標準化建設(shè)年度工作總結(jié)(精選15篇)

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標準化建設(shè)年度工作總結(jié)(精選15篇)
時間:2023-11-16 06:16:12     小編:LZ文人

總結(jié)是對自己所做工作的一種總結(jié)和追溯,有利于展示自己的實力和價值。在寫總結(jié)時,要注意語言簡練、通俗易懂,符合讀者的閱讀習慣。最后,希望大家善于總結(jié),不斷提高自己的思維能力和寫作水平。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇一

改建工程由承建,于*年**月**日開工至*年*月竣工.在工程開始時項目部就高度重視按合同要求進行工地建設(shè).根據(jù)合同文件及下發(fā)的《關(guān)于開展標準化工地建設(shè)的通知》及《**市交通工程標準化工地建設(shè)管理辦法》的精神建立了項目部標準化工地建設(shè)領(lǐng)導小組(具體成員詳見附表).在項目工程建設(shè)中按標準化工地建設(shè)要求從綜合管理、質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)管理、文明施工管理四個方面貫穿項目的整個施工過程進行管理。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:。

一、思想上高度重視,加強教育、統(tǒng)一思想、增強全員標準化工地。

建設(shè)意識。

在任何一個工作中,成功與否首先在于是否在思想上對其中有一個正確的認識。我項目部人員接觸實施標準化工地建設(shè)時間不長,對其沒有全面、具體的認識,容易造成對標準化工地建設(shè)的片面認識甚至是忽視;針對上述現(xiàn)象,項目部標準化工地建設(shè)領(lǐng)導小組在工程剛開始便認真組織職工學習相關(guān)的標準化工地建設(shè)文件精神,從各方面來闡述標準化工地建設(shè)的意義,爭取全面理解標準化工地建設(shè)的內(nèi)涵,在教育中把標準化工地建設(shè)和規(guī)章制度相結(jié)合,通過全面系統(tǒng)的教育,使職工認識到標準化工地建設(shè)是一項維護職工切身利益的系統(tǒng)工程,是有利于促進企業(yè)長期發(fā)展,提高企業(yè)經(jīng)營管理水平,有利于實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標,有利于提高全體員工自身素質(zhì)的重要工程。在對員工進行教育中,做到有的放矢,有針對性。在職工認識較為模糊的地帶,組織員工進行討論,如在標準化工地建設(shè)的長期性上、在標準化工地建設(shè)成本與企業(yè)效益的問題上、在標準化工地建設(shè)與個人安全生產(chǎn)的問題上,澄清了員工的錯誤認識,統(tǒng)一了員工的思想,對于關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵程序、關(guān)鍵時期采取“個別對待,重點教育”的辦法,加強對員工的正確教育,提高其思想認識。

在標準化工地建設(shè)中,員工不僅僅是被教育者,僅做為一個被教育的對象是無法調(diào)動員工的主觀能動性、積極性的,要改變在標準化工地建設(shè)中枯燥單一的教育方式,要讓員工自已參與、自已成為教育的主體,變“要我學”為“我要學”。采取多種多樣方式來豐富員工的活動,如員工擬編標準化工地建設(shè)的口號,員工自已組織標準化工地建設(shè)的討論,員工對如何落實標準化工地建設(shè)提出自已的想法、意見等,為標準化工地建設(shè)創(chuàng)造了一個良好的氛圍,從而鞏固、加強了員工的關(guān)于標準化工地建設(shè)的正確認識,有利于落實到標準化工地建設(shè)的行動中去。

二、加強領(lǐng)導,各部門相應配合協(xié)調(diào),形成全力促進標準化工地建設(shè)的。

有效落實。

創(chuàng)建“工程優(yōu)質(zhì)、生產(chǎn)安全、施工文明”的標準化工地是各個。

部門,各科室的共同職責。標準化工地建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要項目部各部門相互協(xié)調(diào),相互配合,共同努力,圍繞這個目標從各自的角度開展工作,發(fā)揮各自優(yōu)勢,實現(xiàn)目標。在標準化工地建設(shè)中,成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組,制定和完善了干部生產(chǎn)責任制,簽訂了安全生產(chǎn)責任書,各小組成員實行“明確到崗、責任到人、落實到位”。把管理工作的重心放在現(xiàn)埸,一切以施工現(xiàn)埸為重,做到關(guān)鍵時刻跟班,重點時刻頂班,突擊活動帶班,確保施工的安全順利運行。

在創(chuàng)建活動中,還要充分發(fā)揮各職能部門的作用,把標準化工地建設(shè)活動同各部門的相關(guān)活動結(jié)合起來并延伸。如結(jié)合黨員的“保先”教育,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,結(jié)合團組織的“青年突擊隊”等活動,發(fā)揮團員青年的主力軍作用。結(jié)合公司開展的“先進生產(chǎn)者”活動,工會開展的“文明職工”活動,發(fā)揮員工的主觀能動性,形成一個百花齊放、目標一致、工作同步的大好局面。

三、落實綜合管理、質(zhì)理管理制度、爭創(chuàng)質(zhì)量優(yōu)良。

開展工作的一個基礎(chǔ)條件就是設(shè)立項目經(jīng)理部,并落實各項質(zhì)量管理制度。我公司嚴格按標準化工地的要求并結(jié)合施工管理的需要,建立了一個較為完善的項目經(jīng)理部。成立了標準化工地創(chuàng)建領(lǐng)導小組,健立健全了質(zhì)量管理制度,項目部按標準化工地建設(shè)的要求,設(shè)置了項目經(jīng)理室、技術(shù)室、質(zhì)檢室、試驗室、會議室、食堂、衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)置,做到生活區(qū)與施工區(qū)分離,加強規(guī)范化管理,統(tǒng)一設(shè)置了“五牌一圖”即:施工告示牌、安全生產(chǎn)告示牌、項目經(jīng)理部銘牌、標準化工地建設(shè)受監(jiān)牌,施工管理人員胸牌及施工總平面布置圖。項目部按標準化工程建設(shè)的要求制訂施工質(zhì)量保證體系,建立建全質(zhì)量管理制度,按規(guī)定配備了專職質(zhì)檢員,建立了工地試驗室,制訂了明確的創(chuàng)優(yōu)達標計劃,推行全面質(zhì)量管理,落實崗位到人、職責分明,層層落實質(zhì)量責任制,對改建工程關(guān)鍵工程、關(guān)鍵部位的施工,項目部主要技術(shù)人員均到現(xiàn)埸進行檢查指導施工,力保優(yōu)良。在工程施工中,項目部按照公司質(zhì)量方針“質(zhì)量第一、預防為主”確保優(yōu)質(zhì)工程,建立建全三級自檢體系。和各施工班組簽訂了質(zhì)量責任書,落實責任到人。項目部在每個分項工程開工前均進行施工技術(shù)交底,使施工人員做到心中有數(shù),不盲目施工。針對施工中可能遇到的問題提出幾種解決方案,以保證施工的正常順利進行。

在每個構(gòu)件首件工程施工中,項目部總工、質(zhì)檢負責人均到現(xiàn)埸予以指導,確保首件工程的順利施工,為類似工程的施工積累經(jīng)驗,提供指導。在施工中質(zhì)檢員跟班檢查,對發(fā)現(xiàn)不合格之處立即提出糾正,在每道工序結(jié)束后嚴格按質(zhì)量標準進行自檢,自檢合格后報監(jiān)理檢驗合格后方可進入下一道工序。

通過項目部的精心管理及監(jiān)理業(yè)主的大力指導,我項目部工程施工質(zhì)量得到了較好的保證,分項工程一次合格率為100%,分項工程優(yōu)良率在95%以上,順利實現(xiàn)了預定的目標。

四、建全完善安全生產(chǎn)管理體系、確保施工安全。

“安全責任重于泰山”這是對每個企業(yè)的嚴格要求,標準化工地建設(shè)其中一個關(guān)鍵方面就是安全生產(chǎn)管理。在情況繁雜的施工埸地上,如能確保施工安全是每個項目部都必須放在首位考慮的問題,我項目部在標準化工地建設(shè)中對安全管理主要從以下幾個方面入手:1、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

根據(jù)《關(guān)于開展標準化工地建設(shè)的通知》要求,結(jié)合我項目部的實際情況,參照相關(guān)的安全技術(shù)規(guī)范,建立了安全生產(chǎn)管理制度,結(jié)合公司iso9002質(zhì)量管理制度,建立健全職業(yè)健康安全管理體系、緊急應變處理流程圖及突發(fā)事件預案。項目部配備了一名經(jīng)過專門培訓、具有相應任職資格的專職安全員,對安全生產(chǎn)工作進行管理,各工區(qū)配備了兼職安全員,對本工區(qū)的安全生產(chǎn)工作負責。在施工組織設(shè)計中根據(jù)工程特點和施工工藝制訂相應的安全技術(shù)措施,在重要部位如:橋安裝工程中,項目部專門組織會議會同監(jiān)理、業(yè)主對施工安全生產(chǎn)方案進行會審,從多角度、多方面來考慮工程施工中可能存在的風險并制定出相應的防范措施,在工程實施中通過嚴格落實安全操作規(guī)范及施工安全預案,保證了施工的安全運行。項目部對特殊工種實行持證上崗,如電工、電焊工、起重工等要求經(jīng)過專業(yè)培訓,持有相關(guān)主管部門核發(fā)的特殊工種上崗證上崗,對在這些崗位上從事施工的人員隨時進行抽查,發(fā)現(xiàn)無證操作者立即責令停止作業(yè),更換有證人員操作并對工班長進行處罰。從制度上保證施工安全。

