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員工股份協(xié)議書篇一
2、乙方被公司聘任為高級咨詢師的,應當保證完成當年的業(yè)務指標,業(yè)務指標為_______________。
3、乙方同時符合本條第1、2款所指人員的,應當同時滿足前述兩款規(guī)定的考核標準;
4、甲方對乙方的考核每年進行一次,乙方如在預備期和行權期內每年均符合考核標準,即具備行權資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權公司董事長或總經理執(zhí)行。
員工股份協(xié)議書篇二
乙方:員工
此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的'公司利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進一步加強員工的主人翁意識,是企業(yè)利益和員工利益實現共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
必須是本公司員工,年以上。
個人自愿者,經店內負責人審批同意,經店長認可入股。
以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。
1.該股份為資產股份,具有企業(yè)固有財產所有權,可以轉讓,員工禁止對外轉讓,未經甲方書面同意,擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔法律責任并負責全額賠償。
2.該股份享受企業(yè)該年度純利潤的收益權,可以參與分紅。
3.該股份享受企業(yè)的經營狀況的知情權
4.該股份不享受企業(yè)的管理權,管理權由公司負責人按職務分配。
經財務審計,甲乙雙方認可,甲方現有資產總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%,共分為100股,每股為元。
出資購股部分:乙方自行出資共計元計股,占甲方公司總額股份的%,此部分乙方出資購股的股份,甲方為乙方簽發(fā)股權證書,未發(fā)股權證書的本協(xié)議同樣具有法律效力。
出資方式:購股時由乙方于簽約后的日內一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的開戶銀行:
銀行賬號:
1所入股的算單位名稱
2所入股算單位的每股金額
3所入股的股份上限
4本次入股的股份金額
5本次入股所享受的配股
6入股資金一次性支付,入股資金作為流動資金用于公司日常的經營,在協(xié)議有效期內或退役前,乙方不得擅自要求提前收回該出資款。
1年度純利潤的計算辦法:算單位該財政年度的總收入-該財務年度的總成本=該財政年度純利潤,成本包括:工資,傭金,房租,經營費用,固定資產折舊費用,等其他日常開支。2分紅的計算方法:年度純利潤的%為當年的分紅,另外的%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比列計算分紅。
5如公司虧損則不分紅
6股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權利或義務,或不能完成公司賦予的任務,報懂事會審議,可以減股或贖回股權。
適用法律及爭議解決
1履行本協(xié)議適用中華人民共和國現行法律;
協(xié)議的補充與修改
協(xié)議生效及其他
乙方提交身份證復印件,甲乙雙方提供聯(lián)系方式,作為本協(xié)議附件;
本協(xié)議及附件一式二份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲·乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
一下無正文。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
通訊地址:
聯(lián)系電話:
簽約時間:年月日
乙方(簽字):
通訊地址:
電子郵箱:
聯(lián)系電話:
簽約時間:年月日
員工股份協(xié)議書篇三
3.1甲方法人情況:
姓名:劉悅,性別男身份證號:132521197312150517
籍貫:內蒙古錫林郭勒盟東烏珠穆沁旗烏里雅斯太鎮(zhèn)陶森街7組20號。
3.2乙方情況與股份分配方式及比例。
姓名:鄭志偉,性別:男身份證號:150422198406050016
籍貫:內蒙古赤峰市巴林左旗,持有公司2%虛擬股份;任職薪資:5000元/月
員工股份協(xié)議書篇四
甲方:
地址:
法定代表人:___
乙方:
身份證號碼:
地址:
鑒于:
1、乙方系甲方員工,根據本虛擬股權協(xié)議規(guī)定,乙方出資_______萬元,作為帥太“gogo購購”官方天貓商城的股金,占_______股。身股________股。合計_________股。
2、甲方擬投資100萬元人民幣開辦淘寶商城(商城名稱:gogo購購)(以下簡稱“淘寶商城”)銷售甲方生產的家電產品及相關產品。
3、淘寶商城作為甲方名下的獨立部門或獨立主體經營,獨立核算、自負盈虧,甲方對淘寶商城提供產品支持及最優(yōu)惠的供貨價等優(yōu)惠政策。
為了激勵乙方更好的工作,也為了進一步提高經濟效益,經雙方友好協(xié)商,雙方就淘寶商城的股權認購及股權激勵特訂立以下協(xié)議:
除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:
1、虛擬股權:以淘寶商城總投資額100萬元為基礎劃分為100股,每股對應出資額為人民幣10000元,每股虛擬股權的擁有者僅享有參與淘寶商城年終凈利潤的分配權,而無所有權和其他權利。此虛擬股權對內、對外均不得轉讓,不得繼承。
