好的方案應(yīng)該清晰明確、可操作、具有可行性和適應(yīng)性。了解和收集充分的信息是制定方案的基礎(chǔ)和前提條件。制定方案時，我們還要考慮到可能的變數(shù)和不確定性。
三零創(chuàng)建工作方案篇一
為搭建教師發(fā)展的多元化平臺，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的教育教學(xué)骨干教師，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享，推動區(qū)域教育均衡發(fā)展，充分發(fā)揮名師的示范、引領(lǐng)和輻射作用，形成“政府創(chuàng)設(shè)平臺、專家引領(lǐng)指導(dǎo)、學(xué)員自主發(fā)展、團(tuán)隊(duì)同步成長”機(jī)制。經(jīng)教育局研究決定，成立首批“松山區(qū)中小學(xué)名師工作室”，在全區(qū)范圍內(nèi)遴選一批具有較高理論水準(zhǔn)和教育教學(xué)水平，具有一定影響和較大發(fā)展?jié)摿Φ囊痪€中小學(xué)名師，組建以名師姓名命名的非行政性工作機(jī)構(gòu)。為規(guī)范工作室的建設(shè)和管理，特制定本方案。
名師工作室是新時期基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展過程中出現(xiàn)的一種被熱切關(guān)注的新模式，以名師為引領(lǐng)，以學(xué)科教學(xué)、德育工作為紐帶，以研究為核心，跨區(qū)域、跨學(xué)校的教師合作成長共同體，有助于構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)踐體系，深化教師教育的理論研究。主要發(fā)揮拓展名師自我發(fā)展空間、培養(yǎng)和培訓(xùn)優(yōu)秀教師、開展專項(xiàng)課題研究、推廣教育教學(xué)成果、開發(fā)與整合優(yōu)質(zhì)教育資源等。
1.成員條件。
(1)具有較強(qiáng)的專業(yè)引領(lǐng)、培訓(xùn)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，有較鮮明的教育教學(xué)風(fēng)格或特色，業(yè)績突出，在松山區(qū)、赤峰市、自治區(qū)乃至全國有一定的知名度。
(3)具備基本的信息技術(shù)知識和網(wǎng)絡(luò)操作能力，年齡一般不超過50歲。
2.成員組成。
名師工作室主持人由個人自主自愿申報(bào)，遴選重能力、重業(yè)績教師擔(dān)任主持人，不受學(xué)歷、資歷、職稱、職務(wù)限制，工作室的其他成員由名師工作室主持人遴選，本校教師參與人數(shù)不得超出名師工作室總?cè)藬?shù)的五分之一，農(nóng)村教師人數(shù)不得低于名師工作室總?cè)藬?shù)的三分之一，人員確定后報(bào)區(qū)教育局備案。工作室一般以領(lǐng)銜名師姓名命名，實(shí)行領(lǐng)銜名師負(fù)責(zé)制。
1.教育局劃撥“名師工作室”活動專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，支持工作室開展日常活動。
2.積極倡導(dǎo)和鼓勵松山區(qū)教研員參與名師工作室建設(shè)。業(yè)務(wù)上教研員要大力支持和指導(dǎo)工作室的工作，杜絕掣肘現(xiàn)象發(fā)生。優(yōu)先安排工作室成員參加市級以上（含市級）的業(yè)務(wù)進(jìn)修或培訓(xùn)，優(yōu)先安排外出交流學(xué)習(xí)和考察。
3.工作室成員開展活動每周按2節(jié)計(jì)算工作量。
4.成員參加名師工作室活動，其差旅費(fèi)由所在單位予以報(bào)銷（教育局統(tǒng)一組織的外出交流學(xué)習(xí)、考察除外）。
5.名師工作室辦公地點(diǎn)設(shè)在領(lǐng)銜名師所在單位，設(shè)立獨(dú)立辦公場所，開辦硬件經(jīng)費(fèi)由教育局統(tǒng)籌安排。
1.帶好一支團(tuán)隊(duì)。引領(lǐng)工作室成員課程教學(xué)出質(zhì)量，課題研究出成果，使自身成為學(xué)有專長、術(shù)有專攻的知名教師，并在一個工作周期內(nèi)，通過傳、幫、帶培養(yǎng)出一定數(shù)量的骨干教師。
2.抓好一項(xiàng)研究。針對教育教學(xué)實(shí)踐中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行深入研究，并取得相應(yīng)成果。
3.做好一個幫扶項(xiàng)目。每學(xué)年對應(yīng)掛鉤一所薄弱?；蛘咭粋€教研組，工作室成員通過蹲點(diǎn)調(diào)研、上示范課、專題講座、教學(xué)研討等形式，促進(jìn)學(xué)科備課組、教研組建設(shè)。
4.搞好一次展示。積極開展學(xué)術(shù)研究，每年舉辦一次區(qū)級主題展示活動，以研討會、報(bào)告會、名師論壇、講座、公開教學(xué)、送教下鄉(xiāng)、現(xiàn)場指導(dǎo)等形式在市區(qū)范圍內(nèi)介紹、推廣。定期開展工作室學(xué)術(shù)成果集中匯報(bào)展示活動。
5.建好一個網(wǎng)頁。在松山區(qū)教育信息網(wǎng)上開辟名師工作室專欄，使之成為集工作動態(tài)發(fā)布、成果輻射推廣和資源生成整合于一身的平臺，通過互動交流，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源的`共享。
1.工作室每學(xué)年至少組織2次全體成員到基層學(xué)校開展送教下鄉(xiāng)活動。
2.工作室成員每年至少承擔(dān)不少于1次的專題講座或?qū)W科業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
5.每個工作室每學(xué)期至少命制一份月考或期中期末考或畢業(yè)班模擬考試卷，引領(lǐng)規(guī)范各學(xué)科各階段考試試卷命題工作。
6.定期或不定期上傳工作室活動信息、材料、成果到名師工作室專欄。
7.完成教育局交給的其他有關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)或培訓(xùn)任務(wù)。
1.“名師工作室”原則上以3年為一個工作周期，成員實(shí)行動態(tài)管理。通過查閱資料、調(diào)查訪談、成果檢驗(yàn)等方式，每年進(jìn)行一次過程性評價，每個工作周期末作一次終結(jié)性評價。
2.考核主要從理論提高、教學(xué)引領(lǐng)（示范課、公開課、專題講座）、科研能力（課題研究、論文發(fā)表）等方面進(jìn)行。
3.對成績突出的“名師工作室”、領(lǐng)銜名師、成員給予表彰；在職稱評聘、提拔使用、崗位調(diào)配方面予以優(yōu)先安排。
三零創(chuàng)建工作方案篇二
1.成立街道“創(chuàng)文”領(lǐng)導(dǎo)小組，召開創(chuàng)建工作動員大會。下發(fā)《創(chuàng)建全國文明城區(qū)工作實(shí)施方案》、制定《創(chuàng)建工作計(jì)劃》。
2.各牽頭單位、責(zé)任單位參照上級的做法成立相應(yīng)的創(chuàng)建機(jī)構(gòu)。依據(jù)新的任務(wù)要求，及時分解到位，上報(bào)具體工作實(shí)施方案，制定各責(zé)任單位《創(chuàng)建工作計(jì)劃》，動員全體人員積極開展創(chuàng)建活動。
3.啟動創(chuàng)建文明城區(qū)的宣傳工作。協(xié)調(diào)有關(guān)單位籌備戶外宣傳、媒體宣傳、通訊網(wǎng)絡(luò)宣傳、海報(bào)、宣傳冊等各種宣傳方式的啟動事宜。
(二)專項(xiàng)整治階段
1.街道相關(guān)責(zé)任單位對照《任務(wù)分解表》自查自評，明確目標(biāo)：對達(dá)不到考核指標(biāo)要求的項(xiàng)目，釆取有力措施整改、完善;對未知可否達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目，進(jìn)行調(diào)查、測評，及時掌握實(shí)情，釆取措施補(bǔ)救;對易反彈的項(xiàng)目，要釆取措施鞏固。要按任務(wù)要求確立創(chuàng)建、整改進(jìn)度表，逐項(xiàng)落實(shí)措施;對難點(diǎn)任務(wù)要重點(diǎn)突破，分步推進(jìn)。
2.領(lǐng)導(dǎo)小組每月聽取責(zé)任單位的專題匯報(bào)，每月兩次以上深入到有關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行工作督查，現(xiàn)場辦公，每月一次以上召集有關(guān)責(zé)任單位召開聯(lián)席會議，針對重點(diǎn)難點(diǎn)以及存在的問題，協(xié)調(diào)創(chuàng)建中存在的問題。
3.街道每月召開一次重點(diǎn)、難點(diǎn)問題協(xié)調(diào)會議。
4.重點(diǎn)組織開展交通秩序、巿容巿貌、社會治安、環(huán)境衛(wèi)生、集貿(mào)巿場、窗口服務(wù)等6大問題的專項(xiàng)整治。
5.組織全街道“創(chuàng)文”巿民教育系列活動。
6.加強(qiáng)督查督導(dǎo)工作。每月對全街道創(chuàng)建工作進(jìn)行一次督查。
7.抓好創(chuàng)建工作的宣傳發(fā)動，擴(kuò)大社會影響，營造輿論氛圍。運(yùn)用一切載體，按照面向社會、面向基層、面向群眾的要求，強(qiáng)化創(chuàng)建活動的宣傳發(fā)動，加強(qiáng)媒體宣傳和社會宣傳，使創(chuàng)建宣傳實(shí)現(xiàn)全覆蓋，做到新聞報(bào)道、公益廣告、宣傳欄全方位發(fā)力，營造創(chuàng)建活動的濃厚氛圍，不斷提高群眾的知曉率、參與率和支持率。制作播出一批以社會公德和文明行為為內(nèi)容的公益廣告，起到引導(dǎo)和示范巿民行為的作用。充分利用戶外載體進(jìn)行公益宣傳。在已有戶外燈柱、燈箱、宣傳欄等宣傳公益廣告，配合區(qū)發(fā)放”創(chuàng)文”海報(bào)、宣傳單張、禮儀手冊、公開信等系列宣傳資料。
8.大力推動文明單位、文明窗口創(chuàng)建，在“窗口行業(yè)”組織實(shí)施規(guī)范化服務(wù)督導(dǎo)檢查工作，組織窗口服務(wù)單位開展定期集中學(xué)習(xí)活動。
9.積極配合開展“公共文明指數(shù)”測評。
10.配合區(qū)開展“講文明，樹新風(fēng)”巿民教育系列活動，聯(lián)合開辦“文明城區(qū)，你我共建”等系列宣傳活動。
11.積極配合區(qū)級部門開展“創(chuàng)建文明城區(qū)”文藝活動、照片、稿件專題征集展出活動，豐富群眾的業(yè)余文化生活，實(shí)現(xiàn)巿民文明素養(yǎng)的提升。
(三)全面沖刺階段
配合上級開展迎檢系列活動。
1.由街道創(chuàng)建辦牽頭，在所轄范圍內(nèi)進(jìn)行重點(diǎn)督促檢查，對各專門工作組達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行評定。抓好創(chuàng)建工作的日常監(jiān)管，防止突出問題反彈，鞏固和提高創(chuàng)建成果。
2.由街道相關(guān)專業(yè)組牽頭，不定期進(jìn)行明察暗訪，加大對窗口服務(wù)行業(yè)的督查督辦力度。
3.由街道相關(guān)專業(yè)組牽頭，組織實(shí)施城管、治安、市民出行等專項(xiàng)活動，提升城市品質(zhì)和市民文明素質(zhì)，以備迎檢。
4.由街道相關(guān)專業(yè)組牽頭，進(jìn)一步強(qiáng)化迎檢期間的公益宣傳，營造濃厚的迎檢氛圍，深化“迎檢查、講文明、樹新風(fēng)”活動。
(四)迎檢階段
全力配合區(qū)做好申報(bào)迎檢的準(zhǔn)備工作，完成送審材料。
1.完成“創(chuàng)文”檔案資料整理歸檔，各責(zé)任單位按照各自工作任務(wù)，在規(guī)定的時間內(nèi)，提交所有收集整理好的創(chuàng)建檔案資料，由街道創(chuàng)建辦統(tǒng)一匯總，上報(bào)區(qū)創(chuàng)建辦。
2.配合區(qū)做好迎檢的相關(guān)工作。
(五)總結(jié)評議階段
1.按規(guī)定定期自評總結(jié)，對“創(chuàng)文”工作的成效和問題進(jìn)行自評總結(jié)。
2.召開“創(chuàng)文”工作總結(jié)會，總結(jié)“創(chuàng)文”工作，評議責(zé)任單位達(dá)標(biāo)工作情況，落實(shí)績效考核和問責(zé)制度。
三零創(chuàng)建工作方案篇三
根據(jù)市、區(qū)政府的工作部署和區(qū)愛衛(wèi)會任務(wù)要求，今年，我街開展愛國衛(wèi)生工作將繼續(xù)以提高人民健康水平、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和國家環(huán)保模范城市為目標(biāo)，廣泛深入地發(fā)動轄內(nèi)的機(jī)團(tuán)單位和居民群眾，組織開展愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)和除害防病工作，把“四害”密度控制在國家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)，進(jìn)一步預(yù)防和控制非典型肺炎、登革熱等各種傳染病的發(fā)生和流行，給居民群眾創(chuàng)造一個干凈、整潔、衛(wèi)生、舒適的工作和生活環(huán)境?，F(xiàn)根據(jù)我街實(shí)際情況，特制定工作方案。
堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大精神，以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為目標(biāo)，按照《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》，在去年創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推進(jìn)和抓好我街創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動，為進(jìn)一步提高城市環(huán)境質(zhì)量和居民群眾的衛(wèi)生意識，改進(jìn)社會環(huán)境衛(wèi)生水平，提高居民群眾身體健康水平，加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步而努力。
今年下半年，我市將全國愛衛(wèi)會創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市檢查團(tuán)的綜合考核。為此，我街將嚴(yán)格按照《廣州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市規(guī)劃綱要》、《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》，在去年創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，全面開展各個項(xiàng)目的查漏補(bǔ)缺、整改、鞏固和提高工作，將愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)工作的各項(xiàng)任務(wù)納入經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化的軌道。
(一)、強(qiáng)化創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)，全面指導(dǎo)創(chuàng)衛(wèi)工作。
我街將把創(chuàng)衛(wèi)工作作為“一把手”工程，堅(jiān)持“一班人合力抓”，形成黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體制，分解任務(wù)、督促落實(shí)，把創(chuàng)國家衛(wèi)生城市和創(chuàng)國家環(huán)保模范城市和創(chuàng)建國家文明城市的目標(biāo)(下簡稱三創(chuàng))結(jié)合起來，把創(chuàng)衛(wèi)的目標(biāo)作為“三創(chuàng)”工作當(dāng)中第一個階段性的突擊目標(biāo)，在人力、物力、財(cái)力各方面給予大力的支持，確保創(chuàng)衛(wèi)工作的順利進(jìn)行。
(二)、廣泛宣傳，掀起創(chuàng)建高潮。
1、通過印發(fā)宣傳資料、張貼告示、出宣傳墻報(bào)等方式，調(diào)動方方面面的.力量，使“愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)”工作家喻戶曉，深入人心。
2、3月下旬，召開社區(qū)居委會、機(jī)團(tuán)單位動員大會，傳達(dá)市、區(qū)的有關(guān)精神、宣傳創(chuàng)衛(wèi)的重要性，發(fā)動各單位共同參與到創(chuàng)衛(wèi)工作中來，營造濃厚的宣傳氛圍。
(三)、強(qiáng)化日常工作，抓好重點(diǎn)難點(diǎn)。
1、堅(jiān)持屬地化管理的原則，以社區(qū)居委會為單位，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，健全衛(wèi)生管理制度、措施，組織開展創(chuàng)建活動，并定期和不定期對其進(jìn)行檢查督促，以抓點(diǎn)帶面推動創(chuàng)衛(wèi)工作的落實(shí)。
2、對轄內(nèi)的內(nèi)街內(nèi)巷、無牌無證飲食店檔、肉菜市場、發(fā)廊、閑置工地和“爛尾”工地等地段和單位存在的薄弱環(huán)節(jié)展開攻堅(jiān)，加大除四害工作消殺檢查力度，對照“國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)”，落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)容和抓好防鼠防蠅設(shè)施建設(shè)工作，認(rèn)真、徹底地整治。
(四)、繼續(xù)抓好創(chuàng)衛(wèi)資料的建檔工作。
三零創(chuàng)建工作方案篇四
展創(chuàng)建工作，形成穩(wěn)定、安全的工作局面，達(dá)到學(xué)校提出的“平安班級”創(chuàng)建目標(biāo)，努力營造一個穩(wěn)定、安全、溫馨、和諧的教育環(huán)境。
落實(shí)好學(xué)校提出的的工作目標(biāo)，達(dá)到學(xué)校提出的“平安班級”創(chuàng)建考核標(biāo)準(zhǔn)。
（一）切實(shí)抓好班級安全工作。
（二）大力加強(qiáng)學(xué)生的法制教育和自護(hù)教育。
1、組織學(xué)生積極參與“安全文明班級”創(chuàng)建活動，使學(xué)生在創(chuàng)建中增強(qiáng)安全意識和。
法制意識。保持師生違法犯罪率為0。責(zé)任人：班干部、值日班長、每位學(xué)生、班主任。
2、大力組織開展各種形式的學(xué)生自我保護(hù)教育。利用晨會、思品、社會、實(shí)踐活動課、班隊(duì)活動等渠道，采取多種方式對學(xué)生進(jìn)行自我保護(hù)的教育，傳授自護(hù)的知識和技能，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生的自護(hù)意識和自護(hù)能力。加大防范力度，防患于未然。
3、加強(qiáng)對學(xué)生心理健康的指導(dǎo)與服務(wù)。積極開展心理咨詢活動，面向?qū)W生進(jìn)行經(jīng)常性的心理健康指導(dǎo)與服務(wù)。
4、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。建立好“行為不良”學(xué)生幫教機(jī)制，建立幫教檔案，通過實(shí)行“導(dǎo)師制”、“多幫一”、幫教效果跟蹤等多種方法途徑，做好“行為不良”學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。進(jìn)一步加強(qiáng)家訪制度，特別是與特殊學(xué)生家庭的聯(lián)系，落實(shí)家訪談話制度。
5、進(jìn)一步做好貧困學(xué)生的幫困工作。要從服務(wù)于學(xué)生成長成才這個基本點(diǎn)出發(fā)，真正做到關(guān)愛、關(guān)心學(xué)生，要特別關(guān)心貧困學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。
三零創(chuàng)建工作方案篇五
為了加快我縣城市化進(jìn)程，加強(qiáng)舊城改造，擴(kuò)大城市規(guī)模，提升城市品位，改善危舊房片區(qū)和城中村居民的居住條件和生活環(huán)境，全面提高我縣城鎮(zhèn)發(fā)展速度和質(zhì)量，不斷提升城鎮(zhèn)化水平和綜合功能。依據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣城區(qū)實(shí)際情況和20xx年重點(diǎn)工程建設(shè)需要，擬對洪橋頭兩角地塊、中醫(yī)院南側(cè)地塊房屋進(jìn)行依法實(shí)施征收。
