最新救人先進事跡材料范文(15篇)

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最新救人先進事跡材料范文(15篇)
時間:2023-11-16 12:24:15     小編:影墨

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救人先進事跡材料篇一

創(chuàng)新。

次受到唐山和遵化市政府嘉獎,連年被省、市公安機關授予“先進工作者”“優(yōu)秀執(zhí)法民警”榮譽稱號。

“選擇了刑警職業(yè),就等于選擇了危險,就要隨時準備流血犧牲。作為一名刑警,就要發(fā)生大案干在前,危險時刻沖在前?!边@是同志常說的一句話。刑警的確是一個高危職業(yè),在抓捕窮兇極惡的犯罪分子中經(jīng)歷過多少次兇險場面,親歷過多少次生死考驗,流過多少次熱血,連他自己都記不清了?!盎钪?,死了算!”已成為的一句口頭禪。

3月22日,經(jīng)偵查獲悉,一名涉嫌傷害致死的網(wǎng)上重要逃犯張學力藏匿在興旺寨鄉(xiāng)史家坨村其妻妹家中。當晚10時許,立即帶領隊友將逃犯藏匿的住宅包圍,但帶玻璃的客廳大門被緊緊鎖住,逃犯手中還可能帶有兇器,入室抓捕這名逃犯異常危險。為防止逃犯狗急跳墻,拼死逃脫,一腳踹開大門玻璃,只身從碎玻璃窗處鉆進室內(nèi),在沖入屋中時,大腿不慎被破碎的玻璃劃傷,血流不止,但他不顧傷痛,不顧兇險,將藏在室內(nèi)欲與民警拼命的逃犯撲倒在地。事后,隊友將送到醫(yī)院治療,他的傷口被縫了8針。簡單治療后,同志又一瘸一拐地趕回刑警大隊,參加對逃犯的審訊工作。直到后半夜,才帶傷返回家中,他的妻子張桂鳳見傷成這樣,眼淚立時就流了下來,又害怕又心疼地為清理到凌晨。天一亮,又一瘸一拐的趕回到刑警大隊投入新的戰(zhàn)斗。妻子怎么攔也攔不住他。

創(chuàng)新。

眾一片喝彩。

3月24日,娘娘莊鄉(xiāng)東小河村發(fā)生一起重大殺人案,32歲的村民馬和其55歲的老母親鄭被人殺死在家中,兇手畏罪潛逃。經(jīng)偵查,獲悉兇手就是本村村民張明強且在黨峪一帶活動后,局領導立即組織等民警前往抓捕。連奪二命的張明強心狠手辣,心里知道自己落網(wǎng)后必將受到法律嚴懲,欲拼死拒捕。主動請纓,帶領5名刑警迅速出擊,經(jīng)一番生死搏斗,終將兇惡的殺人兇手擒獲。

5月的一天,江蘇省江陰市警方派員到遵化,要求協(xié)助抓捕一名搶劫殺人逃犯葉功富。8年前,葉伙同他人,搶劫殺人后,一直在逃。葉奸詐狡猾,反偵查能力強,作案后,連一張照片都沒有留下,多次抓捕未獲。經(jīng)8年工作,終獲悉葉已逃往遵化一鐵礦打工。遵化警方立即責成及時任特情中隊隊長的許炳新等刑警,配合江陰警方深入開展排查工作。經(jīng)縝密工作,在西三里鄉(xiāng)某鐵礦的流動人口檔案里發(fā)現(xiàn)一名叫楊友安的某市巫溪縣打工人員,與江陰警方介紹的殺人逃犯葉功富體貌特征相似。江陰民警遂將西三里派出所建立流動人口檔案時,深入工棚拍到的這張照片,電傳回江陰警方。經(jīng)受害人辨認,確定此人就是化名楊友安的殺人逃犯葉功富。5月31日下午、許炳新等民警配合江陰警方民警將某礦工棚包圍,第一個沖入工棚內(nèi),將這名已潛逃8年的殺人兇手撲倒在地,抓獲歸案。江陰警方為感謝等刑警,過細工作,奮勇擒兇的精神,專門給遵化警方送了一面鮮紅的錦旗。

創(chuàng)新。

后,隊友們拉住說道:“真玄??!”

在危險時刻始終沖鋒在前,然而,在榮譽面前卻總是推脫謙讓,主動把立功受獎的機會讓給老同志或是新同志。9月一天,等去劉備寨村抓一殺人逃犯。經(jīng)對逃犯家中仔細搜索,卻沒有發(fā)現(xiàn)逃犯蹤跡。

等抓捕民警剛剛走出院子,就聽到豬圈內(nèi)有異常響動,立時尋聲過去,發(fā)現(xiàn)逃犯正藏在鄰居一豬圈內(nèi),手中拿著一把匕首。只身跳進豬圈,沖上去緊緊攥住兇手持刀的右臂,把他摔倒在地,將兇手擒獲。事后,局黨委要對只身擒兇的予以立功獎勵,但卻找到大隊和局領導,要求把立功的機會讓給老同志,他說:“參戰(zhàn)老民警都50多歲了,還帶頭去抓逃犯,忒不容易,我這么年輕帶頭上去是應該的,我還有很多立功機會,應該把功讓給老同志?!?/p>

資料來源:http:///data/xianjinshiji/。

救人先進事跡材料篇二

呂梁市公安局指揮中心趙文杰。

從一名大學生轉變?yōu)橐幻嗣窬?,在激動與感慨間,我的學旅生涯成為過去。從畢業(yè)參加工作以來我一直是快樂而充實的,從對中心工作的一無所知到開始有條不紊的展開工作,及為那些近乎尋常的突發(fā)事件提供全心全力的協(xié)調(diào)和幫助,雖說沒有太多令人引以為傲的精彩,但我倍感欣慰!

更加能讓人或事快速健康地成長。值班過程中,我們了解著群眾的困難和需要,分享著所有關注我們的領導及群眾的心緒,同時也為呂梁的安全發(fā)展提供著暢通的指令傳送保障。在全市人民的關注、肯定、鞭策和大力支持下,我們在堅持的同時,不斷完善著,并欣然前行著。因為除了感恩,除了更加勤勉的工作,我們無以為報!

兩年的工作,讓我體悟最深的是崗位的平凡,更是平凡中深藏的無限榮光。我們中心警員沒有刑警跋山涉水勝利歸來的鮮花鋪路,沒有巡警矯健影姿緝捕歹徒的沿街喝彩。然而正是平凡,升華了我們的生活,萃取了人生的真諦。這支隊伍里,多少警員用嚴謹認真的工作態(tài)度,維護了指揮中心不容褻瀆的尊嚴;多少警員以默默無聞的幕后形象,支撐起人民警察堅韌剛直的脊梁。多少警員滿懷內(nèi)心激情和赤誠,把青春的年華獻給這項榮光的事業(yè),多少警員用盡終身大愛與奉獻,把年輕的生命融進這片藍色的海洋。

無悔的收獲!因為我們是人民的勤務員,我們是共和國的人民警察。給予我們信念、力量和支撐的,是每位中心警員對事業(yè)的執(zhí)著追求,對黨的無限忠誠,對祖國的無比熱愛!是艱苦奮斗、知榮明恥、永不言敗的不滅警魂!

今天,仰望鮮亮的警徽,回首共和國立警60余年的風雨兼程,心潮澎湃。60年滄桑巨變,黨和國家逐步探索出了一條適合中國國情的警務發(fā)展道路。如果說胡錦濤總書記的科學發(fā)展觀為我們重鑄民魂鋪就坦途,那么袁純清書記“爭做陽光警察、爭創(chuàng)陽光警隊、打造陽光警務”的號令更為我們弘揚警魂指明路向。

時代催創(chuàng)千秋曲,征程漫漫從頭越;回首來路花似錦,瞻念前程更輝煌。就讓我們滿懷豪情、共同攜手,帶著無怨的承諾和無悔的追求,用心為這塊鮮亮的警徽再添一抹陽光!相信,在美麗富饒的呂梁山上,定能繪出警察事業(yè)絢麗多姿的歷史長卷,定會再譜警民和諧、共謀發(fā)展的華美樂章。

救人先進事跡材料篇三

各位領導:

大家好!現(xiàn)將沙運司共青團工作情況作如下匯報,不妥之處請批評指正。2005年,沙運司團委在公司團委、沙運司黨委的正確領導下,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個工作中心,堅持“建設、服務、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念,扎實推進青年崗位能手的爭創(chuàng)活動和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,并切實加強了團員青年的思想教育,努力推行學習型組織、創(chuàng)新型組織和服務型組織的建設,充分調(diào)動了廣大團員青年的生產(chǎn)工作積極性,為沙運司2005年工作任務的順利完成做出了積極貢獻。同時,各級團組織在緊張繁忙的生產(chǎn)任務中,不斷加強自身建設,促進各項工作在繼承中創(chuàng)新,在探索中前進,為沙運司的青年工作續(xù)寫了絢麗的篇章,為共青團工作的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎?;仡櫼荒陙沓煽兊娜〉?,主要得益于以下幾個方面:

一、健全機構,夯實基礎,團組織的自身建設得到增強。

2005年,我們積極爭取沙運司黨委和沙運司的支持,堅持以“黨建帶團建”的工作方針,將團組織的自身建設作為根本的出發(fā)點和落腳點,實現(xiàn)了“黨團建設同步進行,黨團任務同步下達,黨團陣地同步建設,黨團教育同步布置,黨團工作同步檢查”的一體化工作格局。同時,狠抓了新成立單位的團建工作,使團組織的建制設置更趨合理,覆蓋面進一步擴大。同時,各級團的組織建設在堅持發(fā)展標準、保證發(fā)展質(zhì)量的同時,著力加強找回“流失團員”的工作力度。我們還在團的干部隊伍建設方面堅持高標準、高素質(zhì)、復合型的培養(yǎng)目標,牢牢把握團干隊伍要突出“講學習、講政治、講正氣”的方向,不斷加大培養(yǎng)和推薦工作力度,堅持把一些優(yōu)秀青年選拔充實到各級團組織的領導工作崗位,并為基層專門配備了一名團委副書記,專門負責共青團的工作。在此基礎上,我們針對團的基層組織現(xiàn)狀,及時對各團支部的組織機構進行了調(diào)整,使團的基層組織不斷成長壯大,使其真正成為廣大團員青年交流思想和開展各項活動的中心。通過加強團建工作,實現(xiàn)了團建與黨建同步研究,共同部署,統(tǒng)一落實,為共青團的事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的保證。目前,沙運司共有團支部7個,團小組14個,團員73名,35歲以下青年528人。

二、精心組織、統(tǒng)籌安排,先進性教育活動扎實有效。

2005年9月份,沙運司團委在沙運司黨委的領導下,按照公司團委的總體要求和步署,深入開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共青團員先進性教育活動,并以團員先進性教育活動為基礎,開展了一系列的主題教育,取得了一定的效果。一是在團員青年中開展了“入團為什么?怎樣發(fā)揮團員作用”經(jīng)驗交流會。在這次會議上,各個團支部在討論會上積極發(fā)言,大家暢談感想、共享收獲,反省不足。通過這次活動,團員青年對此次先進性教育活動有了更深刻的認識和理解,也為今后如何發(fā)揮團員作用、做好排頭兵有了更加明確的方向。二是在“十一”國慶節(jié)期間,沙運司團委組織開展了“美化家園”青年志愿者活動,帶領團員青年對沙運司基地小區(qū)進行徹底地清掃,并組織安全知識咨詢和展覽。通過這些活動的有效開展,進一步增強了團員青年的社會責任感和服務意識。三是利用上團課的機會,組織團員青年開展學唱《國歌》、《團歌》活動,進一步煥發(fā)了團員青年的愛國熱情,同時也增強了團組織的凝聚力和向心力。

通過這一系列扎實有效的活動和所取得的一個個豐碩驕人的成績,關大團員青年的積極性和工作熱情得到了有效發(fā)揮,并先進性教育活動得到了上級領導的認可。2005年10月17日,2006年4月5日,自治區(qū)團委先進性教育督導檢查組曾先后兩次對沙運司的團員先進性教育活動進行了檢查,都給予了充分肯定。2005年10月31日,共青團中央青農(nóng)部副部長白平勝、共青團天津市委城區(qū)社會部副部長侯建國在自治區(qū)團委副書記張華中的陪同下,對沙運司團員先進性教育活動工作情況進行了檢查,也給予了很高的評價。

