報告是在特定領域或事件中對相關情況進行詳盡陳述和說明的一種文字形式。報告的語言應該精準、簡練、明了，避免使用行話和專業(yè)術語，以方便不同背景的讀者理解。范文中的報告以實際案例為基礎，展示了報告的結構和內容安排。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇一
一年來，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，在市社科聯和區(qū)委宣傳部領導的關心、支持和幫助下，我以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真學習黨的十八大以及十八屆三中、四中全會精神，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖，堅持發(fā)展不松懈，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，努力提高道德修養(yǎng)水平，積極踐行黨的群眾路線，圍繞社科聯中心工作和自己分管工作，立足實際，解放思想，認真開展社科研究、學術研討和社科普及等各項工作，取得了較好的成效?，F將本人一年來的思想、學習、工作和廉政建設情況匯報如下：
一、思想政治和道德建設方面情況。
今年以來，我切實把把學習、宣傳、貫徹黨的十八大以及十八屆三中、四中全會精神做為首要的政治任務，緊抓不放，重點學習了黨的群眾路線的有關精神、中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值觀。在基本理論的掌握、理解和運用上，做到深入而不膚淺，系統(tǒng)而不零碎，聯系實際而不空談表面。同時，注重加強對外界時政的了解，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。并根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，加強業(yè)務、社科知識的學習，不斷豐富自己的文化理論水平，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全，開拓了自己的視野，擴展了知識面，提高了黨性修養(yǎng)。
“人無德不立，官無德不為”。道德高尚是領導干部清正廉潔的基礎。因此，我一直把道德作為做人立身之本，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，在工作中努力做好五個表率：
（一）做嚴于律己的表率。
嚴格要求自己，帶頭遵守部的各項規(guī)章制度，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。
（二）做講文明、樹新風的`表率。
大力弘揚移風易俗，新事新辦，以誠待人，以和為貴，以禮相待，樹立正確的榮辱觀，淡泊名利，低調做人，高調做事，倡導社會公平、正義。
（三）做艱苦樸素的表率。
堅持“兩個務必”，堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，省實施辦法和市十項規(guī)定，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，清清白白做人，堂堂正正做事。
（四）做道德規(guī)范的表率。
樹立社會主義道德核心價值觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，保持道德品行的純潔性，以高尚的道德品行約束自己，以良好的道德形象取信于民。
（五）做群眾路線的表率。
深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲，以人民群眾生產、生活最關心的熱點、難點問題為出發(fā)點和落腳點，多為群眾辦好事、辦實事。
二、履行工作職責方面情況。
能夠按照崗位職責和宣傳部全年和階段性工作安排和責任分工，以飽滿的工作熱情和良好的工作狀態(tài)，積極主動地開展各項工作，扎實有效地完成各項任務。全年開展的主要工作有：
1、負責做好招商引資工作。
在組織的安排下，我在今年四月底前掛職區(qū)招商局。在新的崗位上，能及時轉換角色，在負責招商工作中大膽、主動工作，創(chuàng)新招商引資方式，以科技工業(yè)園和鎮(zhèn)域工業(yè)園為項目承載地，主攻世界（國內）500強、行業(yè)100強等大企業(yè)、大集團，努力推進招商引資工作向質量效益型轉變，推動招商引資工作再上新臺階，在今年西洽會上我區(qū)成功簽約149億元。
2、結合社科工作實際，積極統(tǒng)籌規(guī)劃，拓展社科知識普及渠道，增強社會科學工作的影響力和覆蓋面。
組織開展理論研究、學術交流、社科普及等活動，全年完成各類社科研究課題10余項，被市級立項課題達4項，爭取上級社科經費萬余元。并認真做好對全區(qū)各類學會（協會、研究會）的管理和指導工作，保證了全區(qū)社科聯所屬學會健康有序開展活動。在xx年全國大中城市社科聯第二十五次工作會議上，我區(qū)社科聯被評為“全國先進社科組織”。
3、為創(chuàng)建全國文明城市工作添磚加瓦。
全國文明城市是我國城市的最高榮譽，是反映我國城市整體文明水平的綜合性榮譽稱號。全國文明城市創(chuàng)建工作開展以來，我擔任創(chuàng)文綜合協調組副組長，負責協調處理創(chuàng)文工作中出現的相關問題和做好后勤服務保障及完成領導交辦的其他工作。在工作中，我不斷創(chuàng)新工作方式、方法，通過學習文件，進一步明確責任，增強緊迫感和責任感。對照目標，明確責任。按創(chuàng)建指標要求，細化方案，落實到人。明確重點，狠抓落實。特別是針對城中村、城鄉(xiāng)結合部等有關頑疾進行任務分解落實，并對專項整治情況進行定期不定期檢查，督促各部門狠抓落實、注重實效，為文明城市創(chuàng)建勤奮扎實工作。
回顧一年來的工作，雖然取得較好的成績，但與區(qū)委區(qū)政府的要求、人民的期望，還存在較大的差距。如深入基層調研還不夠全面、工作創(chuàng)新性不強，社科研討不夠深入等。我將在今后工作中高度重視，切實予以解決。在新的一年里，我決心在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，以更加奮發(fā)有為的精神、更加扎實的工作作風，勤政為民、求真務實、攻堅克難、開拓創(chuàng)新，全面推動我區(qū)社科工作上新臺階，為推動科學發(fā)展，奮力打造六區(qū)建設升級版，開創(chuàng)區(qū)域經濟社會發(fā)展新局面做出更大的貢獻。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇二
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了。
崗位職責。
根據中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
(二)加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項。
規(guī)章制度。
進一步增強了職工的紀律性提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動在單位中形成了一種積極向上、團結協作的工作氛圍達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數增加356人，增幅達24.02%;在職人數增加547人，增幅達7.76%。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%;支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。
xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。
1、檢查方法、手段及效果。
(1)、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。
對正在住院的參?；颊哌M行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據是否真實、有效等。
(2)、定點醫(yī)療機構(定點藥店)檢查。
根據對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據記錄與報醫(yī)療保險經辦機構的是否一致。根據計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。
根據昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》(昭市勞社[xx]128號)文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致換卡頻繁，使用不便的現象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。
我們縣共有離休干部53人，實際參加醫(yī)保統(tǒng)籌的有53人，參統(tǒng)率100%。離休干部的醫(yī)藥費單據由老干局代收，統(tǒng)一送醫(yī)保中心審核，xx年離休人員醫(yī)療費用支出102.24萬元;二乙傷殘軍人27人，xx年二乙傷殘軍人的醫(yī)療費用支出22.07萬元。
xx年參加大病補充醫(yī)療保險的職工人數為9424人，收大病補充醫(yī)療保險費113.09萬元，已上繳市醫(yī)保中心113.09萬元，已有40人獲得53.24萬元的賠付。
xx年參加企業(yè)工傷保險的職工人數為825人,比上年的228人增加了596人，增幅達261.40%,已收工傷保險費18.57萬元;參加企業(yè)生育保險的職工人數為596人,比上年的44人增加了552人，增幅達1254.55%，已收生育保險費8.55萬元(已全部上繳市醫(yī)保中心)，已有3人生育獲得2.43萬元的賠付。
全縣行政事業(yè)單位工傷根據魯政發(fā)[xx]2號文件，行政事業(yè)單位女職工生育醫(yī)藥費嚴格按照魯政發(fā)[xx]51號文件執(zhí)行，已經報銷27人4.56萬元的生育醫(yī)藥費。
總之，以重要思想為指導，認真貫徹落實全市勞動和社會保障工作會議精神，堅持以人為本，全面提高管理服務水平，與時俱進、開拓創(chuàng)新，結合實際，精心組織、狠抓落實，團結協作、強化管理、克服困難，積極開展醫(yī)保管理工作，逐步完善我們縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險制度改革，取得了一定的成效，得到了社會各界及參保人員的一致好評。當然，也有做得不足之處，我們真誠地期望各位領導對我們們履行職責和廉政工作方面存在的問題提出寶貴意見，認真克服、改正，為促進我們縣人事和勞動社會保障事業(yè)的健康快速發(fā)展作出新的貢獻。
按照組織的要求，結合本人一年來的思想學習和工作情況，現在作述職。
敬請批評指正。
一年來，本人能夠注重加強學習，始終把學習放在突出的位置，以進一步提高個人思想政治素質和業(yè)務能力。平時能積極參加外經貿局和辦事中心組織的各種理論知識學習，并組織和積極參加年檢、兩類企業(yè)確認、考核學習，認真參加省、市組織開展的各項培訓活動，經常性地和各兄弟縣市區(qū)探討交流業(yè)務知識。平時，盡量利用工作之余和休息時間，堅持自學，做到勤學勤用，活學活用。根據工作需要，一年來還重點學習了黨的方針、政策、管理、法律法規(guī)等方面的知識內容，受益匪淺，從而進一步增強了責任心和服務意識，進一步提高了政治理論水平和業(yè)務能力，增強了遵紀守法的自覺性。
今年3月，在局領導及中心領導的共同努力下，我局順利將外資、外經、外貿等十多個審批項目集中到辦證中心審批。作為外經貿窗口負責人，我恪盡職守，始終把提高業(yè)務水平作為自己的首要任務，把如何服務好企業(yè)作為中心任務，把服務態(tài)度作為關鍵工作，切實抓好服務質量。到目前為止，窗口共受理各類審批317件，辦結317件。
依法審批，努力提高服務質量。一年來，積極踐行重要思想和落實科學發(fā)展觀，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅持依法審批，努力規(guī)范服務行為，按照“勤政、高效、規(guī)范、廉潔”的辦事宗旨，更新服務觀念，提高服務技能、熱情受理、微笑服務、認真辦理、規(guī)范操作，嚴格實行服務事項限時辦結制度，提高辦事效率和審批質量，大大方便了廣大外商和涉外企業(yè)，受到了基層和企業(yè)辦事人員的廣泛肯定和好評，一年來，未受到任何書面或口頭投訴。
一是認真學習，加強世界觀改造和思想道德修養(yǎng)，不斷增強廉潔自律自覺性，嚴格遵守《廉政準則》，自覺接受群眾監(jiān)督。在審批中，堅決杜絕謀私、以權代法現象，自覺維護黨紀國法的尊嚴。二是自覺抑制極端個人主義、享樂主義、拜金主義等各種腐朽思想的侵蝕，做到警鐘長鳴。平時能從自己做起，從小事做起，克已奉公，勤儉節(jié)約，不攀比闊氣，不揮霍公款和鋪張浪費，力戒形式主義。能自覺地接受黨內外監(jiān)督，經常進行自我反思。三是堅持團結協作，當好班長，團結窗口工作人員。一年里，本著對組織負責、對領導負責、對企業(yè)負責的態(tài)度，辦好每一個審批項目，做到心地坦蕩、光明磊落，盡量避免或減少工作中的失誤，盡量多溝通，減少或避免誤解，努力形成相互理解、相互尊重、相互支持的良好的工作氛圍。
回顧xx年，我所做的工作是我應盡的職責，所取得的成績是局領導、中心管理層高度重視和正確領導的結果，是同事們共同努力、大力支持的結果，在此，我一并表示衷心地感謝!
