鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話(匯總15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-15 08:25:05
鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話(匯總15篇)
時間:2023-11-15 08:25:05     小編:雁落霞

總結是經(jīng)驗的積累,是我們在成長中匯總的寶貴財富。一個完美的總結應該簡潔明了,重點突出,著重強調關鍵的成果和收獲。感謝小編為我們收集了這些總結范文,它們將對我們寫作提供很大的幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇一

尊敬的**大酒店全體員工:

大家上午好!

今天的會議是繼年初酒店召開總結表彰會議之后第二次召開的酒店全體員工大會,也是在最近酒店領導班子調整并順利完成交接以后召開的一次重要會議。今天會議主要內(nèi)容,一是由我代表本酒店新任領導班子通報相關情況,并對近期工作進行部署;二是請酒店主管部門分管本酒店工作的梁**副局長給我們作指示。我要講的是四點內(nèi)容:

一、通報本酒店今年以來經(jīng)營情況;

二、探討并提出完成全年任務舉措;

三、回顧青年文明號創(chuàng)建歷程;

四、展示本酒店近年良好形象。

一、通報本酒店今年以來經(jīng)營情況

夫,在強化管理上下大力氣,在塑造形象上加大力度,在提高員工政治和業(yè)務素質上做好文章。促使酒店元至六月份各項工作均取得了突破性的進展。突出地表現(xiàn)在:截至今年六月底止,酒店營業(yè)收入總額達到了****萬元,已完成全年計劃的60.38%,比上年同期凈增**萬元,增長10.21%,同比增加了將近一個月的營業(yè)額。經(jīng)營利潤實績也較上年同期增加**萬元,增長10.83 %。實現(xiàn)了營業(yè)收入和經(jīng)營利潤時間任務雙過半,同比同步增長的目標和愿望,并再次創(chuàng)造了酒店開業(yè)15年來營業(yè)收入和經(jīng)營利潤同時期最好水平,再一次以驕人的`業(yè)績走過了今年前六個月。我們認為,取得這些顯著成效與同志們的辛勤努力和內(nèi)部各部門的緊密配合是分不開的,更離不開社會各界的關照、厚愛和主管部門的正確領導。也可以這么說,酒店每前進一步都凝結著大家的心血和汗水。對此,我代表我們**大酒店新領導班子向一貫關心、支持、指導、幫助酒店各項事業(yè)發(fā)展的主管部門和為實現(xiàn)酒店再創(chuàng)輝煌而辛勤努力的**大酒店全體員工表示最衷心的感謝!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇二

首先祝愿各位經(jīng)過競爭演講答辯和綜合考察,我被聘任為公司的領導。我將與大家一道擔當起完成董事會交給我們的任務,行使公司章程賦于我們的權利,履行管理職責。

我已感到肩上擔子的分量。是的,團體公司的幾千名職工的??醇耐性谖覀兊纳砩?,幾千名股東的希看寄托在各位的身上,團體的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時,也應感到責任之大,壓力之大,實屬空前。在當前市場競爭異常劇烈,以我們的學識和能力很難說有掌控承當起如此之重擔。好在有團結如一,傾情實干的董、監(jiān)兩會,有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力,與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。

我們一定不要孤負全體職工對我們的期看,不要忘記我們在演講答辯進程中的承諾,把公司長時間發(fā)展目標和優(yōu)秀超群的經(jīng)營能力,嚴以律已待人的模范品德,實施人性化管理和廣納人才,使團體延續(xù)、健康、快速發(fā)展作為我們尋求的目標。做到在平常工作中處處做榜樣,與職工同船共濟,謹慎行使公司章程賦于我們的權利,保證遵紀遵法,公平公正,維護公司和股東利益,認真執(zhí)著,為公司發(fā)展,為職工創(chuàng)造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能,爭取把公司建成國際著名企業(yè)。

在這里也要對大家提出要求:

公司對董、監(jiān)兩會成員和高級管理成員的要求,一樣實用于各廠級領導,那就是各位在任職期間,只能在公司內(nèi)投資,不能在其他經(jīng)營實體投資,不能在其他經(jīng)營實體從業(yè),更不能在與公司有競爭或業(yè)務關系的企業(yè)任職或投資。否則,將予以消除勞動合同,并將持有公司的股份全額按公司同一定價轉讓給公司,其風險金全部沒收。

我們的任職是以完成**年公司生產(chǎn)經(jīng)營目標為先決條件,必須想方設法,全力以赴確保美滿完玉成年的目標。不論甚么緣由凡三個月完不成計劃的都要予以解聘,對屬于故意行為,將隨時予以解聘,并予以消除勞動合同。

**年是我們公司十年一遇的大好機遇,我們必須好好掌控這一機遇,把機遇變成現(xiàn)實。同時**年是公司全面提升管理的一年,各位公司領導和各廠都要把學習和推行現(xiàn)代化管理方法作為自己的重要工作,并且必須做好。

為了全面完成**年的經(jīng)營目標,我們必須重視方針目標的展開,重視進程管理,每個月都要有計劃,有檢查,有考核,依照上級考核下級的要求認真做好。**年在公司內(nèi)部全面實施績效考核,并要制度化,規(guī)范化,并以此作為升級和任職的根據(jù)。