2、分紅:指甲方按照淘寶商城當年經營所得的可分配凈利潤除以全部虛擬股權總數得出的每股虛擬股權的可分配凈利潤,乙方按所持虛擬股權比例進行分配。
3、可分配凈利潤:指淘寶商城當年經營所得扣除成本、各項費用及提取20%公積金后的余額。
1、乙方可以現金認購的形式認購淘寶商城虛擬股權,乙方可認購的股權數量以甲方出臺的方案為準。
2、甲方可根據乙方的工作年限、工作業(yè)績及對公司的貢獻大小等因素決定獎勵乙方一定的股權,乙方無需支付相應的股權認購款。
3、乙方取得的虛擬股權不變更淘寶商城的公司章程,不記載在甲淘寶商城的股東名冊,不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權對外作為擁有淘寶商城資產的依據。
4、乙方認購上述虛擬股權后,甲方將乙方記錄在淘寶商城虛擬股東名冊,并向乙方出具持有虛擬股權的證明作為享受分紅之憑證。
1、甲方應在每年的三月份組織對淘寶商城上一年度的會計結算,并按照相應的會計方法計算當年的可分配利潤。
2、甲方最遲在每年的4月30日前向乙方發(fā)放上年度可分配凈利潤,并扣除乙方應繳納的相應稅費。
1、本協(xié)議期限與乙方勞動合同期限一致,直至雙方勞動關系解除之日終止。
2、乙方在獲得虛擬股權的同時,仍可根據甲、乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
1、甲方應當如實計算年度稅后凈利潤,乙方對此享有知情權。
2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。
3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務,不得有任何損害公司利益和形象的行為。
4、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況。
5、乙方自愿承擔淘寶商城經營的一切風險,包括淘寶商城虧損、解散等導致的乙方投資無法收回等風險。
6、乙方承諾無條件遵守甲方及淘寶商城出臺的有關虛擬股權的相關規(guī)定及制度。
1、甲、乙雙方經協(xié)商一致同意的.,可以書面形式變更協(xié)議內容。
2、無論乙方因何原因與甲方終止勞動合同,甲方可立即以原認購價格回購乙方所持全部虛擬股權,若乙方未實際支付認購價款的,甲方可無償收回乙方所持虛擬股權。
3、若淘寶商城因虧損或其它原因終止經營的,甲方應組織對淘寶商城進行資產清算。
1、如乙方違反本協(xié)議約定,擅自轉讓或處分虛擬股權的,甲方有權立即終止對乙方的分紅。
2、若乙方有違反本協(xié)議或甲方及淘寶商城有關虛擬股權管理的有關規(guī)章制度的,甲方有權減少乙方的分紅或不分紅,造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應當爭取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院審理。
甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方:
乙方:
簽約日期:__年 _月_ 日
員工股份協(xié)議書篇五
贈與人:(以下簡稱甲方)
受贈人:(以下簡稱乙方)
甲、乙雙方經過友好協(xié)商,根據《公司法》、《合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲方將自己持有的.有限公司部分股權贈與乙方,并達成以下條款。
一:甲方在有限公司持有股權比例為50%,甲方自愿將本人所持股權的50%(即有限公司股權的25%)無償贈與乙方。
二:甲方將根據《公司法》、《公司章程》及相關法律法規(guī)之規(guī)定,在本協(xié)議成立后3日內開始辦理股東通知、股東會會議決議、變更公司章程、股權工商登記變更等事宜。
三:因履行以上手續(xù)所產生的費用由甲方承擔。
四:以上手續(xù)變更完畢后,應將相關文件做為本合同的附件,是本贈與合同不可分割的部分,與本合同具有同等法律效力。
五:在本合同生效之前有限公司產生的債務,由贈與人承擔,與乙方無關。
六:甲、乙雙方一致同意,本合同應辦理公證作為本合同生效條件。
七:乙方同意接受贈與。
八:在甲方辦理完股權轉讓變更登記后,所產生的權利義務由乙方承擔。
九:本合同在甲乙雙方簽字后成立,甲方即應履行本合同第二條之規(guī)定。
十:因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方協(xié)商解決,也可以訴諸起訴一方所在地法院解決。
甲方:乙方:
身份證號:身份證號:
電話:電話:
___年___月___日___年___月___日
員工股份協(xié)議書篇六
乙方:______________________(員工)
此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進一步加強員工的主人翁意識,是企業(yè)利益和員工利益實現共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
必須是本公司員工,______年以上。
個人自愿者,經店內負責人審批同意,經店長認可入股。
以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。
1.該股份為資產股份,具有企業(yè)固有財產所有權,可以轉讓,員工禁止對外轉讓,未經甲方書面同意,擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔法律責任并負責全額賠償。
2.該股份享受企業(yè)該______年度純利潤的收益權,可以參與分紅。
3.該股份享受企業(yè)的經營狀況的知情權。
4.該股份不享受企業(yè)的管理權,管理權由公司負責人按職務分配。
