幼兒園教師指導青年教師工作總結(模板19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 06:13:11
幼兒園教師指導青年教師工作總結(模板19篇)
時間:2023-11-16 06:13:11     小編:夢幻泡

總結是對過去一段時間內的事物進行系統(tǒng)歸納和概括。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?好了,下面是小編為大家精選的一些總結范文,希望能夠給大家寫總結提供一些思路和靈感。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇一

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編為大家收集的指導青年教師工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

吳老師求上進,干勁足。通過今年的工作方法的指導,我總結出了以下幾點教育教學方法:

1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發(fā)點;

2、抓住對學生教育的最好時機;

3、激發(fā)學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”。

指導吳老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發(fā)學生的.學習興趣。每學期定時聽十節(jié)被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每吳聽一節(jié)課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習慣。認真?zhèn)湔n,擬寫教學反思。

一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,吳老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

上課固然重要,但是教學的五個環(huán)節(jié)中作業(yè)及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業(yè)、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業(yè)以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,吳老師基本能把握好分層教學和分層布置作業(yè)的技巧,能使得教學和課后作業(yè)鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節(jié)課中學有所獲,學有所得。

作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優(yōu)化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優(yōu)點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對吳老師的指導,吳老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作ppt課件。有效的為課堂教學服務。

以上是我在指導青年教師上所做的一點工作。我想作為帶年青教師應該嚴謹篤學、與時俱進,應該勇于創(chuàng)新、求真務實,要用自己良好的師德,精湛的業(yè)務帶教自己的徒弟,使他們成為新時代的優(yōu)秀教師,也使自己取得長足的進步。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇二

邏輯歸納法要先從大量現有的實際情況信息和材料中,概括提煉出總結需要的核心內容,怎樣寫幼兒園各項工作總結報告?下面小編給大家?guī)?幼兒園各項工作總結報告,僅供參考,希望大家喜歡!

我是一名幼師畢業(yè)的老師,工作十一年來,我嚴格要求自己,以“為了孩子的身心健康,為了孩子的可持續(xù)發(fā)展,盡心盡責的工作”為宗旨,全身心的投入到工作當中,得到了家長的好評和社會的認可?,F將工作總結如下:

一、教育教學方面:

認真學習幼兒園新《綱要》及《幼兒園管理規(guī)程》,全面了解幼兒教育新動態(tài),思想緊緊跟上現代教育的步伐。認真鉆研教材,全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展狀況,因人施教,使幼兒得到全面發(fā)展。在教學中,尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我們幫助幼兒發(fā)現自己的優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,激發(fā)兒童的興趣。

注重學習環(huán)境的創(chuàng)設對幼兒的作用。為幼兒創(chuàng)設一間有特色、有意義的教室,是教師、幼兒共同的責任。我們根據幼兒年齡特點、動靜活動特征為幼兒設計活動區(qū)域,如語言角、美工區(qū)、表演區(qū)、操作區(qū)等,并為孩子們準備了豐富的材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創(chuàng)作。讓幼兒成為環(huán)境主人,用自己的作品和創(chuàng)意去豐富環(huán)境,體現課程的進行、目標的變化,幼兒在平時發(fā)揮想象,大膽進行繪畫和手工創(chuàng)作等,他們的作品得了老師和同伴的肯定。

幼兒時期是兒童身心發(fā)展的關鍵時期。幼兒園生活成為這一時期的主體。因此幼兒園生活必須是豐富多彩的,我們開展了各種各樣的活動,像智能訓練、英語表演等,不僅開發(fā)了兒童的智力,還培養(yǎng)幼兒多方面的興趣。

二、家園聯系方面。

教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對幼兒的關心,共同分擔教育責任。孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡很重要。讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發(fā)展很在意。利用多種媒介與通訊手段,做到經常性和簡潔性。我們認真辦好每一期家園小報,為彼此更容易交流。班主任教師將手機號碼留給每一位家長,以便家長更方便快捷地與老師進行聯絡,更好地關心孩子的成長。

召開家長會和向家長開放園內半日活動。家長會上我們向家長介紹了本學期目標,使他們了解了班內課程特點,并針對一些問題開展討論。園內半日活動中,家長看到了自己孩子的各方面的表現與進步,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,有助于家長幫助孩子找出差距與不足,找到繼續(xù)教育引導的方向。

三、其他方面。

在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,也努力吸收外界的信息和知識,瀏覽幼兒教育網站,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業(yè)余時間進行學歷學習、電腦專業(yè)學習,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。我還是一個教研組長,我進步了還要帶動全園的姐妹們共同進步,我把外出看到的回來講給他們聽,找些資料和她們一起學習,碰到問題和她們一起討論,讓她們永遠跟著時代的大潮一起前進。

幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。我們真誠的理解和支持又呼喚和保護了他們可貴的童心,使他們能在人生的道路上邁出堅實的第一步。讓我們與孩子們心相通,心相連,讓幼兒園這個小天地里充滿童心世界的真、善、美吧!

在園領導的正確指導下,圓滿地完成了各項教育教學任務。這其中的點點滴滴值得大家反思、總結,同時也將促進今后更好地開展工作。

一、加強學習,讓老師們在學習中感悟,提高教師的業(yè)務素質。

1.加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,每周星期四中午為業(yè)務學習日,大家加強了教育理論學習,促使教師樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創(chuàng)新。

2.拓展學習的時間、內容空間,組織好不同層次的業(yè)務學習。

除集體學習之外,還引導教師自主學習,業(yè)余學習,每周一篇學習筆記。給他們羅列讀書目錄,讓她們選擇。學習內容涉及政治、經濟、文化、藝術等;還有專業(yè)理論、專業(yè)技能的學習,既有最新信息的傳遞,又有已有經驗的交流,讓教師通過學習,不斷吸收新信息,新知識,不斷地調整、充實自己,既提高了老師們的文化底蘊,又促進了專業(yè)成長。

3.以“請進來走出去”的方式學習?!罢堖M來”就是抓住每一次外出學習、觀摩的機會,到本市、外地一些幼兒園觀摩活動,聽講座,讓教師走出去,看一看,學一學,開闊思路。本學期大家走出去累計10多人次。“走出去”就是把教育專家請進來指導大家的工作,以此快速提高實踐操作課程的能力。通過學習,教師的教育觀念不斷更新,逐步樹立起了解幼兒,理解幼兒,尊重、信任幼兒,關心、激勵幼兒的觀念,明確了幼兒身心各方面是一個整體。

二、加強教研力度,讓老師們在實踐中收獲,努力提高教學質量。

1、認真做好各類計劃制訂工作。大家依據《幼兒園教育綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》,中的幼兒園教育目標,再結合本園的實際情況和教學特點,在活動整合課程的基礎上,設置適合我園的園本課程作為補充。再根據大家設置的課程制定確立具體教育目標、幼兒發(fā)展目標、以及各層次的目標,把目標落實到各類計劃中去,再把計劃分解到新提出的、預成的、和生成的主題教育活動中去。這樣大家的計劃就更趨科學、更趨系統(tǒng)、更趨完善。大家的軟件資料很完善,教育局領導評價說:“應有盡有”。

2、抓好集體備課,發(fā)揮團隊作用。每個年級組每周一次的集中備課,鼓勵老師們分析教材,挖掘教材,針對不明確的,有異議的地方,互相探討、相互指導,改變教學策略;根據幼兒的不同發(fā)展水平,設計不同的教學形式。有效地解決一些實際問題,教育教學水平有大幅度提高。

3、優(yōu)化課堂教學,提高教學質量。為加快我園師資隊伍建設,促進教師專業(yè)成長,培養(yǎng)和造就一批骨干教師,促進我園教師隊伍整體素質和教育教學質量的全面提高提高課堂效率,4月份大家進行了全園教師上課比賽。老師們在課堂中注重激發(fā)幼兒的主動性、創(chuàng)造性,更多地以師生互動的方式進行教學,有集體、分組、個別等形式;盡可能多地提供各種材料、用具,讓他們多看、多摸、多聞、多想、多動,讓他們在操作實踐中獲得經驗,獲得豐富的感性認識。這次活動老師們上出了水平,顯示了能力;對于課堂的各個環(huán)節(jié)的把握越來越有條不紊,切實提升了老師們課堂的駕馭能力。

4、加強教師技能技巧訓練,為教師構筑施展身手的平臺。

3月份開展了環(huán)境布置特別是主題墻布置展示,努力創(chuàng)設與幼兒教育相適應的良好環(huán)境。“環(huán)境即課程”,大家著力建設園內走廊文化,根據季節(jié)、節(jié)日、教育教學主題及時更換。幼兒園各個區(qū)角,都根據相應的大小設置成幼兒喜歡的、操作性、互動性很強的游戲角,讓孩子走到哪兒都能有所玩,有所收獲,使幼兒在快樂的生活中獲得發(fā)展。

4月舉行了教師自編幼兒體操及教師表演幼兒早操比賽。首先老師們?yōu)榱素S富幼兒早操鍛煉內容,增強幼兒早鍛的興趣,小、中、大班都將幼兒早操重新進行了編排,從音樂的選擇到動作的變化,都經過反復推敲、揣摩,最終才編排出韻律明快、動作優(yōu)美的幼兒早操。每天,孩子們聽到早操音樂,立即會振奮精神,抖擻地隨著音樂節(jié)奏跳出優(yōu)美舞姿,看得出孩子們對大家編排的操節(jié)很感興趣,因為直到學期結束,他們都能興致勃勃地認真做操,達到了鍛煉身體和愉悅身心的目的,比賽活動大大提高了老師們的帶操質量。

5月份開展了校園藝術節(jié)。為進一步豐富校園文化生活,營造積極向上、格調高雅、健康文明的效應文化氛圍,展示藝術教育成果,我園成功組織了幼兒園的“兩節(jié)”(校園藝術節(jié)、六一節(jié))活動。為使活動能扎實、高效、有序地開展,各年齡班制定了詳實的活動方案,本屆活動主題為“快樂、幸福、文明”,各班老師排練了精彩紛呈的文藝節(jié)目?;顒泳哂兴囆g性、觀賞性、游戲性、趣味性、親子性,教育性強,適合孩子的年齡特點;展現了老師、幼兒、家長的藝術才華;獲得了圓滿成功!大家的“兩節(jié)”活動方案喜獲如皋市一等獎。

6月份進行了自制玩教具的比賽。

中班年級組舉行的“秸稈變變變,創(chuàng)意無極限”“小手拉大手”親子創(chuàng)意活動,300多名家長和孩子一起,利用農村唾手可得的麥草、稻草——這一實用、環(huán)保的材料,制作了草籃、稻草人、草屋、草蜻蜓、草蝴蝶、草魚、草龍、草馬、草長頸鹿......等等,花草魚蟲、亭臺樓閣,組成一個秸稈農莊。

中班還發(fā)動家長帶來費布制作了“民族大團結”(五十六個民族服飾吊飾)。在制作過程中,首先大家根據各民族的服飾特點,設計出相應的民族服飾圖片,利用彩色碎布剪、貼、縫在一塊圓形的布上,然后把圓形的布系在幼兒喜歡的呼啦圈上,可作吊飾、玩具、教具,一物多用。讓幼兒在游戲中認識各民族服裝,感受各民族不同服飾的美,從而激發(fā)幼兒愛民族、愛祖國的情感。這件作品被選送南通市參加玩教具制作比賽。

小班年級組利用廢紙箱制作的“迷宮樂園”,是一個神秘而富有樂趣的綜合性大型玩教具。迷宮外是黑色泡沫板雕刻的白色寫真畫,黑白分明,格調高雅,勾勒出港區(qū)日新月異發(fā)展的面貌。迷宮內是充滿智慧與趣味的四種探索性游戲。整個活動中,老師們積極組織、孩子們動腦動手、家長們興致勃勃,在合作與分享中感受著民間工藝的質樸與實用,體驗著創(chuàng)作和“變廢為寶”的快樂。

豐富的教研活動,凝聚了老師們聰明的才智和辛勤的汗水;鍛煉了老師們的才干;促進老師們專業(yè)成長、為提高幼兒園的教育教學質量,打下了堅實的基礎。

本班的幼兒活潑可愛,通過學習活動幼兒都能有禮貌向老師小朋友問好;回顧他們第一次離開家庭來到幼兒園,剛從爸媽手中脫離,投入集體生活,獨立性和自理能力相對比較差,這不僅要教給他們的本領,更重要的是對他們要更具有耐心和愛心。這學期我們重點抓常規(guī)和自理能力的培養(yǎng);通過多次的活動與溝通都能體現出幼兒有很大的進步,在學習方面幼兒能互相幫助,團結友愛;早上回園都能向老師小朋友問好,這就是我們幼兒在各方面都有一個良好開端。

一、班級工作管理。

班級是幼兒園實施保教任務的小集體。對幼兒來說,班級是具有的學習生活環(huán)境,他們的大部分活動都是在班級內外進行的,以及那次幼兒的健康成長在很大程度上直接取決與班級保教工作的實施和管理。我們班幼兒年齡較小,他們需要更多的關愛。每當我們接手一個新生,都要求自己盡快地熟悉了解孩子家庭情況,個性特點,身體狀況等等,同時用真誠的愛心,恰當地運用表情動作語言去感染孩子。就如我們班幼兒較小,必須給他們感受到像家里那樣的溫馨,如摸摸她抱抱她,拉拉她的小手等等來傳達愛意,讓幼兒感受到老師對自己的愛護,關心,是孩子對老師產生一種安全感,親切感。

二、教育教學方面。

在日常的教學中,我認真完成各項工作計劃,認真學習“新綱要和”和“幼兒教育”等的書籍資料,認真摘錄筆記,提高對對理論知識的了解與時間中的應用水平,不斷地完善,充實自己,與時具進。對待每天的一日活動,有準備的組織豐富有無的教學活動。并且注重保教結合,全面發(fā)展的原則,尊重每一位幼兒,發(fā)展幼兒的個性。我們必須對孩子全面的了解,教學也須不斷創(chuàng)新,才能更好激發(fā)孩子們學習的興趣,使他們主動去吸取更多新的知識。這一學期以來,我也將大部分精力都投入在我的教育之中。怎樣才能讓讓孩子們玩中有學到知識的興趣呢?這是我作為老師的主要職責。

1:加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使幼兒的生活習慣在原有的基礎上有了一定的發(fā)展。

2:做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無灰塵,雜紙;門窗干凈。

嚴格衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩具,用具認真進行清洗消毒工作,保證了玩具的衛(wèi)生,安全使用。積極配合做好疾病防治和預防接種工作。

經過班級老師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

三、家長工作。

新入園幼兒的家工作非常重要。如何爭取家長的支持與配合,如何使家長了解,感受到我們的真誠和愛心。是我們工作的重點。

本學期更加注重了和家中的溝通,即使全面地了解每位幼兒的思想變化,并給予及時的建議和意見;我們還利用離園,電話聯系,家園共育,根據每個幼兒的情況,變換不同的教育策略,有效促進孩子的發(fā)展。如:召開家長會,向家長匯報幼兒園的教育教學工作等方面的情況,促進家園之間的溝通。

我們一直以安全第一宗旨,每天從孩子入園到離園,我們時刻的關注孩子。還在日?;顒又虚_展安全教育活動,每周一次,讓幼兒學會基本的自我保護意識。每次戶外活動前,我們都對幼兒進行安全教育,讓幼兒了解哪些是危險不可以做的事情,哪些是安全可以做的事情。

五、衛(wèi)生保健工作方面。

我們盡心盡責地進行衛(wèi)生保健工作,能嚴格按照園里執(zhí)行各類物品的消毒工作,讓幼兒生活在一個整潔,舒適的環(huán)境中。老師每天都兢兢業(yè)業(yè),細心,耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時了解她的要求。在幼兒喝水方面,也是我們家長們比較關注的一點,所以我們班開展了給汽車加油的活動,讓幼兒能足夠補充水分。

