)解難,想方設(shè)法為到齡退休人員解決養(yǎng)老保險(xiǎn),確保本單位的和諧穩(wěn)定。對(duì)群眾與基層黨員提出的意見建議,認(rèn)真梳理、查擺,并對(duì)存在的問題認(rèn)真整改、落實(shí)。

3、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),深入推進(jìn)“三基建設(shè)”。

扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝黨員干部。開展慶?!捌咭弧奔o(jì)念活動(dòng),宣傳黨的光輝歷程、新時(shí)期黨取得的重大成就,增強(qiáng)每個(gè)黨員的使命感、責(zé)任感、自豪感。設(shè)立黨員活動(dòng)室,配套黨建工作設(shè)施,完善黨員服務(wù)功能,制定工作方案,學(xué)習(xí)版面,規(guī)范“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨員臺(tái)賬信息管理,完善黨的組織生活制度,順利完成了黨支部換屆。進(jìn)一步樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向。

4、提高黨支部建設(shè)質(zhì)量,著力整頓軟弱渙散黨組織。

重點(diǎn)落實(shí)黨日活動(dòng)“3+5”模塊化機(jī)制,定期召開支部會(huì),談心談話,加強(qiáng)了黨的凝聚力,起到了核心堡壘作用。在單位資金困難的情況下,優(yōu)先保證黨組織工作經(jīng)費(fèi),強(qiáng)化了基層基礎(chǔ)保障。組織在崗黨員深入社區(qū),走進(jìn)群眾中,宣傳黨的理念,黨的政策。為社區(qū)群眾辦實(shí)事,為民解困,為民解憂。

5、促進(jìn)黨建與脫貧攻堅(jiān)工作有力結(jié)合。

在抓黨建工作的同時(shí),完成了脫貧攻堅(jiān)任務(wù),由于我單位所包村鵝屋鄉(xiāng)紅腦上村比較偏遠(yuǎn),單位人員少,工作任務(wù)重,面對(duì)困難我單位工作人員認(rèn)真扎實(shí)完成了脫貧攻堅(jiān)任務(wù),扶貧工作隊(duì)和第一書記工作獲得了上級(jí)的肯定。

二、基層黨建工作存在的問題,1、理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),黨支部學(xué)習(xí)、會(huì)議不及時(shí),態(tài)度不夠認(rèn)真。

2、黨支部人員少,退休、下崗黨員多,黨員會(huì)議定期難以召開,黨員管理和按時(shí)交納黨費(fèi)問題上存在困難。

3、單位經(jīng)費(fèi)無保障。

三、明年工作計(jì)劃。

1、抓好黨支部組織建設(shè),思想建設(shè),重點(diǎn)做好黨員管理,信息管理,開好三會(huì)一課,從思想上進(jìn)一步提升黨員認(rèn)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)。

2、做好黨支部黨員活動(dòng)室硬件和軟件建設(shè),增添硬件設(shè)施和軟件設(shè)施,進(jìn)一步完善黨員活動(dòng)陣地建設(shè)。

3、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),及時(shí)掌握黨員流動(dòng)信息,更新黨員信息管理平臺(tái),做好黨費(fèi)按時(shí)交納、發(fā)展新黨員工作。

一年來,公司基層黨建工作順利推進(jìn),圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù),但距黨建工作的要求還有很大差距。在今后的工作中,我作為公司黨支部書記,要一如既往地抓好黨建工作,帶領(lǐng)全體黨員干部在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,克服困難,再接再厲,做出自己的貢獻(xiàn)。

基層法庭工作報(bào)告篇三

中專及以下12598名。全縣干部總數(shù)7401名,其中,縣級(jí)干部51名,科級(jí)干部972名(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù));女干部2202名,少數(shù)民族45名,中共黨員2603名;大學(xué)及以上學(xué)歷1280名、大專3309名、中專及以下2812名;35歲以下的2819名,36歲至50歲的3548名,51歲以上的1034名;黨政人才1121名,事業(yè)干部656名,企業(yè)經(jīng)營管理人員328名,專業(yè)技術(shù)人員5296名。

我縣基層黨員干部培訓(xùn)以縣委黨校為主陣地,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校為依托??h委黨?,F(xiàn)有教職工25名,其中高級(jí)講師3名,講師6名,從高等院校聘請(qǐng)兼職教師6名。近年來,先后多方爭取和籌措資金110萬元,開通了中央黨校遠(yuǎn)程教育c級(jí)站、中央電大小站和甘肅電大在線直播課堂,建成了縣委黨校局域網(wǎng),現(xiàn)有微機(jī)86臺(tái),多媒體教室1個(gè),多功能報(bào)告廳1個(gè)、多媒體教學(xué)設(shè)備2套。

20xx年12月以來,縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校先后舉辦各類培訓(xùn)班130期,共培訓(xùn)黨員干部8310人(次),其中縣委黨校舉辦61期,培訓(xùn)干部4093人(次);鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校舉辦69期,培訓(xùn)干部4217人(次)。具體培訓(xùn)情況為:黨務(wù)干部培訓(xùn)班8期,培訓(xùn)295人;“雙培雙帶”骨干培訓(xùn)班23期,培訓(xùn)2680人,入黨積極分子培訓(xùn)班57期,培訓(xùn)1255人;項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;行政許可法培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;《公務(wù)員法》培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;村干部培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)480人,積極協(xié)調(diào),選派100余人按時(shí)參加了盛市組織的調(diào)訓(xùn)。

二、主要做法。

主要抓了以下四個(gè)方面的工作。

(一)合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,提高干部整體素質(zhì)。

理論武裝是強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)的根本,理論素養(yǎng)是干部素質(zhì)的核心。近年來,我們從抓黨員干部的理論學(xué)習(xí)入手,圍繞“靠得妝和“有本事”兩個(gè)方面設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)了新形勢(shì)下干部培養(yǎng)的需要。

一是注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。對(duì)干部政治理論的培訓(xùn),堅(jiān)持與實(shí)際相結(jié)合,貼近干部工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,克服了以往貪多求全的弊病,著力在基本原理及精神實(shí)質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫。對(duì)各種知識(shí)和能力的培訓(xùn),根據(jù)形勢(shì)要求和干部自身崗位、專業(yè)特點(diǎn),本著“干什么、學(xué)什么,需什么、教什么”的原則,按需施訓(xùn),因人施教,提高了干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。在具體培訓(xùn)中,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部側(cè)重解決”三農(nóng)”問題、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨建以及黨在農(nóng)村法規(guī)政策的培訓(xùn);對(duì)縣直機(jī)關(guān)干部側(cè)重公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代項(xiàng)目管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等培訓(xùn)。

緊扣干部群眾關(guān)心的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題組織各類干部有針對(duì)性地研究討論把幫助干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高發(fā)展能力貫穿培訓(xùn)全過程。三是增強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的積極性。我們對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部讓他們立足崗位把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中;對(duì)縣管后備干部通過上掛、下派、橫向多崗位輪崗交流等形式引導(dǎo)和組織干部到條件比較艱苦、任務(wù)比較繁重、情況比較復(fù)雜的地方去磨練意志經(jīng)受考驗(yàn)增長才干。20xx年從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)600多名干部深入抗擊“非典”第一線維護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。每年春耕期間都抽調(diào)機(jī)關(guān)干部500多名指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)幫助群眾解決困難。積極結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展針對(duì)部分村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)老化、文化層次較低、帶領(lǐng)群眾致富能力較弱的實(shí)際選派了47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到村上任職、掛職加強(qiáng)了村級(jí)班子建設(shè)為新農(nóng)村建設(shè)提供了組織保證。在第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)中全縣抽調(diào)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部549名全程幫助村黨支部開展先進(jìn)性教育活動(dòng)他們充分發(fā)揮教育指導(dǎo)員、村情民意調(diào)研員、新農(nóng)村建設(shè)宣傳員、民事糾紛調(diào)處員、村級(jí)發(fā)展指導(dǎo)員的作用為所駐村辦了142件實(shí)事調(diào)處矛盾糾紛286起幫助240個(gè)村制定了“”村級(jí)發(fā)展規(guī)劃贏得了群眾的信任使干部在實(shí)踐中得到了鍛煉提高。組織全縣93名符合條件的科級(jí)干部參加了市管副縣級(jí)后備干部公開選拔工作同時(shí)縣上還開展了副科級(jí)后備干部公開選拔工作從參加報(bào)名的480名年輕干部中公開選拔了120名副科級(jí)后備干部建立了副科級(jí)后備干部人才庫。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),提高干部執(zhí)政能力。

為了把黨員干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略部署落到實(shí)處,我們立足永登實(shí)際,大力提升干部教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)性地位,不斷強(qiáng)化組織協(xié)調(diào),構(gòu)建干部教育培訓(xùn)機(jī)制,提高干部的執(zhí)政能力。

一是高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。近年來,縣委高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,把干部教育培訓(xùn)工作作為提高適應(yīng)改革開放和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措,多次研究解決干部教育培訓(xùn)工作中的重大問題和突出問題。

鄉(xiāng)、構(gòu)建和諧社會(huì)、社會(huì)主義榮辱觀等10個(gè)套餐式培訓(xùn)項(xiàng)目,完成干部培訓(xùn)6000人次。同時(shí),為提高農(nóng)村基層干部的科學(xué)文化素質(zhì),還積極爭取了國家教育部“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃試點(diǎn)項(xiàng)目,在全省率先開辦了農(nóng)村行政管理、鄉(xiāng)企管理、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和畜牧獸醫(yī)四個(gè)教學(xué)班,參加學(xué)員196名。建立了干部培訓(xùn)情況和建檔立案制度,建立了干部培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估制度。通過加強(qiáng)制度建設(shè),使干部教育培訓(xùn)工作正向程序化、制度化、規(guī)范化的軌道邁進(jìn)。三是明確職責(zé)分工,完善管理體制。我們對(duì)全縣黨員干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行宏觀調(diào)控,統(tǒng)籌規(guī)劃。組織部門主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,研究制定干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查干部教育培訓(xùn)工作;宣傳部門具體指導(dǎo)黨員干部的理論學(xué)習(xí),狠抓干部思想政治建設(shè);縣委黨校發(fā)揮培訓(xùn)主體作用,制定黨員干部教育培訓(xùn)的教學(xué)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,并負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)主體班次師資力量的配備;人事部門負(fù)責(zé)公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育和職業(yè)資格培訓(xùn);組檢檢查部門負(fù)責(zé)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,貫徹市委“治庸”計(jì)劃的檢查和落實(shí)情況,農(nóng)牧系統(tǒng)負(fù)責(zé)農(nóng)村黨員實(shí)用人才的培訓(xùn)和開發(fā)。在干部培訓(xùn)工作中,逐步形成了層層管理,各司其職,社會(huì)廣泛參與的黨員干部教育培訓(xùn)工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

立足于基層黨員干部的全面發(fā)展,我們?cè)诮逃嘤?xùn)中積極探索有效途徑,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,拓寬培訓(xùn)渠道,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

一是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。按照“缺什么補(bǔ)什么,需要什么培訓(xùn)什么”的原則,有計(jì)劃地組織干部學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,及時(shí)把新知識(shí)、新技能、新信息傳輸給干部,優(yōu)化干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高廣大干部的知識(shí)水平和工作能力。大力開展特色培訓(xùn),開設(shè)招商引資、城市管理等專題培訓(xùn),從理論與實(shí)踐的結(jié)合上幫助干部澄清認(rèn)識(shí)、拓寬思路,提高干部服務(wù)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)手段上,我們充分利用電化教學(xué)、多媒體教學(xué)、遠(yuǎn)程教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué),突破時(shí)空局限,集成教學(xué)信息,增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性和覆蓋面。在方式方法上,堅(jiān)持把讀書學(xué)習(xí)與研討問題結(jié)合起來,改變過去課堂教學(xué)中“教員講,學(xué)員聽”的單向封閉式的傳授模式,靈活運(yùn)用菜單式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、情景模擬、案例分析、對(duì)策研討等實(shí)踐性強(qiáng)的方式,增強(qiáng)學(xué)員與教員之間、學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)交流,把聽、看、講、寫、做、練等有機(jī)結(jié)合起來,讓學(xué)員動(dòng)眼、動(dòng)耳、動(dòng)手、動(dòng)腦,增強(qiáng)了教學(xué)的吸引力、感染力,讓參訓(xùn)學(xué)員坐得注學(xué)得進(jìn)、記得牢、用得上。

三是創(chuàng)新培訓(xùn)管理。堅(jiān)持分層分類施教,根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、班次、學(xué)制及干部年齡、文化層次、現(xiàn)有基礎(chǔ)差異,提出不同學(xué)習(xí)要求,區(qū)別對(duì)待,不搞“一鍋煮”。我們充分利用各類講座、論壇等培訓(xùn)資源,拓寬干部教育培訓(xùn)渠道。目前,我縣常年舉辦的系列講座、專業(yè)論壇達(dá)5個(gè),我們把其中有規(guī)模的各協(xié)會(huì)年度座談作為干部教育培訓(xùn)課堂,通過這一渠道培訓(xùn)干部近1000人(次)。同時(shí),按照能力建設(shè)的要求,開發(fā)了一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)培訓(xùn)項(xiàng)目,建立了紅提葡萄、中藥材、洋芋、玫瑰等示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),請(qǐng)第一線的干部群眾講學(xué),收到很好的效果。

(四)優(yōu)化培訓(xùn)資源,提高師資隊(duì)伍水平。

著眼于提高大規(guī)模培訓(xùn)干部的質(zhì)量,我們?cè)诮⑺刭|(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的干部教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍上做了有益的探索。

一是注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),科學(xué)規(guī)劃專職師資資源??h鄉(xiāng)兩級(jí)分別制定了師資隊(duì)伍和人才建設(shè)規(guī)劃,普遍實(shí)行了人事制度、分配制度多項(xiàng)改革,推行了教學(xué)評(píng)估、集體備課、課程招標(biāo)等做法,加大對(duì)縣委黨校師資特別是中青年教研骨干的教育培養(yǎng)力度,不斷提高師資隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

二是推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課制度,加強(qiáng)兼職師資隊(duì)伍建設(shè)??h上“四大家”領(lǐng)導(dǎo)身體力行,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,親自為聯(lián)系點(diǎn)干部講課。自黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課以來,全縣25名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課達(dá)75場(chǎng)次,全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課1800余場(chǎng)次。同時(shí),縣委黨校及18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,聘請(qǐng)了一批有理論功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)經(jīng)營管理者擔(dān)任兼職教師。

三是調(diào)整教學(xué)師資配置,深化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)改革。我們對(duì)黨校教學(xué)師資配置提出指導(dǎo)性意見,要求教學(xué)師資實(shí)行校內(nèi)外組合,在縣委黨校主體班次中實(shí)行師資“三三制”,即1/3的課程外請(qǐng)盛市委黨校知名專家、教授,1/3課程內(nèi)請(qǐng)優(yōu)質(zhì)師資,1/3課程聘請(qǐng)實(shí)際工作部門同志主講,讓學(xué)員接受多樣化、復(fù)合式培訓(xùn),鍛煉和提高了干部戰(zhàn)略思維能力。

四是實(shí)行“送教上門”制度,提高師資資源效率。為解決工學(xué)矛盾突出的問題,我們抽調(diào)縣委黨校骨干教師及機(jī)關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干組成流動(dòng)黨校,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門講課,實(shí)行“送教上門”和“培訓(xùn)下鄉(xiāng)”,通過這種形式,已培訓(xùn)干部3200人次。

三、干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問題與原因分析。

近年來,我們高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,努力用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員、教育干部,使干部教育培訓(xùn)工作取得了較大進(jìn)展。但是,當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中仍然存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、培訓(xùn)工作責(zé)任不夠明確。

干部教育培訓(xùn)工作還未納入領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制,致使部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位,產(chǎn)生“重工作、輕學(xué)習(xí)”的傾向。一方面,部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作重視不夠,沒有積極主動(dòng)地抓好本部門、本單位干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,致使干部參訓(xùn)率不高。另一方面,干部被動(dòng)參訓(xùn)現(xiàn)象比較普遍。部分干部對(duì)參加教育培訓(xùn)的主動(dòng)性、積極性、自覺性不高,自以為會(huì)做工作就可以了,把培訓(xùn)與工作對(duì)立起來,一味強(qiáng)調(diào)工作忙、事情多,以種種理由推脫培訓(xùn)。有些干部進(jìn)入黨校學(xué)習(xí),處于“組織上派我來,我不得不來”的被動(dòng)地位,把培訓(xùn)作為“應(yīng)付”、“休息”來對(duì)待。

2、學(xué)習(xí)效果不夠理想。

縣委黨校師資隊(duì)伍建設(shè)還不能很好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,教師知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理,教學(xué)業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏有效的教學(xué)考核評(píng)估制度。教學(xué)方法仍以“教師講、學(xué)員聽”為主,教師與學(xué)員交流較少,學(xué)員的積極性和主動(dòng)性未能得到充分發(fā)揮。干部培訓(xùn)內(nèi)容與干部學(xué)習(xí)需求存在一定差距,培訓(xùn)內(nèi)容比較籠統(tǒng),一些學(xué)員認(rèn)為,集中培訓(xùn)無法達(dá)到“缺什么補(bǔ)什么”的效果。

