醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書(二十篇)

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醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書(二十篇)
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醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇一

一、公司消防安全由人資中心行政部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),各部門設(shè)立義務(wù)消防隊(duì)(員)。

二、各部門的主要負(fù)責(zé)人是各自所屬范圍的消防安全責(zé)任人,對(duì)消防安全工作負(fù)全面責(zé)任。

三、由各部門指定義務(wù)消防員,并呈報(bào)行政部備案。

四、各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全義務(wù):

(一)落實(shí)公司消防安全管理措施和消防安全操作規(guī)程。

(二)負(fù)責(zé)本部門消防安全宣傳教育和消防知識(shí)培訓(xùn),定期進(jìn)行滅火技術(shù)訓(xùn)練。

(三)負(fù)責(zé)內(nèi)部防火安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)制止、糾正、違章行為,并消除火災(zāi)隱

(四)負(fù)責(zé)維護(hù)管理,保證消防器材的正常、有效使用,不得阻塞和遮擋。

(五)負(fù)責(zé)維護(hù)安全疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)施,保證安全出口、防火卷簾、消防安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、機(jī)械排煙送風(fēng)等設(shè)施處于正常狀態(tài)。

(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設(shè)置影響疏散的障礙物,不得封閉安全出口,不得遮擋安全疏散指示標(biāo)志。

(七)發(fā)生火災(zāi),及時(shí)報(bào)警、并迅速組織撲救和人員疏散。不得不報(bào)、遲報(bào)、謊報(bào)火警,或者隱瞞火災(zāi)情況。

(八)火災(zāi)撲滅,及時(shí)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),接受事故調(diào)查并如實(shí)提供火災(zāi)事故情況。未經(jīng)公安消防機(jī)構(gòu)許可,不得進(jìn)入、撤除、清理火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)。

(九)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務(wù)。

五、各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理消防栓與水泵接合器,定期檢查,保持良好狀態(tài)

六、公司保安隊(duì)負(fù)責(zé)監(jiān)察各部門的消防安全管理、檢查工作。

七、嚴(yán)格遵守安全用電管理規(guī)定,嚴(yán)禁超負(fù)荷使用電器,嚴(yán)禁亂接臨時(shí)用電線路,以免發(fā)生事故。

八、發(fā)現(xiàn)火警,應(yīng)立即告知公司保安部或撥打火警電話119。如火情較大,迅速撤離工作場(chǎng)所;如火情較小,立即用手提滅火器滅火。

九、根據(jù)消防安全規(guī)定,有下列情形之一的,視情況處以罰款:

(一)偷竊、毀壞消防設(shè)施和器材或消防備用水源的處100元罰款。

(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設(shè)置影響疏散的障礙物,封閉安全出口,遮擋安全疏散指示標(biāo)志的處50元罰款。

(三)其他影響消防設(shè)施使用的行為的處20元罰款。

十、擅自改變消防安全措施用途的,或者不按照《火災(zāi)隱患整改通知書》內(nèi)容要求進(jìn)行整改的,處安全責(zé)任人的處200元罰款罰款,由此而導(dǎo)致事故的,依法追究刑事責(zé)任

十一、各部門的安全負(fù)責(zé)人,必須服從公安消防機(jī)構(gòu)和公司行政部有關(guān)消防安全方面的管理,對(duì)刁難、辱罵或暴力等手段妨礙消防安全監(jiān)督人員工作的有關(guān)人員,根據(jù)情況,處200元—500元罰款或行政拘留,直至依法追究刑事責(zé)任。

十二、本責(zé)任書自簽署之日起生效。

十三、本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。

總經(jīng)理簽: 部門負(fù)責(zé)人簽:

日 期: 日 期:

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇二

一、學(xué)生紀(jì)律安全:

教室內(nèi):

1、每天上、下午上課前,班主任必須到教室巡視,發(fā)現(xiàn)有學(xué)生未到校,必須立即與家長(zhǎng)聯(lián)系。如果沒(méi)有及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系,學(xué)生發(fā)生問(wèn)題,全部責(zé)任由班主任承擔(dān)。

2、實(shí)行每節(jié)課點(diǎn)名制,發(fā)現(xiàn)缺課學(xué)生,任課教師要及時(shí)與班主任聯(lián)系,班主任和任課教師要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查、處理。任課教師沒(méi)有及時(shí)向班主任反映,學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題由任課教師承擔(dān);如果任課教師及時(shí)向班主任反映了情況,而班主任沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行處理,產(chǎn)生后果則由班主任承擔(dān)責(zé)任。

3、班主任要利用班會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行自我保護(hù)教育、交通安全教育、消防教育等各項(xiàng)紀(jì)律安全教育,并做出記錄,學(xué)校每月進(jìn)行一次檢查。教師尤其是班主任要加強(qiáng)學(xué)生各種安全紀(jì)律教育,要求學(xué)生輕走慢放,不得在任何時(shí)候任何地點(diǎn)瘋打追逐。不爬高,樓梯走廊嚴(yán)禁學(xué)生瘋打鬧,禁止手扶欄桿或滑手,禁止在樓梯上玩,加強(qiáng)雨雪天的安全教育.學(xué)生發(fā)生任何意外教師要在第一時(shí)間與家長(zhǎng)聯(lián)系,并及時(shí)匯報(bào)給學(xué)校。

4、規(guī)范學(xué)生進(jìn)校園制度,凡是學(xué)生進(jìn)到校園,任何教師或?qū)W生不得以任何理由安排學(xué)生回家,學(xué)生中途因病或其他事必須回家,須由政教處負(fù)責(zé)人員簽生效,并要及時(shí)通知家長(zhǎng)。如果因工作安排不到位,致使學(xué)生出現(xiàn)安全問(wèn)題,則由安排回家的教師承擔(dān)責(zé)任。

5、加強(qiáng)學(xué)生用電管理,除陰雨天外,各班要及時(shí)關(guān)好照明用電。

教室外:

1、課間學(xué)生不遵守校規(guī)校紀(jì),出現(xiàn)安全事故,班主任要承擔(dān)教育責(zé)任。

2、師生要樹立向課堂四十五分鐘要質(zhì)量的意識(shí),教育學(xué)生聽鈴聲及時(shí)上課。

3、教師派學(xué)生去辦任何事情,必須強(qiáng)調(diào)安全問(wèn)題,在此過(guò)程中學(xué)生出現(xiàn)安全問(wèn)題,由委派教師全面負(fù)責(zé)。

4、課間操、放學(xué)、上下課等學(xué)生上下樓梯、各種活動(dòng)一定要按學(xué)校的規(guī)定有秩有序,班主任要加強(qiáng)教育管理。當(dāng)節(jié)任課教師要全面負(fù)責(zé),學(xué)生發(fā)生事故,任課教師承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;班主任如果沒(méi)加強(qiáng)教育管理,根據(jù)事故大小給予一定處分。大型集會(huì)等其他重大集體活動(dòng),班主任要對(duì)學(xué)生全面負(fù)責(zé),如出現(xiàn)安全事故,班任承擔(dān)責(zé)任。體育教師負(fù)責(zé)全面組織管理工作。

5、加強(qiáng)學(xué)生吃飯紀(jì)律教育,在校吃飯學(xué)生各班要加強(qiáng)管理,如果學(xué)生在道路上吃飯或外出買飯、吃飯,總之由于沒(méi)遵守紀(jì)律而出現(xiàn)事故,由班主任承擔(dān)教育責(zé)任。

6、用水要節(jié)約,不能亂動(dòng)水閥,造成損失則要進(jìn)行全部賠償。

學(xué)校外:

1、教師要加強(qiáng)學(xué)生校外紀(jì)律安全教育,不爬高、不玩火電鞭炮等任何危物品、不到池塘、工地、深山等任何危險(xiǎn)的地方、不騎摩托車等。

2、教師要加強(qiáng)學(xué)生的交通安全教育,要求學(xué)生遵章出行。

3、學(xué)生要遵守社會(huì)公德,凡是因不遵守社會(huì)公德被群眾或其他教師反映情況屬實(shí)者,在班級(jí)考核中給予扣分。

二、教師教學(xué)行為安全措施:

1、教師要按時(shí)上課,提前侯課,鈴聲一響必須在教室。上課期間不準(zhǔn)再接待家長(zhǎng)和客人,不得離開教室(特殊情況除外)不得接聽電話。如果由于教師上課不及時(shí)或離開教室,學(xué)生出現(xiàn)任何問(wèn)題,則全部責(zé)任由該教師承擔(dān)。

2、從上課鈴響到本節(jié)課下課時(shí)間,任課教師要對(duì)學(xué)生課堂上的所有行為負(fù)起責(zé)任,教室(各室)內(nèi)有電源插頭等易發(fā)生危險(xiǎn)的地方嚴(yán)禁學(xué)生觸摸玩耍,任課教師要對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面的安全教育與管理,強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)操作的規(guī)范性,運(yùn)動(dòng)前的安全問(wèn)題等,如果學(xué)生出現(xiàn)不應(yīng)有的事故,所有責(zé)任要由任課教師承擔(dān)。

3、按時(shí)下課,不能脫堂。因脫堂導(dǎo)致學(xué)生課間行為匆忙,發(fā)生事故,教師要承擔(dān)全部責(zé)任。

4、體育課,學(xué)生必須做好課前準(zhǔn)備,上課鈴響前帶到操場(chǎng),上課鈴響必須進(jìn)行規(guī)范性上課,學(xué)生上下課帶隊(duì)均由體育教師負(fù)責(zé),如教師不到位,學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題,教師要承擔(dān)全部責(zé)任。如果鈴響后學(xué)生沒(méi)帶到位或紀(jì)律較混亂,均屬于沒(méi)有及時(shí)上課。

5、所有教師不得私自調(diào)課,調(diào)課必須向教導(dǎo)處申請(qǐng)批準(zhǔn),并且及時(shí)補(bǔ)課。

6、嚴(yán)格請(qǐng)銷假制度,有事不能到校,必須提前向教導(dǎo)處請(qǐng)假,請(qǐng)假時(shí)必須匯報(bào)自己的課程安排,回來(lái)后及時(shí)銷假。上班時(shí)間有事外出,要說(shuō)明理由,請(qǐng)假時(shí)必須匯報(bào)自己的課程安排,回來(lái)時(shí)及時(shí)銷假。

7、教師有事不能參加任何集體或大型活動(dòng)者,必須及時(shí)向校長(zhǎng)、值日領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

8、放學(xué)后,教師留下輔導(dǎo)學(xué)生或做其他事情,教師本人必須留在教室,不能讓學(xué)生留學(xué)生,并要親自護(hù)送學(xué)生回家,發(fā)現(xiàn)留學(xué)生而教師本人不在教室,而在此期間學(xué)生發(fā)生事故者,則由該教師承擔(dān)全部責(zé)任。

9、衛(wèi)生大掃除時(shí)間班主任必須合理安排,和學(xué)生一起打掃衛(wèi)生,加強(qiáng)衛(wèi)生時(shí)的安全教育,并做好相應(yīng)記錄,不得利用此時(shí)間做其他任何事情。由于教師不到位而出現(xiàn)問(wèn)題由班主任承擔(dān)責(zé)任。

10、教師要關(guān)愛學(xué)生,不得以任何理由體罰或變相體罰學(xué)生,凡是經(jīng)反映調(diào)查屬實(shí)者,情節(jié)較輕者教師考核列最后一名;嚴(yán)重者還要進(jìn)行停課反思,乃至承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

11、教師不得私自組織學(xué)生參加任何校外活動(dòng),不得利用雙休日私自讓學(xué)生到校補(bǔ)課,不按規(guī)定導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生事故,承擔(dān)全部責(zé)任。

12、教師要樹立學(xué)校主人翁意識(shí),不管發(fā)現(xiàn)任何問(wèn)題,要及時(shí)反映,各項(xiàng)工作做到防患于未然。

三、后勤管理安全落實(shí)措施:

1、教師個(gè)人或集體用電,包括微機(jī)、錄音機(jī)和飲水機(jī)等,教師必須親自操作,不得委派學(xué)生操作,如出現(xiàn)問(wèn)題由委派教師承擔(dān)一切責(zé)任。

2、各辦公室負(fù)責(zé)人要合理安排教師進(jìn)行值日,并對(duì)辦公室所有工作進(jìn)行督導(dǎo)和管理,值日教師要認(rèn)真履行職責(zé),負(fù)責(zé)當(dāng)天本辦公室的所有工作。

4、總務(wù)處要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂、商店衛(wèi)生檢查,確保學(xué)生飲食安全。

5、學(xué)校所安排的值日工作,要嚴(yán)格按坐班制度認(rèn)真負(fù)責(zé),確保學(xué)校各方面的安全。凡是不能按學(xué)校要求做好值日工作的,如果造成損失或給學(xué)校造成嚴(yán)重影響者,要進(jìn)行賠償。

四、值日領(lǐng)導(dǎo)安全落實(shí)措施:

值日領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真、全面落實(shí)值日領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),要對(duì)值日當(dāng)天的所有事情負(fù)全責(zé),進(jìn)行檢查、監(jiān)督、糾正和教育。如因工作不到位失職,則追究其責(zé)任。

五、學(xué)生值日教師安全:

學(xué)生值日教師認(rèn)真按值日教師職責(zé)落實(shí)各項(xiàng)檢查,有事及時(shí)向值日領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

青州市邵莊初級(jí)中學(xué)(蓋章)校長(zhǎng):杜學(xué)慶

責(zé)任教師(簽):

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇三

甲方:

乙方:

為了優(yōu)質(zhì)、高速、高效、低耗地完成施工任務(wù),全面履行總承包施工合同,根據(jù)局、公司有關(guān)規(guī)定,本著責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一原則,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特簽訂本責(zé)任書,供雙方共同遵守。

一、工程概況

1、工程名稱:

2、工程地點(diǎn):

3、工程內(nèi)容:

4、工程造價(jià):

5、承包方式:包工包料包工期包質(zhì)量包安全包文明施工

6、合同工期:

7、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

8、合同付款: 工程預(yù)付款: 預(yù)付款的扣回: 工程款支付:

9、保修金返還:

二、工程項(xiàng)目管理責(zé)任范圍及工期、質(zhì)量、安全目標(biāo)

工程施工合同的內(nèi)容、業(yè)主提供的設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)變更等全部項(xiàng)目為責(zé)任范圍。項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全目標(biāo)遵循主合同規(guī)定。

三、項(xiàng)目上繳指標(biāo):

項(xiàng)目按同業(yè)主結(jié)算金額計(jì)算的綜合上繳率為: %,項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理費(fèi)用按明細(xì)表包干使用。

四、風(fēng)險(xiǎn)抵押金:

根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模及人員配備情況,確定的項(xiàng)目繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金 萬(wàn)元。 繳納時(shí)間: 返還時(shí)間:

五、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)

甲方權(quán)利:

1、項(xiàng)目使用的勞務(wù)專業(yè)分包隊(duì)伍、材料供應(yīng)商、機(jī)械租賃商的最終決定權(quán),并簽訂勞務(wù)專業(yè)分包合同、材料采購(gòu)合同、機(jī)械租賃合同;

2、在項(xiàng)目管理人員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或不稱職時(shí),予以撤換;

