在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿（匯總22篇）

總結(jié)不僅能幫助我們發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)，還可以提高我們的觀察能力和分析能力。總結(jié)是一個推敲和精細(xì)化的過程，需要經(jīng)過不斷的修改和調(diào)整，才能最終達(dá)到完美。以下是小編為大家整理的相關(guān)文獻(xiàn)資料，供大家參考。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇一

自__年10月1日正式接管以來，我服務(wù)區(qū)安全生產(chǎn)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，落實(shí)安全生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)整治的各項措施，狠抓安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化重點(diǎn)區(qū)域和行業(yè)的專項整治和管理，保持了我服務(wù)區(qū)安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)態(tài)勢。

自查自糾情況。

1、水電情況：目前服務(wù)區(qū)的供水問題經(jīng)過我們的努力現(xiàn)已解決，水電都能保證服務(wù)區(qū)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、防火防盜情況：各樓層消防設(shè)施設(shè)備齊整，使用狀態(tài)正常，疏散通道標(biāo)志清楚。

服務(wù)區(qū)的綜合治理情況。

服務(wù)區(qū)將抱著對集團(tuán)對公司和對廣大司乘人員高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，充分認(rèn)識社會治安綜合工作的重要性，我們將把搞好治安、維護(hù)穩(wěn)定作為自己義不容辭的責(zé)任，認(rèn)真總結(jié)以往的工作經(jīng)驗，制定切實(shí)可行的工作計劃，對存在的治安難點(diǎn)問題進(jìn)行專題研究，拿出辦法，發(fā)現(xiàn)一處解決一個，不留隱患，服務(wù)區(qū)與屬地經(jīng)營單位簽訂《服務(wù)區(qū)治安綜合治理責(zé)任書》，將服務(wù)區(qū)治安、交通、消防、生產(chǎn)安全等工作責(zé)任、任務(wù)落實(shí)到經(jīng)營單位，分解任務(wù)，分清責(zé)任，同時我們要進(jìn)一步加大督查力度，加強(qiáng)綜治工作的檢查、指導(dǎo)，對發(fā)生重大問題的還將依據(jù)集團(tuán)、公司有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

服務(wù)區(qū)的安全管理工作情況。

1、雖然我服務(wù)區(qū)正式接管不久，但組織機(jī)構(gòu)健全，工作有落實(shí)，成立了由服務(wù)區(qū)主任為組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、完善安全生產(chǎn)制度建設(shè)，建立長效機(jī)制。

我們努力完善服務(wù)區(qū)各項安全生產(chǎn)工作制度，堵塞安全生產(chǎn)管理漏洞，細(xì)化各項安全生產(chǎn)工作措施，落實(shí)好服務(wù)區(qū)各項安全生產(chǎn)制度，堅持邊自查自糾，邊建立長效機(jī)制，志在提高各員工的安全生產(chǎn)意識。

3、抓好服務(wù)區(qū)日常安全生產(chǎn)的管理工作。

(1)認(rèn)真做好服務(wù)區(qū)內(nèi)部治安防范工作。隨著年終服務(wù)區(qū)的車流量不斷增加，針對出入服務(wù)區(qū)人流量的復(fù)雜的特點(diǎn)，服務(wù)區(qū)始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，保安人員在日常工作中加強(qiáng)對各重點(diǎn)部位的巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，及時整改;加強(qiáng)對夜間進(jìn)入服務(wù)區(qū)的可疑人員的排查力度，防止治安事件的發(fā)生。

(2)認(rèn)真做好服務(wù)區(qū)的消防安全工作，防止火災(zāi)事故的發(fā)生，在重大節(jié)日前均對消防安全進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改;綜合辦公室每月對服務(wù)區(qū)的消防系統(tǒng)進(jìn)行檢查，保障消防系統(tǒng)的正常運(yùn)行;給司乘人員一個安全、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境。

(3)加大對服務(wù)區(qū)停車場的管理，給司乘人員提供一個良好的停車環(huán)境，隨著年終的臨近和車流量的加大，為保障安全我們對危險品運(yùn)輸車進(jìn)行指定地點(diǎn)停放，保障車輛安全，并做好登記工作。

__年的工作計劃。

一、進(jìn)一步增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)的緊迫感、責(zé)任感和使命感。

牢固樹立“安全第一”的思想，進(jìn)一步增強(qiáng)對安全工作的責(zé)任感、緊迫感，切實(shí)履行職責(zé)，把安全工作當(dāng)作重中之重工作，確保__年我區(qū)的安全生產(chǎn)工作更上一層樓。

二、進(jìn)一步完善隱患排查治理工作，積極主動排除事故隱患。

隱患排查治理工作是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的重要工作內(nèi)容，檢查是為了發(fā)現(xiàn)隱患，整治隱患是安全生產(chǎn)最主動、最積極、最有效的行為，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要積極落實(shí)整改措施、整改資金、整改進(jìn)度，確保把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

三、進(jìn)一步做好矛盾糾紛、排查化解工作。

我們將把工作重心放在最基層，抓早抓小抓苗頭，按照“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防治激化”的原則，并與所在地區(qū)派出所、司法所、綜治辦等有關(guān)單位部門密切合作，緊密配合，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，化解各類矛盾，維護(hù)職工及廣大司乘人員的合法權(quán)益，著力解決職工及廣大司乘人員的實(shí)際問題，為他們排憂解難，在工作中要加強(qiáng)主動性和預(yù)見性，及早發(fā)現(xiàn)矛盾，把問題解決在萌芽狀態(tài)，避免發(fā)生影響服務(wù)區(qū)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)的事件。

做好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的責(zé)任重于泰山，我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚(yáng)成績，認(rèn)清不足，進(jìn)一步深入落實(shí)集團(tuán)、公司關(guān)于做好安全生產(chǎn)工作的部署和要求，一絲不茍、全力以赴地保障我區(qū)良好的安全生產(chǎn)形勢，為婺源服務(wù)區(qū)的安全生產(chǎn)及和諧穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇二

四月份在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，安環(huán)處以安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為切入點(diǎn)，以加強(qiáng)安全檢查工作和員工安全教育培訓(xùn)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)隱患和整改，不斷提高安全管理水平，實(shí)現(xiàn)了我公司穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面，現(xiàn)將四月份安全工作做如下總結(jié)：

一、大力加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作，努力提高全員安全意識和技能。

四月份我們共安全教育培訓(xùn)347人，其中新入廠員工9人，轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)275人，煤氣操作人員培訓(xùn)13人，天車工辦證審證培訓(xùn)50人，全部經(jīng)過考試合格上崗，為在以后生產(chǎn)過程中避免發(fā)生事故打下了良好的基礎(chǔ)。培訓(xùn)中我們廣泛宣講安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識技能，通過觀看光碟并結(jié)合有關(guān)安全報道和事故案例增強(qiáng)安全教育的直觀性、生動性，部分員工安全意識淡薄、安全知識匱乏的問題得到了及時有效的解決，使員工安全思想意識和綜合素質(zhì)有了進(jìn)一步提高。

二、強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，扎實(shí)做好安全管理工作。

四月份我們繼續(xù)完善和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，重點(diǎn)推行安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。四月份我們要求各級安全管理人員認(rèn)真履行各自的安全職責(zé)，層層抓管理、層層抓落實(shí)，形成全方位的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。四月份我們繼續(xù)對安全體系認(rèn)證進(jìn)行審核，監(jiān)督各種安全規(guī)章制度的實(shí)施，夯實(shí)班組安全管理基礎(chǔ)，是大家明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，完善標(biāo)準(zhǔn)化工作。

三、強(qiáng)力推行安全隱患排查、整改工作。

四月份我們強(qiáng)化日常安全檢查，對160平燒、白灰窯工程、1080高爐的試車試生產(chǎn)進(jìn)行了全程監(jiān)護(hù)，對各種安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行了檢查，共查出安全隱患46項，其中公司組織聯(lián)查發(fā)現(xiàn)隱患10項。以上各項安全隱患全部下發(fā)整改通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改情況，做到整改率100%，預(yù)防和減少了各類事故的發(fā)生。四月份我們現(xiàn)場監(jiān)護(hù)49次，開具動火證60章，對軋鋼三線煤氣泄漏和煉鋼三期煤氣回收進(jìn)行了現(xiàn)場搶修和監(jiān)護(hù)，消除了隱患，有效的保證了公司煤氣管網(wǎng)的正常安全運(yùn)行。

四、加強(qiáng)員工勞動紀(jì)律檢查，杜絕違章違紀(jì)。

為了確保安全生產(chǎn)，使員工自覺遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章違紀(jì)而引發(fā)的安全事故。四月份我們加大了對員工勞動紀(jì)律的檢查和考核力度，參與了公司組織的聯(lián)合查崗工作，共查處各類違章違紀(jì)23起并對其考核，從而達(dá)到了教育和警示大家的目的。

五、工傷事故情況。

四月份發(fā)生重傷事故一起，我們及時對受傷人員進(jìn)行了有效救治并按照公司考核辦法對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了考核。四月份我們組織了以前工傷人員的工傷認(rèn)定工作，對五人進(jìn)行了工傷認(rèn)定，通過工傷認(rèn)定對受傷人員后續(xù)治療得到了有效的保證。

四月份已經(jīng)過去，我們雖然取得了一定的成績，但我們的生產(chǎn)形勢仍然是嚴(yán)峻的，我們的責(zé)任仍然是重大的，我們將不斷完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，繼續(xù)推行安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，形成一級抓一級、一級向一級負(fù)責(zé)全方位安全責(zé)任體系，認(rèn)真履行安全職責(zé)，扎實(shí)工作，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)更好的發(fā)展，有效的推動各項生產(chǎn)經(jīng)營安全順利進(jìn)行.

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇三

20xx年,我院認(rèn)真貫徹市農(nóng)委關(guān)于安全生產(chǎn)工作的精神和要求，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅持“以人為本、安全發(fā)展”的管理理念，強(qiáng)化安全教育，加大安全投入，狠抓安全管理，突出重點(diǎn)環(huán)節(jié)，提前防范，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，較好的完成了20xx年度安全生產(chǎn)工作。現(xiàn)將本年度的主要工作匯報如下:。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

定期召開安全生產(chǎn)專項會議，總結(jié)交流我院安全生產(chǎn)、消防工作聯(lián)查情況，部署我院春節(jié)、兩會期間等特殊時間安全穩(wěn)定工作。全年共計組織開展2次院屬單位消防安全聯(lián)查工作，院屬各單位間交叉互查，對發(fā)現(xiàn)的隱患限期整改，行政處對整改結(jié)果進(jìn)行復(fù)檢查。

二、抓實(shí)隱患治理。

著重對特種設(shè)備、危化品、電動自行車、辦公區(qū)域用電安全扎實(shí)開展各種專項隱患排查工作。強(qiáng)化院屬單位各實(shí)驗室危險化學(xué)品安全管控，要求各單位購買專業(yè)儲存柜，切實(shí)減少危化品庫存量，壓實(shí)“五雙”管理。開展電動自行車消防安全專項治理工作，杜絕在辦公樓內(nèi)違規(guī)停放、充電車現(xiàn)象。

加大日常安全檢查的次數(shù)與深度，主管親自帶隊，全年累計檢查120次，發(fā)現(xiàn)安全隱患75處，均已整改完成。同時對農(nóng)科大廈承租單位的內(nèi)部改造施工情況派專人每天進(jìn)行巡查，嚴(yán)格按照相關(guān)要求督導(dǎo)管理。

三、加大宣傳教育。

做好消防法律法規(guī)的宣傳教育工作，將《消防安全責(zé)任實(shí)施辦法》等內(nèi)容列入院領(lǐng)導(dǎo)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，集中組織院屬單位負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)了《消防法》相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)一步強(qiáng)化各單位負(fù)責(zé)人安全意識，進(jìn)一步壓實(shí)主體責(zé)任。組織全員安全培訓(xùn)2次，開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)260人次，開展建筑消防設(shè)施檢測11次，電氣線路檢測8次，微信推送安全知識30條，張貼安全生產(chǎn)消防安全宣傳畫50副，發(fā)放安全生產(chǎn)知識宣傳冊6種合計660冊，全院共組織開展安全應(yīng)急演練合計19次。

四、完善安全設(shè)施。

加大安全生產(chǎn)設(shè)施維修,全年累計投入資金130余萬元。集中維修了污水管道，泵房電纜，消防管道，科研樓屋頂。更換新的消防維保單位、保安隊伍，對安保工作提出更高要求。聘請專業(yè)電力公司對農(nóng)科大廈及核心區(qū)進(jìn)行了用電檢測，確保電力設(shè)施安全。

五、做好值班應(yīng)急值守。

加強(qiáng)值班值守工作，強(qiáng)化信息報送，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急報告制度，確保信息報告渠道暢通，積極做好極端天氣災(zāi)害預(yù)警預(yù)防工作，保障應(yīng)急物資的儲備，進(jìn)一步完善各單位應(yīng)急預(yù)案，因地制宜的開展好應(yīng)急預(yù)案演練，確保一旦發(fā)生緊急情況，第一時間開展應(yīng)急救助工作，有效遏制各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇四

根據(jù)滎經(jīng)縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)〈滎經(jīng)縣旅游行業(yè)安全大排查大檢查工作方案〉的通知》(滎旅產(chǎn)辦〔20xx〕10號)文件要求，我鎮(zhèn)認(rèn)真集中開展旅游行業(yè)安全大排查大檢查工作?，F(xiàn)將近期工作開展情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確。

鎮(zhèn)黨委政府高度重視近期集中開展旅游行業(yè)安全大排查大檢查工作，根據(jù)文件要求。成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為常務(wù)副組長，其它黨委成員為副組長，各村書記、主任，鎮(zhèn)直各部門、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的旅游行業(yè)安全生產(chǎn)大排查大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門職能職責(zé)，務(wù)求大檢查各項措施落到實(shí)處，確保汛期、暑期旅游高峰不發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

二、統(tǒng)籌規(guī)劃，細(xì)化措施。

鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)近期開展旅游行業(yè)安全生產(chǎn)大排查大檢查的實(shí)際和各條塊情況，制定了切實(shí)可行的集中開展安全大檢查實(shí)施方案。由鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，按照分管行業(yè)和領(lǐng)域按照職責(zé)分工，分成多個檢查組：一是組織安辦、經(jīng)發(fā)辦、派出所、各村(社區(qū))等負(fù)責(zé)對危化品、煙花爆竹、民爆物品等安全進(jìn)行檢查;二是組織農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、各村(社區(qū))等負(fù)責(zé)對水利設(shè)施、地質(zhì)災(zāi)害、森林防火、農(nóng)村用電、農(nóng)村綜合安全等安全進(jìn)行檢查;三是景區(qū)涉旅餐飲安全方面，重點(diǎn)檢查蘭家山景區(qū)、各涉旅行業(yè)農(nóng)家樂餐飲安全是否符合食品安全相關(guān)規(guī)范;四是組織文化站、交管辦、國土所、派出所、各村(社區(qū))等負(fù)責(zé)對網(wǎng)吧等人員密集場所、學(xué)校校園、食品衛(wèi)生、道路交通、燃?xì)夂吞烊粴夤艿?、建筑施工、農(nóng)家樂游泳池等安全進(jìn)行安全檢查。力求進(jìn)行拉網(wǎng)式大檢查不留死角，發(fā)現(xiàn)安全隱患要立即落實(shí)措施、經(jīng)費(fèi)、人員、責(zé)任進(jìn)行整改。一時不能整改的要求采取強(qiáng)力措施，加以防控;該停產(chǎn)的要停產(chǎn)、該限期整改的必須限期整改到位，在鎮(zhèn)屬權(quán)限內(nèi)不能整改的馬上按要求向相關(guān)部門上報，并落實(shí)防控措施，加強(qiáng)巡查監(jiān)控，確保全鎮(zhèn)汛期安全。

三、組織有序，檢查到位。

檢查組根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府安排部署和實(shí)施方案規(guī)定，在本周發(fā)放宣傳資料1300余份，派出各類檢查組23個，安全大檢查中共計發(fā)現(xiàn)各類安全隱患共計30余條(處)，現(xiàn)場責(zé)令整改30條(處)，切實(shí)將各類隱患消除在萌芽狀態(tài)，加強(qiáng)了未處置隱患的巡查監(jiān)控，保證了正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

四、劃分責(zé)任，明確要求。

針對當(dāng)前形勢和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，檢查組對各生產(chǎn)經(jīng)營單位提出了嚴(yán)格要求：一是必須落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任;二是采取強(qiáng)有力措施，集中精力。認(rèn)真抓好自查自糾工作，切實(shí)消除安全隱患。三是加強(qiáng)值守，做好防范和防控工作，確保不出事故。四是嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格要求，凡履職不到位或消除隱患不力，而發(fā)生事故的，一律從嚴(yán)處理。五是加強(qiáng)《安全生產(chǎn)法》的宣傳貫徹工作，切實(shí)提高全民安全生產(chǎn)素質(zhì)。確保檢查到位，隱患整改到位，促進(jìn)全鎮(zhèn)旅游行業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇五

同志們：

這次農(nóng)業(yè)局全體職工大會，主要是貫徹縣委中心學(xué)習(xí)組、縣政府工作會議和全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)場會議精神，進(jìn)一步理清今年下半年的工作思路，有針對性的研究探討抓落實(shí)的措施和辦法，確保完成或超額完成各項目標(biāo)任務(wù)。前面幾位副局長對各自分管的工作進(jìn)行了總結(jié)，就做好當(dāng)前的工作講了具體的意見，提出了要求,可以說，目標(biāo)明，決心大，信心足，措施力，我完全同意，希望大家結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面，我再講幾點(diǎn)意見。

一、上半年工作的簡要回顧。

今年以來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市業(yè)務(wù)主管部門的大力支持下，農(nóng)業(yè)局黨組、行政團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，以貫徹中央一號文件為主線，以共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為載體，以落實(shí)糧食“332”工程和“三百”科技示范工程為動力，以實(shí)現(xiàn)“三增一提高”（糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力）為目標(biāo)，緊緊圍繞縣委的總體部署和我局的工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮部門職能作用，強(qiáng)服務(wù)、壯產(chǎn)業(yè)、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)品牌、增投入、夯基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)了全縣農(nóng)業(yè)快速、健康發(fā)展。

我們主要在以下三個方面取得了成績：

（一）常規(guī)工作上臺階。

一是糧食生產(chǎn)能力明顯增強(qiáng)。據(jù)統(tǒng)計，全縣2005年小春糧食播面31.9萬畝，比去年增加2.99萬畝，預(yù)計小春糧食總產(chǎn)98355噸、比去年增加4986噸，增長5.3。大春生產(chǎn)基礎(chǔ)扎實(shí)，全縣玉米種植面積26.5萬畝、比去年增加1.4萬畝、增5.6，水稻種植面積23.2萬畝、比去年增加4.9萬畝、增27，已栽紅苕16.8萬畝，超市下達(dá)計劃27，整個大春生產(chǎn)呈現(xiàn)出糧食播種面積穩(wěn)定提高，技術(shù)服務(wù)進(jìn)一步加強(qiáng)，育苗早、足、壯、健，移栽規(guī)范程度提高，管理及時、精細(xì)，病蟲防治較早的局面。

二是良種化程度不斷提高。加快了主要農(nóng)作物種子的更新?lián)Q代，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)水稻、玉米、小麥、薯類（洋芋、紅苕）、蔬菜品種30余個，落實(shí)優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)新品種展示片1500畝，并建立健全種子推廣體系，提高良種普及率，全縣農(nóng)作物良種覆蓋率達(dá)98。

三是先進(jìn)技術(shù)推廣進(jìn)程加快。以“南江農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”為載體，通過設(shè)立科技咨詢服務(wù)臺，舉行科技培訓(xùn)、技術(shù)講座，承辦科技之窗等欄目，利用電視、報紙和印發(fā)農(nóng)技宣傳資料、植保情報進(jìn)行科技宣傳，為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增加農(nóng)民收入提供了及時、準(zhǔn)確的信息服務(wù)。加強(qiáng)農(nóng)作物病蟲測報，分別在高山、中山、低山建立了三個病蟲害監(jiān)測點(diǎn)，積極開展農(nóng)作物病蟲害測報工作，及時有效地指導(dǎo)了我縣大面積病蟲害防治。開展科技下鄉(xiāng)活動30余次，印發(fā)資料10萬余份，并通過電視講座宣傳科技知識和農(nóng)村政策及農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)定，農(nóng)民的科技文化素質(zhì)和政策水平有了進(jìn)一步提高。

四是綠色經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展。我們以赤溪鄉(xiāng)活水、空山、廟梁為重點(diǎn)，建立金銀花標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)示范村。今年春季新植金銀花9300畝，全縣累計栽植金銀花面積達(dá)14.2萬畝，投產(chǎn)面積近6萬畝。預(yù)計今年可產(chǎn)干花400萬公斤，已加工銀花茶22萬公斤，可實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值8720萬元。2005年4月，南江金銀花國家原產(chǎn)地域產(chǎn)品保護(hù)通過專家審查。南江山銀花中的灰氈毛忍冬種進(jìn)入《中國藥典》2005版。茶葉產(chǎn)業(yè)上，以元頂子茶場為龍頭，狠抓黃草坪、紅頂、黑潭、興馬等重點(diǎn)場園建設(shè)，今年全縣產(chǎn)茶葉65萬公斤，其中名優(yōu)茶15萬公斤，產(chǎn)值2650萬元。

五是示范點(diǎn)建設(shè)影響深遠(yuǎn)。以糧食主產(chǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、干環(huán)線公路附近重點(diǎn)村社為基礎(chǔ)，規(guī)劃落實(shí)“三百”工程示范面積28萬畝。其中水稻示范片10萬畝；玉米示范片12萬畝；玉-苕-豆示范片6萬畝。幫扶龍頭企業(yè)3家，落實(shí)訂單水稻15萬畝、訂單玉米10萬畝。示范片點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一供應(yīng)良種、統(tǒng)一培訓(xùn)技術(shù)、統(tǒng)一技術(shù)規(guī)格、統(tǒng)一行動時間，優(yōu)質(zhì)良種、地膜覆蓋、水稻旱育秧、雜糯間栽、三圍立體超高產(chǎn)栽培、綜合防治病蟲害等實(shí)用技術(shù)得到了較好的應(yīng)用。中心示范片良種統(tǒng)供達(dá)100，玉米地膜覆蓋達(dá)100，水稻旱育秧達(dá)90以上，規(guī)范栽培達(dá)100，科技入戶率100。在長赤鎮(zhèn)抓的1000畝水稻稻瘟病防治綜合示范現(xiàn)場，得到了縣政府的高度重視和支持，順利通過了省農(nóng)業(yè)廳、市農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)的檢查與驗收，并受到好評，為項目爭取奠定了基礎(chǔ)。光霧山旅游觀光農(nóng)業(yè)現(xiàn)場和寨坡鄉(xiāng)水田坪村、長赤鎮(zhèn)龍池村、趕場鎮(zhèn)西壩村的旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)―薯玉豆綜合示范大樣板,以其“規(guī)模大、質(zhì)量好、科技含量高”先后受到國務(wù)院總理溫家寶和國家部委、省委、省政府、省農(nóng)業(yè)廳等領(lǐng)導(dǎo)的高度評價和肯定，得到了農(nóng)業(yè)同行、專家們的好評，有力地推動了依靠科技增糧增收的措施落實(shí)。

子2480公斤；查處農(nóng)藥違法案件37起，各類不合格農(nóng)藥2600余瓶（袋）；取締無證經(jīng)營攤點(diǎn)48處，查處未登記肥料案件3起，涉案物11000公斤，進(jìn)一步凈化了農(nóng)資市場。加強(qiáng)對農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解和農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理工作，強(qiáng)化“農(nóng)民權(quán)益義務(wù)監(jiān)督卡”管理制度，印制了農(nóng)民權(quán)益義務(wù)監(jiān)督卡14.2萬份；加強(qiáng)來信來訪工作，組建專門班子，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，依法妥善處理了關(guān)壩鄉(xiāng)關(guān)壩村二社、坪河鄉(xiāng)梁山村二社、八廟鄉(xiāng)方家坪村、赤溪鄉(xiāng)活水村農(nóng)村土地承包糾紛案件。

七是農(nóng)技農(nóng)資連鎖運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

（二）項目工作創(chuàng)佳績。

二是項目傾斜力度逐漸加大。重點(diǎn)抓了農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、農(nóng)村沼氣能源建設(shè)工程、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”、糧食“三百”工程、中央財政支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化―南江大葉茶建設(shè)、南江金銀花中藥材基地建設(shè)、野生大豆原生境保護(hù)點(diǎn)建設(shè)、測土配方施肥等項目的編制、申報、規(guī)劃和實(shí)施工作，受到了上級業(yè)務(wù)主管部門的高度重視和大力支持。

三是項目爭取效果明顯。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目已經(jīng)省財政廳立項并上報財政部，擬在我縣實(shí)施7700畝的中低產(chǎn)田土改造任務(wù)。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”省農(nóng)業(yè)廳已確定在我縣啟動。農(nóng)村沼氣國債項目擬在長赤、紅光、正直、樂壩等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)11個村2000戶農(nóng)戶中實(shí)施，工作中，行動快、工作實(shí)，做到了“三到位、三結(jié)合”。

四是項目實(shí)施穩(wěn)步推進(jìn)。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”、農(nóng)村沼氣國債項目、糧食三百工程等在建項目進(jìn)展順利。

（三）先教工作有特色。

我局4個黨支部62名黨員參加了第一批次的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。在學(xué)習(xí)動員階段，我們深入宣傳發(fā)動，提高思想認(rèn)識，組織了專門的學(xué)習(xí)討論，召開了黨外群眾和退休干部參加的懇談會，確立了先教活動的教育主題口號和目標(biāo)，形成了以“五個表率”為主要內(nèi)容的黨員先進(jìn)性具體要求和“五個方面”的不合格黨員具體表現(xiàn)的書面成果，做到了參學(xué)“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實(shí)，學(xué)習(xí)動員階段滿意度民主測評滿意率95以上。在分析評議階段，廣泛征求整改意見，把搞好黨性分析材料作為“保先”教育工作的重中之重，認(rèn)真組織黨員開展評議，開展批評與自我批評，取得了良好的效果。各支部及時進(jìn)行了集體評議，總結(jié)了每個同志的成績和存在的問題，指出了今后整改的方向，實(shí)事求是地進(jìn)行了滿意度測評和評格。在整改提高階段，突出讓群眾得實(shí)惠，充分發(fā)動干部和群眾獻(xiàn)計獻(xiàn)策，反復(fù)征求群眾意見，圍繞問題抓整改，擬出初稿后又交由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各下屬單位認(rèn)真修改完善，并報上級領(lǐng)導(dǎo)審閱修改。提出了以建立健全民主集中制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極解決群眾提出的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，嚴(yán)格工作紀(jì)律為重點(diǎn)的整改方案。重點(diǎn)落實(shí)了加強(qiáng)農(nóng)資市場管理、植物病蟲害防治電視預(yù)報、農(nóng)技110服務(wù)臺、優(yōu)良品種推介、金銀花產(chǎn)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)服務(wù)、大力推廣測土配方施肥、加快農(nóng)村能源沼氣建設(shè)、加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理等9大便民服務(wù)措施。針對內(nèi)部職工提出的樓房排危、職工集資新建和改造宿舍樓遺留問題、種子公司改制、旱廁處理等問題，堅持邊學(xué)邊改，情況簡單的立說立改，歷時較久、情況復(fù)雜、一時難以辦到的，向職工和群眾說明原因，積極創(chuàng)造條件，并一一落實(shí)了責(zé)任人，明確處理時限，實(shí)行承諾公示，接受監(jiān)督。

通過幾個月的學(xué)習(xí)教育活動，全局黨員、干部職工精神面貌煥然一新，轉(zhuǎn)變了為農(nóng)服務(wù)的觀念和措施，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作，建成了寬松和諧的工作環(huán)境，有力地促進(jìn)了各項業(yè)務(wù)工作的開展，解決了單位職工關(guān)注的內(nèi)部熱難點(diǎn)問題。

上述成績的取得，主要得益于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于上級主管部門的大力支持，得益于農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子的精誠團(tuán)結(jié)，得益于全體職工的辛勤努力。但也還存在著一些困難，始終困擾著我們前進(jìn)。一是遺留問題較多；二是機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)吃緊；三是繁雜的事務(wù)壓力很大。

二、下半年工作的幾點(diǎn)要求。

（一）農(nóng)業(yè)局的過去有過精彩，有過遺憾，值得我們高度警醒，深刻反思。

之所以精彩，一是因為這里是南江農(nóng)業(yè)走向輝煌的指揮部，令人羨慕；二是因為這里是人杰地靈的好地方，走出了一批值得我們驕傲和自豪的好干部；三是因為我們創(chuàng)造了一個又一個令人振奮的現(xiàn)場和樣板；四是因為近幾年我縣糧油生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)恢復(fù)性增長，農(nóng)民心里踏實(shí)，農(nóng)村穩(wěn)定了。

