一個好的計劃可以讓我們清楚地知道自己要做什么，如何做。我們可以利用各種工具和技術，如GTD方法論和時間管理應用，來提高計劃的效果?？偨Y是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我覺得我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。計劃是人們在生活和工作中為了實現(xiàn)特定目標而制定的有序行動方案，它可以幫助我們提前規(guī)劃和安排時間及資源等，我覺得我們應該制定一個計劃了吧。
強師計劃心得篇一
《強師計劃》面向全國所有地區(qū)的所有教師及未來教師，全方位、多層次，使不同地區(qū)不同層次的教師都有發(fā)展空間。既促進師資優(yōu)質(zhì)均衡，又充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)師資排頭兵的作用，切實建強基礎教育教師隊伍。而推動師資優(yōu)質(zhì)均衡，以中西部欠發(fā)達地區(qū)為重點。
要繼續(xù)實施中西部欠發(fā)達地區(qū)優(yōu)秀教師定向培養(yǎng)計劃，加大該地區(qū)師范院校、教師發(fā)展機構建設和高素質(zhì)教師培養(yǎng)培訓力度，增加緊缺薄弱領域師資培養(yǎng)供給。東西部協(xié)作，對口支援。從人力資源到體制機制，到財力、物力保障，具體、實在，使“補短扶弱”有章可循，關鍵在落實，一項項到位。這就像打脫貧攻堅戰(zhàn)一樣，要各級政府部門，上上下下心往一處想，勁往一處使，各盡其責，攻堅克難。
黨的十八大以來，黨中央采取有力措施保障和改善民生，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，近1億人口脫貧，最難的832個縣也被攻下，脫了貧，全面建成小康社會，為促進共同富裕創(chuàng)造了條件。共同富裕是社會主義的本質(zhì)要求，是中國式現(xiàn)代化的重要特征。共同富裕不僅是人民群眾物質(zhì)生活的富裕，精神生活也要富裕。要把后代培養(yǎng)好，有人才，才不會返貧，才會促進經(jīng)濟與社會各項事業(yè)的發(fā)展。
理念是行動的先導，那種不認真興辦學校、拖欠教師工資的行為，在于對教育的戰(zhàn)略意義缺乏正確的認識。早在上世紀80年代初，鄧小平同志就強調(diào)把教育放在優(yōu)先發(fā)展的地位，他說：“我們國家，國力的強弱，經(jīng)濟發(fā)展后勁的大小，越來越取決于勞動者的素質(zhì)，取決于知識分子的數(shù)量和質(zhì)量。一個十億人口的大國，教育搞上去了，人才資源的巨大優(yōu)勢是任何國家比不了的。有了人才優(yōu)勢，再加上先進的社會主義制度，我們的目標就有把握達到?！钡?，教育的優(yōu)先地位在一些領導者工作中并沒有真正落實。針對這種情況，鄧小平同志告誡說：“中央提出要以極大的努力抓教育，并且從中小學抓起，這是有戰(zhàn)略眼光的一著。如果現(xiàn)在不向全黨提出這樣的任務，就會誤大事，就要負歷史的責任。”他希望各級領導“要像抓經(jīng)濟工作那樣抓教育工作”。40多年過去了，現(xiàn)實針對性還那么強，深思對照，可大大提升認識的高度，增添行動自覺。
進入新時代，習近平總書記更是對教育、對教師隊伍建設作了一系列重要指示。科教興國，教育是基礎，面對當今世界百年未有之大變局，要有人力優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，抓教育的高質(zhì)量發(fā)展真正是時不我待?！稄妿熡媱潯窇獣r代急需而制定，提出若干保障措施，使短板補起來、弱者強起來，優(yōu)者更優(yōu)、強者更強，錘煉出專家型的教師、教育家型的教師，教師隊伍整體素質(zhì)明顯提高。教師用心用情用力教好學生，立德樹人，辦人民滿意的教育，踐行為人民造福的初心。
任務繁重，困難不少，只要上下內(nèi)外齊發(fā)力，理想的美景就會呈現(xiàn)在眼前。信仰抵達的地方，腳步終將到達。
強師計劃心得篇二
教育強師計劃是教育部推動的一項重大改革，旨在培養(yǎng)高水平的優(yōu)秀教師，提高教育質(zhì)量。本人此次參加了該計劃的培訓，并且深受其影響，逐漸明確了自己作為一名教師應該有怎樣的追求與使命感。
教育強師計劃的主要使命是為了打造一支高質(zhì)量的教師隊伍。這支隊伍，應該具備高尚的職業(yè)道德、扎實的教學理論基礎、豐富的實踐經(jīng)驗及教學創(chuàng)新的能力。教育強師計劃圍繞這個目標，注重促進教師職業(yè)發(fā)展、提高教師綜合素質(zhì)，并根據(jù)不同的教師類型、任職年限和學科等進行針對性培訓和激勵，最終達到有效提升教師整體水平的目的。
教育強師計劃具有較強的針對性和實效性，無論是培養(yǎng)方案的制定，還是培訓內(nèi)容的安排，都著眼于教育領域中的實際問題。針對不同階段的教師和不同學科的特點，實施專業(yè)化的培訓計劃，例如針對初中語文教師、高中數(shù)學教師、中小學英語教師等一系列的專屬培訓，涵蓋了學科教學、教學策略、心理健康等全方位的教師培養(yǎng)內(nèi)容，真正做到了提高教育質(zhì)量。
在教育強師計劃的培訓中，我不僅獲得了各種教學理論、實踐技巧與知識，更重要的是對自己的職業(yè)使命產(chǎn)生了更加深刻的認識。我明確了自己應該有的教師風范和教育理念，以及要把對學生的愛與關心轉(zhuǎn)化為對教學的熱愛和付出。同時，我也深刻感受到，一個優(yōu)秀的教師需要不斷學習進步，提升自己的教學能力和教育水平，才能為學生提供更好的教育。
教育強師計劃對于教育領域的改革和發(fā)展有著深遠的影響。通過培養(yǎng)更多的優(yōu)秀教師，提升教育質(zhì)量，促進教育公平，更好地服務于人民群眾，為構建更為美好的中國教育體系做出了積極的貢獻。同時，也為廣大教師提供了一個學習與發(fā)展的平臺，激勵更多的教師為教育事業(yè)而努力奮斗，為中國教育的未來展現(xiàn)了更加美好的前景。
總結：
教育強師計劃已經(jīng)在我國的教育領域中發(fā)揮了重要的作用，為培養(yǎng)高質(zhì)量的優(yōu)秀教師，提高教育質(zhì)量做出了積極的貢獻。同時，也為廣大教師提供了一個有益的學習與發(fā)展機會，鼓舞著更多的教師投身于教育改革和發(fā)展的事業(yè)中。本人也將牢記教育強師計劃的使命，不斷學習進步，為學生的成長與發(fā)展貢獻自己的力量。
強師計劃心得篇三
