通過(guò)總結(jié)，我們能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，為自己的發(fā)展迎來(lái)新的機(jī)遇。寫一篇較為完美的總結(jié)，需要我們?nèi)鏈?zhǔn)確地反映自己在學(xué)習(xí)或工作中的表現(xiàn)和收獲。大家一起來(lái)看看以下這些總結(jié)范文，相信會(huì)有一些收獲。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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宣傳思想工作是在人的頭腦里搞建設(shè)，具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性和艱巨性。進(jìn)入新時(shí)代，宣傳思想工作面臨的形勢(shì)環(huán)境、使命任務(wù)、職能職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)要求都有了新的變化、新的呈現(xiàn)，只有順應(yīng)時(shí)代之變、形勢(shì)之變、職能之變、使命之變、要求之變，才能不斷開創(chuàng)宣傳工作新局面。
一、要胸懷大局大勢(shì)。這是做好宣傳思想工作的根本遵循。我們要善于把握大局大勢(shì)，對(duì)“國(guó)之大者”了然于胸，站在全國(guó)“一盤棋”的高度謀劃推進(jìn)本地宣傳工作。圍繞中心、服務(wù)大局始終是宣傳思想工作的職責(zé)所系、價(jià)值所在。要緊緊圍繞黨委政府的中心工作，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。做好新形勢(shì)下的宣傳工作，必須全黨動(dòng)手、全員參與，必須全面融合、全力融通，形成思想上“一條心”、機(jī)構(gòu)上“一張網(wǎng)”、工作上“一盤棋”的良好工作格局。
二、要筑牢平臺(tái)陣地。這是做好宣傳思想工作的堅(jiān)固基石。理論陣地上，我們規(guī)范各級(jí)黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，建強(qiáng)湖南省省情與對(duì)策研究中心**分中心，用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”**學(xué)習(xí)平臺(tái)，做細(xì)做實(shí)理論學(xué)習(xí)、研究和宣傳。新聞?shì)浾撽嚨厣?，我們探索市?jí)媒體融合發(fā)展路徑，推動(dòng)縣級(jí)融媒體中心提質(zhì)增效，著力將市、縣兩級(jí)主流媒體打造成為區(qū)域強(qiáng)勢(shì)新型主流媒體。文明創(chuàng)建陣地上，我們實(shí)現(xiàn)新時(shí)代文明實(shí)踐中心（所、站）全覆蓋，建好各級(jí)志愿服務(wù)聯(lián)合會(huì)、好人協(xié)會(huì)、鄉(xiāng)村“復(fù)興少年宮”等，讓文明之花開遍**。文化陣地上，我們積極推進(jìn)新“四館一廳”建設(shè)，打造湘昆劇團(tuán)文化名片，保護(hù)好市內(nèi)各類文物古跡，建好用好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）綜合文化服務(wù)中心、農(nóng)村廣播“村村響”設(shè)施，不斷豐富群眾精神文化生活。
運(yùn)用h5、動(dòng)漫沙畫、現(xiàn)場(chǎng)直播、vlog等開展新聞宣傳和對(duì)外宣傳。堅(jiān)持用故事化表達(dá)、場(chǎng)景式呈現(xiàn)、互動(dòng)式傳播把“我們想講的”變成“受眾想聽的”，把“受眾想聽的”融進(jìn)“我們想講的”，讓受眾愛(ài)聽愛(ài)看、產(chǎn)生共鳴。組織策劃系列新活動(dòng)，通過(guò)“三講三促”主題宣講活動(dòng)推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”，通過(guò)“牢記殷殷囑托書寫**答卷”系列主題活動(dòng)展示發(fā)展成果，通過(guò)“七大鞏固提升行動(dòng)”推動(dòng)全國(guó)文明城市創(chuàng)建提升提質(zhì)等等。
四、要優(yōu)化制度機(jī)制。這是做好宣傳思想工作的重要支撐。立破并舉健全制度體系。近年來(lái)推行的中心組學(xué)習(xí)巡聽督導(dǎo)制度、重大主題宣傳新聞會(huì)商制度、市直宣傳系統(tǒng)重點(diǎn)工作調(diào)度會(huì)制度等，提升了宣傳工作科學(xué)化規(guī)范化制度化水平。多措并舉加強(qiáng)制度宣傳，通過(guò)專題學(xué)習(xí)、專家講座、內(nèi)部傳達(dá)、研討交流、媒體宣傳、社會(huì)宣傳等方式，讓每一個(gè)宣傳工作者、管理服務(wù)對(duì)象都知曉制度、熟悉制度、掌握制度。嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)狠抓制度落實(shí)。采取績(jī)效考核、專項(xiàng)督查、巡視巡察、追責(zé)問(wèn)責(zé)等方式，狠抓各項(xiàng)制度機(jī)制的落實(shí)落地，讓鐵規(guī)發(fā)力、制度生威。
五、要建強(qiáng)隊(duì)伍力量。這是做好宣傳思想工作的有力保障。加強(qiáng)政治歷練，始終把講政治作為第一要求，忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。加強(qiáng)能力訓(xùn)練，通過(guò)學(xué)習(xí)研討、教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等多種方式，不斷掌握新知識(shí)、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野。加強(qiáng)作風(fēng)錘煉，持續(xù)糾治“四風(fēng)”和宣傳文化領(lǐng)域行業(yè)不正之風(fēng)，激發(fā)“走路一陣風(fēng)、辦事往前沖”的工作干勁，強(qiáng)化“干就干到極致、做就做到完美”的工作意識(shí)，創(chuàng)造“說(shuō)得出口、拿得出手”的工作成績(jī)。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇二
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全市人才工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要以“打造全國(guó)重要人才集聚中心”為目標(biāo)任務(wù)，為我們當(dāng)前和今后一段時(shí)期的人才工作指明了方向。作為一名基層組織部部長(zhǎng)，必須迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到會(huì)議精神上來(lái)，聚焦目標(biāo)任務(wù)不動(dòng)搖，通過(guò)“四個(gè)聚焦”，做好人才“引育用留”文章，以源源不斷的人才資源贏得競(jìng)爭(zhēng)、贏得未來(lái)。
一、聚焦“產(chǎn)業(yè)振興”，千方百計(jì)引人才。人才因產(chǎn)業(yè)而聚，產(chǎn)業(yè)因人才而興。要堅(jiān)持以產(chǎn)聚才，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈打造人才鏈，千方百計(jì)盤活人才存量、擴(kuò)大人才增量，努力引進(jìn)一大批留得住、用得上的產(chǎn)業(yè)人才。要圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)抓引進(jìn)。緊緊圍繞**區(qū)產(chǎn)業(yè)布局，培育壯大現(xiàn)代商貿(mào)、現(xiàn)代金融、文化創(chuàng)意、旅游休閑等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)“一號(hào)工程”，加快引進(jìn)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的海內(nèi)外戰(zhàn)略型人才、科技領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。要圍繞產(chǎn)才融合抓引進(jìn)。要建立重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才需求菜單，繪制**區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、頂尖團(tuán)隊(duì)“分布圖”，讓企業(yè)“按圖索驥”招引人才，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與“人才、智力、信息”等要素有機(jī)結(jié)合、相互促進(jìn)，形成“人才緊跟產(chǎn)業(yè)走、產(chǎn)業(yè)依靠人才興”的互融互促局面。要圍繞特色陣地抓引進(jìn)。結(jié)合**區(qū)實(shí)際，以打造現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域重要人才集聚陣地為目標(biāo)，著力引進(jìn)和培育一批教育、醫(yī)療健康、文化旅游、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、社會(huì)服務(wù)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才，全力將**打造成為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域重要人才集聚陣地。
二、聚焦“平臺(tái)建設(shè)”，多措并舉育人才。人才不僅要靠引進(jìn)，還要靠培育，要充分發(fā)揮各類創(chuàng)新平臺(tái)作用，著力培育一支總量大、素質(zhì)高的人才隊(duì)伍。要打造高能創(chuàng)新平臺(tái)。抓住機(jī)遇，積極爭(zhēng)取省級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)落戶**區(qū)。強(qiáng)化科技創(chuàng)新，鼓勵(lì)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)、眾創(chuàng)空間、孵化器、大學(xué)科技園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，在**區(qū)開展技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作。加大博士科創(chuàng)中心、技能大師工作室等平臺(tái)建設(shè)力度，力爭(zhēng)一批平臺(tái)進(jìn)入國(guó)家級(jí)、省級(jí)行列，讓各類人才有不斷成長(zhǎng)的平臺(tái)，有施展才華的舞臺(tái)。要用好內(nèi)外高校平臺(tái)。充分發(fā)揮轄區(qū)高校和人才相對(duì)集聚的優(yōu)勢(shì)，用好本土高校資源，探索建立校企產(chǎn)學(xué)研基地，培養(yǎng)一批技術(shù)型、實(shí)用型的產(chǎn)業(yè)人才。要用好“百場(chǎng)校招”活動(dòng)平臺(tái)，進(jìn)一步拓寬與湖南大學(xué)、長(zhǎng)沙理工、湖南師大等重點(diǎn)高校溝通聯(lián)絡(luò)渠道，持續(xù)鞏固校招成果，為今后招引更多人才、爭(zhēng)取項(xiàng)目合作打下基礎(chǔ)。要建強(qiáng)技能培訓(xùn)平臺(tái)。貫徹落實(shí)好新時(shí)代“洪城工匠”鍛造工程、技能人才“競(jìng)賽錘煉”行動(dòng)、職工勞動(dòng)技能提升工程，加快推進(jìn)**區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地的改造并投入使用，打造一批技能大師工作室、高技能人才培養(yǎng)示范基地、勞模（工匠、職工）創(chuàng)新工作室。
