教育是培養(yǎng)人才、傳承文明的重要途徑，教育的質(zhì)量關(guān)系著國家的未來。如何制定科學(xué)合理的運動訓(xùn)練計劃？以下是小編為大家整理的問題解決方法，希望能幫助到大家。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇一
首先，假如企業(yè)的發(fā)展相對于企業(yè)目前狀況，還不夠大，還不夠強，人才、制度等還不夠完善，營銷模式還不發(fā)達。在這種情況，我們要把企業(yè)做成功，優(yōu)勢條件是什么？小企業(yè)在和大企業(yè)競爭的時候，人力資源是這個小企業(yè)最需要的，怎么留住人才？一個頂端的人才留在你的小廟肯為你打工，絕對不是因為那點微薄的工資，他考慮到企業(yè)的未來，自己的發(fā)展空間等因素，我們可以把他看作為是“私”，但其實這些“私”是他創(chuàng)造來的，而不是領(lǐng)導(dǎo)年底發(fā)獎金的時候給他的。反過來，對于所有的員工來說，如果分配體制一時出了問題，你是不是有理由不工作不為社會作貢獻了呢？社會價值觀告訴我們這是不應(yīng)該的，無私奉獻和有償奉獻兩者在風平浪靜的時候是看不出來區(qū)別的，而現(xiàn)實是，工作環(huán)境總不可能一帆風順，所以需要無私奉獻精神。
本職工作是奉獻精神的力量源泉，敬業(yè)是奉獻的基礎(chǔ)。如果一個人堅守在一個崗位上，十年如一日兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨地工作，就是奉獻精神。如果在一定的崗位上只做了一些自己應(yīng)該做和應(yīng)該完成的本職工作，這也許只給奉獻精神打了一個基礎(chǔ)，不能就此而豪夸?？淦湟呀?jīng)有了奉獻精神。奉獻是在職責之外沒有標準、沒有大小、不求回報的付出，就好比共產(chǎn)黨員業(yè)余時間為民服務(wù)，普通百姓走上采血車無償獻血，社區(qū)居民義務(wù)清潔環(huán)境衛(wèi)生。
無私，不是沒有私，而是私心所包含的范圍擴大的結(jié)果，當一個員工把他的成敗和企業(yè)的成敗聯(lián)系在一起，把企業(yè)的發(fā)展包含于他的私心范圍內(nèi)，這就是無私奉獻精神的體現(xiàn)。對于企業(yè)員工來說，如果一個人的勞動和他的勞動所得成正比的話，這個企業(yè)一定是要倒閉的。員工不計工資多工作一點，企業(yè)才有可能給他加薪，實現(xiàn)人力資源的內(nèi)部培養(yǎng)和內(nèi)部晉升才有可能。這樣起家的企業(yè)中國并不少見，這就是無私奉獻精神的體現(xiàn)。
作為公司的一員，要把自己和公司的價值觀統(tǒng)一起來，愛崗敬業(yè)的同時要無私奉獻我們曾經(jīng)從社會中得到的知識，學(xué)以致用，無私回饋公司及社會，我們不斷在逆境中成長，只有大家齊心協(xié)力才能看到我們企業(yè)蓬勃發(fā)展的未來。
我們先不要談什么奉獻，只要完成好本職工作，對得住自己拿的工資就可以了，奉獻只能是完成本職工作之后、不計報酬的額外付出。只有在高質(zhì)量地完成本職工作以后，才有資格談奉獻。企業(yè)需要無私奉獻精神，和企業(yè)實現(xiàn)員工的無私奉獻，這是兩個概念，就像全球富翁教育自己的孩子節(jié)儉節(jié)約一樣．最后用西方諺語總結(jié)，同時也是告訴那些在企業(yè)發(fā)展中具有無私奉獻精神的員工：如果你應(yīng)該拿10元，實際能拿11元，但你最終只拿了9元－－別心疼，這就是經(jīng)商成功之道。這樣我們公司才會更加進步，才能有長足的進步。在日復(fù)一日、瑣碎繁雜的日常工作中，我們要像軍人一樣有“我的崗位無差錯，我的崗位請放心”的精神狀態(tài)，在干好本職工作中打牢吃苦奉獻的思想基礎(chǔ)，只有這樣，在關(guān)鍵時刻才能有奉獻的激情，沖上去，才能讓公司發(fā)展。
大千世界，茫茫人海，一個人是多么渺小、多么微不足道。但是，我們不能把自己看得渺小，看得微不足道，因為企業(yè)收留了我們，我們將會和企業(yè)一起做著為社會服務(wù)這一偉大的事業(yè)，所以我們沒有理由置身事外，沒有理由不為企業(yè)貢獻自己的一份力量，為社會獻出一點綿薄之力。我們要做企業(yè)里不可缺的人。不可缺的人可分為兩種:一種人創(chuàng)新創(chuàng)意發(fā)現(xiàn)新大陸，開創(chuàng)新的事業(yè)引導(dǎo)未來，這就是我們的老板，另一種人日復(fù)一日地做同一件事，而且越來越好，這就是我們。前一種人創(chuàng)新決策，后一種人跟隨執(zhí)行。只有無私奉獻，企業(yè)才能在這兩種人的努力中循環(huán)往復(fù)螺旋前進。
愛崗敬業(yè)，無私奉獻應(yīng)該包括五部分：一、責任感是所有人的成功之本。二、有作為的員工，喜歡紀律。三、把自己從平庸變成優(yōu)秀。四、用“可以完成”代替“不可能完成”。五、給自己增添使命感。
奉獻是民族的養(yǎng)料，是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。奉獻，是作為一個合格人的基本品質(zhì)，是人的全面發(fā)展的內(nèi)在要求，是完善個性的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)人的全面發(fā)展的重要途徑。奉獻給他人和社會的越多，自己的精神越充實，個性也就越完善。生命的意義在于奉獻，奉獻也是社會主義公民道德的最高境界。奉獻，大量的、經(jīng)常的是崗位奉獻。每個人，無論分工如何、能力大小，都能夠在本職崗位上，通過不同的形式為父母為國家做出貢獻。敬業(yè)是奉獻精神的基礎(chǔ)，樂業(yè)是奉獻的前提，勤業(yè)是奉獻的根本。
員工對企業(yè)的奉獻，對絕大多數(shù)員工來說，奉獻是日復(fù)一日、年復(fù)一年的崗位敬業(yè)表現(xiàn)。在本職崗位上，有沒有奉獻精神，工作成效大不一樣。人們在本職崗位上，都要具有高度的責任心和事業(yè)心，忠于職守，盡職盡責，干一行，愛一行，爭一流，創(chuàng)一流。我們倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德?！就蹊F鈞】：螺絲釘甘為人梯的奉獻精神是盡人皆知的。它在大系統(tǒng)中默默無聞，無私地貢獻著自己的光和熱，從而確保了系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。試想，若沒有螺絲釘?shù)姆瞰I精神，系統(tǒng)將會怎樣？奉獻的核心是無私，它有助于企業(yè)的團結(jié)，有助于企業(yè)的發(fā)展。如果員工都愿意無私地為公司工作，公司就會不斷向成功邁進。圣弗朗西斯說過的一句話很有道理：“索取使人疏遠，奉獻促進團結(jié)?！弊鳛楣局械囊环肿?，每個人都對自己的公司有一種依戀，這是人的一種心理需求。所以，不應(yīng)該只專注于自己的利益，要把整體利益放在第一位，全神貫注于公司的整體利益。要認識到“今天我以公司為榮，明天公司以我為榮”，“我是公司中的一員，我必須對公司負責”。仔細想一想，公司的收益不正是個人收益的總和嗎？如果不做奉獻的話，整個公司最終將會失去勝利的機會，受損失的不僅是整個公司，還有公司的成員，當然也包括自己。所以，為了公司的利益，也為了自己的利益，一定要摒棄那種“只專注于自己的利益”的想法。一份職業(yè)，一個工作崗位，是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障。同時，一個工作崗位的存在，往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。在自己的工作崗位上認真做好每件事，就是對社會的奉獻。一位著名的總裁曾經(jīng)告誡自己的員工說：“要么奉獻，要么走人?！辈徽撟鳛槟募壒ぷ魅藛T，都必須在其位謀其事，不要懈怠自己的工作與職責。
奉獻不難做到，奉獻就在身邊。在日常生活中，每個人無論職位高低、能力大小，都在有意無意地自我奉獻著，也在不知不覺中享受著他人奉獻的成果。奉獻并非高不可攀的境界，它主要體現(xiàn)的`是給予者的態(tài)度。倡導(dǎo)奉獻精神，旨在喚醒人們心底的勤勉、善良、友愛。構(gòu)筑美好社會，離不開每個人的努力，每個人都應(yīng)該從我做起，在各自的崗位上恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)。每個人都有采取主動性行為的可能，因此，每個人都可以成為奉獻的主體，奉獻行為是屬于大家的，而不專屬于某個模范代表或英雄人物。奉獻應(yīng)是一種主動自愿、不計回報的行為。把奉獻精神落實到具體行動上，最廣泛、最有效的途徑就是自覺主動地在本職崗位上恪盡職守，盡職盡責。而這正是螺絲釘奉獻精神的真實寫照。員工對企業(yè)最大的奉獻，就是員工個人價值的實現(xiàn)。沒有這一點的話，任何所謂的奉獻都只不過是虛偽的口號而已。