首先感謝省委對我的充分信任,也感謝張部長百忙當中,抽出寶貴的時間,親身送我來東亭上任。這顯示了上級領導對東亭人民的高度重視,對東亭未來發(fā)展的高度期待,這是東亭人民的榮幸,也是我本人的光榮!我坦率地告知大家,接到要來東亭工作的消息,我就非常激動。我十分榮幸能夠再次來到東亭工作,我和東亭有緣。20xx年前,我就來到東亭,在下面的桃園縣做縣委副書記。是東亭這個地方給了我鍛煉的機會,是渾厚仁慈的東亭老百姓,讓我體會到這片土地的可愛!和其它市相比,如今東亭落后了,這是我們必須面對的現(xiàn)實。我們是全省人口最多的市,也是產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值最少的市。我們沒有自己的支柱產(chǎn)業(yè),我們的財政是吃飯財政,我們的城市范圍太小,最大的臨河區(qū)只有區(qū)區(qū)十幾萬人,第三產(chǎn)業(yè)也發(fā)展不起來。我們面臨很多辣手的題目,農(nóng)民增收難,城市人口就業(yè)難,干部隊伍人心不穩(wěn),不客氣地說,還存在著嚴重的官僚主義和現(xiàn)象。這是現(xiàn)實,我們沒法躲避。要把東亭的事情辦好,我們必須承認,我們有很多困難。但對我們共產(chǎn)黨的干部來說,困難歷來嚇不倒我們,要不然要我們這些人做甚么?命運既然給了我們?yōu)槿嗣褡鍪碌臋C會,就要無怨無悔!看到困難的同時,我們一定要看到???。我們有900多萬人民,我們是全省最大的食糧基地,我們要充分利用好自己的資源,制定出切實可行的發(fā)展思路。我相信,只要大家齊心協(xié)力,眾志成城,有省委、省政府的正確領導,有900萬人民的大力支持,市委、市政府一班人一定會帶領大家,迅速改變東亭當前的不利局面,走上穩(wěn)定快速發(fā)展的軌道,加快縮小和先進地區(qū)的差距。我相信我們有能力做到,我們一定會做到。至于我自己,我要求他人做到的,自己首先做到。我當前最主要的事就是迅速了解市情,帶領大家制定東亭發(fā)展的戰(zhàn)略目標,制定東亭政壇的游戲規(guī)則,大力提拔人才,把適合的人才放到適合的位置上,為他們創(chuàng)業(yè)提供良好的環(huán)境。跑官的不要找我,要官的離我遠點。官是干甚么的?是干事的。你會干事,能干成事,你不找我,我還要找你。我希看大家今后要把精力用到點子上,萬事靠人,但我們需要的是能干事、會干事、能夠干成事的人。我相信,只要我們制定出公平公道的游戲規(guī)則,一個人才輩出的局面就會在東亭構成,東亭的局面就會一天比一天好。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇三

各位同事們:

大家上午好!

我任職主持醫(yī)院全面工作以來,今天,我第一次以醫(yī)院管理者的身份主持會議,我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與各位同事以開會方式見面,代表我的各項工作已經(jīng)全面進入了正軌。根據(jù)我這一個月來對醫(yī)院各項工作的摸底檢查,在今后的工作中,有這么幾點需要我們大家要牢牢把握好。

一、加快醫(yī)院發(fā)展步伐,要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,首先,把臨床科室做強,把醫(yī)療服務市場做大,以社區(qū)衛(wèi)生服務工作為堅實基礎,,這兩項工作相輔相成促進我院快速發(fā)展,那么,我們就需要大家的支持,保證醫(yī)院制定各項措施的落實就是大家最好的支持,增強醫(yī)院競爭力,促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

二、改變既往的服務模式,堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,只要患者踏進我們醫(yī)院,無論遇見誰都要微笑服務,做到首問負責制,幫助患者解決存在的就診問題,職工之間要互相團結,一切以醫(yī)院的生存發(fā)展為前提,時時處處維護醫(yī)院的聲譽。

三是致力于強化各項管理工作,堅持以人為本,制度過硬,加強醫(yī)療質量管理,加強醫(yī)療安全管理,加強醫(yī)德醫(yī)風建設,加強各項制度建設,以此規(guī)范醫(yī)療服務行為,堵塞各種漏洞,杜絕科室私自收費,一經(jīng)核實必重罰,提高醫(yī)院知名度,把醫(yī)院建設成為一支高素質的醫(yī)療服務團隊和公共衛(wèi)生服務團隊,以此推動醫(yī)院全面進步。

班子和在座各位的共同努力,為轄區(qū)居民。

提供。

更優(yōu)質高效的服務,為其健康。

提供。

有效保障,不辜負局。

組織的重托和大家期望,為我們醫(yī)院事業(yè)作出更大貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇四

原xx鄉(xiāng)、xx鎮(zhèn)的兄弟姐妹們:

你們好嗎?我想你們了!

一轉眼,離開工作近八年時間的鄉(xiāng)鎮(zhèn)已有半年了,調到到藍湖度假區(qū)工作,緊張有序,十分充實。但有一個地方,有一段時光,讓我永生不忘。那是我們在一起的日子,鄉(xiāng)村溝田走遍,苦辣酸甜盡嘗。

還記得嗎,我們剛到xx鄉(xiāng)工作時,xx鄉(xiāng)是全市最窮的鄉(xiāng)鎮(zhèn),科級干部實行周一周二周四鄉(xiāng)鎮(zhèn)住宿執(zhí)勤制度,周三周日單位統(tǒng)一接送回家。最怵的是冬天,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的冬天特別冷,手腳起冷瘡,晚上睡覺兩床被蒙頭大睡,有時帶帽而眠卻凍著鼻子。有爐子,但不常點,笨手笨腳半大天一屋煙把爐子點著了,“有事了,馬上到村里!”幾個小時忙完,爐子早已沒有生機,在鄉(xiāng)里有一個副科級干部因一氧化碳中毒而向馬克恩報到的,所以,也懶得和它生氣。下雪天,外面下著鵝毛大雪,里面四個人打“把一”,贏飯票,其樂融融。政府院內(nèi)有公路,幾年無路燈,通過外協(xié),安了三盞燈,黨委書記為省電費幾易開安燈時間。一人一間土屋,早期職位弱的黨政班子成員沒有辦公室,兩人一間破舊的宿舍,一宿舍一口缸,一天放一個小時的自來水,不及時接放就沒有水喝用,在這樣的環(huán)境里建立起了最瓷實的感情。鄉(xiāng)里窮,但人窮志不窮,人杰地靈,十八戶村的“張氏三杰”都是師職軍官,大三合村就出了處級以上干部二十幾人。西張、二十一戶、東張、東宋等村都出了不少干部。

