自由是每個人的追求，但在現實中我們會面臨各種限制，如何在限制中保持自由度是一個值得思考的問題。學會拒絕和合理分配任務，可以減少時間浪費。以下是小編為大家準備的一些總結示范，希望對大家有所啟發(fā)。
員工承諾書的主要內容篇一
1、認真貫徹執(zhí)行有關中心有關質量方針、指令、標準、規(guī)定、中心的質量管理與質量檢驗的規(guī)章制度，堅持質量第一方針。
2、負責參與質量管理體系的認證，內審和體系文件的編寫。
5、負責對每臺出廠設備及大型部件把關驗收、簽字;。
8、參與設備大修工藝標準及質量控制標準的制定;。
9、組織參與設備大(項)修事故的分析會;。
10、執(zhí)行設備大修質量控制的獎罰制度;。
11、對設備大修質量控制流程及控制標準，提出合理化建議，以不斷完善控制標準內容。
12、協(xié)助領導做好全中心量器具校驗相關工作。
13、認真領導交辦的其他工作。
員工承諾書的主要內容篇二
3、負責門店裝修驗收、工程進度情況、安全巡查等;。
4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄匯報;。
5、按設計圖及相關標準，對承建的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄;。
6、積極配合總監(jiān)安排其他相關工作。
員工承諾書的主要內容篇三
1、負責協(xié)調倉管員的收發(fā)貨及退換貨工作.
2、負責倉庫的盤點、組織、監(jiān)督以及倉庫存卡的復核性稽查。
4、刻苦鉆研業(yè)務知識，全面了解各廠家各系列產品，統(tǒng)籌分析，對庫區(qū)得工作作出相應得調整，達到有效管理倉庫得目得。
5、監(jiān)督好所有物品得保管工作，所有進出倉庫得物品均須有相關責任人簽字;。
6、以身作則，用正確得工作方法，積極負責得態(tài)度處理倉庫日常工作;。
7、對于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時做出處理;。
8、負責對倉庫進行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標識，井然有序;。
9、加強管理，搞好倉庫安全(防火、防盜、防破壞)工作，防盜報警器得設防工作;。
10、對貶值、不完整和不合格產品向公司提出處理意見;。
11、定制訂倉庫管理制度，并根據相關制度對下屬人員進行考核、獎懲;。
12、配合公司其它部門開展工作，做好橫向溝通。
員工承諾書的主要內容篇四
1、服從領導安排，遵守公司和倉庫各項規(guī)章制度。
2、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，努力達成帳、卡、單、物一致，使在庫原材料和成品處于良好的品質狀態(tài)。
3、對照生產領料出庫單，按照先進先出原則發(fā)料。
4、按照采購入庫通知單的數量進行收料。
5、物料進入倉庫管理，庫位的籌劃與正確合理的擺放。
6、倉庫的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明細賬目的登記和對車間入庫成品進行點數。
8、每月負責盤點庫存原材料和成品。
10、現場“6s”。
11、接受并完成上級交代的其它工作任務。
員工承諾書的主要內容篇五
1.負責建立公司質量管理體系并組織實施，保障質量體系的有效運行。
2.負責公司質量目標在各部門分解、設定的確認，及各部門質量目標達成情況統(tǒng)計、分析和報告工作。
3.負責做好公司內審工作和外部審核前的準備工作;監(jiān)督檢查中及內審與外審中不符合項的追蹤與驗證工作。
4.負責向藥品監(jiān)督管理部門報告相關信息。
5.組織推進質量管理培訓工作，提高公司員工的質量管理能力。
6.負責合格供應商審核，參與公司各項驗證工作。
員工承諾書的主要內容篇六
3、按照檢驗任務和操作規(guī)程，具體執(zhí)行產品出貨前的檢驗;。
4、嚴格按照成品檢驗規(guī)程及設備操作規(guī)程進行成品抽樣和檢驗工作;。
5、根據公司的產品品質標準要求，出具《產品質量品質檢驗報告》;。
6、分析產成品的檢驗記錄和相關資料，識別其存在的質量問題;。
7、負責不合格品的驗證與處理工作;。
8、對發(fā)現的質量問題進行異常分析提出質量改進建議;。
9、協(xié)助公司完成產品質量品質改進工作;。
10、對成品出廠檢驗狀況及客戶反饋信息進行統(tǒng)計分析;。