3、在項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)決策有明顯失誤。足以造成重大損失時(shí),責(zé)令予以調(diào)整;

4、有權(quán)責(zé)成項(xiàng)目執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)違反公司規(guī)章制度的按公司規(guī)定進(jìn)行處罰;

5、有權(quán)責(zé)成項(xiàng)目部及時(shí)回收工程款;

6、有權(quán)要求項(xiàng)目提供各種管理和技術(shù)資料、報(bào)表;

7、責(zé)成項(xiàng)目搞好同業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院、政府主管部門等相關(guān)關(guān)系;

甲方義務(wù):

1、對(duì)勞務(wù)專業(yè)分包隊(duì)伍、材料供應(yīng)商、機(jī)械租賃商實(shí)行招議標(biāo);

2、督促項(xiàng)目經(jīng)理部履行公司與建設(shè)單位、公司與勞務(wù)分包商、材料供應(yīng)商、機(jī)械租賃商的合同;

3、在進(jìn)行項(xiàng)目人員調(diào)整時(shí),充分尊重項(xiàng)目意愿;

4、協(xié)助項(xiàng)目搞好同業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)、政府主管部門關(guān)系。

5、所有分包商、材料供應(yīng)商、機(jī)械租賃商的選擇應(yīng)參考項(xiàng)目部意見;

6、為項(xiàng)目部提供技術(shù)支持與專業(yè)指導(dǎo);

7、除特殊原因,甲方不得挪用項(xiàng)目資金,否則甲方按銀行同期貸款利率支付乙方利息。

8、組織相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行考核。

乙方的權(quán)利:

1、在公司的監(jiān)督管理下,項(xiàng)目享有如下權(quán)利:

2、項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員進(jìn)場(chǎng)后的管理權(quán),調(diào)整項(xiàng)目人員分工,必要時(shí)將不能滿足項(xiàng)目工作的人員退回公司;

3、有權(quán)制訂項(xiàng)目人員承包兌現(xiàn)獎(jiǎng)的發(fā)放和獎(jiǎng)罰辦法,但各類獎(jiǎng)金需經(jīng)人力資源部和主管領(lǐng)導(dǎo)審核,公司領(lǐng)導(dǎo)簽認(rèn)后方可發(fā)放;

4、獨(dú)立安排項(xiàng)目生產(chǎn)中的各方面管理和協(xié)調(diào)工作;

5、在公司授權(quán)下對(duì)標(biāo)的額較小的勞務(wù)分包、專業(yè)分包以及小型材料采購(gòu),由項(xiàng)目經(jīng)理部按公司招議標(biāo)管理規(guī)定自行組織招標(biāo),公司有關(guān)部門可監(jiān)督執(zhí)行。

乙方義務(wù):

1、承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的管理風(fēng)險(xiǎn)、成本風(fēng)險(xiǎn)、安全風(fēng)險(xiǎn)和技術(shù)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);

2、履行公司與建設(shè)單位簽訂的合同和公司與勞務(wù)隊(duì)伍簽訂的分包合同;

3、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

4、向公司有關(guān)部門、建設(shè)單位報(bào)送公司各類有關(guān)資料和報(bào)表;

5、及時(shí)向建設(shè)單位催收工程款,保證資金回收,并按合同比例向甲方上繳,如乙方遇到特殊原因需甲方資金支持,甲方將按銀行同期貸款利率計(jì)算利息。

6、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,及時(shí)協(xié)調(diào)與業(yè)主指定分包單位的配合工作;

7、遵守公司各方面的管理制度,接受公司各管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo);

8、工程竣工資料的整理報(bào)驗(yàn)以及工程竣工后的維修與服務(wù);

9、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)工作需要,及時(shí)配合公司接待有關(guān)部門或單位考察;

10、根據(jù)公司需要,抽調(diào)有關(guān)人員協(xié)助公司做好臨時(shí)性緊急工作;

11、業(yè)主有續(xù)開工工程時(shí),項(xiàng)目部有責(zé)任配合營(yíng)銷人員做好項(xiàng)目再承攬工作;

12、項(xiàng)目在抓好物質(zhì)文明的同時(shí),必須抓精神文明建設(shè),做到兩個(gè)文明一起抓。

13、項(xiàng)目部解散前需向公司相應(yīng)職能部門移交工程資料,做好交接手續(xù)。

六、工程竣工清算與考核獎(jiǎng)罰辦法:

1、工程竣工清算:

工程辦理完竣工驗(yàn)收手續(xù)后,項(xiàng)目部應(yīng)首先提供全面的項(xiàng)目管理總結(jié)報(bào)告。公司按項(xiàng)目考核辦法對(duì)竣工項(xiàng)目進(jìn)行綜合評(píng)定。在按與業(yè)主簽訂的合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理完結(jié)算,同時(shí)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與各分包單位辦理分包結(jié)算后,才能與公司辦理內(nèi)部承包結(jié)算,最后報(bào)相關(guān)部門進(jìn)行審核、兌現(xiàn)。

2、考核與獎(jiǎng)罰辦法:

(1)考核辦法

(a)安全

①獲獎(jiǎng)的項(xiàng)目經(jīng)理部必須全部達(dá)到以下條件:

?無(wú)死亡和重傷事故,輕傷率不超過(guò) %;

?無(wú)火災(zāi)事故

?無(wú)重大環(huán)境污染事故

?無(wú)安全和環(huán)境方面的投訴

?未被地方政府主管部門通報(bào)批評(píng)

?被局抽查或公司考核中,安全環(huán)境體系達(dá)到良好或優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)

②施工中如發(fā)生安全事故或人身傷亡事故,所發(fā)生的一切費(fèi)用和經(jīng)濟(jì)損失均由項(xiàng)目承擔(dān);

(b)質(zhì)量工期

① 工程質(zhì)量必須達(dá)到責(zé)任書中所約定的標(biāo)準(zhǔn),如沒(méi)有達(dá)到責(zé)任書中的標(biāo)準(zhǔn),業(yè)主所罰工程質(zhì)量款額均由項(xiàng)目承擔(dān);

② 施工期間不得發(fā)生重大質(zhì)量事故,每發(fā)生一起項(xiàng)目部罰款 元,項(xiàng)目經(jīng)理、總工(項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人)罰款各 元;

③ 每次項(xiàng)目考核,各節(jié)點(diǎn)工程質(zhì)量不得低于規(guī)范驗(yàn)收要求,每發(fā)生一次項(xiàng)目部罰款 元,項(xiàng)目經(jīng)理、總工(項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人)罰款各 元;

④ 工期控制須按責(zé)任書規(guī)定工期完成,如不能按期竣工必須有甲方書面工期順延報(bào)告,所造成的工期違約罰款均由項(xiàng)目承擔(dān);

(c)其他

① 項(xiàng)目承包兌現(xiàn)需根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際上繳效益額計(jì)算發(fā)放,工程款的回收必須完成與業(yè)主合同中約定的比率;

② 其它指標(biāo)如文明施工、項(xiàng)目?jī)芍平ㄔO(shè)、項(xiàng)目管理資料、合同管理情況、質(zhì)量、環(huán)保、安保體系運(yùn)行情況等必須按公司規(guī)定達(dá)標(biāo)。

③ 簽證、索賠的成本計(jì)入項(xiàng)目實(shí)際成本,收入全部作為項(xiàng)目收入。

(2)獎(jiǎng)罰辦法

①季度預(yù)發(fā):本工程實(shí)行按季度預(yù)發(fā),具體辦法以公司規(guī)定為準(zhǔn)。

②最終考核:

a:本工程如完成上繳指標(biāo),且符合獎(jiǎng)金兌現(xiàn)條件,公司獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目部 萬(wàn)元績(jī)效獎(jiǎng)金。

b:本工程如完成上繳指標(biāo),且符合獎(jiǎng)金兌現(xiàn)條件,其盈利額的分配為: 盈利額先乘以項(xiàng)目經(jīng)理部考核評(píng)價(jià)綜合得分的換算比例后進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

■盈利在3%(含3%)以內(nèi),按公司:項(xiàng)目5:5分成進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);

■盈利在3%~6%(含6%),按公司:項(xiàng)目4:6分成進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);

■盈利在6%以上,按公司:項(xiàng)目3:7分成進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);

計(jì)算辦法:項(xiàng)目所得額=(超額盈利額×換算比例)×分段分成比例-平時(shí)預(yù)發(fā)的獎(jiǎng)金-預(yù)發(fā)績(jī)效薪總額-罰款。

c:本工程如未完成上繳指標(biāo),應(yīng)按公司風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理辦法執(zhí)行。

七、甲方與業(yè)主施工合同如發(fā)生變更、中止、解除,本責(zé)任書跟隨變更、中止、解除。

八、本責(zé)任書一式 份,甲方執(zhí) 份,乙方執(zhí) 份,經(jīng)雙方簽字后生效。

九、本責(zé)任書未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

甲方: 乙方:

甲方代表:(簽字) 乙方代表(簽字)

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇四

社區(qū)安全工作管理制度 社區(qū)安全管理員崗位職責(zé)

1、社區(qū)安全工作管理制度

為保證社區(qū)正常居民秩序,保護(hù)居民身心健康,確保社區(qū)居民財(cái)產(chǎn)不受損失,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,遵循“注意防范、自救互救、確保平安、減少損失”的原則,根據(jù)我社區(qū)實(shí)際情況,制定本管理制度。

一、社區(qū)黨委書記是社區(qū)安全工作的第一責(zé)任人,社區(qū)安全工作由社區(qū)黨委書記領(lǐng)導(dǎo)下的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),各工作小組、居民組向領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),實(shí)行責(zé)任追究制。

二、社區(qū)每月要對(duì)居民進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識(shí)教育,教育形式應(yīng)多樣化。每居民組每周應(yīng)有針對(duì)性的對(duì)居民進(jìn)行安全教育,要對(duì)居民進(jìn)行緊急突發(fā)問(wèn)題處理方法,自救互救常識(shí)的教育,緊急電話(如110、119、122、120等)使用常識(shí)的教育。

三、建立重大事故報(bào)告制度,社區(qū)內(nèi)居民出現(xiàn)的重大傷亡事故一小時(shí)以內(nèi)報(bào)告上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo);居民出走、失蹤要及時(shí)報(bào)告;對(duì)事故的報(bào)告要形成書面報(bào)告一式三份,一份報(bào)中心學(xué)校,一份報(bào)公安派出所,一份報(bào)當(dāng)?shù)卣坏秒[瞞責(zé)任事故。

四、建立健全領(lǐng)導(dǎo)值班、值日、自愿者護(hù)院隊(duì)制度,加強(qiáng)居民教育、安全活動(dòng)的管理,保證社會(huì)秩序正常。負(fù)責(zé)社區(qū)安全保衛(wèi)的人員要經(jīng)常和轄區(qū)的公安派出所保持密切聯(lián)系,爭(zhēng)取公安派出所對(duì)社區(qū)安全工作的支持和幫助。

五、加強(qiáng)對(duì)社區(qū)干部教育,樹立敬業(yè)愛民思想,提高工作水平和質(zhì)量,隨時(shí)注意觀察居民心理變化,防患于未燃。

六、社區(qū)要定期對(duì)各樓棟各企業(yè)進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除,情況嚴(yán)重的,一時(shí)難以消除要立即封閉,并上報(bào)鎮(zhèn)政府。

七、社區(qū)要經(jīng)常檢查圍墻、擋土墻、池塘、欄桿、扶手、門窗、樓梯、體育器械、消防、基建等設(shè)施的安全情況,對(duì)有不安全因素的設(shè)施要立即予以維修和拆除,確保工作、學(xué)習(xí)、生活場(chǎng)所和相應(yīng)設(shè)施既安全又可靠。

2、學(xué)校消防安全制度

為加強(qiáng)消防安全工作,保護(hù)居民的生命及財(cái)產(chǎn)安全,把消防安全工作納入社區(qū)的日常管理工作之中,現(xiàn)特制定以下消防安全制度:

一、加強(qiáng)全校師生的防火安全教育。按《消防法》的要求,做到人人都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報(bào)告火警的義務(wù),要做到人人都知道火警報(bào)警電話119,人人熟知消防自防自救常識(shí)和安全逃生技能.。

二、保障校內(nèi)的各種滅火設(shè)施的良好。做到定期檢查、維護(hù),保證設(shè)備完好率達(dá)到100%,并做好檢查記錄.。

三、教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)生宿舍樓安全出口、疏散通道保持暢通,安全疏散指示標(biāo)志明顯,應(yīng)急照明完好。

四、學(xué)生聚集場(chǎng)所不得用耐火等級(jí)低的材料裝修。

五、易燃、易爆的危險(xiǎn)實(shí)驗(yàn)用品,做到專門存放,由化學(xué)實(shí)驗(yàn)員兩人同時(shí)加鎖開、關(guān)負(fù)責(zé)保管,在室內(nèi)必須有沙池,滅火器等。在利用易燃、易爆化學(xué)藥品做實(shí)驗(yàn)時(shí),教師必須在做實(shí)驗(yàn)前向?qū)W生講清楚注意事項(xiàng),并指導(dǎo)學(xué)生正確使用,防止火災(zāi)事故發(fā)生。

六、圖書館、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、物理實(shí)驗(yàn)室、木工房、機(jī)房等場(chǎng)所嚴(yán)禁吸煙及使用明火,下班后工作人員要及時(shí)關(guān)好門窗,確保安全。

七、消防栓、防火器材等消防設(shè)施,要人人愛護(hù),任何人不得隨意移動(dòng)和損壞,違者要嚴(yán)肅處理。

八、加強(qiáng)用電安全檢查,學(xué)校必須經(jīng)常對(duì)校內(nèi)的用電線路、器材等進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)安全隱患,要及時(shí)進(jìn)行整改、維護(hù),確保安全。

九、學(xué)生宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火,禁止燒電爐、點(diǎn)燃蠟燭、蚊香等,嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁私拉亂接電線,不準(zhǔn)私自接用任何家用電器。

十、校內(nèi)居住的教職工,必須以身作則,并且教育家屬及子女做好安全防火工作。十一、校內(nèi)住戶使用煤氣,要掌握正確使用方法,注意防漏氣、防爆、防火,使用后要關(guān)好氣閥,確保安全。

十二、食堂必須使用合格的壓力容器、鍋爐,每年要檢測(cè),要定時(shí)檢查,鍋爐工要持證上崗,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,液化氣罐與爐灶頭應(yīng)有1.5米的安全距離,嚴(yán)防事故發(fā)生。

十三、對(duì)因無(wú)視防火安全規(guī)定而造成不良后果者,要從重處罰,直至追究法律責(zé)任。

3、學(xué)校周邊環(huán)境安全治理制度

一、學(xué)校周邊環(huán)境治理涵蓋師生人身、食品衛(wèi)生、文化活動(dòng)等方面,系綜合性治理,應(yīng)取得社會(huì)各界的廣泛支持與通力配合,學(xué)校對(duì)周邊環(huán)境應(yīng)密切關(guān)注與監(jiān)控。

二、各校在做好內(nèi)保工作的同時(shí),應(yīng)重視學(xué)校周邊環(huán)境的安全治理工作,應(yīng)主動(dòng)聯(lián)系轄區(qū)的派出所、街道、工商管理、文化監(jiān)管等部門共同抓好治理工作。