鄉(xiāng)里條件差,村里條件也不強。市、縣每年都安排市縣職部門包村工作組進駐,市教育局、水利局、油區(qū)辦、統(tǒng)計局等部門都在xx鄉(xiāng)駐村,機關干部寫道“下鄉(xiāng),吹著冽冽西風,變成一粒沙,添到農(nóng)家的一磚一瓦,哪怕風吹

打;頂著炎炎烈日,化作一滴水,潤著田里的一樹一瓜,遍聽滿地鳴蛙。鄉(xiāng)下,揮汗如雨,汗雨催發(fā)新綠,疾風揚塵,輕塵故土難離。粒粒沙兒抱成團,把泥濘鋪開繁華,滴滴水兒匯成河,讓貧瘠開出奇葩!”包村組吃住在村,一線工作,給村里修通了公路,開挖了水庫,建設了新村,幾年時間小康文明村出現(xiàn)了十幾個。包村組一年半后要走,鄉(xiāng)親們提藍雞蛋,拿著花生,送別包村組,數(shù)手相握,言語哽咽,場面催人淚下,深情永生不忘。

記得那時,我們難得有周六周日的休息時間,為便于工作,一般設三五個工作區(qū),各村分區(qū)而治。八點點名,七點半機關干部就上班,燕兒一樣的站在門聊天,你拉我侃,昨天新聞,鄉(xiāng)間趣事,一般就開成歡樂信息交流大會。早上點名,沙場點兵,安排工作,簡短準確。點名會后是工作區(qū)會,區(qū)長把工作安排給各包村干部。一上班就會一屋人,一攤事,一溜煙。辦公室工作主要負責辦文辦會辦事,一個活動,一個會議,都要準備好主持詞、講話、文件、議程、會標、座次牌、音響、茶水、記者等一系列工作,要熟記于心,調度妥當。包村干部要完成上情下傳、任務催交等事務,機關干部下村的下村,出差的出差,一會兒,政府大院在暖暖的太陽下重歸平靜。

上面千根線,下面一根針。來調研的、來檢查的、來督導的,來參觀的,不論是市直縣直,還是兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn),都要認真準備,精心接待。昨天三五幫,今天五六桌,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)已是常態(tài)。中國人善于用酒來表達情誼,鄉(xiāng)鎮(zhèn)尤其明顯。吃要吃好,喝要喝高,吃飯陪客成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的負擔。幾年下來,成了好肚油肚,一肚好下水,一身高指標。

祝:親情

友情

情深似海,晴天雨天天天開心!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇五

首先祝賀各位經(jīng)過競爭演講答辯和綜合考察,我被聘任為公司的領導。我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務,行使公司章程賦于我們的權力,履行管理職責。

我已經(jīng)感到肩上擔子的份量。是的,集團公司的幾千名職工的希望寄托在我們的身上,幾千名股東的希望寄托在各位的身上,集團的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時,也應感到責任之大,壓力之大,實屬空前。在當前市場競爭異常激烈,以我們的學識和能力很難說有把握承擔起如此之重任。好在有團結如一,傾情實干的董、監(jiān)兩個會議,有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力,與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。

我們一定不要辜負全體職工對我們的期望,不要忘記我們在演講答辯過程中的承諾,把公司長期發(fā)展目標和優(yōu)秀超群的經(jīng)營能力,嚴以律已待人的模范品德,實施人性化管理和廣納人才,使集團持續(xù)、健康、快速發(fā)展作為我們追求的目標。做到在日常工作中處處做表率,與職工同舟共濟,謹慎行使公司章程賦于我們的權力,保證遵紀守法,公平公正,維護公司和股東利益,認真執(zhí)著,為公司發(fā)展,為職工創(chuàng)造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能,爭取把公司建成國際知名企業(yè)。

在這里也要對大家提出要求:

公司對董、監(jiān)兩個會議成員和高級管理成員的要求,同樣實用于各廠級領導,那就是各位在任職期間,只能在公司內(nèi)投資,不能在其他經(jīng)營實體投資,不能在其他經(jīng)營實體從業(yè),更不能在與公司有競爭或業(yè)務關系的企業(yè)任職或投資。否則,將予以解除勞動合同,并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價轉讓給公司,其風險金全部沒收。

我們的任職是以完成**年公司生產(chǎn)經(jīng)營目標為先決條件,必須千方百計,全力以赴確保圓滿完成全年的目標。不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職,對屬于故意行為,將隨時予以解職,并予以解除勞動合同。

**年是我們公司十年一遇的大好機遇,我們必須好好把握這一機遇,把機遇變成現(xiàn)實。同時**年是公司全面提升管理的一年,各位公司領導和各廠都要把學習和推行現(xiàn)代化管理方法作為自己的重要工作,并且必須做好。

為了全面完成**年的經(jīng)營目標,我們必須注重方針目標的展開,注重過程管理,每月都要有計劃,有檢查,有考核,按照上級考核下級的要求認真做好。**年在公司內(nèi)部全面實施績效考核,并要制度化,規(guī)范化,并以此作為晉級和任職的依據(jù)。

首先感謝省委對我的充分信任,也感謝張部長百忙之中,抽出寶貴的時間,親自送我來xx上任。這顯示了上級領導對xx人民的高度重視,對xx未來發(fā)展的高度期待,這是xx人民的榮幸,也是我本人的光榮!