一年來，本人在工作方面雖然取得了一定成績，但自身還存在不少問題和差距，具體表現為：一是學習不夠深入，系統(tǒng)性不強，對于新政策、新法規(guī)只求了解，不求深入。二是忙于事務，靜下心來學習的時間還有待于增加，創(chuàng)新不夠。三是有時工作方法欠妥當，有急燥情緒。出現問題的原因主要是在黨性觀念上有一定差距，新知識、新理論武裝頭腦不夠，工作作風有待于進一步改善，自覺改造主觀世界的力度不夠。
對存在的問題和缺點，一定認真對待，切實整改。今后努力做到：(一)強化學習，進一步用“xx大”精神和中國特色社會主義理論體系武裝頭腦。與時俱進，更新觀念，堅定信念，振奮精神，努力提高服務水平和業(yè)務能力。(二)開拓創(chuàng)新，進一步全面落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的各項方針、政策，以人為本，依法辦事，轉變作風，真抓實干，恪盡職守，奮發(fā)有為，不斷開創(chuàng)工作新局面。(三)清正廉潔，進一步加強黨性修養(yǎng)。警鐘長鳴，慎獨慎微，遵紀守法，堅決抑制不良風氣的影響，堅決摒棄個人主義，好人主義，拜金主義，享樂主義，形式主義，切實增強自身拒腐防變的能力，努力成為群眾滿意的窗口辦事人員，團結帶領窗品全體工作人員拼搏進取，使外經貿窗口成為群眾滿意的窗口。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇三
尊敬的各位領導、同事們：
我主要負責醫(yī)院醫(yī)保中心辦的工作。這一年來，在院領導和同事們的配合支持下，我緊緊圍繞醫(yī)保辦的工作特點和工作規(guī)律，認真履行自己的職責，集中大家的智慧和力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務，全年出勤率100。在今年的社保大檢查中，我院第一次考核分在90分以上，并且全年社保局共獎勵我院5萬余元，這些成績的取得都離不開院長的支持，下面，將我今年的學習、工作情況向大家作一簡要陳述。
1、協調好醫(yī)院同勞動及社會保障部門的關系。
2、對各科室進行定期或不定期的督促檢查，發(fā)現問題及時解決。
3、進行各科室的人證核對工作，堅決杜決冒名頂替和掛床事件的發(fā)生。
4、起草本科室的各項規(guī)章制度，完善各項考核指標。
5、及時催要醫(yī)療費用，保障醫(yī)院的正常的運轉。
6、嚴格控制各科平均費用，做到月月有獎勵。
7、完成院領導安排的其它工作任務。
1、落實督查職能，促進了醫(yī)院政令暢通。緊緊圍繞醫(yī)院的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。
2、加強本科室各項規(guī)章制度的完善工作，按照醫(yī)?？己说膬热葜贫舜罅康目己思氊煟⒆龅皆略掠型▓?。發(fā)現問題及時解決。
3、重點突出對各科室病歷的檢查，按月會同院醫(yī)務科、物價員對出院病人的病歷進行檢查，對存在的問題進行總結，對連續(xù)出現同樣問題仍然不改的科室進行全院通報。并將違規(guī)問題急時向院領導進行反映。
4、按季度對臨床科室進行獎罰，定期和不定期對科室進行檢查，堅決杜絕一切違規(guī)行為。
5、及時和上級審查部門溝通，盡量做到早發(fā)現早預防，通過努力全年社保部門共獎勵我院5萬余元。
今年以來，我在工作中時刻提醒自己，“不該說的話堅決不說，不該辦的事堅決不辦”，堅決執(zhí)行醫(yī)院制訂的各項大政方針，和院領導同心協力為共同發(fā)展醫(yī)院做出自己的貢獻。
1）自我評價優(yōu)點及不足。
1、優(yōu)點：愛學習、肯鉆研、能吃苦，能奉獻、責任心和敬業(yè)精神強，對工作認真負責。
2、不足：管理經驗相對不足、醫(yī)學方面的專業(yè)還很欠缺、對問題的發(fā)現和處理還需要加強、政策理論水平需要進一步提高。在平時的工作中要多行成文字行的東西。以利于更好的開展工作。
2）努力方向。
1、要圍繞自己的工作中心，突出重點（醫(yī)保政策的把握和醫(yī)院的雙贏方面），當好領導的參謀和助手。
2、加強學習，注重實踐，不斷提高自身素質。
3、扎實工作，求真務實，絕不辜負領導和同志們的期望。
以上是我任現職以來的述職報告，不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇四
一年來，我院始終堅持按照《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法》、《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構管理辦法》和《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構服務協議》，為就醫(yī)患者提供了規(guī)范、有效的基本醫(yī)療保險服務。
我院自建院以來，一直提倡優(yōu)質服務，方便參保人員就醫(yī)；嚴格執(zhí)行醫(yī)療機構管理條例及各項醫(yī)保法律法規(guī)，以救死扶傷、防病治病、為公民的健康服務為宗旨在醒目位置懸掛醫(yī)療保險定點標識牌；在醫(yī)療保險局的正確領導及指導下就，建立健全了各項規(guī)章制度及組織機構，成立了以xxx為組長、xxx為副組長的領導小組，并指定xxx為專職管理人員；同時建立了與基本醫(yī)療保險管理制度相適應的醫(yī)院內部管理制度和措施；如基本醫(yī)療保險轉診制度、住院流程、醫(yī)療保險工作制度、收費票據管理制度、門診制度；公布投訴電話15900000000、醫(yī)保就醫(yī)流程和各項收費標準，并在年初做好年度計劃和年終做好年度工作總結；高度重視上級領導部門組織的各項醫(yī)保會議，做到不缺席、不遲到、早退，認真對待醫(yī)保局布置的各項任務，并按時報送各項數據、報表。
一是入院方面，嚴格對入院人員進行仔細的`身份驗證，堅決杜絕冒名頂替現象，住院期間主動核實是否存在掛床住院現象，做到發(fā)現一起制止一起。二是針對病情，做出合理的診療方案，充分為患者考慮，不延長或縮短患者的住院時間，不分解服務次數，不分解收費，出院帶藥按照規(guī)定劑量執(zhí)行。三是在特殊檢查治療方面，我院要求醫(yī)生要針對不同病人的不同病情，做出合理的診療方案，如有需要進行特殊檢查治療，需認真、仔細、真實填寫申請單，并嚴格按照程序辦理。不得出現違規(guī)和亂收費現象。四是對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行藥品目錄的規(guī)定范圍不擅自擴大或縮小藥品的使用范圍，對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目，事先要征求參保人員同意。
我院在日常管理方面，一直本著對患者提供優(yōu)質的服務為宗旨，方便參保人員和患者就醫(yī)；平時嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)，認真落實首診醫(yī)師責任制度及各項責任制度，強調病歷診斷記錄完整，對醫(yī)生開出的處方和病歷有專職人員進行整理歸檔；定期組織醫(yī)生進行業(yè)務和職業(yè)道德培訓，做到對病人負責從病人角度出發(fā)，不濫檢查、濫用藥，針對病人病情，進行合理檢查治療、合理用藥；對就診人員進行仔細的身份驗證，杜絕冒名頂替就診現象；對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并對病人提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。在參保人員住院治療方面，一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術操作規(guī)程，認真落實首診醫(yī)師責任制度、三級醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難危重病歷討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術分級管理制度。完善醫(yī)療質量管理控制體系。二是各種單據填寫完整、清楚、真實、準確，醫(yī)囑及各項檢查、收費記錄完整、清楚無涂改，并向病人提供住院費用清單，認真執(zhí)行自愿項目告知制度，做到不強迫。三是嚴格按照醫(yī)療保險標準，將個人負擔費用嚴格控制在30%以內，超醫(yī)保范圍的費用嚴格控制在15%內。
同時也關注本院職工的醫(yī)療保險情況，按時按量給本院職工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療及各種保險，從未發(fā)生拖欠情況。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇五
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
黨的十七大提出：堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務。一直以來來我在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹中紀委會議精神，按照鎮(zhèn)黨委黨風廉政工作要求，領導干部特別是高級干部必須以身作則，正確行使手中的權利，始終做到清正廉潔，自覺地與各種腐敗現象作斗爭，結合所分管工作的實際，認真落實分管部門的黨風廉政建設責任制，并在學習貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》基礎上，積極參加反腐倡廉的宣傳教育活動，建立完善各項廉政制度，加大監(jiān)督檢查力度，各級黨委要把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實?！，F將黨風廉政建設情況述職如下：
一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。
一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認真學習了鄧小平理論和黨的十六屆四中全會精神，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，深入貫徹《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，在開展“四樹立”活動中發(fā)揮表率作用，樹立了財政部門職工良好形象。在廉政建設方面，能夠嚴格按照溫家寶總理在國務院第二次廉政工作會議上的講話要求自己，深入貫徹“兩個條例”，通過堅持日常學習，使自身在思想上、理論上有了新的提高，努力做到文化知識、*理論、實踐經驗等方面的與時俱進。在抓好個人學習同時，還注重抓好領導班子的集體學習。先后組織學習了《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，溫家寶總理在廉政工作會議上的講話，全省警示教育學習資料，通過加強理論學習，夯實自身的思想*基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權利，勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部，還是重大問題決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。在新辦公樓維修建設等重大建設項目方面，都是先帶領班子成員和職能部門負責人現場辦公，在集中討論，反復論證、各抒己見、形成共識的基礎上，再拍[你閱讀的文章來自:126本站]板決定，盡力避免決策失誤。三是堅持嚴以律已，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客人等方面，始終堅持能省則省的原則，不搞大吃大喝和相互請吃，舉辦各種慶典和大型活動，也本著一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于經濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展上。一年中，沒有利用手中權力為親屬調動工作崗位，沒有向基層單位推銷任何物品，沒有安排親朋好友接包任何建設工程，沒有為個人利益行賄上級，沒有組織和參加公費旅游。
二、認真貫徹從嚴治黨要求，扎實抓好黨風廉政建設。為官之道，廉為根本。一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，還始終把全局的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出位置，通過經常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使全局干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。先后多次專題研究和部署全局黨風廉政建設工作，針對縣黨風廉政建設領導小組印發(fā)的《全縣黨風廉政建設和反腐敗建設專項工作牽頭責任部門分工及工作責任目標》的通知，認真落實并分解到各有關部門，分階段組織實施，確保了牽頭工作的按時完成。二是不斷完善各項規(guī)章制度。針對黨風廉政建設和工作中出現的一些問題，除了利用召開機關干部大會，對一些事情重點強調外，還責成有關部門制定了制度和規(guī)定，并細化了工作程序，完善了機關財務管理和小車管理，有效控制了招待費、小車費，在一定程度上控制了財政部門支出過大的問題。
三、堅持把發(fā)展作為第一要務，全面做好財政工作。
一是求真務實，全身心抓收入，確保財政收入穩(wěn)步增長。通過積極協調各有關部門組織財政收入，20超額完成了年初確定的各項財政指標，全縣全口徑財政收入完成7,118萬元，完成年預算的107%，增收459萬元，按可比口徑同比增長19%。
二是深化財政改革，狠抓增收節(jié)支，緩解財政資金壓力。財政部門結合各項改革，加大了“四清”工作力度。結合“一免兩補”清稅，對森工局、曙光農場、種畜場歷年拖欠的`農業(yè)稅、農業(yè)特產稅進行了清收，清回欠稅236萬元。結合“收支兩條線”清費，加大了對我縣房地產開發(fā)及建筑工程行政事業(yè)性收費和價格調節(jié)基金采取“一站式”收費和其他各部門收費的清理，預算外資金專戶存儲同比增長18.6%，增收440萬元。結合加強供養(yǎng)人口管理清人，通過實行補助工資進卡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政供養(yǎng)人員持卡，在全省第二家引進活體指紋識別系統(tǒng)管理企業(yè)離退休人員，全年節(jié)省資金460萬元。結合資金緊張清欠，對林業(yè)局、亞麻等企事業(yè)單位通過回收借款和抵扣專項，回收欠款200萬元。
