2023年教研室下學(xué)期工作計(jì)劃(優(yōu)質(zhì)21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 18:25:07
2023年教研室下學(xué)期工作計(jì)劃(優(yōu)質(zhì)21篇)
時間:2023-11-13 18:25:07     小編:翰墨

計(jì)劃是規(guī)劃和安排未來行動或目標(biāo)達(dá)成的一種方式。設(shè)置目標(biāo)時要具體明確,并且有時限,以增加計(jì)劃的操作性。以下是一些著名領(lǐng)導(dǎo)人制定計(jì)劃的經(jīng)驗(yàn)分享,或許會對你有所啟發(fā)。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇一

根據(jù)州教育學(xué)院和市教育局、市教師進(jìn)修學(xué)校20xx年的工作要點(diǎn)的精神和有關(guān)要求,結(jié)合我市中學(xué)教育教學(xué)的實(shí)際情況,確定20xx年中學(xué)教研室工作計(jì)劃如下:

一、指導(dǎo)思想:

認(rèn)真履行教研室的研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)的職責(zé),做好“三個服務(wù)(為教育行政部門教育改革與發(fā)展決策服務(wù)、為基層學(xué)校教育教學(xué)服務(wù),為促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展服務(wù))”。

以提高我市中學(xué)相關(guān)學(xué)科專任教師的思想道德素養(yǎng)和教育教學(xué)能力為宗旨,進(jìn)一步掌握課程標(biāo)準(zhǔn)和駕馭新教材的能力,以轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)教師工作總結(jié)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式為切入點(diǎn),以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),研培結(jié)合,高質(zhì)量地積極穩(wěn)妥地組織好各種培訓(xùn)和教研活動,切實(shí)提高研培活動的目的性、針對性和實(shí)效性。

以解放思想,實(shí)事求是,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新的精神鳳貌和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),投入到工作之中,勤奮學(xué)習(xí),內(nèi)提素質(zhì),加強(qiáng)修養(yǎng),外樹形象,為提高我市中學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量,為促進(jìn)專任教師的全面和諧發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

二、工作任務(wù)。

為促進(jìn)我市中學(xué)專任教師的專業(yè)發(fā)展,20xx年中學(xué)教研室重點(diǎn)抓好以下工作:

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,建立學(xué)習(xí)型教研室。努力提高教研員自身的思想和業(yè)務(wù)兩個素質(zhì)。xx年教研員要做到“八個一”的要求,結(jié)合本學(xué)科的實(shí)際,讀三至五本與專業(yè)有關(guān)的書,并在每學(xué)期寫不少于10000字的讀書筆記。學(xué)校要為教研員的業(yè)務(wù)提高,積極創(chuàng)造條件。

2、做好調(diào)研,掌握實(shí)際情況,增強(qiáng)工作的針對性和實(shí)效性。各科教研員將在三月份制定對專任教師現(xiàn)狀及教育教學(xué)科研等為重點(diǎn)的為重點(diǎn)的調(diào)研方案,明確目的、內(nèi)容、時間、地點(diǎn)、方式方法和要求,并在4月份組織教研員進(jìn)行調(diào)研,并寫出有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。

3、抓好三級研培網(wǎng)研培協(xié)作體的建設(shè)和作用的發(fā)揮。

(1)3月和4月將成立北片和南片研培基地。

(2)基地校各學(xué)科教研活動組建設(shè)與指導(dǎo)。包括計(jì)劃制定的質(zhì)量,集體備課是否規(guī)范,工作作風(fēng)是否求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,強(qiáng)調(diào)活動的質(zhì)量和效果。重視選撥骨干教師擔(dān)任學(xué)科教研組組長。

(3)、加強(qiáng)教師崗位練功的指導(dǎo)與開展工作。要與教學(xué)工作相結(jié)合,并針對學(xué)科特點(diǎn)和教師的強(qiáng)弱項(xiàng)的不同,制定切合每位教師實(shí)際的練功計(jì)劃,競聘報(bào)告并認(rèn)真實(shí)施。

(4)抓好主題教研活動的研究、推廣工作,以點(diǎn)帶面,務(wù)求取得實(shí)效。

(5)采取有力措施,促進(jìn)各校的校本教研活動深入發(fā)展,提高校本教研的水平。

4、加強(qiáng)教研課題的研究與指導(dǎo)。包括立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)研究與進(jìn)程管理、階段總結(jié)、結(jié)題和成果推廣等。注重從實(shí)際出發(fā),研究解決教學(xué)中存在的問題,研究有實(shí)用價(jià)值的問題。沒有立項(xiàng)的學(xué)科要抓緊時間立項(xiàng),并展開研究。

5、下基層學(xué)校,加大常規(guī)教學(xué)的研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)的力度。每學(xué)期要至少聽課60節(jié)。

6、以學(xué)科為單位,做好富有學(xué)科特點(diǎn)的教研活動,切實(shí)加強(qiáng)活動的目的性、針對性和實(shí)效性,并為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺。今年首先在數(shù)語英三科開展青年教師評優(yōu)活動,并在下半年組織青年教師評優(yōu)課匯報(bào)課活動。

7、各學(xué)科將根據(jù)調(diào)研的實(shí)際情況,確定主題,并開好各學(xué)科的專題教學(xué)研討會。在研討會上,要注意發(fā)揮骨干教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人和兼職教研員的作用(如通過上課、聽課、評課、集體備課、專題講座等形式,發(fā)揮他們的引領(lǐng)作用)。

8、做好20xx年中考的分析、研究與指導(dǎo)工作。

9、利用教師網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟網(wǎng)上資源,對我市中學(xué)各科教師進(jìn)行的網(wǎng)上學(xué)習(xí),進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo)和解決疑難問題。采取集中和分散相結(jié)合,以自學(xué)為主,以集中輔導(dǎo)為輔的方式進(jìn)行。

10、做好20xx年縣級教師進(jìn)修學(xué)校達(dá)標(biāo)校的迎檢工作。

1、參加市教育局組織的高中理化生實(shí)驗(yàn)加試工作考核工作。

2、協(xié)助省州教研部門,開展研培工作。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇二

本學(xué)期體育教研室緊緊圍繞基礎(chǔ)部工作計(jì)劃要點(diǎn),狠抓教育教學(xué)和人員管理,加強(qiáng)教師隊(duì)伍素質(zhì)優(yōu)化,深入進(jìn)行教育教學(xué)研究,全面提高體育課程教學(xué)水平;合理開展第二課堂活動,切實(shí)豐富學(xué)生的業(yè)余生活,提高體育鍛煉水平;配合學(xué)校相關(guān)部門做好工作,為全力爭創(chuàng)國家級示范性職業(yè)學(xué)校貢獻(xiàn)力量。

一、重點(diǎn)工作:

1、嚴(yán)格遵照教學(xué)計(jì)劃安排課程。狠抓專兼職教師的過程管理及教育教學(xué)環(huán)節(jié),抓住重點(diǎn)問題,落實(shí)管理效果。

2、全面貫徹學(xué)校教學(xué)改革方案,努力探索新教材內(nèi)容和課程結(jié)構(gòu)模式。細(xì)化教改過程,重視分析學(xué)生反饋,謀求提高教學(xué)質(zhì)量的有效方法。

3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)抓教師師德師風(fēng)建設(shè),注重業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),堅(jiān)持教研活動不放松,提高兩課教研水平,發(fā)揮骨干教師、教研主任在教研中的帶頭作用,組織骨干教師學(xué)科帶頭人示范課和青年教師研討課。加強(qiáng)青年教師科研意識及教研能力開發(fā),多出教研成果(論文或課題研究)。

4、繼續(xù)鞏固二課堂工作。積極為學(xué)生搭建鍛煉身體和提高運(yùn)動水平的平臺,把第二課堂與學(xué)生發(fā)展和學(xué)校發(fā)展緊密結(jié)合起來。

6、繼續(xù)積極參與學(xué)校職工大學(xué)改制工作,隨時做好相關(guān)資料的搜集和整理工作。

7、配合教育教學(xué)督導(dǎo)室,做好兩課教學(xué)督查工作。

二、具體安排如下:

教學(xué)進(jìn)程內(nèi)容負(fù)責(zé)者。

預(yù)備周(8.1-8.14)。

1—21、依慣例領(lǐng)取教學(xué)用品。

2、檢查07級教師到崗和工作準(zhǔn)備狀態(tài)。

3—4。

(8.17-8.28)1、上交工作計(jì)劃、任務(wù)書、協(xié)議書。

3、通知新生班任課教師上課。劉華玲。

5—6。

(8.31-9.11)1、二課堂開展工作。安排教師落實(shí)工作。

2、上交授課計(jì)劃全體教師。

7

(9.14-9.18)1、開始籌備第15屆學(xué)校田徑運(yùn)動會。

2、檢查體育運(yùn)動設(shè)施。

3、進(jìn)一步落實(shí)運(yùn)動會籌備工作全體教師。

8

(9.21-9.25)1、做好運(yùn)動會籌備工作。

2、骨干教師劉華玲講座劉華玲。

9—10。

2、國慶放假工作。

3、做好第15屆運(yùn)動會比賽工作全體教師。

11--13。

2、參加職教21屆田徑運(yùn)動會。

3、做好運(yùn)動會的總結(jié)張巖。

14--17。

(11.2-11.27)1、擬定開展第三套廣播操比賽。

2、廣播操比賽的籌備井有英。

18。

2、教學(xué)檢查劉華玲。

19。

(12.7-12.11)1、檢查二課堂,開展拔河比賽。

2、檢查外聘教師教案、作業(yè)。

3、上報(bào)下學(xué)期教材全體教師。

(12.14-1.4)1、交本學(xué)期二課堂總結(jié)、工作總結(jié)。

2、開展校內(nèi)做好定向運(yùn)動全體教師。

23—24。

(1.8-.01.15)1、作好下學(xué)期教師選聘工作。

3、期末考試、提交成績、劉華玲。

基礎(chǔ)部體育教研室。

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教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇三

全面貫徹黨的教育方針,深化課程改革,推進(jìn)實(shí)施素質(zhì)教育。以提升教師群體專業(yè)化水平為目標(biāo),以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,突出一個中心——提高教育教學(xué)質(zhì)量;抓住兩個關(guān)鍵——提升學(xué)校教學(xué)管理水平和提高教師整體業(yè)務(wù)素質(zhì);狠抓三個重點(diǎn)——課程方案及教學(xué)常規(guī)的落實(shí)、質(zhì)量監(jiān)測及評價(jià)、教學(xué)研究及課題研究活動的開展。不斷增強(qiáng)“創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識、效率意識和服務(wù)意識”,創(chuàng)新教研方式,努力構(gòu)建“教學(xué)視導(dǎo)經(jīng)?;⑿1窘萄兄贫然?、教研手段現(xiàn)代化”的教研體系,促進(jìn)全鎮(zhèn)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

二、工作目標(biāo)。

通過扎實(shí)開展常規(guī)教研活動、專題教研活動、以教師個人或?qū)W科教研組為主體的自主互助式教研活動以及小課題研究活動。使教師隊(duì)伍素質(zhì)得以提高(面向全體、尊重個性,樂教、會教、善教);教研氛圍濃厚,骨干教師團(tuán)體不斷壯大,教師專業(yè)化、學(xué)者化程度不斷加深;著力培養(yǎng)小學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和良好習(xí)慣,讓學(xué)生樂學(xué)、會學(xué)、善學(xué),健康成長、全面發(fā)展。

三、主要工作及措施。

(一)抓好“課程方案”的落實(shí),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

1、落實(shí)國家課程方案,開齊課程,上足課時。落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn),完成課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。完善小學(xué)專項(xiàng)考核方案,繼續(xù)組織專項(xiàng)考核評估。

2、深化師生讀書、書畫比賽、作文大賽等活動,召開小學(xué)作文教學(xué)研討會。

3、落實(shí)好地方課程的開設(shè)與管理,加強(qiáng)校本課程的開發(fā)。

4、面向全體學(xué)生,關(guān)注個體差異。落實(shí)“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”配套措施。不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭不讓每一名學(xué)生掉隊(duì)。

5、著眼學(xué)生素質(zhì),抓好養(yǎng)成教育。認(rèn)真落實(shí)《泗水縣中小學(xué)學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成實(shí)施意見》,著重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的濃厚興趣、有效方法和良好習(xí)慣。此項(xiàng)工作將組織專項(xiàng)檢查并納入對學(xué)校的綜合考核中。

(二)抓好教學(xué)管理,提高管理效益。

1、抓好制度的創(chuàng)建和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學(xué)民主、措施有力,制度落實(shí)到位、執(zhí)行嚴(yán)格、教學(xué)管理務(wù)實(shí)高效。

2、突出教學(xué)的中心地位,抓各校以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識的提升。一切工作務(wù)必服從和服務(wù)于教學(xué),把教學(xué)工作做精、做細(xì)、做實(shí)、做優(yōu)。要求校長每學(xué)年聽評課不少于40節(jié),分管校長、教務(wù)主任不少于80節(jié),教師聽評課不少于40節(jié)。

3、加大對各小學(xué)檢查評估力度。根據(jù)《中冊鎮(zhèn)小學(xué)教學(xué)教研工作監(jiān)測考核辦法》對學(xué)校進(jìn)行綜合評價(jià),對各小學(xué)教務(wù)主任工作進(jìn)行評價(jià)。建立業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)考核、骨干教師培養(yǎng)制度。

4、加大教學(xué)視導(dǎo)和不定期督查力度。關(guān)注薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科和薄弱教師的教學(xué)工作。

5、加強(qiáng)學(xué)前教研。以“情感教育”、“習(xí)慣教育”作為教育教學(xué)的核心目標(biāo)。通過舉辦學(xué)前教學(xué)研討會、學(xué)前保育觀摩、教師培訓(xùn)等活動,提高學(xué)前教研工作水平。

(三)抓好教學(xué)常規(guī),規(guī)范教學(xué)行為。

(1)計(jì)劃重實(shí)際。要認(rèn)真制定教學(xué)工作計(jì)劃,杜絕假、大、空。突出抓好計(jì)劃的落實(shí),力戒流于形式。

(2)課標(biāo)、教材重研讀。加強(qiáng)對課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與解讀,把“目標(biāo)要求”熟記領(lǐng)悟,落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐中。引導(dǎo)教師認(rèn)真研讀教材,明確課程標(biāo)準(zhǔn)的要求在教材中如何體現(xiàn),準(zhǔn)確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發(fā)教學(xué)資源。

(3)備課重實(shí)效。備課要準(zhǔn)確定位學(xué)生、定位教學(xué)目標(biāo)、定位教學(xué)方法、定位學(xué)法指導(dǎo)。教學(xué)設(shè)計(jì)的撰寫要著重在“教什么”“怎么教”“怎么學(xué)”上下功夫,做到“書寫整潔、眉目清晰、環(huán)節(jié)詳實(shí)、進(jìn)度超前、著眼反思”。

建立“集體備課、資源共享、取長補(bǔ)短、課后反思”的備課制度,充分發(fā)揮教師的集體智慧,提高教學(xué)設(shè)計(jì)的整體水平;結(jié)合教師自身特長和本班學(xué)生實(shí)際,倡導(dǎo)教學(xué)設(shè)計(jì)個性化,促進(jìn)教師教學(xué)特色的形成。做好“個人—集體—個人”三段式備課,重點(diǎn)抓好教師二次備課,切實(shí)提高教師備課效用。

總之,教研室將發(fā)揚(yáng)“包容、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、開拓”的教科研精神和“奉獻(xiàn)、負(fù)責(zé)、爭先”的中心學(xué)校精神,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,使xx年各項(xiàng)工作再上臺階。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇四

x年8月,學(xué)校新領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來,反復(fù)強(qiáng)調(diào)教研立校的重大指導(dǎo)意義。這對教研工作來說,既是新的機(jī)遇,又是巨大的壓力。為了推動新課程的進(jìn)一步順利實(shí)施,為了給教科研品牌的形成營造良好的氛圍,教研室將以更加振奮的精神狀態(tài),更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn),推動教研工作上一個新臺階。同時,根據(jù)我校在這一學(xué)年的總體安排,教研室要認(rèn)真落實(shí)學(xué)校本學(xué)期工作重點(diǎn),積極為一線教學(xué)效益尤其是高考成績的提高提供高質(zhì)量的服務(wù)。

