每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
后端架構(gòu)師的主要職責篇一
1、設(shè)計核心產(chǎn)品的前端架構(gòu)(包括關(guān)鍵的技術(shù)預研、技術(shù)選型等)， 并帶領(lǐng)組員實現(xiàn)并持續(xù)優(yōu)化;
2、優(yōu)化前端開發(fā)方式及協(xié)作流程，創(chuàng)建規(guī)范;3、為前端技術(shù)改進、優(yōu)化、技術(shù)選型提供解決方案;
4、為組員的技術(shù)成長制定目標、計劃并幫助實施，提升整體技術(shù)水平;
5、有鉆研新技術(shù)的興趣和能力，善于交流和表達，有良好的團隊合作精神，有較強的抗壓能力
崗位要求:
1、獨立設(shè)計過核心產(chǎn)品的前端架構(gòu)(包括關(guān)鍵的技術(shù)預研、技術(shù)選型等)，并帶領(lǐng)組員實現(xiàn)并持續(xù)優(yōu)化;
2、能夠梳理和優(yōu)化前端開發(fā)流程，帶領(lǐng)團隊完成前端工程化，自動化和工具化建設(shè)，搭建高效集成的前端開發(fā)環(huán)境;
3、能夠?qū)ο到y(tǒng)性能、技術(shù)難點、技術(shù)選型提供不同技術(shù)解決方案。
4、深入研究應用過主流的前端框架，如reactjs、angularjs、vuejs、 backbone等， 具備對系統(tǒng)優(yōu)化重構(gòu)的能力;
后端架構(gòu)師的主要職責篇二
職責:
1. 負責互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品前端代碼的編寫，按照設(shè)計效果圖、需求實現(xiàn)功能和用戶體驗;兼具移動端開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、負責平臺級產(chǎn)品前端架構(gòu)體系的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)及布道，包括pc端和移動端，通過技術(shù)提升用戶體驗和可用性
3、研究前端技術(shù)體系包括但不限于框架, 類庫, 模式等
4、維護及優(yōu)化前端性能，優(yōu)化前端開發(fā)模式和規(guī)范
任職資格:
1.五年以上互聯(lián)網(wǎng)前端開發(fā)經(jīng)驗，三年以上架構(gòu)級前端開發(fā)經(jīng)歷;
2.基本功扎實，熟練應用jquery，精通熟悉html5，css3，es6等;
3.精通js以及主流js框架，熟悉jquery, angular js, react js等，熟悉sass, less, require js, grunt, gulp 等工具;
4. 熟練使用各種腳本調(diào)試器、dom查看器等定位問題，熟練使用各種工具檢測web服務的性能和定位瓶頸;
5.具有對css/javascript性能優(yōu)化、解決多瀏覽器兼容性的經(jīng)驗。
后端架構(gòu)師的主要職責篇三
職責：
1、根據(jù)實際業(yè)務場景及需求，設(shè)計前端基礎(chǔ)架構(gòu)，并帶領(lǐng)其他組員實現(xiàn)并持續(xù)優(yōu)化;
2、優(yōu)化團隊開發(fā)方式及流程、提升團隊開發(fā)效率、推動團隊技術(shù)發(fā)展;
3、為前端團隊引入創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的解決方案，用創(chuàng)新的思路解決問題。
4、對頁面性能優(yōu)化、技術(shù)選型提供解決方案;
5、為組員的技術(shù)成長制定目標、計劃并幫助實施，提升整體技術(shù)水平。
任職要求
1.計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上前端工作經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗;
2.精通html、css、javascript、webpack 等技術(shù)，熟悉頁面架構(gòu)和布局;
3.熟練掌握vue 、react等前端主流框架，熟練掌握面向?qū)ο缶幊桃约笆录?qū)動和數(shù)據(jù)驅(qū)動的編程風格，能夠獨立完成復雜前端模塊設(shè)計與實現(xiàn);
4.對前端開發(fā)規(guī)范、工程化、組件化、測試有深入認識和實踐;