3、教育培訓(xùn)保障機(jī)制不夠完善。

一方面是沒有形成有效的激勵(lì)、約束機(jī)制。干部教育培訓(xùn)缺乏一套明確規(guī)范的理論學(xué)習(xí)考試考核制度,干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)、參加中心組學(xué)習(xí)的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核內(nèi)容都還不夠規(guī)范完善,沒有具體的、系統(tǒng)的考核指標(biāo)體系,導(dǎo)致對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)抽象化,學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核質(zhì)量不高。另一方面是沒有形成合理的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障制度。盡管我們把干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,縣委黨校完成了硬件建設(shè),但由于我縣財(cái)力十分困難,培訓(xùn)項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)無法足額撥付,導(dǎo)致干部培訓(xùn)工作無法如期進(jìn)行。

四、今后的打算。

為了進(jìn)一步落實(shí)“大規(guī)模培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”的精神,建設(shè)一支高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供有力的人才支持和組織保證,我們今后干部培訓(xùn)方面力爭做到以下幾點(diǎn):

一是科學(xué)制訂教育培訓(xùn)規(guī)劃。結(jié)合《永登縣20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)。

規(guī)劃》,計(jì)劃全縣科級(jí)以上干部普遍參加3個(gè)月以上培訓(xùn)、一般干部每年培訓(xùn)時(shí)間不少于12天,并要對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部和村干部進(jìn)行定向培訓(xùn)。今年異地培訓(xùn)科級(jí)干部100人,落實(shí)農(nóng)民和農(nóng)村干部“三個(gè)五”(即創(chuàng)業(yè)干部50人,創(chuàng)業(yè)能人500人,創(chuàng)業(yè)農(nóng)民5000人)培訓(xùn)工程,建立健全教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。

二是健全教育培訓(xùn)管理體制。討論制訂干部教育培訓(xùn)職責(zé)分工辦法、干部教育培訓(xùn)申報(bào)登記制度、干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法、干部教育培訓(xùn)考核登記制度、領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育管理制度等各項(xiàng)管理制度。

三是建立靈活高效的培訓(xùn)操作體系。通過整合教育培訓(xùn)資源,創(chuàng)新方式方法,優(yōu)化陣地建設(shè),不斷提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。積極探索實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)、學(xué)分制考核,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的有效途徑。充分依托和利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建設(shè)干部網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校。不斷優(yōu)化教育培訓(xùn)模式,進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)效果。在充分發(fā)揮黨校作為培訓(xùn)主陣地作用的同時(shí),積極鼓勵(lì)社會(huì)力量組織參與培訓(xùn),加強(qiáng)與高等院校的合作培訓(xùn),優(yōu)化師資隊(duì)伍。

四是建立客觀公正的培訓(xùn)評(píng)估體系。通過設(shè)置科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)、制訂規(guī)范的評(píng)估程序、有效利用評(píng)估成果,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的任務(wù)。在質(zhì)量評(píng)估的原則上,做到實(shí)事求是、客觀公正,簡便易行、注重實(shí)效,激勵(lì)與約束相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合。建立評(píng)估結(jié)果反饋機(jī)制、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估檔案和激勵(lì)約束機(jī)制,確保基層黨員干部教育培訓(xùn)見實(shí)效。

基層法庭工作報(bào)告篇四

2018年本法庭在院黨組領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)法院支持及監(jiān)督下,認(rèn)真履行了司法政務(wù)的各項(xiàng)職責(zé),確保了審判及其他各項(xiàng)工作的正常開展?,F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下:

2018年我庭共受理各類糾紛案件285件,共審結(jié)277件,結(jié)案率達(dá)到97%。在審結(jié)的案件中,其中調(diào)解58件,撤訴案件65件,調(diào)撤率達(dá)到了42.8%。使用簡易程序257件,簡易程序適用率94.83%,發(fā)回重審4件,改判3件,以上成績的取得,是全庭同志共同努力的結(jié)果。我們的具體做法是:

一、切實(shí)做好民、商事案件的審判工作,提高案件審判質(zhì)效。

在審判工作中,我們合理分配工作分工,規(guī)范了每個(gè)人的工作職責(zé),并建立考評(píng)制度,使法庭的工作有章可循、運(yùn)作暢通。在案件審理中,為了減少當(dāng)事人的矛盾,及時(shí)化解糾紛,我們創(chuàng)新調(diào)解思路,將性質(zhì)相同的案件歸在一起,分門別類地進(jìn)行集中調(diào)解,引導(dǎo)各方當(dāng)事人分析各自的利害關(guān)系,并注重把握當(dāng)事人的心理特點(diǎn),尋找合適的調(diào)解時(shí)機(jī),積極為各方當(dāng)事人提出切合實(shí)際的最佳調(diào)解方案。同時(shí),我們采取手機(jī)短信、微信等形式與當(dāng)事人溝通、交流,也取得了當(dāng)事人的信任,提高了案件的調(diào)解率。在法律文書的寫作中,針對(duì)個(gè)別當(dāng)事人文化程度不高,法律意識(shí)低的特點(diǎn),我們加強(qiáng)法律文書的說理性,避免生澀的法律術(shù)語,用人民群眾容易接受的語言講事實(shí)、擺道理,讓他們看得懂、心里明,做到勝敗皆服,真正實(shí)現(xiàn)“案結(jié)、事了、人和”的效果,也降低了判決案件的上訴率。對(duì)有上訪苗頭的案件,承辦人員及時(shí)跟進(jìn),做好解釋工作,今年以來,未有上訪案件和纏訴案件發(fā)生,贏得了當(dāng)?shù)攸h委政府及群眾的普遍贊譽(yù)。

二、在案件審理中貫徹“以當(dāng)事人為本”的工作理念。在工作中我們注重充分發(fā)揮當(dāng)事人及代理人的主人翁精神,對(duì)當(dāng)事人及代理人的工作給予充分的尊重。我們?cè)诎讣徖淼拿恳徊蕉家獙?duì)當(dāng)事人及代理人工作給予尊重。例如在法庭審理休庭或閉庭前,對(duì)當(dāng)事人及代理人陳述“本次庭審在原、被告雙方及代理人的配合下,開的很成功,感謝原、被告雙方及代理人的配合及對(duì)法庭工作的支持,也希望你們支持本案法庭的后續(xù)工作”。同時(shí),我們急當(dāng)事人所急、想當(dāng)事人所想,給予當(dāng)事人充分的關(guān)懷,樹立人民法官親民、愛民、為民的良好形象。要求干警從一言一行關(guān)愛當(dāng)事人,我們還要求承辦人要杜絕隨意改變開庭時(shí)間、隨意打斷當(dāng)事人或律師發(fā)言、隨意進(jìn)出法庭等現(xiàn)象。我們的工作也得到了當(dāng)事人的理解和支持,有利地化解了矛盾,促進(jìn)了和諧。

我們還強(qiáng)化了便民利民措施,充分發(fā)揮了民事簡易程序及時(shí)、簡便、快捷解決糾紛的功能,依法能快則快,防止久拖不決,以使當(dāng)事人處于爭議狀態(tài)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系盡快恢復(fù)為正常的社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系,促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。切實(shí)履行對(duì)人民調(diào)解工作的指導(dǎo)職責(zé),把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),明顯地提升了調(diào)解結(jié)案率和當(dāng)庭自動(dòng)履行率。

三、

咬定調(diào)解不放松助推和諧與穩(wěn)定。

按照“能調(diào)則調(diào)”的要求,我們?cè)诠ぷ髦斜M可能通過訴訟調(diào)解達(dá)到平息各類民間糾紛的目的,促進(jìn)社會(huì)生活在法制軌道上運(yùn)行。努力減少民事糾紛,擴(kuò)大民商事案件調(diào)解范圍,踐行司法為民的要求,維護(hù)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。通過調(diào)解,既平息了一大批矛盾糾紛,又提高了辦案效率,取得了法律效果和社會(huì)效果的雙贏。工作中,我們咬定調(diào)解不放松,促使糾紛快速解決。我們?cè)谡{(diào)解離婚案件時(shí)強(qiáng)調(diào)做好“三抓三放”的三個(gè)階段工作,即抓庭前調(diào)解,讓當(dāng)事人充分釋放不滿情緒;抓庭審過程,讓雙方放下敵對(duì)情緒;抓庭后調(diào)解,讓雙方放下后顧之憂。收到了較好的效果。

今年上半年我庭案件質(zhì)量與效率較去年有了提高,但工作與院黨組的要求還有一定差距。主要是學(xué)習(xí)、理論研討氛圍還有待于加強(qiáng),改革創(chuàng)新、宣傳意識(shí)需要進(jìn)一步提高。下半年,我們將圍繞以下幾個(gè)方面開展工作:

1、堅(jiān)持以人為本的原則,抓好隊(duì)伍建設(shè)不放松。強(qiáng)化干警政治思想素質(zhì)教育,推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”法庭建設(shè),普遍提高干警的整體素質(zhì)。

2、牢固樹立全局觀念和服務(wù)大局觀念,充分發(fā)揮好審判職能作用。在審判工作中一定要高度重視案件審理的效果,實(shí)現(xiàn)法律效果、社會(huì)效果和政治效果的有機(jī)統(tǒng)一。堅(jiān)持從全局的高度來觀察、分析和解決問題,把辦理具體案件與服務(wù)大局緊密聯(lián)系起來;工作要細(xì)心、耐心,防止和避免因機(jī)械執(zhí)法而導(dǎo)致矛盾激化,全心全意服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3、在審判流程的各個(gè)環(huán)節(jié)采取便民措施。強(qiáng)化對(duì)當(dāng)事人的訴訟指導(dǎo)和法官釋明權(quán)的行使,引導(dǎo)當(dāng)事人正確行使訴訟權(quán)利。

5、我們要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步提升法庭整體形象,樹立新風(fēng)貌,培養(yǎng)新精神,營造新風(fēng)尚,使法庭的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階!

基層法庭工作報(bào)告篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

按照區(qū)委全委會(huì)議要求,我就雙城鎮(zhèn)20xx年基層黨組織建設(shè)情況向會(huì)議作述職,請(qǐng)予評(píng)議。

耕地1、7畝,城鎮(zhèn)面積3平方公里。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨組織25個(gè),其中:黨委1個(gè),黨總支1個(gè),村黨支部16個(gè),機(jī)關(guān)黨支部1個(gè),事業(yè)單位黨支部6個(gè);黨員957名,其中:預(yù)備黨員19人,女黨員90人,農(nóng)民黨員810名。20xx年全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到2、98億元,農(nóng)民人均純收入達(dá)到4928元。

近年來,雙城鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞石羊河流域重點(diǎn)治理,按照區(qū)委“保證抓黨建”的工作要求,深入開展了“雙爭雙促”、“雙抓雙促”、“雙建雙促”活動(dòng),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用,全鎮(zhèn)黨建工作整體水平得到了全面提升。二是以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心,著力創(chuàng)建“四好”班子。按照“四好”班子創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作,經(jīng)常抓,長期抓,使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己,指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)工作。黨委中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí),每月至少開展兩次集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持民主集中,著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。鎮(zhèn)黨委在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過程中,認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,凡是需要集體研究決定的重大問題,堅(jiān)持事先溝通,把分歧解決在決定之前,班子成員之間工作上相互配合,困難面前相互支持,形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍,形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

三是以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo),深入開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從今年9月份開始。參加這次活動(dòng)的黨組織有26個(gè),黨員961名。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任,堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃,高標(biāo)準(zhǔn)定位。圍繞“解讀規(guī)劃、培訓(xùn)農(nóng)民、節(jié)水增效進(jìn)萬家、調(diào)整結(jié)構(gòu)建溫棚”主題實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了中共中央關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要精神和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要指示,深入開展了“溫棚定植、暖棚進(jìn)畜攻堅(jiān)月”活動(dòng)。幫扶領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部上下聯(lián)動(dòng),因棚施策,集中攻堅(jiān),推進(jìn)了重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞雙城如何科學(xué)發(fā)展,廣泛開展了問計(jì)于民,問政于民,問需于民活動(dòng)。通過設(shè)立意見箱、召開座談會(huì)、走訪群眾、發(fā)放意見建議征求表等形式,廣泛征求到了7個(gè)方面的意見建議。堅(jiān)持邊學(xué)邊改,即知即該。自活動(dòng)開展以來,一些影響設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問題得到了有效解決。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),黨員干部進(jìn)一步拓寬了工作思路,掘棄了不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思維,在事關(guān)全鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成了新共識(shí)。在“萬名干部進(jìn)村組、科學(xué)發(fā)展到農(nóng)戶”活動(dòng)中,鎮(zhèn)村干部從解決日光溫室扣棚定植的問題抓起,從群眾反映強(qiáng)烈的問題改起,深入村、組、農(nóng)戶,大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),宣傳黨的十七大及十七屆三中、四中全會(huì)精神,宣傳石羊河流域重點(diǎn)治理政策。敞開心扉與群眾交流,傾聽群眾意見,著力破解發(fā)展難題,幫助群眾理清發(fā)展思路,制定發(fā)展規(guī)劃。截至目前,各級(jí)干部走訪村民小組159個(gè),走訪農(nóng)戶6800戶。全鎮(zhèn)16個(gè)村159個(gè)村民小組都制定了適合本村本組的發(fā)展思路和目標(biāo)。建立了黨支部。達(dá)桐村、宏濟(jì)村通過村上籌一點(diǎn)、上級(jí)補(bǔ)一點(diǎn)的方式,購置了辦公家具,配套了相關(guān)設(shè)施,建成了區(qū)級(jí)黨建示范點(diǎn)。10月份按照區(qū)委組織部的安排,完成了16個(gè)村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的建檔立卡工作。

五是以加強(qiáng)教育管理為手段,狠抓了黨員干部。

隊(duì)伍建設(shè)。黨員干部和人才隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的骨干,也是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的中堅(jiān)力量。今年4月,我鎮(zhèn)以村黨支部為單位,對(duì)各村黨員隊(duì)伍、村干部隊(duì)伍、鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍、致富帶頭人隊(duì)伍認(rèn)真開展了調(diào)查摸底,全面掌握了“四支隊(duì)伍”的文化、年齡結(jié)構(gòu)、思想動(dòng)態(tài)、從業(yè)狀況情況。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀,突出“政治優(yōu),年紀(jì)輕,文化高,致富強(qiáng)”的重點(diǎn),注重在致富能手、搭棚典型、復(fù)退軍人、孝親敬老的優(yōu)秀分子和婦女致富帶頭人中培養(yǎng)發(fā)展黨員,今年以來,共培養(yǎng)入黨積極分子275名,發(fā)展黨員45名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。對(duì)全鎮(zhèn)30名流動(dòng)黨員發(fā)放了《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》,與流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性的聯(lián)系,及時(shí)掌握了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作情況,保證了流動(dòng)黨員離家不離黨,經(jīng)常受教育。認(rèn)真落實(shí)離任村干部有關(guān)政策。對(duì)全鎮(zhèn)離任村干部任職情況反復(fù)進(jìn)行核實(shí)上報(bào),全鎮(zhèn)有107名累計(jì)任職5年以上的離任村干部享受每年800-1500元的離任補(bǔ)貼。加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)。建立了村級(jí)后備干部人才庫,完成了對(duì)104名黨員群眾公認(rèn)的后備干部的建檔立卡工作。通過公開選拔,在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍中選聘了8名農(nóng)民科技助理員,先后分期分批到區(qū)農(nóng)技中心學(xué)習(xí)培訓(xùn),使其在日光溫室技術(shù)指導(dǎo)方面發(fā)揮了積極的作用。加強(qiáng)致富能人隊(duì)伍建設(shè)。通過教育培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、資金幫助等措施來抓好致富能人隊(duì)伍建設(shè),全鎮(zhèn)致富能人隊(duì)伍累計(jì)達(dá)到44人。今年以來,面對(duì)異常繁重的任務(wù)和空前嚴(yán)峻的形勢(shì),鎮(zhèn)黨委、政府從抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)入手,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真履行崗位職責(zé),提高工作效率。制定并完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部工作公示制度》、《機(jī)關(guān)干部簽到制度》、《機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》、《機(jī)關(guān)干部考勤制度》等一系列更加切和實(shí)際、便于操作的規(guī)章制度。建立健全了公務(wù)接待用餐、文件傳閱、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)審批等管理制度,明確了領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé),規(guī)范了干部行為,降低了行政成本,形成了高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。

