最新星級支部創(chuàng)建方案（匯總24篇）

方案是為了達(dá)成特定目標(biāo)而制定并實施的一系列步驟或方法。方案制定過程中，應(yīng)該兼顧長期和短期的目標(biāo)，以及財務(wù)和人力資源的合理分配。感謝小編為大家整理的這些方案范文，希望可以為你提供一些思路。

星級支部創(chuàng)建方案篇一

為全面落實從嚴(yán)管黨治黨新要求，積極適應(yīng)經(jīng)濟和社會發(fā)展新常態(tài)，建立黨員管理長效機制，充分激發(fā)各級黨組織和廣大黨員的生機活力，始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性。按照區(qū)委組織部的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定在全鎮(zhèn)扎實開展"十星級黨組織"、"十星級黨員"（以下簡稱"雙十星"）爭創(chuàng)活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：

一、指導(dǎo)思想。

以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，以"五和xx"建設(shè)為價值方向，以"十星級黨組織"和"十星級黨員"為目標(biāo)追求，通過突出特色設(shè)星、因人制宜定星、結(jié)合崗位諾星、時刻對照踐星、分類量化評星、部門聯(lián)動管星、全域縱深創(chuàng)星，使黨章要求具體化、黨員標(biāo)準(zhǔn)星級化、管理操作規(guī)范化、群眾評判直觀化、帶頭作用明顯化，讓黨員找得到歸屬感、群眾看得到先進(jìn)性，形成黨組織創(chuàng)"星"示范、黨員爭"星"創(chuàng)優(yōu)、群眾學(xué)"星"爭先、社會以"星"為榮的良好局面，深化"強筋健骨"工程提供不竭動力，為全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展提供堅持的組織保障。

二、目標(biāo)要求。

1.激發(fā)組織活力。把"雙十星"爭創(chuàng)活動與黨組織關(guān)系集中排查工作，與黨內(nèi)創(chuàng)先表彰、黨組織書記履行管黨責(zé)任、落實組織制度、民主評議和處置不合格黨員等活動結(jié)合起來，定期組織民主測評、群眾評議、領(lǐng)導(dǎo)點評，使基層組織生活正常起來、認(rèn)真起來、嚴(yán)格起來。

2.增強黨員意識。通過領(lǐng)星、諾星、踐星、評星，全鎮(zhèn)廣大黨員把"十星級共產(chǎn)黨員"爭創(chuàng)過程變?yōu)樽晕夜芾怼⒆晕壹s束、自我提升的過程，變?yōu)榱⒆銔徫粚嶋H服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局的過程，變?yōu)樵鰪娮杂X性、彰顯先進(jìn)性、錘煉黨性的過程，力爭使全鎮(zhèn)90%以上的黨員達(dá)到"十星"標(biāo)準(zhǔn)，黨的意識、黨章意識、黨員意識普遍增強。

3.改進(jìn)干部作風(fēng)。把星級創(chuàng)建活動與"三嚴(yán)三實"專題教育、"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育等結(jié)合起來，引導(dǎo)各級黨組織和廣大黨員通過"雙十星"爭創(chuàng)，自覺找差距、自主定目標(biāo)、自我畫形象、自動改作風(fēng)。

4.打造黨建品牌。把"雙十星"爭創(chuàng)活動作為深化"強筋健骨"工程、鞏固"五個基本"、推進(jìn)"六個優(yōu)化"的主要載體，通過公開承諾、主動踐行、積極爭創(chuàng)，將基層黨建各項任務(wù)落到實處，力爭在基層組織建設(shè)中取得突出成績。

5.凝聚發(fā)展合力。組織引導(dǎo)各級黨組織和廣大黨員把思想統(tǒng)一到全鎮(zhèn)中心工作上來，把精力投入到精準(zhǔn)扶貧、五城聯(lián)創(chuàng)、經(jīng)濟發(fā)展等重點工作上來，彰顯"雙十星+"效果，形成黨員踐星辦實事、組織創(chuàng)星爭先進(jìn)、群眾評星得實惠、社會尊星成風(fēng)氣的新常態(tài)。

三、基本原則。

1.圍繞中心，服務(wù)大局。圍繞貫徹落實鎮(zhèn)黨委政府確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，深入推進(jìn)星級創(chuàng)建活動，激發(fā)和調(diào)動基層黨組織、廣大黨員主動服務(wù)鎮(zhèn)黨委中心工作的積極性和創(chuàng)造性。

2.分類指導(dǎo)，彰顯個性。結(jié)合機關(guān)、農(nóng)村、企業(yè)、社會組織等不同領(lǐng)域黨組織特點和在職、流動、無職以及不同年齡階段黨員實際，分別確定星級名稱和爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)，確保能反應(yīng)各單位工作特色、適應(yīng)黨員結(jié)構(gòu)要求、回應(yīng)本地群眾關(guān)切，使活動更接地氣，更具針對性，更有實效性。

3.尊重實際，量力而行。充分考慮上級組織要求、大多數(shù)黨員承受力和單位工作實際，科學(xué)確定共性"星"和個性"星",確保既量力而行又有適當(dāng)壓力。

4.公開公正，擴大參與。把擴大黨內(nèi)民主、吸引群眾參與、社會各界監(jiān)督貫穿"雙十星"爭創(chuàng)活動始終，廣泛邀請"兩代表一委員"、群眾代表參與，以群眾監(jiān)督保證效果，以群眾參與擴大覆蓋面。把群眾滿意度作為星級管理的一項重要內(nèi)容，對黨組織進(jìn)行群眾滿意度測評，對黨員進(jìn)行"群眾評星",使星級評定具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，從而保證評星定級的真實性、可信度。

5.簡化程序，易于操作。結(jié)合工作實際，制訂便于組織開展承諾、督促踐行、民主評議的方法步驟。既保證基本程序到位，方法步驟合規(guī)，又簡便易行，便于操作，防止形式主義。

6.強化約束，保證實效。"十星"爭創(chuàng)，采取每年爭創(chuàng)、動態(tài)管理的方式進(jìn)行，年初重新定星承諾，年底考核命名，確保常創(chuàng)常新。年底推出一批"十星級黨組織"和"十星級共產(chǎn)黨員"進(jìn)行表彰，處置一批不合格黨員進(jìn)行警示，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，激發(fā)爭創(chuàng)動力。

四、星級設(shè)置。

"雙十星"爭創(chuàng)中的"十星"分別由共性星和個性星組成。

1.共性星。

"十星級黨員"共性星：農(nóng)村黨員可將宗旨星、學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、致富星、生態(tài)星、新風(fēng)星作為共性星；社區(qū)黨員可將宗旨星、學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、生態(tài)星、新風(fēng)星、公益星作為共性星；政府機關(guān)、鎮(zhèn)直事業(yè)單位黨員可將宗旨星、學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、敬業(yè)星、績效星、創(chuàng)新星作為共性星；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織可將宗旨星、學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、績效星、創(chuàng)新星、新風(fēng)星作為共性星。

"十星級黨組織"共性星：農(nóng)村（社區(qū)）黨組織可將學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、組織生活星、陣地星、生態(tài)星、扶貧星作為共性星；鎮(zhèn)黨委可將學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、組織生活星、團結(jié)星、生態(tài)星、扶貧星作為共性星；政府機關(guān)和鎮(zhèn)直事業(yè)單位可將學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、組織生活星、服務(wù)星、扶貧星、績效星作為共性星；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織可將學(xué)習(xí)星、法紀(jì)星、組織生活星、新風(fēng)星、扶貧星、績效星作為共性星。

2.個性星。在共性星設(shè)定的基礎(chǔ)上，結(jié)合農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)事業(yè)單位以及非公有制經(jīng)濟組織和社會組織等不同領(lǐng)域基層黨組織行業(yè)實際情況、黨員崗位特點，分層分類設(shè)定。

五、實施步驟。

1.分類定星。年初，各黨組織圍繞鎮(zhèn)黨委確定的中心工作和重點任務(wù)，結(jié)合業(yè)務(wù)實際，研究細(xì)化并調(diào)整"雙十星"內(nèi)容，具體內(nèi)容或考評指標(biāo)要反映本地特色、黨員崗位特點、年齡特征，可操作，能兌現(xiàn)，忌空洞無物、降格以求。在確定具體內(nèi)容的基礎(chǔ)上，通過召開會議講解、上門入戶宣傳、印發(fā)傳單等方式，廣泛宣傳動員，做到人人知曉、個個明白。

2.公開承諾。在確定星級名稱和具體爭創(chuàng)要求后，鎮(zhèn)黨委將指導(dǎo)各黨組織和廣大黨員結(jié)合實際，按照既有適當(dāng)壓力又能激發(fā)活力的原則，進(jìn)行定星承諾。黨組織率先向上級和本級進(jìn)行全面承諾，黨員向黨支部承諾。承諾內(nèi)容包括創(chuàng)哪幾顆星、如何創(chuàng)、通過哪些實事來兌現(xiàn)承諾等，黨組織承諾事項由上級黨組織統(tǒng)一公示，黨員承諾事項經(jīng)所在黨支部審定后進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。

3.督促踐行。對照承諾事項和創(chuàng)星標(biāo)準(zhǔn)，黨組織要將責(zé)任定到人、任務(wù)定到月，周計劃、月兌現(xiàn)、季檢查、半年回頭看、年終考核評議，一步一個腳印兌現(xiàn)承諾。黨員要將任務(wù)定到月，每季度進(jìn)行查漏補缺，半年開展回頭看，將承諾事項落到實處。

4.民主評星。以黨員自評、民主測評、組織評定為基本程序，在年底組織評議。各黨組織要成立"雙十星"爭創(chuàng)評審委員會，原則上由班子成員、黨員代表、群眾代表和所在地"人大代表、黨代表、政協(xié)委員"組成，窗口單位和服務(wù)行業(yè)必須有服務(wù)對象代表參與，一般為5~7人。民主測評以黨支部為單位，采取舉手表決、無記名投票票決等方式進(jìn)行，具體方式以各黨組織黨員多少而定，票決和測評必須當(dāng)場唱票。民主測評高于90%的，方可獲得該顆星。對計生星、法紀(jì)星、作風(fēng)星、穩(wěn)定星等可以根據(jù)日常管理情況直接確定"星",無需測評。

5.分級授星。分級負(fù)責(zé)考評審定，上一級黨組織考核下一級黨組織，并層層上報審批。黨員由所在支部組織考評，并上報上一級黨組織審批。所有考核審定結(jié)果均征求執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門意見，張榜公示。

六、有關(guān)要求。

1.提高思想認(rèn)識。把"雙十星"爭創(chuàng)活動作為貫徹思想建黨、制度治黨的有力抓手，作為增強基層黨組織政治功能和服務(wù)功能的有效載體，提高思想認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施。各單位都要制定詳細(xì)可行、有針對性的實施方案，做好動員部署、督辦檢查、考核獎懲工作，確保爭出氛圍、創(chuàng)出實效。

2.結(jié)合實際操作。各黨組織要充分結(jié)合自身情況，科學(xué)設(shè)定創(chuàng)星內(nèi)容，分類分層分項開展活動，做到既簡便又實在。各級黨組織每年年初，要結(jié)合發(fā)展變化調(diào)整共性星爭創(chuàng)要求。

3.強化督導(dǎo)檢查。通過明查暗訪、巡回督導(dǎo)、階段性聽取各部門情況匯報等形式加大對"雙十星"爭創(chuàng)的督導(dǎo)檢查，每季度通報一次情況。各黨組織要采取多種形式，及時研究和解決工作中存在的困難和問題，指導(dǎo)基層黨組織細(xì)化"十星"內(nèi)容，規(guī)范爭創(chuàng)程序，嚴(yán)格工作步驟，確保爭創(chuàng)活動的各個環(huán)節(jié)落到實處，防止形式主義、走過場。

4.注重結(jié)果運用。對獲得"十星"的"黨組織、黨員進(jìn)行獎勵，納入黨建優(yōu)勝單位、先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選范圍。將獲得"八星"級以上黨員作為農(nóng)村黨員參加實用技術(shù)培訓(xùn)、獲得創(chuàng)業(yè)致富貼息貸款等的首要條件，作為機關(guān)黨員參加黨校培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首要條件，作為企業(yè)及社會組織黨員優(yōu)先列入重點扶持對象、優(yōu)先享受產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策扶持等的關(guān)鍵條件。全鎮(zhèn)目標(biāo)考核后3位的村和后2位的鎮(zhèn)直部門，不得作為"十星級黨組織"評選對象。對"七星級"以下基層黨組織和黨員分別進(jìn)行整頓、處置。

5.大力宣傳引導(dǎo)。要搞好深入細(xì)致的思想發(fā)動，通過專欄宣傳、新聞造勢、簡報推介等方式，廣泛宣傳星級管理的目的意義、內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)、方法步驟等，切實做到家喻戶曉，使黨員干部自覺接受、群眾普遍理解。加大典型的培植和宣傳力度，大力宣傳涌現(xiàn)出來的好典型、好經(jīng)驗、好做法，激發(fā)廣大基層黨組織和黨員"雙十星"爭創(chuàng)的內(nèi)在動力。

星級支部創(chuàng)建方案篇二

根據(jù)中共慶陽市委辦公室關(guān)于印發(fā)《分類晉級推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作實施方案》要求，結(jié)合工作實際，現(xiàn)就市水務(wù)局機關(guān)爭創(chuàng)“五星級黨支部”制定如下方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，緊扣一條主線，扭住兩個抓手，抓實四項工作，不斷提高黨支部規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量，為全市水務(wù)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證。

二、爭創(chuàng)目標(biāo)。

到年底，將市水務(wù)局機關(guān)黨支部打造成為“五星級黨支部”。

三、爭創(chuàng)內(nèi)容。

1.組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，嚴(yán)格落實“不忘初心、牢記使命”主題教育制度，制定年度學(xué)習(xí)計劃。

2.對黨中央、上級黨組織及本黨支部的決議宣傳、執(zhí)行態(tài)度堅決，及時有效。

3.有黨員個人自學(xué)計劃，黨員熟知“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護(hù)”、入黨誓詞等基本內(nèi)容。

4.集體學(xué)習(xí)做到計劃、講稿、學(xué)習(xí)記錄、個人筆記“四對應(yīng)”。

5.結(jié)合“三會一課”、主題黨日活動等，定期組織黨員開展專題研討。

6.推行學(xué)習(xí)筆記調(diào)閱制度，黨支部每半年調(diào)閱黨員個人學(xué)習(xí)筆記。

7.堅持民主集中制，支部重大事項和重要活動做到支委先議、黨員大會決議，堅決反對“一言堂”。

8.結(jié)合機關(guān)中心工作和年度重點任務(wù)，聚焦群眾最急最憂最怨的突出問題，有計劃地組織黨員深入基層開展調(diào)研活動。

9.落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，大力開展駐村幫扶。

10.有黨建亮點工作，結(jié)合自身實際，舉辦“水務(wù)大講堂”、“上善若水魅力慶陽”主題書法攝影展等活動，形成“黨建引領(lǐng)、興水惠民”黨建品牌。

11.設(shè)置合理黨支部班子，設(shè)黨支部書記1名，副書記1名，支部委員3名。

12.機關(guān)現(xiàn)有黨員27名，設(shè)立3個黨小組。

13.支部書記由縣級干部擔(dān)任，專門負(fù)責(zé)機關(guān)黨支部工作。

14.黨支部委員分工明確、各行其責(zé)，有黨支部基本情況。

15.黨支部按期換屆，換屆程序完善，嚴(yán)格遵守選舉制度。

16.黨支部班子出現(xiàn)缺額及時增補，增補程序符合規(guī)定。

17.有支部年度工作計劃。

18.支部書記履行“一崗雙責(zé)”，每年召開專題會議將黨建和業(yè)務(wù)工作同部署同安排。

19.完善支部聯(lián)系基層和傾聽群眾訴求反映機制，采取問卷調(diào)查、走訪、建立意見箱、公開電話等多種途徑聽取群眾意見建議。

20.結(jié)合水利行業(yè)特點設(shè)立黨員示范崗，開展黨員承諾踐諾等活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

21.發(fā)掘培養(yǎng)先進(jìn)典型，大力宣揚水利行業(yè)先進(jìn)事跡至少2個。

22.按規(guī)定實行黨務(wù)公開，有黨務(wù)公開目錄和黨務(wù)公開登記冊。

23.利用慶陽水利網(wǎng)站發(fā)布支部工作情況，有黨建宣傳欄并每季度至少更新1次，積極報送高質(zhì)量黨建信息。

24.支部黨員大會、黨課每季度至少1次，支部委員會、黨小組會每月至少1次，程序完備。

25.“三會一課”專人記錄，記錄規(guī)范，材料完善。

26.每月至少開展1次主題黨日活動，活動有計劃有臺賬有簽到表有影像資料。

27.每年至少召開1次高質(zhì)量組織生活會，做到程序完備，有實施方案，記錄完善。

28.組織生活會有支部班子和黨員個人問題整改清單，問題整改落實到位。

29.落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。

30.談心談話有記錄表，支部書記及支部委員每年談話不少于2次，與每名黨員至少談2次。

31.每年開展1次民主評議黨員，程序完備、資料齊全。

32.黨支部已激活使用甘肅黨建信息化平臺。

33.有發(fā)展黨員臺賬，發(fā)展黨員符合程序，資料分階段整理留存，專人保管。

34.黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)及時，按規(guī)定開具組織關(guān)系介紹信。

35.黨員按月足額交納黨費，有黨費交納情況明細(xì)表和黨費臺賬，黨員個人有黨費證。

36.黨費收繳情況及時公示，上解及時。

37.下?lián)茳h費嚴(yán)格按照黨費五項基本用途使用。

38.黨員教育有年度培訓(xùn)計劃并報機關(guān)黨委備案，支部書記和委員每年至少參加1次集中培訓(xùn)。

39.落實黨支部監(jiān)督職責(zé)，定期檢查黨員參加組織生活情況并向全體黨員通報。

40.做好黨內(nèi)激勵關(guān)懷，建立困難黨員信息臺賬，組織開展走訪慰問。

41.做好支部和在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)工作，報到有資料，服務(wù)有記錄。

42.支部與所在地街道社區(qū)開展共駐共建，簽訂共駐共建協(xié)議。

43.有專用黨員活動室，活動室布置符合要求，黨報黨刊、學(xué)習(xí)書籍等黨員學(xué)習(xí)資料豐富。

44.黨員活動室利用率高，每月至少開展3次黨組織活動。

45.足額保障黨建工作經(jīng)費。

46.黨務(wù)力量滿足工作需要，有專職黨務(wù)干部。

47.黨建工作臺賬建立規(guī)范，資料齊全。

48.落實“雙述雙評”制度，述職有書面報告，有問題清單，有整改方案，對上年度問題的整改情況有專列說明。

49.開展黨建任務(wù)落實情況自查自評工作，形成年度自查報告。

50.黨支部書記抓基層黨建工作述職評議結(jié)果為好。

四、創(chuàng)建步驟。

“五星級黨支部”創(chuàng)建要求在10月底前全面完成各項工作，支部及各黨小組要明確時限要求，深化認(rèn)識、明確任務(wù)、掌握方法，統(tǒng)籌安排，細(xì)化責(zé)任，全面落實各項工作任務(wù)。

把黨支部標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作作為一項長期工作來抓，結(jié)合“五星級黨支部”創(chuàng)建工作，從2022年起，支部及各黨小組要對照具體標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行自查自評，實行常態(tài)管理，確保年度考核全面達(dá)標(biāo)。

五、保障措施。

黨支部書記履行第一責(zé)任人職責(zé),?切實做好分類晉級推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作的落實，支部委員和黨小組組長要協(xié)作配合，細(xì)化工作措施，靠實工作責(zé)任，抓好組織實施，合力推動“五星級黨支部”爭創(chuàng)工作。各黨小組要切實深化認(rèn)識，把爭創(chuàng)“五星級黨支部”建設(shè)擺在重要位置，全力做好各項工作，著力形成上下聯(lián)動、密切配合的工作機制。

緊密聯(lián)系機關(guān)工作實際，堅持把爭創(chuàng)“五星級黨支部”同創(chuàng)建文明單位結(jié)合起來，同創(chuàng)建“兩型”機關(guān)結(jié)合起來，同開展“水務(wù)大講堂”結(jié)合起來，同創(chuàng)建省級文明檔案室結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進(jìn)、合理安排，查缺補漏，完善資料，確保各項工作取得實效。

注重教育宣傳，創(chuàng)新黨建品牌，學(xué)習(xí)借鑒在推進(jìn)分類晉級黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中涌現(xiàn)出來的市委政研、林草局等成功做法、經(jīng)驗成果和先進(jìn)典型，及時總結(jié)提煉創(chuàng)新性做法,全面落實黨建工作目標(biāo)任務(wù)。

星級支部創(chuàng)建方案篇三

為切實抓好基層武裝部建設(shè)，全面落實好上級會議精神，根據(jù)xx縣人武部對“基層星級武裝部”創(chuàng)建的有關(guān)工作安排，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，特制定本實施方案。

堅決貫徹習(xí)近平強軍思想，全面落實縣人武部關(guān)于“星級武裝部”創(chuàng)建工作要求，努力把基層武裝部建設(shè)成為星級達(dá)標(biāo)單位，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出重大的貢獻(xiàn)。

為切實抓好我鄉(xiāng)武裝工作星級建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揮基層武裝部的職能作用，特成立xx鄉(xiāng)“星級武裝部”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其組成成員如下：

組長：鄉(xiāng)黨委書記。

副組長：鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長。

鄉(xiāng)武裝部副部長。

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，xx同志兼辦公室主任。

1.強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)小組必須要有高度的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，嚴(yán)肅對待并高度重視此次“星級武裝部”創(chuàng)建工作的重要意義，鄉(xiāng)黨委、政府要把達(dá)標(biāo)建設(shè)內(nèi)容納入全面建設(shè)范疇，提供必要的人力物力支持，確保工作的有序推進(jìn)。

2.以點帶面，有序推進(jìn)。根據(jù)各村實際情況，小組成員各負(fù)其責(zé)、齊抓共管，積極開展工作，有力推進(jìn)“基層星級武裝部”工作的有效落實，在推進(jìn)過程中，好的村要做到更好，差的村要向好的村看齊，齊心協(xié)力，爭取將基層武裝建設(shè)搞得有聲有色。

3.持續(xù)抓建，突出成效。鄉(xiāng)、村合力抓好建設(shè)落實，把抓達(dá)標(biāo)建設(shè)和星級考評作為一項系統(tǒng)工程、持久工程來抓，一抓到底，抓緊、抓細(xì)、抓實、抓出成效。

1.加強思想政治建設(shè)。按照《黨管武裝工作制度》，將武裝工作納入重要議事日程，每季度召開一次專題會議，加強對專武干部的培養(yǎng)、使用與管理，鄉(xiāng)武裝部長要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和履行《民兵工作條例》，抓好民兵政治教育，認(rèn)真落實民兵“三項”教育制度，確保基干民兵每季度的政治教育和課率達(dá)到90%以上。

2.提高陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。對“三本”、“二卡”、“六冊”要做到內(nèi)容詳細(xì)、真實和一目了然，對“三室一站一家”要建有所用，一切戰(zhàn)備方案要根據(jù)轄區(qū)實際情況制定，要有計劃、有預(yù)案，在突發(fā)事件處理中，能夠做到萬無一失。

3.抓好武裝隊伍建設(shè)。抓好專武干部和民兵干部編配、職務(wù)任命、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核考評等內(nèi)容，做到編制合理、兼職符合要求，任免命令正規(guī)。

4.嚴(yán)格基本制度落實。抓好黨管武裝、工作計劃和報告、工作會議、軍事訓(xùn)練、學(xué)習(xí)教育、請假銷假、值班執(zhí)勤、兵役登記、安全保密、檢查督導(dǎo)等制度落實。

5.突出工作抓建成效。做好民兵潛力調(diào)查，搞好民兵整組工作，準(zhǔn)確掌握各類數(shù)據(jù)，積極開展民兵政治教育和國防教育活動，充分發(fā)揮民兵職能作用。

星級支部創(chuàng)建方案篇四

為深入貫徹落實黨的十七屆四中全會和全市機關(guān)黨建工作會議精神，根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署和要求，市衛(wèi)生局決定在局機關(guān)和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位全面開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型、廉潔型”黨組織（以下簡稱“五型”黨組織）創(chuàng)建活動，特制定本實施方案。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，圍繞“提升標(biāo)桿，爭先進(jìn)位，加快發(fā)展“的總要求，以提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改善環(huán)境為重點，以提高工作效率、強化效能建設(shè)為目標(biāo)，努力打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型、廉潔型”黨組織，為衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強組織保障。

為做好“五型”黨組織創(chuàng)建工作，推進(jìn)各級黨組織創(chuàng)建活動扎實有序開展，市衛(wèi)生局成立創(chuàng)建“五型”黨組織活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，提高理論修養(yǎng)。

1.加強政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治水平。各級黨組織要落實“”制度，通過會議、崗位培訓(xùn)、集體學(xué)習(xí)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會等黨的一系列政策理論，用先進(jìn)的、科學(xué)的理論知識武裝頭腦，指導(dǎo)工作，在工作中學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)促工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。

2.加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。健全學(xué)習(xí)制度，建立多層次、全方位的學(xué)習(xí)組織網(wǎng)絡(luò)，使每位黨員不斷充實自己，提高專業(yè)水平。要組織開展專業(yè)知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高管理水平和工作能力。

3.探索學(xué)習(xí)方法，完善學(xué)習(xí)制度。各級黨組織要完善學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，保證學(xué)習(xí)時間。每周集中學(xué)習(xí)不少于一次，每季度組織一次中心組學(xué)習(xí)，互相交流，推廣經(jīng)驗。要開展讀書月活動，多讀書，讀好書，交流讀書心得，形成良好的讀書學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

（二）創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，樹立良好形象。

1.做好黨務(wù)、政務(wù)公開，提高工作透明度。利用網(wǎng)站、宣傳欄等多種載體，按照依申請公開原則，政務(wù)事務(wù)信息，公開辦事流程，方便群眾查詢，接受群眾監(jiān)督。

2.做好信訪工作，化解群眾矛盾。積極辦理信訪轉(zhuǎn)辦件、電話咨詢投訴、來信來訪等事項，建立限時辦結(jié)制度和責(zé)任追究制度，做到“有問必答，有訴必查，及時反饋”。

3.提倡文明辦公，創(chuàng)造和諧環(huán)境。推行禮貌用語，禁止服務(wù)忌語。倡導(dǎo)工作期間文明用語，同事之間文明禮貌、互幫互助；對來辦事的群眾熱情接待、耐心聆聽、認(rèn)真解釋、用心服務(wù)。

4.開展“黨員一幫一活動”。每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要聯(lián)系一名貧困生或貧困戶，堅持定期走訪幫扶對象，解決群眾生產(chǎn)生活中的困難，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（三）創(chuàng)建效能型黨組織，提升工作效率。

1.強化爭創(chuàng)一流、爭先進(jìn)位的意識。提高黨員干部的效能意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取的思想觀念，努力營造個人爭優(yōu)秀，基層爭先進(jìn)，單位創(chuàng)佳績的良好氛圍。

2.倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、真抓實干的作風(fēng)。倡導(dǎo)“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風(fēng)，培養(yǎng)“一抓到底，抓必見效”的精神。提倡少開會，開短會，控制文件數(shù)量，減少各種應(yīng)酬，扎實做好本職工作。

3.嚴(yán)格規(guī)范要求，注重抓好細(xì)節(jié)。按制度要求辦事，優(yōu)化工作方法，簡化工作程序，抓好工作細(xì)節(jié)，提高辦事效率，確保各項工作高效、有序運行。

