煤炭管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)

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煤炭管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)
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總結(jié)是對自己成長、進步的一個很好的反思方式??偨Y(jié)要簡明扼要,突出重點,不應過多陳述細節(jié)。下面是一些總結(jié)的典型例子,供大家參考,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。

煤炭管理工作總結(jié)篇一

為加強我廠煤場和煤炭盤運管理,消除管理的薄弱環(huán)節(jié),切實維護我廠及公司利益,制定本管理辦法。

一、門衛(wèi)及煤場治安管理。

1、門衛(wèi)必須嚴格遵守我廠廠規(guī)廠紀,堅守崗位,不得出現(xiàn)空崗,做到人走門鎖,嚴格按照交接班制度進行交接班。

2、不準利用工作之便吃、拿、卡、要。對不執(zhí)行門衛(wèi)管理規(guī)定者,給予重罰,并調(diào)離其工作崗位。如有違規(guī)者,將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,移送司法機關(guān)處理。

3、認真核實外出車輛,所拉物品和出門證相符合方可放行,要協(xié)調(diào)好礦監(jiān)督人員,相互結(jié)合,相互監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并排除解決不安全因素和事故苗頭。

4、對來訪人員做到禮貌待人,煤場銷售區(qū)域嚴禁閑雜人員逗留,人員進入煤場實行一車一人及貨主進場制度,其他人員一律不準進入煤場。對來訪的可疑人員應限制進出,特殊情況應及時向主管領(lǐng)導匯報。

5、非運煤車輛進場,需提供相關(guān)科室證明,車內(nèi)所拉物品需提前到門衛(wèi)登記;非運煤車輛外出,由相關(guān)科室出具證明,經(jīng)門衛(wèi)確認后放行。

6、負責煤場車輛秩序管理,按照順序進行放車,煤場內(nèi)不得有堵車現(xiàn)象,不得有加塞放車現(xiàn)象。特殊情況需要保證重點大戶用煤時,要有廠領(lǐng)導批示才能進場。

7、加強對煤場外來人員的監(jiān)督管理,嚴禁在煤場吸煙、亂丟雜物,杜絕外來雜物混入煤場。嚴禁車輛行駛速度過快。對不服從管理的用戶,必須及時處理解決。

8、門衛(wèi)管理人員要做好出門證、過磅單的分類存檔工作,規(guī)范管理。

二、煤場管理。

1、煤場所有人員必須嚴格遵守廠規(guī)廠紀,落實執(zhí)行好崗位責任制。2、認真做好煤場監(jiān)磅員的管理工作,制定嚴格的相關(guān)管理規(guī)定。嚴格禁止與客戶、司機拉關(guān)系,過“人情”磅;禁止徇私舞弊,吃、拿、卡、要,接收禮品等違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

3、做到不同品種和同一品種不同質(zhì)量的產(chǎn)品分堆存放,并有品種標牌及設有明顯分界標記,標示要求完好整潔,堅決杜絕混堆混放,防止混裝及煤質(zhì)污染。

4、負責煤場內(nèi)部車輛的監(jiān)督管理,及時對我廠各種產(chǎn)品進行整理堆放,為銷售和生產(chǎn)提供保障。

5、煤管科管理人員必須清楚我廠各個產(chǎn)品煤種的堆放位置,目前大致庫存情況,及時與國貿(mào)公司多溝通協(xié)調(diào),保證正常及時地發(fā)運各種產(chǎn)品。

6、煤場要根據(jù)現(xiàn)有的條件、設備定時灑水降塵,防止大風、雨水天氣對煤場煤質(zhì)造成污染或損失。

7、對盤運往新莊選煤廠的煤炭,煤管科要制定完善的管理制度,保證盤運工作順利,無紕漏。要做好對盤運煤的統(tǒng)計工作,包括盤運的煤種、數(shù)量及盤運途中的管理等。

8、煤管科負責塊煤及煤場場地中的除雜工作。煤場管理人員要經(jīng)常巡視煤場,發(fā)現(xiàn)煤場有木塊、飲料瓶等垃圾等垃圾雜物,要及時清理。若因煤質(zhì)中雜物問題,用戶投訴到公司或廠部,要嚴肅追究煤場管理員責任。

9、加強對煤場外來人員的監(jiān)督管理,嚴禁在煤場吸煙、亂丟雜物,杜絕外來雜物混入煤場。嚴禁車輛行駛速度過快。對不服從管理的用戶,必須及時協(xié)調(diào)門衛(wèi)處理解決,同時匯報廠領(lǐng)導。

煤炭管理工作總結(jié)篇二

經(jīng)過數(shù)次大型會議接待,我中心已積累了一定的經(jīng)驗,使本次會議接待工作圓滿完成??傮w來說,達到了預期的效果,但是為了在今后的工作中能做到更好,特對本次接待中有些不到位和可以做得更好的部分進行總結(jié),以便吸取教訓。

首先,是本次接待中心的參觀方式流程,是在會議開始前兩三個小時才確定下來的'。雖然最后由于組織得當,現(xiàn)場管理好,并沒有出現(xiàn)什么差錯。但是我希望能夠吸取教訓,在以后如有參觀任務時,要提前勘察線路,制定確實可行的參觀路線和出行方式。

第二,會場內(nèi)接待工作,有些事以后要注意。本次會議為外來人員較多,氣氛相對輕松,又未設禁煙標志,以致于有抽煙的同志,不顧會場紀律,隨后又影響到大部分參會人員,抽煙人員多,必須準備煙灰缸。在以后的會議中,如未明確規(guī)定不得抽煙,必須把相關(guān)工具準備好。

第三,還有一些是標語和桌簽等,一定要提前三天確定。因為時間比較倉促的話,一旦出現(xiàn)字體或其他不太滿意的地方需要更改時,會造出手忙腳亂容易出錯,甚至在掛設時也可能出現(xiàn)安全問題。

第四,雖說衛(wèi)生方面下了功夫,做的比較好,但是在今后的工作中還要做的盡善盡美,堅決不留衛(wèi)生死角。

五、建議將中心簡介參照山城做成彩色宣傳頁,以備使用。

六、參觀所用資料準備的較為詳細,但比起兄弟單位還有不足之處(如班班清、報表記錄等),今后一定要從平時做起,建立健全,準備充分。

煤炭管理工作總結(jié)篇三

1、儲煤場地的揚塵污染防治工作成效顯著。全區(qū)18處儲煤場地全部實現(xiàn)實現(xiàn)封閉式儲存,防風抑塵網(wǎng)、噴淋設施和車輛沖洗裝置運行可靠,主要燃煤企業(yè)新增了粉塵自動在線監(jiān)測裝置,實現(xiàn)了煤塵污染動態(tài)在線監(jiān)測,使煤炭揚塵污染得到有效遏制。華電淄博熱電公司總投資1.3億元的穹頂倉式儲煤場地進展順利,2020年底,面積為16000平方米二期煤場將實現(xiàn)全封閉,總面積為39050平方米的三期煤場將實現(xiàn)結(jié)構(gòu)封頂,預計2020年5月份全部穹頂倉工程竣工,建成后可降低煤塵排放65噸。