三、抓好活動,煥發(fā)激情,有效發(fā)揮團員青年的積極性。

木油田公司青年文明號先進集體稱號。同時,積極圍繞公司“安全基礎年”活動,在全沙運司范圍內(nèi)開展了“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動,制定下發(fā)了《青年安全生產(chǎn)示范崗》考核細則,嚴格按照考核細則對申報的集體進行檢查考核,年底,根據(jù)考核評分的情況,維修制造中心主修班等四個集體榮獲“青年安全生產(chǎn)示范崗”榮譽稱號。今年3月份,沙運司啟動了2006年“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。同時,還在團員先進性教育活動取得成果的基礎上,專門制定了《沙運司共青團工作制度》,其中對“青年文明號”、“青年突擊隊”、“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”的創(chuàng)建、評選標準重新進行了規(guī)范,下發(fā)到各團支部進行討論通過。三是社會公益活動。青年志愿者行動是堅持以扶貧濟困為主題,以社會困難群體為主要扶助對象,盡量為困難群眾提供實實在在的幫助的一種公益活動。沙運司黨委將青年志愿者活動作為全沙運司的一項自覺、自愿行動。2005年3月5日,開展了以“學雷鋒,實踐先進性,建設和諧社會”為主題的奉獻日活動,由青年志愿者們發(fā)起了一場大型募捐活動,團員、青年與黨員干部共捐獻資金8000多元。募捐結束后,青年志愿者們進小區(qū)、入家庭,清除林帶雜草雜物,清洗燈箱、櫥窗和健身器材,清掃公共場所衛(wèi)生,并組成便民小分隊為前線職工家屬維修更換水管線和檢修室內(nèi)外電路,使沙運司大院煥然一新。今年3月5日我們繼續(xù)開展了“學雷鋒、樹新風、青年志愿服務日”活動,主要分為:便民小分隊活動、“交通安全”宣傳活動、“美化家園”活動三項內(nèi)容。其中以“志愿服務獻愛心、關愛生命保安全”為口號的“交通安全”宣傳活動最為突出,在這項活動中沙運司團委專門設計制作了三塊形象生動,通俗易懂的黑板報,并通過講解板報內(nèi)容和發(fā)放4000多份安全教育宣傳材料,向職工家屬宣傳了安全生產(chǎn)的重要性。沙運司團委為進一步建立健全沙運司青年志愿者活動的組織機構,經(jīng)沙運司黨委同意后,在全沙運司范圍內(nèi)開展了青年志愿者注冊登記活動。經(jīng)過一個月的時間沙運司共有125名青年進行注冊登記,參與到了青年志愿者隊伍中來,為沙運司的青年志愿者隊伍增添了新鮮血液。今后,沙運司的團委還要將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合,將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合,大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動,充分調(diào)動沙運司團員青年的內(nèi)在積極性,體現(xiàn)共青團服務社會、教育青年、促進發(fā)展等方面的作用,為沙運司的精神文明建設貢獻力量。四是開展文體競賽活動。在“五.四”、“十.一”定期組織團員青年開展了籃球、排球、乒乓球等喜聞樂見的文體競賽活動,使廣大團員青年既度過了一個個歡樂的節(jié)日,又通過文體競賽活動磨練了意志、凝聚了力量、陶冶了情操。這些活動的開展,滿足了青年人的性格要求,推動了沙運司精神文明建設的發(fā)展,倡導了青年人正確的價值取向,展現(xiàn)了沙運司現(xiàn)代青年的真我風采。

四、搭建平臺、提高素質(zhì),為青年勵志成才創(chuàng)造條件。

企業(yè)要發(fā)展、人才是關鍵。2005年,沙運司團委以沙運司開展的“學習奮進年”活動為動力,引領團員青年以好學上進為時尚,在青年群體中興起了新的學習熱潮,努力為青年勵志成長成才奠定基礎,并在學習的內(nèi)容、形式、方法、機制等方面努力創(chuàng)新,不斷加強針對性,提高實效性。一是開展“安全在心中”演講比賽活動。2005年是公司“安全基礎年”,沙運司黨委積極組織開展了“安全在心中”演講比賽活動,參加比賽的人員中有90以上是青年人。二是開展安全知識問答競賽活動。在公司舉辦的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動知識競賽中,沙運司黨委優(yōu)選出三名團員青年,作為沙運司的代表,參加了知識競賽,獲得了優(yōu)秀組織獎。三是開展系列讀書活動。在2004年以“弘揚人文精神,培育職業(yè)道德”為主題的青年讀書系列活動的基礎上,繼續(xù)在團員青年中深入開展了青年讀書系列活動,向各團支部贈送了《論語》、《中華傳統(tǒng)禮儀》、《成就你一生的100個哲理》、《王蒙自述:我的人生哲學》等書籍,促使“尊重自己、尊重他人、克制物欲,崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心,進一步培養(yǎng)了青年讀書學習的良好習慣,營造了濃厚的學習氛圍。同時,參加了油田公司團委舉辦的青年辯論賽活動,充分展示了沙運司青年員工的風采,優(yōu)化了自身素質(zhì),提高了應變能力。還相繼開展了讀書筆記展示、青年辯論賽、演講比賽和流動書箱活動。在每月的15號和30號將收集的報刊雜志送往各維護井點,較好地豐富了各井站值守員工的文化生活,使他們以飽滿的精力和熱情投入到沙漠綠化工程管護工作之中。四是召開大中專學生“實踐與思考,感悟與收獲”交流大會。2005年沙運司黨委將“發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、儲備人才”作為發(fā)展的總體戰(zhàn)略部署,以建立青年人才舉薦機制為總攬,重點培養(yǎng)青年人才,使之成為技術、業(yè)務骨干,專門組織召開了大中專學生“實踐與思考、感悟與收獲”交流大會,共有86位大中專學生上交了工作報告,45人提出了工作意見和建議,歸納整理為28條,其中關于人才培養(yǎng)與管理的有16條,關于企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的有10條,關于信息化建設的有2條。同時,召開了討論交流會,沙運司黨委書記、經(jīng)理在交流會上作重要講話,使大中專學生零距離接觸到沙運司,看到沙運司的發(fā)展遠景,煥發(fā)了工作的激情。

五、勇挑重擔,奮發(fā)有為,團員青年茫茫沙海大顯身手。

6、7公里路,辛苦勞累可想而知,但他卻說:“艱苦的環(huán)境鍛煉了我的能力,磨練了我的意志,促進了我更快成長,可以為公司發(fā)展做出更多的貢獻”。張永剛同志也是新分配到沙運司的大學畢業(yè)生,他在施工現(xiàn)場一干就是三個多月。他每天爬沙山、越沙溝,頭頂烈日、面迎風沙,經(jīng)受住了塔克拉瑪干的洗禮和考驗!……正是因為有了這樣一大批團員青年的無私奉獻,使沙運司在短短80天的時間里,完成了33.2公里油田三級道路修筑任務,達到了一次交驗合格,并創(chuàng)造了工期最短、質(zhì)量最好、現(xiàn)場監(jiān)理最嚴、數(shù)據(jù)資料最全、各方合作最融洽、甲方業(yè)主最滿意的“六個之最”,受到了甲方的高度贊揚,也使tz62井項目組的團員青年集體榮獲了中油運輸公司“青年突擊隊”的光榮稱號。在塔中823井噴搶險戰(zhàn)斗中,團員青年們與老職工一起奮戰(zhàn)在搶險工作的最前沿。他們置生死于度外,全力搶救國家財產(chǎn)的英勇事跡受到了人們的贊賞。工程機械大隊青年司機們不顧個人安危,駕駛吊車、推土機在距井口最近處推筑擺放壓井設備的場地、搶救井隊物資、清理井口噴出的油泥。特別是青年職工石俊、周志保充分發(fā)揚青年生力軍作用,吊裝、拉運、事事干在前、搶在先。他們根據(jù)搶險指令,連夜吊裝水罐和泥漿罐,并迅速組織了10臺大車背運壓裂設備和消防設備。在搶險過程中,沙漠運輸大隊共計拉運搶險物資216車次,保證了搶險物資及時到位,被油田公司領導譽為搶險救災工作不可缺少的中堅力量。

今年以來,廣大團員青年把通過開展先進性教育活動中煥發(fā)的精神活力,充分展現(xiàn)在沙運司各個方面的工作之中,尤其突顯在沙漠腹地各個生產(chǎn)點上那火熱的實際工作當中。他們與廣大干部員工融為一體,艱苦奮斗,頑強拼搏,安全優(yōu)質(zhì)高效地完成了油田公司下達的各項生產(chǎn)指令,一舉奪得了沙運司首季開門紅的好成績。

一、服務青年能力不強。如今,團員青年非常關注企業(yè)的前景、崗位競聘、學習培訓等有關企業(yè)發(fā)展和自身利益的問題。因此,傳統(tǒng)單一式、灌輸式的教育已不能適應青工思想日益的問題。二是被動工作,創(chuàng)新意識不高。部分團組織不能主動地、創(chuàng)造性地開展工作,團員青年思想解放不到位,觀念轉變不徹底,工作屬于“推-推動-動”被動應付型,沒有充分發(fā)揮模范帶頭作用。三是執(zhí)行力差,工作狀態(tài)不高。個別人工作缺乏激情,勉勉強強,應付差事,不能大膽地開展工作。上述存在的問題已經(jīng)引起我們的高度重視,以期在今后的工作中加以改進。

六、今后的工作打算。

公司通過這幾年的大發(fā)展,經(jīng)濟實力不斷壯大,產(chǎn)業(yè)結構日趨完善,走向了可持續(xù)發(fā)展的康莊大道。今年,公司又提出了“落實科學發(fā)展觀,構建和諧企業(yè),為建設國內(nèi)一流的跨國運輸物流企業(yè)而努力”的發(fā)展目標。今后的三年,將是沙運司共青團充滿希望的三年、大有作為的三年。在新的藍圖,新的機遇,新的挑戰(zhàn)的面前,只要我們以高度的時代緊迫感和歷史使命感,始終按照黨的要求,研究新情況,解決新問題,不辱使命,不負重托,就一定能實現(xiàn)公司的宏偉藍圖,我們共青團已做好充分的思想準備,以百倍的信心和干勁,迎接這個燦爛曙光的到來。

我們今后三年工作的指導思想是:

以公司工作會議精神和沙運司職代會精神為指導,以公司“十一五”規(guī)劃為目標,以公司團委“33216”工作目標為契機,繼續(xù)鞏固加強團員先進性教育活動成果,積極參與落實公司“十一五”規(guī)劃確定的奮斗目標,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用,從抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實、努力提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力和協(xié)作能力入手,大力加強共青團組織的建設,切實履行教育青年、帶領青年、服務青年的職責,解放思想,開拓進取,為各項生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)而努力奮斗。

我們工作的重點是:

實施“42317”工作任務。

“4”是抓好四項建設:即組織建設、隊伍建設、基礎建設、陣地建設。

“2”是強化兩種能力:適應沙運司快速發(fā)展的能力、立足崗位成才的能力。

“3”是樹立“三種意識”:工作責任意識、創(chuàng)新發(fā)展意識、優(yōu)質(zhì)服務意識。

“1”是建立一支追求高效執(zhí)行的團隊。

“7”是抓好“七項工作”:“雙爭”“雙創(chuàng)”工作、崗位練兵活動、“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動、團員意識教育、“青年志愿者活動”、“青年讀書活動”、團內(nèi)“雙推優(yōu)”工作。

我們的具體措施是:

(一)抓好團的自身建設,促進共青團工作健康發(fā)展。

近年來,在公司團委和沙運司黨委的領導下,沙運司共青團工作穩(wěn)步推進。但由于機制問題,團的基層組織建設仍然存在許多問題。今后,我們要根據(jù)公司團委的工作部署,對團員青年進行調(diào)研,及時了解掌握團員青年的思想狀況以及各團支部的建設情況,并上報沙運司黨委,制定出相應的措施,進一步對基層團支部和廣大團員青年進行幫助和指導。一是加大團員青年的培訓工作。通過聘請老師授課、看電教片和開展一系列主題教育,以理想信念教育為核心,堅持不懈地用“三個代表”重要思想,武裝青年,加強對青年的愛國主義、社會主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育與民主法制教育,幫助青年構筑起強大的精神支柱,樹立起正確的世界觀、人生觀和人生觀。努力提高團員青年的服務能力、凝聚能力和協(xié)作能力,真正把廣大團員青年塑造成為黨性強、作風正、善管理、懂經(jīng)營的復合型人才。二是完善基礎資料。今年,沙運司團委根據(jù)公司團委工作部署,嚴格按照《沙運司精神文明考核標準》,加強基層團支部的基礎資料檢查力度,定期檢查《共青團工作手冊》的填寫及各項軟件的整理、歸檔工作,并將檢查結果與年終精神文明創(chuàng)建工作掛勾。三是充分發(fā)揮陣地作用。要針對生產(chǎn)經(jīng)營工作點多、線長、面廣的實際,努力加強對團員青年的動態(tài)管理,并充分利用沙運司網(wǎng)絡、電視、報刊等宣傳媒體,為青年工作交流和信息溝通搭建平臺,努力使各基層團組織成為沙運司黨委開展各項活動的主陣地、生產(chǎn)經(jīng)營工作的排頭兵。四是健全團組織機構。沙運司根據(jù)公司總體戰(zhàn)略步署,加快走出去步伐,搶抓機遇、拓展空間,占領了湖南、湖北等成品油市場,成立了華南、華中分公司。2006年,我們準備成立華中、華南公司兩個團支部,把疆外公司的團員青年納入沙運司共青團的整體工作中。2007年,尼日爾項目穩(wěn)步進行后,我們要建立尼日爾分公司團支部,使遠在國外的團員青年,感受團組織的溫暖。努力把基層團支部建設成為團結、教育青年的堅強核心,推動基層團組織的工作步入健康、快速發(fā)展的軌道。

