計(jì)劃是為實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)或達(dá)到特定結(jié)果而制定的一系列步驟或行動(dòng)。它可以幫助我們規(guī)劃未來，提高工作和生活效率。尋找成功的關(guān)鍵可能需要我們制定一個(gè)切實(shí)可行的計(jì)劃。制定計(jì)劃可以讓我們擁有清晰的方向和目標(biāo)，以充分利用時(shí)間和資源。有了計(jì)劃，我們可以更好地組織和安排自己的生活，提高自己的工作效率和質(zhì)量。對(duì)于計(jì)劃的制定，我們需要明確目標(biāo)，制定可行的步驟，并養(yǎng)成執(zhí)行力和靈活性。在制定計(jì)劃時(shí)，我們可以尋求他人的意見和建議，提高計(jì)劃的質(zhì)量和可行性。無論是學(xué)習(xí)還是工作，一個(gè)科學(xué)合理的計(jì)劃都是取得成功的基礎(chǔ)。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇一
健康是人人應(yīng)當(dāng)享有的基本權(quán)利，是社會(huì)進(jìn)步的重要標(biāo)志和潛在的動(dòng)力。
“健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶幸福?！边@是^v^報(bào)告中有關(guān)健康的表述，也是第一次從黨的指導(dǎo)綱領(lǐng)中明確健康的地位。它反映了黨和政府把保護(hù)和促進(jìn)人們的健康作為重要的民生工程來抓，同時(shí)也反映出，人們的健康幸福不但是社會(huì)進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最終目標(biāo)，也是社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要條件。
一直以來，醫(yī)院是健康教育與健康促進(jìn)的`重要場(chǎng)所。健康教育是精神文明創(chuàng)建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，不僅關(guān)系到廣大職工的身體健康，也關(guān)系到各項(xiàng)工作的正常開展。為了不斷提高職工的健康意識(shí)，養(yǎng)成文明的生活、科學(xué)飲食習(xí)慣，不斷提高健康水平和生活質(zhì)量，根據(jù)上級(jí)主管部門的要求和我院的實(shí)際情況，現(xiàn)制定20xx年醫(yī)院健康促進(jìn)工作計(jì)劃如下。
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮健康促進(jìn)委員會(huì)的作用，落實(shí)各項(xiàng)健康政策，加大管理力度，通過各職能部門的積極配合，動(dòng)員全院職工積極參與，在全院上下努力營造一個(gè)促進(jìn)健康的良好環(huán)境，使廣大職工及就診、住院病人不斷增加健康知識(shí)，掌握的健康的技能，建立有益于健康的生活方式。
2、制定2011—2013年醫(yī)院健康促進(jìn)工作規(guī)劃；把落實(shí)《中國公民健康素養(yǎng)》及醫(yī)務(wù)人員控?zé)煘橹攸c(diǎn)，結(jié)合公共衛(wèi)生的大環(huán)境、關(guān)注健康與食品安全等方面的熱點(diǎn)話題，掌握傳染病的流行防控動(dòng)態(tài)，明確健康教育健康促進(jìn)工作的重點(diǎn)任務(wù)。
4、依托工會(huì)開展文娛、體育活動(dòng)，推動(dòng)職工參與體育鍛煉的自覺性，通過健康講座提高職工健康知識(shí)和健康意識(shí)，促進(jìn)健康干預(yù)活動(dòng)的開展。
5、積極參與社區(qū)健康促進(jìn)工作，傳播健康知識(shí)，普及預(yù)防疾病知識(shí)，構(gòu)建和諧社區(qū)，做到人人重視健康，人人講健康，人人都有健康的體魄。
6、制定健康教育經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃，爭取院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)健康教育健康促進(jìn)工作的支持，落實(shí)必要的健康教育活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
1、保證健康教育健康促進(jìn)工作每季度有計(jì)劃，有小結(jié)，有條有理工作規(guī)范。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇二
20xx年是xxx公司建設(shè)取得重大突破的一年。在雙方股東單位的關(guān)心支持下，董事會(huì)切實(shí)履行《公司法》和公司《章程》所賦予的職責(zé)，面對(duì)煤炭行業(yè)嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢(shì)，以礦井建設(shè)為中心，忠實(shí)履行股東會(huì)決議，誠實(shí)守信、勤勉盡職，凝心聚力，銳意進(jìn)取，以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、審慎、客觀的工作態(tài)度，自覺參與各項(xiàng)重大事項(xiàng)的決策，努力維護(hù)公司及全體股東的合法權(quán)益，有力地保障公司20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在此，我謹(jǐn)代表董事會(huì)向一年來支持建設(shè)發(fā)展的各位股東代表、各位董事、監(jiān)事，致以最誠摯的感謝！
今天，我受董事會(huì)的委托，現(xiàn)就20xx年董事會(huì)的工作情況及20xx年工作計(jì)劃向大會(huì)作報(bào)告，請(qǐng)各位股東予以審議。
20xx年，公司董事會(huì)嚴(yán)格按法律法規(guī)、公司《章程》及監(jiān)管部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，帶領(lǐng)全體員，從容應(yīng)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化帶來的挑戰(zhàn)，緊緊圍繞年度工作目標(biāo)，以時(shí)不我待的精神，敢于挑戰(zhàn)自我、敢于打破常規(guī)、敢于創(chuàng)造性地開展工作，克服了地質(zhì)條件變化、瓦斯涌出量增大、人員素質(zhì)參差不齊、經(jīng)營形勢(shì)出現(xiàn)嚴(yán)峻局面等諸多困難，精心謀劃、科學(xué)部署，務(wù)實(shí)進(jìn)取、奮力開拓，礦、土、安三類工程及選煤廠建設(shè)齊頭并進(jìn)，礦井建設(shè)日新月異。3204首采工作面于20xx年11月中旬實(shí)現(xiàn)貫通，12月1日投入安裝，3107接替工作面相繼全面進(jìn)入機(jī)風(fēng)巷施工階段，鐵路專用線建成具備通車條件，地面生產(chǎn)系統(tǒng)初步形成，具備出煤條件等，所有這些都為20xx年礦井實(shí)現(xiàn)聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。三年多的時(shí)間，基本完成了240萬噸礦井的建設(shè)任務(wù)，杜絕了輕傷以上人身事故及重大非人身事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了“投資最省、工期最短、安全高效”的建井目標(biāo)，創(chuàng)造了淮北礦區(qū)建設(shè)史上的新紀(jì)元。20xx年2月11日，3204首采面正常出煤。2月27日礦井順利通過集團(tuán)公司聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)預(yù)驗(yàn)收。目前已完成了環(huán)評(píng)、土地預(yù)審等程序?qū)徟?月27日至29日，通過了國家發(fā)改委專家組現(xiàn)場(chǎng)勘察評(píng)估，具備了項(xiàng)目核準(zhǔn)條件。
一是完善法人治理結(jié)構(gòu)。20xx年，董事會(huì)以法律法規(guī)及公司《章程》為指導(dǎo)，加強(qiáng)與集團(tuán)公司董事會(huì)交流溝通，通過建立《股東大會(huì)議事規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》、《總經(jīng)理工作規(guī)則》及《關(guān)聯(lián)交易實(shí)施細(xì)則》等一級(jí)制度，完善公司治理結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步健全了權(quán)責(zé)分明、各司其職、獨(dú)立運(yùn)作、相互制衡的“三會(huì)一層”法人治理結(jié)構(gòu)。
二是切實(shí)履行各項(xiàng)職責(zé)。20xx年，董事會(huì)組織召開董事會(huì)、股東大會(huì)各一次，通過審議公司重大決策，全面了解公司建設(shè)及經(jīng)營情況。同時(shí)，各位董事勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行董事義務(wù)，發(fā)揮專業(yè)技能和決策能力，對(duì)公司財(cái)務(wù)報(bào)告、風(fēng)險(xiǎn)防控、公司治理等事項(xiàng)作出了客觀、公正的判斷，發(fā)表獨(dú)立董事意見，全力支持管理層的工作。在安全管理、經(jīng)營管理、科學(xué)建井、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)及推進(jìn)黨建等工作中發(fā)揮了重要作用，發(fā)揮了董事會(huì)戰(zhàn)略指導(dǎo)和科學(xué)決策的作用。
20xx年，董事會(huì)通過傳閱文件、召開會(huì)議、聽取匯報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研等多種方式，切實(shí)加強(qiáng)與監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營管理層之間的信息溝通與交流。一方面，公司董事會(huì)議均邀請(qǐng)全體監(jiān)事列席，參與重大事項(xiàng)決策過程，積極發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用，對(duì)監(jiān)事會(huì)提出的意見和建議，董事會(huì)高度重視，仔細(xì)研究，合理吸收，及時(shí)改進(jìn)，并明確答復(fù)；另一方面，董事會(huì)定期聽取經(jīng)營管理層工作匯報(bào)，并深入一線開展調(diào)研，詳細(xì)了解公司發(fā)展情況，有效保障了董事會(huì)決策的及時(shí)性、科學(xué)性和有效性，有力地促進(jìn)了公司的穩(wěn)健發(fā)展。
20xx年是xxx公司由基建礦井向生產(chǎn)礦井轉(zhuǎn)型的第一年，是實(shí)現(xiàn)股東投資收獲的第一年，更是公司建設(shè)史上尤為關(guān)鍵的一年。面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢(shì)和歷史賦予的使命，董事會(huì)將以學(xué)習(xí)十八大精神為契機(jī)，持續(xù)發(fā)揮董事會(huì)決策核心地位，不斷完善公司治理機(jī)制，把握建設(shè)發(fā)展大局，增強(qiáng)市場(chǎng)意識(shí)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)攻堅(jiān)克難、勇?lián)刎?zé)的精神，實(shí)行科學(xué)決策，嚴(yán)抓細(xì)管，努力開創(chuàng)公司工作新局面。
一是完成礦井建設(shè)項(xiàng)目全部程序的報(bào)批；
二是確保首采面和接替面正常接續(xù)，實(shí)現(xiàn)聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)、投產(chǎn)和產(chǎn)煤204萬噸的工作目標(biāo)；
三是力爭實(shí)現(xiàn)盈利5000萬元；
五是杜絕重傷以上人身事故、重大非人身事故及重大涉險(xiǎn)事故，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)一級(jí)水平，實(shí)現(xiàn)安全年。
六是用工總量控制在規(guī)劃范圍之內(nèi)，努力打造高素質(zhì)的三支人才隊(duì)伍，職工收入水平不降低。
本屆董事會(huì)自20xx年6月成立以來，全體董事在公司機(jī)構(gòu)設(shè)臵、完善機(jī)制、工程建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等方面做了大量工作，為公司的健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。根據(jù)公司章程規(guī)定，本屆董事會(huì)已到期，需及時(shí)進(jìn)行換屆選舉，產(chǎn)生新一屆董事會(huì)，并盡快開展工作。公司已報(bào)請(qǐng)各股東單位做好董事候選人推薦及換屆選舉工作，確保董事會(huì)工作連續(xù)高效。
20xx年工作千頭萬緒，任務(wù)十分艱巨。董事會(huì)將繼續(xù)忠實(shí)地履行股東大會(huì)所賦予的職責(zé)，充分發(fā)揮重大事項(xiàng)決策和指導(dǎo)作用，為公司的穩(wěn)健發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一是針對(duì)本公司治理中的薄弱環(huán)節(jié)，落實(shí)各項(xiàng)整改措施，加強(qiáng)決策信息的收集和處理工作，優(yōu)化決策方案，不斷完善董事會(huì)議事規(guī)則，逐步健全科學(xué)決策機(jī)制，提高董事會(huì)的工作效率和工作質(zhì)量。二是不斷完善和規(guī)范公司內(nèi)部控制體系建設(shè)，進(jìn)一步指導(dǎo)管理層優(yōu)化部門和崗位設(shè)臵，科學(xué)劃分職責(zé)和權(quán)限，努力形成“各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互配合、相互制約、環(huán)環(huán)相扣”的內(nèi)部控制組織架構(gòu)。三是結(jié)合市場(chǎng)變化和公司所處的發(fā)展階段，重新審視本公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，不斷修訂戰(zhàn)略發(fā)展步驟，保障戰(zhàn)略規(guī)劃的現(xiàn)實(shí)性、操作性和科學(xué)性。四是從戰(zhàn)略的高度，審視公司在未來環(huán)境變化中人力資源的供給與狀況，科學(xué)制定人力資源規(guī)則，促進(jìn)人力資源的獲取、利用和開發(fā)策略，確保公司的健康、可持續(xù)發(fā)展。五是進(jìn)一步加強(qiáng)與監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營管理層之間的溝通交流，并促使這種溝通交流實(shí)現(xiàn)制度化和經(jīng)常化，以確保信息暢通，提高董事會(huì)決策的針對(duì)性和實(shí)效性，強(qiáng)化董事會(huì)決策的執(zhí)行力。六是全體董事要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，把握大勢(shì)，抓住機(jī)遇，合理配臵資源，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，充分發(fā)揮經(jīng)營決策和指導(dǎo)作用，進(jìn)一步鞏固董事會(huì)的決策核心地位，努力提升公司治理水平。
各位股東，展望20xx年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，前景催人奮進(jìn)。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，我們將進(jìn)一步完善決策機(jī)制，提高決策效能，按照股東方的標(biāo)準(zhǔn)與要求，創(chuàng)新思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)股東大會(huì)決議，誠信、勤勉地履行職責(zé)，努力扎實(shí)工作，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)又快又好發(fā)展。
以上報(bào)告如有不妥之處，敬請(qǐng)指正。謝謝大家！
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇三
20xx年科技局創(chuàng)先爭優(yōu)自查報(bào)告；自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以來,我局黨支部高度重視，精心組織、周密部署，及時(shí)動(dòng)員全體黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)文件、全面領(lǐng)會(huì)精神的基礎(chǔ)上，精心設(shè)計(jì)載體、創(chuàng)新活動(dòng)形式、豐富活動(dòng)內(nèi)容,采取有力措施,扎扎實(shí)實(shí)的步步推進(jìn)。目前,各項(xiàng)工作正扎實(shí)有序的開展?，F(xiàn)將活動(dòng)開展情況自查報(bào)告如下:。
一、黨員基本情況。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為組織開展好本單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究，成立了由支部書記、局長饒勇同志任組長，副局長鄭邦海為副組長，其他本子成員為成員的科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。以加強(qiáng)對(duì)科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)組織和領(lǐng)導(dǎo)，確保本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效開展。
2、制定實(shí)施意見。根據(jù)《^v^光山縣委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)〈縣委組織部、縣委宣傳部關(guān)于在全縣基層組織和^v^員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見〉的通知》文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，在廣泛征求意見和建議的基礎(chǔ)上,經(jīng)過反復(fù)修改,制定了《科技局創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織和爭做優(yōu)秀^v^員活動(dòng)實(shí)施意見》，明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、方法步驟和具體要求。
3、召開動(dòng)員大會(huì)。為了統(tǒng)一思想，營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)氛圍，我局于5月25日下午召開了由全體干部職工參加的創(chuàng)先爭優(yōu)動(dòng)員大會(huì)，深入學(xué)習(xí)了縣委有關(guān)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)文件精神，對(duì)本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署，在全局上下形成了人人了解活動(dòng)、人人參與活動(dòng)的良好氛圍。