今年狠抓建筑業(yè)施工現(xiàn)場安全檢查，對存在各類安全隱患嚴(yán)管重罰。一是加大對企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)工作的督查力度，定期與不定期分組分頭對各個施工企業(yè)進(jìn)行督查，做到“日常檢查、重點(diǎn)抽查、季度拉網(wǎng)查”的相結(jié)合。二是開展季度安全生產(chǎn)大檢查，堅(jiān)持做到檢查一個項(xiàng)目不漏，隱患一個不放過，安全生產(chǎn)隱患消滅在萌芽狀態(tài)，從而確保了安全生產(chǎn)真正落實(shí)到了實(shí)處。
根據(jù)系統(tǒng)實(shí)際情況，特別是農(nóng)民工工資、質(zhì)量安全、征地拆遷、預(yù)售交房存在問題，我局在一樓大廳設(shè)立接待大廳，每天安排領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度，妥善處理好問題，本系統(tǒng)內(nèi)部做到及時排查出不穩(wěn)定因素，明確保包責(zé)任人，開展百日集中整治活動，及時解決問題，化解矛盾，避免集訪事件的發(fā)生。
（一）正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：進(jìn)一步落實(shí)建設(shè)系統(tǒng)企事業(yè)單位困難職工、下崗職工等方面的幫扶措施，落實(shí)困難企業(yè)干部等方面的政策措施，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)：困難職工救濟(jì)措施落實(shí)到位；困難單位干部各項(xiàng)政策規(guī)定和穩(wěn)控措施落實(shí)到位。
（二）正確妥善處理人民內(nèi)部矛盾。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處制度、調(diào)解組織和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，將各類矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽。高度重視工作，規(guī)范工作秩序，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪、辦案人矛盾糾紛化解責(zé)任制等措施，解決好涉法問題，適時開展綜合排查整治，著力解決好問題。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)：矛盾糾紛排查調(diào)處制度、調(diào)解組織、網(wǎng)絡(luò)健全，工作程序規(guī)范，矛盾糾紛調(diào)成率保持在98%以上。不發(fā)生影響大、規(guī)模大的越級進(jìn)京到省上訪事件。涉法問題處置及時得當(dāng)，重點(diǎn)人員穩(wěn)控措施到位。
（三）配合公安機(jī)關(guān)深入開展“嚴(yán)打”整治和重點(diǎn)區(qū)域整治工作。
（四）加強(qiáng)治安防范及局機(jī)關(guān)辦公樓及局屬各單位辦公場所的管理。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：積極落實(shí)“三防”措施，完善值班制度，健全防范體系。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)：按規(guī)定配備消防設(shè)備，無安全隱患。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。開展生產(chǎn)安全大檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)管理：年內(nèi)不發(fā)生重、特大安全事故，不發(fā)生重大死傷災(zāi)害事故。
（六）誠信守法教育、綜治普法宣傳工作。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：大力加強(qiáng)誠信守法教育。認(rèn)真貫徹公民道德建設(shè)實(shí)施綱要。推進(jìn)“六五”普法教育。干部職工對社會治安滿意率逐步提高。開展平安創(chuàng)建和社會治安綜合治理集中宣傳活動。
（七）基層組織規(guī)范化建設(shè)。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：抓好基層黨組織和群防群治隊(duì)伍建設(shè)。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)：基層綜治組織規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)率為100%，調(diào)解、普法、幫教等措施落實(shí)到位。
（八）領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制建設(shè)。
創(chuàng)建與綜治任務(wù)：層層建立綜治和平安創(chuàng)建活動工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，建立健全決策目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督三個體系。把平安創(chuàng)建活動的'目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實(shí)責(zé)任。
創(chuàng)建與綜治目標(biāo)：建立決策科學(xué)、執(zhí)行有力、考核監(jiān)督到位的“平安住建”工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)層層分解落實(shí)。
要把完成平安創(chuàng)建活動目標(biāo)任務(wù)與建設(shè)規(guī)范執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)以及規(guī)劃建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”、“重在建設(shè)、重在活動、重在實(shí)效”的方針，促進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展。著重抓好以下幾項(xiàng)活動：
（一）繼續(xù)開展平安創(chuàng)建活動，并把六月定為開展集中宣傳月活動，研究探索綜治和創(chuàng)安工作新機(jī)制，樹立創(chuàng)建典型。
（二）組織開展創(chuàng)建督查、考核、評比活動。組織對平安創(chuàng)建活動工作進(jìn)展情況進(jìn)行考核督查。
（三）組織開展安全生產(chǎn)大檢查活動。
（四）認(rèn)真組織開展創(chuàng)建平安宣傳月活動。切實(shí)把創(chuàng)建活動與城建工作結(jié)合起來。層層開展創(chuàng)建“平安工地、平安征收”和“住房保障工程”等活動，增強(qiáng)單位內(nèi)部自防、自衛(wèi)、自救能力。
今年的平安創(chuàng)建與結(jié)合治理工作，在時間安排上分為四個階段：
（一）1-5月為宣傳階段。開展好平安創(chuàng)建活動宣傳月活動，層層發(fā)動，制定具體實(shí)施方案。要把新聞宣傳和輿論監(jiān)督貫穿整個創(chuàng)建工作的全過程，充分利用新聞媒體，開辟專題專欄，加大宣傳力度。營造良好的輿論氛圍。
（二）6月起為落實(shí)階段。各單位要圍繞平安創(chuàng)建活動的目標(biāo)任務(wù)，創(chuàng)造性地開展工作，深入持久地抓好落實(shí)。根據(jù)不同時期社會穩(wěn)定的規(guī)律特點(diǎn)和暴露出的突出問題，由各單位負(fù)責(zé)組織，相關(guān)部門密切配合，動員廣大干部職工參與，使平安創(chuàng)建活動工作的各項(xiàng)措施真正落到實(shí)處。
（三）7月至10月為總結(jié)推廣階段。及時總結(jié)、推廣創(chuàng)建工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，力爭推出具有較大影響力的先進(jìn)典型。要適時召開經(jīng)驗(yàn)交流推廣會，組織現(xiàn)場觀摩、理論研討，發(fā)現(xiàn)一批創(chuàng)建典型，總結(jié)一批創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，推出一批創(chuàng)建品牌，提升平安創(chuàng)建活動的整體水平。
（四）11月至12月為檢查驗(yàn)收階段。根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于平安創(chuàng)建活動的意見和《責(zé)任書》提出的目標(biāo)任務(wù)和考核要求，由綜治辦牽頭組織對平安創(chuàng)建活動工作進(jìn)行檢查督查。同時，建立平安創(chuàng)建活動的長效工作機(jī)制，鞏固創(chuàng)建工作成果。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定創(chuàng)建工作整體規(guī)劃，安排部署階段性工作，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建工作中遇到的重大問題，加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的分類指導(dǎo)，及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次情況通報(bào)會，對創(chuàng)建工作進(jìn)展情況進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督查。辦公室要加強(qiáng)對相關(guān)部門的指導(dǎo)協(xié)調(diào)，督促落實(shí)各項(xiàng)工作措施。
（二）建立目標(biāo)責(zé)任制。各單位都要根據(jù)《關(guān)于平安創(chuàng)建活動的實(shí)施方案》的規(guī)定，結(jié)合各自實(shí)際，制定具體的貫徹落實(shí)意見。要層層建立目標(biāo)管理責(zé)任制，將活動的內(nèi)容、任務(wù)具體量化、細(xì)化，層層分解。加強(qiáng)督促檢查，建立行之有效的監(jiān)督檢查制度，采取綜合檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合，定期檢查與經(jīng)常檢查相結(jié)合的方法，定期公布督查結(jié)果，并把督查結(jié)果作為對部門、單位一把手政績考核的重要依據(jù)之一。
三零創(chuàng)建工作方案篇六
為了全面推動我鎮(zhèn)創(chuàng)建全國文明城市工作，切實(shí)做好教育系統(tǒng)20xx年全國城市文明程度指數(shù)測評迎檢工作，制定本實(shí)施方案。
一、工作目標(biāo)。
按照20xx年《全國城市文明程度指數(shù)測評體系》《全國未成年人思想道德建設(shè)測評體系》中涉及教育系統(tǒng)的相關(guān)要求，積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建工作，力爭在本次測評中取得優(yōu)異成績，為我縣20xx年進(jìn)入全國文明城市行列奠定良好的基礎(chǔ)。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)。
組長：袁新鋒。負(fù)責(zé)傳達(dá)上級精神，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各口工作。召開班子會，提出具體工作目標(biāo)。
協(xié)助組長、副組長落實(shí)爭創(chuàng)各項(xiàng)工作要求。加強(qiáng)對爭創(chuàng)工作的宣傳。組員具體分工：
王春林：解讀方案、召開會議，提高文明城區(qū)測評工作知曉率。
張存篤：條幅、大屏幕宣傳。
李長安、孟秀英、萇曉東：通過廣播宣傳教育，提高學(xué)生文明素養(yǎng)，提高創(chuàng)建文明城區(qū)工作知曉率;校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生。
三、工作安排。
(一)正確教育引導(dǎo)，動員宣傳。利用校務(wù)會、教師會、等形式深入開展宣傳動員工作，爭取教師對工作的支持和參與，形成強(qiáng)大聲勢。培訓(xùn)班主任做好創(chuàng)建工作動員。
(二)扎實(shí)對接指標(biāo)，梳理歸檔。
圍繞兩個測評體系任務(wù)分解表，迅速落實(shí)責(zé)任，逐個對照指標(biāo)進(jìn)行自查自糾，特別是要圍繞20xx年新增的學(xué)雷鋒活動、道德領(lǐng)域突出問題教育治理活動、志愿服務(wù)等指標(biāo)內(nèi)容，抓好相關(guān)部署落實(shí)工作，集中力量完成各類檔案材料的收集整理。同時，梳理出工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，提出解決辦法與措施，對實(shí)地考察的指標(biāo)進(jìn)行梳理，完善設(shè)施，加強(qiáng)管控，做好各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)和問題整改。
(三)優(yōu)化校園環(huán)境，營造迎檢氛圍。
圍繞測評體系要求，充分利用標(biāo)語、廣播、電子屏、宣傳欄、橫幅等形式，宣傳文明城區(qū)建設(shè)、北京精神”、講文明樹新風(fēng)等內(nèi)容，展示校園文化特色亮點(diǎn)，展示學(xué)校發(fā)展成果。
(四)加強(qiáng)校園周邊環(huán)境整治，做好校園綠化美化工作加強(qiáng)校園周邊環(huán)境整治，做好校園綠化美化工作，保證環(huán)境整潔優(yōu)美;強(qiáng)化對物品有序、規(guī)范的擺放，使其實(shí)現(xiàn)與單位辦學(xué)目標(biāo)、管理目標(biāo)的和諧統(tǒng)一，營造良好的校園文化環(huán)境和氛圍。
(五)正確教育引導(dǎo)，廣泛宣傳發(fā)動。
利用校學(xué)生會等形式深入開展宣傳動員工作，爭取學(xué)生、家長對工作的支持和參與，形成強(qiáng)大聲勢。以涉及問卷調(diào)查的指標(biāo)內(nèi)容為重點(diǎn)，開展有針對性地宣傳，正面引導(dǎo)教育學(xué)生。充分利用黑板報(bào)、宣傳窗、校園小報(bào)、校園廣播、校園網(wǎng)頁等宣傳陣地，以及國旗下的講話、主題班會、活動評比、知識競賽等形式，加強(qiáng)學(xué)生日常文明行為習(xí)慣的宣傳教育。
四、時間安排。
(一)自測提高階段(7月上旬—7月底)。
7月上旬，在開展全面自測整改的基礎(chǔ)上，中心學(xué)校將組織力量對全鎮(zhèn)所有學(xué)校進(jìn)行全面檢查。
7月中旬，迎接全縣將按照中央測評組明確的材料審核、實(shí)地考察、問卷調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)媒體調(diào)查4種測評方式，以暗訪形式開展一次全鎮(zhèn)文明指數(shù)測評，檢驗(yàn)迎檢工作。各學(xué)校要做好相應(yīng)的迎檢準(zhǔn)備。
7月下旬，迎檢準(zhǔn)備工作全部就緒，進(jìn)入待檢狀態(tài)。
(二)全力迎檢階段(8月)。
8月初，全鎮(zhèn)將根據(jù)推進(jìn)情況再次開展文明指數(shù)測評，對首次測評中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行檢查驗(yàn)收，保持工作高位運(yùn)行。各校要全力抓好鞏固提升工作，進(jìn)一步完善迎檢工作，全面迎接中央測評。
五、工作要求。
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校各部門要充分認(rèn)識到文明程度指數(shù)測評工作的重要性和緊迫性，校長負(fù)總責(zé)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，精心實(shí)施，認(rèn)真做好各項(xiàng)迎檢工作。
(二)明確分工，落實(shí)責(zé)任。
迎接文明程度指數(shù)測評工作標(biāo)準(zhǔn)高、時間緊、任務(wù)重，各校要按照教育系統(tǒng)迎檢工作方案和測評體系要求，研究制定我校迎檢工作方案，進(jìn)一步細(xì)化職責(zé)分工，責(zé)任到人，對本單位工作任務(wù)和涉及的測評類型及指標(biāo)內(nèi)容進(jìn)行全面梳理，、細(xì)致排查，、摸清現(xiàn)狀、，整改完善，確保按時按質(zhì)地完成各項(xiàng)測評準(zhǔn)備工作。
(三)協(xié)調(diào)推進(jìn)，營造氛圍。
強(qiáng)化迎檢期間的協(xié)調(diào)配合，各校要及時向中心學(xué)校通報(bào)迎檢工作情況和動態(tài)，形成工作合力。同時，各學(xué)校要加大宣傳工作力度，認(rèn)真做好環(huán)境布置、氛圍營造、宣傳發(fā)動等工作，切實(shí)在教育系統(tǒng)創(chuàng)建良好的輿論環(huán)境和氛圍。
20xx月1日。
三零創(chuàng)建工作方案篇七
黨的十八大召開的喜慶之年，也是新一輪文明單位創(chuàng)建的開局之年，為積極推進(jìn)年文明單位創(chuàng)建工作，依據(jù)《中國人民銀行文明單位建設(shè)管理辦法》，結(jié)合我支行實(shí)際和年度工作部署，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密圍繞地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，依法履行中央銀行職責(zé)，不斷提升金融服務(wù)能力，為構(gòu)建和諧支行，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)金融協(xié)調(diào)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以“創(chuàng)一流業(yè)績、建一流隊(duì)伍、育一流文化，塑一流形象”為創(chuàng)建工作主線，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階。根據(jù)中支系統(tǒng)“上下聯(lián)動、整體推進(jìn)”的要求，支行要積極參與全轄整體創(chuàng)建活動，確保中支在分行的考核位次不斷提升。同時，支行要切實(shí)強(qiáng)化爭先進(jìn)位意識，全面提升履職績效，力爭創(chuàng)中支級文明單位、市文明單位和省文明單位(行業(yè))。
在支行黨組的精心組織和推動下，以股室為重點(diǎn)，緊扣業(yè)務(wù)工作加大創(chuàng)建力度，注重發(fā)揮各股室創(chuàng)建的積極性、創(chuàng)造性，注重激發(fā)員工的參創(chuàng)熱情。針對上一輪創(chuàng)建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，研究切實(shí)可行的創(chuàng)建措施，推動創(chuàng)建活動持續(xù)深入開展。
四、主要內(nèi)容。
(一)講政治抓班子，營造團(tuán)結(jié)有為的執(zhí)政環(huán)境。
一是加強(qiáng)班子修養(yǎng)，保持一致增合力。堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，用理論武裝思想，指導(dǎo)實(shí)踐。堅(jiān)持民主集中制原則和民主生活會制度，采取面對面或背靠背方式開展批評與自我批評，努力使班子成員理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、工作能力、業(yè)務(wù)水平明顯提高，成員之間關(guān)系融洽，班子在群眾中形象好威信高。二是加強(qiáng)民主管理，公開公正添活力。修訂和完善行務(wù)公開實(shí)施辦法、職工大會制度等，為加強(qiáng)民主管理提供制度保證。實(shí)行行務(wù)“陽光操作”，凡支行重大事項(xiàng)須經(jīng)集體研究后作出決定。開展提合理化建議活動，密切黨群關(guān)系，形成“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的生動局面。三是加強(qiáng)廉政建設(shè)，防腐拒變促自律。組織“5、10訓(xùn)廉日”主題活動，開展金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)和警示教育、法紀(jì)教育，時刻繃緊思想防線。每季度召開一次專題會議，研究和解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的不足。健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評辦法，使廉政建設(shè)目標(biāo)量化，措施細(xì)化，責(zé)任強(qiáng)化，考核硬化。