二、思路與重點(diǎn)。

思路:以教研組(備課組)、骨干教師品牌建設(shè)為推動力,以教研組“有效教研課”、備課組“公共教研課”,“培青工程”課,青年教師賽講和青年教師專業(yè)課考試為載體,以課堂為立足點(diǎn),以課題研究為導(dǎo)引,推進(jìn)校本教研品牌的建設(shè)。

重點(diǎn):

抓住一個基本點(diǎn):教研的常規(guī)管理。

站穩(wěn)一個立足點(diǎn):課堂教學(xué)的效益。

把握一個關(guān)鍵點(diǎn):教研品牌的建設(shè)。

關(guān)鍵詞:參與分擔(dān)分享。

三、目標(biāo)與措施。

(一)教研組管理。

進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。

1、落實(shí)每周一次的有效教研課,做到設(shè)計(jì)合理,過程縝密,聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,指導(dǎo)教學(xué)過程,提升教學(xué)水平。要求講課人要有較高專業(yè)水準(zhǔn),有電子教案,有記錄,有感悟啟示。

2、加強(qiáng)教研組工作的過程管理,使教研組的常規(guī)工作與活動組織有序、高效。教研組考核細(xì)則另發(fā)。

3、遴選優(yōu)秀中青年教師做示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生。

4、在個別教研組實(shí)施名師工程,成立名師工作室,以點(diǎn)帶面,推進(jìn)整個教研組教研質(zhì)量的提升。

5、積極推選中青年教師參加教學(xué)能手的比賽,做好各梯隊(duì)教師的健康成長。

6、積極支持教師發(fā)表論文,為教師專業(yè)發(fā)展提供幫助。

(二)備課組管理。

1、檢查、督導(dǎo)備課組每周一次的公共教研活動,定內(nèi)容,定主講人;有計(jì)劃,有重點(diǎn),有措施,有收獲,有提高,有記錄。同時積極開展備課組活動交流會,交流個人鉆研與群體合作的教學(xué)模式。

2、繼續(xù)加強(qiáng)集體備課研究。各備課組要從實(shí)際出發(fā),做到“三研究三統(tǒng)一”,即研究教材、研究學(xué)生、研究習(xí)題,并統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一檢測,統(tǒng)一質(zhì)量分析。要求備課組長每周聽本組成員1節(jié)隨堂課,并及時反饋給任課教師,如存在較大教學(xué)問題則立即與教研室聯(lián)系,共同商量幫助對策。

3、創(chuàng)新備課組教研模式,如:利用自主學(xué)習(xí)課集體聽課,公共教研時間評課。

4、思考備課組的深層次管理,評選優(yōu)秀和有創(chuàng)意的備課組。備課組考核細(xì)則另發(fā)。

5、外出學(xué)習(xí)各地備課組的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。

6、督導(dǎo)備課組的教學(xué)任務(wù)的落實(shí),指導(dǎo)備課組教師的成長。

(三)有效教研課的開展。

2、通過備課組研討,促進(jìn)同課頭教師專業(yè)提升。

3、請專家做講座。

4、走出去學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)方法。

5、及時把資料整理歸檔。

(四)培青工程。

1、組織青年教師學(xué)習(xí)《高平一中教學(xué)常規(guī)》,熟悉教學(xué)的基本規(guī)范與要求。

2、每月一次培青工程課,講授“如何觀課”,“如何評課議課”,“如何搞教學(xué)研究”等教學(xué)基本功,快速提高青年教師的教學(xué)技能與技巧。

3、青年教師賽講活動展開,促進(jìn)青年老師的交流,提升青年教師的課堂教學(xué)水平。

4、青年教師基本功驗(yàn)收,

5、青年教師業(yè)務(wù)考試,變青年教師的學(xué)習(xí)由被動轉(zhuǎn)為主動。

6、建立青年老師成長檔案,促進(jìn)青年教師的快速成長。

7、落實(shí)“青年教師導(dǎo)師制”(學(xué)校頒發(fā)聘書),為青年教師指定學(xué)科骨干教師作為導(dǎo)師,加快其成長步伐。師徒結(jié)對考核優(yōu)異的要大力表彰并介紹經(jīng)驗(yàn)。師徒結(jié)對考核細(xì)則另發(fā)。

(五)考試與命題。

1、研討考試機(jī)制,探尋適合我校發(fā)展的考試模式。

2、走專業(yè)化考試命題之路。

3、考試結(jié)束的評估,提出提升教育質(zhì)量的建議。

(六)網(wǎng)絡(luò)教研。

1、建立網(wǎng)絡(luò)管理員制度。

2、催生更多的教師建博客,談教學(xué),建立更多更好的教師交流平臺。

3、推選更適合我校發(fā)展的網(wǎng)絡(luò)資源。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇五

本學(xué)期,中學(xué)教研室將繼續(xù)以教科研工作為重點(diǎn),積極推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,根據(jù)市教研室工作安排的要求和學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際,現(xiàn)結(jié)合中學(xué)教育科研發(fā)展的現(xiàn)狀,特制定宮里鎮(zhèn)中學(xué)教研室--x學(xué)年度下學(xué)期工作計(jì)劃如下:

以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,通過開展形式多樣的教科研活動,進(jìn)一步完善教科研管理制度,轉(zhuǎn)變教師教科研觀念,加強(qiáng)校本教研、高效課堂建設(shè),推進(jìn)課堂教學(xué)改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學(xué)模式,提升教科研水平,努力開創(chuàng)教研工作新局面,為教師專業(yè)化成長提供施展的舞臺,努力使中學(xué)教學(xué)質(zhì)量再上一個新臺階。

1、樹立正確的質(zhì)量觀。全面實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)校開足開齊國家規(guī)定課程,以正確的質(zhì)量觀來評價(jià)教與學(xué)。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,抓質(zhì)量強(qiáng)校工作。深入開展質(zhì)量提升工程,抓好每次的階段性診斷檢測,中考模擬測試,確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

2、狠抓x年中考備考。督促好畢業(yè)年級教學(xué)管理,為高中學(xué)校輸送優(yōu)質(zhì)生源;大力宣傳職業(yè)類教育,力爭年后職高升學(xué)率有較大的提高;加強(qiáng)中考備考方式的創(chuàng)新與精細(xì)管理研究,爭取x年中考有大幅度的提升。

3、繼續(xù)強(qiáng)化教學(xué)管理,提升教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)學(xué)科教研組建設(shè),指導(dǎo)學(xué)校建立和完善校本教研制度。督促好各級教學(xué)管理,體衛(wèi)藝工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。

4、加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo),大力開展教學(xué)研究,組織相關(guān)人員深入學(xué)校進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo),通過教學(xué)常規(guī)檢查,深入課堂,舉辦學(xué)科研討和集體備課等活動,以迎接好四月份的教學(xué)視導(dǎo)。

5、打造高效課堂。繼續(xù)推進(jìn)新泰市教研室課堂教學(xué)改革,以“三四四三”高效課堂為載體,不斷提高中學(xué)教師的課堂教學(xué)水平。

6、加強(qiáng)課題研究的管理和指導(dǎo),積極進(jìn)行課題申報(bào),做好到期課題的結(jié)題工作,督促立項(xiàng)課題按時完成各階段的研究工作,促進(jìn)科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

7、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。引導(dǎo)鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

8、完成上級教研部門和市教育局交給的其它任務(wù),并做好督促工作。

(一)嚴(yán)抓教學(xué)管理,為質(zhì)量提升提供保障。

1、以教學(xué)常規(guī)管理為抓手,規(guī)范教學(xué)管理。認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)常規(guī)管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式,全面了解教師教學(xué)工作情況,及時推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),限期整改存在的問題。以備課組活動為載體,發(fā)揮群體優(yōu)勢,備課要重點(diǎn)圍繞課堂學(xué)習(xí)目標(biāo)的界定,注重學(xué)生主體地位的落實(shí),教學(xué)環(huán)節(jié)的處理,教學(xué)方法的運(yùn)用,學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),學(xué)習(xí)興趣的指導(dǎo),師生情感的溝通,學(xué)生探究活動的開展等方面進(jìn)行探討。認(rèn)真開展“一課多議,多課一評”活動,要立足于把每堂課都要上成精品課;要以“課型研究”為主線,整合各類課堂教學(xué)研討活動,有效提高教師駕馭課堂的能力和水平。

2、抓好學(xué)法指導(dǎo),培優(yōu)轉(zhuǎn)差雙管齊下。要進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,針對學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)是一個關(guān)鍵。對各方面相對落后的學(xué)生,主要幫助他們解決學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)自信心和具體的學(xué)習(xí)方法問題。要牢固樹立“為了每一個學(xué)生的發(fā)展”的思想,使每一名學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都要有所提高,有所發(fā)展。

3、定期召開教學(xué)調(diào)度會。通過調(diào)度會的形式,加強(qiáng)交流,指導(dǎo)學(xué)校強(qiáng)化教學(xué)過程管理。在各重要節(jié)點(diǎn)組織召開各學(xué)段教學(xué)工作調(diào)度會,不斷強(qiáng)化質(zhì)量意識,調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作措施。

(二)繼續(xù)實(shí)施“3443”高效課堂教學(xué)模式,持續(xù)推進(jìn)課堂教學(xué)改革。

認(rèn)真實(shí)施“3443”課堂教學(xué)模式,進(jìn)行有效教學(xué),打造高效課堂。針對學(xué)科、學(xué)段特點(diǎn),以目標(biāo)教學(xué)為課堂原型,以學(xué)案導(dǎo)學(xué)為基礎(chǔ),深入研究“自主學(xué)習(xí)、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固檢測”的課堂教學(xué)流程和有效教學(xué)策略,構(gòu)建“3443”高效課堂。以學(xué)科通模為基礎(chǔ),各學(xué)科根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),考慮不同學(xué)段學(xué)生的思維特點(diǎn)、知識水平及接受能力,設(shè)計(jì)符合本學(xué)科教學(xué)實(shí)際的課型。

(三)抓好課程建設(shè),持續(xù)提升課程實(shí)施水平。

1、協(xié)助學(xué)校完善三級課程體系建設(shè)。加強(qiáng)課程實(shí)施能力指導(dǎo)與培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)校明確課程實(shí)施的基本思路,提升課程開設(shè)質(zhì)量,提升音樂、美術(shù)、體育課程的實(shí)施水平。全面落實(shí)上級制定的地方課程開設(shè),切實(shí)解決地方課程開設(shè)低效問題。推進(jìn)研究性學(xué)習(xí)、社會實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)等實(shí)踐類課程的校本化研究,解決學(xué)校校本課程開設(shè)薄弱的現(xiàn)象。

2、加強(qiáng)校本課程的開發(fā)與建設(shè)。堅(jiān)持課程開發(fā)與綜合實(shí)踐活動的有機(jī)結(jié)合,探索校本課程開設(shè)的實(shí)施辦法,提高校本課程開設(shè)質(zhì)量;加強(qiáng)國家課程校本化、生本化研究與實(shí)踐,組織開展課程資源評優(yōu)活動,推動學(xué)校課程的特色化、個性化發(fā)展,力爭打造精品學(xué)校課程,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。

(四)以課題研究為抓手,加快特色學(xué)校創(chuàng)建工作。

1、以課題研究為平臺,開展群眾性的教育科研活動。倡導(dǎo)“教學(xué)問題即課題”的研究思路,繼續(xù)開展微型課題的研究,以科研為先導(dǎo),促進(jìn)教研與科研的有效結(jié)合,全面提高初中教研的整體水平。

2、做好主題班會評選工作。按照市教研室新道德教育主題班會評選展示的要求,繼續(xù)舉辦主題班會觀摩、評比活動,推動學(xué)校主題班會向主題系列化發(fā)展,使主題班會成為對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)教育、鍛煉班主任隊(duì)伍的重要渠道和途徑。

(五)抓畢業(yè)班教學(xué)管理工作,促學(xué)校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

1、繼續(xù)開展初三畢業(yè)班備考指導(dǎo)與檢查工作,在深入課堂、發(fā)現(xiàn)問題的同時,強(qiáng)化解決問題的意識,通過問題的漸次解決促進(jìn)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升。

2、開展初三畢業(yè)班學(xué)科備考研討活動,努力探索構(gòu)建適合學(xué)校的備考復(fù)習(xí)模式,提高備考復(fù)習(xí)的有效性。

3、抓好中考體育項(xiàng)目的訓(xùn)練,增強(qiáng)學(xué)生的體質(zhì)。

4、強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控措施。本學(xué)期,組織好馬上到來的期末統(tǒng)考和年后畢業(yè)班的兩次模擬測試,分析數(shù)據(jù),找出教學(xué)中存在的問題,提出解決問題的對策。

(六)、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

1、從下學(xué)期開始,組織教師多研究近五年來的中考題,力爭每月讓老師們做一份中考題,提高教師的備考水平。

2、鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

3、有選擇地組織教師外出交流學(xué)習(xí)。通過“走出去”的形式,開闊教師們的眼界,及時搜集最新的教學(xué)信息,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

1、制定下學(xué)期中學(xué)教研室工作計(jì)劃,安排本學(xué)期學(xué)科教科研工作。

2、參加xx市的微課程評選。

3、安排教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

4、安排“成長—行板如歌”征文活動。

5、組織上學(xué)期期末抽考。

6、學(xué)期末業(yè)務(wù)常規(guī)檢查。

1、安排并組織上學(xué)期期末考試。

2、期末考試閱卷、成績統(tǒng)計(jì)與分析。

3、上交新泰市優(yōu)秀教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

1、迎接新泰市教育局開學(xué)第一天檢查。

2、組織教師參加物理、思品優(yōu)質(zhì)課評選。

3、參加市教研室組織的片區(qū)教研活動。

4、參加片區(qū)畢業(yè)班復(fù)習(xí)備考研討會。

5、組織初三畢業(yè)班分流工作。

6、主要針對教師的備課,進(jìn)行學(xué)期初的業(yè)務(wù)檢查。

1、組織初三畢業(yè)班模擬試題評選活動為迎接新泰市評選做準(zhǔn)備。

2、組織初三教師進(jìn)行中考備考專題鎮(zhèn)級研討活動。

3、組織六七八年級期中考試(大約4月27—30日)。

4、組織第一次初中畢業(yè)班中考模擬測試。

5、對中學(xué)進(jìn)行教學(xué)業(yè)務(wù)檢查。

1、九年級模擬考試成績分析。

2、參加畢業(yè)班工作調(diào)度會。

3、對六七八年級期中考試成績統(tǒng)計(jì)與分析。

4、對業(yè)務(wù)及教學(xué)常規(guī)進(jìn)行模擬視導(dǎo)檢查,為迎接xx市視導(dǎo)檢查做準(zhǔn)備。

5、迎接xx市視導(dǎo)檢查。

6、組織畢業(yè)班考前調(diào)度會。

1、迎接畢業(yè)班參加學(xué)業(yè)水平測試。

2、迎接新泰市期末抽考。

3、組織下學(xué)期優(yōu)秀教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

4、期末業(yè)務(wù)檢查。

5、督促各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度,迎接學(xué)業(yè)水平測試。

1、組織六七八年級期末考試。

2、期末考試閱卷、成績統(tǒng)計(jì)與分析。

3、組織各學(xué)科學(xué)業(yè)考試模擬試題評選。

4、安排暑假放假和假期研修培訓(xùn)工作。

以上是本學(xué)期的工作計(jì)劃,在實(shí)施過程中,我們會根據(jù)學(xué)校的安排和需要隨時調(diào)整與完善,同時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,以保證教育教學(xué)活動高質(zhì)高效的得到實(shí)施。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇六

為進(jìn)一步加強(qiáng)對我市中學(xué)教學(xué)研究、課程改革的組織管理和指導(dǎo),確實(shí)提高我市中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量,我室制定20xx——20xx學(xué)年中學(xué)教研室工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想。

緊緊圍繞我市教育局的工作重點(diǎn)和漳州市普教室的工作部署,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,堅(jiān)持以“服務(wù)基層、服務(wù)教師、服務(wù)教學(xué)”為宗旨,以深化教研、創(chuàng)新教育為動力,充分發(fā)揮中學(xué)教研室的作用,切實(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)、教學(xué)研究、課題研究和課程改革實(shí)驗(yàn)的組織、管理和指導(dǎo)的工作,積極深入基層學(xué)校進(jìn)行教學(xué)研究、課程改革實(shí)驗(yàn)和教研教改課題實(shí)驗(yàn),大力推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施,促進(jìn)中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