隨著教育事業(yè)的發(fā)展，強師計劃成為了切實推動教育改革的重要舉措。在強師計劃過程中，各個省會城市也積極響應，開展了一系列有益的實踐探索，為教育事業(yè)的進步貢獻了力量。我有幸參與了強師計劃在省會城市的實施過程，并從中體會到了無數(shù)收獲和啟示。以下是我對“強師計劃強省會”這一主題的心得體會。
首先，強師計劃的實施為省會城市教育質(zhì)量提升帶來了極大的推動力。通過引進高水平的優(yōu)秀教師和教育資源，學校在師資隊伍建設方面取得了顯著成效。在一次講座中，我有機會聽到了一位優(yōu)秀教師的授課，他的教學風格獨具特色，深入淺出地講解，讓學生在輕松愉快的氛圍中掌握知識。這樣的教育方式不僅提高了學生的學習積極性，也激發(fā)了他們的創(chuàng)新思維。此外，通過與其他省會城市的教育交流，我們也發(fā)現(xiàn)了其它地區(qū)一些先進的教育經(jīng)驗，這使我們省會城市的教育更加全面卓越。
其次，強師計劃的實施還促使了省會城市教育教學方法的革新。在過去，教學大多采用傳統(tǒng)的講授模式，過于注重知識的灌輸，導致學生思維僵化，缺乏創(chuàng)造力。然而，隨著強師計劃的引入，新穎獨特的教學方法開始受到更多教師的重視和嘗試。例如，PBL（問題導向式學習）方法的運用，使學生能夠主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并在實際操作中學以致用。這種方法不僅提升了學生的學習效果，也培養(yǎng)了他們的實踐能力和創(chuàng)新精神。同時，強師計劃還鼓勵省會城市的學校和教師探索出更多創(chuàng)新的教學模式，為教育事業(yè)提供了更加多元化的選擇。
第三，強師計劃的實施還加強了省會城市教育與產(chǎn)業(yè)的結合。在過去，學校的教學往往與實際應用脫節(jié)，學生畢業(yè)后很難找到適應當前社會需求的就業(yè)崗位。而通過強師計劃引進優(yōu)秀職業(yè)導師，學生不僅能夠接觸到真實的行業(yè)環(huán)境和實踐操作，更重要的是了解到未來就業(yè)市場的需求和趨勢。例如，我曾參訪了一家科技公司，與業(yè)界專家交流，了解最新的技術發(fā)展動態(tài)。這種接觸和交流使我深刻認識到科技行業(yè)在未來的重要性，從而調(diào)整了自己未來的職業(yè)規(guī)劃。
第四，強師計劃的實施也有助于提升省會城市的教育整體水平。教育的綜合實力對于省會城市的發(fā)展具有重要的推動作用。通過強師計劃的實施，我省會城市的教育整體水平得到了顯著提高。不僅僅是學校師資水平的提升，學校的硬件設施得到了大幅度改善，更好地滿足了師生的學習和生活需求。同時，學校的管理也更加科學化和規(guī)范化，為學生提供了更好的教育環(huán)境。
綜上所述，強師計劃強省會是一個相互促進的過程，通過引進優(yōu)質(zhì)教育資源，優(yōu)化教育方法和模式，加強教育與產(chǎn)業(yè)的結合，提升整體教育水平，省會城市的教育事業(yè)得到了顯著的改善。然而，我們也應意識到，在實施強師計劃的過程中還有許多問題需要解決，如教育資源不平衡、教師培訓和評估機制的不完善等。但可以肯定的是，只有通過不斷的探索與實踐，彌補問題的短板，才能更好地推動教育事業(yè)向前發(fā)展。希望每個省會城市都能不斷加強與其他地區(qū)的教育交流，共同推動強師計劃的落地與發(fā)展，為培養(yǎng)優(yōu)秀人才和促進社會進步作出更大的貢獻。
強師計劃心得篇四
自教育強國戰(zhàn)略提出以來，“教育強師”計劃成為了推進我國高質(zhì)量教育的重要舉措之一。為了推動“教育強師”計劃的實施，我參加了該項目的培訓，并在實踐中有了一些收獲。本文就是圍繞這個話題，談談我的心得和體會。
第二段：學習的過程。
在參加教育強師計劃的過程中，我們主要是接受了兩方面的培訓：一是學科知識的深入學習，二是教育教學理論的掌握。在學科知識方面，我們針對每個學科都進行了全面、系統(tǒng)、深入的學習，且每次教學都由教研室組織實驗室大量的小學生作為實驗對象。在教育教學理論方面，我們參加了一系列的理論學習，并進行了研究性的探究和討論?？傮w來說，教育強師計劃培訓，讓我們在學科知識和教育教學理論兩個方面都得到了很大的提升。
第三段：實踐的體驗。
教育強師計劃要求學員從學習到實踐，從提高到貢獻都要迅速地轉(zhuǎn)換思想和方式。于是，在這個計劃的實踐中，我的能力和思維水平得到了充分的鍛煉，也收獲了很多。在教學實驗中，我學會了如何根據(jù)學生的實際情況和水平，有針對性地展開教學。我也通過練習，更加深刻地感受到，教育是一項穩(wěn)定持續(xù)、不斷改進的工程。
第四段：教育的意義。
“教育強師”計劃是為了促進中小學教師隊伍的素質(zhì)提升，提高教育教學水平而推出的一項計劃。根據(jù)我的實際體驗，這個計劃的實施拓寬了教師的視野，提高了每個教師的教育教學素養(yǎng)，推進教育事業(yè)的實際效果卓著。在日常教育活動中，我們要繼續(xù)實踐和研討方法，探索更能適應學生需要的教學方式和方法，為他們的成長成才貢獻一份力量。
第五段：展望未來。
“教育強師”計劃不僅是一項建設性工程，更是一項綜合性體系。在未來，我們要繼續(xù)堅持學習和實踐，通過開展教師的教育教學管理，搜集和分析教育信息，探索多元化的教育體系和教學方法，不斷調(diào)整和加強教學質(zhì)量，進一步實現(xiàn)教育強國的目標。
總結：
通過“教育強師”計劃的實施，我的教育觀念得到了全新的提升，繼續(xù)推動教育事業(yè)發(fā)展，深化學生對教育的認知。每一個教師，都將肩負起推進我國教育強國計劃的重任，努力讓每一位學生都能擁有一個良好的教育環(huán)境，取得成功，實現(xiàn)自己的夢想。
強師計劃心得篇五
從1978年至2021年間，中央共央、教育部等有關部門共計出臺635件有關教師的政策文件，取得了顯著成效的同時也面臨著內(nèi)外部要素的挑戰(zhàn)。教師政策的出臺基于教師政策的原理：人力資源管理和教師的育人職能：人力資源管理，即教師配置，涉及教師發(fā)展（職稱與培訓）、教師評價（學生發(fā)展）和教師待遇（工資、社會保障等）三方面；教師的育人職能要求教師具備學科知識、教育素養(yǎng)及教師道德。為保障《新時代基礎教育強師計劃》的落實，首先要建立教師、學校和地方教育管理部門多方主體參與的監(jiān)測評價機制。其次，《新時代基礎教育強師計劃》的執(zhí)行包括明確培養(yǎng)體系、多維度培訓、資源配置和學校管理四個方面。
強師計劃心得篇六
《強師計劃》從提升教師能力素質(zhì)、推動優(yōu)質(zhì)師資均衡、加強教師教育體系建設、深化管理綜合改革等四個方面進行了部署，從加強頂層設計出發(fā)，創(chuàng)新制度安排，為全面改進和加強教師隊伍建設打出了一套組合拳，表明了教育部門的決心、勇氣以及直面問題、解決問題的行動能力。