11、妥善保管檢驗儀器，及時保養(yǎng)，定期送檢。
員工承諾書的主要內容篇七
3、擔任現場監(jiān)理工作、文員的相關工作，發(fā)現問題及時向專業(yè)監(jiān)理工程師報告;。
4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄;。
5、承建單位實施過程中的軟件和設備安裝、調試、測試進行監(jiān)督并記錄。
6、按設計圖及相關標準，對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄。
員工承諾書的主要內容篇八
4、針對供應商不良狀況作出相應處理，并及時上報。
5、對于生產線發(fā)現的來料不良，采取上線跟蹤，制止不良大量產生。
6、負責生產線退回不良物料的判定及監(jiān)控。
7、出現品種異常時及時上報給上司，并跟蹤處理結果。
8、嚴格認真做各項檢驗記錄且進行有效歸檔;。
9、對于各種樣品及規(guī)格進行妥善保管，對于不完善部份立刻提出且補充;。
10、認真完成上級布置的各項品質事務;。
員工承諾書的主要內容篇九
作為一名村干部，應該努力做到，為群眾做貢獻，為人民服務，本人做出以下承諾：
1、思想政治方面：
思想積極提高，政治覺悟較高，始終保持黨員的提高前輩性和貞潔性，敢于同各種反動思想作斗爭，村干部黨員個人總結。解放思想，量力而行，與時俱進，能夠辯證、理性地看待事物和題目，大事大非眼前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國，熱愛人民，堅持四項基本原則，果斷擁護中國共產黨的領導，積極響應黨的號召，對黨的事業(yè)布滿決心信念。
2、學習方面：
堅持把學習作為自我完善和進步的重要途徑，既積極參加所在單位和支部組織的各種學習，又廣泛地開展自學。學習內容除政管理論知道和黨的各項方針、政策外，還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業(yè)務知識。學習既講究方式方法，又注重實際效果。
3、工作方面：
聽從鋪排，當真負責，踏實肯干，講求實效。凡事積極主動，迎難而上，爭當排頭兵，不怕苦，不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時，除扎扎實實做好駐村、農業(yè)統(tǒng)計等工作外，還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作。
但是我也還存在一些缺點和不足，主要是學習不夠深入，政治敏銳性不夠強，工作方式方法欠妥，文字功底不夠扎實，爭取在今后的工作中進一步完善和進步。
承諾人：
日期：
員工承諾書的主要內容篇十
1、負責商場品牌店鋪裝修及日常維護，跟進門店施工進度，處理現場突發(fā)狀況，收集區(qū)域內門店日常反饋問題，對損壞情況做出專業(yè)處理意見，驗收已經完工的店鋪，整理、匯總驗收資料。
2、負責賬單、成本及物資管理，依據現場測量數據，核算店鋪裝修工程量，收集整理裝修及維護工程數據，管理倉庫中的工程物資。
3、協(xié)助空間設計組出具新開店尺寸并及時校準。
員工承諾書的主要內容篇十一
1、負責進庫物料數量的驗收，簽發(fā)驗收交接單。
2、負責出庫物料的核對，。
3、確保出庫物料手續(xù)齊全，需簽名發(fā)出庫交接單，同時需用收貨方簽名或蓋章后可作為記帳憑證。
4、建立物料出入庫憑證保存，以備查。
5、對到庫物料的接收和物料發(fā)出正確性和及時性工作負責。
6、每天抽查文員輸單的及時性、正確性。
7、對物料的進出倉原始資料的整理保管工作負責。
8、有權督促指導驗收人員和裝卸工作。
9、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災隱患。
10、完成主管或公司交辦的其他與職位相關的事項。
員工承諾書的主要內容篇十二
關于新進人員培訓的概念：
新進人員培訓是指給企業(yè)的新雇員提供有關企業(yè)的基本背景情況，使員工了解所從事的工作的基本內容與方法，使他們明確自己的工作職責、程序、標準，并向他們初步灌輸企業(yè)及其部門所期望的態(tài)度、規(guī)范、價值觀和行為模式等等。從而幫助他們順利地適應企業(yè)環(huán)境和新的工作崗位，使他們盡快進入角色。
新進人員培訓的內容：
企業(yè)對新進人員培訓的內容主要有：
一、?介紹企業(yè)的經營歷史，宗旨，規(guī)模和發(fā)展前景，激勵員工積極工作，為企業(yè)的繁榮做貢獻。