我坦率地告訴大家,接到要來xx工作的消息,我就非常激動。我十分榮幸能夠再次來到xx工作,我和xx有緣。14年前,我就來到xx,在下面的xx縣做縣委副書記。是xx這個地方給了我鍛煉的機會,是淳樸善良的xx老百姓,讓我體會到這片土地的可愛!

命運既然給了我們?yōu)槿嗣褡鍪碌臋C會,就要無怨無悔!看到困難的同時,我們一定要看到希望。我們有900多萬人民,我們是全省最大的糧食基地,我們要充分利用好自己的資源,制定出切實可行的發(fā)展思路。

我相信,只要大家齊心協(xié)力,眾志成城,有省委、省的政府的正確領導,有900萬人民的鼎力支持,市委、市區(qū)政府一班人一定會帶領大家,迅速扭轉xx當前的不利局面,走上穩(wěn)定快速發(fā)展的軌道,加快縮小和先進地區(qū)的差距。我相信我們有能力做到,我們一定會做到。

至于我自己,我要求別人做到的,自己首先做到。我當前最主要的事就是迅速了解市情民意,帶領大家制定xx發(fā)展的戰(zhàn)略目標,制定xx政壇的游戲規(guī)則,大力選拔人才,把合適的人才放到合適的位置上,為他們創(chuàng)業(yè)提供良好的環(huán)境。跑官的不要找我,要官的離我遠點。官是干什么的?是干事的。你會干事,能干成事,你不找我,我還要找你。我希望大家今后要把精力用到點子上,萬事靠人,但我們需要的是能干事、會干事、能夠干成事的人。我相信,只要我們制定出公平合理的游戲規(guī)則,一個人才輩出的局面就會在xx形成,xx的局面就會一天比一天好。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇六

尊敬的各位領導,各位代表:

大家好!

站在就職上崗的講臺上,今天我比前兩天的競職演講還要緊張,因為我知道我今天能站在這里是大家的一份囑托,一份信任,一份帶著希望的囑托,今天在站在這里的主要目的就是對我以后的院長工作表個態(tài),詳細闡述我的工作思路,請大家評鑒指點!

在接下來的日子里,我將和大家一起并肩戰(zhàn)斗。在這里,我首先要感謝集團公司董事會和王總的信任。我一定會全力以赴,認真履職,不遺余力地把各方面工作做好。我的司政綱領是:始終堅持可持續(xù)發(fā)展觀,狠抓醫(yī)院內(nèi)部管理,著力增強團隊的向心力和凝聚力,不斷提升醫(yī)院的經(jīng)濟效益、社會效益和品牌形象。

具體地講,主要從以下幾個方面去抓:

(一)號召全體員工以院為家,樹立主人翁責任感,和睦相處,齊心協(xié)力,同舟共濟,處處維護醫(yī)院的形象和利益。

(二)團結帶領全體員工勤奮工作、恪盡職守,求真務實、開拓創(chuàng)新。做到心往一處想,勁往一處使,以服務創(chuàng)信譽,以質量求生存,以效益謀發(fā)展。

(三)不斷加強隊伍建設,增強團隊凝聚力,提升團隊戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

才;二是致力于創(chuàng)新服務模式,堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,探索和推行“服務第一”的經(jīng)營戰(zhàn)略,創(chuàng)新服務機制,改變服務模式,打造服務品牌;三是致力于強化各項管理工作,如:醫(yī)療質量管理,服務質量管理、醫(yī)療安全管理和加強醫(yī)德醫(yī)風建設,不斷規(guī)范醫(yī)療服務行為;四是致力于員工知識、智力、素質和覺悟的全面培訓和提高,做細做實做好各項基礎工作,充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設、經(jīng)營管理中的積極性、創(chuàng)造性,鍛造出一支高素質的醫(yī)療服務團隊,以此推動醫(yī)院全面進步。

(五)主動適應,充滿激情,保持狀態(tài),同時,隨時注意擺正自己的位置,努力做好本職工作,不錯位,不越位,隨時擺正個人利益與醫(yī)院利益的關系,言行上隨時與醫(yī)院保持高度一致。

(六)醫(yī)院精神:嚴謹、高效、創(chuàng)新、協(xié)作;。

(七)院訓:講團結,互協(xié)同、顧大局、謀發(fā)展。

(八)醫(yī)院理念。

關懷與服務是我們的行為準則;。

求真與務實是我們的工作作風;。

敬業(yè)與創(chuàng)意是我們的前進動力;。

團結與愛院是我們的事業(yè)基石;。

質量與效益是我們的永恒主題。

(九)建立健全和完善醫(yī)院各項規(guī)章制度.《醫(yī)院員工手冊》上已有的考勤制度、總值班制度、員工行為規(guī)范等,必須認真執(zhí)行,不打折扣。

(十)增收節(jié)支,開源節(jié)流,降低運營成本。

總之,懇請同志們盡快調整好心態(tài),愉快地工作。希望大家?guī)е嬲\來,充滿激情干,認認真真地在這里體現(xiàn)自己的人生價值,不留任何遺憾。在未來的日子里,我將和大家一道,始終堅持內(nèi)抓管理強素質,外創(chuàng)品牌樹形象。堅持“以病人為中心,以質量為核心”,不斷強化醫(yī)療護理質量,服務質量和注意醫(yī)患溝通,加強工作執(zhí)行力和辦事效率。在醫(yī)院管理規(guī)范化、制度化上狠下功夫。在業(yè)務流程、診療措施和收費價格上進行規(guī)范。在基礎質量、環(huán)節(jié)質量和終末質量上把好關。在服務理念和行動上突出特色。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇七

同志們:

今天,我當選為xx鎮(zhèn)人民的政府鎮(zhèn)長,這是人民代表和全鎮(zhèn)人民對我的信任和重托。在此,向各位代表和全鎮(zhèn)人民表示真誠的感謝!