貴師重傅，打造大國強師，必須認清中國基礎教育發(fā)展的歷史新坐標、新使命對教師隊伍的新要求。有高素質(zhì)的教師才會有高質(zhì)量的教育。黨的十八大以來，一系列尊師重教政策相繼出臺，教師隊伍建設全面加強，教師數(shù)量、規(guī)模問題得到歷史性解決，教師職業(yè)吸引力有所增強。但仍要看到，還存在一些問題有待解決。尤其是當下，推動“雙減”政策落地實施，進一步助推基礎教育向育人本質(zhì)回歸，對基礎教育教師隊伍提出了更高的要求。這要求我們直面問題和挑戰(zhàn)，筑基提質(zhì)、補短扶弱、綜合施策，全面提升基礎教育教師隊伍素質(zhì)能力。
貴師重傅，打造大國強師，必須具有系統(tǒng)性制度設計和全局性的行動路線圖?！稄妿熡媱潯废到y(tǒng)性地梳理打造大國強師需要完成的目標、任務與實施路徑及保障措施，從加強教師教育體系建設、提升教師培養(yǎng)層次、推動師資優(yōu)質(zhì)均衡、提升教師隊伍治理水平、推動教師隊伍建設提質(zhì)增效等方面作出了一系列的頂層設計，為教師隊伍整體素質(zhì)和教育教學水平明顯提升奠定了堅實的制度基礎?！稄妿熡媱潯芬詣諏嵉淖藨B(tài)，瞄準關鍵點，如建設國家?guī)煼督逃?，推動師范人才培養(yǎng)質(zhì)量提升，又對現(xiàn)有教師隊伍建設提出“實施高素質(zhì)教師人才培育計劃”，推動教師隊伍整體素質(zhì)提升。這些設計既有宏觀視野，又具有執(zhí)行的可操作性，是實實在在、扎扎實實的“施工圖紙”。
貴師重傅，打造大國強師，必須抓住工資待遇這個關鍵的“指揮棒”。教育要獲得更大的發(fā)展空間，構建高質(zhì)量教育體系，進一步提升教師的待遇和地位，是前置性條件和基礎性保障。打造基礎教育強師隊伍，要堅持強化保障、綜合施策，著力提升教師工資待遇，吸引更多優(yōu)秀人才加入教師隊伍。這要求中央和地方共同發(fā)力，重點投入優(yōu)先保障，優(yōu)化支出結構，全面落實義務教育教師平均工資收入水平不低于當?shù)毓珓諉T平均工資收入水平的底線要求。不僅如此，還要想教師之所想，急教師之所急，全方位解決教師面臨的各類生活困難。比如，針對部分鄉(xiāng)村教師居住條件較差的問題，通過公租房、租賃補貼、共有產(chǎn)權房等多種渠道解決教師住房問題，努力讓鄉(xiāng)村教師在學校有周轉(zhuǎn)宿舍、在縣城有穩(wěn)定住房就是強化教師待遇保障，讓教師安居樂業(yè)、安心教學的題中之義。
貴師重傅，打造大國強師，必須牽好薄弱環(huán)節(jié)這個“牛鼻子”，精準發(fā)力。中西部欠發(fā)達地區(qū)是基礎教育的短板所在，補齊短板、縮小差距，關鍵在師資。要以中西部欠發(fā)達地區(qū)教師為重點，努力實現(xiàn)師資優(yōu)質(zhì)均衡。要瞄準薄弱環(huán)節(jié)發(fā)力，加大對中西部欠發(fā)達地區(qū)教師隊伍建設的支持力度。通過加大公共財政投入、定向培養(yǎng)輸送項目、重點幫扶欠發(fā)達地區(qū)相對薄弱師范院校計劃等，提升中西部欠發(fā)達地區(qū)教師教育水平，為中西部欠發(fā)達地區(qū)基礎教育輸送更多高素質(zhì)教師。對于農(nóng)村和偏遠地區(qū)工作的鄉(xiāng)村教師，尤其要厚愛一分、高看一眼，落實好鄉(xiāng)村教師生活補助政策，著力提高鄉(xiāng)村教師地位待遇，形成“學校越邊遠、條件越艱苦、從教時間越長、教師待遇越高”的格局，為鄉(xiāng)村教育留住更多優(yōu)秀人才。
貴師重傅，打造大國強師，必須不斷提升教師的幸福感、獲得感、成就感。我們要在社會各個層面，全方位提升教師的政治地位、社會地位、職業(yè)地位，扎實推進中小學教師減負，為廣大教師聚焦主責主業(yè)、潛心育人營造更好的教育環(huán)境；完善教師評價制度和標準，深化教師職稱改革，在職稱評定上給予扎根鄉(xiāng)村的教師更多傾斜；為廣大教師提供更多優(yōu)質(zhì)的常態(tài)化培訓機會，更好支持和服務教師專業(yè)發(fā)展和終身成長。
筑夢中華，興國必先強師。堅持優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)必須強基固本浚源，把基礎教育放在教育事業(yè)發(fā)展的優(yōu)先位置，全面提升基礎教育教師隊伍素質(zhì)能力，堅持把教師隊伍建設作為基礎工作來抓，全力保障和提高教師工資待遇，真正讓教師成為令人羨慕的職業(yè)，為培養(yǎng)擔當民族復興大任的時代新人做好基礎工程，筑牢強國偉業(yè)的教育根基。
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強師計劃心得篇七
《強師計劃》在“指導思想”部分明確提出“加快構建教師思想政治建設、師德師風建設、業(yè)務能力建設相互促進的教師隊伍建設新格局”，令人振奮。較長時間以來，教師的培養(yǎng)培訓重“專業(yè)發(fā)展”，而“專業(yè)發(fā)展”又往往偏重業(yè)務能力、業(yè)務的技能技巧。后來重視與強調(diào)師德師風，并放在首位，但思想政治建設并未得到足夠的、普遍的重視。習近平總書記提出“四有”好老師的標準，其中“有理想信念，有道德情操”起靈魂作用。教師樹立起這樣的精神支柱，生命燈火點亮，就會產(chǎn)生強勁的內(nèi)驅(qū)動力。
要在教師成長內(nèi)驅(qū)力培養(yǎng)上下功夫。要讓教師真正懂得，自己從事的是中國特色社會主義教育，是中國特色社會主義有機組成部分，“為黨育人、為國育才”是我們教育的本質(zhì)屬性，培養(yǎng)后代成人成才的崇高目的就是為中國人民謀幸福，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興賡續(xù)紅色血脈，使紅色江山代代相傳。當教師自己真正體會到一個肩膀挑著學生的現(xiàn)在，一個肩膀挑著國家的未來，今日的教育質(zhì)量就是明日的國民素質(zhì)，平凡的工作與國家民族的命運、人民幸福生活的追求休戚與共、血肉相連，就會有責任感、緊迫感、憂患意識，就會把每個孩子當作國家的寶貝、家家戶戶的寶貝傾心教育，滿腔熱情滿腔愛；就會刻苦鉆研，不斷提升專業(yè)能力。有了仁愛之心，業(yè)務學識收獲教育效果，又促使信仰更為堅定，教育情懷更為寬廣。
