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市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇一
為了進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)型政府建設(shè),20xx年,南京市國稅局在總局、省局以及市政府有關(guān)部門的指導(dǎo)和幫助下,以“政務(wù)信息公開化、部門信息共享化、獲取渠道統(tǒng)一化、服務(wù)響應(yīng)快速化、稅收管理服務(wù)化”為目標(biāo),依托“網(wǎng)上南京國稅”平臺,全力打造以用戶為中心,以服務(wù)為導(dǎo)向,以信息公開為基礎(chǔ),以在線辦事和互動交流為主要業(yè)務(wù)特征的電子政務(wù)體系。
我局根據(jù)總局和省局有關(guān)要求,于20xx年制定下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政府信息公開系列文件的通知》(寧國稅發(fā)20xx100號),包括《南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政府信息公開指南》、《南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政府信息公開目錄》、《南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)依申請公開政府信息工作規(guī)程》、《南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政府信息公開保密審查辦法》、《南京市國家稅務(wù)局稅收新聞發(fā)布和新聞發(fā)言人制度》、《南京市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政府信息公開工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)》,明確了責(zé)任部門、公開范圍、公開時限以及保密審查流程。今年以來,我局嚴(yán)格落實上述制度,及時公布法律法規(guī)、發(fā)布適宜公開的規(guī)范性文件和稅收統(tǒng)計數(shù)據(jù)、干部任免等重要信息,及時更新領(lǐng)導(dǎo)簡介、機(jī)構(gòu)職能等概況信息,不斷提升信息發(fā)布的深度和廣度。
1.穩(wěn)步加大網(wǎng)站政府信息的公開力度。
今年以來,我局根據(jù)政府信息公開的要求,加大監(jiān)管力度,一是加強(qiáng)網(wǎng)站欄目的梳理檢查,從原來的半年一次縮短為每季度一次,從而更有效地發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行整改。二是積極與相關(guān)部門溝通,根據(jù)政府信息公開目錄細(xì)化具體部門職責(zé)內(nèi)容,先后確定了人事管理、曝光臺、政府采購等欄目的具體公開內(nèi)容。三是規(guī)范主動公開信息發(fā)布,一方面制定下發(fā)了《關(guān)于市局機(jī)關(guān)發(fā)文須標(biāo)注政府信息公開屬性的通知》,明確了主動公開文件的發(fā)布程序,減少了主動公開文件的流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)。另一方面對基層外網(wǎng)區(qū)局介紹、聯(lián)系方式、機(jī)構(gòu)設(shè)置等欄目的發(fā)布內(nèi)容口徑進(jìn)行了規(guī)范更新,消除了以往的發(fā)布信息口徑不一致的現(xiàn)象。20xx年已發(fā)布各類政府信息395條。
2.拓展主動公開信息的公開渠道
除了依托“網(wǎng)上南京國稅平臺”,我局還積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào),通過報紙、電視、短信平臺等渠道依法公開相關(guān)事項。南京國稅除正常通過電視、報刊、國稅網(wǎng)站、納稅服務(wù)熱線等形式進(jìn)行稅法宣傳外,還設(shè)立了每月固定的“稅收咨詢解讀日”,并定期編制《政策解讀》,20xx已經(jīng)編發(fā)10期,將新的稅收政策和征管規(guī)定,及時、全面地傳遞給納稅人。據(jù)不完全統(tǒng)計,直接受惠的納稅人超過9萬人次。此外,我局根據(jù)市檔案局要求,按月向南京檔案館、金陵圖書館等政府信息查閱場所及時提供主動公開政府信息。在落實年度政府信息公開工作報告制度方面,我局及時向市政府、省局報送20xx年度政府信息工作報告,并在南京國稅網(wǎng)站上公開。
3.加強(qiáng)依申請公開信息的平臺建設(shè)
我局在成立政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確系統(tǒng)政府信息公開工作機(jī)構(gòu)和依申請公開受理崗位的設(shè)置,從市局和區(qū)(縣)局兩個層面規(guī)定了依申請公開程序、要求和時限,并對專職人員進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn),去年成功受理依申請公開事項一例日。今年以來,為進(jìn)一步推進(jìn)依申請公開平臺建設(shè),我局開發(fā)了依申請公開的網(wǎng)上受理平臺,采用“前臺一口受理、后臺協(xié)同辦理”的模式實現(xiàn)在線辦理。
4.拓展網(wǎng)上涉稅事項辦理,切實提高在線辦事能力。一是整合應(yīng)用,網(wǎng)上辦稅更加便捷高效。納稅人專區(qū)設(shè)立網(wǎng)上辦稅廳整合所有的網(wǎng)上辦稅系統(tǒng),納稅人在一個頁面即可實現(xiàn)所有涉稅業(yè)務(wù)辦理。二是不斷擴(kuò)展網(wǎng)上涉稅應(yīng)用系統(tǒng),幾年來,“網(wǎng)上南京國稅”提供的各類辦稅服務(wù)系統(tǒng)正在不斷增加,例如,網(wǎng)上申報系統(tǒng)、自助繳庫系統(tǒng)、語音短信系統(tǒng)、電話申報網(wǎng)上開戶、納稅人網(wǎng)上注冊、收購發(fā)票開票系統(tǒng)、ca證書更新、重點稅源網(wǎng)上直報系統(tǒng)、普通發(fā)票開票系統(tǒng)、個體委托代征系統(tǒng)、車購稅征管輔助系統(tǒng)等,納稅人也習(xí)慣于利用網(wǎng)上辦稅廳辦理涉稅業(yè)務(wù)。今年以來,發(fā)票查詢系統(tǒng)、機(jī)動車銷售統(tǒng)一發(fā)票比對功能等系統(tǒng)的開通,網(wǎng)上辦理涉稅事項覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,在線辦事能力和水平不斷提高。
5.穩(wěn)步推進(jìn)互動交流,稅企交互逐漸加強(qiáng)。一是不斷加強(qiáng)互動欄目建設(shè)?!熬W(wǎng)上南京國稅”目前提供的稅企交互服務(wù)主要集中在網(wǎng)上12366和舉報投訴模塊,從使用情況看,用戶已經(jīng)習(xí)慣通過這些模塊與我們的干部進(jìn)行各類交互,尤其在問題咨詢和需求反饋方面效果明顯。20xx年網(wǎng)上12366咨詢量1782條,20xx年的網(wǎng)上12366咨詢量達(dá)1833條。20xx年迄今為止已達(dá)2583條,今年以來,12366在線咨詢系統(tǒng)在維持原有功能的基礎(chǔ)上,將問題轉(zhuǎn)辦由原來的處室拓展到所有區(qū)局,并增加了納稅服務(wù)處節(jié)點。隨著問卷調(diào)查系統(tǒng)、舉報投訴受理狀態(tài)查詢功能的上線,稅企網(wǎng)絡(luò)交流將更加暢通。二是架設(shè)網(wǎng)上納稅人訴求通道。納稅人可以通過領(lǐng)導(dǎo)信箱、舉報投訴平臺、納稅服務(wù)信箱、在線qq群、法律救濟(jì)通道實現(xiàn)稅企的無障礙網(wǎng)絡(luò)溝通。三是圍繞政府重點工作和公眾關(guān)注熱點,依托現(xiàn)有平臺不定期開展局長熱點問答、在線訪談等活動,做好宣傳和解疑釋惑工作,正確引導(dǎo)輿論。四是通過領(lǐng)導(dǎo)信箱、納稅服務(wù)信箱、網(wǎng)上投票等,接受公眾建言獻(xiàn)策和情況反映,征集公眾的意見和建議,及時分析匯總,為決策提供參考,提高科學(xué)民主決策水平。以近期開展的“全市國稅系統(tǒng)十佳服務(wù)明星”網(wǎng)上投票為例,社會公眾參與人數(shù)高達(dá)2468人次,公眾對國稅事務(wù)的關(guān)注度日益提高。
肯定成績的同時,我們也看到當(dāng)前政務(wù)公開工作中仍然存在一些矛盾和問題。一是政府信息公開可讀性和關(guān)注度不夠。信息公開目錄的展現(xiàn)形式不夠清晰,依申請公開政府信息平臺申請率較低等。二是網(wǎng)上辦稅覆蓋面難以滿足納稅人日益增長的網(wǎng)上辦事需求。三是部分政府信息公開屬性的確定標(biāo)準(zhǔn)模糊,不能夠及時主動公開。
1、推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度建設(shè)。今年11月,我局在市政府的統(tǒng)一部署下,設(shè)立了網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人和聯(lián)絡(luò)員。考慮我局各機(jī)構(gòu)運(yùn)作現(xiàn)狀,我局將在系統(tǒng)各單位設(shè)立信息聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)輿情,便于及時了解公眾需求和適時完善政府工作。
2、進(jìn)一步加大網(wǎng)上辦稅覆蓋面。積極與征管部門和納稅服務(wù)部門協(xié)商,盡可能多地實現(xiàn)辦稅事項的網(wǎng)上辦理。
3、細(xì)化政府信息公開目錄,明確責(zé)任部門維護(hù)流程,多個部門聯(lián)動,確保主動公開信息的及時準(zhǔn)確發(fā)布。
4、適時開展業(yè)務(wù)專家在線訪談等互動交流活動,集中解答政策疑難問題,加強(qiáng)稅企之間的交流和溝通。
今后,我局將更加深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》,加強(qiáng)政府自身建設(shè),及時發(fā)現(xiàn)和整改政府信息公開工作中的問題與不足,更好地提升政府服務(wù)水平。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇二
20_年,對每一個基層稅務(wù)局乃至每一個基層稅務(wù)人都是意義深遠(yuǎn)的一年。國地稅征管體制改革作為深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革的重要組成部分,在市局財務(wù)管理科的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下、_區(qū)稅務(wù)局以高度的政治自覺擁護(hù)改革、投身改革、支持改革,扎扎實實地做好各項工作,不斷夯實財務(wù)核算基礎(chǔ),強(qiáng)化部門預(yù)算和內(nèi)部監(jiān)管,加強(qiáng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升財務(wù)核算能力,突出強(qiáng)化績效考核,充分發(fā)揮服務(wù)、保障和監(jiān)督作用,圓滿完成各項改革任務(wù)。
一、預(yù)算管理及執(zhí)行方面。
合理安排收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理,努力完成20_年預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。在20_年國地稅征管改革之際按要求維持原經(jīng)費(fèi)渠道不變,保留兩套核算體系,使用原銀行賬戶、印鑒。為搞好這項工作,根據(jù)我局的發(fā)展實際,在現(xiàn)有條件下,在國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,加強(qiáng)與地方財政部門的匯報溝通,確保20_年地方財政保障力度不減、政策性增支因素足額安排,本著"以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般"的原則,使我局預(yù)算更加切合實際,利于操作,發(fā)揮其在財務(wù)管理中的積極作用。在做好預(yù)算管理工作的同時抓好預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,進(jìn)行量化管理,逐月量化落實,合理劃分過渡期間國稅、地稅各項支出,保證預(yù)算執(zhí)行及時、均衡。每月進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行分析,及時反饋和解決執(zhí)行中存在的問題。統(tǒng)籌盤活存量資金,提高預(yù)算執(zhí)行率和財政資金使用效益,20_年,我局中財拔款預(yù)算執(zhí)行總進(jìn)度為100%,地方財政撥款全口徑執(zhí)行率全年不低于90%。
二、固定資產(chǎn)管理及采購方面。
1、加強(qiáng)對固定資產(chǎn)的管理。固定資產(chǎn)是開展稅收業(yè)務(wù)及其它活動的重要物質(zhì)條件,開展資產(chǎn)清查更是推進(jìn)國地稅征管體制改革的一項重要基礎(chǔ)工作,是確保國有資產(chǎn)安全完整、整體接收劃轉(zhuǎn)和稅務(wù)機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要舉措。由于其種類繁多,規(guī)格不一,為確保對原國稅、地稅實際占有使用的資產(chǎn)進(jìn)行全面清理,登記造冊,真實反映國有資產(chǎn)占有使用狀況,財務(wù)管理股在20_年改革前后先后對各項資產(chǎn)完成了三次清理,對清查中發(fā)現(xiàn)的如房屋產(chǎn)權(quán)證缺少等特殊問題更是數(shù)次進(jìn)行分析研討并提請上會研究,能整改的已經(jīng)按規(guī)定要求及時整改,最終形成了國地稅征管體制改革資產(chǎn)清查工作報表及國地稅資產(chǎn)移交清冊,為接下來的資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)和資產(chǎn)移交打下了堅固的基礎(chǔ)。
2、在日常采購工作中,仍然嚴(yán)格執(zhí)行20_年預(yù)算,嚴(yán)格執(zhí)行采購達(dá)標(biāo)范圍,嚴(yán)格執(zhí)行采購計劃,嚴(yán)格執(zhí)行采購流程,確保采購資料齊全。嚴(yán)格按照采購的要求規(guī)范執(zhí)行操作程序,根據(jù)市局績效管理工作的要求及時、準(zhǔn)確報送采購計劃及執(zhí)行情況,沒有因人為錯誤而扣分的現(xiàn)象。另外按省局要求及時準(zhǔn)確完成上報了車輛報廢事宜。
三、規(guī)范財務(wù)管理,嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行財務(wù)核算。
1、嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,進(jìn)一步完善我局財務(wù)管理各項制度,掛牌后,我局結(jié)合實際,根據(jù)省局及市局過渡期間財務(wù)工作要求及財務(wù)管理辦法等制定了《國家稅務(wù)總局達(dá)州市_區(qū)稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)國稅地稅征管體制改革財務(wù)工作實施方案的通知》、《國家稅務(wù)總局達(dá)州市_區(qū)稅務(wù)局差旅費(fèi)管理辦法》、《國家稅務(wù)總局達(dá)州市_區(qū)稅務(wù)局國稅地稅征管體制改革過渡期間財務(wù)報銷管理辦法》等制度辦法明確了崗位工作職責(zé)、經(jīng)費(fèi)支出審批權(quán)限,明確原國稅、地稅兩套核算體系執(zhí)行統(tǒng)一的內(nèi)部審批程序,保證各項支出按規(guī)定渠道、范圍和標(biāo)準(zhǔn)如實列支。同時,積極輔導(dǎo)各分局報賬人員熟悉財務(wù)報賬流程,嚴(yán)格加強(qiáng)財務(wù)審核把關(guān),嚴(yán)格報銷時限,防止各項支出跨年度報銷,有效地杜絕了稅務(wù)經(jīng)費(fèi)開支的隨意性和鋪張浪費(fèi)。
2、按照省局事業(yè)單位公務(wù)用車改革的有關(guān)規(guī)定以及市局事業(yè)單位車改方案審核統(tǒng)一要求,10月—12月區(qū)局完成了事業(yè)單位車改工作實施方案及相關(guān)附件資料的編制上報工作,并通過了市局、省局的層層審核。
3、為確保20_年稅務(wù)系統(tǒng)國庫集中支付工作有序運(yùn)行,根據(jù)稅務(wù)總局財務(wù)工作要求和財政部零余額賬戶和基本賬戶管理有關(guān)規(guī)定,我局高度重視銀行賬戶變更相關(guān)事宜,有序地開展了原地稅局各分局及機(jī)關(guān)賬戶銷戶工作,在辦公室辦理好社會統(tǒng)一信用代碼證后,第一時間到開戶銀行辦理銀行賬戶單位名稱變更事宜,并及時在網(wǎng)絡(luò)版財務(wù)軟件資金監(jiān)控模塊—系統(tǒng)管理菜單中自行修改基本賬戶名稱,保證了資金監(jiān)控模塊的順利運(yùn)行。在11月15日,我局已將基本賬戶名稱變更完成并可以正常使用后,完成填寫零余額賬戶《預(yù)算單位名稱變更表(同行變更)》表,并掃描社會統(tǒng)一信用代碼證報送省局,由省局報送總局轉(zhuǎn)財政部批復(fù),成為第一批次變更零余額賬戶的單位。
4、為準(zhǔn)確掌握系統(tǒng)干部職工基本養(yǎng)老保險費(fèi)和職業(yè)年金的有關(guān)情況,按照省社保局相關(guān)工作要求,財務(wù)管理股順利完成了個人實扣養(yǎng)老保險相關(guān)費(fèi)用統(tǒng)計工作,為接下來的養(yǎng)老保險和職業(yè)年金劃轉(zhuǎn)扣繳打下了堅固的基礎(chǔ)。
5、及時準(zhǔn)確地編報各種財務(wù)報表。如20_年度部門決算、資產(chǎn)決算、固定資產(chǎn)投資決算、住房決算及結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金表;20_年度一上、二上預(yù)算的編制;另外按要求上報了《基建月報》、《稅務(wù)系統(tǒng)救災(zāi)資金申請表》、《死亡人數(shù)統(tǒng)計表》、《稅務(wù)系統(tǒng)死亡人員一次性撫恤金情況表》、《資金監(jiān)控系統(tǒng)分類別疑點信息表》、《稅務(wù)系統(tǒng)黨中央、國務(wù)院安排的工作事項和其他特殊情況所需資金申請表》、《國家稅務(wù)局系統(tǒng)20_年醫(yī)療保險經(jīng)費(fèi)需求核實確認(rèn)表》、《20_年“三代”手續(xù)費(fèi)需求情況統(tǒng)計表》、《中央單位財政票據(jù)核銷表》、《_區(qū)稅務(wù)局申請經(jīng)費(fèi)需求情況報告》《_區(qū)稅務(wù)局人員數(shù)據(jù)表》等一些臨時性財務(wù)報表和報告。通過這些報表和報告向上級部門及時、準(zhǔn)確、真實地反映我局的財務(wù)狀況,從而保證了全市財務(wù)工作的順利開展。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇三
今年以來,我局以全州國稅工作會議和全縣經(jīng)濟(jì)工作會議精神為指導(dǎo),圍繞“服務(wù)大局、改革創(chuàng)新、依法行政、從嚴(yán)治隊”戰(zhàn)略布局,以績效管理為抓手,以組織收入為中心,提升隊伍素質(zhì),優(yōu)化納稅服務(wù),著力改進(jìn)作風(fēng),扎實推進(jìn)了各項工作。
一、20xx年上半年工作開展情況。
(一)全力以赴抓收入,半年任務(wù)如期完成。
今年上半年,我局結(jié)合縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢和稅收現(xiàn)狀,深入基層開展調(diào)查研究,認(rèn)真比對各行業(yè)和重點稅源的收入變化,剖析收入結(jié)構(gòu)、變動成因和發(fā)展趨勢,科學(xué)分析我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、結(jié)構(gòu)性減稅政策影響等諸多因素,切實把握稅源結(jié)構(gòu)變化規(guī)律,克服各種困難,提前一個月實現(xiàn)了稅收收入時間、任務(wù)“雙過半”。
截至6月15日,我局實現(xiàn)稅收收入21972萬元,同比增長18.06%,增收3361萬元,其中:增值稅完成7588萬元,同比增長19.91%,增收1260萬元;企業(yè)所得稅完成1861萬元,同比增長13.75%,增收225萬元;消費(fèi)稅完成11492萬元,同比增長20.02%,增收1917萬元;車輛購置稅完成1031萬元,同比下降3.82%,減收41萬元。地方公共財政預(yù)算收入完成3156萬元,占年初計劃的61.61%,同比增長27.77%,增收686萬元。
科學(xué)分解稅收計劃。年初根據(jù)下達(dá)的收入目標(biāo)任務(wù),在廣泛調(diào)研、聽取意見的基礎(chǔ)上,迅速科學(xué)分解落實到各稅源管理單位,各稅務(wù)分局緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)稅源狀況,對下層層分解落實,將收入目標(biāo)任務(wù)分解到股、責(zé)任到人。
堅持組織收入原則。嚴(yán)格落實“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權(quán)減免稅,堅決落實各項稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則,強(qiáng)化收入措施,嚴(yán)格監(jiān)督考核,確保實現(xiàn)國稅收入質(zhì)量和規(guī)模同步提高,經(jīng)濟(jì)與稅收良性循環(huán)。
加大納稅評估力度。認(rèn)真落實稅收分析、納稅評估、稅源管理、稅務(wù)稽查“四位一體”的良性互動機(jī)制,建立了納稅評估聯(lián)動機(jī)制,堅持案頭評估與實地查驗相結(jié)合、綜合評估與分行業(yè)、分稅種評估相結(jié)合,提高了評估效果。上半年共開展納稅評估20戶次,共補(bǔ)繳稅款575381.66萬元,調(diào)增利潤5495428.65萬元,加收滯納金23890.5元。
強(qiáng)化重點稅源管理。加強(qiáng)對資源開采及加工企業(yè)的監(jiān)管力度。一是實質(zhì)了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況和納稅指標(biāo)系數(shù)的性質(zhì);二是深入了解大企業(yè)在實際生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難,積極尋求多方幫助。通過巡查及巡查后的納稅服務(wù),提高了納稅人的稅法遵從度。重點稅源上半年共完成19668萬元,同比增長17.22%,增收2889萬元,為全局的各項稅收任務(wù)指標(biāo)完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。
落實優(yōu)惠政策,助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。積極落實各項稅收優(yōu)惠政策,上半年對35028戶次月銷售額3萬元以下的增值稅小規(guī)模納稅人免征增值稅690.38萬元,對907戶次小微企業(yè)依法減免企業(yè)所得稅181.75萬元,辦理出口退稅97.71萬元,為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了活力和動力。
(二)多措并舉抓征管,征管質(zhì)效穩(wěn)步提高。
一是夯實征管基礎(chǔ)。全面推行《稅收征管規(guī)范》,落實簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)的要求,轉(zhuǎn)變稅收征管方式,提高稅收征管效能。
二是推行金稅三期。金稅三期是推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的一項基礎(chǔ)性工作,深化稅收征管體制改革、稅制改革等工作,都需要金稅三期來支撐。今年上半年我們按照省州局統(tǒng)一部署,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),緊扣時間節(jié)點和工作要求,積極做好培訓(xùn)推廣落實工作,確保綜合征管軟件和金稅三期實時同步雙軌運(yùn)行。
三是加強(qiáng)稅收風(fēng)險管理。強(qiáng)化風(fēng)險管理意識,提高風(fēng)險識別能力,對涉稅事項進(jìn)行實時監(jiān)控,重點識別日常稅收管理中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險、數(shù)據(jù)比對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險等。加大納稅評估力度,建立集中與分散相結(jié)合的納稅評估團(tuán)隊,完善評估發(fā)現(xiàn)的問題移交稽查處理的體制機(jī)制。
四是積極深化稅收改革。
目前我局已經(jīng)與地稅部門在推進(jìn)服務(wù)一體、征管互助、執(zhí)法協(xié)同、信息共享等方面實現(xiàn)了全方位、寬領(lǐng)域、深層次合作,并取得了實實在在的效果,同時,我們還在聯(lián)合優(yōu)化納稅服務(wù)、聯(lián)合開展干部培訓(xùn)、聯(lián)合落實稅收改革任務(wù)等方面開展了深度合作。