二、工作要點(diǎn)。

努力做到六個加強(qiáng):

(一)加強(qiáng)教研室自身建設(shè)。

1、認(rèn)真組織政治學(xué)習(xí),著重學(xué)習(xí)全國教育工作會議的精神。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和鉆研:重點(diǎn)對高中課程改革進(jìn)行深入調(diào)研和探討,認(rèn)真學(xué)習(xí)高中課程標(biāo)準(zhǔn)、新教材、新高考方案及有關(guān)資料,對高、初中教學(xué)的銜接問題和新舊教材的增刪修訂進(jìn)行研討,突出對中、高考《考試大綱》和《考試說明》的研討;加強(qiáng)對九年義務(wù)教育初中階段各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)、研討;學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)基本知識和基本應(yīng)用。選派教研員參加全國、省、市的課改教研培訓(xùn)、中、高考命題培訓(xùn)和學(xué)術(shù)研討會議。

3、強(qiáng)化內(nèi)部管理,明確工作職責(zé),增強(qiáng)教研員的工作積極性和主動性。

4、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,重視工作交流,注重資料積累和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),撰寫論文。

5、加強(qiáng)對青年教研員的培養(yǎng),提高教研員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

6、建好“龍海教育中學(xué)教研室網(wǎng)”平臺并發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

(二)加強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)管理。

1、針對我市中學(xué)教學(xué)的實(shí)際提出學(xué)科指導(dǎo)意見。

2、對中學(xué)貫徹執(zhí)行教學(xué)常規(guī)、落實(shí)課程計(jì)劃情況進(jìn)行調(diào)研、督察和指導(dǎo)。

3、認(rèn)真做好期中、期末質(zhì)量檢查和高三、初三(九年級)的模擬命題等有關(guān)工作,做好試卷質(zhì)量分析工作。

4、認(rèn)真組織經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)的學(xué)科競賽等活動。

(三)加強(qiáng)教學(xué)調(diào)研與指導(dǎo)。

1、積極組織下校調(diào)研、聽課、評課。

2、積極參與課改實(shí)驗(yàn),認(rèn)真做好課程改革的有關(guān)工作。深入完中(高中)對高中課改問題進(jìn)行調(diào)研,尤其是加強(qiáng)高中新課改高考的研究與指導(dǎo),建立高考信息收集網(wǎng)絡(luò),積極收集有關(guān)信息與資料,做好篩選與整合。到初中課改實(shí)驗(yàn)校進(jìn)行調(diào)研、指導(dǎo),及時提出要求。

3、加強(qiáng)對中、高考有關(guān)問題的調(diào)研,為搞好中、高考工作提出意見和建議,編好有關(guān)資料。

4、認(rèn)真開好高三年學(xué)科會議有關(guān)教學(xué)研討會議。認(rèn)真編發(fā)《課改通訊》、教學(xué)參考資料,及時向中學(xué)提供教學(xué)、教研、課改的資料和信息。

5、利用下校等渠道,為中學(xué)師生開設(shè)講座,加強(qiáng)對中學(xué)教學(xué)、課程改革、課題研究及學(xué)習(xí)方法等進(jìn)行具體指導(dǎo)。

(四)加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作。

1、做好高中選派課改教師參加上級培訓(xùn)工作,繼續(xù)抓好初中課改骨干教師參加省、市的培訓(xùn)工作。

2、指導(dǎo)開展教學(xué)基本功訓(xùn)練,開展“說課”評比、課堂教學(xué)創(chuàng)優(yōu)等活動。

(五)加強(qiáng)教學(xué)研討和經(jīng)驗(yàn)交流。

1、重點(diǎn)開展教學(xué)方式、學(xué)習(xí)方式和評價(jià)方式等方面的研討,以適應(yīng)課改要求,尤其是對高中課程改革、教師和學(xué)生的評價(jià)、教學(xué)管理模式、校本研究、綜合實(shí)踐活動、研究性學(xué)習(xí)等積極探索、認(rèn)真指導(dǎo)。

2、分別舉辦市高、初中教育教學(xué)、課題實(shí)驗(yàn)、課程改革實(shí)驗(yàn)研討會,加強(qiáng)對中學(xué)教學(xué)、教研的管理和指導(dǎo)。

3、進(jìn)行論文評選、匯編及上送《龍海教育》、《龍海課改通訊》、《漳州課改網(wǎng)》、《福建教育》等刊物上發(fā)表。

1、加強(qiáng)對課程改革實(shí)驗(yàn)工作的管理與指導(dǎo)。做好課改的宣傳、鼓動工作和教材教輔的選用、協(xié)調(diào)工作。充分發(fā)揮課改學(xué)科指導(dǎo)組的作用,深入調(diào)研,參與實(shí)踐,為課改的進(jìn)一步開展創(chuàng)造條件,積累經(jīng)驗(yàn)。

2、深入各中學(xué)參與校本教研課題的實(shí)驗(yàn)工作,充分發(fā)揮引領(lǐng)、指導(dǎo)的作用,認(rèn)真組織專題教研和教改活動。

3、組織實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革研究課題,切實(shí)解決當(dāng)前新課程實(shí)驗(yàn)中存在的重難點(diǎn)問題,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面實(shí)施。

3、健全校、片、市三級教研網(wǎng)絡(luò),充實(shí)活動內(nèi)容,提高教研實(shí)效。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇七

新的一個學(xué)期又開始了,學(xué)校教研室的計(jì)劃安排是什么呢?下面快隨本站小編來看看范文“2019學(xué)年下學(xué)期教研室工作計(jì)劃”。感謝您的閱讀。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持教育科研與教育教學(xué)實(shí)踐緊密結(jié)合,著眼“以教研促教學(xué)”的工作目標(biāo),立足學(xué)?,F(xiàn)有的教研水平和現(xiàn)狀,著手抓教師培訓(xùn),服務(wù)教師專業(yè)成長;著手抓制度建設(shè),優(yōu)化校本教研環(huán)境;著手抓課題研究,提高教育科研工作的針對性和實(shí)效性。

二、工作目標(biāo)。

(一)常規(guī)管理目標(biāo)。

每個教研組一學(xué)期至少6次公開課,每位老師一學(xué)期至少聽課8次,注意收集公開課的物化材料。公開課的評價(jià)要公平公開,扎實(shí)做好上一級公開課的遴選工作。進(jìn)一步加強(qiáng)教研組建設(shè),強(qiáng)化教研組長開展教研工作的自主意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識,有計(jì)劃地開展教研組活動。

(二)教科研究目標(biāo):

進(jìn)一步規(guī)范以老帶新工作,規(guī)范物化材料,按教研組歸集細(xì)化的附帶說明材料。鼓勵引導(dǎo)教師加強(qiáng)教學(xué)技能學(xué)習(xí)和提高,積極組織老師參加各級各類教學(xué)技能比賽和學(xué)習(xí)活動。固化校本課題研究的管理辦法,規(guī)范管理校本課題研究工作。更好地服務(wù)指導(dǎo)教師搞好教科研工作。進(jìn)一步發(fā)揮教研服務(wù)教學(xué)和引領(lǐng)教學(xué)的作用,提高學(xué)校教科研水平。繼續(xù)做好“一師一優(yōu)課,一課一名師”網(wǎng)上曬課推優(yōu)工作,不斷提高本校老師信息技術(shù)與課堂教學(xué)融合的水平和檔次。開發(fā)校本課程的動力要由鼓勵、支持向引導(dǎo)管理轉(zhuǎn)變。要努力引導(dǎo)校本課程的構(gòu)成由分散的,零碎的往體系化的、實(shí)用的方向發(fā)展。

(三)校本培訓(xùn)目標(biāo):

把集體備課建立在公開課聽課評課、年段集體辦公、以老帶新這三個支點(diǎn)之上,把校本教研與外派交流和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相結(jié)合,全面打開富有學(xué)校特色的校本研究新局面,擴(kuò)展教師們的視野,提高教師們的水平,推動我校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。

三、主要措施。

(一)健全完善有關(guān)制度。

2.骨干教師校級考核制度;。

3.固化課題研究管理辦法,完善以老帶新的細(xì)節(jié)要求。

(二)加強(qiáng)青年教師的.培養(yǎng)力度。

1、繼續(xù)發(fā)揮骨干教師的作用,實(shí)行青年教師帶教制度。

2、青年教師至少在教研組內(nèi)上一節(jié)公開課,上一節(jié)匯報(bào)課,過課堂教學(xué)關(guān)。

3、青年教師一學(xué)期至少寫一篇教育教學(xué)心得,過教學(xué)反思關(guān)。

(三)加強(qiáng)校本教研,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

1.以教研組的教學(xué)研究為陣地提高教師業(yè)務(wù)能力。教研組是學(xué)科建設(shè)和師資建設(shè)的主要陣地。各教研組務(wù)必根據(jù)保證與提高課堂教學(xué)質(zhì)量確定教研主線,教研活動圍繞主線開展系列活動。以研討為主要形式,以反思為宗旨,以發(fā)展為目的。做到主題集中,任務(wù)明確,措施扎實(shí),責(zé)任落實(shí),效果實(shí)在。著力進(jìn)行立足于課堂教學(xué)的觀念、方法、手段、模式創(chuàng)新的研究活動。

2.利用校內(nèi)資源,加強(qiáng)校本教研。把“教常設(shè)計(jì)怎么寫”“怎樣進(jìn)行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”等作為校本研究的基本內(nèi)容,做實(shí)學(xué)校校本教研工作。

3.有計(jì)劃地開展聽課評課系列激動,加強(qiáng)出勤管理,加強(qiáng)主課管理,加強(qiáng)組長責(zé)任意識。打造校本考研的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇八

依據(jù)省市縣教科研工作精神和要求,朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)教研工作繼續(xù)落實(shí)以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育為中心,以構(gòu)建現(xiàn)代化、規(guī)范化、高效化的朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)教育體系為目標(biāo),以構(gòu)建高效的小學(xué)數(shù)學(xué)課堂為抓手,加強(qiáng)服務(wù)與管理,全面提升教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。主要工作是:

一、加強(qiáng)備課工作。

(一)加強(qiáng)備課的實(shí)效性。組織部分教學(xué)骨干,嘗試備課資源的開發(fā),既發(fā)揮集體的智慧,又充分利用網(wǎng)絡(luò)資源;既減輕教師書寫的負(fù)擔(dān),又最大效益地發(fā)揮備課成果的作用。

(二)引導(dǎo)各校開展“有效備課”的探索研究,讓每一位教師都能夠經(jīng)過自己的思考進(jìn)行備課,備出或修改出真正適合自己班級的教案,備出有自己獨(dú)特風(fēng)格的教案。努力提高老師們的備課能力,拓寬備課的視野,加強(qiáng)備學(xué)生、備教具學(xué)具的環(huán)節(jié),充分準(zhǔn)備好課堂教學(xué)中所需的物品。改變上課不用教案,備課只是應(yīng)付檢查,教后備課等不良現(xiàn)象。

(三)對教師備課情況和教案使用情況進(jìn)行調(diào)研,加大推門聽課的頻率,核實(shí)教案的使用情況,切實(shí)改進(jìn)只用教學(xué)策略的“形”,不落實(shí)策略的“神”的現(xiàn)象??梢圆捎谜f課答辯的形式進(jìn)行檢查。

二、加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)管理。

(一)引導(dǎo)各校對學(xué)生作業(yè)情況加強(qiáng)管理,引導(dǎo)教師用科學(xué)的方法布置學(xué)生完成作業(yè)。

1、課堂作業(yè):教師在課堂上要盡量留出時間讓學(xué)生做作業(yè),教師對部分學(xué)生的作業(yè)要及時批閱,及時評價(jià),樹立學(xué)生的作業(yè)信心,調(diào)動學(xué)生做作業(yè)的積極性。作業(yè)的批改要當(dāng)天完成,必需用正楷字書寫。每學(xué)期除完成基礎(chǔ)訓(xùn)練習(xí)題外,必須完成40次以上的課堂作業(yè)。部分單元如空間與圖形部分、統(tǒng)計(jì)與概率部分不便于布置書面作業(yè)的,可以使用基礎(chǔ)訓(xùn)練(或配套練習(xí)冊)的相關(guān)部分當(dāng)做課堂作業(yè),必須全批全改。

2、家庭作業(yè):一、二年級學(xué)生不留書面家庭作業(yè)。三至六年級應(yīng)按規(guī)定布置回家作業(yè)。強(qiáng)調(diào)分層要求,提高正確率。即:有些題目有些學(xué)生可以不做;凡要求做的題目必須書寫認(rèn)真、解題正確,還要保護(hù)好作業(yè)本。家庭作業(yè)的批改可以采用多種形式完成。(家庭作業(yè)的量一定要和其他老師協(xié)商布置,不要同時布置大量的書面作業(yè)。)盡量布置一些實(shí)踐性的作業(yè),給學(xué)生設(shè)置機(jī)會用所學(xué)的數(shù)學(xué)知識解決生活中的問題,切實(shí)提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和積極性。

3、數(shù)學(xué)周記:每學(xué)期16次,低年級教師要分類別布置并指導(dǎo)到位,高年級可以適當(dāng)開放些,教師全批全改。

4、基礎(chǔ)訓(xùn)練:除了作為書面作業(yè)詳細(xì)批閱以外,其余部分必需全批全改。但是批改的形式可以根據(jù)教學(xué)的實(shí)際情況靈活進(jìn)行。

5、實(shí)踐作業(yè):一方面要根據(jù)教材內(nèi)容、學(xué)生特點(diǎn)布置統(tǒng)一的比如測量、購買、調(diào)查等應(yīng)用知識與技能的內(nèi)容,另一方面要指導(dǎo)學(xué)生用恰當(dāng)?shù)姆绞絹肀磉_(dá)實(shí)踐作業(yè)的內(nèi)容。切忌用單純的計(jì)算練習(xí)代替實(shí)踐作業(yè)。

6、數(shù)學(xué)手抄報(bào):繼續(xù)探索數(shù)學(xué)手抄報(bào)的形式和內(nèi)容,提高學(xué)生辦手抄報(bào)的興趣,建議每位學(xué)生每學(xué)期至少出2張以上的手抄報(bào)。

7、情景作業(yè):各單位根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況靈活運(yùn)用,在不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)的前提下,盡量使用情景作業(yè)。

8、“小先生”作業(yè):引導(dǎo)部分學(xué)校在中高年級開展學(xué)生自主作業(yè):教師點(diǎn)撥,學(xué)生自己設(shè)置,自己布置,自行批閱,切實(shí)提高學(xué)生的作業(yè)興趣,同時加強(qiáng)學(xué)生的班級管理能力。

(二)加強(qiáng)管理,重在實(shí)效。教研室將對學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室的管理職能,強(qiáng)化邊遠(yuǎn)基層完小的作業(yè)規(guī)范,促使均衡發(fā)展。

三、深入開展課堂教學(xué)研究。

(一)切實(shí)抓好小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比、小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)技能評比活動。今年繼續(xù)組織全鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比、小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)技能評比活動,并使之成為每年一次的常規(guī)活動,并借優(yōu)質(zhì)課評比,狠抓策略的落實(shí)、高效課堂的研究,鍛煉教學(xué)能手、教學(xué)新秀并培養(yǎng)一批青年骨干教師,給其壓擔(dān)子提供機(jī)會,初步形成朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)老中青結(jié)構(gòu)合理的骨干教師群體,并使之布局合理,在部分范圍內(nèi)發(fā)揮最大的帶動示范作用。

(二)聯(lián)研活動,在互幫互學(xué)方面下功夫,多方位促成中小與完小之間的小型教研活動的展開,切實(shí)研討課堂教學(xué)的效率問題,探討在不占用別的學(xué)科時間的前提下如何完成教學(xué)任務(wù),如何落實(shí)“高效”的問題。今年的重點(diǎn)要落實(shí)完小,活動在完小,切實(shí)消除一部分薄弱學(xué)校,促進(jìn)課堂教學(xué)研究在基層完小全面開展,全面開花、結(jié)果。

(三)教研員、學(xué)科帶頭人課堂教學(xué)展示與研討活動。教研員在適當(dāng)?shù)臅r機(jī)要發(fā)揮課堂教學(xué)的展示與示范作用。

