總結是一種很有意義的工作，它可以幫助我們及時發(fā)現問題和不足，并做出改進。不要過多引用他人觀點和言論，要注重表達個人的思考和觀點。希望下面這些范文能對大家的總結寫作有所啟發(fā)和指導。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇一
各位領導、各位代表：
我向常委會報告城管局近期執(zhí)法工作情況，如有不當之處，請批評指正。
近年來，xx縣城市管理局認真踐行科學發(fā)展觀，認真履行自身職責，以市容市貌管理、城區(qū)規(guī)劃管理為主線，堅持“五+二”、“白+黑”、“雨+晴”一線工作法，規(guī)范管理、求實創(chuàng)新，切實加強隊伍建設，全面認真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府決策部署，努力提升城市形象和品位，力求執(zhí)法工作上臺階、上水平、求發(fā)展，城市管理執(zhí)法工作有了較大起色。
一、全面加強素質教育，提升執(zhí)法隊伍新形象。
近年來，xx縣城市管理局始終把打造一支“政治強、業(yè)務精、執(zhí)法嚴、作風硬、效率高”的執(zhí)法隊伍作為頭等大事來抓。在執(zhí)法隊伍建設上，針對建局時間短、新生力量較多、人員素質參差不齊的實際，以強化業(yè)務培訓，提高自身素質為總抓手，首先狠抓了教育培訓。堅持周一為集體學習日，月初為集中培訓日，季末為考核測試日。同時，還堅持進行軍事化培訓，做到訓練標準軍隊化、著裝舉止軍人化。其次，狠抓了作風紀律整頓。定期組織全體隊員開展思想、作風、紀律整頓活動，查不足，擺問題，提升嚴謹、務實、高效的工作水平，自覺遵紀守法，履行好自己的職責。第三，制定規(guī)章制度。相繼出臺了《xx縣城市管理局十條禁令》、《xx縣城市管理局日常管理制度》、《xx縣城市管理局崗位責任目標考核辦法》、《xx縣城市管理局行政執(zhí)法責任追究制度》等項制度和規(guī)定。做到了用制度管人,用紀律約束人。通過一系列的素質教育，大大提高了執(zhí)法人員的執(zhí)法水平，增強了工作責任感和使命感。
二、加強城區(qū)市容市貌和規(guī)劃建設管理，全面優(yōu)化我縣經濟發(fā)展環(huán)境。
近年來，xx縣城市管理局本著“以人為本、執(zhí)法為民”的執(zhí)法宗旨，切實加強了城區(qū)市容市貌和規(guī)劃建設治理。
一是全面落實了城區(qū)街道定人定崗定位責任制，對城中街、興華路、青年路、隅首街、金茂商街等重點路段實行重點管理，根據《山東省城鎮(zhèn)容貌和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》等法律法規(guī)，杜絕店外經營、流動攤點、車輛亂停亂放、亂搭亂建、物料占壓等影響市容市貌的違章行為，確保市容整潔、衛(wèi)生有序；全面實行了“三包”、“五定”責任制，即大隊包片、中隊包線、隊員包路段，日常管理定崗、定責、定標準、定考核、定獎懲，力爭使城市容貌達到無縫隙、無空檔，全覆蓋、全天候管理。方法上做到了“四結合”，即錯時上班與正常上班相結合，定崗管理與機動管理相結合，日常管理與集中整治相結合，徒步巡邏與車輛巡邏相結合，執(zhí)法人員與環(huán)衛(wèi)人員相結合。同時，實行錯時值班制度和晚間值勤制度和12319投訴受理制度，逐步建立起長效管理機制。近期，共清理流動攤點1652處，取締移動燈箱268個，店外經營2600余處，清理野廣告2580處，城區(qū)墻體粉刷26800米。二是充分發(fā)揮女子市容管理執(zhí)法中隊的作用，加強城區(qū)巡邏的力度，實行錯時制值勤模式，杜絕管理上的空檔現象，從嚴治理市容市貌。為扮靚城市，今年以來，義務刷洗城區(qū)護欄3次以來，累計長度15千米。
三是實行執(zhí)法與宣傳教育相結合，共發(fā)放明白紙8000余份，發(fā)放致經營戶的一封信2000余份，增強了市民城市化意識，提高市民素質，自覺接受城市管理，為我縣城市管理創(chuàng)造一個良好的城市環(huán)境。
四是戶外廣告治理。近年來，隨著城區(qū)主次干道提升改造工程的完成，沿街戶外廣告整治勢在必行。xx縣城市管理局根據我縣城區(qū)主次干道的戶外廣告設置現狀，本著符合實際、統(tǒng)一尺寸、標準、樣式的要求，在借鑒市縣先進經驗的基礎上，研究制定了《城區(qū)戶外廣告設置審核的實施意見》。嚴格戶外廣告設置的審批和管理，控制過街橫幅、落地燈箱等低檔次廣告的設置，杜絕鐵皮廣告和墻體商業(yè)廣告的制作，鼓勵和引導城區(qū)沿街門面設置高檔次、高品位、統(tǒng)一規(guī)格的門頭牌匾，積極發(fā)展電子掃描等高、新、大、優(yōu)的戶外廣告和亮化光源，增強廣告藝術和文化內涵。確保主要道路兩側容貌整潔、美觀、暢通，營造整潔、優(yōu)美的市容環(huán)境。重點抓好興華路、菏商路兩條樣版街工程，打造亮化兩條標準街。近期共規(guī)范門頭牌匾185個，清理廢舊廣告262個、不規(guī)范廣告120個。
五是新老城區(qū)違法建設治理。近年來，新老城區(qū)零星建設治理是當前城市管理工作的重點和難點。xx縣城市管理局積極探索工作策略，遏制了新老城區(qū)違法建設的蔓延。我們按照縣委、縣政府確定的城區(qū)規(guī)劃及園區(qū)規(guī)劃的發(fā)展思路，認真落實省政府批復的新城區(qū)建設規(guī)劃和縣政府定政發(fā)【2009】9號文件關于全縣在規(guī)劃區(qū)內禁止零星建設的規(guī)定，我們認真研究制定方案、強化措施，堅定不移地貫徹落實縣政府的有關規(guī)定，在嚴控區(qū)，禁止一切零星建設，在控制區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格按照《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》規(guī)定，實行嚴管重罰。重點區(qū)域專人盯守，日夜巡查，采取早發(fā)現、早查處等有效手段，嚴格控制零星建設。近半年來，累計共查處各類違法建設686起，強制拆除535起，拆除違法建設面積8850平方米，停工86起，行政處罰65起，較好地控制了全縣規(guī)劃區(qū)內的零星建設。
三、關注民生，全面構建和諧城管。
近半年來，xx縣城市管理局本著“執(zhí)法為民、管理為民、服務社會”的執(zhí)法理念，以關注民生為主線，切實解決群眾觀注的熱點、難點問題。
一是自2008年正式成立局長接待服務大廳以來，采取集中處理當日來人、來電、來函的接訪工作，切實將人民群眾反映的熱點、難點問題列入執(zhí)法工作重要日程。近年來，共受理陽光熱線12319各類投訴及舉報23320起，救助困難群眾590多人次，答復市容、市政、規(guī)劃建設方面的問題896人次，把問題解決在基層、化解在基層。二是局成立了愛心女子服務隊，自2008年成立以來，愛心女子服務隊多次到縣敬老院和聾啞學?？赐鹿牙先撕筒垉和⑴c他們結成了幫扶對子，把人間關懷和愛心無私傳遞，她們的事跡多次受到市、縣各級媒體的報道和有關部門的多次表彰。近年來，愛心女子服務隊多次受到上級有關領導和廣大群眾的好評，共累計收到廣大群眾送來的表揚信及錦旗35件。三是根據季節(jié)的變換和市民的需求，設置臨時市場，我們本著便民、利民的原則，在瓜果季節(jié)通過懸掛條幅在城區(qū)合理設置了4處瓜果臨時銷售點，在年節(jié)前設置了3處煙花爆竹、年畫臨時銷售點，在一定程度上方便市民購買，也有效地維護了市容秩序的穩(wěn)定。四是根據縣一中、北關小學上下學時間秩序混亂的現狀，通過實地考察，在一中、北關小學門前各設置了“女子助學崗”，我們每天在學生放學前30分鐘上崗執(zhí)勤，在學校門口進行現場指揮，整治環(huán)境，維持秩序，疏導交通，幫助解決了放學時校門口交通阻塞的“老大難”問題。五是在新老城區(qū)的違法建設的管控工作過程中，我們針對特別困難戶、無住房戶，主動幫助他們出主意、想辦法，幫助他們租房子，幫助他們在政策允許的范圍內解決困難，解決了當事人后顧之憂，在一定程度上化解了政府與群眾的矛盾，減少了群眾越級上訪的機會。六是今年五一前夕，根據市、縣統(tǒng)一部署，xx縣城管局抽調精干力量參與并圓滿完成了菏澤牡丹花會的安保執(zhí)勤任務和仿山廟會的安全管理任務，得到了市民和各級領導的一致首肯。
四、認真執(zhí)行縣委、縣政府重點項目建設規(guī)劃，全面保障我縣城鎮(zhèn)化建設順利實施。
近年來，xx縣城市管理局根據縣委、縣政府年初確定的城鎮(zhèn)化重點工程任務，認真履行自身職責，圓滿完成了縣政府交辦的各項工作任務。2010年，一是在北苑二期重點項目建設任務中，率先圓滿完成了塔劉征地任務，解決了塔劉13年未能成功征地問題，同時，還服務于工程建設，抽調專人為建設搞好服務，解決了在建設過程中存在的問題。二是成功拆除了范陽路“中央大樓”違法建設。自縣政府將范陽路危樓拆除任務交給城管局，局黨組專門成立了領導小組，抽調精兵強將，通過對當事人多方做思想工作，終于將范陽路“中央大樓”成功拆除，解決了“中央大樓”多年未拆、群眾反映強烈的熱點老大難問題。三是圓滿完成新河景觀帶和水湖拓寬征地任務。拓寬了新河河面，確保了新河景觀帶工程順利實施。四是積極服務于今年縣政府確定的14個城建工程項目，按照指揮部的分工保質保量完成任務。今年3月份，根據省、市有關文件精神，結合我縣實際，全面開展以搞好城鄉(xiāng)環(huán)境、優(yōu)化投資環(huán)境為目標的春季城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動，做到方案可操作性強，人員執(zhí)法到位，組織到位，行動到位，從市容市貌治理、樓體亮化、街道綠化、市政工程等各方面切實改善了城鄉(xiāng)環(huán)境，為全面實現城鄉(xiāng)一體化的目標奠定了堅實的基礎。
各位領導、各位代表，城市管理無小事，事關民生，事關xx和諧。在此，xx縣城市管理局將在縣人大的全面監(jiān)督指導下，更加努力，以人為本，服務全社會，共建和諧！匯報完畢，請各位領導和各位代表繼續(xù)支持關注我縣城管事業(yè)，多提寶貴意見。謝謝大家！
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇二
年上半年，在縣文廣新局的正確領導下，在市文廣新局的直接指導下，我們理清工作思路，明確任務目標，強化文化市場監(jiān)管手段，切實履行管理職能，扎實推進各項工作進程，執(zhí)法隊伍素質進一步增強，文化市場經營秩序穩(wěn)定，各項工作任務穩(wěn)步進行。現將相關工作總結如下：
半年來，我們全隊執(zhí)法人員發(fā)揚不怕苦、不怕累的工作精神，通過加大對市場檢查頻度和密度，形成強大的整治態(tài)勢，全縣文化市場經營秩序明顯好轉。據統(tǒng)計，截止目前，我們共出動執(zhí)法人員268余人次，檢查經營單位570余家次。
一是執(zhí)法工作職責與縣中心工作的沖突。主要體現在縣中心工作任務頻繁且多，如關西空心房整治、縣城環(huán)境整治等工作任務，造成業(yè)務工作變成了副業(yè)，兩者不可兼顧。二是執(zhí)法隊員與工作分工的沖突。主要體現在執(zhí)法隊員身兼多職，多名領導分管，工作任務多，造成工作左右為難，身心疲憊。三是文化市場面廣與執(zhí)法隊員少的沖突。主要體現在文化市場日漸繁榮，各類文化市場經營單位日漸增多，監(jiān)管的難度逐漸變大，目前在崗的執(zhí)法隊員只有5名，已無法應對市場的執(zhí)法工作量，力不從心。四是執(zhí)法經費嚴重不足。主要體現在執(zhí)法車輛和執(zhí)法設備配備不齊全，影響執(zhí)法的效率。同時，由于市場執(zhí)法的隨機性，八小時之外執(zhí)法是常有的事，時間得不到休息，執(zhí)法隊伍士氣受損。