(二)提高團員青年自身素質(zhì),做青年成才的鋪路者。

人才是最寶貴的資源。隨著公司經(jīng)營領域的不斷延伸和擴大,沙運司對人才的需求量也越來越大。特別是在公司實施“十一五”規(guī)劃的時刻,更加渴求人才尤其是青年人才。共青團要積極參與沙運司人才戰(zhàn)略儲備工程,在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、舉薦青年人才方面發(fā)揮積極作用。要強化思想教育,轉變觀念,樹立科學的人才觀,積極探索富有鮮明時代特色的青年思想教育工作方式方法,把握青年的思想脈搏,準確分析青年的思想動態(tài),把那些素質(zhì)好、能力強,有創(chuàng)新意識和開拓精神,有遠大發(fā)展前途的青年選拔出來,進行重點培養(yǎng),為青年人才展示才華和建樹成就搭建舞臺,創(chuàng)造機會。要抓好青年員工的學習,利用沙運司開展的“讀書月”等活動,對青年員工進行嚴格要求,根據(jù)沙運司購買的書籍,每人每月至少學習一本書,并寫出讀后感,定期進行學習心得交流。通過生動活潑、豐富多彩的主題教育和精神文明創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮共青團的育人職能和優(yōu)勢,不斷加大青年人才培養(yǎng)力度,優(yōu)化青年人才成長環(huán)境,以先進的青年文化塑造青年、引領青年。建立完善的崗位培訓體系,利用各種培訓手段分類開展青工技能培訓和青工技能競賽活動,通過導師帶徒、崗位練兵等有效途徑,引導青工立足崗位學技成才。將廣大團員青年的思想和行動統(tǒng)一到公司發(fā)展大局上來,盡快適應公司快速發(fā)展的要求。力爭在今后的三年中為黨委培養(yǎng)、輸送青年人才,要實現(xiàn)青年干部占沙運司全體干部的50。

(三)牢固樹立“三種意識”,增強主人翁責任感。

沙運司的青年員工占總人數(shù)的60以上,是生產(chǎn)經(jīng)營工作的主力軍。今后,沙運司團委要以經(jīng)濟建設為中心,緊跟沙運司發(fā)展形勢,結合本單位工作實際,積極引導和教育青年深入了解沙運司發(fā)展方向,在團員青年中樹立“責任、創(chuàng)新、服務”意識,抓好團員青年的艱苦奮斗教育,使大家都能吃苦耐勞、無私奉獻、銳意進取,充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用,以企業(yè)的利益作為個人的價值取向,時刻圍繞沙運司生產(chǎn)經(jīng)營這個大局,把沙運司黨委的各項要求貫徹落實到團的工作之中,為生產(chǎn)經(jīng)營工作服好務,為沙運司全年奮斗目標的完成貢獻力量。

(四)重點抓好“七項工作”,為生產(chǎn)經(jīng)營服好務。

今年,沙運司團委將按照公司團委的要求,重點抓好以下七個方面的工作,并把落腳點放在“爭創(chuàng)”和“落實”上。

抓好青工“雙爭”、“雙創(chuàng)”工作。青工的爭當“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”和爭創(chuàng)“青年文明號”、“青年突擊隊”工作是沙運司團委每年的重點工作。今后,我們要認真按照青工工作情況,進一步完善“爭創(chuàng)”機制,建立考核細則,選樹為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻的集體和個人,為團員青年樹立學習的典型,發(fā)揮榜樣的力量,帶動、促動、互動,形成濃厚的比學趕幫超氛圍。力爭在2006年實現(xiàn)榮獲油田公司、運輸公司先進集體、先進個人的比例達到50以上,2007年達到80,到了2008年爭取達到95以上。

抓好青年崗位練兵活動。今年,我們要充分發(fā)揮崗位大練兵的作用,由各團支部按照本單位工作實際,制定崗位大練兵的活動安排,幫助青年特別是大學畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念,克服等待、觀望、依賴思想,增強競爭意識,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神,在沙運司各個行業(yè)擔當先鋒。盡快適應沙運司快速發(fā)展的新形勢,進一步推進崗位成才活動,優(yōu)化青工的知識技能結構,培養(yǎng)大批青年技術能手,為沙運司的發(fā)展造就大批優(yōu)秀青年人才。

抓好“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。深入貫徹落實公司、沙運司1號文件精神和“安全規(guī)范管理年”活動精神,強化青工安全生產(chǎn)意識,提高安全生產(chǎn)技能,通過開展安全生產(chǎn)培訓,加強安全生產(chǎn)管理,健全安全生產(chǎn)機制,進一步提高青年員工的安全素質(zhì),推動沙運司安全生產(chǎn)穩(wěn)步進行,為營造和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境做出積極貢獻。

抓好團員意識教育。全面落實團十五屆四中全會和自治區(qū)團委十屆四次全委(擴大)會議精神,緊密結合沙運司共青團工作實際,以學習實踐“三個代表”重要思想為主線,以“永遠跟黨走”、“我為團旗添光彩”為主題,開展團員意識教育活動,切實增強廣大團員青年的政治意識、組織意識和模范意識,不斷增強團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。

抓好青年志愿者活動。大力推進志愿者注冊制度,對所有的志愿者檔案進行記錄整理,形成較完備的臺帳,構建沙運司志愿服務組織網(wǎng)絡,積極探索志愿服務長效機制,并將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合,將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合,大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動。

抓好青年讀書系列活動。開展以“執(zhí)行與創(chuàng)新”為主題的青年讀書活動,提高團員青年的人文素養(yǎng),使他們在讀書、學技能、求知、進取方面的要求更加突出,使“尊重自己、尊重他人、克制物欲、崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心,培養(yǎng)青年讀書學習的良好習慣。相繼還要開展演講比賽、辯論賽、舉辦圖書交流活動,定期為沙漠公路管護人員、試采單井人員送書刊及報紙。

抓好團內(nèi)“推優(yōu)”工作。積極協(xié)助沙運司黨委嚴格按照黨員標準,對團員青年進行愛國主義、集體主義和社會主義思想教育,組織團員青年認真學習黨的基本路線和各項方針、政策,加強對經(jīng)濟知識、科學文化知識和現(xiàn)代管理知識的學習。開展一系列適合青年特點、生動活潑的活動,教育、引導團員青年高舉愛國主義旗幟,積極參與精神文明建設,切實為黨組織推薦了一批政治堅定、品德高尚、作風優(yōu)良、業(yè)務突出的青年,為爭每年向黨組織推薦5-10名優(yōu)秀青年,為黨組織輸送新鮮血液。

總之,在今后的工作中,沙運司團委要以公司大發(fā)展的宏偉藍圖為目標,將把共青團的工作更加具體化、創(chuàng)新化,團結帶領沙運司全體團員青年繼承和發(fā)揚沙運司的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,同心同德,再接再厲,解放思想,積極進取,始終保持旺盛的斗志、高尚的情操、良好的品德,在公司、沙運司的發(fā)展事業(yè)上勇攀高峰,勇創(chuàng)佳績,為實現(xiàn)沙運司“保六億、爭八億、奔十億”奮斗目標的實現(xiàn)做出新的更大的貢獻!

救人先進事跡材料篇四

**縣公安局**派出所始建于1986年,轄區(qū)共有常住人口5877戶,21172人,暫住人口229人,重點人口107人(其中吸毒人員12人),監(jiān)改對象10人。轄區(qū)總面積642平方公里,占**縣土地面積的4分之1。轄區(qū)內(nèi)有11個行政村,33個自然村,企事業(yè)單位31家。派出所現(xiàn)有民警5人,綜治員7人。轄區(qū)內(nèi)人口居住分散,點多、線長、面廣,治安管理難度大。自2003年以來,建成了以派出所為龍頭,3個中心村警務室為骨干,9個治安室為哨卡,群防群治隊伍為觸角的四級治安防控網(wǎng)絡,使轄區(qū)內(nèi)的刑事、治安案件大幅度下降,人民群眾的安全感普遍增強,確保了一方平安。**派出所連續(xù)兩年被省公安廳評為全省優(yōu)秀公安基層單位。自2003年以來,**派出所連續(xù)五年被評為二級派出所。

201*年,**派出所在縣公安局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,以"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以三基工程建設為重點,以打造"平安、和諧黑石"為目標,全面落實嚴打、嚴防、嚴管、嚴治措施,著力構建"防得牢、控得住、打得準"一體化的社會治安防控體系,全力實現(xiàn)硬件防范達標,安全隱患消除,案件事故減少,社會政治穩(wěn)定,治安秩序良好的工作格局。全所民警團結奮進,廉潔奉公,勤政為民,為維護轄區(qū)政治、治安穩(wěn)定,保障人民群眾安居樂業(yè)做出了應有的貢獻。

一、不斷強化基礎工作。

今年以來,**派出所按照"抓基層、打基礎、苦練基本功"的要求,把強化基層基礎作為重點工作,常抓不懈。

一是強化了情報信息工作。我們高度重視情報信息基礎工作,緊緊依靠治保會、單位內(nèi)保組織、治安人員、治安耳目等,多渠道、全方位收集各類治安情報和社會動態(tài),并要求民警在各自責任區(qū)、案件多發(fā)區(qū)和各類矛盾比較突出的地區(qū),廣泛建立信息員,把信息工作的觸角延伸到社會的各個角落。今年共收集整理各類治安信息61條,重要信息10條,為偵破、查處刑事、治安案件和預防群體性事件起到了有效的預防作用。

二是強化人口管理工作。首先加強了對重點人口的管理。今年共撤管重點人口8人,列管重點人口9人,通過清理重點人口,將一些重點人員及時納入視線,做到了底數(shù)清,情況明。其次加強了對暫住人口的管理。重點抓了蘭鑫鋼鐵公司、**正大公司豬場等企業(yè)流動暫住人口的清查發(fā)證工作,共清理登記外來人口229名,發(fā)證219人,發(fā)證率高達95%以上,函調(diào)5名,并教育引導外來人員遵紀守法,加強自我管理。第三加強戶口管理,開展便民服務。今年初縣局下達辦理二代身份證3300件,我所共辦理申、換、補領身份證2700余件,完成下達任務的82%,共簽發(fā)戶口薄205本,開具戶籍證明304份,辦理遷移手續(xù)337人,登記出生人口368人,變更姓名121人,辦理入戶手續(xù)206人,用良好的服務贏得了群眾的滿意。

三是強化了危爆物品的管理。今年我們繼續(xù)加大治爆工作力度,對涉爆單位個人全部建檔管理。并逐個簽定安全責任書,落實各項安全措施。對私藏、自制炸藥、自購爆炸物品和無證作業(yè)人員,堅決杜絕,嚴格檢查管理,有效預防了爆炸事故的發(fā)生。

四是強化了法制宣傳教育工作。今年我所民警在轄區(qū)中小學共上法制課8次,參加學生3500余人(次),不斷增強了青少年自我防范、自我保護的法制意識,培養(yǎng)了青少年學法、懂法、守法的自覺性。同時結合3月份綜治宣傳月、"6·26"禁毒宣傳日和"12·4"法制宣傳日活動,采用標語、專欄、廣播、掛圖展等形式,大力宣傳法律法規(guī)知識,不斷增強了廣大干部群眾的法律意識和法制觀念。

五是強化對矛盾糾紛排查調(diào)處力度。我們始終堅持把維護社會穩(wěn)定放在首位,積極協(xié)助各村、各企業(yè)正確處理新時期人民內(nèi)部矛盾,及時妥善處置各類矛盾糾紛,做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng),沒有發(fā)生群體性越級上訪事件,有力地維護了全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定。今年我所共調(diào)處各類矛盾糾紛11件,調(diào)解成功11件,調(diào)解成功率達100%,受到了廣大人民群眾的肯定和贊揚。

二、進一步深化嚴打整治斗爭和追逃工作。

**派出所始終堅持把嚴厲打擊各種違法犯罪作為首要工作來抓,并采取"露頭就打、不推不拖、從嚴懲處"的措施,以打擊"兩搶一盜"犯罪為龍頭,使"嚴打"斗爭繼續(xù)保持了高壓態(tài)勢,有力的打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰,震懾了罪犯。今年1--12月份,全轄區(qū)發(fā)立刑事案件12起(其中自破案件3起),與去年同期相比持平,現(xiàn)已查破4起,偵破率為30%,共打擊處理犯罪嫌疑人6名。共發(fā)立治安案件16起,現(xiàn)已查處14起,查處率為87.5%。打擊處理違法人員6人。通過辦理戶口、暫住證、專案追逃等多種追逃方式,我所共抓獲逃犯8名(其中外省逃犯1名),超額完成下達任務的160%。通過對案件的快偵快破和全面追逃,始終保持對違法犯罪分子的高壓態(tài)勢,使轄區(qū)治安形勢明顯好轉,人民群眾的安全感普遍增強。

三、進一步加強了社會治安防控體系建設。

今年以來,著力推進技防建設。通過安全宣傳、現(xiàn)場指導等形式,廣泛動員各企事業(yè)單位和農(nóng)戶,安裝紅外線報警器和視頻監(jiān)控系統(tǒng)共計224套,使我轄區(qū)的技防水平上了一個新臺階。

四、全力做好禁吸戒毒工作。

根據(jù)縣禁毒委的安排部署,我們在嚴格堅持"。

六、四、二"尿檢規(guī)定的同時,狠抓了接茬幫教工作,并組織民警抓獲了2名吸毒人員,投送強戒。同時上**,下**,積極搜集線索,偵破販毒案件1起,繳獲毒品海洛因1.3克,圓滿完成了禁毒"四項目標"任務。同時,重視加強了禁毒宣傳教育工作,今年以來,全鄉(xiāng)共舉行禁毒宣傳工作2次。其中,舉辦禁毒掛圖展3次,廣播宣傳11小時,上法制課3次,散發(fā)宣傳材料4500余份,懸掛橫幅6條,張貼標語350條,出黑板報25塊,通過各種形式的禁毒知識宣傳,使人民群眾了解毒品知識,自覺拒絕毒品,增強了"防毒、拒毒、禁毒"意識,樹立了"遠離毒品,珍愛生命"的信念和決心。

