城管述職報告(熱門18篇)

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城管述職報告(熱門18篇)
時間:2023-11-18 04:01:11     小編:飛雪

報告不僅僅是單純地匯報數(shù)據(jù)或事實,更是展示我們的思考能力和表達能力的一種重要方式。報告中的數(shù)據(jù)和圖表要有適當?shù)慕忉尯驼f明,以便讀者理解。在閱讀范文時,我們可以注意其中的語言表達和段落組織方式,借鑒到自己的寫作中。%20

城管述職報告篇一

20xx年在萌水鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)城管執(zhí)法局的大力幫助支持下,萌水鎮(zhèn)城管執(zhí)法中隊以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),積極創(chuàng)新城市管理方法,不斷加快執(zhí)法隊伍建設(shè),深入推進依法行政,努力構(gòu)建和諧城管,較好地完成了上級下達的各項目標任務(wù),市容環(huán)境明顯改善,城鎮(zhèn)形象進一步提升?,F(xiàn)就20xx年萌水鎮(zhèn)城管執(zhí)法工作匯報如下:

素質(zhì),切實加強隊伍建設(shè)。著重在提高隊伍素質(zhì)上下功夫,做到了“四個注重”。第一,注重隊伍內(nèi)部管理。按照“培訓(xùn)有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督、過錯有追究、獎懲有措施”的管理運行目標,逐步建立提高素質(zhì)的培訓(xùn)機制,完成任務(wù)的執(zhí)法機制,保障廉潔的監(jiān)督機制,維護形象的督察機制,落實責任的考核機制,獎勤罰懶的獎懲機制。

第二,注重抓日常管理工作。利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,抓經(jīng)常性的管理工作,做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓,采取不定期抽查辦法,專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風(fēng)紀儀表等,有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設(shè)。

第三,注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在落實《市執(zhí)法局學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學(xué);為提高規(guī)劃執(zhí)法水平,三次組織業(yè)務(wù)骨干接受上級專業(yè)人員的培訓(xùn),使執(zhí)法人員的參訓(xùn)率達90%以上。通過抓培訓(xùn)抓學(xué)習(xí),隊伍的業(yè)務(wù)水平明顯提高,逐步養(yǎng)成愛學(xué)、善學(xué)、會學(xué)的學(xué)風(fēng)。第四,注重思想教育,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。針對執(zhí)法工作困難多、任務(wù)重的實際,我們注重打牢隊員的思想基礎(chǔ),培養(yǎng)隊員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟,增強責任感、自豪感。深入開展了執(zhí)法形象教育活動,幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念,要求在熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,嚴格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法,摒棄執(zhí)法中冷、橫、硬的工作作風(fēng)和簡單地清理、驅(qū)趕、取締的工作方法,“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突,由簡單堵截向疏堵結(jié)合、以疏為主轉(zhuǎn)變,由執(zhí)法擾民向服務(wù)優(yōu)先、執(zhí)法為民轉(zhuǎn)變。第五,注重隊伍的思想政治建設(shè)。努力提高隊員的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和理論水平,增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;積極開展黨員干部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,體現(xiàn)黨組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。

第一,切實做好推行包片分段管理工作,逐步建立長效機制。根據(jù)轄區(qū)特點、人員特點、工作要求,調(diào)整人員搭配,各城管隊員包片分段管理,提高了執(zhí)法的工作效率、擴大了執(zhí)法的覆蓋面。通過細化管理,責任到人,形成了相互溝通、相互聯(lián)系的格局;中隊轄區(qū)基本達到了重點部位無難點、難點道路有序化,違法行為發(fā)現(xiàn)處理及時化的目標。

第二突出重點,切實抓好熱點、難點、重點工作。

一是圍繞省運會積極開展對膠濟鐵路和正陽路沿線進行環(huán)境綜合整治。特別是針對呂家村因移民存留的低矮破舊的小建筑物和東李進行徹底拆除,共拆除了12處,計800多平方米。清理沿線垃圾20余噸,收繳落地小廣告8個,拆除亂搭亂建230平方米,同時對沿路兩側(cè)50米可視范圍內(nèi)的墻壁進行立面粉刷,共計11000多平方米。通過開展一系列的綜合治理,逐步營造出整潔、亮麗的鎮(zhèn)區(qū)形象。

二是在做好日常業(yè)務(wù)工作的同時,每月至少組織一次對鎮(zhèn)駐地進行市容環(huán)境綜合整治。對鎮(zhèn)區(qū)主要路段的野廣告、店外經(jīng)營、占道經(jīng)營進行了拉網(wǎng)式的治理整頓。堅決制止占道經(jīng)營、亂搭亂建,為規(guī)范店外經(jīng)營,取締落地小廣告牌,城管人員共發(fā)放明白紙、規(guī)范通知500多份,聯(lián)合交通管理部門取締、沒收小廣告牌136個。

三是積極進行庫區(qū)環(huán)境綜合整治。

1、拆除庫東水上運動中心附近5戶臨時小餐飲店。

2、清除環(huán)湖路兩側(cè)臨時停車場有礙觀瞻的立柱和遮陽網(wǎng)。

3、對環(huán)湖路及周邊道路重新進行劃線、設(shè)臵道路標識。

4、遇有在本轄區(qū)內(nèi)賽事,對重點區(qū)域進行重點整治,做到路面平整無積水,無暴露垃圾、渣土、無亂堆亂放,保障省運會比賽項目圓滿勝利進行。

四是城管執(zhí)法工作繼續(xù)堅持日常巡邏制度,加強與國土資源部門的聯(lián)合執(zhí)法和信息共享。每天對轄區(qū)內(nèi)的主要路段及各村進行巡查,發(fā)現(xiàn)違章建筑、亂搭亂建行為及時進行制止,向違章業(yè)戶講明政策,對拒不悔改,繼續(xù)違法的堅決予以當場拆除,徹底打消其僥幸心理,全年共查處各類違法違章建筑90余起,拆除各類違法占地31宗,拆除違法占地建筑3000多平方米。調(diào)解新韓、魏家等村各類土地、宅基糾紛8起,避免了社會矛盾的升級。五是積極根據(jù)區(qū)執(zhí)法局和鎮(zhèn)黨委政府的安排,圓滿完成美國白蛾防治和秸稈禁燒及轉(zhuǎn)化利用等2009年度其他工作計劃。得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和群眾的好評。

第三拓寬溝通渠道,改善執(zhí)法環(huán)境。

為了獲得廣大群眾的理解和支持,改善和優(yōu)化城管執(zhí)法環(huán)境。

一是加大宣傳力度,努力提高居民意識。我們多次召開部門負責人和村干部會議,大力開展以“城鎮(zhèn)管理個個參與,美化環(huán)境人人受益”為主題的宣教活動。組織鎮(zhèn)中心小學(xué)、鎮(zhèn)中學(xué)全體師生上街開展宣傳環(huán)衛(wèi)知識,清掃街道垃圾活動,發(fā)放《城鎮(zhèn)市容和環(huán)境衛(wèi)生管理手冊》600冊,有力地宣傳了自我,擴大了影響。

二是發(fā)揮熱線作用,積極為民排憂解難。一年來共接聽各類舉報、投訴、咨詢電話120余個,我們對市民反映的問題都及時采取了有針對性的措施,落實率達到100%。真正實現(xiàn)了件件有回音,事事有答復(fù),進一步增強了與市民的溝通和聯(lián)系,密切了干群關(guān)系。

三是加強溝通和聯(lián)系,嚴格落實門前“三包”責任制。為實現(xiàn)“城鎮(zhèn)是我家,愛護靠大家”的目標,鎮(zhèn)城管中隊與鎮(zhèn)區(qū)20多家責任單位和300余戶店鋪店主簽訂了門前“三包”責任書。各部門和廣大群眾參與,支持城管執(zhí)法工作的積極性明顯提高,城鎮(zhèn)管理的基礎(chǔ)工作進一步強化,逐步實現(xiàn)了由政府專業(yè)化管理向初社會化管理,短效管理向長效管理,被動管理向主動管理的過渡與轉(zhuǎn)變。

在廉政問題上,能夠認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則(試行)》和區(qū)委、區(qū)政府提出的廉潔自律各項規(guī)定,始終樹立拒腐防變的牢固防線,不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,始終保持廉潔自律,以身作則,做好表率。嚴格按照黨風(fēng)廉正責任制要求自己,沒有做違法亂紀的事,沒拿原則作交易,沒有以權(quán)謀私。始終做到:

一是按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,做個稱職的第一把手。

二是用制度自律。嚴格按鎮(zhèn)中隊制定的廉政措施辦事。在人員調(diào)整、獎懲、案件立案、處理等重要問題上,都經(jīng)中隊會議討論決定,不搞\"一言堂\",不立\"小山頭\",力求秉公辦事。

總之,一年來萌水鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)管理,取得了明顯的成績,但離上級的要求和廣大的愿望還存在一定的差距,工作中還存在著許多問題例如政策、業(yè)務(wù)水平還不高,要不斷學(xué)習(xí);工作還不夠細致,有時急躁;為基層、群眾服務(wù)還不夠等等。我們將在新的一年工作中認真研究,加以改進,為加快文昌湖旅游度假區(qū)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

謝謝大家!

城管述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:。

去年的工作中,我通過實踐學(xué)到了許多房地產(chǎn)的相關(guān)知識,不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的能力。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗還是非常欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。因此,在新的一年里,我希望通過磨練不斷學(xué)習(xí)和實踐,做好個人工作計劃,不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取使自己的辦事能力提到一個更高的高度,為公司多做貢獻。

首先,在20xx年的一年工作中,自己在網(wǎng)絡(luò)管理、維護工作中的各項技能都有了很大的提高。

工作中遇到實際問題的處理能力有了很大的提高,同時在網(wǎng)絡(luò)維護工作中也對整個通信維護方面的知識有了更深刻全面的理解,而這些通過實際工作所獲得的能力,給自己以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗,有利于以后的工作開展。

其次,在工作中難免會遇到各式各樣的問題和困難!在遇到問題時,首先找出問題的本質(zhì),然后找出最佳的方法去解決問題;在遇到困難的時候,不是一味的去強調(diào)困難的難度系數(shù),而是用積極的態(tài)度去面對困難,想辦法去克服。在遇到每一個有問題、有困難的事情,努力去處理它、克服它。在這整個過程中,對我自身而言,都是一個學(xué)習(xí)的過程!解決問題和克服困難的同時,自己的綜合工作能力,得到很大的提高。

由于一位擔任內(nèi)勤工作的同事的離職,因此自11月份開始內(nèi)勤這一職務(wù)由我擔任。因為內(nèi)勤是我第一次干,所以很多不懂的地方我經(jīng)過上網(wǎng)和請教一些有經(jīng)驗的同事搜集總結(jié)了一下內(nèi)容。

內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)的工作,具有協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,內(nèi)勤位輕責重,既要完成事務(wù)管理、文書處理、綜合情況、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,積極發(fā)揮參謀助手作用,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作。一個合格的內(nèi)勤必須具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴謹干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻身精神和淡泊名利的思想境界。

結(jié)合這段時間的內(nèi)勤工作經(jīng)歷,我想談幾點認識。

要堅持做到五勤,切實履行崗位職責一是眼勤。內(nèi)勤每天閱讀文件,翻看檔案,查閱材料??次募?、材料不能像過眼云煙,毫無印象。

要認真看,對上級的文件要反復(fù)看,領(lǐng)會精神,吃透方針、政策,記住術(shù)語,明確任務(wù);對下面的工作報告要細閱全文,掌握工作進展,熟悉情況,看出問題,以利指導(dǎo);對有關(guān)部門的文件、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法,取彼之長,補已之短。

對各類業(yè)務(wù)報表要認真閱讀填表說明,掌握填報方法和填報時間、要求。

二是手勤。

在工作上積極主動,做好各項工作記錄和資料的積累,對看到的情況、問題、數(shù)據(jù)、工作進展,都要根據(jù)需要分別摘錄。

三是嘴勤。在處理日常事務(wù)工作中,要多動口向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,對不清楚的情況、細節(jié)、一件事的著落,要勤問、勤打聽、勤催辦,超越職權(quán)范圍的要及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,不能隨自己的意志去辦,隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況,實事求是,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報。

四是腿勤。要結(jié)合實際,經(jīng)常開展調(diào)查工作,熟悉掌握各項工作動態(tài),要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,相互交流情況,互相支持配合做好各項工作。

五是腦勤。對各類業(yè)務(wù)報表,要認真分析,所填報表與上年、上月和其它表冊之間有沒有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄、項與項之間有沒有聯(lián)系。對收集的信息,要動腦分析研究,采取歸納、比較、判斷、推理和分析,注意摸索、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,善于學(xué)會觀察分析各種社會現(xiàn)象,透過現(xiàn)象看本質(zhì),掌握分析、研究專項整治動態(tài),注意發(fā)現(xiàn)問題,養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平。總而言之,內(nèi)勤這個崗位,是一個熔爐,也是一個舞臺,既能鍛煉自己也能展示自己,只要不斷加強自身的政治思想素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責,持之以恒地做到“五勤”,不斷開拓創(chuàng)新,就能做好內(nèi)勤工作。

存在問題。

目前最大的問題是要不斷開拓創(chuàng)新,提高內(nèi)勤工作水平創(chuàng)新,反映到內(nèi)勤的思想和實際工作中,就是要緊緊圍繞抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功這一中心,不斷探索和總結(jié)加強基層基礎(chǔ)工作建設(shè)的新方法、新措施,實事求是,積極進取,勇于開拓,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,不斷開拓創(chuàng)新工作新舉措,使基層的各項工作措施及策略隨著工作的變化而變化,內(nèi)勤工作就能發(fā)展和突破。

明年工作打算。

1、繼續(xù)加強政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高辦公室整體人員的素質(zhì);。

2、本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則,加強管理工作,努力做個好“管家”;。

3、進一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。

謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日。

城管述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志:

在大隊黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大隊機關(guān)科室的具體指導(dǎo)和兄弟分隊的大力支持下,緊緊圍繞城管大隊20xx年工作要點,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為牽引,以城管工作法律法規(guī)為依據(jù),深入學(xué)習(xí)、貫徹“三個代表”重要思想,注重提高政治思想理論及業(yè)務(wù)水平,嚴格管理自己,廉潔勤政,把握全局,精心組織,科學(xué)運作,緊緊圍繞全年工作目標,發(fā)揚知難而進,攻堅啃硬的拼搏精神,較好地完成了以城市管理工作為中心的各項任務(wù)?,F(xiàn)就自己一年來的思想、工作、廉政情況作一匯報。

一年來,始終把實踐“三個代表”重要思想作為指導(dǎo)自己工作中的根本。堅持認真學(xué)習(xí)理論,特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷改進學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)實效,夯實理論功底。通過不斷的學(xué)習(xí),自身思想政治素質(zhì)得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權(quán)力,能夠正確看待個人得失,做到淡泊名利、樂于奉獻。進一步增強了黨的宗旨觀念,能以黨和人民利益為最高利益,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系。

把全心全意為人民服務(wù)作為開展工作出發(fā)點和落腳點作為一名隊員時刻以先進代表為榜樣把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。

我能夠認真學(xué)習(xí)《城市管理綜合行政執(zhí)法局行政執(zhí)法責任制暫行辦法和行政執(zhí)法過錯責任追究暫行辦法》、《城管綜合執(zhí)法組織人員“八不準”規(guī)定》等制度規(guī)定按照主題教育活動方案的要求認真寫好個人體會文章重點查找出自己存在的突出問題剖析思想根源分析問題產(chǎn)生的原因明確自己今后的努力方向,依法行政文明執(zhí)法。實行查處分離嚴格按程序辦案在處理違法違章的案件過程中做到公開公正公平秉公辦案廉潔自律。嚴格執(zhí)行八條禁令不因當事人的態(tài)度而加重處罰。一般程序案件筆錄制作符合規(guī)范要求處罰幅度裁量適當。

對施工場地進出口經(jīng)常發(fā)生帶泥行駛,污染路面的違章行為,首先,對各施工場地甲乙方進行,《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》宣傳,要求出入口路面硬化,并在門口定人清掃。

同時為迎接中國揚州煙花三月旅游節(jié)和世界運河名城博覽會,針對會議主要活動場所,住宿點,參觀線路,游覽點及周邊環(huán)境和影響市容市貌的難點熱點問題,集中展開市容環(huán)境整治,為會議提供一流的市容環(huán)境保障。

在新的一年里,我將繼續(xù)努力,為揚州的發(fā)展作出貢獻。

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

城管述職報告篇四

尊敬的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各位委員:

區(qū)城管執(zhí)法辦于20xx年9月成立,主要負責轄區(qū)市容環(huán)境、占道(出店)經(jīng)營、噪聲污染、飲食服務(wù)業(yè)排污、臨街違法建設(shè)、渣土車監(jiān)管等方面的全部或部分行政執(zhí)法職能。下設(shè)黨政辦公室、執(zhí)法科、監(jiān)督科、數(shù)字化管理科和2個直屬執(zhí)法中隊、10個駐街道辦事處執(zhí)法中隊及六村堡工業(yè)園執(zhí)法中隊、鐵路北客站執(zhí)法中隊。全局核定編制171人,實際在編141人(其中干部103人,工人38人)。另有合同制執(zhí)法人員34人,數(shù)字化中心接線(巡檢)員37人,城市管理監(jiān)督員178人。

自20xx年6月被任命為主任以來,我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工,堅持文明執(zhí)法,依法行政,不斷開拓創(chuàng)新,努力解決管理難題,較好把握了執(zhí)法、服務(wù)與管理三者的結(jié)合點,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。在城管執(zhí)法工作負面報道頻發(fā)的環(huán)境下,我局成為全市城管執(zhí)法系統(tǒng)連續(xù)多年榮獲“四無競賽優(yōu)勝單位”(無投訴案件、無粗暴執(zhí)法、無媒體批評、無違紀現(xiàn)象)和“城管執(zhí)法文明單位”榮譽稱號的區(qū)級執(zhí)法局。20xx年—20xx年我局連續(xù)4年被區(qū)委、區(qū)政府評為目標責任考核優(yōu)秀單位。我個人榮立三等功一次。下面我將自己20xx年至今履職情況報告如下,請審議。

面對城管社會評價低、處在x風(fēng)口浪尖的現(xiàn)狀,我深知“想要管好城市,先要管好自己”。為此,我狠抓自身和全局執(zhí)法人員的素質(zhì)提升,確保我局執(zhí)法工作沿著“文明執(zhí)法、依法行政、包容服務(wù)”的正確方向前進。

(一)用正確理念武裝頭腦。我?guī)ь^提高學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、專業(yè)性和廣泛性,及時掌握城市管理工作的先進理念,準確把握城市管理工作的發(fā)展趨勢。在日常管理中,以“干好事、不惹事”為目標,教育隊員摒棄“一攆、二趕、三沒收”的簡單粗暴管理模式,強化“敬畏法律、尊重程序”意識。同時,積極推行包容性執(zhí)法理念,運用宣傳、教育、引導(dǎo)、規(guī)范、處罰等綜合手段,對行政相對人進行人性化管理,實現(xiàn)了執(zhí)法理念由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。

(二)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。教育引導(dǎo)隊員在執(zhí)法工作中學(xué)會換位思考,通過常年幫助靳青波、劉蓮花等弱勢行政管理相對人,不斷強化服務(wù)意識,被媒體喻為“溫情城管”。積極引導(dǎo)基層中隊深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。先后有2人評為xx市人民群眾滿意十大城管;有1個中隊評為省級、3個中隊評為市級、3個中隊評為區(qū)級人民群眾滿意基層單位;20xx年我局被評為市級文明單位,是全市城管執(zhí)法系統(tǒng)首家獲此殊榮的單位。