(四)以課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收活動,促教學(xué)策略面上的深入推進(jìn)與研究。課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動的效果非常明顯,全方位地促進(jìn)了大部分教師研究課堂教學(xué),本學(xué)年的落實(shí)重點(diǎn)是將教學(xué)策略運(yùn)用與研究推向深入,讓數(shù)學(xué)教學(xué)策略落實(shí)到課堂上,使每一位教師能夠比較熟練地運(yùn)用教學(xué)策略;以“高效”為出發(fā)點(diǎn),積極引導(dǎo)教師們靈活地運(yùn)用教學(xué)策略,切實(shí)提高課堂教學(xué)效益;堅(jiān)決杜絕只學(xué)其“形”而不領(lǐng)會其“神”做法。

四、主題研討活動。

(一)利用網(wǎng)絡(luò)主題研討活動。充分發(fā)揮先進(jìn)的電教媒體的作用,組織全體教師開展網(wǎng)上主題論壇活動:網(wǎng)上備課、網(wǎng)上聽評課、網(wǎng)上評比等。以市教科研中心方正平臺為依托積極構(gòu)建覆蓋朱倉小學(xué)的教研網(wǎng)絡(luò)平臺,積極構(gòu)建小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師qq群,促進(jìn)骨干教師成長。

(二)繼續(xù)深入研究復(fù)習(xí)與練習(xí)課教學(xué)策略在基層農(nóng)村完小的實(shí)踐問題。

(三)高效教學(xué)研討活動。組織學(xué)校內(nèi)部,學(xué)校之間開展多方位的有效備課、高效課堂教學(xué)展示、實(shí)效性作業(yè)等活動。

五、強(qiáng)化師訓(xùn),狠抓青年教師的指導(dǎo)與培養(yǎng)。

(一)今年教師培訓(xùn)工作要切實(shí)組織好鎮(zhèn)級培訓(xùn)活動,增強(qiáng)教材培訓(xùn)的實(shí)效性。繼續(xù)探索融教材分析、先導(dǎo)課觀摩、評課與講座于一體的教材培訓(xùn)模式;繼續(xù)擴(kuò)大教材培訓(xùn)的范圍,將聽講座與備、說、講、評課結(jié)合起來,將教材培訓(xùn)和教學(xué)研討結(jié)合起來。同時要引導(dǎo)組織好基層的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。切實(shí)從全面、全體、時效、學(xué)習(xí)成本等方面下功夫。

(二)抓實(shí)青年教師訓(xùn)導(dǎo),培養(yǎng)新一批的骨干教師團(tuán)隊(duì),

1、切實(shí)組織好青年教師的“學(xué)走路”工程,讓青年教師在最短的時間內(nèi)熟悉小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的一般規(guī)律,教研室要切實(shí)落實(shí)好完小對青年教師的領(lǐng)路工作。組織青年教師研究活動有:課堂教學(xué)比武和達(dá)標(biāo)、教科研工作培訓(xùn)、教學(xué)理論與實(shí)踐論壇等。

2、三年內(nèi)新教師聽課學(xué)習(xí)活動。三年內(nèi)新教師當(dāng)前首要的問題是“如何把數(shù)學(xué)課上得規(guī)范、有效”。重點(diǎn)還是讓他們多聽課,多學(xué)習(xí),多參與教研活動,有時可以讓他們承擔(dān)部分教研任務(wù)。

3、青年教師教學(xué)基本功素養(yǎng)的培養(yǎng)。主要包括教學(xué)設(shè)計(jì)、解題能力、口頭表達(dá)、三筆字等。

4、加強(qiáng)教師職業(yè)道德的培養(yǎng),形成終身做教師的信念,把教師作為事業(yè)來做而不是作為謀生的手段。

六、提升學(xué)校校本教研工作質(zhì)量。

教研室將大力組織各單位的的校本教研工作,重點(diǎn)引導(dǎo)完小能積極主動地開展一些解決一些小問題、實(shí)際問題的校本教研活動。爭取發(fā)現(xiàn)一些成功經(jīng)驗(yàn)和存在問題,進(jìn)一步推進(jìn)我鄉(xiāng)各校的教研工作均衡、優(yōu)質(zhì)、和諧地發(fā)展,進(jìn)一步提升廣大教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。

(一)加強(qiáng)教研組建設(shè)。各單位要加強(qiáng)校本教研的機(jī)構(gòu)建設(shè),理順管理體制。

(二)切實(shí)做好計(jì)劃,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃,把計(jì)劃落實(shí)作為學(xué)校、教研室的一個重點(diǎn)工作,直至形成一項(xiàng)常規(guī)工作。。

(三)加強(qiáng)檔案建設(shè)。把各類教研活動資料妥善保存,并規(guī)范裝訂,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以利于下一步的數(shù)學(xué)教學(xué)、教研活動的開展。

附具體安排:

1、準(zhǔn)備開學(xué)用簿本及各種統(tǒng)一校本用作業(yè)。

2、組織各單位暑期教師培訓(xùn)。

1、組織學(xué)習(xí)臨沭縣數(shù)學(xué)備課作業(yè)等規(guī)范化教學(xué)要求。

2、各校數(shù)學(xué)教師量化評估成績收集公示,制度修訂。

3、參與準(zhǔn)備教師節(jié)教學(xué)表彰及全鄉(xiāng)教學(xué)工作會議,表彰數(shù)學(xué)教學(xué)先進(jìn)。

4、進(jìn)行數(shù)學(xué)課程方案執(zhí)行情況檢查。

5、組織全鄉(xiāng)數(shù)學(xué)骨干教師示范課活動。

6、進(jìn)行數(shù)學(xué)備課作業(yè)檢查指導(dǎo)活動。

7、組織數(shù)學(xué)集體備課。

8、組織新畢業(yè)教師、新調(diào)入數(shù)學(xué)教師課堂教學(xué)聽評調(diào)研活動。

9、組織數(shù)學(xué)第一次問題教研。

10、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

11、組織數(shù)學(xué)手抄報(bào)命制活動。

12、組織數(shù)學(xué)實(shí)踐作業(yè)命制活動。

13、組織數(shù)學(xué)情景命制活動。

14、選優(yōu)生質(zhì)量調(diào)研數(shù)學(xué)二命題。

1、組織數(shù)學(xué)集體備課研討。

2、組織參與遠(yuǎn)程研修啟動學(xué)習(xí)活動。

3、組織數(shù)學(xué)第二次問題教研活動。

4、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

5、參與核算20xx至20xx學(xué)校數(shù)學(xué)獎懲。

6、參加臨沂市數(shù)學(xué)講課比賽學(xué)習(xí)。

7、參與討論修訂教研活動獎懲方案。

8、參與組織學(xué)優(yōu)生質(zhì)量調(diào)研。

9、參與組織教學(xué)質(zhì)量中期質(zhì)量調(diào)研命題。

10、組織數(shù)學(xué)第三次問題教研活動。

11、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

1、參與對教研活動獎懲方案進(jìn)行定稿。

2、迎接全市小學(xué)教學(xué)工作評估。

3、數(shù)學(xué)集體備課。

4、組織數(shù)學(xué)教材使用質(zhì)量調(diào)研。

5、參與組織教學(xué)質(zhì)量中期質(zhì)量調(diào)研。

6、參與組織優(yōu)秀教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。

7、組織全鄉(xiāng)數(shù)學(xué)集體備課活動。

1、舉行數(shù)學(xué)教研員公開課示范課活動。

2、參與組織學(xué)科年級組長,學(xué)校學(xué)科教研組織培訓(xùn)。

3、遠(yuǎn)程研修學(xué)習(xí)總結(jié)。

4、參與組織各校每人一節(jié)公開課活動聽評課。

5、參與組織備課作業(yè)檢查活動。

6、組織教學(xué)督導(dǎo)完善整改檢查指導(dǎo)。

7、教學(xué)博客使用調(diào)研。

8、數(shù)學(xué)集體備課。

9、常規(guī)備課作業(yè)檢查指導(dǎo)。

20xx年1月:

1、組織期末考試測評。

2、常規(guī)檢查評估。

3、參與教師量化評估積分。

4、總結(jié)下半年工作初步計(jì)劃下年度工作。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇九

本學(xué)期,中學(xué)教研室將繼續(xù)以教科研工作為重點(diǎn),積極推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,根據(jù)市教研室工作安排的要求和學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際,現(xiàn)結(jié)合中學(xué)教育科研發(fā)展的現(xiàn)狀,特制定宮里鎮(zhèn)中學(xué)教研室xxxx--xxxx學(xué)年度下學(xué)期工作計(jì)劃如下:

以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,通過開展形式多樣的教科研活動,進(jìn)一步完善教科研管理制度,轉(zhuǎn)變教師教科研觀念,加強(qiáng)校本教研、高效課堂建設(shè),推進(jìn)課堂教學(xué)改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學(xué)模式,提升教科研水平,努力開創(chuàng)教研工作新局面,為教師專業(yè)化成長提供施展的舞臺,努力使中學(xué)教學(xué)質(zhì)量再上一個新臺階。

1、樹立正確的質(zhì)量觀。全面實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)校開足開齊國家規(guī)定課程,以正確的質(zhì)量觀來評價(jià)教與學(xué)。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,抓質(zhì)量強(qiáng)校工作。深入開展質(zhì)量提升工程,抓好每次的階段性診斷檢測,中考模擬測試,確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

2、狠抓xxxx年中考備考。督促好畢業(yè)年級教學(xué)管理,為高中學(xué)校輸送優(yōu)質(zhì)生源;大力宣傳職業(yè)類教育,力爭年后職高升學(xué)率有較大的提高;加強(qiáng)中考備考方式的創(chuàng)新與精細(xì)管理研究,爭取xxxx年中考有大幅度的提升。

3、繼續(xù)強(qiáng)化教學(xué)管理,提升教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)學(xué)科教研組建設(shè),指導(dǎo)學(xué)校建立和完善校本教研制度。督促好各級教學(xué)管理,體衛(wèi)藝工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。

4、加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo),大力開展教學(xué)研究,組織相關(guān)人員深入學(xué)校進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo),通過教學(xué)常規(guī)檢查,深入課堂,舉辦學(xué)科研討和集體備課等活動,以迎接好四月份的教學(xué)視導(dǎo)。

5、打造高效課堂。繼續(xù)推進(jìn)新泰市教研室課堂教學(xué)改革,以“三四四三”高效課堂為載體,不斷提高中學(xué)教師的課堂教學(xué)水平。

6、加強(qiáng)課題研究的管理和指導(dǎo),積極進(jìn)行課題申報(bào),做好到期課題的結(jié)題工作,督促立項(xiàng)課題按時完成各階段的研究工作,促進(jìn)科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

7、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。引導(dǎo)鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

8、完成上級教研部門和市教育局交給的其它任務(wù),并做好督促工作。

(一)嚴(yán)抓教學(xué)管理,為質(zhì)量提升提供保障。

1、以教學(xué)常規(guī)管理為抓手,規(guī)范教學(xué)管理。認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)常規(guī)管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式,全面了解教師教學(xué)工作情況,及時推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),限期整改存在的問題。以備課組活動為載體,發(fā)揮群體優(yōu)勢,備課要重點(diǎn)圍繞課堂學(xué)習(xí)目標(biāo)的界定,注重學(xué)生主體地位的落實(shí),教學(xué)環(huán)節(jié)的處理,教學(xué)方法的運(yùn)用,學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),學(xué)習(xí)興趣的指導(dǎo),師生情感的溝通,學(xué)生探究活動的開展等方面進(jìn)行探討。認(rèn)真開展“一課多議,多課一評”活動,要立足于把每堂課都要上成精品課;要以“課型研究”為主線,整合各類課堂教學(xué)研討活動,有效提高教師駕馭課堂的能力和水平。

2、抓好學(xué)法指導(dǎo),培優(yōu)轉(zhuǎn)差雙管齊下。要進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,針對學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)是一個關(guān)鍵。對各方面相對落后的學(xué)生,主要幫助他們解決學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)自信心和具體的學(xué)習(xí)方法問題。要牢固樹立“為了每一個學(xué)生的發(fā)展”的思想,使每一名學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都要有所提高,有所發(fā)展。

3、定期召開教學(xué)調(diào)度會。通過調(diào)度會的形式,加強(qiáng)交流,指導(dǎo)學(xué)校強(qiáng)化教學(xué)過程管理。在各重要節(jié)點(diǎn)組織召開各學(xué)段教學(xué)工作調(diào)度會,不斷強(qiáng)化質(zhì)量意識,調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作措施。

(二)繼續(xù)實(shí)施“3443”高效課堂教學(xué)模式,持續(xù)推進(jìn)課堂教學(xué)改革。

認(rèn)真實(shí)施“3443”課堂教學(xué)模式,進(jìn)行有效教學(xué),打造高效課堂。針對學(xué)科、學(xué)段特點(diǎn),以目標(biāo)教學(xué)為課堂原型,以學(xué)案導(dǎo)學(xué)為基礎(chǔ),深入研究“自主學(xué)習(xí)、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固檢測”的課堂教學(xué)流程和有效教學(xué)策略,構(gòu)建“3443”高效課堂。以學(xué)科通模為基礎(chǔ),各學(xué)科根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),考慮不同學(xué)段學(xué)生的思維特點(diǎn)、知識水平及接受能力,設(shè)計(jì)符合本學(xué)科教學(xué)實(shí)際的課型。

(三)抓好課程建設(shè),持續(xù)提升課程實(shí)施水平。

1、協(xié)助學(xué)校完善三級課程體系建設(shè)。加強(qiáng)課程實(shí)施能力指導(dǎo)與培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)校明確課程實(shí)施的基本思路,提升課程開設(shè)質(zhì)量,提升音樂、美術(shù)、體育課程的實(shí)施水平。全面落實(shí)上級制定的地方課程開設(shè),切實(shí)解決地方課程開設(shè)低效問題。推進(jìn)研究性學(xué)習(xí)、社會實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)等實(shí)踐類課程的校本化研究,解決學(xué)校校本課程開設(shè)薄弱的現(xiàn)象。

2、加強(qiáng)校本課程的開發(fā)與建設(shè)。堅(jiān)持課程開發(fā)與綜合實(shí)踐活動的有機(jī)結(jié)合,探索校本課程開設(shè)的實(shí)施辦法,提高校本課程開設(shè)質(zhì)量;加強(qiáng)國家課程校本化、生本化研究與實(shí)踐,組織開展課程資源評優(yōu)活動,推動學(xué)校課程的特色化、個性化發(fā)展,力爭打造精品學(xué)校課程,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。

(四)以課題研究為抓手,加快特色學(xué)校創(chuàng)建工作。

1、以課題研究為平臺,開展群眾性的教育科研活動。倡導(dǎo)“教學(xué)問題即課題”的研究思路,繼續(xù)開展微型課題的研究,以科研為先導(dǎo),促進(jìn)教研與科研的有效結(jié)合,全面提高初中教研的整體水平。

2、做好主題班會評選工作。按照市教研室新道德教育主題班會評選展示的要求,繼續(xù)舉辦主題班會觀摩、評比活動,推動學(xué)校主題班會向主題系列化發(fā)展,使主題班會成為對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)教育、鍛煉班主任隊(duì)伍的重要渠道和途徑。

(五)抓畢業(yè)班教學(xué)管理工作,促學(xué)校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

1、繼續(xù)開展初三畢業(yè)班備考指導(dǎo)與檢查工作,在深入課堂、發(fā)現(xiàn)問題的同時,強(qiáng)化解決問題的意識,通過問題的漸次解決促進(jìn)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升。

2、開展初三畢業(yè)班學(xué)科備考研討活動,努力探索構(gòu)建適合學(xué)校的備考復(fù)習(xí)模式,提高備考復(fù)習(xí)的.有效性。

3、抓好中考體育項(xiàng)目的訓(xùn)練,增強(qiáng)學(xué)生的體質(zhì)。

4、強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控措施。本學(xué)期,組織好馬上到來的期末統(tǒng)考和年后畢業(yè)班的兩次模擬測試,分析數(shù)據(jù),找出教學(xué)中存在的問題,提出解決問題的對策。

(六)、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

1、從下學(xué)期開始,組織教師多研究近五年來的中考題,力爭每月讓老師們做一份中考題,提高教師的備考水平。

2、鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

3、有選擇地組織教師外出交流學(xué)習(xí)。通過“走出去”的形式,開闊教師們的眼界,及時搜集最新的教學(xué)信息,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