在項目部施工期間按公司制度建立了三級安全生產(chǎn)教育制度,每個施工人員未經(jīng)安全教育不得上崗,使得全體施工人員熟悉本崗位的安全操作規(guī)程。在施工中廣泛開展反“三違”教育,嚴格遵守安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮、違章作業(yè)。項目部建立定期安全生產(chǎn)專項會議制度,對上階段項目部的安全生產(chǎn)狀況進行分折,研究相應的安全生產(chǎn)防范措施,落實安全生產(chǎn)制度,做到防范于未來。2、嚴格安全生產(chǎn)檢查考核制度。

安全生產(chǎn)管理制度的建立建全只是一個基礎(chǔ),關(guān)鍵在于去落實執(zhí)行。為此,把標準化工地細化、量化,明確安全質(zhì)量目標和責任,推行標準化工地檢查評分制度,檢查有目的、有要求、有重點、有措施、有結(jié)果、注意實效。所有的機具、設(shè)備均定期檢查并進行記錄,項目部每月組織一次安全檢查,專職安全員每日巡視,建立安全檢查臺帳,對查出的隱患簽發(fā)責任書做到定人、定時、定措放進行整改,并有整改回執(zhí)及復查記錄。在對工地定期檢查評分中,對現(xiàn)埸逐項打分、綜合評價,對每個工區(qū)的檢查結(jié)果全項目部通報,并按檢查結(jié)果的好壞與經(jīng)濟效益掛鉤,對檢查出的問題注入臺帳,做為年終考核的重要內(nèi)容。3、加強施工班組的安全生產(chǎn)管理。

施工班組是項目部施工的第一線,是安全生產(chǎn)前沿陳地。在標準化工地建設(shè)中注重抓好班組制度建設(shè)和管理,對每個班組都要相應進行安全生產(chǎn)教育,重點學習標準化工地建設(shè)中安全生產(chǎn)方面及安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)。根據(jù)相關(guān)的規(guī)章制度對施工班組的安全生產(chǎn)進行考核,對出現(xiàn)的問題情況及時的予解決、整頓。每月進行一次分折總結(jié),以便今后更好的開展工作。

五、加強文明施工管理,創(chuàng)造一個良好的施工環(huán)境。

在項目工程建設(shè)中,如和保證工程建設(shè)的文明有序的進行體現(xiàn)了公司內(nèi)部管理水平的高低,也是保證工程能順利進行的一個良好的方面。為此,項目部從以下方面入手,努力完善工程的文明施工。1、加大力度,不斷改善施工環(huán)境,力爭文明施工。

文明施工不僅是標化工地建設(shè)的要求,也是我總公司的施工形象,關(guān)系到職工施工生產(chǎn)的舒適與否。按照標準化工地建設(shè)和公司創(chuàng)建文明單位活動的要求,從重點抓起,堅持高標準,高起點,嚴格遵守有關(guān)環(huán)保的法律法規(guī),科學組織施工,防止施工中的燃料、油、瀝青、污水、廢料對河流湖泊的污染,防止揚塵,油料對環(huán)境空氣的污染,防止噪聲污染,把施工對環(huán)境空氣和居民的影響減少到最低程度。在現(xiàn)埸重點部位設(shè)有明顯標志,如入埸須知、工程簡介、安全規(guī)程、警示標志等,施工繞道平整通暢,材料機具擺放整齊,電路設(shè)置合理美觀,為施工人員創(chuàng)造了一個良好的施工環(huán)境和勞動衛(wèi)生保障。2、加強工地文明衛(wèi)生管理。

項目部建立了文明衛(wèi)生管理專人負責制和定期檢查制度,建立管理臺帳,在生活區(qū)設(shè)置衛(wèi)生宣傳欄,落實衛(wèi)生打掃制度,對檢查不合格的人員和科室做出通報并立即整改。在工地食堂建立完善衛(wèi)生制度,炊事員持證上崗,食堂內(nèi)外清潔整齊,要有消毒、滅蠅防塵措施。生活垃圾集中存放,專人管理,及時清除。廁所保持干凈,有專人打掃,張貼清潔制度,項目部定期開展衛(wèi)生、防病宣傳教育,配備急救保健醫(yī)藥箱。

六、加強施工現(xiàn)埸管理,落實各項管理制度。

公路工程有其線長、面廣、流動性大,工程任務(wù)重等特點,其大部份工作都是在施工現(xiàn)埸完成,項目部管理的好壞在很大程度上取決于施工現(xiàn)埸的管理,標準化工地建設(shè)應該始終堅持以現(xiàn)埸為核心,以標準化、規(guī)范化施工作業(yè)為手段,抓住施工現(xiàn)埸的主要環(huán)節(jié),關(guān)鍵部位,加強施工班組的管理力度。

要強調(diào)事前控制,無論是安全管理還是質(zhì)量管理,事前控制都十分重要,一件構(gòu)件施工要提前做好準備,及時發(fā)現(xiàn)其存在的隱患,如果在事中或事后才發(fā)現(xiàn)問題大的損失,要在事前控制上多下功夫,無論是安全員、質(zhì)檢員都要提高認識,嚴格檢查,爭取把事故的隱患消滅在萌芽之中。

要在重點部位關(guān)鍵工序上下功夫,由于公路工程的特殊性,施工中主要的難點存在于重點部位和關(guān)鍵工序上,要突出重點,抓住各關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行檢查管理,本標段主要是系桿拱的安裝張拉現(xiàn)埸及梁板施工現(xiàn)埸,由于施工工期緊,任務(wù)重,施工環(huán)境差,系桿拱安裝張拉現(xiàn)埸位于主航道上,過往船只極多,對系桿拱的支架安全及安裝安全均存在很大的危脅。梁板預制由于周期緊,任務(wù)重,存在較大的隱患,因此,我項目部標準化工地創(chuàng)建小組一開始就將這兩處列為重中之量,施工前就擬定了具體的施工方案,并就該施工方案召開多次會議,會同監(jiān)理,業(yè)主共同討論如何保證施工質(zhì)量及施工安全,對影響施工安全極大的船只過往問題請業(yè)主出面與海事局協(xié)商,請海事局派駐海事人員進駐現(xiàn)埸進行管理,指揮航道交通。在關(guān)鍵部位上按規(guī)范要求設(shè)置醒目警示、禁令標志,并落實專人負責,明確各責任人及職責要求。在施工安裝現(xiàn)埸實行持證上崗,掛牌作業(yè),施工前由安全人員、技術(shù)人員檢查合格后報請監(jiān)理工程師檢驗通過后才正式開始。在施工現(xiàn)場嚴格控制人員進入,無關(guān)人員一律不的進入。對高空作業(yè)人員加強施工安全生產(chǎn)教育,在開工前貫徹落實高空作業(yè)注意事項,做到統(tǒng)一行動、統(tǒng)一思想,保證高空作業(yè)安全。通過一系列的針對性措施。我標段系桿拱安裝張拉,梁板的預制等關(guān)鍵部位均順利完成,項目部其它工區(qū)上也沒有發(fā)生任何一起質(zhì)量、安裝事故,圓滿實現(xiàn)了質(zhì)量、安全雙控的目標。

通過上述一系列有針對性的施工管理,我項目部的標準化工地建設(shè)取得了重大的成績。無論在路基、路面、橋梁施工中,沒有發(fā)生一起質(zhì)量、安全事故。標準化工地建設(shè)評分在95分以上,項目部的質(zhì)量、安全、文明施工等各項工作得到了業(yè)主及監(jiān)理駐地辦的認可表揚。

當然在標準化工地建設(shè)中取得了一定的成績,也存在著一些不足之處,還需要求標準化工地建設(shè)各個方面再下功夫,加大管理力度,深入貫徹領(lǐng)會《**市公路工程標準化工地建設(shè)管理辦法》精神,同時加強對安全生產(chǎn)法的及相關(guān)法律法規(guī)的學習,提高認識,對標準化工地建設(shè)取得好成績的兄弟單位虛心學習,取長補短,努力提高自已的標準化工地建設(shè)的成果、再創(chuàng)新績。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇二

在市教育局領(lǐng)導和校領(lǐng)導的大力支持和親切關(guān)懷下,我校標準化建設(shè)工作有條不紊,保障得力。一年來,我們積極致力于學校硬件標準化建設(shè),優(yōu)化運行機制,不斷提高管理水平,有力地促進了教育教學質(zhì)量的提升,現(xiàn)將2011年學校標準化建設(shè)工作做以簡要總結(jié):

一、整體規(guī)劃,重點突破。

為了給全體師生創(chuàng)造一個優(yōu)美舒適的工作學習環(huán)境,我校本著“整體規(guī)劃,分步實施”的原則加強基礎(chǔ)建設(shè),標準化建設(shè),改善辦學條件。2011年重點工作總結(jié)如下:

1、裝修了多媒體會議室,爭取了專項資金14.5328萬元用于多媒體教室的裝修,在此項工作的實施工程中,嚴格履行了各項手續(xù),同時更得到了局領(lǐng)導和校領(lǐng)導的大力支持。裝修后的多媒體教室和原有的多媒體電子系統(tǒng)盡顯和諧。

