每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
企業(yè)求職簡歷篇一
xx
國籍：中國
目前住地：天津民族：漢族
戶籍地：遼寧身高體重：176cm90kg
婚姻狀況：未婚年齡：28歲
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評(píng)：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：連鎖企業(yè)管理
工作年限：7職稱：高級(jí)
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州廣州廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：沈陽xxx公司起止年月：20xx-04～20xx-04
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理（ie管理）
工作描述：1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的'全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。
5、負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會(huì)，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。
6、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
7、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作。
8、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
9、強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本。
離職原因：
公司名稱：鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團(tuán)起止年月：20xx-07～20xx-04
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主管（uep）
工作描述：1、負(fù)責(zé)按公司生產(chǎn)計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車間生產(chǎn)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo)的分解和實(shí)施。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高。
3、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運(yùn)管理工作。
4、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、使用，確保其正常運(yùn)作。
5、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量記錄的設(shè)計(jì)、使用管理工作。
6、負(fù)責(zé)本車間糾正，預(yù)防措施計(jì)劃的編制及實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)部各項(xiàng)管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作。
8、負(fù)責(zé)本車間的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報(bào)表、原始記錄管理等工作。
9、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)成本的控制，達(dá)到降低損耗，提高效益的目的。
10、負(fù)責(zé)本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：中國國際金融學(xué)院
所學(xué)專業(yè)：企業(yè)管理第二專業(yè)：連鎖經(jīng)營管理
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語一般
國語水平：一般粵語水平：一般
工作能力及其他專長
一優(yōu)秀的工作協(xié)調(diào)和管理能力，具較強(qiáng)執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調(diào)工作，較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，有條理。
二7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，在生產(chǎn)現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理，并能有效目標(biāo)化與量化管理。
三擅長對(duì)相應(yīng)制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項(xiàng)目的統(tǒng)籌&管理；擅長組建有效的工作團(tuán)隊(duì)，特別在新項(xiàng)目&新產(chǎn)品的導(dǎo)入方面；組建引導(dǎo)相應(yīng)的團(tuán)隊(duì)成員設(shè)立其職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)，并對(duì)其過程進(jìn)行引導(dǎo)和績效評(píng)估；擅長應(yīng)用目視化kanban方法來引導(dǎo)制造過程的改善；引入相應(yīng)的激勵(lì)制度，以提高全體成員工作積極性，達(dá)到提高生產(chǎn)效率。
企業(yè)求職簡歷篇二
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢
戶籍：廣州
年齡：22
現(xiàn)所在地：上海
身高：168
聯(lián)系電話：
e-mail：
求職意向
希望崗位：前臺(tái)接待/禮儀/接線生;企業(yè)文職類-高級(jí)文員
工作年限：職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任銷售助理。主要工作是：跟進(jìn)賣場各專柜月銷售的對(duì)比，對(duì)于專柜的招商裝修、引進(jìn)工作。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任收銀員。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任前臺(tái)文員接待。主要工作是：負(fù)責(zé)前臺(tái)接聽電話，文件處理，打印各種文檔，處理臨時(shí)事情。
教育背景
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：中專
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)：外貿(mào)德語
語言能力
英語水平：優(yōu)秀
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：優(yōu)秀
個(gè)人自傳
具有實(shí)際的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。能夠根據(jù)在未來的工作當(dāng)中遇到的實(shí)際情況，做出正確的預(yù)測及調(diào)適應(yīng)各種團(tuán)隊(duì)的協(xié)同工作，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和集體意識(shí)，具有良好的表達(dá)能力和領(lǐng)悟能力。能夠在未來的工作中通過良好而順暢的溝通，建立良好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)組織內(nèi)部關(guān)系，提高工作效率。廣泛涉足多個(gè)領(lǐng)域，熱愛學(xué)習(xí)新鮮事物，有很強(qiáng)的接受能力和學(xué)習(xí)能力能夠迅速接受掌握新知識(shí)新技能，并投入運(yùn)用與創(chuàng)造。熱愛學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，樂于接受挑戰(zhàn)，相信在未來擁有良好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
企業(yè)求職簡歷篇三
目前所在：深圳年齡：25
戶口所在：湛江國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：162cm
體重：110kg
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購，銷售
工作年限：1職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：深圳，越秀區(qū)，珠海
xx公司起止年月：xxxx-09～xxxx-03
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員
工作描述：開拓新客戶，維護(hù)舊客戶，做好售后服務(wù)
離職原因：得不到施展的機(jī)會(huì)，不想將自己的能力埋沒
畢業(yè)院校：湛江師范基礎(chǔ)教育學(xué)院
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：xxxx-06
專業(yè)一：英語教育專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
能人所不能，積極向上，能迅速的'了解社會(huì)動(dòng)向，列入飾品趨勢(shì)，服裝走向。
性格開朗，性情溫和，很快的適應(yīng)新環(huán)境，好奇心強(qiáng)，喜歡接受新事物的挑戰(zhàn)。