六、存在不足的問題。

在這個學期中我也發(fā)現有很多的不足之處。在班級常規(guī)管理還須加強,在教育教學上應多吸取老老師的經驗更科學教育。在家長工作上我在下個學期應該更上一層樓。

在這個學期中,我們盡心盡力,完成了各項工作,盡管也存在一些不足,在新的學期中我會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步。

幼兒園安全工作是一項長期、艱巨而復雜的系統(tǒng)工程。安全責任重于泰山。我園始終將安全工作放在學校工作的首位,堅持以預防為主,防治結合。根據(閩教基42號)文件福建省教育廳關于在全省開展幼兒園工作專項檢查的通知精神,結合我園安全實際情況,對幼兒園的安全工作做了進一步的部署,并對校舍用電、消防、治安以及預防溺水、周邊環(huán)境、集體活動、交通安全、安全管理、安全教育情況等安全工作進行排查?,F將我園安全工作情況做如下匯報:

一、組織學習,強化意識。

組織全園教職工集體學習上級文件精神,領會今年安全教育活動主題內容,并圍繞主題對園內安全教育活動進行部署,各班主任根據不同年級幼兒的特點和班級安全教育重點,制定班級安全教育主題活動方案,要求大家“事事講安全,人人懂安全,健康快樂每一天”。

二、高度重視,制度保障,措施到位。

1、成立幼兒園安全領導小組。由園長負責,制定嚴格責任追究制度,對造成重大安全事故的教職工,要嚴肅追究有關老師及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。幼兒園和老師簽訂安全責任書,明確各自的職責,貫徹“誰主管誰負責”的原則,做到職責明確。

3、不斷完善幼兒園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立幼兒園安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,不定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及幼兒管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁組織幼兒從事危險性工作,嚴禁教師個人利用假期私自帶幼兒外出,做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。

三、加強宣傳教育,實行規(guī)范管理。

1、結合一日教學游戲活動,進行晨間談話、講故事、情景演練(如小一班、中一班的《不跟陌生人走》、小二班的《馬路上的安全》、中二班的《我們不玩火》、大班的《遇到危險怎么辦》)等教育活動,教育幼兒要防火、防電、防中毒、防騙、防拐等,使孩子們學會區(qū)分“對與錯,好與不好”的行為。

2、通過“家教欄”、“家長園地”等,對交通安全、飲食安全、幼兒保健、消防知識進行宣傳教育,倡導家長和社會共同關注,做到家園配合一致,讓幼兒在安全氛圍中快樂a4f地成長。

3、針對防震、防火、交通、溺水、擁擠事件,各班有針對性的開展應急避險和逃生演練活動,提升師生防災減災意識和防范能力。

4、對幼兒園的各項設施及工作自查自糾,確保師生健康安全。

安全教育月通過開展形式多樣的活動,老師們更加重視健康安全教育,孩子們進一步提升了安全意識,在活動中獲得了一些自衛(wèi)、防范、逃生、自救的知識。我們將繼續(xù)努力讓安全教育牢記在每一位教職工的心中,讓健康快樂伴隨孩子成長的每一天!

四、根據時令特點做好甲型h1n1流感等傳染病的防控工作。

當前,甲型h1n1流感依然未得到排除。我園開展了數次預防知識宣傳教育活動,將如何放置甲型h1n1流感的知識分發(fā)給家長閱讀,同時請家長配合我園共同做好甲型h1n1流感的防控工作。始終堅持做到早發(fā)現,早報告,早隔離工作。

五、加強校園周邊環(huán)境整治。

加強校園周邊環(huán)境整治,經查看,我園周邊沒有小賣部和污染環(huán)境的生產經營活動。

六、我園沒有獨立的教學樓,教學場所不夠規(guī)范,小學化,存在一定的安全隱患,所以加大了安全管理工作的難度。

“重安全,保平安”是我園長期抓的一項重要工作,為確保學校師生的平安,我們牢固樹立了“以人為本、安全第一”的觀念,由于安全工作常抓不放,正常的教學、生活秩序得到切實的保障,學校沒有出現安全事故。

肥城市小博士幼兒園創(chuàng)辦于1999年8月,是我市第一家教委審批的正規(guī)化私立幼兒園?,F有兩座園所,位于井樓小區(qū)對過和孫莊村委東,擁有16個教學班,600余名幼兒,教職員工50人,是一所家長放心、幼兒健康生活、成長的樂園。

小博士管理結構合理,職責明確,從園長――業(yè)務園長――教學主任――教學組長――班主任,層層把關,堅持科學的管理體系,選擇合理的管理方法,在工作管理中,遵循可持續(xù)發(fā)展的原則,保教并重的原則,把提高教師隊伍建設,提高教師保教業(yè)務能力作為工作重點來抓,有效的保證了我園保教質量注重教學效果,不斷推陳出新廣大教職員工積極做到以園為家,關心、愛護幼兒,精心備課,制作教具,專心上課,注重效果。緊密結合幼兒發(fā)展特點,堅持動靜交替,寓教于樂,科學、合理地安排組織幼兒一日生活,注重實踐,寓教學于游戲活動之中,充分突出幼兒愛玩的天性,在玩中使幼兒學到新的知識,在玩中培養(yǎng)幼兒的興趣愛好、創(chuàng)造能力、思維能力、想象能力等,幼兒生活習慣、生活自理能力、自身素質得到了明顯提高,體、智、德、美、勞得到了全面發(fā)展,歡聲笑語充滿了整個校園。我們每月都會組織豐富的家園活動,比如:“自己的事情自己做”我愛幼兒園“愛心小天使”等讓家長每天都感受孩子的進步。今年是小博士建園十周年,我們還組織了豐富多彩的活動,其中大型文藝演出《十年輝煌馨香滿園》得到了教育局領導和家長的好評。我們還特別重視幼兒的禮儀教育,每周都有禮儀教育課程,做的會禮儀,懂禮儀?!靶〔┦康暮⒆觽€個有禮貌“已經是我們的標語了。

強化日常管理,規(guī)范教學秩序幼兒園認真研究論證,廣泛征求教職工意見建議,組織修訂完善了園內教學常規(guī)、教師工作職責、保育員工作職責、教師學習制度、教師教案制度、家園共育制度、上課制度等20余項工作管理制度,成立了園教學教研教改工作領導小組、愛國衛(wèi)生工作領導小組,注重日常監(jiān)督檢查,嚴格獎懲,充分調動了全園教職員工的工作積極性和能動性。校園環(huán)境始終保持干凈整潔,教室墻壁、門窗、桌凳干凈,物品擺放整齊有序,食堂、廁所干凈衛(wèi)生,教學秩序狀況良好。

注重隊伍建設,提高教師素質我園歷來將教師隊伍建設放在工作的首位來抓,始終保持教師隊伍的穩(wěn)定和較高素質。堅持每周組織全體教師利用業(yè)余時間學習培訓,學習黨的各項教育方針政策,學習教育法律法規(guī)條例,學習業(yè)務知識,學習國內外先進幼教管理經驗等。每周日下午召開全體教職工工作例會,進行一周課程安排,教師每天晚上統(tǒng)一備課,寫出教案,經教研主任審定把關通過后,再進行課堂授課。不定期組織課堂教學觀摩,針對存在的不合理環(huán)節(jié)及時探討和糾正,達到不斷完善,不斷提高。積極組織人員參加學習培訓,交流經驗,彌補不足,通過一系列的教育學習培訓和實踐,教師隊伍素質有了明顯提高。我園還非常注重教師之間日常交流和認真細致的思想政治工作,力求教師隊伍穩(wěn)定,以保證幼兒學習的科學性、連續(xù)性、穩(wěn)定性,便于更好地開展教學工作。幾年來,我園教師隊伍的相對穩(wěn)定,為教學工作的順利開展和幼兒的健康成長創(chuàng)造了良好的師資條件。

家園活動。

每月都有定期的家訪,老師會走到孩子們的家中和家長面對面交流,讓家長提出好的建議。每學期召開一次家長會,把孩子們的再園情況向家長介紹,并學習一些家教常識,現在家長會說“老師真好,不僅教孩子而且也教我們。

除此之外我們還會組織運動會,會操比賽讓孩子們的身體素質不斷提高。

衛(wèi)生制度。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇三

通過總結從中歸納提煉出成績、經驗和方法,尋找不足和存在問題,怎樣寫幼兒園各項工作總結報告?下面小編給大家?guī)?幼兒園各項工作總結報告,僅供參考,希望大家喜歡!

在忙忙碌碌中我們的學期也接近尾聲,回顧這一學期自己的工作,真是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是瑣碎的,細小的,但我熱愛我的職業(yè)。在工作中,我對每一件事情都認真負責,現將這學期的工作總結如下:

門衛(wèi)要求:嚴守開關門時間,做好安全防衛(wèi)工作。做好家長、孩子的接送工作,嚴防幼兒走失。接送時間,與家長做好幼兒藥物、衣物的交接、并簡要了解或介紹幼兒在家或在園情況。

一、嚴把出入園關。

該項工作實行了出入登記法,設立了“進出人員登記”表,嚴把進出關。平日、節(jié)日進出人員一律嚴格按規(guī)定辦事,不徇私情,嚴格控制每一個出入人員,有力地維護了幼兒園正常教學秩序,凈化了園內環(huán)境。一年來,全校已形成了不遲到、不早退,無隨意離崗的良好局面。另一方面,所有來訪者均需要按要求填寫“進出人員登記表”,寫明來訪原因,一律得到園長認同方可進入。嚴格遵守園部接送制度,控制家長進園內。做好家長解釋工作,并取得家長的認同。

遇到園內大活動、重大節(jié)日申請加派人員共同執(zhí)勤,確保每位幼兒的安全,受到了廣大家長的支持和肯定。

由于門衛(wèi)工作的特殊性,所以對門衛(wèi)來說,上班與下班、上班與休息、已經難以區(qū)分,正因為如此,所以我特別注意強調,敬崗愛業(yè)和無私奉獻,要求講大局、講工作、講風格、講奉獻。把幼兒園當家來看待。常言道,功夫不負有心人。通過自己的努力,目前門衛(wèi)已經成為我園一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;從學生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了廣大教職員工的好評。

時間飛逝,在不知不覺中,我的實習生活結束。通過實習,讓我真正感覺到了做一個教師的難處,特別是幼兒教師的難處,不過在這次實習中,也讓我收益頗豐。

在實習過程中,讓我懂得了,要因人施教,不能一個模式一刀切,面對不同的幼兒用不同的方法。因為每個孩子都有差異,都有自己的內心世界,他們好比一把鎖,老師就是開啟那把鎖的主人。真正走進他們的內心世界,去改變他們,教育他們,那么,這個世界就是天才的世界。

活動不能死板硬套,要因地制宜,因環(huán)境的改變而改變。我們要用心去捕捉每個幼兒身上的可愛之處,及不足之處,并幫助他們去改正,不僅要關心和照顧幼兒,和幼兒家長的溝通也尤為重要,而且需要藝術。在實習期間,我與每個家長打交道,一起與他們分享幼兒在家和在園的表現。實習讓我有了更多有益于自己今后發(fā)展和成長的收獲,也讓我的實習生活畫上了完美的句號。

在實習過程中,讓我深刻體會到了實習的重要,更增強了實習過程中我的學習欲望。

首先,在保教工作方面,我積極和保育員老師搭配,體現了“教中有保,保中有教”。在戶外活動時,提醒幼兒慢跑,如果熱了,要主動提醒幼兒增減衣服;回教室時,要記住告訴幼兒在外邊玩耍時有細菌,提醒幼兒洗手。洗手時,要注意打上肥皂消毒殺菌,而且水龍頭不要放太大,以免弄濕衣服;喝水時,要排隊,不要擁擠,并且不能說話,以免被水嗆到。

吃飯時,要遵守習慣,提醒幼兒飯前要洗手,吃飯時不能講話,不能挑食,不吃剩飯,要安靜就餐,不隨意扭動,以免把飯菜弄灑,燒到自己;在睡覺方面,要及時提醒幼兒大小便,蓋好被褥,安靜睡覺,睡覺時不講話。后來,我實行了小紅花制度,給主動解大小便,不講話,安靜入睡的幼兒評獎小紅花。

其次,上課。在第一次主題課中,由于對幼兒的了解太少,對。

他們提出的問題難以應付,顯得有點不知所措。在上課期間,我也沒有好好整頓好幼兒常規(guī),在上課過程中,教具不小心掉在了地上,引得全班幼兒哈哈大笑,那時候我更顯得不知所措,不知道該怎么辦才好。這時,助教老師交給我了一個方法,當東西掉在地上時,不要過分緊張,根據上課的內容,適時把東西撿回來,給幼兒間其它方面的知識,吸引他們的注意力,這樣他們就不會對掉東西而耿耿于還了。在第二次講課時,我吸取了前一次的經驗。

知道不論什么事情都隨著幼兒的思路走,不論對錯都附和他們。對幼兒的表揚和批評要及時和適度,經過多次的“實戰(zhàn)演習”讓我積累了更多經驗。

再次,聽課,看常規(guī),做好記錄,談聽課感想。在幾天的聽課過程中,我懂得了在上課期間,必須做好充分的準備,隨機應變幼兒各種怪異的提問,前往不能讓幼兒覺得老師什么都不會。

另外,家長工作。在幼兒教育中,家長工作也尤為重要,我們要虛心聽取家長的合理化建議,同時對于無理的要求,要妥善處理,幼兒在園的表要及時通告家長,同時給予表揚和批評。取得家長的充分信任,家長工作千萬不能忽視,否則,將會給我們的工作帶來不必要的麻煩。

經過這段時間的學習,讓我真正感悟到作為教師我們要秉著吃苦,忍耐,拼搏,奉獻,合作的精神去服務好每一位幼兒,每一位家長。

經過這次實習,讓我真正了解了要想當一名合格的教師,特別是幼兒園教師是那么的不容易。

和孩子在一起的喜怒哀樂,現在回想起來就像一串串冰糖葫蘆,緊緊地串在一起,甜甜的。

我愿用我的熱心,換取孩子們的安心;我愿用我的真心,換取孩子們的開心;我愿用我的實心,換取所有人的誠心。

欣喜中有困惑,歡樂中有感悟。幼兒的教育和成長,都掌握在幼兒教師的手中,我真正感受到了這份責任的重大。只有不好的老師,沒有不好的孩子,只有不對的老師,沒有不對的家長,實習間,讓我增長了見識,做老師難,做幼兒教師更難。我知道了自己的不足,我要在今后的工作中,不斷充實自己,彌補缺口。

實習結束了,我舍不得我們班的孩子,雖然他們對我還很陌生,很陌生,但一想到要走我就想哭!我舍不得我們班的老師,因為他們教會了我很多很多!雖然就這么短短的幾天,但對于我來說是很美好的回憶!天下沒有不散的宴席啊!是啊!我想微笑著走,微笑著離開我所實習的幼兒園!我永遠也忘不了我們班的孩子,我們班的老師。因為他們給我指明了方向,給了我學習的欲望,工作的動力!我有決心,有信心,今后能做一名優(yōu)秀的幼兒教師!