2、購置桌椅400套。此項工作得到了市校產(chǎn)業(yè)辦公室的大力支持,其中300套桌椅有校產(chǎn)辦提供,也為學校節(jié)省了大量的辦公經(jīng)費,新桌椅的裝備極大地提高了課桌的標準化,同時更是緩解了原有部分桌椅給學生帶來的安全隱患。

3、裝備圖書5000冊。市團市委和局義務(wù)教育科給予了此項工作的大力支持,分別捐贈圖書2000冊和3000冊,一定程度上緩解了圖書室藏書品種單一,知識匱乏的局面。

4、暖氣并網(wǎng)到供熱公司,效果明顯。

三、工作反思。

1、圖書室面積狹小,建議擴大圖書室的使用面積,并逐步增加藏書的數(shù)量和品種,市校產(chǎn)辦已經(jīng)統(tǒng)計校圖書的缺口,爭取三年內(nèi)達到學生20冊的目標。

2、操場硬化未能實施,市里領(lǐng)導、局領(lǐng)導考慮到西教學樓存。

在安全隱患,已經(jīng)立項校安工程翻建,操場一并建設(shè),計劃三年內(nèi)達到15000平方米的學生活動場地。

3、體育設(shè)施設(shè)備嚴重不足極待解決,無標準的環(huán)形跑道,受。

區(qū)域地理位置限制,200標準的環(huán)形跑道都沒法設(shè)計,運動設(shè)施更是少的可憐,籃球和排球應該各裝備六套設(shè)施,現(xiàn)只有一套。乒乓球無,至少建20個室外臺面。

4、各種功能室建設(shè)的年代久遠,設(shè)備老化(多媒體電教室除。

外)根本無法正常發(fā)揮其有效作用,極待解決。

5、應該加大對軟件的投入力度,致力提高教職工的業(yè)務(wù)水準。

和能力素質(zhì)。

總之,我們相信在上級領(lǐng)導的大力關(guān)懷下,在全校教職工的共同努力下,分步實施,一定會給廣大師生提供一個良好的教育教學環(huán)境。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇三

三是主動服務(wù)和指導,順利推進第八批、第九批農(nóng)業(yè)標準化項目;。

四是把__柑桔、__葛根作為農(nóng)業(yè)標準化項目進行培育;。

五是按照“三步走”戰(zhàn)略,不斷推進質(zhì)量監(jiān)管、質(zhì)量提升示范試點工作;。

六是建立農(nóng)業(yè)標準化和地理標志產(chǎn)品儲備庫,培育有特色、成規(guī)模的項目大力發(fā)展;。

七是完成標準化工作目標任務(wù),不斷探索和拓展標準化工作的新形勢、新發(fā)展。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇四

20xx年,圍繞省局總體工作部署以及市政府確定的目標任務(wù),以推進農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設(shè)、推動服務(wù)標準化試點,開展標準化示范企業(yè)創(chuàng)建活動,組織制定一批地方標準為重點,扎實開展標準化工作,現(xiàn)就有關(guān)工作開展情況總結(jié)如下:

立足我市特色產(chǎn)業(yè)和發(fā)展趨勢,發(fā)揮標準工作的技術(shù)支撐、引導和規(guī)范作用。編制了《滁州市20xx年度標準化工作要點》,組織安排了工業(yè)、農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)標準化項目以及安徽省地方標準制修訂等工作。同時注重組織協(xié)調(diào),指導幫辦,很抓落實,重點標準化項目全程參與,為完成全年度目標任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。

1、安徽省級地方標準。

按照省局下達的地方標準制修訂指導意見,及時安排落實,圍繞轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點,突出高新技術(shù)企業(yè)、安全生產(chǎn)、循環(huán)經(jīng)濟等,積極組織、引導企業(yè)申報,并對擬承擔的地方標準項目進行了逐一審核、評估。組織申報了8項安徽省地方標準項目;我市主導制定的《政務(wù)服務(wù)統(tǒng)一編碼》、《政府信息公開統(tǒng)一編碼》、《家電用超小型大功率電磁繼電器通用技術(shù)條件》、《家電用小型大功率電磁繼電器通用技術(shù)條件》以及《教練車尺寸參數(shù)要求》5個項目被確定為20xx年第一批安徽省地方標準計劃項目。

2、主導制定國家標準、行業(yè)標準。

我市企業(yè)主導制定的《教練車》(2013-2086t-qc)汽車行業(yè)標準通過了審核并立項,《化妝品用云母》(hg/t4534-2013)和《工業(yè)甲醇鈉甲醇溶液》(hg/t2561-20xx)兩項行業(yè)標準發(fā)布實施,《熱電偶用補償導線》行業(yè)標準完成了標準報批稿。

1、市、縣局加強與地方政府有關(guān)部門、企事業(yè)單位聯(lián)系,采取主動溝通與協(xié)調(diào)的辦法,變被動培育為主動篩選,開展了農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)項目篩選工作,為能夠爭取到新項目積極組織、籌備。

2、我局組織報送了“明光市濱湖觀光現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園綜合標準化”、“明光市滄海桑田生態(tài)農(nóng)業(yè)標準化”以及“滁州市葡萄栽培農(nóng)業(yè)標準化”3個省級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設(shè)項目;明光市永言水產(chǎn)(集團)有限公司的“河蟹生態(tài)養(yǎng)殖”項目被確定為第八批國家綜合農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)示范區(qū)建設(shè)項目,明光市濱湖觀光現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園被確定為第八批省級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)項目。

三、組織開展標準化示范企業(yè)創(chuàng)建活動。

示范企業(yè)創(chuàng)建活動在轄區(qū)內(nèi)廣泛開展,根據(jù)省局提出的申報時間和申報要求,幫助企業(yè)制定標準化活動實施方案,編制企業(yè)標準等;三是確定創(chuàng)建工作目標,組織、引導相關(guān)企業(yè)具體開展創(chuàng)建活動。安徽揚子地板股份有限公司、滁州興揚汽車有限公司以及鳳陽縣前力玻璃制品有限公司3家企業(yè)通過了省級企業(yè)標準化良好行為現(xiàn)場確認。

20xx年11月xx日。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇五

企業(yè)標準化工作以公司及本單位管理評審工作會議和廠長工作報告為指引,圍繞“對接技改、適應新廠”精益管理需要,在正常有序開展企業(yè)標準化體系建設(shè)和iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系和ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系三標支持控制下,加快了持續(xù)改進步伐,突出“全力對接技改、全面適應新廠”這條工作主線,把工作精力逐步轉(zhuǎn)移調(diào)整到對接新廠制度和標準化建設(shè)及實施準備工作上來、著力開展全員培訓、內(nèi)審員隊伍建設(shè)和管理對接方面來。緊扣“人才對接”和“管理對接”兩個關(guān)鍵,強化工作作風、協(xié)作機制和氛圍營造三方面保障,扎實做好加、乘、減、除新四則運算。

一、上半年的主要工作。

一是在人才對接上,做好全員培訓和標準化體系人才隊伍優(yōu)化與培養(yǎng)。在日常工作中,結(jié)合對外來文件的評審轉(zhuǎn)換和企業(yè)內(nèi)部文件的評審及制修訂過程對體系文件相關(guān)人員進行意識和能力的培訓,文件正式發(fā)布后,轉(zhuǎn)發(fā)組織對全員的學習與培訓。在年度和階段性工作中,依照企業(yè)年度培訓大綱、大培訓方案,標準化體系年度工作實施計劃和內(nèi)部審核方案開展全員培訓和標準化體系人才隊伍優(yōu)化與培養(yǎng)鍛煉,促進全員對公司方針目標和企業(yè)標準化體系文件的理解與運用。今年6月,選派了2名取得ccaa國家注冊審核員資格的員工參加了對外審核。圍繞對接新廠企業(yè)標準管理體系管理人才隊伍建設(shè)需要,邀請到必維集團中國區(qū)培訓部技術(shù)經(jīng)理、全國質(zhì)量獎評審員張xx老師開展了一期由全廠中高層管理人員和普通員工70余人參加的iso9001、iso14001、ohsas18001三標qeo管理體系內(nèi)審員培訓。采用分組討論和交互方法進行了課程內(nèi)容宣講。通過標準知識培訓和現(xiàn)場模擬內(nèi)審演練,增強了全體內(nèi)審員對iso9001&14001新版標準體系和ohsas18001:20xx標準知識的理解,改善了內(nèi)審員內(nèi)審技巧,提升學員的內(nèi)審工作能力。(法制宣傳活動總結(jié))增強了企業(yè)qeo體系三標合一的實踐能力,促進企業(yè)今后進一步對qeo體系簡化和合理應用。