三、聚焦“改革創(chuàng)新”，不拘一格用人才。用好用活人才，關(guān)鍵在體制機(jī)制。要大力推進(jìn)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革攻堅(jiān)行動(dòng)，下大力氣破除人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、服務(wù)、支持、激勵(lì)等方面的體制機(jī)制障礙，切實(shí)讓各類人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。要建立科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持“破四唯”與“立新標(biāo)”并舉，要根據(jù)不同職業(yè)、不同崗位、不同層次人才的特點(diǎn)，建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)設(shè)置有針對(duì)性和可操作性的評(píng)價(jià)指標(biāo)，開展差異化評(píng)價(jià)。要建立寬松的管理機(jī)制。加快推動(dòng)政府簡(jiǎn)政放權(quán)，消除對(duì)用人主體的過(guò)度干預(yù)，充分發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、吸引和使用中的主導(dǎo)作用，努力實(shí)現(xiàn)用人單位“按需招人、自主進(jìn)人”。大力發(fā)展專業(yè)性、行業(yè)性人才市場(chǎng)，探索在**區(qū)建立省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。要建立靈活的使用機(jī)制。要樹立“不求所有、但求所用”的引才觀，采取項(xiàng)目合作、兼職、有償咨詢、參與技術(shù)診斷與設(shè)計(jì)、擔(dān)任技術(shù)顧問(wèn)等方式，加大柔性引才力度。要打造一批“人才引進(jìn)、技術(shù)研發(fā)在外地，成果轉(zhuǎn)化落地在**”的人才飛地。要建立合理的流動(dòng)機(jī)制。建立符合市場(chǎng)化要求的人員流動(dòng)制度，突出市場(chǎng)主導(dǎo)和企業(yè)主體，保障和落實(shí)用人單位自主權(quán)，打破人才工作的地域行業(yè)、身份、所有制等限制，暢通各類人才之間的流動(dòng)渠道，提高人才的流動(dòng)效率，讓優(yōu)秀人才各展其能、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。
四、聚焦“環(huán)境優(yōu)化”，想方設(shè)法留人才。環(huán)境好，則人才聚、事業(yè)興。人才工作不能只靠“政策牌”“價(jià)格牌”等短期刺激，更要堅(jiān)持人才環(huán)境和營(yíng)商環(huán)境一起抓，努力營(yíng)造“近悅遠(yuǎn)來(lái)”的良好生態(tài)。政策落實(shí)要用心。要深入開展人才政策兌現(xiàn)“大梳理”行動(dòng)，督促各有關(guān)單位兌現(xiàn)人才政策，讓人才真切享受政策紅利、感受人才禮遇。要加強(qiáng)對(duì)人才政策執(zhí)行情況評(píng)估，根據(jù)新的人才工作戰(zhàn)略布局和定位要求變化，及時(shí)修訂原有人才政策，確保發(fā)揮最佳效果。人才服務(wù)要暖心。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭堅(jiān)持“服務(wù)至上”理念，落實(shí)好直接聯(lián)系服務(wù)專家人才制度，甘當(dāng)服務(wù)人才的“店小二”，提供“保姆式”“媽媽式”服務(wù)，用心用情用力解決好購(gòu)房、家屬就業(yè)、子女入學(xué)等方面的問(wèn)題，完善慰問(wèn)、療養(yǎng)、體檢等關(guān)愛(ài)激勵(lì)措施，真正給人才以“家”的感覺(jué)。環(huán)境營(yíng)造要爽心。要加大人才政策宣傳力度，加大人才榮譽(yù)、人才典型、人才工作好做法的挖掘宣傳，在全社會(huì)濃厚重才愛(ài)才用才的社會(huì)環(huán)境，推動(dòng)形成識(shí)才愛(ài)才敬才用才的新風(fēng)尚。要完善教育、醫(yī)療、交通、環(huán)保等配套設(shè)施，增加優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)供給，讓各類人才舒心生活、安心工作、專心發(fā)展。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇三
清廉國(guó)企建設(shè)作為清廉單元?jiǎng)?chuàng)建體系的重要組成部分，既是全面推進(jìn)清廉**建設(shè)的重要任務(wù)，也是重要載體。作為省屬企業(yè)紀(jì)檢干部，必須要提高政治站位，凝聚思想共識(shí)，增強(qiáng)參與清廉國(guó)企建設(shè)的自覺(jué)性和積極性。
一、突出思想建設(shè)，強(qiáng)化政治監(jiān)督。政治思想建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，建設(shè)清廉國(guó)企，必須把政治建設(shè)擺在首位。作為一線的基層企業(yè)，要充分發(fā)揮好基層戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。一要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，突出抓好對(duì)黨的二十大精神、習(xí)近平總書記考察調(diào)研**重要講話重要指示精神的學(xué)習(xí)貫徹，貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)會(huì)議精神及上級(jí)黨委、紀(jì)委安排部署的工作。二要堅(jiān)持上級(jí)決策部署到哪里，政治監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里，健全上級(jí)指示和相關(guān)決策部署貫徹落實(shí)及督查問(wèn)責(zé)機(jī)制，著力發(fā)現(xiàn)和糾正工作表象背后的思想認(rèn)識(shí)、政治責(zé)任問(wèn)題。三要堅(jiān)持黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、部門職能監(jiān)督貫通協(xié)同，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力。根據(jù)工作動(dòng)態(tài)和工作實(shí)際開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查，以監(jiān)督之力為企業(yè)各項(xiàng)工作提速提效。四要督促班子成員認(rèn)真抓好分管范圍的管黨治黨工作，推動(dòng)支部書記、部門負(fù)責(zé)人切實(shí)履行好首責(zé)、主責(zé)、全責(zé)。把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為基礎(chǔ)性常態(tài)化工作來(lái)抓，嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告和黨內(nèi)生活制度，嚴(yán)格履行談心談話、民主評(píng)議和主題黨日活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)民主生活會(huì)、組織生活會(huì)的監(jiān)督，讓黨員干部自覺(jué)接受監(jiān)督，做到依規(guī)依紀(jì)依法辦事。
二、突出制度建設(shè)，構(gòu)建權(quán)責(zé)體系。堅(jiān)持制度治企、依規(guī)治企，讓制度“長(zhǎng)牙”“帶電”。建設(shè)清廉國(guó)企，必須把制度建設(shè)作為主線，圍繞正確行使權(quán)力，深化各方面的制度建設(shè)和監(jiān)督力度。一要聚焦權(quán)力分配，根據(jù)業(yè)務(wù)、部門、崗位劃清權(quán)責(zé)清單，進(jìn)一步推動(dòng)實(shí)現(xiàn)部門、職能、權(quán)限、程序、責(zé)任的法定化。二要聚焦權(quán)力運(yùn)行，針對(duì)各部門和各崗位職能，梳理權(quán)力清單和權(quán)力運(yùn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，加強(qiáng)對(duì)“三重一大”前、中、后的監(jiān)督力度，要結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定正負(fù)面清單，形成科學(xué)、有效的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系。三要聚焦權(quán)力公開，完善黨務(wù)、企務(wù)、財(cái)務(wù)等方面的公開制度，依規(guī)全面推進(jìn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、結(jié)果公開，以黨務(wù)公開、企務(wù)公開帶動(dòng)其他事務(wù)公開，實(shí)現(xiàn)公開全覆蓋。充分運(yùn)用好各類招采平臺(tái)、oa系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)等信息平臺(tái)，加強(qiáng)信息公開化，促進(jìn)信息透明化。四要聚焦權(quán)力監(jiān)督，把各種監(jiān)督檢查成果運(yùn)用好，如上級(jí)巡視巡察、專項(xiàng)檢查等，發(fā)揮好問(wèn)題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向、整改導(dǎo)向作用，針對(duì)發(fā)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行、工作運(yùn)行中的問(wèn)題，既要檢視工作責(zé)任、還要從中深挖政治責(zé)任，使各項(xiàng)檢查監(jiān)督更加有力有效。
對(duì)于敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，要大膽支持、撐腰鼓?lì)；
對(duì)于干部在改革創(chuàng)新的失誤錯(cuò)誤，要合理容錯(cuò)、及時(shí)糾錯(cuò)；
對(duì)于受到誣告陷害的干部，要核實(shí)清楚、澄清正名，形成激濁揚(yáng)清、干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展環(huán)境。
四、突出文化建設(shè)，營(yíng)造廉潔氛圍。建設(shè)清廉國(guó)企，必須把廉潔文化作為基礎(chǔ)和先導(dǎo)，融通到企業(yè)自身文化建設(shè)當(dāng)中。一要培育清廉理念，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講廉政黨課。要常態(tài)化開展黨規(guī)黨紀(jì)、法制宣傳和案例警示教育，堅(jiān)持定期組織全體職工，通過(guò)中紀(jì)委網(wǎng)站、省紀(jì)委網(wǎng)站等媒介觀看廉政視頻和警示教育片。二要積極倡導(dǎo)和弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、光明坦蕩、公道正派、實(shí)事求是、艱苦奮斗、清正廉潔的價(jià)值觀，旗幟鮮明反對(duì)關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、潛規(guī)則、碼頭文化等。三要豐富廉潔文化活動(dòng)。注重黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)家庭家教家風(fēng)的建設(shè)，黨員干部要嚴(yán)格遵守“升學(xué)宴”“謝師宴”的“四嚴(yán)禁、五倡導(dǎo)”。四要打造廉潔陣地。要用好各種文化傳播介質(zhì)，培育廉潔文化場(chǎng)所，因地制宜規(guī)劃建設(shè)廉潔文化景觀，如廉潔文化展廳、廉潔文化長(zhǎng)廊、廉潔文化墻等，或開設(shè)網(wǎng)上廉潔文化展館等，推動(dòng)形成擇善而從的廉潔文化氛圍。