六是以遠(yuǎn)程教育基地為平臺(tái),增強(qiáng)了農(nóng)民致富的本領(lǐng)。圍繞“建、管、學(xué)、用”四個(gè)環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善措施,切實(shí)加大工作力度,認(rèn)真組織黨員群眾參與遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),兩個(gè)新建站點(diǎn)、十四個(gè)依托終端站點(diǎn)全面運(yùn)行,在加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)農(nóng)民致富方面發(fā)揮了積極地作用。八是以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為載體,形成了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實(shí)了分工,明確了責(zé)任。大力開展廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)等“六進(jìn)”活動(dòng),在社會(huì)上初步形成了以廉為榮、以貪為恥的良好社會(huì)風(fēng)尚。深入開展預(yù)防腐敗試點(diǎn)項(xiàng)目。確定農(nóng)技站、財(cái)政所、計(jì)生站、衛(wèi)生院四個(gè)單位為預(yù)防腐敗試點(diǎn)單位,各單位結(jié)合實(shí)際,制定了實(shí)施方案,深入開展了預(yù)防腐敗試點(diǎn)工作。完成了全鎮(zhèn)16個(gè)村村級(jí)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作,進(jìn)一步核實(shí)了鎮(zhèn)村兩級(jí)債權(quán)債務(wù),為化解鎮(zhèn)村債務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。規(guī)范和完善了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作。10月份,按照政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的要求,在鎮(zhèn)域范圍內(nèi)扎實(shí)開展了政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作,對(duì)26家鎮(zhèn)屬和駐鎮(zhèn)單位基層站所進(jìn)行了民主評(píng)議,督促各單位改進(jìn)了作風(fēng),取得了明顯成效。

一是黨員隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢(shì)要求,先鋒模范作用不夠凸顯。普遍存在年齡偏大,文化層次偏低現(xiàn)象。二是個(gè)別支部推進(jìn)石羊河流域重點(diǎn)治理的核心作用發(fā)揮的不明顯。部分村干部“雙帶”能力不強(qiáng),與農(nóng)民群眾增收致富的愿望存在矛盾。部分村干部立場(chǎng)不堅(jiān)定、思想上產(chǎn)生動(dòng)搖、畏難情緒嚴(yán)重、等待觀望,組織實(shí)施束手無策。三是農(nóng)村黨員缺乏長期有效的培訓(xùn)、培養(yǎng)機(jī)制。

四是農(nóng)村基層組織經(jīng)費(fèi)緊張,農(nóng)村黨員開展活動(dòng)沒有經(jīng)費(fèi)保障,造成農(nóng)村基層工作日益艱難,難以發(fā)揮“龍頭”作用。五是村干部待遇偏低,與高強(qiáng)度的農(nóng)村工作存在矛盾。一定程度上影響了村干部工作的積極性和熱情。

深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),按照十七屆四中全會(huì)的要求,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn),充分發(fā)揮基層黨組織在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。加大非公企業(yè)黨建工作力度。把發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿于始終,鼓勵(lì)黨員積極參與石羊河流域重點(diǎn)治理。建立健全教育、管理、服務(wù)黨員長效機(jī)制。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。著力打造高素質(zhì)的村黨支部書記隊(duì)伍。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步完善和拓展政務(wù)公開、村務(wù)公開工作,增強(qiáng)透明度。著力打造責(zé)任型、服務(wù)型、效率型政府。努力解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“瓶頸”,著力改善民生、讓廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。

基層法庭工作報(bào)告篇六

為了進(jìn)一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)行為,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,保護(hù)學(xué)生健康、和諧地發(fā)展,認(rèn)真貫徹《關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)?!皽p負(fù)萬里行”活動(dòng)的通知》,結(jié)合我校實(shí)際,實(shí)行科學(xué)減負(fù),做到“減負(fù)不減責(zé)任,減負(fù)不減質(zhì)量”以保證學(xué)生的健康成長,我校取得了較好的成效。我校對(duì)“減負(fù)”方面所做的工作進(jìn)行自檢自查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報(bào)如下:

一、學(xué)校基本情況我校位于霍州市區(qū)中心,占地面積約9061平方米,建筑面積約8316平方米。學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)班33個(gè),學(xué)生2190人,教職工101人,教師96人。教師學(xué)歷合格率100%,其中大專以上學(xué)歷86人,本科學(xué)歷53人,小學(xué)高級(jí)教師33人。

二、“減負(fù)”措施經(jīng)驗(yàn)(一)組織宣傳。

1、我校成立“減負(fù)增效”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的監(jiān)控,確?!皽p負(fù)”工作的實(shí)效性。

2、召開全體教師會(huì)議,組織學(xué)習(xí)《關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)?!皽p負(fù)萬里行”活動(dòng)的通知》。

強(qiáng)化教學(xué)工作管理,落實(shí)“減負(fù)增效”措施,深入實(shí)施素質(zhì)教育,切實(shí)做到減負(fù),并將此項(xiàng)工作納入教師的評(píng)優(yōu)評(píng)先考核中。

3、利用校園廣播站、家長會(huì)、電話溝通等多種形式向?qū)W生、家長、社會(huì)宣傳素質(zhì)教育觀、全面發(fā)展觀,搞好減負(fù)的宣傳工作,取得社會(huì)、家長的理解、支持和監(jiān)督,形成合力,共同做好減負(fù)工作。

4、各個(gè)學(xué)科組,利用教研活動(dòng)時(shí)間,精心設(shè)計(jì)課堂練習(xí)、精心批改作業(yè)、精心輔導(dǎo)困難學(xué)生,為減負(fù)做好保障。

(二)組織實(shí)施。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家義務(wù)教育課程計(jì)劃,不準(zhǔn)隨意增減課程,不得增加周活動(dòng)總量。嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué),不準(zhǔn)搞突擊教學(xué)、擅自提前結(jié)束新課,不準(zhǔn)隨意增加或減少教學(xué)內(nèi)容、拔高或降低教學(xué)要求。開足開好體育與健康、品德與社會(huì)、品德與生活、科學(xué)、音樂、美術(shù)等課程,嚴(yán)禁占用這些課時(shí)。

2、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。全面落實(shí)黨的教育方針政策,組織教師深入學(xué)習(xí)《國家中長期教育規(guī)劃和發(fā)展綱要》、《教育法》、《教師法》《中小學(xué)教師行為規(guī)范》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等一系列法規(guī)、文件,深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為,搞好校本培訓(xùn)活動(dòng),提高教師的綜合教學(xué)能力,提高課堂教學(xué)效益,不搞課外延伸,確?!皽p負(fù)”不減教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,實(shí)行教師集體備課制,實(shí)行資源共享,發(fā)揮多媒體輔助教學(xué)的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì),優(yōu)化教學(xué)手段,增強(qiáng)教學(xué)的形象性、直觀性、生動(dòng)性、趣味性。

3、嚴(yán)格控制學(xué)生在?;顒?dòng)總量。我校每周上課5天,小學(xué)生每天在校時(shí)間不超過6小時(shí),每天在校課堂學(xué)習(xí)時(shí)間不超過4小時(shí)20分鐘,每節(jié)課上課時(shí)間為40分鐘。嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日放假通知,不占用課余和節(jié)假日等時(shí)間安排學(xué)生集體補(bǔ)課或上新課。科學(xué)制定了課程表、作息時(shí)間表和課外活動(dòng)安排表,每天體育鍛煉不少于1小時(shí)。

4、嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量。

一二年級(jí)不留書面家庭作業(yè),三、四年級(jí)書面家庭作業(yè)控制在30分鐘以內(nèi),五、六年級(jí)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科書面作業(yè)控制在一小時(shí)以內(nèi),其他學(xué)科不留書面作業(yè)。

教師自主設(shè)計(jì)作業(yè)、合理布臵作業(yè),優(yōu)化作業(yè)內(nèi)容,創(chuàng)新作業(yè)形式,提倡布臵口頭性、差異性作業(yè),注重作業(yè)的實(shí)踐性、探究性。

5、嚴(yán)格控制考試次數(shù)。每學(xué)期只進(jìn)行一次期末學(xué)科檢測(cè)。

不公布學(xué)生的檢測(cè)成績,不以檢測(cè)成績排列學(xué)生的名次,不以學(xué)科成績?yōu)槲ㄒ粯?biāo)準(zhǔn)來判定學(xué)生的好差。

6、嚴(yán)格控制教輔資料。學(xué)?;蚪處煵幌?qū)W生發(fā)放未經(jīng)上級(jí)審定和批準(zhǔn)的任何書籍、教輔。學(xué)校不定期組織檢查學(xué)生書包,找個(gè)別學(xué)生談話,并組織問卷調(diào)查,向家長了解相關(guān)情況。

7、規(guī)范招生辦班行為。學(xué)校堅(jiān)持免試就近入學(xué),不違規(guī)提前招生和舉行任何形式的選拔性考試,嚴(yán)格控制班額人數(shù)。教師配臵做到合理均衡,以保障所有學(xué)生公平接受義務(wù)教育。學(xué)校沒有辦特色班、興趣班、實(shí)驗(yàn)班。8、開展豐富多彩的興趣活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生和諧發(fā)展課業(yè)負(fù)擔(dān)的減少,給學(xué)生騰出了發(fā)展空間。在深化“生本理念”的基礎(chǔ)上,學(xué)校結(jié)合教育發(fā)展的實(shí)際,通過各種活動(dòng)及興趣小組,充分展示學(xué)生個(gè)性,同時(shí),我們以活動(dòng)為載體,提高學(xué)生的.綜合素質(zhì)。開展陽光體育運(yùn)動(dòng)、機(jī)器人大賽、經(jīng)典誦讀比賽、慶“六一”系列活動(dòng)、科技創(chuàng)新活動(dòng)和藝術(shù)展演活動(dòng)等豐富多彩的活動(dòng),讓學(xué)生更廣泛地關(guān)注身邊的人和事、關(guān)注國家大事,關(guān)注世界的發(fā)展變化,從而培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力和社會(huì)責(zé)任感,給他們提供更多的鍛煉機(jī)會(huì)和更大的展示平臺(tái),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),創(chuàng)建特色學(xué)校。

經(jīng)過學(xué)校全體師生的共同努力,我校在“減負(fù)”工作中取得了較好的效果,自20xx年以來,在科技創(chuàng)新大賽中,先后有266件作品獲臨汾市表彰,21件作品獲省級(jí)表彰,教師有80人次榮獲臨汾市優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng),連續(xù)四年我校均被評(píng)為臨汾市“青少年科技教育工作先進(jìn)集體”并榮獲科技創(chuàng)新大賽先進(jìn)集體獎(jiǎng);20xx年榮獲臨汾市第四屆藝術(shù)展演活動(dòng)一等獎(jiǎng);20xx年至今,我校學(xué)生先后有19個(gè)代表隊(duì)參加了第十一屆至第十四屆中國青少年機(jī)器人競(jìng)賽(山西賽區(qū))聯(lián)賽,榮獲一等獎(jiǎng)6個(gè),二等獎(jiǎng)6個(gè),三等獎(jiǎng)7個(gè)的優(yōu)異成績。其中,有2個(gè)代表隊(duì)在香港參加了第七屆、第八屆“創(chuàng)協(xié)杯”創(chuàng)意科技機(jī)械人大賽,均榮獲一等獎(jiǎng),得到社會(huì)、家長的一致好評(píng)。

三、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)通過開展“減負(fù)萬里行”自查活動(dòng),學(xué)校加強(qiáng)了師德建設(shè),樹立新型教師行業(yè)形象,通過理論學(xué)習(xí),技能訓(xùn)練使全體教師掌握現(xiàn)代教育理念與技術(shù),加強(qiáng)了教師的知識(shí)積累,開闊教師的視野,提升教師的素養(yǎng)。學(xué)校充分發(fā)揮了骨干教師的引領(lǐng)作用,開展了教師之間的教學(xué)觀摩、評(píng)課交流活動(dòng),促進(jìn)教師間的合作交流,達(dá)到資源共享。

通過自查,我們意識(shí)到規(guī)范辦學(xué)行為,責(zé)任重大,意義深遠(yuǎn)。盡管我們?cè)诨顒?dòng)中做了一定的工作,取得了一些成績,但與上級(jí)的要求還存有差距。我校在課改、科研等方面還很欠缺,仍需要加大步伐,全面推進(jìn)課程改革。

四、工作設(shè)想通過開展“減負(fù)萬里行”活動(dòng),我們認(rèn)識(shí)到,減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)不是一朝一夕的事情,需要全社會(huì)共同關(guān)心和支持,要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力把“減負(fù)”的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

總之,減負(fù)不僅是一種夢(mèng)想,更應(yīng)當(dāng)是一種真實(shí)的現(xiàn)實(shí);減負(fù)不僅是一種呼吁,更應(yīng)當(dāng)是一種風(fēng)氣。我們一定要讓我們的校園成為學(xué)生想學(xué)、樂學(xué)并能在這里健康成長的樂土。

基層法庭工作報(bào)告篇七

在市婦聯(lián)和旗委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,阿榮旗婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞年初確定的工作任務(wù),以"注重發(fā)展,搭建平臺(tái)"為主題,深化了婦女兒童各項(xiàng)工作;以"適應(yīng)形勢(shì),創(chuàng)新工作"為目標(biāo),推進(jìn)了婦聯(lián)組織自身建設(shè)。

(一)以"鵝經(jīng)濟(jì)"為載體,深入開展"雙學(xué)雙比"活動(dòng),帶領(lǐng)廣大婦女增收致富。

旗婦聯(lián)在"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"的結(jié)合點(diǎn)上創(chuàng)新工作載體,大力發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)。一是協(xié)調(diào)貸款:在旗委、政府的大力支持下,為廣大養(yǎng)殖戶協(xié)調(diào)專項(xiàng)貸款300萬元。二是扶持基地:旗婦聯(lián)從扎蘭屯臥北引進(jìn)孵化廠,并為其聯(lián)系銷售鵝雛。三是培養(yǎng)大戶:旗婦聯(lián)扶持養(yǎng)鵝千羽以上的養(yǎng)殖戶36戶,充分發(fā)揮典型帶動(dòng)作用。四是跟蹤回訪:在做好調(diào)查摸底的同時(shí),為養(yǎng)鵝戶建立檔案,開通服務(wù)熱線,及時(shí)跟蹤回訪。五是拓寬銷路:為解決養(yǎng)殖戶的后顧之憂,旗婦聯(lián)與阿榮旗齊魯公司訂單回收,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點(diǎn)集中收購,保證養(yǎng)鵝戶獲得最大的利潤空間。

"鵝經(jīng)濟(jì)"成為我旗婦聯(lián)工作的亮點(diǎn),取得了可喜的成績。xx年全旗養(yǎng)鵝166萬羽,產(chǎn)值達(dá)4980多萬元。并成功地承辦了全市"六個(gè)一"工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。

(二)深入開展"五好文明家庭"活動(dòng),加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。

一是繼續(xù)貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,通過舉辦講座、座談會(huì),獻(xiàn)愛心活動(dòng)等形式,引導(dǎo)家庭成員樹立正確的育子觀、婚姻觀、道德觀,使公民道德規(guī)范深入人心,深入千家萬戶。

二是加大宣傳力度,擴(kuò)大了五好文明家庭評(píng)選范圍,提高五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率。并于"三八"節(jié)表彰10戶旗級(jí)"五好文明家庭"。

三是按照"三講一樹"的要求,有選擇、有重點(diǎn)地開展了"家家學(xué)、家家議,家家做,家家樂,家家評(píng)"活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果。截止目前,共建立村級(jí)文化活動(dòng)陣地130個(gè),婦女文化活動(dòng)站15個(gè),開展家庭文化建設(shè)活動(dòng)152場(chǎng)次,開展"五下鄉(xiāng)"活動(dòng)送書2600冊(cè),科普宣傳咨詢165場(chǎng),組織讀書活動(dòng)120場(chǎng),出宣傳專欄150期。

(三)實(shí)施"春蕾計(jì)劃",打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

一是開展"愛心助醫(yī)"活動(dòng)。自治區(qū)婦聯(lián)與民政部中國社會(huì)工作協(xié)會(huì)將組織實(shí)施"愛心助醫(yī)"到內(nèi)蒙古行動(dòng),肖航等7名兒童患有"三裂"病癥已上報(bào)自治區(qū)婦聯(lián),對(duì)患者的手術(shù)費(fèi)、藥費(fèi)、處置費(fèi)全部免收,從而使患"三裂"病癥的貧困兒童得到救助。

二是開展"春蕾救助"活動(dòng)。深入開展"億萬愛心獻(xiàn)春蕾,城鄉(xiāng)聯(lián)誼助女童"活動(dòng),據(jù)統(tǒng)計(jì):全旗共救助小學(xué)女童73名,中學(xué)女學(xué)生5名,其中定期連續(xù)救助貧困女童37名,累計(jì)捐款1.03萬元,捐贈(zèng)衣物和學(xué)習(xí)用品280件,切實(shí)解決了貧困女童生活上的實(shí)際困難。