三是加大向上爭取工作力度，保工資、保穩(wěn)定。財政部門在縣委、縣政府的帶領下，加大了與省財政廳溝通協調，取得了省財政廳的大力支持。一般轉移支付由上年的2522萬元增加到6364萬元，在佳木斯各市縣名列榜首，也是全省僅有的幾個縣；省財政廳給予安排免征農業(yè)稅轉移支付資金2800萬元，確保了全縣免征農業(yè)稅的同時，可用財力未減少；通過積極向上爭取借款，確保了工資按時足額發(fā)放；在年初省廳確定扣款1609萬元的情況下，經多方工作，年末僅扣款300萬元，緩解了我縣歷年來財政資金緊張的局面。
四是加大財政支出管理力度，從嚴控制支出預算，確保重點支出需要。在支出安排上，從嚴編制支出預算，堅持實行了零基預算，把工資和必要的辦公經費列入硬性預算，其它支出預算視財力情況給予適當安排，切實減輕支出預算壓力。在強化資金管理上，成立了國庫股，對財政資金統(tǒng)一納入國庫管理，在集中財政資金的同時，節(jié)約了財政資金。在收入增長的同時，增加了可調度資金規(guī)模，當年資金彌補上年支出缺口1990萬元，緩解了多方面的壓力和矛盾，保證了重點項目建設和社會穩(wěn)定。通過嚴格執(zhí)行工資專戶、工資統(tǒng)發(fā)制度，保證了工資支出需要，對信訪、社會治安綜合治理、城市建設等重點工作給予了資金支持，有力維護了安定團結的*局面。
五是全面推進財源建設工作，拓寬理財視野，培植經濟增長點。根據全省加強縣級財源建設工作部署和縣委、縣政府年初關于財源建設工作具體安排，圍繞我縣經濟發(fā)展的重點，通過認真選擇項目，充分論證，多次與省市有關部門協調，省廳扶持財源建設項目6個，給予安排資金240萬元。目前，鴻基水泥2500線項目主體設備已安裝完畢，鴻基焦化廠建設也已完成，5000錠紡紗廠正在進行設備安裝，建龍鐵礦已正式投入生產，鴻源米業(yè)、巨龍實業(yè)項目建設也已完工，財源基礎得到了進一步壯大，為財政增收奠定了堅實基礎。
一年來，在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和人民的期望，自我感覺還存在很大差距。我決心以黨的十六屆四中全會精神為指針，更加廉潔從政、克己奉公、勤政為民，更加堅定與各種腐敗現象作堅決斗爭，并虛心聽取班子成員及全局干部的批評意見，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，始終堅持*黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，團結和帶領全局干部職工為富民強縣而努力奮斗。
以上報告，如有不當之處，敬請批評指正！謝謝各位！
醫(yī)保中心述職述廉報告篇六
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。
二、履行職責情況。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的.各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
三、業(yè)務工作情況。
（一）、擴面基本情況分析。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數增加356人，增幅達24.02%；在職人數增加547人，增幅達7.76%。
（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。
（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。
xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇七
我叫xxxx，擔任縣醫(yī)療工傷保險基金管理中心黨支部書記、副主任，主持全面工作?？h醫(yī)療工傷保險基金管理中心現有工作人員10人，承擔著全縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、工傷保險、職工生育保險和離休干部醫(yī)療保障等5大保障業(yè)務。各險種參保人員及服務對象累計11萬多人（含1人多保），基金年總收入1.03億。今年被列為縣公述民評參評單位，是對我們工作一次全面的檢驗和考驗，我們嚴格按照縣公述民評領導小組和辦公室的要求，認真履職，力爭把工作做的更好，讓群眾滿意，讓組織放心。
今年以來，以黨的群眾路線教育實踐活動為切入點，不斷加強理論學習，以社會主義核心價值觀為先導，不斷提高自身思想素養(yǎng)，牢記全心全意為人民服務的宗旨,不斷用科學健康向上的理論武裝頭腦。一是認真學習黨的群眾路線教育實踐活動中的理論文章和先進典型，切實改進作風，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等四風，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是認真學習業(yè)務知識。
（一）充分發(fā)揮窗口便民功能、精簡流程、轉變作風。一是進一步完善和推動自20xx年6月啟動的醫(yī)保等各項報銷費用支付由醫(yī)保中心與銀行聯網直接劃賬業(yè)務，徹底結束了參保人員費用報銷多次來回奔波的歷史。過去，參保人員費用報銷先報送材料，等審核結束后，還要再到醫(yī)保中心辦理結算，也就是說一次報銷辦的最順利也至少要跑兩個來回，現在只要報銷材料齊全，一次申報就會在規(guī)定的工作日內收到醫(yī)保中心直接通過銀行劃撥到本人賬戶的醫(yī)療費用。最大程度的減少了報銷人員旅途奔波勞頓之苦和報銷成本。二是精簡流程，最大程度地方便服務對象。今年以來我們對業(yè)務流程進行了全面梳理和精簡，將只要不影響報銷政策、規(guī)定執(zhí)行的環(huán)節(jié)和材料一律精簡，能在網上直接審核辦理的事項堅決不要服務對象跑路?，F在職工異地就醫(yī)報銷只要發(fā)票、出院小結、費用清單和轉診轉院表（首次報銷另外一個提供個人銀行賬戶）即可完成整個報銷申報，定點藥店原來每月都要到醫(yī)保中心報賬，現在網上直接審核直接結算。
（二）多措并舉、辦理業(yè)務公開，接受社會監(jiān)督。醫(yī)保中心經辦的業(yè)務專業(yè)性、政策性都很強。業(yè)務辦理的怎么樣，廣大參保人員和服務對象說了算。為使廣大參保人員和服務對象了解我們業(yè)務辦理的全過程，我們采取以下措施：一是公開經辦內容。將醫(yī)保中心工作職責、業(yè)務范圍上墻，使每個來中心辦理報銷和咨詢業(yè)務人員一看就一目了然，知道自己所辦事項屬于哪個范圍，怎樣辦理。二是公開經辦流程。將醫(yī)保中心各險種報銷流程，所需提高材料上墻，杜絕模糊經辦。三是公開服務承諾。實行《首問負責制》，熱情接待每位到中心辦事的當事人，認真解答他們提出辦理的事宜；實行《限時辦結制》，對參保人員報銷費用材料的審核在20個工作日內完成，也就是說，只要財政資金能跟得上，參保人員報銷費用最多在20個工作日內就能劃撥到個人提供的銀行賬戶。實行《一次性告知制》，對服務對象所辦事宜需要的條件、辦理程序和所需提供的材料一次性告知，對不屬于本中心辦理的業(yè)務，告知到什么單位或什么科室去辦理，有聯系方式的提供聯系方式。同時在公開服務承諾中對中心全體工作人員在業(yè)務辦理過程中實行3個禁止，即禁止慢作為、不作為、亂作為現象；禁止“吃、拿、卡、要”推諉扯皮現象；禁止門難進、臉難看、話難聽、事難辦、態(tài)度差等現象。
在中心吵鬧，給中心的工作帶來很大的負面影響。今年到目前為止沒有發(fā)生一起這樣的事情。今年，到醫(yī)保中心反應最多的是慢性病門診醫(yī)療費用報銷低于前些年的問題。實際上20xx年12月醫(yī)保結算全市實行統(tǒng)一結算系統(tǒng)，統(tǒng)一政策待遇后，部分慢性病的報銷封頂是高于以前政策的，如高血壓3期、慢性腎功能不全等報銷封頂線都在原來的基礎上提高了1000元（原4000元、現在5000元），不同的是，過去在審核上是粗線條的，非本病種的用藥，只要是醫(yī)保目錄支付范圍內的都納入了報銷，但現在按規(guī)定，這部分費用不能再報銷了，所以廣大患者不能理解，這是情理之中的事。通過我們對政策、規(guī)定的耐心細致的宣傳解答，最終都取得了這部分人員的理解和認可。
（四）創(chuàng)新管理，確?；鹗褂眯屎桶踩ｋS著廣大參保人員健康意識不斷增強，有限的醫(yī)?；鹋c廣大參保人員醫(yī)療需求快速增長的矛盾日益突出，如何把有限的醫(yī)?；鹩迷诘度猩?，我們只有在加強管理，創(chuàng)新機制上做文章。一是在經過反復調查論證的基礎上，借助外地經驗，我們向縣政府提出將城鎮(zhèn)職工大病救助醫(yī)療保險實行商業(yè)再投保的建議，很快得到縣政府領導的同意并批準實施。這是職工醫(yī)保一次制度的創(chuàng)新，相信在不久的將來這一制度會發(fā)揮應有的作用。二是針對我縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險慢性病門診待遇申報過程中，一些參保人員到醫(yī)院托關系找醫(yī)生制作虛假材料進行申報的情況，我們對慢性病鑒定進行了改革，由原來醫(yī)保專家組只憑材料鑒定，改為由醫(yī)保專家組對申報人員現場詢問+體檢+材料進行鑒定，有效杜絕了鑒定的疏漏，確保了鑒定結果的客觀、公正。得到了慢性病患者的理解和支持，取得了良好的效果。三是繼續(xù)加強兩個定點單位管理，強化服務協議的履行職責，加大違規(guī)懲處力度，從源頭上消除違規(guī)行為，確?；鸷侠砗弦?guī)支付?，F在，醫(yī)保定點零售藥店生活用品、日化用品刷卡得到杜絕，定點醫(yī)院因病施治、合理治療得到進一步落實。
作風建設永遠在路上，加強黨風廉政建設，是國家實現長治久安的大計，對凝聚民心、黨心有著極其重要的現實意義和深遠的歷史意義。我嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和廉潔自律各項規(guī)定。做到大事講原則，小事不糊涂，決不以工作之便謀取私利。xxxx是一個很小的地方，老領導、老同事、老朋友很多，托人說情的確實經常遇到，但只要涉及到原則問題，我都耐心說服，堅決拒絕，毫不含糊。最近就有一次，過去的一位老領導來給朋友說情，講朋友家庭經濟困難，要我提高他朋友醫(yī)療費用的報銷比例，我了解到情況后耐心細致的解釋，這是政策規(guī)定，我不能擅自提高的，你總不想讓我違規(guī)吧。最后取得了這位老領導的理解和體諒。
總結一年來工作成績的取得，主要得益于縣委、縣政府的正確領導，得益于上級主管部門和協作單位的大力支持，得益于全體醫(yī)保工作人員的共同努力。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇八
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據****xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。
二、履行職責情況。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
三、業(yè)務工作情況。
（一）、擴面基本情況分析。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數的%、%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數增加356人，增幅達%；在職人數增加547人，增幅達%。
（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費萬元，其中：統(tǒng)籌基金萬元，個人帳戶基金萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例%，個人自付%；支付個人帳戶83346人次,計萬元。歷年累計結余萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余萬元,個人帳戶基金結余萬元。具有一定的抗風險能力。
（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。
（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。
對正在住院的參保患者進行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據是否真實、有效等。
（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。
根據對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據記錄與報醫(yī)療保險經辦機構的是否一致。根據計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。
（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。
根據昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致換卡頻繁，使用不便的現象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。：
醫(yī)保中心述職述廉報告篇九
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的.工作，努力做到依法行政，依法辦事。
二、履行職責情況。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
三、業(yè)務工作情況。
（一）、擴面基本情況分析。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數增加356人，增幅達24.02%；在職人數增加547人，增幅達7.76%。
（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。
