總結(jié)是一個反思自身經(jīng)驗的機會，讓我們更清楚自己的成長點和需要改進的地方。寫一篇富有洞察力的總結(jié)需要我們關(guān)注關(guān)鍵問題和挑戰(zhàn)。在總結(jié)范文中，我們可以看到一些典型的錯誤和不足之處，從而避免自己犯同樣的錯誤。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇一
__年，__街道綜治辦在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導下，在市政法委、綜治辦的指導下，認真學習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，以科學發(fā)展觀為指導，全面落實維穩(wěn)及綜合治理各項措施和目標管理責任制，進一步加強綜治工作規(guī)范化建設，狠抓基層基礎建設、堅持“打防結(jié)合，預防為主，標本兼治，重在治本”的方針，大力開展“平安建設”活動，深化嚴打整治斗爭，重點整治治安混亂地區(qū)和突出治安問題，做好刑釋解教人員的幫教轉(zhuǎn)化工作，抓好“平安小區(qū)”的創(chuàng)建和出租屋外來人員管理工作，認真做好人民內(nèi)部矛盾排查調(diào)處工作，切實履行維護穩(wěn)定及社會治安綜合治理的政治責任，現(xiàn)將工作匯報如下：
一、基本情況。
__街道位于豐城市西郊，地處贛江北岸，東臨曲江鎮(zhèn)，西南毗鄰泉港，北向梅林延伸。集鎮(zhèn)距市區(qū)11km，總面積63平方公里。轄6個行政村，10個社區(qū)居委會，現(xiàn)有人口3.8萬人。
__交通優(yōu)勢富集，基礎設施完善，這里東靠贛江西岸對接市區(qū)，國家一級公路-新梅路、二級公路豐高線穿境而過;西通贛粵、滬昆、昌樟高速，直達省府南昌僅半小時，積極對接融入南昌半小時城市經(jīng)濟圈;北擁市工業(yè)園區(qū)和江西省首個總部經(jīng)濟基地—龍津湖總部經(jīng)濟基地;南連煤炭資源生產(chǎn)基地豐龍大井和__煤業(yè)。近年來工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展突飛猛進，基礎設施日益完善，已形成了能源、建材、生物食品、電子等支柱產(chǎn)業(yè)特色明顯，規(guī)模不斷擴大，已成為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的重要增長極。成為宜春市第一個突破億元大關(guān)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，區(qū)域經(jīng)濟實力位居前列。自以來連續(xù)獲得省投資環(huán)境50佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省經(jīng)濟百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、宜春市首個億元鄉(xiāng)鎮(zhèn)、宜春市十佳經(jīng)濟強鎮(zhèn)等榮譽稱號。
未來的__將緊緊圍繞“打造贛中第一街”的總體目標，明確發(fā)展定位，爭取用3-5年的時間實現(xiàn)“四個三”的奮斗目標：gdp達到30億元，財政收入達到3億元，集鎮(zhèn)面積達到3平方公里，集鎮(zhèn)人口達到3萬人。努力把__打造成全省實力與魅力的明星街道。
二、努力開展工作，落實社會治安綜合治理各項措施，全面提高社會治安綜合治理水平。
(一)社會矛盾化解工作。
街道成立了矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導小組，組長由黨委副書記余標擔任，綜治辦專職副主任鄢勁枝任副組長，成員有綜治辦、司法所、派出所、民政所，_所等部門組成。各村、社區(qū)也成立了相應的領(lǐng)導機構(gòu)，各村、社區(qū)設立矛盾糾紛排查信息員，形成黨委、辦事處統(tǒng)一領(lǐng)導，責任明確、措施到位，各類矛盾糾紛得到及時、就地化解的長效工作機制。
為深入推進社會矛盾化解，充分發(fā)揮綜治維穩(wěn)中心的職能作用，根據(jù)省、市、區(qū)的精神和上級部門的有關(guān)要求，在全街道開展“社會矛盾積案化解年活動”。健全工作網(wǎng)絡。充分發(fā)揮社區(qū)(村)的積極作用，各相關(guān)部門密切配合，積極協(xié)調(diào)，形成層層負責，多方聯(lián)動的工作格局，充分發(fā)動人民群眾廣泛收集信息，層層排查調(diào)處，確保認真完成排查調(diào)處任務。采取多種形式展開排查。在整個排查過程中，我們既依靠各村、各社區(qū)黨組織的力量開展排查化解工作，同時，我們工作人員采取走訪群眾、實地查看等多種形式收集信息，做好排查調(diào)處工作。
截止目前，共排查調(diào)處矛盾糾紛85件，其中：婚姻家庭糾紛14件，鄰里糾紛33件，合同糾紛2件，土地權(quán)屬糾紛8件，征地拆遷糾紛2件，交通糾紛3件，安全事故15起，公共事務8起，調(diào)處率達95%以上。
(二)社會治安重點地區(qū)排查整治工作。
街道研究制定了《關(guān)于加強學校、幼兒園及周邊安全集中整治工作實施方案》，成立__街道校園、幼兒園及周邊安全工作集中整治工作領(lǐng)導小組，召開綜治專題會議，__派出所牽頭，街道綜治辦、各村、社區(qū)配合，對轄區(qū)內(nèi)的所有中小學校和幼兒園進行了徹底的安全大檢查。轄區(qū)內(nèi)共有高中1所，九年制義務學校1所，小學2所，學校門衛(wèi)都聘有正式保安，裝有不同技防設施，安全措施到位，幼兒園13所。
(三)重點人群服務管理工作。
1、__街道刑釋解教人員安置幫教工作以開展創(chuàng)建“法治縣(區(qū))活動為契機，以化解社會矛盾為主線，落實“銜接幫教有效、齊抓共管有序、保障措施有力”的總體要求，努力預防和減少刑釋解教人員重新犯罪。進一步加強對安置幫教工作的組織領(lǐng)導。明確一人專門負責安置幫教工作，同時加強對安置幫教工作專干的教育培訓，全面提高業(yè)務素質(zhì)。實行“全面照顧，重點監(jiān)控”的方式，將刑釋解教人員尤其是改造效果不理想、有重新犯罪傾向的重點人員納入幫教工作視線，做到不失控，不漏管，使銜接工作真正落到實處。進一步完善安置幫教網(wǎng)絡，逐步實現(xiàn)了街道、社區(qū)兩級聯(lián)網(wǎng)。充分利用社會資源和力量，加強對有重新犯罪傾向和“三無”人員的管控和幫扶工作，確保社會長久穩(wěn)定。拓寬安置工作領(lǐng)域，扶持鼓勵刑釋解教人員參加各種勞動技能培訓，提高就業(yè)能力，積極為幫教安置對象回歸社會創(chuàng)造條件。加強安置幫教基地建設，做好過渡性的安置幫教工作，我們對五年以來的“兩勞”人員進行清理摸底，查明我街道現(xiàn)共有兩放人員52人，其中刑滿釋放36人，解除勞動教養(yǎng)16人，對兩勞人員采用微機動態(tài)管理，健全了表簿卡冊，做到人檔明晰、去向清楚。社區(qū)幫教人員定期回訪，對兩勞人員每三個月談一次話，做到有記錄，數(shù)字明。此項工作在經(jīng)過中央政治局委員王樂泉同志調(diào)研后，得到了中央、省、市有關(guān)部門的充分肯定。
2、深入開展重點青少年群體排查摸底工作。對轄區(qū)內(nèi)輟學、無職業(yè)青少年流浪的社會閑散未成年人人數(shù)、表現(xiàn)等情況進行排查，重點從各類治安、刑事等案件中排查涉及社會閑散未成年人違法犯罪情況。
拓寬法律服務渠道，以律師事務所和街道司法所為依托，打造青少年法律服務工作平臺，使社會閑散青少年能夠便捷地找到“法律明白人”，遇到法律問題有了主心骨。
進一步加強在校師生法制教育工作。充分發(fā)揮法制副校長作用，以《預防未成年人犯罪法》、《刑法》和《未成年人保_》等基本法律知識為內(nèi)容，通過舉辦法制講座不斷提高中小學校教師法律知識水平。
3、街道成立流動人口管理工作領(lǐng)導小組，黨委書記任組長，黨委副書記、辦事處主任，派出所所長任副組長，其它各職能部門負責人為成員的組織機構(gòu)。并將辦公室設在派出所專門負責此項工作。各村、社區(qū)分別成立了以村委會主任為組長、管片民警、綜治專干、婦聯(lián)主任、計生干部、各小組長為成員的流動人口管理領(lǐng)導小組，設立了流動人口管理站。
在對外來流動人口進行暫住人口登記中，街道積極采取村(社區(qū))與派出所聯(lián)手共管措施。要求房屋出租人要將外來人口(承租人)的詳細資料(姓名、性別、年齡、婚育狀況、來自何地、身份證號碼、照片、在本地居住時間、從事何職業(yè))在__日內(nèi)拿到村(社區(qū))流動人口管理站進行嚴格登記，由村(社區(qū))流動人口管理站建立檔案。同時，要求房主督促暫住人口在3日內(nèi)主動到管區(qū)派出所辦理暫住登記手續(xù)。
街道綜治維穩(wěn)中心的機構(gòu)設置包括綜治辦、信訪辦、派出所、司法所、民政所、婦聯(lián)等，綜治維穩(wěn)中心主任由黨委書記熊震宇擔任，并配齊配強了工作人員為維穩(wěn)中心提供了人員保障。
建立健全穩(wěn)定信息預警和收集分析研判機制。各站所室及時廣泛收集影響社會穩(wěn)定的信息，提前預警，正確研判，并通過維穩(wěn)信息交換平臺，實現(xiàn)資源共享，妥善處置。健全考核獎懲兌現(xiàn)制度。年終組織考核，把考核結(jié)果同評比先進站所室、先進個人掛鉤，并作為干部考核任用、績效報酬的重要依據(jù)。另外，還完善了值班接待、案件回訪等制度，確保街道維穩(wěn)中心高效運轉(zhuǎn)。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇二
xx區(qū)xx鎮(zhèn)黨委是xxxx年xx月?lián)Q屆選舉產(chǎn)生的。任期以來，在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導下，xx鎮(zhèn)黨委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和三中、四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和“鞏固、提升、精細化”推進年活動，緊緊抓住維護社會穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧社會的總體目標，努力開展工作，確保了社會穩(wěn)定，治安秩序良好。具體匯報如下：
一、加強力量整合，做好平臺建設。
整合鎮(zhèn)綜治部門力量，實現(xiàn)基層綜治工作由散到合的轉(zhuǎn)變，真正做到基層綜治工作有人管，能管好。我鎮(zhèn)成立了綜治維穩(wěn)辦公室，制定了以聯(lián)調(diào)，聯(lián)防、聯(lián)勤、聯(lián)治、聯(lián)創(chuàng)為主要內(nèi)容的“五聯(lián)”工作機制，強化管理、規(guī)范運作，確保了高效，有序運行。初步形成了“各盡其職，協(xié)同配合，快捷高效，方便群眾”的綜治新格局。
二、狠抓基礎工作，深化平安建設。
1作秩序，標本兼治，規(guī)范運作，暢通渠道，建立基層信訪工作平臺。
三、
創(chuàng)新工作機制，推動綜治工作科學發(fā)展。
完善了全鎮(zhèn)綜治例會制度。本著既方便統(tǒng)籌工作提高工作效率又能節(jié)約時間的原則，繼續(xù)完善了全鎮(zhèn)范圍的綜治例會制度。規(guī)定例會原則上每月一次，于月底或月初召開，遇有緊急情況，可隨時召開。會議內(nèi)容可簡單概括為“四傳達一匯報”，“一匯報”為轄區(qū)各單位匯報本月情況，“四傳達”為綜治、信訪、司法和派出所傳達上級精神，安排部署工作。該制度實行半年多以來，效果明顯，為全鎮(zhèn)的穩(wěn)定工作奠定了良好的基礎。
總之，我們雖然過去在綜治維穩(wěn)工作中取得了一些成績，但和上級的要求和群眾的期望相比，還有一定的差距，我們決心在下一步的工作中，認真總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，分析新形勢，研究新問題，探索新方法，使我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作再上一個新臺階。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇三
安全工作事關(guān)國家發(fā)展大局，是建設社會主義和諧社會的重要保障。為迎接兩會的順利召開，根據(jù)教育局對維穩(wěn)工作的要求，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，我校積極開展專項整治，完善制度、加強防范，嚴格落實維護學校穩(wěn)定工作責任，深入排查調(diào)處不穩(wěn)定因素，采取有效措施化解不穩(wěn)定隱患，創(chuàng)建了垣曲中學穩(wěn)定和諧的教育環(huán)境。
一、加強領(lǐng)導，建立維穩(wěn)機制。
學校成立了以校長姚瑞勇為組長，以副校長張雙紅、校長助理郭磊為副組長的維穩(wěn)工作領(lǐng)導小組，把維護學校穩(wěn)定工作作為學校工作的一項重要內(nèi)容，納入學校工作計劃中，列入學校重要議事日程和工作日程，制定了維穩(wěn)工作應急預案，進行層層簽訂責任書，實行責任追究，使維護穩(wěn)定的各項工作措施落實得到組織保障。
二、加強教育，夯實思想基礎。
1、強化學習。堅持領(lǐng)導、教師的思想政治理論的學習，包括學習黨的路線、方針、政策，學習黨的基本理論，學習時政新聞，學習《公民道德建設實施綱要》《教師職業(yè)道德》等，并且定時檢查，保障學習效果，力爭在思想上筑起一道維穩(wěn)屏障。
2、強化師德師風建設?！皩W高為師，身正為范”，教師的思想道德素養(yǎng)對學生的熏陶是不言而喻的。學校大力開展師德師風教育，幫助教師自覺踐行師德規(guī)范，把職業(yè)道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為實際行動和規(guī)范的職業(yè)行為。處理好社會關(guān)注學校的難點、熱點問題，杜絕因老師個人的原因造成不穩(wěn)定因素的發(fā)生，有效維護校園政治穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
三、排查矛盾，維護學校穩(wěn)定。
為了創(chuàng)建一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境，我校將排查調(diào)處矛盾糾紛作為維穩(wěn)工作的重點，建立健全排查調(diào)處、工作協(xié)調(diào)、情況報告和督促檢查四個制度，使矛盾糾紛排查調(diào)處工作步入經(jīng)?；⒁?guī)范化、制度化的軌道。
四、落實維護社會穩(wěn)定工作各項措施。
1、建立健全群體性事件防范監(jiān)控體系，對學?？赡芤l(fā)的群體性事件，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決。
2、學校領(lǐng)導深入基層，發(fā)放意見征求表，廣泛聽取社會、家長、老師、學生的意見和建議，面對面地做好學生家長、老師和學生的工作。
3、加強校領(lǐng)導值班制度。學校堅持實行領(lǐng)導值班制度，督查學校日常的教育秩序、管理和穩(wěn)定狀況。
4、每班設一名安全委員，對學生安全行為進行監(jiān)督記錄，督促檢查存在隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向班主任報告。
5、學校嚴格執(zhí)行維穩(wěn)工作零匯報制度。我校專門指定辦公室副主任趙國良作為零匯報的負責人，每天下午5點準時向教育局匯報學校維穩(wěn)情況。
學校維護社會穩(wěn)定工作事關(guān)國家發(fā)展，教育成敗。因此，我校按上級有關(guān)要求，切實做好學校維穩(wěn)工作。現(xiàn)在，整個學校一派和諧、穩(wěn)定的氛圍。我們將繼續(xù)以高度的政治責任感和使命感，狠抓教職工的思想道德建設，確保學校長久安全、穩(wěn)定、和諧!