員工是企業(yè)的主體，是維系企業(yè)生存發(fā)展的重要組成部分，員工隊伍整體奉獻意識的強弱是決定一個行業(yè)或企業(yè)成敗興衰的關(guān)鍵因素。擁有一支政治素質(zhì)過硬、勞動紀律嚴明、工作作風優(yōu)良、奉獻意識強烈的員工隊伍，是促進企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新，提升企業(yè)管理水平，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標，推進行業(yè)健康協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的根本保證。
一個員工的奉獻意識與其自身的內(nèi)在素質(zhì)、行業(yè)或企業(yè)的文明現(xiàn)代程度、其工作生活的大環(huán)境大氣候等因素有關(guān)。從大的環(huán)境來看，基層員工要有較強的奉獻意識，對工作要有穩(wěn)定性、連續(xù)性和持久性，員工的奉獻意識要真正在心里扎根。犧牲精神和奉獻意識，表現(xiàn)在工作中，要有強烈的主人翁精神，視企業(yè)為家，除對本職工作按質(zhì)按量完成之外，應(yīng)該還有開拓創(chuàng)新的熱情和激情，員工對自己的工作要有責任心，既要講求速度，也要講求質(zhì)量和效率，工作任務(wù)上兢兢業(yè)業(yè)，不怕辛苦，多學(xué)習(xí)、多做事、多加班、多思考、多研究、多創(chuàng)新、保持著員工自己所在的集體榮譽感，能積極、主動、自覺維護行業(yè)和企業(yè)利益，對一些發(fā)生在身邊的損害企業(yè)形象、利益、聲譽的人和事要態(tài)度鮮明，要堅決制止，不要逃避繞行，這就是一個好的員工對公司的奉獻，這樣員工才能和公司一同成長。
此次會議公司安排的時間是一個小時，我們海外部卻特別地開了兩個多小時，可見會議進行的氣氛之好！陳敏總先給大家宣讀了會議主題的文件，傳達了公司此次主題會議的精神，即是愛崗敬業(yè)，弘揚奉獻精神。高級副總裁陳敏以自己的工作經(jīng)歷給大家很好的解讀了這一主題，他入司三年多來從未遲到，從未早退過，從未請假，基本是早上八點半左右到，晚上八點后甚至更晚走。我打心底覺得高級副總裁能做到這樣真是很難得，很讓人欽佩。張祥泳副總裁同樣以自己十二年的入司工作經(jīng)歷來談自己對這一主題的理解，那就是與公司共進退，共度難關(guān)，共創(chuàng)美好未來，并傳授大家?guī)ьI(lǐng)團隊的經(jīng)驗以及工作經(jīng)驗。王巖副總經(jīng)理以自己豐富的經(jīng)歷，尤其是他在華為的工作經(jīng)歷談自己的想法，他認為要把公司理想和個人理想、事業(yè)目標、價值觀等人生態(tài)度很好的融合，就要自發(fā)地行動起來。
我覺得一個人愿意奉獻，要從內(nèi)心愿意，在理智上在情感上都愿意。這就要求公司為員工提供好的氛圍，員工要從態(tài)度和行動上都愛崗、為公司也為自己奮斗。
“奉獻精神”是一種愛，是對自己事業(yè)的不求回報的愛和全身心的付出。對個人而言，就是要在這份愛的召喚之下，把本職工作當成一項事業(yè)來熱愛和完成，從點點滴滴中尋找樂趣；努力做好每一件事、認真善待每一個人，全心全意為機關(guān)事務(wù)工作服務(wù)，履行黨和人民賦予的光榮職責。努力地用這份愛去感染身邊的每一個人，用大家的無私奉獻編織出事業(yè)的美麗藍圖。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇二
第一段：引入規(guī)矩擔當奉獻的重要性和意義（200字）。
規(guī)矩擔當奉獻是每個社會成員應(yīng)該具備的素質(zhì)，它以遵守規(guī)矩、擔當責任和無私奉獻為核心，體現(xiàn)了一個人對社會的關(guān)注和回饋。擔當奉獻不僅能夠促進社會的穩(wěn)定和發(fā)展，也能塑造一個人高尚的品格。在我生活中的種種經(jīng)歷和體驗讓我深刻認識到規(guī)矩擔當奉獻的重要性，它不僅是我們作為社會一員的應(yīng)有之責，更是我們行為準則的源泉。
第二段：規(guī)矩的遵守和擔當責任（300字）。
遵守規(guī)矩是維護社會秩序的基礎(chǔ)，也是個人品德的體現(xiàn)。規(guī)矩是社會共同行為的準則，它能夠調(diào)整人們之間的相互關(guān)系，維護社會的和諧與穩(wěn)定。在生活中，人們需要遵守交通規(guī)則、遵循職業(yè)規(guī)范、遵守法律法規(guī)等。作為公民，我們要對個人的行為負責，積極踐行規(guī)矩，不僅是對他人生命和財產(chǎn)的尊重，更是對自身人格的塑造。只有擔當責任，做到用自己的言行影響他人積極行動，才能推動社會向更好的方向發(fā)展。
第三段：無私奉獻的重要性和必要性（300字）。
無私奉獻是一種高尚的品質(zhì)，是對他人的關(guān)心和幫助。擔當奉獻不僅僅是物質(zhì)上的付出，更重要的是心靈上的投入。無私奉獻可以是為他人排憂解難，也可以是積極參與社會公益活動。在一次社區(qū)義工活動中，我親身經(jīng)歷了無私奉獻的力量。當?shù)氐囊患依先烁＠盒枰x工幫助照顧老人們的生活起居，我自愿加入其中，為老人們提供服務(wù)。雖然工作辛苦，但看到老人們的笑容和感激，我覺得這種無私奉獻的付出是多么令人愉悅和有意義。通過參與這樣的義工活動，我深刻認識到擔當奉獻對于社會和個人的影響。
擔當奉獻雖然光輝和高尚，但在實踐中也面臨一些挑戰(zhàn)和困難。首先，人們的個人利益和自私情緒往往會阻礙他們?nèi)ブ鲃訁⑴c奉獻行動，尤其是在面對困難和付出需要較多的情況下。其次，缺乏足夠的認知和教育也是影響擔當奉獻的因素之一，特別是在一些貧困地區(qū)和邊遠地區(qū)。此外，規(guī)矩擔當奉獻需要自律和堅持，可能會有許多短期的不便和付出，因此需要堅持和毅力。然而，正是因為這些挑戰(zhàn)和困難，才更能夠考驗和鍛煉人們的意志和品德，讓擔當奉獻的行為顯得更加寶貴和值得。
規(guī)矩擔當奉獻不僅僅是一種行為，更是一種生活態(tài)度和價值觀。擔當奉獻是社會運行的必要條件，也是人心相連的紐帶。從個人角度看，擔當奉獻可以提高自身的責任感和幸福感，塑造積極向上的品格。從社會角度看，規(guī)矩擔當奉獻能夠促進社會的進步和發(fā)展，改善人們的生活質(zhì)量。因此，我們每個人都應(yīng)該積極擔當奉獻，遵守規(guī)矩，履行責任，為社會的和諧與進步貢獻自己的一份力量。只有這樣，我們的社會才能變得更加美好和溫暖。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇三
尊敬的各位評委，各位老師好，通過半年以來的教和學(xué)，我深刻反思到了自身的種種不足之處，像要求不夠嚴格，管理不太到位等等；同時，我也深刻認識到了作為一名老師應(yīng)當具有的擔當和奉獻，那便是交相輝映、相得益彰下的責任和愛心；同樣，在跌打滾爬的摸索當中，我更深切感受到了與孩子朝夕相處，同甘苦、共進步的快樂和幸福。
孩子的未來會怎樣，我們的國家就將會怎樣。正如梁啟超先生所說：“少年強，則國強”，也正如黨中央所號召的：“國民素質(zhì)的提高，基礎(chǔ)教育是關(guān)鍵”。從這層面來說，作為人師，我們擔當?shù)氖菄业膰谕?，人民的期望！我們所培育的孩子?yīng)當有“天下興亡，匹夫有責”之志；應(yīng)當有“無論窮達，都亦兼濟天下”的品格；更應(yīng)當有“自強不息之精神，厚德載物之人格”等等，而所有這些所需要的就是我們?nèi)沃囟肋h的傳道授業(yè)和弘毅！
議，因為全班有三分之二的同學(xué)是這樣改錯的。不久又發(fā)現(xiàn)孩子們對拼音很陌生，b p d t不分，ui和 iu不分，最不可思議的是陽平調(diào)和去聲調(diào)不分，孩子們都四年級了，真讓人著急。就是在這種情況下，我手把手的來教孩子，來從最基本的抓起。為了強化孩子們的'寫字訓(xùn)練，每天都要留給孩子們寫字任務(wù)，包括科學(xué)、品社作業(yè)上的錯別字也一起訓(xùn)練改正。當眼睛熬得紅腫的時候，我還堅持把最后一本批完，因為在暗黃的燈光下，浮現(xiàn)在眼前的已經(jīng)不是一摞一摞的作業(yè)，而是孩子們那一顆一顆急切得到老師認可的心，我們現(xiàn)在是心與心之間的交流和碰撞，所以沒有疲憊，有的仍然是新奇和喜愛。除此之外，在暗黃的燈光下，我還看到了孩子家長那望子成龍、望女成鳳的期盼，所以我不敢有半點懈怠，因為這就是做人師的擔當和奉獻！
中國的“天之驕子”了。什么是擔當？這就是擔當！什么是奉獻？這就是奉獻！所謂“見小利則大事不成”，希望能對孩子的將來多一些擔當，多一份關(guān)愛！
我不知道確切的幸福指的是什么，但當我看到孩子們那工整、干凈的字時，我是快樂的；當我看到孩子們的錯別字少了時，我是快樂的；當我在孩子們的作文里看到他們對父母、對老師的感恩時，我是幸福的；當我和孩子們一起吟誦海子的《面朝大海，春暖花開》時，我是幸福的；當我和孩子們一起吟誦“人一能之，己百之；人十能之，己千之......”的中庸古訓(xùn)時，我是幸福的；當我看到孩子們那信任而又會笑的眼神時，我是幸福的......