三是救助三胞胎。xx年3月,阿榮旗孤山鎮(zhèn)振豐村韓忠霞一胎生下兩男一女三胞胎,得知韓忠霞家庭生活非常困難,在旗婦聯(lián)的協(xié)調(diào)下,雪花乳業(yè)為三胞胎提供了一周歲以內(nèi)所需奶粉300袋,價(jià)值4000余元。

(四)加大維權(quán)工作力度,維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。

一是各級(jí)婦聯(lián)協(xié)助政府推動(dòng)"兩法"、"兩綱"的貫徹實(shí)施,以"三八"維權(quán)周為契機(jī),結(jié)合"四五"普法規(guī)劃,舉辦普法培訓(xùn)班32期,培訓(xùn)婦女1618人,增強(qiáng)了婦女依法維權(quán)的自覺性。二是開展維權(quán)周和禁毒日活動(dòng),以6.26國際禁毒日為契機(jī),在全旗開展了"關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品"宣傳活動(dòng),通過這次活動(dòng),廣泛提高全民禁毒意識(shí)。三是依法維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。xx年接待上訪20人次,協(xié)調(diào)相關(guān)單位,及時(shí)辦結(jié)案件,結(jié)案率達(dá)100%。有效地維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。深化"雙合格"活動(dòng),積極推進(jìn)親子道德實(shí)踐活動(dòng),5月27日,在會(huì)議中心開展了"雙合格"經(jīng)驗(yàn)交流暨"春蕾計(jì)劃"表彰大會(huì),會(huì)上,杜成琴等10名合格家長作了經(jīng)驗(yàn)交流,有200余名家長參加了會(huì)議。會(huì)后,我們協(xié)同旗電視臺(tái)阿榮看臺(tái)欄目組,制作了家庭教育訪談,擴(kuò)大了"雙合格"活動(dòng)的輻射面。

回顧xx年,盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但也存在著許多不足,有待于在今后工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

二、xx年工作任務(wù)。

xx年是落實(shí)中國婦女九大、自治區(qū)婦女九大確定的目標(biāo)與任務(wù)的關(guān)鍵一年,也是實(shí)施婦女兒童""規(guī)劃的開局之年。阿榮旗婦聯(lián)以"三個(gè)代表"重要思想和十二屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo),緊緊圍繞全旗工作大局,在思想上不斷有解放,在實(shí)踐上不斷有創(chuàng)新,在推動(dòng)?jì)D女發(fā)展上不斷有新思路,確立了婦女工作12345的基本框架。即:以落實(shí)婦女兒童發(fā)展""規(guī)劃綱要為一條工作主線,堅(jiān)持"一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)"的"兩手抓"工作方針,圍繞"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"三維交點(diǎn)工作定位,突出庭院經(jīng)濟(jì)、基層組織建設(shè)、家庭教育、婦女權(quán)益保障四大工作重點(diǎn),貫徹"圍繞中心抓重點(diǎn)、履行職能抓服務(wù)、突出特色抓精品、強(qiáng)化協(xié)調(diào)抓發(fā)展、提高素質(zhì)抓隊(duì)伍"的"五抓"工作思路,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全旗婦女廣泛參與三個(gè)文明建設(shè),為全面建設(shè)繁榮、文明、和諧新阿榮做出新貢獻(xiàn)。主要做好以下幾方面的工作:

(一)創(chuàng)新"雙學(xué)雙比"活動(dòng)內(nèi)涵,為農(nóng)村婦女增收致富搭建平臺(tái)。

實(shí)施"六個(gè)一"工程,以擴(kuò)大總量、提高質(zhì)量、增加收入為基本出發(fā)點(diǎn),形成以婦女為主體,體現(xiàn)區(qū)域特色的畜牧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),以發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn),引進(jìn)海拉爾三豐牧業(yè)責(zé)任有限公司,在查巴奇鄉(xiāng)、向陽峪鎮(zhèn)建立種鵝養(yǎng)殖、鵝雛孵化基地,成立蒙東鵝業(yè)公司,以此為龍頭企業(yè),形成婦代會(huì)+協(xié)會(huì)+基地的模式,帶動(dòng)鵝經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。xx年全旗養(yǎng)鵝任務(wù)210萬羽,為落實(shí)這一任務(wù),我們將從三個(gè)方面提供保障措施:一是積極協(xié)調(diào)信合,解決白鵝養(yǎng)殖專項(xiàng)貸款400萬元,切實(shí)解決農(nóng)村婦女在發(fā)展中遇到的實(shí)際困難,幫助她們盡快脫貧致富。二積極爭取對(duì)白鵝養(yǎng)殖進(jìn)行補(bǔ)貼。充分調(diào)動(dòng)廣大養(yǎng)殖戶的積極性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要設(shè)立養(yǎng)鵝專業(yè)村,充分利用自然條件,總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推動(dòng)"六個(gè)一"工程深入開展。三是采取多種方式加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。聘請(qǐng)專家教授深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)為養(yǎng)鵝戶舉辦培訓(xùn)班,努力扶持培養(yǎng)一批掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技的帶頭人,樹立一批科技致富的先進(jìn)典型,發(fā)展一批婦女專業(yè)合作組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)。另外,要積極創(chuàng)新"庭院經(jīng)濟(jì)"載體,建立種、養(yǎng)、加工業(yè)為主的"婦字號(hào)"示范基地,為廣大婦女致富拓寬渠道。

(二)開展"創(chuàng)建平安阿榮"活動(dòng),構(gòu)筑和諧社會(huì),為迎接"兩會(huì)"做貢獻(xiàn)。

加大維權(quán)力度,有效保障婦女兒童合法權(quán)益。一是繼續(xù)全面推進(jìn)婦女兒童兩個(gè)"綱要"的實(shí)施,充分發(fā)揮各成員單位職能作用,鞏固現(xiàn)階段工作成果,解決好兩個(gè)"綱要"中的還未達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。二是積極與司法部門協(xié)調(diào),聯(lián)合建立婦女法律援助中心,為廣大婦女維權(quán)提供法律保障。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)要加強(qiáng)維權(quán)組織工作,充分發(fā)揮旗、鄉(xiāng)、村三級(jí)維權(quán)網(wǎng)絡(luò),為廣大婦女提供法律咨詢、普法宣傳和信訪接待服務(wù),擴(kuò)大維權(quán)工作的覆蓋面,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,提高維權(quán)工作的層次和水平。三是結(jié)合"五五"普法和"三八"維權(quán)周活動(dòng),深入開展以《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、《家庭暴力防治條例》為重點(diǎn)的法律法規(guī)宣傳教育,教育廣大婦女提高法律意識(shí),學(xué)法、知法、懂法、守法,學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益,增強(qiáng)婦女主體自覺維權(quán)能力,創(chuàng)建零家庭暴力。四是充分發(fā)揮人民陪審員的作用,推動(dòng)有關(guān)部門加大執(zhí)法力度,對(duì)侵害婦女兒童合法權(quán)益的行為予以堅(jiān)決懲處。

開展各類文化公益活動(dòng),促進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。一是各基層?jì)D聯(lián)要結(jié)合工作的實(shí)際開展"五心"、"五情"(五心:把忠心獻(xiàn)給祖國、把孝心獻(xiàn)給老人、把愛心留給社會(huì)、把關(guān)心留給他人、把信心留給自己。五情:珍惜夫妻恩愛情,銘記父母養(yǎng)育情,牢記兄妹手足情,提倡鄰里互助情,弘揚(yáng)家庭成員體貼情)活動(dòng)。以創(chuàng)建"五好文明家庭"、"文明示范村(社區(qū))"為載體,廣泛開展社區(qū)文化、廣場(chǎng)文化、樓道文化、家庭文化等群眾喜聞樂見的文化體育活動(dòng),滿足婦女群眾的精神文化需求。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)婦女先進(jìn)典型,廣泛宣傳婦女典型的先進(jìn)事跡。二是通過"春蕾計(jì)劃",開展"愛心橋"援助活動(dòng),為貧困兒童完成九年義務(wù)教育服務(wù)。三是要開展富有特色的"道德規(guī)范進(jìn)家庭"活動(dòng)。突出抓好"六進(jìn)社區(qū)"工作,要精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,組織健康有益的文化活動(dòng),豐富道德內(nèi)涵,創(chuàng)新工作方法,逐步形成富有我旗特色的社區(qū)創(chuàng)建工作路子,在那吉鎮(zhèn)重點(diǎn)抓好社區(qū)典型。四是開展"珍愛生命、交通安全進(jìn)家庭"活動(dòng)。為了將交通安全宣傳教育輻射到每一名婦女、每一個(gè)家庭,達(dá)到"宣傳一個(gè)家庭、帶動(dòng)影響整個(gè)社會(huì)"的良好效果,與交警大隊(duì)聯(lián)合開展"珍愛生命、安全出行"活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)廣大婦女及家庭的交通安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),減少和預(yù)防交通事故的發(fā)生。五是開展"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。與綜治辦、團(tuán)委、公安、司法局、廣電局聯(lián)合發(fā)出《創(chuàng)建"平安家庭"倡議書》,將"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)與"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來,努力營造"五個(gè)環(huán)境",即安定有序的治安環(huán)境、優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、誠信友愛的人際環(huán)境、安全健康的成長環(huán)境;切實(shí)增強(qiáng)"五個(gè)意識(shí)",即增強(qiáng)家庭成員的懂法守法意識(shí)、安全防范意識(shí)、健康文明意識(shí)、和睦相處意識(shí)、男女平等意識(shí);使更多家庭做好"四防"(防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患)和實(shí)現(xiàn)"四無"(無毒品、無賭博、無暴力、無犯罪),以6.26世界禁毒日為契機(jī),開展"關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品"活動(dòng),使家庭成員更加充滿活力,家庭更加和睦美滿,社區(qū)更加優(yōu)美文明,社會(huì)環(huán)境更加和諧穩(wěn)定,在全社會(huì)唱響"家和萬事興"的主旋律。六是做好"兩會(huì)"志愿者的選拔工作。在全旗范圍內(nèi)開展"兩會(huì)"志愿者選拔工作,為迎接"兩會(huì)"做好充分準(zhǔn)備。七是與疾病預(yù)防控制中心合作共同開展好健康促進(jìn)活動(dòng)。將結(jié)核病防治知識(shí)、上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)政策、免費(fèi)治療政策等宣傳到村到組,提高群眾結(jié)核病防治知識(shí)的知曉率。

加強(qiáng)家庭美德建設(shè)和家庭文化建設(shè),進(jìn)一步推動(dòng)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的落實(shí)。一是開展"五好文明家庭"、"特色家庭"、"學(xué)習(xí)型家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。引導(dǎo)廣大家庭樹立學(xué)習(xí)的理念,培養(yǎng)社會(huì)公德意識(shí),弘揚(yáng)職業(yè)道德和家庭美德觀念,把活動(dòng)的立足點(diǎn)放在家庭成員上,用豐富、健康的文化生活不斷充實(shí)家庭成員的精神生活。二是結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和"三講一樹"繼續(xù)開展"美德在農(nóng)家"活動(dòng)。以"家庭生活文明化、家庭教育科學(xué)化、家庭成員知識(shí)化、家庭生活環(huán)境凈化綠化美化"為總目標(biāo),組織廣大婦女參與"美德在農(nóng)家"示范村建設(shè),努力在"生產(chǎn)發(fā)展"中創(chuàng)佳績、在"生活寬裕"中建新業(yè)、在"鄉(xiāng)風(fēng)文明"中作貢獻(xiàn)、在"村容整潔"中顯身手、在"管理民主"中有作為,努力成為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主力軍。充分發(fā)揮農(nóng)村廣播站、婦女之家等宣傳陣地的作用,運(yùn)用多種宣傳形式,對(duì)農(nóng)村家庭進(jìn)行引導(dǎo)和教育,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要從當(dāng)?shù)剞r(nóng)村家庭存在的主要問題和實(shí)際需求出發(fā),有選擇、有重點(diǎn)的開展"家家學(xué)、家家議、家家做、家家樂、家家評(píng)"系列活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果,從而推動(dòng)全旗"美德在農(nóng)家"示范點(diǎn)的建設(shè)。三是以"雙合格"(爭做合格家長、培養(yǎng)合格人才)活動(dòng)為載體,以"為國教子、以德育人"為主題,加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。通過家長學(xué)校等形式,宣傳教育未成年人告別網(wǎng)吧。推進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè),從思想上高度重視,從資源上切實(shí)保障,從行動(dòng)上狠抓落實(shí)。

(四)加大勞務(wù)輸出力度,擴(kuò)大再就業(yè)渠道。

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力,整合資源,婦聯(lián)將與北京、大慶等地家政服務(wù)公司聯(lián)手,把培訓(xùn)作為推動(dòng)勞務(wù)輸出的關(guān)鍵措施來抓,有針對(duì)性的組織開展各種形式的短期技能培訓(xùn),增強(qiáng)務(wù)工人員勞務(wù)市場(chǎng)競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)。組建一支有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的"家政服務(wù)隊(duì)",各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要落實(shí)好勞務(wù)輸出任務(wù),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),精心打造婦聯(lián)特色品牌。

(五)開展家庭助廉活動(dòng),充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的優(yōu)勢(shì),努力創(chuàng)建和諧家庭。

為進(jìn)一步落實(shí)全國婦聯(lián)《關(guān)于開展家庭助廉教育工作的意見》和《關(guān)于開展家庭助廉教育讀書活動(dòng)》的文件精神,與紀(jì)檢委聯(lián)合,在全旗范圍內(nèi)開展以知識(shí)競(jìng)賽、召開座談會(huì)等多種形式的家庭助廉教育讀書活動(dòng)。把家庭助廉教育讀書活動(dòng)納入"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)之中。

加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)和干部能力建設(shè)。要堅(jiān)持黨建帶婦建,進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè),真正實(shí)現(xiàn)"黨建帶婦建,婦建促黨建",把提高"雙五能力"和增強(qiáng)"六個(gè)本領(lǐng)"有機(jī)結(jié)合起來,著力提高婦聯(lián)干部能力建設(shè)。

各級(jí)婦聯(lián)干部要樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),把基層組織工作與實(shí)際工作相結(jié)合,一方面做好軟件上迎檢,另一方面深入到廣大婦女的實(shí)際生活中去,關(guān)心她們的疾苦,反映她們的呼聲,急她們所急,幫她們所需,為婦女群眾解決幾個(gè)實(shí)質(zhì)性問題,將工作抓深抓透。

基層法庭工作報(bào)告篇八

各位代表、同志們:

現(xiàn)在,我代表**市婦女聯(lián)合會(huì)第xx屆執(zhí)行委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

一、過去五年的回顧。

**市婦女第十五次代表大會(huì)以來的五年,是堅(jiān)持轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,孔孟大地發(fā)生巨大變化的五年;是廣大婦女團(tuán)結(jié)拼搏、奮發(fā)向上,在服務(wù)發(fā)展中譜寫壯美篇章的五年;是全市婦女事業(yè)闊步前行、加快發(fā)展,廣大婦女兒童發(fā)展質(zhì)量最好、得到實(shí)惠最多的五年。五年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省婦聯(lián)的有力指導(dǎo)下,全市各級(jí)婦聯(lián)認(rèn)真履行組織、引導(dǎo)、服務(wù)婦女和維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益職責(zé),引領(lǐng)廣大婦女投身改革發(fā)展的偉大實(shí)踐,圓滿完成了**市婦女第十五次代表大會(huì)確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)全市婦女兒童事業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新跨越。

五年來,黨政重視、社會(huì)支持,婦女發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化,婦女兒童事業(yè)發(fā)展水平全面提升。

黨委政府領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。市委、市政府始終高度重視婦女兒童事業(yè),將婦女兒童發(fā)展目標(biāo)納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃,不斷加大支持力度,市委會(huì)定期聽取婦聯(lián)工作匯報(bào),及時(shí)研究解決婦女兒童發(fā)展的重大問題,從政策、項(xiàng)目、資金等方面賦予婦聯(lián)組織更多資源,為全面提升婦女工作創(chuàng)造了良好條件。各級(jí)政府履行主體責(zé)任,確保了婦女兒童發(fā)展“”規(guī)劃的順利實(shí)施。市政府建立了為婦女兒童辦實(shí)事長效機(jī)制,每年出臺(tái)惠及婦女兒童的實(shí)事項(xiàng)目,保障婦女兒童共享發(fā)展成果。特別是我市投入近10億元,在全省率先將免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查、建立城鄉(xiāng)適齡婦女“兩癌”篩查長效機(jī)制、產(chǎn)前篩查、新生兒疾病篩查、建200所留守兒童活動(dòng)站和在義務(wù)教育階段中小學(xué)實(shí)施營養(yǎng)餐工程列入為民辦實(shí)事項(xiàng)目,構(gòu)筑起婦女兒童發(fā)展的政策保障體系,全市婦女兒童健康水平、生活質(zhì)量、幸福指數(shù)大幅度提升。