三、值日人員除做好校內(nèi)的巡視工作,還應(yīng)注意對(duì)校園外附近環(huán)境的巡查,發(fā)現(xiàn)社會(huì)盲流、惡少對(duì)學(xué)生騷擾及各種事故,要針對(duì)不同情況及時(shí)報(bào)告:“110”、“120”、“122”或附近派出所,保護(hù)學(xué)生的安全。

四、每天放學(xué)前,教師要提醒學(xué)生,注意交通等各項(xiàng)安全。

五、要教育學(xué)生自覺(jué)遵守社會(huì)公德以及各類法規(guī),維護(hù)社會(huì)公共秩序,敢于與壞人作斗爭(zhēng),并掌握正確的維護(hù)方式和方法,提高學(xué)生的自護(hù)能力。

六、建立學(xué)校突發(fā)事件教師救護(hù)隊(duì),高度警覺(jué),隨時(shí)出動(dòng)。

4、學(xué)校集會(huì)、早操安全管理制度

一、學(xué)校集會(huì)、做操應(yīng)由學(xué)校專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮,保證集會(huì)、做操的紀(jì)律。

二、學(xué)校集會(huì)、做操應(yīng)以班為單位,上下樓時(shí)不要擁擠,不催促學(xué)生快跑,要有教師負(fù)責(zé)疏散管理,進(jìn)出會(huì)場(chǎng)要有序,嚴(yán)防擠壓事故的發(fā)生。

三、學(xué)校集會(huì)、做操應(yīng)以班為單位,指定安排座位或站隊(duì),由班主任負(fù)責(zé),防止學(xué)生亂竄,避免意外事故的發(fā)生。

四、各校組織學(xué)生開展軍訓(xùn)活動(dòng),應(yīng)制定周密的實(shí)施方案,并與協(xié)辦部門負(fù)責(zé)人共同商定。

五、對(duì)軍訓(xùn)的場(chǎng)地應(yīng)事先考察,確保學(xué)生軍訓(xùn)安全進(jìn)行。

六、軍訓(xùn)的強(qiáng)度應(yīng)根據(jù)學(xué)生的年齡、身體狀況而定,對(duì)患有不適合軍訓(xùn)活動(dòng)疾病的學(xué)生應(yīng)進(jìn)行勸阻,避免不必要的事情發(fā)生。

七、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及安全領(lǐng)導(dǎo)小組必須對(duì)集會(huì)、早操、軍訓(xùn)活動(dòng)實(shí)行全過(guò)程監(jiān)控,以防意外事故發(fā)生。

5、學(xué)校組織師生外出活動(dòng)安全管理制度

一、組織師生外出活動(dòng)(社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查、春游、秋游、參加公益活動(dòng)、義務(wù)勞動(dòng)、參觀訪問(wèn)等)要制定有周密的計(jì)劃和安全措施,活動(dòng)方案必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字同意并報(bào)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后方可實(shí)施。組織到外地或較遠(yuǎn)活動(dòng)的需經(jīng)市教育局分管安全副局長(zhǎng)審批。

二、每次活動(dòng)應(yīng)有具體的責(zé)任人,注意人員年齡,身體狀況搭配。

三、活動(dòng)的路線、地點(diǎn),事前應(yīng)進(jìn)行實(shí)地勘查。

四、活動(dòng)來(lái)往的交通工具應(yīng)向?qū)I(yè)運(yùn)輸部門租用,遵守乘車、乘船安全要求,行前要求營(yíng)運(yùn)部門對(duì)車(船)進(jìn)行檢修。

五、每次活動(dòng)都要有安全、保衛(wèi)、意外事故的應(yīng)急預(yù)案。

六、野炊、爬山、野餐要注意防火、防食物中毒、防摔傷事故發(fā)生。

七、活動(dòng)地附近有河流、水庫(kù)的,沒(méi)有組織措施或不具備安全條件的,不能讓學(xué)生下水。

八、凡外出參加各種活動(dòng),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及安全小組成員必須對(duì)活動(dòng)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控。

九、在活動(dòng)中實(shí)行責(zé)任追究制,如遇安全事故,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

6、學(xué)校突發(fā)災(zāi)害安全防護(hù)工作制度

一、學(xué)校應(yīng)在各類災(zāi)害發(fā)生前做好信息收集和預(yù)測(cè)工作,化被動(dòng)為主動(dòng),實(shí)行全員監(jiān)控。

二、在遭遇不可預(yù)見的洪災(zāi)、火災(zāi)、地震、戰(zhàn)爭(zhēng)等災(zāi)害時(shí),應(yīng)有序組織學(xué)生緊急疏散和撤離現(xiàn)場(chǎng),保證學(xué)生的生命安全。

二、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行防災(zāi)、抗災(zāi)的教育,傳授遇災(zāi)后的自救、互救辦法,培養(yǎng)學(xué)生的生存能力。

三、要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告,請(qǐng)求有關(guān)部門和社會(huì)的援助,全力保護(hù)學(xué)生的安全。

四、未經(jīng)上級(jí)有關(guān)部門批準(zhǔn),不得組織學(xué)生參加救火,救災(zāi)等。

五、組建穩(wěn)定的教師護(hù)校、護(hù)生救護(hù)隊(duì),學(xué)校撥付專項(xiàng)資金,加強(qiáng)救護(hù)隊(duì)的建設(shè)。

7、學(xué)校校內(nèi)公共活動(dòng)場(chǎng)所安全管理制度

一、學(xué)校大禮堂、餐廳、體育活動(dòng)中心、大教室、報(bào)告廳等均為公共活動(dòng)場(chǎng)所,實(shí)行誰(shuí)組織活動(dòng)誰(shuí)負(fù)責(zé)安全工作的原則。

二、開展活動(dòng)時(shí)應(yīng)認(rèn)真檢查電路安全,沒(méi)有電工在場(chǎng)不要私拉亂接電源,應(yīng)組織電工定期檢查電源開關(guān),插座是否完好,有損壞的應(yīng)及時(shí)修復(fù)。

三、開展活動(dòng)要保持所有通道暢通無(wú)阻,開關(guān)靈活,便于隨時(shí)打開。

四、開展活動(dòng)要適當(dāng)控制人員,不要過(guò)分擁擠,要保證在任何情況下都能出得去。

五、大型活動(dòng)要指定專人負(fù)責(zé)安全工作,突發(fā)事件有專人負(fù)責(zé)指揮疏散撤離。

8、學(xué)校校園臨時(shí)施工人員安全管理制度

一、在校園內(nèi)臨時(shí)施工的單位、人員必須執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,服從學(xué)校的安全管理。

二、施工單位使用人員,必須嚴(yán)格審查身份證件,并由施工單位負(fù)責(zé)逐個(gè)造冊(cè)(附身份證復(fù)印件)報(bào)學(xué)校保衛(wèi)部門或總務(wù)處備案。

三、施工場(chǎng)地要有護(hù)欄物隔離,并有明顯的非施工人員不得入內(nèi)的標(biāo)志,預(yù)防發(fā)生意外事故。

四、施工單位內(nèi)部必須建立嚴(yán)格的安全生產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)對(duì)建設(shè)物資的看管,有專門的值班巡邏人員,防止發(fā)生失竊事件。

五、施工單位人員要服從學(xué)校門衛(wèi)管理,攜帶物資出門,施工單位應(yīng)簽發(fā)出門證,否則,門衛(wèi)有權(quán)暫扣查詢。

六、施工車輛進(jìn)入校區(qū)不準(zhǔn)鳴號(hào),應(yīng)減速慢行,注意行人,沙、石、土不得散落校園,影響校園環(huán)境衛(wèi)生。

9、學(xué)校衛(wèi)生管理制度

為了確保學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,特制定衛(wèi)生制度:

1、明確分工、落實(shí)責(zé)任。學(xué)校衛(wèi)生工作由分管領(lǐng)導(dǎo)和班主任具體負(fù)責(zé)落實(shí)。

2、學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行分教師、分班級(jí)、分區(qū)域包干。

3、學(xué)校公共場(chǎng)所要實(shí)行每天一小掃、每周一大掃。做到①地面無(wú)痰跡、無(wú)煙頭、無(wú)紙屑等雜物:②桌、椅整潔無(wú)灰塵:③墻面無(wú)灰塵、無(wú)蜘蛛網(wǎng):④玻璃窗潔凈明亮、無(wú)灰塵、無(wú)污漬,窗臺(tái)無(wú)積塵、無(wú)雜物:⑤辦公桌上除放置辦公文件材料及必要物品之外,不亂堆其他東西,做到物品擺放有序,美觀,⑥廁所墻面、地面保持清潔,無(wú)煙頭、茶葉、紙屑等雜物,大小便池?zé)o污漬、無(wú)尿堿,水溝保持清潔暢通、無(wú)污垢:垃圾桶每天及時(shí)清理,保持整潔,消滅衛(wèi)生死角。

4、重視除“四害”工作,實(shí)行定點(diǎn)、定時(shí)、定任務(wù)清除“四害”孳生地。

5、每周組織一次衛(wèi)生檢查,與先進(jìn)評(píng)比和年終目標(biāo)責(zé)任掛鉤。

10、學(xué)校食堂衛(wèi)生基本要求

一、食堂在加工食品時(shí),要做到生進(jìn)熟出。

二、食堂必須配備防蠅、防塵、通風(fēng)設(shè)備,有廢棄物存放和清洗消毒、洗手設(shè)施。

三、食堂工作人員應(yīng)按有關(guān)規(guī)定取得健康證后上崗,做好個(gè)人衛(wèi)生,不留長(zhǎng)指甲、不涂指甲油、不戴飾物、上崗前和便后應(yīng)洗凈雙手,操作時(shí)穿戴清潔的白色工作衣帽,不得吸煙。

四、管理人員必須每天進(jìn)行食品質(zhì)量驗(yàn)收工作,并做好記錄,腐敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢、混有異物或感官性狀異常的食品不得加工供應(yīng),熟食品和生食品分開存放。

五、食品必須燒熟煮透,供應(yīng)的熟食品應(yīng)在備餐間內(nèi)存放和供應(yīng)。

六、不得供應(yīng)生食水產(chǎn)品、生冷拌萊。

七、食品成品必須按規(guī)定留樣。

八、食品分類、分架、隔墻離地存放,做到先進(jìn)先用,接觸食品的容器、工具用后應(yīng)及時(shí)清洗干凈,妥善保管。接觸生、熟食品的容器和工具要有明顯標(biāo)志,嚴(yán)格分開。盛放熟食品容器和食具要經(jīng)有效的消毒。

九、經(jīng)常保持食堂和餐廳的環(huán)境整潔,清潔用具不得與食品同池清洗,垃圾桶要加蓋,并定期清理。

11、學(xué)校食品衛(wèi)生安全管理制度

一、各校要建立完善的食品衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)本校食品衛(wèi)生管理,責(zé)任到人,杜絕校內(nèi)發(fā)生食物中毒或其他食源性疾患。

二、學(xué)校食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所要依照《食品衛(wèi)生法》到市衛(wèi)生防疫站申領(lǐng)《食品衛(wèi)生許可證》,并每年年審一次,要保持內(nèi)外環(huán)境整潔,有相應(yīng)的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設(shè)施。

三、食堂、小賣部從業(yè)人員應(yīng)每年一次到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門進(jìn)行健康體檢,領(lǐng)取合格的《健康證》后方可上崗工作,平時(shí)應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作衣帽,銷售直接入口食品時(shí),必須使用售貨工具。

四、所提供食品應(yīng)無(wú)毒、無(wú)害,符合應(yīng)當(dāng)有的營(yíng)養(yǎng)要求,具有相應(yīng)的色、味、美等感官性狀。嚴(yán)禁購(gòu)入腐敗生蟲、過(guò)期變質(zhì)、假冒偽劣或其他感官性狀異常、可能對(duì)師生健康有害的食品原料。

五、用水必須符合國(guó)家現(xiàn)定的城鄉(xiāng)生活飲用水的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

六、學(xué)校食品設(shè)備布局和工藝流程應(yīng)當(dāng)合理,防止待加工食品與直接入口食品、原料與成品交叉污染,餐具和盛放直接入口食品的容器使用必須清洗、消毒。

七、存放食品的倉(cāng)庫(kù)應(yīng)當(dāng)干燥、通風(fēng),采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無(wú)害,防止食品污染。

12、學(xué)校疾病防治安全管理制度

一、各校要按照《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》和有關(guān)法規(guī)性文件的規(guī)定,依法管理學(xué)校衛(wèi)生及學(xué)生常見病,傳染病群體性防治工作。

二、對(duì)學(xué)生實(shí)施群體性防治措施(國(guó)家規(guī)定的計(jì)劃免疫接種除外)必須經(jīng)市衛(wèi)生局、教育局批準(zhǔn)、并由市衛(wèi)生防疫站統(tǒng)一組織實(shí)施。

三、為杜絕意外發(fā)生,學(xué)生疾病防治用藥統(tǒng)一由市級(jí)以上衛(wèi)生防疫站提供,各校不得擅自接受其它途徑藥物。

四、傳染病防治實(shí)施預(yù)防接種時(shí),預(yù)防接種專業(yè)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行“一人一針一筒”,加強(qiáng)無(wú)菌觀念,并確保醫(yī)療器械的衛(wèi)生及操作的規(guī)范,學(xué)校衛(wèi)生分管領(lǐng)導(dǎo)及校醫(yī)有責(zé)任對(duì)接種全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

五、開展學(xué)生常見病、傳染病群體防治工作,應(yīng)遵循學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)定,妥善安排好預(yù)防接種及其他群體防治措施的時(shí)間,以維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

六、未經(jīng)市教育局、衛(wèi)生局、衛(wèi)生防疫站批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得擅自組織學(xué)生實(shí)施群體性防治措施,違者要對(duì)當(dāng)事人予以嚴(yán)肅處理,并追究其單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任,造成嚴(yán)重后果的要依法追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

13、學(xué)校教室安全管理制度

一、教室的門窗必須常年保持完好,任何人不得故意損壞。

二、門窗發(fā)現(xiàn)損壞,班主任有責(zé)任及時(shí)報(bào)修,同時(shí)采取相應(yīng)的防范措施。

三、教室門的鑰匙,各班級(jí)應(yīng)指定專人保管,門窗每天落實(shí)值日生隨時(shí)關(guān)鎖好。

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇五

為了公司印章管理的規(guī)范化、制度化,保證印章的合法性、權(quán)威性、嚴(yán)肅性和安全性,明確印章的加蓋責(zé)任,特制定印章管理責(zé)任書如下:

1、所管理印章名稱:

2、印章使用必須做到以公司利益為重,必須按公司規(guī)定范圍使用。每加蓋一次印章必須認(rèn)真仔細(xì)閱讀需要加蓋文件的內(nèi)容,不能確定的應(yīng)及時(shí)咨詢相關(guān)部門。

3、所有印章的使用必須詳細(xì)登記,嚴(yán)禁在空白表格、空白證明材料和空白便函上加蓋印章。

4、合同類文件的印章加蓋,必須有綜管部辦公室統(tǒng)一編號(hào)。

5、在管理和使用印章中,如因責(zé)任心不強(qiáng)造成的保管不當(dāng)及使用不當(dāng)給公司造成的經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)損失,將視其后果按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人相應(yīng)責(zé)任。