企業(yè)求職簡歷篇四
xx
國籍：中國
目前住地：天津民族：漢族
戶籍地：遼寧身高體重：176cm90kg
婚姻狀況：未婚年齡：28歲
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評(píng)：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：連鎖企業(yè)管理
工作年限：7職稱：高級(jí)
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州廣州廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：沈陽xxx公司起止年月：20xx-04～20xx-04
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理（ie管理）
工作描述：1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的'全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。
5、負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會(huì)，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。
6、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
7、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作。
8、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
9、強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本。
離職原因：
公司名稱：鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團(tuán)起止年月：20xx-07～20xx-04
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主管（uep）
工作描述：1、負(fù)責(zé)按公司生產(chǎn)計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車間生產(chǎn)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo)的分解和實(shí)施。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高。
3、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運(yùn)管理工作。
4、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、使用，確保其正常運(yùn)作。
5、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量記錄的設(shè)計(jì)、使用管理工作。
6、負(fù)責(zé)本車間糾正，預(yù)防措施計(jì)劃的編制及實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)部各項(xiàng)管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作。
8、負(fù)責(zé)本車間的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報(bào)表、原始記錄管理等工作。
9、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)成本的控制，達(dá)到降低損耗，提高效益的目的。
10、負(fù)責(zé)本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：中國國際金融學(xué)院
所學(xué)專業(yè)：企業(yè)管理第二專業(yè)：連鎖經(jīng)營管理
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語一般
國語水平：一般粵語水平：一般
工作能力及其他專長
一優(yōu)秀的工作協(xié)調(diào)和管理能力，具較強(qiáng)執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調(diào)工作，較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，有條理。
二7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，在生產(chǎn)現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理，并能有效目標(biāo)化與量化管理。
三擅長對(duì)相應(yīng)制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項(xiàng)目的統(tǒng)籌&管理；擅長組建有效的工作團(tuán)隊(duì)，特別在新項(xiàng)目&新產(chǎn)品的導(dǎo)入方面；組建引導(dǎo)相應(yīng)的團(tuán)隊(duì)成員設(shè)立其職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)，并對(duì)其過程進(jìn)行引導(dǎo)和績效評(píng)估；擅長應(yīng)用目視化kanban方法來引導(dǎo)制造過程的改善；引入相應(yīng)的激勵(lì)制度，以提高全體成員工作積極性，達(dá)到提高生產(chǎn)效率。
模板正常情況下，在個(gè)人簡歷中的學(xué)歷經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都是能夠表現(xiàn)自我優(yōu)勢(shì)的項(xiàng)目。在填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，可以盡量多多表達(dá)出曾經(jīng)在校的優(yōu)秀表現(xiàn)以及在校獲得的職業(yè)技能......
企業(yè)求職簡歷篇五
目前所在：廣州年齡：27
戶口所在：江西國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：173cm
體重：60kg
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：技術(shù)研發(fā)工程師，產(chǎn)品規(guī)劃/工藝/制程工程師，結(jié)構(gòu)工程師
工作年限：3職稱：中級(jí)
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州，佛山，深圳
xx公司起止年月：xxxx-05～xxxx-02
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位：工程師
離職原因：被調(diào)往洛陽分公司，不適那邊天氣
xx公司起止年月：xxxx-03～xxxx-10
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位：技術(shù)員
離職原因：有更好發(fā)展
畢業(yè)院校：井岡山大學(xué)
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：xxxx-06
專業(yè)一：模具設(shè)計(jì)專業(yè)二：機(jī)械設(shè)計(jì)
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：較差
其它外語能力：能看懂，口語差點(diǎn)
國語水平：精通
能熟練運(yùn)用cad制圖，ug造型設(shè)計(jì)，photoshop;熟悉機(jī)械制造工藝和金屬材料(中國機(jī)械gb);熟悉摩托車研發(fā)流程，并有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);熟悉與客戶和供應(yīng)商之間溝通。
企業(yè)求職簡歷篇六
戶口所在：惠州國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：178cm
誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：65kg
人才類型：在校學(xué)生
應(yīng)聘職位：公關(guān)/媒介助理：，市場助理：
工作年限：0職稱：無職稱
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
廣州保速公司起止年月：20xx-01～20xx-02
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
廣州亞組委起止年月：20xx-12～20xx-01
擔(dān)任職位：
工作描述：亞運(yùn).亞殘會(huì)學(xué)院志愿者之家負(fù)責(zé)人,20xx國際乒乓精英球賽志愿者
教育背景
畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：工商企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語良好粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
本人性格開朗、為人誠懇踏實(shí)、樂觀向上、興趣廣泛、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,組織能力和適應(yīng)能力、較強(qiáng)的臨場應(yīng)變能力,做事有自己獨(dú)特的見解、并具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力,處事注重團(tuán)隊(duì)意識(shí).