(三)探索干部選拔新模式。為了把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部選拔到科隊長崗位上來,連續(xù)3年嘗試科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開比選,不斷優(yōu)化選拔環(huán)節(jié),通過設(shè)置綜合試崗環(huán)節(jié),讓參選人員在不同的崗位獨立帶隊,真實考察比選人員的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作意識,形成了一套適合城管工作特點的干部選拔機制,在全局形成了以能力論成敗的良好的用人導(dǎo)向,激發(fā)了隊伍活力。幾年來,通過比選選拔正科級干部8名,副科級干部18名,儲備后備干部20余人。我們的做法被市委組織部主辦的《組工摯友》雜志20xx年第3期作為經(jīng)驗交流。

多年的法院工作使我深知文明執(zhí)法、依法行政是我們的立身之本。為此,我狠抓依法行政工作不放松。20xx年至今,全局共辦理行政執(zhí)法案件20xx余件,未發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟。

(一)加強法律培訓(xùn)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、用法,每年制定《局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法計劃》和《執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn)計劃》,確保法律培訓(xùn)工作經(jīng)?;椭贫然=Y(jié)合開展“每日必辦五件事”活動,要求每人每天讀記一條法規(guī)條文,通過日積月累,力爭做到從局領(lǐng)導(dǎo)到普通隊員,人人熟悉城管法律法規(guī),并能夠靈活準確運用。

(二)主動接受外部監(jiān)督。對現(xiàn)有職權(quán)逐項梳理,編制職權(quán)目錄,繪制“權(quán)力運行流程圖”,明確辦理主體、條件、程序、期限和監(jiān)督方式,向社會公開,確保權(quán)力在陽光下運行。同時,為一線執(zhí)法人員配備執(zhí)法記錄儀,對執(zhí)法過程全程監(jiān)控,進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。

(三)率先實行網(wǎng)上辦案。借助數(shù)字化城管平臺,自主開發(fā)網(wǎng)上辦案系統(tǒng),在全市率先實現(xiàn)行政處罰各環(huán)節(jié)網(wǎng)上流轉(zhuǎn),防止了傳統(tǒng)辦案模式容易發(fā)生程序顛倒、省略環(huán)節(jié)、超期辦案、文書制作不規(guī)范、信息不透明、外界干預(yù)、監(jiān)督不力等問題,被區(qū)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為“法治未央機制建設(shè)創(chuàng)新獎”。

兩年來,我?guī)ьI(lǐng)全局強化“爭做排頭兵”意識,圍繞精細化管理、治污減霾和緩堵保暢重點工作,狠抓執(zhí)法責任制落實。20xx年,在市執(zhí)法局對城六區(qū)業(yè)務(wù)考核中,我局排名第一。

(一)扎實推進精細化管理工作。嚴格落實區(qū)域?qū)蛹壒芾砟J?,將全區(qū)道路劃分為16個嚴禁區(qū)、12個嚴控區(qū)、12個疏導(dǎo)區(qū),明確網(wǎng)格化管理責任,堅持常態(tài)化管理,出店占道經(jīng)營、沿街散發(fā)野廣告等“九亂”現(xiàn)象明顯減少,轄區(qū)市容大環(huán)境明顯改善。

(二)深入開展治污減霾工作。組建督察隊、巡檢隊和治污減霾專項督導(dǎo)組,從問題發(fā)現(xiàn)到解決全程監(jiān)督,確保轄區(qū)中等以上規(guī)模餐飲單位使用清潔能源并全部安裝油煙凈化設(shè)施;監(jiān)督燒烤攤點按要求使用清潔能源;拆遷工地采取濕法進行作業(yè),治污減霾工作成效明顯。

(三)組建特勤大隊規(guī)范渣土營運秩序。我區(qū)是北郊建筑渣土主消納區(qū),由于人力不足,一度成為渣土亂倒和拋撒的重災(zāi)區(qū)。針對這種情況,我們爭取區(qū)委區(qū)政府的支持,于20xx年7月,在我市首家成立,由60名平均年齡在25周歲以下的合同制人員組成的渣土夜查特勤大隊,執(zhí)勤時間完全涵蓋渣土清運全時段,對轄區(qū)渣土清運實現(xiàn)網(wǎng)格化、常態(tài)化巡查管控。特勤大隊成立至今,檢查渣土車16600余輛,行政處罰589輛,市民投訴量大幅下降,渣土亂倒現(xiàn)象有效遏制,整個轄區(qū)無新增垃圾山現(xiàn)象。

(四)持續(xù)開展緩堵保暢工作。以主干道為重點,對人行道違停車輛不間斷拉網(wǎng)整治,勸離違停車輛7500余輛,貼條9000余張,鎖車1200余輛,處罰3200余輛。在此基礎(chǔ)上,在重點區(qū)域安裝30塊禁停提示牌和禁止占道經(jīng)營提示牌。設(shè)立便民市場2個,蔬菜早市1個,解決了馬路市場占道問題。

(五)數(shù)字化指揮中心發(fā)揮作用。除按照住建部標準建成監(jiān)督指揮等9大系統(tǒng)外,自主研發(fā)了網(wǎng)上辦案、oa辦公、工地監(jiān)控等12項子系統(tǒng)。在全區(qū)重點區(qū)域分別安裝70個固和30個無線攝像頭,配備pda(城管通)210部,裝備有無線監(jiān)控指揮系統(tǒng)的執(zhí)法巡查車3輛,實現(xiàn)對城市部件及事件的實時監(jiān)控,大大提高了執(zhí)法工作效率。20xx年至今,受理各類投訴11637件,結(jié)案11630件,辦結(jié)率達到了99%。

作為主要領(lǐng)導(dǎo)我在廉潔勤政方面,嚴格要求自己,爭做表率。近年來,我局無人在廉政方面出事。

(一)狠抓黨風(fēng)廉政工作。我切實擔負起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責任人的職責,帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。對我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持一抓到底,逢會必講。正確行駛權(quán)力,嚴格規(guī)范個人行為,堅持重要問題決策、重要干部任免、大額資金使用,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

(二)努力做到潔身自好。在工作和生活中,我注重修身養(yǎng)性,嚴于律己,防微杜漸,自覺不越紅線、不碰高壓線。在局領(lǐng)導(dǎo)班子中,自覺置于局黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下,經(jīng)常保持與班子成員溝通,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合。始終從大局出發(fā),從集體利益出發(fā),不搞個人小圈子,不搞特殊化,以良好的自身形象,贏得組織和其他同志的信任。

(三)狠抓糾風(fēng)工作。在日常工作中,我始終將群眾滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點。針對城管行業(yè)不正之風(fēng),定期召開班子會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性和傾向性問題,及時關(guān)注并回應(yīng)媒體輿情,從嚴處理各種執(zhí)法違紀行為。對損害群眾利益的行為和不作為、慢作為、亂作為為題堅持原則,做到了敢抓敢管,從嚴處理。近年來,我局連年被評為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位,提高了群眾對城管執(zhí)法隊伍的認可度。

(四)主動做好協(xié)調(diào)工作。擔任執(zhí)法局主要領(lǐng)導(dǎo)以來,我始終把城管執(zhí)法工作置于全區(qū)工作之中,從大局出發(fā),通盤考慮、統(tǒng)籌兼顧。主動加強與各街道辦事處和相關(guān)職能部門的工作聯(lián)系,建立了信息共享和聯(lián)合執(zhí)法工作機制,提高了工作效率。針對我區(qū)城市化進程加快,我局人員不足的現(xiàn)實情況,多次向區(qū)編辦和區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行反映,引起了區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。多方協(xié)調(diào)為執(zhí)法人員和公益性崗位人員辦理了意外傷害保險,消除了一線人員的后顧之憂。

我把人大常委會的監(jiān)督,作為完善自我、提升工作的有效措施。對人大代表建議的辦理情況,親自過問,一抓到底,主動及時向代表通報辦理進度和所做的工作,我局代表建議按時辦結(jié)率和代表滿意率達到了。同時,主動接受人大監(jiān)督,每年利用各中隊“面對面三公開”活動的機會,邀請人大代表對我局工作進行評議。20xx年11月還舉行了“城管公開日”活動,邀請部分人大代表、政協(xié)委員、商戶代表,實地體驗和監(jiān)督我們的工作。

擔任局長以來,我?guī)ьI(lǐng)全局腳踏實地,真抓實干,雖然取得了一定的成績,但是對照群眾的期盼和要求,自我感覺,在以下方面存在問題和不足。

一是部分頑疾未能治本。通過加強精細化管理,主干道城市頑疾基本解決,但是,由于城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷出店占道經(jīng)營成因復(fù)雜,仍未做到治本。

二是解決難題能力有待提高。雖然對管理中的難題嘗試,但是苦于體制機制方面的制約和求穩(wěn)思想,遇到難題和阻力的時候,缺乏鍥而不舍的精神。

三是城管執(zhí)法運行機制還不夠科學(xué)。在現(xiàn)有機制下,派駐街道執(zhí)法中隊雖由我局和街道辦事處雙重管理,但以我局管理為主,存在看得見的管不著,管的著的看不見的問題,有待于向街道簡政放權(quán),將基層執(zhí)法中隊的日常調(diào)度指揮權(quán)下放。

我將以本次述職為契機,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,自覺踐行“三嚴三實”要求,教育引導(dǎo)執(zhí)法隊員積極參與“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型、管理服務(wù)型、執(zhí)法規(guī)范型、廉潔和諧型”四型城管執(zhí)法隊伍建設(shè)活動。同時,深入貫徹區(qū)委十一屆四次全會精神,抓住全面深化城市管理體制改革的機遇,通過簡政放權(quán)、重心下移,實現(xiàn)城市管理決策、執(zhí)行、考核三權(quán)分離,從機制上解決城管執(zhí)法工作遇到的難點問題,形成“管理、服務(wù)、執(zhí)法”三位一體的管理模式,提升城市精細化管理水平。

主任、各位副主任、各位委員,我將虛心接受各位委員的評議意見,認真研究,積極整改,決不辜負人大常委會的重托。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

城管述職報告篇五

針對城市管理信息不暢、長效管理不到位的問題,建立了城管指揮調(diào)度運行機制。建立一級巡查員制度,發(fā)現(xiàn)問題;指揮調(diào)度中心與12319城管服務(wù)熱線交辦處置問題;市城管局督查科適時對相關(guān)作業(yè)單位進行監(jiān)督檢查,作業(yè)單位和12319及時反饋的“一條龍”城市指揮調(diào)度機制。建立了“三級督查”制度,通過市城管局突擊檢查、指揮調(diào)度中心日常巡查、街道社區(qū)監(jiān)管督查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,形成監(jiān)督檢查工作的長效機制。

推行責任追究制度,制定了每周召開分管領(lǐng)導(dǎo)會議商討解決具體問題,每月召開大會進行典型發(fā)言和未位表態(tài),局領(lǐng)導(dǎo)進行公開講評并兌現(xiàn)獎懲的周比月評制度。指揮調(diào)度中心自2011年9月底組建以來,共受理各類投訴928起,巡查發(fā)現(xiàn)各類問題2767起,辦結(jié)3622起,辦結(jié)率98.4%,取得較好成效。

針對市民文明意識、衛(wèi)生意識不到位的問題,建立了市民聯(lián)建共管運行機制。在街道社區(qū)廣泛開展“文明樓院”爭創(chuàng)、“十有十無”、“環(huán)境衛(wèi)生居民點評臺”等活動。建立了樓棟長制度,選舉樓棟長620余人;建立了社區(qū)監(jiān)督員制度,聘請社區(qū)監(jiān)督員100余人;發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,在有條件的地方將黨組織延升到居民樓棟或庭院,成立黨小組500余個;重視行業(yè)推進作用,成立行業(yè)自律協(xié)會6個。

通過全方位指揮調(diào)度、加強監(jiān)管、市民參與,形成了內(nèi)部加強管理、外部協(xié)同推進的良性互動工作運行機制,城市管理合力不斷提升。

不斷推進城市管理各項工作上新臺階作為新組建的單位我局從廣大市民最關(guān)注的市容環(huán)境“臟、亂、差”的現(xiàn)象著手加大整治和管理同時加強宣傳引導(dǎo)通過網(wǎng)絡(luò)、媒體、溫馨短信等多種形式廣泛宣傳城市管理方面的政策法規(guī)和工作動態(tài)使城市管理各項工作免費分享創(chuàng)新有了一個明顯提升。

環(huán)衛(wèi)體制改革和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步強化。制定了《**市環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作試點工作方案》,積極推行環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作和一體化作業(yè)模式。今年1月份在湖西路至建設(shè)路區(qū)域進行了試點,在總結(jié)試點工作的基礎(chǔ)上,將清掃、保潔、余土管理等環(huán)衛(wèi)作業(yè)全部融為一體推向市場,實施承包制,落實“定人、定崗、定責”的管理制度,實行績效考核,嚴格落實獎懲。在提高工作效率、保證作業(yè)質(zhì)量的同時,精減人員達200人。

多方籌資新購了七輛環(huán)衛(wèi)專用車,更換新設(shè)了150多個垃圾箱,新建了一批垃圾窖,下一步,我們還將新改建兩個壓縮式垃圾中轉(zhuǎn)站、四座旅游公廁,進一步提升我市環(huán)衛(wèi)設(shè)施整體水平。城管綜合執(zhí)法水平進一步提高。加強了執(zhí)法培訓(xùn)力度,通過公開授課、考試考核等舉措,不斷提高我局行政執(zhí)法人員依法行政的水平。

我局成立以來,累計完成綜合執(zhí)法5449件次,實現(xiàn)了零行政訴訟及零行政復(fù)議。同時,集中力量徹底整治了山背路、西門洞口等馬路市場,清理了市區(qū)亂拉亂掛、占道經(jīng)營等行為,市容秩序有了明顯的改善。為提高執(zhí)法效率,增強快速反應(yīng)能力,新購置了五輛執(zhí)法車,建立了城管對講系統(tǒng)。在加大執(zhí)法力度的同時,強化了疏堵結(jié)合,出臺《**市臨時攤點安置工作方案》,在市區(qū)山背路、新欣路、解放北路、化工廠圍墻外等地段,劃定了4個固定攤位群和126個社區(qū)臨時攤點,對未審批的流動攤點堅決予以取締。此舉既改善了市容環(huán)境、方便了群眾,又解決了部分困難群體生計問題,得到廣大市民的肯定。

園林、市場及物業(yè)管理不斷推向深入。積極對接市委、市政府“一大四小”和“百萬苗木進庭院”工程,不斷拓展城區(qū)綠化空間,打造城市綠化亮點,新增綠化面積4900m2,新種植各類樹木4093棵,全面完成了龍虎山大道、東湖橋頭、南山綠島等綠化改造工程,南站路、環(huán)城路綠化改造也在緊張有序的進行中。

不斷加大市場改建新建和整治力度,共投入資金100余萬元對杏園菜場和蓮花路菜場進行了改造,新建了梅園菜場,增添了技防、通風(fēng)、降溫等設(shè)備,同時聯(lián)合多家部門加大了市場周邊環(huán)境整治力度,開展非法經(jīng)營集中整治20余次,糾正違法行為60余起,有效地規(guī)范了市場經(jīng)營行為,為業(yè)主經(jīng)營和市民購物提免費分享創(chuàng)新供了較好的環(huán)境。按照便于管理、利于業(yè)主的原則,將市民反映存在環(huán)境衛(wèi)生問題較嚴重的中房物業(yè)、益民物業(yè)公司管理的部分非封閉居住小區(qū),以及部分自管物業(yè)沿街非封閉式樓盤,先后移交給當?shù)亟值郎鐓^(qū)管理,移交后各項工作得到較大改善。

城管工作非常辛苦一線工作人員社會地位低、工作強度大、工資待遇低局領(lǐng)導(dǎo)班子在關(guān)心愛護的同時始終堅持從嚴要求加強管理不斷塑造城管隊伍新形象。

一是注重加強班子自身建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持把管理城市、服務(wù)市民作為工作主抓手,團結(jié)互助,以身作則,經(jīng)常不分白天黑夜深入管理一線解決實際問題,同時積極巡查、主動勸導(dǎo)不文明行為。在班子成員的帶動下,全局干部職工干事激情高漲,愛崗敬業(yè)、在崗創(chuàng)業(yè)的氛圍正在形成。

二是不斷強化干部職工隊伍建設(shè)。深入開展職業(yè)道德教育,增強服務(wù)意識和社會責任感,把加強城市管理與實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大市民的根本利益密切結(jié)合起來,堅持文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、熱情服務(wù)。

大力開展“樹行業(yè)新風(fēng),讓市民滿意”活動,從嚴格依法行政、嚴格工作紀律、嚴格請銷假制度、嚴禁利用職權(quán)索要財物和吃拿卡要等方面,規(guī)范全體城管人員的行為,努力打造一支“效率高、紀律嚴、有作為”的新型城管隊伍。

我局組建時間不長,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)單位的密切配合和大力支持下,局領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)、隊伍穩(wěn)定、上下齊心、運轉(zhuǎn)順暢。環(huán)境衛(wèi)生、市容秩序有了一個明顯的改善,黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、計劃生育、信訪、安全生產(chǎn)、親商安商、包鄉(xiāng)扶村等各項工作均取得一定成績,但與市委、市政府的要求,與廣大市民的期盼還有很大差距,主要體現(xiàn)在:作業(yè)質(zhì)量的穩(wěn)定性還時有起伏;作業(yè)精細化程度還不高;加大執(zhí)法力度的自覺性和有效性及執(zhí)法的覆蓋面還不夠;充分調(diào)動市民參與城市管理的辦法還不多;群眾反映的部分熱點難點問題解決還不到位,等等。我們將在今后的工作中認真研究,加以改進。

面對新的形勢、新的任務(wù),我局將以正在開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,進一步強化班子凝聚力,發(fā)揮戰(zhàn)斗力,從群眾關(guān)心、關(guān)注的事情免費分享創(chuàng)新入手,一件一件地解決與落實,向市委、市政府和廣大市民交出一份滿意的答卷。

述職人:

20xx年xx月xx日。

城管述職報告篇六

2014年已經(jīng)過去,一年來,本人在局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,在原直屬一大隊全體同志的幫助支持下,認真學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成了上級交賦的各項工作任務(wù),尤其是通過黨的群眾路線教育實踐活動,自身政治素養(yǎng)和思想素質(zhì)有了明顯提升。下面,我把自己一年來的自身建設(shè)及履職盡責情況向大家簡要匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、自身建設(shè)方面。

今年以來,本人緊密結(jié)合黨的群眾路線教育活動進一步加強了政策法規(guī)和政治理論學(xué)習(xí),對執(zhí)法業(yè)務(wù)知識進行了深入研究,通過學(xué)習(xí)提高了理論水平,增強了政治修養(yǎng),提升了全面素質(zhì),為更好的帶領(lǐng)大隊全體同志圓滿完成執(zhí)法任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

(一)加強政治理論學(xué)習(xí),提高自身政治素養(yǎng)。為進一步增強自身政治理論水平和政治素養(yǎng),本人緊密結(jié)合黨的群眾路線教育活動,對黨的十八大和十八屆二中、三中全會精神,習(xí)近平總書記系列講話等內(nèi)容進行了細致學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)進一步堅定自己的理想信念,豐富了理論知識,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,提高了自身政治素養(yǎng)。

1基礎(chǔ)。

(三)嚴格自身要求,增強自律意識。在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中,本人認真對照“三嚴三實”要求,聚焦“四風(fēng)”問題,深入開展了自我對照檢查,并針對自身問題不足,詳細制定了整改措施。通過整改提升,嚴格了自身要求,增強了自律意識,樹立政府工作人員良好形象。