4、加強(qiáng)督導(dǎo)落實(shí)。為確保活動(dòng)開展落到實(shí)處,我局不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，促進(jìn)活動(dòng)開展。一是明確責(zé)任。即明確領(lǐng)導(dǎo)組組長支部書記、局長饒勇同志對(duì)此次活動(dòng)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)組副組長鄭邦海同志具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織實(shí)施，其他領(lǐng)導(dǎo)組成員各司其職、各負(fù)其責(zé)。二是加強(qiáng)活動(dòng)監(jiān)督，保證活動(dòng)落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)組定期對(duì)本系統(tǒng)活動(dòng)開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,以保證科技局黨支部按時(shí)保質(zhì)保量完成活動(dòng)的工作安排,確保各項(xiàng)活動(dòng)安排全面落實(shí)并取得實(shí)效。
5、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持每周五下午學(xué)習(xí)日的制度,采取集中學(xué)習(xí)、分組討論、個(gè)人自學(xué)等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委下發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見以及其他有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)方面的文件精神,使全體黨員明確了活動(dòng)主題、總體要求和方法步驟,為下一步活動(dòng)開展奠定了基礎(chǔ)。
6、創(chuàng)新活動(dòng)載體。為確保活動(dòng)取得實(shí)效，結(jié)合科技局工作實(shí)際，我們不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體：一是組織黨員中業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的骨干，積極幫助企業(yè)申報(bào)國家科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金項(xiàng)目；二是利用先進(jìn)的遠(yuǎn)程教育設(shè)備，組織開展科技扶貧遠(yuǎn)程課堂活動(dòng)；三是圍繞我縣種植、養(yǎng)殖、加工業(yè)情況，組織邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)專家開展科技培訓(xùn)和送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)；四是圍繞我縣農(nóng)村改革發(fā)展綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)，做好第二批科技^v^選派工作；五是7月份，局長饒勇同志圍繞我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展情況，結(jié)合出國考察的心得，給支部黨員做了一堂精彩的輔導(dǎo)報(bào)告，入會(huì)黨員深感受益。
三、主要問題。
由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展周期長、范圍廣、任務(wù)重,從活動(dòng)開始,我局就在領(lǐng)導(dǎo)、組織、活動(dòng)主題等方面逐步抓好落實(shí),進(jìn)一步提高黨員的思想認(rèn)識(shí),要把活動(dòng)開展和推進(jìn)工作緊密結(jié)合起來,防止出現(xiàn)麻痹松動(dòng)、流于形式、走過場(chǎng)等問題,確保活動(dòng)順利開展。
四、下步計(jì)劃。
1、結(jié)合科技局活動(dòng)《實(shí)施意見》和縣委文件精神，對(duì)科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)方案進(jìn)行細(xì)化，《細(xì)化方案》進(jìn)行公開評(píng)議和意見征詢后予以印發(fā)、落實(shí)，并加強(qiáng)對(duì)階段活動(dòng)開展情況的督導(dǎo)檢查，保證本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)階段任務(wù)按時(shí)按質(zhì)完成并取得實(shí)效。
2、開展撰寫分析報(bào)告、黨員評(píng)議等活動(dòng),召開黨員會(huì)議、不同層次的座談會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),并深入基層,聽取群眾的意見,搞好調(diào)查研究,對(duì)存在的問題進(jìn)行整改。
3、結(jié)合科技局當(dāng)前的重點(diǎn)工作,圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展，進(jìn)一步做好科技管理、科技服務(wù)、科技管理隊(duì)伍建設(shè)等工作，從而促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開展。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇四
（1285字）。
一、引進(jìn)對(duì)象。博士研究生或“985工程”院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、且符合我市20xx年急需緊缺人才專業(yè)需求條件的應(yīng)往屆畢業(yè)生，共87名，對(duì)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生可放寬到全日制二本以上普通高校，需求專業(yè)和引進(jìn)人數(shù)詳見《金昌市20xx年急需緊缺人才需求目錄》。
（一）對(duì)于取得博士學(xué)位證書的研究生，且沒有享受政府提供免租住房的，資助10萬元的安家補(bǔ)助。
（880字）。
廣州航海學(xué)院創(chuàng)辦于20xx年，是一所直屬于廣東省教育廳的全日制普通高等院校，是華南地區(qū)唯一一所獨(dú)立建制的航海高等院校。20xx年經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)，學(xué)院升格為普通本科院校。根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘學(xué)科帶頭人、專業(yè)教師及博士研究生共119名。
學(xué)院坐落在廣州珠江之濱，毗鄰著名的黃埔港和廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，現(xiàn)有校舍總建筑面積萬平方米，其中教學(xué)行政用房面積萬平方米，教學(xué)科研儀器設(shè)備價(jià)值億元，擁有世界先進(jìn)的大型海船操縱模擬實(shí)訓(xùn)室，國內(nèi)先進(jìn)的輪機(jī)模擬器實(shí)訓(xùn)室、自動(dòng)化機(jī)艙模擬實(shí)訓(xùn)室等專業(yè)實(shí)訓(xùn)室和專門訓(xùn)練設(shè)施。
學(xué)院是以航海類專業(yè)為特色，以工科為主，管理學(xué)、社會(huì)學(xué)科為輔，各學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的高等院校。學(xué)院設(shè)有十個(gè)教學(xué)單位；形成了以交通運(yùn)輸類專業(yè)群為核心，以臨港工業(yè)制造類專業(yè)群、港航工程類專業(yè)群和航運(yùn)服務(wù)類專業(yè)群為支撐的協(xié)調(diào)發(fā)展的航運(yùn)特色鮮明的專業(yè)體系。學(xué)院立足廣東，依托行業(yè)，面向華南，輻射海外，服務(wù)一線，堅(jiān)持“以專業(yè)為龍頭，以學(xué)科為支撐，以行業(yè)為依托，以應(yīng)用為導(dǎo)向，以服務(wù)為宗旨，緊密結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，突出行業(yè)特色，培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用性高級(jí)人才”的辦學(xué)思路，遵循航海教育國際性、規(guī)范性和國防性的要求，注重規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益協(xié)調(diào)發(fā)展。
根據(jù)國家和廣東經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略，學(xué)院將按照教育部、廣東省的要求，充分發(fā)揮自身的專業(yè)特色和學(xué)科優(yōu)勢(shì)，搶抓機(jī)遇，與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)發(fā)展，把學(xué)院辦成一所規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、特色鮮明，在華南地區(qū)起龍頭作用，在國內(nèi)有較大影響的應(yīng)用型海事本科院校。
二、需求專業(yè)、人數(shù)及基本要求。
見附件。
三、待遇。
聘用人員直接納入事業(yè)編制，享受廣州航海學(xué)院人才引進(jìn)相關(guān)待遇及國家、廣東省相關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇；到校后，符合省高層次人才引進(jìn)條件，還可申請(qǐng)廣東省人才引進(jìn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。特殊人才和學(xué)院緊缺人才待遇可面議。
四、聯(lián)系方式。
地址：廣東省廣州市黃埔區(qū)紅山三路101號(hào)。
電話：聯(lián)系人：陳老師。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇五
同志們：
市委、市政府決定今天召開全市優(yōu)化營商環(huán)境暨招商引資工作推進(jìn)大會(huì)，主要目的就是全面貫徹落實(shí)^v^、^v^和省委、省政府優(yōu)化營商環(huán)境和加強(qiáng)招商引資工作的各項(xiàng)決策部署，動(dòng)員全市上下進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝心聚力、擔(dān)當(dāng)作為，全面掀起全市優(yōu)化營商環(huán)境和招商引資工作新高潮，為主動(dòng)融入“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，實(shí)現(xiàn)“十四五”奮斗目標(biāo)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。下面，我再講四點(diǎn)意見。
第一，統(tǒng)一思想，在深化認(rèn)識(shí)中狠抓營商環(huán)境和招商引資。
這幾年我們持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，創(chuàng)新招商引資方式，吸引了眾多優(yōu)質(zhì)資本、優(yōu)秀企業(yè)在***落地生根。但我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，欠發(fā)達(dá)仍是我們的基本市情，自主發(fā)展動(dòng)力不足、要素流入環(huán)境不優(yōu)、財(cái)政投入有限等依然是制約我們發(fā)展的突出性問題。因此，優(yōu)化營商環(huán)境、加強(qiáng)招商引資就是我們破局晉位、加快發(fā)展的必由之路和最佳選擇，我們必須提高站位，充分認(rèn)識(shí)到優(yōu)化營商環(huán)境和招商引資工作的極端重要性。
這是關(guān)系“國之大者”的戰(zhàn)略工程。營商環(huán)境是^v^高度關(guān)心、反復(fù)強(qiáng)調(diào)的“國之大者”，這也是***省長來**后極為重視、力推主抓的核心工作，并多次召開會(huì)議專題研究部署;全面優(yōu)化營商環(huán)境若干措施、土地財(cái)稅人才配套支持措施、加大招商引資力度推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展意見等“一攬子”重磅文件密集出臺(tái)，重視程度和工作力度都前所未有?？梢哉f，優(yōu)化營商環(huán)境和招商引資不僅是事關(guān)一域的經(jīng)濟(jì)工作，更是關(guān)乎全局的戰(zhàn)略工程，我們必須堅(jiān)決對(duì)標(biāo)對(duì)表，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實(shí)增強(qiáng)打造一流營商環(huán)境的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺。
這是贏得區(qū)域比拼的實(shí)力工程。好的營商環(huán)境，不僅是生產(chǎn)力，更是競(jìng)爭力。人才往哪里走、資金往哪里流、項(xiàng)目在哪里建，都取決于哪里的機(jī)會(huì)多、障礙少、效率高、服務(wù)好。當(dāng)前我市發(fā)展正處于滾石上山、爬坡過坎的關(guān)鍵階段，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)還是主導(dǎo)，新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，無論是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、增強(qiáng)創(chuàng)新能力，還是暢通大循環(huán)、融入新格局，都迫切需要改善營商環(huán)境、加大招商引資，否則高質(zhì)量發(fā)展將會(huì)成為一句空話。在“三新”背景下，我們要順應(yīng)大勢(shì)，“巧借東風(fēng)”，搶抓“一帶一路”建設(shè)、新時(shí)代西部大開發(fā)、碳達(dá)峰碳中和等重大國家戰(zhàn)略機(jī)遇，切實(shí)擦亮營商環(huán)境的“金字招牌”，在新一輪區(qū)域競(jìng)爭中下好先手棋、跑出加速度、贏得主動(dòng)權(quán)。
這是厚植發(fā)展土壤的引領(lǐng)工程?！罢疇I造環(huán)境，企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富”。良好的營商環(huán)境，是企業(yè)成長發(fā)展的土壤，更是吸引企業(yè)集聚的平臺(tái);營商環(huán)境的好壞，直接決定著市場(chǎng)主體的信心和活力。對(duì)于我們這樣資源市場(chǎng)兩頭在外的西部內(nèi)陸欠發(fā)達(dá)城市來說，招商引資就是我們晉位趕超、轉(zhuǎn)型發(fā)展的必由之路，而良好的營商環(huán)境就是我們招攬企業(yè)、吸引資金的根本所在。我們的固投、社零等很多指標(biāo)靠后，招商引資成效不佳，項(xiàng)目推進(jìn)不理想，真正實(shí)現(xiàn)并聯(lián)審批的重大項(xiàng)目寥寥無幾，主要原因還是發(fā)展環(huán)境不佳，企業(yè)的認(rèn)可度、滿意度、獲得感等方面仍有差距。大家一定要正視短板差距，憋足一口氣、鉚足一股勁，以堅(jiān)定不移的信念、頑強(qiáng)拼搏的毅力、鍥而不舍的精神，在全市優(yōu)化營商環(huán)境和加強(qiáng)招商引資的大舞臺(tái)上展現(xiàn)新作為。
這是鍛造干部作風(fēng)的基礎(chǔ)工程。營商環(huán)境，不僅是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“晴雨表”，更是干部作風(fēng)的“顯示器”。近年來，國家建立了營商環(huán)境評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(18個(gè)一級(jí)指標(biāo)、87個(gè)二級(jí)指標(biāo))，并明確把營商環(huán)境便利度納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高質(zhì)量發(fā)展評(píng)價(jià)考核內(nèi)容。從國家發(fā)改委開展的營商環(huán)境評(píng)價(jià)情況看，我省營商環(huán)境最好的**市排名也明顯靠后，我們的差距就更大了。實(shí)事求是地講，我們很多部門在服務(wù)企業(yè)、項(xiàng)目和客商過程中，還存在不少突出問題，干部作風(fēng)與高質(zhì)量營商環(huán)境的要求很不匹配。為此，我們要以高度的政治責(zé)任感、歷史使命感和現(xiàn)實(shí)緊迫感，通過抓營商環(huán)境優(yōu)化提升，著力解決好企業(yè)和群眾反映的突出問題，帶動(dòng)干部作風(fēng)根本性轉(zhuǎn)變。
第二，明確方向，在自我革命中大力優(yōu)化營商環(huán)境。
優(yōu)化營商環(huán)境只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。我們必須保持永遠(yuǎn)在路上的信念，堅(jiān)決破解政務(wù)環(huán)境、法治環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境等瓶頸制約，出重拳破積弊、下猛藥除病灶，以相關(guān)領(lǐng)域的突破推動(dòng)營商環(huán)境實(shí)現(xiàn)重大提升。
一要全力營造高質(zhì)高效的政務(wù)環(huán)境。重點(diǎn)在破解“審批慢”“辦事難”“效率低”三大頑疾上取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，努力打造審批事項(xiàng)少、辦事效率高、平臺(tái)功能強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)的政務(wù)環(huán)境。
一是在行政審批提速上下功夫。全面梳理全市取消調(diào)整和承接事項(xiàng)，堅(jiān)持能減則減、能合則合，對(duì)前置申報(bào)材料進(jìn)行簡化，對(duì)行政審批流程進(jìn)行優(yōu)化再造，對(duì)審批時(shí)限實(shí)行極限壓縮，把該管的管好，不該管的充分放手，真正為市場(chǎng)松綁。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇六
一年來，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，科技局以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會(huì)及黨委九屆九次、十次全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹第三次中央工作座談會(huì)精神，聚焦新時(shí)代黨的治疆方略，緊緊圍繞1+3重點(diǎn)工作的部署和要求，全力做好疫情防控、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)及社會(huì)穩(wěn)定工作常態(tài)化，嚴(yán)格履行部門職能職責(zé)，有序推進(jìn)各類科技業(yè)務(wù)工作，現(xiàn)將20xx年工作開展情況匯報(bào)如下：
一、在從嚴(yán)治黨上持續(xù)發(fā)力，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。
圍繞學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把抓好黨建作為最大的政績，不斷強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)，積極開展雙爭活動(dòng)，深入實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)強(qiáng)責(zé)工程，黨組書記切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員切實(shí)落實(shí)一崗雙責(zé)。
