最新部長個人工作計劃(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-06 14:32:29
最新部長個人工作計劃(10篇)
時間:2023-06-06 14:32:29     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!我們該怎么擬定計劃呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

部長個人工作計劃篇一

一、認真完成本職工作

主要職能:

1、負責學生會的文件制作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2、負責起草制定學生會的有關文件。

3、負責掌握各系學生會的活動資料。

4、負責優(yōu)秀學生會的評比、監(jiān)督及檢查工作。

5、負責《__》的制作各傳遞工作。

6、負責各部門之間的協(xié)調工作,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。

由于院學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處,由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動

首屆網(wǎng)絡出版節(jié)即將拉開帷幕,在本屆網(wǎng)絡出版節(jié)中將舉辦10大賽。由__出版局、__對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動,秘書處組織開展了這項活動?;顒又饕猒_為指導舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網(wǎng)絡素質樹立良好的網(wǎng)絡觀念,秘書處工作計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園,讓每個工師大學生對網(wǎng)絡有一個新的認識,從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求

(一)增強工作要求

1、工作時要認真仔細,在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗,熟練業(yè)務,提高水平。

(二)提高各種素質

學生會是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現(xiàn)出高素質培養(yǎng)的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面:

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務素質,做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

部長個人工作計劃篇二

一年來,辦公室綜合部(以下簡稱綜合部)在領導的帶領下,綜合部人員緊緊圍繞管理,服務公司等工作要點,強化管理,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務,圓滿完成了各項工作,具體總結

一、主要工作

(一)學習經驗,不斷提高自身素質。

公司9月進行了部門調整,進一步明確了我部門各崗位工作職責、紀律和要求。綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協(xié)調等等,日常事務瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認真學習其他部門的經驗,規(guī)范本部門的辦事程序,學習文書檔案管理的先進方法,注重平時積累,嚴格履行發(fā)文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,不斷提高工作質量和效率。

自部門調整后,根據(jù)公司領導指示,擬定了《公司有關辦公程序的管理規(guī)定》,堅持規(guī)范有序的運作,改進服務方式,提高各項工作的質量和效率。

1.從嚴要求,認真做好文秘工作。本年度沈傳網(wǎng)發(fā)文23件,沈傳網(wǎng)辦發(fā)文6件,從文件的起草、審核、審批到印發(fā),一路均是嚴當頭,嚴把發(fā)文程序關、格式關、文關和政策法律關,堅持程序層層審簽制度,既確保了發(fā)文質量,又確保了文件的嚴肅性和有效性,同時維護公司形象。

2.加強文印管理。無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領導審批,在確認領導簽后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴肅印信管理,完善印信制度。

3.認真做好文書檔案管理。安排了專人負責,認真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求,認真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

二、存在不足

一是部門剛規(guī)范,有些職能有待繼續(xù)確定,

二是部門工作紛繁復雜,需要時間學習,

三是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。

三、明年工作打算

1.盡職盡責抓印信。要嚴格按照發(fā)文標準,提高發(fā)文質量;做到文件及時收發(fā)、傳閱、送閱;明確印鑒管理程序,完善使用登記制度,禁止無登記、無審批用印現(xiàn)象的發(fā)生;完善各項規(guī)章制度,按照各項制度辦事,做到收文有規(guī)范、辦事有制度有紀律,各項工作都有章可循,有據(jù)可依。

2.努力做好新的職能工作。對領導安排的接待工作,要提前學習,要不斷加強個人修養(yǎng),自覺抬高接待標準,利用網(wǎng)絡學習其它企業(yè)在接待工作上的先進工作方法,努力適應接待工作的需要,樹立企業(yè)良好形象。

xx年綜合部的各項工作雖然取得了一些成績,但離要求有一定的差距,我部門將不斷地總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力和管理水平。緊緊圍繞公司的中心工作,以腳踏實地的工作作風,求真務實的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新。

部長個人工作計劃篇三

一.學生會例會

1.全體成員務必在每周二中午12點30前到8教1階出席會議,在等待的10分鐘里與內部及其他部門交流工作事宜,到12點40會議正式開始。

2.無故遲到者須向學生會主席說明理由,有事不能出席者須向學生會主席或部長請假,經同意后方可。

3.嚴格遵守例會紀律,開會時態(tài)度嚴謹認真,做好會議記錄,并且將會議記錄定期上交給上級檢查,討論時發(fā)言踴躍,積極主動,絕不以旁觀者的態(tài)度對待每一次會議。

4.會議期間應將手機調至振動或靜音狀態(tài),不因個人而干擾整個會議氣氛。

二.部門例會

1.保持每周開一次內部會議。

2.請部門成員務必參加,有事不能參加者提前與部長請假。

3.助理做好例會記錄,每月上交給上級檢查。

4.會議期間積極交流,增強文藝部內部的凝聚力。

三.平時的時間安排

1.留意身邊的有才能的同學,鼓勵他們展現(xiàn)自己,充實學校及學院內的活動內容,增加看點。

2.多與其他部門交流,增強聯(lián)系,加強學生會內部的凝聚力。

四.管理計劃

1.充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性,深入了解和發(fā)揮文藝部每個成員的能力和特長,以及他們對文藝部提出的發(fā)展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力,以共同進步帶動文藝部的發(fā)展,加強團隊合作精神,積極組織各項活動,各盡其責,落實工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面,為學生會添磚加瓦。

2.每次活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。要詳細分配工作及人員,要求各有關人員工作到位?;顒雍罅艉没顒硬牧希绻?jié)目單,聯(lián)系方式等,并進行書面或口頭總。

3.與各部門保持緊密的聯(lián)系,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

4.協(xié)助其他部門開展工作,共同完成院上的各項任務。

5.加強與部門成員的交流,營造團一致的工作氛圍,有利于各項工作的順利開展。

6.在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,總經驗,以實事求是、積極向上的工作態(tài)度面對新問題,迎接新挑戰(zhàn)。

五.活動安排計劃

(一)校運動會

1.活動時間:20xx年*月29-30日

2.活動內容:全校3個校區(qū)的運動會,做好協(xié)助運動會開幕及閉幕節(jié)目的工作,與宣傳部一起做好運動會前的宣傳工作。

(二)“wonderfullife”文藝晚會

1.活動內容:院內大型視覺性文藝比賽晚會。

2.具體安排:我文藝部將會協(xié)同我系宣傳部,大力宣傳本次活動的各項要求,及時、準確、完整地將本次比賽的流程、時間、地點、要求等有關事宜傳達到各個班級,并鼓勵和動員10屆新同學積極踴躍報名參與本次活動,發(fā)掘更多的優(yōu)秀文藝人才。文藝部成員將在系內應積極組織挑選對本次活動有興趣,并且有一定功底和演出經驗的同學,對其進行技術指導和相關的培訓,組織編排有新意、有內涵、能充分體現(xiàn)視覺沖擊力的優(yōu)秀節(jié)目。爭取在節(jié)目人數(shù)上、演員質量上、晚會流程中,確保工作無疏忽和漏洞,使本次活動得到進一步的升華,讓大家看到我們院的實力。

(三)其他活動:積極配合院系及各部門的活動。

以上是我文藝部本學期初步的工作計劃,若無太大的變動將開展本學期的工作,同時,根據(jù)各部門要求和需要,密切配合院上的各項工作,并以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協(xié)作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬于我們的天空。

部長個人工作計劃篇四

一、常規(guī)工作

1、組織部門成員每周召開例會,分配近期工作任務,每次例會不得遲到、早退或無故缺席,(請假需提前)學期請假次數(shù)不得超過五次。

2、每次由學習部主辦的活動后,部門成員需提交活動個人總結。

3、召開各班學習委員會議,交流各班級的學習和上課情況。

4、組織部門成員積極參加院系學習部交流會(每月一次)。

二、對各班級上課出勤進行考勤

為了了解各班上課情況及出勤,提高我系學風建設,要求我系同學嚴謹自我,我們將組織學習部成員采取隨機抽查的方式對各班級進行考勤,并制定考勤計劃,之后將各班的出勤率匯報各班輔導員,并對出勤率較差的班級進行通報。

三、“誠信”學風建設

誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德,誠信之德在于言必行,行必果,言行一致,表里如一,講究信用,遵守若言。作為大學生,我們要把誠信作為一種優(yōu)良傳統(tǒng)把它繼續(xù)延續(xù)下去,臨近期末,我們將與宣傳部合作,通過宣傳板、海報等方式,加強考風考紀建設,堅決杜絕*,

使我系各位同學做一個合格的、優(yōu)秀的“誠信”考生。

四、積極配合協(xié)助其他部門的工作

在做好自己本部門工作的同時,我們同樣會積極配合協(xié)助其他部門的工作。在春季運動會中,協(xié)助體育部選拔運動員,在運動會中完成體育部分配給我們的各項工作,使春季運動會順利有序的進行。

部長個人工作計劃篇五

辭舊迎新,隨著春的腳步,我們又迎來了新的一年,我部的工作也要面臨新的挑戰(zhàn)。

歷史文化學院團總支學生分會學習部是一個連接老師和同學們的橋梁,我們會第一時間聯(lián)系同學們而轉達老師們給予的任務以及盡可能多的展開與學習相關的活動,豐富同學們的課余生活,提高同學們的知識修養(yǎng)。在上一學期中,本部門舉辦和協(xié)辦了很多活動,在盡力辦好活動的同時,我部更重視不斷創(chuàng)新以及和其它部門的交流與合作,爭取做到揚長避短。經過一學期的鍛煉,部門的工作效率提高了,同時干事也得到了很好的鍛煉,增進人際關系。在部門所有成員的共同努力下,我們部門的工作將一往直前,希望得到更多的監(jiān)督及建議,我們一定會更好的改進自己。