五、突出示范創(chuàng)建，推動(dòng)工作項(xiàng)目化。一要研究制定清廉建設(shè)實(shí)施方案，推動(dòng)企業(yè)各層級(jí)、各部門在加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活上作好表率。強(qiáng)化頂層機(jī)關(guān)干部教育監(jiān)督管理，提升法治意識(shí)。定期排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，推動(dòng)規(guī)范有效用權(quán)，堅(jiān)決防止設(shè)租尋租問(wèn)題。持續(xù)做好整治形式主義、官僚主義，杜絕群眾反映強(qiáng)烈的“機(jī)關(guān)病”。二要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，把清廉企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案融入具體工作當(dāng)中，引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)、廉潔經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，完善國(guó)企法人治理結(jié)構(gòu)。將清廉制度納入企業(yè)制度建設(shè)整體規(guī)劃中，加強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)，落實(shí)好失信行為懲罰制度，強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)督和行業(yè)自律。依法打擊各類市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)犯罪，嚴(yán)肅查處權(quán)錢交易、商業(yè)賄賂等問(wèn)題，堅(jiān)決查處因失職失責(zé)瀆職引起的國(guó)有資產(chǎn)損失問(wèn)題。三要推動(dòng)清廉建設(shè)在黨建工作、業(yè)務(wù)工作中落地生根，項(xiàng)目化進(jìn)行考核，創(chuàng)建一批清廉建設(shè)示范小單元。建設(shè)清廉國(guó)企是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，國(guó)有企業(yè)各層級(jí)要強(qiáng)化統(tǒng)籌保障，層層做好督促指導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)見(jiàn)效。各級(jí)黨委要扛起清廉建設(shè)的主體責(zé)任，深入貫徹落實(shí)清廉建設(shè)實(shí)施方案，結(jié)合實(shí)際抓好落實(shí)。各級(jí)紀(jì)檢組織要認(rèn)真履行協(xié)助職責(zé)和監(jiān)督責(zé)任，協(xié)助黨委做好清廉建設(shè)工作。加大宣傳和引導(dǎo)，鼓勵(lì)主動(dòng)開展工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立表率示范，大力宣傳先進(jìn)。強(qiáng)化監(jiān)督問(wèn)責(zé)，將清廉建設(shè)工作納入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員考核中，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、糾正偏差，對(duì)部署不力，推進(jìn)清廉建設(shè)中不研究、不部署、不落實(shí)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和與會(huì)同志們：
你們好！
我是譙城區(qū)政協(xié)委員鐘新，也是亳州市基督教三自愛(ài)國(guó)運(yùn)動(dòng)委員會(huì)常委、基督教圣職為長(zhǎng)老。很榮幸能夠參加今天由區(qū)政協(xié)組織的“精準(zhǔn)扶貧”工作座談會(huì)并有機(jī)會(huì)發(fā)言。下面請(qǐng)?jiān)试S我向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們簡(jiǎn)要匯報(bào)一下隨區(qū)政協(xié)扶貧調(diào)研組走村入戶的心得體會(huì)，以及結(jié)合轄區(qū)基督教如何更好地貫徹市、區(qū)“精準(zhǔn)扶（脫）貧”工作要求并有所作為等相關(guān)問(wèn)題談幾點(diǎn)拙見(jiàn)。大約需要10分鐘左右時(shí)間。
黨的十八屆三中全會(huì)提出了精準(zhǔn)扶貧的工作新機(jī)制，是黨和國(guó)家新階段扶貧開發(fā)領(lǐng)域體制機(jī)制的改革重點(diǎn)。是關(guān)系到能否全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的關(guān)鍵一役。是以習(xí)近平同志為核心的黨中央向全黨、全國(guó)人民發(fā)出消除貧困、全面建設(shè)小康社會(huì)的戰(zhàn)略總動(dòng)員。中央文件精神下發(fā)以來(lái)，各級(jí)黨委政府聞風(fēng)而動(dòng)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，為堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)開創(chuàng)了大好局面，奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
根據(jù)區(qū)政協(xié)工作的統(tǒng)一安排，本月12號(hào)在吳浩副主席親自帶領(lǐng)下。由區(qū)民政辦、扶貧辦、財(cái)政局、衛(wèi)計(jì)委和農(nóng)委五單位分管負(fù)責(zé)人，以及宗教界人士組成的精準(zhǔn)扶貧工作組，先后來(lái)到五馬鎮(zhèn)和張店鄉(xiāng)因病返鄉(xiāng)和經(jīng)濟(jì)貧困的幫扶對(duì)象家中進(jìn)入實(shí)地走訪，了解他們?cè)谏a(chǎn)生活中遇到的實(shí)際困難，并現(xiàn)場(chǎng)為困難群眾排憂解難。也為下一步改進(jìn)完善精準(zhǔn)扶貧工作提供了重要的一手資料。
一、領(lǐng)導(dǎo)干部打沖鋒，協(xié)同作戰(zhàn)見(jiàn)成效。
1、政協(xié)積極作為。據(jù)我了解，扶貧幫困聯(lián)系工作啟動(dòng)后，區(qū)政協(xié)積極發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，克服重重困難，積極作為。第一時(shí)間聯(lián)系相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，理清工作思路，明確任務(wù)目標(biāo)，研究制定扶貧工作計(jì)劃。不斷加大輿論宣傳報(bào)道力度。讓困難群眾第一時(shí)間了解黨和政府關(guān)于扶貧工作的方針政策。建立了上下聯(lián)動(dòng)的信息共享機(jī)制，形成了良好的輿論宣傳氛圍；大力提振干部人員工作士氣。有效杜絕了部分干部的畏難情緒，大大提高了幫扶干部工作信心和直面困難的勇氣；著重加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)迎難而上。積極聯(lián)系相關(guān)部門，協(xié)調(diào)資金和技術(shù)等相關(guān)準(zhǔn)備工作，教育引導(dǎo)幫扶戶自救自強(qiáng)，樹立不等不靠的思想，為破解扶貧幫困中遇到的重（難）點(diǎn)問(wèn)題提供了強(qiáng)有力的`保障。區(qū)政協(xié)一方面在扶貧工作落好地、見(jiàn)長(zhǎng)效上狠下功夫。另一方面把幫扶對(duì)象脫貧不返貧作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為更好地貫徹省、市、區(qū)扶貧工作精神打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、領(lǐng)導(dǎo)親力親為。區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精準(zhǔn)扶貧工作。在吳浩副主席的親自協(xié)調(diào)指揮下，調(diào)研組一行來(lái)到扶貧聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，深入基層貧困戶家中。首先認(rèn)真講解中央關(guān)于開展精準(zhǔn)扶貧工作的指導(dǎo)精神，以及省、市、區(qū)三級(jí)黨委政府對(duì)貫徹中央文件精神的堅(jiān)定決心和具體措施。其次與幫扶對(duì)象促膝交流，傾聽他們的心聲，了解他們的實(shí)際困難，解決他們提出的具體問(wèn)題。
3、部門協(xié)作共進(jìn)。扶貧幫困工作涉及方方面面，事無(wú)巨細(xì)。參加扶貧調(diào)研組的各單位負(fù)責(zé)人，帶著強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，進(jìn)村入戶，詳細(xì)查看扶貧對(duì)象的生活現(xiàn)狀，認(rèn)真記錄他們的訴求。對(duì)關(guān)聯(lián)到自己部門需要協(xié)調(diào)的工作，不推諉、不喊苦、主動(dòng)作為，及時(shí)解決問(wèn)題值得贊。
4、百說(shuō)不如一做。調(diào)研組利用一天時(shí)間，馬不停蹄地先后在五馬鎮(zhèn)吳小閣村和張店鄉(xiāng)劉大村各調(diào)研3戶（共計(jì)6戶）貧困家庭；建立貧困戶基本情況檔案，(本文來(lái)自于范-文-先-生-網(wǎng))做到一戶一卡登記制度，量化了扶貧工作的側(cè)重點(diǎn)；針對(duì)聯(lián)系點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目推進(jìn)和幫扶對(duì)象效果進(jìn)行了系統(tǒng)排查和摸底，做到心中有數(shù)；吳浩副主席在五馬鎮(zhèn)政府和張店鄉(xiāng)政府先后主持召開了兩次扶貧工作現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)。進(jìn)一步提出了具體要求，凝聚了共識(shí)，大家深受鼓舞。
扶貧幫困工作組與幫扶對(duì)象零距離溝通，面對(duì)面交流，詳細(xì)了解貧困群眾的實(shí)際困難。能現(xiàn)場(chǎng)解決的問(wèn)題不拖延，立馬辦，受到了貧困戶的一致稱贊。
二、積極發(fā)揮宗教優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)助力精準(zhǔn)扶貧。
作為參加扶貧幫困調(diào)研組的基督教界成員，要自覺(jué)服從大局，聽從黨和政府的指揮、區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的具體工作安排。要在認(rèn)真學(xué)習(xí)扶貧工作會(huì)議精神，領(lǐng)會(huì)扶（脫）貧的重大意義上要爭(zhēng)做排頭兵。要為堅(jiān)決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召上貢獻(xiàn)智慧和力量。根據(jù)吳浩副主席關(guān)于在教會(huì)做好扶貧幫困宣傳工作的指示精神，我在參加完扶貧調(diào)研工作后及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)了這一重要工作安排?；氐缴惩撂命c(diǎn)后第一時(shí)間召集教會(huì)班子成員，通報(bào)了調(diào)研組走村入戶的基本情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)和學(xué)習(xí)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于進(jìn)一步搞好精準(zhǔn)扶貧工作的重要指示精神。在信教群眾中產(chǎn)生了良好的反響，收到預(yù)期效果。今后還將繼續(xù)做好以下三個(gè)方面的工作。
1、利用平臺(tái)搞宣傳。以信教群眾活動(dòng)場(chǎng)所為平臺(tái)，把省、市、區(qū)關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的重要精神傳達(dá)下去。把好政策講清楚，講明白，講透徹，增加信教群眾對(duì)脫貧致富的信心。形成支持精準(zhǔn)扶貧，參與扶貧脫貧的濃厚氛圍。
2、抓好團(tuán)結(jié)促和諧。教育廣大信教群眾要倍加珍惜來(lái)之不易的大好局面，自覺(jué)維護(hù)與其他各宗教派別的團(tuán)結(jié)和諧大局。在教會(huì)活動(dòng)中提倡勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)，為扶貧幫困工作灌注正能量。
3、動(dòng)員信徒幫扶帶。對(duì)經(jīng)濟(jì)條件比較好的信徒，及時(shí)講解扶貧幫困政策，引導(dǎo)開展信教群眾之間“一對(duì)一”結(jié)對(duì)子幫扶，信教群眾與周邊貧困戶的精準(zhǔn)幫扶。為政府扶貧幫困工作分憂解難。
作為區(qū)政協(xié)委員應(yīng)該積極建言獻(xiàn)策，履行好委員職責(zé)。結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作提出以下幾點(diǎn)建議，僅供領(lǐng)導(dǎo)和同志們參考。