二、?介紹公司的規(guī)章制度和崗位職責，使員工們在工作中自覺的遵守公司的規(guī)章，一切工作按公司制定出來的規(guī)則、標準、程序、制度辦理。包括：工資，獎金，津貼，保險，休假，醫(yī)療，晉升與調動，交通、事故、申訴等人事規(guī)定；福利方案、工作描述、職務說明、勞動條件、作業(yè)規(guī)范、?績效考核?標準、工作?績效考評機制、勞動秩序等工作要求。
三、?介紹企業(yè)內部的組織結構，權力系統(tǒng)，各部門之間的服務協(xié)調網絡及流程，有關部門的處理反饋機制。使新員工明確在企業(yè)中進行信息溝通、提交建議的渠道、使新員工們了解和熟悉各個部門的職能，以便在今后工作中能準確的與各個有關部門進行聯系，并隨時能夠就工作中的問題提出建議或申訴。
五、?介紹企業(yè)的經營范圍、主要產品、市場定位、目標客戶、競爭環(huán)境等等，增強新員工的市場意識。
六、?介紹企業(yè)的安全措施，讓員工了解安全工作包括哪些內容，如何做好安全工作，如何發(fā)現和處理安全工作中發(fā)生的一般問題，提高他們的安全意識。
八、?介紹企業(yè)以員工行為和舉止規(guī)范。如關于職業(yè)道德、環(huán)境秩序、作息制度、開支規(guī)定、接洽和服務用語、儀表儀容、精神面貌、談吐、著裝等的要求。
企業(yè)對新進人員培訓的內容主要有：
二、介紹公司的規(guī)章制度和崗位職責，使員工們在工作中自覺地遵守公司的規(guī)章，一切工作按公司制定出來的規(guī)則、標準、程序、制度辦理。包括：工資、獎金、津貼、保險、休假、醫(yī)療、晉升與調動、交通、事故、申訴等人事規(guī)定；福利方案、工作描述、職務說明、勞動條件、作業(yè)規(guī)范、績效標準、工作考評機制、勞動秩序等工作要求。
七、 企業(yè)的文化、價值觀和目標的傳達。讓新員工知道企業(yè)反對什么、鼓勵什么、追求什么； 八、 介紹企業(yè)以員工行為和舉止的規(guī)范。如關于職業(yè)道德、環(huán)境秩序、作息制度、開支規(guī)定、接洽和服務用語、儀表儀容、精神面貌、談吐、著裝等的要求。
新員工入職培訓內容
一、到職前培訓 （部門經理負責）
1、致新員工歡迎信。
2、讓本部門其他員工知道新員工的到來 （每天早會時）。
3、準備好新員工辦公場所、辦公用品。
4、準備好給新員工培訓的部門內訓資料。
5、為新員工指定一位資深員工作為新員工的導師。
6、準備好布置給新員工的第一項工作任務。
二、部門崗位培訓 （部門經理負責）
到職后第一天：
1、到人力資源部報到，進行新員工入職須知培訓（人力資源部負責）。
2、到部門報到，經理代表全體部門員工歡迎新員工到來。
3、介紹新員工認識本部門員工，參觀工作場所。
4、部門結構與功能介紹、部門內的特殊規(guī)定。
5、新員工工作描述、職責要求。
6、討論新員工的第一項工作任務。
7、派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐。
到職后第五天：
1、一周內，部門經理與新員工進行非正式談話，重申工作職責，談論工作中出現的問題，回答新員工的提問。
2、對新員工一周的表現作出評估，并確定一些短期的績效目標。
3、設定下次績效考核的時間。
到職后第三十天
部門經理與新員工面談，討論試用期一個月來的表現，填寫評價表。
到職后第九十天
人力資源部經理與部門經理一起討論新員工表現，是否合適現在崗位，填寫試用期考核表，并與新員工就試用期考核表現談話，告之新員工公司績效考核要求與體系。
三、公司整體培訓：（人力資源部負責--不定期）
1、公司歷史與愿景、公司組織架構、主要業(yè)務。
2、公司政策與福利、公司相關程序、績效考核。
3、公司各部門功能介紹、公司培訓計劃與程序。
4、公司整體培訓資料的發(fā)放，回答新員工提出的問題。
四、新入職員工事項指導標準
1、如何使新進人員有賓至如歸的感受
當新進人員開始從事新工作時，成功與失敗往往決定其最初數小時或數天中。而在這開始的期間內，也最易于形成好或壞的印象。新工作與新上司也和新進員工一樣地受到考驗，所以主管人員成功地給予新聘人員一個好的印象，也如新進人員要給予主管人員好印象同樣的重要。
2、新進人員面臨的問題
1）陌生的臉孔環(huán)繞著他；
2）對新工作是否有能力做好而感到不安；
3）對于新工作的意外事件感到膽怯；
4）不熟悉的人、事、物，使他分心；
5）對新工作有力不從心的感覺；
6）不熟悉公司規(guī)章制度；