(二)講學(xué)習(xí)強(qiáng)隊(duì)伍，營造建功立業(yè)的工作環(huán)境。
一是注重思想政治教育。以喜迎十八大為契機(jī)，立足支行實(shí)際，精心設(shè)計(jì)活動載體，弘揚(yáng)黨的豐功偉績，激勵員工解放思想，與時俱進(jìn)。廣泛宣傳中國特色社會主義理論，推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)，采取自學(xué)、講座、討論、參觀等方式，學(xué)黨史，談體會，寫心得。切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，將思想政治工作與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核，充分發(fā)揮思想政治工作潛能，把全行員工熱情煥發(fā)到愛崗敬業(yè)上來。二是突出業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。結(jié)合上級行“創(chuàng)新金融服務(wù)，支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展”業(yè)務(wù)競賽活動，有針對性地開展應(yīng)知、應(yīng)會、應(yīng)能教育，努力把員工培養(yǎng)成懂理論、會操作、能寫作的多面手。依托“視訓(xùn)365”平臺開辟網(wǎng)絡(luò)課堂，使廣大員工人人參與培訓(xùn)，天天接受教育。三是強(qiáng)化法紀(jì)責(zé)任意識。采取個人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、知識競賽、案例剖析等形式組織法律法規(guī)學(xué)習(xí)，讓廣大員工知法、守法、用法、護(hù)法。完善內(nèi)控制度，對要害部門、要害崗位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，定期檢查，杜絕事故發(fā)生。四是健全考核激勵機(jī)制。對在文明建設(shè)中涌現(xiàn)出來的典型人物、提高學(xué)歷層次的員工、年終考評獲得先進(jìn)稱號的股室和個人及在上級行刊物發(fā)表信息調(diào)研文章等實(shí)行獎勵，較好地調(diào)動員工學(xué)習(xí)和工作的積極性、主動性。
(三)講創(chuàng)新謀發(fā)展，營造安全穩(wěn)定的金融環(huán)境。
一是以預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)為支點(diǎn)，積極創(chuàng)新金融穩(wěn)定工作。完善金融穩(wěn)定協(xié)調(diào)工作機(jī)制，及時建立并調(diào)整金融穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，反洗錢反假人民幣工作領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)，形成多部門整體聯(lián)動，快速反應(yīng)機(jī)制。建立應(yīng)急處置預(yù)案，健全預(yù)測預(yù)警機(jī)制，及時進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示與規(guī)避。二是要多層次全方位提升央行金融服務(wù)能力和水平，著力構(gòu)建涵蓋政府、企業(yè)、居民金融生活的政務(wù)公開、貨幣發(fā)行、支付清算、國庫、科技、征信、反洗錢、外匯管理等多重金融服務(wù)體系。三是以調(diào)查研究為重點(diǎn)，充分發(fā)揮宏觀決策的參謀作用。構(gòu)建調(diào)研信息反映網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對區(qū)域經(jīng)濟(jì)金融的監(jiān)測分析，建立完善經(jīng)濟(jì)調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度和金融調(diào)查統(tǒng)計(jì)體系，推進(jìn)征信管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，為地方政府和上級行決策提供參考依據(jù)。
(四)講規(guī)范保安全，營造嚴(yán)謹(jǐn)有序的管理環(huán)境。
一是建立齊抓共管的大安全格局，把庫款安全、資金安全、保密和計(jì)算機(jī)安全等納入管理體系，針對存在問題，剖析根源，限期整改，跟蹤督辦。二是扎實(shí)推進(jìn)支行監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，將監(jiān)督管理和風(fēng)險(xiǎn)防范相結(jié)合，提高監(jiān)督管理向業(yè)務(wù)工作的滲透力。三是嚴(yán)格規(guī)范財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步完善接待、采購、固定資產(chǎn)管理辦法，積極推進(jìn)后勤保障透明化、規(guī)范化，把財(cái)務(wù)費(fèi)用控制在上級行下達(dá)的指標(biāo)之內(nèi)，維護(hù)財(cái)務(wù)管理的嚴(yán)肅性。四是狠抓員工行為管理，將員工出勤、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、履職能力、工作業(yè)績等情況與獎懲掛鉤，推行科學(xué)嚴(yán)明的考核機(jī)制。
(五)講德治促健康，營造和諧友善的人文環(huán)境。
一是夯實(shí)以人為本理念，注重員工“四德”教育，有效杜絕不良習(xí)氣。二是加強(qiáng)榮譽(yù)室、閱覽室、活動室等陣地建設(shè)，開展形式多樣的活動。根據(jù)員工個人愛好，分別成立讀書、寫作、攝影、登山、游泳等興趣小組，引導(dǎo)員工以科學(xué)的知識充實(shí)頭腦，以優(yōu)美的藝術(shù)陶冶情操，以積極的運(yùn)動健壯體魄。三是激發(fā)員工參與公益事業(yè)的責(zé)任感，組織央行志愿者、義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困、向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物等活動。四是召開員工座談會、離退休職工月度例會，傾聽意見，改進(jìn)工作，營造和諧氛圍。
(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)。為使創(chuàng)建活動扎實(shí)有效地開展起來，在全行要形成“一把手行長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，職能股室具體抓、黨政工團(tuán)配合抓”的創(chuàng)建工作格局。黨組要將創(chuàng)建工作列入重要議事日程，根據(jù)實(shí)際情況及時調(diào)整和充實(shí)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)研究制定工作規(guī)劃和實(shí)施方案，并組織開展各項(xiàng)活動。各股室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職能，負(fù)責(zé)本部門開展?fàn)巹?chuàng)文明股室、爭當(dāng)文明行員活動。同時要充分發(fā)揮工青婦組織在創(chuàng)建活動中的積極作用，形成全行上下共同努力、各司其職、齊抓共管、通力協(xié)作的良好局面。
(二)積極抓好宣傳，突出創(chuàng)建氛圍。支行要通過職工大會、辦公例會等形式對創(chuàng)建工作進(jìn)行再發(fā)動、再推進(jìn)，進(jìn)一步提高干部職工參創(chuàng)的積極性和創(chuàng)造性。要增強(qiáng)宣傳力度，利用局域網(wǎng)、宣傳櫥窗等載體，經(jīng)常性地對各項(xiàng)創(chuàng)建知識、活動情況、先進(jìn)典型等進(jìn)行宣傳，在全行營造濃郁的創(chuàng)建氛圍。
(三)努力學(xué)習(xí)先進(jìn)，拓寬創(chuàng)建思路。要組織有關(guān)人員“走出去、請進(jìn)來”，向先進(jìn)的兄弟單位學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們優(yōu)于我支行的特色與做法，取長補(bǔ)短。要及時挖掘先進(jìn)、樹立典型，使創(chuàng)建活動學(xué)有榜樣，形成你追我趕、比學(xué)趕幫的良好局面。要組織開展合理化建議活動，發(fā)動全員找差距、訂措施，在高起點(diǎn)上拓寬思路，創(chuàng)出新特色。
(四)加強(qiáng)督促檢查，推進(jìn)創(chuàng)建工作。為使創(chuàng)建活動開展得扎扎實(shí)實(shí)，必須加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的督促、檢查。我支行將定期或不定期地做好檢查、考核記錄，同時要自覺接受上級行對創(chuàng)建工作的指導(dǎo)、檢查與考核，努力改進(jìn)存在的問題，不斷提高工作質(zhì)量，擴(kuò)大創(chuàng)建成果，推動各項(xiàng)工作取得新的成績。
三零創(chuàng)建工作方案篇八
1、按本辦法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序產(chǎn)生的文明單位，由命名機(jī)關(guān)發(fā)給榮譽(yù)匾牌和證書，并予以公開表彰。
2、對獲得縣（市、區(qū)）級以上的文明單位的干部職工進(jìn)行適當(dāng)獎勵。
獲得省級文明單位、省級最佳文明單位稱號的單位，按《湖北省文明單位建設(shè)管理辦法》（鄂發(fā)[]9號）規(guī)定，一次性發(fā)給干部職工人均一個月標(biāo)準(zhǔn)工資（有崗位津貼的，包括崗位津貼。下同）的獎金；連續(xù)兩屆被評為省級文明單位、省級最佳文明單位的，可另行一次性發(fā)給單位黨政主要負(fù)責(zé)人一個月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎金。
獲得市級最佳文明單位稱號的單位或市級文明系統(tǒng)的部門，可視本單位的經(jīng)濟(jì)狀況，按人均一個月標(biāo)準(zhǔn)工資的85%的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給干部職工一次性獎金；連續(xù)兩屆獲市級最佳文明單位、市級文明系統(tǒng)的，可另行按一個月標(biāo)準(zhǔn)工資的85%的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給單位黨政主要負(fù)責(zé)人一次性獎金。
獲得市級文明單位稱號的單位，可視本單位的經(jīng)濟(jì)狀況，按人均一個月標(biāo)準(zhǔn)工資70%的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給干部職工一次性獎金。連續(xù)兩屆獲市級文明單位的，可另行按一個月標(biāo)準(zhǔn)工資的70%的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給單位黨政主要負(fù)責(zé)人一次性獎金。
一個單位同時獲得幾個層次文明單位稱號的，按獲得高層次文明單位稱號的獎勵標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給獎金，不得重復(fù)發(fā)獎。
企業(yè)和實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位的獎勵資金，從企業(yè)成本（費(fèi)用）中列支。實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的企業(yè)，免繳工資調(diào)節(jié)稅；沒有實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的企業(yè)，免繳獎金稅。黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、非企業(yè)化管理的事業(yè)單位的獎勵獎金，從本單位行政事業(yè)預(yù)算結(jié)余經(jīng)費(fèi)中列支。
各縣（市、區(qū)）可以參照以上獎勵辦法制定本級文明單位的獎勵辦法，但不得超過市級文明單位的獎勵標(biāo)準(zhǔn)。
第十九條組織、人事部門要把創(chuàng)建文明單位的成效，作為考核單位領(lǐng)導(dǎo)干部政績的一項(xiàng)重要內(nèi)容和提拔使用干部的一項(xiàng)重要條件。
第二十條被命名的文明單位在屆期內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重問題，造成重大影響，同級的精神文明建設(shè)委員會可根據(jù)情節(jié)，給予批評、警告、令其限期整改等處理，直至報(bào)告命名機(jī)關(guān)撤銷其榮譽(yù)稱號。有下列情形之一者，應(yīng)撤銷文明單位榮譽(yù)稱號。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)或班子成員有腐敗行為的。
2、經(jīng)營不善，經(jīng)濟(jì)虧損或服務(wù)水平明顯下降的。
3、發(fā)生重大責(zé)任事故，造成經(jīng)濟(jì)損失或人身傷亡的。
4、發(fā)生刑事案件，治安狀況混亂的。
5、出現(xiàn)計(jì)劃外生育的。
6、環(huán)境污染，衛(wèi)生面貌差的。
7、申報(bào)時弄虛作假，騙取榮譽(yù)的。
附則。
第二十一條各地可根據(jù)《辦法》的規(guī)定，制定實(shí)施細(xì)則。
第二十二條本辦法由市精神文明建設(shè)委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第二十三條本辦法自頒布之日起實(shí)施。
三零創(chuàng)建工作方案篇九
全國文明單位是精神文明建設(shè)的最高標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建全國文明單位是提升機(jī)關(guān)整體水平、改進(jìn)工作作風(fēng)、樹立良好形象的重要途徑。市局機(jī)關(guān)自20xx年被評為省級文明單位以來，全局上下精神風(fēng)貌持續(xù)改進(jìn)，全體干警思想素質(zhì)持續(xù)提升，司法行政工作全面開花結(jié)果，為進(jìn)一步提高我局文明單位層級、深化模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為更好助力司法行政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)局黨委決定，舉全局之力，聚眾人之志，奮發(fā)圖強(qiáng)，攻堅(jiān)克難，全力爭創(chuàng)“全國文明單位”?，F(xiàn)制定工作實(shí)施方案如下。
增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅(jiān)持與“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范機(jī)關(guān)同創(chuàng)共建的原則，以培育時代新人、弘揚(yáng)時代新風(fēng)、展現(xiàn)時代作為為主線，以深入開展群眾性精神文明建設(shè)活動為抓手，以加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為保障，進(jìn)一步豐富精神文明建設(shè)內(nèi)涵，全面提升單位文明程度和干部職工文明素養(yǎng)，確保司法行政機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作走在前、做表率，為新時代現(xiàn)代化強(qiáng)省會建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
立足司法行政機(jī)關(guān)主責(zé)主業(yè)，對標(biāo)對表《全國文明單位測評體系（20xx年版）》《山東省文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)》，堅(jiān)持爭創(chuàng)一流、走在前列，突出政治統(tǒng)領(lǐng)、黨建引領(lǐng)、價值先行、業(yè)績領(lǐng)先，結(jié)合黨史的學(xué)習(xí)教育活動，通過持續(xù)深入開展全方位的文明單位創(chuàng)建工作，著力提升思想政治工作和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平，著力推動機(jī)關(guān)黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，著力促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作再上新臺階，努力打造一只對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的司法行政鐵軍，著力加強(qiáng)文明創(chuàng)建制度建設(shè)，著力提升干部隊(duì)伍道德水準(zhǔn)，著力提升法律志愿服務(wù)能力，著力強(qiáng)化司法行政機(jī)關(guān)文化建設(shè)，全面營造整潔優(yōu)美、舒心和諧的工作環(huán)境，不斷提升精神文明建設(shè)水平，爭創(chuàng)全國文明單位。
（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)，筑牢思想根基。把貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署作為最重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入開展黨史的學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)訓(xùn)詞精神，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》，將政治要求貫穿創(chuàng)建全國文明單位各方面、全過程，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，教育引導(dǎo)黨員干部主動經(jīng)受思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，在積極投身新時代司法行政事業(yè)中提高政治站位、提升思想境界。
（二）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，建設(shè)模范機(jī)關(guān)。聚焦“三個表率”，按照“規(guī)范、創(chuàng)新、服務(wù)、保障”的工作思路，全面把握“講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任、有效率”目標(biāo)要求，突出“政治堅(jiān)定、理論武裝、組織有力、擔(dān)當(dāng)作為、能力過硬、正風(fēng)肅紀(jì)”重點(diǎn)任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)黨員活動室，實(shí)行機(jī)關(guān)基層黨支部評星定級，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，高質(zhì)量建設(shè)“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范機(jī)關(guān)。
（三）強(qiáng)化任務(wù)攻堅(jiān)，狠抓工作落實(shí)。做好結(jié)合文章，聚力攻堅(jiān)克難，推動全國文明單位創(chuàng)建與業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進(jìn)、共同進(jìn)步。統(tǒng)籌全面依法治市，持續(xù)深化區(qū)域法治協(xié)作，一體化推動新舊動能起步區(qū)法治建設(shè)，全力爭創(chuàng)法治政府建設(shè)示范市。服務(wù)中心工作，深化“無證明城市”創(chuàng)建，提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。深入推進(jìn)基層普法與依法治理，深化社區(qū)矯正“四方聯(lián)動”經(jīng)驗(yàn)，完善矛盾糾紛多元預(yù)防調(diào)處化解綜合機(jī)制，積極開展“法援惠民生”系列活動，維護(hù)社會安全穩(wěn)定。