透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。在學院學生會工作一年半了,我收獲了友情,收獲了實踐的經驗。我和團學組織里的“戰(zhàn)友”從陌生到親密,對于學生會的工作從無從下手到輕車熟路,最重要的是:通過從做一名團學會的干事到現(xiàn)在擔任學習部部長一職,讓我對做人的原則,做事的準則有了更正確地認識,更堅定的信念。

經過上一學期的團學組織工作,我對學習部已經有了深深的感情。學習部是一個很特別的部門。第一其所負責的內容多樣化,方方面面的活動都包含其中;第二其所負責的內這需容又很專業(yè)化,都需要創(chuàng)新性,都要有區(qū)別于其他學院的特色,要一定的專業(yè)知識和素養(yǎng)。第三其所負責的活動工作量大,細節(jié)多,持續(xù)時間長。

似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質保量地完成工作任務,我

必須在過去的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習,加深認識。

一、 全學期工作概況

1.活動計劃

(1)隴東學院第五屆“荷包飄香”朗誦比賽

(2)隴東學院第九屆“讀書月”系列活動

系列活動一:讀書演講

系列活動二:讀書筆記展評

系列活動三:捐贈圖書

系列活動四:讀書攝影展

系列活動五:圖書檢索

(3)歷史文化學院“玩轉英語”知識競賽

2. 部門建設、干事培養(yǎng)

主要干事培養(yǎng)是每個集體都不得不做好的一個任務,它關系到集體以后的發(fā)展前途!歷史文化學院的招新是以每人上臺做個簡潔的演講,通過三輪的面試競選來確定新人干事。入選的也要試用一個月,再看工作能力評選!這是一個好方法,因為上臺說話是你膽識與自信的體現(xiàn),而且試用期的設置能夠更好的了解每位新干事并讓其能力得到充分的體現(xiàn),從這可以看出我們院學生會各位領導對工作與對人才都是很負責的、也很細心的,始終堅持以人本的原則。同時我學習部通過納新,招新工作之后,輸入了新鮮的血液。如何培養(yǎng)他們,如何讓他們在今后的工作和生活中作一名優(yōu)秀的大學生,這些都是擺在我們面前的難題。經過努力,我找到了方法,那就是在生活和工作中不斷的積累經驗提升他們的個人素養(yǎng),助他們成長。而今,每一位成員的進步讓我欣慰。每個人的能力有強弱之分,但這并不是一成不變的,看的多了,經歷的多了,也就會有所提高。要像的“在游泳中學會游泳”,我們要在工作過程中,不斷向那些優(yōu)秀的人(事)學習、有時間就多去看別人舉行的活動(當然也沒必要什么活動都看),吸取其好的工作思路、方式方法,融會貫通,揚長避短地提升自己的能力。不僅僅要把工作做了,而且要做得好,做得漂亮,多思考工作過程中的環(huán)節(jié)還有什么可以改進的地方,在不斷改進的過程中提高自己發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的本領。

二 、上學期工作收獲

通過上學期的系列活動,在肯定成績的同時,我也清楚的看到自身存在的不足,我還須要進一步加強努力與鍛煉。比如:在平常的工作中

有些心浮氣燥,遇到事情往往不能得心應手的處理。我想,每一次的活動都是對我及部門人的考驗,當我們遇到的時候,更多的是在其中學到很多。彌補不足,以更加飽滿的熱情去完成今后的工作。

成績屬于過去,奮斗成就未來。我會一如既往地做好本職工作,以一名優(yōu)秀團學組織成員的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色,自強不息,開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進,以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn).

還是要感謝團學組織所給予我的一切,無論是快樂,痛苦,成長,挫折,都讓我收獲良多。使我我無論是生活還是學習各方面的幫助和培養(yǎng),讓我更有一顆平常心去應對一切。更要感謝我的“戰(zhàn)友”們,是他們讓我體會了責任與友情的重量。

在客觀和主觀的阻力面前,我并不是無計可施,在接下來的工作中,我應該深刻總結經驗教訓,從基礎出發(fā),從弱點出發(fā),利用好課余時間,全面考慮,綜合把握。

除此之外,我們還協(xié)助其他部門開展了一些活動。我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作,對自己得到了很大的提高,也對學生會的工作有了更新的認識,更讓我交了那么多好朋友。在工作中,我十分注意虛心向他人學習,同時各級領導、老師、學長不管是在學習、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助,借此機會我也表示衷心的感謝。

總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學在過去的學期里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己的水平和經驗不足,還存在著一定的問題。在新的一年里,我還要繼續(xù)努力,爭取取得更大的成績。

這一學期的工作中我部門上下要充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協(xié)助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式。

三、 工作設想

本著全心全意為同學服務的宗旨,想同學之所想,急同學之所急,強化服務意識,拓展服務領域,完善服務手段,致力于校園文明之風的形成,提高校園生活質量。

學生會來源于學生,代表學生,服務學生。廣大同學是我們學生會的基礎,為同學服務是我們的工作職責。我院學科設置比較單同學們接觸的知識面也比較窄。學習部作為連接學校與同學的橋梁和紐帶,我們

以后將會聯(lián)系多方,為同學們舉辦了各種各樣的講座,力求突破學科限制,豐富同學們的視野。

回顧和總結一年半來的工作歷程,我們深深感到,學生會組織舉辦的每一項活動,每一聲喝彩和每一次微笑,無不包容著學校各級領導的關愛和鼓勵;無不凝結著學生會每一位成員的智慧和汗水;離不開與我們風雨同舟、給我們悉心指導的團委老師,離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學,同時也離不開學校各職能部門對我們工作的關懷及支持。

雖然在過去的一學期中,我們經歷過彩虹但也經歷了風雨,可是我們任然堅信:在學院領導的關懷下、學院各職能部門的支持下,院團委的指導下、全體學生會成員的共同努力下,在未來的日子里,學生會一定能夠做得更加出色,贏得大家更多的信任,真正成為“同學之家、師生之橋、干部之校”。

路琪琪

20__年2月28日

部長個人工作計劃篇六

新學期我們任務艱巨,同時責任重大,作好女生工作,維護好女生權益幫助女生們解決生活學習上的困難是我部“服務女生”的宗旨。也為創(chuàng)建“和諧校園”貢獻我們的一分力量。

工作宗旨:提高我院女生的綜合素質,展現(xiàn)我院女生的風采;

搭建女生與女生,男生與女生,女生與老師之間的交流平臺;

探索出一條屬于女生部自己的工作路線,把女生部發(fā)展成為一個團結、創(chuàng)新的綜合的服務部門。

為使我部的工作有一個漂亮的開始,為以后的工作做鋪墊,使各項活動有條不紊的進行,我部制定了這學期的工作計劃:

一.“女生節(jié)”即將來臨我部進一步作出了如下部署:

1.現(xiàn)代社會的發(fā)展需要我們女生要有劃時代的發(fā)展不僅緊要求工作能力的提高擁有得體的外表同樣重要我們迎合全學校女生的需求,將邀請專業(yè)人士女生的美容,服飾,心理等方面進行講座,讓女生們更了解自己,使自己變的更自信。

2.建立女生部的博客,平時的工作計劃,工作的進展及每次的工作總結及時上傳,各干事需積極參。關于化妝,形象設計,禮儀的講座視頻會上傳至博客,便于女生部成員或師院學生的學習,交流。

3.增進友情,融洽同學關系,送一份溫馨給同學們,將推出“送祝?!被顒?,讓小小的祝福溫暖大家。

4.開通女生信箱。具體如下:

第一,以班為單位進行投稿(規(guī)定每個月最少一篇),向同學收集一些日常生活中的小訣竅。由女生小組進行整理,和編輯部聯(lián)合做定期的節(jié)目,通過廣播站向同學們宣傳。同時我們也會將這些整理存檔,于期末評出優(yōu)秀女生團體。

第二,如果有同學在生活中有什么問題需要我們的幫助或者只是想傾訴,可以向信箱投稿,我們承諾面對這樣的信件每一封我們都會以負責的態(tài)度回信。如果有一份美麗的遇見出現(xiàn)在我們彼此的世界里,歡迎大家寫出來與我們一起分享,我們也會把它們專門修訂成冊,評出優(yōu)秀作品進行表彰。

5.讓同學們在除了體育運動之外,展現(xiàn)另一個情感世界,舞動人生,我部還將舉辦一次手工活動————通過剪紙,制作小玩意,充分展示女生的心靈手巧,提高女生的動手能力,豐富大家的課余生活。

6.讓身心受益,換一個角度思考人生,我部還將推出勵志電影讓我們在思考中放松心情。

7.深入到女生中及時了解她們的思想動態(tài),將她們合理化的建議和要求有關方面的反映,對自身存在的問題和困難,通過談心交心逐步解決思想認識問題,對學習和生活中的困難,要以互幫互助,使她們都能以良好的心態(tài)來面對生活與學習。

二.女生部的干部調整工作

1做好招員工作,為我部門注入新的生命力,招收一切有責任心,對工作充滿使命感、熱情和有一定的領導、策劃和組織才能的理事,希望其能為我部工作的開展貢獻智慧的力量,同時培養(yǎng)理事,在活動中幫助和鍛煉理事,使她們能得到更好的成長。

2修訂并完善工作職責,做到分工明確、責任到人、量化考核、優(yōu)勝劣汰,不定期對部門成員組織學習培訓,進行工作講解

3強化正副部長作用,嚴于律己、以身作則。做到組織到位、指揮得力、嚴格考核、公平公開,做好工作總結。

三.作好本職工作的同時,我部還將積極配合其他部門的工作和有關活動,使學生會的工作更好的開展。

我們會全心全意的工作,相信我們女生部這學期的工作比上學期作的更好!