之所以遺憾，一是因為近幾年農(nóng)業(yè)局沉默了，沒有了聲音；二是因為近幾年農(nóng)業(yè)局干部萎縮了，沒有出過人才；三是因為近幾年農(nóng)業(yè)局的工作無亮點(diǎn)，沒有了地位；四是因為近幾年農(nóng)業(yè)局干部內(nèi)耗嚴(yán)重，沒有了形象。

（二）農(nóng)業(yè)局的現(xiàn)在矛盾重重，步履艱難，要求我們直面矛盾，勇往直前。

當(dāng)前我們面臨著三大壓力：經(jīng)濟(jì)壓力（縣級財政財力不足，部門經(jīng)費(fèi)緊張，保運(yùn)轉(zhuǎn)與促發(fā)展的矛盾異常尖銳），政治壓力（中央一號文件把把“三農(nóng)”問題作為全黨工作的“重中之重”，擺在了更加突出的位置，農(nóng)業(yè)部門承擔(dān)著促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展和保持農(nóng)村穩(wěn)定的巨大的政治任務(wù)，推廣農(nóng)業(yè)科技、抓點(diǎn)示范、建設(shè)文明新村、整頓農(nóng)資市場、發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)等重重任務(wù)擺在面前），社會壓力（當(dāng)前農(nóng)業(yè)局正處在走出折騰的爬坡時期，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)四大班子和省農(nóng)業(yè)廳、市農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)在期待，兄弟同仁單位在關(guān)注，社會各界在希望）。我們怎么辦？一是需要我們精誠團(tuán)結(jié)，勇敢地直面矛盾。首先是領(lǐng)導(dǎo)成員之間要相互溝通，達(dá)成共識，在局領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)不允許發(fā)任何雜音，其次職工必須講團(tuán)結(jié)，各單位中層干部要承擔(dān)起責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)對干部隊伍的管理，努力創(chuàng)造和諧型機(jī)關(guān)。

二需要我們大膽開拓，果斷地處理矛盾。由于歷史的積淀和各方面因素所致，農(nóng)業(yè)局當(dāng)前遺留問題較多，有的已捆住了我們的手腳、影響到工作和穩(wěn)定大局，對歷史造成的東西和前屆的工作，我們不能作出任何評價，不能有任何怨言，只有勇于承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，要成立遺留問題處理領(lǐng)導(dǎo)小組，針對社會和職工反響強(qiáng)烈、嚴(yán)重阻礙我們工作前進(jìn)的問題，分清輕重緩急，組建專門的工作班子，梯次解決，力爭在短期內(nèi)取得明顯成效。

三需要我們求真務(wù)實(shí)，真心地緩解矛盾。做事講原則，工作講方法，用心說話、用心做事、用心待人，對歷時較久、情況復(fù)雜、一時難以解決的，向職工和群眾說明原因，積極創(chuàng)造條件，成熟一個解決一個。

（三）農(nóng)業(yè)局的未來機(jī)遇多多，希望巨大，更需我們同舟共濟(jì)，再創(chuàng)輝煌。

我們面臨著難得的歷史機(jī)遇：上有千載難逢的項目支持，中有內(nèi)外寬松的工作環(huán)境，下有百余名職工的聰明智慧和干勁。因此，我們首先必須振奮精神，以飽滿的工作熱情投身于南江農(nóng)業(yè)工作狀態(tài)；二是必須明晰思路，以做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)統(tǒng)攬南江農(nóng)業(yè)工作全局；三是必須突出重點(diǎn)，以項目的爭取和實(shí)施樹好南江農(nóng)業(yè)新形象；四是必須務(wù)實(shí)高效，以優(yōu)良的工作作風(fēng)開創(chuàng)南江農(nóng)業(yè)新局面。

當(dāng)前我們面臨的任務(wù)既多又重，廣大農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的全體干部職工一定要履職盡責(zé)，嚴(yán)格要求，立足長遠(yuǎn)，狠抓當(dāng)前，雷厲風(fēng)行，務(wù)求實(shí)效，落實(shí)、落實(shí)、再落實(shí)。只要大家離經(jīng)叛勵精圖治謀“三農(nóng)”，真抓實(shí)干謀跨越，不勝不休爭一流，合力攻堅促發(fā)展，認(rèn)真落實(shí)快人一拍的節(jié)奏、高人一著的舉措，我們就一定能開創(chuàng)南江農(nóng)業(yè)工作的新局面。

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子2480公斤；查處農(nóng)藥違法案件37起，各類不合格農(nóng)藥2600余瓶（袋）；取締無證經(jīng)營攤點(diǎn)48處，查處未登記肥料案件3起，涉案物11000公斤，進(jìn)一步凈化了農(nóng)資市場。加強(qiáng)對農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解和農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理工作，強(qiáng)化“農(nóng)民權(quán)益義務(wù)監(jiān)督卡”管理制度，印制了農(nóng)民權(quán)益義務(wù)監(jiān)督卡14.2萬份；加強(qiáng)來信來訪工作，組建專門班子，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，依法妥善處理了關(guān)壩鄉(xiāng)關(guān)壩村二社、坪河鄉(xiāng)梁山村二社、八廟鄉(xiāng)方家坪村、赤溪鄉(xiāng)活水村農(nóng)村土地承包糾紛案件。

七是農(nóng)技農(nóng)資連鎖運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

（二）項目工作創(chuàng)佳績。

二是項目傾斜力度逐漸加大。重點(diǎn)抓了農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、農(nóng)村沼氣能源建設(shè)工程、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”、糧食“三百”工程、中央財政支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化―南江大葉茶建設(shè)、南江金銀花中藥材基地建設(shè)、野生大豆原生境保護(hù)點(diǎn)建設(shè)、測土配方施肥等項目的編制、申報、規(guī)劃和實(shí)施工作，受到了上級業(yè)務(wù)主管部門的高度重視和大力支持。

三是項目爭取效果明顯。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目已經(jīng)省財政廳立項并上報財政部，擬在我縣實(shí)施7700畝的中低產(chǎn)田土改造任務(wù)。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”省農(nóng)業(yè)廳已確定在我縣啟動。農(nóng)村沼氣國債項目擬在長赤、紅光、正直、樂壩等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)11個村2000戶農(nóng)戶中實(shí)施，工作中，行動快、工作實(shí)，做到了“三到位、三結(jié)合”。

四是項目實(shí)施穩(wěn)步推進(jìn)。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”、農(nóng)村沼氣國債項目、糧食三百工程等在建項目進(jìn)展順利。

（三）先教工作有特色。

我局4個黨支部62名黨員參加了第一批次的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。在學(xué)習(xí)動員階段，我們深入宣傳發(fā)動，提高思想認(rèn)識，組織了專門的學(xué)習(xí)討論，召開了黨外群眾和退休干部參加的懇談會，確立了先教活動的教育主題口號和目標(biāo)，形成了以“五個表率”為主要內(nèi)容的黨員先進(jìn)性具體要求和“五個方面”的不合格黨員具體表現(xiàn)的書面成果，做到了參學(xué)“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實(shí)，學(xué)習(xí)動員階段滿意度民主測評滿意率95以上。在分析評議階段，廣泛征求整改意見，把搞好黨性分析材料作為“保先”教育工作的重中之重，認(rèn)真組織黨員開展評議，開展批評與自我批評，取得了良好的效果。各支部及時進(jìn)行了集體評議，總結(jié)了每個同志的成績和存在的問題，指出了今后整改的`方向，實(shí)事求是地進(jìn)行了滿意度測評和評格。在整改提高階段，突出讓群眾得實(shí)惠，充分發(fā)動干部和群眾獻(xiàn)計獻(xiàn)策，反復(fù)征求群眾意見，圍繞問題抓整改，擬出初稿后又交由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各下屬單位認(rèn)真修改完善，并報上級領(lǐng)導(dǎo)審閱修改。提出了以建立健全民主集中制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極解決群眾提出的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，嚴(yán)格工作紀(jì)律為重點(diǎn)的整改方案。重點(diǎn)落實(shí)了加強(qiáng)農(nóng)資市場管理、植物病蟲害防治電視預(yù)報、農(nóng)技110服務(wù)臺、優(yōu)良品種推介、金銀花產(chǎn)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)服務(wù)、大力推廣測土配方施肥、加快農(nóng)村能源沼氣建設(shè)、加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理等9大便民服務(wù)措施。針對內(nèi)部職工提出的樓房排危、職工集資新建和改造宿舍樓遺留問題、種子公司改制、旱廁處理等問題，堅持邊學(xué)邊改，情況簡單的立說立改，歷時較久、情況復(fù)雜、一時難以辦到的，向職工和群眾說明原因，積極創(chuàng)造條件，并一一落實(shí)了責(zé)任人，明確處理時限，實(shí)行承諾公示，接受監(jiān)督。

通過幾個月的學(xué)習(xí)教育活動，全局黨員、干部職工精神面貌煥然一新，轉(zhuǎn)變了為農(nóng)服務(wù)的觀念和措施，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)合作，建成了寬松和諧的工作環(huán)境，有力地促進(jìn)了各項業(yè)務(wù)工作的開展，解決了單位職工關(guān)注的內(nèi)部熱難點(diǎn)問題。

上述成績的取得，主要得益于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于上級主管部門的大力支持，得益于農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子的精誠團(tuán)結(jié)，得益于全體職工的辛勤努力。但也還存在著一些困難，始終困擾著我們前進(jìn)。一是遺留問題較多；二是機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)吃緊；三是繁雜的事務(wù)壓力很大。

二、下半年工作的幾點(diǎn)要求。

（一）農(nóng)業(yè)局的過去有過精彩，有過遺憾，值得我們高度警醒，深刻反思。

之所以精彩，一是因為這里是南江農(nóng)業(yè)走向輝煌的指揮部，令人羨慕；二是因為這里是人杰地靈的好地方，走出了一批值得我們驕傲和自豪的好干部；三是因為我們創(chuàng)造了一個又一個令人振奮的現(xiàn)場和樣板；四是因為近幾年我縣糧油生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)恢復(fù)性增長，農(nóng)民心里踏實(shí)，農(nóng)村穩(wěn)定了。

之所以遺憾，一是因為近幾年農(nóng)業(yè)局沉默了，沒有了聲音；二是因為近幾年農(nóng)業(yè)局干部萎縮了，沒有出過人才；三是因為近幾年農(nóng)業(yè)局的工作無亮點(diǎn)，沒有了地位；四是因為近幾年農(nóng)業(yè)局干部內(nèi)耗嚴(yán)重，沒有了形象。

（二）農(nóng)業(yè)局的現(xiàn)在矛盾重重，步履艱難，要求我們直面矛盾，勇往直前。

當(dāng)前我們面臨著三大壓力：經(jīng)濟(jì)壓力（縣級財政財力不足，部門經(jīng)費(fèi)緊張，保運(yùn)轉(zhuǎn)與促發(fā)展的矛盾異常尖銳），政治壓力（中央一號文件把把“三農(nóng)”問題作為全黨工作的“重中之重”，擺在了更加突出的位置，農(nóng)業(yè)部門承擔(dān)著促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展和保持農(nóng)村穩(wěn)定的巨大的政治任務(wù)，推廣農(nóng)業(yè)科技、抓點(diǎn)示范、建設(shè)文明新村、整頓農(nóng)資市場、發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)等重重任務(wù)擺在面前），社會壓力（當(dāng)前農(nóng)業(yè)局正處在走出折騰的爬坡時期，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)四大班子和省農(nóng)業(yè)廳、市農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)在期待，兄弟同仁單位在關(guān)注，社會各界在希望）。我們怎么辦？一是需要我們精誠團(tuán)結(jié)，勇敢地直面矛盾。首先是領(lǐng)導(dǎo)成員之間要相互溝通，達(dá)成共識，在局領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)不允許發(fā)任何雜音，其次職工必須講團(tuán)結(jié)，各單位中層干部要承擔(dān)起責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)對干部隊伍的管理，努力創(chuàng)造和諧型機(jī)關(guān)。

二需要我們大膽開拓，果斷地處理矛盾。由于歷史的積淀和各方面因素所致，農(nóng)業(yè)局當(dāng)前遺留問題較多，有的已捆住了我們的手腳、影響到工作和穩(wěn)定大局，對歷史造成的東西和前屆的工作，我們不能作出任何評價，不能有任何怨言，只有勇于承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，要成立遺留問題處理領(lǐng)導(dǎo)小組，針對社會和職工反響強(qiáng)烈、嚴(yán)重阻礙我們工作前進(jìn)的問題，分清輕重緩急，組建專門的工作班子，梯次解決，力爭在短期內(nèi)取得明顯成效。

三需要我們求真務(wù)實(shí)，真心地緩解矛盾。做事講原則，工作講方法，用心說話、用心做事、用心待人，對歷時較久、情況復(fù)雜、一時難以解決的，向職工和群眾說明原因，積極創(chuàng)造條件，成熟一個解決一個。

（三）農(nóng)業(yè)局的未來機(jī)遇多多，希望巨大，更需我們同舟共濟(jì)，再創(chuàng)輝煌。

我們面臨著難得的歷史機(jī)遇：上有千載難逢的項目支持，中有內(nèi)外寬松的工作環(huán)境，下有百余名職工的聰明智慧和干勁。因此，我們首先必須振奮精神，以飽滿的工作熱情投身于南江農(nóng)業(yè)工作狀態(tài)；二是必須明晰思路，以做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)統(tǒng)攬南江農(nóng)業(yè)工作全局；三是必須突出重點(diǎn)，以項目的爭取和實(shí)施樹好南江農(nóng)業(yè)新形象；四是必須務(wù)實(shí)高效，以優(yōu)良的工作作風(fēng)開創(chuàng)南江農(nóng)業(yè)新局面。

當(dāng)前我們面臨的任務(wù)既多又重，廣大農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的全體干部職工一定要履職盡責(zé)，嚴(yán)格要求，立足長遠(yuǎn)，狠抓當(dāng)前，雷厲風(fēng)行，務(wù)求實(shí)效，落實(shí)、落實(shí)、再落實(shí)。只要大家離經(jīng)叛勵精圖治謀“三農(nóng)”，真抓實(shí)干謀跨越，不勝不休爭一流，合力攻堅促發(fā)展，認(rèn)真落實(shí)快人一拍的節(jié)奏、高人一著的舉措，我們就一定能開創(chuàng)南江農(nóng)業(yè)工作的新局面。

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在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇六

這次局長辦公會議，用了一天半的時間，聽取了認(rèn)監(jiān)委、標(biāo)準(zhǔn)委和各司局、有關(guān)事業(yè)單位2011年一季度重點(diǎn)工作完成情況匯報，聽取了質(zhì)量司、通關(guān)司、食品司三個司所作的有關(guān)國內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量、進(jìn)出口產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全分析情況匯報。從這次匯報的總體情況看，各單位思想重視，態(tài)度認(rèn)真，花了很大的精力，作了充分的準(zhǔn)備。所作的匯報實(shí)事求是，言之有物，有深度，有高度，有分析，有對策，既有宏觀的把握，也有很強(qiáng)的針對性，還有很好的工作建議。通過這次會議，相信大家對一季度的工作有了一個比較全面的了解，對產(chǎn)品質(zhì)量安全狀況有了一個比較清晰的認(rèn)識。

從去年開始，我們邊探索邊實(shí)踐，按季度聽取工作情況匯報，對質(zhì)量安全狀況進(jìn)行分析，從開始的重點(diǎn)部門、重點(diǎn)工作逐步擴(kuò)展到面上，聽取各單位工作情況匯報。應(yīng)該說，這種嘗試和探索很有意義，很有價值，應(yīng)該作為一種制度堅持下去，并在實(shí)踐中不斷完善，不斷改進(jìn)，不斷提高。通過這種形式，一是及時進(jìn)行工作梳理。各項工作重點(diǎn)抓了什么，進(jìn)展情況怎么樣，還有什么問題和不足，通過總結(jié)很好地進(jìn)行了梳理、盤點(diǎn)，做到心中有數(shù)。二是相互學(xué)習(xí)借鑒。聽取工作匯報也是一個相互比較、相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，相互啟發(fā)的過程。各單位圍繞全國質(zhì)檢工作會議的安排部署和黨組的要求，結(jié)合各自職責(zé)，在很多方面作出積極探索，各有所長，都有好的作法和經(jīng)驗。通過相互學(xué)習(xí)借鑒，取人之長，補(bǔ)己之短，促進(jìn)工作能力和水平的提高。三是促進(jìn)工作落實(shí)。總結(jié)的過程就是督促檢查抓落實(shí)的過程，這本身對下一步的工作就是促進(jìn)。結(jié)合大家的匯報，剛才黨組的幾位同志講了很好的意見和建議，我都同意。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒，充分利用好這次會議成果。下面，我講兩點(diǎn)意見。

一年之計在于春。一季度，從總局到全系統(tǒng)，上下一心，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，振奮精神，真抓實(shí)干，各項工作按照既定部署全面展開，開局良好。從各單位匯報情況看，各個部門都自覺按照年初工作會的安排部署，把自己的工作主動融入質(zhì)檢工作全局，講大局，謀發(fā)展，求進(jìn)步，各項工作邁出新步伐，改革創(chuàng)新方面有新探索，機(jī)關(guān)管理方面有新嘗試，應(yīng)對突發(fā)事件方面有新進(jìn)步，各方面工作呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭。

（二）重點(diǎn)工作推進(jìn)有力。今年開局以來，各單位注意把握重點(diǎn)，抓重點(diǎn)，重點(diǎn)抓，重點(diǎn)帶動，以點(diǎn)帶面，推動工作開展。一是狠抓了質(zhì)量提升活動的啟動工作。出臺了在全系統(tǒng)開展質(zhì)量提升活動的意見，召開全系統(tǒng)電視電話會議進(jìn)行了部署，與中宣部、工信部、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、中國機(jī)械聯(lián)合會等部門和行業(yè)協(xié)會召開了聯(lián)系會，已經(jīng)組織開展了系列活動，各地兩局都成立了由一把手任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)?？梢哉f，質(zhì)量提升活動在全系統(tǒng)已經(jīng)蓬勃開展，成為今年工作的一個總抓手。檢測機(jī)構(gòu)整頓工作作為質(zhì)量提升活動的一項重要內(nèi)容，在前期充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，在全系統(tǒng)做出部署，各地按照總局部署和要求，正在扎實(shí)推進(jìn)。二是質(zhì)量安全狀況分析工作逐步深入。質(zhì)量安全狀況分析工作是作好質(zhì)量宏觀管理的重要基礎(chǔ)性工作，是質(zhì)檢部門的重要職責(zé)。從去年開始，我們加大探索力度，加強(qiáng)質(zhì)量安全狀況的分析。這項探索逐步深入，從概念的界定到體系的確立，再到指標(biāo)體系的逐步完善，都作出可貴的探索，邁出較大的步伐。三是積極探索大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化建設(shè)。各單位都主動樹立起“兩大”工作理念，主動加強(qiáng)協(xié)作配合，主動加強(qiáng)對外溝通聯(lián)系，作出積極探索。一季度總局與廣西自治區(qū)政府、陜西省政府簽署了合作備忘錄，積極落實(shí)地方政府對質(zhì)量安全負(fù)總責(zé)的責(zé)任，進(jìn)一步探索建立大質(zhì)量工作機(jī)制。食品司、食品局聯(lián)合召開了工作會議，對國內(nèi)食品監(jiān)管和進(jìn)出口食品監(jiān)管工作統(tǒng)籌做出安排，一并進(jìn)行部署。監(jiān)督司和檢驗司也聯(lián)合召開會議，對國內(nèi)產(chǎn)品監(jiān)管和進(jìn)出口商品檢驗監(jiān)管如何聯(lián)合互動做出安排，提出要求。這幾個司局的做法符合總局的工作要求，這種轉(zhuǎn)變看似簡單，但潛移默化中改變了以往的作法，是對建立大質(zhì)量工作機(jī)制，建設(shè)大質(zhì)檢文化的有益探索。由辦公廳牽頭，現(xiàn)已研究制定了大質(zhì)檢文化建設(shè)方案，在實(shí)踐層面也邁出了探索性步伐。四是啟動了“十二五”規(guī)劃編制工作，研究提出了編制工作初步方案，向國家發(fā)改委報送了建議納入國家“十二五”規(guī)劃的質(zhì)檢主要內(nèi)容和擬編制質(zhì)檢專項規(guī)劃的計劃。五是總局和兩委質(zhì)量管理體系起步運(yùn)行。進(jìn)行了體系運(yùn)行后的第一次內(nèi)審，查找了190多個問題，反饋各單位后都在積極制定改進(jìn)措施，體系信息應(yīng)用平臺建設(shè)也在加快進(jìn)行。以質(zhì)量管理體系為平臺，質(zhì)量管理基礎(chǔ)性工作得到加強(qiáng)，嚴(yán)格規(guī)章制度，嚴(yán)格日常管理，無論在質(zhì)量宏觀管理還是專業(yè)管理方面，深入研究，機(jī)關(guān)管理有所改進(jìn)。六是各項執(zhí)法監(jiān)管工作有力有序有效。按照岐山副總理“質(zhì)量是基礎(chǔ)，安全是底線”的要求，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)法把關(guān)和監(jiān)管，不斷加強(qiáng)風(fēng)險監(jiān)控，大力加強(qiáng)應(yīng)急處置，突出一個“早”字，加強(qiáng)一個“控制”，體現(xiàn)一個“引導(dǎo)”，強(qiáng)化一個“溝通”，工作很辛苦，也很有成效，基本完成了黨中央、國務(wù)院交付我們的任務(wù)，沒有出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性安全風(fēng)險，沒有形成熱點(diǎn)問題。尤其應(yīng)對突發(fā)事件方面，我們的處置經(jīng)驗更加豐富，措施更加有效。年初以來，按照國務(wù)院的`部署，在國家食品安全整頓工作辦公室的指導(dǎo)下，我們與有關(guān)部門加強(qiáng)配合，督促地方開展了問題乳粉徹查銷毀工作，指導(dǎo)各地質(zhì)監(jiān)局對乳制品生產(chǎn)企業(yè)開展清查，派出14個督查組對地方銷毀情況進(jìn)行監(jiān)督，保證按國務(wù)院規(guī)定期限完成銷毀任務(wù)，配合衛(wèi)生部及時向國務(wù)院提交總結(jié)報告，向社會發(fā)布了新聞通稿，有效平息了社會輿論。在豐田汽車召回事件中，我們主動多次和豐田公司協(xié)調(diào)，及時、果斷、科學(xué)地予以應(yīng)對，盡力化解矛盾，依法依規(guī)予以處理，最大程度地維護(hù)了消費(fèi)者的利益。

一季度工作成效體現(xiàn)在方方面面，我在這里就不一一列舉了?？傊患径雀鲉挝灰再|(zhì)量管理體系為抓手，都注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，干部隊伍的精神進(jìn)一步振奮，表現(xiàn)出了顧全大局、情系質(zhì)檢、開拓進(jìn)娶奮勇爭先的精神，各項工作有了新的進(jìn)步，呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭。借此機(jī)會，我代表總局黨組，向在座的各位表示衷心的感謝！

同時，我也從這次匯報會中感受到了一些問題和不足。一是工作進(jìn)展不平衡。在工作進(jìn)度上，有的快一些，有的慢一些。尤其是重點(diǎn)工作，有的還停留在方案制定階段，方案制定不細(xì)化，組織不健全，責(zé)任不明確。有的是剛剛開始起步，如質(zhì)檢工作聯(lián)系點(diǎn)工作、抓典型工作等，這中間存在一些客觀因素，但我們更要分析和查找主觀上的原因。二是改革創(chuàng)新不夠。形勢在不斷變化，黨中央、國務(wù)院不斷對我們的工作提出新的要求。我們面對的質(zhì)量安全形勢不容樂觀，一些重點(diǎn)行業(yè)和區(qū)域的質(zhì)量安全隱患一直沒有消除，必須死盯不放，嚴(yán)防死守。還有特種設(shè)備安全問題，世博會、亞運(yùn)會檢驗檢疫保障問題，技術(shù)性貿(mào)易壁壘問題等，都使我們面臨很大的壓力。面對新情況、新問題、新要求，有的單位還是習(xí)慣于過去的做法，在工作思路和觀念的轉(zhuǎn)變上還是不夠解放，對制約事業(yè)發(fā)展和工作開展的一些難點(diǎn)問題還在繞道走，對新辦法、新措施思考和研究不夠。三是黨風(fēng)、行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)沒有明顯好轉(zhuǎn)。一季度，系統(tǒng)內(nèi)的違法違紀(jì)案件仍有發(fā)生，涉及到一些領(lǐng)導(dǎo)人員，給我們再一次敲響警鐘，黨風(fēng)廉政建設(shè)必須一刻都不能放松，行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)必須改進(jìn)。

對于存在的這些問題，必須引起我們的足夠重視，采取切實(shí)措施加以解決?？偩謾C(jī)關(guān)和兩委，要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實(shí)苦干，給全系統(tǒng)帶個好頭，做好表率。要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，研判形勢，加強(qiáng)業(yè)務(wù)研究和指導(dǎo)，全面推動各項工作。

質(zhì)檢工作面臨各項任務(wù)依然十分繁重，我們要以更加振奮的精神狀態(tài)，更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，再接再厲，乘勢而上，按照既定目標(biāo)扎實(shí)推進(jìn)，確保圓滿完成全年各項工作任務(wù)。

（一）抓重點(diǎn)工作。今年的各項工作，要以推進(jìn)大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化建設(shè)為契機(jī)，狠抓重點(diǎn)，統(tǒng)籌推進(jìn)，通過重點(diǎn)工作帶動全面工作的落實(shí)。在這里，我再強(qiáng)調(diào)幾項重點(diǎn)工作。

一是抓質(zhì)量提升活動。要按照總局開展質(zhì)量提升活動總體方案的要求，抓推進(jìn)，抓深入，抓落實(shí)。同時，以此為平臺和抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)部建設(shè)、能力建設(shè)、制度建設(shè)以及人員管理工作，抓好檢測機(jī)構(gòu)整頓工作，使我們整個系統(tǒng)監(jiān)管能力和履職水平得到新的提升，促進(jìn)全國產(chǎn)品質(zhì)量水平的提升。

二是編制好“十二五”規(guī)劃?！笆濉币?guī)劃關(guān)系到質(zhì)檢事業(yè)未來五年發(fā)展，是涉及全局的一項重要工作?？偩殖闪ⅰ笆濉币?guī)劃編制領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，研究提出編制工作方案，確定重點(diǎn)研究課題、全系統(tǒng)征文等工作，并指導(dǎo)全系統(tǒng)做好編制規(guī)劃工作，爭取質(zhì)檢工作在國家和地方的規(guī)劃中得到應(yīng)有的體現(xiàn)。同時，認(rèn)真總結(jié)實(shí)施《質(zhì)量振興綱要》的經(jīng)驗，抓緊起草新的質(zhì)量發(fā)展綱要，研究提出今后一個時期質(zhì)量發(fā)展的階段性目標(biāo)、主要任務(wù)和工作措施。在扎實(shí)深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，研究建立質(zhì)量評價指標(biāo)體系，不斷完善和提高質(zhì)量安全狀況分析水平，為各級政府宏觀決策服好務(wù)。

三是抓好“兩大”建設(shè)。“兩大”建設(shè)既是當(dāng)前一項重點(diǎn)工作，也是一項關(guān)乎質(zhì)檢長遠(yuǎn)發(fā)展的重要工作，要聚集全系統(tǒng)智慧和力量推進(jìn)大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化建設(shè)。大質(zhì)檢文化建設(shè)側(cè)重于系統(tǒng)內(nèi)部，大質(zhì)量工作機(jī)制側(cè)重于全社會，但有內(nèi)在聯(lián)系。下一步，總局要成立一個統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)兩個工作組，全面負(fù)責(zé)“兩大”建設(shè)，確?！皟纱蟆苯ㄔO(shè)齊頭并進(jìn)。當(dāng)務(wù)之急是制定好建設(shè)方案，把大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化的內(nèi)涵、外延界定清楚，明確研究路徑，搞好理論研究和實(shí)踐探索，確保相互促進(jìn)。辦公廳已經(jīng)提出了大質(zhì)檢文化建設(shè)方案，正在征求各司局意見，要盡快提交黨組會審議，下發(fā)實(shí)施，并注意在實(shí)踐中不斷修正完善；大質(zhì)量工作機(jī)制建設(shè)方案，牽頭司局要盡快制定。