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇四
匯報
,供大家參考。
xx年以來，我鎮(zhèn)認真落實社會治安綜合治理各項工作措施，實現(xiàn)了無“民轉(zhuǎn)刑”案件、無群體惡性事件、無暴力恐怖事件、無重大刑事、治安案件，全鎮(zhèn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。
一、工作進展情況。
簽定了綜治維穩(wěn)目標管理責任書。加強對重點時段、敏感節(jié)點的防控力度對轄區(qū)內(nèi)涉穩(wěn)重點人員、在冊重點人員及我鎮(zhèn)摸排出的不穩(wěn)定因素嚴格落實包抓責任制逐一進行走訪掌控其日常動向嚴格落實“零報告”制度有力維護了全鎮(zhèn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。二是矛盾糾紛有效化解。嚴格落實矛盾糾紛“日排查、周化解、月研判”工作制度針對近年來矛盾比較突出的重大項目建設、征地拆遷、涉農(nóng)糾紛等問題鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所、司法所深入各村（社區(qū)）召開專題會議動員各級干部深入企業(yè)、農(nóng)戶走訪群眾對各類矛盾隱患進行集中清理并逐案落實包案領(lǐng)導、責任單位、責任人和化解時限。截止目前全鎮(zhèn)共排查矛盾糾紛169起化解166起化解率達98％接待群眾來信來訪49批71人次受理信訪件42件已辦結(jié)37件。三是社會治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。深入開展社會治安秩序大整治行動鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所累計排查登記涉危涉爆單位2家寄遞物流單位3家排查各類安全隱患和問題4條督促整改3條。清查整治出租房屋398戶流入人口2877人簽訂《租賃房屋治安管理責任書》398份張貼《出租房屋管理通告》80份社區(qū)民警公示牌50個清查摸排安全隱患16個已整改12個。全鎮(zhèn)6類239名重點人員全部納入管理范圍定期回訪確保了全鎮(zhèn)無失控漏管情況。同時聯(lián)合派出所、司法所組織開展了鐵路沿線等重點區(qū)域及賓館、網(wǎng)吧、廢品收購站等場所為重點的治安專項整治著力解決突出治安問題。四是防邪禁毒措施全面落實。深化反邪教斗爭落實名邪教人員的教育管控措施加強敏感節(jié)點防范有效防范了“法輪功”等邪教分子的搗亂破壞活動。加強基層反邪教警示教育宣傳陣地建設督促西華初中充分發(fā)揮反邪教警示教育基地作用在各村（社區(qū)）制作警示教育墻和櫥窗15個覆蓋率達到100％。加強禁毒工作深入推進“”、“”工程深化“毒品預防教育示范學校”創(chuàng)建活動大力開展校園“五個一”建設建成了西華初中毒品預防教育示范學校。全面落實登記入庫吸毒人員的管理措施按規(guī)定進行走訪、談話、尿檢和幫教工作取得了較好的效果。五是法治宣傳教育全面開展。扎實開展綜治宣傳月、禁毒反邪教集中宣傳月等活動通過“我愛鄉(xiāng)播播”講法專欄開展普法教育9期。協(xié)調(diào)市禁毒辦、交警隊、派出所在西華初中組織開展了禁毒、反邪教、交通安全知識專題講座受教育師生達1000余人。在街區(qū)集市、村（社區(qū)）共開展集中宣傳4場次受理群眾法律法規(guī)咨詢60余人當前隱藏內(nèi)容免費查看次發(fā)放宣傳資料1200余份營造了濃厚的法治氛圍。六是。
掃黑。
除惡專項斗爭深入開展。印發(fā)了《西華鎮(zhèn)開展掃黑除惡線索摸排工作的通知》，鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所、司法所組成線索摸排小組，深入各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)直企事業(yè)單位，分層次、分類別開展“問題”和“苗頭”的雙重梳理和摸排。充分利用宣傳標語、張貼通告、村村響、微信公眾號、流動宣傳車等方式，廣泛宣傳開展“掃黑除惡”專項斗爭的目的意義、打擊重點和相關(guān)政策法規(guī)。專項斗爭開展以來，收集各類案件線索3條，累計走訪村社干部、人大代表、黨代表、部分群眾等1000多人次，書寫張貼宣傳標語53條，出動宣傳車13臺次，在微信公眾號推送信息36篇，張貼公告170份，發(fā)放宣傳頁10000余份。
二、存在的問題。
方式單一，目前主要采取制作宣傳欄、發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、張貼標語等傳統(tǒng)媒介，現(xiàn)代化和新型的宣傳方式運用還不夠廣泛，宣傳盲點和死角較多，因不學法、不懂法而發(fā)生上訪、引發(fā)矛盾時有發(fā)生。
三、下一步。
工作。
打算。
一是深化矛盾糾紛排查化解。深入開展矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”活動，抓好重大矛盾、信訪積案化解工作，力爭使一般性矛盾糾紛化解率達到98％以上，全鎮(zhèn)不發(fā)生到市、赴省、進京訪。二是深入推進平安建設。抓好年度確定平安創(chuàng)建任務的落實，不斷強化重點人群、重點場所服務管理，做好我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作典型培育。三是加強綜治隊伍建設。強化綜治干部培養(yǎng)管理，組織開展基礎綜治隊伍素質(zhì)提升月活動，進一步提高隊伍素質(zhì)，為平安西華建設提供堅強保障。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇五
報告，中文字，[釋義]動態(tài)綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾報告。報告是報告工作、反映情況、向上級機關(guān)提出意見或建議、回應上級機關(guān)詢問的正式文件。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
20__年大崇鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在市委政法委、市綜治委的關(guān)心指導下，認真貫徹落實全國、省、懷化市政法工作會議和市委經(jīng)濟工作會議精神，以黨的十八大重要思想為指導，以“維護社會大局穩(wěn)定，建設平安和諧大崇”為目標，堅持預防為主、打防結(jié)合的方針，不斷加強社會管理綜合治理工作，現(xiàn)將全年來的工作情況匯報如下：
(一)建立健全綜治維穩(wěn)制約和激勵機制。
一是全面實行“四個納入”。即把綜治維穩(wěn)工作納入全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟發(fā)展總體規(guī)劃;納入領(lǐng)導干部特別是村干部任期目標責任制及政績考核的重要項目，成為黨委考核使用干部的重要條件;納入年終村、班子百分制目標管理考核的重要內(nèi)容，與黨建、扶貧工作同規(guī)劃、同部署、同檢查、同考核、同獎懲，每個村每年與綜治維穩(wěn)工作掛鉤的獎金達2000元;納入年終獎金發(fā)放評比的必備考核內(nèi)容。
二是層層簽訂責任狀。黨委政府與各村、各單位都簽訂《年度社會治安綜合治理工作目標管理責任狀》、《年度610工作目標管理責任書》《年度禁毒工作目標責任書》，形成了縱向到底，責任到人，人人在責任之中的工作機制。
(二)堅持三項制度，形成常抓不懈的工作機制。
一是堅持領(lǐng)導干部分片包村負責綜治維穩(wěn)工作制度。年初黨委政府對重點信訪人員按所居住村成立信訪穩(wěn)控化解領(lǐng)導小組，并按“五包一”穩(wěn)控工作責任分解到人，形成了鄉(xiāng)、村、組、個人四級工作網(wǎng)絡，有效促進了綜治維穩(wěn)各項工作的落實。
二是堅持綜治維穩(wěn)分析會和治安情況通報制度。每月初堅持召開鄉(xiāng)村兩級綜治維穩(wěn)工作例會，研究分析全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)形勢，部署綜治維穩(wěn)工作，解決重點、難點問題，起到了良好效果。針對全鄉(xiāng)上訪老戶和集訪群體，研究了專門穩(wěn)控方案，實行穩(wěn)控對象包干責任制度。今年成功勸返上訪人員8人次，無一人赴省進京非訪。
三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理，按照“誰主管、誰負責”的原則，對因管理不善、制度不嚴、防范不實、工作不力致使本村、本部門發(fā)生重大問題的，堅持按照有關(guān)規(guī)定追究責任人的責任;造成嚴重后果的，堅決實行一票否決。
(三)健全財政投入機制。
為確保全鄉(xiāng)的綜治工作的順利開展，鄉(xiāng)黨委政府要求財政部門對綜治工作的開展給予全力保障，加大綜治維穩(wěn)工作經(jīng)費投入。全年共投入資金4萬元作為綜治維穩(wěn)專項經(jīng)費，全力保障綜治維穩(wěn)各項工作有序開展，確保黨的十九大特護期全鄉(xiāng)穩(wěn)定。
(四)健全黨委政府穩(wěn)定風險評估機制。
黨委政府堅持重大決策以穩(wěn)定壓倒一切為前提，事先重大事項風險評估，事中全程跟蹤管理，事后及時總結(jié)經(jīng)驗。
(五)構(gòu)建三個網(wǎng)絡，增強群防群治能力。
一是構(gòu)建矛盾糾紛排查調(diào)處、化解網(wǎng)絡。為有效及時排查調(diào)處、化解矛盾，我鄉(xiāng)成立了調(diào)解委員會，由黨委書記親自管帥擔任調(diào)解委主任。今年來，綜治維穩(wěn)組和警務室、司法所共接待各類矛盾糾紛和影響穩(wěn)定問題34起，調(diào)處成功32起。做到了把矛盾糾紛解決基層，化解在萌芽狀態(tài)，并有效處置了一些群體性上訪事件。各村分別建立了調(diào)委會，由村主任任調(diào)委會主任,并設置了矛盾糾紛排查調(diào)處信息員，每月初定期召開綜治維穩(wěn)工作例會。
二是構(gòu)建宣傳網(wǎng)絡。第一采取板報、標語、短信、宣傳單等形式進行宣傳。第二采取請司法局、司法所同志以案說法，以街頭咨詢和上法制課等形式，收到很好效果。第三是開展了大崇鄉(xiāng)干部職工走訪活動，大力宣傳政府工作、惠民政策、社會管理綜合治理工作措施。
三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡。我鄉(xiāng)成立專職綜治維穩(wěn)小組成員8名，聯(lián)防治安成員24名，特別是在火災高風險時期和重大節(jié)日期間，綜治維穩(wěn)組加大巡邏力度，有效壓降了違法犯罪發(fā)生及意外事故的發(fā)生。
(六)暢通信息反饋制度。
對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的信訪責任對象分別建立了自己的信息員，及時了解責任對象的生產(chǎn)生活情況，由信息員負責反饋責任對象的情況。
(一)加強組織領(lǐng)導，完善基層建設。
我們嚴格按照市政法委、綜治委領(lǐng)導的要求全面開展工作，經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府研究決定專項成立了由鄉(xiāng)政法書記向魁為組長、綜治員、司法員等8名同志組成的綜治維穩(wěn)小組,黨委政府給予車輛、經(jīng)費保障。
(二)全力保障十九大特護期維穩(wěn)。
在市委、市政府的領(lǐng)導下，我鄉(xiāng)全力開展了“排查穩(wěn)控”攻堅戰(zhàn)。成立以主要領(lǐng)導為組長，政法書記為副組長，各單位部門負責人為成員的特護時期維穩(wěn)小組的工作組，安排人員實行“24小時輪班制”，加強對重點人員的疏導穩(wěn)控，堅持將可能越級上訪及非正常進京訪的人員的教育穩(wěn)控工作作為重中之重。對掌握的有過激行為傾向、可能進京滋事的人員特制定了《大崇鄉(xiāng)重點突出不穩(wěn)定問題化解穩(wěn)控方案》。9月市級領(lǐng)導和鄉(xiāng)村兩級干部對鄉(xiāng)內(nèi)重點人員(如涉軍人員，信訪人員等)全部入戶走訪，市維穩(wěn)辦和信訪辦交辦我鄉(xiāng)的重點人員全部下訪到位，十九大期間我鄉(xiāng)無一人出現(xiàn)上訪苗頭，全部吸附在本地。
(三)提升民調(diào)宣傳，緊貼民情民意。
我鄉(xiāng)成立大走訪、民調(diào)工作領(lǐng)導小組，制定《大崇鄉(xiāng)2017年社會管理綜合治理民意調(diào)查工作實施方案》，下發(fā)到各村、各駐村干部，確保此次工作落實。在今年3月、8月開展兩次走訪活動，融洽黨群、干群關(guān)系，了解民情民意。
1、印發(fā)紀念品和宣傳資料。針對平安家庭放發(fā)了印制平安家庭的不銹鋼臉盆4000余個;印制《全市社會管理綜合治理民調(diào)知識宣傳卡》4000份和《大崇鄉(xiāng)干群聯(lián)系表》4000份，發(fā)放到每戶;結(jié)合市公安局和市司法局宣傳資料，發(fā)放洪江市干部作風、社會秩序綜合整治宣傳資料，進行大走訪。
2、繼續(xù)建立短信宣傳平臺。定期由綜治辦編寫發(fā)送，現(xiàn)已發(fā)短信20000余條。
3、通過微信公眾號進行平安創(chuàng)建宣傳。
(四)加大禁毒力度、爭創(chuàng)無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
今年來，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下，對我鄉(xiāng)涉毒人員底數(shù)進行排查，跟各村簽訂《年度禁毒責任狀》，全年在大崇境內(nèi)未出現(xiàn)新增涉毒人員。
(五)嚴厲打擊邪教、促進幫教轉(zhuǎn)化。
首先我鄉(xiāng)建立包保責任制，對重點人員實施重點監(jiān)控。其次對邪教標語、宣傳品實施常年檢查，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理，及時排查深挖、打擊。同時，在保證鄉(xiāng)內(nèi)邪教組織成員不練不傳的基礎上，對外來流入我鄉(xiāng)人員嚴格登記排查，保證外來人員在我鄉(xiāng)不串聯(lián)、不滋事。今年全鄉(xiāng)“_解脫2人。
(六)落實信訪紀律，疏導化解矛盾。
對一些突發(fā)性，異常性的群體性上訪，鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導能做到親臨現(xiàn)場解決，化解矛盾。同時，我們要求各村要及時上報信訪動態(tài)信息，對本村有可能發(fā)生5人以上集體上訪或上訪人數(shù)較多，有可能引發(fā)集體上訪的重大案件，要及時向鄉(xiāng)綜治辦報告，對漏報、瞞報、遲報而造成嚴重后果要進行嚴肅處理。今年以來共接待群眾來信來訪30余人次，處理網(wǎng)上信訪10余件，來訪群眾所反映的問題基本得到了妥善解決和滿意的答復。全年無發(fā)生一起赴省進京越級上訪事件。
(七)創(chuàng)新社會管理，促進社會和諧。
根據(jù)上級工作部署，我鄉(xiāng)積極開展啟動了創(chuàng)新社會管理工作，以構(gòu)建“黨委政府領(lǐng)導、部門分工負責、社會積極協(xié)同、公眾踴躍參入”社會管理格局，爭取達到全鄉(xiāng)協(xié)調(diào)社會關(guān)系、規(guī)范社會行為、解決社會問題、化解社會矛盾、促進社會公正、應對社會風險、保持社會穩(wěn)定的能力明顯提高，在服務中實施管理，在管理中體現(xiàn)服務。使社會環(huán)境更加和諧穩(wěn)定，法制環(huán)境更加規(guī)范有序，生活環(huán)境更加舒適美好，人民群眾安居樂業(yè)。
(一)大力開展肇事肇禍精神病人管控。
由綜治辦牽頭聯(lián)合派出所、衛(wèi)生院、各村委會開展全鄉(xiāng)精神病人排查，共排查出精神病人21人。并對排查出來的肇事肇禍精神病人進行風險評估，共評估出風險等級3級以上10人，建立“五包一”責任體系，并與其家屬簽定肇事肇禍精神病患者監(jiān)護協(xié)議，確保減少肇事肇禍事件發(fā)生，維護社會穩(wěn)定。
(二)深入開展校園周邊環(huán)境整治。
在每學期的開學、期中、期末三個時段，由綜治辦牽頭，司法所、派出所等部門參與對全鄉(xiāng)范圍的中小學校的周邊商店、攤點進行集中檢查，對檢查出來有問題的當即下發(fā)整頓通知書，對不符合相關(guān)條件的責令其自行關(guān)閉或是強行關(guān)閉。通過整治，給在校學生營造了一個良好的學習環(huán)境。
(三)社會治安集中整治。
自6月以來，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)對主要交通路線、街道、治安混亂地區(qū)、人員集中地等社會治安難點地域開展了社會治安集中整治工作。協(xié)同派出所開展麻將館集中整治行動，整治網(wǎng)吧電游廳1家，整頓麻將館11家。同時開展“警燈閃爍”活動，成立了鄉(xiāng)義務巡邏小組，對我鄉(xiāng)境內(nèi)實行義務巡邏。通過社會治安集中整治，確保了我鄉(xiāng)的社會大局穩(wěn)定，為構(gòu)建平安大崇奠定了堅實的基礎。
(四)有效化解老案積案工作。
對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的老案積案進行了匯總整理，再由班子聯(lián)席會議決定化解老案積案的參與人員，方案和經(jīng)費保障，由黨委書記易美霞牽頭，加強人員組織領(lǐng)導。在化解老案積案上要求部門聯(lián)動，全員參與，集中時間，集中力量，以思想工作為主，深挖矛盾糾紛當事人的社會關(guān)系，動員一切可以動員的社會力量為化解老案積案服務。
雖然我鄉(xiāng)20__年的社會治安綜合治理工作上做了許多的工作，取得了一些效果，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：一是法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾的法律意識不強，矛盾糾紛和上訪事件還時有發(fā)生。二是鄉(xiāng)財政經(jīng)費困難，組織村、組干部綜合業(yè)務定期培訓經(jīng)費難以落實。
在今后的工作中，我們將著力做好以下幾個方面的工作，努力開創(chuàng)綜治工作新局面。一是進一步樹立“發(fā)展是政績、穩(wěn)定也是政績”、“發(fā)展造福人民、穩(wěn)定同樣造福人民”的理念，切實把綜治工作作為“一把手”工程來抓，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作新局面。二是充分發(fā)揮各部門的職能作用，整合力量、齊抓共管，進一步加強社會治安綜合治理各項措施的落實。三是進一步完善重大事項維護穩(wěn)定風險評估和維護穩(wěn)定預警機制，將所有可能涉及穩(wěn)定的重大建設項目和重大決策事項都納入風險評估，努力從源頭上預防不穩(wěn)定事件的發(fā)生。切實抓好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，高度重視并認真解決農(nóng)村因干群關(guān)系、農(nóng)民負擔、土地承包、移民搬遷、集體資產(chǎn)處置、鄰里糾紛、婚姻糾紛和家族宗族問題等引發(fā)的矛盾糾紛。四是建立完善排查化解治安突出問題和矛盾糾紛的經(jīng)常性工作機制，認真排查化解影響社會穩(wěn)定的治安突出問題和矛盾糾紛。五是切實加強和改進信訪工作，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，理順農(nóng)民群眾情緒，努力把社會不穩(wěn)定因素解決在萌芽狀態(tài)，有效預防和減少因矛盾糾紛而引發(fā)的越級上訪事件、群體性事件和“民轉(zhuǎn)刑”案件。
今年上半年綜治信訪維穩(wěn)工作，我們堅持“打防結(jié)合，預防為主”的方針，以創(chuàng)建“平安村”為重點，以構(gòu)建綜治網(wǎng)絡為抓手，以做好軟件建設和矛盾糾紛排查工作為切入點，積極做好綜治維穩(wěn)工作，全力打造平安村，維護社會的穩(wěn)定，促進我村經(jīng)濟、文化協(xié)調(diào)發(fā)展。半年以來主要做好以下工作：