二是在對接新廠管理制度和標準化體系文件建設(shè)配合上,做好工作協(xié)作,確保工作高效推進。為促進實現(xiàn)“老廠生產(chǎn)組織、內(nèi)部規(guī)范創(chuàng)新和管理持續(xù)提升”三個基本目標,今年的質(zhì)量保障重點關(guān)注制絲在線工藝的控制,關(guān)注合作品牌的優(yōu)質(zhì)率和追溯率,生產(chǎn)線上加強首自檢,調(diào)整優(yōu)化了手包煙的生產(chǎn)場所,強化現(xiàn)場管理和操作規(guī)范,逐步推行好體系文件執(zhí)行周抽查制度,注重手包煙的質(zhì)量穩(wěn)定和提升;今年的質(zhì)量管理體系對接管理建設(shè)著重主要業(yè)務(wù)流程的文化規(guī)范支撐,側(cè)重抓好外來文件的評審轉(zhuǎn)換,強化體系落地,進一步發(fā)揮體系管理的規(guī)范指導作用。上半年,已經(jīng)實施了二期制、修訂標準評審計劃共6次安排,完成了人力資源控制、卷煙生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)運行管理、監(jiān)視和測量設(shè)備、計量工作管理、控制工藝過程控制、首自檢管理、卷煙在制品質(zhì)量檢驗、產(chǎn)品檢驗控制、手工包裝卷煙工藝要求、手工包煙管理規(guī)定、供應商管理、采購管理、合同管理、財務(wù)管理、勞動防護用品管理、危險作業(yè)管理等流程文件制修訂。先后發(fā)布了2批標準公告,共計發(fā)布標準25個。

四是抓好管理體系運行管理,確保運行效果。按年度工作計劃,如期開展了識別法律法規(guī)和其他要求、環(huán)境因素識別與評價、危險源辨識及風險評價和預防、應急預案演練等工作。今年6月,順利完成公司對我廠開展的20xx年質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核和精益管理評價工作。審核組圍繞評價質(zhì)量管理體系運行的適宜性、充分性、有效性、符合性,提高體系執(zhí)行力水平,結(jié)合行業(yè)精益管理評價要求,采取集中審核的模式,對我廠20xx至20xx年質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系的建立健全、運行及檢查考評進行了全過程的審核,重點突出對目標管理、文件策劃和實施、持續(xù)改進三項工作和“精益管理的培訓宣貫、保障機制、精益目標的實現(xiàn)、體系支撐、精益方法和工具的應用等方面的審核與評價。反饋會上,公司審核組通報了本次審核結(jié)果,真實、客觀地指出了企業(yè)在體系運行中存在的問題和不足和改進要求。我廠對通報的問題將積極組織實施改進,促進企業(yè)體系建設(shè)管理工作順利對接新廠管理,夯實企業(yè)基礎(chǔ)管理,進一步推動體系建設(shè)的有效運行,促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二、下步打算。

一是繼續(xù)抓好目標對接管理。突出目標引領(lǐng)達成控制,優(yōu)化完善好三級目標體系,確保目標監(jiān)控的動態(tài)及時和糾正改進的時效,重點要解決部門級目標分解、部門級目標臺賬的設(shè)置共享等問題。通過建立完善目標臺賬預警機制,持續(xù)推進月度目標管理及績效考評等工作,進一步加強了目標達成情況的過程跟蹤和工作偏差的“pdca”管理,較好地突出了過程控制及持續(xù)改進工作,促進了全年廠級質(zhì)量目標順利實現(xiàn)。

二是繼續(xù)抓好制度對接管理。盡快落實年初擬定具體的工作方案。以職能部門為板塊,以各部門體系管理員或核心崗位人員為骨干,在對老廠現(xiàn)有制度進行系統(tǒng)梳理的基礎(chǔ)上,通過收集先進兄弟廠家尤其是與我廠設(shè)備工藝條件相似廠家的制度、管理標準、工作標準,結(jié)合新廠崗位設(shè)置、職能分工、管理要求,充分考慮新廠生產(chǎn)管理要求和管理的延續(xù)性,分期分階段進行制度整理和修訂,其中,重點整合內(nèi)外資源,系統(tǒng)策劃、穩(wěn)步實施好“標準對接新廠”工作,確保新廠試生產(chǎn)之時,主要標準文件能夠基本到位,各項生產(chǎn)操作和管理人員“有章可循”。

三是突出提高文件體系對接質(zhì)量。實施我廠制度對接計劃,抓緊適應新廠的各項管理對接工作。按年度計劃,分階段實施了《20xx年標準制、修訂計劃》,通過對標準管理體系文件運行的監(jiān)督檢查、評審和梳理。促進質(zhì)量、職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系“三標一體”及yc/t383-20xx企業(yè)安全生產(chǎn)標準化規(guī)范工作的融合。按分期計劃工作安排,跟蹤檢查了20xx年度標準制、修訂計劃的完成情況,全年收集、整理和動態(tài)更新適用的法律法規(guī)和其他要求文件,識別國家及地方標準和外來規(guī)范性文件的合規(guī)性評審20xx年標準化工作總結(jié)工作總結(jié)。組織梳理企業(yè)適應性運行的制度、標準及相關(guān)記錄。

五是突出過程監(jiān)視和持續(xù)改進。按20xx年度工作計劃和審核方案,通過組織內(nèi)部文件評審、內(nèi)部審核、管理評審活動和,公司管理體系審核、外部認證審核和各部門對接行業(yè)及公司專項活動檢查發(fā)現(xiàn)問題,并針對發(fā)現(xiàn)的問題實施改進和效果跟蹤驗證。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇六

強全縣標準化工作的組織領(lǐng)導;三是實施標準化工作定期會議、匯報制度;四是全力加強標準化工作隊伍建設(shè);五是建立標準化工作產(chǎn)品、基地項目儲備。

(二)質(zhì)量監(jiān)管、質(zhì)量提升示范試點工作順利推進。一質(zhì)量監(jiān)管、質(zhì)量提升示范試點工作順利推進。是在__質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi),我局率先起草了《__縣人民政府關(guān)于開展質(zhì)量監(jiān)管、質(zhì)量提升示范試點工作的意見》;二是確定了建豐林產(chǎn)、cng加氣站、老山磨坊食品有限公司為示范試點企業(yè),通過學習借鑒、體系建設(shè)、規(guī)范管理、服務(wù)指導,示范試點工作得到了穩(wěn)步推進;三是編制了《行政執(zhí)法工作手冊》《特種設(shè)備安全工作手冊》《食品安全工作手冊》、、,以標準的手段將食品、建材、特種設(shè)備等質(zhì)量監(jiān)管工作制度化、常態(tài)化,為建立長效監(jiān)管機制提供了規(guī)范的法制化依據(jù),進一步使內(nèi)部管理規(guī)范化。

(三)地理標志保護產(chǎn)品實現(xiàn)“零”突破。一是主動挖地理標志保護產(chǎn)品實現(xiàn)“保護產(chǎn)品實現(xiàn)突破。掘地理標志產(chǎn)品資源,經(jīng)多方考察和專家論證,__作為地理標志產(chǎn)品保護意義重大;二是主動匯報申報地理標志保護的重要意義、可行性,獲得政策和資金支持,縣政府兌現(xiàn)了工作經(jīng)費10萬元;三是積極溝通部門,挖掘符合地標產(chǎn)品保護要求的特色產(chǎn)品。目前,__已獲得總局批準,成為__市第8個、我縣第1個地理標志產(chǎn)品。

(四)工業(yè)標準化工作得到加強。一是重點幫助了建豐工業(yè)標準化工作得到加強。得到加強林產(chǎn)、老山磨坊食品有限公司、七曲山食品有限公司、cng加氣站、圣迪樂等5家企業(yè),建立和完善標準化體系;二是參與地方標準和企業(yè)標準的制修訂工作,提升“__造”產(chǎn)品的話語權(quán)。目前,正著手起草制定“天寶蜜柚”地方標準,參與制定企業(yè)標準7個。

(五)農(nóng)業(yè)標準化工作成績顯著。一是近年來,我縣農(nóng)農(nóng)業(yè)標準化工作成績顯著。業(yè)標準化工作取得了數(shù)量多、質(zhì)量高、范圍廣的新發(fā)展;二是以“圣迪樂”模式為帶動,農(nóng)業(yè)標準化工作進一步得到了深入發(fā)展,為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)做出了新的貢獻;三是積極培育、服務(wù)和指導,探索和解決農(nóng)業(yè)標準化工作中的新發(fā)展、新問題。目前,我縣圣迪樂蛋雞農(nóng)業(yè)標準化項目已獲國家級驗收和省級精品農(nóng)業(yè)標準化項目驗收,觀義花生在通過省級農(nóng)業(yè)標準化示范項目后,發(fā)展勢頭良好。天寶密柚被列為省級第八批農(nóng)業(yè)標準化項目,靚綠無公害蔬菜種植被列為省級第九批農(nóng)業(yè)標準化項目。

(六)服務(wù)標準化試點工作順利開展。積極指導和幫助服務(wù)標準化試點工作順利開展。__縣七曲山旅游開發(fā)有限公司爭創(chuàng)省級服務(wù)名牌工作,目前通過專家評審,并將其作為服務(wù)標準化工作試點單位進行重點建設(shè),有力推動了__旅游事業(yè)的發(fā)展。

(七)商品條碼管理工作進一步拓展。發(fā)展條碼成員3商品條碼管理工作進一步拓展。進一步拓展家,完成條碼成員續(xù)展14家。

(八)公共事務(wù)管理標準化工作穩(wěn)步推進。認真貫徹落公共事務(wù)管理標準化工作穩(wěn)步推進。實《__市公共信息標志標準化管理辦法》,我們主動檢查全縣公共信息標志標準化情況,主動匯報檢查情況和整改意見,正著手制定實施意見,得到了縣委、政府的高度肯定。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇七

學校領(lǐng)導班子配備齊全,管理機構(gòu)設(shè)置合理。班子成員團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上、具有凝聚力和戰(zhàn)斗力,有較高的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。

