環(huán)保意識是指人們對保護環(huán)境、預防環(huán)境污染的意識和行動。如何保持身體健康，建立健康的生活方式是現(xiàn)代人需要面對的挑戰(zhàn)。培養(yǎng)自律能力是實現(xiàn)個人目標的關鍵。
會議精神落實情況匯報篇一
2017年2月27日，接到關于做好全國“兩會”維護穩(wěn)定工作的通知后，朝陽街道黨工委于當日下午4點準時在黨工委會議室召開了黨政聯(lián)席會議。黨工委書記岳國彬同志傳達了關于全國“兩會”安保會議精神，分析了我街道穩(wěn)定形勢，部署了任.務，提出了要求。
1、進一步提高了認識，增強全國“兩會”安保的緊迫感、壓力感、責任感。
目前，我街道由于認識到位，措施得力，沒有出現(xiàn)到京上訪事件現(xiàn)象發(fā)生。但這要求我們?nèi)w黨員干部更不能掉以輕心，堅決克服松懈、麻痹、僥幸心理。散會后，各工作片各單位立即進村和村干部一起，對不安定因素再進行一次拉網(wǎng)式的排查，同時對有關重點人員密切落實監(jiān)控。
2、進一步加強信息溝通和掌握，嚴格落實措施，確保不出問題。
切實發(fā)揮他們參謀助手和通訊員作用。
3、實施問責制
會議對排查出的不安定因素涉及的重點人員、邪教頑固分子全部實行包靠責任制，并再次簽訂包靠責任狀。對責任心不強、措施落實不到位、重點包靠人員失控造成越級到省或進京上訪的，除進行經(jīng)濟處罰外，要求立即引咎辭職。
4、成立督導組
街道成立了以黨工委書記任組長維穩(wěn)辦主任任副組長，有關單位得力人員組成督導小組，每天兩次對各工作片及單位穩(wěn)定工作進行督導檢查，督促各單位穩(wěn)控措施的落實和有關重點人員監(jiān)控工作，并對各工作片和單位及時提出意見和建議，同時加大通報和考核力度，切實把各種不安定因素和重點人員穩(wěn)控在本地，確保全國“兩會”期間，我街道的穩(wěn)定工作不出任何問題。
5、成立維穩(wěn)綜治工作領導機構
自夏莊鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治工作現(xiàn)場會結束后，我街道高度重視、立即行動，成立了以街道黨工委書記、朝陽街道工業(yè)園黨委書記、市工業(yè)園區(qū)黨工委副書記岳國彬同志為主任，街道維穩(wěn)綜治工作中心主任、黨工委委員、街道辦事處副主任邱天高同志為副主任的18人組成的維穩(wěn)綜治工作領導小組，辦公室設在司法所。同時還成立了朝陽街道社會治安綜合治理委員會、朝陽街道矛盾糾紛排查調(diào)解領導小組、朝陽街道安置幫教工作領導小組、朝陽街道防范和處理邪教工作領導小組。
6、建立了維穩(wěn)綜治工作制度
重點人口管理制度、社區(qū)矯正制度、考核獎懲制度、聯(lián)席會議制度十項制度，為街道的維穩(wěn)綜治工作提供了制度保障。
7、完善社區(qū)、村居維穩(wěn)綜治工作制度
進一步明確了社區(qū)維穩(wěn)綜治工作室職責、村居維穩(wěn)綜治工作站職責任務，完善了社區(qū)治安巡邏工作制度、社區(qū)公共安全管理制度、社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度、村居“兩口一屋”管理制度、村居治安巡邏工作制度、村居矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度。
八屆七次全會召開后，我委迅速傳達學習會議精神，在全體干部職工中掀起了學習貫徹八屆七次全會精神的熱潮。現(xiàn)將我委貫徹落實會議精神的有關情況匯報如下：
一、認真學習，統(tǒng)一思想，提高認識。
本次全會召開后，委黨組高度重視，立即召開委黨組會，委黨組書記趙順法同志親自組織黨組成員認真學習領會孫書記的講話精神，并對全委干部如何學習討論、貫徹落實、認真踐行會議精神做出了安排部署。同時機關黨委組織全委十五個支部的黨員干部，以支部為單位進行了集中學習，精讀了孫書記的講話。趙順法主任要求全委干部結合我市經(jīng)濟發(fā)展和發(fā)展改革部門職能，對會議精神進行深入傳達學習。委黨組著手制定學習計劃，以確保會議精神傳達到每一位黨員，進一步統(tǒng)一思想、增強信心、凝聚力量。
二、深入領會，準確理解和把握全會主要精神。
況進行了總結分析，認為今年以來全市呈現(xiàn)出經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、城鎮(zhèn)建設熱火朝天、社會保持和諧穩(wěn)定、黨的建設不斷加強的良好局面。并對下半年的工作進行了安排部署，一是要緊緊扭住經(jīng)濟建設不放松，強力推進經(jīng)濟又好又快發(fā)展；二是要以更大的力度推進城鎮(zhèn)建設三年上水平，再掀新一輪城鎮(zhèn)建設高-潮；三是要把民生民安牢牢抓在手上，努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境；四是要以改革創(chuàng)新精神推動文化大繁榮大發(fā)展，加快打造文化強市步伐；五是要加強各級領導班子和干部隊伍建設，要把創(chuàng)先爭優(yōu)、反腐倡廉、深化干部隊伍作風建設與、市政府一系列重大工作部署的落實緊密結合起來，確保圓滿完成“十二五”開局之年的各項任務目標。
通過深入學習孫書記的講話精神，全委干部職工深刻感受到我市經(jīng)濟社會發(fā)展取得的巨大成就，明確了后半年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的奮斗目標、主要任務和戰(zhàn)略舉措，增強了做好發(fā)展改革工作，積極服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的信心和動力。
三、明確重點，狠抓落實，確保工作任務落到實處。 在全面學習八屆七次全會精神的基礎上，結合我市社會經(jīng)濟發(fā)展實際，我委明確了六個方面的工作重點：
別是高度關注 “米袋子”、“菜籃子”等關乎民生的農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售和安全，穩(wěn)定物價，和諧發(fā)展。
二是注重重大項目與中小項目建設并重。在謀劃實施立市立縣大項目、好項目的同時，注重按照產(chǎn)業(yè)類型、產(chǎn)業(yè)配套、產(chǎn)業(yè)聚集，謀劃建設一大批產(chǎn)品相關的中小項目集群，在產(chǎn)業(yè)政策、土地資金等要素供應給予扶持和傾斜，引導金融機構對中小項目合理信貸，為具有一定實力的創(chuàng)業(yè)人士提供更加廣闊的'經(jīng)營舞臺。
三是注重發(fā)展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與加快科技創(chuàng)新并重。在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的同時，實施科技與產(chǎn)業(yè)緊密結合的重大創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)化工程，從技改入手加緊實施一批附加值高、市場前景廣、帶動力強、經(jīng)濟效益好的技改項目以提升企業(yè)競爭力；進一步培育發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，依托京津和現(xiàn)有研發(fā)、人才優(yōu)勢，加大具有自主知識產(chǎn)權的產(chǎn)品研發(fā)力度，并積極與市場接軌，使科研成果產(chǎn)業(yè)化、市場化，盡快形成現(xiàn)實生產(chǎn)力。
率。
五是注重穩(wěn)步改革與創(chuàng)新機制并重。在穩(wěn)步推進經(jīng)濟體制改革的同時，進一步創(chuàng)新體制機制，注重體制機制的頂層設計，努力在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)取得突破，比如醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、各大園區(qū)基地財稅分享體制改革等。還必須創(chuàng)新社會管理體制，強化城鄉(xiāng)社區(qū)自治和服務功能，充分發(fā)揮基層機構的作用，建立起與構建和諧社會要求相適應的新型社會管理體制。
六是注重經(jīng)濟發(fā)展與改善民生并重。把加快經(jīng)濟發(fā)展與保障和改善民生有機地結合起來，建立健全基本公共服務體系，擴大就業(yè)、健全社保、提高住房保障、發(fā)展社會救助事業(yè)。合理調(diào)整收入分配關系，健全初次分配和再分配調(diào)節(jié)體系，努力實現(xiàn)居民收入增長與經(jīng)濟發(fā)展同步。
會議精神落實情況匯報篇二
市xxx：
市xxxx會后，我辦根據(jù)上級要求，認真貫徹落實，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、領導重視，貫徹迅速
會議結束后，我xxx先后召開了領導班子會議和全體機關干部會議。傳達學習了《xxxx在xxx會上的講話》和xxx《在中共xxx會議上的工作報告》。xxxx強調(diào)了會議貫徹落實情況的重要性，并對今后的反腐倡廉和反腐敗工作提出了具體要求。
二、強化措施，重在建設
一是強化機關干部作風建設。認真落實“八個堅持，八個反對”的工作要求，大力倡導八個方面良好風氣，繼續(xù)推進干部作風建設“八落實”活動。重點圍繞“為民、實干、節(jié)儉、自律”等方面加強監(jiān)督檢查，認真解決作風方面存在的突出問題。
1
育和黨性黨風黨紀教育，引導黨員干部認真學習并嚴格遵守黨章和黨紀國法，堅定理想信念，樹立正確政績觀和利益觀，做到講黨性、重品行、做表率。
三是加強對領導干部的監(jiān)督，確保權力正確行使。認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的檢查。認真落實黨內(nèi)詢問和質(zhì)詢制度，積極推進政務公開，把廉潔自律落實到實處。
2
督查室：
10月8日召開“振奮精神再鼓干勁力保全年”動員會議，全面安排部署我縣四季度各項工作。會后，白澗鎮(zhèn)黨委政府高度重視，及時傳達貫徹會議精神，并依從我鎮(zhèn)實際，結合當前重點工作，要求全鎮(zhèn)黨員干部統(tǒng)一思想，明確目標，確保圓滿完成我鎮(zhèn)全年各項任務?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、領導重視，貫徹迅速
動員會議召開后，白澗鎮(zhèn)黨委政府高度重視，10月9日召開鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議，在黨政班子成員中傳達了動員會議精神，使鎮(zhèn)領導干部進一步明確了貫徹落實會議精神的重要性和必要性。為把會議精神傳達給每一位機關干部，10月10日下午，我鎮(zhèn)召開了全體機關干部大會，會議要求黨員干部立即行動起來，振奮精神再鼓干勁，大干九十天，決戰(zhàn)四季度，力保我鎮(zhèn)全年目標任務圓滿完成。通過學習貫徹，全體機關干部統(tǒng)一了思想，提高了認識，明確了當前我鎮(zhèn)重點工作目標和措施，為我鎮(zhèn)“十二五”發(fā)展良好開局打下了堅實的基礎。
二、認清實際，找準差距
了白澗鎮(zhèn)與我縣優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間存在的差距。我鎮(zhèn)經(jīng)濟總量偏小，經(jīng)濟質(zhì)量不高，經(jīng)濟結構雖多元化但缺乏強勁帶動作用的龍頭產(chǎn)業(yè)，沒有打出體現(xiàn)本鎮(zhèn)經(jīng)濟亮點的特色牌；在發(fā)展思路上尚未完全解放思想，發(fā)展的環(huán)境急需優(yōu)化，發(fā)展的模式缺乏創(chuàng)新，發(fā)展的力度尚需加強。
四季度我鎮(zhèn)將繼續(xù)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹落實“振奮精神 再鼓干勁 力保全年”動員會議精神，秉承我鎮(zhèn)“南苗北果中企業(yè)”的發(fā)展理念，抓好重點項目建設，適時推進樓宇經(jīng)濟，積極扶助科技型中小企業(yè)發(fā)展，與此同時圓滿完成換屆選舉，加強新農(nóng)村基礎設施建設，做好民心工程。
三、強化措施，狠抓落實
按照動員會議要求，白澗鎮(zhèn)黨委政府認真研究，對四季度工作進行了全面安排部署，明確目標，細化措施，確保今年各項工作完美收官。
一是抓好重點項目建設。萬宜輪胎銷售中心擴建項目和薊存掛車配件公司生產(chǎn)線擴建項目是我鎮(zhèn)今年的重點項目，目前兩項目均在有序施工中。四季度鎮(zhèn)黨委政府將繼續(xù)實行主要領導親自掛帥的方針政策，認真落實重點項目包保責任制，確保主管領導深入一線科學組織、全力推動，督促重點項目按時間節(jié)點順利投產(chǎn)。
好稅收關，加大征管力度。截至目前我鎮(zhèn)已完成稅收217萬元，四季度我鎮(zhèn)將進一步拓寬稅收渠道，力爭年底完成240萬元，較去年同比增長52%。
三是大力發(fā)展樓宇經(jīng)濟。我鎮(zhèn)102國道和寶平公路兩側(cè)具備發(fā)展樓宇經(jīng)濟的優(yōu)厚條件，四季度鎮(zhèn)黨委政府將繼續(xù)加強道路兩側(cè)水電、輔路、綠化等配套基礎設施建設，鼓勵單位及個人興建辦公樓、商貿(mào)樓，推進我鎮(zhèn)樓宇經(jīng)濟發(fā)展，并推出具有吸引力的招商政策，吸引企業(yè)及個人入駐，培育出我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展新的.增長點。
四是扶助科技型中小企業(yè)轉(zhuǎn)型。今年我鎮(zhèn)已有13家企業(yè)成功轉(zhuǎn)型為科技型中小企業(yè)，其中4家企業(yè)得到了扶持資金的支持，多家未轉(zhuǎn)型企業(yè)的申報熱情空前高漲。我鎮(zhèn)將以此為契機，深入企業(yè)講解申報業(yè)務，積極引導中小企業(yè)發(fā)揮專業(yè)技術優(yōu)勢，自主創(chuàng)新，加速轉(zhuǎn)型，切實有效促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。
五是圓滿完成換屆選舉工作。換屆選舉工作是今年一項重要政治任務，我鎮(zhèn)在換屆選舉過程中，廣大黨員干部嚴格遵守換屆紀律，換屆選舉工作穩(wěn)定有序進行，未出現(xiàn)不良事件。接下來我鎮(zhèn)將繼續(xù)遵照換屆選舉紀律要求，加強宣傳力度和警示教育，嚴格規(guī)范換屆工作步驟，確保換屆選舉工作圓滿完成。
京秦高速延長線白澗段工程建設的征地準備工作，按照市縣安排部署，確保工程建設順利開展。
七是加強信訪、森防及安全生產(chǎn)工作力度。通過綜治信訪服務中心建設，我鎮(zhèn)有效控制了越級上訪和集體上訪事件的發(fā)生。年末敏感期我鎮(zhèn)將創(chuàng)新接訪招法，變上訪為下訪，主動深入到村了解百姓所需所盼，發(fā)現(xiàn)苗頭及時溝通處理；秋冬季是森林防火及安全生產(chǎn)的多發(fā)季節(jié)，我鎮(zhèn)將全面落實監(jiān)管責任制，加達宣傳教育范圍，加強巡邏檢查力度，及時消除安全隱患，保障全鎮(zhèn)人民安康和諧。
通過對“振奮精神 再鼓干勁 力保全年”動員會議精神的傳達學習和貫徹落實，全鎮(zhèn)黨員干部進一步明確了我鎮(zhèn)四季度工作的發(fā)展方向和奮斗目標。白澗鎮(zhèn)黨委政府將在、縣政府的正確領導下，搶抓機遇、奮發(fā)作為、開拓創(chuàng)新、扎實工作，為實現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的新跨越和我縣全面構建中等旅游城市做出新的貢獻。
2011年10月11日
會議精神落實情況匯報篇三
全縣三級干部會議后，鎮(zhèn)黨委、政府及時召開鎮(zhèn)村干部動員大會予以傳達貫徹，深入學習和縣政府的重要講話精神，認真總結鎮(zhèn)的各項工作，正視不足，尋找差距，并就2012年的工作提出了具體的實施意見。2012年是鎮(zhèn)各項工作提升年，全鎮(zhèn)以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，立足本鎮(zhèn)實際，以經(jīng)濟建設為中心，以加快發(fā)展為主題，統(tǒng)籌推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化“三化同步”，大力發(fā)展民營經(jīng)濟，以招商引資為抓手，以發(fā)展工業(yè)園區(qū)和集鎮(zhèn)建設為重點，推動社會主義新農(nóng)村建設，著力構建和諧平安新黃山。
2012年鎮(zhèn)黨委、政府將重點圍繞“工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游、民生”四項工作，提振精神，提升形象，攻堅克難，扎實推進，全力抓好全年各項工作。
（一）堅持“工業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，建設產(chǎn)業(yè)龍頭，擴大工業(yè)經(jīng)濟總量
加大招商引資力度。跨越發(fā)展，重在工業(yè)；工業(yè)發(fā)展，重在招商。2012年我們將把招商引資作為經(jīng)濟工作的“一號工程”來抓，注重“三大項目”建設：一是以添順為龍頭，發(fā)展中央空調(diào)生產(chǎn)基地；二是以金豐、仁達為依托，發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工項目；三是以風景名勝區(qū)為依托，打造旅游精品項目，凸現(xiàn)風景名勝區(qū)的地位。通過全民招商、責任招商、項目招商、以情招商、以商招商等多種形式，力爭招商資金突破5000萬元，規(guī)模企業(yè)達到3家，上繳稅金200萬元。
加強工業(yè)集中小區(qū)建設。園區(qū)是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的載體，今年鎮(zhèn)黨委、政府將在交通便捷的黃天湖農(nóng)業(yè)隊新建黃天湖工業(yè)集中小區(qū)，近期規(guī)劃1平方公里，遠期為2平方公里。通過與市甘霖鎮(zhèn)結為友好鄉(xiāng)鎮(zhèn)，擬把甘霖鎮(zhèn)及周邊地區(qū)需要向中西部轉(zhuǎn)移的企業(yè)安置在工業(yè)小區(qū)，其中包括源源服裝廠二期紡織項目、浙江東陽塑膠制品項目、浙江杭州汽車零部件項目、山東匯源集團防水材料項目等，總投資約8000萬元。
（二）堅持“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”，加快新農(nóng)村建設，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收
專業(yè)合作社為依托，從人員組成，種植管理，運行模式上走市場化道路，通過合作社組織，苗農(nóng)參股的形式，最大限度增加苗木產(chǎn)出效益，力爭2012年花卉苗木面積達到畝，實現(xiàn)產(chǎn)值萬元。三是加大油菜育種產(chǎn)業(yè)培育。不斷爭取擴大中油所投資，強化公司+基地+農(nóng)戶的種植模式，增加油菜育種基地面積，提高廣大群眾參與的積極性，形成以天保及周邊村為基地的大型油菜育種基地，2012年力爭達到3500畝，周邊畝平增收350元。四是加強畜牧養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)建設。充分利用黃山水資源豐富的優(yōu)勢，大力發(fā)展水禽養(yǎng)殖，力爭全年發(fā)展水禽30萬只，飼養(yǎng)牲豬4萬頭，飼養(yǎng)家禽80萬只。
加大農(nóng)業(yè)基礎設施建設投入。一是繼續(xù)堅持水利大建設。去年我鎮(zhèn)的水利工作在全縣取得了成績，做到了“村村有工程，處處有亮點”。今年黨委、政府將會繼續(xù)加大水利建設投入，計劃全年開挖溝渠4萬米，完成土方20萬方，力爭用2-3年的時間扭轉(zhuǎn)全鎮(zhèn)水利設施落后的局面。二是開展村莊環(huán)境大整治。今年我鎮(zhèn)將啟動北宮咀村新農(nóng)村試點建設，現(xiàn)已進入前期準備階段，通過以點帶面，真正做到路平安、樹上裝、溝成形、宅干凈，推動全鎮(zhèn)村莊環(huán)境大改變。
認真落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策。一是加強農(nóng)民負擔監(jiān)管。認真執(zhí)行農(nóng)民負擔申報、審批程序，規(guī)范涉農(nóng)收費行為，對通村公路建設捐資，農(nóng)民投工投勞，村組生產(chǎn)性支出，財政“一事一議”獎補，嚴格按政策規(guī)定辦理。對涉農(nóng)補貼都要認真調(diào)查核實上報，并以小組為單位進行公示，通過“一卡-通”直達農(nóng)戶，嚴禁截留、抵扣和虛報冒領，凡是發(fā)現(xiàn)套取、挪用國家補貼資金的，發(fā)現(xiàn)一起，堅決查處一起，絕不姑息。二是規(guī)范農(nóng)村財務管理。嚴格執(zhí)行村級財務管理制度，充分發(fā)揮財政監(jiān)督管理職能和村民主理財小組的作用，實行“兩公開、一監(jiān)督”，一月一扎帳，一月一審計，一月一公布。三是強化農(nóng)村“三資”管理。所有村級集體資產(chǎn)必須先由鎮(zhèn)黨委集體研究同意后方可發(fā)包，鎮(zhèn)紀委全面介入，確保“三資”管理規(guī)范有序，確實維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，夯實農(nóng)村發(fā)展基礎。