（四）強(qiáng)化隊(duì)伍管理，樹立良好形象。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任與創(chuàng)建全國文明單位工作目標(biāo)融為一體，加強(qiáng)廉政教育、示范教育和廉政文化創(chuàng)建，強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)持不懈糾正“四風(fēng)”問題，自覺接受派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督，確保不越底線、不觸紅線。開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，主動向社會公開承諾事項(xiàng)，面向社會開門納諫，幫助群眾解決急難愁盼問題。
（五）強(qiáng)化制度規(guī)范，營造文明氛圍。健全完善機(jī)關(guān)管理制度，推進(jìn)機(jī)關(guān)管理科學(xué)化、精細(xì)化。規(guī)范公務(wù)處理程序，提高會議、接待、文電辦理等日常工作質(zhì)量。實(shí)施凈化、綠化、美化工程，創(chuàng)建“無煙機(jī)關(guān)”，營造管理規(guī)范有序、內(nèi)外環(huán)境清潔整齊的機(jī)關(guān)工作環(huán)境。加強(qiáng)平安機(jī)關(guān)建設(shè)，落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施。建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，積極開展勤儉節(jié)約活動，杜絕餐飲浪費(fèi)，健全節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公用品等具體規(guī)定。教育干部職工自覺遵守國家有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)的法律、法規(guī)和政策，文明上網(wǎng)，共建綠色網(wǎng)絡(luò)。
（六）強(qiáng)化道德建設(shè)，弘揚(yáng)文明風(fēng)尚。廣泛開展社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)宣傳和教育實(shí)踐活動，牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，把社會主義核心價值觀要求融入單位規(guī)章制度、干部工作生活。認(rèn)真貫徹落實(shí)《新時代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。開展移風(fēng)易俗行動，破除陳規(guī)陋習(xí)、普及文明禮儀、弘揚(yáng)時代新風(fēng)，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。依托“雙報(bào)到”社區(qū)開展幫扶共建活動，組織開展走訪幫扶村、聯(lián)系貧困戶、文明交通執(zhí)勤、義務(wù)獻(xiàn)血、愛心幫扶、愛心孝老、愛心保潔等活動。
（七）強(qiáng)化志愿服務(wù)，凝聚向善力量。進(jìn)一步完善法律志愿服務(wù)工作機(jī)制，充分發(fā)揮市司法局法律志愿服務(wù)總隊(duì)、分隊(duì)以及律師、青年法律志愿者、大學(xué)生普法志愿者聯(lián)盟等多個志愿服務(wù)團(tuán)體作用，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和管理指導(dǎo)，積極開展幫殘助弱、扶貧濟(jì)困、普法宣傳、法律援助、法治體檢、法治講座、糾紛化解等義務(wù)法律志愿服務(wù)活動，爭做“強(qiáng)省會建設(shè)先鋒隊(duì)”，努力打造“法律志愿服務(wù)”品牌。
（八）強(qiáng)化文化建設(shè)，激發(fā)隊(duì)伍活力。聚力打造“法潤泉城”司法行政文化品牌，加強(qiáng)青年干部思想引領(lǐng)，通過“好書我推薦、經(jīng)典我閱讀、心得我分享”等方式，增進(jìn)學(xué)習(xí)交流，促進(jìn)共同進(jìn)步。注意挖掘和培育先進(jìn)典型，營造敢于創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。倡導(dǎo)快樂工作、健康生活理念，高標(biāo)準(zhǔn)打造職工閱覽室，組織開展各類豐富多彩的文體活動，滿足干部職工精神文化需求，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力。
（一）動員部署階段（20xx年7月）。
1.科學(xué)制定規(guī)劃。制定《濟(jì)南市司法局機(jī)關(guān)創(chuàng)建全國文明單位實(shí)施方案》，明確目標(biāo)要求、重點(diǎn)內(nèi)容和時間節(jié)點(diǎn)。
2.全面動員部署。召開動員大會，對創(chuàng)建全國文明單位進(jìn)行專題動員部署，營造創(chuàng)建工作濃厚氛圍。各單位（處室）按照方案要求，制定貫徹落實(shí)措施和目標(biāo)任務(wù)進(jìn)度表，創(chuàng)造性開展工作。
（二）精準(zhǔn)實(shí)施階段（20xx年8月至20xx年9月）。
3.明確工作重點(diǎn)。各單位（處室）要按照《市司法局機(jī)關(guān)創(chuàng)建全國文明單位主要任務(wù)及工作分工》，凝心聚力，全方位抓好任務(wù)落實(shí)。認(rèn)真查找薄弱環(huán)節(jié)，對標(biāo)對表，強(qiáng)化措施，確保創(chuàng)建工作扎實(shí)開展。
4.組織自我評估。嚴(yán)格按照全國文明單位測評體系要求，及時進(jìn)行自測自評，評估創(chuàng)建成效。適當(dāng)時機(jī)邀請市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行實(shí)地檢查指導(dǎo)。
（三）整改提升階段（20xx年10月至20xx年3月）。
5.狠抓工作落實(shí)。針對自我評估和市委宣傳部檢查指導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題，研究制定整改措施，進(jìn)行逐項(xiàng)整改。
6.完善相關(guān)材料。全面細(xì)致做好各類檔案資料的準(zhǔn)備和報(bào)送工作。
（四）評選驗(yàn)收階段（20xx年4月—9月）。
7.全力攻堅(jiān)克難。根據(jù)反饋情況和評選安排，查漏補(bǔ)缺，完善提升，對迎接評選進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的安排部署。
8.迎接評選考核。做好材料調(diào)閱、實(shí)地考察等工作。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)。市局成立創(chuàng)建全國文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌組織領(lǐng)導(dǎo)全國文明單位創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市局機(jī)關(guān)黨委，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的總協(xié)調(diào)。抽調(diào)精干力量組成工作專班，在創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的籌劃、組織、推進(jìn)、調(diào)度、督查、迎檢等日常工作。班子成員對各自分管處室的創(chuàng)建工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要經(jīng)常聽取所分管處室的創(chuàng)建工作進(jìn)展情況，確保各項(xiàng)工作按時完成。各單位（處室）負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按照任務(wù)分工，切實(shí)履行好主體責(zé)任，結(jié)合自身實(shí)際，創(chuàng)造性開展創(chuàng)建工作。
（二）加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。要增強(qiáng)宣傳意識，營造創(chuàng)建氛圍，充分發(fā)揮微信公眾號、網(wǎng)站等宣傳陣地作用，及時將創(chuàng)建工作中的先進(jìn)事跡、工作動態(tài)、相關(guān)信息進(jìn)行宣傳報(bào)道。
（三）統(tǒng)籌推進(jìn)，狠抓落實(shí)。要把創(chuàng)建全國文明單位工作和機(jī)關(guān)黨建、日常業(yè)務(wù)、機(jī)關(guān)文化建設(shè)等工作結(jié)合起來，通過開展創(chuàng)建活動，推動各項(xiàng)工作提檔升級。各單位（處室）要嚴(yán)格按照任務(wù)分工，認(rèn)真開展相關(guān)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組將每半年召開一次推進(jìn)會，對創(chuàng)建活動開展情況進(jìn)行調(diào)度總結(jié)，確保創(chuàng)建工作扎實(shí)有效開展。
三零創(chuàng)建工作方案篇十
為深入推進(jìn)文明城市創(chuàng)建，按照市、區(qū)文明委部署要求，開展幸福中路文明示范路創(chuàng)建活動，根據(jù)區(qū)文明委創(chuàng)建示范路責(zé)任一覽表分工任務(wù)要求，明確我局創(chuàng)建活動任務(wù)。結(jié)合工作實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
以省級文明城市創(chuàng)建為契機(jī)，以幸福中路為重點(diǎn)路段，搞好文明示范路建設(shè)，以點(diǎn)帶面，不斷輻射，著力構(gòu)建文明整潔、優(yōu)美有序的城市環(huán)境。
根據(jù)區(qū)文明委的部署，我局圍繞“規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序”創(chuàng)建這一目標(biāo)，將強(qiáng)化網(wǎng)吧日常監(jiān)管，加大網(wǎng)吧專項(xiàng)治理力度，切實(shí)增強(qiáng)網(wǎng)吧經(jīng)營業(yè)主的法治意識，杜絕網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人和超時經(jīng)營現(xiàn)象，全面取締黑網(wǎng)吧，嚴(yán)厲打擊利用互聯(lián)網(wǎng)制作、傳播淫穢色情信息等違法行為，形成嚴(yán)管重罰、齊抓共管的工作機(jī)制。
我局“規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序”創(chuàng)建活動共分為：組織發(fā)動、實(shí)施落實(shí)、完善提升三個階段。
（一）組織發(fā)動階段（7月30日至8月10日）。
成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開相關(guān)人員專題會議，全面學(xué)習(xí)、傳達(dá)貫徹上級有關(guān)精神，結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際，制定活動方案，布署工作任務(wù)，利用有關(guān)媒體宣傳創(chuàng)建活動內(nèi)容、意義等，營造濃厚氛圍。
（二）實(shí)施落實(shí)階段（8月11日至10月31日）。
全面推進(jìn)創(chuàng)建工作，開展幸福中路網(wǎng)吧專項(xiàng)治理，加大網(wǎng)吧監(jiān)管力度，從嚴(yán)查處網(wǎng)吧接納未成年人、超時等違規(guī)經(jīng)營行為，積極配合工商、公安等部門取締黑網(wǎng)吧、查處網(wǎng)上制作、傳播淫穢色情信息，落實(shí)網(wǎng)吧監(jiān)管責(zé)任；幸福中路上的電影院創(chuàng)建做到場所安靜、文明、秩序良好，無大聲喧嘩、污言穢語、嬉戲吵鬧現(xiàn)象并有醒目的禁煙標(biāo)志。
（三）完善提升階段（11月1日至12月31日）。
嚴(yán)格對照文明城市創(chuàng)建要求，對創(chuàng)建的幸福中路網(wǎng)吧、電影院進(jìn)行“回頭看”，認(rèn)真查找不足，切實(shí)加以整改，全面完善創(chuàng)建各類臺賬資料。
1.局創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合工作實(shí)際，定期召開有關(guān)工作會議，學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級有關(guān)精神，安排布置好創(chuàng)建工作。
2.區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊(duì)是幸福中路文明示范路創(chuàng)建工作的具體責(zé)任單位，要精心組織開展網(wǎng)吧、電影院專項(xiàng)治理活動，積極履行職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮好文化主管部門的作用。
3.加強(qiáng)與文明辦、公安、工商等部門的聯(lián)系，互通有關(guān)信息，積極協(xié)調(diào)配合，探索網(wǎng)吧長效管理機(jī)制建設(shè)，形成嚴(yán)管重罰、齊抓共管的工作機(jī)制，不斷提高創(chuàng)建工作水平。
三零創(chuàng)建工作方案篇十一
（一）名稱：力卓皮毛服飾有限公司。
（二）選址：裘皮之都—滄州肅寧。
1、地理優(yōu)勢：公司選址在滄州市肅寧縣工業(yè)區(qū)。肅寧縣位于北京、天津、石家莊三大城市和滄州、保定、衡水三個地級市的中心位置。京九、朔黃鐵路在肅寧交叉并分別設(shè)站，其中朔黃鐵路在我縣建有朔黃線上最大的編組站，正在建設(shè)的大廣（大慶－廣州）高速公路與已經(jīng)建成的滄保（滄州－保定）高速公路在肅寧西北部交叉，形成了兩個“黃金十字”。
肅寧縣工業(yè)區(qū)位于肅寧縣城北側(cè)，毗鄰大廣高速公路肅寧北出口和滄保高速公路肅寧出口，交通便利。此外，這里的毛皮業(yè)已經(jīng)成為全國最大的毛皮交易中心和加工中心、全國知名的裘皮服裝加工出口新區(qū)，裘皮產(chǎn)品出口占到全國同類產(chǎn)品出口份額的23％以上。xx年被中國輕工業(yè)聯(lián)合會、中國皮革協(xié)會正式命名為“中國裘皮之都”。目前工業(yè)區(qū)內(nèi)擁有三大毛皮市嘗兩大園區(qū)和一個污水處理廠。能為我們提供充足的貨源，并節(jié)省大量運(yùn)輸費(fèi)用。
2、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢：肅寧裘皮業(yè)近年發(fā)展較快，也是肅寧的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。肅寧擁有全國最大的裘皮原材料交易市場——肅寧尚村皮毛交易市常截止到目前，肅寧共有皮毛購銷企業(yè)580多家，皮草加工企業(yè)350多家，三資和有進(jìn)出口權(quán)的皮毛加工企業(yè)66家。其中年產(chǎn)值超億元的企業(yè)就有4家。其產(chǎn)品暢銷30多個國家和地區(qū)。肅寧皮草品牌很多，其中，‘怡家琦’、‘蓓得爾’、‘肅昂’三個品牌被中國輕工業(yè)聯(lián)合會授予中國真皮標(biāo)志，并且已經(jīng)成為國際知名品牌。為進(jìn)一步提高產(chǎn)品的質(zhì)量，肅寧皮草行業(yè)高薪聘請了許多國際皮草設(shè)計(jì)專家。肅寧的皮草加工和設(shè)計(jì)已經(jīng)達(dá)到了國際領(lǐng)先水平?！?/p>
（三）司徽：寓意著狼是力卓文化的象征，體現(xiàn)著力卓人野性、團(tuán)隊(duì)、激情、挑戰(zhàn)的精神。詮釋了“團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的企業(yè)精神、以及我們倡導(dǎo)的企業(yè)經(jīng)營理念、宗旨和愿景，并在“永不服輸、爭創(chuàng)一流”的核心價值觀中提煉出改革觀、發(fā)展觀、學(xué)習(xí)觀、危機(jī)觀、成本觀、質(zhì)量觀、營銷觀、人才觀等八個細(xì)分觀點(diǎn)。
（四）組織結(jié)構(gòu)。
（六）產(chǎn)品：圍巾系列、衣領(lǐng)系列、馬甲系列、大衣系列等毛皮服飾。
（七）目標(biāo)市場：20-30歲的普通女性消費(fèi)者。愛美之心人皆有之，這個年齡階段的女性更是注重自己的外貌、服飾，并且對于時尚前衛(wèi)的信息，十分的敏感，此外，我們的.商品屬于中低價位，更適合中產(chǎn)階級及以下階層的女性消費(fèi)者。選擇這個市場空白，一定能夠?yàn)槲覀儙砝妫瑢?shí)現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。
（八）企業(yè)規(guī)模：本公司是小規(guī)模企業(yè)，員工人數(shù)20名。位于“裘皮之都”滄州-肅寧工業(yè)區(qū)。辦公場所占地面積約100平方米。預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售額近100萬元。
二、注冊公司所需的注冊資料。
1、個人資料（身份證、法人戶口本復(fù)印件或戶籍證明、居住地址、電話號碼）。
2、注冊資金。
3、擬訂注冊公司名稱若干。
4、公司經(jīng)營范圍。
5、租房房產(chǎn)證、租賃合同。
6、公司住所。
7、股東名冊及股東聯(lián)系電話、聯(lián)系地址。
8、公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則。
9、公司章程。
三、注冊公司的步驟。
1、核名：到工商局去領(lǐng)取一張“企業(yè)（字號）名稱預(yù)先核準(zhǔn)申請表”，填寫準(zhǔn)備取的公司名稱。
2、租房或者買房：去專門的寫字樓租一間辦公室。
3、簽訂租房合同：與你所租的辦公室的房東簽定租房合同，并讓房東提供房產(chǎn)證的復(fù)印件。
4、買租房的印花稅：你要到稅務(wù)局去買印花稅，按年租金的千分之一的稅率購買，貼在房租合同的首頁。
5、編寫“公司章程”：在工商局網(wǎng)站下載“公司章程”的樣本。章程的最后由所有股東簽名。
6、刻私章：去街上刻章的地方刻一個私章，給他們講刻法人私章（方形的）。
7、到會計(jì)師事務(wù)所領(lǐng)取“銀行詢征函”：聯(lián)系一家會計(jì)師事務(wù)所，領(lǐng)取一張“銀行詢征函”，必須是原件，會計(jì)師事務(wù)所蓋鮮章。
8、去銀行開立公司驗(yàn)資戶：所有股東帶上自己入股的那一部分錢到銀行，帶上公司章程、工商局發(fā)的核名通知、法人代表的私章、身份證、用于驗(yàn)資的錢、空白詢征函表格，到銀行去開立公司帳戶，告訴銀行是開驗(yàn)資戶。開立好公司帳戶后，各個股東按自己出資額向公司帳戶中存入相應(yīng)的錢。
9、辦理驗(yàn)資報(bào)告：拿著銀行出具的股東繳款單、銀行蓋章后的詢征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房產(chǎn)證復(fù)印件，到會計(jì)師事務(wù)所辦理驗(yàn)資報(bào)告，會計(jì)師事務(wù)師驗(yàn)資報(bào)告按注冊資本收費(fèi)。
10、注冊公司：到工商局領(lǐng)取公司設(shè)立登記的各種表格，包括設(shè)立登記申請表、股東（發(fā)起人）名單、董事經(jīng)理監(jiān)理情況、法人代表登記表、指定代表或委托代理人登記表。注冊登記費(fèi)，按注冊資金的萬分之8收齲填好后，連同核名通知、公司章程、房租合同、房產(chǎn)證復(fù)印件、驗(yàn)資報(bào)告一起交給工商局。
11、憑營業(yè)執(zhí)照，到公安局特行科指定的刻章社，去刻公章、財(cái)務(wù)章。后面步驟中，均需要用到公章或財(cái)務(wù)章。
12、辦理企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證：憑營業(yè)執(zhí)照到技術(shù)監(jiān)督局辦理組織機(jī)構(gòu)代碼證。辦這個證需要半個月，技術(shù)監(jiān)督局會首先發(fā)一個預(yù)先受理代碼證明文件，憑這個文件就可以辦理后面的稅務(wù)登記證、銀行基本戶開戶手續(xù)了。
四、可行性分析。
（一）swot分析。
1、優(yōu)勢。
（1）完善的質(zhì)量控制體系，嚴(yán)格把關(guān)，保證顧客拿到手的商品擁有一流的質(zhì)量。對于不符合質(zhì)量要求的商品，及時回收或下架。力卓服飾堅(jiān)持以質(zhì)取勝。