6、印章保管人必須妥善保管印章,如有遺失,必須及時(shí)向綜管部辦公室報(bào)告。

7、違反公司《印章管理、保管及使用辦法》的規(guī)定,給公司造成損失的,由公司對(duì)責(zé)任人予以處分,造成嚴(yán)重?fù)p失或情節(jié)嚴(yán)重的,移送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。

8、保管人變更后,出現(xiàn)在負(fù)責(zé)期內(nèi)的問(wèn)題,有權(quán)追究其責(zé)任。

9、本責(zé)任書由綜管部辦公室負(fù)責(zé)保管解釋。

責(zé)任人:

年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇六

為加強(qiáng)綜合安全管理,落實(shí)安全管理責(zé)任,強(qiáng)化工廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的安全意識(shí)和法制責(zé)任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預(yù)防和減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行,集團(tuán)公司根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂__年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

一、 安全控制目標(biāo):

1、 較大及以上安全事故為零;

2、 一般安全生產(chǎn)事故不超過(guò)2起;

3、 無(wú)刑事案件,一般治安案件不超過(guò)2起;

4、 員工安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂率100%;

5、 特種作業(yè)人員持證上崗率100%;

6、 外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%;

7、 新進(jìn)員工上崗前三級(jí)安全教育培訓(xùn)合格率100%;

8、 特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

9、 安全事故隱患整改率100%;

二、 安全工作職責(zé):

1.要加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。要健全工廠安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),審定年度全生產(chǎn)工作計(jì)劃,明確安全防范重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)崗位。

2. 嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,層層組織簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀并考核。

3. 對(duì)事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。

4. 要按時(shí)向集團(tuán)公司企管部報(bào)送安全生產(chǎn)專題會(huì)議、安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查和月度安全事故匯總等材料。

5.要加強(qiáng)事故隱患排查和整改,按照安全生產(chǎn)事故隱患整治管理規(guī)定,制定有關(guān)項(xiàng)目的整改方案,落實(shí)整改責(zé)任,限期整改到位,及時(shí)消除事故隱患。對(duì)一時(shí)難以整改的重大事故隱患,要落實(shí)責(zé)任和措施,實(shí)施有效監(jiān)控。

6.實(shí)行安全問(wèn)題“一票否決”制,對(duì)于隱患整改多次不及時(shí)、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評(píng)先資格,并根據(jù)責(zé)任追究制度對(duì)其直接主管給予嚴(yán)肅處理。

7. 對(duì)重大危險(xiǎn)源要做好登記建檔、安全評(píng)估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善,同時(shí)要健全各級(jí)安全管理臺(tái)賬。

8. 加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作;

⑴、 組織各車間、部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策。

⑵、按照國(guó)家、省市及集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署和要求,扎實(shí)有效的開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng),有序組織各項(xiàng)安全活動(dòng),按時(shí)完成上級(jí)布置的工作任務(wù),有效增強(qiáng)干部員工的安全生產(chǎn)意識(shí)。

⑶、 要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。

9、加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故處理工作:

⑴、要加強(qiáng)車間、部門應(yīng)急救援體系建設(shè),進(jìn)一步完善各類生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對(duì)性強(qiáng),每個(gè)預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善。

⑵、依法建立應(yīng)急救援組織,落實(shí)應(yīng)急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實(shí)救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動(dòng)所必需的人力、物力和財(cái)力。

⑶、若單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故,杜絕瞞報(bào)和遲報(bào)現(xiàn)象,按照安全生產(chǎn)事故“四不放過(guò)”的原則,依法對(duì)安全事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。

三、 安全獎(jiǎng)懲考核:

獎(jiǎng)懲原則:依據(jù)誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,層層落實(shí)。

1、 年內(nèi)無(wú)較大及以上安全事故發(fā)生,且一般安全事故不超過(guò)2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎(jiǎng)金2.6萬(wàn)元。

2、年內(nèi)發(fā)生重、特大安全事故或累計(jì)發(fā)生2次(含2次)以上較大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先進(jìn)評(píng)比資格及年終安全生產(chǎn)獎(jiǎng)金。

3、 年內(nèi)工廠區(qū)域無(wú)刑事案件且一般治安案件不超過(guò)2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎(jiǎng)金5000元;

4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的,取消責(zé)任單位年終先進(jìn)評(píng)比資格,同時(shí)對(duì)責(zé)任單位按照5000元/起的標(biāo)準(zhǔn)罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責(zé)任;一般治安案件超過(guò)2起的,每超一起罰款1000元。

5、 員工未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,-1分/人;特種作業(yè)人員無(wú)證上崗,-2分/人。 6、 工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的,-5分。

7、 新進(jìn)員工崗前未經(jīng)三級(jí)安全教育培訓(xùn)上崗的,-2分/人。

8、 特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的-1/臺(tái)。

9、 安全事故隱患整改不及時(shí)的、不到位的,-1分/臺(tái)。

本責(zé)任書一式兩份,_____公司和單位(部門)主要責(zé)任人各執(zhí)一份。 本責(zé)任書自簽訂之日起生效。

______公司______公司

總經(jīng)理:廠長(zhǎng)(部門):

日期:日期:

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇七

為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,抓好農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn),預(yù)防各類農(nóng)機(jī)安全事故,有效促進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作,__鄉(xiāng)人民政府與各村簽定農(nóng)機(jī)安全責(zé)任書。責(zé)任內(nèi)容如下:

一、貫徹農(nóng)機(jī)安全法律法規(guī)及工作要求

l、根據(jù)農(nóng)機(jī)局安全生產(chǎn)實(shí)施意見,結(jié)合鄉(xiāng)實(shí)際提出工作意見并認(rèn)真抓好落實(shí)。

2、按照《安全生產(chǎn)法》《道路交通安全法》《農(nóng)業(yè)機(jī)械安全監(jiān)理和事故處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的要求認(rèn)真抓好各項(xiàng)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的落實(shí)。

3、層層簽定農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任書,落實(shí)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)管理責(zé)任。

二、工作安排計(jì)劃要求

1、全年農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作有計(jì)劃、有布置、有檢查、有總結(jié)。

2、結(jié)合農(nóng)業(yè)機(jī)械生產(chǎn)安全和鄉(xiāng)村機(jī)耕道安全的特點(diǎn),工作落實(shí)有針對(duì)性,有具體辦法和措施。

3、安排組織抓好當(dāng)?shù)剞r(nóng)機(jī)經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、維修企業(yè)和各類農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機(jī)械的安全檢查。

三、農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作保障要求

1、機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確。

2、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)機(jī)安全監(jiān)管工作的領(lǐng)導(dǎo),在機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)等方面提供有效保障,確保農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作正常開展。

四、農(nóng)機(jī)安全隱患排查、整治要求

1、抓好農(nóng)業(yè)機(jī)械、機(jī)電提灌站、鄉(xiāng)村機(jī)耕道安全隱患排查。

2、安全隱患整治有針對(duì)性,收效好。

五、農(nóng)機(jī)安全宣傳教育工作要求

1、開展形式多樣的農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳,使農(nóng)機(jī)安全法律法規(guī)深入人心。

2、農(nóng)機(jī)安全學(xué)習(xí)教育有針對(duì)性,組織嚴(yán)密,定期組織農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛(操作)人員開展集中性安全教育學(xué)習(xí),抓好源頭管理,資料完善。

六、單項(xiàng)工作要求

l、重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)村機(jī)耕道安全整治及養(yǎng)護(hù)管理,經(jīng)常性對(duì)鄉(xiāng)村道路危險(xiǎn)路段進(jìn)行整治,確保道路運(yùn)輸安全。

2、督促轄區(qū)內(nèi)農(nóng)用拖拉機(jī)、駕駛員參加年度檢驗(yàn)、審驗(yàn);打擊農(nóng)用拖拉機(jī)私拼亂改、無(wú)牌無(wú)證上路行駛、違章載人等嚴(yán)重交通違法行為。

3、全年無(wú)農(nóng)機(jī)安全責(zé)任死亡事故。

__鄉(xiāng)人民政府責(zé)任單位:

分管領(lǐng)導(dǎo)簽字:責(zé)任人簽字:

20__年__月__日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇八

為了企業(yè)的健康良性運(yùn)行,有效激發(fā)全體職工的工作積極性,不斷提高企業(yè)管理水平,追求企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,制定20xx年度愛家購(gòu)物廣場(chǎng)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書。

總 則

一、適用范圍

本目標(biāo)管理責(zé)任書適用于愛家購(gòu)物廣場(chǎng)。董事長(zhǎng)代表愛家購(gòu)物廣場(chǎng)與愛家購(gòu)物廣場(chǎng)總經(jīng)理簽訂的目標(biāo)管理責(zé)任書。

二、總體目標(biāo)

1、做到全年社會(huì)治安綜合治理達(dá)到20xx年度社會(huì)治安綜合管理目標(biāo)管理的要求。

2、安全生產(chǎn)工作目標(biāo):達(dá)到安全生產(chǎn)無(wú)事故,安全生產(chǎn)違規(guī)金額低于10000元。

3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo):達(dá)到實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額2700(含2700)萬(wàn)元以上,不含租賃、聯(lián)營(yíng)。

4、毛利率達(dá)到23%以上(可下調(diào)0.5%)。

5、實(shí)現(xiàn)毛利潤(rùn)951萬(wàn)元以上(按銷售額的0.5%調(diào)減)。

6、各項(xiàng)支出控制在534.5萬(wàn)元以內(nèi)(獎(jiǎng)勵(lì)工資除外)。

7、純利潤(rùn)達(dá)到290萬(wàn)元以上。

三、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰

1、對(duì)完成基本工作目標(biāo)的實(shí)行一定額度的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)超額完成目標(biāo)部分實(shí)行按比例獎(jiǎng)勵(lì);

2、對(duì)未完成基本工作目標(biāo)的實(shí)行懲罰。

細(xì) 則

一、適用范圍

(一)愛家購(gòu)物廣場(chǎng)與管理購(gòu)物廣場(chǎng)總經(jīng)理張仁發(fā)簽訂的目標(biāo)管理責(zé)

任書有效時(shí)間是20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

(二)目標(biāo)責(zé)任書一經(jīng)簽訂,原則上不得變更“責(zé)任書”內(nèi)容。

(三)因自然災(zāi)害,戰(zhàn)爭(zhēng)、國(guó)際國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)大動(dòng)蕩等不可抗力的因素,經(jīng)愛家購(gòu)物廣場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理層提出書面申請(qǐng),經(jīng)董事會(huì)研究決定后,可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商變更責(zé)任書。

(四)本目標(biāo)管理責(zé)任書對(duì)雙方均有法律約束力。

二、目標(biāo)責(zé)任

(一)社會(huì)治安綜合治理:(100分,占年終獎(jiǎng)勵(lì)的30%)

1、單位安全規(guī)章制度健全,單位設(shè)分管安全領(lǐng)導(dǎo)1名,各部門設(shè)安全員1名(5分)制度不健全的扣3分,無(wú)分管安全領(lǐng)導(dǎo),部門無(wú)安全員的扣2分。

2、安全防范綜合治理會(huì)議全年不得少于4次(10分)以記錄為準(zhǔn),少一次扣2.5分。

3、嚴(yán)格執(zhí)行綜合治理業(yè)務(wù)工作,安全管理的各項(xiàng)規(guī)章制度(20)分平時(shí)檢查和年終評(píng)比發(fā)現(xiàn)有違規(guī),違章者一次扣2分。

4、單位負(fù)責(zé)人有與各部門簽訂的綜合治理,安全工作目標(biāo)責(zé)任書(10分)未簽訂責(zé)任書不得分。

5、安全保衛(wèi)、防損、綜合治理工作半年有自查記錄年終有總結(jié)(5分)無(wú)自查記錄扣2分,沒(méi)有總結(jié)扣3分。

6、無(wú)下列案件或事故之一的(記30分)

全年無(wú)貪污、盜竊、火災(zāi)、車輛事故(指負(fù)主要責(zé)任的車輛事故);無(wú)

7、無(wú)下列違紀(jì),違章行為之一的(記10分)

①、無(wú)隱瞞案件事故;

②、無(wú)包庇他人違法犯罪;

③、無(wú)非駕駛?cè)藛T不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)駕駛單位車輛;

④、無(wú)違章使用,損壞計(jì)算機(jī)。

違反①——②項(xiàng)者不得分;違反③——④項(xiàng)之一者扣2分。

8、全年組織實(shí)施突發(fā)事件和消防演練各1次以上記10分。缺1次扣5分。

9、發(fā)生重大事故或案件,經(jīng)濟(jì)損失在10000元以上的實(shí)行“一票否決”,扣發(fā)全年年終獎(jiǎng)勵(lì)的30%。

10、考核辦法

總分為100分,扣分實(shí)行累計(jì)相加扣完為止。

11、獎(jiǎng)懲辦法

全年綜合治理考評(píng)后,根據(jù)考評(píng)得分情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

考核得分在60分以下者為不達(dá)標(biāo),不達(dá)標(biāo)扣發(fā)全年年終獎(jiǎng)勵(lì)的30%,60分(含60分)至80分(含80分)為達(dá)標(biāo),獎(jiǎng)勵(lì)30%部分的60%;得80分至95分 (含95分) 者獎(jiǎng)勵(lì)30%部分的85%;得96分(含96分)以上獎(jiǎng)勵(lì)30%部分的100%。

(二)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)達(dá)到安全生產(chǎn)無(wú)事故,發(fā)生重大事故或案件,損失在10000元(含10000元)以上的按第一條第(二)款第9點(diǎn)之規(guī)定執(zhí)行。

(三)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

1、各項(xiàng)收入

① 營(yíng)業(yè)收入完成2700萬(wàn)元以上(不含租賃、聯(lián)營(yíng)部分);

②營(yíng)業(yè)外收入完成260萬(wàn)元以上;

③其它收入70萬(wàn)元以上;

2、毛利率達(dá)23%以上(可下浮0.5%)。

3、各項(xiàng)支出

(1)管理費(fèi)用4.5萬(wàn)元(董事會(huì)工資)

(2)營(yíng)業(yè)費(fèi)用450萬(wàn)元

①業(yè)務(wù)費(fèi)12萬(wàn)元(其中:招待費(fèi)3萬(wàn)元)【建議:將給個(gè)人或單位送禮的禮金按實(shí)際支出】

②工資支出120萬(wàn)元【135】

③水電支出380,000元【420xx0】

④雜費(fèi)支出91萬(wàn)元(其中:廣告費(fèi)7萬(wàn)元,低值易耗品42萬(wàn)元,運(yùn)雜費(fèi)22萬(wàn),電話費(fèi)2萬(wàn)元,汽車費(fèi)3.5萬(wàn)元,差旅費(fèi)5萬(wàn)元,維修費(fèi):15萬(wàn))

⑤遞延資產(chǎn)攤銷72萬(wàn)元

⑥房租費(fèi)117萬(wàn)元

(3)稅金及附加支出按實(shí)際支出為準(zhǔn)。

5、各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo)控制在董事會(huì)下達(dá)的指標(biāo)范圍內(nèi),各項(xiàng)費(fèi)用支出做到年初有計(jì)劃。全年按計(jì)劃執(zhí)行,未經(jīng)董事長(zhǎng)書面批準(zhǔn)各科目不準(zhǔn)調(diào)整帳務(wù)。