部長個人工作計劃篇七

作為分團委新一屆的體育部部長,感到很榮幸。同時我也要做好我部門的工作,新學期即將開始,體育部所面臨的工作擔子不輕,主要分為以下幾部分:

一、招新工作

1、招有高度責任心和集體榮譽感的新干事,

2、勤奮踏實、能吃苦耐勞,

3、有一定的交際能力,對體育有濃厚興趣的優(yōu)先。

二、校運動會

校運動會是這學期工作的重中之重,為了使運動會井然有序的進行,具體的工作計劃如下:

1、運動會前期,要做好宣傳工作,這需要宣傳部給予我們工作上的支持,比如出宣傳板、海報等。運動會期間宣傳部要拍照。

2、選拔運動員,部長和干事到各個班級(大一、大二)去了解情況,選拔體育較好的運動員。

3、入場式方陣要統(tǒng)一服裝,方陣要給人一種有激情的精神風貌,文娛部要組織啦啦隊,觀眾手上要有道具,比如口哨,加油棒等。每個班必須有班旗,還有一面院旗。

4、后勤工作需要宿管部或者素拓部的幫助。

5、關于紀律問題,需要學習部或者各班學委的幫忙,每天要清點各個班人數(shù),沒有特殊情況不得擅自離開田徑場。

6、希望外聯(lián)部能給這次運動會拉到贊助。

7、現(xiàn)場指揮也得需要辦公室或者分團委主席、團副的支持,組織協(xié)調各部門工作,處理突發(fā)事件。

三、新生籃球賽

1、在新生中選拔10名較好的籃球隊員,集中隊員多訓練,大二、大三的學長給他們當陪練,提升團隊意識。

2、啦啦隊希望大一新生都能參加,體現(xiàn)旅游管理學院的精神風貌和團結凝聚力。

3、后勤工作體育部干事分擔。

這些只是我的初步工作計劃,遇到情況會有臨時的變動,有些工作和活動需要上級的支持和各個部門的鼎力相助,我相信體育部不是"一個人在戰(zhàn)斗",我們要擰成一股繩子,拉動旅游管理學院分團委一步一步前進!

部長個人工作計劃篇八

年輕、生命的精華,文藝、生活的升華,讓年輕的生命因為生活而升華。文藝部責無旁貸。文藝部在過去的一年里成功地配合組織了各種文藝活動,又是一個新的學期,新的開始,我們迎來了新的挑戰(zhàn)和新的機遇。充滿活力的一年,新一屆的學生會正在成長之中。

文藝部是一個團結的團體,我們習慣把全體成員比喻成一只手,每個成員就是手上一指,他們靈活、勤勞,各有特點,當把手握在一齊我們就是最有力量的!文藝部將以“創(chuàng)新工作,穩(wěn)中求進”為主題,以一種團結求實的工作作風,奮發(fā)向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質和工作本事,努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。

為進一步豐富我系同學們的學校文化生活,我部將進取響應號召,努力營造積極向上,健康禮貌的學校文化氛圍。本學期文藝部將經過開展豐富多彩的娛樂活動,陶冶同學們的高尚情操,展示同學們的才華,激發(fā)廣大學生熱愛學院和努力成才的熱情。根據(jù)學期工作計劃,積極開展工作,狠抓落實,爭取在本學期有新的突破,作為干事長我特制定工作計劃如下:

(一)部門例會管理計劃

(1)根據(jù)文藝部的部門特點,將采取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者將從我那里給予警告乃至開除出部。若有事不能來時應向部長或干事長請假,經同意后方可。

(3)例會實行輪流主持制度。每次例會由部長,干事長輪流主持。

(4)嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發(fā)言踴躍,進取主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

(二)藝術團管理計劃

(1)文藝部將在開學的第二個星期起對大學生藝術團進行召開不定時會議,從而實行對藝術團的管理。

(2)主動與各個隊長溝通,交流思想,同時要讓各個隊長組織好節(jié)目,每個星期對各隊伍的成員進行培訓。

(三)創(chuàng)造特色

除了積極參加院方面的文藝活動外,針對各系的文化藝術氛圍的現(xiàn)狀,文藝部應當舉辦一些文藝活動,以增加我院的文化氛圍,在這點上,我們能夠借鑒外系的一些活動,再加以創(chuàng)新,相信活動切實受到大家歡迎。在此過程中加強與各系、社團的文藝方面的交流,并計劃與外校加強聯(lián)系與互助,比如一齊承辦活動或參加演出等。

(四)部門之間管理計劃

(1)每月召開一次工作交流會,與各部門堅持緊密的聯(lián)系,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

(2)協(xié)助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

(3)加強與各部門干事,部長交流,營造團結一致的工作氛圍,有利于各項工作的順利開展

(4)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自我的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度應對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

(五)活動安排計劃

(1)目的:為了使我院的各個專業(yè)更加廣博精深地發(fā)展,從“服務于同學”的宗旨出發(fā),這樣既能夠擴大同學的參與面,培養(yǎng)興趣、陶冶情操、激發(fā)熱情、發(fā)揮專業(yè)潛能,營造更好的氛圍。同時又能夠在活動中更好地挖掘、培養(yǎng)人才,并且為以后的各項活動打下了堅定的基礎,避免措手不及。

(2)資料:為了宣傳五四精神,展現(xiàn)我院當代大學生風貌與才華,同時豐富同學們的課余生活,特舉辦“慶五四”大合唱比賽。要求選1~2首貼合活動主題的歌曲,資料、思想健康向上。文藝部將會在

以上即為本學期計劃,我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,本著“為同學服務,讓教師放心的原則”,在團隊協(xié)作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍學校文化,激發(fā)同學熱情,提高專業(yè)素質技能和服務社會的作用,為同學們撐起一片歡樂的藍天,共同訂做屬于我們的天空。

部長個人工作計劃篇九

做為分團委新一屆的體育部部長,感應很幸運,然則我還得做好我部分的任務,新教期馬上起頭,體育部所面對的任務擔子沒有沉,重要分為以下幾部門:

1、招新任務

第1、招有下度義務心戰(zhàn)散體聲譽感的新做事,

第2、勤懇結壯、能享樂刻苦,

第3、有必然的外交才能,對體育有濃重興致的劣先。

2、?;顒訒?/p>

?;顒訒悄墙唐谌蝿盏闹刂兄兀瑸榱耸够顒訒袟l的停止,詳細的任務企圖以下:

1、活動會后期,要做好宣揚任務,那必要宣揚部賜與我們任務上的撐持,好比出宣揚板、海報等。活動會時期宣揚部要照相。

2、提拔活動員,部長戰(zhàn)做事到各個班級(年夜1、年夜兩)去理解狀況,提拔體育較好的活動員。

3、進場式圓陣要一致打扮,圓陣要給人一種有豪情的肉體面貌,文娛部要構造啦啦隊,不雅寡手上要有講具,好比心哨,減油棒等。每一個班必需有班旗,另有一面院旗。

4、后勤任務必要宿管部或許素拓部的贊助。

5、閉于規(guī)律成績,必要進修部或許各班教委的協(xié)助,天天要盤點各個班人數(shù),沒有非凡狀況沒有得私行脫離田徑場。

6、盼望中聯(lián)部能給此次活動會推到援助。

7、現(xiàn)場批示也得必要辦公室或許分團委主席、團副的撐持,構造調和各部分任務,處置突收事情。

3、重生籃球賽

1、正在重生當選拔10名較好的籃球隊員,散中隊員多練習,年夜2、年夜三的教長給他們當陪練,晉升團隊認識。

2、啦啦隊盼望年夜一重生皆能加入,表現(xiàn)旅游經管教院的肉體面貌戰(zhàn)聯(lián)結凝結力。

3、后勤任務體育部做事分管。

那些只是我的開端任務企圖,逢到狀況會有暫且的變化,有些任務戰(zhàn)舉止必要下級的撐持戰(zhàn)各個部分的大力互助,我信賴體育部沒有是“一小我私家正在戰(zhàn)役”,我們要擰成一股繩索,推動旅游經管教院分團委一步一步進步!