《強師計劃》中“基本原則”第一條就是“堅持師德為先”，第一句就是“把教師思想政治和師德師風建設放在首要位置”。教師培養(yǎng)首要著力“根”與“魂”的教育，是指導思想的新飛躍。教師內(nèi)生的驅(qū)動力與外部培養(yǎng)力量結合起來，共同發(fā)力，必能推動教師隊伍質(zhì)量大提高。
教師教育體系建設。
要著力于創(chuàng)新性發(fā)展。
回溯歷史，我國師范院校為培養(yǎng)基礎教育教師、為基礎教育實施作出了不可磨滅的貢獻。只是后來商品經(jīng)濟大潮沖擊、功利主義盛行，師范院校的辦學方向、辦學目的發(fā)生了變化，師范性迅速下降，人力、物力、財力不濟，生源、質(zhì)量皆不如人意。黨的十八大以來，師范教育從穩(wěn)定走向提升，而今是在振興上花大力氣。振興，不僅要梳理歷史的足跡，從曲折中吸取經(jīng)驗教訓，更要振奮精神，站在教育是“國之大計、黨之大計”的戰(zhàn)略高度，肩挑構建優(yōu)質(zhì)均衡的基本公共教育服務體系的重任，來思考師范教育如何根據(jù)時代要求創(chuàng)新性發(fā)展。
《強師計劃》就教師教育體系的建設作了系統(tǒng)思考，對系統(tǒng)內(nèi)諸多要素位置與作用辯證地指明，形成合力，加強建設的質(zhì)量?！敖ㄔO國家?guī)煼督逃?。重點支持建設一批國家?guī)煼督逃兀瑯嫿◣煼对盒橹黧w、高水平綜合大學參與、教師發(fā)展機構為紐帶、優(yōu)質(zhì)中小學為實踐基地的開放、協(xié)同、聯(lián)動的現(xiàn)代教師教育體系?！笨v向，大中小學貫通；橫向，主體、參與、紐帶、實踐基地，既各得其所，又開放、協(xié)同、聯(lián)動，上下內(nèi)外齊發(fā)力，這些創(chuàng)新性舉措，推動教師教育進入高質(zhì)量發(fā)展的軌道。
《強師計劃》在“總體要求”的“基本原則”中明確提出“堅持質(zhì)量為重”，其中闡明要“強化師范院校在教師教育體系中的主體地位，推進職前培養(yǎng)和職后培訓一體化，創(chuàng)新師范生教育實踐和教師專業(yè)發(fā)展機制模式，提升教師培養(yǎng)培訓質(zhì)量”。質(zhì)量是教育的生命，盡管當前改進師范院校評價與建設師范教育基地、建立協(xié)同創(chuàng)新平臺同步進行，但辦學的質(zhì)量說到底就是培養(yǎng)的人的質(zhì)量，培養(yǎng)的師范生是否有理想、有道德、有教書育人的真本領。作為教師教育體系主體的師范院校，即使積累了以往辦學的諸多經(jīng)驗，但面對時代的新問題、新挑戰(zhàn)，深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的空間還很大。培養(yǎng)的人素質(zhì)、能力明顯不足往往就是辦學的短板及缺失。
辦學最為重要的是不能脫離中國的實際，當代師范生內(nèi)心有哪些需求、哪些困惑、哪些追求，共性是什么，個性又怎樣，需了解、研究。為什么有些學生年紀輕輕就“躺平”“佛系”，追根尋源，從理論與實際結合的高度剖析，以理服人，以情感人，方能取得培根鑄魂的效果。又如課程教學的設置，需與中小學深化課程教材教學的實際結合起來。21世紀以來，后者改革的力度很大，從理念到做法，均需了解、研究，凌空地講概念、術語，無濟于事。再如培養(yǎng)中國基礎教育教師，總要讓他們懂得并認同中華優(yōu)秀文化。習近平總書記說：“中華民族在幾千年歷史中創(chuàng)造和延續(xù)的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，是中華民族的根和魂。”不能一講到專業(yè)，一寫文章，一有改革舉措，引經(jīng)據(jù)典都是別國的。應該是中國立場、世界視野，用中國語言講好中國教育的事，多一點教育自信，多一點自主思考，積極創(chuàng)造。
師范院校是教育的工作母機，培養(yǎng)數(shù)量可觀的教師，一定要按教育規(guī)律辦事。從實際出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，再解決問題，就會出思想、出成果、出經(jīng)驗。無論是職前培養(yǎng)還是職后培訓，均至關重要。培養(yǎng)教師是追求永無止境的崇高事業(yè)，在這支隊伍里行進的學者、專家、老師，志存高遠，學識豐厚，業(yè)務精湛，全身心投入，必會受到由衷的敬仰與信賴。
補短扶弱、做優(yōu)建強。
踐行為人民造福的初心。
《強師計劃》面向全國所有地區(qū)的所有教師及未來教師，全方位、多層次，使不同地區(qū)不同層次的教師都有發(fā)展空間。既促進師資優(yōu)質(zhì)均衡，又充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)師資排頭兵的作用，切實建強基礎教育教師隊伍。而推動師資優(yōu)質(zhì)均衡，以中西部欠發(fā)達地區(qū)為重點。
要繼續(xù)實施中西部欠發(fā)達地區(qū)優(yōu)秀教師定向培養(yǎng)計劃，加大該地區(qū)師范院校、教師發(fā)展機構建設和高素質(zhì)教師培養(yǎng)培訓力度，增加緊缺薄弱領域師資培養(yǎng)供給。東西部協(xié)作，對口支援。從人力資源到體制機制，到財力、物力保障，具體、實在，使“補短扶弱”有章可循，關鍵在落實，一項項到位。這就像打脫貧攻堅戰(zhàn)一樣，要各級政府部門，上上下下心往一處想，勁往一處使，各盡其責，攻堅克難。
黨的十八大以來，黨中央采取有力措施保障和改善民生，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，近1億人口脫貧，最難的832個縣也被攻下，脫了貧，全面建成小康社會，為促進共同富裕創(chuàng)造了條件。共同富裕是社會主義的本質(zhì)要求，是中國式現(xiàn)代化的重要特征。共同富裕不僅是人民群眾物質(zhì)生活的富裕，精神生活也要富裕。要把后代培養(yǎng)好，有人才，才不會返貧，才會促進經(jīng)濟與社會各項事業(yè)的發(fā)展。
理念是行動的先導，那種不認真興辦學校、拖欠教師工資的行為，在于對教育的戰(zhàn)略意義缺乏正確的認識。早在上世紀80年代初，鄧小平同志就強調(diào)把教育放在優(yōu)先發(fā)展的地位，他說：“我們國家，國力的強弱，經(jīng)濟發(fā)展后勁的大小，越來越取決于勞動者的素質(zhì)，取決于知識分子的數(shù)量和質(zhì)量。一個十億人口的大國，教育搞上去了，人才資源的巨大優(yōu)勢是任何國家比不了的。有了人才優(yōu)勢，再加上先進的社會主義制度，我們的目標就有把握達到。”但是，教育的優(yōu)先地位在一些領導者工作中并沒有真正落實。針對這種情況，鄧小平同志告誡說：“中央提出要以極大的努力抓教育，并且從中小學抓起，這是有戰(zhàn)略眼光的一著。如果現(xiàn)在不向全黨提出這樣的任務，就會誤大事，就要負歷史的責任?！彼Ｍ骷夘I導“要像抓經(jīng)濟工作那樣抓教育工作”。40多年過去了，現(xiàn)實針對性還那么強，深思對照，可大大提升認識的高度，增添行動自覺。