面對孩子,我將義無反顧的選擇“重壓五岳”、“闊比海天”的擔當；面對孩子，我將義無反顧的選擇那一顆與孩子肝膽相照的精誠之愛心，兩個選擇，為的是澆灌、鑄造孩子們金石為開的那一刻！
謝謝大家！
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇四
第一段：介紹規(guī)矩的重要性（200字）。
在人類社會中，規(guī)矩是維系社會秩序的重要準則。規(guī)矩不僅僅指行為準則，還包括道德規(guī)范和傳統(tǒng)習(xí)俗等。遵守規(guī)矩不僅能夠讓社會秩序良好運轉(zhuǎn)，還能夠培養(yǎng)個人的素養(yǎng)和品德。而規(guī)矩擔當則是對規(guī)矩的一種堅守和奉獻，是每個人肩負起社會責任的具體行動。
第二段：規(guī)矩擔當對個人的影響（200字）。
遵守規(guī)矩代表著個人有一顆謙和的心和良好的敬畏心，這種內(nèi)心修養(yǎng)會反映在個人言行中。一個遵守規(guī)矩的人，會注重自己的言行舉止，言談舉止得體、態(tài)度謙虛和藹，與人為善，不傷人品，養(yǎng)成一種積極向上的行為習(xí)慣。同時，遵守規(guī)矩也能夠培養(yǎng)自律意識和責任心，讓個人具備良好的執(zhí)行力和堅韌擔當?shù)钠焚|(zhì)。
一個社會的安寧和穩(wěn)定需要每個人的規(guī)矩擔當。只有廣大人民共同遵守規(guī)定和法律制度，才能夠保障社會的良好運轉(zhuǎn)。規(guī)矩擔當是社會文明進步的重要標志，它是積極的參與和奉獻的表現(xiàn)，也是對社會責任的履行。當每個人都具有規(guī)矩擔當之心，社會將會更加和諧、美好。
第四段：規(guī)矩擔當?shù)膶嵺`方法（300字）。
要將規(guī)矩擔當真正落實到實踐中，一方面需要從自己做起，時刻保持敬畏規(guī)矩的心態(tài)，堅守道德底線，不做違反規(guī)定的事情。另一方面，我們也要積極參與社會公益活動，關(guān)注和幫助那些需要幫助的人。每一個人都有參與的責任和義務(wù)，只有將規(guī)矩擔當落實到實際行動中，才能夠讓規(guī)矩成為生活的常態(tài)。
第五段：規(guī)矩擔當?shù)膬r值和意義（200字）。
規(guī)矩擔當是每個人肩負起的社會責任和義務(wù)，它不僅能夠使個人受益，也能夠讓社會更加和諧、美好。規(guī)矩擔當是一種公民素養(yǎng)的體現(xiàn)，只有擁有了規(guī)矩擔當?shù)男膽B(tài)和行為，才能夠形成良好的社會風尚。每個人都是社會的一分子，只有共同奉獻、堅守規(guī)矩，才能夠塑造一個更加美好的社會。
總結(jié)：規(guī)矩擔當是每個人肩負起的社會責任和義務(wù)，是培養(yǎng)個人品質(zhì)、修養(yǎng)和公民素養(yǎng)的重要路徑。只有每個人都擁有規(guī)矩擔當?shù)男膽B(tài)和行為，才能夠形成良好的社會風尚，推動社會的和諧發(fā)展。規(guī)矩擔當不僅讓個人受益，也使社會更加美好。讓我們以規(guī)矩擔當為座右銘，為實現(xiàn)個人價值和社會進步共同努力。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇五
尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：
大家好！今天我演講的主題是“感恩老師”。
花感恩雨，因為雨滋潤它的成長；鷹感恩天空，因為天空讓它飛翔；山感謝大地，因為大地讓它巍峨；我要感謝我的老師。
老師的愛，叫做師生關(guān)系。這是世界上最嚴肅的感覺。當我因犯錯誤而受到懲罰時，是老師教我的；當我遇到難題而汗流浹背時，為我細心講解的是老師。
一臉的贊美，讓我很開心；一句溫暖的問候，讓我感受到了第二種親情。
我感謝老師們對我的辛勤教育，感恩在他的諄諄教誨下，然而，無論有多少贊美的'話、贊美的言辭，也比不上我們對感恩老師的愛和行動。
當我害怕的心第一次走進學(xué)校，老師你的微笑像陽光一樣安慰我。你把我的恐懼帶進了學(xué)校，帶進了五彩繽紛的校園，也帶進了學(xué)習(xí)的殿堂。
當我面對一個困惑的難題時，你耐心而仔細地向我解釋了解題的思路，這讓我進入了一個有趣的數(shù)學(xué)世界。當我羞愧的心面對錯誤的時候，你教會了我人生的真諦。
當我失望地面對失敗時，你像天使一樣來到我身邊，給了我勇氣和希望。當我滿懷喜悅地走向成功時，你親切的提醒給了我謙卑。
無論我遇到什么，你都會面對我。老師，在我眼里你是神奇的。我真誠地感謝您，“謝謝您，我的老師，謝謝您為我所做的一切！”
感恩的老師，不需要我們做任何驚天動地的事情。它體現(xiàn)在日常生活的每一個細節(jié)中：在課堂上，堅定的眼神，溫柔的點頭，表明你全身心的投入，你在專心聽講，這就是感恩節(jié)。
下課后，在走廊里看到老師，微微一笑，禮貌地說“好老師”，這也是感恩；放學(xué)后，向老師揮手，說了聲“再見老師”，這仍然是老師的感恩節(jié)。
同學(xué)們，老師們?yōu)榱俗屛覀冊趯W(xué)習(xí)上取得成功，列了一張金表，每天，沒有一句怨言；為了使我們的人格健全，言行一致，勤加練習(xí)，不怕麻煩。
同學(xué)們，即使多說的話，也不能說我們欽佩老師的感情，也不能說我們愛老師，讓我們用愛和具體的行動來感謝老師的培養(yǎng)，因為老師是我們心中最可親、最可敬的人！
只有用一顆真誠的心，用一顆感恩的心，生活才會在我們的感恩中變得更加美好，變得更加溫暖。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就20xx年縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人大換屆以來的工作做一簡要發(fā)言，不妥之處，敬請批評指正。
黨的十九大報告從“加強人民當家作主制度保障”的高度，再次強調(diào)“人民代表大會制度是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家作主、依法治國有機統(tǒng)一的根本政治制度安排”，并且要求“長期堅持、不斷完善”。這為做好新時代的人大工作指明了方向。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，作出中國特色社會主義進入了新時代的重大政治論斷，對決勝全面建成小康社會作出戰(zhàn)略部署，描繪了全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的宏偉藍圖。地方人大及其常委會必須深入領(lǐng)會和貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹十三屆全國人大一次會議精神,用這一強大的思想武器和正確的行動指南引領(lǐng)人大各項工作，不斷開創(chuàng)地方人大工作新局面。
一、基本情況。
本屆縣人大常委會始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家作主、依法治國有機統(tǒng)一，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，貫徹落實新發(fā)展理念，認真行使憲法法律賦予的職權(quán)，努力發(fā)揮地方國家權(quán)力機關(guān)作用。
(一)人大代表構(gòu)成情況。省人大代表：共3名,其中，少數(shù)民族農(nóng)牧民婦女1名。州人大代表：共49名,其中：婦女9名，占18.37%;少數(shù)民族33名，占67.35%;非黨6名，占12.23%;工人、農(nóng)牧民19名，占38.77%;大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭鹊?0名，占61.22%?？h人大代表：共113名，其中：婦女32名，占28.32%;少數(shù)民族87名，占76.99%;非黨36名，占31.86%;大學(xué)專科及以上31名，占27.43%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表：共220名，其中：婦女44名，占20%;少數(shù)民族191名，占86.82%;非黨85名，占38.63%;大學(xué)?？萍耙陨?1名，占18.64%。
(二)常委會組成人員構(gòu)成情況。本屆縣人大常委會現(xiàn)有委員20名，其中：常委會主任、副主任3名;非黨3名，占15%;婦女4名，占20%;少數(shù)民族12名，占60%;大專及以上10名，占50%。