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人在校擔(dān)任學(xué)院學(xué)生會(huì)的副主席，同時(shí)也是亞運(yùn)，亞殘會(huì)的志愿者之家的負(fù)責(zé)人，組織策劃學(xué)院的活動(dòng),特步cx極限賽全國巡回演出啦啦操商家全程接待人,學(xué)院院運(yùn)會(huì)的策劃組織者.參與廣東高校外聯(lián)交流活動(dòng).廣東高校乒乓球聯(lián)誼的負(fù)責(zé)人,以及參與學(xué)院組織的各種大中型活動(dòng)的工作等.
企業(yè)求職簡歷篇七
企業(yè)策劃求職簡歷在求職應(yīng)聘時(shí)個(gè)人簡歷是很重要的但你知道要怎樣才能寫好求職簡歷呢!大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供一篇
為參考，專業(yè)與職位的不同那么個(gè)人求職簡歷又是怎樣寫，這里是一份為模板。希望在你閱讀這篇文章時(shí)對(duì)你有所幫助,更詳細(xì)內(nèi)容如下。點(diǎn)擊放大 自我評(píng)論開朗、謙虛、自律、自信、勤奮工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)彻?? 2009-02 - 2010-04
公司性質(zhì)：電器、電子、通訊設(shè)備
擔(dān)任職位：班長
離職原因： --
工作職責(zé)和業(yè)績：
試作新機(jī)種，制定生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)流程，安排與教導(dǎo)員工，負(fù)責(zé)產(chǎn)線的事項(xiàng)。
達(dá)成每天的生產(chǎn)計(jì)劃，注重產(chǎn)品品質(zhì)和效益的提高。
員工團(tuán)結(jié)一致，和睦共處。產(chǎn)能，品質(zhì)達(dá)到并超出要求。
企業(yè)求職簡歷篇八
目前所在：深圳年齡：25
戶口所在：湛江國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：162 cm
體重：110 kg
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購，銷售
工作年限：1職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：深圳，越秀區(qū)，珠海
xx公司起止年月：xxxx-09～xxxx-03
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員
工作描述：開拓新客戶，維護(hù)舊客戶，做好售后服務(wù)
離職原因：得不到施展的機(jī)會(huì)，不想將自己的能力埋沒
畢業(yè)院校：湛江師范基礎(chǔ)教育學(xué)院
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：xxxx-06
專業(yè)一：英語教育專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
能人所不能，積極向上，能迅速的`了解社會(huì)動(dòng)向，列入飾品趨勢(shì)，服裝走向。
性格開朗，性情溫和，很快的適應(yīng)新環(huán)境，好奇心強(qiáng)，喜歡接受新事物的挑戰(zhàn)。
企業(yè)求職簡歷篇九
編寫個(gè)人簡歷一般的都是自己所寫，而個(gè)人簡歷也算是個(gè)人的廣告信息，在寫的時(shí)候很多人就容易以主觀性描寫為主，這也是常見到的問題。主觀性的描寫缺乏可信度，在寫的時(shí)候要以事實(shí)說話，以數(shù)據(jù)說話。
個(gè)人信息
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|專業(yè)：工商管理類
婚姻狀況：已婚|身高：178cm
現(xiàn)居住地：溧陽市昆侖東苑
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
求職意向
期望月薪：面議|工作性質(zhì)：全職
自我描述
本人曾經(jīng)是位軍人,在企業(yè)管理方面有10年以上的管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)公司的運(yùn)作比較了解,能夠結(jié)合現(xiàn)有的情況加入部隊(duì)的管理模式.能夠挑戰(zhàn)自我。
教育經(jīng)歷
1998年0月-2000年0月|北京干部經(jīng)濟(jì)管理學(xué)校|企業(yè)管理|大專
工作經(jīng)歷
協(xié)助總經(jīng)理處理各種事項(xiàng)及體系iso/ts16949運(yùn)行及審核修訂;對(duì)產(chǎn)品體系質(zhì)量的管理;熟悉掌握公司運(yùn)營的事項(xiàng)。
2003年12月-2006年11月|人事行政主管|江蘇德盛食品有限公司
負(fù)責(zé)公司的招聘及行政的一切事務(wù)。
2002年2月-2003年12月|辦公室副主任兼安全主管|天目湖賓館
處理公司的對(duì)外聯(lián)勤及公司安全運(yùn)營。
2001年1月-2002年1月|管理部經(jīng)理|美國信天翁經(jīng)貿(mào)有限公司
公司行政及人事的事項(xiàng)
1992年12月-2001年1月|班長、司務(wù)長、隊(duì)長|消防部隊(duì)
組織戰(zhàn)士訓(xùn)練、撲救火災(zāi)及完成組織交侍的一切任務(wù);
拓展閱讀：個(gè)人簡歷中邏輯問題主要體現(xiàn)在哪些方面
其一，職位需求與個(gè)人技能的邏輯關(guān)系
求職在有求職意向的基礎(chǔ)上，也要能夠根據(jù)所求的職位來展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢(shì)技能，在這里職業(yè)求職的職位需求于個(gè)人技能之間就存在邏輯關(guān)系。比如說你求職某家科技公司，職位要求具有較高的'計(jì)算機(jī)能力，而你在個(gè)人簡歷大肆寫自己在管理上，以及銷售方面的能力，這樣顯然是不行的。
其二，相關(guān)一些信息的邏輯關(guān)系
其三，描述的時(shí)序性