下半年，我們將繼續(xù)保持執(zhí)法高壓態(tài)勢，不斷鞏固上半年執(zhí)法成果，繼續(xù)堅持日常監(jiān)管和專項行動相結合，全面規(guī)范我縣文化市場的經營秩序。
（一）繼續(xù)推動文化市場綜合執(zhí)法改革。加大推進力度，確保在2018年底前基本完成改革任務。一是推動縣委縣政府盡快充實完善縣文化市場管理工作領導小組。統(tǒng)一領導我縣文化市場管理和綜合執(zhí)法工作。二是推動執(zhí)法機構按規(guī)范設置，保持文化市場綜合執(zhí)法隊伍相對獨立，著重解決執(zhí)法人員參公管理、執(zhí)法經費保障、執(zhí)法車輛配備等問題，樹立執(zhí)法形象和執(zhí)法權威，切實把文化市場綜合執(zhí)法改革任務落到實處。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇三
**縣農業(yè)執(zhí)法工作，在縣委、縣人民政府的領導和上級有關部門的幫助支持下，依照《大理州20xx年農資打假工作方案》、《大理州20xx年農業(yè)執(zhí)法工作意見》等相關文件的要求,結合實際,以農產品質量安全、農資打假護農為重點，通過廣泛宣傳法律、法規(guī)、農業(yè)投入品安全使用知識,確保農產品質量安全，實現了“打假、護農、保糧、增收”的目標，現將20xx年工作情況總結如下：
一、工作情況。
20xx年我縣農業(yè)執(zhí)法工作，采取“部門整治為主，聯合打假為輔”的方法進行，具體情況是：
1、組成執(zhí)法小組，強化種子市場監(jiān)管。今年我縣種子站順利完成了體制改革，全面退出種子市場，種子經營戶迅猛發(fā)展，市場監(jiān)管工作量加大，**縣農業(yè)局于年初及時安排農業(yè)行政執(zhí)法股和種子管理站的6位同志，組成執(zhí)法組對全縣73家種子經營戶進行逐戶檢查。期間，要求種子經營戶建立進銷貨臺帳，出售種子必須開具銷售發(fā)票；印發(fā)宣傳資料3000多份，宣傳引導群眾購買種子做到“四看三問一索要”。即“四看”：一看種子經營者是否具備合法經營手續(xù)（證照是否齊全）。二看包裝是否為一次性封口，不能有拆封過痕跡。三看包裝印刷是否精良，是否存在掉色、字跡模糊等現象。四看標簽是否注有種子類別、品種名稱、產地、質量指標、檢疫證明編號、生產日期等；“三問”：一問在購買前問清楚所購買種子是否通過審定。二問在購買前問清楚所購買品種的簡要現狀、主要栽培技術、適應地區(qū)、適應海拔等。三問在購買前問清楚所購品種是否經過農業(yè)技術部門和種子經營者的試種；“一索要”：要向種子經營者索要銷售發(fā)票。
2、聯合質檢、工商、凈化農資市場。
3、深入開展農業(yè)法律、法規(guī)宣傳和無公害農產品生產技術推廣。以20xx年“放心農資進村宣傳周”活動為契機，組成兩股力量對農業(yè)法律、法規(guī)和無公害生產技術進行宣傳、推廣，一股力是是由執(zhí)法股牽頭，植保、種子、農機、茶葉參加共7個組成宣傳小組，利用街天進行宣傳；另一股力量是各類專業(yè)技術人員組成教師隊伍，對50個新型農民培訓點開展了一期如何選購農資、合理使用農資講座，受訓人員達350多人。4、突出重點，做好無公害農產品管理。5、完善管理，促進執(zhí)法隊伍建設。
鹽池縣農牧局。
（2011年12月）。
來，在縣委、政府的高度重視和正確領導下，在上級主管部門的關心和大力支持下，始終堅持“公正執(zhí)法樹形象，強化管理促發(fā)展”的工作思路，以服務“三農”為宗旨，以種子、農藥、肥料等農資市場監(jiān)管為重點，以查處違法案件為突破口，以加強農業(yè)法制宣傳教育和維護農民合法權益為出發(fā)點，強化農資市場監(jiān)管，規(guī)范經營行為，我縣農資市場經營秩序得到了根本轉變。
根據農牧廳《關于開展2011年全區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法年終考核等工作的通知》（寧農法發(fā)[2010]536號）和《關于印發(fā)寧夏農業(yè)行政綜合執(zhí)法績效考核辦法的通知》（寧農法發(fā)[2010]439號）要求,我局高度重視，對我縣農業(yè)綜合執(zhí)法的各項任務指標完成情況、規(guī)范化建設等進行全面檢查，現將一年來情況匯報如下：
一、各項工作完成情況。
1、案件辦理情況。在種子方面，今年我縣加大對農資市場的執(zhí)法檢查力度，對生產中容易出問題而且問題最大的種子市場進行嚴查，結合種子執(zhí)法年活動的開展，對全縣種子市場進行“六查”，尤其對我縣大面積主推雜交玉米品種長城706和主渠道供應商縣種子公司進行嚴格監(jiān)管，進貨渠道嚴格把關，銷貨去向一目了然，治理源頭，凈化市場，確保了我縣沒有重大案件的發(fā)生。在農藥、化肥等方面，共辦理案件11件，其中農藥案件5件，協同動物衛(wèi)生監(jiān)督所辦理案件6件，今年案件的順理辦理得益于農牧廳法規(guī)處、吳忠市執(zhí)法支隊的各類培訓和檢查指導，使我縣執(zhí)法大隊走出了不會辦案、不敢辦案的困境，在去年零案件的情況下實現了較大突破。全年沒有一件錯案和行政訴訟案件發(fā)生，也沒有一起群眾上訪事件發(fā)生。
2、農資營銷員培訓情況。依托新型農民培訓和陽光工程培訓項目，共舉辦農資營銷人員培訓班2期。一是在春耕備耕關鍵時期，結合種子執(zhí)法年活動，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期3天的培訓；二是在冬季種子儲備時期，結合陽光工程培訓，聯合工商、物價、質監(jiān)等部門，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期5天的培訓。通過培訓，進一步提高了農資經營人員的法律法規(guī)素質，增強了服務“三農”意識，受到良好的效果。三是組織農業(yè)執(zhí)法人員和專業(yè)技術人員培訓班，邀請法規(guī)處張延平處長作了專題講座。
3、執(zhí)法信息報送情況。全年以《鹽池農牧》報送執(zhí)法信息22期。
4、新聞稿件刊登情況。在鹽池電視臺播報新聞4條。一是縣人大副主任代占山、縣政府副縣長王學增帶領縣農牧、農機、供銷、工商、質監(jiān)、物價等相關部門檢查春耕備耕農資儲備情況及農資市場監(jiān)管工作落實情況；二是鹽池縣電視臺制作了《農資市場監(jiān)管》專題片；三是鹽池縣電視臺宣傳報道了張延平處長在鹽池縣執(zhí)法人員和農業(yè)系列專業(yè)人員繼續(xù)教育培訓班上的專題講座；四是縣電視臺對陽光工程農資營銷員培訓情況進行了跟蹤報道。
5、農資市場專項檢查情況。會同工商、公安、物價、質監(jiān)等部門開展了春耕備耕農資儲備情況檢查、春季農資市場監(jiān)管聯合執(zhí)法大檢查、放心農資下鄉(xiāng)進村活動周專項檢查、種子質量監(jiān)督抽查、種子執(zhí)法年活動種子市場專項檢查、農藥市場監(jiān)管年活動農藥市場專項檢查、高毒農藥經營資質檢查、秋季農資打假行動檢查、冬季蔬菜生產用藥管理農藥專項檢查、規(guī)范蚊蠅用藥檢查和規(guī)范綠色食品包裝的超市專項檢查等10項專項檢查活動。出動執(zhí)法人員120余人次，車輛40余車次，檢查農資經營戶210家次，整頓農資市場20個(次)。共檢查種子標簽15份，檢查種子經營檔案46份，檢查品種審定及授權15份；封存種子樣品44份，抽查樣品15份，通過檢驗，合格率100%；檢查主要農作物種子16萬公斤；查處過期農藥130.3公斤，全部上報農牧廳法規(guī)處，等待集中銷毀。并按照有關規(guī)定每月每季度及時上報農資打假報表等。
二、規(guī)范化建設情況。
6、鹽池縣農業(yè)綜合執(zhí)法大隊是鹽池縣編辦2002年批準成立的農業(yè)綜合執(zhí)法機構，經機構合并調整，現實行種子管理站和農業(yè)綜合執(zhí)法一套人馬，兩塊牌子，農牧局授權委托，行使農業(yè)綜合執(zhí)法，現有在編人員16人，取得執(zhí)法資格9人，從事執(zhí)法工作7人。主要對種子、農藥、化肥等農資的監(jiān)管。機構獨立法人為種子管理站站長（兼農業(yè)綜合執(zhí)法大隊隊長）。7、在鹽池農業(yè)信息網上公開辦事制度、程序、標準，制度上墻，公開執(zhí)法人員姓名、職務、執(zhí)法證號、工作職責，上班時間或外出檢查掛牌上崗，農牧局專門為執(zhí)法人員制做了統(tǒng)一服裝，規(guī)范執(zhí)法形象。
8、在農牧局門前設立農資案件投訴箱，在鹽池農業(yè)信息網上公布網上投訴郵箱（yanchizhzglz@）和投訴電話(12316)，監(jiān)督舉報電話6016932，接受社會監(jiān)督。
9、今年全縣登記備案的農資企業(yè)、經營戶46家。種子經營單位43家，其中辦理種子經營許可證的1家（即鹽池縣種子公司），辦理種子代銷證的42家。種子代銷經營單位中：鹽池縣種子公司分支機構2家，代銷點27家，區(qū)內西夏、豐禾、巨豐等其他種子經營企業(yè)的代銷經營單位13家。
農藥經營單位17家，肥料經營單位18家。根據相關法律條例和自治區(qū)農牧廳的有關規(guī)定，對部分營業(yè)執(zhí)照經營范圍中沒有農藥、肥料經營的個體工商戶，責令其及時到工商管理部門變更登記并到農業(yè)執(zhí)法部門備案。目前已監(jiān)督辦理3家經營戶的變更登記，新增登記經營戶2家。
10、現有固定辦公室4間，辦公電腦6臺，打印機3臺，攝像機1臺、照相機1臺，便攜式復印機1臺，錄音筆等，執(zhí)法調查取證設備基本完善。在沒有專用執(zhí)法車輛的情況下，我局優(yōu)先安排執(zhí)法所需車輛，保證執(zhí)法工作正常開展。
三、我們的主要做法。
2014年上半年農業(yè)執(zhí)法工作總結今年上半年，全市農業(yè)執(zhí)法工作人員積極開展黨的群眾路線教育活動，緊緊圍繞全市農業(yè)工作大局，按照郭平銀局長在全市農資打假專項治理行動電視會議上的講話要求，認真履行農業(yè)行政執(zhí)法職責，規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)督，提升執(zhí)法效能，提高執(zhí)法水平。截至目前，全市共出動執(zhí)法人員5198人次，檢查農資生產、經營企業(yè)2503家次，查獲非法農資106.7噸，立案43起，結案43起，為農民朋友挽回經濟損失111.4萬元。其中市執(zhí)法支隊共出動執(zhí)法人員390人次，檢查生產企業(yè)、經營單位677家，立案9起，結案9起。
一、制定專項治理方案，開創(chuàng)農業(yè)執(zhí)法新局面。
根據全國、全省農資打假會議精神、全國“2014年放心農資下鄉(xiāng)宣傳周”活動、2014年全省農產品質量安全專項整治“雙百行動”安排部署，我們制定并印發(fā)了《德州市2014年農資打假專項治理行動活動方案》、《德州市放心農資下鄉(xiāng)活動實施方案》，轉發(fā)了省農業(yè)廳《2014年山東省春季農作物種子市場專項檢查行動的通知》、《2014年蔬菜種子檢疫專項聯合執(zhí)法檢查工作的通知》，學習和下發(fā)了將于六月一日施行的《山東省農產品質量安全監(jiān)督管理規(guī)定》，明確了今年的農資打假工作重點，為全市扎實有效開展農業(yè)執(zhí)法工作指明了方向。
二、開展農資市場專項治理，整頓規(guī)范農資市場秩序。