（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。
xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。
1、檢查方法、手段及效果。
（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。
對正在住院的參?；颊哌M行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據是否真實、有效等。
（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。
根據對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據記錄與報醫(yī)療保險經辦機構的是否一致。根據計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。
（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。
根據昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致換卡頻繁，使用不便的現象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十
今年以來，在局黨組的正確領導和省廳法律援助工作處的業(yè)務指導下，在全局同志們的積極配合和大力支持下，深入學習貫徹和十八屆五中全會精神，明確工作方向和目標，以“做大做強做優(yōu)”法律援助為要求，以維護貧弱群體合法權益為宗旨，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔自律，勤奮工作，圓滿的完成了年初制定的工作計劃和局黨組交辦的各項工作。下面，我代表法律援助中心就20__年度工作述職述廉述學如下：
一、加強學習，不斷提高政治思想水平。
始終堅持在實踐中掌握新知識、積累新經驗、增強新本領，不斷提高科學判斷形勢的能力，應付復雜局面的能力和總攬全局的能力。注重政治理論學習，重視用正確的理論武裝頭腦，積極學習和十八屆五中全會精神、中國特色社會主義理論、社會主義法治理論以及上級政策文件，堅持用最新政策精神指導自己的行動。一年來，按時參加局每周五舉行的例會學習、專業(yè)知識培訓，積極參加市公務員學習培訓班、全省法律援助業(yè)務培訓班、市里的月末大講堂等，系統(tǒng)學習各項政治理論和業(yè)務知識，進一步提高了政治業(yè)務素質和履行職責能力。
二、開拓創(chuàng)新，不斷提升法律援助服務大局水平20__年，法律援助中心大力實施法律援助民生工程，創(chuàng)新工作思路，突出服務重點，降低援助門檻，在服務保障和改善民生、維護社會和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極作用。全年共辦理法律援助案件835件，其中刑事案件258件，民事案件573件，行政案件4件;提供義務法律咨詢6627人次，為802個家庭挽回經濟損失1700余萬元。中心先后榮獲“全國敬老文明號”、“全省司法行政系統(tǒng)先進集體”、“河南敬老文明號”等榮譽稱號。中心趙守辰同志榮獲全國法律援助“優(yōu)秀服務標兵”稱號。
一是多措并舉，積極開展法律援助宣傳活動。創(chuàng)新模式，打造公眾微信。為給群眾提供更高效、便捷的法律援助服務，積極組織開通微信公眾平臺，每天定時向微信用戶發(fā)送法律援助宣傳圖片及法律小幽默，并將逐步擴大至法律援助知識、法律援助動態(tài)及法律典故等信息。借力“12.4”，開展法律援助宣傳。利用“12.4”活動，印發(fā)宣傳資料余份，制作宣傳欄，對法律援助條件、范圍、流程等進行宣傳，使人民群眾學會利用法律援助維護自己正當權益。走近百姓，擴大社會影響力。在人流集中的公園、社區(qū)、街道等地設立法律援助宣傳點，通過援助律師現場解答群眾法律咨詢，派發(fā)法律援助宣傳資料、懸掛橫幅等形式宣傳法律援助。
二是規(guī)范有序，強力推進刑事法律援助工作全面有序開展。培訓帶動，確保學習到位。為推進新刑訴法的貫徹實施，拓展學習的內容和深度，先后邀請我市知名律師作《〈刑訴法〉再修訂與熱點問題評述》、《辦理法律援助案件程序規(guī)定》的專題講座，使律師、中心工作人員在全面學習新刑訴法基本內容的基礎上，重點掌握法律援助實踐中應注意的問題。部門聯動，確保溝通到位。積極加強與公安、法院、檢察院的溝通協調，通過主動對接、主動上門聯系與公檢法等部門就刑事法律援助工作聯系機制、信息交換、工作協作等進行交流溝通;在兩級法院、檢察院設立法律援助聯絡員，專門負責法律援助手續(xù)的轉交工作;積極落實旁聽、回訪制度，結合辦案法官、檢察官對援助律師履行法律援助義務進行有效監(jiān)督，對律師在承辦案件過程中各項工作準備和開庭情況進行評價打分。
三是關注民生，切實促進法律援助工作扎實有效開展。按照全域濟源的要求，進一步降低門檻，實行全市城鄉(xiāng)統(tǒng)一的經濟困難標準，即最低工資標準，全面放開案件受理范圍;持續(xù)加大對社會弱勢群體的法律援助力度，特別是做好對農民工、下崗失業(yè)人員、殘疾人、留守兒童、老年人、婦女等群體的維權工作;繼續(xù)深化法律援助便民服務活動，持續(xù)開展法律援助便民服務示范窗口建設活動，加強全市18個受理點建設，并對全市550余個村居法律援助聯絡員進行業(yè)務培訓，真正實現了法律援助全聯絡員工作覆蓋;加強“12348”法律咨詢電話24小時不間斷值班制度，規(guī)范服務用語，改善服務態(tài)度，保證服務時間，提升服務質量，使之社會影響力大幅提升;印制1000張法律援助宣傳標識，600張法律援助提示牌，覆蓋全市所有的村居、社區(qū)，進一步提升法律援助的社會知曉率;及時開展對已辦結法律援助案件的回訪，采取電話回訪的方式重點了解當事人對法律援助工作滿意程度和意見建議，有力地推動了法律援助行業(yè)政風行風建設。
四是突出重點，進一步提升法律援助保障水平和服務能力。深化法律援助輿情分析和信息報送工作。進一步健全完善輿情分析工作機制，拓展和暢通輿情信息收集渠道，結合黨和政府工作中心以及困難群眾權益維護實際，提高輿情分析工作的準確性和時效性。全年共報送12篇輿情分析，有3篇被省廳采納，多次受到省廳的表揚。圍繞法律援助各項工作，在省級以上載體發(fā)表信息15篇，被司法部簡報采用1篇。積極開展法律援助優(yōu)秀案例評選工作。為持續(xù)提升法律援助案件辦理質量，展示我市法律援助工作的優(yōu)秀成果，積極參加上報法律援助精品案件。其中，韓某故意傷害案榮獲“河南省第九屆法律援助十大精品案件”。深入推進涉軍法律援助工作。與人武部政工科結合，設立了軍人軍屬法律援助工作站，于7月份對工作站人員和全市軍人軍屬工作法律援助聯絡員進行了一次業(yè)務培訓，開辟軍人軍屬法律援助綠色通道，方便軍人軍屬維權。全面開展農民工法律援助工作。持續(xù)開展“法律援助與農民工同行”專項活動，加大對農民工的法律援助宣傳力度，積極引導農民工通過法律援助、勞動仲裁、訴訟、調解等法律途徑依法維權;進一步降低農民工申請法律援助門檻，簡化受理程序，縮短受理審查時限，對農民工案件優(yōu)先受理、優(yōu)先辦理，切實維護農民工在討要被拖欠工資、請求人身損害賠償、勞動權益保障、子女上學等方面的合法權益，努力為農民工營造一個和諧的發(fā)展環(huán)境。
三、以身作則，不斷加強黨風廉政建設。
以隊伍建設促廉政建設。圍繞“法律援助為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動等，開展了廉政文化進中心、全國青少年維權崗創(chuàng)建、便民窗口創(chuàng)建、省級優(yōu)秀法律援助中心復查工作、“學雷鋒、樹新風”、法律援助志愿者主題活動等一系列活動。全年共開展13次法律援助志愿者活動，并通過創(chuàng)建等形式，把法律援助隊伍打造成了一個優(yōu)秀團隊，把法律援助工作打造成了我市的一個亮麗名片。廉潔自律，以身作則抓廉政建設。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要指示精神，牢牢把握自己的思想道德和紀律防線，正確行使手中的權力，嚴格遵守廉潔從政的紀律和制度要求，堅持原則，明辨是非，依法辦事，弘揚正氣。堂堂正正做人，清清白白從政，一切按規(guī)定、按程序辦事。堅持言教與身教有機結合，用自己的行動來創(chuàng)造一個和睦相處、心齊氣順的小環(huán)境，充分發(fā)揮法律援助在構建和諧社會中的作用，努力為群眾多辦實事、多辦好事。
20__年，法律援助工作雖然取得了一定的成績，但還有很多不足。在今后工作中，我們將全面貫徹黨的十八屆五中全會提出的“完善法律援助制度”的新要求，主動作為，恪盡職守，努力開創(chuàng)我市法律援助工作新局面，為建設文明和諧新濟源做出更大的貢獻!
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十一
一年來，認真學習，扎實工作，嚴格自律，全面落實黨風廉政建設責任制，思想、工作等各方面都有了新的進步。現將有關情況報告如下：
一、強化學習，不斷提高駕馭能力和領導水平。
始終把學習作為提高自身素質和駕馭能力、領導水平的第一需要，在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時，堅持擠時間自學，深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神，堅定政治信念，改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、盛市領導講話精神，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務，深研細鉆，熟練掌握，提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識，豐富理論素養(yǎng)，提高理論水平。堅持理論聯系實際的優(yōu)良學風，經常深入基層調查了解，了解了大量第一手翔實資料，把學習同解決改革和發(fā)展中出現的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現實問題緊密結合起來，切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
二、履職盡責，深入推進反腐倡廉工作。
按照中央和盛市、縣委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署，與時俱進，開拓創(chuàng)新，強化措施，狠抓落實，開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務，為經濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設，制定了《**縣機關效能投訴處理辦法》、《**縣機關效能考核評議辦法》和《關于加強投資軟環(huán)境建設的決定》，全面落實各項制度，加大投訴處理力度，營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動，各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設，制定了《關于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關規(guī)定的通知》，對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定，要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”，實現了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用，執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經濟和社會效果，既嚴肅執(zhí)紀，充分體現紀律的嚴肅性，又綜合考慮各方面的因素，調動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本，切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點，切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務，征用農民土地引入征地仲裁和聽證制度，嚴格執(zhí)行征用農民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中，由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估，按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農民工工資，在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處，切實維護破產改制企業(yè)職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農民工工資政策落實等情況專項檢查，保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現。突出治理重點，全面落實義務教育階段收費“一費制”，實行涉農價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農案件責任追究制等四項制度，全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度，維護了群眾利益。完善行風評議機制，對全縣61個部門采取調查問卷的形式進行了評議，促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉，標本兼治，教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育，筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局，把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署，充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用，形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內容，在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中，開展上“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡。改進教育方式方法，通過開展“為民、務實、清廉”主題教育，組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育，增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設，構筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革，以貫徹落實《行政許可法》為契機，在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作，行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革，深化部門預算，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，全面推行“票款分離”制度，公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革，制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》，政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革，健全完善選人用人制度，形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府采購四項制度得到落實，充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。三是加強監(jiān)督，形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內監(jiān)督條例(試行)》，把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度，特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”，教育了干部，嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內容，堅持關口前移，提前介入，全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域，開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開，暢通監(jiān)督渠道，確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律，認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力，建立案查協作配合機制，突出案查重點，緊緊圍繞縣委關于加快發(fā)展決策的實施，嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經濟發(fā)展的案件，發(fā)揮了案件查處對腐敗人員的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
(四)強化組織協調，全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手，突出責任落實，狠抓三個環(huán)節(jié)，注重工作實效，形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的`良好局面。細化責任分解，明確責任主體，對反腐敗工作任務作了專題研究，制定了《xx年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《xx年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》，將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位，縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內部再分解、再落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》，對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核，完善考評機制?？h委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《xx年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》，由領導小組成員帶隊，對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核，考核結果記入領導干部廉政檔案，作為對領導干部評價的重要依據?？h紀委加強對日常工作的組織協調和監(jiān)督檢查，年內召開了兩次責任制落實情況調度會，調度情況通報全縣，促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究，嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究，全年因責任追究處理領導干部11人，維護了責任制的嚴肅性。
三、求真務實抓落實，分管工作再上新臺階。
一是抓學習，提高隊伍素質。適應形勢任務發(fā)展需要，大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習，積極組織干部職工認真學習兩個《條例》，學習業(yè)務知識、現代管理知識及計算機、英語等基礎知識，促進部門工作上水平，努力培養(yǎng)“學習型”干部，建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關。
二是抓團結，凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則，凡重大決策、重要事情，都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策，注意聽取干部職工的意見和建議，增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關系，注意充分調動班子每個成員的積極性，議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律，規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內部管理，提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理，達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制，提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動，全面推行首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度，強化機關效能建設，促進了服務質量和工作效率的提高，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
四、嚴以律己，廉潔從政，在作風建設上作表率。
堅持自重、自盛自警、自勵，在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己，時時處處以身作則，為同志們作表率。紀律上，帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。生活上，牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕，公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準，堅持勤儉節(jié)約，不搞攀比。工作上，堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員，經常對他們進行思想教育，提出嚴格要求，不搞特殊化，不利用自己的職權和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風，以實際行動支持執(zhí)法機關的工作，維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動，以實際行動，樹立了良好形象。
總之，過去的一年，在縣委的集體正確領導和同志們的大力支持下，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成績，但離黨和人民群眾的要求還有一定差距，自身也存在學習不夠、調查研究不夠深入等不足。今后，將采取有效措施，認真加以解決，認真學習，努力工作，嚴格自律，為加快全面建設小康社會進程做出新的更大的貢獻。
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醫(yī)保中心述職述廉報告篇十二
2016年度，我先后在市**新城和市行政服務中心工作，在擔任**新城黨工委員、副主任期間，主要分管旅游和社會事業(yè)工作。8月份，根據組織安排，我到市行政服務中心任副主任，一年來，在市委、市政府的正確領導下，在同志們的共同努力下，始終保持政治上清醒、經濟上清白、作風上務實，恪盡職守，在分管工作方面，取得了一定成績?，F將述職述廉情況匯報如下：
一、一年來所做的四項主要工作實績。
（一）招商引資取得新成效。
2016年，招商引資工作取得新成效，共完成招商引資項目8個，其中新開工項目3個，項目總投資21億元，竣工驗收項目項目5個，項目總投資約9億元。與沭陽縣委辦一起引進的總投資5億元瑞聲精密電子項目，現已投入生產；引進總投資為億元**市沃特凱爾有限公司項目，已投入生產；**市天成紙業(yè)二期項目，現已進行設備安裝；引進的浪淘沙大酒店項目，已投入運行；與區(qū)領導一起引進了投資18億元的駱馬湖國際游艇俱樂部項目；引進總投資億元沃特凱爾總部大廈項目，即將開工建設；與市級機關工委聯合引進昌興大廈總部經濟項目，即將開工建設；協助引進**市科萊博化工有限公司項目，已投入生產。
（二）旅游業(yè)取得新進展。
2016年1—8月份，共接待游客45萬人次，同比增加%；實現旅游總收入億元，同比增長%。完成三產服務業(yè)固定資產投資億元。一是抓創(chuàng)建，旅游景區(qū)創(chuàng)建穩(wěn)步推進。目前，駱馬湖旅游度假區(qū)已經成功創(chuàng)建為省級自駕游基地。創(chuàng)建省級旅游度假區(qū)的申創(chuàng)材料，已于2016年2月份上報省政府，已獲批為駱馬湖**生態(tài)旅游度假區(qū)。特色旅游村——棗林村已經通過初檢，**灘生態(tài)園、未來海岸、薰衣草產業(yè)園、臥龍山莊等4戶已經成功創(chuàng)建為鄉(xiāng)村旅游明星戶。二是抓開發(fā)，旅游景區(qū)開發(fā)逐步完善。戴場島的旅游開發(fā)，目前，綠化一期已完成；環(huán)島路已于今年8月份建設完成；利用原村部改建的漁家樂、浮箱式碼頭已經完成；漁家樂標識標牌已經安裝40套；戴場島至馬口島1500米航道規(guī)劃、招標已完成；正在擴堆許圩島和馬口島。
（三）規(guī)范化服務取得新突破。
到市行政服務中心任職以來，我以提質增效為目標，不斷完善和創(chuàng)新管理制度。一是全力推行首問負責制、服務承諾制、超時默認制、責任追究制、一次性告知制、并聯審批制六項制度。并聯審批制度，是中心下半年出臺的一項重大制度，我注重抓好并聯審批落實工作，該制度實施以來，我牽頭并聯審批活動三次，綜合審批時限比常規(guī)審批方式壓縮了三分之一，得到了客商的一致好評。同時，開展微笑服務、親切服務、預約服務、上門服務、延時服務。二是完善事項辦理八辦制度：符合條件立即辦，材料不齊幫著辦，外來投資優(yōu)先辦，重大項目聯合辦，多頭管理協調辦，上報審批協助辦，企業(yè)有難上門辦，跟蹤服務主動辦。三是實行五零服務制度：審批零距離、流程零障礙、收費零增長、辦事零拖沓、服務零投訴。四是實行晨檢及工作期間定期與不定期抽檢制度，帶領考核小組成員每天早上提前十分鐘巡查窗口，及時掌握窗口工作動態(tài)，發(fā)現并解決存在的問題。通過一系列制度的實施，中心審批時限又有新的提升，審批效能顯著提高，群眾滿意率達99%，受到客商贈送錦旗達48面。
（四）項目幫辦取得新成果。
3/5展中的困難。
二、理論學習、品行修養(yǎng)和廉政建設方面的表現。
理論學習方面：把學習作為自己的本職工作和基本要求，堅持參加集體學習和個人自學，做到多看書、多思考、多研究，注意學以致用。
品德修養(yǎng)方面：能夠牢記使命責任，黨的宗旨。能夠堅持多學習以養(yǎng)才氣，講政治以養(yǎng)大氣，淡名利以養(yǎng)正氣，負責任以養(yǎng)浩氣。
3、沒有利用和操縱招商引資項目、資產重組項目，為本人或特定關系人謀取私利；4、沒有利用職權違反規(guī)定干預和插手建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動；5、沒有在因公出國（境）活動中超時繞道、超額開支以及公款出國（境）旅游等行為；6、沒有違反規(guī)定在本機關或下屬單位設立“小金庫”；7、沒有違反規(guī)定經商辦企業(yè)或在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬、投資入股以及從事有償中介活動；8、沒有“跑官要管”行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；9、本人從不參加賭博、為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為，更沒有利用職務上的便利為請托人謀取利益，通過賭博方式收受請托人財物；10、沒有違規(guī)集資建房、超標準建房以及明顯低于市場價格購置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房；11、沒有違反公務宴請活動有關規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請，以及違反規(guī)定在工作日午間飲酒；12、沒有利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財；13、沒有違反規(guī)定超標準配車、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財；14、沒有其他違反領導干部廉潔自律規(guī)定的情況。