一是強(qiáng)化思想政治教育，筑牢理想信念根基。抓住黨的政治建設(shè)這個(gè)統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強(qiáng)旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺。推進(jìn)兩學(xué)一做常態(tài)化制度化建設(shè)，局黨組認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課制度，建立健全議事規(guī)則、決策程序，召開支委會(huì)12次，黨員大會(huì)4次，參加黨務(wù)干部培訓(xùn)班6人次，召開主題黨日活動(dòng)11次，參加社區(qū)大黨建活動(dòng)10次，全額收繳黨費(fèi)2238元。嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，每月開展1次黨組中心組理論學(xué)習(xí)，今年共組織黨組理論中心組學(xué)習(xí)12次，召開黨組會(huì)議和全體黨員干部大會(huì)，學(xué)黨章黨規(guī)、新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論、黨的方針政策以及時(shí)事政治等，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行黨性分析，黨員干部認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記，深入領(lǐng)會(huì)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求的豐富內(nèi)涵，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍政治覺悟和理論水平。
二是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。定期召開專題會(huì)議，分析研判黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)，研究制定規(guī)劃，部署落實(shí)任務(wù)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。開展糾四風(fēng)和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動(dòng)和懶政怠政不作為不在狀態(tài)活動(dòng)，運(yùn)用第一種形態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行談話提醒，按時(shí)上報(bào)每月自糾自查臺(tái)賬及工作進(jìn)展情況。今年以來組織黨風(fēng)廉政專題黨課2次，通過觀看警示教育片、學(xué)習(xí)紀(jì)委通報(bào)等活動(dòng)，努力將學(xué)習(xí)廉政教育常態(tài)化，切實(shí)增強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，真正做好敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。
三是抓好巡視巡察整改，自覺接受執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行三公經(jīng)費(fèi)支出、公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范自身言行，做好表率。黨組書記帶頭學(xué)習(xí)縣委有關(guān)巡視、巡察工作的指示，認(rèn)真梳理巡察反饋的問題，全局上下逐條對(duì)照檢查，深刻分析問題產(chǎn)生的根源，堅(jiān)持對(duì)照改、邊查邊改、即知即改，建立長效制度機(jī)制。四是規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，健全完善配套措施。領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、重大事項(xiàng)報(bào)告、民主生活會(huì)等制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的從政行為。在權(quán)力運(yùn)行過程中，凡重大事項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，不搞一言堂。
二、全面貫徹落實(shí)黨委1+3工作要求。
（一）按照疫情防控要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施。
一是局黨組嚴(yán)格執(zhí)行縣疫情防控指揮部的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持早研究、早行動(dòng)、早落實(shí)，全員投入疫情防控戰(zhàn)役，做得到了嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)、常態(tài)化，疫情防控期間，我局先后選派4名骨干下沉社區(qū)開展志愿活動(dòng)。二是及時(shí)建立科技局疫情防控工作機(jī)制、方案、預(yù)案、宣教包聯(lián)制度等各項(xiàng)制度，實(shí)現(xiàn)了從科技系統(tǒng)每位干部和共同生活親屬做起不給上級(jí)添亂的目標(biāo)。三是為保證科技^v^安全開展科技扶貧服務(wù)，為科技^v^和貧困戶免費(fèi)發(fā)放了30包防護(hù)口罩。四是利用科普大篷車車載廣播、宣傳標(biāo)語，深入我縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主街道等公共區(qū)域，采用充滿鄉(xiāng)音的話語，向群眾開展新冠肺炎疫情防控知識(shí)宣傳，做好疫情輔導(dǎo)、心理疏導(dǎo)等工作，引導(dǎo)廣大群眾不信謠、不傳謠，科學(xué)認(rèn)知、人人自律，確保疫情不解除、科普不掉線，正確對(duì)待疫情，科學(xué)防控，開展疫情防控出動(dòng)車輛10次，宣傳30場(chǎng)次，發(fā)放宣傳單2000份。
（二）全力助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
一是狠抓政策學(xué)習(xí)研究制定符合實(shí)際政策措施。扎實(shí)做好六穩(wěn)工作，全面落實(shí)六保任務(wù)。根據(jù)、自治州、縣扶持中小微企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)政策措施精神，科技局迅速安排傳達(dá)學(xué)習(xí)。二是加大對(duì)企業(yè)申報(bào)科技項(xiàng)目指導(dǎo)力度。結(jié)合當(dāng)前疫情防控工作安排，科技計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)采用上下聯(lián)動(dòng)，簡化材料要求措施。對(duì)涉及疫情防控工作的企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行科技項(xiàng)目支持，為抗擊疫情提供科技支撐。三是認(rèn)真落實(shí)縣委、政府支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)優(yōu)惠措施。
（三）科技助力精準(zhǔn)扶貧，在扶智扶志上下功夫。
一年來，科技局以貧困人口為主目標(biāo)，以整合資源為主手段，緊緊圍繞兩不愁三保障目標(biāo)任務(wù)，凝聚更大的決心和更強(qiáng)的力度推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)。
一是立足主體責(zé)任，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。按照雙組長模式，成立縣科技局脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)任務(wù)，全面加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)。局黨組以3月6日在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)上的講話精神統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、匯聚力量，帶領(lǐng)科技系統(tǒng)主動(dòng)作為，定期研究部署脫貧攻堅(jiān)面上工作，先后落實(shí)《科技局20xx年脫貧攻堅(jiān)要點(diǎn)工作》《科技局深入學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的實(shí)施意見的25項(xiàng)具體舉措》等工作制度，健全領(lǐng)導(dǎo)小組工作機(jī)制和內(nèi)部督查機(jī)制，保障了脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)部署在科技系統(tǒng)一貫到底，不走樣。
二是產(chǎn)業(yè)扶貧成效明顯?？萍季职旬a(chǎn)業(yè)扶貧做為貧困戶持續(xù)增收的重要保障，狠抓輸血向造血的重要轉(zhuǎn)變。根據(jù)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)扶貧需要，精準(zhǔn)選派科技^v^開展蔬菜種植、林果種植、病蟲害防治等科技指導(dǎo)和幫扶，并組織做好后續(xù)的對(duì)接和服務(wù)工作。引進(jìn)推廣16項(xiàng)新品種新技術(shù)服務(wù)，指導(dǎo)貧困戶開展技術(shù)培訓(xùn)，幫助、帶動(dòng)至少200戶貧困戶實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧致富，通過培訓(xùn)使每戶貧困戶有1人明白新技術(shù)的應(yīng)用，能掌握種養(yǎng)殖新技術(shù)，實(shí)現(xiàn)增收30%以上。根據(jù)一鄉(xiāng)一業(yè)采取不同的技術(shù)指導(dǎo)，開展冬季技術(shù)培訓(xùn)163場(chǎng)次，培訓(xùn)8000人次，其中貧困戶1520人次；開展田間地頭技術(shù)服務(wù)培訓(xùn)57場(chǎng)次，培訓(xùn)1440人次，其中貧困戶280人次。
三是科技項(xiàng)目助力扶貧。蔬菜新品種新技術(shù)引進(jìn)推廣項(xiàng)目，推廣新品種蔬菜3000畝，種植新品種胡蘿卜1500畝，大蔥200畝，馬鈴薯400畝，山藥150畝，其它特色品種750畝。指導(dǎo)貧困戶開展技術(shù)培訓(xùn)，幫助、帶動(dòng)至少40戶貧困戶實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧致富；溫室大棚新品種新技術(shù)引進(jìn)推廣項(xiàng)目，以冬春茬和秋冬茬栽培西紅柿和辣椒為主，對(duì)清水河鎮(zhèn)日光溫室350多座進(jìn)行服務(wù)，便每座日光溫室增加純收益3000元以上，直接接受現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)300戶，其中貧困戶30戶，間接輻射培訓(xùn)農(nóng)民達(dá)1000余人；畜牧業(yè)新品種新技術(shù)引進(jìn)試驗(yàn)示范與推廣項(xiàng)目，該項(xiàng)目指導(dǎo)貧困戶青黃貯的儲(chǔ)藏，提供牛羊疾病治療服務(wù)，引進(jìn)肉奶牛凍精1600劑，改良肉、奶牛720頭，牛凍精冷配受胎率達(dá)到97%，繁殖成活率95%；累計(jì)年出欄肉奶牛600多頭，帶動(dòng)100余戶養(yǎng)殖戶從事牛羊養(yǎng)殖業(yè)，培育20戶貧困戶發(fā)展科學(xué)養(yǎng)殖，使每戶貧困戶有1人明白新技術(shù)的應(yīng)用，能掌握最新養(yǎng)殖技術(shù)，提高養(yǎng)殖水平，實(shí)現(xiàn)增收50%以上；玉米棒子拉長素示范推廣項(xiàng)目，該項(xiàng)目在全縣推廣了5000畝，預(yù)計(jì)每畝可增產(chǎn)80-120公斤以上，實(shí)現(xiàn)增收75萬元，為貧困農(nóng)民帶來直接的經(jīng)濟(jì)效益。
四是科技人才助力扶貧?？萍季纸M織全縣84名科技^v^開展技術(shù)幫扶指導(dǎo)建檔立卡貧困戶116戶；對(duì)6個(gè)級(jí)貧困村，根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)精心選派12名科技^v^開展種植、養(yǎng)殖、加工等實(shí)用技術(shù)指導(dǎo)工作?？萍季纸M織和督促科技^v^親自到貧困戶家中為貧困戶良種選用、適期播種、基追肥施用、病蟲害防治等予以指導(dǎo)?？萍糬v^到貧困村開展科技幫扶，把農(nóng)業(yè)科技知識(shí)零距離、手把手送到貧困戶手里，真正體現(xiàn)專項(xiàng)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)落地生根，實(shí)現(xiàn)對(duì)貧困戶助力精準(zhǔn)扶貧，帶動(dòng)貧困戶增收致富。
（四）搭建科技服務(wù)平臺(tái)，助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
一是加大科技招商力度?？萍季趾灱s伊犁三江眾匯生物科技有限公司植物提取物系列產(chǎn)品加工項(xiàng)目，投資2000萬；綠豐農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社殘膜滴灌帶生產(chǎn)加工項(xiàng)目，投資1000萬；伊犁兆和肥業(yè)有限公司硫酸銨擠壓顆粒生產(chǎn)項(xiàng)目，投資1000萬?？偼顿Y共4000萬；在談項(xiàng)目新聯(lián)農(nóng)養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社大農(nóng)聯(lián)生物質(zhì)發(fā)酵飼料生產(chǎn)加工設(shè)備項(xiàng)目，共投資500萬。
二是積極申報(bào)科技項(xiàng)目。目前已儲(chǔ)備州級(jí)農(nóng)牧業(yè)、工業(yè)等23個(gè)項(xiàng)目。落地惠遠(yuǎn)鎮(zhèn)千畝蔬菜新技術(shù)新品種示范、推廣科技扶貧項(xiàng)目1個(gè)，爭取項(xiàng)目資金10萬元。申請(qǐng)并獲批科技^v^創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)20萬；州級(jí)科技^v^工作經(jīng)費(fèi)4萬元，申報(bào)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展科技行動(dòng)項(xiàng)目2個(gè)，項(xiàng)目申報(bào)資金120萬。申請(qǐng)并獲批科技^v^創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目16個(gè)。征集十四五科技重大項(xiàng)目12項(xiàng)，其中上報(bào)成功科技廳馬油乙酯化生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、牽引式薰衣草收割機(jī)的創(chuàng)新技術(shù)、科技^v^培訓(xùn)基地創(chuàng)建等項(xiàng)目5個(gè)。
三是精心組織企業(yè)參加各類推介會(huì)?？萍季纸M織8家企業(yè)參加科技產(chǎn)品展銷會(huì)，參展的企業(yè)不僅展現(xiàn)了自己的產(chǎn)品，還簽約了銷售訂單，簽約銷售訂單總額為460余萬元。組織3家企業(yè)報(bào)名參加伊犁州第六屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，搭建了科技型中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)，營造了大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新的良好氛圍，并獲得了伊犁州優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。
四是積極引導(dǎo)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)?？萍季种Ω咝录夹g(shù)企業(yè)做大做強(qiáng)，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀和需求，制定措施破解企業(yè)發(fā)展難題，積極培育伊犁三江眾匯生物科技有限公司、中超電力科技有限公司、伊犁恒輝淀粉有限公司申報(bào)級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，為高質(zhì)量發(fā)展增添科技動(dòng)力。
（五）著力在科技^v^作用發(fā)揮上取得突破。
一是科技^v^工作高效推進(jìn)。研究制定《科技^v^聘任辦法》、《優(yōu)秀科技^v^評(píng)選辦法》、《科技^v^項(xiàng)目扶持辦法》、《科技^v^管理辦法》對(duì)新聘84名科技^v^實(shí)行定人定崗定責(zé)，每名科技^v^與派出單位簽訂《科技^v^派駐服務(wù)（合作）協(xié)議書》，以科技^v^+產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、科技^v^+合作社、科技^v^+貧困村+貧困戶等模式，進(jìn)一步明確服務(wù)對(duì)象，服務(wù)產(chǎn)業(yè)、科技需求、服務(wù)項(xiàng)目等相關(guān)內(nèi)容，規(guī)定具體的服務(wù)方式、內(nèi)容以及年度預(yù)期目標(biāo)。確?？萍糬v^與服務(wù)對(duì)象風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享。組織科技^v^利用線上線下在疫情期間助力春耕生產(chǎn)，積極開展林果修剪、農(nóng)機(jī)耕作、牲畜養(yǎng)殖與疫病防控、春播作物田間管理等技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)，同時(shí)動(dòng)員科技^v^開展疫情防控知識(shí)的科普宣傳。
二是強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)力度。各科技^v^為派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)村隊(duì)開展形式多樣的技術(shù)服務(wù)和科普培訓(xùn)工作。根據(jù)入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)村隊(duì)的實(shí)際，幫助制訂落實(shí)加快當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收的規(guī)劃及措施；以科技創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目為主抓手，推廣引進(jìn)新品種、新技術(shù)，建立縣級(jí)農(nóng)業(yè)科技示范基地9個(gè)，縣級(jí)農(nóng)業(yè)科技實(shí)訓(xùn)基地6個(gè)，科技示范戶140戶。84名科技^v^今年共組織各類培訓(xùn)班220多場(chǎng)次，培訓(xùn)農(nóng)牧民9440余人，發(fā)放實(shí)用科技資料9500余份，引進(jìn)新技術(shù)、新品種16余種，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