2月份以來，針對春季農資使用高峰期，嚴格按照“三查”的要求，加大對各縣市區(qū)的農資產品監(jiān)督檢查力度，重點對種子未審先推、無證生產、標簽不合格；肥料假冒、無登記證號、擅自修改標簽內容；農藥無證生產、標簽不合格等違法行為進行嚴厲打擊，全市共查獲不合格產品20345公斤，貨值13.7萬元，檢查企業(yè)216個，整頓市場558個次，挽回經濟損失76萬元。通過進一步規(guī)范市場經營行為，達到“打假護農、維權增效”目的。
三、大力開展“雙百行動”，維護農產品質量安全。
根據省農業(yè)廳《2014年全省農產品質量安全專項整治“雙百行動”》的通知要求，3月19日以來，在全市進行了“農藥質量和使用安全百日整治”行動。
1、農藥質量整治。
一是根據“八個清查”的行動目標，迅速與各縣市區(qū)開展農藥產品質量專項監(jiān)督檢查。組織安排在全市范圍內完成農藥產品抽樣110個（其中煙劑產品10個）。截止目前，全市共檢查生產企業(yè)34家，檢查經營單位1905家次，查獲、沒收不合格產品1300公斤，已完成農藥抽樣產品60個。
二是開展被部、省列為指定抽查企業(yè)專項檢查。我們對被農業(yè)部指定抽查的1家農藥企業(yè)實施紅牌管理，對省農業(yè)廳指定抽查的3家農藥企業(yè)實施黃牌管理，要求4個企業(yè)每月5日前，報上月生產的農藥產品進行備案，同時，要求縣農業(yè)執(zhí)法大隊對每個企業(yè)，專門派出2名執(zhí)法人員實行跟蹤監(jiān)督，市執(zhí)法支隊不定期突擊檢查，重點檢查農藥標簽和質量是否合格、產品是否及時備案等內容。
三是完成省、市監(jiān)督抽查各項工作任務。4月17日—18日，配合省農藥檢定所農藥抽檢小組對我市武城、夏津、平原的農藥生產企業(yè)、農藥市場進行了監(jiān)督抽查，共抽查農藥樣品20個，檢查農藥生產企業(yè)3家，農藥經營門店8個。
5月25日--31日，根據省農藥檢定所的安排，進行2014年農藥質量監(jiān)督交叉抽檢行動，依照任務要求，我們從淄博、濰坊的11家農藥生產企業(yè)、23個門店抽取樣品70個。
6月5日--6日，根據局統(tǒng)一安排，配合質監(jiān)科、蔬菜辦開展2014年首次蔬菜質量抽樣，全市共采集蔬菜樣品80個。2、農藥經營整治。
主要措施：一是全市開展農資經營單位主體資格清查，對無照經營或不符合經營資質要求的堅決依法取締。通過調查，今年全市共有農藥經營門市部1156個，已建立數據庫。
五是進一步完善農藥經營登記備案制度，著力抓好規(guī)范落實農藥產品100%備案、實行產品質量承諾、及時公開信息，截止目前，全市共登記農藥備案產品5575個。
五、開展種子、肥料市場專項檢查，強化植物檢疫調運執(zhí)法。根據農業(yè)部種子管理局《關于開展2014年春季農作物種子市場專項檢查行動的通知》，結合《打擊侵犯品種權和制售假劣種子實施方案》具體要求，全市共查獲假劣種子2015公斤，整頓市場260個次，市農業(yè)綜合執(zhí)法支隊檢查生產企業(yè)30家，抽檢種子樣品35個。
按照《2014年全市肥料打假專項治理行動實施方案》的要求，全市共檢查肥料企業(yè)95家次，整頓市場243個次，查獲假劣肥料9.87噸，為農民挽回經濟損失41萬元。
2-4月份，我們聯合植保站，重點對全市種苗繁育基地、種子經營企業(yè)、果品市場等進行產地檢疫和調運檢疫，有效控制農業(yè)植物檢疫性有害生物的傳播和蔓延，截止目前，全市共調入種子3899.3噸、調出202.4噸，檢查種子繁育基地2家，開具省間、省內調運證書121份。
六、強化宣傳，提高農業(yè)執(zhí)法社會認知度。
今年以來，我們針對執(zhí)法工作熱點、難點問題，采取事件專訪、政策解讀等形式進行專題系列報道，增加農業(yè)執(zhí)法對外宣傳的知名度。截至目前，全市共在各電視臺進行了19次現場報道，6次專題報道，報紙新聞報道、農業(yè)信息等45次，其中支隊通過德州新聞、直通德州、金色鄉(xiāng)村等欄目錄制報道3次。
下半年工作計劃：
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇四
文化市場綜合執(zhí)法管理工作在縣文廣局的領導下，在市支隊的指導下，不斷強化文化市場監(jiān)督與管理，積極開展文化市場優(yōu)質服務，確保了全縣文化市場總體安全，文化經營秩序規(guī)范發(fā)展?，F將一年來工作情況總結如下。
一、執(zhí)法工作開展情況。
（一）開展了文化市場日常巡查監(jiān)管。
（二）開展了文化市場專項整治行動。
今年以來，為了確保文化市場的穩(wěn)定運行，按照上級要求，結合我縣實際，我們先后開展了4項大的專項整治行動。
一是開展了文化市場安全隱患排查整治工作。在文化市場執(zhí)法檢查中，我們始終把文化市場安全管理作為一項重要環(huán)節(jié)抓好抓落實。特別是在春節(jié)、夏季高溫季節(jié)等時段，嚴格落實隱患排查治理整改措施，重點檢查各經營單位是否按照消防安全管理的有關規(guī)定規(guī)范經營，著重從消防器材配備、易燃易爆物品、安全人員配備、安全制度落實、場地安全管理、消防通道暢通等方面進行了檢查，并建立了文化市場安全隱患臺賬，對能夠當場整改的隱患問題現場糾正，當場整改；不能當場整改的發(fā)放限期整改通知書，保證問題排查到位、整改到位。
四是開展了打擊治理“黑廣播”違法犯罪專項行動。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇五
文化市場管理執(zhí)法工作要結合我縣工作實際，以開展文化市場專項行動、提升文化市場監(jiān)管能力為抓手，努力完成全年各項工作任務，不斷推進文化市場管理執(zhí)法工作躍上新臺階，現將總結如下：
一是為確保今年3月底前基本完成文化市場綜合執(zhí)法改革工作，我縣于成立了縣文化市場管理工作領導小組，領導小組由縣委常委、宣傳部部長任組長，縣政府分管副縣長任副組長；縣委宣傳部、縣文體廣新局、縣委編辦、縣財政局、縣人社局等11個部門為成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由縣文體廣新局局長兼任。領導小組組織領導全縣文化市場管理和綜合執(zhí)法改革工作，全面推進和深化全縣文化市場綜合執(zhí)法改革工作，指導、協調、督促全縣各有關部門加強文化市場管理。
二是因旅游市場執(zhí)法職責劃入，及文化市場綜合執(zhí)法的意識形態(tài)屬性、執(zhí)法任務的動態(tài)，向上申請保障人員編制，按照“編隨事走、人隨編走”的原則，將2人4個編制劃轉縣文化市場綜合執(zhí)法大隊（未批復），同時嚴格編制管理，不擠占、挪用文化執(zhí)法人員編制，確保文化綜合執(zhí)法人員在編在崗。嚴格實行執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，實行不同崗位執(zhí)法人員執(zhí)法責任，統(tǒng)一使用執(zhí)法標識、執(zhí)法文書和行政執(zhí)法證件。
三是將文化市場綜合執(zhí)法大隊工作經費和能力建設經費列入縣財政預算，保障文化綜合執(zhí)法的日常辦公、隊伍建設、執(zhí)法裝備購置、信息化建設、執(zhí)法服裝、人才培訓、執(zhí)法辦案、“掃黃打非”等費用。
（一）創(chuàng)新審批理念，轉變職能，提升服務質量。
(三)落實“多證合一”改革，加強改革后續(xù)監(jiān)管。
（四）以行政審批為核心，行政工作有效展開。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇六
在文化行政執(zhí)法大隊實習期內，本人在領導的關心指導和同事們的支持下，順利實現角色轉換，成長為一名合格的公務員。
本人認真學習馬列主義、_思想、_理論和_文選，關注時政新聞，不斷提高政治修養(yǎng)；同時，本人努力學習專業(yè)知識，認真學習文化市場相關法律法規(guī)和文化市場執(zhí)法技能，順利取得行政執(zhí)法證。
作為一名剛剛踏入社會的學生，工作經驗、社會經驗都很不足，盡快熟悉工作情況迫在眉睫。我通過對文化市場的實地巡查，查閱大隊的各項資料，研究文字材料，瀏覽文化市場行政執(zhí)法工作相關信息和論文，在較短的時間內對文化市場行政執(zhí)法工作有了較為深入的了解。
進入區(qū)文化行政執(zhí)法大隊，我被安排擔任文秘工作，在領導的悉心指導下，我掌握了公文的行文規(guī)范和公文寫作的一般要求，撰寫各類材料10余萬字。今年5月，我被安排在執(zhí)法一線，深入市場參加行政執(zhí)法工作，掌握了文化執(zhí)法工作技巧，成為了一名合格的文化執(zhí)法人員。本人將繼續(xù)加強學習，提高自身素質，發(fā)揮自己的能力報效社會。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇七
和最新成果，為各級管理部門的信息統(tǒng)計、數據分析、調研決策和日常管理提供翔實的資料和工具。5、重視普法培訓，健全執(zhí)法機制。主要內容：一是去年9月和11月下旬，市支隊分二期對市直文化市場業(yè)主和從業(yè)人員進行普法培訓，學習國家有關政策和法規(guī)，并實行統(tǒng)一考試和佩證上崗。并要求各文化經營從業(yè)人員實行文化經營管理委托責任制，強化崗位職責，彌補了在文化市場經營管理過程中的薄弱環(huán)節(jié)；二是對全市各級稽查部門的“凈網先鋒”、“oa”系統(tǒng)操作人員進行業(yè)務技能培訓；三是自去年起對全市各級文化市場行政執(zhí)法機構實行文化市場稽查工作評估考核?？己说膬热莅ㄊ袌鲋刃?、日常檢查、舉報受理、信息與統(tǒng)計、隊伍建設等內容。12月27至29日，市局組織有關人員分三組對全市2004年度文化行政執(zhí)法工作進行評估考核，溫嶺、仙居、黃巖、椒江、路橋等稽查隊分別達到市級優(yōu)秀稽查機構評估考核標準，被評為臺州市2004年度文化市場稽查工作先進集體，文化市場稽查機構優(yōu)秀率達55%。通過評估創(chuàng)優(yōu)活動，有效地強化和完善了文化市場管理依法行政的工作機制，為實現文化行政執(zhí)法工作的規(guī)范化、制度化、信息化和一體化，實現文化市場稽查的高效率、文化行政執(zhí)法的高質量、稽查隊伍建設的高素質奠定了必要的基礎。二、2005年工作思路指導思想：繼續(xù)貫徹黨的十六大精神，以推動促進構建社會主義和諧社會為目標，深化行政執(zhí)法責任制，切實加強對文化市場的依法管理，提高文化行政執(zhí)法質量。主要工作目標：一是認真實施和完善《臺州市文化市場稽查機構工作評估考核標準》，強化和完善文化市場依法行政的有效工作機制，實現全市文化行政執(zhí)法工作的規(guī)范化、制度化、信息化和一體化，努力實現文化市場稽查隊伍建設的高素質，文化行政執(zhí)法的高質量和文化市場稽查工作的高效率；二是強化稽查隊伍的自身建設，利用多種有效形式，開展多主題、多層次、多渠道的行政法規(guī)培訓和業(yè)務技能培訓；三是強化市場監(jiān)管，爭取全市文化市場良好率在75%以上，并積極向前移位，引導各級文化行政執(zhí)法部門要自加壓力，努力創(chuàng)新，奮力爭先，至年底，爭取實現全市3/4以上稽查隊為優(yōu)秀稽查機構。
（2013年上半年）。
1、完成兩節(jié)兩會期間文化市場專項整治，為節(jié)日營造文明、祥和和諧氣氛。
2、開展了春季文化市場安全生產大檢查，保障安全穩(wěn)定有序局面。3、完成一年一度許可證審驗換證工作。落實依法管理。4、開展了“掃黃打非”行動，凈化了文化環(huán)境。