我?,F(xiàn)有專任教師12人,從學歷結(jié)構(gòu)看,大學本科學歷5人,大專學歷4人,中師學歷3人。學歷達標率100%。從教師的專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)看,高級教師2名,小學高級教師5人,小學一級教師5人。教師全部參加繼續(xù)教育培訓,教師普通話合格率100%。全校教師數(shù)量按編制配齊,學歷達標,結(jié)構(gòu)合理,崗位明確,教師業(yè)務(wù)素質(zhì)好,學歷層次高,是學校發(fā)展的堅實力量。

在學校管理上,我校一直秉承民主科學的管理理念。重視聽取各方面意見,尊重教師,發(fā)揮教代會在學校民主管理中的作用。堅持校務(wù)公開,強化民主監(jiān)督。公開內(nèi)容涉及學校發(fā)展規(guī)劃、職稱評聘、評先評優(yōu)、大宗購買、收費標準、財務(wù)收支、教學常規(guī)檢查等。

我校建立健全了教師業(yè)務(wù)考核制度,完善了教師激勵機制。學校每年開展形式多樣,富有實效的師德教育主題活動。教師積極參加政治業(yè)務(wù)學習,以法執(zhí)教,為人師表。學校支持、鼓勵教師參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓,每年從經(jīng)費撥出3000余元讓教師外出參加各級學習培訓。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇八

為在一定的范圍內(nèi)獲得最佳秩序,對實際的或潛在的問題制定共同的和重復使用的規(guī)則的活動,稱為標準化。它包括制定、發(fā)布及實施標準的過程。標準化的重要意義是改進產(chǎn)品、過程和服務(wù)的適用性,防止貿(mào)易壁壘,促進技術(shù)合作。

(二)標準化的基本原理。

為了保證事物發(fā)展所必須的秩序和效率,對事物的形成、功能或其他特性,確定適合于一定時期和一定條件的一致規(guī)范,并是這種一致規(guī)范與被取代的對象在功能上達到等效。

(1)統(tǒng)一是為了確定一組對象的一致規(guī)范,其目的是保證事物所必須的秩序和效率;

(3)統(tǒng)一是相對的,確定的一致規(guī)范,只適用于一定時期和一定條件,隨著時間的推移和條件的改變,舊的統(tǒng)一就要由新的統(tǒng)一所代替。

(1)進一步鞏固和加強班組標準化班組建設(shè),是提高現(xiàn)場管理水平,確保現(xiàn)場勞動人身安全、作業(yè)安全。對于列檢來說現(xiàn)場作業(yè)主要是各項生產(chǎn)經(jīng)營工作的載體,也是班組工作的場所、車間管理千根線,線線都是靠班組來實現(xiàn),班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到車間的安全、生產(chǎn)、設(shè)備、成本等方方面面、只有班組工作做細、做實、做好、做到位了,各項工作才能有保證。因此班組的管理和建設(shè)是密不可使的。只有通過抓好班組建設(shè),才能真正的做到凡事有章可循。

(2)進一步鞏固和加強標準化班組建設(shè),堅持以人為本,建設(shè)和諧型班組。班組是企業(yè)的細胞,只有各個細胞健康人的身體才能健康,才有保障。而班組不僅承擔著完成生產(chǎn)、安全、日常工作也是班組職工學習知識、交流感情、實現(xiàn)價值、展現(xiàn)自我的重要場所、如果一個班組管理混亂、歪風盛行、人心渙散、人際矛盾復雜、不僅不能保質(zhì)保量完成各項生產(chǎn)任務(wù),也會造成各類安全、設(shè)備和質(zhì)量事故。

自段確定全面開展運用工作標準化建設(shè)工作以來,班組多次組織召開宣講動員會,結(jié)合我段當前的安全壓力、標準化列檢所創(chuàng)建的意義和目的,進行層層宣傳發(fā)動,結(jié)合段標準化創(chuàng)建工作推進計劃,班組迅速行動,制定班組標準化創(chuàng)建實施方案和具體推進計劃,細致分工,明確要求,布置開展車間標準化建設(shè)工作,現(xiàn)將開展標準化建設(shè)階段工作進行匯報:

1、端正思想認識,正確理解創(chuàng)建標準化的意義。

段下發(fā)關(guān)于創(chuàng)建標準化列檢的實施方案以來,喀什二班在車間的帶領(lǐng)下,進行認真細致的學習領(lǐng)會創(chuàng)建標準化的重要意義,端正思想,改變以往對待創(chuàng)建工作只是停留在階段工作、修修補補的低層次狀態(tài),車間干部職工通過學習討論,撰寫“我離標準化有多遠”反思查對材料,充分認識到,此次標準化建設(shè)工作是車間管理工作上層次的重要載體,是安全生產(chǎn)保證的長期行為,是車間一切工作的核心目標,是日常各項管理的行動準則。

2、全面開展標準化學習和目標。

班組迅速建立本車間標準化文件學習,迅速組織班組對標準化建設(shè)實施規(guī)范,按照標準化建設(shè)實施細則要求認真學習,實施規(guī)劃按周期推進,每周工作項目、建設(shè)目標和具體責任人予以明確。車間將崗位生產(chǎn)標準化、安全控制標準化、人員素質(zhì)標準化、定置管理標準化、職場文明標準化作為建設(shè)重點,將一日、一班、一列、一輛、一崗的過程達標作為建設(shè)目標,全面展開工作。

首先,班組對人員崗位職責按照分工進行明確和劃分,制定了安全管理互補關(guān)系,明確班組五大員工作互補關(guān)系,對應車間下發(fā)的工作順接關(guān)系,制定了班組工作流程,建立了班組五大員的行為規(guī)范要求,嚴格執(zhí)行控制措施,嚴防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

為強化現(xiàn)場安全控制,班組強化職工日常學習教育工作,從“二十一”條卡死措施、“三個禁令”、“職工一體化教育題庫”、入冬安全教育、安全關(guān)鍵點項點等方面入手,結(jié)合“雙補”活動要求,運用班組出邊修、每月職工摸底考試時機,進行職工崗位練兵。一方面嚴格列車質(zhì)量對規(guī)和鄰所質(zhì)量反饋追責,制定車間防范冬季制動機故障補強措施,及時協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場存在的安全隱患和標準落實問題,對一班、一列、一輛作業(yè)標準進行學習,尤其注重夜間、午間、交接班時段的現(xiàn)場值班盯控,確保安全正點。嚴格到達故障的檢查處理,強化始發(fā)現(xiàn)場處理故障組織,確保安全正點。

為了進一步做好我們班的班組標準化建設(shè)工作,制定了班組標準化建設(shè)實施細則,落實責任人,進一步提高了全班人員對班組標準化建設(shè)重要性的認識,使大家對班組標準化建設(shè)的要求有了更深的理解和掌握,并運用于具體實踐中。

1、在班組工作方面,根據(jù)班組的工作性質(zhì),我們每天進行全員安全提示與的班前會議,在班前會上,有班長安排當日工作,強調(diào)工作注意事項,布置各項工作安全措施,做好危險點預控,對現(xiàn)場安全嚴格卡控,并要求班組在出務(wù)是的安全提示及專線作業(yè)的要求。我們每日及時地做好班組工作日志,每周下午進行本周工作總結(jié)并提出下周工作計劃,并做好下周危險點分析。我們每月月底進行月度工作總結(jié),并做好下月工作安排,每個月的月底進行不安全情況記錄。我們班每月初召開一次班委會,以討論制定本班生產(chǎn)任務(wù)、本班工作情況。

2、在勞動管理方面,班組嚴格遵守值班紀律,按時上下班,每天下午實事求是地記錄本班人員出勤情況,每月月底生成班組月度考勤,實事求是地填寫每個人的休息日加班天數(shù)、節(jié)假日加班天數(shù)及補休結(jié)存工時數(shù),并上報部門領(lǐng)導簽字,在本班公示欄予以公示。及時地錄入本班全體人員獎金分配情況,考核情況,并予以公開。

3、在安全管理方面,對班組人員進行嚴格管理,并經(jīng)常進行安全培訓及現(xiàn)場安全考問,及時地學習安全通報,做到引以為戒、舉一反三,每周五下午按時開展安全學習活動,并做好記錄,每月月底進行不安全情況記錄。我們每月進行一次安全培訓講課,每季度制定、分解、落實本班“兩措計劃”,對己批準的“兩措計劃”,保證按時完成,每季度匯總“兩措”項目實施情況,對完成的項目向部門提出驗收申請。根據(jù)廠要求,進行春季安全大檢查、秋季安全大檢查工作、節(jié)前安全大檢查工作,制定本班安全措施及檢查計劃,安全檢查表,最后進行檢查總結(jié)。

5、在政治思想教育方面,為了把本班成員培養(yǎng)成敬業(yè)、勤奮、踏實、熱愛本職工作的勞動者,班組每月開展政治學習活動,認真貫徹文件精神,不斷提高本班人員思想覺悟和政治敏感性。本班對每個月獎金二次分配情況、班組工作人員的考勤情況、每個月工作計劃完成情況、對每個月材料使用情況進行公開。

班組是一個企業(yè)的基層組織,是一個段及車間一切工作的落腳點。加強班組建設(shè),是我段的一項長期戰(zhàn)略舉措,也是車間和班組的一項長效機制是增強班組人員安全意識的最好方法??κ捕嘣趧?chuàng)建班組建設(shè)活動中今后所努力的方向:

1、創(chuàng)建學習型班組建設(shè)。

(1)班組重視學習,積極開展“創(chuàng)建學習型班組,爭做知識型職工”活動,經(jīng)常性學習理論知識和業(yè)務(wù)學習練功。

(2)充分形成學習的熱情,以工作帶動學習,學習帶動工作,形成學習工作化,工作學習化。

(3)能夠結(jié)合段及車間的活動安排,開展崗位大練兵活動。能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進措施,針對特殊時段,冬季作業(yè)特點加強日常學習。

(4)認真組織班組人員參加各項實作學習和培訓,加強學習練功。

2、創(chuàng)建安全型班組建設(shè)。

(1)班組高度重視安全管理工作,牢固樹立“安全第一,預防為主”的方針,結(jié)合實際開展勞動安全專項整治活動。

(2)加強班組安全意識,熟知本崗位的安全知識。結(jié)合作業(yè)環(huán)境,作業(yè)特點切實樹立“我要安全,我會安全,我能安全”的意識。

(3)認真組織班組人員參加學習各項安全知識培訓、技術(shù)交底、應急預案演練等,把握安全生產(chǎn)重要性,提高自我保護能力。

(4)班組工長切實履行班組安全第一責任人負責,堅持班前安全講話,現(xiàn)場安全提示,做到列列提示,班組人員能夠互換愛護,互相提醒,互相監(jiān)督,尤其做好對新職工的安全監(jiān)護。

3、創(chuàng)建清潔型班組建設(shè)。

(1)工作場所整潔有序,日常工作場所、休息室、待檢室,能按日常衛(wèi)生訂制要求打掃,布局、物品擺放有序。

(2)生活駐地環(huán)境好。注意保護生活駐地環(huán)境和衛(wèi)生,不亂扔到垃圾,班組宿舍內(nèi)地面干凈,無異味,個人物品擺放整潔。

(3)班組人員要講究個人衛(wèi)生,注意儀容儀表,工作服定期清洗保證干凈整潔,體現(xiàn)出列檢人的風貌。

4、創(chuàng)建節(jié)約型班組建設(shè)。

(1)班組認真學習段及車間下發(fā)的有關(guān)節(jié)能制度,能夠結(jié)合實際,做好日常的卡控。制定出合理的節(jié)能減排的措施。

(2)科學生產(chǎn)提高效益、班組在日常工作、學習時多出點子,多出建議,修舊利廢。有效利用資源提高效益。

(3)形成良好的節(jié)儉習慣,多去宣傳。堅持對班組人員進行道德教育,讓班組人員形成良好的習慣,愛護公物,在班組當班時無長流水、長明燈等不良現(xiàn)象。

5、創(chuàng)建和諧型班組建設(shè)。

(1)團結(jié)協(xié)作,班組人員能夠同心同德,圍繞班組目標團結(jié)一致,協(xié)作奮進,按時完成承擔各項工作安排。

(2)正確處理好與其他班組等各方面的關(guān)系,相互融洽。

(3)班員之間相互關(guān)心,相互愛護,相互理解,相互幫助,無打架斗毆現(xiàn)象,凝聚力強。

(4)班組人員遵章守紀,集體榮譽感強,服從領(lǐng)導安排,組織紀律觀念強,積極參加車間及班組的各項活動,努力爭創(chuàng)和維護班組榮譽。

開展標準化班組創(chuàng)建活動,是加強基層建設(shè)、提高班組戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要措施。作為喀什運用車間二班要以求真務(wù)實的作風,立足本質(zhì),細致工作,把這項活動認真的開展下去。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇九

簽發(fā)人:胡玲玲萬強運輸公司安全標準化工作總結(jié)與分析敖漢旗交通運輸管理所:

為了適應現(xiàn)代企業(yè)安全管理,公司組織力量對幾十年形成的各項各項規(guī)章制度進行了徹底的清理和修編,公司一貫把安全工作放在“高于一切、重于一切、壓倒一切”的位置,常抓不懈。

按照市安監(jiān)局和內(nèi)蒙古自治區(qū)“道路旅客運輸企業(yè)安全標準化”建設(shè)的相關(guān)要求和部署,結(jié)合旗政府和安監(jiān)局關(guān)于進一步落實安全主體責任的文件精神,在公司領(lǐng)導的高度重視和強力推動下,安全標準化創(chuàng)建工作全面展開。公司制定了《道路旅客運輸企業(yè)安全標準化工作實施方案》,總經(jīng)理親自主持召開動員大會并布置工作,分管領(lǐng)導直接負責指導工作的開展。公司按標準化建設(shè)考評標準,逐條進行了細化分解,將責任落實到具體部門,進行了認真、扎實的整改。

一、領(lǐng)導高度重視,認真落實安全生產(chǎn)責任制。

為了貫徹落實上級關(guān)于《交通運輸行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標。

二、強化基層基礎(chǔ)工作,落實安全管理。

按照《道路旅客運輸企業(yè)安全標準化》的要求,公司建立和完善了安全生產(chǎn)責任制,再度明確了企業(yè)主要負責人、分管安全負責人、基層單位負責人、職能機構(gòu)和各崗位人員承擔的安全生產(chǎn)責任及考核獎懲制度,把安全生產(chǎn)責任逐級逐項分解,落實到各級領(lǐng)導和各部門、各崗位人員,形成安全生產(chǎn)責任體系。

分解公司安全生產(chǎn)目標責任,公司與部門、部門與班組、班組與員工均簽訂了安全目標責任書,并對落實情況進行不定期的監(jiān)督檢查。

依據(jù)法律法規(guī)、國家和行業(yè)標準,修訂和完善了公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,重新擬訂了生產(chǎn)訓部門安全生產(chǎn)責任制、駕駛?cè)藛T安全生產(chǎn)責任制、乘務(wù)員安全生產(chǎn)責任制、安全管理規(guī)定、修訂了駕駛員道路交通管理規(guī)定,使安全生產(chǎn)規(guī)章涵蓋了生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程和全體從業(yè)人員,且均以文件形式進行明確,保證得以真正落實和實施。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十

標準化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,我鄉(xiāng)在鄉(xiāng)、的正確領(lǐng)導下,在相關(guān)部門的積極支持配合下,我鄉(xiāng)以理論、“”重要思想和為指導,緊緊圍繞“加大投入、改善環(huán)境,促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟、社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展”的方針,認真貫徹落實縣委、縣關(guān)于建設(shè)生態(tài)鄉(xiāng)的指示精神,按照縣委、縣的工作部署,以建設(shè)生態(tài)鄉(xiāng)為重點,以環(huán)境保護為目標,認真組織開展各項環(huán)境監(jiān)察,現(xiàn)將我鄉(xiāng)開展環(huán)境監(jiān)察工作總結(jié)如下:

1.加強領(lǐng)導,落實責任。

2.明確責任,落實措施。

鄉(xiāng)領(lǐng)導班子對全鄉(xiāng)環(huán)境保護工作作了全面領(lǐng)導,把環(huán)境保護工作列入了重要議事日程,與各項工作同安排、同部署、同檢查、同考核。各項環(huán)保工作任務(wù)層層分解落實到了分管領(lǐng)導和具體責任人,形成了“縱向到底、橫向到邊、不留死角”的工作格局。

鄉(xiāng)、把環(huán)境保護工作作為各項工作的重中之重,切實加強對全鄉(xiāng)環(huán)保工作的領(lǐng)導,把環(huán)境保護與經(jīng)濟發(fā)展緊密聯(lián)系起來,與環(huán)境保護緊密掛鉤,與農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)相結(jié)合,與城鄉(xiāng)建設(shè)和社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展緊密結(jié)合,與環(huán)境保護相互補充、相互促進。同時,把環(huán)境保護工作納入的重要議事日程,作為一項長期的重點工作來抓,鄉(xiāng)、成立了以村(社區(qū))為組長,鄉(xiāng)長任副組長,相關(guān)科室負責人為成員的環(huán)境保護工作領(lǐng)導小組,具體負責環(huán)境保護的工作。

一是制定計劃。根據(jù)《縣人口與計劃生育局關(guān)于印發(fā)〈〈縣xx年全民環(huán)境保護計劃生育宣傳教育工作方案〉的通知》等文件精神,我鄉(xiāng)于今年1—xx月印制下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈xx年全民環(huán)境保護計劃生育宣傳教育工作方案〉的通知》,并于xx月xx日組織全鄉(xiāng)的環(huán)保宣傳小分隊,深入各村進行環(huán)保宣傳。二是制定方案。在全鄉(xiāng)開展了一次生物保護法律法規(guī)、環(huán)境保護宣傳教育、環(huán)境保護宣傳標語等多項宣傳工作。三是開展專項整治。通過專項整治,使廣大市民養(yǎng)成了良好的生活習慣,提高了環(huán)境保護意識,改善了生產(chǎn)環(huán)境,促進了環(huán)境質(zhì)量的提高。