三是狠抓科技人才隊(duì)伍管理。每個(gè)季度科技局將科技^v^培訓(xùn)、貧困戶幫扶等發(fā)揮作用情況對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門進(jìn)行通報(bào)，對(duì)未發(fā)揮作用的科技^v^及時(shí)調(diào)整，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵(lì)與約束并重，切實(shí)發(fā)揮廣大科技^v^生力軍作用，推動(dòng)科技^v^工作取得實(shí)實(shí)在在的成效，壓實(shí)責(zé)任落實(shí)，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）領(lǐng)導(dǎo)高度重視科技^v^工作。
四是創(chuàng)新機(jī)制抓管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）成立了科技服務(wù)工作站，分管科技工作副鄉(xiāng)長負(fù)責(zé)日?？萍脊ぷ鳎?guī)定了科技^v^的服務(wù)內(nèi)容及服務(wù)地點(diǎn)，確定了工作目標(biāo)和任務(wù)，提出了保障激勵(lì)措施以及組織管理機(jī)制，加強(qiáng)了科技^v^管理和服務(wù)。制做了科技大巴扎微信小程序，確?？萍挤?wù)實(shí)現(xiàn)快速對(duì)接。對(duì)科技^v^實(shí)行一人一檔管理，要求科技^v^在深入服務(wù)對(duì)象開展科技服務(wù)時(shí)，將服務(wù)信息和圖片發(fā)至微信小程序，及時(shí)反饋技術(shù)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)情況，由專職工作人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并存檔，年終考核評(píng)優(yōu)有數(shù)可參、有據(jù)可依。
（六）科協(xié)工作穩(wěn)步開展。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇七
95年以來，我們按照上級(jí)黨團(tuán)組織的有關(guān)要求，結(jié)合大慶實(shí)際，帶領(lǐng)廣大農(nóng)村青年廣泛開展了以抓能人、抓項(xiàng)目、抓基地、抓服務(wù)為主體的科技活動(dòng)，取得了豐碩成果。我市農(nóng)村青年科技成果參加了首屆中國青年農(nóng)業(yè)科技成果展示會(huì)；301國道青年綠化工程獲全國優(yōu)秀青年綠化工程稱號(hào)；大同區(qū)高臺(tái)子鎮(zhèn)青年張文剛等12人獲全國青年星火帶頭人稱號(hào)；杜蒙縣江灣鄉(xiāng)稻田養(yǎng)魚示范基地等18個(gè)基地被評(píng)為全省青年科技活動(dòng)示范基地?！吨袊嗄陥?bào)》、《中國共青團(tuán)》、《黑龍江日?qǐng)?bào)》對(duì)我市農(nóng)村青年科技活動(dòng)作了報(bào)道。大慶團(tuán)市委先后榮獲全國培養(yǎng)青年星火帶頭人先進(jìn)組織單位，全國萬村書庫活動(dòng)先進(jìn)單位，全省科普之冬活動(dòng)先進(jìn)集體、全省培養(yǎng)星火帶頭人先進(jìn)單位稱號(hào)。有關(guān)情況如下：
一、主要工作及現(xiàn)狀。
１、建立了一支農(nóng)村青年科技能人隊(duì)伍。幾年來，全市各級(jí)團(tuán)組織始終堅(jiān)持抓好^v^三位一體^v^團(tuán)支部書記、青年星火帶頭人、青年股份合作體領(lǐng)辦人、各類生產(chǎn)示范大戶、青年經(jīng)紀(jì)人等五支能人隊(duì)伍建設(shè)，采取重點(diǎn)培養(yǎng)、選送深造、集中辦班、樹立典型等措施，加快青年科技能人成長。目前，全市已有642個(gè)村按要求配備了^v^三位一體^v^團(tuán)支部書記，配置率達(dá)到85％；涌現(xiàn)出縣級(jí)以上青年星火帶頭人2800名，先后有9人被評(píng)為高級(jí)農(nóng)技師，68人被評(píng)為農(nóng)技師；全市共有農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人6000多名，基本形成了信息中介型、營銷中介型、勞務(wù)中介型、科技中介型、混合中介型等5支農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，每年簽定銷售訂單7000多份，引進(jìn)傳播各類科技信息2000多條，年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益2億多元。通過培養(yǎng)農(nóng)村青年科技能人，在全市形成了一支普及推廣農(nóng)業(yè)科技的青年隊(duì)伍，起到很好示范帶動(dòng)作用。
２、推廣了一批綠色特色科技項(xiàng)目。發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)和特色產(chǎn)業(yè)，是農(nóng)業(yè)的根本出路，也是調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)、構(gòu)建特色農(nóng)業(yè)新格局的關(guān)鍵所在。我們注重引導(dǎo)農(nóng)村青年著眼于市場(chǎng)的需求，著眼于優(yōu)化作物布局、發(fā)展質(zhì)量生產(chǎn)的方向，選擇科技含量高、市場(chǎng)前景好、代表產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的科技項(xiàng)目，確定一批能夠高產(chǎn)高效、易被農(nóng)民掌握的農(nóng)業(yè)先進(jìn)技術(shù)，?quot;三位一體^v^團(tuán)支部書記、科技示范大戶、青年星火帶頭人領(lǐng)辦。幾年來，共引進(jìn)推廣了稻田養(yǎng)魚、草葦編織、寒地哈密瓜栽培、人參果栽培、花卉栽培、棚室蔬菜生產(chǎn)、全蝎養(yǎng)殖等160多個(gè)綠色特色項(xiàng)目，形成縣有推廣項(xiàng)目，鄉(xiāng)有重點(diǎn)項(xiàng)目，村有主抓項(xiàng)目的格局，有效地促進(jìn)了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變。
３、興建了一批農(nóng)村青年產(chǎn)業(yè)基地。近年來，我們立足于推進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程、發(fā)展質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)，引導(dǎo)農(nóng)村青年由一家一戶的分散經(jīng)營向?qū)嶓w化、專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)變。首先，全市各級(jí)團(tuán)組織依托5800多畝青年科技實(shí)驗(yàn)示范田和各類生產(chǎn)經(jīng)營示范大戶，結(jié)合各地資源優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和技術(shù)優(yōu)勢(shì)，興建完善了600多個(gè)青年科技示范推廣基地，利用這些基地培訓(xùn)青年達(dá)20萬人次。其次，通過^v^農(nóng)戶聯(lián)農(nóng)戶、大戶帶小戶^v^等形式，大力興辦一批青年股份合作體，實(shí)行聯(lián)合經(jīng)營，規(guī)模發(fā)展。全市形成以青年為主體的養(yǎng)豬一條街、蔬菜專業(yè)屯、果樹栽培基地等專業(yè)生產(chǎn)小區(qū)近百個(gè)，蔬菜、胡蘿卜、綠豆、番茄等專業(yè)村屯82個(gè)，吸納青年農(nóng)戶1萬多戶。三是依托龍頭企業(yè)，帶動(dòng)農(nóng)村青年興建一批種植、養(yǎng)殖專業(yè)小區(qū)。依托吉泰、綠蔭、金鑼等龍頭企業(yè)，大力發(fā)展種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)示范區(qū)。
4、促進(jìn)了農(nóng)村青年勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移。農(nóng)村青年科技活動(dòng)的不斷深化，提高了農(nóng)村青年的科技文化素質(zhì)，一定程度上為轉(zhuǎn)移農(nóng)村青年勞動(dòng)力、優(yōu)化農(nóng)村勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)創(chuàng)造了條件。一方面，我們通過扶持一批^v^青字號(hào)^v^龍頭企業(yè)，組織農(nóng)村青年從土地中解放出來，向農(nóng)副產(chǎn)品深加工、制造業(yè)等非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移；另一方面，引導(dǎo)農(nóng)村團(tuán)組織在進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)的同時(shí)，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍和領(lǐng)域，開設(shè)微機(jī)、烹飪、電器維修等非農(nóng)項(xiàng)目，為農(nóng)村青年跨產(chǎn)業(yè)、跨地區(qū)流動(dòng)奠定基礎(chǔ)。兩年來，各級(jí)團(tuán)組織共轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力2000多人，為農(nóng)村青年闖市場(chǎng)、謀發(fā)展提供了廣闊的空間。
二、存在問題及原因幾年來，全市農(nóng)村青年科技活動(dòng)在不斷深入發(fā)展，取得了豐碩成果的同時(shí)，也存在一些不容忽視的問題。
１、部分^v^三位一體^v^團(tuán)支部書記作用發(fā)揮得不好。目前，除了有112個(gè)村沒有按要求配備^v^三位一體^v^團(tuán)支部書記之外，已配置的近30%作用不是很明顯。他們有的自己雖然能夠致富，但在帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富上思路不清，招法不靈；有的自身科技文化素質(zhì)不高，缺乏敢想敢試精神，對(duì)帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富不熱心；有的待遇沒有落實(shí)，影響了工作的積極性。
２、青年的科技意識(shí)還有待提高。大多數(shù)青年雖然希望通過掌握科技知識(shí)脫貧致富，但由于對(duì)新項(xiàng)目、新技術(shù)持有懷疑態(tài)度，錯(cuò)過了引進(jìn)、實(shí)驗(yàn)、普及的最佳時(shí)機(jī)；有的想致富，卻不找門路，存在等靠要思想；有的市場(chǎng)意識(shí)淡薄，小富即安，缺乏競(jìng)爭意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、產(chǎn)業(yè)意識(shí)。
３、部分鄉(xiāng)村青年科技試驗(yàn)示范田利用得不好。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，有的村把青年田直接分給團(tuán)支部書記，收入作為團(tuán)支部書記的^v^工資田^v^、^v^待遇田^v^；有的村把青年田向外承包，在項(xiàng)目和技術(shù)上不做要求，僅收取一定承包費(fèi)當(dāng)成團(tuán)支部^v^創(chuàng)收田^v^；有的村想搞科技試驗(yàn)，但缺少資金，心有余而力不足。
４、政策落實(shí)得不夠好。幾年來的工作實(shí)踐告訴我們，不論?quot;三位一體^v^團(tuán)支部書記配備，還是青年田的落實(shí)；不論是項(xiàng)目試驗(yàn)推廣，還是興辦龍頭企業(yè)，僅靠團(tuán)組織自身的力量是很難搞好的，必須爭得各級(jí)黨政組織的`領(lǐng)導(dǎo)重視和支持，為農(nóng)村青年開展科技活動(dòng)創(chuàng)造良好政策條件。各級(jí)黨政組織對(duì)農(nóng)村青年開展科技活動(dòng)是十分重視的，相繼出臺(tái)了一些扶持政策，但有的地方政策力度不夠大，還有的政策落實(shí)不到位，一定程度影響了活動(dòng)的深入開展。
三、建議與對(duì)策。
為了進(jìn)一步落實(shí)^v^同志^v^三個(gè)代表^v^重要思想，貫徹落實(shí)省委提出的大慶要在全省率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的總體要求，結(jié)合大慶農(nóng)村實(shí)際，在今后的工作中，我們將重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作。
1、切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)的基層組織建設(shè)。要認(rèn)真貫徹黑龍江省委《關(guān)于在全省農(nóng)村開展^v^三個(gè)代表^v^重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的實(shí)施方案》的有關(guān)要求，強(qiáng)化^v^建設(shè)^v^意識(shí)，按照?qǐng)F(tuán)的建設(shè)^v^五個(gè)有^v^目標(biāo)要求，在農(nóng)村全面開展^v^五四紅旗團(tuán)委^v^和支部創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步提高農(nóng)村基層團(tuán)干部素質(zhì)和團(tuán)組織活力。抓住全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的有利時(shí)機(jī)，理順農(nóng)村基層團(tuán)組織的隸屬關(guān)系，改善農(nóng)村基層團(tuán)組織的配置格局、活動(dòng)方式和工作方法，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、全面深化農(nóng)村青年科技活動(dòng)。一是不斷壯大青年科技能人隊(duì)伍。抓好^v^三位一體^v^村團(tuán)支部書記、青年星火帶頭人、科技示范大戶、青年股份合作體領(lǐng)辦人和青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理者等五支能人隊(duì)伍建設(shè)。^v^三位一體^v^團(tuán)支部書記配置率穩(wěn)定在85%以上，縣級(jí)以上青年星火帶頭人累計(jì)達(dá)到2800人以上。二是抓好先進(jìn)科技示范項(xiàng)目推廣。重點(diǎn)抓好水稻旱育稀植、蔬菜棚室生產(chǎn)、果樹栽培、水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工等8個(gè)科技項(xiàng)目，同時(shí)重點(diǎn)抓好一批綠色特色項(xiàng)目示范推廣。三是抓好科技項(xiàng)目試驗(yàn)示范推廣基地建設(shè)。團(tuán)市委重點(diǎn)抓好20個(gè)市級(jí)科技項(xiàng)目試驗(yàn)示范推廣基地建設(shè)，每個(gè)縣區(qū)至少要建成5處以上示范推廣基地。并依托這些基地做好科技項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)，農(nóng)村青年培訓(xùn)工作，不斷提高農(nóng)村青年科技文化素質(zhì)。四是抓好青年田的落實(shí)和使用。加大青年田的落實(shí)力度，使全市青年田總量穩(wěn)定在5800畝，同時(shí)根據(jù)本地優(yōu)勢(shì)，選擇適宜推廣項(xiàng)目在青年田中率先引進(jìn)示范推廣，形成十畝青年田帶起百畝示范基地，輻射千畝推廣基地的局面。五是抓好青年科技服務(wù)組織建設(shè)。發(fā)展各種類型的專業(yè)學(xué)協(xié)會(huì)組織，建設(shè)青年科技培訓(xùn)學(xué)校、科技圖書站，要達(dá)到一村一會(huì)、一地一會(huì)的目標(biāo)。
3、不斷發(fā)展壯大全市農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍。一是根據(jù)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的總體安排和部署，制定切實(shí)可行的培養(yǎng)青年經(jīng)紀(jì)人工作規(guī)劃和措施，做好組織實(shí)施工作。二是加強(qiáng)對(duì)青年經(jīng)紀(jì)人的培訓(xùn)，提高他們創(chuàng)業(yè)能力和闖市場(chǎng)本領(lǐng)。三是建設(shè)青年經(jīng)紀(jì)人活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)載體，進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人協(xié)會(huì)功能，為農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人提供切實(shí)有效服務(wù)。達(dá)到^v^團(tuán)組織建協(xié)會(huì)，協(xié)會(huì)連能人，能人帶農(nóng)戶，農(nóng)戶建基地^v^運(yùn)作體系。四是培養(yǎng)和宣傳一批農(nóng)村青年經(jīng)紀(jì)人在發(fā)展定單農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)及轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力和闖市場(chǎng)中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇八
各位企業(yè)家，同志們：
今天，我們把優(yōu)化營商環(huán)境和招商引資大會(huì)作為全市xx年第一會(huì)，就是要向全社會(huì)發(fā)出最強(qiáng)烈的信號(hào)，在新的一年里，xx就是要大抓招商引資、大抓營商環(huán)境，堅(jiān)持把招商引資和營商環(huán)境這個(gè)“一號(hào)工程”“一把手工程”，從新年第一天起就大抓特抓，從新年第一天就向四海客商、八方親朋廣發(fā)“英雄帖”、吹響“集結(jié)號(hào)”，以開年就奔跑、開局即沖刺的姿態(tài)，堅(jiān)決打造全國一流xx品牌招商引資和營商環(huán)境。
剛才，我們觀看了xx州營商環(huán)境主題曲《請(qǐng)你來xx》，表揚(yáng)了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。這些先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人都是“xx之干”的“干將”，希望全市上下比學(xué)趕超，爭先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)。舉行了xx州駐企服務(wù)員授牌儀式，希望大家牢記使命、履職盡責(zé)，把駐企服務(wù)工作精準(zhǔn)落實(shí)落細(xì)，讓組織放心、企業(yè)舒心。忠俊州長對(duì)x縣(市)委書記xxxx年抓x個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目招商引資落地的書面發(fā)言作了點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)的精準(zhǔn)、評(píng)的實(shí)在，希望大家說到做到、做就做好。