部長個人工作計劃篇十

晃晃乎,時光緩慢飛馳,又是一個秋熱花開,家戰(zhàn)人樂的時節(jié),走過夏雨,踏過春河,飽經風雪,我們正向新的一年老步。

半年去,我們揮灑汗火。天天,我們正在那邊駐守著本身的崗亭,比及起頭跑操,我們便當真地去盤點該班的人數(shù),光盤點還不敷,我們還得記下缺操有果的人乃至于能取教院校訂,停止下一步處置,我們起頭很沒有風俗我們的職責,然則正在支出中,我們找到了任務的自負,我們合營教院戰(zhàn)班級任務,將教院戰(zhàn)班級嚴密聯(lián)絡正在一路。之前,我并沒有念過體育部還能做甚么震天動地的事,可念念我們走過的足跡,是一個個留正在了校園的地皮上,實真實正在。做為體育部長的我,切實其實很喜悅,喜悅部中一幫好兄弟失職盡責,喜悅我們獲得了優(yōu)越的結果。然則,我們不克不及謙足于近況,我們要逃供更好,我們就應當為更好造定一個企圖。假如人數(shù)到齊,我們就必需按本來的執(zhí)勤目發(fā)停止:

1、定時到崗,沒有得誤時,有別的事變必需實時告假。

2、當真盤點人數(shù),沒有慌報。

3、保護兩操規(guī)律,實時紀錄。

4、沒有得提早脫離崗亭,要以身做責,對任務布滿熱忱。

5、睹到正在課堂挨籃球、踢足球等猛烈體育舉止,要實時禁止。

6、尊敬本部成員,沒有得欺侮對圓。

7、有極積的朝上進步心,勤奮為體育部的扶植提出本身的倡議。

以上是我們體育部請求本身的,以是我向教校包管,我們體育部將會加倍勤奮任務,聯(lián)結成員,配合扶植簇新的體育部。同時,我做為體育部長,我會寬格請求本身,正在今后的任務中,我也會加倍看重正在我肩上的義務,率領大師,走上新臺階。

又是一年好時節(jié),合力攻敵創(chuàng)光輝!

部長個人工作計劃篇十一

時光飛逝,一年已經過去。在文藝部工作一年,自己發(fā)現(xiàn)不少問題,從中也學到不少經驗,對各項工作流程也有了更深入的了解。在今后的學習工作中,我會和部門成員共同努力并組織、參與各項活動。

面對即將來到的大一新生,我們的大二生活,心中又充滿了激情與信心,同時也感到了肩上的壓力。為了文藝部在下學期工作的順利進行,我擬定了如下計劃

一、文藝部納新工作

1、納新工作與學生會其他部門同時展開。并在平時留意有才藝的同學,為藝術團招新做好準備。

2、通過對申請加入文藝部的同學以實際的考察,選擇踏實、有責任心的同學留在文藝部。

二、迎新晚會

1、通過對大一新生的歡迎,并對已留在學生會同學的考驗,增強新生對工作的熟悉適應能力以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會,節(jié)目內容必須健康積極向上,能夠充分活躍氣氛,節(jié)目形式可以多樣,有創(chuàng)造性和渲染力。節(jié)目選拔也可通過在大一挑選有才藝的同學一起上臺表演,但一定要保證節(jié)目質量。

3、在晚會著手舉辦同時,與組宣一起商討對海報及展板的設計,使得宣傳力度到位。

三、藝術團納新

1、通過宣傳,調動大家的積極性,參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示,選擇有才藝的同學留在藝術團,使藝術團發(fā)展越來越壯大。

四、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節(jié)目質量不僅要高,宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排,每次都是對學生會成員的考驗。自己在以前出現(xiàn)過的失誤,今年要對成員做特別提醒,不能在同一個地方出現(xiàn)錯誤。

五、根據(jù)實際情況,部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

以上是我對下半年的工作計劃思路,我會按照計劃有條不紊的進行,希望在各同學的配合下,今年的文藝部能成為學生會思維最活躍、最個性的部門。并且希望所有成員能夠了解彼此,工作上共同商量,生活上相互幫助,使大家的課余生活更加豐富多彩。

部長個人工作計劃篇十二

一、納新

在這個學期結束以后,部門就會出現(xiàn)新老交替的過程,為了不讓部門出現(xiàn)青黃不接的窘境,每個部門都會在開學進行新一輪的納新工作,也是為部門的良好發(fā)展做出第一手的準備,部長以及各個副部都要注重本次納新人員的質量,要本著以責任心,有才藝,勇于開闊創(chuàng)新,有集體觀念為原則進行納新。

上學期的工作中發(fā)現(xiàn)了一些問題,從舉辦晚會和參加各種比賽可以看出,現(xiàn)在我部應該多吸取在唱歌,跳舞,朗誦等方面的人才,這樣有利于我部門節(jié)目的質量以及表演庫的節(jié)目儲存,同時在音響調配,燈光調整及其音樂剪輯方面也會重點招收人才。并且從運動會的排練看出,我部門的男生人手有限,導致后勤工作不能保證,常常會出現(xiàn)人手緊張,需從其他部門調配幫手等問題。為了加強后勤工作,所以在此次納新中,男生的比例也會相應增加。 正如上面說到的,每個學期結束后,部門都會出現(xiàn)新老接替的過程,所以納新中,也要注意重點招入一些在領導,策劃及其大局觀方面較強的同學進行重點培養(yǎng),為下一次換屆做好充分的準備。

二、紅歌晚會

這是一個傳統(tǒng)的節(jié)目,每一年的10月下旬,學校都會舉行一次以學院為單位的紅歌比賽,我部需要重視此次的比賽,從經管學院的隊伍里面發(fā)掘人才,同時幫助經濟管理學院代表隊完成此次比賽,為了幫助部門干事成長,部長及其各個干事要分批帶領各個干事完成所分配的工作,也以此來考察各個干事的工作能力。

部門成員全力做好賽前的準備工作,對于衣服、化妝、道具、歌曲等都要提前的做好準備,絕不允許出現(xiàn)重要時刻掉鏈子的現(xiàn)象。比賽結束后,部長分配各個成員進行回收衣物,回收道具等后勤工作。僅以此次紅歌來為以后的工作打下堅實的基礎。

三、公益演出/商業(yè)演出

公益演出的實施代表著我院的文藝部不僅僅局限于本校,我部希望能夠通過一次次的公益演出為那些孤寡老人,以及小孩子們帶去歡聲笑語,讓他們感覺人間的溫暖,同時也在一定程度上提高著我院與文藝部的聲譽,為以后種種的工作打下良好的基礎,讓經管學院的名字實現(xiàn)一個質的飛躍。

商演主要的目的是提高我學院的在外影響力,同時也讓贊助我們的商家了解我們的實力,讓經濟管理學院更有市場影響力。而相應的收入,對于部門每個成員的工作起到了促進作用,也為以后的活動開辦創(chuàng)造更好的條件。

四、《相約經管》大型文藝晚會

作為下半年度本院的重中之重,本次晚會代表著我們經濟管理學院的能力以及決心,為此,本部對此不能有一絲的松懈,打起十二分精神去完成這么一個艱巨而又光榮的任務。 本次晚會由文藝部主要策劃及其編排,同時邀約少數(shù)兄弟學院的節(jié)目加盟,為此,本部門必須做好相應的調節(jié)與溝通工作,人手安排工作等,具體安排如下:

1、節(jié)目單、臺本:根據(jù)晚會的時長合理安排節(jié)目種類和數(shù)量??梢蕴崆皟芍艿饺芡ㄖ罱K確定要提前一周完成,確定節(jié)目順序制作節(jié)目單。同時需要確定主持人,最好是與主持人一起確定晚會臺本。

2、物品購置:晚會用品購買租借。包括節(jié)目現(xiàn)場布置用品(彩帶、冷煙花、氣球等)、演員服裝道具、主持人服裝,根據(jù)經費購買相應的食品(糖果飲料水果等)。

3、宣傳以及場地申請:根據(jù)晚會級別適當宣傳,提前申請好需要的工作欄或者固定建筑物。在不同的醒目位置安放關于晚會的海報,請廣播站進行一定的宣傳,學生會網(wǎng)站也用專題進行宣傳。一定要保證現(xiàn)場觀眾數(shù)量,如果有互動類型的活動,需要做好發(fā)放工作。還需要注意的是,如需各個二級學院的領導或者老師參會,需要親自出面邀請,對于校學生會等需要提前邀請,并且向被邀請領導、老師等發(fā)放邀請函。

4、現(xiàn)場人員安排:將現(xiàn)場工作人員組織和分組,可提前一周完成,需要進行基礎的培訓。一定要有詳細的人員安排,征求前部長意見,查缺補漏,以保證現(xiàn)場的秩序和安全。燈光音效組、催場、演員管理、人員簽到、道具組、現(xiàn)場控制、禮儀、機動一切都要準去無誤。

5、晚會彩排:提前一到三天彩排,通知演員及工作人員全部到場。將整場晚會預演一次,彩排完畢后發(fā)現(xiàn)的問題,及時的補救、解決,前期工作一定要細致,不能馬虎。

以上是文藝部20__年下半年的工作計劃,相信我們一定能作出更好的成績,為經管院作出更大的貢獻。

部長個人工作計劃篇十三

又是一個新的學期,新的開始,我們迎來了新的挑戰(zhàn)和新的機遇;對于文藝部的組建,以及本學期工作的開展,我們信心滿懷。我們將在上學期取得部分成功的基礎上精益求精,努力提高各項活動的質量,尤其是校園歌手大賽和畢業(yè)晚會,使得文藝部發(fā)揮出對內豐富廣大同學的課余生活、對外樹立我院品牌形象的作用;同時為部門發(fā)展創(chuàng)造新動力——提出新活動。

今年,文藝部將以“穩(wěn)中求進、突破創(chuàng)新、精益求精”為統(tǒng)一工作戰(zhàn)略目標,以一種團結求實的工作作風,奮發(fā)向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質和工作能力,努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召,根據(jù)學校以及學院的工作要求和指示,積極開展工作,狠抓落實,爭取在本學期有新的突破,特制定工作計劃如下:

一、基礎建設

1、部門例會管理

(1)每周進行一次例會,時間定在周一晚7:00,若有特殊事情再另行通知開會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次必須到,多次不到者除名。若有事假或病假不能來時,應向部長或副部長請假,經同意后方可。

(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真,每人帶好筆記本,做好會議記錄,討論時發(fā)言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