（2）豐富的營銷經(jīng)驗(yàn)，上乘的客戶服務(wù)，卓越的大規(guī)模采購技能。我們通過層層選拔，精心挑選出各類精英人才，具有溝通能力強(qiáng)，服務(wù)熱情，積極上進(jìn)等優(yōu)秀品質(zhì)。
（3）有形資產(chǎn)優(yōu)勢：我們將皮毛服飾行業(yè)的信息進(jìn)行專業(yè)化的整合，形成完備的信息系統(tǒng)，供我們制定更符合市場發(fā)展的營銷策略。
（4）無形資產(chǎn)優(yōu)勢：良好的商業(yè)信用，積極進(jìn)取的公司文化。我們秉承誠信第一的原則，堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)合作，激情奮進(jìn)的企業(yè)文化，力求感染每一位愛美女性。
（5）組織體系優(yōu)勢：完善的客戶信息管理系統(tǒng)，忠誠的客戶群，我們將把客戶的信息進(jìn)行有力的整合，并保持與顧客的聯(lián)系，積極吸收各種建議，不斷更新完善。
2、劣勢。
缺乏具有競爭意義的技能技術(shù)，現(xiàn)在各式各樣的服裝出現(xiàn)在市場上，對于創(chuàng)新、有特色的設(shè)計(jì)，是我們工作中的瓶頸。就目前我們的服裝式樣沒有自己的閃光點(diǎn)，設(shè)計(jì)出吸引眼球、獨(dú)具特色的服裝是我們的一項(xiàng)長期工作。
3、機(jī)會。
（1）市場需求增長強(qiáng)勁，可快速擴(kuò)張。近年來，裘皮服飾價格下降明顯，越來越適合普通人消費(fèi)。各個階層的消費(fèi)者都能接受，凡是喜歡皮草的人都能選擇合適的價格買到自己心儀的裘皮服飾。特別是去年年初，在金融危機(jī)的影響下，裘皮原料價格一路下跌，許多工薪階層也能買得起了，皮毛服飾得到更多愛美女性的青睞。
（2）產(chǎn)品細(xì)分，當(dāng)前，服裝界流行“混搭”，皮草混搭是近年來皮草市場上的一大亮點(diǎn)，除了極其奢華的毛皮大衣外，如今毛皮以裝飾為主，出現(xiàn)在領(lǐng)口、袖口與下擺等處，甚至在女士長筒靴上也頗受推崇。在巴黎時裝周上，各式各樣的皮草拼貼大量被運(yùn)用，不論是連帽大衣、連身洋裝、裙擺，還是罩衫，都可以看見皮草的影子。裘皮服飾產(chǎn)品花樣越來越多。產(chǎn)品細(xì)分越來越詳細(xì)。
（3）出現(xiàn)向其他地理區(qū)域擴(kuò)張，擴(kuò)大市場份額的機(jī)會，隨著市場份額的擴(kuò)大，我們將有機(jī)會把力卓服飾帶向全中國以至海外。
4、威脅。
（1）由于外貿(mào)受挫，國內(nèi)毛皮服裝紡織加工行業(yè)有一哄而上轉(zhuǎn)內(nèi)銷的趨勢，但對國內(nèi)流行趨勢和消費(fèi)者心理的把握大多還比較欠缺?？梢灶A(yù)見的是，國內(nèi)毛皮服裝紡織加工需求量不太可能出現(xiàn)突躍式的增長，內(nèi)銷產(chǎn)品如果不能適銷對路，企業(yè)難免再度受挫。
（2）皮草畢竟是奢華尊貴的代表，必須走在時尚的前沿。對于大多數(shù)女性來說，皮草的御寒功能幾乎已經(jīng)不再成為一種需要，體現(xiàn)女性魅力和高貴氣質(zhì)才是對皮草的真正訴求。然而皮草的另一大特點(diǎn)－－價值不菲決定了它不能像其他潮流服飾一樣具有絕對的潮流性。對于絕大多數(shù)國內(nèi)消費(fèi)者來說毛皮服裝紡織加工不僅要時尚，還得在生活中有較高的可穿性，具有相對較強(qiáng)的時尚生命力。
（二）財(cái)務(wù)分析。
利潤表。
項(xiàng)目本年累計(jì)數(shù)。
一、主營業(yè)務(wù)收入100萬。
減：主營業(yè)務(wù)成本50萬。
主營業(yè)務(wù)稅金及附加10萬。
二、主營業(yè)務(wù)利潤（虧損以“－”號填列）40萬。
加：其他業(yè)務(wù)利潤（虧損以“－”號填列）10萬。
減：營業(yè)費(fèi)用15萬。
管理費(fèi)用10萬。
財(cái)務(wù)費(fèi)用20萬。
三、營業(yè)利潤（虧損以“－”號填列）5萬。
加：投資收益（虧損以“－”號填列）-8萬。
補(bǔ)貼收入3萬。
營業(yè)外收入5萬。
減：營業(yè)外支出3萬。
四、利潤總額（虧損總額以“－”號填列）2萬。
減：所得稅0.5萬。
五、凈利潤1.5萬。
三零創(chuàng)建工作方案篇十二
黨的十八大召開的喜慶之年，也是新一輪文明單位創(chuàng)建的開局之年，為積極推進(jìn)年文明單位創(chuàng)建工作，依據(jù)《中國人民銀行文明單位建設(shè)管理辦法》，結(jié)合我支行實(shí)際和年度工作部署，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密圍繞地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，依法履行中央銀行職責(zé)，不斷提升金融服務(wù)能力，為構(gòu)建和諧支行，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)金融協(xié)調(diào)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以“創(chuàng)一流業(yè)績、建一流隊(duì)伍、育一流文化，塑一流形象”為創(chuàng)建工作主線，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階。根據(jù)中支系統(tǒng)“上下聯(lián)動、整體推進(jìn)”的要求，支行要積極參與全轄整體創(chuàng)建活動，確保中支在分行的考核位次不斷提升。同時，支行要切實(shí)強(qiáng)化爭先進(jìn)位意識，全面提升履職績效，力爭創(chuàng)中支級文明單位、市文明單位和省文明單位(行業(yè))。
在支行黨組的精心組織和推動下，以股室為重點(diǎn)，緊扣業(yè)務(wù)工作加大創(chuàng)建力度，注重發(fā)揮各股室創(chuàng)建的積極性、創(chuàng)造性，注重激發(fā)員工的參創(chuàng)熱情。針對上一輪創(chuàng)建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，研究切實(shí)可行的創(chuàng)建措施，推動創(chuàng)建活動持續(xù)深入開展。
四、主要內(nèi)容。
(一)講政治抓班子，營造團(tuán)結(jié)有為的執(zhí)政環(huán)境。
一是加強(qiáng)班子修養(yǎng)，保持一致增合力。堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，用理論武裝思想，指導(dǎo)實(shí)踐。堅(jiān)持民主集中制原則和民主生活會制度，采取面對面或背靠背方式開展批評與自我批評，努力使班子成員理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、工作能力、業(yè)務(wù)水平明顯提高，成員之間關(guān)系融洽，班子在群眾中形象好威信高。二是加強(qiáng)民主管理，公開公正添活力。修訂和完善行務(wù)公開實(shí)施辦法、職工大會制度等，為加強(qiáng)民主管理提供制度保證。實(shí)行行務(wù)“陽光操作”，凡支行重大事項(xiàng)須經(jīng)集體研究后作出決定。開展提合理化建議活動，密切黨群關(guān)系，形成“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的生動局面。三是加強(qiáng)廉政建設(shè)，防腐拒變促自律。組織“5、10訓(xùn)廉日”主題活動，開展金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)和警示教育、法紀(jì)教育，時刻繃緊思想防線。每季度召開一次專題會議，研究和解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的不足。健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評辦法，使廉政建設(shè)目標(biāo)量化，措施細(xì)化，責(zé)任強(qiáng)化，考核硬化。
(二)講學(xué)習(xí)強(qiáng)隊(duì)伍，營造建功立業(yè)的工作環(huán)境。
一是注重思想政治教育。以喜迎十八大為契機(jī)，立足支行實(shí)際，精心設(shè)計(jì)活動載體，弘揚(yáng)黨的豐功偉績，激勵員工解放思想，與時俱進(jìn)。廣泛宣傳中國特色社會主義理論，推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)，采取自學(xué)、講座、討論、參觀等方式，學(xué)黨史，談體會，寫心得。切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，將思想政治工作與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核，充分發(fā)揮思想政治工作潛能，把全行員工熱情煥發(fā)到愛崗敬業(yè)上來。二是突出業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。結(jié)合上級行“創(chuàng)新金融服務(wù)，支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展”業(yè)務(wù)競賽活動，有針對性地開展應(yīng)知、應(yīng)會、應(yīng)能教育，努力把員工培養(yǎng)成懂理論、會操作、能寫作的多面手。依托“視訓(xùn)365”平臺開辟網(wǎng)絡(luò)課堂，使廣大員工人人參與培訓(xùn)，天天接受教育。三是強(qiáng)化法紀(jì)責(zé)任意識。采取個人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、知識競賽、案例剖析等形式組織法律法規(guī)學(xué)習(xí)，讓廣大員工知法、守法、用法、護(hù)法。完善內(nèi)控制度，對要害部門、要害崗位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，定期檢查，杜絕事故發(fā)生。四是健全考核激勵機(jī)制。對在文明建設(shè)中涌現(xiàn)出來的典型人物、提高學(xué)歷層次的員工、年終考評獲得先進(jìn)稱號的股室和個人及在上級行刊物發(fā)表信息調(diào)研文章等實(shí)行獎勵，較好地調(diào)動員工學(xué)習(xí)和工作的積極性、主動性。
(三)講創(chuàng)新謀發(fā)展，營造安全穩(wěn)定的金融環(huán)境。
一是以預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)為支點(diǎn)，積極創(chuàng)新金融穩(wěn)定工作。完善金融穩(wěn)定協(xié)調(diào)工作機(jī)制，及時建立并調(diào)整金融穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，反洗錢反假人民幣工作領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)，形成多部門整體聯(lián)動，快速反應(yīng)機(jī)制。建立應(yīng)急處置預(yù)案，健全預(yù)測預(yù)警機(jī)制，及時進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示與規(guī)避。二是要多層次全方位提升央行金融服務(wù)能力和水平，著力構(gòu)建涵蓋政府、企業(yè)、居民金融生活的政務(wù)公開、貨幣發(fā)行、支付清算、國庫、科技、征信、反洗錢、外匯管理等多重金融服務(wù)體系。三是以調(diào)查研究為重點(diǎn)，充分發(fā)揮宏觀決策的參謀作用。構(gòu)建調(diào)研信息反映網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對區(qū)域經(jīng)濟(jì)金融的監(jiān)測分析，建立完善經(jīng)濟(jì)調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度和金融調(diào)查統(tǒng)計(jì)體系，推進(jìn)征信管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，為地方政府和上級行決策提供參考依據(jù)。
(四)講規(guī)范保安全，營造嚴(yán)謹(jǐn)有序的管理環(huán)境。
一是建立齊抓共管的大安全格局，把庫款安全、資金安全、保密和計(jì)算機(jī)安全等納入管理體系，針對存在問題，剖析根源，限期整改，跟蹤督辦。二是扎實(shí)推進(jìn)支行監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，將監(jiān)督管理和風(fēng)險(xiǎn)防范相結(jié)合，提高監(jiān)督管理向業(yè)務(wù)工作的滲透力。三是嚴(yán)格規(guī)范財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步完善接待、采購、固定資產(chǎn)管理辦法，積極推進(jìn)后勤保障透明化、規(guī)范化，把財(cái)務(wù)費(fèi)用控制在上級行下達(dá)的指標(biāo)之內(nèi)，維護(hù)財(cái)務(wù)管理的嚴(yán)肅性。四是狠抓員工行為管理，將員工出勤、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、履職能力、工作業(yè)績等情況與獎懲掛鉤，推行科學(xué)嚴(yán)明的考核機(jī)制。
(五)講德治促健康，營造和諧友善的人文環(huán)境。
一是夯實(shí)以人為本理念，注重員工“四德”教育，有效杜絕不良習(xí)氣。二是加強(qiáng)榮譽(yù)室、閱覽室、活動室等陣地建設(shè)，開展形式多樣的活動。根據(jù)員工個人愛好，分別成立讀書、寫作、攝影、登山、游泳等興趣小組，引導(dǎo)員工以科學(xué)的知識充實(shí)頭腦，以優(yōu)美的藝術(shù)陶冶情操，以積極的運(yùn)動健壯體魄。三是激發(fā)員工參與公益事業(yè)的責(zé)任感，組織央行志愿者、義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困、向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物等活動。四是召開員工座談會、離退休職工月度例會，傾聽意見，改進(jìn)工作，營造和諧氛圍。
(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)。為使創(chuàng)建活動扎實(shí)有效地開展起來，在全行要形成“一把手行長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，職能股室具體抓、黨政工團(tuán)配合抓”的創(chuàng)建工作格局。黨組要將創(chuàng)建工作列入重要議事日程，根據(jù)實(shí)際情況及時調(diào)整和充實(shí)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)研究制定工作規(guī)劃和實(shí)施方案，并組織開展各項(xiàng)活動。各股室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職能，負(fù)責(zé)本部門開展?fàn)巹?chuàng)文明股室、爭當(dāng)文明行員活動。同時要充分發(fā)揮工青婦組織在創(chuàng)建活動中的積極作用，形成全行上下共同努力、各司其職、齊抓共管、通力協(xié)作的良好局面。
(二)積極抓好宣傳，突出創(chuàng)建氛圍。支行要通過職工大會、辦公例會等形式對創(chuàng)建工作進(jìn)行再發(fā)動、再推進(jìn)，進(jìn)一步提高干部職工參創(chuàng)的積極性和創(chuàng)造性。要增強(qiáng)宣傳力度，利用局域網(wǎng)、宣傳櫥窗等載體，經(jīng)常性地對各項(xiàng)創(chuàng)建知識、活動情況、先進(jìn)典型等進(jìn)行宣傳，在全行營造濃郁的創(chuàng)建氛圍。
(三)努力學(xué)習(xí)先進(jìn)，拓寬創(chuàng)建思路。要組織有關(guān)人員“走出去、請進(jìn)來”，向先進(jìn)的兄弟單位學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們優(yōu)于我支行的特色與做法，取長補(bǔ)短。要及時挖掘先進(jìn)、樹立典型，使創(chuàng)建活動學(xué)有榜樣，形成你追我趕、比學(xué)趕幫的良好局面。要組織開展合理化建議活動，發(fā)動全員找差距、訂措施，在高起點(diǎn)上拓寬思路，創(chuàng)出新特色。
(四)加強(qiáng)督促檢查，推進(jìn)創(chuàng)建工作。為使創(chuàng)建活動開展得扎扎實(shí)實(shí)，必須加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的督促、檢查。我支行將定期或不定期地做好檢查、考核記錄，同時要自覺接受上級行對創(chuàng)建工作的指導(dǎo)、檢查與考核，努力改進(jìn)存在的問題，不斷提高工作質(zhì)量，擴(kuò)大創(chuàng)建成果，推動各項(xiàng)工作取得新的成績。
三零創(chuàng)建工作方案篇十三
為扎實(shí)推進(jìn)法治xx建設(shè)，根據(jù)、縣政府《關(guān)于開展法治xx創(chuàng)建的實(shí)施意見》（x發(fā)xxxxxx號）要求，結(jié)合xx縣廣電事業(yè)實(shí)際，xx縣廣播電影電視局制定了開展法治單位創(chuàng)建工作的實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照《全縣普法依法治理工作要點(diǎn)》確定的目標(biāo)任務(wù)，深入開展法制宣傳教育，弘揚(yáng)法治精神活動，為構(gòu)建和諧xx、平安xx創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
二、目標(biāo)任務(wù)
通過法治單位創(chuàng)建活動，全局各部門依法行政能力增強(qiáng)，民主制度建設(shè)基本納入法治化軌道，干部職工法治觀念、法律素質(zhì)普遍增強(qiáng)。
（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)
度、民主評議制度、談話誡勉制度。積極推進(jìn)基層民主建設(shè)，全面落實(shí)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、民主選舉、財(cái)務(wù)公開等制度，依法維護(hù)干部職工合法權(quán)益。
（二）嚴(yán)格規(guī)范行政行為
1、進(jìn)一步推進(jìn)單位職能轉(zhuǎn)變。根據(jù)精簡、統(tǒng)一和效能的原則，切實(shí)加強(qiáng)單位執(zhí)行力建設(shè)和效能建設(shè)，合理劃分和依法規(guī)范職責(zé)和權(quán)限，逐步實(shí)現(xiàn)單位職責(zé)、機(jī)構(gòu)和編制的法定化。按照決策、執(zhí)行、監(jiān)督相協(xié)調(diào)的要求，實(shí)行政策和規(guī)則制定、行政執(zhí)法、糾紛解決、行政監(jiān)督職能和機(jī)構(gòu)的適度分離。改進(jìn)行政管理方式，充分運(yùn)用間接管理、動態(tài)管理和事后監(jiān)督等手段，發(fā)揮行政規(guī)劃、行政指導(dǎo)、行政合同等方式在行政管理中的作用。加快電子政務(wù)建設(shè)，全面推進(jìn)政務(wù)公開，保障管理相對人和公眾的知情權(quán)和參與權(quán)。
效地減少和防止“兩錯”的發(fā)生。四是實(shí)行執(zhí)法督察制，落實(shí)行政處罰案件及個案的審核程序，加強(qiáng)復(fù)議案件的審理工作，建立和修訂并落實(shí)行政處罰案件、行政復(fù)議案件、行政應(yīng)訴案件、行政賠償案件和規(guī)范性文件的備案監(jiān)督管理辦法，大力開展執(zhí)法檢查活動，成立督察，檢查機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對本系統(tǒng)的執(zhí)法情況進(jìn)行督察檢查。
3、提高-干部隊(duì)伍依法行政的素質(zhì)和能力。認(rèn)真貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》、《廣播電視管理?xiàng)l例》及相關(guān)法律規(guī)章，加強(qiáng)干部職工社會主義法治理念教育。堅(jiān)持文明執(zhí)法，增強(qiáng)執(zhí)法的人性化。建立健全法律知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核制度，把學(xué)習(xí)掌握法律知識的情況作為公務(wù)員年度考核、領(lǐng)導(dǎo)干部任用考察的重要內(nèi)容。加強(qiáng)執(zhí)法人員職業(yè)道德和法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實(shí)行執(zhí)法人員資格管理制度，建立行政執(zhí)法績效評估和獎懲機(jī)制。