（三）堅持“旅游興鎮(zhèn)”，加快城鎮(zhèn)建設，打造湖北省旅游名鎮(zhèn)
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會議精神落實情況匯報篇四
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴大會和局機關干部職工會議進行傳達貫徹。重點學習了湯和歐部長的重要講話。通過傳達學習和討論，結合實際，我局有針對性地研究制定了下一步目標任務和工作措施。
一、進一步確定目標
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實基礎、完善機制、強化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當前，大力推進干部隊伍建設、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好基層黨建責任制、扎實開展建黨九十周年紀念活動、人才強縣戰(zhàn)略以及自身建設等工作，為全縣畜牧產(chǎn)業(yè)跨上新臺階提供堅強的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時面臨全縣機關領導班子換屆等諸多新情況、新特點，我局黨組認為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點抓好以下幾方面工作：
大力推進干部隊伍建設。一是以提高領導干部執(zhí)政能力為重點，分批次地培訓機關干部和各基層站負責人，切實抓好干部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實從嚴管理干部要求，加大問責力度，切實解決干部作風方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點，進一步加強老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯(lián)系工作。
認真抓好基層黨建責任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認真履行“直接責任人”職責，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調(diào)動黨員干部的積極性，科學推進基層組織建設；三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經(jīng)濟。
扎實開展建黨九十周年紀念活動。為隆重熱烈紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年，局黨組將組織引導黨員干部樹立群眾觀點，深入開展“惠民生聚民心”活動，認真落實各項惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務行動，增強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
大力推進人才強縣戰(zhàn)略。堅持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強化培訓、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設。充分利用《組工簡報》、黨報黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學習好、貫徹好會議精神，并
根據(jù)我局實際，分解細化各項工作任務指標，面對今年組織工作的新形勢、新任務，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實好會議安排的各項工作任務，服務好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風、政風、干風促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
組織部：
今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結合老干部工作實際，認真制定了全年組織工作目標，建立健全了組織工作辦事流程，進一步強化了組工干部自身建設，提升了老干工作部門的優(yōu)質(zhì)服務水平?，F(xiàn)就1—4月的組織工作小結匯報如下：
一、深化了領導班子建設
去年我局被評為市、縣先進單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強班子建設，通過樹立“三種意識”，進一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經(jīng)決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團結一致，開拓進取。三是樹立敬老服務意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領導都是親自參與指導，盡最大努力為老干部提供方便。
《關于貫徹落實組織工作會議精神的情況匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
會議精神落實情況匯報篇五
報告是報告工作、反映情況、向上級機關提出意見或建議、回應上級機關詢問的正式文件。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
市委督查組：
6月3日，市第五次黨代會勝利召開。我局高度重視，于6月4日下午立即召開了局總支及機關全體干部職工會議，傳達學習了會議精神。市第五次黨代會，是在全市上下喜迎建黨90周年、奮力實施“十二五”規(guī)劃、全面推進轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新形勢下，召開的一次重要會議。認真學習貫徹市第五次黨代會精神，是我們當前和今后一個時期的重要政治任務。我局結合工作實際，在加強學習的同時，將市第五次黨代會精神貫徹落實到各項具體工作中，現(xiàn)將具體狀況匯報如下：
學習貫徹市第五次黨代會精神，必須要落實到具體的工作和行動上。經(jīng)過局領導班子認真討論，確定了我局更新發(fā)展理念、創(chuàng)新思維方式、改善工作方法的幾項措施：
一是進一步解放思想，樹立全局意識。局黨總支要求全體干部職工要緊緊抓住構建“和-諧河津”的契機，自覺站在全市大局的高度，來思考問題，來開展工作，始終把自我置于全市轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的實踐中，始終持續(xù)健康向上、迎難而上、團結奮進的良好精神狀態(tài)。
二是進一步加強班子和隊伍建設。繼續(xù)完善中層單位要事記、中層干部周報表和一般干警月報表，切實調(diào)動全體司法行政干警和法律服務工作者用心性，以飽滿的熱情投入工作中。
三是加強制度建設，嚴肅工作紀律。健全首問職責制、限時辦結制等制度，做到特事特辦、難事巧辦。進一步規(guī)范我局機關管理制度，完善機關工作人員外出辦事履行請銷假制度、離崗告示制度和ab崗制度，使全局干部職工能相互督促，提高工作效率。在工作中堅持原則，服從大局，嚴禁吃、拿、卡、要，不打折扣，不講價錢，不徇私情。
四是用心配合相關部門工作，加強部門間的溝通和協(xié)調(diào)。認真執(zhí)行陽光執(zhí)法“五公開”制度，及時公開當月辦案(證)狀況，公布各項工作進展動態(tài)，按時向市陽光政務網(wǎng)報送相關資料并及時對下階段工作進行安排部署。對全社會公開舉報電話，設立舉報箱，認真做好群眾來信來訪登記工作，確?！凹新鋵?、事事有回音”。
當前，我局將緊緊圍繞市第五次黨代會提出的目標要求，扎實推進“三創(chuàng)兩提升”，站在構建“和-諧河津”的高度，加大社會管理創(chuàng)新力度，拓展法制宣傳新形式，提高法律服務質(zhì)量，以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作推動我市司法行政工作再上新臺階，努力為我市實現(xiàn)“綠色富裕繁榮和-諧的現(xiàn)代化工貿(mào)城市”作出應有的貢獻。
鎮(zhèn)黨委、政府要求黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來，把貫徹落實會議精神作為加快推進全鎮(zhèn)各項工作的重要動力，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“一個主題”，實施“兩大戰(zhàn)略”，堅持“六個打造”，做好“十大工程”，完成“五大指標”，到達“一個目的”的總體布署，提高認識、開闊眼界、理清思路、找準問題、科學定位，切實增強更快更好發(fā)展的緊迫感、壓力感和職責感，緊緊把握發(fā)展新機遇，努力建設幸福太平。
(一)圍繞“畜、蔬、果”，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。一是培育生豬年出欄100頭以上的大戶3戶、年出欄生豬50頭以上的10戶。新發(fā)展年出欄肉牛20頭以上的2戶，年出欄舊院黑雞5000只以上的2戶。抓好春、秋兩季動物防疫工作，完成防控目標;二是在先農(nóng)壇、毛壩子、鞠家壩、洪嶺寺等村新發(fā)展蔬菜1000畝，其中發(fā)展高山錯季蔬菜200畝;三是在廟溝、新廟子、水窩子新發(fā)展青脆李等優(yōu)質(zhì)果樹500畝。四是實施水稻、玉米、紅苕豐產(chǎn)示范片各500畝，實施油菜、洋玉豐產(chǎn)示范片各200畝。五是加大勞務輸轉(zhuǎn)力度，實現(xiàn)勞務收入3500萬元。
(二)圍繞共同致富，深入推進全民創(chuàng)業(yè)。圍繞“五個一”，即培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干、征集一批創(chuàng)業(yè)項目、建設一批創(chuàng)業(yè)基地、推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型。年內(nèi)新成立4個專業(yè)合作社:水窩子果業(yè)專業(yè)合作社、牛卯坪舊院黑雞專業(yè)合作社、洪嶺寺蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社、快活坪果茶股份專業(yè)合作社。以土地流轉(zhuǎn)、股份合作方式，年內(nèi)新發(fā)展3個產(chǎn)業(yè)項目:新發(fā)展牛卯坪村美國櫻桃200畝、新發(fā)展水窩子村青脆李300畝、新發(fā)展洪嶺寺村蔬菜200畝。
(三)圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，全力推進新村建設。繼續(xù)推進四合胡家壩新村建設示范點建設:修建河堤300米、廣場2個1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米，建成300立方米人畜飲水蓄水池1個和3000米自來水管道，完成堡坎1500立方米、新建房屋14戶;繼續(xù)推進廟溝斑竹園安置點建設:完成河堤堡坎200米，修建公路260米，安裝清、污水管道60米，完成新建房屋19戶。以示范村建設成果，調(diào)動廣大農(nóng)民參與新村建設和創(chuàng)立非地震災區(qū)災后重建示范鎮(zhèn)的主體意識和進取性。
(四)圍繞基礎設施建設，夯實發(fā)展后勁。一是充分利用國家政策，完成快活坪5公里村道公路硬化，二是進取協(xié)調(diào)配合相關部門啟動毛壩子至天馬山5公里步行道建設。三是利用“五小水利”項目資金，整治病險塘庫1口，維修整治渠道2公里，進取配合市水務局完成廟溝河小流域治理，修建蓄水池，解決先農(nóng)壇村3.4.5社300余戶1000余人的人畜飲水困難問題。四是對牛卯坪、斑竹溪村道公路進行整治維修。五是配合相關部門完成太平小學分校建設，完成鎮(zhèn)政府辦公樓裝修回遷。六是繼續(xù)實行重點項目領導分線負責制，深入做好群眾思想工作，加強對失地農(nóng)民辦理社保政策、征地拆遷政策宣傳，切實解決失地農(nóng)民后顧之憂，確保達陜高速公路、殯儀館遷建、廉租房建設、中心廣場建設、變電站建設等城市重點項目工程加快推進，順利竣工。
(五)創(chuàng)新社會管理，加強社區(qū)建設。突出“四個重點”(硬件設施建設、網(wǎng)格化管理、糾紛排查調(diào)處、社區(qū)理事會作用“四個重點”)，創(chuàng)新“三大機制”(創(chuàng)新民情暢通機制、創(chuàng)新群眾評議機制、創(chuàng)新工作保障機制)，強力推進狀元社區(qū)創(chuàng)新社會管理綜合試點，并將試點經(jīng)驗在全鎮(zhèn)推廣。新建2個社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心。各社區(qū)結合各自特點進取組織群眾經(jīng)常性地開展形式多樣的廣場文藝宣傳活動、小區(qū)文藝宣傳活動、院壩文藝宣傳活動等，每年至少要舉行一次大型文化宣傳活動.
(六)圍繞推進環(huán)境綜合治理，切實優(yōu)化人居環(huán)境。以創(chuàng)立“省級環(huán)保模范城市”和“省級生態(tài)市”目標，加大工業(yè)污染和農(nóng)村面源污染治理力度，高起點規(guī)劃、高標準治理、高效能管理。進取推進城鄉(xiāng)一體化、治理標準化、機制長效化和管理常態(tài)化。嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核機制，加大對保潔人員工作監(jiān)督，確保小街小巷24小時保潔。加大對市民教育，規(guī)范市民行為。努力優(yōu)化人居環(huán)境。
(七)圍繞構建幸福太平，大力發(fā)展社會事業(yè)。
鎮(zhèn)司法所要在七所小學每學期開展一次法制教育課，著力培養(yǎng)學生法制意識;認真組織實施好“十佳好公婆”、“十佳好兒媳”、星級禮貌戶等評選活動;推進政務、村務、校務公開，強化群眾民-主監(jiān)督;扎實抓好農(nóng)村(城鎮(zhèn))低保、農(nóng)村“五?！薄⒚裾?yōu)撫、救災救濟等保障和救助;認真落實安全生產(chǎn)職責，強化各級干部安全監(jiān)管職能;充分發(fā)揮矛盾糾紛“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心作用，鞏固完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制和群防工作機制;完成新型農(nóng)村合作參合率達95%以上，繼續(xù)擴大城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋范圍;貼合政策生育率穩(wěn)定在90%以上，強力征收社會撫養(yǎng)費，扎實抓好“三結合”，推進人口與計生工作再上新臺階;加強資源保護工作，切實保護好土地、林業(yè)、河道、礦山等資源，堅決制止濫砍亂伐和非法占用耕地的行為，堅決打擊非法建設及非法交易土地的行為，確保經(jīng)濟、社會可持續(xù)發(fā)展。
(八)圍繞優(yōu)化政務環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部作風。一是堅持黨務、政務公開，搞好鎮(zhèn)便民服務中心建設，進取為群眾供給優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務。二是以鐵的紀律確保各項工作的順利完成。堅持分管領導帶班，主要領導經(jīng)常巡查制度，大力推行“5+2”，“白+黑”敬業(yè)精神，講團結，顧大局，健全各項規(guī)章制度，以深化治理庸懶散為契機，進一步轉(zhuǎn)變干部的工作作風、紀律作風，確保全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，步調(diào)一致，為實現(xiàn)全年奮斗目標而努力奮斗。
鎮(zhèn)黨委、政府要求黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來，把貫徹落實會議精神作為加快推進全鎮(zhèn)各項工作的重要動力，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“一個主題”，實施“兩大戰(zhàn)略”，堅持“六個打造”，做好“十大工程”，完成“五大指標”，到達“一個目的”的總體布署，提高認識、開闊眼界、理清思路、找準問題、科學定位，切實增強更快更好發(fā)展的緊迫感、壓力感和職責感，緊緊把握發(fā)展新機遇，努力建設幸福太平。
(一)圍繞“畜、蔬、果”，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。一是培育生豬年出欄100頭以上的大戶3戶、年出欄生豬50頭以上的10戶。新發(fā)展年出欄肉牛20頭以上的2戶，年出欄舊院黑雞5000只以上的2戶。抓好春、秋兩季動物防疫工作，完成防控目標;二是在先農(nóng)壇、毛壩子、鞠家壩、洪嶺寺等村新發(fā)展蔬菜1000畝，其中發(fā)展高山錯季蔬菜200畝;三是在廟溝、新廟子、水窩子新發(fā)展青脆李等優(yōu)質(zhì)果樹500畝。四是實施水稻、玉米、紅苕豐產(chǎn)示范片各500畝，實施油菜、洋玉豐產(chǎn)示范片各200畝。五是加大勞務輸轉(zhuǎn)力度，實現(xiàn)勞務收入3500萬元。
(二)圍繞共同致富，深入推進全民創(chuàng)業(yè)。圍繞“五個一”，即培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干、征集一批創(chuàng)業(yè)項目、建設一批創(chuàng)業(yè)基地、推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型。年內(nèi)新成立4個專業(yè)合作社:水窩子果業(yè)專業(yè)合作社、牛卯坪舊院黑雞專業(yè)合作社、洪嶺寺蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社、快活坪果茶股份專業(yè)合作社。以土地流轉(zhuǎn)、股份合作方式，年內(nèi)新發(fā)展3個產(chǎn)業(yè)項目:新發(fā)展牛卯坪村美國櫻桃200畝、新發(fā)展水窩子村青脆李300畝、新發(fā)展洪嶺寺村蔬菜200畝。
(三)圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，全力推進新村建設。繼續(xù)推進四合胡家壩新村建設示范點建設:修建河堤300米、廣場2個1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米，建成300立方米人畜飲水蓄水池1個和3000米自來水管道，完成堡坎1500立方米、新建房屋14戶;繼續(xù)推進廟溝斑竹園安置點建設:完成河堤堡坎200米，修建公路260米，安裝清、污水管道60米，完成新建房屋19戶。以示范村建設成果，調(diào)動廣大農(nóng)民參與新村建設和創(chuàng)立非地震災區(qū)災后重建示范鎮(zhèn)的主體意識和進取性。
(四)圍繞基礎設施建設，夯實發(fā)展后勁。一是充分利用國家政策，完成快活坪5公里村道公路硬化，二是進取協(xié)調(diào)配合相關部門啟動毛壩子至天馬山5公里步行道建設。三是利用“五小水利”項目資金，整治病險塘庫1口，維修整治渠道2公里，進取配合市水務局完成廟溝河小流域治理，修建蓄水池，解決先農(nóng)壇村3.4.5社300余戶1000余人的人畜飲水困難問題。四是對牛卯坪、斑竹溪村道公路進行整治維修。五是配合相關部門完成太平小學分校建設，完成鎮(zhèn)政府辦公樓裝修回遷。六是繼續(xù)實行重點項目領導分線負責制，深入做好群眾思想工作，加強對失地農(nóng)民辦理社保政策、征地拆遷政策宣傳，切實解決失地農(nóng)民后顧之憂，確保達陜高速公路、殯儀館遷建、廉租房建設、中心廣場建設、變電站建設等城市重點項目工程加快推進，順利竣工。
(五)創(chuàng)新社會管理，加強社區(qū)建設。突出“四個重點”(硬件設施建設、網(wǎng)格化管理、糾紛排查調(diào)處、社區(qū)理事會作用“四個重點”)，創(chuàng)新“三大機制”(創(chuàng)新民情暢通機制、創(chuàng)新群眾評議機制、創(chuàng)新工作保障機制)，強力推進狀元社區(qū)創(chuàng)新社會管理綜合試點，并將試點經(jīng)驗在全鎮(zhèn)推廣。新建2個社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心。各社區(qū)結合各自特點進取組織群眾經(jīng)常性地開展形式多樣的廣場文藝宣傳活動、小區(qū)文藝宣傳活動、院壩文藝宣傳活動等，每年至少要舉行一次大型文化宣傳活動.