5、開展了打擊網絡淫穢色情信息“凈網”行動，清除了非法信息傳播。6、開展了清理學校周邊文化環(huán)境專項檢查，保護學校周邊文化環(huán)境。7、開展中、高考期間網吧專項整治行動。為招生考試營造良好氛圍8、進行文化執(zhí)法宣傳2次。廣泛宣傳了文化市場法律法規(guī)。
二0一三年六月五日。
工作總結。
執(zhí)法大隊積極研究部署暑期文化市場專項整治工作。
一、加大日常巡查力度，將日常巡查、錯時檢查、突擊檢查、反復回查等檢查方式相結合，做到查無死角，切實加強暑期文化市場監(jiān)管。進一步貫徹落實值班制度，每周安排一個執(zhí)法大隊在分管責任人的帶領下進行值班，確保文化市場舉報電話“12318”舉報熱線24小時暢通，做到及時交辦、及時處理、及時反饋。
二、突出重點領域，以網吧、電子游戲室、ktv娛樂場所等公眾聚集場所為重點，開展專項整治行動。主要針對網吧場所是否存在無證經營、未實名登記、超時經營、接納未成年人現象以及娛樂場所是否存在違規(guī)接納未成年人、超時經營、播放違禁曲目等情況進行集中檢查，并督促各場所做好各項安全工作。特別加強重點地區(qū)的監(jiān)管，尤其是位于城鄉(xiāng)結合部、校園周邊以及偏遠地區(qū)的網吧、電子游戲室，嚴查無證經營行為。
三、積極采取各種措施，加強文化市場安全管理，全力營造健康、有序、安全的文化環(huán)境。一是加強部門協作，開展聯合執(zhí)法。切實加強與工商、公安、消防等多個職能部門的協作，積極開展聯合執(zhí)法。二是對全市各文化經營單位進行地毯式排查，特別是歌舞娛樂場所、網吧、影劇院、文保單位等人員較為密集的場所和印刷、打字復印等生產經營單位，認真排查其安全通道、消防設施、消防安全標志等重點部位，發(fā)現問題立即整改。三是通過制訂安全生產管理制度、簽訂安全生產管理責任書等一系列措施，進一步明確分管責任人安全管理責任，全面落實文化經營單位的安全主體責任，形成分級監(jiān)管、責任明晰、定位準確、高效運轉的監(jiān)管體系，構建安全生產齊抓共管的工作格局。
四、采取多種形式，廣泛宣傳文化市場相關法律法規(guī)以及文化市場舉報熱線“12318”，有效提高市民的法律意識，積極鼓勵市民參與文化市場監(jiān)督。召開文化業(yè)主專題會議，認真梳理文化市場管理中存在的問題，就執(zhí)法工作中遇到的難點問題進行了交流和探討。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇八
今年以來，在局黨組的正確領導和市支隊的悉心指導下，縣文化市場綜合執(zhí)法大隊全體干部職工緊緊圍繞全局重點工作和上級部門安排的工作任務，攻堅克難、主動作為，立足工作實際，多措并舉，強化文化旅游市場監(jiān)管，依法嚴查文化旅游市場違法違規(guī)行為，確保我縣文化旅游市場健康有序發(fā)展，現將全年工作總結如下：
一、
結合當前開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育和“主題黨日”活動，強化政治理論學習，健全完善干部學習制度，將***新時代中國特色社會主義思想、黨的理論、廉政教育、意識形態(tài)工作等相關內容全部納入學習范圍。特別是把學習貫徹***總書記視察甘肅重要講話和指示精神作為當前和今后一個時期的學習重點，教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”、堅持“四個自信”、做到“四個維護”，將精神實質融會貫通到文化旅游市場管理工作當中，以政治理論學習促進工作質量的提升。加強對文化旅游市場綜合行政執(zhí)法人員的法律法規(guī)、執(zhí)法程序和業(yè)務技能等方面的學習培訓。重點學習了新修訂的《中華人民共和國行政處罰法》《娛樂場所管理辦法》《營業(yè)性演出管理條例實施細則》等法律法規(guī)。通過學習，執(zhí)法人員素質不斷提升，執(zhí)法辦案能力逐步增強。
按照縣委、縣政府的有關部署要求，和相關掃黑除惡專項斗爭整治文件要求，緊密結合當前正在開展的“不忘初心，牢記使命"主題教育，結合我縣文化旅游市場實際情況，由分管領導帶隊，將文化旅游市場劃分為三個片區(qū)，通過精心安排、周密部署，把暗訪暗查作為發(fā)現問題線索的主要抓手，深入排查存在的各類問題隱患。整治排查內容主要包括：是否存在以經營娛樂場所為掩護，從事威脅政治安全特別是政權安全、制度安全以及向政治領域滲透的黑惡勢力？是否存在欺行霸市的黑惡勢力及“保護傘”？是否存在操縱、經營“黃賭毒”等違法犯罪活動的黑惡勢力？圖書音像制品、印刷企業(yè)是否有涉黑涉惡情況？是否存在拉攏腐蝕文體部門黨員干部、尋求政治靠山現象等等。同時，通過現場講解、發(fā)放張貼宣傳單、設立文化旅游市場舉報電話（0943-6121305）和舉報信箱等方式，動員文化經營單位從業(yè)人員積極檢舉揭發(fā)涉黑涉惡線索，確保文化旅游市場掃黑除惡專項斗爭行動取得實效。
截至目前:共出動檢查人員280余人次，重點檢查文化旅游經營單位70余家次，有效推進文化市場領域掃黑除惡專項斗爭順利開展，整治排查中，未發(fā)現涉黑涉惡線索。
一是把堅持日常巡查、專項整治檢查和“雙隨機”抽查相結合，加大對文化旅游市場的監(jiān)管力度，采用錯時執(zhí)法、聯合執(zhí)法、突擊檢查等手段，重點排查全縣網吧、歌舞娛樂場所和圖書、音像、印刷行業(yè)、網吧是否存在違規(guī)接納未成年人、歌舞娛樂場所曲庫是否健康、有無存在其他違規(guī)經營行為現象進行檢查，同時對網吧、歌舞娛樂等場所消防安全設施是否完好、消防器材是否過期，消防通道是否堵塞等各方面進行了仔細檢查。并督促文化市場各經營單位嚴格遵守文化市場法律法規(guī)以及安全生產法律法規(guī)，完善并執(zhí)行安全生產責任制，做到了情況明，底數清。針對在檢查中發(fā)現的問題，文化市場綜合執(zhí)法大隊執(zhí)法人員及時發(fā)現問題并進行批評教育，并要求立即整改。二是文化市場綜合執(zhí)法大隊積極組織開展并主動聯合公安局、網信辦、縣市場管理局、綜合執(zhí)法局等部門，加強領導，做好協調工作，讓管理工作更加有效，效果更加明顯。三是在案件辦理中，文化市場綜合執(zhí)法大隊克服辦案人員少任務重的困難，對群眾舉報和日常檢查中發(fā)現的違法行為，堅持依法查處，對不屬于本部門的案件按規(guī)定移交，堅持“有案必立，立案必查”的原則。立案后的案件嚴格按程序查辦，絕不手軟，絕不留情，嚴格依法辦案。
今年以來，我隊以國慶70周年為契機，扎實開展各類專項行動，堅持教育為主，處罰為輔，共出動檢查1232次，辦結案件16件，移交1件。與公安、交通部門聯合開展旅行社聯合執(zhí)法檢查2次，出動檢查40多人次、檢查經營單位21家次，辦結案件1件，移交1件；聯合工商、教育、城市管理綜合執(zhí)法等部門集中調查處理答復中央第五生態(tài)環(huán)保督察組置辦的群眾環(huán)境信訪舉報問題共4件、調查答復縣“掃黑辦”轉辦線索5起；檢查印刷出版發(fā)行單位460家次，收繳非法出版物260余冊，辦結案件8件；開展演出市場專項整治，檢查演出經營活動單位24次，辦結案件4件；開展網吧接納未成年人專項整治行動，檢查網吧98家次，辦結案件2件；檢查藝術品經營單位270家次，辦結案件1件；開展文化旅游市場安全生產大檢查共140家次，現場整改隱患7次。受理舉報2件，辦結2件。有效的維護了我縣文化旅游市場經營秩序，為我縣社會經濟發(fā)展營造了良好的社會文化環(huán)境。
一是堅持“誰主管、誰負責”、“誰檢查、誰負責”的原則，明確安全管理是第一工作任務，將歌舞娛樂場所、上網服務營業(yè)場所、營業(yè)性演出等場所分包到每個執(zhí)法隊員，層層落實安全隱患大排查大整治責任制。二是對文化旅游市場安全隱患排查整治始終堅持重點檢查與一般抽查相結合，常規(guī)檢查與重大節(jié)日、重要活動檢查相結合，重點檢查場所“證照”是否齊全、消防措施是否到位、單位有無落實安全生產責任、規(guī)章制度是否健全等問題。檢查過程中責令企業(yè)盡快完成問題整改，并要求牢固樹立安全意識，進一步落實安全主體責任，建立健全安全管理制度、加強應急演練和事故處置措施，切實保障全縣文化旅游市場安全平穩(wěn)運行。三是文化執(zhí)法人員通過走訪文化經營場所，督促指導各場所結合自身實際，張貼安全生產掛圖，懸掛安全生產橫幅、標語，引導從業(yè)者進一步提高安全防范意識和能力，營造濃厚安全文化氛圍。
二是開展文化市場安全生產監(jiān)督檢查暨“掃黃打非”聯合行動，其他重大節(jié)假日期間開展的專項檢查，加強了對印刷復制各類出版物、印刷品企業(yè)的檢查，嚴厲查處非法印刷復制和非法加印出售行為。二是集中開展對圖書、音像制品市場等的執(zhí)法工作，通過現場檢查教輔材料、音像制品等出版物的經營情況，及時發(fā)現并處理違法違規(guī)的出版銷售企業(yè)。嚴厲打擊了出版物批銷企業(yè)銷售侵權盜版出版物的行為。
（一）文化市場監(jiān)管力量不強。一是隨著經濟社會的發(fā)展和科技的進步，文化旅游市場的監(jiān)管手段也須不斷的改進提高，這務必要求監(jiān)管工作人員必須具備一定的專業(yè)水平和工作能力，但目前在執(zhí)法崗位上的人員結構狀況顯然離這個要求還有相當大的差距。二是由于以前機構改革的原因，目前定編在執(zhí)法崗位上的現有的執(zhí)法人員年齡偏大，接觸執(zhí)法工作時間短、業(yè)務能力和執(zhí)法辦案工作經驗不足，特別是對互聯網、融媒體等新興文化旅游市場的監(jiān)管等方面的專業(yè)技能不足，導致工作方式簡單，執(zhí)行檢查的方式和辦案手段單一，不太適應現階段社會經濟發(fā)展的需要。三是執(zhí)法裝備設備短缺。目前，縣文化市場執(zhí)法大隊沒有配備執(zhí)法專用車輛，由于工作涉及全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，而且受所監(jiān)管行業(yè)的性質所限，檢查的經營主體的經營活動大多在節(jié)假日和晚上（如娛樂場所、網吧、營業(yè)性演出等），監(jiān)管工作有很強的隨機性和時效性，若錯失了關鍵的調查取證時間，效果就要大打折扣；因工作經費不足，證據采集及保存所需的聲、像設備等行政執(zhí)法過程全記錄所需的硬件設施的裝備設備也未配置到位。
（二）文化旅游市場監(jiān)管機制不全。一是缺乏聯合監(jiān)管機制。由于監(jiān)管機制未能適時建立，執(zhí)法大隊往往只在一些重大節(jié)日和敏感時期，對于文化市場中暴露出來的一些突出問題，采取突擊檢查、集中整治、專項行動等方式來進行解決。二是缺乏服務機制。由于監(jiān)管部門大多注重文化旅游市場的監(jiān)管，大多關注對違規(guī)違法經營行為的規(guī)范，但對文化經營項目的發(fā)展壯大、文化產業(yè)發(fā)展規(guī)劃等服務工作沒能適時跟進，更還沒有建立這方面的服務長效機制，導致目前文化旅游產業(yè)發(fā)展缺少規(guī)劃，文化旅游產業(yè)項目個體小，整個文化旅游產業(yè)經濟總量偏小、結構層次不高等問題。
（三）文化旅游市場監(jiān)管任重而道遠。一是網吧市場。個別網吧時有接納未成年人、未實名登記上網等違規(guī)現象存在，推進實名制上網制度效果不理想，網吧經營者及從業(yè)人員素質有待進一步提高。二是娛樂演出市場普法宣傳不到位。一些民間演出團體，擅自從事營業(yè)性演出經營活動或未經批準舉辦營業(yè)性演出的現象亟需規(guī)范；一些歌舞娛樂場所還未辦理娛樂經營許可證等有關證照就擅自開門營業(yè)的亂象亟需整治。三是出版物市場。好多出版社為了利益最大化，違規(guī)出版的期刊雜志，一號多刊現象層出不窮；一些游商、攤販將盜印的非法出版物和音像制品等，采用流動售賣、稱斤出售、低折扣等方式在農村集市上或縣域內販賣，而且采取打一槍換一個地方流竄銷售，查處困難大。