經財務審計,甲乙雙方認可,甲方現有資產總額為人民幣______元(即為甲方公司總股份的100%,共分為100股,每股為______元。
出資購股部分:______________________乙方自行出資共計______元計股,占甲方公司總額股份的______%,此部分乙方出資購股的股份,甲方為乙方簽發(fā)股權證書,未發(fā)股權證書的本協(xié)議同樣具有法律效力。
出資方式:______________________購股時由乙方于簽約后的日內一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的開戶銀行:______________________。
銀行賬號:______________________。
1、所入股的算單位名稱。
2、所入股算單位的每股金額。
3、所入股的.股份上限。
4、本次入股的股份金額。
5、本次入股所享受的配股。
6、入股資金一次性支付,入股資金作為流動資金用于公司日常的經營,在協(xié)議有效期內或退役前,乙方不得擅自要求提前收回該出資款。
1、甲乙雙方按各自實際的股權比列(指占甲方公司總股權的比列)分享利潤及承擔虧損與責任。
2、乙方經甲方書面同意退股的,有權按所占股權(出資)比列取得相應財產,但乙方按協(xié)議約定應承擔違約或損失賠償責任的情況除外。
1、______年度純利潤的計算辦法:______________________算單位該財政______年度的總收入-該財務______年度的總成本=該財政______年度純利潤,成本包括:______________________工資,傭金,房租,經營費用,固定資產折舊費用,等其他日常開支。
2、分紅的計算方法:____________________________年度純利潤的______%為當______年的分紅,另外的%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比列計算分紅。
3、分紅的時間及次數:______________________每______年陽歷______月______日——_____月______日______年度算后,______月內分紅,______年一次。
4、每半______年一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經營情況,及利潤的情況
5、如公司虧損則不分紅
6、股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權利或義務,或不能完成公司賦予的任務,報懂事會審議,可以減股或贖回股權。
履行本協(xié)議適用中華人民共和國現行法律。
本協(xié)議的修改或是補充必須以書面方式進行,如有未今______年事宜,甲、乙雙方協(xié)商可另行簽訂書面補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,補充協(xié)議與本協(xié)議相抵觸的部分,以補充協(xié)議為準。
乙方提交身份證復印件,甲乙雙方提供聯(lián)系方式,作為本協(xié)議附件;
本協(xié)議及附件一式二份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):______________________
法定代表人(簽字):_______________
通訊地址:______________________
聯(lián)系電話:______________________
簽約時間:______年_____月______日
乙方(簽字):______________________
通訊地址:______________________
電子郵箱:______________________
聯(lián)系電話:______________________
簽約時間:______年_____月_____日
員工股份協(xié)議書篇七
甲方(用人單位名稱):
法人代表:
地址:
乙方(受雇員工):
性別:
出生________年____月____日:
最高學歷:
居民身份證號碼:(或其他有效身份證件號碼):家庭住址:
乙方通訊地址:
乙方聯(lián)系電話:
根據甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議:從年日起至年
2、無固定期限協(xié)議:從年日起到法定的或約定的終止條件出現時止。本協(xié)議試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
二、分紅協(xié)議的依據及計算辦法
1、甲方必須是在年終結算時影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務。年終甲方將向乙方公開一年的財務狀況,在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利的`基礎上,乙方可按比例取得分紅。
根據以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利的基礎上,乙方可獲得影樓純利潤的此比例可根據乙方的工作年限做上下波動的調節(jié),若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現良好,為影樓創(chuàng)造突出的經濟效益或為影樓爭得良好聲譽,為影樓服務多年分紅比例將上調,具體上調幅度有影樓總經理決定。
三、乙方享有分紅的前提