1、加強(qiáng)輿論宣傳力度。扶貧幫困工作是一個(gè)涉及多部門、多領(lǐng)域的系統(tǒng)工程。需要廣泛動(dòng)員社會(huì)組織、民營(yíng)企業(yè)和公民個(gè)體參與。在社會(huì)上形成扶貧、幫貧的良好氛圍。大力弘揚(yáng)中華民族樂(lè)善好施、扶貧濟(jì)困的優(yōu)良傳統(tǒng)，為精準(zhǔn)扶貧不斷注入新的正能量。
2、加強(qiáng)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)扶持。針對(duì)轄區(qū)貧困戶的不同情況，可以采取“量體裁衣”的辦法。一是采用政策扶持發(fā)展不同類型的養(yǎng)殖業(yè)。例如養(yǎng)豬、養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、花卉種植和發(fā)展果蔬大棚等，為貧困群體增產(chǎn)增收創(chuàng)造條件；二是對(duì)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)加大稅收優(yōu)惠力度。例如重點(diǎn)對(duì)接輕工業(yè)的服裝生產(chǎn)企業(yè)、電子產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，定向吸納有勞動(dòng)能力的貧困戶就近、就地就業(yè)，實(shí)現(xiàn)務(wù)工、生產(chǎn)兩不誤。三是積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)。著力扶持一批交通便利，有特色的鄉(xiāng)村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)觀光示范園區(qū)，讓農(nóng)業(yè)、旅游業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合起來(lái)，讓貧困戶的收入有保障，生活有信心。
3、加強(qiáng)分類指導(dǎo)工作。扶貧工作需要進(jìn)一步的分類量化。對(duì)于因病、因殘和年邁等原因致貧的困難弱勢(shì)群體，可以給予必要的照顧或補(bǔ)貼，保障他們生活的正常需要。而對(duì)于其他類型的貧困人群，則要通過(guò)思想引導(dǎo)，技術(shù)和就業(yè)幫扶，樹立不等不靠的思想，完成由“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。
4、落實(shí)第一責(zé)任人制。扶貧政策能不能落到實(shí)處，能不能解決貧困戶的實(shí)際困難，讓脫貧戶不再返貧是扶貧幫困工作最重要的核心點(diǎn)。為此，需要針對(duì)聯(lián)系點(diǎn)，落實(shí)好扶貧第一責(zé)任人制度，制定切實(shí)可行的扶貧實(shí)施計(jì)劃和問(wèn)責(zé)制度，真正讓那些在扶貧工作取得成績(jī)的干部和基層組織不吃虧。堅(jiān)決杜絕個(gè)別人混日子，不作為現(xiàn)象的發(fā)生。
最后，作為宗教界的區(qū)政協(xié)委員，有幸參加為期一天的扶貧幫困調(diào)研活動(dòng)和今天的座談會(huì)，體現(xiàn)了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基督教發(fā)展的重視和關(guān)懷。今后我一定帶頭認(rèn)真貫徹黨委政府的相關(guān)決策部署、完成好政協(xié)的具體工作安排。堅(jiān)持基督教宗教條例和“三自”方針，教育引導(dǎo)廣大信徒沿著堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，愛(ài)國(guó)愛(ài)教和遵紀(jì)守法的道路堅(jiān)定不移地走下去。為亳州市及譙城區(qū)的精準(zhǔn)扶貧工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
我的發(fā)言完畢，如有不當(dāng)和不足之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，謝謝大家！
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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創(chuàng)新之道，唯在得人。近年來(lái)，我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市有關(guān)工作會(huì)議精神，全面落實(shí)“聚天下英才而用之”的戰(zhàn)略思想，聚焦海外人才“引育用留”四個(gè)環(huán)節(jié)，求真務(wù)實(shí)、靶向用力，累計(jì)推薦申報(bào)外國(guó)專家項(xiàng)目62項(xiàng)，占全市一半以上，入選34項(xiàng)，在全市各區(qū)縣中連續(xù)三年排名第一。
一、做強(qiáng)平臺(tái)，夯實(shí)“引”的基礎(chǔ)。我區(qū)把建設(shè)優(yōu)質(zhì)平臺(tái)載體作為引聚海外人才的“關(guān)鍵一招”，持續(xù)提升用人主體平臺(tái)層次，高質(zhì)量建設(shè)自主引才載體。一方面，深入摸排區(qū)內(nèi)企業(yè)、機(jī)構(gòu)科研基礎(chǔ)，分層級(jí)建立重點(diǎn)科研平臺(tái)推進(jìn)臺(tái)賬，采取集中政策宣講、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)上門輔導(dǎo)等舉措，加快推進(jìn)創(chuàng)建各類高端創(chuàng)新平臺(tái)和人才合作平臺(tái)。目前，已建立院士專家工作站30余家，省級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)、國(guó)際科技合作平臺(tái)150余家。另一方面，高標(biāo)準(zhǔn)建成濟(jì)南(**)國(guó)際人才創(chuàng)新中心，引入一流運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，打造類海外雙創(chuàng)環(huán)境，吸引7個(gè)省級(jí)、5個(gè)市級(jí)重點(diǎn)人才項(xiàng)目落地，俄羅斯工程科學(xué)院院士團(tuán)隊(duì)、澳大利亞科學(xué)院院士團(tuán)隊(duì)接續(xù)入駐，進(jìn)一步拉升全區(qū)人才隊(duì)伍“含金量”。
二、靠前跟進(jìn)，下實(shí)“育”的功夫。秉持“不等不靠、主動(dòng)作為、協(xié)同攻堅(jiān)”工作原則，緊盯轄區(qū)重點(diǎn)用人單位，全員下沉深度挖潛。拿出誠(chéng)心靠上聯(lián)系。探索“手提包”工作法，每周至少拿出一半時(shí)間到各單位走訪，宣講人才支持政策，摸排人才引進(jìn)計(jì)劃，詢問(wèn)工作困難需求，與省科學(xué)院、齊魯醫(yī)院和濟(jì)南市中心醫(yī)院等區(qū)內(nèi)280余家重點(diǎn)用人主體建立緊密聯(lián)系，不斷擴(kuò)大“引才朋友圈”。拿出耐心上下溝通。實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制，班子成員帶頭、全局人員參與，到省、市業(yè)務(wù)主管部門爭(zhēng)取政策傾斜和各類試點(diǎn)機(jī)會(huì)，助力海外人才獲得各級(jí)政策支持，不斷增強(qiáng)**政策紅利。拿出恒心跟進(jìn)助力。實(shí)行政策宣講-組織申報(bào)-答辯輔導(dǎo)“一條龍”模式，一抓到底跟進(jìn)服務(wù)，幫助單位、團(tuán)隊(duì)、個(gè)人解決具體問(wèn)題。
三、聚焦產(chǎn)業(yè)，做實(shí)“用”的質(zhì)效。把推動(dòng)全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，作為海外人才作用發(fā)揮的“指向標(biāo)”，增進(jìn)企業(yè)與人才深度合作，產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新緊密融合。當(dāng)好國(guó)際人才“經(jīng)紀(jì)人”。建立企業(yè)科技需求臺(tái)賬，深挖駐區(qū)高校院所國(guó)際人才資源，開展有針對(duì)性的科創(chuàng)合作對(duì)接，實(shí)現(xiàn)高效精準(zhǔn)“揭榜掛帥”。服務(wù)省科學(xué)院全職引進(jìn)澳大利亞院士，省中醫(yī)研究院引入多名巴基斯坦專家。幫助15家企業(yè)對(duì)接聯(lián)系27名海外專家，解決技術(shù)難題30余項(xiàng)。組建協(xié)同創(chuàng)新“大聯(lián)盟”。聯(lián)合歐亞10多個(gè)國(guó)家、30余家院所、2萬(wàn)余名專家教授，建立“一帶一路”院所專家?guī)?，開展聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)，為海外人才到區(qū)發(fā)展鋪就快車道。搭建國(guó)際合作“主舞臺(tái)”。組織策劃“**國(guó)際會(huì)議月”，納入山東省2022年“高層次外國(guó)專家齊魯行”活動(dòng)，吸引更多海外人才、項(xiàng)目、資金落地**。同時(shí)，通過(guò)活動(dòng)對(duì)接，鼓勵(lì)區(qū)內(nèi)企業(yè)建立海外研發(fā)機(jī)構(gòu)、離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，提高科技合作國(guó)際化水平。發(fā)力服務(wù)，抓實(shí)“留”的舉措。依托外國(guó)人來(lái)華工作許可審批系統(tǒng)，對(duì)有外籍人員的企業(yè)，及時(shí)發(fā)布政策和服務(wù)包，回收訴求和意見(jiàn)建議。配備外籍人才服務(wù)專員，建立海外人才服務(wù)清單，與組織、人社、工信、屬地街道攜手，實(shí)時(shí)推送解決海外人才工作、生活需求，共同為符合條件的外籍人才提供人才公寓，為“國(guó)際杰青計(jì)劃”專家解決子女入學(xué)問(wèn)題，為入境的外籍專家解決疫情隔離期間生活保障問(wèn)題，為高端人才提供各類人才計(jì)劃申報(bào)服務(wù)，通過(guò)高效、專業(yè)、貼心服務(wù)提升外籍人才在**的“幸福指數(shù)”。
下一步，我們將圍繞區(qū)委13項(xiàng)改革創(chuàng)新行動(dòng)，緊抓國(guó)際人才引育創(chuàng)新不動(dòng)搖，精準(zhǔn)發(fā)力、不懈奮斗，為**區(qū)加快建成全省對(duì)外開放和國(guó)際人才聚集高地，貢獻(xiàn)更多科技智慧與力量。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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習(xí)近平總書記提出的“五個(gè)模范”殷切期望，不僅是對(duì)共青團(tuán)員的期許和號(hào)召，也是對(duì)所有青年的期許和號(hào)召。作為新時(shí)代的青年，要把“五個(gè)模范”作為目標(biāo)來(lái)追求、作為準(zhǔn)則來(lái)遵循、作為使命來(lái)堅(jiān)守，發(fā)揮青春的能動(dòng)力和創(chuàng)造力，用智慧和汗水為一個(gè)更加美好的中國(guó)而打拼。
一要始終把理想遠(yuǎn)大、信念堅(jiān)定作為立身之本，做到心中有信仰。世界上最快樂(lè)的事，莫過(guò)于為理想而奮斗。湖湘大地流淌著“革命理想高于天”的紅色基因，作為湖湘青年、三湘學(xué)子，我們要帶頭學(xué)習(xí)馬克思主義理論，尤其要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式，在真學(xué)真信中堅(jiān)定理想信念，從內(nèi)心深處厚植對(duì)黨的信賴、對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信心、對(duì)馬克思主義的信仰，自覺(jué)把對(duì)黨忠誠(chéng)作為安身立命的“主心骨”、修身立業(yè)的“定盤星”、干事創(chuàng)業(yè)的“度量衡”，任何時(shí)候任何情況下都不改其心、不移其志、不毀其節(jié)，做到心中有信仰、腳下有力量、前進(jìn)有方向。