7）他不知道所遇的上司屬哪一類型；
8）害怕新工作將來的困難很大。
3、友善的歡迎
主管人員去接待新進人員時，要有誠摯友善的態(tài)度。使他感到你很高興他加入你的單位工作，告訴他你的確是歡迎他的，與他握手，對他的姓名表示有興趣并記在腦海中，要微笑著去歡迎他。給新進人員以友善的歡迎是很簡單的事情，但卻常常為主管人員所疏忽。
員工承諾書的主要內容篇十三
本人作為站（庫、室）員工，為保障自身及他人的身體健康、生命和財產安全，防止和減少生產安全事故發(fā)生，本人鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：
1、認真執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，遵守各項安全生產制度和規(guī)定，做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
2、嚴格按照公司關于本崗位（或工種）的《安全技術操作規(guī)程》、認真按《崗位操作卡》、《工藝規(guī)程》、《作業(yè)指導書》進行作業(yè)，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，抵制違章指揮，糾正違章行為。
3、持證上崗（安全作業(yè)證、特種作業(yè)人員資格證），保持工作現場規(guī)范化、標準化，杜絕“跑、冒、滴、漏”現象。4、按規(guī)定著裝上崗，穿戴好勞動防護用品，不帶火種進入生產區(qū)，不在禁煙場所吸煙，嚴格遵守防火防爆、車輛安全等“十大禁令”。
5、主動接受安全教育培訓和考核，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，掌握本崗位安全技能，懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法，做到持證上崗，會報警，會自救、互救，會熟練使用防毒面具、呼吸器、積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。
6、嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，進行用火、進設備、臨時用電、高處作業(yè)、破土作業(yè)時，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不行無證作業(yè)。
7、積極參事故隱患檢查和整改工作，在工作中發(fā)現事故隱患或者其他危險（危害）因素，立即向上報告進行解決。
8、發(fā)現生產安全事故時，及時向上報告，積極參與本單位的事故應急救援工作，在救援中服從上級的指揮。
9、忠于職守，嚴格履行本崗位的安全生產責任，落實“一崗一責制”。
10、駕駛機動車必須做到持有有效駕駛證，不開病車，不超速行駛，遵守交通規(guī)章，騎電動車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。
11、嚴格執(zhí)行對現金、票據有關管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶安全事故發(fā)生。
12、積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。
13、嚴格遵守集團公司“六大禁令”和銷售公司“六大禁令”細則。
此承諾書一式叁份，一份公司儲運安全部備案，一份本單位存檔，一份承諾人留存。
承諾人：__。
20__年__月__日。
員工承諾書的主要內容篇十四
安全就是生命，忽略了安全，就像失去了生命。下面是本站小編為大家搜集的員工個人安全。
承諾書。
內容，供大家參考。
為保障公司安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的實現，按照《###集團有限公司安全承諾書》的要求，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則，各部門負責人與公司總經理簽訂此承諾書，并鄭重承諾履行以下安全職責：
一、部門負責人為本部門安全生產責任人和管理人，部門負責人要把安全生產工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導本部門人員在生產生活中嚴格執(zhí)行各項安全管理。
規(guī)章制度。