五、嚴格組織紀律,全面加強隊伍正規(guī)化建設。

一是端正工作作風,嚴格遵守"五條禁令"和各項規(guī)章制度,做到令行禁止。二是切實加強教育訓練工作,全面落實"三個必訓"制度。根據(jù)上級公安機關的要求,積極組織民警參加市、縣局舉辦的警務技能培訓和大練兵體能集訓等活動,極大地提高了民警的身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。三是結合社會主義法治理念教育活動、大接訪和"規(guī)范執(zhí)法行為,促進執(zhí)法公正"專項整改活動,逐個梳理案件,查找不足之處,以此增強民警的證據(jù)意識、程序意識、法治意識,使民警做到了依法、文明、公正辦案。一年來全所民警沒有發(fā)生違法違紀行為。

今后的工作任務艱巨而繁重,但我們相信在縣公安局的正確領導下,在全所民警的共同努力下,我們將繼續(xù)頑強拼搏、開拓進取,為建設社會主義新農(nóng)村保駕護航,為構建和諧黑石作出更大貢獻。

救人先進事跡材料篇五

——記xx縣公安局刑偵大隊民警xx。

xx同志自xx年參加工作以來,始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,在思想和行動上同局黨委保持高度一致,堅決同不法行為做堅決的斗爭。能夠認真學習鄧小平理論、“xxxx”重要思想,積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,通過學習,不斷提高思想理論水平。自覺抵制各種不正之風,清正廉潔,胸懷坦蕩。能夠較好地遵守五條禁令等人民警察職業(yè)紀律,聽從命令,服從指揮,團結同志,愛護同志間良好的工作關系。有強烈的工作責任心和事業(yè)心,兢兢業(yè)業(yè),努力肯干,參加了許多重特大案件的偵破,在一些案件中發(fā)揮了重要作用。

從警七年來,xx把對黨和對人民無限忠誠的樸素情感化作實際行動融入所摯愛的公安事業(yè)上,較好地完成了自己崗位的職責,實現(xiàn)了從一個公安院校畢業(yè)生向一名合格刑事偵查員的轉變。按時、按質(zhì)、按量地完成領導交給的各項任務。并敢于提出自己的意見,按自己的思路和思路去偵破每一起疑難、復雜的刑事案件,為刑偵工作奉獻自己的力量。他用對黨和人民的忠誠,對警察這個神圣職業(yè)的無比熱愛,抒寫著自己公安工作的每一步軌跡,奉獻自己的力量,沖鋒陷陣,積極參與一系列大案要案的偵破及犯罪嫌疑人的抓捕工作,為刑偵工作做出了自己貢獻。xx年10月,xx縣公安局根據(jù)公安部、省公安廳和州公安局的部署,結合實際開展了“清網(wǎng)行動”百日攻堅會戰(zhàn)。在“清網(wǎng)行動”百日攻堅會戰(zhàn)中,xx同志吃苦耐勞、認真嚴謹、連續(xù)作戰(zhàn),為成功抓獲公安部a級逃犯吳老二起到了重要作用。

xx年,xx縣公安局將販賣嬰兒案件十分突出,農(nóng)村群眾反映強烈的楊柳井、八寶、板蚌等鄉(xiāng)鎮(zhèn)列為重點,經(jīng)過近三個月的摸底調(diào)查,發(fā)現(xiàn)家住xx縣楊柳井鄉(xiāng)西洋村委會坡兄小組的吳老二等人有拐賣兒童犯罪嫌疑。在9.13打擊拐賣兒童的專項行動中,犯罪嫌疑人吳老二等人被抓捕歸案。經(jīng)審訊,犯罪嫌疑人吳老二供述了在xx年間,伙同他人在楊柳井、八寶等地以低價購買得嬰兒后,又把嬰兒送到廣東、湖南、廣西等地以高價販賣共12次的犯罪事實。吳老二被抓獲后,正處于哺乳期,于是民警將其變更強制措施為監(jiān)視居住。

犯罪嫌疑人吳老二為逃避法律制裁,在監(jiān)視居住期間外逃,xx縣公安局將吳老二列為網(wǎng)上在逃人員進行緝捕。xx年4月29日,公安部發(fā)出a級通緝令,在全國公開通緝吳老二。吳老二被列為公安部a級通緝后,xx縣公安局黨委高度重視,多次組織對吳老二實施抓。對吳老二可能落腳的廣東、山東、廣西、湖南等地開展相關緝捕工作,對其家屬做思想工作,物色特情帖靠,在附近村寨張貼通緝令,應用各種偵查手段,全面細致排查收集線索,但兩年多以來,一直未發(fā)現(xiàn)吳老二的真正下落。

“清網(wǎng)行動”開始后,xx縣公安局將吳老二列為“一號”抓捕對象,縣人民政府副縣長、縣公安局局長許有勝親自負責追捕吳老二的包案工作,并擔任追捕組組長。“9·20”清網(wǎng)行動百日攻堅會戰(zhàn)開始后,xx縣公安局專門成立抓捕吳老二的專案組,xx被抽調(diào)為專案組抓捕成員,再次對犯罪嫌疑人吳老二有可能落腳的地區(qū)進行秘密調(diào)查,發(fā)現(xiàn)蹤跡并實施抓捕。xx被抽調(diào)到專案組后深感壓力大,但身為人民警察,服從命令是天職,很快就全身心地投入到專案組的工作中,從犯罪嫌疑人吳老二基本情況進行分析研究,吳老二文化程度不高,經(jīng)濟條件不寬裕,在她外逃時,隨身攜帶的現(xiàn)金有限,外逃后為了求得生存,應該以打工為生??紤]到吳老二是苗族,根據(jù)苗族的生活習慣,吳老二在其丈夫被判刑后帶其最小的女兒外逃,很可能吳老二已經(jīng)又改嫁為人妻。在對吳老二的基本情況作出綜合的分析后,專案民警不放棄任何一條與吳老二有關的信息。在調(diào)查中專案民警獲知在曙光鄉(xiāng)有一苗族男子從廣東領得一個苗族女子回來,有可能是吳老二的重要線索,xx和專案組的其他民警得到此消息后,心里十分激動,專案民警經(jīng)過各方面的信息分析,此線索很符合犯罪嫌疑人吳老二的個人生活特點。為了進一步核實信息的真實性,xx年10月7日,農(nóng)副局長帶領xx、李某某等專案民警趕到曙光進行秘密調(diào)查,經(jīng)過兩天的努力,專案民警已找到該女子后及時排除了是犯罪嫌疑人吳老二。隨后專案組民警在農(nóng)副局長的帶領下,連夜驅車趕到北海對曾經(jīng)有人提供吳老二在北海做工的消息進行調(diào)查,經(jīng)過兩三天的調(diào)查沒有獲得任何結果后,xx再次對吳老二的哥哥吳正光進行秘密偵查,對與吳正光有聯(lián)系的人員再次進行了全方位的排查,發(fā)現(xiàn)有到廣東省珠海市打工人員與吳正光聯(lián)系過。這條線索與之前分析的吳老二外出打工就只能投靠親屬朋友的情況相吻合,并且云南人到廣東打工的比較多,根據(jù)這些條件,xx提出建議,在其親屬朋友上下功夫,營造追捕逃犯的強大聲勢,農(nóng)副局長和其他專案民警同意了xx的建議。于是專案民警就立即趕到珠海市,在珠海市公安局刑偵支隊的協(xié)助下,調(diào)起那兩個號碼的通話情況,查找與吳正光聯(lián)系的人,并對這些關系人進行調(diào)查和詢問,在排除受調(diào)查的這些人中與吳老二有關系后,逐一進行秘密偵查。經(jīng)過五個晝夜的工作后,發(fā)現(xiàn)吳老二的二姐吳文芬和二姐夫楊某某。吳老二有可能會去投靠其二姐,在獲取吳文芬和楊某某的打工地點和住址后,專案組為了不打草驚蛇,xx提議,由自己和另外的一個民警先到楊某某家的住處附近熟悉地形、觀察動向,并在楊某某家的居住地房屋周圍進行秘密蹲點守候,又將其居住地的方位勾畫在圖紙上,經(jīng)過近三天兩夜的蹲點守候,除了吳文芬和楊某某外,未發(fā)現(xiàn)有可疑人員出現(xiàn)。在對楊某某居住地的周圍群眾進行訪問得知,從未見過有疑是吳老二的人來過。后專案組就直接與楊某某夫婦接觸,并做好楊某某夫婦的思想工作,但楊某某夫婦均稱不知吳老二的去向,這一條線索又一次查斷。

救人先進事跡材料篇六

**縣公安局**派出所始建于1986年,轄區(qū)共有常住人口5877戶,21172人,暫住人口229人,重點人口107人(其中吸毒人員12人),監(jiān)改對象10人。轄區(qū)總面積642平方公里,占**縣土地面積的4分之1。轄區(qū)內(nèi)有11個行政村,33個自然村,企事業(yè)單位31家。派出所現(xiàn)有民警5人,綜治員7人。轄區(qū)內(nèi)人口居住分散,點多、線長、面廣,治安管理難度大。自2003年以來,建成了以派出所為龍頭,3個中心村警務室為骨干,9個治安室為哨卡,群防群治隊伍為觸角的四級治安防控網(wǎng)絡,使轄區(qū)內(nèi)的刑事、治安案件大幅度下降,人民群眾的安全感普遍增強,確保了一方平安。**派出所連續(xù)兩年被省公安廳評為全省優(yōu)秀公安基層單位。自2003年以來,**派出所連續(xù)五年被評為二級派出所。

201*年,**派出所在縣公安局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,以"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以三基工程建設為重點,以打造"平安、和諧黑石"為目標,全面落實嚴打、嚴防、嚴管、嚴治措施,著力構建"防得牢、控得住、打得準"一體化的社會治安防控體系,全力實現(xiàn)硬件防范達標,安全隱患消除,案件事故減少,社會政治穩(wěn)定,治安秩序良好的工作格局。全所民警團結奮進,廉潔奉公,勤政為民,為維護轄區(qū)政治、治安穩(wěn)定,保障人民群眾安居樂業(yè)做出了應有的貢獻。

一、不斷強化基礎工作。

今年以來,**派出所按照"抓基層、打基礎、苦練基本功"的要求,把強化基層基礎作為重點工作,常抓不懈。

一是強化了情報信息工作。我們高度重視情報信息基礎工作,緊緊依靠治保會、單位內(nèi)保組織、治安人員、治安耳目等,多渠道、全方位收集各類治安情報和社會動態(tài),并要求民警在各自責任區(qū)、案件多發(fā)區(qū)和各類矛盾比較突出的地區(qū),廣泛建立信息員,把信息工作的觸角延伸到社會的各個角落。今年共收集整理各類治安信息61條,重要信息10條,為偵破、查處刑事、治安案件和預防群體性事件起到了有效的預防作用。

二是強化人口管理工作。首先加強了對重點人口的管理。今年共撤管重點人口8人,列管重點人口9人,通過清理重點人口,將一些重點人員及時納入視線,做到了底數(shù)清,情況明。其次加強了對暫住人口的管理。重點抓了蘭鑫鋼鐵公司、**正大公司豬場等企業(yè)流動暫住人口的清查發(fā)證工作,共清理登記外來人口229名,發(fā)證219人,發(fā)證率高達95%以上,函調(diào)5名,并教育引導外來人員遵紀守法,加強自我管理。第三加強戶口管理,開展便民服務。今年初縣局下達辦理二代身份證3300件,我所共辦理申、換、補領身份證2700余件,完成下達任務的82%,共簽發(fā)戶口薄205本,開具戶籍證明304份,辦理遷移手續(xù)337人,登記出生人口368人,變更姓名121人,辦理入戶手續(xù)206人,用良好的服務贏得了群眾的滿意。

三是強化了危爆物品的管理。今年我們繼續(xù)加大治爆工作力度,對涉爆單位個人全部建檔管理。并逐個簽定安全責任書,落實各項安全措施。對私藏、自制炸藥、自購爆炸物品和無證作業(yè)人員,堅決杜絕,嚴格檢查管理,有效預防了爆炸事故的發(fā)生。

四是強化了法制宣傳教育工作。今年我所民警在轄區(qū)中小學共上法制課8次,參加學生3500余人(次),不斷增強了青少年自我防范、自我保護的法制意識,培養(yǎng)了青少年學法、懂法、守法的自覺性。同時結合3月份綜治宣傳月、"6·26"禁毒宣傳日和"12·4"法制宣傳日活動,采用標語、專欄、廣播、掛圖展等形式,大力宣傳法律法規(guī)知識,不斷增強了廣大干部群眾的法律意識和法制觀念。

五是強化對矛盾糾紛排查調(diào)處力度。我們始終堅持把維護社會穩(wěn)定放在首位,積極協(xié)助各村、各企業(yè)正確處理新時期人民內(nèi)部矛盾,及時妥善處置各類矛盾糾紛,做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng),沒有發(fā)生群體性越級上訪事件,有力地維護了全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定。今年我所共調(diào)處各類矛盾糾紛11件,調(diào)解成功11件,調(diào)解成功率達100%,受到了廣大人民群眾的肯定和贊揚。

二、進一步深化嚴打整治斗爭和追逃工作。

**派出所始終堅持把嚴厲打擊各種違法犯罪作為首要工作來抓,并采取"露頭就打、不推不拖、從嚴懲處"的措施,以打擊"兩搶一盜"犯罪為龍頭,使"嚴打"斗爭繼續(xù)保持了高壓態(tài)勢,有力的打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰,震懾了罪犯。今年1--12月份,全轄區(qū)發(fā)立刑事案件12起(其中自破案件3起),與去年同期相比持平,現(xiàn)已查破4起,偵破率為30%,共打擊處理犯罪嫌疑人6名。共發(fā)立治安案件16起,現(xiàn)已查處14起,查處率為87.5%。打擊處理違法人員6人。通過辦理戶口、暫住證、專案追逃等多種追逃方式,我所共抓獲逃犯8名(其中外省逃犯1名),超額完成下達任務的160%。通過對案件的快偵快破和全面追逃,始終保持對違法犯罪分子的高壓態(tài)勢,使轄區(qū)治安形勢明顯好轉,人民群眾的安全感普遍增強。