時(shí)序型是編寫個(gè)人簡歷的一種方式，在有需要寫時(shí)間的時(shí)候，必須要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫛１热缯f你本科畢業(yè)的時(shí)間是2014年，那么，高中畢業(yè)的時(shí)間確實(shí)2012年，這就不符合邏輯了，也就出現(xiàn)了很明顯的漏洞。
企業(yè)求職簡歷篇十
xx
國籍：中國
目前住地：天津民族：漢族
戶籍地：遼寧身高體重：176cm90kg
婚姻狀況：未婚年齡：28歲
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評(píng)：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：連鎖企業(yè)管理
工作年限：7職稱：高級(jí)
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州廣州廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：沈陽xxx公司起止年月：20xx-04～20xx-04
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理（ie管理）
工作描述：1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的'全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。
5、負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會(huì)，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。
6、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
7、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作。
8、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
9、強(qiáng)化調(diào)度管理。科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本。
離職原因：
公司名稱：鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團(tuán)起止年月：20xx-07～20xx-04
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主管（uep）
工作描述：1、負(fù)責(zé)按公司生產(chǎn)計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車間生產(chǎn)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo)的分解和實(shí)施。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高。
3、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運(yùn)管理工作。
4、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、使用，確保其正常運(yùn)作。
5、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量記錄的設(shè)計(jì)、使用管理工作。
6、負(fù)責(zé)本車間糾正，預(yù)防措施計(jì)劃的編制及實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)部各項(xiàng)管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作。
8、負(fù)責(zé)本車間的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報(bào)表、原始記錄管理等工作。
9、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)成本的控制，達(dá)到降低損耗，提高效益的目的。
10、負(fù)責(zé)本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：中國國際金融學(xué)院
所學(xué)專業(yè)：企業(yè)管理第二專業(yè)：連鎖經(jīng)營管理
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語一般
國語水平：一般粵語水平：一般
工作能力及其他專長
一優(yōu)秀的工作協(xié)調(diào)和管理能力，具較強(qiáng)執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調(diào)工作，較強(qiáng)的`分析、解決問題能力，思路清晰，有條理。
二7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，在生產(chǎn)現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理，并能有效目標(biāo)化與量化管理。
三擅長對(duì)相應(yīng)制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項(xiàng)目的統(tǒng)籌&管理；擅長組建有效的工作團(tuán)隊(duì)，特別在新項(xiàng)目&新產(chǎn)品的導(dǎo)入方面；組建引導(dǎo)相應(yīng)的團(tuán)隊(duì)成員設(shè)立其職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)，并對(duì)其過程進(jìn)行引導(dǎo)和績效評(píng)估；擅長應(yīng)用目視化kanban方法來引導(dǎo)制造過程的改善；引入相應(yīng)的激勵(lì)制度，以提高全體成員工作積極性，達(dá)到提高生產(chǎn)效率。
企業(yè)求職簡歷篇十一