四是抓好檢測機(jī)構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略研究。檢測機(jī)構(gòu)整頓是一項年初并沒有部署，根據(jù)實(shí)際情況及時調(diào)整的重要工作。要按照4月15日全系統(tǒng)檢測整頓工作視頻會議的部署，扎實(shí)做好整頓工作，確保責(zé)任到位、措施到位。在今年全面整頓、全面摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)面向市場的檢測機(jī)構(gòu)改革，加快檢測機(jī)構(gòu)的體制機(jī)制改革步伐，探索實(shí)行股份制改造等。改革關(guān)系到檢測機(jī)構(gòu)的長遠(yuǎn)發(fā)展，也是一個長期的過程。認(rèn)監(jiān)委要充分做好調(diào)研，制定出切實(shí)可行的實(shí)施方案。

六是繼續(xù)抓好總局和兩委機(jī)關(guān)質(zhì)量管理體系建設(shè)。根據(jù)第一次內(nèi)審情況，做好內(nèi)審后的糾正及糾正措施的跟蹤驗證工作，確保質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運(yùn)行。抓緊做好信息應(yīng)用平臺的試運(yùn)行工作，推動機(jī)關(guān)的規(guī)范化管理。由人事司牽頭，抓緊拿出機(jī)關(guān)工作績效考核辦法和對各地兩局、直屬事業(yè)單位、企業(yè)的績效考核辦法，制定考核指標(biāo)體系，明確考核標(biāo)準(zhǔn)，盡快出臺實(shí)施。要切實(shí)加強(qiáng)考核工作，以考核促進(jìn)機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)水平的提高。

七是抓好產(chǎn)品質(zhì)量安全風(fēng)險監(jiān)控和應(yīng)急管理工作。這是做好質(zhì)量安全監(jiān)管的重中之重。要不斷完善質(zhì)量安全風(fēng)險監(jiān)管體系，加快完善產(chǎn)品質(zhì)量安全風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險研判、風(fēng)險預(yù)警和快速處置機(jī)制。要在意識上不斷加強(qiáng)，應(yīng)急處置上不斷完善，對區(qū)域性、行業(yè)性、系統(tǒng)性安全風(fēng)險，群眾反映強(qiáng)烈的質(zhì)量安全問題，領(lǐng)導(dǎo)批示的重點(diǎn)問題，發(fā)現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題，通過質(zhì)量安全風(fēng)險監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量安全風(fēng)險早發(fā)現(xiàn)、早研判、早預(yù)警、早通報、早處置，采取有針對性的措施，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

八是切實(shí)抓好黨風(fēng)、行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)。要全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。廉政建設(shè)這根弦任何時候都不能有絲毫放松，要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進(jìn)反腐倡廉各項任務(wù)的落實(shí)。要加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，嚴(yán)格制度執(zhí)行程序和環(huán)節(jié)。要大力推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，強(qiáng)化服務(wù)措施?？偩謾C(jī)關(guān)一定要帶好頭，起到表率作用，以質(zhì)量管理體系建設(shè)為抓手，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，落實(shí)崗位職責(zé)，切實(shí)提高機(jī)關(guān)管理水平和服務(wù)水平。

我在這里點(diǎn)到的是涉及全局性的重點(diǎn)工作，涉及多個司局。各司局一定要高度重視，牽頭單位要認(rèn)真履行牽頭責(zé)任，配合單位要全力做好配合，密切協(xié)作，共同推進(jìn)。在抓住重點(diǎn)的同時，各項日常工作也不能放松。要確保重點(diǎn)工作有突破，全面工作有進(jìn)步。

（二）抓推進(jìn)落實(shí)。對部署的各項工作，重在落實(shí)，重在持之以恒，重在嚴(yán)格管理。對各項工作，只要有部署、有安排、有要求，就要雷厲風(fēng)行，狠抓落實(shí)。下一階段的工作，我們要在第一季度良好開局的基礎(chǔ)上，圍繞督促落實(shí)這條主線，加強(qiáng)對決策部署和各項工作的督促檢查，完善層級督查機(jī)制，加大檢查考核力度，嚴(yán)格獎懲措施，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，促進(jìn)各項工作落實(shí)，推動各項工作開展。

（三）抓工作進(jìn)度。針對工作不平衡的問題，既有工作質(zhì)量水平的不平衡，也有工作進(jìn)度上的不平衡。對部署的各項工作，在解決質(zhì)量問題的同時，要加快工作進(jìn)度。各項工作要不等不靠，盡量往前趕，在進(jìn)度上想辦法。當(dāng)然，進(jìn)度要服從于質(zhì)量，不能講進(jìn)度就不講質(zhì)量。要按照既定部署，扎實(shí)向前推進(jìn)，要有一種時不我待、鍥而不舍的精神。各有關(guān)司局要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，制定切實(shí)可行的工作方案，推進(jìn)重點(diǎn)工作的開展，無論遇到什么困難，都要一步一個腳印地扎實(shí)抓下去。

（四）抓督促指導(dǎo)。對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)要一一進(jìn)行梳理，制定責(zé)任分解，分門別類拿出工作方案，按時間進(jìn)度要求進(jìn)行督促檢查，把各種薄弱環(huán)節(jié)逐個予以克服和解決。各單位工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，司局長要親自抓，親自負(fù)責(zé)，制定切實(shí)措施，該解決的問題盡快解決，只有這樣，才能提高工作。對工作落實(shí)中的各類問題和困難，各單位要加強(qiáng)調(diào)研，及時進(jìn)行研究，努力加以克服解決，不斷推進(jìn)工作落實(shí)。兩委也好，各司局也好，都是牽頭抓總的，都承擔(dān)著對全系統(tǒng)進(jìn)行指導(dǎo)的職責(zé)。各單位一定要在提高工作質(zhì)量上下功夫，多思考工作，多研究工作，多思索如何提高工作水平，做好對全系統(tǒng)的指導(dǎo)。

（五）抓開拓創(chuàng)新。這是一個常說常新的話題。大家要看到，形勢的發(fā)展不斷對我們的原有工作體制機(jī)制提出挑戰(zhàn)，老辦法解決不了新問題，沒有創(chuàng)新就沒有出路。我們要從事業(yè)發(fā)展興衰成敗的高度，切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新意識，實(shí)事求是，積極創(chuàng)新，針對質(zhì)檢工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，不等不靠，大膽創(chuàng)新，積極主動地深化各項改革，通過改革創(chuàng)新，不斷完善體制機(jī)制，提升質(zhì)檢工作能力和水平。特別是在大質(zhì)量工作機(jī)制和大質(zhì)檢文化建設(shè)方面，需要大家齊心協(xié)力，共同探討，共同研究。希望各單位在下一階段的工作中拿出更多精力、更多時間研究這項工作，推進(jìn)這項工作。

同志們，今年的工作已全面鋪開，有了堅實(shí)基礎(chǔ)，出現(xiàn)良好發(fā)展勢頭。我們面臨的任務(wù)還很重、頭緒還很多、壓力也很大。讓我們以更加昂揚(yáng)向上、攻堅克難的精神狀態(tài)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，確保全面完成今年的各項工作任務(wù)，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇七

同志們：

今天，我們在這里召開迎接市“四五”普法活動檢查動員會，主要任務(wù)是：總結(jié)我市去年的普法工作，討論研究開展全市“四五”普法檢查驗收工作，布置相關(guān)單位協(xié)助做好迎接全省“四五”普法考核驗收工作事項。剛才，xxx同志就有關(guān)工作作了說明。同志們會后要按照這次會議部署，認(rèn)真落實(shí)相關(guān)工作，做好充分準(zhǔn)備，迎接全省“四五”普法考核驗收。下面，我就如何做好我市今年的普法工作，強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見。

一、充分認(rèn)識新時期普法工作的重要性，進(jìn)―步增強(qiáng)做好普法工作的責(zé)任感。

加強(qiáng)普法工作，是社會主義法制建設(shè)的重要內(nèi)容，是實(shí)施依法治國基本方略的重要環(huán)節(jié)，是維護(hù)社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)工。作。黨的十六大把“社會主義民主更加完善，社會主義法制更加完備，依法治國基本方略得到全面落實(shí)，人民的政治、經(jīng)濟(jì)和文化權(quán)益得到切實(shí)尊重和保障”作為全面建設(shè)小康社會的重要目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)要“加強(qiáng)法制宣傳教育，提高全民法律素質(zhì)”。黨的十六屆四中全會強(qiáng)調(diào)要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國的有機(jī)統(tǒng)一，進(jìn)一步貫徹好依法治國基本方略。這對我們普法工作提出了新要求，是我們做好普法工作的指導(dǎo)方針。我們一定要從政治的，戰(zhàn)略的、全局的高度，充分認(rèn)識做好新時期普法工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)做好普法工作的責(zé)任感。

(一）做好普法工作，是加強(qiáng)競的執(zhí)政能力建設(shè)，提高執(zhí)政水平的一項重要內(nèi)容．黨的十六屆四中全會提出加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，強(qiáng)調(diào)要堅持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。依法執(zhí)政作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項重要內(nèi)容，它要求各級政府和廣大干部要牢固樹立法制意識，按照依法治國方略的要求依法決策、依法行政，做到知法、守法、用法。同時，它還要求人民群眾要培養(yǎng)和形成法律意識，依法行使權(quán)利和履行義務(wù)，依法參與管理國家經(jīng)濟(jì)、政治和社會事務(wù)，努力在全社會營造―種良好的法治環(huán)境。只有通過加強(qiáng)普法教育工作，迅速提高全民的法律素質(zhì)，尤其是增強(qiáng)公職人員的法制觀念和依法辦事能力，才能加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，提高執(zhí)政水平。

(二)做好普法工作，是維護(hù)社會穩(wěn)定，構(gòu)建“和諧xx”的必然要求。普法工作是構(gòu)建和諧社會的重要思想基礎(chǔ)，是推進(jìn)xx現(xiàn)代化建設(shè)的重要保障。黨的十六屆四中全會提出構(gòu)建社會主義和諧社會的目標(biāo)，省委和市委也分別提出了建設(shè)和諧xx和“和諧xx”的要求。我們要構(gòu)建“和諧xx”必然要加強(qiáng)普法工作，做到普法工作先行。普法工作開展得是否到位，公民法律素質(zhì)程度的高低及社會秩序的好壞，直接影響到xx的'安危穩(wěn)定。我們一定要著眼于構(gòu)建“和諧xx”這一目標(biāo)，堅持不懈地做好普法工作，努力在全社會營造學(xué)法、知法、守法、用法、護(hù)法的濃厚氛圍，使執(zhí)法機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法，保證法律的正確實(shí)施，正確處理人民內(nèi)部矛盾，維護(hù)和促進(jìn)社會穩(wěn)定；使人民群眾正確理解法律法規(guī)和國家政策，分清合法與非法，依法行使權(quán)利和履行義務(wù)。只有這樣，構(gòu)建“和諧xx”的目標(biāo)才能順利推進(jìn)。

(三)做好普法工作，是規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展的客觀需要。從某種意義上講，市場經(jīng)濟(jì)就是法制經(jīng)濟(jì)。建立和完善市場經(jīng)濟(jì)秩序，就是要依法管理市場，運(yùn)用法律和經(jīng)濟(jì)手段引導(dǎo)和規(guī)范市場行為，創(chuàng)造一個良好的法治環(huán)境。就我市來說，市委制定了“工業(yè)立市”發(fā)展戰(zhàn)略，提出了建設(shè)“***經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”的宏偉目標(biāo)。這些戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開健全完善的法制環(huán)境，離不開公民的良好素質(zhì)和自覺遵紀(jì)守法意識作基礎(chǔ)。因此，我們必須做好普法工作，切實(shí)提高全民的法律意識和素質(zhì)，努力提升政府效能、規(guī)范市場秩序，全面優(yōu)化法治環(huán)境，積極打造投資樂園，廣泛吸引各類生產(chǎn)要素向xx流動和聚集。只有這樣,全市經(jīng)濟(jì)社會才能健康發(fā)展，建設(shè)“***經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”的目標(biāo)才能如期實(shí)現(xiàn)。

二、以科學(xué)發(fā)展現(xiàn)為指導(dǎo)，切實(shí)抓好今年普法教育各項工作。

科學(xué)發(fā)展觀是我們黨領(lǐng)導(dǎo)社會主義建設(shè)和改革開放實(shí)踐的科學(xué)總結(jié)，是解決經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中突出問題和深層次矛盾的理論武器，是新世紀(jì)新階段關(guān)系全國發(fā)展全局的指導(dǎo)方針。做好普法工作，要求我們必須樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)普法工作。今年的普法教育工作，要按照這次市普法領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議的要求，重點(diǎn)抓好如下幾項工作：

用法工作，領(lǐng)導(dǎo)干部也要樹立起自覺學(xué)法用法的新理念，通過學(xué)法用法，進(jìn)一步提高依法決策、依法執(zhí)政、依法管理的能力，帶頭推進(jìn)社會的法治化、規(guī)范化。

(二）針對校園安全問題，切實(shí)抓好青少年的法制教育。青少年違法犯罪問題比較突出，是現(xiàn)階段一個不容忽視的社會問題。近期我市接二連三發(fā)生幾起惡性的青少年犯罪案件，令人痛心，必須引起全社會的高度重視。青少年法制教育是一項社會系銑工程，需要堅持多管齊下，有關(guān)部門、學(xué)校、家庭、社會齊抓共管。各級教育部門要負(fù)起主要的法制教育責(zé)任，宣傳，公安、檢察、法院以及維穩(wěn)和綜治部門要積極配合協(xié)調(diào)，切實(shí)加強(qiáng)法制教育，嚴(yán)格管理，嚴(yán)加防范，進(jìn)一步做好預(yù)防青少年違法犯罪工作，讓家長和學(xué)生增加安全感。要認(rèn)真落實(shí)中央維穩(wěn)和綜治委等六部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范兼職法制副校長職責(zé)和選聘管理工作的意見》，調(diào)整充實(shí)中小學(xué)校法制副校長，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助、指導(dǎo)他們開展法制宣傳教育土作，及時發(fā)現(xiàn)典型，交流推廣經(jīng)驗，促進(jìn)青少年法制教育的扎實(shí)開展。同時，要充分整合校內(nèi)外的資源優(yōu)勢，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)，不斷提高青少年學(xué)生法制教育的質(zhì)量效果。

(三)圍繞社會穩(wěn)定大局，大力做好打擊‘六合彩’賭博活動的宣傳教育?！傲喜省辟€博活動在我市一些城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村蔓延發(fā)展，給廣大人民群眾正常的生產(chǎn)、生活秩序和社會穩(wěn)定造成極大的危害。市委、市政府高度重視打擊“六合彩”賭博活動這項工作。去年，我們采取了一系列嚴(yán)打整治措施，取得了較好的效果．但查禁“六合彩”賭博活動不可能畢其功于一役，必須堅持常抓不懈；如果稍一放松，就會死灰復(fù)燃，甚至越演越烈。我們必須充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，加大宣傳力度，使廣大市認(rèn)清其欺騙性和危害性，形成全民抵制、全社會共同討伐的氛圍。要堅持專項整治與經(jīng)常性打擊活動相結(jié)合，以政法機(jī)關(guān)為主，各方面通力合作，綜合治理，形成嚴(yán)厲打擊的高壓態(tài)勢，堅決打好這場聲勢浩大的人民戰(zhàn)爭，鈀“六合彩”外圍賭博危害控制在最低程度。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇八

同志們：

今天的會議是局班子研究決定召開的，主要目地是簡要總結(jié)回顧上半年工作，查找工作中的問題和不足，全面分析我們當(dāng)前面臨的新形勢、新任務(wù)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、振作精神，明確下半年工作目標(biāo)，為開創(chuàng)人事勞動和社會保障工作新局面，干出新業(yè)績，鑄就新輝煌夯實(shí)基礎(chǔ)。

剛才，各科室主要負(fù)責(zé)人都對上半年工作進(jìn)行了總結(jié)。可以說，各科室的工作措施得力，方法得當(dāng)，做的都很出色，匯報過程中，底數(shù)清，數(shù)字明，總結(jié)的也都很有特點(diǎn)?？偟膩碇v，大家都克服了人手少，任務(wù)量大的困難，充分調(diào)動了全科室人員的主觀能動性和工作積極性，取得了一定的成就，為企業(yè)，為基層辦了多件看得見、摸得著的好事實(shí)事，各項目標(biāo)任務(wù)達(dá)到了“時間過半，任務(wù)超半完成”的要求。

下面，根據(jù)局班子會議研究，我重點(diǎn)講三點(diǎn)意見：

一、積極進(jìn)取，上半年工作成績喜人。

今年以來，我局堅定不移的貫徹落實(shí)“優(yōu)化環(huán)境，加速發(fā)展”會議精神，堅持以民為本，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，較好的發(fā)揮出人事勞動和社會保障部門的職能作用，推動了全縣經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康快速發(fā)展，有效的維護(hù)了社會穩(wěn)定。具體講，一是市達(dá)目標(biāo)進(jìn)度較快。人才工作扎實(shí)推進(jìn)。引進(jìn)本科以上學(xué)歷人才29人（津西28人，縣醫(yī)院1人），按期舉辦人才招聘會，為120名畢業(yè)生找到了就業(yè)門路。45名農(nóng)、林、牧專業(yè)的畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)，18名本科畢業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉，支援農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)。公務(wù)員培訓(xùn)712人，人事代理已達(dá)8家，代理人數(shù)314人，專業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)不斷提高，人事工作正向規(guī)范化、制度化的軌道邁進(jìn)。兩個確保得到進(jìn)一步鞏固，抓住上半年我縣企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長較快的時機(jī)，新增養(yǎng)老保險參保人員1227人，失業(yè)保險參保人員1608人，分別完成市達(dá)目標(biāo)的61.4%和81.4%。清收企業(yè)保險欠費(fèi)729萬元，完成市達(dá)目標(biāo)的182%，初步扭轉(zhuǎn)了入不敷出、寅吃卯糧的被動局面，有效的保證了養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放。二是好事實(shí)事逐步落實(shí)。啟動實(shí)施了《遷西縣困難企業(yè)退休人員醫(yī)療救助辦法》，摸清了底數(shù)，已有78家企業(yè)的1861人被列入救助范圍。將暫時解決我縣困難企業(yè)退休職工報銷醫(yī)藥費(fèi)難，造成因病致貧、因病致困、因病返貧的問題。購置了電子大屏幕一個，完善了農(nóng)村剩余勞動力資源數(shù)據(jù)庫，一個輔射縣鄉(xiāng)村的三級勞動力供求信息網(wǎng)絡(luò)初成形成。下崗失業(yè)人培訓(xùn)291人，新增就業(yè)崗位1841個，及時發(fā)放再就業(yè)優(yōu)惠證313本，幫助309名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，有效的將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi)。加快勞務(wù)輸出步伐，打造黃金品牌，積極引導(dǎo)農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，千方百計增加農(nóng)民收入。目前，輸出農(nóng)村剩余勞動力1215人，南部地區(qū)占85%以上，年可為農(nóng)民增加收入近1000萬元。三是重點(diǎn)工作開展井然有序。組建了勞動保障事務(wù)站，使勞動保障工作向基層延伸；參與糧食系統(tǒng)、晶品鏈條集團(tuán)等十余家企業(yè)的改制活動，充分發(fā)揮出主力軍的作用；用人制度改革不斷深化，成功地為街道辦、縣財政局、自來水公司三家單位公開聘了25名工作人員；醫(yī)療保險制度不斷完善，確保了醫(yī)療保險系統(tǒng)的規(guī)范運(yùn)行；勞動執(zhí)法力度不斷增大，為勞動者挽回經(jīng)濟(jì)損失近14萬元；勞動合同管理工作逐步深入，全縣企業(yè)新簽、補(bǔ)簽勞動合同7860份，有效地規(guī)范了企業(yè)的'用工行為；救助工程穩(wěn)固實(shí)施，保證了特困群體的基本生活；政務(wù)公開成為樣板工作，保定區(qū)的同行專程學(xué)習(xí)了我局的先進(jìn)經(jīng)驗。此外，農(nóng)保、社?；?、機(jī)關(guān)事業(yè)單位失業(yè)保險、工資福利、職工退休、黨建包村等工作也取得了較大的成績。

上半年工作取得的成績主要是來自于以下三點(diǎn)，一是堅持以人為本，抓隊伍建設(shè)。上半年，我局通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動和深化拓展樹人勞社會干部形象活動，抓行風(fēng)，抓黨風(fēng)，抓人的建設(shè)，提高綜合素質(zhì)和服務(wù)水平和工作水平，精神面貌不斷更新，行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，為各項工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。二是樹牢民本意識，多為群眾辦好事實(shí)事。今年，我局針對自身職能，提出了做深做實(shí)十項工作的要求。全局上下圍繞這十項工作干事，想事，得到了社會各屆和上級領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。三是站要維護(hù)穩(wěn)定大局的角度出發(fā)，考慮各項工作。穩(wěn)定是開展一切工作的基礎(chǔ)。今年，局班子始終把維護(hù)社會穩(wěn)定擺在突出位置，正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，尋求人事勞動和社會保障工作與社會穩(wěn)定的最佳結(jié)合點(diǎn)，才把握住各項人事勞動和社會保障工作的節(jié)奏和力度。

作中缺少一股實(shí)勁，缺乏一定的深度，雖說工作有一定進(jìn)展，但離目標(biāo)還有一定距離；三是主觀能動性不強(qiáng)，有依賴性，表現(xiàn)在工作中，就是不積極主動去抓工作，而是去等工作，遇到復(fù)雜情況，不是著力去想辦法解決，而是將問題上繳，自已想辦法脫身，特別是在工作壓力大的情況下，有極個別講代價，報委屈現(xiàn)象；四是全局一身盤棋的意識樹的不牢，表現(xiàn)在工作中，就是需要幾個科室相互配合完成的事情，講本科室利益，講個人利益，各自為戰(zhàn)，不能很好地進(jìn)行協(xié)調(diào)配合，更有甚者，劃小圈子，搞條塊分割，講你們稱我們，造成有的工作脫節(jié)，環(huán)環(huán)不能相扣；五是科室內(nèi)部管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，上緊下松，表現(xiàn)在工作中，就是局班子強(qiáng)調(diào)注意的事情，科室落實(shí)不到位，打折扣，如信息反饋工作動筆、動手、動腦的少。六是節(jié)支意識淡薄，多數(shù)科都以想方設(shè)法去完成創(chuàng)收任務(wù)，但是有的科室的節(jié)支自覺性不高，缺少過緊日子的思想。

二、認(rèn)清形勢，堅定做好工作的信心。

當(dāng)前，已進(jìn)入七月份，是完成全年目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵時期。為此我們必須正確認(rèn)清當(dāng)前形勢。首先要有榮譽(yù)感和使命感，我局各項工作歷來是社會各界所關(guān)心和支持的，信任度較高，縣委縣政府今年將我局的再就業(yè)和醫(yī)改二件工作納入了為群眾辦的十件實(shí)事之中，特別是下崗失業(yè)人再就業(yè)工作定期召開聯(lián)席會議，當(dāng)場解決問題，縣政府近期將聽取我局醫(yī)改和社會保險兩個專題匯報，縣委孫法仲副書記親自部署人事人才工作，這些都為我們進(jìn)一步開展工作，創(chuàng)造了一個較好的外部環(huán)境。其次，要有危機(jī)感和緊迫感，從目前各項目標(biāo)完成情況看，感覺到欠帳較多，壓力很大。具體講，再就業(yè)工作完成情況不太令人滿意，對大齡困難就業(yè)對象的幫扶政策早已出臺，但是現(xiàn)在還沒有真正落實(shí)到位；社會保險擴(kuò)面形勢與年初不同，下半年，受此次中央宏觀調(diào)控政策在我縣產(chǎn)生的影響，擴(kuò)面工作向前推進(jìn)所受到的阻力將進(jìn)一步增強(qiáng)，清欠工作難度會進(jìn)一步加大；工傷保險于今年1月1日正式實(shí)施，到目前我縣尚未實(shí)施，新老工傷保險的正常接軌已成為當(dāng)務(wù)之急；遷西縣困難企業(yè)退休人員醫(yī)療救助辦法只是解決企業(yè)退休人員醫(yī)療費(fèi)問題權(quán)宜之計，與城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險制度平穩(wěn)對接需深入研究；人才引進(jìn)力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)，應(yīng)引進(jìn)的人才廖廖無己，對于我縣人才需求現(xiàn)狀，只是杯水車薪，人才市場的有場無市問題成為制約人才工作向深推進(jìn)的一個不可忽視的阻礙；勞動力市場功能與管理機(jī)制不匹配；目前適當(dāng)放開定點(diǎn)藥店，對符合條件的藥店納入醫(yī)保范圍亟待解決。綜上所述，雖然當(dāng)前形勢喜人，但是如不盡快解決以上問題，完成年初制定的目標(biāo)將會有落空的危險。因此，大家堅定信心，不能有絲毫的松懈心理和盲目樂觀，必須算好時間帳，倒排工期，以只爭朝夕的決戰(zhàn)姿態(tài)，去迎接每一項挑戰(zhàn)。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我是武漢市第三十八中學(xué)校長沈連柱。我想就出國留學(xué)對我們工作和生活的幫助，與各位分享自己的體會。我先從“分享”這兩個字說起。我第一次注意這個詞，是xx年在北師大參加校長培訓(xùn)學(xué)習(xí)時經(jīng)常聽會議或課程主持人講。xx年在新加坡聽新加坡教育部吳中博副司長《知識管理》講座時，對“分享”又有了新的認(rèn)識。知識有“不可替代性、不可逆轉(zhuǎn)性、不會損耗性”，知識也“可以共享”而旦還“能夠增值”。我很喜歡分享這種說法，我也很希望分享各位的成果、分享各位的快樂。成果和快樂不會在分享中損耗，反而能夠增值。

xx年年2月4日回國，2月5日上班就看到武昌區(qū)人大副主任（曾任武昌區(qū)教育局黨委書記）送給我一本他自己的著作《行成于思》，該書由我們市教育局謝世腰局長寫序《思之所至，情之所在》。讀完之后，我深受啟發(fā)，并且產(chǎn)生了一個沖動：寫一本自己成長經(jīng)歷的書，不能出版就自己看。說干就干，在春節(jié)期間，我將參加工作24年來的體會、發(fā)表的論文、記者采訪我的新聞報道、在新加坡寫的作業(yè)等整理成一本《一個普通中學(xué)校長的成長歷程》，分四部分：大巴山的'歷練、走進(jìn)西藏、初為校長、留學(xué)南洋?，F(xiàn)在已整理了13萬多字。整理過去的材料，雖然過程很辛苦，但是對自己成長的歷程、對自己做人的態(tài)度是一次非常有意義的反思。

臨回國前，王磊、楊延昭等同學(xué)曾經(jīng)考我：回國后你怎么向領(lǐng)導(dǎo)匯報留學(xué)情況？我當(dāng)時的想法是從三個方面匯報：學(xué)一點(diǎn)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)知識，更好地工作和生活；學(xué)一點(diǎn)系統(tǒng)思維理論，加強(qiáng)五項修煉；學(xué)一點(diǎn)平衡計分卡操作技術(shù)，應(yīng)對教育變革的管理。

何謂平衡計分卡？三部分：評價系統(tǒng)、戰(zhàn)略管理系統(tǒng)、溝通工具。是一種整合短期行為與長期戰(zhàn)略的重要工具。世界經(jīng)濟(jì)500強(qiáng)有80%的企業(yè)正在運(yùn)用卡普蘭的平衡計分卡，新加坡xx年年會有10多所學(xué)校引入平衡計分卡，據(jù)說，上海也有學(xué)校正在引入平衡計分卡。我想，武漢什么時候也有學(xué)校走在世界管理變革的前沿？通過研讀「美」保羅·尼文著的《平衡計分卡》，我對幾個過去耳熟能詳?shù)脑~：使命、價值觀、遠(yuǎn)景、戰(zhàn)略、目標(biāo)、指標(biāo)等有了更深的認(rèn)識。同時也重新審視了有關(guān)個人的平衡：修身、齊家、治國、平天下。修身：學(xué)習(xí)知識技能，磨煉意志，修養(yǎng)品德。齊家：穩(wěn)定情感，廣結(jié)人脈，積極處理好人際關(guān)系。治國：扎扎實(shí)實(shí)做好自己分內(nèi)的事情。平天下從做好“分內(nèi)事”得到的經(jīng)驗出發(fā)，擴(kuò)展“分內(nèi)事”，提升自己的位置。

系統(tǒng)思維的基本觀點(diǎn)：系統(tǒng)是由許多部分組成的，盡管各個部分盡善盡美，但如果部分和部分之間互動關(guān)系不良或配合不良，整個系統(tǒng)也會不良。提倡：不僅把每個部分做好，還要管理好部分與部分之間的配合關(guān)系的部分。系統(tǒng)思考修煉的精義在于心靈的轉(zhuǎn)換。五項修煉指：

