安防工程工作總結(jié)(熱門22篇)

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安防工程工作總結(jié)(熱門22篇)
時間:2023-11-16 14:24:03     小編:文鋒

總結(jié)需要注意客觀真實,既要看到成績,也要看到不足。寫總結(jié)時可以參考一些相關的范文和案例,借鑒他人的經(jīng)驗和方法。閱讀這些范文可以幫助我們更全面地理解總結(jié)的重要性和技巧。

安防工程工作總結(jié)篇一

??20xx年,在公司各級領導的帶領下,全體特衛(wèi)隊員的共同努力,圓滿完成了東莞市xxxxxx倉儲有限公司和東莞市xxxxxx有限公司兩個項目的駐地安防管理工作,得到客戶單位的認可,也給公司交上了一份合格的答卷?,F(xiàn)將安保部今年的各項工作開展情況和20xx年的工作計劃總結(jié)匯報如下:

??20xx年,安保部共接管了駐地安防項目2個,執(zhí)行臨時安防任務1次,成立了安防隊2支,現(xiàn)有安防人員:油庫安防隊49人;xxxxxx安防隊30人。

??(一)東莞市xxxxx倉儲有限公司安防項目。

??從20xx年3月1日起,特衛(wèi)安防隊正式進駐xxxxxx,接管xxxxxx的安防管理工作,經(jīng)過一段時間的磨合,xxxxxx安防隊的工作開展順利,穩(wěn)中有升,完成了年度的工作計劃并達到了預期目標。安保部以抓好安全工作,以預防為主,防改結(jié)合為主要工作目標,加強安全防控,管理服務,隊伍建設等方面的工作,確保特衛(wèi)隊員的綜合素質(zhì)的有效提升,強化全隊的安全意識,危機意識,做好安全防控工作,保證駐防單位的安全。

??1、xxxxxx隊伍建設工作。

??xxxxxx安防隊剛進駐之初,各隊員工作積極肯干,服從意識較好,但他們均來自于剛步入社會的年輕人,對工作崗位有著些許陌生感和不適應,造成起初階段隊伍人員流失比較嚴重,由于缺少工作經(jīng)驗,給工作開展和執(zhí)行帶來了一定的困難和阻礙;針對這些問題,安保部及時調(diào)整部署,尋找出現(xiàn)問題的原因所在,并深入班級了解隊員的思想動態(tài)和真實想法,做好整改前的準備工作。找到根源后及時向經(jīng)理反應存在的問題和打算改進的方針與措施,經(jīng)各管理層研究討論,在第一時間內(nèi),實施了以下幾項改進措施,讓全體隊員的各項安防工作逐漸步入正軌,走向規(guī)范。

??(1)健全各項規(guī)章制度,制定崗位職責,落實備勤制度,出臺獎罰條例,要求規(guī)范全體隊員的工作作風,自身形象,服務態(tài)度,均以規(guī)章制度為參照和準繩,堅決做到“好必獎,錯必罰”執(zhí)行與落實。有效增強了隊員崗位紀律的自覺遵守性,使整個隊伍戰(zhàn)斗力在短時間內(nèi)明顯增強,崗位形象逐步規(guī)范定位,精神面貌日益突顯。

??(2)組織隊員學習了解公司的發(fā)展方向,應知應會等方面的學習,規(guī)定每名員工必須學習員工手冊,讓隊員對公司全面了解從而樹立自己前進目標,激發(fā)上進心和信心,有效消除隊員對待工作的消極心態(tài)及思想不穩(wěn)定狀態(tài),為公司留住人才。

??(3)制定員工轉(zhuǎn)正考核內(nèi)容及標準,所有員工必須通過自身不斷的學習和訓練,正確掌握各設施設備的正確操作方法,各軍事技能熟練掌握程度,以及各崗位范圍的正確處理方法和服務態(tài)度,考核成績存檔,并以考核成績?yōu)樽晕姨嵘l(fā)展掛鉤,直接有效的增強了整體隊伍的行動力,戰(zhàn)斗力,凝聚力。加快了隊員掌握技能的時間和速度。

??(1)建立健全管理制度。

安防工程工作總結(jié)篇二

上半年以來,嚴格按照年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。在西廠有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當中,半年來的工作我感到非常充實?,F(xiàn)將個人半年來的工作情況進行總結(jié)如下:

1、協(xié)助部門領導按公司要求,根據(jù)公司目前實際情況,結(jié)合公司當前安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,建立健全公司安全生產(chǎn)管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,同時方便了公司的安全管理工作。

2、在分管安全工作領導的正確帶領下,認真對生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕作業(yè)人員習慣性違章,堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)。

3、協(xié)助部門領導認真落實安全生產(chǎn)責任制,經(jīng)常性的參加各車間班前、班后會加強有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)、事故案例的宣傳及傳達,扎實做好安全培訓工作,堅定地履行《安全生產(chǎn)責任書》承諾,確保順利實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)工作目標。

4、認真開展“安全生產(chǎn)月”各項工作。在一年一度的全國“安全生產(chǎn)月”活動中,組織員工進行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產(chǎn)的重要性,增強員工安全生產(chǎn)意識,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的`轉(zhuǎn)變。

5、積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數(shù)。每月組織6次以上定期的安全、文明生產(chǎn)大檢查及各類專項安全檢查,從作業(yè)現(xiàn)場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態(tài),現(xiàn)場教育員工,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),上半年共發(fā)現(xiàn)各類隱患及問題30余起,全部落實了整改。認真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級領導匯報。

6、根據(jù)公司通知精神,認真做好夏季四防工作,制定并實施了詳細的防汛、消防應急預案和消防應急預案演練內(nèi)容,積極組織西廠員工參與演習,在演習過程中找出不足,確保在發(fā)生意外事件中,將損失降到最低。

7、對公司員工進行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,通過入廠安全教育使其初步的認識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識、預防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生的概率。

1、安全管理不嚴不細、員工安全意識淡漠,存在安全管理的盲區(qū),發(fā)生了2、23石灰石貨場車輛意外致人死亡事故。

2、組織、溝通能力上還有所欠缺,和有經(jīng)驗的同事還有一定差距;應加強業(yè)務學習,解放思想,彌補差距。

3、對外協(xié)單位監(jiān)督檢查力度不夠,特別是一些特種作業(yè)人員無證上崗,“三違”現(xiàn)象比較突出。在這方面應加強對外協(xié)單位的監(jiān)管力度,杜絕無證上崗現(xiàn)象,對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度。

4、工作中不夠大膽,思想不夠超前。應在不斷學習中改變工作方式、方法,不斷創(chuàng)新完善。

1、加強業(yè)務學習,努力提高自身素質(zhì)和工作能力,盡職、盡責的完成好各項工作任務。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環(huán)境,在復雜的工作中磨練意志,提高自身素質(zhì)。

2、當好領導助手,對安全工作出現(xiàn)的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務。

3、加強作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度,特別是大型吊裝、高空作業(yè)、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,確保作業(yè)安全。對作業(yè)現(xiàn)場違章現(xiàn)象、存在的隱患,要及時制止和整改。

4、認真落實安全生產(chǎn)責任制、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,經(jīng)常參加各單位班前、班后會,認真落實作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓、安全技術交底等規(guī)定。

5、加強外協(xié)單位資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,加強各種專項施工方案的審查工作,切實做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,認真履行安全監(jiān)督職責。

總之,半年來,我在公司安全管理工作中離領導的要求還有不小的差距,我將不斷總結(jié)經(jīng)驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的安全管理工作,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責的做好各項工作。

安防工程工作總結(jié)篇三

20xx年我們將始終秉承“信于人,忠于事”的宗旨,堅守“我們做得更好”的承諾,調(diào)水中心監(jiān)理項目部將根據(jù)業(yè)主與監(jiān)理單位簽訂的委托監(jiān)理服務合同的要求,以全過程、全方位、全天候的優(yōu)質(zhì)監(jiān)理服務,使監(jiān)理工作完全達到委托監(jiān)理服務合同和監(jiān)理規(guī)范的各項要求,保證監(jiān)理工作系統(tǒng)化、規(guī)范化、標準化和科學化的同時,嚴格監(jiān)督承包人履約,使承包人在施工合同中的承諾得以全面完整的實現(xiàn)。即實現(xiàn)工程預期的質(zhì)量、安全、工期、費用控制目標。

1、嚴格控制施工方的質(zhì)量保證體系,監(jiān)理過程中重點監(jiān)督承包單位開展“三檢”工作,確保在健全的質(zhì)保體系下進行施工。

2、嚴格審查各分項工程施工方案,爭取主動控制。

3、嚴格控制原材料質(zhì)量。

4、嚴格控制過程施工質(zhì)量。

5、強化驗收控制。

在工程項目施工過程中,我監(jiān)理部根據(jù)承包單位申報的周、月進度計劃,隨時檢查和記錄實際進度完成情況,以此作為實施進度和批發(fā)工程進度款的依據(jù);隨時了解施工進度計劃實施中存在的問題,對所存在的問題協(xié)助其解決;堅持召開每周工地例會制度,對施工進度進行動態(tài)比較,發(fā)現(xiàn)偏差及時要求施工方按照周、月、年進度計劃逐旬逐月調(diào)整,確保進度計劃和施工實際進度一致。

對于投資控制,監(jiān)理人員首先對工程施工圖紙、施工合同、工程設計變更等進行全面熟悉,明確費用最易突破的部分,嚴格把關各類費用簽證,對各類費用簽證做到實事求是。

1、對監(jiān)理人員進行細化分工、明確責任,各分項工作都有主要責任人。

2、春節(jié)后每天將召開班前碰頭會,匯總昨天的事項及存在的問題,安排今天需落實的工作。

3、每天下午安排一個小時的時間進行專業(yè)知識學習,以提高監(jiān)理人員的專業(yè)技術水平,增強質(zhì)量意識及監(jiān)理的責任心。

4、加強對監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料的管理,內(nèi)業(yè)資料整理要及時、準確、清晰、工整、齊全、規(guī)范,確保內(nèi)業(yè)資料順利歸檔。

1、建議在主體施工前確定外裝施工圖設計,以便在主體施工時及時預埋,以確保工程質(zhì)量和埋件的安全,而且預埋件比后置埋件要節(jié)約資金。

2、建議盡快確定酒店運營管理單位,確定酒店運營管理單位后才可以確定內(nèi)裝飾設計方案。在主體第二階段驗收前完善室內(nèi)精裝施工圖設計和弱電深化設計圖紙,并及時確定精裝施工單位完善精裝樣板間。以確保工程施工的連續(xù)性,確保工期目標和工程使用功能。

在來年的工作中,我們將加倍努力,認真做好監(jiān)理服務工作。我們有信心,也一定能完成山東省調(diào)水工程技術研究中心工程建設項目的監(jiān)理任務,為山東省調(diào)水工程技術研究中心做出應有的貢獻。

安防工程工作總結(jié)篇四

建設單位應將工程發(fā)包給具有相應資質(zhì)等級的單位,不得將工程肢解發(fā)包;所配備的項目領導班子要團結(jié)協(xié)作,團隊意識強,目標一致,能認真執(zhí)行黨和國家的方針、政策,遵守國家的法律和地方法規(guī),執(zhí)行上級主管部門的有關規(guī)定,自覺維護國家利益,保護國家財產(chǎn);依法對工程建設項目的勘察、設計、施工、監(jiān)理以及與工程建設有關的重要設備、材料等的采購進行招標。對勘查、設計部門出具的圖紙的出圖簽字、圖章手續(xù)進行檢查,未經(jīng)審查批準的,不得使用;建設工程經(jīng)驗收合格,方可交付使用;建設工程竣工驗收后,及時向建設行政主管部門移交建設項目檔案;并結(jié)合以往的工作成果和經(jīng)歷以及此次施工的圖紙和報告建立責任檔案。

要在對施工質(zhì)量進行控制的基礎上,整合現(xiàn)有質(zhì)量安全監(jiān)督力量,明確監(jiān)理方的監(jiān)理職責、監(jiān)理規(guī)劃、按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求,采取旁站、巡視和平行檢驗等形式,對建設工程實施監(jiān)理。承包人施工的每道工序,都需要經(jīng)監(jiān)理公司現(xiàn)場工程師簽定認可,未經(jīng)監(jiān)理工程師簽字,建設單位不撥付工程款,不進行竣工驗收,建筑材料、建筑構(gòu)配件和設備不得在工程上使用或安裝,施工單位不得進行下一道工序施工,重點監(jiān)督施工企業(yè)各有關人員質(zhì)量責任是否履行,發(fā)現(xiàn)違法違規(guī),不履行質(zhì)量安全責任的有關人員,要堅決予以處罰。

建筑企業(yè)要完成承接的工程任務,取得預期的社會效益和經(jīng)濟效益,必須走質(zhì)量效益型道路,貫徹以質(zhì)量為中心、效益為目的的“質(zhì)量興業(yè)”計劃。承接工程時,施工單位應當建立質(zhì)量責任制,根據(jù)工程項目的特點和規(guī)模,選好與之相適應的項目經(jīng)理、技術負責人和主要的施。

工管理人員,是保證工程質(zhì)量的前提,項目經(jīng)理的質(zhì)量意識和管理意識強,項目班子工作齊心協(xié)力,預定的質(zhì)量目標就完成得好,就會創(chuàng)出優(yōu)質(zhì)工程。要提高工程質(zhì)量,必須嚴格按照技術規(guī)范施工,有一套工程質(zhì)量的控制辦法,建立健全施工質(zhì)量檢驗制度,嚴格工序管理,做好隱蔽工程的質(zhì)量檢查和記錄;做好建筑材料、建筑構(gòu)配件、設備和商品混凝土的檢驗,按照設計圖紙和施工技術標準施工,不得擅自修改工程設計,不得偷工減料。企業(yè)除制定方針目標以外,還必須緊緊圍繞工程項目制定一系列的措施,重點監(jiān)督施工現(xiàn)場的保證體系是否建立健全,保證體系是否有效運行,是否具備持續(xù)改進功能。施工質(zhì)量對進度和經(jīng)濟效益及承包人的信譽有直接影響,項目是企業(yè)創(chuàng)建名牌工程,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)工程計劃的歸宿。