新形勢下的信訪維穩(wěn)工作，我們將堅持以人為本，執(zhí)政為民，綜合施策，標本兼治。一手抓事要解決，有效化解矛盾糾紛;一手抓依法處理，切實維護社會秩序。堅持落實科學發(fā)展觀，努力從源頭上化解矛盾，消除各種不穩(wěn)定、不和諧因素，維護社會穩(wěn)定，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧的社會環(huán)境，為創(chuàng)建和諧美好新珙泉做出貢獻。
綜治維穩(wěn)工作是新時期政府為了廣大人民群眾有一個和諧安寧的生活而做的工作，它包括打黑掃黑、消化社會矛盾、反恐等工作。工作任務：
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇六
在縣委政法委及縣掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導小組辦公室的精心指導和大力支持下，我鎮(zhèn)大力做好信訪維穩(wěn)和軟件建設工作，不斷增強社會治安防控能力，以全力維護全鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定。
（一）高度重視，及時安排部署。鎮(zhèn)黨委政府按照省市縣統(tǒng)一部署，全力以赴做好春節(jié)及“兩會”期間的社會穩(wěn)定工作，對重點穩(wěn)控人員制定了穩(wěn)控方案，確保不發(fā)生大規(guī)模群體性事件。對我鎮(zhèn)掃黑除惡專項斗爭進行了再動員、再部署，牢固樹立政治意識和大局意識，以強烈的政治責任感和工作緊迫感，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來，深刻認識掃黑除惡專項斗爭的重要性，全力推進掃黑除惡專項斗爭工作向縱深開展。
（二）排查糾紛，著力化解矛盾。對各村出現(xiàn)的矛盾糾紛進行了認真清理清查，做到了小矛盾小糾紛不出村，一般矛盾和糾紛不出鎮(zhèn)，盡最大努力把矛盾和問題消滅在萌芽狀態(tài)，堅決不推諉延誤，防止事態(tài)擴大，矛盾升級。對糾紛和問題處理不徹底的，一時難以解決的，深入細致地做了群眾的說服教育工作，對能調(diào)解處理的問題，限時進行調(diào)解。對照各類群體排查到人，做好應對、化解和穩(wěn)控工作，確保不發(fā)生群體性事件、極端惡性事件和大規(guī)模集體上訪、越級上訪。
（三）開展亂點、亂象排查整治工作。從1月上旬起，由各分管領(lǐng)導帶隊，對各單位下屬部門行業(yè)、領(lǐng)域進行了全面檢查，對各自存在的問題要求限期整改，并上報整改情況，徹底整治我鎮(zhèn)社會（治安）亂點、亂象，確保全鎮(zhèn)社會大局和諧穩(wěn)定。
（四）加強值班值守、做好應急處置。制定盤克鎮(zhèn)維穩(wěn)安保值班表，嚴格執(zhí)行24小時應急值守值班制度，做好突發(fā)事件應急處理機制和工作預案，要求所有值班人員要熟悉業(yè)務，增強責任心，遇到重要事項或突發(fā)事件要立即報告，并及時掌握動態(tài)，作出合理正確判斷，快速反應、有效處置，堅決防止春節(jié)及兩會期間一切非正常情況發(fā)生。
雖然我鎮(zhèn)2020年各項工作取得了一定成效，但距縣委政法委要求和群眾的期盼相比還有一定差距，一是宣傳力度仍需加大；二是工作方式方法的創(chuàng)新仍有不足；三是政法綜治干部的理論知識及業(yè)務知識的培訓學習亟需加強。四是各成員單位聯(lián)動機制不夠健全。
1、進一步加大宣傳教育力度，真正把各項制度和具體措施落到實處。
2、建章立制，加強對村綜治工作站的管理，提高村綜治工作站在維護農(nóng)村穩(wěn)定的積極性。
3、提高政法綜治干部的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高工作積極性。
4、加大與紀委、派出所、司法所等成員單位的相互協(xié)作，加強聯(lián)動機制，實現(xiàn)資源共享，堅決打好打贏掃黑除惡這場攻堅戰(zhàn)。
5、以黨的十九大精神為指導，將貫徹落實黨的十九大精神的要求服務于民，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，搞好信息反饋，不斷總結(jié)新經(jīng)驗，解決新問題，開拓新思路，奪取新成就，為保我鎮(zhèn)平安做出更大貢獻。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇七
今年以來，我縣按照市委政法委、市綜治委（辦）的工作部署和要求，主要抓了以下幾項工作：
一、認真貫徹落實全市政法工作會議精神。一是全市政法工作會議召開后，我縣迅速將會議主要精神向縣委、縣政府主要領(lǐng)導作了匯報，并于2月10日召開縣委政法委員會全體會議，研究了貫徹意見。擬定這次全市三項重點工作推進暨綜治工作表彰會議后，立即召開全縣政法工作會議，全面部署今年的政法綜治工作。二是下發(fā)了《20xx年全縣政法綜治工作要點》，明確了今年政法綜治工作重點。三是縣綜治辦先后組織召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦主任工作例會、縣綜治委專門領(lǐng)導小組工作會、各類和諧平安創(chuàng)建牽頭單位工作調(diào)度會，進一步明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位工作職責，下達了工作任務，調(diào)度了工作進度，推動全縣綜治工作順利開展。
紛排查調(diào)處常規(guī)工作的基礎上，大力推行社會風險評估機制，縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級均制定并完善了《重大事項社會風險預測評估化解制度》，將涉及人民群眾切身利益的重大決策、重點工程及重大改革納入評估范疇，在制定出臺重大政策和實施重大建設項目之前，認真調(diào)研，廣泛征求意見，進行科學論證，從源頭上預防和減少了社會矛盾糾紛。今年以來，全縣共排查矛盾糾紛420起，調(diào)解成功386起，調(diào)解成功率92%，其中排查“急大難”矛盾糾紛起，調(diào)解成功1起，暫未調(diào)解結(jié)案的2起均落實了包案領(lǐng)導、化解責任單位和責任人，正在著力調(diào)解。二是以加強流動人口管理與服務、刑釋解教人員安置幫教、社區(qū)矯正等工作為重點，推進社會管理創(chuàng)新。近期，經(jīng)縣綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導小組大力協(xié)調(diào)，我縣成功幫扶一名因家庭生活困難、對新生活失去信心、可能走上從新犯罪道路的刑釋解教人員，給予其幫扶資金萬元。三是結(jié)合正在開展的政法干警大走訪、“四警”教育等活動，抓實公正廉潔執(zhí)法，認真落實執(zhí)法教育培訓、執(zhí)法規(guī)范化建設、執(zhí)法信息化建設、執(zhí)法公開等措施，同時要求政法部門創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)督制約機制，建立并完善執(zhí)法考評機制。
三、積極開展綜治宣傳月活動。一是政法各部門分別組織了法制宣傳工作隊深入到農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學校開展法律知識講座。二是縣綜治辦組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政法綜治部門開展了形式多樣的宣傳活動，通過設立咨詢臺、排列展板、懸掛條幅、書寫標語、散發(fā)宣傳資料等方式，大力宣傳近年來我縣政法綜治工作取得成效及政法干警大走訪、“四警”教育活動等方面推出的便民利民新舉措。活動期間共為群眾提供法律咨詢服務200余件，現(xiàn)場解答群眾涉法涉訴疑難問題100余個，展出展板25塊，散發(fā)宣傳資料20xx0余份。三是正在加快推進《政法志》的編纂出版工作，力求盡快完稿和出版發(fā)行，有利于進一步對外宣傳的政法綜治工作。
加%；抓獲犯罪嫌疑人50名，同比增加%；共受理查處治安案件295起，處理違法人員276人，查結(jié)率為%。共排查出太源鄉(xiāng)寨俚村治和我縣竹木資源領(lǐng)域、貨運市場等3個社會治安重點地區(qū)，正在組織力量進行重點整治，促進了全縣社會治安持續(xù)好轉(zhuǎn)。
安視頻監(jiān)控“天網(wǎng)“工程建設的實施方案》，繪制了《縣社會治安視頻監(jiān)控網(wǎng)絡圖》，對工程建設費用作了精確預算，并提交縣委常委會討論通過。為加快推進“天網(wǎng)工程”建設，縣綜治辦多次組織公安、電信等相關(guān)部門召開工作調(diào)度會，協(xié)調(diào)解決問題，推動工作落實。目前，已與電信部門簽署了“天網(wǎng)工程”工程建設協(xié)議，排出了完成各階段建設任務的時間表，正在著手施工建設。
下一步，我縣將認真貫徹落實全市政法工作電視電話會議，和今天全市三項重點工作推進暨綜治工作表彰會議的精神，按照市委政法委、市綜治委（辦）的工作部署，扎實做好以下五項工作：
穩(wěn)定。
二是繼續(xù)開展社會治安重點地區(qū)排查整治工作，積極營造良好的社會治安環(huán)境，進一步提升公眾安全感指數(shù)。
三是全面推進“和諧平安”建設，在原有創(chuàng)建試點的基礎上，將和諧平安創(chuàng)建進一步向住宅小區(qū)、村落、內(nèi)部單位、各類學校、企業(yè)、市場、行業(yè)、景區(qū)延伸，整體推進全縣和諧平安建設。
四是加快推進全縣視頻“天網(wǎng)”工程建設，確保按時完成各項工程建設任務。
20xx年一季度，xx鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作以“黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，認真貫徹中央、省、市、縣政法工作會議精神，堅持“打防結(jié)合、標本兼治、預防為主、重在治本”的方針，以全力維護社會政治穩(wěn)定為首位，健全工作機制，加強治安防范，鞏固、發(fā)展、提高基層安全創(chuàng)建效能，強化綜治組織規(guī)范建設，推動綜治各項措施落實，開創(chuàng)綜治工作新局面。現(xiàn)將一季度工作小結(jié)如下：
一、認真做好社會管理綜合治理各項工作。
1、同3個行政村的主要負責人簽訂了《20xx年社會管理綜合治理責任書》，任務落實到人，責任明確到人。
2、第一季度調(diào)處群眾糾紛5起，未發(fā)現(xiàn)群眾非正常上訪情況，到現(xiàn)在為止，未發(fā)現(xiàn)事態(tài)嚴重的不穩(wěn)定因素。
3、積極做好綜治宣傳工作，組織開展綜治宣傳月活動，制作懸掛宣傳橫幅5幅，利用各種宣傳活動發(fā)放宣傳資料1000余份。
照上級的要求，召集各村領(lǐng)導、派出所、司法所、綜治辦等人員召開了專題會議，進一步認識到反邪教的重要性。
5、認真做好普法工作。對3個行政村調(diào)整了工作領(lǐng)導小組，開展普法宣傳，提高村民的法律意識。到目前為止，我鎮(zhèn)第一季度各村法制宣傳教育緊緊圍繞黨和政府的中心工作和農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實際，并與依法治理實踐相結(jié)合，與思想道德教育相結(jié)合。努力提高廣大群眾，尤其是農(nóng)村干部的法律意識，提高農(nóng)村法治化管理水平。
6、對轄區(qū)內(nèi)的學校、幼兒園進行了巡查，對發(fā)現(xiàn)出來的安全隱患要求學校、幼兒園及時進行整改，落實了值班人員，派出所已安排值班民警確保學校、幼兒園的安全。
二、四項措施確保“兩節(jié)”、“兩會”期間安全穩(wěn)定。
1、隱患排查到位。堅持矛盾糾紛半月排查月報告制度。逐級實行日清月結(jié)、“零報告”等制度。進一步發(fā)揮村居委會等基層單位的作用，對每次摸底排查的情況進行詳細記錄、落實責任。共排查各類經(jīng)營場所26家，發(fā)現(xiàn)安全隱患21處，下發(fā)隱患整改告知單3份。
2、跟蹤整改到位對于發(fā)現(xiàn)的隱患，我們做到了不單單上報了事，對于自己有能力處理的隱患，不將問題上交，同時，對處理后的事情，我們還制定了跟蹤制度，防止反彈。
3、宣傳發(fā)動到位為讓綜治工作家喻戶曉，鎮(zhèn)綜治辦采取多種形式對綜合治理工作進行宣傳。如文藝匯演、板報、宣傳單等。同時還通過培訓的形式進行填灌式宣傳，加深綜治工作的責任意思。
4、監(jiān)控落實到位制定了維穩(wěn)應急預案和24小時值班安排表，要求領(lǐng)導堅持帶班制度，加強了各村夜間的巡邏，對轄區(qū)不穩(wěn)定事件、老纏訪戶進行24小時監(jiān)控。采取每天一報，確保轄區(qū)內(nèi)的安全穩(wěn)定。
1、進一步加強治安巡邏，開展做好群防群治工作。
2、繼續(xù)加強反邪教工作，做好反邪教排查和宣傳工作工作，對各村工作開展情況進行檢查。加大無邪教鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。
3、整治學校周邊環(huán)境，組織學校開展春季法治報告會加強對青少年教育管理工作。
4、繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作，確保全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會穩(wěn)定的發(fā)展。
5、進一步深入開展矛盾糾紛排查調(diào)解工作。
xx鎮(zhèn)社會管理綜合治理委員會。
20xx年3月26日。
進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新，促進公平正義，維護社會和諧穩(wěn)定，全市一季度綜治信訪維穩(wěn)形勢總體平穩(wěn)，但維護社會穩(wěn)定工作形勢仍然不容樂觀。現(xiàn)將全市一季度綜治信訪維穩(wěn)工作情況通報如下：
一、刑事案件高位運行，侵財性案件尤為突出。今年元至3月，全市共立刑事案件312起。其中殺人1起，傷害36起，搶劫12起，盜竊221起，搶奪2起，詐騙16起，毒品犯罪1起。從案件的總量構(gòu)成來看，今年一季度共立刑事案件和去年同期相比，立案數(shù)上升%。其中侵財性案件達251起，占所立刑事案件總量的%，和去年同期相比上升%。侵財性案件的大量攀升，給人民群眾的生命財產(chǎn)安全造成了極大危害，引起人民群眾對我市治安形勢的不滿。從主客觀上分析，侵財性案件高位運行主要有以下幾方面的影響因素：其一，受害人的防范意識淡薄以及社區(qū)和農(nóng)村的人防技防措施落實未到位，安全管理上的漏洞導致了犯罪嫌疑人的有機可乘；其二，刑偵工具及手段落后，無法提供有力證據(jù)鎖定犯罪嫌疑人，破案率低下，導致了犯罪嫌疑人的犯罪活動猖獗；其三，犯罪嫌疑人的犯罪手段日趨現(xiàn)代化，如袖珍強力液壓剪等一批現(xiàn)代高科技產(chǎn)品的面市，不僅提高了犯罪嫌疑人的作案速度，而且更重要的是增加了破案的難度。
二、群體上訪再現(xiàn)井噴，案由日趨紛繁復雜。據(jù)統(tǒng)計，今年元至3月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上領(lǐng)導和機構(gòu)共受理群眾來信來訪總量達658批次5467人次。其中市級受理信訪總量392批次2974人次（含市委政法委、市維穩(wěn)辦、市綜治辦、市信訪局、市行政中心接待人數(shù)）。其中，進京上訪8批次9人次，赴省上訪54批次178人次，上荊上訪1批次8人次，來市上訪329批次2805人次。
從上訪的層次和對象來看，來市上訪以農(nóng)村土地承包、村干部經(jīng)濟問題、征地補償、城市拆遷安臵、企業(yè)改制、軍轉(zhuǎn)人員安臵、鄰里建房糾紛、勞動社保等社會敏感問題居多，約占全部信訪問題的90%以上；赴省集體訪發(fā)生地主要是綠景房地產(chǎn)公司、瞿家灣鎮(zhèn)瞿家灣村、寶安廣場業(yè)主和峰口鎮(zhèn)土京村；進京非正常上訪7人次，與去年同期相比上升40%，張文芳案、杜瓊芳案以及寶安廣場問題都是二、三年的案子，由于一直沒有化解徹底和得到解決，引發(fā)多次越級上訪，特別是張文芳案多次進京重復非訪，使我市越級上訪次數(shù)大大增加。
訟費用，不愿意等待訴訟時限，片面認為“拿著訴狀東奔西跑，不如軟纏硬磨找領(lǐng)導”，于是無休止的上訪成為一部分上訪人員的秘方。其二，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦和市直部門的主要負責人不認真對待上訪者的訴求，有的甚至推諉，導致部分上訪人員的心理扭曲，認為找法官不如找村官、找村官不如找鎮(zhèn)官、找鎮(zhèn)官不如找市官、找小官不如找大官，有的甚至采取極端行為，損毀公物，擾亂公共秩序。其三，群體鬧訪事件增多。少數(shù)人抱著法不責眾的僥幸心態(tài)，邀約多人，特別是雇請和慫恿老人、婦女群訪，給政府和有關(guān)部門施壓，如新閘村村民在少數(shù)人的操縱下，3次堵市政府大門、堵塞公路、封鎖村委會大門、砸毀公物，河嶺村上訪者多次沖擊綜合辦公樓，柏枝村村民拿著喇叭在辦公樓前喊話，寶安業(yè)主手持毒藥威脅開發(fā)商，等等。
政府要求分配土地征用后的資金。第四，部分村民要求分配土地出讓金引發(fā)的上訪增多。如洪林村將部分土地出讓金分配到戶之后，引發(fā)了柏枝、大興、新閘、河嶺等村村民到市政府群訪或打橫幅、靜坐、游行等，強烈要求分配土地出讓金。第五，要求分配村、組機動地的訴求增多，如烏林鎮(zhèn)莒頭村、峰口鎮(zhèn)土京村最為迫切。第六，歷史遺留問題。如藍田公司重組后，瞿家灣村農(nóng)民與藍田公司的土地糾紛。
嚴重的社會影響。
五、農(nóng)村面源污染及魚池魚苗死亡事件投訴增多。當前，我市農(nóng)村農(nóng)藥殘留、生活垃圾等導致的環(huán)境污染越來越嚴重，已經(jīng)給人民的生命財產(chǎn)造成嚴重危害，如烏林、沙口、黃家口、濱湖、龍口等鎮(zhèn)因水源污染，相繼出現(xiàn)大面積死魚現(xiàn)象。特別是涉嫌投毒案件因時間技術(shù)等原因，一時難以破案，引發(fā)群眾不滿情緒。如龍口鎮(zhèn)3戶農(nóng)戶常找市主要領(lǐng)導上訪。
六、因換屆在即而引發(fā)的群訪請愿事件明顯上升。當前，全市鄉(xiāng)村換屆工作在即，部分村民以要求清理村級賬務為由群訪和請愿。從上訪的案由來看，主要有以下幾種情況：一是有的村干部不認真履行工作職責，不是服務群眾，而是利用職位斂財，撈油水，引起群眾極度不滿，便群訪請愿，要求上級領(lǐng)導為他們做主。二是有的群眾想在換屆時自己當上村干部，于是組織一批村民收集現(xiàn)任村干部的有關(guān)證據(jù)，并組織群訪給上級黨委政府施壓。三是部分宗派勢力想借換屆之機撈一把，故意挑起房頭宗族之間派系紛爭，并從中得利。四是少數(shù)人幕后操縱給現(xiàn)任村級班子施壓，要求分攤集體財產(chǎn)，誰不分就要把誰推下臺。如螺山鎮(zhèn)龍?zhí)洞澹f全鎮(zhèn)河電村，新堤辦事處新閘村、河嶺村、柏枝村等等。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇八
為落實上級安全維穩(wěn)工作會議精神和有關(guān)文件精神，推動活動的有序開展，牢固樹立“安全第一、預防為主”的安全責任意識，全面構(gòu)建學校安全維穩(wěn)工作長效機制，始終把安全放在第一位，配合各職能部門，努力把學校綜治工作做好?，F(xiàn)將本期來我校的綜治維穩(wěn)工作簡要總結(jié)如下：
我校在多年的工作中，始終將綜合治理工作放在工作的首位，并把其作為一項重點工作來抓。多年來，我校的綜合治理工作卓有成效，得到了上級有關(guān)部門的一致好評，今年我校更是在以往工作的基礎上，做好了全年的規(guī)劃，并將各項工作責任到人，落實到位。在工作初始，就召開全校領(lǐng)導會議，成立了學校綜合治理工作領(lǐng)導小組。
學校每年都要對學校的場地、大樓、教學設施、教師宿舍等進行安全大檢查，平時由綜治專干定期檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題立即進行整改，確保學生的安全，在今年的檢查過程中，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題，并及時地進行了整改，如：更新了教室陳舊的門窗等，對教學樓內(nèi)電源線路進行全面更換，大量更新學生課桌椅，針對學校走廊光線較暗的問題，我們?nèi)恐匦掳惭b了照明燈。