（四）創(chuàng)建創(chuàng)新型黨組織，提高工作質(zhì)量。

1.創(chuàng)新工作思路，培養(yǎng)創(chuàng)新意識。圍繞單位工作重點，引導(dǎo)干部群眾多提建議，廣開言路，認(rèn)真聽取多方聲音，努力在思想上創(chuàng)新、在工作上創(chuàng)新，打開局面，開拓進(jìn)取，增強工作創(chuàng)新的主動性和自覺性。

2.創(chuàng)新工作方法，明確創(chuàng)新內(nèi)容。圍繞工作重點，在工作思路上創(chuàng)新；圍繞拓寬工作領(lǐng)域，在觀念上創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和提高服務(wù)質(zhì)量，在工作機制上創(chuàng)新；圍繞群眾反映的熱點難點問題，在工作方式上創(chuàng)新。

（五）創(chuàng)建廉潔型黨組織，營造和諧氛圍。

1.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，建立科學(xué)嚴(yán)密、完備管用的反腐倡廉制度體系。強化監(jiān)督監(jiān)管，建立激勵和約束機制，把創(chuàng)建活動與年度考核、干部任用和文明單位創(chuàng)建結(jié)合起來。

2.堅持依法辦事。建立健全各項規(guī)章制度，堅持依法辦事，按規(guī)定、按程序辦事，讓當(dāng)事人享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，做到秉公用權(quán)，依法行政。

（一）宣傳發(fā)動階段（5月上旬）。

各單位要成立“五型”黨組織創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體實施方案，全面動員部署，大力宣揚創(chuàng)建“五型”黨組織活動的重要性，形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。

（二）組織實施階段（5月中旬—11月底）。

(三）鞏固提高階段（12月份）。

認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建活動經(jīng)驗，健全各項規(guī)章制度，進(jìn)一步推動衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織建設(shè)，對創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員予以通報表揚。

1.提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視“五型”黨組織創(chuàng)建活動，單位黨組織主要負(fù)責(zé)人要親自抓，負(fù)總責(zé)，加強部署，全面發(fā)動，確保創(chuàng)建工作扎實開展。

2.明確責(zé)任，狠抓落實。各單位要把創(chuàng)建活動作為今年重點工作，明確責(zé)任，分解任務(wù)，強化措施，狠抓落實，切實抓出成效。

3.強化督查，確保實效。各單位要加強對創(chuàng)建活動的監(jiān)督檢查，及時總結(jié)經(jīng)驗，弘揚先進(jìn)典型，健全工作制度，確保創(chuàng)建活動取得明顯成效。

星級支部創(chuàng)建方案篇五

計劃，中文詞，一般指具體的工作計劃或為某一問題制定的計劃。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

黨的十九大報告指出，要以提升組織力為重點，突出政治功能，把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。習(xí)近平總書記在國有企業(yè)黨建工作會上強調(diào)，堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里，為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證。

理論模型與研究方法。

一是“六好”黨支部建設(shè)的理論模型。在全面從嚴(yán)治黨背景下，國情、黨情、企情發(fā)生深刻變化，迫切要求不斷加大基層黨組織建設(shè)的改革力度，創(chuàng)新黨建管理方法和量化目標(biāo)評價體系，確保基層黨組織戰(zhàn)斗力堡壘作用的發(fā)揮。

確立理念：黨建工作“四個融入”。融入思想，增強“四個意識”、加強黨性鍛煉，切實把旗幟鮮明講政治作為當(dāng)前黨建工作的首要原則。融入發(fā)展，融入中心工作、服務(wù)生產(chǎn)大局，切實把推動發(fā)展作為當(dāng)前黨建工作的根本任務(wù)。融入基層，堅持問題導(dǎo)向、狠抓工作落實，切實把黨建工作下沉到基層、傳導(dǎo)到末梢。融入群眾，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揮群眾智慧，堅持把做好黨員群眾思想政治工作作為黨的建設(shè)基礎(chǔ)性工作來抓。

確立辦法：評價體系構(gòu)建的“四項原則”。服務(wù)中心，突出融合性。在設(shè)計黨支部考核評價體系時，要把抓黨建工作融入到公司轉(zhuǎn)型發(fā)展中去，要把黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨組織的作用融入到公司治理各個環(huán)節(jié)中去，要把黨建和思想政治工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)流程中去，堅持目標(biāo)同向、部署同步、工作同力。全面科學(xué)，突出全面性?？己嗽u價體系反映的是黨支部工作質(zhì)量，因此在構(gòu)建中應(yīng)做到黨支部建設(shè)內(nèi)容基本全覆蓋，體現(xiàn)硬成果的同時展現(xiàn)軟成果，實現(xiàn)考核指標(biāo)的全面科學(xué)。立足現(xiàn)實，突出差異性。黨建工作政治性、政策性較強，有其自身的規(guī)律和要求，要符合工作實際，是一項系統(tǒng)工程。強化操作，突出客觀性。在走出黨建工作“軟任務(wù)、軟指標(biāo)”的誤區(qū)上，要積極探索如何把虛功做實。要在對黨支部工作全面分析的基礎(chǔ)上，將黨建工作的內(nèi)容和項目分解、細(xì)化、量化，形成數(shù)量化指標(biāo)體，做到工作結(jié)果可衡量。在目標(biāo)值設(shè)定上，要盡可能做到可行性與前瞻性相統(tǒng)一，做到工作目標(biāo)可實現(xiàn)。在指標(biāo)數(shù)量上，要堅持?jǐn)?shù)量適中，突出重點，做到工作內(nèi)容可聚焦。

二是“六好”黨支部建設(shè)的研究方法。文獻(xiàn)研究法、調(diào)查研究法、比較分析法、案例研究法。橫向比較分析中國移動和其他大型重點國企黨建基本驗經(jīng)。

“六好”黨支部創(chuàng)建的主要內(nèi)容與路徑。

一是“六好”黨支部創(chuàng)建的主要內(nèi)容。

“六好”黨支部創(chuàng)建工作模型?！盎A(chǔ)工作好”是黨支部建設(shè)的硬件基礎(chǔ)，是黨支部開展工作的基本保障?！鞍嘧咏ㄔO(shè)好”是建強基層黨支部的核心。“黨員管理好”是建強基層黨支部的重點?！敖M織生活好”是嚴(yán)肅基層黨支部黨內(nèi)政治生活的關(guān)鍵?！爸贫嚷鋵嵑谩笔墙◤娀鶎狱h支部的支撐?！白饔冒l(fā)揮好”是黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的體現(xiàn)，是黨支部建設(shè)的結(jié)果體現(xiàn)。“班子建設(shè)好、黨員管理好、組織生活好、制度落實好、基礎(chǔ)工作好”的要求是為了解決黨支部建設(shè)缺少規(guī)范、層層“衰減”的問題?！白饔冒l(fā)揮好”的要求是為了解決黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營脫節(jié)、“兩張皮”的問題。

六好”黨支部具體標(biāo)準(zhǔn)?！傲谩秉h支部創(chuàng)建模型由具體標(biāo)準(zhǔn)及與之相匹配的指標(biāo)體系組成。其中，班子建設(shè)好、作用發(fā)揮好兩個維度的考核分值為20分，其他四個維度考核分值為15分。每個維度都有具體可量化的衡量標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)成目標(biāo)得分，不達(dá)成不得分。

“班子建設(shè)好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：班子健全，分工明確；政治過硬，敢于擔(dān)當(dāng)；團結(jié)協(xié)作，貫徹落實民主集中制原則；清正廉潔，有效推進(jìn)嵌入式廉潔風(fēng)險防控工作?！包h員管理好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：常態(tài)化開展黨員教育，黨員培訓(xùn)計劃落實好；黨員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，先鋒模范作用突出；黨員隊伍績效顯著；黨員發(fā)展把關(guān)嚴(yán)格、程序規(guī)范；善于傾聽群眾意見，維護(hù)群眾利益，解決群眾關(guān)注的焦點、難點問題?！敖M織生活好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：認(rèn)真落實“三會一課”制度；組織生活會質(zhì)量高、效果好；民主評議黨員程序規(guī)范、結(jié)果公正；主題黨日內(nèi)容豐富、吸引力強。“制度落實好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：制度體系健全、落實到位；認(rèn)真執(zhí)行黨的組織生活制度；嚴(yán)格執(zhí)行黨員管理制度；堅持黨務(wù)公開制度；臺賬資料齊全記錄完整；黨支部工作有計劃、有目標(biāo)、有記載、有檢查、有考核?！盎A(chǔ)工作好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：黨員活動場所建設(shè)達(dá)標(biāo)；黨建工作經(jīng)費保障到位、管理規(guī)范、使用合規(guī)；認(rèn)真做好新聞宣傳工作，樹立黨組織的良好形象?！白饔冒l(fā)揮好”具體標(biāo)準(zhǔn)為：所在單位經(jīng)營業(yè)績好，圓滿完成年度經(jīng)營任務(wù)；黨建重點工作落實快速、有力；黨建工作亮點突出、成果顯著。

“六好”黨支部創(chuàng)建程序。一是制定標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一部署。二是加強指導(dǎo)、推進(jìn)落實。三是具體實施、創(chuàng)建落地。四是創(chuàng)建考評、表彰推廣。

“六好”黨支部創(chuàng)建考評。中國移動制定的“六好”黨支部創(chuàng)建工作管理辦法要求黨支部所在基層黨委依據(jù)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，對所屬黨支部進(jìn)行量化考評?；鶎狱h委以最終考評分?jǐn)?shù)為基礎(chǔ)，按年度對黨支部劃分等級，依次為“優(yōu)秀、良好、基本合格、不合格”四個等級，且呈正態(tài)分布。

二是“六好”黨支部創(chuàng)建的路徑。

強化班子建設(shè)，增強班子向心力。一方面，選優(yōu)配強班子。嚴(yán)格按照程序完成換屆，把既懂黨建又懂經(jīng)營的基層優(yōu)秀黨員選拔到黨支部書記崗位上來，配齊配強支部班子，切實做到“能者上、平者讓、庸者下”。另一方面，壯大邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)基層單位黨員隊伍。

抓好黨員管理，提升隊伍模范力。其一，常態(tài)化開展黨員教育。其二，引領(lǐng)黨員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)。其三，嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，不斷提升黨員隊伍的政治素質(zhì)、服務(wù)意識和業(yè)務(wù)能力，發(fā)揮模范作用。四是關(guān)愛服務(wù)群眾。傾聽群眾意見，維護(hù)群眾利益，解決群眾關(guān)注的焦點、難點問題。

嚴(yán)肅組織生活，提升組織凝聚力。其一，認(rèn)真落實“三會一課”制度。明確提出了“黨支部要組織黨員每季度參加一次支部大會、每月參加一次黨小組會、每月召開一次支部委員會會議、每季度上一次黨課，各級黨委書記每年至少為基層黨員講一次黨課”的“五個一”要求。各級黨組織按照“五個一”的要求，著力抓好“三會一課”制度的落實。其二，開好組織生活會，做好民主評議黨員工作。圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，認(rèn)真組織召開了專題組織生活會和開展民主評議黨員工作，使廣大黨員經(jīng)歷了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，進(jìn)一步增強了黨的觀念、提高了黨性修養(yǎng)，增強了“四個意識”。其三，開展主題黨日活動。公司大力推廣黨支部主題黨日，組織廣大黨員在主題黨日開展“三會一課”、交納黨費、參加服務(wù)群眾等活動。

抓好制度落實，提升制度規(guī)范力。一方面，健全制度體系。完善基層黨組織建設(shè)制度體系，為基層開展“六好”黨支部創(chuàng)建提供規(guī)范化指導(dǎo)。另一方面，加強黨員教育和管理。加強黨員發(fā)展和動態(tài)管理，重視在生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年員工中發(fā)展黨員，注重把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把黨員骨干輸送到重要崗位。夯實基礎(chǔ)工作，提升基層保障力。其一，創(chuàng)新黨建工作，發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)作用。山東肥城分公司黨支部建立“1+3+x”工作模式，由1名支部委員分別帶領(lǐng)1個黨小組、1個團小組、1個工會小組，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，堅持民主議事制度，建強黨群工作隊伍。其二，創(chuàng)新員工關(guān)愛，夯實企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。山東肥城分公司黨支部注重改善一線員工工作生活條件，開展健康向上的集體活動，提升員工歸屬感和滿意度。其三，創(chuàng)新活動陣地，豐富宣傳教育載體。湖南公司開展黨支部“八有”陣地建設(shè)，以“有醒目的標(biāo)牌”“有標(biāo)準(zhǔn)的黨旗”“有黨建工作文件”“有與黨員人數(shù)相匹配的桌椅設(shè)備”“有黨建類等學(xué)習(xí)資料”“有電教播放設(shè)備”“有規(guī)范的黨建工作制度上墻”“有標(biāo)準(zhǔn)臺賬”等八個條件為標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)“八有”活動室，基本做到每個黨支部配備一個專門的支部活動室，建設(shè)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化的活動陣地，全省共建成黨員活動室171個。其四，確?；顒咏?jīng)費，提升基層保障能力。集團公司明確四川公司黨委將黨團活動費納入財務(wù)預(yù)算，將活動經(jīng)費用于黨員活動室、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范區(qū)建設(shè)和黨員表彰工作。

抓好作用發(fā)揮，提升支部戰(zhàn)斗力。抓好黨員作用發(fā)揮，讓黨員在平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來，凝聚起推動公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的強大正能量。其一，發(fā)揮攻堅克難作用。習(xí)近平總書記心系的“懸崖村”，位于大涼山懸崖峭壁之上，為了給“懸崖村”搭上通信與網(wǎng)絡(luò)的“天梯”，四川涼山分公司組建了黨員突擊隊，助力“懸崖村”早日脫貧。其二，浙江公司溫嶺分公司黨支部開展“比干勁、爭當(dāng)履職盡責(zé)先鋒，比創(chuàng)新、爭當(dāng)創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)型先鋒，比實績，爭當(dāng)走在前列先鋒”活動，以黨員的示范引領(lǐng)帶動了公司經(jīng)營業(yè)績提升。其三，關(guān)鍵時刻勇于擔(dān)當(dāng)。面對突如其來的災(zāi)難，在線服務(wù)公司黨委快速反應(yīng)，連夜啟動多項抗震救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，組織黨員干部挺身在前，堅守一線，第一時間開通尋親等熱線應(yīng)急服務(wù)。

中國移動“六好”黨支部創(chuàng)建的成效。

一是較為有效解決了黨建工作層層衰減問題?！傲谩秉h支部創(chuàng)建工作模型和指標(biāo)體系為基層黨建工作提供了創(chuàng)建規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn)，明確了基層黨支部開展黨建工作的具體內(nèi)容、目標(biāo)要求和方法手段，建立了與干部綜合評價使用、評選“一先兩優(yōu)”榮譽稱號掛鉤的“兩位一體”評價體系，推進(jìn)了黨建工作由“軟指標(biāo)”向“硬任務(wù)”的轉(zhuǎn)變，由“走過場”向“抓落實”的轉(zhuǎn)變，黨建工作層層衰減問題得到了較為有效的解決。

二是一定程度解決了黨建“兩張皮”問題。中國移動在實踐中體會到：解決“兩張皮”問題，一方面，要在責(zé)任清單設(shè)計中實現(xiàn)黨建工作與中心任務(wù)的有機融合，另一方面，要有與中心任務(wù)緊密結(jié)合的黨建工作載體。圍繞“作用發(fā)揮好”，各黨支部通過支部委員帶頭承擔(dān)攻堅克難任務(wù)，突出發(fā)揮黨員先鋒崗、黨員突擊隊作用，搭建起了黨建工作與經(jīng)營管理工作的橋梁紐帶，推進(jìn)了黨建工作與經(jīng)營管理工作由“兩張皮”向“一體化”的轉(zhuǎn)變，一定程度上解決了“兩張皮”問題。

三是黨組織的感召力、凝聚力、向心力得到明顯加強。“六好”黨支部創(chuàng)建實施，使中國移動所屬各級黨組織形成了抓黨建促發(fā)展的思想自覺和行動自覺，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，黨、政、工、團各方力量在黨組織和廣大黨員勇于奉獻(xiàn)、敢于擔(dān)當(dāng)精神的感召下，自覺投身于黨組織、團組織、工會組織等組織網(wǎng)絡(luò)，消除了基層黨建“空白地帶”，實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)縱向到底、橫向到邊、全面覆蓋，黨組織的感召力、凝聚力和向心力得到明顯加強。

“六好”黨支部創(chuàng)建對加強基層黨建的啟示。

一是基層黨建要堅持“精細(xì)”原則?！傲谩秉h支部創(chuàng)建工作是有效解決全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，解決治黨要求如何“治”、如何“落”問題的重要抓手。在實施過程中，必須堅持精細(xì)原則，做到落細(xì)、落實、落小，把從嚴(yán)治黨的要求一條條、一項項具體化，通過過程管理、閉環(huán)考核的手段不折不扣地落到實處，落到基層，堅決克服“上下一般粗”“雨過地皮濕”等問題。

二是基層黨建要堅持“務(wù)實”原則。由于黨建工作總體要求更多地出現(xiàn)在思想理念、意識形態(tài)等層面，“務(wù)虛”的成分比較顯著。建立基層黨支部的“六好”模型，就是將一些模糊的概念、要求具體化，變成某項工作內(nèi)容，將企業(yè)管理中一些行之有效的方法，以及在新時期摸索出來的一些新經(jīng)驗、新方法用制度文件的形式固定下來，形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，避免基層黨建“失之于寬、失之于松、失之于軟”，切實解決基層黨建“有要求、無標(biāo)準(zhǔn)”的問題，從而形成一整套系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)的黨建工作管理體系。

三是基層黨建要堅持“聚焦”原則。要抓住基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵要素，把握基層黨建工作的熱點、難點、著力點，圍繞組織怎么建，黨員怎么管，學(xué)習(xí)怎么抓，保障怎么強等重點工作，聚焦短板，同向發(fā)力，切實解決基層黨組織建設(shè)最迫切的問題，提升黨員群眾感知，帶動廣大黨員干部和員工為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)幾鲂仑暙I(xiàn)。

為鞏固擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果，推進(jìn)“三基”建設(shè)扎實有效開展，促進(jìn)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，努力打造一批彰顯貴德特色的“高原先鋒”黨建品牌，充分發(fā)揮黨建品牌的輻射和示范帶動作用，按照州委組織部《關(guān)于開展“高原先鋒黨建品牌創(chuàng)建年”活動實施方案》精神，現(xiàn)就全縣開展“高原先鋒黨建品牌創(chuàng)建年”活動制定如下實施方案。

“高原先鋒”黨建品牌，是省、州委對近年來各級黨組織開展黨建品牌創(chuàng)建工作的總結(jié)和提煉，是對基層黨建品牌創(chuàng)建工作的深化和發(fā)展，是今后引領(lǐng)基層黨建工作的旗幟。做好“高原先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工作，對于解決新時期基層黨建工作面臨的新情況、新問題，解決基層黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，推進(jìn)基層黨建工作制度創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新，具有重要的理論和實踐意義。集中創(chuàng)建黨建工作示范品牌，是鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的有力抓手，主要目的在于，立足黨建工作中心任務(wù)、品牌現(xiàn)實基礎(chǔ)和創(chuàng)新潛力，抓培育、樹標(biāo)桿、促提升，培樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎(chǔ)、強烈感召力的黨建示范品牌，使基層黨組織和廣大黨員學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向，為全縣“十三五”規(guī)劃圓滿完成及“十四五”規(guī)劃順利開局提供堅強組織保證和強大動力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位黨組織要進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，積極投入到創(chuàng)建“高原先鋒”黨建品牌工作中，不斷開創(chuàng)我縣基層黨建工作新局面。

以黨的十八大和十八屆三中、四中全會及省州縣委全委會議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以加強“三基”建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為主線，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為著力點，以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點，以群眾滿意為目的，按照“發(fā)揮特色優(yōu)勢、培育黨建品牌、服務(wù)科學(xué)發(fā)展”工作理念，創(chuàng)建全縣各領(lǐng)域主題內(nèi)涵深、品牌叫得響、工作措施硬、黨員受歡迎的黨建品牌，發(fā)揮黨建品牌的示范帶動效應(yīng)，提升全縣黨建工作水平，真正把各領(lǐng)域黨組織建設(shè)成凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘，為全面推動“三基”建設(shè)、創(chuàng)建民族團結(jié)進(jìn)步先行區(qū)和打造三江源區(qū)綠色產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展橋頭堡提供堅強的組織保證。

(一)遵循黨章、依法創(chuàng)建的原則。必須嚴(yán)格按照黨章規(guī)定，貫徹黨的路線方針政策，遵守法律法規(guī)，在總結(jié)黨建工作成功經(jīng)驗作法，繼承發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，開展黨建品牌創(chuàng)建活動。

(二)圍繞中心、服務(wù)大局的原則。必須緊緊圍繞全縣中心工作，用品牌建設(shè)的理念、方法和機制提升黨建工作效能，推動各項工作落實，增強黨建品牌的影響力和生命力。

(三)與時俱進(jìn)、突出特色的.原則。必須解放思想，更新觀念，正確處理群體與個體之間、普遍性與特殊性之間的關(guān)系，把創(chuàng)新精神貫穿黨建品牌創(chuàng)建活動始終，精心塑造黨建品牌特色。

(四)分類指導(dǎo)、務(wù)求實效的原則。必須區(qū)別農(nóng)村牧區(qū)、機關(guān)和事業(yè)、企業(yè)、社區(qū)等領(lǐng)域的不同特點，針對各自實際制定創(chuàng)建計劃，堅持分領(lǐng)域指導(dǎo)，分層次推進(jìn)，不斷增強創(chuàng)建工作的針對性、靈活性和實效性。

(五)面向基層、服務(wù)群眾的原則。必須充分尊重基層黨員主體地位，激發(fā)黨員內(nèi)在活力，調(diào)動和保護(hù)基層的積極性和創(chuàng)造性。要切實解決基層黨建面臨的瓶頸問題和基層群眾關(guān)心關(guān)切的熱點難點問題，始終把基層黨員群眾需要不需要、滿意不滿意作為檢驗品牌成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

從2017年開始，利用三年左右時間，通過開展“高原先鋒”黨建品牌創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)“一領(lǐng)域一品牌一特色”的目標(biāo)，在全縣形成具有特色亮點、代表性強的黨建品牌。具體任務(wù)為：每年創(chuàng)建5個具有特色亮點、代表性強的縣級黨建品牌;全縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年至少要各培樹2個特點鮮明、生命力強的黨建品牌;農(nóng)村牧區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)、機關(guān)、學(xué)校、“兩新”組織黨組織要結(jié)合自身實際，每年至少創(chuàng)建1個黨建品牌。

要以全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平為目標(biāo)，結(jié)合實際，總結(jié)經(jīng)驗，實踐創(chuàng)新，分類實施，扎實推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作。

(一)機關(guān)單位黨建品牌創(chuàng)建要突出“提高效能改作風(fēng)”。要緊密結(jié)合深入推進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)，著力打造“效能型”黨建品牌。具體包括：圍繞機關(guān)單位“一把手”認(rèn)真履行本單位黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況的特色做法;圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，在黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子選配、工作機制、學(xué)習(xí)活動方式、聯(lián)系服務(wù)群眾、班子及其成員考核評價機制等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞黨員隊伍建設(shè)，在黨員發(fā)展、教育管理、關(guān)懷幫扶和發(fā)揮作用等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞黨組織自身建設(shè)，在學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建方面的特色做法;圍繞黨建保障機制建設(shè)，在黨建經(jīng)費投入，黨務(wù)工作者選拔任用、考核激勵、待遇保障等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞機關(guān)黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作，在聯(lián)系貧困村(戶)，幫助所聯(lián)村(戶)解難題、辦實事方面的特色做法。

(二)事業(yè)單位黨建品牌創(chuàng)建要突出“優(yōu)化服務(wù)求實效”。要緊密結(jié)合優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、公開服務(wù)流程、提高辦事效率、提升服務(wù)質(zhì)量，著力打造“陽光型”黨建品牌。具體包括：圍繞開展“黨員責(zé)任區(qū)”，“亮身份、當(dāng)先鋒、做示范”等主題實踐活動中的特色做法;圍繞創(chuàng)建“示范服務(wù)窗口”，在建設(shè)服務(wù)型機關(guān)，創(chuàng)建黨員服務(wù)示范崗(窗口)、黨員先鋒崗、服務(wù)品牌方面的特色做法;圍繞擴大黨組織覆蓋面，在黨員發(fā)展工作和黨組織組建中的特色做法;圍繞黨員教育管理，提高黨員干部素質(zhì)能力中的特色做法;圍繞加強黨組織制度建設(shè)，強化思想政治工作，建立健全談心交流、關(guān)懷激勵等制度，進(jìn)一步增強黨組織的凝聚力和向心力中的特色做法;圍繞打造服務(wù)型黨組織，著力在樹立行業(yè)標(biāo)兵、提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平等方面的特色做法。

(三)“兩新”組織黨建品牌創(chuàng)建要突出“創(chuàng)新載體抓創(chuàng)建”。要緊密結(jié)合貫徹黨的方針政策、維護(hù)各方合法權(quán)益，團結(jié)凝聚黨員職工，激發(fā)科技創(chuàng)新活力，助推企業(yè)提質(zhì)增效，著力打造“活力型”黨建品牌。具體包括：圍繞加強黨組織自身建設(shè)，在創(chuàng)新黨組織學(xué)習(xí)方式和活動方式，加強黨建活動陣地建設(shè)，完善黨建工作經(jīng)費保障，增強黨組織創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力等方面的特色做法;圍繞加強黨員隊伍建設(shè)，在加強黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)等方面的特色做法;圍繞服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營，在發(fā)揮黨組織和黨員先進(jìn)模范作用，團結(jié)帶領(lǐng)職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)，實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)同向、互促共進(jìn)等方面的特色做法;圍繞服務(wù)員工，在加強和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系職工群眾，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系方面的特色做法;圍繞服務(wù)社會，引導(dǎo)企業(yè)誠實守信、合法經(jīng)營，自覺履行社會責(zé)任，樹立企業(yè)良好形象等方面的特色做法;圍繞倡導(dǎo)文明，在大力弘揚社會主義核心價值觀，引導(dǎo)廣大干部群眾保持勤儉節(jié)約、文明高尚的健康生活方式，進(jìn)一步推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等精神文明建設(shè)方面的特色做法。

(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)黨建品牌創(chuàng)建要突出“健全制度重服務(wù)”。要緊密結(jié)合服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定，著力打造“服務(wù)型”黨建品牌。具體包括：圍繞服務(wù)居民，在整合服務(wù)資源、拓寬服務(wù)渠道、創(chuàng)新服務(wù)方式等方面的特色做法;圍繞加強社區(qū)建設(shè)和管理，在創(chuàng)建各類特色社區(qū)、對社區(qū)進(jìn)行有效管理方面的特色做法;圍繞加強黨員隊伍建設(shè)，在黨員發(fā)展、教育、管理、關(guān)懷、幫扶和發(fā)揮作用方面的特色做法;圍繞加強黨組織自身建設(shè)，在創(chuàng)新黨組織學(xué)習(xí)方式、工作方式、活動方式、聯(lián)系服務(wù)群眾方式等方面的特色做法;圍繞加強黨建活動陣地建設(shè)，在黨組織辦公陣地和黨員服務(wù)中心的設(shè)施配備、制度完善、活動安排、作用發(fā)揮等方面的特色做法;圍繞建立黨建保障，在黨建經(jīng)費投入機制、經(jīng)費管理機制、社區(qū)專職工作人員待遇保障等方面的特色做法;圍繞推進(jìn)區(qū)域化黨建，在創(chuàng)新黨組織設(shè)置、組建協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、完善工作機制和運行制度等方面的特色做法;圍繞健全完善在職黨員進(jìn)社區(qū)開展為民服務(wù)活動常態(tài)化管理辦法，促進(jìn)社區(qū)黨組織在服務(wù)城鎮(zhèn)發(fā)展、社區(qū)和諧、幫助困難群眾、維護(hù)安全穩(wěn)定等方面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用的特色做法。