三、本人最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力。
自己最不滿意的一項工作是：面臨信息化和知識經濟的新情況，面對宏觀和微觀經濟的新現象、新理論和新實踐不斷涌現，以及科學技術發(fā)展的日新月異，我在知識接受、知識更新和學習能力的提高和創(chuàng)新方面，還亟待有進一步的提高。
急需提高的一個方面能力：對分管的行政審批業(yè)務知識的綜合把握上需要進一步提高?？傊?，2016年，我將自壓壓力，勇于創(chuàng)新，以更加昂揚向上的精神狀態(tài)投入工作，為**經濟實現更大突破作出新的貢獻。
5/5。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十三
各位領導，老師們：
首先歡迎局領導來我校作年度考核，并檢查指導工作，下面我向各位領導，老師們作述職述廉報告，并代表學校對2021年的工作做簡要。
總結。
一年來，在縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領導及關心支持下，我校以習近平系列重要講話精神為指導，認真貫徹“黨的十九屆五中全會”精神，認真學習上級有關文件精神，積極配合扶貧攻堅，搞好均衡創(chuàng)建工作。認真做好常態(tài)化疫情防控工作，全校師生緊密團結，緊緊圍繞“學校發(fā)展”和“質量提升“的大主題，以畢業(yè)班工作為重點，全面推進教育改革、實施民主管理，樹立了良好的校風、教風、學風，營造了積極向上的育人環(huán)境，按計劃完成了各項工作。
一、領導班子作風建設加強，黨風廉政建設全面推進。
1、加強了理論學習。一年來，在黨的“十九屆六中全會”的精神指引下，學校組織了領導班子學習有關文件和資料，開展了轉變工作作風學習教育活動和師德教育活動，通過會議、寫心得和宣傳專欄等形式，切實提高了領導班子的思想素質和理論素質。中心學校班子成員在教育。
教學。
中身先士卒，起了很好的帶頭作用。學校分管教學工作的副校長梁輝，兼任七年級年級長，班主任，教數學課，一周正課19節(jié)。教務主任張原廠兼任六年級年級長，班主任，教數學課，一周正課20多節(jié)。政教主任雷豪兼任九年級年級長，班主任，教畢業(yè)班數學課。團委書記張社虎兼任八年級年級長，班主任，教英語課。轄區(qū)各小學校長都能夠擔任主科教學。
2、增強了聯系溝通。學校多方聽取意見，針對各年級不同的教情，學情，認真征求每位教職工的意見和建議。面對各位老師提出來的意見和建議，學校認真考慮采納、集思廣益，合理地實行整改。學校重新修改完善了相關制度，如《2021年績效工資發(fā)放方案》，對一線教師傾斜，體現多勞多得，3、公開了辦事程序：根據上級黨風、行風廉政建設的要求，堅決實行校務公開制度。學校辦事公開程序，作出服務承諾，特別是對于學校學校購物和財務開支等工作，力求做到嚴密規(guī)范，做到公平、公正、公開。凡事不是一個人說了算，重大經濟支出、學校建設等大事，要經班子反復討論決定，促進了學校領導作風建設制度化和規(guī)范化。
二、堅持德育為首，突出德育工作的實效性和針對性。
我校一直堅持把德育作為教育教學工作的著力點來抓。
2、加強陣地建設，提高教育效果。學校充分利用廣播、板報、等輿論陣地開展宣傳教育活動?！缎@之聲》廣播站每天播出，班級板報不斷更新，內容豐富，貼近學生生活，富有教育性。學校組織人員對各班板報及班級布置進行檢查評比，評比結果納入班級量化評比。扎實抓好主題班會教育活動，進行主題班會觀摩活動。
4、落實德育管理措施，抓好學生的養(yǎng)成教育。2021年，我們學校按照《中學生日常行為規(guī)范》和《中學生守則》，對校園文化進行了全面布置。我們繼續(xù)強化學生會干部值日制，對學生執(zhí)行日常行為規(guī)范情況進行督促和嚴格檢查，推行班級量化評比活動，每周公布，評選“衛(wèi)生班級”，每月評比一次“文明班級”和“文明寢室”活動。量化評比結果與班主任業(yè)績掛鉤。學期結束進行量化評比結果匯總，并作為評比先進班級的重要依據。學校對學生儀容儀表提出了具體要求，班級、年級、學校檢查相結合，日日查，周周查，以培養(yǎng)學生的文明行為習慣；充分發(fā)揮學生的自主教育管理能力，使學生養(yǎng)成自覺遵守中學日常行為規(guī)范的習慣，強化了規(guī)范教育，把養(yǎng)成教育當作德育工作的一個重點。
三、
積極推進素質教育，提高教育教學質量。
新課標進一步確立了以提高學生綜合素質，培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內容的現代教育質量觀。2021年以來，學校轉變認識，聚焦主業(yè)，以課程改革為動力，以畢業(yè)班工作為突破口，不斷深化以提高課堂質量和效益為中心的教學改革，堅持科研興校，牢牢地把握質量這條生命線。
1、學校認真執(zhí)行國家和省市教育部門關于調整課程計劃的意見，開齊開足各類課程。每周開設一至二節(jié)節(jié)閱讀課，六年級英語配備專職教師，學校又專職音樂老師，組建了體育、音樂舞蹈、美術等社團。
2、加強教學常規(guī)管理。目前，學校的教學常規(guī)管理已步入了規(guī)范化的軌道，本年度學校的重點工作是教育教學工作，學校繼續(xù)完善和加強教學常規(guī)管理，切實抓好備課活動和教研活動，加強對備課、教研活動的考核、檢查，落實備課組長、教研組長責任制。學校定期對常規(guī)教學進行檢查，并將檢查結果在學校教師例會進行公布，每個教研組、備課組都認真組織好備課、教研活動，做到有計劃、有組織、有內容、有收獲。在實效性上下工夫，收到了良好的效果。學校正常進行期中、期末教學質量評比、縣鄉(xiāng)優(yōu)秀生競賽和全鄉(xiāng)中小學周考，月考等，每次考試后，教務處及時組織閱卷、成績統(tǒng)計、及時通報成績，大力表揚學習刻苦、成績優(yōu)秀的學生，引導學生把主要精力用于學習，教師把主要精力用于提高教學質量上，教師相互聽課學習已成風氣，學校教務處牽頭組織了學校2021年度展示課及優(yōu)質課大賽，取得了圓滿成功。
3、加強教學研究，提高教研水平。學校教科研工作得到進一步加強，教研氣氛日漸濃厚。許多教研組都能結合本學科的特點，開展形式多樣的教研活動。許多教師積極參加課題研究工作。每周堅持聽評課活動，有考勤，有記錄，有結果。2021年我們進一步加強教科研工作，濃厚教科研氛圍。以課題研究帶動教科研工作的深入開展。積極鼓勵、支持教師進行教學改革，探索教改方法，各教研組都推出了一批教師上研究課、示范課，推進教學方法的改革。學校老師積極參加上級組織的優(yōu)質課評選，參加各論文的評選，10多人次獲得了省市縣級各種獎勵。
4、切實加強畢業(yè)班工作.在畢業(yè)班工作中，我們做到目標明確，責任到人，學校多次召開會議，確立畢業(yè)班總體奮斗目標，然后層層分解目標，落實各班級的奮斗目標。使老師、學生、家長做到心中有數，在平時的工作中做到有的放矢。學校又多次召開畢業(yè)班教師座談會，統(tǒng)一思想，提高認識。2022年3月15日上午，我們召開了“2022中考百日誓師大會”，在全校上下形成了既給畢業(yè)班加壓、又為畢業(yè)班鼓勁、為畢業(yè)班服務的良好氛圍。對畢業(yè)班的特殊情況，我們教育學生從增強學生信心入手，對學生多進行賞識教育，對學生的評價突破了學習結果評價單一的方法，多角度地評價學生，最大限度地調動學生的積極性。
5、教學質量成績顯著。
（2）2021年12月，在縣教育局組織的期末考試和九年級優(yōu)秀生學科競賽中，我校七年級位居全縣中上游，九年級在32個評比學校中位居第16名。進入全縣前2000名的學生人數大幅增加。
6、切實做好“五項管理”和“雙減工作”。
（1）嚴格落實上級教育行政部門關于“五項管理”和“雙減工作”的文件精神，結合學校實際指定方案和措施。
（2）轉變思想觀念，從全面提高學生的素質入手，壓縮自習時間，保證學生睡眠；增開體育課，加設下午的大課間，上好“三操”；和家長認真溝通，禁止手機等電子產品進校園；開設閱讀課，加大學生的課外閱讀量，評選“閱讀之星”；配合有關部門，治理轄區(qū)校外培訓機構；各年級各學科結合學生學習層次，設置梯度作業(yè)，分難度不同的ab測試卷，減輕學生的課業(yè)負擔。
四、安全紀律教育常講常抓，成效顯著。
1.中心學校成立了安全巡查工作領導小組，校長任組長，由政教副校長專抓，政教處負責日常安全保衛(wèi)事宜，狠抓了落實。（1）實行領導班子帶班、值班教師參與的巡邏制度；（2）嚴格實行出入請假制度；（3）每月一次的安全紀律教育總結會；（4）每月兩次的就寢普查制度；（5）每月一評比，采用流動紅旗的獎勵制度；（6）學年度一評比，采用班主任末位淘汰制度。
2.學校成立了學生會，在學校政教處和團委的領導下，設立了宣傳部、生活部、校園管理部、環(huán)境衛(wèi)生部、和紀律部，負責學校的校報廣播、生活、衛(wèi)生、紀律、養(yǎng)成教育等方面，全面配合學校搞好工作。
3.中小學都把安全教育當成一項重要的工作來抓，列入平時的工作日程，召開了專門會議研究布署，小學校長、班主任做到了常抓常講，安全保衛(wèi)工作抓得有力，布署具體落實到位，工作有記錄。
4.狠抓了師生的紀律。紀律是搞好各項工作的重要保證。首先用工作紀律和學習紀律來約束和管理師生的工作和學習；其次要求教職工堅持簽到、坐班，遵守學校的各項紀律，做學生的表率；再次依靠班主任和各科教師管理好學生的紀律，保證了教育教學工作的正常開展。
五、加強師德教育，提高師德修養(yǎng)。
學校一直把教師職業(yè)道德建設放在教師隊伍建設的突出位置，采取切實措施，大力提高教師職業(yè)道德素質。2021年，學校通過一系列活動，加強職業(yè)道德建設，主動適應全面推進素質教育的需要，主動適應精神文明建設的需要，充分調動廣大教師實施素質教育的積極性、創(chuàng)造性，發(fā)揮廣大教師在全面推進素質教育進程中的主力軍作用，使廣大教師堅定信念，教書育人，為人師表。我們在教師和干部隊伍建設上認真做好以下幾個方面的工作。
1、加強理論學習，強化目標管理，提高師德修養(yǎng)。
學校組織教師認真學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力實施師表工程，使教師認識到自己的使命和責任。大部分教師都能做到身正、敬業(yè)、愛生、奉獻、熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè)，熱愛每一個學生，不排斥差生，杜絕體罰學生，不以罰代教，不以教謀私，不搞有償家教，以身立教，以自己豐富的知識和健全的人格在學生中樹立起良好的師表形象，并給學生以深遠的影響。
2、督促教師進行繼續(xù)教育，引入職崗競爭機制。
抓好教師繼續(xù)教育工作。一年來，學校積極發(fā)動學歷未達標的教師繼續(xù)學習。如函授學習、崗位培訓學習，非師范類教師教育學、心理學的學習等，創(chuàng)造條件，讓教師取得資格證和學歷達標。邀請市縣教育局領導，電教館到我校青年教師進行“數字教材”使用培訓，加強了對教師的信息化教學技術的學習。引入了教師競爭機制。為了激勵教師競爭精神，加強對教師的平時考核和學期考核，對教師教學工作進行每期綜合評價，確定優(yōu)秀教師和末位教師，六、加強小學管理，實現全鄉(xiāng)小學穩(wěn)步發(fā)展。
2021年以來，中心學校為加強對小學的管理，中心學校教務處具體負責督導檢查小學日常工作和教學常規(guī)，每學期大型檢查不少于3次。小學班子健全，制定了嚴格的學校管理制度和量化考評細則。中心校教務處，政教處每期至少對小學進行四次全面的安全督導檢查，每次檢查后都對小學的全面工作進行綜合排名，并將檢查情況以簡報的形式通報全鄉(xiāng)。由于管理措施到位，較好的調動了小學校長和教師的工作積極性，各方面工作穩(wěn)步發(fā)展。校容校貌明顯改善，教育教學質量穩(wěn)步提升，以“養(yǎng)成”教育為主要內容的大閱讀活動和其它教育教學教學形式多樣，豐富多彩，張伍店小學的粉筆字每日一練，王維子小學長期堅持的閱讀打卡有獎活動，雷寨中心小學有鮮明特色的大課間活動等。小學小學綜合實力和競爭力全面提升。
七、做好后勤保障工作，強化服務意識。
進一步強化以教師滿意為基礎、學生滿意為核心、家長滿意為最終目標的“三滿意”工程。
1.后勤管理實行責任制，嚴格按照上級規(guī)定和有關的規(guī)章制度操作，保證正常了教育教學工作順利開展。
2.實行嚴格的登記制度，財物由專人具體負責，保證了學校的各項財務非人為性的流失。
3.財務收支賬目實行了日清月結，由學?；私M按規(guī)定結算，并向全體教職工收支結果，確保校務公開。
八、體育衛(wèi)生工作狠抓了落實。
1.學校成立了體育衛(wèi)生工作領導小組，由主抓政教的副校長專抓，由教務處具體負責落實。
2.有計劃的開展豐富多彩的體育活動，韻律操比賽，跳繩比賽、拔河比賽、冬季運動會等活動的開展既培養(yǎng)了學生的競爭意識和競技能力，又培養(yǎng)了學生的集體主義精神。
3.衛(wèi)生工作做到天天打掃，學校專門抽人與各班衛(wèi)生委員配合，每周進行檢查評比，將評比結果納入班級管理檔案，作為班級量化考評的一項重要內容。對學校衛(wèi)生死角進行認真整頓。
九、廉潔自律方面。
1.我一直重視學校黨風廉政建設，在學校深入開展黨風黨紀教育,進-步提高了領導班子和全體黨員廉潔自律的自覺性，黨風廉政宣傳教育取得了實效。
2.認真執(zhí)行校務公開制度，向教職工公開學校財務收支情況，增加工作透明度。嚴格教育收費治理，加強行風建設,嚴格“一教一輔”，不向學生及學生家長推銷評議外教輔和其它資料。
3.過去的一年里，我對工作認真負責,勤于思考，用心謀劃學校建設和發(fā)展，恪盡職守。--切以學校工作為重，不計較個人得失，能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不以權謀私;堅持原則，嚴格把關。在財務開支、來人招待方面力求節(jié)約,維護學校財務管理制度。
十、工作中存在的問題和不足。