進入新時代，習近平總書記更是對教育、對教師隊伍建設作了一系列重要指示?？平膛d國，教育是基礎，面對當今世界百年未有之大變局，要有人力優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，抓教育的高質(zhì)量發(fā)展真正是時不我待?！稄妿熡媱潯窇獣r代急需而制定，提出若干保障措施，使短板補起來、弱者強起來，優(yōu)者更優(yōu)、強者更強，錘煉出專家型的教師、教育家型的教師，教師隊伍整體素質(zhì)明顯提高。教師用心用情用力教好學生，立德樹人，辦人民滿意的教育，踐行為人民造福的初心。
任務繁重，困難不少，只要上下內(nèi)外齊發(fā)力，理想的美景就會呈現(xiàn)在眼前。信仰抵達的地方，腳步終將到達。
強師計劃心得篇八
百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。前不久，教育部等八部門聯(lián)合印發(fā)《新時代基礎教育強師計劃》（以下簡稱《計劃》），力求破解教師隊伍建設的深層次矛盾，構建一套全口徑、完整鏈條的教師隊伍建設政策體系，系統(tǒng)提升我國教師的教書育人能力，全面推進高質(zhì)量教師隊伍建設。
教師是教育的第一資源，是建設高質(zhì)量教育體系、實施高質(zhì)量教育的根本力量。當前，我國基礎教育教師1586萬人，占專任教師總數(shù)的86%，教師數(shù)量、規(guī)模問題得到歷史性解決，教師職業(yè)吸引力有所增強，教師隊伍建設卓有成效。同時也應看到，在一些地區(qū)，違反師德師風事件仍時有發(fā)生，培養(yǎng)層次不高、培訓針對性不強、管理體制機制不夠順暢、待遇保障不夠有力等問題依然存在。解決難點問題，需要聚焦深層次矛盾，進行系統(tǒng)謀劃、頂層設計。《計劃》出臺的重要著眼點，正在于夯實教師隊伍建設這個教育工作的基礎，推動形成優(yōu)秀人才競相從教、廣大教師盡展其才、好老師不斷涌現(xiàn)的良好局面。
強師計劃是一項系統(tǒng)工程，關鍵在于統(tǒng)籌教師培養(yǎng)、使用、服務保障全過程，聚焦重點環(huán)節(jié)、筑牢強師之基。要強培養(yǎng)，健全中國特色教師教育體系；要重引領，完善高層次教師人才培養(yǎng)機制；要促均衡，強化欠發(fā)達地區(qū)鄉(xiāng)村教師隊伍建設；要抓改革，提升教師隊伍治理水平；還要賦動能，推進教師隊伍數(shù)字化建設?！队媱潯芬愿咚刭|(zhì)教師人才培養(yǎng)為引領，以高水平教師教育體系建設為支撐，以提升教師思想政治素質(zhì)、師德師風水平和教育教學能力為重點，提出新時代基礎教育教師隊伍筑基提質(zhì)、補短扶弱、做優(yōu)建強的思路舉措，有助于推動教師隊伍建設創(chuàng)新。
加強后備力量，提供源頭活水，是事關教師隊伍建設成效的“牛鼻子”?！队媱潯诽岢觯С忠慌鷰煼对盒＜訌娊虒W科研設施建設，建設一批國家?guī)煼督逃?，打造師范教育高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵、領頭雁，推進職前培養(yǎng)和職后培訓一體化?！队媱潯吠苿用嫦驇煼对盒：蛶煼秾I(yè)建設加大投入，將提升師范院?！耙詭煘楸尽钡囊庾R，改善師范院校辦學條件，在師范生招生、培養(yǎng)、輸送到教師職后支持的全流程中，系統(tǒng)性提升教師人才隊伍水平。
當前，我國中小學教師擁有研究生學歷的占比仍相對較低，與新時代教育事業(yè)改革發(fā)展需求仍不相適應。《計劃》有針對性地提出，實施高素質(zhì)教師人才培育計劃，深化本碩整體設計、分段考核的人才培養(yǎng)模式改革，繼續(xù)實施農(nóng)村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃，擴大教育碩士培養(yǎng)規(guī)模。提高基礎教育階段教師的學歷層次，培養(yǎng)一大批具備創(chuàng)新能力的高素質(zhì)復合型教師人才，是提升中小學教師素質(zhì)水平、增強職業(yè)吸引力的重要抓手。大力提升中小學教師學歷水平，不僅將滿足國家教育現(xiàn)代化對于創(chuàng)新性師資的需要，也能為造就基礎教育領域的教育家、“大先生”打牢基礎。
習近平總書記強調(diào)：“有高質(zhì)量的教師，才會有高質(zhì)量的教育?！痹谛掳l(fā)展階段，中國基礎教育肩負時代重任，迫切需要在新的歷史起點上全面推進高質(zhì)量教師隊伍建設。在《計劃》的實施推動下，一大批高素質(zhì)的“大國良師”將持續(xù)涌現(xiàn)，為建設高質(zhì)量教育體系，為我國從教育大國邁向教育強國提供堅實的人才支撐。
強師計劃心得篇九
近年來，國家不斷加大對教育事業(yè)的投入和改革力度，強師計劃作為教育事業(yè)改革的一項重要舉措，旨在提高優(yōu)秀教師的隊伍建設，促進教師成長與發(fā)展。作為一名教育工作者，我有幸參加了強師計劃在我所在的省會城市的培訓活動。通過此次培訓，我深刻體會到了強師計劃的重要性和成效，從而對教育事業(yè)有了更深刻的認識。
首先，強師計劃讓我意識到教師是教育的核心。強師計劃的核心理念是培養(yǎng)優(yōu)秀教師，因為優(yōu)秀的教師能夠為學生的成長和發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的教育資源和良好的教育環(huán)境。在培訓中，我們學習到了最新的教育理論和教學方法，了解到了教育信息化和個性化教育等新興概念，這些知識為我們提供了一個全新的教育思路和工作方法。我們通過實踐和交流，不斷提高自身的教育水平和能力，從而為學生提供更好的教育。
其次，強師計劃讓我認識到教育改革與自身發(fā)展的關系。教育改革是教育事業(yè)不斷進步的動力，而教師的自身發(fā)展是教育改革的基礎。在培訓活動中，我們不僅學到了最新的教育理論和教學方法，更了解到了省會城市在教育改革方面所做的努力和取得的成果。在與其他教師的交流中，我們共同探討如何將教育改革的理念和實踐貫徹到自己的教學中，如何在實際工作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長，如何與時俱進，不斷提高自身的教育素質(zhì)和能力。