2.積極深化稅制改革。稅制改革方面,我局高度重視,科學(xué)部署,及早制定實施方案,細(xì)化措施和責(zé)任,做細(xì)做實稅戶基礎(chǔ)信息移交等工作,提前謀劃好稅收征管、納稅服務(wù)等方面的資源配置,全面推開“營改增”這場“重頭戲”。認(rèn)真開展對內(nèi)對外培訓(xùn),對內(nèi)實行全員培訓(xùn),對外組織相關(guān)行業(yè)的法人代表和財務(wù)人員培訓(xùn)200余人次,邀請航天信息工作人員對已進(jìn)控的108戶試點納稅人進(jìn)行了稅控設(shè)備的安裝及發(fā)票開具培訓(xùn)。
對132戶營改增試點納稅人的營改增主行業(yè)、主征收品目、四大行業(yè)的身份界定,組織班子成員和業(yè)務(wù)骨干深入四大行業(yè)開展稅源調(diào)查和稅收分析,掌握納稅人實際稅負(fù)變化情況,為改革后稅負(fù)明顯偏高的納稅人進(jìn)行指導(dǎo),確保營改增納稅人整體稅負(fù)只減不增,經(jīng)測算,我局四大行業(yè)將減收1559萬元。配備pc服務(wù)器、備份服務(wù)器各1臺,ups兩組,云端工作站5臺,辦稅廳增設(shè)移動公司數(shù)據(jù)專線,確保營改增期間設(shè)備運(yùn)行平穩(wěn)。
通過各部門的精心準(zhǔn),相關(guān)單位的通力合作,5月1日零時,我縣營業(yè)稅改征增值稅試點工作與全國同步順利啟動運(yùn)行。
五是強(qiáng)化稅收宣傳。以全國第25個稅收宣傳月和“六五”普法活動為載體,集中開展稅收宣傳活動。以開展“便民辦稅春風(fēng)行動”為契機(jī),舉辦了“企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn)”、“營改增稅收政策培訓(xùn)”等多種形式的稅收宣傳和納稅輔導(dǎo),得到了納稅人和社會各界的一致好評。以辦稅服務(wù)廳、稅企qq群、新聞網(wǎng)站等為依托,加強(qiáng)對新出臺的稅收政策和管理措施的宣傳解讀。
六是深入推進(jìn)依法治稅。充分發(fā)揮稅收執(zhí)法信息管理系統(tǒng)的監(jiān)控作用,切實加強(qiáng)疑點信息核查工作,進(jìn)一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為,有效遏制執(zhí)法隨意性,上半年執(zhí)法正確率達(dá)100%。貫徹依法行政制度,深入開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動,落實新出臺的行政審批、稅收權(quán)力清單、重大稅收執(zhí)法決策事項集體審理等制度。深入開展“六五”普法及稅收宣傳活動,提高了納稅人稅法遵從度。
(三)綱舉目張抓服務(wù),納稅服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。
深化和鞏固“便民辦稅春風(fēng)行動”成果。認(rèn)真落實《全國縣級稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》2.1版,確保各項業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)暢通、服務(wù)規(guī)范、運(yùn)行高效;公開行政審批和執(zhí)法權(quán)力清單,全面推行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和延時服務(wù)制,提速減負(fù),降低納稅成本。
優(yōu)化政策環(huán)境。全縣國稅系統(tǒng)按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求,全面準(zhǔn)確了解和把握納稅人合理需求,堅持效能優(yōu)先,有的放矢地完善制度、機(jī)制和措施,全面提升服務(wù)品質(zhì),真正體現(xiàn)征稅與納稅的良性互動,有針對性地加強(qiáng)政策服務(wù),在強(qiáng)化日常宣傳的同時,開展有針對性和個性化的政策宣傳。建立納稅風(fēng)險提示制度,妥善處理政策爭議。
(四)以人為本抓管理,隊伍素質(zhì)明顯提升。
以激發(fā)活力、提高能力、打造合力、深化管理為重點,積極搭建干部發(fā)展平臺,形成人盡其才、才盡其用的局面,為國稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證和智力支持。
加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。發(fā)揮班子的龍頭帶動作用,堅持以學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會精神為主題,制定黨組中心組學(xué)習(xí)計劃,半年組織專題學(xué)習(xí)5次,提高領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論水平;堅持政治與業(yè)務(wù)并舉、活力與能力并重的育人思路,利用“周五課堂”平臺,半年舉辦集中學(xué)習(xí)15期,不斷提高干部職工政治理論和業(yè)務(wù)水平。
關(guān)心關(guān)愛干部職工,用好政策、做好測算、足額兌現(xiàn),確?;竟べY調(diào)標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn),讓干部職工有更多的獲得感。發(fā)揮工青婦聯(lián)系群眾的紐帶作用,積極開展干部職工住院看望、生日慰問和重大疾病幫扶救助活動,開展春游等文娛活動,增強(qiáng)了凝聚力和向心力。
推進(jìn)績效管理工作。在總結(jié)去年績效工作的基礎(chǔ)上,分析不足、查找盲點,進(jìn)一步強(qiáng)化績效意識,凝聚共識,確保績效管理落地有聲。認(rèn)真掌握績效管理4.0版指標(biāo)體系,完善個人績效考核指標(biāo)及考評辦法,做好系統(tǒng)指標(biāo)承接和制定工作,“督”“考”結(jié)合,實現(xiàn)與日常工作的無縫對接。
積極探索績效管理辦法,建立“日常監(jiān)控指標(biāo)填報、月度通報績效成績、季度分析績效成果”制度,每月召開績效專題會議,正視問題,總結(jié)成績;每季度召開績效講評會議,通報情況,鞭策后進(jìn)。完善激勵機(jī)制,實行“前排獎勵、后排問責(zé)”的嚴(yán)格考核制度,最大限度調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,確??冃Э己私Y(jié)果得到可靠運(yùn)用,借助績效管理“助推器”,促進(jìn)各項重點工作有序推進(jìn)。
不斷深化反腐倡廉工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的分解與落實。成立以縣局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并下發(fā)《xx縣國家稅務(wù)局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解表》,落實全局中心工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核的工作機(jī)制。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,全體干部職工積極參與,一級對一級負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作的監(jiān)督和檢查。
擬定《20xx年黨組紀(jì)檢組黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》,每半年對本單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況進(jìn)行一次檢查,年末由局黨組對各科室和分局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行量化考核,并將考核結(jié)果與評先評優(yōu)、職務(wù)晉升掛鉤。加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育。充分發(fā)揮宣傳教育的基礎(chǔ)性作用,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)、筑牢拒腐防變的思想道德防線。積極組織全局人員參與培訓(xùn)和各項警示教育活動,強(qiáng)化干部廉潔自律意識。組織干部職工觀看廉政電影1次,觀看廉政宣教片2次,開展家庭助廉活動1次。
積極開展“兩學(xué)一做”主題教育實踐活動。為扎實開展好“兩學(xué)一做”主題教育活動,我局采取“集中學(xué)習(xí)+自學(xué)”模式,開展“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)3次,為每名黨員發(fā)放《中國共產(chǎn)黨章程》、《準(zhǔn)則》、《條例》、《系列重要講話讀本》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育筆記本》等學(xué)習(xí)資料;采用“互聯(lián)網(wǎng)+”學(xué)習(xí)思維,通過qq群、微信群等方式,將時政新聞、學(xué)習(xí)主要內(nèi)容等以圖文和網(wǎng)址鏈接的形式發(fā)送。
同時有計劃地開展“不忘初心?永跟黨走”主題實踐活動,全局83名在職黨員紛紛到家鄉(xiāng)或扶貧村回鄉(xiāng)走訪,用真心,動真情,在比較和回望中感受初心,圍繞家鄉(xiāng)和扶貧村發(fā)展的難點問題,積極建言獻(xiàn)策,辦力所能及的實事具體事,讓群眾得到切切實實的實惠。
狠抓履職盡責(zé)督促檢查工作。我局把加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作作為“一把手”工程,納入重要議事日程,擺在突出位置,認(rèn)真研究、周密部署,及時召開黨組會專題研究履職盡責(zé)工作相關(guān)事項,結(jié)合我局工作實際,印發(fā)了《全縣國稅系統(tǒng)20xx年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》、《xx縣國家稅務(wù)局工作人員履職問責(zé)辦法(試行)》,把各分局、直屬單位和機(jī)關(guān)全部納入監(jiān)督檢查范圍,將加強(qiáng)履職盡責(zé)點題督查工作分為4個階段,從3個具體內(nèi)容入手,確保責(zé)任明確、任務(wù)具體、問責(zé)有依據(jù)。
召開全縣國稅系統(tǒng)加強(qiáng)履職盡責(zé)督促檢查工作動員會,要求全體干部職工深刻認(rèn)識加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作的重要性和必要性,以更嚴(yán)的紀(jì)律、更實的作風(fēng)、更優(yōu)的服務(wù),贏得群眾更好的口碑。開設(shè)加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作專欄,充分利用垂幅、宣傳窗、led電子顯示屏和網(wǎng)絡(luò)信息宣傳履職盡責(zé)工作舉措和進(jìn)展,積極開展各項公開承諾活動,及時向社會公布單位職能、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)質(zhì)承諾,形成了濃厚的活動氛圍。暢通群眾訴求渠道,公布了投訴電話及電子信箱,方便群眾查詢了解。
印制2100余份《履職盡責(zé)情況調(diào)查問卷表》《小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策情況調(diào)查問卷表》《辦稅服務(wù)廳涉稅服務(wù)情況調(diào)查問卷表》《履職盡責(zé)“五結(jié)合五對照五查找”情況表》,由班子成員帶隊深入基層開展?jié)M意度調(diào)查。局機(jī)關(guān)聘請5名“兩代表、一委員”和服務(wù)對象為本系統(tǒng)特邀監(jiān)察員,于6月8日召開特邀監(jiān)察員座談會,邀請部分“營改增”納稅人進(jìn)行座談,發(fā)放問卷調(diào)查測評表,請群眾參與,靠群眾監(jiān)督。積極開展駐廳訪、進(jìn)戶訪、電話訪、問卷訪、集中訪、網(wǎng)絡(luò)訪等“六訪”活動,廣泛征求納稅人關(guān)于納稅服務(wù)方面的意見和建議。
通過開門“納諫”、上門“求診”,加強(qiáng)改進(jìn)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。在查找問題階段,堅持以問題為導(dǎo)向,有什么問題就查擺什么問題、什么問題突出就解決什么問題,重點抓好“五結(jié)合五對照五查找”,采取“自己查、互相提、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾評”等方式,加大明察暗訪工作力度,對各科室、各分局履職盡責(zé)情況不定期檢查,對群眾舉報和檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題、突出問題,主動曝光、嚴(yán)肅處理。
二、存在的主要問題和困難。
(一)全年稅收形勢依然嚴(yán)峻。今年縣委、縣政府分配給我局的稅收收入任務(wù)為38135萬元,同比增長1.4%,地方公共財政預(yù)算收入任務(wù)為5120萬元,同比增長2.9%。雖然上半年實現(xiàn)了時間任務(wù)“雙過半”,但下半年隨著“營改增”等結(jié)構(gòu)性減稅政策的全面推進(jìn),預(yù)計全年稅收形勢依然嚴(yán)峻。
(二)“營改增”試點初期部分企業(yè)出現(xiàn)稅負(fù)增加情況。根據(jù)我局前期到企業(yè)實地調(diào)研測算情況,有可能出現(xiàn)一小部分企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營、進(jìn)項稅發(fā)票難以取得造成抵扣少等原因形成的稅負(fù)暫時上升問題,主要體現(xiàn)在建筑行業(yè)。如金鳳建設(shè)有限責(zé)任公司,目前只能取得3%的商品混凝土和17%的鋼材專用發(fā)票,其“營改增”后稅負(fù)將比原來的上升20%左右。
(三)稅收經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重短缺。由于我局人員多經(jīng)費(fèi)少,難以滿足稅收日常工作需要和兌現(xiàn)干部職工各項工資福利待遇。
三、20xx年下半年工作計劃。
(一)大力組織稅收收入。嚴(yán)格落實“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權(quán)減免稅,堅決落實各項稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則,繼續(xù)完善工作舉措,加大工作力度,全面完成全年稅收收入任務(wù)。
(二)全面推進(jìn)依法行政工作。圍繞支持加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、支持縣域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展、保障和改善民生,堅持依法行政,推進(jìn)政務(wù)公開,辦稅公開,進(jìn)一步完善落實各項稅收優(yōu)惠政策。規(guī)范稅務(wù)行政裁量權(quán),改進(jìn)稅收執(zhí)法方式,積極創(chuàng)建“依法行政示范單位”,不斷提高稅收法制水平。以門戶網(wǎng)站、辦稅廳、媒體為平臺,搞好政務(wù)公開、政策解讀,提高納稅人稅法遵從度。
(三)探索推進(jìn)績效管理。按照省、州局統(tǒng)一部署,積極推進(jìn)績效管理工作,建立科學(xué)完善、操作性強(qiáng)、內(nèi)外結(jié)合的績效考核評價機(jī)制,把績效管理與稅收工作緊密結(jié)合起來,實現(xiàn)一體化運(yùn)行,切實防止“兩張皮”現(xiàn)象,積極構(gòu)建“大服務(wù)”工作格局。
(四)深化稅收專業(yè)團(tuán)隊建設(shè)。加強(qiáng)崗位培訓(xùn),實施人才強(qiáng)稅、建設(shè)學(xué)習(xí)型國稅機(jī)關(guān),培養(yǎng)出更多業(yè)務(wù)能手和專業(yè)人才;培養(yǎng)團(tuán)隊精神,發(fā)揮團(tuán)隊作用,推進(jìn)稅源管理;強(qiáng)化教育培訓(xùn),以崗位需求為導(dǎo)向,有針對性的開展崗位技能培訓(xùn),尤其是在網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推行及“營改增”、“金稅三期”等方面加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高干部業(yè)務(wù)能力。
(五)繼續(xù)深化國地稅合作。下半年,我局將與地稅局密切協(xié)作,總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新發(fā)展,不斷拓展合作范圍、挖掘合作深度、提升合作質(zhì)效,在貫徹落實好4大類44個合作項目的基礎(chǔ)上,立足于規(guī)范,又不局限于規(guī)范,努力探索更多具有特色的合作項目,明確合作方案的時間表、責(zé)任書和路線圖,分解到部門,落實到崗位,并納入績效考評,確保每個合作項目都有人抓,有人管,有人做,每項任務(wù)都有部署,有督查,有考核。
推進(jìn)國地稅合作領(lǐng)域上更“廣”,層次上更“深”,方式上更“活”,創(chuàng)造更多的國地稅合作經(jīng)驗,聚力打造國地稅合作升級版,建設(shè)國地稅合作的“亮點工程”,共同提升稅務(wù)部門形象,提高納稅人滿意度和社會美譽(yù)度。
(六)堅持不懈開展“兩學(xué)一做”活動。在前期開展學(xué)黨章、重溫入黨誓詞、走訪慰問老黨員、回鄉(xiāng)走訪等活動的基礎(chǔ)上,下半年我局將開展?fàn)幾觥八闹v四有”黨員專題討論、“多讀書、讀好書”活動,不斷豐富活動載體,確?;顒映鲂Ч?。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇四
1-4月份,全市上下將200x年度企業(yè)所得稅匯算清繳做為工作重點,認(rèn)真貫徹落實《企業(yè)所得稅匯算清繳管理辦法》,結(jié)合我市實際,采取有力措施,市局除成立匯算清繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開專門會議安排布置匯算清繳工作外,制定了《200x年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作方案》和《xx市地方稅務(wù)局關(guān)于明確企業(yè)所得稅減免稅審批有關(guān)問題的通知》等有關(guān)業(yè)務(wù)政策和工作安排的多個文件,并對匯算清繳全過程進(jìn)行監(jiān)控,注重匯繳前的宣傳發(fā)動、匯繳中的政策輔導(dǎo)、匯繳后的審核統(tǒng)計,使匯算清繳工作做到有組織、有制度、有落實,保證了匯算清繳工作的成效,企業(yè)共自核審增應(yīng)納稅所得額2576萬元,審增所得稅848萬元;審減虧損2121萬元。重點檢查企業(yè)15戶,共查增應(yīng)納稅所得額46.4萬元,查補(bǔ)企業(yè)所得稅15.3萬元,罰款10.5萬元,合計25.8萬元。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇五
一年時間過去了,在新的一年到來之際我們應(yīng)該總結(jié)過去不足從而在新的一年中更加成長。下面是由小編為大家整理的“稅務(wù)局個人。
20xx”,僅供參考,歡迎大家閱讀,希望能夠幫助到大家。
根據(jù)分局支部分工,今年,我負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)管理、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、調(diào)研通訊、包保征管三組。一年來,在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志們一起并肩戰(zhàn)斗,我感到既充實,又欣慰,不僅和同志們加深了解,溝通了感情,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啟示,學(xué)到不少知識,工作能力也有所提高,通過扎實工作,完成了各項工作任務(wù),總結(jié)如下:
一、堅持“一個原則”
上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為同志服務(wù)的原則,并把它作為工作的出發(fā)點和落腳點。積極配合分局領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好各個方面的關(guān)系,抓好本職工作,對內(nèi)虛心學(xué)習(xí),遇事不推不躲,不上交矛盾,有問題及時請示匯報,對外同各單位緊密團(tuán)結(jié),積極協(xié)作,營造良好的外部環(huán)境,一切從分局的利益出發(fā)。
二、努力實現(xiàn)“三個做到”
一是全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、思想上堅定、紀(jì)律上嚴(yán)明、為人上正派。二是妥善處理好三個關(guān)系,做到對上級要尊重;對待下級要多關(guān)心、多幫助充分調(diào)動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;三是廉潔從政、樹立形象,清清白做人,踏踏實實做事。
三、抓好機(jī)關(guān)管理工作,基礎(chǔ)建設(shè),給干部職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。
首先是環(huán)境美化。一是凈化,境干凈,地面、桌面衛(wèi)生整潔,環(huán)境衛(wèi)生有所改善;二是綠化,對分局院內(nèi)種植了草坪,進(jìn)行了合理化布局,提高了機(jī)關(guān)品位;帶給人一種整體上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《機(jī)關(guān)管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,使各項工作有嚴(yán)格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執(zhí)法水平得到了進(jìn)一步的規(guī)范提高。再次是網(wǎng)絡(luò)信息管理。分局所有征管資料納入微機(jī)管理,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機(jī)管理,查找數(shù)據(jù)一目了然。最后是機(jī)關(guān)安全意識有所加強(qiáng),未有出現(xiàn)任何安全隱患。
四、抓好包保工作,確保完成任務(wù)。
xx鎮(zhèn)個體戶232戶,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業(yè)5戶;社保費(fèi)普查13戶,其中:正常戶5戶,停產(chǎn)戶4戶;暫無繳費(fèi)能力戶3戶;破產(chǎn)清欠戶1戶。由于分管肖堰鎮(zhèn)的任務(wù)基數(shù)較大,經(jīng)濟(jì)不景氣,市場疲軟,完成任務(wù)有難度,我采取其他措施組織稅款5.7萬元,確保了稅收任務(wù)的完成。
五、相互配合,密切協(xié)作,做一些力所能及的事。
一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證。二是協(xié)助稅費(fèi)源普查數(shù)據(jù)審核,參與縣局稅費(fèi)源普查數(shù)據(jù)的錄入。三是積極參加征管質(zhì)量考核。四是參加稅收清理檢查,督促稅款及時入庫等。
六、扎實工作?廉潔自律。
首先是認(rèn)真學(xué)習(xí),做到勤政廉政,認(rèn)真學(xué)習(xí)市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,學(xué)習(xí)廉潔自律的若干規(guī)定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求和約束自己,不斷增強(qiáng)拒腐防變能力。其次,學(xué)習(xí)稅務(wù)干部十五不準(zhǔn)。二是注重工作和生活小節(jié),不論是八小時以內(nèi),還是八小時以外,一言一行嚴(yán)格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。最后潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關(guān),修煉人格品行,把好道德關(guān),堅持宗旨意識,過好權(quán)利關(guān),養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣,不忘自律關(guān),廉潔奉公,踏踏實實工作。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,經(jīng)受住各種考驗,一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務(wù)干部、做一名合格的共產(chǎn)黨員。
七、工作中存在的不足。
雖然取得了一點微不足到的成績,我想這里面包含著縣局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求相差甚遠(yuǎn),不足之處主要表現(xiàn)在三個方面,這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向.一是要提高業(yè)務(wù)水平。二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,克服好人主義。