教育員工遵章、遵紀、守法糾正違法、違章違紀和各類不安全行為加強防范措施的落實適時開展安全知識、安全防范技能的培訓學習落實安全崗位責任制做到工作細化責任明確警鐘長鳴。
二、加強本部門人員在機器設備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴禁在所管轄區(qū)內燃燒垃圾，對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴格的消防安全管理。
三、加強本部門區(qū)域內環(huán)保設施、安全設施及消防器材的維護保養(yǎng)和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法;嚴禁酒后駕車、超速行駛，避免疲勞駕車;加強本部人員的安全生產知識培訓，提高安全意識，提高安全防范能力，杜絕人為事故，定期對疏散通道和安全出口進行檢查，確保暢通。四、應指定一人為安全生產聯絡員，配合專職安全員搞好日常安全生產監(jiān)督檢查工作，定期組織防火安全檢查，建立火災隱患登記整改記錄，及時消除火災隱患，發(fā)現重大問題及時報告。明確部門環(huán)境、職業(yè)健康安全關鍵控制點和重要部位，并著重加以控制。積極配合和支持公司安全檢查、督促、指導、整改等工作。
五、發(fā)生安全案件、事故時，應立即實施。
應急預案。
和應急疏散，務必做到及時報案，在積極組織搶救人員、財產、滅火、防止損失擴大的同時要注意保護現場，并協(xié)助相關部門調查事故原因及事故責任。
六、認真執(zhí)行保密規(guī)定，確保本部門不發(fā)生失密、泄密事件;在授權范圍內行使職權，不得越權，杜絕危害公司經濟利益和有損公司信譽行為的發(fā)生。
七、各部門負責人必須與本部門員工簽訂安全承諾書，明確每個崗位在安全方面的職責。專職安全員依據簽訂的承諾書，對此項工作進行定期或不定期的監(jiān)督檢查，存在安全隱患和不符合安全管理要求的部門應及時整改。
八、各部門每月3日前向綜合辦上報上月安全事故月報表，每年7月1日前上報半年安全。
工作總結。
次年1月3日前上報上年度全年安全工作總結。
九、本承諾書一式兩份，一份由綜合辦保管，一份由承諾人自行保管。此。
責任書。
將持續(xù)到下一次簽訂責任書之日止。
為了保障消費者健康和生命安全，確保產品質量，我單位鄭重承諾：
一、生產加工環(huán)境、生產條件、從業(yè)人員符合國家有關法律法規(guī)要求。
二、嚴格按照法定條件和標準組織生產，實行原、輔材料進貨驗收制度，生產加工過程中所使用的原輔料符合國家法律法規(guī)和國家強制性標準規(guī)定，不使用應獲證而未獲證產品或不符合標準要求的木材、人造板、膠粘劑、木器涂料等原輔材料進行生產。
三、不生產加工假冒偽劣產品、不偷工減料、不摻雜使假、不以假充真、不以次充好、不以不合格產品冒充合格產品，不利用產品標識進行質量欺詐，不虛假標注。
四、生產的家具產品甲醛釋放量、鉛鎘等可溶性重金屬含量符合國家標準要求，全部產品經檢驗合格后出廠銷售。
五、對人體健康和生命安全造成或可能造成損害的產品及時召回。
為切實防范和杜絕工程建設中的各種不安全因素，實現“優(yōu)良工程”、“安全工程”雙目標，本承包人特作如下承諾：
一、保證在施工現場進出口醒目處設立施工安全(警示)規(guī)則。
二、制定施工安全管理管理機構和安全管理責任制，配備工程建設項目專職安全員，并認真落實各項施工安全管理規(guī)定。
三、所有工程建設施工作業(yè)人員都要是經過安全教育和技術操作培訓，特殊工種的作業(yè)人員須有相應的技術資質證書。
四、工程建設中安全管理的重點場所，地點部位等處都要設立醒目的警示標志。
五、建筑施工中需要的各種輔助材料(設備)要有產品格合證書，輔助設備的安裝、使用要符合安全管理規(guī)定。并嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
六、工程建筑原材料質量都要經過檢驗合格后產品。
七、本承包人愿意自覺接受發(fā)包人、監(jiān)理、監(jiān)督單位(人)及社會各界對工程建設中安全生產的監(jiān)督。
八、工程建設施工期間發(fā)生任何安全責任事故，本承包人愿承擔一切責任。
承諾人(簽字并蓋章)：
員工承諾書的主要內容篇十五
為進一步貫徹落實省教育工委、省教育廳《關于切實解決當前師德突出問題的通知》和市教育局《關于進一步加強師德建設的意見》精神，深入開展“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)，辦人民滿意教育”主題實踐活動，形成有利于全面實施素質教育、規(guī)范辦學行為的良好環(huán)境和長效機制，作出以下承諾：