(六)圍繞推進環(huán)境綜合治理，切實優(yōu)化人居環(huán)境。以創(chuàng)立“省級環(huán)保模范城市”和“省級生態(tài)市”目標，加大工業(yè)污染和農(nóng)村面源污染治理力度，高起點規(guī)劃、高標準治理、高效能管理。進取推進城鄉(xiāng)一體化、治理標準化、機制長效化和管理常態(tài)化。嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核機制，加大對保潔人員工作監(jiān)督，確保小街小巷24小時保潔。加大對市民教育，規(guī)范市民行為。努力優(yōu)化人居環(huán)境。
(七)圍繞構建幸福太平，大力發(fā)展社會事業(yè)。
鎮(zhèn)司法所要在七所小學每學期開展一次法制教育課，著力培養(yǎng)學生法制意識;認真組織實施好“十佳好公婆”、“十佳好兒媳”、星級禮貌戶等評選活動;推進政務、村務、校務公開，強化群眾民主監(jiān)督;扎實抓好農(nóng)村(城鎮(zhèn))低保、農(nóng)村“五?！?、民政優(yōu)撫、救災救濟等保障和救助;認真落實安全生產(chǎn)職責，強化各級干部安全監(jiān)管職能;充分發(fā)揮矛盾糾紛“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心作用，鞏固完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制和群防工作機制;完成新型農(nóng)村合作參合率達95%以上，繼續(xù)擴大城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋范圍;貼合政策生育率穩(wěn)定在90%以上，強力征收社會撫養(yǎng)費，扎實抓好“三結合”，推進人口與計生工作再上新臺階;加強資源保護工作，切實保護好土地、林業(yè)、河道、礦山等資源，堅決制止濫砍亂伐和非法占用耕地的行為，堅決打擊非法建設及非法交易土地的行為，確保經(jīng)濟、社會可持續(xù)發(fā)展。
(八)圍繞優(yōu)化政務環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部作風。一是堅持黨務、政務公開，搞好鎮(zhèn)便民服務中心建設，進取為群眾供給優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務。二是以鐵的紀律確保各項工作的順利完成。堅持分管領導帶班，主要領導經(jīng)常巡查制度，大力推行“5+2”，“白+黑”敬業(yè)精神，講團結，顧大局，健全各項規(guī)章制度，以深化治理庸懶散為契機，進一步轉(zhuǎn)變干部的工作作風、紀律作風，確保全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，步調(diào)一致，為實現(xiàn)全年奮斗目標而努力奮斗。
鎮(zhèn)黨委、政府要求黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來，把貫徹落實會議精神作為加快推進全鎮(zhèn)各項工作的重要動力，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“一個主題”，實施“兩大戰(zhàn)略”，堅持“六個打造”，做好“十大工程”，完成“五大指標”，到達“一個目的”的總體布署，提高認識、開闊眼界、理清思路、找準問題、科學定位，切實增強更快更好發(fā)展的緊迫感、壓力感和職責感，緊緊把握發(fā)展新機遇，努力建設幸福太平。
(一)圍繞“畜、蔬、果”，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。一是培育生豬年出欄100頭以上的大戶3戶、年出欄生豬50頭以上的10戶。新發(fā)展年出欄肉牛20頭以上的2戶，年出欄舊院黑雞5000只以上的2戶。抓好春、秋兩季動物防疫工作，完成防控目標;二是在先農(nóng)壇、毛壩子、鞠家壩、洪嶺寺等村新發(fā)展蔬菜1000畝，其中發(fā)展高山錯季蔬菜200畝;三是在廟溝、新廟子、水窩子新發(fā)展青脆李等優(yōu)質(zhì)果樹500畝。四是實施水稻、玉米、紅苕豐產(chǎn)示范片各500畝，實施油菜、洋玉豐產(chǎn)示范片各200畝。五是加大勞務輸轉(zhuǎn)力度，實現(xiàn)勞務收入3500萬元。
(二)圍繞共同致富，深入推進全民創(chuàng)業(yè)。圍繞“五個一”，即培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干、征集一批創(chuàng)業(yè)項目、建設一批創(chuàng)業(yè)基地、推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型。年內(nèi)新成立4個專業(yè)合作社:水窩子果業(yè)專業(yè)合作社、牛卯坪舊院黑雞專業(yè)合作社、洪嶺寺蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社、快活坪果茶股份專業(yè)合作社。以土地流轉(zhuǎn)、股份合作方式，年內(nèi)新發(fā)展3個產(chǎn)業(yè)項目:新發(fā)展牛卯坪村美國櫻桃200畝、新發(fā)展水窩子村青脆李300畝、新發(fā)展洪嶺寺村蔬菜200畝。
(三)圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，全力推進新村建設。繼續(xù)推進四合胡家壩新村建設示范點建設:修建河堤300米、廣場2個1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米，建成300立方米人畜飲水蓄水池1個和3000米自來水管道，完成堡坎1500立方米、新建房屋14戶;繼續(xù)推進廟溝斑竹園安置點建設:完成河堤堡坎200米，修建公路260米，安裝清、污水管道60米，完成新建房屋19戶。以示范村建設成果，調(diào)動廣大農(nóng)民參與新村建設和創(chuàng)立非地震災區(qū)災后重建示范鎮(zhèn)的主體意識和進取性。
(四)圍繞基礎設施建設，夯實發(fā)展后勁。一是充分利用國家政策，完成快活坪5公里村道公路硬化，二是進取協(xié)調(diào)配合相關部門啟動毛壩子至天馬山5公里步行道建設。三是利用“五小水利”項目資金，整治病險塘庫1口，維修整治渠道2公里，進取配合市水務局完成廟溝河小流域治理，修建蓄水池，解決先農(nóng)壇村3.4.5社300余戶1000余人的人畜飲水困難問題。四是對牛卯坪、斑竹溪村道公路進行整治維修。五是配合相關部門完成太平小學分校建設，完成鎮(zhèn)政府辦公樓裝修回遷。六是繼續(xù)實行重點項目領導分線負責制，深入做好群眾思想工作，加強對失地農(nóng)民辦理社保政策、征地拆遷政策宣傳，切實解決失地農(nóng)民后顧之憂，確保達陜高速公路、殯儀館遷建、廉租房建設、中心廣場建設、變電站建設等城市重點項目工程加快推進，順利竣工。
(五)創(chuàng)新社會管理，加強社區(qū)建設。突出“四個重點”(硬件設施建設、網(wǎng)格化管理、糾紛排查調(diào)處、社區(qū)理事會作用“四個重點”)，創(chuàng)新“三大機制”(創(chuàng)新民情暢通機制、創(chuàng)新群眾評議機制、創(chuàng)新工作保障機制)，強力推進狀元社區(qū)創(chuàng)新社會管理綜合試點，并將試點經(jīng)驗在全鎮(zhèn)推廣。新建2個社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心。各社區(qū)結合各自特點進取組織群眾經(jīng)常性地開展形式多樣的廣場文藝宣傳活動、小區(qū)文藝宣傳活動、院壩文藝宣傳活動等，每年至少要舉行一次大型文化宣傳活動.
(六)圍繞推進環(huán)境綜合治理，切實優(yōu)化人居環(huán)境。以創(chuàng)立“省級環(huán)保模范城市”和“省級生態(tài)市”目標，加大工業(yè)污染和農(nóng)村面源污染治理力度，高起點規(guī)劃、高標準治理、高效能管理。進取推進城鄉(xiāng)一體化、治理標準化、機制長效化和管理常態(tài)化。嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核機制，加大對保潔人員工作監(jiān)督，確保小街小巷24小時保潔。加大對市民教育，規(guī)范市民行為。努力優(yōu)化人居環(huán)境。
(七)圍繞構建幸福太平，大力發(fā)展社會事業(yè)。
鎮(zhèn)司法所要在七所小學每學期開展一次法制教育課，著力培養(yǎng)學生法制意識;認真組織實施好“十佳好公婆”、“十佳好兒媳”、星級禮貌戶等評選活動;推進政務、村務、校務公開，強化群眾民主監(jiān)督;扎實抓好農(nóng)村(城鎮(zhèn))低保、農(nóng)村“五?！?、民政優(yōu)撫、救災救濟等保障和救助;認真落實安全生產(chǎn)職責，強化各級干部安全監(jiān)管職能;充分發(fā)揮矛盾糾紛“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心作用，鞏固完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制和群防工作機制;完成新型農(nóng)村合作參合率達95%以上，繼續(xù)擴大城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋范圍;貼合政策生育率穩(wěn)定在90%以上，強力征收社會撫養(yǎng)費，扎實抓好“三結合”，推進人口與計生工作再上新臺階;加強資源保護工作，切實保護好土地、林業(yè)、河道、礦山等資源，堅決制止濫砍亂伐和非法占用耕地的行為，堅決打擊非法建設及非法交易土地的行為，確保經(jīng)濟、社會可持續(xù)發(fā)展。
(八)圍繞優(yōu)化政務環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部作風。一是堅持黨務、政務公開，搞好鎮(zhèn)便民服務中心建設，進取為群眾供給優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務。二是以鐵的紀律確保各項工作的順利完成。堅持分管領導帶班，主要領導經(jīng)常巡查制度，大力推行“5+2”，“白+黑”敬業(yè)精神，講團結，顧大局，健全各項規(guī)章制度，以深化治理庸懶散為契機，進一步轉(zhuǎn)變干部的工作作風、紀律作風，確保全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，步調(diào)一致，為實現(xiàn)全年奮斗目標而努力奮斗。
全區(qū)工作會召開后，東大街黨委、辦事處高度重視，用心組織、迅速動員全街黨員干部學習會議精神，結合街情實際，進一步解放思想、完善工作舉措，掀起了學習貫徹落實會議精神、加快推進各項工作落實的熱潮?，F(xiàn)將貫徹落實狀況匯報如下：
我街把學習、貫徹會議精神作為當前及今后一個時期的重要任務，采取多項措施落實會議精神。
1、召開會議學習傳達。先后召開了黨委會、黨政班子聯(lián)席(擴大)會、機關和社區(qū)干部大會，層層傳達會議精神，通篇學習了程結林書記、吳順恩區(qū)長的講話，號召全街上下迅速把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的各項決策部署上來。同時認真開展了討論研究，針對當前街道經(jīng)濟社會發(fā)展工作任務重、時光緊、職責大等實際狀況，圍繞目標任務、面臨形勢和下半年工作措施，進一步解放思想、進一步明確工作重點，在全街營造了“只爭朝夕抓落實、創(chuàng)新舉措抓落實”的良好氛圍。
2、加大職責落實力度。根據(jù)全年發(fā)展目標和工作重點，各線、各部門、各社區(qū)在目標管理管理狀的基礎上，分別對工作進行集中梳理，制定詳細的工作計劃和工作方案，明確各個項目、各項工作的推進時光、工作任務和預期目標，做到每一項工作都有班子成員掛鉤、有具體工作人員負責，真正做到人人身上有任務，個個肩上有職責，構成“一級抓一級、層層抓落實”的良好工作格局。
3、深入推進項目化管理。把項目化作為工作推進的重要手段，對全街黨的建設、經(jīng)濟建設、為民辦實事項目等3大類80個項目進行量化細化，明確牽頭領導、職責部門和進度要求，采取“三個倒逼”項目推進機制，即程序倒逼、進度倒逼、時光倒逼，加快推進各個項目建設，確保每個項目都按時啟動、順利推進、早日取得效果。
4、加強督查考核力度。一方面嚴格落實日常督查，實行周報告、月例會、季通報制度和現(xiàn)場點評、部門評議，定期調(diào)度各項工作進度;另一方面健全年度績效考核工作機制，分別完善了部門、社區(qū)和機關干部考核實施方案，將工作落實、經(jīng)濟建設、特色創(chuàng)新等工作，統(tǒng)一納入年度綜合考核資料。對部門實行“紅黃旗”獎懲制度，對機關干部實行將工作完成狀況與干部任用、評優(yōu)評先、經(jīng)濟利益掛鉤，增強黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的職責感、緊迫感和用心性。
為了使下半年工作更加全面兼顧、突出重點、爭先晉位，我們堅持工作自我加壓，按照區(qū)委總體工作部署，對2012年各項目標任務進行了再明確、再安排、再部署，進一步明確職責單位、職責人、目標完成時限。主要做好以下幾項工作：
安源國際汽車城等專業(yè)市場培育;二是抓好京萍氧槍、科興窯爐等工業(yè)企業(yè)的效益提升，發(fā)揮工業(yè)項目在經(jīng)濟中的支撐作用;三是用心引進總部經(jīng)濟項目，抓好永盛運輸、博源實業(yè)、萍川貿(mào)易、金秋貿(mào)易等總部項目運營和稅收組織，重點扶持江西省熱能工程有限公司贛西分公司、江西省山海建筑有限公司萍鄉(xiāng)分公司、撫州臨川建工萍鄉(xiāng)分公司發(fā)展，力爭實現(xiàn)稅收2500萬元以上;四是用心抓好生產(chǎn)力促進中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心改造等爭資項目，減輕財政負擔。
2、堅持量質(zhì)并舉，實現(xiàn)項目建設突破。以新引進3個以上投資5000萬元以上的工業(yè)、三產(chǎn)和總部經(jīng)濟平臺項目為重點，在全街上下構成謀項目、抓項目、跑項目、促項目的良好局面。一是強力推進在建項目。繼續(xù)實行領導干部幫包重點項目制度，抓好項目全程優(yōu)質(zhì)服務，中天國際創(chuàng)業(yè)園一期6萬平方米標準廠房力爭9月建成。投資1億元的格豐科材項目，目前已完成前期準備，正在申報國家“特殊人才計劃”和院士(博士后)工作站，計劃10月完成產(chǎn)品小試。加大科興窯爐、玉泉水塔、東風雪鐵龍、悅達起亞、通用雪佛蘭等4s店和家境食府賓館項目建設力度，力爭年內(nèi)全部建成投產(chǎn)(營業(yè));二是加快落實意向項目。突出重大項目、重點項目、強攻項目的引進，借助區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)基地和中天(江西)國際創(chuàng)業(yè)園項目平臺，重點抓好深圳潤江南投射電容式觸摸屏生產(chǎn)、深圳金元電子電容生產(chǎn)和索遠航威公司車載電子產(chǎn)品三個億元項目的跟蹤，力爭盡快簽約落戶;三是超前謀劃儲備項目。一方面用心對接區(qū)光伏太陽能、新能源等主導產(chǎn)業(yè)，派出小分隊對廣東、福建等地定點招商，力爭在引大項目上有新突破;另一方面用心盤活城市資源，抓好農(nóng)資配送中心、改制國企廠房置換等項目的推動。
3、堅持以人為本，加快民生建設進度。以解決群眾重點難點問題，提高群眾幸福感為重點，全面推進民生建設八個方面40件實事建設。一是抓好勞動保障。抓好就業(yè)再就業(yè)、社會保障各項指標的落實，確保民生工作在全區(qū)繼續(xù)持續(xù)領先;二是用心開展禮貌建立，開展基礎設施建設調(diào)查摸底，繼續(xù)抓好小街小巷衛(wèi)生保潔等工作;三是創(chuàng)新社會管理。落實階梯式管理要求，打牢基層基礎工作，抓好定期排查不穩(wěn)定因素，保證社會穩(wěn)定;四是強化安全生產(chǎn)。全面落實安全職責制，加強日常監(jiān)管和鞭炮煙花銷售網(wǎng)點、液化氣儲存點、學校、公共聚集場所等重點領域檢查監(jiān)督，杜絕安全事故。
4、堅持創(chuàng)新特色，大力夯實基層黨建。認真開展“基層組織建設年”活動，以區(qū)委黨建“三大工程”為綱，以分類推進黨的建設為舉措，全力開展“三抓三促強基礎、服務轉(zhuǎn)型當先鋒”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓好基層示范黨委“1075”和社區(qū)“1365”等黨建模式落實。用心創(chuàng)新黨建載體，繼續(xù)推進街黨建工作10個特色項目。同時，大力完善基層組織構架，強化基層組織保障，抓好黨組織晉位升級等基礎性工作，使黨組織成為經(jīng)濟社會發(fā)展的堅強核心。
奮力沖刺全年目標任務的號角已經(jīng)吹響，我街將動員全體干群繼續(xù)深入學習、貫徹、落實全區(qū)工作會精神，進一步堅定信心，克服發(fā)展困難，以決戰(zhàn)的氣勢和面貌，全面超額完成區(qū)委區(qū)政府下達的各項目標任務，為全區(qū)打造“轉(zhuǎn)型示范區(qū)”、沖刺“中部二十強”、“全國百強”宏偉目標做出更大的貢獻，以更加優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的勝利召開。
縣委宣傳部：
8月31日，全縣宣傳思想工作會議召開，會議的主要內(nèi)容是傳達全市宣傳部長會議精神，回顧總結上半年宣傳思想工作，部署下半年工作任務。會議結束后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，就會議精神進行了學習傳達。現(xiàn)將有關情況匯報如下：
鎮(zhèn)黨委十分重視宣傳思想工作，召開了專題會議，學習傳達會議精神。會上，重點學習了熊書記的講話精神以及劉部長的講話。鎮(zhèn)黨委要求，全鎮(zhèn)上下一定要以講話精神為指導，圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀這條主線，總攬全局，社會實際，講究實效，弘楊求真務實精神，把各項工作落到實處，不斷提升我鎮(zhèn)的宣傳思想工作水平，為白舍的趕超發(fā)展奠定堅實的思想基礎。
圍繞會議有關精神，鎮(zhèn)黨委結合自身實際，從思想、作風等方面抓好落實，部署了下半年工作任務。
一是充分發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性，不斷提升宣傳工作水平。要求圍繞鎮(zhèn)黨委中心工作，深入基層，不斷挖掘鎮(zhèn)黨委、政府工作中的重點、亮點，加大宣傳力度，為全鎮(zhèn)的發(fā)展營造濃厚的宣傳氛圍。做好黨報黨刊的征訂工作，全面完成上級下達的征訂任務。
二是扎實做好精神文明創(chuàng)建工作。深入開展文明新風“四進農(nóng)家”活動，明確一個村為活動示范點，以點帶面，促進全鎮(zhèn)的“四進農(nóng)家”活動深入開展。對昌廈公路沿線的廣告牌進行全面清理整頓，不斷提升白舍新形象。在各中小學校開設思想道德教育課堂，聘請專人進行講座，加強思想道德建設。
三是全力做好第二次全國農(nóng)業(yè)普查宣傳工作充分利用宣傳欄、標語、口號等形式，大力開展第二次全國農(nóng)業(yè)普查宣傳，讓廣大群眾了解普查的重要性，為全面完成普查工作宣傳造勢。
四是加強學習，不斷提高信息員隊伍建設。做好信息員的培訓教育工作，加強信息員的素質(zhì)，不斷壯大信息員隊伍，為宣傳思想工作培養(yǎng)一支高素質(zhì)的人才隊伍。
在縣廉政會議會議召開后，我局高度重視，迅速貫徹落實會議精神，繼續(xù)部署推進黨風廉政建設工作，現(xiàn)匯報如下：
我局在4月5日職工例會上及時召開了縣政府第一次廉政會議精神傳達學習會。會上局黨支部書記傳達學習了縣紀委書記、縣長所作的重要講話;局黨組書記對目前全局黨風廉政建設工作進展情況進行了分析，明確不足，查找原因，對黨風廉政工作再動員再部署，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，扎實推進黨風廉政工作。
根據(jù)會議要求，我局結合實際、突出重點、全力推進，主要從以下五個方面抓好黨風廉政工作落實：
(一)認真抓好作風紀律督查。根據(jù)會議要求，我局進一步抓好內(nèi)部管理，由分管領導負責，各部門負責人具體抓作風紀律，并組成紀律督察組，定時或不定時對單位干部職工進行紀律督查，對違反紀律的進行嚴厲查處。
(二)扎實開展交通建設專項整治工作。認真做好交通建設工程管理工作，加強對在建工程的督查檢查，積極協(xié)調(diào)溝通，共同推進工作開展。針對部分農(nóng)村公路建設滯后的問題，我局及時約談了工程建設法人代表，要求其立即采取整改措施，推進工程進度，確保按時按質(zhì)按完成項目建設。
(三)加強資金管理使用。進一步加強交通項目建設資金監(jiān)管，嚴格按照資金撥付使用規(guī)定和項目合同約定進行工程款項結算。各分管領導和各股室切實履行好監(jiān)管職責，對承包商的工程款申請進行審核把關，局財務上要對款項合規(guī)性進行審查。通過多方審核把關，確保項目資金安全。
(四)進一步做好黨風廉政建設日常工作。根據(jù)局黨組年初制定的工作方案和縣里出臺的年度考核辦法抓實抓好，扎實有序開展黨風廉政建設各項工作，完成各項既定工作任務。同時加強廉政監(jiān)督，督促廣大干部職工廉潔自律，守住防腐底線，確保不出現(xiàn)違法違紀的人和事。
(五)認真學習黨章黨紀。結合“感黨恩、跟黨走”主題系列活動的開展，充分利用干部職工例會，對《黨章》、《廉政準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》進行進一步學習，學好用好遵守好，做遵紀守法的明白人。
xx年，我局緊緊圍繞上海市經(jīng)濟和信息化工作黨委的部署和要求，認真開展中心組學習?，F(xiàn)將今年中心組學習情況總結如下:。