2、干事培養(yǎng)管理

(1)提高本部成員的自身素質,多給干事提供一些鍛煉的機會,使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發(fā)展和建議,以共同進步帶動文藝部的發(fā)展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。

(2)在每次例會中,我們將盡量讓干事有更多的發(fā)言權,把總結的機會留給干事,盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點,并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養(yǎng)。

(3)干事每月上交一份工作總結,并對文藝部提出建議及要求。

(4)每次活動之前都要有詳細的工作分配予干事,要求責任到位?;顒咏Y束后要有一份工作總結及心得。

(5)由于藝術團需要重新整改,因此干事的培養(yǎng)也可充分體現(xiàn)。

3、部門內部管理

(1)配合院團委搞好各項文娛活動,樹立好學院學生會的品牌形象。

(2)加強學生會文藝部與各個班級的交流。

(3)加強部門內部各個成員的交流溝通,營造一種團結一致的工作氛圍,這樣才更加有利于各項工作的順利開展。

(4)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)部門內部的問題,總結經驗,并及時解決;以實事求是、積極向上的工作態(tài)度面對新問題,迎接新挑戰(zhàn)。

二、主要活動計劃

1、藝術團的整改運作(3月)

本學期會對藝術團整體重新調整,進行定期培訓、排練,重點是排出可以隨時拿出的節(jié)目,為每一次活動做充分準備,在活動中拿出屬于藝術團的東西,樹立藝術團在廣大同學心目中的形象。

根據(jù)上次藝術團招新同學們的咨詢發(fā)現(xiàn),同學們根本是想從藝術團中學到東西,讓自己的才藝得到鍛煉,想要吸引同學們的眼球,留住有才藝的同學,就要有長期的訓練目標并加以訓練,在下一次晚會中,給他們足夠的展示空間,從而杜絕“無才藝的同學硬著頭皮上臺,有才藝的同學反而成為觀眾”的現(xiàn)象。我們計劃針對各支隊伍想出好的節(jié)目主題,直接以公開的主題自愿招收成員,讓他們看到實質的藝術團的運作,并且以相應的舉措給予獎勵和鼓勵。

2、校園歌手大賽(3-4月)

歌手大賽是我們文藝部的“品牌活動”,所以做好做精這項品牌是我們的重中之重,此次我們會完善部分不全面的比賽制度,改變以前不合理的比賽制度,從不同的角度去考察選手的音樂技能,以便更全面的體現(xiàn)選手的才能;多重的考量也會避免一些偶然性,用更新的賽制做到將比賽盡量公平、公開、公正,使歌手大賽更加合理、全面,同時更具吸引力,在這樣極具特色的活動中更會有所創(chuàng)新。

3、迎奧運班級風采大賽(4-5月)

下學期文藝部的一個創(chuàng)新活動,即“迎奧運班級風采大賽”。在奧運即將來到之時,可相應的與女生部、學習部、素質拓展部合作開展此項活動;以班級為單位,開展一系列的奧運主題月活動,活動可分為知識競賽與才藝風采大賽,可以由文藝部和學習部一起承辦,主題為“我能為奧運做些什么”等等,并且伴隨專業(yè)特色,最后按累計積分進行評比,專業(yè)特色與主題結合好的班級還可以評出個別單項獎。

通過此次大賽,一方面可以使班與班之間增進了解,加深友誼及集體榮譽感,另一方面為樹立我院的品牌形象打牢基礎,由班級風采融合專業(yè)特色,再加上近來全國人民都很關注的奧運主題,這樣的多樣創(chuàng)新點不僅樹立了我院的形象,而且還緊跟了時代的步伐,切合了我們當代大學生的思想。

4、畢業(yè)生晚會(5-6月)

畢業(yè)晚會是一年一度最重要的晚會,同時也是有效的體現(xiàn)我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機,所以此次畢業(yè)晚會在形式上我們會有所改變,鑒于這一屆畢業(yè)生在不同方面、不同領域都有較突出的成績,則借此機會在學習、服務、特長、工作等各個方面進行表彰,以此來紀念他們?yōu)閷W院所作的貢獻,以這種方式為主線,將整個晚會串聯(lián)下去。

采用這種模式就是希望該活動能讓畢業(yè)生感受到“學院是家”的氛圍,讓部分從事學生工作的一些老干部們感受到學生會不僅是我們工作的地方,更像是我們的家!同時也可以將部分畢業(yè)生家長請到現(xiàn)場,與老師互動、溝通起來,也可通過畢業(yè)生的真人真事改編成小劇本,讓每個畢業(yè)生都深深的感受到學院的溫暖!

作為一個特殊的部門,我們的活動是計劃趕不上變化,但我們的宗旨是豐富同學們的課余生活,全心全意為同學服務,盡心盡力去開辦好每一個活動。我們要帶著“藝心藝德、文質舞功、團結協(xié)作、精益求精”這樣一種全新的工作理念去開展工作,打造全新的生命科學院品牌。

若無太大的變動,我們將嚴格按照計劃開展本學期的工作,同時,根據(jù)各部門的要求和需要,密切配合學校的各項工作,并以實際工作中的變化和需要進行調整。我們希望在團結協(xié)作的力量下,將文藝部今后的工作開展的繪聲繪色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們搭建起一個充分展示自我的舞臺。

部長個人工作計劃篇十四

時光飛逝,一學期轉眼即逝,紀檢部又將迎來一個新的開始。在本學期,紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下,順利完成了本職工作,取得了廣大師生的一致贊同。新學期即將開始,紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織、領導下開始新的工作。作為學生會的最重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律,學風和日常管理工作,努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定,安然的學習和生活環(huán)境,為我系管理和運行提供應有的保障。

因此,我部本學期的工作計劃包括基礎建設、檢查和部門活動創(chuàng)新三個部分;特擬訂以下工作計劃:

一、基礎建設

(一)委員的培養(yǎng)

在以前例會制度的基礎上,考慮到在例會上氣氛比較沉悶,內容比較單調、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中加入"以人為本"的管理理念,積極、主動地去培養(yǎng)委員的創(chuàng)新能力、溝通能力、語言表達能力和邏輯思維能力,以達到即活躍例會氛圍,又能提高委員自身素質的效果。使例會不再是一項任務型的會議,而是可以當作一種能鍛煉自身素質的舞臺。

(二)增強內部溝通和了解,強化團隊意識

紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

我部本學期計劃在院、系組織的各項活動中與其他部門相互交流和溝通,使我們的隊伍更團結更融合;此外,還應擴大紀檢工作的合作性,以更好的促使各部委員之間信息交流。

(三)整頓內部秩序

紀檢部的部內秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。要嚴格要求自己,多做批評與自我批評,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。

(四)強化服務意識

紀檢部成員要按照"自我教育、自我管理、自我服務"的原則,積極配合院、系開展各項相關工作,做好各項活動的監(jiān)察工作,使每項活動都能順利展開。

二、檢查部分

本學期,以廣大同學服務為宗旨,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對學生會的委員監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報給指導老師和主席團,為第十一屆學生會樹立良好形象。具體計劃如下:

1、會議考勤與紀律維持。認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、不定期了解上課曠課及晚自習出勤情況。從各班班委處了解人員出席情況,每周總結并記錄,對虛報情況的班委進行查處并上報,對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴重性給予相應的紀律處理。

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名情況,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會議期間注意整頓紀律,對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應的紀律處理,并登記上報。

4、學期結束前做一次對我部工作的反饋調查和匯報。

5、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,對各種違紀情況做好記錄并及時處理。

6、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查、處理和上報。對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的,對其做思想工作;情節(jié)嚴重的給予相應的紀律處分,并交指導老師、主席團處理。

7、積極參與院、系組織的各項活動,努力做好學生會工作。

三、開拓創(chuàng)新勇于發(fā)現(xiàn)問題

紀檢部在努力完成本職工作后,也要在平時學習和活動中善于其中存在的問題,敢于提出問題,并且及時向老師和主席團反映,在老師的指導下,發(fā)動每一位紀檢部成員的積極性,結合所有人的觀點,作出相應的解決方案。

四、配合學院、系和學生會各部門的工作,作好老師的得力助手

經濟管理系是一個大的整體,紀檢部在院、系指導下,作好自己分內工作的同時,將加強與學生會其他部門的溝通和合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為經濟管理系創(chuàng)造良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為經濟管理系的未來做貢獻。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!