（三）加強(qiáng)法制宣傳教育
豐富和發(fā)展法治文化創(chuàng)作，增強(qiáng)吸引力和關(guān)注度。努力增強(qiáng)公眾知法守法的自覺性，提高其防范意識、維權(quán)意識和與違法犯罪作斗爭的能力。
三、實(shí)施步驟
（一）第一階段（2011年）結(jié)合單位實(shí)際制定規(guī)劃，進(jìn)行動員、安排部署，啟動創(chuàng)建工作。將創(chuàng)建工作的主要任務(wù)、相關(guān)要求納入單位目標(biāo)責(zé)任考核范圍，層層分解，提出和落實(shí)具體措施和方法。
（二）第二階段（2012—2015年）全面完成本方案提出的任務(wù)，各單位基本實(shí)現(xiàn)法治化目標(biāo)。
（三）第三階段（2016—2020年）鞏固法治建設(shè)成果，全面提高單位建設(shè)的法治化水平。
四、組織保障
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要把法治單位創(chuàng)建工作納入廣電工作的總體規(guī)劃，作為實(shí)現(xiàn)觀點(diǎn)行業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作常抓不懈。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、司法協(xié)調(diào)、部門分工的創(chuàng)建工作格局。要采取得力措施，重點(diǎn)加強(qiáng)對依法行政、法制宣傳、依法管理、基層民主政治建設(shè)、解決民生問題等方面的組織、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
責(zé)人負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)者具體抓落實(shí)。定期召開工作會議，研究解決重大問題，確保創(chuàng)建活動扎實(shí)有效開展。
（三）注重實(shí)效。圍繞法治單位創(chuàng)建的重點(diǎn)任務(wù)，深化“法律六進(jìn)”、“與法同行 服務(wù)發(fā)展”等系列創(chuàng)建活動；圍繞社會關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，深入推進(jìn)法治惠民實(shí)事工程，讓人民群眾共享創(chuàng)建活動取得的成果。
（四）嚴(yán)格考核評估。結(jié)合實(shí)際制定創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化檢查考核辦法，確保創(chuàng)建工作規(guī)范運(yùn)作。建立健全創(chuàng)建工作考核評估體系，要將法治單位創(chuàng)建工作的考核評估與黨委、單位重點(diǎn)工作目標(biāo)考核、平安建設(shè)考核、精神文明建設(shè)考核結(jié)合起來，全面、客觀、公正地考核評估工作成效。強(qiáng)化落實(shí)力度，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改，使創(chuàng)建工作規(guī)范、有序開展。
（五）落實(shí)保障措施。重視和加強(qiáng)法治單位創(chuàng)建的機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，健全組織網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提高創(chuàng)建工作能力。落實(shí)技術(shù)裝備和經(jīng)費(fèi)保障，確保創(chuàng)建工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
xxxxx
年 月 日
牽頭部門：區(qū)委法建辦 責(zé)任人：劉比
為貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于建設(shè)平安巴南的決定，全面落實(shí)全民普法規(guī)劃，推進(jìn)“平安巴南”、“法治巴南”、“和諧巴南”建設(shè)，推動巴南區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，根據(jù)《平安巴南建設(shè)規(guī)劃》，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持中國特色社會主義法治建設(shè)道路，牢固樹立社會主義法治理念，按照平安重慶建設(shè)的總體要求，以全民普法為主線，以建設(shè)法治政府和維護(hù)司法公正為重點(diǎn)，以規(guī)范公共權(quán)力和保障公民權(quán)利為核心，以加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善監(jiān)督體系為保證，以“三區(qū)”建設(shè)為已任，以宜居巴南、森林巴南、暢通巴南、平安巴南、健康巴南、誠信巴南建設(shè)為載體，全面提高全區(qū)經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會各個領(lǐng)域的法治化水平，努力為巴南區(qū)大改革、大開放、大發(fā)展?fàn)I造良好法治環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
在全區(qū)形成學(xué)法、守法、尚法的濃厚氛圍；基層民主政治進(jìn)一步完善；公正司法進(jìn)一步增強(qiáng)；監(jiān)督體系進(jìn)一步健全；法律服務(wù)進(jìn)一步規(guī)范；市場經(jīng)濟(jì)秩序得到有效保障；有巴南特色的法律文化初步形成；法治政府基本建成。
行政執(zhí)法行為規(guī)范文明；對符合條件、有援助需求的困難群眾法律援助面保持100%，法律援助案件每年增長10%以上；所有困難群眾都打得起官司、所有有理有據(jù)的當(dāng)事人都打得贏官司、所有案件都能在法定時限內(nèi)審理和執(zhí)行，把巴南建設(shè)成為全市打官司最公正、最方便、最便宜的地區(qū)之一。
到2015年，全區(qū)公民法制宣傳教育普及面達(dá)90%以上，我區(qū)達(dá)到市級“法治區(qū)縣”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，全區(qū)75%以上的社區(qū)達(dá)到“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、85%以上的村達(dá)到“民主法治村”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。到2012年，全區(qū)公民法制宣傳教育普及面達(dá)100%，全區(qū)公民法律素質(zhì)明顯提高。全區(qū)90%的'村和100%的社區(qū)達(dá)到“民主法治村（社區(qū)）”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
三、主要任務(wù)
（一）加強(qiáng)法制宣傳工作
扎實(shí)推進(jìn)普法工作，大力開展法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鎮(zhèn)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位、進(jìn)中介、進(jìn)監(jiān)所、進(jìn)娛樂場所等活動。加強(qiáng)青少年法制教育和違法犯罪預(yù)防工作，促進(jìn)青少年健康成長。實(shí)施“百千萬普法示范工程”，在全區(qū)重點(diǎn)培育出3個普法示范鎮(zhèn)（街道）、30個普法示范村（社區(qū)）、200個普法示范大院（小區(qū)）,打造普法工作亮點(diǎn)。通過開展“百千萬普法示范工程”建設(shè)活動，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，培育典型，示范引領(lǐng)全區(qū)法制建設(shè)工作向縱深發(fā)展。
1.深入推進(jìn)“法律九進(jìn)”活動
年終總結(jié)。大力開展“學(xué)法用法模范公務(wù)員”和“學(xué)法用法示范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動。積極探索建立公務(wù)員學(xué)法用法監(jiān)督制約機(jī)制和激勵機(jī)制。
(2)深入推進(jìn)“法律進(jìn)鄉(xiāng)村”活動。強(qiáng)化農(nóng)村普法陣地建設(shè)。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立1個法制輔導(dǎo)站，每個村設(shè)立1個法制工作站，建立1個法律圖書角和1個法制宣傳欄、培養(yǎng)3-5名法律明白人。區(qū)電視（廣播）臺要開設(shè)法制專欄。每年舉辦30場農(nóng)村法制講座，對農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社骨干人員普遍進(jìn)行一次法制培訓(xùn)。農(nóng)村“兩委”干部年度集中學(xué)法時間不少于2天。進(jìn)一步加大農(nóng)民工法制教育工作的力度，按照“誰用工、誰負(fù)責(zé)”的原則，強(qiáng)化用工單位的責(zé)任，特別是農(nóng)業(yè)部門和勞動就業(yè)部門要將農(nóng)民工法制教育納入職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容，狠抓落實(shí)。
(3)深入推進(jìn)“法律進(jìn)社區(qū)”活動。加強(qiáng)社區(qū)居民和流動人口的法制宣傳教育。每個社區(qū)設(shè)立一個法制工作站，建立一個法制宣傳櫥窗、一個法律圖書角、一支專兼職法制宣傳隊(duì)伍和一套居民學(xué)法制度，經(jīng)常開展義務(wù)宣傳活動。要建立一個普法廣場或法制主題公園。
(4)深入推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)校”活動。認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)法制教育指導(dǎo)綱要》，堅(jiān)持發(fā)揮學(xué)校法制教育主陣地作用，完善學(xué)校、家庭、社會三位一體的青少年學(xué)生法制教育體系。要繼續(xù)深入開展“依法治校示范學(xué)校”創(chuàng)建活動。要做好全區(qū)教職工法制理論知識的學(xué)習(xí)考試工作，提高中小學(xué)校依法治校水平和廣大師生的法律素質(zhì)。要將法制教育與學(xué)科教學(xué)相結(jié)合，做到計(jì)劃、教材、師資、課時、經(jīng)費(fèi)“五落實(shí)”。要進(jìn)一步健全法制副校長、法制輔導(dǎo)員制度，全區(qū)各級各類學(xué)校都要配備法制副校長或法制輔導(dǎo)員。要根據(jù)青少年學(xué)生的特點(diǎn)，積極探索互動性和趣味性的法制教育模式。依托市、區(qū)青少年法制教育基地,組織開展多種形式的青少年法制教育主題活動。
(5)深入推進(jìn)“法律進(jìn)企業(yè)”活動。加強(qiáng)企業(yè)職工學(xué)法陣地建設(shè)，有條件的企業(yè)建立職工法制學(xué)校，定期組織學(xué)法活動。企業(yè)經(jīng)營管理人員每年集中學(xué)法時間不少于40小時、普通員工不少于20小時。將企業(yè)經(jīng)營管理人員納入年度普法考試范疇，并與職稱晉升、爭先創(chuàng)優(yōu)和經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤。
(6)深入推進(jìn)“法律進(jìn)單位”活動。認(rèn)真組織本單位干部職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識。并通過公示牌、宣傳冊、觸摸屏、開放日等形式，積極向社會宣傳與本單位業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)法律法規(guī)知識。商圈、步行街、公園、車站、港口、大型商場等公共活動場所管理單位，應(yīng)在人員流動頻繁的地方設(shè)立固定法制宣傳欄，把法制宣傳的觸角延伸到社會的每一個角落。
(7)扎實(shí)開展“法律進(jìn)監(jiān)所”活動。將服刑人員、勞教人員、戒毒人員、社區(qū)矯正人員、刑釋解教人員和公安監(jiān)管場所羈押人員等納入普法重點(diǎn)對象?？词厮?、拘留所等都要設(shè)立法制學(xué)校，配強(qiáng)師資、配齊設(shè)備。充分發(fā)揮政法干警的主力軍作用，調(diào)動普法志愿者、普法講師團(tuán)、普法宣傳隊(duì)、幫教志愿者等各種社會力量的普法積極性，全力開展“法律進(jìn)監(jiān)所”活動。
(8)扎實(shí)開展“法律進(jìn)中介”活動。依托司法、工商、民政等職能部門的干部和法律工作者、普法志愿者等，組建中介組織學(xué)法用法宣講團(tuán)。按照全市統(tǒng)一編發(fā)的學(xué)習(xí)資料，將法律學(xué)習(xí)作為中介從業(yè)人員崗前、崗中培訓(xùn)的重要內(nèi)容，把“法律進(jìn)中介”活動的開展情況作為中介組織年檢注冊的重要考核內(nèi)容。將中介從業(yè)人員學(xué)法守法的情況作為從業(yè)人員檔案、信用記錄、信用分類管理的重要內(nèi)容。
從業(yè)人員自覺遵守國家的法律法規(guī)，及時整改存在的各類安全隱患，確保歌舞娛樂場所依法正常經(jīng)營。
（二）推進(jìn)民主政治建設(shè)
1.健全基層民主制度。進(jìn)一步完善人民代表大會制度，完善以農(nóng)村村委會、城市居委會和企業(yè)職代會為主要內(nèi)容的基層民主自治體系，保障公民的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。堅(jiān)持和完善職工代表大會和其他形式的企事業(yè)民主管理制度，加強(qiáng)各種所有制形式的企業(yè)工會組織建設(shè)，切實(shí)保障勞動者的合法權(quán)益。尊重群眾的自治權(quán)，支持和保證基層群眾性自治組織依法開展活動，實(shí)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)。
2.完善民主執(zhí)政體制。堅(jiān)持和完善中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的多-黨合作和政治協(xié)商制度，重大行政決策依法向人大及其會報(bào)告，重大行政決策堅(jiān)持民主協(xié)商制度。支持人大、政府、政協(xié)依照法律和章程履行職能。深化政務(wù)公開、村（居）務(wù)公開，保證群眾的知情權(quán)，接受群眾的監(jiān)督。對與群眾利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)，實(shí)行公示、聽證等制度，擴(kuò)大人民群眾參與度。
3.健全黨內(nèi)民主制度。健全完善黨內(nèi)各項(xiàng)制度；積極實(shí)施黨務(wù)公開，擴(kuò)大黨員群眾對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。到2012年，基本健全黨委民主決策體系。
責(zé)任單位：區(qū)人大-法工委、區(qū)政協(xié)社法委、區(qū)紀(jì)委（區(qū)監(jiān)察局）、區(qū)委組織部、區(qū)政府法制辦、區(qū)民政局、區(qū)總工會，各鎮(zhèn)街。
（三）推進(jìn)基層依法治理
1.開展“法治巴南”創(chuàng)建活動。推進(jìn)黨委依法執(zhí)政能力建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨委的憲法意識和法治觀念，推進(jìn)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的基層群眾自治機(jī)制，擴(kuò)大基層群眾自治范圍，完善民主管理制度。按照法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開展“法治區(qū)縣”創(chuàng)建活動的通知》的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，積極開展“法治巴南”創(chuàng)建活動，使之成為深入推進(jìn)基層依法治理的重要載體。我區(qū)力爭2015年達(dá)到市級“法治區(qū)縣”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
2.開展民主法治村（社區(qū)）創(chuàng)建活動。加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè)，完善政務(wù)公開、村務(wù)公開等制度，實(shí)現(xiàn)政府行政管理與基層群眾自治有效銜接和良性互動。發(fā)揮社會組織在擴(kuò)大群眾參與、反映群眾訴求方面的積極作用，加強(qiáng)社會自治功能。繼續(xù)推進(jìn)“民主法治村”、“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建活動，到2015年，全區(qū)75%以上的社區(qū)達(dá)到“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、85%以上的村達(dá)到“民主法治村”
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。到2012年，全區(qū)100%的社區(qū)達(dá)到“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，90%的村達(dá)到“民主法治村”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。積極開展“學(xué)法用法示范單位”、“誠信守法企業(yè)”、“依法治校示范校”創(chuàng)建活動，創(chuàng)建一批市級“誠信守法企業(yè)”、“依法治校示范?！薄Ｉ罨r(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校等基層依法治理，建立和規(guī)范基層經(jīng)濟(jì)發(fā)展、利益協(xié)調(diào)、矛盾處理、社會管理機(jī)制，推進(jìn)基層民主法治建設(shè)。
3.開展專項(xiàng)治理活動。結(jié)合“六個巴南”建設(shè)，針對土地改革、林權(quán)改革、征地拆遷、勞動和社會保障、礦產(chǎn)資源、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)以及消費(fèi)領(lǐng)域中人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，協(xié)調(diào)和組織開展各種專項(xiàng)依法治理，逐步建立和規(guī)范基層經(jīng)濟(jì)發(fā)展、利益協(xié)調(diào)、矛盾處理、社會管理機(jī)制，不斷提升全社會法治化管理水平。
4.大力推行法律顧問制度。在各級政府及部門中大力推廣法律顧問制度，為政府重大決策、行政行為及重大合同行為提供法律意見，通過前移審查關(guān)口，將政府行為導(dǎo)入法制軌道，避免決策錯誤和發(fā)生違法行政行為。到2012年，黨委、政府法律顧問覆蓋率100％。全面推進(jìn)企業(yè)法制建設(shè)，大力促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營管理。到2012年，全區(qū)95%的國有大中型企業(yè)建立法律顧問制度，其他類中小企業(yè)30%建立法律顧問制度。
責(zé)任單位：區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)司法局、區(qū)政府法制辦、區(qū)勞動和社會保障局、區(qū)國土分局、區(qū)房管局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)經(jīng)委、區(qū)中小企業(yè)局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)總工會，各鎮(zhèn)街。
（四）建設(shè)法治政府