年初，根據(jù)上海市經(jīng)濟和信息化委員會的部署和要求，制定下發(fā)了局黨組中心組學習意見、學習計劃。中心組學習做到年度有學習意見、重要時段和重大事件時學習有專題活動。除集中學習外，中心組成員還全部完成干部在線學習，并自覺開展讀書自學活動，基本保證了學習時間的落實。
理論是旗幟、是方向。只有加強理論學習，才能擴充知識，掌握客觀規(guī)律，增強政策水平和工作業(yè)務能力。我局黨組把理論學習當成一種政治責任、一種精神境界、一種理想追求、一種工作需要來抓。特別是注重學習制度建設，以制度保障、規(guī)范和深化學習，提高學習質(zhì)量。一是以制度保障學習計劃的落實。每次學習提前通知，把學習篇目、方法、個人自學準備的內(nèi)容、重點討論題目都一一通知每一位中心組成員，參加學習的同志有充裕的時間安排好其他工作，避免工學矛盾，保證中心組學習的質(zhì)量。二是以制度保障學習效果的落實。不斷完善考核制度，實行述學報告制度，把運用理論解決實際問題的能力，作為年度考核的一項重要內(nèi)容，促使學習的成效轉(zhuǎn)化為實際工作的效果，轉(zhuǎn)化為提高中心組成員的思想理論水平，轉(zhuǎn)化為增強中心組成員解決問題的能力，轉(zhuǎn)化為服務于人民群眾的具體行動。三是以制度保障學習態(tài)度的落實。我們嚴格執(zhí)行學習考勤制度、學習檔案制度。每次集中學習，全體成員都能嚴格要求，按時參加集中學習討論。遇特殊情況實在不能參加的，都事先向?qū)W習組長請假。每次學習考勤記錄及學習情況全部存入學習檔案。通過學習，中心組成員政治信念更加堅定，工作思路更加拓寬，建設服務型政府的自覺性、使命感、責任感得到提升。
2、豐富載體，努力活躍理論學習氣氛。為配合學習，我們先后結合深入學習實踐科學發(fā)展觀教育活動、“講黨性、重品行、作表率”活動、創(chuàng)建學習型、和諧型、創(chuàng)新型機關活動、“東海區(qū)局精神”在我心中活動和迎世博、慶國慶等主題，通過開展豐富多彩的活動，使黨的大政方針深入人心。在學習中，我們先后邀請了農(nóng)業(yè)部牛盾副部長、上海市政府政策研究咨詢室張兆安主任為我們開設“三農(nóng)”講座和上海市經(jīng)濟形勢分析報告會。講學專家層次高、授課信息量大，既能從宏觀上把握大局，又能對重大問題進行深層次剖析，提升了學習層次，開闊了領導干部的視野，提高了全體黨員干部職工的理論修養(yǎng)。局黨政班子幾位成員今年還分別為單位職工上了黨課和業(yè)務課，深化了中心組學習的內(nèi)容與形式。
中心組學習是加強領導班子思想政治建設，不斷提高領導水平和執(zhí)政能力的重要途徑。局領導班子成員帶頭學、帶頭講、帶頭寫、帶頭用。黨組書記、局長李富榮同志十分重視抓中心組理論學習，認真履行第一責任人職責，親自部署學習任務，親自審定學習計劃，親自主持中心組學習，親自督促中心組成員學習，帶頭開展自學和參加集中學習，帶頭做學習筆記、心得體會，帶動和推動了中心組的理論學習。領導班子其他成員也都積極主動參加各項學習活動，做到一絲不茍做好學習筆記，有的放矢地參與學習討論，聯(lián)系工作實際撰寫學習體會，在中心組內(nèi)部形成了學理論、用理論、研究理論的良好風氣。從而加大了中心組帶動全局機關學習的力度,有力帶動和促進了機關理論學習的全面落實，在全局形成了講學習、抓學習、自覺學的好氣象。
衡量理論學習是否真正有效，并不是看對所學內(nèi)容是否倒背如流，也不是看是否把學習活動搞得轟轟烈烈，關鍵是看能否運用所學的科學理論解決工作中面臨的各種現(xiàn)實問題。我局黨組中心組在學習時，始終堅持理論聯(lián)系實際這個根本，自始至終把理論學習的落腳點放在提高認識、推進工作、學以致用、增強學習效果上。一方面，注意正確處理好幾個關系。即正確處理好學習與工作的關系，做到工學兼顧;正確處理好自學與集中研討的關系，做到學議結合;正確處理好帶頭學與帶動學的關系，做到兩者并重。另一方面，注意靈活采用多種學習方式。即個人自學、集中研討、召開座談會、交流會、思想政治工作會議等學習方式靈活運用，有時根據(jù)學習內(nèi)容的需要把幾種學習形式結合在一起。在學習檢查和考核上做到幾個轉(zhuǎn)變，即從注重個人自學、做學習筆記、寫體會文章轉(zhuǎn)變到提高理論水平上來;從局限于中心組成員的內(nèi)部學習研討轉(zhuǎn)變到全局機關全體干部職工共同學習上來;從自我評學轉(zhuǎn)變到組織查學上來。由于學習情況與個人考核相掛鉤，,增強了理論學習的實際效果。此外，黨組成員還在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，分別擔任了五個調(diào)研課題的組長，深入基層，了解情況，提煉經(jīng)驗，把所學的理論知識與實踐工作緊密結合起來，都撰寫了有一定質(zhì)量的調(diào)研報告，為全局樹立了學研結合的良好風尚。
由于我局單位性質(zhì)決定的因素，在學習的對象時間上，有時因出差、出海等原因，不能保證每次學習中心組成員都能全部參加;在學習的內(nèi)容方式上，還比較墨守成規(guī)，缺乏開拓創(chuàng)新;在學習的效果上，有時僅滿足于會議精神的傳達，缺乏深入的交流討論;在學習的指導上，雖然有聯(lián)系實際的做法，但有時仍然會產(chǎn)生“兩張皮”的現(xiàn)象?？傊窨?，我們要在確保學習時間、開拓學習內(nèi)容、活躍學習方式、強化學習效果、聯(lián)系學習實際等方面努力，改變當前中心組學習的不足之處。
我辦認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神，用心響應我市集中開展的“慵懶散”專項治理活動精神，把落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作作為當前的一項重要的政治任務來抓，加強領導，精心組織，強化措施，狠抓落實，取得了顯著成效。現(xiàn)將有關情景匯報如下：
為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實和治理“慵懶散”工作扎實有效開展，人防辦成立了領導小組，市政府辦公室黨組成員、人防辦黨支部書記、主任劉景霜任組長，人防辦副主任袁忠誠任副組長，各科室負責人為成員。領導小組辦公室設在指通科，具體承擔專項治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領導小組和辦公室的具體負責下，機關各科室用心配合，領導小組辦公室成員按照職責分工抓落實。堅持主要領導親自抓、負總責，分管領導具體負責、直接抓，層層抓落實。堅持領導帶頭自查自糾、帶頭改善作風、帶頭真抓實干，構成了全體人員上下推進治理工作的強大合力。
充分利用每周一的例會、民主生活會等形式，學習中央“八項規(guī)定”和習近平總書記批示精神，學習省、市關于黨風廉政建設的一系列講話、文件和查處違反工作紀律的通報等，加深全體工作人員對中央、省、市關于加強黨風廉政建設的理解，增強貫徹落實“八項規(guī)定”的職責感、緊迫感，提高了貫徹落實上級有關要求的自覺性。透過學習，全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認識提高了，逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的優(yōu)良作風，切實把中央“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作落到實處。
(一)嚴格控制一般性費用支出。
凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，務必經(jīng)人防辦群眾研究后按市政府采購的相關程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)儉的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)儉用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機電耗，不使用與工作無關的電器設備，養(yǎng)成隨手關燈習慣，下班前要務必關掉辦公設備電源。
(二)嚴格控制公務接待費用支出。
一是嚴格公務接待管理。嚴格按照中央八項規(guī)定要求。本著熱情、周到、節(jié)儉的原則，出臺《公務接待管理制度》。嚴格控制公務接待標準，上級部門來檢查的公務接待活動，一切從簡，原則上在機關食堂安排工作餐，工作餐不帶給酒水，堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議，原則上不掛會標，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
二是堅決杜絕了饋贈紀念品行為。公務接待中不饋贈紀念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公款送禮現(xiàn)象。
三是嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執(zhí)行中央、省、和我市市委、市政府、市紀委的有關規(guī)定，嚴格管理各類因公差旅費支出。今年，為學習借鑒外地人防工作的先進經(jīng)驗，促進我市人防工作的提檔升級，根據(jù)市委、市政府“解放思想、打破常規(guī)、加快發(fā)展”的要求，市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長市進行了考察學習。之前，我們按照規(guī)定和程序進行了申請，得到批準后才外出學習。
(三)嚴格公務用車管理。
制定了《公車使用管理制度》，認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用?；椤?、嫁、娶一律不準用公車;不準用公車接送子女上學、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。
(四)加強機關效能建設。嚴格遵守各項工作紀律和《廉政勤政承諾》，上班期間不做與工作無關的事，沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。
透過自查自糾工作，我們在落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”方面做了超多的工作，取得了顯著的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是干部職工隊伍思想作風教育需加強;二是服務潛力建設需強化;三是制度體系需完善;四是監(jiān)督檢查工作需加強。
在今后的工作中，我們將針對存在的問題和不足，嚴格按照中央、省、市委的要求，采取切實有效的措施，建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制，切實轉(zhuǎn)變干部作風，提升工作效能，為建設和諧幸福新鄒城做出用心的貢獻。
鎮(zhèn)黨委、政府要求黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來，把貫徹落實會議精神作為加快推進全鎮(zhèn)各項工作的重要動力，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“一個主題”，實施“兩大戰(zhàn)略”，堅持“六個打造”，做好“十大工程”，完成“五大指標”，到達“一個目的”的總體布署，提高認識、開闊眼界、理清思路、找準問題、科學定位，切實增強更快更好發(fā)展的緊迫感、壓力感和職責感，緊緊把握發(fā)展新機遇，努力建設幸福太平。
(一)圍繞“畜、蔬、果”，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。一是培育生豬年出欄100頭以上的大戶3戶、年出欄生豬50頭以上的10戶。新發(fā)展年出欄肉牛20頭以上的2戶，年出欄舊院黑雞5000只以上的2戶。抓好春、秋兩季動物防疫工作，完成防控目標;二是在先農(nóng)壇、毛壩子、鞠家壩、洪嶺寺等村新發(fā)展蔬菜1000畝，其中發(fā)展高山錯季蔬菜200畝;三是在廟溝、新廟子、水窩子新發(fā)展青脆李等優(yōu)質(zhì)果樹500畝。四是實施水稻、玉米、紅苕豐產(chǎn)示范片各500畝，實施油菜、洋玉豐產(chǎn)示范片各200畝。五是加大勞務輸轉(zhuǎn)力度，實現(xiàn)勞務收入3500萬元。
(二)圍繞共同致富，深入推進全民創(chuàng)業(yè)。圍繞“五個一”，即培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干、征集一批創(chuàng)業(yè)項目、建設一批創(chuàng)業(yè)基地、推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型。年內(nèi)新成立4個專業(yè)合作社:水窩子果業(yè)專業(yè)合作社、牛卯坪舊院黑雞專業(yè)合作社、洪嶺寺蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社、快活坪果茶股份專業(yè)合作社。以土地流轉(zhuǎn)、股份合作方式，年內(nèi)新發(fā)展3個產(chǎn)業(yè)項目:新發(fā)展牛卯坪村美國櫻桃200畝、新發(fā)展水窩子村青脆李300畝、新發(fā)展洪嶺寺村蔬菜200畝。
(三)圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，全力推進新村建設。繼續(xù)推進四合胡家壩新村建設示范點建設:修建河堤300米、廣場2個1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米，建成300立方米人畜飲水蓄水池1個和3000米自來水管道，完成堡坎1500立方米、新建房屋14戶;繼續(xù)推進廟溝斑竹園安置點建設:完成河堤堡坎200米，修建公路260米，安裝清、污水管道60米，完成新建房屋19戶。以示范村建設成果，調(diào)動廣大農(nóng)民參與新村建設和創(chuàng)立非地震災區(qū)災后重建示范鎮(zhèn)的主體意識和進取性。
(四)圍繞基礎設施建設，夯實發(fā)展后勁。一是充分利用國家政策，完成快活坪5公里村道公路硬化，二是進取協(xié)調(diào)配合相關部門啟動毛壩子至天馬山5公里步行道建設。三是利用“五小水利”項目資金，整治病險塘庫1口，維修整治渠道2公里，進取配合市水務局完成廟溝河小流域治理，修建蓄水池，解決先農(nóng)壇村3.4.5社300余戶1000余人的人畜飲水困難問題。四是對牛卯坪、斑竹溪村道公路進行整治維修。五是配合相關部門完成太平小學分校建設，完成鎮(zhèn)政府辦公樓裝修回遷。六是繼續(xù)實行重點項目領導分線負責制，深入做好群眾思想工作，加強對失地農(nóng)民辦理社保政策、征地拆遷政策宣傳，切實解決失地農(nóng)民后顧之憂，確保達陜高速公路、殯儀館遷建、廉租房建設、中心廣場建設、變電站建設等城市重點項目工程加快推進，順利竣工。
(五)創(chuàng)新社會管理，加強社區(qū)建設。突出“四個重點”(硬件設施建設、網(wǎng)格化管理、糾紛排查調(diào)處、社區(qū)理事會作用“四個重點”)，創(chuàng)新“三大機制”(創(chuàng)新民情暢通機制、創(chuàng)新群眾評議機制、創(chuàng)新工作保障機制)，強力推進狀元社區(qū)創(chuàng)新社會管理綜合試點，并將試點經(jīng)驗在全鎮(zhèn)推廣。新建2個社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心。各社區(qū)結合各自特點進取組織群眾經(jīng)常性地開展形式多樣的廣場文藝宣傳活動、小區(qū)文藝宣傳活動、院壩文藝宣傳活動等，每年至少要舉行一次大型文化宣傳活動.
(六)圍繞推進環(huán)境綜合治理，切實優(yōu)化人居環(huán)境。以創(chuàng)立“省級環(huán)保模范城市”和“省級生態(tài)市”目標，加大工業(yè)污染和農(nóng)村面源污染治理力度，高起點規(guī)劃、高標準治理、高效能管理。進取推進城鄉(xiāng)一體化、治理標準化、機制長效化和管理常態(tài)化。嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核機制，加大對保潔人員工作監(jiān)督，確保小街小巷24小時保潔。加大對市民教育，規(guī)范市民行為。努力優(yōu)化人居環(huán)境。
(七)圍繞構建幸福太平，大力發(fā)展社會事業(yè)。
鎮(zhèn)司法所要在七所小學每學期開展一次法制教育課，著力培養(yǎng)學生法制意識;認真組織實施好“十佳好公婆”、“十佳好兒媳”、星級禮貌戶等評選活動;推進政務、村務、校務公開，強化群眾民主監(jiān)督;扎實抓好農(nóng)村(城鎮(zhèn))低保、農(nóng)村“五?！?、民政優(yōu)撫、救災救濟等保障和救助;認真落實安全生產(chǎn)職責，強化各級干部安全監(jiān)管職能;充分發(fā)揮矛盾糾紛“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心作用，鞏固完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制和群防工作機制;完成新型農(nóng)村合作參合率達95%以上，繼續(xù)擴大城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋范圍;貼合政策生育率穩(wěn)定在90%以上，強力征收社會撫養(yǎng)費，扎實抓好“三結合”，推進人口與計生工作再上新臺階;加強資源保護工作，切實保護好土地、林業(yè)、河道、礦山等資源，堅決制止濫砍亂伐和非法占用耕地的行為，堅決打擊非法建設及非法交易土地的行為，確保經(jīng)濟、社會可持續(xù)發(fā)展。
(八)圍繞優(yōu)化政務環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部作風。一是堅持黨務、政務公開，搞好鎮(zhèn)便民服務中心建設，進取為群眾供給優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務。二是以鐵的紀律確保各項工作的順利完成。堅持分管領導帶班，主要領導經(jīng)常巡查制度，大力推行“5+2”，“白+黑”敬業(yè)精神，講團結，顧大局，健全各項規(guī)章制度，以深化治理庸懶散為契機，進一步轉(zhuǎn)變干部的工作作風、紀律作風，確保全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，步調(diào)一致，為實現(xiàn)全年奮斗目標而努力奮斗。
會議精神落實情況匯報篇六
全縣召開了安全生產(chǎn)工作會議。會上主要領導分別對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)工作作出了具體要求和部署。根據(jù)會議精神，我鄉(xiāng)迅速行動貫徹落實。具體情況簡要匯報如下:。
一、高度重視精心部署鄉(xiāng)領導高度重視，及時向相關部門和人員傳達會議精神，召開專題會議，研究相關工作的落實。結合近期重大安全生產(chǎn)事故后、各級各部門對安全生產(chǎn)工作的相關要求和部署，及時轉(zhuǎn)發(fā)、印發(fā)了相關文件，對近期全區(qū)安全生產(chǎn)工作進行了強化部署和安排。
二、突出重點全面排查1、進一步深入開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“兩節(jié)”期間開展安全生產(chǎn)大檢查工作安排，開展以非煤礦山、化工、煙花爆竹、重點建設施工等行業(yè)領域為重點的安全生產(chǎn)大檢查。2、扎實推進安全生產(chǎn)專項行動。一是深入推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設工作，提高本質(zhì)安全水平;二是全面推進企業(yè)職業(yè)病危害項目申報登記工作，強化企業(yè)職業(yè)健康管理;三是開展生產(chǎn)經(jīng)營是單位事故應急預案專項執(zhí)法監(jiān)察行動，提高企業(yè)綜合應急救援能力。3、督促個企業(yè)對照相關標準認真開展自查、并對查處的安全問題和事故隱患進行整改。之后我鄉(xiāng)組織安全生產(chǎn)專家進行復查。4、強化安全生產(chǎn)培訓工作。認真組織企業(yè)法人、安全生產(chǎn)負責人、特殊崗位工人參加市鄉(xiāng)組織的安全生產(chǎn)專項培訓，全面提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。5、加強宣傳工作。充分利用廣播電視等媒體，搭理宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識等，營造良好的安全生產(chǎn)的社會氛圍，同時印制各種宣傳單、手冊的，發(fā)放到企業(yè)、機關、學校、社區(qū)的單位和部門，廣發(fā)普及安全生產(chǎn)知識。會后一周以來，我鄉(xiāng)工礦商貿(mào)重點行業(yè)領域企業(yè)和單位共計查出安全生產(chǎn)隱患4項，整改4項，整改率100%。
三、強化措施狠抓落實一是工作責任堅決落實到位。要求各部門主要負責人作為安全生產(chǎn)第一責任人，要靠前指揮，深入基層，深入生產(chǎn)第一線，抓好落實。二是安全監(jiān)管切實執(zhí)行到位。要求各部門堅持監(jiān)督在一線，管理到現(xiàn)場，仔細排查各類事故隱患，切實抓好隱患整改，落實整改責任人。對于安全隱患無法實施整改或整而不改的，堅決實行停工停產(chǎn)處理。三是事故責任嚴格追究到位。堅決實行安全生產(chǎn)一票否決制，并向行業(yè)和基層單位延伸。對責任不落實、工作不細致、失職瀆職，造成重大事故的，切實按照“四不放過”原則，追究責任。下一步，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)隱患排查和整治力度，加強監(jiān)管，嚴控事故發(fā)生率。同時針對群眾中安全生產(chǎn)意識不強、自我防范能力較差的問題，進一步加強宣傳教育和培訓，力爭從根本上減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