三、進一步加強了社會治安防控體系建設。

今年以來,著力推進技防建設。通過安全宣傳、現(xiàn)場指導等形式,廣泛動員各企事業(yè)單位和農(nóng)戶,安裝紅外線報警器和視頻監(jiān)控系統(tǒng)共計224套,使我轄區(qū)的技防水平上了一個新臺階。

四、全力做好禁吸戒毒工作。

根據(jù)縣禁毒委的安排部署,我們在嚴格堅持"。

六、四、二"尿檢規(guī)定的同時,狠抓了接茬幫教工作,并組織民警抓獲了2名吸毒人員,投送強戒。同時上**,下**,積極搜集線索,偵破販毒案件1起,繳獲毒品海洛因1.3克,圓滿完成了禁毒"四項目標"任務。同時,重視加強了禁毒宣傳教育工作,今年以來,全鄉(xiāng)共舉行禁毒宣傳工作2次。其中,舉辦禁毒掛圖展3次,廣播宣傳11小時,上法制課3次,散發(fā)宣傳材料4500余份,懸掛橫幅6條,張貼標語350條,出黑板報25塊,通過各種形式的禁毒知識宣傳,使人民群眾了解毒品知識,自覺拒絕毒品,增強了"防毒、拒毒、禁毒"意識,樹立了"遠離毒品,珍愛生命"的信念和決心。

五、嚴格組織紀律,全面加強隊伍正規(guī)化建設。

一是端正工作作風,嚴格遵守"五條禁令"和各項規(guī)章制度,做到令行禁止。二是切實加強教育訓練工作,全面落實"三個必訓"制度。根據(jù)上級公安機關的要求,積極組織民警參加市、縣局舉辦的警務技能培訓和大練兵體能集訓等活動,極大地提高了民警的身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。三是結合社會主義法治理念教育活動、大接訪和"規(guī)范執(zhí)法行為,促進執(zhí)法公正"專項整改活動,逐個梳理案件,查找不足之處,以此增強民警的證據(jù)意識、程序意識、法治意識,使民警做到了依法、文明、公正辦案。一年來全所民警沒有發(fā)生違法違紀行為。

今后的工作任務艱巨而繁重,但我們相信在縣公安局的正確領導下,在全所民警的共同努力下,我們將繼續(xù)頑強拼搏、開拓進取,為建設社會主義新農(nóng)村保駕護航,為構建和諧黑石作出更大貢獻。

救人先進事跡材料篇七

xxx同志現(xiàn)任運輸部主任,高級工程師。三年來,在公司二輪技改建設中,他帶領運輸部科技人員和干部員工,積極主持和參與鐵路運輸總圖布局和設計,精心組織技改項目的建設施工。共完成鐵路技改項目建設近20項,新建、改建鐵路23.66公里,完成技改資金總包干近5000萬元,完成公里鐵路綜合造價211萬元,比市場招標價每公里節(jié)約89萬元,累計為公司節(jié)約技改資金2100余萬元。同時在他的帶領下,解決了運輸軟硬件銜接,抓住鐵路改造后的戰(zhàn)略成果,在公司的統(tǒng)一領導和部署下,在確保公司大生產(chǎn)、大技改、大運量、大暢通的前提下,實現(xiàn)了局車停時由xx年的32小時降到目前的13.2小時的歷史跨越。三年來,xxx同志做了大量卓有成效的工作,向上級組織遞交了一份優(yōu)秀答卷:總圖的創(chuàng)新盤活、技改的穩(wěn)妥高效、管理的再上臺階以及效益的突破攀升,為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展和“三年翻番”目標提供了戰(zhàn)略保證。

原xxx鋼鐵廠是以生產(chǎn)鐵合金為主的企業(yè),xxx鋼廠原設計是一個特殊鋼廠,由于兩家原有的生產(chǎn)規(guī)模都不大,造成了在鐵路運輸總圖布置上存在著嚴重的先天不足。兩廠一礦合并之初,xxx總廠曾聘請北京的十幾位專家對公司的發(fā)展規(guī)模進行實地考察、勘測、評估,專家組的最后結論是:xxx總廠生產(chǎn)規(guī)模的極限是200萬噸鋼的生產(chǎn)能力,并提出限制生產(chǎn)能力的根本原因就是鐵路運輸總圖布局和鐵路運輸“瓶頸”的制約。xx年,根據(jù)省委、省政府的要求,新鋼公司提出了三年翻番的宏偉目標,面對這樣的形勢,xxx同志感到肩上的擔子沉重,壓力很大,他深刻的意識到:鐵路總圖再不優(yōu)化,鐵路設施再不改造,鐵路運輸“瓶頸”將成為公司實現(xiàn)翻番目標的“摯肘”。為此,他翻閱了大量的資料,深入一線,召開各種會議,廣泛聽取意見,在深入調(diào)查、研究、反復論證的基礎上,提出了一系列鐵路運輸改造項目的可行性報告和具體實施辦法,攻克了鐵路運輸總圖限制生產(chǎn)發(fā)展的攻關課題。

隨著可行性報告被公司決策層的認可,從xx年起,一場“首次采用總承包,額度達2770萬元,由運輸部自行完成施工項目的攻堅戰(zhàn)”打響了,這對于運輸部而言又是一次從未有過的新挑戰(zhàn)。運輸部作為公司主營鐵路運輸?shù)谋.a(chǎn)單位,而非施工建設單位,這樣大規(guī)模的技改施工對運輸部可謂是破天荒的一次,無論是從施工隊伍、施工設備、施工經(jīng)驗以及技術條件等都是十分缺乏的,而且正逢減員和內(nèi)部退養(yǎng)政策實施,人員異常緊張,要完成技改和生產(chǎn)的同步進行難度更大,然而正是作為一名有著20多年黨齡的他,沒有向困難折服,而是以極大的勇氣和信心向公司領導和全體員工詮釋著的他的目標與追求。王彬同志結合運輸實際,從大局利益出發(fā),提出了在保產(chǎn)、保運、保安全暢通的基礎上,確保技改項目的有序推進。并成立了運輸部技改工程領導小組,親自擔任組長;設立了工程項目部;率先實行了項目負責制,把“優(yōu)質(zhì)高效滿足生產(chǎn)所需”作為施工的評定標準,從工程的設計、招標、施工、安全以及資金的利用等都親自把關,嚴格各項審批程序,確保工程質(zhì)量和進度。三年來共完成投入運用和即將竣工的技改工程項目近20個,極大的理順了原有的運輸總圖,增強了運輸能力,緩解了鐵路運輸“瓶頸”矛盾,滿足了年產(chǎn)400萬噸鋼的運輸需要。

近年來的技改項目都是在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)施工,技改施工與運輸保產(chǎn)的交叉、牽制、制約,使得保產(chǎn)工作也如同在“螺螄殼里擺道場”,艱難而曲折:8#高爐建設要確保6#、7#高爐的正常生產(chǎn)、7#高爐原地大修要確保6#高爐正常生產(chǎn)、1#、2#高爐大修要確保3#、4#高爐的運轉以及兼顧8#高爐的鐵水取送……,這一切讓運輸工作變的無序而壓力巨大。針對這種狀況,xxx同志組織運輸部專業(yè)技術人員反復研究、論證、突破創(chuàng)新,大膽制訂出了7#高爐大修期間的6#高爐鐵水繞行的運輸方案、8#高爐鐵水取送方案以及1#、2#高爐大修、竣工、投產(chǎn)等不同時期的運輸保產(chǎn)方案,確保了生產(chǎn)的高位運行。

通過二輪的鐵路改造,使得運輸總圖布局更加合理,為運輸發(fā)揮更大效益提供了可能。三年來,在xxx同志的帶領下,運輸部累計完成鐵路總運量6000萬噸,運輸量由xx年的1650萬噸提升到xx年的2150萬噸,增幅達30%;鐵水上山由xx年的日均9趟增加到現(xiàn)在的日均13趟,累計上山鐵水225.5萬噸;xxx站的接發(fā)車能力也由三年前的不足900輛/日提高到現(xiàn)在的1300輛/日,基本解決了xxx公司鐵路運輸“咽喉”的受阻問題;局車停時由xx年的32小時下降到現(xiàn)在的13.2小時,為公司少支付鐵路局車使用費xx余萬元;累計超額完成公司下達的經(jīng)濟責任制目標指標200萬元以上。充分挖掘了技改后運輸方面的最大潛能,為公司實現(xiàn)“三年翻番、銷售收入過百億”做出了卓越的貢獻。

救人先進事跡材料篇八

1996年下半年,在黨的不斷深化改革開放政策的感召下,我放棄了新河縣仁讓里鄉(xiāng)政府的工作,發(fā)揮自己愛好美術和書畫的愛好,走上了廣告經(jīng)營的道路。創(chuàng)業(yè)之初,我就確立了“遵紀守法、誠信經(jīng)營”這一經(jīng)營準則。公司剛成立時,本小利薄,但我從不偷工減料,認真做好每一份業(yè)務,確保每一份業(yè)務都高質(zhì)量高標準做好,同時,利用閑余時間不斷給自己充電,學習廣告和經(jīng)營管理知識,不恥下問和同行溝通了解,找出差距和不足加以完善。經(jīng)過一段時間學習和探察,我的公司業(yè)務很快就有了起色。

我公司成立伊始,我就把企業(yè)信譽放在首位,認真貫徹執(zhí)行合同法及相關法律法規(guī),堅持信用至上的經(jīng)營理念。在實際工作中,我依法簽訂和履行合同,自覺維護雙方當事人的合法權益,建立健全了公司合同信用管理制度,加強員工依法守信的觀念,加強合同管理。公司成立至今,未出現(xiàn)一筆合同糾紛。同時,我們自覺接受工商行政管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)督管理,遵紀守法、誠實信用,從未發(fā)生任何違法違規(guī)行為和不良記錄。

我公司成立后,就制定了質(zhì)量第一、客戶之上的工作方針,以質(zhì)量第一、顧客滿意為工作基礎,對產(chǎn)品進行嚴格管理。

對員工嚴格要求,做到產(chǎn)品不達標不出廠,產(chǎn)品質(zhì)量不高不出廠。在與顧客的關系上,充分尊重顧客意見,在不影響生產(chǎn)質(zhì)量的前提下,把顧客的意見進行分析,判斷采納合理建議,并對顧客講明質(zhì)量的重要性,優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量是對顧客的滿意。通過嚴格質(zhì)量管理,我公司從未因發(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量事故及損害用戶權益事件。20xx年8月,白神首鄉(xiāng)一個工廠讓我們做一批廣告牌,我公司的兩名新員工,對客戶的要求理解出現(xiàn)偏差,雖然產(chǎn)品質(zhì)量達標了,但客戶總覺不滿意。員工給我反饋后,我立即要求工人將價值3000元的產(chǎn)品銷毀,然后組織工人晚上加班,嚴格按照客戶要求重做了這批廣告牌,到第二天按時高質(zhì)量的交到了客戶手中。

目前我公司員工雖然不多,但均與公司簽訂了長期或定期勞動合同,合同簽訂率為100%,每名員工自簽訂合同之日起,公司即依法為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項社會保險或意外傷害保險,并一直及時、足額繳納各項社會保險。從未發(fā)生瞞報、漏報、欠繳社會保險費的行為。

我公司一直提倡"安全第一,預防為主"的安全管理觀念,全面提升企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,加強對企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,建立了持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。公司依據(jù)國家關于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章及“企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范,編制了安全生產(chǎn)標準化規(guī)范,嚴格按安全規(guī)范辦事,確保企業(yè)安全運行。

法藝術。去年開始兼任中學書法教師和書法社團輔導員,多次免費為中學上書法課、輔導書法社團。積極參與扶貧工作,去年我向我縣貧困村捐助大床2張、衣物10套,價值1000余元。

總之,我公司一直奉行遵紀守法、誠信經(jīng)營的經(jīng)營的原則,依據(jù)有關法規(guī)和制度,誠信經(jīng)營,不斷進取,公司也取得了較大的發(fā)展,取得了較大的經(jīng)濟效益和社會效益,贏得了廣大客戶的交口稱贊。今后我們將繼續(xù)秉持"誠信做企業(yè),誠信待客戶,真誠對員工"的理念,認真履行企業(yè)的社會責任,自覺自律,為營造“誠信新河、誠信邢臺”的良好氛圍做出更大更多貢獻。

新河縣廣告公司

20xx年4月9日

救人先進事跡材料篇九

謝勇,男,漢族,1977年出生,1996年畢業(yè)于窯街煤電集團公司技工學校,1997年參加工作,分配到窯街煤電集團公司雙氰胺廠,xx年8月調(diào)入窯街煤電集團公司海石灣煤礦。

該同志現(xiàn)在是窯街煤電集團公司海石灣煤礦機電隊的一名普通電工,他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度,全身心的投入到熱愛的電工事業(yè)中,為海礦的發(fā)展傾注了滿腔熱血。多次被評為海礦“雙文明先進”、“優(yōu)秀團員”等榮譽稱號。由于工作出色,海礦破例提升他享受副隊長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術比武大賽,獲得了電工組第一名。同年又被評為集團公司安全質(zhì)量標準化和創(chuàng)建安全高效型礦井活動“最佳崗位能手”。xx年授予集團公司“十佳崗位技術能手”和“甘肅省技術標兵”榮譽稱號。同年被評為集團公司“十大優(yōu)秀青年”等。