1、全鄉(xiāng)中小學近幾年新入職的年輕教師較多，中心學校對這些剛走上講臺的教師要加強指導，讓這些老師盡快站穩(wěn)講臺。
2、全鄉(xiāng)中小學缺乏專職的體育音樂美術教師，中小學不能全部開設音樂課和美術課。
3、部分小學教學點教師年齡偏大，不會使用現代教育設備上課，課堂效率低下。
4、部分小學教學點沒有專職英語教師，英語課由語文老師兼任，教學效果得不到保證。
5、均衡創(chuàng)建改觀了校容校貌，但是校園文化建設不夠，文化氛圍和文化底蘊不足。
十一、新學年的工作思路和打算。
1、堅持持續(xù)提升全鄉(xiāng)中小學教育教學質量的決心不動搖，全力以赴聚焦主業(yè)，提高成績。
2、強化落實“三清”常規(guī)教學工作；堅持落實早讀和自主學習時間；全鄉(xiāng)中小學每學期組織兩次學情調研，統(tǒng)一組織一次優(yōu)秀生學科競賽，3、因校制宜切實作好聽評課活動，中心學校班子成員帶頭推門聽課，跟蹤聽課，每學期組織一次中小學鄉(xiāng)級優(yōu)質課大賽。
4、認真開展好各項教研活動，打造高效課堂，服務教學，促進教學。
5、探索創(chuàng)新分層次教學模式，抓好培優(yōu)工作，擴大中等生人數，引導學習困難學生的學習方法和學習興趣，讓每一個同學都有角色感和存在感。
6、加大校本課程閱讀教材的開發(fā)和使用力度，在全鄉(xiāng)中小學師生中大力倡導讀好書，誦經典，學校提供力所能及的物質支撐。
總之，本年度所做的工作已成為過去，我校的工作不盡如人意的地方還有不少，我們一定會鞏固成果，全面創(chuàng)新，既有危機意識，更有決心和信心做好2022年的工作。
2022、3、16。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十四
20__年，在局領導班子的幫助下，在全局干部職工的支持下，本人認真履行崗位職責，較好地完成了分管的法制宣傳、法律服務、黨務黨建、組織人事及其他各項工作任務。現將一年來的學習、工作、廉潔自律、思想品德情況報告如下：
一、立足本職、努力學習，不斷提高政治思想水平和領導決策能力。
1.加強理論學習，努力提高思想政治素質和駕馭全局的能力。堅持學習理論及掌握中央和地方的有關方針政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央保持一致，確保各項工作正確的政治方向。通過集中學習和個人自學，重點學習了五中、四中全會精神，學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《社會主義法治理念教育讀本》等有關書籍，進一步提高自己的理論水平和總攬全局的能力、領導能力，做到學以致用，學用結合。
2.學會科學的領導方法，提高管理水平。根據司法行政工作的特點及自身的崗位特點，注意學習總結管理經驗、領導方式方法和領導藝術。學習怎樣配合一把手工作，怎樣更好的調動下屬的積極性，怎樣處理好平行關系，不斷的提高自己的分析能力、預測能力、決策能力、組織能力、指揮能力應變能力。在真字上下功夫，不作虛功，不急功近利，不講空話、大話，辦實事，求實效，真抓實干，狠抓落實。能深入基層群眾，做好調查研究，全面了解分管工作的全面整體運行情況，增強工作的針對性和有效性。
3.注重維護團結。能團結和自己意見不同的同志一道工作，配合一把手工作，加強與其他班子成員的溝通和協作，互讓、互諒，不爭利益，以大局為重，堅持團結就是力量，經常和班子成員、下屬談心，交換意見和想法，有意見提在當面，并注意方式、方法，講求藝術，化解矛盾，把勁都用在工作上。
二、圍繞中心，真抓實干、力求各項主管工作取得新突破。
1.以“法律八進”為載體，加快“六五”普法進程。
一是深入開展“法律八進”活動。調整充實了全區(qū)普法依法治理領導小組力量，督促健全了區(qū)、鄉(xiāng)、村三級普法網絡。培育普法聯絡員1200名，法律明白人1395名，普法宣傳志愿者2600名。利用重要節(jié)點開展“法律八進”活動85場(次)，舉辦各類法制講座120多場(次)，各部門共編印各類法治文化宣傳手冊53種，印發(fā)法制宣傳紙杯、法制宣傳年畫、常用法律知識問答、普法宣傳漫畫、法律援助指南等法律法規(guī)宣傳資料10.3萬多份。
二是加強重點普法對象普法教育。健全了黨委(黨組)理論中心組、領導干部和公務員學法用法制度，嚴格落實區(qū)委會、區(qū)政府常務會會前學法制度，制定了領導干部學法計劃，采取會前學法和專題學法的方式，組織班子成員學法，完成率98.2%以上，組織開展了全區(qū)干部職工、企業(yè)法律知識考試。全區(qū)272所學校把法制內容納入到日常教育的課程，做到“計劃、師資、教材、課程”四落實。226個行政村運用法制宣傳櫥窗、法律圖書角和司法行政工作室等法制宣傳陣地，經常性開展法制宣傳活動。企業(yè)中層干部接受法制培訓達到6次以上，職工學法達3次以上，提高了企業(yè)職工的法律意識與法律素質。
三是切實加強法治文化建設工作。堅持以法治文化建設引領基層民主法制建設。區(qū)法院建立了法治文化長廊，編寫了《公民普法教育讀本》，區(qū)教育局編撰了《學生安全法規(guī)匯編》，區(qū)民宗局組織開展了民族宗教法規(guī)知識競賽，西陽、寨河、上楊、草峰、白廟等司法所建成了農民法制廣場或法治文化大院，在一些村還建成了“法治文化墻”，促進了農民群眾學法用法，推進了基層民主法制建設的進度。草峰鎮(zhèn)安家村、大寨鄉(xiāng)趙塬村被評為第五批“全省民主法治示范村”，東關辦事處寶塔社區(qū)被評為第二批“全省民主法治社區(qū)”。目前，全區(qū)已建成法治文化廣場2個、法治文化長廊4個，制作法治櫥窗310個、繪制“法治文化墻”1260面、制作法治燈箱67個。
2.以法律服務為重點，拓展服務領域拓寬服務范圍。
一是法律援助服務便民化。法律援助中心與司法行政法律服務中心合署辦公，打造“城區(qū)半小時、農村一小時法律援助圈”，引入調解機制，發(fā)放“法律援助愛心卡”5000張。建立了全區(qū)殘疾人、孤寡老人、低保戶、特困家庭數據庫，降低門檻，使更多困難群眾獲得法律援助。全區(qū)共接待法律咨詢1230人(次)，辦理法律援助案件428件，較去年同期增長了15%。10月，區(qū)法律援助中心被評為全省法律援助工作先進集體。
二是公證律師服務人性化。拓展公證服務領域，推行惠民措施，廣泛開辟公證進社區(qū)、進農村的渠道，為老年人、病人提供上門服務;對取證困難的，公證員主動與相關部門聯系溝通，減少群眾的辦證成本。改聘區(qū)政府法律顧問團，吸收資深律師參與政府法律顧問團工作，律師為區(qū)政府及其部門依法、科學、民主決策提供法律意見和建議。制定了《關于加強對基層法律服務所管理的意見》，嚴把資格準入關、聘任使用關、年檢注冊關、人員流動關，推行崗位培訓、激勵競爭機制和定期考核機制。目前，公證處辦案979件，律師辦案558件，法律服務所辦案838件。
三是司法鑒定服務科學化。司法鑒定所嚴格按照國家法律法規(guī)進行管理，嚴格執(zhí)行鑒定的復核、簽發(fā)制度，確保鑒定質量，使鑒定結論更具科學性、客觀性和公正性。定期組織人員深入到委托人家中走訪座談，聽取各方意見建議，不斷提高服務水平。已辦理司法鑒定案件90件。3.以提檔升級為目標，不斷加強隊伍建設。
一是優(yōu)化隊伍結構抓典型。9名領導干部在區(qū)委黨校參加了全省富民興隴系列講座，12人參加了省司法廳業(yè)務培訓，36人參加了市局培訓。局內先后組織培訓4次356人(次)，通過培訓學習，狠抓窗口單位誠信建設，全體干部和法律服務人員職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)業(yè)能力大幅度提高，樹立了公信司法良好形象。全系統(tǒng)各個層面的先進典型不斷涌現，有市級以上先進集體7個，先進個人9名。
二是結合黨的群眾路線教育實踐活動抓黨建。通過“走基層、進百村、訪萬民”載體活動，堅持邊學邊改、邊詢邊改、邊查邊改，努力讓群眾看到實實在在的效果。在利民實事措辦方面，圍繞群眾關心的法律服務、人民調解、公證律師等實際問題，制定了“援助律師點援制”，開通了“法律服務便民直通車”，重點解決了基層人員服務意識不強、能力不高、律師參與法律服務積極性不高等問題，進一步提高了基層司法行政工作的服務質量。
三是加強信息調研抓外宣。制定下發(fā)了《關于進一步加強信息工作的意見》，與各基層司法所、二級機構和局機關業(yè)務科室簽訂了責任目標，制定了定期報送信息與每月通報制度，季度和半年督查通報制度，重大典型案件報道制度，重大敏感、群體性案事件集體研討制度以及完成任務兌現獎懲制度。至目前，共報送司法行政信息123條，在省、市網絡、報刊等媒體上刊載96條，采用率達78.05%;撰寫調研報告11篇，被市級以上媒體刊載7篇，調研報告采用率達63.64%。
三、嚴于律己，廉潔從政切實做到勤政為民。
1.加強學習，筑牢拒腐防變的思想防線。堅持把學習作為一種政治責任，全面深入地學習了黨的、十八屆五中、四中全會精神及中共中央關于“改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定”等內容，進一步樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，做到了政治立場堅定、政治態(tài)度鮮明，在大是大非面前不含糊、不動搖。
2.嚴于律己，不斷強化自身作風建設。積極參加“黨的群眾路線教育實踐活動”，著力加強作風建設、樹立良好風氣，認真落實黨風廉政責任制和“一崗雙責”制，自覺接受干部群眾的監(jiān)督，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。
3.以身作則，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。按照中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和省、市、區(qū)委關于紀律作風建設的有關規(guī)定，，時刻繃緊自律這根弦，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做，在利益面前不動搖，在原則問題上不讓步，堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白從政。對家屬、孩子嚴格要求，公私分明，不謀私利，在工作和生活中沒有利用權力和工作之便謀私利，沒發(fā)生過不廉潔的行為。
回顧一年來的工作，盡管在各方面盡了努力，但工作中仍存在一些不足和差距，一是開拓創(chuàng)新精神不強，工作開展還是停留在完成工作任務階段，沒有新打法，還有保守的地方;二是工作方式方法還要改進，多講求方法藝術，努力提高領導水平。面對新的形勢，新任務，今后我要繼續(xù)加倍努力，牢固豎立社會主義法治理念，司法為民，理清思路，扎實工作，進一步增強工作能力，提高綜合素質，為構建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正的司法環(huán)境而努力奮斗。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十五
20xx年，在局領導班子的幫助下，在全局干部職工的支持下，本人認真履行崗位職責，較好地完成了分管的法制宣傳、法律服務、黨務黨建、組織人事及其他各項工作任務?，F將一年來的學習、工作、廉潔自律、思想品德情況報告如下：
一、立足本職、努力學習，不斷提高政治思想水平和領導決策能力。
1.加強理論學習，努力提高思想政治素質和駕馭全局的能力。堅持學習理論及掌握中央和地方的有關方針政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央保持一致，確保各項工作正確的政治方向。通過集中學習和個人自學，重點學習了五中、四中全會精神，學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《社會主義法治理念教育讀本》等有關書籍，進一步提高自己的理論水平和總攬全局的能力、領導能力，做到學以致用，學用結合。
2.學會科學的領導方法，提高管理水平。根據司法行政工作的特點及自身的崗位特點，注意學習總結管理經驗、領導方式方法和領導藝術。學習怎樣配合一把手工作，怎樣更好的調動下屬的積極性，怎樣處理好平行關系，不斷的提高自己的分析能力、預測能力、決策能力、組織能力、指揮能力應變能力。在真字上下功夫，不作虛功，不急功近利，不講空話、大話，辦實事，求實效，真抓實干，狠抓落實。能深入基層群眾，做好調查研究，全面了解分管工作的全面整體運行情況，增強工作的針對性和有效性。
3.注重維護團結。能團結和自己意見不同的同志一道工作，配合一把手工作，加強與其他班子成員的溝通和協作，互讓、互諒，不爭利益，以大局為重，堅持團結就是力量，經常和班子成員、下屬談心，交換意見和想法，有意見提在當面，并注意方式、方法，講求藝術，化解矛盾，把勁都用在工作上。
二、圍繞中心，真抓實干、力求各項主管工作取得新突破。
1.以“法律八進”為載體，加快“六五”普法進程。
一是深入開展“法律八進”活動。調整充實了全區(qū)普法依法治理領導小組力量，督促健全了區(qū)、鄉(xiāng)、村三級普法網絡。培育普法聯絡員1200名，法律明白人1395名，普法宣傳志愿者2600名。利用重要節(jié)點開展“法律八進”活動85場(次)，舉辦各類法制講座120多場(次)，各部門共編印各類法治文化宣傳手冊53種，印發(fā)法制宣傳紙杯、法制宣傳年畫、常用法律知識問答、普法宣傳漫畫、法律援助指南等法律法規(guī)宣傳資料10.3萬多份。
二是加強重點普法對象普法教育。健全了黨委(黨組)理論中心組、領導干部和公務員學法用法制度，嚴格落實區(qū)委會、區(qū)政府常務會會前學法制度，制定了領導干部學法計劃，采取會前學法和專題學法的方式，組織班子成員學法，完成率98.2%以上，組織開展了全區(qū)干部職工、企業(yè)法律知識考試。全區(qū)272所學校把法制內容納入到日常教育的課程，做到“計劃、師資、教材、課程”四落實。226個行政村運用法制宣傳櫥窗、法律圖書角和司法行政工作室等法制宣傳陣地，經常性開展法制宣傳活動。企業(yè)中層干部接受法制培訓達到6次以上，職工學法達3次以上，提高了企業(yè)職工的法律意識與法律素質。