1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項規(guī)章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害的,甲方有權單方面取消分紅協(xié)議,乙方喪失分紅權利;情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利的雇員,要有主人翁的心態(tài),用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準。努力提高技術水平,用服務、質量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久的將來成為婚紗攝影界的龍頭。如甲方認為乙方工作表現不好,沒有做到以上條款規(guī)定內容,有權取消乙方分紅資格。
四、關于本協(xié)議期限及其他
2、分紅協(xié)議到期后,甲乙雙方可經過協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時生效。本協(xié)議生效后,雙方即全面享有本協(xié)議項下的各項權利并負擔本協(xié)議項下的義務以及附隨義務。
九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表:乙方:
公章:公章:
員工股份協(xié)議書篇八
甲方:
乙方:
此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進一步加強員工的主人翁意識,是企業(yè)利益和員工利益實現共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
必須是本公司員工,年以上。
個人自愿者,經店內負責人審批同意,經店長認可入股。
以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。
1.該股份為資產股份,具有企業(yè)固有財產所有權,可以轉讓,員工禁止對外轉讓,未經甲方書面同意,擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔法律責任并負責全額賠償。
2.該股份享受企業(yè)該年度純利潤的收益權,可以參與分紅。
3.該股份享受企業(yè)的經營狀況的知情權
4.該股份不享受企業(yè)的'管理權,管理權由公司負責人按職務分配。
經財務審計,甲乙雙方認可,甲方現有資產總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%,共分為100股,每股為元。
出資購股部分:乙方自行出資共計元計股,占甲方公司總額股份的%,此部分乙方出資購股的股份,甲方為乙方簽發(fā)股權證書,未發(fā)股權證書的本協(xié)議同樣具有法律效力。
出資方式:購股時由乙方于簽約后的日內一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的開戶銀行:
銀行賬號:
1所入股的算單位名稱
2所入股算單位的每股金額
3所入股的股份上限
4本次入股的股份金額
5本次入股所享受的配股
6入股資金一次性支付,入股資金作為流動資金用于公司日常的經營,在協(xié)議有效期內或退役前,乙方不得擅自要求提前收回該出資款。
1年度純利潤的計算辦法:算單位該財政年度的總收入-該財務年度的總成本=該財政年度純利潤,成本包括:工資,傭金,房租,經營費用,固定資產折舊費用,等其他日常開支。2分紅的計算方法:年度純利潤的%為當年的分紅,另外的%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比列計算分紅。
5如公司虧損則不分紅
6股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權利或義務,或不能完成公司賦予的任務,報懂事會審議,可以減股或贖回股權。
適用法律及爭議解決
1履行本協(xié)議適用中華人民共和國現行法律;
協(xié)議的補充與修改
協(xié)議生效及其他
乙方提交身份證復印件,甲乙雙方提供聯(lián)系方式,作為本協(xié)議附件;
本協(xié)議及附件一式二份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲·乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
通訊地址:
聯(lián)系電話:
簽約時間:__年__月__日
乙方(簽字):
通訊地址:
電子郵箱:
聯(lián)系電話:
簽約時間:__年__月__日
員工股份協(xié)議書篇九
乙方:_________
丙方:_________
經上述股東各方充分協(xié)商,就投資設立(下稱公司)事宜,達成如下協(xié)議:
1、公司(部門)名稱:_________
2、經營范圍:_________業(yè)務
3、注冊資本:提交押金,承包樓層及獨立工商注冊
4、法定辦公地址:_________
5、法定代表人(經股東各方推舉同意):_________
出資中的設備以股東各方共同評定價值為準(本協(xié)議附設備評定書一份)。
4、股東在出資后十年內可以轉移股權,但無權撤資退股;
5、公司設立董事局,由占股份10%以上的股東組成董事,董事長由最大股東擔任;
7、分紅方式:一月一結;
8、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項日常工作事宜;
9、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章(畫押)之日起生效。一式份,各方股東各執(zhí)一份,以便共同遵守。
10、備注內容:_________。
甲方簽字:_________
乙方簽字:_________
丙方簽字:_________
_________年_________月_________日
員工股份協(xié)議書篇十