1)認真組織開展“生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動。

我鄉(xiāng)以開展生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動為契機,以生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建與發(fā)展為重點,加強了宣傳教育力度,大力推進生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動。一是通過張貼標語、召開現(xiàn)場會、懸掛橫幅標語、發(fā)放環(huán)保宣傳資料、張貼標語、出動宣傳車等多種形式,向廣大村民進行宣傳發(fā)動,使環(huán)境保護深入人心,使群眾深入了解到“保障生命、構(gòu)建綠色、和諧、美麗鄉(xiāng)村”的重大意義和目標,進而提高了廣大群眾的環(huán)保意識。二是在我鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了環(huán)境保護知識競賽。通過組織環(huán)保宣傳小分隊開展環(huán)保知識競賽,以競賽促進環(huán)保知識普及,以競賽促進環(huán)保意識提高。三是積極參與創(chuàng)建。我鄉(xiāng)在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)組織開展了生物保護知識競賽活動。競賽分兩次進行,分別是一、二、xx年級各10支,競賽時間為一個月,時間在40天以上,競賽內(nèi)容為:一,一般生物保護概況、生態(tài)環(huán)境狀況、生物多樣性等;二,生物多樣性、生物多樣性分析;三,生物多樣性分析;四,生物多樣性分析,生物多樣性分析;五,生物多樣性分析等。通過這些活動,進一步提高了廣大村民的環(huán)保意識,增強了環(huán)保觀念。

2)積極開展了“保護生態(tài)環(huán)境,共建和諧”主題宣傳活動。

為使環(huán)境教育深入人心,增強廣大群眾的環(huán)保意識和參與意識,我鄉(xiāng)。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十一

從我校申報參加市區(qū)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工作受檢單位起,學校就在“一把手”何校長的帶領(lǐng)下,積極地投入到了緊張而有序的迎檢工作中?;仡櫸覀兯龅墓ぷ?,雖然充滿了艱辛,雖然面臨著各種困難,但是憑借著我們對教育事業(yè)的熱愛,憑借著我們對學校工作的那份熱情,最終贏得了市區(qū)領(lǐng)導的好評。市領(lǐng)導對我們所做的工作進行了的一句話肯定:“滿含真情辦人民滿意的學?!?。

一、領(lǐng)導重視、統(tǒng)一思想、形成合力。

在學校校長參加了區(qū)里關(guān)于義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工作會議后,回到學校領(lǐng)導就召開了教導主任級以上領(lǐng)導班子會議,傳達了市區(qū)文件精神,班子成員統(tǒng)一了思想,清楚地認識到此項工作對學校提高整體辦學質(zhì)量、促進義務(wù)教育均衡發(fā)展、辦好人民滿意教育有著極其重要的意義。按照市、區(qū)教育局要求,學校成立了標準化建設(shè)工作領(lǐng)導小組,小組成員進行了責任分工,各部門明確了工作職責,校長要求各部門按照標準化建設(shè)項目、內(nèi)容及要求,逐條、逐項地進行自查,針對各自工作的薄弱環(huán)節(jié),制定相關(guān)的改進措施。同時各部門也要通力合作,密切配合,形成合力,以保證能夠全面順利地完成學校標準化建設(shè)工作。

二、區(qū)教育局指導、強化意識、措施得力。

在我校準備期間,區(qū)教育局督導室及各科室負責人員經(jīng)常深入到我校對其負責的項目指標進行具體指導。在區(qū)里的指導下,學校各部門負責人更加明確了各項指標的要點、內(nèi)容,并結(jié)合學校實際不斷充實完善。在區(qū)教育局檢查組到我校初評時,對學校整體辦學情況進行了嚴格地檢查,指出了存在的問題及提出了改進的建議。學校認真聽取了指導意見和建議,班子成員更加重視,多次召開了學校主任級以上領(lǐng)導人員會議和全體教師大會,強化意識,制定了更加周密的計劃,做了更加有效的部署,同時也到兄弟學校學習好的經(jīng)驗,不斷地加強改進措施,并在此基礎(chǔ)上又投入了大量的人力、物力,學校先后投入三萬余元,確保了工作更加有效地實施。

三、全校齊動、內(nèi)外結(jié)合、力量增強。

在迎檢工作中,校長和其他領(lǐng)導干部、黨員、學年組長始終走在最前面,真正體現(xiàn)了先鋒模范作用,這也是學習實踐科學發(fā)展觀活動成效最有力地證明。多少個休息日他們奮戰(zhàn)在學校里,每天下班后很晚了,學校各辦公室的燈光依然亮著,他們不辭辛苦、任勞任怨,經(jīng)常是有的領(lǐng)導拖著有病的身體、有的教師顧不上照顧不足半歲的孩子在家、有的教師不能護理生病的老人,他們一心撲在學校這個集體中,忘我地工作著,從沒有請過一天假,他們互相鼓勵著、影響著,都在為學校集體的利益忙碌著。

四、真摯情懷、感動領(lǐng)導、效果明顯。

在市里檢查組到我校檢查的當天,來校的每一位領(lǐng)導一直被我校這種真摯的情感、熱情的氛圍所包圍著。負責四大項一級指標的各區(qū)縣的專家們對我校各項工作給予了肯定,都被學校從領(lǐng)導到每一位教師身上那股子對教育的忠誠、對學生的關(guān)愛所感動著,評價語言中無不充滿了敬意,同時也提出了建設(shè)性的意見。市教育局主要負責人慈主任最后對我校標準化建設(shè)工作進行了高度的評價,他說了一句結(jié)論性的話,即“滿含真情辦人民滿意的學?!?,他說:“整個評估過程也是一種受教育的過程,被校長和領(lǐng)導班子在城鄉(xiāng)結(jié)合部這樣的環(huán)境下,面對著這樣一群農(nóng)民工子女,能夠辦出這樣一所標準化的學校所感動,對所做的事情所感動。校長及教師們對教育的熱愛、對學生的熱愛激勵著我們做好工作。”同時慈主任也對我們寄予了厚望,要我們結(jié)合自身學校特點,明確辦學思路,“為了一切學生的明天”而不斷地探索前進。

學校領(lǐng)導也表示一定要立足于學校實際,認真聽取市教育局領(lǐng)導提出的意見,不斷地加強改進、完善措施,“求實進取、奮發(fā)向上”,真正辦好人民滿意的學校。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十二

一是整改閉合。整改單位逐一對照問題清單,認真制定整改方案,狠抓整改落實,及時上報整改結(jié)果;市委組織部于下季度按照不少于20%的比例,對上季度“對標巡診”所通報黨組織問題整改情況開展“回頭查”,對整改不力、搞形式走過場的單位,及時組織處理,實現(xiàn)跟蹤督查閉合管理。

二是典型引領(lǐng)。對評定為“好”的黨組織,分領(lǐng)域分類型選樹為標準化建設(shè)“標桿型”黨組織,切實發(fā)揮好先進典型的輻射帶動作用,促進整體提升、全面進步,現(xiàn)已選樹兩批次60個,使標準化建設(shè)學有榜樣、趕有目標、追有方向?!皩搜苍\”開展以來,基層黨建品牌不斷涌現(xiàn)。

三是嚴格問責。對評定為“差”的基層黨組織,點名道姓,通報批評,分級掛黃牌警告;對連續(xù)兩個季度仍未整改或整改不到位的,下沉一級約談所在地方或單位黨組織主要負責人。采取“點對點”方式下發(fā)整改通知書及問題清單,限期整改。目前已下發(fā)整改通知書及問題清單x份,落實整改措施x條,x個基層黨組織實現(xiàn)達標升級。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十三

xx年是實施“四大戰(zhàn)略”的開局之年,也是實施“四大戰(zhàn)略”重要xx年。為認真落實省委、省關(guān)于實施“四大戰(zhàn)略”的要求,全市上下緊緊圍繞“四大戰(zhàn)略”的主題和目標,以“抓班子、帶隊伍、樹形象”為指導,以提高全市農(nóng)村勞動力素質(zhì)為目標,全面提高農(nóng)民素質(zhì)為重點,扎實推進農(nóng)村改革和發(fā)展,為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

一、抓組織建設(shè),增加農(nóng)民收入。

xx年是實施“四大戰(zhàn)略”重要xx年。為確保我市實施“四大戰(zhàn)略”,我局高度重視農(nóng)村基層組織建設(shè),成立組織機構(gòu),確定了以、紀委為領(lǐng)導核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導小組,制定下發(fā)了實施方案。為進一步加強領(lǐng)導,成立局長、局班子成員為領(lǐng)導小組組長,局長為副組長,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副為組員的農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導小組。

二、抓思想工作,促進農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展。

一是加強領(lǐng)導,健全組織體系。成立了由局長任組長、分管副局長、局紀檢、農(nóng)業(yè)科科長和農(nóng)村基層組織建設(shè)指導小組成員為組員的農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導小組。為了加強農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,局成立了以局長為組長,副局長為副組長,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導和有關(guān)部門人員為成員的農(nóng)村基層領(lǐng)導組,并明確了相應的工作職責。為推進農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,局成立了農(nóng)村基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,由局長任辦公室主任,負責具體工作。同時,局領(lǐng)導班子與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)科、各有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作部門簽訂了“四大戰(zhàn)略”目標責任書,將、的重要決策、農(nóng)村基層組織建設(shè)的各項重大問題納入年度考核。為進一步推進農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,局領(lǐng)導班子成員還多次召開局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)()會議和局班子成員工作會議,研究部署工作。