2、2020年民用清潔煤炭推廣工作全面推進。今年市政府分配給我區(qū)的清潔煤炭的推廣任務為清潔煤炭6000噸,節(jié)能環(huán)保爐具為120臺。今年的清潔煤炭推廣有以下幾個特點:一是與氣代煤電代煤工程相互補充,已經(jīng)實現(xiàn)氣代煤電代煤的村居不得購買清潔,煤炭清潔煤炭只在未實現(xiàn)氣代煤和電代煤的區(qū)域推廣。二是享受補貼的審核過程將更加嚴格。由村居登記預購信息,報鎮(zhèn)辦審核后有配送企業(yè)根據(jù)鎮(zhèn)辦的明細進行配送。三是區(qū)政府繼續(xù)按照300元/噸的標準對居民購買清潔煤炭進行補貼。通過進一步優(yōu)化配送方案,實現(xiàn)了今年配送工作的流程合理化、證件嚴把關(guān)、財務及時核,目前清潔煤炭配送招標工作已經(jīng)結(jié)束,入圍配送企業(yè)已經(jīng)全面開始了配送入戶工作,截止到10月25日已經(jīng)配送入戶2996噸。

3、加大監(jiān)管力度,凈化我區(qū)的煤炭經(jīng)營秩序。區(qū)煤炭局牽頭聯(lián)合公安、工商、環(huán)保、交通等部門組成聯(lián)合執(zhí)法督導組開展2020年全區(qū)春季散煤治理專項行動,打擊劣質(zhì)散煤銷售及“散亂污”煤場治理行動,堅決打擊劣質(zhì)散煤和煤炭揚塵污染行為。開展聯(lián)合執(zhí)法行動25次,出動人員120人次,清理取締反彈“散亂污”煤場11處;查扣勸退流動煤炭經(jīng)營車輛32車次,維護了我區(qū)煤炭經(jīng)營秩序。

4、加大煤質(zhì)抽檢的頻率,煤炭清潔利用由事后監(jiān)管轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑氨O(jiān)管。根據(jù)今年市里公布的煤炭質(zhì)量標準,各項指標更為嚴格,環(huán)保要求更為苛刻。我們堅持從源頭抓起,對進入我區(qū)落地經(jīng)營和燃用的煤炭都進行按月抽檢,重點對燃煤企業(yè)儲煤場地配煤后的煤質(zhì)進行檢測,確保燃用煤炭批批合格。截止到2020年10月25日共煤質(zhì)抽檢644次,合格率為99%,對彩虹電力、山鋁動力廠不達標企業(yè)進行約談。

煤炭管理工作總結(jié)篇四

20xx年,我們緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針,結(jié)合我公司的具體情況,充分調(diào)動職工的工作積極性,不斷加強隊伍建設,努力提高管理水平和工作效率,使我公司煤炭取得了較好的成績。

一)強化職工隊伍管理。

公司成立以來,經(jīng)過多方面的努力,公司的煤炭隊伍不斷擴大,各類產(chǎn)品的量也不斷上升,各種煤炭人員的年齡結(jié)構(gòu)已趨于成熟,工作責任意識不斷加強,工作效率不斷得到提高。在工作上,公司領(lǐng)導以身作則,嚴格要求自己,嚴抓工作落實,嚴格考勤制度,做到有令必行,有禁必止。公司領(lǐng)導以身作則,嚴抓工作紀律,堅強執(zhí)行工作制度和工作程序,堅決杜絕不合理的開支,做到了以人為本,以制度管人。

二)狠抓隊伍建設。

一是抓隊伍建設。公司領(lǐng)導班子帶頭轉(zhuǎn)變觀念,加強業(yè)務學習,努力提高管理能力和業(yè)務水平;堅持每周二晚召開班子成員會議,總結(jié)工作,布置工作任務,及時調(diào)整工作思路和工作方法,使每個人都能夠做到有計劃、有重點、有步驟、有目標地開展工作,確保隊伍建設工作順利開展。同時,公司領(lǐng)導堅持“兩手抓、兩不誤”,切實加強班子的建設,堅持每天下井,做好工作記錄,堅持領(lǐng)導帶隊下井,堅持“一個班子帶一個班子,一個隊長帶一個隊長”,加強隊伍建設。公司黨政領(lǐng)導班子成員經(jīng)常深入井下,了解生產(chǎn)運行情況,掌握各種生產(chǎn)情況,做到了有的放矢。公司全體帶頭深入到現(xiàn)場,掌握第一手資料,做到了有的放矢。

二是抓隊伍建設。公司成立了以副總經(jīng)理為組長,各科室、各單位主要業(yè)務科室、各項安全生產(chǎn)管理人員為成員的安全生產(chǎn)管理隊伍。公司領(lǐng)導班子成員深入井下,了解情況,掌握第一手資料,做到了有的放矢。公司班子成員深入井下,了解情況,掌握第一手資料,做到了有的.放矢。

我公司煤炭隊伍較為混亂,職工的素質(zhì)參差不齊。為此,公司的煤炭隊伍存在以下幾個方面問題:

1、煤炭隊伍不穩(wěn)定。公司目前煤炭隊伍不穩(wěn)定,職工的工資基本上由公司發(fā)放,而且職工的工資都是全縣統(tǒng)一發(fā)放,這些情況對我公司煤炭隊伍造成很大的影響。

2、煤炭隊伍的業(yè)務技術(shù)水平不高,工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力有待提升。公司現(xiàn)有煤炭隊伍11名,其中一個煤炭人員是公司一把手,而一部分職工是本科生,公司只有兩名職工。公司沒有專職煤炭人員。

以上問題的嚴重性,對我們煤炭隊伍來說是一個嚴峻的考驗,是一個難以預見的難題,我們公司決心在今后的工作中,不斷加以克服,努力提高業(yè)務技術(shù)水平和業(yè)務操作技能,力爭做好煤炭工作,確保公司煤炭任務和煤炭任務的完成。

煤炭管理工作總結(jié)篇五

1、門衛(wèi)必須嚴格遵守我廠廠規(guī)廠紀,堅守崗位,不得出現(xiàn)空崗,做到人走門鎖,嚴格按照交接班制度進行交接班。

2、不準利用工作之便吃、拿、卡、要。對不執(zhí)行門衛(wèi)管理規(guī)定者,給予重罰,并調(diào)離其工作崗位。如有違規(guī)者,將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,移送司法機關(guān)處理。

3、認真核實外出車輛,所拉物品和出門證相符合方可放行,要協(xié)調(diào)好礦監(jiān)督人員,相互結(jié)合,相互監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并排除解決不安全因素和事故苗頭。

4、對來訪人員做到禮貌待人,煤場銷售區(qū)域嚴禁閑雜人員逗留,人員進入煤場實行一車一人及貨主進場制度,其他人員一律不準進入煤場。對來訪的可疑人員應限制進出,特殊情況應及時向主管領(lǐng)導匯報。

5、非運煤車輛進場,需提供相關(guān)科室證明,車內(nèi)所拉物品需提前到門衛(wèi)登記;非運煤車輛外出,由相關(guān)科室出具證明,經(jīng)門衛(wèi)確認后放行。