為更好的到達共贏,創(chuàng)造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發(fā)展和更高的目標,也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條:分紅比例。
乙方每年完成既定的目標,甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅,回報乙方的用心貢獻。
第二條:分紅項目。
第二條:分紅條件
1、乙方完成規(guī)定的目標方案,每年度規(guī)定的目標方案詳見甲方每年度的年度規(guī)劃;
2、公司稅后有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅;
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的'安排,原則上應在次年第一季度前支付。
第三條:合同終止
乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。
第四條:分紅與股權。
甲方給予乙方的分紅,是沒有任何股權作為分紅依據的,即乙方按%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。
第五條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式兩份,各執(zhí)一份。
甲方:_______________乙方:_______________
法定代表人:
_____年_____月_____日
員工股份協(xié)議書篇十一
乙方:_________
丙方:_________
甲、乙、丙三方因共同投資設立(以下簡稱“公司”)事宜,特在友好協(xié)商基礎上,根據《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關法律規(guī)定,達成如下協(xié)議。
1、公司名稱:_________
2、住所:_________
3、法定代表人:_________
4、注冊資本:_________
5、經營范圍:_________(具體以工商部門批準經營的項目為準)。
6、性質:公司是依照《公司法》等相關法律規(guī)定成立的有限責任公司,甲、乙、丙三方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。
公司由甲、乙、丙三方股東共同投資設立,啟動資金為__元,其中:
1、啟動資金(股權)分配:
(1)甲方出資__元,占啟動資金(股權)的__%;
(2)乙方出資__元,占啟動資金(股權)的__%;;
(3)丙方出資__元,占啟動資金(股權)的__%;;
(4)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備等,如有剩余作為公司成立后的流動資金,股東不得撤回。
(5)在公司賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙、丙三方共同指定的臨時賬戶(開戶行:__賬號:__),公司成立后,該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。
2、公司成立時需要繳納的注冊資金(本)屆時根據股權比例按照公司章程規(guī)定條例出繳,注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司成立后的流動資金,股東不得撤回。
3、任一方股東違反上述約定,均應按本協(xié)議第八條第1款承擔相應的違約責任。
1、公司設董事會,董事會成員由甲、乙、丙三方組成,經選舉為董事長,為董事,任期均為兩年。
2、聘任為公司總經理,負責公司整體的日常運營和管理,具體職責包括:
(1)辦理公司設立登記手續(xù);
(2)根據公司運營招聘員工(財務會計人員須由甲、乙、丙三方共同聘任);
(4)公司日常經營需要的其他職責。
3、聘任為公司副總經理,具體負責:
(1)對甲方的運營管理進行必要的協(xié)助;
(2)檢查公司財務;
(3)監(jiān)督甲方執(zhí)行公司職務的行為;
(4)公司章程規(guī)定的其他職責。
4、聘任為公司副總經理,具體負責:
負責公司錄音棚的日常運營和管理工作;
5、甲方的工資報酬為元/月,乙方的工資報酬為_________元/月,丙方的工資報酬為_________元/月,均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。
6、重大事項處理
遇有如下重大事項,須經由董事會達成一致決議后方可進行:
(1)擬由公司為股東,其他企業(yè),個人提供擔保的;
(2)決定公司的經營方針和投資計劃;
(3)《公司法》第三十八條規(guī)定的其他事項。
對于上述重大事項的決策,甲、乙、丙三方意見不一致的,在不損害公司利益的原則下,按如下方式處理:
7、除上述重大事項需要討論外,甲、乙、丙三方一致同意,每周進行一次的股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,并對公司下階段的運營進行計劃部署。
2、公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統(tǒng)一收支,財務統(tǒng)一交由甲、乙、丙三方共同聘任的財務會計人員處理,公司賬目應做到日清月結,并及時提供相關報表交甲、乙、丙三方簽字認可備案。
1、利潤和虧損,甲、乙、丙三方按照實繳的出資比例分享和承擔。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤的10%)后,方可進行股東分紅,股東分紅的具體制度為:
(1)分紅的時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。