“明感恩、知榮辱、文明我先行”和“我的中國夢(mèng)”等家庭教育實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了兒童少年的道德觀念和社會(huì)責(zé)任感。注重發(fā)揮家庭教育的作用,各級(jí)成立家庭教育指導(dǎo)中心2603個(gè),利用網(wǎng)上家長學(xué)校、空中課堂,傳播家教知識(shí)和科學(xué)教子理念,家教知識(shí)普及率達(dá)95%以上。

維護(hù)權(quán)益實(shí)現(xiàn)新突破。發(fā)揮社會(huì)化維權(quán)機(jī)構(gòu)作用,婦女兒童維權(quán)合議庭、家暴“110”報(bào)警中心、婦女維權(quán)法律服務(wù)團(tuán)、法律援助中心等維權(quán)機(jī)構(gòu)成為保護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的有力屏障,市縣“12338”婦女維權(quán)熱線和普及到鄉(xiāng)村(社區(qū))的婦女維權(quán)服務(wù)站,成為受理訴求、提供維權(quán)幫助的重要平臺(tái),五年來為婦女提供政策解答、心理咨詢和法律援助6200多人次。加大對(duì)特殊困難群體的救助力度,爭取財(cái)政資金560萬元、協(xié)調(diào)社會(huì)資金420萬元,建立留守兒童活動(dòng)站317所;5.4萬名愛心媽媽與留守兒童結(jié)成幫扶對(duì)子;募集資金920萬元,救助貧困婦女兒童和女大學(xué)生1.2萬名,使弱勢(shì)貧困群眾更多地感受了黨委政府的關(guān)懷和社會(huì)的溫暖。

婦聯(lián)自身建設(shè)邁上新臺(tái)階。組織建設(shè)鞏固提高。市縣鄉(xiāng)村居(社區(qū))婦女組織實(shí)現(xiàn)全覆蓋,黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位建立婦委會(huì)986個(gè),探索在“兩新”組織建立婦女組織420個(gè)。市級(jí)婦女工作經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目化運(yùn)作并納入財(cái)政預(yù)算,超過了婦女人口人均一元錢的標(biāo)準(zhǔn),縣(市、區(qū))婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)隨著當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展逐年遞增,鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算,為婦聯(lián)組織開展工作提供了有力保障。陣地建設(shè)煥發(fā)活力。在村居(社區(qū))建立“婦女之家”6400多個(gè),我市被列為省婦聯(lián)第一批婦女兒童家園項(xiàng)目建設(shè)試點(diǎn),共建立省級(jí)婦女兒童家園28個(gè)、省級(jí)示范婦女之家61個(gè),省婦聯(lián)撥付資金291萬元,進(jìn)一步提升了活動(dòng)陣地的服務(wù)功能和水平。隊(duì)伍建設(shè)全面加強(qiáng)。大力實(shí)施婦女干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,60%的婦聯(lián)干部參加學(xué)歷提升教育,女干部能力提升培訓(xùn)列入黨校主體班次,與北大、浙大等高校對(duì)接舉辦婦女干部專題研修班,婦女干部的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力明顯增強(qiáng)。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),各級(jí)婦聯(lián)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、下基層、辦實(shí)事,集中解決事關(guān)婦女切身利益的突出問題,婦聯(lián)干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

五年來,大膽創(chuàng)新、勇于實(shí)踐,婦聯(lián)各項(xiàng)工作成績斐然,婦女兒童事業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴。

通過五年的不懈努力,我市婦女工作取得了可喜成績。市婦聯(lián)先后被評(píng)為全國維護(hù)婦女兒童權(quán)益和農(nóng)村婦女“兩癌”檢查工作先進(jìn)集體,被省委省政府授予婦女兒童工作先進(jìn)集體和文明機(jī)關(guān)榮譽(yù)稱號(hào),榮獲省城鄉(xiāng)婦女崗位建功、婦女創(chuàng)先爭優(yōu)、維護(hù)婦女兒童權(quán)益、幸福進(jìn)家、廉政文化示范先進(jìn)集體,20xx年被市委市政府評(píng)為科學(xué)發(fā)展綜合考核先進(jìn)單位,20xx、20xx年連續(xù)被評(píng)為**市群眾滿意單位,全市各級(jí)婦聯(lián)組織榮獲省以上榮譽(yù)120多項(xiàng)?!皟蓚€(gè)規(guī)劃”實(shí)施工作走在全省前列,20xx年8月,我市代表山東省接受了國務(wù)院婦女兒童工作委員會(huì)的督導(dǎo)檢查,國務(wù)院婦兒工委辦、省婦兒工委辦相繼轉(zhuǎn)發(fā)了我市事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童救助制度、婦女產(chǎn)前篩查和基因檢測(cè)以及鄒城市培養(yǎng)選拔女干部聯(lián)席會(huì)議制度工作經(jīng)驗(yàn)。全省婦女兒童發(fā)展“”規(guī)劃實(shí)施推進(jìn)會(huì)和全省婦聯(lián)宣傳工作、婦女兒童活動(dòng)陣地建設(shè)、留守兒童關(guān)愛服務(wù)體系建設(shè)推進(jìn)會(huì)相繼在我市召開。國務(wù)院婦兒工委副主任、全國婦聯(lián)副主席、書記處第一書記宋秀巖,山東省副省長季緗綺,省婦聯(lián)主席翟黎明等領(lǐng)導(dǎo)來視察調(diào)研,對(duì)我市婦女工作、婦女兒童事業(yè)發(fā)展給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。

通過五年的探索和實(shí)踐,我們積累了寶貴經(jīng)驗(yàn):只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能確保婦女事業(yè)始終沿著正確的方向健康發(fā)展;只有自覺服從服務(wù)于黨的工作大局,才能促進(jìn)婦女兒童事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展;只有堅(jiān)持以人為本,實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好婦女群眾的根本利益,才能最大限度地團(tuán)結(jié)凝聚婦女;只有堅(jiān)持依法辦事,從源頭上保障婦女的合法權(quán)益,才能不斷推進(jìn)男女平等進(jìn)程;只有堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)自身建設(shè),婦聯(lián)組織才能永葆生機(jī)與活力。

各位代表、同志們,市第十五次婦代大會(huì)以來的五年,是我市婦女事業(yè)蓬勃發(fā)展、奮發(fā)有為的一段光輝歷程,是各級(jí)婦聯(lián)組織履行職能,主動(dòng)作為的一幅精彩畫卷,是孔孟大地廣大婦女團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、展示風(fēng)采的一首嘹亮凱歌。實(shí)踐再次證明,全市廣大婦女不愧為建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市的重要力量,全市各級(jí)婦聯(lián)組織不愧為黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶。

回顧五年的歷程,我們深深地感到,我市婦女兒童事業(yè)前進(jìn)的每一步,都凝聚著市委市政府和省婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)與親切關(guān)懷,凝聚著各級(jí)黨委政府、社會(huì)各界的大力支持和熱情幫助,凝聚著廣大婦女群眾和各級(jí)婦聯(lián)組織的頑強(qiáng)拼搏與無私奉獻(xiàn)。在這里,我代表**市婦女聯(lián)合會(huì)第xx屆執(zhí)行委員會(huì),并以大會(huì)的名義,向始終關(guān)心支持我市婦女兒童事業(yè)發(fā)展的各級(jí)黨委政府、有關(guān)部門和社會(huì)各界表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的婦女姐妹和廣大婦女工作者表示親切的慰問!向?yàn)閶D女兒童事業(yè)作出重要貢獻(xiàn)的老一輩婦女工作者致以崇高的敬意!

在總結(jié)成績的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前婦女發(fā)展和婦女工作還面臨許多新情況新問題:婦女的綜合素質(zhì)和參與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力需要進(jìn)一步提高,婦女兒童發(fā)展環(huán)境需要進(jìn)一步優(yōu)化,保障婦女依法享有平等權(quán)利的機(jī)制需要進(jìn)一步完善,各級(jí)婦聯(lián)組織和婦聯(lián)干部改革創(chuàng)新的能力需要進(jìn)一步提升,婦女兒童事業(yè)全面發(fā)展任重而道遠(yuǎn)。實(shí)踐發(fā)展永無止境,創(chuàng)新探索永無止境,服務(wù)婦女永無止境。我們必須格外珍惜已經(jīng)取得的成績,堅(jiān)持和發(fā)展寶貴經(jīng)驗(yàn),攻堅(jiān)克難,開拓奮進(jìn),不斷推動(dòng)我市婦女兒童事業(yè)發(fā)展。站在新的歷史起點(diǎn)上,我們堅(jiān)信,我市婦女兒童事業(yè)的前景必將越來越美好,婦女發(fā)展的道路必將越走越寬廣。

二、今后五年婦女的光榮使命。

黨的提出“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo),視察山東視察時(shí)對(duì)我市弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、打造首善之區(qū)提出了殷切期望和明確要求,中國婦女十一大唱響了“巾幗建新功、共筑中國夢(mèng)”的主旋律,市委市政府確立了打造魯西科學(xué)發(fā)展高地、與全省同步提前全面建成小康社會(huì)的目標(biāo)定位。新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),為廣大婦女施展才華、建功立業(yè)提供了更為廣闊的舞臺(tái)。我們要深刻地認(rèn)識(shí)到,譜寫中國夢(mèng)**篇章,需要全市人民的共同努力,也需要廣大婦女同心奮進(jìn)、勇?lián)?zé)任。大會(huì)號(hào)召,全市廣大婦女要肩負(fù)起歷史賦予的光榮使命,“踐行中國夢(mèng),巾幗鑄輝煌”,做一名無愧于偉大時(shí)代的新女性。

廣大婦女要堅(jiān)定理想信念,攜手共筑中國夢(mèng)。中國夢(mèng)是國家的夢(mèng),民族的夢(mèng),人民的夢(mèng),也是廣大婦女的夢(mèng)。中國夢(mèng)的實(shí)現(xiàn),需要廣大婦女同祖國和時(shí)代一起成長進(jìn)步。每一名婦女都要做中國特色社會(huì)主義的堅(jiān)定信仰者和積極實(shí)踐者,不斷增強(qiáng)對(duì)中國夢(mèng)的認(rèn)知認(rèn)同,把個(gè)人對(duì)美好生活的向往熔鑄在民族復(fù)興的偉業(yè)之中,用中國夢(mèng)指引前進(jìn)方向、激發(fā)奮進(jìn)力量,在實(shí)現(xiàn)中國夢(mèng)的進(jìn)程中展現(xiàn)人生風(fēng)采、成就人生夢(mèng)想,唱響更為壯美的巾幗贊歌。

廣大婦女要推動(dòng)改革發(fā)展,建功譜華章?!澳信Ⅰ{,如日方東”。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中,需要每一位婦女更加自覺更加主動(dòng)的擔(dān)當(dāng)。要把參與我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為提高婦女地位、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的根本路徑,大力發(fā)揚(yáng)婦女勤勞、善良、誠信的優(yōu)秀品格,立足本職,奮發(fā)有為,把每一項(xiàng)事業(yè)、每一個(gè)崗位都作為建功立業(yè)的平臺(tái),在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè)中做出輝煌業(yè)績,盡展巾幗風(fēng)采。

廣大婦女要?jiǎng)?chuàng)造幸福生活,爭當(dāng)時(shí)代新女性。要做社會(huì)主義核心價(jià)值觀的積極踐行者,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德修養(yǎng),用自身的模范行為給孩子樹立榜樣、讓家庭充滿溫馨、為社會(huì)和諧添彩。要圍繞打造首善之區(qū)、建設(shè)文明城市的目標(biāo),做傳統(tǒng)文化的倡揚(yáng)者、文明和諧的實(shí)踐者、新生活的創(chuàng)造者。要發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,把學(xué)習(xí)作為個(gè)人成長進(jìn)步的階梯、全面發(fā)展的基礎(chǔ),志存高遠(yuǎn),腳踏實(shí)地,實(shí)現(xiàn)成長夢(mèng)、成才夢(mèng)、成功夢(mèng),在創(chuàng)造幸福生活中激揚(yáng)巾幗之志、彰顯巾幗之美、貢獻(xiàn)巾幗之力。

基層法庭工作報(bào)告篇九

**人民法庭轄**鎮(zhèn)、孝南開發(fā)區(qū)、朱湖農(nóng)場(chǎng)、東山頭養(yǎng)殖場(chǎng),轄區(qū)人口近10萬。法庭現(xiàn)有干警3名,其中審判員2名。今年,全庭干警始終牢記司法為民的宗旨和“公正與效率”主題,自覺踐行“三個(gè)代表”重要思想,勤奮工作,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,真抓實(shí)干,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績,為轄區(qū)構(gòu)建和諧社會(huì)作出了突出貢獻(xiàn),被區(qū)委政法委表彰為政法工作先進(jìn)單位。我們的做法是:

一、倡廉興學(xué),造就一支過硬的法官隊(duì)伍。

法庭建設(shè),干警素質(zhì)是關(guān)鍵。一支公正、廉潔、高效的法官隊(duì)伍是一切工作的基礎(chǔ),為此我庭充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用,面對(duì)紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,從抓思想教育入手,加強(qiáng)內(nèi)部管理,努力提高干警素質(zhì),注重調(diào)動(dòng)全體干警的積極性。造就了一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)熟練、清正廉潔、作風(fēng)過硬的法官隊(duì)伍,為圓滿完成各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

素質(zhì)的提高自然不是一日之功,我庭始終把強(qiáng)素質(zhì)當(dāng)作一項(xiàng)根本性的工作來抓。堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有重點(diǎn)。把政治理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)相結(jié)合,既注重打牢干警的政治基礎(chǔ),又努力提高干警的專業(yè)素質(zhì),采取自學(xué)與集中輔導(dǎo)相結(jié)合的辦法和點(diǎn)名、登記、抽查、評(píng)比等措施,充分利用報(bào)紙、電視等媒體手段,營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,全體干警自覺苦練基本功。法庭整體素質(zhì)和辦案質(zhì)量有了明顯提高。全年所辦案件無一起發(fā)回重審、再審,無一例纏訴,無一件冤案錯(cuò)案。目前,干警全部取得了法學(xué)本科文憑,其中一人通過了國家司法考試。

院下發(fā)的“法院干警工作手冊(cè)”等規(guī)定不僅人手一冊(cè),還牢記于心,警示教育更是常抓不懈,黨支部注重引導(dǎo)干警正確認(rèn)識(shí)四個(gè)關(guān)系:一是廉政與樹立形象的關(guān)系,強(qiáng)調(diào)法院形象重要性,激勵(lì)大家增強(qiáng)工作責(zé)任感、集體榮譽(yù)感,自覺筑牢拒腐防變的思想防線;二是廉政與艱苦奮斗的關(guān)系,教育大家以苦為樂,以廉為榮,自覺在艱苦環(huán)境中磨煉,陶冶情操,扎根基層,無私奉獻(xiàn);三是廉政與勤政的關(guān)系,明確廉政必須勤政,勤政才能更好地為民服務(wù),為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù);四是廉政與公正司法的關(guān)系,明確公正辦案是法院廉政的重點(diǎn),是司法為民的中心環(huán)節(jié),教育深入扎實(shí),效果非常明顯,形成了法庭干警人人講政治,廉政自律,講團(tuán)結(jié)服從大局,講奉獻(xiàn)不計(jì)得失的良好局面。一次庭長**興無帶領(lǐng)干警赴陜西執(zhí)行一起財(cái)產(chǎn)權(quán)屬糾紛案件,在有人盯哨,住地窗戶玻璃被砸、恐嚇電話不斷的情況下,辦案人員頂住了壓力,做了大量的調(diào)查取證工作,終于將全部38萬元標(biāo)的款執(zhí)行到位交給了當(dāng)事人。事后當(dāng)事人幾次堅(jiān)持要請(qǐng)辛苦了的干警吃飯,以示謝意,都被拒絕了,后當(dāng)事人又買了名煙名酒,送到**興無庭長家中,也被拒絕。這樣的事不勝枚舉。榜樣的力量是無窮的,有了嚴(yán)于律己的排頭兵,法庭干警廉潔、奉獻(xiàn)蔚然成風(fēng),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),近年法庭干警拒吃請(qǐng)1000余人次,拒收現(xiàn)金禮品上萬元。

二、嚴(yán)格執(zhí)法,公道正派贏得民心。

擔(dān),自覺維護(hù)法律的權(quán)威,用實(shí)際行動(dòng)贏得了人民群眾的理解和贊譽(yù)。

在受理上海一家公司訴轄區(qū)一家企業(yè)合同糾紛案中,被告是當(dāng)?shù)氐墓歉善髽I(yè),利稅大戶,還沒開庭,各種干涉阻力就出現(xiàn)了,地方政府也出面了,甚至有人向辦案干警發(fā)出威脅,原告心也不安,但法庭干警沒有受外界所干撓,庭長**興無頂住壓力,親自主審此案,他快立、快審、快執(zhí),及時(shí)采取保全措施,依法凍結(jié)被告存款,一個(gè)多月便將10萬元標(biāo)的款執(zhí)行到位,拿到標(biāo)的款的當(dāng)事人,一連說了幾個(gè)沒想到:“沒想到案件辦得這么快,沒想到**法庭如此公道,沒想到法庭干警如此廉潔。”

