教師論壇發(fā)言稿(熱門21篇)

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教師論壇發(fā)言稿(熱門21篇)
時間:2023-11-19 12:30:17     小編:字海

知識和技能的積累是我們能夠不斷進步的基礎(chǔ)。寫總結(jié)時,我們應該注重思考總結(jié)的價值和意義,而不僅僅是堆砌事實和數(shù)據(jù)。通過閱讀這些總結(jié)范文,我們可以了解不同人的總結(jié)方式和表達風格,從而拓寬自己的思路。

教師論壇發(fā)言稿篇一

各位領(lǐng)導、老師們:

大家好!從xx年我第一次踏上講臺成為一名真正的人民教師,到現(xiàn)在已經(jīng)有9年的時間了。在這短短的9年里,我從一個剛剛走出校園的學生,漸漸地適應了教師這個角色,也漸漸地明確了作為一名人民教師的神圣職責。我可以說是一個很幸運的人,剛進入學校我就得到領(lǐng)導的關(guān)心和幫助,得到各位老師的指導和支持,給我創(chuàng)造了各種機會,使我慢慢成長起來。在參加工作的9年中,我經(jīng)歷了從美術(shù)到英語,從英語到語文,從高年級到低年級,這三個對我來說有著重大意義的階段。在實踐中摸索,在摸索中實踐,我摔了一些跟頭,也積累了一些經(jīng)驗,更收獲了一些感動。

在剛參加工作時我教的是美術(shù)課,雖然沒有經(jīng)驗,但那畢竟是我的專業(yè),教得還算得心應手。沒過一個月由于學校工作需要我便擔任起了英語教學工作,因為專業(yè)不對口,年輕經(jīng)驗不足,而這些學生對與英語有關(guān)的事物接觸得也很少;就因為對英語的接觸太少,所以就使學生覺得學習英語比學習天書還要困難。奇形怪狀的字母,明明和拼音同出一轍,卻不能按照拼音的書寫方式來寫;生硬枯燥的詞句,明明用中國話幾個字就能表達的意思,卻非要用一串串莫名其妙的音節(jié)來敘述。學生面臨的問題也并不比我少。為了能使我教的第一批學生,都盡可能地不排斥英語的學習,我想了很多方法,也求教了很多老教師。自己也不斷充實自己,買一些有關(guān)學習英語的書籍,經(jīng)常嘴里念念叨叨的背誦單詞。后來,經(jīng)過我的努力,使學生的英語水平有所提高,經(jīng)過三年的英語教學,學生的成績也比較優(yōu)異,學校領(lǐng)導對我很信任,讓我后來一直擔任五、六年級的英語教學工作。我每一次接觸的新班,都能得到學生的認可。記得有一次,由于學校工作需要,我從五年級調(diào)到六年級進行英語教學,可原來的學生三番五次來找我問“老師為什么不教我們了,”“我們還想叫您教,”“我們喜歡您!”……聽到這些話我非常感動,也很高興。能把知識無私的傳授給學生并受到學生的喜歡,這就是一種滿足,一種榮耀。

經(jīng)過幾年的摸索,在英語教學上已能夠掌握基本的教學教法,能夠教學生學會每一課的要點和難點。但在這學期,由于學校領(lǐng)導對我的信任,也想讓我嘗試更多的學科,把我從英語教學轉(zhuǎn)成了語文教學,而且還擔任了二年級的班主任。這對于從來沒有當過班主任的我來說真的是一次挑戰(zhàn)。當聽到這個消息時我猶豫了一下,但又爽快答應了。猶豫,是因為我怕做的不好,但是我想,既然領(lǐng)導這么信任我,我就要努力去做。其次,我想我應該用更多的嘗試來鍛煉自己。

這時我身感責任重大,剛剛從英語轉(zhuǎn)到語文,從abc轉(zhuǎn)到abc,是需要一個過程的。為了盡快提高自己的業(yè)務水平轉(zhuǎn)變觀念,我經(jīng)常閱讀有關(guān)語文教學方面的書籍。同時也虛心的向老教師和經(jīng)驗豐富的同行們求教。特別是二年級語文識字作為教學重點,要求學生識字量增大而且要求認識的字也比較多,大綱要求四百多個生字必須會讀,二百多個生字必須會寫,這樣一來對于不知道學生學過哪些生字的我來說,在完成教學任務上有一定的難度。有時為了上好一節(jié)課,經(jīng)常把教案拿回家去利用休息時間反復研究。對一些有參考價值的教學案例進行揣摩模仿,怎樣提高學生的學習興趣,激發(fā)他們的創(chuàng)新思維;怎樣才能擴大他們的視野,豐富他們的知識,培養(yǎng)他們的多方面的能力。為了能充分體現(xiàn)這一教學目的,在教學中我和同學們共同探索,發(fā)現(xiàn)了很多值得借鑒的課例。

教師論壇發(fā)言稿篇二

原因主要有三個方面:

其三,特優(yōu)生,特別是重點中學的特優(yōu)生,都是被小學、初中到高中一直寵上來的好學生,他們身上的缺點,都一直得到家長和老師的包容甚至是支持的,無法輕易改變。

所以,作為高中教師,教給特優(yōu)生知識不難,但改變他們在成長中待人、處事等的方法態(tài)度卻不容易。

2、兩好——學習好、紀律好。

(1)學習好。

在這里,特優(yōu)生之所以被稱為特優(yōu)生,并不是因為他們的品行如何優(yōu)秀,可以毫不客氣地說,理由是他們成績拔尖。所以很多老師都是比較喜歡教實驗班,因為實驗班的學生往往一學就會、一點就透。按照華師大李政濤教授的話說這叫沒有成效,他們“本來就好”,我們的教學應讓他們“好上加好”。如果師生的這個觀念不改,這就是蘊含在特優(yōu)生培養(yǎng)背后的突出問題。

(2)紀律好。

特優(yōu)生除了學習好外,還有一個突出的優(yōu)點,那就是紀律好。按照我的理解這主要得益于特優(yōu)生自身對環(huán)境的要求——在高效的學習中,他們相對一般學生更喜歡較安靜的環(huán)境。

1、無為論——特優(yōu)生是天生的寶物,可望不可求,不是后天的努力所能培養(yǎng)的;

2、無用論——特優(yōu)生很聰明,根本用不著老師去培養(yǎng),或者說,培養(yǎng)起不了多大作用;

3、有害論——老師培養(yǎng)不出特優(yōu)生,如果去培養(yǎng)的話反而會影響特優(yōu)生的健康成長。

以上這些錯誤認識,嚴重影響了老師培養(yǎng)特優(yōu)生的積極性和創(chuàng)造性。只有確立正確的觀念,我們才可能堅定不移地做好特優(yōu)生的培養(yǎng)工作。

1、選苗。

我認為,特優(yōu)生不僅要學習好,更要素質(zhì)高。這一點聽起來像是唱高調(diào),實際上并非這樣。老師們想想,從重點中學實驗班走出來的學生,以后做的肯定是不平凡的工作,如果思想不過關(guān),貪汅受賄,當官不能造福一方百姓,說不定若干年后,我們反會受這些“高智商”的傷害。如果真是那樣“養(yǎng)虎為患”,我們反而成了罪人。

我就聽說過這樣一個事:一位學生畢業(yè)后分到了交警隊工作,有一次他的高中老師開車出了事故,正好是他出的現(xiàn)場,他老遠地看到是高中老師就溜號了,沒去現(xiàn)場。這樣的學生,我認為就是素質(zhì)低下的表現(xiàn),你不幫老師可以,但你不能褻瀆了你的工作——說不定你晚到現(xiàn)場就會有更大的事故,更不用說不出現(xiàn)場了。

另外,特優(yōu)生的“選苗”工作不能僅僅把“寶”押在幾個人身上。要讓特優(yōu)生形成群體。

2、管理。

(1)因人而異。

不客氣地說從小學到高中,大部分特優(yōu)生是在“溫室”里渡過的。但是我認為要想讓特優(yōu)生更優(yōu),決不能放縱特優(yōu)生,也不能把他們管的太死。我們不能硬把每一個特優(yōu)生都塞到同一個班級管理的模式中來,應該針不同的學生提出不同的管理要求。所以我?guī)У陌鄡?nèi)沒有明確的班規(guī),只有相對的紀律。

(2)發(fā)揮“特長“。

任何一個特優(yōu)生都有他的“過人”之處,我們必須將他的長處發(fā)揮出來,才能帶動他個人的全面發(fā)展。我對特優(yōu)生培養(yǎng)的一個原則就是“用其所長”。我?guī)У陌鄡?nèi),每科都是兩個科代表,一個是單科成績最好的特優(yōu)生,另一個是管理能力較強的。

(3)要鼓勵,更要激勵。

“賞識教育”提了很多年,但要真正做到由衷地贊美學生,我發(fā)現(xiàn)還是很難的,因為中國人習慣于追求完美,習慣于恨鐵不成鋼。但在高三我們必須對學生多表揚、少批評,這是融洽師生關(guān)系,增強學生自信心的一種手段。但對于特優(yōu)生有時候這樣的表揚顯得蒼白無力。俗話說“勸將不如激將”,針對個別學生,我有時就有故意貶低他們,抓住把柄把他們貶得一無是處,利用他們不服輸?shù)男睦?,激發(fā)求勝的斗志。只要火候掌握得當,效果還特別明顯。比如去年的一個學生叫馬延友,在一??荚嚱Y(jié)束后,成績不理想,精神頹廢。我就叫他到辦公室,狠批一通,對他放下狠話:你就這水平,你也不用自責,你也與張同會不是同一個檔次,你也比不過人家……。這話聽起來像挖苦,但從后來的結(jié)果來看,我的這番話確實起到了激勵的作用,馬延友去年高考以總分647分位居全班第三名。今年寒假同學聚會時他還提到這事,從他的言談中我能感到他對我的感激。他說要不是我當時那一番話他可能還會頹廢下去。

(4)特優(yōu)生之間要不斷思維碰撞。

把特優(yōu)生放在群體中才顯出他們的優(yōu)秀。我?guī)У陌鄡?nèi)有個特優(yōu)生小組,要定期組織討論,有專人負責記錄。讓他們之間相互討論,以引起共鳴。一來可以解決一些困惑,再則也可以起到相互激勵的作用。

以上就是我對特優(yōu)生培養(yǎng)的一點粗淺認識。由于我對特優(yōu)生的認識和管理還處于初級階段,有不妥之處敬請批評指正。當然,以上煩言碎語間如果能有一兩處可供各位班主任同行參考,則是我的最大快樂。

教師論壇發(fā)言稿篇三

讓我們的課堂教學“更上一層樓”

前幾天,我讀了特級教師賈志敏的訪談錄《擦亮語文的本色》,使我從各種“流行”中靜下心來,更加深入思考語文課究竟應該干些什么。

一篇簡單的課文,一支粉筆,一塊黑板,加上簡單的課件,賈老師的兩節(jié)課80分鐘,包容了字詞句篇的理解,聽說讀寫的訓練,思維的引導,直至生命成長的引領(lǐng)。教師能夠舉重若輕,渾然天成,這就是夢想中的語文課堂。賈老師說,語文,落實八個字:字詞句篇(語文基礎(chǔ)知識);聽說讀寫(語文基本能力);這個過程是復雜的,所體現(xiàn)的是教師扎實的基本功,即他對語言的敏感,對閱讀的積累,對文本的鉆研,等等。

賈志敏老師說,我們追求語文課堂的返璞歸真,語文的“璞”表現(xiàn)為真實,樸實,扎實。真實是教學本色,樸實教師的教風,扎實能讓教學目標落到實處。最主要的是讓學生靜下心來好好讀書,讀書時語文課堂教學是主要手段。高明的教師能變著法兒讓學生反復讀書,還能讓學生讀得有滋有味。好的語文課體現(xiàn)在16個字:環(huán)環(huán)相套,絲絲入扣,行云流水,滴水不漏。也就是流暢,無痕。讀到這里,我想到五月十四十五日我去淮安學習,聽到的王文麗老師的課,就是這種感覺,樸實無華,扎實有效。當時剛看到聽課日程安排表,上面寫著:觀摩課《桂林山水》,2課時。心里就想:這么短小精致的課文,語言優(yōu)美,只要讓學生讀好背會就行了,老師竟然能講兩課時,有什么內(nèi)容可講啊!而事實上,上課效果卻令人稱道,令人感嘆。課堂正是落實了語文的八個字:字詞句篇,聽說讀寫。這個復雜過程同時折射出教師扎實的.基本功。而我們自己,平時就沒有這么扎實的語文課。尤其在我們學校,平時雜事比較多,課程開得全面,語文課時間都比較緊,最缺少的就是鞏固知識的時間。對一篇課文的教學,多數(shù)情況下我都是讓學生提前預習,把讀熟課文、學習字詞、概括課文主要內(nèi)容這三項都放在課前預習中完成,所以一篇課文的第一課時基本讓學生自學了,老師課堂上大多用一課時的時間指導學生品讀課文,領(lǐng)悟課文中心。這是在學習濰坊日向小學的教學模式后調(diào)整的教學思路。把第一課時的內(nèi)容盡量放給學生自學,我們覺得既鍛煉了學生的自主學習能力,又節(jié)約了課堂時間,剩余的時間可以讓學生進行一些鞏固或讀課外書。所以我們也有一些困惑:古人提倡,好讀書,不求甚解;我們呼喚高效課堂,呼喚提高學生的自學能力,甚至一個單元的文章一兩課時完成,一冊書一個月學完,留下大量的時間讓學生博覽群書。但是,像賈志敏老師《擦亮語文的本色》提到的語文教學應該落實的“八個字”,我們覺得也更為重要??墒俏覀?nèi)绻颜n都上成王文麗老師這樣的課,我們的時間和精力不允許。這兩方面如何把握好這個“度”的問題,為“自主、高效、扎實”找到最佳的結(jié)合點,就是我們學校當前應該討論解決的重點。

在此我想請老師們各抒己見,談談自己的看法,給我們的課堂教學找到最佳的方案。謝謝。

教師論壇發(fā)言稿篇四

我上了一節(jié)《萬以內(nèi)數(shù)的讀法》,也聽到了一節(jié)《萬以內(nèi)數(shù)的讀法》,這兩節(jié)課采用了不同的教學方法,現(xiàn)對兩節(jié)課進行分析比較如下:

教法一,這是我們聽到的課,其過程如下:

1、教師讓學生獨立寫出幾個有不同特征的萬以內(nèi)的數(shù)并有選擇地把學生寫的各種類型的數(shù)粘在黑板上。

2、教師讓學生讀出會讀的數(shù),并指名讀數(shù),第一個學生讀了一個3060后,提問:還有哪些是這一類的數(shù),并總結(jié)像3060這一類數(shù)的讀數(shù)規(guī)律。

3、再嘗試讀另外類型的數(shù),學生讀了7400這一類末尾有0的數(shù),并總結(jié)末尾有0的數(shù)的讀數(shù)規(guī)律。

4、學生讀中間有0的數(shù),然后找出它們的讀數(shù)規(guī)律。

5、最后學生讀萬以內(nèi)沒有0的數(shù),總結(jié)規(guī)律。

6、鞏固應用。

……。

可以概括為:按照學生選擇讀數(shù)中間和末尾都有0的數(shù)。

末尾有0的數(shù)中間有0的數(shù)沒有0的數(shù)鞏固應用。

教法二,這是我在學校里上的一節(jié)研究課。

1、教師讓學生輕輕地讀在課前經(jīng)過自己的社會調(diào)查得來的萬以內(nèi)的.數(shù),教師巡視,并有選擇地把學生搜集到的沒有0的數(shù)和中間有0的數(shù)、或末尾有0的數(shù)這樣三種類型的數(shù)放到實物投影儀上。

2、讓學生找一找這些數(shù)的特點,并給這些數(shù)進行分類。

3、學生給萬以內(nèi)的數(shù)進行分類,分成了沒有0和有0的兩大類。

4、你覺得哪一類數(shù)讀起來比較容易?(沒有0的數(shù))讓學生讀這一類的數(shù)。并總結(jié)萬以內(nèi)沒有0的數(shù)的讀數(shù)規(guī)律。

5、有0的數(shù),你會讀哪一個?并找出與之是同一類的數(shù)。(學生選擇了中間有0的數(shù)),并總結(jié)中間有0的數(shù)的讀數(shù)規(guī)律。

6、還會讀哪一個數(shù)?(末尾有0的數(shù))找出末尾有0的數(shù),并總結(jié)它的讀數(shù)規(guī)律。

7、請學生板書一個中間和末尾均有0的數(shù),并且讀出來,問:你為什么這么讀?

8、應用。

……。

可以概括為:收集教師有選擇地展示分類。

讀沒有0的數(shù)讀中間有0的數(shù)讀末尾有0的數(shù)。

讀中間末尾都有0的數(shù)應用。

思考:

[1][2]。

教師論壇發(fā)言稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位同事:

下午好!

很榮幸能有這樣的機會向各位領(lǐng)導和同仁匯報自己的班主任工作情況。不當之處,懇請批評指正。我發(fā)言的題目是《腳踏實地育桃李,銳意進取鑄師魂》。如果說我這棵平凡的小草長得還算茁壯,那是因為敬愛的領(lǐng)導、親愛的同事一次又一次地給我的關(guān)心、幫助、信任和鼓勵!