為了加強消防工作，學校定期對消防設施進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決;今年為每幢教學樓配備了滅火器，經(jīng)常檢查，確保消防器材能正常使用。學校還成立了義務消防隊，并進行了消防演練，以防萬一。學校還聘請警官為全校師生進行消防安全講座，提高了師生的防患意識。今年，學校組織全校學生進行了消防疏散演練，本次活動得到了上級的好評。
要使大家都提高安全意識，經(jīng)常性的教育工作是必不可少的，所以學校經(jīng)常組織全校師生進行安全教育。首先，學校開展了安全教育，校長每周一講，每次講一個專題，解決一個具體問題。提高了師生的安全意識，杜絕了安全事故的發(fā)生;教育學生互相友愛、互相幫助，不罵人、不打架斗毆，不聚眾玩耍，不從事危險性的活動(如：玩水、玩火、爬樹等);其次，學校還組織開展了安全教育活動月活動，并在全校召開了“安全伴我在校園，我把安全帶回家”主題班隊會，并組織了“安全教育大家談”的班級討論活動，進行了“安全大家談“的征文比賽，獲獎文章在校安全教育專欄內(nèi)展示，使安全意識扎根于學生心中;另外，我們在每天的晨會上通報前一天的值日情況，對不安全的事情要進行通報，在每周的教師會上，學校也及時對上周的安全問題進行通報，以引起全體教師和學生的重視。遇到有重大活動，我們都要對學生進行安全教育，上級如有有關(guān)安全的文件、通知、精神，都認真及時地學習傳達，學校經(jīng)常定期召開師生安全知識講座，收到了良好的效果。
學校非常重視安全維穩(wěn)宣傳工作，通過學校廣播臺、宣傳櫥窗等校內(nèi)媒體向全校學生宣傳安全穩(wěn)定工作，宣傳愛國主義、反邪教等積極思想，宣傳交通安全、食品安全方面知識，宣傳防病控病預防甲流專業(yè)知識。
病控病高潮，并以此為契機，推動講究個人清潔衛(wèi)生、愛護公共衛(wèi)生工作的開展。
法_功邪教組織多年來一直危害著國家的安全穩(wěn)定團結(jié)，針對法_功現(xiàn)在把目光盯向?qū)W生的新現(xiàn)象，我校始終是提高警惕，加強教育，堅決抵制的。對于有關(guān)法_功的事件，我們及時向全體教師學生通報，讓大家認識到法_功組織對國家、人民的危害，及它的反人類的罪行，對它們進行批駁，樹立正氣，樹立正確的、科學的人生觀。
為了杜絕事故的發(fā)生，學校與教師層層簽定了責任狀，建立了安全工作責任追究制，年終考評一票否決制，學校還制定了一系列相關(guān)的制度，如：重大事故上報制度，外出安全規(guī)定制度等。更重要的是我們注意了平時的值日工作，每天的值勤教師都要對學校的安全負責，課間他們要在崗位上進行巡視，放學要站在樓梯口、路口維護秩序，還要對突發(fā)事件進行處理，對學生經(jīng)常進行有關(guān)安全問題的詢問，時常在校園里進行巡查，以防事故發(fā)生。為了在緊急條件下最快地撤離危險地帶，我們還制定了緊急疏散方案并進行演練，以便在出現(xiàn)危險時能及時疏散學生。
文等學科的特點在教學中滲透法制教育的內(nèi)容，對學生進行法律知識及守法的教育，如;不參與賭博，不參加邪教組織，不參與聯(lián)宗祖等非法的活動等。
為了貫徹落實“三個代表”重要思想，切實加強我校校務公開工作，增強我校各項工作的透明度，學校成立了以一把手掛帥的校務公開領(lǐng)導小組。學校每學期召開一次教師大會，學校工作的安排、管理制度的修訂、財務收支的運轉(zhuǎn)情況，都要在大會上經(jīng)全體教師審議，學校每項重點工作重大決定都要預先征求教師意見，特別是關(guān)系到教師切身利益的職稱評定、調(diào)資等工作，更是全過程透明的，以全體教師的意見為主。同時，我校還善于借助社會及家長的監(jiān)督，使我校的各項工作都能得到社會的監(jiān)督，使學校的各項工作有了一個內(nèi)外監(jiān)督的機制，所以我校沒有群眾告狀上訪等現(xiàn)象，學校工作得到了社會和家長們的好評。
為了讓退休教師即時了解黨的政策、方針，讓正確的人生觀思想觀占領(lǐng)退休教師的思想陣地，防止退休教師思想松懈的情況發(fā)生，切實幫助退休教師解決生活中遇到一些實際困難，學校組織對退休教師進行慰問等活動。定期給老人打一個電話，捎一份問候，送一份祝福。
總而言之，我校始終履行著維護安全穩(wěn)定的各項職責，始終密切配合政府，配合教育主管部門開展各項安全維穩(wěn)工作的活動，真正做到了維護社會穩(wěn)定，確保一方平安。
根據(jù)《關(guān)于做好揚言采取極端行為的老上訪戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視，積極貫徹落實，認真做好對重點上訪人員的排查梳理，加大矛盾糾紛排查化解力度，做好重點區(qū)域的安全檢查和應急準備，落實請示報告制度，切實防范上訪人員采取極端行為危害社會，確保我司管理范圍內(nèi)社會穩(wěn)定，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況匯報如下：
公司領(lǐng)導高度重視信訪維穩(wěn)工作，認識到信訪活動是廣大群眾陳情諫言、申訴求決、民主監(jiān)督一種重要形式，是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道，為此，我司領(lǐng)導始終站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，深化認識，從制度上、措施上、行動上加強信訪工作，公司領(lǐng)導親自閱處來信、接待來訪，處理重大信訪問題，掌握信訪情況，認真部署和指導信訪工作，及時解決公司存在的問題，把信訪工作作為一項經(jīng)常性政治任務抓緊抓好。同時，要強化內(nèi)部管理，加強公司各部的維穩(wěn)工作力度，確保信訪工作時時有人抓，處處有人管。
電聯(lián)接工作，以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題。以上幾個方面原來都是可能影響信訪維穩(wěn)的問題，但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決，情況比較穩(wěn)定，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機會不大。
二是對轄內(nèi)商鋪、重點人員進行排查。公司加強物業(yè)租賃管理工作，對可能影響社會穩(wěn)定的信訪突出問題及矛盾糾紛進行認真排查化解，抓好轄內(nèi)商鋪重點群體、重點人員的排查摸底，對前段時間集體群訪高度重視，公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導小組，明確分工落實責任，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛，強化工作措施，消除不穩(wěn)定因素，達到案結(jié)、事了、息訪。
在發(fā)現(xiàn)有相關(guān)問題苗頭之時就及時掌握并上報。
今年以來，黟縣財政局立足反恐維穩(wěn)工作新要求，充分結(jié)合自身職能不斷強化組織領(lǐng)導，細化工作舉措，多措并舉切實做好反恐維穩(wěn)工作，有力維護黟縣安全穩(wěn)定。
認清形勢，增強反恐工作責任感。召開局黨組會議、全體財政干部會議，組織全體機關(guān)干部認真學習縣委辦印發(fā)的《縣維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導小組關(guān)于2018年維護社會穩(wěn)定工作的意見》、縣反恐怖工作領(lǐng)導小組印發(fā)的《關(guān)于進一步做好新時代全縣反恐怖工作的實施意見》等文件精神，要求全體財政干部職工充分認識反恐形勢，站在講政治、講大局的高度，增強工作責任感和緊迫感，舉一反三，切實抓好當前反恐維穩(wěn)工作。
加強領(lǐng)導，完善反恐工作舉措。成立了由局長為組長，副局長為副組長，各股室負責人為成員的反恐怖主義工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，具體負責反恐怖主義工作。形成了“一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，股室負責人抓落實”的責任體系。建立健全集中統(tǒng)一靈敏高效的反恐應急機制，完善《值班工作要求》，落實24小時值班制和零報告工作制，確保反恐工作扎實有序開展。
經(jīng)費保障，支持反恐維穩(wěn)工作?？h財政局充分發(fā)揮職能作用，從講政治的高度，嚴格按照“保運轉(zhuǎn)，保工資，保民生，促發(fā)展”的原則，在資金缺口很大的情況下，采取增收節(jié)支，多渠道爭取資金，一是確保了全縣機關(guān)事業(yè)單位職工工資按時足額發(fā)放和社保資金撥付到位;二是及時足額撥付公、檢、法、司、政法和縣人武部、駐黟部隊等部門經(jīng)費。為我縣經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定提供財力保障。
抓好重點，確保單位和諧穩(wěn)定。成立專項檢查組,開展拉網(wǎng)式的專項整治、專項整改,不留盲區(qū)、不留死角,確保各項工作措施落實到位。對重點部位、重要設施進行了反復檢查,重點監(jiān)控。高度警惕、警鐘長鳴，抓早抓小抓快抓好，確保“大事不出、中事不出、小事也不出”。截至目前,縣財政局未發(fā)生任何安全事件。
尊敬的各位領(lǐng)導：
大家好!今天我代表******綜治委做維穩(wěn)工作匯報，我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作在縣委、縣政府、縣政法部門的精心指導下，在全鄉(xiāng)政法綜治委全體單位工作人員的共同努力下，取得了可喜的成績。年初，鄉(xiāng)黨委與各村、站所簽訂了綜治目標責任書，明確了領(lǐng)導責任。截至目前，全鄉(xiāng)無群體上訪事件，無治安刑事案件，確保了全鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作匯報如下：
我鄉(xiāng)認真執(zhí)行值班制度，堅持領(lǐng)導帶班，執(zhí)行雙人雙崗值班制度。鄉(xiāng)綜治辦聯(lián)合鄉(xiāng)公安邊防派出所對各村、站所值班情況進行定期不定期檢查，以“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”為要求，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報并要求整改。在敏感時期、重大節(jié)日期間加大值班巡邏力度，保證社會輿情穩(wěn)定。我鄉(xiāng)于四月公開招聘了10名專職治安聯(lián)防隊員、6名村級綜治協(xié)管員，夯實了維穩(wěn)力量，并安排聯(lián)防隊，綜治協(xié)管員負責鄉(xiāng)村治安巡邏及安保工作。形成鄉(xiāng)綜治辦、派出所、村委會、各站所形成治安防控體系。
由于我鄉(xiāng)邊境線較遠，為了確保邊境一線的穩(wěn)定，防止人、畜越境和涉外事件的發(fā)生，嚴防境外“三股勢力”的滲透破壞和民族分裂主義的潛入潛出，鄉(xiāng)黨委專門安排配合公。
安派出所、鄉(xiāng)武裝民兵、護邊員對邊境一線進行邊境巡邏和邊境政策的宣傳，經(jīng)過采取以上有效措施，近幾年來，我鄉(xiāng)未發(fā)生一起人畜越界事件和涉外事件，確保了邊境一線的穩(wěn)定。
為更好的服務廣大人名群眾，積極有效的大抓“民生”工程和轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，克服人浮于事的工作態(tài)度，切實落實“四知四清四掌握”工作機制，鄉(xiāng)黨委要求干部做到每月入戶了解農(nóng)牧民生產(chǎn)、生活方面存在的困難，并將收集的意見和建議上報鄉(xiāng)黨委，及時妥善解決。另外，按“四類管理法”對全鄉(xiāng)實有人口進行分類，同時充分發(fā)揮“十戶長”職能，做好四類居民的管控與排查工作，做到了及時掌握社情動態(tài)，將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。并針對社情、敵情每周召開綜治成員單位工作例會，每季開展一次綜治工作研判分析會，就維穩(wěn)工作進行總結(jié)及安排部署。
為確保重點人員的監(jiān)管和幫教工作落到實處，鄉(xiāng)黨委安排兩名領(lǐng)導干部監(jiān)管幫教1名重點人員，每周與重點人員進行一次談話，及時掌握重點人員思想動態(tài)及生活狀況。
為加強流動人員服務與管理工作，我鄉(xiāng)堅持每月對流動人口進行排查，掌握流動人口動態(tài)，為確?！皟蓵?、“亞歐博覽會”順利召開，進行了8次流動人口排查活動。截止8。
月31日，我鄉(xiāng)流動人口中流入人員281人、流出人員210人。通過排查，我轄區(qū)沒有參與過“7·5”暴力事件人員;沒有參加過“法輪功”、“伊扎布特”等邪教組織和非法宗教活動、思想頑固、拒不悔改人員;沒有對社會不滿、行為偏執(zhí)、可能鋌而走險的人員;沒有在逃犯罪嫌疑人和服刑、勞教逃脫人員;沒有老上訪戶、纏訪和有進京上訪經(jīng)歷的人員;沒有直系親屬被打擊處理敵視政府的人員;沒有吸毒人員;無刑滿釋放后重新犯罪人員等危安人員。
我鄉(xiāng)始終堅持少數(shù)民族領(lǐng)導與兩村清真寺聯(lián)系制度和每周于清真寺主持談話制度，并在每個星期五居瑪日和少數(shù)名族重大節(jié)日期間由鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)、民宗干事對各村清真寺進行檢查，杜絕了黨員、學生、干部和外籍人員進我鄉(xiāng)清真寺做禮拜。
在鞏固我鄉(xiāng)反邪教創(chuàng)建和平安創(chuàng)建成果基礎上，加大宣傳力度，繼續(xù)深入開展反邪教創(chuàng)建、優(yōu)秀平安鄉(xiāng)創(chuàng)建活動，營造良好的輿論氛圍，及時調(diào)整了組織機構(gòu)，以懸掛橫幅、張貼宣傳畫、制作黑板報的方式，圍繞民生建設這條主線，大力宣傳黨和國家支農(nóng)、惠農(nóng)、扶農(nóng)政策。并組織全鄉(xiāng)干部職工下村入戶，以“熱愛家園、遠離邪教、共建和諧”為主題，宣傳黨的方針政策，改革開放成果以及平安烏恰建設。同時開展“反邪教廣播天天響”活動，鄉(xiāng)綜治辦派專人錄制了反邪教知識，并讓全鄉(xiāng)廣播響起來，做到了反邪教宣傳全覆蓋。結(jié)合干部聯(lián)系群眾制度，進行“平安建設”再教育、再宣傳，通過廣泛開展宣傳教育，使“平安家庭”、“優(yōu)秀平安鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動家喻戶曉。
我鄉(xiāng)以集中宣傳、巡回演講、舉辦普法培訓班、組織宣講團赴各村宣講等方式，大力宣傳黨的民族宗教政策、黨的各項惠民政策等，配合州“熱愛偉大祖國建設美好家園”宣講團進行宣講，開展以社會治安綜合治理、平安建設、憲法、法律等相關(guān)內(nèi)容的宣講活動，在和田7·18、喀什7·30、7·31暴力恐怖事件后，鄉(xiāng)黨委積極組織召開了******維穩(wěn)工作會議，通報暴力恐怖事件，讓廣大干部群眾正確認識當前形勢的嚴峻性，增強了辨別是非的能力，提高了全民積極參與反恐維穩(wěn)的思想意識。
維穩(wěn)工作是關(guān)系全鄉(xiāng)長治久安、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的重要工作，是長期性、反復性、重要性工作，是保證“十二五”規(guī)劃開局之年順利進行的有利抓手。我鄉(xiāng)將堅持不解的抓好此項工作，深入細致的繼續(xù)開展工作，努力為新疆的繁榮富強和社會穩(wěn)定做有力的支撐。
今年以來，我鎮(zhèn)認真落實社會治安綜合治理各項工作措施，實現(xiàn)了無“民轉(zhuǎn)刑”案件、無群體惡性事件、無暴力恐怖事件、無重大刑事、治安案件，全鎮(zhèn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。
一是工作責任全面落實。認真貫徹落實中央、省、市委政法工作會議精神，印發(fā)了全鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)、綜治、維穩(wěn)、防邪、禁毒工作要點，簽定了綜治維穩(wěn)目標管理責任書。加強對重點時段、敏感節(jié)點的防控力度，對轄區(qū)內(nèi)涉穩(wěn)重點人員、在冊重點人員及我鎮(zhèn)摸排出的不穩(wěn)定因素，嚴格落實包抓責任制，逐一進行走訪，掌控其日常動向，嚴格落實“零報告”制度，有力維護了全鎮(zhèn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。二是矛盾糾紛有效化解。嚴格落實矛盾糾紛“日排查、周化解、月研判”工作制度，針對近年來矛盾比較突出的重大項目建設、征地拆遷、涉農(nóng)糾紛等問題，鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所、司法所深入各村(社區(qū))召開專題會議，動員各級干部深入企業(yè)、農(nóng)戶，走訪群眾，對各類矛盾隱患進行集中清理，并逐案落實包案領(lǐng)導、責任單位、責任人和化解時限。截止目前，全鎮(zhèn)共排查矛盾糾紛169起，化解166起，化解率達98%，接待群眾來信來訪49批71人次，受理信訪件42件，已辦結(jié)37件。三是社會治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。深入開展社會治安秩序大整治行動，鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所，累計排查登記涉危涉爆單位2家，寄遞物流單位3家，排查各類安全隱患和問題4條，督促整改3條。清查整治出租房屋398戶，流入人口2877人，簽訂《租賃房屋治安管理責任書》398份，張貼《出租房屋管理通告》80份，社區(qū)民警公示牌50個，清查摸排安全隱患16個，已整改12個。全鎮(zhèn)6類239名重點人員全部納入管理范圍，定期回訪，確保了全鎮(zhèn)無失控漏管情況。同時，聯(lián)合派出所、司法所組織開展了鐵路沿線等重點區(qū)域及賓館、網(wǎng)吧、廢品收購站等場所為重點的治安專項整治，著力解決突出治安問題。四是防邪禁毒措施全面落實。深化反邪教斗爭，落實*名邪教人員的教育管控措施，加強敏感節(jié)點防范，有效防范了“法輪功”等邪教分子的搗亂破壞活動。加強基層反邪教警示教育宣傳陣地建設，督促西華初中充分發(fā)揮反邪教警示教育基地作用，在各村(社區(qū))制作警示教育墻和櫥窗15個，覆蓋率達到100%。加強禁毒工作，深入推進“6.27”、“8.31”工程，深化“毒品預防教育示范學?！眲?chuàng)建活動，大力開展校園“五個一”建設，建成了西華初中毒品預防教育示范學校。全面落實登記入庫吸毒人員的管理措施，按規(guī)定進行走訪、談話、尿檢和幫教工作，取得了較好的效果。五是法治宣傳教育全面開展。扎實開展綜治宣傳月、禁毒反邪教集中宣傳月等活動，通過“我愛鄉(xiāng)播播”講法專欄開展普法教育9期。協(xié)調(diào)市禁毒辦、交警隊、派出所在西華初中組織開展了禁毒、反邪教、交通安全知識專題講座，受教育師生達1000余人。在街區(qū)集市、村(社區(qū))共開展集中宣傳4場次，受理群眾法律法規(guī)咨詢60余人次，發(fā)放宣傳資料1200余份，營造了濃厚的法治氛圍。六是掃黑除惡專項斗爭深入開展。印發(fā)了《西華鎮(zhèn)開展掃黑除惡線索摸排工作的通知》，鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)合派出所、司法所組成線索摸排小組，深入各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直企事業(yè)單位，分層次、分類別開展“問題”和“苗頭”的雙重梳理和摸排。充分利用宣傳標語、張貼通告、村村響、微信公眾號、流動宣傳車等方式，廣泛宣傳開展“掃黑除惡”專項斗爭的目的意義、打擊重點和相關(guān)政策法規(guī)。專項斗爭開展以來，收集各類案件線索3條，累計走訪村社干部、人大代表、黨代表、部分群眾等1000多人次，書寫張貼宣傳標語53條，出動宣傳車13臺次，在微信公眾號推送信息36篇，張貼公告170份，發(fā)放宣傳頁10000余份。