要建立工程建設參與各方質(zhì)量安全行為誠信檔案信息庫,定期公布;對質(zhì)量安全不良記錄要通報批評,由新聞媒體(電視、電臺、報紙、雜志)曝光,或上網(wǎng)公示,或在交易中心屏幕上持續(xù)滾動;要將質(zhì)量安全不良記錄及時反饋到企業(yè)資質(zhì)管理部門,作為企業(yè)資質(zhì)升級、年檢、招投標和承攬業(yè)務的重要依據(jù),真正實現(xiàn)質(zhì)量安全一票否決制。建立項目經(jīng)理質(zhì)量安全扣分制,超過分值,進行強制培訓,降低項目經(jīng)理資格等級,直至取消項目經(jīng)理執(zhí)業(yè)資格;通報批評和處罰企業(yè)時,同時批評和處罰項目經(jīng)理,并對項目經(jīng)理進行罰款。

可組建房地產(chǎn)工程質(zhì)量協(xié)會,作為政府部門與建筑工程消費者及工程責任主體之間溝通的橋梁,增強企業(yè)在質(zhì)量領域的自律,宣傳問責文化與理念,加強問責的法制建設。在實施問責時就是要對每個階段建立量化的考核標準,實現(xiàn)對建筑工程建設全過程跟蹤、監(jiān)督的宏觀管理,加強對關鍵工序、重要節(jié)點施工過程的控制,加強建設工程項目質(zhì)量監(jiān)督管理。把對建設工程參與各方主體行為的檢查、對監(jiān)督竣工質(zhì)量驗收作為問責的重點。政府部門從宏觀對工程質(zhì)量進行控制與管理,具體微觀管理由監(jiān)理和相關責任部門來承擔。建立實施建筑工程領域產(chǎn)品質(zhì)量問責的法律法規(guī),把問責啟動程序化、制度化,一旦企業(yè)有違法違規(guī)現(xiàn)象出現(xiàn),在對事故進行審核和確認后滿足問責實施的條件,就要及時啟動問責,對責任方嚴格責任,以督促其時刻重視工程質(zhì)量,嚴格按照規(guī)章和程序辦事。

由于建筑工程在市場中作為商品有其特殊性,其工程質(zhì)量的責任主體比較多,對工程質(zhì)量的檢測與評價有較強的技術性和專業(yè)性,往往在使用一段時間之后才能把一些隱蔽的潛在的質(zhì)量問題暴露出來,而面對質(zhì)量問題消費者往往難以找到責任人,責任人又以各種理由推卸和敷衍,使消費者承擔了巨大的經(jīng)濟損失和精神壓力。隨著社會的發(fā)展專業(yè)化的要求不斷提高,市場不斷細分,往往一個大工程是由眾多的專業(yè)化公司分工、合作完成,而且一個工程還可能存在許多的分包方,因此必須要求工程項目的責任人按各自的職責對其經(jīng)手的工程質(zhì)量終身負責,將信用情況記入檔案作為以后承擔工程項目的依據(jù),可以由成立的第三方誠信公司來專門負責,并認真履行工程維修條款。

目前建筑工程領域質(zhì)量管理制度正處于逐步完善階段,隨著相關制度的推行,將依靠科技進步,不斷提高管理方式,提升管理水平,實施長效管理;不斷修訂、完善和健全工程質(zhì)量安全法律體系,做到有法可依,有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究;進一步增強企業(yè)質(zhì)量管理的自覺性,提高質(zhì)量意識,加強項目管理力度,提高建筑工程質(zhì)量,更好的為社會主義經(jīng)濟建設服務。

安防工程工作總結(jié)篇五

從20**年進入公司成為一名安全員以來,本人始終堅持把公司下發(fā)的安全文件精神作為自己的行動指南。在思想上始終把安全工作放到第一位,行動上嚴格按照相關安全生產(chǎn)條例及規(guī)范,履行一名安全員的職責和義務,按時參加項目部定期召開的安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,另外在閑暇之余,通過網(wǎng)絡學習有關的安全生產(chǎn)資料,收集各類安全案例,努力提高自己的業(yè)務水平。在工作上堅決服從項目經(jīng)理的安排,自覺做好各項工作,在重大問題上,堅持原則,明辨是非,較好的履行了一名安全員的職責。

在充分貫徹落實上級部門文件的精神和要求,以創(chuàng)建工作為契機,實施專項整治為途徑,安全和文明施工工作上有了明顯的改善,回顧這段時間的工作主要做了一下幾個方面的內(nèi)容:

我們從完善安全生產(chǎn)責任制,落實安全生產(chǎn),文明施工工作責任入手,目標明確,措施有力,及時分析安全生產(chǎn),文明施工中存在的問題,并加以溝通和協(xié)調(diào),使管理的力度得到了加強,另一方面項目部所有管理人員與施工班組形成了上下溝通的管理體系,再加上項目經(jīng)理及集團公司對安全生產(chǎn)工作的高度重視,真正做到早抓。真抓。狠抓。實抓。

這段時間以來,我們在加強日常監(jiān)督管理工作的同時,開展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項檢查,周一早上安全例會,在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,項目部積極安排好值班人員,認真開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)隱患立即排除,加強了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。

由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大,我們項目部在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差,電線亂拉亂接及私自使用電飯煲,電爐等違規(guī)電器的現(xiàn)象。為了克服以上問題項目部組織進行了多次檢查,加大工人宿舍管理力度,要求各施工隊每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃,對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式,進行不定期宿舍衛(wèi)生檢查,并將責任具體分配到各班組身上。進行多次檢查和整治,宿舍情況有了很大的改善,我們將繼續(xù)加大工人宿舍管理力度,持之以恒的把工人宿舍管理好,給工人創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。

在20**年,本人雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè),認真履行自己分工范圍內(nèi)的職責,較好的完成了領導安排的各項任務,但也存在以下不足,主要有:

1、在安全生產(chǎn)、文明施工存在的問題,部分安全資料不完整,施工現(xiàn)場材料堆放較為混亂,施工現(xiàn)場用電混亂,對施工現(xiàn)場的監(jiān)管不嚴,標準不高,只求過得去,不求過得硬,從而埋下安全隱患。

2、在平時工作中,對專業(yè)知識學識的積極性不夠,對相關圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底。

3、工作細心度不夠,時常在小問題上出現(xiàn)錯漏。

在20**年即將結(jié)束,雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成績,積累了一些經(jīng)驗,但也仍然存在著不少問題,隨著2020年的到來,本人一定會加強針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式,總結(jié)經(jīng)驗找不足,突出重點抓落實,在今后的工作中力爭取得更好的工作成績。

安防工程工作總結(jié)篇六

1、攝像機銷售還得進行,在維護老客戶的同時,為了爭取攝像機最大的利潤,今年主要開發(fā)一些安防公司,大的經(jīng)銷商就不要開發(fā)了,那樣會拖住更多的資金。

2、現(xiàn)在年前的這段時間,物流公司到了很忙的時候了,物流老板們一般都不可能上軟件了,這樣就可以利用年前的這段時間,多學一些物流方面的知識,盡最大努力把濟南市場上的物流公司都拜訪一邊,在其中的過程中一定要到老板的電話號碼。把最有可能上的.先查找一邊,別讓我們的競爭對手專了空子。等過了年后在接著跟蹤。

3、爭取上半年能做完濟南市場,下一步在拓展在壽光、青島或者臨沂的物流市場。

4、隨著軟件的完善,開始拓展有外省業(yè)務的物流市場。

5、做好新的監(jiān)控項目,以及已做項目的售后維護工作。

小結(jié):

相信在我們公司同事們的共同努力下,公司在20xx年中會走的更遠更好,同志們!為了讓我們能過上更美好的日子而努力奮斗吧!

安防工程工作總結(jié)篇七

??本人于20xx年7月畢業(yè)xxxx專業(yè),20xx年8月加入中國^v^。20xx年年7月-20xx年4月,工作于xxx有限公司,先后擔任電氣設備安裝、調(diào)試、售后服務以及產(chǎn)品研發(fā)等工作。20xx年5月-20xx年3月,工作于xxxx有限公司,主要擔任電力系統(tǒng)的安防工程技術支持工作。20xx年3月-至今,工作于xxxxx有限公司,主要擔任特種車車內(nèi)供電設計工作。

??從畢業(yè)到現(xiàn)在先后進入以上3家公司工作,從一名青澀的大學生逐步成長為一名合格的電氣設計人員。在這個過程中我學到了很多,從中積累了豐富的經(jīng)驗,很多方面都有了較大的提高,職業(yè)技能也得到了很大的提升,并且對現(xiàn)在的工作產(chǎn)生了很大的幫助?,F(xiàn)將過去幾年的專業(yè)技術情況總結(jié)如下:

??在大學期間由于學習成績優(yōu)秀,從積極分子逐步發(fā)展為重點培養(yǎng)對象,進而成為預備黨員,工作后轉(zhuǎn)正成為^v^黨員。在多年的工作實踐中,自己深深認識到,只有政治上的堅定和思想上的清醒,才能保持良好的工作作風和忠于職守、愛崗敬業(yè)的勤奮精神。因此,在平時工作中,自己更注重不斷地補充自己,提高自己的政治和理論素養(yǎng)。一是抓好學習,尤其是理論學習,用正確的理論來指導工作,在學習中,自己一方面按照規(guī)定的學習制度參加集體學習,記好學習筆記和心得體會,還利用工作和業(yè)余時間抓好自學,注意拓寬學習面,提高自己的綜合知識水平;并注重了解和掌握時事政治,在思想上時刻與^v^保持一致,在工作步調(diào)上與縣局保持一致;同時,聯(lián)系思想和工作實際,與同事們一起有針對性地學習探討,研討工作學習方法和體會,用正確的理論武裝思想,指導工作,不斷改造自己的世界觀。

??作為從事電工、電子、電氣行業(yè)的一名技術人員,無論在哪個公司工作,首先將安全問題放在首位。防止事故發(fā)生,保證人身安全是從事電類行業(yè)工種的首要問題。在入職初期,在對電氣設備進行設計、操作、維護工作中,始終堅持貫徹執(zhí)行^v^安全第一,預防為主,綜合治理^v^的方針,嚴格執(zhí)行安全工作規(guī)程,認真分析安全工作中各類難點,針對各個工作任務的特點,有意識、有目標、有重點地做好各項安全措施。除此之外,還積極參加安全培訓,加強安全知識學習,細心體會,并認真討論分析安全事故案例,從中吸取經(jīng)驗教訓,防止安全責任事故的再次發(fā)生。

??1、基礎理論的提高。

??在大學里面,我們所學習的更多的是理論上的東西,而對現(xiàn)實的實物、實例了解較少。理論聯(lián)系實際方面做的不夠,理論與實際相脫節(jié),這對深入學習是不利的,是所謂的閉門造車,沒有實踐的指導,理論不會得到很高提升。參加工作后,以前理論的東西得到了實物的指導,使原本模糊的概念變得清晰。突出表現(xiàn)為對電工、電子、自動化產(chǎn)品的性能以及用途,有了深刻的理解。

??2、專業(yè)技能的提高。

??xxxxx公司主要以生產(chǎn)電工、電子、自動化教學實驗平臺為主,通過對該類產(chǎn)品的裝配、調(diào)試、技術支持以及到后來的研發(fā)工作,將自己專業(yè)所學充分運用到工作中,做到了理論和實際的合理結(jié)合,用理論去指導實踐,用實踐去檢驗理論。在不到一年的時間里,我掌握了大部分產(chǎn)品的工作原理和操作方法,并多次被派到高校去維護設備和客戶培訓。通過兩年的工作,自己的專業(yè)技術水平得到了明顯的提高。

??在xxxxx有限公司工作2年期間,主要擔任安防技術支持工作。本公司主要工程對象是電力系統(tǒng)的安全防范工程。安防行業(yè)對我來說雖然是全新的,但電廠、變電站是我所熟悉的。通過大量的工程實踐,掌握了現(xiàn)場勘察、cad圖紙制作、工程項目組織、安防系統(tǒng)施工以及工程項目洽談的技能,同時對電廠、變電站、配電所等供電環(huán)境有了全新的認識。

安防工程工作總結(jié)篇八

緊張而忙碌的一個月結(jié)束了,每天在爭吵與拌嘴度過,但問題要必須一一落實。

1、施工現(xiàn)場7臺塔吊都以投入正常運轉(zhuǎn)并使用,每臺塔吊接地測試完,測試完的數(shù)據(jù)值和自查自檢報告已送到項目部。

2、兩家勞務公司施工人員的三級安全教育已經(jīng)完成近200名工人。后續(xù)進場工人繼續(xù)再教育,也分別給兩家勞務在現(xiàn)場開2次安全大會,并留影視資料。