在新的工作崗位上,我深感自己身上的責任與份量。我必將恪盡職守,不辱使命,勵精圖治,不負眾望,認真履行人民賦予的權力,不遺余力地做好各項工作。

鎮(zhèn)長的任期是有限的,但責任是無限的,我決心從今天開始,用三句話來書寫自己的任職檔案:

一是把維護人民群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和立足點。鎮(zhèn)長是人民代表選出來的,為人民服務就是鎮(zhèn)長的天職,要帶著對人民的深厚感情去工作,努力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執(zhí)政為民,關注弱勢群體,為老百姓辦實事,解難題,謀福利,把自己的全部力量和才智獻給東吳人民的事業(yè)。

二是以經(jīng)濟建設為中心,千方百計促進經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。鎮(zhèn)長和政府的工作說到底就是七個字:“落實、落實、再落實”,就是落實鎮(zhèn)黨委的決策。我決心和鎮(zhèn)政府班子一道,在以xxx為班長的鎮(zhèn)黨委領導下,在鎮(zhèn)人大、政協(xié)的監(jiān)督(投稿秘書家園,贏得豐厚回報!.

歡迎您)支持下,緊緊依靠全鎮(zhèn)人民群眾,圍繞“創(chuàng)現(xiàn)代化強鎮(zhèn),建生態(tài)型東吳”的總體目標,堅持以人為本,突出抓好三農(nóng)問題、工業(yè)強鎮(zhèn)和城鄉(xiāng)一體化等三個方面的工作,為確保本次大會通過的經(jīng)濟發(fā)展總體目標而努力奮斗。

三是建設一個服務型的政府領導班子,進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。我作為鎮(zhèn)主要領導之一,將身體力行,率先垂范,努力實踐“執(zhí)政成本經(jīng)濟型、機關辦事效率型、政策措施效果型”的執(zhí)政理念,團結和帶領政府班子成員,認真擔負起全面建設小康社會的領導責任和歷史使命。

當前,xx鎮(zhèn)政通人和,正面臨一個解放思想、干事。

創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大好機遇,我相信,有鎮(zhèn)黨委的堅強領導,有鎮(zhèn)三套班子、老領導、老同志、全體代表和全鎮(zhèn)人民的支持、配合和監(jiān)督,有歷屆政府打下的良好的經(jīng)濟發(fā)展平臺,東吳人民有能力建設一個更加開放、富裕、美麗的新東吳!

謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇八

同志們:

不是很了解,但是我從別的地方聽說了不少關于我們的事情,心里覺得非常榮幸能和我們公司的精英們一起合作。

在以后的工作中多多支持,我也會虛心向大家學習的,希望在我們一塊合作的日子里,大家能非常愉快的完成每一項工作任務,謝謝大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇九

親愛的各位職員們:

大家好!

首先我來給大家自我介紹一下,我叫__x,今年26歲,在這個行業(yè)才有不到一年的工作經(jīng)驗,對于我空降到這里的原因,是總公司臨時授命于我來的,我知道在你們當中,會有人看我不順眼,因為隨著公司領導的離職,你們就意味新領導肯定會在你們當中選出,現(xiàn)在突然殺出來我這么一個“程咬金”,你們自然會不舒服啊??上?,但是我想說的是,既然上下級關系現(xiàn)在已經(jīng)清楚了,也希望你們能看得清楚,理的明白。

在來之前,我也是在助手的口中,聽到了只言片語,對公司暫時的一切情況,有了初步的了解,就是說現(xiàn)在公司因為沒有一個領導人,所以大家對待工作都是自個干自個的,還有出現(xiàn)過自己搶自己家公司的單,我不希望公司員工之間有任何不和睦的情況,有競爭是好事,有競爭就有動力就有提升,但是千萬不要在背后使小手段,這里是公司,是你們的第二個家,站在你身邊的同事也相當于是你的家人,沒有什么矛盾是解決不了的?,F(xiàn)在我來了,公司的獎金制度也會有所更改,我有這個權力。在工作上,我不看其他的,我只看工作成績,我不在乎過程,我只在乎結果,希望你們每個人都能為了獎金,盡可能的去發(fā)揮自己的個人才能,你們都是在這個行業(yè)摸爬滾打好幾年的人了,我相信你們沒有一個人在工作能力上比不上同行其他人。我會跟大家一起努力,我這個人不會因為自己領導的身份就覺得高高在上,你們有什么問題可以隨時來找我,我非常樂意跟大家溝通工作上的事情。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十

親愛的各位職員們:

大家好!

很愉快和大家相識于這個平臺上,這不僅是我的幸運,也是我最珍貴的一次機會。感謝公司愿意給我這樣的一個機會和平臺,讓我在這個崗位上展現(xiàn)自己,實現(xiàn)自己的價值。這對于我來說,是一件非常有意義的事情,也是一件有很大挑戰(zhàn)的事情。今天第一天上崗,一切都很陌生,但是我相信在我們這個可愛的集體里,一切陌生很快就會化成零,很期待可以和大家一同并肩作戰(zhàn),一同迎接更加燦爛的未來!

首先用一小點的時間讓大家了解我,我做這份工作已經(jīng)有了七八年了,這七八年的時間讓我有了很深厚的基礎,我做事比較嚴謹,平時工作中也是一個比較嚴肅的人,但生活中我非常的隨和,我希望大家可以了解我這一點。工作上我們是合作關系,但是私下我們便可以是朋友關系,所以說如若以后我在工作中對你們過于嚴苛或是對你們進行了批評,還望大家可以理解,不要把這一份情緒帶到我們的生活中去,畢竟在生活中可是一個愛搞笑的小天才呢!