5.具有良好的溝通能力和團隊合作精神、優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力。
6、，有后端開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。
后端架構(gòu)師的主要職責篇四
職責：
1、與后臺程序配合，負責web前端系統(tǒng)和功能的開發(fā)、調(diào)試和維護;
2、開發(fā)通用的前端基礎(chǔ)組件，優(yōu)化前端開發(fā)流程，統(tǒng)一交互體驗;
3、參與運維管理平臺前端架構(gòu)設(shè)計;
4、根據(jù)需求，分析并給出最優(yōu)的前臺技術(shù)解決方案;
5、能夠配合技術(shù)人員共同對移動端界面進行設(shè)計和開發(fā);
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，至少5年以上web前端開發(fā)經(jīng)驗，精通各種前端框架: react、redux、umi、dva等;有2年以上團隊管理經(jīng)驗;
2、精通html(5)、javascript 、ajax、json、xml、span+css(3)等頁面相關(guān)技術(shù)，能夠獨立完成網(wǎng)站設(shè)計和頁面制作，具有手寫代碼的能力;
后端架構(gòu)師的主要職責篇五
職責：
1、前端react框架建設(shè)：模仿市場主流產(chǎn)品，進行監(jiān)控平臺前端框架的設(shè)計、改造，完善組件庫，提供豐富展示效果，產(chǎn)出可供應用開發(fā)公共使用的前端框架。
2、核心產(chǎn)品研發(fā)工作，解決應用研發(fā)過程中出現(xiàn)的前端疑難雜癥。
3、新方案研究：研究新的前端解決方案，引入合適的工具和方案到運營工具中來。
4、技術(shù)培訓：有前端前沿資源圈子，組織和提供公司內(nèi)前端相關(guān)的技術(shù)培訓，提高部門員工的技能水平。
任職要求：
1、精通html5、css3和javascript語言，了解業(yè)界技術(shù)發(fā)展狀況
2、五年以上前端相關(guān)工作經(jīng)驗，對一個以上專項技術(shù)領(lǐng)域有深入研究
3、對angular、react、vue等常見框架至少精通一種，react精通者優(yōu)先錄用
4、對前端工程化及架構(gòu)有較深入研究，有框架設(shè)計能力，有前端性能調(diào)優(yōu)能力
5、對前端數(shù)據(jù)可視化、svg、canvas有深入研究者尤佳
后端架構(gòu)師的主要職責篇六
職責：
1、持續(xù)關(guān)注web開發(fā)技術(shù)的發(fā)展，掌握新技術(shù)的核心點，從中挑選適合公司業(yè)務發(fā)展的新技術(shù);
2、建立前端的技術(shù)標準和規(guī)范，推動開發(fā)、測試、部署等實踐并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負責公司大前端架構(gòu)搭建，前端開發(fā)框架和工具的設(shè)計和維護;
4、基本功扎實，精通html5，css3，es6，es7，熟悉 ecmascript 語言規(guī)范;
5、定期開展前端開發(fā)工程師培訓，促進團隊成員的進步。
任職資格：
1、計算機科學或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有一年以上前端開發(fā)經(jīng)驗，有前端架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
3、對前端主流框架，包括vue，react，backbone，angular等有深入理解;尤其做過angular配置型開發(fā)平臺的優(yōu)先;
4、熟練掌握gulp，webpack，browserify等工具，并且對實現(xiàn)細節(jié)有研究，有ionic，electron等hybird框架經(jīng)驗尤佳 ;
5、具有良好的溝通能力，有極強的獨立工作能力和解決問題的能力。
后端架構(gòu)師的主要職責篇七
職責：
1、負責企業(yè)辦公套件 pc客戶端、web端相關(guān)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計;
2、負責基礎(chǔ)庫、框架和關(guān)鍵模塊的開發(fā)和改進，提升產(chǎn)品的用戶體驗;
3、指導團隊其他成員的設(shè)計和coding，保證工程質(zhì)量，能制定團隊中長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