十六年的教學生涯中近十年的班主任工作,我也曾有過年輕氣盛的躁動,有過淺嘗甘霖的欣喜,有過屢遭挫折的痛苦,有過不眠不休的焦慮?,F(xiàn)在所帶初二6班班風正,學風濃,凝聚力強,學習不斷進步,現(xiàn)位居年級前例,多次被評為文明班級。日常班主任工作讓我深深地體會到:具有高度責任心和使命感的同時,更需要腳踏實地,銳意進取。

一、學黛玉進賈府,圖表現(xiàn)。

1、給學生的第一印象——師德高、業(yè)務精、懂你的、剛?cè)岵?/p>

平時教學中注重加強自身修養(yǎng),以自身積極向上的人生觀感染、激勵學生;工作業(yè)務高標準、吃苦在前、享受在后,為學生樹立好榜樣。對待學生,春風化雨,動之以情、曉之以理,幽默風趣,師生關(guān)系十分融洽。

2、班主任的第一招——一種精神、二個核心。

班級建設(shè)的靈魂——一種精神。

班級。

口號。

:團結(jié)一致、奮力拼搏。

班級信念:自強不息,厚德載物。

自強不息,即刻苦學習,努力開拓,積極進取。

厚德載物,即引領(lǐng)學生錘煉品質(zhì),尊師重道,堂堂正正做人,踏踏實實做事。

班級工作的兩個核心——“以班主任為核心”和“以班委會、團支部為核心”。

(1)“以班主任為核心”通俗講就是“跟你班主任走”

蘇霍姆林斯基說過,“教育,首先是關(guān)懷備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及他們的心靈。在這里,誰有耐心和細心,誰就能取得成功。”我想:成功的教育就是用心靈贏得心靈,用生命喚醒生命,用愛心耐心去激勵和鼓舞。

工作中,我常深入學生中,休息時與學生一起討論,跟學生做同桌交換人生思想,有時跟他們來個眼神,有時給他們來個擁抱、拍拍肩膀。跟孩子們在一起,我感覺我非常年輕,漸漸地學生對我這個班主任就有了認同感,班主任效應就是這樣產(chǎn)生的。這可能就是用心而無痕的最美教育吧!

(2)“以班委會團支部為核心”———引領(lǐng)學生學會“跟自己走”。

一是逐步放“權(quán)”鍛煉班干,樹立班干部在學生中的威信;二是加強對班干部言行的監(jiān)督;三是加強班干部學習和工作。

方法。

指導。

二、學寶釵處世,攏人心——讓學生成為班級的主人。

1、腳踏實地,喜愛我的學生。

愛是相互的,學生感受到老師的愛,就會產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力。本學期,“教師寄語”“學生建議”在初二6班師生間開展的如火如荼。一張小小的紙條,讓老師與學生的心更近了;一張小小的紙條,讓學生的學習、生活、心理問題得到了更好更快的解決;我班一學生(月考成績年級倒數(shù),擅長講幽默。

故事。

喜歡玩手機心靜不下來本次期中考試分數(shù)上升27分名次前進2名)這樣寫道:“敬愛的劉老師您好!我沒想到我取得這么點成績能讓您開心。真的很高興得到老師的信任與鼓勵!老師對我這么好我會更加的努力在下次的考試中讓老師更開心!”

堅持走賞識教育路線。好學生是夸出來的。學生做得好,我夸獎;做得越好,我越是夸獎;越是夸獎,越激發(fā)他們想做好的欲望。把學生夸給同學,把學生夸給家長。教育鏈的良性循環(huán)就慢慢形成了。

2、腳踏實地,多談心,常家訪。

多維度地了解學生的思想、興趣和。

愛好。

;了解班級的成績與問題。通過談心與家訪,讓學生感受老師對自己的關(guān)注和尊重;用自己的真誠、豐富的知識與人格魅力去感染學生。

3、讓學生成為班級的主人。

這是我和班級任課老師陳主任、黃老師、王老師經(jīng)常探討和實踐的問題。在幾位前輩的幫扶下、班級任科老師的合力下,我的班主任工作真的是事半功倍。

我堅守初二6班護航者職位:在班級管理中,開展了“今天我來當‘班主任”’、“如何創(chuàng)建優(yōu)秀班級”等活動,鼓勵學生積極思考,主動參與到班級管理中,提高學生的主人翁意識,真正做班級的主人。

三、學探春初當家,試鋒芒————腳踏實地,搞好班級建設(shè)。

1、建設(shè)嚴格管理的氛圍。

加強班主任管理。在班級管理中,我眼觀六路,耳聽八方?!皩ΠY下藥”,以理服人。加強班干部管理。指導班干部自己管理自己,發(fā)揮班干部的榜樣作用。加強學生自我管理。在健全各項管理規(guī)定的基礎(chǔ)上,制訂班級量化考核表,實行班級一日常規(guī)的量化管理。

“嚴師出高徒”,不嚴無以正風,不嚴無以養(yǎng)德,不嚴無以束紀。比如手機問題、校服問題,學生異性交往問題,我嚴格管理,“堵”與“導”相結(jié)合,以“導”為主,以“導”為前提。通過引導,要讓學生增明辨是非與自我教育的能力。

2、建設(shè)良好的學習環(huán)境、正確的引導班級輿論。

狠抓常規(guī)、規(guī)范學生的行為習慣。早到校、兩操、午餐、衛(wèi)生、行好路、呼好禮,讓學生感到做人就要這樣嚴謹、認真、一絲不茍。至今學生已習慣成自然。

通過形式多樣、生動活潑的主題班會和微型德育班會來提高認識、正確的引導班級輿論,促學生的健康成長。

四、學賈母管家,組活動。

圣誕晚會,

元旦。

活動、運動會、區(qū)。

足球。

比賽、區(qū)。

乒乓球。

比賽、

國旗下講話。

全班學生都有不同項目地參與其中。在活動中學生正確認識個人與集體、個人與他人的關(guān)系承擔起一定的責任和義務培養(yǎng)起集體主義精神和對集體的責任感。

教育是需要智慧的,作為班主任,要多學習周弘,賞識賞識;多學習魏書生,商量商量。我身邊的榜樣:王忠莉老師,既是年級主任又是班主任,我每天都看到她忙碌的身影,對每一位學生傾注了心血,關(guān)愛學生的同時,還關(guān)心著我們初二級部的每一位老師,回家后還想著學校的事情,經(jīng)常夜里失眠。前些時候我又發(fā)現(xiàn)了她的白發(fā)多了幾根,我情不自禁地就幫她拔掉了頭上的白發(fā),這么好的老師一定要永遠美麗。王忠莉老師工作中滿滿的正能量深深地感染著我們每一位同事!刁敏芳老師,與學生親密無間,為貧困學生添置學習用品和衣物。劉剛主任、方玲主任、王群主任,學校、年級、班級工作,務實高效;余廣紅老師、吳金鳳老師、肖月萍老師、時志梅老師。

愛崗敬業(yè)。

;李靜老師、郭再霞老師、童力老師善于與學生溝通;潘艷老師精益求精;殷益峰老師、饒友斌老師,吃苦耐勞工作細實。

作為班主任,要有一雙洞察俗事的眼睛,處處為學生著想,時時留心教育。作為班主任,需保持清醒、沉靜、寂寞和清高,揚師德、樹師風、鑄師魂。

最后,再次衷心祝愿各位領(lǐng)導和全體老師萬事順心、永遠開心!祝愿我們的學校中考傳捷報,創(chuàng)輝煌!祝愿我們學校越辦學好!謝謝大家!

教師論壇發(fā)言稿篇六

在學生眼中,我是一個很不一樣的老師;在同事眼中,我是一個完美主義者。因為我的心中有一個很大的教育夢,衡中給了我實現(xiàn)這個夢想的舞臺,而讀書是我實現(xiàn)這個夢想的翅膀。

讀書,讓我清靜下來去思考。

讀書對我來說,是一個生活習慣。我覺得讀書既是一種需求,更是一種享受。讀書讓我能在浮躁的社會、噪雜的環(huán)境中清靜下來,去和智者交流。看弗洛依德《夢的解析》和《榮格心理學》的時候,我發(fā)現(xiàn)很多學生特殊的行為背后都有一個很長的故事。我不理解他們,是因為我不了解他們。xx年,我給學生調(diào)完桌后,班里面一個最老實的最憨厚的男生,跑過來找我說,老師你把我調(diào)到最后一排那個角落里吧,我保證下次考試進步一千名。我說為什么?他說我不想和某某做同桌,我受不了了。提起這個某某,我真的很頭疼,這是他打跑的第三個同桌了,宿舍里也是怨聲載道,老師們也很頭疼,理化生三科加起來150分,在年級給老師的調(diào)查問卷上公然寫化學老師太懶、語文老師太笨等等。是個典型的小刺猬,誰搭理她,她就扎誰。時間長了,班里除了我再沒有人搭理她了。高三這一年,每次調(diào)研考試完,她都會情緒崩潰,每次情緒崩潰,她都會跑到我這里攻擊所有的老師、同學,包括我。很多時候因為她,我要到晚上十一點才能回家。我做了她一年的傾聽者,她告訴我初中的時候,班里的男生怎么樣往她身上蹭,抱她。她向老師求助,老師說,"不可能!那個男生學習那么好,怎么可能看上你。"很簡單的青春期的沖動和敏感,卻讓這一句類似羞辱的話,在她的心里埋下了陰影。她恨所有老師,所有的男生,認為人和人之間無非是利用和被利用的關(guān)系。她每次抱怨完,尤其是攻擊完我以后,我都需要時間去平復自己的情緒,同時尋求解決方法。這時,我不得不求助弗洛伊德和榮格兩位心理學大師,學習無條件的傾聽、尊重和接納。一年后,她順利考上了理想的大學。家長打電話說,劉老師,這么多年來,我們忽視了孩子性格的健康發(fā)展,感謝您給了我們一個完整的孩子。

讀書,讓我沉靜下來去凝練。

xx年,我到倫敦的國家美術(shù)館參觀,看著價值連城的人類藝術(shù)的瑰寶,一臉茫然,只認識一幅畫--梵高的向日葵。藝術(shù),對于我這個農(nóng)村走出來的人來說,太高,太遠。xx年,在聽完一節(jié)關(guān)于西方藝術(shù)的公開課之后,王新展老師說這課講得是西方藝術(shù),應該有點藝術(shù)美感。這句話,當時我不同意,我覺得講的是閱讀,更應該重視培養(yǎng)學生的閱讀能力。美感這個東西,是不是太高遠了,我們又不是美術(shù)老師。但這句話我記住了。我開始看學生的美術(shù)課本,買了一本《世界名畫鑒賞》,翻看朱光潛的散文并開始系統(tǒng)的看bbc關(guān)于西方藝術(shù)的紀錄片。xx年8月份,作為省骨干教師培訓的內(nèi)容,全省的英語教學精英來到衡中,聽兩節(jié)同課異構(gòu)。我們的課文是西方藝術(shù)。這節(jié)課我講了宗教畫,講了透視法,講了文藝復興,講了印象派畫作,最后我在屏幕上展開梵高的星月夜,淺淺的木吉他聲響起,優(yōu)美而又哀傷的歌詞緩緩的進入每一個人的眼睛。音樂、美術(shù)、文字在一個更高的層次共鳴、交融。參會的老師說,劉老師的這節(jié)課,就像一部電視劇一樣,一環(huán)扣著一環(huán),讓人感到驚訝和精彩。我用兩年的時間凝練了這一節(jié)課。

讀書,讓我安靜下來去嘗試。

翻看明朝歷史的時候,我知道了一個人叫王守仁。十二歲時,王守仁跟父親說:"我已經(jīng)寫好了給皇上的上書,只要給我?guī)兹f人馬,我愿出關(guān)為國靖難,討平韃靼!"他父親聽完以后,啪的給了他一巴掌--讓你狂。過了幾天,王守仁跟父親認錯,然后說有了新的人生目標。這次他說的是"做圣賢!"他父親聽完,啪的又給了一巴掌,感覺這兒子太不靠譜了,自己的一世英名肯定要毀在他手里。而這個王守仁成了明朝第一牛人,從看林場的門衛(wèi)一直做到了明朝的兵部尚書。以一己之力平定了江西叛亂,是明朝陸王心學的集大成者。他說的,最終都做到了。xx年,我碰到了這么一件事。我的一個學生跑回家跟他父親說:"爸,我要上北大。"他爸聽完,啪的給了他一巴掌,說,"上北大,你能考上河大就不錯了。"這孩子,周測到辦公區(qū)翻答案,一年曠操,見了老師,拍拍老師肩膀說,你就是誰誰誰吧??墒牵@和王守仁的經(jīng)歷多么的相似啊。我安靜下來,嘗試肯定了他,鼓勵他,并且說,你可以從英語上突破,我?guī)湍?這一年,他幾乎次次考試英語都在140分以上。只是高考依然沒有考上北大。

兩年以后,他突然出現(xiàn)在我的面前,說:"老師,我從澳大利亞回來看你了。"我說;"你不是上大學了嗎?怎么跑澳大利亞去了。"他說,那個大學不好,我不想浪費時間,在北京學了半年的同聲傳譯,然后申請到澳大利亞上大學。大學的排名在北大之上,第一年,國際注冊會計師他過了十幾門功課,學習上拿到了三個優(yōu)秀,拿夠四個就可以保送牛津、劍橋的研究生,也就是說剩下的三年他只需要再拿一個。社交上,他還是當?shù)氐那嗄甏髮W生議員,和當?shù)氐闹髁髡蜕逃懛傻闹贫ā?/p>

所以,我經(jīng)常慶幸自己讀了明朝歷史,讀了王守仁的故事,否則,一個優(yōu)秀的人才可能就被湮沒了!

讀書,讓我平靜下來去激發(fā)。

錢學森之問發(fā)人深省。這固然是教育體制的問題,也是每一個教育人的傷口。我想,我既然能有機會得天下英才而育之,我為什么不能去培養(yǎng)出幾個研究型的人才來。我是文科出身,而且是為了逃避物理和數(shù)學這些科學性學科才選擇了文科。我該怎么去做?我買了一些書,諾貝爾獎獲得者的傳記、中國功勛科學家的傳記、《趣味數(shù)學》《生活中的化學》,并開始零星的翻看錢鐘書、趙元任這些人文學科大家的東西。我發(fā)現(xiàn)這些科學家們在很早的時候就提出了自己用一輩子時間去尋找答案的問題。比如愛因斯坦在中學時期就提出了問題,這個問題的答案就是相對論。我開始善待學生提出的每一個問題,哪怕是超出想象的怪問題。因為善待學生的問題就是培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力。同時,我開始培養(yǎng)學生提出問題的能力,課堂上我學會了說半句話,學會了課堂上安靜一分鐘,學會了讓學生的幾種思維碰撞。

因為讀書,我的課堂悄悄地發(fā)生了改變,努力培養(yǎng)孩子們的創(chuàng)造能力和批判思維。

讀書是我為自己的心開的一扇窗。xx年參加工作,五次考核,四次優(yōu)秀,三次嘉獎,兩屆十佳青年教師希望之星,三個全國英語教師基本功大賽一等獎。班主任工作一年,模范班主任、高考明星教師。讀書,讓我在成長的路上,跟隨自己的內(nèi)心,釋放自己的靈魂,追尋我的教育夢想。

教師論壇發(fā)言稿篇七

尊敬的老師,親愛的同學們:

度過喜悅、祥和、幸福的寒假,踏著春天的腳步,迎著綿綿的細雨,帶著新的心情、新的希望、新的目標我們又步入了一個新的學期,開始求知生涯中的又一個里程碑。今天我們隆重舉行新學期開學典禮,在此,我謹代表學校向全體同學表示親切的問候!向全體教職工致以崇高的`敬意!祝大家新春快樂!