為加強市政協(xié)機關(guān)精神文明建設(shè)，努力建設(shè)一支政治合格、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、樂于奉獻(xiàn)、創(chuàng)新服務(wù)的干部隊伍，進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，不斷提升機關(guān)文明程度，樹立良好形象，經(jīng)市政協(xié)黨組研究決定，2018年全面展開創(chuàng)建“市級文明單位”活動。依據(jù)市文明辦關(guān)于創(chuàng)建文明單位的具體要求，結(jié)合創(chuàng)建文明城市系列活動和政協(xié)機關(guān)工作實際，特制定市政協(xié)機關(guān)創(chuàng)建市級文明單位工作實施方案。

堅持以黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展文明城市創(chuàng)建活動為重要載體，以爭創(chuàng)“市級文明單位”為目標(biāo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力加強“五型”機關(guān)建設(shè)，努力提高全體干部職工的思想道德素養(yǎng)和科學(xué)文化素質(zhì)，堅持與時俱進(jìn)，堅持服務(wù)創(chuàng)新，努力創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，把市政協(xié)打造成為讓群眾滿意、讓基層滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的服務(wù)型機關(guān)。

為加強對創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，市政協(xié)機關(guān)成立由趙平有副主席任組長、郭運生秘書長任副組長、各廳、市、委主任為成員的創(chuàng)建“市級文明單位”領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常的具體創(chuàng)建工作。

市政協(xié)全體干部職工統(tǒng)一思想，群策群力，努力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、競爭型、和諧型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”五型機關(guān)，確保實現(xiàn)2018年創(chuàng)建陽泉市文明單位。

（一）領(lǐng)導(dǎo)班子堅強。

市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，全面地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，落實省、市委的重要決定；堅持“四個文明”一起抓，措施有力；能夠自覺加強思想作風(fēng)建設(shè)，求真務(wù)實，團結(jié)協(xié)作；勤政廉潔，無違法亂紀(jì)和以權(quán)謀私行為；轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。

（二）干部素質(zhì)優(yōu)良。

市政協(xié)機關(guān)學(xué)習(xí)氛圍濃厚，開展學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型支部、學(xué)習(xí)型黨員干部創(chuàng)建活動意識強烈，形成全員學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟、法律、科技和業(yè)務(wù)知識，努力掌握新時期政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)理論知識的特點、規(guī)律，創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)能力不斷提高；認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》，牢固樹立社會主義榮辱觀，遵守社會公德，爭做文明市民，思想道德素質(zhì)不斷提升；全體干部積極參加和開展豐富多彩、寓教于樂的體育健身活動，心理與身體素質(zhì)不斷增強。

（三）工作績效突出。

按照機關(guān)黨組的統(tǒng)一部署，結(jié)合機關(guān)年度考核辦法，著力提升科學(xué)服務(wù)能力，全力加強隊伍建設(shè)，盡力發(fā)揮政協(xié)“智囊團”、“人才庫”優(yōu)勢，圍繞團結(jié)民主兩大主題，切實履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督和參政議政職能，組織政協(xié)委員為深化改革和四個文明建設(shè)出謀劃策、獻(xiàn)計獻(xiàn)力。切實做到責(zé)任到崗，工作到人，獎罰分明，績效突出。形成熱愛本職、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，圓滿完成今年確定的既定工作任務(wù)和目標(biāo)。

（四）機關(guān)風(fēng)氣良好。

鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的成果，切實加強支部建設(shè)和黨員干部的黨性教育，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，保持勤政廉潔的好風(fēng)尚。積極開展愛國主義、集體主義、社會主義及職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和個人品德的教育。強化以身作則、遵紀(jì)守法的紀(jì)律意識；誠實守信、團結(jié)和諧的協(xié)作意識；立足本職、尊重他人的大局意識；文明禮貌、健康向上的謙遜意識。努力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、競爭型、和諧型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”五型機關(guān)。

（五）管理工作規(guī)范。

推進(jìn)和優(yōu)化“三化”（學(xué)習(xí)活動日常化、機關(guān)工作制度化、內(nèi)部管理人性化）管理工作，機關(guān)各項制度健全，管理規(guī)范有序。做到辦公環(huán)境整齊清潔、文明有序，無重大失密、泄密、交通安全責(zé)任事故。建立政協(xié)機關(guān)文明創(chuàng)建辦公室和各廳、室、委的創(chuàng)建檔案（包括方案制度、學(xué)習(xí)記錄、經(jīng)驗體會、活動資料、總結(jié)表彰及有關(guān)報道等）。

（一）強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進(jìn)一步提高執(zhí)政能力水平。

創(chuàng)市級文明單位，政協(xié)黨組實施“一把手”工程，切實加強對文明創(chuàng)建的組織領(lǐng)導(dǎo)。引導(dǎo)班子樹立政治意識和大局意識，堅決貫徹執(zhí)行上級的安排和部署。引導(dǎo)班子保持黨的民主作風(fēng)，注重營造良好的工作氛圍，班子成員之間相互尊重、相互支持、相互諒解，干事業(yè)一條心，謀發(fā)展一股勁，抓工作一盤棋。注重引導(dǎo)班子樹立與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的工作理念，主動適應(yīng)形勢和環(huán)境的變化，準(zhǔn)確把握現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展趨勢，深刻領(lǐng)會新形勢下對服務(wù)業(yè)發(fā)展的新要求和各項工作的新變化，轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)換思維方式，更好地履行職責(zé)。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，把班子建設(shè)成黨性強、作風(fēng)硬、團結(jié)好、能戰(zhàn)斗的堅強集體，提高黨組織的決策能力、執(zhí)行能力、發(fā)展能力、創(chuàng)新能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)能力。更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用，即“堅定理想信念，做講政治顧大局的表率；樹立創(chuàng)新意識，做與時俱進(jìn)的表率；提高理論素質(zhì)，做勤于學(xué)習(xí)的表率；加強作風(fēng)建設(shè)，做勤政為民的表率；強化反腐倡廉意識，做廉潔自律的表率?！币龑?dǎo)政協(xié)機關(guān)全體黨員干部積極開展“三爭”活動，即“爭做學(xué)習(xí)型干部、爭做服務(wù)型干部、爭做創(chuàng)新型干部”，著力提高工作水平、工作效率、服務(wù)質(zhì)量。

（二）強化職能素質(zhì)培育，進(jìn)一步促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

著力轉(zhuǎn)化吸收機關(guān)作風(fēng)教育整頓成果，努力提高全體干部的思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì)，增強全體干部的政治意識、責(zé)任意識、法制意識、競爭意識。在新的形勢下，努力提高職業(yè)道德水平，做到愛崗敬業(yè)，忠于職守；堅持原則，遵紀(jì)守法；掌握政策，精通業(yè)務(wù)；團結(jié)協(xié)作，顧全大局；公正廉潔，不謀私利。干一行愛一行，做一個積極進(jìn)取的人，熱愛事業(yè)的人，能職相稱的人。大力倡導(dǎo)“周到、盡職、便捷、高效”的服務(wù)理念，積極引導(dǎo)全體機關(guān)干部在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)方式、服務(wù)行為上努力做到“五個不準(zhǔn)”和“十個一點”?！拔鍌€不準(zhǔn)”即：不準(zhǔn)公務(wù)在我這里延誤；不準(zhǔn)差錯在我這里發(fā)生；不準(zhǔn)工作在我這里中斷；不準(zhǔn)前來辦事人員在我這里受到冷落；不準(zhǔn)本單位形象在我這里受到影響?！笆畟€一點”即：腦筋靈一點、眼睛尖一點、微笑多一點、嘴巴甜一點、做事多一點、理由少一點、脾氣小一點、度量大一點、行動快一點、效率高一點。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，杜絕“三難”現(xiàn)象發(fā)生，增強全體干部恪守公道正派的職業(yè)道德，樹立熱情、高效、為民的思想意識，提升機關(guān)的親和力和人民群眾及政協(xié)委員的滿意度。同時，在政協(xié)機關(guān)推行“黨員先鋒工程”，實施“桌牌辦公”行動，引導(dǎo)機關(guān)干部“把黨員身份亮出來，讓黨員稱號響起來，使黨員形象樹起來”，以實際行動展示共產(chǎn)黨員的形象和風(fēng)采。

（三）加強機關(guān)自身建設(shè)，進(jìn)一步拓寬創(chuàng)建工作渠道。

加強自身建設(shè)，扎實做好文明創(chuàng)建工作，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，不斷強化自身建設(shè)，進(jìn)一步拓展創(chuàng)建各項工作。一是加強信息調(diào)研工作。進(jìn)一步完善創(chuàng)建信息工作制度，積極做好向市文明辦報送創(chuàng)建信息、創(chuàng)建亮點的有關(guān)工作。圍繞建設(shè)社會主義核心價值體系、志愿服務(wù)、精神文明建設(shè)等重點工作進(jìn)行專題調(diào)研，形成有一定質(zhì)量，前瞻性、指導(dǎo)性較強的研究成果，增強精神文明建設(shè)實效。二是加強創(chuàng)建的創(chuàng)新力度。根據(jù)新時期精神文明建設(shè)新形勢、新任務(wù)，不斷理清思路，改進(jìn)方法，科學(xué)籌劃，銳意創(chuàng)新，特別要在工作機制上創(chuàng)新、主題和載體上創(chuàng)新、方法和手段上創(chuàng)新。要著眼于提高干部文明素質(zhì)，加強研究與探索，使精神文明建設(shè)常抓常新，不斷增強主題鮮明性。三是拓展創(chuàng)建領(lǐng)域。進(jìn)一步深化創(chuàng)建內(nèi)涵，廣泛開展文明崗位、文明干部、文明處室等創(chuàng)建活動，不斷提升干部的文明素養(yǎng)。廣泛深入開展“比思想看誰覺悟高，比修養(yǎng)看誰素質(zhì)強，比作風(fēng)看誰形象好，比工作看誰成就大”的“四比四看”活動，培育樹立典型，不斷拓展創(chuàng)建工作的覆蓋面。在機關(guān)上下營造愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、團結(jié)向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好風(fēng)氣。

創(chuàng)建工作分五個階段進(jìn)行：

（一）調(diào)查準(zhǔn)備（2018年1月至3月）。

摸清人員思想狀況，了解干部職工對創(chuàng)建的態(tài)度、意見、建議。與市、區(qū)文明辦有效溝通，了解創(chuàng)建形式。到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)取經(jīng)，把握創(chuàng)建工作重點。根據(jù)上級精神、考評細(xì)則，建立健全相關(guān)組織，準(zhǔn)備有關(guān)材料，制定實施方案、活動計劃、工作制度等。

（二）動員部署（2018年4月）。

召開全體機關(guān)人員會議，傳達(dá)市委、市政府召開的創(chuàng)建文明機關(guān)動員會議精神，全面部署市政協(xié)創(chuàng)建文明機關(guān)活動，加強機關(guān)工作人員的思想教育，提高認(rèn)識，增強創(chuàng)建文明機關(guān)活動的自覺性。明確各級分工，層層落實責(zé)任，加強宣傳引導(dǎo)，增強創(chuàng)建意識，引導(dǎo)干部職工積極參與創(chuàng)建工作。

（三）全面實施（2018年5月至8月）。

根據(jù)市級文明單位考核主要指標(biāo)，硬件、軟件一起抓，積極開展豐富多彩的創(chuàng)建活動。逐項逐條對照檢查，缺什么補什么，全面完成各項創(chuàng)建工作。

（四）自查完善（2018年9月）。

對照考評標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，及時糾正問題和不足，及時整改提高，確保達(dá)到考評標(biāo)準(zhǔn)。

（五）迎接檢查（2018年10月）。

在自查整改的基礎(chǔ)上，市政協(xié)機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成檢查組，對各項創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查，對照《陽泉市文明單位考評打分表》查漏補缺，做好迎接檢查驗收的準(zhǔn)備工作。周密配合考評組驗收工作，全面實現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。

（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

創(chuàng)建市級文明單位是一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、綜合性工作，關(guān)乎廣大干部職工切身利益和機關(guān)形象。市政協(xié)各廳、室、委要切實樹立抓文明創(chuàng)建就是抓基層、打基礎(chǔ)、保穩(wěn)定的觀念，深刻認(rèn)識精神文明創(chuàng)建重要作用。各廳、室、委負(fù)責(zé)人要高度重視，通過層次動員，大力營造人人參與創(chuàng)建、事事聯(lián)系創(chuàng)建、時時狠抓創(chuàng)建，處處體現(xiàn)創(chuàng)建的濃厚氛圍，形成人人和諧、全員參與、自覺實踐的良好局面，確保市政協(xié)創(chuàng)建市級文明單位工作順利進(jìn)行。

（二）周密組織，狠抓落實。

文明單位創(chuàng)建工作涉及面廣，內(nèi)容多、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)。各廳、室、委要根據(jù)創(chuàng)建工作方案和任務(wù)分工，結(jié)合實際科學(xué)謀劃，積極做好各項準(zhǔn)備工作。要從思想、組織、人力和財力上，給予強有力的支持，要明確責(zé)任到人，確保層層抓落實。要加強請示報告和工作協(xié)調(diào)，杜絕相互推諉現(xiàn)象發(fā)生，創(chuàng)造性地開展工作。

（三）加強督導(dǎo)，確保效果。

要認(rèn)真落實定期督導(dǎo)制度、檢查評比制度和工作通報制度，確保創(chuàng)建工作扎實、有效開展。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查行為規(guī)范和各項制度的執(zhí)行情況，真正用制度管人，按制度辦事，用制度規(guī)范工作人員的行為，全力打造政協(xié)機關(guān)工作人員新形象。

（四）長抓不懈，鞏固提高。

在創(chuàng)建文明機關(guān)活動檢查評比工作結(jié)束后，此項活動將作為政協(xié)機關(guān)的一項長期工作來抓。我們要加強對行為規(guī)范和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，不斷鞏固已有成果，使政協(xié)機關(guān)的環(huán)境、秩序、服務(wù)再上一個新的臺階。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一項長期的系統(tǒng)工程，為全面落實2018年《中共中央國務(wù)院關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》，進(jìn)一步引導(dǎo)金融機構(gòu)加大力度，提升服務(wù)質(zhì)量與水平，推動金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興工作在我縣有序推進(jìn)，特制定本方案。

按照“政府主導(dǎo)、人行主抓、金融機構(gòu)主辦、多方參與、穩(wěn)步推進(jìn)、支農(nóng)惠農(nóng)”的思路，建立健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制和政策體系，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，全力推進(jìn)以信貸產(chǎn)品和服務(wù)的創(chuàng)新促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合配套改革，實現(xiàn)全縣農(nóng)村經(jīng)濟與農(nóng)村金融快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

通過全面試點推廣，進(jìn)一步完善配套基礎(chǔ)工作，形成多合力的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任落實工作機制，多方式的風(fēng)險分擔(dān)、補償和處置機制以及多層面的政策激勵協(xié)調(diào)配合機制。試點期內(nèi)各項貸款增速高于全市平均水平。涉農(nóng)貸款增速高于貸款平均增速，且涉農(nóng)貸款余額占比每年提高1個百分點。涉農(nóng)貸款平均利率逐年下降。金融產(chǎn)品不斷豐富，農(nóng)戶及新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的融資增信機制逐步成型。金融服務(wù)覆蓋面不斷加大，助農(nóng)取款服務(wù)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，移動支付等新興支付方式在農(nóng)村地區(qū)得到普及應(yīng)用。農(nóng)村信用體系建設(shè)得到持續(xù)推進(jìn)。2020年-2022年，努力實現(xiàn)金融支農(nóng)資源持續(xù)集聚、信貸投放持續(xù)增加、金融服務(wù)持續(xù)改善、金融環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，形成金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興的“xx模式”。

（一）打造四個區(qū)特色品牌。

革命老區(qū)—圍繞傳承“紅色”鐵軍精神，實行“項目化”融資模式服務(wù)。為加快新型小城鎮(zhèn)、茶場、特色田園鄉(xiāng)村、家庭農(nóng)場集聚區(qū)等項目建設(shè)提供特色信貸支持。

2.全域文化旅游特色區(qū)—圍繞堅持“綠色”持續(xù)發(fā)展，實行“商標(biāo)品牌+經(jīng)營權(quán)”融資模式服務(wù)。依托“xx龍蝦”“xx龍蝦香米”“鮑貢蟹”“xx水庫魚”“雨山茶葉”“xx西瓜”等知名農(nóng)產(chǎn)品品牌，大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”，加快特色小鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村和休閑觀光農(nóng)業(yè)建設(shè)，推廣“農(nóng)業(yè)+文旅+度假”新型鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)營業(yè)態(tài)，對示范鄉(xiāng)村引進(jìn)的新型產(chǎn)業(yè)實行優(yōu)惠的金融政策。

3.西南崗等重點扶貧片區(qū)—圍繞脫貧“青色”良性固守，實行“安居+樂業(yè)”融資模式服務(wù)。聚焦xx西南崗片區(qū)和xx革命老區(qū)整體開發(fā)，加快關(guān)鍵性工程建設(shè)，推動基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生實事等項目的全面實施，盡早發(fā)揮效益，為當(dāng)?shù)鼐用窬幼l件改善、農(nóng)村土地綜合整治、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)民增收和脫貧攻堅提供支持。

4.寧淮特別合作區(qū)—圍繞打造“金色”融合鏈接，實行“智能支撐”融資服務(wù)模式。加強xx鎮(zhèn)與寧淮產(chǎn)業(yè)園的融合發(fā)展，探索“智慧+應(yīng)用”、“服務(wù)+共享”等協(xié)同發(fā)展模式，聚焦產(chǎn)業(yè)鏈，提供智能融合服務(wù)。

（二）推動五大建設(shè)。

1.以產(chǎn)業(yè)集聚推動“助推器”建設(shè)。圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園和農(nóng)業(yè)規(guī)?；?jīng)營，農(nóng)村新型業(yè)態(tài)發(fā)展，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、龍頭企業(yè)和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體發(fā)展等，積極推進(jìn)“龍頭企業(yè)+合作社+農(nóng)戶”、“公司+基地+農(nóng)戶”等新型信貸模式，圍繞蝦稻共生基地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，統(tǒng)籌加快一二三產(chǎn)業(yè)融合，引導(dǎo)發(fā)展龍蝦米加工企業(yè)，建立產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金、編制產(chǎn)業(yè)項目目錄，落實到具體銀行對接幫辦、重點支持。

2.以金融創(chuàng)新推動“新引擎”建設(shè)。圍繞鄉(xiāng)村振興金融需求，創(chuàng)新銀行內(nèi)部信貸管理機制和金融產(chǎn)品，創(chuàng)新以農(nóng)民住房條件改善為主的“安居貸”、以農(nóng)村家庭為主的“一家貸”、以大數(shù)據(jù)信息共享并講信守信為主的“信易貸”“快易貸”、以引進(jìn)農(nóng)村高端人才為主的“人才貸”、以農(nóng)地經(jīng)營為主的“農(nóng)地貸”、以女企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)女性為主的“巾幗榮譽貸”等，創(chuàng)新適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)村發(fā)展的保險產(chǎn)品和服務(wù)。探索推動廠房、大型農(nóng)機具、圈舍和活體畜禽抵押、水域灘涂養(yǎng)殖權(quán)抵押、應(yīng)收賬款質(zhì)押、農(nóng)業(yè)保單融資等信貸業(yè)務(wù)，推廣“政銀?！焙献魅谫Y模式，推動形成全方位、多元化的農(nóng)村資產(chǎn)抵質(zhì)押融資模式。積極穩(wěn)妥推廣農(nóng)地抵押貸款業(yè)務(wù)，繼續(xù)完善確權(quán)頒證、價值評估、流轉(zhuǎn)處置、風(fēng)險補償?shù)扰涮字贫冉ㄔO(shè)。結(jié)合宅基地“三權(quán)分置”改革試點進(jìn)展，穩(wěn)妥開展農(nóng)房財產(chǎn)權(quán)抵押貸款業(yè)務(wù)。結(jié)合農(nóng)村集體經(jīng)濟組織登記賦碼工作進(jìn)展，加大對具有獨立法人地位、集體資產(chǎn)清晰、現(xiàn)金流穩(wěn)定的集體經(jīng)濟組織的金融支持力度。

3.以正向賦能推動“信用戶”建設(shè)。加大農(nóng)民金融素養(yǎng)提升。加大信用宣傳引導(dǎo)與培植。持續(xù)開展農(nóng)村信用體系建設(shè)，依托江蘇省農(nóng)村經(jīng)濟主體綜合信息管理系統(tǒng)全面采集農(nóng)村經(jīng)濟主體信用信息，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織、農(nóng)村企業(yè)等主體電子信用檔案建設(shè)，完善信用評價與共享機制，推進(jìn)信用信息在信貸管理和社會管理中的綜合應(yīng)用。開展“百村千企萬家”信用創(chuàng)建活動，建立信貸信用激勵與約束辦法，防范農(nóng)村化解系統(tǒng)性金融風(fēng)險。

4.以精準(zhǔn)扶貧推動“造血池”建設(shè)。為打牢扶貧基礎(chǔ)，防止出現(xiàn)新貧、返貧，對脫貧農(nóng)民加大創(chuàng)業(yè)就業(yè)支持，加大農(nóng)村消費信貸，加大投資理財服務(wù)。以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為契機，引導(dǎo)信貸資金向西南崗、xx等重點片區(qū)疊加傾斜，大力開展土地綜合治理、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、居民集中居住和村居生活環(huán)境改善，不斷推動城鄉(xiāng)融合發(fā)展。

5.以普惠供給推動“便民點”建設(shè)。圍繞“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)村金融服務(wù)”，推動移動支付等新興支付方式的普及應(yīng)用，鼓勵各類支付服務(wù)主體到農(nóng)村地區(qū)開展業(yè)務(wù)。探索將支持助農(nóng)取款服務(wù)、金融綜合服務(wù)站建設(shè)與信息進(jìn)村入戶、農(nóng)村電商、城鄉(xiāng)社會保障等合作共建，不斷拓展和提升服務(wù)站（點）的網(wǎng)絡(luò)價值。強化現(xiàn)金服務(wù)示范區(qū)建設(shè)，指導(dǎo)涉農(nóng)金融銀行金融機構(gòu)切實加大自助機具配置和維護(hù)，規(guī)范服務(wù)內(nèi)容和形式，構(gòu)建共享信息平臺，統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，努力夯實農(nóng)村地區(qū)銀行金融金融機構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)高效現(xiàn)金服務(wù)的工作基礎(chǔ)。

（三）建立六大機制。

1.建立金融服務(wù)“三農(nóng)”貸款風(fēng)險分擔(dān)與補償機制。實施產(chǎn)業(yè)基金引導(dǎo)和貸款擔(dān)保傾斜，推行農(nóng)村貸款保證保險。建立涉農(nóng)信貸風(fēng)險補償基金，設(shè)立涉農(nóng)信貸再擔(dān)保資金，不斷完善信貸風(fēng)險補償辦法，創(chuàng)新試點蝦稻共生、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全保證保險等。

2.建立平臺服務(wù)機制。開發(fā)建設(shè)鄉(xiāng)村振興金融服務(wù)平臺，完善農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易服務(wù)平臺，完善農(nóng)戶信用信息服務(wù)平臺，建立農(nóng)村金融司法快速通道，探索建立縣域不良資產(chǎn)統(tǒng)一處置平臺，完善金融服務(wù)鄉(xiāng)村機構(gòu)體系等。

3.建立信用環(huán)境建設(shè)機制。創(chuàng)新傳導(dǎo)渠道，綜合運用再貸款、再貼現(xiàn)、定向降準(zhǔn)等貨幣政策工具實行重點支持，以優(yōu)惠的貸款利率投放涉農(nóng)企業(yè)和農(nóng)戶貸款。進(jìn)一步推動農(nóng)村信用環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)新農(nóng)村金融知識普及方式方法。

4.建立差異化監(jiān)管機制。上下聯(lián)動，聯(lián)合市銀保監(jiān)、市縣地方金融監(jiān)管部門，結(jié)合鄉(xiāng)村實際，施行差異化的監(jiān)管措施。

5.建立監(jiān)督評估機制。建立金融支持鄉(xiāng)村振興統(tǒng)計指標(biāo)監(jiān)測體系，將涉農(nóng)貸款、精準(zhǔn)扶貧貸款以及各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體貸款等情況，農(nóng)村金融綜合服務(wù)站、金融消費權(quán)益保護(hù)、現(xiàn)金服務(wù)示范區(qū)建設(shè)、金融機構(gòu)網(wǎng)點數(shù)、金融知識宣傳等金融服務(wù)情況，資產(chǎn)質(zhì)量、農(nóng)業(yè)保險、農(nóng)村信用創(chuàng)建、金融改革、金融產(chǎn)品創(chuàng)新等金融生態(tài)指標(biāo)納入監(jiān)測評估體系。

6.建立結(jié)果運用機制。每季度跟蹤反饋一次、每半年檢查通報一次、每年考核評比和表彰總結(jié)一次?？己私Y(jié)果作為貨幣政策工具運用、宏觀審慎評估、央行金融機構(gòu)評級、央行綜合評價、差別化監(jiān)管、政府激勵、財政支持等重要參考依據(jù)。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由分管金融的副縣長任組長，人行xx縣支行、縣政府辦（金融辦）主要負(fù)責(zé)人任副組長，縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣工業(yè)和信息化局、縣自然資源和規(guī)劃局、縣財政局、縣人力資源和社會保障局、縣信用中心、各鎮(zhèn)（街道）的分管負(fù)責(zé)人以及各銀行機構(gòu)和部分保險公司的主要負(fù)責(zé)人為成員的金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興示范區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，地點在人行xx縣支行，明確各單位聯(lián)絡(luò)員，建立工作職責(zé)、宣傳引導(dǎo)、動態(tài)監(jiān)測、考核激勵、檢查監(jiān)督等相關(guān)工作制度。

（二）強化宣傳引導(dǎo)。各鎮(zhèn)（街道）、相關(guān)部門、各金融機構(gòu)要深入落實黨中央、國務(wù)院決策部署，充分認(rèn)識其重要性，采取符合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和生活特點的宣傳方式和載體，普及相關(guān)政策和金融知識，宣傳試點推廣工作意義、重要性及目標(biāo)要求，提高各方面參與的主動性和積極性，為深入推進(jìn)農(nóng)村改革營造有利的社會環(huán)境。

（三）堅持試點原則。積極穩(wěn)妥推進(jìn)試點工作，堅持以“支持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展”為核心，按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)村文明、治理有效、生活富裕的總要求，實施開發(fā)性、政策性、商業(yè)性和合作性銀行機構(gòu)的整體聯(lián)動，放大經(jīng)濟薄弱地區(qū)試點效應(yīng)。

（四）明確工作責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）和各銀行業(yè)金融機構(gòu)要承擔(dān)主體責(zé)任。各銀行業(yè)金融機構(gòu)要根據(jù)全縣試點工作要求，出臺相應(yīng)的信貸管理制度和實施細(xì)則，在績效評價、資源配置、信貸授權(quán)等方面做好配套制度安排，并向人行xx縣支行報備。同時，加大貸款利率、期限、額度、擔(dān)保、風(fēng)險控制等方面的產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新，通過多種方式創(chuàng)新融資產(chǎn)品，切實滿足各類農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體對金融服務(wù)的有效需求。