部長個人工作計劃篇十五

一、工作目標:

1.加強宣傳部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳職能,為我校學生會的宣傳工作再添亮點;

2.積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才,為我校宣傳工作注入更多新鮮血液;

3.充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結和宣傳工作;

4.改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;

5.把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

二.加強部門自身建設和部門間的交流:

1.進一步完善部門內部的規(guī)章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質量。

2.細化部門內的工作記錄,詳細記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內的會議記錄。

3.節(jié)約經費開支,為保證此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經費均采取透明制度,以收據(jù)為證。

4.鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉為主動,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。

5.盡可能的美化校園的宣傳環(huán)境,增強宣傳部的宣傳力度。

6、部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態(tài)。部內每周舉行一次例會,安排下周工作和總結工作情況;

7、積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內涵,并配合各部處活動,積極進行宣傳;

8、每次活動后詳細的記載工作情況,同時詳細記載材料使用情況;

9、將工作主力轉向大一干事,逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力。

10、每次大型活動后,或者至少每個月都必須將院里參加活動的情況加以總結,以照片和圖文的形式備案并在櫥窗里張貼;

11、部長、副部平時要熱心關心干事,在學習和生活上予以幫助。

三、工作重點:

首先,海報、噴繪、通訊稿的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發(fā)揮好學校的喉舌作用,為學校即將開展的系迎新晚會,百科知識競賽等活動做好宣傳工作。我們可在原有工作習慣上,銳意創(chuàng)新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規(guī)宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創(chuàng)新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,宣傳部將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結。

其次,達到海報,噴繪、通訊稿宣傳的結合。使宣傳的效果化。宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協(xié)調配合?;顒忧埃也繒e極與主管部門做好相關的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現(xiàn)場的攝影需求等。

再次,加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,講求創(chuàng)新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的.我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體.宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

最后,利用宣傳部作為學生會宣傳部和同學們之間的紐帶,利用他們把我們的信息帶給大眾,把我們的工作開展的更徹底。使同學們能了解最新活動信息的同時,也通過他們把同學們的心聲反饋給我們。做到上情下達,下情上達,使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。

這里需要著重提出的是:我部將積極的配合其它部的工作,團結各部以及各成員去應對本學期即將到來的挑戰(zhàn).在今后的工作中,要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態(tài)度去做好每一件工作.爭取使宣傳部的工作取得更好的效果,在新的一學年內有大的進步,爭做優(yōu)秀,為創(chuàng)建優(yōu)秀的部門做出我們自己應有的努力。我相信,只要學生會宣傳部能夠上下同心,共同努力,在各部門的協(xié)助下,在老師的指導和幫助下,宣傳部會越5走越遠,越走越好。

大學生活的幾年里,是我們人生最美好的時刻,這一段時光你一定不要錯過,因為這一段時光真的是很值得珍惜和記憶。這里有你可愛的同學,幽默的教師,繁華的城市和曠達的校園,真的是很值得回味。

這就是我們宣傳部在新的一年的工作計劃,我們一定會在過去一年的基礎上,為學校和同學做出更大的貢獻,這是我們的初衷和最終目標,我相信我們宣傳部能夠做到,而且還能做的很好,請大家相信我們!

部長個人工作計劃篇十六

我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分:加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往。針對學生會提出的“團結、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的工作理念,我部作出了學生會宣傳部新學期的工作計劃。內容如下:

一、工作目標:

1、加強宣傳部的.紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳職能,為我校學生會的宣傳工作再添亮點;

2、積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才,為我校宣傳工作注入更多新鮮血液;

3、充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結和宣傳工作;

4、改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;

5、把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

二、加強部門自身建設和部門間的交流:

1、進一步完善部門內部的規(guī)章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質量。

2、細化部門內的工作記錄,詳細記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內的會議記錄。

3、節(jié)約經費開支,為保證此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經費均采取透明制度,以收據(jù)為證。

4、鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉為主動,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。

5、盡可能的美化校園的宣傳環(huán)境,增強宣傳部的宣傳力度。

6、部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態(tài)。部內每周舉行一次例會,安排下周工作和總結工作情況;

7、積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內涵,并配合各部處活動,積極進行宣傳;

8、每次活動后詳細的記載工作情況,同時詳細記載材料使用情況;

9、將工作主力轉向大一干事,逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力。

10、每次大型活動后,或者至少每個月都必須將院里參加活動的情況加以總結,以照片和圖文的形式備案并在櫥窗里張貼;

11、部長、副部平時要熱心關心干事,在學習和生活上予以幫助。

三、工作重點:

首先,海報、噴繪、通訊稿的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發(fā)揮好學校的喉舌作用,為學校即將開展的系迎新晚會,百科知識競賽等活動做好宣傳工作。

我們可在原有工作習慣上,銳意創(chuàng)新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規(guī)宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創(chuàng)新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。

因此,宣傳部將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結。

其次,達到海報,噴繪、通訊稿宣傳的結合。使宣傳的效果化。宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協(xié)調配合?;顒忧埃也繒e極與主管部門做好相關的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現(xiàn)場的攝影需求等。

再次,加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,講求創(chuàng)新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的、我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。

完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體、宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

最后,利用宣傳部作為學生會宣傳部和同學們之間的紐帶,利用他們把我們的信息帶給大眾,把我們的工作開展的更徹底。使同學們能了解最新活動信息的同時,也通過他們把同學們的心聲反饋給我們。做到上情下達,下情上達,使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。

部長個人工作計劃篇十七

如果我有幸加入貴公司,并擔任生產經理一職,首要任務是盡快熟悉公司環(huán)境和公司情況。

1、各部門人員配備、職能、技能。

2、設備性能、產能,日常平均產能。

3、產品的工藝,質量標準、生產流程。

4、原材料的采購供給情況,輔材料的采購消耗情況。

5、客戶的訂單量,質量標準,生產調度情況。

6、員工的福利,工資分配、社會保障統(tǒng)籌。

7、月能源消耗,日常工作環(huán)境。

8、工廠的消防實況,員工的安全認識。

9、勞保用品發(fā)放,職業(yè)病防護。

10、員工的素質,企業(yè)的文化。

通過對以上10條的了解,綜合實際情況,積極跟各部門溝通,團結一致確保按時保質保量完成生產任務。在這期間可以進行生產現(xiàn)場的“5s”工作,整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng),他們的關系和作用如下圖所示:

同時,完善公司的外在形象,比如:標志、廠門、形象墻、各類指示牌、標語、工裝等。以安全和質量事故作為工作切入點,并通過相關培訓和宣傳,加強員工的安全意識和質量意識,預防安全和質量事故的發(fā)生。

先從自我做起,身先士卒,起到表帥作用。以自己的工作態(tài)度去影響別人,嚴以律已,以身作則。

安排好自己每天的時間表,掌握各部門的實戰(zhàn)情況,分析利弊,作出合理調整方案,優(yōu)化工作方式,管理機制。對各項管理進行深入分析 、熟悉、運用,使企業(yè)不斷發(fā)展壯大。

人是企業(yè)最重要的組成部分,也是企業(yè)最大的開資,合理的利用好每一個人,是一種最客觀的節(jié)約。以實際情況對人員配備進行瘦身。

a、 車間、辦公室省去可有可無或“釣魚”的人,不要重復崗位,特殊職位要有后備人才。

b、 職能人員做到“一個蘿卜一個坑”

c、 技術人員是生產的骨干,要管理得當,防止因各方面原因造成跳槽或以所在位置控制公司,難為公司。

d、 賽馬不相馬,人人是人才。合理的用好每個人,用長避短。

a、 熟悉設備的具體性能,產能,綜合以往的平均產量,可以精確的計算出日標注的產量,同時也可以從中找出問題點。

b、 以設備的要求,性能特性做出詳細的保養(yǎng)計劃,和安全操作規(guī)程。以此來保證機臺的良性運轉,員工的生產安全。熟知設備的實際用途、性能,可以綜合實際改良提升設備性能,從而提升產量、

c、質量、安全系數(shù)。

深刻了解、掌握產品的生產工藝,質量標準,熟悉產品生產流程。這些必須達到爛熟于心,才能抓好管好,才能精益求精。這也是一個生產經理的核心工作和責任、任務。

a、 產品工藝決定著產品質量、產量、產品單價。

a、原材料開始,每一個環(huán)節(jié)都涉及到工藝,每一道工藝都涉及到質量,都涉及到成本核算。必須反復推敲、分析、總結達到完善完美。

b. 產品工藝要符合設備的性能,兩者之間相互影響,往往許多時候忽視了這一點,產生誤差。

b、 質量標準是企業(yè)的命脈,是品牌的核心。

a 、要想保證質量,企業(yè)必須設定一個獨立的部門或人員,行使質量管理,否則會受到各方面影響,產生魚目混珠現(xiàn)象。

b、質量標準的設定,要與車間生產相結合,很多時候因為樣品做工很精細,而與車間大批量生產有區(qū)別,會使客戶驗貨產生沖突,因此簽封樣必須做到表里如一。否則一旦出現(xiàn)誤差將損失慘重。

c、 質量標準并不是單指成品,涉及到每一個環(huán)節(jié),每一道工序必須有每一道工序的標準,并且必須有質量標準指導書,機臺上必須有每一代工序的簽封樣。原因是為了杜絕不良品產生,把不良品消滅在萌芽當中。

d、任何時候都要牢記產品質量是做出來的,而不是檢出來的。

c、 生產流程是指從原料投入到成品產出,通過一定的設備按順序連續(xù)地進行加工的過程。

a、 保證每一種產品都能嚴格地按照正確的方式加工生產,避免生產過程中發(fā)生的錯誤。

b、生產布局要合理。車間設備要按照正常加工順序來安排,盡量做到緊湊,連貫,這樣利于縮短運輸路線,消除不必要的搬動,節(jié)約生產時間,節(jié)約人力物力。

c、生產流程工序制定,必須平衡每一道工序,要求每一道操作花費時間大致相同,合理安排工作計劃,人員編制,避免出現(xiàn)怠工狀態(tài)產生延續(xù)。比如:一道工序或一個車間忙得焦頭爛額,另一道工序或車間顯得無所事事。

a、原材料、輔材料的供應要與產品生產銜接融洽,如果過??赡軙斐杀痉e壓等,如果欠缺會造成計劃失控或不能及時完成生產任務,導致連鎖效應。

b、原材料、輔材料的質量問題直接影響生產過程中的質量的百分比,同時也決定著產品單件成本的高浮動。以及返工率和生產時間。

c、 產品下料工藝設計和設備的生產方式決定著原材料、輔材料的節(jié)約與浪費,以及能源的節(jié)約與浪費。

a、 按照確定的生產計劃組織生產工作,使生產工作有效的無偏差地進行

b、 及時有效地處理生產中產生的各種問題,同時在生產進行中通過有效的交流、溝通。按照生產計劃協(xié)調、配合各車間各工序認真執(zhí)行。

c、 生產過程中監(jiān)督和檢查,掌握信息,如果發(fā)現(xiàn)有偏差,要及時找出根源原,采取有效措施,保證生產計劃順利完成。(要隨時與上層溝通聯(lián)系,以免失控或延誤時機)