20**年，縣文化市場綜合執(zhí)法大隊以學習貫徹落實十九大精神為指引，以深入推進文化旅游市場綜合執(zhí)法改革為抓手，全面提升文化旅游市場監(jiān)管和隊伍建設水平，為我縣經濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。
（一）加強理論學習，加大培訓力度，提高執(zhí)法水平。一是認真組織執(zhí)法人員學習《行政許可法》、《行政復議法》、《行政處罰法法》、《行政訴訟法》等重點法律和文化旅游市場管理法規(guī)、條例以及相關內部規(guī)章制度。二是加強對文化執(zhí)法人員的培訓，對不同年齡段和不同文化水平的執(zhí)法人員因人而異的進行培訓，使執(zhí)法人員在日后的執(zhí)法中規(guī)范執(zhí)法，不斷提升執(zhí)法隊伍業(yè)務技能。
（二）繼續(xù)開展掃黑除惡專項斗爭向縱深推進，持續(xù)保持我縣文化旅游市場秩序整治高壓態(tài)勢，繼續(xù)深入排查存在的各類問題線索隱患。同時，通過講解、發(fā)放宣傳單方式，動員文化旅游經營單位從業(yè)人員積極檢舉揭發(fā)涉黑涉惡線索，確保文化旅游市場掃黑除惡專項斗爭行動取得實效。
（三）繼續(xù)加大市場監(jiān)管力度，開展重點行業(yè)集中整治行動。一是加大娛樂場所及網吧整治力度，嚴厲查處網吧違規(guī)接納未成年人；二是加大消防安全檢查力度；三是凈化出版物市場，嚴厲打擊非法排版、制版、印刷、復制等經營活動，查處侵權出版印刷行為，集中清繳淫穢色情、兇殺暴力、封建迷信等非法出版物，加大對校園周邊盜版教材教輔的查處，取締無證經營活動；加大對衛(wèi)星地面接收設施、醫(yī)療機構散發(fā)的含有出版物內容廣告印刷品、游商地攤銷售非法出版物現象的等文化市場監(jiān)管力度。
（四）加強對文化旅游市場新領域的監(jiān)管。學習、摸索網絡出版、網絡視聽節(jié)目、電影拍攝等文化旅游市場的監(jiān)管，以彌補我縣在文化旅游市場執(zhí)法中存在的短板。
（五）排查隱患，強化文化旅游市場安全監(jiān)管。進一步強化安全生產意識，將文化旅游市場安全生產工作作為文化旅游市場綜合執(zhí)法工作的一項重要內容來抓，認真突出重點，切實加大對人員高度聚集的文化經營場所的日常排查力度，及時排查安全隱患，跟進督促整改落實。
（六）進一步完善程序，規(guī)范案卷，在日常檢查中做到嚴格程序，記錄詳細、方案完備、及時上報。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇九
為深化“三項建設”，扎實開展構筑社會消防安全“防火墻”工程，全面提升大隊消防監(jiān)督干部和文職雇員執(zhí)法素質，提升消防監(jiān)督執(zhí)法工作成效，按照省總隊《2010年消防執(zhí)法規(guī)范化建設工作實施方案》要求，馬頭大隊從多方面著手，扎實開展執(zhí)法規(guī)范化建設工作，全方位提高了大隊監(jiān)督干部和文職雇員的執(zhí)法素質，規(guī)范了執(zhí)法程序，取得了長足進步。
一、成立組織，制定培訓方案。
在總隊下發(fā)方案后，馬頭大隊立即召開執(zhí)法工作會，吳志勇大隊長主持會議，全體執(zhí)法干部和文職雇員對實施方案進行了深入學習和研究。會上，大隊制定了執(zhí)法規(guī)范化建設培訓方案，成立了培訓小組，吳志勇大隊長任組長，其他執(zhí)法人員為成員，按照方案要求，逐級落實各項工作。
二、五項舉措，全方位提高執(zhí)法規(guī)范化水平。
一是建立落實執(zhí)法制度。大隊制定了《執(zhí)法程序管理規(guī)定》，規(guī)范了監(jiān)督干部和文職人員的管理，要求全體執(zhí)法人員“嚴格履行執(zhí)法程序、全面落實執(zhí)法監(jiān)督、規(guī)范制作法律文書、合理執(zhí)行自由裁量和縝密進行執(zhí)法取證。本著“一級抓一級落實，一級對一級負責”的原則，使大隊執(zhí)法隊伍的規(guī)范化和綜合業(yè)務素質專業(yè)化明顯提升。
二是在消防檢查中開展“干部帶動文員、干部指導文員”的執(zhí)法活動。通過在消防監(jiān)督檢查中，讓文職雇員主動在檢查中發(fā)現問題，干部進行指導，使文職雇員的執(zhí)法業(yè)務能力在實踐中得到提高。同時發(fā)揮文職雇員所學專業(yè)優(yōu)勢，利用計算機網絡、“六進”等方式，安排文職雇員們深入轄區(qū)重點單位開展消防宣傳教育宣講和培訓，通過與社會的接觸，帶動執(zhí)法工作的順利開展。
一、鍥而不舍的作風，主動為駐地群眾辦實事、做好事、解難事，消除工作中存在的消極怠工、稀松散漫的平庸工作態(tài)度。
四是嚴格執(zhí)法、透明執(zhí)法、熱情服務。大隊大力推行政務公開、積極開展“陽光執(zhí)法”，拓寬服務領域。繼續(xù)推行“保增長、惠民生，服務經濟發(fā)展”十項便民利民措施。通過在辦公區(qū)、等待區(qū)公開執(zhí)法依據、執(zhí)法程序、執(zhí)法進度、執(zhí)法結果和執(zhí)法文書等執(zhí)法內容，提高執(zhí)法工作的透明度。同時，通過設立監(jiān)督電話，制作意見箱等措施，主動接受社會監(jiān)督。在因特網設立并公布舉報電子郵箱、在辦公區(qū)和會客室公布舉報、申訴電話。管理是基礎，服務是關鍵。為了切實杜絕“冷、硬、橫、推”的工作態(tài)度，大隊從轉變執(zhí)法人員思想觀念上下功夫，通過“弘揚公安消防精神”以及“樹立社會主義法治理念”等主題教育，以及在辦公場所為地方辦事人員設立報欄、飲水機等服務設施，讓執(zhí)法人員把熱情服務養(yǎng)成習慣，使群眾滿意率得到大幅提升。
五是全面落實消防監(jiān)督信息化建設。大隊安排專人負責執(zhí)法信息化工作，全面落實行政許可網上辦理、嚴格按照執(zhí)法規(guī)范化手冊要求，在規(guī)定期限內進行審驗受理備案、處罰網上錄入等工作，消防監(jiān)督業(yè)務網上流轉率達到100%，執(zhí)法效率明顯提升。
三、存在的問題和不足。
期內把所學的業(yè)務知識與工作實踐相結合，在實際工作往往因業(yè)務知識的匱乏而拙于應付。例如在各類檔案的收集裝訂、向上級的匯報請示、公文的電腦流程操作、法律文書的規(guī)范制作等基本的消防文書工作方面都表現出了與實際工作要求差距較大的現象。突出表現在應用法律條文不準確、不熟練，公文材料的撰寫條理不清等。
二是對工作目標和方法不能清楚的認識，缺乏實際工作經驗和工作能力。執(zhí)法工作的全面展開需要執(zhí)法人員有較強的工作能力和較高的工作水平，單獨工作更是由其工作性質所決定，例如對來客申報材料的檢查，對消防驗收的程序勘驗等。對于這些基層的消防工作實際，很難把握住其性質，缺乏沉著老練的干勁和機智的頭腦，面對復雜的工作環(huán)境和巨大的工作壓力，往往無所適從，不知所以。例如進行防火宣傳、進村進社等常規(guī)性消防宣傳工作，監(jiān)督干部和文職人員有時表現出不敢講、不會講、不能演示等情況，使消防工作無法順利開展。
三是部分文職雇員紀律性不強，不能嚴格按照軍人的要求來要求自己，行動渙散，缺乏軍人氣質和行事風格。
由于文職人員的招收對象是面向社會的，而不同的社會面，不同的生活經歷、教育過程，造成了不同的認知觀和環(huán)境適應能力。他們對軍營生活、軍營文化是比較陌生的。因此，文職人員在進入軍營以后，組織性、紀律性都顯得比較渙散，沒有形成與軍營生活相適應的思想意識和行為習慣。主要表現在生活與部隊不融合，工作與部隊不結合，節(jié)奏慢半拍，不知道去努力趕上，總是害怕退縮。
四、下一步工作計劃。
識，要求文職雇員時刻以一名軍人的標準嚴格要求自己，在工作中做到恪盡職守，服從命令、聽從指揮，嚴禁文職雇員做出有損消防部隊形象的行為發(fā)生。
二是進一步明確工作職責，建立健全考核機制。只有明確了文職人員的崗位職責和工作標準，才能使他們對自己的份內工作底數清、情況明。同時，大隊將對全體執(zhí)法人員應實行考核制度，采取平時工作考評與年度考核相結合的方式，讓他們進一步總結經驗，明確下一步工作的目標，這樣有利于保護消防文職人員的工作積極性。
三是加強學習教育，不斷提高從事消防工作的本領。一方面要組織監(jiān)督干部和文職人員的再學習、再教育，打牢執(zhí)法人員從事消防工作的思想基礎和業(yè)務理論基礎；另一方面，由執(zhí)法干部帶動文職雇員，給文職人員提供實踐鍛煉的機會，讓他們在實踐中學習，在學習中實踐。
匯報完畢。
馬頭消防大隊。
二〇一〇年五月八日。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十
今年以來，歷下區(qū)文化市場綜合行政執(zhí)法大隊在歷下區(qū)文化（旅游）局領導下，嚴格按照區(qū)委、區(qū)紀委的有關要求，深入開展“兩學一做”學習教育活動，積極開展黨務學習、廉政教育學習，深入貫徹落實國務院“雙創(chuàng)”及“證照合一”等工作部署，不斷強化黨風政風行風建設的制度建設和監(jiān)督機制，始終以人民群眾滿意為標準，主動轉變工作思路，深化服務效能改革，努力為黨的十九大勝利召開營造優(yōu)良的社會文化環(huán)境?，F將各項工作開展情況報告如下：
加強黨風政風行風建設。
（一）制定方案，開展動員部署。
為確保黨風政風行風建設工作扎實有效開展，緊緊圍繞“誰主管誰負責”的要求，延伸至執(zhí)法各個科室及所有下屬經營單位，以民主評議為載體，加強黨風政風行風建設為核心，以社會各界廣泛參與為基礎，以解決損害群眾利益的熱點難點問題為目的，以群眾滿意為標準，先后制定了《7017年歷下區(qū)文化市場綜合行政執(zhí)法大隊黨風政風行風建設實施方案》（以下簡稱《方案》）、《2017年文化市場民主評議黨風政風行風問卷》，做到有計劃、有行動，明職責，抓落實。
（二）暢通渠道，加強自查自糾。
根據《方案》，大隊召開全體隊員會議，傳達《方案》精。
神，討論改進工作的方法，暢通渠道征求意見，開展自查暗訪找問題。大隊通過全區(qū)文化經營業(yè)主會議等方式公布執(zhí)法監(jiān)管工作特點和要求，并作為監(jiān)管測評本職工作履行情況的指標之一。向社會公布投訴舉報方式，以“12345”市民服務熱線作為受理渠道接受社會監(jiān)督。同時，通過全區(qū)開展共產黨員先鋒崗建設、文化進社區(qū)、進學校等活動宣傳執(zhí)法工作。2017年8月，我們開展了執(zhí)法宣傳進校園活動，宣傳盜版教輔教材危害和識別方法，為執(zhí)法工作普及起到積極促進作用。
（三）轉變職能，提升服務效能。
在國務院推出“五照合一”、“先照后證”工作要求以后，文化市場行政許可前置后移。這一新的變化對執(zhí)法工作提出了更高的要求，探索將企業(yè)的“事中事后”監(jiān)管作為重點工作加以強化。區(qū)文化局明確了行政審批事項的實施條件、程序和時限要求，完善各環(huán)節(jié)工作流程；文化市場的所有審批業(yè)務已經全部通過平臺進行辦理。實現網上受理和審批流程、結果的網絡核查。執(zhí)法大隊根據信息及時跟進進行事后監(jiān)管，提升了執(zhí)法效率，提高了服務效能。
（四）規(guī)范執(zhí)法，依法履行職責。