二、履職盡責方面。

一年來本人帶領(lǐng)大家規(guī)范隊伍管理,加強執(zhí)法探索,圓滿完成了全年工作,重點開展了以下工作:

(一)加強管理,進一步提升了隊伍正規(guī)化建設(shè)水平。一是建立健全管理規(guī)范。立足現(xiàn)有職能任務(wù),結(jié)合市局相關(guān)管理規(guī)范,建立健全了各項管理制度,建立了崗位責任制,使隊伍管理更加規(guī)范、正規(guī)。二是加強執(zhí)法工作規(guī)范化管理。為進一步增強執(zhí)法工作的嚴謹性和規(guī)范性,年初組織大隊全體執(zhí)法人員就執(zhí)法工作流程,執(zhí)法管理法規(guī)依據(jù)等內(nèi)容進行了專題學(xué)習(xí)討論,進一步明確了執(zhí)法辦案程序,增強了全體執(zhí)法人員的規(guī)范執(zhí)法意識,提升了執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)。三是突出抓好大隊安全管理。以預(yù)防車輛事故和執(zhí)法沖突為重點,強化大隊人員、車輛和執(zhí)法安全管理,及時開展安全教育,定期開展安全大檢查,排除安全隱患,杜絕了執(zhí)法車輛“帶故障,存隱患”出車現(xiàn)象,確保了行車安全。嚴格執(zhí)法流程,堅持依法文明執(zhí)法,避免了執(zhí)法沖突,確保了執(zhí)法安全。大隊全年未發(fā)生一起安全責任事故。

2民、務(wù)實、清廉”的活動主題,堅持聚焦“四風(fēng)”突出問題,密切聯(lián)系當前執(zhí)法工作實際,圓滿完成了教育學(xué)習(xí)、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制等各項活動內(nèi)容。教育實踐活動中,本人對照“三嚴三實”要求查找自身問題不足19個,整定對應(yīng)整改措施49條,至今已全部完成年度整改任務(wù)。通過教育實踐活動,進一步增強了自身和大隊全體黨員干部的思想覺悟和政治素質(zhì),大大改善了工作作風(fēng),增強了執(zhí)法為民服務(wù)意識,一些關(guān)系人民群眾切身利益的突出問題得到有效解決。

(三)帶領(lǐng)全體同志圓滿完成日常執(zhí)法工作。

一是深入開展大型戶外廣告規(guī)范管理。定期組織對市區(qū)內(nèi)大型戶外廣告設(shè)置情況進行巡查排查,及時發(fā)現(xiàn)破舊和新增大型戶外廣告,提前介入開展執(zhí)法活動,一年來,組織開展集中排查活動六次,排查統(tǒng)計各類廣告300多處,建立了戶外廣告管理臺賬,進一步提升了市區(qū)大型戶外廣告執(zhí)法管理水平。二是規(guī)范管理、嚴厲查處違法設(shè)置戶外廣告案件。多次組織對市區(qū)各類違法破舊戶外廣告開展集中清理和規(guī)范整治活動,勸阻當事人主動放棄私設(shè)戶外廣告行為46起,責令當事人整改、拆除破舊戶外廣告170余處,有效的規(guī)范了市區(qū)戶外廣告管理秩序。三是積極配合區(qū)執(zhí)法分局規(guī)范整治中心城區(qū)市容秩序。為確保重大活動和重要節(jié)日期間市區(qū)市容秩序的正規(guī),帶領(lǐng)大隊配合奎文區(qū)執(zhí)法分局在中心城區(qū)開展市容秩序集中整治和專項執(zhí)法活動10余次,在夏季燒烤攤點整治等活動中大隊領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大隊全體執(zhí)法人員積極與區(qū)執(zhí)法分局執(zhí)法人員深入開展聯(lián)合執(zhí)法活動中,及時規(guī)范清理各類占道攤點300多處,取得了明顯的整治效果。

3加強我市文明城市創(chuàng)建執(zhí)法保障工作,大隊提前對市區(qū)大型戶外廣告進行了規(guī)范整治,創(chuàng)城期間走訪聯(lián)系廣告業(yè)主100多人次,督促整改破舊廣告80多處次,更換公益廣告110多塊,一萬多平方米。測評期間,全體人員放棄節(jié)假日休息,提前上崗,推遲下班,在人民公園,人民廣場部署全時包靠小組,每天晚上安排值班巡查小組對市區(qū)進行執(zhí)法巡查,共計加班140多人次,圓滿完成了執(zhí)法保障任務(wù)。二是積極協(xié)調(diào)奎文、濰城執(zhí)法分局加強白浪河濕地公園周邊的市容秩序執(zhí)法管理。配合奎文、濰城執(zhí)法分局和濕地公園管理部門對白浪河濕地公園周邊的市容秩序進行了集中規(guī)范整治。帶領(lǐng)大隊執(zhí)法小組堅守在執(zhí)法現(xiàn)場,加班40多人次,規(guī)范清理攤點30多處次,較好的規(guī)范了現(xiàn)場市容秩序,為游客創(chuàng)造了好的旅游環(huán)境。三是加強風(fēng)箏會、兩會和藝考期間的市容秩序保障。在我市兩會、藝考以及風(fēng)箏會召開期間,帶領(lǐng)大隊全體同志放棄周末休息,加強執(zhí)法保障,對會場周邊等重點路段和區(qū)域進行重點巡查執(zhí)法,確保了市容秩序正規(guī)。五是及時處理各類投訴案件。及時處理市長熱線投訴案件5起,指揮中心轉(zhuǎn)辦案件一百多起,圓滿完成了投訴案件處理任務(wù)。

三、存在的問題及下一步打算。

一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在大隊全體同志的幫助支持下,本人取得了一定成績,各方面也都有所進步,但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和大家的期望相比,自己的工作還有一定差距,有待進一步改進提高。一是思想觀念的更新還不夠及時,有時跟不上領(lǐng)導(dǎo)要求,跟不是時代發(fā)展;二是經(jīng)常性的學(xué)習(xí)工作抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)不夠深入,不夠經(jīng)常,沒有養(yǎng)成很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。三是工作干勁和熱情有所降低,工作中有時存在圖形勢走過場的現(xiàn)象,工作水平還有待于進一步提升。

42015年,我們新的城管執(zhí)法支隊已經(jīng)組建,本人的工作崗位有了一點變動,但是還沒有離開執(zhí)法工作崗位,在新年度工作中,我將在支隊黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,盡快熟悉情況,盡快適應(yīng)新的工作崗位,圓滿完成上級交付的各項工作任務(wù)。作為一名支隊領(lǐng)導(dǎo),更要嚴格自身要求,加強作風(fēng)建設(shè),以良好的個人形象為支隊全體同志做出表率。

2015年1月11日。

城管述職報告篇七

尊敬的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各位委員:

區(qū)城管執(zhí)法辦于20**年9月成立,主要負責轄區(qū)市容環(huán)境、占道(出店)經(jīng)營、噪聲污染、飲食服務(wù)業(yè)排污、臨街違法建設(shè)、渣土車監(jiān)管等方面的全部或部分行政執(zhí)法職能。下設(shè)黨政辦公室、執(zhí)法科、監(jiān)督科、數(shù)字化管理科和2個直屬執(zhí)法中隊、10個駐街道辦事處執(zhí)法中隊及六村堡工業(yè)園執(zhí)法中隊、鐵路北客站執(zhí)法中隊。全局核定編制171人,實際在編141人(其中干部103人,工人38人)。另有合同制執(zhí)法人員34人,數(shù)字化中心接線(巡檢)員37人,城市管理監(jiān)督員178人。

自20**年6月被任命為主任以來,我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工,堅持文明執(zhí)法,依法行政,不斷開拓創(chuàng)新,努力破解管理難題,較好把握了執(zhí)法、服務(wù)與管理三者的結(jié)合點,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。在城管執(zhí)法工作負面報道頻發(fā)的環(huán)境下,我局成為全市城管執(zhí)法系統(tǒng)唯一連續(xù)多年榮獲“四無競賽優(yōu)勝單位”(無投訴案件、無粗暴執(zhí)法、無媒體批評、無違紀現(xiàn)象)和“城管執(zhí)法文明單位”榮譽稱號的區(qū)級執(zhí)法局。20**-20**年我局連續(xù)4年被區(qū)委、區(qū)政府評為目標責任考核優(yōu)秀單位。我個人榮立三等功一次。下面我將自己20**年至今履職情況報告如下,請審議。

面對城管社會評價低、處在輿論風(fēng)口浪尖的現(xiàn)狀,我深知“想要管好城市,先要管好自己”。為此,我狠抓自身和全局執(zhí)法人員的素質(zhì)提升,確保我局執(zhí)法工作沿著“文明執(zhí)法、依法行政、包容服務(wù)”的正確方向前進。

(一)用正確理念武裝頭腦。我?guī)ь^提高學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、專業(yè)性和廣泛性,及時掌握城市管理工作的先進理念,準確把握城市管理工作的發(fā)展趨勢。在日常管理中,以“干好事、不惹事”為目標,教育隊員摒棄“一攆、二趕、三沒收”的簡單粗暴管理模式,強化“敬畏法律、尊重程序”意識。同時,積極推行包容性執(zhí)法理念,運用宣傳、教育、引導(dǎo)、規(guī)范、處罰等綜合手段,對行政相對人進行人性化管理,實現(xiàn)了執(zhí)法理念由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。

(二)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。教育引導(dǎo)隊員在執(zhí)法工作中學(xué)會換位思考,通過常年幫助靳青波、劉蓮花等弱勢行政管理相對人,不斷強化服務(wù)意識,被媒體喻為“溫情城管”。積極引導(dǎo)基層中隊深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。先后有2人評為xx市人民群眾滿意十大城管;有1個中隊評為省級、3個中隊評為市級、3個中隊評為區(qū)級人民群眾滿意基層單位;20**年我局被評為市級文明單位,是全市城管執(zhí)法系統(tǒng)首家獲此殊榮的單位。

(三)探索干部選拔新模式。為了把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部選拔到科隊長崗位上來,連續(xù)3年嘗試科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開比選,不斷優(yōu)化選拔環(huán)節(jié),通過設(shè)置綜合試崗環(huán)節(jié),讓參選人員在不同的崗位獨立帶隊,真實考察比選人員的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作意識,形成了一套適合城管工作特點的干部選拔機制,在全局形成了以能力論成敗的良好的用人導(dǎo)向,激發(fā)了隊伍活力。幾年來,通過比選選拔正科級干部8名,副科級干部18名,儲備后備干部20余人。我們的做法被市委組織部主辦的《組工摯友》雜志2014年第3期作為經(jīng)驗交流。

多年的法院工作使我深知文明執(zhí)法、依法行政是我們的立身之本。為此,我狠抓依法行政工作不放松。20**年至今,全局共辦理行政執(zhí)法案件2000余件,未發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟。

(一)加強法律培訓(xùn)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、用法,每年制定《局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法計劃》和《執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn)計劃》,確保法律培訓(xùn)工作經(jīng)?;椭贫然?。結(jié)合開展“每日必辦五件事”活動,要求每人每天讀記一條法規(guī)條文,通過日積月累,力爭做到從局領(lǐng)導(dǎo)到普通隊員,人人熟悉城管法律法規(guī),并能夠靈活準確運用。

(二)主動接受外部監(jiān)督。對現(xiàn)有職權(quán)逐項梳理,編制職權(quán)目錄,繪制“權(quán)力運行流程圖”,明確辦理主體、條件、程序、期限和監(jiān)督方式,向社會公開,確保權(quán)力在陽光下運行。同時,為一線執(zhí)法人員配備執(zhí)法記錄儀,對執(zhí)法過程全程監(jiān)控,進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。

(三)率先實行網(wǎng)上辦案。借助數(shù)字化城管平臺,自主開發(fā)網(wǎng)上辦案系統(tǒng),在全市率先實現(xiàn)行政處罰各環(huán)節(jié)網(wǎng)上流轉(zhuǎn),防止了傳統(tǒng)辦案模式容易發(fā)生程序顛倒、省略環(huán)節(jié)、超期辦案、文書制作不規(guī)范、信息不透明、外界干預(yù)、監(jiān)督不力等問題,被區(qū)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為“法治未央機制建設(shè)創(chuàng)新獎”。

兩年來,我?guī)ьI(lǐng)全局強化“爭做排頭兵”意識,圍繞精細化管理、治污減霾和緩堵保暢重點工作,狠抓執(zhí)法責任制落實。20**年,在市執(zhí)法局對城六區(qū)業(yè)務(wù)考核中,我局排名第一。

(一)扎實推進精細化管理工作。嚴格落實區(qū)域?qū)蛹壒芾砟J剑瑢⑷珔^(qū)道路劃分為16個嚴禁區(qū)、12個嚴控區(qū)、12個疏導(dǎo)區(qū),明確網(wǎng)格化管理責任,堅持常態(tài)化管理,出店占道經(jīng)營、沿街散發(fā)野廣告等“九亂”現(xiàn)象明顯減少,轄區(qū)市容大環(huán)境明顯改善。

(二)深入開展治污減霾工作。組建督察隊、巡檢隊和治污減霾專項督導(dǎo)組,從問題發(fā)現(xiàn)到解決全程監(jiān)督,確保轄區(qū)中等以上規(guī)模餐飲單位使用清潔能源并全部安裝油煙凈化設(shè)施;監(jiān)督燒烤攤點按要求使用清潔能源;拆遷工地采取濕法進行作業(yè),治污減霾工作成效明顯。

(三)組建特勤大隊規(guī)范渣土營運秩序。我區(qū)是北郊建筑渣土主消納區(qū),由于人力不足,一度成為渣土亂倒和拋撒的重災(zāi)區(qū)。針對這種情況,我們爭取區(qū)委區(qū)政府的支持,于20**年7月,在我市首家成立,由60名平均年齡在25周歲以下的合同制人員組成的渣土夜查特勤大隊,執(zhí)勤時間完全涵蓋渣土清運全時段,對轄區(qū)渣土清運實現(xiàn)網(wǎng)格化、常態(tài)化巡查管控。特勤大隊成立至今,檢查渣土車16600余輛,行政處罰589輛,市民投訴量大幅下降,渣土亂倒現(xiàn)象有效遏制,整個轄區(qū)無新增垃圾山現(xiàn)象。

(四)持續(xù)開展緩堵保暢工作。以主干道為重點,對人行道違停車輛不間斷拉網(wǎng)整治,勸離違停車輛7500余輛,貼條9000余張,鎖車1200余輛,處罰3200余輛。在此基礎(chǔ)上,在重點區(qū)域安裝30塊禁停提示牌和禁止占道經(jīng)營提示牌。設(shè)立便民市場2個,蔬菜早市1個,解決了馬路市場占道問題。

(五)數(shù)字化指揮中心發(fā)揮作用。除按照住建部標準建成監(jiān)督指揮等9大系統(tǒng)外,自主研發(fā)了網(wǎng)上辦案、oa辦公、工地監(jiān)控等12項子系統(tǒng)。在全區(qū)重點區(qū)域分別安裝70個固和30個無線攝像頭,配備pda(城管通)210部,裝備有無線監(jiān)控指揮系統(tǒng)的執(zhí)法巡查車3輛,實現(xiàn)對城市部件及事件的實時監(jiān)控,大大提高了執(zhí)法工作效率。20**年至今,受理各類投訴11637件,結(jié)案11630件,辦結(jié)率達到了99%。

作為主要領(lǐng)導(dǎo)我在廉潔勤政方面,嚴格要求自己,爭做表率。近年來,我局無人在廉政方面出事。

(一)狠抓黨風(fēng)廉政工作。我切實擔負起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責任人的職責,帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。對我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持一抓到底,逢會必講。正確行駛權(quán)力,嚴格規(guī)范個人行為,堅持重要問題決策、重要干部任免、大額資金使用,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

(二)努力做到潔身自好。在工作和生活中,我注重修身養(yǎng)性,嚴于律己,防微杜漸,自覺不越紅線、不碰高壓線。在局領(lǐng)導(dǎo)班子中,自覺置于局黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下,經(jīng)常保持與班子成員溝通,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合。始終從大局出發(fā),從集體利益出發(fā),不搞個人小圈子,不搞特殊化,以良好的自身形象,贏得組織和其他同志的信任。

(三)狠抓糾風(fēng)工作。在日常工作中,我始終將群眾滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點。針對城管行業(yè)不正之風(fēng),定期召開班子會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性和傾向性問題,及時關(guān)注并回應(yīng)媒體輿情,從嚴處理各種執(zhí)法違紀行為。對損害群眾利益的行為和不作為、慢作為、亂作為為題堅持原則,做到了敢抓敢管,從嚴處理。近年來,我局連年被評為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位,提高了群眾對城管執(zhí)法隊伍的認可度。

(四)主動做好協(xié)調(diào)工作。擔任執(zhí)法局主要領(lǐng)導(dǎo)以來,我始終把城管執(zhí)法工作置于全區(qū)工作之中,從大局出發(fā),通盤考慮、統(tǒng)籌兼顧。主動加強與各街道辦事處和相關(guān)職能部門的工作聯(lián)系,建立了信息共享和聯(lián)合執(zhí)法工作機制,提高了工作效率。針對我區(qū)城市化進程加快,我局人員不足的現(xiàn)實情況,多次向區(qū)編辦和區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行反映,引起了區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。多方協(xié)調(diào)為執(zhí)法人員和公益性崗位人員辦理了意外傷害保險,消除了一線人員的后顧之憂。

我把人大常委會的監(jiān)督,作為完善自我、提升工作的有效措施。對人大代表建議的辦理情況,親自過問,一抓到底,主動及時向代表通報辦理進度和所做的工作,我局代表建議按時辦結(jié)率和代表滿意率達到了百分之百。同時,主動接受人大監(jiān)督,每年利用各中隊“面對面三公開”活動的機會,邀請人大代表對我局工作進行評議。20**年11月還舉行了“城管公開日”活動,邀請部分人大代表、政協(xié)委員、商戶代表,實地體驗和監(jiān)督我們的工作。

擔任局長以來,我?guī)ьI(lǐng)全局腳踏實地,真抓實干,雖然取得了一定的成績,但是對照群眾的期盼和要求,自我感覺,在以下方面存在問題和不足。

一是部分頑疾未能治本。通過加強精細化管理,主干道城市頑疾基本解決,但是,由于城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷出店占道經(jīng)營成因復(fù)雜,仍未做到治本。二是破解難題能力有待提高。雖然對管理中的難題嘗試破解,但是苦于體制機制方面的制約和求穩(wěn)思想,遇到難題和阻力的時候,缺乏鍥而不舍的精神。三是城管執(zhí)法運行機制還不夠科學(xué)。在現(xiàn)有機制下,派駐街道執(zhí)法中隊雖由我局和街道辦事處雙重管理,但以我局管理為主,存在看得見的管不著,管的著的看不見的問題,有待于向街道簡政放權(quán),將基層執(zhí)法中隊的日常調(diào)度指揮權(quán)下放。

我將以本次述職為契機,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,自覺踐行“三嚴三實”要求,教育引導(dǎo)執(zhí)法隊員積極參與“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型、管理服務(wù)型、執(zhí)法規(guī)范型、廉潔和諧型”四型城管執(zhí)法隊伍建設(shè)活動。同時,深入貫徹區(qū)委十一屆四次全會精神,抓住全面深化城市管理體制改革的機遇,通過簡政放權(quán)、重心下移,實現(xiàn)城市管理決策、執(zhí)行、考核三權(quán)分離,從機制上解決城管執(zhí)法工作遇到的難點問題,形成“管理、服務(wù)、執(zhí)法”三位一體的管理模式,提升城市精細化管理水平。