簡歷所謂負(fù)面信息也就是對(duì)求職者非常不利的一點(diǎn)，當(dāng)然有很多求職者們?cè)诰帉憘€(gè)人簡歷的時(shí)候，也能很清楚的知道負(fù)面信息重要性，一般來會(huì)說都會(huì)注意不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)這些負(fù)面信息。然而，在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，卻很容易從其他方面來暴露其負(fù)面信息的。比如說，個(gè)人簡歷中出現(xiàn)錯(cuò)別字，則說明你是一個(gè)做事不認(rèn)真、馬虎的人。在個(gè)人簡歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說明你是一個(gè)極不穩(wěn)定的人，對(duì)工作的態(tài)度不負(fù)責(zé)等等，這些都是編寫個(gè)人簡歷禁忌。
虛假信息在個(gè)人簡歷中也是一個(gè)禁忌，編寫個(gè)人簡歷的一個(gè)基本原則就是真實(shí)性。在個(gè)人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負(fù)值了。此外，在個(gè)人簡歷中夾雜一些虛假的信息，也會(huì)大大降低個(gè)人簡歷的`可信度，如此一來，即便是有一些優(yōu)勢(shì)，也會(huì)被拉低。
姓名：
性別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科
專業(yè)：
法學(xué)
工作經(jīng)驗(yàn)：
4年
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：有3年多的律所和公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。已高分通過司法考試（438），法律功底扎實(shí)。
可以獨(dú)立處理公司日常法律事務(wù)。
具有多次獨(dú)立開庭經(jīng)驗(yàn)，熟悉訴訟流程。
擅長公司法、合同法、勞動(dòng)合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)實(shí)務(wù)方面的工作。
能獨(dú)立處理公司日常法律事務(wù)。
能夠熟練運(yùn)用民法，公司法，合同法，著作權(quán)法，商標(biāo)法等法律。熟悉訴訟程序，能獨(dú)立處理訴訟中遇到的常見問題。
求職意向：
目標(biāo)職位：
律師|法律顧問|律師助理|法務(wù)人員|知識(shí)產(chǎn)權(quán)·專利顧問
目標(biāo)行業(yè)：
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)
工作經(jīng)歷：
.11-.2
***汽車配件有限公司
法務(wù)專員
職責(zé)和業(yè)績：
4、商標(biāo)權(quán)維權(quán)、打假，委托打假機(jī)構(gòu)，與當(dāng)?shù)毓ど?、質(zhì)檢、公安部門合作；
5、法制宣傳、培訓(xùn)；負(fù)責(zé)下屬公司的設(shè)立、本公司的變更登記備案、年檢。
***網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
法務(wù)專員
職責(zé)和業(yè)績：
1、80%的工作時(shí)間用于保護(hù)公司享有著作權(quán)的商業(yè)圖片，主要包括以下內(nèi)容：
1）取證：收集、調(diào)取侵權(quán)證據(jù)，形成證據(jù)材料。
2）訴前談判：與侵權(quán)人交涉，力求訴前達(dá)成和解，并簽訂《和解協(xié)議書》，跟進(jìn)回款。
3）準(zhǔn)備起訴：談判破裂，準(zhǔn)備起訴材料，去法院起訴。
4）開庭：法庭調(diào)查、法庭辯論。包括在法官的主持下，參加調(diào)解，與法官、對(duì)方當(dāng)事人交涉。
5）執(zhí)行：申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
注：全國范圍內(nèi)共處理過上百起著作權(quán)侵權(quán)糾紛，以上工作皆為獨(dú)立開展。
***律師事務(wù)所
律師助理
職責(zé)和業(yè)績：
主要負(fù)責(zé)***全球通高額欠費(fèi)用戶的話費(fèi)清繳工作。
通過各種途徑查找欠費(fèi)用戶并建立溝通渠道，通過律師函、電話、登門的形式催繳。如清繳未果，形成證據(jù)材料移交律所訴訟部起訴。教育培訓(xùn)：
.9-2007.6
***
本科
專業(yè)：法學(xué)
企業(yè)求職簡歷篇十二
姓名：藍(lán)先生性別：男
照片
學(xué)歷：本科身高：185cmcm
目前所在地：龍崗區(qū)
畢業(yè)院校：
主修專業(yè)：哲學(xué)類=哲學(xué)
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上目前年薪：2萬以下/年
有效證件：身份證證件號(hào)碼：
預(yù)求職位：招商總監(jiān)
技能專長：1.熟悉外資企業(yè)的全面綜合性管理。2.性格開朗，善良正直，關(guān)愛團(tuán)隊(duì)。3.擁有敬業(yè)精神，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。4.做事細(xì)心，處事圓滑，辦事敏捷。5.愛好學(xué)習(xí)和研究探索。6.高瞻遠(yuǎn)矚，顧全大局。(備注：希望待遇底薪為稅后9k-12k元/月以上,要求包吃包住或相應(yīng)足額補(bǔ)貼,為了提供應(yīng)聘面試效率，請(qǐng)先把此簡歷表打印交老板或總經(jīng)理審核確定是否要面試并懇請(qǐng)其親自面試!)
-------求職意向-------
尋求職位：招商總監(jiān)
到崗時(shí)間：待定
自我評(píng)價(jià)：1.熟悉外資企業(yè)的全面綜合性管理。2.性格開朗，善良正直，關(guān)愛團(tuán)隊(duì)。3.擁有敬業(yè)精神，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。4.做事細(xì)心，處事圓滑，辦事敏捷。5.愛好學(xué)習(xí)和研究探索。6.高瞻遠(yuǎn)矚，顧全大局。(備注：希望待遇底薪為稅后9k-12k元/月以上,要求包吃包住或相應(yīng)足額補(bǔ)貼,為了提供應(yīng)聘面試效率，請(qǐng)先把此簡歷表打印交老板或總經(jīng)理審核確定是否要面試并懇請(qǐng)其親自面試!)