春天是播種的季節(jié),只有春天播下希望的種子,秋天才會換來豐碩的成果。同學經(jīng)過寒假的休息和調(diào)整,體力得到了恢復,視野得到了開闊,知識得到了補充,精力將更加充沛,斗志將更加高昂。

新學期我們面臨新的機遇與新挑戰(zhàn),高一的同學要為整個高中階段的學習打下扎實的基礎(chǔ),初三的同學將迎來最緊張的中考;初二的同學處在承上啟下的關(guān)鍵學期,初一同學處在打好初中學習基礎(chǔ)的階段。俗話說:良好的開端等于成功的一半。怎樣爭取新學期有一個良好的開端,在這里,我向同學們提幾點建議:(要求)。

將快樂學習視為搞好學習的前提,把學習當成人生的樂趣。

教師論壇發(fā)言稿篇八

今天很高興能站在這里與大家一起交流自己的一些不成熟的感想。聽了剛才各位的發(fā)言,我不禁被他們先進的教育理念和深厚的教育理論所感染,同時也為他們所取得的輝煌成就和豐碩果實所折服。下面我只是擷取自己成長過程中的點滴,談一點淺薄的體會和見解。一孔之見,望你們海涵。

(一)教師,累并快樂著

“起得比雞早,睡得比狗晚,干得比驢累”,的確,這可以說是我們教師的真實寫照。踏入這個行業(yè)七八年的時間了,毫不隱瞞地說,我也曾抱怨過做老師的辛苦,甚至有過放棄的念頭。但冷靜之后又深深地思考:“不做老師,我又能做什么?”是啊,沒有嘗到的葡萄,怎么知道它是酸是甜呢?既然選擇了當教師就要風雨兼程,吃得了苦,才能換來“桃李滿天下“的幸福。于是我給自己定了一條不成文的規(guī)定“只要踏進校園,我就是一個充滿激情和活力的人”。雖然有時我們的工作比較枯燥,但只要用心,一定會有屬于你自己的快樂。學生的一聲“老師好”、學生解答出了一道難題、節(jié)日里學生的一條祝福短信??,這些都可以成為我們快樂的源泉。

我只是一名普普通通的體育的教師,我做不出驚天動地的成就,和學生一起分享彼此的得與失,喜與悲,就是我最快樂的時刻。因為我的真誠,所以換來了學生的信任。多少次學生們真誠而又樸實的話語讓我潸然淚下:“老師,別太累了,要注意休息”;“老師,明天降溫,一定要注意加衣服”;“老師,你最近氣色不太好,生病了嗎?你可要注意身體哦”??,正是學生的理解與信任讓我產(chǎn)生了不竭的動力,使我體會到了只有教師才有權(quán)享受的幸福,也堅定了我做教師的決心。因為用心,所以快樂越來越多,因為快樂越來越多,所以工作激情越來越高。

(二)勤請教,多反思

作為一名年輕教師,我深知自己的經(jīng)驗缺乏。因此,我會經(jīng)常向有經(jīng)驗的老師請教,比如我們組內(nèi)劉杰組長、朱微微老師,他們總會把自己最寶貴的經(jīng)驗介紹給我,讓自己少走了許多彎路。知識和經(jīng)驗不會自己從天上掉下來,必須發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。此外,學校組織的科研活動和集體備課活動,也使我明白了教學的目標和方向。

聽課也是提高自身教學能力的一個好方法,尤其是像我們這樣的青年教師,只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以每一次聽課我都會認真總結(jié)并反思。每聽一堂課都有或多或少的收獲,漸漸地,我也掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽完課之后,我會認真看聽課本,認真研究,將別人的很多優(yōu)點和長處加以改動,應用到我的課堂教學當中去,因此常有“聽君一節(jié)課,勝思一整天”之感。

另外,在幾年的工作中,我深刻地體會到反思的'重要性。所以我認為,要提高自身的業(yè)務素養(yǎng),提高課堂教學質(zhì)量,就要不斷反思。正如《論語》中所說“吾日三醒吾身”,反思自己的教學行為,并認真地做好記錄,便于今后教學時借鑒使用,也可以在此基礎(chǔ)上不斷完善。如:在課堂教學中,沒有照顧到學困生、合作學習沒有達到實效、對學生的評價語夠不夠恰當、有沒有及時解決學生的提問等,我會對這些問題進行分析,為今后進一步的改進作充分的準備。

(三)做一名陽光老師

我一直以為,一個真正的好老師,是自己快樂健康地學習工作,帶領(lǐng)學生也快樂健康地成長。

老師不是圣人,每天都會面臨著很多煩惱。學生用他的無知與偏執(zhí)讓你生氣,家長因?qū)⒆拥钠珢叟c袒護讓你動氣,領(lǐng)導因?qū)δ愕恼`解和不公讓你慪氣,而自己有時也無端地低著腦袋生自己的悶氣,這些氣爭先恐后地匯集到我們身上,就成了一堆惡氣。氣生了不少,但問題解決不了。所以,我們得學會原諒,學會寬容,隨時準備把煩惱丟到垃圾桶里,努力做個快樂陽光的老師,這是永葆青春的秘訣。。

誠然,我們教師的付出太多,而我們得到的回報太少,特別是我們青年教師總會有一種心理不平衡的感覺,這時我們更需要一種好的心態(tài)。選擇一種心態(tài),就選擇了未來。我想:熱愛教育,教育才會成就有意義的人生。中國的教育正行走在步履蹣跚之間,民族的未來需要一批又一批合格的建設(shè)者與接班人,托起民族明天的希望,我們青年教師責無旁貸。

回想走過的一年,感謝前哨學校為我搭建了一個成長的平臺,使我不斷從各方面得到成長和完善。每一個足跡,每一份收獲,都是和領(lǐng)導的關(guān)懷、同事的幫助、自己的努力分不開的,在此,我衷心的感謝您們。

總之,我認為我們青年教師對待工作要有初戀般的情懷,走進課堂要有主持人的風采,組織互動要學東北二人轉(zhuǎn)演員般的“有才”,趕超時代潮流的速度要比專業(yè)狗仔隊還快,只有這樣,我們才能快速的成長。

教師論壇發(fā)言稿篇九

各位領(lǐng)導、老師、專家,下午好!

在我發(fā)言之前,先讓大家看一輛摩托車。它曾經(jīng)是我的愛車,我們倆經(jīng)歷過一件事情。那是一個早晨,我騎著車飛馳在馬路上享受那種速度帶來的快感??删驮诖藭r,前面路口突然一輛裝滿石頭的黃河車一個大拐彎拐入路口,車上的石頭紛紛落下,我連忙踩住剎車但已無濟于事,“砰”的一聲,我和車迎面撞在了石頭上,連打了三個滾。當時疼痛讓我的腦袋一片空白,而那大車已經(jīng)飛一般的馳去了。事情太突然了,現(xiàn)在回想起來仍然膽戰(zhàn)心驚。所以,后來我在想我們生活在這個世界上,你永遠都不知道,自己會在何時、何地,因何原因、以何姿勢跌倒摔跤。

我的教育生涯,也曾經(jīng)摔過跤。1994年,我從師范畢業(yè),我的選擇,不是做老師,而是做商人。那時,身邊的許多朋友、同學跟隨著父母長輩一起走上了經(jīng)商之路。每逢過年過節(jié)大家走到一起時,那種財大氣粗和精明老練深深的打動著我心底的那根神經(jīng)。這種誘惑力,主要產(chǎn)生自年青人的虛榮心。當然,最終,商人沒有做成。而且由于我的不安心,我被發(fā)配到一所農(nóng)村小學任教。那時的我走進了最低谷。而隨之而來的公開課更讓我難堪沮喪。那是一堂數(shù)學課,教室里聽課的是全鎮(zhèn)的數(shù)學教師??吹脚_下那么多陌生而成熟的眼睛,我有些慌張,課一開始就亂了陣腳,好幾個環(huán)節(jié)都漏掉了。投影片放出去是倒著的,小黑板總是掛不住,如此顛三倒四,片刻功夫我便汗流浹背。課上完了,聽課的老師漸漸離去,我一屁股癱坐在椅子上,這時,幾雙小手向我伸來——遞來了手絹和紙扇,“老師,你的課我們喜歡聽”,“老師,你辛苦了”。學生們圍了上來,為我擦汗,替我打扇……。我第一次真切觸摸到“老師”二字的實在意義。面對天真善良的孩子,我自然窘迫異常,我能對得起他們嗎?我這個“先生”能有他們的那種愛心嗎?學問上,我或許比他們多那么一星半點,而精神上,他們比我峻拔,偉岸,他們才是我永遠的“先生”。

回到那次事故,摔到后,我一時無法爬起來,周圍的人們迅速圍攏來,嘴里說著,手指點著,但沒有一個人上來幫我一下,扶我一把。我忍著痛自己坐起身來,扶起摩托車。為了馬上離開這些人的視野,我一瘸一拐地推著車回到了學校。坐在辦公室里,我一下子釋然了,我們永遠得記住,自己跌倒時,不要指望有人來扶你,你只有靠自己爬起來。

在工作第三年我決心靠自己爬起來。此后,我每天像一頭踏實的耕牛,不倦勞作,如一架充足了電的機器,不敢休閑。我踏踏實實,心無旁騖,幾乎把所有心思都耗在學習上和學生身上。那是放完暑假后的第二個星期三的傍晚,天氣炎熱,蟬聲鼎沸。老師和學生都回家了,我批改完當天的作業(yè),來到鎮(zhèn)口農(nóng)村的絡麻地里,明天要上關(guān)于鳥的知識自然課,儀器室有鳥標本,可給學生觀察總覺得缺點什么,于是我來這里“伏擊”幾只麻雀,給學生觀察用后,再與他們一起放飛,多么美麗!我趴在泥地上,等著麻雀來覓食物,然后就像魯迅先生小說里那樣活捉它們。由于整天備課、上課、批改,再加上熬夜學習,過分疲勞、困乏,天又太熱,我趴著趴著就在泥地上睡著了。醒來時,居然是深夜12點多了……。

就這樣,由于我的埋頭苦干,我贏得了全校老師的肯定。連續(xù)多次在全校考評中獲得第一,連續(xù)三年為系統(tǒng)基層先進,并被推為教壇新秀候選人,參加了全區(qū)教壇新秀考核,在考核中我以首輪理論筆試分數(shù)位居高榜,之后一路領(lǐng)先,以學科組第一名的成績被評為“區(qū)教壇新秀”。并推選至市級參評,同樣獲得成功。接著區(qū)優(yōu)秀教師,區(qū)教科研先進個人,市教科研先進個人等等榮譽接踵而至。我輔導的學生,有上百人在區(qū)、市、省以及全國科技比賽中獲獎。自己先后被授予小發(fā)明優(yōu)秀指導老師,小論文優(yōu)秀指導老師,全國優(yōu)秀輔導員等稱號。制作課件也在全省出版發(fā)行。

我永遠記住,從哪里跌倒,就從哪里爬起來。車禍已經(jīng)過去,可手臂卻一直還很痛,在家人的一再勸說下,才去醫(yī)院看了,骨折了。原來這痛是有原因的,內(nèi)傷了。其實,我的第一次公開課很糟糕,也是有“內(nèi)傷”的,不然不會那么“痛”。怎么治愈這內(nèi)傷呢?學習,我開始沉浸在書的海洋。身為理科教師,我的閱讀觸角伸展到文學、哲學類的`書籍上?!蹲x者》《新華文摘》《現(xiàn)代哲學》《中國思想史》《學習論》等書籍,都是我鐘愛的。正是這些閱讀,開闊了我的視野,影響了我的思維。96年,我提出了“自然課‘一體兩翼’”的主張。課堂不是線段,也不是射線,而是一條直線。課前先學先做,課中共享深化,課后再做再學。使學習與生活雙向滲透,融入。論文獲得浙江省一等獎。此后我又連續(xù)三屆獲區(qū)學科專題論文一等獎,連續(xù)三屆獲杭州市專題論文一等獎。2002年我被調(diào)入江寺小學擔任學校教科室主任,我負責的學校非學科大課題每年均獲區(qū)一等獎。2004年“三元德育”研究獲得杭州市優(yōu)秀教科研成果一等獎,并被中央文明辦授予“全國德育精品案例”;2006年學?!鞍贅I(yè)教育”課題獲杭州市年度優(yōu)秀科研成果二等獎。同年學校德育課題被確認為省重點課題。

在這些論點的指引下,我先后十多次進行蕭山區(qū)公開示范教學,數(shù)次被評為蕭山區(qū)優(yōu)質(zhì)課、杭州市優(yōu)質(zhì)課一等獎。幾次在建德、淳安等地承擔杭州市教學研討活動公開課。認真完成杭州市教研室“送教”活動講座任務。2006年,學校決定讓我參加杭州市“教改之星”評比,得知初賽通過的消息時我正因犯痢疾住院。3、4天后就要現(xiàn)場賽課決賽。怎么辦?于是教案是一手掛著鹽水,一手寫成的,再于是,妻子、父親成了我的材料員,病房成了我的實驗室,其中的一個實驗我一共做了94次才保證100%成功。然后我用我還沒有痊愈的身體去上了課,在初賽時總分成績中下的情況下,以現(xiàn)場上課得分計入后躍至第一。獲得杭州市“教改之星”金獎和主委會為我設(shè)置的唯一獎項“教改之星”特別獎。

當然車禍也改變了我的生活,我丟棄了摩托車,咬咬牙買了汽車,開始享受生活。生活要享受,反省卻一刻也沒停過:我總在想,是不是自己浮躁之氣多了,沉靜之氣少了?是不是虛與應付多了,讀書鉆研少了?當今是一個浮躁的社會,人心也難免浮躁,愿我莫染此氣。

我將依然是我,伴隨著這個公式,編織著我科學課絢麗的夢!

教師論壇發(fā)言稿篇十

今天很高興能站在這里與大家一起交流自己的一些不成熟的感想。聽了剛才各位的發(fā)言,我不禁被他們先進的教育理念和深厚的教育理論所感染,同時也為他們所取得的輝煌成就和豐碩果實所折服。下面我只是擷取自己成長過程中的點滴,談一點淺薄的體會和見解。一孔之見,望你們海涵。

“起得比雞早,睡得比狗晚,干得比驢累”,的確,這可以說是我們教師的真實寫照。踏入這個行業(yè)七八年的時間了,毫不隱瞞地說,我也曾抱怨過做老師的辛苦,甚至有過放棄的念頭。但冷靜之后又深深地思考:“不做老師,我又能做什么?”是啊,沒有嘗到的葡萄,怎么知道它是酸是甜呢?既然選擇了當教師就要風雨兼程,吃得了苦,才能換來“桃李滿天下“的幸福。于是我給自己定了一條不成文的規(guī)定“只要踏進校園,我就是一個充滿激情和活力的人”。雖然有時我們的工作比較枯燥,但只要用心,一定會有屬于你自己的快樂。學生的一聲“老師好”、學生解答出了一道難題、節(jié)日里學生的一條祝福短信??,這些都可以成為我們快樂的源泉。

我只是一名普普通通的體育的教師,我做不出驚天動地的成就,和學生一起分享彼此的得與失,喜與悲,就是我最快樂的時刻。因為我的真誠,所以換來了學生的信任。多少次學生們真誠而又樸實的話語讓我潸然淚下:“老師,別太累了,要注意休息”;“老師,明天降溫,一定要注意加衣服”;“老師,你最近氣色不太好,生病了嗎?你可要注意身體哦”??,正是學生的理解與信任讓我產(chǎn)生了不竭的動力,使我體會到了只有教師才有權(quán)享受的幸福,也堅定了我做教師的決心。因為用心,所以快樂越來越多,因為快樂越來越多,所以工作激情越來越高。

作為一名年輕教師,我深知自己的經(jīng)驗缺乏。因此,我會經(jīng)常向有經(jīng)驗的老師請教,比如我們組內(nèi)劉杰組長、朱微微老師,他們總會把自己最寶貴的經(jīng)驗介紹給我,讓自己少走了許多彎路。知識和經(jīng)驗不會自己從天上掉下來,必須發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。此外,學校組織的科研活動和集體備課活動,也使我明白了教學的目標和方向。

聽課也是提高自身教學能力的一個好方法,尤其是像我們這樣的青年教師,只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以每一次聽課我都會認真總結(jié)并反思。每聽一堂課都有或多或少的收獲,漸漸地,我也掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽完課之后,我會認真看聽課本,認真研究,將別人的很多優(yōu)點和長處加以改動,應用到我的課堂教學當中去,因此常有“聽君一節(jié)課,勝思一整天”之感。

另外,在幾年的工作中,我深刻地體會到反思的重要性。所以我認為,要提高自身的業(yè)務素養(yǎng),提高課堂教學質(zhì)量,就要不斷反思。正如《論語》中所說“吾日三省吾身”,反思自己的教學行為,并認真地做好記錄,便于今后教學時借鑒使用,也可以在此基礎(chǔ)上不斷完善。如:在課堂教學中,沒有照顧到學困生、合作學習沒有達到實效、對學生的評價語夠不夠恰當、有沒有及時解決學生的提問等,我會對這些問題進行分析,為今后進一步的改進作充分的準備。

我一直以為,一個真正的好老師,是自己快樂健康地學習工作,帶領(lǐng)學生也快樂健康地成長。

老師不是圣人,每天都會面臨著很多煩惱。學生用他的無知與偏執(zhí)讓你生氣,家長因?qū)⒆拥钠珢叟c袒護讓你動氣,領(lǐng)導因?qū)δ愕恼`解和不公讓你慪氣,而自己有時也無端地低著腦袋生自己的悶氣,這些氣爭先恐后地匯集到我們身上,就成了一堆惡氣。氣生了不少,但問題解決不了。所以,我們得學會原諒,學會寬容,隨時準備把煩惱丟到垃圾桶里,努力做個快樂陽光的老師,這是永葆青春的秘訣。。

誠然,我們教師的付出太多,而我們得到的回報太少,特別是我們青年教師總會有一種心理不平衡的感覺,這時我們更需要一種好的心態(tài)。選擇一種心態(tài),就選擇了未來。我想:熱愛教育,教育才會成就有意義的人生。中國的教育正行走在步履蹣跚之間,民族的未來需要一批又一批合格的建設(shè)者與接班人,托起民族明天的希望,我們青年教師責無旁貸。

回想走過的一年,感謝前哨學校為我搭建了一個成長的平臺,使我不斷從各方面得到成長和完善。每一個足跡,每一份收獲,都是和領(lǐng)導的關(guān)懷、同事的幫助、自己的努力分不開的,在此,我衷心的感謝您們。

總之,我認為我們青年教師對待工作要有初戀般的情懷,走進課堂要有主持人的風采,組織互動要學東北二人轉(zhuǎn)演員般的“有才”,趕超時代潮流的速度要比專業(yè)狗仔隊還快,只有這樣,我們才能快速的成長。

教師論壇發(fā)言稿篇十一

各位領(lǐng)導,各位老師:。

班主任工作并不是一種簡單重復的工作,也不是憑老經(jīng)驗所能勝任的工作,特別是面對新的社會環(huán)境、新的教育背景,面對不同的成長經(jīng)歷、不同的啟蒙教育,我們的班主任工作不僅要有新的思路,更要有新的行動。

1、教會學生正確選擇。

最近我從一位網(wǎng)友的個性簽名中,摘錄了以下四句話,我們想與大家共同分享:擇善人而交,擇善書而讀,擇善言而聽,擇善行而從。我不僅從這四句話中受到了很大的教育,還從中悟出了很多的道理。但我認為,這四句話的關(guān)鍵不在行動上,而在我們?nèi)绾巫龀稣_的選擇。什么人是善人?哪些書是善書,哪些話是善言,哪些行為是善行呢?不僅我們成人一時都難以做出正確的選擇,何況那些閱歷很淺、社會經(jīng)驗幾乎沒有的中學生呢?因此,面對紛雜的社會生活、多元化的評價標準,我們作為班主任必須逐步教會學生正確選擇,這比教會學生生存、生活,甚至學習更為重要。