（五）開展跟蹤考核?？h政府辦（金融辦）將金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興試點推廣工作的具體目標(biāo)任務(wù)納入到全年金融考核中。人行xx縣支行牽頭建立統(tǒng)計監(jiān)測制度，對試點工作進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、指導(dǎo)和跟蹤評估，按季進(jìn)行動態(tài)監(jiān)測和督查，并開展年度綜合考評。

為扎實開展“基層組織建設(shè)年”活動，創(chuàng)建我校黨建工作品牌，提升我校黨建工作科學(xué)化水平，根據(jù)《中共邵武市教育局委員會關(guān)于做好基層黨建示范項目創(chuàng)建工作的實施方案》(邵教委[20xx]3號)文件精神,現(xiàn)就做好我校黨建示范項目創(chuàng)建工作，提出如下實施方案：

(一)總體要求。實施學(xué)校黨建示范項目要緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎”這一基層組織建設(shè)年活動主題，著眼于全面落實學(xué)校黨建工作各項任務(wù)，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力把我校黨組織創(chuàng)建成“叫得響、立得住、推得開”的基層黨建工作示范點。通過發(fā)揮示范點的示范帶動作用，進(jìn)一步增強我校黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升我校黨建工作科學(xué)化水平，更好地發(fā)揮學(xué)校黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開。

(二)目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)《中共邵武市教育局委員會關(guān)于做好基層黨建示范項目創(chuàng)建工作的實施方案》(邵教委[20xx]3號)文件精神,結(jié)合我校實際，開展基層黨建示范項目創(chuàng)建工作，把我校黨組織創(chuàng)建成“叫得響、立得住、推得開”的基層黨建工作示范點。

(一)基本原則：一是圍繞中心，服務(wù)大局。把推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點，積極探索基層黨建工作與教育事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合、互相促進(jìn)、同步發(fā)展的新路子，以促進(jìn)發(fā)展的具體成果來檢驗創(chuàng)建工作的實際成效。二是因地制宜，加強指導(dǎo)。根據(jù)各支部實際情況和黨員的崗位特點，突出支部特色，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、注重質(zhì)量抓創(chuàng)建。三是改革創(chuàng)新，務(wù)求實效。適應(yīng)發(fā)展要求和形勢需要，遵循黨建工作規(guī)律，尊重基層首創(chuàng)精神，緊緊抓住基層黨建工作的重點、難點問題，積極推進(jìn)載體創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，有效破解基層黨建工作難題，增強創(chuàng)建工作實效。四是以點帶面，整體推進(jìn)。及時總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗，建立健全長效機制，加大宣傳推廣力度，推動創(chuàng)新成果應(yīng)用，充分發(fā)揮示范點的輻射帶動作用，進(jìn)一步提升學(xué)校黨建工作的整體水平。

(二)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。通過積極的創(chuàng)建，使學(xué)校黨建工作示范點努力實現(xiàn)“五個好”：一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子能深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，堅決執(zhí)行上級黨組織的決議、決定，認(rèn)真完成上級黨組織布置的各項任務(wù)，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員教育管理措施有力，學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃、流動黨員“雙向管理”工作有效落實，發(fā)展黨員工作成效明顯，黨員隊伍結(jié)構(gòu)合理;黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機制好。黨組織工作規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序;基層黨組織與基層單位關(guān)系協(xié)調(diào)，基層群眾自治機制健全完善，基層事務(wù)公開和民主管理工作規(guī)范有序。四是工作業(yè)績好。各項工作成績顯著，圍繞中心、服務(wù)大局事跡突出，教育事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。五是群眾反映好。黨員干部尊重群眾、愛護(hù)群眾，誠心誠意為群眾辦好事、辦實事;工作措施符合群眾意愿，工作作風(fēng)和工作實績?nèi)罕姖M意;黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關(guān)系密切。

(一)制定方案，安排部署(3月上旬至3月下旬)。學(xué)校黨總支在認(rèn)真調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，根據(jù)局黨委文件精神和各黨支部上報情況，制定下發(fā)《中共邵武四中總支委員會關(guān)于做好學(xué)校黨建示范項目創(chuàng)建工作的實施方案》，做好學(xué)校黨建示范項目創(chuàng)建工作進(jìn)行安排部署，全面推進(jìn)示范點創(chuàng)建。各支部要結(jié)合實際，制定示范項目示范點建設(shè)工作計劃，認(rèn)真抓好工作落實。

(二)組織實施，督查推進(jìn)(3月下旬至4月中旬)。各支部按照上級黨委的安排部署，對照各自工作計劃，認(rèn)真組織實施。學(xué)校黨總支將不定期深入到各支部進(jìn)行督促檢查，適時召開示范點創(chuàng)建工作推進(jìn)會，推動工作落實。

(三)檢查驗收，授牌命名(4月下旬至5月上旬)。局黨委驗收考評組，將對我校黨組織的創(chuàng)建情況進(jìn)行檢查驗收。根據(jù)檢查驗收情況，對達(dá)到示范點創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的，進(jìn)行授牌命名，鞏固創(chuàng)建成果;對因創(chuàng)建工作落實不到位達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的，提出整改意見，督促整改提高。示范點創(chuàng)建情況作為年終考評的重要依據(jù)。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各支部要切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任，成立示范點創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組織書記要負(fù)總責(zé)、親自抓，定期研究部署工作，真正做到抓具體、抓落實、抓出成效。要發(fā)揮黨建的引領(lǐng)帶動作用，做好工、青、婦等群團組織建設(shè)。及時挖掘總結(jié)示范點培育工作中的好經(jīng)驗、好做法，充分利用各種新聞媒體進(jìn)行宣傳，大力營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

(二)強化創(chuàng)建保障。各支部要強化工作保障，在人力、財力上給予支持。要指定專人負(fù)責(zé)，具體抓好落實;要保障創(chuàng)建專項經(jīng)費，確保創(chuàng)建工作有效實施。

(三)實行滾動管理。示范點授牌命名后有效期為三年，三年后重新進(jìn)行申報和創(chuàng)建。

星級支部創(chuàng)建方案篇六

為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進(jìn)一步鞏固和擴大深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，扎實有效地推進(jìn)在非公有制企業(yè)黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，不斷增強非公有制企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。結(jié)合我市實際，經(jīng)研究，決定在全市非公有制企業(yè)中開展“星級黨員”評比活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，通過開展非公有制企業(yè)“星級黨員”評比活動，組織黨員展示身份、展示作用、展示形象，促進(jìn)黨員增強素質(zhì)、提升能力、樹好形象，服務(wù)員工、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會，不斷增強黨組織的凝聚力、號召力和黨員的影響力、帶動力，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，加速推進(jìn)我市工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進(jìn)程。

非公有制企業(yè)在職正式黨員。有下列情形之一的，取消當(dāng)年度的評星資格，情節(jié)嚴(yán)重的，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和組織程序，予以組織處理：連續(xù)6個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費的，或不做黨所分配的工作的；煽動、參與、組織非法上訪的；參加非法組織的；有違法違紀(jì)行為，受黨內(nèi)警告及以上處分的；觸犯國家法律法規(guī)，被執(zhí)法機關(guān)立案偵察或取保候?qū)彽?；有其他違反黨紀(jì)國法行為的。

結(jié)合非公有制企業(yè)黨員發(fā)揮作用的特點和實際，設(shè)置“五個星級”內(nèi)容。

1、愛崗敬業(yè)星。兢兢業(yè)業(yè)，克勤克儉，勤奮工作，盡職盡責(zé)，勇挑重?fù)?dān)，攻堅克難，不斷提高綜合素養(yǎng)，努力成為促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的中堅力量和完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的骨干砥柱，在面對急難險重任務(wù)時沖在前面。

2、技術(shù)創(chuàng)新星。鉆研業(yè)務(wù)，積極學(xué)習(xí)新的科技文化和經(jīng)營管理等方面的知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能，熟練掌握崗位技能，創(chuàng)新生產(chǎn)工藝。

3、安全生產(chǎn)星。學(xué)習(xí)安全知識、強化安全意識、提高安全技能，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，模范遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，真正發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)上的帶頭作用。

4、奉獻(xiàn)愛心星。熱心公益事業(yè)，帶頭參加社會志愿活動，積極幫助困難群眾，奉獻(xiàn)愛心，展示黨員良好形象，搭建助推企業(yè)發(fā)展、服務(wù)職工群眾、奉獻(xiàn)社會的平臺。

5、誠實守信星。牢記入黨誓言，堅持誠信原則，不斷強化自身誠信道德意識，把誠信意識和責(zé)任意識落實到工作中去，誠信做人，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

每人評選時，每顆星總分值為10分，每項得8分及以上的為一個星級（具體評分要求見附表）。黨員星級依據(jù)參加評比人員匯總的總分從高分至低分按比例確定。五星級黨員一般不超過黨員總數(shù)的10%，原則上每個支部至少有一名五星級黨員。四星級黨員一般不超過黨員總數(shù)的20%。三星級黨員作為星級黨員的主體，應(yīng)占黨員總數(shù)的60%以上。黨員每顆星的平均得分為4分及以下的，確定為二星及以下黨員。

黨員星級評定以支部為單位進(jìn)行，每年評比一次，20-年為10月至11月，以后為每年的5月中旬至6月中旬。

1、黨員群眾“評星”。以支部為單位，組織召開支部全體黨員和企業(yè)部分黨外職工代表會議（黨外職工代表人數(shù)不得少于全體黨員總數(shù)的50%），發(fā)放《界首市非公有制企業(yè)“星級黨員”評分表》（見附表），組織黨員和黨外職工代表認(rèn)真對照星級評比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行民主評議，評議以無記名投票方式進(jìn)行。非公有制企業(yè)黨組織關(guān)系在市非公黨工委的，由市非公黨工委派人員監(jiān)督并負(fù)責(zé)計票；黨組織關(guān)系在市直機關(guān)工委的，由企業(yè)所屬系統(tǒng)分工委派人員監(jiān)督并負(fù)責(zé)計票。

2、組織考核“定星”。在黨員和黨外職工群眾“評星”的基礎(chǔ)上，召開支委會，綜合各方面評議結(jié)果，結(jié)合平時工作、生產(chǎn)和生活的一貫表現(xiàn)，研究每位黨員的星級評選結(jié)果。

3、公示監(jiān)督“曬星”。對考核研究確定的星級黨員，在本支部公示欄內(nèi)進(jìn)行不少于7天的公示，廣泛征求黨員群眾的意見。

4、公開掛牌“亮星”。公示后無異議的，非公有制企業(yè)黨組織將評選的星級黨員名單按黨組織隸屬關(guān)系上報市非公黨工委或所屬系統(tǒng)分工委審核。系統(tǒng)分工委審核后報市直機關(guān)工委備案。審核確定為四星及以上的星級黨員，在支部公示欄內(nèi)張貼個人照片和星級級別，并在個人辦公桌或工作崗位上放置“x星級黨員”牌。

（一）準(zhǔn)備階段。組織開展調(diào)查摸底，掌握黨員動態(tài)；統(tǒng)一思想，建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。結(jié)合企業(yè)特點和黨員基本情況，制定具體工作方案。通過廣播、宣傳欄、公示欄、多媒體等多種形式積極進(jìn)行宣傳造勢，營造廣大黨員、群眾積極參與的良好氛圍。

（二）實施階段。召開“星級黨員”評比活動動員會議，闡明開展這項工作的目的、意義、具體內(nèi)容和方式，形成思想共識。結(jié)合各自特點，精心組織，認(rèn)真實施好民主評議、組織考核評定、公示、上報審核等工作。

（一）要切實加強領(lǐng)導(dǎo)。開展“星級黨員”評比活動，是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體，是黨員教育管理的新模式，各非公有制企業(yè)黨組織要充分認(rèn)識開展“星級黨員”評比活動的重要意義，切實增強責(zé)任感和使命感，將“星級黨員”評比活動作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨建工作的一項重要內(nèi)容，精心組織，周密部署，真正把此項工作抓緊抓實，抓出成效。

（二）要培樹宣傳典型。要通過多種形式廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動，取得黨員群眾的理解和支持，明白“星級黨員”評比活動的具體內(nèi)容和操作程序。要高度重視先進(jìn)典型的激勵和示范作用，注意培樹非公有制企業(yè)中的黨員典型，及時挖掘和總結(jié)他們的先進(jìn)事跡，加大宣傳力度，引導(dǎo)廣大非公有制企業(yè)黨員以先進(jìn)典型為榜樣，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，努力在非公有制企業(yè)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

（三）要加強星級黨員管理。對授予“五星級黨員”的，企業(yè)要給予一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵。同時，黨員星級評定情況作為優(yōu)秀黨員評選的主要依據(jù)，凡被推薦為市非公黨工委、市直機關(guān)工委、界首市級及以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的，該黨員本年度星級評定必須為五星級黨員。各非公有制企業(yè)要將一星、二星黨員作為后進(jìn)和相對后進(jìn)黨員進(jìn)行批評教育，督促整改。各非公有制企業(yè)黨組織要建立“星級黨員”評比活動檔案，實行動態(tài)管理。每次評比結(jié)束至下一輪評比開始，要對照“星級黨員”的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，對每名黨員進(jìn)行監(jiān)督，及時了解每一名黨員的情況。如出現(xiàn)本文件第二條情況之一的，要按黨組織隸屬關(guān)系及時上報市非公黨工委或系統(tǒng)分工委，取消“星級黨員”稱號。

星級支部創(chuàng)建方案篇七

為切實提高支部黨建工作科學(xué)化水平、不斷夯實黨建基礎(chǔ)，挖掘支部黨建特色，創(chuàng)新支部黨建工作做法，緊密結(jié)合我局業(yè)務(wù)工作實際，打造農(nóng)牧系統(tǒng)黨建工作特色，形成亮點突出、質(zhì)量優(yōu)良、知名度高的特色支部。

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，積極落實“治國必治邊、治邊先穩(wěn)藏”的重要戰(zhàn)略指示，扎實推動市委“531”基層黨建思路，有力促進(jìn)縣委“1642”黨建工作思路落地，全面發(fā)展基層黨員隊伍的先鋒模范作用，抓住基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)大好機遇，著力將基層黨組織建成“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、傳新型、引領(lǐng)型、戰(zhàn)斗型”的堅強戰(zhàn)斗堡壘，努力開創(chuàng)新時期全縣基層黨建工作新局面。

利用1年時間，到今年年底，農(nóng)牧（科技）局黨支部計劃建成與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作、科技創(chuàng)新工作結(jié)合緊密，拿得出手、叫的響亮的特色支部，為全縣基層黨建工作再上新臺階做好持續(xù)深化和宣傳。

黨建引領(lǐng)、技術(shù)服務(wù)。

黨建促進(jìn)“三農(nóng)”和科技創(chuàng)新工作，做好科技支農(nóng)技術(shù)服務(wù)。

（一）科普知識宣傳。

第一季度，由局辦公室負(fù)責(zé)，在**居委會，圍繞與百姓生產(chǎn)和生活密切相關(guān)的科技需求，通過宣傳科技扶貧成就、舉辦特色科普活動、開放優(yōu)質(zhì)科技資源等，廣泛開展科普進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村等一系列豐富多彩的群眾性科技活動。

責(zé)任單位：**縣科學(xué)技術(shù)局。

責(zé)任人：**。

協(xié)助：**。

（二）蔬菜種植技術(shù)服務(wù)。

第二季度，由縣農(nóng)技推廣站負(fù)責(zé)，在城郊蔬菜種植區(qū)，圍繞菜苗育秧、溫室管理、水肥管理、病蟲害防治等使用技術(shù)，開展蔬菜種植技術(shù)培訓(xùn)服務(wù)。

責(zé)任單位：**縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站。

責(zé)任人：**。

協(xié)助：**。

（三）畜禽養(yǎng)殖技術(shù)服務(wù)。

第三季度，由縣獸防站負(fù)責(zé)，在**小區(qū)，圍繞畜禽育肥、常見病防治、春秋防疫、日常管理等實用技術(shù)，開展畜禽養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)服務(wù)。

責(zé)任單位：**縣獸防站。

責(zé)任人：**。

協(xié)助：**。

（四）林果種植技術(shù)服務(wù)。

第四季度，由局辦公室負(fù)責(zé)，在**鎮(zhèn)**村，圍繞林果品種選擇、嫁接技術(shù)、疏花疏果、定植修剪、水肥管理等實用技術(shù)，開展特色林果種植技術(shù)服務(wù)。

責(zé)任單位：**縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站。

責(zé)任人：**。

協(xié)助：**。

（一）提高思想認(rèn)識。從思想上充分認(rèn)識到“特色支部”創(chuàng)建活動的重要性和緊迫性，切實把思想和行動統(tǒng)一到加強新時代黨的建設(shè)工作的強大決心和部署上來，主動擔(dān)當(dāng)作為，創(chuàng)新黨建工作思路方法，真正使支部特色亮起來、叫得響。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。以農(nóng)牧（科技）局黨支部書記**為組長，副局長**、**為副組長，支部委員**、**和站長**、**為成員的特色支部創(chuàng)建工作小組。工作小組負(fù)責(zé)特色支部創(chuàng)建的組織落實工作。

（三）突出創(chuàng)建實效。豐富活動形式，結(jié)合黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)，結(jié)合“四講四愛”活動和黨員活動日開展，進(jìn)一步推進(jìn)兩學(xué)一做教育活動常態(tài)化制度化，聯(lián)系“三農(nóng)”工作和科技創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作實際，扎實開展好特色支部創(chuàng)建工作，確保品牌特色和創(chuàng)建實效。

星級支部創(chuàng)建方案篇八

為了落實上級關(guān)于“學(xué)校星級評估工作的通知”精神，我們學(xué)校積極推進(jìn)該項工作，按照有關(guān)通知、實施意見以及評估細(xì)則，對照學(xué)校實際情況，制定實施方案：

以十九大精神為引領(lǐng)，以黨的教育綱領(lǐng)為指導(dǎo)，以提高教育質(zhì)量為核心，以規(guī)范辦學(xué)為著力點，提升學(xué)校管理水平，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀努力創(chuàng)建一個讓學(xué)生喜歡，家長放心社會滿意的和諧校園。

創(chuàng)建科學(xué)、公平公正的評價模式，營造充滿活力、安定有序的教育氛圍，構(gòu)建團結(jié)向上，協(xié)調(diào)發(fā)展的和諧校園，打造質(zhì)量一流的特色教育品牌，實現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。

組長：

成員：

（一）1、教育教學(xué)管理及德育工作（1）學(xué)校管理。

1、規(guī)范辦學(xué)行為我校能夠依照上級要求面向全體學(xué)生實施素質(zhì)教育，以教學(xué)為中心，開足開全課程，促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞全面和諧發(fā)展，近年來為高一級學(xué)校培養(yǎng)了2000多名合格優(yōu)秀的新生。落實上級精神，培養(yǎng)學(xué)生的個性和特長的的發(fā)展，建立各種特長生檔案；對后進(jìn)生進(jìn)行耐心的幫助教育，建立了一套全面的師生評價措施，積極落實教師績效考核制度，改變了過去以成績排隊的方法。嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間，不補課，堅決禁止節(jié)假日、雙休日補課現(xiàn)象；實行政務(wù)、財務(wù)公開制度，實現(xiàn)各項管理和財務(wù)支出民主公開決策，厲行節(jié)約，杜絕浪費；落實學(xué)校開放日和開放周活動，邀請家長和社會各界人士到學(xué)校參觀聽課。

2、推行“以文育人”“以文化人”的校園文化建設(shè)。

我們在校園文化建設(shè)上努力提高校園環(huán)境品味。彰顯“以文化人，以文育人”的辦學(xué)特色，努力營造文化濃郁、健康向上、生動活潑的育人環(huán)境，使校園處處體現(xiàn)出教育和熏陶的作用，力爭做到：墻壁會說話，環(huán)境能育人。

首先，利用好班會和學(xué)校集會加強“三風(fēng)”建設(shè)，積極開展文明班級評比，開展各項文明創(chuàng)建精神引領(lǐng)演講比賽，開展?fàn)幾鑫拿髑鍧嵭∶餍窃u比活動，推進(jìn)學(xué)校精神文化建設(shè)。其次，我們設(shè)置各級每周情況公布欄。對每級的好人好事以及各個班級的紀(jì)律衛(wèi)生學(xué)習(xí)情況進(jìn)行公布，讓每位老師和學(xué)生都能對各班的各種情況了如指掌，也便于及時調(diào)整班級的管理策略。第三、我們邀請了一些知名的書法家到我校現(xiàn)場揮毫潑墨，寫了三十多幅有關(guān)管理、課改、教學(xué)、勵志、感恩等方面的條幅，并進(jìn)行精心的張裱、制框，張貼于會議室、辦公室、校園等地方，增強學(xué)校的文化氣息，彰顯校園特色，達(dá)到“以文化人”的良好效果。第四、我們利用電子白板對學(xué)生進(jìn)行文學(xué)、美術(shù)、音樂藝術(shù)以及德育教育的熏陶。我們要求老師要充分利用電子白板，播放有文化底蘊的音頻視頻，實現(xiàn)“以文育人”的特色效果。

3、積極構(gòu)建安全防范網(wǎng)絡(luò)。

在安全工作中，努力實現(xiàn)安全教育常態(tài)化，完善校園監(jiān)控系統(tǒng)，配備安全器械，建立一崗雙責(zé)制度，執(zhí)行“首遇負(fù)責(zé)制”，打造了立體的防范體系。同時我們要求各級負(fù)責(zé)人要牢固樹立安全意識，全面細(xì)化安全預(yù)案，積極推進(jìn)安全演練，細(xì)化責(zé)任，加大追究，嚴(yán)防死守。在學(xué)生的上下學(xué)的安全上，我校極為重視，因此，我校多次召開非寄宿生家長會，與家長商談對策，建立非寄宿生家長接送學(xué)生制度及家長接送簽到制度，值班領(lǐng)導(dǎo)要對每天情況作及時反饋，從而使學(xué)校、班主任、家長三方形成合力，為學(xué)生的安全保駕護(hù)航。

（2）德育工作。

1、完善制度建設(shè)，落實“三個結(jié)合”

我校非常重視德育工作，認(rèn)真貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》，針對新時期、新情況以及學(xué)生身心發(fā)展的特點，加強未成年人的思想道德建設(shè)，堅持“育人為本,德育為首”的方針，全過程管理，全方位滲透：(1)建立有效的德育管理體制，成立以校長為總負(fù)責(zé)，政教處主抓的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真抓好三條線，即：黨、政、團齊抓共管一條線，班主任、課任教師一條線；學(xué)校、社會、家庭一條線。設(shè)立家長學(xué)校，加強學(xué)校與家長的聯(lián)系。（2）充分發(fā)揮學(xué)校教育在思想道德建設(shè)的主渠道作用，我校每周兩節(jié)心理健康教育課，并針對學(xué)生青春期特點、心理壓力大、考試焦慮等心理特點，每一個月開展一次心理健康講座，設(shè)立了專門的心理咨詢室，由長期從事心理健康教育的老師作專任輔導(dǎo)員。（3）認(rèn)真落實《守則》、《規(guī)范》，強化養(yǎng)成教育，開展班級自查“十不準(zhǔn)”活動。（4）在德育工作中我們努力做的三個結(jié)合：即思想教育和養(yǎng)成教育相結(jié)合，說服教育和強化教育相結(jié)合，學(xué)校教育社會教育、家庭教育相結(jié)合。（5）開展普法教育、安全教育，學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識和安全防范教育的活動，聘請法律副校長進(jìn)行法制講座的活動。開展文明上網(wǎng)和網(wǎng)絡(luò)知識大討論活動和經(jīng)典誦讀、愛國主義讀書活動。

2、開展特色活動，弘揚愛國主義。

德育教育是各育之根，也是學(xué)生健康成長的一個重要途徑，也是打造明禮誠信會做人，啟智長能會學(xué)習(xí)，適者生存會生活三維人才的基礎(chǔ)。為此，我們重點開展兩項活動：首先是開展升國旗活動，每周一堅持升國旗活動，并要求各班要輪流開展國旗下的演講活動，進(jìn)一步樹立學(xué)生對國家的歸屬感和凝聚愛國主義的情感，以這樣的一種活動，增強學(xué)生的強烈的愛國意識，完善學(xué)生的德育建設(shè)。第二，開展校園廣播進(jìn)班級活動，設(shè)立校園廣播站，利用中午的時間進(jìn)行廣播，每個班級都要投稿可以是好人好事，也也可以是勵志、美文欣賞，這樣既豐富了校園文化生活，也可以借此進(jìn)行德育教育，潛移默化潤物無聲。

（3）教育教學(xué)工作。

1、硬件設(shè)施。

我校在綜合辦公樓建立了圖書室、閱覽室、實驗室、儀器室、準(zhǔn)備室、電教室、體音美勞器材室、多媒體教室等各類教學(xué)和教輔用房并完善了內(nèi)部設(shè)施。如今，我們的實驗室及儀器配備達(dá)到國家一類標(biāo)準(zhǔn)。演示實驗、分組實驗開出率達(dá)到100﹪。圖書室藏書有26000多冊，報刊雜志教學(xué)參考書有185種，每年征訂20余種音像資料服務(wù)教學(xué)。師生閱覽室座位達(dá)到226個。體、音、美、勞專用器材達(dá)一類標(biāo)準(zhǔn)，衛(wèi)生室器械達(dá)到國家一檔標(biāo)準(zhǔn)。體育場地配備了籃球、羽毛球、單杠、雙杠沙坑等各項設(shè)施。實現(xiàn)了班班通和電子白板授課，實現(xiàn)了校園網(wǎng)絡(luò)的全覆蓋，教師能利于校園網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行電子備課。

2、教學(xué)常規(guī)管理。

（1）在教學(xué)常規(guī)上，我校認(rèn)真貫徹執(zhí)行執(zhí)行《新課程標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格按照課程計劃，開足開全課程，我們要求主管副校長及教導(dǎo)處加強對“備、講、批、復(fù)、考”的督導(dǎo)和檢查，并做好記錄，周周公布。堅持集體備課、說課制度，以教研組、年級、學(xué)科為單位進(jìn)行，統(tǒng)一進(jìn)度，集思廣益，集中討論本章節(jié)的重點、難點，以確定最佳的教學(xué)方法。（2）在新課程改革中我們要求教師樹立三種觀念：以學(xué)生發(fā)展為本的觀念，以學(xué)生為主體的觀念，師生平等的觀念。把探究式、論辯式、啟發(fā)式、講演式等教學(xué)法引入課堂。使學(xué)生真正在新課程改革中獲益。積極運用現(xiàn)代化的教育手段進(jìn)行教學(xué)實現(xiàn)了班班通工程，每一個教師都能熟練運用電子白板進(jìn)行教學(xué)。（3）在教學(xué)科研上，我們積極開展課題研究，建立一個省級課題——電子白板的運用。（4）積極推進(jìn)學(xué)校資源庫建設(shè)，以教研組為單位，組織教師編寫本學(xué)科資源庫，包括優(yōu)質(zhì)課件、教學(xué)案、等級層次檢測題、單元學(xué)習(xí)復(fù)習(xí)計劃、單元測試題等多種類型。