(三)機構(gòu)設(shè)置和履職服務(wù)保障情況。中央18號、省委14號、州委2號文件精神得到全面貫徹落實?？hxx屆人大一次會議表決產(chǎn)生了縣人大法制和民族、財政經(jīng)濟兩個專門委員會組成人員;縣人大常委會設(shè)立了人事代表選舉、農(nóng)牧環(huán)保、教科文衛(wèi)三個工作委員會，充實和加強了人大工作力量，并對一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大配備了專職副主席，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大配備了兼職工作人員，縣鄉(xiāng)人大建設(shè)實現(xiàn)了突破性進展。在代表參加會議，開展調(diào)研、視察、檢查、小組活動時，縣鄉(xiāng)人大按規(guī)定為代表提供交通工具、安排食宿和發(fā)放誤工補助，為代表執(zhí)行職務(wù)提供便利條件。
二、依法履職情況。
(一)監(jiān)督工作開展情況。圍繞“十三五規(guī)劃綱要”、社會信用體系建設(shè)、生態(tài)環(huán)境保護和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、全縣旅游推進工作、精準扶貧工作、醫(yī)療保險制度改革等議題開展專題視察、調(diào)研。審議“一府兩院”工作報告及重大工作事項議題18項，提出審議意見31條。對《海北藏族自治州藏傳佛教事務(wù)條例》《海北藏族自治州高原型藏羊保護條例》等法律法規(guī)開展了執(zhí)法檢查，促進了有關(guān)法律法規(guī)的順利實施。審查備案政府規(guī)范性文件7件。配合省州人大常委會開展了9項調(diào)研、視察和執(zhí)法檢查活動。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作納入全縣重點目標責任考核體系。
(二)人代會及常委會召開情況。依法合理安排會議次數(shù)和會期，本屆縣、鄉(xiāng)人代會每年舉行1次，縣人代會會期不少于3天，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會會期不少于1天，縣人大常委會會議每兩個月舉行1次。目前，本屆縣、鄉(xiāng)人大召開全體代表大會各3次，縣人大常委會召開常委會議15次。
(三)行使重大事項決定權(quán)情況?？h委高度重視發(fā)揮人大及其常委會的作用，支持人大常委會依法履職?？h人大常委會領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過列席縣委常委會議、應(yīng)邀列席縣政府常務(wù)會議等有效形式，對重大決策和部署及時作出決定和決議。
(四)行使人事選舉任免權(quán)情況。規(guī)范和完善人事選舉和任免程序，完全實現(xiàn)了縣委人事安排意圖。本屆縣人大常委會采取任前法律知識考試、任前供職發(fā)言、無記名票決、頒發(fā)任命證書、向憲法宣誓、定期述職等形式，加強對人大選舉和常委會任命人員的監(jiān)督。任免國家機關(guān)工作人員39人(次)，其中免職14人(次);依法罷免縣xx屆人大代表1人，撤銷行政職務(wù)1人。
三、代表工作開展情況。
(一)代表小組設(shè)立和活動開展情況?？偨Y(jié)推廣代表小組活動經(jīng)驗，積極穩(wěn)妥推進代表小組鞏固擴面工作，按照地域特點和實際需要組合代表小組18個，圍繞精準扶貧、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村道路、人畜飲水等重點工作累計開展代表小組活動40余次，工作中涌現(xiàn)出許多新亮點，成為縣鄉(xiāng)黨委政府理順民情、化解矛盾、解決糾紛的幫手，成為構(gòu)建和諧社會的重要力量。
(二)“兩室一平臺”建設(shè)情況。按照省州人大常委會的要求,縣人大常委會設(shè)有人大代表工作室,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大設(shè)有人大代表聯(lián)絡(luò)室。鑒于專業(yè)人員緊缺、后期網(wǎng)絡(luò)維護困難等方面的因素，人大代表履職平臺建設(shè)尚未啟動。為了便于開展工作，建立了縣xx屆人大代表交流群及縣人大常委會組成人員交流群，為代表依法履職工作提供了平臺。
(三)代表履職和作用發(fā)揮情況。支持、引導(dǎo)和鼓勵代表依法履行職責，組織47人(次)代表開展了重點工作視察、調(diào)研、執(zhí)法檢查活動;分期邀請26名基層代表列席全縣重要會議和人大常委會有關(guān)會議;向省、州人代會提出意見建議26條(其中省人代會9條，州人代會17條)，部分意見建議得到高度重視并得以圓滿解決;州縣鄉(xiāng)代表向選民述職進度完成25%以上。
(四)代表培訓(xùn)情況。組織32名州縣代表參加了省州縣人大常委會舉辦的異地學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動;舉辦縣級人大代表培訓(xùn)班3期、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表培訓(xùn)班10期;開展了2次縣鄉(xiāng)人大工作業(yè)務(wù)考核暨觀摩會，夯實了縣鄉(xiāng)人大工作基礎(chǔ)。
四、縣鄉(xiāng)人大自身建設(shè)情況。
(一)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化。結(jié)合“三嚴三實”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，深入開展黨的xx大及歷次全會、十九大精神學(xué)習(xí)活動，扎實開展人大理論、業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)活動。堅持“每周一次集中學(xué)習(xí)，每月一次黨日活動”、“一會一法”等學(xué)習(xí)教育制度。常委會組成人員和機關(guān)干部政治定力和行動自覺增強，依法履職、服務(wù)大局的能力進一步提升。
(二)機關(guān)建設(shè)規(guī)范化。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省州縣委措施規(guī)定。堅持和完善人大及其常委會議事規(guī)則、決策程序和重大事項集體研究規(guī)定。突出干部培訓(xùn)，加強隊伍建設(shè);各專委、工委、綜合辦事機構(gòu)分工明確、運轉(zhuǎn)有序;嚴格依法辦事，服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)代表和辦會、辦文、辦事能力進一步提升。
(三)服務(wù)基層經(jīng)?；?。加強縣鄉(xiāng)人大聯(lián)動，走訪、慰問基層代表，向代表通報工作。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、副主席、兼職工作人員參加常委會組織的視察檢查、集中培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流等活動，指導(dǎo)和支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大依法開展工作。推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作與全縣年度重點目標責任一并量化考核，并據(jù)此評優(yōu)，有效激發(fā)了基層人大工作活力。
(四)強化人大宣傳。利用青海電視臺、《青海人大》《祁連山報》等省州報刊和新聞網(wǎng)絡(luò)媒體大力宣傳人大重點工作;與省外地市區(qū)縣人大機構(gòu)廣泛開展工作交流。
(五)經(jīng)費保障和辦公條件?？h鄉(xiāng)人大辦公經(jīng)費、會議經(jīng)費、監(jiān)督經(jīng)費、代表活動經(jīng)費、農(nóng)牧民代表誤工補貼、代表培訓(xùn)經(jīng)費等費用優(yōu)先得到保障，確保了縣鄉(xiāng)人大機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)，確保了視察、調(diào)研工作順利進行，確保了代表活動有序開展?？h鄉(xiāng)人大辦公用房、辦公設(shè)備得到更新，條件逐年改善。
(六)縣鄉(xiāng)人大制度建設(shè)。為進一步提高履職能力和機關(guān)服務(wù)保障水平,先后修訂或完善了《縣人大常委會議事規(guī)則》《縣人大常委會黨組議事規(guī)則》《人事任免辦法》《規(guī)范性文件備案審查辦法》等二十余項制度,制定了《剛察縣國家機關(guān)工作人員憲法宣誓辦法》《剛察縣人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于國家機關(guān)工作人員任前法律知識考試辦法》等規(guī)章制度，推動了常委會工作依法、規(guī)范、有序開展。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、親愛的同事們：
大家好！我是來自粉磨工段的郜丙坤，我演講的題目是“讓奉獻擔當成為習(xí)慣”。