時間是一為永不知疲倦的老人,轉眼間一個緊張而又充實的學期就要過去了,回顧這一學期,忙碌而又愉快。在各位領導老師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,積極完成園里布置的各項任務??粗⒆觽兊男δ?,看著孩子們各個方面的能力在提高,我感到極大的快樂。

為了使今后的工作有所進步,使自己的能力有所提高,現將本學期的工作從以下幾個方面做一個小結:

1.嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),對班級工作認真負責,積極接受園內領導分配的各項工作任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個老師的身份嚴格要求自己。

2.積極參加園內組織的各學習活動,認真做記錄,吸取經驗并運用到自己的日常教學過程中來。努力提高自身的文化水平和業(yè)務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

3.開學初,我根據本班幼兒的實際情況,認真制定了本班的班務計劃,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動,在組織好教學活動的同時,保證幼兒的游戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在保育工作中,每天安要求做好各項衛(wèi)生保健工作,并注重培養(yǎng)幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛(wèi)生習慣,根據天氣的變化為幼兒添減衣物。

4.各項工作的順利開展離不開家長的支持與配合及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情況,讓家長了解幼兒園的教育教學工作,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。

一學期下來收獲自然不小。但也存在著許多不足,特別是在教學創(chuàng)新方面有待提高和加強,在今后的教學過程中要靈活運用多種教學手段,加強教態(tài),活動設計以及與幼兒的溝通等方面的技能,努力提高自身的教學水平爭取把教學工作做得更好!

懷著對新春的憧憬和期盼,我們又度過了忙碌而充實的一學年。20__年度,對于__幼兒園來說是緊張的一年,是奮斗的一年,也是收獲的一年?;厥滓荒甑墓ぷ?,有默默地耕耘,有默默地付出,更多的還是滿滿的收獲?;仡欉@一個學期的工作,我們最大的感受就是:忙碌、充實、轉變、提高。

本學期,我園以《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導,以“進一步推進新課程改革、優(yōu)化園本培訓”為抓手,扎實推進了教師隊伍建設、軟硬件設施建設、省級(或市級、縣級)優(yōu)質幼兒園創(chuàng)立工作,使園內各項工作邁上了新的臺階,實現了新的突破。現將本學期園內整體工作簡要總結如下:

一、建章立制,強化園內管理。

自開學以來,幼兒園一向在不斷地完善各崗位規(guī)章制度和工作職責,如衛(wèi)生檢查制度、健康檢查制度、體格鍛煉制度、園長工作職責、教師工作職責等從上至下各崗位的工作制度和工作職責,用嚴格的制度和職責規(guī)范教師的工作行為,讓各崗位教師自覺遵守規(guī)章制度,上下團結一心,共同搞好工作。

二、完善師資隊伍建設,努力提高師資水平。

本學期我們一如既往地重視教師隊伍的建設,努力提高本園教師的教育教學本事,異常是在新教師和青年教師的培養(yǎng)上加大了力度,努力使青年教師能在較短的時間里適應和掌握教育的環(huán)境和教學的基本方法。此外,盡可能多地為教師創(chuàng)設學習和成長的條件,促使他們不斷提高、不斷提高:一是加強教師政治業(yè)務學習的力度;二是加強教師專業(yè)技能的提高;三是經過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習,共同提高。

三、強抓保教常規(guī)管理,確保保教質量穩(wěn)步提升。

開學初結合本園實際情景制定了園務工作計劃、政治業(yè)務學習計劃、教研計劃;為各班制定了各學科教學計劃、保育工作計劃和班務工作計劃。定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛(wèi)生消毒及幼兒常規(guī)管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比,并堅持在每周五的例會上通報評比結果,肯定成績,指出不足,從而提出新的工作要求,使各班教師針對實際查漏補缺,及時整改。

到了學期末,還組織了考評小組,對各班教師各科教育教學、班務工作、常規(guī)培養(yǎng)、個人基本功訓練等各方面進行全面檢驗,使保教質量穩(wěn)步上升。

四、安全工作警鐘長鳴。

安全工作是幼兒園工作的重中之重,所以安全工作始終是園務中的頭等大事,園內上下時時刻刻講安全、保安全。平日要求各班重視幼兒安全、衛(wèi)生保健常識教育,還加強了門衛(wèi)制度及晨檢制度。

五、開展各類活動,讓幼兒園充滿生機。

1.組織召開家長會,讓家長了解幼兒園的教育教學目標,進取支持配合幼兒園的工作,家園攜手共同培育幼兒。

2.師生每一天堅持晨練和課間體格鍛煉,增強了師生的體質。

3.開辟種植園地,設立飼養(yǎng)角,為幼兒觀察、思維、想象、創(chuàng)作及實踐活動供給了廣闊的空間。

展望新的一年,我園將在創(chuàng)評成功的基礎上,繼續(xù)努力,發(fā)揮優(yōu)勢,改善不足,讓我園的健康、快速、穩(wěn)定、長期的發(fā)展,更好的服務于幼兒,為偉大的幼教事業(yè)做出貢獻!最終我再一次感激每一位領導、每一位員工!我愛你們!

歲月如梭,日轉星移,我已經在幼兒教育單位工作了一年。在新學期開始的日子里,回顧這一年,心里總是有一種難以表達的感覺,三百多天日夜來來,有喜悅,有收獲,有淚水和挫折,但幸福給我?guī)硇腋:统鋵?,挫折給我?guī)砹俗允『统了肌?/p>

在園領導的真誠教導和同事們的熱情幫助下,我在剛剛踏上職場的人生歷史中有了正確的指導,在幼兒教育事業(yè)廣闊的天地中引導我前進,我有這么多好師益友,無私地傳授了經驗。我作為幼兒園教師團隊中的兵,總結了一年的工作學習,希望領導和老師們給我更多的指導和鞭策。

一、心靈方面。

我認為一個好的幼兒教師,首先應該為孩子奉獻所有的愛,因為每個人都需要愛,更何況孩子,愛對孩子來說是心理需求,是天性的渴望,所以愛孩子會成為我工作的動力,它會驅使我發(fā)現孩子不同的閃光點。其次,對孩子要有耐心,表現出不厭其煩的指導精神。要充分發(fā)展每個孩子,平等對待每個孩子,為孩子提供最好的教育,為孩子的成功做最充分的準備。這樣,每個孩子都有才能,每個孩子的身心都能健康成長,每個孩子每天都有好的感覺,每個孩子都能成功。

二、思想道德方面。

作為幼兒教育工作者,要教育者的責任,首先要具備良好的政治思想素質,確立正確的世界觀和人生觀。在這一年真參加了政治學習和業(yè)務學習。是的,作為年輕教師,我工作中沒有最大的弱點是考慮不周,看起來粗糙,不妥當。從領導到同事各方面對我提出了中肯的意見,我也虛心接受,以更高的標準要求自己。

我作為年輕教師需要學習的東西還很多。所以我以不斷提高專業(yè)素質為己任。今年,我積極參加各種時事、政治學習,堅持理論與實際相結合,從我開始,從身邊的小事開始,以正確的思想引導幼兒,做保教工作。在教育孩子的過程中,我也不斷提高自己的素質,不斷完善自己的修養(yǎng),不斷吸取教育經驗。我總是嚴格要求自己,把理論知識變成實踐,努力應用于教育活動!我不聰明,也做不到。但是,為了成為好的幼兒教師,我在努力。

三、在日常工作方面。

在日常的教育教育工作中,為了提高自己的教育水平,我把每天視為新的一天,我把所有的活動視為公開課,認真設計,認真準備課程。在教育崗位上,我不斷吸收消化新知識,工作扎實應用于學習,虛心向其他優(yōu)秀教師學習的教育教育方面,以一切為孩子為指導思想,認真做好教育工作,努力學習,有正確的教育觀和兒童觀。在保教過程中,尊重幼兒,以幼兒為主體。在教育中要積極促進幼兒體、智、德、美、勞的全面發(fā)展,嚴格遵守幼兒園教育的常規(guī)要求,認真準備課程,從幼兒興趣出發(fā),認真做好所有課程,及時做好課后分析。我也以高度的責任感對待教育,不斷提高自己的教育教育水平。

在遵守規(guī)章制度方面,我可以遵守紀律,遵守園內制定的規(guī)章制度,不遲到,不早退??梢院桶嗉墐晌焕蠋焻f調合作,聽取大家的意見和建議,共同搞好班級工作。

四、父母的工作。

為了更好地做好父母的工作,在早上的接待和離開公園的活動中,我和其他老師及時向父母反饋幼兒園的各種表現。個別幼兒發(fā)生特殊情況時,立即給家長打電話,了解幼兒情況,盡快掌握幼兒情況的第一手資料。有些幼兒在園內有一定的進步時,我們會立即聯系家長,請家長協助,使幼兒能夠繼續(xù)進步。

以上就是我對一年工作中各方面的總結。通過這一年的工作,我幸運地學到了很多東西,業(yè)務也很成熟。我盡了最大的努力,但在教育中有時感到力量不足。這主要表現在課程經驗不足,無法在緊急問題上靈活解決。在今后的工作和學習中,我有很多知識,也有很多能力,我努力學習,聽,寫,思考,反省,不斷完善自己,提高自己,努力成長為研究型幼兒教師。

我想用愛為孩子建造溫暖美麗的樂園,用愛支撐祖國二十一世紀的未來。我想和老師們一起畫實驗幼兒園的美好明天。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇四

教師的成長,任何時候都要有持之以恒的堅持原則,學在前、想在前,帶著一份自信的狀態(tài),挖掘自己的潛能,不斷地完善自我。三年一個規(guī)劃,是對自己成長的對照,期間實施的過程,結合自己目前的狀態(tài),綜合性的自我剖析,擬定了這樣一個有方向性和目的性的歷程:

1、持有微笑和熱情,還加上一顆童心,對幼兒的熱愛是我堅守在幼兒教育事業(yè)的重要支柱。

2、職業(yè)心態(tài)平和,責任性強,能正確的處理與同事和家長的關系。

3、遇事愛沖動,欠思考,易得罪人,但是無惡意。

4、做事往往有心有余而力不足,所以往往想做好一件事,但是到最后總不能很好地去完成。

5、如何設計一個理想的活動,這方面我的能力還是很欠缺。

6、針對幼兒的回答,教師應作怎樣的回應,隨機應變能力,還不是那么地靈活應付。

1、定座右銘為“人生如下棋,有遠見,方能取勝”;。

只有遠見卓識,才能有把握的把每一件事做得更好。把自己易“沖動”變“靈動”,改“熱情”為“恒情”。

2、成為一個自信的教師:專業(yè)的自信和積極的工作狀態(tài)。

3、成為一個有“感覺”的教師:能全方位地去感受幼兒。

使幼兒能得到各項能力的提高,健康的成長。去感受和讀懂家長的心,做好家園的合作關系。

4、成為一個“會學習”的教師,提升多種能力,按照《教師的職業(yè)道德》的要求,從各方面積極創(chuàng)造條件,力爭成為一名優(yōu)秀的教師。

5、多聽課,認真評課,多學習她們先進的教學方法與經驗,積極吸取他人的長處,并不斷地請教組內的教師們,使自己在教學領域上有成績。

6、積極的爭取上公開課的機會,給自己鍛煉的機會,力爭使自己的教學質量達到良好的水平。

首先,在理論學習中成長:

1、主動關心國內外學前教育信息和專業(yè)理論。

2、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

其次,在實踐中成長:

1、積極參加專業(yè)學習培訓和教研活動。

2、尊重孩子、走進孩子,用語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。

3、探索適合本班的教育內容、教育方法。

4、學習在工作中發(fā)現問題、反思自己的教學,及時記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。

5、在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行為態(tài)度、學習狀況,并進行一些記錄,提高教師的觀察、記錄技能。

(二)、重視師德修養(yǎng)。

首先,關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,盡自己最大的努力滿足孩子發(fā)展的需求,樹立起“一切為孩子”的宗旨思想。其次,為人師表,在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養(yǎng),為孩子做表率。再次,關心集體、關心他人,團結協作,進一步提高自己為人處事的能力。

1、每當遇到一件事情的時候,總是要考慮一下,或者是好好想一想。

2、在日常生活中提高自己思維的概括性。

如通過分類法把日常生活中的一些東西根據某些相同點將其歸為一類,注意事物的細節(jié),增強自身觀察能力。

3、多和平行班老師交流各項活動的開展,多向其他老師請教各種教學經驗,提高自身邏輯思維能力。

4、努力提高自己的教學水平,要不斷反思自己的教學行為,及時記錄自己的反思、體會。

多觀摩優(yōu)秀案例活動,多學習現在教育理論,改進自己的教學方式,提高自己的教研能力。以上是我的自我成長計劃,希望在園領導的培養(yǎng)下、同事的關愛下、在自己的努力下,以目標促行動、以行動促成長。

指導青年教師成長使我積累了更多的理論經驗。積極參加互助教學活動,悉心輔導青年教師學習和掌握新課程標準,分析教材等課程資源及教法,拓展教學思路,幫助他們處理好教育教學疑難問題,使他們迅速掌握教學規(guī)律和方法。盡心幫教,做青年教師的良師益友。

在工作中首先是要看能力,但如果心態(tài)不好,再有能力也會無濟于事。而往往青年教師對教師職業(yè)的認識有些偏頗。剛入行時,理想遠大,憧憬著美好的未來,熱情高漲,干勁十足,然而對教育教學實踐工作中可能出現的困難和阻力估計不足,且年輕急躁,感覺事事不順心,適應不了理想與現實的巨大反差,就會消極思考并認為地位錢財不如人,辛苦勞累多于人,而產生消極心態(tài),不能用好的心態(tài)去應對工作中出現的問題和困難。積極的好心態(tài)是教師做好每一件事情、應對工作中出現的問題和困難必須具備的一個前提條件。因此針對這種情況,我會用我自己的耳聞目睹及親身經歷與青年教師促膝談心,以自己在工作中的感受,幫助青年教師在教學實踐中正確認識教師職業(yè)——瑣碎、艱辛、平淡及清苦,教師職業(yè)工作需要不厭其煩、需要不遺余力、需要耐得住寂寞及需要擋得住誘惑。因此幫助青年教師端正教師職業(yè)意識,樹立積極心態(tài),才能讓青年教師認識到教師職業(yè)崇高的背后是艱辛,艱辛的背后是無盡的樂趣;才能讓青年教師認識“心在哪里,成功就在哪里”;才能讓青年教師知道無論成功之路有多曲折,都應秉持一種不服輸的頑強精神,以積極心態(tài)去面對,唯有努力才能走向成功。

為了盡快地提高青年教師的業(yè)務水平,積極引領青年教師訂閱《中學化學教學參考》、《化學教育》等專業(yè)雜志,拓寬青年教師的學科知識面;指導他們學習《引領高中新課程》等書籍的新理念,并指導他們觀看優(yōu)秀課堂教學錄象、聽名師教學講座視頻,將新課改理念及現代教育理論的學習作為重中之重,要求他們摘記新課改理念及現代教育理論之精華,將所學到的理論、教法、技能運用到課堂教學中,不斷更新教學理念,豐富課堂教學手段,提高教學技能技巧。通過學習,實踐,再學習,再實踐,學習目的是借鑒,總結結果是提高,將他人的經驗加以驗證、提煉、內化為自己的思想和行為,并逐漸形成自己的工作作風和教學風格,來促使青年教師不斷提高理論水平和促進業(yè)務能力。

青年教師是課堂教學的生力軍,積極跟蹤青年教師的課堂教學,每一節(jié)課后幫他開出“診斷單”,指出成功之處、不足之處及改進措施等,幫助他們發(fā)現每課時教學的亮點。指導青年教師為成功實現教學目標對已經發(fā)生或正在發(fā)生的教學活動以及支持這些教學活動的觀念、假設,進行積極、持續(xù)、周密、深入、自我調節(jié)性的思考。跟蹤到位、指導到位、關愛到位、幫扶到位,鼓勵他們大膽進行課堂教學改革實驗,探索課堂新教法,開創(chuàng)教學新局面。讓青年教教師自覺地把自己的課堂教學實踐,作為認識對象而進行全面而深入的冷靜思考和總結,改進教學方法的學習方式,不斷對自己的教育實踐深入反思,積極探索與解決教育實踐中的一系列問題。通過教學反思,形成教育理念,重構課堂,重建教學,而促進青年教師自身專業(yè)發(fā)展,不斷提升專業(yè)水平,而成長于每課時。