6、費(fèi)用支出在完成銷量2700萬(wàn)的基礎(chǔ)上,按超額銷量的1.5%內(nèi)增加費(fèi)用指標(biāo)。

7、各項(xiàng)支出,按財(cái)務(wù)管理辦法執(zhí)行,未按財(cái)務(wù)管理辦法規(guī)定超權(quán)列支的費(fèi)用,除按財(cái)務(wù)管理辦理規(guī)定負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用外,另扣發(fā)全年獎(jiǎng)金總額的10%作為處罰?!惊?jiǎng)金總額的定義】

8、人員編制嚴(yán)格按董事會(huì)核準(zhǔn)的編制執(zhí)行,不得隨意突破。減少人員由經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子自行決定;增加人員必須向董事會(huì)寫出書面報(bào)告經(jīng)董

事長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可增加,否則新增人員工資自行解決。

9、工資標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照董事會(huì)核準(zhǔn)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,任何人無(wú)權(quán)變動(dòng),除按工資管理暫行辦法之現(xiàn)定工作連續(xù)滿1年以上的人員享受自然調(diào)增工資標(biāo)準(zhǔn)外。工資調(diào)減由經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子決定執(zhí)行,工資調(diào)增必須書面報(bào)告董事會(huì),一般情況由董事長(zhǎng)批準(zhǔn)執(zhí)行;特殊情況由董事會(huì)研究決定執(zhí)行。

10、考核辦法

考核實(shí)行百分制,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),占全年總目標(biāo)的70%。

(1)完成各項(xiàng)收入指標(biāo)計(jì)43分,其中完成營(yíng)業(yè)收入(不含租賃聯(lián)營(yíng)部分)計(jì)28分,未完成不得分,完成營(yíng)業(yè)外收入計(jì)10分,未完成不得分,完成其它收入計(jì)5分,未完成不得分;

(2)達(dá)到毛利率目標(biāo)計(jì)10分,未達(dá)到目標(biāo)不計(jì)分;

(3)各項(xiàng)支出指標(biāo)控制在目標(biāo)內(nèi)計(jì)43分,其中管理費(fèi)用控制在目標(biāo)內(nèi)計(jì)10分,否則不得分;營(yíng)業(yè)費(fèi)用控制在目標(biāo)內(nèi)計(jì)28分,否則不得分;營(yíng)業(yè)外支出控制在目標(biāo)內(nèi)計(jì)5分,否則不得分;

(4)人員編制、工資標(biāo)準(zhǔn)控制在目標(biāo)范圍內(nèi)計(jì)4分,否則不得分。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)得分=實(shí)際得分×70%

11、獎(jiǎng)懲辦法

(1) 總經(jīng)理交風(fēng)險(xiǎn)抵押金2萬(wàn)元人民幣,作為完成安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)抵押。完成了全年安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),次年1月底退還抵押金或轉(zhuǎn)為下年度風(fēng)險(xiǎn)抵押金,未完成全年安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),按照獎(jiǎng)懲辦法抵扣懲罰金額,扣完為止。

(2) 全年安全,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)100分者獎(jiǎng)2萬(wàn)元,其中安全占30%,經(jīng)營(yíng)占70%。不滿100分者按2萬(wàn)元除以100后乘以所得分?jǐn)?shù)的金額進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);

(3) 完成基本任務(wù)2700萬(wàn)元獎(jiǎng)現(xiàn)金15萬(wàn)元,超額部分按銷售額的

(4) 完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),但支出指標(biāo)超標(biāo)的按15萬(wàn)元-超額支出金額后剩余金額作為獎(jiǎng)金進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(5) 營(yíng)業(yè)外收入、其他收入兩項(xiàng)超額完成,按超額金額的30%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(6) ①未完成全年安全,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)兩年內(nèi)不得晉職晉級(jí); ?連續(xù)兩年未達(dá)到經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)實(shí)際情況對(duì)管理人員進(jìn)行降職或降級(jí)至直撤職,解聘處理;

?因經(jīng)營(yíng)管理不善,給企業(yè)造成嚴(yán)重后果和重大經(jīng)濟(jì)損失的,除按第11條第(5)款第?點(diǎn)執(zhí)行,觸犯行律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

(7) 考核可分解按月執(zhí)行,公司先行按:當(dāng)月銷售總額/全年基本任務(wù)×150000×50%發(fā)放給管理人員和員工,獎(jiǎng)金剩余部分作為風(fēng)險(xiǎn)金在年終決算后一次性發(fā)放。

(8) 安全生產(chǎn)不達(dá)標(biāo),扣總經(jīng)理風(fēng)險(xiǎn)抵押金2萬(wàn)元。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)未完成工作目標(biāo),按未完成金額×平均毛利率=應(yīng)罰金額扣總經(jīng)理風(fēng)險(xiǎn)抵押金,直至扣完2萬(wàn)元為止。

本目標(biāo)責(zé)任書一式二份,目標(biāo)管理人、目標(biāo)責(zé)任人各持一份。雙方簽字生效。從1月1起執(zhí)行。

目標(biāo)管理人:

目標(biāo)責(zé)任人:

xx年x月x日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇九

為充分調(diào)動(dòng)下屬公司管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)積極性,充分挖掘經(jīng)營(yíng)潛力,推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范化的方向發(fā)展,依據(jù)行業(yè)經(jīng)營(yíng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)結(jié)合試營(yíng)業(yè)效益分析,按照責(zé)、權(quán)、利對(duì)等的原則,現(xiàn)與____x訂立本經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書。

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

1、年度總產(chǎn)值4800萬(wàn)元;

2、年度凈利潤(rùn)500萬(wàn)元(不包含房屋租金和固定資產(chǎn)折舊);

3、年度資金回籠率95%。

二、考核時(shí)效

以年度考核,自20__年1月1日起至20__年12月31日止。

三、考核對(duì)象

總經(jīng)理及部門經(jīng)理以上管理人員(管理團(tuán)隊(duì))。

四、授權(quán)經(jīng)營(yíng)范圍

____x,包括:住宿、餐飲、洗浴、茶樓、健身房。

五、考核內(nèi)容及考核指標(biāo)(以百分制考核)

1、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況

①完成年度總產(chǎn)值目標(biāo)基數(shù)值計(jì)基本分10分;②完成年度利潤(rùn)目標(biāo)基數(shù)值計(jì)基本分70分;③完成年度資金回籠率目標(biāo)計(jì)基本分5分。

2、安全生產(chǎn)

酒店范圍內(nèi)全年消防安全和其他安全生產(chǎn)責(zé)任事故損失低于20190元的計(jì)基本分5分。

3、治安管理

酒店范圍內(nèi)全年打架斗毆、酗酒鬧事現(xiàn)象低于4次的計(jì)基本分5分。4、管理機(jī)制

各項(xiàng)基礎(chǔ)管理制度建立健全計(jì)基本分5分。

六、工資與獎(jiǎng)罰

(一)工資

1、被考核人的工資與經(jīng)營(yíng)效益掛鉤,收入上不封頂,下不保底;

2、被考核人每月預(yù)發(fā)60%協(xié)議工資,年度總考核后一次性結(jié)算兌現(xiàn)績(jī)效工資;

(二)獎(jiǎng)罰

1、年度利潤(rùn)每遞增100萬(wàn)元(含100萬(wàn))加2分,每下降100萬(wàn)(含100萬(wàn))扣1分,以此類推;

2、年總產(chǎn)值每遞增200萬(wàn)元(含200萬(wàn)元)加0.5分,每下降200萬(wàn)元(含200萬(wàn)元)扣0.5分,以此類推;

3、年度(結(jié)算年度)資金回籠率每上升1個(gè)百分點(diǎn)加0.5分,每下降1個(gè)百分點(diǎn)扣0.25分,以此類推;

4、年度消防安全和安全生產(chǎn)事故(含盜竊)損失每遞減20__元加0.5分,每遞增20__元扣0.25分,以此類推;

5、年度酒店范圍內(nèi)全年打架斗毆、酗酒鬧事每減少1次加0.5分,每增加1次扣0.5分,以此類推;

6、創(chuàng)新管理機(jī)制和合理化建議產(chǎn)生明顯經(jīng)濟(jì)效益的每項(xiàng)加1分。

七、考核數(shù)據(jù)及考核辦法

1、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)考核數(shù)據(jù)來(lái)源以月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)《會(huì)計(jì)報(bào)表》為依據(jù),年底由總公司財(cái)務(wù)部會(huì)同被考核單位相關(guān)部門集中匯總、審核、簽字確認(rèn);

2、突破性工作考核數(shù)據(jù),由總公司按月對(duì)被考核單位日常經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)確認(rèn),日常書面總結(jié)無(wú)實(shí)質(zhì)內(nèi)容的直接評(píng)為0分。材料及數(shù)據(jù)由被考核單位對(duì)口管理部門提供;

3、被考核單位負(fù)責(zé)將經(jīng)營(yíng)目標(biāo)指標(biāo)的細(xì)化分解,對(duì)于考核時(shí)無(wú)法提供數(shù)據(jù)的采取書面總結(jié)的形式,書面總結(jié)無(wú)實(shí)質(zhì)內(nèi)容的為0分。

八、獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)

考核總分確認(rèn)后按分值換算為貨幣直接兌現(xiàn)給被考核單位,再由被考核單位分解到人。

九、責(zé)任書的變更、解除與終止及法律責(zé)任

1、變更

考核方根據(jù)經(jīng)營(yíng)綜合情況可以對(duì)責(zé)任書內(nèi)容的進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整;被考核方在責(zé)任期內(nèi)對(duì)情勢(shì)變化所引起的責(zé)任內(nèi)容變更須經(jīng)考核方同意。

2、解除

責(zé)任書的解除一般由雙方協(xié)商確定。但在下列情況下考核方人可單方解除:

(1)被考評(píng)人違反重大經(jīng)營(yíng)管理方針政策和目標(biāo)規(guī)劃時(shí);

(2)由于管理不善致使公司營(yíng)運(yùn)出現(xiàn)重大危機(jī)或威脅時(shí);

(3)發(fā)現(xiàn)被考評(píng)個(gè)人有違法犯罪行為時(shí)。

3、終止

責(zé)任書的變更或解除均為原責(zé)任書終止情形。在變更責(zé)任書時(shí)須重新簽訂責(zé)任書文本。

4、法律責(zé)任:

(1)在考核期中如出現(xiàn)重大失誤,考核方有權(quán)解除被考核方及其團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)資格,,給公司造成損失的依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

(2)因?yàn)^職給公司造成損失的,公司依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任和刑事責(zé)任;

(3)被考核方團(tuán)隊(duì)或個(gè)人伙同他人謀取私利、損害公司利益的,公司依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任和刑事責(zé)任。

十、附則

1、1分值=貨幣人民幣萬(wàn)元;

2、本責(zé)任書的內(nèi)容由總公司辦公室、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

3、本責(zé)任書總公司法人代表和下屬分公司第一負(fù)責(zé)人簽署后生效;

4、本責(zé)任書壹式貳份,考核方和被考核方各執(zhí)壹份,具有同等的法律效力。

考核方:法人代表:

被考核方:簽字代表:

簽于:年月日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十

設(shè)備是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)的重要物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ),設(shè)備管理工作是增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要物質(zhì)保證。設(shè)備管理在生產(chǎn)活動(dòng)中處于非常重要的位置,加強(qiáng)設(shè)備管理對(duì)企業(yè)具有十分重要的意義。

設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)是管、用、修等各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),也是操作工人的主要責(zé)任人之一,是保持設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)的重要手段,是一項(xiàng)積極的預(yù)防工作。設(shè)備的保養(yǎng)是設(shè)備運(yùn)行的強(qiáng)硬指標(biāo):“機(jī)器必須經(jīng)常擦洗。這里說(shuō)的是一種追加勞動(dòng),沒(méi)有這種追加勞動(dòng),機(jī)器就會(huì)變得不可使用?!痹O(shè)備在使用過(guò)程中,由于設(shè)備的物質(zhì)運(yùn)動(dòng)和化學(xué)作用,必然會(huì)產(chǎn)生技術(shù)狀態(tài)的不斷變化和難以避免的不正常現(xiàn)象,以及人為因素造成的損耗,例如松動(dòng)、干摩擦、腐蝕等。這是設(shè)備的隱患,如果不及時(shí)處理,會(huì)造成設(shè)備的過(guò)早磨損,甚至形成嚴(yán)重事故。做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。及時(shí)處理隨時(shí)發(fā)生的各種問(wèn)題,改善設(shè)備的運(yùn)行條件,就能防患于未然,避免不應(yīng)有的損失。實(shí)踐證明,設(shè)備的壽命在很大程度上決定于維護(hù)保養(yǎng)的程度。

為了加強(qiáng)公司對(duì)設(shè)備的管理,各車間需指定一位設(shè)備技術(shù)員,負(fù)責(zé)車間設(shè)備的管理工作。設(shè)備技術(shù)員在盡力做好本職工作的同時(shí),設(shè)備管理方面應(yīng)履行以下責(zé)任:

車間設(shè)備技術(shù)員主要工作職責(zé):

一、建立設(shè)備管理檔案,并將檔案對(duì)應(yīng)設(shè)備掛放在現(xiàn)場(chǎng)。

設(shè)備管理檔案內(nèi)容包含:

①整理設(shè)備清單(即:列出設(shè)備所包含的具體配件名稱、配件規(guī)格/型號(hào)、所含數(shù)量、備用庫(kù)存數(shù)量、使用壽命等)。

②制好設(shè)備的維修記錄表,同時(shí)培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄,并監(jiān)督維修人員做好記錄。

③制好能跟蹤到具體位置配件的更換記錄表,同時(shí)培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄,并監(jiān)督維修人員做好記錄。

二、制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的方案,并將方案公布于管理看板。

①設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案應(yīng)包含:設(shè)備的保養(yǎng)要求、保養(yǎng)周期、保養(yǎng)責(zé)任人同時(shí)根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)要求制定獨(dú)立設(shè)備點(diǎn)檢表。

現(xiàn)對(duì)需設(shè)立點(diǎn)檢表設(shè)備做明細(xì):

壓機(jī)車間需制定“壓機(jī)、出入口平臺(tái)、輸送釉線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;窯爐車間需制定“風(fēng)機(jī)、出入口平臺(tái)、下磚機(jī)、傳動(dòng)、脫硫塔、出口輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

釉線車間需制定“花機(jī)、上磚機(jī)、釉線平臺(tái)、釉線輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

磨邊車間需制定“磨邊機(jī)、介磚機(jī)、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

分級(jí)車間需制定“自動(dòng)打包機(jī)、自動(dòng)分色機(jī)、輸送線、保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;拋光車間需制定“磨邊機(jī)、拋光機(jī)、供水泵、超潔亮、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;原料車間需制定“喂料機(jī)、球磨機(jī)、柱塞泵、攪拌機(jī)、破碎機(jī)、輸送線、噴霧塔、水煤漿爐、壓濾機(jī)”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

制氣車間需制定“喂料機(jī)、送煤帶、破碎機(jī)、液壓站、鼓風(fēng)機(jī)、煤氣發(fā)生爐、加壓機(jī)、酚水泵、循環(huán)水泵、軟化水泵”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢。

球釉熔塊車間需制定“混料機(jī)、上料輸送帶、排煙風(fēng)機(jī)、球磨機(jī)、攪拌機(jī)、研磨機(jī)、壓濾機(jī)”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

(具體需點(diǎn)檢的設(shè)備根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況再定!)