(2)分紅的數額為:上個季度剩余利潤的60%,甲、乙、丙三方按實繳的出資比例分取。
(3)公司的法定公積金累計達到公司啟動資金的50%以上,可不再提取。
1、轉股:合同簽訂起年內,股東不得擅自轉讓股權。自第年起,經其他股東同意,一方股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優(yōu)先受讓權。
若一方股東將其股權轉讓予其他股東導致公司性質變更的,轉讓方應負責辦理相應的變更登記等手續(xù),若因該股權轉讓違法導致公司喪失法人資格的,轉讓方應承擔主要責任。
若擬將股份轉讓予第三方的,第三方的資金,管理能力等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方的同意。
轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款,該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得其他股東的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東的權利和義務。
(2)股東退股:
若公司有盈利,則公司總盈利部分的.60%將按照股東實繳的出資比例分配,另外40%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配,分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。
若公司無盈利,則公司現有總資產的80%將按照股東出資比例由進行分配,另外20%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現金結算。
(4)因一方退股導致公司性質發(fā)生改變的,退股方應負責辦理退股后的變更登記事宜。
3、增資:若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協(xié)商確定其他的增資辦法。若增加第三方入股的,第三方應承認本協(xié)議內容并分享和承擔本協(xié)議下股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。
1、發(fā)生以下情形,本協(xié)議即終止:
(1)公司因客觀原因未能設立;
(2)公司營業(yè)執(zhí)照被依法吊銷;
(3)公司被依法宣告破產;
(4)甲、乙、丙三方一致同意解除本協(xié)議。
2、本協(xié)議解除后:
(1)甲、乙、丙三方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;
(2)若清算后有剩余,甲、乙、丙三方須在公司清償全部債務后,方可要求返還出資,按出資比例分配剩余財產。
(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的,各方以出資比例償還。
1、任一方違反協(xié)議約定,未足額,按時繳付出資的,須在日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協(xié)議約定使公司利益遭受損失,須向公司承擔賠償責任,并向守約方支付違約金元。
3、本協(xié)議約定的其他違約責任;
合同期內,若一方股東因犯重大錯誤,其他兩方股東一致認為其在公司經營期間不作為,未履行其基本義務,則其他兩方股東有權與其協(xié)商以原始價格購回其股份,稀釋其股權。
1、本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由三方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。
2、本協(xié)議約定中涉及甲、乙、丙三方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協(xié)議為準。
3、因本協(xié)議發(fā)生爭議,三方應盡量協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可將爭議提交至紹興市人民訴訟解決。
4、本協(xié)議一式叁份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方(簽章):_________
乙方(簽章):_________
丙方(簽章):_________
時間:__________________
員工股份協(xié)議書篇十二
甲方(公司):
公司地址:
法定代表人:
聯(lián)系方式:
乙方(員工):
身份證號:
聯(lián)系方式:
因公司經營范圍擴大以及公司業(yè)務發(fā)展需要,為了發(fā)揮公司及員工雙方優(yōu)勢,激勵員工工作的積極性。保證公司業(yè)務規(guī)模及員工的共同發(fā)展壯大,經過甲、乙雙方的友好協(xié)商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上,自愿簽訂本協(xié)議。
第一條分紅條件
1、乙方在甲方就職達到_______年;
2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員,且對公司的經營與發(fā)展作出一定貢獻的;
3、對甲方開疆拓土有貢獻的,會另外給出相應的開拓市場分紅;
4、對甲方稅后利潤進行分配,如果當年虧損則沒有分紅;
5、乙方單方終止勞動合同或乙方違反甲方規(guī)章制度被甲方開除的,甲方無需支付本年度的任何分紅。
第二條分紅支付時間、方式及標準
1、甲方發(fā)放乙方分紅時間應根據甲方年度財務的安排,原則上在次年第一季度前支付;
5、若乙方符合公司規(guī)定的員工入股條件的,想對甲方予以資金入股。并且?guī)椭景l(fā)展,甲方審核通過的,則視注資的數目,給予相應股權和股權分紅。