主任、各位副主任、各位委員,我將虛心接受各位委員的評議意見,認真研究,積極整改,決不辜負人大常委會的重托。

述職人:***。

2017年**月**日。

城管述職報告篇八

**年,在高升街道黨委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持黨的路線、方針、政策,努力學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中全會及“三個代表”重要思想,堅持科學(xué)發(fā)展觀,辦事處全體干部、社區(qū)干部一道齊心協(xié)力、眾志成城,全力攻堅,全面完成了高升街街道辦事處城管目標任務(wù),按照區(qū)委、區(qū)府創(chuàng)國衛(wèi)總體部署,主要有以下幾個方面:

一、裙房卡口的拆遷工作。

我處裙房卡口在米市社區(qū)和順城社區(qū),共有6處。分別是北星診所片區(qū)、大南街小學(xué)片區(qū)、寶善街片區(qū)、磨坊灣片區(qū)、二輕紡局紡織大廈片區(qū)、武裝部片區(qū)。街道黨委、辦事處08年年初就成立8個裙房卡口拆遷和農(nóng)貿(mào)市場改造開發(fā)協(xié)調(diào)小組,落實了相應(yīng)的主管領(lǐng)導(dǎo)和街道、社區(qū)干部。各協(xié)調(diào)小組工作人員繼續(xù)配合拆遷開發(fā)業(yè)主,做好政策、法律、法規(guī)、宣傳;了解收集被拆遷戶的需求,及時整理,反饋給改造業(yè)主,對符合法律的依法保護,支持;對不合理要求,耐心細致做好宣傳教育工作。我處的裙房卡口拆遷工作現(xiàn)已基本完成,對部分未搬遷的拆遷戶各協(xié)調(diào)小組正在努力進行協(xié)調(diào)、動員搬遷。

二、農(nóng)貿(mào)市場整治工作。

今年我處轄區(qū)內(nèi)涉及到的農(nóng)貿(mào)市場是:潔城農(nóng)貿(mào)市場。

潔城農(nóng)貿(mào)市場位于橫西街口,占地面積2100平方米,室內(nèi)面積1200平方米,內(nèi)有經(jīng)營戶攤位約100戶左右,由保安公司和市場業(yè)主劉志共同管理。我處經(jīng)黨委研究、根據(jù)市場的實際情況并按照創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的具體要求,由辦事處主任羅素瓊和城管股工作人員與潔城農(nóng)貿(mào)市場現(xiàn)場工作組一起對潔城農(nóng)貿(mào)市場的攤位、秩序、清潔衛(wèi)生等進行監(jiān)督管理,對存在的問題進行及時整改,確保了創(chuàng)國衛(wèi)過程中潔城農(nóng)貿(mào)市場沒有出現(xiàn)任何問題。

三、病媒物防制工作。

今年,辦事處組織全體工作人員學(xué)習(xí)第二十一個愛國衛(wèi)生月活動的精神,并按照上級的要求,結(jié)合我市今年創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和我處的具體情況開展了豐富多彩的愛國衛(wèi)生活動,并取得成效。

除四害工作是創(chuàng)國衛(wèi)工作的一部分。春秋季節(jié)是蟑螂、蚊、蠅、老鼠四害繁殖的季節(jié),為了很好的開展除四害工作,我積極組織相關(guān)人員對除四害工作進行研究,確定除四害工作方案,成立除四害領(lǐng)導(dǎo)小組。并成立了一支專門的除四害施藥隊伍,負責轄區(qū)內(nèi)所有的除四害施藥工作。社區(qū)進行統(tǒng)一除四害3次,其中集中滅鼠1次,用藥70斤;滅蚊蠅1次,用藥20斤,滅蟑螂1次,用藥120瓶。配合上級各部門做好了背街小巷整潔,杜絕建章塔建、占道經(jīng)營、游商小販、等。我處今年的除四害工作取得了一定的成績,改善了轄區(qū)內(nèi)居民的生活環(huán)境。

四、健康教育和文明市民教育工作。

健康教育作為我市創(chuàng)國衛(wèi)工作中的`一個重要方面,我統(tǒng)一制定了健康教育實施方案、領(lǐng)導(dǎo)小組以及計劃。利用文明市民學(xué)校對轄區(qū)內(nèi)居民開展健康教育及文明市民教育。一是完善網(wǎng)格化創(chuàng)建機制,堅持市、區(qū)、街道、社區(qū)居民生活聯(lián)系會的創(chuàng)建體系,劃分轄區(qū)責任區(qū)域,條塊結(jié)合,包片到人,不留真空,形成“橫到邊、縱到底”的責任制;二是再掀“創(chuàng)衛(wèi)”宣傳高潮,營造創(chuàng)衛(wèi)氛圍。設(shè)置宣傳站6處,每天堅持宣傳,有人值守;成立“創(chuàng)衛(wèi)”義務(wù)宣傳隊、“創(chuàng)衛(wèi)”文藝表演隊;貼近市民行為、生活,吸引市民互動參與、走街入戶宣傳;辦板(墻)報162期,懸掛固定標語60條,組織街道、社區(qū)干部和志愿者散發(fā)宣傳資料四萬余份,提高我處健康教育的知曉率,為我處創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的成功奠定了堅實的基礎(chǔ)。

五、犬只管理工作。

按照上級要求,根據(jù)我市狂犬病防制工作的具體情況,為確保人民生命安全和社會穩(wěn)定,實現(xiàn)狂犬病的零發(fā)病目標,我處進一步加強了對犬只的管理。對轄區(qū)內(nèi)的犬只進行了一次徹底的排查登記,聯(lián)系各部門和入戶對犬只進行辦證、免疫,對不辦證、不免疫的我們按照規(guī)定對其進行了統(tǒng)一滅殺。我處轄區(qū)內(nèi)的犬只管理工作根據(jù)上級要求正在有條不紊的開展中。

六、小街小巷整治工作。

切實加強了對“三支隊伍”的管理,嚴格考勤制度確保清掃地段、清掃人員、清掃效果落實,徹底整治轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,清掃陰陽溝、下水道65處,825條,清陶化糞池、沉沙池38口、消除梯間污物、垃圾236處,消除“三棚一臺”垃圾706處,美化粉刷墻壁56處,1400米。按照創(chuàng)國衛(wèi)要求,我和社區(qū)干部對轄區(qū)內(nèi)小街小巷進行整治、硬化,路面硬化420余平方米,修補路面115余平方米。

七、“牛皮癬”和暴露垃圾清理工作。

為切實推動環(huán)境整治和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作深入開展,按照上級要求,今年以來,辦事處工作人員及各社區(qū)社區(qū)工作者一共開展了三次大規(guī)?!芭Fぐ_”和暴露垃圾大清理工作,我處利用各部門單位周末、月末大掃除的良好契機,發(fā)展社區(qū)一單位職工對轄區(qū)“牛皮癬”、衛(wèi)生死角進行徹底清理,共清除“牛皮癬”1589張,衛(wèi)生死角198處,清運垃圾218噸。

八、各項創(chuàng)建工作。

我市今年除創(chuàng)國衛(wèi)外,還有創(chuàng)園、創(chuàng)模及創(chuàng)生態(tài)示范區(qū)等創(chuàng)建工作,我處分別設(shè)立宣傳站點對其進行固定宣傳,同時組織各社區(qū)的社區(qū)干部及協(xié)管員、居民組長深入轄區(qū)內(nèi)各個小區(qū)、院落內(nèi)居民群眾發(fā)放宣傳資料。做到家喻戶曉,加強對轄區(qū)內(nèi)清潔綠化進行嚴格管理,經(jīng)過排查,對缺株少苗的綠化帶進行及時的補植,保證綠化帶內(nèi)的清潔衛(wèi)生,我處共投入8.718萬元資金用于綠化建設(shè),新植、補植1412株綠化面積增加了523。5平方米,大大提高了我處轄區(qū)內(nèi)的綠化面積,同時也為各項創(chuàng)建工作打了基礎(chǔ)。

九、城管執(zhí)法隊工作。

我處按照上級的相關(guān)要求,成立了由辦事處城管股股長任隊長的執(zhí)法隊,每天在轄區(qū)內(nèi)對游商小販,坐商歸店等進行監(jiān)督管理,共糾正游商小販1582起,坐商歸店734超。改善了我處轄區(qū)內(nèi)的秩序。

城管述職報告篇九

作為一名共產(chǎn)黨員,我時常提醒自己,要高標準的嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,堅決服從局黨組和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法律、法規(guī),遵守各項紀律,發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),反對奢侈浪費行為,厲行節(jié)約。

在具體工作中,我以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權(quán)謀私。處理好同志間的關(guān)系,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺維護中隊內(nèi)部的團結(jié)。做到民主決策,科學(xué)管理,關(guān)心下屬,團結(jié)同志,樂于助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。

一年來,雖然我在工作中取得了一定的成績,自身的素質(zhì)和能力有了一定的提高,但仍然存在一些問題和不足。學(xué)習(xí)方面,常因工作忙而放松了學(xué)習(xí),政治理論水平還有待提高;工作方面,文明執(zhí)法的工作做的還不夠細致,中隊管理和建設(shè)有待加強。針對以上問題,我將在局黨組和大隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真加以改進和提高。我決心,在今后的工作中繼續(xù)保持旺盛斗志,盡職盡責,帶領(lǐng)中隊的全體隊員認真搞好本職工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

城管述職報告篇十

按照區(qū)人大常委會辦公室《關(guān)于“一府兩院”組成部門負責人向區(qū)人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發(fā)【2017】44號)精神,現(xiàn)述職如下:

一、總體工作情況及成效。

2017年,團結(jié)帶領(lǐng)全體執(zhí)法隊員,立足部門職能職責,深入貫徹落實區(qū)九屆五次黨代會、區(qū)十六屆三次人代會會議精神,以“圍繞一個大局(打造未來現(xiàn)代化都市新區(qū))、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示范街創(chuàng)建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(shè)(法制建設(shè)、執(zhí)法隊伍建設(shè))、堅持四個全面協(xié)調(diào)推進”(市容監(jiān)察、集體土地違法建設(shè)管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路,以勇于創(chuàng)新的精神、時不我待的熱情和激情,不斷深入推動各項城管執(zhí)法工作有效落實,取得了顯著的工作成效。

(一)全力保障重點工程項目順利實施。

以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則,全力保障重點工程項目的順利實施,立足舉全區(qū)之力推進新都市區(qū)建設(shè)的戰(zhàn)略部署,嚴格控制違法建設(shè),確保征拆工作順利推進,以網(wǎng)格化的執(zhí)法管控機制,突出對夜間,節(jié)假日等重要節(jié)點的防控,即時說服教育、宣傳引導(dǎo)、強制打擊等執(zhí)法措施綜合并用,對無理拆遷戶依法進行法制強拆,各棚改工程項目區(qū)域違法建設(shè)呈現(xiàn)出了可防、可控的局面和態(tài)勢,有力推動了拆遷工作的順利進行,突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚戶區(qū)大型強制拆除行動13次,拆除違法建設(shè)78處,面積19620平方米。

(二)全力組織開展景觀示范街創(chuàng)建工作。

積極加強與各相關(guān)職能部門的溝通,克服工作阻力和壓力,全力推進5條景觀示范街的創(chuàng)建工作,對5條景觀示范街的店外堆放、占道經(jīng)營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治,大力整治景觀示范街難點重點工作,清理整治青山路道路西側(cè)廢土清運,會同相關(guān)職能部門分3次對建設(shè)路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型戶外廣告牌進行了拆除,拆除總面積2268平方米,有效改善了青山路九原段西側(cè)的市容環(huán)境秩序,凈化了210國道九原段、建設(shè)路高空市容秩序,推動了景觀示范街創(chuàng)建指標任務(wù)的達標見效。

(三)全力保障“十個全覆蓋”工程。

按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“十個全覆蓋”工作的總體安排部署,緊貼職能職責,集中優(yōu)勢執(zhí)法力量,全力組織開展“十個全覆蓋”環(huán)境綜合整治工作,特別是在國慶長假,取消公休,安排150名優(yōu)勢執(zhí)法力量,全力支持配合各蘇木鎮(zhèn)(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮(zhèn)對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側(cè)包鋼供水管線安全距離范圍內(nèi)各類建(構(gòu))筑物以及影響市容環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”問題進行了專項綜合整治,完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側(cè)12類共計233處,42794㎡地上物的測量統(tǒng)計,下發(fā)《整治道路沿線—各商戶環(huán)境衛(wèi)生責任書》220份,共清理違規(guī)廣告,店招牌匾80余塊,清理影響市容環(huán)境店外堆放物30余處,拆除清理建(構(gòu))筑物100處12329㎡,統(tǒng)一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業(yè)胡同鎮(zhèn),阿嘎如泰蘇木對110國道兩側(cè)道路環(huán)境進行市容整治,清理整治沿街店鋪“臟亂差”221戶,清理櫥窗張貼252處,占道經(jīng)營98處,店外堆放156處,懸掛條幅20條,拆除占道棚亭5處,固定廣告牌2個,拆除臨時建筑12處,拆除違建16處880㎡,解決了多年沉積的問題,受到了群眾的認可。同時配合區(qū)委農(nóng)工部、環(huán)衛(wèi)部門對沿線景觀街道路兩側(cè)店鋪進行清理整頓,對7個村落的500余處院落進行清掃規(guī)整,取得了顯著的整治效果。為我區(qū)農(nóng)村牧區(qū)“十個全覆蓋”工作在自治區(qū)、包頭市兩級觀摩檢查中取得優(yōu)異成績做出了應(yīng)有貢獻。

(四)規(guī)范提高市容監(jiān)察工作水平。

始終把市容監(jiān)察工作作為一項重點難點工作,長抓不懈。以全市組織開展的城市環(huán)境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手,以專項整治為突破口,持續(xù)組織開展了“城市六亂”專項整治行動,重點對轄區(qū)內(nèi)春聯(lián)、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告,開展綜合整治工作,特別是重點對校園周邊的市容環(huán)境和夜市燒烤進行了長效化的規(guī)范治理,積極組織開展“創(chuàng)衛(wèi)”工作,各項工作穩(wěn)步推進。

(五)持續(xù)深入開展集體土地違法建設(shè)管控。

結(jié)合九原區(qū)是全市集體土地最多的旗縣區(qū)的區(qū)情實際,加強對麻池、哈林格爾、哈業(yè)胡同、阿嘎如泰蘇木、九原工業(yè)園區(qū)等中西部地區(qū)集體土地違法建設(shè)的打擊和治理力度,加強日常巡查,對違法建設(shè)發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,對于體量小的、未成型的實施現(xiàn)場即時拆除,截止到12月1日,全局累計拆除違法建設(shè)510處,面積106245.8平方米,其中強制拆除69處面積為36625㎡,自行拆除96處面積約為13896㎡,即時拆除345處面積約為55565.8㎡,及時制止47處,7911平方米;累計拆除違建墻體2209延長米、大院255.5畝。

(六)強化兩大建設(shè),全力打造優(yōu)良過硬執(zhí)法隊伍。

以“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為核心,以打造“文明之師,威武之師”為目標,不遺余力加強和改進城管執(zhí)法自身建設(shè),扎實開展“法制建設(shè)年”和“執(zhí)法隊伍建設(shè)年”活動,制發(fā)了《區(qū)執(zhí)法分局2017年法制建設(shè)年活動實施方案》,專門編印《一般程序填寫規(guī)范手冊》,分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執(zhí)法行為規(guī)范》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業(yè)執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)。重新審核、精簡城管執(zhí)法業(yè)務(wù)項目,編印《行政權(quán)力事項清單》,實現(xiàn)了執(zhí)法程序統(tǒng)一化,執(zhí)法依據(jù)規(guī)范化、執(zhí)法工作簡便可查。嚴明執(zhí)法紀律、工作紀律,嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執(zhí)法證件管理等規(guī)定,進一步強化對執(zhí)法人員日常行為的管理、約束和監(jiān)督。截至目前,先后開展內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀督查45次,下發(fā)督察通報6期,接受處理群眾舉報255起,接受處理市局城管智慧平臺案件445起。突出強調(diào)集中行動中的整體形象,在大型集中行動中,加強了視頻影像的現(xiàn)場記錄,并制作成ppt,讓每一位執(zhí)法隊員真切發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和不足,有效提高了督查整改效果。

(七)黨政工青團婦全面協(xié)調(diào)開展。

營造和諧機關(guān)氛圍,加強黨的建設(shè),規(guī)范黨員的發(fā)展管理培養(yǎng),預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名,5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè),深入落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,與26名中層干部簽訂承諾書、糾風(fēng)責任書,加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發(fā)展,為全體執(zhí)法人員進行了健康體檢,深入開展書香城管建設(shè),健康教育活動,榮獲全區(qū)“書香機關(guān)”命名殊榮,增設(shè)閱覽室、開辟圖書角,組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動,豐富了職工的業(yè)余文化生活,和諧機關(guān)、文化城管的品牌形象得到提升。

作為區(qū)執(zhí)法分局的主要負責人,同時又是政府組成人員,我認真學(xué)習(xí)貫徹落實區(qū)人大常委會會議精神,切實履行政府組成人員的責任,積極參加區(qū)人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區(qū)組織開展“精準扶貧”工程,我深入哈林格爾鎮(zhèn)廠漢村和哈林格爾村進行專題調(diào)研,摸清村情,有的放矢的開展幫扶,對21戶貧困戶進行了慰問。高度重視人大、政協(xié)議案、建議和提案的辦理工作,所有涉及城管執(zhí)法部門的議案、建議和提案均親自部署,不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質(zhì)量。

二、關(guān)于自身建設(shè)情況及存在的問題。

做為一名受黨教育培養(yǎng)多年的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,平時我始終堅持學(xué)習(xí),努力使自己能不斷適應(yīng)形勢的發(fā)展變化,同時在工作中時刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律守則嚴格要求自己,努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權(quán)力,堅持做到嚴于律己、以儉為榮,清清白白從政。盡管較好地履行了職責,也達到了預(yù)期效果,但與新的形勢和要求相比,深感還存在一些差距和不足:一是針對新形勢下加強城市執(zhí)法管理業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠深入和系統(tǒng);二是深入基層一線開展調(diào)研的時間和精力投入的不夠;三是創(chuàng)新性解決群眾利益問題的方法手段和載體還比較單一,不夠豐富。

一年來,雖然在實踐中做了一些工作,但城市管理工作任重道遠,與區(qū)人大常委會的標準和要求還有一定的差距,特別是全區(qū)新型城區(qū)的發(fā)展定位,需要進一步的多思善謀。今后的工作中,我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念,把“黨和政府滿意、人民群眾滿意”作為城管工作的最高目標,全力打造九原城管新品牌,為建設(shè)未來現(xiàn)代化都市新區(qū)而努力奮斗!