再次，強師計劃讓我認識到教育團隊的重要性。在培訓活動中，我們與來自各個學校、各個年級的教師共同參與討論和交流，共同解決教育教學中的難題和困惑。通過與他們的交流，我學到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓，也結識了很多優(yōu)秀的教育工作者。在平時的工作中，我們也會互相支持和合作，共同進步。這種團隊合作的氛圍讓我們感到溫暖和踏實，也讓我們更有信心和動力去面對教育改革和工作中的各種挑戰(zhàn)。
最后，強師計劃讓我認識到教育是一項永恒的事業(yè)。教育事業(yè)關系到一個國家和民族的未來，而教師則是這個事業(yè)的奮斗者。在強師計劃的培訓中，我們不僅學到了最新的教育理論和教學方法，更了解到了教師的責任和擔當。作為一名教育工作者，我們要時刻保持學習的姿態(tài)，不斷提高自身的教育素質(zhì)和能力。我們要堅持以學生為本，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力。我們要積極參與教育改革，發(fā)揮教師的主體作用，推動教育事業(yè)的發(fā)展。
總之，強師計劃強省會的培訓活動讓我受益匪淺。通過這次培訓，我深刻認識到了教師是教育的核心、教育改革與自身發(fā)展相互依存、教育團隊的重要性以及教育是一項永恒的事業(yè)。我會牢記培訓內(nèi)容，將所學知識與實踐相結合，積極參與教育改革，為學生提供更好的教育服務。我相信，只要每個教師都能夠盡職盡責，用心去教育和培養(yǎng)學生，必將為我國的教育事業(yè)做出更大的貢獻。
強師計劃心得篇十
作為一名教師，擁有良好的師德是我們最基本的職業(yè)素養(yǎng)。師德涵蓋了師道、師德、師風三個方面，既是教師成長的基石，也是教學工作的靈魂。多年來，我作為一名教師，時刻牢記教書育人的重要任務，不斷深化自己的師德觀念和意識，不斷提升自己的師德修養(yǎng)。以下是我在實踐中所獲得的一些強師德心得體會。
第一段：師德的內(nèi)涵和意義。
師德是教師的良好品質(zhì)和操守的總稱，不僅包括教師的道德修養(yǎng)和職業(yè)道德，還包括教師的教育理念、教學方式、教育方法等各方面的品質(zhì)。師德不僅是教師的事業(yè)之本、品格之基，更是推動教育事業(yè)發(fā)展的重要力量。強師德是教育事業(yè)蓬勃壯大的關鍵，只有具有高尚的師德，才能為學生提供真正的教育。
第二段：樹立正確的師德觀念。
作為一名教師，我始終堅信“師者，所以傳道，授業(yè)，解惑也”。師德觀念就是教師對師德的認識和理解。我認為，教師應該把學生的成長與發(fā)展放在首位，以德育人，以德養(yǎng)人。我們應該尊重學生的人格尊嚴，倡導平等公正的教育，注重個性化的教學方式，關心學生的身心健康。同時，我還堅持不斷學習、與時俱進，不斷提升自己的教學能力和水平，為學生提供更好的教育服務。
第三段：踐行師德的重要途徑。
踐行師德是將正確的師德觀念付諸行動的重要途徑。作為教師，要從自身做起，注重提升自己的教育教學能力，積極參與教育教學改革。此外，我還注重培養(yǎng)學生的品德修養(yǎng)，重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時，我也積極開展教師間的交流合作，相互學習借鑒，不斷提高自己的師德修養(yǎng)。
第四段：師德修養(yǎng)需要長期堅持。
師德修養(yǎng)是一個長期的過程，需要教師持之以恒的堅持和努力。教師應該時刻反思自己的教育方式和教育效果，不斷改進和提高。師德修養(yǎng)還需要教師具備良好的自律能力和正確的職業(yè)操守，保持謙虛和包容的態(tài)度，幫助學生解決問題并引導學生自主成長。通過這樣的修養(yǎng)，教師才能真正將師德內(nèi)化于心，外化于行，給學生以前行的示范。
第五段：強師德，提升教育事業(yè)。
強師德既是教師自身發(fā)展的需要，也是教育事業(yè)蓬勃壯大的需要。師德高尚、行為端正的教師，不僅能夠給學生提供優(yōu)質(zhì)的教育資源和教育環(huán)境，也能夠成為學生的良師益友，引導學生健康成長。強師德的教育者，將激勵學生成為有道德、有知識、有能力的時代新人，推動教育的持續(xù)發(fā)展和社會的進步。
總結：
作為一名教師，我深知強師德的重要性，并且在實踐中不斷努力踐行。通過樹立正確的師德觀念，踐行師德的重要途徑，長期堅持師德修養(yǎng)，我們可以不斷提升自己的師德水平，為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。只有教師具備強烈的責任感和使命感，才能真正成為學生信賴的好老師，才能傳遞正能量，引領學生走向成功的人生道路。
強師計劃心得篇十一
第一段：引言（120字）。
強師德是每一位教師都應該具備的基本素質(zhì)，是提高教育質(zhì)量和培養(yǎng)學生成長的關鍵。在我多年的教育工作中，我深切體會到了強師德的重要性，并從中獲得了一些寶貴的心得體會。本文將通過幾個方面的具體案例，總結并分享我在強師德方面的體會。
第二段：尊重學生，關心關愛（240字）。
教師應當尊重每個學生的個體差異，并樹立起平等和包容的態(tài)度。在我的教學實踐中，我遇到過一個內(nèi)向、內(nèi)向的學生，他的成績一直不好。有一次，我在課后主動找到他，一對一地和他交流，了解了他的困惑和難處。通過和他深入的交流和良好的傾聽，我成功地幫助他找到了學習的方法，并逐漸激發(fā)了他的學習興趣。學生成績開始逐漸進步，并在班級中找到了自己的位置。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到，只有真正關心學生、設身處地為學生著想，才能夠建立起學生和教師之間的良好互動關系。
第三段：嚴謹治學，教書育人（240字）。
作為一名教師，我深知要求自己嚴謹治學和嚴格要求學生的重要性。在課堂上，我始終堅持提高教學質(zhì)量，注重培養(yǎng)學生的學習能力和思維能力。在批改作業(yè)時，我精心點評，注重細節(jié)，不僅指出錯誤，還說明原因和解決辦法。我相信，只有正確的引導學生，才能真正使他們理解知識，不斷提高。一次，我在課堂上教授一道難題，學生們都一籌莫展。我沒有放棄，而是找出了他們的思維短板，通過引導他們理解問題的本質(zhì)，最終讓他們親自找到解決問題的方法。學生們從中獲益良多，這次經(jīng)歷讓我更加堅信，只有嚴謹治學，才能做到教書育人。
第四段：關注學生全面發(fā)展（240字）。