一是村級綜治隊伍綜合素質(zhì)較低，群防群治隊伍職能作用發(fā)揮不夠充分，主要體現(xiàn)在群防群治隊伍人員數(shù)量少、年齡偏大、文化水平偏低，參與群防群治工作熱情不高、意識不強，不能完全適應新形勢下社會治安綜合治理工作;二是隨著縣城西擴，社會內(nèi)部深層次矛盾日益凸現(xiàn)，各階層利益訴求不斷提高，化解難度越來越大;三是群眾安全意識不夠強，宣傳教育方式單一，目前主要采取制作宣傳欄、發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、張貼標語等傳統(tǒng)媒介，現(xiàn)代化和新型的宣傳方式運用還不夠廣泛，宣傳盲點和死角較多，因不學法、不懂法而發(fā)生上訪、引發(fā)矛盾時有發(fā)生。
一是深化矛盾糾紛排查化解。深入開展矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”活動，抓好重大矛盾、信訪積案化解工作，力爭使一般性矛盾糾紛化解率達到98%以上，全鎮(zhèn)不發(fā)生到市、赴省、進京訪。二是深入推進平安建設。抓好年度確定平安創(chuàng)建任務的落實，不斷強化重點人群、重點場所服務管理，做好我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作典型培育。三是加強綜治隊伍建設。強化綜治干部培養(yǎng)管理，組織開展基礎綜治隊伍素質(zhì)提升月活動，進一步提高隊伍素質(zhì)，為平安西華建設提供堅強保障。
安全工作人人有責，安全責任重于泰山。抓好學校安全工作是學校第一大事，也是教職工義不容辭的職責的義務。抓好安全工作是維護學生權(quán)益的需要，是維護我們學校正常的教育教學秩序以及維護社會穩(wěn)定的需要。我校在教育主管部門和當?shù)攸h政領(lǐng)導和親切關(guān)懷下，在社會各部門的大力幫助下，在全校各責任部門和全體師生的共同努力下，實現(xiàn)了安全責任事故的“零目標”，確保了學校、社會的穩(wěn)定，為了進一步總結(jié)經(jīng)驗，做好學校安全穩(wěn)定工作，現(xiàn)將我校本學年度安全穩(wěn)定工作總結(jié)如下：
(一)領(lǐng)導到位，責任落實，制度完善。
多年來，我校一直把安全穩(wěn)定工作列入學校第一重要工作，牢固樹立了“安全穩(wěn)定第一”的思想。
1、學校成立了以校長米福友同志任組長的安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導小組。堅持安全穩(wěn)定工作“誰主管，誰負責”的原則，層層落實安責任制：校長、書記是學校安全穩(wěn)定工作的第一責任人，各處室由各負責人負責，班主任對全班安全工作負責，開展活動誰組織誰負責，簽訂了《行政成員廉政承諾書》。學校安全領(lǐng)導小組堅持定期(每月第一周星期一上午)召開安全工作專題會，并有記錄。2、健全安全制度，使學校安全工作規(guī)范化、制度化、科學化。除我校原有的一系列安全制度外，我們根據(jù)教育局的要求，制訂或完善了安全穩(wěn)定工作制度(即：學校門衛(wèi)制度、學校值班制度、校園周邊安全巡邏制度、安全工作會議研究制度、學校安全教育制度、學校安全工作定期檢查和經(jīng)常檢查制度、消防安全管理制度、食品衛(wèi)生安全制度、校舍及設施、設備檢查配備制度、特種設備使用管理制度、?；锲饭芾硎褂弥贫?、緊急突發(fā)事件處置預案、學校安全事故報告制度、寄宿制學校夜查制度、校車管理使用制度、學校教育教學組織安全管理制度、安全經(jīng)費投入管理使用制度、安全責任追究制度)，并匯編成冊;制定了《各類人員責任追究制度》、《學校緊急突發(fā)事件處置預案》、《傳染病疫情報告制度》、《傳染病防治管理告制度》、《消毒、隔離、跟蹤制度》、《健康教育制度》、《東城中學教師行為規(guī)范》等，明確了各責任部門、責任人的安全穩(wěn)定工作職責，增添了安全工作措施，使學校安全工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。3、堅持與各部門、有關(guān)責任人簽訂了目標責任書200余份，并按有關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。
(二)穩(wěn)定壓倒一切，把做好穩(wěn)定工作放在學校工作的重要議事日程。
于何種目的，我們抱著有則改之，無則加勉的態(tài)度，認真調(diào)查嚴肅處理，并做耐心細致的解釋工作。
2、切實加強教職工思想政治，關(guān)心教職工疾苦，堅持校務、政務公開，主動慰問退休教師，妥善解決內(nèi)部矛盾，本年度，無教職工上訪事件。
3、自籌資金，按時清退學生家長借款，確保社會穩(wěn)定。
4、個別家長對將初三學生集中到分部教學有意見，由于我們對分部教學樓和宿舍進行了全面的粉刷維修，并及時召開了初三學生家長會，做耐心細致的解釋工作后，得到了他們的理解和支持。
(三)加強管理，全面落實各項安全制度。
1、狠抓安全教育工作，普及安全常識，增強安全防范意識。
1)聘請了法制副校長，加強與社會有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)同搞好安全教育工作。今年我校聘請了關(guān)工委同志到我校對全校師生作安全法紀專題報告共2次。請重慶居安防火教育訓練中心教官對我校教職工進行了消防知識培訓1次。
2)認真組織開展了安全教育(月、周、日)活動，開展安全自救自護演練1次，根據(jù)上級文件和有關(guān)會議精神，認真開展了學校安全專項整治行動。認真開展了安全宣傳日(周)活動。
3)堅持每周用課時對學生進行系統(tǒng)的、科學的安全基本常識教育。班主任是安全教育的主要責任人，堅持堅持安全問題天天講，堅持將安全教育寓于學科教學之中，各班有安全教育、活動專項記錄，各班板報有安全法紀教育的內(nèi)容。
4)改進教育學生方法，依法規(guī)范教師的教育行為。
5)召開了學生家長會2次，建立學校、社會、家庭“三結(jié)合”的安全教育絡。
2、堅持安全工作時時查，及時排除安全隱患。
我校安全檢查做到了制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；龅搅硕ㄆ跈z查和突擊檢查相結(jié)合，全面檢查和重點檢查相結(jié)合。我們堅持了開學前與學期結(jié)束前的安全大檢查和每月底1次的常規(guī)性安全檢查，堅持風期、洪期、汛期、雷期安全檢查，學校各科室安全責任人、各管理工作的直接責任人按照安全工作職責，對學校安全管理機構(gòu)的落實情況、各種安全制度的執(zhí)行情況、安全教育(課程、師資、教材)和應急預案及演練情況、校舍設施設備情況(校車車況及駕駛員資質(zhì)、化學危險品保管、壓力容器、鍋爐、廁所等)、食品衛(wèi)生安全(伙食團、學生超市)、消防安全、學生教育管理中的安全、教學工作中的安全、交通安全等應經(jīng)常檢查。學生管理教師應堅持每月最后一周對學生宿舍(含屋頂)進行全面細致的安全檢查。建立有學校安全檢查記錄薄，對存在的安全隱患建立有專項臺帳薄。堅持了安全工作“月月報’制度：學校堅持每月底前情況向片區(qū)教工組書面報告學校安全工作情況。聯(lián)系氣象局，對我校的避雷設施進行了檢測，對存在的問題立即進行了整改。
3、突出重點，狠抓薄弱，杜絕各種安全責任事故的發(fā)生。
我們重點抓好了校舍及設備、設施安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全、傳染性疾病的預防、交通安全、教育教學活動和學生管理安全、洪期、汛期的安全。堅持了組織大型活動審批制度，堅持了意外事故報告制度，嚴格執(zhí)行了安全責任一票否絕制度。
1)校舍及設備、設施安全。做到了：經(jīng)常檢查，及時排危;操作規(guī)范，安全保管;嚴格值班護校制度和門衛(wèi)制度。學校各處室的貴重物品(如計算機、多媒體教學設備等等)由各處室落實專人管理與維護，落實責任制，確保了學校財產(chǎn)不受損失。
2)消防安全。認真貫徹執(zhí)行消防安全的各項制度，增添了消防設備設施，及時消除火災隱患。多次聯(lián)系消防、教育主管部門等對學校的消防安全進行了全方位的檢查。
3)食品衛(wèi)生安全。加強了學校食堂和學生超市管理，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《學校食堂與集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、《食物中毒事故處理辦法》等，健全學校食品衛(wèi)生安全制度，堅持索證制度(衛(wèi)生許可證、檢疫證、合格證等等)，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生檢查制度。重點整治了學校食品衛(wèi)生安全，收到好的效果。
4)傳染性疾病的預防。認真貫徹執(zhí)行了《傳染病防治法》，堅持每月消毒1次，組織好學生服預防藥，抓好清潔衛(wèi)生，按規(guī)定上好專題教育和健康教育課。
5)交通安全。加強交通安全教育，落實好學生放假、返校及晚自習放學時，校門處的交通安全監(jiān)管責任制。多次與交通局、巴川鎮(zhèn)安辦聯(lián)系，整治了校門外“319”線的交通秩序，確保了學生返、離校時的安全。
6)教育教學活動和學生管理安全。重視并加強師德師風建設：嚴禁參加邪教組織;嚴禁吵架、打架和造謠滋事;嚴禁在任何地方單獨輔導女學生或?qū)⑴鷰爰依镙o導;嚴禁教職工搞家教;嚴格執(zhí)行市教委《規(guī)范教育行為的六條規(guī)定》;嚴格學生管理教師值班和門衛(wèi)制度，實行了晝夜值班制度，加強住校生的管理。
從總體上看，經(jīng)過全體師生的共同努力，學校安全穩(wěn)定工作實行目標化、規(guī)范化、制度化的管理，強化了師德師風、校風校紀、治安、消防、食堂等方面的安全工作，實現(xiàn)了無重大刑事案件、無重大傷害事故、無教職工違法犯罪、無火災事故等安全目標，營造了安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境，保障和推動了學校的持續(xù)健康發(fā)展。
1、我校食堂狹小破舊，學生打開水、打飯擁擠，存在安全隱患。
2、由于學生過多，全校統(tǒng)一放假時，交通擁擠，易造成交通事故。
1、進一步加強對學生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育、自我防范意識教育。這是抓好學生安全教育的根本。學生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，對學校三申五令的安全教育就會做到有令必行，有禁必止。
2、安全工作只有起點沒有終點，必須做到長期的警鐘長鳴，這是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程，必須克服厭倦情緒和麻痹思想，長抓不懈。
我局20xx年度的反恐維穩(wěn)工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣反恐辦的指導和幫助下，針對本系統(tǒng)工作實際，我們認真貫徹了穩(wěn)定壓倒一切的工作主導思想，上下齊心，齊抓共管，采取有效措施，積極排查、防范、化解各種矛盾和問題，確保了本系統(tǒng)的各項工作在穩(wěn)定中有所發(fā)展和提高?，F(xiàn)將我局開展反恐維穩(wěn)工作情況匯報如下:。
領(lǐng)導重視，健全機構(gòu)，形成抓好反恐維穩(wěn)工作的合力。
在今年全縣反恐維穩(wěn)工作會議之后，我局迅速成立了由李紹良局長任組長、副局長任副組長、各科室負責人為成員的商務局反恐維穩(wěn)工作領(lǐng)導小組，下設了領(lǐng)導小組辦公室。并于多次召開了由全局職工、商貿(mào)流通企業(yè)及部分外來投資企業(yè)參加的反恐維穩(wěn)工作會議，在會上，傳達了縣反恐維穩(wěn)會議有關(guān)精神，要求全體參會人員，特別是商貿(mào)流通企業(yè)要高度認識反恐維穩(wěn)工作的重要性，要求把此項工作納入企業(yè)重要工作議事日程，細化責任，并確定各企業(yè)負責人為企業(yè)反恐維穩(wěn)工作第一責任人，對企業(yè)反恐維穩(wěn)負主要責任，要求建立健全反恐維穩(wěn)工作組織機構(gòu)，配備專人負責，落實責任。商務部門在反恐維穩(wěn)工作中，做到了突出重點，強化責任，轉(zhuǎn)變作風，做好了矛盾及安全隱患排查工作，克服僥幸心理、盲目樂觀、麻痹大意、警惕性不高心理，要采取有效措施加強了對反恐維穩(wěn)的組織領(lǐng)導，形成了抓好反恐維穩(wěn)工作的合力。
認清形勢，統(tǒng)一思想，充分認識反恐維穩(wěn)工作的重要性和緊迫性。
在今年xx期間，我縣公共安全、社會穩(wěn)定進入敏感期，反恐維穩(wěn)工作壓力加重，維護穩(wěn)定形勢嚴峻。為確保奧運期間的穩(wěn)定，我局進一步提高了對奧運會召開期間反恐維穩(wěn)工作重要性、艱巨性和復雜性的認識，清醒地認識反恐維穩(wěn)保奧運的重要性，同時也充分認識到反恐維穩(wěn)工作面臨的壓力和挑戰(zhàn)。我局從講政治、講大局的高度出發(fā)，強化了四種意識。即強化了反恐維穩(wěn)工作是政治責任的意識;強化了反恐維穩(wěn)工作要經(jīng)?；囊庾R;強化了發(fā)展是硬道理、反恐維穩(wěn)是硬任務的意識;強化了反恐維穩(wěn)就是維護人民群眾根本利益的意識。認真落實各項工作措施，積極化解各類社會矛盾，真正把工作做到前面，防患于未然，確保了奧運會期間全系統(tǒng)社會治安的穩(wěn)定。
周密部署，深入排查，確保反恐維穩(wěn)工作取得實效。
今年，按照縣反恐辦的總體部署和要求，我局于20xx年7月25日、8月15日組織了由辦公室、內(nèi)貿(mào)科、外事科等科室人員組成的反恐維穩(wěn)檢查組，由副局長帶隊，對相關(guān)企業(yè)進行了檢查。一是深入到大型商貿(mào)流通企業(yè)，對企業(yè)從業(yè)人員進行摸底排查，掌握基本情況，嚴防犯罪分子混跡其中。二是到餐飲住宿行業(yè)、美容美發(fā)店等公共場所進行治安隱患排查，確保了企業(yè)在各自經(jīng)營服務區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生任何事故。三是到各加油站對經(jīng)營情況進行檢查，確保了奧運期間我縣供油秩序良好，未出現(xiàn)強買強賣、哄抬油價等破壞正常經(jīng)營秩序的現(xiàn)象。四是到外來投資企業(yè)進行調(diào)研，聽取了企業(yè)的安保情況匯報及對我縣安全工作的建議，并由檢查組對企業(yè)進行了安全工作指導。
經(jīng)過全體干部職工的努力，一年來特別是奧運會間，相關(guān)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況良好，不存在破壞社會穩(wěn)定的因素。同時，商務局確保做到領(lǐng)導24小時帶班，確保了各種緊急情況在第一時間得到及時有效處理，同時要加強同公安、消防等相關(guān)部門的溝通聯(lián)系，確保了奧運期間無恐怖事件發(fā)生，安全工作想到前，作到位，查到位，措施到位，為全縣經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好、穩(wěn)定、安全的商務環(huán)境。
總之，一年來，我局緊緊圍繞確保安全、確保穩(wěn)定的宗旨，確保了全年商務系統(tǒng)的穩(wěn)定和安全。在今后的工作中，我局全體干部職工將一如既往，嚴格按照縣反恐辦的要求，齊心協(xié)力，全力以赴，共同努力，為構(gòu)建和諧師宗貢獻力量。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇九
新的一年里，龍駒村認真貫徹落實縣委、鎮(zhèn)黨委的各項工作任務，按中央堅持從嚴治黨的八個方面要求貫徹到位，推進從嚴治黨的各項工作，加強干部隊伍作風建設；鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，對居民急需解決的問題，逐步落實到位。為做好20xx年村建設工作, 結(jié)合村實際，經(jīng)村黨支部研究，制定20xx年工作計劃如下：
一、加強理論學習。結(jié)合村實際，組織黨員干部通過多途徑、多渠道、全方位的學習理論業(yè)務知識，通過學習，進而提升村黨員的整體素質(zhì)和能力，進一步增強服務理念和提高服務效率。
二、堅持上下班考勤制度和周末輪流值班制度。村委干部嚴格遵守上班作息制度，加強便民服務窗口管理，做好群眾服務工作，做到件件有落實，事事有回應。
三、做好人力資源和社會保障工作。繼續(xù)推進城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療及下崗失業(yè)人員的登記和再就業(yè)工作。
和重度殘疾人困難家庭的幫扶工作，及時給他們解決生活中的實際困難。
五、加強計劃生育工作。加強計劃生育硬件和軟件的管理和計生對象的隨訪服務，力爭在計劃生育工作上有所突破。一是搞好計生政策宣傳，做到家喻戶曉；二是進一步落實“單獨”、“雙獨”政策；三是充分發(fā)揮計生專干與網(wǎng)格員的協(xié)調(diào)作用，強化屬地管理，管理好轄區(qū)單位及居民的計生工作。四是加強對流動人口的摸底、管理服務。
六、加強村綜治信訪維穩(wěn)管理。落實矛盾排查日工作制度，及時排查信訪不穩(wěn)定因素，形成信訪穩(wěn)定匯報制度；堅持網(wǎng)格排查，村調(diào)解化解把問題處理在萌芽狀態(tài)。
八、加強村整規(guī)工作。村干部和網(wǎng)格員按網(wǎng)格劃分區(qū)域，定人定點巡查，嚴防死堵，及時防范制止違建現(xiàn)象發(fā)生。
九、加強村網(wǎng)格化管理。一是加強網(wǎng)格信息的錄入和更新；二是加強網(wǎng)格巡查力度；三是網(wǎng)格員參與村各項工作，熟悉各項業(yè)務，提高對居民服務的水平。
十、加強村經(jīng)濟發(fā)展。加大招商引資，盤活村固定資產(chǎn)，引導居民大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十
為了進一步做好我鎮(zhèn)今年的維穩(wěn)綜治工作，根據(jù)有關(guān)會議精神和依法治鎮(zhèn)工作的需要，把我鎮(zhèn)的維穩(wěn)綜治工作提高到新的層次，特制定我鎮(zhèn)20xx年度維穩(wěn)綜治工作計劃。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導，認真落實中央關(guān)于加強社會治安綜合治理的方針、政策和決定，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，以維護社會穩(wěn)定為目標，以人民滿意為標準，以落實領(lǐng)導責任制為主線，以加強基層基礎建設為重點，堅持打防結(jié)合，預防為主的方針，全面推進××鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作，為爭創(chuàng)維穩(wěn)綜治模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)打下堅實基礎。
經(jīng)過一年的努力，使我鎮(zhèn)社會治安綜合治理領(lǐng)導和辦事機構(gòu)進一步健全，基層基礎建設不斷加強，群防群治形成網(wǎng)絡并發(fā)揮作用，齊抓共管工作格局更加完善，社會治安綜合治理措施在基層全面落實，我鄉(xiāng)治安形勢持續(xù)穩(wěn)定，重特大刑事案件和多發(fā)性案件，社會丑惡現(xiàn)象減少，社會治安秩序良好，人民群眾有安全感，為爭創(chuàng)省、市綜治先進鎮(zhèn)村打下堅實基礎。
（一）各村、各單位主要領(lǐng)導要高度重視維護社會穩(wěn)定工作，把社會治安綜合治理擺上重要的議事日程，定期分析社會穩(wěn)定形勢，認真解決工作中的困難和問題，加強對維穩(wěn)綜治工作的組織領(lǐng)導，切實擔負起保一方平安的責任。