發(fā)展方向：
-------教育培訓(xùn)-------
起止時(shí)間就讀院校名稱主修專業(yè)學(xué)歷
1991.09~1994.07福州大學(xué)化學(xué)本科
1988.09~1991.07上杭第一高級(jí)中學(xué)理科高中
-------工作經(jīng)驗(yàn)(1)-------
就職公司：天龍工藝制品有限公司公司行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
就職時(shí)間：1994年10月到10月就職部門：市場部
公司性質(zhì)：其它就職職位：業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
工作描述：負(fù)責(zé)銷售管理和業(yè)務(wù)拓展。
-------工作經(jīng)驗(yàn)(2)-------
就職公司：金山塑膠公司/偉聯(lián)電子公司公司行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
就職時(shí)間：1912月到12月就職部門：生產(chǎn)部
公司性質(zhì)：其它就職職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
工作描述：主導(dǎo)全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心及其下屬各部門的管理。
-------工作經(jīng)驗(yàn)(3)-------
就職公司：敦煌制品有限公司公司行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
就職時(shí)間：2月到5月就職部門：總經(jīng)辦
公司性質(zhì)：其它就職職位：總裁助理/總經(jīng)理助理
工作描述：負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門進(jìn)行全面策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)管理，確保企業(yè)運(yùn)作正常運(yùn)行，并協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)。
-------工作經(jīng)驗(yàn)(4)-------
就職公司：雄昌公司/晶美公司公司行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
就職時(shí)間：205月到如今!就職部門：總經(jīng)辦
公司性質(zhì)：其它就職職位：副總經(jīng)理
工作描述：負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門進(jìn)行全面策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)管理，確保企業(yè)運(yùn)作正常運(yùn)行，本人技能特長如下：
1.具有對(duì)外資和民營企業(yè)的全面綜合性管理(人力資源管理、營銷管理、工程研發(fā)管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、pmc管理、采購管理、倉庫管理等)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)各部門的運(yùn)作流程和管理方法。
2.具有較強(qiáng)的號(hào)召能力、組織能力、激勵(lì)能力、宣傳能力和親和力及前瞻意識(shí)，思想活躍，富有工作激情，擁有良好的從業(yè)心態(tài)和道德操守，能駕馭全局和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)及發(fā)展團(tuán)隊(duì)精神。
3.具有良好的分析能力、決策能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行力，能及時(shí)挖掘發(fā)現(xiàn)普通問題和復(fù)雜問題并予慎重研究解決，能妥善執(zhí)行公司的規(guī)章制度和工作方案。
4.具有知識(shí)結(jié)構(gòu)全面、邏輯思維嚴(yán)密、洞察能力敏銳、口頭表達(dá)流暢等優(yōu)點(diǎn)，擅長于交際公關(guān)活動(dòng)，能策劃制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，擁有市場營銷管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。
5.對(duì)現(xiàn)代人力資源的管理模式和知識(shí)有進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)及探索并不斷地積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)hr管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能應(yīng)用人力資源的管理技術(shù)指導(dǎo)下屬組織開展各模塊工作。
6.具有策劃人力資源戰(zhàn)略能力，能主導(dǎo)開拓各種招聘渠道，滿足人力需求，妥善建立hr保障體系、培訓(xùn)體系、薪資結(jié)構(gòu)體系和績效考核體系等措施，促進(jìn)提高員工的工作技能和品德素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的積極性與創(chuàng)造力。
7.能主導(dǎo)推行iso9001和“7s”管理，并由此推動(dòng)公司逐步走向文件化、制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、明細(xì)化、規(guī)范化的管理模式。熟悉sa8000iso14001icticerohs3cce及相關(guān)國家政策和法規(guī)(如：勞動(dòng)合同法)，有應(yīng)對(duì)客戶驗(yàn)廠的經(jīng)驗(yàn)。
8.熟悉生產(chǎn)和品質(zhì)管理，懂統(tǒng)籌計(jì)劃、erp、4m1e、pdca、ie手法、5w2h、8d、品管七大手法。
9.具有良好的寫作能力和創(chuàng)新能力，會(huì)操作電腦辦公軟件，能制定和完善公司制度、工作流程等文件。
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企業(yè)求職簡歷篇十三
姓名：xxx
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：揭陽
身材：165cm52kg
婚姻狀況：未婚
年齡：28歲
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政/人事類：行政主管、經(jīng)營/管理類：企業(yè)管理、工業(yè)/工廠類：經(jīng)理
工作年限：3
職稱：中級(jí)
求職類型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500
希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州白云區(qū)xxx包裝廠
起止年月：20xx-12～
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝
擔(dān)任職務(wù)：行政主管
工作描述：
1、公司的日常管理：辦公室考勤、辦公設(shè)備維護(hù)、文件上傳下達(dá)及布置廠容廠貌;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，進(jìn)行人員規(guī)劃、招聘工作;
4、新員工進(jìn)廠的崗前基礎(chǔ)培訓(xùn)，使新人盡快適應(yīng)工作環(huán)境，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí);
5、技術(shù)級(jí)管理人員的績效考核工作，不斷完善激勵(lì)機(jī)制;
6、后勤管理工作：保安輪班安排和飯?zhí)帽O(jiān)督管理;
7、消防安全管理，認(rèn)真落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”消防管理方針。
離職原因：
公司名稱：廣州xx包裝制品有限公司
起止年月：20xx-06～20xx-11
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理
工作描述：
1、根據(jù)總經(jīng)理的思想，下達(dá)給各部門的任務(wù);
2、完成公司的一些方案和完善一些規(guī)章制度;
3、承擔(dān)人力資源方面的招聘新員工，面試和辦理新員工的入職工作;
4、跟進(jìn)產(chǎn)品的貨期及質(zhì)量問題;
5、協(xié)助銷售部，貨運(yùn)部和采購部等部門并進(jìn)行監(jiān)督管理以及檢查;
6、處理后勤一切事務(wù)。
離職原因：
畢業(yè)院校：武漢理工大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位
所學(xué)專業(yè)一：工商管理
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理畢業(yè)證書xxx
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理學(xué)位證書
20xx-0420xx-05湖北大學(xué)人資培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人資管理助理人力資源管理證書
外語：英語良好
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：一般
2、熟練office軟件,計(jì)算機(jī)的簡單維護(hù)與操作;
5、工作熱情、積極，能獨(dú)擋一面，注重職業(yè)道德修養(yǎng)。
本人為人樂觀,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的積極性和良好的職業(yè)道德修養(yǎng),在工作中快速進(jìn)入自己的角色，注重上下級(jí)之間的良好溝通，并在實(shí)踐中不斷探索創(chuàng)新管理理念.