三是切實加強法治文化建設工作。堅持以法治文化建設引領基層民主法制建設。區(qū)法院建立了法治文化長廊，編寫了《公民普法教育讀本》，區(qū)教育局編撰了《學生安全法規(guī)匯編》，區(qū)民宗局組織開展了民族宗教法規(guī)知識競賽，西陽、寨河、上楊、草峰、白廟等司法所建成了農民法制廣場或法治文化大院，在一些村還建成了“法治文化墻”，促進了農民群眾學法用法，推進了基層民主法制建設的進度。草峰鎮(zhèn)安家村、大寨鄉(xiāng)趙塬村被評為第五批“全省民主法治示范村”，東關辦事處寶塔社區(qū)被評為第二批“全省民主法治社區(qū)”。目前，全區(qū)已建成法治文化廣場2個、法治文化長廊4個，制作法治櫥窗310個、繪制“法治文化墻”1260面、制作法治燈箱67個。
2.以法律服務為重點，拓展服務領域拓寬服務范圍。
一是法律援助服務便民化。法律援助中心與司法行政法律服務中心合署辦公，打造“城區(qū)半小時、農村一小時法律援助圈”，引入調解機制，發(fā)放“法律援助愛心卡”5000張。建立了全區(qū)殘疾人、孤寡老人、低保戶、特困家庭數據庫，降低門檻，使更多困難群眾獲得法律援助。全區(qū)共接待法律咨詢1230人(次)，辦理法律援助案件428件，較去年同期增長了15%。10月，區(qū)法律援助中心被評為全省法律援助工作先進集體。
二是公證律師服務人性化。拓展公證服務領域，推行惠民措施，廣泛開辟公證進社區(qū)、進農村的渠道，為老年人、病人提供上門服務;對取證困難的，公證員主動與相關部門聯系溝通，減少群眾的辦證成本。改聘區(qū)政府法律顧問團，吸收資深律師參與政府法律顧問團工作，律師為區(qū)政府及其部門依法、科學、民主決策提供法律意見和建議。制定了《關于加強對基層法律服務所管理的意見》，嚴把資格準入關、聘任使用關、年檢注冊關、人員流動關，推行崗位培訓、激勵競爭機制和定期考核機制。目前，公證處辦案979件，律師辦案558件，法律服務所辦案838件。
三是司法鑒定服務科學化。司法鑒定所嚴格按照國家法律法規(guī)進行管理，嚴格執(zhí)行鑒定的復核、簽發(fā)制度，確保鑒定質量，使鑒定結論更具科學性、客觀性和公正性。定期組織人員深入到委托人家中走訪座談，聽取各方意見建議，不斷提高服務水平。已辦理司法鑒定案件90件。3.以提檔升級為目標，不斷加強隊伍建設。
一是優(yōu)化隊伍結構抓典型。9名領導干部在區(qū)委黨校參加了全省富民興隴系列講座，12人參加了省司法廳業(yè)務培訓，36人參加了市局培訓。局內先后組織培訓4次356人(次)，通過培訓學習，狠抓窗口單位誠信建設，全體干部和法律服務人員職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)業(yè)能力大幅度提高，樹立了公信司法良好形象。全系統(tǒng)各個層面的先進典型不斷涌現，有市級以上先進集體7個，先進個人9名。
二是結合黨的群眾路線教育實踐活動抓黨建。通過“走基層、進百村、訪萬民”載體活動，堅持邊學邊改、邊詢邊改、邊查邊改，努力讓群眾看到實實在在的效果。在利民實事措辦方面，圍繞群眾關心的法律服務、人民調解、公證律師等實際問題，制定了“援助律師點援制”，開通了“法律服務便民直通車”，重點解決了基層人員服務意識不強、能力不高、律師參與法律服務積極性不高等問題，進一步提高了基層司法行政工作的服務質量。
三是加強信息調研抓外宣。制定下發(fā)了《關于進一步加強信息工作的意見》，與各基層司法所、二級機構和局機關業(yè)務科室簽訂了責任目標，制定了定期報送信息與每月通報制度，季度和半年督查通報制度，重大典型案件報道制度，重大敏感、群體性案事件集體研討制度以及完成任務兌現獎懲制度。至目前，共報送司法行政信息123條，在省、市網絡、報刊等媒體上刊載96條，采用率達78.05%;撰寫調研報告11篇，被市級以上媒體刊載7篇，調研報告采用率達63.64%。
三、嚴于律己，廉潔從政切實做到勤政為民。
1.加強學習，筑牢拒腐防變的思想防線。堅持把學習作為一種政治責任，全面深入地學習了黨的、xx屆五中、四中全會精神及中共中央關于“改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定”等內容，進一步樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，做到了政治立場堅定、政治態(tài)度鮮明，在大是大非面前不含糊、不動搖。
2.嚴于律己，不斷強化自身作風建設。積極參加“黨的群眾路線教育實踐活動”，著力加強作風建設、樹立良好風氣，認真落實黨風廉政責任制和“一崗雙責”制，自覺接受干部群眾的監(jiān)督，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。
3.以身作則，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。按照中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和省、市、區(qū)委關于紀律作風建設的有關規(guī)定，，時刻繃緊自律這根弦，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做，在利益面前不動搖，在原則問題上不讓步，堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白從政。對家屬、孩子嚴格要求，公私分明，不謀私利，在工作和生活中沒有利用權力和工作之便謀私利，沒發(fā)生過不廉潔的行為。
回顧一年來的工作，盡管在各方面盡了努力，但工作中仍存在一些不足和差距，一是開拓創(chuàng)新精神不強，工作開展還是停留在完成工作任務階段，沒有新打法，還有保守的地方;二是工作方式方法還要改進，多講求方法藝術，努力提高領導水平。面對新的形勢，新任務，今后我要繼續(xù)加倍努力，牢固豎立社會主義法治理念，司法為民，理清思路，扎實工作，進一步增強工作能力，提高綜合素質，為構建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正的司法環(huán)境而努力奮斗。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十六
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！回首即將過去的一年，感觸頗深。在校黨委的安排部署下，全校認真貫徹和落實科學發(fā)展觀精神，圓滿完成了各項工作任務?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國建設美好家園”兩個主題實踐活動開展的有聲有色。國家中職改革發(fā)展示范校順利通過評審，自治區(qū)示范校的建設扎實開展，自治區(qū)精品專業(yè)、精品課程的建設順利通過中期驗收，《兒科護理》成功申報為自治區(qū)精品建設課程。學校的“制度建設年活動”成效顯著。
xx年7月根據領導班子分工，本人分管教務、實驗實訓、招生就業(yè)、信息、培訓及醫(yī)教室等工作。盤點自己一年的工作、學習、生活，同時結合衛(wèi)生局、全校教職工對我提出的意見和建議，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，現將本年度個人職責履行的情況向領導和同事們作一匯報：
政治理論學習和思想道德建設：堅持黨的路線、方針和政策，堅持政治理論學習，學習了中央、自治區(qū)、及xx州黨委的有關文件。深入學習了胡錦濤同志在中央新疆工作座談會上的重要講話。同時還學習了十七屆四中、五中全會的精神。學習了自治區(qū)黨委七屆九次全委（擴大）會議精神及州黨委九屆八次全委（擴大）會議精神。學習了自治區(qū)黨委書記張春賢在xx調研時的講話精神。還學習了有關維護民族團結、維護社會穩(wěn)定的文件。學習了有關黨風廉政方面的文件及反分裂斗爭教育的內容。
工作中重視培養(yǎng)政治敏銳性，注重理論聯系實際開展教師的思想工作，按校黨委的要求參加學校和支部的各項活動，支持支部的發(fā)展建設。定期與相關科室、教研組、教師黨員、普通群眾聯系談心，了解他們的學習、工作和生活，同時使他們理解支持學校的各項工作部署，營造良好的工作氛圍。通過加強黨風黨紀教育，本人能開展批評與自我批評，保證了各項工作的順利開展。在生活作風方面，作風正派，坦誠待人，關心同事，關心和幫助青年教師的進步成長。
履行領導職責：能夠牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終堅持黨的民主集中制的原則，講大局、講團結，善于聽取不同意見，堅持少數服從多數的原則。堅持參加每周一的辦公會議，能夠發(fā)表自己的意見和建議；經常下科室、教研組和職工們交流談心，解決他們提出的問題；對于違反工作制度和原則的事，能夠及時給予批評和指正，做到公平、公正、公開；每月召開一次分管科室協調會，協調各部門之間的關系，使各部門的工作能夠順利開展。
黨風黨紀方面：作為黨員領導干部，不斷加強黨性修養(yǎng)，能認真履行崗位職責，嚴格要求自己，遵守黨紀國法和學校的各項規(guī)章制度，遵守《廉政準則》，始終堅持勤儉節(jié)約，廉潔從政；不以權謀私、損公肥私、貪污受賄；對科室存在的問題及時糾正，督促分管科室的中層干部廉潔自律，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督；在日常生活中，自覺抵制和反對各種不正之風，堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動；重視加強廉政法規(guī)和政治理論學習，廉潔自律，參加了副縣級干部任前廉政考試，成績優(yōu)異。
業(yè)務工作方面：堅持以認為本，認真履行崗位職責，盡快適應新的管理崗位，了解和熟悉分管科室的各項業(yè)務，每月召開一次協調會，發(fā)現問題及時解決，抓好分管科室各項工作。
1、教務工作：教務科全體同志和教研組全體教師，認真管理教學，服務教學，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，配合制度建設年活動修改了22項教學管理制度，較好地完成了教學任務。組織參與xx年自治區(qū)職業(yè)院校教師及學生的護理技能大賽，并取得優(yōu)異成績。下半年重點參與完成了國家改革發(fā)展示范校的申報工作，順利通過評審；通過綜合目標考核加強了自治區(qū)示范校、精品專業(yè)和精品課程建設及申報工作的檢查力度，提高了工作效率。下半年選派了50多名教師到國內外進修培訓，極大地提高了業(yè)務水平，更新了職業(yè)教育理念。
2、實驗實訓工作：實驗中心做好各實驗室大型儀器設備的使用及完好情況統(tǒng)計，提高完好率和使用率；新建了醫(yī)學影像實驗室、微生物鑒定實驗室；實驗中心基礎組“青年文明號”復驗順利通過，并得到州團委檢查組領導的一致好評。
3、招生就業(yè)工作：今年在生源不足的情況下，招辦全體同志齊心協力、盡職盡責，努力完成招生任務，共計招收1383人。積極開展校企合作辦學，與新疆濟康醫(yī)藥連鎖有限責任公司達成了“訂單式”人才培養(yǎng)協議，招收濟康藥劑班60人；與德國牙科協會簽訂辦學協議，招收德標口腔修復工藝班60人，這是學校建校以來第一次與國外機構的合作辦學；目前又與百草堂藥業(yè)達成訂單意向。7月份安排20xx級實習學生25個班，共計1334人，10月份帶隊在全疆進行巡回實習檢查。
4、培訓工作：培訓科克服人員少的困難，充分利用學校優(yōu)質教育資源，本著為xx州各縣市廣大社區(qū)、農村等基層醫(yī)療單位服務的理念，10月份在阜康市開辦了全科醫(yī)師、社區(qū)護士培訓班，培訓學員130多人，得到了學生“送學上門，服務基層”的稱譽。下半年舉辦了醫(yī)護英語、養(yǎng)老護理、保健按摩等8個技能培訓考核班。
5、醫(yī)學教育研究工作：按照學校的工作部署，醫(yī)教室完成了國家級示范校申報材料的匯總及上報工作；組織全國中等職業(yè)學校醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)“創(chuàng)新杯”教師說課大賽新疆賽區(qū)的初選工作及參賽選手的組織工作；引進了福建援疆資助設備；成立“新疆維吾爾自治區(qū)面向村衛(wèi)生室中等醫(yī)學學歷教育項目”辦公室，啟動了該項目工作；為德標口腔修復工藝班的順利開辦做了大量協調溝通工作。
6、信息工作：順利完成xx級學生的計算機培訓工作，組織進行《新疆中等職業(yè)學校學生計算機等級考試》。配合教務科以及各相關教研組制作多媒體課件，拍攝精品專業(yè)和精品課程的視頻，并完成采集、壓縮工作。搭建了學?！笆痉缎栽盒＝ㄔO”、“精品專業(yè)建設”、“精品課程建設”網絡平臺。完成了學校一號、二號機房120臺計算機的更新工作。為學校各教室增添了計算機，方便了多媒體教學。
作為高級講師我在做好行政管理工作的同時沒有荒廢自己的專業(yè)，承擔業(yè)余大專班、中專班《藥用植物學》108學時，教學效果良好。申報了自治區(qū)地方特色教材的編寫項目，順利通過初審，目前正在立項評審中。
（一）政治理論學習深度不夠。
（二）工作中創(chuàng)新意識還不強，常陷于事務性工作。
（一）加強學習提高素質，樹立良好的黨員形象。要提高學習的自覺性，認真學習黨的十七大精神，堅持看新聞，讀報紙，不斷提高理論水平。勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。努力學習業(yè)務知識，嚴格遵守《廉政準則》，拓展知識面，努力適應新的崗位，新的形勢，與時俱進，開拓創(chuàng)新。
（二）提高標準嚴以律己，大膽開展所分管的工作。在工作和生活中要嚴格要求自己，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，為學校的發(fā)展貢獻自己的微薄之力?？朔ぷ髦械募痹昵榫w，考慮問題三思而后行。進一步增強工作積極性，少說空話，多辦實事，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路做好分管科室的工作。20xx年重點在教育教學改革、藥劑專業(yè)的訂單教學、護理專業(yè)的執(zhí)業(yè)資格考試通過率、教學資源庫建設、職業(yè)技能培訓等工作中有新突破。
上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心，有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想既然在這個位子上，就必須對上級負責、對校黨委負責。經過這半年的鍛煉，自己的思想更加成熟了，工作也逐漸步入正軌，今后我會更加努力，在新的工作崗位上做出新的成績。
謝謝大家！
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