第三條乙方的承諾和義務
2、服從公司的組織管理,遵守公司規(guī)章制度,認真做好本職工作;
3、遵守公司的分紅及股權激勵考核事項;
4、若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的`行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。
第四條違約責任
3、甲乙雙方均有義務對本協(xié)議內容保密,因一方對協(xié)議內容的公開給對方造成的損失,由違約方承擔法律責任。
4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。
第五條管轄及爭議解決方式
1、本協(xié)議內容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律;
2、雙方因本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭議的,首先應由雙方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成的,依法向協(xié)議簽訂地有管轄權的人民法院起訴,所發(fā)生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。
第六條協(xié)議生效及其他
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效;
2、本協(xié)議壹式貳份,雙方各持壹份,具有同等法律效力;
3、自本協(xié)議訂立之日起,乙方在甲方就職期間,本合同持續(xù)生效;
4、本協(xié)議所有條款均為打印稿,任何手寫協(xié)議條款無效;
5、其它未盡事項,雙方可另簽訂書面補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有相同的效力。(以下無正文)
(以上無正文)
甲方(公司):____乙方(員工):____
簽章:____簽章:____
____年___月___日____年____月___日
簽訂地:___
員工股份協(xié)議書篇十三
合伙人(甲方):____________,身份證號:
合伙人(乙方):____________,身份證號:
經甲乙雙方友好協(xié)商、達成以下合伙協(xié)議:
(一)合伙項目名稱:由甲乙雙方共同商定,向工商部門申請。
(二)經營地:___________________________。
美容(具體以工商部門核準的經營范圍為準)
自______年______月______日起,至______年______月______日止,共年。如果需要延長期限的,在期滿前6個月辦理相關手續(xù)。
(一)甲方出資人民幣50000元(包括甲方已出資經營門面房半年租金16000元),大寫伍____萬元,占總投資額的50%;乙方出資人民幣50000元,大寫伍____萬元,占總投資額的50%。
(二)雙方以現金方式出資,于______年______月______日以前交齊。
(三)本合伙出資共計人民幣100000元,大寫拾____萬元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。
合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。
(一)甲方為美容院日常經營和管理者,每月工資暫定2400元(后期具體工資隨經營和管理的變化而定)。
(二)乙方負責美容院財務工作,且配合甲方工作?,F因乙方仍有正常工作,在退休前不享有工資待遇;在退休后,共同參與日常經營和管理,可以享有同甲方相同的工資待遇。
(三)盈余分配:每月核算盈余,利潤按出資比例分配。
(四)債務承擔:合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以出資比例為依據,按比例承擔。
(一)入伙。
他人可以入伙,但須經甲乙雙方同意,并辦理出資手續(xù)和定力補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。
(二)退伙。
1、需正當理由方可退伙。
2、退伙需提前30天通知對方,并經對方同意。
3、未經雙方同意而自行退伙給對方造成損失的,應當承擔賠償責任。
(三)出資的轉讓。
允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,合伙人有優(yōu)先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業(yè)財產份額的,經修改合伙協(xié)議即成為合伙企業(yè)的合伙人。
合伙協(xié)議約定或全體合伙人決定,甲方為合伙負責人,其權限為:
1、對外開展業(yè)務,訂立合同。
2、對合伙事業(yè)進行日常管理。
3、出售合伙的產品(服務、貨物等)、購進常用貨物。
4、支付合伙債務。
(一)合伙人的權利:
1、合伙事務的經營權、決定權和監(jiān)督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權。
2、合伙人享有合伙利益的分配權;合伙利益按投資占比分配。
3、合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有。
4、合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務:
1、按照合伙協(xié)議的約定維護合伙財產的統(tǒng)一。
2、分擔合伙的經營損失的'債務。
3、為合伙債務承擔連帶責任。
(一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。