3、特殊工種人員證件基本交到項目部,驗證證件是否與人一致。

4、施工現(xiàn)場的二級箱、開關箱上要有負責人姓名、電話,及每個機械設備必須接地。

5、現(xiàn)場加工棚搭設完成,各加工區(qū)域按面積配置了消防器材;滅火器、消防桶、消防池。

6、現(xiàn)在各樓正搭設落地腳手架,在搭設前,現(xiàn)場給架子工做施工安全技術交底,要按施工方案搭設并留資料。

7、應文明施工的要求,根據(jù)現(xiàn)代管理方法,做好施工現(xiàn)場的各項管理工作。綠地勞務做的較好。

后圍寨項目部

安全員:馬中山 20xx年4月30日

安防工程工作總結(jié)篇九

根據(jù)(xxx鎮(zhèn)中心校開展教育民生工程“回頭看”活動實施方案),結(jié)合我校教育工作實際,積極開展活動,根據(jù)開展活動情況,現(xiàn)總結(jié)如下:

我校能把此次教育民生工程“回頭看”活動,作為鞏固提升教育民生工程質(zhì)量,發(fā)揮教育民生工程長久效益的一項重要舉措,切實加強領導,認真組織實施,校長親自抓,負總責,能把教育民生工程“回頭看”活動與當前各項教育民生工程實施工作有機結(jié)合起來,邊實施、邊檢查、邊整改、邊完善、確?;顒尤〉脤嵭?。

我校在參加中心校召開的相關會議后,于6月11日及時召開了教育民生工程“回頭看”活動動員部署會,認真學習了(夾溝鎮(zhèn)中心校開展教育民生工程“回頭看”活動實施方案),并成立了以校長為組長的領導小組,認真做好會議記錄。

我校根據(jù)第一階段的方案,我校在教育民生工程方面沒有補貼類發(fā)放項目和工程類項目,重點對資金管理使用情況進行自查自糾,通過自查,可見我校能加強學校民主化管理,認真成立學校理財小組,公開執(zhí)行學校財務工作,積極吸納廣大師生的合理化建議,全面考慮全體師生的切身利益。嚴格執(zhí)行財務管理制度,規(guī)范資金使用、管理行為,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的教育作用。

每學期實事求是地上報在校學生數(shù),嚴禁以任何渠道套取義保經(jīng)費。支出合理、規(guī)范,無違規(guī)現(xiàn)象。能按季度公開學校財務。

收費合理,及時公示。每學期能嚴格按照上級要求收取學生的費用,并及時上交(只收取每生10元的作業(yè)本費),及時在學校公示欄公示。絕不向?qū)W生收取其他任何費用。

充分做好迎接中心校重點抽查的準備。

在此次教育民生工程“回頭看”活動中,暫時還沒有發(fā)現(xiàn)問題,在今后的民生工程中我們要時時注意,一旦發(fā)現(xiàn)問題,要及時深入分析原因,及時整改落實。

總之,我校在教育民生工程方面能認真執(zhí)行上級的有關政策,進行了全面規(guī)范建設,在教育民生工程方面大力提升了學校服務能力,通過各項工作的開展,得到了廣大群眾的認可與贊譽,力爭把這項工作做好。我校今后將以更加完善的服務體制繼續(xù)推行教育民生工程,鞏固提升教育民生工程質(zhì)量,發(fā)揮教育民生工程的長久效益。

安防工程工作總結(jié)篇十

??本人嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,在公司組織的各項活動。會議都積極參與配合,服從公司各項工作安排及部門架構(gòu)上的條整。

??1、做好自己的本職工作,每日的維護單。安裝單嚴格按照操作流程操作,及時正確的處理各種問題,遇到無法解決的問題及時與上級溝通,處理,按照要求認真填寫各類維護單。送貨單等信息,做好每日的交接單工作。

??2、在各別工程比較長的工程,要急時跟進,盡快發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

??具體情況如下:。

??在過去的一年中,我主要負責各村的監(jiān)控,防盜器維護。安裝等工作,具體參與的工程有:。

??道閘方面:。

??欖山道閘,工程主要的外判工程,在跟進工程方面,發(fā)現(xiàn)幾個情況,地籠沒有,線材不到位,地感的大小不確定,藍牙的發(fā)放。使用,操作說明等,在安裝過程中,帶來不便,經(jīng)后期公司的協(xié)調(diào)處理,將二個出入口條理得比較好,順利完成交接工作。

??監(jiān)控方面:。

??石樓鎮(zhèn)綜治辦監(jiān)控工程,該工程是將石樓鎮(zhèn)幾個派出所監(jiān)控室橋連管理,針對該工程公司召開了專門會議,各部門協(xié)調(diào)工作,確保工期的時間。開始時比較順利,后期因橋連出現(xiàn)的一些問題上,經(jīng)技術部的不停嘗試,不停努力,順利在工期時間內(nèi)完成,興幸的我也在該工程上了人生的第一次電視幕墻。

??化龍鎮(zhèn)各村監(jiān)控室的整改工程:監(jiān)控室的整改,更換pnc頭及電源插座。室外方面:球罩的老化。污垢,也作出相應清潔的工作,對各別比較突出的進行更換。未整改前,因上述問題上門的次數(shù)比較多,整改后。有了明顯的改變。

??同時也在這些工程中,發(fā)現(xiàn)存在的問題,工程前期的工作未到位,具體的設計方案未處理好,協(xié)調(diào)方面沒有做好,下半年,公司架構(gòu)上條整,一系列相應的制度。工作流程的完善,使工程方面有了相應的改變。

??不夠細心,工程中細節(jié)的地方不夠。

??不夠溝通,各部門的協(xié)調(diào)。溝通還要加大。

??不夠主動,對不熟悉地方或器材還要努力學習。創(chuàng)新。

??收獲了團隊,一個工程的完成,不敕公司的每一個人。

??收獲了經(jīng)驗,在工程中還要完善,不斷創(chuàng)新。

??收獲了感情,感覺到公司的關懷。

??下半年,公司架構(gòu)上的條整,讓我當上了組長,同時也多了一份責任,時常警惕自己應盡職責,對客戶負責也對公司負責。

安防工程工作總結(jié)篇十一

富平三秦-王國百貨工程經(jīng)各參建單位的共同努力,順利完工。在此我代表西安茂華監(jiān)理三秦-王國監(jiān)理部,將本工程監(jiān)理情況,總結(jié)如下:

富平三秦-王國百貨工程由富平縣家電摩托王國銷售有限責任公司組織建設。該工程地處于富平縣車站大街與人民路西南角,建筑結(jié)構(gòu)為框架結(jié)構(gòu)。地下一層、地上五層。總建筑面積約為18000㎡,總造價約6000萬元。

我公司根據(jù)監(jiān)理合同和監(jiān)理大綱,結(jié)合本工程具體情況,組建由總監(jiān)理工程師:張德明,土建監(jiān)理工程師:朱先濤,水電監(jiān)理工程師:張水利,監(jiān)理員:王偉、張杰等人組成的項目管理機構(gòu)于2013年3月12日進場,對本工程進行監(jiān)理。項目監(jiān)理部嚴格執(zhí)行監(jiān)理程序,堅持“誠信、守法、公正、科學”的宗旨,以“認真、嚴謹、一絲不茍”的工作作風實施監(jiān)理,完成了監(jiān)理任務。

1、抓好事前控制,嚴把開工關。

在整個監(jiān)理過程中,我們堅持以事前控制和主動控制為主,依據(jù)合同和設計文件編制了監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細則,制訂了具體的監(jiān)理工作程序,明確了工作內(nèi)容,行為主體,驗收標準及工作要求。

工程開工前,依據(jù)監(jiān)理規(guī)范要求,我們審查了施工單位的資質(zhì),現(xiàn)場安全質(zhì)量管理體系、技術管理組織機構(gòu)、人員、制度及特殊工種操作人員的資格、上崗證等。依據(jù)承包單位報送的施工組織設計方案報審表,對施工組織設計進行了審查。并依據(jù)編制的《監(jiān)理規(guī)劃》《監(jiān)理實施細則》對工程的測量、定位放線、包括軸線尺寸、水平標高進行了現(xiàn)場復核,進一步明確了監(jiān)理目標和要求,為監(jiān)理工作的順利開展創(chuàng)造了條件。

2、嚴把原材料、半成品進場關。

凡是進場原材料、半成品首先要進行書面檢查,即查驗合格證、準用證、質(zhì)保單等,符合要求后進行外觀檢查,沒有異常情況下監(jiān)理見證取樣送具有檢測資質(zhì)的檢測中心復檢,做到材料進場后先復檢后使用,不合格的材料拒絕用于工程上。本工程建筑材料合格證、質(zhì)保單齊全,對鋼材、水泥、砂石等主要建筑結(jié)構(gòu)性材料都進行了進場后的抽檢復檢,對后期裝飾材料防火材料、節(jié)能保溫材料、防水材料、錨固件材料也相應進行了復檢,全部達到合格要求。

3、嚴格工序檢查、強化過程控制

在施工監(jiān)督過程中,強化了施工工序報驗手段,做到先報驗后施工,上道工序未經(jīng)驗收不得進入下道工序的施工,對隱蔽過程的驗收我們監(jiān)理部尤其重視,現(xiàn)場監(jiān)理人員對重點、關鍵部位進行了旁站監(jiān)督,如現(xiàn)澆鋼筋混凝土、梁、板、梯、屋面(衛(wèi)生間)防水等。施工中,我們對鋼筋砼過程,特別是樓面工程的施工質(zhì)量給予了高度的重視和嚴格的控制,在整個施工過程中,我們把鋼筋的綁扎制作質(zhì)量、板的澆筑厚度、砼的配合比、塌落度和養(yǎng)護等方面作為重點來控制,以確保砼的施工質(zhì)量。在墻體施工中,我們抓了以下關鍵:一是磚的濕水;二是砂漿的正確拌制;三是砌筑的質(zhì)量,其中砂漿的飽滿度、粘結(jié)度、垂直平整度及拉筋的設置作為關鍵來監(jiān)督。在裝飾裝修階段更是將吊頂工程、室外幕墻工程作為工作重點來抓,嚴格控制所有預埋錨固件的施工質(zhì)量,并按要求做好質(zhì)量檢測。

在監(jiān)理工作過程中,共計發(fā)出監(jiān)理工作聯(lián)系單3份,監(jiān)理工程師通知單45份,安全隱患通知單8份,在工程實施過程中針對工程質(zhì)量、造價、進度、安全、合同管理等事宜每周召開監(jiān)理例會,并根據(jù)工程實際情況召開專題例會14次,向建設單位建議報告、工程現(xiàn)狀原因分析、建議函件、聯(lián)系單等6份。

4、加強事后控制,確保施工質(zhì)量符合要求

(1)、本工程在施工過程中沒有發(fā)生質(zhì)量事故,作為一般性的質(zhì)量問題,施工單位通過自查、自檢后內(nèi)部整改;另一方面,通過監(jiān)理檢查發(fā)現(xiàn)后通知施工單位整改落實。

(2)、及時督促施工單位收集整理好各種工程資料,并認真做好自己的監(jiān)理資料。

(3)、要求施工單位做好已完工程的成品保護。

5、工程進度控制:

工程進度的快慢直接關系到工程建設項目能否按期竣工和投入使用的問題。我監(jiān)理部首先審查施工單位總進度計劃,并根據(jù)總進度計劃編制月進度計劃、周進度計劃,一旦發(fā)現(xiàn)偏差,及時要求施工單位適當調(diào)整勞動力、材料、設備、資金,確保工程按計劃進度完成。

6、投資控制:

項目監(jiān)理部按照施工合同、工程施工實際進度、工程質(zhì)量對所監(jiān)理工程進行工程款支付控制。7、安全生產(chǎn)及文明施工:

由于本工程地處于縣城中心地段,場地狹小用地緊張。但我監(jiān)理部仍以“安全第一、預防為主”為核心,在監(jiān)理過程中,項目監(jiān)理部始終把安全監(jiān)理作為工作重點,貫穿于監(jiān)理工作的全過程。并積極響應上級的各項安全文明施工檢查。結(jié)合工程實際情況,督促施工單位建立安全生產(chǎn)責任制,做好安全生產(chǎn)、文明施工教育,定時組織施工單位進行安全生產(chǎn)檢查,對存在的安全隱患,及時發(fā)文要求施工單位限期整改。本工程施工過程中未發(fā)生安全事故。

通過建設單位、設計單位、承包單位、監(jiān)理單位的共同努力,在政府相關部門的指導和監(jiān)督下,該工程已按合同基本完成。工程技術資料已按要求整理,工程質(zhì)量滿足設計、規(guī)范及使用功能要求。預祝富平三秦-王國百貨工程順利通過驗收。

在此,對縣質(zhì)量監(jiān)督站等參建單位對我們工作的大力支持和配合,表示誠心的感謝。

安防工程工作總結(jié)篇十二

一、 綠地養(yǎng)護工作:

1、 做好通順路的正常養(yǎng)護工作,及時澆水、除草,及時防治病蟲害,及時修剪,按季節(jié)施肥,清掃綠地垃圾,維修綠地給水設施,機械保養(yǎng)等工作;及時巡查,確保我綠地完整,等維護工作。

2、 每月提前做好當月工作計劃,月末做好總結(jié);做好養(yǎng)護資料以備查看;

二、 園林小品維修工作:

1、 坐凳維修:20套坐凳加固、更換坐凳條,涂刷木蠟油。

2、 配電箱維修:7組配電柜基礎加固、更換配電柜門2套,整體打磨刷漆。

三、 美國白蛾防治工作:

1、 做好通順路及花卉產(chǎn)業(yè)服務中心的白蛾防治工作。

2、 完成玉橋辦事處責任區(qū)的美國白蛾和危險性病蟲害的防治捕殺工作。

四、 春季補植工作:苗木補植包括人為損害苗木、缺株死株,政改造進行綠地恢復。

五、 苗木移植工作:

由于苗木生長旺盛、促使苗木生長密集,苗木互相爭搶空間。

六、 減少綠地損壞措施工作:

1、 勤于巡查,制止在綠地內(nèi)私搭亂建現(xiàn)象;對違規(guī)施工單位,及時發(fā)現(xiàn)及時上報且制止;對符合施工標準的單位進行監(jiān)督,減少綠地損壞面積。

2、 增設提示牌,提醒行人不踩踏綠地。

七、 配合市政改造進行綠地恢復工作:

1、 范莊泵站:整地鋪草坪、栽植喬灌木。

2、 綠地內(nèi)草坪裸露地塊撒播草籽6500平方米。

八、 通順路深水井維修工作:聘用專業(yè)維修單位,維修灌溉機井7口,維修工作包括(更換井管,電纜,水泵檢測維修),以確保苗木正常用水。

安防工程工作總結(jié)篇十三

一段時間的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結(jié)。那么工作總結(jié)的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的安防員工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

20xx年即將結(jié)束,工作的第一年,有豐碩的喜悅,有困難與同事一起解決關鍵問題,也遇到困難和挫折憂郁,時光飛逝,不知不覺地,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說,這一年是公司推動產(chǎn)業(yè)改革、擴大市場、可持續(xù)發(fā)展的關鍵一年。對這一年的重要工作總結(jié)如下:

(一)年間,我自覺加強學習,虛心教育,消除混亂,整理工作思路,總結(jié)工作方法,另一方面,在中學、中學工作,掌握方法積累經(jīng)驗。 我以工作任務為牽引,依靠崗位學習提高,觀察、探索資料,查閱實踐訓練,注重盡快完成任務。 另一方面,通過聽書和詢問同事,豐富學習知識。 在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐步把握工作中的基本情況,找到切入點,把握工作重點和難點。

(二)年工程修理主要是在廁所后墻上貼磚、修補天花、修理宿舍走廊護欄和陽臺護欄,各種尺寸的修理達數(shù)千件。

(三)愛崗敬業(yè)、踏實工作、不畏困難、勇于挑重擔、熱情服務,在本職工作崗位發(fā)揮應有的作用。

(一)年上半年,公司制定了完整的規(guī)章制度和工作制度的年下半年,行政部門組織在年度工作安排會議年末實施工作目標達成情況的評價,將評價結(jié)果列入各部門管理者年末的業(yè)績。 工作目標落實過程中宿舍管理完善了工作制度,有力地促進了整體管理水平的提高。

(二)每周不定期檢查清潔工評價,給予好報酬、壞處罰。

(三)要求做好固定資產(chǎn)管理工作負責宿舍固定資產(chǎn)管理;

固定資產(chǎn)的監(jiān)視、管理、維修和使用。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,全面貫徹“預防主、消防結(jié)合”方針,公司消防安全工作在高級領導下,建立消防安全檢查制度,推動消防安全各項工作的有效開展。

(一)正確定位,熟悉基本業(yè)務,才能更好地適應工作崗位。

(二)只有積極融入集團,處理各方面的關系,才能在新環(huán)境中維持良好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅持原則實行制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行用品采購和收據(jù)。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能搞好分內(nèi)工作。

(五)加強員工交流,必須與員工建立溝通,解決員工工作中的感情問題,與員工進行思想交流。

(一)實施常規(guī)檢查,把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。 冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行了防火安全檢查。

(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我覺得自己的工作技能有了新的階段,所有的工作都有明確的計劃和程序,行動有方向,工作有目標,心里真的有底基本上不忙亂,堅定,整齊,事情清楚 就這樣,我從無限的繁忙中走進了這一年,也從無限的愉快中走出了這一年,還在工作的同時,理解了人類的道理,了解了良好的心情,對工作的熱情和責任感是如何重要的。

(三)總結(jié)一下,在這一年的工作中接觸到了許多新事物,產(chǎn)生了許多新問題,學到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己的思想認識和工作能力得到了新的提高和進一步的完善。 在日常工作中,我常常要求自己從實際出發(fā),堅持高標準和嚴格要求,提高業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)。

總的來說,還有不足之處,有一些我們需要解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾點上。

1、對新事物學習不夠,在工作中多是根據(jù)經(jīng)驗來工作,以往的工作方式處理問題,表明工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個別員工,驕傲自滿,在工作上我是外行,自己公開遵守公司制度,在同事之間挑釁、諷刺、冷淡,這些情況不利于同事之間的團結(jié),在思想上加以教育和處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

宣傳雖然提高了自衛(wèi)意識,但這不能解決根本問題,后來引起了高層領導的重視,目前工業(yè)區(qū)已經(jīng)設置了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),可以更好地預防盜竊事件的發(fā)生。

對于年份工作中存在的不足,為了做好新年的工作,強調(diào)了以下幾點:

(一)積極搞好員工協(xié)調(diào),進一步整理關系;

(二)加強管理知識學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。

(三)加強基礎設施建設,加強管理創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提高。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,與員工及時溝通,向眾多員工宣傳公司管理規(guī)定,提高員工的安全意識,嚴格要求自己在安全管理方面,給眾多公司員工以示范的領導。 在明年的工作中,我將繼續(xù)努力,把工作中自己的思想和感情報告給上司,及時糾正自己的不足和缺陷。 我們的工作要團結(jié)力量,合作不成功,就不能推動我們的工作前進! 我相信在上司的正確指導下,大安防的明天會更好!

安防工程工作總結(jié)篇十四

本工程位于江蘇省無錫市,總建筑面積約78792㎡(其中地上建筑面積約61124.7㎡,地下建筑面積約17667.3㎡)。建筑高度約51.35m,地下一層,地上8層,地下室為排練廳、樂器儲藏、換裝室、裝卸區(qū)、裝配大廳、機械化舞臺臺倉、車庫門廳、設備用房以及后勤輔助用房等,地上部分為歌劇院的觀眾廳和舞臺、綜合演藝廳的觀眾廳和舞臺、入口門廳、休息廳、商店、換裝室、衣帽間、辦公室、會議室、休息室、洗衣房、服裝道具間、排練廳、健身房、餐廳、廚房等。

通風與空調(diào)工程。

一、冷熱源系統(tǒng)。

1、除辦公、會議、職工餐廳等內(nèi)部管理用房外,劇院其它區(qū)域的空調(diào)系統(tǒng)采用集中式冷熱源。采用3臺制冷量為2813kw的變頻離心式電制冷冷水機組作冷源,3臺制熱量為1900kw的燃氣熱水鍋爐為熱源。鍋爐高溫熱水通過3臺板式換熱器進行熱交換。冷水機組及其配套水泵等設備和板式換熱器安裝在地下室冷凍機房內(nèi),冷卻塔及冷卻水泵安裝在總體平面上獨立能源中心的屋頂和泵房內(nèi)。鍋爐及其配套水泵等設備安裝在能源中心的半地下室的鍋爐房內(nèi)。

2、辦公室、會議室、職工廳等內(nèi)部管理用房采用熱泵型變制冷劑流量分體多聯(lián)式空調(diào)系統(tǒng)作為空調(diào)系統(tǒng)的冷熱源,空調(diào)系統(tǒng)地室外機就近安裝在室外屋面。

二、空調(diào)系統(tǒng)。

1、空調(diào)箱采用組合式空調(diào)箱,均設有初、中效空氣過濾器、空氣凈化裝置等功能段。共50臺空調(diào)箱。

2、歌劇院的觀眾廳池座和樓座采用單風管定風量二次回風全空氣低速空調(diào)系統(tǒng)。劇院主舞臺和側(cè)臺、綜合演藝廳的觀眾廳池座和樓梯、綜合演藝廳主舞臺和側(cè)臺、門廳、餐廳、大貴賓廳等大空間區(qū)域采用單風管一次回風全空氣低速空調(diào)系統(tǒng)。

3、貴賓室、換裝間、服務道具間、加工車間、健身房、治療室等小空間采用風機盤管加新風系統(tǒng)。共安裝風機盤管263臺。

4、樂器儲藏室采用恒溫恒濕機組,共9臺。

5、空調(diào)房間的噪聲控制:根據(jù)室內(nèi)噪聲允許標準依據(jù)專業(yè)聲學設計單位提出的設計方案,采取有效的消聲措施,在空調(diào)通風管道相應位置安裝型號適用的消聲器,空調(diào)通風等傳動設備及管道采取隔振減振措施,設備機房采用橡膠墊減震及浮筑隔振。

三、通風系統(tǒng)。

1、空調(diào)系統(tǒng)均設置機械排風系統(tǒng)。

2、地下車庫、設備用房、廁所、部分變配電間、電梯機房、燃氣鍋爐房、發(fā)電機房、垃圾房、洗衣房、廚房等全部設置機械排風系統(tǒng)。

3、本工程共安裝送、排風機73臺。

四、空調(diào)水系統(tǒng)。

1、空調(diào)水系統(tǒng)采用分區(qū)式二管制閉式循環(huán)系統(tǒng)。

2、空調(diào)冷凍水采用二次泵系統(tǒng),一次泵采用定流量系統(tǒng),二次泵采用變流量系統(tǒng)。冷卻水系統(tǒng)共4臺雙吸式離心泵,3用1備。冷凍水一次系統(tǒng)共4臺雙吸式離心泵,3用1備。冷凍水二次系統(tǒng)共5臺端吸式離心泵(帶變頻控制系統(tǒng)),4用1備。

3、鍋爐高溫熱水側(cè)采用定流量系統(tǒng),板式換熱器二次側(cè)空調(diào)熱水采用二次泵系統(tǒng),一次泵采用定流量系統(tǒng),二次泵采用變流量系統(tǒng)。高溫熱水系統(tǒng)共4臺端吸式離心泵,3用1備。熱水一次系統(tǒng)共4臺端吸式離心泵,3用1備。熱水二次系統(tǒng)共5臺端吸式離心泵(帶變頻控制系統(tǒng)),4用1備。

4、冷卻塔安裝在能源中心頂層,共3臺冷水機組。

5、空調(diào)水系統(tǒng)為異程式,采用平衡閥平衡系統(tǒng)水量??照{(diào)水系統(tǒng)采用3臺低位定壓膨脹罐作為水穩(wěn)壓裝置。

6、空調(diào)水系統(tǒng)通過1臺全自動軟化水處理裝置(連接一臺開式軟化水箱)和3臺全自動加藥裝置作軟化、除垢、防垢、殺菌、滅藻處理,以保持水質(zhì)。

5、主體建筑和能源中心之間的鍋爐高溫熱水系統(tǒng)室外總體管道采用地溝敷設。

6、熱泵型變制冷劑流量分體多聯(lián)式空調(diào)系統(tǒng)設置獨立的新風機組。室內(nèi)機108臺,室外機20臺。

五、空調(diào)自控。

空調(diào)自控系統(tǒng)包括對主要冷熱源設備和空調(diào)通風設備的參數(shù)檢測、參數(shù)與設備狀態(tài)顯示、自動調(diào)節(jié)與控制、工況自動轉(zhuǎn)換、設備連鎖與自動保護、能量計量以及中央監(jiān)控與管理等內(nèi)容。

安防工程工作總結(jié)篇十五

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間自己都來到豆腐營這個工地三個月了,還記得第一次來這個工地的時候,現(xiàn)場到處是建筑垃圾和廢土等,一片狼藉,現(xiàn)在部分區(qū)域雖然還沒有完全綠化,但大部分區(qū)域都已經(jīng)完工,我公司的這個項目綠化為整個工地增添了幾分生機。當然,在這幾分綠的生機后面是充滿著公司每一位領導和員工為這個工地所付出的心機和汗水。

這個工地是我們公司第一個綠化項目,也是自己來到公司的第一個工地,這個工地總體發(fā)展還算正常,當然也有一些不盡如人意的地方,但重要的是公司和我們在這個項目中都得到了一定的成長,也相信我們公司下一個項目一定會做得更加成功。以后公司成功是需要每一位領導和員工付出更多的努力和不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓,下面我就對這一項目中自己認為存在的問題做一個總結(jié):

2、項目上人員配置不足,沒有單獨的綠化主管、土建主管、水電主管等,所以不能實行責任分配追問制度,綠化項目的管理應由項目經(jīng)理進行總體管理,各主管進行各項目的分配管理,并實行責任追問制度。

公司在進場前要到工地進行現(xiàn)場實地踏勘,看是否具備進場施工條件,如果不具備進場施工條件,甲方又強制要求進場,要和甲方簽訂協(xié)議,因為不具備施工條件所造成的工期延長的一切費用要由甲方給予賠償。

該工地進場后很多區(qū)域是沒有施工條件的,甲方又要求我公司對能夠施工的區(qū)域進行分散式綠化,所以我公司只能進行多次零散的進苗,大大加高了苗木和材料的交通運輸費用,該工地的這種情況我們要引以為鑒,在以后的項目上我們要根據(jù)現(xiàn)場的實際情況制定合理的采購策略,讓運輸成本最底化,如果甲方強制要求分區(qū)綠化,要和甲方簽訂協(xié)議,所增加的交通運輸要由甲方承擔。

該工地從進場到現(xiàn)階段,所有施工用水和綠化用水都使用自來水,因自來水費用高昂,所以造成工程費用大大增高,在以后的項目上我公司可以合理安排進場時間,待現(xiàn)場的中水系統(tǒng)建造好之后才進場施工,施工用水和綠化用水就直接利用中水的水,這樣就能大大減少工程費用。

當然,這個項目總體的發(fā)展還比較良好,一些方面是值得在以后的項目上借鑒的:

三、項目的進度在吳經(jīng)理的高度重視與認真負責下取得突破性的進展,項目的進度受到甲方各級領導十二分的好評,甲方徐經(jīng)理如實說“老吳做點事情,還是搞得成呢”。