古人云，“種樹者必培其根，種德者必養(yǎng)其心?！弊鋈俗鍪露际沁@樣，關(guān)鍵在于強化自己的意識，銘記自己的職責，內(nèi)化于心、外化于行，讓奉獻與擔當成為一種習(xí)慣。
企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營離不開每一個人，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我的辛苦與努力是企業(yè)發(fā)展的基石。企業(yè)的發(fā)展壯大需要我們每個人的共同努力，毛澤東同志說過，一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事。一個人在自己的崗位上盡職盡責并不難，難的是一輩子去盡職盡責。如何去克服這種困難，最好的方法是養(yǎng)成一種自覺，形成奉獻與擔當?shù)牧?xí)慣。這種習(xí)慣一旦形成，我們不僅能在工作中做到百分百，也能在思想和生活上得到提升。以百分百的'勁頭去做事，我們的人生就進入了廣闊天地。
在水泥廠，愛崗敬業(yè)，奉獻擔當就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，做好每一次巡檢，填好每一張記錄。沒有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當接到領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù)的時候，我們要盡心、盡職、盡責以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作，讓奉獻擔當成為習(xí)慣。
從另一個層面來說，讓奉獻與擔當成為一種習(xí)慣，也是一個人自我加壓和自我提升的有效途徑。明代大儒王陽明曾說：“人須在事上磨，方立得??；方能靜亦定，動亦定?！薄霸谑律夏ァ保褪窃诠ぷ鲗嵺`中運用和檢驗自己的知識和經(jīng)驗，有針對性地查找并彌補自身的短處和不足。雖然在解決問題過程中可能有壓力、有反復(fù)，但是一旦解決了矛盾和困難，自己也就破繭化蝶，得到了全新的收獲和提升。習(xí)近平同志在黨的十九大報告中，站在歷史和時代的高度，鮮明提出習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和基本方略，深刻回答了新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的一系列重大理論和實踐問題，標志中國將迎來新歷史機遇進入新發(fā)展階段。在新的歷史階段，我們要牢記歷史使命，不忘初心，奉獻在自己的崗位上，擔當起自己的職責。
進廠一年多來，如果說我在工作上取得了進步，能力上得到了提升，除了領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，也在于自己牢記奉獻和擔當。我常告誡自己“勤能補拙”，自己的工作能力和他人還有差距，就要在下班后、周末、假期多花點時間在工作上。水滴石穿，只有把奉獻擔當養(yǎng)成一種習(xí)慣，才能在自己平凡的崗位上展現(xiàn)出自己的價值。
美好明天要靠大家共同創(chuàng)造！我的演講結(jié)束，謝謝大家！
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇八
從______年9月我來到中心小學(xué)，在這之前，我一直在城關(guān)中心校。我經(jīng)歷了好幾位校長，也到過好幾所學(xué)校。
無論哪一所學(xué)校，無論從哪一方面，都無法和我們現(xiàn)在的學(xué)校相比。就拿我校的老師來說吧;老師之間精誠合作，關(guān)系非常融洽，人人都在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作，唯恐自己落后，尤其對待教學(xué)工作，更是加班加點的干，老師們更是不怕辛苦、不怕勞累，教學(xué)成績穩(wěn)步上升。
中心小學(xué)剛起步時，許校長在教師會上說過;選擇了這所學(xué)校，就等于選擇了奉獻。我們現(xiàn)在的老師不僅在奉獻，而且在樂于奉獻。
他們真正達到了不用揚鞭自奮蹄的境界。
再看看我們現(xiàn)在的校長們，沒有那一個校長能和他們相比，我們的校長敢叫老師給他們提意見、提建議，學(xué)校重大的決策，敢讓老師參與，那項制度在設(shè)施過程中不合理，就及時修改。在全體老師會上，校長們敢反思自己工作中的不足。
學(xué)校工作中取得了成績，許校長總是謙虛的`說;這些歸功于老師們。許校長還不止一次的說，太感謝各位老師了，每位老師做的都很好，每位老師對我們學(xué)校都很重要，我們工作中缺了那位老師都不行，所有這些，以前的校長是做不到的。
常言說;一位好校長就是一所好學(xué)校，在工作中校長們都能以身作則，吃苦在前，公平的對待每一位老師，校長們在老師的心目中，豎起了一座信任的豐碑。我們的校長就是這樣，他們的辦學(xué)理念先進，他們能站在改革的前沿，制定出學(xué)校各階段發(fā)展的戰(zhàn)略目標，我們中心小學(xué)也因此發(fā)展壯大起來了，學(xué)生人數(shù)和教學(xué)質(zhì)量同步提升，我們的學(xué)校也得到社會認可和支持，我深信;中心小學(xué)的人會更加努力，我們風雨同舟，能經(jīng)得起考驗，我們一定能達到理想的彼岸，不久的將來我校一定會成為一所明星小學(xué)。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇九
第一段：引言（字數(shù)：200字）。
擔當和奉獻是人類社會發(fā)展中不可或缺的品質(zhì)，具有重要的意義。在我的成長過程中，我深深體會到了擔當和奉獻的重要性。在擔當和奉獻的過程中，我不僅展示了自己的能力和價值，也為他人和社會做出了貢獻。擔當和奉獻是一種積極向上的心態(tài)，不僅讓我個人獲得了成長，也讓我感受到了生活的意義和價值。
第二段：擔當?shù)囊饬x（字數(shù)：250字）。
擔當意味著勇于承擔責任和義務(wù)。在我看來，擔當不僅是為自己的行為負責，也是為自己的愿景、目標負責。只有勇于擔當，才能打破自我設(shè)限，超越自我，取得更大的成就。在學(xué)校，我曾經(jīng)擔任班級干部的職位，通過組織班級活動、協(xié)調(diào)班級事務(wù)等，我鍛煉了自己的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織能力。同時，我也深刻認識到，擔當不僅僅是個人的行為，更是團隊和社會的需要。只有每個人都勇于擔當責任，社會才能更加和諧和有序。
第三段：奉獻的意義（字數(shù)：250字）。
奉獻是一種無私的行為，表現(xiàn)出對他人和社會的關(guān)懷和責任。在我成長的過程中，我從父母身上學(xué)到了奉獻的重要性。每當我遇到困難時，他們總是毫不猶豫地給予我支持和鼓勵，讓我感受到了親情的溫暖和力量。因此，我也希望通過自己的奉獻來幫助和關(guān)心他人。我經(jīng)常參加志愿者活動，為貧困地區(qū)的孩子們捐款和捐物，為社區(qū)的老人們提供幫助。通過這些活動，我不僅能夠幫助他人，還能夠增強自己的人際交往能力和社會責任感。
擔當和奉獻是緊密相連的，它們之間互相促進、相互依存。擔當是奉獻的基礎(chǔ)，沒有擔當，就無法真正實現(xiàn)奉獻。只有積極承擔責任，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，才能夠有更多的精力和資源去奉獻。而奉獻也會不斷地激勵和鼓舞人去擔當更多的責任。通過不斷的奉獻，我們能夠?qū)崿F(xiàn)更多的擔當，同時也能夠獲得更多的成長和收獲。
第五段：結(jié)語（字數(shù)：200字）。
擔當和奉獻是一種積極向上的心態(tài)，是人們實現(xiàn)自己價值的基礎(chǔ)。在我成長的過程中，我深深體會到了擔當和奉獻的價值和重要性。通過擔當和奉獻，我不僅能夠為他人和社會做出貢獻，也能夠鍛煉自己的能力和價值觀。因此，我將繼續(xù)堅持擔當和奉獻的品質(zhì)，不斷努力成為一個有責任感、有擔當?shù)娜?，并通過自己的行動去改變和影響身邊的人和社會。我深信，只有通過擔當和奉獻，我們才能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想和追求，在人類社會進步和發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十
在我們的日常生活中，我們總是需要柜員的幫助。然而，要成為一名合格的柜員并不容易。因為作為柜員，必須擁有擔當、奉獻的精神。柜員擔當奉獻是指柜員在工作和生活中始終秉持著擔當精神，時時刻刻為客戶著想，為顧客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