我們的班主任無論在教學中,還是在管理中,甚至在思想教育中,要給學生思考與分析的時間與空間,要留給他們做出判斷與選擇的機會,凡事不能包辦代替,凡事都要有一相恰當而明確的評價標準,也就是班主任要不斷通過一個個典型而生動的事例,人為設(shè)置一些生活情境,讓學生從中學會選擇、學會判斷,甚至讓學生誤入一些有意設(shè)置的陷阱,才讓他們猛然頓悟。當然,要讓學生學會選擇,我們的班主任必須思路正確、方法明確,同時還要標準明確,這樣才能更有利于學生學會選擇。

2、教會學生從容面對。

同學們的成長,不可能是一帆風順,也不可能處處都是坎坎坷坷,作為十分脆弱的中學生,多數(shù)都不能在大是大非、大起大落面前,表現(xiàn)出正常的心理狀態(tài)。中學生只是人生的開始,今后會有更多的起伏、更大的動蕩需要從容面對。因此,作為班主任的一個重要工作,就是要教會學生如何面對人生,如何面對挫折,如何面對困難,如何面對進步,為今后適應社會、歷練人生做好積極的思想與心理上的準備。

在學生遇到挫折的時候,要讓他們敢于面對現(xiàn)實,盡快地重新振作起來;當學生遇到困難的時候,要鼓勵他們樹立戰(zhàn)勝困難的勇氣與信心,教會他們解決困難的思路與方法;當學生在進步面前飄飄然時,要教育學生向遠處看,向高處看,讓學生及時清醒過來,并以此為起點實現(xiàn)下一個目標。班主任就是要廣大同學從平時開始,從面對生活開始,學會正確地面對人生。

3、教會學生理解學習。

所謂理解學習,從“理解”層面上是以三個問題呈現(xiàn)的:一是理解為什么要學習,為誰學習,二是理解如何學習,如何高效學習?三是理解學習有什么用,如何有意義地學習?作為班主任的重要工作,也是核心工作之一,就是要讓學生理解學習。首先,讓我們的學生理解為什么要學習?這是學習的目的問題,只有在他們知道了為什么要學習,他們才能產(chǎn)生學習的動力,才能激發(fā)他們內(nèi)在的學習潛力!這是一項非常重要而又需要非常細致的工作,需要班主任長期堅持,防止經(jīng)?;姆磸?!其次,如何學習,如何高效地學習?這是學習的思路與方法問題,我們的班主任與授課教師都要通過學科課程與實踐課程教學為載體,教會學生學習的思路與方法,特別要引導學生在合作學習、自主學習、探究學習方面進行積極的探索和有益的嘗試,特別是要以重建學風為抓手,培養(yǎng)同學們的合作學習意識,本著對學生歷史負責的精神,培養(yǎng)他們自主學習的能力。第三,學習有什么用,如何有意義地學習等,這個問題決定著學習的內(nèi)容,學什么,既要由國家課程方案說了算,還要強調(diào)一定的自主性,適應社會、適應生活的知識內(nèi)容也要學,這一點對進入高中新課程的同學們來說意義更加重大。由此看來“理解學習”的涵義是非常寬泛的,要讓學生理解學習,不僅是班主任一項新的工作,更是對班主任工作能力與水平的考驗。

4、教會學生理性思考。

中學生特有的、正在生成中的。

思維方式。

決定了中學生思維具有很大的盲目性、淺表性和非理性。這種思維方式不僅是會影響學習的效率與學習的成績更為重要的是很難融入社會迎合大眾。因此教會學生如何理性思考也是班主任一項全新的工作。

理性思考,主要包括正確的思考方式,合情合理的思考出發(fā)點,經(jīng)濟而符合常態(tài)的思考過程,還包括積極的。

反思。

行為。課堂教學雖然是培養(yǎng)學生理性思考的重要途徑,但不是唯一途徑,班主任要有意識地制定培養(yǎng)學生理性思考的計劃,發(fā)現(xiàn)班級有消極的思考傾向要積極引導學生返正,要通過班級工作的落實來培養(yǎng)學生理性思考,也可以通過一些典型案例來引導學生理性思考,還可以經(jīng)常性布置一些思考任務,來檢驗與反饋同學們理性思考的效果。

5、教會學生以善處事。

我們的學生一旦走向社會,必然面對人生兩大具體的問題,一是如何待人,二是如何處事!也許有人會認為,學生走向社會之事,與我們現(xiàn)實的工作有何關(guān)系?其實,我們認為教育無時限的,教育也必須超前的,特別是班主任工作應是多元的。因此,我們的班主任另一個經(jīng)常性而且非常重要的工作就是要不斷引導學生學會以善處事,以誠待人。

以誠待人,以善處事,不僅是我們班主任工作的行為準則,也是我們要教給學生的行為方式。班主任的工作處處都要體現(xiàn)育人第一的宗旨,時時都要給學生做出表率與示范,同時,班主任也要求學生不斷樹立正確的待人處事觀念,任何時候都不能以善小而不為,任何場合都不能以惡小而為之!班主任要管理工作中,處處給學生明確,不給別人添麻煩,處處給人留方便,這是我們待人處事的行為準則。

6、教會學生自主發(fā)展。

學生發(fā)展,主要靠自主發(fā)展,人生向何處發(fā)展,要有一個頭腦清醒的引路人,班主任就是這個引路人,但人生的發(fā)展很大程度上有其自主性。因此,班主任在促進學生發(fā)展過程中,我們要把施力點、支點放在學生自主發(fā)展上,只有這樣,才能促進學生的多樣化發(fā)展,有個性地發(fā)展,也才能最大程度地發(fā)展。班主任的重要工作之一就是要讓每位同學都能得到最大程度的自主發(fā)展。一個班級的同學不可能都能按照家長或?qū)W生自己設(shè)想地那樣成為大學生,我們也不能也不應該讓我們的學生變成單一培養(yǎng)模式的犧牲品。班主任的責任就是要充分發(fā)現(xiàn)學生所具有的特殊智能,幫助學生、引導學生自主發(fā)展。在八種不同智能面前,高考只以語言智能邏輯—數(shù)學智能為評價標準,去評價教育的成敗,去選拔學生,這本身就是教育的不公平,也只會扼殺更廣大同學的自主發(fā)展?jié)撃?。因此,班主任就是要充分挖掘每一位同學的發(fā)展?jié)撃?,保證每一位同學都能夠得到最大程度地自主發(fā)展。

教師論壇發(fā)言稿篇十二

各位領(lǐng)導、老師:

大家下午好!

今年是我做班主任的第三年,接下來就和大家談談我三年來班主任工作的一些做法、想法,和大家一起討論討論。

俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”,養(yǎng)成教育更是如此。因此無論哪個方面,都需要老師給學生的行為規(guī)定一個目標或者要求。這個目標或者要求要盡量詳細明確、具體,使學生能夠看得見,摸得著,這樣才能有利于學生理解、掌握、執(zhí)行,有利于在一天天的引導、糾錯中形成習慣,以致于內(nèi)化成學習和各項行為的方式方法。例如學習方面,開學初,我們就得明確要求學生做到按時、獨立、認真這么三個要求,而其中的認真又要細化為書寫工整,格式正確,排版漂亮,仔細看題,獨立思考,認真計算,不懂要問等具體要求。

當然光是有要求還是不夠的,還必須制定嚴格的獎懲規(guī)定,寫明達到目標有什么樣的獎勵,違反規(guī)則有什么樣的懲罰。以獎導行,以罰糾錯,在一獎一罰上使各項規(guī)定、要求落到實處。

提出了具體的目標之后就要求學生嚴格的去執(zhí)行,但是單單依靠班主任一個人的力量來監(jiān)督所有的工作,就會很辛苦,而且容易顧此失彼。所以這就需要我們培養(yǎng)一批得力的助手。

接下來我想談談班干部的培養(yǎng)。

1.班干部的設(shè)立。

在我班我設(shè)立了一那些班干部:

班長、副班長、早讀值日生、午休值日生、眼保健操值日生、衛(wèi)生委員、語數(shù)英科代表。

班長管理其他班干部,并處理其他班干部處理不了的事情。副班長協(xié)助班長,并兼任放學、做操等組織排隊的工作。

早讀值日生管理早上7:50之前到校的學生認真讀書。

午休值日生管理中午2:00之前到校的學生在班級里面認真的讀書或休息。一般夏天的時候在教室休息,春秋冬的時候在教室學習。

眼保健操值日生監(jiān)督學生認真的做好眼保健操,這個學生的要保健操要做得好,這樣可以知道同學做。

衛(wèi)生委員負責監(jiān)督班級的衛(wèi)生,包括紅領(lǐng)巾校服的穿戴。

語數(shù)英主要協(xié)助各科老師布置以及收發(fā)作業(yè),并管理小組長監(jiān)督?jīng)]有寫完作業(yè)的同學補作業(yè)、以及做錯作業(yè)的訂正。

2.班干部的選取。

對于班干部的選取,開始的時候我是讓學生自由競選,當選的班干部試用期是一個月,如果一個月內(nèi)表現(xiàn)好就留用,不好就換掉。

3.班干部的工作。

在班干部選取之后要先召集班干部開會,一要讓他們明確各種規(guī)矩及獎懲辦法,二是教給他們管理班級的辦法,賦予他們管理班級的權(quán)力,明確自己應該負責的事情。一般來講,我會給每人派一個本子,要求他們認真記錄每天自己負責的事務當中同學們的表現(xiàn),表現(xiàn)好的要記上,表現(xiàn)不好的也要記上。為了樹立班干部的權(quán)威,我還賦予了班干部們一些獎懲權(quán)力,比如,對于學表現(xiàn)好的同學,班干部可以當場表揚他并獎勵一顆星,然后記錄在登記本上。對于表現(xiàn)不好的同學,先指出他的錯誤,并告訴他錯在哪里,如果犯錯誤的同學愿意及時改正就不用登記。

在班干部上任之初,班主任要支持班干部的工作,樹立班干部的威信。每個班干部負責的那塊工作,如果學生出現(xiàn)了問題,由班干部來決定處罰措施。如果出現(xiàn)了學生不服的情況,班主任要求學生必須執(zhí)行班干部合理的批評處罰。

當然,班干部本身也還是小孩子,所以,在賦予他們權(quán)力、允許他們對班級各項事務進行管理的同時,也要做好這一部分學生的引導與教育。首先要教育他們既要管理好班級,又要做到平等待人,以理服人,盡量做到以批評教育為主要的管理手段。在管理過程中,我是嚴禁班干部體罰學生的,這既不符相關(guān)的法律法規(guī),也容易使這部分學生形成唯我獨尊、蠻橫驕縱的不良心理。如果我們放縱甚至鼓勵班干部以這種方式管理班級,那就不是為了他,反而害了他,也會傷害其他的學生。在低年級很容易使其他的學生自覺與不自覺地盲目服從班干部,逢迎班干部,在高年級,則會積累怨氣,使班級氣氛緊張、不團結(jié)。

在放手讓班干部管理班級的基礎(chǔ)上,班主任要做好統(tǒng)籌管理工作。我選擇每周五下午的最后一節(jié)輔導課,全班一起總結(jié)一周的表現(xiàn),先由各個班干部說說哪些同學做的比較好,點名表揚;接下來由同學點評班干部的工作;最后同學之間點評哪些同學表現(xiàn)較好。對于被提名的同學給予適當?shù)莫剟睢?/p>

有了制度,有了班干部的管理,可以管理好班上大部分的學生,但是總有那么幾個學生是不服管教的,這樣的學生就要老師個別談話。這樣的學生我一般是等他犯了錯誤,才找。我的脾氣比較差,經(jīng)??吹綄W生犯錯誤后就會很生氣,所以開始的時候就會狠狠地批評一頓,很嚴厲的指責。指責之后就叫他自己到旁邊去站一會,反省一下,同時也給自己一點時間,讓自己冷靜下來。等到師生雙方都冷靜下來之后,再心平氣和的和犯錯誤的學生溝通。溝通一般分三步走,首先引導學生認識到是自己錯了,老師才會發(fā)脾氣的,并讓他知道自己錯在哪里;接著就開始說說他的優(yōu)點,說明他還是個可以學好的學生;最后就讓他說說以后怎么辦,走時再鼓勵他。

教師論壇發(fā)言稿篇十三

各位領(lǐng)導、各位老師,大家好!

我今天演講的題目是《如何提高學校德育工作的有效性》。

隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的深入發(fā)展,社會主義精神文明建設(shè)呈現(xiàn)出積極、健康、向上的良好態(tài)勢,中華民族的傳統(tǒng)美德與體現(xiàn)現(xiàn)代精神的道德觀念相融合,成為我國公民道德建設(shè)發(fā)展的主流。但由于商品經(jīng)濟和外來文化的沖擊,在一定范圍和一定程度上存在社會道德滑坡的現(xiàn)象。如:是非、美丑界限混淆,拜金主義、享樂主義、極端個人主義有所滋長,見利忘義、損公肥私行為時有發(fā)生,不講信用、欺騙欺詐等行為成為社會公害。如果不能及時解決這些問題,必然會對正在成長中的中學生思想造成極大影響。學校是進行道德教育的重要陣地,提高學校德育工作的有效性迫在眉睫。如何提高學校德育工作的有效性呢?在此談談自己的幾點認識。

一、建立強有力的工作隊伍加強中學德育工作,首先要建立一支以學校黨組織為領(lǐng)導核心、以德育工作小組為指揮中心,以班主任、科任教師為主體,全體學生參與的德育工作組織網(wǎng)絡。

其次是提高德育工作者尤其是廣大教師的師德素養(yǎng),這就要求廣大德育工作者要解放思想、提高素質(zhì),將學校德育目標納入素質(zhì)教育的整體目標。德育工作要著眼于提高人的素質(zhì),提高學生的思想品德素質(zhì),要堅持以人為本,尊重人的需要,注重人的全面發(fā)展,樹立育人為本、以德為先的教育理念,要根據(jù)學生的年齡特點和知識水平分層次要求,提高德育教育的層次性、針對性和實效性。

二、重視發(fā)揮學生的主動性和積極性。

首先,在制定德育計劃時,必須改變完全由教師制定的傳統(tǒng)方法??裳垖W生干部和學生代表參與德育計劃的制定。教師從中了解學生的思想狀況和關(guān)心熱點,聽取學生的合理意見。師生共同確立德育主題,共同設(shè)計活動程序??梢赃M行學生設(shè)計制定的德育活動方案的評比,以提高學生參與的積極性。其次,在德育過程中,應積極創(chuàng)造學生能根據(jù)自己的需要,受自我意識支配的教育活動方式。做到教師的指導與學生的參與相結(jié)合;課堂教育與社會實踐相結(jié)合。在課堂教育中決不能采取“滿堂灌”。對學生普遍關(guān)心的熱點和難點問題應在學生精心準備的前提下,在課堂上展開討論和爭辯,使學生的不同看法和思想觀點有機會和場合進行表達、交流和溝通,以達成共識,使學生從過去的被動地接受教育轉(zhuǎn)化為主動地自我教育。此外,和德育內(nèi)容有關(guān)的智力大考場、演講、文藝演出等都是行之有效的方法。

三、倡導學生積極參加社會實踐活動。

市場經(jīng)濟全新的社會背景,使學校德育教育已不能囿于傳統(tǒng)的封閉式教育方式,德育的開放性已成潮流,必須引導學生走向社會,正確地認識社會,讓學生積極參加社會實踐活動才能提高學生的判斷、分析能力。課堂教學中的德育教育是學校教育中最基礎(chǔ)、最根本的育人工程,因為課堂教學能在有限的空間和時間內(nèi)集中傳遞古今中外,不同國家、不同民族,多種多樣的精神文明內(nèi)容。對此各科任教師要立足課本,掌握學科特點,抓住學科優(yōu)勢,將學科中可以發(fā)掘出的德育內(nèi)涵寓于本學科教學過程的始終,使德育貫穿于教學的全過程。學校應該堅持因地制宜,充分利用當?shù)刭Y源,走出去(如到企業(yè)、帶基層、到農(nóng)戶等)、請進來(如請先進模范人物作報告、請心理老師作輔導等)來加強德育教育。

四、開展德育活動,陶冶學生情操。

在學生中開展愛祖國、愛學校、愛家鄉(xiāng)的“三愛”,世界觀、人生觀、價值觀的“三觀”,比學習、比紀律、比團結(jié)的“三比”為主要內(nèi)容的德育教育活動。把此項活動與黨團活動緊密結(jié)合,與文體活動、課外活動緊密結(jié)合,與寒暑假社會實踐活動緊密結(jié)合。給德育教育以新的內(nèi)涵和載體,改進道德教育空間的說教形式,在豐富多彩的活動中創(chuàng)新德育教育方法,有效開展德育教育,陶冶學生情操。“十年樹木,百年樹人”,學校德育工作任重而道遠。只有我們教育工作者不懈地努力,講方法,求實效,我們的學生必定能成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

目前教育部門組織教師進行專題研討,許多以論壇的形式舉行,我們老師要在論壇上作發(fā)言,大多要作個準備,也就是寫個“發(fā)言稿”。這發(fā)言稿有詳稿、略稿和腹稿之分。詳稿準備較充分,只要拿到論壇上去念就行了,當然有些地方也需要發(fā)揮一下;略稿只是個提綱、要點,在發(fā)言時再作發(fā)揮;腹稿,僅僅在頭腦里醞釀一下,考慮個大概,到時即席發(fā)言。本文主要針對論壇中前兩者發(fā)言稿的寫法作些粗淺的闡述,以供老師們參考。

論壇,一般地解釋為對公眾發(fā)表議論的地方;發(fā)言稿,是在某種特殊場合要講話前所擬定的書面稿子,其作用是節(jié)省時間,集中、有效地圍繞議題把話講好,不至于走題或把話講錯。據(jù)此,論壇發(fā)言稿一般就應該具備下列這些特征:

1、有著鮮明的觀點。

一、集中,能給人以鮮明的印象。發(fā)言稿中對所講的問題,是贊成還是反對,是表揚還是批評,不能含糊其詞、模棱兩可,要旗幟鮮明。

2、有很強的針對性。

參加專題論壇的群體一般比較明確,發(fā)言稿內(nèi)容應該集中于聽眾所關(guān)心的問題,所持觀點和所依據(jù)的材料要能為聽眾所接受,甚或心悅誠服。

如“理想的教研”和“理想的科研”聽眾是教務主任和教科主任,發(fā)言稿撰寫時要時刻關(guān)注這一你要面對的群體,如何有可能,作個小范圍的調(diào)查,問問這些2014下半年教師資格證統(tǒng)考大備戰(zhàn)中學教師資格考試小學教師資格考試幼兒教師資格考試教師資格證面試以后的聽眾,對自己發(fā)言的觀點與材料是否有興趣,是否認同。

3、有較強的吸引力。

論壇發(fā)言稿要具有吸引力,很重要的一點是要創(chuàng)新,觀點要新,材料要新,結(jié)構(gòu)要新,上述“三新”至少要一新,力避陳詞濫調(diào),少說正確的廢話;另一方面要選準發(fā)言的切入點,不要面面俱到,因為參加論壇發(fā)言的絕不是你一個人。

4、通俗化和口語化。

論壇發(fā)言稿是用來講的,不是拿給人看的,所以一要通俗易懂,讓人聽得明確,所講內(nèi)容要有一定的理論層次,但又不能在理論上兜圈子,要把深奧的道理講通俗,而不是把簡單的道理講復雜了。發(fā)言稿要口語化,要能“上口入耳”,做到持稿人好講,聽講人好聽。

5、有較強的鼓動性。

論壇發(fā)言是與聽眾的一種直接互動,所以發(fā)言稿要始終關(guān)注聽眾的聽講情緒。要做到這一點,除了依靠發(fā)言稿思想內(nèi)容的豐富深刻、見解精辟、有獨到之處、發(fā)人深思等之外,語言表達的形象生動、富有感染力同樣非常重要。再有在發(fā)言稿中如果有意識地插入一些現(xiàn)場互動的內(nèi)容,如詢問、征求意見、即時調(diào)查等,則可能更能激發(fā)聽眾的熱情。

目前老師們所寫的論壇發(fā)言稿常常會存在這些誤區(qū):

1、簡單地寫成工作回顧或經(jīng)驗總結(jié)。

論壇發(fā)言稿中寫入自己的經(jīng)驗與過去的工作情況當然也是可以的,但這必須圍繞觀點進行必要的選擇,也就是材料必須為中心論點服務,而不能把自己的觀點淹沒中繁雜的工作事務和經(jīng)驗的介紹中。

2、把課題成果報告直接作為發(fā)言稿3論壇發(fā)言要求通俗化和口語化,而課題報告有比較規(guī)范的程式,有些內(nèi)容理論性很強,比較難以聽明白,所以簡單地把成果報告拿來發(fā)言不是很好,一般要重新整合,從人們的關(guān)切度和興趣出發(fā),選擇其中創(chuàng)新性、實踐性較強的內(nèi)容進行講述較好,不要把報告從頭到尾程式化地講一遍。

3、所依據(jù)的材料大多來自第二、三手因為面對的對象都是教育教學第一線的中層領(lǐng)導,所以發(fā)言稿要理論與實踐相結(jié)合,要直接資料和間接資料相結(jié)合,如果支撐自己觀點的依據(jù)都是來自間接的二、三手資料,與自己的管理實踐相脫節(jié),就往往難以令人信服,也缺乏親切感。

4、觀點材料不夠新穎。

有些發(fā)言稿寫得四平八穩(wěn),話說得自然正確,但卻引不起別人的興趣,因為所說的可能大多是正確的廢話。有時發(fā)言材料雖然有些偏面,甚至偏激一些,倒往往能切中時弊,振聾發(fā)聵,引起別人的共鳴、驚醒,所以有專家說:沒有偏面性,往往沒有深刻性。這是有道理的。

5、發(fā)言材料條理不夠清楚。

論壇發(fā)言稿由于是講給別人聽的,如果第一遍沒聽清,它無法重復再聽。所以發(fā)言稿最好是條列式的,幾個方面、幾個分論點,一條條分別闡述。也可以事先有個總述,對于這個觀點,自己將從哪幾個方面來論述,讓聽者有個準備,便于下面聽講。也可以直接寫出要講的幾個問題或幾點意見,用序號1、2、3等表示,問題講完,即告結(jié)束,不寫開頭和結(jié)尾。

1、標題。

標題要有特色,要切合自己的發(fā)言內(nèi)容,又要通俗流暢,也不要太長,讓人記不住。論壇給出的論題一般不要作標題,也不要作為標題的一部分。如:學??蒲袃H是教科室的事情嗎?——從“學??蒲腥啃iL支持”一說談起。上述標題從駁斥人們司空見慣認為正確的一句話談起,有特色也有新意。

2、開場白。

開場白要求能用最簡潔的語言、最經(jīng)濟的時間,把聽眾的注意力和興奮點吸引過來,達到出奇制勝的效果。所以開場白一定要精心推敲和組織,一般有這些方法:(1)開門見山,亮出觀點:自信自己的觀點是非常新穎的,能一下抓住聽眾注意力的,可用這一方法。(2)提出問題,引人思考:提出一些當前教學研究中的熱點、難點問題,激發(fā)起聽眾的思緒與共鳴,然后再亮出自己的見解,也不失為一種好方法。(3)案例導入,形象直觀:選擇教學工作或教學研究中的一件小事、一段軼聞、或自己的個人經(jīng)歷作為開頭,只要典型、生動,也會很吸引人。(4)調(diào)查入手,互動開場:提出幾個問題,現(xiàn)場即時用舉手等形式作個調(diào)查,從而作為自己發(fā)言觀點的依據(jù),一方面能調(diào)動氣氛,另一方面也能與聽眾建立一種個人關(guān)系,博得支持與好感。(5)設(shè)置懸念,激發(fā)情緒:開始之時,通過典型事件,交待一種情狀、一種現(xiàn)象、一種矛盾沖突,而不亮觀點,不說結(jié)果,把觀點和結(jié)局置于發(fā)言的結(jié)束部分。(6)解題入手,交待背景:對于有些標題新穎,包含專用術(shù)語,或者某些縮略語等的,一般先要解釋一下,讓聽者對于自己發(fā)言的主題有個了解。有些觀點的提出,為幫助聽眾了解并認可,還需要交待背景材料。

3、主體發(fā)言稿的主體部分或者環(huán)環(huán)相扣,層層深入,或者條分縷析,分點闡述,總體來講,要做到:(1)觀點鮮明。對問題持什么看法,要明確表態(tài)。對尚未認識清楚的問題,要實事求是說明,不要含糊其詞,如果是匯報性的發(fā)言,要中心明確,重點突出,不必面面俱到。(2)條理清楚。一篇發(fā)言稿要談幾方面的問題,每一方面問題要講哪些條目,都要安排得有條有理,讓人聽起來容易抓住重點。(3)起伏跌宕。發(fā)言內(nèi)容在結(jié)構(gòu)安排上要表現(xiàn)出張弛起伏。適當?shù)夭迦胗哪?、詩文、軼事、案例等內(nèi)容,以便聽眾的注意力既保持高度集中而又不因為高度集中而產(chǎn)生興奮性抑制。(4)簡潔明快。發(fā)言是直接面向聽眾的,所以,發(fā)言的語言一定要簡潔明快,盡量不使用冗長羅嗦的句子,更不要使用一些深奧難懂的詞句,話要說得準確、易懂,最好運用大眾語言。

4、結(jié)尾。

尊敬的各位領(lǐng)導:

我首先把五里社區(qū)黨組織基本情況介紹一下:目前,社區(qū)有直管黨員148名,流動黨員2名,雙重身份黨員38名,下設(shè)6個黨支部(其中,直管黨員黨支部2個,樓宇黨支部2個,離退休雙重身份黨員“夕陽紅”黨支部1個,新經(jīng)濟組織黨支部1個),新社會組織派駐黨建工作指導員6名,商業(yè)街區(qū)黨員誠信經(jīng)營示范崗4個,黨員示范戶63戶,黨員志愿者逾300人。近年來,社區(qū)黨總支在邗上街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下,以發(fā)揮社區(qū)黨總支戰(zhàn)頭堡壘作用、社區(qū)黨員的先鋒模范作用和帶頭示范作用為著力點,配強社區(qū)班子、加強陣地建設(shè)、健全運行機制、整合黨建資源,社區(qū)還積極探索出了“四聯(lián)共建”黨建工作模式,成為在全區(qū)叫得響的基層黨建品牌,社區(qū)黨建為社區(qū)發(fā)展提供了堅強的組織保證。在看到社區(qū)黨建取得成績的同時,我們也清醒地認識到社區(qū)黨建面臨的考驗,隨著轄區(qū)內(nèi)社會結(jié)構(gòu)的變遷、社會利益的分層、社區(qū)各類矛盾的凸現(xiàn)以及和諧社區(qū)建設(shè)的深層次推進,使得社區(qū)黨建面臨著一個全新的環(huán)境,迫切需要社區(qū)要順應形勢、因勢利導,創(chuàng)新黨建,探索新的工作思路和工作模式。

今年,社區(qū)將以增強社區(qū)黨組織的核心引領(lǐng)能力、社區(qū)居委會的自治能力以及轄區(qū)單位和廣大居民的參與能力為著力點,以社區(qū)黨建聯(lián)席會、黨員志愿服務崗、開展“社區(qū)民情接待日”、探索組建“四緣黨支部”等載體形式,拓展和豐富“思想工作聯(lián)做、產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)手、社區(qū)治安聯(lián)防、文化事業(yè)聯(lián)辦”的內(nèi)容,充實和強化以社區(qū)黨組織為圓心,社區(qū)工作者為核心層,轄區(qū)共建單位、業(yè)委會、物業(yè)公司為貼心層、社區(qū)志愿者和居民為連心層構(gòu)成的“同心圓”黨建模式,切實增強社區(qū)黨組織的領(lǐng)導、協(xié)調(diào)功能和社區(qū)的服務功能,全面推進社區(qū)建設(shè)。

一、抓班子,強隊伍,增強黨組織的內(nèi)聚力、向心力。今年五里社區(qū)要積極創(chuàng)建全國和諧示范社區(qū),這樣的目標定位對社區(qū)干部隊伍提出了更高的要求,社區(qū)將結(jié)合街道加強干部隊伍的能力作風建設(shè)的要求,不斷強化干部隊伍建設(shè),努力打造一支結(jié)構(gòu)優(yōu)化、能力突出、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的高素質(zhì)社區(qū)干部隊伍。

(一)實施“素質(zhì)工程”,加強黨員的教育培訓。為適應新形勢、新任務和新要求,社區(qū)黨總支堅持從實際出發(fā),找準角色定位,緊貼實際需求,合理安排黨課教育內(nèi)容。把握方向,把業(yè)務培訓與黨員的黨課內(nèi)容緊密銜接起來,緊緊圍繞當前國情、黨情、邗江經(jīng)濟社會發(fā)展情況和社區(qū)管理的相關(guān)知識,科學設(shè)置專題,提高社區(qū)黨員教育內(nèi)容的針對性和實用性,增強社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)。

(二)實行“三建、兩評、一監(jiān)督”,創(chuàng)新黨員管理方式。針對社區(qū)黨員結(jié)構(gòu)相對復雜、離退休黨員和流動黨員多的特點,社區(qū)黨總支在黨員教育管理上實行了“三建、兩評、一監(jiān)督”。一是三建,即是建卡、建檔、建規(guī)章。建卡即是社區(qū)黨總支將直屬黨員以卡片登記,并將其輸入微機,隨時調(diào)閱、分析,實行分類管理;建檔即建立社區(qū)黨員活動檔案,將活動情況和表現(xiàn)記錄進檔,以便日后考察;建規(guī)章即是把三會一課制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨員志愿者服務制度等一一上墻,使社區(qū)黨員能夠遵循執(zhí)行;二是兩評,即是評優(yōu)、評先。為激勵先進以調(diào)動黨員的積極性,社區(qū)黨總支結(jié)合社區(qū)黨員活動檔案,每年評選出3-5名支持社區(qū)建設(shè)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;三是組織開展對各黨支部和廣大黨員的民主監(jiān)督活動。社區(qū)黨總支通過定期召開以居民代表、黨建聯(lián)協(xié)會成員為對象的座談會,對黨員發(fā)揮作用進行評議、測評。通過創(chuàng)新這一管理教育方式,大大提高了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。

(三)開展黨員志愿者活動。社區(qū)將以創(chuàng)先爭優(yōu)為黨建活動抓手,通過黨員活動室、黨員責任區(qū)等活動陣地,圍繞“組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠”的目標,開展了“亮身份、樹形象、作表率”黨員示范戶、黨員誠信經(jīng)營戶等主題活動,根據(jù)黨員特征和社區(qū)工作特點,設(shè)置“便民服務崗”、“社會公德崗”、“糾紛調(diào)節(jié)崗”、“文明禮儀崗”、“行業(yè)監(jiān)督崗”、“信息反饋崗”和“參政議政崗”七個志愿服務崗位,要求每個黨員認領(lǐng)一個崗位,社區(qū)黨組織將建立跟蹤、監(jiān)督和考核機制,確保社區(qū)黨員為居民做實事、為社區(qū)建設(shè)做貢獻。

二、抓協(xié)調(diào),聚合力,增強黨組織的影響力、滲透力。為適應社區(qū)黨建工作的新變化,2011年,社區(qū)黨總支將對區(qū)域內(nèi)黨建資源和工作力量進行有效整合,黨總支將在“四聯(lián)共建”的基礎(chǔ)上,積極探索推行“同心圓”黨建模式,社區(qū)將以社區(qū)黨總支為圓心,社區(qū)工作者為核心層,轄區(qū)共建單位、業(yè)委會、物業(yè)公司為貼心層、社區(qū)志愿者和居民為連心層搭建黨組織與居民之間的溝通渠道,以社區(qū)黨建工作為龍頭,推動社區(qū)建設(shè)、文明城市創(chuàng)建等工作的開展。進一步增強社區(qū)黨組織的核心引領(lǐng)能力、社區(qū)居民委員會自治能力以及共駐單位和廣大居民參與社區(qū)共建的能力,逐步形成“黨建共商、資源共享、文明共建、和諧共創(chuàng)”的社區(qū)大黨建格局。

(一)繼續(xù)完善社區(qū)黨建聯(lián)席會制度。制定并落實《社區(qū)黨建聯(lián)席會章程》、《社區(qū)黨建聯(lián)席會工作目標責任制》等機制,按照“資源共享、問題共商、社區(qū)共建”的原則,通過定期召開共建會議,聽取共建單位的意見與建議,舉辦聯(lián)誼活動,深化與邗江區(qū)法院、市發(fā)改委等共建單位的合作。結(jié)合文明城市創(chuàng)建,按照雙建雙促(黨建促創(chuàng)新、創(chuàng)建促和諧)的活動要求,社區(qū)黨總支組織召開由結(jié)對共建單位、物業(yè)公司、業(yè)主委員會、老黨員、社區(qū)志愿者等參與的《共建和諧社區(qū),共創(chuàng)文明城市》座談會,充分發(fā)揮結(jié)對方黨組織的優(yōu)勢,爭取各聯(lián)席單位為社區(qū)建設(shè)出謀劃策,使共建單位成為社區(qū)建設(shè)的“戰(zhàn)略伙伴”和“同盟軍”,推動和諧社區(qū)建設(shè)。

(二)探索組建“四緣黨支部”,增強“同心圓”各層次黨員的優(yōu)化組合。社區(qū)將把握社區(qū)黨建的新脈搏、新趨向,按照志向、興趣、職業(yè)、地域相同或相近的原則,科學劃分黨建網(wǎng)格,探索組建功能型、特色型網(wǎng)格黨組織“四緣黨支部”,即在志愿者服務隊中建立志緣黨支部,在社區(qū)文體活動隊中建立趣緣黨支部,在駐區(qū)單位、商貿(mào)市場中建立業(yè)緣黨支部,在居民樓棟中建立地緣黨支部。在充分調(diào)查摸底、分類建立臺帳的基礎(chǔ)上,制定組建方案,社區(qū)黨員將以雙重身份選擇黨支部,即原來所在的黨支部不變,在根據(jù)個人的特征,合理選擇新的黨支部。“四緣黨支部”將打破傳統(tǒng)黨支部以地域、職業(yè)和行業(yè)的壁壘,增強廣大黨員的橫向之間的交流和互助,是加強“同心圓”黨建模式內(nèi)部融通的有益形式。

(三)廣泛調(diào)動各類社會組織和志愿者參與社區(qū)建設(shè)的積極性,共建和諧社區(qū)。2011年,結(jié)合文明城市創(chuàng)建,社區(qū)將聯(lián)合市發(fā)改委、區(qū)建設(shè)局、區(qū)社保局等單位開展廣場文化演出等共建活動。同時整合社區(qū)內(nèi)“義務網(wǎng)吧監(jiān)督員”、“黨員志愿者服務隊”、“文明先鋒服務隊”等各類志愿者隊伍,通過環(huán)境整治、便民服務、扶貧幫困等工作,帶動更多的居民參與志愿服務,為和諧社區(qū)建設(shè)、為文明城市創(chuàng)建發(fā)揮重要的作用。

教師論壇發(fā)言稿篇十四

各位領(lǐng)導,各位老師:

大家好!