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城管述職報告篇十一

在市委、市政府的高度重視和廣大市民的熱切關(guān)注下,我局于__年8月12日正式成立,主要負責城管綜合執(zhí)法、城管指揮調(diào)度、環(huán)衛(wèi)、物業(yè)、市場、園林等城市管理方面的工作。通過這么多月來的努力,城市管理各項工作翻開了一個新的篇章。

一、全面貫徹落實市委、市政府“打基礎(chǔ)、立規(guī)矩、守底線”的要求,切實搞好各項組建工作成立伊始,我局立即組建班子,抽調(diào)專人展開工作,克服了無經(jīng)費、無固定辦公用房、人手不足、體制和事權(quán)尚未完全調(diào)整到位等實際困難,在一窮二白的基礎(chǔ)上積極開展各項組建工作。

1、建章立制,構(gòu)建了“市區(qū)一體”的城市管理新體制。

針對市區(qū)兩級城市管理工作有時存在脫節(jié)的問題,建立了市區(qū)兩級的聯(lián)動管理體制。制定并完善了《市容環(huán)境考評方案》,將局屬各單位、月湖區(qū)所轄各街道社區(qū)統(tǒng)一納入考評范圍,實行聯(lián)合指揮、聯(lián)合調(diào)度、聯(lián)合督查、聯(lián)合考核,同時完成了月湖區(qū)各街道與綜合執(zhí)法支隊各大隊主要領(lǐng)導(dǎo)的交叉任職工作。

出臺了《配合開展聯(lián)建共創(chuàng)工作實施方案》,主動對接市、區(qū)兩級“迎創(chuàng)”辦,全力配合協(xié)助聯(lián)建共創(chuàng)單位開展工作。

針對環(huán)境衛(wèi)生多頭管理、作業(yè)區(qū)域劃分不清的問題,建立了環(huán)境衛(wèi)生的聯(lián)動作業(yè)體制。出臺了《關(guān)于對城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)區(qū)域進行調(diào)整的通知》,按照“便于管理、無縫對接”的原則,對城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)范圍進行了全面調(diào)整,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)處、園林、市場、社區(qū)、物業(yè)作業(yè)的同城同步。按照統(tǒng)一標準、統(tǒng)一時段,實行統(tǒng)一管理,徹底杜絕了交叉脫節(jié)、推諉扯皮的現(xiàn)象。

針對市容秩序管理覆蓋面不全的問題,建立了市容秩序的聯(lián)動管理體制。

明確了街道、社區(qū)及局屬各單位在市容秩序方面的職責,通過聯(lián)席會議制度定期協(xié)調(diào)解決問題。建立社區(qū)干部協(xié)管制度,大力開展執(zhí)法進社區(qū)活動,實行以“路段到人”為基礎(chǔ)的網(wǎng)格式聯(lián)合巡查,基本實現(xiàn)市容秩序管理無盲點。

針對社區(qū)無力監(jiān)管物業(yè)服務(wù)企業(yè)日常服務(wù)的問題,建立了物業(yè)服務(wù)與社區(qū)監(jiān)管的聯(lián)動運轉(zhuǎn)體制。擬定了《物業(yè)管理實施意見》,明確了街道社區(qū)對物業(yè)服務(wù)企業(yè)的日常監(jiān)管職責,賦于街道、社區(qū)在物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)申報、年檢及招免費分享創(chuàng)新投標等活動中的監(jiān)管職能,做到責權(quán)相符、良性互動。

通過上述四個方面的聯(lián)動管理與作業(yè),初步構(gòu)建了市區(qū)一體、運轉(zhuǎn)順暢的城市管理新體制,有效整合了資源,實現(xiàn)城市管理一盤棋,徹底解決了以往推諉扯皮、工作脫節(jié)的難題。

2、加強監(jiān)管,建立了內(nèi)強管理、外尋支撐的城市管理新機制。

針對城市管理信息不暢、長效管理不到位的問題,建立了城管指揮調(diào)度運行機制。建立一級巡查員制度,發(fā)現(xiàn)問題;指揮調(diào)度中心與12319城管服務(wù)熱線交辦處置問題;市城管局督查科適時對相關(guān)作業(yè)單位進行監(jiān)督檢查,作業(yè)單位和12319及時反饋的“一條龍”城市指揮調(diào)度機制。建立了“三級督查”制度,通過市城管局突擊檢查、指揮調(diào)度中心日常巡查、街道社區(qū)監(jiān)管督查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,形成監(jiān)督檢查工作的長效機制。

推行責任追究制度,制定了每周召開分管領(lǐng)導(dǎo)會議商討解決具體問題,每月召開大會進行典型發(fā)言和未位表態(tài),局領(lǐng)導(dǎo)進行公開講評并兌現(xiàn)獎懲的周比月評制度。指揮調(diào)度中心自__年9月底組建以來,共受理各類投訴928起,巡查發(fā)現(xiàn)各類問題2767起,辦結(jié)3622起,辦結(jié)率98.4%,取得較好成效。

針對市民文明意識、衛(wèi)生意識不到位的問題,建立了市民聯(lián)建共管運行機制。在街道社區(qū)廣泛開展“文明樓院”爭創(chuàng)、“十有十無”、“環(huán)境衛(wèi)生居民點評臺”等活動。建立了樓棟長制度,選舉樓棟長620余人;建立了社區(qū)監(jiān)督員制度,聘請社區(qū)監(jiān)督員100余人;發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,在有條件的地方將黨組織延升到居民樓棟或庭院,成立黨小組500余個;重視行業(yè)推進作用,成立行業(yè)自律協(xié)會6個。

通過全方位指揮調(diào)度、加強監(jiān)管、市民參與,形成了內(nèi)部加強管理、外部協(xié)同推進的良性互動工作運行機制,城市管理合力不斷提升。

二、嚴格按照“新體制、新機制、新班子、新氣象”的要求,不斷推進城市管理各項工作上新臺階作為新組建的單位,我局從廣大市民最關(guān)注的市容環(huán)境“臟、亂、差”的現(xiàn)象著手,加大整治和管理,同時加強宣傳引導(dǎo),通過網(wǎng)絡(luò)、媒體、溫馨短信等多種形式廣泛宣傳城市管理方面的政策法規(guī)和工作動態(tài),使城市管理各項工作免費分享創(chuàng)新有了一個明顯提升。

環(huán)衛(wèi)體制改革和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步強化。制定了《__市環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作試點工作方案》,積極推行環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作和一體化作業(yè)模式。今年1月份在湖西路至建設(shè)路區(qū)域進行了試點,在總結(jié)試點工作的基礎(chǔ)上,將清掃、保潔、余土管理等環(huán)衛(wèi)作業(yè)全部融為一體推向市場,實施承包制,落實“定人、定崗、定責”的管理制度,實行績效考核,嚴格落實獎懲。在提高工作效率、保證作業(yè)質(zhì)量的同時,精減人員達200人。

多方籌資新購了七輛環(huán)衛(wèi)專用車,更換新設(shè)了150多個垃圾箱,新建了一批垃圾窖,下一步,我們還將新改建兩個壓縮式垃圾中轉(zhuǎn)站、四座旅游公廁,進一步提升我市環(huán)衛(wèi)設(shè)施整體水平。城管綜合執(zhí)法水平進一步提高。加強了執(zhí)法培訓(xùn)力度,通過公開授課、考試考核等舉措,不斷提高我局行政執(zhí)法人員依法行政的水平。

我局成立以來,累計完成綜合執(zhí)法5449件次,實現(xiàn)了零行政訴訟及零行政復(fù)議。同時,集中力量徹底整治了山背路、西門洞口等馬路市場,清理了市區(qū)亂拉亂掛、占道經(jīng)營等行為,市容秩序有了明顯的改善。為提高執(zhí)法效率,增強快速反應(yīng)能力,新購置了五輛執(zhí)法車,建立了城管對講系統(tǒng)。在加大執(zhí)法力度的同時,強化了疏堵結(jié)合,出臺《__市臨時攤點安置工作方案》,在市區(qū)山背路、新欣路、解放北路、化工廠圍墻外等地段,劃定了4個固定攤位群和126個社區(qū)臨時攤點,對未審批的流動攤點堅決予以取締。此舉既改善了市容環(huán)境、方便了群眾,又解決了部分困難群體生計問題,得到廣大市民的肯定。

園林、市場及物業(yè)管理不斷推向深入。積極對接市委、市政府“一大四小”和“百萬苗木進庭院”工程,不斷拓展城區(qū)綠化空間,打造城市綠化亮點,新增綠化面積4900m2,新種植各類樹木4093棵,全面完成了龍虎山大道、東湖橋頭、南山綠島等綠化改造工程,南站路、環(huán)城路綠化改造也在緊張有序的進行中。

不斷加大市場改建新建和整治力度,共投入資金100余萬元對杏園菜場和蓮花路菜場進行了改造,新建了梅園菜場,增添了技防、通風(fēng)、降溫等設(shè)備,同時聯(lián)合多家部門加大了市場周邊環(huán)境整治力度,開展非法經(jīng)營集中整治20余次,糾正違法行為60余起,有效地規(guī)范了市場經(jīng)營行為,為業(yè)主經(jīng)營和市民購物提免費分享創(chuàng)新供了較好的環(huán)境。按照便于管理、利于業(yè)主的原則,將市民反映存在環(huán)境衛(wèi)生問題較嚴重的中房物業(yè)、益民物業(yè)公司管理的部分非封閉居住小區(qū),以及部分自管物業(yè)沿街非封閉式樓盤,先后移交給當?shù)亟值郎鐓^(qū)管理,移交后各項工作得到較大改善。

三、抓班子、帶隊伍,不斷塑造城管新形象,城管工作非常辛苦,一線工作人員社會地位低、工作強度大、工資待遇低,局領(lǐng)導(dǎo)班子在關(guān)心愛護的同時,始終堅持從嚴要求,加強管理,不斷塑造城管隊伍新形象。

一是注重加強班子自身建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持把管理城市、服務(wù)市民作為工作主抓手,團結(jié)互助,以身作則,經(jīng)常不分白天黑夜深入管理一線解決實際問題,同時積極巡查、主動勸導(dǎo)不文明行為。在班子成員的帶動下,全局干部職工干事激情高漲,愛崗敬業(yè)、在崗創(chuàng)業(yè)的氛圍正在形成。

二是不斷強化干部職工隊伍建設(shè)。深入開展職業(yè)道德教育,增強服務(wù)意識和社會責任感,把加強城市管理與實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大市民的根本利益密切結(jié)合起來,堅持文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、熱情服務(wù)。

大力開展“樹行業(yè)新風(fēng),讓市民滿意”活動,從嚴格依法行政、嚴格工作紀律、嚴格請銷假制度、嚴禁利用職權(quán)索要財物和吃拿卡要等方面,規(guī)范全體城管人員的行為,努力打造一支“效率高、紀律嚴、有作為”的新型城管隊伍。

我局組建時間不長,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)單位的密切配合和大力支持下,局領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)、隊伍穩(wěn)定、上下齊心、運轉(zhuǎn)順暢。環(huán)境衛(wèi)生、市容秩序有了一個明顯的改善,黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、計劃生育、信訪、安全生產(chǎn)、親商安商、包鄉(xiāng)扶村等各項工作均取得一定成績,但與市委、市政府的要求,與廣大市民的期盼還有很大差距,主要體現(xiàn)在:作業(yè)質(zhì)量的穩(wěn)定性還時有起伏;作業(yè)精細化程度還不高;加大執(zhí)法力度的自覺性和有效性及執(zhí)法的覆蓋面還不夠;充分調(diào)動市民參與城市管理的辦法還不多;群眾反映的部分熱點難點問題解決還不到位,等等。我們將在今后的工作中認真研究,加以改進。

面對新的形勢、新的任務(wù),我局將以正在開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,進一步強化班子凝聚力,發(fā)揮戰(zhàn)斗力,從群眾關(guān)心、關(guān)注的事情免費分享創(chuàng)新入手,一件一件地解決與落實,向市委、市政府和廣大市民交出一份滿意的答卷。

述職人:

20__年__月__日。

城管述職報告篇十二

尊敬的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各位委員:

區(qū)城管執(zhí)法辦于20__年9月成立,主要負責轄區(qū)市容環(huán)境、占道(出店)經(jīng)營、噪聲污染、飲食服務(wù)業(yè)排污、臨街違法建設(shè)、渣土車監(jiān)管等方面的全部或部分行政執(zhí)法職能。下設(shè)黨政辦公室、執(zhí)法科、監(jiān)督科、數(shù)字化管理科和2個直屬執(zhí)法中隊、10個駐街道辦事處執(zhí)法中隊及六村堡工業(yè)園執(zhí)法中隊、鐵路北客站執(zhí)法中隊。全局核定編制171人,實際在編141人(其中干部103人,工人38人)。另有合同制執(zhí)法人員34人,數(shù)字化中心接線(巡檢)員37人,城市管理監(jiān)督員178人。

自20__年6月被任命為主任以來,我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工,堅持文明執(zhí)法,依法行政,不斷開拓創(chuàng)新,努力破_解管理難題,較好把握了執(zhí)法、服務(wù)與管理三者的結(jié)合點,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。在城管執(zhí)法工作負面報道頻發(fā)的環(huán)境下,我局成為全市城管執(zhí)法系統(tǒng)連續(xù)多年榮獲“四無競賽優(yōu)勝單位”(無投訴案件、無粗暴執(zhí)法、無媒體批評、無違紀現(xiàn)象)和“城管執(zhí)法文明單位”榮譽稱號的區(qū)級執(zhí)法局。20__-20__年我局連續(xù)4年被區(qū)委、區(qū)政府評為目標責任考核優(yōu)秀單位。我個人榮立三等功一次。下面我將自己20__年至今履職情況報告如下,請審議。

一、抓好隊伍,樹立正確的執(zhí)法理念。

面對城管社會評價低、處在_風(fēng)口浪尖的現(xiàn)狀,我深知“想要管好城市,先要管好自己”。為此,我狠抓自身和全局執(zhí)法人員的素質(zhì)提升,確保我局執(zhí)法工作沿著“文明執(zhí)法、依法行政、包容服務(wù)”的正確方向前進。

(一)用正確理念武裝頭腦。我?guī)ь^提高學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、專業(yè)性和廣泛性,及時掌握城市管理工作的先進理念,準確把握城市管理工作的發(fā)展趨勢。在日常管理中,以“干好事、不惹事”為目標,教育隊員摒棄“一攆、二趕、三沒收”的簡單粗暴管理模式,強化“敬畏法律、尊重程序”意識。同時,積極推行包容性執(zhí)法理念,運用宣傳、教育、引導(dǎo)、規(guī)范、處罰等綜合手段,對行政相對人進行人性化管理,實現(xiàn)了執(zhí)法理念由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。

(二)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。教育引導(dǎo)隊員在執(zhí)法工作中學(xué)會換位思考,通過常年幫助靳青波、劉蓮花等弱勢行政管理相對人,不斷強化服務(wù)意識,被媒體喻為“溫情城管”。積極引導(dǎo)基層中隊深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。先后有2人評為__市人民群眾滿意十大城管;有1個中隊評為省級、3個中隊評為市級、3個中隊評為區(qū)級人民群眾滿意基層單位;20__年我局被評為市級文明單位,是全市城管執(zhí)法系統(tǒng)首家獲此殊榮的單位。

(三)探索干部選拔新模式。為了把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部選拔到科隊長崗位上來,連續(xù)3年嘗試科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開比選,不斷優(yōu)化選拔環(huán)節(jié),通過設(shè)置綜合試崗環(huán)節(jié),讓參選人員在不同的崗位獨立帶隊,真實考察比選人員的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作意識,形成了一套適合城管工作特點的干部選拔機制,在全局形成了以能力論成敗的良好的用人導(dǎo)向,激發(fā)了隊伍活力。幾年來,通過比選選拔正科級干部8名,副科級干部18名,儲備后備干部20余人。我們的做法被市委組織部主辦的《組工摯友》雜志第3期作為經(jīng)驗交流。

二、依法行政,做到干成事不惹事。

多年的法院工作使我深知文明執(zhí)法、依法行政是我們的立身之本。為此,我狠抓依法行政工作不放松。20__年至今,全局共辦理行政執(zhí)法案件余件,未發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟。

(一)加強法律培訓(xùn)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、用法,每年制定《局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法計劃》和《執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn)計劃》,確保法律培訓(xùn)工作經(jīng)?;椭贫然?。結(jié)合開展“每日必辦五件事”活動,要求每人每天讀記一條法規(guī)條文,通過日積月累,力爭做到從局領(lǐng)導(dǎo)到普通隊員,人人熟悉城管法律法規(guī),并能夠靈活準確運用。

(二)主動接受外部監(jiān)督。對現(xiàn)有職權(quán)逐項梳理,編制職權(quán)目錄,繪制“權(quán)力運行流程圖”,明確辦理主體、條件、程序、期限和監(jiān)督方式,向社會公開,確保權(quán)力在陽光下運行。同時,為一線執(zhí)法人員配備執(zhí)法記錄儀,對執(zhí)法過程全程監(jiān)控,進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。

(三)率先實行網(wǎng)上辦案。借助數(shù)字化城管平臺,自主開發(fā)網(wǎng)上辦案系統(tǒng),在全市率先實現(xiàn)行政處罰各環(huán)節(jié)網(wǎng)上流轉(zhuǎn),防止了傳統(tǒng)辦案模式容易發(fā)生程序顛倒、省略環(huán)節(jié)、超期辦案、文書制作不規(guī)范、信息不透明、外界干預(yù)、監(jiān)督不力等問題,被區(qū)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為“法治未央機制建設(shè)創(chuàng)新獎”。

三、依法履職,提升城市科學(xué)管理水平。

兩年來,我?guī)ьI(lǐng)全局強化“爭做排頭兵”意識,圍繞精細化管理、治污減霾和緩堵保暢重點工作,狠抓執(zhí)法責任制落實。20__年,在市執(zhí)法局對城六區(qū)業(yè)務(wù)考核中,我局排名第一。

(一)扎實推進精細化管理工作。嚴格落實區(qū)域?qū)蛹壒芾砟J?,將全區(qū)道路劃分為16個嚴禁區(qū)、12個嚴控區(qū)、12個疏導(dǎo)區(qū),明確網(wǎng)格化管理責任,堅持常態(tài)化管理,出店占道經(jīng)營、沿街散發(fā)野廣告等“九亂”現(xiàn)象明顯減少,轄區(qū)市容大環(huán)境明顯改善。

(二)深入開展治污減霾工作。組建督察隊、巡檢隊和治污減霾專項督導(dǎo)組,從問題發(fā)現(xiàn)到解決全程監(jiān)督,確保轄區(qū)中等以上規(guī)模餐飲單位使用清潔能源并全部安裝油煙凈化設(shè)施;監(jiān)督燒烤攤點按要求使用清潔能源;拆遷工地采取濕法進行作業(yè),治污減霾工作成效明顯。

(三)組建特勤大隊規(guī)范渣土營運秩序。我區(qū)是北郊建筑渣土主消納區(qū),由于人力不足,一度成為渣土亂倒和拋撒的重災(zāi)區(qū)。針對這種情況,我們爭取區(qū)委區(qū)政府的支持,于20__年7月,在我市首家成立,由60名平均年齡在25周歲以下的合同制人員組成的渣土夜查特勤大隊,執(zhí)勤時間完全涵蓋渣土清運全時段,對轄區(qū)渣土清運實現(xiàn)網(wǎng)格化、常態(tài)化巡查管控。特勤大隊成立至今,檢查渣土車16600余輛,行政處罰589輛,市民投訴量大幅下降,渣土亂倒現(xiàn)象有效遏制,整個轄區(qū)無新增垃圾山現(xiàn)象。

(四)持續(xù)開展緩堵保暢工作。以主干道為重點,對人行道違停車輛不間斷拉網(wǎng)整治,勸離違停車輛7500余輛,貼條9000余張,鎖車1200余輛,處罰3200余輛。在此基礎(chǔ)上,在重點區(qū)域安裝30塊禁停提示牌和禁止占道經(jīng)營提示牌。設(shè)立便民市場2個,蔬菜早市1個,解決了馬路市場占道問題。

(五)數(shù)字化指揮中心發(fā)揮作用。除按照住建部標準建成監(jiān)督指揮等9大系統(tǒng)外,自主研發(fā)了網(wǎng)上辦案、oa辦公、工地監(jiān)控等12項子系統(tǒng)。在全區(qū)重點區(qū)域分別安裝70個固和30個無線攝像頭,配備pda(城管通)210部,裝備有無線監(jiān)控指揮系統(tǒng)的執(zhí)法巡查車3輛,實現(xiàn)對城市部件及事件的實時監(jiān)控,大大提高了執(zhí)法工作效率。20__年至今,受理各類投訴11637件,結(jié)案11630件,辦結(jié)率達到了99%。