在將近四年的工作中,不斷積累有用經(jīng)驗(yàn),能在工作做到獨(dú)擋一面,能充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,希望我的加入,能對(duì)公司的發(fā)展有所貢獻(xiàn).
企業(yè)求職簡歷篇十四
戶口所在：佛山國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
身高：170cm
體重：68kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：產(chǎn)品/品牌經(jīng)理/主管，市場/營銷企劃人員，文案/策劃/美術(shù)指導(dǎo)
工作年限：13職稱：
求職類型：均可可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：10000～1元希望工作地區(qū)：禪城區(qū)，南海區(qū)，順德區(qū)
工作經(jīng)歷
**公司起止年月：-03～至今
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位：企劃總監(jiān)
工作描述：1、營銷推廣方案策劃，
2、項(xiàng)目可行性分析。
3、企業(yè)形象的建立與規(guī)范：vi視覺形象系統(tǒng)、mi理念識(shí)別系統(tǒng)、si終端形象識(shí)別系統(tǒng)的建立。
4、產(chǎn)品企劃。
5、企業(yè)網(wǎng)站的規(guī)劃，建設(shè)。
6、企業(yè)文化的建設(shè)
7、所有宣傳物料的設(shè)計(jì)制作(畫冊(cè)、包裝、單張、海報(bào)、pop等)。
8、產(chǎn)品宣傳片策劃。
9、部門的日常事務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位：企劃部主管
工作描述：1、營銷推廣方案策劃。
2、所有宣傳物料的設(shè)計(jì)制作(畫冊(cè)、包裝、單張、海報(bào)、pop等)。
3、產(chǎn)品企劃。
4、企業(yè)網(wǎng)站的規(guī)劃，建設(shè)。
5、網(wǎng)絡(luò)推廣策劃。
6、訂貨會(huì)、特賣場活動(dòng)的策劃及組織實(shí)施。
7、終端店面形象設(shè)計(jì)。
8、企業(yè)文化的建設(shè)(企業(yè)電臺(tái)、內(nèi)部活動(dòng)等)。
9、部門的日常事務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：廣告部經(jīng)理
工作描述：1、營銷推廣方案策劃。
2、廣告投放策劃。
3、所有宣傳物料的設(shè)計(jì)制作(畫冊(cè)、單張、海報(bào)等)。
4、國內(nèi)外展會(huì)的組織實(shí)施
6、終端店面形象設(shè)計(jì)。
7、企業(yè)文化的建設(shè)(企業(yè)內(nèi)刊、內(nèi)部活動(dòng)等)。
8、部門的日常事務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)總監(jiān)
工作描述：從事平面設(shè)計(jì)、展覽展示設(shè)計(jì)、企業(yè)策劃、大型活動(dòng)布置
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
擔(dān)任職位：主設(shè)計(jì)師
工作描述：從事三維展示展覽設(shè)計(jì)工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)組長
工作描述：從事平面廣告及展覽設(shè)計(jì)、策劃工作，服務(wù)科龍、松本、萬家樂、億龍等知名企業(yè)。
離職原因：
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：廣告/媒體
擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)師
工作描述：事業(yè)單位的畫冊(cè)、報(bào)紙廣告等設(shè)計(jì)工作
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：佛山大學(xué)
專業(yè)一：工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語一般粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
1、銷售推廣策略、廣告投放策略。
2、整合強(qiáng)勢(shì)資源借力推廣。
3、企業(yè)形象策劃、企業(yè)文化建設(shè)。
4、媒體公共關(guān)系整合。
5、展覽、展廳、廠貌三維設(shè)計(jì)。
6、活動(dòng)(產(chǎn)品推介會(huì)、新聞發(fā)布會(huì)、年會(huì)、促銷活動(dòng))策劃實(shí)施。
7、掌握各種平面物料的設(shè)計(jì)技巧。
8、網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳、微博的創(chuàng)新推廣應(yīng)用。
9、品牌危機(jī)處理。
10、熟悉廣告公司、企業(yè)廣告部門管理架構(gòu)、工作流程。
自我評(píng)價(jià)