對于員工來說關注的就是員工的福利,工資分配、社會保障統(tǒng)籌等,是否能使員工穩(wěn)定,對工作有激情、有動力,也與此密切相關。以目前現(xiàn)實來講,企業(yè)與員工共同受益最合理的方式是,績效工資,這里指的是一種以企業(yè)自身性質結合實際情況,量身制定的特有績效模式。是企業(yè)或其他組織以福利的形式提供給員工 -員工福利是薪酬體系的重要組成部分,的報酬。是除工資與獎金之外的一切物質待遇,是勞動的間接回報。

a 法定福利:政府通過立法要求企業(yè)必須提供的,如社會養(yǎng)老保險、社會失業(yè)保險、社會醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等。

b企業(yè)福利:用人單位為了吸引人才或穩(wěn)定員工而自行為員工采取的福利措施。比如工作餐、工作服、團體保險等等。

c公司員工福利計劃對企業(yè)發(fā)展的作用。 1、樹立企業(yè)良好的社會形象;2、提高企業(yè)美譽度。

d員工福利計劃對員工的影響 1、保護勞動者的積極性 2、有助于員工全身心的投入到工作中 3、提高員工素質4、住住人才

月能源消耗是指,每個月在生產過程中所消耗的,燃料、電能、水的系數(shù),以及產生使用的具體消耗點。為以后能源管理奠定基礎。

a、 能源管理是企業(yè)不可忽視的一項工作,它決定著產品單件成本的高低,產品的市場競爭力。比如1、車間工作燈、照明燈 生產設備等。2、要做到人離燈滅,人走機停。

b. 水是生命之源,節(jié)約用水人人有責。

c 能源管理(節(jié)能降耗)觀念:節(jié)約能源是企業(yè)發(fā)展的一部分,要細化到每一個環(huán)節(jié),每一個細節(jié)。每一個員工都必須熟練掌握能源管理的知識、流程,做到從上而下全方位的貫徹,認真的去執(zhí)行,才能有收獲、有成績。

d、 保持環(huán)境衛(wèi)生,不亂排、亂放化學品,污水等,注重員工的工作環(huán)境,防止有害氣體、粉塵危害員工的身體健康。

一個企業(yè)消防的完善是企業(yè)財產和員工生命安全的保障。認真貫徹國家執(zhí)行的消防標準,嚴格履行法律制度。

a、按時進行消防逃生演習訓練,按時進行急救培訓。以此提高員工的安全認識,掌握逃生、急救技能。

b、高度重視特種設備的使用。不違規(guī)使用特種設備,不違反特種設備的操作規(guī)程。禁止無證上崗,杜絕事故發(fā)生。

c、嚴格監(jiān)管化學品。按標準儲存化學品,按說明要求使用化學品,搬運使用過程中戴好防護用品,不能違規(guī)操作,麻痹大意。

以工作的需求,按時給員工發(fā)放勞保防護用品,督促員工按規(guī)定使用勞保用品,防止因為環(huán)境導致職業(yè)病發(fā)生,給企業(yè)帶來損失,給員工健康帶來危害。依據(jù)政府規(guī)定按時對員工進行職業(yè)病檢查,保證員工身體健康。

素質有兩種意義,一種是文化素質,指文化水平的高低。另一種是個人修為,包括思想、道德、行為、喜好、觀念、信仰。

企業(yè)文化則是企業(yè)在生產運作過程中,逐步形成的一種氛圍,指全體員工共同追求的和認同帶有組織特色的愿景、價值觀和運作經營理念,它是員工行為方式與企業(yè)形象的一種綜合產物。主要包括:精神理念文化、制度行為文化和物質形象文化。其中制度文化主要內容包括行政體系文件和質量體系文件兩大部分,也可統(tǒng)稱為企業(yè)的程序文件。貫標(貫徹實施9000族標準)是制度化時期必然的行為選擇。它已成為管理工作的重心,真正目的就是要全面推動企業(yè)走上程序化、制度化的軌道。貫標是科學的決策,是全世界許多優(yōu)秀企業(yè)成功的實踐總結和管理大師們的智慧凝聚。全世界幾乎所有優(yōu)秀企業(yè)(還有許多事業(yè)、政體)都在采用9000族標準,在運用它的思想方法和管理體系。這一切都成為我們堅定不移貫標的理由。通過建立和完善行政體系文件和質量體系文件,使企業(yè)逐步走上程序化和制度化。

如果我有幸加入貴公司,在今后的工作中,我會充分地調動大家的積極性和能動性,增強團隊的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力。堅持以創(chuàng)新求發(fā)展,推進企業(yè)技術創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和企業(yè)文化創(chuàng)新。我所能奉獻的沒有其他,只有熱血、辛勞和汗水。我將盡我所能,為了我們的事業(yè),不懈的努力。

部長個人工作計劃篇十八

時光不斷奔跑,伴著悠然暑假,我們將站在一個新學期的路上,整裝待發(fā)地傾注更多期待。學習部將在校團委的指導下,在學生會主席團的領導下,堅持全心全意為同學服務的宗旨,努力將學生會建設成為以“創(chuàng)新型,服務型,節(jié)約型,專業(yè)型”為核心的四型性組織。不斷完善自我,為活躍校園科學文化氛圍而不懈努力。本學期的工作重點是加強學生會學習系統(tǒng)的磨合,創(chuàng)辦校園特色活動?,F(xiàn)制定本學年工作計劃如下:

新一屆農業(yè)經濟職業(yè)學院信息工程學生會即將成立,新成員的加入自然為本部門注入了新鮮的血液,但同時也帶來了溝通不夠,工作經驗不足等問題,為了有效地解決這些問題,加強學習部系統(tǒng)的建設很有必要......

1.招新與新干事的培訓工作

假期歸來,信息工程學院學生會將會面向全體同學進行招新。學習部作為學生會的職能部門之一,將會制定較為詳細的招新計劃,以具有良好的學習態(tài)度,高昂的工作熱情和責任心,有較強的應變能力,具有創(chuàng)新思維,良好的語言表達能力和一定的公文寫作能力為標準選拔干事。

為了保證隊伍素質的穩(wěn)定,招新結束后,我們將對本部門的干事進行一系列行之有效的培訓。培訓方式以座談交流和講座為主,戶外實踐為輔,著重培養(yǎng)干事的協(xié)調能力,公文寫作能力和普通交際能力,使干事能盡快熟悉部門的工作,樹立強烈的責任心和主人翁意識,為今后部門工作高效、高質地開展作好準備。

2.加強與各院系學生會學習部的交流與合作

從本學期開始,本部門將加強與各院系的交流與合作。制定專門的意見收集機制,定期召開信管學習系統(tǒng)工作會議,保證大家的意見和建議能及時反映給我們。本學期還實行“干事專責制”,由專責干事承擔起與個院系的溝通工作,確保本部門與各院系的緊密聯(lián)系,真正做到“知同學所需,想同學所想,為同學服務”。

3.加強與學生會各個部門和校內其他社團的聯(lián)系

新的工作架構和新的合作伙伴都需要一定時間的磨合,本部門將會注重加強和其他部門的溝通聯(lián)系,與其他部門互相幫助,通力合作,密切配合,共同樹立起信息工程系學生會良好的整體形象,擴大學生會在同學們中的影響,更好地做到全心全意為同學服務。

我們開展各類型的學術活動常常需要校內其他社團或組織的配合和幫助,因此我們也會在本學期加強與校內其他社團的聯(lián)系,從而達到團結互助,共建美好校園的目的。

4.加強圖書館閱讀和多彩校園生活建設

采取出版快訊的形式,為教師同學提供一個更廣泛的傾訴心聲,信息交流的天地。

舉辦免費電影周活動,豐富同學的生活。

學習部的工作理念是辦優(yōu)秀的校園學術文化活動,營造良好的校園學術氛圍,在新的一年,我們會以一種創(chuàng)新的精神來舉辦各類型的學術活動,務求使同學們能更好的融入到這種良好的學習氛圍中來......