四、以身作則,努力做到廉潔勤政。

作為主要領(lǐng)導(dǎo)我在廉潔勤政方面,嚴格要求自己,爭做表率。近年來,我局無人在廉政方面出事。

(一)狠抓黨風(fēng)廉政工作。我切實擔負起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責任人的職責,帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。對我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持一抓到底,逢會必講。正確行駛權(quán)力,嚴格規(guī)范個人行為,堅持重要問題決策、重要干部任免、大額資金使用,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

(二)努力做到潔身自好。在工作和生活中,我注重修身養(yǎng)性,嚴于律己,防微杜漸,自覺不越紅線、不碰高壓線。在局領(lǐng)導(dǎo)班子中,自覺置于局黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下,經(jīng)常保持與班子成員溝通,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合。始終從大局出發(fā),從集體利益出發(fā),不搞個人小圈子,不搞特殊化,以良好的自身形象,贏得組織和其他同志的信任。

(三)狠抓糾風(fēng)工作。在日常工作中,我始終將群眾滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點。針對城管行業(yè)不正之風(fēng),定期召開班子會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性和傾向性問題,及時關(guān)注并回應(yīng)媒體輿情,從嚴處理各種執(zhí)法違紀行為。對損害群眾利益的行為和不作為、慢作為、亂作為為題堅持原則,做到了敢抓敢管,從嚴處理。近年來,我局連年被評為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位,提高了群眾對城管執(zhí)法隊伍的認可度。

(四)主動做好協(xié)調(diào)工作。擔任執(zhí)法局主要領(lǐng)導(dǎo)以來,我始終把城管執(zhí)法工作置于全區(qū)工作之中,從大局出發(fā),通盤考慮、統(tǒng)籌兼顧。主動加強與各街道辦事處和相關(guān)職能部門的工作聯(lián)系,建立了信息共享和聯(lián)合執(zhí)法工作機制,提高了工作效率。針對我區(qū)城市化進程加快,我局人員不足的現(xiàn)實情況,多次向區(qū)編辦和區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行反映,引起了區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。多方協(xié)調(diào)為執(zhí)法人員和公益性崗位人員辦理了意外傷害保險,消除了一線人員的后顧之憂。

五、端正態(tài)度,自覺接受人大常委會監(jiān)督。

我把人大常委會的監(jiān)督,作為完善自我、提升工作的有效措施。對人大代表建議的辦理情況,親自過問,一抓到底,主動及時向代表通報辦理進度和所做的工作,我局代表建議按時辦結(jié)率和代表滿意率達到了。同時,主動接受人大監(jiān)督,每年利用各中隊“面對面三公開”活動的機會,邀請人大代表對我局工作進行評議。20__年11月還舉行了“城管公開日”活動,邀請部分人大代表、政協(xié)委員、商戶代表,實地體驗和監(jiān)督我們的工作。

六、正視問題,認真踐行“三嚴三實”要求。

擔任局長以來,我?guī)ьI(lǐng)全局腳踏實地,真抓實干,雖然取得了一定的成績,但是對照群眾的期盼和要求,自我感覺,在以下方面存在問題和不足。

一是部分頑疾未能治本。通過加強精細化管理,主干道城市頑疾基本解決,但是,由于城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷出店占道經(jīng)營成因復(fù)雜,仍未做到治本。二是破_解難題能力有待提高。雖然對管理中的難題嘗試破_解,但是苦于體制機制方面的制約和求穩(wěn)思想,遇到難題和阻力的時候,缺乏鍥而不舍的精神。三是城管執(zhí)法運行機制還不夠科學(xué)。在現(xiàn)有機制下,派駐街道執(zhí)法中隊雖由我局和街道辦事處雙重管理,但以我局管理為主,存在看得見的管不著,管的著的看不見的問題,有待于向街道簡政放權(quán),將基層執(zhí)法中隊的日常調(diào)度指揮權(quán)下放。

我將以本次述職為契機,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,自覺踐行“三嚴三實”要求,教育引導(dǎo)執(zhí)法隊員積極參與“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型、管理服務(wù)型、執(zhí)法規(guī)范型、廉潔和諧型”四型城管執(zhí)法隊伍建設(shè)活動。同時,深入貫徹區(qū)委十一屆四次全會精神,抓住全面深化城市管理體制改革的機遇,通過簡政放權(quán)、重心下移,實現(xiàn)城市管理決策、執(zhí)行、考核三權(quán)分離,從機制上解決城管執(zhí)法工作遇到的難點問題,形成“管理、服務(wù)、執(zhí)法”三位一體的管理模式,提升城市精細化管理水平。

主任、各位副主任、各位委員,我將虛心接受各位委員的評議意見,認真研究,積極整改,決不辜負人大常委會的重托。

述職人:___。

__月__日。

城管述職報告篇十三

我于__年1月被上級組織任命為__區(qū)新塘街城管執(zhí)法隊隊長。任職以來,在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我克服困難,團結(jié)同志,認真履行職責,積極開展工作,強化自身建設(shè),充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,較好地完成了上級交付各項工作任務(wù)。

一、堅持品德學(xué)習(xí),不斷提升個人素養(yǎng)。

作為一名執(zhí)法隊隊長,自身理論水平、執(zhí)行政策水平的高低直接影響到城管工作的效率。雖然我在擔任警察期間取得了一定的成績,獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的高度評價,但榮譽只能說明過去,擔任隊長職務(wù)后,對自身要求更高。在端正認識態(tài)度的同時,不斷地加強了對理論知識的學(xué)習(xí),通過自學(xué)、上崗培訓(xùn)等多種方式不斷地樹立公正文明,執(zhí)法為民思想,不斷地提高道德修養(yǎng)。

二、堅持不斷學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識,提高自身工作能力。

自從事城管工作以來,我先后研讀了鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策及黨的__大精神,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和加強城市管理綜合執(zhí)法相關(guān)專業(yè)知識。通過學(xué)習(xí),堅定了正確的政治方向,也提高了自身的政治理論和業(yè)務(wù)實踐水平,切實提高了自身的辦事效率與工作能力。

三、堅持兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作。

在日常管理工作中,每件事情都落實到位,盡忠盡責,確保完成各項任務(wù)。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發(fā)生,這就要求我們在區(qū)域內(nèi)反復(fù)的進行巡查,以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正,所以我們每天在片區(qū)內(nèi)反復(fù)巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,盡可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn),做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。

四、堅持盡力做好本職工作。

工作中,深入了解和掌握本中隊行政執(zhí)法情況,制定工作計劃,落實各項工作措施,組織和領(lǐng)導(dǎo)完成行政任務(wù)。負責組織對本轄區(qū)各類違法違章案件查處工作,及時向大隊匯報工作情況。領(lǐng)導(dǎo)中隊認真學(xué)習(xí)法規(guī)和規(guī)章制度,嚴格依法行政,養(yǎng)成良好作風(fēng)。

五、堅持勤政廉政,加強自身建設(shè)。

在工作中,能夠堅持原則,敢于開展批評與自我批評。能夠認真貫徹中紀委和省、市委、局黨組和大隊對黨員干部的有關(guān)規(guī)定,牢記一個共產(chǎn)黨員的崇高使命和責任,自覺抵御腐朽思想的侵蝕,防微杜漸。在作風(fēng)上,做到自重、自盛自警、自勵、自律,反思不足,將自己的行為置于群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之中,增強與群眾保持血肉聯(lián)系的工作作風(fēng),清清白白做人、堂堂正正做事,樹立起了一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的良好形象。

盡管擔城管管隊長工作時間不長,但我能堅持原則,嚴格督察、照章辦事的工作作風(fēng)在廣大干部和群眾中樹立了良好的廉潔奉公形象,得到了群眾的信任和支持。

城管述職報告篇十四

20__年1-6月份,本人在區(qū)總工會工作,分管組織、經(jīng)濟技術(shù)、宣教、保障保護、財務(wù)和困難職工幫扶中心工作,6月下旬,調(diào)區(qū)城管局工作,分管黨務(wù),紀檢監(jiān)察,軟環(huán)境建設(shè),信訪等方面工作。

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府和上級工會、城管局的領(lǐng)導(dǎo)下,依靠全區(qū)工會干部和城管系統(tǒng)各位同志的共同努力,圍繞區(qū)委區(qū)政府和市總、市城管局的各項工作目標任務(wù),認真踐行科學(xué)發(fā)展觀,以經(jīng)濟發(fā)展為中心,城市管理為以維護職工的合法權(quán)益為中心,狠抓各項工作的落實,創(chuàng)先爭優(yōu),求真務(wù)實,加強學(xué)習(xí),強化自我修養(yǎng),較好地完成了各項目標任務(wù),現(xiàn)將本人一年來的述職、述學(xué)、述法情況報告如下:

在實際工作中,區(qū)總工會和區(qū)城管局工作面廣量大,工作難度和強度大,工作標準和質(zhì)量要求高,針對這一情況,本人認真進行分析研究,排重點難點,團結(jié)帶領(lǐng)黨組一班人,真抓實干,務(wù)求實效,調(diào)動一班人的積極性和主動性,做好對上對下關(guān)系的協(xié)調(diào),狠抓干部職工的思想建設(shè),隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),以及各項工作的落實,為工會事業(yè)和城管事業(yè)的發(fā)展作出了一些貢獻。

工會工作:

一是夯實組織基礎(chǔ),增強組織合力。組建了外商企業(yè)、連鎖店等企業(yè)工會18家,全面完成了區(qū)委區(qū)政府及上級工會下達組建目標任務(wù);選樹了3家聯(lián)合職工之家建設(shè)先進單位,并通過省市驗收。在蘇寧電器及紅星美凱龍,開展了工會會員服務(wù)之家活動,使3000名會員參與活動,使企業(yè)促銷,會員實惠雙贏目標,舉辦了工會主席工作培訓(xùn)班。組織召開了全區(qū)“五一”表彰大會。

二是組織了立功競賽,突出科技創(chuàng)新。在全區(qū)扎實開展“我與企業(yè)共命運,同舟共濟謀發(fā)展”主題活動和“重點工業(yè)技改立功競賽”活動;組織職工開展不同形式的職工職業(yè)技能比賽;扎實開展“職工科技創(chuàng)新年”活動;組織了勞模宣傳和組織勞模外出參觀考察工作。

三是深化和諧創(chuàng)建,堅持民主管理。配合有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)深化“和諧勞動關(guān)系,履行社會責任”企業(yè)的創(chuàng)建評比工作;做好全區(qū)企事業(yè)單位集體合同、工資協(xié)商合同、女職工特殊保護合同、勞動衛(wèi)生合同的督查和簽訂工作。組織開展了全區(qū)民主管理現(xiàn)場會;配合市總工會做好財務(wù)審計和工會經(jīng)費收繳的調(diào)查工作。

四是關(guān)注民心工程,保障職工利益。規(guī)范了區(qū)困難職工幫扶中心建設(shè),為困難職工提供了助學(xué)、就業(yè)、大病等方面職工的慰問,發(fā)放慰問金20多萬元,對全區(qū)135名勞模進行了慰問,發(fā)放慰問金6萬元,開展免費培訓(xùn)困難職工(農(nóng)民工)3期,培訓(xùn)人數(shù)達360人,召開了下崗職工招聘會,解決下崗職工再就業(yè)崗位86個;在全區(qū)開展推行了“1+3”安全監(jiān)控工作體系工作。選樹5個企業(yè)作為全市示范單位,配合區(qū)安全局開展了全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查工作。

五是開展主題活動,豐富活動內(nèi)涵。做好“五一”勞動獎狀、“五一”勞動獎?wù)潞汀肮と讼蠕h號”的評比工作,組織職工參加區(qū)第二屆運動會,承辦了職工部籃球、乒乓球、羽毛球比賽;組織職工參加市羽毛球、乒乓球比賽;組織全區(qū)職工開展詩詞征集和報刊發(fā)行工作。

一是調(diào)查研究,摸清底數(shù)。剛調(diào)到城管局工作,為了開展好各項工作,深入基層進行調(diào)查研究,對區(qū)城管系統(tǒng)的職工隊伍、思想情況、隊伍的作風(fēng)建設(shè)、機構(gòu)的設(shè)置、人員的配備、工作的責職范圍、工作的難易程度、黨組織活動開展等情況進行了摸底調(diào)查。

二是召開座談會,征求多方面對城管事業(yè)的意見。就城管局工作和大隊、環(huán)衛(wèi)、新區(qū)分局等工作目前存在的問題,下一步采取的措施,廣泛征求各個側(cè)面的意見,集思廣益,對排查出的問題進行梳理,提出切實可靠解決問題的辦法。

三是加強職工培訓(xùn),提高城管隊伍整體素質(zhì)。為了強化城管建設(shè)努力提高執(zhí)法隊伍和環(huán)衛(wèi)職工的綜合素質(zhì),組織了3次培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工達300人次,通過培訓(xùn)使執(zhí)法人員的執(zhí)法水平規(guī)范化,能力有較大幅度的提高。

四是切實做好職工信訪穩(wěn)定,為城管事業(yè)排憂解難。每個月對全系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作進行排查,發(fā)現(xiàn)問題盡可能消除在萌芽狀態(tài),做好職工的思想工作,使矛盾盡量不上交,對革命村27戶被強拆戶,認真調(diào)查查找被強拆原始資料,為區(qū)政府提供決策依據(jù),對張玉梅拆遷戶歷史遺留問題多次進行勸說,并協(xié)調(diào)民政、總工會拆遷辦等單位為之解訣特殊困難,化解越級一訪等矛盾。

五是加強班子建設(shè),調(diào)整充實大隊及局中層干部。為了進一步落實用人導(dǎo)向,有利于調(diào)動扎實能干一線干部的積極性,大膽提拔年輕干部,增強中層班子的活力、凝聚力和向心力。經(jīng)局黨組研究對大隊中層干部進行了調(diào)整,對局工會、共青團健全了組織,配備了負責人。

六是做好協(xié)調(diào)服務(wù),為城管工作順利開展提供保障。組織協(xié)調(diào)參與了省對區(qū)城管執(zhí)法隊伍規(guī)范建設(shè)驗收檢查的全過程各項工作,多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門并積極支持跳蚤市場有序正常開業(yè)運轉(zhuǎn)工作;和局領(lǐng)導(dǎo)一起協(xié)調(diào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及財政部門,使城管局工作經(jīng)費得到保證,城管人員特崗津貼補助到位;協(xié)調(diào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、編委及人社局順利招聘執(zhí)法大隊10名編外用工人員到崗。

七是組織召開黨組會,切實解決實際問題。為了把城管工作深入開展,為城管運作提供保障,于10月29日召開了黨組會議,會議研究了部分人事變動事宜,研究城管系統(tǒng)如何盤活存量資源,對現(xiàn)有資產(chǎn)盤活用好,對城管系統(tǒng)全年目標任務(wù)進行分拆排查、細化分解,落實責任人,研究在全系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)如何開展,怎樣爭先創(chuàng)優(yōu)。同時,傳達學(xué)習(xí)了區(qū)委常委擴大會議精神,通過會議的召開,明確了目標,落實了責任,使城管工作順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。

二、述廉部分。

20__年,在廉政建設(shè)方面,由于自己始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持科學(xué)發(fā)展觀,有著堅定的共產(chǎn)黨主義信念,因而在廉潔自律、黨風(fēng)廉政建設(shè)上時時處處嚴格要求自己,自覺地遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度,自覺的接受組織和單位職工的監(jiān)督,切實起到了一名共產(chǎn)黨員在黨內(nèi)政治生活及黨風(fēng)廉政建設(shè)中的先鋒模范作用。

1、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制情況。能夠認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,認真抓好全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持干部任用等重大事項經(jīng)集體討論決定,主動積極參加民主生活會,開展批評與自我批評,對群眾反映的一些問題能及時采取措施,自覺遵紀守法,帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,廉潔從政的各項制度規(guī)定,從嚴管好家庭成員和身邊的工作人員,消除他們的特權(quán)思想。

2、執(zhí)行不準收受和贈送禮品、禮金、有價證券和各類代幣券(卡)等支付憑證等規(guī)定情況。我沒有以單位的名義贈送禮品、禮金、有價證券,也沒有接受過有價證券等。

3、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定及對身邊工作人員教育管理情況。我沒有以單位名義或個人的影響為配偶、子女解決任何事情,不存在為身邊工作人員解決任何違反原則的事情。

4、執(zhí)行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規(guī)定情況。在公務(wù)活動中,我始終堅持勤儉節(jié)約的原則,能儉則儉,從不利用公款到娛樂場所、健身等場所活動。

5、執(zhí)行不準用公款出國(境)或國內(nèi)旅游及遵守出國(境)有關(guān)規(guī)定情況。今年沒有用公款出國(境)或國內(nèi)旅游的情況。

6、沒有利用本人及家族成員婚喪嫁娶以及工作調(diào)動、提升晉級、遷新居、過生日、升學(xué)、參軍等機會大操大辦的情況。

7、沒有違反組織人事紀律,沒有跑官要官、買官賣官,沒有借提拔干部之機謀私的情況。認真執(zhí)行不準違反規(guī)定建房、分房、購房和公款裝修住房的規(guī)定。

8、執(zhí)行財政、金融法規(guī)、財務(wù)制度及財經(jīng)紀律情況較好。沒有用公款報銷應(yīng)由本人及配偶和子女支付的個人費用。

9、本人平生從不賭博,從不違反此項規(guī)定。

10、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定情況。今年沒有違反規(guī)定使用公車。

11、嚴格執(zhí)行禮品、禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度的情況。一是無人送禮,故沒有登記的內(nèi)容;二是今年個人無重大事項要報告;三是個人收入全在工資卡上,已按規(guī)定申報。

自述內(nèi)容:

1、經(jīng)多方征求意見,到目前未收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。

2、沒有收到群眾投訴本人的具體問題。

3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾,沒有違反廉潔從政規(guī)定的行為。

4、沒有需要說明的其他情況。

三、述學(xué)內(nèi)容。

在工作中,堅持把政治學(xué)習(xí)擺在重要位置,平時能認真學(xué)習(xí)和研讀鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論,深刻理解和貫徹執(zhí)行江澤民同志“三個代表”重要思想,認真學(xué)習(xí)黨的十七大精神和十七屆五中全會精神、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)文件選編》、《深入落實科學(xué)發(fā)展觀》、《建設(shè)社會主義核心價值體系》和省市“兩會”精神。

同時自己還在廉政自律方面增強不斷學(xué)習(xí)的自覺性,堅持學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《黨章》等理論文獻和市場經(jīng)濟、法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識。抓緊空余時間來看書讀報,吸取營養(yǎng),充實自己。

20__完成了上級黨組織布置的必讀書目,并按要求寫了心得體會筆記。經(jīng)過學(xué)習(xí),一是自身的黨性原則、信念和理想有了明顯的鞏固和增強,在計劃經(jīng)濟與市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)軌大變革時期能保持頭腦清醒、信念堅定。二是使自己有了創(chuàng)造開拓性思維,更新觀念,不斷與時俱進,和時代發(fā)展合拍不落伍。三是確定和牢固了自己的求真務(wù)實、服務(wù)奉獻精神。能始終保持平常心態(tài),不攀比,一門心思盡自己努力,干好工作。

四、學(xué)法內(nèi)容。

我能把學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹落實法律法規(guī)當作規(guī)范工作行為,推動工作開展的重要手段和方法。

一是加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。今年重點學(xué)習(xí)了《行政程序法》和《安全法》及《拆遷條例》等法規(guī),自覺做到學(xué)法、守法、用法、依法行政、依法辦事。