6、負責煤場車輛秩序管理,按照順序進行放車,煤場內(nèi)不得有堵車現(xiàn)象,不得有加塞放車現(xiàn)象。特殊情況需要保證重點大戶用煤時,要有廠領(lǐng)導批示才能進場。

7、加強對煤場外來人員的監(jiān)督管理,嚴禁在煤場吸煙、亂丟雜物,杜絕外來雜物混入煤場。嚴禁車輛行駛速度過快。對不服從管理的用戶,必須及時處理解決。8、門衛(wèi)管理人員要做好出門證、過磅單的分類存檔工作,規(guī)范管理。

二、煤場管理。

1、煤場所有人員必須嚴格遵守廠規(guī)廠紀,落實執(zhí)行好崗位責任制。2、認真做好煤場監(jiān)磅員的管理工作,制定嚴格的相關(guān)管理規(guī)定。嚴格禁止與客戶、司機拉關(guān)系,過“人情”磅;禁止徇私舞弊,吃、拿、卡、要,接收禮品等違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

3、公司統(tǒng)一制度卸車收費標準,嚴格按公司規(guī)定執(zhí)行。4、做到不同品種和同一品種不同質(zhì)量的產(chǎn)品分堆存放,并有品種標牌及設有明顯分界標記,標示要求完好整潔,堅決杜絕混堆混放,防止混裝及煤質(zhì)污染。

5、負責煤場內(nèi)部車輛的監(jiān)督管理,及時對我廠各種產(chǎn)品進行整理堆放,為銷售和生產(chǎn)提供保障。

6、煤管科管理人員必須清楚我廠各個產(chǎn)品煤種的堆放位置,目前大致庫存情況,及時與國貿(mào)公司多溝通協(xié)調(diào),保證正常及時地發(fā)運各種產(chǎn)品。

7、煤場要根據(jù)現(xiàn)有的條件、設備定時灑水降塵,防止大風、雨水天氣對煤場煤質(zhì)造成污染或損失。

8、對盤運煤炭,煤管科要制定完善的管理制度,保證盤運工作順利,無紕漏。要做好對盤運煤的統(tǒng)計工作,包括盤運的煤種、數(shù)量及盤運途中的管理等。

9、煤管科負責塊煤及煤場場地中的除雜工作。煤場管理人員要經(jīng)常巡視煤場,發(fā)現(xiàn)煤場有木塊、飲料瓶等垃圾等垃圾雜物,要及時清理。若因煤質(zhì)中雜物問題,用戶投訴到公司或廠部,要嚴肅追究煤場管理員責任。

10、加強對煤場外來人員的監(jiān)督管理,嚴禁在煤場吸煙、亂丟雜物,杜絕外來雜物混入煤場。嚴禁車輛行駛速度過快。對不服從管理的用戶,必須及時協(xié)調(diào)門衛(wèi)處理解決,同時匯報廠領(lǐng)導。

煤炭管理工作總結(jié)篇六

(一)堅持黨對一切工作的領(lǐng)導,持之以恒的抓好黨建工作,以深入推進“生態(tài)xx”建設為目標,以深入貫徹落實《淄博市煤炭清潔利用監(jiān)督管理條例》為總抓手,繼續(xù)扎實開展儲煤場地綜合整治、煤質(zhì)提升工程、推廣清潔煤炭三項重點工作。

(二)具體任務:。

1、全面強化黨組織自身建設,切實增強機關(guān)黨建工作活力,積極營造有利于加強機關(guān)黨建的工作環(huán)境,提高機關(guān)黨建工作水平。進一步強化組織生活制度化,推進機關(guān)作風建設,打造清正廉潔的機關(guān)干部隊伍。廣泛組織開展主題黨日等主題實踐活動,打造一支齊心協(xié)力、團結(jié)進取、埋頭苦干的干部隊伍,促進煤炭清潔利用監(jiān)督管理工作及其他各項工作推進。

2、扎實開展儲煤場地綜合整治,抓住裝卸車、運輸、環(huán)保設施的規(guī)范達標等重點環(huán)節(jié),以實現(xiàn)儲煤場地的無煤塵污染為目標,在監(jiān)管力度上再發(fā)力,在規(guī)范達標上標準再提高,力爭從根本上改變儲煤場地烏黑一片、煤塵滿天飛的局面,改變對儲煤場地監(jiān)管的被動監(jiān)管。

3、持續(xù)開展煤質(zhì)提升工程。使煤炭清潔利用工作由事后監(jiān)管變?yōu)槭虑氨O(jiān)管。將煤炭燃燒后達標排放的環(huán)節(jié)前移,將實現(xiàn)煤質(zhì)達標作為排放達標一道天然屏障,為實現(xiàn)排放達標提供根本保證,實現(xiàn)清潔煤炭由事后監(jiān)管向事前監(jiān)管的轉(zhuǎn)變。

煤炭管理工作總結(jié)篇七

備煤運焦車間是擔負著一期焦爐的供煤和運焦任務的生產(chǎn)車間。在煉焦生產(chǎn)過程中,原料煤的儲存是煉焦生產(chǎn)過程中不可缺少的工序之一,設置煤場具有以下兩方面的作用:一是煉焦生產(chǎn)是連續(xù)作業(yè),煤場必須儲備一定量的煉焦煤,才能保證連續(xù)不斷地供給焦爐使用;二是可以控制入爐煤的水分,因為一般來煤水分都比較大,這樣不利于焦爐的生產(chǎn),在煤場存放幾天可使水分降低。但是,煤場管理混亂、車輛進出混亂等因素大大降低了煤場的綜合利用。

一直以來,車間管技人員為保障焦爐生產(chǎn)用到連續(xù)不斷的合格煤,不斷摸索、改進,在保證生產(chǎn)用煤,控制水份、細度,節(jié)約生產(chǎn)成本上做了大量工作,取得了良好的效果。

一、加強煤堆高度控制。

煤場堆煤高度低,會造成占地面積大,單位面積利用率低。來煤水分大,沒有在煤場充分蒸發(fā),這樣不利于焦爐的生產(chǎn)。在煤場存放幾天可降低原料煤水分,利于入爐煤指標控制。因此必須嚴格控制堆煤高度,規(guī)范操作保證原料煤的高堆高取。

1、煤場堆煤。

(1)、煤場堆煤必須嚴格按煤場規(guī)劃要求,分煤種、分區(qū)域進行堆放。

(2)、堆取料機司機在堆煤過程中,要利用好堆取料機的行走和擺臂功能將煤堆堆成梯形體積。

(3)、用刮板機堆煤時,刮板機司機要控制好煤量,防止因煤量。

過大造成壓車事故。

(4)、堆煤時要堅持不同煤種分堆堆放,嚴禁混放混堆,換煤種時必須將前一種煤開凈后方可移車堆放另一種煤。

(5)、堆煤時堆取料機司機要把握好擺臂角度,不得埋壓煤場防洪溝,未經(jīng)允許不準越界堆放。

(6)、煤堆堆放要分清先后順序,根據(jù)當天的進煤量合理安排堆煤長度。

二、強化煤場管理。

原先原料煤進入煤場有備煤車間、原料部、機動運輸部、采編中心等多個部門分別管理,涉及人員多、管理有困難、煤場效率低,造成卸煤時間長,溝通不暢、推諉扯皮、煤場卸煤混亂,煤車擁堵。