教育的目標不僅僅是培養(yǎng)學生的學習能力，更重要的是培養(yǎng)學生的全面發(fā)展。作為一名教師，我時刻關注著學生的身心健康和成長。我積極參與學生的班級活動和課外活動，建立起與學生的良好關系。我為學生提供必要的心理疏導，幫助他們解決學習和生活中的困惑。在學生中，我發(fā)現(xiàn)一個同學情緒低落，學習狀態(tài)也日漸下降。我沒有著急地要他改變，而是耐心傾聽他的心聲，并鼓勵他找到合適的解決辦法。短時間內(nèi)，他雖然沒有很大的進步，但他逐漸找回了學習的樂趣和動力。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到，關注學生的全面發(fā)展，關心他們的內(nèi)心世界，對于培養(yǎng)積極健康的人格和具備良好心理素質(zhì)的學生至關重要。
第五段：言傳身教，終身學習（360字）。
作為一名教師，我深知自身的職責和使命。在教育的道路上，我時刻保持著學習的態(tài)度，不斷提高自己的專業(yè)知識和教學水平。同時，我還注重修身養(yǎng)性，要求自己有高尚的師德操守。一個偶然的機會，我遇到了一位年輕老師。他的授課方式深深地吸引了我，讓我對理論升華到實踐的轉(zhuǎn)化有了更深層次的認識。從那時起，我開始不斷地學習、研究，并不斷改進自己的教育方法。教育不僅需要言傳，更需要身教。只有不斷提高自己的素質(zhì)和能力，才能夠更好地引領學生。
結尾（120字）。
強師德是每一位教師所應該追求的目標。通過尊重學生、關心關愛、嚴謹治學、教書育人、關注學生全面發(fā)展以及言傳身教和終身學習，我深入認識到了強師德的重要性。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的師德水平，為教育事業(yè)做出更大的貢獻。
強師計劃心得篇十二
教師是社會的燈塔，是學生成長的指引者。一方面，他們需要具備扎實的學科知識和教學技巧；另一方面，更需要擁有良好的師德修養(yǎng)。作為一名教育工作者，多年的從教經(jīng)歷讓我深深意識到強師德對于教師的重要性。以下是我個人的關于“強師德的心得體會”的五段式連貫文章。
首先，在我看來，強師德是教師的基本要求。無論是講課還是管理班級，教師都需要有高尚的道德品質(zhì)作為支撐。作為學生學習生活的榜樣，教師應該端正心態(tài)，履行教育者的責任。只有自身的言行得體，才能對學生成長起到良好的示范作用。教師應該懷著對教育的熱愛和責任感，去引領學生積極面對未來，樹立正確的人生觀、價值觀。
其次，強師德對于塑造健康的學校文化至關重要。學校是孩子們成長和學習的地方，學校文化的建設直接關系到學生的成長與發(fā)展。教師作為學校的重要一員，他們的作為和言論會影響到學校的風氣和環(huán)境。強師德體現(xiàn)的不僅是教師個人的修養(yǎng)，也體現(xiàn)了學校的整體素質(zhì)。只有教師們以身作則，踐行正確的價值觀和行為規(guī)范，才能在學校中營造出健康、積極向上的文化氛圍。
第三，強師德有助于建立良好的師生關系。師生關系是學校教育的核心要素，也是學生取得學習成就和發(fā)展寫作能力的基礎。強師德要求教師以尊重學生、傾聽學生的聲音、關注他們的成長為基礎，建立起師生之間的信任和理解。只有教師對學生的人格、困難和需求有深刻的認識和關注，才能夠正確引導學生、幫助他們克服困難，釋放潛能。
第四，強師德要求教師為人師表，成為學生心目中的好老師。好老師不僅僅是知識的傳授者，更是學生成才的引路人。他們應該以身作則，做學生成長的榜樣和導航。強師德要求教師具備寬容的胸懷，關心學生的心理健康，給予學生足夠的關懷與支持。只有真誠地關心學生，理解學生，才能夠與學生建立起良好的互動關系，影響學生的成長。
最后，強師德需要教師時刻保持學習的姿態(tài)。教師應該不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力，以更好地履行自己的職責。在教學過程中，教師應該與時俱進，關注教育前沿，不斷更新知識結構。只有不斷學習，不斷更新自己的教育理念和教學方法，才能夠更好地滿足學生的需求，推動學生的發(fā)展。
總之，強師德不僅是教師的底線，更是一種教書育人的高尚品質(zhì)。強師德對于教育的意義不容忽視，不僅關系到教師個人的修養(yǎng)，也影響到整個學校的精神風貌。只有教師在教育教學中踐行師德，做到以身作則、寬容關心學生，才能夠煥發(fā)出教育的光芒，讓學生在教師的引領下茁壯成長。
強師計劃心得篇十三
李強師是一位備受學生喜愛的老師，他的教學方式獨具一格，深受學生們的尊敬和贊賞。我有幸能夠成為他的學生，并從他的教學中受益匪淺。在這段時間里，我對他的教學方法有了更深入的了解，從中獲得了許多心得體會。
首先，李強師注重理論與實踐的結合，通過多種教學手段引導學生的學習。在他的課堂上，我們不僅僅是被動地接受知識，更多的是通過實例和案例分析，以及實地考察等方式，將理論知識與實踐相結合。這種教學方式使我們能夠更好地理解和掌握所學的知識，并將其應用到實際生活中。同時，李強師注重培養(yǎng)我們的實踐能力和綜合素質(zhì)，通過小組討論和課堂演講等活動，提高我們的表達和溝通能力。這種理論與實踐相結合的教學方法對我們的學習起到了積極的促進作用。
其次，李強師為人師表，他的言行舉止給我們樹立了良好的榜樣。李強師嚴謹認真，備課細致，每一節(jié)課都很有條理，內(nèi)容豐富，讓我們受益匪淺。他對待每一個學生都非常耐心友善，鼓勵我們勇敢提問，表達自己的觀點，不輕易給我們答案，而是通過引導我們思考和自主學習，培養(yǎng)我們的自主學習能力和批判性思維。他還時常用生活中的細節(jié)來豐富課堂內(nèi)容，讓我們對所學知識有更深入的理解，感受到知識的魅力。李強師潛移默化地教育我們，讓我們學會了如何做一名優(yōu)秀的學生和人。
此外，李強師注重培養(yǎng)我們的創(chuàng)新思維和實踐能力，通過提供各種資源和機會，激發(fā)我們的創(chuàng)造力和發(fā)現(xiàn)潛能。他鼓勵我們勇于嘗試，大膽創(chuàng)新，不怕失敗，只要我們努力去做，就一定會有所收獲。他還幫助我們培養(yǎng)了良好的團隊合作精神，通過小組合作和項目實踐，培養(yǎng)我們的領導能力和團隊協(xié)作能力。這種培養(yǎng)方式使我們在學習中不僅僅獲得了知識，更鍛煉了我們的實踐能力和創(chuàng)新思維。
最后，李強師注重培養(yǎng)我們的終身學習能力和自主發(fā)展精神。他經(jīng)常告訴我們，學海無涯，希望我們能夠保持學習的熱情和毅力，在今后的學習和工作中不斷積累知識和經(jīng)驗。他還與我們分享各種學習資源和推薦書目，鼓勵我們進行閱讀和研究。他相信，只有不斷學習和成長，才能在競爭激烈的社會中立于不敗之地。他用自己的言行告訴我們，追求知識和進步是我們的責任和使命，只有不斷學習，才能不斷進步。