1、自我超越，指的是心、是態(tài)度、是動力。

2、心智模式，指的是腦、是能力、是智商。

3、共同愿景，指的是集體的心、是動力。

4、團(tuán)隊學(xué)習(xí)，指的是集體的腦、是集體的力量與智慧。

5、系統(tǒng)思維，就是。

第五項修煉的重點(diǎn)，是系統(tǒng)、是大環(huán)境。

《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》不僅對我們的工作有幫助，而且可以幫助我們提高生活質(zhì)量。這門課程一再告誡我們：像經(jīng)濟(jì)學(xué)家一樣思考。經(jīng)濟(jì)學(xué)是研究稀缺條件下人們?nèi)绾巫龀鲞x擇以及這些選擇對社會影響的科學(xué)。其核心原理：1.稀缺原理（也稱為無免費(fèi)午餐原理）：人的需求無限，但是可以獲得的資源有限。因此對一種商品擁有越多，必然導(dǎo)致對另一種商品擁有越少。2.成本-收益原理：當(dāng)且僅當(dāng)交易的額外收益越過額外成本時，個人（企業(yè)或者社會）才會進(jìn)行交易。3.并非所有的成本和收益都同等重要原理：有些成本和收益（如機(jī)會成本以及邊際成本和收益）會對決策的制定產(chǎn)生影響，但是還有些成本和收益（如沉沒成本以及平均成本和收益）與決策無關(guān)。其關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)剩余、機(jī)會成本、邊際成本、邊際收益、沉沒成本等。

例1：追求完美態(tài)度的變化。邊際收益與邊際成本。根據(jù)邊際成本遞增-邊際收益遞減原理，一個理性經(jīng)濟(jì)人做清潔衛(wèi)生不會追求100%的干凈。

例2：對會議遲到的管理舉措：獎勵準(zhǔn)時到會者。機(jī)會成本，成本-收益原理。遲到1-5分鐘，機(jī)會成本很高，若遲到得不到獎勵的，若20元/次，則機(jī)會成本是1200元-240元/小時，遲到1-5分鐘所產(chǎn)生的收益（包括現(xiàn)金及精神層面收益）會遠(yuǎn)小于機(jī)會成本。若與會者是一個理性經(jīng)濟(jì)人，他就不會選擇遲到。

謝謝各位！

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)“關(guān)于在集團(tuán)范圍內(nèi)集中開展安全生產(chǎn)大檢查”的指示精神，根據(jù)《_____公司安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案》的工作安排，整改于20__年7月5日至9月期間為“百日安全”活動，確立每周三為安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建大檢查日，作為制度長期堅持下去，全面開展安全生產(chǎn)大檢查工作。現(xiàn)將安全大檢查工作情況總結(jié)匯報如下：

一、提高認(rèn)識，明確目標(biāo)和要求。

根據(jù)____集團(tuán)有限公司安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案，公司在__水泥安全檢查檢查組“6.22”檢查之后，在公司大修預(yù)留問題較多，安全安全隱患整改滯后、檢查結(jié)果名次最后的不利情況下，為了扭轉(zhuǎn)現(xiàn)場衛(wèi)生“臟、亂、差”和安全隱患整改工作滯后局面，公司領(lǐng)導(dǎo)于7月1日先行召開了專題會議，李繼東董事長、謝泰堅總經(jīng)理親自部署，落實(shí)任務(wù)。會議將此次活動定為“百日安全”活動，要求各部門針對本次活動，精心組織，制定檢查方案，明確分工，落實(shí)責(zé)任。按照全覆蓋、零容忍、嚴(yán)查處、重實(shí)效的總要求，在6月“安全生產(chǎn)月”活動中開展的安全生產(chǎn)大檢查基礎(chǔ)上，進(jìn)一步全面深入、細(xì)致徹底地開展安全大檢查活動。要求將安全檢查覆蓋到公司每個部門、車間、每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)、每個生產(chǎn)崗位，不留死角和盲區(qū);檢查過程中檢查出的隱患和問題，以“零容忍”的態(tài)度進(jìn)行治理和整改，不放過任何一個隱患;以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，對違章違規(guī)行為、隱患排查治理不力的相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理;檢查結(jié)果“重實(shí)效”，不能走過場。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)以上各項工作，公司成立安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，以董事長組長，總經(jīng)理為副組長，其他部門主要負(fù)責(zé)人為主要成員。公司在7月1日召開20__年下半年工作會議時，制定了公司每周三下午進(jìn)行一次安全標(biāo)準(zhǔn)化綜合大檢查的制度。由董事長、總經(jīng)理親自帶領(lǐng)導(dǎo)，安環(huán)部牽頭分別組成電氣組、設(shè)備組、工藝組、消防組、礦山組等檢查小組。將中材集團(tuán)和中材水泥的華南檢查組對本公司檢查出來的安全整改項作為安全工作的首要任務(wù)。同時，將每周安全檢查作為安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建重點(diǎn)項目之一，以水泥部作為安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范班組試點(diǎn)，以預(yù)熱發(fā)電作為安標(biāo)創(chuàng)建試點(diǎn)車間，以點(diǎn)帶面帶動公司全面安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

三、檢查安排。

第一階段，7月5日前由安全環(huán)保部制定安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案并組織召開動員會議，部署各項工作。對“6.22安全月”檢查出的安全隱患制定整改計劃、方案落實(shí)整改內(nèi)容。

第二階段，7月5日-9月18日，由安環(huán)部組織，董事長、總經(jīng)理、主管生產(chǎn)總經(jīng)理助理、主管技術(shù)的副總工公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)，各車間、部門第一負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人參加參加的，安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建周大檢查制度，創(chuàng)立到實(shí)施共進(jìn)行了10次，檢查出的的安全隱患和落實(shí)到責(zé)任部門、責(zé)任人限期整改。

在進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，并同時開展落實(shí)“7.25”中材集團(tuán)和中材水泥檢查整改工作，對中材集團(tuán)23個項目，分解成135個小項分工到車間部門，落實(shí)責(zé)任人，分階段、分層級，落實(shí)整改，到9月18日已整改了94項，還剩41項整改任務(wù)在持續(xù)推進(jìn)中。

第三階段，9月18日-9月20日進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查工作總結(jié)。

公司(本部)檢查組成員：_____。

四、重點(diǎn)安全管理工作。

1、6月10日至8月10號水泥庫鋼板庫結(jié)構(gòu)加固工程;。

4、9月2日至10月2日為1號水泥庫清庫工程，將質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場、安全的落實(shí)到人，綜合協(xié)同對清庫工程行使甲方監(jiān)管。對外協(xié)施工隊伍資質(zhì)，人員培訓(xùn)，特種作業(yè)資格，施工方案、開工申請等審核，現(xiàn)場檢查，防護(hù)措施落實(shí)等有效監(jiān)控，使該項工作按方案計劃推進(jìn)中。

5、依據(jù)安標(biāo)的要求和制度完善的需要，修訂、編制了公司的《外包單位安全生產(chǎn)管理協(xié)議(20__08修訂)》、《gc039外包工程施工安全管理制度》(試行)。

6、公司在7月1日至今的“百日安全”活動持續(xù)了80天，公司將嚴(yán)格檢查、按個考核、落實(shí)考核，爭取完成“百日安全無事故，生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生根本改變，安標(biāo)整改工程持續(xù)快速推進(jìn)”的目標(biāo)。

五、存在問題和措施。

1、整改進(jìn)度較慢。

公司本部生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境有了大的改善，集團(tuán)“7.25”的安全隱患整改項截止今日，完成了99小項，還有36項(__集團(tuán)23個大項分解成135個小項)未完成率73.3%，__礦業(yè)已全部完成4項安全隱患整改項;幾個未完成小項的項目在整改期限內(nèi)，或因土建工程投入、施工難度及場地限制等原因稍有滯后。公司已決定盡快補(bǔ)充設(shè)備電氣專業(yè)人員。彌補(bǔ)特種作業(yè)人員少，工實(shí)施推進(jìn)慢的缺陷。

2、設(shè)備隱患多。

今年的廣東7、8兩月多雨，物料含水量大，公司受原料均化棚或混合材堆棚容量小的缺陷問題突出，下料漏斗多處堵塞，耗費(fèi)大量的人力;主要設(shè)備因軸承或廠家質(zhì)量問題，設(shè)備故障多(生料提升機(jī)、8臺水泥出入庫斗提鋼繩膠帶多次斷裂、輥壓機(jī)軸承頻繁更換、石灰石堆取皮帶等)，生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)備“跑冒滴漏”的問題還沒有根本解決是大量物料漏出的主要原因。大量的人力用于清掃漏料和修復(fù)設(shè)備，擠占了精力和時間。

公司已決定加強(qiáng)對生產(chǎn)主要設(shè)備的運(yùn)行管理，嚴(yán)把主要設(shè)備采購的質(zhì)量關(guān)，防止不合格設(shè)備進(jìn)廠，對設(shè)備故障多發(fā)和頻發(fā)問題進(jìn)行專項研究，定人限期解決。

3、公司干部、員工對安全標(biāo)準(zhǔn)化的學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果差，對安標(biāo)的認(rèn)識較淺，自身安全標(biāo)準(zhǔn)不高，巡檢、記錄、檢查考核、評價的完整的工作習(xí)慣沒有養(yǎng)成，工作的隨意性陋習(xí)難改，是治理生產(chǎn)衛(wèi)生環(huán)境治理得不到保持的主因。

公司已決定對全體員工進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化在培訓(xùn)，首先對車間主任、各部門部長，各專業(yè)負(fù)責(zé)人，及公司領(lǐng)導(dǎo)先行培訓(xùn)，安環(huán)部注冊安全工程師已準(zhǔn)備好了培訓(xùn)課件。近日實(shí)施。另外，重新修編安全標(biāo)準(zhǔn)化工作獎罰制度，從9月25日起加大檢查考核力度，強(qiáng)力督促安全整改工作的落實(shí)。

____________公司。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十一

20xx年，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)兩級公司安全工作要求，堅持以風(fēng)險預(yù)控管理為手段，狠抓安全責(zé)任落實(shí)，突出現(xiàn)場隱患排查、員工不安全行為治理，強(qiáng)化過程管控，不斷夯實(shí)管理基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)工作取得了較好成績，圓滿完成了23安21撤等生產(chǎn)任務(wù)，安全生產(chǎn)總體形勢較好，完成年度安全工作目標(biāo)，安全生產(chǎn)周期進(jìn)一步延長，安全生產(chǎn)天數(shù)達(dá)到2916天。

一、安全工作開展情況。

1、安全責(zé)任落實(shí)到位。

年初，中心與各科室、區(qū)隊簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，全員簽署了“反三違”安全承諾書，明確了全年安全生產(chǎn)的目標(biāo)、任務(wù)、措施和獎懲標(biāo)準(zhǔn)，逐級分解落實(shí)了安全生產(chǎn)責(zé)任。建立健全了各級安全生產(chǎn)崗位職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”。推行業(yè)務(wù)歸口管理、不安全行為實(shí)行連帶責(zé)任處罰和全員安全風(fēng)險抵押金等管理制度，進(jìn)一步強(qiáng)化現(xiàn)場安全責(zé)任落實(shí)。創(chuàng)新安全績效考評機(jī)制，提升了各級管理層和廣大員工的安全責(zé)任心和使命感。安全工作有計劃、有措施、有落實(shí)，構(gòu)建了“橫向到邊、縱向到底”的安全監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)。

2.隱患治理常抓不懈。

加強(qiáng)現(xiàn)場安全檢查力度，明確施工各階段的安全關(guān)鍵節(jié)點(diǎn);項目部嚴(yán)格執(zhí)行安全準(zhǔn)入制度，現(xiàn)場作業(yè)堅持跟班隊領(lǐng)導(dǎo)、班組長、安檢員“三位一體”的安全管理，全面排查現(xiàn)場安全隱患，實(shí)現(xiàn)作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后全面控制。20xx年共開展各類大檢查35次，現(xiàn)場排查安全隱患354次，下發(fā)安全隱患整改通知單并監(jiān)督整改155次，查處個人“三違”13次，安全隱患治理卓有成效。

3.作業(yè)流程日趨完善。

嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計、作業(yè)規(guī)程開展工作，規(guī)范作業(yè)流程，落實(shí)工藝標(biāo)準(zhǔn)。通過專項檢查、日常檢查等措施，有效防止了各類安全事故發(fā)生;實(shí)施了“三違”幫教管理制度，對三違員工進(jìn)行幫教、談心，有效遏制了員工習(xí)慣性“三違”現(xiàn)象;《施工組織設(shè)計》、《作業(yè)規(guī)程》實(shí)施分級審批;針對危險性較大的單項工程，制定專項安全技術(shù)措施，從根本上降低了各類技術(shù)風(fēng)險。

4.工程質(zhì)量穩(wěn)步提升。

中心積極推進(jìn)工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，努力創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程。為全面提升工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，中心結(jié)合各服務(wù)礦井施工實(shí)際情況，修訂了具有可操作性的《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核標(biāo)準(zhǔn)》和《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收標(biāo)準(zhǔn)》，分解責(zé)任目標(biāo)，將各區(qū)隊的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作開展情況納入月度考核,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理目標(biāo)順利完成，20xx年中心共完成21撤23安，精品工程達(dá)到100%。

二、主要安全工作開展情況。

1.健全和完善了各項安全管理制度。重新修訂了《安全管理考核辦法》、《安全獎罰實(shí)施細(xì)則》、《安全風(fēng)險抵押管理辦法》、《事故應(yīng)急處理預(yù)案》等安全管理制度，制定了隱患排查、整改、反饋、處置流程化管理程序，使安全管理人員的執(zhí)行效率進(jìn)一步提高。

2.落實(shí)安全費(fèi)用使用。20xx年中心安全費(fèi)用總計發(fā)生43.2萬元，其中采購三防物資0.79萬元，安全生產(chǎn)物資9.14萬元，各類安全儀器19.75萬元，消防器材2.06萬元，氣體檢測儀校驗4.2萬元，氣體檢測儀維修7.2萬元。該費(fèi)用集中用于施工現(xiàn)場的安全防護(hù)、安全監(jiān)測、安全設(shè)施等，為中心安全管理工作奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

3.強(qiáng)化員工安全教育培訓(xùn)。20xx年中心完成了安管人員培訓(xùn)、班組長培訓(xùn)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)、入井證復(fù)訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)等業(yè)務(wù)，全年累計參加各類培訓(xùn)35批次，累計培訓(xùn)人次613人，合格率達(dá)到100%，參與產(chǎn)業(yè)大講堂共計184人;開展專業(yè)小講堂48節(jié)，參加人數(shù)1653人次;參加十分鐘教育共計9626人次，周案例分析共計325人次，外出考察學(xué)習(xí)3人次。中心始終堅持“提高安全意識，打造本安員工”的理念，著力開展安全生產(chǎn)宣傳活動、組織全員安全承諾簽名、安全宣傳掛圖展覽，安全專業(yè)“小講堂”、周案例學(xué)習(xí)、十分鐘安全教育、班前宣誓等活動，積極宣傳《安全生產(chǎn)法》、《煤礦職業(yè)危害防治規(guī)定》、20xx版《煤礦安全規(guī)程》、安全生產(chǎn)常識、公司安全文化內(nèi)涵以及與職工切身利益相關(guān)法律法規(guī)。

4.強(qiáng)化應(yīng)急演練落實(shí)。中心在6月29日開展了頂板事故演練(桌面)，11月10日在檸條塔基地開展了消防事故應(yīng)急演練，通過活動開展，強(qiáng)化了各科室、區(qū)隊之間的協(xié)作配合，增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)重大事故的救援能力和應(yīng)急意識，提高了中心整體的應(yīng)急管理水平。

5.中心針對每項工程，按照《煤礦重大災(zāi)害防治和有效防范重特大事故工作方案》進(jìn)行招標(biāo)前和開工后安全風(fēng)險評估，共計完成報告94份，避免中心施工過程中出現(xiàn)重大安全隱患，確保各項工程順利完成。

三、安全工作面臨的主要問題。

1.安全監(jiān)督檢查不全面，忽視了危險性較小環(huán)節(jié)的監(jiān)管、檢查。

2.生產(chǎn)過程管控不夠嚴(yán)格，監(jiān)督檢查力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)，隱患整改落實(shí)力度還需加大。

3.安全宣傳教育有待加強(qiáng)，安全警鐘長鳴的氛圍沒有形成。

4.安全管理人員業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提升。

5.中心全年發(fā)生1起輕微傷害事故(5月26日安裝隊劉喜平右手無名指受傷事故)，1起輕傷事故(7月4日趙龍左腿骨折事故)。

第二部分20xx年安全工作安排。

20xx年，中心安全生產(chǎn)工作必須深入貫徹黨的xx屆六中全會和公司安全工作會議精神以《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》精神為引領(lǐng)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，牢固樹立“安全第一、生命至上”的安全理念，強(qiáng)化紅線意識和底線思維，堅持以全面落實(shí)安全風(fēng)險預(yù)控管理為基礎(chǔ)，突出責(zé)任落實(shí)、杜絕不安全行為，狠抓業(yè)務(wù)保安、重點(diǎn)環(huán)節(jié)盯防及安全文化落地，推行自主管理，不斷夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)，努力提升安全生產(chǎn)科學(xué)化管理。

安全工作目標(biāo)：

(一)杜絕一般及以上生產(chǎn)安全責(zé)任事故、較大涉險責(zé)任事故、較大火災(zāi)事故和食品安全事故，力爭實(shí)現(xiàn)零事故、零重傷、零死亡的奮斗目標(biāo)。

(二)井下杜絕重傷及以上事故;地面杜絕輕傷及以上事故。

(三)杜絕一般及以上環(huán)境污染事故，無環(huán)境保護(hù)違法違規(guī)行為，各類污染物達(dá)標(biāo)排放。

(四)中心安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化保持行業(yè)一級。

(五)安全基礎(chǔ)管理、環(huán)?；A(chǔ)管理保持企業(yè)一級。

(六)完成全年安全費(fèi)用和安全培訓(xùn)計劃。

圍繞上述工作目標(biāo)，重點(diǎn)抓好“六個強(qiáng)化”：

一、強(qiáng)化落實(shí)安全責(zé)任，嚴(yán)格安全生產(chǎn)考核問責(zé)。

中心各級管理人員要牢固樹立紅線意識，切實(shí)履行好安全管理職責(zé)。一是落實(shí)各級安全管理責(zé)任，明確管理職責(zé)，確保安全管理責(zé)任到人，重點(diǎn)工作落實(shí)到位，結(jié)合公司轉(zhuǎn)型升級發(fā)展要求，創(chuàng)造性開展安全管理。二是提高認(rèn)識，認(rèn)真落實(shí)《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實(shí)五到位規(guī)定》，嚴(yán)格履行“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全”和“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”的要求。三是按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則，督促落實(shí)中心安全生產(chǎn)主體責(zé)任，形成“橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局。

二、強(qiáng)化隱患排查治理，健全風(fēng)險評估體系建設(shè)。

1.構(gòu)建區(qū)隊、班組隱患自查治理機(jī)制。持續(xù)開展以區(qū)隊、班組為主體的隱患排查治理，明確區(qū)隊、班組自查隱患、治理隱患和自報隱患三個環(huán)節(jié)責(zé)任，推進(jìn)區(qū)隊、班組由被動接受安全監(jiān)管向主動開展安全管理轉(zhuǎn)變。

2.構(gòu)建隱患排查治理閉環(huán)管理機(jī)制，明確安檢員組織、監(jiān)督和指導(dǎo)各區(qū)隊、班組開展隱患排查治理的責(zé)任，促進(jìn)中心由安檢員直接排查施工過程中隱患向督促、指導(dǎo)區(qū)隊、班組全員開展隱患排查轉(zhuǎn)變。

3.構(gòu)建隱患排查突擊檢查管理機(jī)制，組織不定期安全大檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，落實(shí)責(zé)任單位進(jìn)行整改和報告，實(shí)施有針對性的安全生產(chǎn)隱患排查治理措施，形成隱患治理長效機(jī)制。

三、強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理，完善作業(yè)過程控制。

“安全重在管理，管理重在現(xiàn)場，現(xiàn)場重在落實(shí)”，中心多年來始終堅持安全管理以生產(chǎn)現(xiàn)場為重點(diǎn)，不斷加大隱患排查治理力度。安監(jiān)員每班巡查，實(shí)施對現(xiàn)場人、機(jī)、環(huán)全程控制管理，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。中心每月5日、15日、25日組織安全質(zhì)量大檢查，認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區(qū)，及時消除事故隱患，保障中心安全生產(chǎn)。

四、強(qiáng)化科技興安，健全安全保障體系。

1.積極推進(jìn)安全文化建設(shè)。依靠科技進(jìn)步，加大中心關(guān)鍵環(huán)節(jié)技術(shù)改造力度，努力建設(shè)安全、高效的現(xiàn)代化搬家倒面隊伍。

五、強(qiáng)化安全文化建設(shè)，健全安全宣傳教育體系。

1.強(qiáng)化安全培訓(xùn)，增強(qiáng)全員安全意識。為提高安全管理水平和員工安全意識，中心將積極開展安全基礎(chǔ)知識、技術(shù)技能和相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)教育，重視《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》的學(xué)習(xí)，每月對員工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查。進(jìn)一步落實(shí)安全管理人員應(yīng)知應(yīng)會的學(xué)習(xí)，提高中心安全管理人員的安全意識和安全技能，有效防范安全事故的發(fā)生。

2.加大安全宣傳力度，提高員工安全意識。各科室、區(qū)隊要認(rèn)真組織，周密部署，加強(qiáng)教育，擴(kuò)大宣傳，在施工現(xiàn)場和生產(chǎn)廠區(qū)顯著位置懸掛安全生產(chǎn)隱患防范和專項整治的條幅、牌板，努力提高全員安全意識，增強(qiáng)員工安全自我防范能力。

六、強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生體系建設(shè)，加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)管理。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》，強(qiáng)化職業(yè)危害培訓(xùn)教育，提升員工職業(yè)危害防護(hù)意識;依法配備符合規(guī)定的職業(yè)健康防護(hù)用品;加強(qiáng)井下施工過程中的有毒有害氣體的監(jiān)測、監(jiān)控，落實(shí)綜合防塵措施，為廣大員工創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，有效預(yù)防塵肺病等各類職業(yè)病，保障員工身體健康。

2、落實(shí)環(huán)境保護(hù)“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，不斷提升員工環(huán)境保護(hù)意識;落實(shí)環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo);加強(qiáng)環(huán)保管理制度建設(shè)和環(huán)保監(jiān)管能力建設(shè)，規(guī)范環(huán)?；A(chǔ)管理，強(qiáng)化中心廢油、廢舊輪胎的回收處置;推廣新技術(shù)，新材料，從源頭控制，減少污染;開展突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急演練，提升應(yīng)對突發(fā)環(huán)境事件的處置能力。

同志們，安全工作永無止境，只能從零開始，向零奮斗。我們要清醒地認(rèn)識到安全工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性。讓我們在中心黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，恪盡職守，堅定信心，瞄準(zhǔn)“三零”不放松，嚴(yán)抓細(xì)管不懈怠，為實(shí)現(xiàn)中心全年安全工作目標(biāo)而不懈努力!

謝謝大家!

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十二

今天會議的主要任務(wù)是，傳達(dá)貫徹xx關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任工作會議精神，總結(jié)我xx黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，安排部署下一步工作，進(jìn)一步加強(qiáng)我市黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任以及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”(轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng))工作的全面落實(shí)，為我市經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。下面，我立足工作實(shí)際，就貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于全面落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，提四點(diǎn)意見：

一、清醒認(rèn)識當(dāng)前反腐敗形勢。

今年以來，中紀(jì)委先后召開x次專題會議，共派x人前往各地進(jìn)行調(diào)研，我省共迎接xx次檢查，都傳遞出強(qiáng)烈信號，就是當(dāng)前反腐敗形勢十分嚴(yán)峻，中央、省委對當(dāng)前的黨風(fēng)廉政建設(shè)高度重視。我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部要有清醒認(rèn)識，自覺肩負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任和主體責(zé)任。

1.要看到當(dāng)前反腐敗形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。黨的十九大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央一以貫之、堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，黨內(nèi)政治生態(tài)展現(xiàn)新氣象，反腐敗斗爭取得壓倒性勝利。同時也要看到，反腐敗形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，全面從嚴(yán)治黨依然任重道遠(yuǎn)。我們黨員干部時刻面臨被“圍獵”、被腐蝕的風(fēng)險，現(xiàn)實(shí)一再表明，反腐敗斗爭不能退，也無處可退，必須將“嚴(yán)”字長期堅持下去，黨風(fēng)廉政建設(shè)是治黨治國的永恒課題。從中紀(jì)委的通報來看，一年來，僅查處的省部級“大老虎”就有xx多個。查處的違反八項規(guī)定的有xx起，處理黨員干部有xx人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分的有xx人。從全省來看，僅今年就有xx名廳局級干部、xx名縣處級干部被省紀(jì)委查處,全省共處理違反“八項規(guī)定”的黨員干部xx人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分xx人。從我市來看，自“xx案件”以來，xx多年沒有查辦過大案要案。沒有查辦大案要案，是不是就等于沒有腐敗問題呢?答案是否定的。去年省黨風(fēng)廉政建設(shè)考核我市時，在征求群眾對反腐敗方面的意見中，都發(fā)現(xiàn)了我市反腐力度不大，沒有查辦大案要案等問題。今年，我市查處的“四風(fēng)”問題，包括違規(guī)配備使用公務(wù)用車、公款旅游、大辦婚喪宴、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼等人員達(dá)xx人，其中給予黨紀(jì)政紀(jì)處分xx人，通報批評xx人，進(jìn)行誡勉談話xx人。在中央前所未有的高壓反腐態(tài)勢之下，仍有不少人頂風(fēng)違紀(jì)、以身試法，可見形勢之嚴(yán)峻。我們必須繼續(xù)深化對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭嚴(yán)峻形勢的認(rèn)識，充分認(rèn)識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性，進(jìn)一步增強(qiáng)推進(jìn)反腐敗斗爭的責(zé)任感和緊迫感，提高落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的自覺性、堅定性。

2.要看到加強(qiáng)反腐敗斗爭是形勢所迫、職責(zé)所系、執(zhí)政所需、群眾所盼。當(dāng)前，反腐敗斗爭形勢嚴(yán)峻程度前所未有，人民群眾對反腐敗斗爭的關(guān)注程度、期望程度前所未有。據(jù)權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查，“反腐敗”連續(xù)三年排在中國十大熱門關(guān)鍵詞之首位。人民群眾對腐敗最有切膚之痛，最希望我黨嚴(yán)厲懲治腐敗、糾正“四風(fēng)”。反腐敗斗爭成效直接關(guān)系我黨的公信力。xx在省委落實(shí)“兩個責(zé)任”工作會議上強(qiáng)調(diào)，腐敗問題正在威脅黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。只有嚴(yán)厲反腐，只有堅決鏟除腐敗，才能贏得人民群眾的擁護(hù)，才能鞏固黨的執(zhí)政根基，才能不斷增強(qiáng)黨的生命力、戰(zhàn)斗力。我在查看各位的民主生活會個人對照檢查材料以及和有的干部交流中，我感覺到還有相當(dāng)一部分主要領(lǐng)導(dǎo)干部對這個問題認(rèn)識不深。近期，我在網(wǎng)上和群眾的舉報信件中看到，仍然有個別單位的主要領(lǐng)導(dǎo)對這項工作不重視，有個別干部還依然想以身試法。中央懲治腐敗的力度是空前的，上到中央高層的高級領(lǐng)導(dǎo)干部，下到縣處級干部，大家要清楚認(rèn)識到抓反腐倡廉的重要性。寧可墻外的罵聲大一點(diǎn)，也不要讓墻內(nèi)的哭聲多一點(diǎn)。

3.要看到反腐敗的長久性，不是“一陣風(fēng)”。有的人認(rèn)為當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)和反腐敗來勢確實(shí)兇猛，但可能就是“一陣風(fēng)”，刮一刮就會過去，不會持久，指望這陣風(fēng)早點(diǎn)過去。這種認(rèn)識是極端錯誤的。腐敗現(xiàn)象是一種長期存在的社會現(xiàn)象，反腐敗斗爭必定是長期的，反腐敗不存在結(jié)束的問題。腐敗問題是重病，既需要下猛藥，凈化血管，清除病毒，又要注重保健，逐步恢復(fù)元?dú)狻Ｒ虼?，我們要堅決破除“刮風(fēng)論”，作好長期作戰(zhàn)的準(zhǔn)備，在這個問題上做智者、明者、做清醒人、明白人。

面對依然嚴(yán)峻的反腐敗形勢，必須深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。結(jié)合我市實(shí)際要突出抓好以下幾點(diǎn)：