一、嚴格執(zhí)行收費政策，執(zhí)行收費公示制，不違規(guī)收費。堅決杜絕向學生推銷教輔資料和其他商品的違規(guī)行為。
二、嚴格執(zhí)行國家課程計劃，開齊課程、開足課時，不擅自更改教學計劃，全面貫徹陽光體育運動計劃。
三、嚴格控制學生在校集中教學時間，嚴格控制學生作業(yè)量，切實減輕學生的課業(yè)負擔。
四、嚴格執(zhí)行雙休日、節(jié)假日不補課的規(guī)定，不分重點班非重點班，不隨意組織參加各種競賽、考級。
五、建立符合素質教育要求的評價制度。重視學生全面素質的培養(yǎng)，不根據考試成績對學生進行單一評價;重視教師教書育人的全面業(yè)績，不向教師下達升學率指標。
六、堅持劃片招生、就近入學，不舉行任何形式的選拔性考試。
七、做好農民工子女入學接收工作和貧困生資助工作，不讓一個孩子因家庭經濟困難而失學。
八、加強師德建設，愛崗敬業(yè)，發(fā)揚團隊精神，嚴格教師隊伍管理，維護人民教師形象。
承諾人：泰州市海軍中學校長高__。
員工承諾書的主要內容篇十六
為滿足__有限責任公司安全管理要求，本人作出如下承諾：
一、本人已接受過安全教育培訓，能夠認真執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，遵守各項安全管理制度和規(guī)定，能做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不被傷害。
二、不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，抵制違章管理，杜絕“三違”行為。
三、主動接受各種安全教育培訓和考核，做到持證上崗。
四、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程和施工作業(yè)安全管理規(guī)定。
五、穿戴好勞動保護用品，著標準裝上崗。
六、不帶火種進入生產區(qū)，不在非吸煙區(qū)吸煙，嚴格遵守防火防爆、禁煙禁火、交通安全等制度。
七、不亂排廢水、廢氣、廢渣，不亂扔生活垃圾。
八、會報警、會自救、會互救、會使用滅火器等消防、氣防設施。
我已經接受了入廠安全培訓，完全理解了公司的基本安全規(guī)定，并承諾嚴格遵守，如果違反規(guī)定自愿接受處罰。
承諾人：__。
20__年x月x日。
員工承諾書的主要內容篇十七
員工在酒店工作期間的人身安全和財物安全，事關酒店和社會的安全與穩(wěn)定，酒店、員工本人都應對此各負其責，員工本人更是責無旁貸。為有效防范安全事故發(fā)生，保證在店供職期間，作為海天大酒店員工，我承諾做到以下幾點：
一、在店供職期間，嚴格遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)，遵守會館的各項規(guī)章制度，服從會館和宿舍的管理，尊重公民的社會公德和風俗習慣。
二、嚴格遵守會館和宿舍關于安全方面的規(guī)定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現任何安全隱患，及時向宿舍和酒店有關部門報告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果，由本人承擔全部責任。
三、不在酒店內進行謠傳滋事等活動。不組織和參與無安全保障的活動（如外出旅游、到湖泊水庫游泳等）。否則，造成的后果全部由本人自己承擔。
四、員工一般由酒店安排住宿，如確需搬到酒店外住宿，員工本人需承諾并向酒店提交書面申請，內容包括：我的姓名、所在部門和班組、申請到酒店宿舍外住宿的理由，書面聲明“住宿酒店外是我本人的意愿，住宿酒店外期間不管發(fā)生什么安全責任事故，均與酒店無關，由我自己承擔全部責任”。同時提交員工在酒店外住宿的詳細地址及房東和本人聯系方式等相關材料。
五、在酒店外住宿期間，做到：注意自己的人身和財產安全，防止不法侵害；注意安全使用煤氣、電器，不違規(guī)用電；注意交通安全；經常保持與會館聯系，如更改聯系電話或住址，及時告知會館和上級領導。
六、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患，承諾不在宿舍內亂拉亂接電線、生火做飯；不使用明火燈具（如蠟燭）；不使用熱得快、電熱毯、電暖扇等大功率不安全用電器。不躺在床上抽煙、亂扔煙頭；不在宿舍內焚燒雜物等。