法院工作有其特殊性,社會(huì)環(huán)境也在不斷變化,我庭能與時(shí)俱進(jìn),不斷總結(jié),形成了一套行之有效的工作方式,取得了很好的效果。為提高辦案質(zhì)量,**法庭對(duì)案件一月一報(bào)結(jié)一歸檔,一月一評(píng)查一整改,實(shí)行辦案倒時(shí)制、回訪制、案件跟蹤監(jiān)督制,法律文書展評(píng)制等方法,對(duì)執(zhí)行工作他們打破常規(guī),采取突擊執(zhí)行、限時(shí)執(zhí)行、交叉執(zhí)行、指定執(zhí)行等方法,有力地促進(jìn)了辦案效率和案件質(zhì)量的提高。

三、熱情服務(wù),為轄區(qū)構(gòu)建和諧社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

我庭始終將人民利益牢記于心,以維護(hù)一方穩(wěn)定為己任,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),努力化解人民內(nèi)部矛盾與糾紛,積極創(chuàng)造穩(wěn)定、和諧、有序、文明的社會(huì)環(huán)境,變等案上門為主動(dòng)服務(wù),深入田間地頭、工廠、車間,開展法律宣傳咨詢活動(dòng),2010年為廠長、經(jīng)理、村民舉辦法制講座12期,參加400余人,與企業(yè)和基層調(diào)解組織建立聯(lián)席會(huì)議制度,定期聯(lián)系及時(shí)通報(bào)情況,以便調(diào)解糾紛,及時(shí)為企業(yè)負(fù)責(zé)人提出司法建議,釋疑解惑涉法問題,幫助提高管理水平。

我庭還將職責(zé)重心放在運(yùn)用審判職能化解民間糾紛、維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定上,承辦案件堅(jiān)持以調(diào)解為主、調(diào)判結(jié)合的原則,抓住訴前調(diào)解、庭審前調(diào)解、審理中調(diào)解、執(zhí)行中和解四個(gè)環(huán)節(jié),充分依靠基層組織,發(fā)揮他們?nèi)耸斓厥斓膬?yōu)勢(shì),樹立“熱心、耐心、細(xì)心、誠心”的思想,力所能及地為群眾排憂解難,善于敏銳地察覺并高度重視案件中存在的不安定因素和可能激化矛盾的苗頭,不懼難,細(xì)分析,找出焦點(diǎn)和癥結(jié),及時(shí)采取對(duì)策,千方百計(jì)緩和矛盾,從而圓滿解決糾紛。2010年就為貧困當(dāng)事人依法減免訴訟費(fèi)100件次近萬元。為維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。

在我庭受理的一起鄰里宅基地糾紛案中,雙方當(dāng)事人是堂兄弟,為房間一條通路鬧了多年摩擦,村委會(huì)、鎮(zhèn)政府、親戚朋友多次做工作都沒有徹底解決好,一次又鬧起來的堂哥懷揣菜刀,楊言要和堂弟拼個(gè)魚死網(wǎng)破,雖然案子剛受理,法庭從電話中了解情況后,庭長意識(shí)到事態(tài)的嚴(yán)重性,立即帶領(lǐng)干警趕赴現(xiàn)場(chǎng),分別勸開二人做工作,給二人講法律、講政策、講親情,動(dòng)之以情,曉之以理,明之以害,同時(shí)走訪群眾,收集證據(jù),勘驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng),秉公調(diào)解,經(jīng)過耐心教育,在法庭工作人員的主持下,雙方終于達(dá)成調(diào)解協(xié)議,最終使兄弟倆的手握到了一起。累到半夜的干警們雖然沒吃上晚飯,但看到兄弟倆能化干戈為玉帛,心里都很滿足。

我們的成績,凝聚著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,也凝聚著全庭干警的辛勤勞動(dòng)和汗水。在新的歷史條件下,我們將一如既往地扎實(shí)工作,埋頭苦干,用優(yōu)異的成績向黨和人民回報(bào)。

基層法庭工作報(bào)告篇十

改革開放的,農(nóng)村大批的男勞紛紛外出務(wù)工,婦女在家庭生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的主力軍作用,在農(nóng)村發(fā)展中的地位日趨。,鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作就顯得尤為。

農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的和農(nóng)村勞的轉(zhuǎn)移,婦女已農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主力軍。,農(nóng)村婦女勞已占農(nóng)村勞的60%,她們是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)穩(wěn)定、建設(shè)現(xiàn)代新農(nóng)村的力量?;鶎?jì)D聯(lián)組織黨和婦女的橋梁紐帶,承擔(dān)著組織、宣傳、教育、服務(wù)婦女的工作職責(zé),在長期的農(nóng)村婦女工作中了獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。

幫助農(nóng)村婦女素質(zhì),農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。發(fā)展要?jiǎng)?wù),婦女素質(zhì),以“學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、比、比”為主題的“雙學(xué)雙比”活動(dòng),培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型女農(nóng)民,注重“巾幗科技致富示范基地”建設(shè),現(xiàn)場(chǎng)示范、基地培訓(xùn)、科技接力,為農(nóng)村婦女的生產(chǎn)發(fā)展、科技致富了服務(wù)。

扶持農(nóng)村婦女增收致富,貧困地區(qū)農(nóng)村富余女勞的就業(yè)。

創(chuàng)建“朝天椒示范基地”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。20xx年婦聯(lián)在陳村村了以婦女為骨干的朝天椒種植示范基地。八年來基地培訓(xùn)30期,培訓(xùn)婦女5000多人次。僅陳村種植朝天椒由開始的50畝發(fā)展到共500多畝。村里80%的婦女朝天椒的種植管理工作。向周邊村輻射種植,現(xiàn)已有3個(gè)村發(fā)展到朝天椒示范種植基地,總面積達(dá)5000多畝。的支柱產(chǎn)業(yè),了農(nóng)民增收致富的步伐。

文明家庭創(chuàng)建工作,了農(nóng)村精神文明建設(shè)。文明和諧家庭創(chuàng)評(píng)機(jī)制,農(nóng)村婦女思想政治工作,組織“構(gòu)建和諧家庭、營造生態(tài)庭院”、“美德在農(nóng)家”、爭當(dāng)“五好文明家庭”農(nóng)村性精神文明創(chuàng)建系列活動(dòng);推廣普及現(xiàn)代教育理念和科學(xué)家庭教育知識(shí),讓文明、科學(xué)、健康的生活走進(jìn)千家萬戶,農(nóng)村婦家庭的生活質(zhì)量和文明程度。

從情況來看,年基層?jì)D女工作了不少的,從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看,還不容的問題。

工作難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作繁重,婦聯(lián)工作大多是黨政分管工作中的一項(xiàng),而婦女工作沒有量化的指標(biāo)和要求,不納入考核管理,那些層層考核或“一票否決”的中心工作來講,婦聯(lián)工作缺少硬任務(wù);黨政工作忙時(shí),“中心工作先行,婦聯(lián)工作讓道”,“邊緣化”狀態(tài);情況級(jí)婦代會(huì)中?;鶎?jì)D聯(lián)組織雖已健全,但主要任務(wù)是中心工作,婦女工作成了“副業(yè)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)沒有將工作融入黨委、的中心工作,性地工作;僅僅是組織婦女搞文體活動(dòng),或是鄉(xiāng)村婦女幾次學(xué)習(xí)和培訓(xùn),調(diào)解家庭鄰里糾紛,活動(dòng)的規(guī)模小,內(nèi)容也較為單一,難以調(diào)動(dòng)?jì)D女的性。

兼職過多,職能難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席兼兩職的幾乎80%。不同程度地了婦女工作的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)歸黨政辦公室,而黨政辦公室所承擔(dān)的中心工作任務(wù)重,工作又有嚴(yán)指標(biāo)、硬任務(wù),,無暇顧及婦女工作,婦聯(lián)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部一人兼兩項(xiàng)工作,如兼任計(jì)生、民政、統(tǒng)計(jì)、辦公室多項(xiàng)繁瑣的工作,和精力有限,常常顧此失彼,工作被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài),使婦聯(lián)工作流于。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部各自包點(diǎn),工作包羅萬象,婦女工作在中心工作之余干,又把婦女工作與農(nóng)村工作有機(jī)起來,婦女工作不。,村級(jí)婦代會(huì)主任主要從事計(jì)劃生育工作的。

工作經(jīng)費(fèi)無保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要在女性素質(zhì)及女性維權(quán)服務(wù),條件,都需要有的經(jīng)費(fèi)作保障;《中華全國婦女聯(lián)合會(huì)章程》也規(guī)定各級(jí)婦聯(lián)的行政經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)主要由撥款,列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。但絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有將婦女工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,更沒有保障此項(xiàng)開支的硬性措施和規(guī)定,活動(dòng)時(shí)向?qū)n}申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),這就對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的約束和被動(dòng),自主地工作。缺少專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),活動(dòng)和培訓(xùn)的,使婦女工作生機(jī)和活力,有組織無活動(dòng)無培訓(xùn)的。婦聯(lián)干部在工作中,經(jīng)費(fèi)無保障,產(chǎn)生畏難、抵觸情緒,阻礙了婦聯(lián)工作的發(fā)展。

要健全黨建帶婦建的工作機(jī)制。黨建帶婦建,在“建”,關(guān)鍵在“帶”。婦聯(lián)基層組織建設(shè)和黨建工作一起規(guī)劃,一起,一起,要把婦女工作納入黨政議事日程,婦女工作的例會(huì)制度。將婦女工作納入黨建工作年度管理考核體系,其黨政自然會(huì)思考、支持婦聯(lián)工作,讓婦聯(lián)組織在新下的“黨政所急,婦女所需,婦聯(lián)所能”的工作宗旨,的服務(wù)。要多渠道、多鄉(xiāng)村婦女干部的政治、經(jīng)濟(jì)待遇,工資待遇,或所兼工作項(xiàng)目,穩(wěn)定基層?jì)D女干部隊(duì)伍。

要營造男女平國策的宣傳。要各級(jí)黨政對(duì)男女平國策的認(rèn)識(shí),地將性別意識(shí)納入決策主流,要納入到黨校培訓(xùn)的內(nèi)容,使各級(jí)黨政干部是高層干部培訓(xùn),從和行動(dòng)上,以便在工作中對(duì)婦女工作的和支持。

要婦聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。當(dāng)前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女工作任務(wù)繁重,要求婦女干部知識(shí)面要廣,工作能力要強(qiáng),而且越來越需要服務(wù)型、引導(dǎo)型、示范型的干部。,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)。與黨校、組織,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)納入各級(jí)黨校干部培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)、科技的培訓(xùn)計(jì)劃,黨校辦主體班時(shí),規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干所占的比例或舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干培訓(xùn)班,并條件,組織婦干參加?jì)D統(tǒng)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)考察。要引導(dǎo)、教育鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干好專兼職工作的關(guān)系,明晰自身工作的主要職責(zé),兼職的優(yōu)勢(shì),工作。

對(duì)婦聯(lián)工作的考核驗(yàn)收??己蓑?yàn)收歷來是工作的主要方法,工作的手段。要對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的管理和監(jiān)督,規(guī)范工作考核,規(guī)定硬指標(biāo),嚴(yán)措施,“軟”工作“硬”考核。

要婦聯(lián)工作的創(chuàng)新發(fā)展。婦女工作放到建設(shè)新農(nóng)村中去把握,把工作定位到發(fā)展城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì),引導(dǎo)城鄉(xiāng)婦女增收致富,婦女工作的創(chuàng)新與發(fā)展。要著眼于農(nóng)村發(fā)展,在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展上想辦法、做文章,將城鄉(xiāng)婦女工作對(duì)接和有機(jī)地融合,構(gòu)建“城鄉(xiāng)互動(dòng)、統(tǒng)籌發(fā)展、進(jìn)步”的婦女發(fā)展工作格局,基層?jì)D聯(lián)工作邁上新的。

基層法庭工作報(bào)告篇十一

黨支部在工作中要充分發(fā)揚(yáng)民主集中制,嚴(yán)格按照黨組織議事原則,落實(shí)重大問題集體研究表決制度,以下是本站整理的基層黨支部。

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同志們:

現(xiàn)在,我受畜牧黨支部的委托,代表上屆支部委員會(huì)向會(huì)議作工作報(bào)告,請(qǐng)同志們審議。

支部現(xiàn)有黨員x名,預(yù)備黨員x名。兩年來,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動(dòng)教育為契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及xx大、xx屆三中全會(huì)精神,全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),全體黨員干部和職工愛崗敬業(yè)、努力工作,內(nèi)抓管理、外樹形象,創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,為譜寫偉大中國夢(mèng)——畜牧新篇章奠定了基礎(chǔ)。

一、支部班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),充分發(fā)揮了核心帶頭作用。

兩年來,黨支部以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn),建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè),黨務(wù)公開、談心交心情況通報(bào)等一系列。

規(guī)章制度。

落實(shí)了支部成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制把“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)開拓創(chuàng)新”作為工作的。

座右銘。

支部班子成員之間相互尊重,開誠布公,大事講原則,小事講風(fēng)格,凡事都以大局為重,以事業(yè)為重,真正做到了合心、合力、合手,始終堅(jiān)持民主集中制原則,把集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)有機(jī)結(jié)合起來,廣開言路,多方聽取職工意見,大家出主意,想辦法,發(fā)揮每個(gè)成員的聰明才智,努力完成各自分管的工作大家做到嚴(yán)于律己,帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,要求職工做到的,自己首先做到,吃苦在前,享受在后,工作中始終堅(jiān)持在第一線,充分發(fā)揮了支部班子的凝聚力和向心力,營造了民主和諧、團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍。

二、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),黨員思想素質(zhì)不斷提高。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“黨章”、“三個(gè)代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”、“兩個(gè)務(wù)必”和“八榮八恥”的精神。利用組織生活、黨課、座談會(huì)等形式,有計(jì)劃、有步驟地組織全體黨員深入開展學(xué)習(xí)。利用qq空間學(xué)習(xí)園地,開辟專欄專題,宣傳黨的方針政策,傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)貫徹xx大、xx屆三中全會(huì)精神,同基層畜牧獸醫(yī)工作中的實(shí)際問題結(jié)合起來,進(jìn)一步明確建設(shè)現(xiàn)代畜牧業(yè)的目標(biāo),理清思路,做好動(dòng)物衛(wèi)生、畜產(chǎn)品質(zhì)量、養(yǎng)殖環(huán)境三大安全工作。兩年來,支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實(shí)際,深入開展以“實(shí)現(xiàn)偉大中國夢(mèng)建設(shè)美麗繁榮和諧黎四川”主題教育活動(dòng)為主要內(nèi)容的教育;教育引導(dǎo)全體黨員干部以先進(jìn)人物為榜樣,在推進(jìn)工作與發(fā)展中勇挑重?fù)?dān),敬業(yè)奉獻(xiàn),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

三充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

一是深入開展保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,做到學(xué)習(xí)動(dòng)員深入,分析評(píng)議認(rèn)真,整改提高有效,規(guī)定動(dòng)作到位,自選動(dòng)作創(chuàng)新,使黨員先鋒模范作用更加突出。二是狠抓支部建設(shè),以爭創(chuàng)縣級(jí)“先進(jìn)黨支部”為目標(biāo),創(chuàng)新黨建工作,進(jìn)一步健全了“三會(huì)一課”制度,強(qiáng)化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理,激發(fā)了支部、黨小組的整體活力。加強(qiáng)黨員干部的廉政建設(shè),定期不定期組織反腐倡廉教育活動(dòng),繼續(xù)保持全片區(qū)無違法違規(guī)事件發(fā)生的良好局面。三是堅(jiān)持了黨內(nèi)“三評(píng)”和開展“開放式”黨課活動(dòng)。促使全體黨員主動(dòng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立無私奉獻(xiàn)精神,李治祥、羅加友、周大寬同志就是支部黨員中的形象代表。

四、認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),黨員思想作風(fēng)建設(shè)明顯加強(qiáng)。

為確保學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)真正落到實(shí)處,黨支部按照局黨委要求,高度重視,認(rèn)真研究制定了活動(dòng)。

工作方案。

落實(shí)每個(gè)環(huán)節(jié)的目標(biāo)任務(wù)。目前“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”正進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)刻黨員干部職工積極投入思想素質(zhì)不斷提高工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)黨員先鋒模范作用更加突出。