會議精神落實情況匯報篇七
經(jīng)濟工作會議召開以來，、縣政府把貫徹落實會議精神作為當前和今后一個時期的工作重點，積極學習傳達會議精神，統(tǒng)一思想，并結合我縣實際及時調(diào)整工作思路，明確工作措施，有力促進我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的全面發(fā)展。
一、迅速傳達學習會議精神，統(tǒng)一思想認識
經(jīng)濟工作會議結束后，、縣政府迅速采取多種形式及時進行了
傳達學習，并積極采取措施認真貫徹落實。對經(jīng)濟工作會議的相關資料及時進行了傳閱，理論學習中心組組織了專題學習，開展了專題討論。通過學習和討論，大家認為，安化社會經(jīng)濟發(fā)展要在較短時期內(nèi)實現(xiàn)較大的突破，當務之急要搶抓國家實施中部崛起戰(zhàn)略這一大好機遇，按照、省政府提出的：“發(fā)展是硬道理，必須大于一切；發(fā)展是第一要務，必須先于一切；發(fā)展是根本大計，必須重于一切”的要求，堅持用科學發(fā)展觀總攬全局，促進經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，促進縣域經(jīng)濟的快速增長。組織召開了黨政聯(lián)席會議，對照經(jīng)濟工作會議精神的要求認真研究部署2017年經(jīng)濟和社會發(fā)展工作，決定于2月中旬召開全縣經(jīng)濟工作會議。、縣政府還利用各種會議向縣幾家班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門負責人傳達和宣傳會議精神，要求全縣各級、各部門把思想認識統(tǒng)一到中央和對經(jīng)濟形勢的分析判斷上來，統(tǒng)一到樹立和落實科學發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到的決策和部署上來。目前，全縣掀起了一個學習貫徹經(jīng)濟工作會議精神的高-潮，全縣上下發(fā)展經(jīng)濟的積極性空前高漲，形成了人心思進，真抓實干的濃厚氛圍。
二、認真研究確定全年經(jīng)濟工作總體思路和工作目標
繞開放興縣、產(chǎn)業(yè)強縣、項目立縣、民營活縣，堅定不移地突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟發(fā)展、項目建設三大縣域經(jīng)濟發(fā)展重點，繼續(xù)加大“三農(nóng)”支持力度，加快“三化”建設進程，深化國企改革，全力抓好重點工程建設，全面改善基礎設施條件，不斷提高人民生活水平，努力實現(xiàn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
全年工作目標是：國內(nèi)生產(chǎn)總值增長11，財政收入增長10以上，固定資產(chǎn)投資增長20，實際利用外資比上年增長20，社會消費品零售總額增長10，規(guī)模內(nèi)工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值增長15，城鎮(zhèn)居民可支配收入、農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長，人口自然增長率控制在5‰以下，科技、教育、文化、衛(wèi)生等各項社會事業(yè)得到進一步發(fā)展。
全年工作重點是：
1.努力增加農(nóng)民收入。一是重視糧食生產(chǎn)。堅持“保面積、改品種、提單產(chǎn)”的方針，大力推廣噸糧田、超級稻，確保糧食面積90萬畝，總產(chǎn)28萬噸以上，同時抓好蕎麥、紅薯等旱雜糧生產(chǎn)。二是加快扶貧、移民、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、退耕還林和沼氣建設等項目的實施步伐。繼續(xù)抓好水毀工程的恢復，抓緊水庫、山塘的處險加固。三是進一步拓寬農(nóng)民增收渠道。積極引導農(nóng)民優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)業(yè)技術協(xié)會和農(nóng)村專業(yè)合作組織快速發(fā)展。大力發(fā)展勞務經(jīng)濟，切實抓好農(nóng)民素質(zhì)的培訓和提高，加快勞動力轉(zhuǎn)移步伐，力爭全縣勞務輸出總數(shù)達20萬人，實現(xiàn)勞務收入穩(wěn)步增長。同時，緊緊抓住原煙價格持續(xù)增長、銷售通暢的有利時機，在樂安、梅城、清塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴大烤煙種植面積，提高品質(zhì)，力爭全縣種煙1.5萬畝，產(chǎn)煙3萬擔。四是切實減輕農(nóng)民負擔。進一步落實農(nóng)村稅費改革的各項政策，建立健全農(nóng)民負擔監(jiān)督管理機制，清理涉農(nóng)收費項目，防止農(nóng)民負擔反彈。
育茶葉加工龍頭企業(yè)。在小水電產(chǎn)業(yè)上，重點支持東坪電站建設，抓緊做好株溪口電站的規(guī)劃、設計、論證等前期準備工作，力爭年內(nèi)動工建設。積極抓好羅溪電站等8處徑流小水電站的建設。在建材礦產(chǎn)業(yè)上，重點支持湘安鎢業(yè)對司徒鎢礦、符竹溪金礦的租賃和重組，加快渣滓溪銻礦的改制步伐。加快推進縣域經(jīng)濟民營化。認真落實發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施，進一步優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)推進國企改革。按照“政府引導、企業(yè)自愿、因企施策、平穩(wěn)推進”的要求，做好糧食流通企業(yè)改革的掃尾工作，力爭年內(nèi)完成林業(yè)、經(jīng)貿(mào)等所屬17家國有企業(yè)改革。
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會議精神落實情況匯報篇八
區(qū)委：
2012年3月24日全省召開了安全生產(chǎn)社會穩(wěn)定電視電話會議。會上和會后省市區(qū)主要領導分別對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)社會穩(wěn)定工作作出了具體要求和部署。根據(jù)會議精神，我局迅速行動貫徹落實。具體情況簡要匯報如下:
一、 高度重視 精心部署
局領導高度重視，及時向相關部門和人員傳達電視電話會議精神，召開專題會議，研究相關工作的落實。結合近期我省鞍山、遼陽、盤錦等市相繼發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故后、各級各部門對安全生產(chǎn)工作的相關要求和部署，及時轉(zhuǎn)發(fā)、印發(fā)了相關文件，對近期全區(qū)安全生產(chǎn)工作進行了強化部署和安排。
二、突出重點 全面排查
1、進一步深入開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“兩節(jié)”“兩會”期間開展百日安全生產(chǎn)大檢查工作安排，開展以非煤礦山、化工、煙花爆竹、重點建設施工等行業(yè)領域為重點的安全生產(chǎn)大檢查。
理；三是開展生產(chǎn)經(jīng)營是單位事故應急預案專項執(zhí)法監(jiān)察行動，提高企業(yè)綜合應急救援能力。
3、督促個企業(yè)對照相關標準認真開展自查、并對查處的安全問題和事故隱患進行整改。之后我局組織安全生產(chǎn)專家進行復查。
4、強化安全生產(chǎn)培訓工作。認真組織企業(yè)法人、安全生產(chǎn)負責人、特殊崗位工人參加市局組織的安全生產(chǎn)專項培訓，全面提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。
5、加強宣傳工作。充分利用廣播電視等媒體，搭理宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識等，營造良好的安全生產(chǎn)的社會氛圍，同時印制各種宣傳單、手冊的，發(fā)放到企業(yè)、機關、學校、社區(qū)的單位和部門，廣發(fā)普及安全生產(chǎn)知識。
全省電視電話會議會后一周以來，我區(qū)工礦商貿(mào)重點行業(yè)領域企業(yè)和單位共計查出安全生產(chǎn)隱患12項，整改12項，整改率100%。
三、 強化措施 狠抓落實
一是工作責任堅決落實到位。要求各部門主要負責人作為安全生產(chǎn)第一責任人，要靠前指揮，深入基層，深入生產(chǎn)第一線，抓好落實。
改，落實整改責任人。對于安全隱患無法實施整改或整而不改的，堅決實行停工停產(chǎn)處理。
三是事故責任嚴格追究到位。堅決實行安全生產(chǎn)一票否決制，并向行業(yè)和基層單位延伸。對責任不落實、工作不細致、失職瀆職，造成重大事故的，切實按照“四不放過”原則，追究責任。
下一步，我局將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)隱患排查和整治力度，加強監(jiān)管，嚴控事故發(fā)生率。同時針對群眾中安全生產(chǎn)意識不強、自我防范能力較差的問題，進一步加強宣傳教育和培訓，力爭從根本上減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
二〇一二年三月三十一日
縣安委辦：
繼2012年2月26日召開的全縣****2012年度安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)工作會議后，我鄉(xiāng)黨委、政府對此高度重視，立即組織各村總支書記、鄉(xiāng)各單位，各企業(yè)負責人認真學習楊副在2012年度安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)工作會議上的講話，并認真分析研究當前安全生產(chǎn)的形勢和工作重點。2月29日晚上我鄉(xiāng)邀請了相關部門，召開安全生產(chǎn)專題會議，安排部署當前安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)貫徹落實情況匯報如下：
一是班子抓落實。2月28召開了黨政班子會議，鄉(xiāng)長傳達了2012年度安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)工作會議上精神。全體班子全面分析了我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作形勢，明確了抓好安全生產(chǎn)工作方案。進一步統(tǒng)一了思想認識，明確了職責。
全等進行了專項排查、整治行動。
二是由分管領導帶領國土所和衛(wèi)生院食品安全監(jiān)督員及相關部門負責人抓好各地質(zhì)災害點和食品藥品安全衛(wèi)生的檢查。并對各地質(zhì)災害點完善了應急預案，落實責任人監(jiān)管。組織群眾進行了地質(zhì)災害避險培訓，提高了抗災避災的能力。同時開展了學校拉網(wǎng)式的安全排查。分別從學校自查、門衛(wèi)工作、食堂衛(wèi)生、樓道安全、交通安全、消防安全、安全教育及管理等方面開展了安全排查，確保了在校師生的安全教育與管理。
知。這次道路交通專項整治中共印發(fā)交通宣傳材料400余份，張貼安全標語3條，更新制作安全警示標識牌2余塊。同時結合我鄉(xiāng)實際，在趕集天，洛旺派出所均落實專人重點對各路口及外來車倆（低速載貨汽車、三輪摩托車、摩托車）載人行為進行監(jiān)管，嚴禁超載、超員、超速、搭載，有效的遏制了交通事故的發(fā)生，切實做到了防患于未然。
四是在危險化學品方面，由于中石油公司的營業(yè)的相關證件正在辦理中，我鄉(xiāng)轄區(qū)的洛旺加油站還沒有營業(yè)。
五是在建工程安全施工。各村委會和房主與轄區(qū)內(nèi)的民房建筑施工隊及農(nóng)戶簽訂了安全施工承諾書，并按相關規(guī)定督促各施工隊伍安全施工。
三、大力宣傳，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的指導方針。
全生產(chǎn)、沒有始終”等15張，采用各種形式，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展宣傳活動。做到了“安全生產(chǎn)”宣傳家喻戶曉、人人皆知、不留死角，人人預防安全、人人關注安全的社會氛圍。為有效遏制和減少各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
四、加強值班，確保信息暢通
對各村、各單位、各企業(yè)學校，要求加強安全生產(chǎn)制度，領導值班制，保持電話24小時暢通，發(fā)現(xiàn)問題立即上報鄉(xiāng)派出所、安監(jiān)站。做到信息暢通、上情下達、下情上報。
五、發(fā)現(xiàn)問題，立即整改
通過檢查，發(fā)現(xiàn)的問題要求立即整改，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。確保全鄉(xiāng)的生產(chǎn)安全、社會穩(wěn)定。為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展做好安全保障。
洛旺苗族鄉(xiāng)人民政府
二0一二年三月四日
會議精神落實情況匯報篇九
一、迅速傳達學習會議精神，統(tǒng)一思想認識省委經(jīng)濟工作會議結束后，縣委、縣政府迅速采取多種形式及時進行了傳達學習，并積極采取措施認真貫徹落實?？h委常委對省委經(jīng)濟工作會議的相關資料及時進行了傳閱，縣委理論學習中心組組織了專題學習，開展了專題討論。通過學習和討論，大家認為，安化社會經(jīng)濟發(fā)展要在較短時期內(nèi)實現(xiàn)較大的突破，當務之急要搶抓國家實施中部崛起戰(zhàn)略這一大好機遇，按照省委、省政府提出的：“發(fā)展是硬道理，必須大于一切；發(fā)展是第一要務，必須先于一切；發(fā)展是根本大計，必須重于一切”的要求，堅持用科學發(fā)展觀總攬全局，促進經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，促進縣域經(jīng)濟的快速增長。縣委組織召開了黨政聯(lián)席會議，對照省委經(jīng)濟工作會議精神的要求認真研究部署經(jīng)濟和社會發(fā)展工作，決定于2月中旬召開全縣經(jīng)濟工作會議?？h委、縣政府還利用各種會議向縣幾家班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門負責人傳達和宣傳會議精神，要求全縣各級、各部門把思想認識統(tǒng)一到中央和省委對經(jīng)濟形勢的分析判斷上來，統(tǒng)一到樹立和落實科學發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到省委的決策和部署上來。目前，全縣掀起了一個學習貫徹省委經(jīng)濟工作會議精神的`高潮，全縣上下發(fā)展經(jīng)濟的積極性空前高漲，形成了人心思進，真抓實干的濃厚氛圍。
全年工作重點是：
1.努力增加農(nóng)民收入。一是重視糧食生產(chǎn)。堅持“保面積、改品種、提單產(chǎn)”的方針，大力推廣噸糧田、超級稻，確保糧食面積90萬畝，總產(chǎn)28萬噸以上，同時抓好蕎麥、紅薯等旱雜糧生產(chǎn)。二是加快扶貧、移民、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、退耕還林和沼氣建設等項目的實施步伐。繼續(xù)抓好水毀工程的恢復，抓緊水庫、山塘的處險加固。三是進一步拓寬農(nóng)民增收渠道。積極引導農(nóng)民優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)業(yè)技術協(xié)會和農(nóng)村專業(yè)合作組織快速發(fā)展。大力發(fā)展勞務經(jīng)濟，切實抓好農(nóng)民素質(zhì)的培訓和提高，加快勞動力轉(zhuǎn)移步伐，力爭全縣勞務輸出總數(shù)達20萬人，實現(xiàn)勞務收入穩(wěn)步增長。同時，緊緊抓住原煙價格持續(xù)增長、銷售通暢的有利時機，在樂安、梅城、清塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴大烤煙種植面積，提高品質(zhì)，力爭全縣種煙1.5萬畝，產(chǎn)煙3萬擔。四是切實減輕農(nóng)民負擔。進一步落實農(nóng)村稅費改革的各項政策，建立健全農(nóng)民負擔監(jiān)督管理機制，清理涉農(nóng)收費項目，防止農(nóng)民負擔反彈。
2.進一步加快支柱產(chǎn)業(yè)建設。在茶葉及綠色食品產(chǎn)業(yè)上，重點扶持湖南力田美食有限公司建成投資5000萬元的綠色食品生產(chǎn)線，加快茶葉品牌的整合，著力培育茶葉加工龍頭企業(yè)。在小水電產(chǎn)業(yè)上，重點支持東坪電站建設，抓緊做好株溪口電站的規(guī)劃、設計、論證等前期準備工作，力爭年內(nèi)動工建設。積極抓好羅溪電站等8處徑流小水電站的建設。在建材礦產(chǎn)業(yè)上，重點支持湘安鎢業(yè)對司徒鎢礦、符竹溪金礦的租賃和重組，加快渣滓溪銻礦的改制步伐。加快推進縣域經(jīng)濟民營化。認真落實發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施，進一步優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)推進國企改革。按照“政府引導、企業(yè)自愿、因企施策、平穩(wěn)推進”的要求，做好糧食流通企業(yè)改革的掃尾工作，力爭年內(nèi)完成林業(yè)、經(jīng)貿(mào)等所屬17家國有企業(yè)改革。
3.加速基礎設施建設。重點加快以交通、能源為主的基礎設施建設。在交通建設方面，認真實施好縣到鄉(xiāng)公路改造工程，加快通達工程建設步伐，切實解決邊遠貧困村群眾出行問題。在電力建設方面，力爭實現(xiàn)全縣兩大區(qū)域電網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)運行，完成縣城電網(wǎng)改造，啟動東坪電站接入系統(tǒng)建設，努力提高用電質(zhì)量。在通信建設方面，進一步擴大程控電話和移動通訊的覆蓋面，努力改善農(nóng)村通信條件。加快重點項目和重點工程建設進度。大力支持和協(xié)助做好柘溪水電站擴機、東坪電站、東坪大橋建設工程，加快馬奎段改造、縣城鎮(zhèn)東橋改造等重點工程項目建設。加快江南工業(yè)園的基礎設施建設步伐。做好重點項目的儲備。
會議精神落實情況匯報篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，xx市認真落實*********人才工作會議重要指示精神，著力集聚各領域人才，采取政策牽引、項目支撐、活動集聚、優(yōu)化服務等多種方式，分別制定兩項人才計劃前置改革實施辦法，著力打造人才集聚“強磁場”，在人才引進、評價、使用等方面賦予用人單位更大自主權，助推重大創(chuàng)新平臺、重點用人單位更好集聚人才，為廣大青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、成長成才營造良好環(huán)境，著力打造新時代活力之城。
一是制定支持縣市人才發(fā)展實施細則。明確6方面35條措施，優(yōu)化優(yōu)秀青年人才直接落戶政策，優(yōu)先支持各縣市引進緊缺急需的特殊人才，賦予人才引進重點機構落戶名單提名推薦權。優(yōu)化高校應屆畢業(yè)生落戶政策，明確在各縣市工作的非xx戶籍本市高校應屆碩士畢業(yè)生，符合當年度基本申請條件即可落戶。優(yōu)化居住證轉(zhuǎn)常住戶口和居住證積分政策，將各縣市重點產(chǎn)業(yè)用人單位和教育等事業(yè)單位人才居住證轉(zhuǎn)常住戶口年限縮短為5年，對持市居住證在新城工作居住的給予專項加分。二是制定深化人才發(fā)展體制機制改革實施意見，將完善青年人才培養(yǎng)機制列為重要改革任務。出臺英才計劃“包干制”項目實施方案。在賦權上做“加法。
當前隱藏內(nèi)容免費查看”，給予人才經(jīng)費管理自主權。賦予立項選擇權，入選專家可根據(jù)個人或團隊研究方向，使用獲得的研究支持經(jīng)費申報1個或多個科研專項作為“包干制”項目，項目技術路徑、參與單位等由專家自主決定。賦予項目負責人指定權，入選專家可自主組建研究團隊，根據(jù)需要明確本人或指定團隊成員擔任項目負責人。賦予經(jīng)費組合權，入選專家可將人才項目經(jīng)費、相關匹配經(jīng)費等納入“包干制”項目，不需編制項目經(jīng)費預算，不受經(jīng)費使用科目和比例限制，根據(jù)科研需要調(diào)劑使用資金。在管理上做“減法”，為人才創(chuàng)新創(chuàng)造減負松綁。實行項目申報僅需填寫一張申報表，市委人才辦會同有關單位審查后直接立項，整個流程最快1個月完成。明確“包干制”項目由入選專家所在單位自主管理，不收取任何項目管理費，實施中遇到需要調(diào)整技術路線、實施方案或組成人員時，在不降低項目考核指標前提下，項目負責人可不經(jīng)報批自主調(diào)整。明確結題驗收由項目牽頭單位自行組織，驗收結果報主管部門審核后出具結題確認單；評價上認可技術推廣、標準制定等替代性成果，不簡單以論文、專利數(shù)量多少作為評價指標。在監(jiān)督上有“章法”，確保人才干成事不出事。明確項目牽頭單位必須是入選專家所在的法人單位，負責項目跟蹤管理和過程監(jiān)督；參與單位與入選專家、項目牽頭單位簽訂協(xié)議，承擔相應責任和義務。將人才經(jīng)費使用績效、“包干制”項目實施情況作為入選專家年度工作履職報告和終期考核重要內(nèi)容，每年由用人單位組織考核評估，支持周期結束后由市委人才辦組織終期考核，明確項目中途終止或驗收不合格的不得評為“優(yōu)秀”等次，項目實施過程中存在學術不端、失信或涉嫌違紀違法的直接認定為“不合格”等次，清理出重慶英才計劃。目前全市共立項“包干制”項目xxx個，有xxx名專家獲得經(jīng)費支持,有效提升全市人才競爭力。三是完善重點領域急需緊缺高層次人才定向招聘機制，組織重點企事業(yè)單位赴先進地區(qū)招聘高水平大學畢業(yè)生，累計引進博士xx多名。出臺優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)支持辦法，推出14條具體培養(yǎng)支持舉措，將40周歲以下、急需緊缺的“卡脖子”技術人才和管理人才、符合條件的博士納入培養(yǎng)支持范圍。四是制定兩項人才計劃前置改革實施辦法，針對市域內(nèi)重大創(chuàng)新平臺高層次人才數(shù)量不足等問題，兩項人才計劃單列入選名額，重點支持國家實驗室（基地）、國家重點實驗室、國家（?。┲卮罂萍蓟A設施等重大創(chuàng)新平臺以及有關科技領域的重點用人單位，加快集聚更多基礎研究和關鍵核心技術人才，推動建設具有全國影響力的科技創(chuàng)新中心。前置人才配額，改變過去高層次人才“先引后評”方式，在每年年初直接給予用人單位一定數(shù)量的引才名額，支持用人單位帶指標自主靶向引才，對特別優(yōu)秀人選可“一事一議”引進；對高質(zhì)量發(fā)展急需的頂尖人才和領軍人才給予傾斜支持，鼓勵引導高層次人才向重大創(chuàng)新平臺和科技領域重點用人單位集聚。