七、遵紀守法，遵守宿舍管理制度。保證在每天23:30以前回到宿舍就寢；不留宿他人，不在外留宿；不在宿舍內存放易燃、易爆、有毒、有害物品或管制刀具等危險物品。
八、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。
1、本承諾書自20__年__月__日至20__年__月__日。
2、本承諾書一式兩份，由員工本人、海天大酒店各持一份。雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字生效。
承諾人：__。
簽訂日期：__年__月__日
員工承諾書的主要內容篇十八
3、負責組織實施對進場人員的安全文明生產的教育和安全技術交底;。
4、負責項目安全管理臺帳的建立和安全生產、文明施工管理資料的收集整理;。
5、負責施工現場的安全生產、文明施工的標識;。
6、責安全生產、文明施工的日常檢查;。
8、負責領導交辦的其他事宜;。
員工承諾書的主要內容篇十九
工作崗位：所在部門：
一、本人在履行崗位職責前，向學校和所在部門鄭重保證如下：
1、本人能認真學習了國家有關安全的法律、法規(guī)，電力集團公司《安全生產工作規(guī)定》和《安全生產工作獎懲規(guī)定》。
2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產工作獎懲細則》、《省電力技工學校習慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學校安全生產工作細則》、《省電力技工學校交通運輸及交通安全管理制度》等相關安全制度并熟悉學校的安全生產目標。
3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內的辦公設備、辦公室門窗、辦公區(qū)域防護設施、消防設施的安全要求，工作人員的安全要求。
4、本人原意遵守學校制定安全制度、實施細則，自覺接受學校相關安全制度、實施細則的約束。
5、本人力爭做到“我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害，我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故，我在崗位無差錯”。
二、如違反相關安全制度、實施細則，給學校造成經濟損失或信譽損害的，愿按學校管理制度接受處置。
三、以上保證請所在部門和學校監(jiān)督。
保證人保證人所在部門（蓋章）。
工作崗位：
(簽字)：
部門領導(簽字)：
員工承諾書的主要內容篇二十
本人入職于__農村商業(yè)銀行，從事崗位工作，本人了解相關保密制度、法規(guī)和法律，知悉應承擔的保密義務和法律責任，對于本人因工作關系接觸的客戶個人金融信息作出如下鄭重承諾：
一、工作中在收集客戶個人金融信息時，嚴格遵循合法、合理原則，不收集與業(yè)務無關的信息或采取不正當方式收集信息。
二、收集、保存、使用、對外提供個人金融信息時，嚴格遵守法律規(guī)定，采取有效措施加強對個人金融信息保護，確保信息安全，防止信息泄露和濫用。
三、不將客戶個人信息用于業(yè)務營銷，對外提供等作為與客戶建立業(yè)務關系的先決條件，但如業(yè)務關系的性質決定需要必須預先取得客戶做出相關授權或同意。
四、不篡改和出售個人金融信息；
五、不違規(guī)通過中國人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢或濫用個人金融信息。
六、如違反規(guī)定使用和對外提供個人金融信息，給單位和客戶造成損害的，無條件接受單位的處理，如違法愿承擔相應的法律責任。
承諾人：
日期：
員工承諾書的主要內容篇二十一
為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，要認真做到遵章守法、規(guī)范操作，安全生產從我做起，并鄭重承諾：
1.本人在上崗前，已接受本單位：新進場工人三級安全教育、安全生產紀律教育、項目管理制度教育、本工種的“安全生產操作規(guī)程”、及各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
2.牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產。