（二）堅持依法治理的原則。認真執(zhí)行國家法律、法規(guī)，嚴格執(zhí)法，依法辦事，通過各種途徑和形式落實社會治安綜合治理措施，使維穩(wěn)綜治工作進一步規(guī)范化、法制化。
（三）堅持屬地管理的原則。各部門、各單位都要服從鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導，接受鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治委的指導，協(xié)調(diào)和監(jiān)督，積極參與所在地維穩(wěn)綜治工作，加強單位內(nèi)部治安管理和防范工作，防止違法犯罪案件發(fā)生。
（四）堅持“誰主管，誰負責”的原則，各部門各單位要各負其責，充分發(fā)揮職能作用，積極參加與維穩(wěn)綜治工作，主動承擔起減少違法犯罪，維護社會治安和社會穩(wěn)定的責任；認真抓好本系統(tǒng)維穩(wěn)綜治工作，防止發(fā)生重大犯罪和重大治安問題。
（一）堅持把依法從重從快方針貫穿到打擊嚴重刑事犯罪的各個環(huán)節(jié)，加強協(xié)調(diào)配合，形成打擊合力，突出打擊重點，加大打擊力度，始終保持對各種嚴重刑事犯罪活動的高壓態(tài)勢。正確執(zhí)行法律和政策，堅持“穩(wěn)、準、狠”的原則，增強打擊犯罪的效率。
（二）注意研究犯罪規(guī)律和動向，把握犯罪活動的動態(tài)變化。堅持把集中打擊、專項整治和經(jīng)常性打擊緊密結(jié)合起來，解決突出治安問題，促進社會治安明顯好轉(zhuǎn)。
健全完善矛盾糾紛排查工作機制，把集中排查調(diào)處與經(jīng)常性排查調(diào)處結(jié)合起來，實行分級負責，歸口調(diào)處，充分發(fā)揮各職能部門作用，把矛盾糾紛解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
按照依法治國和以德治國相結(jié)合要求，引導人們樹立正確的道德觀念和價值取向，提高全民的法律和道德素質(zhì)。針對不同的群體因人施教，特別是加強對青少年思想政治教育和法制道德教育，增強法律意識和道德觀念。把家庭教育、學校教育與社會教育緊密結(jié)合起來，重點做好社會閑散青少年的管理和教育工作，有效預防和減少違法犯罪。
建立健全流動人口管理體系，積極探索流動人員管理新辦法，完善工作機制，做到管理、教育、服務相結(jié)合，充分發(fā)揮各部門和群眾自治組織的作用；強化重點地區(qū)、要害部位，特種行業(yè)的治安管理和防范工作，減少違法犯罪空隙，維護正常治安秩序，突出公共娛樂服務場所、文化市場和出版物的管理，掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象。
加強基層黨政組織，特別是以村基層黨支部為核心的配套組織建設，充分發(fā)揮基層組織在維穩(wěn)綜治工作第一線的作用。特別是調(diào)動治安中心戶長的積極性，要加大培訓和獎懲工作力度，做好群防群治工作。
以改造人為宗旨，采取有效措施，切實做好管制，緩刑、假釋以及保外就醫(yī)人員的管理工作，把違法犯罪人員改造成為遵紀守法的公民。積極探索刑滿釋放、解除勞教人員安置，、幫教工作的新路子，不斷改進工作方法，明確扶助就業(yè)任務，落實責任，加強教育管理，動員社會各方面力量做好安置幫教工作，鞏固改造成果。
每月10號為綜治例會日，維穩(wěn)綜治工作站負責人一次無故缺席罰款20元，連續(xù)兩次除名，每季度一考核，前三名的獎勵100元、200元、300元，后三名的罰款300元、200元、100元。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十一
為進一步貫徹落實上級綜治維穩(wěn)部門關(guān)于社會綜合治理和維護穩(wěn)定工作的精神要求，加強公司綜合治理工作，確保公司內(nèi)部安全穩(wěn)定，特制定本年度工作計劃。
以“三個代表”重要思想和黨的“十七大”精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，充分發(fā)揮公司綜治維穩(wěn)機構(gòu)的職能作用，為公司經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展保駕護航，深入推進防控體系建設，大力排查化解矛盾糾紛，全面落實社會治安綜合治理各項措施，深入推進平安單位建設。
明確責任，強化領(lǐng)導責任制。實行“一把手負總責”、“誰主管、誰負責”的原則，依人事調(diào)整情況及時調(diào)整公司維穩(wěn)工作領(lǐng)導小組。完善綜治辦建設，建立嚴格的檢查監(jiān)督制度、定期考核制度，層層簽訂綜治目標管理責任書，年度通報檢查結(jié)果，推進獎懲制度。
充分發(fā)揮綜治維穩(wěn)組織的職能作用，結(jié)合自身工作特點和業(yè)務性質(zhì)，積極參與社會治安綜合治理，主動承擔起預防和減少違法犯罪，維護社會政治穩(wěn)定的責任。努力維持員工隊伍和企業(yè)的穩(wěn)定，做好員工來信來訪、法律法規(guī)咨詢、法律援助等服務工作。
（一）要按照“六五”普法規(guī)劃和《關(guān)于進一步加強社會治安綜合治理的意見》、《公民道德建設實施綱要》的精神，對公司員工和外來人員普遍進行法制教育和道德規(guī)范教育。要動員和組織員工積極參與綜合治理，宣傳好人好事、弘揚正氣。
（二）要重視安全工作，將綜合治理納入工作議事日程，除積極配合有關(guān)部門對安全生產(chǎn)加強管理外，為加大宣傳力度，開展宣傳《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的活動。
（三）要利用各種工作會議，宣傳社會穩(wěn)定對公司經(jīng)濟建設和穩(wěn)定發(fā)展的重要性，強調(diào)重視和把好維穩(wěn)工作的意義和緊迫性。（四）開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。要結(jié)合自身業(yè)務，不定期召開會議要求各級綜治維穩(wěn)組織網(wǎng)絡，做好本部門員工的思想教育工作，及時了解和掌握各種不安全因素和治安隱患，把矛盾和問題解決在基層和萌芽狀態(tài)之中。同時密切注視企業(yè)、員工隊伍的情況，做好員工思想工作，反映員工合法要求，在穩(wěn)定職工、穩(wěn)定社會治安中發(fā)揮應有的職能作用。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十二
20xx年上半年，公司以“防破壞、抓穩(wěn)定、促生產(chǎn)”為目標，以維護“二會”、“重大不穩(wěn)定問題排查化解專項行動”為工作重點，在今年產(chǎn)量提升，雙班生產(chǎn)、新員工增加較多情況下，落實各項維穩(wěn)綜治措施，開展員工思想教育，上半年未發(fā)生維穩(wěn)綜治事件。為維護企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營次序，確保一方平安，做好了保駕護航工作。
一、 20xx年終考評對應及改善情況
考評組共提出五個整改建議，已整改五個，整改完成率100%。如：維穩(wěn)綜治費用未與安全費用分開、安全&綜治考核未分開、未見會議記錄等。
二、 指標達成情況
截止20xx年4月7日全部達標
三、 領(lǐng)導重視，責任落實
比如三月份參加經(jīng)開區(qū)綜治辦組織的維
穩(wěn)綜治會議。第一時間了解當?shù)鼐S穩(wěn)綜治工作情況以及指導精神。除了日常巡查外，維穩(wěn)綜治第一責任人還不定期帶隊進行夜查。目前已發(fā)現(xiàn)了2個問題點，并進行了及時整改。
20xx年4月6日，按照經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治責任書要求，公司與各部門簽署了責任書，制定了維穩(wěn)綜治年度工作計劃，并嚴格落實。制作了年度經(jīng)費預算《20xx年度維穩(wěn)綜治費用預算》75.3萬元，以保障維穩(wěn)綜治的工作正常開展。
四、 完善機構(gòu)、明確職責
根據(jù)20xx年公司維穩(wěn)綜治年終考評時考評組建議及公司行政架構(gòu)、人員變動，在今年3月份，對公司維穩(wěn)綜治委員會員，維穩(wěn)綜治辦公室人員重新進行調(diào)整，并明確了職責。維穩(wěn)綜治委、維穩(wěn)綜治辦每月召開會議。
五、 維穩(wěn)綜治制度建設
根據(jù)公司維穩(wěn)綜治要求及結(jié)合公司維穩(wěn)綜治工作需要，20xx年上半年新增制度《維護穩(wěn)定和社會綜合治理責任制》、《交通安全管理制度》、《維穩(wěn)綜治應急響應流程圖》等5個制度，更新《維穩(wěn)綜治組織架構(gòu)》、《訪客來訪及承包商入廠ehs管理制度》2個制度，計劃20xx年再新編5個制度。已持續(xù)完善維穩(wěn)綜治制度建設。
六、 穩(wěn)定員工隊伍
為穩(wěn)定員工，總經(jīng)理、維穩(wěn)綜治第一責任人、維穩(wěn)綜治直接責任人、矛盾糾紛，各部門維穩(wěn)綜治責任人，每月分別組織一次員工溝通會；公司每月開展一次全員的員工大會，分享公司的相關(guān)信息，加強與員工之間的溝通。
對與員工在溝通中提出的問題點進行百分百的回復。
對于生病，受傷的員工進行探望及定期溝通。截止目前維穩(wěn)綜治委及綜治辦共探望員工6人，14次。
維穩(wěn)綜治委員會持續(xù)與員工保持溝通交流，為員工提出合理的幫助。 如在生產(chǎn)任務緊張的情況下，考慮員工體力消耗及情況，要求食堂每天額外加餐（面包或雞蛋），給員工提供后勤保障。
七、 開展宣傳教育，提高法制和自我保護意識
針對20xx年發(fā)生的維穩(wěn)綜治事件，如駐廠人員參與客戶員工內(nèi)盜事件，公司立即給予所有駐廠（包括客戶駐廠和供應商駐廠）員工進行法制宣傳教育。并計劃每半年對駐廠人員進行一次宣傳教育。
為了把維穩(wěn)綜治工作開展的更有成效，結(jié)合經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治形勢和公司實際情況，利用員工入職培訓、電子郵件、板報宣傳、班組看板、維穩(wěn)綜治例會、食堂電視等載體，組織員工對《近期治安形勢通傳及突發(fā)事件自救知識教育》、《恐嚇詐騙電話常用手法和防范》等進行宣傳教育。針對今年客戶交通事故的通報，公司加強交通安全的培訓和管理，如編制《交通安全管理制度》命令要求員工電動車、摩托車上下班必須佩戴頭盔；給保安人員配置相機一臺，要求保安對員工進出公司進行檢查，對于違反公司《交通安全管理制度》的員工進行拍照處罰。
結(jié)合各重大節(jié)假日的節(jié)前員工安全、綜治知識宣導，組織員工進行治安防范知識以及維穩(wěn)綜治相關(guān)的法律、法規(guī)學習，使員工領(lǐng)會做好維穩(wěn)綜治工作的重要性和必要性，有效的提高全員治安防范知識。
八、 強化安保措施，保障公司穩(wěn)定
公司重視在人防，技防方面落實。工作今年已增加8個高清攝像頭，目前公司攝像頭共20個。計劃今年再增加4-7個攝像頭，并將關(guān)鍵位置如員工通道、公司大門調(diào)整為高清攝像頭。
另外，公司與保安公司簽訂服務合同，在公司設立二個固定崗位，定時巡查，落實24小時值班制度，對辦公樓，各部門辦公室，廠界外圍進行巡查。公司定期對保安開展相關(guān)培訓。在今年春節(jié)，公司在對節(jié)假日堅守在崗的.內(nèi)保人員進行節(jié)日前的慰問。
去年年底至今年年初，發(fā)生一次外來人員冒充供應商進入車間進行拍照的行為；針對這個事件，綜治委立即更新入場要求，要求所有進入公司車間人員簽訂《入場告知書》、必須由公司人員接待登記后才可以進入公司。
九、 對應雙班安全、維穩(wěn)綜治值班
公司目前進行雙班生產(chǎn)模式，為進一步加強公司雙班安全、綜治管理各項應急對應工作，保障公司安全和生產(chǎn)正常進行，人事行政部編制《夜班負責人手冊》，明確職責范圍、明確相關(guān)流程、明確夜班信息傳遞機制、明確可調(diào)用資源。對解決夜班生產(chǎn)過程中安全。后勤服務等難點問題進行改善。目前，公司夜班未發(fā)生綜治事件，生產(chǎn)工作體制正常運行。
十、 落實假期維穩(wěn)綜治工作
治辦進行排查，由各部門維穩(wěn)綜治責任人親自對員工進行治安防范知識的教育。計劃在今年五一、端午、高溫假、中秋、國慶節(jié)前組織安全生產(chǎn)&維穩(wěn)綜治聯(lián)合檢查。截止今天，20xx上半年在節(jié)日期間，公司及員工未發(fā)生綜治事件。
十一、 加強與上級單位信息溝通，及時掌握最新動態(tài)
1. 今年入職新員工較多，員工法制意識需要進一步強化。
1. 開展全員普法教育。
2. 落實雙班生產(chǎn)部門經(jīng)理在崗值班對應。
3. 落實“五一”、“國慶”等重大節(jié)日的值班、維穩(wěn)措施落實。
4. 落實每月維穩(wěn)綜治第一責任人夜間巡查
5. 組織維穩(wěn)綜治突發(fā)事件專項演練。
抄 報：xx汽車集團零部件有限公司安委辦
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一、預防為主、重點監(jiān)控、標本兼治”的方針，積極推進和諧企業(yè)建設，完善綜治維穩(wěn)體系。在集團公司的正確領(lǐng)導下，在公司領(lǐng)導和全體員工的共同努力下，公司全年整體工作運行平穩(wěn)，無任何重大事件發(fā)生，確保了企業(yè)安全。現(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、強化管理，抓好“兩個到位”
1．組織領(lǐng)導到位
為了進一步加強對維穩(wěn)工作的領(lǐng)導和管理，公司于年初成立了以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長、各部門負責人任組員的綜治維穩(wěn)領(lǐng)導小組，負責全面協(xié)調(diào)、檢查、督導綜治維穩(wěn)工作，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展提供了強有力的組織保障，促進了和諧企業(yè)建設。
2.目標責任到位
按照年初既定的《20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任制考核評分表》，公司建立健全了相關(guān)制度、預案，并及時加強了對電腦房、倉庫等重點要害部位的管理，同時積極排查不穩(wěn)定因素，主動了解職工動態(tài)，確保了各項工作平穩(wěn)運行。
二、重點推進，加強“三個著力”
1.著力完善制度建設
公司堅持“安全第一、預防為主”的方針政策，全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產(chǎn)動火作業(yè)管理辦法》、《臨時用電管理辦法》及社會綜合治安應急預案等相關(guān)制度，并按照綜合治理目標要求定期對公司重點部位進行檢查，及時消除安全隱患，確保安全工作萬無一失。
2.著力排查潛在矛盾
結(jié)合公司員工數(shù)量不多的實際情況，公司宗旨維穩(wěn)領(lǐng)導小組主動聯(lián)系員工，通過談心等方式了解員工工作情況，關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決切身困難。發(fā)現(xiàn)矛盾后及時化解，在做好員工思想工作的同時在政策允許范圍內(nèi)盡最大努力妥善解決員工問題。
由于了解及時、化解得當，公司全年發(fā)展平穩(wěn)，員工情緒穩(wěn)定良好，未發(fā)生任何重大群眾事件和上訪事件等。
3.著力加強信息交流
一個井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題，預防群眾矛盾的重點，也是安全穩(wěn)定的必要舉措。公司綜治維穩(wěn)領(lǐng)導小組通過座談會、談心以及每月2次定期召開的生產(chǎn)調(diào)度會等各種方式主動了解關(guān)心職工情況，了解公司安全情況，把握當前安全穩(wěn)定形勢，有重點地部署工作，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
三、注重實效，廣泛開展綜治維穩(wěn)學習教育
20xx年，公司組織員工對消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內(nèi)容進行了學習，并專門開展了員工職業(yè)道德教育，教育職工誠實守信、遵守國家法律法規(guī)和公司各項各種規(guī)章制度。
同時，按照燃氣集團的統(tǒng)一部署和安排，公司廣泛開展了紀律教育月、安全生產(chǎn)月等活動，以學習教育為重點，發(fā)動全體員工加入到學習行列，大興好學之風，通過學習，大家對安全穩(wěn)定的意識和自覺性都增強了，形成了團結(jié)互助、遵紀守法的良好氛圍。
回顧20xx年綜治維穩(wěn)工作，xxxx公司取得了良好的成績，全體未發(fā)生任何重大事件。但這是一項需要長期堅持的工作，在今后的工作中，公司將繼續(xù)保持高度的警覺性，長期不懈的堅持下去，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患，將問題消除在萌芽狀態(tài)，為公司穩(wěn)定發(fā)展提供保障，促進和諧企業(yè)建設。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十三
在社會治安綜合治理集中宣傳月活動期間，xx縣安監(jiān)局根據(jù)綏綜治維穩(wěn)﹝20xx﹞7號《關(guān)于開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動的實施方案》的文件精神，圍繞“平安和諧穩(wěn)定”宣傳月主題，結(jié)合安監(jiān)局工作實際，開展了一系列形式多樣的宣傳教育活動活動，為我縣營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境?，F(xiàn)將安監(jiān)局開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動情況總結(jié)如下：
為扎實開展好綜合治理集中宣傳月活動，縣安監(jiān)局于3月6日召開開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動專題會議，成立了由局長毛依忠任組長、副局長張平涌任副組長的綜治宣傳月活動領(lǐng)導組，制定了《xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局20xx年綜治維穩(wěn)宣傳月活動實施方案》，并就如何開展好宣傳月活動安進行了動員部署。
1、結(jié)合企業(yè)復工復產(chǎn)工作開展職工安全教育培訓。縣安監(jiān)局于3月19日和3月27日分別舉辦了2期安全生產(chǎn)培訓班，在培訓會上對參會人員進行了安全教育和綜治教育的宣傳教育，同時，機關(guān)工作人員在開展復工復產(chǎn)驗收過程中，向企業(yè)職工宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和勞動保護法等，咨詢解答職工反映的法律疑點和難點，發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳材料360余份，使安全教育和綜治教育做到進工廠、進礦山、進車間、進班組，深入人心。
2、加強內(nèi)部宣傳教育，著力提高干部職工的思想素質(zhì)和業(yè)務水平。縣安監(jiān)局于3月21日召開安監(jiān)局干部職工大會，局長毛依忠就機關(guān)內(nèi)部存在的一些突出問題進行了批評，要求全體干部職工忠實的履行好自己的職責，廉潔從政，潔身自好，杜絕“黃、賭、毒”的現(xiàn)象和邪教活動。并提出“五個嚴禁”，一是全體工作人員必須忠實的履行職能職責，嚴禁出現(xiàn)失職、瀆職和在崗不履職的現(xiàn)象；二是在開展安全生產(chǎn)檢查和實施行政許可等工作的過程中，嚴禁收受企業(yè)饋贈（包括紅包、煙、酒、茶等）；三是嚴禁要求企業(yè)宴請；四是嚴禁任何人插手所監(jiān)管企業(yè)的經(jīng)營自主權(quán)，干預其生產(chǎn)經(jīng)營活動；五是嚴禁業(yè)余時間與企業(yè)老板進行娛樂消遣活動（包括打牌、進歌廳等）；六是嚴禁濫用職權(quán)、徇私舞弊，必須做到嚴格執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，重塑安監(jiān)隊伍新形象。