3、教師培訓(xùn)管理。

學(xué)校非常重視教師的培訓(xùn)工作，努力提高全體教師的整體素質(zhì)。組織教師按時、按要求、全員參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率達(dá)到100％；利用“國培”計劃，搭建教師培訓(xùn)平臺，短期和長期培訓(xùn)3人，網(wǎng)上學(xué)習(xí)32人，均獲得合格證書。積極推進(jìn)班主任培訓(xùn)工作，組織23名教師參加“知行中國”班主任培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率達(dá)到100％，其中有2人獲得優(yōu)秀學(xué)員稱號。搞好教師的課件制作和電子白板使用培訓(xùn)活動，使每一個教師都能制作優(yōu)質(zhì)課件，并且熟練掌握交互式電子白板的使用方法，更好地服務(wù)了教學(xué)。

（4）體衛(wèi)藝工作。

1、落實精神，完善制度，積極管理。

（1）我校追求德、智、體、美、勞全面發(fā)展，按照中央文件精神開足開全體育課、音樂、美術(shù)課健康教育課。（2）認(rèn)真貫徹落實《學(xué)校體育工作條例》和《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，積極實施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，每學(xué)期都組織教師對學(xué)生的體質(zhì)健康數(shù)據(jù)進(jìn)行測試，并及時準(zhǔn)確地上報測試數(shù)據(jù)。（3）建立《送莊初中傳染病預(yù)防機制》、《車標(biāo)預(yù)防應(yīng)急預(yù)案》、《傳染病預(yù)防上報流程》、《學(xué)生缺課追蹤制度》《學(xué)生心理疾病干預(yù)機制》和《學(xué)校衛(wèi)生工作制度》。工作的扎實開展，使學(xué)生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣，減少了疾病的發(fā)生，制止了流行性疾病的傳播，使一些近視等常見病發(fā)病率低于國家標(biāo)準(zhǔn)。

2、開展陽光體育活動。

學(xué)校按照《教學(xué)大綱》安排，認(rèn)真開展“兩操一活動”工作，由學(xué)校專職體育教師組建學(xué)校運動隊，每天利用下午飯后時間進(jìn)行訓(xùn)練。認(rèn)真組織學(xué)生參加春季運動會、冬季長跑、中學(xué)生籃球比賽等各項活動，并取得了優(yōu)異的成績。利用上下午課間操開展“陽光體育運動”。積極開展花樣跳繩活動和柔力球比賽，實現(xiàn)了課間活動的豐富多彩。

3、學(xué)校餐廳食品安全管理。

（1）組織專人、固定班級進(jìn)行餐廳衛(wèi)生打掃和消毒工作，每天至少進(jìn)行一次消毒工作。（2）堅決落實食堂食品主要原料定點采購制度，建立進(jìn)貨檔案。（3）堅決落實嘗飯制度，每天的值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對餐廳主食和菜品進(jìn)行首嘗和抽檢。堅決杜絕出售腐爛變質(zhì)食品。

4、取得成績。

學(xué)校在20-年中小學(xué)田徑運動會中獲初中乙組第二名，獲得縣花樣跳繩比賽第二名，太極拳比賽優(yōu)秀獎，縣柔力球比賽二等獎，縣“紅歌賽”三等獎；教師在體育優(yōu)質(zhì)課和論文評比中獲縣級以上獎28人次。

（二）特色成果——以感恩教育實現(xiàn)創(chuàng)新管理的新突破感恩教育是我校創(chuàng)新管理的特色，也被收錄進(jìn)縣局所刊發(fā)的專刊中，為了使感恩教育常態(tài)化，學(xué)校主要開展了三項活動：

1、開展升國旗活動。每周一堅持升國旗，并要求各班要輪流進(jìn)行國旗下的演講活動，借此進(jìn)一步強化學(xué)生的國家歸屬感，弘揚學(xué)生的愛國主義情感。另外，學(xué)校結(jié)合各種讀書活動開展愛國主義教育。像《英雄中國》、《光輝旗幟》、《共產(chǎn)黨好》等讀書活動，讓學(xué)生通過讀書、寫作、演講比賽和辯論賽等活動，讀歷史，比古今，明白我們今天的快樂學(xué)習(xí)來之不易，從而使全體學(xué)生增強愛國意識，珍惜今天的幸福生活，達(dá)到激發(fā)學(xué)生報效祖國、感恩祖國的目的。

2、開展“感恩父母四個一”活動——每個學(xué)生要建立一個小賬本，每周做一次家務(wù)勞動，每月給家長寫一封家信，每學(xué)期要參加一次家庭出游。建立小賬本是為了讓學(xué)生認(rèn)識到家長掙錢不易，要珍惜家長的血汗錢；做一次家務(wù)活動是為了從生活實踐中認(rèn)識到父母不易，生活的艱辛；每月寫一封家信是為了建立父母與孩子之間更多的溝通渠道，用這樣一種“最原始”的方式增進(jìn)理解，減少誤解。每學(xué)期至少參加一次家庭出游是為了讓父母與孩子通過快樂出游，使他們的關(guān)系更融洽更和諧，而融洽和諧的親情也是學(xué)生能夠感恩的緣由。

3、開展換位思考——“讓我走近你的生活”的活動。一個方面我們在教師中弘揚“四個堅守”的精神，同時我們要求教師要具備三種意識：平等意識、服務(wù)意識和賞識意識。思想上要拋棄“師道尊嚴(yán)”高高在上的刻板，建立與學(xué)生之間更多溝通平臺，用愛心去感染學(xué)生。另一方面，我們讓學(xué)生走進(jìn)教師的生活、工作中，開放教師的辦公室，了解教師的作息制度和一日三餐的緊張生活，了解教師的酸甜苦樂，從心底去體會教師的奉獻(xiàn)和付出，使學(xué)生能化感恩教師為學(xué)習(xí)的動力。

我們發(fā)現(xiàn)學(xué)校在硬件建設(shè)和學(xué)校管理上還存在一些問題：

1、學(xué)校操場的硬件設(shè)施還不能很好滿足學(xué)生體育鍛煉的目的，場地較為簡陋。

2、在管理上：學(xué)校班子成員里有些同志缺乏較高的理論水平，缺乏較高的管理藝術(shù)；在學(xué)校中個別班主任還是用比較老套的方法管理班級，不能發(fā)揮學(xué)生的積極主動性；基層班主任不能很好處理與家長的關(guān)系，缺乏有效的溝通藝術(shù)，出現(xiàn)了個別不和諧的現(xiàn)象。

3、課改工作上：在教學(xué)上個別教師的課改意識不強，有意識“回流”現(xiàn)象。在備課及作業(yè)批改上還欠缺比較成熟的一種模式和方法，不夠規(guī)范。

對策：

1、積極爭取資金，加強學(xué)校的硬件建設(shè)，包括建立電子備課教師和完善學(xué)校操場的硬件配套設(shè)施。

2、加強學(xué)習(xí)，提高自身的管理水平。學(xué)校很有必要組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神，其他像《教育發(fā)展改革綱要》等黨的教育的方針政策、魏書生王金戰(zhàn)等教育名家的教育理論，要求班子成員要樹立四種意識：黨的意識、大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，增強工作的責(zé)任性、系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性。

3、加強常規(guī)管理，實現(xiàn)課改的常態(tài)化。要根據(jù)學(xué)校實際，認(rèn)真制定學(xué)校的備課、上課的具體要求，學(xué)校的教導(dǎo)處要加強作業(yè)的檢查，密集檢查次數(shù)，要把檢查的情況及時通報，并與年終的績效考核掛鉤。同時加強聽課，每周都安排聽課活動，要要求每個教研組認(rèn)真組織全體教師參加，學(xué)校要有一個主管的副校長參加聽課、說課、評課活動，這樣會使教師們能夠通過課堂更好地傳道、授業(yè)、解惑。

4、強化精英意識，樹立爭做“名師”培養(yǎng)新觀念。名師是一個學(xué)校行動的引領(lǐng)者，無形中會起到潛移默化的作用，牢固樹立人才是第一資源的理念。名教師是教師隊伍的精英，是課堂改革的先鋒。名教師的數(shù)量和質(zhì)量直接關(guān)系到學(xué)校課堂改革的推進(jìn)和學(xué)校的發(fā)展速度，努力營造人人爭做名教師，人人愿做名教師的良好氛圍。

星級支部創(chuàng)建方案篇九

為貫徹落實全縣農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的要求，提升我鎮(zhèn)農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的水平，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，特制定本實施方案。

一、農(nóng)村文明創(chuàng)建的具體安排和要求。

(一)文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶的創(chuàng)建。

以改變城鄉(xiāng)群眾落后的生產(chǎn)生活方式、樹立文明新風(fēng)為突破口，按照鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容村貌整潔的總體要求，整體推進(jìn)文明集鎮(zhèn)、文明村和文明農(nóng)戶的創(chuàng)建工作。深入開展“五改”(改路、改水、改圈、改廁、改廚)、“四清”(清垃圾、清污泥、清路障、清柴垛)、“三拆”(拆除破舊遺棄和危險建筑物;拆除清理影響交通路邊堆放的磚頭、石子、沙子等障礙物;拆除阻礙溝塘排水的障礙物)，切實把我鎮(zhèn)沿s307線、渦雙路所有的村莊、農(nóng)戶、學(xué)校分別建成文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶、文明學(xué)校和文明企業(yè)。

1、文明集鎮(zhèn)的標(biāo)準(zhǔn)。美化綠化亮化工程明顯改善，綠化(花池子)有專人管理，無暴露垃圾、無衛(wèi)生死角、無騎路逢集、車輛無亂停亂放、無亂搭亂建，街面硬化清潔，劃線經(jīng)營，店鋪整潔有序，無黃賭毒，社會治安狀況良好，歸行入市，規(guī)范管理。沿街燈箱、護(hù)欄、隔離帶定期維修更換，有明顯的警示牌和創(chuàng)建標(biāo)志。由創(chuàng)建辦組織實施。

2、文明村的標(biāo)準(zhǔn)。有簡易的衛(wèi)生保健室、文化活動室，黨群組織、群眾自治組織健全，無“法輪功”等邪教組織，社會治安狀況良好，轄區(qū)內(nèi)的道路無堆放的磚頭、石子、沙子，沿路兩側(cè)的農(nóng)戶門前整潔，墻頭、院墻一致，無柴草垛，路面、路肩暢通整潔，改廁、改圈、改廚的農(nóng)戶不少于60%以上，每個自然村有一名清理垃圾的衛(wèi)生保潔員，每個村有一處生活垃圾填埋場，每村在明顯處要有3—5處文明創(chuàng)建的宣傳標(biāo)語(壁字)，在全鎮(zhèn)開展?fàn)巹?chuàng)“衛(wèi)生清潔村”、“文明生態(tài)村”、“絕色小康村”、“移風(fēng)易俗村”活動。蒙關(guān)村、馬寨村、七里朱村、黃莊村為沿線爭創(chuàng)重點村。由各村自行組織實施。

3、文明戶的標(biāo)準(zhǔn)。戶有一幢樓房，有一條硬化的進(jìn)出小道，有一排綠樹，遵紀(jì)守法，遵守計劃生育政策，積極參加“十星級文明戶”、“五好家庭”創(chuàng)建工作，改廁、改圈、改廚工作達(dá)標(biāo)，室內(nèi)外、院內(nèi)外整潔衛(wèi)生，各種生產(chǎn)資料(糧食、農(nóng)具、衣櫥、炊具等)擺放整齊。由村包組干部組織實施。

4、文明學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)。校園美化、綠化、亮化效果明顯，室內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生，有專人清掃，生活垃圾去向符合要求。辦公室及教師辦公室物品擺放整齊有序，師德教育、學(xué)生思想品德、留守兒童的教育常抓不懈，學(xué)生守則、教師職責(zé)裝框上墻，學(xué)校內(nèi)有一個籃球場和乒乓球桌，有學(xué)習(xí)園地、圖書室和國旗升降臺，院墻內(nèi)外有3—5處創(chuàng)建文明學(xué)校的標(biāo)志(壁字)。

5、文明企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。廠內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔，有多處可見的垃圾池和垃圾桶，廠區(qū)有專人負(fù)責(zé)保潔，生活垃圾去向符合要求，安全生產(chǎn)的標(biāo)語警示醒目、齊全，環(huán)保要求基本達(dá)標(biāo)，有職工之家和學(xué)習(xí)園地，有一套規(guī)范的管理制度，廠區(qū)內(nèi)外有3—5處文明創(chuàng)建的標(biāo)志(壁字)，由各廠自行組織實施。

6、文明站所的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。基層站所、衛(wèi)生院要做到環(huán)境優(yōu)美，室內(nèi)整潔，場所衛(wèi)生、秩序良好、服務(wù)優(yōu)質(zhì)，認(rèn)真落實上級業(yè)務(wù)部門各項工作要求，對來單位辦事人員做到熱情接待，文明辦事，由各單位、站所負(fù)責(zé)組織實施。

二、時間安排。

2016年6月10日—20日：為完善方案階段。

2016年6月21日—30日：為創(chuàng)建啟動階段，全面掀起創(chuàng)建熱潮。

2016年7月1日—9月10日：為全面創(chuàng)建，大見成效階段。

2016年10月11日—20日：為檢查驗收階段。

三、工作措施和要求。

1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。為保證農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)成立了文明創(chuàng)建工作指揮部，下設(shè)一辦三組，分工負(fù)責(zé)組織實施。

2、廣泛宣傳，營造氛圍。鎮(zhèn)直相關(guān)部門和各村(居委會)黨總支、村(居)委會要利用各種會議和宣傳工具，大力營造全鎮(zhèn)人民參與農(nóng)村文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。

3、強化調(diào)度，加強督查。鎮(zhèn)宣傳部門和文明辦(創(chuàng)建辦)對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作進(jìn)行全方位、連續(xù)性的督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，及時通報。

4、嚴(yán)明紀(jì)律，強化獎懲。對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作做出成績的單位和個人，鎮(zhèn)及時通報表彰，并根據(jù)實際給予一定的物質(zhì)獎勵;對于工作不力，造成影響的給予通報批評，單位和村主要負(fù)責(zé)人要追究責(zé)任;駐**的企事業(yè)單位履職不好的，按照縣委、縣政府的要求，用文字向其主管部門提出處理意見，直至改正。

星級支部創(chuàng)建方案篇十

深入貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是“服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級”向縱深邁進(jìn)的關(guān)鍵之年。為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮我局學(xué)習(xí)型黨組織的示范帶動作用，促進(jìn)知識能力轉(zhuǎn)型提升，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求，現(xiàn)就今年區(qū)商務(wù)局黨總支中心組學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)提出如下安排，供局各支部結(jié)合實際參照執(zhí)行。

聯(lián)系商務(wù)工作具體實際，著力研究解決我區(qū)商務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中的重大問題，把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對形勢的科學(xué)判斷上來，把行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對商務(wù)工作的部署上來，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展、解決問題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的新理念新舉措，持續(xù)推進(jìn)商務(wù)經(jīng)濟跨越發(fā)展。

2014年黨總支中心組學(xué)習(xí)全面貫徹中共省委十二屆四次全會、中共市委十一屆四次全會和中共區(qū)區(qū)委七屆三次全會精神，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題和“邁入主城區(qū)、率先現(xiàn)代化”的戰(zhàn)略定位，以服務(wù)業(yè)提速提優(yōu)計劃為目標(biāo)，加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，提高黨員干部思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，積極發(fā)揮黨總支中心組學(xué)習(xí)的示范表率作用，為立足新起點，推進(jìn)新跨越，奮力實現(xiàn)服務(wù)業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供強大思想動力和理論支持。

為此，局黨總支中心組成員要努力做到：

1、重視理論學(xué)習(xí)，不斷增加理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性，把學(xué)習(xí)當(dāng)成需要，當(dāng)成責(zé)任，當(dāng)成工作抓緊抓好，對重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，要學(xué)精學(xué)透，用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦。

2、轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，在學(xué)以致用上下功夫。在學(xué)習(xí)中要緊密聯(lián)系思想和工作實際，充分結(jié)合“區(qū)商務(wù)局三帶三下三促主題活動”，著眼于對實際問題的理性思考，自覺地以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。

3、嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度，堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，妥善處理好工學(xué)矛盾，保證“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實，做好學(xué)習(xí)筆記，年終將對中心組成員學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行檢查。

1、習(xí)近平同志在十八屆中央委員會第一次全體會議上的重要講話。

2、胡錦濤同志十八大重要講話。

3、中共省委十二屆四次全會精神。

4、中共市委十一屆四次全會精神。

5、中共區(qū)委七屆三次全會精神。

6、中國特色社會主義學(xué)習(xí)讀本。

7、中國能贏·中國的制度模式何以優(yōu)于西方。

8、省、市發(fā)改委、商務(wù)、旅游、供銷合作總社等相關(guān)部門有關(guān)文件精神；

9、《中國共產(chǎn)黨歷史》（第一、二卷），中共中央黨史研究室編寫，中央黨史出版社出版。

1、經(jīng)常進(jìn)行督導(dǎo)檢查、檢查學(xué)習(xí)筆記。

2、采取走出去、請進(jìn)來多種形式，如請專家講座、安排座談、討論、組織參觀學(xué)習(xí)等，把學(xué)習(xí)引向深入。

3、采取輪流上黨課的形式。局領(lǐng)導(dǎo)輪流講。講十八大精神，講政府工作報告、講法律、講務(wù)業(yè)務(wù)知識等。

4、建立學(xué)習(xí)考勤制度。對個人學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行定期檢查，并通報。

5、在年終評議黨員和年終績效考核評比中，將學(xué)習(xí)情況列入考核的一項內(nèi)容。

星級支部創(chuàng)建方案篇十一

為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神，深入推進(jìn)群眾路線教育實踐活動，構(gòu)建五星級服務(wù)型黨組織分類定級，晉位升級的長效爭創(chuàng)機制，全面提高村級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力?，F(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定如下方案：

（一）爭創(chuàng)內(nèi)容。

1、服務(wù)政策宣傳星。宣傳貫徹落實好上級各項涉農(nóng)惠農(nóng)政策。重點：土地征收、拆遷、補償；直補資金發(fā)放；農(nóng)保醫(yī)保費收繳；計劃生育等。實行民主理財，做到黨務(wù)、村務(wù)公開。

2、服務(wù)法律援助星。學(xué)法懂法用法，依法治村。重點：社會綜合治理；安全生產(chǎn)等。及時調(diào)處好各類矛盾糾紛，管好自家的人，看好自家的門，做到小事不出組，大事不出村，夜不閉戶，路不拾遺。

3、服務(wù)技能培訓(xùn)星。組織好致富實用技能培訓(xùn)。重點：糧食生產(chǎn)；招商引資；產(chǎn)業(yè)開發(fā)；勞務(wù)輸出；致富帶富等；形成一戶一業(yè)，一村一品的農(nóng)民增產(chǎn)增收模式。

4、服務(wù)民生改善星。改善好與老百姓息息相關(guān)的民生基礎(chǔ)工程。重點：飲水、用水；路、橋、電；學(xué)校；五保之家；村級組織活動中心、村級衛(wèi)生室、村級便民服務(wù)站等。做到件件有改善，事事有發(fā)展。

5、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展星。制定村級集體經(jīng)濟發(fā)展工作思路和計劃。重點：結(jié)合本村實際，合理利用開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)和資源，壯大村級集體經(jīng)濟，確保每年村級集體經(jīng)濟純收入在5萬元以上。

（二）爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)。

星級評定按照百分制進(jìn)行評分，95-100分為五星級，95-90分為四星級，90-80分為三星級，80-70分為二星級，70-60分為一星級，60分以下無星。

（三）爭創(chuàng)目標(biāo)。

力爭通過3-5年，全鄉(xiāng)60%以上村黨支部達(dá)到五星級標(biāo)準(zhǔn)，100%的村黨支部實現(xiàn)晉位升級。

1、健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極對接好縣直部門的延伸服務(wù)，同時完善鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌服務(wù)、村黨支部承辦服務(wù)、黨小組包片服務(wù)、黨員示范戶幫帶服務(wù)的四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)黨委整合服務(wù)資源，打造服務(wù)平臺，搭建特色載體，統(tǒng)籌開展服務(wù)。村黨支部以“兩委”干部、黨員、村民組長、群眾專重戶為主體，優(yōu)化隊伍，規(guī)范運轉(zhuǎn)，落實工作，解決問題，為村民提供全天候服務(wù)。黨小組包干負(fù)責(zé)本片服務(wù)工作，黨小組成員具體當(dāng)好群眾事務(wù)代理員、形勢政策宣傳員、黨務(wù)村務(wù)監(jiān)督員、矛盾糾紛調(diào)解員、民情信息收集員，為本片群眾提供全方位服務(wù)。黨員示范戶立足率先發(fā)展優(yōu)勢，帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭貫徹執(zhí)行、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭倡導(dǎo)文明、帶頭促進(jìn)富民、帶頭共建和諧，為鄰近群眾提供零距離服務(wù)。

2、完善服務(wù)場所。鄉(xiāng)黨委結(jié)合三墩鄉(xiāng)發(fā)展特點、群眾需求和服務(wù)資源，建立規(guī)范化服務(wù)中心，集中為本鄉(xiāng)各基層組織和黨員、干部、群眾提供技術(shù)指導(dǎo)、政策咨詢、法律援助、文化信息等各方面服務(wù)；確定一個村級集體經(jīng)濟或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展較好的村作為經(jīng)濟發(fā)展示范村，探索切實有效的村級經(jīng)濟發(fā)展模式，帶動大面發(fā)展。村黨支部依托村級組織活動場所，完善村級便民服務(wù)站，把活動場所打造成集遠(yuǎn)程教育、政策咨詢、科技服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、惠民超市、文化書屋、矛盾調(diào)處等為一體的議事決策中心、便民惠民中心、文體活動中心和群眾工作站。繼續(xù)推進(jìn)村干部“五考六規(guī)范”管理機制（考核、考評、考譽、考錄、考紀(jì)；一日一值班、一周一走訪、一月一學(xué)習(xí)、一季一公開、半年一講評、一年一實事），激勵村干部干事創(chuàng)業(yè)，不斷提高服務(wù)水平。

3、依崗承諾踐諾。持續(xù)實行黨員“亮身份、定職責(zé)、履承諾”作法。設(shè)立科學(xué)規(guī)劃參謀崗、致富帶富創(chuàng)業(yè)崗、和諧穩(wěn)定宣教崗、秀美村莊創(chuàng)建崗、強農(nóng)穩(wěn)糧示范崗、扶貧幫困助樂崗、文化計育服務(wù)崗、公益事業(yè)管理崗等多類黨員工作崗位，黨員按照自身能力特長，認(rèn)領(lǐng)一個或多個崗位。村黨支部按以村集中和以戶分散兩種方式，在村黨務(wù)公開欄上公開全體黨員的相片、承諾事項和踐諾進(jìn)度及結(jié)果，在村黨務(wù)公開欄內(nèi)公開該黨員的承諾事項及兌現(xiàn)情況。

1、結(jié)合實際，合理定“星”。鄉(xiāng)黨委將基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作細(xì)化、量化為“五顆星”的內(nèi)容，從政策宣傳、法律援助、技能培訓(xùn)、民生改善、經(jīng)濟發(fā)展等方面確定五星創(chuàng)建內(nèi)容。

2、完善措施，努力爭“星”。以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾為目標(biāo)。各村黨支部要嚴(yán)格按照星級服務(wù)型黨組織的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)，制定爭創(chuàng)措施，落實爭創(chuàng)責(zé)任。

3、堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評“星”。?每年“七一”期間，鄉(xiāng)黨委組織隊伍對各村黨支部進(jìn)行綜合評分，根據(jù)村黨支部得分情況進(jìn)行評定，由鄉(xiāng)黨委申報縣委組織部進(jìn)行復(fù)查確認(rèn)，由縣委組織部統(tǒng)一制作頒發(fā)“星級”標(biāo)識牌。

4、發(fā)揮作用，動態(tài)管“星”?！拔逍羌壏?wù)型黨組織”實行動態(tài)管理，每年一評，可加星也可降星，由縣委組織部建立專門檔案進(jìn)行跟蹤管理。對領(lǐng)導(dǎo)不力、重視不夠、致使?fàn)巹?chuàng)工作停滯滑坡的，降低星級格次，限期整改。

5、評先評優(yōu)，激勵用“星”。把星級復(fù)評考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。獲得五星級稱號的黨組織，其黨支部書記優(yōu)先作為評選“三十佳”優(yōu)秀黨支部書記的對象，通過三年的爭創(chuàng)還沒有進(jìn)入“星級”行列的村黨支部，支部書記原則上要進(jìn)行組織調(diào)整。

1、成立爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，加強領(lǐng)導(dǎo)。成立“五星級服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，鄉(xiāng)黨委書記黃興旺任組長，組織委員吳琳具體負(fù)責(zé)。各村黨支部書記要親自抓，明確責(zé)任，抓好落實。要把“五星級服務(wù)型黨組織”的爭創(chuàng)工作，作為推動全鄉(xiāng)聯(lián)系群眾，依靠群眾，服務(wù)群眾的具體抓手，長期持久推進(jìn)，凝聚爭創(chuàng)合力，以爭創(chuàng)工作帶動群團、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、計劃生育、安全生產(chǎn)、基層民主建設(shè)、經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的工作。

2、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，注重實效。?把群眾認(rèn)可作為評定星級的重要標(biāo)準(zhǔn)，在星級評定、整改提高等環(huán)節(jié)全面公開，廣泛接受群眾監(jiān)督，主動吸收群眾參與，確保評星結(jié)果充分尊重和反映民意。實行動態(tài)管理，根據(jù)評定情況隨時加星、降星，發(fā)揮星級評定的激勵作用和星級標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向作用。出現(xiàn)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)、計劃生育、安全生產(chǎn)、綜合治理等一票否決問題的，直接取消星級資格，并在一年內(nèi)不予恢復(fù)。

?3、廣泛宣傳，典型引領(lǐng)。各村黨支部要加強宣傳引導(dǎo)和教育培訓(xùn)，讓黨支部和廣大黨員準(zhǔn)確掌握創(chuàng)建目標(biāo)和評比標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹培育先進(jìn)典型，并及時向鄉(xiāng)黨委報送工作進(jìn)展和工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，努力營造你追我趕、爭星晉級的爭創(chuàng)氛圍。

星級支部創(chuàng)建方案篇十二

（一）推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹黨中央關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見，扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，健全和完善各類學(xué)習(xí)制度，利用上黨課、報告會和在線學(xué)習(xí)等形式推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的深入開展。

（二）加強黨的理論學(xué)習(xí)。堅持中心組（擴大）學(xué)習(xí)制度，根據(jù)區(qū)委宣傳部理論學(xué)習(xí)安排，制定中心組學(xué)習(xí)計劃，全年集中學(xué)習(xí)不少于15次，中心組成員撰寫學(xué)習(xí)心得不少于2篇。各支部要制定月度學(xué)習(xí)計劃，堅持集中學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，重點學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策，通過學(xué)習(xí)，著力提高全體黨員干部政治理論水平和政治素養(yǎng)。

（三）聯(lián)系工作實際開展思想政治工作。局里各支部要圍繞服務(wù)商務(wù)旅游經(jīng)濟發(fā)展大局，圍繞黨員的思想狀況，圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會目標(biāo)的實現(xiàn)，加強思想政治工作的調(diào)研，在全局抓示范點、效益點、興奮點方面出主意，做貢獻(xiàn)。

（四）加大對外宣傳工作力度。圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局和商務(wù)旅游工作重點，加強對外宣傳，全面展示商務(wù)旅游良好的對外形象。

（五）加強文明創(chuàng)建工作。積極參加市文明創(chuàng)建活動，加強干部職工素質(zhì)教育，全面提升文明素質(zhì)。繼續(xù)加大對農(nóng)貿(mào)市場文明創(chuàng)建工作力度，健全長效管理機制，鞏固文明創(chuàng)建成果。