我將抓住機(jī)遇,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務(wù)實,規(guī)范管理,加強(qiáng)兩個文明建設(shè),切實抓好以下幾個方面的工作:1、大力組織收入,抓好包片工作,加強(qiáng)征管,堵塞漏洞,千方百計的完成各項稅費(fèi)任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行工資與任務(wù)掛鉤。堅持依法治稅,做到應(yīng)收盡收。2、建立健全各項工作制度,落實各項工作制度,用制度管人管事,嚴(yán)格要求,規(guī)范管理,提高干部工作效率;3、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),抓好干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高干部隊伍素質(zhì)。4、加強(qiáng)信息、調(diào)研和通訊報道工作,積極完成縣局下達(dá)的信息任務(wù)、調(diào)研任務(wù),打造好分局自己的網(wǎng)站,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象。
一年來,在局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí),勤奮工作,使自己再思想上、業(yè)務(wù)上和能力上都有了很大的提高,現(xiàn)將一年來的工作學(xué)習(xí)情況做以總結(jié):
一、堅持思想政治學(xué)習(xí),讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高。
我始終把提高自身思想政治素質(zhì)放在首位,并持之以恒的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻理解黨的xx大會議精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),解放思想,改革開放,凝聚力量,攻堅克難,堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進(jìn),為全面建成小康社會而奮斗。牢記“四個堅定不移”,以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀、價值觀為根本,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實精神,始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),堅持解放思想、求真務(wù)實,嚴(yán)格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識。愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公,增強(qiáng)執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局、法治、創(chuàng)新、效率、服務(wù)、責(zé)任觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,腳踏實地,埋頭苦干,做到稅收工作科學(xué)化、精細(xì)化,全面提高稅收工作質(zhì)量和效率,通過不斷學(xué)習(xí),使自身的思想理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人身觀、價值觀,全面提高自身素質(zhì)和認(rèn)識問題、解決問題的能力,做到政治上成熟、思想上堅定、紀(jì)律上嚴(yán)明、作風(fēng)上正派。
二、刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高工作技能。
人生在世,要安身立命,唯有學(xué)習(xí)最重要,我牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,也時時刻刻把學(xué)習(xí)作為提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。我不但積極參加局里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真做好筆記,而且還能夠自覺學(xué)習(xí)國家的稅收政策、法律、法令和法規(guī),熟練掌握與本職工作相關(guān)的財會、金融、計算機(jī)以及企業(yè)生產(chǎn)管理等知識,刻苦鉆研現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),使自己的知識結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。隨著時代的發(fā)展,科學(xué)技術(shù)日新月異,只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,拼搏進(jìn)取,不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)基礎(chǔ),才能跟上時代前進(jìn)的步伐,不被時代淘汰,也才能勝任本職工作。
三、扎實工作,嚴(yán)格要求和約束自己。
以嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)為宗旨,堅持“三禁”、“六項承諾”、“八公開”制度,遵守“稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定”、稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”之規(guī)定。發(fā)揚(yáng)黨的實事求是,理論聯(lián)系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),以全心全意為人明服務(wù)為宗旨,牢固樹立做人名群眾公仆意識,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,充分調(diào)動大家的積極性,以高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感,一生自重,時時自省,不忘自勉,處處自警,做一名合格的稅務(wù)干部、做一個合格的共產(chǎn)黨員。我時刻提醒和告誡自己,要注意工作和生活上的小節(jié),無論是八小時以內(nèi),還是八小時以外,一言一行嚴(yán)格要求自己,該做的事帶頭做,不該做的事不要做,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,堅持誠信待人、誠懇感人、誠實做人,以身作則,率先垂范。
四、存在不足。
今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,盡快適應(yīng)新的崗位和工作環(huán)境,克服急躁情緒,調(diào)整工作方法,增強(qiáng)自己解決復(fù)雜問題的能力,嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù),做好本職工作。
五、今后的打算。
成績的取得,主要歸功于上級的正確領(lǐng)導(dǎo),同時也是與大家的共同努力分不開的,實踐證明,只要不斷的總結(jié)經(jīng)驗、共同研究、科學(xué)合理的制定計劃,完成稅收任務(wù)不是太難的。今后,我要繼續(xù)加大工作力度,響應(yīng)局里的各項號召,克服困難、團(tuán)結(jié)一心,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,卓絕不懈的努力,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達(dá)的各項任務(wù),用辛勤和汗水,做一個政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)踏實、愛崗敬業(yè)高素質(zhì)復(fù)合型的稅務(wù)干部。
按照市局年初稅務(wù)工作會議安排部署和要求,辦公室在市局主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),積極做好服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層各項工作,切實抓好全局文稿起草和審核、會議管理、信息調(diào)研、文電文檔管理、保密保衛(wèi)、新聞宣傳等工作,以及局領(lǐng)導(dǎo)指示、批示交辦的事項等,較好地完成了20xx年各項工作任務(wù)。
一、在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
做為一名稅收工作者,新時代要求稅務(wù)工作者不只是具備征稅的基本常識,還要有面對新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領(lǐng)。我積極參加縣局舉辦的稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),正是學(xué)習(xí),讓我在工作中出現(xiàn)沒有錯征、誤征。保障了國家利益不受損失,又保證了納稅人的合法利益。
二、在納稅服務(wù)方面。
作為一個稅務(wù)工作者,首先要愛護(hù)納稅人,那么,我們就必須善于走進(jìn)納稅人的情感世界,就必須把納稅人當(dāng)朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛納稅人,要以尊重和依賴為前提。要做到嚴(yán)中有愛、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小事入手,去關(guān)心納稅人,給納稅人春風(fēng)沐浴般的溫暖。并隨時記錄工作中的得失,為今后的工作提供借鑒。
三、更新理念,做一個理念新的稅務(wù)工作者。
隨著時代的發(fā)展,對稅務(wù)工作者的要求也越來越高。在工作中。我們就要不斷的更新觀點,用新的理念來指導(dǎo)自己的工作。為了讓自己能跟上時代的要求,在工作之余,努力學(xué)習(xí)稅務(wù)知識,稅法及相關(guān)文件,因為學(xué)習(xí),便自己在征稅工作中能夠正確依據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)文件精神合理征稅,做到了,有法可依,有章可循。能跟上時代的要求。
四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象。
在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,“無欲則剛”。二是慎權(quán),杜絕“有權(quán)不用,過期作廢“的錯誤思想,正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責(zé)、權(quán)與利的關(guān)系,堅持依法治稅。三是慎微,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之“,不應(yīng)該做的哪怕再小也不能去做,應(yīng)該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私,依法辦事、依率計征,嚴(yán)格按照公務(wù)員“五要十不準(zhǔn)“準(zhǔn)則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發(fā)生過一次“吃、拿、卡、要、報“事情,在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價。
金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學(xué)習(xí)不夠,政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,原因主要是稅收任務(wù)的壓力和征管改革的繁重事務(wù),學(xué)習(xí)的時間少一些。2、調(diào)查研究不夠,原因是整天忙于現(xiàn)實的征收工作,缺少對征收工作的實際調(diào)查。3、征收過程中的度的把握還不特別準(zhǔn)確,對一些方針政策理解不很透徹。
五、在廉潔自律方面。
作為一名稅務(wù)干部,首先就要做到廉潔征稅。在工作中,從未接受過納稅人的錢物。因為我深知,納稅人的錢物是勞動和血汗換來的,如果接受了,自己就會以損害國家利益,會使自己走上違紀(jì)違法的道路。這不但毀了自己,更有損于一個稅務(wù)工作者的形象,還嚴(yán)重影響了整個地稅系統(tǒng)的形象。這是作為一個稅務(wù)工作者必須要牢記的。
金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學(xué)習(xí)不夠,政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,原因主要是稅收任務(wù)的壓力和征管改革的繁重事務(wù),學(xué)習(xí)的時間少一些。2、調(diào)查研究不夠,原因是整天忙于現(xiàn)實的征收工作,缺少對征收工作的實際調(diào)查。3、征收過程中的度的把握還不特別準(zhǔn)確,對一些方針政策理解不很透徹。
在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進(jìn)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總結(jié)一年來我個人的學(xué)習(xí)、思想、工作、帶隊、廉政情況我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力主要是個人創(chuàng)新意識還有待進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)決策水平還有待進(jìn)一步提高抓黨組中心組的學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)抓機(jī)關(guān)管理制度的執(zhí)行還有待進(jìn)一步嚴(yán)格。
20xx年里,我要著重抓好政治學(xué)習(xí),提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平,突出抓好班子建設(shè),提高班子的整體戰(zhàn)斗力,突出抓好機(jī)關(guān)建設(shè)整頓機(jī)關(guān)作風(fēng),樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項工作任務(wù),為推進(jìn)全市國稅事業(yè)發(fā)展促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會進(jìn)步再作新貢獻(xiàn)。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇六
因縣局人事改革,我有幸被分配到稽查局的工作,在近一年的時間內(nèi),在縣局領(lǐng)導(dǎo)和稽查局鄧局長的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,順利地完成了20xx年的稅收稽查工作?;仡欉@一年的工作,我有取得成績的喜悅,也有經(jīng)驗教訓(xùn)的反思,但更多的是切身感受到了組織溫暖,得到了同志們的無私幫助。下面我將這一年的工作進(jìn)行如下總結(jié):
201x年我主要做了以下三個方面的工作:
一是按質(zhì)保量的完成了年初分配的稅收檢查計劃任務(wù)。在年初分配的計劃檢查和專項檢查名單中,由我主查的有4戶檢查名單,分別是藍(lán)山縣第一中學(xué)、藍(lán)山縣市政工程公司、藍(lán)山縣華陽鑄業(yè)工貿(mào)有限公司和個體戶陳學(xué)武,到去年12月底,我主查的4戶檢查戶的稅收檢查工作全部完成,除了市政工程公司下達(dá)了處罰決定書未繳清罰款外,其他3戶的稅款都上繳國庫,全年共計完成稅費(fèi)17.98萬元,其中稅款15.45萬元,罰款1.45萬元,滯納金1.08萬元。完成了分配我給的稽查任務(wù)。
二是及時準(zhǔn)確的完成向市稽查局上報各類報表工作。由于進(jìn)地稅局以來,一直在稅收征收分局工作,我來稽查局的時間不長,對稅收稽查工作特別是稽查報表上報工作了解不夠,通過向局里其他同志虛心請教,在較短的時間內(nèi)進(jìn)行了角色轉(zhuǎn)換,能夠很好地勝任稽查報表上報工作,基本上每月的月報表,季度報表和年報表都能及時準(zhǔn)確的上報到市稽查局,特別是11月份的時候,去市局參加了稽查報表培訓(xùn),更加能夠得心應(yīng)手的處理好各類報表工作。在上報各類報表和其他文書工作上做到了零差錯。
年終總結(jié)是對自己一年來的工作做回顧總結(jié),分析自己的優(yōu)勢和不足,為提高自己能力。下面是本站小編搜集整理的201x年兒科護(hù)士個人年終工作總結(jié)范文,歡迎閱讀。更多資訊請繼續(xù)關(guān)注年終工作總結(jié)欄目!
三是認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好稽查局經(jīng)費(fèi)管理工作。來稽查局后,鄧局長安排我來具體管理經(jīng)費(fèi),在感謝領(lǐng)導(dǎo)信任的同時,我也感到了壓力巨大。經(jīng)費(fèi)問題是除了稽查業(yè)務(wù)工作之外的一個大問題,經(jīng)費(fèi)問題處理不好,會直接影響到我們稽查工作的正常開展。首先我是嚴(yán)格按制度辦事,實行發(fā)票報賬制,只有見到發(fā)票,見到領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后才支付現(xiàn)金,預(yù)支現(xiàn)金需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,杜絕了打白條支錢的問題。其次是嚴(yán)格按縣局下發(fā)的經(jīng)費(fèi)管理辦法行事,經(jīng)費(fèi)的開支,預(yù)算也是按照縣局的文件辦事,沒有多列、虛列開支的情況。三是把好自律關(guān),領(lǐng)導(dǎo)把經(jīng)費(fèi)交給我保管,是對我的信任和肯定,我也沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,從未出現(xiàn)過挪用經(jīng)費(fèi)、私用經(jīng)費(fèi)的違法違紀(jì)情況。下半年市局來縣局搞的經(jīng)費(fèi)檢查工作也沒出現(xiàn)票款不符的情況。我想在經(jīng)費(fèi)問題這個大是大非問題上,我自知是經(jīng)得起組織考驗的。
在做好以上三個大方面工作的同時,我也未荒廢了自我的學(xué)習(xí),思想政治上,深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神,對照檢查自己的工作并認(rèn)真撰寫心得體會和做好學(xué)習(xí)筆記。在上級組織和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下,以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準(zhǔn)則,結(jié)合“朱子文化”,積極參與各項地稅文化活動建設(shè),勤奮好學(xué)、努力創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公,保障稽查工作服務(wù)質(zhì)量、維護(hù)地稅形象,圍繞“聚財為國、執(zhí)法為民”的核心價值觀,結(jié)合實際工作,樹立了正確的地稅觀。
業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念,刻苦學(xué)習(xí),不斷積累,提高素質(zhì)。在實際工作中,我積極參與縣局安排的各項培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和各項知識競賽活動,不斷充實自己的業(yè)務(wù)知識,豐富自己的專業(yè)技能;在工作之余,我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識,如經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí),會計知識的學(xué)習(xí),電腦實際操作的學(xué)習(xí)等,都為我的稽查服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。
在將近一年的工作中雖然說我取得了一定的成績,但也存在許多不足:一是學(xué)習(xí)不夠,對稅收法律、法規(guī)掌握得還不夠全面,對問題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書本太多,有時過于死板,鉆牛角尖。針對這些問題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度,爭取熟知各項稅收法律、法規(guī),認(rèn)真研究,逐步以實際工作為主,靈活機(jī)動地發(fā)揮工作的能動性。
完成招商引資任務(wù)。今年以來,綜合科堅持“一崗雙責(zé)”,多方聯(lián)系,尋找招商信息,完成我局分配的30萬招商引資任務(wù)。
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市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇七
xx年,我局在市委、市政府和省地稅局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》,以創(chuàng)建全省政務(wù)公開示范點為契機(jī),認(rèn)真組織開展政務(wù)公開“深化年”活動,著力實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,即由重形式向重轉(zhuǎn)變、由被動落實向主動實施轉(zhuǎn)變、由抓規(guī)范向促創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,積極構(gòu)建公正、廉潔、高效的行政管理機(jī)制,有力地促進(jìn)了稅收中心工作。
一、xx年度政務(wù)公開工作開展情況。
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保政務(wù)公開工作高效實施。
我局高度重視對政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo),全系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革完成后,及時調(diào)整充實了以“一把手”為組長、分管局領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局政務(wù)公開工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)組織實施和抓落實。
為保證政務(wù)工作的高效實施,我局定期召開專題會議,研究部署落實政務(wù)公開工作,形成了“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào),職能部門齊抓共管,一級抓一級,層層抓落實”的長效工作機(jī)制。同時,局領(lǐng)導(dǎo)堅持率先垂范,積極參與政務(wù)公開組織實施工作:局長胡興寬多次走進(jìn)“百姓熱線”、參加市政府組織的“在線訪談”;其他局領(lǐng)導(dǎo)也先后以嘉賓的身份參與宣城電視臺制作熱點訪談欄目《關(guān)注》,深入社區(qū)、廣場、企業(yè),為納稅人解讀稅收優(yōu)惠政策,答疑解惑。
(二)加強(qiáng)制度建設(shè),確保政務(wù)公開工作規(guī)范運(yùn)行。
我局堅持將制度建設(shè)作為促進(jìn)政務(wù)公開工作規(guī)范運(yùn)行的強(qiáng)大推力。一是完善政務(wù)公開制度。結(jié)合工作實際對現(xiàn)有5類11項政務(wù)公開工作制度進(jìn)行認(rèn)真梳理完善,及時補(bǔ)缺補(bǔ)差,并針對制度執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷完善制度和規(guī)定,確保制度制定有保障、制度執(zhí)行有依據(jù)、制度評議有載體。建立了《宣城市地稅局“政民互動”辦理工作管理辦法》,對“在線咨詢”、“市長信箱”、“12345”市長熱線、“省長留言”等辦理情況予以規(guī)范。二是強(qiáng)化督促考核。按季對局屬各單位政府信息公開情況、“政民互動”辦理情況進(jìn)行通報,建立政務(wù)公開目標(biāo)管理考評體系,將政務(wù)公開納入稅收執(zhí)法年度綜合督查以及縣市區(qū)局績效年度綜合考評工作。建立政務(wù)公開評議制度,通過地稅網(wǎng)站、辦稅服務(wù)廳、12366納稅服務(wù)熱線、問卷調(diào)查等渠道和形式自覺接受社會各界評議。加強(qiáng)系統(tǒng)指導(dǎo),定期對政務(wù)公開工作進(jìn)行督查,對發(fā)現(xiàn)的問題責(zé)令限期整改。
(三)突出公開重點,確保政務(wù)公開內(nèi)容主動全面。