五、完善制度,強(qiáng)化措施,進(jìn)一步提高了黨建工作水平。

以爭創(chuàng)“先進(jìn)黨支部”為目標(biāo),積極進(jìn)取,創(chuàng)新黨建工作。一是在健全“三會(huì)一課”制度的基礎(chǔ)上。率先在全縣畜牧系統(tǒng)建立qq支部空間學(xué)習(xí)園地,突出黨的方針政策理論、國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)全體黨員的思想理論修養(yǎng)。定期召開黨員大會(huì)、支委會(huì),對(duì)黨建工作、業(yè)務(wù)工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項(xiàng)充分發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持集體研究,集體決策并確立了堅(jiān)持兩項(xiàng)制度,夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ);搭建兩個(gè)平臺(tái),創(chuàng)新服務(wù)載體;探索兩種模式,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式;開展兩大行動(dòng),突出服務(wù)群眾“4+2”的基層黨建工作方式。兩年來共落實(shí)各類結(jié)對(duì)幫扶戶x戶,解決生產(chǎn)生活上的問題x個(gè);編輯“qq空間學(xué)習(xí)內(nèi)容”達(dá)x篇幅,入網(wǎng)黨員及積極分子學(xué)習(xí)達(dá)x人次,提供科學(xué)養(yǎng)殖、產(chǎn)品市場(chǎng)、疫病防控等信息75條次,及時(shí)有效為養(yǎng)殖戶規(guī)避了市場(chǎng)和疫病兩大風(fēng)險(xiǎn);聯(lián)系指導(dǎo)創(chuàng)建示范性農(nóng)民專業(yè)合作社x個(gè)(其中省級(jí)x個(gè)、市級(jí)x個(gè)、縣級(jí)x個(gè))、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范場(chǎng)(小區(qū))x個(gè),新發(fā)展適度規(guī)模養(yǎng)殖戶x戶,畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重提高了近x個(gè)百分比,有力助推了畜牧業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;黨員志愿服務(wù)隊(duì)實(shí)行常態(tài)化管理,定期組織開展了志愿服務(wù)7次,帶動(dòng)干部職工參與x人以上,幫助解決群眾解決困難21個(gè),充分體現(xiàn)了黨員的帶頭表率和先鋒模范作用;共建立黨員示范崗x個(gè)、黨員聯(lián)系科技示范場(chǎng)4個(gè),支部聯(lián)系科技示范基地2個(gè),成功接待各級(jí)干部群眾參觀學(xué)習(xí)xx人次,進(jìn)一步堅(jiān)定了干部群眾加快發(fā)展的信心和決心,有力地促進(jìn)了全片區(qū)年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的如期實(shí)現(xiàn)。二是強(qiáng)化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理。對(duì)各黨小組的工作職責(zé)進(jìn)行了重新分工,并細(xì)化了具體的工作責(zé)任。對(duì)各小組的工作進(jìn)行定期檢查考核,做到工作有計(jì)劃、落實(shí)有措施,充分發(fā)揮了黨小組的主觀能動(dòng)性,三是辦公條件、黨員活動(dòng)場(chǎng)所逐漸硬化,促進(jìn)了支部各項(xiàng)工作、活動(dòng)有序開展。四是組織黨員開展富有特色的黨員活動(dòng),讓夢(mèng)想綻放現(xiàn)實(shí),讓夢(mèng)想綻放美麗,增強(qiáng)了凝聚力。

回顧過去兩年的工作,在全體黨員的共同努力下,基層畜牧工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變,黨員干部的形象有了新展現(xiàn),各項(xiàng)工作開創(chuàng)了新局面。取得了一個(gè)又一個(gè)驕人的業(yè)績:其黨費(fèi)收集交納、工作信息、表冊(cè)、資料、圖片已按期上報(bào)、歸檔,受到了局黨委主管領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),尤其是開放式黨課通過新聞網(wǎng)、新聞、xx日?qǐng)?bào)、四川日?qǐng)?bào)的相繼報(bào)道后受到了社會(huì)的普遍贊譽(yù)。

同志們,成績是與局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)、與大家通力協(xié)作是分不開的,在此我代表黨支部向大家表示衷心的感謝,并感謝大家對(duì)我個(gè)人的工作支持。新一屆黨支委即將產(chǎn)生,我們要在新的一屆黨支部的帶導(dǎo)下,全體黨員攜手共進(jìn),為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代生態(tài)畜牧經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣而努力奮斗。

謝謝大家!

基層法庭工作報(bào)告篇十二

領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研工作是為不斷推進(jìn)組織工作和人社部門自身建設(shè),進(jìn)一步開創(chuàng)組織工作,本站小編為大家整理了一些基層調(diào)研。

希望對(duì)你有用!

按照全縣“萬名干部下基層”活動(dòng)的安排部署,我局高度重視,積極動(dòng)員,扎實(shí)組織,努力推進(jìn)“干部到一線,服務(wù)零距離”的干部下基層活動(dòng)深入開展。及時(shí)制定出臺(tái)了《城固縣中小企業(yè)局關(guān)于開展“干部到一線,服務(wù)零距離”幫扶活動(dòng)的實(shí)施方案》,強(qiáng)調(diào)把調(diào)研幫扶活動(dòng)作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的一項(xiàng)具體舉措,把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府保增長、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)的發(fā)展思路上來,帶著感情深入企業(yè)調(diào)研,帶著責(zé)任深入企業(yè)幫扶。通過扎實(shí)開展“五幫”服務(wù)(幫助企業(yè)加快創(chuàng)業(yè)發(fā)展、幫助企業(yè)解決融資困難、幫助企業(yè)開展市場(chǎng)競(jìng)爭、幫助企業(yè)維護(hù)合法權(quán)益、幫助企業(yè)規(guī)范經(jīng)營行為),努力促進(jìn)我縣中小企業(yè)非公經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“二次騰飛”。

活動(dòng)開展以來,我們重點(diǎn)對(duì)縣福盛建材有限公司進(jìn)行了專題調(diào)研,對(duì)企業(yè)發(fā)展及市場(chǎng)占有情況進(jìn)行了深入調(diào)查,幫助企業(yè)分析當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),提出了一些建議,對(duì)企業(yè)下一步的發(fā)展做出了明確的規(guī)劃。

城固縣福盛建材有限公司位于我縣文川鎮(zhèn)文光村石羊寺,緊臨文柳公路。主要生產(chǎn)普通硅酸鹽水泥,年產(chǎn)32.5r水泥4.5萬噸,主要生產(chǎn)設(shè)備有2臺(tái)球磨機(jī)、立窯一座、防塵設(shè)備一套。企業(yè)職工134人,20xx年全年總產(chǎn)值2500萬元,營業(yè)收入2300萬元,上繳稅金50萬元,實(shí)現(xiàn)利潤106萬元。

通過調(diào)研,我們對(duì)水泥行業(yè)及福盛建材有限公司有了一個(gè)全面、深入的了解。目前,陜西全省已獲得許可證的水泥企業(yè)大約有140家,其中新型干法水泥生產(chǎn)企業(yè)共計(jì)45家,機(jī)立窯和普通旋窯35家,粉磨站共計(jì)60家,從整體規(guī)模來看,在全國處于中等水平,20xx年前,受汶川地震及國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的拉動(dòng),水泥市場(chǎng)需求旺盛,福盛建材也在這一時(shí)期內(nèi)得到長足發(fā)展,年?duì)I業(yè)收入增幅達(dá)40%,但隨著金融危機(jī)的加劇,國際國內(nèi)市場(chǎng)動(dòng)蕩,企業(yè)生產(chǎn)效益也開始下滑,特別是堯柏水泥在洋縣、勉縣生產(chǎn)基地的陸續(xù)投產(chǎn)對(duì)本地三大水泥生產(chǎn)廠家(包括福盛建材)產(chǎn)生很大沖擊,為此企業(yè)多次尋求以多種方式突圍,欲盡快擺脫目前困境但均不理想,無有效辦法。

在調(diào)研過程中,我們也看到,企業(yè)在擴(kuò)張過程中,也存在著諸多的問題,歸納起來有以下幾點(diǎn):

(1)生產(chǎn)規(guī)模較小,20xx年我國水泥企業(yè)的年平均生產(chǎn)能力為25萬噸,而該企業(yè)僅有4.5萬噸,與平均水平相比仍有較大差距。

(2)生產(chǎn)技術(shù)落后,仍為傳統(tǒng)立窯式生產(chǎn),原材料利用率低,能耗高,污染重。

(3)競(jìng)爭層次較低,主要體現(xiàn)為價(jià)格競(jìng)爭。

(4)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,無競(jìng)爭優(yōu)勢(shì),生產(chǎn)效率低。

針對(duì)以上問題,我們建議企業(yè)經(jīng)營者轉(zhuǎn)變思想觀念和經(jīng)營方式,立足技術(shù)創(chuàng)新,強(qiáng)化企業(yè)管理,迅速擺脫目前經(jīng)營困局,及早走上良性循環(huán)發(fā)展道路。

(1)加大技術(shù)創(chuàng)新,提高產(chǎn)品質(zhì)量和檔次。更新設(shè)備、改造生產(chǎn)工藝,提高企業(yè)持續(xù)發(fā)展能力。

(2)轉(zhuǎn)變思想觀念,積極聯(lián)合本地三大水泥生產(chǎn)企業(yè),優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),走規(guī)模化、集團(tuán)化生產(chǎn)經(jīng)營之路。

(3)強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,提高資源利用率,降能、降耗、降本增效。

(4)逐步提高熟料占比,加大環(huán)保投入,降低環(huán)境污染壓力。

(5)充分利用國家對(duì)中小企業(yè)現(xiàn)行扶持政策,爭取更多優(yōu)惠,實(shí)現(xiàn)跨躍發(fā)展。

隨著國家基礎(chǔ)建設(shè)的大力發(fā)展,我國水泥行業(yè)的整體復(fù)蘇將為我地水泥企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境和條件,企業(yè)必須充分利用這種內(nèi)部因素,發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),主動(dòng)營造和諧的競(jìng)爭氛圍,擺脫目前發(fā)展緩慢的態(tài)勢(shì)。此外,國內(nèi)大型水泥企業(yè)的進(jìn)入,必將會(huì)帶來一股企業(yè)并購的熱潮,水泥市場(chǎng)也必定會(huì)經(jīng)歷一次史無前例的大清洗,一些規(guī)模小,生產(chǎn)方式落后,市場(chǎng)份額小的企業(yè)將會(huì)在市場(chǎng)上消失。但從積極的角度來看,外來企業(yè)的戰(zhàn)略選擇本身就已經(jīng)證明了本地巨大的潛在市場(chǎng),在新一輪市場(chǎng)份額的爭奪戰(zhàn)中,無形中已經(jīng)加快了本地企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟的形成,技術(shù)的更新?lián)Q代及管理和營銷理念的升級(jí)。培養(yǎng)競(jìng)爭意識(shí),樹立競(jìng)爭理念,打造核心競(jìng)爭力,走集團(tuán)化發(fā)展道路,是福盛建材在新的環(huán)境下重塑輝煌的關(guān)鍵所在。

結(jié)合我委工作職能和今年重點(diǎn)工作,確定本次調(diào)研要完成的任務(wù):

1、2月26日全市干部大會(huì)后,各地“兩年活動(dòng)”工作推進(jìn)情況、重大項(xiàng)目推進(jìn)部署實(shí)施情況。

(2)沿海產(chǎn)業(yè)帶(經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、工業(yè)區(qū)塊)建設(shè)情況。

(3)探討事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中長期發(fā)展的重大問題:重大基礎(chǔ)設(shè)施、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、社會(huì)民生建設(shè)等問題。

(4)各地對(duì)**市發(fā)改委工作上的建議和要求。

二、精心組織,措施有力。

為了確保本次調(diào)研工作能順利推進(jìn)并取得實(shí)效,既了解各地工作開展面上情況,又深入實(shí)際發(fā)現(xiàn)一些問題,同時(shí)能與當(dāng)?shù)卣筒块T一起探討中長期發(fā)展問題。本次調(diào)研組織了三個(gè)調(diào)研組,分市區(qū)、強(qiáng)縣(市)、潛力縣三個(gè)“板塊”;每個(gè)調(diào)研組由兩位委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),每組都擬定了具體的調(diào)研方案,確定了調(diào)研時(shí)間,進(jìn)行了分工落實(shí)責(zé)任,建立了聯(lián)絡(luò)員,確保工作順利推進(jìn);3月19日鄭薦平主任又同兩位副主任、相關(guān)處室同志一起到市本級(jí)黨校二期、博物館、科技館項(xiàng)目單位和綠心委調(diào)研,取得了良好成效。

三、保質(zhì)保量,完成調(diào)研。

每個(gè)調(diào)研組對(duì)本次調(diào)研工作都作了精心部署,3月21日,全委召開了委務(wù)會(huì)議,各調(diào)研組進(jìn)行了情況交流,從交流情況看,各組調(diào)研工作做到了四個(gè)到位:人員到位、時(shí)間到位、調(diào)研方式到位、工作任務(wù)到位。從3月14日開始到3月20日,各組都實(shí)地參觀了解了調(diào)研縣(市、區(qū))沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)狀況,增強(qiáng)感性認(rèn)識(shí),以座談交流形式,與各方面廣泛交流情況,聽取意見,深入了解各地“兩年”工作部署開展進(jìn)展情況,探討了事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中長期發(fā)展的一個(gè)重大問題,按時(shí)完成了調(diào)研工作。

四、保證實(shí)效,深入推進(jìn)。

3月21日,調(diào)研工作匯報(bào)會(huì)后,鄭薦平主任進(jìn)行了會(huì)議總結(jié):從調(diào)研情況看,本次下基層、下一線,調(diào)研工作認(rèn)真,效果比較明顯,以后要把這樣的調(diào)研制度持續(xù)堅(jiān)持下來,每季度搞一次。各組組織的調(diào)研材料認(rèn)真、內(nèi)容比較詳實(shí),有情況、有問題、有觀點(diǎn),匯報(bào)得比較認(rèn)真,同時(shí)大家聽得也認(rèn)真。從各地兩年工作、沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)工作情況看:領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)到位;目標(biāo)明確,措施有力;因地制宜,特色明顯;成效顯著,大有作為。

下一步工作要按照“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的總體要求,一方面各調(diào)研組要進(jìn)一步修改。

以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)系列報(bào)告形式刊出調(diào)研材料反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門。在調(diào)研報(bào)告中要注意幾個(gè)具體問題:管理體制的問題包括領(lǐng)導(dǎo)體制、行政管理體制、財(cái)政管理體制;對(duì)各地相關(guān)工作的考核辦法要不斷完善主要包括調(diào)整和完善沿海產(chǎn)業(yè)帶、重點(diǎn)工作、標(biāo)準(zhǔn)廠房考核辦法;要注意土地、水、電、資金、交通等要素制約問題等。另一方面更為重要的是要加強(qiáng)對(duì)影響中長期發(fā)展若干問題的思考和研究。各處室要結(jié)合自身工作職能和發(fā)改委工作特點(diǎn)著重從以下方面來思考研究中長期發(fā)展問題:

1、沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)和發(fā)展問題研究。

2、市區(qū)一體化建設(shè)和發(fā)展問題研究。

3、中長期發(fā)展大交通建設(shè)問題研究。

4、水資源問題研究。

5、土地資源問題研究。

6、社會(huì)事業(yè)發(fā)展問題研究。

7、運(yùn)用價(jià)格杠桿促進(jìn)和諧社會(huì)問題研究。

8、藥品價(jià)格招拍掛問題研究。

9、改革問題研究。

10、開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))管理體制問題研究。

以上方面的問題思考和研究材料在四月底前基本完成,形成《中長期發(fā)展若干重大問題的思考和研究》的系列材料。

尊敬的xx部長、各領(lǐng)導(dǎo),大家好!