此外,我在這份工作上有很多的心得,也為自己整理出了很多的方法和技巧,如果有哪位朋友想要提升自己的業(yè)務能力,隨時都可以找我交流,當然前提是我有空的情況。我會非常樂意把自己所知的一切都分享給大家,如果大家同意的話,以后每周我們可以開一個大約三十分鐘的分享會,不管是我還是在座的同事,都可以來分享一次自己的`心得,從而讓大家都有一點感觸和學習。這雖然聽上去有些空泛,但是如若實行起來,我相信會取得一個不錯的效果。

關于更多工作上的事情,我們以后可以繼續(xù)探討。今天我非常開心認識大家,也非常開心來到了我們公司,坐在這個職位上。我在此也向大家承諾,往后我一定會傾盡自己所能,為我們的公司,為我們這個集體,帶來一些新的色彩和生機。請大家相信我,也請大家再往后的工作中多多配合,我想成為一名好的領導,同時,我也想成為大家最真誠的朋友。這一點,我希望大家能夠明白和理解。非常榮幸今天能夠和大家相識,往后歲月漫長,還望大家多多包容、多多理解。讓我們一同前進,一同成長!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十一

各位

領導

、同志們:

新年伊始,我榮幸地被任命為市紀委副書記,這是組織和

領導

對我的信任。借此機會,我向各位

領導

和同志們表示真誠的感謝!

面對新崗位、新任務、新要求,我會努力做到以下三點:

在新的崗位上,要把學習作為至高無上的追求,認真學習鉆研

的理論政策、經(jīng)濟知識、

紀法規(guī)、現(xiàn)代科技和紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,不斷提高自身政治業(yè)務素質、科學決策水平和分析問題、解決問題的能力。在工作中堅持

的基本路線和基本綱領,在

思想

上、政治上、行動上同市委、市政府保持高度一致,把科學發(fā)展觀、“三苦”

精神

、“兩情”作風和“五個干事”的要求,不折不扣地體現(xiàn)在學習上,落實在工作中,貫徹在行動上。

堅決執(zhí)行

領導

干部廉潔自律的各項規(guī)定,老老實實做人,清清白白為官,兢兢業(yè)業(yè)工作,干干凈凈干事。堅持以儉養(yǎng)德,注重個人修養(yǎng),保持健康向上的生活情趣,自覺做到自重、自省、自警、自勵。正確處理集體利益與個人利益、全局利益與局部利益的關系,做到不圖名,不爭利,不偷懶,不貪占,不攀比,不浪費,嚴格遵守

的政治紀律、組織人事紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律和查辦案件工作“十不準”紀律,始終把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下,以實際行動和工作實績樹立

領導

干部的良好形象。

在工作中要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,按照全市

風廉政建設的總體部署,擺正自己的位置,加強班子內(nèi)部的團結,密切同志間的協(xié)作,發(fā)揮好參謀和助手作用,認真履行崗位職責,以滿腔的熱忱和敢于碰硬的作風,盡職盡責地完成組織和

領導

交給的各項任務;以解決群眾關心的熱點問題、社會關注的焦點問題、懸而未決的難點問題和影響經(jīng)濟社會發(fā)展的核心問題為己任,充分發(fā)揚與時俱進、求真務實的

精神

,圍繞中心,服務大局,堅持原則,秉公執(zhí)紀,認真組織查辦各類違紀違法案件,以實實在在的工作成效促進全市各項事業(yè)的順利發(fā)展。

謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十二

各位代表、同志們:

剛才,大會選舉我為xx鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長,***同志、***同志為副鄉(xiāng)長,這是各位代表和全鄉(xiāng)人民對我們的信任和重托。我們深感責任重大,在此,我謹代表本屆新當選的政府班子成員向各位領導、各位代表、全鄉(xiāng)人民以及多年來一直關心支持xx發(fā)展的各屆人士表示真誠的感謝和最崇高的敬意。

xx鄉(xiāng)是一個充滿生機和活力的熱土,有優(yōu)越的生態(tài)環(huán)境,有豐富的自然資源,更有勤勞善良的xx百姓。今天的xx正面臨著跨越發(fā)展的新形勢、新任務、新機遇,我們必須埋頭骨干,我有責任、有信心、有決心和新班子一道積極進取、真抓實干、不遺余力地做好各項工作,樹立廉潔高效、勤政為民、務實有為的政府形象。

一、牢記宗旨、造福百姓。

鄉(xiāng)長是人民代表選舉出來的,為人民服務是鄉(xiāng)長的職責。我們將全心全意為xx百姓服務,帶著深厚的群眾感情,扎扎實實的開展各項工作,讓xxx的百姓感受到xxx大家庭的溫暖,讓xx的百姓居住在雷鋒有安全感,生活在雷鋒有幸福感,走進xx有自豪感!

二、創(chuàng)新思路、狠抓發(fā)展。

鄉(xiāng)長和政府工作說到底就是七個字:“實干、實干、再實干”。我決心帶領政府全體工作人員,緊緊圍繞“跨越新發(fā)展、建設新xx”這個主旋律,創(chuàng)新思路,集中精力謀全局、干大事、抓重點、促落實,立足xx鄉(xiāng)情不斷推進x經(jīng)濟跨越發(fā)展,讓xx的生態(tài)更文明,讓讓xx的發(fā)展更具活力,讓xx人民生活更加富裕。

三、嚴于律己、勤政廉政。

捧著一顆心來,不帶半根草去。我將竭盡全力為xx建設盡赤子之心,堂堂正正做人,清清白白從政,扎扎實實辦事,以赤誠之心和xx父老鄉(xiāng)親一起,群策群力謀發(fā)展,同心同德建家園,共創(chuàng)xx明天的輝煌!