（六）加強組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強對外建設(shè)，大力培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部。認(rèn)真做好局管干部的制度考核工作。選好配好支部班子增強當(dāng)黨部的生機和活力。加強基層黨組織制度建設(shè)，增強制度執(zhí)行力。局屬各黨都要認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，嚴(yán)格按《黨章》、《條例》的要求，做好黨員的學(xué)習(xí)建設(shè)，支部活動制度，“三會一課”制度，黨務(wù)公開制度，民主生活會制度的落實。充分發(fā)揚民主，保障、維護(hù)和尊重黨員權(quán)利，增強制度執(zhí)行力。

（七）加強黨員隊伍建設(shè)。按照“建一流隊伍，培養(yǎng)一流作風(fēng)，創(chuàng)造一流業(yè)績”的目標(biāo)，開展經(jīng)常性的思想教育，按照‘創(chuàng)先爭優(yōu)“活動黨員”“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)，加強對黨員管理、教育和服務(wù)。按照發(fā)展《發(fā)展黨員工作條例》的要求嚴(yán)把黨員入口關(guān)，全面落實發(fā)展黨員工作公示制和票決制，提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。招好入黨積極分子的經(jīng)常性教育和培養(yǎng)，關(guān)心關(guān)注黨員的政治、思想、生活、工作和利益的訴求，增強了黨員的榮譽感和對黨組織的歸屬感，激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)的熱忱和激情，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范的作用。圍繞推動科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾，加強基層組織，繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動并對活動進(jìn)行群眾評議。

（八）繼續(xù)完善黨務(wù)公開，確保工作不走過場。

（九）深入開展機關(guān)黨組織結(jié)對共建工作、實現(xiàn)互幫互助，機關(guān)黨組織在幫托中加強和改進(jìn)，黨員的群眾意識、服務(wù)意識進(jìn)一步增強。

（十）扎實做好老干部工作。

（十一）切實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)黨性教育，組織觀看黨風(fēng)廉政建設(shè)專題片，加強對黨員干部理論信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從政和艱苦奮斗教育，注重廉政的教育和監(jiān)督。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“五禁三控”有關(guān)規(guī)定，對局屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核，進(jìn)一步促進(jìn)局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的開展。加強黨內(nèi)監(jiān)督、黨內(nèi)情況定期通報、重要情況及時通報、重大決策征求意見制度。定期召開民主生活會和組織生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評。

（十二）認(rèn)真做好安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)工作，認(rèn)真落實各項領(lǐng)導(dǎo)機制和責(zé)任機制。

（十三）扎實做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，及時向統(tǒng)戰(zhàn)對象通報有關(guān)工作。

（十四）積極發(fā)揮群眾作用，支持工會婦聯(lián)開展工作。

星級支部創(chuàng)建方案篇十三

—中華回鄉(xiāng)文化園黨支部根據(jù)縣組織部及發(fā)改局黨委關(guān)于星級黨組織開展自查整改的要求，近期，我單位黨支部進(jìn)行了一次全面的自查自評工作，要求全體黨員深化思想認(rèn)識，增強抓好基層組織建設(shè)年工作的責(zé)任感，緊密結(jié)合實際，全面落實基層組織建設(shè)的各項任務(wù)，現(xiàn)就我支部的自查工作總結(jié)匯報如下：

中華回鄉(xiāng)文化園黨支部現(xiàn)有黨員12名，今年新發(fā)展入黨積極分子21名，預(yù)備黨員5名。支部書記由馬寧生兼任，是一支有著年輕隊伍的黨員隊伍。在支部建成以后，在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，積極加強支部建設(shè)，建立健全和不斷完善組織制度，不斷加強黨的理論知識的學(xué)習(xí)，發(fā)展黨員工作正常規(guī)范，扎實開展黨的各項工作，努力構(gòu)建良好支部環(huán)境，黨群關(guān)系密切，在教育教學(xué)活動中充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。

2、健全工作機制，提高服務(wù)效率。

我們認(rèn)真落實民主評議黨員等組織生活制度，創(chuàng)新黨組織活動方式，建立了黨組織與企業(yè)管理層共同學(xué)習(xí)制度。組織開展企業(yè)黨組織與其他單位黨組織結(jié)對共建活動。

3、建立黨組織活動陣地。

我們按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，加強非公有制企業(yè)黨組織活動場所規(guī)范化建設(shè)的要求，設(shè)置了黨團活動室，確保黨組織有陣地。

4、積極發(fā)展新黨員。

在堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的前提下，針對企業(yè)黨員數(shù)量少的實際，制定黨員發(fā)展計劃，發(fā)展黨員的力度，努力造就一支數(shù)量穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)黨員隊伍。加強入黨積極分子隊伍建設(shè)，堅持多渠道發(fā)展、推薦、培養(yǎng)入黨積極分子。

開展了各類豐富多彩的比賽及文娛活動，豐富了職工生活，培育了企業(yè)文化。黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持；黨員服務(wù)意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作的反響良好。

6、黨員發(fā)揮模范帶頭作用。

黨支部充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求黨員，給黨員壓擔(dān)子，促使每位黨員在崗位工作、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和生活中，真正起到先鋒模范作用。

程度不夠，工作忙時，制度堅持的不夠好。

我們將針對上述問題，積極采取措施加以解決。黨支部加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調(diào)查工作，逐步改進(jìn)工作方式，進(jìn)一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務(wù)質(zhì)量。

星級支部創(chuàng)建方案篇十四

****支部共有員工xxx人，其中黨員**人，黨員占員工總數(shù)的**%。支部始終把“六個一”標(biāo)準(zhǔn)作為黨支部創(chuàng)建的目標(biāo)，著重在嚴(yán)肅組織生活，規(guī)范開展“三會一課”活動和主題教育上下功夫，充分發(fā)揮支部教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)黨員的作用，保證****業(yè)績?nèi)嫱瓿桑?0-年7月被評為****x年度先進(jìn)基層黨支部。

1、在星級黨支部創(chuàng)建活動中，黨支部書記落實抓黨建“第一人”的責(zé)任，堅持每月召開一次黨建工作專題會議，黨建工作親自部署、黨建問題親自研究、黨建事項親自督辦；黨支部制定了支委和黨員黨建責(zé)任制清單和考核細(xì)則，把黨建責(zé)任，群眾評議和業(yè)績完成情況都納入黨員目標(biāo)考核，按季度進(jìn)行考核，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)；同時制定了《****支部20-年度工作運行大表》，明確了重點、細(xì)化了任務(wù)。通過這一系列安排，**黨支部夯實了黨建工作的基礎(chǔ)，為星級黨支部創(chuàng)建活動奠定了基礎(chǔ)。

2、**黨支部高度重視黨員教育管理，把理論學(xué)習(xí)作為提高政策理論水平和科學(xué)發(fā)展能力的有效途徑，思想上高度重視；采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)和討論學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式組織學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)方式合理；開展黨員“亮身份、明承諾、樹形象”等系列活動，專項活動扎實開展。

3、支部嚴(yán)格執(zhí)行《****嚴(yán)肅黨的組織生活實施細(xì)則》相關(guān)制度并配套制定了《**x黨支部黨建工作考核辦法》、《**黨支部不合格黨員認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》等制度，全面落實好三會一課、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期匯報、談心談話等制度，通過黨員示范帶動促進(jìn)整體工作質(zhì)量和服務(wù)水平的提升。

4、支部開辟黨務(wù)公開專欄，建立黨務(wù)公開臺賬；20-年5月份以前按時收繳黨費并做好記錄，5月份后定時對黨員交納黨費情況進(jìn)行檢查和督促；創(chuàng)建黨組織活動載體，制定“精準(zhǔn)計量，心系環(huán)保，服務(wù)基層”黨建品牌創(chuàng)建實施方案；積極開展黨員三聯(lián)示范點和黨員責(zé)任區(qū)活動，活動記錄詳實。

5、深入開展黨員責(zé)任區(qū)活動，將黨員、群眾和所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)結(jié)合起來，引導(dǎo)黨員去解決業(yè)務(wù)中的急難險重問題，幫群眾辦事兒，辦實事兒；主題黨日活動切合實際，組織黨員開展亮身份，明承諾，學(xué)習(xí)探討等各類活動，形式多種多樣，取得一定效果；支部黨員積極使用黨建信息平臺，籌建討論組，完善個人信息，積極簽到獲取積分，踴躍參加在線答題，并在《梁家河》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》在線知識答題活動中獲得全部滿分的好成績。

6、支部對星級黨支部創(chuàng)建活動的各類資料進(jìn)行了整理和匯總，分門別類存放，整齊有序；黨支部員工和諧穩(wěn)定，認(rèn)真工作，快樂生活；支部業(yè)務(wù)管理成績突出，連續(xù)幾年來實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，無計量、質(zhì)量責(zé)任事故。

1、黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作之間結(jié)合的方法和途徑不多，目前僅開展了品牌創(chuàng)建活動和黨員責(zé)任區(qū)活動能促進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有效結(jié)合；二是對黨建工作的支持和指導(dǎo)力度不到位，布置工作時沒有把黨建擺到應(yīng)有的高度，開展工作時黨建的力度抓的不夠；三是有的黨員干部認(rèn)識需要提高，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作才是機關(guān)部門的重點，對黨建工作存在做表面文章、消極被動應(yīng)付的現(xiàn)象。

2、黨務(wù)干部隊伍素質(zhì)參差不齊。我支部黨務(wù)干部隊伍的素質(zhì)還需要整體提高，雖能完成黨委要求的各項工作任務(wù)，但質(zhì)量和水平還需提高。我支部的黨務(wù)干部大多都是身兼數(shù)職，多為業(yè)務(wù)骨干，在各自部門中承擔(dān)著重要的業(yè)務(wù)工作，往往造成缺乏足夠的精力和時間抓好黨務(wù)工作；有時候千頭萬緒的工作會使黨務(wù)工作者自我定位不高，僅把自己定位為一個按照上級要求完成任務(wù)的工作人員，沒有認(rèn)識到黨建工作的內(nèi)涵和重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于單純的黨務(wù)工作，從而導(dǎo)致高度不夠，視野不開闊，工作辦法措施不多。

3、黨建工作內(nèi)容不豐富。支部在組織活動時，僅限于組織政治理論學(xué)習(xí)、民主評議、發(fā)展黨員等，活動內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，造成了在內(nèi)部影響力不大，難以發(fā)揮堡壘作用，雖然黨委號召大家創(chuàng)新活動方式，提供活動經(jīng)費，但是作為支部害怕出錯，不敢作為；對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；黨建工作無特色。

1、繼續(xù)做好黨員干部學(xué)習(xí)教育工作。通過多種形式的教育活動，進(jìn)一步調(diào)動廣大黨員干部參與學(xué)習(xí)教育的積極性和主動性，增強學(xué)習(xí)教育的靈活性和實效性，注重組織學(xué)習(xí)后的研討，強化學(xué)習(xí)效果。

2、進(jìn)一步促進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展。創(chuàng)新工作方式，創(chuàng)造性地開展黨員特色教育活動；結(jié)合工作職能，開展一系列各具特色的主題活動；集群智群力，推進(jìn)黨建工作落到實處；把隊伍建設(shè)擺在黨建工作的重要位置，以黨建促隊伍建設(shè)；把加強和諧文化建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容，提升中心的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

3、加強支部建設(shè)，提升支部黨建科學(xué)化水平。精心謀劃部署，嚴(yán)把支部實施關(guān)；科學(xué)量化考核，嚴(yán)把爭先創(chuàng)優(yōu)關(guān)；實施評星定級，嚴(yán)把整改落實關(guān)；注重整改實效，嚴(yán)把督促檢查關(guān)；強化宣傳總結(jié)，嚴(yán)把氛圍營造關(guān)。

星級支部創(chuàng)建方案篇十五

為了進(jìn)一步提升中心黨支部規(guī)范化工作水平，充分調(diào)動黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性，不斷增強黨組織的凝聚力，戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，真正體現(xiàn)“圍繞中心，服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域，強化功能”的工作要求，切實推進(jìn)中心黨的建設(shè)，全面推動阿圖什市經(jīng)濟發(fā)展和社會進(jìn)步，根據(jù)阿圖什市直機關(guān)黨委決定在所屬黨組織中開展“五星級”黨支部創(chuàng)建活動的要求，現(xiàn)制定中心實施方案如下。

扎實有效開展。著力“鍛煉一支好隊伍，建造一種好機制，營造一個好環(huán)境”，進(jìn)一步抓好中心黨員干部的隊伍建設(shè)，為建設(shè)和諧阿圖什提供強大的精神動力。

為加強對中心“五星級”黨支部創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，切實推動中心黨的建設(shè)，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，中心成立“五星級”黨支部創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

成員：

“五星級”黨支部創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，辦公室設(shè)在中心辦公室，負(fù)責(zé)具體的實施、考評、組織等各項工作。

1、創(chuàng)建目標(biāo)：“五星級”黨支部?！拔逍羌墶秉h支部的“五星”即學(xué)習(xí)星、制度星、示范星、創(chuàng)新星、和業(yè)績星。

2、實施時間：20-年。

（一）創(chuàng)建程序。

1、申報階段（3月底前）。

召開動員大會，對創(chuàng)建活動進(jìn)行動員部署，使黨支部及廣大黨員干部明確創(chuàng)建活動的目的意義，積極參與創(chuàng)建活動。對黨建工作進(jìn)行認(rèn)真分析研究，根據(jù)黨建工作開展情況，確定中心創(chuàng)建方案，填寫《創(chuàng)建“市機關(guān)工委五星級黨支部”申報表》上報市機關(guān)工委。

2、創(chuàng)建實施階段（4月—10月）。

制定詳細(xì)的創(chuàng)建活動實施方案報市機關(guān)工委。創(chuàng)建活動方案包括創(chuàng)建目標(biāo)、階段性創(chuàng)建重點、責(zé)任分工等，做到目標(biāo)明確，責(zé)任到人、措施得力，確保創(chuàng)建工作落到實處。按照創(chuàng)建方案有組織、有步驟地逐項抓落實，扎實開展創(chuàng)建活動。將創(chuàng)建活動納入中心日常工作中，對照星級考評標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展黨支部各項工作，切實推動中心黨的建設(shè)，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。

3、檢查驗收階段（11月）。

中心黨支部按照星級考評標(biāo)準(zhǔn)對創(chuàng)建活動開展情況進(jìn)行自查，初審達(dá)標(biāo)后包市機關(guān)工委驗收。

（二）考評辦法。

1、五星級黨支部實行百分制考核，每項單獨計分，除單獨說明外，每項按標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)得分，完不成任務(wù)不得分，不倒扣分。達(dá)標(biāo)創(chuàng)建期間，支部或單位受到國家、省級、市級表彰的，一項分別加6分、4分、2分，黨員受到國家、省級、市級表彰的，每人次加3分、2分、1分。以上表彰若有重復(fù)，只按最高分計算。

2、年底前，中心黨支部對照考核標(biāo)準(zhǔn)，自評等級向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交書面報告，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室適時組織審核，形成初步意見，報機關(guān)工委會議研究后定級評星。

3、支部如有一項工作被市機關(guān)工委或上級部門通報批評的，取消參加評定星級資格。

中心黨支部要認(rèn)真結(jié)合實際，加強領(lǐng)導(dǎo)。支部書記親自抓，要以創(chuàng)建活動為契機，抓工作，抓學(xué)習(xí)、抓創(chuàng)新、抓服務(wù)，努力改進(jìn)工作作風(fēng)，推動各項黨建、業(yè)務(wù)工作的落實。

星級支部創(chuàng)建方案篇十六

為深入貫徹落實省委關(guān)于在城市社區(qū)全面實施“五有一創(chuàng)”工程的意見，切實加強我市新時期社區(qū)基層組織正規(guī)化水平建設(shè)，推動社會管理創(chuàng)新，市委、市政府決定，從20xx年起，在全市10個社區(qū)大力實施“五有一創(chuàng)”（有一個好書記、有一支專職隊伍、有一處標(biāo)準(zhǔn)場所、有一筆固定經(jīng)費、有一套運行機制，創(chuàng)建服務(wù)型社區(qū)黨組織）工程。結(jié)合我市實際，制定如下實施方案。

以黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神為指導(dǎo)，著眼于落實省委決策部署，打造全省縣市一流的服務(wù)型社區(qū)黨組織；著眼于探索創(chuàng)新社會管理有效途徑，以社區(qū)黨建創(chuàng)新推進(jìn)社會管理創(chuàng)新；著眼于基層黨建和各項工作齊頭并進(jìn)，全面提升，把社區(qū)“五有一創(chuàng)”工程擺上重要位置，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃，大投入建設(shè)，快速度推進(jìn)，創(chuàng)造性實踐，促使社區(qū)基層組織建設(shè)顯著加強，為和諧社區(qū)建設(shè)提供強大動力和組織保證。

在工程建設(shè)中，要堅持以下四項基本原則：

1.堅持政府主導(dǎo)、社會參與?！拔逵幸粍?chuàng)”工程由于受場所、資金、人力等條件所限，需要相關(guān)部門和單位積極參與，通力配合，這既是工程建設(shè)的內(nèi)在要求，也是互聯(lián)共建、提高機關(guān)和企事業(yè)單位黨建水平的有效途徑。在資金籌措上，要采取積極爭資、開發(fā)配建、公益捐助、政策扶持、政府兜底“五位一體”建設(shè)模式，加快工程建設(shè)進(jìn)度。

2.堅持因地制宜、整體推進(jìn)。要突出抓好社區(qū)組織活動場所建設(shè)，對現(xiàn)有社區(qū)組織活動場所，本著能改建改建、能擴建擴建、不能改擴建新建的原則進(jìn)行，利用好現(xiàn)有資源，避免造成資金浪費。要配強社區(qū)黨組織書記，配齊社區(qū)專職隊伍，落實好社區(qū)工作經(jīng)費。與此同時，要深入探索實踐，不斷完善社區(qū)運行機制，整體推進(jìn)社區(qū)基層組織黨建工作。

3.堅持體現(xiàn)特色、改革創(chuàng)新。在社區(qū)組織場所外觀設(shè)計上，既要統(tǒng)一標(biāo)識，融入樺甸特有人文歷史元素，又要彰顯樺甸特色，方便群眾辦事。要充分尊重基層的首創(chuàng)精神，圍繞提高服務(wù)能力，在黨組織和黨員隊伍作用發(fā)揮上勇于創(chuàng)新、大膽改革，努力走在全省縣市社區(qū)建設(shè)前列。

4.堅持著眼長遠(yuǎn)、科學(xué)規(guī)劃。要按照“三化統(tǒng)籌”的長遠(yuǎn)構(gòu)想，針對城鎮(zhèn)化加快推進(jìn)的實際，提前做好新增社區(qū)場所規(guī)劃，預(yù)留建設(shè)空間，保證社區(qū)資源科學(xué)合理配置。

省委對實施社區(qū)“五有一創(chuàng)”工程提出了具體要求，我市不僅要全面達(dá)標(biāo)，而且要提升標(biāo)準(zhǔn)，努力躋身全省社區(qū)建設(shè)先進(jìn)縣市行列。

大體利用兩年時間完成“五有一創(chuàng)”工程建設(shè)，省委規(guī)定到20xx年。

1.加強社區(qū)黨組織書記隊伍建設(shè)。以述職、測評方式對現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記進(jìn)行一次考核，對稱職的現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記完善選聘手續(xù)，納入組織部備案管理。建立制度化、規(guī)范化管理機制，每年對社區(qū)黨組織書記進(jìn)行一次述職和測評，鞭策優(yōu)者，淘汰差者。引入競爭機制，適時采取“兩推一選”、組織選派、公開選聘等方式，重點從現(xiàn)任社區(qū)黨員干部和街道黨員干部中選拔社區(qū)黨組織書記，鼓勵機關(guān)企事業(yè)單位退休或離崗黨務(wù)干部、復(fù)員黨員退伍軍人參加社區(qū)黨組織書記選聘，以更寬視野選聘“一好雙強”（思想政治素質(zhì)好、群眾工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強）人員擔(dān)任社區(qū)黨組織書記。借鑒村黨支部書記（村委會主任）考錄公務(wù)員辦法，探索試行社區(qū)黨組織書記（居委會主任）內(nèi)部競爭考錄公務(wù)員制度。積極探索從德才兼?zhèn)?、政績突出的社區(qū)黨組織書記（居委會主任）中選拔街道領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑。注重推薦優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記作為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選，增強社區(qū)黨組織書記崗位吸引力。深入開展“爭當(dāng)譚竹青式好書記”活動，引導(dǎo)社區(qū)黨組織書記爭做加強社區(qū)管理、服務(wù)居民群眾、創(chuàng)建和諧社區(qū)的帶頭人。

2.打造一支高素質(zhì)的`社區(qū)黨組織專職隊伍。按照“社會化招聘、契約化管理、專業(yè)化培訓(xùn)、職業(yè)化發(fā)展”要求，加強社區(qū)專職黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。為每個社區(qū)黨組織配備1名專職副書記，招錄1名高校黨員畢業(yè)生任黨組織書記（居委會主任）助理；按照服務(wù)居民多少，補足社區(qū)專職黨務(wù)干部，使每個社區(qū)專職黨務(wù)人員達(dá)到2至3名。定期組織社區(qū)黨務(wù)人員參加培訓(xùn)、輪訓(xùn)，鼓勵引導(dǎo)社區(qū)干部考取社會工作師。積極推行社區(qū)干部與機關(guān)事業(yè)單位職工收入增長聯(lián)動機制，實行社區(qū)干部全員社會保險，使社區(qū)干部生活有保證、退休有保障。

3.建設(shè)特色鮮明的社區(qū)組織活動場所。為每個社區(qū)建設(shè)一個600平方米以上的組織活動場所。堅持建管并重，加強社區(qū)規(guī)范化管理，充分發(fā)揮場所和設(shè)施作用，努力把社區(qū)活動場所建成辦公議事中心、便民服務(wù)中心和文體活動中心。對開發(fā)配建，要按小區(qū)開發(fā)總面積的4‰配套建設(shè)社區(qū)辦公場所，或折合成現(xiàn)金作為社區(qū)維修、供熱取暖資金。

4.保障社區(qū)工作經(jīng)費并實施嚴(yán)格管理。將社區(qū)正常運轉(zhuǎn)經(jīng)費納入財政預(yù)算。20xx年，為每個社區(qū)提供2萬元辦公經(jīng)費及1.2萬元黨建工作經(jīng)費，配備1套黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備。在此基礎(chǔ)上，工作經(jīng)費每年按20%－30%增長。實行街道或財政代管的方式，加強社區(qū)工作經(jīng)費使用管理。資金管理部門要堅決杜絕擠占、挪用社區(qū)工作經(jīng)費。

5.建立健全一整套科學(xué)的社區(qū)運行機制。推行黨建工作責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶社區(qū)制度，加強黨委對社區(qū)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。努力構(gòu)建以街道為基本單位、社區(qū)為重點、駐區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與的社區(qū)黨建區(qū)域化工作格局和運行機制。創(chuàng)新社區(qū)黨組織設(shè)置形式，推進(jìn)物業(yè)公司黨組織建設(shè)，注重在流動黨員中建立黨組織。以社區(qū)黨組織為核心，協(xié)調(diào)社區(qū)各類組織，加強社區(qū)管理和服務(wù)。認(rèn)真落實社區(qū)黨組織目標(biāo)管理、議事決策、黨務(wù)公開制度，積極探索開放式黨課、在職黨員雙向管理、民情懇談等制度，廣泛推行社區(qū)黨建工作聯(lián)席會、“四議兩公開”等協(xié)商議事制度，完善社區(qū)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機制。

6.創(chuàng)建服務(wù)型社區(qū)黨組織。社區(qū)黨組織要突出“幫扶救助困難群眾、提供公共服務(wù)、促進(jìn)文化建設(shè)、排查調(diào)處矛盾糾紛”四大服務(wù)定位，積極主動開展工作，關(guān)愛幫扶老弱病殘、下崗失業(yè)和進(jìn)城務(wù)工人員；協(xié)調(diào)解決居民在創(chuàng)業(yè)就業(yè)、物業(yè)管理、養(yǎng)老托幼、社保醫(yī)療等方面遇到的問題；組織開展符合社區(qū)特點的文體活動；探索實行居民訴求代理，暢通民意反映渠道，排查調(diào)處社會糾紛、治安隱患，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。開展街道社區(qū)黨組織與駐街單位“雙承諾、雙服務(wù)、雙評議”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動，實行評先選優(yōu)、政行風(fēng)測評、干部提拔、黨員發(fā)展等征求所在街道社區(qū)意見制度。實施社區(qū)居民參與式治理項目，鼓勵居民群眾提出自我管理、相互服務(wù)需求，充分調(diào)動社區(qū)廣大群眾參與社區(qū)建設(shè)與管理的積極性。以黨員志愿者為骨干，整合志愿者資源，引導(dǎo)志愿者圍繞社區(qū)管理、治安防范、應(yīng)急救援、扶危助困、矛盾調(diào)解、文明督導(dǎo)開展服務(wù)活動。設(shè)立社區(qū)“兩代表一委員”工作室，通過接訪、訪談、視察、調(diào)研等形式，聽取社情民意，幫助基層和群眾解決實際問題。推行社區(qū)黨組織服務(wù)承諾制，每年為群眾辦一些好事、實事，讓群眾真正得實惠。加快實施網(wǎng)格化管理模式，把管理服務(wù)觸角延伸到社會末端，提高管理的有效性和服務(wù)的針對性。推進(jìn)社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)公開，適時召開社區(qū)聽證會、居民議事會，平等溝通、協(xié)調(diào)協(xié)商，發(fā)揮民意民智在社區(qū)管理服務(wù)中的作用。運用互聯(lián)網(wǎng)和手機短信等方式，提高社區(qū)管理效率和服務(wù)水平。加強對社區(qū)黨組織工作實績和群眾滿意度測評考核，實行考評結(jié)果與評先選優(yōu)和工資額度掛鉤。

20xx年末，全市現(xiàn)有社區(qū)場所要全部完成新建或改擴建任務(wù)。到20xx年末，幫助每個社區(qū)建立起一整套科學(xué)的運行機制，打造全省一流的服務(wù)型社區(qū)黨組織，提前兩年完成工程建設(shè)任務(wù)。

1.成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)。為確保工程建設(shè)快速推進(jìn)，市委、市政府成立“五有一創(chuàng)”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由市委書記李洪信、市長邱鵬擔(dān)任，副組長由市委副書記周勝新，市委常委、常務(wù)副市長，市委常委、副市長張靜輝，市委常委、組織部部長李世勛，副市長張守華擔(dān)任，成員由五個街道黨工委書記或黨委書記、市直相關(guān)部門一把手組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在市委組織部，辦公室主任由市委組織部副部長馬波擔(dān)任。各街道和市直相關(guān)部門要明確分管領(lǐng)導(dǎo)和具體人員抓落實，確保工程建設(shè)取得實效。

2.深入調(diào)研，迅速啟動。組織人員深入社區(qū)了解場所建設(shè)、人員配備情況，制定社區(qū)場所建設(shè)方案。在20xx年4月底前配齊黨務(wù)專職干部，做好社區(qū)場所規(guī)劃設(shè)計，落實好建設(shè)資金和施工隊伍，確保不達(dá)標(biāo)的社區(qū)組織活動場所5月初全面開工建設(shè)。

3.凝聚合力，齊抓共建。市直各部門各單位要切實增強加快實施“五有一創(chuàng)”工程重要性的認(rèn)識，積極投入到工程建設(shè)中來。要加大宣傳力度，引導(dǎo)社會各界參與工程建設(shè)。市“五有一創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時掌握市直各部門、各單位和企事業(yè)單位參與工程建設(shè)情況，適時組織評比表彰，激勵各部門、各單位和社會各界積極參與工程建設(shè)。