1.強(qiáng)化主體責(zé)任意識。要認(rèn)識到，落實(shí)主體責(zé)任，是關(guān)系黨風(fēng)廉政建設(shè)成效的決定性因素和總根子。領(lǐng)導(dǎo)干部的個人腐敗問題是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要源頭，但是如果領(lǐng)導(dǎo)干部只是管好自己，明哲保身，而主體責(zé)任抓不到位，那么個人的正面教育也難以敵過大面積腐敗造成的影響。從我市情況來看，我們有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任沒有認(rèn)真領(lǐng)會，沒有搞清楚該負(fù)什么責(zé)任，怎樣承擔(dān)責(zé)任，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于其他單項工作責(zé)任制，淡化了責(zé)任意識。有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的具體業(yè)務(wù)工作，對貫徹落實(shí)責(zé)任制滿足于一般部署與要求，只是提要求、口頭表態(tài)、簽責(zé)任書，認(rèn)為這樣就履行了第一責(zé)任，很少具體研究和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作。黨委承擔(dān)主體責(zé)任，就是指要堅持兩手抓、兩手硬，把反腐敗與抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定一同歸入黨委工作的“主業(yè)”，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。

2.要切實(shí)履行好主體責(zé)任。各級主體責(zé)任串聯(lián)到一起就形成一個系統(tǒng)，形成一張網(wǎng)。各級黨委政府是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭這張大網(wǎng)中的一個網(wǎng)眼、一個目。中央已經(jīng)把“綱”舉起來了，我們要“目”張，構(gòu)成黨風(fēng)廉政建設(shè)的天羅地網(wǎng)。結(jié)合我市工作實(shí)際，要切實(shí)履行好張目之責(zé)。落實(shí)好主體責(zé)任，要突出抓好三個方面：一是主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)履行“第一責(zé)任人”責(zé)任。各級黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志作為“班長”，要對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。二是班子其他成員要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”。主要負(fù)責(zé)同志在切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任的同時，要督促其他班子成員根據(jù)分工，定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況，把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到分管業(yè)務(wù)工作中，完善制度規(guī)定，加強(qiáng)風(fēng)險防控。三是要突出抓好五個方面源頭性工作。一要落實(shí)好“用人”責(zé)任，要選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人腐敗。二要落實(shí)好“糾正”責(zé)任，堅決糾正損害群眾利益的行為，特別是對發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。三要落實(shí)好“監(jiān)督”責(zé)任，要帶頭執(zhí)行“一把手”“四不直接分管”和末位發(fā)言等制度。四要落實(shí)好“撐腰”責(zé)任，為執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)開展工作撐腰壯膽，尤其是要支持查辦案件工作，對腐敗問題敢于亮丑、敢于亮劍，切實(shí)做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不姑息遷就。五要落實(shí)好“管理”責(zé)任，黨委主要負(fù)責(zé)同志要在其位謀其政，對職責(zé)范圍內(nèi)的事情該抓的要抓、該管的要管，碰到問題第一時間解決，遇見矛盾第一時間化解，不當(dāng)“老好人”，不做“太平官”。

3.要強(qiáng)化主體責(zé)任考核。今年，我們要把落實(shí)主體責(zé)任、作風(fēng)建設(shè)、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、案件查辦作為重點(diǎn)，納入全市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。同時，還要重點(diǎn)抓好五個方面的制度建設(shè)：一是履責(zé)報告制度。根據(jù)省委意見要求，各級黨委和黨委主要負(fù)責(zé)同志每年要以書面形式，分別向上一級黨委和紀(jì)委報告上年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況。對這項制度，市委、包括我本人要帶頭抓好落實(shí)，大家也要按照規(guī)定要求抓好落實(shí)。二是述職述廉制度。黨委主要負(fù)責(zé)同志要向紀(jì)委全會述廉，集中報告本人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)、個人廉潔自律等情況，并由紀(jì)委委員進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)詢和測評。三是集中評議制度。下級黨政正職述廉報告報上級紀(jì)委后，要接受紀(jì)委委員的審閱、評議，評議結(jié)果及時反饋，對存在問題及時提出整改要求。四是廉政談話制度。黨政主要負(fù)責(zé)同志與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、下級黨政主要負(fù)責(zé)同志，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管聯(lián)系單位的主要負(fù)責(zé)同志，每年廉政談話不少于1次，及時提醒督促談話對象抓好主體責(zé)任的落實(shí)。五是責(zé)任追究制度。就是建立責(zé)任追究案件情況季度報告和典型案件通報曝光制度，對不認(rèn)真履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋長蔓延，或者出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，實(shí)行“一案雙查”、責(zé)任倒查，做到有錯必究、有責(zé)必問。

三、要切實(shí)落實(shí)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的監(jiān)督責(zé)任。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委主體責(zé)任是前提，紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任是保證，兩者相互依存、缺一不可。實(shí)踐證明，一個地方或單位紀(jì)委監(jiān)督主體意識強(qiáng)，查處違紀(jì)違法案件堅決有力，黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策部署和工作安排就能落到實(shí)處，主體責(zé)任就能落實(shí)到位。市紀(jì)委要把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委和市委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署上來，以新觀念、新思路、新措施切實(shí)落實(shí)紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。重點(diǎn)是要通過抓好“三轉(zhuǎn)”，處理好“四個關(guān)系”，來實(shí)現(xiàn)“兩個責(zé)任”的良性互動，推動紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。

1.要正確處理主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任的關(guān)系。這主要是解決“轉(zhuǎn)職能”方面的問題。轉(zhuǎn)職能，簡而言之就是聚焦職能、專一履職，突出主業(yè)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把協(xié)助黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，作為落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的第一職責(zé)。一是干主業(yè)。前段時間，我們已對市紀(jì)委監(jiān)察局牽頭或參與的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了清理，目前保留或繼續(xù)參與xx個，取消和退出xx個。這就要求各級紀(jì)檢部門務(wù)必落實(shí)好紀(jì)檢體制改革精神，轉(zhuǎn)變職能，回歸主業(yè)，收攏五指攥成拳，把有限的力量集中到作風(fēng)建設(shè)、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和查辦案件上，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。在這里，我要強(qiáng)調(diào)一下，有極少數(shù)同志說，現(xiàn)在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作覆蓋面過于擴(kuò)大，有些工作逾越了職能邊界，主業(yè)被淹沒在眾多具體行政執(zhí)法工作中。這種認(rèn)識是有失偏頗的。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干部要正確理解和把握好主業(yè)和副業(yè)的關(guān)系。實(shí)質(zhì)上，兩者是相連的，有時候是相互交叉的。比如發(fā)展環(huán)境整治、效能建設(shè)、行風(fēng)監(jiān)督等問題，說起來是副業(yè)，但從某種意義上講都是作風(fēng)監(jiān)察、效能建設(shè)、行風(fēng)管理，這也是主業(yè)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)雖不直接參與中心工作，但也要強(qiáng)化服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展的意識，要通過積極主動地干好主業(yè)、副業(yè)，為政令暢通掃清障礙，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。二是當(dāng)主力。今年，我們規(guī)范了全市紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)的分工、排序，這就是為了讓紀(jì)檢干部能排除干擾、干好主職。各級紀(jì)檢部門既要加強(qiáng)對下級的監(jiān)督，也要加強(qiáng)對同級黨委的監(jiān)督，做到不缺位、不錯位，全面履職，當(dāng)好監(jiān)督的主力。在這里強(qiáng)調(diào)，支持和保障紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任是黨委主體責(zé)任的重要組成部分，各級黨委必須支持好。今后，如果紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任在履行過程中出現(xiàn)這樣那樣的障礙，執(zhí)行不好，就是同級黨委主體責(zé)任沒有盡到的表現(xiàn)。在中紀(jì)委關(guān)于衡陽賄選案的通報中，明確指出當(dāng)?shù)丶o(jì)委對黨委監(jiān)督不夠，負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。也就是說，今后如果追究一個地區(qū)、部門主體責(zé)任的同時，也要追究同級紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。對發(fā)生問題的地區(qū)和部門，紀(jì)委書記對黨委、黨委負(fù)責(zé)人有沒有正式的監(jiān)督提醒，有沒有監(jiān)督提醒的正式憑據(jù)，都是檢查紀(jì)委有沒有盡到監(jiān)督責(zé)任的重要依據(jù)。三是做主參。對事關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)全局性工作要給黨委當(dāng)好參謀，出好點(diǎn)子，協(xié)助地方黨委和部門黨組落實(shí)主體責(zé)任，制定切實(shí)可行的責(zé)任追究辦法，對發(fā)生重大腐敗案件和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的地方和部門實(shí)行“一案雙查”，倒追責(zé)任。鴻忠書記在幾次會議上提醒省直部門和各市州的主要負(fù)責(zé)同志注意，衡陽的這起賄選案件中，衡陽的書記沒有拿一分錢，他沒有腐敗問題，但還是受到責(zé)任追究，這是我們國家近些年來第一個沒有貪污腐敗因失職移送司法機(jī)關(guān)依法懲處的省級干部。各地各部門主要負(fù)責(zé)同志一定要有既管好自己，又管好隊伍的責(zé)任意識。

2.要正確處理敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督的關(guān)系。這主要是解決“轉(zhuǎn)方式”方面的問題。轉(zhuǎn)方式，核心是提升工作效果，治標(biāo)與治本相結(jié)合，最大限度地發(fā)揮教育、預(yù)防、懲治的效果。一是在監(jiān)督方式上，發(fā)揮好“監(jiān)督的再監(jiān)督”作用。重點(diǎn)在工程建筑、征地拆遷、項目招投標(biāo)、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)、農(nóng)村“三資”監(jiān)管、行政審批、招投標(biāo)、政府采購、教育亂收費(fèi)、公路“三亂”、醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)等領(lǐng)域發(fā)揮“再監(jiān)督”的作用。二是在案件辦理方式上，做到“快辦快結(jié)”。建立健全案件線索排查會診機(jī)制、案件查辦協(xié)調(diào)機(jī)制、案件管理績效考評制度。三是在執(zhí)紀(jì)方式上，立足于“抓早抓小”。建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉情預(yù)警機(jī)制，全面掌握黨員干部的思想、工作、生活情況，從發(fā)現(xiàn)小問題時就進(jìn)行提醒、預(yù)警和糾正。加大典型問題曝光力度，對于違反“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”方面的典型問題，發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，做到點(diǎn)名道姓、公開曝光。四是在落實(shí)方式上，立足于“步步為營”。要從小處著眼，從容易的做起，從群眾最反感、最敏感的問題抓起，積小勝為大勝，將工作落到實(shí)處。

3.要正確處理監(jiān)督別人與被監(jiān)督的關(guān)系。這主要是解決“轉(zhuǎn)作風(fēng)”方面的問題。轉(zhuǎn)作風(fēng)，是對轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式的工作保障。紀(jì)委作為專門監(jiān)督機(jī)關(guān)，不能以監(jiān)督者自居，正人先要正己。俗話說，打鐵還需自身硬。紀(jì)檢干部只有對自己要求更嚴(yán)，要求別人不做的自己帶頭不做，要求別人遵守的自己帶頭遵守，主動接受監(jiān)督，這樣才能讓人信服，才能有硬氣和底氣來監(jiān)督別人。希望大家自覺做到“三個帶頭”。一是帶頭落實(shí)民主集中制。民主集中制是一項基礎(chǔ)性的監(jiān)督制度。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要率先完善并嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則，凡是“三重一大”事項都經(jīng)集體討論作出決定。二是帶頭遵守紀(jì)律。要嚴(yán)格遵守《市紀(jì)檢監(jiān)察干部“十個不準(zhǔn)”》規(guī)定，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律。特別是把辦案紀(jì)律作為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的重要紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行，希望紀(jì)委在這個問題上高度重視，對跑風(fēng)漏氣、以案謀私的，要嚴(yán)肅查處。對不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的，要堅決調(diào)離。三是帶頭改進(jìn)作風(fēng)。要主動拓寬接受監(jiān)督的渠道，紀(jì)檢監(jiān)察干部要自覺樹立接受監(jiān)督的意識，習(xí)慣在黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督下開展工作。

4.要正確處理“人情關(guān)”與嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)的關(guān)系。人情風(fēng)，是不講黨性原則的不正之風(fēng)。紀(jì)檢監(jiān)察干部要敢于破除“執(zhí)紀(jì)阻力”，多當(dāng)“黑臉包公”。在工作中努力樹立“三種觀念”：一是樹牢“監(jiān)督是關(guān)心”的觀念。要從關(guān)心愛護(hù)干部的角度，編緊織密制度籠子防范黨員干部違紀(jì)。加強(qiáng)對黨員干部的日常監(jiān)督，勤拉衣袖常提醒。平時加強(qiáng)監(jiān)督和善意的提醒，是對組織、對黨員干部最大的負(fù)責(zé)。二是樹牢“講團(tuán)結(jié)也要講監(jiān)督”的觀念。講團(tuán)結(jié)，不是不講原則的一團(tuán)和氣。真正的團(tuán)結(jié)，是相互信任、彼此坦誠和關(guān)心。這種信任和坦誠，只有在監(jiān)督制度的保障下才能更有效、更持久。監(jiān)督，是防止干部犯錯的陽光劑，是增進(jìn)干部之間相互信任和團(tuán)結(jié)的重要手段。三是樹牢“抓早抓小”的理念。對黨員干部身上的問題，要關(guān)口前移，超前防范，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，防止小問題演變成大問題。

四、堅持反腐倡廉與改革發(fā)展力度相統(tǒng)一。

當(dāng)前在黨風(fēng)廉政建設(shè)力度不斷加大的形勢下，我們少數(shù)黨員干部存在著一些錯誤認(rèn)識，分割、對立了反腐倡廉與改革發(fā)展的關(guān)系，有的認(rèn)為反腐敗影響了改革發(fā)展，存在著“影響論”;有的認(rèn)為當(dāng)清官與事業(yè)有為是矛盾的，并以“為官不易”為借口，在工作中“為官不為”，當(dāng)庸官、混官、懶官，存在著“矛盾論”。這些現(xiàn)象在我市黨員干部中也有表現(xiàn)。這些錯誤認(rèn)識，是政治上不敏銳、不清醒的表現(xiàn)，將會對我們抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、抓作風(fēng)建設(shè)、促改革發(fā)展產(chǎn)生不利導(dǎo)向，危害當(dāng)前發(fā)展的態(tài)勢。我們必須用力度統(tǒng)一論去澄清認(rèn)識，扭轉(zhuǎn)錯誤傾向，撥正各級黨員干部的努力方向，激發(fā)各級干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

一是要正確看待所謂“為官不易”的問題。當(dāng)前，社會上所謂的“為官不易”的言論，是中央一系列禁令出臺以后的高壓態(tài)勢形成的，是一部分黨員干部對禁令頒布前后對比產(chǎn)生的感慨，是其工作、生活得到真實(shí)有效規(guī)范后的內(nèi)心寫照，是一些人在正風(fēng)肅紀(jì)之下，不能再像以前那樣可以以權(quán)謀私、為所欲為、自由散漫了，是面對當(dāng)前群眾的更高期盼、從政的更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、肩上更重的擔(dān)子，并且一言一行都得接受組織、群眾和社會嚴(yán)格監(jiān)督的嚴(yán)重不適應(yīng)。這應(yīng)該是這部分人“為官不易”感嘆的真實(shí)原由。對于黨員干部來講，就應(yīng)該清正廉明。習(xí)總書記講，當(dāng)官就不要想發(fā)財。中央出臺的“清規(guī)戒律”是對為官從政的行為規(guī)范，有些制度還會越來越規(guī)范，我們每一名黨員干部都要增強(qiáng)政策意識、法紀(jì)意識。近年中央的一系列治吏之舉，劍指的都是老百姓深惡痛絕的問題。如果我們守不住遵紀(jì)守法底線，伸手了，就會整天提心吊膽，為官就真的很難了。但如果我們一心想干好事業(yè)，甚至“5+2”、“白加黑”，加班加點(diǎn)、日夜操勞，工作經(jīng)常逼得緊，雖然很苦很難，但保持了清廉，就是再苦再難，也會覺得心底坦蕩，身累而心不累。我們黨員干部一定要正確認(rèn)識這個問題，不要把“為官不易”當(dāng)作不作為、慢作為、亂作為的借口，既要敢作敢為，又要嚴(yán)于自律;既要潔身自好，又要勇于擔(dān)當(dāng)。

二是要大力支持“清廉為官、事業(yè)有為”的好干部。一方面，我們要樹立正確的用人導(dǎo)向，讓“清廉為官、事業(yè)有為”的干部有為有位。對政治上靠得住、作風(fēng)上過得硬、工作上有本事，想干事、能干事的黨員干部，在政治上給予更多的關(guān)心、支持和保護(hù)。同時，要立足于教育，著眼于防范，幫助這些干部筑牢思想道德防線，始終保持清醒頭腦，經(jīng)受住各種考驗;要幫助他們排除干擾，解除干事創(chuàng)業(yè)的后顧之憂;要未雨綢繆，對群眾有反映的干部，早打招呼、及時提醒，防患于未然;對有缺點(diǎn)和不足的干部，要關(guān)心教育、批評幫助;對工作中出現(xiàn)失誤的干部，要幫助補(bǔ)救，及時處理;對犯了錯誤的干部，要做好思想工作，幫助他們放下包袱，輕裝前行。另一方面，要嚴(yán)厲追究不干事、不作為的干部。特別是對一些庸、懶、混的“為官不為”的懶政行為，要通過治庸問責(zé)、電視問政、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督等方式，逼“庸”為“能”、逼“懶”為“勤”、逼“混”為“為”，將“為官不為”者淘汰出局，以凝聚人心，鼓舞干勁，推動工作。

三是要大力營造“崇尚成功、寬容失敗”的良好氛圍。這個問題鴻忠書記在多個會議上強(qiáng)調(diào)過。對于加快發(fā)展來講，營造有利于發(fā)展的環(huán)境至關(guān)重要，特別是營造鼓勵干部解放思想、大膽干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更重要。市場經(jīng)濟(jì)是利益經(jīng)濟(jì)、風(fēng)險經(jīng)濟(jì)，有時候發(fā)展需要創(chuàng)新和突破，才能打開局面。這就需要為黨員干部創(chuàng)造一個大膽開拓的做事空間，營造一個寬容的社會環(huán)境，讓干事的人能心無旁騖、毫無擔(dān)心地干事創(chuàng)業(yè)。如果一個干部為了地方的發(fā)展踩了“紅線”，旁邊的人不僅不理解，還指指點(diǎn)點(diǎn)、說三道四、評頭論足，有的甚至放冷槍，這樣誰還敢甩開膀子干事，誰還敢大膽工作?在當(dāng)前這種形勢下，天門要加快發(fā)展，固步自封、墨守陳規(guī)是干不成事的，我們需要敢于創(chuàng)新突破的干部，要支持這樣的干部。鴻忠書記講，鼓勵改革者、寬容失誤者、查處腐敗者、追究誣告者，這是省委一直以來的鮮明態(tài)度。這幾年查處的干部，包括中紀(jì)委查處的我省的干部，都沒有因工作失誤而受到處理的。他還說，郭有明案件，如果是因為工作失誤、是為公之過，組織來擔(dān)責(zé)任，但郭有明的問題是為私的問題?？梢?，中央和省里的態(tài)度非常明確，我們要嚴(yán)格區(qū)分“為公”還是“為私”。希望我們那些敢于創(chuàng)新突破的同志在遵守底線的情況下，大膽去干。組織上要為敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)展之責(zé)而出現(xiàn)工作失誤或得罪人的干部擔(dān)責(zé)撐腰、擔(dān)責(zé)、分責(zé)，要對這樣的干部更加高看一等、厚愛一籌。

四是要充分發(fā)揮查辦案件的綜合效果。市紀(jì)委要整合各方力量，放大查辦案件的綜合社會效應(yīng)。要立足改革發(fā)展穩(wěn)定大局，正確區(qū)分工作失誤與故意違紀(jì)行為，正確區(qū)分探索創(chuàng)新與有法不依行為，大張旗鼓地支持改革者、寬容失誤者、鼓勵實(shí)干者、追究違紀(jì)者。堅持懲前毖后、治病救人的方針，正確運(yùn)用政策和策略，寬嚴(yán)相濟(jì)，區(qū)別對待，教育與懲處相結(jié)合，查處與保護(hù)相結(jié)合。注重剖析案件發(fā)生的原因，著力查找制度、管理等方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，做到查處一起案件、教育一批干部、完善一套制度、治理一方風(fēng)氣。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十三

老師們，同學(xué)們：

大家好!

我是來自___年級___班的___。書是人類進(jìn)步的階梯，它可以讓我們陶冶情操，也可以讓我們增長知識。每讀一本書都可以帶給我們不同的感受。

讀《紅樓夢》悲慘的結(jié)局時，不禁眼淚花花;當(dāng)我讀《仙女蜜兒》時，明白了人不要只看人缺點(diǎn)，也要多想想別人的好處;當(dāng)我讀《西游記》時被一個個活靈活現(xiàn)的人物吸引;當(dāng)我讀《滿足》時明白了人不可以一味索取，而是要懂得付出。

雖然我讀過這么多書，可是我也是曾經(jīng)一個不愛讀書的人。四歲時我喜歡和爸爸媽媽一起去旅游，爸爸媽媽也經(jīng)常帶我玩。可是有一天爸爸媽媽看見別人家的孩子已經(jīng)會背好幾首古詩了，可是我還什么也不會背。

讓我看書我又不肯，于是爸爸就把我鎖到屋里，扔了我一本《格林童話》和幾本別的童話書，起初我不停的哭鬧，希望爸爸可以放我出來，可是一點(diǎn)用都沒有，我覺得十分無趣，后來我打開書，里面的人物十分生動，美麗、善良的白雪公主，變成天鵝的丑小鴨，善良的喬冶，狠毒的獵人，可憐的王子，我被其中的故事情節(jié)深深的吸引，仿佛身在其中，原來讀書這么有樂趣。

讀書很快樂，我希望每個人加入到讀書的行列里，體會到讀書的樂趣!

謝謝大家!

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十四

同志們：

經(jīng)部務(wù)會研究，今天召開部機(jī)關(guān)20*年上會議，主要任務(wù)是總結(jié)回顧上半年工作，對下半年工作進(jìn)行安排部署。下面，根據(jù)部務(wù)會研究的意見，我講三個方面問題。

一、肯定成績，正視問題，認(rèn)真總結(jié)回顧上半年工作。

上半年，我們緊緊圍繞全市工作大局，認(rèn)真貫徹全國、全省組織部長會議精神，按照“圍繞一條主線，突出兩個重點(diǎn)，推進(jìn)六項工作”的總體思路，統(tǒng)籌兼顧，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，注重特色，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，較好地完成了上半年的工作任務(wù)，整體工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。

（一）圍繞加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)，認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員活動××縣鄉(xiāng)黨委換屆工作。

（二）對《干部教育條例》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹，較好地完成了上半年調(diào)訓(xùn)任務(wù)。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。以縣（市、區(qū)）黨委換屆為契機(jī)，對縣(市、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子、市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了年度考核、后備干部推薦及部分領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)整工作，完成了20*年省選調(diào)生的選調(diào)工作。干部人事制度改革、干部隊伍宏觀管理及《公務(wù)員法》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)也都取得了新的進(jìn)展。

（四）切實(shí)加強(qiáng)了干部監(jiān)督工作，制定下發(fā)了《進(jìn)一步完善干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度的實(shí)施意見》，對《領(lǐng)導(dǎo)集體決策重大問題議事規(guī)則》和《干部任用條例》執(zhí)行情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，強(qiáng)化了對縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的監(jiān)督，完善了12380舉報電話受理工作，營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

（五）著力推進(jìn)了人才工作。在人才培養(yǎng)、選拔、引進(jìn)和使用工作上取得了新進(jìn)展。/10。

（七）以“堅持公道正派，加強(qiáng)能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題實(shí)踐活動為載體，在部機(jī)關(guān)扎實(shí)開展了先進(jìn)性教育活動，確定了年內(nèi)擬辦的十件實(shí)事，形成了各項制度匯編，為建立先進(jìn)性建設(shè)長效機(jī)制奠定了基礎(chǔ)。組織開展了學(xué)黨章活動，邀請專家舉辦專題講座，進(jìn)一步促進(jìn)了部機(jī)關(guān)自身建設(shè)。

其它方面的工作也都取得了一定成績。從總體上看，措施得力、工作力度大、成效明顯、比較突出的工作主要有以下四項：

二是順利按時完成了縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作，班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善。著眼于優(yōu)化結(jié)構(gòu)、減少職數(shù)、配強(qiáng)班子的目標(biāo)，按照省委部署要求，緊密結(jié)合我市工作實(shí)際，及早準(zhǔn)備，統(tǒng)籌安排，精心組織，制定了《關(guān)于做好出席縣（市、區(qū)）黨代會代表推選工作的意見》，召××縣（市、區(qū)）黨委換屆工作座談會，派出5個換屆工作指導(dǎo)組，加強(qiáng)指導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督，圓滿完成了縣鄉(xiāng)黨委換屆的各項工作任務(wù)。換屆后，縣(市、區(qū))黨委副書記減少20名，常委人數(shù)減少13名；黨委委員增加86名，黨委候補(bǔ)委員增加11名，紀(jì)委委員增加69名。全市92個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)644名，比換屆前減少102名；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記4名，比換屆前減少121名。同時，認(rèn)真做好了市委九次黨代會前期籌備工作，在縣(市、區(qū))黨代會上順利選出出席市九次代表大會代表282名。

四是提前超額完成了黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)工作任務(wù)，名列全省第一。按照省委組織部的安排，我市被確定為黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育擴(kuò)大試點(diǎn)市，要求今年年底前完成1435個遠(yuǎn)程教育接收終端建設(shè)任務(wù)。接到任務(wù)后，我們堅持抓住機(jī)遇，爭創(chuàng)第一的指導(dǎo)思想，迅速成立了相關(guān)機(jī)構(gòu)，落實(shí)了辦公場所，抽調(diào)了精兵強(qiáng)將，與各試點(diǎn)縣（市、區(qū)）簽訂了目標(biāo)，采取有力措施，強(qiáng)力推動，提前3個月超額完成了全年遠(yuǎn)程教育終端接收建設(shè)任務(wù)，建設(shè)進(jìn)度名列全省第一，得到了省委組織部的肯定和表揚(yáng)。

總的來看，上半年全市組織工作進(jìn)展順利，取得了明顯成效，但也暴露出一些不容忽視的問題。如干部素質(zhì)與新形勢、新任務(wù)的要求還不相適應(yīng)；工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，有些工作落實(shí)不夠到位；重點(diǎn)工作創(chuàng)新不夠，工作亮點(diǎn)不夠突出；工作成效不夠明顯等。較為突出的問題主要有三個方面：

二是一些同志缺乏機(jī)遇意識、超前意識、爭創(chuàng)一流意識。有的同志高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率、爭第一的思想意識不強(qiáng)，沒有把這種思想意識很好地體現(xiàn)在具體工作中。如我們的組工外宣工作，今年上半年省級以上新聞媒體刊物發(fā)表的文章，沒有一篇出自機(jī)關(guān)同志之手，這說明同志們思想上不夠重視，積極性不高，沒有下大功夫。也說明我們一些機(jī)關(guān)干部的工作狀態(tài)、精神風(fēng)貌還不夠好，隊伍建設(shè)任務(wù)還很重。

三是深入基層調(diào)研少。有的同志對組織工作面臨的新形勢、新任務(wù)了解少，對組織工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題掌握少，下基層不知調(diào)研什么，心中無數(shù)，甚至主觀上認(rèn)為沒有什么可調(diào)研的。在這種思想下，不愿深入基層，不愿到艱苦的地方去，不愿和基層的同志交流，了解情況，查找問題，推進(jìn)工作。有的同志感到寫材料無從下手，寫出來的材料內(nèi)容空洞，言之無物，主要原因就是不了解基層的情況，腦子里沒有東西，當(dāng)然就不可能寫出符合實(shí)際的文章、提出好的建議。

這些問題不同程度存在于部機(jī)關(guān)一些同志身上，必須引起我們的高度重視，在下步工作中要認(rèn)真加以解決，以良好的作風(fēng)，扎實(shí)的工作，確保全年組織工作在全省的位次有一個明顯的上升。

二、明確目標(biāo)，自我加壓，切實(shí)做好下半年組織工作。

下半年，我們要圍繞全市工作大局，緊扣加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，重點(diǎn)抓好八個方面的工作：

（二）集中精力做好市九次黨代會有關(guān)工作。要認(rèn)真總結(jié)縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的經(jīng)驗，探索完善新的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。按照我市黨代會總體時間安排，積極做好市九次黨代會的籌備工作，要高度重視，超前謀劃，精心組織，配合省委組織部做好有關(guān)工作，確保換屆工作圓滿成功。