1、制定下學(xué)期中學(xué)教研室工作計(jì)劃,安排本學(xué)期學(xué)科教科研工作。

2、參加xx市的微課程評選。

3、安排教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

4、安排“成長—行板如歌”征文活動。

5、組織上學(xué)期期末抽考。

6、學(xué)期末業(yè)務(wù)常規(guī)檢查。

1、安排并組織上學(xué)期期末考試。

2、期末考試閱卷、成績統(tǒng)計(jì)與分析。

3、上交新泰市優(yōu)秀教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

1、迎接新泰市教育局開學(xué)第一天檢查。

2、組織教師參加物理、思品優(yōu)質(zhì)課評選。

3、參加市教研室組織的片區(qū)教研活動。

4、參加片區(qū)畢業(yè)班復(fù)習(xí)備考研討會。

5、組織初三畢業(yè)班分流工作。

6、主要針對教師的備課,進(jìn)行學(xué)期初的業(yè)務(wù)檢查。

1、組織初三畢業(yè)班模擬試題評選活動為迎接新泰市評選做準(zhǔn)備。

2、組織初三教師進(jìn)行中考備考專題鎮(zhèn)級研討活動。

3、組織六七八年級期中考試(大約4月27—30日)。

4、組織第一次初中畢業(yè)班中考模擬測試。

5、對中學(xué)進(jìn)行教學(xué)業(yè)務(wù)檢查。

1、九年級模擬考試成績分析。

2、參加畢業(yè)班工作調(diào)度會。

3、對六七八年級期中考試成績統(tǒng)計(jì)與分析。

4、對業(yè)務(wù)及教學(xué)常規(guī)進(jìn)行模擬視導(dǎo)檢查,為迎接xx市視導(dǎo)檢查做準(zhǔn)備。

5、迎接xx市視導(dǎo)檢查。

6、組織畢業(yè)班考前調(diào)度會。

1、迎接畢業(yè)班參加學(xué)業(yè)水平測試。

2、迎接新泰市期末抽考。

3、組織下學(xué)期優(yōu)秀教案、學(xué)案、課件“三統(tǒng)一”評選。

4、期末業(yè)務(wù)檢查。

5、督促各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度,迎接學(xué)業(yè)水平測試。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十

3.固化課題研究管理辦法,完善以老帶新的細(xì)節(jié)要求。

(二)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)力度。

1、繼續(xù)發(fā)揮骨干教師的作用,實(shí)行青年教師帶教制度。

2、青年教師至少在教研組內(nèi)上一節(jié)公開課,上一節(jié)匯報(bào)課,過課堂教學(xué)關(guān)。

3、青年教師一學(xué)期至少寫一篇教育教學(xué)心得,過教學(xué)反思關(guān)。

(三)加強(qiáng)校本教研,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

1.以教研組的教學(xué)研究為陣地提高教師業(yè)務(wù)能力。教研組是學(xué)科建設(shè)和師資建設(shè)的主要陣地。各教研組務(wù)必根據(jù)保證與提高課堂教學(xué)質(zhì)量確定教研主線,教研活動圍繞主線開展系列活動。以研討為主要形式,以反思為宗旨,以發(fā)展為目的。做到主題集中,任務(wù)明確,措施扎實(shí),責(zé)任落實(shí),效果實(shí)在。著力進(jìn)行立足于課堂教學(xué)的觀念、方法、手段、模式創(chuàng)新的研究活動。

2.利用校內(nèi)資源,加強(qiáng)校本教研。把“教常設(shè)計(jì)怎么寫”“怎樣進(jìn)行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”等作為校本研究的基本內(nèi)容,做實(shí)學(xué)校校本教研工作。

3.有計(jì)劃地開展聽課評課系列激動,加強(qiáng)出勤管理,加強(qiáng)主課管理,加強(qiáng)組長責(zé)任意識。打造校本考研的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十一

本學(xué)期,中學(xué)教研室將繼續(xù)以教科研工作為重點(diǎn),積極推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,根據(jù)市教研室工作安排的要求和學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際,現(xiàn)結(jié)合中學(xué)教育科研發(fā)展的現(xiàn)狀,特制定宮里鎮(zhèn)中學(xué)教研室20xx--20xx學(xué)年度下學(xué)期工作計(jì)劃如下:

一、工作目標(biāo)及思路。

以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,通過開展形式多樣的教科研活動,進(jìn)一步完善教科研管理制度,轉(zhuǎn)變教師教科研觀念,加強(qiáng)校本教研、高效課堂建設(shè),推進(jìn)課堂教學(xué)改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學(xué)模式,提升教科研水平,努力開創(chuàng)教研工作新局面,為教師專業(yè)化成長提供施展的舞臺,努力使中學(xué)教學(xué)質(zhì)量再上一個新臺階。

二、工作目標(biāo)。

1、樹立正確的質(zhì)量觀。全面實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)校開足開齊國家規(guī)定課程,以正確的質(zhì)量觀來評價(jià)教與學(xué)。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,抓質(zhì)量強(qiáng)校工作。深入開展質(zhì)量提升工程,抓好每次的階段性診斷檢測,中考模擬測試,確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

2、狠抓20xx年中考備考。督促好畢業(yè)年級教學(xué)管理,為高中學(xué)校輸送優(yōu)質(zhì)生源;大力宣傳職業(yè)類教育,力爭年后職高升學(xué)率有較大的提高;加強(qiáng)中考備考方式的創(chuàng)新與精細(xì)管理研究,爭取20xx年中考有大幅度的提升。

3、繼續(xù)強(qiáng)化教學(xué)管理,提升教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)學(xué)科教研組建設(shè),指導(dǎo)學(xué)校建立和完善校本教研制度。督促好各級教學(xué)管理,體衛(wèi)藝工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。

4、加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo),大力開展教學(xué)研究,組織相關(guān)人員深入學(xué)校進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo),通過教學(xué)常規(guī)檢查,深入課堂,舉辦學(xué)科研討和集體備課等活動,以迎接好四月份的教學(xué)視導(dǎo)。

5、打造高效課堂。繼續(xù)推進(jìn)新泰市教研室課堂教學(xué)改革,以“三四四三”高效課堂為載體,不斷提高中學(xué)教師的課堂教學(xué)水平。

6、加強(qiáng)課題研究的管理和指導(dǎo),積極進(jìn)行課題申報(bào),做好到期課題的結(jié)題工作,督促立項(xiàng)課題按時完成各階段的研究工作,促進(jìn)科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

7、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。引導(dǎo)鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

8、完成上級教研部門和市教育局交給的其它任務(wù),并做好督促工作。

三、工作措施。

(一)嚴(yán)抓教學(xué)管理,為質(zhì)量提升提供保障。

1、以教學(xué)常規(guī)管理為抓手,規(guī)范教學(xué)管理。認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)常規(guī)管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式,全面了解教師教學(xué)工作情況,及時推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),限期整改存在的問題。以備課組活動為載體,發(fā)揮群體優(yōu)勢,備課要重點(diǎn)圍繞課堂學(xué)習(xí)目標(biāo)的界定,注重學(xué)生主體地位的落實(shí),教學(xué)環(huán)節(jié)的處理,教學(xué)方法的運(yùn)用,學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),學(xué)習(xí)興趣的指導(dǎo),師生情感的溝通,學(xué)生探究活動的開展等方面進(jìn)行探討。認(rèn)真開展“一課多議,多課一評”活動,要立足于把每堂課都要上成精品課;要以“課型研究”為主線,整合各類課堂教學(xué)研討活動,有效提高教師駕馭課堂的能力和水平。

2、抓好學(xué)法指導(dǎo),培優(yōu)轉(zhuǎn)差雙管齊下。要進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,針對學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)是一個關(guān)鍵。對各方面相對落后的學(xué)生,主要幫助他們解決學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)自信心和具體的學(xué)習(xí)方法問題。要牢固樹立“為了每一個學(xué)生的發(fā)展”的思想,使每一名學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都要有所提高,有所發(fā)展。

3、定期召開教學(xué)調(diào)度會。通過調(diào)度會的形式,加強(qiáng)交流,指導(dǎo)學(xué)校強(qiáng)化教學(xué)過程管理。在各重要節(jié)點(diǎn)組織召開各學(xué)段教學(xué)工作調(diào)度會,不斷強(qiáng)化質(zhì)量意識,調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作措施。

(二)繼續(xù)實(shí)施“3443”高效課堂教學(xué)模式,持續(xù)推進(jìn)課堂教學(xué)改革。

認(rèn)真實(shí)施“3443”課堂教學(xué)模式,進(jìn)行有效教學(xué),打造高效課堂。針對學(xué)科、學(xué)段特點(diǎn),以目標(biāo)教學(xué)為課堂原型,以學(xué)案導(dǎo)學(xué)為基礎(chǔ),深入研究“自主學(xué)習(xí)、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固檢測”的課堂教學(xué)流程和有效教學(xué)策略,構(gòu)建“3443”高效課堂。以學(xué)科通模為基礎(chǔ),各學(xué)科根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),考慮不同學(xué)段學(xué)生的思維特點(diǎn)、知識水平及接受能力,設(shè)計(jì)符合本學(xué)科教學(xué)實(shí)際的課型。

(三)抓好課程建設(shè),持續(xù)提升課程實(shí)施水平。

1、協(xié)助學(xué)校完善三級課程體系建設(shè)。加強(qiáng)課程實(shí)施能力指導(dǎo)與培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)校明確課程實(shí)施的基本思路,提升課程開設(shè)質(zhì)量,提升音樂、美術(shù)、體育課程的實(shí)施水平。全面落實(shí)上級制定的地方課程開設(shè),切實(shí)解決地方課程開設(shè)低效問題。推進(jìn)研究性學(xué)習(xí)、社會實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)等實(shí)踐類課程的校本化研究,解決學(xué)校校本課程開設(shè)薄弱的現(xiàn)象。

2、加強(qiáng)校本課程的開發(fā)與建設(shè)。堅(jiān)持課程開發(fā)與綜合實(shí)踐活動的有機(jī)結(jié)合,探索校本課程開設(shè)的實(shí)施辦法,提高校本課程開設(shè)質(zhì)量;加強(qiáng)國家課程校本化、生本化研究與實(shí)踐,組織開展課程資源評優(yōu)活動,推動學(xué)校課程的特色化、個性化發(fā)展,力爭打造精品學(xué)校課程,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。

(四)以課題研究為抓手,加快特色學(xué)校創(chuàng)建工作。

1、以課題研究為平臺,開展群眾性的教育科研活動。倡導(dǎo)“教學(xué)問題即課題”的研究思路,繼續(xù)開展微型課題的研究,以科研為先導(dǎo),促進(jìn)教研與科研的有效結(jié)合,全面提高初中教研的整體水平。

2、做好主題班會評選工作。按照市教研室新道德教育主題班會評選展示的要求,繼續(xù)舉辦主題班會觀摩、評比活動,推動學(xué)校主題班會向主題系列化發(fā)展,使主題班會成為對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)教育、鍛煉班主任隊(duì)伍的重要渠道和途徑。

(五)抓畢業(yè)班教學(xué)管理工作,促學(xué)校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

1、繼續(xù)開展初三畢業(yè)班備考指導(dǎo)與檢查工作,在深入課堂、發(fā)現(xiàn)問題的同時,強(qiáng)化解決問題的意識,通過問題的漸次解決促進(jìn)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升。

2、開展初三畢業(yè)班學(xué)科備考研討活動,努力探索構(gòu)建適合學(xué)校的備考復(fù)習(xí)模式,提高備考復(fù)習(xí)的有效性。

3、抓好中考體育項(xiàng)目的訓(xùn)練,增強(qiáng)學(xué)生的體質(zhì)。

4、強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控措施。本學(xué)期,組織好馬上到來的期末統(tǒng)考和年后畢業(yè)班的兩次模擬測試,分析數(shù)據(jù),找出教學(xué)中存在的問題,提出解決問題的對策。

(六)、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

1、從下學(xué)期開始,組織教師多研究近五年來的中考題,力爭每月讓老師們做一份中考題,提高教師的備考水平。

2、鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項(xiàng)教研活動和評選活動,不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

3、有選擇地組織教師外出交流學(xué)習(xí)。通過“走出去”的形式,開闊教師們的眼界,及時搜集最新的教學(xué)信息,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

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教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十二

1、配合政教處抓好班主任培訓(xùn)工作,全方位提高我校班主任尤其是青年班主任的學(xué)生教育管理能力。

2、會同教務(wù)處共同抓好教研組長隊(duì)伍的建設(shè)工作。

3、繼續(xù)抓好校本培訓(xùn),積極開展多維度教師培訓(xùn),本學(xué)期尤其要抓好教師現(xiàn)代化教學(xué)能力,高級教師繼續(xù)教育工作。通過自修反思,專家引領(lǐng),問題研討,案例教學(xué),教師互動,精品示范,課題帶動,成果交流等形式開展培訓(xùn),提升新課改實(shí)踐意識,促進(jìn)教師主動積極適應(yīng)新課改。

4、繼續(xù)組織教師學(xué)習(xí)新課改理論,讓廣大教師認(rèn)識高中新課改的內(nèi)容、原因、方式、方法等,開展新課程專題研討,組織新課改講座,參與市上級教育行政及市普教室、區(qū)進(jìn)修學(xué)校組織的有關(guān)教研活動。

5、積極推動教師主動應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)。充分發(fā)揮學(xué)?,F(xiàn)代化課堂教學(xué)設(shè)施的作用,使之真正轉(zhuǎn)化為教學(xué)效益,繼續(xù)鼓勵教師制作投影片、制作并運(yùn)用多媒體課件進(jìn)行教學(xué),并將以研討公開課課件評比形式組織專項(xiàng)競賽,力爭做到“以賽促用”“以賽促研”的目的。

6、積極開展新教師培養(yǎng)工作。通過青年教師評優(yōu)課、跟蹤課活動,進(jìn)行研討,改進(jìn)教學(xué),提升教學(xué)能力,通過課題、反思、研究性學(xué)習(xí)、筆記、命題等提高青年教師科研能力,通過參與教研活動,聽課評課學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn),提高自身水平。

7、進(jìn)一步加強(qiáng)校本課題管理。規(guī)范課題研究過程,做好課題申報(bào)立項(xiàng)工作,加強(qiáng)課題管理隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮教研員作用,職責(zé)到人,逐步形成“參與式管理”“評價(jià)式管理”和“反饋式管理”,從而形成綜合型科研管理。

8、適時進(jìn)行各級課題申報(bào)工作,力爭能夠參與各級課題研究工作。

7、積極開展教學(xué)科研活動,以活動為載體,推進(jìn)教師積極參與教科研活動,全面提高教師素質(zhì)。

(1)編輯教師教育教學(xué)隨筆、反思、案例論文集。

(2)組織教師編寫每學(xué)期期末試卷,形成題庫材料。

(3)開展課堂教學(xué)研討公開課活動。以促進(jìn)教師優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。

(4)55歲以下男教師、50歲以下女教師每人制作一個優(yōu)秀課件,一篇優(yōu)秀教案,一篇研究論文。

(6)要求初中教師每人做中考試題一套,每位高中教師做高考題一套,以促進(jìn)教師對中考、高考方向把握的準(zhǔn)確性。

8、配合教務(wù)處加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查和管理及其他相關(guān)工作。

9、加強(qiáng)教研宣傳工作,充實(shí)校園網(wǎng)關(guān)于教研方面的內(nèi)容。

10、做好其他臨時性的工作。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十三

教研室是學(xué)科教師進(jìn)行教學(xué)、科研活動的組織,是各科教師發(fā)揮集體智慧、開展教法研究,提高教學(xué)水平落實(shí)上級精神與指示的最基層的實(shí)體組織,下面給大家分享小學(xué)教研室第二學(xué)期的工作計(jì)劃,歡迎借鑒!