二是依法開展工作。無論是工會工作還是城管工作以及個人的生活我都以法規(guī)嚴格要求自己,要求同志,規(guī)范工作行為,指導(dǎo)工作的每一個步驟和環(huán)節(jié),未發(fā)生一起違法違規(guī)案件。

述職人:___。

20__年__月__日。

城管述職報告篇十五

根據(jù)安排,我將20pc年度抓基層黨建工作有關(guān)情況,簡要述職如下。

一、基層黨建工作總體情況。

20pc年,局黨組圍繞抓黨建促城市管理“治臟、治亂、治堵”的目標要求,有效推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步提升。全年共召開10次黨組會議專題研究黨建工作,涉及重大事項20余件。履行黨建第一責任人責任,年初與機關(guān)、各分局支部簽訂了黨建工作目標責任書,基層黨組織責任壓力得到傳導(dǎo)。扎實開展抓黨建促脫貧攻堅工作,幫助汊河鎮(zhèn)鄒萬、西池兩個扶貧工作點籌集建設(shè)資金160萬元,所駐村經(jīng)濟和貧困戶生活明顯改善。在98+抗洪搶險中踐行“兩學(xué)一做”,城管局全體干部職工積極參與,真正做到了“哪里有險情,哪里就有城管人的身影”,我局的抗洪搶險及禁建拆違工作得到了市領(lǐng)導(dǎo)高度肯定。

二、突出問題整改和公開承諾落實情況。

1.突出問題整改情況。針對黨建工作重視不夠,群眾對城管滿意度較低等突出問題。一是加強領(lǐng)導(dǎo),以健全機制為保證,形成齊抓黨建工作格局。局黨組把黨建工作擺上的重要議事日程。通過加強組織建設(shè)、提升黨員素質(zhì)、建立健全黨建工作責任制、狠抓黨建制度落實等措施確保黨建工作責任落實。二是以“五個堅持”來提升人民群眾安全感和執(zhí)法隊伍滿意度。市城管執(zhí)法局以“五個堅持”為著力點,全面提升人民群眾安全感和執(zhí)法隊伍滿意度。堅持公平公正,在執(zhí)法公信力上下功夫。堅持親民愛民,在實現(xiàn)民生上下功夫。堅持重點排查,在隱患化解上功夫。堅持隊伍建設(shè),在深化作風(fēng)上下功夫。堅持輿論引導(dǎo),在民意調(diào)查上下功夫。以“兩學(xué)一做”教育實踐活動為主線,結(jié)合“城管進社區(qū)”、“城管進校園”、深入推進“強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”等活動,做到把握重點,統(tǒng)籌推進,確保實效,切實提升人民群眾滿意度。

(二)公開承諾落實情況。針對落實黨建工作責任制、服務(wù)型城管、惠民城管等方面的承諾。一是圍繞中心抓黨建。開展了“強轉(zhuǎn)樹”、“創(chuàng)先進科室(分局)”、爭創(chuàng)示范路等創(chuàng)建活動,并將創(chuàng)建工作任務(wù)分解到黨組班子成員。二是整合力量管理城市。加大市容管理力度,依托城管委平臺,組織相關(guān)單位或部門開展了“市容秩序百日會戰(zhàn)”、“五小行業(yè)專項治理”、“校園周邊環(huán)境專項治理”等整治活動,群眾反映強烈的流動商販占道經(jīng)營、車輛亂停亂靠等問題得到了較好解決,為“五城同創(chuàng)”工作奠定了堅實基礎(chǔ)。三是助力城市建設(shè)促發(fā)展。為配合烏林大道、農(nóng)機巷、新洪路等道路的升級改造,20pc年城管局組織執(zhí)法人員對中心城區(qū)跑馬路、宏偉南路、新洪路、農(nóng)機巷、郵電巷、烏林大道等路段歷年亂搭亂建的存量違建分步驟進行了拆除,取得了顯著成效。全年共拆除歷年存量違建565處,拆違總面積達32134.01平方米。

三、基層黨建重點任務(wù)完成情況。

一是支部主題黨日活動開展情況。開展“黨員活動日”活動,結(jié)合“逢四說事辦事”,開展了“重溫入黨時刻、尋訪入黨介紹人、保持黨員純潔性、結(jié)對幫扶獻愛心、民主評議黨員等主題鮮明的黨日活動,局黨組成員堅持每月一次以普通黨員身份參加各支部主題黨日活動。清明節(jié)、公祭日等時期組織黨員干部參加了烈士陵園紀念先烈、掃墓等活動。二是黨員組織關(guān)系集中排查情況。明確各基層黨組織書記為直接責任人,摸清黨員底數(shù)95名。三是黨費收繳工作專項檢查情況。以黨支部為單位,對繳納黨費情況進行清查,20pc年95名黨員共收繳黨費35460元。四是黨員發(fā)展和教育管理情況。培養(yǎng)入黨積極分子3名,發(fā)展黨員2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1名。全年黨組書記帶頭講黨課7次,局黨組組織開展專題討論5次。每周五機關(guān)開展一次集中學(xué)習(xí)。“兩學(xué)一做”隨身學(xué)習(xí)讀本做到了人手一冊。五是抓黨建促脫貧攻堅情況。局機關(guān)對口幫扶汊河鎮(zhèn)鄒萬村、西池村。安排了機關(guān)2名優(yōu)秀黨員干部長年駐點開展幫扶工作,機關(guān)黨員干部每人聯(lián)系駐帶村1至2戶貧困戶,按照“六個一批”的政策開展幫扶脫貧工作。全年共完成綠化補栽160棵,興修了2條長50米,寬3.25米的村莊斷頭路,與此同時為幫扶村籌集資金160萬元,用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

四、存在問題及下一步工作打算。

(一)存在的問題:一是落實“第一責任人”責任不到位。思想上存在重業(yè)務(wù)工作輕黨建的意識,平時滿足于完成中心工作,對黨建工作安排部署得多,親自抓得較少,落實責任不到位。二是黨員隊伍教育管理寬松軟。對黨員教育管理缺乏深入思考和行之有效的方法,只停留在提要求的層面,部分黨員還游離于黨組織之外,不過組織生活,黨員素質(zhì)參差不齊,主動交納黨費意識不強。三是制度落實不到位。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,支部雖每月都開展了主題黨日活動,但質(zhì)量不高,存在走過場,滿足于規(guī)定動作,自選動作沒特色。落實“三會一課”、“組織生活會”等制度打折扣、不到位。四是工作方法不多、創(chuàng)新不夠。如何找準黨建工作與中心工作結(jié)合點方法不多,有時存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作相脫離。

(二)下一步打算:一是強化責任落實。嚴肅認真落實管黨治黨政治責任,堅持每月開展黨建專題調(diào)研不少于2次,每月聽取1次黨建工作匯報。層層傳導(dǎo)黨建責任壓力,對各支部責任落實不力,抓黨建工作重視不夠、不到位的嚴肅問責。二是加強黨員教育管理。扎實開展“三比三促三爭創(chuàng)”活動,以黨員活動日為載體,強化黨員學(xué)習(xí)自覺性,增強黨員“四個意識”。深入開展在職黨員進社區(qū)服務(wù)群眾,在城管執(zhí)法、拆遷一線錘煉黨員,提高黨員綜合素質(zhì)。三是從嚴落實各項制度。成立黨建工作專班,采取定期不定期的形式對各支部落實“三會一課”、“黨員活動日”、“組織生活會”等制度情況進行督查、通報,壓實責任,狠抓制度落實。四是黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作同發(fā)展。堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同督辦、同落實、同考核,做到黨建工作引領(lǐng)中心工作,同步提升。

現(xiàn)將本人一年來在履職盡責、廉潔從政、學(xué)法用法、開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、履行基層黨建責任等方面的情況匯報如下:。

一、開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育情況。

(一)牽頭抓總,安排部署。學(xué)做活動伊始,本人親自主持起草并下發(fā)了全市司法行政系統(tǒng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方案,按照省市委的統(tǒng)一安排部署,結(jié)合工作實際,在方案中既有規(guī)定動作也有自選動作。

(二)細學(xué)深研,學(xué)以致用。在學(xué)習(xí)活動中,認真學(xué)習(xí)了《黨章》、《準則》和“兩個條例”,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)總書記治國理政的一系列重要講話,做了大量的讀書筆記,寫了許多心得體會。在學(xué)習(xí)中,注重實際,學(xué)以致用,比如在學(xué)習(xí)了習(xí)總書記關(guān)于“楓橋經(jīng)驗”的重要批示后,我便親自撰寫了一篇“新時期人民調(diào)解工作之我見”的文章,發(fā)表在《郴州日報》上。與此同時,還身體力行地推進新時期人民調(diào)解工作的創(chuàng)新發(fā)展。在我的提議和主導(dǎo)下,蘇仙區(qū)于11月下旬以區(qū)委、區(qū)政府名義下發(fā)了《關(guān)于蘇仙區(qū)大調(diào)解、大信訪、大穩(wěn)定工作的實施意見》,是促進新時期人民調(diào)解工作的大手筆創(chuàng)新之作,遵照市委主要領(lǐng)導(dǎo)指示,蘇仙區(qū)試點一旦成功,便將在全市推廣。

二、履行黨建工作責任的情況。

實事求是地說,長期以來,機關(guān)的基層黨建工作一直是個薄弱環(huán)節(jié),甚至已經(jīng)忘記了機關(guān)還有基層黨建一說。作為黨組書記,或許我對這項工作也一直未給予足夠的重視。今年以來,按照市委的統(tǒng)一部署和要求,我切實加強了這項工作,而且也取得了一定的成績。一是多次主持召開黨組會議,研究提出了一系列抓好抓實黨建工作的措施和辦法。二是配齊配強了各黨支部書記。三是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,以黨支部為載體,多次召開會議,組織學(xué)習(xí)和討論,下半年還以支部為單位,分別召開了一次質(zhì)量較高的民主生活會。四是對黨費收繳工作進行了大清查、回頭看,補收了應(yīng)收未收的黨費舊欠,規(guī)范了黨費收繳標準。五是分期分批組織機關(guān)黨員到扶貧村開展結(jié)對幫扶活動。

三、履職盡責的情況。

今年是本人擔任司法局長的第8個年頭,大概由于日久生倦的原因,與過去相比,工作激情和創(chuàng)新進取意識都有所減退,但責任感和爭先創(chuàng)優(yōu)的精神卻依然固我。一年來,在牢牢站穩(wěn)全省司法行政工作第一方陣的基礎(chǔ)上,著力推進了如下幾項工作:。

(一)奔走協(xié)調(diào),力促“一房兩中心”建設(shè)。全市司法行政業(yè)務(wù)用房和社矯中心、公共法律服務(wù)中心(簡稱一房兩中心)建設(shè)今年進入了攻堅階段,由于前幾年各縣區(qū)在這幾項建設(shè)中已投入了不少資金,因此今年來感覺力度明顯有所減緩,多項工程面臨“斷炊停工”困境,為突破困境,我多次奔赴相關(guān)縣區(qū)呼吁爭取,同時,經(jīng)請示分管市領(lǐng)導(dǎo)同意,經(jīng)局黨組集體研究,從市局有限的經(jīng)費中擠出部分資金支持縣區(qū)項目建設(shè),發(fā)揮“四兩撥千斤”的杠桿效應(yīng),到目前為止,全市除北湖區(qū)的司法行政業(yè)務(wù)用房尚未立項外,其余各縣區(qū)的“一房兩中心”建設(shè)均已基本完成,在全省可謂獨領(lǐng)風(fēng)騷、一枝獨秀。

(二)順勢而為,打造法治廉潔文化陣地。法治文化陣地建設(shè)是創(chuàng)新法治宣傳教育方式,增強普法宣傳教育實效的有力舉措。今年以來,我借助省委法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在湘潭召開的法治文化建設(shè)現(xiàn)場會議東風(fēng),在原市委常委、政法委書記首建中和市委常委、紀委書記李超的堅強領(lǐng)導(dǎo)和有力支持下,將法治文化和廉潔文化結(jié)合起來,大力推進市縣兩級法治廉潔文化陣地建設(shè)。我親自協(xié)調(diào)交警,爭取有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)支持,在中心城區(qū)的主要道路上,懸掛了150條大型法治廉潔公益廣告牌;在石榴灣公園斥資200余萬,建設(shè)了一個搞標準高品位的法治廉潔文化公園。各縣市也按照市局的統(tǒng)一安排部署,積極爭取黨委政府支持,每個縣市至少打造了一個大規(guī)模的法治廉潔文化廣場或者公園。省委法治辦和省司法廳的主要領(lǐng)導(dǎo)對郴州的這一項工作給予了高度評價。

(三)與時俱進,創(chuàng)新新時期人民調(diào)解工作。8年前,我擔任司法局長不久,便把人民調(diào)解工作列為了第一菜單,通過多年的努力探索,創(chuàng)造了人民調(diào)解“郴州做法”(省領(lǐng)導(dǎo)命名),但隨著時間的推移,新形勢下的矛盾糾紛發(fā)生了一系列的變化,黨委政府和人民群眾對人民調(diào)解工作也有了新的要求和期待,為此,今年來,在我的全力推動和直接指導(dǎo)下,創(chuàng)造了桂陽縣把人民調(diào)解員派駐到每一個自然村,打通“人民調(diào)解最后100米”的做法;其次是建議并親自參與起草了《關(guān)于蘇仙區(qū)大調(diào)解、大信訪、大穩(wěn)定工作的實施意見》。

(四)履職城管局長的工作情況。承蒙組織信任,本人自去年11月開始履新城管局長一職。一個多月來,主要在調(diào)查研究,熟悉情況,與此同時也處理了一些情況、解決了一些問題,初步贏得了系統(tǒng)內(nèi)干部職工的信任。

四、廉潔從政的情況。

一年來,本人能夠嚴格貫徹和執(zhí)行黨的路線、方針和政策,切實落實市委、市政府的重大決策部署,自覺增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,自覺堅持民主決策、科學(xué)決策和依法決策。嚴格落實了“三個不直接分管”和“三重一大”事項集體決策的規(guī)定。

(一)履行主體責任,保持隊伍純潔。作為一把手,我承擔著本單位、本系統(tǒng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)的主體責任,也是第一責任。對于這點,我始終有較清醒的認識。一年來,我和所有班子成員及下屬單位的黨政主要負責人都進行了廉潔談話,以敲鐘鳴警;對一些有反映的苗頭性問題不惜“小題大作”,以求防微杜漸;對局機關(guān)和下屬單位的紀檢監(jiān)察工作高度重視,全力支持。

(二)不貪不占,不忮不求,保持自身廉潔。在“廉潔自守”這一問題上,我始終保持清醒的頭腦和較強的自覺性,鑄就了“不想腐”的思想堤防。一年來,我未作任何違紀違規(guī)之事,在工作和生活中都做到了俯仰無愧。特別是履職城管局長一職后,面對新的工作環(huán)境和比以前更多的誘惑,我更加自覺地嚴守底線,持身以廉。

五、一年來學(xué)法、用法和依法行政的情況。

本人非法律科班出身,但是我從事的工作卻都與法結(jié)緣,從司法局長到城管和行政執(zhí)法局長,前者重在宣講法律,推動法律實施,后者則重在執(zhí)法用法。從實踐的角度看,后者比前者更直接、更具體,也更重要。

(一)苦學(xué)強記,努力豐富自己的法律知識。在兩個局長崗位上,我都注重結(jié)合工作實際,學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識,切實增強自己依法行政的能力。

(二)思考踐悟,努力培養(yǎng)自己的法治思維。習(xí)總書記諄諄告誡各級領(lǐng)導(dǎo)干部要“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法”的思維方式。這段話樸素平易,通俗易懂,但卻對領(lǐng)導(dǎo)干部增強法治思維提供了重要的方向和標準。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說,掌握一定的法律知識固然重要,但更重要的卻是樹立法治思維,要從對權(quán)力的迷戀和過度依從的舊思維中轉(zhuǎn)變過來,正確處理權(quán)與法的關(guān)系,自覺地用法治理念來約束自己的權(quán)力運行,進而使工作決策和領(lǐng)導(dǎo)方法都浸潤著法治思維。多年來,我都一直身體力行地朝這個方向前進著。

城管述職報告篇十六

努力加強自身政治思想,加強政治思想的理論學(xué)習(xí)是非常必要的。在平時的工作中、生活中,牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,堅持四項基本原則,堅持馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論。不斷增強組織紀律性,時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來要求自己,以身作則。今年以來,不斷加強自己的政治思想的學(xué)習(xí)工作,積極投入到“保持黨的先進性”教育的學(xué)習(xí)洪流之中。在“保持黨的先進性”教育的活動中,嚴格要求自己,全面總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況。加強理論學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、實事求是的分析問題,分析工作,重點檢查存在的問題,從人生觀、世界觀、價值觀上剖析思想根源,從更深層次的層面進行自我剖析,認真進行批評和自我批評,經(jīng)常檢討自己的工作。在檢討中推行民主作風(fēng),實行“知無不言,言無不盡”。自覺接受群眾的監(jiān)督,通過“保持黨的先進性教育”的學(xué)習(xí),提高了自己的思想認識,進一步調(diào)動了作為一名黨員的積極性,達到了預(yù)期的效果。

作為一名中隊的中隊長,在時刻要求自己,努力提高自身素質(zhì)的同時,我能夠經(jīng)常關(guān)心隊員的工作、生活上的情況,經(jīng)常與他們進行交流、溝通,掌握他們的思想動態(tài),情緒波動,鼓勵他們積極向上,銳意進取。大家團結(jié)一致,上下齊心,使中隊的執(zhí)法工作更上新臺階。

三、作風(fēng)建設(shè)方面。

遇到突發(fā)事件,總是及時、身先士卒的出現(xiàn)在執(zhí)法現(xiàn)場,給中隊人員的強有力的支持。

四、未來工作需加強和改進的方面。

近年來,城管工作為適應(yīng)新時期下的新任務(wù)、新要求,中隊所肩負的任務(wù)日益繁重,面臨的標準和要求也越來越高,因此,在取得成績的同時,更應(yīng)看到自身的不足,這就要求我和隊員們進一步加強學(xué)習(xí),加強自身素質(zhì)的提高,加強政治思想的學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),努力提高執(zhí)法水平、執(zhí)法效能,、分析問題、解決問題的能力。既要立足當前,積極探索做好工作的新途徑、新方法,又要著眼長遠,努力把握未來發(fā)展的方向,把握工作的主動權(quán)。同時,也要進一步加強與兄弟中隊的聯(lián)系,與之經(jīng)常交流,共同探討、研究,增進彼此感情。針對各轄區(qū)內(nèi)的一些熱點、難點問題,能及時統(tǒng)計,分析、研究、決定,中隊團結(jié)一致,上下齊心,共同解決,緊緊團結(jié)在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,形成強有力的凝聚力,在一些似是而非的問題上,決不能相互扯皮,相互推諉,決不拖延,力爭在最短的時間內(nèi)給百姓的滿意的答復(fù),充分體現(xiàn)以人為本,熱情服務(wù)的執(zhí)法理念。

值此新年來臨之際,正是我們城管執(zhí)法人員努力向上,為新的一年工作打下良好開端之時,我中隊全體人員團結(jié)一致,緊密結(jié)合在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,在自身崗位上奮力拼搏,努力作為,為城市的管理工作貢獻自己的一份力量。

述職人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

在黨組織的關(guān)心、培養(yǎng)下,我于20xx年6月競爭上崗后擔任中隊長,任職來,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大隊班子正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論為指針,認真貫徹“三個代表”重要思想,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,大膽實踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實若干,工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。