在這個項目上也讓我更加明白,自己在學校學到的很多文化知識只有和現(xiàn)場的一些實際情況相接合才具備可行性,當然,很多現(xiàn)場的經(jīng)驗是在學校和辦公室是無法學到的,也只有在工地現(xiàn)場才能讓自己成長起來,在此也特別感謝公司領導把這次到工地現(xiàn)場工作的機會給了我。

來到這個工地后自己也積累了不少的實踐經(jīng)驗,公司李總經(jīng)常來工地現(xiàn)場,每一次來到工地都會把我喊到他身邊,用心的給我指導園林綠化苗木種植與養(yǎng)護的注意事項,自己認真聽取了李總提出的各種寶貴意見,把李總指導我的那些經(jīng)驗用在現(xiàn)場的綠化上,也發(fā)現(xiàn)真的卓有成效。每一次李經(jīng)理到達工場現(xiàn)場時都已經(jīng)是黑夜了,到了工地后都指導我管理工程項目的方法和注意事項,李總告訴我:特別是要注意工地現(xiàn)場的一些細節(jié)問題,因為一些小的細節(jié)也將影響到整個工程的發(fā)展,在這學習的過程中也讓我更加相信,作為一個公司的領導人就要有李經(jīng)理這樣的實干精神。到了這個工地后,我的具體工作是由吳經(jīng)理安排和指導的,在和吳經(jīng)理共事的這段時間,也讓我明白了作為一個工程的項目經(jīng)理就要有吳經(jīng)理這樣的魄力、膽識和時刻為公司著想的自我犧牲精神,也相信在項目上只要有吳經(jīng)理這樣的好領導,公司的發(fā)展才能會更好。

我們進行工程項目的管理,其實最關鍵的是要根據(jù)現(xiàn)場的實際情況,組織和協(xié)調(diào)好現(xiàn)場的一些人力資源和材料資源,讓公司的所有資源都能得到最大限度的利用,為公司節(jié)約每一分錢,時刻都要為公司著想,把公司利益放在第一位。

豆腐營這個綠化項目聽公司領導說:營利的空間比較小,甚至沒有營利。但我相信經(jīng)過了這個工地的磨練,公司各級領導和員工都得到了一定的成長,公司也在這個過程中得到了成長,相信我們公司下一個工地一定會做得更加成功,公司的明天一定會更加輝煌。

安防工程工作總結(jié)篇十六

進入公司已經(jīng)有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。

本人在工作過程中,較好地完成了20xx年年度工作目標。

現(xiàn)將有關20xx年度個人工作情況作如下總結(jié):

一、年度工作情況:

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度

我于20xx年9月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度的了解,熟悉公司的企業(yè)文化。

通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。

在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。

2、熟悉項工程的結(jié)構(gòu),現(xiàn)場情況

作為土建工程師,熟悉和了解現(xiàn)場對以后的工作是相當有利的。

為了以后能更好地開展工作,我多次深入現(xiàn)場,對現(xiàn)場的布置做更深層次的了解。

在掌握第一手現(xiàn)場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結(jié)構(gòu)情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據(jù)。

3、參加工程部管理制度的修改

為了便于以后工程部管理,我結(jié)合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考博愛以及其它比較知名的地產(chǎn)企業(yè)的相關制度,編制修改了工程部工程管理的各項規(guī)章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。

通過這次編制,我對項目開發(fā)其它專業(yè)有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

4、分析20xx年天氣情況

為了完成20xx年公司的項目開發(fā)任務,并做出科學而且符合實際的20xx年工程部的工作內(nèi)容以及項目施工進度計劃,我對20xx年全年的天氣情況進行分析,結(jié)合武陟縣的常年的天氣狀況,對20xx年的天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結(jié)合,對工程進度進行合理的調(diào)整,抓緊施工良好季節(jié),避開雨季大規(guī)模施工,并做好雨季以及高溫季節(jié)的施工以及安全保護措施。

二、存在的不足以及改進措施

20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點:

1、缺乏溝通,不能充分利用資源

在工作的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。

俗話說的好“三人行必有我?guī)煛保谝院蟮墓ぷ髦?,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業(yè)務水平。

2、缺乏計劃性

在工作過程中,特別是項目開發(fā)的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。

在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

3、專業(yè)面狹窄

作為一個現(xiàn)代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。

自己的專業(yè)面狹窄,對房地產(chǎn)其它專業(yè)認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規(guī),這都限制了自身的發(fā)展。

在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

三、完成20xx年目標計劃的措施以及建議

為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。

1、合同管理

合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據(jù)。

熟悉合同。

并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。

樹立強烈的合同意識。

在合同面前,業(yè)主和承包商的地位是平等的。

一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設陷阱。

當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計。

2、質(zhì)量控制

工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質(zhì)量進行控制和監(jiān)督,概括地說有審查確認承包商的`質(zhì)量保證體系,進場材料、設備的質(zhì)量控制,監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細則的審查以及對監(jiān)理工程師日常監(jiān)理工作的監(jiān)督和檢查等幾個方面。

承包商質(zhì)量保證體系的審查確認。

著重檢查承包商是否已建立質(zhì)量保證體系,質(zhì)量保證體系是否經(jīng)認證單位認證,是否制定了明確的質(zhì)量目標和計劃以及質(zhì)量保證體系是否行之有效等。

工程材料的質(zhì)量控制。

檢查承包商是否根據(jù)設計圖紙的規(guī)定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質(zhì)量控制。

監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實施細則的審查。

業(yè)主的意志要通過監(jiān)理工程師來實現(xiàn)。

監(jiān)理工作的好壞與監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實施細則的優(yōu)劣有直接關系。

經(jīng)常深入工地了解情況,同時對監(jiān)理工程師的日常監(jiān)理工作進行監(jiān)督檢查。

特別強調(diào)帶著問題下工地進行調(diào)查研究。

3、進度控制

進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,工程部要做的就是編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預案。

制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。

4、加強全員經(jīng)營意識

許多人錯誤認為項目開發(fā)只是工程部和銷售部的事情,與自己部門關系并不是很大。

其實項目開發(fā)相當復雜,他綜合了各個部門的智慧和汗水,并不是單純的開發(fā)和銷售如此簡單。

所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經(jīng)營的意識,以主人翁的精神投入到工作中去。

20xx年已過去,雖然項目還沒有正式完工,但收獲也不少。

特別是公司幾位領導塌實的工作作風以及認真負責的工作態(tài)度給我們員工樹立了榜樣。

總結(jié)過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。

新環(huán)境,新機遇,新挑戰(zhàn),如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為土建工程師該思考的課題。

在以后的工作中,作為項目開發(fā)的排頭兵,我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經(jīng)驗,善于總結(jié),也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

本人于20xx年6月畢業(yè)某某大學電氣工程及其自動化專業(yè),并于20xx年7月進入某公司工作,20xx年7月轉(zhuǎn)調(diào)入華能某電廠工作。

從工作至今,我參加了從入廠教育、軍訓到運維部實習,并參加某電廠設備安裝跟蹤工作。

在這個過程中我學到了很多,很多方面都有了較大的收獲和進步,已經(jīng)從一名在校大學生轉(zhuǎn)變成為一名合格的國有大型企業(yè)員工,并且對現(xiàn)在的工作也有了很深刻的認識。

現(xiàn)將過去一年專業(yè)技術情況總結(jié)如下:

一 安全方面

防止事故發(fā)生,保證人身安全是電力部門首要的工作。

我在跟隨師傅對設備進行的多次操作及維護工作中,始終堅持貫徹執(zhí)行"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,嚴格執(zhí)行電力安全工作規(guī)程,認真分析安全工作中各類難點,針對各個工作任務的特點,有意識、有目標、有重點地做好各項安全措施。

除此之外,還認真學習班組組織的日常安全學習,細心體會,并認真討論分析安全事故案例,從中吸取經(jīng)驗教訓,防止安全責任事故的再次發(fā)生。

二、學習工作方面

1、基礎理論的提高

在大學里面,我們所學習的更多的是理論上的東西,而對現(xiàn)實的實物、實例了解較少。

理論聯(lián)系實際方面做的不夠,理論與實際相脫節(jié),這對深入學習是不利的,是所謂的閉門造車,沒有實踐的指導,理論不會得到很高提升。

而來到景洪電廠之后,以前理論的東西得到了實物的指導,使原本模糊的概念變得清晰。

突出表現(xiàn)在對發(fā)電機轉(zhuǎn)子、定子、水輪機,勵磁系統(tǒng)、調(diào)速系統(tǒng)、水工建筑等的結(jié)構(gòu)有很深感性認識。

2、專業(yè)技能的提高

在運行期間,我跟隨班組師傅首先從如何巡檢設備開始學習,在巡檢過程中要注意哪些事項及如何使用巡檢儀,在師傅們的帶領下,我們慢慢地開始學習監(jiān)盤及一些簡單的操作,在監(jiān)盤過程中需要重點監(jiān)視的對象、設備的正常運行狀態(tài)及如何判斷機組故障及故障處理,在每次運行值守期間,師兄都要對我們提出問題,爭取在每個八小時中學會一項簡單的操作。

值班期間,一定要做好事故預想,一定要掌握當前全廠設備的狀況,對存在缺陷的設備要加強監(jiān)視。

在on-call期間,我們主要學習了如何寫操作票、如何辦理各種工作票,在機組檢修時候,隨同師傅做好檢修機組的安全措施,在檢修工作結(jié)束后,學習如何恢復安全措施。

這些工作,無一不需要我們認真對待、仔細檢查,只有這樣,才能保證機組的安全穩(wěn)定運行。

運行期間我多次參加了機組的開、停機操作,對開停機的流程及需要檢查注意的事項有了一定程度的認識。

在維護期間,在師傅的指導下我學會了看電氣二次圖,了解了勵磁系統(tǒng)和調(diào)速器的基本工作原理,學習了一些電氣控制器與plc基本原理及應用。

在5號機組檢修期間,我主要跟隨師傅學習儀表方面的知識,掌握了功率變送器、頻率變送器、壓力表、數(shù)字顯示表等測量元件的工作原理和校驗方法;并且掌握了我廠主要油溫、油壓、油位、瓦溫等非電量測量點的布置情況及其整定值。

同時掌握了一些實驗設備的使用方法。

在熱工儀表方面,了解了其它傳感器的工作原理及其作用。

除此之外,我還參加了5號機組調(diào)速器的檢修工作,通過現(xiàn)場學習,我對調(diào)速器系統(tǒng)有了更深的認識,對圖紙上的東西也有了系統(tǒng)的理解。

在檢修工作任務外,我們經(jīng)常隨同師傅去進行消缺,對有異常的設備進行故障處理。

在工作中師傅經(jīng)常讓我們假定自己是工作負責人面對問題應該如何處理,調(diào)動我們面對問題獨自解決的積極性,給了我們很大的思考空間。

通過師傅的諄諄教誨,我總結(jié)了在處理設備故障時應注意的事項:首先,我們要對設備的結(jié)構(gòu)、原理以及其在系統(tǒng)中的作用很熟悉;然后,我們才可能認識到故障應該出在哪,如何去處理,以及在處理過程中可能會牽涉到其它哪些設備;這樣,我們才可以判斷應該做哪些安全措施避免傷害到自己,傷害到設備。

三、培訓學習

自從進入電廠以來,公司通過各種途徑提供給我們良好的學習環(huán)境。

從一開始的入職培訓到每周班組安排的專業(yè)知識培訓、每月部門考試培訓,在廠家代表來協(xié)助工作時候,領導們也是抓住機會,邀請廠家技術人員給我們講各個專業(yè)的知識,如plc基礎知識及應用的培訓,調(diào)速器基礎知識的培訓,在09年4月份的時候,電廠還派我們參加"水輪發(fā)電機組運行高級值班員"的培訓。

在不斷的培訓過程中,我們每個人都收獲到不少東西。

我除了參加集體組織的各種培訓工作外,還利用業(yè)余時間看一些有關電廠運行維護的書籍,如《水電廠自動裝置》、《水電站運行值班》、《plc原理及應用》以及《電力系統(tǒng)繼電保護》等,以此充實自己的專業(yè)知識。

四、存在的不足和今后的努力方向

1.對電廠生產(chǎn)環(huán)節(jié)的理論知識學習的深度不夠,因為是"運維合一",相對以前老的生產(chǎn)模式來說,我們知道的稍微廣了一點,但是在專業(yè)知識學習方面還不夠深入,以后在學習中,要不斷加強某一方面專業(yè)知識的學習,爭取早日達到"一專多能"的要求。

提高自己的綜合能力,以跟上電廠的發(fā)展需要。

2.在平時的工作中,雖然參與了很多的具體工作,但是鑒于檢修期間每個人的分工不同,對整個系統(tǒng)的認識基本還在停留在理論層面,并且對系統(tǒng)的學習還比較零散,缺乏整體的明晰的認識,還不能夠獨立的負責重要復雜設備的故障診斷和檢修任務。

這方面的能力的提高也是我在以后的工作學習中的主要任務。

3.對系統(tǒng)的認識還沒有達到精細化的要求,因此還缺乏系統(tǒng)的設計和改造能力。

而具備較強的系統(tǒng)設計和改造能力,是我們對系統(tǒng)認識程度,專業(yè)能力的重要標志。

在以后的工作中還要對系統(tǒng)的宏觀及微觀方面的強化學習,提高自己對系統(tǒng)的整體認識,加強考慮問題的全面性。

4.在對社會科技信息的關注不夠,了解不多,要盡可能的多渠道了解行業(yè)信息,跟上當今電力行業(yè)科技的更新速度。

為我們解決當前的問題盡可能多的方法和技術支持。

5."前車之轍,后車之鑒"在工作中,堅持與同事和師傅之間的工作交流,吸取他們的工作經(jīng)驗,加快自己的進步。

盡管在師傅、領導的關心,同事的幫助下,通過自己的努力,我取得了不小的進步,但還存在著很多的問題和不足,在以后的工作學習中,我要不斷加強專業(yè)知識的學習,以提高自身素質(zhì)和工作能力;在從理論到實踐的過程中要以一絲不茍的態(tài)度來對待,踏踏實實,拒絕似懂非懂;多與師傅、同事們交流,積極吸取他們豐富的實際經(jīng)驗,及時的發(fā)現(xiàn)總結(jié)存在的問題,并立刻改正;勤勤肯肯,態(tài)度端正,真正從思想上做到"靜、悟、實",嚴格要求自己,以飽滿的熱情全身心地投入到今后的學習和工作中去,努力做一名優(yōu)秀的電力工人。