本學(xué)期,我校教育科研工作將繼續(xù)圍繞以太倉市教科研工作計(jì)劃為指導(dǎo),以課程改革為重點(diǎn),以教育教學(xué)為中心,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,以課堂為主陣地,創(chuàng)新課堂教學(xué),深入推進(jìn)有效教學(xué),全面提升教學(xué)質(zhì)量,提升教師素養(yǎng)。全面推進(jìn)“十三五”蘇州市課題研究工作,加強(qiáng)課題研究過程管理,創(chuàng)新教學(xué)模式,優(yōu)化教研活動,提升教師素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生主動發(fā)展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1.進(jìn)一步做好學(xué)校課題的研究管理工作。做好我校蘇州市規(guī)劃立項(xiàng)課題《直塘老街:文化融合學(xué)科課程群的實(shí)踐研究》研究工作,并依托課題組開展課題研究推進(jìn)工作,通過課題組研討活動收集大量課題基礎(chǔ)資料。同時督促其他課題做好研究成果的梳理工作,為早日結(jié)題做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)骨干教師的梯隊(duì)建設(shè),做好學(xué)校青年教師的共同體成長建設(shè)工作,并積極開展青年教師系列培訓(xùn)活動。

3.做好一年一度的教師繼續(xù)教育工作。認(rèn)真制定校本繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃,讓教師有計(jì)劃、有目的、有意義的開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動。讓教師能真正在活動得到教育,得到成長。讓每一位老師每一年都能學(xué)滿學(xué)足課程,保證教師的繼續(xù)教育活動質(zhì)量,提升學(xué)校的繼續(xù)教育工作服務(wù)效能。

4.做好各級各類教學(xué)論文、教學(xué)案例以及基本功競賽等各項(xiàng)評比工作。

5.繼續(xù)完善學(xué)校教科研網(wǎng)頁建設(shè),切實(shí)為教師搭建交流經(jīng)驗(yàn)、溝通思想、互通信息的平臺,做好課題網(wǎng)站內(nèi)容更新管理,體現(xiàn)課題研究的動態(tài)過程,確保課題研究規(guī)范化、品質(zhì)化。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

讀書筆記。

傳閱、話題爭鳴等形式,將理論閱讀與實(shí)踐思考相結(jié)合起來,為閱讀行為與教學(xué)行為架起互通的橋梁,從而促進(jìn)教師素養(yǎng)的提升。

2.組織教師參加各級各類繼續(xù)教育培訓(xùn)活動。本學(xué)期,教科室擬定《直塘小學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃》相關(guān)要求,并組織教師制定。

學(xué)習(xí)計(jì)劃。

引導(dǎo)、鼓勵教師參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動同時做好認(rèn)證、管理工作。通過各項(xiàng)教育培訓(xùn)活動力爭提高所有教師的專業(yè)知識水平和專業(yè)知識技能從而勝任教師工作更好地完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

(二)抓好常規(guī),做好教研活動。

1.聯(lián)合教導(dǎo)處做好集體備課工作,繼續(xù)完善集體備課制度,鞏固已經(jīng)形成的廣開言路的備課氛圍和中心發(fā)言人的備課模式,豐富集體備課形式和組織方法,加大學(xué)科組業(yè)務(wù)培訓(xùn)、教科研培訓(xùn)力度。通過高質(zhì)量的集體備課,促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變教學(xué)方式,深化教育教學(xué)改革,使教學(xué)過程成為教師提能、課堂提效、質(zhì)量提優(yōu)和學(xué)生減負(fù)的過程,促進(jìn)師生的共同發(fā)展。

2.深化課程改革研究在“直塘老街”的文化背景下,本學(xué)期我們將啟動學(xué)科課程群的研究,探索“文化融合學(xué)科”課堂教學(xué)模式,結(jié)合潤澤課堂研究基礎(chǔ),有效研討,積極探求。本學(xué)期,將協(xié)同教導(dǎo)處開展的校本教研活動,通過微研究等形式,繼續(xù)深入各學(xué)科不同形態(tài)的課堂教學(xué)模式。通過骨干引領(lǐng)、課堂展示、專題研討,提升教師專業(yè)發(fā)展能力。

3.本學(xué)期,繼續(xù)以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為宗旨,充分發(fā)揮“、示范課、研討課”的研討價(jià)值和授課者的引領(lǐng)、示范作用,同年級同學(xué)科教師應(yīng)盡可能全程參與聽評課過程。

同時還要加強(qiáng)常態(tài)課的跟蹤和管理,不斷提升教學(xué)質(zhì)量。各學(xué)科分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入教師課堂進(jìn)行聽課指導(dǎo),尤其對中青年教師的課堂教學(xué)要給予更多的關(guān)心與幫助。

(三)創(chuàng)造條件,提供成長機(jī)會。

1.重視青年教師的培養(yǎng)。為促進(jìn)新教師快速、健康成長,推動學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高,充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶的積極作用,本學(xué)期教科室將繼續(xù)開展“以老帶新,以新促老,師徒結(jié)對,共同提高”的“青藍(lán)工程”活動?!扒嗨{(lán)工程”將聘請一些經(jīng)驗(yàn)豐富、有思想的骨干教師擔(dān)任新教師的指導(dǎo)老師,通過指導(dǎo)老師的傳、幫、帶,手把手地傳授給新教師教學(xué)技能和教學(xué)藝術(shù),使新教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平得到迅速提高,并盡快成為教學(xué)骨干、能手,以全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量。

2.加強(qiáng)學(xué)校骨干教師梯隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)校名師、骨干教師的引領(lǐng)作用,積極帶動和促進(jìn)更多教師成才。要通過創(chuàng)設(shè)各種機(jī)制,為名師優(yōu)師的脫穎而出搭建平臺,創(chuàng)建舞臺。要充分發(fā)揮他們在教學(xué)中的影響力,使之成為教學(xué)大潮中的排頭兵,以點(diǎn)帶面,推動全校師資隊(duì)伍的提高。

3.加強(qiáng)聯(lián)盟學(xué)校間的研討,拓寬教育視野。本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)聯(lián)盟學(xué)校的建設(shè),聯(lián)盟學(xué)校間的交流對學(xué)校之間實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享和提升學(xué)校管理水平、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展具有重要的意義。本學(xué)期,我校將繼續(xù)采取“走出去”和“請進(jìn)來”的方法,與聯(lián)盟學(xué)校共同研討教育教學(xué)過程中的問題,積極開展富有實(shí)效的教科研活動,以加強(qiáng)學(xué)校教師間的團(tuán)結(jié)與友誼,促進(jìn)教師間的相互學(xué)習(xí)與專業(yè)成長。

4.加強(qiáng)各類各級省市級教學(xué)教育競賽。積極鼓勵教師撰寫教育教學(xué)論文和教學(xué)心得。要求教師積極參加蘇州市、太倉市等各級教育主管部門組織的論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、基本功等評比活動,不斷提高教師教科研能力,促使教師由經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)變。

(四)積極閱讀,培養(yǎng)先進(jìn)理念。

本學(xué)期,繼續(xù)做好教師讀書活動。積極開展每學(xué)期的讀書活動,在活動中切實(shí)根據(jù)學(xué)校教師的實(shí)際情況和環(huán)境,制定相應(yīng)的讀書計(jì)劃和目標(biāo),以推薦書籍與自選書籍相結(jié)合開展教師讀書活動。除此之外,每月開展學(xué)習(xí)教師發(fā)展中心推薦的優(yōu)秀電子雜志《燃荻》、學(xué)校訂閱的教育教學(xué)專著、報(bào)刊雜志等。以統(tǒng)一購買的新書為主題閱讀刊物,抓好常規(guī)閱讀和主題閱讀,開展讀書交流活動和評比活動。讓書籍成為教師的朋友,不斷學(xué)習(xí)、不斷更新方法和理念。本學(xué)期積極為太倉教育??度驾丁吠扑]好文,本學(xué)期每月主題分別是:三月份:課堂改革;十月份:老街文化與學(xué)科教學(xué);十一月份:課程建設(shè)與課堂教學(xué);十二月份:課程群相互聯(lián)系與發(fā)展;一月份:文化融合與學(xué)生學(xué)習(xí)。我們將根據(jù)上級要求認(rèn)真圍繞主題積極推薦,力爭獲得上級部門的錄用及推薦。

2.制定學(xué)校“十三五”各級課題研究計(jì)劃;

3.做好學(xué)?!安藛问健毙1舅团嗌陥?bào)工作;

4.召開青年教師發(fā)展共同體培訓(xùn)會議;

5.組織教師參加蘇州市教育學(xué)會教案評選活動;

6.做好課題課程規(guī)劃方案;

7.做好本月《燃荻》文章的推薦工作,主題:

1.組織教師參加太倉市自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文評選活動;

2.做好第五期校報(bào)編輯出版工作;

3.做好本月《燃荻》文章的推薦工作,主題:

4.開展青年教師未來教室評優(yōu)課評比;

5.做好課題文獻(xiàn)綜述工作;

6.組織青年教師教育博客撰寫活動,主題:

7.開展好青年教師基本功培訓(xùn)活動——粉筆字書寫;

1.邀請?zhí)珎}市科研專家來校進(jìn)行課題申報(bào)指導(dǎo)。

2.組織參加江蘇省陶研會第八屆“行知杯”優(yōu)秀論文評選活動。

3.做好課堂課程群初步改革建構(gòu)工作。

4.做好《太倉教育》、《燃荻》推薦文章供稿上傳;

5.做好學(xué)校微型課題結(jié)題相關(guān)工作;

6.開展青年教師共同體培養(yǎng)活動——博客隨筆撰寫;

7.組織教師參加各級各類論文評比活動;

1.組織教師參加20xx年蘇州市圖書館論文評選活動;

2.組織教師申報(bào)“十三五”各級各類教育規(guī)劃微型課題;

3.組織教師參加江蘇省”師陶杯“論文評選工作;

4.組織青年教師教育博客撰寫活動,主題:

6.做好本學(xué)期教科研資料整理歸檔工作;

7.教科室進(jìn)行教師教科研期終檢查和考核工作;

9.做好本學(xué)期教師論文統(tǒng)計(jì)工作;

本學(xué)期,我校教科室工作將緊緊圍繞教育局教育工作會議精神,立足教學(xué)工作實(shí)際,以常規(guī)管理為抓手,以新課程標(biāo)準(zhǔn)為中心,以教學(xué)質(zhì)量為生命,圍繞“六個有效”以開展扎實(shí)有效的教研活動為主渠道,突出質(zhì)量立校與科研強(qiáng)校的指導(dǎo)思想,以提升教師專業(yè)化素質(zhì)和提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以課題研究為重點(diǎn),以課堂教學(xué)為基點(diǎn),以新課改實(shí)踐為突破口,強(qiáng)化質(zhì)量意識、改革意識,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),知難而進(jìn),實(shí)行精細(xì)化管理,把我校教研組建設(shè)、教師隊(duì)伍培養(yǎng)和教學(xué)科研工作提高到一個新的層次。

1.加強(qiáng)教研組規(guī)范化、制度化建設(shè),發(fā)揮組長的協(xié)調(diào)功能。

2.繼續(xù)做好新教師的培養(yǎng)工作,架設(shè)迅速成長舞臺,發(fā)揮骨干教師作用。

3.強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識,強(qiáng)化“教學(xué)反思”這一符合中小學(xué)教師實(shí)際的行動研究方式,促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

4.加強(qiáng)課題研究,規(guī)范課題管理。認(rèn)真開展好研究,引領(lǐng)教師深入課堂,改革舊模式,研究新方法,打造有效課堂,高效課堂。

5.認(rèn)真做好各級各類論文、案例等征集評選工作,使之與繼續(xù)教育學(xué)分相掛鉤,從而提高教師參與教科研的積極性。

6.規(guī)范校本培訓(xùn),依據(jù)上級文件精神,積極有效地學(xué)習(xí)校本教研相關(guān)書籍,認(rèn)真做好校本教研工作,圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。

1.明確組織形式,加強(qiáng)教科研管理制度建設(shè)。教科室確立“教學(xué)副校長—教科室主任—教研組長—教師個人”四級管理體系,通過組織機(jī)構(gòu)的健全使學(xué)校教科研任務(wù)層層落實(shí),職責(zé)分明,形成一套暢通的教育科研管理網(wǎng)絡(luò),使教育科研工作落到實(shí)處,進(jìn)一步加強(qiáng)對開展教科研工作重要性的宣傳力度,加強(qiáng)教科研工作的導(dǎo)向性。本學(xué)期教科室在學(xué)校的整體工作指導(dǎo)下還將修訂、制定出一系列教科研。

規(guī)章制度。

形成教研工作管理系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學(xué)化以保證教科研工作的順利有序、積極地開展。

2.加強(qiáng)教研組和教研活動的管理,制定教研工作制度,做到“四定”(定時、定點(diǎn)、定要求、定內(nèi)容、)和“三有”(有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié)),開展靈活多樣、講求實(shí)效的教學(xué)研究活動,要注重調(diào)動教師的積極性,加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)。

3.本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)隨堂聽課,繼續(xù)采取教師相互“推門聽課”的方法監(jiān)督、檢查教師課堂教學(xué)情況。

4.規(guī)范課題研究過程管理,積極實(shí)踐課題研究。

每一位教師都要做到:一是結(jié)合自己的課題上好研究課,分學(xué)科展開交流;二是召開好專項(xiàng)個人課題會議或成果交流會,樹立成果意識,不能流于形式,避免出現(xiàn)不結(jié)題的現(xiàn)象;三是教科室建立個人課題管理手冊,督促教師個人課題研究有實(shí)效;四是適時開展一次校級個人課題展示活動,為教師提供交流平臺。

5.注重成果轉(zhuǎn)化。

隨著本校教師教研成果質(zhì)量的提高,每位教師在平時的教學(xué)中,做有心人,從事草根研究,注重教研成果的轉(zhuǎn)化,最終提升質(zhì)量服務(wù)。引導(dǎo)教師在教學(xué)過程中,開展教育科研工作,積極撰寫教后反思,聽課反思等活動,選出優(yōu)秀作品參加上級評比。特別是鼓勵中老年教師勤動筆,積極參與各類評比,使教師們的教科研能力得到深度提升。

6.以重點(diǎn)帶動引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展,提高教師主體的水平。

(1)啟動學(xué)?!懊麕煛惫こ?,通過骨干教師評選打造校內(nèi)名師,力推區(qū)內(nèi)名師,爭取市級名師。

(2)完成青年教師的培訓(xùn)計(jì)劃,在教案設(shè)計(jì)評比、推門聽課、校級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),課堂教學(xué)大賽等方面進(jìn)行培養(yǎng)。

7.搭建學(xué)習(xí)展示平臺,營造學(xué)??蒲蟹諊R詫W(xué)為本,建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校。

(1)多讀好書,提倡選擇一本教育教學(xué)理論與實(shí)踐類書籍,作好相關(guān)的學(xué)習(xí)記錄或撰寫讀書心得。

(2)勤進(jìn)圖書室。

(3)多上網(wǎng)瀏覽,及時了解教育科研新動態(tài)。

8.規(guī)范校本培訓(xùn)。

以教研組為單位,采用集中學(xué)習(xí)、自主培訓(xùn)、組內(nèi)交流研討、骨干示范等多種形式,組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)繼續(xù)教育“備好課”、“上好課”、“評好課”專題中的相關(guān)內(nèi)容。

9.積極推薦教師參與各級部門組織的論文、案例、心得、反思等評比活動、交流活動。

10.做好繼續(xù)教育培訓(xùn)總結(jié)工作,做好繼續(xù)教育相關(guān)檔案的建設(shè)。進(jìn)一步做好教師個人檔案袋的建設(shè)工作。

1.做好開學(xué)前的資料準(zhǔn)備工作,撰寫教科研工作計(jì)劃,準(zhǔn)備教研組活動記載材料等。

3.出臺各種上課、聽課、評課制度。

1.做好年級教研課督查。

2.開展青年教師品質(zhì)提升課。

3.組織語文教師群文閱讀研討。

1.組織參加全區(qū)“六個有效”學(xué)科培訓(xùn)。

2.年級教研課督查。

3.組織各教研組教研專題交流活動。

1.組織教師參加“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動。

2.組織參加區(qū)“名師大講堂”活動。

3.組織教師參加20xx課題立項(xiàng)申報(bào)工作。

4.組織學(xué)生參加3-6年級英語口語大賽。

1.組織學(xué)生參加小學(xué)生詩詞大賽。

2.各類征文上報(bào)。

3.教學(xué)先進(jìn)個人,先進(jìn)教研組評比。

4.教師、學(xué)生發(fā)表獲獎文章統(tǒng)計(jì)。

1.教科室小結(jié)。

為了更好的抓好本學(xué)期的教育科研工作,實(shí)現(xiàn)科研為教育教學(xué)工作服務(wù),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況和學(xué)校的工作安排,特制定教研室工作計(jì)劃。