縣安監(jiān)局通過綜治維穩(wěn)宣傳月活動的開展，進一步提高了干部職工和群眾的綜治意識、法制意識和自我保護意識，激發(fā)了廣大群眾參與平安建設的積極性，為我縣建設平安和諧提供了有力的保障。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十四
海星社區(qū)以平安社區(qū)創(chuàng)建為牽引，創(chuàng)新管理服務方式，構(gòu)建和諧平安社區(qū)，轄區(qū)內(nèi)無重大刑事案件發(fā)生，無集體上訪事件發(fā)生，總體治安穩(wěn)定。我們的基本做法是：
為推進綜治工作目標落實，社區(qū)居支兩委實行綜治工作一崗雙責，支書為第一責任人。其余對應小區(qū)實行責任五包（即包矛盾化解、包平安創(chuàng)建、包xx維穩(wěn)、包普法宣教、包治安防控），同時社區(qū)與綜治中心戶長（小區(qū)長）簽訂綜治工作責任狀，把干部年度考核和小區(qū)長績效考評掛鉤，形成了良好的綜治縱橫網(wǎng)絡。工作中堅持服務先行，充分動員群眾參與，發(fā)揮廣大群眾的力量，保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。
xxxx年，社區(qū)著力夯實工作陣地，提升綜治水平，從人、財、物在工作基礎方面加強建設。一是加強硬件投入，建立了綜治工作站，形成了說事室、警務室、調(diào)解室、接待室，配置了電腦、辦公桌椅等；二是整合資源，提升陣地質(zhì)量。社區(qū)聯(lián)合派出所、司法所、綜治辦等建立聯(lián)調(diào)中心。三是加大了綜治工作經(jīng)費投入，全年共投入綜治工作經(jīng)費2。8萬元。四是強化了工作制度保障。社區(qū)結(jié)合實際健全了綜治工作月例會、季分析制度，社區(qū)干部綜治考評制、首問責任制、重大事項聯(lián)動制、失職追究制等系列機制，促進了綜治工作站各項工作有序開展。
我們注意從源頭上預防和減少矛盾糾紛，堅持矛盾抓早、糾紛抓小，把矛盾糾紛在萌芽狀態(tài)，做到小事化解在一線、矛盾糾紛不上交。實行矛盾糾紛周查，月調(diào)，季考評，實行記帳銷帳化解方式，采用定人、定責、定時和有調(diào)查、有調(diào)處、有答復的“三定三有”責任制，針對各片區(qū)因生產(chǎn)、生活、工程實施等可能引發(fā)的矛盾進行預警分析，提出針對性措施，確保矛盾突發(fā)后處置有序、化解得力。今年，社區(qū)調(diào)委會和社區(qū)警務室共排查矛盾糾紛50起，排查率100%，調(diào)成率95%；共受理調(diào)解糾紛32起，調(diào)處32起，成功30起。
社區(qū)理性面對信訪問題，堅持規(guī)范接訪、定期下訪、社區(qū)代訪和干部陪訪。為減少和規(guī)范群眾信訪行為，切實為群眾排憂解難，社區(qū)干部輪流接訪，對社區(qū)不能調(diào)處的矛盾糾紛，由社區(qū)維穩(wěn)綜治工作人員與信訪人簽訂協(xié)議，為信訪人代理或陪同信訪人到鎮(zhèn)或有關(guān)部門反映問題。這既可以幫助群眾解決問題，拉近干群關(guān)系，又減少了信訪成本，維護了正常的信訪秩序。截至目前，我社區(qū)無一例進京赴省到市群眾信訪。
今年以來，社區(qū)突出重點對象、重點時段、重點環(huán)節(jié)的防范力度，群防群治，三防結(jié)合，實現(xiàn)了社區(qū)秩序良好。一是加大重點人員的監(jiān)管力度。把流動人口、違法青少年、重點信訪人員、刑滿解教人員、社區(qū)矯正對象、sd人員等重點人群納入管控范圍，確定包保責任人，堅持謀劃到位，合理安排，全力做好監(jiān)管工作。二是加強“兩會”“兩節(jié)”及18大期間等重點時期的治理和防控工作，配合鎮(zhèn)綜治委開展階段性清理治理行動。三是實現(xiàn)“三防”結(jié)合，建立和完善治安防范體系。
社區(qū)設立了治保委員會、調(diào)解委員會和治安義務巡邏隊等組織網(wǎng)絡，形成橫到邊、縱到底的治安防范網(wǎng)絡。結(jié)合社區(qū)與鄰縣交接帶人員流動性大，治安管理難的情況，社區(qū)動員居民組建了邊界義務治安巡邏隊，由居民小區(qū)長率領(lǐng)本組居民參與，負責本片區(qū)的治安巡邏，并發(fā)動他們做好了值班安排，每天分班分組地按照預定時間、班次、巡邏路線進行巡邏，同時與派出所加強聯(lián)系，打防結(jié)合，保一方平安。這支隊伍與縣特警大隊配合，多次抓獲摩托車偷車賊。社區(qū)基本形成城區(qū)社區(qū)民警巡防、壩區(qū)居xx防、山區(qū)義務隊守防的治發(fā)防控格局。
一是扎實開展普法活動。社區(qū)以講座、宣傳欄等豐富多樣的形式開展“法制宣傳進社區(qū)、進小區(qū)”活動，要求黨員干部帶頭學法、做事依法、模范守法，營造良好的學法、用法氛圍，全年開展巡回宣傳活動12次，年懸掛各類法制宣傳橫幅12條，發(fā)放各類普法宣傳單1000余份，通過開展法制宣傳活動，增強了社區(qū)居民的法律知識，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民的法律意識。
二是認真開展社區(qū)矯正和幫教工作。截止至今，我社區(qū)共有5年內(nèi)的刑釋解教人員13人（已過幫教年限的除外），其中：刑滿釋放人員12人；解除xx人員1人。涉毒人員6人，其中吸毒人員5人；販毒人員1人。社區(qū)結(jié)合每人的實際情況進行了建檔登記，社區(qū)幫教小組定期走訪，了解兩勞人員和涉毒人員的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的幫教工作，現(xiàn)有7人待業(yè)在家；6人到外地打工；2人在就近務工；3人自謀職業(yè)。
有1人因家庭困難申請并領(lǐng)取臨時性救助。社區(qū)協(xié)調(diào)配合相關(guān)單位，疏通安置幫教工作渠道，保障安置幫教工作順利開展。在落實各項幫教制度（登記管理制度，家訪制度，分類管理制度，聯(lián)合幫教制度，考評制度）的基礎上，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，加強就業(yè)技能培訓，拓寬安置渠道，解決安置難題。社區(qū)現(xiàn)在陽光工程安置點一個（勇順保養(yǎng)場），安置人員人。就業(yè)培訓工程共培訓幫教人員16人次。
今年，我們以平安社區(qū)創(chuàng)建為牽引，繼續(xù)深化平安小區(qū)、院落、家庭創(chuàng)建活動。指導和協(xié)助轄區(qū)學校、企業(yè)開展創(chuàng)建活動。平安創(chuàng)建社區(qū)整體推進，現(xiàn)在社區(qū)已成功創(chuàng)建市級平安小區(qū)1個，縣級平安小區(qū)12個，平安院落3個，平安家庭1246戶。平安創(chuàng)建制度建設、文化建設、隊伍建設都取得了新的突破，社區(qū)實現(xiàn)管理民主化、制度化、規(guī)范化、法制化。
總之，明星社區(qū)社會管理綜合治理工作取得了一定成效，但在機制創(chuàng)新、方法探索、居民素質(zhì)、干部業(yè)務等方面都還存在一定差距，我們將繼續(xù)努力，力爭實現(xiàn)創(chuàng)新管理和綜全治理再上新臺階。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十五
20xx年上半年，公司以“防破壞、抓穩(wěn)定、促生產(chǎn)”為目標，以維護“二會”、“重大不穩(wěn)定問題排查化解專項行動”為工作重點，在今年產(chǎn)量提升，雙班生產(chǎn)、新員工增加較多情況下，落實各項維穩(wěn)綜治措施，開展員工思想教育，上半年未發(fā)生維穩(wěn)綜治事件。為維護企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營次序，確保一方平安，做好了保駕護航工作。
一、 20xx年終考評對應及改善情況
考評組共提出五個整改建議，已整改五個，整改完成率100%。如：維穩(wěn)綜治費用未與安全費用分開、安全&綜治考核未分開、未見會議記錄等。
二、 指標達成情況
截止20xx年4月7日全部達標
三、 領(lǐng)導重視，責任落實
比如三月份參加經(jīng)開區(qū)綜治辦組織的維
穩(wěn)綜治會議。第一時間了解當?shù)鼐S穩(wěn)綜治工作情況以及指導精神。除了日常巡查外，維穩(wěn)綜治第一責任人還不定期帶隊進行夜查。目前已發(fā)現(xiàn)了2個問題點，并進行了及時整改。
20xx年4月6日，按照經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治責任書要求，公司與各部門簽署了責任書，制定了維穩(wěn)綜治年度工作計劃，并嚴格落實。制作了年度經(jīng)費預算《20xx年度維穩(wěn)綜治費用預算》75.3萬元，以保障維穩(wěn)綜治的工作正常開展。
四、 完善機構(gòu)、明確職責
根據(jù)20xx年公司維穩(wěn)綜治年終考評時考評組建議及公司行政架構(gòu)、人員變動，在今年3月份，對公司維穩(wěn)綜治委員會員，維穩(wěn)綜治辦公室人員重新進行調(diào)整，并明確了職責。維穩(wěn)綜治委、維穩(wěn)綜治辦每月召開會議。
五、 維穩(wěn)綜治制度建設
根據(jù)公司維穩(wěn)綜治要求及結(jié)合公司維穩(wěn)綜治工作需要，20xx年上半年新增制度《維護穩(wěn)定和社會綜合治理責任制》、《交通安全管理制度》、《維穩(wěn)綜治應急響應流程圖》等5個制度，更新《維穩(wěn)綜治組織架構(gòu)》、《訪客來訪及承包商入廠ehs管理制度》2個制度，計劃20xx年再新編5個制度。已持續(xù)完善維穩(wěn)綜治制度建設。
六、 穩(wěn)定員工隊伍
為穩(wěn)定員工，總經(jīng)理、維穩(wěn)綜治第一責任人、維穩(wěn)綜治直接責任人、矛盾糾紛，各部門維穩(wěn)綜治責任人，每月分別組織一次員工溝通會；公司每月開展一次全員的員工大會，分享公司的相關(guān)信息，加強與員工之間的溝通。
對與員工在溝通中提出的問題點進行百分百的回復。
對于生病，受傷的員工進行探望及定期溝通。截止目前維穩(wěn)綜治委及綜治辦共探望員工6人，14次。
維穩(wěn)綜治委員會持續(xù)與員工保持溝通交流，為員工提出合理的幫助。 如在生產(chǎn)任務緊張的情況下，考慮員工體力消耗及情況，要求食堂每天額外加餐（面包或雞蛋），給員工提供后勤保障。
七、 開展宣傳教育，提高法制和自我保護意識
針對20xx年發(fā)生的維穩(wěn)綜治事件，如駐廠人員參與客戶員工內(nèi)盜事件，公司立即給予所有駐廠（包括客戶駐廠和供應商駐廠）員工進行法制宣傳教育。并計劃每半年對駐廠人員進行一次宣傳教育。
為了把維穩(wěn)綜治工作開展的更有成效，結(jié)合經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治形勢和公司實際情況，利用員工入職培訓、電子郵件、板報宣傳、班組看板、維穩(wěn)綜治例會、食堂電視等載體，組織員工對《近期治安形勢通傳及突發(fā)事件自救知識教育》、《恐嚇詐騙電話常用手法和防范》等進行宣傳教育。針對今年客戶交通事故的通報，公司加強交通安全的培訓和管理，如編制《交通安全管理制度》命令要求員工電動車、摩托車上下班必須佩戴頭盔；給保安人員配置相機一臺，要求保安對員工進出公司進行檢查，對于違反公司《交通安全管理制度》的員工進行拍照處罰。
結(jié)合各重大節(jié)假日的節(jié)前員工安全、綜治知識宣導，組織員工進行治安防范知識以及維穩(wěn)綜治相關(guān)的法律、法規(guī)學習，使員工領(lǐng)會做好維穩(wěn)綜治工作的重要性和必要性，有效的提高全員治安防范知識。
八、 強化安保措施，保障公司穩(wěn)定
公司重視在人防，技防方面落實。工作今年已增加8個高清攝像頭，目前公司攝像頭共20個。計劃今年再增加4-7個攝像頭，并將關(guān)鍵位置如員工通道、公司大門調(diào)整為高清攝像頭。
另外，公司與保安公司簽訂服務合同，在公司設立二個固定崗位，定時巡查，落實24小時值班制度，對辦公樓，各部門辦公室，廠界外圍進行巡查。公司定期對保安開展相關(guān)培訓。在今年春節(jié)，公司在對節(jié)假日堅守在崗的內(nèi)保人員進行節(jié)日前的慰問。
去年年底至今年年初，發(fā)生一次外來人員冒充供應商進入車間進行拍照的行為；針對這個事件，綜治委立即更新入場要求，要求所有進入公司車間人員簽訂《入場告知書》、必須由公司人員接待登記后才可以進入公司。
九、 對應雙班安全、維穩(wěn)綜治值班
公司目前進行雙班生產(chǎn)模式，為進一步加強公司雙班安全、綜治管理各項應急對應工作，保障公司安全和生產(chǎn)正常進行，人事行政部編制《夜班負責人手冊》，明確職責范圍、明確相關(guān)流程、明確夜班信息傳遞機制、明確可調(diào)用資源。對解決夜班生產(chǎn)過程中安全。后勤服務等難點問題進行改善。目前，公司夜班未發(fā)生綜治事件，生產(chǎn)工作體制正常運行。
十、 落實假期維穩(wěn)綜治工作
治辦進行排查，由各部門維穩(wěn)綜治責任人親自對員工進行治安防范知識的教育。計劃在今年五一、端午、高溫假、中秋、國慶節(jié)前組織安全生產(chǎn)&維穩(wěn)綜治聯(lián)合檢查。截止今天，20xx上半年在節(jié)日期間，公司及員工未發(fā)生綜治事件。
十一、 加強與上級單位信息溝通，及時掌握最新動態(tài)
1. 今年入職新員工較多，員工法制意識需要進一步強化。
1. 開展全員普法教育。
2. 落實雙班生產(chǎn)部門經(jīng)理在崗值班對應。
3. 落實“五一”、“國慶”等重大節(jié)日的值班、維穩(wěn)措施落實。
4. 落實每月維穩(wěn)綜治第一責任人夜間巡查
5. 組織維穩(wěn)綜治突發(fā)事件專項演練。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十六
為了提升我村綜治維穩(wěn)工作水平，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，我村根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實際，精心組織，制定了綜治維穩(wěn)工作計劃?，F(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下：
1、認真學習，提高認識。為積極穩(wěn)妥地推進綜治、維穩(wěn)各項工作，我村召開專門會議，會上要求村兩委認真學習社會治安綜合治理相關(guān)文件，并將這次會議精神傳達到每個村民，使全村深刻理解和認識綜治、維穩(wěn)工作的重大意義。
2、開展檢查，突出重點。搞好"三個結(jié)合",有針對，有重點地開展日常檢查工作及整治工作。一是面上檢查與重點檢查相結(jié)合。通過定期與不定期組織人員開展綜治檢查，對存在不利穩(wěn)定因素的點檢查及安穩(wěn)工作。對存在的問題，分階段，有計劃，有重點地開展了專項整治工作。二是維穩(wěn)教育與典型交流相結(jié)合。組織大家學習信訪、綜治、創(chuàng)建和諧平安、安全生產(chǎn)、維穩(wěn)等相關(guān)政策文件，領(lǐng)會精神，提高認識。組織大家互相學習，相互交流。三是普查與堵漏相結(jié)合。通過定期召開會議，開展矛盾排查，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞，把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。
3、成立領(lǐng)導小組，有序開展工作。
成立了下陶村社會治安綜合治理領(lǐng)導小組，使綜治、維穩(wěn)等各項工作從工作管理、紀律管理、學習管理、崗位職責等方面進行量化質(zhì)化來規(guī)范工作，規(guī)范行為。尤其是對安全生產(chǎn)責任制，提出了事故處理"四不放過"(事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過)的工作原則。真正創(chuàng)造了一個有章可循、有法可依、按章辦事、依據(jù)獎懲、嚴格管理、獎罰分明、激勵奮進、爭創(chuàng)實績的小環(huán)境，實現(xiàn)了內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，使我村綜治、維穩(wěn)工作做到了有序開展。
1、堅持綜合治理矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素排查制度。在矛盾糾紛排查和不穩(wěn)定因素方面，做到早排查、早介入、早調(diào)解。堅持"處理問題調(diào)度制、排查問題多渠道、解決問題責任制"的原則，實行定期排查，勤查隱患。
2、對重大節(jié)假日、重大活動、重要敏感時期，開展集中排查，引導全村干部村民本著喜慶、熱烈、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象，做好維穩(wěn)工作，抓安全，促穩(wěn)定，創(chuàng)平安。
3、節(jié)假日實行統(tǒng)一安排值班。值班期間嚴格交接班手續(xù)，做好值班記錄;辦公室做到人走燈滅、人離門關(guān)，時刻警惕防火防盜，確保安全。
4、隊伍健全，信息暢通。我村通過不懈努力，逐漸建成了一支高素質(zhì)、高效率的工作隊伍，形成了一個反映靈敏，行動迅速，信息暢通、協(xié)調(diào)統(tǒng)一的信息網(wǎng)絡。
綜治、維穩(wěn)工作是一個系統(tǒng)工程，問題排查化解工作是關(guān)鍵，需要長抓不懈。在以后的工作中，我們要嚴格按照"預防為主，依法處理"的原則，堅持和落實問題排查調(diào)處工作領(lǐng)導責任制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，著力解決難點問題，努力化解各類矛盾糾紛，切實維護全村穩(wěn)定，為我村的和諧社會環(huán)境建設做出應有的貢獻。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十七
鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立"發(fā)展是硬道理"是第一要務，穩(wěn)定是硬任務，是"第一責任"的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。
一是全面實行"三個納入"。即把治安綜治工作納入領(lǐng)導干部特別是村干部任期目標責任制及政績考核的重要項目;納入黨委考核使用干部的必備條件;納入評先評優(yōu)的必備條件。
二是每年簽訂治安綜治責任狀。即黨委、政府和村(單位)、村和組、組和戶逐級簽訂責任狀，縱向到底，責任到人，形成了治安綜治工作人人有責的工作機制。
三是認真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取"聽、查、看、議"等方式嚴格檢查，把治安綜治工作檢查結(jié)果與經(jīng)濟建設、黨建工作一起，與責任人的補貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。
一是堅持領(lǐng)導干部包村負責治安綜治工作制度。全鎮(zhèn)治安綜治工作黨政一把手負總責，9位班子成員聯(lián)系18個村，87名鎮(zhèn)村干部包組，綜治成員單位各負其責，形成了鎮(zhèn)、村(單位)、組三級都有人負責社會治安工作的責任體系。有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現(xiàn)了基層治安綜治工作有人抓、有人管。
二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。針對階段性社會治安情況，特別是社會治安存在的突出題，定期和不定期進行通報，既指出問題、危害、原因，又提出具體措施和要求。對各村、各單位及時掌握全鎮(zhèn)治安情況，針對問題采取有效措施，起到了警示和警醒作用。