安防工程工作總結(jié)篇十七

近年來,在市委、市政府的正確領導下,我市牢固樹立“民生的事是天大的事,老百姓的事無小事”的理念,高標準實施民生工程和為民辦實事工程,有針對性地解決群眾最關心、最受益、最直接的民生難題。2014年,我市深入推進9大項82小項民生工程,計劃總投資22.03億元,較去年增加5.44億元,本級財政和自籌資金投入較去年提高16個百分點。共承擔市下民生實事目標任務20件、29個小項(其中2個小項目標任務未下達)。截至5月底,民生工程82小項中有47項達到或超過時間進度要求,占實施項目數(shù)的59.49%,其中31項已全面完成任務,農(nóng)村計劃生育家庭獎扶、中職學生資助、光明工程等13個項目已超額完成目標任務,各級財政資金預算執(zhí)行6.4億元,執(zhí)行進度為52%,實際撥付4.04億元,撥付進度為33%。民生實事中20個小項達到或超時間進度要求,占實施項目數(shù)的14.81%,各級財政資金預算執(zhí)行4.57億元,執(zhí)行進度為48.51%,實際撥付27924萬元,撥付進度為30%。在具體實施過程中,我們重點抓了以下幾個方面的工作。

一是健全組織機構(gòu)。建立健全以市委、市政府主要領導為組長的市民生工程領導小組,定期會商解決民生工程推進過程中的困難和問題。今年,市委常委會、市政府常務會先后專題研究和安排部署全市民生工作,對加快民生工程進度、落實好民生工程政策提出了明確要求。二是細化目標任務。制定《2014年九項民生工程及30件民生實事實施方案》,細化和明確了每個項目的年度目標、工作內(nèi)容和時間進度;出臺《市2014年民生工程目標考核實施細則》,并與各責任部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)分別簽訂了目標責任書,將各項目標任務分解落實到市級責任領導、責任部門及具體責任人,形成了“人人肩上有指標、千斤重擔一起挑”的工作格局。三是強化督查考核。把民生工程日常工作納入年終目標考核,改年終突擊式檢查為常態(tài)化檢查,全面掌握各項工作進展情況,對工程進度緩慢或有問題的項目,及時給予通報和糾正,全力確保民生工程各項工作落到實處。

一是突出項目謀劃。堅持早構(gòu)思、早部署、早啟動,在去年底就開始謀劃今年民生工程和為民辦實事項目,初步確定了社會養(yǎng)老、保障性住房、棚戶區(qū)改造等重點內(nèi)容。省和市目標任務下達后,我市對具體項目進行了調(diào)整,最終確定了九大項民生工程和30件民生實事。二是完善工作機制。建立民生工程月調(diào)度、季例會工作制度,健全民生工程任務提示單制度,堅持每個月通報工作進度,定期研究解決工作推進中的具體問題。積極改進民生工程項目溝通協(xié)調(diào)機制,由單向協(xié)調(diào)改為多向互動式協(xié)調(diào),形成工作推進的更大合力。三是規(guī)范項目管理。修訂完善《民生工程資金管理辦法》,嚴格執(zhí)行項目公示制、項目招投標制、項目質(zhì)量管理制、項目工程審計制“四項制度”,主動接受社會和群眾監(jiān)督,堅決杜絕項目實施中的違規(guī)違紀行為,確保民生工程“民辦、民管、民受益”。

一是創(chuàng)新開展“為民辦十件實事”。積極拓展民生工程的深度和廣度,圍繞基礎設施建設、情系邊界村綜合幫扶等十方面工作,計劃投入5.04億元實施“為民辦實事十大行動”。1—5月,為民辦實事十大行動10大項27小項已全部啟動,實現(xiàn)資金投入2.6億元,25小項實施進度達到或超過目標進度的50%,其中安裝pm2.5在線監(jiān)測儀器、“春送崗位”項目已全面完成。二是拓展實施30項民生實事。在市25件民生實事的基礎上,我市著力實施30件民生實事,涉及老年人優(yōu)待政策、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、民政救助和扶貧解困等多個方面的內(nèi)容。截至5月底,30件民生實事中有13項已達到或超過時間進度,實現(xiàn)資金投入4.43億元。三是試點建設“民生工程示范村”。整合民生工程和為民辦實事項目資源,創(chuàng)新建設民生工程示范村,從培育主導產(chǎn)業(yè)、完善基礎設施、優(yōu)化人居環(huán)境、健全公共服務等四大方面整體改善試點村群眾生產(chǎn)生活條件。目前,第一個示范村“石板凳鎮(zhèn)長堰村”已完成村內(nèi)道路修建、醫(yī)療衛(wèi)生條件改善、村級陣地辦公室建設、村貌整治、村民活動場所新建等任務,輻射帶動作用明顯。

雖然我市民生工程和民生實事工作取得了一定成效,但也還存在個別項目進展緩慢、宣傳工作不夠深入、部分民生工程基礎設施建設項目重建設輕管理等問題。下一步,我們將按照本次會議精神,學習借鑒兄弟縣(區(qū))成功經(jīng)驗和做法,科學謀劃、精心組織、創(chuàng)新機制、狠抓落實,確保全面完成民生工程和民生實事各項目標任務,讓發(fā)展成果更多更好地惠及全市人民。一是進一步強化工作責任。繼續(xù)發(fā)揮好民生工程協(xié)調(diào)小組、市民生辦牽頭協(xié)調(diào)職責,完善上下聯(lián)動、橫向互動、部門協(xié)作的協(xié)調(diào)推進機制,倒排工期,扎實推進,保質(zhì)保量完成年度目標任務。二是進一步強化資金保障。研究建立民生工程投入增長機制,探索“實物配套”路子,鼓勵和引導企業(yè)、社會組織、個人資金投入到民生工程,著力形成“政府主導、多方參與”的多元籌資機制。三是進一步強化督查指導。加強對責任項目的指導力度,堅持每月一督查,每月一通報,全面掌握項目動態(tài)情況。加強民生項目資金管理使用等情況的執(zhí)法監(jiān)察和審計監(jiān)督,依法嚴肅查處違法行為。四是進一步強化宣傳引導。繼續(xù)采取電視、報紙、網(wǎng)絡等多種形式加強宣傳,制定并發(fā)放民生工程資料匯編10000份,讓廣大群眾了解民生工程的政策、內(nèi)容和要求,積極爭取群眾支持,營造良好社會氛圍。

安防工程工作總結(jié)篇十八

成立“菜籃子”工作領導小組,組長為分管農(nóng)業(yè)領導,成員為農(nóng)業(yè)中心主任及工作人員。下設辦公室在農(nóng)業(yè)服務中心,配置專職人員2人。

近年來,在市局的堅強領導和監(jiān)督下,按照既要確保城市蔬菜副食品有效供應,又要確保農(nóng)民收入不斷增加的要求,通過政策引導、科技推動、輻射帶動,全力抓好“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)供應工作,“菜籃子”產(chǎn)品產(chǎn)量穩(wěn)步增長,品種日益豐富,質(zhì)量不斷提高,“菜籃子”建設發(fā)展總體保持了平衡較快的發(fā)展勢頭,基本實現(xiàn)了“菜籃子”產(chǎn)品周年均衡供應,滿足了城鄉(xiāng)居民日常生活所需,一是20xx年蔬菜種植面積達到4600畝,產(chǎn)量達到10600噸,二是生豬出欄全年1.13萬頭,小家禽全年出欄25.4萬只,水產(chǎn)品年總產(chǎn)量113噸。

堅持規(guī)劃先行。蔬菜方面,制定了蔬菜倍增規(guī)劃,引導蔬菜生產(chǎn)向區(qū)域化、規(guī)?;较虬l(fā)展,并在政策、技術、資金上給予扶持。目前蔬菜生產(chǎn)基地基本在白魚村,并在白魚村成立了茂森蔬菜種植專業(yè)合作社。聯(lián)合科協(xié)等部門科技下鄉(xiāng)活動80余次,印發(fā)技術資料200余份,全力抓好“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)的.技術培訓,不斷提高科技含量。同時還組織種養(yǎng)大戶到外觀摩學習,拓展視野,引導群眾發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提高種養(yǎng)效益。全力抓好服務指導,技術服務直接到人,技術指導員面對面講給農(nóng)戶聽、做給農(nóng)民看,提高了農(nóng)村種養(yǎng)技術的普及率,有力地推進了“菜籃子”工程建設。

加強農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)督,全面推行農(nóng)藥、獸藥行政許可制度,采取日常管理與重點治理相結(jié)合、集中整治與專項檢查相結(jié)合的辦法,同時加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳,印發(fā)資料200余份,每年開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳3次。每月檢測蔬菜樣本20個,合格率100%。

安防工程工作總結(jié)篇十九

我監(jiān)理部于20xx年10月承建沈陽龍湖輝山一期項目樣板示范區(qū)(6棟樓),該項目由沈陽龍湖房地產(chǎn)拓展有限公司投資興建的,位于沈陽市沈北新區(qū)蒲河大道以南,沈哈高速公路以東,用地面積84086,建筑面積84881m2(其中:類獨棟68331m2,小戶型公寓8020m2,商業(yè)配套7900m2,地下建筑600m2)。

我公司根據(jù)委托監(jiān)理合同規(guī)定的監(jiān)理范圍及控制目標,結(jié)合現(xiàn)場的施工工藝等問題,已組建了一支精干的監(jiān)理隊伍在施工現(xiàn)場展開監(jiān)理工作,并全力配合業(yè)主督促施工單位做好施工前期準備工作。

項目部根據(jù)監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則的要求,再總監(jiān)理工程師主持下訂立了監(jiān)理例會制度、監(jiān)理人員崗位責任制、旁站監(jiān)理制度、文件檔案管理制度、交接班制度等各項規(guī)章制度,督促所有成員努力工作,為業(yè)主盡職盡責,嚴格履行《建設工程委托監(jiān)理合同》、認真執(zhí)行有關技術標準、規(guī)范和各項法規(guī)為原則,以建設質(zhì)量高、投資合理、速度快的工程為控制目標,以“守法、誠信、公正、科學”為行業(yè)標準,以事前指導、事中檢查、事后驗收等位工作方法,全面地開展監(jiān)理工作。

工程質(zhì)量控制是本次履行監(jiān)理合同的核心內(nèi)容,也是我們項目監(jiān)理部的主要工作目標。為此對各棟號的基礎施工質(zhì)量采取事前、事中與事后控制,確保工程質(zhì)量達到承包合同、設計文件及相關驗收標準的要求。并督促施工單位做好自檢自查工作,安排好施工人員及材料,為后續(xù)施工做好準備工作。

基礎工程是重要組成部分,前期工作的質(zhì)量直接影響主體的施工,素以我項目部嚴格把控基礎施工質(zhì)量,質(zhì)量把控從原材料進場開始,對進場材料進行現(xiàn)場見證取樣,施工過程中基坑開挖、驗槽、鋼筋綁扎、隱蔽、基礎砼澆筑等重要部位工作進行旁站監(jiān)理,督促施工單位及時上報內(nèi)業(yè)資料。每周召開工地監(jiān)理例會,總結(jié)現(xiàn)場施工完成情況,布置下周工作協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,并對突出的重點問題重點解決。依據(jù)監(jiān)理部的規(guī)則制定,做好現(xiàn)場巡檢工作及質(zhì)量檢查工作。

對現(xiàn)場基礎工程部分施工的進度控制更加重要,它將直接影響到主體施工的進度,我遼寧咨發(fā)建設監(jiān)理預算咨詢有限公司沈陽龍湖輝山一期項目監(jiān)理專題總結(jié)監(jiān)理部要求施工單位提前做好施工進度計劃,進度出現(xiàn)滯后現(xiàn)象,施工單位必須立即采取有效措施進行調(diào)整,合理安排好施工人員及項目管理人員。

沈陽龍湖輝山項目監(jiān)理部自20xx年10月進場開展工作以來,依據(jù)委托監(jiān)理合同及監(jiān)理規(guī)范、細則等相關要求展開監(jiān)理工作,本項目施工單位為中天建設集團,共分兩組團,每組團承建3棟樓,由于施工單位前期準備工作不到位,施工人員投入不足,暫設搭建進度緩慢,現(xiàn)場道路不能滿足施工要求,導致現(xiàn)場基礎施工中出現(xiàn)施工進度滯后,遲遲不能全面有效的展開工作,業(yè)主及我部針對現(xiàn)場情況召開多次會議,要求施工單位采取措施阻止施工人員進場,確定項目管理人員,重新制定符合現(xiàn)場施工的、可行的施工進度計劃,將滯后工期搶回。再后期施工中施工單位重新進行調(diào)整,現(xiàn)場施工有所改善。

基礎工程施工中我監(jiān)理部嚴格把控施工質(zhì)量,督促施工單位及時上報各專項施工方案,并要求施工單位依據(jù)可行的方案進行施工,現(xiàn)場施工質(zhì)量有所提高,內(nèi)業(yè)資料能跟隨施工進度進行。