以實(shí)施素質(zhì)教育為宗旨,高舉團(tuán)結(jié)的大旗,全面貫徹黨的教育方針,落實(shí)各級。

安排,實(shí)踐新課程,創(chuàng)造新業(yè)績,為辦好讓人民滿意的和諧教育而努力。

圍繞一個中心,突出兩個重點(diǎn),加強(qiáng)三項(xiàng)研究,實(shí)現(xiàn)四個提高,搞好五項(xiàng)服務(wù)。一個中心,以課堂教學(xué)改革為中心,選擇適合學(xué)生自主、合作,探究學(xué)習(xí)的教學(xué)模式提高教學(xué)效益。兩個重點(diǎn):一是學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),二是新課程實(shí)驗(yàn)的改革。加強(qiáng)三項(xiàng)研究,一是加強(qiáng)先進(jìn)教育理論應(yīng)用的研究,二是《課程標(biāo)準(zhǔn)》的研究,三是學(xué)生行為規(guī)范的研究。實(shí)現(xiàn)四個提高,一是實(shí)現(xiàn)教科研人員的研究水平和指導(dǎo)能力的提高,二是實(shí)現(xiàn)教師整體素質(zhì)的提高,三是實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的提高,四是實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量大幅度的提高。做好五個服務(wù):一是為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),二是為學(xué)校辦學(xué)服務(wù),三是為教師教學(xué)服務(wù),四是為教師爭先創(chuàng)優(yōu)服務(wù),五是為學(xué)生發(fā)展服務(wù)。

(一)加強(qiáng)教育理論的學(xué)習(xí)和研究,全面更新教育觀念。

1、繼續(xù)學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,各學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步明確課程改革的目標(biāo)和任務(wù)。學(xué)校每月至少要組織一次專題式理論學(xué)習(xí),以教研組為單位由學(xué)校教研組長、骨干教師輪流開設(shè)輔導(dǎo)講座。每位教師都要認(rèn)真做好讀書筆記,捕捉教育瞬間,放大教育細(xì)節(jié),評點(diǎn)教學(xué)行為,提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

2、進(jìn)一步解放思想,樹立奮發(fā)向上、敢于創(chuàng)新、勇于爭先的觀念,聯(lián)系我校實(shí)際遵循教育規(guī)律,創(chuàng)造性地開展工作,進(jìn)一步營造聚精會神抓教學(xué),放開手腳抓質(zhì)量,堅(jiān)定不移抓改革,一心一意謀發(fā)展的良好氛圍,以思想的大解放,觀念的大更新,工作的大落實(shí),促進(jìn)全校教育事業(yè)的大發(fā)展。

3、積極開展以新理念、新知識、新技能為主要內(nèi)容的讀書活動,組織多層次的教育論壇,創(chuàng)造條件組織教師外出參觀學(xué)習(xí),外出學(xué)習(xí)的教師回來后要寫出學(xué)習(xí)心得,并向全體教師傳達(dá)學(xué)習(xí)內(nèi)容或上匯報(bào)課。

(二)抓教研,抓課堂,推進(jìn)課程改革。

1、改革備課形式。傳統(tǒng)的備課模式要求每一位教師要完成一份全冊教材的備課,"各自為政",耗時費(fèi)力,使老師疲于備課,致使每周的教研活動往往流于形式,教學(xué)效率不高。為此,對傳統(tǒng)的備課形式進(jìn)行改革。教師備課時,不僅要備教材、備學(xué)生,也要備教法、學(xué)法,還要備創(chuàng)新點(diǎn)、知識延伸點(diǎn)。實(shí)行單元備課負(fù)責(zé)制與集體備課相結(jié)合的形式,根據(jù)教研組長的分工,主備人提前一周寫出本單元的教案初稿,教研會上,大家就這一單元中每一節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)的確定、教學(xué)重難點(diǎn)的突破、教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)置進(jìn)行研討,然后由主備人執(zhí)筆修改完成通過教案,然后每個人根據(jù)自己的風(fēng)格,寫出自己的處理方法,突出教師的個性與特色。

2、改革教學(xué)設(shè)計(jì)。

針對傳統(tǒng)教學(xué)中存在的"以教師為中心"的問題,要有針對性地改革教學(xué)設(shè)計(jì)的形式,轉(zhuǎn)向"以學(xué)生為中心"、"以過程為中心"。在教學(xué)設(shè)計(jì)中除包含教學(xué)目的等常規(guī)要求外,還要明確體現(xiàn)教學(xué)環(huán)節(jié)、教師活動、學(xué)生學(xué)習(xí)活動以及教師針對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的指導(dǎo)措施,做到既體現(xiàn)教師組織課堂教學(xué)的過程,又體現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)過程、完成學(xué)習(xí)目標(biāo)的過程,努力落實(shí)新課標(biāo)所倡導(dǎo)的"教師是學(xué)生學(xué)習(xí)過程的組織者、引導(dǎo)者,學(xué)生是學(xué)習(xí)活動的主人"的新型理念。

3、課堂教學(xué)要做到"三中心"。

以學(xué)生的發(fā)展為中心,以學(xué)生的自主活動為中心,以創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為中心。

4、作業(yè)布置與批改力求靈活。

布置作業(yè)要認(rèn)真分析學(xué)情,精選能舉一反三的練習(xí)題。通過作業(yè)批改進(jìn)一步加強(qiáng)師生之間的對話交流,運(yùn)用鼓勵性的語言激勵學(xué)生,作業(yè)批改可采取自批、面批、互批等多種形式。

5、課后輔導(dǎo)要體現(xiàn)方法分層。

對基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生分三步走;第一步調(diào)動興趣,第二步教給方法,第三步培養(yǎng)解決問題的能力。學(xué)校間隔一周對教師的備課、作業(yè)檢查一次,教研室將不定期的調(diào)閱和抽查。

6、開展好教育教學(xué)隨筆評比活動。

教學(xué)反思是促進(jìn)教師專業(yè)化水平實(shí)質(zhì)性提高最有效的途徑。每位教師每學(xué)期都要寫出一定篇數(shù)的教育隨筆,把自己在教育教學(xué)過程中的成功之處或失敗之點(diǎn)及時記錄下來,找原因,寫感悟,對教學(xué)進(jìn)行總結(jié),研究改進(jìn)措施,讓教師體會到反思教學(xué)實(shí)踐是教師由經(jīng)驗(yàn)型走向研究型的必由之路。

(三)強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè),打造一支學(xué)習(xí)型、科研型、服務(wù)型的教師隊(duì)伍。

1、加強(qiáng)先進(jìn)教育理論應(yīng)用的研究,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)效率。

認(rèn)真開展小學(xué)教師遠(yuǎn)程研修。各學(xué)科教研員要成為本本站絡(luò)教研的引路人,并自覺參與滲透到學(xué)校和教師的網(wǎng)絡(luò)教研活動中去,促進(jìn)學(xué)科的發(fā)展。

2、抓課標(biāo)研究,促教學(xué)創(chuàng)新。

根據(jù)新課標(biāo)的要求,面向?qū)W生、面向生活、面向社會、面向未來,著眼學(xué)生的發(fā)展改變學(xué)習(xí)方式,在教學(xué)中教師最需要做的工作不是去教,而是去幫。因此要積極組織教師開展卓有實(shí)效的課題研究,引導(dǎo)教師把教學(xué)中的實(shí)際問題轉(zhuǎn)化為課題。反對假、大、空課題,杜絕教育科研價(jià)值取向的功利化,實(shí)施過程的空殼化和研究成果的泡沫化現(xiàn)象。

3、抓好學(xué)生學(xué)習(xí)行為規(guī)范的研究。

首先抓好學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)的落實(shí)。學(xué)習(xí)常規(guī)包括課前預(yù)習(xí)、課堂參與、課后鞏固,規(guī)范書寫、大量閱讀等,要重視基本學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成正確的積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,開放學(xué)生思維空間,要鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,用科學(xué)的理論和典型的事例教會學(xué)生學(xué)習(xí)。

其次,是學(xué)生的養(yǎng)成教育。其一,每節(jié)課都要強(qiáng)調(diào)尊重他人、善于傾聽是每個人都應(yīng)具備的良好習(xí)慣。其二,對學(xué)生進(jìn)行具體的有關(guān)如何學(xué)會傾聽、如何合理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)及人際交往技巧的訓(xùn)練。其三,強(qiáng)化學(xué)生的正確行為。其四,將學(xué)生的課堂行為列入學(xué)生日常學(xué)習(xí)評價(jià)之中,貫徹持之以恒,以一慣之的精神,糾正虎頭蛇尾的不良作風(fēng)。

(四)圍繞工作重點(diǎn)開展形式多樣的教研活動,具體活動安排如下:

1、召開教研組長會議,要求各教研組制訂好教研工作計(jì)劃。

2、以教研組為單位,組織學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》。

3、心理咨詢講座。

1、推門課、常態(tài)課活動。

2、開展我校骨干教師評選活動。

3、完成各級課題研究階段總結(jié),以及市教研室的“十三五”規(guī)劃課題申報(bào)工作。

4、信息技術(shù)專題講座。

5、安全知識專題講座。

1、集體教研,觀看課例分組研討。

2、教務(wù)處專題講座。

3、迎接市教育局期中統(tǒng)考。

4、外出聽課學(xué)習(xí)。

5、畢業(yè)班工作安排。

1、公開教學(xué)活動。

2、大隊(duì)部專題講座。

3、集體教研,觀看課例分組研討。

4、外出聽課學(xué)習(xí)。

1、集體教研,觀看課例分組研討。

2、政教處專題講座。

3、各年級、各學(xué)科制定復(fù)習(xí)計(jì)劃。

1、我校期末質(zhì)檢試題命制及打印。

2、迎接市教育局期末統(tǒng)一質(zhì)檢考試。

3、各學(xué)科進(jìn)行教研。

活動總結(jié)。

工作。

4、做好各學(xué)科試卷分析工作。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十四

教研室將在新的學(xué)期要以振奮的精神狀態(tài),務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn),推動教研工作上一個新臺階。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx學(xué)校教研室學(xué)期。

的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!

一、指導(dǎo)思想。

秉承“以人為本,特色立校,為學(xué)生的一生奠基”的辦學(xué)理念,以“加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展”為指導(dǎo)思想。堅(jiān)持為教育教學(xué)服務(wù),以抓教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以常規(guī)教研為基礎(chǔ),以發(fā)揮市區(qū)校級骨干教師輻射示范作用為突破口,深入開展農(nóng)村中學(xué)教研組建設(shè)課題研究,加強(qiáng)學(xué)科基本功競賽,充分發(fā)揮教科研在教育教學(xué)工作中的先導(dǎo)作用。

二、工作目標(biāo)。

1、以教師隊(duì)伍建設(shè)為中心,強(qiáng)化落實(shí)各級各類培訓(xùn),形成“團(tuán)隊(duì)帶教”的相應(yīng)機(jī)制。

2、完善校級小課題申報(bào)、考核、評價(jià)制度,增強(qiáng)教研活動、備課活動的實(shí)效性。

3、深入宣傳學(xué)習(xí)推廣教研組建設(shè)階段成果“三員、三查、三評、三識”盡可能把研究行為轉(zhuǎn)化為相應(yīng)部門的管理行為。

4、借助網(wǎng)絡(luò)教學(xué)隨筆的形式,以評價(jià)和展示教科研成果為核心,推進(jìn)課題過程管理與研究。

三、工作要點(diǎn)及思路。

第一、進(jìn)一步完善教師“團(tuán)隊(duì)帶教”的相應(yīng)機(jī)制。

到校三年以內(nèi)的青年教師,以備課組為單位,開展“團(tuán)隊(duì)帶教”。

具體措施:

1、每月隨堂聽同組教師的課或同科其他教師課4節(jié)以上,(含教研組教研活動課)備課組長組織教師聽青年教師課每月1節(jié)以上,根據(jù)聽課發(fā)現(xiàn)的問題,及時溝通確定帶教的主題。聽課記錄及心得交教科室每月檢查一次。

2、認(rèn)真參加各級優(yōu)質(zhì)課,競賽課活動,同組教師關(guān)心指導(dǎo)。

3、青年教師積極參與網(wǎng)絡(luò)教研(教學(xué)隨筆等)認(rèn)真總結(jié)教學(xué)得失及教學(xué)問題。

4、每期結(jié)束前一個月,通知教科室上1—2節(jié)匯報(bào)課(所在組教師、教務(wù)主任,科研室主任、分管校長參加)。

5、統(tǒng)一考學(xué)科青年教師承擔(dān)月考、半期試題命題工作。備課組長組織全組教師認(rèn)真審核修訂保證試題質(zhì)量。

6、制定“團(tuán)隊(duì)帶教”考核辦法,對團(tuán)隊(duì)帶教成績突出的發(fā)放榮譽(yù)證書并給予備課組物質(zhì)獎勵。

一、指導(dǎo)思想。

x年8月,學(xué)校新領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來,反復(fù)強(qiáng)調(diào)教研立校的重大指導(dǎo)意義。這對教研工作來說,既是新的機(jī)遇,又是巨大的壓力。為了推動新課程的進(jìn)一步順利實(shí)施,為了給教科研品牌的形成營造良好的氛圍,教研室將以更加振奮的精神狀態(tài),更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn),推動教研工作上一個新臺階。同時,根據(jù)我校在這一學(xué)年的總體安排,教研室要認(rèn)真落實(shí)學(xué)校本學(xué)期工作重點(diǎn),積極為一線教學(xué)效益尤其是高考成績的提高提供高質(zhì)量的服務(wù)。

二、思路與重點(diǎn)。

思路:以教研組(備課組)、骨干教師品牌建設(shè)為推動力,以教研組“有效教研課”、備課組“公共教研課”,“培青工程”課,青年教師賽講和青年教師專業(yè)課考試為載體,以課堂為立足點(diǎn),以課題研究為導(dǎo)引,推進(jìn)校本教研品牌的建設(shè)。

重點(diǎn):

抓住一個基本點(diǎn):教研的常規(guī)管理。

站穩(wěn)一個立足點(diǎn):課堂教學(xué)的效益。

把握一個關(guān)鍵點(diǎn):教研品牌的建設(shè)。

關(guān)鍵詞:參與分擔(dān)分享。

三、目標(biāo)與措施。

(一)教研組管理。

進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。

1、落實(shí)每周一次的有效教研課,做到設(shè)計(jì)合理,過程縝密,聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,指導(dǎo)教學(xué)過程,提升教學(xué)水平。要求講課人要有較高專業(yè)水準(zhǔn),有電子。

教案。

有記錄有感悟啟示。

2、加強(qiáng)教研組工作的過程管理,使教研組的常規(guī)工作與活動組織有序、高效。教研組考核細(xì)則另發(fā)。

3、遴選優(yōu)秀中青年教師做示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生。

4、在個別教研組實(shí)施名師工程,成立名師工作室,以點(diǎn)帶面,推進(jìn)整個教研組教研質(zhì)量的提升。

5、積極推選中青年教師參加教學(xué)能手的比賽,做好各梯隊(duì)教師的健康成長。

6、積極支持教師發(fā)表論文,為教師專業(yè)發(fā)展提供幫助。

(二)備課組管理。

1、檢查、督導(dǎo)備課組每周一次的公共教研活動,定內(nèi)容,定主講人;有計(jì)劃,有重點(diǎn),有措施,有收獲,有提高,有記錄。同時積極開展備課組活動交流會,交流個人鉆研與群體合作的教學(xué)模式。

2、繼續(xù)加強(qiáng)集體備課研究。各備課組要從實(shí)際出發(fā),做到“三研究三統(tǒng)一”,即研究教材、研究學(xué)生、研究習(xí)題,并統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一檢測,統(tǒng)一質(zhì)量分析。要求備課組長每周聽本組成員1節(jié)隨堂課,并及時反饋給任課教師,如存在較大教學(xué)問題則立即與教研室聯(lián)系,共同商量幫助對策。