我局主動把政務(wù)公開工作置于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大環(huán)境下。一是突出公開稅收法律法規(guī)。廣泛宣傳稅收工作的方針政策和決策部署;大力宣傳稅收優(yōu)惠政策和社保費(fèi)減負(fù)政策,幫助企業(yè)熟悉和運(yùn)用政策。二是突出公開稅收優(yōu)惠政策。主動公開支持高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)文化體制改革、扶持下崗再就業(yè)等稅收優(yōu)惠政策,以及國家新出臺的結(jié)構(gòu)性減稅政策,確保各項稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行到位。三是突出公開納稅人權(quán)利義務(wù)。加強(qiáng)《國家稅務(wù)總局關(guān)于納稅人權(quán)利與義務(wù)的公告》的宣傳解讀,向納稅人明確其享有的14項權(quán)利和10項義務(wù),幫助企業(yè)及時、準(zhǔn)確完成納稅事宜,維護(hù)納稅人合法權(quán)益。四是突出公開稅收執(zhí)法權(quán)。繼續(xù)清理、審核行政權(quán)力,完善行政職權(quán)目錄和行政職權(quán)流程圖,并及時通過政府信息公開平臺向社會發(fā)布;廣泛推行稅控裝置,全面實施電子評稅,公開“雙定戶”定稅情況;大力實施陽光稽查、稽查預(yù)告制度、稽查建議制度和稽查約談制度,依法對大、要案件的查處情況進(jìn)行曝光。
(四)豐富公開形式,確保政務(wù)公開載體不斷拓寬。
一方面,堅持不斷創(chuàng)新載體,提升公開質(zhì)量。完善“一個體系”。完善納稅服務(wù)體系,推進(jìn)涉稅事項“同城通辦”,完善限時辦結(jié)制、延時服務(wù)制、預(yù)約辦稅制、行政領(lǐng)導(dǎo)帶班制等制度,發(fā)揮辦稅服務(wù)廳政務(wù)公開主渠道作用;全面推行“一窗式”辦理,通過“職能前移、授權(quán)到位”,前臺受理事項由原先的5種拓展到51種,全面覆蓋納稅人申請辦理的所有涉稅事項。二是開發(fā)“一個系統(tǒng)”。將行政綜合信息系統(tǒng)作為推進(jìn)對內(nèi)政務(wù)公開的主途徑,多次組織精干力量參與研發(fā),并于年前成功上線運(yùn)行,確保重大決策讓群眾監(jiān)督,重要情況讓群眾知曉,重點工作讓群眾參與。三是引入“一個制度”。我局率先在全省地稅系統(tǒng)引入“聽證制度”。8月17日,與建委、財政、物價等部門聯(lián)合舉行了宣城市-xx年度房地產(chǎn)開發(fā)項目土地增值稅四項成本扣除標(biāo)準(zhǔn)聽證會,公開征集相關(guān)意見和建議。四是用好“一個平臺”。大力開展網(wǎng)絡(luò)問政,與宣城政府網(wǎng)合作舉辦“在線訪談”、組織接聽“百線熱線”等,介紹個人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整、營業(yè)稅起征點調(diào)整等最新稅收政策,征求政務(wù)公開工作意見。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇八
今年以來,稅政工作繼續(xù)以組織收入工作為中心,在依法治稅的前提下,深入挖掘政策潛力,大力加強(qiáng)稅政管理,保證了各稅種收入任務(wù)的圓滿完成。
一是加強(qiáng)各稅種的管理,保證各稅種收入的穩(wěn)定增長。年初,我們就提出了各稅種收入每月必須較同期有所增長的目標(biāo),每月對各稅種的收入情況進(jìn)行監(jiān)督和分析,采取多種措施,狠抓薄弱稅種、薄弱環(huán)節(jié)的征收管理,保證了各稅種收入的大幅增長,截止11月,有五個稅種增幅居全省第五,其中多個稅種增幅居全省第一。
二是加強(qiáng)稅源管理,抓住組織收入工作的重點。今年,我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,切實重視對重點稅源的監(jiān)控。在企業(yè)所得稅方面,對年納企業(yè)所得稅100萬元以上的10家企業(yè)進(jìn)行重點監(jiān)控,掌握重點稅源企業(yè)的納稅情況,分析稅收增減變化原因,有針對性的開展管理工作,著力解決納稅大戶的稅收問題,共到濟(jì)鋼、豫光、沁北電廠、奔月集團(tuán)、xx煤業(yè)等企業(yè),就有關(guān)稅收政策進(jìn)行輔導(dǎo)幾十次,得到普遍好評。10家重點稅源企業(yè)共入庫企業(yè)所得稅萬元,占全市企業(yè)所得稅總收入的%。個人所得稅方面,繼續(xù)加大和完善了對全市50家重點扣繳義務(wù)人和100家重點納稅個人的管理和監(jiān)控,保證了個人所得稅的大幅增長。
三是加強(qiáng)新稅收增長點的管理。結(jié)合我市情況,對發(fā)展形勢好,稅收增長潛力大的行業(yè),采取措施加強(qiáng)稅收管理。如針對我市重點工程、重點項目固定資產(chǎn)投資規(guī)模加大,加強(qiáng)建筑營業(yè)稅的管理;針對煤炭行業(yè)、電解鉛等行業(yè)經(jīng)營形勢的好轉(zhuǎn),加強(qiáng)企業(yè)所得稅的征收管理;針對企業(yè)改制股金分紅的增多,加大對個人所得稅的征管等,切實將稅收增長點轉(zhuǎn)化為地稅稅源。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇九
優(yōu)秀作文推薦!一年來,我在管理二所xx所長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同志的幫助下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:
為了適應(yīng)新形勢下稅收工作需要,我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點學(xué)習(xí)了十九大精神,有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的`宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀,為勤政廉政打下堅實的基礎(chǔ)。
在業(yè)務(wù)上我認(rèn)真學(xué)習(xí)了稅收征管法和房產(chǎn)稅,車船稅,土地使用稅等稅則,,不斷拓寬知識面,努力在學(xué)習(xí)中自覺養(yǎng)成“三勤”,勤動手,勤思考,勤聯(lián)系稅收工作和個人思想實際,做到學(xué)有所益,學(xué)有所獲,學(xué)有所為。
堅持每天記工作日志,自我激勵,自我鞭策,時時處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以做好每件平凡的事就是不平凡為工作理念,自覺維護(hù)地稅工作者形象。今年1月份,我從xx所調(diào)到管理二所工作,專門負(fù)責(zé)所內(nèi)東片稅務(wù)信息錄入工作,工作內(nèi)容是稅務(wù)登記證的錄入,變更,納稅人停業(yè)注銷審批表錄入等工作。
工作特點是內(nèi)容比較單調(diào),但工作量很大。今年10月份,縣分局要求經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為個人獨資及合伙企業(yè)進(jìn)行全員全額申報,按時完成全員全額申報對120戶進(jìn)行逐戶輔導(dǎo)個人所得稅全員全額操作過程,與此同時,我僅用十天的時間對1500戶納稅人限定土地使用稅稅種,及時填充土地信息,確保11月份土地使用稅正常征收。
11月份我經(jīng)過三個星期辛勤工作,完成了我所多戶納稅人的基礎(chǔ)信息核對、稅管員限定、400余戶注銷戶的換證處理、350余戶非正常戶修改、以前年度垃圾信息清理、以及300余份在途停業(yè)注銷文書處理等多項稅收管理員平臺順利上線的前期工作,為稅收管理員平臺平穩(wěn)上線奠定了良好基礎(chǔ)。
團(tuán)隊造就個體的團(tuán)隊觀,盡心盡力,不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),正確處理內(nèi)外勤銜接關(guān)系,真正成為征管信息化連接紐帶。
通過一年的努力,我個人綜合素質(zhì)有了較大的提高,但同時也存在著一定的不足,如:需要更及時、更深刻的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會政治業(yè)務(wù)理論;理論聯(lián)系實際做得還不夠,有待于進(jìn)一步提高;寫作能力應(yīng)加強(qiáng),需要進(jìn)一步加強(qiáng)文字方面的鍛煉。
在今后的日子里,我將加倍努力工作,不斷完善自己,克服自身存在的不足之處,奉行生命因奉獻(xiàn)而精彩的宗旨,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,使自己成為一名實事求是、自信樂觀、團(tuán)結(jié)勤奮頑強(qiáng)進(jìn)取的稅務(wù)工作者,以實際行動貫徹精神。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十
根據(jù)省局關(guān)于加強(qiáng)煤炭行業(yè)稅收管理工作的會議精神,針對我市煤炭行業(yè)稅收管理的現(xiàn)狀,市局高度重視,一是成立煤炭行業(yè)稅收專項整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,和稅政、征管、稽查等部門人員組成的督導(dǎo)組,明確工作任務(wù),督查工作進(jìn)展。二是緊緊依*政府,加強(qiáng)部門配合。先后多次與克井鎮(zhèn)、邵原鎮(zhèn)、下冶鄉(xiāng)黨委、政府結(jié)合,取得公安、煤管、工商等有關(guān)職能部門的支持與配合,形成了當(dāng)?shù)卣疇款^抓、有關(guān)部門橫向聯(lián)系、單位內(nèi)部縱向配合、齊抓共管的控管網(wǎng)絡(luò)。三是全面調(diào)查,合理調(diào)整稅負(fù)。成立了兩個稅源調(diào)查小組,先后兩次對全市34家小煤炭生產(chǎn)企業(yè)開展調(diào)查,逐戶調(diào)查核實各小煤炭企業(yè)的產(chǎn)量、銷量、價格、成本等情況,并根據(jù)小煤礦的設(shè)計年生產(chǎn)能力、地質(zhì)結(jié)構(gòu)、開采條件、用電量、市場行情等情況,對各小煤礦稅收定額進(jìn)行重新調(diào)整。四是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,完善征管措施。對所有煤炭生產(chǎn)企業(yè)逐戶建立了征管檔案,專人管理,定期上報稅收征管情況和稅款入庫情況。并實行“陽光辦稅”,對核定征收的小煤礦公開核定產(chǎn)量和稅額,增加辦稅透明度,自覺接受社會監(jiān)督。通過對煤炭行業(yè)的專項整治,進(jìn)一步規(guī)范了稅收秩序,保證了稅款的足額征收,全年煤炭企業(yè)共入庫地方各稅3237萬元,同比增長117。9%。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十一
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化、專業(yè)化、精細(xì)化。
一、夯實基礎(chǔ)管理,全面提高稅收征管質(zhì)量
市局將xx年確定為“征管基礎(chǔ)年”,著力做實、做強(qiáng)征管基礎(chǔ)管理。
一是對大集中征管信息系統(tǒng)中的垃圾數(shù)據(jù)進(jìn)行全面清理。對已經(jīng)錄入大集中系統(tǒng)的垃圾數(shù)據(jù)逐個單位進(jìn)行梳理鑒別,對擬刪除數(shù)據(jù)項目逐條進(jìn)行登記,分級簽字明確責(zé)任,再由征管處匯總上報省局運(yùn)維組統(tǒng)一進(jìn)行維護(hù)處理。對新錄入的各項數(shù)據(jù)制定統(tǒng)一規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法,對新產(chǎn)生的垃圾、錯誤數(shù)據(jù)一律實行責(zé)任追究,努力從源頭上杜絕垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生。對可能產(chǎn)生垃圾數(shù)據(jù)工作環(huán)節(jié)的崗位人員,如稅務(wù)登記崗、納稅申報錄崗、后臺數(shù)據(jù)管理崗等人員,集中進(jìn)行錄入數(shù)據(jù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),培訓(xùn)不合格的不得上崗。
二是規(guī)范基礎(chǔ)管理的標(biāo)準(zhǔn)、程序和權(quán)限。“沒有建立統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、操作隨意性大”,導(dǎo)致當(dāng)前個體工商戶定額稅負(fù)相對偏低,不同地段的定額差距較大。6月開始,該局將在全市范圍內(nèi)開展一次定額典型調(diào)查,拿出全市統(tǒng)一執(zhí)行的分級定額標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一定額稅負(fù)。在欠稅管理方面,將進(jìn)一步規(guī)范欠稅管理行為,明確呆賬稅金認(rèn)定、死欠稅金和核銷流程;加強(qiáng)對日常欠稅的管理,對誤申報形成的虛假欠稅信息及時進(jìn)行作廢處理,對真實欠稅信息及時進(jìn)行催報催繳,嚴(yán)格控制新欠,努力清理陳欠;嚴(yán)格落實欠稅公告制度,擴(kuò)大納稅人因其欠稅造成的負(fù)面影響,督促納稅人及時清繳所欠稅款。在非正常戶管理方面,將進(jìn)一步規(guī)范認(rèn)定、解除程序,采取切實可行的措施,有效壓縮非正常戶比例;對違規(guī)虛假認(rèn)定非正常戶的行為嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任,確保系統(tǒng)內(nèi)外基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實、規(guī)范、統(tǒng)一。在延期申報和延期繳納稅款方面,嚴(yán)格審批權(quán)限,確保各基層單位不得變相進(jìn)行延期申報、延期繳納稅款操作。市局正在擬定《個體工商業(yè)戶定額管理辦法》、《欠稅管理辦法》、《非正常戶管理辦法》和《延期申報和延期繳納稅款管理辦法》等四項制度。
三是加快企業(yè)定額征收方式調(diào)整步伐。市納稅額50萬元以上的納稅人為826戶,雖然僅占全市14989戶查賬征收企業(yè)的5.51%,但繳納稅款占全市企業(yè)納稅人繳納稅款的85.79%。與此形成鮮明對照的是,年納稅額元以下的6219戶企業(yè)納稅人占企業(yè)納稅人總數(shù)的41.49%,其所繳納稅款僅占全市企業(yè)納稅人繳納稅款的0.09%。再對照去年全市個體工商業(yè)戶戶均定額2869元,表明全市41.49%的企業(yè)納稅人的稅負(fù)水平低于個體工商業(yè)戶的平均稅負(fù)。根據(jù)以上存在的問題,市局將對年繳納稅款元以下的查賬征收企業(yè)會同國稅部門對這些企業(yè)推行聯(lián)合定額,以解決個體、企業(yè)稅負(fù)倒掛現(xiàn)象,公平不同納稅人之間的稅負(fù)水平。
四是深化大集中征管信息系統(tǒng)應(yīng)用。為實現(xiàn)大集中征管信息系統(tǒng)從“上得去、行得穩(wěn)”向“用得好”轉(zhuǎn)變,市局將在全系統(tǒng)干部職工中認(rèn)真組織“大集中征管信息系統(tǒng)操作應(yīng)用技能大練兵”活動,計劃組織30場系統(tǒng)操作業(yè)務(wù)培訓(xùn),推行“大集中征管信息系統(tǒng)考試上崗認(rèn)證管理制度”,所有一線地稅干部必須參加崗前資格認(rèn)證考試,考試合格取得《資格證書》方能上崗,從而進(jìn)一步提高全體人員操作征管信息系統(tǒng)的能力和水平,為“信息管稅”的深入推進(jìn)奠定堅實基礎(chǔ)。
五是著力提高一線征管干部的執(zhí)行力。地稅干部特別是一線征管干部的執(zhí)行力,是征管工作的“生命線”。為提高征管執(zhí)行力上,該局將堅持過程監(jiān)控、績效考核、過錯追究“四管齊下”。過程監(jiān)控上,出臺了《xx年稅收征管狀況監(jiān)控分析工作方案》,明確各部門的工作職責(zé);按月發(fā)布《征管質(zhì)效督察通報暨稅收征管狀況監(jiān)控分析情況通報》,對全市征管狀況總體情況進(jìn)行分析,并對申報率、入庫率、未申報情況、欠稅情況等風(fēng)險指標(biāo)按縣(分)局、基層分局、稅收管理員三個層級進(jìn)行全面通報排名。過錯追究上,嚴(yán)格落實《征管質(zhì)效督察責(zé)任追究制度》,實行征管質(zhì)效月度督察,發(fā)布督查報告,規(guī)定各單位必須將過錯事項分解到具體執(zhí)法崗位和人員,并依照規(guī)定實施經(jīng)濟(jì)懲戒、行政處理,確必究、錯必罰??冃Э己松?,把各項征管指標(biāo)全面納入績效考核體系,通過按月考核按季兌現(xiàn)的方式對縣局、市局各分局進(jìn)行考核、排名、通報,拉開單位之間的獎懲差距,拉大員工之間的績效共差距,并實行末位問責(zé)等措施,徹底解決“干多干少一個樣,干好干壞一個樣”的.弊端。
二、深化征管改革,全面構(gòu)建專業(yè)管理機(jī)制
為適應(yīng)新時期稅收征管工作要求,市局積極借鑒先進(jìn)的管理理念、管理手段,對現(xiàn)行管理模式進(jìn)行改革。
一是探索建立專門的數(shù)據(jù)分析利用機(jī)構(gòu),進(jìn)一步擴(kuò)大對信息的利用效果。數(shù)據(jù)分析機(jī)構(gòu)的主要工作職責(zé)是通過對內(nèi)外部數(shù)據(jù)的采集、信息比對和風(fēng)險測算,識別、分析、生成并發(fā)布風(fēng)險信息,以工作流的形式分別推送到市局各處室,各個處室根據(jù)上傳數(shù)據(jù)產(chǎn)生的工作疑點拿出具體貫徹實施意見,限期進(jìn)行整改。市局將對每條需要整改的反饋信息進(jìn)行跟蹤管理,定期進(jìn)行公示。
二是創(chuàng)新征管模式,全面推行專業(yè)化的分類管理。該局確立了“重點稅源以
稅源監(jiān)控為重點,一般稅源以流程管理為抓手,零散稅源以社會管理為載體”的征管工作思路。在具體工作中,將把實際入庫稅款50萬元以上的納稅戶確定為重點稅源戶,以征管信息系統(tǒng)現(xiàn)有的稅源數(shù)據(jù)資源為基礎(chǔ),建立重點稅源信息數(shù)據(jù)庫;建立重點稅源管理數(shù)據(jù)指標(biāo)分析和稅源分析的數(shù)據(jù)模型,對重點稅源實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)控;出臺相關(guān)制度和措施,進(jìn)一步明確、落實重點稅源稅收管理員工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化對重點稅源的日常管理。對于一般稅源,將按照“以管事為主”的原則,把以往的縱向管理轉(zhuǎn)變?yōu)闄M向的流程控制,實現(xiàn)“事前能預(yù)警、事中能監(jiān)控、事后能監(jiān)督”;按照管理所要經(jīng)過的內(nèi)部崗位流程,對整個稅收業(yè)務(wù)進(jìn)行梳理和整合,化繁就簡,尋求最短路徑、最少環(huán)節(jié)、最簡程序、方案,形成環(huán)環(huán)相扣的流水線式的管理方式。就零散稅源而言,該局將在8月底之前將完成政府綜合治稅平臺的開發(fā)搭建工作,把所有部門與稅基有直接關(guān)系或間接關(guān)系的數(shù)據(jù)、信息全部納入政府綜合平臺;進(jìn)一步擴(kuò)大委托代征面,對市區(qū)門面房出租、集貿(mào)市場、店中店等稅源不大但納稅人相對集中的區(qū)域,與街道、辦事處簽訂協(xié)議,實行委托代征。
三是全面提升納稅評估的質(zhì)量和水平。圍繞“強(qiáng)化一個力度,創(chuàng)新一種方式,提高一個素質(zhì)”的思路,扎實做好日常納稅評估工作。強(qiáng)化一個力度。在各分局選調(diào)素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、有較強(qiáng)敬業(yè)精神的同志組建專職評估部門,日常由分局管理,但由市局依據(jù)年度評估計劃統(tǒng)一組織實施評估工作,既實現(xiàn)人力資源的組合,又能大幅度提高納稅評估的質(zhì)量和水平。創(chuàng)新一種方式。每次評估前組織人員預(yù)先對企業(yè)內(nèi)外信息進(jìn)行比對、查閱,分析研究可能存在的偷稅問題,最終篩選出納稅評估對象。評估中,市局將進(jìn)行全程跟蹤管理,及時解決工作中發(fā)現(xiàn)的疑難問題。評估終結(jié)后,將組織相關(guān)部門把評估過程中暴露出來的問題進(jìn)行歸納、總結(jié)和分析,以發(fā)揮“評估一片,鞏固一方”的目的。強(qiáng)化一個素質(zhì)。利用各種時機(jī)組織納稅評估干部進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、開展崗位練兵,并根據(jù)不同時期納稅評估的重點和內(nèi)容來具體確定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的科目。同時,將按季組織納稅評估業(yè)務(wù)研討會、辯論會、業(yè)務(wù)講座等,及時解決納稅評估中遇到的疑難問題,從而有效促進(jìn)納稅評估人員業(yè)務(wù)水平的提高。
三、強(qiáng)化稅源控管,全面發(fā)揮以管促收作用
稅收征管工作的質(zhì)量和水平,最終將體現(xiàn)在組織收入上,而強(qiáng)化稅源控管是發(fā)揮以管促收作用的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。近期市局將以餐飲、ktv、醫(yī)藥零售、網(wǎng)吧等四個行業(yè)稅源管理的精細(xì)化為突破口,努力帶動征管質(zhì)量的全面提升。
一是餐飲行業(yè)。在市區(qū)根據(jù)不同地段按大、中、小規(guī)模各選取不少于10戶餐飲業(yè)納稅人,由市局抽調(diào)人員在中午、晚上進(jìn)駐其營業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行至少3天的實地調(diào)查,了解就餐桌數(shù)、營業(yè)額等經(jīng)營狀況,推算其平均每桌、每天營業(yè)額,以此作為核定餐飲業(yè)稅收的基礎(chǔ)和依據(jù)。根據(jù)測算結(jié)果,結(jié)合經(jīng)營地段、面積、容客量、發(fā)票用量等信息,確定市區(qū)餐飲行業(yè)定額核定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
二是ktv行業(yè)。在市區(qū)不同地段分別選取典型性的ktv企業(yè)各3戶,由市局統(tǒng)一組織人員在晚間進(jìn)駐調(diào)查,了解包間使用情況和營業(yè)額,推算出每天、每包間的平均營業(yè)額。根據(jù)推算結(jié)果,結(jié)合經(jīng)營位置、面積、消費(fèi)檔次、發(fā)票用量等信息,逐一重新核定ktv企業(yè)定額標(biāo)準(zhǔn)。
三是網(wǎng)吧行業(yè)。在市區(qū)選出6戶經(jīng)營網(wǎng)吧企業(yè),爭取公安網(wǎng)絡(luò)監(jiān)察部門支持,直接從網(wǎng)吧管理系統(tǒng)中調(diào)取其最近一個月的開機(jī)記錄數(shù)據(jù),根據(jù)網(wǎng)吧平均定價測算各網(wǎng)吧月營業(yè)額及每臺機(jī)器月均營業(yè)額,再結(jié)合地段、人流、經(jīng)營狀況等因素,統(tǒng)一核定網(wǎng)吧的稅收定額。
四是醫(yī)藥零售行業(yè)。在在不同地段分別抽大、中、小規(guī)模醫(yī)藥零售店各6戶,爭取醫(yī)保管理部門配合,查詢其醫(yī)??▌澘ㄊ鬯幱涗洠嬎闫湓戮⒖I業(yè)額,再結(jié)合地段、人流、面積等因素,市局將首先通過這四個行業(yè)稅源的詳細(xì)調(diào)查,逐個行業(yè)摸清稅源基數(shù),并將通過調(diào)查前后定額標(biāo)準(zhǔn)的變化,了解當(dāng)前定額的準(zhǔn)確性,從而為全面實現(xiàn)定額核定的科學(xué)、規(guī)范、統(tǒng)一積累經(jīng)驗,為防止稅收跑冒滴漏、發(fā)揮以管促收作用奠定基礎(chǔ)。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十二
因縣局人事改革我有幸被分配到稽查局的工作在近一年的時間內(nèi)在縣局領(lǐng)導(dǎo)和稽查局鄧局長的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下順利地完成了20xx年的稅收稽查工作?;仡欉@一年的工作我有取得成績的喜悅也有經(jīng)驗教訓(xùn)的反思但更多的是切身感受到了組織溫暖得到了同志們的無私幫助。下面我將這一年的工作進(jìn)行如下總結(jié):
20xx年我主要做了以下三個方面的工作:
一是按質(zhì)保量的完成了年初分配的稅收檢查計劃任務(wù)。在年初分配的計劃檢查和專項檢查名單中,由我主查的有4戶檢查名單,分別是藍(lán)山縣第一中學(xué)、藍(lán)山縣市政工程公司、藍(lán)山縣華陽鑄業(yè)工貿(mào)有限公司和個體戶陳學(xué)武,到去年12月底,我主查的4戶檢查戶的稅收檢查工作全部完成,除了市政工程公司下達(dá)了處罰決定書未繳清罰款外,其他3戶的稅款都上繳國庫,全年共計完成稅費(fèi)17.98萬元,其中稅款15.45萬元,罰款1.45萬元,滯納金1.08萬元。完成了分配我給的稽查任務(wù)。
二是及時準(zhǔn)確的完成向市稽查局上報各類報表工作。由于進(jìn)地稅局以來,一直在稅收征收分局工作,我來稽查局的時間不長,對稅收稽查工作特別是稽查報表上報工作了解不夠,通過向局里其他同志虛心請教,在較短的時間內(nèi)進(jìn)行了角色轉(zhuǎn)換,能夠很好地勝任稽查報表上報工作,基本上每月的月報表,季度報表和年報表都能及時準(zhǔn)確的上報到市稽查局,特別是11月份的時候,去市局參加了稽查報表培訓(xùn),更加能夠得心應(yīng)手的處理好各類報表工作。在上報各類報表和其他文書工作上做到了零差錯。