青年教師既年輕又有活力,對新事物接受吸收得快,特別是新課程改革更是給了他們以用武之地,但他們教學經驗少,無法把學習的教育理論應用到教育實踐中來。而作為老教師有經驗,但對新事物接受吸收不如青年教師快。因此兩者互補性強,若要形成團結協作的教師群體,就必須形成“同行相尊”的風氣,人與人相互尊重,才能形成和諧環(huán)境及彼此信任關系,才能坦誠交流溝通,才能知己之不足,知人之所長,互相學習,互相鼓勵,使青年教師的活躍思想與老教師的豐富經驗溶為一體,生成更多的理論經驗,以致新老教師都進一步提高教學技能,達到互贏共同進步的局面。

我盡心幫教,在指導青年教師成長的過程中也不斷進步,成為他們的良師益友。

從20__年畢業(yè)至今,先后在講壇上走過了15年光景,這15年既短暫又漫長,這里邊既有領導的關心、同事的幫助,也有自己的艱辛努力。回顧自己走過的教學之路,歡樂與辛酸同行,收獲與遺憾同在。我有幾點成長感悟與大家分享:

教師是一份平靜的職業(yè),教師的工作是平平常常的,心態(tài)決定教師的素質和教育教學工作業(yè)績。教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),適應時代發(fā)展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質,同時也為自己爭取到更多的機會。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個人得失。如果什么事情都需要別人來告訴我們,我們就已經很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優(yōu)秀的東西。學會學習,就會成功。

教育是奉獻愛的職業(yè),我們青年教師基本的職責是教書育人,對學生的培養(yǎng)方法有很多,但無論是何種形式都貫穿著對學生的愛。只有當我們的心中充滿愛才會用愛心感染學生,才會使我們的平凡的工作變得偉大。偉大的教育家陶行知先生講:愛滿天下。我們青年教師就是愛的使者,我們的任務是真誠地將我們的愛心的雨露播撒在校園的每一個角落,讓愛心之春水流進每位學子的心田,讓他們在愛的浸潤中,學會愛屋及烏,關愛我們身邊的每個人,無論是我們的朋友還是我們的對手;愛我們的自然的一草一木,讓人與自和諧相處!沒有愛,就沒有教育。愛是教育的基石。愛自己的孩子是人類的本能,重要的是愛每位學生,愛每一片綠葉,哪怕是有斑點的。真正的使我們的教育做到為了每位學生的終生持續(xù)向上的發(fā)展奠基!讓“愛”這個人類最美麗的語言,時時蕩漾在我們的蓬勃校園!讓學生們在愛的懷抱中幸福成長,再把愛的火花散布到美麗的人世間!

年輕教師無論是什么學歷,不管你來自哪所名校,都要切記心高氣傲,目中無人。因為在全球化的今天任何領域當中的成功都要靠一個團隊的合作奮斗,沒有那個成績的取得是僅僅靠個人完成的,作為教師的我們要把學生培養(yǎng)成全面發(fā)展的人,僅僅靠一個教師單打獨斗是覺對不行的。在《沒有人能獨自成功》一書中是這樣界定的合作:合作是所有組合形式努力的開始。一群人為了達到某一特定的目標,而把他們自己聯合在一起。拿破侖希爾把這種合作稱之為“團結努力”。面對新課程改革的逐步推進,面對鮮活靈動的教育對象,這些對要求我們從教者要學會合作,合作雙贏。從教者要想使自己的天空也色彩斑斕,就需要學會合作,學會與組內教師合作,切磋技藝;學會于同一個班內的教師群體合作,各科協調發(fā)展;學會與家長合作,共育棟梁。

教師的職業(yè)是“愛滿天下”的職業(yè),是用愛激勵愛、感召愛、培育愛的職業(yè)。這一支也需要我們的教師要常懷一顆感恩的心。只有我們學會常懷感恩之心,才能讓我們的學生學會感恩,使他們的人格得到完善。我們應當感謝我們的學校,是他們使我們找到了一方成就自我的天地,沒有學校的培養(yǎng)我們年輕教師很難順利成長起來,也很難實現自己心中的夢想。感恩是一種美好圣潔的情感,是道義上的凈化劑、事業(yè)上的推動劑。感恩我們的父母。是他們給了我們生命,給了我們強健的身體和聰慧的頭腦,使我們在激烈的競爭中無往而不勝。用愛的博大的力量使得我們的世界更美好。

“教育的核心即學習”,聯合國教科文組織教育規(guī)劃研究所負責人庫姆斯提出的這一論斷標志著教育發(fā)展史上教學重心的根本轉變從傳統(tǒng)的以教師“教”為主過渡到現代的以學生“學”為主。我們如何在工作中做好這一點呢,我想至少有兩個方面很重要。

1.我們自己要“學會學習”

作為青年教師可能有許多引以為豪的榮譽。例如你畢業(yè)于著名的高校,你的畢業(yè)成績非常優(yōu)秀,你擁有高學歷等等。但是,處于信息化時代的今天,科學技術日新月異,你所擁有的這些知識或許很快將會過時,你原有的知識未必就是你的財富,甚至會成為你前進的絆腳石。如果不懂得在新的環(huán)境中努力學習新知識,培養(yǎng)新能力的話你可能很快就發(fā)現,你不能適應現代社會的飛速發(fā)展。正如美國著名未來學家約奈比斯特斷言:“在不斷變動的世界上,沒有一門或一套課程可以供可見的未來使用或可供終生受用,現在需要的最重要的技能是學會如何學習。所以作為教育工作者者的我們,必須首先學會學習,把學習作為一種習慣,牢固樹立終身學習的觀念非常重要,只有我們學會學習,才能更好的把這個觀念傳授給學生,才能使我們的教育教學工作趕上時代的步伐。

2.教會學生如何“學會學習”

正如我上面所講,為了跟上時代步伐,教育必須引導學生“學會學習”。埃德加富爾則在《學會生存》一書中表達了寫到:“未來的文盲不再是目不識丁的人,而是沒有學會學習的人?!蹦敲矗鯓硬潘銓W會學習呢?一言以蔽之,在學習方式上,由知識性的記誦學習轉變?yōu)橹腔凼降?、?chuàng)新性的學習;在教育目標上,由單純的學習知識轉變?yōu)閱⒌现腔?,讓教育真正成為學生享受幸福生活的過程。

客觀的講,我們今天還有不少地方,不少老師依然延續(xù)著落后的填鴨式的、反復記誦式的教育。我們年輕教師一定要從一開始就要注意到這個問題,不要再走彎路,教育理念一定要跟上新時代的要求。追求知識理所當然,無可厚非。但是,當我們把知識的獲得作為教育之全部,為知識而知識,進而希冀以教育為手段把學生塑造成“知識人”,這便釀成了知識對智慧、知識對生活的虛妄僭越。在“知識人”理念的支配下,學生被看作是用知識一片一片搭構起來的,唯一充塞于心靈的就是知識,人性中的其他部分,如倫理道德、審美情操等則被虛無化,這不可避免地異化了教育的實踐追求,遮蔽了教育那崇高的人文精神。

所以,我覺得培根的名言“知識就是力量”應轉化為“怎樣使知識有力量”,“哪些知識真正有力量”的追問。簡答之,只有那些切實關涉?zhèn)€人幸福,能轉識成智,臻達人生智慧的知識才真正有力量,才更值得學生學習。因此,把學生從知識至上、分數至上的苦海中解救出來,讓他們學會學習,學會根據自己的興趣、特長、能力有選擇地獲取知識,學校在這個方面已經做了很多有益的探索和嘗試,并且也取得了很多成績,那么如何繼續(xù)探索、完善和推廣就成為我們青年教師的一項重要使命。

羅曼羅蘭曾經說過:“什么是快樂?只有創(chuàng)造才是快樂,其他都是沒有意義的在地上飄浮的影子。”作為青年教師的我們一定要清醒的認識到,我們努力的學習前人經驗。努力實現教學育人目標的過程中,一定要把自己的思想結合進去,經過不懈努力最終在教學工作中形成自己的特色,并且能夠創(chuàng)造出前人沒有的東西。只有學會創(chuàng)造才能使自己的工作不是簡單枯燥的重復勞動,只有創(chuàng)造才能體現出一個教師的真正價值所在。不但能使我們的教學更加精彩,也使的學生受益匪淺。

教師是教材的實施者,更準確地說是教材的開發(fā)者。教師在教學設計中應充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造性,完美地反映教材的思想?,F行的教材并沒有把教師教什么、怎樣教、學生做什么都規(guī)定的非常詳細,而應是粗線條式的,要留給教師足夠的創(chuàng)造空間。在教學過程中使用什么樣的教學策略和手段,教學情景設計、教師和學生活動的設計等等,都需要我們體現自己的創(chuàng)造性,我認為,教材的編寫已經為教師的教學留下創(chuàng)造的空間,再加上現代教學技術的普及和發(fā)展,教學資源日益豐富,教師必須要學會創(chuàng)造性地使用教材,最大程度地發(fā)揮自己的聰明才智,使教學成為具有個性特征的藝術創(chuàng)造。這樣的教學才是真正體現教師價值的教學。

青年教師是充滿希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學習和經受錘煉的群體,作為一名青年教師,我們擁有許許多多的機會,也會面臨不計其數的困難,針對具體的問題有具體的解決方法。但是拋開這些具體的東西,在我的成長過程中,我始終認為學會做人,學會學習,學會創(chuàng)造,是我們青年教師立足之本、發(fā)展之機,力量之源。只有從一開始就注意學會做人,學會學習,學會創(chuàng)造,我們才能在開始時少走很多彎路,在今后的發(fā)展中少犯錯誤,最終順利的走向成熟,變成一個優(yōu)秀的教師。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇五

在忙忙碌碌中又走過了一個輪回。在這一年時間里,由于工作調任,工作環(huán)境發(fā)生了變化,但我始終如一踐行著在平凡崗位上做實事,體驗著苦與樂。今日借此機會,剖析自我工作得失,期望今后能與各位同仁同舟共濟、攜手并進。

1、深入學習政治理論。能認真學習精神,了解政治時事,把握黨在教育領域的路線、方針、政策,并注重總結學習心得,不斷提升自身的政治素養(yǎng)。

2、認真學習教育教學理論。隨著教改的不斷深入,我深感自我內存不足,所以我不放過任何一個學習的機會,閱讀幼教雜志,了解最新動向,外出學習聆聽專家的講座,深刻領會《指南》精神,感受新的教育理念,不斷提高自身的理論水平。本年度我完成了北師大學前教育本科的全部課程,網上《無錫市中小學校長遠程培訓》,趕赴上海、南京等地參加專業(yè)培訓,在時間緊,任務重的情景下,我能處理好學校、家庭和學習三者之間的關系,有序安排工作,全部利用自我的業(yè)余時間認真完成各項作業(yè)和論文。

此外,我能主動把自我閱讀的各類書籍和幼教雜志的最新理念或信息介紹給教師,常常以ppt的形式跟大家一齊學習、分享,并深入班級進行理論和實踐指導,與教師一齊解決日常教育教學中遇到的問題,力求教師與我共成長。

我園教師專業(yè)水平參差不齊,為提高教師專業(yè)素質,我采取多種培訓方式,立足園本,

注重自培,以加快教師的專業(yè)成長步伐。首先,采取藍青培帶式對新手層教師進行每月聽課和有側重的技能練習指導,力求經過課堂實踐和每月考核提高新手層教師的教學本事和專業(yè)基本功;其次,采取骨干教師引領式促進成長型教師的成長與成熟。請骨干教師一展所長,以自我的領域特長為其他教師引領示范,并組織觀摩者與之對話與互動,使骨干教師的先進教育理念與教師們的教育實踐相結合,幫忙教師掌握各領域活動的開展方法,提高教育實踐本事,同時骨干教師也實現了自我本事的發(fā)展與提升。再次,采取全園專題式培訓。

我根據教師的實踐需求,選擇有價值的專題進行研討如:"主題背景下的活動環(huán)境創(chuàng)設研討""區(qū)角游戲材料的動態(tài)性投放"等,這些活動的開展促使教師更深入地了解幼兒的發(fā)展水平,更加關注實踐中的思考,進一步提高了課程實施和開展游戲活動的本事。此外,我還組織園內教師開展各種業(yè)務練兵活動,為她們搭建學習、鍛煉、展示的平臺,如:青年教師基本功大賽、數學活動展評、教師"區(qū)角游戲材料"演示講解大比拼等。經過各種培訓活動,教師們得到了很多收獲,不僅僅轉變了教育理念,并且提高了教學實踐和反思本事。

上半年,我?guī)ьI康橋麗景幼兒園全體教師深入開展了課題《幼兒園生活中學科學》實踐研究,重點從科學特色環(huán)境創(chuàng)設、科學特長教師培養(yǎng)、特色主題活動開展等方面入手,做了很多的研究工作,異常在科學特長教師培養(yǎng)方面,我注重理論與實踐相結合,教學與科研相融,組織教師進行理論學習、課例研討、各類競賽等活動,不斷提高教師的科學素養(yǎng)和教育教學本事。

五月份,我?guī)ьI全園教師成功舉辦幼兒園第八屆科技文化節(jié),開展了幼兒科學小常識、科學想象畫、親子環(huán)保時裝秀、親子制作等比賽,活動豐富多彩,家長幼兒參與率高,電視臺七彩欄目專題播出,展現了幼兒園科學特色,增強了社會影響力。

六月份,我園向全區(qū)進行了"生活中學科學"主題活動資源包的設計和運用教科研活動展示,得到了科研協作單位課題負責人的高度評價,稱贊我園課題研究扎實有效,成果初顯成效。

在課題實施過程中,我們將幼兒禮儀資料改變了以往主題活動開展形式,變成了潛移默化地滲透在一日活動中。此外,我們還經過開展"禮貌禮儀崗""國旗下的講話""bobo樂園"特色活動以及"環(huán)保親子禮貌行"實踐活動等,讓幼兒投入"現實生活",充分給予操練機會,提高禮儀教育的有效性。由于我園課題具有較高的實踐研究價值,11月被省陳研會推薦參加中國學前教育研究會"十二五"滾動課題,12月去南京進行并經過了開題論證。

辛勤耕耘,終有收獲。在本年度,我認真參加網絡《無錫市中小學校長遠程培訓》,成績優(yōu)異。我的兩篇論文《踐行生活教育思想,探索科學教育策略》《教師的專業(yè)成長是幼兒園發(fā)展的動力源泉》分別獲無錫陶研論文和無錫市教育學會評比一等獎,一篇活動設計《中班音樂:蔬菜音樂會》獲全國優(yōu)秀教育活動評比三等獎。

此外,在9月的區(qū)優(yōu)秀教育資源評比中,我園有三篇活動教育資源獲二個一等獎,一個二等獎,其中錢教師的"我要搭車"多媒體課件獲市一等獎;在11月的區(qū)幼兒園主題活動環(huán)境設計評比中,我園大、中、小年齡段三個主題環(huán)境,二個獲區(qū)二等獎,一個獲一等獎,并被推送至市參加比賽;在12月區(qū)教師健身操和徒手操評比中,我園分別獲兩個一等獎。

在工作中,我能以身作則,無私奉獻,發(fā)揮黨員模范作用,以求真務實的態(tài)度對待每一件事;能做到勤政廉潔,自覺執(zhí)行各項廉政制度和規(guī)定。

回顧一年來取得的成績,這都來自于大家共同努力的結果。我深深體會到,作為一名管理者,觀念的落后,是最大的落后,唯有不斷學習,不斷努力,才能不斷前進。在2015年我將不斷加強自身的理論學習,更新知識,轉變理念,思考并實踐以有序有效的園本研訓活動促進教師的專業(yè)化快速發(fā)展,探索和研究以"十二五"課題為抓手,將教科研有機融合,不斷提升幼兒園教育教學質量,促進我園的可持續(xù)發(fā)展。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇六