總之，李強師用他獨特的教學方法和精湛的教學技巧給我們留下了深刻的印象。通過他的教學，我不僅獲得了專業(yè)知識，更重要的是培養(yǎng)了實踐能力、綜合素質(zhì)和自主發(fā)展精神。我相信，這些寶貴的財富將會伴隨著我一生。我將永遠記住李強師的教誨，不斷向前，努力實現(xiàn)自己的夢想。
強師計劃心得篇十四
第一段：引言（介紹主題，說明意義）。
強師德是教育工作者必須具備的重要品質(zhì)。作為一名教師，我深知只有擁有強烈的責任心、高尚的道德情操和積極的職業(yè)操守，才能把教育事業(yè)推向更高的水平。通過多年的教學實踐和錘煉，我對強師德的重要性有了更深刻的認識，也積累了一些心得體會。
第二段：關于教師責任心（說明責任心的重要性，舉例說明）。
教師責任心是強師德的基礎。教育是一項充滿希望的事業(yè)，教師承擔著培養(yǎng)學生成長為社會棟梁的重任。只有具備強烈的責任心，教師才能全身心地投入到教學工作中去，關心每一個學生。我記得曾經(jīng)有個學生學習成績很差，原因是他家庭環(huán)境復雜，經(jīng)濟條件艱難，缺乏學習的動力和資源。我不僅擠出時間幫助他一對一地輔導，還積極聯(lián)系社會資源為他提供幫助。最終，他的學習成績有了顯著的提高，贏得了自信和未來的希望。這一切都離不開我對教育事業(yè)的責任心。
第三段：關于教師道德情操（解釋道德情操的含義，講述親身經(jīng)歷）。
教師道德情操是強師德的核心。作為教育工作者，我們不僅要在學術上有所成就，更要在道德上作出表率。教師應該具備高尚的情操，端正的道德操守，以身作則，引導學生正確的價值觀念。一次，我在課堂上發(fā)現(xiàn)學生們在課間時間抄襲作業(yè)，我事先并沒有發(fā)覺。面對這一情況，雖然我可以選擇關閉眼睛，但我知道這對學生成長沒有好處。于是，我選擇了坦誠地與學生們進行溝通交流并解釋為什么抄襲是不對的行為。這個簡單的舉動，引起了學生們的深思，并從此改正了錯誤的學風。
第四段：關于教師職業(yè)操守（講述職業(yè)操守的重要性，提出自己的做法）。
教師職業(yè)操守是強師德的保障。教師職業(yè)本身就崇高和神圣，我們應該時刻以正確的操守要求自己，為學生樹立良好的榜樣。我記得有一次，我發(fā)現(xiàn)一名學生偷偷拿走了同學的東西，我沒有選擇去處罰他，而是選擇了與他進行溝通。我告訴他偷竊行為的危害，并引導他及時歸還物品并向同學道歉，同時與他進行心理疏導，讓他認識到錯誤的行為。最終，這名學生悔過自新，并成為了班級的優(yōu)秀學生，這一切都離不開我的職業(yè)操守和悉心指導。
第五段：結語（總結全文，強調(diào)強師德的重要性）。
強師德是教育工作者必須具備的品質(zhì)，責任心、道德情操和職業(yè)操守是其重要組成部分。作為一名教師，我們要時刻以責任心教育學生，引導他們正確的道路；我們要以高尚的道德情操樹立榜樣，引領學生成長；我們要以職業(yè)操守為保障，為學生提供正確的引導。只有強師德，才能培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的學生，推動教育事業(yè)不斷發(fā)展。讓我們一起努力，成為擁有強師德的教育工作者！
強師計劃心得篇十五
昨天，我們學校所有的老師聽市北區(qū)結合局部長對當前教育、教師的道德——諧波現(xiàn)象進行深刻的分析，提出了當代教師應該有基本的素質(zhì)，修師德強師能心得體會我受益匪淺，感受很多。
道德是一種職業(yè)道德，它是教師和教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則，以及相應的倫理概念，情感和品質(zhì)。教師的道德是教師的靈魂，也就是我們通常所說的“靈魂”。
老師的愛是美德的靈魂。老師對學生的愛，被稱為“愛”，是倫理道德的核心，即“靈魂”。在一定程度上，熱愛學生就是熱愛教育事業(yè)。對學生的愛不是一件容易的事情，讓學生體會到教師的愛是更加困難。老師對學生的愛在本質(zhì)上是一種說話不僅支付還款的，無私的，廣泛的，沒有血緣關系，愛情，愛情是一種yanci原則上的經(jīng)濟。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感覺，一旦學生意識到這種感情，就會“吻部”和“刀”，也在這個過程中，教育實現(xiàn)了其根本的功能。因此，愛是教師的靈魂。從我自己的經(jīng)驗，誠實地面對學生修師德強師能心得體會，真正面對學生，深受教師的學生的重要法寶之一。通過學習結合自己的教學經(jīng)驗，在教學現(xiàn)狀的看法我認為道德加強教育是非常必要的。
老師是一個高大的樹，老師是一本厚厚的書，老師是一個紅色的蠟燭燃燒自己為別人。一些老師在一萬多個旅行，利用暑假自費的學生，他不是壞學生，了解學生的情況，和他的人格魅力感動了很多學生，因為他是一個高大的樹，為學生遮風擋雨，他是一盞燈，為學生。
老師老師的道德意識，加強建設的關鍵，讓我們共同努力，一起被老師的良好聲譽，重溫最杰出的在太陽下工作。
昨天，我們學校所有的老師聽市北區(qū)結合局部長對當前教育、教師的道德——諧波現(xiàn)象進行深刻的分析，提出了當代教師應該有基本的素質(zhì)，我受益匪淺，感受很多。
道德是一種職業(yè)道德，它是教師和教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則，以及相應的倫理概念，情感和品質(zhì)。教師的道德是教師的靈魂，也就是我們通常所說的“靈魂”。
老師的愛是美德的靈魂。老師對學生的愛，被稱為“愛”，是倫理道德的核心，即“靈魂”。在一定程度上，熱愛學生就是熱愛教育事業(yè)。修師德強師能心得體會對學生的愛不是一件容易的事情，讓學生體會到教師的愛是更加困難。老師對學生的愛在本質(zhì)上是一種說話不僅支付還款的，無私的，廣泛的，沒有血緣關系，愛情，愛情是一種yanci原則上的經(jīng)濟。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感覺，一旦學生意識到這種感情，就會“吻部”和“刀”，也在這個過程中，教育實現(xiàn)了其根本的功能。因此，愛是教師的靈魂。從我自己的經(jīng)驗，誠實地面對學生，真正面對學生，深受教師的學生的重要法寶之一。通過學習結合自己的教學經(jīng)驗，在教學現(xiàn)狀的看法我認為道德加強教育是非常必要的。
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