三是認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好稽查局經(jīng)費(fèi)管理工作。來稽查局后,鄧局長安排我來具體管理經(jīng)費(fèi),在感謝領(lǐng)導(dǎo)信任的同時,我也感到了壓力巨大。經(jīng)費(fèi)問題是除了稽查業(yè)務(wù)工作之外的一個大問題,經(jīng)費(fèi)問題處理不好,會直接影響到我們稽查工作的正常開展。首先我是嚴(yán)格按制度辦事,實行發(fā)票報賬制,只有見到發(fā)票,見到領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后才支付現(xiàn)金,預(yù)支現(xiàn)金需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,杜絕了打白條支錢的問題。其次是嚴(yán)格按縣局下發(fā)的經(jīng)費(fèi)管理辦法行事,經(jīng)費(fèi)的開支,預(yù)算也是按照縣局的文件辦事,沒有多列、虛列開支的情況。三是把好自律關(guān),領(lǐng)導(dǎo)把經(jīng)費(fèi)交給我保管,是對我的信任和肯定,我也沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,從未出現(xiàn)過挪用經(jīng)費(fèi)、私用經(jīng)費(fèi)的違法違紀(jì)情況。下半年市局來縣局搞的經(jīng)費(fèi)檢查工作也沒出現(xiàn)票款不符的情況。我想在經(jīng)費(fèi)問題這個大是大非問題上,我自知是經(jīng)得起組織考驗的。
在做好以上三個大方面工作的同時,我也未荒廢了自我的學(xué)習(xí),思想政治上,深入學(xué)習(xí)黨的精神,對照檢查自己的工作并認(rèn)真撰寫心得體會和做好學(xué)習(xí)筆記。在上級組織和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下,以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準(zhǔn)則,結(jié)合“朱子文化”,積極參與各項地稅文化活動建設(shè),勤奮好學(xué)、努力創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公,保障稽查工作服務(wù)質(zhì)量、維護(hù)地稅形象,圍繞“聚財為國、執(zhí)法為民”的核心價值觀,結(jié)合實際工作,樹立了正確的地稅觀。
業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念,刻苦學(xué)習(xí),不斷積累,提高素質(zhì)。在實際工作中,我積極參與縣局安排的各項培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和各項知識競賽活動,不斷充實自己的業(yè)務(wù)知識,豐富自己的專業(yè)技能;在工作之余,我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識,如經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí),會計知識的學(xué)習(xí),電腦實際操作的學(xué)習(xí)等,都為我的稽查服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。
在將近一年的工作中雖然說我取得了一定的成績,但也存在許多不足:一是學(xué)習(xí)不夠,對稅收法律、法規(guī)掌握得還不夠全面,對問題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書本太多,有時過于死板,鉆牛角尖。針對這些問題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度,爭取熟知各項稅收法律、法規(guī),認(rèn)真研究,逐步以實際工作為主,靈活機(jī)動地發(fā)揮工作的能動性。
感謝一年以來,各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助,相信通過不斷的努力,在未來的日子中,我一定能夠牢牢樹立自己的地稅觀,具備良好的地稅素質(zhì),成為一位優(yōu)秀的稅務(wù)稽查人員。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十三
20__年度我局根據(jù)自治區(qū)地方稅務(wù)局統(tǒng)一安排與部署,牢牢把握全年稅收宣傳重點和方向,稅收宣傳工作堅持“四結(jié)合”,把稅宣工作與日常工作相結(jié)合,把稅宣工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合,把稅宣工作與“便民辦稅春風(fēng)行動”相結(jié)合,把稅法宣傳工作與優(yōu)化納稅服務(wù)相結(jié)合,同時利用網(wǎng)絡(luò)通訊、新聞媒體、少年稅校等平臺,以當(dāng)前重點、熱點政策問題為突破口,產(chǎn)生了良好的社會效果,進(jìn)一步發(fā)揮了新形勢下稅收宣傳工作的職能作用。
一、堅持四結(jié)合目標(biāo)稅收宣傳活動豐富多彩。
二是結(jié)合稅收調(diào)研活動,開展送政策上門活動。先后開展了__年度全國稅收調(diào)查、建筑業(yè)勞務(wù)派遣差額征稅調(diào)研、重點稅源企業(yè)跟蹤服務(wù)評價機(jī)制調(diào)研以及納稅人滿意度調(diào)查等活動,相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)和稅務(wù)干部在深入開展納稅人現(xiàn)實性需求調(diào)研的同時,上門宣傳新企業(yè)所得稅法、個人所得稅法、資源綜合利用、鼓勵科技創(chuàng)新的稅收優(yōu)惠政策,分類征集地方政府及相關(guān)職能部門、納稅人、社區(qū)居民對地稅機(jī)關(guān)的意見和建議,確保稅收執(zhí)法行為滿足納稅人涉稅合理需求、保護(hù)納稅人合法權(quán)益、解決納稅人稅收疑惑。
(二)稅法宣傳工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合。
五是開通新浪克市地稅官方普法微博,通過微博這一平臺向廣大群眾宣傳最新法律、法規(guī)政策,同時也利用這一平臺宣傳克市地稅工作最新動態(tài)與地稅人的風(fēng)采。
(三)稅法宣傳工作與“便民辦稅春風(fēng)行動”相結(jié)合。
三是推行免填單服務(wù)和征管資料電子化。通過辦稅服務(wù)大廳電子屏幕與納稅輔導(dǎo)區(qū)進(jìn)行宣傳,納稅人辦理涉稅事項時,只需提供申請證明資料或其口述內(nèi)容打印出制式文書由納稅人核對后簽字蓋章,作為辦理涉稅事項的依據(jù);納稅人提交的各類紙質(zhì)資料通過掃描的方式轉(zhuǎn)化為電子資料保存到征管軟件中,實行一戶式存儲,實現(xiàn)了征管資料電子化管理,提高了征管資料的共享程度;四是實行小微企業(yè)按季申報繳納地方稅費(fèi)。在克拉瑪依日報連續(xù)二期以公告形式告知廣大納稅人從今年7月1日起對年繳納地方稅費(fèi)總額在10萬元以下且為查賬征收的企業(yè)、行政事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其他單位納稅人,改為按季申報,更加方便于納稅人。
(四)稅法宣傳工作與優(yōu)化納稅服務(wù)相結(jié)合。
三是在克拉瑪依地稅網(wǎng)站開設(shè)了稅收宣傳、政策法規(guī)、政民互動等欄目,為廣大納稅人提供最新的政策內(nèi)容和納稅指引,同時開通12366方便納稅人進(jìn)行咨詢。
二、創(chuàng)新宣傳方式提高宣傳效率以宣傳月帶動全年的稅收宣傳工作。
今年我局的稅收宣傳工作內(nèi)容豐富、形式多樣,成果顯著。
三是宣傳范圍廣。在宣傳期間,克市地稅局以不同形式開展稅收宣傳活動,形成全員參與的局面,受宣傳教育影響的對象既包括企業(yè)納稅人、個體納稅人,也包括黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及社區(qū)居民、學(xué)生等社會各界人士,宣傳的范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,受教育的人群逐漸增多。
三、認(rèn)真總結(jié)積極改進(jìn)為今后宣傳奠定基礎(chǔ)。
今年的稅收宣傳工作中雖然取得了一定的成績,但今后還需要在以下幾個方面努力:
三是要進(jìn)一步加強(qiáng)稅收宣傳的針對性。在切實做好稅收宣傳月活動的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)日常稅收宣傳,實現(xiàn)稅收宣傳的常態(tài)化,深入企業(yè)調(diào)研、檢查以及納稅人上門辦理涉稅事項等機(jī)會,對納稅人的稅法需求進(jìn)行調(diào)查,有針對性的為納稅人宣講政策,有的放矢的進(jìn)行稅法宣傳,真正使稅收宣傳取得實效。
稅收宣傳是一項長期性的工作,除了在稅收宣傳月集中開展稅收宣傳活動外,今后我局還要根據(jù)全年各個階段的工作目標(biāo)和主要任務(wù),有針對性地在全年各個時期確定不同的宣傳主題和內(nèi)容,形成季度宣傳有計劃,月月宣傳有重點,全年內(nèi)容不重復(fù)宣傳的局面,全面提高稅收宣傳的水平。同時,要不斷創(chuàng)新宣傳方式,提高宣傳效率,帶動全年的稅收宣傳工作。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十四
在___局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,___全體同志緊密協(xié)作,較好地完成了局領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、注重學(xué)習(xí)實踐,提高自身素質(zhì)。
為了能更好地勝任審理工作,___全體同志在平時非常注重政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。在日常政治學(xué)習(xí)中,緊跟形勢,注重學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個代表”重要思想,在黨的“__。
大”召開期間,組織干部收看、學(xué)習(xí)江澤民同志作的“__。
大”報告,領(lǐng)會其精神實質(zhì),牢記為人民服務(wù)是國家公務(wù)員的宗旨,并將之運(yùn)用于指導(dǎo)稅收工作的實踐;同時我們利用一切可以利用的時間認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的稅收征管法及實施細(xì)則、《地方稅收法規(guī)匯編》,還利用網(wǎng)絡(luò)下載相關(guān)法律、稅收政策和與___有關(guān)的操作規(guī)程,共同學(xué)習(xí),使提高干部素質(zhì)落實到具體的行動上。
為了學(xué)以致用,我們在日常審理案件時遇到政策業(yè)務(wù)問題總是提出來一起討論,及時翻閱有關(guān)的文件,做到“從實踐中來,到實踐中去”。遇到新情況新問題時,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源到有關(guān)稅務(wù)網(wǎng)站獲取相關(guān)信息,在業(yè)務(wù)理論上做到“與時俱進(jìn)”,通過理論和實踐的反復(fù)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,同時還將學(xué)習(xí)的心得形成文字,今年___共有8篇稅收調(diào)研文章分別在盛市稅務(wù)報刊雜志和我局內(nèi)部刊物《國稅___信息》上發(fā)表,并對各檢查科在平時的___中提出的各種業(yè)務(wù)問題作出答復(fù),促進(jìn)了___業(yè)務(wù)的正常開展。為了加強(qiáng)___業(yè)務(wù)的指導(dǎo),做好查前培訓(xùn)工作,按照專項檢查工作安排,在___員下戶檢查前,我們將金融企業(yè)相關(guān)的所得稅稅收政策進(jìn)行了詳細(xì)的歸納、整理,編寫了《金融企業(yè)所得稅政策法規(guī)匯編》,為___員下戶檢查做好了充分的前期準(zhǔn)備。
今年一年,___三次派出人員分別參加___能手培訓(xùn)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓(xùn),還派出業(yè)務(wù)骨干參加省局組織的出口企業(yè)、煙草企業(yè)、電力企業(yè)檢查,均獲得省___局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,通過學(xué)習(xí)和實踐,掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識,干部的理論和實踐水平又上了一個新的臺階,使___朝著培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才的奮斗目標(biāo)又邁進(jìn)了堅實的一步。
二、落實工作目標(biāo),制定考核辦法。
根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求,為了明確責(zé)任,加強(qiáng)管理,落實各項工作目標(biāo),進(jìn)一步促進(jìn)“一級___”的規(guī)范運(yùn)行,結(jié)合我局實際情況,我們草擬了《南昌市國稅___局目標(biāo)管理考核辦法》,從隊伍建設(shè)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、遵守紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、勤政廉政、調(diào)查研究、信息報道等幾個共性部分進(jìn)行考核外,還結(jié)合辦公室、案源、檢查、審理及執(zhí)行各部門的各自工作特點入手進(jìn)行分級考核、日常考核、不定期考核及年終考核。確定了40項考核項目,細(xì)化了考核目標(biāo),明確了考核計分標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定了考核方法及考核單位,對規(guī)范和促進(jìn)全年各項工作的開展起到了積極的作用。
三、做好本職工作,嚴(yán)把案件審理。
今年全年,___共對330余戶稅務(wù)___案件進(jìn)行了審理,組織召開了15次審理會,通過日常審理工作,退回各檢查科要求補(bǔ)充證據(jù)、材料或調(diào)查的案件88戶次,占整個案卷的28%;直接歸檔的案卷93戶,占全部案件的28.2%.在審理過程中,我們提交了近300余份《審理工作底稿》,審理之后形成了300余份《審理報告》,下發(fā)了《稅務(wù)處理決定書》、《稅務(wù)行政處罰事項告知書》及《稅務(wù)行政處罰決定書》共計近700份。
把好案件的質(zhì)量關(guān)是審理工作的核心,在審理每個案子時我們都要求要做到細(xì)致認(rèn)真,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求地做好本職工作,嚴(yán)格審查每個案子的證據(jù)是否充分,程序是否到位,所依據(jù)的法律法規(guī)是否確切,定性是否準(zhǔn)確。在審理過程,我們力求案卷無差率達(dá)100%,發(fā)現(xiàn)問題及時退回補(bǔ)正,有的案卷甚至多次退回。例如,在審理江西省石油供銷公司這個無稅案時,就發(fā)現(xiàn)缺少《稅務(wù)___報告》以及未下達(dá)《稅務(wù)___通知書》等問題。
對證據(jù)的審查有兩個比較典型的案例:一是對南昌聯(lián)眾科貿(mào)有限責(zé)任公司證據(jù)的審查,檢查過程中我們發(fā)現(xiàn)有遺漏之處,于是輔導(dǎo)___員深入檢查,為國家挽回?fù)p失近2萬元;二是對南昌市青云譜廈杏三陽摩托車配件部偷稅案的審理,發(fā)現(xiàn)該個體工商戶提供虛假會計資料,企圖欺騙我___人員,致使___人員作出錯誤的判斷。我審理人員在對該戶的審理時,對每個可疑之處決不輕易放過,終于使企業(yè)弄虛作假的行為真相大白。
本著實事求是的原則,我們組織對南昌鐵路局機(jī)械廠進(jìn)行了復(fù)查,通過復(fù)查,我們認(rèn)為該廠從“應(yīng)付工資”中列支向職工發(fā)油29600元不應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額,調(diào)減了___員認(rèn)定的應(yīng)補(bǔ)交企業(yè)所得稅9768元,準(zhǔn)確地執(zhí)行了稅法,維護(hù)了納稅人的合法權(quán)益。
通過對今年案件的審理及查擺會,我們感到普遍存在以下幾個方面的問題:1、___報告制作不甚規(guī)范,具體表現(xiàn)在文句不暢,措詞不準(zhǔn),未全面反映情況,不按《___工作規(guī)程》中的項目制作___報告;2、征求意見稿下發(fā)后,企業(yè)反饋了意見,大部分___員在形成___報告時無調(diào)整說明;3、案卷必備資料短缺情況較多,送達(dá)回證無兩人以上簽名或是代簽名;4、案卷資料不夠嚴(yán)謹(jǐn),有少部分___工作底稿及取證資料未蓋企業(yè)公章,甚至于還出現(xiàn)了___實施日期先于___通知書日期的情況;5、與檢查內(nèi)容相關(guān)的期間未進(jìn)一步落實;6、絕大多數(shù)未調(diào)取征管分局的征管資料,___和征管脫節(jié),從而不能充分發(fā)揮以查促管的作用。7、存在以工作底稿代替證據(jù)使用的現(xiàn)象。
一年來,經(jīng)過___全體同志的不懈努力,___案卷的質(zhì)量比起上半年有了顯著的提高,重證據(jù)、講事實、依法辦事的意識在___干部中已逐漸扎根,但是還應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。實事求是地說,我們查辦案件的質(zhì)量還不是很理想,法律知識的欠缺,如真實、合法、有效證據(jù)的采集就目前情況而言,就是個薄弱環(huán)節(jié)。如果發(fā)生稅務(wù)行政訴訟,勝訴的幾率并不很高。要把每一個案子都辦成“鐵案”,仍需全體人員全面提高素質(zhì),尤其補(bǔ)充有關(guān)法律知識將是今后要長抓不懈的重要工作。
四、堅持依法治稅,推行陽光___.
我局?jǐn)M自2020年開始在堅持依法治稅的同時實施“陽光___”工程。為了配合“陽光___”這個新生事物的正式實施,10月18日___。
同志。
為全市保險公司及其下屬分理處負(fù)責(zé)人和財會人員舉辦了保險業(yè)及稅收相關(guān)法律、法規(guī)知識培訓(xùn),這是我局自“一級___”成立以來首次派員外出講課,也是嘗試“陽光___”的第一步。首開先河的反響很好,企業(yè)人員表示歡迎,認(rèn)為這是在稅企之間架起了一座溝通的橋梁,在維護(hù)國家利益的同時,又能很好地保障納稅人的合法權(quán)益,是以具體行動實踐“三個代表”的真實體現(xiàn)。
五、做好重大案件的移送及聽證、復(fù)議工作。全年共向市局重大案件審理委員會移送重大案件28起,協(xié)助市局法規(guī)科對這些涉稅金額在50萬元以上的重大案件進(jìn)行審理。受理了江西椰島營銷有限公司等6戶企業(yè)的聽證申請,做好了聽證的前期準(zhǔn)備工作,由于企業(yè)要求撤回聽證請求,故未舉行聽證會。對申請復(fù)議的江西飛宇制藥有限公司組織了調(diào)查舉證,并及時回復(fù)了市局法規(guī)科。
六、規(guī)范___管理,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
為了理順___局與各縣區(qū)局、直屬單位的職責(zé),規(guī)范管理,加強(qiáng)協(xié)調(diào),提高工作效率和稅收執(zhí)法水平,我們草擬了《南昌市國稅局___局與各縣區(qū)局、直屬單位工作銜接的暫行辦法(試行)》,通過市局反復(fù)醞釀和討論,以正式文件下發(fā),從而更進(jìn)一步加強(qiáng)了___與各縣區(qū)局的協(xié)調(diào)與配合。
為了規(guī)范___報告的制作,提高案件查處的質(zhì)量,我們翻閱了大量的文件和資料,編撰了《___工作指南(之一)》,在4月份分發(fā)給6個___科,供___員在辦案時借鑒?!吨改稀窂腳__報告必須反映的十個方面詳細(xì)地進(jìn)行了解說,并將處罰的法律依據(jù)逐條進(jìn)行了羅列,同時重申了稅務(wù)違法案件立案查處標(biāo)準(zhǔn)、___案卷需附的資料及排列順序,為提高案件查處的質(zhì)量起到了積極的作用。
七、“一級___”運(yùn)行一年來的啟示。
1、要進(jìn)一步完善機(jī)構(gòu)設(shè)置。我局自2001年10月19日正式掛牌成立后,內(nèi)設(shè)了辦公室、案源股、審理股和執(zhí)行股四個正股級機(jī)關(guān)單位,并按行業(yè)劃分設(shè)置了六個副科級的檢查科,分別負(fù)責(zé)工業(yè)、商貿(mào)、金融保險、涉外企業(yè)、專業(yè)市場和高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)檢查。經(jīng)過一年多的運(yùn)行,機(jī)構(gòu)設(shè)置上存在的不足逐漸暴露出來,如缺乏綜合業(yè)務(wù)部門來協(xié)調(diào)整個___工作,在不增加機(jī)構(gòu)的情況下可在辦公室內(nèi)設(shè)綜合業(yè)務(wù)管理部門,統(tǒng)一安排協(xié)調(diào)全局的業(yè)務(wù)工作,進(jìn)行___業(yè)務(wù)指導(dǎo),制訂并落實___工作各項制度,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),做好各種業(yè)務(wù)報表的編報,及時總結(jié)“一級___”運(yùn)行中出現(xiàn)的新情況、新問題,當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的參謀。其次六個檢查科按專業(yè)化分工有利于專項___工作的開展,但同時又制約了___人員業(yè)務(wù)水平的提高和大規(guī)模___工作的進(jìn)行,在建制上可采取專業(yè)化分工,但在人員配備上應(yīng)考慮業(yè)務(wù)力量搭配均衡,以利于全局工作的開展。
2、要抓好___人員素質(zhì)的全面提高。盡管___局在人員的配備上大專以上學(xué)歷占93.7%,二級以上___員占71%,并在全市范圍內(nèi)抽調(diào)了一批熟悉稅收業(yè)務(wù)、了解法律知識、懂___操作規(guī)程、會運(yùn)用計算機(jī)的人員充實到___局,但人員素質(zhì)還是參差不齊、業(yè)務(wù)水平有待更進(jìn)一步提高。為此要在提高全局人員素質(zhì)上狠下功夫,營造一個“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍,采取培訓(xùn)、自學(xué)、查前業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、案件查擺會及業(yè)務(wù)能手幫帶等多種形式提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時加大政治學(xué)習(xí)力度,堅持每星期的政治學(xué)習(xí)制度,從而使全局人員綜合素質(zhì)上一個新的臺階。
3、要加大對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督。近幾年來,稅務(wù)行政訴訟案件的數(shù)量直線上升,1999年稅務(wù)部門的敗訴率為66%左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于全國行政機(jī)關(guān)40%的平均敗訴率,2000年敗訴率更上升到82%.雖然我局無一例稅務(wù)行政訴訟案件,但仍有一例稅務(wù)行政復(fù)議案件變更原決定,這實際上給我們敲響了警鐘,因此加大依法治稅、依法行政的力度、加大對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督勢在必行。新的稅收征管法及其實施細(xì)則已頒布實施,對執(zhí)法程序作了更進(jìn)一步的要求,我們要認(rèn)真學(xué)好新的稅收征管法及其實施細(xì)則,并用以規(guī)范我們的___工作。作為稅務(wù)機(jī)關(guān),依法行政就是依法履行職責(zé),必須在法定的職權(quán)范圍內(nèi)行政,既不能超越職權(quán),濫用職權(quán),也不能放棄職權(quán),工作失職。作為稅務(wù)執(zhí)法人員,應(yīng)統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,牢固樹立依法治稅觀,增強(qiáng)依法行政的自覺性。我局自組建以來在案件審理、執(zhí)法責(zé)任制、錯案追究制、稅收執(zhí)法檢查等方面已經(jīng)形成了一套行之有效的管理辦法,對規(guī)范我局___執(zhí)法起到了一定的作用,但還應(yīng)根據(jù)實際情況作相應(yīng)的修改和完善。實踐證明,案件審理制度的實施,對于監(jiān)督稅務(wù)___人員執(zhí)法行為有著積極的作用,有效防止了執(zhí)法隨意性發(fā)生,在今后工作中還應(yīng)加大案件審理的力度,充分發(fā)揮案件審理的重要作用。同時廣泛實施執(zhí)法責(zé)任制和錯案追究制,并將這些制度落到實處,結(jié)合目標(biāo)管理考核,經(jīng)常性的開展案件查擺活動和稅收執(zhí)法檢查,力爭使我們所辦的每個案件都成為“鐵案”。