《營業(yè)執(zhí)照》的文化經營單位進行主動介入監(jiān)管，開展上門服務，督促業(yè)戶嚴格按照《互聯網上網服務營業(yè)場所管理條例》和《娛樂場所管理條例》的等行業(yè)管理的法律法規(guī)規(guī)定辦理文化經營許可證等審批備案手續(xù)。大隊堅持依法行政，結合創(chuàng)建全國文明城市和黨的十九大保障行動等工作，治理整頓文化市場經營秩序，先后開展了三次網吧市場專項整治、兩出版物市場專項整治、聯合公安部門開展印刷企業(yè)專項整治、消防安全大檢查、2017年初“三級兩會”期間文化市場和“掃黃打非”專項治理工作。在九月份進行的全國文明城市檢查工作中，國家檢查組隨機抽查的兩家網吧全部在歷下區(qū)，均未出現任何問題。截止到現在，歷下區(qū)文化市場綜合行政執(zhí)法大隊共出動執(zhí)法人員2200余人次，出動電動車、汽車等各型車輛970余臺次，檢查文化市場經營場所2710余家（次）；立案查處違規(guī)經營網吧20家，責令停業(yè)整改316家，1家網吧因違規(guī)接納未成年人被吊銷《網絡文化許可證》，取締無證“黑網吧”2家。通過黨風政風行風建設促進文化市場行政執(zhí)法工作發(fā)展，以文化市場行政執(zhí)法工作實踐推進黨風政風行風建設深化,實現了互促共進,均衡發(fā)展的良好局面。
二、多途徑多渠道多形式認真查找問題。
近幾年，全隊克服人手少、困難多、任務重等不利條件，團結協作，艱苦努力，依法行政、勤廉行政，較好地完成了局里交給的各項任務，取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。
在自查自糾中，查出大隊工作人員在工作中存在的問題主要有以下五個方面：一是在轉變發(fā)展方式上研究不夠深入透徹，工作較忙亂；二是在破解重大難題上措施不夠強勁有力，重點解決的問題和目標不夠明確，行風排查的問題不夠具體細化；三是在指導基層工作上方法不夠科學合理，管理與服務的位置沒有擺正；四是在提升隊伍素質上機制不夠強化完善，造成管理上時緊時松，紀律不夠嚴明，部分工作人員為人民服務的宗旨，執(zhí)政為民的觀念不牢固，對工作造成了消極的影響。
在行業(yè)作風上，對群眾提出的意見進行梳理后，歸納出在以下三個方面：
一是在執(zhí)法工作時，工作中有時會因為礙于情面，在執(zhí)法上失之于寬，要求不嚴；二是在政務公開方面，由于受到客觀條件限制，政務公開和事務公開比較簡單；三是在工作作風上，在個別干部職工身上程度不同地存在著心浮氣躁、怕苦怕累、工作飄浮、辦事拖拉、紀律松懈、要求不嚴、缺乏熱情等現象；五是全隊存在著開拓創(chuàng)新意識與不斷變化的形勢不相適應。
三、有的放矢開展問題整改。
因，積極探索從根本上解決問題的辦法，建立和完善各項工作制度，堅持按制度辦事，用制度管人，重點強化內部監(jiān)督機制，逐步建立健全“教育、制度、監(jiān)督”三位一體的政風行風建設長效機制。緊密結合整改工作，把行風建設納入目標考核，并把它作為全年考核評優(yōu)的重要依據。
三是強化措施，改進作風。以本次開展政風行風評議評價工作為契機，嚴格執(zhí)行以下“六不準”。即：不準行政執(zhí)法工作中徇私舞弊，以權謀私；工作中不準推諉扯皮、玩忽職守；對前來辦事的不準作風散漫、態(tài)度粗暴；不準對監(jiān)管對象“吃、拿、卡、要”；不準在上班時間上網炒股、娛樂、聊天。
四是嚴肅紀律。端正行風政風必須要有鐵的紀律和鐵的手段作保證。要善于發(fā)現問題，敢于揭露問題，勇于查處問題，對違法違紀問題，一經發(fā)現，嚴肅查處，決不護短遮丑，決不姑息遷就。
今后，我們將深入貫徹落實黨的十九大會議精神，不忘初心，增強文化自信，進一步加強組織領導，加大工作力度，加強工作創(chuàng)新，進一步加強各方面措施，以好的黨風政風行風，回應社會關切，提高群眾滿意度，推動全區(qū)文化工作更好更快發(fā)展而積極努力。
2017年11月20日。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十一
為凈化楊浦文化市場環(huán)境，根據市文化執(zhí)法總隊20xx年文化執(zhí)法工作計劃，對我區(qū)開展文化市場綜合執(zhí)法工作部署如下：
以網吧、娛樂場所、出版物市場為重點市場開展專項治理，規(guī)范網吧、娛樂場所經營行為，堅決查繳各類非法出版物，凈化文化市場環(huán)境。
（一）強化網吧監(jiān)管措施，加大對全區(qū)網吧日常檢查的頻率和力度，從嚴查處網吧違規(guī)接納未成年人的行為，接納未成年人的比例嚴控在1%以下。
（二）清查出版物市場。重點加大對中小學校園周邊出版物市場監(jiān)管和檢查力度。對出版物店檔攤點、圖文制作以及文化用品銷售店等重點點位進行逐一排摸，及時掌握非法出版物經營活動規(guī)律，針對性開展執(zhí)法檢查，堅決收繳宣揚淫穢色情、恐怖暴力、封建迷信等有害內容及非法出版物，及時依法取締關閉非法、有害出版物的游商店檔。
（三）加大印刷復制企業(yè)監(jiān)管力度。加大對小型復印店及大型印刷企業(yè)檢查頻率，督促落實印刷復制委托書等各項管理制度；建立健全印刷復制企業(yè)風險等級管理制度，從嚴查處印刷復制非法出版物的企業(yè)。
（四）強化文化娛樂場所管理力度。對中小學和幼兒園等重點區(qū)域、寒暑假和放學以后等重點時段進行有效監(jiān)管，提高監(jiān)管效率。依法查處游戲（藝）經營場所設置未經文化主管部門內容核查游戲游藝設備和擅自從事游戲游藝娛樂場所經營活動行為。
（五）開展旅游市場監(jiān)管工作。組織開展旅游市場專項執(zhí)法，促進我區(qū)旅游經營者守法經營意識進一步增強、旅游服務質量進一步提高、旅游行業(yè)經營秩序進一步好轉。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十二
2017年我隊在街黨工委、辦事處的英明領導下，在各科室的密切配合下，埋頭苦干，拼命硬干，持續(xù)發(fā)揚東新精神，繼續(xù)改善著東新街域的城市風貌。
2017年工作總結及成果。
（一）社區(qū)、道路違章違建清拆工作。
自^^^^街社區(qū)提升改造計劃實行以來，我隊已經完成^^^^個自然小區(qū)的清拆工作，累計拆除違章建筑^^^處、面積近^^^^平方米，完成量占全街任務總量的^^^^%。
本年度我隊對^^^^^^^^^等10條主干及次支道路上的沿街底商的違章違建進行拆除。清拆違建^^^^處，^^^^平方米；板房棚亭^^^^處，^^^^平方米，其中吊裝大型集裝箱^^^^個；圈占^^^^余處，共計^^^^平方米。
^^^^社區(qū)提升改造工作為本年度重中之重，累計拆除違章建筑^^^^間，面積總計^^^^平方米。拆除^^^^^^^^等四至道路一樓底商違建、圈占共計^^^^^處，且每處違建拆除過后均協調指揮房管部門工人修復統(tǒng)一樣式門窗，后期不斷強化巡查，至今無一復建現象，實現拆違長效機制，成為全區(qū)拆違亮點新標桿。
（二）市容環(huán)境道路秩序治理工作。
本年度我隊始終堅持對轄區(qū)內^^^^^^^^等主干道路嚴抓嚴管，對^^^^^^^^等次支道路嚴密管控，對^^^^^等背街里巷也高度重視，整治商鋪占路擺賣、戶外廣告等違法行為共計千余次，治理流動攤販占路經營、噪音擾民共計萬余次。
對我街域內如^^^^^^^占路市場、^^^^^^^交口早點攤販、^^^^^^占路汽修等容易反復、問題嚴重的點位都堅持保持每周^^^^次的集中治理頻率，并隨季節(jié)變化不斷轉移重點，起到一定的治理成效。同時，密切配合交通管理隊，清理^^^^^^^^^等道路僵尸車共計^^^^輛，確保道路通暢，出行便利。
（三）露天燒烤、馬路餐桌治理工作。
在今年的夏季露天燒烤專項治理工作中，已取締^^^^^^^域內^^^處流動燒烤攤販，固定點位的燒烤商戶由原來的^^^^處減少到^^^^處，且已全部完成環(huán)保改造。我隊堅持每晚夜間巡查，曾數次奮戰(zhàn)至夜間凌晨^^^點對頑固點位進行巡查治理，開展了^^^^次由區(qū)委區(qū)政府組織的針對露天燒烤、馬路餐桌的聯合執(zhí)法專項整治行動，共計清理了^^^^處違章建筑、^^^^個違章棚亭，治理流動攤販數百余處，共計拉運雜物、堆物^^^^余車次。在今年夏季露天燒烤季的晚間及夜間，我街域內已基本杜絕露天燒烤、馬路餐桌現象。
在街道黨工委、辦事處的領導支持下，于今年^^^月順利入駐^^^^新隊部，完成新老隊部的物資轉移及信息材料的對接工作，迅速適應新環(huán)境下的工作運轉情況，接手街道綜合執(zhí)法平臺的使用、維護工作，利用^^^^^道綜合管理平臺和專用app實現社區(qū)拆違、道路巡查的實時監(jiān)控聯動，完善執(zhí)法隊內部監(jiān)督機制，實現執(zhí)法下沉在^^^^落地見成效后的又一次飛躍。
在街黨工委、辦事處指揮帶領下，圓滿完成^^^^^書記及市、區(qū)等各級領導來^^^^^^調研工作的匯報、展示及接待任務。此外，全年共接待、承辦來自市人大、市政協、區(qū)人大、區(qū)政協及各街道等調研、學訪、考察工作任務數十余次，執(zhí)法指揮平臺也在不斷修整、調試中日趨完善。
二、我隊2017年行政履職情況。
（一）基本情況。
我隊共有^^^^名正式隊員，^^^名協管隊員，共承擔轄區(qū)內^^^^項執(zhí)法項目。我隊轄區(qū)屬于老舊居民社區(qū)，由于體制，歷史等原因，遺留了許多“疑難雜癥”，可以說，我轄區(qū)內的執(zhí)法工作，難度是很大的。
（二）行政執(zhí)法相關履職情況。
1、我隊本年度共有行政處罰^^^^起，共處罰金^^^元，這些行政處罰案件中，大多是占路擺賣，主要集中于早點攤販，還有少量的違法設置戶外廣告設施案。我們都依法依規(guī)，按照《^^^^^市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》對其進行了處罰。
2、本年度行政檢查共^^^^起，每天我隊都會對轄區(qū)內的道路、立面、綠植等市容環(huán)境情況進行檢查。
3、無行政征收。
4、無行政確認。
5、無行政強制。
6、無行政給付。
7、無行政裁決。
8、無行政獎勵。
9、無行政許可。
三、目前存在的問題及下一步工作計劃從今年的行政處罰情況來看，我轄區(qū)內占路攤販較多，雖然這與轄區(qū)人員構成，經濟情況，歷史遺留等諸多問題密切相關，但缺乏行之有效的管控另一方面也助長了此類違法現象的發(fā)生。針對此問題，結合轄區(qū)居民的生活需求，我隊計劃實行疏堵結合。如早點攤販，規(guī)定時間規(guī)定位置進行經營，既要防止其流串至主干道路影響交通市容，也要保證轄區(qū)居民的基本生活需要。
我們相信，雖然面臨的問題還很多、很難，但只要我們本著^^^^精神，拿出啃硬骨頭的決心，轄區(qū)內的市容環(huán)境一定會不斷改善，我們的^^^^一定會越來越美。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十三
一年來,執(zhí)法大隊在局黨委正確領導和各兄弟單位的積極支持配合下,全體隊員精誠團結、扎實開展工作，較好地完成了工作任務，現就有關情況匯報如下：
2010工作開展情況。
（一）加強隊伍建設，提高執(zhí)法水平。
1、加強制度的建立和健全，建立有效的激勵機制和約束機制，與執(zhí)法隊員簽定責任狀，嚴格落實責任。我們以《水政監(jiān)察章程》為依據科學地健全了《工作制度》，包括《水政監(jiān)察員守則》，《執(zhí)法過錯責任追究制度》，《水政巡查制度》等十多個制度并嚴格加以落實。
2、加強學習和培訓，提高隊員素質。在積極參加上級部門組織的執(zhí)法培訓的同時，經常性地組織學習相關的法律、法規(guī)、政策，提高隊員的理論水平。同時，在每件水事案件辦理過程中，我們均事前進行會商、事后進行總結分析，將理論學習與實際辦案相結合，提高隊員的執(zhí)法技能。
〈二〉、加大宣傳力度、優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。