本著要把握國內外學前教育發(fā)展的趨勢、了解兒童學習與發(fā)展的規(guī)律,學習學前教育領域的新知識、新理論和新方法,拓展我們的專業(yè)知識結構的宗旨,我有幸和來自各個地區(qū)的幼教同仁一起相聚在張掖,參加“國培計劃(2014)”——甘肅省幼兒園青年教師置換培訓班。在為期60天學習時間里,接受了來自河西學院的名師、教授的指導,各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。而我們受益頗多,既開闊了眼界和思維,又提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。

這次培訓內容豐富,學術水平高,充溢著對新教育理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。不同風格的老師講課,讓我們每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。我們學習總體分為四個階段,第一個階段:集中學習和學員素質拓展訓練:每天聽專家、教授的講座。第二個階段:影子實習,當時我被分到了張掖市三幼,以實習生的身份去向優(yōu)秀老師學習的。第三個階段:返崗實踐和總結提升。第四個階段:返崗后網絡研修。在這段時間中我收獲了很多,成長了很多,有以下幾點體會:

本次集體學習我深刻的體會到自己有很多東西要去學習,專家教授的精彩報告,每一位專家們精彩的講演,都洗刷著我倦怠的心靈。例如:《雒煥國—幼兒園教師的心理健康與完善》《五大領域的目標內容與指導》《李志勇—一日生活中的保教結合》《管曉妍—幼兒園活動區(qū)規(guī)劃與創(chuàng)設》《孫愛蓮—科學的兒童觀與教育觀》《晏理—幼兒園手工制作與展評》《馬富成—幼兒教師教學研究方案制定》《王大順—專業(yè)標準(試行)解讀、3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》、王教授使《綱要》中的那些平凡的文字都鮮活起來,讓我感到《綱要》中的每一個字都值得認真去推敲和琢磨,也深刻感受到《綱要》對幼教工作者重要的指導意義。特別是使我對幼兒園一日活動皆課程的含義有了更深的理解,讓我對自己原有的幼兒園課程的理解重新定位,幼兒園的課程不光包含集體、分組的教學活動、區(qū)域活動和游戲活動,幼兒在園的一日生活也是幼兒園課程的重要組成部分。管曉妍老師的《幼兒園活動區(qū)規(guī)劃與創(chuàng)設》講座,讓我對由環(huán)境生成課程、由課程創(chuàng)設環(huán)境、透過環(huán)境,看到孩子的學習過程有了更深的理解。指導我在對觀摩的張掖市幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設和區(qū)域活動時,有了理論的支撐,培訓學習更有的放矢。兩位一線園長的講座,更是讓我對幼兒園藝術教育的理論與實踐進行了全新的思考,姜西潤園長讓我在歡樂而輕松的音樂游戲中掌握了幼兒園音樂教育活動的設計與實施,音樂活動組織要點,明白了老師要充分激起幼兒的興趣,讓他們在活動中體驗到不斷攀升帶來的巨大愉悅。《家園共育》講座使我對整合教育資源、實現家園共育有了可以借鑒的范本,懂得了教師的.工作不僅是教育好孩子,也有義務做好家長的培訓,好的教師除能很好地駕馭幼兒,還應很好地駕馭家長,懂得了如何把握教師與家長交往的度等等問題。黨淼老師的講座,讓我開闊了眼見,使我對國外的幼兒教育的發(fā)展趨勢有了全新的了解,感悟到當代學前教育的變革以及對幼兒教師專業(yè)發(fā)展要求的詮釋。劉濤老師的講座,為我的幼兒園游戲教學問題與對策提供了理論的支撐和指導,進一步夯實了自己的幼教理論基礎,有效提升自己對幼兒園教學活動、區(qū)域活動的組織能力。而實地的參觀學習,我更是被實驗幼兒園和機關幼兒園老師們的創(chuàng)造力深深震撼,他們投放的活動材料種類之多,操作性之強,一個個充滿創(chuàng)意的活動區(qū),無不彰顯著他們的智慧。還有許許多多讓我受益良多的東西,專家們精湛的理論知識,先進的理念和獨特的設計給我留下了深刻的印象,在情感的熏陶和思想的洗禮中努力實現著培訓學習與工作實踐的有效對接,將專家經驗和自身所學有機結合,豐富了自己的專業(yè)知識,提高自身的綜合素質。

實習時間雖短,但是收獲很多,主要有以下兩方面:開闊了視野。感謝河西學院設計了“影子教師”這一創(chuàng)新的學習方式,我通過這種方式得以近距離感受首府先進的辦學理念、多樣的辦學形式、豐富的辦學內容、優(yōu)良的辦學設施、濃厚的學習氛圍。通過實習,從教師角度上講,我發(fā)現了自己的長處和短處,明確了今后在專業(yè)發(fā)展的方向.更新了理念。在實習中聽了導師和其他任課教師的課,參加了老師們的教研,從而接觸了新理念。聽了老師們的講解,自己在課余時間在網上有關知識,進一步深入地理解了這些理念,并且通過上課檢驗了這些理念,收獲很大.實習中雖然收獲很大,但是也有一些遺憾:因為在實習期間我還在五中教務處幫忙,每天在公交車上顛簸1個小時,回到寢室感覺疲勞,少看了很多書,感覺在理論學習方面損失很大。實習中聽了課,也上了課。

國培班的學習讓我對幼兒教育工作有了更深一層的認識和了解,對于我個人業(yè)務的提高上也有很大的幫助。尤其將之前學習的理論與實踐知識運用于我的教育教學中,我有了意想不到的收獲。網絡研修中,專家們談及到幼兒園的發(fā)展問題,值得我們去深思的,反思的。教育學生,從愛出發(fā)。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你。愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區(qū)別對待。對成績比較差的學生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。師愛要全面、公平。

作為老師的我最容易犯的錯誤就是總想幫助幼兒做好任何事——包辦代替。所以在以后的游戲中要讓幼兒充分的自主選擇培養(yǎng)幼兒的交往能力并促進幼兒的個性化發(fā)展,讓幼兒在游戲中真正的體會到主人公的快樂,滿足幼兒身心發(fā)展的需要。游戲和平日的教學活動也要進行整合,兩者是不可以分割的,同時創(chuàng)造性游戲中幼兒的表現大多來源于幼兒平時在日常生活中的積累和經歷,所以老師也要與家長多溝通和交流,家園共育,鼓勵家長在平日的生活中多為幼兒提供一些生活的時間和經歷,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功,取得發(fā)展。我們應還給孩子的童真,利用幼兒園自主教材的研發(fā),自主游戲的研發(fā)。引導學生自己得主動性,激發(fā)其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,讓孩子們真正的釋放自己。這是值得我們去倡導和學習的。

游戲是人類從野蠻進入了文明,游戲是生命力的表現,是感性與理性的結合,游戲表現的是善于美。我得到啟示:幼兒對玩具的認識是由面到點,由整體到部分,由淺入深。其中袁教授提出育人環(huán)境的重要性,環(huán)境育人的重要性。

如今的社會生活是一個快節(jié)奏、壓力大的大環(huán)境。留給我們真正靜下心來去思考,去學習,去探究的時間很少。所以很感謝這次學習的機會。美麗的大學校園,統(tǒng)一住宿的寢室,規(guī)律的作息生活,這一切洗去了附著在我身上的一切關于浮躁的東西,讓我回歸本真,靜心學習。真正做一名研究型的教師。修心—修行—修能。這次國培只是一個手段,只是一個開端,對于國培給予的清泉,我要讓它細水長流。我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,樹立創(chuàng)新意識,不斷努力,使自己的工作上一個新臺階。

在今后的教育教學中要使幼兒能夠自主、合作、探究地去學習,充分體現幼兒的主體性,培養(yǎng)幼兒的實踐與創(chuàng)新能力,以游戲為基本活動,讓課堂真正充滿生機與活力,在幼兒園領導的帶領和自己的不斷努力下最終實現自己的奮斗目標。從教育教學這個方面來說,作為新教師的我虛心向師傅請教,聽取師傅的意見,認真?zhèn)湔n,上課以及做好課后反思。為提高自身的素質修養(yǎng),認真學習幼教理論,作到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。多讀書、多看報,不斷充實自我,不斷提高自身的業(yè)務能力,認真鉆研教材,精心設計教案、制作教具,充分利用現代化的設備,認真上好每一節(jié)課。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇七

時間是一為永不知疲倦的老人,轉眼間一個緊張而又充實的學期就要過去了,回顧這一學期,忙碌而又愉快。在各位領導教師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,完成園里布置的各項任務??粗⒆觽兊男δ槪粗⒆觽兏鱾€方面的本事在提高,我感到極大的歡樂。為了使今后的工作有所提高,使自我的本事有所提高,現將本學期的工作從以下幾個方面做一個小結:

本來在政治思想方面忠誠于黨的教育事業(yè),能認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針。嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,認真學習《幼兒園教育指導綱要》,愛崗敬業(yè),對班級工作認真負責,理解領導和年級組長分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自我。

專家的組織教學活動和講座,并作記錄,寫聽課評析,吸取經驗并運用到自我的日常教學過程中來。

我還認真閱讀《早期教育》等幼教專業(yè)書籍,游覽幼教網站,領略其中的精華,吸取別人的經驗。

本人在本學期報名參加學前教育專業(yè)的大專遠程教育學習,利用雙休日和晚上休息的時間在網上學習,努力提高自身的文化水平和業(yè)務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

開學初,我根據本班幼兒的實際情景、《幼兒園教育工作計劃》、《幼兒園教育指導綱要》認真制定了本班的班務計劃,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動。在教學過程中注重滲透整合理念,運用多種教學手段發(fā)展幼兒的綜合素質。

在組織好教學活動的同時,保證的幼兒的游戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在班級中開展了圖書角、手工角、醫(yī)院、棋苑等區(qū)域游戲,并不段的更新豐富游戲材料。

為了配合主題教育活動和節(jié)日活動的開展,我創(chuàng)設環(huán)境條件,布置裝飾室內外的空間和墻面。每月撰寫說課稿和教育隨筆,以提高自身的保教水平。

在保育工作中,每一天安要求做好各項衛(wèi)生保健工作,并注重培養(yǎng)幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛(wèi)生習慣。在班級中開展了值日生工作,以提高幼兒的團體服務意識和服務本事。堅持每一天讓幼兒記錄天氣,學習根據天氣的變化添減衣物。

認真填寫《家園聯系冊》,及時向家長反映幼兒在園的情景。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情景,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。

利用各種機會將家長請到幼兒園來與幼兒共同活動:"三八"婦女節(jié)請家長來園與幼兒共同放風箏;"端午節(jié)"請家長來遠與幼兒共同包粽子;"六一"兒童節(jié)請家長觀看幼兒的體操表演;開展"幼小銜接"主題活動時,請家長來園開家長會,聽取小學教師有關入小學事宜的講解。這樣經過各種與家長的聯誼活動既增進了家長與幼兒、教師的感情,又讓家長了解了幼兒園的教育教學工作,受到了家長們的一致歡迎。

一學期下來收獲自然不小。但也存在著許多不足,異常是在教學創(chuàng)新方面有待提高和加強,在今后的教學過程中要靈活運用多種教學手段,加強教態(tài),活動設計以及與幼兒的溝通等方面的技能,努力提高自身的教學水平。另外在班級常規(guī)管理上也需要進一步加強,要增強幼兒的安全意識,增進幼兒安全知識,努力做到幼兒在園的人身安全,使家長滿意。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇八

時間飛逝,很快一年就過去了。學校組織的“師徒結對”活動,使我獲益匪淺,師傅教師的“傳、幫、帶”加速了我的成長。

回顧這這一年多,可謂是酸甜苦辣,一應俱全。在師傅和其他老師們的關愛下,我逐漸適應了教育教學工作,熟悉了學生與課堂,在教學教學中我一路走來,在成長中變得成熟、堅毅!

教師是一個神圣的職業(yè),教師被社會所賦予的期望值很高。讓我意識到了肩頭所承擔的重任。來自教學的壓力,來自學生和家長的壓力,都使我承受了巨大的心理壓力。情況的生疏,使我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。這時學校及時推出了“青藍工程”,為我的教學成長鋪設了廣闊的平臺。

在這個活動中我有幸拜王俊琴為師。我和王老師同時工作,工作內容和工作性質的相似,為我向師傅的學習提供了得天獨厚的條件。而且王老師特別的謙虛與溫和。每次問她問題,她總會不厭其煩地向我說說她的想法。在相互的探討與思考中讓我在王老師的身上學到了不少東西!,在王老師的鼓勵、指導和幫助下,我與新課改共同成長。王老師在教學方法、管理學生以及教科研方面都給了我許多實實在在的指導和幫助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就從幾個方面談談自己的收獲:

首先,作為一名青年教師,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的理念指導自己的教育實踐。因此,在王老師的要求、指導下,我堅持平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。在平時的教學中,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教。

其次,互相聽課、評課是師徒結對的一種基本活動形式,這也成為了向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。我感到師徒結對就像一條無形的紐帶聯結在我與師傅之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。

更督促我不斷警惕我的教學實踐的還是王老師不定期的隨堂聽課,雖然讓我有些措手不及,但卻自然而毫無隱藏的暴露了我的缺陷,事后總能讓我從不同的角度重新審視我的教學,從而督促我不斷的改進,也就是在這樣不斷的危機中磨練了我的從容,終于順利的完成了這個學年的教學任務。

在聽師傅的課的過程中我也有很大收獲。扎實的教學功底、先進的教學理念,多樣的教學手段,使我受益匪淺。王老師的課最大的特點就是條理性強,思路清晰。她的課給人感覺從容不迫,教學的各個環(huán)節(jié)都緊密相連,課后我們坐在一起交流上課后的體會,在多次聽課學習的過程中,我逐漸有了清晰的認識。

此外,王老師的為人處事,經驗心得,她的熱情、真誠與自信,常常讓我在感動之余,獲得了更多的學習、工作動力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。

學校組織的“師徒結對”活動,使我受益匪淺,我感謝學校為我提供了這樣的機會。作為青年教師的我,更深知自己的責任重大,只有虛心的向師傅學習,才能不斷地提高自身的素質??傊?,這一年來,我向王老師學到了很多東西。我也將不斷學習,不斷提高,向更高的目標邁進,向專業(yè)型教師發(fā)展,這是我的又一目標。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇九

工作總結主要運用的是邏輯歸納法,也是形式邏輯學中歸納推理方法的運用。怎樣寫幼兒園各項工作總結報告?下面小編給大家?guī)?幼兒園各項工作總結報告,僅供參考,希望大家喜歡!