一是推動產(chǎn)城融合。引導各縣市與有關高校加強聯(lián)動，鼓勵設立產(chǎn)教融合聯(lián)盟，培養(yǎng)區(qū)域和產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需創(chuàng)新型人才。支持各縣市產(chǎn)業(yè)園區(qū)、重點企業(yè)建立高技能人才培養(yǎng)基地，開展各類技能競賽。實施產(chǎn)業(yè)高端人才培育工程，推動國家級、市級人才項目計劃等青年人才培育項目向各新城重點企業(yè)傾斜。支持各縣市用人單位申報設立就業(yè)見習基地，吸引高校畢業(yè)生就業(yè)見習，對符合條件的給予補貼。二是突出項目帶動。在xx市“十四五”各類重大人才項目計劃中，增設青年人才專項，定向培養(yǎng)青年骨干人才。實施科技特派員制度，以青年科技特派員為主體，今年已選派xxxx人赴艱苦邊遠地區(qū)開展科技幫扶。加強青年科技人才科研經(jīng)費保障，明確新引進到企事業(yè)單位的高水平大學博士畢業(yè)生，前3年可申報一定自選科研項目資助經(jīng)費。三是推動市場結合。突出政策性崗位示范引領作用，推動今年事業(yè)單位公開招聘崗位數(shù)量同比增加xx%，動員各類市場主體提供就業(yè)崗位xx萬余個。發(fā)揮市場化人力資源服務機構作用，根據(jù)大學生專業(yè)分布、就業(yè)意向，精準匹配產(chǎn)業(yè)類別、組織參會企業(yè)、提供就業(yè)崗位。組織開展全市大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，對獲獎大學生團隊給予人才計劃、資金扶持、平臺孵化等方面支持。目前已累計舉辦線上線下大型招聘活動xx余場，達成簽約意向近x萬人次。四是搭建實踐基地。堅持請進來、走出去相結合，開展“企業(yè)家進校園”、“選擇xx共贏未來”等活動，對接國內(nèi)xx所高校開展政策宣講、崗位推介。組織市內(nèi)重點企業(yè)走進駐x高校，舉辦“青年學子留x校企對接洽談會”，吸引優(yōu)秀大學畢業(yè)生留x就業(yè)。與有關高校共建大學生社會實踐基地，先后組織xxxx名高校學子進企鍛煉。建設青年人才驛站xx家，提供住宿費用減免、招聘信息查詢、人才政策解讀等服務，著力提高青年人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)便利化水平。
一是優(yōu)化青年人才發(fā)展環(huán)境。將有突出貢獻的青年領軍人才，納入各級黨委聯(lián)系服務專家范圍，定期組織健康體檢、走訪慰問等活動。引導市內(nèi)金融機構為青年創(chuàng)業(yè)領軍人才量身定制“科創(chuàng)貸”、“成長貸”等金融產(chǎn)品，提高金融服務保障水平。用好高層次人才“一站式”服務平臺，在青年人才稅收減免、子女入學、配偶就業(yè)等32個方面提供貼心服務。二是建立市大學生科技創(chuàng)業(yè)基金會分支機構，對畢業(yè)8年內(nèi)大學生給予3年免息貸款和天使公益投資。針對各新城優(yōu)秀教師和衛(wèi)生人才，給予職稱評審、專業(yè)培訓等方面傾斜。推動實施租購并舉人才住房政策，持續(xù)加大保障性租賃住房、人才公寓建設供應力度，著力實現(xiàn)各新城青年人才住有所居、住有宜居。三是發(fā)揮xx市企業(yè)多、用才崗位多的優(yōu)勢，設立4個大學生創(chuàng)業(yè)園，為返鄉(xiāng)大學畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)貼息貸款和創(chuàng)業(yè)項目開業(yè)補貼、場租補助等福利政策。開通大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務熱線、短信平臺，返鄉(xiāng)大學畢業(yè)生通過手機掃描二維碼，輸入個人需求信息，即可享受行政關系掛靠、檔案寄存、職稱評聘、戶口遷入等線上服務，實現(xiàn)“碼上通辦”。加大對返鄉(xiāng)青年人才支持力度，在資金、項目等方面予以傾斜，設立市場推廣、小額貸款“綠色通道”，為返鄉(xiāng)青年人才參與鄉(xiāng)村振興提供保障。目前全市累計吸引xxx多名大學畢業(yè)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),已支持返鄉(xiāng)青年人才建成“鄉(xiāng)村工場”xx個、省級“美麗牧場”xx家，帶動周圍群眾就業(yè)x萬人。四是推行“四合一”智慧服務推動人才服務數(shù)字化改革。依托“xx人才碼”線上人才服務平臺，探索推行“智小惠導服+人工專線客服+異議應答小組+技術d小二”的“四合一”人才服務方式。上線“智小惠導服”，運用人工智能技術，將相關人才政策和人才提出的高頻問題輸入“xx人才碼”平臺的“知識庫”，保證24小時提供線上人才政策咨詢和服務事項解答，目前已在線解答高層次人才車牌補貼申領等問題近12萬人次；推出“人工專線客服”，實行“724小時”全天候服務，累計受理并答復熱線咨詢xxxx單；組建“異議應答小組”，負責人才政策答疑解惑和對業(yè)務異議進行復核，收到問題后當日回復處理，目前已解決問題xxxx個；配備“技術d小二”，專職配備xx名專業(yè)技術人員，同人社、不動產(chǎn)、稅務等各平臺信息實現(xiàn)數(shù)據(jù)實時共享，做到一次線上申報、統(tǒng)一碼上查詢、后續(xù)自動復查，著力做到對人才的咨詢、訴求和異議即時響應、積極解決。
會議精神落實情況匯報篇十一
市紀委：
《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）的實施，是新時期加強反腐倡廉建設的重大舉措。《廉政準則》體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新、治標與治本、原則性與可操作性的有機統(tǒng)一，是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性法規(guī)，對于加強黨員領導干部廉潔自律，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，營造風清氣正、廉潔高效的政治環(huán)境，進一步提升管黨治黨水平，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。深入學習領會《廉政準則》精神實質(zhì)和目標要求，是貫徹落實《廉政準則》的首要環(huán)節(jié)。市住房公積金管理中心高度重視、精心組織、統(tǒng)籌安排，認真學習貫徹落實《廉政準則》，理清工作思路，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展，切實抓好以下幾個方面工作。
一、深入學習，確?！读蕜t》入腦入心。
“中心”《關于學習貫徹中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則實施意見》下發(fā)后，多次召開行政辦公會、黨委辦公會，在班子成員、黨委委員中傳閱《廉政準則》文本，并在中心組學習會上進行了集中學習和深入討論。同時，要求各黨支部及各科室、縣（市、區(qū)）管理部組織黨員、職工學習貫徹《廉政準則》。并通過舉辦專題培訓班、研討會、演講會、知識競賽以及觀看電影錄像等方法，采取網(wǎng)絡媒體、信息簡報、板報等形式，不斷激發(fā)廣大黨員干部學習貫徹《廉政準則》的熱情，增強學習貫徹《廉政準則》的宗旨意識、責任意識、實干意識、紀律意識、廉潔意識等5種意識；大力倡導刻苦學習、求真務實、聯(lián)系群眾、艱苦奮斗、勤政為民等5種作風，不斷增強科學發(fā)展、應急謀遠、工作創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、廉潔自律等5種能力，讓《廉政準則》真正入腦入心，成為黨員干部的行為準則，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展。
二、突出重點，扎實推進《廉政準則》的貫徹落實。
一是堅持把學習貫徹《廉政準則》與思想建設相結合。學習文件下發(fā)后，“中心”迅速傳達，要求“中心”上下認真學習領會，同時結合“中心”黨風廉政建設和反腐敗工作要點，把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府關于反腐倡廉的部署和要求上來，組織全體黨員領導干部認真學習《廉政準則》，使廣大黨員干部從思想上引起高度重視，在行動上高標準、嚴要求，更加自覺地堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)。
二是堅持把學習貫徹《廉政準則》與教育培訓相結合。把《廉政準則》作為黨委中心組和各黨支部及各科室、管理部理論學習的重要內(nèi)容，納入黨課教育和理論計劃，把廉潔從政教育與理想信念教育統(tǒng)一起來，滲透到住房公積金管理工作之中，引導廣大黨員干部更加自覺地學廉政法規(guī)、倡廉潔新風、樹清廉形象，不斷提升黨員干部的自身素質(zhì)。
三是堅持把學習貫徹《廉政準則》與作風建設相結合。加強組織領導，把貫徹實施《廉政準則》作為當前和今后一個時期反腐倡廉建設的一項重要任務，明確工作職責，細化工作方案，加強督促檢查。把學習《廉政準則》與學習《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等制度結合起來，引導廣大黨員干部切實提高廉潔從政的自覺性，要求黨員領導干部以身作則，率先垂范，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，加強經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，對工作不力、不思進取、弄虛作假等現(xiàn)象，嚴肅追究責任，維護《廉政準則》的嚴肅性和權威性，促進黨員干部廉潔自律，在全局上下營造風清氣正的工作環(huán)境。
四是堅持把學習貫徹《廉政準則》與日常工作相結合。把《廉政準則》學習貫徹到各項工作、各個環(huán)節(jié)中，逐步形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，不斷提高黨員領導干部的工作能力和拒腐防變能力，推動各項工作健康發(fā)展。“中心”堅持以標準化建設為推手，深入開展廉政風險防控管理工作，排查存在的廉政、監(jiān)管風險，并臺了包括《考勤與休假制度》在內(nèi)的十五項內(nèi)部管理制度，建立了科學、規(guī)范、嚴謹、操作性較強的財務工作手冊和信貸管理規(guī)程，下發(fā)了法制體系建設實施意見，切實做到內(nèi)控制度全面覆蓋“中心”各項工作。
三、廣泛宣傳，確?！读蕜t》全面覆蓋。
為創(chuàng)造貫徹實施《廉政準則》的學習宣傳濃厚氛圍和良好條件，“中心”展開了自上而下，廣而推之，橫向到邊，縱向到底的《廉政準則》宣傳教育活動。一是訂購《廉政準則學習讀本》等資料供黨員干部學習參考，讓廣大黨員干部掌握《廉政準則》有關規(guī)定；二是利用網(wǎng)絡、電子顯示屏等平臺大力宣傳報道反腐倡廉信息、廉政格言警句等，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀；三是繼續(xù)深入開展廉政文化建設系列活動，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“掛、包、幫”活動，開展“我為黨旗添光彩，立足崗位做奉獻”征文及演講比賽，弘揚清風正氣。
四、多措并舉，確?！读蕜t》落到實處。
在學習提高的基礎上，將執(zhí)行《廉政準則》情況納入黨員領導干部民主生活會、述職述廉、個人有關事項報告以及落實黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容，增強《廉政準則》的滲透力。一是認真分析“中心”新形勢下黨員領導干部在廉潔從政方面的現(xiàn)狀、特點和問題，把執(zhí)行《廉政準則》與建立健全教育制度、監(jiān)督制度、風險防范制度、懲治制度有機結合，努力構建長效機制，激活《廉政準則》的生命力。二是進一步加強對黨員領導干部日常執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，對問題輕微的要及時警示，對問題嚴重的要依紀依法進行查處，發(fā)揮《廉政準則》的震懾力。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、社會監(jiān)督的作用，深入推進腐敗風險預警防控體系建設，促進權力運行規(guī)范化和透明化，加強對重點人員、重點崗位、重要職能、重要事項的全方位全過程監(jiān)督，將黨員領導干部的行為置于黨組織和廣大黨員群眾的監(jiān)督約束之下，拓寬《廉政準則》的監(jiān)督面。制定科學規(guī)范的考核評價制度，改變過去那種檢查標準不具體、考核方法不科學、工作流于形式的局面，樹立科學的考核理念，把專項檢查與明查暗訪結合起來、日常巡視與全年考核結合起來、組織考核與群眾評議結合起來，增強《廉政準則》的可操作性。
五、下一步工作打算。
在下一步的深入學習貫徹《廉政準則》活動中，“中心”要將貫徹《廉政準則》、遵守《廉政準則》、維護《廉政準則》作為重要研討課題，根據(jù)各業(yè)務科室實際，積極推進改革和制度創(chuàng)新，提高制度建設的質(zhì)量和水平，努力健全用制度管權、用制度管事、用制度管人的長效機制。
一是整理、梳理現(xiàn)有相關制度。要在充分領會《廉政準則》精神實質(zhì)的基礎上，要按照新要求以及面臨新挑戰(zhàn)，對照《廉政準則》的要求和基本精神，認真整理現(xiàn)行的各種規(guī)章制度，特別是要研究現(xiàn)行的廉政制度是否符合《廉政準則》的有關要求，該完善的要完善，存在制度漏洞的要盡快修訂堵漏，進一步健全廉政制度，認真貫徹“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，建立健全嚴密的懲治與預防腐敗體系。
二是要及時發(fā)現(xiàn)和總結學習貫徹《廉政準則》的好經(jīng)驗、好做法以及涌現(xiàn)出來的先進典型，運用各種載體和方法廣泛宣傳，努力營造學習貫徹《廉政準則》的良好氛圍，不斷推動學習活動深入開展。
三是要緊密聯(lián)系實際，對照《廉政準則》條款內(nèi)容，認真分析黨員領導干部廉潔從政方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，有針對性地加以解決，促進黨員領導干部廉潔奉公、忠于職守，使黨員領導干部從思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強能力素質(zhì)，真正成為政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔的領導干部。
會議精神落實情況匯報篇十二
全省地稅系統(tǒng)國際稅收工作會議結束后，xx市局及時將會議精神整理成傳達提綱及落實打算分別向市局主要領導和分管領導匯報，并于4月xx日召開各區(qū)(市)局稅政科長及業(yè)務骨干參加的國際稅收工作部署會，進一步傳達貫徹省局會議精神，安排部署下步國際稅收重點工作，增強責任擔當，凝聚團隊力量，不斷推動國際稅收工作取得新成效。
一是切實高度重視國際稅收工作。針對省局會議提出的“四個不夠到位”的問題，xx市局結合工作實際逐條分析認領，查不足、找原因、明目標、定措施，要求系統(tǒng)上下必須切實轉(zhuǎn)變思想，引起高度重視，把握國際稅收發(fā)展趨勢和適應稅收業(yè)務變化，深入開展國際稅收就在身邊宣傳培訓，增強國際稅收的敏銳性，提高識別國際稅收案源的能力。切實發(fā)揮績效考核指揮棒作用，主動圍繞績效目標要求，推動各項工作高效落實。
二是扎實開展國際稅收宣傳培訓。首先做好42號公告培訓。要求在4月底前全面培訓完畢。以集團性企業(yè)、重點稅源企業(yè)以及基層稅務人員等為培訓重點。輔導企業(yè)正確填報各類關聯(lián)業(yè)務報表，提升申報質(zhì)量，為下步做好申報審核工作奠定基礎。其次做好“一帶一路”走出去企業(yè)宣傳輔導。市國地稅部門加強協(xié)作配合，聯(lián)合下發(fā)文件，圍繞省局要求制定實施方案，結合稅收宣傳月活動要求，在省局規(guī)定動作基礎上進一步豐富宣傳形式內(nèi)容，確保達到預期效果。
三是切實抓好國際稅收基礎工作。結合省市局征管基礎建設年活動要求，把抓基礎擺放在更加突出位置，圍繞加強國際稅收征管基礎，通過市局部署開展的全面加強稅源管理專項活動，對納稅人基礎信息中的外籍人員數(shù)量、集團組織架構以及稅收風險等調(diào)查內(nèi)容，進一步掌握有關具體信息，切實掌握稅源底數(shù)，充實完善數(shù)據(jù)，防控管理風險，提升基礎信息質(zhì)量，不斷增強管理的針對性和有效性。
四是力爭反避稅工作實現(xiàn)新的突破。根據(jù)工作需要，調(diào)整充實市局反避稅小組成員力量，提高發(fā)現(xiàn)案源的能力。做好棗礦集團某公司反避稅收尾工作，繼續(xù)依靠省局支持，坐實企業(yè)避稅事實證據(jù)，確保整個案件程序嚴謹合法。做好滕州兗礦魯化的對外支付特許權使用費和嶧城華沃水泥的對外資金借貸的納稅義務判定，找準政策依據(jù)，切實維護國家稅收權益。探索創(chuàng)新石灰石資源稅反避稅工作，充分利用對口管理國際稅收和財產(chǎn)行為稅的特殊優(yōu)勢，針對石灰石資源稅改革后稅負下降較多、水泥生產(chǎn)企業(yè)與石灰石開采企業(yè)構成關聯(lián)關系這一事實，擬于5月份深入開展調(diào)查，摸清石灰石價格組成，找準切入點，力爭實現(xiàn)突破。
五是持續(xù)深化國地稅合作。不斷推進國地稅合作深化稅收共治，加強與國稅、商務、外匯、工商等部門的配合，及時獲取非居民稅收管理的第三方信息，強化信息管稅。與國稅部門協(xié)作，認真抓好非居民承包工程作業(yè)和提供勞務構成常設機構情況下的外籍人員稅收管理。加大對以往年度非居民營業(yè)稅的清查力度。特別是對營改增前對非居民企業(yè)和個人提供的勞務、特許權使用費、股權轉(zhuǎn)讓、股息利息等稅收管理事項，確保清理到位，及時組織入庫。
會議精神落實情況匯報篇十三
全區(qū)開放型經(jīng)濟工作會議結束后，我場迅速召開全體干部會議，及時進行了傳達學習，及時對開放型經(jīng)濟工作會議精神進行了傳達學習，特別是認真學習傳達了李書記重要講話精神，要求全場把思想認識統(tǒng)一到區(qū)委的決策和部署上來。深入貫徹落實黨中央、省經(jīng)濟工作會議和全市。全區(qū)領導干部會議精神，以創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念統(tǒng)領開放型經(jīng)濟工作，搶抓撤縣設區(qū)新機遇，通過創(chuàng)新招商方式，精準開展產(chǎn)業(yè)招商、平臺招商，深入承接沿海發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移；通過招大引強，努力提升招商引資效益，加快品質(zhì)新建設步伐。
1、加強領導，落實責任，高度重視開放型經(jīng)濟工作。
一是明確“精準開展產(chǎn)業(yè)招商”的發(fā)展思路，將工業(yè)發(fā)展作為全場工作的重中之重來抓，由場黨委書記親負責工業(yè)及招商引資工作；二是指定了一名副科級領導分管招商工作，對企業(yè)口人員進行了明確分工，細化了各位工作人員的責任，建立嚴格的獎懲措施，狠抓責任的落實；三是狠抓安全生產(chǎn)，堅持安全第一，進一步健全和落實安全生產(chǎn)責任制，加強企業(yè)安全隱患排查，強化企業(yè)安全生產(chǎn)管理，加大安全生產(chǎn)培訓力度，把安全措施落實到每個環(huán)節(jié)，與各企業(yè)負責人簽定安全生產(chǎn)責任狀，確保無重大安全事故的發(fā)生。
2、創(chuàng)新方式，加大力度，積極開展招商選資活動。
城市開展外出招商活動，通過走出去、貼上去招商，積極引進一批規(guī)模大、效益好、無污染的項目；三是積極與撫州籍在外企業(yè)家和在外人士聯(lián)系，向他們介紹家鄉(xiāng)的優(yōu)惠政策和投資環(huán)境，吸引在外人士返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)。通過加大招商力度，創(chuàng)新招商方式，力爭今年引進1個投資1千萬以上的大型企業(yè)，引進2個投資400萬以上的企業(yè)。
3、強化措施，突出重點，主攻工業(yè)及開放型經(jīng)濟項目發(fā)展。