這學期,我接任了六年級(1)班的語文與班主任工作。說實話,這對于初出茅廬班主任的我來說實在是一次很大的挑戰(zhàn)。很多的班主任都給予了我很大的幫助,尤其是杜梅芹、王淑君、宋桂敏、石鳳玲、丁玉玲她們,在這里我要向她們致以深深的謝意!我今天主要是來學習的,非讓我談我就簡單談以下幾點體會:

一、抓好班級管理。

俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”。我認為一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行,這樣才能為專心學習打好基礎(chǔ)??墒?,這個班的學生特別自由散漫,有一個叫張亞仲的同學有逃課的習慣,想來就來,想不來就不來;還有的家長因為自己有事,這一天沒法管孩子,也不讓孩子到校學習。針對這種情況,我認為管好班級首先要狠抓常規(guī)訓練,制定班級各項制度,尤其是請假制度。如果實在有病不能到校學習,必須由家長到校或電話請假。近段時間,張亞忠再也沒有無故不來上課過,其他同學也變得有紀有律了。

二、管好班級“關(guān)鍵”人物。

人們常說:“射人先射馬,擒賊先擒王”。這個班班風非常差,有個叫趙瑞的男同學是班里的“首領(lǐng)”,他經(jīng)常對其他同學拳打腳踢,同學們都很怕他,然而對他的行為敢怒不敢言。我了解到這種情況后,決定從趙瑞入手,通過“馴服”這個小首領(lǐng),進而管好這個班。趙瑞是班里的衛(wèi)生委員,他很看重這個“官銜”,我順勢教育他:“你是班里的干部,各項工作都得起好的帶頭作用,你要努力使自己成為優(yōu)秀生,咱班哪能用學困生當班干部呢?”通過職責來約束他的行為,鞭策他進步和向上,近段,我感覺他收斂了許多。

三、做好與任課老師的協(xié)調(diào)工作。

班主任與任課教師不僅是工作關(guān)系,更是一種合作,是一種協(xié)同努力的關(guān)系。作為班主任,要經(jīng)常向任課教師了解其學科課堂學習和作業(yè)情況,以便及時掌握學生的學習情況。我跟我班學生制定了一條規(guī)矩:“誰無論上哪一科課時,只要違反了紀律,我都會批評你,甚至還會懲罰?!?/p>

以上只是我的一點淺顯的認識,以后還敬請大家多多幫助,不當之處多多批評。

教師論壇發(fā)言稿篇十五

各位領(lǐng)導、老師們:

大家好!從2001年我第一次踏上講臺成為一名真正的人民教師,到現(xiàn)在已經(jīng)有9年的時間了。在這短短的9年里,我從一個剛剛走出校園的學生,漸漸地適應了教師這個角色,也漸漸地明確了作為一名人民教師的神圣職責。我可以說是一個很幸運的人,剛進入學校我就得到領(lǐng)導的關(guān)心和幫助,得到各位老師的指導和支持,給我創(chuàng)造了各種機會,使我慢慢成長起來。在參加工作的9年中,我經(jīng)歷了從美術(shù)到英語,從英語到語文,從高年級到低年級,這三個對我來說有著重大意義的階段。在實踐中摸索,在摸索中實踐,我摔了一些跟頭,也積累了一些經(jīng)驗,更收獲了一些感動。

在剛參加工作時我教的是美術(shù)課,雖然沒有經(jīng)驗,但那畢竟是我的專業(yè),教得還算得心應手。沒過一個月由于學校工作需要我便擔任起了英語教學工作,因為專業(yè)不對口,年輕經(jīng)驗不足,而這些學生對與英語有關(guān)的事物接觸得也很少;就因為對英語的接觸太少,所以就使學生覺得學習英語比學習天書還要困難。奇形怪狀的字母,明明和拼音同出一轍,卻不能按照拼音的書寫方式來寫;生硬枯燥的詞句,明明用中國話幾個字就能表達的意思,卻非要用一串串莫名其妙的音節(jié)來敘述。學生面臨的問題也并不比我少。為了能使我教的第一批學生,都盡可能地不排斥英語的學習,我想了很多方法,也求教了很多老教師。自己也不斷充實自己,買一些有關(guān)學習英語的書籍,經(jīng)常嘴里念念叨叨的背誦單詞。后來,經(jīng)過我的努力,使學生的英語水平有所提高,經(jīng)過三年的英語教學,學生的成績也比較優(yōu)異,學校領(lǐng)導對我很信任,讓我后來一直擔任五、六年級的英語教學工作。我每一次接觸的新班,都能得到學生的認可。記得有一次,由于學校工作需要,我從五年級調(diào)到六年級進行英語教學,可原來的學生三番五次來找我問“老師為什么不教我們了,”“我們還想叫您教,”“我們喜歡您!”……聽到這些話我非常感動,也很高興。能把知識無私的傳授給學生并受到學生的喜歡,這就是一種滿足,一種榮耀。

經(jīng)過幾年的摸索,在英語教學上已能夠掌握基本的教學教法,能夠教學生學會每一課的要點和難點。但在這學期,由于學校領(lǐng)導對我的信任,也想讓我嘗試更多的學科,把我從英語教學轉(zhuǎn)成了語文教學,而且還擔任了二年級的班主任。這對于從來沒有當過班主任的我來說真的是一次挑戰(zhàn)。當聽到這個消息時我猶豫了一下,但又爽快答應了。猶豫,是因為我怕做的不好,但是我想,既然領(lǐng)導這么信任我,我就要努力去做。其次,我想我應該用更多的嘗試來鍛煉自己。

這時我身感責任重大,剛剛從英語轉(zhuǎn)到語文,從abc轉(zhuǎn)到abc,是需要一個過程的。為了盡快提高自己的業(yè)務水平轉(zhuǎn)變觀念,我經(jīng)常閱讀有關(guān)語文教學方面的書籍。同時也虛心的向老教師和經(jīng)驗豐富的同行們求教。特別是二年級語文識字作為教學重點,要求學生識字量增大而且要求認識的字也比較多,大綱要求四百多個生字必須會讀,二百多個生字必須會寫,這樣一來對于不知道學生學過哪些生字的我來說,在完成教學任務上有一定的難度。有時為了上好一節(jié)課,經(jīng)常把教案拿回家去利用休息時間反復研究。對一些有參考價值的教學案例進行揣摩模仿,怎樣提高學生的學習興趣,激發(fā)他們的創(chuàng)新思維;怎樣才能擴大他們的視野,豐富他們的知識,培養(yǎng)他們的多方面的能力。為了能充分體現(xiàn)這一教學目的,在教學中我和同學們共同探索,發(fā)現(xiàn)了很多值得借鑒的課例。

當了三個多月的班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“嚴要求,高標準”的指導方針。

1、思想教育常抓不懈:利用班會,晨會進行思想品德教育,衛(wèi)生、紀律、安全等經(jīng)常講,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。剛接這個班時,就聽其他老師說,這個班的未嘉其同學可是個不好管的學生,經(jīng)常讓李老師頭疼,我就對他特別關(guān)注,經(jīng)常找他談話,幫助他解決一些生活上的問題,對他特別關(guān)心,現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)他是一個很不錯的學生,還當上了我們班的衛(wèi)生班長。愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關(guān)心、了解每一位學生。

2、發(fā)揮“小干部”的大作用:大膽放手使用班干部,班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設(shè)一個良好的班集體,首先要建設(shè)好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。我們班的李媛媛同學各個方面都很優(yōu)秀,我讓她擔任了我們班的班長,王賽楠同學平時能嚴格要求自己,她是我們班的紀律班長,還有賈子騰同學,申亞崢同學等,她們在班里起到了很好的帶頭作用,使我們班的成績有所提高,這次學校組織的期中考試中語文成績得了全年級第二名。

3、經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系,了解學生的學習情況,協(xié)同對學生進行學習目的教育,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,并掌握學生的課業(yè)負擔量。我經(jīng)常向聶老師詢問我們班的學習情況,有誰上課不愛聽講了,有誰作業(yè)不完成了,有誰搗亂了等等。

4、關(guān)心學生身體健康,注意保護視力,指導開展豐富多彩的班級活動,積極參加學校組織的各項活動,搞好班級的經(jīng)常性管理工作,對學生進行常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。為了保護學生的視力,在學生寫字時,我都會說“把頭抬高點,把姿勢坐正”;而且每天上午第二節(jié)課后的眼保健操,我都會在教室看著學生做完。還讓同學們積極參加各項體育活動,這學期學校開展的跳繩比賽我們班拿了全年級第一名的好成績;而且在“班級文化建設(shè)”評比中,我們班還被學校評為優(yōu)秀班級體。

5、加強與家長間的交流。家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關(guān)系,加強和家長間的交流。三個月來,我與很多學生家長進行了交談,告訴他們孩子在學校的表現(xiàn)。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態(tài)不佳……我都會及時與家長取得聯(lián)系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感是分不開的。

一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關(guān)心、互相幫助、共同進步。通過以上工作,學生的紀律、學習、生活習慣、日常行為規(guī)范等都有了較大轉(zhuǎn)變,這為今后的教育教學工作打好了基礎(chǔ)。

總之,班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的.酸甜苦辣。作為一名青年教師,我在班級教學與管理中還是有一些不足的,在今后,我會同我的孩子們繼續(xù)努力,即使沒有最好,也一定會更好!

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁,大家晚上好:

首先恭祝大家新年快樂!虎年吉祥!

很幸運從大學畢業(yè)出來就能加入石安中學這個如此溫暖的大家庭。這里有團結(jié)務實和關(guān)心教師的領(lǐng)導班子,更有著勤奮工作、積極向上、互幫互助的教師隊伍。能成為石安中學的一名教師,我非常榮幸。

同時也非常感謝學校領(lǐng)導給我們年輕老師搭建了這么一個學習和交流的平臺。在過去的幾個月里,作為一名新教師,在校領(lǐng)導的信任與鼓勵下,在各位老師的幫助支持下,讓我成長、進步、收獲了不少。有過成功,有過失敗,成功也好失敗也罷,都是一步一個腳印腳踏實地走過來的,都將成為我教師生涯中的一筆財富。但無論怎樣,我都會踏踏實實的工作,實實在在的做人。說是教學經(jīng)驗交流,我覺得教學經(jīng)驗是談不上的,只是談一談我從教以來教學的一些體會,與大家分享,如有不當之處,敬請批評指正。

1、在我心中,對學校時常懷有一顆感恩之心。我們每個新教師都清楚,在就業(yè)形勢極為嚴峻的今天,是石安中學給予了我們一片施展才華抱負的天地,我們沒有理由不努力工作。我非常熱愛并珍惜石安中學的這份工作。同時我也認識到了我們新教師成長的迫切性與必要性,我時常告誡自己:“靜下心來生活,靜下心來工作”

2、作為老師,要為人師表,所謂“己不正,焉能正人”。作為我們新分教師,更是要不斷加強自身的師德修養(yǎng),不斷規(guī)范自己的教學行為,在學生面前樹立好的榜樣,時刻帶著笑容上課,帶著笑容與學生交流。用實際行動去感染學生,打動學生。對學生要有一顆關(guān)愛之心。同時要注意關(guān)愛學生的方式與方法。善于發(fā)現(xiàn)學困生身上的閃光點,多激勵。切不可做言語的巨人,行動的矮子。說話算數(shù),在學生面前樹立威信。

3、在教學方面,我嚴格要求自己。認真學習新課改、考試大綱說明。認真把握備課關(guān),盡可能多地查閱資料。同時堅持多聽課。說真的我每聽一節(jié)課都有一種啟示,都有收獲,包括教學的方法,教案設(shè)計,課堂組織,學生調(diào)動,練習安排,作業(yè)的布置等。聽完課后在自己教案已經(jīng)打好框架的基礎(chǔ)上,進行修改后再進入新課學習。同時我也注意到了教學反饋的重要性,每一節(jié)課下來我都認真寫好教后反思,以便在下一個班的教學過程中改進或下一節(jié)課補充、完善。我還發(fā)現(xiàn)了一點――“教學貴在落實”。

4、對自己要有一顆負責之心。懈怠、不思進取就是對自己的不負責,對自己的不負責就是對學生最大的不負責。我始終認為,人應該趁著年輕多做些事情,趁著你還有激情,趁著你還有闖勁,趁著你還有精力。多花時間搞工作,做好學校安排的每一項臨時工作,把握住每一次鍛煉的機會。在教學方面,經(jīng)驗談不上,我只想送給大家八個字“抓住機遇”“永不言棄”。

教師論壇發(fā)言稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導、老師:

大家好!我發(fā)言的題目是《在做人上修煉——走在知行的路上》。

作為一名年輕的教師,學校給我們提供了成長的沃土,而我們也自覺不自覺地成長著。

七年的教育生活已經(jīng)讓我能夠熟練地駕馭課堂,基本成為一名合格的教師。但我深深地明白:教育是一門科學,科學要勇于求真;教育是一項事業(yè),事業(yè)要追求理想;教育是一種藝術(shù),藝術(shù)要基于務實。要成為一名優(yōu)秀的教師,我還需要不斷地在做人上修煉。下面我將從三個方面說說我的感受。

著名教育家陶行知先生一生倡導真教育。他有這樣一句名言:“千教萬教,教人求真;千學萬學,學做真人?!痹谙壬磥?,真教育就是“追求真理做真人”、“教師不應該專教書,他的責任是教人做人”。要教學生做真人,教師自己就得說真話、求真理、做真人。

(一)說真話。

學生是思想未定型的孩子,純潔天真,是一張沒受任何污染的白紙,他們的道德、良心、正義感、社會責任感需要在學校階段盡快養(yǎng)成,教師的道德品行、正義良心、言談舉止、愛好憎惡,無時無刻不在影響著學生。俗話說:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。只有自己說真話,我們才能挺起胸膛教育學生說真話。自古以來,學校就是圣地,學校應成為講真話的堅強保壘!培養(yǎng)出的人才最低標準應是:說真話辦實事,而為人師表者首先應為學生做出表率!

(二)求真理。

聞名已久的特級教師于漪是“非科班出身”的語文教師,但是為了盡快成長為一名稱職的語文教師,她曾針對自己的不足,立下了三年的奮斗目標。有這樣一件事,是有關(guān)于漪老師備課的。一次備課中,為了一個字的讀音,她翻閱了大量的資料,最終在一份音譯作品中找到了準確的答案。類似的刨根問底、獨立思考的情況,還有很多。就是憑借這種求真精神,苦讀苦練,不斷實踐,不斷反思。于漪老師改行三年就成為了語文骨干教師,進而成為今日令人景仰的特級教師。是啊,給學生一滴水,教師就得有一桶水,甚至一河水。我想,只要我們有了這份求真之心,總有一天也將擁有這一河清水。

(三)做真人。

“人非圣賢孰能無過”,老師當然也不例外。盡管工作起早貪黑風雨無阻,但是,辛苦不等于正確,勞累不同于無錯。在學生心目中,老師是一切美好的化身和可效仿的榜樣。老師的“一舉一動都處在最嚴格的監(jiān)督之下?!弊鳛槔蠋?,我們的世界觀、品行以及對各種事物所表現(xiàn)出來的情感態(tài)度,都在影響著學生。老師是學生生活的導師和道德的引路人。因此,做真人也就有著與眾不同的意義。

羅曼·羅蘭說過“要散布陽光到別人心里,先得自己的心里有陽光。”這個世界沒有不犯錯誤的人。有了錯誤能迅速認識并糾正錯誤的人,才是真正的聰明人?!奥勥^則喜,知錯就改”才能贏得學生的愛戴和尊重,成為令學生信服的老師。

在這一點上,我深有體會。剛開始上文言文的時候,在課堂上總會有孩子提出比較生僻的問題,一時難以解答,覺得非常尷尬,有時甚至把不成熟的答案教給學生。后來,請教了組內(nèi)的老教師,他們告訴我,老師也不是全能的,有不懂的地方也是難免的,告訴學生實情,課后再去認真查閱資料,補上答案就可以了。后來,我真誠地向孩子們道歉,得到了學生的理解。當然,之后在上課前,我會更加認真地備課,慢慢地孩子們越來越信任我了。他們做了錯事的時候也用于向我承認錯誤,并能及時改正。

正所謂“桃李不言,下自成蹊”。是啊,桃子李子雖不會說話,但是它們果實甜美,惹人喜愛,人們在它下面走來走去,走成了一條小路。只要作為老師的我們能夠說真話、求真理、做真人,自會有強烈的感召力而深得人心。每個孩子的心中都有一根獨有的琴弦,倘若你能與他對準,他就會奏出最美妙的音樂。

朱永新教授指出:“一個沒有理想的人,不可能走得很遠。一個沒有理想的學校,也不可能走得很遠。一個沒有理想的教育,更加不可能走得很遠?!庇欣硐氲慕逃枰欣硐氲膶W校來支撐,有理想的學校需要有理想的教師來實現(xiàn)。曾經(jīng)我也有理想。

還記得初上講臺的意氣風發(fā),還記得剛工作時的滿腔激情,無數(shù)的埋頭苦思,無數(shù)次奮筆疾書……在幾年的重復中,意氣風發(fā)逐漸消失了;在后進生對自己的考驗中,滿腔激情減弱了;在忙不完的工作中,曾經(jīng)在自己看來最神圣的教師也變得日益普通甚至卑微了。沒有理想的我像是一臺重復的機器,又像是是一個播音的喇叭。這樣重復的、機械的生活讓我迷惘了,我甚至找不到生活的方向。