該同志對工作能夠認真負責,兢兢業(yè)業(yè),勤于學習,刻苦鉆研。煤礦井下的工作環(huán)境特別惡劣,工作條件特殊,工作量巨大,要求電工技術含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井,所有投入使用的機電設備都是新生產(chǎn)的,技術含量較高,對維護電工的技術水平要求也很高。他帶領機電隊全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個綜采工作面和掘進工作面的安裝,回收,調(diào)試等任務,圓滿高效的完成各項安裝任務,受到了礦領導的高度評價。井下的急、難、險、重、的工作,他經(jīng)常知難而上,加班延點,有時候一連幾天都在礦上,想家人了,就給家里打個電話,天天都是起早貪黑,忘記了照顧父母、孩子,忘記了多陪一會兒妻子。由于他的業(yè)務水平突出,所以他不但負責井下的電氣設備維修,還擔負著海礦上工業(yè)廣場“五大運轉”這個重要機電環(huán)節(jié)的維修與日常維護工作,經(jīng)常是井下電器故障剛剛處理完,又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊有解決不了的技術難題需要他幫助時,他總是以謙虛謹慎的態(tài)度去對待,盡其所能去幫助他人,受到了其他連隊干部職工的一致好評。

作為一名青年崗位技術能手,光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠,還要具備干好工作的過硬本領,要向實踐學,象他人學習,走知識與實踐相結合的道路。面對新型電氣設備的自動化程度高,技術精密度高的要求。而機電隊的電氣設備種類最多,技術含量最高,謝勇深深感到他身上擔子的沉重。身為一名技校畢業(yè)生,文化水平遠遠適應不了新技術的要求。他堅持學中干、干中學,遇到不懂的問題,打破沙鍋問到底,非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了大量的有關與本崗位相關的理論知識。他先后自學了電腦操作、微電子技術、plc編程語言、vb編程語言、cad制圖等多種專業(yè)知識,而且還報考了大專班。為自己的工作墊定了堅實的基礎,決不讓自己在技術上落伍。

默默無聞,任勞任怨,工作講求實效是謝勇同志的一貫作風。俗話說:失之毫厘,繆之千里。在技術上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。所以,他始終在安全的前提下,把提高經(jīng)濟效益放在首位,并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷的技術學習過程中,他結合公司打造“兩型三化”的要求,不斷總結創(chuàng)新,做到學以致用,改造和設計了很多礦井中不合理或不安全的設備。

海礦上工業(yè)廣場的山上有個蓄水池,擔負著整個上廣場五大運轉機房的用水。原有的水位計由于設計時間早,采用繼電器控制線路,報警用的是電笛,工作很不可靠,報警聲刺耳,經(jīng)常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天,山路非?;?,職工手看水位的時候很危險,因此他用自己所學到的電子技術專長設計制作了電子水位報警器,由于采用全電子控制,可靠性能高,再也不用職工親自上山看水位了,大大的減輕了職工的勞動強度。由于他平時上大班,工作很忙,幾乎都要天天下井,所以他利用下班的業(yè)余時間設計制作,連續(xù)用七天晚上才制作調(diào)試成功,每天晚上都干到一兩點鐘,吵的妻子那幾天晚上都睡不著覺。電子水位計剛做出來后,在調(diào)試時經(jīng)常出現(xiàn)誤報警的現(xiàn)象,使用時很不可靠,他查閱了大量的有關方面的專業(yè)書籍,有問題虛心向老師傅請教,缺配件懇請朋友幫忙到蘭州購買,經(jīng)過自己一遍又一遍的制作,一遍又一遍的修改,最終解決了問題。這樣的小改革還有很多,上廣場副井絞車房的信號系統(tǒng)紊亂、壓風機房的斷水保護裝置改造、絞車道聲光指示裝置等等,極大的杜絕了安全事故,提高了安全性能,受到了礦領導的高度評價。

謝勇同志在維修設備的過程中,始終是把“節(jié)約”放在第一位。在保證安全的前提下他總是把能修復的設備盡量修復,不能修復的設備拆了當配件使用。做到“修舊利廢”,“節(jié)材降耗”。謝勇利用自己所到的電子技術專長,修復了許多被認為報廢的電子線路板、開關電子插件、各類開關綜合保護裝置等等,僅此一項就給海礦節(jié)約了數(shù)萬元資金。

“求真務實,做一個銳意進取的實干家”,他常用這句話勉勵自己。工作中思維活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,開拓意識強。同時,他謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩(wěn)重,形成了自己獨特的人格魅力,平時團結同志、尊重領導,在同事當中樹立了一定威信,相信他將在以后的工作當中表現(xiàn)會更出色。

救人先進事跡材料篇十

20xx年7月加入中國共產(chǎn)黨,小學高級教師。現(xiàn)承擔盤龍二小六(2)班語文教學工作并兼任六(2)班班主任?!耙允聵I(yè)為重,用心靈育人,植根三尺講臺,書寫燦爛人生”是她堅持不懈的追求。

熊老師堅信每位學生都有“才”,并能成“才”。她所任教的語文學科,從沒有一位學生掉隊,從沒有一位學生“開紅燈”。不管什么考試,語文平均分、優(yōu)秀率、及格率總是名列前茅,她任勞任怨,不論什么額外任務,總是欣然接受。

熊老師把班中每一個學生都當成自己的孩子,關愛他們的點點滴滴。課間休息時跟學生們一起做游戲,雙休日帶學生們一起作社會實踐調(diào)查。帶父母出差的學生回家吃飯,給學生送生日禮物,獎課外書籍。已經(jīng)記不清多少次學生會親切地稱呼熊老師“媽媽”。用心育人,愛無終點,煥發(fā)精神獻丹心。因為她堅信:只要付出愛,就一定會收獲。

熊老師是班主任,還承擔六年級語文教學工作。雖然自己的工作繁忙,還是帶領年輕的老師積極開展教研活動。上學期語文組進來幾位新教師,熊老師積極指導她們上好新教師見面課。在學校開展的“先學后教,當堂訓練”教研課中,也是身先士卒,上好示范課。熊老師自己還一邊工作一邊學習,參加全國中小學教師繼續(xù)教育。利用業(yè)余時間閱讀教育教學書籍,認真寫好每一課教學反思。

教書育人既是奉獻的過程,又是收獲的過程;既是平凡甚至有點枯燥的過程,又是偉大且充滿激情的過程。熊翠鳳老師始終將教書育人作為一種創(chuàng)造性、藝術性勞動,堅持不懈地去探索和反思,相信一定會迎來桃李滿天下的景象。

救人先進事跡材料篇十一

作為一名小學音樂教師,xx深深地知道僅僅自己獲獎是遠遠不夠的,要把精力更多的放在培養(yǎng)學生身上。多年來她一直負責學校的音樂興趣小組,經(jīng)常放棄休息時間,每天早早來到學校排練,為了讓興趣小組的學生能夠學到更多、更新的知識,她利用業(yè)余時間外出進修學習,并根據(jù)自身的特長和學校的條件開辦了電子琴興趣班,如今已形成學校的一大特色,長年累月的付出讓學生在每年的器樂考級中都全部通過考試并取得優(yōu)異成績。

著名的兒童工作者孫敬修說過:教師應該會“笑”,小學優(yōu)秀教師先進事跡如果你不會“笑”,我勸你改行當法官。微笑是愛的一種表現(xiàn),教師的微笑——這種內(nèi)在感情的外部流露能直接傳遞給孩子一種舒暢的感覺。教師的微笑有時能使孩子產(chǎn)生一種動力。工作中,xx老師總是提醒自己努力用微笑把自己愛的情感與每個孩子聯(lián)系在一起。她以自己的言行來影響、感化學生,學生就是老師的影子。生活中的她,樂觀向上,以豁達的胸懷迎接每一天,在孩子的心中,她常常是笑意連連,友善親切。孩子們都喜愛這位美麗溫柔陽光燦爛的大姐姐,在學校首屆“我心目中的好老師”的評選中得到了很高的人氣和票數(shù),最終獲得了好老師的稱號。

天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造孩子的內(nèi)在修養(yǎng),這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。xx老師十分注重積累、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美情趣,平日里她興趣廣泛,經(jīng)常欣賞古今中外的音樂和文學,在日常生活中加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料,提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。沈老師在通過大專學歷之后仍然對自己高要求,繼續(xù)投入到本科學歷的培訓中,只有不斷學習才能不斷完善自己。

從8年前第一次走上講臺,xx老師一直在努力地工作和不斷地進步。自小學習音樂和舞蹈為她在音樂教學中的出色表現(xiàn)打下了扎實的基礎并形成了屬于自己的教學特色,她的課條理清晰,創(chuàng)意新穎,讓人感受到音樂的美,藝術的美。她的課多次在區(qū)內(nèi)進行展示并獲得教學比賽的一等獎。xx年10月,xx老師代表虹口區(qū)參加了上海市青年教師教學比賽,獲得一等獎。為了比賽,她從6月份開始就著手準備,選課題,定目標,構框架,找資料.從9月開學的第一周開始進入緊張的試教階段:上午試教,下午修改內(nèi)容,晚上調(diào)整媒體,半夜整理教案,清晨背記教案,第二天再試再改,第三天同樣如此。隨著體重的日益減輕,對這節(jié)課的理解也越來越深刻,每次試教都有不同的進步。好事多磨,在比賽前的第二天,由于持續(xù)疲勞抵抗力下降,高燒39度持續(xù)不退??墒莤x老師堅持了下來,醫(yī)院學校2頭跑,終于出色地完成了比賽任務。

作為音樂教師,個人的專業(yè)素養(yǎng)是十分重要的。xx年5月,老師先進事跡沈老師代表虹口區(qū)參加了上海市中小學音樂教師技能比賽。比賽包括鋼琴、聲樂、舞蹈、指揮、即興伴奏5個項目。這對一位音樂教師來說是極具挑戰(zhàn)力的,要求每一項都要出色。參加比賽的選手都是各個區(qū)縣選拔出來的專業(yè)最優(yōu)秀的教師,競爭非常激烈。為此沈老師放棄了所有的休息時間苦練基本功。全校師生都走了,可音樂教室的燈還亮著,她正在反反復復地唱、彈、跳;五一長假里人人都愉快地享受著假期,可沈老師卻天天清早往學校趕。通過幾個月的努力,xx老師最終獲得了二等獎,再一次為學校爭得了榮譽!

xx老師不但在學科上成績突出,在學校的各類藝術活動中也付出了大量的心血。分部的校園里就她一位音樂教師,所有的音樂活動都由她一人負責;每年的區(qū)學生藝術節(jié),每星期的快樂周周演,學校里大大小小的各種慶祝節(jié)目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的勞動總能換來豐盛的果實,今年沈老師被光榮地評為了虹口區(qū)藝術教育先進工作者。

在音樂欣賞課中,我收集大量學生較熟悉和喜歡的中外名曲、優(yōu)秀作品及有地方特色的歌曲,使學生從中領悟善與惡、美與丑,充分發(fā)揮學生想象力,提高學生的音樂鑒賞能力;在器樂教學中,鼓勵學生用口風琴、豎笛、橫笛等較為簡單的樂器來演奏樂曲,盡量把其中的感情、主題、內(nèi)涵較準確的表達出來,以提高學生的音樂表現(xiàn)力;在整個教學過程中,鼓勵學生有獨到的見解,敢于大膽地去想象發(fā)揮,并對作品進行再創(chuàng)造,或創(chuàng)造新的作品,十佳教師先進事跡以提高學生的音樂創(chuàng)造力。

在課余時間,組織豐富多彩的課外活動,為每一位音樂愛好者提供展示才藝的舞臺;并注重自身專業(yè)素質(zhì)的提高,為教學打下堅實的基礎。

在課余時間,我經(jīng)常加班加點,輔導學生,并定期開展課外活動,使愛好音樂的學生有更多的機會去提高自身的音樂技能。組織的器樂、舞蹈、歌唱、創(chuàng)作、表演等興趣小組,深受廣大師生的歡迎。在校領導的支持幫助下,我今年在校負責組織了歌詠比賽、藝術節(jié)匯演、詩歌朗誦、安全知識競賽、才藝大比拼、元旦聯(lián)歡會等多項大型活動,并且都取得了圓滿成功,大大的豐富了我校的校園文化生活。

救人先進事跡材料篇十二

進入大學第一天的情景我仍然記憶猶新,而今,已在這里生活了將近兩年,我找到了方向,樹立了信心,我要努力,成為一名優(yōu)秀的大學生!

我參加了冬季長跑比賽,雖然只獲得了第十五名的成績,但對于我自己絕對算得上一次挑戰(zhàn)。賽后,班里的同學沒有對我的成績失望,而是為我喝彩。離家在外的我第一次感受到這里也是那么幸福,我為我付出的汗水無怨無悔。后來,我和舍友們參加了學院舉行的“第二屆宿舍文化節(jié)”,榮獲了二等獎。我為我們這個小集體的團結友愛感到自豪,我相信我們會快樂地度過這四年時光。為了提高身體素質(zhì),我加入了健身協(xié)會,作為健身協(xié)會的一員,我按時到指定的地點認真接受訓練。在這里,我不僅找到了健康與快樂,還認識了很多新朋友。

大學的學習是自主的,學習內(nèi)容是廣泛的,為了不辜負父母對我的期望,也為了不辜負自己這么多年的學業(yè)生涯,我不斷在學習方面豐富自己,學習專業(yè)內(nèi)、外的知識。第一學年末,我獲得了二等思源獎學金和三好學生的稱號。

第二學年初,我被同學們推選為心理委員,我希望通過這次機會幫助同學解決心里問題,為他們排憂解難并提高自己的心理素質(zhì)。此外,作為一名班委,在幫助其他班委工作的同時,我會主動去了解每個人的心里,成為他們的知心朋友。

大學,給我?guī)砹藷o限遐想,無限驚喜,無限磨礪。在這里,我學著堅強,學著獨立,學著創(chuàng)造,學著團結,學著解決從未經(jīng)歷的事,學著接觸從未見過的人。此后,我更會嚴格要求自己,抓住現(xiàn)在的機遇,踏著時代的脈搏,用今天的汗水去澆灌明天的輝煌!