1.深化行政管理體制改革。深化政府機(jī)構(gòu)改革，完善機(jī)構(gòu)設(shè)置，理順職能分工，著力解決矛盾比較突出的職能交叉問題。完善決策聽證制度，對直接涉及群眾切身利益的事項(xiàng)組織聽證。建立健全文件審查制度，依法對規(guī)范性文件、行政合同、行政執(zhí)法委托書等進(jìn)行審查登記。深入推行行政問責(zé)制度，進(jìn)一步完善政府責(zé)任體系。推進(jìn)政府信息公開，加快電子政務(wù)建設(shè)，完善行政服務(wù)中心體制機(jī)制。建立健全各種預(yù)警應(yīng)急機(jī)制，特別是要建立完善涉及食品衛(wèi)生、公共安全、自然災(zāi)害等多種公共突發(fā)事件的應(yīng)急機(jī)制，努力提高政府應(yīng)對突發(fā)事件的能力。完善信訪工作機(jī)制，保障信訪人員和舉報(bào)人員的民主權(quán)利和人身安全。加大政務(wù)公開力度，加快政務(wù)公開評議制度、政務(wù)公開考核制度和政務(wù)公開責(zé)任追究制度等配套制度建設(shè)。進(jìn)一步貫徹實(shí)施《行政許可法》，改革許可審批方式，規(guī)范許可審批行為，積極實(shí)施相對集中行政許可權(quán)工作。拓展行政審批網(wǎng)上服務(wù)項(xiàng)目，簡化審批程序，加快建設(shè)行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)，加強(qiáng)審批監(jiān)管，提高審批效率。力爭到2012年初步形成權(quán)責(zé)一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體制。
2.強(qiáng)和改善執(zhí)法工作。積極穩(wěn)妥推進(jìn)綜合執(zhí)法改革試點(diǎn)工作。著眼于提高行政管理和服務(wù)水平，深入開展以綜合執(zhí)法、協(xié)助執(zhí)法等為主要內(nèi)容的執(zhí)法聯(lián)動試點(diǎn)，整合執(zhí)法資源，提高執(zhí)法效能。深化行政執(zhí)法責(zé)任制建設(shè)，加快建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。科學(xué)規(guī)范執(zhí)法職能，合理設(shè)置執(zhí)法機(jī)構(gòu)，改變多頭執(zhí)法和執(zhí)法缺位、越位、錯位的狀況。建立行政執(zhí)法績效評估機(jī)制和獎懲機(jī)制，提高行政執(zhí)法效能，降低行政執(zhí)法成本，促進(jìn)行政執(zhí)法行為的規(guī)范化。認(rèn)真貫徹行政復(fù)議法及其實(shí)施條例，進(jìn)一步暢通行政復(fù)議渠道，努力使行政復(fù)議成為化解行政爭議的主渠道。力爭到2012年，主要領(lǐng)導(dǎo)行政訴訟出庭率不低于90％，當(dāng)事人對法律文書（判決、裁決、調(diào)解書）的履行率達(dá)到90％以上。
責(zé)任單位：區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)法院、區(qū)檢-察-院、區(qū)政府法制辦，各鎮(zhèn)街。
（五）促進(jìn)司法公正
1.堅(jiān)持司法公開。大力推行陽光司法，進(jìn)一步深化審判改革，在法院系統(tǒng)全面推行立案公開、庭審公開、判決理由和結(jié)果公開，保障當(dāng)事人的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。進(jìn)一步推進(jìn)執(zhí)行改革，公開查封、扣押、拍賣等執(zhí)行措施，對執(zhí)行爭議事項(xiàng)進(jìn)行公開聽證。完善警務(wù)公開、檢務(wù)公開、獄（所）務(wù)公開制度，加強(qiáng)司法工作流程管理機(jī)制建設(shè)。充分聽取各方當(dāng)事人和代理人的意見，進(jìn)一步規(guī)范和約束執(zhí)法司法人員的自由裁量權(quán)，確保自由裁量權(quán)得到正確行使。大力支持和監(jiān)督司法部門依法獨(dú)立行使職權(quán)，強(qiáng)化司法保障工作，為公正司法提供必要條件。
2.加強(qiáng)司法監(jiān)督。自覺接收人大監(jiān)督、民主監(jiān)督和社會監(jiān)督，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，維護(hù)司法公正和法制統(tǒng)一。積極探索司法權(quán)力制約機(jī)制，健全偵查、檢察、訴訟、刑罰執(zhí)行的監(jiān)督制約機(jī)制，建立抵制不當(dāng)干預(yù)司法活動的有效機(jī)制，實(shí)行案件質(zhì)量倒查責(zé)任制度。依法落實(shí)人民陪審員制度和人民監(jiān)督員制度，確保警風(fēng)監(jiān)督員、人民監(jiān)督員和人民陪審員依法參與監(jiān)督活動。
3.促進(jìn)社會公平。加強(qiáng)法律援助工作，完善司法救助制度，保障經(jīng)濟(jì)困難群眾平等參與訴訟，努力讓老百姓打得起官司，在平安巴南建設(shè)中得到實(shí)惠。工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)等社會團(tuán)體及有關(guān)社會組織要通過建立農(nóng)民工、女職工、青少年等維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)維護(hù)弱勢群體的合法權(quán)益，進(jìn)一步促進(jìn)社會公平正義，推動和諧社會建設(shè)。
4.加強(qiáng)司法權(quán)威。加大生效判決、裁定執(zhí)行力度，努力破解“執(zhí)行難”問題，尊重和維護(hù)司法權(quán)威和法制統(tǒng)一。嚴(yán)厲懲治刑事犯罪，妥善審理民商事糾紛，審慎處理行政爭議，促進(jìn)司法公正，維護(hù)司法權(quán)威。法院案件執(zhí)結(jié)率達(dá)90％以上，實(shí)際執(zhí)行到位率達(dá)60％以上。
5.懲治司法腐敗。從嚴(yán)查處執(zhí)法人員以權(quán)謀私、徇私枉法、徇情枉法等違紀(jì)違法行為，杜絕和防止冤假錯案發(fā)生。堅(jiān)決排除地方保護(hù)主義和部門本位主義對司法活動的干擾，嚴(yán)肅處理為地方（部門）利益搞執(zhí)法特殊化事件，促進(jìn)嚴(yán)格公正執(zhí)法。加大查辦職務(wù)犯罪工作的力度，對執(zhí)法枉法者實(shí)行“零容忍”，著力解決司法領(lǐng)域中的腐敗問題，最大限度地消除司法腐敗現(xiàn)象。
責(zé)任單位：區(qū)人大-法工委、區(qū)政協(xié)社法委、區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)委政法委、區(qū)法院、區(qū)檢-察-院、區(qū)公安分局、區(qū)司法局、區(qū)總工會、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)。
（六）加強(qiáng)法律服務(wù)
1.堅(jiān)持司法為民，重視解決事關(guān)民生的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。牢牢把握人民群眾對司法工作的新要求，積極穩(wěn)妥地處理勞動就業(yè)、社會保障等涉及民生的案件，繼續(xù)加大執(zhí)行力度，保障群眾的合法權(quán)益。提高司法效率，改進(jìn)司法作風(fēng)，完善便民措施，依法適用簡易程序，開展電話預(yù)約立案、巡回審判、就地辦案，繼續(xù)推行民事速裁和簡易程序?qū)徖碇贫?，用群眾聽得懂、能接受的方式進(jìn)行調(diào)解、訴訟和執(zhí)行。建立便民訴訟網(wǎng)絡(luò)，到2015年，建設(shè)23個便民訴訟站，設(shè)立200個便民訴訟聯(lián)系點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)群眾不出鎮(zhèn)街、不出村即可打官司。
援助面達(dá)100%，受援群眾滿意度95％以上。完善司法救助制度，建立以執(zhí)行、涉訴信訪、刑事被害人救助金為內(nèi)容的多層次的司法救助體系，實(shí)現(xiàn)司法救助“應(yīng)救盡救”，當(dāng)年司法救助基金不得低于上年水平，年度司法賠償案件兌現(xiàn)率達(dá)到100％。
3.圍繞黨委政府中心工作，進(jìn)一步服務(wù)市場經(jīng)濟(jì)。法律服務(wù)要為政府開展城鄉(xiāng)規(guī)劃、舊城改造拆遷、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、林權(quán)改革、企業(yè)改制，以及金融體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等工作，積極提出前瞻性的建議和意見，當(dāng)好法律參謀和顧問，增強(qiáng)工作措施的可行性和合法性。要運(yùn)用法律服務(wù)手段推進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，依法規(guī)范市場秩序，保障經(jīng)濟(jì)安全，特別是要依法規(guī)范用工、交易、納稅等行為，有效化解各類矛盾糾紛，為推動我區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
4.深化法律服務(wù)體制改革，加強(qiáng)法律服務(wù)體系建設(shè)。積極穩(wěn)妥推進(jìn)公職律師、社會律師和公證、司法鑒定體制改革，繼續(xù)堅(jiān)持并進(jìn)一步完善“兩結(jié)合”管理體制。進(jìn)一步理順律師與法官、檢察官的關(guān)系，建立保障律師在刑事訴訟中依法執(zhí)業(yè)的工作機(jī)制。進(jìn)一步加強(qiáng)涉法信訪工作，充分發(fā)揮律師在涉法信訪案件的積極作用，妥善解決群眾反映的突出問題。加強(qiáng)法律服務(wù)體系建設(shè)，大力拓展法律服務(wù)領(lǐng)域，擴(kuò)大-法律服務(wù)市場。鼓勵我區(qū)律師、司法鑒定、法律援助等到毗鄰區(qū)縣、乃至鎮(zhèn)街建立分支機(jī)構(gòu)。品牌律師事務(wù)所要“請進(jìn)來、走出去”，到區(qū)外市外設(shè)立分所。到2012年，力爭培育市優(yōu)秀律師事務(wù)所、司法鑒定機(jī)構(gòu)、文明公證處1家。
責(zé)任單位：區(qū)法院、區(qū)檢-察-院、區(qū)司法局、區(qū)勞動和社會保障局、區(qū)信訪辦、區(qū)總工會、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)，各鎮(zhèn)街。
（七）完善監(jiān)督體系
1.構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。健全監(jiān)督體制，提高監(jiān)督效能，充分運(yùn)用法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿-論監(jiān)督、民主監(jiān)督及黨內(nèi)監(jiān)督等各種手段，確保公共權(quán)力置于嚴(yán)密的監(jiān)督之下。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理，以思想道德教育、嚴(yán)格自律為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，建立健全并嚴(yán)格實(shí)施查處追究制度；加強(qiáng)信訪工作，完善舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步暢通群眾來信來訪舉報(bào)、電話舉報(bào)、網(wǎng)上舉報(bào)等各種監(jiān)督渠道。軟件建設(shè)與硬件建設(shè)同時并舉，加大網(wǎng)上評議案件、案件登記信息系統(tǒng)等科技反腐的力度，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
2.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。以黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人為重點(diǎn)監(jiān)督對象，堅(jiān)決查處各種違紀(jì)違法案件，切實(shí)杜絕防范各種不正之風(fēng)。黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效。行風(fēng)評議滿意度居全市前列。
3.強(qiáng)化對政府、司法的監(jiān)督職能。加大對“一府兩院”的監(jiān)督力度，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查，加強(qiáng)國有資產(chǎn)、重大建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督，強(qiáng)化對重要部門、重大事項(xiàng)和重要崗位的監(jiān)督，加強(qiáng)對行政機(jī)關(guān)制定的規(guī)范性文件的審查監(jiān)督力度，強(qiáng)化對人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督。到2012年，人大對政府和部門規(guī)范性文件備案審查率達(dá)到100％。人大代表議案和政協(xié)委員提案辦結(jié)率達(dá)到100％。人大代表、政協(xié)委員對政府工作的滿意度達(dá)到90％以上。人大代表對兩院工作滿意度達(dá)85%以上。
行政部門依法履行職責(zé)，初步形成有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法要追究、侵權(quán)須賠償?shù)恼ㄖ票O(jiān)督機(jī)制。
5.加強(qiáng)民主監(jiān)督。人民政協(xié)和民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士，對憲法、法律的實(shí)施和依法治區(qū)工作進(jìn)行民主監(jiān)督。工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾團(tuán)體也要充分發(fā)揮監(jiān)督作用。切實(shí)發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用，加強(qiáng)輿-論監(jiān)督工作。
6.加大-法律監(jiān)督力度。各級人大和檢察機(jī)關(guān)要充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能，保證司法部門和執(zhí)法部門的權(quán)力行使得到有效的監(jiān)督和制約。
責(zé)任單位：區(qū)人大-法工委、區(qū)政協(xié)社法委、區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)檢-察-院、區(qū)政府法制辦、區(qū)民政局、區(qū)工商聯(lián)、區(qū)總工會、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)。
（八）積極培育法律文化
1.開展“六個一”法律文化工程建設(shè)。以“創(chuàng)建法治文明、構(gòu)建和諧社會”為主題，積極參與“六個一”工程建設(shè)，即：創(chuàng)建一個法律文化模范鎮(zhèn)（街道）、成立一個法治新聞協(xié)會、創(chuàng)辦一個法律文化網(wǎng)站、組織參與全市十大-法治人物評選、組織參與全市十大-法治事件評選、舉辦百場法律文化講座。到2012年，初步培育出具有巴南特色的法律文化。
2.營造法律文化氛圍。大力開展法律文化戶外宣傳活動，在商圈、街道、車站、商場等公共場所懸掛法律文化宣傳橫幅、標(biāo)語，設(shè)置法律文化燈箱廣告、電子字幕廣告。在社區(qū)內(nèi)制作法律文化宣傳展板、專欄、櫥窗，懸掛宣傳標(biāo)語，充分發(fā)揮法律文化的教育、熏陶和引領(lǐng)作用。配合“12.4”全國法制宣傳日活動，在全區(qū)繁華地段，設(shè)立法律知識咨詢點(diǎn)，發(fā)放法律文化宣傳單，廣泛宣傳法律知識，大力營造法律文化氛圍。
3.加強(qiáng)法治文藝創(chuàng)作。組織精干力量特別是作協(xié)、文聯(lián)、社會文化力量進(jìn)行法治文藝創(chuàng)作，努力打造法律文化精品。充分發(fā)揮“老年歌舞隊(duì)”、民間藝人等文藝愛好者的積極性，結(jié)合群眾身邊的案例，推出一大批“短、平、快”的藝術(shù)新作，滿足全區(qū)廣大市民的法律文化需求。
4.加強(qiáng)法律文化陣地建設(shè)。新聞媒體要承擔(dān)公益法律文化建設(shè)的社會責(zé)任，電視、廣播、報(bào)刊要開設(shè)法制欄目，進(jìn)一步繁榮法律文化。創(chuàng)新宣傳形式，利用互聯(lián)網(wǎng)開展法制宣傳教育。利用區(qū)文化館、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站開展群眾性文化活動，使法律文化深入人心。
責(zé)任單位：區(qū)委宣傳部、區(qū)紀(jì)委、區(qū)委法建辦、區(qū)司法局、區(qū)文廣新局、區(qū)文化執(zhí)法大隊(duì)、區(qū)工商分局、區(qū)電視臺、巴南報(bào)社、區(qū)文聯(lián)、區(qū)作協(xié)，各鎮(zhèn)街、村（居）。
四、保障措施及工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、政府實(shí)施、全社會積極參與的法制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)體制，大力完善法制建設(shè)工作機(jī)制，從人力、物力、財(cái)力上給與法制建設(shè)工作大力支持。各鎮(zhèn)街黨委、政府要切實(shí)履行責(zé)任，自覺地將法制建設(shè)工作納入重要議事日程，定期研究，及時解決重大問題。
（二）完善工作機(jī)制。要充實(shí)區(qū)委法建辦工作力量，強(qiáng)化和細(xì)化其工作職能，增強(qiáng)其組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作的力度，尤其要加強(qiáng)監(jiān)督考核、綜合協(xié)調(diào)、基層指導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)等方面的工作，切實(shí)擔(dān)負(fù)起牽頭抓總的職責(zé)，強(qiáng)有力地推動法制建設(shè)。各地各部門要根據(jù)機(jī)構(gòu)和人員變化，及時調(diào)整充實(shí)法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，確保有專人開展工作。
促進(jìn)公正司法、法律文化建設(shè)等方面發(fā)揮積極作用。同時，區(qū)委法建辦要加強(qiáng)監(jiān)督考核和統(tǒng)一指導(dǎo)協(xié)調(diào)，各鎮(zhèn)街各部門也要加強(qiáng)交流，相互配合，避免推諉扯皮，提高工作效率，共同推動本地區(qū)本部門的法制建設(shè)工作順利進(jìn)行。
（四）加強(qiáng)檢查考核。不斷完善法制建設(shè)工作目標(biāo)考核獎懲體系，在堅(jiān)持和完善區(qū)委、區(qū)政府對各鎮(zhèn)街各部門法制建設(shè)工作年度目標(biāo)考核制度的基礎(chǔ)上，將考核結(jié)果與責(zé)任人的職務(wù)升遷、評先評優(yōu)和獎懲等掛鉤。大力表彰獎勵法制建設(shè)工作扎實(shí)、成效顯著的單位及人員。對法制建設(shè)工作中問題突出的地方和單位，要及時督促整改，并嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任。
（五）加大經(jīng)費(fèi)投入。法制建設(shè)工作是一項(xiàng)長期性的基礎(chǔ)工程。對法建經(jīng)費(fèi)的投入問題，必須首先轉(zhuǎn)變觀念，要將此項(xiàng)“軟”目標(biāo)當(dāng)成“硬”任務(wù)來推動，務(wù)必加大經(jīng)費(fèi)的投入力度，切實(shí)解決巴南法制建設(shè)工作基礎(chǔ)薄弱的問題。大力提高法建經(jīng)費(fèi)最低保障水平。繼續(xù)將法制宣傳教育經(jīng)費(fèi)列入?yún)^(qū)財(cái)政年度預(yù)算，力爭2015年達(dá)到人均0.3元，2012年達(dá)到人均0.5元。同時，確保市財(cái)政對區(qū)縣的專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付法建經(jīng)費(fèi)及配套經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。各街鎮(zhèn)、各部門要把普法依法治理經(jīng)費(fèi)列入年初工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，安排相應(yīng)的法制宣傳教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，?？顚Ｓ?，確保工作有效開展。