4、尊重和保護(hù)納稅人的合法權(quán)益,走出一條適合南昌市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“陽光___”新路子。新征管法明確規(guī)定了納稅人享有知情權(quán)、隱私權(quán)、退稅權(quán)、聽證權(quán)、行政復(fù)議權(quán)、行政訴訟權(quán)、監(jiān)督權(quán)等權(quán)利,同時對稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員做出了許多“應(yīng)當(dāng)怎樣行為”、“可以怎樣行為”及“不能怎樣行為”的規(guī)定,使納稅人的合法權(quán)益得到落實和不受侵害。作為稅務(wù)___部門應(yīng)充分尊重和保護(hù)納稅人的合法權(quán)利,在___過程中應(yīng)文明查帳、禮貌待人,充分聽取納稅人的意見,允許其陳述申辯,將檢查結(jié)果告知納稅人,同時告知其權(quán)利和義務(wù),并為納稅人保密,對納稅人提出的聽證請求及時回復(fù),組織好聽證會,對檢查結(jié)論及時予以公示,從而使納稅人合法權(quán)益的保護(hù)落到實處。
作為江西拾一級___”試點單位,我們要解放思想、與時俱進(jìn),敢闖敢試,進(jìn)行實踐創(chuàng)新,以探索者的姿態(tài)開展工作,摸索出一條適合南昌市稅務(wù)___工作的新思路,使“陽光___”在我局得以全面實施。
一份耕耘,一份收獲。這一年我們做了大量艱苦細(xì)致的工作,成績有目共睹,客觀上雖然還存在許多不足,如案件數(shù)量多,審理人數(shù)相對少,案件審理的質(zhì)量還未盡善盡美,但是,我們有信心在新的一年里,通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì),確保在審理每個案件時無遺漏,使我們的案件經(jīng)得起推敲,真正將稅案辦成“鐵案”,從而以實際行動,為稅收事業(yè)盡我們的一份綿薄之力,不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)對我們寄予的厚望。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十五
根據(jù)《__市呈貢區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20__年政府信息與政務(wù)公開工作考核實施方案的通知》要求,現(xiàn)將呈貢區(qū)國家稅務(wù)局20__年政府信息與政務(wù)公開工作情況總結(jié)如下。
一、基本情況。
20__年區(qū)局的政府信息與政務(wù)公開工作,按照《中華人民共和國政府信息公開條例》、《中共__市委辦公廳____人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全市政務(wù)公開工作的實施意見的通知》和《中共x_市呈貢區(qū)委辦公室x_市呈貢區(qū)人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全區(qū)政務(wù)公開工作的實施意見的通知》要求,在呈貢區(qū)委區(qū)政府、___市國家稅務(wù)局指導(dǎo)下根據(jù)區(qū)局的實際工作情況,克服困難,改進(jìn)上一年度的不足認(rèn)真開展政府信息與政務(wù)公開工作。
結(jié)合人員變動調(diào)整了區(qū)局政府信息公開及政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并專門配備了2名工作人員負(fù)責(zé)政府信息公開工作和管理政府信息公開網(wǎng)上登錄工作,從而確保此項工作的順利開展。截至20__年11月30日,政府信息與政務(wù)公開工作運(yùn)行正常。
按照《中華人民共和國政府信息公開條例》、《呈貢區(qū)政府信息公開工作評議考核辦法》、《呈貢區(qū)20__年政務(wù)公開工作要點》等相關(guān)文件精神,區(qū)局調(diào)整更新了《呈貢區(qū)國稅局政府信息公開目錄》、《呈貢區(qū)國稅局政府信息公開指南》,進(jìn)一步完善了本單位信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的工作責(zé)任制,切實抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、明確工作機(jī)構(gòu)和人員配備的三方面落實。
根據(jù)區(qū)政府辦公室《__市呈貢區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20__年政府信息與政務(wù)公開工作考核實施方案的通知》要求,區(qū)局及時根據(jù)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)調(diào)整的情況及電話、傳真、電子郵箱等聯(lián)系方式在門戶網(wǎng)站上全面公開,公開機(jī)構(gòu)職能、政策法規(guī)、政策解讀、辦稅流程、征管規(guī)定、工作動態(tài)、業(yè)務(wù)等各類信息,方便申請人提出申請或自行查閱。
區(qū)局門戶網(wǎng)站上的各類待處理事項按照信息類別對應(yīng)工作制度及流程進(jìn)行內(nèi)部審核流轉(zhuǎn),最后由專人完成網(wǎng)站的信息上報,通過中國呈貢網(wǎng)、云南省人民政府重點工作通報網(wǎng)站、呈貢國稅辦稅服務(wù)廳顯示屏、呈貢國稅官方微信、微博等平臺等多種方式集中發(fā)布,保證公開信息的準(zhǔn)確、及時、完整。
二、主動公開政府信息情況。
區(qū)局從20__年以來至20__年11月30日累計主動公開政府信息157條次。其中公示公告125條,工作動態(tài)32條。在呈貢國稅官方微博公開信息188條,官方微信平臺公開信息188條,主要內(nèi)容涉及稅收政策更新、政策解讀、納稅時間調(diào)整、對外服務(wù)電話公示及日常工作動態(tài)等內(nèi)容。
20__年區(qū)局沒有收到納稅人及其他組織的申請,無依申請公開事項。
四、工作亮點、存在問題及改進(jìn)建議。
工作中的亮點:能及時在相關(guān)網(wǎng)站、官方微博、微信平臺發(fā)布傳遞相關(guān)稅收政策和工作動態(tài)。
存在問題:信息公開常態(tài)化有待加強(qiáng),工作人員專業(yè)知識及綜合素質(zhì)有待提高。改進(jìn)措施:進(jìn)一步加強(qiáng)對政治敏銳性和大局觀念性的教育培訓(xùn),不斷提高工作人員綜合素質(zhì)。
改進(jìn)建議:進(jìn)一步加強(qiáng)基層工作人員相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。有條件組織觀摩學(xué)習(xí),拓展視野。提高基層工作人員積極應(yīng)對政府信息與政務(wù)公開工作新常態(tài)的工作能力。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十六
今年以來,我局在省局、宜昌市局黨組和××市委、市政府的正確率領(lǐng)下,當(dāng)真貫徹省、市國稅工作會議精神,堅持以科學(xué)成長不美觀為管轄,以“下層培植年”勾當(dāng)為契機(jī),以“三力”(執(zhí)行力、功令力、保障力)培植項目為抓手,積極試探,斗膽立異,有用促進(jìn)了各項工作使命的完成。
一、鼎力組織稅。
收收入,圓滿完成各級收入使命。
我局抓住組織收入工作中心,當(dāng)真落實組織收入原則,建樹性開展了“二定四抓并進(jìn)”工作,二定即實施定點聯(lián)系企業(yè)軌制、實施定責(zé)包片對口聯(lián)動軌制;四抓即抓稅收剖析、抓納稅評估、績效查核抓動力、稽察抓促收,形成了全員環(huán)繞收入轉(zhuǎn),上下環(huán)繞收入干的新一輪組織收入工作態(tài)勢。全年共完成各項稅收收入44411萬元,占省分打算40200萬元的110。48%,比同期37036萬元增收7375萬元,其中增值稅完成22923萬元,比同期23821萬元減收898萬元;消費(fèi)稅完成13861萬元,比同期9683萬元增收4178萬元;企業(yè)所得稅完成6696萬元,占打算3000萬元的223%,比同期2624萬元增收4072萬元;小我利息所得稅和車購稅完成931萬元,比同期908萬元增收23萬元。全年一般預(yù)算收入共完成5571萬元,占省分打算5213萬元的106。8%,占市分打算5550萬元的100。4%,比同期4705萬元增收866萬元。
二、凸起“三力”培植重點,不竭凸顯下層培植實放。
凝聚力、執(zhí)行力和締造力。當(dāng)真開展“五好下層班子”和“下層崗位標(biāo)兵”建樹勾當(dāng),在全系統(tǒng)營造“學(xué)前進(jìn)前輩、趕前進(jìn)前輩、超前進(jìn)前輩”的精采空氣。今年來,全系總共有50余人次獲得本級和上級贊譽(yù)。
三、周全推進(jìn)依法治稅,不竭優(yōu)化稅收功令情形。
一是增強(qiáng)稅法宣傳,提高納稅人馴服度。組織全局人員加入“五五”普法常識培訓(xùn),并對相關(guān)常識進(jìn)行了考試,參學(xué)率、參考率均達(dá)100%。以稅法宣傳月為契機(jī),操作報刊雜志、電視臺等新聞媒體鼎力宣傳稅收常識,開展稅收詩歌征集、廠長(司理)談稅收勾當(dāng),營造依法誠信納稅的精采空氣。二是開展稅收專項搜檢,規(guī)范納稅秩序。今年以來重點開展對煤炭經(jīng)銷企業(yè)、醫(yī)藥醫(yī)療器材品牌代辦署理行業(yè)進(jìn)行行業(yè)稅收專項搜檢,共實施稅務(wù)搜檢13戶,查出有問題11戶,查補(bǔ)稅款9。8萬元,賞罰款5。3萬元,加收滯納金1。1萬元,企業(yè)自查補(bǔ)報2戶,補(bǔ)稅22。3萬元,使行業(yè)的稅收打點獲得進(jìn)一步規(guī)范和增強(qiáng)。三是增強(qiáng)功令看管搜檢,規(guī)范功令行為。今年以來對9戶享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)的開展了跟蹤查詢拜訪工作。審理重年夜案件2起,補(bǔ)稅30。5萬元,罰款2。1萬元。四是嚴(yán)酷功令過錯究查,增強(qiáng)風(fēng)險意識。奉行稅收功令打點信息系統(tǒng),不竭完美功令過錯責(zé)任究查法子,對56個查核指標(biāo)以及過錯行為按月進(jìn)行剖析查核,并將查核功效進(jìn)行傳遞,查核到人、到單元。促進(jìn)功令行為進(jìn)一步規(guī)范,有用規(guī)避功令風(fēng)險。
四、積極構(gòu)建協(xié)調(diào)征納,不竭提高納稅處事質(zhì)量。
一是增強(qiáng)辦稅處事廳尺度化培植。按照省、宜昌市局尺度化培植要求進(jìn)行了辦稅處事廳的行動措施刷新工作,開通了針對招商引資企業(yè)設(shè)立的綠色通道,每年受益于綠色通道的納稅戶都有10來戶。嚴(yán)酷按照“一窗多能”模式和“兩個一律”要求,將辦稅處事廳原有78項營業(yè)壓縮為51項營業(yè),成立導(dǎo)稅值班軌制,今年以來引領(lǐng)納稅人打點涉稅事項150余戶次。從6月份起奉行“一窗多能”,打通窗口職責(zé)鴻溝,整合窗口處事功能,變專業(yè)化窗口為通用窗口。奉行經(jīng)由過程辦稅處事廳處事電話提前預(yù)約的“預(yù)約處事”,奉行在征期最后三天提前一刻鐘到崗、延遲下班的“延時處事”。二是積極落實稅收優(yōu)惠。今年來,共打點出口退(免)稅381萬元,打點存案類減免稅1929。06萬元,減免企業(yè)所得稅1050。86萬元,財富損失蹤稅前扣除1597。34萬元,抵扣固定資產(chǎn)進(jìn)項稅金2620萬元,有力地?fù)纬至似髽I(yè)的成長和壯年夜。三是科技辦稅減輕納稅人承擔(dān)。今年來,國稅部門鼎力奉行個體戶銀行批量扣繳納稅、企業(yè)網(wǎng)上申報、財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng),不僅提高了處事效率,也降低了稅收成本。今朝,全市258戶一般納稅人,193戶小規(guī)模納稅人(企業(yè))100%地實施了收集申報;671家個體戶、17戶企業(yè)實現(xiàn)了財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)繳稅,享受到了高科技、高效率的納稅處事。四是稅法宣傳不竭深切。始終堅持每月編發(fā)一期《稅事咨詢》,為企業(yè)供給稅收最新資訊;開展“送稅法下鄉(xiāng)、送處事上門”納稅處事自愿者勾當(dāng),輔佐納稅人用足用好政策,提高納稅人對稅法的馴服度,營造精采征納關(guān)系。
五、周全增強(qiáng)基本打點,不竭規(guī)范稅收營業(yè)工作。
一是政策打點有序規(guī)范。完成了2010年增值稅消費(fèi)稅稅源展望剖析工作。按時上報《固定資產(chǎn)抵扣進(jìn)項稅金統(tǒng)計表》月報表。狠抓金稅工程運(yùn)行質(zhì)量,確保了金稅工程的四個100%,增強(qiáng)了增值稅一般納稅人的打點。嚴(yán)酷按照省局的統(tǒng)一要求抓好新企業(yè)所得稅法的進(jìn)修、宣傳和培訓(xùn)工作。做好2010年度企業(yè)所得稅審定征收剖斷工作,共剖斷審定征收體例征收企業(yè)所得稅納稅人33戶。做好企業(yè)所得稅聯(lián)系關(guān)系申報工作,今年共受理錄入2008年度聯(lián)系關(guān)系申報信息152戶,聯(lián)系關(guān)系營業(yè)往來總額35283。40萬元。增強(qiáng)了工會經(jīng)費(fèi)代征代扣工作,今年全市共代征工會經(jīng)費(fèi)352萬元,占打算的100。57%,較去年同期增收34萬元,增添10。69%。二是征管基本不竭夯實。擬定下發(fā)了關(guān)于開展戶籍和空殼企業(yè)稅收清理工作的文件,增強(qiáng)了對納稅人戶籍的靜態(tài)打點和動態(tài)監(jiān)控。嚴(yán)酷按國家政策執(zhí)行到位,確保了調(diào)率工作平穩(wěn)完成。組織開展2010年度個體定稅審定工作,各分局個體稅收典型查詢拜訪面均未低于5%,共對2487戶審定稅額,總稅額53。6萬元,應(yīng)從頭審定戶定稅率達(dá)到100%。截止6月底,對稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量打點系統(tǒng)反映的800多條問題數(shù)據(jù)進(jìn)行了清理維護(hù)。三是計統(tǒng)工作不竭規(guī)范。按照××市局工作現(xiàn)實,擬定了《××市國稅局稅收稅源剖析工作軌制》,扎實開展稅源剖析。5月30日前順?biāo)焱瓿?008年度經(jīng)濟(jì)稅收資料庫的數(shù)據(jù)錄入工作。戰(zhàn)勝時刻緊、要求高、查詢拜訪面廣的壓力,在劃定的時刻內(nèi)順?biāo)焱瓿?008年度稅收查詢拜訪使命。今年我市納入本級重點稅源監(jiān)控企業(yè)23家,監(jiān)控比例達(dá)到80%,將三個稅務(wù)分局“兩稅”納稅額達(dá)三十萬元以上的`納稅人納入下層重點稅源監(jiān)控規(guī)模,實時解決在監(jiān)控工作中碰著的疑難問題。四是普票打點不竭規(guī)范。今年以來開展發(fā)票專項整治,重點搜檢了建材、燈具、廚具、浴衛(wèi)具等行業(yè)發(fā)票領(lǐng)用、開具等情形,共搜檢26戶,其中無問題的20戶,有問題的6戶,共賞罰款1。45萬元。五是納稅評估有的放矢。按照上級擬定的評估剖析指標(biāo),連系現(xiàn)實情形選定了預(yù)制、陶瓷行業(yè)進(jìn)行納稅評估,取得了較著成效。六是信息化培植不竭增強(qiáng)。我局各類稅務(wù)軟件運(yùn)行情形精采,有力的敦促了稅收工作的成長。注重內(nèi)外網(wǎng)站培植,加速信息更新速度,提高網(wǎng)站信息流量,充實闡揚(yáng)了內(nèi)網(wǎng)辦公和外網(wǎng)的宣傳、查詢、處事的功能。
六、堅持科學(xué)規(guī)范原則,不竭晉升行政打點效能。
一是增強(qiáng)財政打點。當(dāng)真貫徹宜昌市局培植“節(jié)約型機(jī)關(guān)”會議精神,以當(dāng)國稅發(fā)201038號文件下發(fā)了節(jié)約方針,明晰了各下層單元節(jié)約方針,并納入績效查核??照{(diào)在冬、夏兩季各開三個月,不再常年開放;辦公用電按時開關(guān)電閘(早上7點開閘,下戰(zhàn)書5點40時關(guān)閘),與電力協(xié)商將電價分為居平易近用電、辦公用電,經(jīng)由過程以上幾項法子每月可節(jié)約電費(fèi)6000多元。2010年度,我局沒有發(fā)生出國出境費(fèi)用,發(fā)生車輛購置及運(yùn)行費(fèi)51萬元,在近3年平均數(shù)基本上降低了28%,發(fā)生公務(wù)接待費(fèi)76萬元,在2008年基本上削減了10%,發(fā)生船腳6。6萬元,電費(fèi)24萬元,郵電費(fèi)5。7萬元,三項費(fèi)用均在去年基本上下降了5%。二是增強(qiáng)行政打點。辦文、辦會務(wù)求切確高效,信息報送、對外宣傳狠抓質(zhì)量和數(shù)目。今年以來共編發(fā)××國稅信息簡報12期,科學(xué)成長不美觀專題簡報12期,向××市級以上各類媒體報送信息150多條,被宜昌市局以上媒體采用110條,其中被中心級媒體采用9條,被省級媒體采用14條,被宜昌市級媒體采用77條,在××電視臺、××政務(wù)信息等本級媒體采用30多條。省局科研地址我局組織召開了《新時代稅務(wù)下層培植與成長》課題鉆研會。三是增強(qiáng)后勤打點。搞好公務(wù)接待打點,確保各項接待勾當(dāng)均按劃定尺度、軌范進(jìn)行;增強(qiáng)車輛打點,對車輛實現(xiàn)了定點維修,修理申報、審核核準(zhǔn)打點,對車輛油耗、過路費(fèi)細(xì)化了打點;積極介入社會治安綜合治理工作,確保了人身財富平安。被評為玉陽處事處2008年綜合治理前進(jìn)前輩單元。四是增強(qiáng)隊伍打點。嚴(yán)酷考勤軌制,要求干部職工上下班必需遵守作息時刻,外出必需進(jìn)行去向日志掛號,下戶必需規(guī)范著裝。奉行率領(lǐng)干部管戶和工作聯(lián)系點軌制,成立特邀監(jiān)察員與稅收打點員配合進(jìn)戶軌制,不按期邀請轄區(qū)內(nèi)特邀監(jiān)察員連系進(jìn)駐企業(yè),自動接管社會看管,樹立求真務(wù)實、勤政清廉、團(tuán)結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流的精采行業(yè)風(fēng)氣。成立預(yù)防賭錢風(fēng)險金軌制,由各分局負(fù)責(zé)人向市局繳納3000元禁賭保證金,對違約單元和小我實施評先評優(yōu)一票否決。成立了5人巡視督查專班,重點對分局干部職工的上崗情形、工作去向、廉政情形、功令情形等內(nèi)容進(jìn)行明察暗訪。開展“三查三訪”勾當(dāng),按照“三查”要求,當(dāng)真查找單元和小我在執(zhí)行落實、精神狀況、清廉行政等方面存在的問題。走訪納稅人、黨政部門和特邀監(jiān)察員,聽取其對國稅干部的評價,搜聚其對國稅工作的定見。一系列行之有用的法子,打造出了一支紀(jì)律嚴(yán)正、作風(fēng)優(yōu)良的干戎行伍,樹立了國稅部門的精采形象。被市委、市政府作為效能培植示范單元在××電視臺進(jìn)行典型宣傳。
七、開展文明建樹勾當(dāng),不竭樹立精采國稅形象。
一是開展進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)。自今年3月開展深切進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)以來,我局當(dāng)真貫徹落實市委的部署與要求,在市委指導(dǎo)搜檢組的指導(dǎo)下,連系單元現(xiàn)實,堅持“劃定動作鋪滿蓋嚴(yán)不漏項,自選動作凸起特色有立異”,抓好“三個到位,四個環(huán)節(jié),五個推進(jìn)”,達(dá)到了進(jìn)修培訓(xùn)有提高、查詢拜訪研究有深度、思惟熟悉有升華、各項工作有進(jìn)展的預(yù)期方針。全系統(tǒng)參學(xué)人數(shù)共191人,應(yīng)參學(xué)黨員166人,實參學(xué)163人,其中:在職黨員140人(科級干部17人)、退休黨員23人。進(jìn)修實踐勾當(dāng)中,局率領(lǐng)班子帶隊深切下層,采納聽取陳述請示、座談體味、上門走訪、實地查看、查詢拜訪摸底、收集資料等體例,對全市下層培植情形和稅源分布等情形進(jìn)行了專題調(diào)研,重點形成了《××市國稅收入與經(jīng)濟(jì)成長相關(guān)性剖析》、《優(yōu)先開展工業(yè)計謀布景下晉升納稅處事質(zhì)效的思慮》、《深切推進(jìn)依法治稅,營造公允的稅收成長情形》等調(diào)研陳述,其中《××市國稅收入與經(jīng)濟(jì)成長相關(guān)性剖析》被市委深切進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)率領(lǐng)小組辦公室評為一等獎。經(jīng)由過程周密部署,精心組織,圓滿完成了進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)使命。市委搜檢指導(dǎo)組對我局進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)給以了充實必定。二是開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)。擬定下發(fā)了《關(guān)于開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)實施方案的通知》,成立了由局長任組長的“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)率領(lǐng)小組,組織開展共建勾當(dāng)。積極協(xié)助聯(lián)系村王店鎮(zhèn)齊心村開展法令宣傳進(jìn)萬家勾當(dāng),印發(fā)法令宣傳手冊和治理“五鬧三堵”宣傳單各400份。拿出2。5萬元資金支援該村搞好新農(nóng)村培植,為村委會改善了辦公情形,改變了該村勾當(dāng)無場所、開會無處所的場所排場。協(xié)助齊心村培植了李紅萍文明中心戶,為其配備電腦一臺,配備進(jìn)修娛樂桌、椅三套,輔佐該村建起了文化行動措施,受到了當(dāng)?shù)厝罕姷暮迷u。此外,局率領(lǐng)多次到聯(lián)系村辦公,與村干部共商成長對策,探望慰問3戶特困黨員,并送去慰問金900元。我局五個黨支部與齊心村黨小組結(jié)對子,為5名特困黨員幫扶現(xiàn)金1500元。育溪國稅分局黨支部組織納稅處事自愿者為齊心村三組堅苦戶張勝林送去10包化肥,幫扶其孫子在××職業(yè)黌舍糊口費(fèi)1000元,解決了他的燃眉之急。三是開展文化文藝勾當(dāng)。多次與枝江、遠(yuǎn)安、長陽等兄弟單元開展羽毛球聯(lián)誼勾當(dāng),營造出“健康糊口、歡愉工作”的文化空氣。積極加入××市政府主辦的“關(guān)公典藏杯”第三屆籃球賽,并取得了第六名的好成就,充實展示了××國稅人奮勇拼搏、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。組織干部職工加入宜昌市局組織的“我與祖國同業(yè)”攝影角逐,取得了精采成就。鄧智遠(yuǎn)同志獲得一等獎,謝平、熊婭等5名同志取得優(yōu)異獎。成立50名干部職工組成的國稅方隊介入××市委、市政府主辦的“迎國慶、頌祖國、贊家鄉(xiāng)”為主題的“愛國歌曲巨匠唱”勾當(dāng),組織學(xué)唱傳唱《謳歌祖國》、《愛我中華》等愛國歌曲,并于9月26日介入全市愛國歌曲巨匠唱勾當(dāng)方陣表演,共唱祖國贊歌,共話祖國新貌,共享國慶喜悅。組織4名青年干部加入了××市委宣傳部、團(tuán)市委主辦的“謳歌青春、立功××――沮漳青年慶祝開國60周年年夜型紅色詩歌朗誦會,深刻激發(fā)青年干部的愛國主義激情,被市委宣傳部、團(tuán)市委評選為二等獎。四是開展進(jìn)修前進(jìn)前輩典型勾當(dāng)。組織干部職工不美旁觀影片《情暖萬家》,進(jìn)修全國勞動楷模、全國、”人平易近對勁公務(wù)員“、江蘇省泰州市人平易近政府、信訪局局長張云泉同志為黨分憂、奮斗拼搏、苦干實干,攻堅克難、爭創(chuàng)一流的能力素質(zhì)和恬澹名利、無私奉獻(xiàn)的尊貴境界,激勵泛博黨員干部擔(dān)任和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),進(jìn)一步增強(qiáng)下層黨員率領(lǐng)干部的思惟培植和作風(fēng)培植。連系省局開展的”百名崗位標(biāo)兵“評選勾當(dāng),在全系統(tǒng)開展”崗位標(biāo)兵“評選勾當(dāng),扎根底層的前進(jìn)前輩典型張建軍同志被省局贊譽(yù)為”下層崗位標(biāo)兵“。經(jīng)由過程普遍宣傳,起到用身邊人教育身邊人的浸染,增強(qiáng)下層干部的職業(yè)孤高感,在全系統(tǒng)積極營造”學(xué)前進(jìn)前輩、趕前進(jìn)前輩、超前進(jìn)前輩“的精采空氣。五是積極介入社會公益勾當(dāng)。組織61名國稅干部報名加入義務(wù)獻(xiàn)血,經(jīng)體檢有41名國稅干部獻(xiàn)出了圣潔的熱血。遴派30名國稅干部加入××市愛衛(wèi)會組織的”全平易近健康糊口體例步履“啟動典禮,橘紅的方隊、健康的國稅,浮現(xiàn)了國稅干部精采的精神面容,揭示了國稅形象。
”下層培植年“勾當(dāng)中,我局在上級局的頑強(qiáng)率領(lǐng)下,全體干部上下一心,克難奮進(jìn),各項工作取得了精采的實效。但客不美觀地說,我們的工作和隊伍培植與形勢成長還存在必然的差距,首要默示在稅源成長后勁需要進(jìn)一步增強(qiáng),信息化應(yīng)用需要進(jìn)一步拓展,隊伍素質(zhì)需要進(jìn)一步晉升等。我們將按照全省國稅工作會議要求,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,明晰思緒,制訂法子,周全增強(qiáng)和改良工作,為明年搞好”作風(fēng)培植年"和往后年度××國稅的健康成長打好堅實的基本!