品牌形象策劃師。投身廣告行業(yè)十余載。從平面廣告到終端形象、從廣告管理到推廣策劃，始終執(zhí)著于對(duì)品牌建設(shè)與推廣的追求，并練就了“思想”與“視覺”兩大品牌利器。早期效力于南海日?qǐng)?bào)社、廣東華嶺廣告、廣州西圖展示、佛山天際廣告等業(yè)界精英時(shí)，憑籍出色的設(shè)計(jì)功底，服務(wù)科龍、萬家樂、東風(fēng)雪鐵龍、億龍、羅浮宮、菲亞特、新雅途等國內(nèi)一線品牌。后期進(jìn)入廣亞鋁業(yè)有限公司、karabear、廣東家安電子股份有限公司等知名品牌，全面了解企業(yè)需求，從企業(yè)文化建設(shè)、cis系統(tǒng)建設(shè)、市場推廣、活動(dòng)策劃等多角度、全方位進(jìn)行品牌形象策劃，與眾多媒體、記者保持著良好的私人關(guān)系。多年的工作積累出眾多成功案例及豐富經(jīng)驗(yàn)，以“勢(shì)、道、整合”為基本原則，倡導(dǎo)低成本高效益的量身打造制品牌推廣方案。
企業(yè)求職簡歷篇十五
在個(gè)人簡歷中教育信息、能力特長、專業(yè)學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)等等這幾項(xiàng)都是個(gè)人簡歷中不可缺少的部分。其中個(gè)，教育信息以及專業(yè)學(xué)習(xí)，所能夠體現(xiàn)的即使人才的專業(yè)技能的方向，決定求職的方向。而能力特長以及工作經(jīng)驗(yàn)等方面，則是體現(xiàn)人才專業(yè)學(xué)習(xí)的程度，由此可以決定人才可以就職的職位。
個(gè)人簡歷大多數(shù)都是通過文字描述的方式來寫的，從文學(xué)的角度來說，個(gè)人簡歷屬于應(yīng)用文的范疇。因此，通過個(gè)人簡歷上的一些文字描寫，以及對(duì)個(gè)人能力的闡述等等，都能夠體現(xiàn)一個(gè)人的寫作把能力?，F(xiàn)在人才市場上，大專以上學(xué)歷的人才都能具備基本的寫作能力。因此，在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，一些語言上應(yīng)用也需要注意。
邏輯思維能力關(guān)系到人才的思想、智商，以及創(chuàng)新等方面的能力，是一個(gè)重要的選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)。通過個(gè)人簡歷上額內(nèi)容也能夠體現(xiàn)出來其邏輯思維能力，比如說對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)上描述，與求職目標(biāo)的關(guān)系上。
下面是小編和大家分享的企業(yè)主管求職簡歷表格，更多相關(guān)資訊請(qǐng)點(diǎn)擊(/jianli)。
姓名：
性別：
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
***
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：本人為人誠實(shí)正直、謙和自信、性情和善、性格開朗，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S能力、良好的溝通能力、優(yōu)秀的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
第一年在連鎖公司總部的運(yùn)營經(jīng)歷讓我全面的接受了連鎖業(yè)態(tài)的運(yùn)營模式，招商加盟、企劃、運(yùn)營、培訓(xùn)、信息管理、人力資源各部門相輔相成，一氣呵成。然而，全景概念并不能讓我很好的理解終端運(yùn)作，因?yàn)闄C(jī)緣讓我進(jìn)入了永和豆?jié){，結(jié)合麥、肯、真功夫等終端運(yùn)作模式，我對(duì)餐飲連鎖有了更深的理解。我相信能完全勝任招商加盟工作。最重要的是能力，相信我是該職位的合適人選！
求職意向：
目標(biāo)職位：
其他類別職位(其他類)|其他職位(市場·公關(guān)·媒介類)
目標(biāo)行業(yè)：
其他|旅游·酒店·餐飲服務(wù)
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)
工作經(jīng)歷：
20xx
***有限公司主管
職責(zé)和業(yè)績：
工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)單店的日常運(yùn)營工作及總公司的各項(xiàng)方針政策在單店的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。
工作業(yè)績：配合店長使新開張的'新店走上正軌并取得了良好的運(yùn)營業(yè)績。
***有限公司督導(dǎo)經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：工作職責(zé)：
1.加盟區(qū)域市場調(diào)查并形成詳細(xì)的調(diào)查報(bào)告；
2.指導(dǎo)、監(jiān)督加盟店店面裝修；
3.協(xié)助招商人員進(jìn)行招商；
4.策劃、組織并實(shí)施加盟店開業(yè)及促銷活動(dòng)；
5.加盟店產(chǎn)品進(jìn)銷存管理及市場反饋；
6.負(fù)責(zé)加盟店銷售任務(wù)、培訓(xùn)結(jié)果、陳列狀況；
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)方針政策在加盟店的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行及優(yōu)化。
工作業(yè)績：1.發(fā)展了***家中心店，***家加盟店；
2.同各加盟店建立了良好的客戶關(guān)系，維護(hù)了公司信譽(yù)；
3.成功策劃、組織和開展了***次大型會(huì)議、***次模式推廣會(huì)。
4.拓展并鞏固了銷售渠道，取得了優(yōu)秀的銷售成績，樹立了良好的品牌形象；
工作收獲：
2.***年年底被評(píng)為公司“發(fā)展之星”和集團(tuán)“優(yōu)秀新人”。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/12106171.html】