柜員是銀行服務(wù)窗口的重要組成部分，也是銀行服務(wù)的第一道門檻。在工作中，擔當奉獻的態(tài)度非常重要。銀行柜員必須保持耐心靜心，認真仔細地聽取顧客的需求，針對不同的需求提供個性化服務(wù)。為了方便顧客的咨詢，柜員還應(yīng)積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，掌握相關(guān)政策法規(guī)和最新動態(tài)，提高自身的業(yè)務(wù)能力。當客戶提出問題時，應(yīng)滿臉微笑地回應(yīng)，并給予適當?shù)慕ㄗh和答案，給顧客良好的服務(wù)體驗。
柜員的工作，不僅僅是處理顧客的業(yè)務(wù)，更包括服務(wù)顧客。每一個想辦理業(yè)務(wù)的顧客，都希望在柜員那里得到高效、貼心、周到的服務(wù)，獲得滿意的回答。因此，懂得擔當、樂于奉獻的柜員必須時刻做好服務(wù)行為。在柜員與顧客的互動過程中，要展示出誠信的態(tài)度，親切的語言，友好的面容，贏得顧客的信任和滿意。同時，柜員還應(yīng)注意細節(jié)，比如注意自己的儀表和穿著，不說臟話，不吃東西，嚴格遵守柜臺工作規(guī)則等等，讓自己的專業(yè)素養(yǎng)得到提升。
柜員的工作不僅需要業(yè)務(wù)能力，還需要掌握心理調(diào)節(jié)技巧。作為窗口服務(wù)人員，柜員常常面臨工作壓力和情緒波動。如何掌握自己的心理狀態(tài)并改善員工的情緒成為了每個柜員需掌握的技巧。這時，如果柜員能夠堅信自己的工作價值，保持良好的心態(tài)，展現(xiàn)積極進取的態(tài)度，就會被賦予巨大的勇氣和力量來面對挑戰(zhàn)。如果柜員能夠在工作的過程中享受樂趣，從中體會滿足感，那么工作就會變得無窮無盡。
柜員擔當奉獻是銀行服務(wù)的靈魂，也是銀行服務(wù)與其他服務(wù)區(qū)別的關(guān)鍵所在。一位心存擔當、奉獻的柜員，不僅能贏得顧客的信任和好評，也是一位銀行品牌形象的體現(xiàn)。因此，柜員必須保持擔當心、奉獻精神，時刻為顧客著想，始終秉持高素質(zhì)、務(wù)實、誠信、專業(yè)的職業(yè)精神，為公司和社會做出更大的貢獻。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十一
在生活中，勇于擔當和奉獻是一種美德，也是一種人格力量的體現(xiàn)。無論是在工作中還是在家庭生活中，只有勇于擔當，才能在困難中迎難而上，在逆境中突破自我。而奉獻則是人們幫助他人、回報社會、貢獻自我所長的表現(xiàn)，是實現(xiàn)人生價值的重要途徑。在自己的經(jīng)歷中，我深深感受到了勇于擔當和奉獻的重要性，下面將從幾個具體的事例中，分享我對這個主題的心得體會。
首先，我想分享的是在工作中勇于擔當?shù)慕?jīng)歷。曾經(jīng)，在一個重要的項目中，我被任命為負責人。這個項目的任務(wù)繁重，風險巨大，時間緊迫。許多同事都選擇回避，但我深知只有我站出來，才能保證項目的成功。我毫不猶豫地接下了這個責任，展現(xiàn)出了我的勇氣和擔當精神。在項目的過程中，我不僅帶領(lǐng)團隊成功地完成了任務(wù)，還解決了許多困難和問題。通過這次經(jīng)歷，我明白了勇于擔當?shù)囊饬x，只有勇往直前，才能收獲成功。此外，我還學(xué)會了放下個人的私利和面子，以更大的目標為己任。
其次，我要談?wù)摰氖欠瞰I的體會。曾經(jīng)，在一次社區(qū)志愿活動中，我和一群志同道合的朋友一起參與了如何改善社區(qū)環(huán)境的討論和行動。我們發(fā)現(xiàn)社區(qū)的環(huán)境問題嚴重，垃圾隨處可見，公共設(shè)施破損不堪。于是，我們決定組織一次社區(qū)清潔行動。我們在社區(qū)里張貼了倡議書，聯(lián)系了居民，爭取到了他們的支持和參與。在活動中，我們用自己的雙手清理垃圾，修復(fù)破損的設(shè)施，使社區(qū)煥然一新。這次活動不僅提升了社區(qū)環(huán)境質(zhì)量，也增強了居民的環(huán)保意識。通過這次經(jīng)歷，我深刻地認識到奉獻的力量，無論是對個人還是對社會，奉獻都能產(chǎn)生積極的影響。
在家庭生活中，勇于擔當和奉獻同樣重要。作為一個家庭成員，我們需要承擔起照顧家人、關(guān)心他人的責任和義務(wù)。一次，我父親生病住院，母親忙于照顧和照料父親，我則主動承擔了家務(wù)的責任。我每天負責做飯、洗衣、打掃，并時常陪伴父親，給予他精神上的支持。在這段時間里，我深感到擔當和奉獻的重要性，不僅是為了照顧父親，更是為了支撐整個家庭。通過這次經(jīng)歷，我明白了家庭的力量，只有每個成員都能擔當起自己的角色，才能讓家庭更加團結(jié)和溫暖。
最后，我想闡述的是勇于擔當和奉獻的精神在社會問題中的重要性。現(xiàn)在，我們面臨著許多社會問題，如貧困、環(huán)境污染、教育不公等。面對這些問題，很多人會選擇回避，而只有少數(shù)人敢于擔當起解決問題的責任。他們自覺地投身于公益事業(yè)，通過自己的努力和奉獻，幫助那些需要幫助的人，改變社會的不公和不平等。這些人無疑是社會進步的推動者和榜樣。正是因為有了他們的存在，社會才更加美好。勇于擔當和奉獻不只是個人的責任，更是對社會的回饋和回報。
總而言之，勇于擔當和奉獻是我們每個人應(yīng)該追求的美德。無論是在工作中，家庭生活中，還是面對社會問題時，我們都應(yīng)該擔當起責任來，將自己的力量奉獻出去。勇于擔當和奉獻不僅是為了他人，更是為了自己，因為只有在奉獻中，我們才能實現(xiàn)自己的價值，找到人生的意義。讓我們一起勇敢地擔當起自己的責任，為社會的進步和繁榮貢獻自己的一份力量。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十二
擔當和奉獻是一種積極向上的品質(zhì)，是一種對社會責任的認知和承擔。在實踐中，擔當是為了自己的成長和進步，奉獻則是為了他人的幸福和福祉。在人生的旅途中，每個人都需要不斷提醒自己要擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。通過擔當和奉獻，我們才能夠收獲成長和成就，給予他人幫助和溫暖。在下面的文章中，我將就擔當和奉獻這一主題，分享我的心得體會。
第二段：擔當?shù)闹匾浴?/p>
擔當是每個人成長與發(fā)展中必不可少的一環(huán)。只有真正擔當起自己的責任，才能夠順利完成自己的目標和追求。無論是在工作中，還是在生活中，都需要我們勇往直前，勇敢地承擔起困難和挑戰(zhàn)。擔當能夠讓我們意識到自己的能力和潛力，也能夠激發(fā)我們不斷超越自我的動力。在團隊合作中，擔當是團隊成功的關(guān)鍵，只有每個人都能夠擔當起自己的責任，才能夠?qū)崿F(xiàn)團隊的目標和使命。
第三段：擔當?shù)木唧w實踐。
擔當不僅僅是口頭上的承諾，更需要在實踐中付諸行動。在工作中，擔當意味著我們要積極主動地承擔起自己的職責，努力工作，并不斷提高自己的能力。在生活中，擔當意味著我們要關(guān)心家人和朋友，承擔起照顧和支持他人的責任。同時，在面對挑戰(zhàn)和困難時，擔當也意味著我們要勇敢地面對問題，并盡力解決。只有積極擔當，才能夠真正成長和進步。
第四段：奉獻的意義和價值。
奉獻是一種無私的付出，是將關(guān)心、愛心、友愛傳遞給他人的行為。奉獻能夠讓他人感受到溫暖和關(guān)愛，有時甚至可以改變一個人的命運。在社會上，有許多志愿者和慈善機構(gòu)，他們默默地奉獻著自己的時間和精力，為那些需要幫助的人提供援助和支持。奉獻不需要太大的力量和財富，每個人只要盡自己的一份能力去幫助他人，都可以成為奉獻的使者。
我在大學(xué)期間參加了一個志愿者活動，為一所鄉(xiāng)村小學(xué)的孩子們提供教育輔導(dǎo)。通過這次活動，我深刻體會到了奉獻的意義和價值。每次和孩子們在一起，我都能夠感受到他們的熱情和渴望學(xué)習(xí)的愿望。雖然我只能提供有限的幫助，但我知道，我給予他們的關(guān)心和鼓勵對他們來說意義重大。通過這次經(jīng)歷，我意識到奉獻不僅僅是給予他人幫助，更是一種享受和成長的過程。在未來的生活中，我將繼續(xù)保持這種奉獻的心態(tài)，為社會做出更多的貢獻。
總結(jié)：
擔當和奉獻是人生的一部分，是每個人成長和發(fā)展中必不可少的一環(huán)。通過擔當和奉獻，我們能夠不斷提升自己的能力和價值，同時也能夠給予他人幫助和溫暖。無論是在工作中還是生活中，我們都應(yīng)該積極擔當起自己的責任，并以奉獻來回報社會。只有這樣，我們才能夠獲得成長和成就，也能夠讓世界變得更美好。讓我們一起勇敢地擔當起自己的責任，并以奉獻來建設(shè)一個更加和諧和幸福的社會。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十三
擔當和奉獻是人生中至關(guān)重要的品質(zhì)。無論是在個人生活中，還是在社會責任中，擔當和奉獻都是我們應(yīng)該追求的價值觀。在我的生活中，我一直努力著成為一個有擔當和奉獻精神的人。在這篇文章中，我將和大家分享一些我在擔當和奉獻過程中得到的心得與體會。
第二段：擔當?shù)牧α俊?/p>