在業(yè)主、監(jiān)理及施工單位的共同努力下已完成本項目的基礎施工及回填工作,施工過程能夠依據(jù)設計及規(guī)范要求進行,工程質(zhì)量能夠滿足設計及要求。

安防工程工作總結(jié)篇二十

根據(jù)《若爾蓋縣科普資源開發(fā)與共享工程實施方案(20xx20xx年)》的要求,以大力開展農(nóng)民科學技術教育、培訓和科普宣傳,努力培養(yǎng)有文化、懂科技、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,全面提高農(nóng)民的科學素質(zhì)為目的,我們圍繞科技成果推廣、科技培訓、科技示范,科技入戶等方面扎實有效地開展了工作,并取得了較好的成績,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

(一)加強科學教育與培訓工程工作的領導。成立由農(nóng)業(yè)水利局局長張榮亮任組長、副局長任良清任副組長,科教股、農(nóng)技站、農(nóng)經(jīng)站、農(nóng)機監(jiān)理站負責人為成員的局全民科學素質(zhì)行動計劃工作領導小組,確保各項工作落到實處。

(二)開展形式多樣的培訓。20xx年培訓農(nóng)村實用技術2426人次,新型農(nóng)民157人,帶動農(nóng)戶科技推廣188戶。一是將培訓講臺搬到田間地頭,農(nóng)業(yè)技術人員邊講課邊示范,農(nóng)民邊聽課邊動手,理論聯(lián)系實際,農(nóng)業(yè)技術人員講得生動易懂,農(nóng)民學的輕松;二是集中培訓,發(fā)放農(nóng)業(yè)科技宣傳資料和農(nóng)村實用技術手冊800余份、冊,組織農(nóng)民學習農(nóng)業(yè)科技宣傳資料和農(nóng)村實用技術手冊,宣傳農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策,重點是中央一號文件精神和免除農(nóng)業(yè)稅、糧食直補、良種補貼、農(nóng)機購置補貼等“一免三補”政策,使支農(nóng)惠農(nóng)政策深入人心;三是現(xiàn)場培訓,組織帶領農(nóng)民參觀考察示范農(nóng)戶,學習栽培技術,推廣好的品種,介紹好的經(jīng)驗。

(三)大力推廣主推技術。根據(jù)自然和氣候特點,結(jié)合農(nóng)作物生產(chǎn)特點特性,重點推廣以下六方面的技術措施。一是選用良種,從農(nóng)作物種子著手,篩選適宜的優(yōu)良品種,把好農(nóng)作物生產(chǎn)第一關;二是推廣地膜種植,根據(jù)我縣地域氣候特點,實施地膜種植,有利于種子保溫保水和出芽生長;三是馬鈴薯雙行錯窩技術,確保高產(chǎn)高質(zhì);四是配方施肥技術,選擇有代表性的地塊取土樣進行養(yǎng)分含量測定,切實起到合理施用化肥、降低生產(chǎn)成本、增加農(nóng)民收入、減少污染的作用;五是病蟲綜合防治技術,加強病蟲草害監(jiān)測,以防治為主,實行合理輪作;六是油菜小窩密植點播技術,提高作物單產(chǎn)。

(四)抓點帶面,當好科學種田的領路人,全面推進特色效益農(nóng)業(yè)發(fā)展。認真落實農(nóng)業(yè)科技入戶工程實行技術指導責任制,每名技術指導員負責聯(lián)系2個科技示范戶、輻射帶動2戶以上。做好農(nóng)業(yè)科技入戶工作,組織技術指導員入戶上門技術指導,幫助農(nóng)民有效解決生產(chǎn)中的`實際技術難題。

(一)促進了農(nóng)業(yè)實用技術推廣。依托大骨節(jié)病區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、牧民定居行動計劃、陽光工程農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓等項目的實施,培訓農(nóng)村實用技術2462人次,新型農(nóng)民157人,帶動農(nóng)戶科技推廣188戶,培養(yǎng)了大批農(nóng)村科技致富帶頭人和新農(nóng)村建設的中堅力量。

(二)實現(xiàn)了農(nóng)民增產(chǎn)增收目標。農(nóng)業(yè)科技服務推廣與應用的到位,促進了農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收。20xx年全縣糧食總產(chǎn)達到4580噸,種植業(yè)收入789萬元,種植業(yè)對農(nóng)民增收貢獻達50元以上。

(三)提高了農(nóng)民科技文化素質(zhì)。在推進農(nóng)業(yè)科技三大行動中,我們明確主導品種、選準主推技術和開展主體培訓,按照技術培訓到村到戶,示范指導到田的要求,集中向廣大農(nóng)民推介和傳授了新品種、新技術、新知識,以及開展形式多樣的農(nóng)業(yè)實用技術培訓,有效提高了農(nóng)民的綜合素質(zhì)。

安防工程工作總結(jié)篇二十一

20xx年我縣“三百工程”示范項目有兩個,分別在小寨壩鎮(zhèn)南中村(涉及的企業(yè)是息烽天蓬公司,市級專家張瑞文,縣級專家趙子剛)、紅巖村(涉及企業(yè)是息烽小南山果酒廠,市級專家冉隆勛,縣級專家胡華群)實施。項目在省、市的關心和幫助下,經(jīng)縣農(nóng)業(yè)局、專家、涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)和村的共同努力,全面完成了各項任務,現(xiàn)總結(jié)如下。

完成了兩個村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并組織示范村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術干部、所涉及村的村干部、部分農(nóng)民群眾對發(fā)展規(guī)劃進行討論和征求專家意見。根據(jù)規(guī)劃,南中村以發(fā)展優(yōu)質(zhì)生豬為主導產(chǎn)業(yè),三年累計出欄商品豬1.5萬頭,其中20xx年出欄商品豬0.3萬頭,20xx年出欄商品豬0.4萬頭,20xx年出欄商品豬0.8萬頭,生豬產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)年利潤300萬元以上,每年為農(nóng)戶創(chuàng)造純收入百萬元以上。紅巖村以葡萄為主導產(chǎn)業(yè),到20xx年投產(chǎn)面積達0.6萬畝,三年累計上市葡萄2500噸,主導產(chǎn)業(yè)葡萄收入500萬元以上,農(nóng)民人均純收入5500元以上。逐步建成生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧的社會主義新農(nóng)村。

上年同期增77.59%。實現(xiàn)產(chǎn)值24.72萬元,是年度目標任務的103%,比上年同期增長3%,比上年凈增10.8萬元,戶均增收0.18萬元,是目標任務的4.5倍,比上年同期增加78%。

紅巖村已完成60戶200畝葡萄新品種、新技術示范,規(guī)范生產(chǎn)檔案管理(紅巖村為新調(diào)整點,第一年實施三百工程)。根據(jù)年度實施方案要求,引進了一個新品種,開展了葡萄蘺架式栽培示范和葡萄套袋技術示范。根據(jù)實地測產(chǎn),示范戶平均畝產(chǎn)1230公斤,是目標任務的123%,200畝產(chǎn)值307.5萬元,戶均產(chǎn)值5.13萬元,是目標任務的102.5%。

根據(jù)項目實施涉及的企業(yè)和村的實際情況,將南中村產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位為以場帶戶模式。即天蓬公司采取投放母豬或仔豬給農(nóng)戶飼養(yǎng),為農(nóng)戶提供技術、防疫等服務并回收產(chǎn)品的方式帶動農(nóng)戶發(fā)展生豬養(yǎng)殖。示范企業(yè)投入技術人員3名,通過企業(yè)投放仔豬1000頭發(fā)放差價補貼6.75萬元,帶動200戶農(nóng)戶發(fā)展生豬養(yǎng)殖,是年度目標任務的100%,戶均增收360元,是目標任務的102.86%。示范村年出欄生豬4025頭,是目標任務的100.63%,比上年增長29.21%,實現(xiàn)產(chǎn)值483萬元,比上年增長40.96%,農(nóng)民人均純收入5100元,是目標任務的127.5%。

將紅巖村定位為園區(qū)發(fā)展模式,采取公司+合作社+農(nóng)戶+園區(qū)的模式,由合作社統(tǒng)一提供生產(chǎn)資料、統(tǒng)一技術服務、統(tǒng)一銷售的方式發(fā)展葡萄產(chǎn)業(yè)。20xx年建立企業(yè)規(guī)范化管理示范原料基地1000畝,平均畝產(chǎn)900公斤,實現(xiàn)產(chǎn)值1125萬元,農(nóng)戶人均純收入6350元,是目標任務的127%。

15個,企業(yè)原料生產(chǎn)基地建設累計實施標準化、規(guī)范化生產(chǎn)技術7項,邀請市專家、組織縣專家開展技術培訓,完成培訓6期(是年度目標任務的100%)300人次(是年度目標任務的100%),發(fā)放資料600余份。由于技術培訓和服務到位,農(nóng)戶生豬人工授精受胎率100%,平均產(chǎn)仔9頭,葡萄畝產(chǎn)達到預期目標。

編制《息烽縣“三百工程”宣傳資料》宣傳手冊,進村入戶10次,參與宣傳技術干部30人次,宣傳資訊830人次,發(fā)放資料830余份,向項目示范村農(nóng)戶宣傳相關法律法規(guī)知識。

根據(jù)“三百工程”示范項目實施要求,鞏固發(fā)展了息烽鵬程生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社,現(xiàn)有成員47個,帶動農(nóng)戶300戶;鞏固發(fā)展了息烽縣小寨壩紅巖水果農(nóng)民專業(yè)合作社(其前身為息烽縣小寨壩紅巖葡萄種植專業(yè)協(xié)會,成立于20xx年),現(xiàn)有成員237個,帶動農(nóng)戶300戶。

南中村整合資金75萬元,改擴建豬舍2537平方米,購買自動噴霧消毒設施1套,安裝產(chǎn)床50套,安裝定位欄50套,修建供水設施1套,建豬糞處理設施1套和積糞池150立方米,通村公路已全部硬化。紅巖村整合資金98萬元,已實現(xiàn)戶戶通水泥硬化串戶路,主要葡萄園通水泥硬化機耕道,通村公路、通組公路硬化,全部葡萄園安裝了水泥柱,有效改善了示范村生產(chǎn)生活條件。

主要領導審核同意后支付。資金的使用嚴格按照25%用于制訂示范村特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和培訓、技術服務補貼,45%用于示范農(nóng)戶種子、種苗、種畜禽等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料物化補助,20%用于建立新品種、新技術示范樣板,5%用于法律進村及農(nóng)民專業(yè)合作社補貼、5%用于項目宣傳及監(jiān)管的要求,紅巖村采取補貼葡萄蘺架鋼絲、葡萄苗等的方式,共發(fā)放物化補貼9.75萬元,培訓及規(guī)劃編制費3.75萬元,進村宣傳等其他費用1.5萬元。南中村采取企業(yè)投放商品仔豬補貼差價的方式共發(fā)放物化補貼9.75萬元,培訓費3萬元,進村宣傳等其他費用2.25萬元。

為加強對“三百工程”項目的領導,成立了縣農(nóng)業(yè)局局長任組長,局紀檢組長任副組長,局相關辦站辦負責人和涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心負責人為成員的領導小組負責項目的組織領導和協(xié)調(diào),領導小組下設辦公室具體負責項目的實施。成立項目實施小組,由分管領導任組長,相關技術人員為成員,具體負責項目的實施。

按照實施計劃要求,我縣分別在小寨壩鎮(zhèn)紅巖村實施葡萄種植示范項目和在小寨壩鎮(zhèn)南中村實施生豬標準化示范項目。落實了項目實施的目標任務、實施內(nèi)容、實施步驟及效益分析及保障措施等。

根據(jù)合同要求,縣農(nóng)業(yè)局負責項目的上下工作聯(lián)系,組織實施和資金監(jiān)管,總結(jié)和驗收等工作,項目村負責組織農(nóng)戶參與實施,做好土地流轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)等方面的工作;項目專家負責產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制,提供技術服務等。涉及企業(yè)負責協(xié)助搞好發(fā)展規(guī)劃,新品種、新技術示范樣板,積極開展技術培訓,技術服務,與農(nóng)戶簽訂農(nóng)資、農(nóng)產(chǎn)品購銷協(xié)議等工作。

縣農(nóng)業(yè)局明確了負責項目監(jiān)管、畜牧養(yǎng)殖技術指導和葡萄種植技術指導人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心明確了項目實施人員和聯(lián)絡人員,涉及村明確了參與項目實施人員,加強了“三百工程”涉及的村、合作社、企業(yè)、專家、農(nóng)戶的協(xié)調(diào)和指導,圍繞項目村主導產(chǎn)業(yè)抓好技術指導和服務工作,有計劃地搞好宣傳培訓,定期不定期開展督促檢查,督促村、合作社、企業(yè)在專家的指導下,共同搞好產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、示范樣板和原料基地建設。通過督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)項目實施過程中存在的問題和總結(jié)取得的經(jīng)驗。

把國家惠農(nóng)政策、種養(yǎng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、先進適用技術等項目傾斜落實到“三百工程”實施村,通過整合,“三百工程”示范村列入了農(nóng)業(yè)科技示范入戶工程、糧增工程、標準化規(guī)模養(yǎng)殖場建設和國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)產(chǎn)業(yè)化項目建設等項目建設,確保示范企業(yè)、示范戶增產(chǎn)增收,取得了較好的效果。

一是在項目實施村交通干道制作大幅宣傳牌,標識項目實施地點、實施內(nèi)容等實施情況,二是將“三百工程”解釋及主要內(nèi)容、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法、農(nóng)村土地承包法、農(nóng)民專業(yè)合作社法、無公害操作技術等編印成冊,印發(fā)到實施村農(nóng)戶手進行宣傳。三是編發(fā)簡報及時總結(jié)實施過程中的經(jīng)驗。