現(xiàn)在煤車進入煤場有備煤車間統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理,精簡人員,減少中間環(huán)節(jié),縮短卸煤時間,煤車進出有序基本解決堵車現(xiàn)象。

三、避峰填谷效益可觀。

車間在保證正常生產(chǎn)用電的前提下,采取積極的措施,努力降低用電成本。今年以來在煤下工段上煤時積極落實了避峰填谷措施。平均每天在峰段的8:00—11:00和16:00—21:00期間停止開車4至5個小時,避開電費高峰期設備運轉(zhuǎn)。既騰出時間對設備進行了保養(yǎng)維護,又降低了生產(chǎn)成本。

煤下系統(tǒng)上煤設備功率(煤八皮帶45千瓦,煤九皮帶45千瓦,煤十皮帶37千瓦,破碎機630千瓦)。

每小時耗電量=(45+45+37+630)×。

峰段每度電電費元;谷段每度電電費元。

每天在谷段時上煤小時所用電費為:530××元。

全年為:932元×365=340180元。

峰段與谷段比較,全年份可節(jié)省784020-340180=443840元。

可見,落實了避峰填谷措施后,一年為企業(yè)節(jié)約了用電成本443840元,效益是可觀的。

煤炭管理工作總結(jié)篇八

尊敬的領(lǐng)導:

我來到煤場實習已有三個月多,在這三個多月中主要負責來煤的驗收,采制樣等工作;在領(lǐng)導和同事的鼓勵和幫助下,從剛來時的無從下手逐漸到了解,熟悉,掌握好以上工作,現(xiàn)在已經(jīng)能很好的獨立完成來煤的驗收,采制樣等工作。

來煤能按配煤需要存放到指定位置,以保證燃煤的質(zhì)量和配煤,上煤的簡單快捷,提高煤場的工作效率;還要認真保質(zhì)的做好煤的驗收工作,嚴格把關(guān),對于自己把握不清或發(fā)現(xiàn)來煤有問題,能夠及時匯報主管領(lǐng)導,防止廠里利益受到損失;對于來煤的采樣工作按照公司要求做到了公平,公正,公開,隨機完整的取到每個子樣,維護了廠里的利益不受損害;制樣工作,嚴格按照國家標準將采到的煤樣制成標準化驗樣。

對于這三個多月的工作,無論自己是取得了一點點的成就還是嘗到了失敗的滋味,在今后的日子中都應該勝不驕敗不餒。與此同時,我知道自己還存在很多的不足,和有豐富工作經(jīng)驗的同事還有大的差距,自己還需要向他們學習很多東西,保證使自己不落后,不退步,不被甩在隊伍的后面。在今后的日子里自己應該不斷的向老同事請教工作上的事情,向他們學習更多更好的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)驗,不斷的給自己充電,不斷地完善自己的工作方法,以滿足對工作的需要,使自己能夠更好的,按時保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導安排下來的工作,不影響廠里的正常運行。這三個多月的工作使我收獲很多。首先是工作經(jīng)驗和知識積累得到了很大的進步;更重要的是對工作態(tài)度有了很大的認識和提高,在工作當中一定要做到嚴謹,認真,負責,任何一些微小的疏忽都有可能造成嚴重的后果。在煤場工作的這些日子當中我得到了領(lǐng)導和同事的很多幫助,許多工作經(jīng)驗都是從他們身上學來的,比如對煤質(zhì)量的把握,來煤的采樣等等;更重要的是我還從他們身上認識到了工作態(tài)度的重要性,無論在任何時候都應該熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度。

總之,在今后的工作中我會時刻更加嚴格的要求自己,不對自己放松,讓自己不斷的進步,為廠里做出更大貢獻。

煤炭管理工作總結(jié)篇九

1、堅持教育引領(lǐng)作用,黨員素質(zhì)不斷提高。通過一月兩次的黨員主題活動日組織全體黨員集中開展學習和研討,認真抓好領(lǐng)導干部和普通黨員的意識形態(tài)教育,堅決反對資產(chǎn)階級自由化。組織黨員參加全區(qū)“十九大”知識競賽和黨史知識競賽,真正做到學深、學透。堅持理論與實踐相結(jié)合,深入基層、深入實際、深入群眾,增強廣大黨員的服務意識,把“兩學一做”具體落實到工作中去。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,把鞏固“兩學一做”學習教育活動常態(tài)化和開展“大學習、大調(diào)研、大改進”和“新時代、新理念、新?lián)敗被顒咏Y(jié)合起來,通過一系列活動的開展,黨員的大局、責任、紀律意識進一步加強,黨員隊伍整體綜合素質(zhì)明顯提高,一支信念堅定、勤政務實、敢于擔當?shù)狞h員隊伍逐步形成。

2、充實完善組織機構(gòu),規(guī)范黨建工作流程。2020年3月根據(jù)工作需要,對煤炭局機關(guān)黨支部進行了屆中調(diào)整,通過選舉,有5名黨性觀念強、黨建知識扎實的黨員充實到機關(guān)支部的隊伍中來,為做好本單位的黨建工作奠定了基礎(chǔ)。增加了一名機關(guān)支部副書記,細化了機關(guān)支部工作的分工,以扎實做好燈塔黨建在線的“山東e支部”各項工作為總抓手,從三會一課、黨員筆記,到主題黨員活動日、黨員量化積分考核,都積極穩(wěn)步推進,改變了以前“就學習論學習、就會議論會議”,黨建工作抓不牢抓不實的現(xiàn)象。黨建工作呈現(xiàn)出了程序規(guī)范化、內(nèi)容多樣化、效果實用化的新趨勢。

3、突出黨建工作重點,促進黨員作用發(fā)揮。對黨員干部結(jié)對幫扶的8戶貧困戶加大幫扶力度,“造血輸血”同步推進,使貧困戶年均收入均達到貧困線以上標準。與和平居委會城西社區(qū)開展黨建結(jié)對共建,邀請居委會工作人員和老黨員一起到原山艱苦創(chuàng)業(yè)紀念館開展黨性實踐活動,聯(lián)合開展黨性體檢活動,黨員互相學習共同提高的氛圍日益顯現(xiàn)。同時我單位開積極開展區(qū)級文明單位爭創(chuàng)活動,結(jié)對幫扶車站街道老舊社區(qū)興東社區(qū)投資2.9萬元建設140平方自行車棚一個,單位爭創(chuàng)文明單位邁上新臺階,2020年10月12日,順利通過區(qū)文明委對我單位的現(xiàn)場初審。為做好全國衛(wèi)生城市復審工作,自7月份開始每天抽調(diào)6人對我單位掛包督導的湖田街道福興社區(qū)和華光路(柳泉路至世紀路)進行動態(tài)巡邏督導,在市區(qū)領(lǐng)導的多次督導暗訪以及國家組織的暗查暗訪中,我單位督導的兩個區(qū)域均沒有出現(xiàn)任何問題,順利完成迎審工作。