4、配合團隊整體建設(shè)，優(yōu)化前端團隊的開發(fā)方式和流程、規(guī)范，提高團隊效率。
職位要求:
1、5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗，有大型網(wǎng)站的前端架構(gòu)部署和實踐經(jīng)驗;
2、計算機基礎(chǔ)扎實，熟悉常見數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法和設(shè)計模式;
3、精通熟悉html5，css3，es5，es6，熟練掌握nodejs開發(fā);
4、注重代碼質(zhì)量，設(shè)計經(jīng)驗豐富，能夠產(chǎn)出高質(zhì)量的設(shè)計和代碼;
5、有react+redux, vue+vuex等大型項目開發(fā)經(jīng)驗;
6、自我驅(qū)動能力、自我學習能力強，對前端前沿領(lǐng)域有比較高的熱情和關(guān)注度，執(zhí)行力好，良好的溝通協(xié)作能力，注重效率，能夠深刻影響其他人(加分項);
7、有知名開源項目者優(yōu)先和客戶端架構(gòu)經(jīng)驗者(加分項)。
后端架構(gòu)師的主要職責篇八
職責:
1、負責根據(jù)產(chǎn)品文檔、設(shè)計稿，完成高還原度的前端代碼開發(fā)工作;
2、負責pc項目的開發(fā)、維護、升級，完成核心代碼的編寫;
3、負責對產(chǎn)品頁面性能的優(yōu)化和維護;
4、設(shè)計編寫高復用性、邏輯清晰、便于維護的組件;
5、負責項目協(xié)調(diào)和推進，帶領(lǐng)團隊成員，降低風險，確保按時完成;
任職資格:
1、5年以上前端工作經(jīng)驗，有一定的團隊管理經(jīng)驗，精通html/css/java""script""等前端技術(shù)，能輕松寫出符合w3c標準、語義化、兼容主流瀏覽器的代碼, 熟練書寫es5, es6, css3等原生js、css代碼;
2、熟悉前端工程化與組件化開發(fā)，并有實踐經(jīng)驗(如 gulp/webpack、vue/react 等或其他前端工具)，熟悉mvc、mvvm等前端開發(fā)模型;
3、熟悉網(wǎng)絡通信機制、常用網(wǎng)絡協(xié)議(http/ssl)，了解常見安全問題和對策;
4、至少了解一門非前端的語言(如 nodejs/java/php等);
5、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，工作嚴謹、有激情、工作自主驅(qū)動、關(guān)注用戶體驗;
后端架構(gòu)師的主要職責篇九
職責：
1.負責研發(fā)中心plm平臺擴建和開發(fā);
2.負責公司自有前端框架的開發(fā);
3.參與公司既有系統(tǒng)軟件的優(yōu)化與維護;
4.組織或執(zhí)行代碼質(zhì)量保證活動(代碼評審、靜態(tài)檢查、單元測試、集成測試、持續(xù)集成等);
5.相關(guān)技術(shù)文檔的編制與維護;
崗位要求：
1.大學本科及以上學歷，6年以上前端開發(fā)經(jīng)驗，
2.熟悉軟件產(chǎn)品開發(fā)流程，熟悉cmmi開發(fā)流程;
3.深入理解w3c標準，熟悉html5,css3,es6，精通javascript，具備前端優(yōu)化能力;
4.對前端mvc框架，包括react，angular，vue一種或多種有深刻理解;
5.熟悉前端微服務化設(shè)計，具備模塊分解分工能力。
6.具備一定的團隊管理經(jīng)驗，能領(lǐng)導小組完成自有平臺搭建。
7.掌握數(shù)據(jù)庫、緩存、微服務等相關(guān)后端領(lǐng)域知識，有數(shù)據(jù)庫設(shè)計、緩存優(yōu)化經(jīng)驗。
8.了解常見web安全及防護原理，具備一定網(wǎng)絡防范能力。
9.有云平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
后端架構(gòu)師的主要職責篇十
職責：
1 負責pc端、移動端功能開發(fā)和維護，與產(chǎn)品經(jīng)理、ui、后端工程師、測試工程師協(xié)作，高質(zhì)高效完成項目需求;
2 提升產(chǎn)品的用戶體驗、前端性能以及團隊的開發(fā)效率;
3 研究和探索創(chuàng)新的開發(fā)思路和前沿的前端技術(shù)，應用到團隊與產(chǎn)品中。
4 根據(jù)產(chǎn)品需求，分析并給出最優(yōu)的頁面和移動端架構(gòu)解決方案;