（三）圍繞貫徹《干部教育條例》，推進(jìn)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。要繼續(xù)抓好《干部教育條例》的學(xué)習(xí)，豐富學(xué)習(xí)形式，依托《*日報》開展有獎競賽活動，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。認(rèn)真落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求，完成好黨校主體班和企業(yè)高級經(jīng)營管理人員培訓(xùn)班等各類培訓(xùn)計劃。

（五）圍繞落實(shí)“*”人才規(guī)劃，推進(jìn)人才隊伍建設(shè)。要根據(jù)我市“*”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對人才的需求，研究制定《*市人才引進(jìn)獎勵辦法》等政策，多渠道引進(jìn)我市緊缺的、急需的、實(shí)用的各類高層次人才；要繼續(xù)做好引導(dǎo)和鼓勵大學(xué)畢業(yè)生到基層就業(yè)工作，面向社會公開選聘第二批“大學(xué)生村干部”；積極爭取第四批省博士服務(wù)團(tuán)到我市掛職鍛煉，認(rèn)真做好“名師”、“金土地人才”的評選工作和第六批優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才的命名表彰工作。

（六）圍繞保持先進(jìn)性、擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力，推進(jìn)黨員隊伍和基層黨組織建設(shè)。一要切實(shí)加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和農(nóng)村黨支部書記、村委會主任的培訓(xùn)力度，年內(nèi)培訓(xùn)率分別達(dá)到100%和20%。二要突出工作重點(diǎn)，著力抓好農(nóng)村、非公有制企業(yè)、城市社區(qū)的黨組織建設(shè)。在農(nóng)村積極推行“支部加協(xié)會”的做法，在社區(qū)進(jìn)一步推進(jìn)“六大服務(wù)中心進(jìn)社區(qū)”工作，加強(qiáng)對社區(qū)“三建”工作的督導(dǎo)，改進(jìn)農(nóng)村、社區(qū)黨組織的設(shè)置方式和活動方式。三要扎實(shí)推進(jìn)村級黨組織活動場所建設(shè)，要貫徹爭當(dāng)?shù)谝坏乃枷?，切?shí)加強(qiáng)督促檢查，協(xié)調(diào)指導(dǎo)，采取有力措施，確保10月底完成全年的建設(shè)任務(wù)，11月份進(jìn)行驗收。四要認(rèn)真做好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育擴(kuò)大試點(diǎn)工作，要在加強(qiáng)管理、隊伍培訓(xùn)和制度建設(shè)上下功夫，管理好、使用好第一批現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)。同時，要進(jìn)一步澄清底數(shù)，認(rèn)真勘測設(shè)計，做好第二批任務(wù)村的安裝建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。五要認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員特別是流動黨員的管理，制定加強(qiáng)對流動黨員教育管理的意見，探索輸出地、輸入地“雙向共管”的流動黨員管理模式，推行流動黨員智能化管理。六要豐富黨組織活動載體，選樹一批基層黨組織建設(shè)的先進(jìn)典型，提高基層黨建工作的整體水平。

三、搶抓機(jī)遇，真抓實(shí)干，確保全年工作的各項任務(wù)落到實(shí)處下半年的組織工作任務(wù)十分繁重，部機(jī)關(guān)每位同志要以良好的精神狀態(tài)，以求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，認(rèn)真抓好各項工作任務(wù)的落實(shí)，努力使各項工作取得新成效。

第一，強(qiáng)化創(chuàng)新意識。要不斷加大組織工作的創(chuàng)新力度，按照突出重點(diǎn)、突出特色、突出創(chuàng)新、突出實(shí)效的要求，對一些長期困擾組織工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，以及在新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題，大膽探索，勇于突破，為開展各項工作找到“抓手”，搭建平臺，推動組織工作上臺階、上水平。

第二，強(qiáng)化機(jī)遇意識。弱者等機(jī)遇，強(qiáng)者抓機(jī)遇，智者找機(jī)遇。每位同志都要準(zhǔn)確把握新形勢帶來的新機(jī)遇，積極應(yīng)對新任務(wù)帶來的新挑戰(zhàn)，認(rèn)真總結(jié)新時期做好組織工作的新經(jīng)驗，在實(shí)踐中探索，在探索中總結(jié)，在總結(jié)中提高，不斷開創(chuàng)組織工作的新局面。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十五

我們第四小學(xué)現(xiàn)有30個教學(xué)班，在校學(xué)生1597人，教職工108人，一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷正確領(lǐng)導(dǎo)下，以王榮韜校長為首的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體教職工全面貫徹黨的教育方針，以“讓每個孩子享受快樂的童年，使每個孩子擁有健康的身心，為每個孩子奠定幸福的人生”為辦學(xué)理念，秉承“學(xué)生的成長在我的心上，學(xué)校的興盛在我的肩上?！钡墓ぷ骼砟睿趯W(xué)校教育教學(xué)的各個方面，下真功夫，下實(shí)功夫，下苦功夫，狠抓校風(fēng)校紀(jì)，上下一致，齊心協(xié)力使教育教學(xué)各項工作都走在了準(zhǔn)期基礎(chǔ)教育的前面。在過去的一學(xué)期里，我校所迎接的自治區(qū)、鄂爾多斯市、旗人民政府等各級、各項工作檢查評比成績突出，連續(xù)五年獲全旗城鎮(zhèn)小學(xué)督導(dǎo)評估驗收第一的殊榮，在全旗教學(xué)質(zhì)量抽檢中成績名列前茅。特別值得驕傲的是今年10月18日在全市中小學(xué)幼兒園教學(xué)管理現(xiàn)場會上四小作為準(zhǔn)旗的窗口學(xué)校受到與會專家領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，教育部官員劉永勝教授說：“四小是代表基礎(chǔ)教育的一面旗，辦學(xué)方向、思想、理念已走在全國的前列?！倍鯛柖嗨故薪腆w局鄭軍局長講：“四小是全市小學(xué)的樣板”。在11月1日自治區(qū)人民政府檢查團(tuán)檢查準(zhǔn)期政府教育時第四小學(xué)作為窗口學(xué)校贏得檢查團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)自治區(qū)總督學(xué)陳聯(lián)主任的表揚(yáng)，用他的話說：一進(jìn)學(xué)校賞心悅目，深入其中心曠神怡，告別學(xué)校流連忘返，再過幾年記憶猶新。截止現(xiàn)在，學(xué)校先后被評為全國青少年文明禮儀教育示范基地、全國校園法制安全教育示范基地、全國養(yǎng)成教育實(shí)驗學(xué)校、國家級漢語言文字規(guī)范化示范學(xué)校（全市唯一）、國家級綠色環(huán)保學(xué)校、國家級語文教育特色校、國家級重點(diǎn)課題科研單位、科研興教先進(jìn)單位、內(nèi)蒙自治區(qū)素質(zhì)教育特色學(xué)校、自治區(qū)書法教育實(shí)驗學(xué)校、全旗科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀單位、國家級中小美術(shù)書法大賽特等獎，在全國希望杯語文數(shù)學(xué)英語邀請賽中多名學(xué)生分別獲一二三等獎，在今年的小學(xué)六年級畢業(yè)統(tǒng)考中全旗第一名喬紅霞就出自四小六年四班，升入初中的孩子老師反饋學(xué)習(xí)潛力大、有后勁、習(xí)慣好、興趣廣。

幾年來學(xué)校注重對硬件的投入，粉刷裝修一新的教學(xué)樓，綜合樓，各種功能室如形體訓(xùn)練室、舞蹈室、計算機(jī)室、音樂室、美術(shù)室等一應(yīng)俱全，投資近50萬元led顯示屏，教室窗明幾凈，28班開通多媒體，開通校園局域網(wǎng)，干凈整潔的塑膠操場，設(shè)備完美的沖水廁所，為孩子們提供了很好的學(xué)習(xí)環(huán)境，校園文化氛圍更是日漸濃厚，名人名言，諸子百家，從中國各地的行政圖到世界奧林匹克運(yùn)動會標(biāo)，從國學(xué)經(jīng)典到孩子身邊優(yōu)秀事跡，使學(xué)生耳濡目染，在不經(jīng)意中受到美的熏陶，做人的教育，現(xiàn)在硬件設(shè)施外部環(huán)境堪稱一流，為孩子一生發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

第二部分和各位談?wù)勎覀儗W(xué)校文化。

幾年來，我們從學(xué)校的現(xiàn)狀實(shí)際出發(fā)，確立了走“抓內(nèi)涵促發(fā)展，強(qiáng)管理創(chuàng)特色”的發(fā)展之路，明確提出學(xué)校的辦學(xué)方針：德育為先，夯實(shí)基礎(chǔ)、培養(yǎng)能力、拓展閱讀、全面發(fā)展、注重創(chuàng)新。為實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)的教育策略是：以賞識教育為主線，以自主學(xué)習(xí)為途徑，以全面發(fā)展為目標(biāo)，以突出個性為特色，以文明禮儀為導(dǎo)向，以快樂成長為目的。把學(xué)校辦成師資一流、質(zhì)量領(lǐng)先，設(shè)施先進(jìn)，全旗第一的窗口學(xué)校并依此開展工作。

首先狠抓德育，教育學(xué)生做人為先。

“立身以立學(xué)為本，立學(xué)以做人為先”。有專家提出：學(xué)習(xí)不好是次品，身體不好是廢品，心里不好是危險品，思想不好是危害品。為了讓孩子成為德才兼?zhèn)涞挠杏萌瞬牛覀兺ㄟ^文明禮儀校本教材利用每周一的晨會，每周一的國旗下講話，用身邊事教育身邊人，每學(xué)期一次的班隊會，如感恩教育、“五自”活動，我們要求學(xué)生“進(jìn)校一條線，離校四路站，校內(nèi)三人行成一行”每天進(jìn)出校門的整齊隊形，課間操的十六字“文明守紀(jì)、健康向上、勤奮學(xué)習(xí)、立志成才、心存感恩、報效祖國”口號宏亮，日復(fù)一日，學(xué)生形成完美的人格，在家里懂事了，懂得孝敬父母了，在校園里文明守紀(jì)，在公共場合不大聲喧嘩，出入有序，碰到老師同學(xué)主動問好，衣著整齊，普通話成為共同語言。

我們?yōu)榱俗尦砷L中的孩子們體形端正，同時擁有一筆好字，創(chuàng)新地開設(shè)了形體訓(xùn)練課和寫字課，使孩子們落落大方，站坐有樣，從小有氣質(zhì)、有風(fēng)度。寫字更是培養(yǎng)孩子一生受用的精神財富，另外每月一主題的節(jié)日活動，如：三月份的讀書節(jié)，四月份的英語節(jié)，五月份的感恩節(jié)，六月份的藝術(shù)節(jié)，十月份體育節(jié)，十一月份數(shù)學(xué)節(jié)，十二月份說話節(jié)，現(xiàn)在我們舉辦陶藝、美術(shù)、空竹、籃球、田徑、葫蘆絲、舞蹈、書法、計算機(jī)動漫、圍棋、手風(fēng)琴等13個興趣班，全員參與，全面發(fā)展，通過各類活動為孩子們成才提供展示舞臺，體會成功的快樂?！案褂性姇鴼庾匀A”學(xué)校還開展了頌讀經(jīng)典詩文活動，每周推出二首，要求全體同學(xué)背會，同時將誦讀與其他活動結(jié)合起來，拓展延伸，學(xué)生在六年時間要求熟背160首古詩詞，并能學(xué)以致用，出口成章，那將是一筆取之不盡用之不竭的財富。我們?yōu)榱寺鋵?shí)“2+1”項目，將活動引進(jìn)課程，器樂引進(jìn)課堂，真正落實(shí)大課間活動，讓孩子從小學(xué)會兩項體育技能，一項音樂特長，成為一生受用的財富。

第三部分狠抓抓好傳統(tǒng)教學(xué)，促進(jìn)教育教學(xué)全面改革。

教學(xué)改革不是對傳統(tǒng)教學(xué)的徹底摒棄，而是在繼承中創(chuàng)新，對傳統(tǒng)教學(xué)中的弊端加以革除，對科學(xué)的東西加以繼承發(fā)揚(yáng)，并進(jìn)行改革創(chuàng)新。第四小學(xué)正是在繼承和創(chuàng)新中與時俱進(jìn)、大膽改革，狠抓常規(guī)教學(xué)，努力構(gòu)建高校課堂，才使學(xué)校的發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量始終走在全旗同類學(xué)校前列。

這些考核和評價方法極大地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，保護(hù)了學(xué)生的自尊心，對教育教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)校管理都起到了積極的作用。

第四部分強(qiáng)化課題研究，不斷提升教改科研水平。

教育科研對于教育改革和創(chuàng)新具有極其重要的引領(lǐng)作用，一個學(xué)校的教科研水平是其辦學(xué)水平的重要標(biāo)志。基于這一認(rèn)識，第四小學(xué)經(jīng)過幾年的努力，實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)教學(xué)到科研創(chuàng)新的基本轉(zhuǎn)型。教師走上了從經(jīng)驗型到學(xué)者型的專業(yè)化成長道路。一年來，學(xué)校堅持集體備課并取得了顯著成效，學(xué)校按同學(xué)科劃分教研小組，由學(xué)校統(tǒng)一安排教研時間，各教研小組根據(jù)本學(xué)科的教學(xué)實(shí)際，確立本組的教研課題，中層以上領(lǐng)導(dǎo)深入到各組參加教研活動。學(xué)校每學(xué)期都要舉行公開課、示范課、和研討課活動，組織教師積極參加市教研室舉行的校際教研活動和省市有關(guān)優(yōu)（）質(zhì)課評比活動，組織專門力量進(jìn)行校本研訓(xùn)，要求教師每周寫一篇我的教育故事，周一例會進(jìn)行案例分享，每學(xué)期寫出5篇有質(zhì)量的教學(xué)反思等。這些教研活動的開展，使學(xué)校的教研工作呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢，教師的教科研能力得到了大幅提升，許多教科研經(jīng)驗得到了專家的肯定，在旗教研室舉辦的各屆示范小學(xué)課堂教學(xué)競賽中，我校均取得好成績。

第五部分存在的問題。

師資隊伍建設(shè)。雇員教師多，教師不穩(wěn)定。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十六

xx中心學(xué)校位于xx鎮(zhèn)xx村，新建學(xué)校于2012年11月投入使用，結(jié)構(gòu)為框架結(jié)構(gòu)，建筑面積2224平方米。工程于2011年8月12日開工，按照單軌制設(shè)計，各功能教室齊全，可容納300名學(xué)生，覆蓋6個自然村，輻射人口6000人以上。目前，我校有教職工13人，班級6個，學(xué)生165人。

學(xué)校在職教職工13人，其中專任教師11人，管理人員2人。大學(xué)本科學(xué)歷1名，大學(xué)?？茖W(xué)歷11人，中等專業(yè)1名。學(xué)校堅持堅持以德立校、全面育人的辦學(xué)思想，培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的辦學(xué)目標(biāo)，一切為了學(xué)生發(fā)展的辦學(xué)宗旨，依法治校，規(guī)范管理的辦學(xué)模式，真正到達(dá)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子，一流的管理水平，一流的教師隊伍，一流的辦學(xué)條件，一流的教育教學(xué)質(zhì)量，使辦學(xué)有特色，學(xué)生有特長，教學(xué)有特點(diǎn)，科研有效，貼合現(xiàn)代教育理念的一流學(xué)校。

本年度，我校按照教育局的統(tǒng)一部署，結(jié)合本校實(shí)際，全面貫徹黨的教育方針，切實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程。工作中深化課程改革，與時俱進(jìn)，不斷探索，進(jìn)一步完善學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的新思路，從教育教學(xué)實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，以學(xué)生為根本，開展教育教學(xué)研究，培養(yǎng)學(xué)生的綜合潛力，走出了一條貼合我校發(fā)展的特色之路，使學(xué)校各項工作又邁上一個新臺階。現(xiàn)將本年度我校教育教學(xué)工作匯報如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，全面提高工作效率。

我鎮(zhèn)文教室十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，2013年底班子成員進(jìn)行了輪崗，我和王主任同時調(diào)到善來營中心校，工作中我們踐行科學(xué)發(fā)展觀，提出以勤廉政、依法行政、提高效率、促進(jìn)發(fā)展作為班子成員追求的目標(biāo)。由于我們是新建校，各項工作有待完善。今年又是督導(dǎo)年，時間緊任務(wù)重，因此，我們正月初三就投入了工作，至今沒有修過節(jié)假日。

首先，我們確立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確分工，各司其職，同時又努力做到分工不分家。寒假前我們規(guī)劃了各功能教室的使用，確立了各室負(fù)責(zé)人。正月初十六全體老師正式上班，清理了庫房、水房，整理各類儀器，分類搬運(yùn)入各室，拆箱入廚、登記造冊，各室負(fù)責(zé)人在上好課的同時，利用課余時間不辭辛勞、盡職盡責(zé)的完成自己的兼職，沒有一個懈怠。各室的檔案建設(shè)和布置都是教師利用休息時間制作完成的。再次，各項工作做到公開、透明、公正、群策群力。我們建立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，布置了校務(wù)公開欄，設(shè)立了學(xué)校工作舉報電話，定期召開班子成員會議，研究學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀，解決工作中存在的問題，努力營造和諧、民主、團(tuán)結(jié)，奮進(jìn)的教師群眾。

二、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，全面提高教師素質(zhì)。

1、我校的校訓(xùn)是修德、博學(xué)、健體、尚美，德育工作始終放在學(xué)校工作的首位，本學(xué)期，我們利用國旗下講話、校園廣播、主題周會對學(xué)生進(jìn)行思想和德育教育，定期召開家長會、組織教師進(jìn)行多渠道多角度的家訪活動（電話匯報、入戶家訪、家長來校參與學(xué)生管理等），加強(qiáng)家?；ヂ?lián)，將德育工作滲透于家庭，為學(xué)生身心健康發(fā)展創(chuàng)造一個良好環(huán)境。

在抓好學(xué)生思想教育的同時，我們組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范教師行為。并且要求全體教師認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，逐步打造出一支團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、拼搏、向上的教師隊伍。

2、重視教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)訓(xùn)練。本年度，我校用心組織教師參加上級組織省、市、縣的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專家講座，增長教師的業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)潛力，盡最大努力為教師帶給學(xué)習(xí)和交流的平臺。同時加強(qiáng)全校教師校本培訓(xùn)，舉辦教學(xué)主題研究活動，根據(jù)學(xué)校實(shí)際我們開展了《小學(xué)生閱讀習(xí)慣》調(diào)查研究和《小學(xué)生不愛完成作業(yè)原因初探》的調(diào)查研究活動。此外，學(xué)校十分重視骨干教師的引領(lǐng)作用，用心發(fā)展骨干教師力量，由徐隨娜、王秀君、郝文俠、王愛華等組成的教學(xué)、班級管理、班級文化建設(shè)等骨干力量，帶動學(xué)校全體教師共同進(jìn)步，構(gòu)成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。

三、加強(qiáng)學(xué)生常規(guī)管理，全面彰顯辦學(xué)特色。

本學(xué)期我們繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，強(qiáng)化常規(guī)管理。

1、堅持利用升旗儀式，開展國旗下的講話。開學(xué)初，根據(jù)每周的具體情境確立講話主題，制定出學(xué)期國旗下講話安排，師生共同參與，在資料安排上設(shè)立安全、環(huán)保、德育、倡議書等資料，講話形式根據(jù)資料自行選取。透過活動讓學(xué)生得到了禮儀、行為規(guī)范、健康教育、愛國愛校和助人為樂等方面教育和培養(yǎng)。

2、學(xué)校制定了嚴(yán)格的考核、評比和督查制度，鼓勵先進(jìn)，帶動落后。堅持開展每周一次的衛(wèi)生評比和每月一次的禮貌禮儀班級評比活動，每日的衛(wèi)生職責(zé)人公開上墻，周周有記錄，天天有監(jiān)督，加強(qiáng)學(xué)生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生講衛(wèi)生的良好行為習(xí)慣，為潔凈的校園環(huán)境和禮貌的校園氛圍奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

3、加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍建設(shè)、提高學(xué)生自主管理水平。重視學(xué)生干部選撥和培養(yǎng)，發(fā)揮他們的模范帶頭作用，以點(diǎn)帶面促進(jìn)班級各項工作的順利進(jìn)行。

4、堅持抓好校園文化建設(shè)。學(xué)校十分重視校園環(huán)境建設(shè)，四月中旬對校園進(jìn)行了綠化改建，學(xué)校種植了垂柳和玫瑰、牡丹、四季紅等花卉，對校園環(huán)境進(jìn)行了美化。教學(xué)樓走廊布置了富有教義的各類詩畫，樓梯自行設(shè)計了經(jīng)濟(jì)實(shí)用的安全警示標(biāo)語，開展了學(xué)生健身舞蹈課和“六一”文藝演出等活動，充分挖掘校園人文資源，以校園文化活動為載體，以學(xué)生發(fā)展為根本，推動校園文化建設(shè)，我們力求讓每位學(xué)生在高品位的校園文化熏陶下，建立愛心，提升職責(zé)心，增強(qiáng)光榮感。

5、開展形式多樣的學(xué)生活動。本年度我們舉辦了拔河比賽、朗讀比賽、《我與安全手拉手》征文競賽，《我愛春天》和《清明祭英烈》手抄報大賽、低年級寫字大賽、課間操大賽等活動，在活動中引導(dǎo)學(xué)生熱愛生活，勤奮學(xué)習(xí)，用心鍛煉、健康成長。

6、教室是學(xué)生教育的主陣地，利用教室活動板塊，訓(xùn)練學(xué)生的動手動腦潛力，激勵學(xué)生求知進(jìn)步，愛校、愛家、愛人。課堂教育，正確認(rèn)知，明確做人方向，講衛(wèi)生，厲行節(jié)約，遵守公共秩序。

7、班主任是學(xué)生的管理者和引路人，本年度我們注重了班主任的選撥和任用，加強(qiáng)了班主任考核管理，還利用班主任例會加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，提高了她們的管理潛力。同時將后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作納入班級管理的重要日程，要求每一位教師根據(jù)班級學(xué)生實(shí)際，確立后進(jìn)生轉(zhuǎn)化對象，做好每日每周的轉(zhuǎn)化計劃，做好跟蹤記錄?？偨Y(jié)每日每周的成長過程，工作的得與失，及時點(diǎn)亮后進(jìn)生的閃光點(diǎn)，讓他們快樂學(xué)習(xí)，建立信心，不斷進(jìn)步，協(xié)調(diào)發(fā)展。

四、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

1、強(qiáng)化教育教學(xué)制度化管理，實(shí)行了教師評價考核制度，開展了教師自評、教師互評、學(xué)生評價和家長評價等活動，收到了良好的效果。做到了工作有計劃，過程有監(jiān)督，結(jié)果有反思，改善有措施。在本年度四月下旬我校舉辦了教師評價活動，參評的13位教師中，42%的教師是優(yōu)秀，50%得到良好，8%為合格。

2、抓好教學(xué)常規(guī)，注重過程管理。為提高教育教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)素質(zhì)教育的發(fā)展進(jìn)程，我們校長、主任進(jìn)行兼課，根據(jù)我校實(shí)際狀況，校長擔(dān)任1、2年級的體育教學(xué)，主任擔(dān)任1d6年級的法制安全、心理健康課教學(xué)，并且加強(qiáng)了聽評課活動以及教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)，總結(jié)教學(xué)中的成功與不足，完善課堂教學(xué)體系。

3、開齊開全課程，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校立足開齊開全課程，由于我校教師數(shù)量少，科任教師兼課較多，語文老師兼職音樂、美術(shù)、品社、校本課程，數(shù)學(xué)教師兼職科學(xué)、體育、綜合實(shí)踐等課程，音、體、美課堂倡導(dǎo)教師加強(qiáng)學(xué)生特長培養(yǎng)，鼓勵學(xué)生展示才能。開學(xué)初，為了上好兩操，校長、主任親自教授全體學(xué)生第九套小學(xué)生廣播體操，一周正式出操。眼保健操圖片以及視頻資料上傳于善來營中心校博客，各年級教師根據(jù)班級自行安排上眼保健操的時間，從開學(xué)到此刻從未間斷，上好了兩操。本學(xué)期，我們更加注重陽光體育活動，推出了陽光體育實(shí)施方案，并且推薦了陽光體育活動項目，安裝了健身器材，為學(xué)生的活動帶給了良好的運(yùn)動場地和種類多樣體育活動器材和設(shè)備，為學(xué)生的健康成長打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。在各項活動中，充分挖掘了學(xué)生潛能，讓他們都能找到自己的閃光點(diǎn)。

本學(xué)期，我校三級課程的開設(shè)也卓有成效。校本課程有教材，有實(shí)施方案，教師根據(jù)教材編寫教案，然后推選出優(yōu)秀教案編寫成冊，供全體教師教學(xué)參考使用。并且王秀君老師作課的《大清河畔》在廊坊市校本課程講課評比中榮獲一等獎。

4、強(qiáng)化教育科研，提升科研潛力。我校注重教研活動的開展，除了每周的學(xué)科小組教研，學(xué)校每雙周舉辦一次主題教研活動，我們開展了《如何提高課堂教學(xué)效率》《群眾備課》《班級管理研討》《學(xué)困生轉(zhuǎn)化的方法探究》《優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計》等有針對性、實(shí)效性的`教研活動，并且記錄了活動實(shí)施的全過程，通知、教研活動安排、過程記錄、總結(jié)以及圖像資料等歸總?cè)霗n。教研工作逐步成為教師的自覺行為，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力探究教學(xué)有效性。涌現(xiàn)了很多優(yōu)秀課例和教學(xué)能手，撰寫了超多的學(xué)習(xí)心得、優(yōu)秀教育教學(xué)論文，制作了精品課件，并用心參加了各類教學(xué)活動評選，并且取得了優(yōu)異的成績。王xx的優(yōu)質(zhì)課在市教育局獲獎，王xx的論文獲市級獎，廣大教師學(xué)本領(lǐng)提潛力的風(fēng)氣已蔚然成風(fēng)。

五、加強(qiáng)安全教育管理，確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序。

安全是學(xué)校的一條生命線，離開了安全，學(xué)校的所有工作皆成一句空話。學(xué)校工作，安全先行，是我校的辦學(xué)宗旨。

1、完善安全制度，落實(shí)安全措施。

本學(xué)期我們建立了安全檢查機(jī)構(gòu)，健全了安全檔案，簽訂了安全職責(zé)書，做到領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)、崗位落實(shí)、措施落實(shí)。有安全日計劃、周計劃、月計劃、半年計劃和年計劃，安全檢查時時抓，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時，建立了安全檢查縣月報臺賬和學(xué)校安全檢查臺賬，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，同時還注重學(xué)生安全自我管理和良好的習(xí)慣養(yǎng)成。班級中建立安全管理體系，按時召開安全委員例會，學(xué)習(xí)安全知識，完善安全管理，把安全工作落實(shí)到每個班，每個人。

2、狠抓安全教育，樹立安全意識。

安全工作教育為先，本學(xué)期我們請縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)到我校舉辦了一次法制講座，同時學(xué)校開設(shè)的每周每班一節(jié)的法制安全課對學(xué)生進(jìn)行了《校園安全》《家居安全》和《學(xué)會自我保護(hù)》《自然災(zāi)害天氣的預(yù)防》等安全知識、法律知識和自救潛力的教育，增強(qiáng)了師生的安全意識。

搞好安全主題教育，本年度我們成功舉辦了全校師生避險逃生消防安全大演練。增強(qiáng)了師生的安全防范意識和避險潛力，讓安全意識入心踐行，喚起了師生珍視生命的熱情，提高了師生應(yīng)急快速反應(yīng)意識，增強(qiáng)了師生自救自護(hù)潛力。

同時我們還充分利用周會、國旗下講話、校園廣播、手抄報和告家長書等形式，進(jìn)行安全知識的宣傳活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體師生的法制觀念和安全意識。對校園周邊環(huán)境時時關(guān)注，對任何一點(diǎn)不安全因素都進(jìn)行及時的警告和排除，切實(shí)做到了學(xué)校工作安全先行。

3、加強(qiáng)安全檢查，防范于未然。

加強(qiáng)了安全設(shè)施的檢查和整改力度，我校定期對安全設(shè)施的運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查，及時消除隱患。同時，我們定期對校舍、教育教學(xué)設(shè)施、食品衛(wèi)生、鍋爐、電路、消防設(shè)施等進(jìn)行大檢查，排查隱患，隨時通報。確保了學(xué)校平安。本期我校實(shí)現(xiàn)了安全事故零目標(biāo)。建立了“平安校園”。