煤炭管理工作總結(jié)篇十

時光匆匆而逝,不知不覺中在煤炭工作崗位上又度過了一年,20xx已經(jīng)來了,又是新的一年,新的開始,新的起點。一切都是嶄新的,唯獨那20xx已成過去,逝去的只是時間,留下的卻是財富。在過去的一年里,我學到了豐富的煤炭行業(yè)知識,收獲了大量寶貴的社會經(jīng)驗,它是我人生歷程中一個很重要的轉(zhuǎn)折點?,F(xiàn)將20xx年度個人工作情況分成以下幾個方面進行總結(jié):

過去一年我主要負責焦作片區(qū)的煤炭采購工作,20xx年我公司與對方共簽訂了72600噸洗中塊,實際年發(fā)運量為27335噸(共計425車,35.4車/月),合同計劃兌現(xiàn)率為37.65%,據(jù)礦務局數(shù)據(jù)統(tǒng)計:去年四大互保廠家(江蘇晉煤恒盛、淮安華爾潤、河南駿化、山東中化平原)計劃兌現(xiàn)率均超100%,其它重點廠家合同兌現(xiàn)率維持在50%左右。按工作流程認真地完成駐辦點工作臺賬,對焦作每月發(fā)運情況、匯款記錄、價格變化信息、發(fā)票入賬明細,賬戶往來核對等情況都做了完整的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,對其它重點廠家及中間商的信息資料進行了搜集整理。六月份公司生產(chǎn)大檢修,塊煤使用比例下調(diào),焦作塊煤價格居高不下甚至出現(xiàn)市場倒掛現(xiàn)象,同時焦作塊造氣效果一直不理想,導致生產(chǎn)消耗偏高,使得下半年從焦作礦務局的采購量大幅下降。發(fā)運期間,我及時跟蹤好同行生產(chǎn)動態(tài),對煤炭和下游化工產(chǎn)品進行系統(tǒng)全面的了解,對后期市場進行有效分析并加以預測,雖然出現(xiàn)過幾次偏差,但這并不妨礙我對塊煤市場走勢的把握。不斷地嘗試,才能離成功更近。

在各項工作順利開展的同時,我也認識到自己還有很多不足之處:

(2)、有時處理問題思路不夠清晰,使得工作開展起來比較被動,在工作開展過程中缺少開拓創(chuàng)新,協(xié)調(diào)能力也有待加強。

渠道的重要性:在當今這個年代,尤其是煤炭化工行業(yè),我覺得一個相對穩(wěn)定的采購渠道對一個化工用戶來說特別的重要,畢竟現(xiàn)在發(fā)展趨勢是煤炭行業(yè)長期占據(jù)主導地位,礦務局新進用戶的門檻越來越高,它們的客戶構(gòu)架比較穩(wěn)定。通過過去幾年的工作實踐,我發(fā)現(xiàn)煤炭旺季的時候港口市場上基本不存在價格方面的優(yōu)勢且貨相對較少;與此同時,在企業(yè)用煤緊張時礦務局會提供有效的幫助,如適當增加發(fā)運量、優(yōu)先安排鐵路車皮、用承兌替代現(xiàn)匯等等。也許某個時段市場上煤炭價格有優(yōu)勢,但其煤炭質(zhì)量、供貨商的誠信及穩(wěn)定性等因素都需要認真的考慮。發(fā)運過程中,我覺得要堅定不移地與礦務局建立良好合作關(guān)系,雖然焦作礦務局20xx年被永城兼并重組后堅持走市場化營銷道路,煤炭價格優(yōu)勢一步步被縮小,但其煤炭質(zhì)量相對較好且穩(wěn)定,發(fā)運方面車皮占有優(yōu)勢,信息采集渠道廣泛,煤炭緊張時能夠得到有效補充。實際采購工作中,我們要穩(wěn)定現(xiàn)有發(fā)運量,享受重點廠家的待遇,不斷加強雙方的溝通與協(xié)調(diào),最終達成雙贏。

價格的敏感性:對于企業(yè)來說,千方百計的追求經(jīng)濟效益是首要目標,其中重要的一個環(huán)節(jié)就是降低成本,在我看來,如果能夠有效控制好煤炭的采購成本,將會為公司節(jié)省一筆很大的開支。在實際采購過程中不僅要考慮到價格因素,還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作,搞清楚采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。不管是哪個環(huán)節(jié),只要能降低成本的,我們都應該列為重點對象,認真的去研究,與此同時要格外注重溝通技巧和談判策略,有時候同樣一句話用不同的方式表達出來,也許會產(chǎn)生意想不到的效果。此外,對于價格影響因素要有敏銳的嗅覺,能夠及時的做好預警及防范措施。記得平時領(lǐng)導經(jīng)常囑咐我們,多嘗試去預測后市的煤炭發(fā)展走勢,即使預測錯了也沒關(guān)系,關(guān)鍵是自己要懂得去思考,學著如何去分析,如何去把握,意在培養(yǎng)敏銳的市場洞察力。

首先要以最好的精神面貌迎接20xx,端正工作態(tài)度,滿懷工作熱情,上下團結(jié)一心,積極的投身到工作中去;努力做好自已的本職工作,以身作則,同時不斷去開拓煤炭銷售渠道,尤其是蘇南片區(qū)無煙塊煤的銷售市場,爭取為公司創(chuàng)造一定的經(jīng)濟效益;維護好與礦務局的長期合作關(guān)系,不斷加強雙方的溝通與協(xié)調(diào),穩(wěn)定塊煤采購渠道,降低采購成本。在新的一年里充滿了機遇,充滿了挑戰(zhàn),我堅信只要自己肯努力,不斷進取,用心去思考,腳踏實地去工作,20xx終究會是碩果累累的一年!

煤炭管理工作總結(jié)篇十一

1.門衛(wèi)必須遵守公司規(guī)章制度,堅守崗位,不得出現(xiàn)空崗,嚴格按照交接班制度交接班。

2.認真核對外出車輛所裝物品與磅單、出門條相是否相符合,要協(xié)助好煤場管理小組工作人員維護好車輛秩序和現(xiàn)場安全。

3.負責煤場車輛秩序管理,按照順序進行放車,煤場內(nèi)不得出現(xiàn)堵車現(xiàn)象,不得有加塞放車現(xiàn)象。4、加強對外來煤場人員的監(jiān)督管理,嚴禁在煤場內(nèi)吸煙、亂丟雜物,杜絕外來雜物混入煤場,嚴禁行駛車輛超速行駛。對不服從管理的要及時處理解決。

5.加強與內(nèi)部相關(guān)部門、崗位的溝通聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題隨時向領(lǐng)導匯報,并控制現(xiàn)場。

6.門衛(wèi)人員要做好出門證和過磅單的分類存檔工作。五、現(xiàn)場管理。

1.現(xiàn)場管理工作人員必須嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,嚴格按規(guī)定地點、品種進行管理和操作,嚴禁假公濟私,弄虛作假,損害公司利益。