二要始終把刻苦學(xué)習(xí)、銳意創(chuàng)新作為成事之基，做到干事有底氣。習(xí)近平總書記指出，新時(shí)代的中國(guó)青年，生逢其時(shí)、重任在肩，施展才干的舞臺(tái)無(wú)比廣闊，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的前景無(wú)比光明。我們正處于學(xué)習(xí)和干事的黃金期，要把恒學(xué)深鉆作為基本功，努力把專業(yè)學(xué)精、把知識(shí)學(xué)廣、把本領(lǐng)練強(qiáng)。同時(shí)，強(qiáng)化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，敢于打破路徑依賴，善于突破思維定式，在銳意創(chuàng)新中把自己鍛造成為學(xué)習(xí)標(biāo)兵、行業(yè)骨干，既練就擔(dān)當(dāng)?shù)摹皩捈绨颉保衷鰪?qiáng)干事的“真本領(lǐng)”，在祖國(guó)最需要的地方揮灑汗水、綻放青春，在建設(shè)現(xiàn)代化新湖南的征程上沖鋒陷陣、勇當(dāng)先鋒。
三要始終把敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)作為精神基因，做到身上有氣節(jié)。我們黨在斗爭(zhēng)中誕生、在斗爭(zhēng)中發(fā)展、在斗爭(zhēng)中壯大，敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)已經(jīng)熔鑄成我們黨歷經(jīng)風(fēng)雨而風(fēng)華正茂、飽經(jīng)磨難而生生不息的精神基因。當(dāng)前，中華民族偉大復(fù)興已經(jīng)進(jìn)入“船到中游浪更急、人到半山路更陡”的階段，更需要我們青年一代傳承斗爭(zhēng)基因，在學(xué)習(xí)和工作中敢于挑大梁、當(dāng)先鋒、打頭陣，勇于到艱苦環(huán)境和基層一線去擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險(xiǎn)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)，做到不信邪、不怕鬼、骨頭硬，不斷增強(qiáng)做中國(guó)人的志氣、骨氣、底氣。
四要始終把艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)作為動(dòng)力之源，做到奮斗有目標(biāo)。毛澤東同志在黨的七屆二中全會(huì)上提出“兩個(gè)務(wù)必”，告誡全黨務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)。習(xí)近平總書記也多次強(qiáng)調(diào)要發(fā)揚(yáng)“艱苦奮斗老黃?！本?。新時(shí)代青年必須繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，帶頭站穩(wěn)人民立場(chǎng)，把百姓裝在心中，把責(zé)任扛在肩上，腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)，吃苦在前、享受在后，多做群眾歡迎的事、群眾急需的事、群眾受益的事，以自己的辛苦指數(shù)換來(lái)群眾的幸福指數(shù)。
五要始終把崇德向善、嚴(yán)守紀(jì)律作為人生格律，做到言行有敬畏。不能勝寸心，安能勝蒼穹。青年人要堅(jiān)持修身律己、克己止欲。要把好道德底線，帶頭明大德、守公德、嚴(yán)私德，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不斷錘煉意志力、堅(jiān)忍力、自制力，做一個(gè)一心為公、一身正氣、一塵不染的人。要筑牢思想防線，關(guān)鍵是守住內(nèi)心，從小事小節(jié)上守起，正心明道、懷德自重，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，以內(nèi)無(wú)妄思保證外無(wú)妄動(dòng)。要嚴(yán)守紀(jì)律紅線，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，知敬畏、存戒懼、守底線，堅(jiān)決不踩“紅線”半厘，不越“雷池”半步，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇七
同志們：
大家好！
這天，為慶祝建黨__周年，我們相聚在一齊，以座談會(huì)的形式來(lái)表達(dá)對(duì)黨生日的祝賀。期望與會(huì)的干部黨員們圍繞“慶七一、頌黨恩、樹形象、促發(fā)展”為主題，暢所欲言，以便互相交流，互相促進(jìn)，加深了解，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，更好地為工作服務(wù)，為教育事業(yè)的發(fā)展盡我們綿薄之力。此刻我謹(jǐn)代表一小黨支部向全校40多位黨員同志們致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和節(jié)日的祝賀！
眾所周知，為了實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，無(wú)數(shù)仁人志士個(gè)性是一代又一代中國(guó)共產(chǎn)黨人秉承五千年綿延不絕的民族精神，前赴后繼，艱辛探索，頑強(qiáng)拼搏，付出了心血、汗水和生命。前人的奮斗和奉獻(xiàn)使我們過(guò)上了富裕安康的生活，迎來(lái)了中華民族偉大復(fù)興的光明前景。我們理當(dāng)不負(fù)期望，做好本職工作，努力創(chuàng)造屬于我們自我的光榮。
借此機(jī)會(huì)，我想結(jié)合自我工作經(jīng)歷和對(duì)生活的理解，和大家談點(diǎn)看法，以此共勉。我覺(jué)得一個(gè)干部或一個(gè)黨員，在平時(shí)工作和生活中要懷“三心”，要講“三手”。
常懷敬畏之心，心懷敬畏，是心懷神圣感的尊敬和惶恐，既是一種人生的態(tài)度，又是一種生活的信念，只有我們擁有對(duì)于生命的敬畏之心時(shí)，世界才會(huì)在我們面前呈現(xiàn)出它的無(wú)限生機(jī)?？鬃诱f(shuō)：“君子有三畏：畏天命，畏大人，畏圣人言?！币粋€(gè)人有了敬畏之心，胸中就有了方向、行為準(zhǔn)則和規(guī)范，就能自覺(jué)約束自我，不做出格越軌之事。有助于自我心靈的凈化，人格得到完善。人一旦沒(méi)有敬畏之心，往往就會(huì)肆無(wú)忌憚，甚至為所欲為，膽大包天。此刻有些人完全喪失了對(duì)生命，對(duì)道德和對(duì)社會(huì)輿論的敬畏，為了眼前利益，種種短見(jiàn)和自私行為，不僅僅違背了科學(xué)發(fā)展的理念，還會(huì)觸犯法律法規(guī)、損害形象，更有甚者還會(huì)影響社會(huì)的穩(wěn)定，或危及子孫后代的延續(xù)。
常懷感恩之心，“滴水之恩，涌泉相報(bào)”，“吃水不忘挖井人”這些經(jīng)典話語(yǔ)是中華民族傳承的美德——感恩的凝聚和升華。許多美麗的傳說(shuō)也無(wú)不透射出中華民族對(duì)感恩的'認(rèn)同和崇尚。感恩是一種禮貌，是一種品德，有了感恩的心，人與人，人與社會(huì)，人與自然才會(huì)變得親近和諧。生命也將得到滋潤(rùn)。讓我們每個(gè)人都懷著感恩之心吧！因?yàn)?，感恩能夠消解?nèi)心所有積怨，感恩能夠滌蕩世間一切塵埃，感恩是一種歌唱方式，感恩是一種處世哲學(xué)，感恩更是一種生活的大智慧。懂得了感恩，學(xué)會(huì)了感恩，每個(gè)人便都會(huì)擁有無(wú)邊的快樂(lè)和幸福。
常懷忠孝之心，何為“忠”？我想傳統(tǒng)教育中的“忠”是對(duì)國(guó)家盡心盡力。問(wèn)題是此刻談“愛(ài)國(guó)”，很多東西太空洞，太遙遠(yuǎn)，國(guó)家在哪里？國(guó)家就在你的腳下，國(guó)家就在你的眼前，你眼中所看到的就是國(guó)家。對(duì)老師而言，學(xué)生就是我的國(guó)家，愛(ài)我的學(xué)生就是愛(ài)國(guó)，上好每一節(jié)課就是愛(ài)國(guó)，對(duì)學(xué)生盡心盡力就是愛(ài)國(guó)。忠于自我的事業(yè)，忠于職守，以身作則，全心全力把工作做好，貢獻(xiàn)社會(huì)，這是盡忠。
何為“孝”？“百行萬(wàn)善孝為首當(dāng)知孝字是根源”，詞典上解釋為“順從父母”。我的理解是聽從父母的管教，使父母放心，使父母愉悅為天下第一大孝。自我的孝順會(huì)給子女樹立榜樣，對(duì)學(xué)生也能起到潛移默化的作用。如果人人講孝順，代代延續(xù)，那么我們的社會(huì)、我們的生活就會(huì)純凈和完美。
“自古忠臣多孝子，君選賢臣舉孝廉”，忠與孝兩者不是對(duì)立的，而是統(tǒng)一的，在家講孝，在外言忠，忠是孝的放大，孝是忠的濃縮；忠是對(duì)祖國(guó)和事業(yè)的孝道，孝是對(duì)父母的忠誠(chéng)。“求忠于孝子之門”的古語(yǔ)。反映了兩者的內(nèi)在統(tǒng)一性，一般說(shuō)來(lái)，孝者忠，忠者孝。不忠者不孝。忠孝為人格之大端，立身之根本。
一個(gè)黨員干部不僅僅要常懷敬畏之心、感恩之心、忠孝之心，還要做到“三手”，即本職工作有一手，同事之間握緊手，名利面前莫伸手。
本職工作有一手，就是要有一雙“能干的手”。做到愿干事、能干事、干成事、不出事；做到身體力行，勤政務(wù)實(shí)，率先垂范，工作進(jìn)取。具體而言，一是要做學(xué)習(xí)的模范。當(dāng)今時(shí)代，科技高速發(fā)展，知識(shí)日新月異，“刀不磨，要生銹；人不學(xué)，要落后。”一個(gè)黨員干部如果不愛(ài)學(xué)習(xí)，思想就會(huì)缺少靈氣，講話就會(huì)缺少底氣，行動(dòng)就會(huì)缺少朝氣，工作就會(huì)缺少銳氣。二是要做與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的表率。以與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神抓工作、干事業(yè)，出主意、謀良策，勇于沖破一切不合時(shí)宜的思想觀念，勇于改革一切束縛發(fā)展的陳規(guī)陋習(xí)，始終持續(xù)銳意創(chuàng)新的精神狀態(tài)。三是要在行動(dòng)上率先垂范，做到“三個(gè)一步，”即工作先行一步，利益后退一步，危險(xiǎn)搶先一步。透過(guò)“三個(gè)一步”來(lái)感召群眾、凝聚人心、鼓舞士氣、助推工作、謀求發(fā)展。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
上半年，在縣紀(jì)委常委會(huì)和監(jiān)委會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全體駐在部門支持下，縣紀(jì)委監(jiān)派駐第x紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)真履行協(xié)助職責(zé)和監(jiān)督責(zé)任，全面做好對(duì)本組個(gè)駐在部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督檢查工作，較好地完成了常委會(huì)監(jiān)委會(huì)安排部署的工作任務(wù)，現(xiàn)根據(jù)調(diào)研要求，將今。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看年特色亮點(diǎn)工作、存在問(wèn)題以及下半年工作思路匯報(bào)如下：
一、上半年工作亮點(diǎn)：
注重加強(qiáng)與各駐在部門溝通聯(lián)系，通過(guò)深入駐在部門調(diào)研，列席或參加駐在部門黨組會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議、民主生活會(huì)、述職述廉會(huì)議等形式，對(duì)其認(rèn)真開展政治生態(tài)監(jiān)督評(píng)價(jià)工作，督促切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)到管黨治黨、履職盡責(zé)的各項(xiàng)工作中去。截至目前，會(huì)同駐在部門黨委（黨組）召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議x次，參加駐在部門民主生活會(huì)x次。
督促x等駐在部門建立健全并認(rèn)真落實(shí)民主集中制、重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度和“三重一大”集體決策制度等制度，健全完善疑難問(wèn)題共商、重要信息共享、重大工作共抓工作機(jī)制；在定期會(huì)商、重要情況通報(bào)、重要材料抄送的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)駐在部門班子成員履職手冊(cè)填寫情況進(jìn)行檢查，對(duì)日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題及時(shí)教育提醒，不斷加強(qiáng)對(duì)“一把手”和班子成員的全面監(jiān)督。