繼續(xù)落實發(fā)展工業(yè)的各項優(yōu)惠政策，對有發(fā)展前途的規(guī)模以下企業(yè)進行政策傾斜，幫助其做強做大，增強工業(yè)發(fā)展勢頭。突出抓好新增規(guī)模以上企業(yè)建設，加大對新增規(guī)模以上企業(yè)的指導、服務力度，加快項目建設進度，培植新的經(jīng)濟增長亮點。進一步加強項目的跟蹤問效，盯緊簽約及在建項目，催促其早開工、早投產(chǎn)，同時加強在談項目的聯(lián)系，爭取早日簽約。同時，圍繞四大產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展開放型經(jīng)濟。大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，旅游產(chǎn)業(yè)。
4、優(yōu)化環(huán)境，加強服務，切實抓好親商安商工作。
一是把親商、安商工作擺上重要議事日程，成立親商安商工作領導小組，由場黨委書記親自抓，確保這項工作有專人負責；二是堅持推行“以誠招商、熱情待商”的招商模式。規(guī)定凡客商前來考察或投資，無論項目大小或資金多少，一律熱情接待，以一張笑臉迎客商，熱心為客商介紹情況，提供服務，讓客商有一種賓至如歸的感覺；三是努力營造濃厚的親商、安商氛圍。實施全民招商戰(zhàn)略，廣泛開展“客商進了門，就是一家人?！钡乃枷胄麄?，動員廣大干部群眾積極參與到招商活動中來，熱情對待每一位到紅光考察或投資的客商，把客商看作是自己的親人，營造“人人都是招商環(huán)境，個個都是招商形象”的親商安商氛圍；四是積極提供跟蹤服務。成立了一支專門的企業(yè)服務小分隊，對洽淡項目、簽約項目、在建項目、投產(chǎn)項目實行跟蹤服務，切實幫助客商解決征地、辦證、融資、技術改良、企業(yè)招工等各種實際難題，并組織人員對企業(yè)圍邊環(huán)境進行綜合整治，嚴禁干擾企業(yè)發(fā)展的行為，以優(yōu)質(zhì)的服務贏得客商的信賴；五是不斷完善硬件基礎設施。投入資金幫助轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)完善用水、用電、通路等基礎設施建設，組織人員對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行綜合整治，以一方優(yōu)越的環(huán)境留住客商。
會議精神落實情況匯報篇十四
建設公司領導會議講話文件下發(fā)后，廣州分公司領導班子及時組織召開相關會議，傳達了xx年度安全環(huán)保工作會議上的精神，全面分析了廣州分公司安全環(huán)保工作形勢，明確了抓好安全環(huán)保工作方案，以本次建設公司會議精神為指導思想，要求全體員工認真學習會議的講話精神，深入貫徹落實，進一步統(tǒng)一了思想認識，明確了職責，并將會議文件和貫徹落實細則發(fā)送各部門、項目部。
深入貫徹黨的十八大、十八屆四中全會精神，要求全體員工務必遵守國家相關法律法規(guī)，嚴禁任何違規(guī)違紀行為的出現(xiàn)，落實集團公司安全工作要求，貫徹建設公司四屆一次職代會精神，強化各部門的系統(tǒng)管控能力，強調(diào)安全環(huán)保工作中工程管理部要與其他部門緊密配合、協(xié)調(diào)。提升工程項目部本質(zhì)化安全水平，完善工程項目安全質(zhì)量標準化，工作方法上嚴格遵循“問題導向、強基固本”的正確方法，全力抓實五項重點工作。管理上提倡創(chuàng)新作風，摒棄老舊思想，靈活管理、嚴格實施，要求安全工作中相關部門、項目部要有超前辨識的能力，有計劃、有水準、周密性的管理模式，動態(tài)跟蹤、合理處理安全風險及潛在隱患。系統(tǒng)的進行安全文化的建設，構建安全環(huán)保管理長效機制，為施工安全生產(chǎn)工作提供堅實保障。
向全體員工傳達了建設公司安全環(huán)保工作的任務目標，對任務目標進行了系統(tǒng)的剖析、研習，強調(diào)了任務目標的重要性，闡述實現(xiàn)任務目標的保障方法和措施，建立健全任務目標責任制，確立建設工程施工前項目相關負責人要簽訂責任狀的管理機制，完善項目安全生產(chǎn)管理體制建設，以建設公司安全環(huán)保會議精神為指導思想，大力提高項目安全環(huán)保管理職能，得以保障安全環(huán)保工作任務目標的實現(xiàn)。
1、相關國家法律法規(guī)及各級安全生產(chǎn)主體責任的落實。
定期或不定期組織公司員工認真學習與建設工程相關的法律法規(guī)和標準規(guī)范，加強員工的法律及安全意識、提高安全環(huán)保工作的知識素養(yǎng)，認真研讀、學習職代會精神和董事長的重要講話，以便于管理工作中的思想、行動的統(tǒng)一。以工程項目為中心，完善安全環(huán)保工作的責任體系，分公司與相關部門、項目相關責任人簽訂安全環(huán)保工作責任狀，各級責任層層分解、細化，對于未能認真履行責任狀的相關人員要給予相應程度的處罰。
2、安全制度和流程建設的落實。
領導班子會同相關部門，在認真研習新版《安全生產(chǎn)法》、分析分公司內(nèi)外部環(huán)境的變化及發(fā)展走向的基礎上，建立完善符合分公司實際情況的“安全管理體系”，并通過安全管理體系對員工進行系統(tǒng)化的安全教育、宣傳、培訓，定期對安全管理人員及相關人員進行考核及繼續(xù)教育，以使安全管理體系更成熟更專業(yè)化。
3、工程項目安全管理標準化建設的落實。
開展安全環(huán)?；顒?，評比模范、爭先鋒等來做橫向?qū)Ρ?，相互找不足、相互學習，消除橫向間的動態(tài)差距，力求平衡發(fā)展。
4、全員安全素質(zhì)和能力建設的落實。
(1)在分公司“安全管理體系”的組織框架內(nèi)，各部門對于安全環(huán)保工作的投資、風險、宣傳、統(tǒng)籌等工作相互協(xié)調(diào)、相互配合，全員透徹理解“安全管理體系”建設的重要意義和運作原則，提升分公司整體的安全管理能力，相關公司領導和部門定期組織員工進行安全教育培訓，并訂立嚴格的考核制度，扎實安全知識基礎，在考核制度的框架內(nèi)進行獎勵機制，安全管理人員必須經(jīng)相關培訓并考核合格、且持證上崗，以使整個分公司安全管理團隊更加專業(yè)化、高效化。
(2)在分公司《安全管理規(guī)范、標準指南》中明確了對分包單位安全管理的細則，劃定了詳盡的安全紅線、底線，對分包單位安全管理的細則中以適合分公司的標準來定義，并要求其嚴格執(zhí)行，對于分包單位不予執(zhí)行安全標準或違規(guī)操作的，對其進行嚴厲的處罰，堅持立場、決不放松安全監(jiān)督、導引。工程項目部進場員工無論是項目管理人員或是分包單位人員，都必須按照規(guī)定對全員進行三級教育培訓，并對其進行考核，杜絕糊弄、作假等情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將嚴懲。施工現(xiàn)場務必做好安全教育的宣傳工作，深化各方施工人員的安全意識。
5、“三基”建設的落實。
工程建設項目中，分公司相關領導應協(xié)調(diào)各部門之間的配合工作，根據(jù)工程項目的實際情況進行詳細分析，參照相關國家規(guī)范、標準統(tǒng)籌安全環(huán)保工作的各項投入，以保證項目安全環(huán)保工作的正常順利運行。分公司相關領導及管理人員不定期對相關部門、各項目部進行安全工作檢查，深入檢查項目部對安全環(huán)保管理工作是否合理、到位，安全基礎建設是否完善，是否嚴格的執(zhí)行了分公司的安全管理標準、有無安全管理力度，施工項目的安全宣傳、交底等工作有無完善，對分包單位的安全環(huán)保工作管控力度及相互契合度更要深入了解，對于安全管理工作優(yōu)秀的項目給予相應的獎勵機制，對于安全管理工作不合格或不夠完善的項目給予及時糾錯或懲處，并指導其完善安全環(huán)保體系建設和相應管理工作方法的運用。
6、其他各項安全環(huán)保工作的貫徹落實。
全員總結過往的安全管理工作中，去糟取精、日臻完善，不斷提升、完善各方面的安全管理工作，明確要求組織展開好安全生產(chǎn)活動月，全員積極參與。努力改善施工環(huán)境，嚴格治理揚塵、噪音、垃圾等，禁止對環(huán)境造成較大的破壞，要求施工現(xiàn)場每日收工后把場地的廢棄物妥善處理，加強環(huán)境保護及人員教育工作。發(fā)放足夠的防護勞保用品，建立統(tǒng)計臺賬。分公司對員工每年進行至少一次身體檢查，防止各種職業(yè)病征的出現(xiàn)，打造以人為本的企業(yè)文化理念。施工現(xiàn)場安全消防設施要齊備、使用良好，消防應急演練等各項措施要到位，不能演花架子。項目中使用的車輛要保養(yǎng)、維護到位，駕駛?cè)藛T不得違規(guī)駕駛，做好各項季節(jié)性施工的措施。
建設生產(chǎn)工作安全第一、預防為主、綜合治理，回顧xx年度的各項安全環(huán)保工作，廣州分公司嚴格遵循建設公司的管理要求，竭盡全力做好各項安全生產(chǎn)任務，達到了建設公司的任務目標，在安全環(huán)保工作中取得了斐然的成績，但分公司安全環(huán)保工作中仍有些不足亟待改進，經(jīng)過全面剖析xx年度建設公司安全環(huán)保工作會議，認真學習了建設公司領導的講話精神，廣州分公司以此精神為指導思想，全力以赴、盡心盡責、眾志成城，打造更加規(guī)范、完善的安全管理團隊。
會議精神落實情況匯報篇十五
市xxx：
市xxxx會后，我辦根據(jù)上級要求，認真貫徹落實，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、領導重視，貫徹迅速
會議結束后，我xxx先后召開了領導班子會議和全體機關干部會議。傳達學習了《xxxx在xxx會上的講話》和xxx《在中共xxx會議上的工作報告》。xxxx強調(diào)了會議貫徹落實情況的重要性，并對今后的反腐倡廉和反腐敗工作提出了具體要求。
二、強化措施，重在建設
一是強化機關干部作風建設。認真落實“八個堅持，八個反對”的工作要求，大力倡導八個方面良好風氣，繼續(xù)推進干部作風建設“八落實”活動。重點圍繞“為民、實干、節(jié)儉、自律”等方面加強監(jiān)督檢查，認真解決作風方面存在的突出問題。
1
育和黨性黨風黨紀教育，引導黨員干部認真學習并嚴格遵守黨章和黨紀國法，堅定理想信念，樹立正確政績觀和利益觀，做到講黨性、重品行、做表率。
三是加強對領導干部的監(jiān)督，確保權力正確行使。認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的檢查。認真落實黨內(nèi)詢問和質(zhì)詢制度，積極推進政務公開，把廉潔自律落實到實處。
2
縣氣象局
關于縣“兩創(chuàng)”工作會議精神貫徹落實情況
的匯報
2012年1月13日，全縣“兩創(chuàng)”工作會議結束后，我局組織職工認真學習了會議相關文件材料，特別是、政法書記xx的重要講話，深刻認識到“兩創(chuàng)”工作責任特別重大，并結合自身職能，認真細致地分析了我局所面臨的形勢、任務、壓力和責任，現(xiàn)就：
一、及時傳達落實，充分認識縣“兩創(chuàng)”工作重要性會議精神。
1月16日上午，我局召開全局職工會議，專門傳達了縣“兩創(chuàng)”會議及相關文件精神，局長xx認真細致地分析了當前“兩創(chuàng)”工作的形勢和任務，要求全局廣大干部職工要進一步強化責任，立足本職，結合職能，以高度的責任感和使命感來保證全局安全穩(wěn)定，確?！皟蓜?chuàng)”工作任務全面落實，要舉全局之力開展各類隱患檢查，把不安全隱患排查，逐一落實。副局長xx，對我局“兩創(chuàng)”工作作了具體安排。
責如下：
組 長： 負責全面工作
副組長： 負責協(xié)調(diào)、安全生產(chǎn)工作
成 員： 負責氣象監(jiān)測預報工作
負責維穩(wěn)工作
負責日常信息報送工作
辦公室設在行政辦公室，負責日常工作。
三、制定措施，確?！皟蓜?chuàng)”目標順利實現(xiàn)
圍繞“兩創(chuàng)”工作，根據(jù)我局職能，擬著力做好以下三個方面工作：
（一）把握重點，全力組織開展好我局“兩創(chuàng)”活動。一是做好天氣監(jiān)測和預報服務工作，加強值班守班，最大限度地預防和減少不利天氣的影響，確保春節(jié)及春運安全。二是加大行政執(zhí)法力度，對我縣范圍內(nèi)非法施放系留氫氣球活動進行嚴厲打擊，確保人民生命財產(chǎn)安全；三是做好《氣象法》、《施放氣球管理辦法》等法律法規(guī)的宣傳教育，提高全面知法守法意識。
因素，要進行全面排摸，納入視線，提前開展疏導、化解和控制工作。四是主動搜集和掌握可能影響穩(wěn)定的深層次信息，積極跟上措施，爭取工作主動權；五是對有可能形成的不安定事件苗頭，超前工作，并協(xié)調(diào)配合有關部門積極開展化解、疏導工作，將其消除在萌芽狀態(tài)。
三是實施嚴格管理，確保局內(nèi)部安全穩(wěn)定。進一步加強隊伍建設，強化安全意識。對局內(nèi)部可能出現(xiàn)的矛盾、問題及時疏通解決，對車輛管理、內(nèi)部安保、消防等一系列安全、維穩(wěn)工作進行梳理，確保把事故隱患、內(nèi)部矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
東鄉(xiāng)縣人力資源和社會保障局
關于對三屆九次全委（擴大）會議暨全市經(jīng)濟工作會議貫徹落實情況的匯報
三屆九次全委（擴大）會議暨全市經(jīng)濟工作會議勝利召開以來，人社局積極學習傳達會議精神，統(tǒng)一思想，并結合實際及時調(diào)整工作思路，明確工作舉措，認真把人社局各項重點工作統(tǒng)一到、縣政府的重大決策部署上來。
一、積極傳達會議精神、統(tǒng)一思想認識。
1月9日，人社局召開專題會議傳達學習了三屆九次全委（擴大）會議暨全市經(jīng)濟工作會議精神。重點對全市經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)、新成效、新經(jīng)驗，會議確定全市轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的新理念、新思路、新目標，全市集中攻堅的新難題、新任務、新措施等內(nèi)容進行了全面、系統(tǒng)地學習。通過學習，統(tǒng)一了思想認識，提振了發(fā)展信心，為人社局貫徹落實好經(jīng)濟工作會議精神打下了堅實的思想基礎。
二、謀劃好思路、落實好重點工作。
培訓，積極完善各項社會保障制度，不斷強化勞動用工管理，確保各項工作取得新突破。
一是扎實推進就業(yè)工作。堅持以實現(xiàn)充分就業(yè)為目標，著力解決重點群體就業(yè)，加強對高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員的就業(yè)扶持。深入開展“就業(yè)援助活動”、“就業(yè)培訓活動”，積極開發(fā)就業(yè)崗位，落實就業(yè)政策，促進各類群體充分就業(yè)。
二是提升培訓實效。進一步完善就業(yè)公共服務體系建設，整合培訓資源，為求職者提供就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓、技能鑒定、推薦就業(yè)等服務，提升培訓實效。
三是完善社保體系。圍繞“全民覆蓋”不斷加快社保體系建設。全面落實《社會保險法》，將更多的未參保人員納入養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險范圍。充分發(fā)揮基層人社平臺作用，做好城鄉(xiāng)居民的參保續(xù)保工作，努力實現(xiàn)社會保險無縫隙、全覆蓋。
四是健全人才管理機制。圍繞“人才強縣”戰(zhàn)略，加強人才隊伍建設。抓好各類人才培養(yǎng)、選拔和考核工作，建設好專業(yè)技術人員和高技能人才兩支隊伍，幫助企業(yè)引進一批高層次、高技能人才，創(chuàng)新人才服務機制，使更多的'人才扎根華池，服務華池。
充分發(fā)揮基層調(diào)解作用。加強調(diào)解仲裁員隊伍建設和制度建設，提高調(diào)解仲裁效能。加快推進勞動保障監(jiān)察工作，通過日常監(jiān)察、舉報投訴檢查和專項執(zhí)法檢查等方式，加大執(zhí)法力度，規(guī)范用工管理，維護農(nóng)民工合法權益。
三、緊抓安全生產(chǎn)、確保節(jié)日安全。
人社局2015年安全生產(chǎn)工作，堅持以黨的精神為指導，以“安全第一，預防為主”為工作指針，成立了由局長任組長的安全生產(chǎn)領導小組，負責全局的安全生產(chǎn)領導工作。形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，全體人員配合抓的三位一體的安全生產(chǎn)工作格局，努力消除各種事故隱患。 在“節(jié)假日”的安全管理上認真落實值班制，由領導帶隊，實行雙人雙崗，做到權責明確，責任到人，確保不出現(xiàn)任何安全事故。
四、堅持以人為本、落實扶貧政策。
2015年人社局將堅持以人為本，積極貫徹落實各項就業(yè)政策，通過開發(fā)公益性崗位、開展就業(yè)技能培訓、提供小額擔保貸款，組織勞務輸出，幫扶“雙聯(lián)”對象等措施，為我縣生活困難人員脫貧解困和提高就業(yè)能力提供全方位的支持。
人，共計60人。慰問金每人300元，共計18000元。
五是加強黨風廉政建設，貫徹落實各項規(guī)定。
人社局認真貫徹落實省、市、縣關于黨風廉政建設工作的安排部署，堅持以黨的會議精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“雙十條規(guī)定”、“22條實施細則”廉政準則和華池、縣政府“十嚴禁、十不準” 等廉潔自律規(guī)定。同時，開展多種形式的監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮紀檢組的職能作用，通過日常檢查、重點抽查等形式，及時發(fā)現(xiàn)和糾正人社系統(tǒng)內(nèi)部黨性不強、作風不正以及其他“四風”方面的苗頭性、傾向性問題，切實把作風建設各項任務落到實處。
華池縣人力資源和社會保障局
2015年1月12日
縣安委會：
2011年5月11日，縣安全生產(chǎn)暨消防工作會議召開后，我鄉(xiāng)積極貫徹落實會議精神，現(xiàn)將我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作會議貫徹落實情況匯報如下：
一、領導重視，貫徹及時。
針對我鄉(xiāng)實際情況，5月13日立即召開了專題會議。會上，鄉(xiāng)長姚建明傳達了會議的主要精神，分析總結了我鄉(xiāng)過去一年的安全生產(chǎn)工作，并對以后的工作進行了安排。指出安全生產(chǎn)直接關系到人民群眾生命和財產(chǎn)安全，要以高度負責的精神，把安全生產(chǎn)工作擺在特殊的重要位置，牢固樹立“安全生產(chǎn)無小事”的宗旨，切實把此項工作抓實抓牢。
二、完善機制，落實到位。
我鄉(xiāng)進一步完善了各項安全管理制度，嚴格監(jiān)管道路交通、食品衛(wèi)生、森林防火，加強對地質(zhì)災害的監(jiān)控，完善安全技術保障體系，完善應急救援體系，并與各村委簽訂了安全責任書，嚴厲考核和責任追究，加大對安全的管理力度等。針對各種機制，我鄉(xiāng)實施了“一對一”的責任體制，將責任落實到人，加強會議貫徹落實力度使全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)自上而下，形成有人抓、有人管、有人干的工作格局。
三、強化監(jiān)管，確保安全。
我鄉(xiāng)以治理隱患、解決突出問題為著力點，進一步深化
重點行業(yè)領域安全專項整治，嚴格貫徹執(zhí)行縣人民政府印發(fā)的《金溪縣生產(chǎn)安全事故隱患排查治理十項制度》。突出抓好非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、消防安全、道路交通、食品安全等重點行業(yè)領域的安全生產(chǎn)專項整治，對查到的隱患做到隱患治理“五落實”
1、對非煤礦山實施經(jīng)常性的安全檢查和重點監(jiān)控，抓好先進適用技術裝備的強制推行工作，嚴厲打擊無證、越層越界開采等行為。要全面落實好地下礦山防水、防火、防坍塌、防冒頂事故措施，有針對性地開展非煤礦山專項整治。
確保學校師生健康。
6、其它行業(yè)和領域，針對各行業(yè)存在的隱患和突出問題，繼續(xù)深入開展建筑施工、消防，食品藥品、道路交通、特種設備等行業(yè)領域的安全專項整治，嚴防各類安全事故的發(fā)生，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
黃通鄉(xiāng)人民政府 年5月19日 2011
會議精神落實情況匯報篇十六
20xx年元旦、春節(jié)期間，為嚴防“四風”問題反彈回潮，營造風清氣正的節(jié)日氛圍，根據(jù)《關于轉(zhuǎn)發(fā)百色市紀委辦公室關于加強20xx年元旦春節(jié)期間廉潔自律工作的通知的通知》(百右紀辦發(fā)〔20xx〕4號)精神和要求，區(qū)市場中心高度重視，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，做到廉潔自律和厲行節(jié)約。現(xiàn)將有關工作情況報告如下：
20xx年元旦、春節(jié)前夕，我中心均組織干部職工召開會議，傳達學習《關于加強20xx年元旦春節(jié)期間廉潔自律工作的通知》(百紀辦發(fā)〔20xx〕21號)等文件精神，對元旦、春節(jié)期間工作紀律進行重申，要求“兩節(jié)”期間，黨員干部要帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，把紀律和規(guī)矩挺在前面。把節(jié)日期間落實中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”工作抓在手上，落實在行動上，堅決維護黨規(guī)黨紀的嚴肅性。