4.調(diào)度督導(dǎo)，保障進(jìn)度。市“五有一創(chuàng)”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要堅持每月調(diào)度一次工程實施情況，及時解決工程建設(shè)中遇到的問題，確保整個工程按預(yù)期進(jìn)度推進(jìn)。要定期對“五有一創(chuàng)”工程情況進(jìn)行檢查考評，對成績突出的街道和社區(qū)黨組織予以表彰獎勵，對工作不力的限期整改。

星級支部創(chuàng)建方案篇十七

學(xué)校黨支部以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的“五好”先進(jìn)基層黨組織為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)“星級創(chuàng)建”活動，以達(dá)到推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)校園和諧、加強組織建設(shè)的目的。對照創(chuàng)先爭優(yōu)“星級創(chuàng)建”考核細(xì)則，現(xiàn)將自查自評工作匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子：

學(xué)校以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)的工作實際，全面加強黨支部的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步增強，形成了團結(jié)、務(wù)實的良好風(fēng)氣，為開創(chuàng)學(xué)校工作新局面提供了堅強有力的組織保障。

1、發(fā)揚民主，順利完成支部換屆選舉工作。7月，根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定及基層支部改選工作計劃，經(jīng)過全體黨員民主選舉方法，選出了新一屆支部委員，大大增強了支部的核心作用。

2、精心搭建成才平臺，充分發(fā)揮學(xué)校團委和學(xué)生會的橋梁紐帶作用。10月份，校團委、學(xué)生會進(jìn)行了換屆選舉，積極主動地為青年學(xué)生的成長、成才搭建平臺，充分發(fā)揮團委和學(xué)生會自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我培養(yǎng)的作用。在班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)中團委學(xué)生會發(fā)揮著主力軍作用，通過采取文體活動月、文藝匯演、清明祭掃烈士墓、護(hù)士節(jié)主題演講比賽、護(hù)士操作比武等豐富多彩的形式，促進(jìn)團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，積極營造校園文化氛圍，建設(shè)健康向上、富有時代特色的校園文化，全面提升學(xué)生的文化修養(yǎng)和文明素養(yǎng)。

二、黨員隊伍：

1、“三亮一聯(lián)系”的系列舉措，突出黨員堅定的理想信念。黨支部緊扣學(xué)校中心工作，要求黨員亮崗位、亮職責(zé)、亮承諾，進(jìn)一步激勵廣大黨員以身作則，以保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性。支部還開展“黨建帶團建，黨風(fēng)帶學(xué)風(fēng)”的黨員聯(lián)系班級活動，制定了黨員聯(lián)系班級工作制度，要求一名黨員固定聯(lián)系一個班級，并明確黨員班級管理工作職責(zé)，以實際行動確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。

2、支部堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，為全體黨員發(fā)放了開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)材料，每位黨員除參加支部每周一下午的集中學(xué)習(xí)以外，每周還堅持自學(xué)，學(xué)校黨員共寫學(xué)習(xí)心得體會18篇，參加理論知識測試4次，專題輔導(dǎo)報告會3次，組織心得體會交流會2次，調(diào)研報告交流會2次，召開“我為學(xué)校獻(xiàn)一策”解放思想大討論2次。

3、為突出踐行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動，學(xué)校利用暑期組織全體黨員前往井岡山革命根據(jù)地進(jìn)行主題黨日活動，追尋黨的奮斗史跡，重溫入黨誓詞，使黨員教師們實地接受了一次生動的革命傳統(tǒng)教育。

4、積極慎重地做好黨員發(fā)展工作，學(xué)校新近發(fā)展了五名黨員，發(fā)展手續(xù)完備，程序到位，發(fā)展對象質(zhì)量較高，均具有大專以上學(xué)歷。

三、制度建設(shè)：

1、堅持“三會一課”和民主生活會等制度，認(rèn)真做好黨員民主評議工作。堅持民主集中制，議事規(guī)則健全，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)調(diào)，政務(wù)公開規(guī)范，工作效能順暢。

2、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨員干部沒有發(fā)生違法違紀(jì)案件。

四、工作業(yè)績：

1、支部工作與學(xué)校中心業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，圍繞教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。充實師資隊伍，確保授課質(zhì)量。抓好常規(guī)教學(xué)，規(guī)范教學(xué)秩序。黨員教師積極參加每學(xué)期的聽課、評課等競賽活動，加強教師之間的交流，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，以進(jìn)一步提高教學(xué)水平。

2、注重解決學(xué)校存在的實際問題。由于多年的成人教育發(fā)展，已導(dǎo)致生源大大減少。去年，學(xué)校支部緊緊抓住初中畢業(yè)生生源飽和的大好形勢，黨員干部齊心協(xié)力，順利完成了今年中專五個班的招生任務(wù)。

3、精神文明工作成績顯著：注重師德教育，弘揚時代精神。開展活動以來，緊緊抓住重大事件中所涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員的感人事跡這一教育題材，激勵廣大教師不斷進(jìn)取，完善自我，以積極的態(tài)度投入到學(xué)校的“敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)”的教育活動中去，極大地推動了學(xué)校的精神文明建設(shè)。通過學(xué)先進(jìn)事跡，揚師德風(fēng)范，學(xué)校中以敬業(yè)奉獻(xiàn)為榮的好風(fēng)尚進(jìn)一步發(fā)揚光大，愛生、敬業(yè)事例到處可見：全體黨員老師和團員積極為災(zāi)區(qū)人民捐款；積極參與各種義診，每年為社區(qū)老黨員、傷殘者、低保戶免費體檢；去貧困山區(qū)為農(nóng)民兄弟免費送醫(yī)送藥；黨員和適齡青年學(xué)生參加義務(wù)獻(xiàn)血，充分展現(xiàn)了我校師生良好的精神風(fēng)貌。

4、注重學(xué)生管理，樹立良好校風(fēng)，全面提升學(xué)生素質(zhì)。支部通過完善制度，加強學(xué)校內(nèi)部管理。近年修訂和完善了各項規(guī)章制度，如《學(xué)生日常行為規(guī)則》、《安全制度》、《教學(xué)常規(guī)管理制度》、《考試制度》、《衛(wèi)生值日制度》、《教師總值班制度》及《安全應(yīng)急預(yù)案》等。學(xué)校為充分發(fā)揮學(xué)校、家庭的聯(lián)合教育作用，建立良好的“家校共管”機制，與新生家長簽訂“家校共管協(xié)議書”，齊抓共管，合力育人。

相結(jié)合的方式對各班教室、場地、宿舍的衛(wèi)生進(jìn)行經(jīng)常性地督促，做到有檢查，有記錄，有評比，有獎懲，增強了營造優(yōu)美校園的積極性和自覺性。加強食堂管理，專人負(fù)責(zé)檢查食堂的食品安全工作，杜絕霉?fàn)€變質(zhì)食品；餐具做到每餐消殺，每用消殺，讓師生吃得衛(wèi)生，吃得放心。

五、群眾反映：支部黨員求真務(wù)實，依法辦事，沒有出現(xiàn)因作風(fēng)問題造成的工作失誤，也沒有因越權(quán)、瀆職等引起群眾投訴、舉報等現(xiàn)象，群眾滿意度高。

六、不足之處：黨員目標(biāo)管理措施和黨員干部教育計劃及相關(guān)配套制度欠健全，以后還需進(jìn)一步完善；在開展結(jié)對聯(lián)村、社區(qū)共建和黨員干部結(jié)對幫困等活動方面措施尚不夠有力。今后可以考慮與社區(qū)的困難黨員及校內(nèi)貧困學(xué)生開展結(jié)對幫困等活動。

衛(wèi)生學(xué)校支部委員會。

2012年11月16日。

星級支部創(chuàng)建方案篇十八

一、抓住落實主體責(zé)任的“牛鼻子”，強化管黨治黨責(zé)任落實。支部。

牢固樹立抓從嚴(yán)治黨是本職、不抓從嚴(yán)治黨是失職、抓不好從嚴(yán)治黨是瀆。

職的觀念，自覺把落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、落實在行。

動上，推動支部黨建工作不斷深入、取得實效。一是明確責(zé)任分工。支部。

書記認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，建立完善支部書記抓黨建責(zé)任清單，落實每。

季度向機關(guān)黨委報告支部工作制度。完成黨支部換屆工作，選優(yōu)配強支部。

委員，充分發(fā)揮支委在支部黨建工作的骨干作用，鼓勵每名支委在抓支部。

黨建上積極建言獻(xiàn)策。定期召開支委會，及時學(xué)習(xí)掌握中央、x和x黨組。

重要會議精神、重大方針政策、重大決策部署，研究解決支部黨建及工作。

中遇到的難題，通過研討交流、難題會診等方式，提高了支委抓黨建的素。

質(zhì)和實操本領(lǐng)，使每名支委真正成為抓黨建的“明白人”。二是制定工作。

計劃。根據(jù)x黨組《關(guān)于加強和改進(jìn)機關(guān)黨的建設(shè)實施意見》精神，支委。

研究制定《x黨支部工作計劃》《x黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)計劃》，支部黨。

員大會認(rèn)真討論，并抓好貫徹執(zhí)行，做到黨建工作年初有計劃、半年有檢。

查、年終有總結(jié)。三是發(fā)揮先鋒示范作用。按照年度計劃內(nèi)容，緊緊抓住。

“關(guān)鍵少數(shù)”，凡是要求黨員做到的，支委成員帶頭身體力行，率先垂范，

用榜樣、無聲的力量示范號召，一級抓一級，事事帶頭做。

二、用好落實制度建設(shè)的“金鑰匙”，推動“三強九嚴(yán)”工程落地落。

實。x黨支部始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫。

徹黨的xx大和x第十二次黨代會議精神，緊緊圍繞20xx年民政工作目標(biāo)。

任務(wù)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，從嚴(yán)從實落實“三。

強九嚴(yán)”工程要求。一是堅持“三會一課”制度，在學(xué)懂弄通做實上下功。

夫。年初，黨支部就商討制定了三會一課計劃，并按計劃認(rèn)真組織理論學(xué)。

習(xí)和專題討論。黨支部結(jié)合機關(guān)學(xué)習(xí)日活動常態(tài)性開展學(xué)習(xí)。全年共組織。

召開支部黨員大會x次，黨課x次，學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋黨章、新憲法、xx大。

精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)、x黨委《關(guān)。

于進(jìn)一步加強和改進(jìn)機關(guān)黨的建設(shè)的意見》和習(xí)總書記視察寧夏重要重要。

講話等，內(nèi)容豐富，覆蓋面廣，讓黨員干部學(xué)得新、學(xué)得精、學(xué)得深，思。

想意識上能緊跟時代潮流，緊跟黨的步伐。在學(xué)習(xí)方式上采取黨員干部集。

中學(xué)、自學(xué)、微黨課、微信群信息推送等多種形式相結(jié)合，確保學(xué)習(xí)教育。

活動100%全覆蓋。二是嚴(yán)格落實主題黨日制度，在增強黨員黨性觀念上。

下功夫。全年共開展主題黨日活動x次，通過“重溫入黨誓詞”、祭奠革。

命烈士主題黨日活動，強化黨員意識，提醒黨員時刻牢記自己的黨員身份，

不忘黨性宗旨和使命初心；通過參觀廉政警示教育基地、觀看警示教育片。

促進(jìn)黨員對黨的思想觀念、工作觀念、組織觀念、紀(jì)律觀念的貫徹執(zhí)行，

激發(fā)黨員對黨組織的從屬感、信任度和向心力等，黨員的義務(wù)、權(quán)利，在。

潛移默化中得以滲透落地。三是嚴(yán)格落實組織生活會制度，在黨建業(yè)務(wù)工。

作融合上下功夫。圍繞查找糾正“四風(fēng)”問題、“燈下黑”問題、巡視問。

題邊巡邊改、共產(chǎn)黨員信仰宗教問題，落實組織生活會制度，認(rèn)真開展學(xué)。

習(xí)教育、征求意見、談心談話、全面對照檢查，認(rèn)真查擺分析，積極開展。

批評與自我批評，推動整改落實。全年共召開專題組織生活會x次，按照。

個人自評、黨員互評、民主測評程序，落實民主評議黨員制度，民主評議。

支部黨員x名，優(yōu)秀x人、合格x人，無基本合格和不合格黨員。各支委。

穿到民政工作的各個方面和各個環(huán)節(jié)，緊密結(jié)合本單位、本支部的工作實。

際，積極探索更加適合自身特點和工作實際的思路措施，修訂完善《x黨。

組工作規(guī)則》《x黨組關(guān)于加強和改進(jìn)機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》《x改。

進(jìn)機關(guān)文風(fēng)實施方案》《關(guān)于激勵干部想干事能干事干成事的實施意見》。

等多項制度規(guī)定，推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合。

三、掃除干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變梗阻的“絆腳石”，培養(yǎng)高素質(zhì)干部隊伍。一。

是強化問題導(dǎo)向，全力糾治干部作風(fēng)方面存在的各種頑癥。支部高度重視。

黨委第一巡視組問題反饋，及時傳達(dá)問題反饋情況，組織支部黨員認(rèn)真學(xué)。

習(xí)《巡視意見建議整改通知書》《x開展“四風(fēng)”問題專項整治實施方案》。

等有關(guān)文件精神，重點從“學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神不深入”、“機關(guān)黨。

的建設(shè)責(zé)任不實的問題”等x個方面進(jìn)行自查自糾和專項整治，深挖根源，

列出措施，逐項落實整改，通過政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高自身素。

質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。二是強化制度掌握。在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過組織輔導(dǎo)、

培訓(xùn)、測試等方式，交流討論，解疑釋難，促進(jìn)黨員對制度內(nèi)容的消化理。

解、領(lǐng)會掌握，做到三個“確?！保磳h紀(jì)國法，確保人人了解，自覺。

遵守；對本部門制度，確保人人熟知，規(guī)范執(zhí)行；對本崗位制度，確保人。

人精通，嚴(yán)格操作。三是加強理想信念教育。創(chuàng)建“x黨建微平臺”，宣。

傳黨建知識、工作動態(tài)和上級指示，將思想政治建設(shè)融入到意識形態(tài)領(lǐng)域；

組織學(xué)習(xí)《xx等突出問題的指導(dǎo)意見》《x黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施。

細(xì)則（試行）》，嚴(yán)格落實x黨組《落實意識形態(tài)工作責(zé)任制任務(wù)分。

工》，進(jìn)一步教育和督促黨員提高政治站位，落實政治責(zé)任。全年支部組。

通過召開專題組織生活會，深入查找和剖析黨員干部是否在x領(lǐng)域x等方。

面存在問題，表明政治態(tài)度。研究制定了支部《意識形態(tài)工作風(fēng)險點排查。

情況及防范措施》，及時掌握黨員干部思想動態(tài)，糾正錯誤認(rèn)識。

四、系好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“風(fēng)紀(jì)扣”，確保黨建工作帶動業(yè)務(wù)工作。

通過集中學(xué)習(xí)，開展討論，觀看警示教育片，參觀警示教育基地等形式，

教育引導(dǎo)黨員知敬畏、存戒懼、守底線；通過簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，

層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。支部書記與分管x領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)。

任書，黨員個人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，把管黨治黨工作同業(yè)務(wù)工作同。

部署同落實，納入績效考核；通過廉政風(fēng)險排查，規(guī)范從政行為。支部黨。

員對崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等方面的廉政風(fēng)險點進(jìn)行全面排查，完善防控措。

施，跟進(jìn)風(fēng)險防控，逐步傳遞壓力，跟進(jìn)風(fēng)險防控，狠抓責(zé)任末端落實，

營造人按原則干、事按制度辦的廉政氛圍，確保業(yè)務(wù)工作落地落實見成效。

20xx年我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認(rèn)真。

學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和x第十二次黨代會精神，在x黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)。

下，提高政治站位，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“四星級”支部建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn)，

扎實推進(jìn)支部各項建設(shè)，用實際行動推動x支部黨建工作再上新臺階。

星級支部創(chuàng)建方案篇十九

xx黨支部認(rèn)真貫徹落實黨的十九大及歷次全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入落實全面從嚴(yán)治黨總要求，強化主責(zé)主業(yè)意識，狠抓了基層黨建基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格對照五星級黨支部創(chuàng)建“五個好”標(biāo)準(zhǔn)要求，不斷加強黨支部自身建設(shè)。堅持高點起步，自加壓力，以深入開展xx主題教育為契機，以創(chuàng)建“星級”黨支部工作為抓手，致力提升支部建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化水平，取得了積極成效。

創(chuàng)建五星級黨支部的第一項工作要求就是組織機構(gòu)要健全。健全組織機構(gòu)是支部開展工作的前提和基礎(chǔ)，20xx年我所成立了黨支部，選舉產(chǎn)生了支部委員會，委員會由支部書記、副書記、組織委員、紀(jì)檢委員、宣傳委員x人組成。針對運營管理工作與黨建工作實際對班子成員進(jìn)行了明確分工，落實責(zé)任，并且根據(jù)黨章規(guī)定及工作需要成立了x個黨小組，切實加強了各黨小組規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化黨支部結(jié)構(gòu)，落實基層黨建工作責(zé)任制，為管理所黨支部各項工作的有效開展提供了強有力的組織保障?；仡檸啄甑幕鶎狱h建工作，我們總結(jié)認(rèn)為黨支部做得如何，關(guān)鍵在于支部引領(lǐng)，黨員示范，真真切切地把黨建工作溶于各項工作中去。

創(chuàng)建星級支部對支部班子建設(shè)提出了很高的標(biāo)準(zhǔn)。要求以支部建設(shè)為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。抓好支部書記，建好支部班子。去年，我們支部班子成員參加教育培訓(xùn)時間都在40學(xué)時以上;并且制定了黨建工作計劃，工作有落實，有總結(jié)。主要做法是：

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員自身建設(shè)。只有提高班子成員素質(zhì)，才能增強單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用。一是班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)，主動學(xué)習(xí)，帶頭學(xué)習(xí)，真正做到立場堅定，旗幟鮮明，在政治上始終與黨中央保持一致。二是堅持組織原則，堅持民主集中制，重要工作和重大問題群策群力，集體討論;堅持組織生活會，積極開展批評和自我批評，互相監(jiān)督提醒。一切從大局出發(fā)，成為政治過硬、組織過硬、作風(fēng)過硬的班子集體，主動自覺地接受各方面的監(jiān)督，包括班子成員的相互監(jiān)督、上級和下級的監(jiān)督，虛心接受廣大干部職工的批評和意見。三是在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，掌握好工作的方式方法，提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平，使自己成為所分管業(yè)務(wù)的行家里手。

(二)樹立領(lǐng)導(dǎo)班子成員的模范作用形象。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用要取信于全體干部職工。干部職工對領(lǐng)導(dǎo)班子信任度高不高，主要看領(lǐng)導(dǎo)班子能不能樹立起良好的形象。班子成員的一言一行、一舉一動，都代表著班子集體的形象，班子成員要處處以身作則、做好表率，處處嚴(yán)格要求自己。

(三)領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)助，發(fā)揮好核心作用。班子成員以中心工作和黨建工作為重，始終把自省自律、團結(jié)協(xié)作、共謀發(fā)展放在首位，成員之間互相信任、互相支持、相互尊重、相互諒解，心往一處想，擰成一股繩。只有領(lǐng)導(dǎo)班子成員團結(jié)協(xié)助，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用，班子成員才有資格對干部職工提出要求，才能真正發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(四)強化主責(zé)主業(yè)意識。黨建工作是主責(zé)、是主業(yè)。黨支部嚴(yán)格落實黨建工作主體責(zé)任，支部書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，支委會成員“一崗雙責(zé)”按照黨內(nèi)職務(wù)，分工明確，自覺解決工作與黨建工作中的矛盾，真正把一部分精力用在抓黨建工作上。堅持改進(jìn)作風(fēng)，落實“八項規(guī)定”精神，帶頭遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)定。

(五)堅持示范引領(lǐng)?！耙粋€支部就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟”。管理所黨支部堅持示范引領(lǐng)，從思想上引領(lǐng)全體黨員積極上進(jìn)，做好長期吃苦耐勞，敢打硬仗的精神準(zhǔn)備，同時引領(lǐng)全體黨員帶頭，鼓舞同事之間互相幫助，互相學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，克服暫時困難，積極投身到各項工作中去。面對急難險重任務(wù)，支部一班人沖鋒在前、奮戰(zhàn)一線，團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員和員工履職盡責(zé)、攻堅克難，以實際行動樹立起支部班子的聲譽和威望。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，認(rèn)認(rèn)真真地把黨小組與黨支部這座橋梁構(gòu)筑好。

三、加強黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

為了真正實現(xiàn)黨員干部經(jīng)常受到教育，群眾長期得到實惠的目標(biāo)，管理所黨支部始終把建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員隊伍作為重心工作來抓，扎扎實實地提高了黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。堅持制度、教育、服務(wù)并重，深化日常教育管理，強化黨員隊伍建設(shè)。

(一)“工欲善其事，必先利其器”。抓黨員隊伍建設(shè)，首先要完善相關(guān)制度。黨支部結(jié)合實際，先后制訂修訂了各項黨建及工作制度。

(二)狠抓黨員隊伍建設(shè)，要求黨員干部必須帶頭進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮其先鋒模范作用。嚴(yán)格黨的組織生活制度，定期開展黨日活動，開動腦筋，集思廣益，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。具體做法是：

黨支部全體黨員不斷加強作風(fēng)建設(shè)，不斷增強服務(wù)意識，不斷提高工作效率，自覺樹立責(zé)任意識和宗旨意識。在應(yīng)急和突發(fā)任務(wù)面前，支部的每一位同志都能勇挑重?fù)?dān)，迎難而上，從不推脫。有效地帶動了廣大職工的工作熱情，大大推動了管理所各項工作的發(fā)展。尤其是通過去年開展xx教育，黨支部將黨章黨規(guī)、習(xí)總書記系列重要講話、黨務(wù)知識、新時期合格黨員標(biāo)準(zhǔn)等一系列學(xué)習(xí)內(nèi)容鋪開安排到黨支部中心組學(xué)習(xí)、三會一課、專題研討會、交流學(xué)習(xí)會等集體學(xué)習(xí)中;并將黨章、黨規(guī)、習(xí)總書記系列重要講話讀本、xx學(xué)習(xí)要點等資料印發(fā)到每一名黨員，要求全體黨員結(jié)合自身崗位職責(zé)，以“周”為單位，制定個人年度學(xué)習(xí)計劃，對個人學(xué)習(xí)情況每月一總結(jié)并撰寫詳細(xì)的學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)體會，把學(xué)習(xí)教育融入日常工作、生活中。認(rèn)認(rèn)真真的圍繞xx主題教育這一主線助推星級支部的創(chuàng)建。

(三)加強黨員隊伍建設(shè)，就要堅持學(xué)習(xí)、端正態(tài)度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。黨支部嚴(yán)格執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度，以學(xué)習(xí)十九大和習(xí)總書記重要講話精神為重點，以提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)為目的，制定學(xué)習(xí)計劃，通過開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考試、講座、討論等形式，統(tǒng)一學(xué)習(xí)，統(tǒng)一要求，并記錄學(xué)習(xí)筆記，推動理論學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；｜h支部積極開展各項黨員學(xué)習(xí)教育活動，調(diào)動廣大黨員的學(xué)習(xí)積極性。黨支部通過組織集中學(xué)習(xí)、全體黨員討論交流、開展主題實踐活動等方式，切實提高了學(xué)習(xí)效果;通過一系列舉措，激發(fā)了全體黨員、干部職工干事業(yè)、謀發(fā)展、思進(jìn)取的熱情;黨員隊伍建設(shè)不斷加強。去年黨支部共組織集中學(xué)習(xí)5次，開展知識答題測試3次，開展主題實踐活動x次。

(四)以黨員隊伍建設(shè)為重點，著力提高隊伍的執(zhí)行力。具體做法：一是提高黨員隊伍素質(zhì)。進(jìn)一步加大對黨員的培訓(xùn)力度，著力提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。二是做好發(fā)展黨員工作。三是按照黨委對黨員管理的要求，黨支部致力于黨員信息庫建設(shè)，建立了黨員花名冊，進(jìn)一步健全完善黨員管理臺賬。四是認(rèn)真做好黨費收繳使用管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行了黨費收繳規(guī)定。

(五)以黨員示范崗為抓手，全面加強黨員隊伍建設(shè)。黨支部要求全體黨員佩戴黨徽上崗工作，做到“一個黨員一面旗、亮牌上崗展風(fēng)采”，時時處處以合格黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，樹工作模范、做崗位標(biāo)兵。充分融入群眾員工中，揚旗幟、樹典型、帶好頭、服好務(wù)。

(六)以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體，加強黨員隊伍建設(shè)。黨支部積極落實黨員承諾制;關(guān)心黨員在政治方面的成長與進(jìn)步;表彰先進(jìn)、宣傳典型，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一是將各項中心工作及黨建工作融入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動之中，引導(dǎo)黨員干部和全體員工在實際工作中創(chuàng)先爭優(yōu)。二是立足崗位開展履職踐諾活動。三是規(guī)范黨員干部工作行為。以開展xx教育活動為契機，加強黨員干部隊伍廉潔自律建設(shè)。

黨支部積極踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。不斷完善各項工作制度，按照黨的十九大和歷次全會關(guān)于基層黨建的精神，結(jié)合基層支部實際，堅持“用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人”。以創(chuàng)新機制為保障，增強基層黨組織凝聚力，健全完善制度，建立各項工作長效機制。具體做法是：

(一)黨支部建立健全了各項規(guī)章制度。以黨章黨規(guī)為綱領(lǐng)，以習(xí)近平總書記系列講話為指引，結(jié)合工作、學(xué)習(xí)實際，細(xì)化、完善了一批規(guī)章制度。一系列規(guī)章制度的逐步完善，在黨員干部及全所員工心中樹立起強有力的規(guī)矩意識。

(二)狠抓制度落實。前兩年我們黨支部研究在辦公樓門廳墻壁上布置兩幅展板，一幅內(nèi)容是“樂于奉獻(xiàn)”;另一幅是工作目標(biāo)。設(shè)立這兩幅展板，旨在時刻提醒全體員工，尤其是黨員干部，要不斷強化自身責(zé)任意識、集體意識和大局意識。

(三)細(xì)化崗位職責(zé)，建立考核機制。黨支部結(jié)合黨員示范崗建設(shè)，細(xì)化、完善了一批針對黨員的崗位職責(zé)和考核機制，做到標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更細(xì)、考核更嚴(yán)。

(四)嚴(yán)格積分管理，建立評價機制。實行了‘積分制’管理，黨員的表現(xiàn)好壞就看積分多少，直接明了，直觀形象。黨支部全面推行黨員積分制管理，建立評價機制，成立“黨員積分制管理”考核工作小組，每季度對每位黨員進(jìn)行自評和支部評價，年終進(jìn)行匯總和考核，并對黨員積分情況進(jìn)行排序，在黨務(wù)公開欄和黨員活動室予以公示，主動接受全所員工的監(jiān)督評價。

(五)強化黨性分析，建立談心機制。支委會成員建立分片聯(lián)系黨員制度，定期開展一對一談心和黨性分析。黨員談心談話制度的開展，實現(xiàn)了黨組織和黨員的良性互動，不僅使黨員能及時掌握和了解黨的各項政策，而且使黨組織能通過多種渠道摸清黨員的生活情況和行為表現(xiàn)，掌握黨員的思想脈搏，了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面存在的困難和問題，滿腔熱情地幫助他們解決生活和工作中的實際問題和困難，使黨員在工作和生活中親身體驗到黨組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對黨員的關(guān)心。堅持全面從嚴(yán)治黨，提升黨建工作水平，是黨支部責(zé)無旁貸的應(yīng)盡職責(zé)和光榮使命。站在新起點，我們將以成功創(chuàng)建“星級”黨支部為契機，繼續(xù)鞏固提高黨建工作，加強支部示范引領(lǐng)，進(jìn)一步深化黨員隊伍建設(shè)、強化基層組織建設(shè)，發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，全面落實各項黨建工作部署，為各項工作健康快速發(fā)展夯實基礎(chǔ)!