2現(xiàn)場管理人員負責現(xiàn)場煤炭儲、裝、運和場地整理及協(xié)調(diào)裝載機等工作。

3隨時與門崗、磅房人員聯(lián)系,監(jiān)督、檢查承運車輛,指揮裝載、運輸車輛定點按序裝車,避免亂裝車和擁堵現(xiàn)象的發(fā)生。

4.所有煤種裝車時,必須有現(xiàn)場管理人員,無現(xiàn)場管理人員或缺少“提煤通知單”裝載機司機嚴禁裝車。

5.煤場管理人員認真維護煤場的裝運秩序和現(xiàn)場設施安全,維護公司利益。

1.磅房工作人員應嚴格遵守國家法律法規(guī)及礦有關(guān)規(guī)章制度,保守公司秘密,維護公司利益。

2.磅房內(nèi)外應保持良好的工作環(huán)境,地磅磅體、磅面每天清掃或沖洗,磅面應保持無積水、無雜物,稱重時其他車輛和人員須離開磅面。

3.做好計量器具設備的檢驗、維護工作,確保設備的性能良好,計量準確,出現(xiàn)異常及時向領(lǐng)導匯報,并采取措施。

4.妥善保管好提煤通知單、各項票據(jù),規(guī)范完善各項臺賬記錄,掌握計量特點及規(guī)律。

5.地磅房為重要工作場所,嚴禁非工作人員進入,如工作需要,必須經(jīng)科室同意。

6協(xié)助公司相關(guān)技術(shù)科室人員定時對地磅檢查、維護等各項工作。

7.協(xié)助上級技術(shù)監(jiān)督檢驗部門對磅進行年度內(nèi)的定期檢驗,妥善保存有關(guān)技術(shù)資料,及時整理所有票據(jù)、臺賬等資料。

8.建立健全計量器具檢查、維護保養(yǎng)、校定臺賬。

2014年9月21日。

煤炭管理工作總結(jié)篇十二

白駒過隙,時光荏苒。不知不覺從業(yè)煤炭行業(yè)已五年余,在這期間有過歡笑,有過心酸,更多的是對煤礦生產(chǎn)的進一步了解以及從一名學生成長為一名煤礦從業(yè)者的人生感悟。

20xx年11月—20xx·3月,公司3311大采高智能化綜采工作面開采期間,本人任技術(shù)員一職。3311工作面走向長840米,切眼222米,最大開采高度6。5米,可采儲量142。3萬噸,設計回收率為93%。該工作面配備全省最先進的6。5米大采高自動化綜采成套設備,采用zy13000/30/65型支架配合zy13000/30/65d型過渡支架支護頂板,mg750/1840—wd型煤機實現(xiàn)了6。5米大采高破煤作業(yè),并在能源集團所屬礦井中首次實現(xiàn)大采高支架的自主安裝。末采期間大幅度凋采機尾,造撤面條件,后整架遷移至3313工作面,該套設備特點是高、大、重,對于運輸車輛、軌道承載力、技術(shù)工藝等提升運輸環(huán)節(jié)帶來極大的考驗,通過盯靠現(xiàn)場獲得了第一手資料并編排了作業(yè)規(guī)程及一系列回采期間施工技術(shù)措施。經(jīng)過公司領(lǐng)導精心組織、共同努力,自主探索安裝工藝、自主研制組裝支架方式方法,使得該工作面提前試生產(chǎn)。該工作面又通過增加工作面集控中心、液壓支架姿態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)、遠距離供電供液,實現(xiàn)地面調(diào)度指揮中心集中監(jiān)測與遠程自動化控制,實現(xiàn)了智能化工作面遠程控制無人開采作業(yè)。期間,對智能化無人化開采有進一步認識,并與鄭煤機技術(shù)人員對此有深入交流。此工作面的安裝生產(chǎn),緩解了礦井接續(xù)緊張的局面,提高了煤質(zhì)和回采率,并對全礦井取消夜班生產(chǎn)有著突出貢獻。

作為本身有著特殊性的煤礦行業(yè),技術(shù)有著舉足輕重的地位,只有把技術(shù)管理放在首位,才能有可能保證生產(chǎn)能夠安全、高效的進行,作為一名技術(shù)人員,在自己能夠熟練掌握操作規(guī)程措施的同時,還要及時準確的將其傳達給工人師傅們,定期組織學習、考試,確保大家按規(guī)程施工。同時我加強對技術(shù)知識的學習,豐富自我、完善自我,爭做技術(shù)上的尖兵。

管理是一門需要不斷探索的科學,它離不開現(xiàn)場管理的.經(jīng)驗。作為一名管理人員,不可能盯住每位員工,這時,要充分發(fā)揮工長、班組長的作用,層層落實,加大監(jiān)管力度,整個區(qū)隊形成一個管理網(wǎng)絡,定期組織召開區(qū)隊管理人員會議,將近期工作中的存在的問題進行討論解決,為下一部工作的開展打下好的基礎(chǔ)。當然我知道作為一名管理人員我還有很多不足,管理水平低,有很大的欠缺,需要像領(lǐng)導學習的地方還有很多很多,但是我一定會努力學習,好好工作,早日成為一名合格的管理人員。不斷充實、豐富管理方法與制度,進而加強自己的管理素質(zhì)。

在煤炭行業(yè)工作的五年里,我收獲巨大,但同時又感到自己有非常多的不足。煤礦是個艱苦行業(yè),工人師傅們承受著極大的勞動強度與極端的工作條件,但就是這些工人們貢獻了中國大部分的能源。煤礦工人工作最辛苦,工作最偉大,他們是新時代最可愛的人。隨著科技的不斷進步,社會的不斷發(fā)展,高學歷大中專畢業(yè)生不斷充實到煤炭行業(yè)中,深入到基層工作中去,這給無人化、智能化開采提高了契機。本人有幸置于這一歷史洪流中,為時代的進步做墊腳石,我一定不斷學習、刻苦奮進,為煤炭行業(yè)發(fā)展貢獻力量。

最后,在這里我向各位領(lǐng)導以及所有關(guān)心大學生成長發(fā)展的人表示感謝,成長過程中給予了我無私的幫助,我一定不負重望,砥礪奮進,勇敢前行。

煤炭管理工作總結(jié)篇十三

在上海世紀集團股份有限公司公司南海分公司擔任員一職,回顧這段時間來的學習,我主要從以下幾個方面總結(jié)這段時間的工作。

首先介紹一下我的工作內(nèi)容,由于是剛畢業(yè)沒多久,公司就給我們安排了專員,是我從大學開始就學習的一門課程,也是我的第一門課程。這段時間的工作我覺得有很多的地方都值得我去思考,我覺得自己還要繼續(xù)學習,這是一件非常有挑戰(zhàn)的事情。

在這段時間的中,我的額是比較少的,雖然這段時間的業(yè)績有所提升,但是自己還是有很多的地方需要繼續(xù)努力的,所以在工作中我還是有很多地方需要繼續(xù)努力的,這段時間的工作,自己的主要工作內(nèi)容就是跟客戶溝通、了解客戶的需求,在這段過程當中,我還是有很多地方需要繼續(xù)努力的',這讓我覺得很有意義的一個就是我能夠更加的融入這個集體,這也是我一直以來想要繼續(xù)努力的方向。