發(fā)展經(jīng)濟(jì)，拼的就是營商環(huán)境;調(diào)度經(jīng)濟(jì)，靠的就是市場(chǎng)主體。xx要保穩(wěn)定需要財(cái)政資金支持，xx要大發(fā)展必須要招商引資。剛剛過去的一年，我們堅(jiān)持政府圍著企業(yè)轉(zhuǎn)、企業(yè)有事馬上辦，制定出臺(tái)《進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境更好服務(wù)市場(chǎng)主體xx條措施》《黨建引領(lǐng)營商環(huán)境優(yōu)化行動(dòng)方案》等政策措施，高位推動(dòng)、強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)招商引資和優(yōu)化營商環(huán)境，有效改變了墊底、靠后的被動(dòng)局面，取得了良好的成效。
我們堅(jiān)持把招商引資和優(yōu)化營商環(huán)境作為“一號(hào)工程”“一把手工程”。各級(jí)各部門深刻認(rèn)識(shí)到招商引資營商環(huán)境對(duì)xx發(fā)展的極端重要性，各級(jí)“一把手”主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、靠前服務(wù)，重要招商活動(dòng)親自參加、重要客商親自會(huì)見、重點(diǎn)項(xiàng)目親自過問、重大問題親自協(xié)調(diào)解決。全年xxx批次xxxx人次重要客商赴文考察洽談，招引項(xiàng)目xxx個(gè)，到位資金xxx億元，增長;省外到位資金億元、增長，增速居全省第x位;實(shí)際利用外資完成年度任務(wù)的。
我們堅(jiān)持“企業(yè)第一、企業(yè)家是老大”理念。全市上下把“企業(yè)第一、企業(yè)家是老大”的理念刻在心中、放在首位、落在實(shí)處，充分體現(xiàn)在具體支持政策制定上、在優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供上、在幫助解決問題上，甚至體現(xiàn)在企業(yè)家座位安排上，體現(xiàn)在各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)細(xì)節(jié)，以最誠信、最真心、最實(shí)在的“媽媽式”服務(wù)，服務(wù)好每一個(gè)企業(yè)。
我們堅(jiān)持對(duì)招商引資工作要錢給錢、要人給人，以“三流”財(cái)政保障招商引資不差錢、不差人。在全省xx個(gè)州(市)開啟了由州政府副秘書長兼任州投促局局長的先河，充分授權(quán)放權(quán)，對(duì)外可代表市委書記、州長招商、洽談、簽約，對(duì)內(nèi)直接協(xié)調(diào)各縣(市)黨委、政府和州級(jí)各部門。在機(jī)構(gòu)、編制、人員、經(jīng)費(fèi)等方面“開口子”“開小灶”，新組建州招商引資服務(wù)中心，安排人員編制xx人。安排給州投促局的招商引資經(jīng)費(fèi)逐年成倍增加，xxxx年xxx萬元，是x年前的x倍。
我們堅(jiān)持“第一服務(wù)員”制度。每一位干部都是服務(wù)員，我和忠俊州長當(dāng)好全市招商引資營商環(huán)境第一服務(wù)員，各縣(市)黨政主要負(fù)責(zé)同志當(dāng)好全縣(市)招商引資營商環(huán)境第一服務(wù)員。以第一任務(wù)是服務(wù)、第一職責(zé)是解決問題的態(tài)度，主動(dòng)靠前為企業(yè)服務(wù)，協(xié)調(diào)解決綠色鋁企業(yè)用電、用地、用氣，xx等一批長期困擾企業(yè)的突出問題。
我們堅(jiān)持聯(lián)系企業(yè)直通車。與重點(diǎn)企業(yè)建立一對(duì)一、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的xx小時(shí)直通聯(lián)系制度。聚焦州內(nèi)三大園區(qū)，采取專班化方式，由州發(fā)改、工信、能源部門主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任專班長，抽調(diào)人員組建專班，把辦公室直接搬到園區(qū)上門服務(wù)。市委、州政府到x家綠色鋁企業(yè)和華聯(lián)鋅銦公司召開了x次現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)，共同研究解決企業(yè)訴求xx項(xiàng)，與企業(yè)建立政企命運(yùn)共同體，堅(jiān)定了企業(yè)發(fā)展信心。
我們堅(jiān)持緊盯重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新開展系列招大引強(qiáng)活動(dòng)。深化xx企、粵企、閩企、央企、省企和各類金融機(jī)構(gòu)進(jìn)xx活動(dòng)，充分借助xx商會(huì)等力量開展招商。成功舉辦“百家xx企進(jìn)xx”投資考察活動(dòng)、xx貿(mào)易洽談暨招商引資推介會(huì)、xx省xx商會(huì)招商推介會(huì)等活動(dòng)。組團(tuán)或派出小分隊(duì)外出招商xxx次，在xx設(shè)立x個(gè)省外駐點(diǎn)招商聯(lián)絡(luò)處，成功引進(jìn)了xx作年產(chǎn)xx萬噸鋁型材xx萬噸再生鋁合金棒、xx等重大項(xiàng)目，促成了xx建投、xx能投物流到xx設(shè)立分公司。全市市場(chǎng)主體數(shù)量突破xx萬戶大關(guān)，達(dá)到萬戶，較x年前增長倍。
我們堅(jiān)持黨建引領(lǐng)招商營商。針對(duì)省紀(jì)委蹲點(diǎn)調(diào)研指出的突出問題，制定《構(gòu)建親清政商關(guān)系行為清單》，規(guī)范政商交往行為，著力整治“不找領(lǐng)導(dǎo)辦不成事，找了領(lǐng)導(dǎo)可以亂辦事”等亂象。組建涉企部門黨建聯(lián)盟xx個(gè)、政企黨建聯(lián)盟xx個(gè)，在州縣政務(wù)服務(wù)大廳設(shè)立黨員先鋒崗，成立“紅色代辦員”隊(duì)伍xxx支，在x個(gè)駐點(diǎn)招商引資機(jī)構(gòu)設(shè)立黨支部。開設(shè)企業(yè)服務(wù)專窗，首設(shè)“辦不成事”窗口，受理辦結(jié)群眾反映事項(xiàng)xx件，群眾辦不成的事有了地方反映，做法得到省委領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)肯定。
一年來，廣大企業(yè)家立足xx、扎根xx、奉獻(xiàn)xx，帶領(lǐng)企業(yè)闖關(guān)突圍、勇攀高峰，民營經(jīng)濟(jì)增加值預(yù)計(jì)占gdp的比重達(dá)xx%，民間投資占固投的比重達(dá)xx%，使xx發(fā)生了巨大變化，千百年來困擾邊疆群眾的絕對(duì)貧困問題得到歷史性解決，與全國全省同步全面建成小康社會(huì)，為xx的發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。大家還主動(dòng)投身強(qiáng)邊固防、疫情防控、公益慈善、鄉(xiāng)村振興等事業(yè)，在回饋社會(huì)中彰顯自身價(jià)值。比如，xx集團(tuán)向xx捐贈(zèng)疫情防控資金xxx萬元、口罩xxx萬只、防護(hù)服萬套，xx公司在“x?xx”冰雹災(zāi)害中向xx捐贈(zèng)xxx萬元等。在此，我代表市委、州政府和全市xxx萬各族干部群眾，向全市各位企業(yè)家表示衷心的感謝，致以崇高的敬意!
越發(fā)達(dá)的地方，越重視招商引資和營商環(huán)境。上海、廣東、xx江、福建等發(fā)達(dá)地區(qū)一直大抓招商、大抓營商，合肥依靠招商營商創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)總量xx年增長xx倍的奇跡。xxxx年，國家明確了xx、xx個(gè)城市作為營商環(huán)境創(chuàng)新試點(diǎn)，推動(dòng)營商環(huán)境改革邁入時(shí)代。必須清醒地看到，我們的招商引資和營商環(huán)境仍然處于低層次水平或者是、、、時(shí)代混搭狀態(tài)、參差不齊。打造全國一流的營商環(huán)境，一步邁入、直過進(jìn)入時(shí)代，必須要來一場(chǎng)脫胎換骨、鳳凰涅槃的大攻堅(jiān)、大變革。根據(jù)省委的安排部署，市委決定在全市開展優(yōu)化營商環(huán)境攻堅(jiān)三年行動(dòng)，xxxx年全面攻堅(jiān)、xxxx年鞏固提升、xxxx年創(chuàng)新提質(zhì)，努力實(shí)現(xiàn)x年時(shí)間與全省同步進(jìn)入全國一流水平。具體措施，州政府將盡快研究制定《xx州優(yōu)化營商環(huán)境攻堅(jiān)三年行動(dòng)方案》。這里，我針對(duì)招商引資和營商環(huán)境亟待解決的突出矛盾，強(qiáng)調(diào)幾個(gè)問題。
(一)堅(jiān)決整治政府拖欠企業(yè)賬款問題。政府拖欠企業(yè)賬款是當(dāng)前企業(yè)關(guān)注度最高的問題。對(duì)此，市委、州政府的態(tài)度是堅(jiān)決的，欠賬必須清償。如果只是一味回避和逃避，最后把企業(yè)拖垮了、拖死了，xx經(jīng)濟(jì)也就沒有了活力，高質(zhì)量跨越式發(fā)展更無從談起。各個(gè)清償主體，不能不聞不問，不能能拖則拖，對(duì)每一筆欠款都要有態(tài)度、給說法、定措施。要主動(dòng)上門與企業(yè)共同商量，有錢的要立即支付，沒錢也要轉(zhuǎn)換思路支付，分期、分批，或者充分盤活各種資源清償，堅(jiān)決杜絕“新官不理舊賬”，要讓企業(yè)看到政府的態(tài)度和行動(dòng)。也請(qǐng)廣大企業(yè)相信政府，今天困難是暫時(shí)的，市委、州政府是說話算話的。州政府將制定專項(xiàng)整治方案，請(qǐng)州工信局牽頭負(fù)責(zé)，x月底前建立政府拖欠企業(yè)賬款清欠臺(tái)賬，明確每筆欠款清欠方案，明確清欠方式、時(shí)間計(jì)劃、資金來源，以及責(zé)任部門、責(zé)任人等事項(xiàng)。
(二)堅(jiān)決整治政府招商引資承諾兌現(xiàn)不到位問題。有的縣(市)為了招商，不顧實(shí)際，加之政策變化等種種原因，承諾的一些事項(xiàng)不能及時(shí)兌現(xiàn)，這個(gè)問題企業(yè)反映也很強(qiáng)烈。我們將對(duì)歷年來簽訂的各類合同、協(xié)議進(jìn)行全面清理，對(duì)歷年來的招商引資承諾進(jìn)行“大起底”，對(duì)排查出的承諾事項(xiàng)建立臺(tái)賬，逐項(xiàng)研究、逐一提出解決措施。在充分用足用好政策、不突破政策和法律底線的基礎(chǔ)上，對(duì)有效的承諾，一企一策、一事一議，制定“時(shí)間表”，多渠道、多形式依法依規(guī)解決。對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)違約的要依法依規(guī)妥善處理。對(duì)違法承諾、不可能兌現(xiàn)的“空頭支票”，要堅(jiān)決清理，但要做好企業(yè)工作，主動(dòng)登門向企業(yè)說明，與企業(yè)達(dá)成諒解。請(qǐng)州投促局牽頭負(fù)責(zé)，上半年完成對(duì)各類合同、協(xié)議的清理和臺(tái)賬建立，完成“大起底、大排查、大整改”。
(三)要讓企業(yè)和群眾“辦事不求人”成為常態(tài)。xx過去不少企業(yè)出現(xiàn)這樣那樣的問題，很多都是政府逼出來的。企業(yè)的事就是政府的事，客商的事就是我們自家的事，要讓“辦事不求人”成為xx最好的投資環(huán)境。要在思想上樹牢“乙方思維”，以“無微不至”的工作熱情提升市場(chǎng)活躍度，以“無微不治”的決心和態(tài)度清理市場(chǎng)亂象。部門能辦的事要第一時(shí)間反饋給企業(yè)，辦不成的事及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)、向我報(bào)告。少說不能辦，多想怎么辦，能辦的事要快辦，承諾的事必須辦，難辦的事要想辦法辦。沒辦過的事研究透徹，如果能辦立即辦，不需請(qǐng)托也能辦;如果不能辦就說明白，誰打招呼都不能辦，不能含糊其詞、模棱兩可，讓企業(yè)辦事不求人。要用好“一部手機(jī)辦事通”，構(gòu)建“政企通”平臺(tái)，將涉企財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)政策的發(fā)布、申報(bào)、審批、驗(yàn)收、資金撥付等全部環(huán)節(jié)進(jìn)行閉環(huán)式管理。要建立營商環(huán)境觀察員、監(jiān)督員制度，在重點(diǎn)企業(yè)設(shè)立營商環(huán)境“觀察哨”，聘請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人作為營商環(huán)境“體驗(yàn)師”，明確一名紀(jì)檢監(jiān)察干部為營商環(huán)境觀察員，聘請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、商會(huì)代表作為義務(wù)監(jiān)督員，推動(dòng)形成“辦不好有人查、辦不了有人督”的格局。州紀(jì)委州監(jiān)委與州工商聯(lián)要牽頭建立破壞營商環(huán)境問題線索直移快辦機(jī)制，通報(bào)一批營商環(huán)境領(lǐng)域作風(fēng)和腐敗典型問題。對(duì)違法者依法嚴(yán)懲，對(duì)吃拿卡要、故意刁難的辦事人員，抓幾個(gè)典型，誰對(duì)企業(yè)吃拿卡要，就端掉誰的飯碗、撤掉誰的位置。我鄭重承諾：全心全意為企業(yè)服務(wù)，決不干預(yù)任何一個(gè)項(xiàng)目，不插手任何一項(xiàng)工程，不摻雜半點(diǎn)私心雜念。
(四)全面落實(shí)好駐企服務(wù)員制度。駐企服務(wù)員不是xx的首創(chuàng)，這是發(fā)達(dá)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)做法。我們將在全市開展“千人服務(wù)千企”行動(dòng)，建立“x戶企業(yè)+x位領(lǐng)導(dǎo)掛鉤+x位駐企服務(wù)員”的駐企服務(wù)員制度，駐企服務(wù)員當(dāng)好代理人、代辦人、包辦人，變“企業(yè)辦”為“我為企業(yè)代辦領(lǐng)辦”，實(shí)現(xiàn)企業(yè)找政府辦事“最多找一人”。主要職責(zé)：一是按照“有求必應(yīng)，無事不擾”的原則，駐企服務(wù)員每周至少上門服務(wù)x次，不叫不到、隨叫隨到、服務(wù)周到。適時(shí)收集企業(yè)對(duì)政府的意見建議，動(dòng)態(tài)掌握企業(yè)困難和問題。二是圍繞企業(yè)需協(xié)調(diào)解決問題清單和企業(yè)意見建議清單“兩個(gè)清單”開展工作，建立駐企服務(wù)工作臺(tái)賬，對(duì)清單實(shí)行閉環(huán)管理，全程跟蹤服務(wù);對(duì)無法解決的問題，由掛鉤領(lǐng)導(dǎo)“派單”轉(zhuǎn)涉及部門限期辦理，對(duì)重大特殊問題集體會(huì)商。三是根據(jù)企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營不同需要，組建工作專班，適時(shí)派出工作組進(jìn)駐企業(yè)開展專項(xiàng)服務(wù)，實(shí)行一企一專班，做到“企業(yè)吹哨、部門報(bào)到”。四是開展代辦領(lǐng)辦服務(wù)。企業(yè)在項(xiàng)目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等過程中需要找政府辦理的事項(xiàng)，由駐企服務(wù)員和工作專班根據(jù)需要提供全程代辦領(lǐng)辦服務(wù)。這項(xiàng)工作，要形成我州一項(xiàng)長效制度，請(qǐng)州政務(wù)服務(wù)局牽頭負(fù)責(zé)抓好落實(shí)。
(五)深化市場(chǎng)主體培育倍增專項(xiàng)行動(dòng)。抓經(jīng)濟(jì)必須抓產(chǎn)業(yè)、抓產(chǎn)業(yè)必須抓市場(chǎng)主體。要更大力度實(shí)施市場(chǎng)主體倍增計(jì)劃、龍頭企業(yè)培引計(jì)劃和招大引強(qiáng)專項(xiàng)行動(dòng)，讓“鋪天蓋地”的小微企業(yè)和“頂天立地”的大企業(yè)越來越多。要加大xx、xx等鏈主企業(yè)培育，支持鏈主企業(yè)發(fā)展壯大，充分發(fā)揮其在產(chǎn)業(yè)上的引擎作用。請(qǐng)州市場(chǎng)^v^牽頭負(fù)責(zé)，制定市場(chǎng)主體培育倍增計(jì)劃方案，明確x年總目標(biāo)和年度具體目標(biāo)，確保x年后每千人擁有的市場(chǎng)主體數(shù)進(jìn)入全省前列。要把企業(yè)上市作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作。請(qǐng)州財(cái)政局(金融辦)牽頭負(fù)責(zé)，聚焦綠色鋁、三七中醫(yī)藥、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、康養(yǎng)旅游等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，各選x—x家共xx家左右作為后備企業(yè)，“一企一策”精準(zhǔn)服務(wù)，通過“儲(chǔ)備一批、培育一批、輔導(dǎo)一批、申報(bào)一批、上市一批”方式梯次培育，確?！笆奈濉毙略鰔家、力爭x家上市企業(yè)。
(六)全力抓好開發(fā)區(qū)配套建設(shè)。建設(shè)招商要同步，生產(chǎn)生活兩不誤。隨著我州產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，園區(qū)現(xiàn)有配套及服務(wù)體系難以適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的問題越來越突出，集中體現(xiàn)在硬件設(shè)施不完善、軟件服務(wù)不到位。要加快xx建設(shè)，完善園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套，強(qiáng)化水、電、氣、路、通信、排污等基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)，全面提高簽約項(xiàng)目開工率、資金到位率、投產(chǎn)率、市場(chǎng)主體轉(zhuǎn)化率，讓熟地、標(biāo)準(zhǔn)化廠房、車間等項(xiàng)目，而不是項(xiàng)目等土地，讓企業(yè)“拎包入住”或簽約即開工。要堅(jiān)持“畝產(chǎn)論英雄”、項(xiàng)目園區(qū)化，增加投資密度和投資強(qiáng)度，通過空間換地、騰籠換鳥等方式為優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目騰出用地用能用耗空間。要強(qiáng)化園區(qū)的生活、招工、培訓(xùn)等服務(wù)。在這里，我特別強(qiáng)調(diào)，園區(qū)管委會(huì)要設(shè)在園區(qū)，到園區(qū)上班、上門服務(wù)，不能讓企業(yè)辦事反復(fù)跑。請(qǐng)州發(fā)改委、州工信局和有關(guān)縣(市)具體抓落實(shí)，x月前制定開發(fā)區(qū)配套設(shè)施提升攻堅(jiān)方案，力爭盡快補(bǔ)齊各種短板弱項(xiàng)。
(七)發(fā)揮好駐點(diǎn)駐外機(jī)構(gòu)招商尖兵精兵作用。駐點(diǎn)駐外機(jī)構(gòu)要發(fā)揮好政策信息情報(bào)作用，及時(shí)掌握中央、各部委、各省區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向及駐點(diǎn)區(qū)域營商環(huán)境、招商引資優(yōu)惠政策，分析駐點(diǎn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)分布情況，圍繞駐點(diǎn)區(qū)域可能外遷、擴(kuò)能企業(yè)情況及投資產(chǎn)業(yè)門類，制定駐點(diǎn)區(qū)域招商路線圖、重點(diǎn)拜訪和對(duì)接企業(yè)清單。要主動(dòng)拜訪駐點(diǎn)區(qū)域各類企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)和各行業(yè)協(xié)會(huì)，積極參與各類經(jīng)貿(mào)洽談活動(dòng)、項(xiàng)目推介會(huì)等，結(jié)交一批有利于xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的企業(yè)家朋友，宣傳推介xx的區(qū)位、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、投資環(huán)境、勞動(dòng)成本等優(yōu)勢(shì)，努力擴(kuò)大xx的知名度和影響力。要發(fā)揮好“窗口”和“橋梁”作用，抓好尋找目標(biāo)企業(yè)、確定企業(yè)投資意愿、聯(lián)系目標(biāo)企業(yè)、說服企業(yè)投資考察等工作，積極組織知名企業(yè)參加xx州主辦的各類招商引資活動(dòng)，每年組織推介xx戶以上企業(yè)到xx考察洽談，促成投資x億元以上的項(xiàng)目落戶xxx個(gè)以上。請(qǐng)州投促局牽頭負(fù)責(zé)，努力把駐點(diǎn)駐外機(jī)構(gòu)選優(yōu)招大引強(qiáng)的作用發(fā)揮到極致。