救人先進事跡材料篇十三

參加工作以來,能積極參加業(yè)務學習和政治學習,認真學習、領會并熟練地掌握了國家有關法律、法規(guī)及有關方針政策,保持與黨的號召始終一致,加強為人民服務的信念;提高職業(yè)素質(zhì)和自身的業(yè)務水平,熟知專業(yè)知識,掌握國內(nèi)外特檢工作的發(fā)展方向,具備獨立分析問題解決問題的能力,在實際工作中能夠發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的問題并很好地解決;團結,服從領導,謙虛謹慎,嚴謹扎實,嚴于律己,努力規(guī)范自身行為。帶領同事以開展創(chuàng)建“青年文明號”活動為契機,發(fā)揚敬業(yè)、進取、和諧、奉獻的特檢精神,認真學習相關業(yè)務知識和各項工作技能,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,結合實際情況,充分發(fā)揮運用到實際工作中去,取得了很好的效果。個人多次順利通過了國家局、省局培訓考核;今年通過了gct工程碩士全國統(tǒng)考,以優(yōu)異成績被山東大學錄取為首批質(zhì)量工程方向的研究生!

他在工作中善于繼承,總結,創(chuàng)新和實踐。在鍋爐監(jiān)檢方面,推行1+1明白紙計劃。在接受告知時受檢單位就能簡潔明了監(jiān)檢工作的職責、程序和要求,提供完備的技術資料,安裝合格的鍋爐,配合相關監(jiān)檢工作,迅速適應省院質(zhì)量手冊新要求;使用單位能明白自己的權利和義務,加強主體意識,了解特種設備安全知識、相關制度和檢驗要求,能科學管理,會安全經(jīng)濟使用?,F(xiàn)在這兩項措施已經(jīng)順利實施,取得了受檢單位和用戶的理解、配合和好評!

在現(xiàn)場檢驗方面,切實做到認真、細致、負責、積極、高效,大力倡導三檢查法和三總結法。三檢查法就是:檢查檢驗準備情況、檢查設備資料、檢查設備整體狀況。三總結法就是:總結方案執(zhí)行情況、總結檢驗結論、總結檢驗心得。工作方法的創(chuàng)新是刻苦學習、認真思索的結果,是精通專業(yè)技術在實踐中的利用!

他在分院第四季度調(diào)度會上作典型發(fā)言時說:“困難不應該成為我們前進的絆腳石,而是應該成為我們進步的階梯!樂于挑戰(zhàn)才是我們戰(zhàn)勝困難的法寶!”

某鐵合金廠為保護環(huán)境和節(jié)約能源,利用高爐煤氣發(fā)電,在運行中爐墻有多處嚴重裂紋變形,商海智根據(jù)企業(yè)的請求和檢驗情況,與技術人員多日在現(xiàn)場檢查分析,找到了爐墻裂紋變形的六大原因,給出了相應六大技術對策,經(jīng)過3年時間運行,目前仍然運行正常,年節(jié)約、新增效益達六萬元。根據(jù)實際工作所寫的論文《燃氣電站鍋爐爐墻裂紋產(chǎn)生原因和解決對策》已于20xx年第7期在《中國特種設備安全》上發(fā)表,對于指導同類燃氣電站鍋爐的安全運行有重要借鑒意義。

某集團是縣內(nèi)的龍頭企業(yè),年產(chǎn)值近四十億元,集團有3臺75t/h熱電聯(lián)產(chǎn)鍋爐冷凝水無法回收利用,另外每天有大量造紙廢料堆積需要處理,為解決這兩個難題,商海智和企業(yè)技術人員經(jīng)過實地勘察和認真計算,今年安裝了一臺8t/h秸桿焚燒爐,這樣既及時處理了造紙廢料保護環(huán)境,又能變廢為寶為生產(chǎn)提供動力和能源,還能充分利用鍋爐冷凝水,比同樣利用燃煤鍋爐生產(chǎn)日均降低成本兩萬元,早一天投產(chǎn)就多一份好收益,他們不辭辛苦的加班加點和嚴謹細致的工作作風不僅僅贏得了用戶的真誠感激和尊敬!該改造項目擬申請節(jié)能與環(huán)保典型工程新技術!

隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展、信息的便捷暢通,區(qū)域間經(jīng)濟的不平衡,新舊鍋爐價格存在著較大差異,鍋爐(壓力容器)下同的移裝逐漸增多,特別是偽劣鍋爐的異地移裝也屢屢出現(xiàn)。少數(shù)不法份子由于受不菲利益驅動,把目光盯在了異地移裝鍋爐上。他們利用信息的不對稱性和地區(qū)間的溝通盲區(qū),采取非法手段制假、售假,妄圖瞞天過海,欺騙用戶和監(jiān)察(檢)機構。以偽充真、以劣冒優(yōu),給鍋爐用戶帶來重大經(jīng)濟損失,給安全生產(chǎn)帶來重大隱患,今年以來,鍋爐安裝監(jiān)檢部就發(fā)現(xiàn)并處置移裝“問題”鍋爐13臺,不法份子偽造鍋爐銘牌、檢驗報告、質(zhì)量證明書、移裝證明、鍋爐產(chǎn)品合格證等資料,欺騙用戶,牟取暴利。充分發(fā)揮全省特檢機構整合優(yōu)勢,在兄弟分院的緊密配合下,他合理調(diào)配資源,通過網(wǎng)絡查詢、電話查詢、生產(chǎn)廠家現(xiàn)場確認、資料比對、外地特檢機構核實等方式,經(jīng)過認真細致的調(diào)查,克服重重困難和阻力,一一進行了處置,并對相關資料進行了存檔。避免了有重大安全隱患的“問題”鍋爐流入濟寧地區(qū),確保鍋爐的合規(guī)安裝和安全使用,規(guī)范了安裝市場。

另外由他執(zhí)筆的《偽劣鍋爐鑒別與治理》論文已于20xx年第1期在《中國特種設備安全》上發(fā)表,對于打擊非法制假、售假有重要指導意義,文章中給出9種鑒別偽劣移裝鍋爐方法受到了省內(nèi)外同行的高度肯定!

節(jié)假日期間,商海智帶領同事急企業(yè)所急,解用戶所困,不講條件,不計報酬,不怕臟不怕累,熱情服務,嚴格檢驗,自覺主動連續(xù)多日為方便用戶加班加點,奮戰(zhàn)在檢驗一線。他們的汗水和努力使他們走到哪里就給哪里帶來溫暖和快樂,他們走到哪里就從哪里帶回掌聲和友誼!豐碩的成果帶來工作的快樂,快樂的工作,真誠的付出結下深厚的友誼,節(jié)假日不僅是休閑的黃金時光,更是們服務企業(yè)架設友誼之橋的黃金時光。

兗礦集團華聚能源有限公司今年多家電廠鍋爐相繼進行大修,由于時間緊、任務重,商海智迅速組建了監(jiān)檢組,和電廠負責人、技術人員充分交流和溝通,根據(jù)實際情況和國家相關法規(guī),嚴格審查安裝單位施工措施和相關資料,制定了科學、詳實的監(jiān)檢方案,多次深入現(xiàn)場對施工情況進行突擊檢查,抽查焊接質(zhì)量,核查無損檢測報告、記錄,核查水壓試驗準備情況,提出了“嚴格監(jiān)檢,不怕辛苦,熱情服務,支持華聚”的口號,憑借著高超的技術水平解決了許多施工中的難題。監(jiān)檢工作贏得了安裝單位的尊敬和認可,贏得了華聚能源公司的高度評價!為此6月2日和8月27日,華聚能源公司兩次派員到濟寧分院表示感謝!

國家法規(guī)日益嚴格規(guī)范、社會生產(chǎn)嚴峻的安全形勢對檢驗單位和檢驗人員提出了更高的要求,一線檢驗人員數(shù)量偏少,檢驗責任和壓力越來越重;但商海智能認識到檢驗對安全工作的技術支持作用越來越被認可,充分利用法規(guī)賦予的職權細化檢驗程序、強化檢驗公信力、拓寬檢驗領域。在滔滔的長河中,他爭當一朵浪花;在綿綿的山脈里,他做一座奇峰;他熱愛腳下的齊魯大地,豪情滿懷,年復一年!為了特種設備安全事業(yè),他一地肝膽,不懼艱險,勇于負責,敢于爭先!他用安全傳承和諧社會進步的火炬!!他用赤誠構筑特檢事業(yè)燦爛的明天!!!

扎扎實實工作,干干凈凈律己,是他的行為準則,謙虛謹慎,奮發(fā)努力,是他的工作態(tài)度,文明檢驗、和諧檢驗,是他的工作方法;爭當技術標兵,守護安全,是他的工作目標;加強廉政建設、維護特檢形象,是他的出發(fā)點和生命線!

商海智具備求真務實的作風,具備干事創(chuàng)業(yè)的能力,同時具備很強的科研能力和學術水平,能盡心盡力、盡職盡責地帶領大家做好本職工作,所在部室多次提前完成年度各項任務目標,先后被授予省級、市級青年文明號,個人多次被評為先進個人。是濟寧分院推薦商海智為十佳技術標兵的最佳理由!

救人先進事跡材料篇十四

“客樓鄉(xiāng)黨建扶貧、計劃生育、烤煙生產(chǎn)、平安建設等工作連續(xù)7年在全縣均名列前茅,主要得力于該鄉(xiāng)有一個好的‘黨委班子’?!边@是岑鞏縣委書記周培芝同志對客樓鄉(xiāng)黨委近年來工作實績的總體評價。這些成績的取得,無不凝聚著該鄉(xiāng)黨委書記的智慧、汗水和艱辛。

男侗族1972年10月生于岑鞏縣天馬鎮(zhèn)落坑村中共黨員本科學歷。自1月任客樓鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長、2月任客樓鄉(xiāng)黨委書記以來銳意進取科學施政精心打造一支強有力的基層黨組織讓基層黨組織強起來。

抓班子,帶隊伍,提高履行黨委書記職責十分重視黨和群眾的血肉聯(lián)系,他認為黨組織就是群眾最大、最好的“靠山”,為民服務永遠是立黨的宗旨,而勤政、廉政是黨組織高效執(zhí)政的前提。

是舵手,就要把好舵;是旗幟,就要樹起來。無論是任鄉(xiāng)長還是任鄉(xiāng)黨委書記,他均能發(fā)揮班子成員和主要負責人的作用,積極與其他成員通氣、交換意見,在牽涉全局重大問題的決策上,能廣泛征求各方面的意見,發(fā)揮集體智慧優(yōu)勢,提高決策的民主化、科學化,自覺維護班子的`團結和威信。積極支持和鼓勵分管領導獨立行使職權,做到大事講原則,小事講風格,與班子成員之間推心置腹、坦誠相見。注重加強干部隊伍建設,認真查找和糾正干部“虛、浮、懶”的不良作風,積極倡導干部深入農(nóng)村察民情、體民意,要求鄉(xiāng)黨員干部的形象在基層一線樹立,工作在基層一線創(chuàng)業(yè)。積極推行“321”工程,即干部每周下基層調(diào)研3天,每天聯(lián)系農(nóng)戶2戶,每人提供致富信息1條,在群眾中樹立了務實、拼搏、公正、廉潔的良好現(xiàn)象。使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作變主動管理為主動服務,進一步轉變鄉(xiāng)政府工作職能。

作為黨建工作直接責任人,堅持把黨的先進性建設落在行動上。

八年來,多渠道籌集資金,投入60多萬元完成了6個村活動室建設,改善和加強了村級活動室陣地建設。

在村級換屆中,嚴格按照“兩推一選”要求,配強配齊村級班子成員,把黨性強、作風好、有科學文化知識的一戶一技能的致富帶頭人,充實到村級班子中來。目前,客樓鄉(xiāng)14個黨支部,有黨員268名。,全鄉(xiāng)共培養(yǎng)入黨積極分子16名,發(fā)展黨員14名,其中35歲以下的6名;女黨員2名;高中以上文化程度的占到70%,黨組織的力量不斷強大,服務素質(zhì)不斷提高。

重實績,善謀劃,促進農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展在農(nóng)村經(jīng)濟工作中,提出了圍繞“以糧固農(nóng),以煙富農(nóng),以畜興農(nóng),以油菜、果蔬補農(nóng)”的工作思路,把工作重心轉移到服務“三農(nóng)”工作上來。他積極協(xié)調(diào)投入煙水配套建設資金1000萬元,狠抓優(yōu)質(zhì)烤煙生產(chǎn),進一步改善烤煙生產(chǎn)條件。落實烤煙種植面積3400畝,種煙農(nóng)戶313戶,產(chǎn)煙10000余擔,創(chuàng)產(chǎn)值800萬元,創(chuàng)稅150萬元。