擔當是一種責任感和勇氣的體現(xiàn)。當我們深刻意識到自己的責任時，我們就會迎接挑戰(zhàn)，并承擔起我們應(yīng)該做的事情。我曾經(jīng)遇到過一次困難的決定，我能夠擔負起這個決定的責任，是因為我明白不擔當只會讓事情變得更加糟糕。如今，我意識到擔當?shù)牧α坎粌H僅是在個人層面上，它也能影響到我們周圍的人。當我有擔當精神時，我能夠激勵身邊的人一起面對困難，并共同解決問題。
第三段：奉獻的意義。
奉獻是一種為他人著想的表現(xiàn)。奉獻是一種無私的行為，通過付出自己的時間、精力和技能，來幫助和影響身邊的人。我曾經(jīng)參加過一次志愿者活動，在那里我和一群志同道合的人一起為社區(qū)做出了貢獻。通過這次經(jīng)歷，我深深感受到奉獻的意義。奉獻不僅讓我感到滿足和成就，也讓我看到了一個更美好的世界。每次我為他人付出時，我都能感受到一種內(nèi)心的滿足感，這些都使我堅信奉獻是一種改變世界的力量。
擔當和奉獻并非一帆風順，其中也存在一些挑戰(zhàn)。其中一個挑戰(zhàn)是我們自身的舒適區(qū)。在舒適區(qū)內(nèi)，我們可能僅關(guān)注自身利益，缺乏對他人和社會的擔當和奉獻。另一個挑戰(zhàn)是外部環(huán)境的因素，例如時間和資源的限制，以及公眾對我們擔當和奉獻的期望。面對這些挑戰(zhàn)，我學(xué)會了要堅定地堅持自己的價值觀和目標，努力克服困難，并找到解決問題的切實方法。我也認識到團隊合作的重要性，通過集體的力量來應(yīng)對挑戰(zhàn)，我們會變得更加堅強和有力量。
第五段：結(jié)語。
在我的生命中，擔當和奉獻是永遠不會停止的成長之旅。我深信，通過擔當和奉獻，我們可以不斷地改善自己和他人的生活。在擔當和奉獻的過程中，我們會面對很多困難和挑戰(zhàn)，但只要我們保持積極向上的態(tài)度并堅持下去，我們一定能夠取得成功。我希望通過我的努力，能夠激勵身邊的人，一起成為有擔當和奉獻精神的人，為創(chuàng)造一個更好的世界努力奮斗。
在實踐的道路上，我將繼續(xù)努力取得更多擔當和奉獻的心得與體會。我相信，通過擔當和奉獻，我們可以真正實現(xiàn)自己的人生價值，并為社會做出積極的貢獻。讓我們一起努力，成為積極向上的人，永遠擔當和奉獻。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十四
近年來，社會迅速發(fā)展，各行各業(yè)都在面臨巨大的變革和挑戰(zhàn)。在這個快節(jié)奏的時代，實干、擔當和奉獻成為了人們身上的一個重要品質(zhì)。通過自己的實際經(jīng)歷和與他人的交流，我深刻體會到了實干、擔當和奉獻的重要性。在這篇文章中，我將分享一些我所體驗到的心得和體會。
首先，實干是成功的關(guān)鍵。在追求目標的過程中，實干是極為重要的。曾經(jīng)，我參加了學(xué)校組織的一個志愿者活動。剛開始，我對自己的作用和任務(wù)感到無所適從。然而，我并沒有放棄，而是積極主動地向工作人員請教，并主動幫助他們完成了一些瑣碎的工作。這不僅讓我在實踐中鍛煉了許多技能，還獲得了更多的機會去學(xué)習(xí)和成長。正是通過不斷的實踐和積累經(jīng)驗，我慢慢地找到了解決問題的方法，并且取得了一定的成績。實干不僅能幫助我們實現(xiàn)目標，還能提升我們的自信心和能力。
其次，擔當是成長的動力。在社會中，發(fā)生各種突發(fā)事件和困難常常是不可避免的。在面對這些問題時，擔當是我們必備的品質(zhì)。曾經(jīng)，我在一次學(xué)術(shù)競賽中被要求發(fā)言，但我非常緊張，完全無法開口。我知道，為了能夠克服害怕公眾場合的焦慮，我必須勇敢地面對。于是，我主動報名參加了演講培訓(xùn)班，并積極向老師請教和練習(xí)。經(jīng)過一段時間的努力，我逐漸克服了自己的缺點，提升了自己的發(fā)言能力。我也明白，只有擔當起責任，才能夠真正成長和進步。
最后，奉獻是實現(xiàn)價值的渠道。在以實干和擔當為基礎(chǔ)的道路上，奉獻是不可或缺的一部分。曾經(jīng)，我決定加入一個社會志愿者團隊，為社區(qū)的老人和孤寡兒童提供幫助和陪伴。在與他們的接觸中，我看到了他們的渴望和需要，也明白了自己的責任和義務(wù)。因此，我不僅在日常生活中關(guān)心和照顧他們，還發(fā)起了一些活動，以提高社區(qū)居民的幸福感和獲得感。通過這些奉獻，我感受到了巨大的快樂和滿足感，并激發(fā)了更多的熱情和動力。
總的來說，實干、擔當和奉獻是我在成長過程中所體驗到的重要品質(zhì)。通過實踐和努力，我逐漸認識到，實干是成功的必要條件，擔當是成長的動力，而奉獻是實現(xiàn)價值的渠道。只有具備這些品質(zhì)，我們才能夠在這個快節(jié)奏的時代中實現(xiàn)更大的成功和成就。因此，我將繼續(xù)發(fā)揚實干、擔當和奉獻的精神，并將其融入到日常生活和工作中，為社會的發(fā)展做出積極的貢獻。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十五
奉獻、擔當是人們在工作、生活中經(jīng)常提到的詞匯。這不僅僅反映了人們在工作、生活中的態(tài)度和精神，同時也代表了人們對自身職責的承擔和責任感的表現(xiàn)。在我個人的工作生涯中，我也獲得了很多關(guān)于奉獻、擔當?shù)慕?jīng)驗和啟示。下面，我將會分享我的個人所體會到的奉獻、擔當?shù)男牡煤腕w會。
第一段：什么是奉獻和擔當。
奉獻和擔當是兩個不同的概念，但是都是職場生活至關(guān)重要的態(tài)度。奉獻是指在工作、生活中主動地為他人提供幫助的精神狀態(tài)，它主要表現(xiàn)在一些志愿服務(wù)和無償勞動上。而擔當則是指在問題出現(xiàn)時主動地承擔責任，盡力解決問題、避免問題的發(fā)生的態(tài)度。它符合職場生活中的常規(guī)要求，也表現(xiàn)出個人對自己的工作職責的認真負責。
奉獻是一個高尚的精神行為，為人們提供了實實在在的幫助和服務(wù)，也使人們在生活和工作中更加美好。我的奉獻體會來源于志愿服務(wù)，曾經(jīng)參加過“社區(qū)義工行動”活動，為小區(qū)老人們提供一些便捷的生活服務(wù)，例如買菜、倒垃圾、擦鞋等等。在服務(wù)過程中，我驚喜地發(fā)現(xiàn)，許多老人們非常感激我們的奉獻精神，他們拍拍我們的肩膀說：“好孩子，你們真是太好了，為社區(qū)做出了很大貢獻！”我也從中體會到了奉獻的喜悅和成就感。
擔當是人們對于自身職責的承擔和責任感的表現(xiàn)。在職場生活中，我們經(jīng)常會碰到各種各樣的問題，這時候，我們就需要擔當起責任，妥善處理這些問題，這樣能夠表現(xiàn)出我們的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)責任。我的擔當體會來源于我在我工作中扮演的角色。作為一個團隊內(nèi)的成員，我時常會配合團隊完成任務(wù)，當任務(wù)遇到錯誤和問題時，我就會主動出擊，并擔當起責任，去尋找解決問題的辦法。不只如此，個人在團隊中也會時刻提醒團隊的其他成員注意工作細節(jié)，幫助團隊盡快達成目標。
第四段：擔當與奉獻的相互關(guān)系。
奉獻和擔當雖然是兩個不同的概念，但是它們之間有著千絲萬縷的聯(lián)系。擔當需要有奉獻的精神支持，因為你不能形成優(yōu)秀的工作態(tài)度，如果沒有奉獻心能力的支撐。而奉獻則需要有擔當?shù)木癯袚驗閷λ说膸椭怯胸熑胃械?，情況不理想時也需要有克服的勇氣。
第五段：結(jié)語。
總之，奉獻與擔當是現(xiàn)代職場中的兩個核心價值觀，它們反映人們在工作和生活中的精神狀態(tài)和態(tài)度。對職場人來說，在奉獻和擔當上不斷深耕練習(xí)，就能夠不斷提升自己的能力水平和專業(yè)素養(yǎng)，同時也能夠在工作中贏得信任和聲譽。通過實踐，我深深地感受到了奉獻和擔當在我們?nèi)松械闹匾?，相信這些價值觀也能夠幫助到更多的職場人們，產(chǎn)生更加積極的思想和態(tài)度。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十六
奉獻擔當，是我們作為現(xiàn)代人應(yīng)該具備的品質(zhì)。在生活和工作中，我們往往會面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，而擔當和奉獻正是解決這些問題的關(guān)鍵。通過擔當和奉獻，我們不僅能夠為他人提供幫助，同時也能夠培養(yǎng)出堅韌的意志和積極的心態(tài)。在我的生活經(jīng)歷中，我積累了一些關(guān)于奉獻擔當?shù)男牡皿w會。
第一段：奉獻擔當?shù)囊饬x和重要性。
奉獻擔當意味著主動承擔責任，并愿意為他人付出。作為一個現(xiàn)代人，我們不僅要關(guān)注自己的利益，更要關(guān)心周圍的人。只有擔當起社會責任，我們才能夠共同創(chuàng)造出一個更加和諧美好的社會。奉獻擔當也是個人成長的一種機會，通過為他人提供幫助，我們可以提升自己的能力和價值觀，樹立自身形象和信任度。
第二段：擔當面臨的挑戰(zhàn)與困難。