在這收獲的季節(jié)我細細品味著過去的一點一滴,酸、甜、苦、辣盡在其中。以下是我在一年實踐中的幾點總結:

一、業(yè)務工作方面。

1、加強班級的管理工作,創(chuàng)設與幼兒互動的環(huán)境:

結合幼兒的特點我們構建一個安全、愉快、寬松的外部環(huán)境,讓幼兒在教師,集體面前想表現、敢表現、喜歡表現并能得到教師與同伴的積極應對。在環(huán)境的創(chuàng)設上不再只是老師單方面的努力或者簡單意義上幼兒的參與,而是讓幼兒出主意、參與設計、參與材料收集、布置、參與環(huán)境的管理,體現幼兒的思維、幼兒的發(fā)現、幼兒的操作、幼兒的記錄。物質環(huán)境上,讓幼兒有豐富的操作材料進行動手探索,在實踐的過程中對已有的經驗進行整合并獲得新經驗。并創(chuàng)設了幼兒感興趣的活動區(qū)。

2、教育教學方面。

根據開放教育理念,及幼兒全面平衡發(fā)展的理論基礎,以挖掘幼兒潛能為教育模式的基本框架,以幼兒的經驗、能力、興趣、需要為出發(fā)點,在課程統(tǒng)整化、教材生活化、教學活動化的理念指導下,用主題統(tǒng)整的形式,將各領域的學習關聯起來,使幼兒在生活中學習,在與環(huán)境中人、事、物產生交互作用中獲取各種經驗而成長。在一日活動中我能根據主題目標、幼兒的發(fā)展需求選擇適合的活動,在開學初制訂周計劃并每周及時調整教學內容,嚴格按照周計劃開展活動,完成教育教學任務。在活動中讓孩子自主地學習,并對孩子的自主學習進行了研究和實踐,努力探索孩子自主學習的所需要的條件和因素,總結教師在實踐中,促進孩子自主學習所應具備的教育理念和教育策略,從而切切實實地促進孩子的自主學習能力的發(fā)展。

3、積極做好迎新工作。

把因材施教貫穿于幼兒一日生活的每個環(huán)節(jié),寓教于樂。為了讓新生更快地適應幼兒園一日生活,使他們活潑愉快地進行集體活動,我們在開學前的第一期家長園地中例舉了孩子入園會出現的種種現象,并具體請家長做哪些配合。幼兒入園后,我們從中了解幼兒具體情況,增進與幼兒間感情,爭取家長的信任與支持。實現了家園共育,產生了頗佳的教育效應和社會效應。

開學時我們要付出許多的汗水,為了讓孩子能更好的適應幼兒園的生活,剛開始時,孩子們哭的哭、鬧的鬧,跟本無法開展正常的教學活動。我親切地安撫每一位幼兒,午睡時輕輕地拍著他們睡覺,直到孩子們一個一個地進入夢鄉(xiāng),使他們感受到老師的愛,讓他們感受到充分的關注,攻克了一個又一個"難關"。幫助幼兒養(yǎng)成了良好的午睡習慣。我還結合班級幼兒的年齡特點制定班務計劃、教學計劃等,從尊重幼兒的角度把各項教育教學活動搞活。積極為幼兒創(chuàng)設一個優(yōu)美舒適的教學環(huán)境,注意動靜交替,創(chuàng)造各種機會讓幼兒互相學習、積極嘗試,并鼓勵幼兒學習各種生活技能,獲得愉快成功的情緒體驗。

俗話說"良好的開端是成功的一半",為了減少孩子對親人的依戀,穩(wěn)定他們的情緒,我們增強了一日活動的豐富性和趣味性,讓孩子以愉悅的情緒投入到幼兒園的學習生活中來。托班幼兒最重要的是護理工作,我隨時注意為幼兒整理衣褲、為流汗幼兒隔毛巾、為生病幼兒喂藥……我能耐心與家長交流,共同探討針對不同孩子的教育方法。孩子一點一滴的進步,我都會與家長共同分享;孩子少許的退步,我也會與家長一同教育。有些家長工作繁忙,我們會電話交流孩子在院的變化。對于有意見的家長,我及時采取措施,體量家長心情,從家長的角度出發(fā),共同解決問題。我們細致的工作,贏得了家長的信任和贊許。在教育活動中,我能靈活運用多種教學手段,盡可能地打破傳統(tǒng)教學模式,采用多啟發(fā)、多提問開放式教學調動幼兒的學習興趣。在內容的選擇、方法的運用以及教具的使用上都做了充分的考慮。

我還特別注意結合托班幼兒的年齡特點,選擇生動、形象的材料供幼兒操作,并激發(fā)幼兒各種感官的共同參與。在游戲活動中,我根據幼兒的興趣開設了"娃娃家"、"喂娃娃吃飯"等一系列游戲區(qū)角,讓幼兒體驗不同的角色位置,從而激發(fā)他們高高興興上幼兒園的愿望,促進幼兒與同伴的交往及口語表達能力等方面的全面發(fā)展。對幼兒的一日活動,我做到及時發(fā)現問題、解決問題,從而使教育工作有的放矢。在元旦親子聯歡活動時,家長們看到自己孩子的點點進步,感到由衷的高興,對我班的工作也給予了很高的評價。

總之在這一年里我的工作取得了一定的成績,但仍有不足。我將總結經驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把工作干好,迎接新時代的挑戰(zhàn)。

本班的幼兒活潑可愛,通過學習活動幼兒都能有禮貌向老師小朋友問好;回顧他們第一次離開家庭來到幼兒園,剛從爸媽手中脫離,投入集體生活,獨立性和自理能力相對比較差,這不僅要教給他們的本領,更重要的是對他們要更具有耐心和愛心。這學期我們重點抓常規(guī)和自理能力的培養(yǎng);通過多次的活動與溝通都能體現出幼兒有很大的進步,在學習方面幼兒能互相幫助,團結友愛;早上回園都能向老師小朋友問好,這就是我們幼兒在各方面都有一個良好開端。

一、班級工作管理。

班級是幼兒園實施保教任務的小集體。對幼兒來說,班級是具有的學習生活環(huán)境,他們的大部分活動都是在班級內外進行的,以及那次幼兒的健康成長在很大程度上直接取決與班級保教工作的實施和管理。我們班幼兒年齡較小,他們需要更多的關愛。每當我們接手一個新生,都要求自己盡快地熟悉了解孩子家庭情況,個性特點,身體狀況等等,同時用真誠的愛心,恰當地運用表情動作語言去感染孩子。就如我們班幼兒較小,必須給他們感受到像家里那樣的溫馨,如摸摸她抱抱她,拉拉她的小手等等來傳達愛意,讓幼兒感受到老師對自己的愛護,關心,是孩子對老師產生一種安全感,親切感。

二、教育教學方面。

在日常的教學中,我認真完成各項工作計劃,認真學習“新綱要和”和“幼兒教育”等的書籍資料,認真摘錄筆記,提高對對理論知識的了解與時間中的應用水平,不斷地完善,充實自己,與時具進。對待每天的一日活動,有準備的組織豐富有無的教學活動。并且注重保教結合,全面發(fā)展的原則,尊重每一位幼兒,發(fā)展幼兒的個性。我們必須對孩子全面的了解,教學也須不斷創(chuàng)新,才能更好激發(fā)孩子們學習的興趣,使他們主動去吸取更多新的知識。這一學期以來,我也將大部分精力都投入在我的教育之中。怎樣才能讓讓孩子們玩中有學到知識的興趣呢?這是我作為老師的主要職責。

1:加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使幼兒的生活習慣在原有的基礎上有了一定的發(fā)展。

2:做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無灰塵,雜紙;門窗干凈。

嚴格衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩具,用具認真進行清洗消毒工作,保證了玩具的衛(wèi)生,安全使用。積極配合做好疾病防治和預防接種工作。

經過班級老師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

三、家長工作。

新入園幼兒的家工作非常重要。如何爭取家長的支持與配合,如何使家長了解,感受到我們的真誠和愛心。是我們工作的重點。

本學期更加注重了和家中的溝通,即使全面地了解每位幼兒的思想變化,并給予及時的建議和意見;我們還利用離園,電話聯系,家園共育,根據每個幼兒的情況,變換不同的教育策略,有效促進孩子的發(fā)展。如:召開家長會,向家長匯報幼兒園的教育教學工作等方面的情況,促進家園之間的溝通。

四、安全工作。

我們一直以安全第一宗旨,每天從孩子入園到離園,我們時刻的關注孩子。還在日?;顒又虚_展安全教育活動,每周一次,讓幼兒學會基本的自我保護意識。每次戶外活動前,我們都對幼兒進行安全教育,讓幼兒了解哪些是危險不可以做的事情,哪些是安全可以做的事情。

五、衛(wèi)生保健工作方面。

我們盡心盡責地進行衛(wèi)生保健工作,能嚴格按照園里執(zhí)行各類物品的消毒工作,讓幼兒生活在一個整潔,舒適的環(huán)境中。老師每天都兢兢業(yè)業(yè),細心,耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時了解她的要求。在幼兒喝水方面,也是我們家長們比較關注的一點,所以我們班開展了給汽車加油的活動,讓幼兒能足夠補充水分。

六、存在不足的問題。

在這個學期中我也發(fā)現有很多的不足之處。在班級常規(guī)管理還須加強,在教育教學上應多吸取老老師的經驗更科學教育。在家長工作上我在下個學期應該更上一層樓。

在這個學期中,我們盡心盡力,完成了各項工作,盡管也存在一些不足,在新的學期中我會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步。

為人師表樹榜樣。

教師被譽為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。因此,我在政治思想上,一貫以高標準嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),遵守幼兒園的各種規(guī)章制度,樹立為人師表的形象,并且不斷學習,與時俱進,以高度的責任心對待幼兒園中的教育形式,關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節(jié),以積極的情感態(tài)度和幼兒應對。

身懷愛心搞管理。

在班級管理方面,我思想上高度重視,并積極配合班主任,努力將班集體建設成為一個積極向上、和諧溫馨、具有凝聚力的小家庭。作為一名從教多年的老教師,我深知教育工作順利開展的前提是要愛孩子,而愛孩子就要了解孩子,不僅僅是學習情況,還包括生活狀況和孩子心理的發(fā)展。為了了解孩子,創(chuàng)建一個安全、愉快、寬松的外部環(huán)境,我每天都和他們在一起,課間和他們一起做游戲,中午休息時和他們說說話,在閑談中了解他們的基本情況。經過長時間的了解,我知道了許多,如怎樣的教學方式能使孩子們易于接受,我也一直在積極的尋求更高效的教學方式。由于今年冬天較往年冷一些,而孩子們的抵抗能力也較弱,很多孩子出現了感冒的癥狀,我都會經常詢問孩子的情況,關心孩子的健康。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做孩子的貼心人時,教師就能贏得孩子的信賴,孩子才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。而我也深深的知道,對于孩子的愛要全面、公平,學習好的要愛,學習差的也要愛,活潑風趣的要愛,文靜拘謹的更要愛,“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”同樣也要愛,而我也一直是這么做的。

精益求精為保教。

在日常教學中,我能根據主題目標、幼兒的發(fā)展需求選擇適合的活動,制訂周計劃及日計劃,并及時調整教學內容,嚴格按照計劃開展活動,完成教育教學任務。在活動中讓孩子自主地學習,并對孩子的自主學習進行了研究和實踐,努力探索孩子自主學習所需要的條件和因素,總結教師在實踐中,促進孩子自主學習所應具備的教育理念和教育策略,從而切切實實地促進孩子的自主學習能力的發(fā)展。小組教學和個別教育相結合,讓教師和幼兒、幼兒與同伴之間有更多的交流和對話。現在的孩子都是獨生子女,家長都非常寵愛,養(yǎng)成了孩子的一些不良行為,為此,我在日常的教學活動中,不僅僅局限于知識的傳授,更注重于培養(yǎng)幼兒的良好品質。

1、在數學的教學活動中,我不僅僅局限于傳授書本知識,而是寓教于樂。在備課做教案的同時,我會經常做一些有趣的課件,如《兔媽媽分蘑菇》、《超市小貨架》、《認識6、7、8》等,這些都獲得了孩子們的一致認可,活躍了課堂氣氛,使他們在掌握課本知識的同時,對學習數學產生濃厚的興趣;另外,我也經常組織幼兒活動,使他們在玩中學習,并且將所學知識用于實踐,如模擬超市采購等等。2、在科學的教學活動中,我更注重于將抽象的東西實物化,使孩子們對于所學的知識有更直接的感觀。如在認識醋、醬油等的課程中,我會準備這些物品,從而使孩子們能直觀的分辨;在認識花朵、果實的過程中,我會采集所需要的花朵、果實,使孩子們能記憶深刻;在認識天氣的教學中,我會每天詢問孩子們當天的天氣,使孩子們能將所學知識實踐化。

3、在平時的教育活動中,我會堅持耐心、細心、溫馨的原則,對于孩子們所犯錯誤,非單純的打罵,而是注意教育的方式方法,委婉的使他們意識到自己的錯誤并積極改正。如我在管理、照看孩子吃飯發(fā)現他們有浪費糧食行為的時候,我并沒有生硬地講大道理,而是風趣地說“哎呀,饅頭哭了”,引起孩子們的好奇,然后講解了孩子們所熟悉的《憫農》一詩,從而使孩子們意識到浪費糧食的錯誤做法。

不斷充電求提高。

我深刻地認識到,時代在發(fā)展,社會在進步,教育教學觀念也在不斷更新和變革,因此我十分重視業(yè)務學習,不斷充實自己,提高自身素質,提高文化專業(yè)知識水平。

2、向同事求經驗,積極參與學校組織的聽課,學習其他教師的先進教育方法;。

3、向實踐求真知,通過實踐,不斷改進自己的教育教學方式,干中學、學中干。

帶著感情勤溝通。

這個學期我與家長們相處得很愉快,工作得到了家長們的一致認可和表揚。我經常和家長交流幼兒教育,介紹新書,并且及時向家長反饋幼兒在園的各種表現。班級上的各項活動需要家長支持時,家長們都給予了最大的支持。

回首這一學期的工作,真的是有風有雨有陽光,有汗有淚有歡笑。在教書育人的道路上,最大的收獲莫過于看到孩子們的進步。當然,由于之前我一直從事的是小學生的教育工作,對于幼兒教育的工作才剛剛起步,可能缺乏一些經驗,工作中難免出現一些不足,另外,我對于新的教育方式的運用也不夠嫻熟。對此,在以后的工作中,我一定會積極努力,堅持人性化教學與親情化育人的新理念,不斷探索育兒道路,汲取經驗教訓,加強自身素質,在教學上狠下功夫,使孩子們在原有的基礎上有更大的進步,使幼兒中班成為孩子們溫馨的樂園!