(八)突出產(chǎn)業(yè)鏈招商、重點(diǎn)區(qū)域招商。要用市場(chǎng)理念、用投行思維抓招商，善于研究形勢(shì)抓招商，從形勢(shì)中找產(chǎn)業(yè)，從產(chǎn)業(yè)中找企業(yè)，各縣(市)黨政“一把手”每年帶隊(duì)赴省外招商不少于x次，確保完成年內(nèi)引進(jìn)省外到位資金增長xx%以上、實(shí)際利用外資增長xx%以上的目標(biāo)。要突出產(chǎn)業(yè)鏈招商。圍繞全市四大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，針對(duì)產(chǎn)業(yè)鏈上中下游缺鏈部分積極引進(jìn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)企業(yè)和配套企業(yè)，瞄準(zhǔn)頭部企業(yè)，定向招商、填空招商。特別是對(duì)綠色鋁、三七兩個(gè)全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)業(yè)，要建立鏈長制度，由我和忠俊州長分別任鏈長，龍頭企業(yè)任鏈主，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈招商，政企合力推動(dòng)延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈。要突出重點(diǎn)區(qū)域招商。抓住發(fā)達(dá)地區(qū)新一輪產(chǎn)業(yè)，從零散“擇地而居”到集體“區(qū)域推進(jìn)”轉(zhuǎn)移的趨勢(shì)和機(jī)遇，制定承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移專項(xiàng)計(jì)劃。圍繞泛珠三角、長三角、成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)等與我州產(chǎn)業(yè)契合度高、制造業(yè)比較密集、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移意向迫切的地區(qū)，積極開展定向、上門、精準(zhǔn)、專題招商。特別是要抓住省級(jí)在福建成立招商引資聯(lián)絡(luò)辦公室的機(jī)遇，選派人員駐福建招商，深化與當(dāng)?shù)厣虝?huì)、企業(yè)等的交流合作，充分利用代理招商機(jī)構(gòu)，吸引更多福建企業(yè)到xx投資興業(yè)，促成一批項(xiàng)目落戶xx。請(qǐng)州投促局牽頭負(fù)責(zé)，明確x年招商引資總目標(biāo)，制定年度工作方案，壓實(shí)縣(市)和部門的招商責(zé)任。
營商環(huán)境是集生態(tài)環(huán)境、城鄉(xiāng)環(huán)境和政治生態(tài)的綜合體。我們要下定決心、攻堅(jiān)克難，來一場(chǎng)招商引資和營商環(huán)境革命，擂響戰(zhàn)鼓，發(fā)起沖鋒，把招商引資和優(yōu)化營商環(huán)境的“勢(shì)”造起來，把干部群眾的“氣”鼓起來，把企業(yè)的“心”暖起來，共同唱好xx招商引資和優(yōu)化營商環(huán)境的大合唱。
一要建立健全“雙組長”制度。市委將調(diào)整成立領(lǐng)導(dǎo)小組，我和忠俊州長擔(dān)任“雙組長”，組建工作專班，建立工作機(jī)制。各級(jí)各部門黨政“一把手”要負(fù)總責(zé)、齊上陣，特別是縣(市)黨政“一把手”要積極作為、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。從今年開始，縣(市)委書記、縣(市)長每年分別確定x個(gè)要招引的招商項(xiàng)目(不包括基礎(chǔ)設(shè)施和房地產(chǎn)項(xiàng)目)報(bào)州招商委，形成縣(市)黨政主要負(fù)責(zé)人招商項(xiàng)目清單向社會(huì)公布，年終對(duì)落地情況進(jìn)行“晾曬”。
二要認(rèn)真落實(shí)“雙周、每月、雙月”調(diào)度?！半p周”由州政府分管領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度一次，“每月”由忠俊州長調(diào)度一次，“雙月”由我和忠俊州長共同調(diào)度一次。每月督查、每月通報(bào)、每月排名，做得好的大力表揚(yáng)，做不好的通報(bào)批評(píng)，形成招商光榮、丟商無光的氛圍。
三要突出在招商營商一線考察識(shí)別干部。招商營商也是一線，更是前線，甚至也是火線。市委將把招商營商作為考察識(shí)別干部的重要戰(zhàn)場(chǎng)，把能干的干部放進(jìn)去、把優(yōu)秀的干部選出來。選派政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀干部充實(shí)到招商營商部門，把好干部、優(yōu)秀干部放到招商營商一線去淬煉，再從招商營商一線優(yōu)先提拔使用一批實(shí)績突出的干部。
四要形式多樣開展宣傳推介活動(dòng)。創(chuàng)作招商營商系列組歌，組織廣為傳唱。將xx州營商環(huán)境主題曲《請(qǐng)你來xx》正式向外推出。遴選一批招商營商標(biāo)語，在各類場(chǎng)合廣為宣傳。每年都要選樹一批招商營商的典型，在《新xx》、xx日?qǐng)?bào)、xx廣播電視臺(tái)、xx發(fā)布等新聞媒體廣泛宣傳。開通“xx招商營商”微信公眾號(hào)，把客商需要了解的所有信息都公開放到上面去。堅(jiān)持主動(dòng)“走出去”與積極“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合，深化xx企、粵企、閩企、央企、省企和各類金融機(jī)構(gòu)進(jìn)xx活動(dòng)，每年組織開展多種形式的專題招商和精準(zhǔn)招商考察推介活動(dòng)。建立健全市場(chǎng)主體直接評(píng)價(jià)營商環(huán)境制度，實(shí)時(shí)線上線下收集市場(chǎng)主體的意見建議，定期公布招商營商突出問題整改情況，對(duì)損害營商環(huán)境問題發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。
各位企業(yè)家，xx未起將起，未來已來。未來五年乃至更長一段時(shí)期，將是xx實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展的重要窗口期，是xx大有可為、大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。投資xx正當(dāng)其時(shí)、恰逢其時(shí)。我們真誠希望廣大企業(yè)家以戰(zhàn)略的眼光和發(fā)展的視角，審視xx、融入xx、投資xx、興業(yè)xx，與我們一道共同發(fā)展、共贏未來。我們真誠希望廣大企業(yè)家與xxxxx萬各族干部群眾一道，甩開膀子真抓實(shí)干、開足馬力務(wù)實(shí)苦干，繼續(xù)在xx高質(zhì)量跨越式發(fā)展新征程中釋放更大能量、展現(xiàn)更大作為、創(chuàng)造更大業(yè)績。
尊敬的各位企業(yè)家、同志們，讓我們一起向未來!以奔跑的姿態(tài)、拼搶的常態(tài)、戰(zhàn)斗的狀態(tài)，推動(dòng)招商引資和營商環(huán)境實(shí)現(xiàn)革命性變化，以優(yōu)異成績迎接黨的^v^勝利召開!
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇九
20__年區(qū)科技經(jīng)信局人才工作的思路是落實(shí)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，突出企業(yè)家和高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，為全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展提供人才支撐和智力保障。
一是認(rèn)真落實(shí)《屯溪區(qū)關(guān)于促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施意見》，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大企業(yè)家積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，深度挖掘一批先進(jìn)典型，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，培養(yǎng)造就一支優(yōu)秀企業(yè)家隊(duì)伍。
二是探索人力資源協(xié)同發(fā)展新模式。繼續(xù)以融入杭州都市圈為契機(jī)，主動(dòng)與杭州市對(duì)接，積極承接杭州人才、產(chǎn)業(yè)、技術(shù)溢出資源，構(gòu)建人才智力共享模式。加強(qiáng)與在杭安徽籍、黃山籍企業(yè)家互動(dòng)，開展走訪懇談活動(dòng)，尋求合作機(jī)會(huì)。引進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新載體和平臺(tái)，把優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)企業(yè)、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、高校畢業(yè)生引過來、留下來。
三是按照“三比一增”活動(dòng)要求，實(shí)施企業(yè)人才能力提升工程。繼續(xù)開展“走出去”活動(dòng)，以點(diǎn)對(duì)點(diǎn)“小班制”的培訓(xùn)模式，組織部分工業(yè)企業(yè)家和相關(guān)涉企部門負(fù)責(zé)人外出培訓(xùn)。
四是繼續(xù)鼓勵(lì)企業(yè)采取短期聘用、合作開發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、項(xiàng)目咨詢、聘請(qǐng)顧問、業(yè)余兼職等靈活方式柔性引進(jìn)人才和智力。
五是繼續(xù)落實(shí)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直部門聯(lián)系企業(yè)制度。將區(qū)領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)系企業(yè)的高層次人才結(jié)對(duì)，通過定期走訪、召開座談會(huì)、組織聯(lián)誼活動(dòng)等形式，與人才交心交友，幫助他們解決實(shí)際問題，引導(dǎo)他們?yōu)橥拖?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策。
六是做好“四送一服”人才和產(chǎn)學(xué)研要素對(duì)接。分層次支持企業(yè)與院校開展產(chǎn)學(xué)研合作，引導(dǎo)人才和智力資源向產(chǎn)業(yè)一線集聚。對(duì)科技水平含量較高的項(xiàng)目，需要選擇對(duì)口的院校合作，如良業(yè)智能與浙江工業(yè)大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院的合作;對(duì)勞動(dòng)密集型的項(xiàng)目，可以就近選擇院校合作，如國人通信博藍(lán)特等企業(yè)可以與職業(yè)技術(shù)院校合作，既能滿足企業(yè)人才需求，又能幫助大學(xué)生開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，豐富工作經(jīng)驗(yàn)。
七是動(dòng)態(tài)調(diào)整企業(yè)優(yōu)秀人才庫。做好優(yōu)秀人才信息庫建設(shè)和管理工作，分析企業(yè)經(jīng)營管理人才現(xiàn)狀，為制定企業(yè)經(jīng)營管理人才發(fā)展規(guī)劃和完善相關(guān)政策法規(guī)等提供數(shù)據(jù)支持。廣泛搜集企業(yè)高層經(jīng)管管理人才、高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)經(jīng)營管理后備人才信息，對(duì)各類企業(yè)經(jīng)營管理人才進(jìn)行分層分類管理。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十
2022年我院中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作，以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的“預(yù)防為主”的衛(wèi)生工作方針，中西醫(yī)并重，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在防病治病中的`作用，為人民群眾就醫(yī)需要，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞募毙柚嗅t(yī)藥人才。按照年初制定的中醫(yī)藥人才培訓(xùn)計(jì)劃，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排，采取多種形式認(rèn)真開展培訓(xùn)工作，取到了顯著成效?，F(xiàn)將培訓(xùn)工作情況總結(jié)如下：
為切實(shí)搞好中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作，醫(yī)院成立了中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，院長任組長，親自抓中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體日常工作。明確了相關(guān)職責(zé)，做到了培訓(xùn)工作有人管、有人抓，具體事務(wù)有人辦，將培訓(xùn)工作落到了實(shí)處。
為了將中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作真正落到實(shí)處，醫(yī)院制定了中醫(yī)藥人才培訓(xùn)規(guī)劃。根據(jù)“規(guī)劃”，年初制定了中醫(yī)藥人才培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)培訓(xùn)的對(duì)象、方式、重點(diǎn)內(nèi)容、管理、考核辦法、時(shí)間、經(jīng)費(fèi)等進(jìn)行了安排。做到了通知到人，有簽到冊(cè)、記錄、講稿等。
1、堅(jiān)持自學(xué)為主，醫(yī)院職工和轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生自學(xué)中西醫(yī)新知識(shí)、新技術(shù)、新方法，并與臨床實(shí)踐相結(jié)合，提高理論水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
2、集中培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)。組織學(xué)習(xí)（國家基本藥物臨床應(yīng)用指南（中成藥）培訓(xùn)）。培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)行了有關(guān)知識(shí)理論測(cè)試。
3、鼓勵(lì)職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加各種學(xué)術(shù)活動(dòng)及國家正規(guī)學(xué)歷教育，掌握理論知識(shí)，提高理論水平。
4、通過培訓(xùn)，使轄區(qū)內(nèi)中醫(yī)藥人員理論水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平有了較大提高，為滿足人民群眾就醫(yī)需要，繼承和發(fā)揚(yáng)祖國傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)，推進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十一
在工作的時(shí)候，我一邊向院里面的前輩們請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)，一邊在工作中摸索適合自己的工作方法，遇到任何問題我會(huì)及時(shí)的紀(jì)錄下來，此外我也會(huì)根據(jù)病患們的實(shí)際情況做出不同的醫(yī)治方法，爭取讓每一位病人都能得到妥善的處置。當(dāng)然了，在工作的時(shí)候我也有不少的地方需要改進(jìn)一下，例如可以讓自己再熱情一些，讓自己的效率再高一點(diǎn)，由于我的經(jīng)驗(yàn)還是比較欠缺的，所以我還是得花更多的時(shí)間去提升一下自己的能力才行。在接下來的日子里，我會(huì)積極備戰(zhàn)每一次考驗(yàn)，我堅(jiān)信自己一定能早日成為一名讓群眾、同事、領(lǐng)導(dǎo)們滿意的醫(yī)生！
時(shí)光飛逝，不知不覺又到了考核的日子了?；貞浿稳兆拥墓ぷ?，自己的成長和缺陷都在過去經(jīng)歷的日子里陳列著。過去的工作中，我遇上了很多的事情，有的讓人開心，也有的讓人沮喪。但無論過去發(fā)生了什么，它們都是推動(dòng)我前進(jìn)的動(dòng)力之一！正因?yàn)橛羞@樣顛簸的經(jīng)歷，自己才會(huì)更加的珍惜現(xiàn)在的成就。在會(huì)在工作中更加努力的前行！
當(dāng)然，作為一名醫(yī)生，在自己的工作上我自然是不能犯下錯(cuò)誤，我必須在工作中嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)，以及負(fù)責(zé)的對(duì)待，這樣才能對(duì)得起這一襲白衣。以下，是我對(duì)自己的工作總結(jié)：
其次，就是領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院的培訓(xùn)。盡管機(jī)會(huì)不常有，但是每次都能讓我收獲很多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。在培訓(xùn)和會(huì)議的時(shí)候也常常有領(lǐng)導(dǎo)們的經(jīng)驗(yàn)之談，這些都是重要的經(jīng)驗(yàn)。
最后，就是在日常對(duì)領(lǐng)導(dǎo)前輩的學(xué)習(xí)和討教。這樣的機(jī)會(huì)同樣不常有，但是多次和前輩們接觸后，自己也慢慢的和前輩們成為了朋友，在工作中有了更多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
在工作中，我恪盡職守，在工作中認(rèn)真、仔細(xì)、對(duì)沒有把握的事情絕不輕易下結(jié)論。對(duì)患者以及家屬負(fù)責(zé)，對(duì)醫(yī)院的規(guī)定嚴(yán)格的遵守！
這段時(shí)間來的工作突然暴增，工作的壓力也突然變大。但是在努力下，我漸漸的適應(yīng)了工作的情況，并努力的在工作中提高了自己的效率和專業(yè)能力。