一次國旗下講話中,施校長說,我們要仰望星空,作一個有理想的人。的確,無論我們選擇做什么,追求完美的程度決定我們成就的高度。“一個沒有理想的教師,是把教師作為一種職業(yè),一個有理想的教師,是把教師作為一種事業(yè)?!比绻盐覐氖碌穆殬I(yè)當作一項事業(yè)來經(jīng)營,我的星空一定會變得五彩繽紛。

在短暫的教學生涯中,我曾彷徨過、猶豫過、迷茫過,還會彷徨、猶豫和迷茫,但是只要不放棄努力,不放棄追求。追隨著老教師的成長足跡,我們終將長大,終有一天我們也能獲得成功。仰望星空,我們信心百倍。

周末有幸聽到錫山高級中學校長、著名中學語文特級教師唐江澎老師親自上的一節(jié)課。他中學畢業(yè)后,通過自學,一步步成為中學語文特級教師、江蘇省錫山高級中學校長、無錫市惠山區(qū)政協(xié)副主席。他上了一節(jié)名為《傾聽》的課,感覺很樸實,過程很簡單。但是唐老師在上課的過程中特別會關(guān)注細節(jié),能夠捕捉學生哪怕是一丁點的漏洞,讓每個學生聽了他的課都能有收獲。

我們做事的時候往往一心追求結(jié)果,忽視做事的過程,忽視做事的細節(jié)。最終,一心渴望偉大,偉大卻了無蹤跡;甘于平淡,認真做好每個細節(jié),偉大卻不期而至。我們的工作,都是一些平平常常的小事,如果真的是轟轟烈烈的大事不斷,即使我們有超凡的能力,或許也招架不住,承受不了。所以,把每一件簡單的事就好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

很多時候,不是我們不行,只是我們沒有做好那些平凡的小事。踏踏實實地做事,做好每一件小事,在知行的道路上我們將一往無前。

教師論壇發(fā)言稿篇十七

年級領(lǐng)導,各位前輩以及兄弟姐妹們:

大家好。我擔任班主任工作的時間很短,經(jīng)驗談不上,但教訓卻很多,然而以前一直不太注重總結(jié)積累,所以以前那些班主任經(jīng)歷也都是東一榔頭西一棒子不成體系的。直到去年接手16屆13班,我才開始形成自己的一點教育管理意識。其中幾點是我體會較深刻的,現(xiàn)在總結(jié)出來和大家交流。

(一)明確理念并反復宣講。

我相信這樣一句話:多年以后,學生記住的是老師交給他的某個做人的道理和一盞照亮心靈的明燈,而絕不是具體的知識。

當學校安排我繼續(xù)當班主任時,我就在思考我希望建立一個什么班,我希望我的學生成為什么樣的人,我想要交給學生最核心的思想是什么。經(jīng)過反復思考,我明確了自己理想中的班級形象:活潑、樂觀、團結(jié)奮進、積極向上。

明確提出了我的班級管理理念——“活”。

同時,初步設(shè)計了一套完整的班級管理制度。明確了提出了班訓——“率性而活、活學活用”;班級精神——“樂觀向上、積極進取”;班級口號——“拒絕借口、頑強拼搏;活出精彩、學出成果”;班級宣言——“我們是一個團結(jié)奮進的集體:我們真誠付出,用友愛溫暖彼此;我們誠實守信,用堅強書寫人生;我們厚積薄發(fā),用汗水澆灌希望,讓每一個夢想在響亮的日子里快樂出發(fā)!”

這些綱領(lǐng)性標語從不同的側(cè)面體現(xiàn)了我的班級管理理念。同時,在班級理念的詮釋和具體施行的過程中我還總結(jié)了一些“名言警句”,比如“機會是留給敢于表現(xiàn)的人”“做人要樂觀、豁達、率性;做事要拒絕借口”“堅持是世界上最偉大的品質(zhì)——沒有之一”“人生的終極追求是健康、快樂、幸福而不是分數(shù)”“真正的快樂是心靈的充實和靈魂的從容”等等。

有了明確的理念還不夠,還需要讓這些理念深入人心,指導行動。所以我在不同場合、利用不同契機,從不同角度對學生反復宣講,不斷強化。

比如利用軍訓的入學教育時間將整個理念完整地對學生講解,讓他們知道自己即將走進的是一個什么樣的班,為了達成這個班的預期目標自己應該扮演怎樣的角色。

開學以后更是結(jié)合大事小事、大會小會、課內(nèi)課外的契機反復宣講。我不期望學生能一次或者幾次就能明白并且以后都不犯錯,只要他們能慢慢地理解,漸漸接受,并且逐步改變,我便達到了最初的目的。

例如,我反復強調(diào)了“機會是留給敢于表現(xiàn)的人”,班上的學生便慢慢地變得勇敢、變得活躍起來,競選班委、舉手發(fā)言也都敢于出頭了;例如,我經(jīng)常教育學生要做一個樂觀的、豁達的、率性的人,讓學生每周總結(jié)自己做得好的、讓自己開心的20件事,學生開始慢慢地不再為小事而患得患失,也不再為考試成績而大喜大悲??再比如我一再強調(diào)“拒絕借口”“堅持是世界上最偉大的品質(zhì),沒有之一”,學生便不再為遲到、起不來床等事件而苦惱,相反地會把它當成磨練自己意志的一種方式。

另一方面,不僅給學生宣講,我還充分利用家長會的契機給家長們宣講,征得家長的理解和支持。當孩子在學校時老師整天說的不是成績,回到家父母說的也不都是成績,孩子自然不會被逼成學習的工具,自然不再淪為分數(shù)的奴隸。

所以,讓一種理念深入人心,并指導學生的行為,遠比交給他們一些具體的知識更有價值和意義。

(二)重視個體性,發(fā)現(xiàn)閃光點。

魏書生老師曾說過“用學生的優(yōu)點照亮學生自己的精神世界”“每個學生都可以當老師的助手”。

上學期在班級管理中我借鑒了魏書生老師的管理方法,將部分班級事務承包給學生,“人人有事做,事事有人做”,尤其是調(diào)動后進學生的積極性。事實證明這種方法讓學生參與班級管理的意識增強了,班級主人公的地位凸出了,責任感也得到提升。

我的做法是先將部分任務交給那些自愿負責承包的同學,而對于學習不理想或者平時不善表現(xiàn)的同學就找他們談話,希望他們能負責一件比較簡單的班級事務。他們不會做的教他們做,他們?nèi)菀走z忘的就隨時安排同學或者自己親自提醒;他們做出了成效就及時表揚、鼓勵他們。

這樣一來,班上的絕大多數(shù)成員都參與到班級管理中來。班上成績總是排在倒數(shù)幾位的幾名同學都給他們安排了事情,比如讓王奕錕當旗手領(lǐng)操、讓蒲牧野當隊長帶領(lǐng)男生搬東西、讓楊燦檢查校服、讓萬泓杉負責攝影??這些同學有機會為班級做事,參與管理,甚至得到老師表揚,也不再因成績不好而自卑了,他們也能在學習之外找到自己的尊嚴,他們所在的學習小組也沒有都愿意接納他們。

當然那些本身就有特長的同學就更有熱情了,而我要做的是盡可能給學生找更多的小事來做,而且放手給學生自己做?!叭魏问虑?,交給適合做它的人去做?!蔽易哉J為找到了第一條班級管理的訣竅。

(三)把我教育契機,創(chuàng)新教育方法。

高中階段是學生人格形成的重要階段,也是很容出問題的階段。因而我認為高中教育教學更為重要的目的不是“教書”,恰恰是“育人”。這兩者也并不矛盾。甚至可以說“育人”工作做好了,把書教好、幫助學生取得理想的成績只是一個順便的事情。所以我堅持“育人為先、學習為后”的理念。

但是高中學習的封閉性、繁瑣性、復雜性和單調(diào)性是我們對學生的教育往往只停留在口頭,而這樣的“說教”是很容易引起學生反感的。12屆有學生給我起了個外號“唐僧”,說我總是“碎碎念”?,F(xiàn)在我學乖了,如果沒有合適的教育契機,我絕不開口。也不再因為一點點小事就上綱上線。例如走進教室發(fā)現(xiàn)地面有垃圾,我只需要把值日組長叫過來指給他看,或者自己彎腰撿起來,絕不再像以前那樣借題發(fā)揮,教訓全班。

教育學生是需要契機和方法的。例如軍訓后期我們沒有教官帶,但我們班獲得了“優(yōu)秀隊列”的榮譽稱號,我借機教育全班什么是團結(jié)合作和集體榮譽感;當教官離開我們時,別的班都哭得稀里嘩啦的,就我們成軍姿隊列站好,齊刷刷九十度鞠躬,因為我告訴學生以軍人的樣子去尊敬一個軍人,用鞠躬這種傳統(tǒng)禮節(jié)去表達敬意。甚至上課第一天全班同學都不約而同地在說完“老師好”后深鞠一躬,一直延續(xù)至今。

再比如,每天的跑操是學生為數(shù)不多的運動時間,年級規(guī)定不準講話、不準打鬧,就在許多班都很死板地按部就班的時候,我們班自編了很多有趣的、體現(xiàn)我們班級特點、反映我們班級生活的口號,甚至歌曲,跑操時自發(fā)地喊了起來。于是跑操也變得有趣、充滿歡笑。我趁機教育學生:每件事都能從中找到快樂,不抱怨、不消沉,快樂就在身邊。

再比如我給班上學生每人定了一本《學習改變命運》,讓學生在無聊時、考試失敗時、內(nèi)心困惑時翻看相關(guān)的章節(jié),以達到自我教育,自我調(diào)整的目的。

還比如我在感恩節(jié)當天召開了關(guān)于感恩父母和老師的主題班會,邀請了部分家長參加。并發(fā)給學生每人一個信封和兩張信箋,讓他們在感恩節(jié)這天給父母寫封信,說說心里話。有的家長也給孩子回了信,一來一往,便達到了讓學生和父母交流,讓學生學會感恩的教育目的。

即使在期末考試前我還邀請了前兩屆的學生回來給班上學生做了一次生動的講座《漢服之美》,對學生進行傳統(tǒng)文化的教育和熏陶。

這種種契機和方式下的教育非但沒有影響到學生學習,反而促進了成績的提升。這讓我再次堅信“教書是為了育人,說教不是王道”。

(四)親師信道,交流交心。

我始終給自己定位,既要做良師,也要做益友。我相信學生會因為“親其師而信其道”。要做良師就先要做益友,需要走近學生、重視學生、并且將心比心。

我經(jīng)常和學生在一起,關(guān)注他們的興趣、言行,并適時參與其中。軍訓期間我便要求他們每天寫一篇軍訓日志,通過批改日記來與他們交流溝通。后來的學習中,學生每周要在成長日志上寫周總結(jié),我要求他們必須寫至少20件做得好的、讓自己開心的事和5件能夠堅持做下去的事??荚囃瞬捷^大的寫不少于600字的分析報告,進步較大的寫經(jīng)驗分享??而我正是我利用批閱這些材料的機會與學生做心靈的交流,更是利用每一次學生犯錯的機會幫助學生深入到性格和生活中去尋找自我。

慢慢地,開始有學生來向我吐露心事,有學生會主動來找我尋求幫助,內(nèi)容從怎樣靜心、怎樣推銷自己到怎樣處理和爸媽的關(guān)系,甚至還有比較敏感的話題,怎樣去談戀愛。我從中感受到學生的信任,更是重視學生的哪怕是不成問題的問題。將心比心地想一想,當年我當學生的時候遇到類似的問題我希望老師會怎樣做。

這樣,當學生“親其師”時自然也就會“信其道”。

(五)存在的不足。

雖然班級的整體狀況初步達到預期效果,但明顯的不足也一直存在。一是嚴厲不足,二是落實不足。魏書生說“不為難學生但也不放縱學生”。我確實對學生比較寬容,沒有過多地為難學生,但是卻在要求落實時不夠嚴厲,比如衛(wèi)生做得不好時,讓學生立即整改了,并且強調(diào)以后再出現(xiàn)類似的情況就罰,但常常忘掉,如此反復,便是放縱學生,沒有幫助形成良好的習慣。一切行動抓落實,以“愛”為出發(fā)點,剛?cè)岵?,否則寬嚴皆誤。這是我必須踐行的第二條班級管理訣竅。

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教師論壇發(fā)言稿篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家好!

今天很高興能站在這里與大家一起交流自己的一些不成熟的感想。聽了剛才各位的發(fā)言,我不禁被他們先進的教育理念和深厚的教育理論所感染,同時也為他們所取得的輝煌成就和豐碩果實所折服。下面我只是擷取自己成長過程中的點滴,談一點淺薄的體會和見解。一孔之見,望你們海涵。

“起得比雞早,睡得比狗晚,干得比驢累”,的確,這可以說是我們教師的真實寫照。踏入這個行業(yè)七八年的時間了,毫不隱瞞地說,我也曾抱怨過做老師的辛苦,甚至有過放棄的念頭。但冷靜之后又深深地思考:“不做老師,我又能做什么?”是啊,沒有嘗到的葡萄,怎么知道它是酸是甜呢?既然選擇了當教師就要風雨兼程,吃得了苦,才能換來“桃李滿天下“的幸福。于是我給自己定了一條不成文的規(guī)定“只要踏進校園,我就是一個充滿激情和活力的人”。雖然有時我們的工作比較枯燥,但只要用心,一定會有屬于你自己的快樂。學生的一聲“老師好”、學生解答出了一道難題、節(jié)日里學生的一條祝福短信??,這些都可以成為我們快樂的源泉。

我只是一名普普通通的政治的教師,我做不出驚天動地的成就,和學生一起分享彼此的得與失,喜與悲,就是我最快樂的時刻。因為我的真誠,所以換來了學生的信任。多少次學生們真誠而又樸實的話語讓我潸然淚下:“老師,別太累了,要注意休息”;“老師,明天降溫,一定要注意加衣服”;“老師,你最近氣色不太好,生病了嗎?你可要注意身體哦”??,正是學生的理解與信任讓我產(chǎn)生了不竭的動力,使我體會到了只有教師才有權(quán)享受的幸福,也堅定了我做教師的決心。因為用心,所以快樂越來越多,因為快樂越來越多,所以工作激情越來越高。

作為一名年輕教師,我深知自己的經(jīng)驗缺乏。因此,我會經(jīng)常向有經(jīng)驗的老師請教,比如我們組內(nèi)的王校長、高海濱主任、程衛(wèi)老師等,他們總會把自己最寶貴的經(jīng)驗介紹給我,讓自己少走了許多彎路。知識和經(jīng)驗不會自己從天上掉下來,必須發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。此外,學校組織的科研活動和集體備課活動,也使我明白了教學的目標和方向。

真看聽課本,認真研究,將別人的很多優(yōu)點和長處加以改動,應用到我的課堂教學當中去,因此常有“聽君一節(jié)課,勝思一整天”之感。

另外,在幾年的工作中,我深刻地體會到反思的重要性。所以我認為,要提高自身的業(yè)務素養(yǎng),提高課堂教學質(zhì)量,就要不斷反思。正如《論語》中所說“吾日三醒吾身”,反思自己的教學行為,并認真地做好記錄,便于今后教學時借鑒使用,也可以在此基礎(chǔ)上不斷完善。如:在課堂教學中,沒有照顧到學困生、合作學習沒有達到實效、對學生的評價語夠不夠恰當、有沒有及時解決學生的提問等,我會對這些問題進行分析,為今后進一步的改進作充分的準備。

我一直以為,一個真正的好老師,是自己快樂健康地學習工作,帶領(lǐng)學生也快樂健康地成長。

老師不是圣人,每天都會面臨著很多煩惱。學生用他的無知與偏執(zhí)讓你生氣,家長因?qū)⒆拥钠珢叟c袒護讓你動氣,領(lǐng)導因?qū)δ愕恼`解和不公讓你慪氣,而自己有時也無端地低著腦袋生自己的悶氣,這些氣爭先恐后地匯集到我們身上,就成了一堆惡氣。氣生了不少,但問題解決不了。所以,我們得學會原諒,學會寬容,隨時準備把煩惱丟到垃圾桶里,努力做個快樂陽光的老師,這是永葆青春的秘訣。。

誠然,我們教師的付出太多,而我們得到的回報太少,特別是我們青年教師總會有一種心理不平衡的感覺,這時我們更需要一種好的心態(tài)。選擇一種心態(tài),就選擇了未來。我想:熱愛教育,教育才會成就有意義的人生。中國的教育正行走在步履蹣跚之間,民族的未來需要一批又一批合格的建設(shè)者與接班人,托起民族明天的希望,我們青年教師責無旁貸。

回想走過的幾年,感謝南州中學為我搭建了一個成長的平臺,使我不斷從各方面得到成長和完善。每一個足跡,每一份收獲,都是和領(lǐng)導的關(guān)懷、同事的幫助、自己的努力分不開的,在此,我衷心的感謝您們。

總之,我認為我們青年教師對待工作要有初戀般的情懷,走進課堂要有主持人的風采,組織互動要學東北二人轉(zhuǎn)演員般的“有才”,趕超時代潮流的速度要比專業(yè)狗仔隊還快,只有這樣,我們才能快速的成長。

劉紅梅

20xx-5-3

教師論壇發(fā)言稿篇十九

各位同學,老師:

大家好!