二是加強學習,提升素質(zhì)。xx年來,我局始終堅持每季度集中學習和專題培訓兩次以上。局每月都要組織全局職工集中學習一個月,每年組織集中培訓兩次以上。同時,局組織全體職工積極參加各類培訓學習,通過參加學習培訓,使每個農(nóng)村基層組織建設(shè)工作人員的理論水平和實際操作水平都得到了提升。局組織局全體職工,利用農(nóng)村“兩委”班子會議,集中學習農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,進一步提升的農(nóng)村基層組織建設(shè)工作能力和業(yè)務(wù)能力。

四是抓制度建設(shè),促進各項工作規(guī)范。為進一步落實農(nóng)村基層。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十四

一是對標自查。市委組織部分類制定各領(lǐng)域《基層黨組織標準化建設(shè)情況自查表》,將每個領(lǐng)域標準化建設(shè)的所有指標細化量化具體化,使標準化建設(shè)推進情況可比較可檢驗可考核,通過一張表即可掌握推進情況。分別發(fā)放到全市所有基層黨支部,組織開展對表自查,黨支部書記簽字、單位蓋章后,按隸屬關(guān)系報各縣區(qū)委組織部、市直機關(guān)工委。各縣區(qū)委組織部、市直機關(guān)工委分別建立已達標和未達標基層黨組織工作臺賬。在此基礎(chǔ)上,市委組織部統(tǒng)一建立全市各領(lǐng)域基層黨組織標準化建設(shè)情況工作臺賬,明確推進標準化建設(shè)的“路線圖”、“時間表”。

二是隨機抽查。從2020年開始,市委組織部于每季度的第一個月,從市委組織部抽調(diào)10名骨干,從縣、區(qū)委組織部和市直機關(guān)工委抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干10人,組成5個巡診組,分別巡診所轄4個縣區(qū)及市直單位,每個縣(區(qū))隨機抽查23個基層黨組織,市直單位隨機抽查12個基層黨組織。各巡診組于檢查前1個小時從基層黨組織工作臺賬中隨機確定,主要采取查閱資料、個別談話、現(xiàn)場指導等方式,對被抽查單位進行對標打分,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場答疑解惑,并逐一下發(fā)問題整改通知書,限期整改。

三是觀摩推進。市委組織部在每次季度“對標巡診”后,均對季度“對標巡診”情況進行分析研判,總結(jié)成績,查找不足,并在此基礎(chǔ)上,分別在不同縣、區(qū)召開全市城市、農(nóng)村、國有企業(yè)等領(lǐng)域基層黨組織標準化建設(shè)現(xiàn)場推進會,半天現(xiàn)場觀摩,半天會議交流,集中展示和檢驗創(chuàng)建成果?,F(xiàn)場觀摩,邊看、邊議、邊學、邊評,解剖麻雀;會議交流,剖析原因,找準對策。

標準化建設(shè)年度工作總結(jié)篇十五

為了構(gòu)建“以德育人、以人為本、和諧發(fā)展”的良好育人環(huán)境,多年來,我校積極貫徹黨的教育方針,堅持正確的辦學方向,堅持義務(wù)教育為廣大學生服務(wù),積極改善辦學條件,不斷優(yōu)化育人環(huán)境,深化教育教學改革,加強了農(nóng)村偏遠學校的辦學步伐,促進了學校標準化建設(shè)的進程,現(xiàn)就我校義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工作總結(jié)如下:

一、學?;厩闆r。

孫灣小學位于舒三路以南,我校是一所村級小學,生源覆蓋兩個行政村。校園占地面積3800平方米,學校機構(gòu)健全,符合六年制小學的要求。目前全校教學班6個,在校生41人。學校現(xiàn)有教職工8名,其中專任教師8人,大專以上學歷3人,小學高級教師4人,小學一級教師4人,教師學歷達標率為100%。

校舍總間數(shù)20余間,總面積830平方米、生均校舍面積20平方米,教學輔助用房8間、435平方米。生活服務(wù)用房2間40平方米。圖書2200冊,生均54冊。

二、主要成績及具體做法:

多年來,在各級政府的大力支持下,學校領(lǐng)導和全體教師在勤耕不輟、銳意進取的征途中,以科學的辦學理念、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、求實的治學態(tài)度,使學校的各項工作呈現(xiàn)出超常規(guī)、跨越式的發(fā)展態(tài)勢,受到社會各界的普遍關(guān)注和好評。

1.學校布局與辦學條件我校占地xxxx平方米,建筑面積xxxx平方米。布局科學合理,學校有滿足正常教學活動需要的教學用地,生均用地面積為xxx平方米。xx間教師辦公室、xx間普通教室,均采光通風良好,講臺、黑板、學生桌凳整潔完好,符合標準。學校操場面積為xx平方米,建有籃球場地一個,體育教學活動設(shè)施齊備。一年來,學校在各級政府的大力支持下辦學條件得到明顯改善,優(yōu)化了育人環(huán)境。

2.環(huán)境建設(shè)與經(jīng)費保障。

幾年來,我校積極籌措資金,啟動校園綠化、美化、凈化工程,對校園進行整體規(guī)劃,為學生提供讀書、運動、生活、學習的場所。

幾年來我校合理支配學校公用經(jīng)費,保證學校的正常運轉(zhuǎn)。經(jīng)費使用上切實保證了??顚S?。

教育發(fā)展的前提是教育觀念、教育思想的先進性、創(chuàng)新性。更新教育觀念、轉(zhuǎn)變教育思想是深化教育改革、促進教育發(fā)展的先導。為整合教學資源,優(yōu)化師資隊伍,提升辦學質(zhì)量,確定了學校的辦學思想、教育目標。在培養(yǎng)目標上,讓每一位學生在學校得到充分的發(fā)展,學會學習、學會生活、學會做人。

學校現(xiàn)有教學班xx個,在校生xx人。學?,F(xiàn)有教職工xx名,其中專任教師xx人,大專以上學歷xx人,小學高級教師xx人,小學一級教師xx人,教師學歷達標率100%。學校高度重視師德師風建設(shè),堅持每兩周一次政治學習,組織教師認真學習領(lǐng)會科學發(fā)展觀的內(nèi)涵,讓每位教師在言行上有明確的標準,時刻提醒自己、鞭策自己,讓自己的言行有利于學生健康發(fā)展。

5.規(guī)范教學管理與促進教師專業(yè)成長。

教學是學校的中心工作,規(guī)范的教學管理是教師整體教學水平提高和教育教學質(zhì)量提升的保障。我校制定了備課、講課、作業(yè)批改、輔導、測試等一系列教學管理制度,根據(jù)學校實際,將教學環(huán)節(jié)逐一細化,每一項工作再分為若干條。鼓勵教師互相聽課,注重減輕學生的課業(yè)負擔,對各年級家庭作業(yè)作出明確規(guī)定。每學期都將教師工作發(fā)展情況和學生的學習成果等情況的相關(guān)資料及時積累,建立健全教師發(fā)展和學生成長的檔案,使素質(zhì)教育在課堂教學中的落實有了堅實的保障。

在對教學工作實施全程化、科學化管理的同時,我校還注重教師文化水平和業(yè)務(wù)水平的提高工作,鼓勵支持教師參加各級各類培訓學習,教師培訓率100%。

6.課程剛性化管理與課堂教學改革。

為了全面貫徹黨的教育方針,扎實推進素質(zhì)教育,我校嚴格按照教育部課程設(shè)置方案和省課程計劃有關(guān)要求,開足開全各科課程,嚴格課程管理,按新課標組織實施教學?!吧虾妹恳惶谜n,落實好每一個知識點,布置好每一道作業(yè)題,讓每一個學生都學有所得,讓每一位家長放心”是我校課堂教學改革的總體目標。

7.教育教學質(zhì)量與學校亮點。

多年來,在中心校大力支持和正確指導下,在我校全體師生的共同努力下,我校的教育教學質(zhì)量呈明顯上升的趨勢,我校在學生自主管理方面采取較好教學方法,針對三個學段學生的不同特點,有針對性地進行習慣培養(yǎng),將三個學段有機結(jié)合,進行一體化的自主習慣養(yǎng)成教育。

在學習習慣方面,從制定學生學習、預習計劃到每門功課的具體學習方法指導,從課前、課中到課后學習,對學生的學習習慣都提出了具體的要求。通過良好的學習習慣,激活學生學習內(nèi)驅(qū)力,提高學生學習效果。

三、存在問題與努力方向。

1.標準化學校建設(shè)的專用教室短缺,各類器材存放和管理還有待完善。

2.教學儀器、器材的使用不夠規(guī)范,使用率不太高。3.教師素質(zhì)有待進一步提高,還應加強教師培訓的力度4.校園文化建設(shè)的育人功能還沒有得到充分地體現(xiàn),師生的讀書活動還沒有大面積推廣。

5.學校的學生運動場地不規(guī)范,沒有環(huán)形跑道,各類特長學生的比例少。今后我校將抓住標準化學校建設(shè)的契機,多方籌措資金,努力改善辦學條件,逐年不斷增加教育教學設(shè)備的資金投入,科學合理地使用設(shè)施設(shè)備,為教育教學服務(wù)。加大教師的培訓力度,規(guī)范課程開設(shè),努力培養(yǎng)合格的社會主義新人才。

千里之行始于足下,我們將以飽滿的熱情,嚴謹?shù)膽B(tài)度,創(chuàng)新的精神和長遠的目標,努力實現(xiàn)教育主管部門提出的教育教學目標!

xx小學。

201x年12月25日。

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