首先是工作,在這一方面自己還是需要繼續(xù)努力的,這也是我一直以來想要繼續(xù)努力的方向。這份工作不只要自己的產(chǎn)品有問題,還要自己有問題的地方,這就要求自己對自己的產(chǎn)品很熟悉了,所以在之后我還是會繼續(xù)的學習這些方面的知識的,這樣才能夠讓我能夠更好地去做好這份工作,在工作當中,我還是會繼續(xù)保持的一個端正的態(tài)度,繼續(xù)去努力的。

這份工作不只是簡單的,同時也是對我們這個集體的一種責任,所以我需要繼續(xù)努力的,這一點是我一直都在提高的地方。我覺得這段日子的工作自己還是做得很不錯的,在這里我也總結(jié)一下自己的工作。

在這段工作上,我認為自己是有很多的地方是需要繼續(xù)保持下去的,所以對于自己這段時間的工作情況,我也一直都比較有信心,我希望自己能夠在下一階段的工作當中能夠繼續(xù)保持下去。

這份工作不只是簡單的,還是需要我們認真的做好的,這也是我一直都在追求的一件事情。我相信這一點會一直都在提高,我相信這也是我的一個態(tài)度。

煤炭管理工作總結(jié)篇十四

根據(jù)自身的實際情況,我對自己上半年工作做出了評定和總結(jié),提出了需要改進的地方以及解決方法。

作為公司市場部督導這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標準。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。解決方法:擬定一個屬于自己的工作流程,每天按照此流程來展開工作(對每一項事情的了解和問題的處理都設有時間的限制),這也就是被迫提高工作效率。經(jīng)過一段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改進,并且工作效率也會有所提升。

上半年在公司業(yè)務方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫助和鼓勵。我們的軍團軍規(guī)中有這么一句,當你進入一家講究實效的公司,請用你的業(yè)績說話。

在工作中總會提醒自己:所有出現(xiàn)的'問題只有自己解決,等到別人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫助你完成它。這樣自己的依賴性就不會那么強,所有的問題只有自己去尋找解決方法。再苦再累,只有你的業(yè)績才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

上半年工作中總結(jié)出:現(xiàn)在的公司只有較強的個人能力是不行的,擁有公司的團隊協(xié)作精神才是最為重要的。再強的個人永遠比不上一支優(yōu)秀的團隊。目前團隊的建設將成為下半年度的工作計劃。在團隊中我總是教導我的管理者,必須做到以身作則,嚴格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫助他們解決問題。對于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導和教導為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。

1.自我學習力不夠,總是需要鞭策。

2.工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改進工作方法。

3.對于平時的培訓及會議記錄是有,但只是流于形式,沒有最后的總結(jié),采用和實施。

1.合理地安排自己的學習時間,沒有特別重要的事情,不可打亂學習計劃。

2.給自己制定工作流程,不斷改進工作方法,學習優(yōu)秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好五項管理。

3.在培訓和會議之后學會總結(jié)和分析,分析出自己目前的工作問題,總結(jié)出自己如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實施之前做好充足的準備,將計劃詳細,實施的時候就比較輕松。

以上就是我對上半年的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自己工作中存在的各種問題,對下半年的工作計劃和目標有很大的幫助。接下來我會認真執(zhí)行下半年的工作,為自己的目標而努力!

煤炭管理工作總結(jié)篇十五

一年來,在市煤炭工業(yè)協(xié)會的正確領(lǐng)導和大力支持下,xx工作站充分發(fā)揮協(xié)會自身優(yōu)勢,通過“一強化四推進”,取得了明顯成效,在加大為煤礦服務的同時,也圓滿完成了市煤炭協(xié)會下達的各項工作目標,現(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下。

xx工作站為充分適應當前工作需要,確保協(xié)會各項工作能夠嚴格落實,在強化自身建設上,堅決做到了“兩落實”,一是落實辦公場所。利用現(xiàn)有資源,在縣煤炭局辦公樓三樓設了辦公室,并配備了所需辦公用品。二是落實人員。我們結(jié)合自身實際在局辦公室選派了兩名工作人員兼職工作站日常工作,為工作的正常有序開展提供了保障。同時,我們對工作站工作人員進行了內(nèi)部培訓,認真學習了市煤炭工業(yè)協(xié)會章程和有關(guān)文件,并制定了學習制度,力爭使大家盡快熟悉、融入工作站的各項工作,提高工作能力和服務水平。

一是推進會費征收。合理合規(guī)的會費,是協(xié)會發(fā)揮好自身工作職責的基礎(chǔ)。正是基于這種認識,xx站克服因資源整合而引發(fā)的不能正常生產(chǎn)、不能正常換證和全縣煤炭產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷大洗牌、大變革而引發(fā)的大陣痛致使多數(shù)煤礦步入嚴重的經(jīng)濟困境的不利局面,便被動為主動,積極與局各業(yè)務股室及各生產(chǎn)、建設礦井溝通,使20xx年的會費征收工作取得了較好的成績,截止目前,共收取6個礦井會費累計12萬元。

二是推進技術(shù)服務。為會員單位及時提供煤炭行業(yè)最新信息與技術(shù),大力推廣新工藝、新材料、新設備,是煤炭協(xié)會所具有的自身優(yōu)勢,更是煤炭協(xié)會為會員單位搞好服務的的有效途徑。今年來,我們按照市協(xié)會下發(fā)的各類文件精神,及時把文件轉(zhuǎn)發(fā)至各會員單位,要求他們結(jié)合自身實際積極參加,從反饋意見來看,效果不錯。為進一步加大對會員單位的技術(shù)服務與溝通交流,下一步我們將深入各會員單位進行廣泛調(diào)研,征求會員單位的意見,了解他們對協(xié)會服務會員單位的所盼、所想,提高協(xié)會工作的針對性、有效性。

三是推進行業(yè)統(tǒng)計。我們在完成市煤炭協(xié)會承辦的《煤炭工業(yè)年鑒》編撰上,圓滿完成了供稿任務。

存在的主要問題:因本人所處工作崗位性質(zhì),在學習上對市協(xié)會文件精神領(lǐng)會不透,在工作上積極性不太強,參加協(xié)會組織的各項活動不主動,在與協(xié)會各位領(lǐng)導溝通上不多,交流不多,等等,這些問題的存在,為切實做好協(xié)會的各項工作起到了制約作用,在今后的工作中,我們將進一步強化自身建設,切實履行好服務煤炭企業(yè)的宗旨,大力推進科技進步,拓展服務領(lǐng)域和為煤礦服務的能力,積極完成協(xié)會和領(lǐng)導交辦的.各項工作任務,堅持用好的思想和業(yè)務素質(zhì)指導行動,用好的行動贏得好的業(yè)績,用好的業(yè)績贏得企業(yè)的贊譽,用好的贊譽推動和加速xx站的各項工作,使xx站的工作始終走在全市前列,充分發(fā)揮好煤炭協(xié)會的作用,為市煤炭協(xié)會的發(fā)展貢獻自身的力量。