學期將近結(jié)束,我將本學期的工作梳理如下:

做好學生的思想工作要重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視隊會,開好隊會,為的是在班中形成正確的輿論導向。在學校的安排下,我班也召開了3次隊會,讓學生明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用隊會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調(diào)重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受。開隊會可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的隊會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

這學期,繼續(xù)加強學生的行為習慣培養(yǎng),由于年齡的特點,學生的習慣有很大的反復性,需要經(jīng)常強調(diào),時時強調(diào),例如課件把凳子擺好,飯前洗手,飯盒的擺放等。

積極參加學校組織的各種活動,用活動引領(lǐng)學生成長。積極動員學生參加學校組織的各種活動,例如學校的藝術(shù)節(jié),動員學生報名參加。還鼓勵孩子參加學校舞蹈隊、合唱團、田徑訓練等等,并為這些孩子參加活動創(chuàng)造時間,適當減輕他們在班級中的工作。

積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。對學生一視同仁,讓后進生知道你在關(guān)注他,比說教效果好很多。鼓勵他們?nèi)谌氚嗉?,在班級中找到快樂;鼓勵他們大膽說出自己的想法,發(fā)現(xiàn)自己的閃關(guān)點;鼓勵他們提出質(zhì)疑,即使是一個很簡單的問題。后進生的造成很大原因在學校里找不到快樂,壓力讓他們退縮。既然如此,我們就適當?shù)臏p少壓力,在慢慢加壓,提高他們的適應能力。一步一步來,不期待奇跡,只希望每天都比昨天好一點。

班級的教育教學工作與常規(guī)管理中全是一些瑣碎的小事,但班主任的工作是從一點一滴的小事開始的,從喜歡一點一滴小事中,才能見到一位班主任的身影。今天在實踐中反思,只是希望明天做的更好。

教師論壇發(fā)言稿篇二十

各位領(lǐng)導、評委、老師們:

大家好!

首先我很榮幸,能以一個新班主任的身份和長期從事班主任工作的各位前輩們站在一起,探討交流管理班級的方法和經(jīng)驗。作為一個初出茅廬的班主任,我誠惶誠恐。在各位前輩面前,我如猶如過河的小馬駒對前路茫然無知,沒有什么理論,也沒多少經(jīng)驗。因此,希望各位前輩們不吝賜教。今天我在這里就談談自己兩年多來對班主任工作的一些感受。本次我演講的題目是《春風雨露潤心田》——做一個有愛心的班主任。

陽春三月,春風融融,細雨綿綿。我和許多剛邁出校門的莘莘學子一樣,懷揣著一份熱誠和執(zhí)著來到這里,欣然接受了班主任這份工作。然而眼前的一切和目前的現(xiàn)狀卻讓我瞠目結(jié)舌,陷入了無盡的沉思。破舊的磚瓦房,農(nóng)村中學班主任工作的艱辛、繁瑣、乏味,學生的抱怨和叛逆,家長無盡的責難。難道這一切就是我曾經(jīng)夢寐以求的生活嗎?難道這就是我們每個朝氣蓬勃的青年的夢想嗎?不是,這絕不是。這時,我開始茫然無措,退縮了。突然,一個稚嫩的臉蛋,渴望的眼神映入我的眼簾。那份單純,那份渴求,讓我的內(nèi)心經(jīng)歷了一次又一次的煎熬和磨礪,我的那顆堅冰般的心開始消融了。我決定接受這許多人看來麻煩、幸苦的班主任工作。

然而,我的眼前還是一團漆黑,不知從何開始,在內(nèi)心曾無數(shù)次問自己:“路在何方?”。

“滾滾長江東逝水,浪花淘盡英雄”,班主任是個英雄輩出的舞臺,魏書生、任小艾、李鎮(zhèn)西等名師在平凡的崗位上書寫著大寫的人生。他們的出現(xiàn)猶如一座座燈塔,讓我這艘盲目航行的孤舟瞬間有了方向。李鎮(zhèn)西老師告訴我們:“當一個好老師最基本的條件就是擁有一顆愛學生的心。只有童心能夠喚醒愛心,只有愛心能夠滋潤童心,離開了感情,一切教育將無從談起?!贝藭r此刻,我恍然大悟,苦苦尋覓的真理原來就在身邊。那就讓我用這春風雨露般的愛去滋潤孩子們干涸的心田。

古人云:“感人心者,莫先乎情”。如果你愛孩子,孩子就愛你,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。班主任應用自己博大的愛去溫暖每一位學生的心田。班主任只有熱愛學生、尊重學生,才能去精心地培養(yǎng)學生,只有愛得深,才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行疏導教育。印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”教師是綠葉,因為愛,才能一生與花相伴。師愛像滴滴甘露,即使枯萎了的心靈也能蘇醒;師愛像融融春風,即使冰凍了的感情也會消融。一個欣賞的眼神,一句暖暖的問候,一個甜甜的微笑,就能撥動一根根美妙的心弦,就能讓孩子們稚嫩的臉蛋上綻放出燦爛的笑容。

為期兩個年頭的班主任工作經(jīng)歷,使我感觸頗多。班主任的工作是忙碌而瑣碎的,同時也是快樂、幸福的,與學生相處的點滴都銘記在心,學生總能帶給我最純真的感動。不會忘記,班委會對我工作的支持,和對自己職責的認真履行;不會忘記,當我感冒咳嗽時,學生流露出心疼的眼神,那一句句暖心窩子的話語——老師,您別講了,快去看看醫(yī)生吧!不會忘記,運動場上同學們的汗流浹背,還有那震耳欲聾的吶喊聲;不會忘記,第一次期中考試之時,學生們給我的安慰:“老師,請您相信我們,我們是最棒的”;不會忘記,期中考試失利之后,她偷偷流下的滴滴淚珠;更不會忘記,xx節(jié)早晨放在門口的蘋果和聲聲祝福。

想到這里,我淚眼婆娑。難道,這一切不能讓我深深的震撼、感動嗎?

xx先生說的好:“愛滿天下,愛生如子”。教師的愛,尤其是班主任的愛,是照亮學生心靈窗戶的盞盞燭光。讓我們用慈愛呵護純真;用智慧孕育成長;用真誠開啟心靈;用希冀放飛理想,我將用自己的雙手和大家一道默默耕耘,共同托起明天的太陽!

愿天下所有的老師都能樂于奉獻,都能以愛心撒播天下,也都能從中獲得快樂與幸福的真諦。

謝謝大家!

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教師論壇發(fā)言稿篇二十一

(正如昨天作報告的盧光春校長所說,心態(tài)才是一百分;正如剛才發(fā)言的許滿意老師所講,一個人的心態(tài)決定一個人的行為。)作為一名教師,他不重復過去,不隨波逐流,他熱愛運動、激情四射,有“陽光教師”的美譽;他喜歡讀書、堅持寫作,有“另類教師”的綽號。他的課是學生一天中的期待。學生對他的評價是,“激情飛揚顯神采,教學有道從不怠,深得學子愛!”他說,金獎銀獎不如學生的夸獎。他是誰?他就是濟水一中的張四海老師。)

大家好:如果說我在專業(yè)成長方面有些進步的話,那是因為我這個人已經(jīng)“變態(tài)”了———————改變了自己的心態(tài)?,F(xiàn)在我把參與每一次活動都當作了鍛煉自己,超越自我的機會。

我很慶幸自己在專業(yè)成長的路上不僅得到了各位領(lǐng)導的鼓勵,還得到了家人的支持。有句話說,“一個好妻子就是一所好大學。”在家里的茶余飯后,妻子總是捧起一本書津津有味地看著,為我和孩子營造了讀書和學習的氛圍。在我參加重大的教育教學活動時,妻子更是承包了所有的家務,如果說這幾年我進步較快的話,這離不開妻子的支持和幫助。在這里,我想大聲說,“老婆,謝謝你!”

但在專業(yè)成長的道路上,給于我?guī)椭畲蟮倪€是我們的物理團隊。我們團隊的十位教師中,有四人先后奪得省物理優(yōu)質(zhì)課一等獎,(分別是趙素平、郭維軍、郭江波和我。)這是一個特別能創(chuàng)新、特別能戰(zhàn)斗的團隊,教研室楊國順老師多次表揚了我們這個團隊,并叮囑我們一定要在物理實驗上下一翻功夫,于是我們先后組織學生自制了水果電池、照相機、電動機、熱氣球等。正是因為我們學校的物理實驗課開展的認真塌實,所以中考物理實驗試題的修訂每年都由郭維軍老師來承擔,市級優(yōu)質(zhì)課比賽的評委常常由郭江波老師來擔任。趙素平老師是團隊的權(quán)威,濟源市首屆名師,她高中和初中物理課都教過,請教她問題時,她總是知無不言,言無不盡;郭建波是我們團隊的ceo,能力特強,不僅是科學組組長,還是多年的畢業(yè)班班主任,他的課幽默風趣;盧海峰是我們團隊中最小的一位,他評課時三言兩語卻能一針見血;黃慧琴的勤奮,趙麗霞的熱情,閆菊榮的嚴謹,高月明的開朗,無不給我潛移默化的影響。正是站在團隊的肩膀上,我才有幸獲得了20xx年濟源市物理優(yōu)質(zhì)課大賽第一名,河南省物理優(yōu)質(zhì)課大賽第二名,在20xx年我和安陽的一位老師代表河南省參加了全國第六屆物理創(chuàng)新課大賽,大賽分講課和評課兩部分。本次大賽雖然我只獲得了全國二等獎,但在這次活動中,我反復鉆研了《物理課程標準》、《新課程下如何聽評課》等專業(yè)成長的書籍,利用網(wǎng)絡觀看了全國物理優(yōu)質(zhì)課的許多視頻,提高了觀課、評課的水平,還開闊了視野,取來了真經(jīng)。我相信,在以后的大賽中,我們的團隊一定會有機會捧回全國一等獎。

今天,借助這個機會,我把自己在專業(yè)成長中的感悟說出來與大家共享:

目標產(chǎn)生動力,目標使人遠離職業(yè)倦怠。20xx年,我明確了自己專業(yè)成長的目標,“五年成名師,十年寫本書,追求李鎮(zhèn)西,理念傳四方?!睘榱耸棺约合蛑繕饲斑M,我在參加教師論壇時把目標向全體教師公布,就是為了讓大家時常監(jiān)督我,提醒我。不僅如此,我還在聽課筆記本和學習筆記本的封面上寫下“成功就是一直在努力”的座右銘。有了目標,我便會在內(nèi)心時常反省自己,“我的行為偏離目標了嗎?”

寒假里,我在家里沉湎于電視劇《我的娜塔莎》時,妻子問我,你寫的書啥時完成?我發(fā)現(xiàn)自己一不留神,惰性戰(zhàn)勝了理性,已經(jīng)沿著本能在快樂的下滑。

我不優(yōu)秀,但我可以用優(yōu)秀的標準要求自己。這個標準就是“要感動別人,先感動自己(李艷說)”,這個標準是我衡量自己的文章和優(yōu)質(zhì)課的底線。用這樣的標準來要求自己,我相信我一定能從合格走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越!甚至能走出濟源,走向全國。

我小時候每次和小伙伴打架,媽媽不分青紅皂白先把我揍一頓。如今,我得了膽小的后遺癥。比如,遇到美女,只敢在人家走過后回頭看兩眼,絕對不敢正眼看,更別說來句俏皮話了。為了鍛煉自己的膽量,每天在家里,對著老婆,我會說,“老婆,我愛你!”朋友們,如今我的膽量已經(jīng)鍛煉出來的,遇到美女,我不僅能主動打招呼,甚至想模仿外國的禮儀習慣去擁抱她們。如果說,那種感受是在座男同胞的共同愿望,我可以用參加優(yōu)質(zhì)課的心里變化來證明膽量變大了。剛參加工作時,講一節(jié)學校的優(yōu)質(zhì)課我都緊張的汗流滿面,如今登上全國創(chuàng)新課大賽的舞臺我也能從容自信。

參加活動不僅能鍛煉膽量,還能培養(yǎng)自信心。

20xx年濟水中小學師德演講比賽在濟源一中階梯教室舉行,老師們熱烈的掌聲把我的自信心一下子激發(fā)了出來,從此,我走上了專業(yè)成長的快車道。文章在《教育時報》、《關(guān)心下一代報》等省級報刊發(fā)表,先后獲得“濟源市職工技能大賽初中組狀元”、“濟源市五一勞動獎章”,“河南省教學標兵”,并和黃小國等老師作為學校最具成長力教師被“中國教師報”采訪。

用教科室主任郭維軍的話說:教育活動,重在參與;只有參與,才有機會;只有付出,才有收獲;只有堅持,才有成果!

如果你想結(jié)識更多志同道合的教育界朋友,那么你就堅持寫教育博客吧。我正是通過“研修茶座”和教體局的李新樂老師成了朋友。當他閱讀我“研修茶座”上的教育隨筆時,發(fā)現(xiàn)我“課堂上竟然站在講桌上講課,物理課堂上竟然用英語提問或者表揚學生”,他內(nèi)心產(chǎn)生了“張四海是誰?我想和他認識一下”的想法。在20xx年濟源市物理優(yōu)質(zhì)課大賽中,李老師作為評委觀看了我所講的優(yōu)質(zhì)課,李老師認為我有培養(yǎng)的潛力,于是半年后邀請我和牛利民老師到克井一中和老師們交流。

我們不僅要在濟源市的“研修茶座”上寫教育隨筆,還要在全國著名的教育網(wǎng)站上學習和交流。如,我非常喜歡“教育在線”網(wǎng)站,那里匯集著全國的優(yōu)秀教師,他們寫的文章含金量更高。其中的許多優(yōu)秀教師因文章寫的好而名揚四海,不是到處講學,就是被出版社的編輯約了書稿。

即使你不想出名,不想出書,但在家寫博客也可以為孩子樹立學習的榜樣,孩子的心理會這樣想,“媽媽每天都寫作文,看來寫作文很有趣,我也要寫作文?!闭缤捵骷亦崪Y潔所說,“父母自己做出成就,是給自己的孩子施加壓力的最好方法?!?/p>

有句話說,“寂寞是一個人的狂歡,狂歡是一群人的寂寞”,只有遠離狂歡,甘于寂寞,我們才能靜下心來讀書、思考和寫作,才能在內(nèi)心沉淀一些東西,這些東西,就是你的人生精華,就是你的思想和理念。

我有深夜在河邊單獨散步的習慣,那時內(nèi)心對教育的感悟會漸漸冒出來。

天津市德育特級教師、享受國務院特殊津貼的專家張萬祥老師說過一句話,“甘于寂寞的人永遠不會寂寞,不甘心寂寞的人才會永遠寂寞?!?/p>

在這個網(wǎng)絡的時代,我們只需要一臺電腦,一根網(wǎng)線,就能與世界同行。所以,我們再貧窮也要買電腦,再儉省也要上網(wǎng)絡,這是一本萬利的做法。因為我們的時間和精力有限,所以我們只能向最優(yōu)秀的資源學習。上網(wǎng)就要上全國知名的網(wǎng)站,學習名師就要觀摩全國優(yōu)質(zhì)課大賽的視頻。擇優(yōu)學習,正如孔子曰,“取乎上,得其中,取乎中,得其下”。

課堂沒有最好,只有更好。備課時我們要敢于創(chuàng)新,要讓我們的課成為學生一天中的期待。

如“晶體的熔化”實驗:教材上安排是用海波來做實驗,但海波這種材料別說沒有見過,生活中連聽說都沒有聽說過。剛參加工作時,我課前在實驗室用海波做過晶體的熔化實驗,反復幾次都沒有成功,其他老師做,也沒有成功,當晶體的熔化實驗老師們準備用“講實驗”代替“做實驗”時,我想到了生活中常見的冰塊,但從學校商店買來的冰塊含有糖和色素,實驗誤差較大,需要改用純凈的冰,為此,我們提前幾天用家里的冰箱把水凍成冰塊,再把冰塊弄碎分成許多份冷藏在學校商店的冰柜內(nèi)備用。改進后的晶體熔化實驗,操作簡單效果非常好,后來我們又把該實驗從教師演示變成了學生探究。但是自己凍冰塊再把冰塊敲碎太累了,“要是能下一場雪就好了”,我內(nèi)心常這樣想。濟源的秋天是不會下雪的,但心在哪里,發(fā)現(xiàn)就在哪里。20xx年我上該節(jié)課的時候,去學校商店冰柜里取冰塊時,突然間看見了冰柜內(nèi)壁上厚厚的霜層,于是又用霜代替冰塊來做熔化實驗,由于霜的顆粒比敲碎的冰塊更細小,效果比用冰塊更好。

我們要學習心理學的知識,最簡單的方法就是換位思考,即把自己當作學生,我們都有過自己的童年和學生時代。只要我們回憶過去,學生的調(diào)皮我們就能原諒。如果我們再經(jīng)常思考,就會想出教育的技巧。如,學生不是討厭老師們布置周末作業(yè)嗎?我的做法是盡量不布置。如果必須布置,我們?yōu)樯恫荒軄韨€“周末作業(yè)早知道”呢?星期一就布置周末的作業(yè),這樣可以避免激發(fā)學生的厭學情緒?,F(xiàn)在的學生很辛苦,從星期一到星期五,學生緊張了一周,盼望了一周,如果星期五各科教師都去布置作業(yè)了,“這周末還讓我們放松嗎?”學生肯定會這樣罵我們。而提前布置,他們就可以抽時間提前完成,這樣他們周末自主支配的時間相對就多了些。

心理學家弗洛伊德說:“愛和工作是人生最主要的兩件事,如果你對工作失去了熱情,那么你的愛就沒有了力量,我們每天生活在枯燥乏味中,還有什么幸??裳?,還哪有快樂可談?”

作為教師,我們每年有兩個長假;身處校園,我們體育鍛煉最方便;面對學生,我們的心靈最單純;見到家長,我們看到的都是笑臉。孩子上學和我們上班的時間同步,孩子放假和我們休息的時間一致;孩子成績不好,我們自己可以免費輔導,工資待遇不高,但養(yǎng)家糊口綽綽有余。老師們,知足能常樂,努力會更快樂!

朋友們,以上是我在專業(yè)成長中的一些做法和體會。最后我想說,只有我們享受到了教育的幸福,我們的學生才能享受到教育的樂趣。心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)影響成長。

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