任職要求：
1 具有5年以上互聯(lián)網(wǎng)前端開發(fā)經(jīng)驗;
2 精通javascript、html5、css3等web標準技術(shù);
3 熟練es6以上標準 js 規(guī)則，并有相關(guān)項目經(jīng)歷;
4 熟練主流js框架的使用，能至少熟練使用1種mvvm框架angular，vue，react 等框架
5 熟練web工程管理，打包相關(guān)工具，熟練 nodejs;
6 熟練使用路由及狀態(tài)管理工具，如vue-router/vuex ;
7 能理解客戶的基本需求，具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力，具備優(yōu)秀團隊合作精神。
后端架構(gòu)師的主要職責篇十一
職責：
1、根據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的設(shè)計，完成前端h5頁面的開發(fā)，并處理和后端的對接;
2、模塊化前端組件，建立前端開發(fā)架構(gòu)，提高前端開發(fā)的效率;
3、參與項目技術(shù)方案的制定，進行相關(guān)的設(shè)計或開發(fā)工作;
4、參與新產(chǎn)品、新工程的預研和設(shè)計;
5、分享技術(shù)和經(jīng)驗，幫助團隊員工共同進步
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，5年以上前端工作經(jīng)驗;
2、熟悉html5、css3、javascripit/jquery、ajax,并熟悉這些技術(shù)在移動端上的應用;
3、、、等框架或庫的一種;
4、架構(gòu)能力強，能結(jié)合業(yè)務設(shè)計良好的代碼框架;
5、學習能力強，強烈的責任心和團隊精神，善于合作，熱衷于新技術(shù)的探索和研究;
6、熟悉git代碼管理工具，熟悉敏捷開發(fā)者優(yōu)先考慮
后端架構(gòu)師的主要職責篇十二
職責：
1、扎實的前端開發(fā)經(jīng)熟悉主流pc端和移動端前端框架。
2、打造公司主要產(chǎn)品的前端庫，提供給團隊成員應用。
3、具備服務端開發(fā)能力，熟練掌握nodejs，熟悉express/koa等其中一種框架或以上。
4、負責管理公司的前端代碼，規(guī)范員工代碼規(guī)范、重點代碼檢查、代碼歸檔、版本管理等工作，便于公司前端代碼及前端公共組件的積累，為新的產(chǎn)品開發(fā)提供基礎(chǔ)組件。
5、保證windows屏端應用的快速開發(fā)，同時能夠打造支持無網(wǎng)、弱網(wǎng)和復雜操作環(huán)境下的健壯運行的應用，能夠保證應用的運行，不出現(xiàn)白屏、內(nèi)容缺失、無法響應等問題。
6、負責前端團隊的培養(yǎng)，包括研發(fā)意識、線上問題響應意識的培養(yǎng)，加強和其他業(yè)務研發(fā)團隊的融合。重視團隊協(xié)作，溝通能力強。
7、負責主導重點前端相關(guān)目和產(chǎn)品的研發(fā)工作，帶領(lǐng)團隊高效、高質(zhì)量的交付。包含但不僅限于。
8、關(guān)注用戶體驗，產(chǎn)品易用性研究，持續(xù)關(guān)注業(yè)界的新話題和新技術(shù)。
崗位要求：
1、理解公司產(chǎn)品業(yè)務需求，尤其對公司主打的智能屏應用軟件產(chǎn)品、h5、管理后臺框架建站后臺需要深入了解。
2、負責打造公司前端的系統(tǒng)架構(gòu)，完善公共服務和基礎(chǔ)組件，為公司前端產(chǎn)品質(zhì)量和快速迭代打下堅實基礎(chǔ)，達到業(yè)界水平。
3、負責公司前端團隊的培養(yǎng)，規(guī)范團隊的研發(fā)習慣，提升團隊的開發(fā)效率和研發(fā)質(zhì)量。
4、關(guān)注前端新功能及新能力的開放，關(guān)注行業(yè)新功能的應用，配合產(chǎn)品快速預研相關(guān)能力及功能，在公司自有產(chǎn)品中應用。
后端架構(gòu)師的主要職責篇十三
職責：
1. 前端開發(fā)框架的搭建和持續(xù)完善優(yōu)化;
2. 理解產(chǎn)品需求，參與需求評審確認;
3. 完成產(chǎn)品前端功能的技術(shù)設(shè)計，按項目要求出具技術(shù)文檔;
4. 編碼，自行單元測試確保代碼質(zhì)量，按規(guī)范提交代碼，按要求做好版本管理。
5. 參與前端技術(shù)規(guī)范和軟件過程持續(xù)改進。
任職資格:
1、計算機相關(guān)專業(yè)全日制一本及以上學歷，英語cet4或以上;5年以上開發(fā)經(jīng)驗。
2、熟練使用html5、css、原生javascript等web頁面開發(fā)技術(shù)。
3、熟練使用mint-ui、jquery-ui、bootstrap、echarts基本使用。
4、 熟悉使用jquery、ajax、等各種web前端開發(fā)技術(shù)，完成頁面的動畫效果。
5、 熟練使用html5新標簽，使內(nèi)容更具有語義化，對于html5+css3新特性：audio，video，canvas，本地存儲，語義化標簽。
6、熟練使用span+css布局，rem移動端布局，百分比，flex，媒體查詢等，可進行響應式布局以及屏幕的自適應。
7、 熟悉使用w3c標準，響應式布局、彈性盒布局、rem布局，基于html5的webapp開發(fā)以及各種手機移動端適配。
8、熟練使用webpack前端構(gòu)建工具、git和gitee代碼托管工具。
后端架構(gòu)師的主要職責篇十四
職責：
1. 主導制定重點項目、產(chǎn)品的web前端架構(gòu)、web前端技術(shù)選型;
2. 參與前端開發(fā)標準、規(guī)范的制定及推廣;
3. 負責重點產(chǎn)品線易用性改進和前端性能優(yōu)化;
4. 掌握未來技術(shù)發(fā)展方向，進行前端技術(shù)研究;
5. 分享前端開發(fā)經(jīng)驗，推動提高團隊的前端開發(fā)能力;
6. 負責前端團隊整體技術(shù)提升，定期展開技術(shù)培訓。
需求崗位職責條件：
1.計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗;
2.熟悉h5，css3，es6，reactjs，并掌握其原理，有扎實的js開發(fā)能力，熟悉http協(xié)議;
3.熟悉基于mvc/mvp/mvvm/組件的前端開發(fā)模式，熟悉react/vue等前端框架，nodejs服務器;熟悉kendo，sui，dorado等前端框架優(yōu)先;
4.熟練運用gulp、webpack等前端構(gòu)建工具的使用，能夠根據(jù)特定需求定制合適的打包方案;
5 熟練使用chrome devtool、charles/fiddler等前端常用的調(diào)試和代理工具，掌握網(wǎng)頁安全原理，能夠處理如xss、csrf等常見的前端安全問題;
6、有較強的前端工程化能力，能夠熟練處理常規(guī)前端工程類問題，通過工程化手段提升團隊開發(fā)效率。
后端架構(gòu)師的主要職責篇十五
職責：
1、負責研發(fā)部內(nèi)各系統(tǒng)的前端技術(shù)架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)選型;
2、對架構(gòu)落地的過程和目標進行管理，保證實現(xiàn)和設(shè)計的一致性;
3、負責研發(fā)部內(nèi)各系統(tǒng)前端架構(gòu)的優(yōu)化工作;
4、開發(fā)封裝適應于web端，移動端等的交互組件;
5、負責研發(fā)部內(nèi)部各項目組產(chǎn)出的技術(shù)方案進行評審;
6、對技術(shù)負責人產(chǎn)出的技術(shù)方案進行審核，確保方案和架構(gòu)設(shè)計整體的一致性;
7、協(xié)調(diào)溝通內(nèi)部各部門技術(shù)設(shè)計等管理工作;
8、對各項目組技術(shù)產(chǎn)出物進行管理;
9、協(xié)助研發(fā)內(nèi)部的系統(tǒng)架構(gòu)標準化管理工作。
任職要求：
1、 精通原生javascript、css、dom編程、瀏覽器原理，以及業(yè)界主流的各種基礎(chǔ)庫或框架
2、 精通vue，熟悉react、angular、nodejs等主流框架技術(shù)，具有良好的代碼風格、接口設(shè)計與程序架構(gòu);
3、熟悉前端框架構(gòu)建，熟悉使用wepack、grunt、gulp等打包工具;
4、熟悉前端工程化、模塊化、組件化，有較好的前端架構(gòu)能力;
5、熟悉scrum敏捷過程，有持續(xù)迭代交付項目經(jīng)驗，具有良好的團隊合作精神，良好的適應、溝通、表達能力;
6、有移動端開發(fā)設(shè)計架構(gòu)經(jīng)驗的優(yōu)先;
7、或echarts或arcgis經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
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