六、加強(qiáng)后勤保障工作，全面推進(jìn)學(xué)校整體建設(shè)。

1、學(xué)校規(guī)范了收費(fèi)行為，不向?qū)W生亂收一分錢，不違規(guī)收一分錢。

2、合理開支，從節(jié)約出發(fā)，用心籌措資金，確保學(xué)校正常開支。

3、加強(qiáng)對食堂的管理，提高服務(wù)質(zhì)量，確保食品安全衛(wèi)生。

4、做好后勤保障，及時修整教育設(shè)備設(shè)施，整改生活設(shè)施。

七、改善辦學(xué)條件。

一年來，學(xué)校高度重視基礎(chǔ)建設(shè)工作，改善辦學(xué)條件，加快教育現(xiàn)代化步伐，投入40000元裝備了空調(diào)，預(yù)計投資鍋爐維修11700元、防盜門窗14730元、書櫥13000元，為廣大師生營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。

本學(xué)年我們雖然做了不少的努力，工作中還存在著許多不足之處，校園綠化設(shè)計還需加大投入力度，硬件設(shè)施配套設(shè)備還有待改善和完善，功能教室的使用還需更合理話發(fā)揮其最大功效?？傊?，我們將不斷反思和總結(jié)教育教學(xué)工作得與失，努力完善探求教育的新思路、新方法，用科學(xué)的管理，先進(jìn)的理念，高效的措施，安全的保障為xx中心校的明天增色添彩！

xx中心學(xué)校。

日

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十七

剛剛**主席就下半年的工作做了具體的安排和部署，我認(rèn)為講得非常實(shí)也非常細(xì)，希望大家結(jié)合他的講話，按照年初制定的工作要求，將下半年工作繼續(xù)落實(shí)好繼續(xù)開展好。下面就2009年工會下半年工作，我講六點(diǎn)意見：

一、工會工作要為科學(xué)發(fā)展添光彩，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)搞服務(wù)，為人民群眾謀福祉，為“兩個率先”做貢獻(xiàn)；當(dāng)前工作的主要任務(wù)是“保增長、保穩(wěn)定、保民生”，發(fā)展是硬道理，穩(wěn)定是硬任務(wù)；工會組織應(yīng)該發(fā)揮社會和諧穩(wěn)定器的作用。

二、工會工作要為企業(yè)發(fā)展?；盍Γ黄髽I(yè)是社會經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞，企業(yè)有活力了，經(jīng)濟(jì)就會有活力，進(jìn)而人民群眾就有活力。

三、工會工作要為職工發(fā)展搭平臺；職工的喜怒哀樂就是社會的晴雨表，職工個人發(fā)展得好，整個社會的發(fā)展就更加和諧穩(wěn)定。在搭建學(xué)習(xí)平臺方面，企業(yè)要舍得花成本，更多地采取“請進(jìn)來”（請專家學(xué)者深入基層工會傳道授業(yè)）、“送出去”（積極推薦職工赴經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)）等方式提升職工水平、能力。與此同時，還要積極地為職工搭建創(chuàng)新平臺和交友平臺，鼓勵職工創(chuàng)新，在創(chuàng)新中增效；保障職工的社交需求，在交流中完善自我，實(shí)現(xiàn)自我價值。

四、工會工作要為弱勢群體辦實(shí)事。要為弱勢群體撐起一片藍(lán)天，積極做好弱勢群體的基本生活保障工作，為弱勢群體筑起一道“擋風(fēng)墻”、撐起一把“保護(hù)傘”，切實(shí)維護(hù)弱勢群體的合法權(quán)益，為全市的穩(wěn)定做出積極的`貢獻(xiàn)。

五、工會工作要為自身發(fā)展做探索?！肮M織是什么”這個問題一定要琢磨透、分析清、理解實(shí)，工會是黨委和政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，是社會事務(wù)助力器，是社會和諧穩(wěn)定器，是聯(lián)系群體溫暖之家。

六、工會工作要為實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo)盡責(zé)任。匯報會既是一次總結(jié)會，又是一次現(xiàn)場辦公會。針對下半年的工作進(jìn)行了布置和安排，希望各級工會按照要求完成下半年的工作任務(wù)。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十八

我們第四小學(xué)現(xiàn)有30個教學(xué)班，在校學(xué)生1597人，教職工108人，一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷正確領(lǐng)導(dǎo)下，以王榮韜校長為首的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體教職工全面貫徹黨的教育方針，以“讓每個孩子享受快樂的童年，使每個孩子擁有健康的身心，為每個孩子奠定幸福的人生”為辦學(xué)理念，秉承“學(xué)生的成長在我的心上，學(xué)校的興盛在我的肩上。”的工作理念，在學(xué)校教育教學(xué)的各個方面，下真功夫，下實(shí)功夫，下苦功夫，狠抓校風(fēng)校紀(jì)，上下一致，齊心協(xié)力使教育教學(xué)各項工作都走在了準(zhǔn)期基礎(chǔ)教育的前面。在過去的一學(xué)期里，我校所迎接的自治區(qū)、鄂爾多斯市、旗人民政府等各級、各項工作檢查評比成績突出，連續(xù)五年獲全旗城鎮(zhèn)小學(xué)督導(dǎo)評估驗收第一的殊榮，在全旗教學(xué)質(zhì)量抽檢中成績名列前茅。特別值得驕傲的是今年10月18日在全市中小學(xué)幼兒園教學(xué)管理現(xiàn)場會上四小作為準(zhǔn)旗的窗口學(xué)校受到與會專家領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，教育部官員劉永勝教授說：“四小是代表基礎(chǔ)教育的一面旗，辦學(xué)方向、思想、理念已走在全國的前列?！倍鯛柖嗨故薪腆w局鄭軍局長講：“四小是全市小學(xué)的樣板”。在11月1日自治區(qū)人民政府檢查團(tuán)檢查準(zhǔn)期政府教育時第四小學(xué)作為窗口學(xué)校贏得檢查團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)自治區(qū)總督學(xué)陳聯(lián)主任的表揚(yáng)，用他的話說：一進(jìn)學(xué)校賞心悅目，深入其中心曠神怡，告別學(xué)校流連忘返，再過幾年記憶猶新。截止現(xiàn)在，學(xué)校先后被評為全國青少年文明禮儀教育示范基地、全國校園法制安全教育示范基地、全國養(yǎng)成教育實(shí)驗學(xué)校、國家級漢語言文字規(guī)范化示范學(xué)校（全市唯一）、國家級綠色環(huán)保學(xué)校、國家級語文教育特色校、國家級重點(diǎn)課題科研單位、科研興教先進(jìn)單位、內(nèi)蒙自治區(qū)素質(zhì)教育特色學(xué)校、自治區(qū)書法教育實(shí)驗學(xué)校、全旗科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀單位、國家級中小美術(shù)書法大賽特等獎，在全國希望杯語文數(shù)學(xué)英語邀請賽中多名學(xué)生分別獲一二三等獎，在今年的小學(xué)六年級畢業(yè)統(tǒng)考中全旗第一名喬紅霞就出自四小六年四班，升入初中的孩子老師反饋學(xué)習(xí)潛力大、有后勁、習(xí)慣好、興趣廣。

幾年來學(xué)校注重對硬件的投入，粉刷裝修一新的教學(xué)樓，綜合樓，各種功能室如形體訓(xùn)練室、舞蹈室、計算機(jī)室、音樂室、美術(shù)室等一應(yīng)俱全，投資近50萬元led顯示屏，教室窗明幾凈，28班開通多媒體，開通校園局域網(wǎng)，干凈整潔的塑膠操場，設(shè)備完美的沖水廁所，為孩子們提供了很好的學(xué)習(xí)環(huán)境，校園文化氛圍更是日漸濃厚，名人名言，諸子百家，從中國各地的行政圖到世界奧林匹克運(yùn)動會標(biāo)，從國學(xué)經(jīng)典到孩子身邊優(yōu)秀事跡，使學(xué)生耳濡目染，在不經(jīng)意中受到美的熏陶，做人的教育，現(xiàn)在硬件設(shè)施外部環(huán)境堪稱一流，為孩子一生發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

第二部分和各位談?wù)勎覀儗W(xué)校文化。

幾年來，我們從學(xué)校的現(xiàn)狀實(shí)際出發(fā)，確立了走“抓內(nèi)涵促發(fā)展，強(qiáng)管理創(chuàng)特色”的發(fā)展之路，明確提出學(xué)校的辦學(xué)方針：德育為先，夯實(shí)基礎(chǔ)、培養(yǎng)能力、拓展閱讀、全面發(fā)展、注重創(chuàng)新。為實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)的教育策略是：以賞識教育為主線，以自主學(xué)習(xí)為途徑，以全面發(fā)展為目標(biāo)，以突出個性為特色，以文明禮儀為導(dǎo)向，以快樂成長為目的。把學(xué)校辦成師資一流、質(zhì)量領(lǐng)先，設(shè)施先進(jìn)，全旗第一的窗口學(xué)校并依此開展工作。

首先狠抓德育，教育學(xué)生做人為先。

“立身以立學(xué)為本，立學(xué)以做人為先”。有專家提出：學(xué)習(xí)不好是次品，身體不好是廢品，心里不好是危險品，思想不好是危害品。為了讓孩子成為德才兼?zhèn)涞挠杏萌瞬?，我們通過文明禮儀校本教材利用每周一的晨會，每周一的國旗下講話，用身邊事教育身邊人，每學(xué)期一次的班隊會，如感恩教育、“五自”活動，我們要求學(xué)生“進(jìn)校一條線，離校四路站，校內(nèi)三人行成一行”每天進(jìn)出校門的整齊隊形，課間操的十六字“文明守紀(jì)、健康向上、勤奮學(xué)習(xí)、立志成才、心存感恩、報效祖國”口號宏亮，日復(fù)一日，學(xué)生形成完美的人格，在家里懂事了，懂得孝敬父母了，在校園里文明守紀(jì)，在公共場合不大聲喧嘩，出入有序，碰到老師同學(xué)主動問好，衣著整齊，普通話成為共同語言。

我們?yōu)榱俗尦砷L中的孩子們體形端正，同時擁有一筆好字，創(chuàng)新地開設(shè)了形體訓(xùn)練課和寫字課，使孩子們落落大方，站坐有樣，從小有氣質(zhì)、有風(fēng)度。寫字更是培養(yǎng)孩子一生受用的精神財富，另外每月一主題的節(jié)日活動，如：三月份的讀書節(jié)，四月份的英語節(jié)，五月份的感恩節(jié)，六月份的藝術(shù)節(jié)，十月份體育節(jié)，十一月份數(shù)學(xué)節(jié)，十二月份說話節(jié)，現(xiàn)在我們舉辦陶藝、美術(shù)、空竹、籃球、田徑、葫蘆絲、舞蹈、書法、計算機(jī)動漫、圍棋、手風(fēng)琴等13個興趣班，全員參與，全面發(fā)展，通過各類活動為孩子們成才提供展示舞臺，體會成功的快樂?！案褂性姇鴼庾匀A”學(xué)校還開展了頌讀經(jīng)典詩文活動，每周推出二首，要求全體同學(xué)背會，同時將誦讀與其他活動結(jié)合起來，拓展延伸，學(xué)生在六年時間要求熟背160首古詩詞，并能學(xué)以致用，出口成章，那將是一筆取之不盡用之不竭的財富。我們?yōu)榱寺鋵?shí)“2+1”項目，將活動引進(jìn)課程，器樂引進(jìn)課堂，真正落實(shí)大課間活動，讓孩子從小學(xué)會兩項體育技能，一項音樂特長，成為一生受用的財富。

第三部分狠抓抓好傳統(tǒng)教學(xué)，促進(jìn)教育教學(xué)全面改革。

教學(xué)改革不是對傳統(tǒng)教學(xué)的徹底摒棄，而是在繼承中創(chuàng)新，對傳統(tǒng)教學(xué)中的弊端加以革除，對科學(xué)的東西加以繼承發(fā)揚(yáng)，并進(jìn)行改革創(chuàng)新。第四小學(xué)正是在繼承和創(chuàng)新中與時俱進(jìn)、大膽改革，狠抓常規(guī)教學(xué)，努力構(gòu)建高校課堂，才使學(xué)校的發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量始終走在全旗同類學(xué)校前列。

這些考核和評價方法極大地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，保護(hù)了學(xué)生的自尊心，對教育教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)校管理都起到了積極的作用。

第四部分強(qiáng)化課題研究，不斷提升教改科研水平。

教育科研對于教育改革和創(chuàng)新具有極其重要的引領(lǐng)作用，一個學(xué)校的教科研水平是其辦學(xué)水平的重要標(biāo)志?；谶@一認(rèn)識，第四小學(xué)經(jīng)過幾年的努力，實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)教學(xué)到科研創(chuàng)新的基本轉(zhuǎn)型。教師走上了從經(jīng)驗型到學(xué)者型的專業(yè)化成長道路。一年來，學(xué)校堅持集體備課并取得了顯著成效，學(xué)校按同學(xué)科劃分教研小組，由學(xué)校統(tǒng)一安排教研時間，各教研小組根據(jù)本學(xué)科的教學(xué)實(shí)際，確立本組的教研課題，中層以上領(lǐng)導(dǎo)深入到各組參加教研活動。學(xué)校每學(xué)期都要舉行公開課、示范課、和研討課活動，組織教師積極參加市教研室舉行的校際教研活動和省市有關(guān)優(yōu)（）質(zhì)課評比活動，組織專門力量進(jìn)行校本研訓(xùn)，要求教師每周寫一篇我的教育故事，周一例會進(jìn)行案例分享，每學(xué)期寫出5篇有質(zhì)量的教學(xué)反思等。這些教研活動的開展，使學(xué)校的教研工作呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢，教師的教科研能力得到了大幅提升，許多教科研經(jīng)驗得到了專家的肯定，在旗教研室舉辦的各屆示范小學(xué)課堂教學(xué)競賽中，我校均取得好成績。

第五部分存在的問題。

師資隊伍建設(shè)。雇員教師多，教師不穩(wěn)定。

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇十九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

當(dāng)前，首要政治任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹和落實(shí)好黨的十九屆五中全會精神，希望xx縣以全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為契機(jī)，主動謀劃、抓緊行動、實(shí)干苦干，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全力以赴抓工作落實(shí)，為“十四五”開好局、起好步，以優(yōu)異成績向建黨100周年獻(xiàn)禮！

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇二十

根據(jù)年初工作安排，這次市人大黨組主任會議主要是視察并聽取“兩院”工作匯報。上午和下午會議前，視察組同志實(shí)地視察了市法院、檢察院以及如東法院、檢察院相關(guān)工作，對市、縣“兩院”工作有了更感性的認(rèn)識。今天下午我們假座如東召開黨組主任會議，主要內(nèi)容是聽取市中級人民法院和市人民檢察院上半年工作情況匯報。剛才，曹忠明院長和俞昕水檢察長分別匯報了今年上半年的工作情況，并介紹了今后一段時期的工作思路。兩個單位的匯報內(nèi)容精煉，重點(diǎn)突出，對工作成績總結(jié)實(shí)事求是，對存在的困難分析到位，下一步工作安排很具體、很明確，給在座同志留下了深刻印象。葛主任和人大常委會有關(guān)委室的同志對“兩院”工作情況談了看法，提出了很好的意見、建議，我完全贊同。

今年以來，法檢“兩院”堅持以司法為民、公正司法為基本遵循，緊緊圍繞全市工作大局，充分發(fā)揮審判和檢察職能，在嚴(yán)格公正司法、提高辦案質(zhì)量、深化司法改革、提升司法公信等方面取得較好成績，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了有力的司法保障。概括地講，實(shí)現(xiàn)了三個提升：一是司法綜合能力有新的提升。“兩院”在司法應(yīng)對手段上有繼承、有發(fā)展，有改革、有探索，措施有力，亮點(diǎn)很多，在“兩院”剛才的匯報材料里作了很詳實(shí)的介紹，這里就不具體說了。二是司法改革成效有明顯提升。隨著國家司法體制改革的不斷推進(jìn)，我市司法體制改革邁出了實(shí)質(zhì)性的步伐。以員額制改革為重點(diǎn)的司法人員分類管理制度、司法人員職業(yè)保障制度順序完成，司法責(zé)任制和地方法院、檢察院人財物統(tǒng)一管理制度有序推進(jìn)，這些措施為“兩院”司法職能注入了新的活力。三是總體工作實(shí)效明顯提升?！皟稍骸泵闇?zhǔn)工作目標(biāo)固本強(qiáng)基、固強(qiáng)補(bǔ)弱，班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)各方面都上了一個新的臺階，司法效率、百姓滿意率都有新的提高。

當(dāng)然，對于現(xiàn)階段存在的諸多挑戰(zhàn)、問題和不足，“兩院”也都保持了清醒的頭腦。在新形勢下，我們所有工作都要多看一些不足和短板，這對推動“兩院”工作的開展大有益處。借此機(jī)會，我就如何做好當(dāng)前及今后法檢“兩院”的工作，談一些想法，供大家參考。

堅定不移地以服務(wù)大局為重。

當(dāng)前，國內(nèi)外發(fā)展環(huán)境錯綜復(fù)雜，經(jīng)濟(jì)社會處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的過程中，各種問題矛盾交織疊加，對審判和司法工作提出了新的更高要求，法檢“兩院”要旗幟鮮明講政治，堅定不移保穩(wěn)定，圍繞中心、服務(wù)大局，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供有力的司法保障。特別是要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“7·26”重要講話精神，充分認(rèn)識重要講話的重大意義，深刻領(lǐng)會重要講話的精神實(shí)質(zhì)，堅持以重要講話精神為指導(dǎo)，扎實(shí)做好各項工作。

一要強(qiáng)化大局意識。7月17日，《人民日報》刊登了中紀(jì)委書記王岐山的一篇署名文章，他指出：“沒有離開業(yè)務(wù)的政治，更沒有離開政治的業(yè)務(wù)”。法檢“兩院”要進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識，牢固樹立“一盤棋”的思想，始終堅持把法檢“兩院”工作放在全市工作大局中來謀劃部署，始終以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為要務(wù)。要正確處理好“公轉(zhuǎn)”與“自轉(zhuǎn)”的關(guān)系：“公轉(zhuǎn)”即看齊黨委、主動靠前、主動匯報，自覺把工作融入到全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局?！白赞D(zhuǎn)”，即統(tǒng)籌推進(jìn)司法體制改革，依法充分獨(dú)立行使審判權(quán)、檢察權(quán)，走好內(nèi)涵式發(fā)展道路，在實(shí)踐中提升做好審判和檢察工作、應(yīng)對復(fù)雜局面、處理實(shí)際問題的能力。

二要強(qiáng)化服務(wù)意識。要找準(zhǔn)“兩院”工作。

服務(wù)全市發(fā)展大局的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，對變化的新情況精準(zhǔn)發(fā)力，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。服務(wù)好重大項目?！皟稍骸币鲃訛轫椖拷ㄔO(shè)，特別是一些重大的項目建設(shè)做好協(xié)調(diào)對接，提供司法服務(wù)和司法保障，努力為項目建設(shè)營造良好寬松、保護(hù)有力的法治環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。服務(wù)好“瀕?！逼髽I(yè)。在現(xiàn)階段供給側(cè)改革的大環(huán)境下，有的企業(yè)生存和發(fā)展受阻，還有的企業(yè)瀕臨破產(chǎn)，市中院成立清算與破產(chǎn)庭，對僵尸企業(yè)推進(jìn)“執(zhí)改破”，這方面好的經(jīng)驗和做法，要及時總結(jié)并發(fā)揚(yáng)推廣，確保這類企業(yè)員工合理分流、資產(chǎn)有效盤活，順利實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡，切實(shí)解決新的矛盾、化解新的問題。服務(wù)好企業(yè)家群體。去年，市人大常委會作出決定將每年5月23日定為xx企業(yè)家日。今年5月，在“xx企業(yè)家日”設(shè)立一周年之際，市委市政府舉辦了江海博覽會暨首屆通商大會，市人大召開了法企互動座談會，法檢“兩院”要多開展法企互動，通過送法上門、現(xiàn)場辦公等形式，及時回應(yīng)企業(yè)家的關(guān)切和期盼，支持和幫助企業(yè)家化解發(fā)展中遇到的瓶頸和困難，助力營造我市親商安商、尊重企業(yè)家的社會氛圍。服務(wù)好金融安全。在最近召開的全國金融工作會議上，總書記強(qiáng)調(diào)，“要緊緊圍繞服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防控金融風(fēng)險、深化金融改革三項任務(wù)”，“推進(jìn)構(gòu)建現(xiàn)代金融監(jiān)管框架，健全金融法治，保障金融安全”。隨著我國金融業(yè)快速發(fā)展，金融產(chǎn)品日益豐富，但也出現(xiàn)e租寶等涉眾型的非法融資案件，可見金融風(fēng)險的化解與防范能力仍有待提高。法檢“兩院”要高度關(guān)注金融領(lǐng)域的案件，為全市金融安全保障工作提供司法保障。

三要強(qiáng)化人大意識。法檢“兩院”這方面工作舉措很實(shí)，成效也很明顯。比如，積極主動加強(qiáng)與市人大常委會、市人大代表的聯(lián)系溝通，在加強(qiáng)與人大代表互動方面每年都有新思路、新舉措。在新的形勢下，要把接受人大及其常委會監(jiān)督作為法檢“兩院”的法定職責(zé)和義務(wù)。要進(jìn)一步深入貫徹執(zhí)行《代表法》和《監(jiān)督法》，牢固樹立監(jiān)督就是愛護(hù)，監(jiān)督就是支持，監(jiān)督就是幫助，監(jiān)督就是指導(dǎo)的意識，增強(qiáng)接受人大監(jiān)督的自覺性。同時，積極采取多種措施，拓寬接受人大監(jiān)督的渠道。要以向人大常委會報告上半年工作情況為契機(jī)，使市人大常委會組成人員及時了解司法工作最新動態(tài)，把好司法工作主動脈，準(zhǔn)確抓住司法監(jiān)督主攻方向，要把人大常委會聽取半年度工作報告與人代會聽取“兩院”工作報告實(shí)現(xiàn)有效銜接。當(dāng)然，市人大常委會也將一如既往地關(guān)心“兩院”工作，切實(shí)支持“兩院”依法履職。

二、始終不渝地以“為民司法”為重。

對于經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中累積的舊矛盾和不斷產(chǎn)生的新矛盾，“兩院”的同志們要一如既往地為民司法，讓人民群眾在每一個司法案件中都能感受到公平正義。

一要取信于民。要抓住人民群眾最關(guān)切的權(quán)益保障問題、最關(guān)心的司法需求問題、最關(guān)注的法律監(jiān)督問題，充分發(fā)揮審判、審查職能作用，消除社會隱患。諸如電信詐騙、非法集資、校園貸、食品藥品質(zhì)量問題等等，都是與人民群眾生命財產(chǎn)安全息息相關(guān)的熱點(diǎn)和重點(diǎn)，法檢“兩院”對這些案件要認(rèn)真受理、依法查辦，確保審判無誤、執(zhí)行到位、取信于民。

二要公正護(hù)民。法檢“兩院”是保障群眾合法權(quán)益、維護(hù)社會公平正義的“最后屏障”。與抽象的法律條文和司法數(shù)據(jù)相比，個案更能讓公眾感受到司法的公平正義。要把“100-1=0”的道理理解得更透徹，1個錯案的負(fù)面影響，足以摧毀99個公平裁判積累起來的良好形象。法檢“兩院”要秉承公平正義的司法精神，堅持司法良知，帶著深厚的感情為群眾排憂解難，嚴(yán)格依法辦案，維護(hù)法律權(quán)威，確保正義能伸張、冤情能申訴、公正能體現(xiàn)，讓司法公正真正“看得見”“摸得著”。

三要高效便民。在審理各類民商事糾紛上，要從利民、便民的高度出發(fā)，完善“快辦案”機(jī)制，強(qiáng)化審限管理，加快清理長期未結(jié)案件，提高工作效率。要依法保護(hù)婚姻家庭、建設(shè)工程等案件中的涉訴民生權(quán)益。特別在執(zhí)行工作上，要不斷完善便民利民舉措，關(guān)愛弱者，用好、用足法律賦予的執(zhí)行手段，最大限度地維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，不斷提升群眾的司法滿意度。

三、堅持不懈地以自身建設(shè)為重。

規(guī)范執(zhí)法、文明辦案是司法機(jī)關(guān)履行職責(zé)、維護(hù)國家法治的統(tǒng)一、尊嚴(yán)和權(quán)威的基礎(chǔ)。法檢“兩院”要主動適應(yīng)司法管理體制改革的新形勢新任務(wù)，積極應(yīng)對司法責(zé)任制改革提出的新要求，進(jìn)一步打造信念堅定、清正廉潔、實(shí)力過硬、業(yè)務(wù)精湛的司法隊伍。始終把思想政治建設(shè)擺在首位，不斷增強(qiáng)隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。堅決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項要求，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。著力提高四個方面的能力：

力。

二是定紛止?fàn)幠芰?。調(diào)解矛盾、定紛止?fàn)?，是我們xx司法工作的一張名片。通過調(diào)解平息矛盾糾紛，可以很好地降低司法成本和司法壓力，尤其面對當(dāng)前“案多人少”的壓力，更要堅持“當(dāng)調(diào)則調(diào)，當(dāng)判則判”?！皟稍骸币粩嗵岣哧犖榈娜罕姕贤芰兔軈f(xié)調(diào)能力，找準(zhǔn)化解糾紛的切入點(diǎn)和突破口，盡可能實(shí)現(xiàn)案結(jié)、事了、人和的效果。

三是科技應(yīng)用能力。習(xí)總書記指出，“要遵循司法規(guī)律，把深化司法體制改革和現(xiàn)代科技應(yīng)用結(jié)合起來?！笨萍蓟⑿畔⒒钱?dāng)今和未來的大趨勢和大方向，法檢“兩院”要更加積極主動邁入大數(shù)據(jù)、人工智能新時代，把現(xiàn)代科技應(yīng)用和法律制度完善結(jié)合起來，要加快“智慧法院”“智慧檢察”建設(shè)和運(yùn)用，提高隊伍的科技應(yīng)用能力，努力構(gòu)建人力和科技深度融合的司法運(yùn)行新模式。

四是綜合ww能力?！皟稍骸痹谛旁Lww工作中形成了一些好的經(jīng)驗和做法，比如涉法涉訴信訪改革，律師代理和參與化解信訪等，在全省處于領(lǐng)先位置，對于這些先進(jìn)做法要多宣傳、多總結(jié)。同時，要多探索、多創(chuàng)新，在保持已有成績基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大社會矛盾排查化解、息訴穩(wěn)控工作的力度，不斷提高隊伍的綜合ww能力。特別是在黨的十九大即將勝利召開之際，“兩院”更要進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，善于發(fā)現(xiàn)、有效穩(wěn)控、妥善化解各類信訪矛盾，確保重要時期不發(fā)生影響社會和諧穩(wěn)定的負(fù)面性事件。

總之，“兩院”在全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局中職責(zé)重要、使命光榮，希望“兩院”以迎難而上、開拓進(jìn)取的精神和勇氣，認(rèn)真抓好執(zhí)法辦案，扎實(shí)工作，奮發(fā)有為，努力服務(wù)“兩聚一高”和“法治xx”建設(shè)，為建設(shè)“強(qiáng)富美高”新xx提供更加堅強(qiáng)有力的司法保障，全面開創(chuàng)法、檢工作的新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的十九大勝利召開！

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇二十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

在全市上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xxx***精神之際，市委決定對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”進(jìn)行年度檢查考核，這是貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，深入推進(jìn)我市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項重要舉措，也是對今年來各地各部門開展黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的一次集中檢驗。根據(jù)市委安排，由我?guī)ш?，xxx同志擔(dān)任檢查考核組長，對xxx縣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行檢查考核。

總體來看，xxx縣各級黨組織從嚴(yán)治黨、履職盡責(zé)的意識有所增強(qiáng)，各級紀(jì)檢組織聚焦主責(zé)主業(yè)，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的能力有所提高，黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩的自覺性有所增強(qiáng)。這些成績來之不易，還需要在今后的實(shí)踐中不斷鞏固和深化。在看到成績的同時，我們也要清醒地認(rèn)識到xxx縣黨風(fēng)廉政建設(shè)嚴(yán)峻復(fù)雜局面沒有得到根本扭轉(zhuǎn)：一是“兩個責(zé)任”落實(shí)有待進(jìn)一步深入，還存在責(zé)任追究失之于寬、失之于軟；二是違規(guī)進(jìn)人和編制管理混亂等問題還有相當(dāng)繁重的整治任務(wù)；三是少數(shù)干部“為官不為”，“四風(fēng)”問題仍屢禁未止。要高度重視這些問題，進(jìn)一步牢固樹立問題導(dǎo)向，緊密聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的突出問題研究解決好。