督促駐在部門結(jié)合部門實(shí)際，制定責(zé)任清單、任務(wù)清單，明確任務(wù)、逐項(xiàng)明確落實(shí)科室。要求各駐在部門全面梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防控措施，對(duì)排查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分級(jí)管理，跟蹤督辦。圍繞重要節(jié)日、重大事項(xiàng)等制定完善“四前”注意事項(xiàng)清單，前移監(jiān)督關(guān)口，及時(shí)進(jìn)行談話提醒，做到“未病先防”。今年來(lái)已主動(dòng)約談x人次。
二、當(dāng)前工作存在問(wèn)題：
一是政治監(jiān)督抽象化。針對(duì)派駐監(jiān)督，首要的是政治監(jiān)督，但從實(shí)際來(lái)看，政治監(jiān)督大多停留在相關(guān)會(huì)議上，沒(méi)有逐條對(duì)照政治紀(jì)律進(jìn)行細(xì)化，確立工作思路與監(jiān)督重點(diǎn)，導(dǎo)致政治監(jiān)督較為抽象空泛。
二是日常監(jiān)督淺表化。對(duì)駐在部門的職責(zé)認(rèn)識(shí)不深，對(duì)可能存在廉政風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)節(jié)、崗位了解不深入，容易出現(xiàn)脫離駐在單位實(shí)際談監(jiān)督的現(xiàn)象，難以實(shí)現(xiàn)真正有效的監(jiān)督。
三是嵌入監(jiān)督被弱化。部分駐在部門喜歡在如工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的使用、物品的發(fā)放等具體問(wèn)題上“征求”紀(jì)檢組意見(jiàn)，把紀(jì)檢組推在“前面”，讓紀(jì)檢組進(jìn)行“審核”和“把關(guān)”，讓派駐機(jī)構(gòu)“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”的職能被弱化了。
三、下半年工作思路：
在主動(dòng)監(jiān)督上，聚焦“六項(xiàng)紀(jì)律”，針對(duì)駐在部門實(shí)際和特點(diǎn)研究制定題目，確立監(jiān)督檢查重點(diǎn)；建立工作抽查、文件調(diào)閱制度，通過(guò)核查核實(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題實(shí)施跟蹤問(wèn)效；有選擇地列席駐在部門會(huì)議或參加重大活動(dòng)，由以往“等通知式”被動(dòng)監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)檫x擇性主動(dòng)監(jiān)督，騰出更多時(shí)間精力搞好實(shí)質(zhì)性的監(jiān)督檢查。
在精準(zhǔn)監(jiān)督上，緊密結(jié)合駐在部門特點(diǎn)，聚焦突出問(wèn)題確立切入點(diǎn)，瞪大眼睛、拉長(zhǎng)耳朵，小切口大縱深，精準(zhǔn)發(fā)力，提高監(jiān)督成效。針對(duì)醫(yī)保部門，督促建立向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)移送醫(yī)療保障基金監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的規(guī)章制度；針對(duì)被巡察單位，督促做好巡察后問(wèn)題整改清零工作。
在有效監(jiān)督上，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題全程記錄，全程留痕，跟進(jìn)處理，做到早提醒、早教育、早處置，動(dòng)輒則咎，讓咬耳扯袖、紅臉出汗真正成為常態(tài)；同時(shí)通過(guò)跟蹤追責(zé)，實(shí)現(xiàn)政治效果、社會(huì)效果和法紀(jì)效果相統(tǒng)一。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇九
扎根人民....................................................................................................140用光影記錄新時(shí)代大美............................................................................................141守正創(chuàng)新不敢言老....................................................................................................142用心描繪生活真情謳歌人民....................................................................................143懷揣感恩之心為文藝添磚加瓦................................................................................144堅(jiān)持藝術(shù)為人民效勞用音樂(lè)講好中國(guó)故事............................................................145為時(shí)代和人民放歌....................................................................................................146懷敬畏之心做徳藝雙馨的文藝工作者....................................................................147突破自我勇于創(chuàng)新....................................................................................................148緊跟時(shí)代步伐勇攀文藝頂峰....................................................................................149
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巡回督導(dǎo)組長(zhǎng)在作風(fēng)能力提升座談會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
市委“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)開展以來(lái)，第七巡回督導(dǎo)組在市委“作風(fēng)能力提升年”領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，推出堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、建立有效機(jī)制、凸顯工作重點(diǎn)、精準(zhǔn)聚焦施策、榜樣帶動(dòng)示范五位一體工作措施，有力推動(dòng)了被督導(dǎo)單位“作風(fēng)能力提升年活動(dòng)”高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，保證了各項(xiàng)任務(wù)在大動(dòng)員、大學(xué)習(xí)、大調(diào)研階段落地落實(shí)、出新出彩，取得實(shí)實(shí)在在良好成效?，F(xiàn)將有關(guān)做法匯報(bào)如下：
一、主要做法。
（一）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，確?；顒?dòng)高開高走。
“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)啟動(dòng)之初，我組迅速進(jìn)行研討布置、溝通協(xié)調(diào)，與各單位一把手進(jìn)行對(duì)接，層層傳導(dǎo)動(dòng)力，落實(shí)相關(guān)責(zé)任，形成堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向?yàn)橹行牡墓ぷ骼砟睢Ｔ诠ぷ髦?，通過(guò)列席各單位重要會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)、實(shí)地調(diào)研等方式，掌握了解各單位現(xiàn)階段工作難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，建立工作臺(tái)賬，撲下身子與各單位一起解決各類問(wèn)題。堅(jiān)持必經(jīng)環(huán)節(jié)不缺項(xiàng)、必做任務(wù)不走樣、必然要求不變通的原則，從嚴(yán)督導(dǎo)、從實(shí)指導(dǎo)。截止目前，我組共收集整理各單位長(zhǎng)、短期問(wèn)題共計(jì)*條，在大動(dòng)員、大學(xué)習(xí)階段已解決問(wèn)題*條。通過(guò)以上方式，不僅幫助被督導(dǎo)單位明確了目的要求、理清了工作思路，也使下沉督導(dǎo)工作更加規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)更加統(tǒng)一，確?！白黠L(fēng)能力提升年”活動(dòng)高開高走。
（二）建立有效機(jī)制，不斷提升工作質(zhì)效。
織、協(xié)調(diào)、總結(jié)工作閉合回路。在工作中，我組十分重視工作簡(jiǎn)報(bào)編寫。截至目前，我組編寫并下發(fā)工作簡(jiǎn)報(bào)*期，工作提示*條，10個(gè)被督導(dǎo)單位上報(bào)簡(jiǎn)報(bào)*期，被市委“作風(fēng)能力提升年”辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組采用并刊發(fā)*次。
（三）凸顯工作重點(diǎn)，確保活動(dòng)與實(shí)際工作緊密結(jié)合。
3月份，我組10個(gè)單位均沖鋒在我市抗擊疫情的第一線，為把疫情防控工作與作風(fēng)能力提升年活動(dòng)實(shí)現(xiàn)有效銜接，我組在第一時(shí)間轉(zhuǎn)發(fā)市委“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《戰(zhàn)疫顯作風(fēng)沖鋒強(qiáng)能力》動(dòng)員令的同時(shí)，對(duì)被督導(dǎo)單位提出要把市委關(guān)于疫情防控的新要求與深入推進(jìn)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)緊密結(jié)合，抓實(shí)做好，在抗擊疫情工作中要履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、不辱使命，突出體現(xiàn)作風(fēng)能力提升活動(dòng)中的學(xué)習(xí)效果。
（四）精準(zhǔn)聚焦施策，不斷擴(kuò)大活動(dòng)覆蓋面。
門的特點(diǎn)，適時(shí)向市行政審批局提出督導(dǎo)意見(jiàn)并指導(dǎo)召開了*管委會(huì)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)部署會(huì)，所有管委會(huì)成員單位和駐廳（部門）首席代表參加，把“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)與年度考核、工作督查、評(píng)先樹優(yōu)的工作長(zhǎng)效機(jī)制有機(jī)結(jié)合起來(lái)。不斷鼓勵(lì)各單位創(chuàng)造性推出自選動(dòng)作，豐富活動(dòng)內(nèi)容和形式，爭(zhēng)取形成一批全省領(lǐng)先、全國(guó)先進(jìn)的優(yōu)秀工作品牌。
（五）榜樣帶動(dòng)示范，注重發(fā)現(xiàn)宣傳工作典型。
物，切實(shí)打造出學(xué)習(xí)先模人物精神，提升作風(fēng)能力的良好氛圍。
二、存在問(wèn)題。