3.在不違背國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督、自覺接受項目部的日常管理。
4.在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守項目部有關安全生產的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。
5.增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”,不在工作時間從事與工作無關的活動。
6.自覺遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現異常情況及時處置，不延誤時機。
7.日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律、不盲目作業(yè);為實現企業(yè)安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業(yè)零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。
8.主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或工區(qū)負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。
9.積極參加項目部及所屬工區(qū)的各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處理能力。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任。
本承諾書自簽日起生效。
承諾人(簽)：
員工承諾書的主要內容篇二十二
5、負責采購合同及相關資料的整理、匯總及歸檔，建立供應商信息資源庫;。
6、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質差異，提升產品品質、控制采購成本;。
7、摸索、量化工作績效指標，記錄并不斷改善;。
8、完成領導交辦的其他任務。
員工承諾書的主要內容篇二十三
為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產紀律教育、hse管理制度教育、本工種的“安全生產操作規(guī)程”、及各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
2、本人在上崗前，已接受安監(jiān)等部門舉辦的：?；窂臉I(yè)人員資格培訓、或安全管理人員資格培訓、或特種設備操作資格培訓，并持證上崗。
3、牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。
4、在不違背國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督、自覺接受油庫封閉式和半軍事化管理。
5、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守公司和油庫有關安全生產的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，自覺遵守《出入庫管理規(guī)定》等，自覺正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。
6、增強自我保持意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。
7、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現異常情況及時處置，不延誤時機。
8、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。
9、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。
10、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任。
本承諾書自簽字日起生效。
承諾人：__。
20__年__月__日。
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