最后祝各位代表、全鄉(xiāng)人民身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十三

我任職主持醫(yī)院全面工作以來,今天,我第一次以醫(yī)院管理者的身份主持會議,我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與各位同事以開會方式見面,代表我的各項工作已經(jīng)全面進入了正軌。根據(jù)我這一個月來對醫(yī)院各項工作的摸底檢查,在今后的工作中,有這么幾點需要我們大家要牢牢把握好。

一、加快醫(yī)院發(fā)展步伐,要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,首先,把臨床科室做強,把醫(yī)療服務市場做大,以社區(qū)衛(wèi)生服務工作為堅實基礎,這兩項工作相輔相成促進我院快速發(fā)展,那么,我們就需要大家的支持,保證醫(yī)院制定各項措施的落實就是大家最好的支持,增強醫(yī)院競爭力,促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

二、改變既往的服務模式,堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,只要患者踏進我們醫(yī)院,無論遇見誰都要微笑服務,做到首問負責制,幫助患者解決存在的就診問題,職工之間要互相團結,一切以醫(yī)院的生存發(fā)展為前提,時時處處維護醫(yī)院的聲譽。

三是致力于強化各項管理工作,堅持以人為本,制度過硬,加強醫(yī)療質量管理,加強醫(yī)療安全管理,加強醫(yī)德醫(yī)風建設,加強各項制度建設,以此規(guī)范醫(yī)療服務行為,堵塞各種漏洞,杜絕科室私自收費,一經(jīng)核實必重罰,提高醫(yī)院知名度,把醫(yī)院建設成為一支高素質的醫(yī)療服務團隊和公共衛(wèi)生服務團隊,以此推動醫(yī)院全面進步。

多年來的工作實踐,我給自己下了這么個信條,就是不求惹眼政績,但求無愧吾心。在新的崗位,我也不作什么漂亮的許諾,重要的是實實在在的行動,扎扎實實的工作??傊?,通過我們醫(yī)院

領導

班子和在座各位的共同努力,為轄區(qū)居民

提供

更優(yōu)質高效的服務,為其健康

提供

有效保障,不辜負局

組織的重托和大家期望,為我們醫(yī)院事業(yè)作出更大貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十四

在這個競爭激烈的時代,領導力對企業(yè)的重要性不言而喻。擁有杰出領導力的領導者不僅能將企業(yè)帶出困境,更是企業(yè)走向成功的關鍵。下面是本站小編給大家整理的公司新領導上任。

講話稿。

僅供參考。

感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續(xù)發(fā)揚人“只爭第一、不做第二”的精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優(yōu)良作風,共同把公司管理好、發(fā)展好。在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態(tài):

1、擔任總經(jīng)理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。

2、在市場開發(fā)工作方面:在前任總經(jīng)理劉建明先生的領導下,公司發(fā)展勢態(tài)良好。xx年下半年,公司的經(jīng)營班子將繼續(xù)以市場為導向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進一步拓展市場開發(fā)渠道,力爭年底中標。

合同。

額突破10億元以上。

3、在工程技術管理方面:堅持以“現(xiàn)場保市場”,強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢。

4、在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面:以xx年。

工作報告。

精神為指導,堅持以項目為中心,以質量和成本為主線,加強項目成本管理力度,尤其針對秘書工作年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經(jīng)營風險,確定xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產(chǎn)值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現(xiàn)計量產(chǎn)值6億元,力爭突破8億元。

5、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā),加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng),使公司的人才結構不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。

6、繼續(xù)加強項目基礎管理,全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強化團隊執(zhí)行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

在公司良好的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環(huán)境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距。比如:公司內(nèi)部操作層的培養(yǎng),目前發(fā)展還很不成熟、不規(guī)范;外部操作層還要進一步整合。公司要實現(xiàn)有效擴張,必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結積累經(jīng)驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展。

尊敬的各位領導和同事們:

我首先衷心感謝公司領導的信任和器重,感謝領導的關心和支持!

這次任職不僅是對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會,為公司服務,我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態(tài)、新的境界,盡快進入新的角色,勤勉工作,回報領導和同事們的重托與期望。在此,我作三方面的表態(tài):

一、加強學習,提高自身綜合素質。

廣泛學習業(yè)務知識,不斷提高知識水平,特別是注重向各位領導和同事學習,向書本學習、向實際學習,提高綜合決策能力和管理水平,增進工作中創(chuàng)造性、預見性,積極探索新方法、新思路,提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。

二、講合作,維護團結。

堅持原則,敢于負責,顧全大局,加強協(xié)作,和諧融入領導和同事之中,堅持集體領導,民主集中的理念,發(fā)揚民主,加強溝通,合作共事,在相互配合中增進團結,和大家一道形成工作整體合力,把公司越辦越好。

三、講責任,扎實工作。

把公司的發(fā)展作為自我努力的目標,提升公司整體實力和技術管理水平。做到勤勉盡職,扎扎實實履行好工作職責。首先做好公司的認證工作;第二搞好市政資質升級,擴大公司的經(jīng)營范圍。第三對公司的各工程項目進行全面檢查,協(xié)助各工程項目解決技術和管理的難題。第四及時收集、掌握工程建設的方針政策,和管理動態(tài),以最快時間通知到各個項目部,提升項目部的管理手段。第五提高公司標準化管理水平,提升公司的綜合實力。

為此實際工作中做到“三個有”:一是有方。改進工作方式,善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發(fā)展規(guī)律,結合實際解決問題。二是有效。做到真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于領導交辦的工作任務,認真貫徹落實,注重工作效果,對公司負責,對職工負責。三是有為。珍惜公司給予的機會,要以全新的姿態(tài),全新的面貌,認真履行職責,做到高效盡職、有所作為。

同時,我個人也有一些缺點和不足,希望領導和同事隨時批評幫助,我一定認真加以改進。今后,我將以一顆感恩心對待領導和同事,以一顆進取心對待工作,以高昂的斗志,飽滿的熱情勤奮工作,決不辜負領導和同事對我的信任、希望和重托。

謝謝!