②根據(jù)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案制定相應(yīng)的檢查評(píng)比制度。

三、做好車間備用件的管理工作

①定好備用件的專置放置區(qū);

②建立備用件清單,注明備用數(shù)量及存放地點(diǎn);

③做好備用件的規(guī)劃、擺放并標(biāo)識(shí)好;

④做好備件庫(kù)存管理,按三定“定點(diǎn)、定位、定量”標(biāo)準(zhǔn)使庫(kù)房工作做到存放合理,進(jìn)出方便,帳物相符。

四、做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的跟進(jìn)管理工作

1、依據(jù)設(shè)備檔案的規(guī)劃完善車間設(shè)備的標(biāo)識(shí),做到問(wèn)題定點(diǎn)跟蹤;

2、培訓(xùn)員工了解設(shè)備、清楚設(shè)備責(zé)任劃分及保養(yǎng)要求,并盡可能的做到讓員工針對(duì)設(shè)備自查自改;

3、定期(2次/月)組織部門設(shè)備大檢查,按保養(yǎng)劃分區(qū)域評(píng)比檢查結(jié)果,每次檢查完后將上次檢查跟蹤落實(shí)問(wèn)題的整改情況及此次檢查的問(wèn)題情況交于設(shè)備部存檔。

4、對(duì)車間發(fā)生的設(shè)備事故,及時(shí)組織分析,追查責(zé)任,嚴(yán)肅處理并采取預(yù)防措施。

5、貫徹安全操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)細(xì)則,使設(shè)備經(jīng)常做到整齊、清潔、潤(rùn)滑、安全,保持良好的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況。

6、對(duì)違章操作和保養(yǎng)不良致使設(shè)備損壞者,根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)、教育與處罰。

7、結(jié)合設(shè)備保養(yǎng)制度,針對(duì)檢查不合格又未整改的問(wèn)題點(diǎn),每條按5--20元進(jìn)行扣罰,情節(jié)

嚴(yán)重的按30--50元進(jìn)行扣罰,造成重大事故的按200--20__元進(jìn)行扣罰。

附:請(qǐng)大家履行好自己的職責(zé)!設(shè)備部針對(duì)以上職責(zé)已制定設(shè)備管理考評(píng)方案!

本份設(shè)備管理責(zé)任書一式兩份,車間保存一份、設(shè)備部保存一份。

編制部門:設(shè)備部車間負(fù)責(zé)人簽字(蓋章):

編制人:南嬌嬌時(shí)間:

編制日期:20__-5-1車間設(shè)備技術(shù)員簽字(蓋章):

設(shè)備部審核:時(shí)間:

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十一

安全工作綜合目標(biāo)管理責(zé)任書

安全工作綜合目標(biāo)管理,必須以人為本,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念,牢固樹立責(zé)任重于泰山,按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針,建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效管理機(jī)制,落實(shí)安全責(zé)任和安全措施,著力整治安全隱患,確保社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)和諧社會(huì),保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)號(hào)《關(guān)于開展創(chuàng)建“安全工作綜合目標(biāo)管理單位”活動(dòng)》的規(guī)定,結(jié)合工程建設(shè)實(shí)際,為治理工程建設(shè)又好又快進(jìn)行,指揮部與各標(biāo)項(xiàng)目部簽訂本責(zé)任書。

一、安全工作綜合目標(biāo)

1、生產(chǎn)安全 組織機(jī)構(gòu)健全、管理制度完善、崗位責(zé)任落實(shí),做到全年無(wú)重大傷亡和安全責(zé)任事故,保證人、財(cái)、物安全。

2、治安安全 按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)內(nèi)部管理及外部協(xié)調(diào)。實(shí)現(xiàn)全年無(wú)刑事案件、無(wú)重大治安案件、無(wú)違法違紀(jì)事件、無(wú)重大勞資糾紛、無(wú)集體上訪越級(jí)上訪等事件。

3、質(zhì)量安全 把工程質(zhì)量管理工作貫串于項(xiàng)目建設(shè)始終,做到質(zhì)量保證體系健全、質(zhì)量管理制度完善,施工質(zhì)量?jī)?yōu)良。實(shí)現(xiàn)全年無(wú)工程質(zhì)量問(wèn)題造成一次性直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以上事故。

4、防汛安全 做到防汛組織機(jī)構(gòu)健全,防汛預(yù)案完善、備足防汛物資、落實(shí)搶險(xiǎn)隊(duì)伍。臺(tái)汛期間無(wú)因搶險(xiǎn)指揮不當(dāng)、缺崗失職、措施不力等人為造成的責(zé)任事故。

5、文明施工 做到材料堆放整齊,機(jī)械排列有序;作業(yè)點(diǎn)、危險(xiǎn)區(qū)域、主通道口豎掛醒目的安全警示牌;項(xiàng)目部駐地環(huán)境保持整潔,努力營(yíng)造安全生產(chǎn)、安全文化、文明施工的良好氛圍。

二、安全工作責(zé)任

1、安全工作綜合目標(biāo)管理責(zé)任 各項(xiàng)目經(jīng)理為各標(biāo)段安全工作綜合目標(biāo)管理的第一責(zé)任人,對(duì)本標(biāo)段的安全生產(chǎn)、治安安全、質(zhì)量安全、防汛安全、文明施工等負(fù)責(zé)。

2、安全工作綜合目標(biāo)管理職責(zé) 各項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)上述五大目標(biāo)的要求,承擔(dān)并做好以下各項(xiàng)工作:

(1)健全項(xiàng)目安全生產(chǎn)制度;(2)加強(qiáng)項(xiàng)目安全技術(shù)管理;(3)進(jìn)行項(xiàng)目全員安全教育;(4)組織項(xiàng)目安全檢查、隱患排查治理;

(5)督促安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施落實(shí),確保安全工作各項(xiàng)費(fèi)用投入;(6)妥善處理安全生產(chǎn)事故,化解各類矛盾。

三、考核獎(jiǎng)懲措施

指揮部根據(jù)《20xx年度安全工作綜合目標(biāo)管理考核辦法》,對(duì)各項(xiàng)目部進(jìn)行月評(píng)和年終考核,在考核評(píng)比中,對(duì)工作扎實(shí)、成績(jī)突出的項(xiàng)目部,予以通報(bào)表?yè)P(yáng);對(duì)表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人予以表彰;對(duì)工作不力、失職導(dǎo)致發(fā)生重大安全事故、重大治安事件的,予以通報(bào)批評(píng),并按有關(guān)規(guī)定作出處理。

四、本責(zé)任書一式兩份 指揮部與責(zé)任單位各執(zhí)一份

五、本責(zé)任書有效期 自20xx年4月1日到20xx年3月31日止。

責(zé)任單位:

代表人: 責(zé)任人:

簽訂日期:xx年x月x日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十二

為進(jìn)一步落實(shí)以防為主、防治結(jié)合、綜合治理的安全工作方針,為實(shí)現(xiàn)全年安全無(wú)重大事故目標(biāo),加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)物品管理,采取切實(shí)有效措施,防止事故發(fā)生,現(xiàn)與倉(cāng)庫(kù)保管員簽訂工作責(zé)任書如下:

一、安全管理

1、落實(shí)安全目標(biāo)責(zé)任制,倉(cāng)庫(kù)保管員是倉(cāng)庫(kù)安全工作的主要負(fù)責(zé)人。

2、每日檢查倉(cāng)庫(kù)門窗,加強(qiáng)防盜措施,防止倉(cāng)庫(kù)物資被盜。

3、注意倉(cāng)庫(kù)通風(fēng)透氣、防潮、避光及防火措施。

4、加強(qiáng)防火消防設(shè)施檢查,確保滅火設(shè)施配置齊全且在有效期內(nèi)。

5、熟悉消防知識(shí)及熟練掌握消防器具的使用。

6、倉(cāng)庫(kù)周圍禁止堆放雜物和易燃物品,庫(kù)房?jī)?nèi)主要通道要保持暢通,防止發(fā)生意外。

7、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)不準(zhǔn)存放易燃易爆物品。

8、所有食品、酒水飲料均上架堆放,地面存放的食品均有墊板,所有食品、酒水飲料均在保質(zhì)期內(nèi),食品、酒水飲料在鄰近保質(zhì)期前3個(gè)月必須通知部門。

9、防“四害”設(shè)施齊全,措施安全可靠。

10、庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁一切明火,嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)防火安全管理規(guī)則,庫(kù)房?jī)?nèi)禁止吸煙,11、嚴(yán)禁攜帶火源、火種進(jìn)入庫(kù)房。

12、倉(cāng)庫(kù)鑰匙交安全部統(tǒng)一保管,專人領(lǐng)用。

13、不準(zhǔn)亂接電線和其他用電設(shè)備,庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁使用一切電熱器具和家用電器(除濕機(jī)、抽風(fēng)機(jī)除外)

14、無(wú)關(guān)人員不得在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間逗留。

15、所有驗(yàn)收的食品均符合食品衛(wèi)生管理規(guī)定。

16、所有庫(kù)存物品做到分類存放并且有《貨位卡》。

二、物資管理

1、物資庫(kù)設(shè)專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行各類物資的收、發(fā)、領(lǐng)、退、核制度,明確責(zé)任,嚴(yán)格考核。

2、倉(cāng)庫(kù)必須分類堆放并隨時(shí)保持整潔衛(wèi)生,進(jìn)庫(kù)物品按性質(zhì)、特點(diǎn)、類別堆放整齊,做到先進(jìn)先出、不串味、不受損、不積壓。

3、統(tǒng)一編號(hào)分類填寫貨位卡,貨位卡需注明品名,規(guī)格,常備量,結(jié)存數(shù)量等。

4、嚴(yán)格物資進(jìn)出庫(kù)手續(xù),及時(shí)做好記錄工作。物資進(jìn)庫(kù),保管員必須根據(jù)入庫(kù)單進(jìn)行嚴(yán)格的復(fù)查驗(yàn)收,確認(rèn)無(wú)誤后,方可簽收。

5、物資出庫(kù),必須根據(jù)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批的有效憑證準(zhǔn)確發(fā)放物品。

6、倉(cāng)庫(kù)一般不接受臨時(shí)代保管物品,確需存放在倉(cāng)庫(kù)的臨時(shí)代保管物資,必須建立代保管臺(tái)賬,詳細(xì)記錄出入庫(kù)情況。

7、倉(cāng)庫(kù)的間隔周期原則:易霉變食品、物品半個(gè)月整理一次,物資庫(kù)一個(gè)月整理一次。

8、建立庫(kù)存物資盤點(diǎn)制度,倉(cāng)庫(kù)保管員對(duì)自己保管的物品做到每月盤點(diǎn)一次。

部門經(jīng)理: 倉(cāng)庫(kù)保管員:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十三

為貫徹上級(jí)黨委、政府和中心學(xué)校關(guān)于保證學(xué)校正常教學(xué)秩序,保護(hù)學(xué)生健康成長(zhǎng),確保學(xué)校正常不受損失,杜絕或計(jì)量減少安全事故的發(fā)生,遵循“注意防范、自救互救、確保平安、減少損失”的原則,根據(jù)我校實(shí)際情況和班主任簽訂日常安全管理責(zé)任書:

甲方:__鎮(zhèn)__小學(xué)

乙方(簽名):

一、 乙方責(zé)任

1、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生私自外出游泳的教育。

2、加強(qiáng)學(xué)生在往返學(xué)校的路上,要注意交通安全,行路要嚴(yán)格遵 守交通規(guī)則的教育。

3、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生攜帶易燃、易爆、有毒物品以及小刀等進(jìn)校的教育。

4、加強(qiáng)在小道上、教室內(nèi)和各班的清潔區(qū)內(nèi)追逐打鬧和奔跑,以 免滑倒和摔傷的教育。

5、加強(qiáng)對(duì)大掃除時(shí)注意安全,對(duì)高處的玻璃和無(wú)陽(yáng)臺(tái)窗子的外部,不要勉強(qiáng)擦拭的教育。

6、加強(qiáng)對(duì)覺(jué)察有不安全因素應(yīng)該及時(shí)報(bào)告師長(zhǎng),遇事冷靜,以保全自身安全為重,不沖動(dòng)蠻干的教育。

7、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生不要有任何故意傷害他人、竊取他人財(cái)物的行為, 不允許在任何場(chǎng)所參與打架斗毆行為的教育。

8、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行照明燈和電風(fēng)扇等電器發(fā)生故障,不得私自動(dòng)手拆除,應(yīng)報(bào)告教師的教育。

9、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生嚴(yán)禁吸煙、點(diǎn)蠟燭和在教室內(nèi)玩火的教育。

10、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生教育要耐心地、科學(xué)地,不能諷刺、咒罵或用武力對(duì)待做錯(cuò)的學(xué)生,避免學(xué)生的心理受到創(chuàng)傷,應(yīng)尊重、愛護(hù)、理解、寬容的教育。

二、 檢查和批評(píng)

1、年終甲方對(duì)乙方進(jìn)行三次教育,檢查不及格的班級(jí),給予“安全提醒注意”并限期整改。

2、期末考評(píng)結(jié)果為:優(yōu)秀、良好、合格、不合格。

3、檢查考核結(jié)果評(píng)定,總分為100分,考核結(jié)果分四個(gè)等級(jí)。

三、時(shí)限

本責(zé)任書時(shí)限為一年,從簽字之日起生效。

甲方:__鎮(zhèn)__小學(xué) 乙方:—————

20_0年 月 日 201_年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十四

為進(jìn)一步貫徹"____"重要思想和__屆四中全會(huì)精神,圍繞教育系統(tǒng)中心工作,按照"四五"普法總體規(guī)劃的要求,繼續(xù)堅(jiān)持普治并舉,標(biāo)本兼治的原則,注重實(shí)效,鞏固成果,進(jìn)一步提高廣大師生的法律素質(zhì),提高法制化管理水平,為把我校普法依法治校工作落到實(shí)處,特制定__年度全校普法依法工作目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、目標(biāo)管理責(zé)任制的主要內(nèi)容

(一)、全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制

1、要把保護(hù)校園穩(wěn)定,維護(hù)師生安全作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容來(lái)抓,黨政一把手為普法依法治校工作的第一責(zé)任人,擔(dān)任學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng);分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人,擔(dān)任普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,要配合抓,形成齊抓共管的良好局面。

2、層層落實(shí)《普法依法治校工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,使之延伸到各科室、班級(jí)、班主任、科任教師、職工、學(xué)生,同時(shí)要做到任務(wù)量化,職責(zé)明確,定期考核,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

(二)、以創(chuàng)建法制安全文明校園為載體,強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)

1、要把培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作為工作的基本任務(wù),加強(qiáng)對(duì)師生員工的思想政治和法制宣傳教育,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生日常行為的教育和管理,開展多種形式、生動(dòng)活潑的教育活動(dòng),完善學(xué)校內(nèi)部安全防范機(jī)制,加強(qiáng)校園內(nèi)外及周邊治安秩序的專項(xiàng)整治,努力創(chuàng)建安全文明校園。