三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理，按照"誰主管、誰負責"原則，對因管理不善、制度不嚴、防范不實、工作不力致使本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關(guān)規(guī)定追究一把手和直接責任人的責任;造成嚴重后果的，堅決實行一票否決。
一是構(gòu)建法制宣傳網(wǎng)絡。首先，組建了18支由鎮(zhèn)包村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時，結(jié)合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。截至目前，共舉辦法律知識講座5期，宣傳橫幅7條，發(fā)放宣傳資料20xx余份，接待群眾300余人次，下村宣講法律知識8次，營造了建設"平安武圣宮"的濃厚氣氛。此外，為了提高法制宣傳實效，去年以來，在中小學生中開展了"法律進校園"活動，讓中小學生把農(nóng)村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進家庭;司法所、派出所和學校結(jié)對共建，定期到學校進行法制講座，提高了學生的學法熱情和守法自覺性。
二是構(gòu)建矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡。首先是建立健全鎮(zhèn)、村兩級矛盾糾紛排查網(wǎng)絡。鎮(zhèn)包村領(lǐng)導干部和村兩委都是村級矛盾糾紛的排查調(diào)處員，一般性矛盾糾紛由包村人員協(xié)同村里調(diào)處，調(diào)處結(jié)果上報;無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調(diào)委會調(diào)處;重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鎮(zhèn)領(lǐng)導每月值班接待來訪制度。每天均安排一名領(lǐng)導班子成員值班，每星期一黨委書記現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾，務求做到了把矛盾解決在當?shù)?、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處臵了一些群體性上訪事件。截止目前，共受理各類矛盾糾紛352件，村調(diào)解259件，鎮(zhèn)調(diào)解90件，調(diào)處成功率達98%以上。
三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡。充實治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)有專業(yè)治安巡邏隊伍1支，堅持在重大節(jié)假日在重點區(qū)域巡邏。各村成立義務巡邏隊伍，在村級范圍內(nèi)進行巡邏，有效的維護了當?shù)氐闹伟矤顩r。
一是著力解決治安管理的突出問題。今年重點開展了社會治安重點地區(qū)排查整治、校園周邊治安環(huán)境治理、夏季治安綜合整治、煙花鞭炮及黑網(wǎng)吧檢查等，取得了較好效果。
二是切實加強機構(gòu)隊伍建設。鎮(zhèn)、村兩級全部成立綜治委、調(diào)解委，鎮(zhèn)設有綜治辦。鎮(zhèn)綜治委主任由政法書記擔任，明確一名綜治辦副主任，一名綜治干事。村綜治、調(diào)解委分別由一名村主任、治調(diào)主任擔任，機構(gòu)基本健全，鎮(zhèn)、村兩級綜治人員隊伍共21名。為提高綜治隊伍的整體素質(zhì)，采取以會代訓、專題講座、舉辦短期培訓等多種形式，對村級治保、調(diào)解主任等相關(guān)人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治干部的政治業(yè)務素質(zhì)，增強了事業(yè)心和"為官一任，保一方平安"的責任意識。在落實經(jīng)費保障上，每年都把綜治經(jīng)費列入財政預算，全年來，綜治經(jīng)費(含信訪)2萬元，從而為穩(wěn)定基層綜治工作奠定堅實的基礎。
三是注重協(xié)調(diào)各方作用，促進形成整體工作合力。明確各綜治成員單位的職責，在工作充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，既各負其責，又協(xié)調(diào)配合，凡涉及哪個部門解決的問題，就由哪個部門解決，屬于多個部門解決的問題，由綜治委協(xié)調(diào)解決。每季度召開綜治成員單位例會，定期開展矛盾糾紛集中排查。鎮(zhèn)里成立了流動人口管理站，加強了流動人口管理。全鎮(zhèn)成立刑釋解教人員幫教小組，實行"一幫一"幫教育轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)刑釋解教人員重新率為零。鎮(zhèn)一級成立群眾工作總站，村一級成立群眾工作站，進一步做好用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作。
四是充分發(fā)揮農(nóng)民調(diào)解員作用，合力解決社會矛盾。今年通過在全鎮(zhèn)所有村發(fā)展農(nóng)民調(diào)解員，真正做到了將人民矛盾化解在最基層，遏制在最萌芽狀態(tài)，全年83名農(nóng)民調(diào)解員共排查出各類矛盾糾紛240起，涉及人數(shù)498余人，調(diào)處236起，調(diào)解成功222起，履行221起，發(fā)揮了農(nóng)民調(diào)解委員會應有的作用，取得了較好的工作成效。
今年來，我鎮(zhèn)綜治工作雖取得了一定成績，但距上級要求還存在一定差距，為此，我鎮(zhèn)綜治工作在后階段要在縣委、縣政府領(lǐng)導下，繼續(xù)堅持"打、防、教、管、建、改"六字方針并舉，積極工作，努力開拓，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設做出貢獻。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十八
平安是福，是職工群眾最迫切的需求，發(fā)展是第一任務、穩(wěn)定是第一責任。全力抓好社會治安綜合治理，開展平安創(chuàng)建工作是構(gòu)建社會主義和諧社會的一項重要任務。下半年的綜治工作我司將不斷拓寬思路，創(chuàng)新舉措，強化責任，親民務實，主動作為，繼續(xù)切實做好全司的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，杜絕和減少社會治安危害，保障職工群眾生命財產(chǎn)安全，為我司積極、健康發(fā)展營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
今年上半年，我司與上級公司簽訂了《綜合治理目標管理責任書》；制定了《綜治維穩(wěn)工作規(guī)章制度》、《安全生產(chǎn)應急預案》、《綜治維穩(wěn)工作職責》等一系列規(guī)章制度；成立了以馬萬權(quán)同志為組長的綜治維穩(wěn)領(lǐng)導小組； 建立了綜合治理管理臺帳；廣泛宣傳綜治工作思想，積極排查綜治隱患，定期開展綜治活動和會議，夯實做好綜治工作。存在的個別員工思想意識淡薄、管理工作不到位、不具體等問題得到了明顯改善，上半年里無一起綜治事故發(fā)生，整個綜治工作處于受控狀態(tài)。
下半年里，我司將堅持把做好綜合治理，維護公司穩(wěn)定作為日常工作常抓不懈，針對綜合治理開展針對性工作，力爭打好綜合治理“組合拳”，確保企業(yè)和諧穩(wěn)定，促進公司健康快速發(fā)展。
目生產(chǎn)經(jīng)營為中心工作，進一步完善綜合治理規(guī)章制度，使得新制度更符合公司綜合治理工作要求，推進綜合治理工作更加規(guī)范化、科學化、可操作性更強。
二、提高綜合治理工作認識，定期召開綜合治理工作會議。 總結(jié)上一階段綜合治理工作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，彌補不足，吸取教訓，在下一階段進行整改落實，并通過會議形式傳達和部署下一階段綜合治理工作任務。通過定期召開會議，開展矛盾排查，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞。做到早排查、早介入、早調(diào)解。堅持"處理問題調(diào)度制、排查問題多渠道、解決問題責任制"的原則，實行定期排查，勤查隱患。把不穩(wěn)定因素、隱患消除在萌芽狀態(tài)。
三、加大綜治檢查力度，重視項目工地管理
項目管理人員要重點地開展日常檢查工作及整治工作，通過定期與不定期組織人員開展綜治檢查，加大施工區(qū)域社會治安檢查力度、加強施工人員思想教育力度，對存在安全隱患的施工機具積極排查，對不符合要求的施工工序及時整改，并有計劃，有重點地開展了專項整治工作；公司行政管理人員要下工地、常下工地，了解工地、熟悉工地。同時將加強項目管理人員、施工人員對信訪、綜治、創(chuàng)建和諧平安、安全生產(chǎn)、維穩(wěn)等相關(guān)政策文件的學習，對做得較好的單位，組織大家互相學習，相互交流。
四、加強黨風廉政建設，培養(yǎng)廉潔自律作風
層落實。在完成項目經(jīng)營指標的同時，也要搞好安全生產(chǎn)，綜治維穩(wěn)工作，抓好廉政教育，發(fā)揮基層黨組織作用，提高工作執(zhí)行力。
五、節(jié)假日實行值班制度，開展集中排查
節(jié)假日統(tǒng)一安排值班，值班期間嚴格交接班手續(xù)，做好值班記錄；辦公室做到人走燈滅、人離門關(guān)，時刻警惕防火防盜。對項目區(qū)域范圍內(nèi)組織專員集中排查，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象，做好維穩(wěn)工作，抓安全，促穩(wěn)定，創(chuàng)平安。
六、做好信訪接待，維護職工情緒穩(wěn)定
公司將專門設立信訪接待室、每周一到周五接待公司職工，做好職工群眾思想解釋工作，盡量依法依規(guī)解決職工困難，對不合理要求進行疏導解釋，維護企業(yè)和職工利益，保障職工思想情緒穩(wěn)定。
七、加強綜治隊伍建設，保障信息暢通
我司將通過不懈努力，逐漸建成一支高素質(zhì)、高效率的工作隊伍，形成了一個反映靈敏，行動迅速，信息暢通、協(xié)調(diào)統(tǒng)一的信息網(wǎng)絡。
綜治維穩(wěn)工作是一個系統(tǒng)工程，問題排查化解工作是關(guān)鍵，需要長抓不懈。在以后的工作中，我們要嚴格按照"預防為主，依法處理"的原則，堅持和落實問題排查調(diào)處工作領(lǐng)導責任制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，著力解決難點問題，努力化解各類矛盾糾紛，切實維護全局穩(wěn)定，為我司的和諧社會環(huán)境建設做出應有的貢獻。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇十九
上半年以來，中心綜治工作開局良好，在公司的正確領(lǐng)導和有關(guān)部門的精心指導下，以保持黨員先進性教育活動為動力，以維護社會和中心的穩(wěn)定為根本，按照“鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求，不斷加強對綜治工作的領(lǐng)導，全面落實綜治各項措施，做了大量扎實有效的工作，推動社會治安綜合治理各項工作深入發(fā)展，確保了政治、治安和員工的思想穩(wěn)定。
現(xiàn)將中心上半年度綜治工作的具體開展情況總結(jié)如下：
在工作中，中心以領(lǐng)導責任制為龍頭、以目標管理為核心、以爭先進位為動力、以一票否決為保證，始終把把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓，明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實行目標管理，實行量化考核，將綜合治理與經(jīng)營管理工作同部署、同檢查、同考核；確保了綜治工作的“四落實”（時間、內(nèi)容、人員、效果）。并將綜治工作與經(jīng)營管理工作有機結(jié)合，詳盡分解，進一步細化到每個中心環(huán)節(jié)，真正實現(xiàn)了)中心工作不忘綜治，綜治工作服務中心，形成了整體上全面推進的發(fā)展態(tài)勢。根據(jù)實際，中心建立和充實了“安全生產(chǎn)”、“三防”及綜治工作領(lǐng)導小組，正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，積極開展創(chuàng)建綜治合格單位活動；綜合治理目標管理從領(lǐng)導拓展到科室、班組，全年自上而下層層簽訂責任狀，在中心上下形成一把手負總責，分管領(lǐng)導具體負責，員工在分工范圍內(nèi)相應負責的責任體系，責任狀簽訂率達到了100%；日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜治安全工作，并針對存在問題采取有效措施防范整改，同時加大了綜合治理考核力度，嚴格考核，獎懲兌現(xiàn)，切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進了綜治工作的開展，有力地維護了中心的穩(wěn)定。
中心始終以“三個代表”重要思想為指導，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，有計劃地組織員工學習上級的有關(guān)文件精神和《安全生產(chǎn)法》、《公路法》、《勞動法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等與公路安全和監(jiān)控工作相關(guān)的法律法規(guī)，突出學習的針對性和實效性，不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì)，加強對綜治工作的深刻理解，提高全體員工的參與意識，形成了自覺遵紀守法，自覺維護中心工作和生活秩序的良好氛圍。引導全體員工樹立正確的宗教信仰觀，堅決不參與非法宗教活動，堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動，扎實推進“四五”普法，全面推動綜治工作的進程。
為了能牢固豎立“安全生產(chǎn)無小事”的觀念，不斷強化各設備使用單位安全管理的效率和效力，中心定期組織各設備運行維護工作崗位人員學習安全生產(chǎn)的有關(guān)文件知識、操作規(guī)范、安全手冊，加大員工綜合素質(zhì)的培訓和考核，把提升員工的素質(zhì)作為提高設備管理水平面的治本工程來抓。x月x日，中心請來xx火災報警設備的專業(yè)人員進行現(xiàn)場的維護、檢測、安裝、調(diào)試的培訓；x月x日，邀請西克小麥哈克（北京）()儀器有限公司上海辦事處工程技術(shù)人員進行聯(lián)隧道一氧化碳檢測儀、隧道風速風向儀的維護、維修培訓；x月x日x至x日，中心組織設備維護管理科、xx分中心、xx隧道所、xx隧到xx參加浙大中控隧道系統(tǒng)設備運行維護培訓，期間組織參加培訓的人員到xx隧道進行參觀和交流，使員工熟練掌握設備運行維護、維修、安全、消防等知識和各種防范手段，建設了一支觀念鮮明、工作高效、服務到位的高素質(zhì)的員工隊伍，充分發(fā)揮高速公路科技“主力軍”的作用，為社會治安綜合治理做好人才保障。
在綜治工作中，中心始終抓住“創(chuàng)安”這個載體，把住各個環(huán)節(jié)，堅持多管齊下，切實實行社會治安綜合治理。制度建設是工作的前提，制度落實是工作的保證，領(lǐng)導經(jīng)常指導督促各科室做好綜治工作，大小會議上必講安全成為慣例，啟發(fā)大家警鐘長鳴。并落實好無人值守機房的定期巡檢工作，加強外場設備、電纜、光纜線路的巡查工作，進一步強化安全保衛(wèi)措施，確保將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。各科室人員平時根據(jù)各自的要害崗位，嚴格落實安全崗位目標責任制，從防火、防盜、防搶劫等方面嚴格制度，一絲不茍，加強對財務室、微機室、現(xiàn)金票證、密級資料的安全保衛(wèi)管理，認真做好中心內(nèi)部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作，全面落實人防、物防、技防、保密措施，并及時開展高密度、多層次、全方位、經(jīng)常性的綜治安全檢查，切實消除“三違”現(xiàn)象，有效遏制各類案件和事故的發(fā)生，切實把綜治工作做到了最基層，做到了每一個人身上。
“無事常如有事時，提防才可以意外之變；有事如無事時，鎮(zhèn)定方可消局中之?！?，以“積極預防、及時發(fā)現(xiàn)、快速反應、確?；謴汀睘樵瓌t，中心制定了各項應急處理預案，積極實行崗位練兵，今年3月、4月中心分別組織對xx、xx收費所進行了系統(tǒng)故障應急演練工作，提高對系統(tǒng)設備重大故障的應急處理能力，促進應急工作的規(guī)范化、制度化、保障xx正常的營運工作。
認真貫徹執(zhí)行《消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，全面落實各科室和各崗位消防安全責任制，強化日常的消防檢查和防范，確保中心區(qū)域的消防設施隨時保持完好狀態(tài)，預防和減少火災事故的發(fā)生。x月x日組織全體員工進行消防器材使用、高層建筑火災逃生、撲救火災常識的培訓，并按事先制定的方案進行了演練，使員工對應急疏散的程序、正確使用滅火器材的技能有了進一步的實際體驗和提高，在今后面對突發(fā)事件時能做到從容應對、將損失減少到最低程度，正確的處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，為社會治安綜合治理奠定基層基礎。
聯(lián)合路政、巡查人員并與地方基層政府、派出所溝通協(xié)調(diào)并利用多種載體，加大宣傳力度，發(fā)動群眾進行護線活動；加強沿線設施日常維護、檢查，將此項工作作為管理制度加強考核；同時采取對手孔井進行填封、增設監(jiān)控攝像機、給電纜溝加蓋、安裝傳感器等措施進一步加強對沿線電纜的保護，確保xx營運的安全。
通過“精心組織、周密安排、落實責任、加強協(xié)調(diào)”，從完善各項制度到抓各項制度落實上，做到了既細又嚴，疏而不漏，確保了中心今年的生產(chǎn)安全、消防安全、保密安全、交通安全各階段的專項整治活動，將“創(chuàng)安”活動不斷引向深入，大大地提升了綜治的效果。
村綜治維穩(wěn)工作匯報篇二十
結(jié)合，社區(qū)重大節(jié)假日、敏感時期重點排查，及時有效調(diào)處村。
本級矛盾糾紛，防止矛盾升級。民間糾紛調(diào)處率要達l00%調(diào)處成功率達90%以上。
對排查出來的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素信息，要及時向社區(qū)負責人報告，重大的維穩(wěn)信息和矛盾糾紛要在第一時間向街道綜治信訪維穩(wěn)中心報告。對瞞報、漏報并造成不良后果的，追究責任人責任。
每月組織召開一次維穩(wěn)工作例會，分析治安形勢，研究部署維穩(wěn)工作;根據(jù)各個時期維穩(wěn)出現(xiàn)的新情況、新問題召開專題會議，研究采取必要措施;督促檢查好綜治協(xié)管員、巡防隊員工作落實情況。
2、負責排查調(diào)處本社區(qū)矛盾糾紛，受理群眾投訴;。
3、督促落實戶代表議事制度，有效化解基層矛盾糾紛;。
4、負責收集、反饋本社區(qū)的維穩(wěn)信息和群眾的意見、建議;。
5、組織巡防隊對村民進行治安巡邏，開展群防群治工作;。
6、配合街道、社區(qū)組織開展法律法規(guī)、政策宣傳和交通、消防以及安全生產(chǎn)知識宣傳;。
7、安排好本社區(qū)流動人口、刑釋解教人員、社會閑散青少年、邪教癡迷者的教育、管理和服務工作;指導中心工作開展。
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