他積極帶領農(nóng)戶先后兩次到湖南考察,并多次聘請縣果品公司技術員進行實地培訓,并以個人名譽為部分農(nóng)戶擔保貸款發(fā)展果品經(jīng)濟。目前,該鄉(xiāng)頤紅水蜜桃種植已發(fā)展種植農(nóng)戶30余戶,種植面積余畝,年總產(chǎn)量達180萬斤,果農(nóng)實現(xiàn)收入近200萬元。

“我下定決心種植水蜜桃,是因為我們有一個為老百姓辦實事、辦好事、謀發(fā)展的好領導。是吳書記當時的堅強領導和科學決策感化了我們,讓我們的生活有了奔頭?!惫r(nóng)曾朝坤如是說。

由于同志方法得當,指揮有力,該鄉(xiāng)干部群眾團結、協(xié)作,共同努力,全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會得到了較快發(fā)展。短短幾年,該鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)總值從的420萬元提升到的3574萬元,增長了8倍多,完成財政收入200多萬元,年均增長20%,農(nóng)民人均純收入從的不足1000元提升到的2850元。老百姓的日子過得越來越紅火,越來越有滋味。

想民生,動真情,努力改善群眾生活條件該鄉(xiāng)地處邊遠,“要想富、先修路”,同志時刻把修路作為為民辦實事的首要任務,積極跑資金,要項目,并安排班子成員分別每人負責一村的修路工作,親自帶領干部深入村組,挨家挨戶做宣傳發(fā)動工作,目前,全鄉(xiāng)已完成組組通公路。特別是地理條件最差的毛灣村,如今已修通了環(huán)村公路。在公路通車那一天,毛灣村離職老村干拉著的手說:“吳書記呀,要不是有你這樣的好領導,我們毛灣做夢也別想組組通公路啊!”。

由于地處高寒,就有群眾飲水難問題。親自帶領干部多次到客樓的深山老林、溶洞和溝坎尋找水源,曾幾次受傷,以實際行動感化了群眾。幾年來,他積極主動的向上爭取資金,并把鄉(xiāng)里爭取維修辦公樓和食堂的8萬元資金全部投入群眾的人飲工程。解決了5000多人和3000多頭大牲畜飲水問題。

冬末春初,客樓鄉(xiāng)遭遇百年難遇大旱災,人民群眾生產(chǎn)生活陷入困境中。在抗旱工作中,他起早貪黑,哪里有旱情困難,哪里就有他的身影,由于有的村組道路不通,為了便于開展工作快捷,他都是騎著摩托車前往。見到“摩托車書記”的到來,抗旱群眾就的了動力和希望。

在抗旱工作中,他共向上爭取抗旱資金0元,在鄉(xiāng)財力特別困難的情況下,特安排了抗旱救災專項資金30000元,解決了全鄉(xiāng)8個村民組200余戶人畜引水困難。

在文明鄉(xiāng)村建設方面,他組織開展了思想道德教育、普法教育和科技文化教育,不斷豐富和深化了文明村寨創(chuàng)建活動,完善了工作機制和激勵機制??蜆青l(xiāng)已有兩個村被州評為“五好”基層黨支部,評選上縣級文明戶32戶、鄉(xiāng)級文明戶170戶。在構建和諧新農(nóng)村方面的突出成就。

該鄉(xiāng)連續(xù)7年在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展綜合目標考核名列第一;烤煙生產(chǎn)連續(xù)8年在全縣均為第一;計劃生育連續(xù)5年全縣排名第一;被州評為全州信訪先進集體;分別被省、州、縣授予“五好”基層黨組織;20xx年被州評為全州林業(yè)生態(tài)建設十周年先進單位;在特大雪凝冰災期間,獲貴州省“抗凝凍、保民生”工作個人記一等功;20xx年被州委、州政府評為全州林業(yè)生態(tài)建設十周年先進個人。

同志無論是在何種境況之中,都能表現(xiàn)出靠前指揮、沉著堅定、臨危不懼、艱苦奮戰(zhàn)的大智大勇精神。他權為民所用,情為民所系,利為民所謀的公仆精神,充分體現(xiàn)了新時期一名基層共產(chǎn)黨員所具有的良好品質(zhì),他不愧是一位杰出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記。他是高山致富“領頭雁”,是公務員的優(yōu)秀代表。

救人先進事跡材料篇十五

近年來,在總行黨委的正確領導下,在外部監(jiān)管部門的指導下,建設銀行審計部門以審計體制改革為契機,積極倡導先進的內(nèi)部審計理念,致力于審計文化建設,一手抓規(guī)范,一手抓創(chuàng)新,在促進全行防范和化解風險、強化內(nèi)部控制和提高經(jīng)營效益方面,發(fā)揮了十分重要的職能作用,在體制改革、制度建設、手段創(chuàng)新、人員素質(zhì)培養(yǎng)等方面積累了一些經(jīng)驗,科學、規(guī)范、有效的內(nèi)部審計體系已見雛形?,F(xiàn)將有關做法匯報如下,請各位領導和同仁斧正。

經(jīng)過充分的研究、探索和試驗,借鑒國際慣例,結合我行實際情況,1999年x月,建設銀行推出《內(nèi)部審計體制改革方案》,一舉打破了實行15年之久的四級機構分級審計和分級負責的內(nèi)部審計模式,全面啟動總分行分級監(jiān)管、向上一級負責、相對垂直的內(nèi)部審計體制,同時,明確了逐步建立總行垂直管理、相對獨立的審計體系的目標。目前正在按照股份制改造的要求,研究和推行進一步的改革,建立在董事會管理下,內(nèi)部審計業(yè)務、審計機構、審計人員和審計經(jīng)費相對獨立,審計機構垂直向上報告的審計體制。

上述改革,首先是加強對一級分行的監(jiān)督和管理,借鑒國外一些商業(yè)銀行區(qū)域化管理模式,總行按八大區(qū)在北京、上海、南京、大連、武漢、廣州、成都和西安設立了八個審計分部,分別對轄區(qū)內(nèi)一級分行履行審計職能;其次,一級分行實行垂直領導的審計體制,設立專職總審計師,撤銷二級分行及縣支行的審計機構,省區(qū)分行根據(jù)業(yè)務量大小派出跨區(qū)域的審計辦事處,城市分行則實行審計人員集中管理。

體制變革大大增強了內(nèi)部審計的獨立性和權威性,優(yōu)化了審計資源的配置,審計組織模式更趨合理,極大地促進了建設銀行審計工作從粗放型向集約型轉變,具體體現(xiàn)為:一是節(jié)約了審計成本。改革前后,全行審計機構從1000多個減少為170多個,機構層次從4級減少為2級,審計人員從近7xxx人減少為3000多人,縮小了審計管理半徑,減少審計機構節(jié)省了大量的運轉費。二是明確了工作重點。總行審計部和分行總審計室主要進行統(tǒng)籌規(guī)劃、政策研究、制度和標準制定、職業(yè)培訓、檢查督導和質(zhì)量考核等管理工作,審計分部和審計辦事處主要進行現(xiàn)場審計,既形成全行一盤棋的局面,集中精力圍繞重大風險和重點事項,查清查實,查深查透,又能針對被審計單位的實際開展審計,從而深入貫徹“全面審計、突出重點”的方針。三是加大了審計力度。審計分部和審計辦事處專門實施現(xiàn)場審計,與被審計單位之間保持了應有的獨立性,審計頻率提高,監(jiān)督力度加大,工作質(zhì)量和效率得到較大提高。目前,建設銀行對所屬一級分行至少平均每兩年進行一次全面審計或專項審計,對海外分行每年審計一次,對海外代表處每兩年審計一次。四是暢通了報告關系。體制設計在一級法人的組織結構下,以獨立性為靈魂,首先保證了審計分部對總行、審計辦事處對一級分行的直接報告關系的暢通;其次,總審計師由總行任命,保證了在兩級管理體制下一級分行對總行誠實報告責任的履行,也促進全行統(tǒng)一法人意識的普遍增強。

在新體制下,采用何種執(zhí)業(yè)標準、達到何種審計質(zhì)量,利用什么樣的審計手段和工具,需要建立一系列的職業(yè)規(guī)范來引導和約束審計行為,急需研制以信息技術為基礎的現(xiàn)代審計手段和輔助工具。為此,建設銀行組織建立了一套完整的內(nèi)部審計職業(yè)規(guī)范體系,集中力量研究非現(xiàn)場審計方法,開發(fā)了非現(xiàn)場審計系統(tǒng)。

內(nèi)部審計環(huán)境的巨大變化,使原有的規(guī)章制度不能滿足新形勢的需要。為此,我行構建了全新的內(nèi)部審計制度體系(我行稱為“內(nèi)部審計規(guī)范體系”)的框架,它包括三個部分:一是審計基礎規(guī)范,即內(nèi)部審計章程,是內(nèi)部審計工作的“憲法”。二是審計業(yè)務規(guī)范,是內(nèi)部審計規(guī)范的主要組成部分。三是審計事務規(guī)范,是內(nèi)部審計規(guī)范的必要補充。

按照內(nèi)部審計規(guī)范體系框架,總行本著突出重點、分批出臺的原則,先后制訂下發(fā)了24項內(nèi)部審計規(guī)范,主要包括《內(nèi)部審計章程》1項和《內(nèi)部審計準則》12項(包括審計人員職業(yè)道德、審計質(zhì)量控制、審計項目程序、審計計劃、審計方案、審計證據(jù)、審計工作底稿、審計報告、審計追蹤、審計檔案、內(nèi)部控制評價和海外審計),以及《一級分行行長任期經(jīng)濟責任審計暫行辦法》、《一級分行審計工作考評暫行辦法》、《審計分部工作考評暫行辦法》和《非現(xiàn)場審計管理辦法》等。審計分部和一級分行總審計室、審計辦事處也制訂了一系列內(nèi)部審計管理規(guī)范和實施細則。截至20xx年底,全行已建立起完整和統(tǒng)一的內(nèi)部審計規(guī)范體系,制訂各項內(nèi)部審計規(guī)章549項,其中審計部29項,審計分部68項,一級分行(不含審計辦事處)452項。目前,我行內(nèi)部審計制度已經(jīng)全面覆蓋審計管理過程和各項事務。

在起草審計規(guī)范的同時,總行即著手組織編寫審計業(yè)務指導手冊,以形成一系列與審計規(guī)范配套的審計實務指南。一是編寫了《內(nèi)部審計指南》,主要向審計人員提供了建設銀行會計、信貸、個人銀行、房地產(chǎn)金融、國際業(yè)務、計劃與資金財務管理、資金匯劃與清算、計算機管理等10項業(yè)務的160幅審計要點圖示。二是編寫《非現(xiàn)場審計案例集》,旨在總結和提煉全行非現(xiàn)場審計工作的經(jīng)驗,使審計人員能夠取長補短、相互借鑒。三是開發(fā)編寫了《內(nèi)部審計常用規(guī)章制度選編》軟件,并制成光盤在全行推廣使用,共編錄了與內(nèi)部審計工作有關的xxx個法規(guī)制度文件,為審計人員查找審計依據(jù)提供了全新的技術工具,審計人員反響良好。此外,還編寫了《非現(xiàn)場審計業(yè)務手冊》,重點闡述了查找問題和風險評估的具體思路、方法和程序,具有較強的可操作性,便于在實際工作中掌握和運用。

在向審計人員提供書面實務指南方面,各審計分部和一級分行也做了大量艱苦細致的工作,編寫了大量的操作細則和手冊,在實踐中取得了良好的效果。

審計職業(yè)規(guī)范的建設和完善,促進了建設銀行內(nèi)部審計工作邁上新臺階,為營造建設銀行優(yōu)秀的審計職業(yè)文化奠定了基礎?;趯?nèi)部審計發(fā)展現(xiàn)狀的準確把握,審計規(guī)范以經(jīng)濟活動的風險作為導向,在審計順序、審計頻率上都突出高風險事項和高風險地區(qū);將內(nèi)部控制作為基本出發(fā)點,將取證模式從帳項基礎審計調(diào)整為制度基礎審計,設計了包括審計立項、審計準備、審計取證、審計報告、審計追蹤、資料整理和項目考評的七階段審計程序;將審計目標從查錯糾弊調(diào)整為評價審計事項的真實性、遵循性和有效性,以促進建立和健全有效的內(nèi)部控制、督促審計對象有效地履行職責為審計宗旨,體現(xiàn)了審計職業(yè)規(guī)范的先進性。

非現(xiàn)場審計作為審計模式和手段上的一項創(chuàng)新,經(jīng)過近幾年的探索與實踐,已經(jīng)形成了建設銀行的審計業(yè)務特色,在擴大審計覆蓋面、增強審計及時性、提高審計效率、促進審計管理的科學化方面起到了積極作用。在制度建設上,我們出臺了《中國建設銀行非現(xiàn)場審計管理辦法》,制定了《非現(xiàn)場審計專項方案和操作指引》,推動分行、分部開展非現(xiàn)場審計工作;在手段上,經(jīng)過大量艱苦細致的工作,“非現(xiàn)場審計系統(tǒng)”的開發(fā)、測試和人員培訓工作在20xx年底全面完成,借助該系統(tǒng),可以連續(xù)調(diào)集被審計對象業(yè)務經(jīng)營管理數(shù)據(jù)和資料信息,查找存在的問題、疑點和異常,把握審計對象的風險狀況,為制訂審計方案和合理安排審計資源提供決策參考信息。系統(tǒng)在國內(nèi)同業(yè)中處于領先位置,受到業(yè)界專家的高度評價,受到一線審計人員的歡迎!

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