現(xiàn)在由我將街道組織工作匯報(bào)如下,不到之處,敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。

我街道現(xiàn)有xx個(gè)行政村(紅xx村、團(tuán)xx村、紅村、鋪村和家村),xx個(gè)社區(qū)(家社區(qū)、xx街社區(qū)、旗社區(qū)、園社區(qū)、花社區(qū)、xx村社區(qū)、xx莊社區(qū)、塚社區(qū)和沱社區(qū)),在這xx個(gè)村中,鋪村和旗村已經(jīng)啟動(dòng)城中村改造,鋪村已完成了整村拆遷,xx村也完成了大部分拆遷。在xx個(gè)社區(qū)中,百xx社區(qū)、xx村社區(qū)、xx莊社區(qū)、塚社區(qū)和沱社區(qū)均由原村城改而來。街道黨工委下屬基層黨組織xx個(gè),共有黨員xx人。其中,農(nóng)村基層黨(總)支部xx個(gè),黨員xx人;社區(qū)黨支部xx個(gè),黨員xx人;非公企業(yè)黨支部xx個(gè),黨員xx人;機(jī)關(guān)及其它黨支部xx個(gè),黨員xx人。

近年來,在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊抓住新城建設(shè)的重大歷史機(jī)遇,遵循“抓班子、帶隊(duì)伍,促發(fā)展、建和諧”的工作思路,按照。

先進(jìn)性教育。

科學(xué)發(fā)展觀教育和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)要求,通過黨員責(zé)任網(wǎng)三有一化三會(huì)一課升級(jí)晉檔雙評(píng)晉級(jí)三問三解等一系列工作,強(qiáng)化目標(biāo)建設(shè),深化黨員承諾,使基層黨組織核心堡壘作用和黨員模范帶頭作用得到充分發(fā)揮,關(guān)注民生謀發(fā)展,為民服務(wù)展風(fēng)采在全街道蔚然成風(fēng),街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都取得了較大成績。街道黨工委在20xx年被授予區(qū)級(jí)先進(jìn)基層黨工委,20xx年被授予全市先進(jìn)基層黨組織,20xx年街道還被授予省級(jí)文明單位;在200xx年20xx年全區(qū)目標(biāo)考評(píng)中,取得了第三第二的好成績,20xx年xx月xx日,街道地方財(cái)政收入突破億元大關(guān)。中央政治局委員中央zd委副書記王樂泉同志視察街道綜治工作中心時(shí),給予了高度評(píng)價(jià)。

我們的主要做法:

一、圍繞班子建設(shè),強(qiáng)化核心堡壘作用。以“領(lǐng)導(dǎo)班子好”為目標(biāo),抓好經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育工作和經(jīng)常性的管理監(jiān)督工作,不斷提升班子的核心堡壘作用,促進(jìn)各級(jí)黨組織的自身建設(shè)。一是街道領(lǐng)導(dǎo)班子處處帶好頭。把加強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)列入重要議事日程,按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路,強(qiáng)化“班長”第一責(zé)任人職責(zé),嚴(yán)格組織制度,講學(xué)習(xí)、講大局,大事講原則,小事講風(fēng)格,抓好班子自身的政治、思想、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè),不斷提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號(hào)召力,處處為基層班子帶好頭。二是抓住換屆選舉,配強(qiáng)配齊基層班子。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子必須從源頭上抓起。街道黨工委非常重視基層領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆和配備工作。在20xx年、20xx年,我們按照區(qū)委組織部統(tǒng)一安排部署,“強(qiáng)化宣傳,加大摸底,認(rèn)真醞釀,嚴(yán)格程序,配強(qiáng)配齊”的原則,對(duì)xx個(gè)社區(qū)和xx個(gè)村的基層組織進(jìn)行了換屆,其中,xx個(gè)社區(qū)中有xx名書記連選連任(家本、旗學(xué)、園鋒、花的軍),xx名書記因年齡的原因正常退休(xx4廠干部),xx個(gè)村中xx村安不但連選連任,而且“一肩挑”。通過一年多的工作,街道黨工委和基層黨員群眾對(duì)這屆班子都是滿意的。三是抓好班子管理,樹立基層班子的良好形象。在基層班子管理中,我們主要采取制度式管理和臺(tái)帳式管理相結(jié)合,既通過嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)基層管理制度,如基層一年2次的向區(qū)“兩代表”一委員、街道黨工委、基層黨員群眾代表匯報(bào)工作制度,年終述職述廉述效制度、干部點(diǎn)評(píng)制度等,強(qiáng)化干部的責(zé)任心和事業(yè)心。臺(tái)帳式管理就是將基層班子績效與日常工作相聯(lián)系,用數(shù)字說話,年終評(píng)優(yōu)評(píng)差,如與群眾信任度、綜治ww、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾收入、環(huán)境管理等具體項(xiàng)目相結(jié)合,通過評(píng)比督促干部履職,樹立班子形象。四是抓好監(jiān)督工作,實(shí)現(xiàn)廉政為民。加強(qiáng)街道紀(jì)監(jiān)委和村(居)民監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),充分發(fā)揮基層群眾組織的監(jiān)督作風(fēng),每半年召開1次基層干部廉政評(píng)議匯報(bào)會(huì),隨時(shí)接受組織和群眾監(jiān)督,全街道設(shè)立意見箱xx個(gè),這樣做既為群眾提供了一個(gè)說話的地方,也對(duì)干部的工作起到有效監(jiān)督,對(duì)強(qiáng)化班子核心建設(shè)都收到好的效果。

二、圍繞創(chuàng)先爭優(yōu),服務(wù)中心大局。

我街道從20xx年xx月開始,在全街道開展了以“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,爭創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。xx年來,我們始終堅(jiān)持創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與中心工作相結(jié)合,在實(shí)踐中創(chuàng)先爭優(yōu),以創(chuàng)先爭優(yōu)助推各項(xiàng)工作圓滿完成。全街道爭創(chuàng)活動(dòng)先后被廣播、電視和報(bào)刊等新聞媒體報(bào)道多次,xx次接受上級(jí)檢查,都得到了好評(píng)。一是在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu),班子的堡壘作用和黨員的帶頭作用得到充分發(fā)揮,促進(jìn)了xx莊、鋪和西xx級(jí)中學(xué)、市公安局等征地拆遷重點(diǎn)工作提速完成,加快了xx村家安置樓、帽安置樓建設(shè)速度,群眾均可實(shí)現(xiàn)按時(shí)回遷。二是在階段性工作中創(chuàng)先爭優(yōu),班子的核心作用和黨員的自覺性保證了如“迎接行政中心,市民素質(zhì)大提升”、“迎世園環(huán)境衛(wèi)生大整治”工作任務(wù)的圓滿完成,特別是去年xx月和xx月,兩次在全市市容大環(huán)境評(píng)比中,名列街道第一名,xx街名列二類道路第一名,xx村還受到世園會(huì)管理委員會(huì)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。三是不斷擴(kuò)大活動(dòng)范圍,以黨建帶婦建、帶團(tuán)建,堅(jiān)持黨組織、婦女組織和團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)工作同推進(jìn)、同講評(píng)、同表彰,調(diào)動(dòng)廣大婦女同志和青年團(tuán)員爭當(dāng)先進(jìn)、爭創(chuàng)優(yōu)秀的積極性。同時(shí),不斷加大宣傳力度,營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。四是促進(jìn)了社區(qū)黨支部與區(qū)有關(guān)局黨支部“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)的健康發(fā)展,提升了社區(qū)硬件建設(shè)和知名度,園社區(qū)黨支部今年順利地接受了市委組織部示范社區(qū)的驗(yàn)收考評(píng)。五是“三問三解”活動(dòng),為街道創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)注入新的活動(dòng)內(nèi)涵。活動(dòng)開展以來,街道機(jī)關(guān)xx名干部和基層兩委會(huì)干部全部參與活動(dòng),走訪黨員群眾多戶,共發(fā)放《入戶調(diào)查表》xx余份,印發(fā)活動(dòng)簡報(bào)xx期,收到群眾意見建議xx條,經(jīng)過梳理匯總,共計(jì)民生問題、科學(xué)發(fā)展問題、其他問題xx大類xx條,街道在協(xié)調(diào)有關(guān)部門積極為群眾解決落實(shí)中,群眾的反映比較滿意,促進(jìn)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的深入開展。

三、圍繞學(xué)習(xí)教育,不斷提高干部履職能力。

區(qū)街多次聯(lián)系組織電信人員對(duì)基層站點(diǎn)進(jìn)行檢修,保證基層正常收看,推進(jìn)了黨員遠(yuǎn)程教育的正常開展。五是街道采取各種手段,不斷加大干部培訓(xùn)工作力度。街道黨工委每年都制定出干部培訓(xùn)計(jì)劃,保證每名干部最少都有一次接受培訓(xùn)的機(jī)會(huì),在提高干部素質(zhì),處置各種復(fù)雜問題的能力上有新的提升。如每季度對(duì)基層書記、主任最少培訓(xùn)一次,每半年對(duì)機(jī)關(guān)干部最少培訓(xùn)一次,每年對(duì)各村組長、村民代表進(jìn)行集中培訓(xùn)。今年xx月,對(duì)各村“兩委會(huì)”干部進(jìn)行了為期天的換屆后履職能力培訓(xùn),上周又對(duì)基層書記、主任進(jìn)行了為期天的城改政策等培訓(xùn)。

四、圍繞主題實(shí)踐,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。

一是近年來,農(nóng)村圍繞“升級(jí)晉檔,科學(xué)發(fā)展”和“三個(gè)亮出來”等活動(dòng),重點(diǎn)在提升班子為民服務(wù)的意識(shí)和促進(jìn)農(nóng)村黨員干部素質(zhì)提升上做了一些積極的嘗試,我們不是簡單的整治環(huán)境衛(wèi)生,單一地追求農(nóng)民人均收入,而是重點(diǎn)在強(qiáng)化班子解決新形勢(shì)下農(nóng)村各種復(fù)雜問題的能力,經(jīng)常采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、手拉手結(jié)對(duì)幫扶、一級(jí)帶一級(jí)等辦法,使廣大黨員群眾在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,始終能團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍,堅(jiān)決杜絕了經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,班子散了,人心散了的問題出現(xiàn)。目前,全街道xx個(gè)村級(jí)基本都達(dá)到了凝聚力強(qiáng)、作用發(fā)揮好、群眾滿意、組織滿意。

二是在社區(qū)圍繞“雙評(píng)晉級(jí),科學(xué)發(fā)展”活動(dòng),以“文明社區(qū)、和諧家園”為載體,大力推進(jìn)社區(qū)“三有一化”建設(shè),構(gòu)建“小社區(qū)、大服務(wù)、送溫暖”模式,全面完善社區(qū)服務(wù)管理體制,打造示范社區(qū)、精品社區(qū),全街道示范社區(qū)達(dá)60%,在20xx年xx月份社區(qū)“兩委會(huì)”換屆選舉中,全街道不到一個(gè)月就全面完成了換屆工作,得到了社區(qū)群眾和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表彰肯定。特別是xx社區(qū),原村“兩委會(huì)”班子到20xx年才屆滿,全體黨員干部能從大局出發(fā),個(gè)人利益自覺服從組織需要,按時(shí)順利地完成了第一個(gè)城改社區(qū)“兩委會(huì)”換屆選舉工作。

三是“服務(wù)世園,扮靚譚家”系列環(huán)境大整治活動(dòng)。各黨(總)支部積極配合,街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參與,高起點(diǎn)謀劃,全街黨員干部人人爭先,不斷掀起了“服務(wù)世園,扮靚”環(huán)境整治高潮。從20xx年xx月份開始到去年xx月世園會(huì)開始,先后組織集中整治xx次,平均二個(gè)月1次,累計(jì)清運(yùn)垃圾xx余立方米,清除野廣告xx余處,擺放鮮花萬多盆,排查治理揚(yáng)塵點(diǎn)xx處,全面提升地區(qū)環(huán)境面貌,為群眾創(chuàng)造了優(yōu)美舒適的居住環(huán)境,得到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)肯定。

四是用喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng)團(tuán)結(jié)黨員,吸引群眾,共建和諧幸福的新譚家?;顒?dòng)中,既有“聚集未央,給力”、“星光大道冠軍進(jìn)社區(qū)”等大型文藝匯演,也有“群眾紅歌擂臺(tái)賽”、“太極拳比賽”、“世園有我更精彩”等群眾自娛自樂的活動(dòng),深受黨員干部群眾喜愛,吸引了更多的參與者。今年年初開展,我們還在各村、社區(qū)成立了文藝宣傳隊(duì),拒絕外來演員,引導(dǎo)黨員群眾親自登臺(tái),歌唱黨、歌唱社會(huì)主義,活躍群眾文化生活,用先進(jìn)文化占領(lǐng)基層文化陣地,通過活動(dòng)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力。

五、圍繞管理提升,加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。

一是在發(fā)展黨員工作中,嚴(yán)格遵循“十六字”方針(堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展),積極推行入黨積極分子組織培養(yǎng)、群眾認(rèn)可、票決公示、全程公開、責(zé)任追究等制度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和程序關(guān)。重視在婦女和致富能手中發(fā)展黨員,將致富能手培養(yǎng)成入黨積極分子,為更多的群眾服務(wù)。xx年來,共培養(yǎng)入黨積極分子xx人,共發(fā)展黨員批,納新黨員xx名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正xx名,通過公示黨員群眾反映較好。

二是堅(jiān)持“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。堅(jiān)持了黨員干部談心談話、重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,充分運(yùn)用了年度考核、隨機(jī)考察、階段考核等方式,及時(shí)掌握黨員干部履職履責(zé)情況,尤其把黨員干部在工作中的實(shí)際表現(xiàn)作為干部考察的重要內(nèi)容,引導(dǎo)廣大干部樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績,三年來,沒有一名干部受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。

三是街道黨工委在機(jī)關(guān)干部中率先實(shí)行“雙向選擇,末位息崗”激勵(lì)工作機(jī)制,科室選干部,干部選科室;科長選干部,干部選科長,極大地調(diào)動(dòng)了廣大機(jī)關(guān)干部的積極性。年初,我們圍繞市區(qū)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),按照干部分工,逐級(jí)分解,逐級(jí)落實(shí),每項(xiàng)工作具體分解到每個(gè)科室、每名干部身上,做到每個(gè)科室有任務(wù),人人肩頭有擔(dān)子,個(gè)個(gè)心中有目標(biāo),使各項(xiàng)工作都得到順利完成。

四是在村官管理中,重點(diǎn)提高認(rèn)識(shí),消除臨時(shí)觀念,堅(jiān)持月考評(píng)與年度考核評(píng)議相結(jié)合,街村積極配合協(xié)調(diào),為村官發(fā)揮作用提供平臺(tái)創(chuàng)造機(jī)會(huì),保證他們?cè)谌陼r(shí)間里真正能提高自身素質(zhì),服務(wù)基層群眾。另外,積極為村官創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,提高他們的就業(yè)能力。20xx年度和20xx年度的5名村官中,有3名同志考取了公務(wù)員或事業(yè)單位干部,極大地調(diào)動(dòng)了其他村官安心,服務(wù)基層的信心決心。

各位領(lǐng)導(dǎo),雖然我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǔ尚?,但還存在一些缺點(diǎn)和不足:一是創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與中心工作相互促進(jìn)還不夠緊密;二是城鄉(xiāng)黨建發(fā)展還不夠平衡,黨員的思想素質(zhì)還需要進(jìn)一步提升;三是黨建工作的有效載體還不夠豐富,還存在學(xué)習(xí)少、活動(dòng)少等問題。

在今后的工作中還需進(jìn)一步改進(jìn):

六是組織經(jīng)常性的基層黨員干部群眾喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng),發(fā)揮好宣傳隊(duì)作用,用活動(dòng)吸引群眾、團(tuán)結(jié)黨員,為地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展報(bào)務(wù)。

基層法庭工作報(bào)告篇十三

時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼間新學(xué)期已經(jīng)過了兩個(gè)月,我們由大二邁向了大三。對(duì)我們這些“老”學(xué)生來說我們只不過是開學(xué)而已,日子還可以像上個(gè)學(xué)期或者上一年一樣繼續(xù)沒有多大波瀾。但是對(duì)于那些剛剛由高中邁向大學(xué)的學(xué)生們來說這是一個(gè)巨大的變化,他們生活的地點(diǎn)會(huì)變,他們學(xué)習(xí)的模式會(huì)變,他們學(xué)習(xí)的內(nèi)容會(huì)變,他們認(rèn)識(shí)的人也會(huì)一點(diǎn)一點(diǎn)的變化。這就是大學(xué),帶來的是全新的視覺和心理的雙重沖擊。

我們下到寢室不是告訴他們你要這樣那樣做你就會(huì)怎么怎么樣,我們是一個(gè)前輩的身份告訴你你可以這樣也可那樣。是讓他們不再為思念困擾,也是讓他們盡早的了解到大學(xué)不是別人說的那樣,可以自由放肆而無拘束的玩。這次下寢室我們不僅是引導(dǎo)者助人者也是一個(gè)學(xué)生。

室,學(xué)妹已經(jīng)可以適應(yīng)的很好,不管是在學(xué)習(xí)還是在人際上。希望以后她可以越來越好。

除了陪學(xué)妹聊聊天開解開解,我在這個(gè)過程里面也學(xué)到了不少的東西,更是看到了自己的影子。她們剛剛到學(xué)校對(duì)一切都很陽光很有激情,躍躍欲試。用心去過每一天,不會(huì)像許多大三大四學(xué)生的一樣每天不是在床上就是在去床上的路上。他們整個(gè)人像是對(duì)生活沒有了激情沒有了目標(biāo),就是混混日子就可以拿畢業(yè)證然后就光榮畢業(yè)了。他們是否還記得他們剛剛來的時(shí)候的雄心壯志,是否還記得他們當(dāng)初也是這樣的努力這樣的有夢(mèng)想有追求呢?我希望自己能像學(xué)妹一樣能有一顆足夠積極足夠向上,有干勁有沖勁的心,那樣才能無往不利無堅(jiān)不摧。

現(xiàn)在我們可以去嘗試想做的事,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候的我們應(yīng)該是不怕犯錯(cuò)的,當(dāng)然有人指引有人幫助更好??傊痪湓挘蚁M覀冞€有學(xué)弟學(xué)妹們,能在最美的年紀(jì)里做最美的事,也都能在不遠(yuǎn)的未來感謝現(xiàn)在的自己。

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