2、強(qiáng)化防范措施和控制能力。落實(shí)管理制度,做好超前預(yù)測(cè)和預(yù)防工作,建立校內(nèi)申訴制度。重大節(jié)日、重要會(huì)議及重大活動(dòng)期間,不發(fā)生任何突法治安問(wèn)題,不發(fā)生群眾性集體上訪,集體越級(jí)上訪和影響較大的鬧事事件。

3、深化法制宣傳教育。引導(dǎo)全體干部、職工、學(xué)生學(xué)法、用法,依法辦事。努力完成"四五"普法任務(wù)。同時(shí)創(chuàng)辦系統(tǒng)法制教育學(xué)校,培養(yǎng)骨干隊(duì)伍。

4、上好法制課,按照教學(xué)計(jì)劃、課時(shí)、教材、師資"四落實(shí)"的要求,堅(jiān)持法制教育和基礎(chǔ)教育相結(jié)合,積極開展創(chuàng)建"法制校園"活動(dòng)。

5、加強(qiáng)與當(dāng)?shù)鼐C治委的聯(lián)系,積極開展校園及周邊地區(qū)治安治理工作,結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)開展法制教育。深入開展告別四廳、創(chuàng)建四無(wú)校活動(dòng),切實(shí)保證師生有一個(gè)和諧、安全、健康的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

(三)強(qiáng)化責(zé)任,實(shí)行目標(biāo)管理

1、校長(zhǎng)是普法依法治校工作的第一責(zé)任人,要組織做好學(xué)校的治安防范和保衛(wèi)工作,實(shí)行依法治校,以德治校,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、要有計(jì)劃地對(duì)在校學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育,堅(jiān)持法制課經(jīng)常上,每周不少于課時(shí),并建立相應(yīng)的工作制度,建立長(zhǎng)期的青少年道德法制教育基地,學(xué)校聘請(qǐng)(或重新聘任)法制副校長(zhǎng),校外法制輔導(dǎo)員,增強(qiáng)其教育效果。

3、做好幫教工作,對(duì)違法犯罪的學(xué)生做到底數(shù)清,情況清,建立與政法、有關(guān)部門、社會(huì)、家庭"四位一體"的幫教體系,不得歧視和推向社會(huì)。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī),自覺(jué)遵守教育教學(xué)法規(guī),認(rèn)真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,自覺(jué)維護(hù)人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

5、積極向?qū)W生宣傳法律知識(shí),堅(jiān)持教書育人。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定,不向?qū)W生亂收費(fèi),亂辦班,亂發(fā)復(fù)習(xí)資料。

6、組織學(xué)生校外活動(dòng)必須有詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃,落實(shí)安全措施,上報(bào)學(xué)校得到同意后方可進(jìn)行。處理班級(jí)的偶發(fā)或突發(fā)事件應(yīng)與班主任教師保持聯(lián)系,必要時(shí)還需要及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)。

二、簽訂、考核、評(píng)比、獎(jiǎng)懲辦法

(一)此責(zé)任書由學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一責(zé)任人與學(xué)校所有教職工簽訂,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

(二)本責(zé)任書各項(xiàng)工作、考核堅(jiān)持半年初評(píng),年終總評(píng)的辦法。

(三)年終考核合格的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);不合格的提出警告,通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的給予一票否決,書面向有關(guān)單位(部門)通報(bào)。

琿春市第七小學(xué)普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組

類別:制度,措施,要求

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十五

甲方(公司):

乙方(班組):

承包形式:勞務(wù)專業(yè)承包

乙方在施工現(xiàn)場(chǎng)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的人員總數(shù)人

為了切實(shí)加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理,依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)合同法》以及《北京市生產(chǎn)安全事故責(zé)任劃分試行辦法》的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等、自愿的原則,簽訂本責(zé)任書。甲方和乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本責(zé)任書規(guī)定的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù),確保施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)。

一、 甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

1、貫徹落實(shí)國(guó)家及北京市有關(guān)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工的法規(guī)和管理規(guī)定,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面的安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督檢查及甲方《安全手冊(cè)》的管理規(guī)定。

2、 嚴(yán)格審查乙方人員上崗資格,不得使用不具備上崗資格的不符人員。

3、 確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)條件。安全防護(hù)設(shè)施由甲方提供的,交付使用前雙方要辦理交接手續(xù),由甲方按照北京市有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)對(duì)乙方進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。

4、提供施工用電,并保證符合安全標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的施工用電電源。按照有關(guān)安全用電標(biāo)準(zhǔn)對(duì)乙方的施工用電設(shè)施設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)隱患責(zé)成乙方予以整改。

5、 督促乙方特殊工種操作人員建立檔案并在甲方備案。

6、對(duì)乙方施工區(qū)域進(jìn)行安全生產(chǎn)和文明施工檢查,及時(shí)糾正乙方施工人員違章指揮和違章作業(yè)行為,并按照有關(guān)規(guī)定予以查處。對(duì)乙方施工區(qū)域內(nèi)的安全事故隱患,應(yīng)開具處罰通知單。

7、 向乙方提供《電梯工程應(yīng)急預(yù)案》。

8、 建立健全施工現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。

9、 對(duì)乙方的安全生產(chǎn)培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)用品的使用和危險(xiǎn)預(yù)知工作提出指導(dǎo)意見,并監(jiān)督落實(shí)情況。

10、 對(duì)乙方提出的安全生產(chǎn)要求積極提供幫助。

11、 提供施工現(xiàn)場(chǎng)消防設(shè)施。

12、 乙方發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)提供協(xié)助救援服務(wù)。

13、 對(duì)乙方開展的安全生產(chǎn)活動(dòng)提供幫助。

14、 由于甲方責(zé)任造成生產(chǎn)安全事故,導(dǎo)致乙方人員傷亡時(shí),由甲方及保險(xiǎn)公司承擔(dān)事故責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

15、 由于乙方責(zé)任造成生產(chǎn)安全事故時(shí),甲方有義務(wù)與保險(xiǎn)公司共同協(xié)助處理善后事宜。

二、 乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

1、貫徹落實(shí)國(guó)家及北京市有關(guān)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的法規(guī)和管理制度,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制安全生產(chǎn)管理制度,對(duì)分承包施工區(qū)域的安全生產(chǎn)管理負(fù)全面責(zé)任。

2、接受甲方對(duì)人員資格的審查,并負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料。嚴(yán)格按照施工資格范圍施工,不得承接超資格范圍的施工任務(wù)。嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)建筑法》和北京市有關(guān)規(guī)定,不得將分承包項(xiàng)目再次轉(zhuǎn)包。

3、 服從甲方安全生產(chǎn)管理,有權(quán)拒絕甲方違反安全生產(chǎn)法規(guī)的指令。

4、對(duì)管轄范圍由甲方交付使用的安全防護(hù)設(shè)施(如腳手架、洞口、臨邊等)的搭設(shè)、拆除、維護(hù)和改造負(fù)有全部責(zé)任。必須符合北京市有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)并符合甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)整體安全防護(hù)的要求,在搭設(shè)、拆除和改造前,必須向甲方報(bào)告。

5、對(duì)管轄范圍的施工用電負(fù)有全部管理責(zé)任。乙方應(yīng)自行配備符合安全標(biāo)準(zhǔn)的配電箱及電纜至施工地點(diǎn),有權(quán)拒絕不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的用電設(shè)備從所轄線路中拉接電源。

6、 對(duì)自行攜帶和使用的機(jī)械設(shè)備負(fù)有安全管理和維護(hù)保養(yǎng)的責(zé)任,并符合北京市有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)。使(租)用大型機(jī)械設(shè)備時(shí),應(yīng)在使用前向甲方備案。

7、為班組作業(yè)人員提供合格的勞動(dòng)保護(hù)用品,進(jìn)行危險(xiǎn)預(yù)知的教育。對(duì)特殊工種作業(yè)人員進(jìn)行安全管理,保證特殊工種作業(yè)人員持證上崗,負(fù)責(zé)建立特殊工種作業(yè)人員檔案,并向甲方備案。

8、 按照北京市有關(guān)安全管理規(guī)定,定期組織對(duì)所轄施工區(qū)域進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。在安全檢查中發(fā)現(xiàn)有安全隱患時(shí),應(yīng)向甲方及時(shí)報(bào)告。

9、 按照北京市有關(guān)安全管理規(guī)定,定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和安全生產(chǎn)活動(dòng)。在安全教育或安全活動(dòng)中如需要可要求甲方提供幫助。

10、 使用甲方提供的安全防護(hù)設(shè)施備前,應(yīng)與甲方辦理相關(guān)手續(xù),并負(fù)責(zé)使用期間的安全維護(hù)。對(duì)在使用期間由于管理不善造成的生產(chǎn)安全事故負(fù)責(zé)。

11、 服從施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理,并負(fù)責(zé)所轄施工區(qū)域內(nèi)的文明施工管理工作。保證所轄區(qū)域消防通道暢通。

12、 由于乙方責(zé)任造成生產(chǎn)安全事故,導(dǎo)致甲方或第三方人員傷亡時(shí),由乙方承擔(dān)事故責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。甲方或第三方有義務(wù)負(fù)責(zé)協(xié)助處理善后事宜。

13、 由于甲方責(zé)任造成生產(chǎn)安全事故,乙方有義務(wù)負(fù)責(zé)協(xié)助處理善后事宜。

14、 由于雙方責(zé)任造成的生產(chǎn)安全事故,根據(jù)市政府有關(guān)部門的責(zé)任劃分承擔(dān)相應(yīng)的事故責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

15、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,必須在15分鐘內(nèi)向甲方報(bào)告,并按照北京市有關(guān)規(guī)定向有關(guān)主管部門報(bào)告。遲報(bào)或隱瞞不報(bào)生產(chǎn)安全事故,承擔(dān)事故的全部責(zé)任。

三、甲方和乙方均嚴(yán)格遵守本責(zé)任書規(guī)定的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù),分清甲乙雙方在施工生產(chǎn)中各自的責(zé)任與職責(zé)并嚴(yán)格遵守。對(duì)下屬施工人員應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行法制教育、安全教育及遵章守紀(jì)教育,甲乙雙方均不得違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為發(fā)生。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。

本協(xié)議有效期為簽定之日起一年。本責(zé)任書一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份。

甲方: 乙方:

負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)人:

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十六

責(zé) 任 人: 職 務(wù): 所屬部門: 直接上級(jí): 董 事 長(zhǎng)

就公司 年整體經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),在經(jīng)充分溝通協(xié)商后責(zé)任人簽訂本責(zé)任書,同時(shí)公司依據(jù)本責(zé)任書的完成情況與責(zé)任人兌現(xiàn)既定的各種獎(jiǎng)勵(lì)。

一、責(zé)任書期限與任務(wù)

1、本責(zé)任書起止日期:自 年 月 日起至 年 月 日止, 共計(jì) 年。需延長(zhǎng)或者改變更責(zé)任書期限的,責(zé)權(quán)雙方可根據(jù)需要另行協(xié)商。

2、責(zé)任期限內(nèi),責(zé)任人由董事會(huì)授權(quán)并在董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)公司日常全 權(quán)運(yùn)營(yíng)工作。

二、責(zé)任人權(quán)責(zé)

作為經(jīng)公司董事會(huì)委派的主要管理者,將對(duì)以下各方面工作承擔(dān)責(zé)任,同時(shí)為便于工作開展,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展計(jì)劃,經(jīng)董事會(huì)授權(quán)并在董事長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)有以下相應(yīng)的責(zé)權(quán)權(quán)限:

(一)承擔(dān)的責(zé)任

1、達(dá)成公司全年產(chǎn)銷任務(wù);

2、維護(hù)公司與終端和渠道市場(chǎng)的客情關(guān)系;

3、維護(hù)公司人員內(nèi)部和諧的工作環(huán)境;

4、制定公司員工的各項(xiàng)考核計(jì)劃,并組織實(shí)施;

5、制定公司月、季、年度的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

6、制定公司必要的管理規(guī)章制度,并組織實(shí)施;

7、保證公司沒(méi)有規(guī)定期限的滯銷庫(kù)存產(chǎn)品(即訂貨或生產(chǎn)時(shí)控制好產(chǎn)品庫(kù)存量)對(duì)老品 制定清庫(kù)存計(jì)劃,并組織實(shí)施;

8、建立建全公司的售后服務(wù)體系,提升公司對(duì)外品牌形象;

9 、組織員工參加培訓(xùn)與提高學(xué)習(xí),為公司培養(yǎng)后備人才;

10、組織相關(guān)人員的追款工作,保證終端與渠道市場(chǎng)回款控制在最低的范圍內(nèi);

11、合理制定產(chǎn)品與贈(zèng)品采購(gòu)計(jì)劃并實(shí)施;

12、保證公司所有庫(kù)存數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等的正確性與保密性;

13、董事會(huì)賦予的其它責(zé)任。

(二) 可行使的權(quán)力

責(zé)任人在董事會(huì)或董事長(zhǎng)授權(quán)范圍內(nèi)享有以下權(quán)力:

1、在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的日常工作管理;

2、招聘,培訓(xùn),管理,解聘公司任何人員的權(quán)力;

3、考核公司人員的權(quán)力;

4、公司人員的薪資調(diào)整權(quán)力;

5、公司人員的獎(jiǎng)懲權(quán)力;

6、公司日常營(yíng)運(yùn)費(fèi)用的審批權(quán)力;

7、產(chǎn)品與贈(zèng)品的訂貨、發(fā)放審批權(quán)力;

8、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的審查核對(duì)權(quán)力;

9、產(chǎn)銷計(jì)劃制定權(quán)力;

10、公司資金合理合法的調(diào)配權(quán)力;

11、教育與培訓(xùn)員工以及自身享有被培訓(xùn)的權(quán)力;

12、與政府部門的交流與處理緊急事件的權(quán)力;

13、董事會(huì)賦予或董事長(zhǎng)授予的其它權(quán)力。

四、董事會(huì)權(quán)利義務(wù)

1、董事會(huì)或董事長(zhǎng)應(yīng)對(duì)責(zé)任人各項(xiàng)工作的開展提供指導(dǎo)與監(jiān)督,對(duì)責(zé)任人提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

2、在實(shí)際工作中,董事會(huì)有義務(wù)對(duì)超出責(zé)任人權(quán)限、職責(zé)以外的各項(xiàng)工作提供支持;

3、在責(zé)任期內(nèi),董事會(huì)有義務(wù)保證公司正常開展所必需的資金支持,保證資金不斷檔;

4、董事會(huì)有權(quán)隨時(shí)在無(wú)需責(zé)任人知情的情況下對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)控與核查;

5、董事長(zhǎng)有權(quán)就公司經(jīng)營(yíng)狀況不利于公司發(fā)展情形出現(xiàn)時(shí)對(duì)責(zé)任人工作進(jìn)行干預(yù),并采取就董事會(huì)認(rèn)為可行的一切挽救措施;

6、董事會(huì)有權(quán)就工作進(jìn)度狀況要求責(zé)任人作出書面或口頭匯報(bào);