下面,我將任職以來的工作、學(xué)習(xí)情況述職如下,請大家評議。

一、努力學(xué)習(xí),及時適應(yīng)新的崗位。

學(xué)習(xí)是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應(yīng)新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言,面對當時崗位從副中隊長到中隊長的轉(zhuǎn)變,唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任,更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識,努力提高自身政治水平和各種能力,及早地適應(yīng)新的工作崗位。一是認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認真學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個代表”重要思想,明確“三個代表”的科學(xué)內(nèi)涵,理解“三個代表”的精神實質(zhì),用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦,指導(dǎo)各項工作。同時,認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的十六大精神,掌握其精神實質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。首先我利用業(yè)余時間取得了中央電大法律本科文憑,通過兩年的學(xué)習(xí),既提高了自身素質(zhì),也加強了對各種法律法規(guī)的理解能力。在20xx年參加成都市市容局舉辦的科級干部培訓(xùn)班更是讓我補上自己比較薄弱的一面,從中學(xué)習(xí)上級的工作意見、政策法規(guī),借鑒外地的工作經(jīng)驗,增長自己的工作能力。三是加強對日常執(zhí)法中常用的各種行政法規(guī)的學(xué)習(xí),從中學(xué)習(xí)決策方法,組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),從而增強自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在理論學(xué)習(xí)的同時,虛心地向一些老同志學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實的工作作風(fēng);并做到學(xué)以致用,把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中,通過學(xué)習(xí)改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎(chǔ)取得了一些成果。

二、勤奮工作,盡力做好本職工作。

任職以來,勇于實踐,大膽開拓,全力做好本職工作,主要做到“三抓”。

1、抓調(diào)研,形成工作思路。到新的工作崗位以后,首先深入到片區(qū)開展調(diào)查研究,摸清片區(qū)內(nèi)的各種情況,對所有的占道攤點和困難戶,釘子戶等重難點進行全面了解,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以人為本,根據(jù)實際情況形成工作思路,制定工作計劃,確定工作方法。在負責崗位中隊時,根據(jù)各個崗位的不同情況,來調(diào)整工作時間,根據(jù)人員的不同來調(diào)整工作崗位,確保了各個崗位在工作時間內(nèi)的市容次序。在片區(qū)管理上,首先明確重點和難點,根據(jù)不同情況采取各種方法來進行管理。比如在對血站路及寧江市場周邊的管理上,通過調(diào)查,我寫了一篇《關(guān)于血站路及寧江市場周邊市容管理的思考》,上報大隊和局領(lǐng)導(dǎo),建議采取疏堵結(jié)合,取締白天占道市場,設(shè)置臨時夜間鐘點市場,方案實施后取得了明顯的效果。既解決了一些弱勢群體的就業(yè)問題,也解決了此處長期存在的臟,亂,差問題。創(chuàng)造了干凈整潔的市容環(huán)境。

2、抓落實,確保完成各項任務(wù)。

在日常管理工作中,落實最重要。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發(fā)生,這就要求我們在區(qū)域內(nèi)反復(fù)的進行巡查,以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正,所以我們每天在片區(qū)內(nèi)反復(fù)巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,盡可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn),做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。再就是糾正違章的落實,有的違章是處罰后責令改正,有的則是教育后責令改正,尤其是對教育的,我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開,這樣使每件違章的糾正都得到落實,量的避免了二次糾正。對待一些難點,比如釘子戶,首先不懼怕,耐心細致做好宣傳教育工作,對他們進行疏導(dǎo),拒絕配合工作的,也可適當按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理,因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。

3、抓隊伍,促進中隊整體素質(zhì)提高。

首先嚴格執(zhí)行局內(nèi)部管理制度和大隊制定的內(nèi)部管理制度。身先士卒,起模范帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關(guān)心隊員的工作和生活情況,在中隊內(nèi)部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發(fā)揮最大工作潛能。在中隊內(nèi)部組織學(xué)習(xí)各種法律法規(guī),提高全體隊員的業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)素質(zhì),促進了中隊整體戰(zhàn)斗力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。

三,積極參加各種活動。除了積極參加平時大隊和全局舉辦的各種活動外,我也多次參加市上舉辦的運動會等活動,在市直機關(guān)運動會上,我曾奪得男子網(wǎng)球單打第二,以及和隊友配合奪得乒乓球團體第二的好成績,為我局贏得了榮譽。

四、清正廉潔,樹立良好形象。

作為一名年輕黨員,我時常提醒自己,要按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決貫徹市委市政府決策和戰(zhàn)略部署,服從局黨委和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。

嚴格遵守法律、法規(guī),遵守各項紀律,發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),反對奢侈浪費行為,厲行節(jié)約,嚴格按章辦事,在具體工作中,以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權(quán)謀私。

能正確地定位,處理好同志間的關(guān)系。做到大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺維護中隊內(nèi)部的團結(jié)。做到民主決策,科學(xué)管理,關(guān)心下屬,團結(jié)同志,樂于助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。

以上就是我任職以來的所做工作,謝謝大家!

述職人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

城管述職報告篇十七

各位領(lǐng)導(dǎo):

我叫___,從__年起擔任區(qū)城管局局長,,在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞城市管理這一中心,開拓創(chuàng)新,銳意進取,切實解決好影響市容環(huán)境衛(wèi)生的熱點難點問題,取得了較好的成績?,F(xiàn)將本人在的工作情況報告如下,請予評議。

一、加強自身建設(shè),打造一流的執(zhí)法隊伍。

在今年的工作中,我們以規(guī)范管理、作風(fēng)建設(shè)為主線,著力推進隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),進一步健全內(nèi)部管理機制,使全局風(fēng)貌煥然一新。

1、健全內(nèi)部管理機制。一是實行市容網(wǎng)格化管理工作機制。將執(zhí)法區(qū)域劃分為53個責任網(wǎng)格,對入網(wǎng)人員實行定人、定時、定崗、定責、定管理標準、定獎懲制度的“六定”管理制度,對各科室實行定崗、定責、定管理目標、定獎懲制度的“四定”管理制度,進一步強化執(zhí)法管控,推動城市管理工作由突擊性工作轉(zhuǎn)變?yōu)槿粘9芾砉ぷ鳎岣吡藞?zhí)法績效。二是建立市容長效管理機制。在日常巡查基礎(chǔ)上,實行錯時管理,加大突擊整治密度和力度,促進了城市管理整體水平的提高。

2、深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。一是推進爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體目標,以“破_解城管難題,優(yōu)化城區(qū)環(huán)境”為實踐載體,制定《學(xué)習(xí)計劃表》,通過每周政治學(xué)習(xí)會、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)等多種形式,開展豐富多彩的學(xué)習(xí)教育活動。二是推進行風(fēng)建設(shè)。按照區(qū)委區(qū)政府加強機關(guān)效能建設(shè)的部署,不斷創(chuàng)新載體,堅持把服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,按照依法、簡化、便捷、效能的要求,促使辦事效率提速增效。今年共受理信訪案件12件,市區(qū)兩級政府12345熱線電話86件,市民電話直接反映200多個,所有信訪件均得到及時辦理和回復(fù),辦結(jié)率均達100%。進一步樹立了城管隊伍開拓進取、奮發(fā)有為、真抓實干的良好形象。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持以人為本、源頭預(yù)防、標本兼治、內(nèi)外監(jiān)督的基本思路,切實實施“一靠教育、二靠制度、三靠監(jiān)督、四靠榜樣”的廉政工作機制,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同時部署、同實施、同檢查、同考核。

3、深入宣傳,營造良好的執(zhí)法氛圍。堅持把提高市民素質(zhì),營造全民參與城市管理的氛圍,作為提高管理工作的有效途徑之一,采取多種形式加強執(zhí)法宣傳,及時宣傳報道城市管理工作的動態(tài)。今年,我局在市級、區(qū)級各類簡報和報紙、雜志、廣播上共發(fā)表信息100多條,信息工作在區(qū)建設(shè)系統(tǒng)中高居榜首。

二、突出工作重點,深化環(huán)境綜合整治活動。

一是停車秩序整治方面。我局以不影響交通秩序為原則,進一步挖掘城區(qū)停車資源,聯(lián)合交警部門在城區(qū)主次干道兩側(cè)、背街小巷以及醫(yī)院、飯店門口人行道上,增加50多個機動車臨時停車位,滿足市民停車需求。同時,通過增加巡查頻率、延長監(jiān)管時間等方式,進一步加大了對人行道上亂停車行為的監(jiān)管與整治力度。經(jīng)過專項整治,我區(qū)人行道上車輛停放秩序得到了明顯改善,市民的按章停車意識有了極大提高。

二是“牛皮癬”整治方面。在做好原有張貼欄維修、保養(yǎng)工作的同時,再次增設(shè)50個張貼欄予以集中管理。并在去年開展新一輪的承包清洗的基礎(chǔ)上,進一步擴大了清洗保潔范圍,實施了全區(qū)域清洗。加強對東、西城“牛皮癬”整治的督查力度,對清洗不干凈的街道、路段采取拍攝取證的方式,及時告知承包單位,立即進行清洗和保潔。并加大整治力度,對違章亂張貼、亂涂寫廣告者,嚴格按照《浙江省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理實施辦法》實行教育警告及至經(jīng)濟處罰,對拒絕接受處罰者,抄告市創(chuàng)建辦實行停機處理。共拍攝張貼“牛皮癬”照片699張,查處亂張貼“牛皮癬”的違章號碼451起,處理7起,報創(chuàng)建辦停機350起。通過有效監(jiān)管,城區(qū)主次街道的“牛皮癬”現(xiàn)象得到了有效杜絕。

三是馬路市場整治方面。今年以來,我局按照“以人為本、堵疏結(jié)合、因地制宜、既要管住、又給出路”的指導(dǎo)思想,對十個馬路市場開展了多次整治,并采取定人定崗的方法,加大了日常監(jiān)管力度,防止出現(xiàn)反彈。在嚴厲打擊違章經(jīng)營行為的同時,加強與工商、市場服務(wù)中心等單位的溝通協(xié)調(diào),要求對農(nóng)副產(chǎn)品市場內(nèi)的自產(chǎn)自銷攤位免收攤位費,對進入市場交易的攤主給予最低衛(wèi)生費等政策,引導(dǎo)馬路市場的經(jīng)營戶進場交易。經(jīng)與相關(guān)部門通力協(xié)作,我局在紅四菜市場和東官河路早市周邊合適路段設(shè)置了臨時攤點,劃定經(jīng)營范圍,制作統(tǒng)一的棚架及經(jīng)營用具,現(xiàn)經(jīng)營比較規(guī)范。另在方山路、供水大廈前和九峰新村等地設(shè)置了三處臨時疏導(dǎo)點,效果較好。塔院頭馬路市場已取締。四是夜排檔整治方面。聯(lián)合工商、衛(wèi)生、環(huán)保、公安及相關(guān)街道辦事處等單位組成執(zhí)法隊,對夜間龍蝦攤進行了兩次專項整治。同時,以二環(huán)南路、財政局大樓對面人行道上、朱砂街和紅三區(qū)塊的夜排檔整治為重點,進一步加大了夜間巡查力度,切實加強對全區(qū)夜排檔的規(guī)范管理。

三、大力開展環(huán)境衛(wèi)生集中治理,努力改觀城市環(huán)境面貌。

一是“城中村”整治方面。我抽調(diào)專人對照考核標準排摸臟、亂、差方面存在的突出問題,制定黃巖區(qū)“城中村”整治工作方案和考核細則,積極對東、西城街道辦事處的城中村整治工作進行督促和指導(dǎo)。二是建筑垃圾及運輸車輛整治方面。要求城區(qū)所有建筑工地全面做到封閉施工,規(guī)范管理,沿街工地要設(shè)置標準圍墻,其它工地設(shè)置實體圍墻,出入口必須硬化,配備沖刷設(shè)施;建筑垃圾和工程渣土要按照指定時間和指定路線運輸,定點傾倒,嚴禁渣土運輸車輛超載運輸,帶泥行駛,沿途撒漏,隨意傾倒,污染路面。針對工程車輛一般在晚上出沒等特點,我局專門成立了10人夜間巡查小組,在晚18:00至次日6:00期間,加大巡查力度,對發(fā)現(xiàn)有亂傾倒建筑垃圾行為的車輛運輸業(yè)主進行勸導(dǎo),促使其到規(guī)定地點傾倒。共查獲60多輛違章運輸車輛。同時,我多次建議區(qū)政府和相關(guān)部門及早協(xié)調(diào)落實建筑垃圾消納處置場,阮哲華局長和王明華副大隊長,到北城街道黃土嶺、新前街道苗木場、永寧江閘等區(qū)域進行實地踏看,協(xié)調(diào)落實建筑企業(yè)所產(chǎn)生建筑垃圾處置場地的選址工作,以解決建筑垃圾管理工作的燃眉之急,保障我區(qū)今后建筑垃圾消納處置工作的正常開展。三是村鎮(zhèn)規(guī)劃監(jiān)察方面。今年我局在進一步加強政策法規(guī)宣傳力度的同時,積極依靠群眾舉報、跟蹤追查、正常巡查等方式,嚴格查處違章建設(shè)行為。共發(fā)現(xiàn)違法案件23多起,立案33起,拆除違法建設(shè)面積7300平方米。

四、堅持以身作則,帶頭勤政廉政。

20,我?guī)ь^遵守各項作息制度,從不遲到早退,每次遇到重大行動我都與隊員們一起堅持在一線指揮,遇到困難,不推諉、不躲避,而是迎難而上,保持冷靜,敢于面對矛盾,解決矛盾。今年11月,為確保產(chǎn)業(yè)園建設(shè)進度,我局對湯汪姚莊組的姚有根戶的違章建筑進行強制拆除,由于阻力較大,拆除一度陷入停頓,我根據(jù)現(xiàn)場情況果斷的靠前指揮,雖然遭到了姚家約5-6人的圍攻和拉扯扭打,致使衣服多處被撕裂,但在我的帶領(lǐng)下,全局隊員齊心協(xié)力,在公安、民兵等兄弟單位的配合下,成功將違法建設(shè)拆除。在勤政上帶頭的同時,我也特別注意在廉政方面以身作則,加強廉潔自律。我將以實取信于民,找準做人的坐標,找準工作的立足點。在工作中始終盯住薄弱環(huán)節(jié)做工作,抓落實,作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我首先以身作則,對社會上的各種歪風(fēng)邪氣,敢于反對,敢于抵制,堅持原則,嚴格遵守各項規(guī)章制度,勇當反腐倡廉帶頭人。同時,我也注意加強對隊伍的管理,加強對干部隊員的教育。在2011年,全局沒有發(fā)生一起重大違法違紀案件。

五、2011年工作計劃。

在2011年的工作中,我局將按照本單位機構(gòu)調(diào)整的有關(guān)部署,圍繞新成立的行政執(zhí)法局的有關(guān)職責,認真開展各項工作。

從政治、思想、組織、作風(fēng)四個方面加強對隊員的教育和實踐操作能力的培養(yǎng),提高隊伍各方面修養(yǎng)和素質(zhì),努力建設(shè)一支思想好、作風(fēng)硬、紀律嚴、業(yè)務(wù)精、效率高的城市管理行政執(zhí)法隊伍。進一步簡化辦事程序,推進政務(wù)公開,加強督查力度,提高機關(guān)效能。按照“堵疏結(jié)合”方法,積極開展流動攤點和馬路市場整治工作,嚴厲打擊流動攤點、越門經(jīng)營、占道經(jīng)營等違章經(jīng)營行為,同時,研究制定相關(guān)考核辦法,加強對“便民攤位”的管理。繼續(xù)以市場化運作手段,加強“牛皮癬”承包清洗的日常督查。密切與交警部門的協(xié)調(diào)、配合,進一步加大人行道上亂停車行為的管理力度。強化對“城中村”整治工作的指導(dǎo)、協(xié)助和檢查職能,著力解決目前“城中村”普遍存在的基礎(chǔ)設(shè)施不完善、環(huán)境衛(wèi)生差等問題,努力推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。加大資金投入,著力推進戶外廣告整治和城區(qū)亮化工程建設(shè),進一步美化城市形象,提升城市品位。強化與數(shù)字城管的銜接、配合,不斷提高城市管理水平。

謝謝大家!

城管述職報告篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

一年來,在___中隊長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)w_協(xié)管員上下齊心、團結(jié)一致、樹立管理就是服務(wù)的理念,克服種.種困難,扎扎實實開展各項工作,時刻謹記自己是一名共產(chǎn)黨員,牢記黨在心目中的位子是多么的崇高,不忘黨的教育和教誨,在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志的配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務(wù),在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將個人一年來的工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷增強思想政治修養(yǎng)。

到分隊工作以來,認真遵守分隊的工作學(xué)習(xí)制度,積極參加各項學(xué)習(xí),在工作中能夠認真學(xué)習(xí)各種理論,認真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。時刻注意形象,時刻注意維護_形象,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把全心全意為人民服務(wù)作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,時刻以優(yōu)秀隊員為榜樣,把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。

二、努力鍛煉,逐步提高業(yè)務(wù)知識和工作能力。

日常的工作中,堅持多動手:協(xié)助商戶糾正違章、違規(guī),清理商戶室外的黃紙廣告。多動腦:和商戶接觸注意語言技巧,不和相對人發(fā)生正面沖突,文明用語,文明執(zhí)法。多請教:有事多和分隊長商量,分析問題的來源,正確做出解決方法,在此其中,我多次和同事探討,不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,目前已能較好的處理日常_工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學(xué)習(xí),全面提高自身的綜合素質(zhì)。

三、盡心盡力,不折不扣地完成工作任務(wù)。

__綜合市場是__鎮(zhèn)最繁忙的地方之一,至今年分到該區(qū)域以來,我就感知壓力很重,老百姓的工作不是靠一天兩天能做通的,需要的是讓他們信任自己,把我們當家人看待,能夠理解我們的工作,在處理多件工作中,我們幾名協(xié)管員都做了相當多的工作,不是簡單的執(zhí)法,而是一遍又一遍的勸說,我牢記隊長對我們提出的口號,“堅持以人為本”人性化管理方式。通過收集每一位商戶和每一位農(nóng)戶的情況,從實際出發(fā),根源上解決問題,做到一次解決以后不在出現(xiàn)的處理方法,效果明顯,這樣不僅提高工作效率還提高工作質(zhì)量。

四、齊心協(xié)力,把中隊當成家。

也鼎力支持,這樣的一股繩這樣的一股勁也為我們中隊創(chuàng)造了一次又一次的好成績。

五、堅守風(fēng)紀,做一名合格的協(xié)管員。

每一次的出勤,我都嚴格要求自己,站在街上了就絕對杜絕不良的壞習(xí)慣。也經(jīng)常有人說我們中隊不好,說我們工作做的不公平,我堅持維護好我們中隊的形象和聲譽,并力爭從今后的工作中改善關(guān)系,拉近距離。

以上是我年終總結(jié),下面我對我們的工作提幾點建議。

1.風(fēng)氣建設(shè)需要進一步提高,重點是思想工作和表率作用。

2.努力提高每名隊員的積極性。

3.堅持制度落實制。

4.工作中每名隊員應(yīng)當相互虛心學(xué)習(xí),積極探討。

5.打壓出現(xiàn)的不良苗頭。

總結(jié),在今后的日子里,我將加倍努力工作,不斷完善自己,克服自身存在的不足之處,做到在政治上、思想上、行動上于黨中央保持高度一致,使自己成為一名實事求是、自信樂觀、意志堅強的_協(xié)管員。讓我們把__鎮(zhèn)建設(shè)成和諧、美麗,蓬勃、文明的小城鎮(zhèn)。

述職人:___。

20__年_月_日。

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