煤炭管理工作總結(jié)篇十六

作為煤炭行業(yè)的一員,我參與了多個項目,包括煤炭勘探、開采、運輸及銷售等環(huán)節(jié)。我的主要職責是負責項目進度管理、團隊協(xié)調(diào)以及相關(guān)文件資料的處理。在工作中,我注重細節(jié),盡職盡責,為項目的順利推進做出了貢獻。

二、工作成果和亮點。

1.項目管理方面:我成功地管理了多個項目,確保了項目按計劃進行。通過合理分配資源,我成功地解決了團隊中出現(xiàn)的各種問題,保持了團隊的高效協(xié)作。

2.團隊協(xié)作方面:我與團隊成員保持良好的溝通,有效地協(xié)調(diào)了各項任務,提升了團隊協(xié)作效率。通過定期的團隊建設活動,我成功地促進了團隊成員之間的互信和合作。

3.文件處理方面:我嚴格遵守文件管理規(guī)定,確保了項目資料的準確性和完整性。我優(yōu)化了文件處理流程,提高了工作效率。

三、經(jīng)驗教訓與改進計劃。

1.溝通方面:我發(fā)現(xiàn)在項目執(zhí)行過程中,溝通不夠充分,導致一些問題的產(chǎn)生。為了改進這種情況,我將加強與團隊成員的溝通,并定期組織會議,確保信息的及時傳遞。

2.時間管理方面:我發(fā)現(xiàn)在安排時間上,我對待任務的分配和執(zhí)行不夠嚴謹。為了改進這個問題,我將制定更加詳細的時間表,并利用時間管理工具來更好地跟蹤和管理任務。

四、未來展望。

1.繼續(xù)提升團隊協(xié)作能力:我將進一步學習團隊管理技巧,提高團隊成員間的協(xié)作效率,實現(xiàn)更高效的資源分配和任務執(zhí)行。

2.強化時間管理:我將投入更多精力在時間管理上,學習并運用時間管理工具,提高工作效率。

3.深化業(yè)務知識:我將繼續(xù)提升自己的專業(yè)技能,通過學習行業(yè)新知識和技術(shù),更好地適應行業(yè)發(fā)展的需求。

總的來說,我在煤炭行業(yè)的工作中,取得了一定的成果和亮點,但也存在一些不足和問題。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng),不斷優(yōu)化工作流程,以更好地服務公司和團隊的發(fā)展需要。同時,我也期待在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的行業(yè)中,取得更多的成長和進步。

煤炭管理工作總結(jié)篇十七

2022年,煤炭行業(yè)在經(jīng)歷了前期的市場波動后,逐漸回歸理性,企業(yè)開始更加注重自身的經(jīng)濟實力和實際需求。在這樣的背景下,我們的工作也取得了一定的成績。

首先,在煤炭生產(chǎn)方面,我們繼續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程和資源配置,通過技術(shù)改造和設備升級,提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。同時,我們也加強了對安全生產(chǎn)的投入和管理,全年實現(xiàn)了無重大安全事故的發(fā)生。

其次,在市場拓展方面,我們積極尋找新的市場機會和合作伙伴,通過與相關(guān)行業(yè)的深度合作,拓寬了業(yè)務范圍,增加了銷售收入。

最后,在內(nèi)部管理方面,我們進一步完善了企業(yè)制度和管理流程,加強了信息化建設,提高了工作效率和執(zhí)行力。

二、2023年工作計劃。

2023年,我們將繼續(xù)推進煤炭行業(yè)的轉(zhuǎn)型和升級,以適應新的市場環(huán)境和客戶需求。具體計劃如下:

首先,在煤炭生產(chǎn)方面,我們將繼續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝和設備,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率,同時,我們也將加強安全生產(chǎn)管理,確保生產(chǎn)安全。

其次,在市場拓展方面,我們將繼續(xù)加強市場調(diào)研和拓展,積極尋找新的市場機會和合作伙伴,提高市場占有率和盈利能力。

最后,在內(nèi)部管理方面,我們將繼續(xù)加強企業(yè)制度建設和信息化建設,提高管理效率和執(zhí)行力。

三、經(jīng)驗教訓與改進計劃。

在2022年的工作中,我們也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)。例如,在市場拓展方面,我們需要注意與原有客戶的維護和新客戶的開發(fā)之間的平衡;在內(nèi)部管理方面,我們需要加強制度的執(zhí)行力和信息化建設。

未來,我們將進一步優(yōu)化工作流程和組織結(jié)構(gòu),提高工作效率和執(zhí)行力。同時,我們也將加強員工培訓和團隊建設,提高員工的素質(zhì)和能力,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供保障。

煤炭管理工作總結(jié)篇十八

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼我到采供部里工作的時間已有1年,古語有云:磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會工作中,也深刻的指引和提示著我們。要在進取工作的基礎(chǔ)上,先找準思想方向,即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度,方能付諸于努力工作的實踐之中。使之事半功倍,取得良好業(yè)績。

上半年已經(jīng)結(jié)束,回顧上半年,自我既取得了一些成績,又存在著一定的不足,總體而言,成敗參半,狀況較有所提高。然而,目前狀況較預期目標仍有相當差距,在諸多方面還存在不足。因此,更要及時強化自己的工作思想,端正意識,提高工作的方法技能與業(yè)務水平。上半年度,自我在學習態(tài)度上較更認真,這點值得肯定,需要長期堅持下去。這種端正認真的精神是我們今后必須具有的品質(zhì)。

作為公司的一名駐礦人員,我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品(煤炭)與顧客的橋梁,以優(yōu)惠的價格,快捷的速度完成發(fā)運工作,為公司創(chuàng)造利潤。在這個方向的指導下,怎樣使用技巧與語言來促使司機與我們達成合作關(guān)系,激發(fā)起司機的合作欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的工作中,我必須努力提高強化自身的業(yè)務能力,在語言技巧方面要多學習多總結(jié)。同時做到理論與實踐相結(jié)合,不斷為下一階段工作積累寶貴經(jīng)驗。其次,注意自己工作中的細節(jié),謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己的真誠和為客戶著想的心,來打動客戶。

力爭在市場上最大程度得到客戶們的認同。樹立起我們宏礫公司采供部工作人員的優(yōu)秀得精神風貌,更樹立起我們公司的優(yōu)質(zhì)服務的品牌。再次,要深化自己的工作業(yè)務。熟悉煤炭的發(fā)熱量、硫分、水分、灰分等重要指標,做到爛熟于心。學會面對不同的客戶,采用不同的溝通協(xié)作技巧。力爭讓每一位客戶都能在與我們的合作過程中留下良好印象,更力爭完成煤炭發(fā)運數(shù)量,提高業(yè)績。最后,端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的.調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力。這種精神的有無,可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗,而我們的日常工作中更是如此。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富自己人生的經(jīng)歷??傊?,通過理論上對自己這半年的工作總結(jié),還發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后工作的經(jīng)驗。

梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,我將更以公司的經(jīng)營理念為坐標,將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力接受業(yè)務培訓,學習業(yè)務知識和提高銷售意識。扎實進取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!

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