7、在責(zé)任期內(nèi)責(zé)任人必須做好對(duì)公司的各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)管理,同時(shí)接受董事會(huì)依據(jù)本責(zé)任書對(duì)責(zé)任人實(shí)施的相應(yīng)管理評(píng)估工作,并根據(jù)本協(xié)議書約定或若無(wú)約定的根據(jù)實(shí)際情況經(jīng)董事會(huì)商議后對(duì)責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

五、薪資福利待遇

為保證公司正常運(yùn)作,責(zé)任人待遇與公司運(yùn)營(yíng)情況掛鉤,按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:

1、在責(zé)任書履行期間,責(zé)任人享有工資:元/月;補(bǔ)貼:/月待遇;

2、享有面向公司全體員工制定的各項(xiàng)福利與補(bǔ)助待遇;

3、公司盈利享有 注:

在本責(zé)任書履行期間,責(zé)任人因各種原因需要離職時(shí),期限不滿半年的,責(zé)任人將無(wú)任何獎(jiǎng)勵(lì),滿半年不滿一年離職時(shí),享有一個(gè)月工資補(bǔ)助。

六、因執(zhí)行本責(zé)任書而同其他公司、企業(yè)、個(gè)人引起的糾紛/投訴處理

1、因責(zé)任人在經(jīng)營(yíng)中的過(guò)失引起的糾紛/投訴由責(zé)任人自行承擔(dān),對(duì)公司造成負(fù)面影響的,責(zé)任人承當(dāng)消除負(fù)面的責(zé)任;

2、因董事會(huì)過(guò)失造成的糾紛由責(zé)任人事先向董事會(huì)說(shuō)明后,責(zé)任人根據(jù)董事會(huì)意向負(fù)責(zé)處理,董事會(huì)承擔(dān)責(zé)任;

3、責(zé)權(quán)雙方對(duì)糾紛/投訴都負(fù)有責(zé)任或責(zé)任不清的,在保證公司利益最大化的基礎(chǔ)上由責(zé)任人負(fù)責(zé)處理,最后責(zé)任由董事會(huì)及責(zé)任人雙方商議解決。

七、終止、爭(zhēng)議及變更

1、爭(zhēng)議的解決方式:凡因本責(zé)任書的執(zhí)行引起的或與本責(zé)任書有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;

2、本責(zé)任書的變更、 延期、中止、終止由責(zé)任人與董事會(huì)協(xié)商處理;

3、本責(zé)任書約定的終止時(shí)限到達(dá)時(shí),若責(zé)權(quán)雙方無(wú)異議自行終止

八、本責(zé)任書未盡事宜,責(zé)權(quán)雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

九、本責(zé)任書自 日起生效。本協(xié)議一式兩分,董事長(zhǎng)責(zé)任人各保存一份。

董事長(zhǎng)(簽章): 責(zé)任人(簽章) :

年 月 日 年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十七

公司安全管理目標(biāo)責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,強(qiáng)化安全管理健全我公司的安全生產(chǎn)機(jī)制,進(jìn)一步提高工廠安全生產(chǎn)管理工作水平,實(shí)行責(zé)任到人的目標(biāo)管理,確保公司本生產(chǎn)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。本公司與各部門經(jīng)理簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書:

一、各部門經(jīng)理在生產(chǎn)中必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo):

1、重傷及重傷以上人身傷亡事故為“0”;

2、機(jī)器、設(shè)備、火災(zāi)、交通事故為“0”;

3、大面積傳染病和突發(fā)性急性中毒事件為“0”;

4、特種作業(yè)人員全部持證上崗;

5、安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達(dá)到100%;

6、輕傷事故控制在1% 。

二、各部門經(jīng)理工作必須做到以下內(nèi)容:

1、各部門經(jīng)理對(duì)本部門的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本部門全面落實(shí),并全力支持公司安全工作。

2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺(jué)接受政府部門和公司的監(jiān)督和管理。

3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與交期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí),堅(jiān)持安全第一的原則。

4、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

5、安全員和重要崗位第一安全責(zé)任者簽定安全責(zé)任狀。

6、每周至少組織一次安全大檢查,部門責(zé)任人和安全員及重要崗位第一安全責(zé)任者親自參加,做到有檢查、有整改,記錄全。

7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時(shí)要予以查處。

8、公司安全查出的問(wèn)題,保證按要求組織整改,杜絕不接受或不按要求進(jìn)行整改的現(xiàn)象。

9、建立宿舍治安、防火、衛(wèi)生及食堂衛(wèi)生管理制度。

10、建立消防安全管理制度及安全防火制度并加強(qiáng)學(xué)習(xí)與落實(shí)。

11、電氣安全交與專業(yè)人員負(fù)責(zé),安全員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

總經(jīng)理(簽): 部門經(jīng)理(簽):

安全員(簽):

簽定時(shí)間: 年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十八

為加強(qiáng)對(duì)旅業(yè)的治安管理工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》及公安部《旅館業(yè)治安管理辦法》等法律法規(guī)的要求,按照“誰(shuí)主辦、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行治安責(zé)任制,旅館業(yè)賓館的法人代表或經(jīng)營(yíng)者為單位的治安責(zé)任人。治安責(zé)任人應(yīng)積極履行維護(hù)單位內(nèi)部治安穩(wěn)定、確保旅客人身財(cái)產(chǎn)安全的職責(zé),現(xiàn)由__________派出所與_____________(單位)訂立如下責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

1、經(jīng)營(yíng)旅館必須遵守國(guó)家的法律法規(guī),建立各項(xiàng)安全管理制度,設(shè)置治安保衛(wèi)組織或者指定安全保衛(wèi)人員。

2、旅館接待旅客住宿必須登記。登記時(shí)應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)旅客的身份證件,按照規(guī)定項(xiàng)目如實(shí)登記。

3、嚴(yán)格旅館信息采集報(bào)送制度,旅館信息系統(tǒng)裝機(jī)率、住宿登記率、驗(yàn)證率達(dá)100%,旅館單位每天向公安機(jī)關(guān)傳輸信息不少于1次。

4、旅館應(yīng)當(dāng)設(shè)置旅客財(cái)物保管箱、柜或保管室、保險(xiǎn)柜,指定專人負(fù)責(zé)保管工作。對(duì)旅客寄存的財(cái)物,要建立登記、領(lǐng)取和交接制度。

5、嚴(yán)禁旅客將易燃、易爆、劇毒、腐蝕性和放射性等危險(xiǎn)物品帶入旅館。

6、旅館內(nèi)嚴(yán)禁賣淫、嫖娼、賭博、吸毒、傳播淫穢物品等違法犯罪活動(dòng)。

7、旅館內(nèi)不得酗酒滋事、大聲喧嘩、影響他人休息,旅館不得私自留客住宿或者轉(zhuǎn)讓床位。

8、旅館業(yè)實(shí)行訪客登記制度。

9、旅館工作人員發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子、形跡可疑的人員和公安機(jī)關(guān)通緝的罪犯,應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)告,不得知情不報(bào)或隱瞞包庇。

10、旅館單位應(yīng)嚴(yán)格遵守消防安全各項(xiàng)規(guī)定。

二、獎(jiǎng)懲辦法

1、旅館業(yè)單位違反上述規(guī)定,由公安機(jī)關(guān)依據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》、《中華人民共和國(guó)消防法》及《旅館業(yè)治安管理辦法》和《福建省特種行業(yè)和公共場(chǎng)所治安管理辦法》等法律法規(guī)予以處罰,觸犯刑律的,將依法追究刑事責(zé)任。

2、對(duì)模范執(zhí)行上述規(guī)定、作出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

三、責(zé)任期限

本責(zé)任書有效期為____年,自_____年___月___日至_____年___月___日。

_____________派出所(蓋章) ________________單位(蓋章)

責(zé)任民警:________________ 治安責(zé)任人:______________

簽訂時(shí)間: 年 月 日

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇十九

責(zé)任單位:

為明確各互聯(lián)網(wǎng)接入單位履行的安全管理責(zé)任,確保互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)與信息安全,營(yíng)造安全潔凈的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,根據(jù)《全國(guó)人大會(huì)關(guān)于維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》、《中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例》、《計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)管理辦法》、《互聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)技術(shù)措施規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,責(zé)任人應(yīng)落實(shí)如下責(zé)任:

一、自覺(jué)遵守法律、行政法規(guī)和其他有關(guān)規(guī)定,接受公安機(jī)關(guān)監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),如實(shí)向公安機(jī)關(guān)提供有關(guān)安全保護(hù)的信息、資料及數(shù)據(jù)文件,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處通過(guò)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的違法犯罪行為。

二、不利用國(guó)際聯(lián)網(wǎng)危害國(guó)家安全、泄露國(guó)家秘密,不侵犯國(guó)家的、社會(huì)的、集體的利益和公民合法權(quán)益,不從事違法犯罪活動(dòng),不利用國(guó)際聯(lián)網(wǎng)制作、復(fù)制、查閱和傳播法律法規(guī)規(guī)定的各類有害信息。不從事危害計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)安全的活動(dòng)。

三、在網(wǎng)絡(luò)正式聯(lián)通后的三十日內(nèi),或變更名稱、住所、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人、網(wǎng)絡(luò)資源或者經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)生變更,到公安機(jī)關(guān)辦理備案或進(jìn)行補(bǔ)充、變更備案登記;

四、建立和完善計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全組織:

1、建立信息網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)導(dǎo)小組,確定安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人和信息網(wǎng)絡(luò)安全管理責(zé)任人;

2、制定并落實(shí)安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人、安全管理責(zé)任人崗位責(zé)任制;

3、配備與經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)的計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)技術(shù)人員,必須經(jīng)過(guò)公安機(jī)關(guān)組織的安全技術(shù)培訓(xùn),考核合格后持證上崗,并定期參加信息網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn);

4、保持與公安機(jī)關(guān)聯(lián)系渠道暢通,自覺(jué)接受公安機(jī)關(guān)網(wǎng)監(jiān)部門業(yè)務(wù)監(jiān)督檢查;

5、制定網(wǎng)絡(luò)安全事故應(yīng)急處置措施。

五、建立安全保護(hù)管理制度:

1、信息發(fā)布審核、登記制度;

2、信息監(jiān)控、保存、清除和備份制度;

3、病毒檢測(cè)和網(wǎng)絡(luò)安全漏洞檢測(cè)制度;

4、違法案件報(bào)告和協(xié)助查處制度;

5、電子公告系統(tǒng)用戶登記制度;

6、帳號(hào)使用登記和操作權(quán)限管理制度;

7、安全教育和培訓(xùn)制度;

8、其他與安全保護(hù)相關(guān)的管理制度。

六、建立和健全以下信息網(wǎng)絡(luò)安全保護(hù)技術(shù)措施:

1、互聯(lián)網(wǎng)接入單位應(yīng)提供網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)和ip地址及分配使用情況。

2、在計(jì)算機(jī)主機(jī)、網(wǎng)關(guān)和防火墻上建立完備的系統(tǒng)運(yùn)行日志,日志保存的時(shí)間至少為60天。

3、用戶上網(wǎng)行為審計(jì)日志保存60日以上,包括登陸帳號(hào)、登陸時(shí)間、源ip地址、目的ip地址、連接時(shí)間、登陸行為等信息記錄。

4、具有信息安全審計(jì)或預(yù)警功能,有害信息封堵、過(guò)濾功能

5、開設(shè)郵件服務(wù)的,具有垃圾郵件清理功能;

6、開設(shè)交互式信息欄目的,具有身份登記和識(shí)別確認(rèn)功能;

7、計(jì)算機(jī)病毒、網(wǎng)絡(luò)攻擊等防護(hù)功能;

8、關(guān)鍵字過(guò)濾技術(shù);

9、其他保護(hù)信息和系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全的技術(shù)措施。

七、本責(zé)任書自簽署之日起生效。

醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書篇二十

中學(xué)學(xué)生安全管理責(zé)任書

為確保學(xué)校良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和正常的教學(xué)秩序,結(jié)合我校實(shí)際,制定本安全責(zé)任書:

一、學(xué)生家長(zhǎng)有權(quán)利和義務(wù)收繳管制的各種物品(刀具、槍械、藥品、易燃、易爆等物品),禁止學(xué)生將其帶入學(xué)校,如有嚴(yán)禁物品帶入學(xué)校發(fā)生不安全事故由學(xué)生,家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

二、學(xué)生家長(zhǎng)要教育好自己子女,不準(zhǔn)在校期間大家斗毆,滋釁肇事,如發(fā)生打架斗毆造成傷亡事件,家長(zhǎng)要積極配合學(xué)校的進(jìn)行處理,因其發(fā)生所有費(fèi)用全部由肇事學(xué)生家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

三、學(xué)生家長(zhǎng)要督促學(xué)生按時(shí)到校,準(zhǔn)時(shí)回家,在途中發(fā)生不安全事件由學(xué)生負(fù)責(zé);學(xué)生必須遵守學(xué)校紀(jì)律,若逃學(xué),無(wú)緣曠課,發(fā)生不安全事故概由學(xué)生負(fù)責(zé)。

四、學(xué)生.家長(zhǎng)要隨時(shí)檢修自行車剎車及其它部件,學(xué)生在校內(nèi)騎車橫沖直撞。騎摩托車上學(xué),在途中騎車發(fā)生的不安全事故概與學(xué)校無(wú)關(guān)。

五、學(xué)生遵守交通安全規(guī)則,增強(qiáng)安全意識(shí),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),做好防水、防火、防電、防盜、消毒工作。禁止學(xué)生私自下塘、河、海游泳,在返學(xué)校途中,假期私自下塘、河、海發(fā)生安全事故,由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

六、學(xué)生家長(zhǎng)要督促學(xué)生,不準(zhǔn)夜不歸宿,不準(zhǔn)夜間搞戶外體育活動(dòng),如玩單雙桿,吊環(huán)等;不準(zhǔn)晚間在寢室點(diǎn)蠟燭和亂燒蚊香集各種酒精(電)爐等:如發(fā)生不安全事件由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

七、家長(zhǎng)要教育好自己子女不要與社會(huì)閑散人員交往,在校期間如 發(fā)生糾紛要積極與學(xué)校配合及時(shí)處理。[蓮 山課件]

八、學(xué)生到校后,上下樓梯靠右走,不擁擠,不在校園內(nèi)追逐打鬧,不大聲喧嘩,不亂涂亂畫,不開無(wú)聊可造成傷害的玩笑。不講不文明語(yǔ)言。因追逐打鬧發(fā)生的安全事故責(zé)任自負(fù)。

九、學(xué)生翻越圍墻,鉄柵門,騎坐房走廊欄桿(或圍墻)和在欄桿(圍墻)旁邊推拉等出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。住校生__出學(xué)校,發(fā)生一切事故概由學(xué)生負(fù)責(zé)。

十、學(xué)生在校內(nèi)外,因不可抵抗或意外遭受到侵害,學(xué)校不負(fù)責(zé)任。學(xué)生在校內(nèi)外遭受到不法侵害,由司法機(jī)關(guān)追究肇事者的責(zé)任。

責(zé)任書一式兩份,學(xué)校,家長(zhǎng)各執(zhí)一份。特別說(shuō)明:節(jié)假日學(xué)生發(fā)生安全事故責(zé)任自負(fù);綴學(xué)生出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。

————〔學(xué)生與學(xué)生家長(zhǎng)必須簽名〕

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