通過項目的實施,主要取得了以下成效:

一是促進了新品種新技術的推廣應用。

安防工程工作總結(jié)篇二十二

20××年淶源縣陽光工程培訓任務是400名,2個基地有培訓任務,分別是中央農(nóng)業(yè)廣播學校淶源縣分校(簡稱農(nóng)廣校);淶源縣農(nóng)業(yè)機械化技術學校(簡稱農(nóng)機校)。

淶源縣陽光工程培訓自20××年10月31日啟動于11月22日結(jié)束,歷經(jīng)23天,辦班8期,培訓400人,圓滿完成培訓任務。下面將淶源縣20××年陽光工程培訓實施情況匯報如下:

1、農(nóng)廣校農(nóng)廣校培訓任務150人,其中職業(yè)技能培訓100人,培訓專業(yè)是肥料配方師,農(nóng)業(yè)專項技術培訓50人,屬于基層建設年幫扶村培訓,培訓內(nèi)容是玉米病蟲害防治技術、春(專用)玉米栽培技術等。培訓從10月31日啟動于11月18日結(jié)束,歷經(jīng)19天,辦班3期,每期培訓50人,圓滿完成150名的培訓任務。

2、農(nóng)機校農(nóng)機校培訓任務250人,職業(yè)技能培訓50人,培訓專業(yè)是種子經(jīng)銷員,農(nóng)業(yè)專項技術培訓200人,培訓內(nèi)容有玉米病蟲害防治技術、除草劑使用技術、大田施肥技術、春(專用)玉米栽培技術等,屬于糧棉油高產(chǎn)創(chuàng)建萬畝示范方培訓。

培訓從20××年11月2日啟動于11月22日結(jié)束,歷經(jīng)21天,辦班5期,每期培訓50人,圓滿完成250人的培訓任務。

1、組建陽光工程培訓領導小組和成立陽光工程培訓辦公室接到培訓任務后,成立了淶源縣陽光工程培訓領導小組,組長由農(nóng)業(yè)局局長擔任,副組長由農(nóng)業(yè)局副局長和財政局主管農(nóng)業(yè)的副局長擔任,成員由農(nóng)業(yè)局、財政局相關股室的負責人組成。領導小組下設辦公室(簡稱陽光辦),辦公室設在農(nóng)業(yè)局科教股,科教股股長任辦公室主任。領導小組的職責是貫徹落實國家關于農(nóng)村勞動力培訓的方針政策,制定培訓實施方案。領導小組辦公室的職責是負責全縣勞動力培訓工作的組織實施,具體管理、指導、督促、檢查、以及總結(jié)全縣培訓工作。

2、制定切合實際的實施方案按照河北省農(nóng)業(yè)廳,保定市農(nóng)業(yè)局實施方案要求制定了符合淶源實際的《淶源縣陽光工程培訓實施方案》,并下發(fā)到各個培訓基地付諸實施。

3、加強對培訓基地的領導為確保陽光工程培訓工作按照上級要求去做,基地在陽光工程培訓啟動前,縣陽光辦對培訓基地的法人和負責培訓的工作人員進行了培訓,培訓主要圍繞如何嚴格按照省、市、縣實施方案開展培訓工作,以便使培訓工作規(guī)范化。

4、嚴格遵守培訓規(guī)范,培訓基地嚴格按照培訓規(guī)范要求,確定切合實際的培訓對象、明確培訓目標、慎重選擇培訓教材、采用詳實的培訓內(nèi)容、采取靈活多樣的培訓方式、保證培訓時間、嚴格培訓的考核、確保了培訓質(zhì)量。每名任課教師還人手一份相關專業(yè)的培訓規(guī)范。

5、落實工作環(huán)節(jié)培訓基地依據(jù)專業(yè)培訓規(guī)范和培訓任務,盡快編制了培訓實施方案和教學計劃,并上報縣陽光工程辦公室。各基地在培訓中力爭抓好每一個教學環(huán)節(jié),并結(jié)合農(nóng)時和農(nóng)民培訓需求,采取送教下鄉(xiāng)、工學交替、分段學習、強化實踐、跟蹤服務等多種形式,對農(nóng)民開展短期技能培訓和指導,農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓時間4天,農(nóng)業(yè)專項技術培訓時間2天。培訓班還明確了一名老師和一名村干部擔任班主任,負責班級的培訓宣傳、學員組織、臺賬登記、學員考勤登記、學員簽到等日常管理工作。

6、開展引導性培訓各基地在開展技能培訓的同時,還對學員開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策法規(guī)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設、艾滋病防治、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、經(jīng)營管理常識、道德素質(zhì)、農(nóng)村消防安全等方面的引導性培訓,通過培訓提高了受訓人員的綜合文化素質(zhì)。

按照上級要求,縣陽光辦嚴格按照四項制度進行陽光工程監(jiān)管工作:

1、公示制度縣陽光辦采取多種方式,向農(nóng)民公布農(nóng)村勞動力培訓基地的名稱、培訓任務、培訓專業(yè)、培訓時間和補貼標準、招收學員電話等內(nèi)容,并公布舉報電話,接受社會監(jiān)督??h陽光辦還通過政府的網(wǎng)站,向社會公布承擔項目的培訓基地名稱、培訓任務和補助資金等內(nèi)容,同時公布舉報電話。

每個陽光工程培訓基地的每一期培訓在培訓現(xiàn)場和培訓范圍所在的村(街)公開欄附近、提前3天張貼“陽光工程培訓項目培訓班公告”。

2、信息報送制度

淶源縣陽光辦指定專人管理和使用陽光工程系統(tǒng),各培訓基地在培訓班結(jié)束后10天內(nèi)將該班培訓學員相關信息錄入到項目監(jiān)管系統(tǒng),并報縣陽光辦公室??h陽光辦對培訓基地上報的信息審核無誤后上傳到陽光工程培訓網(wǎng)站,以便接受上級監(jiān)督、檢查。

3、臺賬登記制度各培訓基地按要求建立了規(guī)范統(tǒng)一、信息完整、內(nèi)容真實的《保定市20××年陽光工程培訓臺賬》。培訓臺賬嚴格按要求認真填寫。每個培訓班的培訓實行每天簽到制度,每次培訓結(jié)束后,培訓臺帳由班主任和培訓學員分別簽名,確認無誤后,報縣陽光辦審核,經(jīng)審核合格后的培訓臺賬由培訓基地保存?zhèn)洳?,并同時上報縣陽光辦、財政局農(nóng)財股和市科教處,培訓機構(gòu)法人代表對臺帳和簽到表的真實性負責。

4、檢查驗收制度各培訓基地每次開班前一周都向當?shù)仃柟廪k和財政局農(nóng)財股報送陽光工程項目開班計劃表,縣陽光辦當日做出是否同意開設培訓班的書面意見。陽光工程開班計劃表同時報送保定市農(nóng)業(yè)局科教處,做為抽查的依據(jù)。

陽光辦在每期培訓班開班時,指派專人到班講解農(nóng)村勞動力培訓政策,發(fā)放“陽光工程明白紙”,核實學員情況,聽取學員建議,對照培訓規(guī)范檢查教師講義、填寫保定市陽陽光工程開課檢查登記表,公布監(jiān)督電話,發(fā)動學員對培訓情況進行監(jiān)督。

檢查驗收在培訓結(jié)束的當天,由縣陽光辦按照專業(yè)培訓規(guī)范要求,對培訓情況進行檢查驗收。檢查驗收主要通過檢查培訓臺帳、現(xiàn)場抽查、電話回訪培訓學員、填寫“陽光工程培訓驗收報告單”、查看培訓的音、像資料等方式進行,通過詳細了解、核實培訓基地執(zhí)行培訓規(guī)范情況,對驗收合格的培訓基地,出具驗收報告單,對驗收不合格的基地責令其整改。通過三年的培訓沒有出現(xiàn)過驗收不合格的基地。

1、加強組織領導縣農(nóng)業(yè)局、縣財政局聯(lián)合成立農(nóng)村勞動力培訓陽光工程項目實施領導小組,組長由農(nóng)業(yè)局局長擔任,副組長由財政局主管農(nóng)業(yè)的副局長、農(nóng)業(yè)局副局長擔任,成員由農(nóng)業(yè)局和財政局相關股室的股長組成,領導小組下設辦公室(簡稱陽光辦),辦公室設在農(nóng)業(yè)局科教股,辦公室主任由科教股股長擔任。

2、嚴格資金管理各培訓基地的培訓補助資金嚴格按照上級要求使用,通過檢查驗收各基地的培訓補助資金,沒有出現(xiàn)資金用于培訓機構(gòu)的基本建設、培訓條件建設和技能資格鑒定開支等。各培訓基地對培訓資金實行了專賬管理,沒有與培訓基地的任何資金混合建帳,保證了專款專用。

3、創(chuàng)新監(jiān)管形式縣陽光辦切實履行了監(jiān)管職責,全程跟蹤整個培訓過程,期間認真填寫開課檢查登記表,確實做好檢查驗收工作。培訓結(jié)束后,縣陽光辦有專人對職業(yè)技能培訓的每個班按20%的比例進行了電話回訪??h陽光辦確實抓好公示制度、信息報送制度、臺帳登記制度和檢查驗收制度等四項監(jiān)管制度的落實。

4、強化培訓宣傳為提高項目管理人員的政策水平和管理能力,促進項目的落實和規(guī)范管理,確保項目規(guī)范實施,在陽光工程培訓啟動前縣陽光辦對培訓基地的法人和負責培訓的工作人員進行了培訓,主要圍繞如何嚴格按照省、市、縣實施方案要求進行培訓。

還利用廣播、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等傳媒,通過張貼公示欄和宣傳條幅、發(fā)放宣傳資料、明白紙等多種形式,大力宣傳開展農(nóng)村勞動力培訓的目的意義、成效做法和典型事例,營造良好的社會環(huán)境,鼓勵更多的農(nóng)民參加培訓,讓陽光工程培訓家喻戶曉。

20××年陽光工程培訓任務400人,實際完成400人,舉辦8期培訓。對農(nóng)民實行全程免費培訓,即免費提供培訓、免費提供指導、免費提供教材和技術資料、免費辦理的證書、免費發(fā)放本和筆。

職業(yè)技能培訓每期培訓4天,農(nóng)業(yè)專項技術培訓每期培訓2次。職業(yè)技能培訓在培訓結(jié)束前,對學員進行了滿意度測評,經(jīng)過統(tǒng)計測評結(jié)果是:授課教師測評結(jié)果是優(yōu)、組織后勤工作測評是優(yōu)。而且99%的學員還建議向這樣的培訓應該多搞。職業(yè)技能培訓第4天都進行了結(jié)業(yè)考試,參加培訓的人員沒有一個考試不及格的結(jié)業(yè)率100%。通過培訓使受訓人員掌握了所學知識。右圖是農(nóng)廣校對參加職業(yè)技能培訓的學員進行結(jié)業(yè)考試。

1、領導重視領導重視是培訓取得成功的先決條件??h農(nóng)業(yè)局、縣財政局聯(lián)合成立農(nóng)村勞動力培訓陽光工程項目實施領導小組。每個基地也成立了以學校法人為組長的陽光工程培訓領導小組,每次培訓前培訓基地都要專門召開會議,明確分工,責任到人。正是由于領導重視,才使培訓得以圓滿完成。

2、采取激勵機制為防止受訓人員曠課,加上我們的培訓是兩頓飯,每天給參加培訓的學員發(fā)放10元誤餐補貼,參加完全程培訓的人員結(jié)業(yè)時一次性發(fā)放誤餐補貼,沒有堅持完培訓的或中間曠課的不給補貼,也不予結(jié)業(yè)。左圖是給學員發(fā)放誤餐補貼和結(jié)業(yè)證。

3、篩選培訓教師把教師中不怕吃苦的業(yè)務骨干篩選到培訓教師隊伍中來,由于有一支高素質(zhì)的教師隊伍,保證了培訓的質(zhì)量。

4、招生工作措施得力經(jīng)過前兩年的陽光工程培訓人們對陽光工程培訓有了認識,一聽說陽光工程培訓來招生,都爭先恐后的報名,由于名額有限,報名的人多,我們只能采取在適齡范圍內(nèi)以交身份證的12順序公平的定培訓人員,在招生工作中沒有出現(xiàn)優(yōu)親厚友的現(xiàn)象。實踐證明,這種招生方式公平公證,老百姓心服口服。

1、培訓條件艱苦99%的培訓點沒有取暖設施,因為培訓時間正好是冬天,雖然我們還自帶電暖氣,可是由于淶源冬天氣溫特低,培訓場所若是南房或陰天會更冷。老師和學員在培訓中有不少凍感冒。左上圖是農(nóng)機校在香爐屯村沒有取暖設施場地進行培訓。

有的村沒有培訓場地,甚至在村委會大院進行培訓,農(nóng)機校在王家灣村的農(nóng)業(yè)專項技術培訓,就是在院里的,學員自帶小板凳或站著。

2、培訓資金不能提前到位,影響培訓進度。

3、沒有監(jiān)管配套資金,監(jiān)管工作實施難縣陽光辦沒有同級配套資金,由于資金缺乏有時監(jiān)管被動,但是我們的培訓是陽光辦全程跟蹤的。

20××年在爭取培訓任務的前提下,按照上級任務,培訓要求,進一步加大培訓工作力度,擴大培訓專業(yè)和培訓范圍,爭取讓更多的人參加培訓。在培訓資金方面,為了更好的開展工作,建議給監(jiān)管部門配備同級配套資金,給品牌基地提前撥付一部分啟動資金。

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