黨的十八大以來，我們黨堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，以******同志為******的黨***高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持有貪必肅、有腐必反，“老虎蒼蠅一起打”，黨風(fēng)民風(fēng)為之一新，黨心民心為之一振。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的一項重要舉措，也是檢驗各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓反腐倡廉建設(shè)政治責(zé)任的重要標(biāo)準(zhǔn)，決不能寫在文件上，貼在墻面上，而是要層層抓落實(shí)。下面，根據(jù)省委和市委的要求，結(jié)合這次檢查考核情況，我強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)中，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任，是必須履行的政治擔(dān)當(dāng)、必須完成的政治任務(wù)、必須遵守的政治紀(jì)律，來不得半點(diǎn)含糊，打不得半點(diǎn)折扣。要注重發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的關(guān)鍵作用。只有抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”，才能有效地把責(zé)任壓力一級一級傳到下去。各級黨組織要牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的理念，切實(shí)把主體責(zé)任扛在肩上，擔(dān)當(dāng)用人之責(zé)、監(jiān)督之責(zé)、懲處之責(zé)、示范之責(zé)，敢抓敢管、敢于碰硬，一級抓一級，一級管一級，逐級落實(shí)、逐層壓緊；強(qiáng)調(diào)抓“關(guān)鍵少數(shù)”，最根本就是要“抓一把手，一把手抓”。黨風(fēng)廉政建設(shè)就是黨委書記的事，出了問題首先要追究黨委書記的責(zé)任。各級黨委（黨組）書記要當(dāng)好從嚴(yán)治黨的書記，帶好頭、帶頭抓；各級各部門班子成員、領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，管好自己的人、看好自己的門、種好自己“責(zé)任田”。同時，要用好問責(zé)“殺手锏”，強(qiáng)化責(zé)任追究。前段，***通報了xxx縣委書記因主體責(zé)任落實(shí)不到位被免職、縣紀(jì)委因履行監(jiān)督責(zé)任不力被中紀(jì)委點(diǎn)名批評；上幾天，省紀(jì)委又通報xxx縣縣長、公安局長和檢察長嚴(yán)重違紀(jì)違法被查處，縣委書記和紀(jì)委書記因落實(shí)“兩個責(zé)任”不到位，均被免職并調(diào)離。從上級通報的這些案例來看，盡管他們自身沒有問題，但由于導(dǎo)致了區(qū)域性、系統(tǒng)性的違紀(jì)違法問題發(fā)生，作為主要領(lǐng)導(dǎo)或直接領(lǐng)導(dǎo)就必須承擔(dān)責(zé)任、必須付出代價。嚴(yán)管就是厚愛，同時也是對黨負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，既要切實(shí)當(dāng)好履行“兩個責(zé)任”的推動者、示范者，更要堅持原則，敢抓敢管，堅持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化責(zé)任追究，千萬不能當(dāng)你好、我好、大家都好的“好好先生”，要以“有責(zé)必履、失責(zé)必究”的嚴(yán)責(zé)氛圍確?！皟蓚€責(zé)任”落地生根、擲地有聲。

落實(shí)“兩個責(zé)任”、全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，首先就是要守紀(jì)律講規(guī)矩。無數(shù)案件表明，黨員干部違紀(jì)違法大多是從破壞紀(jì)律和規(guī)矩開始的。違背制度多了，紀(jì)律就靠近了；違反紀(jì)律多了，法律就靠近了。紀(jì)律就是懸崖邊的護(hù)欄，越過護(hù)欄就是萬丈深淵。黨員干部守住了紀(jì)律，就不至于滑向違法犯罪的深淵。黨***、***紀(jì)委反復(fù)強(qiáng)調(diào)，要把紀(jì)律和規(guī)矩挺起來、立起來、嚴(yán)起來，把黨的紀(jì)律挺在最前沿，就是這個道理。各級黨組織要堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，拉起“高壓線”，列出“負(fù)面清單”，讓遵紀(jì)守規(guī)的“木魚”天天敲。各級各單位要將《準(zhǔn)則》、《條例》作為中心組學(xué)習(xí)、干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，切實(shí)抓好學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)，引導(dǎo)黨員干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)不松、恪守底線不跨。要始終高懸反腐“利劍”，持續(xù)加大紀(jì)律審查力度。緊摳“六大紀(jì)律”，對頂風(fēng)違紀(jì)、不收手不收斂行為，堅決做到無禁區(qū)、零容忍、全覆蓋，讓紀(jì)律真正成為“帶電高壓線”。要認(rèn)真落實(shí)運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小、動輒則咎，經(jīng)常性地開展教育警示、函詢談話工作，加強(qiáng)日常監(jiān)管，治未病、治初起、治“微恙”，從根本上改變要么是“好同志”，要么是“階下囚”的極端狀況。要繼續(xù)堅持“老虎蒼蠅一起打”，進(jìn)一步加大對發(fā)生在群眾身邊的“雁過拔毛”式腐敗的懲治力度，讓群眾切實(shí)感受到從嚴(yán)治黨的決心和力度，堅定反腐敗的信心。

當(dāng)前，“四風(fēng)”問題樹倒根還在，藥到病未除，防反彈任務(wù)依然十分艱巨。一些基層黨員干部邊整邊犯、頂風(fēng)違紀(jì)問題依然比較突出；“四風(fēng)”問題出現(xiàn)新變種，穿上隱形衣，隱蔽性、私密性更強(qiáng)，如宴請走進(jìn)食堂、變相公款旅游、改送電子禮品等；基層“四風(fēng)”和腐敗問題突出，群眾反映強(qiáng)烈。要突出抓好重要節(jié)點(diǎn)。今年的中秋、國慶“雙節(jié)”，縣委做出了專門部署，縣紀(jì)委開展專項督查整治“四風(fēng)”，效果很好。xxx縣也采取了不少措施，有一定成效。元旦、春節(jié)又快來了，各級各部門要早做準(zhǔn)備，咬住不放，越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)，寸步不讓。要抓平時、管平時、治平時、嚴(yán)平時?，F(xiàn)在，一些“四風(fēng)”問題避開“頂峰”搞“錯峰”，有的換上新馬甲、穿上隱身衣、進(jìn)入青紗帳，等等。這些問題都需要我們把功夫下在平時，一環(huán)緊著一環(huán)擰，一錘接著一錘敲，不留半點(diǎn)縫隙，持續(xù)發(fā)力、久久為功、潛移默化、形成習(xí)慣。要破陋習(xí)樹新風(fēng)。堅持以重點(diǎn)突破帶動整體推進(jìn)，緊緊圍繞整治公款吃喝、收受紅包禮金、吸毒、賭博、大操大辦等舊規(guī)陋習(xí)，以及不作為、慢作為、亂作為等，通過受理群眾舉報、隨機(jī)暗訪抽查等方式，一項一項整治、一個一個突破。通過一步一步凈化作風(fēng)，凈化人際關(guān)系，把公私分明、崇廉拒腐、尚儉戒奢、家規(guī)家風(fēng)等新風(fēng)正氣樹起來。

今年省委巡視xxx組在巡視xxx期間，省委巡視組指出了三大類xxx個問題，省委組織部選人用人專項檢查組指出了五大類xxx個問題，所指出的問題直接、尖銳、深刻。希望大家充分認(rèn)識到，發(fā)現(xiàn)問題、指出問題只是上半篇，解決問題、用好成果才是下半篇，巡而不改，不如不巡，要切實(shí)做到敢于擔(dān)當(dāng)、鐵面執(zhí)紀(jì)、寸步不讓，態(tài)度鮮明、一以貫之、毫不松懈地把巡視成果用好、用足、用到位。要在整改落實(shí)上見成效。xxx縣委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起組織落實(shí)整改工作的主體責(zé)任，xxx同志要履行好落實(shí)整改工作第一責(zé)任人責(zé)任，針對巡視反饋意見，立行立改，全面整改。對于責(zé)任不落實(shí)，以及整改不及時、不到位的，該函詢的要函詢，該約談的要約談，該問責(zé)的要問責(zé)。要在線索處置上動真格。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，運(yùn)用好批評教育、組織處理、紀(jì)律處分、立案審查四種監(jiān)督執(zhí)紀(jì)形態(tài)，做好問題線索處置工作。要堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，嚴(yán)肅查處發(fā)生在群眾身邊的“蟻官巨腐”“雁過拔毛”式腐敗問題，用基層反腐敗斗爭的新成效取信于民。要在標(biāo)本兼治上下功夫。著眼治本加強(qiáng)頂層設(shè)計，結(jié)合巡視發(fā)現(xiàn)的問題，從體制機(jī)制、監(jiān)督管理上找原因，從完善制度、堵塞漏洞上找辦法，推動深化改革，扎緊制度籠子。

今年的檢查考核工作時間緊、任務(wù)重、要求高。xxx市委、市紀(jì)委要全力做好配合，確?？己斯ぷ髟鷮?shí)有序推進(jìn)?？己私M要嚴(yán)肅認(rèn)真，真正把情況摸透，把問題找準(zhǔn)，提出相對科學(xué)的考核評定意見。要嚴(yán)格遵守考核工作紀(jì)律，自覺落實(shí)***“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和市委“十項規(guī)定”。要切實(shí)用好成果，深化檢查考核成效。檢查考核絕不能簡單地“一考了之”“為考而考”。檢查考核結(jié)果要作為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。把檢查考核發(fā)現(xiàn)問題的整改作為重頭戲，完善檢查考核機(jī)制，不斷提升檢查考核工作科學(xué)化水平。

當(dāng)前，首要政治任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹和落實(shí)好黨的xxx***精神，希望xxx縣以全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為契機(jī)，主動謀劃、抓緊行動、實(shí)干苦干，堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全力以赴抓工作落實(shí)，為“十四五”開好局、起好步，以優(yōu)異成績向建黨100周年獻(xiàn)禮！

在安全生產(chǎn)檢查匯報會上講話稿篇二十二

“同志們，今天我們召開的這個“”為主題的大會，是一次非常重要的會議，是在*****形勢下召開的，意義非常重大。剛才公司團(tuán)委書記---(領(lǐng)導(dǎo))為我們做了重要講話(報告)，對過去的工作做了全面的總結(jié)，對下一步(下半年或明年)的工作做了具體部署。***(領(lǐng)導(dǎo))在他(她)的講話(報告)里，分*個問題總結(jié)了上半年(本年度)的工作，一是......，二是.......三是.....。同時還對下一步(下半年或明年)的工作分*個方面做了部署，一是......二是.......三是.....，并對大家提出了*點(diǎn)希望和要求。希望各個部門各個科室回去后，組織本部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)***(領(lǐng)導(dǎo))的重要講話，認(rèn)真貫徹好這次會議精神，把下一步(下半年或明年)的工作安排好。為把這次會議精神落實(shí)到實(shí)處，下面給大家提出幾點(diǎn)要求，一、.....二、......三.......。最后祝大家*********。散會!”

同志們：

遠(yuǎn)的影響。這次會議的主要特點(diǎn)是：

一是主題突出，意義重大，影響深遠(yuǎn)。這次會議深入貫徹落實(shí)上級指示和要求，就如何做后今后一段時期的工作，做出了具體部署。這次會議不僅管當(dāng)前，而且管長遠(yuǎn)，是一次謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展大計的會議，是一次指導(dǎo)今后一個時期改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的會議。會議的召開，標(biāo)志著新的歷史性轉(zhuǎn)變的開始，預(yù)示著我們改革和發(fā)展進(jìn)入了一個新階段。

二是內(nèi)容豐富，目標(biāo)明確，任務(wù)具體。這次會議內(nèi)容十分豐富，既學(xué)習(xí)貫徹了有關(guān)文件精神，又傳達(dá)落實(shí)了上級領(lǐng)導(dǎo)指示要求；既聆聽了領(lǐng)導(dǎo)講話，又聽了基層同志的討論；既總結(jié)了過去一年的工作，又部署了下一年的具體任務(wù)。會議確定的工作思路，既高屋建瓴，又簡單明了。會議部署的任務(wù)目標(biāo)，既切合實(shí)際，又鼓舞人心，為我們的發(fā)展確立了努力方向和奮斗目標(biāo)。

三是會風(fēng)務(wù)實(shí)，緊湊有序，反響強(qiáng)烈。整個會議體現(xiàn)了實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的精神，無論是領(lǐng)導(dǎo)講話還是會議討論，都說實(shí)話、想實(shí)招、謀實(shí)事、求實(shí)效。這次會議的重要收獲是：

一是認(rèn)清了形勢，看到了差距，增強(qiáng)了做好今后工作的緊迫感和使命感。

二是明確了目標(biāo)，振奮了精神，增強(qiáng)了實(shí)現(xiàn)更大宏偉目標(biāo)的信心和決心。

三是交流了經(jīng)驗，開闊了視野，增強(qiáng)了奮發(fā)有為、建功立業(yè)、勇于進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的意識。

會后，大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會本次會議的精神，抓好傳達(dá)貫徹。具體講要做到“五落實(shí)”：

一是抓好思想落實(shí)。要迅速把全體人員的思想統(tǒng)一到本次會議精神上來，把行動凝聚到本次會議精神上來。

二是抓好宣傳落實(shí)。要迅速召開各級會議進(jìn)行傳達(dá)貫徹，吃透會議精神，用以指導(dǎo)具體工作。

三是抓好責(zé)任落實(shí)。要做到一級抓一級，層層抓落實(shí)，把會議確定的任務(wù)目標(biāo)分解到部門，落實(shí)到人頭。

四是抓好措施落實(shí)。一定要制定切實(shí)可行、科學(xué)合理的各項措施，確保任務(wù)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。

五是抓好工作落實(shí)。大家一定要把會議精神不折不扣地落實(shí)到每項工作中去，把各項具體工作抓緊、抓細(xì)、抓實(shí)。特別強(qiáng)調(diào)一下會議精神的學(xué)習(xí)宣傳，要做到“四要”，具體講就是：一要迅速傳達(dá)；二要原原本本；三要結(jié)合實(shí)際；四要及時反饋。最后，祝大家工作順利，身體健康。謝謝大家。

風(fēng)，輕則導(dǎo)致工作效率降低，重則影響黨和政府的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風(fēng)。

去，重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉庫管理與財務(wù)分析這二塊，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

與績效管理，確定目標(biāo)，達(dá)成目標(biāo)，加強(qiáng)考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。

同仁一起商榷，下面我就怎樣做好一名分管血防工作的基層領(lǐng)導(dǎo)談?wù)剛€人的想法。

不盲從、尊重不諂媚、建言獻(xiàn)策、參謀決策。四、要創(chuàng)新工作思路，努力提高工作效率。大家都知道，血防工作無非就是查、治、滅、管、防，我們能否從平時按步就搬的工作中，找出一條精練高效的工作方法來，是我們每位分管血防工作的領(lǐng)導(dǎo)者努力探索的目標(biāo)，但是，要想真正達(dá)到這樣的目標(biāo)，我認(rèn)為首先要具備以下幾個方面的條件：其一，要有一套完善的管理機(jī)制，機(jī)制的建立，使我們明確各自的職責(zé)其次，我們要有一套完整的工作計劃，有了完整的工作計劃，我們才能有的放矢的開展工作其三，我們要有一支穩(wěn)定的隊伍，有了穩(wěn)定的隊伍，我們的工作才不至于斷層、掉鏈。其四、我們更要有務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，有了務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，我們就有了戰(zhàn)無不勝的工作法寶。這些條件的建立，也無非就是要求我們在平時的工作中，多開動一些腦h，多活動活動手腳，多體諒一下下屬，工作中再往底下沉一點(diǎn)而已。因此，我相信，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在血防辦和血防所領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，只要我們在今后的工作中求真務(wù)實(shí)、揚(yáng)長避短、克難奮進(jìn)，就能夠把我們的工作推上一個更高的臺階。

前行】。

7月12日是xx集團(tuán)2015年上半年工作總結(jié)暨下半年工作計劃落實(shí)推進(jìn)會召開的日子，xx區(qū)管理層及河南區(qū)管理層30余人齊聚三槐堂。這是在一個正常時間、特殊時期、召開的不同尋常的會議。不同尋常是指當(dāng)前公司發(fā)展?fàn)顩r與國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展下行狀況類似，壓力比較大面臨著嚴(yán)峻考驗。本年度的時間已經(jīng)過半，每個部門、每個人都要為過去的工作進(jìn)行反思，都要為下一階段的工作進(jìn)行思考。xx應(yīng)該用什么樣的措施，應(yīng)該用什么樣的方法來克服當(dāng)前的困難，迎接發(fā)展的巨大壓力。攻堅克難，邊前進(jìn)邊發(fā)展是我們每個人都應(yīng)該正視、不能回避的。

一、有難沒倒成績太小問題不少。

本次應(yīng)該是對過去半年工作的客觀總結(jié)，不怕暴露問題、不怕揭傷疤的總結(jié)。對集團(tuán)上半年的工作可以用十二個字來總結(jié)——“有難沒倒，成績太小，問題不少”。有難沒倒，是指自2014年底至今始終沒有擺脫資金的壓力——xx多個行業(yè)并行發(fā)展使公司流動資金較過去幾年相對緊張，近期尤其考驗我們的公司發(fā)展。各部門、分公司和項目部各項工作的順利開展，證明xx并沒有像其他房地產(chǎn)公司一樣倒下。相反，我們至今越來越蓬勃發(fā)展的實(shí)踐證明“小發(fā)展小困難，大發(fā)展大困難，不發(fā)展更困難，發(fā)展才能解決困難”。成績太小，是指五大產(chǎn)業(yè)雖然都基本按照既定的規(guī)劃，在向前推進(jìn)，取得了一定的成績，但成績與預(yù)期相比太少，結(jié)果也并不像上午各部門的工作總結(jié)那樣樂觀，成績與投入、要求和目標(biāo)相比太小。

問題不少，是各部門在工作中從高層管理到基層人員都普遍存在著問題，相當(dāng)多的工作和項目沒有達(dá)到董事會的要求。自年初以來，某些部門某些項目部就已經(jīng)存在著各種問題，到目前為止大多數(shù)問題還未解決，且有愈演愈烈之勢。這些問題主要體現(xiàn)在成本和精力在增加、成果和效益在減少，有些工作應(yīng)完成的工作沒在規(guī)定的時間內(nèi)完成，有些應(yīng)取得的效益沒達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。

針對以上存在的問題，在這個正常時間、特殊時期、不同尋常的會議上，我們要“統(tǒng)一思想，揚(yáng)長避短，加壓快進(jìn)”。只有形成一個共識，統(tǒng)一一個思想，在今后的工作中揚(yáng)長避短，各部門肩負(fù)重壓、共同努力，才能實(shí)現(xiàn)公司的健康發(fā)展。

二、獎罰分明攻堅克難雙效發(fā)展。

力強(qiáng)、以身作則的領(lǐng)導(dǎo)，這樣才能帶動下屬的執(zhí)行力。

“有業(yè)績沒少效益內(nèi)耗折功”，成績不代表成果，業(yè)績不代表效益，苦勞不代表功勞。從表面上看，我們確實(shí)是取得了一定的“業(yè)績”，如中華槐園、xx六號、東環(huán)路等都為集團(tuán)取得了良好的社會反響，但部分項目并沒有取得經(jīng)濟(jì)效益，比如中華槐園就是如此。這是我們組織結(jié)構(gòu)不夠健全，責(zé)任分工不夠明確造成的，因為這些問題導(dǎo)致工作效率低下，內(nèi)耗嚴(yán)重，影響了工作效率。

二，實(shí)施的措施——嚴(yán)制度重執(zhí)行精實(shí)基層，事有人過必責(zé)獎罰分明。

“嚴(yán)制度重執(zhí)行精實(shí)基層”已經(jīng)在年初提出的“四新四制”中的第一制“遵規(guī)守矩經(jīng)營管理依法制”已經(jīng)體現(xiàn)，今天在這里重申一下，在公司內(nèi)無論職位有多高、無論資歷有多老、無論功勞有多大、無論背景有多強(qiáng)全部一視同仁，只要侵犯公司制度，一律依照公司制度嚴(yán)肅處理，這些處罰已經(jīng)有先例。我們不僅要執(zhí)行好制度，更要執(zhí)行好在制度的框架內(nèi)要完成的每一件工作每一個項目。戰(zhàn)略制定出來，就需要一系列的小戰(zhàn)術(shù)去執(zhí)行，這也需要我們的基層人員具備一定的素質(zhì)。我們的班組長、部門主管及高層管理都要在執(zhí)行上做好表率，要抓執(zhí)行抓具體抓小事抓基層，帶領(lǐng)著基層員工具體做事，不斷培養(yǎng)強(qiáng)壯基層隊伍。

“事有人過必責(zé)獎罰分明”，是指在工作中一定要形成“事事有人管，人人有事干”，工作出現(xiàn)失誤、過錯必須有人負(fù)責(zé)，表現(xiàn)優(yōu)異要進(jìn)行獎勵。為了使工作做好，各項工作一定要落實(shí)到個人，確定責(zé)任人，因為“人人都管，就是人人都不管”。絕不允許管理層縱容、姑息下屬，這樣不但不利于下屬的成長，還會侵害公司的利益。各部門一定要把本部門內(nèi)的工作從上到下層層分解，確定最終的責(zé)任人，避免“出現(xiàn)失誤互相推諉，做出成績?nèi)巳祟I(lǐng)功”的不良現(xiàn)象。獎罰分明是xx對員工成績、過錯的最佳體現(xiàn)，年初公司拿出300多萬元的重獎獎給優(yōu)秀員工，處理部分核心管理層甚至高管就是公司獎罰分明的直接體現(xiàn)。

三，下半年任務(wù)——攻地產(chǎn)堅克資金難挺住，危機(jī)中抓機(jī)遇行穩(wěn)快贏。

今天已經(jīng)是7月12日，還有短短100多天時間，2015年就要過去。短短100多天時間，我們還有多少屬于今年的工作沒有完成？根據(jù)各部門所報的總結(jié)來看，我們僅僅完成了35%左右，還有大量的工作堆集在了下半年。分析了工作中所存在的問題，也指出了問題的解決方法，還要向大家指出當(dāng)前工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)。如何去突破重點(diǎn)克服難點(diǎn)取得跨越式發(fā)展，根據(jù)工作性質(zhì)和任務(wù)的輕重緩急，在下半年要重點(diǎn)做好“攻地產(chǎn)堅克資金難挺住，危機(jī)中抓機(jī)遇行穩(wěn)快贏”。xx六號是公司回沈丘以來最大的項目，是我們公司多年來最大的心血，xx在公司的重要性不言而喻?！肮サ禺a(chǎn)堅克資金難，挺住”，這就要求我們要在8月16日實(shí)現(xiàn)xx一期的交房和二期的開盤，公司全體員工在做好本職工作的同時，都可以為xx的交房和開盤建言獻(xiàn)策。只要攻下了xx地產(chǎn)這塊堅硬的堡壘，我們就能用交房和開盤迅速回籠資金，克服自去年以來就存在的資金緊張困難。只要打贏了這場攻堅戰(zhàn)，克服了資金的困難，在短暫的困難面前挺住，就能迎來華麗的轉(zhuǎn)身。

“危機(jī)中抓機(jī)遇，行穩(wěn)快贏”，發(fā)展中不可避免的會遇到困難和危機(jī)，目前的xx處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期，各方面的危機(jī)也就出現(xiàn)了。我們必須清楚的認(rèn)識到，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型是公司發(fā)展的需要、生存的需要。小發(fā)展小困難，大發(fā)展大困難，不發(fā)展更困難，發(fā)展才能解決困難。在發(fā)展中各部門要在穩(wěn)健的前提下做到快行，要充分發(fā)揮敢于創(chuàng)新、不畏困難、不懼艱險的工作作風(fēng)。只要我們腳踏實(shí)地，實(shí)事求是，科學(xué)合理地把目標(biāo)確定好，把規(guī)劃落實(shí)好，xx就一定能夠?qū)崿F(xiàn)“行穩(wěn)快贏”。

四，下階段目標(biāo)——落實(shí)三轉(zhuǎn)三嚴(yán)三實(shí)三創(chuàng)，實(shí)施戰(zhàn)略布局實(shí)現(xiàn)雙效發(fā)展。

xx是目前公司最重要的項目，市政園林、有機(jī)農(nóng)業(yè)以及xx區(qū)的藝術(shù)建材同樣是正在發(fā)展的項目，如何實(shí)現(xiàn)在非常時期實(shí)現(xiàn)多行業(yè)并展的局面，應(yīng)該做到“落實(shí)三轉(zhuǎn)三嚴(yán)三實(shí)三創(chuàng)實(shí)施戰(zhàn)略布局實(shí)現(xiàn)雙效發(fā)展”。

“三轉(zhuǎn)”對xx區(qū)和河南區(qū)有不同的含義，對于xx區(qū)來說一是要把xx區(qū)把材料生產(chǎn)施工向商品銷售轉(zhuǎn)變，二是產(chǎn)業(yè)向有機(jī)農(nóng)業(yè)和文化創(chuàng)意方面轉(zhuǎn)變，三是高層領(lǐng)導(dǎo)要帶頭轉(zhuǎn)變思想；對河南區(qū)來說，一是要轉(zhuǎn)變思想，要落實(shí)干小事、干實(shí)事、干具體事的思想，二是要轉(zhuǎn)變工作方式方法，三是要實(shí)現(xiàn)從社會效果向經(jīng)濟(jì)效益的轉(zhuǎn)變?！叭龂?yán)”是指“嚴(yán)于律己、嚴(yán)于修身、嚴(yán)于用權(quán)”，“三實(shí)”是指“謀事要實(shí)、做人要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)”，這是習(xí)主席對干部提出的要求，對xx的管理人員來說同樣可以適用?！叭齽?chuàng)”是指“創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)”，在工作中爭創(chuàng)優(yōu)先，工作方式上創(chuàng)新，從而實(shí)現(xiàn)能夠單獨(dú)負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)業(yè)。

“實(shí)施戰(zhàn)略布局實(shí)現(xiàn)雙效發(fā)展”要求我們不僅在xx要確立xx的總部，還在河南要確立在地產(chǎn)、在園林、在農(nóng)業(yè)、在文創(chuàng)的戰(zhàn)略布局，更要實(shí)現(xiàn)在這些布局中要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效果的雙效發(fā)展。目前xx已經(jīng)取得很好的社會效果，經(jīng)濟(jì)效益是公司長足發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，在以后的工作中，我們要把雙效中的“經(jīng)濟(jì)效益”放到“社會效果”的前面，確保戰(zhàn)略布局落實(shí)的硬實(shí)力。

三、腳踏實(shí)地集優(yōu)聚力突破發(fā)展。

“特事特辦”是指要對特殊時期的特殊業(yè)務(wù)給予各項優(yōu)先權(quán)。比如目前xx是公司的最主要業(yè)務(wù)，為了確保8月16日前實(shí)現(xiàn)xx一期的交房和二期的開盤，行政、財務(wù)等各部門要在不違反公司制度的基礎(chǔ)上，加大對xx的支持。“特獎特罰”是指對公司發(fā)展做出特殊貢獻(xiàn)或嚴(yán)重侵害公司利益的人，要加大獎勵和處罰的力度?！疤厝颂胤ā本褪菍Υ龀鐾怀鲐暙I(xiàn)或侵害公司利益的特殊人采取特殊的處理方法，具體就是“特獎特罰”。

二，從小事做起、從實(shí)事做起、從基層做起。

“從小事做起”，要求我們的同事不要好高騖遠(yuǎn)，把工作分解成一個個小事情，小事情都完成后也就完成了整個工作。“從實(shí)事做起”要求我們的同志放棄夸夸其談，腳踏實(shí)地的去做事?！皬幕鶎幼銎稹?，基層工作是最鍛煉一個人、最能體現(xiàn)一個人的能力，我們的管理層人員大都是一線員工提拔上來的，各部門一定要意識到基層工作的重要性。

三，集優(yōu)聚力、攻堅克難、突破發(fā)展。

這三個要求中“集優(yōu)聚力”是手段，“攻堅克難”是過程，“突破發(fā)展”是目標(biāo)。在某一特定時期，公司將聚集優(yōu)秀的人才、完備的財力物力和后勤全力支持重點(diǎn)項目，打好當(dāng)前階段的攻堅戰(zhàn)，帶動其它項目的發(fā)展，以突破實(shí)現(xiàn)公司的跨越式發(fā)展。

同志們，萬丈高樓平地起，宏偉藍(lán)圖都是靠一個個小目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)描繪而成。讓我們找出自己的不足，做好對以前工作的反思和以后工作的梳理，切實(shí)把心思放在干實(shí)事上，把作風(fēng)轉(zhuǎn)到快干事上，把目標(biāo)定在干成事上。抓緊每一天，走好每一步，干好每一件事。努力在難點(diǎn)問題上攻堅，在重點(diǎn)工作上突破，在促進(jìn)發(fā)展上有為。

相信只要每位xx人團(tuán)結(jié)一心、腳踏實(shí)地、埋頭苦干，一步一個腳印實(shí)現(xiàn)每一個年度目標(biāo)，公司就能實(shí)現(xiàn)第四個“三年戰(zhàn)略規(guī)劃”中的相關(guān)要求，每位xx人也都能實(shí)現(xiàn)自己的“xx夢”！

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