（六）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。大力加強(qiáng)專兼職法制宣傳教育隊(duì)伍建設(shè)，動員和組織有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、法律工作者及學(xué)者參加普法宣講團(tuán)，鼓勵和支持法律職業(yè)者和法律院校（系）師生、人民調(diào)解員和各類離退休司法執(zhí)法人員加入普法志愿者隊(duì)伍。各街鎮(zhèn)、各部門要建立普法宣傳網(wǎng)絡(luò)，成立以分管領(lǐng)導(dǎo)為團(tuán)長的法制宣講團(tuán)，并充分發(fā)揮作用。要建立志愿者檔案，進(jìn)行培訓(xùn)，定期組織志愿者開展法制宣傳，推進(jìn)志愿者活動向規(guī)范化、常規(guī)化發(fā)展，把普法志愿者培養(yǎng)成為我區(qū)法制宣傳的一支生力軍。要將司法考試與公務(wù)員或事業(yè)單位人員招聘考試相結(jié)合，促進(jìn)各類執(zhí)法工作隊(duì)伍建設(shè)。通過專業(yè)培訓(xùn)、司法考試等方式，加強(qiáng)法官、檢察官等司法工作者以及律師等法律服務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。
參考
創(chuàng)建“法治單位”是提高法治化管理水平的重要法治實(shí)踐，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、深入推進(jìn)依法治國基本方略的實(shí)施、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要手段。為切實(shí)做好“法治單位”創(chuàng)建工作，特制定“法治單位”創(chuàng)建活動方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入開展“法治單位”創(chuàng)建活動，提高法治化管理和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會水平，為構(gòu)建和諧社會營造良好的法治環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
以建設(shè)服務(wù)型、法治型、效能型和廉潔型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，通過開展“法治單位”創(chuàng)建活動，使廣大干部職工的法治觀念、法律素質(zhì)進(jìn)一步提高，服務(wù)社會的水平進(jìn)一步提高；公務(wù)員隊(duì)伍法治理念和依法行政能力進(jìn)一步提高，實(shí)現(xiàn)有法可依、人人知法守法、各方依法辦事的“法治單位”目標(biāo)。
三、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
（一）堅(jiān)持立黨為公，做到依法執(zhí)政
1、認(rèn)真落實(shí)方案提出的各項(xiàng)工作任務(wù)，創(chuàng)建工作組織機(jī)構(gòu)健全，責(zé)任分工明確。
2、建立重大事務(wù)依法決策、科學(xué)決策、民主決策機(jī)制，遵守國家法律法規(guī)。
（二）堅(jiān)持高效便民，做到依法行政
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參考
1、牢固樹立依法行政理念，做到依法行政、高效便民、權(quán)責(zé)統(tǒng)一。
2、完善行政執(zhí)法公示制、告知制，實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開制度化、規(guī)范化。強(qiáng)化行政執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制，實(shí)行嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
3、保護(hù)公民合法權(quán)益、依法防范、化解社會矛盾。
（三）堅(jiān)持執(zhí)法為民，做到公正執(zhí)法
1、抵制各種權(quán)力對執(zhí)法工作干擾，做到公正、文明、規(guī)范執(zhí)法。
2、全面推行辦事公開制度，便民利民措施落到實(shí)處。
（四）堅(jiān)持學(xué)法用法，做到依法辦事
1、“五五”法制宣傳教育規(guī)劃得到落實(shí)，民主法治理念深入人心，全體職員法律意識得到強(qiáng)化，法律素質(zhì)不斷提高。
2、積極開展“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動，普及率達(dá)100%。
3、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，確保不發(fā)生重大違法犯罪案件；不發(fā)生因有法不依、徇私枉法造成惡劣影響的案件。
四、工作任務(wù)
點(diǎn)加強(qiáng)科技類法律法規(guī)的宣傳。大力開展《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》、《科學(xué)技術(shù)普及法》、《專利法》、《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》、《江西省專利保護(hù)條例》等法律法規(guī)的宣傳，促進(jìn)科技法制的貫徹和實(shí)施，形成全社會知法、尊法、守法的良好氛圍。
2、利用每年“科技下鄉(xiāng)”活動，通過宣傳欄、發(fā)放資料等載體普及科技知識和傳遞最新科技信息，將科技法律法規(guī)送進(jìn)社區(qū)、送進(jìn)企業(yè)、送到農(nóng)村，引導(dǎo)人民群眾依法有序地參與科技進(jìn)步，營造社會法治輿-論環(huán)境。
3、健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員學(xué)法用法制度。進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育日?；?、制度化、規(guī)范化。繼續(xù)完善和落實(shí)局黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座、領(lǐng)導(dǎo)干部法律培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)法律、重大事項(xiàng)決策法律咨詢等制度，把學(xué)習(xí)和掌握法律知識的情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容。
4、推行公務(wù)員學(xué)法制度，加強(qiáng)對公務(wù)員的法制教育和培訓(xùn)，把加強(qiáng)依法行政培訓(xùn)納入公務(wù)員初任、任職、年度培訓(xùn)規(guī)劃，逐步實(shí)現(xiàn)公務(wù)員法律知識考試考核工作規(guī)范化。充分利用法制培訓(xùn)、法制講座、法制報(bào)告等形式，開展公務(wù)員學(xué)法和法治實(shí)踐活動。
5、嚴(yán)格科技執(zhí)法，定期開展專項(xiàng)治理和專項(xiàng)行動，突出預(yù)防為主，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和必要的行政手段解決科技問題。
五、工作措施
取工作情況匯報(bào)，要全面掌握創(chuàng)建進(jìn)展，研究解決重大問題，確保建設(shè)“法治單位”活動扎實(shí)有效開展。
（二）健全工作機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)。建立“法治單位”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，成立由局長繼賢同志為組長、副局長賴道洋同志為副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究決定推進(jìn)創(chuàng)建工作的重大事項(xiàng)，安排部署階段性工作。
（三）完善綜合保障措施。根據(jù)建設(shè)“法治單位”工作的目標(biāo)任務(wù)，從實(shí)際出發(fā)，確保必要的經(jīng)費(fèi)、人員，促進(jìn)各項(xiàng)工作順利完成。
三零創(chuàng)建工作方案篇十四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六大精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，緊密結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，扎實(shí)開展“平安醫(yī)院”建設(shè)，確保廣大職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全，確保正常的醫(yī)療秩序，確保醫(yī)院的穩(wěn)定，為醫(yī)院的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，為“平安###”建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
二、工作要求。
1、提高認(rèn)識，擺上位置。
建設(shè)“平安###”和“平安醫(yī)院”是實(shí)踐“三個代表”重要思想，堅(jiān)持“立黨為公、執(zhí)政為民”的具體體現(xiàn)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的.迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設(shè)小康社會的必然要求，是促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證平安醫(yī)院創(chuàng)建方案平安醫(yī)院創(chuàng)建方案。要從安邦定國、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展的認(rèn)識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認(rèn)識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構(gòu)成復(fù)雜的特點(diǎn)出發(fā)，把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到更加重要的位置上。在工作時間的安排上要立足經(jīng)常性，在工作重心上要立足于一線科室，在聯(lián)系實(shí)際上要立足于結(jié)合，在工作突破上要立足于創(chuàng)新，在工作作風(fēng)上要立足于務(wù)實(shí)。切實(shí)解決干部職工在民主意識、法制觀念、服務(wù)意識等方面存在的問題，提高職工隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)。
2、結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)。
“平安###”、“平安醫(yī)院”的“平安”，不是狹義的“平安”而是涵蓋了經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會各方面寬領(lǐng)域、大范圍、多層面的廣義“平安”。要確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點(diǎn)問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結(jié)合實(shí)際突出重點(diǎn)抓平安醫(yī)院創(chuàng)建方案活動方案。要始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財(cái)產(chǎn)安全作為建設(shè)“平安醫(yī)院”的重中之重。
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三零創(chuàng)建工作方案篇十五
第一條為了加強(qiáng)文明單位的建設(shè)和管理，促進(jìn)文明單位創(chuàng)建活動的經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化，切實(shí)提高文明單位創(chuàng)建的質(zhì)量和水平，充分發(fā)揮文明單位在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會全面進(jìn)步中的示范帶頭作用，根據(jù)《湖北省文明單位管理辦法》，結(jié)合我市實(shí)際，特制定本辦法。
第二條文明單位是以開展群眾性社會主義精神文明建設(shè)活動為基本特征，物質(zhì)文明和精神文明有機(jī)結(jié)合，協(xié)調(diào)發(fā)展，成績突出，經(jīng)社會認(rèn)可和有關(guān)部門嚴(yán)格評選，由縣級以上黨委和政府批準(zhǔn)、命名的兩個文明建設(shè)中的榮譽(yù)稱號。
第三條文明單位建設(shè)必須堅(jiān)持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以提高人們的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，培育有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義公民為目標(biāo)，充分發(fā)揮群眾的社會主義積極性和創(chuàng)造性，維護(hù)政治穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。
第四條創(chuàng)建文明單位是各級黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的一項(xiàng)基本任務(wù)和工作目標(biāo)。凡本市境內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、各類企業(yè)、事業(yè)單位均屬創(chuàng)建文明單位的范圍。
第五條文明單位創(chuàng)建活動在黨委和政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由各級精神文明建設(shè)委員會辦公室負(fù)責(zé)，按照齊抓共管的原則，各有關(guān)部門必須互相支持，密切配合。各級黨委、政府和各部門要為文明單位建設(shè)提供必要的條件，把開展創(chuàng)建活動納入本地本單位社會發(fā)展的總體規(guī)劃。
第六條文明單位分為市、縣（市、區(qū)）二級，分別設(shè)文明單位和最佳文明單位兩個檔次，由縣（市、區(qū)）以上黨委和政府審批、命名。
第七條“文明單位”實(shí)行屆期制，一般每兩年命名一次，沒有獲得連續(xù)命名的單位，不再是文明單位。
第二章文明單位標(biāo)準(zhǔn)及創(chuàng)建要求。
第八條文明單位標(biāo)準(zhǔn)。
（一）堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，執(zhí)行黨的基本路線，堅(jiān)持兩個文明一起抓的戰(zhàn)略方針，貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想。
（二）領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，勇于改革，廉潔勤政，作風(fēng)民主，在群眾中有較高的威信。
（三）有計(jì)劃地開展經(jīng)常性的創(chuàng)建活動，目標(biāo)明確，措施具體，富有實(shí)效。
（四）經(jīng)常采取多種形式進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神、民主法制以及形勢政策教育，正確處理國家、集體、個人三者利益關(guān)系。
（五）社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育扎實(shí)有效，群眾道德素質(zhì)不斷提高，行業(yè)風(fēng)氣端正。
（六）重視教育科學(xué)文化建設(shè)，積極進(jìn)行基礎(chǔ)知識教育和專業(yè)技能培訓(xùn)，經(jīng)常組織豐富多彩的文體活動，群眾科學(xué)文化素質(zhì)逐步提高。
（七）嚴(yán)格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和規(guī)章，無計(jì)劃外生育，無重大責(zé)任事故，無重大刑事案件，治安秩序良好。
（八）重視環(huán)境的綜合治理，衛(wèi)生面貌良好，積極發(fā)展公益事業(yè)，群眾生產(chǎn)、生活條件明顯改善。
（九）堅(jiān)持科學(xué)管理，實(shí)行文明生產(chǎn)（工作）、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益良好。
（十）積極參與當(dāng)?shù)氐奈拿鞒鞘?、文明社區(qū)、文明小區(qū)、文明村鎮(zhèn)等創(chuàng)建活動，并發(fā)揮示范帶頭作用。
在考核文明單位時，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、計(jì)劃生育、環(huán)境保護(hù)、社會治安綜合治理、經(jīng)濟(jì)效益五個“一票否決”。
第九條大中型企（事）業(yè)單位申報(bào)市級文明單位，部門申報(bào)文明系統(tǒng)，除符合本條例第八條規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)外，其所屬的獨(dú)立核算單位70%以上必須是縣級文明單位。
第十條創(chuàng)建文明單位要做到有班子、有計(jì)劃、有措施、有活動，硬件和軟件建設(shè)并重，兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
第十一條創(chuàng)建文明單位要從細(xì)胞建設(shè)入手，本單位內(nèi)部積極開展?fàn)巹?chuàng)文明戶、文明庭院、文明科室、文明車間（班組）等活動，為創(chuàng)建文明單位奠定良好基礎(chǔ)。
第三章文明單位的評比、命名。
第十二條評比文明單位，按“條塊結(jié)合，逐級上報(bào)，專班驗(yàn)收，審批命名”的程序進(jìn)行。條塊雙方應(yīng)互相尊重，互相協(xié)調(diào)，各部門、各行業(yè)推薦市級文明單位時，應(yīng)征求所在地精神文明建設(shè)職能機(jī)構(gòu)或分管部門的意見；各縣（市、區(qū)）在推薦市級文明單位時，也應(yīng)征求其主管部門的意見。
市直機(jī)關(guān)申報(bào)市級文明單位，應(yīng)先向市直機(jī)關(guān)黨的工作委員會申請，由該委員會向市精神文明建設(shè)辦公室推薦。市屬企（事）業(yè)單位申報(bào)市級文明單位，先向其主管部門申請，再由各戰(zhàn)線向市文明辦推薦；在荊中央、省屬企事業(yè)單位直接向市文明辦申報(bào)；各縣（市、區(qū)）申報(bào)市級文明單位，由各縣（市、區(qū)）文明辦推薦。各地、各部門推薦的市級文明單位，由市精神文明建設(shè)辦公室會同有關(guān)職能部門進(jìn)行考核驗(yàn)收，并通過新聞媒體向社會公示后，送市委、市政府審批、命名。
第十三條省、市級文明單位的產(chǎn)生，實(shí)行“升級制”。各地的市級文明單位一般從縣級文明單位中產(chǎn)生，市直的市級文明單位一般從市直機(jī)關(guān)工委和各戰(zhàn)線表彰的先進(jìn)單位中產(chǎn)生，省級文明單位一般從市級最佳文明單位中產(chǎn)生。
第四章文明單位的管理。
第十四條對文明單位原則上實(shí)行分級管理，即哪一級命名由哪一級管理，具體工作由各級精神文明建設(shè)委員會辦公室負(fù)責(zé)。市精神文明建設(shè)辦公室受省精神文明建設(shè)辦公室委托，對荊門區(qū)域內(nèi)的省級文明單位行使協(xié)管。
第十五條各級精神文明建設(shè)辦公室要建立健全文明單位管理檔案。檔案內(nèi)容一般包括：文明單位的概況、申報(bào)審批表、創(chuàng)建活動資料和考核記錄等。
第十六條文明單位每半年要進(jìn)行一次自查自評活動。各級精神文明建設(shè)辦公室要加強(qiáng)對這一工作的組織、指導(dǎo)，同時，命名后的第一年要直接對其檢查或抽查一次，其檢查、自查資料要存入管理檔案，促使文明單位鞏固和提高。
第十七條文明單位改變名稱、變更隸屬關(guān)系、合并或分解，應(yīng)及時向管理部門報(bào)告?zhèn)浒福瑢喜⒑头纸夂蟮膯挝?，要由原命名機(jī)關(guān)重新考核命名。
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