一.幼兒園簡介。

肥城市小博士幼兒園創(chuàng)辦于1999年8月,是我市第一家教委審批的正規(guī)化私立幼兒園?,F有兩座園所,位于井樓小區(qū)對過和孫莊村委東,擁有16個教學班,600余名幼兒,教職員工50人,是一所家長放心、幼兒健康生活、成長的樂園。

小博士管理結構合理,職責明確,從園長――業(yè)務園長――教學主任――教學組長――班主任,層層把關,堅持科學的管理體系,選擇合理的管理方法,在工作管理中,遵循可持續(xù)發(fā)展的原則,保教并重的原則,把提高教師隊伍建設,提高教師保教業(yè)務能力作為工作重點來抓,有效的保證了我園保教質量注重教學效果,不斷推陳出新廣大教職員工積極做到以園為家,關心、愛護幼兒,精心備課,制作教具,專心上課,注重效果。緊密結合幼兒發(fā)展特點,堅持動靜交替,寓教于樂,科學、合理地安排組織幼兒一日生活,注重實踐,寓教學于游戲活動之中,充分突出幼兒愛玩的天性,在玩中使幼兒學到新的知識,在玩中培養(yǎng)幼兒的興趣愛好、創(chuàng)造能力、思維能力、想象能力等,幼兒生活習慣、生活自理能力、自身素質得到了明顯提高,體、智、德、美、勞得到了全面發(fā)展,歡聲笑語充滿了整個校園。我們每月都會組織豐富的家園活動,比如:“自己的事情自己做”我愛幼兒園“愛心小天使”等讓家長每天都感受孩子的進步。今年是小博士建園十周年,我們還組織了豐富多彩的活動,其中大型文藝演出《十年輝煌馨香滿園》得到了教育局領導和家長的好評。我們還特別重視幼兒的禮儀教育,每周都有禮儀教育課程,做的會禮儀,懂禮儀?!靶〔┦康暮⒆觽€個有禮貌“已經是我們的標語了。

強化日常管理,規(guī)范教學秩序幼兒園認真研究論證,廣泛征求教職工意見建議,組織修訂完善了園內教學常規(guī)、教師工作職責、保育員工作職責、教師學習制度、教師教案制度、家園共育制度、上課制度等20余項工作管理制度,成立了園教學教研教改工作領導小組、愛國衛(wèi)生工作領導小組,注重日常監(jiān)督檢查,嚴格獎懲,充分調動了全園教職員工的工作積極性和能動性。校園環(huán)境始終保持干凈整潔,教室墻壁、門窗、桌凳干凈,物品擺放整齊有序,食堂、廁所干凈衛(wèi)生,教學秩序狀況良好。

注重隊伍建設,提高教師素質我園歷來將教師隊伍建設放在工作的首位來抓,始終保持教師隊伍的穩(wěn)定和較高素質。堅持每周組織全體教師利用業(yè)余時間學習培訓,學習黨的各項教育方針政策,學習教育法律法規(guī)條例,學習業(yè)務知識,學習國內外先進幼教管理經驗等。每周日下午召開全體教職工工作例會,進行一周課程安排,教師每天晚上統(tǒng)一備課,寫出教案,經教研主任審定把關通過后,再進行課堂授課。不定期組織課堂教學觀摩,針對存在的不合理環(huán)節(jié)及時探討和糾正,達到不斷完善,不斷提高。積極組織人員參加學習培訓,交流經驗,彌補不足,通過一系列的教育學習培訓和實踐,教師隊伍素質有了明顯提高。我園還非常注重教師之間日常交流和認真細致的思想政治工作,力求教師隊伍穩(wěn)定,以保證幼兒學習的科學性、連續(xù)性、穩(wěn)定性,便于更好地開展教學工作。幾年來,我園教師隊伍的相對穩(wěn)定,為教學工作的順利開展和幼兒的健康成長創(chuàng)造了良好的師資條件。

家園活動。

每月都有定期的家訪,老師會走到孩子們的家中和家長面對面交流,讓家長提出好的建議。每學期召開一次家長會,把孩子們的再園情況向家長介紹,并學習一些家教常識,現在家長會說“老師真好,不僅教孩子而且也教我們。

除此之外我們還會組織運動會,會操比賽讓孩子們的身體素質不斷提高。

衛(wèi)生制度。

該學期由于本人剛接手龍山小學幼兒園的工作,對幼兒園的具體事項的準備還不充分,請領導和來賓在檢查的過程多提寶貴意見,促進我園工作的進一步發(fā)展。下面針對短短兩個多月的具體工作做簡單的匯報:

一、硬件方面。

由于校領導的重視,這學期我園添置了一架大型組合玩具、一臺電腦、打印機、桌面玩具和一些體育活動器械;更換了部分教師辦公桌椅等;水杯架掛上防塵布等。

二、軟件方面。

1、加強教師的團隊精神。由于幼兒園教師間存在著一些個人的不團結問題,因此加強教師的團隊精神十分重要,也是做好幼兒園工作的前提。組織教師進行交流,增進教師間的和平共處,消除隔閡。

2、加強常規(guī)管理。教育幼兒平時養(yǎng)成良好的文明和衛(wèi)生習慣,并加強檢查力度。

3、加強教師的業(yè)務學習。首先學習如何科學合理地制定班級工作計劃和周、逐日計劃;再從教研活動過程中加強對別人的好文章和教學經驗的學習;再針對平日的教學過程中出現的個例進行研討,從而逐步提高教師的教學水平和業(yè)務素質。

4、加強檔案管理。由于__——__學年的檔案已整理歸檔不便拆封,本學期按檔案管理辦法進行整理。

望各位領導和來賓多提寶貴意見,以便整改。謝謝!

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十

展的中流砥柱。但是,分析學校的師資構造,近五年進校的大學畢業(yè)生30多名,占到學校老師人數的三分之一強,全校老師平均年齡34歲。整個老師隊伍既是一支年輕、有為、靈動、富有激情的團隊,也是一支教學經歷、案例積累還需加強,教育學問還需盡快轉化為教育實力,整體教學探究實力還有待提高的老師隊伍。

而青年老師是學校的生力軍和頂梁柱,“青年老師興那么學校興;青年老師強那么學校強?!鼻嗄昀蠋煹膶I(yè)成長將干脆影響著學校的可持續(xù)開展。教育分局職代會報告中也明確提出了“外國語學校應再造一批名師”的要求。因此,學校非常重視青年老師團隊的造就工作,搭建成長平臺,提升專業(yè)技能,踴躍締造條件,為青年老師的快速成長鋪路搭橋,使青年老師如雨后春筍,強壯成長,為學校的可持續(xù)開展做好人才保證。

總結這幾年造就青年老師團隊的工作,在促進老師專業(yè)化成長方面,我們認為主要圍繞以下幾方面開展了卓有成效的工作。

輕老師,雖然畢業(yè)于不同的院校,但是到了我校,那種無形的核心文化讓他們踴躍凝練自己,很快融入學校這個大家,在工作中兢兢業(yè)業(yè),爭先恐后,快速站穩(wěn)了講臺,成長為一個學生喜愛、家長認可、學校觀賞的青年老師,學校兩年被評為吐哈油田教育分局“青藍工程”優(yōu)秀單位。

一流的校內文化雖然會鼓勵青年老師,但要青年老師能持續(xù)快速成長,釋放青年老師特有的激情和才華,必需搭建青年老師的成長平臺,多渠道,多途徑地為青年老師供應用武之地。

作為外國語學校老師,由于承載著家長和社會的厚望,承載著上級領導所賜予的期望,很簡單導致老師產生較大的職業(yè)壓力,簡單產生職業(yè)倦怠思想。但是假如因之而不敢讓青年老師擔當各種崗位的工作,既是對學校的品牌化開展不負責任,更是對青年老師的成長不負責任。所以,學校放手為青年老師搭建成長平臺,并踴躍引導青年老師樂觀面對生活和工作,養(yǎng)成在各種重要崗位工作中找尋歡樂,在歡樂中去踴躍從事重要崗位的工作,不斷提升職業(yè)華蜜指數。只有這樣,老師才能在搭建的平臺中成長,在少先隊輔導、班主任、部門干事、教研組長、備課組長等重要崗位的多途徑工作中不斷成長,悄然成長。

以本學期為例,大隊輔導員由青年老師擔當,在27個班主任中,青年老師就占13個,11個教研組長中,青年老師為3個,還有9名備課組長,各部門干事中,青年老師有5個。這些青年老師不愧是外國語學校開展的生力軍,充溢朝氣,充溢活力,他們盡力工作,努力工作,顯示出他們思維迅捷,具有獨創(chuàng)精神的特點,不斷地用自己別致的思想和青春的激情為學校的開展帶來新的欣喜。青年老師王,潛心于班主任工作,方法敏捷,貼近學生的心靈,深受學生的寵愛。她在分局第十次班主任例會上的主題發(fā)言《“o型血膽汁質”---我的班主任之路何去何從?》從“職業(yè)性格“超越“自然性格”、讀萬卷書,行萬里路---學以致用、品人vs讀書、做不成“淑女”做“書女”等四個方面介紹了做班主任的經歷,引起了全體班主任教師的共鳴。

目標對人的行為具有導向和鼓勵作用。明確的、有價值的目標能誘發(fā)人的動機和行為的產生,并指引人的活動方向。學校相識到“只有老師會思索了,才能教出會思索的學生。只有老師會制定自己的開展目標了,才能引導學生制定自己的學習開展目標”。學校指導青年老師建立老師個人專業(yè)化成長學年開展規(guī)劃,讓每—位青年老師老師設計自己的開展藍圖,明確個人的開展目標,有階段性個人開展打算。能結合工作實際,結合學生開展實際,提出適合自己特點的個人開展要求,選擇符合自己的開展方向。

這個開展目標的詳細內容包括個人專業(yè)成長現狀分析和學年個人成長目標。個人專業(yè)成長現狀分析,從優(yōu)勢與缺乏正反兩個角度,可涉及課堂教學、學生管理、教學探究、教學設計、作業(yè)設計、理論學習等方面進展分析。學年個人成長目標。結合現狀分析,可制定一個總目標。然后結合學校確定的青年老師成長詳細方案中的要求,從自身素養(yǎng)、教育教學專著研讀、課堂教學、案例分析、教學設計、作業(yè)設計、編制試卷、聽課學習(確定自己主要聽課學習的導師)教學探究博客、學困生轉化、撰寫教學反思、評課稿、教學敘事等方面確定詳細目標,要求既要有數量,又要有質量。

學校要求在制定開展目標的根底上,更要落實行動,并建立青年老師專業(yè)成長檔案盒。檔案盒的.建立使青年老師的成長的積淀更加豐厚,表達了青年老師的教學實踐過程,有助于青年老師明確自己的開展方向,形成特性的教學風格和思想,為成長為名師打下堅實的根底。

其中青年老師張教師的檔案盒中整理了學科老師課改試驗打算、小結,培優(yōu)補差打算、總結,老師個人教學工作打算、總結,語文考試試卷、期末單科成果表、試卷質量分析、學年個人成長打算、老師個人業(yè)務工作總結,課改教案、學習體會、論文、教學反思、聽課記錄、學生作品等內容,資料翔實,裝訂標準,很好的顯示了青年老師的成長軌跡。

而隨著新課程改革的不斷深化,對老師的專業(yè)化水平也提出了更高的要求。新課程背景下的老師不僅是有學問、有學問的人,而且是有道德、有志向、有專業(yè)追求的人;不僅是高起點的人,而且是終身學習、不斷自我更新的人;不僅是學科的專家,而且是教育的專家,具有像醫(yī)生、律師一樣的專業(yè)不行替代性。因此,作為老師,尤其是青年老師必需隨時對自己的專業(yè)構造、教育教學技能進展調整,必需在實踐中不斷學習、探究和反思,必需對自己的學問、實力與經歷進展整合,這是教育開展的時代須要,是老師自身開展的須要,也是學校生存和開展的須要。在教育分局教研室的指導下,學校很重視提升青年老師的專業(yè)技能。

(一)課題探究表達詳細行動。

學校特殊注意校本教研,立足于解決實際問題,踴躍倡議“我的問題,我面對,我解決”的教研思路,要求注意過程,注意實實在在的成效,在探究課題中學校把申請的大課題詳細細化為便利操作、解決實際問題的小課題,以切實突出課題探究的有效性,在行動中解決自己在教育教學中遇到的問題。近幾個學期以來,學校特地召開小課題探究溝通會,推動小課題的探究。目前學?,F有中語會課題一項,自治區(qū)教研室課題兩項,分局課題四項。學校加強指導培訓,營造探究氣氛,重視實施過程,重視探究實效。在這些課題探究中,青年老師勇于擔當探究任務,30多位青年老師中絕大多數都有自己的探究任務,其中中小學語文組的孫、王、李、張等老師在自己的“錄評課活動和論文溝通活動”中,踴躍展示“積累與創(chuàng)新寫作”課題的探究成果,勇于擔當探究課,使課題探究和自己的專業(yè)成長嚴密結合起來。青年老師王和尤,分別是本課題組的組長,兩位教師懷著一顆虛心的心,踴躍地開展工作,締造條件參與分局課題結題評審活動,提升了自己的探究水平。

(二)三類課程提倡勇于擔當。

隨著“兩基”迎“國檢”工作深化進展,分局高瞻遠矚,站在時代開展須要的高度,站在為學生終身開展奠定根底的高度,踴躍主動的開設了“三類課程”。但是,大多數教師對“三類課程”的相識還停留在理念相識階段,因此,為學校開設該課程帶來了必須的難度。學校明確“三類課程”的開設,師資力氣主要造就青年老師,依靠青年老師來實施教學。所以,廣闊青年老師紛紛擔當勞技課、研學課、國學誦讀課,一邊教一邊學,學課程特點,學教學理念,并踴躍實施。在分局組織的“三類課程”教學研培溝通活動中,青年老師火和李分別擔當了研學課《試驗教學法》和勞技課《制作環(huán)保手提袋》兩節(jié)研討觀摩課,以學生為主體,重視問題探究意識,贏得了與會專家和聽課教師的好評,特殊是勞技課《制作環(huán)保手提袋》更是得到自治區(qū)專家的高度評價。

(三)研討溝通突出有效教學。

近三個學期以來,在教育分局教研室的指導下,學校想青年老師之所想,急青年老師之所急,成立導師團隊,借助錄像設備,為青年老師搭建成長的平臺,舉辦“夯實各個環(huán)節(jié),追求有效教學”的備課、授課、評課、論文溝通“四位一體”系列活動。

備課,突出“才智協同”。在整個備課過程中,導師引領,同伴探討,青年老師歸納整理,通過全面讀懂教材、全面駕馭學情,突出重點、突破難點,使教學設計成為青年老師、導師、同伴的“才智協同體”。

授課,突出“學生主體”。在授課中,突出學生的主體地位,強調使課堂真正成為“學堂”,教師只起引導、組織、反應作用,使課堂教學成為學生在老師引領下走進教材、駕馭學問、形成實力的“自主學習體”。

評課,突出“反思成長”。在評課中,導師主評,青年老師反思。

既整體觀照課堂教學狀態(tài),又參照錄像微觀分析各教學細微環(huán)節(jié),做到充分確定優(yōu)點激發(fā)青年老師的開展?jié)撃?,善意提示缺乏防止課堂教學無效。使評課過程成為反思過程、激發(fā)優(yōu)點、再次改良的“成長助推體”。

論文,突出“總結提升”。在論文撰寫中,學校特殊引導青年老師,既要立足于這節(jié)課,從課堂教學中挖掘素材,更要用新課程的理念照顧自己的課堂教學,用新課程的理念指導自己總結提升,使自己的論文寫作不僅僅滿意于這節(jié)課的分析,而應成為自己一段時間以來以這節(jié)課為例的“總結提升體”。

一系列的老師專業(yè)成長載體的夯實,促進了青年老師的專業(yè)成長。青年老師的課題探究實力和“三類課程”的教學實力有明顯提升。授課、授課、評課、反思、論文寫作實力都有了很大提高。

“名師培育名生,名生鑄造名校,名校成就名師”,經過不懈的努力,外國語學校的青年老師專業(yè)化快速成長,盤活了學校人才資源,學校教育教學質量年年創(chuàng)歷史新高,辦學水平突飛猛進。

當然,在造就過程當中我們也遇到一些困惑和困難:如何引導青年老師處理好學校常規(guī)活動和專業(yè)化成長之間的關系,如何使青年老師廣泛閱讀,樹立遠大目標,并有打算地一步步實施,實現特性化開展等問題。但是,問題都是開展中的問題,“風物長宜放眼量,直掛云帆濟滄?!?,外國語學校的青年老師必須能夠在教育分局的正確引導下,“鐵肩擔責任,妙手書華章”,為學校將來的可持續(xù)開展,為教育分局將來的可持續(xù)開展奉獻自己的力氣。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十一

吳老師求上進,干勁足。通過今年的工作方法的指導,我總結出了以下幾點教育教學方法:

1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發(fā)點;

2、抓住對學生教育的最好時機;

3、激發(fā)學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”。

指導吳老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發(fā)學生的學習興趣。每學期定時聽十節(jié)被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每吳聽一節(jié)課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習慣。認真?zhèn)湔n,擬寫教學反思。

一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,吳老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

上課固然重要,但是教學的五個環(huán)節(jié)中作業(yè)及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業(yè)、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業(yè)以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,吳老師基本能把握好分層教學和分層布置作業(yè)的技巧,能使得教學和課后作業(yè)鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節(jié)課中學有所獲,學有所得。

作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優(yōu)化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優(yōu)點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對吳老師的指導,吳老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作ppt課件。有效的為課堂教學服務。

以上是我在指導青年教師上所做的一點工作。我想作為帶年青教師應該嚴謹篤學、與時俱進,應該勇于創(chuàng)新、求真務實,要用自己良好的師德,精湛的業(yè)務帶教自己的徒弟,使他們成為新時代的優(yōu)秀教師,也使自己取得長足的進步。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十二

茲證明_________,于_______年____月份在_____________學校從事教師一職。

特此證明!