在工作中，我真正的體會(huì)到，工作在不斷的而變化，我們也必須及時(shí)的更新自己，讓自己在工作中能有更多的收獲，并在工作里更好的為病人們治愈病痛！
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十二
按照述職安排要求，我向大會(huì)報(bào)告2021年抓基層黨建工作情況，請(qǐng)予以評(píng)議。
（一）立足新趕考路加壓履責(zé)盡職。站在2021年慶祝建黨百年、全面建成小康社會(huì)的重要節(jié)點(diǎn)上，面對(duì)世界百年未有之大變局和新冠肺炎疫情全球大流行交織影響，外部環(huán)境更趨復(fù)雜嚴(yán)峻，新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)極為繁重艱巨，開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程的新形勢(shì)下，我作為縣政府辦公室主任和黨支部書記，自覺提高政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力，自加壓力，自覺履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，直接抓謀劃、力推進(jìn)、促落實(shí)。年初研究制定了2021年辦公室黨建工作計(jì)劃，將黨建工作任務(wù)進(jìn)行分解，明確抓業(yè)務(wù)必須抓黨建的“一崗雙責(zé)”要求，推行黨建工作清單化，完善了支部書記抓黨建工作的“任務(wù)、問題、責(zé)任”三個(gè)清單，形成了支部書記親自抓、支部委員具體抓的黨建工作落實(shí)機(jī)制。一年來，先后組織召開16次黨支部會(huì)議，分析研究部署黨建工作，為全體黨員講專題黨課5次。帶頭并組織黨員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、企業(yè)和聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研4次，為縣政府決策提供了較為詳實(shí)的一手資料。
（二）立足新趕考路汲取黨史給養(yǎng)。把黨史學(xué)習(xí)教育作為2021年黨建工作的重中之重，按照“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”的要求和“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”目標(biāo)，帶頭組織做實(shí)規(guī)定動(dòng)作，策劃特色自選動(dòng)作，讓每名黨員干部從黨史學(xué)習(xí)教育中汲取智慧和力量，以昂揚(yáng)姿態(tài)奮力開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程，以優(yōu)異成績向慶祝建黨一百周年交上了一份合格答卷。一是坐下來學(xué)。先后組織支部集體學(xué)習(xí)24次，認(rèn)認(rèn)真真、原原本本的學(xué)習(xí)研讀^v^在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員會(huì)上講話和最新重要講話，學(xué)習(xí)研讀^v^同志《論中國^v^歷史》《^v^^v^^v^^v^關(guān)于中國^v^歷史論述摘編》《^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)問答》《中國^v^簡史》四本指定書目，開展了12次學(xué)習(xí)心得體會(huì)交流活動(dòng)。二是請(qǐng)進(jìn)來講。組織舉辦黨史學(xué)習(xí)教育專題知識(shí)講座，先后邀請(qǐng)縣委黨校等講師就黨史學(xué)習(xí)教育中遇到的疑難問題進(jìn)行解答，舉辦了6場(chǎng)專題知識(shí)講座。三是走出去看。先后分兩批組織辦公室全體黨員干部到上海黨的一大會(huì)址、浙江嘉興南湖等紅色黨性教育基地實(shí)地觀看，細(xì)聽講解，感悟偉大建黨精神，探尋黨的精神之源、根和魂；考察部分單位的黨群服務(wù)中心建設(shè)，學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四是沉下去做。帶頭并組織深入推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，提議在辦公室全體在職在崗黨員中推行“聯(lián)幫結(jié)對(duì)”制度。一年來，共建立基層聯(lián)系點(diǎn)x個(gè)，聯(lián)系幫扶困難群眾x戶，解決基層困難事x件、群眾身邊“急難愁盼”問題x個(gè)，在辦實(shí)事解難題的過程中，增強(qiáng)了黨性覺悟，踐行了初心使命，提升了群眾的獲得感、幸福感。
（三）立足新趕考路推進(jìn)融合黨建。堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的基本思路，積極探索黨建與業(yè)務(wù)深度融合的著力點(diǎn)關(guān)鍵點(diǎn)，我提議并制定了實(shí)施黨建與業(yè)務(wù)深度融合工程的方案，使黨建在履行“參謀輔政、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)”辦公室職責(zé)中的引領(lǐng)作用得到有效發(fā)揮。在實(shí)踐中總結(jié)出了五種主要模式：一是“黨建+招商引資項(xiàng)目”模式。帶領(lǐng)支部針對(duì)招商引資難題，組建黨員招商引資專項(xiàng)任務(wù)突擊隊(duì)，采取簽訂黨員承諾書、黨員比武等舉措，促進(jìn)了黨建與業(yè)務(wù)工作的有機(jī)融合，效好完成了任務(wù)。年內(nèi)，招引并簽約過億元的大項(xiàng)目1個(gè)，過5000萬元的項(xiàng)目2個(gè)。發(fā)揮了“火車跑得快，全靠車頭帶”的黨建作用。二是“黨建+招才引智”模式。組織黨員開展招才引智主題實(shí)踐活動(dòng)，挖掘信息資源，拓展招才引智渠道，超額完成計(jì)劃任務(wù)。年內(nèi)，共引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才x人。三是“黨建+疫情防治”模式。將辦公室負(fù)責(zé)的疫情防治區(qū)域，按照x個(gè)支部黨小組劃分x黨小組疫情防治責(zé)任區(qū)，確保了“外防輸入、內(nèi)防反彈”，黨小組作用得到了有效發(fā)揮。四是“黨建+文明創(chuàng)建”模式。把辦公室承辦的文明城市創(chuàng)建范圍的任務(wù)，按在職在崗黨員人數(shù)，劃分為x個(gè)黨員先鋒片區(qū)，由黨員亮牌上崗，承諾全程負(fù)責(zé)，黨支部隨機(jī)督查，動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)通報(bào)情況，跟蹤指導(dǎo)，圓滿完成了任務(wù)，成為全縣的示范。五是“黨建+督促檢查”模式。在督促檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的過程中，建議縣領(lǐng)導(dǎo)把任務(wù)分解到各科室的黨員科長身上，由黨員科長帶頭帶領(lǐng)科室黨員深入基層一線督促檢查指導(dǎo)，支委會(huì)堅(jiān)持每天一調(diào)度，收到明顯成效。
（四）立足新趕考路過好組織生活。主要做到“三個(gè)一”：一是向縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)一份參加雙重組織生活會(huì)的提醒通知。針對(duì)縣級(jí)工作忙、事情多的實(shí)際情況，在召開黨員組織生活前，先征求意見，同時(shí)向所在黨支部的黨員縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份參加雙重組織生活會(huì)的提醒通知，請(qǐng)到時(shí)參加。今年，所在支部的4名縣長、副縣長都全部參加了黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)。二是向全體黨員發(fā)一份參加“主題黨日”活動(dòng)的通知。堅(jiān)持每月組織一次“支部主題黨日”活動(dòng)，都提前通知黨員，反響很好。三是向黨員送一份“黨員政治生日賀卡”。堅(jiān)持每個(gè)月梳理登記一次支部所在黨員的入黨日期，組織他們一起過政治生日，向他們送上“黨員政治生日賀卡”。通過以上行動(dòng)，使全體黨員進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員意識(shí)和榮譽(yù)感，極大地調(diào)動(dòng)了他們?cè)邳h言黨、在黨憂黨、在黨愛黨、在黨護(hù)黨的堅(jiān)定決心，繼續(xù)走好新時(shí)代新趕考路的積極性、主動(dòng)性、自覺性。
（五）立足新趕考路不越底線紅線。一是帶頭嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神，做嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)矩的模范。二是帶領(lǐng)嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。年初，組織研究制定了反腐倡廉和反腐敗建設(shè)實(shí)施方案，重點(diǎn)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書，為每一名黨員干部清晰界定了“紅線”“底線”，讓廉政的警鐘長鳴、抵制腐敗的藩籬更堅(jiān)固。三是展示清廉為民形象。組織開展嚴(yán)肅整治“庸、懶、散”活動(dòng)，力戒“四風(fēng)”，叫?！皟?nèi)卷”，去除“躺平”，崇尚奮斗，敢于斗爭，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。一年來，組織走訪查崗30余次，有力提升了黨員干部愛崗敬業(yè)爭一流、當(dāng)先鋒做表率、甘愿為民服務(wù)辦實(shí)事的自覺性，進(jìn)一步錘煉了忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛?/p>
一年來，作為縣政府辦公室黨建工作“第一責(zé)任人”，我能夠拿出較多的時(shí)間和精力去抓黨建，但離上級(jí)要求、群眾期盼還有較大距離。主要表現(xiàn)在：
一是思想認(rèn)識(shí)問題。作為黨建工作“第一責(zé)任人”，自己思想上“抓好黨建就是最大政績”的意識(shí)還不強(qiáng)，“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建不稱職”的觀念還不牢固，與抓具體業(yè)務(wù)工作相比，抓黨建工作上投入的時(shí)間和精力不足，有時(shí)認(rèn)為服務(wù)好大局、抓好具體業(yè)務(wù)，黨建工作就等同于抓好了。
二是本領(lǐng)恐慌問題。面對(duì)實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年目標(biāo)、開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的對(duì)新時(shí)代新任務(wù)新要求，面對(duì)新時(shí)代黨建工作的高質(zhì)量要求，深感缺乏高強(qiáng)本領(lǐng)，深感傳統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流學(xué)習(xí)的能力培養(yǎng)模式，讀文件、做筆記、談體會(huì)的提高干部思想的方法方式急需創(chuàng)新，知識(shí)內(nèi)容急需擴(kuò)充豐富。
三是黨建資源開發(fā)利用問題?？h政府辦公室黨支部現(xiàn)有黨員x名，其中離崗?fù)诵莞刹縳名。對(duì)老黨員同志是寶貴財(cái)富的開發(fā)利用不夠，聯(lián)系好服務(wù)好老黨員同志缺少新方式、新辦法，還沒有充分調(diào)動(dòng)老黨員同志關(guān)注支持黨建、為黨建工作出謀劃策的積極性。
下一步工作中，我將以這次述職考核評(píng)議為契機(jī)，認(rèn)真借鑒好經(jīng)驗(yàn)好做法，著重做到“四個(gè)不放松”
（一）落實(shí)責(zé)任制不放松。繼續(xù)把黨建工作納入年度考核，要求堅(jiān)持做到黨建工作與隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，形成人人有責(zé)任、層層抓落實(shí)的工作格局。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)不放松。把認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)，學(xué)懂開通做實(shí)，繼續(xù)采取“坐下來、請(qǐng)進(jìn)來、走出去”等相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，嚴(yán)格執(zhí)行辦公室每周六固定日學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)請(qǐng)假、補(bǔ)課制度。
（三）機(jī)制運(yùn)行提效不放松。立足于服務(wù)中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范帶頭作用，暢通黨建工作機(jī)制運(yùn)行，引領(lǐng)和規(guī)范辦公室業(yè)務(wù)工作共同提質(zhì)增效。
（四）加強(qiáng)模范機(jī)關(guān)建設(shè)不放松。要堅(jiān)持以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，帶頭營造學(xué)的氛圍，創(chuàng)建政治忠誠的模范機(jī)關(guān)；帶頭營造嚴(yán)的氛圍，創(chuàng)建務(wù)實(shí)清廉的模范機(jī)關(guān)；帶頭營造干的氛圍，創(chuàng)建奮斗爭先的模范機(jī)關(guān)；帶頭夯實(shí)基層基礎(chǔ)，創(chuàng)建組織過硬的模范機(jī)關(guān)。從而使縣政府辦公室黨建工作走在前、作表率。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十三
xx年街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)信訪部門的大力支持下，街道信訪工作堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，致力于降低越級(jí)上訪，降低重復(fù)信訪，控制集體上訪，穩(wěn)定信訪老戶，在化解和處理各種矛盾的過程中堅(jiān)持“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法調(diào)處、防止激化”的原則，做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，基本上做到“小糾紛不出社區(qū)，大糾紛不出街道”。現(xiàn)將xx年的信訪工作總結(jié)如下：
xx年，街道信訪工作圍繞街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體方向，不斷創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，從創(chuàng)造和諧列西的角度出發(fā)，認(rèn)真做好信訪工作。全年，街道共受理信訪件5件，其中受理市^v^批轉(zhuǎn)件2件，受理區(qū)^v^批轉(zhuǎn)件3件，已辦結(jié)并答復(fù)或息訪5件。調(diào)處各類矛盾糾紛23起，主要以鄰里糾紛為主，成功率達(dá)到97%。
今年街道信訪反映的主要問題：一是小蕉農(nóng)場(chǎng)鄭烏珍23棵檸檬樹被燒死信訪件，其訴求按每棵不低于150元的價(jià)格賠償，后由街道補(bǔ)助其1000元息訪;二是龍崗社區(qū)游興平反映市城投公司及電業(yè)局在其店面前設(shè)置變壓器，影響其經(jīng)營，要求賠償其經(jīng)濟(jì)損失，因此事項(xiàng)不屬于街道職權(quán)范圍，建議其通過法律途徑解決;三是富華社區(qū)匿名信訪件反映該社區(qū)21幢1號(hào)養(yǎng)狗影響居民生活，區(qū)城監(jiān)打狗隊(duì)曾至現(xiàn)場(chǎng)打狗5次，均未抓到狗;四是列西街吳健華反映其住處邊有一間平方米的房屋被列西街道辦、拆遷辦拆除，要求返還同等面積房屋，經(jīng)核實(shí)該房屬違章搭蓋，建議其找列西舊城改造辦處理;五是陳金英等5人信訪件，要求拆除富華26幢與27幛之間的隔離圍墻，我街準(zhǔn)備爭取市區(qū)城管部門支持，投入資金對(duì)碧?；▓@小區(qū)進(jìn)行改造。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，注重落實(shí)。為進(jìn)一步提高信訪工作質(zhì)量和規(guī)范化水平，我街將信訪工作列入重要議事日程，年初就制訂了全年，并堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批來信和黨政領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，主要領(lǐng)導(dǎo)任信訪領(lǐng)導(dǎo)組組長，對(duì)信訪工作負(fù)總責(zé)。進(jìn)一步明確信訪民調(diào)員的工作職責(zé)，并公示上墻，接受群眾的監(jiān)督，與信訪員簽訂信訪目標(biāo)責(zé)任書，將信訪工作列入年終綜合量化考核、評(píng)比條件之一。
(二)規(guī)范辦理，責(zé)任到人。接到來信后，及時(shí)將信件進(jìn)行登記并提出處理意見;接待來訪，誠懇熱情，認(rèn)真聽取意見，做好筆錄，為處理案件提供第一手資料。對(duì)于群眾來信來訪均能認(rèn)真對(duì)待，能夠處理的，立即著手處理，無法處理的，做好解釋工作并向信訪人提出合理的建議。所有信訪件都能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)，做到件件有回音，事事有結(jié)果。按季度如實(shí)報(bào)送本單位直接受理和處理信訪情況及上級(jí)轉(zhuǎn)交案件的辦理情況，辦結(jié)后，及時(shí)將所有的材料進(jìn)行整理歸檔。
(三)堅(jiān)持執(zhí)行矛盾糾紛排查上報(bào)制度。實(shí)行矛盾糾紛排查調(diào)處例會(huì)制度，堅(jiān)持每月28日召開綜治、司法、信訪、公安派出所、社區(qū)治保調(diào)解主任聯(lián)席會(huì)，分析排查調(diào)處矛盾糾紛，按社區(qū)分類建立檔案，實(shí)行督查督辦跟蹤并落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任人，重要問題由街道主要領(lǐng)導(dǎo)掛包解決。同時(shí)對(duì)街道列入市區(qū)重點(diǎn)上訪問題進(jìn)行排查，成立了《列西街道處理信訪突出問題及群體性的事件聯(lián)席會(huì)》，明確各職能部門的責(zé)任，保證信訪信息的暢通，建立高效的信訪新機(jī)制。
(四)認(rèn)真做好重要會(huì)議的重大節(jié)日期間信訪工作。在“兩節(jié)”和“會(huì)議”期間，街道黨工委、辦事處精心組織、周密部署，重點(diǎn)關(guān)注老上訪戶和原^v^練習(xí)者的動(dòng)態(tài)，部署街道人員實(shí)行24小時(shí)全天候監(jiān)控，防止他們出現(xiàn)進(jìn)省、進(jìn)京等越級(jí)上訪和異常上訪。
(一)、繼續(xù)進(jìn)一步做好本單位來信來訪案件的受理和上級(jí)轉(zhuǎn)交辦的來信來訪工作;。
(二)、進(jìn)一步完善和落實(shí)信訪目標(biāo)管理責(zé)任制;。
(三)、在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，為信訪員開展一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，交流經(jīng)驗(yàn)，以提高新時(shí)期信訪員的綜合素質(zhì)。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十四
尊敬的各位代表、同志們：
大家好!