1、按上級部署開展水政宣傳工作。今年3月我隊在局黨委的大力支持下，在“世界水日”“中國水周”開展了以為主題的宣傳活動。
2、在灌區(qū)執(zhí)法工作中，我隊堅持“宣傳先行，打防結合”的方針，與主干沿線住戶簽定了《水工程保護協議》，同時加在大巡查和打擊力度，今年以來向渠道亂倒垃圾的現象大大減少。
3、在渠道及庫區(qū)重點部位設立標示牌35處，摘錄有關水法條文，發(fā)布有關警告規(guī)定，從而有效提高灌區(qū)重點部位的保護力度。通過以上各種方式的宣傳活動，提高了灌區(qū)廣大群眾和干職工的水法意識，使“依法管水、護水、用水”的觀念深入人心，求得灌區(qū)群眾的理解和支持，有力推動了黃材灌區(qū)各項工作開展。
〈三〉加大水政執(zhí)法力度，維護正常的水事秩序。
1、規(guī)范建筑審批，堵塞源頭違章。
今年，我隊下大力氣整治渠道違章建筑。凡屬在渠道保護范圍內的新建筑物，一律須報執(zhí)法大隊審批，并提供相關部門的技術論證。一年來，我隊共審批了建筑物十多處。
2、打擊違法采砂，確保河壩安全。
我隊在煤炭壩分局的支持下，對太陽壩保護范圍內違法采砂案件進行了查處，對其造成直接經濟損失成的損失收取了水工程補償款，確保了河壩的安全。
3、協調各分局進行有效的依法行政。
今年我們協助了黃材分局處理侵占支渠案件；協助了煤炭壩分局進行漁政執(zhí)法；近天內將協助沙河分局依法催繳水費，為各基層單位提供了法律依據和保障。
4、加大執(zhí)法力度，積極維護權益。
今年有多項國家、縣內的重點工程項目涉及黃材灌區(qū)工程范圍，為履行自身職責，維護單位合法權益，我們頂住阻力，大膽開展工作：一是石長鐵路復線工程項目，已動工的地段已按要求辦理了報批手續(xù)并繳納了補償金，即將動工項目也正在洽談中；二是經開區(qū)公路修建項目也辦理了批手續(xù)。
〈四〉、加強水資源保護，開展保護規(guī)劃編制工作。
〈五〉、加大協調力度，為工作開展夯實基礎。
二、存在的不足。
1、全隊人員業(yè)務水平仍有待提高。
我隊隊員雖大都是大專以上文化程度，但大部分同志專業(yè)不對。
口，且走上執(zhí)法崗位時間不長，故專業(yè)知識和執(zhí)法技能有待提高，特別是獨立辦案能力欠缺。
2、裝備經費嚴重不足，制約大隊工作開展。
目前我隊辦案取證裝備不全，無辦案經費等，這些都在一定程度上制約了我隊工作的正常有序開展。
3、執(zhí)法力度軟弱，與各部門間的溝通、配合仍需進一步加強。
三、2011年工作思路。
2010年工作思路：以不斷提高執(zhí)法素質為前提；以服務全局改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局為中心；以文明執(zhí)法、依法行政為抓手，實現“既為全局經濟發(fā)展保駕護航，又以依法行政，合理創(chuàng)收，夯實自身發(fā)展后勁”的互利雙贏，實現“新時間、新灌區(qū)、新水利”和諧發(fā)展愿景目標。
1、提高整體素質，力促大隊執(zhí)行力的大幅攀升。
二要定期和不定期對隊員進行績效考核，建立健全外部監(jiān)督機制，促隊員學習的自覺性和主動性的提升，注重其考核、考試結果的運用，使之作為年度考核績效目標完成指標和評先評優(yōu)的重要依據。
三要以活動凝聚人心，結合隊伍實際，因需而學、量力而行開展業(yè)務技能比武活動，搭建平臺，增進交流和了解，提升集體榮譽感和歸屬感。
2、增強工作效率，力促政令暢通率的不斷提升。
一要協助分局完成各個時期的中心工作；二要嚴格完成好上級交。
辦的各項任務；三要發(fā)揮主觀能動性，積極主動出擊，對涉法案件提前介入，早調查、嚴執(zhí)法、抓執(zhí)行，落實執(zhí)法效果、進行執(zhí)法回訪。
3、明確工作目標，力促目標任務率的全面完成。
我隊將爭取局黨委及各分局的支持，展開深層次的水政執(zhí)法宣傳，使水法的認知度深入到灌區(qū)的每一農戶；年中對部分水事違法案件進行執(zhí)法兌現，提高水政執(zhí)法影響力；年終協助各分局對水費征繳開展聲勢浩大的執(zhí)法行動，通過這個專項行動，依法創(chuàng)收，適當謀求科室自身發(fā)展，從而提高執(zhí)法隊員的福利待遇。
4、增強規(guī)劃預見，力促水資源利用率的永續(xù)發(fā)展。
黃材水庫是溈水的源頭，擔負幾十萬畝農田的灌溉及近百萬人飲用水供應的重任，就目前而言，還缺少一套科學全面的保護規(guī)劃，我隊在進行執(zhí)法辦案的同時，未雨綢繆、合理規(guī)劃，不斷增強水資源的永續(xù)利用，在嚴厲打擊破壞水事行為、為全局水利經濟長足發(fā)展營造良好環(huán)境的同時，著手探索“十二五”黃材水庫灌區(qū)保護規(guī)劃更是我隊義不容辭的責任和擔當。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十四
為認真貫徹落實公安部、省公安廳關于大力加強公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設的指導意見，支隊《xx年全市公安交通管理工作要點》、《xx年全市道路交通安全管理工作奪標競賽活動方案》的部署要求，特制定本方案。
一、指導思想。
以黨的十七大精神和科學發(fā)展觀為指導，堅持圍繞中心、服務大局，從保民生、保安全、促和諧的高度，不斷創(chuàng)新法制工作機制，以執(zhí)法規(guī)范化建設為主線，深入推進理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法，提高大隊的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平為全縣經濟社會發(fā)展和人民群眾工作生活創(chuàng)造安全暢通、文明和諧的道路交通環(huán)境。
二、工作目標。
認真貫徹落實全國、全省政法工作會議和公安部、公安廳執(zhí)法規(guī)范化建設的決策部署，著力解決執(zhí)法不規(guī)范的源頭性、根本性、基礎性問題，使大隊和民警的執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力明顯提升，執(zhí)法質量明顯提高，因執(zhí)法不規(guī)范引發(fā)的涉警案（事）件和群體性事件明顯減少。
三、工作內容。
施意見》部署和要求，為進一步推進大隊執(zhí)法規(guī)范化建設，提升執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力，大隊將于4月底下發(fā)《執(zhí)法規(guī)范示范單位創(chuàng)建工程實施方案》，從xx至xx年，大隊將參加全市公安交警系統(tǒng)創(chuàng)建執(zhí)法規(guī)范化建設的示范單位和執(zhí)法標兵活動，通過創(chuàng)建活動使大隊、中隊、車管（分）所建成執(zhí)法規(guī)范化建設示范單位，交通民警（派出所參與交通管理民警）評為執(zhí)法標兵，為大隊交通管理執(zhí)法工作樹立先進典型和標桿，大隊已申報的示范單位為：大隊、事故中隊、秩序中隊、天星中隊、玉碗派出所。各部門要按照實施方案要求，積極開展創(chuàng)建工作，并認真總結和推廣創(chuàng)建活動的經驗及典型，樹立樣板，以點帶面，促進工作。
（二）積極推進社會矛盾化解工作。為認真貫徹落實xx年全省政法工作會議精神，積極推進社會矛盾化解工作，根據總隊xx年交管工作要點和市局、支隊工作要求，一是事故中隊要加大信訪積案集中清理化解工作力度，妥善處理化解涉及交通管理的信訪積案，力爭案結事了。二是事故中隊要積極會同司法局推廣交通事故損害賠償人民調解制度。力爭在今年建成人民調解室。
題，集中開展轉變執(zhí)法理念教育，牢固樹立以人為本，執(zhí)法為民的意識，教育民警正確處理嚴格、公正、規(guī)范執(zhí)法與理性、平和、文明執(zhí)法的關系。二是要把執(zhí)法規(guī)范化建設作為重點內容納入全年教育培訓計劃，制定詳細的年度培訓計劃，明確培訓對象、時間、內容，注重培訓效果。年內，支隊將組織對全市各大隊分管法制的大隊領導和各大隊專、兼職法制員進行1次以上業(yè)務培訓，大隊也要結合工作實際進行一次業(yè)務培訓。以《公安機關執(zhí)法細則》及釋義、公安部部令和工作規(guī)范、新修改的法律、法規(guī)為重點內容，組織集中培訓和在崗學習，使民警、協管員對交通管理法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)范熟記會用，全面掌握執(zhí)法辦案每一環(huán)節(jié)、步驟的標準和要求，以及達到這些標準和要求的具體方法，杜絕簡單、粗暴、隨意執(zhí)法，切實提高執(zhí)法能力和水平，全面提高執(zhí)法質量。
（四）積極推行人民警察執(zhí)法能力等級考試考核制度。根據公安部、公安廳和省總隊、支隊的部署要求，一是要認真總結統(tǒng)在“三考”工作中所積累的經驗，制定學習計劃，采取多種形式組織民警對執(zhí)法能力考試涉及的相關法律、法規(guī)、規(guī)章等進行集中學習和在崗學習，力爭全員順利通過執(zhí)法能力等級考試。二是要通過執(zhí)法辦案能手評選、業(yè)務技能競賽、崗位技能練兵等多種形式，遴選出優(yōu)秀人才，建立執(zhí)法辦案專家?guī)?、人才庫，充分發(fā)揮專業(yè)人才在執(zhí)法辦案中的指導示范作用。
（五）組織開展執(zhí)法檢查、執(zhí)法質量考核評議。根據公安廳《交通案件執(zhí)法質量考評標準》和支隊《xx年全省公安交通管理工作要點》，一是要積極配合支隊開發(fā)和推廣應用網上辦案和網上考評，建立完善日常執(zhí)法質量跟蹤考評機制，督促執(zhí)法制度的落實，實現以信息化規(guī)范執(zhí)法程序、落實執(zhí)法制度、強化執(zhí)法監(jiān)督、提高執(zhí)法質量。二是大隊將參加支隊統(tǒng)一組織的全市交警系統(tǒng)執(zhí)法質量考評、排名，支隊將對考評中存在的執(zhí)法問題進行點評、通報。大隊將定期組織開展執(zhí)法檢查、執(zhí)法質量考核評議（每季度不于1次），并將執(zhí)法檢查、考核評議的情況定期以書面形式上報支隊法制科。三是事故中隊要通過全面梳理、排查整治執(zhí)法突出問題和執(zhí)法安全隱患工作，執(zhí)法質量考評、接訪、與其它政法機關建立監(jiān)督協調機制等工作措施，找準導致民警執(zhí)法目的、執(zhí)法行為、執(zhí)法過程各方面不規(guī)范、不公正的根本性、源頭性的突出問題，加以重點整改和規(guī)范，力爭每年解決不少于10個突出問題，用3到5年的時間，使大部分突出問題得到有效解決，執(zhí)法質量明顯提升。
民警執(zhí)法、服務等工作進行現場監(jiān)督。二是事故中隊要進一步落實已有的執(zhí)法案卷法律審核把關和個案監(jiān)督機制、民警和單位執(zhí)法檔案制度、執(zhí)法過錯責任追究制、執(zhí)法狀況分析研判制和執(zhí)法責任制，不斷強化內部執(zhí)法監(jiān)督，使公安交管執(zhí)法工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。
市場監(jiān)督局執(zhí)法大隊工作匯報篇十五
自2010年省廳提出《三年規(guī)劃》方案以來，開發(fā)區(qū)交警大隊在支隊黨委的正確指導下，堅持以科學發(fā)展為統(tǒng)領，加強隊伍建設，強化管理職能，創(chuàng)新服務舉措，為開發(fā)區(qū)經濟和社會發(fā)展創(chuàng)造了安全、暢通的交通環(huán)境。