1.開展“永恒的回憶”紀念抗戰(zhàn)勝利圖片展

張德江書記曾指出:大學生應該“不忘歷史,發(fā)憤圖強,開創(chuàng)未來,振興中華”。籍著這個契機,我們將開展“永恒的回憶”紀念抗戰(zhàn)勝利大型圖片展。該展覽以展出抗戰(zhàn)時期的圖片,視頻和書籍為主,希望能通過該展覽使同學們能更深刻地認識到當年日本侵華戰(zhàn)爭的真相,從而激發(fā)起同學們的愛國之情。

除此之外,我們還會舉行以張書記的十六個字為主題開展一系列的愛國教育活動,如電影周,征文比賽等。

2.開展調查研究

在十月份的學生會招新中,本部門將從各專業(yè)中選拔有工作經驗和熱情的同學組成調研小組。調研小組是學習部劾下的直屬機構,該小組主要通過入戶走訪和問卷調查等方式在同學們中展開調研活動。近期,調研小組將針對同學們所關心的大學生活展開調查研究,廣泛收集同學們的意見和建議,并將調查結果反映給學校和反饋給同學,共同尋求解決問題的辦法。

調研小組還會收集同學們感興趣的學習信息(如英語四六級考試信息等),并把相關信息通過宣傳板向同學們展示,使同學們能緊握時代的脈搏,規(guī)劃自己的人生。

3.大學校園文化藝術節(jié)

校園文化藝術節(jié)將以活躍校園文化氛圍,增強我校學生對先進文化的感受和接受能力,積淀校園更多的文化藝術底蘊為宗旨,培養(yǎng)學生的文化品位和藝術情操,煥發(fā)各學院的精神,使我們的校園生活更豐富多彩,今年我會將全力打造這一活動,而我們學習部也會認真策劃,安排當中的學術性活動,力求帶給全院師生一個“有營養(yǎng)”的校園文化藝術節(jié)。

4.當代大學生論壇活動

大學生論壇是學習部本年度的重點活動之一,學習部也將秉著銳意創(chuàng)新的精神不斷推陳出新,力爭建設大學生論壇并開展成為校學生會的品牌活動之一。

論壇以論校園時事熱點展華師學子風采為宗旨,提高同學們的思想政治覺悟,點燃同學的智慧火花,在同學們人生觀形成的階段,引發(fā)同學們對人生、社會、文化等方面與大學生利益密切相關的當前熱點問題進行思考,從深度上啟迪同學們人文素質與理性精神。

邀請專家教授蒞臨指導,并邀請院里老師,以求在學貫古今的教授與青年才俊的對話中,將整個討論引向深入。

5.組織學術講座

本部門將在調查研究的基礎上,針對同學們感興趣的學術問題組織學術講座。屆時,本部門將邀請在該領域的知名人士和資深老師來到校內與同學們作近距離的接觸,從而促進全校性的交流溝通,營造良好的學習風氣。

6.配合其他部們的工作

除了本部門開展的各類型學術活動以外,學生會的其他部門也會舉辦各種文娛體育活動,如指舞飛揚打字比賽,運動會等,本部門將在其他部門開展活動的時候,發(fā)揮學生會團結互助的優(yōu)良傳統(tǒng),努力配合好其他部門的工作,使活動能更順利地開展!

我們將會認真聽取老師和同學們的意見和建議,在工作中不斷積累經驗,總結教訓,本著“提供學習交流舞臺,營造良好學習氛圍”的宗旨,努力完善本部門的工作,解決同學們學習上的問題,全心全意為同學們服務!

部長個人工作計劃篇十九

時光飛逝,一學期轉眼即逝,紀檢部又將迎來一個新的開始。在本學期,紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下,順利完成了本職工作,取得了廣大師生的一致贊同。新學期即將開始,紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織、領導下開始新的工作。作為學生會的最重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律,學風和日常管理工作,努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定,安然的學習和生活環(huán)境,為我系管理和運行提供應有的保障。

因此,我部本學期的工作計劃包括基礎建設、檢查和部門活動創(chuàng)新三個部分;特擬訂以下工作計劃:

一、基礎建設

(一)委員的培養(yǎng)

在以前例會制度的基礎上,考慮到在例會上氣氛比較沉悶,內容比較單調、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中加入"以人為本"的管理理念,積極、主動地去培養(yǎng)委員的創(chuàng)新能力、溝通能力、語言表達能力和邏輯思維能力,以達到即活躍例會氛圍,又能提高委員自身素質的效果。使例會不再是一項任務型的會議,而是可以當作一種能鍛煉自身素質的舞臺。

(二)增強內部溝通和了解,強化團隊意識

紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

我部本學期計劃在院、系組織的各項活動中與其他部門相互交流和溝通,使我們的隊伍更團結更融合;此外,還應擴大紀檢工作的合作性,以更好的促使各部委員之間信息交流。

(三)整頓內部秩序

紀檢部的部內秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。要嚴格要求自己,多做批評與自我批評,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。

(四)強化服務意識

紀檢部成員要按照"自我教育、自我管理、自我服務"的原則,積極配合院、系開展各項相關工作,做好各項活動的監(jiān)察工作,使每項活動都能順利展開。

二、檢查部分

本學期,以廣大同學服務為宗旨,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對學生會的委員監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報給指導老師和主席團,為第十一屆學生會樹立良好形象。具體計劃如下:

1、會議考勤與紀律維持。認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、不定期了解上課曠課及晚自習出勤情況。從各班班委處了解人員出席情況,每周總結并記錄,對虛報情況的班委進行查處并上報,對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴重性給予相應的紀律處理。

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名情況,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會議期間注意整頓紀律,對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應的紀律處理,并登記上報。

4、學期結束前做一次對我部工作的反饋調查和匯報。

5、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,對各種違紀情況做好記錄并及時處理。

6、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查、處理和上報。對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的,對其做思想工作;情節(jié)嚴重的給予相應的紀律處分,并交指導老師、主席團處理。

7、積極參與院、系組織的各項活動,努力做好學生會工作。

三、開拓創(chuàng)新勇于發(fā)現(xiàn)問題

紀檢部在努力完成本職工作后,也要在平時學習和活動中善于其中存在的問題,敢于提出問題,并且及時向老師和主席團反映,在老師的指導下,發(fā)動每一位紀檢部成員的積極性,結合所有人的觀點,作出相應的解決方案。

四、配合學院、系和學生會各部門的工作,作好老師的得力助手

經濟管理系是一個大的整體,紀檢部在院、系指導下,作好自己分內工作的同時,將加強與學生會其他部門的溝通和合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為經濟管理系創(chuàng)造良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為經濟管理系的未來做貢獻。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!

部長個人工作計劃篇二十

新的學期又開始了,時間過的很快,轉眼間,我們已經大三下了。在這近3年的時間里,我們班的同學一起努力,取得了不錯的成績,班級同學彼此間的感情也不斷加深。作為班長,我決心盡我的力量為同學們服務。

在一個班級中,如果全班同學都擰成一股繩,勁往一處使,那么沒有什么事情是不能辦到的。同時,在這樣的氛圍中,也將更容易調動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情。

鑒于此,我認為,班級工作應從集體凝聚力中入手。這一問題解決了,其他問題也將迎刃而解。

所以,我這學期的工作目標是以下3點:

1、增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。

2、學生以學為本,力求班級整體成績更上一層樓;同時豐富課余文化生活。

3、在上一屆班委工作基礎之上,樹立班級形象、爭創(chuàng)院級、校級先進班級

具體工作計劃:

1、積極開展文體活動。在本學期開展一至二次文體活動,比如說羽毛球比賽、男女混合的籃球比賽等,還有,在期中組織一次集體出游,以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的。

2、發(fā)揮班級集體的溫暖,向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。計劃與青年志愿隊聯(lián)系,參與一次大型的公益活動,如慰問老人院等。

3、實行班務公開。設立班務公開日(一月一次),是班級事務更加公開化、透明化,使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時,廣泛采納同學們對班級事務的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

4、建立學習互助對子。讓學習成績較為落后的同學得到及時的幫助,同時也能培養(yǎng)同學們的互助精神,增強同學間的友誼。建立互助對子以自愿為原則,形成互助對子后通知班級便可,并根據(jù)兩人的學期期末成績在其綜合測評中做適當加分。

5、在已建立班級群的基礎上,創(chuàng)建班級校友錄或主頁,在網(wǎng)絡上展現(xiàn)班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間,讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地,提高班級影響力,方便今后組織交流及活動通知,并有利于先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介,向來訪者展示水政班每位同學的獨特魅力。可能的話,還將成為日后用人單位認識本班同學的窗口。

6、在工作方面,班長、團支書及副班長、副團支書既要分工明確又要相互配合,堅持每周開班委會,針對班內出現(xiàn)的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開,應積極準備,保證開會效率。另外,對于班會負責人要做好紀錄,以便開展工作。

部長個人工作計劃篇二十一

外聯(lián)部是院團委新成立的重要職能部門,外聯(lián)部納干納新工作也將在本學期完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,協(xié)助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及書記的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯(lián)部的一名老成員,在新的學期里,我的外聯(lián)部工作計劃如下:

一、人員編制

1、迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地,為新生們引路,幫助新生熟悉環(huán)境等等的工作,我們在努力,我們在等待。

2、納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感后,我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己,想證明自己的沖勁。但是團委納新人數(shù)有限,而且又由于外聯(lián)的工作總是在不斷的重復著外出,談判,是十分辛苦乏味的,這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中,特別注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優(yōu)秀的后起之秀,將我們團委工作更加優(yōu)秀的完成,為院團委爭光爭榮。

3、在新學期的開始,同時又有著很多的活動開展,如:社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練

外聯(lián)部需要對內部人員進行編制,協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調、管理和開展。

二、工作流程:1.活動策劃2.人員安排3.外出工作4.活動組織、開展5.工作總結、金費結算并備案

三、部門管理

通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

四、工作計劃

1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。

2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

3、聯(lián)系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

4、與文娛部合作,和一些服裝聯(lián)系,舉辦校園服裝秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

5、協(xié)助其他部門工作,提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日,外聯(lián)部更應該對此出一份力。

在實際工作中,我們會以此工作計劃為基礎,結合每一次的實際情況進行合理調整,完善自我,相互溝通,起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用,發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能。爭取再做突破,為我們團委爭光,我作為外聯(lián)一份子會以昂揚的心態(tài)來對待我的工作,相信通過這學期的計劃,我們的工作會越做越好,團委學生會會成為老師最得力的助手,預祝我們下一年的工作越做越好。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/1276482.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