元旦、春節(jié)期間，中心領導班子、中層領導和干部職工進行相互監(jiān)督檢查，層層落實責任。一是抓節(jié)假日期間值班紀律督查，要求各股室所做好元旦、春節(jié)值班安排并落實，確保有人在職在崗，落實零報告制度，及時報送值班信息，杜絕脫崗、離崗等行為;二是加強重點崗位的督查，嚴格遵守財務制度，日常定期或不定期督查財務、各市場所收費臺賬，并加強對財會人員、市場管理人員進行法律、法規(guī)教育，注重黨性修養(yǎng)，樹立工作人員正確的世界觀、人生觀、價值觀,;三是對照“十個嚴禁”開展自查自糾，把糾正“四風”往深里抓、往實里做，要把紀律和規(guī)矩挺在前面，把“警戒線”亮在前頭，督促黨員干部以嚴的標準把各項紀律要求落到實處，堅決防止“四風”反彈回潮。經(jīng)自查，元旦、春節(jié)期間我中心未出現(xiàn)違規(guī)行為。
單位主要領導同志親自帶頭，認真學習貫徹黨的十八屆六中全會、自治區(qū)第十一次黨代會精神，切實履行全面從嚴治黨主體責任，執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抵制不良風氣，嚴以律己，以上率下。重點對照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，結合實際，中心黨支部書記多次帶頭與黨員干部開展談心談話活動，進一步加強對黨員干部的教育、監(jiān)督和管理，把作風紀律落實到位，今年以來，我中心未出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象。
今后，我中心將繼續(xù)加強全體干部職工作風紀律檢查和監(jiān)督，維護清正廉潔的風氣和良好工作次序，推動市場開發(fā)服務工作再上新臺階。
會議精神落實情況匯報篇十七
關于理順旅游管理體制加快旅游業(yè)發(fā)展有關問題的專題會議召開以后，旅游局召開了全局干部職工大會，傳達了專題會議精神，并就相關工作進行了分工。成立專班，明確各自責任；整體啟動，分段落實，各項工作正在緊張的進行之中?，F(xiàn)將目前各項工作落實情況匯報如下：
一、關于理順職能問題。市旅游局與市編委合作，參照湖北省旅游局、荊州市旅游局和省外旅游發(fā)達地區(qū)旅游局的“三定方案”，對市旅游局的具體職能及配置進行了界定，并按新的方案定崗定責，從規(guī)劃、開發(fā)、物價、宣傳等各方面、全方位履行管理職能。。
二、關于實行經(jīng)營許可準入制度問題。市旅游局經(jīng)過廣泛調(diào)研、細致研究，完成了對全市旅游服務單位實行經(jīng)營許可準入制度的初步方案，已送市政府辦審查。與市公安、交通、工商、環(huán)保、物價和發(fā)改委等部門也正在進一步的協(xié)調(diào)之中，政府文件出臺后我們將按照具體辦法組織實施。
三、關于行業(yè)創(chuàng)建問題。加強行業(yè)創(chuàng)建，規(guī)范旅游市場，已以危水風景區(qū)創(chuàng)4a景區(qū)整改工作為契機，年后全面鋪開，多次組織開發(fā)區(qū)景點有關負責人召開協(xié)調(diào)會，針對存在問題，制定整改方案，并加強檢查督促工作，力爭在“五一”黃金周到來之前完成大部分工作。同時加強旅游資源開發(fā)、挖掘工作，目前正搜集我市紅色旅游資料，積極做好紅色旅游項目的編制和申報的基礎工作。
四、關于宣傳促銷問題。2005年將加大宣傳促銷力度，目前擬定宣傳促銷方案：制作一份精制的宣傳、招商手冊；策劃一次大型的宣傳促銷活動；建好一個較有影響的旅游網(wǎng)站。為達到這個目標，我們將采取多種渠道積極力爭形成政府投一點、企業(yè)抬一點、自己籌一點的促銷經(jīng)費籌措格局。
同時，圍繞“危水風景區(qū)整體經(jīng)營權出讓”的思路，我們也正在積極開展旅游招商工作，目前正廣泛聯(lián)系投資商，多方搜集信息，認真編制項目推介書，力爭以招商引資為突破口，做好開發(fā)“危水刁子魚、南風腌菜、紅心柚子”旅游紀念品。
會議精神落實情況匯報篇十八
3月19日全市政府信息公開工作會議以后，我鎮(zhèn)迅速組織相關人員召開了落實工作會議，會上傳達了全市政府信息公開工作的會議精神，并共同學習了國務院令第492號《關于中華人民共和國政府信息公開條例》以及市政府下發(fā)的《關于做好政府信息公開工作的通知》和《進一步做好市政府門戶網(wǎng)站內(nèi)容保障工作的通知》等文件，為了切實做好政府信息公開工作，我們主要做了以下工作：
在落實政府信息公開工作會議上，我鎮(zhèn)確定了多寶鎮(zhèn)政府信息公開工作領導小組及成員，并進一步明確了每個成員的工作內(nèi)容和責任，在充分學習文件以及會議精神的基礎上，我們通過一些事例說明了政府信息公開工作的重要性和必要性，使參會人員提高了做好這項工作的緊迫感和責任感。
政府信息公開工作是一項制度非常嚴格的工作，從信息的收集、采編、審核、報送到發(fā)布都有一系列嚴格的程序和制度，我鎮(zhèn)根據(jù)會議精神，制定了政府信息公開工作的相關制度，明確了信息公開的內(nèi)容和范圍，實行分級管理和嚴格把關，嚴防涉密信息上網(wǎng)，對于信息的保密和審查堅持按照“誰提供、誰審查、誰負責”的原則確保不發(fā)生泄密問題。
為了使政府信息公開工作得到切實的落實，我鎮(zhèn)明確了年度考評，年終獎勵的機制，并對沒有出現(xiàn)泄密現(xiàn)象的工作人員進行相關獎勵。
會議精神落實情況匯報篇十九
3月20日，全縣召開了工會工作會議，會議表彰了2011年度工會工作先進單位和先進個人，縣總工會對2011年度工會工作做了全面總結，同時對2012年全縣的工會工作提出了新的任務和要求。會議結束后，我鎮(zhèn)總工會分別將會議精神向分管和主要領導做了匯報，得到了黨委政府領導的高度重視和支持，并召開了鎮(zhèn)工會代表會議，將全縣工會工作會議精神做了詳細傳達，同時對我鎮(zhèn)總工會2012年度工會工作的工作任務和目標做了詳細部署。現(xiàn)將具體落實情景匯報如下：
一、層層召開會議，認真?zhèn)鬟_上級會議精神。
3月21日上午，我鎮(zhèn)召開了黨政聯(lián)席會，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)工會主席王宜國同志傳達了全縣工會工作會議精神，部署了我鎮(zhèn)2012年工會工作目標任務。3月21日午時，我鎮(zhèn)又組織召開了基層工會負責人，工會干部、職工代表大會，王宜國副書記再次傳達了全縣工會工作會議精神，總結了2011年我鎮(zhèn)工會工作，安排布置了2012年工會工作。
二、進取推進基層工會規(guī)范化建設。
民-主化要求，進一步健全了職代會制度，規(guī)范了職代會工作程序，落實了職代會各項職權。
三、加強職工隊伍建設，發(fā)揮工人階級主力軍作用今年我鎮(zhèn)工會為全面提升職工素質(zhì)，進取開展“當好巨野主力軍、同心建功十二五”活動，努力提高職工思想道德和科學文化素質(zhì)，大力開展生產(chǎn)技術、勞動技能競賽活動和安全生產(chǎn)培訓，資料豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸構成一套較為完善的培訓機制。
四、以構建和-諧勞動關系為重點，加強維權機制建設，切實維護職工合法權益。
根據(jù)我鎮(zhèn)實際，突出重點，健全組織，夯實基礎，以深化工資團體協(xié)商為抓手，以推進廠務公開民-主管理為著力點，以推進工會救助、維權、服務融為一體的幫扶體系建設為載體，深化和-諧勞動關系建設。進取開展維權工作，充分發(fā)揮工會勞動關系，協(xié)調(diào)小組和基層工會勞動爭議，調(diào)解小組的作用，構成了鎮(zhèn)協(xié)調(diào)小組為核心，基層工會調(diào)解組織為結合點的協(xié)調(diào)管理網(wǎng)絡，為維護我鎮(zhèn)的社會政治穩(wěn)定發(fā)揮進取作用。
五、努力為職工送溫暖辦實事。
次，作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù)，全面了解掌握困難職工家庭的生活情景基礎上，經(jīng)過重點幫困，結對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫忙他們解決實際困難。
2012年我鎮(zhèn)工會將在和縣總工會的正確領導下，以科學發(fā)展觀為引領，深入貫徹落實縣十三次黨代會精神，不斷創(chuàng)新工作思路，狠抓措施落實，確保我鎮(zhèn)工會工作取得新成效，實現(xiàn)新跨越。
2012年3月22日。
**鎮(zhèn)工會工作委員會。
會議精神落實情況匯報篇二十
中共青川、縣府：
2012年2月7日至8日，中國共產(chǎn)黨青川員會召開了十一屆二次全體（擴大）會議，根據(jù)會議要求，我局及時傳達了會議精神，對會議精神進行了貫徹落實。現(xiàn)匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認識
2012年2月9日，我局及時組織全局干部職工學習了十一屆二次全體（擴大）會議相關精神，會議由趙普軍局長親自主持，參加本次會議的鮮枋明副局長傳達了會議主要精神。會議就 “以人為本、生態(tài)興縣、艱苦奮斗、富民強縣”的發(fā)展思路，“突出項目、壯大產(chǎn)業(yè)、加快發(fā)展” 的工作主基調(diào)進行了全方位討論學習。通過學習，進一步提高了全局干部職工思想素質(zhì)，進一步明確了工作目標和責任。
二、明確目標，突出重點
2012年是“十二五”規(guī)劃的重要之年，也是青川搶抓發(fā)展機遇的關鍵之年。青川縣水務局認真貫徹、縣府決策，落實會議精神，攻堅克難，明確發(fā)展目標，努力實現(xiàn)開門紅，突出重點項目建設，夯實青川農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展基礎。
（一）大力推進重點項目建設顯亮點。一是曲河水庫三個設計報告于2012年1月12日通過省水利廳組織的專家評審，力爭年底開工。二是喬莊水庫前期工作正緊鑼密鼓地進行，有望今年開工建設。三是極力籌措東陽、蘇陽水庫的建設資金，爭取提早進行建設。
（二）著力推動民生水利建設上臺階。一是投資360萬元，解決11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個村5000余人季節(jié)性缺水問題。二是投入資金460萬元新建和加固微水池6000余口，著力解決涉及26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的旱山村灌溉難問題。三是引進節(jié)水灌溉新技術，增加灌溉面積，確保旱季農(nóng)民收成。四是加大園區(qū)資金投入，完善渠系配套設施建設。
護項目，預計投資600萬元。
（四）強力落實中小河流域治理保平安。一是強化水法規(guī)宣傳，加大河道執(zhí)法力度，著力維護水事秩序。二是做好喬莊老城區(qū)上段（滾水壩至老鹽庫）堤防整治工程實施方案，待工程立項資金落實后立即實施。三是監(jiān)督好紅光小荊村、石壩三江的.河堤建設。四是4月前，完成以紅石河為重點的3條主河流、19條重要支流的河道清淤工作。
（五）著力加強水保綜合治理增成效。我局將全力實施水保綜合治理，加快“生態(tài)強縣”戰(zhàn)略步伐。積極投入資金300萬元，治理紅石河、陶龍河兩條小流域水土流失45平方公里。大力爭取大院花果山村治理水土流失經(jīng)費，促進水保工程建設增成效。
（六）大力加強組織建設樹新風。一是提高-干部職工學習能力，樹立全局學習之風。二是印發(fā)學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《國家工作人員紀律處分條例》；設制并使用《派差單》、《派車單》、《公物購臵報銷單》、《干部職工履職方位狀態(tài)公示單》。三是繼續(xù)加大計生幫扶投入，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。組織學習及一系列新規(guī)執(zhí)行將更加規(guī)范局務管理，提高工作效益，增強服務意識。
三、真抓實干，落實責任
在會上趙局長如是說：2012的征程已開啟，宏偉的發(fā)展
藍圖在召喚，我們每個人特別是領導干部，都要進一步明確自己所承擔的工作責任，切切實實地把各項工作抓緊、抓實、抓好，在抓落實中確保目標實現(xiàn)。局其他領導也對分管的具體工作提出了新的更高的要求。會議提出：為做好2012年水務水事工作，我局將繼續(xù)嚴格執(zhí)行領導責任制，一把手牽頭，分管領導具體負責，將形成層層有人管，事事有人抓的良好工作局面。
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴大會和局機關干部職工會議進行傳達貫徹。重點學習了湯和歐部長的重要講話。通過傳達學習和討論，結合實際，我局有針對性地研究制定了下一步目標任務和工作措施。
一、進一步確定目標
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實基礎、完善機制、強化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當前，大力推進干部隊伍建設、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好基層黨建責任制、扎實開展建黨九十周年紀念活動、人才強縣戰(zhàn)略以及自身建設等工作，為全縣畜牧產(chǎn)業(yè)跨上新臺階提供堅強的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時面臨全縣機關領導班子換屆等諸多新情況、新特點，我局黨組認為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點抓好以下幾方面工作：
大力推進干部隊伍建設。一是以提高領導干部執(zhí)政能力為重點，分批次地培訓機關干部和各基層站負責人，切實抓好干部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實從嚴管理干部要求，加大問責力度，切實解決干部作風方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點，進一步加強老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯(lián)系工作。
認真抓好基層黨建責任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認真履行“直接責任人”職責，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調(diào)動黨員干部的積極性，科學推進基層組織建設；三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經(jīng)濟。
扎實開展建黨九十周年紀念活動。為隆重熱烈紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年，局黨組將組織引導黨員干部樹立群眾觀點，深入開展“惠民生聚民心”活動，認真落實各項惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務行動，增強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
大力推進人才強縣戰(zhàn)略。堅持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強化培訓、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設。充分利用《組工簡報》、黨報黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學習好、貫徹好會議精神，并
根據(jù)我局實際，分解細化各項工作任務指標，面對今年組織工作的新形勢、新任務，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實好會議安排的各項工作任務，服務好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風、政風、干風促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
會議精神落實情況匯報篇二十一
中共xx組織部:
3月7日召開全縣組織工作會議后，我鄉(xiāng)于3月11日召開鄉(xiāng)黨委（擴大）會議，將全縣組織工作暨縣鄉(xiāng)換屆工作會議精神進行了認真學習傳達和貫徹，現(xiàn)將有關情況反饋如下：
一、認真組織學習，傳達會議精神
2011年3月7日全縣召開了組織工作暨縣鄉(xiāng)換屆工作會議后，鄉(xiāng)黨委于3月11日召開黨委（擴大）會議，認真?zhèn)鬟_組織工作暨縣、鄉(xiāng)換屆工作會議精神和紀書記、組織部張部長的講話精神，并將其作為近期我鄉(xiāng)黨委中心組學習的主要內(nèi)容，全面領會精神實質(zhì)。隨后召開各會議，認真?zhèn)鬟_、組織學習會議及講話精神，及時把、縣政府的“十二五”工作思路，發(fā)展方向傳達貫徹到全鄉(xiāng)黨員干部中去，進一步解放思想，統(tǒng)一思想，促進跨越發(fā)展。
二、明確工作重點，找準工作方向
（一）認真貫徹十七屆五中全會，科學規(guī)劃“十二五”開局年建設。
采取上黨課、舉行報告、會集中學習和專題研討等多種形式，組織我鄉(xiāng)黨員干部學習十七屆五中全會及省、市、相關會議精神。圍繞全會提出的新任務、新目標，認真做好總結，找準今后組織工作與貫徹落實五中全會的結合點，創(chuàng)造性地開展工作，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習貫徹大會精神統(tǒng)籌安排、相互促進，迅速掀起“全面學習五中全會、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、積極促進科學發(fā)展”的熱潮，以黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動全社會創(chuàng)先爭優(yōu)，激發(fā)廣大干部群眾投身“十二五”建設的積極性、主動性、創(chuàng)造性，大干“十二五”開局之年。
（二）完善基層隊伍培訓教育，引導黨員干事創(chuàng)業(yè)。
把黨員干部的學習教育放在首位，科學規(guī)劃，全面制定年度培
訓計劃，完成培訓目標。在培訓方式上，采用黨委大課與支部小課相結合，請專家授課與到專業(yè)學校學習相結合；在培訓內(nèi)容方面，既注重政治理論、理想信念、職業(yè)道德教育，又能突出專項業(yè)務和創(chuàng)新能力的培訓；在管理方面，采取量化統(tǒng)計管理的方式對干部參加培訓情況進行跟蹤落實，注重學習培訓對工作推動的評估，激發(fā)干群干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在活力。廣開言路，以召開座談會、入戶走訪、發(fā)放征求意見表等形式，全方位、多角度、多層次地聽取各方面意見和建議，認真查找干部隊伍在作風方面存在的突出問題。對查找出來的問題分類排隊，及時整改，改進作風、促進工作實現(xiàn)新突破，積極引導我鄉(xiāng)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)。
（三）嚴格規(guī)范程序，認真部署鄉(xiāng)黨委換屆工作。
認真組織學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉工作流程，確保換屆組織更加嚴謹、程序更加嚴密。堅決執(zhí)行換屆工作“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求，確保換屆工作穩(wěn)步開展，做到風清氣正。
（四）抓住建黨90周年的契機，營造創(chuàng)先爭優(yōu)工作氛圍
加大宣傳力度，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步加強黨員的黨性意識教育，組織黨的光輝歷程展播，開展黨務知識競賽、老黨員講革命傳統(tǒng)等系列活動。引導黨組織和廣大黨員重點圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行自我評價和陳述，并及時點評，通過參照對比，使得全鄉(xiāng)黨員在思想上有所觸動、認識上有所提高、行動上有所改觀。在“七一”前夕，開展系列慶?；顒雍驮u選表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。
（五）加強基層組織建設，增強組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
公開一監(jiān)督”為主要內(nèi)容的村級民主自治運行機制，實行黨組織向黨員群眾承諾、黨員向黨組織承諾為主要內(nèi)容的 “雙承諾”制度，積極推進黨員議事、黨員評議黨建工作、民主聽證會等做法，不斷增強黨組織工作的透明度，發(fā)揮黨員群眾在參政議政和民主監(jiān)督中的主體作用。三是強化村級班子及黨員隊伍建設。按照“一定三有”要求，抓好隊伍建設，進一步完善村級班子和主要干部任期目標責任制管理。加強對發(fā)展黨員工作的指導，注重在生產(chǎn)和工作第一線隊伍中發(fā)展黨員，改進黨員教育管理，積極開展遠程網(wǎng)絡教育；推行“一崗雙責”，開展黨員承諾活動。充分動員致富技能較強、綜合素質(zhì)較高的'黨員主動參與，以先進帶動后進。
三、貫徹會議精神，狠抓工作落實
把當前工作與縣級會議精神的學習貫徹結合起來，細化工作任務，夯實工作責任，完善獎懲措施，將各項工作任務細化到組織，安排到崗位，落實到個人。進一步健全完善鄉(xiāng)、村兩級黨組織抓黨建工作責任體系，夯實領導責任，加大考核力度，嚴格兌現(xiàn)獎懲。研究制定村抓黨建工作的考核辦法，建立完善黨委定期研究黨建工作制度、黨員領導干部黨建聯(lián)系點制度、黨委書記黨建工作專項述職制度和村級黨建工作檢查制度，加強各級黨組織對黨建工作的領導和指導。力促廣大黨務工作者全力以赴爭先創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)一流，做到工作強項更強、弱項變強，干部崗位盡職、爭先創(chuàng)優(yōu)，形成良好的工作氛圍。
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