名稱(蓋章):___________________。

經辦人:___________________。

________年____月____日。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十三

作為丹陽市學科帶頭人,在學校的組織、協調下,我積極承擔了一些培養(yǎng)、指導青年教師成長的工作。由于工作單位上的變動,這幾年中,我指導青年教師的工作也有一些變動:xx年9月至xx年8月,我的結對對象是丹陽市蔣墅中心小學的戴俊紅、葛金花兩位老師;xx年9月以來,我的結對對象是丹陽經濟開發(fā)區(qū)中心小學的朱雅琴老師。指導青年教師是一項長期的,連續(xù)性、可持續(xù)發(fā)展工作,期間體現著一定的工作特點和規(guī)律,以及個人工作個性,現就我做的工作作一點簡單反思與小結:

我以為,作為校本培訓中的一環(huán),指導青年教師,除了在職業(yè)道德上給以積極影響,教育教學主要可以從兩個方面著手:

一是課堂教學。我認為,青年教師最需要的,首先是教學技藝上的提升,這對他們綜合教學素養(yǎng)的提高,工作自信、個性的培植都是至關重要的。上好一堂課,是對一名合格教師起碼的要求。提高教學水平無疑是青年教師最想做的。他們年輕,所以思想先進,對新的事物接受吸收得快,特別是新課程改革實驗更是給他們以用武之地。然而,他們的缺點也是明顯的,就是教學經驗太少,無法把學習到的教育理論應用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住“備課、教學反思”兩方面對他們進行指導。備課時,要求讓他們到四個“精心”。即精心鉆研課程標準和、教材,明確教學目標和教學重難點;精心設計課堂結構,做到精講多練,及時鞏固;精心設計練習,做到梯度、密度合理;精心設計板書,合理運用教具,做到綱目清楚,直觀形象。反思時,讓他們著重思考為什么課的進行不能象自己想象的那樣、為什么學生的反應自己不能應付自如、怎樣改進可以使課堂更精彩些。實踐中,我們通過共同備課、互相聽課、彼此評課來實現共同研究、共同進步。

做青年教師的指導工作,也是我自身發(fā)展的一個重要平臺,在以后的日子里,我將更加積極地對待這項有意義的工作!

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十四

受學校的指派由我負責指導20xx年8月份分入維新二小工作的周xx老師。時間過得真快,轉眼我便與周老師友好相處了兩年,在這兩年里,我感覺過得很充實,在指導對方的同時,自己也得到了鍛煉,得到了提高。現對兩年來的指導工作進行如下的總結:

周老師還求上進,干勁足。通過兩年的工作方法的指導,周老師總結出了以下幾點教育教學方法:

1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發(fā)點。

2、抓住對學生教育的時機。

3、激發(fā)學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”。

指導周老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發(fā)學生的學習興趣。每學期定時聽十節(jié)被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每周聽一節(jié)課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習慣。認真?zhèn)湔n,擬寫教學反思。

一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,周老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

上課固然重要,但是教學的五個環(huán)節(jié)中作業(yè)及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業(yè)、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業(yè)以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,周老師基本能把握好分層教學和分層布置作業(yè)的技巧,能使得教學和課后作業(yè)鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節(jié)課中學有所獲,學有所得。

作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優(yōu)化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優(yōu)點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對周老師的指導,周老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作ppt課件。有效的為課堂教學服務。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十五

近年來,校領導一直傾心關注著青年教師尤其是新教師的成長,為了全面提升青年教師素質,促進青年教師專業(yè)成長,進一步提高我校的教學水平,教導處組織新老教師結對子,進行“傳”、“幫”、“帶”活動。這是營造學習型學校的一項長期而深遠的舉措。在上學期開始,教務處就將指導青年教師馬彩連、張潔、康小利的任務交給了我,我知道師徒結對不是一個虛空的形式,它將承載的是一份責任與一份自我體現。我深深感到身上的責任和壓力,在這項活動中,我也是本著“共同學習,一起進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長。轉眼一學年就結束了,在這一學年當中,我和這三位老師共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的開展此項工作,現將本次幫教活動做一小結:

我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓她們牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。在這一學年中,這三位教師做到了依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè),沒有發(fā)生任何違紀違規(guī)現象。

1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給她們,學會分享。在這幾位教師執(zhí)教遇到困難時給予真誠的關心與幫助,扶持她們走出困境。從高從嚴地要求自己和她們,在幫帶中共同進步。

2、做到指導加強教育理論學習和課堂教學的研究,形成正確的教育理念,樹立“以人為本,育人為本”的新理念。這要求通過對新《課程標準》的解讀,將理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每一個環(huán)節(jié)。在工作的同時,鼓勵這幾位教師多閱讀教育理論書籍,領會《綱要》的精神,時刻不忘提高自己的自身素質,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平。

3、師徒結隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課,在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)。

堂教學,提高教學水平,三位教師都非常好學,面對我提出的一些不足之處,能認真反思,虛心接受建議和指導,經過一學年的培養(yǎng)和指導,三位教師成長很快,在教學方法、備課、課堂教學等方面都有較大提高,基本完成本學年的.培養(yǎng)、指導的目標和任務。

5、要求三位老師學會交流,學會溝通,學會合作。只有博采眾長,才能在自己的教學中得心應手。

這三位教師都是學校的青年教師,在擔任班主任工作中,工作熱情很高,但由于缺少方法,對一些問題感到束手無策,工作很吃力,往往是出力不討好,效果不佳,班級各方面工作都上不去,為此她們很苦惱,情緒低落。我知道以后,就到她們帶的班級中去了解班級學生情況,幫她們想辦法解決問題,向她們傳授管理班級的方法,找學生談話,處理問題的技巧,幫她們做好學生的思想工作,組織學生開展各種活動。增強班集體的凝聚力。指導她們對重點學生進行家訪,幫助她們做好“學困生”的轉化工作。通過一段時間的工作,她們逐漸領悟到班主任工作的方式方法,班級管理步入正軌。并且自己能夠獨立開展班級管理工作了。此后,我還經常和她們進行交流班級管理的好做法、好經驗,交流與學生談話溝通方式,不斷地幫助她們提高班主任工作水平。

理論學習,提高自己的思想認識,積極要求進步,刻苦鉆研業(yè)務知識,提高教學水平。同時在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時,開展好師徒結對工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學經驗、知識技能等方面微薄的經驗,與我們的青年教師共同分享,為晉綏中學美好的明天貢獻出自己的一份力量。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十六

在二十多年的教學生涯中,我腳踏實地,力求創(chuàng)新,致力于教育教學,從而使自己成為教學上的“老教師”,先進教育教學思想的探索者,我校素質教育的開拓者。在本學期開展的“以老帶新”的教學活動中,我負責指導青年教師張敏娟,通過指導,相互討論,共同鉆研,不僅使張老師的數學教學水平有了顯著的提高,也提升了自己,豐富了經驗。作為一位“老”教師,我并沒有著眼于自己的發(fā)展,而是站在更高的高度,著眼于學校的可持續(xù)發(fā)展,著眼于青年教師的迅速成長。我把自己在教育教學中的點滴經驗、成功之處毫無保留地傳授給青年教師,做到資源共享,取長補短,共同進步,共同發(fā)展。尤其是我們學校,青年教師的培養(yǎng)更加具有緊迫性。近幾年來隨著招生規(guī)模的逐漸擴大,新分配、新調入的青年教師較多,學校急于將一批青年教師推向第一線,以滿足教學的需要。為適應這種需要,9月份學校聘我為青年教師張敏娟的指導老師,我主動擔負起培養(yǎng)、輔導同組青年教師的重任,不辭辛苦,無怨無悔,年復一年從不間斷,在培養(yǎng)青年教師方面取得了明顯成效,深受青年教師的敬仰。對張敏娟老師的培養(yǎng)和輔導我主要從以下幾方面進行:

對學生的教育,德育為先,要達此目的,教師必須提高自己的思想品質。青年教師走上工作崗位后,要過的第一關就是職業(yè)道德品質關。己不正何以正人;師無德何以育人。我經常對張老師說:"師愛"是"師德"的靈魂,如果教師對學生充滿關愛,師德自然不會差。經常要求她加強自身修養(yǎng),學習教師職業(yè)道德規(guī)范,領會教師行為的基本要求不斷提高自己的道德品質和職業(yè)道德,做到學高為師,身正為范。

這是對青年教師輔導的核心和重點。在青年教師樹立正確事業(yè)觀的基礎上,我想方設法提高他們的教學水平和工作能力。首先,作為一名教師,要有先進的教育教學理念,要有淵博的知識,我經常和張敏娟老師一起探討、研究、學習教育教學方法,指導她通過備課、查找資料,訂閱報刊雜志等方式增加自已的知識儲備,為教育教學工作打下牢固的知識功底;其次,苦練教學技能和機智,經常指導她上公開課、研討課,培養(yǎng)她提升與教學相關的各項能力,使她能一年站穩(wěn)講臺。二年勝任教學,五年成為名師;第三,提高教學水平。我經常給她上示范課,要求她緊緊圍繞教學工作的幾個方面,從備課、上課和課后輔導上下功夫,做到備課充分,結構完整,課堂高效手段先進,輔導認真針對性強。精講精練、研討不斷。教不研則淺,研不教則枯。為使青年教師在教學上提升檔次,達到高境界,我對張老師提出明確的教科研要求,除了多聽課、多商討以外,還要善于挖掘自已在教學工作中積累的成功經驗,進行加工整理上升到理性認識的高度,并及時向她傳授。我積極為她提供各種教研素材,積極幫助她參加各種教學教研活動,幫助整理和修改各種教學教研論文,使之在教研理論水平和教學實際能力都得到快速提升。

經過幾年的共同努力張敏娟老師終于成熟了,她在我校舉辦的青年教師教學基本功比賽中獲得一等獎,同年榮獲“學校教學能手”稱號。她同時還挑起了班主任工作的重擔,所帶班級的工作開展的有聲有色,多次受到學校的表彰,張敏娟老師所帶班級的數學成績也有了顯著的提升。她本人也在20xx年被評為學校優(yōu)秀教師??傊嗄杲處熓墙逃虒W工作的繼承者,開拓者。他們富有朝氣,充滿激情,勇于創(chuàng)新,樂于實踐。我會在今后的工作中繼續(xù)傾注自已的全力,在圓滿完成教學任務的同時,與青年教師攜手為新世紀的教育創(chuàng)新奉獻智慧。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十七

茲有___________學校________同學于________年__月__日至__年__月__日在____幼兒園。工作期間,地幫助了_________作了_____________。(/可選)。

特此證明。

_____幼兒園(蓋章)。

日期:_________

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十八

20xx年秋我通過振興計劃考入本校,剛入職校園就安排了兩個班的英語給我。對于一個沒有任何教學經驗的我來說,如何開展教學,如何管理學生,是我面臨的兩個最嚴峻的考驗。這時,校教研室組織全校教師進行培青活動,暨以老帶新,指導新教師成長。根據校園安排,袁媛老師為我的指導老師,在師傅的鼓勵、指導和幫忙下,我在業(yè)務水平、班務管理方面迅速成長起來了。作為徒弟,我成為了培青活動的受益者。

袁老師在教學方法、班務管理及教研方面都給了我許多指導和幫忙,使我在各方面有了較大的提高。下面我就從徒弟這個角度談談我的收獲:

袁老師從備課、上課、作業(yè)、輔導、考評五個方面入手,手把手教我,指導和幫忙我落實教學常規(guī)工作。使我在如何開展常規(guī)教學,如何實現教學任務上有個完整的認識。在平時的教學中,師傅耐心指導我備課的各個環(huán)節(jié),教我認真鉆研教材;遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教;主動讓師傅檢查教案,虛心理解師傅的推薦,修改不足,更好的吃透教材。師傅教我要對課堂上的45分鐘高度負責,并在課后及時做好反思;認真的批改好學生的每一次作業(yè),并做好記錄,關注學生的每一次進步和發(fā)展,對學困生用心鼓勵,幫忙他們建立起學習信心。通過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平得以進步。

互相聽課、評課是培青活動的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。起初,我十分緊張,沒有信心,師傅了解狀況后悉心開導我,使我對聽評課有了正確的認識。其實聽課能夠幫忙我們發(fā)現一些自己難以注意到的問題并及時地改正。每次在師傅聽課前我都會向師傅說備課思路、教學方法、教學環(huán)節(jié),所以備課時會個性認真,使自己的備課水平有了提高。也通過聽取他老師的課,和優(yōu)秀的老師們的交流,幫忙自己更好更快的成長。

我的師傅在班務管理方面是一把好手,她班級的學生表現各方面都很優(yōu)秀。在師傅的指導下,我對班務管理有了全面的認識。

首先,組建一個優(yōu)秀的團隊是關鍵,通過團隊管理大家,了解大家,幫忙大家;

其次,作為班主任要有三心(愛心、耐心、職責心),這樣能夠建立師生深厚的友情;

另外,作為班主任做事、處理問題要公平、公正,這樣才能在學生中樹立起自己的威信;

最后,作為班主任要與學生建立平等、和諧、互信的關系,只有俯下身子走到學生中來,才能讓學生了解你,信任你。

在師傅的教導下,使我少走了很多彎路,從她的身上,我不僅僅學到了豐富的教育教學經驗,同時也看到了他求真務實的工作態(tài)度,率真的個性,這些都在深深地影響著我。

師傅在教學和班務管理上的幫忙和指導,讓我得以更快的站穩(wěn)講臺,實現發(fā)展。

幼兒園教師指導青年教師工作總結篇十九

通過二年多的師徒合作,張靜、劉麗萍倆位青年教師進步很快。20xx年中考成績均名列全縣前茅,劉麗萍的語文中考成績名列全縣第二名,并且被評為學校模范教師,優(yōu)秀班主任,年度考核為優(yōu)秀。在教學科研方面也取得了很大成就,張靜的論文《淺論語文課堂教學中的提問藝術》在山西省教育學會教育心理學專業(yè)委員會組織的課堂教學改革優(yōu)秀論文評比中榮獲一等獎,劉麗萍的論文《閱讀品味是語文教學的關鍵》在本次活動中也獲得了一等獎,我的論文《教師如何照顧到班里的“差等生”》也獲得了三等獎,今年三月我的論文《關于合作學習的思考》在少年素質教育報語文??ń萄邪妫┥习l(fā)表。這些成績和收獲,我感到非常欣慰,仿佛看到了又一批優(yōu)秀的學生正在成長,看到了我們二中的希望,我為他們取得的成績而驕傲。

在這一年中,除了在常規(guī)的備課、講課等環(huán)節(jié)上交流和探索外,我重點指導她們做了以下幾方面的工作:

一、從學生管理入手,為學生的學習創(chuàng)造良好的環(huán)境,這是全面提高教育質量的關鍵。

二、從學生的心理著眼,想方設法激發(fā)學生的學習興趣,充分調動學生的學習積極性和主動性。

三、從學習理論著手,不斷反思教學實際,提高自己的課堂教學水平。

四、從總結經驗出發(fā),進行案例分析研究,提高教師的教學科研能力,以提高教學質量,減輕學生負擔。

五、從打造精品課開始,引導青年教師不斷完善自我,由骨干向名師邁進。張靜、劉麗萍倆位青年教師在我的指導下揚長避短,勤于探索,勇于創(chuàng)新,取得了很大成就。我相信,今后我們師徒合作的將更加和諧、有效。

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