三年來，大隊堅持“政治建警、科技強警、嚴以律警”方針，不斷改革勤務模式，完善道路交通安全設施，加大交通管理工作力度，全體民警以全心全意為人民服務和無私奉獻的精神，愛崗敬業(yè)、奮力爭先，維護了轄區(qū)政治穩(wěn)定、社會安定，保障了經濟社會的快速發(fā)展和人民生命財產安全，在道路交通管理和精神文明建設等方面做出了卓越的貢獻。
一、加強組織領導，建立、健全執(zhí)法制度，完善執(zhí)法責任制三年來，開發(fā)區(qū)交警大隊始終把加強領導班子建設、加強大隊執(zhí)法質量工作及提高民警執(zhí)法水平作為加強隊伍正規(guī)化建設的重要內容。尤其是將社會主義法治理念教育全部融入到一線公安交通管理執(zhí)法工作當中去，在實際的執(zhí)勤執(zhí)法中實現公平正義、服務大局等法治理念。
（一）成立執(zhí)法質量考評領導組，設立專兼職法制員，加強大隊執(zhí)法質量工作。為切實加強大隊的執(zhí)法質量工作，提高行政效能，特制定執(zhí)法質量考評工作方案，成立了由大隊長任組長、政委任副組長、各單位責任人為成員的執(zhí)法質量考評領導組，并抽調9名大隊優(yōu)秀民警擔任大隊的法制員。具體對大隊事故處理、車管業(yè)務及路面執(zhí)勤執(zhí)法情況進行定期考評和不定期抽查，促進了大隊的執(zhí)法質量工作進一步提升。
（二）加強執(zhí)法制度建設，完善執(zhí)法責任制加強執(zhí)法質量工作是。
公安機關維護社會穩(wěn)定，保障公民合法權益，維護法律權威，實現公平正義、服務大局等法治理念的有力保障。為此，大隊結合公安交通管理工作，制定了《執(zhí)法質量考評實施細則》、《執(zhí)法責任制度》、《執(zhí)法質量考核評議制度》、《執(zhí)法過錯責任追究制度》、《執(zhí)法檔案制度》、《網上辦案制度》、《法律知識考試培訓制度》等，健全完善執(zhí)法質量制度，明確執(zhí)法崗位職責、細化工作任務，從而做到群眾辦事有制度、民警執(zhí)法有規(guī)定。
（三）完善民警個人執(zhí)法檔案和單位執(zhí)法檔案。將單位（民警）的執(zhí)法情況通過單位（個人）執(zhí)法檔案這一平臺進行時時監(jiān)督，記錄單位（民警）的執(zhí)法過程和執(zhí)法效果，對民警的執(zhí)法全過程進行全程跟蹤，詳細記錄民警的執(zhí)勤執(zhí)法情況和教育、培訓情況。并在全大隊中間開展公開、公正、公平的考核評議活動，對執(zhí)法不規(guī)范、執(zhí)法案卷質量差的單位（民警）及時予以糾正、整改，將執(zhí)法中的過失消除在內部。
二、加強民警的法制培訓教育，努力打造高素質公安執(zhí)法隊伍。近年來，大隊始終把法制培訓作為提高民警綜合業(yè)務的重要手段。為此，大隊通過聘請業(yè)務專家、業(yè)務骨干、執(zhí)法標兵對民警進行集中的業(yè)務培訓、經驗交流，并分期、分批參加了由支隊組織的事故處理、車管駕管及交通秩序管理等一系列綜合業(yè)務培訓。
（一）大隊自行組織民警進行學習、培訓。大隊通過制定學習計劃，建立民警法制教育培訓制度，對所有民警、協警每月集中進行一次法律培訓，每半年對民警的學習情況進行考核。與此同時，大隊還充分利用周例會、崗前培訓的時間進行一次法律法規(guī)學習，主要學習《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》、《道路交通安全違法行為處理程序規(guī)定》、《人民警察法》、《交通事故處理程序規(guī)定》、《機動車登記規(guī)定》、《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》、新《刑事訴訟法》等一系列法律知識。在認真組織民警學習法律法規(guī)的過程中，大隊領導以身作則，輪流帶頭宣講，通過講認識和體會，與一線民警互相交流、共同提高；一線民警主動結合實際執(zhí)勤執(zhí)法工作進行相互比對學習，總結工作經驗、工作方法。通過這種行之有效的教育、培訓方法，使廣大民警在學習中總結工作方法、在工作中總結學習方法，將學習成果與實際工作有機地結合起來；尤其在認真學習、執(zhí)行《交通民警道路執(zhí)勤執(zhí)法基本規(guī)范》過程中，大隊領導更是以身作則、活學活用、帶頭與一線民警認真執(zhí)行《基本規(guī)范》。
（二）多渠道邀請業(yè)務專家、同行骨干講課。為提高民警業(yè)務水平及實戰(zhàn)技能，大隊每年定期邀請事故處理、車管業(yè)務、路面執(zhí)勤執(zhí)法業(yè)務標兵進行交通安全知識講座，具體解決民警在實際執(zhí)勤執(zhí)法中遇到的疑難問題。今年3月份，大隊邀請開發(fā)區(qū)分局法制科科長尹莉講解公安機關辦理行政案件程序規(guī)定。4月份，大隊組織業(yè)務骨干集中學習危險駕駛案件相關基本知識；7月份，邀請武警戰(zhàn)士進行為期5天的隊列訓練，之后組織隊列指揮手勢匯報表演。與此同時，大隊還通過舉辦知識競賽等形式，為民警搭建交流工作經驗、互通執(zhí)法信息的工作平臺，并以傳幫帶結對子的形式，鼓勵先進，帶動后進，互補差異，最終達到共同提高的教育目的。一年來，大隊共集中組織民警進行法律培訓7次，邀請各類專家授課3次、24個課時，綜合法律知識測試4次，分期、分批參加由支隊組織的事故處理、車管業(yè)務、交通秩序管理等各類警體技能培訓3次、累計26人次。通過近幾年的教育培訓，大隊95%以上民警、協警達到大專以上學歷。
三、加強執(zhí)法裝備投入，促進執(zhí)法規(guī)范化更好更快發(fā)展。
威脅時，可以用執(zhí)法記錄儀記錄當事人襲警（妨礙公務）的舉動，事后作為民警追究當事人責任的法律依據；酒精檢測儀、測速儀等現場執(zhí)法裝備可以更精確的為民警提供交通違法行為的違法事實，讓交通違法人在證據面前心服口服；警示燈、停車示意牌、牽引繩、反光錐筒、警戒帶、攔車破胎器等設備的使用不但減少了對群眾正常出行的干擾，也能更大程度的解放警力，可以讓民警更方便快捷的對路面交通進行管控，為轄區(qū)群眾創(chuàng)造有序、安全的交通環(huán)境。
（二）、非現場執(zhí)法裝備的健全和完善。為使非現場執(zhí)法更具有合法性、合理性、便民性，開發(fā)區(qū)大隊做到了以下幾方面的工作：一是對固定電子警察測速這種非現場執(zhí)法設備要公開其設置位置，在來車方向科學、合理的設置提示標志和限速值以及解除限速標志等輔助設置，確保了執(zhí)法的公開性。二是使用的電子警察等非現場執(zhí)法設施合法，非現場執(zhí)法裝備經過技術監(jiān)督部門的技術鑒定，合格后方才使用。三是及時告知當事人的違法事實，由于是非現場執(zhí)法裝備采集的交通違法事實，許多交通行為人根本不知道自己的違法行為，我們大隊采取郵寄明信片的方式告知當事人違法行為。四是對非現場執(zhí)法裝備采集的信息要進行規(guī)范和審核，采集的信息資料應符合執(zhí)法實體和執(zhí)法程序，對因交通標志設置不規(guī)范引起的交通違法或者是對交通違法事實記錄不詳細的信息資料，大隊一律不予以采用。
四、拓寬內外執(zhí)法監(jiān)督渠道，切實加強大隊的執(zhí)法質量工作。三年來，大隊在不斷健全、完善隊伍管理制度的同時，把執(zhí)法監(jiān)督與執(zhí)法質量考評作為提升大隊整體執(zhí)法質量工作的主要舉措。
（一）采取不定期抽查和定期考評的形式，對民警的執(zhí)法全過程進行監(jiān)督考評。大隊專兼職法制員與執(zhí)法質量考評組對民警的執(zhí)法考核，《大隊目標管理考核辦法》根據《執(zhí)法質量考評實施細則》，以大隊法制科抽查事故案卷、一般程序案卷、簡易處罰程序決定書、執(zhí)法記錄儀使用情況的方式對民警的現場執(zhí)法、法律文書進行檢查，檢查的內容主要有：認定交通違法行為是否準確、是否按照《交通民警道路執(zhí)勤執(zhí)法基本規(guī)范》嚴格執(zhí)法，法律文書是否填寫準確、完整，是否存在執(zhí)法過錯和執(zhí)法隨意性等現象；每月大隊對事故處理、車管駕管業(yè)務、交通秩序管理等所有執(zhí)法工作進行系統(tǒng)的考評。對考評結果大隊以執(zhí)法質量檢查通報的形式下發(fā)各單位，并在大隊中層民警會議上進行公布。每次考評大隊將評出一個執(zhí)法示范中隊和一名執(zhí)法標兵。對連續(xù)兩次被考評為不合格的中隊、科、室，其主要負責人要停職檢查，情節(jié)嚴重者引咎辭職；對連續(xù)兩次被考評為不合格的民警，大隊將取消其年終評先資格，責令其在大隊中層會議上進行檢討。
（二）定期聘請執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督員，主動接受新聞媒體、社會各界群眾的監(jiān)督。為切實保障交通參與者的合法權益，實現公平公正、文明執(zhí)法，大隊每年定期在轄區(qū)聘請人大代表、政協委員、各大運輸單位負責人及社會各界群眾擔任大隊的執(zhí)法執(zhí)法紀監(jiān)督員，對民警的日常執(zhí)法、生活進行監(jiān)督，并以座談會的形式，廣泛征求他們的意見，虛心接受他們的建議。今年，大隊共聘請監(jiān)督員10名、征求意見30條、采納建議5條。與此同時，大隊還定期組織民警深入轄區(qū)各單位以發(fā)放征求意見卡的形式，傾心征求群眾的意見。對群眾提出的意見，大隊還派專人進行分類、匯總，對大隊能解決的進行及時解決；對大隊無權解決的，逐級上報上級部門。
（三）建立健全監(jiān)督制度。根據交警總隊、支隊的要求，從2011年第一季度開始大隊要建立健全《值日警官制度》，各中隊和車管所及交通違法處理中心、事故中隊等窗口崗位，設立值日警官，受理群眾的咨詢和投訴，對民警執(zhí)法、服務等工作進行現場監(jiān)督。與此同時，健全《執(zhí)法質量監(jiān)督規(guī)定》、《執(zhí)法案件審核規(guī)定》、《執(zhí)法公開制度》等制度，健立起對民警執(zhí)法辦案過程的監(jiān)督制約體系，從而對民警的執(zhí)法辦案情況進行約束和監(jiān)督。
（四）建立、完善交通事故回訪制度，實現事故上訪為主動撤訪、息訴。在交通事故處理工作中，交警大隊始終將“群眾利益無小事”作，為從嚴懲處事故肇事者，保障事故受害人的合法權益的基本原則。近年來，隨著道路交通事故的日益增多，事故上訪案件在整個公安行政執(zhí)法上訪案件中所占的比重越來越大。為此，通過實行限時辦案制度和辦案預約制度、建立事故回訪制度、發(fā)放印有交通安全知識的警民聯系卡、加強群眾來信來訪工作等有力措施，提高辦案質量，最大限度保障事故受害人的合法權益。對所有辦結的事故案件，辦案民警都將逐一以親自上門或者打電話的形式進行回訪；對重大事故案件及復雜疑難案件，大隊領導與辦案民警一起進行回訪。大隊從辦理事故案件以來，事故案件的回訪率得到95%以上，無一起因民警執(zhí)法過錯引起的敗訴案件，在一定程度上化解了社會矛盾，維護了社會穩(wěn)定，為創(chuàng)建和諧平安長治做出了不懈努力。
總之，開發(fā)區(qū)交警在市局交警支隊的精心指導下，認真貫徹落實黨的各項路線、方針和政策，認真開展社會主義榮辱觀教育和社會主義法治理念教育，建立、健全、完善執(zhí)法責任制，通過各種法制教育培訓努力提高民警的綜合業(yè)務素質，大隊各項工作尤其是規(guī)范執(zhí)法工作都走在前列。在今后工作中，我們將以飽滿的精神風貌、高昂的工作斗志，一如既往、只爭朝夕，向更高、更遠的目標邁進。
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