尊敬的劉董事長、張書記、楊副總,各位領導,同志們:

山東*有限公司黨委任命我擔任*公司黨委書記、紀委書記,首先感謝上級組織給我委以重任,給我搭建了繼續(xù)為**廠、*公司干部、黨員及職工服務,為企業(yè)發(fā)展施展才能的良好平臺,同時感謝各位領導、在座的各位中層領導干部以及黨員、工會會員和職工對我自1997年擔任**廠、xx年*公司領導職務以來,對我工作的寬厚理解和大力支持。為不負眾望,我向上級組織和*公司的干部、黨員、職工保證,要做到以下五條:

一、以認真、專業(yè)、務實的工作作風,認真落實黨建和黨風廉政建設責任制,按照山東*有限公司黨委的工作部署,認真抓好黨建、黨風廉政建設、實現(xiàn)思想政治工作、職工隊伍建設和企業(yè)文化建設的制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;>o緊圍繞搞好生產(chǎn)經(jīng)營、穩(wěn)定職工隊伍、促進企業(yè)發(fā)展的中心,不斷適應新形勢、新任務的要求,不斷創(chuàng)新工作思路,不斷改進工作的方式方法,積極主動地發(fā)揮好黨委、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。

二、按照“創(chuàng)新、規(guī)則、溝通”和“嚴、細、實、快”的工作要求,切實加強領導班子的團結。常言說:團結就是力量、團結出戰(zhàn)斗力、團結出效益。從我自身做起,做到“思路要創(chuàng)新、辦事守規(guī)則、工作多溝通?!卑凑拯h的民主集中制的組織原則,領導班子及成員要以堅強的紀律意識和黨性觀念,講政治、講大局、講團結、講紀律,團結協(xié)調,相互溝通、相互支持、相互配合,少推諉、少埋怨、少指責,多溝通、多寬容、多補臺,團結帶領領導班子形成團結奮斗、作風頑強、開拓創(chuàng)新良好風氣,創(chuàng)建“政治素質好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好、”的“四好”領導班子。

三、改進工作作風,提高領導藝術。工作要學會“彈鋼琴”,抓主要矛盾,調動和發(fā)揮各方面的積極性。多深入現(xiàn)場、多深入實際,多調查研究,按照劉董事長提出的工作守規(guī)則、有激情、創(chuàng)新、坦誠、溝通,奉獻,有現(xiàn)代意識,不斷加強學習,不斷提高政治素質和業(yè)務能力,切實增強工作的執(zhí)行力。

四、以強烈的事業(yè)心和責任責任感識大體、顧大局,做山東*有限公司重組整合的支持者、服從者和奉獻者。要從我自身帶頭做起,并教育引導干部職工以山東改革發(fā)展大局為重,講政治、講紀律,講大局,服從服務于山東工作大局,自覺遵守山東*有限公司的各項規(guī)定和工作原則,愛崗敬業(yè),勇于負責,率先垂范,積極主動、認真落實、不折不扣地完成山東*有限公司的工作任務,為實現(xiàn)山東奮斗目標作出應有的貢獻。

五、事事處處嚴格要求自己,自覺廉潔自律。作為一個領導干部,能不能廉潔自律,不但直接關系自己的形象和權威,更是關系我黨民心向背、生死存亡的大事。要自覺把自己置于廣大干部、黨員、職工群眾及家屬的監(jiān)督之下,嚴格要求約束自己,同時,要求領導班子成員、中層領導干部及管理人員,在自覺廉潔自律的前提下,還要管好自己的親屬、身邊的人和下屬,做清正廉潔的領導干部。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)新領導上任講話篇十五

尊敬的各位領導、同志們:

中衛(wèi)山香水秀,中衛(wèi)人杰地靈,中衛(wèi)潛力巨大,中衛(wèi)前景美好!2月4日,我從到任的那一天起,就視中衛(wèi)為自己的家鄉(xiāng),把自己當成全市人民中的一員,決心與家鄉(xiāng)人民同甘苦、共命運。

作為市委、組織部部長,我向大家鄭重承諾,在今后的工作中努力做到以下四點:

我要把學習作為安身立命的根本、生生不息的追求、超越自我的境界,努力把學習轉化為解放思想、開拓創(chuàng)新的水平,轉化為解決問題、駕馭工作的能力,轉化為真抓實干、造福群眾的成果。

緊緊圍繞市委中心工作,找準分管工作的突破口,盡心盡責,踏實苦干,抓重點,解難點,出亮點,創(chuàng)造性地開展工作。努力在基層組織建設上有新突破,在領導班子和干部隊伍建設上有新舉措,在人才隊伍建設上有新成效。發(fā)揚中衛(wèi)“三苦”精神,經(jīng)常深入基層調查研究,關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,掌握社情民意,竭心盡力地為基層服務、為群眾辦事。

堅持圍繞中心,顧全大局。作為班子一員,堅決服從“班長”的領導,積極當好參謀助手,竭盡全力,主動配合,努力做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。善于聽取班子成員的意見和建議,大事講原則,小事講風格,以誠相待,求同存異。與班子成員精誠團結,相互尊重,相互補臺,相互支持,密切配合,做到目標同向、工作同心、行動同步。

不為名利所困,不為物欲所誘,不為人情所擾,堂堂正正做人,干干凈凈干事,樹立公道正派的良好形象。嚴格遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定,始終做到清正廉潔,警鐘長鳴,筑牢廉潔自律防線,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,經(jīng)得起實踐、歷史和人民的檢驗。

古人講“一言九鼎”、“一諾千金”,作為一名黨員領導干部,我更要做到言出必行、言行一致。請各位領導和同志們對我的履職承諾進行監(jiān)督,也請大家?guī)椭役`行諾言。

謝謝大家!

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/12129636.html】

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