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十七
20xx年我們在省局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,克難攻堅,奮勇爭先,堅持科學(xué)征稅、依法治稅、服務(wù)育稅、人才興稅,運(yùn)用好、發(fā)揮好中央結(jié)構(gòu)性減稅政策,抓稅收、優(yōu)服務(wù),強(qiáng)作風(fēng)、嚴(yán)管理,在穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革和改善民生中,發(fā)揮了積極作用,較好地完成了預(yù)期的各項工作目標(biāo)和任務(wù),為臺州經(jīng)濟(jì)社會和各項事業(yè)發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。
(一)謀篇布局服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。發(fā)揮好稅收服務(wù)經(jīng)濟(jì)職能。面對臺州民營經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟(jì)下行壓力,積極向市委市政府匯報發(fā)揮國稅職能對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要作用,爭取對國稅工作的支持。去年,市里出臺了《臺州市人民政府關(guān)于充分發(fā)揮國稅職能促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展的意見》(“國稅50條”)和《市委辦公室市政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國稅工作的通知》等兩個重要文件(“兩個文件”)。從八個方面系統(tǒng)梳理稅收政策、分類歸納服務(wù)舉措,要求全市各地各部門用好稅收政策這一重要手段,牢牢把握稅收政策調(diào)整的歷史性機(jī)遇,讓稅制改革和稅收政策調(diào)整成為臺州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的強(qiáng)大引擎,有力推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化?!皟蓚€文件”的發(fā)出,凝聚了全市做好國稅工作的各地各部門力量,優(yōu)化了國稅工作外部環(huán)境,提升了國稅部門的形象和地位。我們把落實“兩個文件”作為國稅的重要工作,宣傳、貫徹和落實“兩個文件”精神。天臺縣局等各縣(市、區(qū))局都相繼出臺措施,編印落實“兩個文件”指南,得到廣大納稅人的普遍歡迎,受到當(dāng)?shù)攸h委政府的充分肯定。同時,邀請省局周廣仁局長出席“臺州領(lǐng)導(dǎo)干部論壇”,作《發(fā)揮稅收調(diào)控作用,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級》主題報告,為地方經(jīng)濟(jì)和財稅工作指路把脈。發(fā)揮好結(jié)構(gòu)性減稅政策作用。我們以“實干論英雄”為載體,千方百計用足、用活、用好稅收優(yōu)惠政策,確保小微企業(yè)稅收減免到位、“營改增”企業(yè)抵扣到位、出口退稅企業(yè)退稅到位,全面助力我市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、良好發(fā)展。20xx年,辦理固定資產(chǎn)申報抵扣15、95億元,高新技術(shù)、民政福利、資源綜合利用等企業(yè)稅收減免共計5、19億元;落實增值稅起征點調(diào)整政策,為13、6萬個體戶免征增值稅2、2億元;免征城市公交車等車購稅0、23億元;落實“營改增”各項稅收優(yōu)惠政策,優(yōu)化退稅服務(wù),加快退稅辦理,全年辦理出口退(免)稅134、65億元(其中免抵調(diào)庫41、19億元),相當(dāng)于全市78、14%的增值稅通過出口退(免)稅方式返還給臺州出口企業(yè),有力支持了臺州外貿(mào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。發(fā)揮好黨委政府政策參謀作用。去年,我們就《稅收支持地方金融業(yè)發(fā)展壯大的對策研究》等多項課題,向市里提出了針對性較強(qiáng)的調(diào)研性報告和政策性建議,得到吳蔚榮書記等領(lǐng)導(dǎo)肯定,在市委四屆四次全體(擴(kuò)大)會議上作為典型點名表揚(yáng),同時在市委《領(lǐng)導(dǎo)參閱》第一期發(fā)表。該調(diào)研成果被國家稅務(wù)總局《稅收研究資料》第11期“稅制改革”欄目采用。我們上報“營改增”專報,被國務(wù)院辦公廳采用,國家領(lǐng)導(dǎo)人專門批示。張兵市長也在“營改增”專報上專門批示。
(二)全力以赴抓好國稅收入。20xx年,面對復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢,全局上下迎難而上,堅持“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則。面對稅制改革、政策變化帶來的諸多新情況,不斷加大信息管稅、稅務(wù)稽查、納稅評估和稅收分析工作力度,查找收入工作中的薄弱環(huán)節(jié),做好了收入預(yù)測和分析研判。加強(qiáng)稅源監(jiān)控,挖掘稅收潛力,堅持堵漏增收,提升組織收入工作預(yù)見性和主動性,優(yōu)化收入結(jié)構(gòu),提高收入質(zhì)量,收到了良好成效。20xx年,全市共入庫國稅收入246、57億元,同比增長10、77%。其中,國稅組織的財政總收入220、98億元,同比增長14、81%;國稅組織的地方財政收入62、41億元,同比增長22%,國稅對地方的貢獻(xiàn)逐年增長。為推進(jìn)開發(fā)區(qū)、集聚區(qū)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展,優(yōu)化納稅服務(wù),加強(qiáng)稅收征管,專門向總局、省局爭取設(shè)立了開發(fā)區(qū)稅務(wù)分局,為開發(fā)區(qū)和集聚區(qū)經(jīng)濟(jì)社會騰飛提供了重要的組織和機(jī)構(gòu)保障。在相關(guān)部門和全局上下共同努力下,開發(fā)區(qū)稅務(wù)分局已于20xx年12月31日成功運(yùn)行。
(三)知冷知熱優(yōu)化納稅服務(wù)。納稅人是市場經(jīng)濟(jì)的主體,不僅是稅收的承擔(dān)者,更是社會財富的創(chuàng)造者。20xx年,我們始終秉持“明了辦稅、方便辦稅、愉快辦稅”的理念,用心服務(wù)、貼心服務(wù)、誠心服務(wù),全面提升了納稅服務(wù)水平。用心服務(wù)。我們按照王軍局長提出的“服務(wù)稅戶、服務(wù)基層、服務(wù)大局”理念,創(chuàng)新服務(wù)舉措。玉環(huán)縣局、路橋區(qū)局開通了國稅微信服務(wù)平臺,讓納稅人動動指尖,便能享受稅收服務(wù)。以微信拓展辦稅功能,便捷、高效地優(yōu)化了服務(wù)舉措。臨海市局推行稅銀合作,解決中小企業(yè)融資難問題,納稅服務(wù)走在全省前列。三門縣局主動對接核電、火電等重大項目,開展全程跟蹤服務(wù),服務(wù)成效十分明顯。加強(qiáng)全市9個辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),椒江區(qū)局和溫嶺市局被評為省示范辦稅服務(wù)廳,其他7個被評為省標(biāo)準(zhǔn)辦稅服務(wù)廳,納稅人的納稅遵從度、滿意度不斷提高。積極推進(jìn)社會化辦稅平臺建設(shè),發(fā)揮涉稅中介組織、志愿者組織、行業(yè)協(xié)會等積極作用,加強(qiáng)注冊稅務(wù)師行業(yè)監(jiān)管。貼心服務(wù)。我們以方便納稅人為目標(biāo),下放增值稅專用發(fā)票開票限額至縣(市、區(qū))局,落實“先退稅后核銷”政策,開展出口退稅審批權(quán)限下放試點,壓縮出口退稅審核辦理時間。20xx年全面取消稅務(wù)登記證和稅務(wù)發(fā)票工本費(fèi),減免工本費(fèi)750、16萬元。精簡涉稅紙質(zhì)資料報送,開展自助辦稅、網(wǎng)上辦稅、“免填單”辦理等服務(wù),以可能做到辦稅時間全省最短,辦事效率全省。加大稅收宣傳力度,優(yōu)化國稅輿論環(huán)境。開展企業(yè)報稅收宣傳專版評選,舉辦在線訪談,參加了兩期“陽光熱線”欄目。溫嶺市局開展的“尋找最美納稅人”活動項目,入選全國第22個稅收宣傳月優(yōu)秀項目,獲總局表彰。此外,我局還開展“助力產(chǎn)業(yè)集聚·國稅服務(wù)同行”活動。誠心服務(wù)。強(qiáng)化對全市國稅納稅服務(wù)工作的監(jiān)督考核,全面推進(jìn)納稅服務(wù)績效評價體系建設(shè)。加強(qiáng)納稅人需求分析,完善納稅服務(wù)投訴處理機(jī)制,暢通納稅人的投訴、舉報渠道,提高12366服務(wù)水平。我們創(chuàng)新社會管理,正確引導(dǎo)涉稅輿情,針對稅制改革、稅收征管、稅務(wù)稽查、納稅服務(wù)、行政管理等輿情熱點,及時、有效、妥善地處理涉稅輿情。同時,從輿情中發(fā)現(xiàn)日常稅收征管、隊伍建設(shè)等工作中的盲點,做到事事有回復(fù)、件件有著落,化不利為有利,化被動為主動,構(gòu)建起和諧的稅收征納關(guān)系。
(四)創(chuàng)新求實注重科學(xué)管稅。抓牢“營改增”稅改紅利。積極做好“營改增”政策執(zhí)行、宣傳輔導(dǎo)和跟蹤服務(wù),開展輔導(dǎo)式督察工作,跟蹤分析試點效應(yīng),加強(qiáng)對試點行業(yè)的征管和風(fēng)險防范,完成“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅違法行為專項整治工作。深入調(diào)研,開展宣傳培訓(xùn),跟進(jìn)征管,積極推進(jìn)“營改增”擴(kuò)圍工作。20xx年全市共組織“營改增”稅收收入3、67億元。1月1日起,中央將鐵路運(yùn)輸和郵政服務(wù)業(yè)也納入了“營改增”試點,至此交通運(yùn)輸業(yè)已全部納入“營改增”范圍,政策進(jìn)一步完善。創(chuàng)新推進(jìn)信息管稅。完善數(shù)據(jù)分析應(yīng)用與風(fēng)險管控一體化管理機(jī)制,加快推進(jìn)與第三方的信息共享,實行“電銷比、電稅比”監(jiān)控。我們以現(xiàn)場會的形式在黃巖召開全市網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推廣,我局網(wǎng)絡(luò)發(fā)票管理工作經(jīng)驗做法被省局吸收借鑒,網(wǎng)絡(luò)發(fā)票在全市覆蓋面達(dá)97、11%,有效降低了納稅人涉票風(fēng)險,網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng)已成為我市納稅人過濾假票、防范涉稅風(fēng)險的“火眼金睛”。由于網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng)運(yùn)用,20xx年企業(yè)所得稅匯算清繳入庫9、53億元,同比增長45、87%。同時,我們夯實金稅三期建設(shè)基礎(chǔ),積極應(yīng)用虛擬技術(shù),完善虛擬平臺管理,提升了數(shù)據(jù)應(yīng)用,提高了系統(tǒng)安全運(yùn)行。深入實施稅源專業(yè)化管理。推進(jìn)稅收“管戶”向“管事”轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約。順利開展納稅信用等級聯(lián)合評審,加強(qiáng)單位能耗稅收預(yù)警管理和納稅評估。全市納稅評估595戶,補(bǔ)稅1、97億元。加強(qiáng)行業(yè)稅收管理,開展重點稅源風(fēng)險管理、定點聯(lián)系企業(yè)稅收風(fēng)險評估和針對性管理。此外,不斷加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)和各稅種管理。強(qiáng)化增值稅管理,加強(qiáng)發(fā)票管理,推進(jìn)消費(fèi)稅管理,抓好企業(yè)所得稅匯算清繳和分類管理。加強(qiáng)出口企業(yè)預(yù)警監(jiān)控和分類管理。加強(qiáng)國際稅收管理和反避稅工作,提升大企業(yè)風(fēng)險管理和稅收征管質(zhì)效。規(guī)范征管數(shù)據(jù)管理,穩(wěn)妥推進(jìn)個體稅收征管,適時應(yīng)對和化解各類矛盾。配合做好“個轉(zhuǎn)企”工作,20xx年,我們被評為全市“個轉(zhuǎn)企”工作先進(jìn)集體。
(五)堅持不懈推進(jìn)依法治稅。規(guī)范執(zhí)法行為。抓好稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)運(yùn)行,執(zhí)法正確率達(dá)到100%。加強(qiáng)執(zhí)法督察,開展固定資產(chǎn)增值稅進(jìn)項抵扣政策執(zhí)行情況、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅管理稅收執(zhí)法督察和“營改增”執(zhí)法輔導(dǎo)式督察,加強(qiáng)整改落實,共補(bǔ)繳稅款2、4億元。開展稅收規(guī)范性文件清理和備案備查。落實重大稅務(wù)事項集體審議辦法,推行說理性文書,審結(jié)重大案件31件。積極組織好“六五”普法活動。防范稅收執(zhí)法風(fēng)險,總結(jié)驗收各地執(zhí)法風(fēng)險管理信息系統(tǒng)運(yùn)行情況,抓好風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)的完善提高。根據(jù)安排,仙居縣局探索開展稅收柔性執(zhí)法,路橋區(qū)局試點開展依法行政考核。市局被評為20xx年度全市依法行政示范單位,這是市局連續(xù)九年獲此殊榮。抓好稅務(wù)稽查工作。開展成品油批零企業(yè)、證券公司、房地產(chǎn)建筑安裝、出口貨代公司等稅收專項檢查,交通運(yùn)輸業(yè)稅收專項整治,完成省局布置的重點稅源企業(yè)檢查工作。深入打擊出口騙稅,開展“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅專項整治。打擊發(fā)票違法犯罪活動,開展金融、保險、發(fā)電三個行業(yè)以及醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票使用情況檢查。我局因打擊發(fā)票違法犯罪成績突出,被省局記集體三等功。落實稽查案件質(zhì)量全程監(jiān)控管理制度,規(guī)范稽查文書,推進(jìn)審計式檢查,提高了稽查的質(zhì)量和效率。全市共下戶檢查602戶,查補(bǔ)入庫1、64億元。
(六)激發(fā)活力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。隊伍是事業(yè)發(fā)展的根本。我們堅持以人為本、人才強(qiáng)稅的工作思路,以加強(qiáng)班子建設(shè)和強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)為手段,以行風(fēng)建設(shè)為切入點,拓寬思路、完善機(jī)制、創(chuàng)新方法,隊伍面貌煥然一新。抓好機(jī)關(guān)黨建。組織黨的xx大、xx屆三中全會精神專題學(xué)習(xí),精心研讀深化改革若干重大問題的決定。加強(qiáng)黨組中心組學(xué)習(xí),組織召開黨組民主生活會。先行先試開展群眾路線教育實踐活動。開展“五聯(lián)五星”等黨建活動,設(shè)立老干部黨支部,重視和關(guān)心老干部工作,加強(qiáng)工青婦工作,玉環(huán)縣局于20xx年榮獲“全國農(nóng)村婦女崗位建功先進(jìn)集體”。探索加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè),仙居縣局以文化引領(lǐng),加強(qiáng)隊伍建設(shè),營造良好的國稅文化氛圍。加強(qiáng)班子建設(shè)。配足配強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子,重點選好配強(qiáng)“一把手”,先后完成對稽查局,以及溫嶺、玉環(huán)、路橋、三門縣(市、區(qū))局以及開發(fā)區(qū)分局主要領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)整選配工作。加強(qiáng)干部交流和轉(zhuǎn)任,激發(fā)了干部隊伍整體活力。創(chuàng)新隊伍管理。加強(qiáng)教育培訓(xùn),椒江區(qū)局、黃巖區(qū)局長期探索干部隊伍績效管理,成效顯著,黃巖區(qū)局還被省局確定為基層單位崗位績效管理首批試點。加強(qiáng)人才培養(yǎng),有1名干部被選拔為全國稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)軍人才。開展市級人才庫建設(shè),全市共有212名干部進(jìn)入人才庫。抓好作風(fēng)建設(shè)。特別是中央“八項規(guī)定”和省委“六條禁令”,堅決克服“四風(fēng)”問題。結(jié)合實際出臺了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作的若干意見》,并抓好落實,取得明顯成效。比如市局機(jī)關(guān)公務(wù)接待費(fèi)同比下降40、5%,會議費(fèi)同比下降55%。開展正風(fēng)肅紀(jì)行動,實施“四合一”督查。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展廉政教育,組織廉政知識學(xué)習(xí)、測試。推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),根據(jù)市里要求,開展行政權(quán)力規(guī)范化清理,確定全市統(tǒng)一的行政權(quán)力事項共計69項,市本級行政權(quán)力事項25項,進(jìn)一步規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行,規(guī)范了國稅機(jī)關(guān)與稅務(wù)師事務(wù)所關(guān)系。開展關(guān)鍵崗位督評、涉企政府部門評議,取得較好成績。規(guī)范內(nèi)部行政管理。強(qiáng)化預(yù)算編制與執(zhí)行,從嚴(yán)控制和壓縮一般性支出,加強(qiáng)財務(wù)審計。積極做好文明創(chuàng)建、公文處理、目標(biāo)考核、管理創(chuàng)新、信訪保密等工作,網(wǎng)站建設(shè)、檔案管理、信息公開獲得“優(yōu)秀單位”榮譽(yù)稱號。積極抓好“多城同創(chuàng)”、環(huán)境衛(wèi)生,加強(qiáng)基建項目督辦,不斷提高后勤保障水平。
總之,20xx年各項國稅工作都取得了新的成績,一系列工作都得到了省局、市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。這是省局黨組、市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各級地方黨委政府、社會各界,特別是廣大納稅人支持的結(jié)果,當(dāng)然,更凝聚了我們?nèi)袕V大國稅干部的心血和汗水,在此,我代表市局黨組向在座的各位表示衷心的感謝,并通過你們,向一直拼搏奮斗在一線的全體國稅干部職工,向一直關(guān)心支持臺州國稅事業(yè)發(fā)展的老干部,向一直關(guān)心支持臺州國稅事業(yè)發(fā)展的國稅家屬,表示親切的問候和衷心的感謝!