擔當并不容易，因為它要求我們積極參與、主動承擔責任。在現(xiàn)實生活中，人們常常面臨著各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。在工作中，我們可能會遇到復(fù)雜的問題和未知的困難；在家庭中，我們也需要面對各種家庭瑣事的處理。這些挑戰(zhàn)和困難在一定程度上會考驗我們的勇氣和智慧，需要我們有適應(yīng)力和解決問題的能力。
第三段：擔當與奉獻的重要性。
擔當和奉獻是實現(xiàn)個人價值的重要途徑。當我們面臨困境時，主動承擔和奉獻可以幫助我們更快地排除障礙和解決問題。同時，通過為他人付出，我們可以建立起良好的人際關(guān)系。在團隊合作中，擔當和奉獻也是至關(guān)重要的，只有每個人都能夠盡自己的努力來完成任務(wù)，才能夠?qū)崿F(xiàn)團隊的目標和成就。
在我的生活中，我也積極地踐行著奉獻擔當?shù)木?。在工作中，我始終保持積極的工作態(tài)度，主動承擔更多的責任。我愿意幫助同事解決問題，提供建設(shè)性的意見和想法。在家庭中，我與父母一起分擔家務(wù)，陪伴他們度過晚年。通過這些實踐，我深深地體會到，奉獻擔當不僅能幫助我建立起良好的人際關(guān)系，也能夠提升我的個人能力和價值觀。
第五段：奉獻擔當?shù)膯⑹竞驼雇?/p>
奉獻擔當?shù)膶嵺`對我來說是一種寶貴的經(jīng)驗，它讓我更加明白，一個人只有承擔起責任和奉獻出自己，才能夠獲得真正的成長和幸福。在未來的日子里，我將繼續(xù)踐行奉獻擔當?shù)木?，盡自己最大的努力去為他人提供幫助。同時，我也希望能夠影響更多的人，讓他們意識到奉獻擔當?shù)闹匾?，一起?chuàng)造出美好的社會和人類命運共同體。
總結(jié)：
通過奉獻擔當，我們能夠在工作和生活中遇到挑戰(zhàn)和困難時，積極主動地面對，化解問題。擔當和奉獻不僅能夠培養(yǎng)個人的能力和價值觀，也能夠建立良好的人際關(guān)系，促進團隊的和諧發(fā)展。在實踐奉獻擔當?shù)倪^程中，我個人也獲得了成長和收獲。我將繼續(xù)踐行奉獻擔當?shù)木?，為他人提供幫助，同時希望能夠影響更多的人，共同創(chuàng)造出一個更加美好和諧的社會。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十七
第一段：引言（100字）。
擔當奉獻是一種高尚的品質(zhì)，它既是一種責任，更是一種精神的體現(xiàn)。在現(xiàn)代社會中，每個人都有機會展現(xiàn)自己的擔當和奉獻精神。我自己也曾有幸遇到了機會，深刻體會到擔當和奉獻的重要性。在這篇文章中，我想分享一下自己的心得體會。
第二段：理解與承擔（200字）。
擔當與奉獻，首先來源于對社會、對人民的理解和關(guān)懷。作為一名學(xué)生，我時常關(guān)注社會動態(tài)，熱心參與公益活動。通過這些經(jīng)歷，我深刻理解到擔當并不是一時一刻的光鮮亮麗，而是在平凡的生活中，用真心實意去關(guān)心和幫助他人。例如，在一次暑假社區(qū)義工活動中，我結(jié)識了一位孤寡老人。每天我會去幫他打掃衛(wèi)生、送他食物，聆聽他的心聲。通過與他的接觸，我意識到擔當意味著無私的奉獻，需要時刻關(guān)注并主動伸出援助之手。
第三段：面對困難和挑戰(zhàn)（200字）。
在擔當奉獻的過程中，我們都會遭遇各種困難和挑戰(zhàn)。然而，正是面對這些困難和挑戰(zhàn)，我們才能真正鍛煉自己，并提升自己的擔當能力。在一次學(xué)校志愿者服務(wù)活動中，我遇到了溝通障礙。志愿者小組是由不同學(xué)院的學(xué)生組成的，大家背景不同，用語習(xí)慣也不同。在和大家交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)其他同學(xué)不理解我，有時甚至產(chǎn)生了摩擦。然而，我沒有退縮，我明白只有通過更多的溝通和交流，才能化解這些問題。我主動與同學(xué)交流，尊重他們的觀點，并尋求共同的解決方案。最終，我們創(chuàng)建了一個良好的工作氛圍，成功完成了志愿服務(wù)工作。通過這次經(jīng)歷，我學(xué)會了在困難和挑戰(zhàn)面前勇于擔當，并且成為了更好的團隊合作者。
第四段：奉獻與自我提升（300字）。
奉獻不僅僅是為別人付出，更是一種自我提升的過程。通過奉獻，我們可以培養(yǎng)出更廣闊的視野、更高尚的品德和更為豐富的人際關(guān)系。在我高中時，曾有一次選擇參加暑假培訓(xùn)班或者去農(nóng)村義教的機會。雖然參加培訓(xùn)班可以提高我的學(xué)習(xí)成績，但我最終決定去農(nóng)村義教。在那一個暑假，我親身感受到了農(nóng)村孩子們的艱辛和渴望更好教育的心情。我盡力教授自己所學(xué)的知識，鼓勵他們勇敢面對困難，在這個過程中，我的教學(xué)技巧得到了提升，同時也讓我更加懂得珍惜學(xué)習(xí)機會。通過奉獻，我不僅提升了自己的素養(yǎng)和能力，也樹立了正確的價值觀和人生觀。
第五段：影響力和感悟（300字）。
勇于擔當和奉獻所帶來的不僅僅是個人成長，更是對周圍人和社會的積極影響。我們的行為是社會一面鏡子，只有我們自己勇于擔當，才能傳遞出正能量，影響他人。例如，在我自己身邊就有一位特別勇于擔當?shù)呐笥?，他熱心幫助他人，耐心傾聽他人的困難，并盡力提供解決方案。他的行為無意間影響了我和我們的朋友圈，使我們變得更加關(guān)心他人，愿意擔當起幫助他人的責任。通過這些自發(fā)的擔當和奉獻，我看到了人性中的美好，也體會到了擔當和奉獻所帶來的無盡感悟。
總結(jié)（100字）。
擔當奉獻是一種品質(zhì)，也是一種精神的體現(xiàn)。通過我的親身經(jīng)歷，我深刻理解到擔當和奉獻的重要性，并從中獲得了成長與感悟。在未來的生活中，我將始終保持這種擔當和奉獻的精神，為社會和人民盡自己的一份力量。同時，我也希望能夠影響更多的人，讓擔當和奉獻成為社會的主旋律，共同創(chuàng)造美好的明天。
講擔當比奉獻發(fā)言稿篇十八
隨著我國金融行業(yè)發(fā)展的日益壯大，柜員作為金融服務(wù)的重要代表，承擔著舉足輕重的職責。在這一過程中，柜員不僅需要具備專業(yè)知識和技能，更需擁有堅定的擔當和奉獻精神，為顧客營造愉悅與安全的服務(wù)氛圍。在自己的工作中，我不斷體悟柜員擔當奉獻的心得，期望通過本文的分享，為大家提供一些借鑒和思考。
第二段：擔當之路。
擔當，是指在面對各種困難和挑戰(zhàn)時，敢于承擔責任，勇于行動。作為一名柜員，曾經(jīng)有過許多這樣的場景：有客戶的財務(wù)狀況出現(xiàn)了問題，有客戶誤操作或忘記密碼，還有突然出現(xiàn)的不良行為等等。在處理這類問題時，柜員必須有清晰的思路和果斷的舉措，勇敢地面對和解決問題，使顧客的利益得到最大化的保護。當然，在這一過程中，柜員也可能面臨壓力、冤枉和責任，但擔當和責任感讓他們走得更穩(wěn)健，更有信心。
第三段：奉獻之道。
奉獻，是指從自身的角度出發(fā)，為他人和社會貢獻自己的力量。作為金融服務(wù)行業(yè)中的一份子，柜員應(yīng)該具備敬業(yè)愛崗、樂于助人、細致耐心的品質(zhì)，積極推動服務(wù)品質(zhì)的提升和客戶信任的建立。例如，在服務(wù)中，柜員時時要以客戶為中心，主動為顧客提供個性化、專業(yè)化、貼心化的服務(wù)，充分體現(xiàn)誠信和責任。同時，對于行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展，柜員也應(yīng)該為之努力奮斗，持續(xù)地提升專業(yè)知識和技能，為客戶提供更加全面、高效的財務(wù)服務(wù)。
第四段：挑戰(zhàn)與成長。
擔當和奉獻的過程，充滿了許多挑戰(zhàn)和艱辛。作為一名新員工，我曾經(jīng)對困難和壓力感到無從下手，對柜員的要求也存在各種不透徹或不理解的情況。但是，正是通過各種困難的經(jīng)歷和充分的學(xué)習(xí)，我逐漸認識到柜員工作的艱辛和重要性，明白了什么是真正的服務(wù)和擔當。在這一過程中，領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助也是至關(guān)重要的。他們給予了我良好的指導(dǎo)和啟示，使我在工作中不斷成長和進步。因此，我也將借鑒他們的優(yōu)秀經(jīng)驗和方法，不斷提高自己的能力和素質(zhì)。
第五段：總結(jié)。
在柜員擔當奉獻的工作中，有時會遇到各種各樣難以預(yù)料和解決的情況和問題，但這也正是這個職業(yè)的特點和魅力之處。對于每一位柜員而言，勇敢面對、積極應(yīng)對、不斷進取、錘煉自身，才能在金融服務(wù)領(lǐng)域中立足生長，充分發(fā)揮自身價值，為客戶和社會做出更多的貢獻。相信隨著行業(yè)的不斷發(fā)展和企業(yè)的不斷提升，柜員們必將創(chuàng)造更加出色的表現(xiàn)和成果，共同走向成功的道路。
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