一、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，清潔廉政。
作為一名_干部，我時(shí)常提醒自已，要按照^v^員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦。應(yīng)常思貪欲之禍，常懷律已之心，常修為政之德。努力加強(qiáng)黨性鍛煉，牢記黨的宗旨，全心全意為民服務(wù)。
二、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。
我主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)下_部門的任務(wù)和要求，堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)國家有關(guān)政策法規(guī)和知識(shí)，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃，系統(tǒng)性，持之以恒，不斷提高工作效率。今年，我積極參加了上級(jí)組織的等法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，計(jì)算機(jī)操作等技能的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)提高了自己的思想政治素質(zhì)，為履行崗位職責(zé)、搞好__工作打下了良好的思想、業(yè)務(wù)技能基礎(chǔ)。在今年組織的___，獲得“優(yōu)秀個(gè)人”稱號(hào)。
三、踏實(shí)肯干，履行崗位職責(zé)。
一年來，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，努力工作，盡職盡責(zé)做好本職工作。在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，較好地完成了上級(jí)交辦的任務(wù)。
1、做好來訪投訴的接待工作。能熱情接待，不怕煩瑣，耐心細(xì)致的解答好來訪者的問題。
2、做好管理工作，及時(shí)反饋相關(guān)處理結(jié)果。
3、做好文秘工作。按時(shí)收發(fā)各種文件，認(rèn)真收集各類工作信息，及時(shí)向上級(jí)反映工作情況，確保信息工作按時(shí)保質(zhì)完成。對(duì)_及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道。
4、做好檔案管理工作。
報(bào)告完畢，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的工作多提寶貴意見。
述職人：___。
20__年_月_日。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十五
充分挖掘社區(qū)_資源，積極發(fā)揮社區(qū)僑情優(yōu)勢(shì)，圍繞_工作進(jìn)社區(qū)，突出僑務(wù)特色打_僑_牌，不斷深化以_雙向服務(wù)_為主要內(nèi)容的新時(shí)期僑務(wù)工作，不斷豐富著社區(qū)黨建工作的內(nèi)容。特制定僑務(wù)工作計(jì)劃。
始終將僑務(wù)工作列為社區(qū)黨建的重點(diǎn)工作和特色工作，緊抓不放。一是定期聽取并研究僑聯(lián)工作制度；二是黨委成員與僑界人士結(jié)對(duì)交友制度；三是社區(qū)僑臺(tái)界聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)制度；四是定期上門走訪慰問制度；五是社區(qū)僑務(wù)信訪工作制度。對(duì)華人華僑和僑臺(tái)眷屬做到四個(gè)_必訪_，即：逢年過節(jié)必訪、生病住院必訪、家中有事必訪、海外華人華僑來必訪。
二是發(fā)揮社區(qū)醫(yī)療優(yōu)勢(shì)，建立健康_綠色通道_。
三是在建立為僑服務(wù)站，為僑界人士發(fā)放_(tái)愛心卡_，不斷拓展服務(wù)內(nèi)容，為僑界人士解決諸如家政、維修、職介等許多實(shí)際困難。
四是在社區(qū)為僑服務(wù)的基礎(chǔ)上，舉辦各類科普文化活動(dòng)。
加強(qiáng)志愿者隊(duì)伍建設(shè)，定期上門服務(wù)，定期為老年及體弱多病的歸僑僑眷開展法律援助、醫(yī)療保健、敬老愛幼、扶貧濟(jì)困等形式多樣的活動(dòng)，把為僑服務(wù)的內(nèi)容列入到便民家政服務(wù)、衛(wèi)生保健服務(wù)、文化健身娛樂服務(wù)、心理咨詢服務(wù)、法律咨詢服務(wù)等項(xiàng)目中，為歸僑僑眷及港澳同胞排憂解難。
堅(jiān)持社區(qū)為僑服務(wù)與僑為社區(qū)服務(wù)相結(jié)合，不斷增強(qiáng)社區(qū)僑務(wù)工作活力。使他們既是社區(qū)建設(shè)的受益者，又是奉獻(xiàn)者。充分調(diào)動(dòng)社區(qū)歸僑僑眷參與社區(qū)工作的積極性，從而形成“社區(qū)為僑服務(wù)好、僑為社會(huì)作貢獻(xiàn)”的雙向服務(wù)工作機(jī)制。樹立歸僑、僑眷在社區(qū)的形象，開展“歸僑僑眷奉獻(xiàn)在社區(qū)”的系列活動(dòng)。
地區(qū)人才引進(jìn)工作計(jì)劃篇十六
xxx縣著力破解人才機(jī)制體制障礙，建立有效激勵(lì)與保障機(jī)制，在人才引進(jìn)培養(yǎng)、使用管理和服務(wù)等方面狠下功夫，著力打造關(guān)北人才“洼地”，為把xxx縣建成關(guān)北區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心提供有力人才支持。主要做法如下：
一、柔性引才，破解人才短缺難題。
一是緊扣發(fā)展，聘請(qǐng)經(jīng)濟(jì)顧問。
把人才工作納入縣委、縣政府工作重要議事日程，在全國范圍內(nèi)聘請(qǐng)xx名知名經(jīng)濟(jì)學(xué)、城市建設(shè)、“三農(nóng)”問題專家，擔(dān)任經(jīng)濟(jì)發(fā)展顧問，為縣域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展問診把脈。
二是緊扣民生工程，聯(lián)合辦醫(yī)辦學(xué)。
與省人民醫(yī)院，xx交大一附院聯(lián)合辦醫(yī)，引進(jìn)醫(yī)務(wù)高端人才xxx人次，實(shí)現(xiàn)資源共享與高端技術(shù)提升，有效解決群眾“看病難”問題;與xx交大聯(lián)合辦學(xué)，組織專業(yè)團(tuán)隊(duì)，托管xxx縣4所學(xué)校，引進(jìn)先進(jìn)教育理念和優(yōu)質(zhì)管理模式，充分下放財(cái)務(wù)與人事管理權(quán)限，為管理人才松綁助力。
三是緊扣文體活動(dòng)，提升城市影響力。
邀請(qǐng)賈平凹等多位知名作家和藝術(shù)家來xxx，建立“xx省作家協(xié)會(huì)xxx縣創(chuàng)作基地”，為xxx縣作家隊(duì)伍成長，培育文藝新人，發(fā)揮重要作用;承辦大型國際國內(nèi)體育賽事，吸引一批國際國內(nèi)體育明星人才，為提升xxx縣城市影響力發(fā)揮重要作用。
四是緊扣農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，培養(yǎng)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才。
下大力氣爭取到海升集團(tuán)來xxx投資“中國最大莓谷”等大型設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，隨著項(xiàng)目落地，帶來一批產(chǎn)業(yè)集團(tuán)高端人才，通過集團(tuán)“專家指導(dǎo)+農(nóng)戶托管”方式，有效培養(yǎng)了一批農(nóng)民人才。
二、建章立制，破解人才管理難題。
一是公開選拔。
通過省市招聘會(huì)、公開招考等形式，為教育、衛(wèi)生系統(tǒng)招錄研究生學(xué)歷人才xx名;先后公開評(píng)選出技術(shù)拔尖、帶動(dòng)力強(qiáng)、社會(huì)貢獻(xiàn)大的各類人才近xxx名，享受縣政府人才津貼及相關(guān)人才待遇。
二是精準(zhǔn)培養(yǎng)。
出臺(tái)《實(shí)施全員大培訓(xùn)為建成小康xxx縣提供人才支撐的意見》，通過實(shí)施發(fā)展論壇“領(lǐng)”訓(xùn)、百強(qiáng)掛職“駐”訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)“借”訓(xùn)、雙向交流“走”訓(xùn)、分批集中“輪”訓(xùn)“五大培訓(xùn)工程”，每年培訓(xùn)各類人才約x萬人次;在xx建立“xxxxx縣xx干部培訓(xùn)基地”，目前已培訓(xùn)各類人才xxx人。
三是動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)。
修訂《xxx縣專業(yè)技術(shù)拔尖人才管理辦法》、《xxx縣農(nóng)村實(shí)用人才管理辦法》。對(duì)縣管人才實(shí)行考、評(píng)、獎(jiǎng)動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)，對(duì)不合格者取消其人才稱號(hào)和津貼，對(duì)優(yōu)秀者進(jìn)行2-3倍的津貼獎(jiǎng)勵(lì)，并在學(xué)習(xí)進(jìn)修、職稱晉升、入黨、公務(wù)員招錄、科研項(xiàng)目審批和科研經(jīng)費(fèi)撥付等方面進(jìn)行優(yōu)先考慮。目前，已取消考核不合格人才xx名，獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀人才xx名，發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)資金x萬余元，充分發(fā)揮人才動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)機(jī)制作用。
三、典型引領(lǐng)，破解人才示范難題。
一是建立“1+5”幫帶機(jī)制。
制定《xxx縣進(jìn)一步推行農(nóng)村實(shí)用人才“1+5”幫帶機(jī)制實(shí)施方案》，進(jìn)一步夯實(shí)幫帶任務(wù)。預(yù)計(jì)三年內(nèi)，全縣帶動(dòng)科技示范戶xxx戶，一般農(nóng)戶xxx戶，貧困或困難戶xxx戶。
二是實(shí)施“雙培雙帶”工程。
在黨員中培養(yǎng)農(nóng)村實(shí)用人才xx名，其中進(jìn)入村“兩委”班子xx名。從優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才中培養(yǎng)黨員x名;創(chuàng)建人才精品培育基地x個(gè)，涌現(xiàn)出xxx、楊xx等一批農(nóng)村實(shí)用人才代表，帶領(lǐng)群眾闖市場(chǎng)、學(xué)技術(shù)、育產(chǎn)業(yè)、增效益。
三是樹立人才典型。
通過舉辦果品推介會(huì)和賽果大會(huì)，20xx年和20xx年先后兩次評(píng)選出xxx和xxx兩代“果王”，分別獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值x萬余元的轎車一輛，借助宣傳，擴(kuò)大“果王”影響力，凝聚一大批農(nóng)民目光投入果業(yè)生產(chǎn)。
四是發(fā)揮人才基地優(yōu)勢(shì)。
通過“基地+農(nóng)戶”、“公司+農(nóng)戶”模式，培養(yǎng)各類實(shí)用人才xxx余名，培訓(xùn)農(nóng)民xxx人次，成立花卉苗木、種植養(yǎng)殖等專業(yè)合作組織(協(xié)會(huì))xxx個(gè)，有效發(fā)揮了基地育才功能。
五是專家組團(tuán)服務(wù)。
選派xx名科技、教育、衛(wèi)生醫(yī)療、農(nóng)業(yè)系統(tǒng)專家人才組成專家服務(wù)團(tuán)，定期開展專家人才下基層接地氣活動(dòng)，更好發(fā)揮人才示范作用。
下一步，我們將進(jìn)一步認(rèn)真貫徹中省市人才工作部署要求，充分發(fā)揮黨管人才作用，創(chuàng)新舉措，讓人才更加給力縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，為把xxx縣建成“關(guān)中西北部六大中心”城市提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支撐。
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