(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業(yè)務。
(三)除合伙協(xié)議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。
(四)合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。
(五)合伙人不得泄露合伙項目的商業(yè)信息和商業(yè)秘密,造成損失的應承擔相應的賠償,后果嚴重則追究其法律責任。
在退伙的情況下,其余合伙人有權繼續(xù)以原企業(yè)名稱繼續(xù)經營原企業(yè)業(yè)務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。
(一)合伙因下列情形解散:
1、合伙期限屆滿。
2、全體合伙人同意終止合伙關系。
3、合伙事務完成或不能完成。
4、被依法撤銷。
5、出現法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
(二)合伙的清算:
1、合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。
2、清算人由全體合伙人擔任,自合伙企業(yè)解散后15日內指定合伙人或委托第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
3、合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。
4、清償后如有剩余,則按本協(xié)議第五條第一款的辦法進行分配。
5、清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協(xié)議第五條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。
(一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期仍未繳足出資,按退伙處理。
(二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
(三)合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。
(四)合伙人嚴重違反本協(xié)議、或因重大過失或違反《合伙企業(yè)法》而導致合伙企業(yè)解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。
(五)合伙人違反第九條規(guī)定,應按合伙實際損失賠償,勸阻不聽者可由其他全體合伙人決定除名退伙。
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議,合伙人之間共同協(xié)商,如協(xié)商不成,提交法院裁決。
(一)經協(xié)商一致,合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。
(二)入伙合同是本協(xié)議的組成部分。
(三)本合同一式兩份,合伙人各執(zhí)一份。
(四)因應酬產生的相關費用計入成本。
(五)本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方:_________乙方:_________
簽約時間:_________年_________月_________日
員工股份協(xié)議書篇十四
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:身份證號碼:(以下簡稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工,對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創(chuàng)造雙贏,經雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
甲方自20xx________年____月____日至20xx________年____月____日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則承擔違約金10萬元。
分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的`25%作為分紅,回報乙方的積極貢獻。稅后可分配利潤即:
每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金(凈利潤__10%)
分紅條件
1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為
2、公司稅后有可分配利潤,如果虧損則沒有分紅;
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
分紅方式:
甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方財務的安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他報酬。
分紅與股權。乙方按25%比例分紅,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應25%的股權。
乙方承諾,若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。
甲方:乙方:
法定代表人:合同簽訂地:
________年____月____日
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