星級支部創(chuàng)建方案篇二十

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、十x大和十x屆x中全會精神。堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的民政工作宗旨，努力營造爭創(chuàng)文明單位的良好氛圍，把精神文明創(chuàng)建活動轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵺`科學(xué)發(fā)展的過程，轉(zhuǎn)變?yōu)橐I(lǐng)文明風(fēng)尚的過程，轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹孔杂X自愿積極向上的共同價值取向，以此來全面促進(jìn)我局精神文明建設(shè)工作上臺階、上水平。

二、總體要求。

對精神文明創(chuàng)建工作要高度重視、明確目標(biāo)、采取扎實措施、取得顯著成效，努力使精神文明創(chuàng)建工作成為促進(jìn)金塔地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展的強大思想保證和精神動力。總的要求是要做到“五個有”，即：有創(chuàng)建目標(biāo)和具體思路，有工作機構(gòu)和硬件保障，有活動載體和行業(yè)特色，有工作制度和運行機制，有落實舉措和工作實效。

三、具體措施。

1、全面提升隊伍道德素質(zhì)。

倡導(dǎo)富強、民主、文明、和諧，倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治，倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。堅持把社會主義核心價值體系融入精神文明建設(shè)全過程，深入開展理想信念教育，愛國主義、集體主義、社會主義教育。教育干部職工“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻(xiàn)”，提高干部的道德修養(yǎng)。開展形式多樣的道德實踐活動，繼續(xù)開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等扶貧濟困活動，形成良好的道德風(fēng)尚。大力加強節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費;深入開展文明餐桌行動，促進(jìn)“文明用餐，節(jié)儉惜?！绷己蔑L(fēng)氣的養(yǎng)成;倡導(dǎo)“節(jié)能減排、低碳生活”、文明行車、“禁煙行動”;大力開展網(wǎng)上道德建設(shè)，抓好網(wǎng)絡(luò)文明傳播隊伍建設(shè)，積極傳播正能量;引導(dǎo)干部職工廣泛參與文明傳播行動，充分發(fā)揮傳播文明、引領(lǐng)風(fēng)尚的重要作用。

2、圍繞中心，保障民生，服務(wù)社會。

著力保障和改善民生、加強和創(chuàng)新社會管理、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，著力完善制度、規(guī)范管理、提升能力、創(chuàng)新服務(wù)、加快發(fā)展，努力順應(yīng)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的新要求和人民群眾的新期待，切實履行民政部門保障民生、服務(wù)社會的職責(zé)。

四、全面落實文明單位考評指標(biāo)，深入推進(jìn)文明單位創(chuàng)建。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，形成齊創(chuàng)共建工作合力。精神文明建設(shè)是一項綜合性的全局工程，涉及面廣，工作量大，全局各科室、各單位要通力協(xié)作，各司其職，形成“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、職能部門具體抓、相關(guān)部門配合抓的工作格局，確保精神文明創(chuàng)建工作健康有序地進(jìn)行。

(二)明確目標(biāo)，狠抓落實。把精神文明單位的創(chuàng)建工作作為一項重要任務(wù)進(jìn)行強有力的指導(dǎo)和督促，提上日程，激活細(xì)胞、夯實基礎(chǔ)，在短時間內(nèi)能夠取得突破性進(jìn)展。建立創(chuàng)建工作目標(biāo)責(zé)任制，層層落實責(zé)任，強化目標(biāo)管理，分解任務(wù)，責(zé)任到人。對創(chuàng)建工作進(jìn)行講評，檢查進(jìn)展情況，推廣好的做法，及時解決和糾正工作中發(fā)現(xiàn)的問題和存在的不足。加強檢查督辦，精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對創(chuàng)建工作進(jìn)行定期或不定期的檢查督辦。

(三)擴大宣傳力度，營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。通過各種途徑，加大宣傳力度，加強和各新聞媒體的聯(lián)系。加強同上級文明委的工作聯(lián)系，爭得上級有關(guān)部門對我分局創(chuàng)建工作的支持和創(chuàng)建過程中各項工作的具體指導(dǎo)，并加強同系統(tǒng)內(nèi)兄弟單位的聯(lián)系，虛心學(xué)習(xí)，查找不足，總結(jié)經(jīng)驗，循序漸進(jìn)，圓滿實現(xiàn)既定的創(chuàng)建工作目標(biāo)。

星級支部創(chuàng)建方案篇二十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今年以來，我市把“五星”支部創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記領(lǐng)辦、部門聯(lián)創(chuàng)、基層主抓，建立健全“黨委推動、支部帶動、黨員先動、黨群聯(lián)動”工作機制，有力保障創(chuàng)建工作穩(wěn)步有序推進(jìn)。

一、突出黨委帶頭，示范帶動。一是堅持“書記抓、抓書記”。建立“書記領(lǐng)辦事項”工作臺賬，市委書記示范帶頭扛穩(wěn)第一責(zé)任人責(zé)任，重點抓牢鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記重點抓牢村支部書記，多級書記共同抓，推動任務(wù)落地落實。二是堅持“聯(lián)動抓、抓聯(lián)動”。成立“一辦五專班”，市委常委配合抓、分包抓，政法、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門牽頭抓、合力抓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村具體落實。三是堅持“全面抓、抓全面”。制定《**市農(nóng)村“五星”支部創(chuàng)建認(rèn)定細(xì)則》《**市社區(qū)“五星”支部創(chuàng)建認(rèn)定細(xì)則》2個配套文件，將創(chuàng)建工作重點任務(wù)細(xì)化為101條具體推進(jìn)舉措，層層明確責(zé)任人。

市直相關(guān)單位發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，列出市級層面單項任務(wù)的年度創(chuàng)建計劃；

對“五星”黨支部，全力預(yù)防和消除“黨員違規(guī)違紀(jì)，信訪、刑事案件發(fā)生”等風(fēng)險點，確保實現(xiàn)“只增不減、只強不弱”的預(yù)期目標(biāo)。三是多措并舉抓推進(jìn)。堅持把“五星”支部創(chuàng)建與“六大行動”、鄉(xiāng)村振興、“三零”創(chuàng)建、“六防六促”等工作統(tǒng)籌結(jié)合、一體推進(jìn)。以“五星”支部創(chuàng)建為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)籌帶動鄉(xiāng)村振興工作提質(zhì)增效。創(chuàng)新開展“五星黨員、十星農(nóng)戶”評選活動，結(jié)合黨組織“三評”活動，每半年對表現(xiàn)積極、作用突出的黨員和積極配合、行動自覺的農(nóng)戶授予相應(yīng)星級。

通過對承包戶招標(biāo)競價等方式，土地流轉(zhuǎn)價格由800元/畝提升到1100元/畝，增加群眾收入60余萬元，極大地增加了土地效益。

四、突出組織保障，激勵考核。一是定期研判推進(jìn)。市委常委會每月聽取一次專題匯報，創(chuàng)建辦每半月開展一次會商研判，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、村（社區(qū)）黨支部每周總結(jié)進(jìn)展、謀劃安排。二是層層壓實責(zé)任。分階段開展“對標(biāo)瞄星”“奪旗創(chuàng)星”“晉級爭星”大比武活動，積極推行“周通報、月觀摩”機制，每月在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“五星”村、“四星”村和軟弱渙散村中隨機抽取1個村進(jìn)行實地觀摩。三是強化獎勵激勵。凡成功創(chuàng)建“五星”支部的，**市給予10萬元工作經(jīng)費獎勵，“四星”支部給予5萬元工作經(jīng)費獎勵，“三星”支部給予3萬元工作經(jīng)費獎勵。四是嚴(yán)格督導(dǎo)考核。把創(chuàng)建工作作為年終述職考評重要內(nèi)容?！皟赊k”督查室、紀(jì)委監(jiān)委、組織部成立聯(lián)合巡回督導(dǎo)組，開展全覆蓋、無死角實地督導(dǎo)，建立督導(dǎo)反饋、對標(biāo)整改、臺賬推進(jìn)等工作機制，確保全市“五星”支部創(chuàng)建工作同頻共振、同步同效。

星級支部創(chuàng)建方案篇二十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2019年，x黨支部在x黨組和分管x領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)黨委的精心指導(dǎo)和各處室的支持配合下，緊緊圍繞x黨組中心工作，以提升黨支部組織力為重點，以落實巡視整改為抓手，扎實推進(jìn)“三強九嚴(yán)”工程，黨支部建設(shè)水平不斷提升。

一、抓住落實主體責(zé)任的“牛鼻子”，強化管黨治黨責(zé)任落實。支部牢固樹立抓從嚴(yán)治黨是本職、不抓從嚴(yán)治黨是失職、抓不好從嚴(yán)治黨是瀆職的觀念，自覺把落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、落實在行動上，推動支部黨建工作不斷深入、取得實效。一是明確責(zé)任分工。支部書記認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，建立完善支部書記抓黨建責(zé)任清單，落實每季度向機關(guān)黨委報告支部工作制度。完成黨支部換屆工作，選優(yōu)配強支部委員，充分發(fā)揮支委在支部黨建工作的骨干作用，鼓勵每名支委在抓支部黨建上積極建言獻(xiàn)策。定期召開支委會，及時學(xué)習(xí)掌握中央、x和x黨組重要會議精神、重大方針政策、重大決策部署，研究解決支部黨建及工作中遇到的難題，通過研討交流、難題會診等方式，提高了支委抓黨建的素質(zhì)和實操本領(lǐng)，使每名支委真正成為抓黨建的“明白人”。二是制定工作計劃。根據(jù)x黨組《關(guān)于加強和改進(jìn)機關(guān)黨的建設(shè)實施意見》精神，支委研究制定《x黨支部工作計劃》《x黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)計劃》，支部黨員大會認(rèn)真討論，并抓好貫徹執(zhí)行，做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。三是發(fā)揮先鋒示范作用。按照年度計劃內(nèi)容，緊緊抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，凡是要求黨員做到的，支委成員帶頭身體力行，率先垂范，用榜樣、無聲的力量示范號召，一級抓一級，事事帶頭做。

通過參觀廉政警示教育基地、觀看警示教育片促進(jìn)黨員對黨的思想觀念、工作觀念、組織觀念、紀(jì)律觀念的貫徹執(zhí)行，激發(fā)黨員對黨組織的從屬感、信任度和向心力等，黨員的義務(wù)、權(quán)利，在潛移默化中得以滲透落地。三是嚴(yán)格落實組織生活會制度，在黨建業(yè)務(wù)工作融合上下功夫。圍繞查找糾正“四風(fēng)”問題、“燈下黑”問題、巡視問題邊巡邊改、共產(chǎn)黨員信仰宗教問題，落實組織生活會制度，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育、征求意見、談心談話、全面對照檢查，認(rèn)真查擺分析，積極開展批評與自我批評，推動整改落實。全年共召開專題組織生活會x次，按照個人自評、黨員互評、民主測評程序，落實民主評議黨員制度，民主評議支部黨員x名，優(yōu)秀x人、合格x人，無基本合格和不合格黨員。各支委帶頭落實“六必談”，與黨員開展經(jīng)常性談心談話，及時掌握了解黨員的思想變化，化解問題，鼓舞士氣，發(fā)揮橋梁紐帶作用。堅持把黨建工作貫穿到民政工作的各個方面和各個環(huán)節(jié)，緊密結(jié)合本單位、本支部的工作實際，積極探索更加適合自身特點和工作實際的思路措施，修訂完善《x黨組工作規(guī)則》《x黨組關(guān)于加強和改進(jìn)機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》《x改進(jìn)機關(guān)文風(fēng)實施方案》《關(guān)于激勵干部想干事能干事干成事的實施意見》等多項制度規(guī)定，推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合。

對本部門制度，確保人人熟知，規(guī)范執(zhí)行；

組織學(xué)習(xí)《xx等突出問題的指導(dǎo)意見》《x黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則（試行）》，嚴(yán)格落實x黨組《落實意識形態(tài)工作責(zé)任制任務(wù)分工》，進(jìn)一步教育和督促黨員提高政治站位，落實政治責(zé)任。全年支部組織意識形態(tài)方面內(nèi)容的集中學(xué)習(xí)交流討論近x余次、撰寫心得體會x篇，通過召開專題組織生活會，深入查找和剖析黨員干部是否在x領(lǐng)域x等方面存在問題，表明政治態(tài)度。研究制定了支部《意識形態(tài)工作風(fēng)險點排查情況及防范措施》，及時掌握黨員干部思想動態(tài)，糾正錯誤認(rèn)識。

通過廉政風(fēng)險排查，規(guī)范從政行為。支部黨員對崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等方面的廉政風(fēng)險點進(jìn)行全面排查，完善防控措施，跟進(jìn)風(fēng)險防控，逐步傳遞壓力，跟進(jìn)風(fēng)險防控，狠抓責(zé)任末端落實，營造人按原則干、事按制度辦的廉政氛圍，確保業(yè)務(wù)工作落地落實見成效。

2019年我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和x第十二次黨代會精神，在x黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，提高政治站位，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“四星級”支部建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn)，扎實推進(jìn)支部各項建設(shè)，用實際行動推動x支部黨建工作再上新臺階。

星級支部創(chuàng)建方案篇二十三

以黨的“__大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照縣文明辦工作要點的要求和全縣教育工作會議精神，緊緊圍繞幼兒園改革和發(fā)展的中心任務(wù)，堅持以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)良的績效鼓舞人，全方位、多層次、高標(biāo)準(zhǔn)地落實和諧校園建設(shè)。

二、創(chuàng)建目標(biāo)：

根據(jù)精神文明建設(shè)的特點和規(guī)律，結(jié)合我園教育發(fā)展的要求和文明創(chuàng)建活動的實際，推進(jìn)我園精神文明建設(shè)制度化、規(guī)范化、長效化，努力爭創(chuàng)全國級精神文明單位。

三、創(chuàng)建思路。

加強學(xué)習(xí)，提高全體教職工的政治素養(yǎng)。統(tǒng)籌規(guī)劃園容、園貌、人文環(huán)境、校園文化建設(shè)的格局、格調(diào)，完善幼兒園管理機制。抓住重點，形成特色;抓住載體，全體參與。堅持以人為本，既要堅持教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人。著力加強教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、園風(fēng)的建設(shè)，營造良好的園風(fēng)、園貌，為實現(xiàn)幼兒園近期發(fā)展目標(biāo)提供精神動力和思想保證。

四、創(chuàng)建措施。

(一)加強學(xué)習(xí)，提高教師隊伍的政治素養(yǎng)。

1、幼兒園黨支部要堅持以鄧小平理論、“三個代表“和”科學(xué)發(fā)展觀“重要思想為指導(dǎo)，堅持黨的基本路線，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的法規(guī)、政策，在政治上同黨中央保持一致，繼續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊伍建設(shè)，確保領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力，創(chuàng)新意識強。

2、進(jìn)1步深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。通過集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座、討論交流、知識競賽等形式，認(rèn)真組織廣大黨員、干部、教師深入學(xué)習(xí)貫徹黨的18大精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，著力形成科學(xué)發(fā)展的共識，共同謀劃學(xué)校發(fā)展。全體教師要堅持寫學(xué)習(xí)體會、學(xué)習(xí)筆記、教育隨筆，提高學(xué)習(xí)實效。

3、引導(dǎo)教師向科研型教師轉(zhuǎn)型。開展切合幼兒園實際的豐富多彩的教科研活動和教師基本功訓(xùn)練。鼓勵和支持教師參加各級各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，不斷提高教師整體的教科研能力和教育教學(xué)能力。

(二)開展文明校園創(chuàng)建活動，提升校園文明水平。

1、成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定、落實、檢查文明創(chuàng)建各項工作的開展，充分發(fā)揮保障作用。

幼兒園創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)幼兒園的創(chuàng)建工作，切實做到思想到位、責(zé)任到位、工作到位、措施到位。要發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服形式主義和消極應(yīng)付傾向，扎扎實實抓好精神文明建設(shè)各項工作任務(wù)的落實。

3、狠抓幼兒的行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和禮儀教育。各班要充分開展好“好習(xí)慣伴我行”活動，做到“三管住”。即：管住自己的口，不隨地吐痰，不說臟話粗話。管住自己的手，不亂扔垃圾。管住自己的腳，不踐踏花草。努力使良好的習(xí)慣、禮儀內(nèi)化為幼兒自覺的行動。

4、加大民主管理的力度，堅持園務(wù)公開，收費公開制度，本著真實、準(zhǔn)確、完整、及時的基本原則，向家長、向社會公示各種制度。發(fā)揮黨、政、工的積極作用，堅持用鄧小平理論、“三個代表”和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想教育教職工，深入持久地開展社會主義道德教育(師德教育、未成年人道德教育)，做到：創(chuàng)建活動深入扎實，思想道德風(fēng)尚良好;陣地健全;干部職工精神狀態(tài)好，積極參加縣文明辦、縣教育局組織開展的各類精神文明建設(shè)活動，充分發(fā)揮示范帶頭作用。開展豐富多彩、健康有益的文體活動，確保精神文明建設(shè)活動年年有新的突破。

5、德育為首，進(jìn)1步加強未成年人思想道德建設(shè)。以節(jié)日為契機，開展好“學(xué)雷鋒”、“文明禮貌”“傳統(tǒng)文化進(jìn)校園”等主題實踐活動。加強德育課題的研究，積極探索有利于未成年人思想道德建設(shè)的方式和方法。

6、加強學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)的橫向溝通和密切配合，形成教育合力。聘請專家或?qū)I(yè)人員定期舉辦專題講座和安全知識講座。通過圖片展覽、觀看光盤、廣播等渠道開展系列德育教育活動。

7、繼續(xù)熱心公益事業(yè)，參與社區(qū)共建，傾聽社會呼聲，關(guān)注弱勢群體是我們義不容辭的義務(wù)。

8、加強綜合治理，積極作好各項工作。落實綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加強安全保衛(wèi)工作，針對幼兒園的實際情況，積極落實安全防范措施，全面提高教職員工的安全防范意識，爭創(chuàng)綜合治理和安全工作的先進(jìn)單位同時加強校園環(huán)境衛(wèi)生的管理，確保校園整潔、優(yōu)美。深入開展愛國衛(wèi)生運動，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生管理制度。校園內(nèi)部整潔有序，學(xué)習(xí)、生活秩序井然，環(huán)境優(yōu)美，綠化工作達(dá)到先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。

(三)加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。

1、認(rèn)真開展多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳活動，組織教師學(xué)習(xí)新編《幼兒園管理手冊》、教師行為規(guī)范、法律法規(guī)以及上級重要文件，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，將各種學(xué)習(xí)與實踐活動有機地結(jié)合起來，提高學(xué)習(xí)效果,使教職工隊伍充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、要加強教師的職業(yè)道德教育，把師德教育擺在教師隊伍建設(shè)的重要位置。全體教師要進(jìn)1步理解教師這一職業(yè)的深刻內(nèi)涵，牢固樹立“學(xué)高為師，身正為范”的從業(yè)準(zhǔn)則，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，自覺抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想的影響;關(guān)心愛護(hù)全體幼兒，真正做到愛護(hù)幼兒而不放縱幼兒，嚴(yán)格要求幼兒而不粗暴對待幼兒，耐心教育幼兒而不歧視、挖苦幼兒;衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明大方。從而真正成為幼兒欽佩的“靈魂工程師”，人民滿意的園丁，社會稱贊的楷模。

3、開展師德考評制度，把幼兒及家長納入評價主體，通過教師自評、同伴互評、家長問卷、民主行風(fēng)測評等多種形式開展對教師履行師德情況的考核。堅持“師德之星”評選活動，在教師中樹立學(xué)習(xí)榜樣。廣泛開展“愛崗位、愛自己、愛幼兒”活動，樹立教師良好的師表形象。

4、繼續(xù)開展“師德、愛心”系列活動。

5、加強幼兒園行風(fēng)建設(shè)和穩(wěn)控工作，實行民主管理，推行園務(wù)公開，堅決制止“教育三亂”現(xiàn)象。對違反幼兒園規(guī)定的教師進(jìn)行處罰和批評教育。做好教師的思想穩(wěn)控工作，杜絕集體上訪事件。努力創(chuàng)建平安、文明、健康、和諧校園，確保校園穩(wěn)定。

(四)加大宣傳力度，營造良好的氛圍。

充分利用廣播、網(wǎng)絡(luò)資源、宣傳欄等媒體，宣傳幼兒園各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展，宣傳在教學(xué)、科研和精神文明建設(shè)諸方面涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，宣傳我園精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、具體措施等，使職工、全園家長、全體幼兒的思想統(tǒng)一起來，不斷提高我園文明創(chuàng)建的質(zhì)量和水平。

和諧校園是幼兒園整體形象的重要標(biāo)志，精神文明建設(shè)是推進(jìn)幼兒園改革與發(fā)展的重要保證。在幼兒園黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，全體教職員工要以高度的責(zé)任感，飽滿的熱情投入到精神文明建設(shè)中去，黨、政、工要齊抓共管，形成合力，黨員干部要在創(chuàng)建工作中起表率作用，帶領(lǐng)廣大教職工，艱苦奮斗，腳踏實地，開拓創(chuàng)新，圓滿完成精神文明創(chuàng)建奮斗目標(biāo)。

星級支部創(chuàng)建方案篇二十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

您們好!

我是區(qū)**x集團下屬**x公司黨支部書記**x。在這里，感謝區(qū)黨工委授予我們這份榮譽，感謝區(qū)國資局黨委、集團黨委長期以來給予我們工作的大力支持。下面，我代表區(qū)****公司黨支部與各位領(lǐng)導(dǎo)、各位優(yōu)秀的黨建工作者，就黨建工作做一個簡要的交流匯報：

區(qū)****有限公司黨支部成立于20**年3月20日，支部現(xiàn)有黨員11名。在集團黨委的堅持領(lǐng)導(dǎo)下，在公司全體黨員的努力付出下，****公司黨支部注重黨建工作和黨員的思想政治教育，不斷加強支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，推動全面從嚴(yán)治黨工作，不斷提升支部的執(zhí)行力，為公司主業(yè)提供堅強的政治保障。

充分利用批評與自我評批的方式，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，營造團結(jié)和諧的工作氛圍。二是堅持問計于黨員、問策于干部，與職工面對面交流，聽取職工的意見和建議，讓公司黨員都能以“主人翁”的思想意識來思考問題，為公司發(fā)展出謀劃策。三是把黨的思想建設(shè)與中心工作有機結(jié)合，堅持把黨的建設(shè)提上日常議事日程，與中心工作同方向、同部署、同發(fā)展。

一是加強政治理論學(xué)習(xí)。過去一年，我們利用“三會一課”、“兩學(xué)一做”、月度集中學(xué)習(xí)等形式，帶領(lǐng)公司全體黨員深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。去年以來，共召開集中組織學(xué)習(xí)會12場，先后《***談治國理政》(第一二卷)及《***新時代中國特色社會主義思想三十講》等學(xué)習(xí)文章50余篇，并多次組織開展黨員應(yīng)知應(yīng)會測試、黨員e家學(xué)習(xí)考試，真正做到“學(xué)懂、弄通、做實”。

二是發(fā)揮黨員先鋒模范作用。為發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，去年我們先后組織開展了“平潭再創(chuàng)業(yè)，我們怎么辦”大討論、“建設(shè)自貿(mào)區(qū)實驗區(qū)、國際旅游島，我該怎么做”主題黨日活動，讓所有的黨員干部都為平潭發(fā)展、為家鄉(xiāng)建設(shè)建言獻(xiàn)策;。

樹立正確政績觀教育活動，組織全體職工為白血病職工獻(xiàn)愛心募捐活動，共募捐55000余元;充分利用五四青年節(jié)、重陽節(jié)等重要節(jié)日，結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市，組織公司黨員開展志愿活動近10次，共有150人次參與活動。值得一提的是，去年，我們組織支部全體黨員、入黨積極分子與區(qū)協(xié)和醫(yī)院醫(yī)院項目建設(shè)部黨員一起開展主題為“傳承文明精神。

共建文明平潭”學(xué)雷鋒志愿活動，取得了良好的成績。

一是健全班子，合理分工。支部委員會由支部書記、組織委員、紀(jì)檢委員兼宣傳委員3人組成，形成支部書記總牽頭，支部委員抓落實，各處負(fù)責(zé)人全力配合的黨建工作格局。支部書記及委員之間分工明確，既各司其職又通力合作。同時，為進(jìn)一步充分支部戰(zhàn)斗力，我們還挑選了部分熱愛黨務(wù)、熟悉黨務(wù)的黨員兼職黨務(wù)工作，負(fù)責(zé)支部日常黨建工作。

二是做好預(yù)算，合理使用。一是做好黨費收繳工作。支部按照《黨章》、集團黨委統(tǒng)一要求收繳黨費，全年共收繳黨費。

6361。

元。二是做好年度黨建經(jīng)費預(yù)算。根據(jù)《中共福建省委組織部福建省財政廳福建省國資委黨委福建省國家稅務(wù)局福建省地方稅務(wù)局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于國有企業(yè)黨組織工作經(jīng)費問題的通知》(閩委組通〔2017〕104號)文件精神，支部按照要求做好每年年度經(jīng)費預(yù)算。

確保每一筆黨務(wù)工作經(jīng)費都花在刀刃上。

三是建章立制，強化保障。一方面，建立支部學(xué)習(xí)、會議、活動及檔案管理等各類規(guī)章制度，做到用制度管事。同時，抓好活動室建設(shè)，保證黨組織活動場所?。按照“一室多用，功能完善”原則布置支部黨員活動室。黨員活動室既可以作為會議室、也可以作為活動室、學(xué)習(xí)圖書室。

四是精心組織，注重引導(dǎo)。支部將從嚴(yán)治黨工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)與“三會一課”“兩學(xué)一做”相結(jié)合，形成常態(tài)化教育。將從嚴(yán)治黨工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨支部年度工作計劃的重點。從嚴(yán)治黨、廉政建設(shè)、落實中央八項規(guī)定、“反四風(fēng)”等列為支部年度、月度學(xué)習(xí)計劃重點，做到月月有學(xué)習(xí)，有會必強調(diào)，重點崗位和重要節(jié)假日均是從嚴(yán)治黨工作的重點。

五是積極引導(dǎo)，打造品牌。2018年，公司黨支部著重打造“黨建+項目”特色品牌，強化突出黨建引領(lǐng)，實現(xiàn)互促共融。一方面，以實驗區(qū)“支部建在項目上，黨旗飄在工地上”活動為契機，積極協(xié)助指導(dǎo)成立****項目(臨時)支部委員會，****x(臨時)黨支部是實驗區(qū)首個非公企業(yè)項目臨時黨支部。

被評為實驗區(qū)“五星級”基層黨支部既是榮譽，也是責(zé)任，更是鞭策。我們將在區(qū)黨工委、區(qū)國資局、集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)。

其他支部好的經(jīng)驗和做法，全面加強支部建設(shè)，推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，服務(wù)公司主業(yè)，為實驗區(qū)“一島兩窗三區(qū)”的開放開發(fā)建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

我的匯報完畢，謝謝大家!

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