在工作中我們也感受到我組在督導(dǎo)各單位挖掘培樹典型、打造亮點(diǎn)樣板方面的還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，在指導(dǎo)各單位自選動(dòng)作，提升典型與亮點(diǎn)的實(shí)效性、持久性、示范性方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。在大調(diào)研階段，我組將進(jìn)一步查擺自身及各單位短板弱項(xiàng)、認(rèn)清差距不足、找準(zhǔn)努力方向使各項(xiàng)督導(dǎo)工作能夠更加有的放矢。
三、下步工作。
當(dāng)前，各被督導(dǎo)單位“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)開局良好，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。下一步，第七巡回督導(dǎo)組將嚴(yán)格按照市委“作風(fēng)能力提升年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組各項(xiàng)要求，繼續(xù)督導(dǎo)各單位深入查找工作中的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，制定針對(duì)性強(qiáng)的整改措施，即知即改、邊學(xué)邊改、以學(xué)促改，著重抓好“大調(diào)研”階段實(shí)踐活動(dòng)突出問(wèn)題的排查、整改工作，進(jìn)一步豐富和完善巡回督導(dǎo)工作，確保“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)取得鮮明成效。
在在xx基地選調(diào)生座談會(huì)上的發(fā)言。
科員。20xx年xx月，作為第二批組團(tuán)服務(wù)選調(diào)生到xx參與災(zāi)后重建工作?，F(xiàn)為xx縣住房城鄉(xiāng)建設(shè)和城鎮(zhèn)管理局黨委委員、副局長(zhǎng)，xx鎮(zhèn)xx村黨支部第一。
書記。
同時(shí)擔(dān)任了xx基地青苗黨支部書記。
把支部建在基地上，是立足選調(diào)生在基層“墩苗”歷練。
工作。
實(shí)際的有效之舉。xx青苗黨支部現(xiàn)有黨員xx人（包含市級(jí)下派選調(diào)生），我們?cè)诨鶎渝憻拰?shí)踐中通過(guò)支部化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)化管理，把選調(diào)生組織起來(lái)、把黨員作用激發(fā)出來(lái)，讓選調(diào)生在基層一線“享受一起吃苦的幸?！?、“凝聚并肩奮斗的力量”。作為支部書記，我深切地感受到小支部可以發(fā)揮大作用。
一、強(qiáng)化...
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
????大家好，我叫xxx，是2020年招錄的選調(diào)生，現(xiàn)任xx鎮(zhèn)xx村黨總支書記助理，今天很榮幸能夠在這里和大家交流工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)作為剛參加工作一年多年的我，在眾多前輩面前交流談不上，更多的則是向大家匯報(bào)一下自己在工作中的體會(huì)，在這里我從3個(gè)方面與大家交流：
????我所駐xx村總面積xxx平方公里、海拔xxxxm以上，有xx、xx、xx、x、x、x6個(gè)民族，少數(shù)民族占比高達(dá)xx%。全村戶建檔立卡戶xx戶、脫貧邊緣戶xx戶、低保戶xx戶、五保戶xx戶，是一個(gè)典型的內(nèi)地高寒少數(shù)民族貧困山村，要駐好村辦好事，首先要了解村情實(shí)際，做到心中有底、心中有數(shù)，一年來(lái)我結(jié)合護(hù)林防火宣傳、疫情防控、脫貧返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)等工作，踏遍了xx個(gè)村民小組，對(duì)全村xxx戶進(jìn)行了入戶遍訪，在與群眾交流、與村組干部相處過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到xx雖然是xx鎮(zhèn)海拔最高、村組最分散、貧困程度最大的村委會(huì)，同時(shí)更是xx民風(fēng)最為純樸、基層黨組織凝聚力最強(qiáng)的村委會(huì)，這堅(jiān)定了我走好入村第一步，扎根基層的信心。
???xx月入村，恰逢護(hù)林防火高峰期，護(hù)林防火就成為了入村來(lái)第一件接觸的工作。xx作為xx鎮(zhèn)林區(qū)面積最廣、海拔最高的村委會(huì)之一，加之2021年旱期極長(zhǎng)，面臨著護(hù)林防火高風(fēng)險(xiǎn)和季節(jié)性缺水干旱的雙重壓力，剛踏出校園的我極度缺乏經(jīng)驗(yàn)，“上面千條線、下面一根針”的情況，常常令我倍感困惑，也出現(xiàn)過(guò)“漢話我們不會(huì)聽，我們天天帶火上山也不有出事”等窘境，慶幸的是有經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心解答、示范引導(dǎo)，較好的接下了工作的第一棒，2021年未發(fā)生森林火災(zāi)。
????村事務(wù)工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，從田間地頭到產(chǎn)業(yè)治理，從日常吃水到民生保障。一年來(lái)，我所從事的工作涉及xx村疫情防控、農(nóng)村飲水、農(nóng)村人居環(huán)境鞏固提升、村護(hù)林防火等，在疫情防控做好接種臺(tái)賬、積極動(dòng)員接種，目前完成接種xxxx人，在農(nóng)村飲水安全中發(fā)放水管xxxx米，修建了xx立方蓄水池xx個(gè)，初步解決了季節(jié)性缺水問(wèn)題，在領(lǐng)導(dǎo)同事的指導(dǎo)下，我邊學(xué)邊看，日積月累，逐漸養(yǎng)成了“凡事先觀察，處處常留心”的習(xí)慣，工作起來(lái)漸漸得心應(yīng)手。
個(gè)人存在大局把握不成熟全面、細(xì)節(jié)處理還需要精益求精、知識(shí)學(xué)習(xí)上還有待深度拓展等問(wèn)題。
?????選之于民，調(diào)之于任，生而為民，是我們選調(diào)生根本遵循，我為能成為一名基層選調(diào)生而光榮，今后我將提高本領(lǐng)建設(shè)，完善自身能力，扎根基層，砥礪前行，不負(fù)組織賦予的“選調(diào)”榮耀。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好，我叫xxx，是2020年招錄的選調(diào)生，現(xiàn)任xx鎮(zhèn)xx村黨總支書記助理，今天很榮幸能夠在這里和大家交流工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)作為剛參加工作一年多年的我，在眾多前輩面前交流談不上，更多的則是向大家匯報(bào)一下自己在工作中的體會(huì)，在這里我從3個(gè)方面與大家交流：
我
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看所駐xx村總面積xxx平方公里、海拔xxxxm以上，有xx、xx、xx、x、x、x6個(gè)民族，少數(shù)民族占比高達(dá)xx%。全村戶建檔立卡戶xx戶、脫貧邊緣戶xx戶、低保戶xx戶、五保戶xx戶，是一個(gè)典型的內(nèi)地高寒少數(shù)民族貧困山村，要駐好村辦好事，首先要了解村情實(shí)際，做到心中有底、心中有數(shù)，一年來(lái)我結(jié)合護(hù)林防火宣傳、疫情防控、脫貧返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)等工作，踏遍了xx個(gè)村民小組，對(duì)全村xxx戶進(jìn)行了入戶遍訪，在與群眾交流、與村組干部相處過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到xx雖然是xx鎮(zhèn)海拔最高、村組最分散、貧困程度最大的村委會(huì)，同時(shí)更是xx民風(fēng)最為純樸、基層黨組織凝聚力最強(qiáng)的村委會(huì)，這堅(jiān)定了我走好入村第一步，扎根基層的信心。
xx月入村，恰逢護(hù)林防火高峰期，護(hù)林防火就成為了入村來(lái)第一件接觸的工作。xx作為xx鎮(zhèn)林區(qū)面積最廣、海拔最高的村委會(huì)之一，加之2021年旱期極長(zhǎng)，面臨著護(hù)林防火高風(fēng)險(xiǎn)和季節(jié)性缺水干旱的雙重壓力，剛踏出校園的我極度缺乏經(jīng)驗(yàn)，“上面千條線、下面一根針”的情況，常常令我倍感困惑，也出現(xiàn)過(guò)“漢話我們不會(huì)聽，我們天天帶火上山也不有出事”等窘境，慶幸的是有經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心解答、示范引導(dǎo)，較好的接下了工作的第一棒，2021年未發(fā)生森林火災(zāi)。
村事務(wù)工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，從田間地頭到產(chǎn)業(yè)治理，從日常吃水到民生保障。一年來(lái)，我所從事的工作涉及xx村疫情防控、農(nóng)村飲水、農(nóng)村人居環(huán)境鞏固提升、村護(hù)林防火等，在疫情防控做好接種臺(tái)賬、積極動(dòng)員接種，目前完成接種xxxx人，在農(nóng)村飲水安全中發(fā)放水管xxxx米，修建了xx立方蓄水池xx個(gè)，初步解決了季節(jié)性缺水問(wèn)題，在領(lǐng)導(dǎo)同事的指導(dǎo)下，我邊學(xué)邊看，日積月累，逐漸養(yǎng)成了“凡事先觀察，處處常留心”的習(xí)慣，工作起來(lái)漸漸得心應(yīng)手。
存在的問(wèn)題主要是：xx村資源稟賦獨(dú)特但開發(fā)難度大，產(chǎn)業(yè)發(fā)展獨(dú)具特色但小散弱明顯；個(gè)人存在大局把握不成熟全面、細(xì)節(jié)處理還需要精益求精、知識(shí)學(xué)習(xí)上還有待深度拓展等問(wèn)題。
選之于民，調(diào)之于任，生而為民，是我們選調(diào)生根本遵循，我為能成為一名基層選調(diào)生而光榮，今后我將提高本領(lǐng)建設(shè)，完善自身能力，扎根基層，砥礪前行，不負(fù)組織賦予的“選調(diào)”榮耀。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)，關(guān)鍵在人才引領(lǐng)，實(shí)施鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的主戰(zhàn)場(chǎng)在基層一線，鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的主力是鄉(xiāng)村骨干人才。唯有使大量懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才扎根基層、建設(shè)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民，方能確保各項(xiàng)惠農(nóng)政策落地見(jiàn)效，讓群眾真正得實(shí)惠，才能使農(nóng)民獲得感、幸福感、安全感進(jìn)一步增強(qiáng)。
一要“引”好外出能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“突擊隊(duì)”。要誠(chéng)心“引”才，做到尊重人才。針對(duì)部分外出能人產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念先進(jìn)，帶動(dòng)群眾致富有著資金、技術(shù)和理念上的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持人才政策的激勵(lì)導(dǎo)向，真正把政策效能體現(xiàn)到吸引更多能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)上。要真心愛(ài)惜人才，要注重引回品德素質(zhì)較好、報(bào)效家鄉(xiāng)意愿較強(qiáng)的外出能人返鄉(xiāng)，實(shí)現(xiàn)人才回歸、資金回流、創(chuàng)業(yè)回鄉(xiāng)、貢獻(xiàn)回報(bào)，有效填補(bǔ)部分鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱、缺乏主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、適應(yīng)市場(chǎng)不力等掣肘短板。要大力扶持回歸能人領(lǐng)辦創(chuàng)辦新興產(chǎn)業(yè)、組建農(nóng)民專業(yè)合作組織、開拓特色農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道，結(jié)合村情實(shí)際發(fā)展特色項(xiàng)目，壯大支柱產(chǎn)業(yè)，增加群眾收入，激活壯大集體經(jīng)濟(jì)。同時(shí)，要在政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇、政策支持、輿論氛圍、后勤服務(wù)等方面予以保障，為能人在鄉(xiāng)村安心創(chuàng)業(yè)提供良好環(huán)境。