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十八
年,市場稅務(wù)所稅收任務(wù)226萬元,相對于我所稅源分散,量大面廣、收入零星的實際,難度是不言而喻的。為確保完成縣局下達(dá)的稅收任務(wù),我所在年初就明確工作思路,制定了詳細(xì)的工作規(guī)劃,按照崗位責(zé)任制落實到每一個人,經(jīng)過全體同志不懈努力,截止年末共組織稅收收入265萬元,超額完成計劃的115%。
在工作、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護(hù),對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有里外是非,祥和為上,熱情待人。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答復(fù)的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然后就請教同仁或請示上級業(yè)務(wù)部門,并及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。
二、以學(xué)習(xí)為本,提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
人生在世,要安身立命,惟有學(xué)習(xí)最重要。我牢固樹立"終身學(xué)習(xí)"的觀點,也時刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在學(xué)習(xí)過程中,我努力做到"三學(xué)"即學(xué)政治、學(xué)科技、學(xué)業(yè)務(wù)。在政治學(xué)習(xí)方面,我重點抓好"科學(xué)發(fā)展觀"的學(xué)習(xí),從精神的領(lǐng)會,到思想的剖析,到問題的整改,一環(huán)扣一環(huán),一絲不茍。在學(xué)習(xí)期間,我記下了2萬余字的讀書筆記,撰寫了1萬余字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學(xué)科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網(wǎng)頁等操作,熟悉了"金稅工程",基本適應(yīng)了當(dāng)前國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我確定了新征管法實施細(xì)則和世界貿(mào)易組織有關(guān)知識兩大重點,積極參加培訓(xùn),加緊自學(xué),做到學(xué)習(xí)有筆記,認(rèn)識有體會,以不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、以勤奮為本,完成各項工作任務(wù)。
我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務(wù)輔導(dǎo)納稅人進(jìn)行賬務(wù)處理,努力融洽征納關(guān)系。在我負(fù)責(zé)黃砂稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據(jù)黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進(jìn)行調(diào)查摸底,宣傳政策,在此基礎(chǔ)上對挖砂船進(jìn)行清理結(jié)算,共查補(bǔ)稅收萬余元,特別是在12月份,在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他同志的配合下,經(jīng)過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近萬元,全額入庫。
四、以自律為本,樹立良好的個人形象。
在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛"。二是慎權(quán),杜絕"有權(quán)不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責(zé)、權(quán)與利的關(guān)系,堅持依法治稅。三是慎微,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",不應(yīng)該做的哪怕再小也不能去做,應(yīng)該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私,依法辦事、依率計征,嚴(yán)格按照公務(wù)員"五要十不準(zhǔn)"準(zhǔn)則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發(fā)生過一次"吃、拿、卡、要、報"事情,在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價。
五、強(qiáng)化稅源管理,不斷提高精細(xì)化管理水平。
1、科學(xué)合理劃分工作崗位。
我所根據(jù)每個同志的各自特點,科學(xué)劃分工作崗位,做到人盡其才,揚(yáng)長避短充分調(diào)動了干部的積極性。李亞娟同志分管東大街256戶業(yè)戶征管,多次犧牲了正常星期日,從來沒有一絲怨言。
2、以開展勞動競賽為切入點,帶動稅收收入穩(wěn)步增長。
一是開展“清理漏征漏管戶競賽”活動。我所結(jié)合稅(費(fèi))源工作,摸清稅源底數(shù),同時全所開展“清理漏征漏管戶競賽”活動,每個同志都有競爭壓力。經(jīng)過艱苦工作,共清理65戶,全部辦理稅務(wù)登記,納入正常管理。二是開展好人好事競賽活動。我們要求稅管員要文明收稅,千方百計為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。上家巷21戶納稅人為孫小寶同志送錦旗就是我所開展好人好事競賽活動的一個縮影。三是開展個人比貢獻(xiàn)競賽活動。我所僅有10名同志,卻分管全局一半多的業(yè)戶。我所全體同志沒有一個叫苦叫累,惟恐自己落后,個個爭做貢獻(xiàn),為地稅添光彩。
3、強(qiáng)化稅源管理。
一是細(xì)化管理對象。實行分級、分類、分行業(yè)管理,按照不同標(biāo)準(zhǔn)實行細(xì)化分類,確定科學(xué)、實用的稅源管理和監(jiān)控辦法。二是細(xì)化管理內(nèi)容。加強(qiáng)戶籍管理、發(fā)票管理,建立稅源分析監(jiān)控機(jī)制。三是細(xì)化管理手段。發(fā)揮信息技術(shù)效能,拓寬信息來源渠道,加強(qiáng)信息利用,提高信息共享程度;對納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營、基礎(chǔ)稅源和納稅情況進(jìn)行全面深入地分析監(jiān)控,結(jié)合實際制定行業(yè)稅收管理辦法。四是細(xì)化組織架構(gòu),提供組織體系保障。優(yōu)化人力資源配置,全面推行稅收管理員制度,健全和完善稅收管理員辦法以及相關(guān)的監(jiān)督制約機(jī)制。五是細(xì)化考核評價。建立稅源精細(xì)管理考核制度與執(zhí)法責(zé)任追究制度相結(jié)合的管理機(jī)制,建立科學(xué)、客觀、公正的考核指標(biāo)體系,對稅源管理效能進(jìn)行綜合評價。
4、重視稅源基礎(chǔ)資料歸檔。
我所結(jié)合稅(費(fèi))源普查工作,對轄區(qū)內(nèi)所有個體工商戶基礎(chǔ)資料重新進(jìn)行收集、整理、裝訂,建立稅源分類臺帳,為稅源預(yù)測、分析打下牢固基礎(chǔ)。
5、規(guī)范發(fā)票治理。
從年初到年末,我所一直十分注意餐飲業(yè)和其他服務(wù)業(yè)發(fā)票檢查,要求所有業(yè)戶凡有收入,都要開具發(fā)票。全年共處罰業(yè)戶16次,金額2300元,補(bǔ)征稅款83965.67元,有效促進(jìn)了稅收穩(wěn)定增長。
六、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,全面提高服務(wù)質(zhì)量。
把全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,貫穿于稅收工作全過程,擺在突出位置。切實改進(jìn)工作作風(fēng),糾正行業(yè)不正之風(fēng)。將改進(jìn)工作作風(fēng),糾正行業(yè)不正之風(fēng)落實到每個稅收管理員。一是所上與每個同志簽定糾正行業(yè)不正之風(fēng)保證書;二是通過自查改進(jìn)工作作風(fēng),在糾正行業(yè)不正之風(fēng)同時,對出現(xiàn)的其他不良現(xiàn)象及時作了糾正。三是在樹立“公仆”意識中,文明執(zhí)法、禮貌用語、誠信服務(wù)。稅務(wù)所是窗口單位,反映地稅人形象。稅務(wù)管理員的行為是否規(guī)范,在很大程度上影響窗口形象是否美觀。我們要求每個稅管員要文明收稅,千方百計為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
七、存在的不足。
1、稅務(wù)信息上報工作,沒有完成縣局要求的,每季必須上報一篇任務(wù)。
2、工作不夠緊湊,缺少章法。由于我所僅有工作人員9名,分管全縣城1156個體工商戶征管,工作頭緒多,事務(wù)繁雜,往往顧此失彼,缺少完整工作節(jié)奏感。
3、本所稅務(wù)管理員的業(yè)務(wù)水平較差。我所同志普遍年齡偏大,家庭負(fù)擔(dān)重,業(yè)務(wù)底子差再所難免。
八、今后努力方向。
1、__年,要高度重視稅務(wù)信息上報工作,力爭每季都有信息上報縣局。
2、在工作方面要重視制定工作計劃,嚴(yán)格執(zhí)行,在實踐中不斷調(diào)整,力爭做到工作緊湊,有條不紊。
3、切實抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周一、三、五早晨都要組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩小時,每月都要組織抽考,以考促學(xué),大力提高我所同志業(yè)務(wù)水平,力爭人人成為全局業(yè)務(wù)尖子。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇十九
今年以來,市地稅局針對稅收征管中存在的矛盾和問題,組織開展系統(tǒng)調(diào)研,梳理問題、分析原因、明確思路、制定對策,明確了征管工作短期目標(biāo)和中長期目標(biāo),努力建立“以稅源分類為基礎(chǔ)的專業(yè)化稅收管理模式,以數(shù)據(jù)分析為核心的征管風(fēng)險監(jiān)控體系,以及稅收分析、納稅評估、稅務(wù)稽查、稅源監(jiān)控各環(huán)節(jié)信息共享、良性互動機(jī)制”,從而實現(xiàn)稅源管理的科學(xué)化、專業(yè)化、精細(xì)化。
一、夯實基礎(chǔ)管理,全面提高稅收征管質(zhì)量。
市局將__年確定為“征管基礎(chǔ)年”,著力做實、做強(qiáng)征管基礎(chǔ)管理。
一是對大集中征管信息系統(tǒng)中的垃圾數(shù)據(jù)進(jìn)行全面清理。對已經(jīng)錄入大集中系統(tǒng)的垃圾數(shù)據(jù)逐個單位進(jìn)行梳理鑒別,對擬刪除數(shù)據(jù)項目逐條進(jìn)行登記,分級簽字明確責(zé)任,再由征管處匯總上報省局運(yùn)維組統(tǒng)一進(jìn)行維護(hù)處理。對新錄入的各項數(shù)據(jù)制定統(tǒng)一規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法,對新產(chǎn)生的垃圾、錯誤數(shù)據(jù)一律實行責(zé)任追究,努力從源頭上杜絕垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生。對可能產(chǎn)生垃圾數(shù)據(jù)工作環(huán)節(jié)的崗位人員,如稅務(wù)登記崗、納稅申報錄崗、后臺數(shù)據(jù)管理崗等人員,集中進(jìn)行錄入數(shù)據(jù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),培訓(xùn)不合格的不得上崗。
二是規(guī)范基礎(chǔ)管理的標(biāo)準(zhǔn)、程序和權(quán)限。“沒有建立統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、操作隨意性大”,導(dǎo)致當(dāng)前個體工商戶定額稅負(fù)相對偏低,不同地段的定額差距較大。6月開始,該局將在全市范圍內(nèi)開展一次定額典型調(diào)查,拿出全市統(tǒng)一執(zhí)行的分級定額標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一定額稅負(fù)。在欠稅管理方面,將進(jìn)一步規(guī)范欠稅管理行為,明確呆賬稅金認(rèn)定、死欠稅金和核銷流程;加強(qiáng)對日常欠稅的管理,對誤申報形成的虛假欠稅信息及時進(jìn)行作廢處理,對真實欠稅信息及時進(jìn)行催報催繳,嚴(yán)格控制新欠,努力清理陳欠;嚴(yán)格落實欠稅公告制度,擴(kuò)大納稅人因其欠稅造成的負(fù)面影響,督促納稅人及時清繳所欠稅款。在非正常戶管理方面,將進(jìn)一步規(guī)范認(rèn)定、解除程序,采取切實可行的措施,有效壓縮非正常戶比例;對違規(guī)虛假認(rèn)定非正常戶的行為嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任,確保系統(tǒng)內(nèi)外基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實、規(guī)范、統(tǒng)一。在延期申報和延期繳納稅款方面,嚴(yán)格審批權(quán)限,確保各基層單位不得變相進(jìn)行延期申報、延期繳納稅款操作。市局正在擬定《個體工商業(yè)戶定額管理辦法》、《欠稅管理辦法》、《非正常戶管理辦法》和《延期申報和延期繳納稅款管理辦法》等四項制度。
三是加快企業(yè)定額征收方式調(diào)整步伐。市納稅額50萬元以上的納稅人為826戶,雖然僅占全市14989戶查賬征收企業(yè)的5.51%,但繳納稅款占全市企業(yè)納稅人繳納稅款的85.79%。與此形成鮮明對照的是,年納稅額元以下的6219戶企業(yè)納稅人占企業(yè)納稅人總數(shù)的41.49%,其所繳納稅款僅占全市企業(yè)納稅人繳納稅款的0.09%。再對照去年全市個體工商業(yè)戶戶均定額2869元,表明全市41.49%的企業(yè)納稅人的稅負(fù)水平低于個體工商業(yè)戶的平均稅負(fù)。根據(jù)以上存在的問題,市局將對年繳納稅款元以下的查賬征收企業(yè)會同國稅部門對這些企業(yè)推行聯(lián)合定額,以解決個體、企業(yè)稅負(fù)倒掛現(xiàn)象,公平不同納稅人之間的稅負(fù)水平。
四是深化大集中征管信息系統(tǒng)應(yīng)用。為實現(xiàn)大集中征管信息系統(tǒng)從“上得去、行得穩(wěn)”向“用得好”轉(zhuǎn)變,市局將在全系統(tǒng)干部職工中認(rèn)真組織“大集中征管信息系統(tǒng)操作應(yīng)用技能大練兵”活動,計劃組織30場系統(tǒng)操作業(yè)務(wù)培訓(xùn),推行“大集中征管信息系統(tǒng)考試上崗認(rèn)證管理制度”,所有一線地稅干部必須參加崗前資格認(rèn)證考試,考試合格取得《資格證書》方能上崗,從而進(jìn)一步提高全體人員操作征管信息系統(tǒng)的能力和水平,為“信息管稅”的深入推進(jìn)奠定堅實基礎(chǔ)。
五是著力提高一線征管干部的執(zhí)行力。地稅干部特別是一線征管干部的執(zhí)行力,是征管工作的“生命線”。為提高征管執(zhí)行力上,該局將堅持過程監(jiān)控、績效考核、過錯追究“四管齊下”。過程監(jiān)控上,出臺了《__年稅收征管狀況監(jiān)控分析工作方案》,明確各部門的工作職責(zé);按月發(fā)布《征管質(zhì)效督察通報暨稅收征管狀況監(jiān)控分析情況通報》,對全市征管狀況總體情況進(jìn)行分析,并對申報率、入庫率、未申報情況、欠稅情況等風(fēng)險指標(biāo)按縣(分)局、基層分局、稅收管理員三個層級進(jìn)行全面通報排名。過錯追究上,嚴(yán)格落實《征管質(zhì)效督察責(zé)任追究制度》,實行征管質(zhì)效月度督察,發(fā)布督查報告,規(guī)定各單位必須將過錯事項分解到具體執(zhí)法崗位和人員,并依照規(guī)定實施經(jīng)濟(jì)懲戒、行政處理,確保過必究、錯必罰??冃Э己松?,把各項征管指標(biāo)全面納入績效考核體系,通過按月考核按季兌現(xiàn)的方式對縣局、市局各分局進(jìn)行考核、排名、通報,拉開單位之間的獎懲差距,拉大員工之間的績效共差距,并實行末位問責(zé)等措施,徹底解決“干多干少一個樣,干好干壞一個樣”的弊端。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇二十
一年的工作過去了,企業(yè)走過了一年的生產(chǎn)經(jīng)營期,各項工作都已步入了正常的發(fā)展軌道。而對于我們外圍機(jī)構(gòu)的工作也開展的很順利,尤其是我們稅務(wù)部門,各種稅收都能如期的征收,稅收管理,稅務(wù)檢查等工作都開展的很順利。
我們c區(qū)稅務(wù)局根據(jù)工作需要,設(shè)置了發(fā)票管理科,稅務(wù)檢查科,綜合科,辦公室四個科室,各科室由一名人員負(fù)責(zé)。通過分工,可以保證工作的順利,高效,高質(zhì)完成。
20_年度我們c區(qū)稅務(wù)局主要開展的工作有變更稅務(wù)登記,發(fā)票的領(lǐng)購,印花稅的繳納,日常的稅務(wù)檢查以及專項的稅務(wù)檢查工作,稅法宣傳,誠信納稅大戶的評選等等。
首先,年度開始我們就為各制造企業(yè),供應(yīng)商,銀行等外圍機(jī)構(gòu)辦理了變更稅務(wù)登記。在辦理變更登記中各納稅人都能如期的帶齊所需資料到我局進(jìn)行辦理,并就不懂的問題向我局相關(guān)人員咨詢。工作中我局與納稅人都能做到互相配合,保證了工作的按時完成。辦理完變更稅務(wù)登記,各納稅人就正式開始運(yùn)作,所以各納稅人也根據(jù)業(yè)務(wù)需要到我局來領(lǐng)購相關(guān)發(fā)票。我們對領(lǐng)購發(fā)票的納稅人做好相關(guān)信息的登記,以確保發(fā)票的正確使用,也方便我局對納稅人發(fā)票使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
第二,由于企業(yè)是首次開展業(yè)務(wù),很多涉稅問題都還不是很了解,所以為了體現(xiàn)為納稅人服務(wù)的精神,我局進(jìn)行了第一期的稅收宣傳活動,該期宣傳活動主要針對納稅程序,通過生動的圖畫與對白設(shè)計,把整個納稅程序都展現(xiàn)了出來,以傳單方式派發(fā)給各納稅人。
第三,隨著納稅人業(yè)務(wù)的開展,企業(yè)與企業(yè)之間簽定了各種合同,按照稅法規(guī)定我們要對納稅人簽定的合同征收印花稅。20_年度累計應(yīng)繳印花稅為748044元,實繳936235元,應(yīng)退188191元。
第四,開展日常稅務(wù)檢查。20_年4月份,我局按照日程安排,隨機(jī)抽取了3家企業(yè),對其納稅登記情況,建賬情況,發(fā)票領(lǐng)購使用情況,印花稅的繳納等進(jìn)行了常規(guī)的檢查。檢查發(fā)現(xiàn)納稅人都如期的進(jìn)行了稅務(wù)登記,都建立了相關(guān)的帳簿,發(fā)票領(lǐng)購使用情況都正確。但檢查發(fā)現(xiàn)其中兩家企業(yè)有部分合同沒有按時的繳納印花稅,對此,我局對其進(jìn)行了相應(yīng)的罰款并加收了滯納金。
第五,誠信納稅大戶的評選。為了鼓勵納稅人誠信納稅,我局制定了相應(yīng)的評選辦法,對該年度表現(xiàn)突出的納稅人進(jìn)行誠信納稅大戶的評選。
市稅務(wù)局年終工作總結(jié)篇二十一
按照市局年初稅務(wù)工作會議安排部署和要求,辦公室在市局主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),積極做好服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層各項工作,切實抓好全局文稿起草和審核、會議管理、信息調(diào)研、文電文檔管理、保密保衛(wèi)、新聞宣傳等工作,以及局領(lǐng)導(dǎo)指示、批示交辦的事項等,較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況。
1.是完成了年度稅務(wù)工作會議的會前準(zhǔn)備和實施。按照區(qū)局稅務(wù)會議精神和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,對召開我局年度稅務(wù)工作會議進(jìn)行了安排布置,并分別召開了科所長、區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室三個座談會,在認(rèn)真聽取各方意見建議的基礎(chǔ)上,起草了市局2014年稅務(wù)工作報告,完成了會議的組織召開。會后,對各區(qū)縣局貫徹落實市局稅務(wù)工作會議情況進(jìn)行了督查。同時,簽訂了市局系統(tǒng)社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,制定了辦公室全年工作要點、目標(biāo)和責(zé)任分解。
2.是開展了新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織機(jī)關(guān)工作人員和基層相關(guān)人員進(jìn)行了三期學(xué)習(xí)培訓(xùn),統(tǒng)一了全局公文處理標(biāo)準(zhǔn)和格式,并按照新辦法對局機(jī)關(guān)和各區(qū)縣局公文處理系統(tǒng)后臺模板進(jìn)行了指導(dǎo)、調(diào)整。目前,全局系統(tǒng)公文處理運(yùn)轉(zhuǎn)正常。同時,首次開展了市局系統(tǒng)檔案集中歸檔培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步規(guī)范了檔案歸檔范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
3.是協(xié)助修訂了《2014年度綜合目標(biāo)管理考核辦法》綜合管理類考核項目和標(biāo)準(zhǔn)。下發(fā)了市局《信訪工作要點》、《督查督辦工作要點》和《機(jī)關(guān)公務(wù)消費(fèi)卡管理規(guī)定》,編制了市局機(jī)關(guān)2014年度公務(wù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算及說明,按時公布局機(jī)關(guān)“三公經(jīng)費(fèi)”支出情況。
4.是根據(jù)區(qū)局黨組和市局黨組的意見和要求,結(jié)合我局實際,起草了《烏魯木齊市地稅局黨組改進(jìn)工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識十條規(guī)定》;協(xié)助起草了市局2014年黨風(fēng)廉政工作報告。
5.是在市局的統(tǒng)一安排、組織和領(lǐng)導(dǎo)下,與第一分局和相關(guān)處室配合,積極協(xié)調(diào)、收集信息,做好應(yīng)對工作。按要求,迅速起草了向區(qū)局和市委市政府報送的《關(guān)于新“國五條”細(xì)則頒布后房產(chǎn)交易涉稅業(yè)務(wù)猛增的緊急報告》;積極協(xié)調(diào)新聞媒體和相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行正面宣傳報道。此項工作緩解后,起草、報送了工作總結(jié)報告,并發(fā)了通報。
6.是積極協(xié)助國稅局做好第22個稅收宣傳月活動的組織準(zhǔn)備工作,下發(fā)了稅收宣傳月活動安排計劃,積極組織實施,按時上報總結(jié),稅收宣傳月活動收到區(qū)局表揚(yáng)。
7.是對全局系統(tǒng)一季度公文處理情況、信息報道情況、網(wǎng)站建設(shè)情況、檔案培訓(xùn)情況進(jìn)行了日常檢查和通報。
8.是全力做好安全大檢查工作,對全局系統(tǒng)各單位重點部位、重點崗位和辦稅服務(wù)廳安全防范情況進(jìn)行了詳細(xì)的督導(dǎo)和檢查,全局安全防范工作能力進(jìn)一步提升。
總之,辦公室全體工作人員盡職盡責(zé),切實履行崗位責(zé)任,扎實開展各項工作,為全年工作任務(wù)的完成奠定了扎實的基礎(chǔ)。
二、存在的問題。
1,是新的公文處理辦法實施后,機(jī)關(guān)和各基層局操作使用能力還是參差不齊,個別機(jī)關(guān)工作人員和基層局依然在使用老標(biāo)準(zhǔn)、老格式,部分基層局的公文管理人員不熟悉操作系統(tǒng),不會管理后臺,公文排版仍不規(guī)范,還有個別局公文崗位人員不固定,造成公文標(biāo)準(zhǔn)和格式不統(tǒng)一,文種使用仍有錯誤。
2,是對地稅子網(wǎng)站的管理不到位。兼職管理人員責(zé)任心不強(qiáng),網(wǎng)頁內(nèi)容更新慢,沒有按照區(qū)局和市局要求進(jìn)行管理、更新和維護(hù)。子網(wǎng)站建設(shè)的好壞直接反映了我們各局的公務(wù)形象,希望各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視、切實抓好子網(wǎng)站管理工作。
3,是各單位信息報送質(zhì)量還不高,動態(tài)的信息多,可供參考借鑒和研討的信息少。有時抓不住當(dāng)前和階段性工作的重點,信息內(nèi)容跟不上工作需要,各基層局做的大量工作反映不上來。
1.是積極督辦,努力做好上半年稅收工作總結(jié),按時向市政府、區(qū)局報送總結(jié)報告,提出下半年工作要點。
2.是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)和基層工作人員新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、格式統(tǒng)一。按照區(qū)局安排部署,積極做好綜合辦公軟件的培訓(xùn)、上線工作。提早安排,做好充分準(zhǔn)備工作。
3.是按照市局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),對2014年度檔案歸檔工作情況進(jìn)行日常檢查考核(含機(jī)關(guān))。
4.是加強(qiáng)全系統(tǒng)網(wǎng)站運(yùn)維管理和檢查指導(dǎo),充分發(fā)揮網(wǎng)站稅收宣傳的功能。進(jìn)一步加強(qiáng)信息、簡報的報送工作,努力提高信息質(zhì)量。
5.是全面加強(qiáng)全系統(tǒng)社會管理綜合治理工作,指導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層局做好安全防范工作,確保不出現(xiàn)重大責(zé)任事故。
6.是積極做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
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