二要“育”好鄉(xiāng)土人才興村活村，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“主力軍”。要悉心培育人才，做到以人為本，人才為要。鄉(xiāng)土人才來(lái)源于民間，成長(zhǎng)于鄉(xiāng)土，貢獻(xiàn)于鄉(xiāng)村，他們雖然文化程度不高，但熟悉農(nóng)村村情及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)律，且大多身懷一技之長(zhǎng)，是加強(qiáng)和推動(dòng)鄉(xiāng)村建設(shè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的“金種子”。要真心愛(ài)才，牢固樹立“人才是第一資源”理念，充分重視和用好鄉(xiāng)土人才，改變過(guò)去鄉(xiāng)土人才發(fā)展“不溫不火”“任其自然”“放任自流”的局面，不斷健全和完善鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)使用激勵(lì)機(jī)制，堅(jiān)持鄉(xiāng)土人才服務(wù)的精準(zhǔn)導(dǎo)向，加快推進(jìn)鄉(xiāng)土人才發(fā)展體制機(jī)制改革綜合試點(diǎn)，最大限度激發(fā)“土專家”“田秀才”“家鄉(xiāng)寶”的活力和創(chuàng)造力。要強(qiáng)化鄉(xiāng)土人才技術(shù)技能培訓(xùn)，特別是要注重強(qiáng)化信息化背景下發(fā)展農(nóng)村電商、農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)銷售等方面的技術(shù)技能培訓(xùn)，讓鄉(xiāng)土人才的理論知識(shí)、實(shí)踐知識(shí)與新時(shí)代、信息化接軌，使鄉(xiāng)土人才迅速成長(zhǎng)為引領(lǐng)鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的重要力量。
三要“用”好年輕干部愛(ài)村興村，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“勤務(wù)員”。要真心用才，做到信任人才、善待人才、使用人才、包容人才。加快形成有利于年輕干部成長(zhǎng)的培養(yǎng)使用機(jī)制，圍繞服務(wù)和推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展、著力推動(dòng)建設(shè)年輕干部人才生力軍。加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)是全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要組成部分和重要任務(wù)。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施，使得廣大鄉(xiāng)村村容村貌明顯改觀，產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢(shì)頭良好，為加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。但也應(yīng)該看到，現(xiàn)實(shí)中部分鄉(xiāng)村干部群眾發(fā)展觀念還較為落后，一些干部工作能力和方法與新時(shí)代對(duì)干部的新要求還存在差距，這就迫切需要一批頭腦靈活、思維開闊、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、實(shí)干勁頭足、精神狀態(tài)好的年輕干部接好和傳好鄉(xiāng)村振興“接力棒”，以利于更好地加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)。要精心用才，樹立服務(wù)基層鮮明導(dǎo)向，激勵(lì)引導(dǎo)年輕干部以廣闊鄉(xiāng)村為考場(chǎng)，以鄉(xiāng)村建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)為考卷，深入田間地頭傾聽群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)、最期盼的問(wèn)題，扎扎實(shí)實(shí)為群眾解決農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、運(yùn)輸、銷售等方面的操心事、煩心事、揪心事。要出臺(tái)激勵(lì)保障政策措施，從政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇、辦公條件、工作環(huán)境、健康保險(xiǎn)等方面給予全面保障，在年輕干部提拔重用等方面向基層傾斜，讓年輕干部在加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)中能扎根、有奔頭、能發(fā)展、作貢獻(xiàn)，使鄉(xiāng)村成為年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)和舞臺(tái)，使鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)成為年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)遇和市場(chǎng)。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十三
參加這次全省監(jiān)管系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)座談會(huì)，特別是上午聆聽了省局幾位領(lǐng)導(dǎo)的講話和學(xué)習(xí)省局領(lǐng)導(dǎo)近期就“雙評(píng)”工作下基層調(diào)研時(shí)的講話精神，我們進(jìn)一步深化了認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了搞好“雙評(píng)”工作的信心和決心。在倍受鞭策鼓舞的同時(shí)，也深感責(zé)任重大。今年年初，我們?cè)谌嫔钊敕治鼍窒到y(tǒng)去年“雙評(píng)”工作存在的突出問(wèn)題的基礎(chǔ)上，根據(jù)市委、市政府的總體要求，在全系統(tǒng)部署了以“優(yōu)化投資環(huán)境，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)”為主要內(nèi)容的“雙評(píng)”工作?？傮w上看，這項(xiàng)工作在全局系統(tǒng)開局良好，進(jìn)展順利，取得了一些階段性的成效，但是與這次會(huì)議的要求相比，還存在著不小的差距，有許多亟待加強(qiáng)和改進(jìn)的地方。會(huì)議結(jié)束后，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)這次會(huì)議精神，精心研究制訂貫徹措施并切實(shí)抓好落實(shí)，努力推進(jìn)全局系統(tǒng)“雙評(píng)”工作有新突破，見(jiàn)新成效，上新臺(tái)階，實(shí)現(xiàn)在全市排位前移的工作目標(biāo)。
下面，就貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)座談會(huì)精神，做好下步工作，談幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)?；厝ズ螅覀儗⒔M織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神，層層進(jìn)行再動(dòng)員，組織廣大干部職工進(jìn)行座談?dòng)懻?，切?shí)把大家的思想攪動(dòng)起來(lái)，把積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)，進(jìn)一步提高全體干部職工對(duì)“雙評(píng)”工作的認(rèn)識(shí)，全局上下達(dá)到思想統(tǒng)一，認(rèn)識(shí)統(tǒng)一，目標(biāo)統(tǒng)一。教育引導(dǎo)系統(tǒng)干部職工深刻認(rèn)識(shí)做好“雙評(píng)”工作的目的意義，著力解決存在的厭煩心理、畏難情緒和怕做艱苦細(xì)致的工作的思想傾向，糾正認(rèn)識(shí)上的偏差，解決少數(shù)機(jī)關(guān)干部“不善為、不敢為、不愿為”的問(wèn)題，切實(shí)把廣大干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省局黨組和南昌市委市政府的部署要求上來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)全局系統(tǒng)“雙評(píng)”工作深入開展，在全局系統(tǒng)形成“人人講雙評(píng)、人人促雙評(píng)、時(shí)時(shí)事事抓雙評(píng)”的濃厚氛圍。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。“雙評(píng)”工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，在實(shí)際工作中，我們要做到“上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)、齊抓共管”，進(jìn)一步形成“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào)，基層單位和機(jī)關(guān)處室各司其職，單位和群眾廣泛參與”的工作機(jī)制，我個(gè)人和各單位“一把手”、機(jī)關(guān)各處室負(fù)責(zé)人作為本單位、本處室抓“雙評(píng)”工作的第一責(zé)任人，要親自抓，負(fù)總責(zé)，把“雙評(píng)”工作放在突出重要的位置謀劃部署，集中精力抓好抓實(shí)。要按照層級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的要求，分解目標(biāo)任務(wù)，責(zé)任落實(shí)到人，進(jìn)一步形成“一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，上下協(xié)調(diào)、條塊結(jié)合，全面推進(jìn)雙評(píng)工作”的良好局面。
扶貧工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
要嚴(yán)格管理干部，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)自我監(jiān)督約束，持續(xù)推進(jìn)“日清單、周總結(jié)、月通報(bào)”的常態(tài)化考核工作機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)，不斷推動(dòng)廉政檔案建設(shè)向標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展，及時(shí)收集紀(jì)檢監(jiān)察干部工作、生活、社會(huì)關(guān)系、個(gè)人重大事項(xiàng)等方面情況，開展家訪全覆蓋，把監(jiān)督觸角由八小時(shí)內(nèi)向八小時(shí)外延伸拓展，采取定期檢查、不定期督查等方式，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，對(duì)利用權(quán)力以權(quán)謀私的，加大責(zé)任追究力度，嚴(yán)防“燈下黑”，以鐵的紀(jì)律硬的作風(fēng)，鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。
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