3、創(chuàng)新備課組教研模式,如:利用自主學(xué)習(xí)課集體聽課,公共教研時間評課。

4、思考備課組的深層次管理,評選優(yōu)秀和有創(chuàng)意的備課組。備課組考核細(xì)則另發(fā)。

5、外出學(xué)習(xí)各地備課組的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。

6、督導(dǎo)備課組的教學(xué)任務(wù)的落實(shí),指導(dǎo)備課組教師的成長。

(三)有效教研課的開展。

2、通過備課組研討,促進(jìn)同課頭教師專業(yè)提升。

3、請專家做講座。

4、走出去學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)方法。

5、及時把資料整理歸檔。

(四)培青工程。

1、組織青年教師學(xué)習(xí)《高平一中教學(xué)常規(guī)》,熟悉教學(xué)的基本規(guī)范與要求。

2、每月一次培青工程課,講授“如何觀課”,“如何評課議課”,“如何搞教學(xué)研究”等教學(xué)基本功,快速提高青年教師的教學(xué)技能與技巧。

3、青年教師賽講活動展開,促進(jìn)青年老師的交流,提升青年教師的課堂教學(xué)水平。

4、青年教師基本功驗(yàn)收,

5、青年教師業(yè)務(wù)考試,變青年教師的學(xué)習(xí)由被動轉(zhuǎn)為主動。

6、建立青年老師成長檔案,促進(jìn)青年教師的快速成長。

7、落實(shí)“青年教師導(dǎo)師制”(學(xué)校頒發(fā)。

聘書。

),為青年教師指定學(xué)科骨干教師作為導(dǎo)師,加快其成長步伐。師徒結(jié)對考核優(yōu)異的要大力表彰并介紹經(jīng)驗(yàn)。師徒結(jié)對考核細(xì)則另發(fā)。

(五)考試與命題。

1、研討考試機(jī)制,探尋適合我校發(fā)展的考試模式。

2、走專業(yè)化考試命題之路。

3、考試結(jié)束的評估,提出提升教育質(zhì)量的建議。

(六)網(wǎng)絡(luò)教研。

1、建立網(wǎng)絡(luò)管理員制度。

2、催生更多的教師建博客,談教學(xué),建立更多更好的教師交流平臺。

3、推選更適合我校發(fā)展的網(wǎng)絡(luò)資源。

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教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十五

按照《xx學(xué)校20xx—20xx學(xué)年度工作計(jì)劃》要求,本學(xué)期教研室力求以實(shí)施新課程改革為核心,以構(gòu)建骨干教師組成的教研體系為主線,加強(qiáng)教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo),為提高教學(xué)水平做好服務(wù)。充分發(fā)揮骨干教師的作用,努力提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。以“高效課堂、創(chuàng)新課堂”教學(xué)思路為依據(jù),以完善具有特色的課堂教學(xué)模式為重點(diǎn)。強(qiáng)化源頭教學(xué),務(wù)必從七年級抓好教育教學(xué)工作以防學(xué)生過早兩極分化,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)教學(xué)教研常規(guī)管理,進(jìn)一步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

二、工作重點(diǎn)。

1、以“高效課堂”研究為中心,深化教學(xué)改革。本學(xué)期緊緊圍繞以“高效課堂”研究為中心,各學(xué)科要開展系列性研討活動,每次教研活動力求做到“精心策劃、精細(xì)組織、精致展示、精彩討論”,指導(dǎo)教研組研究符合本學(xué)科教學(xué)規(guī)律有效率的導(dǎo)學(xué),積極探索提高教學(xué)有效性的對策,著力提高課堂教學(xué)效率。轉(zhuǎn)化有效課堂研究成果,使有效教學(xué)成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學(xué)要做到四思:即課前反思預(yù)設(shè)、課中反思應(yīng)變、課后反思調(diào)整、集體反思。認(rèn)真做好“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式”高效課堂的實(shí)施細(xì)則。

2、青藍(lán)工程:師徒帶教、共同提高。它為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)是學(xué)校教育教學(xué)中重要的一環(huán)。各教研組按教研室的工件計(jì)劃,開學(xué)初要快速擬定好幫扶計(jì)劃,有明確的活動內(nèi)容、活動地點(diǎn)、活動時間,要有一一對應(yīng)的結(jié)對關(guān)系。做到行動有序、計(jì)劃落實(shí)、過程有效、相互受益,有活動時間安排和課堂展示,青藍(lán)結(jié)對教師互聽課時不的少于4次,有信息反饋與總結(jié),并做好跟蹤記錄。

3、深入課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。本著相互學(xué)習(xí),共同促進(jìn),規(guī)范教學(xué)行為的原則,組織相關(guān)人員定時或不定時深入課堂聽課學(xué)習(xí),鼓勵教師之間相互聽課。各教研究組要做到“授課、聽課、評課”一體化,盡力實(shí)現(xiàn)不同學(xué)科教學(xué)的均衡發(fā)展。確保我校課程改革深入實(shí)施,提高素質(zhì)教育成效,每人每學(xué)期聽課次數(shù)不少于17次,做好聽課記錄并及時評課,每人每學(xué)期至少在組內(nèi)(校內(nèi))開展一節(jié)高效課堂展示課,真正做到共同學(xué)習(xí),互相交流,穩(wěn)步提高。

4、以“校本教研”為陣地,提升教研實(shí)效。校本教研是提升教育內(nèi)涵的重要途徑,校本教研更是開展有效課堂研究一個突破口。本學(xué)期加強(qiáng)教研組、備課組的建設(shè),備課組在自主備課的基礎(chǔ)上對同一教材進(jìn)行集體備課,共同探討,特別是對教學(xué)模式、方法的作為重點(diǎn)研究,選擇最佳授課方式,解決教學(xué)中一些知識性和教法性的問題。采用“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式高效課堂教學(xué)模式”,充分調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的高效課堂教學(xué)改革模式深入開展主題教研活動。為解決教學(xué)活動中一些針對性的、有一定難度的問題,備課組長提前收集問題,同組教師共同加以研究確定主題,進(jìn)行專題性教研活動。

5、以“骨干教師研修”為基地,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。各學(xué)科骨干教師要通過各種方式學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師,引導(dǎo)教師研究教材、研究設(shè)計(jì)、研磨教學(xué)、反思交流,創(chuàng)造有深度、有創(chuàng)新、有特色、有實(shí)效的課堂案例。通過主題討論、教學(xué)設(shè)計(jì)、上課、反思、評課、展示、總結(jié),更新教師教學(xué)理念,提高骨干教師的整體素質(zhì),從而以骨干教師為核心形成教學(xué)的輻射與引領(lǐng)作用。一些課堂教學(xué)效果較好的學(xué)科組和教師個人,學(xué)校將在學(xué)期初舉行課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)課立標(biāo)活動,樹立典型,進(jìn)行典型引路。以達(dá)到教師人人有章可循,人人又有所創(chuàng)新。

三、落實(shí)完善集體議課制度,強(qiáng)化檢查評比。

實(shí)行一周一議的集體議課制度,各議課小組長提前一周給教師通知議課內(nèi)容,要求教師學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,并寫出書面議課稿(詳見《二中集體議課制度》)。議課時通知各教研組長及蹲組領(lǐng)導(dǎo)參加,加強(qiáng)觀摩指導(dǎo),開展學(xué)科議課競賽,各議課組在本學(xué)期內(nèi)要精心準(zhǔn)備一次議課活動,進(jìn)行展示驗(yàn)收。

四、深化課題研究、試題研究。

各課題組,一定要按照課題實(shí)施方案,有計(jì)劃按步驟實(shí)施各項(xiàng)研究,保證各項(xiàng)課題能夠順利結(jié)題。已經(jīng)結(jié)題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據(jù)各課題實(shí)施方案,如期對此項(xiàng)工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。教研室將引導(dǎo)教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規(guī)律,提高教師駕馭教材的能力,為九年級中考和全校教學(xué)質(zhì)量的提高保駕護(hù)航。

1、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作,完善培訓(xùn)制度。采用“走出去、請進(jìn)來”的辦法,爭取最大機(jī)會讓教師外出培訓(xùn),回來后對全體教師作報(bào)告,對其他教師進(jìn)行二次培訓(xùn)。

2、繼續(xù)通過示范課、觀摩課教學(xué)的輻射作用開展校本培訓(xùn)。

3、組織好“高效課堂賽教”活動,發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一大批骨干教師,依此促進(jìn)教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性,讓教學(xué)質(zhì)量再上臺階。

4、召開課改理念、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等專題講座2——3次。

5、聘請知名專家做專場報(bào)告會。擬對如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究兩方面進(jìn)行專家培訓(xùn)與指導(dǎo),提高教(學(xué)生會外聯(lián)部個人工作計(jì)劃)師專業(yè)化發(fā)展水平。

六、調(diào)研、檢查向縱深發(fā)展。

繼續(xù)搞好調(diào)研工作,除了隨聽、隨查、隨評外,還將從教師平時坐班、教研活動等方面進(jìn)行全方位檢查,采用不定期抽查的方法對教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行1-2次大型檢查。從而掌握實(shí)際情況,使調(diào)研工作能真正為學(xué)校的決策起到作用,并作為四制考評中的有力依據(jù)。

七、各周工作安排。

第一周:1、制定教研計(jì)劃。

2、與教務(wù)處協(xié)調(diào)配合,修訂各類計(jì)劃、制度。

第二周:1、各組計(jì)劃的檢查與落實(shí)。

2、教研組長會。

第三周:1、新教師匯報(bào)課安排。

2、“青藍(lán)工程”結(jié)對安排。

第四周:1、上學(xué)期教研成果評比獎勵。

第五周:1、課題開展情況檢查。

2、調(diào)研聽課。

第六周:國慶長假。

第八周:各組高效課堂展示。

第九周:1、業(yè)務(wù)檢查。

2、青藍(lán)工程跟蹤檢查。

第十周:1、調(diào)研聽課。

第十一周:中期考試。

第十二周:中期考試分析。

第十三周:觀摩課教學(xué)。

第十四周:示范課教學(xué)。

第十五周:調(diào)研聽課。

第十六周:觀摩、示范課教學(xué)總結(jié)。

第十七周:1、業(yè)務(wù)培訓(xùn)專題講座。

第十八周:1、青藍(lán)工程驗(yàn)收。

2、課題研究驗(yàn)收。

第十九周:“教學(xué)成果評比”成果收繳。

第二十周:教學(xué)過程績效考評及各類活動總結(jié)評比。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十六

一、指導(dǎo)思想:

深入貫徹素質(zhì)教育方針,在區(qū)教科工作重點(diǎn)及學(xué)校學(xué)期工作安排的基礎(chǔ)上,自覺轉(zhuǎn)變科研方式,以促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展為根本,發(fā)揮好教科研先導(dǎo)服務(wù)功能。緊密結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作實(shí)際,以課題為引領(lǐng),與教研打通,積極開展“微研究”,有效推進(jìn)課程建設(shè)工作。全面履行教科室“研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)”的工作職責(zé),提煉科研成果,增強(qiáng)科研自信,提升科研品質(zhì),引領(lǐng)教師成長,塑造學(xué)校品牌,讓教育科研成為教師幸福工作的追求,成為學(xué)校發(fā)展的支點(diǎn),成為教育強(qiáng)校建設(shè)的“助推器”。

二、工作目標(biāo):

1、增強(qiáng)科研自信和自覺,通過思想引領(lǐng)和學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步更新科研觀念,在平時的教育教學(xué)中大膽實(shí)踐,勇于探索。

2、進(jìn)一步抓實(shí)科研常規(guī)工作,以“務(wù)實(shí)、有效、提升”為基點(diǎn),積極開展個人課題研究,創(chuàng)新研究方式,組織有質(zhì)量的教學(xué)反思活動,提升科研品質(zhì)。

3、開展問題式研究、草根化課題研究,做好各級各類課題的實(shí)效化研究過程管理,尤其要做好主課題的成果總結(jié)提煉工作,提高教師課題研究的自信與能力。

4、優(yōu)化青年教師隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)推進(jìn)以“分層考評”為方式的青年教師專業(yè)成長考核機(jī)制,進(jìn)一步提升教師的教育科研能力。借助平時的科研活動,傾力打造一支師德好、教藝精、底蘊(yùn)厚、發(fā)展快的教師隊(duì)伍。

5、以推廣教科研成果為重點(diǎn),促進(jìn)教師的專業(yè)成長。及時傳達(dá)相關(guān)信息,鼓勵教師自覺將教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)適時轉(zhuǎn)化成顯性成果,扶植教師逐步實(shí)現(xiàn)由實(shí)踐型向研究型角色的轉(zhuǎn)變。

6、積極有效地開發(fā)實(shí)施校本課程,進(jìn)一步實(shí)施好已開發(fā)的《玩轉(zhuǎn)數(shù)學(xué)》、《郵語》、《和美剪紙》校本課程,力爭在區(qū)第四屆優(yōu)秀校本課程評比中獲佳績。繼續(xù)推進(jìn)各類校本課程的開發(fā)與實(shí)施,加強(qiáng)精品社團(tuán)活動建設(shè),開發(fā)積累相關(guān)資源。

7、繼續(xù)完善學(xué)校教科研網(wǎng)頁建設(shè),切實(shí)為教師搭建交流經(jīng)驗(yàn)、溝通思想、互通信息的平臺,做好課題網(wǎng)站內(nèi)容更新管理,體現(xiàn)課題研究的動態(tài)過程,確保課題研究規(guī)范化、品質(zhì)化。

8、有序規(guī)劃綜合實(shí)踐活動內(nèi)容,做到課程落實(shí)到位、研討有實(shí)效,發(fā)展學(xué)生素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。三、工作重點(diǎn)與措施:

一、常規(guī)活動,扎實(shí)推進(jìn)。

常規(guī)教科活動,作為教科室常態(tài)性的工作,需要有集中的主題進(jìn)行統(tǒng)領(lǐng),規(guī)避零散、隨意的活動方式,使各項(xiàng)活動統(tǒng)籌有序地服務(wù)于學(xué)期科研的工作中,以提升教育科研工作的實(shí)效。

1.主題閱讀,儲備精神能量。

閱讀,應(yīng)成為教師提升素養(yǎng)的方式重要。閱讀能開拓視野,提升思考力。教師的專業(yè)成長,需要有精湛的教育理論知識的支撐。繼續(xù)開展好每月一次的青年讀書社團(tuán)活動,并將讀書活動主題化,提升閱讀者之間的雙邊交流。本學(xué)期將在學(xué)?!昂秃稀蔽幕逃尘跋拢M織青年教師讀名家專著,汲取名家教育的思想精華,并進(jìn)行內(nèi)化吸收。讀書社團(tuán)活動采用現(xiàn)場讀書與網(wǎng)絡(luò)讀書相結(jié)合的方式,變化多種交流形式,以好書推薦共閱、讀書心得交流、讀書筆記傳閱、話題爭鳴等形式,將理論閱讀與實(shí)踐思考相結(jié)合起來,為閱讀行為與教學(xué)行為架起互通的橋梁,從而促進(jìn)教師素養(yǎng)的提升。

2.專題沙龍,豐富教學(xué)智慧。

教科沙龍,參與面廣,針對性強(qiáng),沙龍作為每月青年教師的常規(guī)活動,在教科室的有序組織下,結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作及科研工作的重點(diǎn),確定沙龍主題,通過現(xiàn)場沙龍及網(wǎng)絡(luò)沙龍相結(jié)合的方式,靈活有效地進(jìn)行運(yùn)作。根據(jù)主題研究節(jié)及主課題研討的需要,開展各類專題性的沙龍研討,做到全員參與,思維碰撞。通過靈活多樣的沙龍方式,實(shí)現(xiàn)老師對課堂教學(xué)本真的追求及課堂教學(xué)觀的提煉與反思。

3.專業(yè)社團(tuán),提升教育素養(yǎng)。

我校教師專業(yè)社團(tuán)已開展有幾個年頭,在成長教師方面起到了不可忽視的作用。專業(yè)社團(tuán)項(xiàng)目豐富,聚焦專業(yè),是提升教師教學(xué)素養(yǎng)的又一重要平臺。在以往幾年的教師專業(yè)社團(tuán)活動中,許多教師在社團(tuán)活動中得到了多方面的鍛煉。本學(xué)期,本著服務(wù)發(fā)展與發(fā)揮潛能的目的,一改以往的社團(tuán)運(yùn)作機(jī)制,變社團(tuán)專人負(fù)責(zé)制為社團(tuán)月報(bào)制、承辦制,使更多的老師成為社團(tuán)建設(shè)的組織者與推動者,以此推進(jìn)專業(yè)社團(tuán)長期有效發(fā)展,使社團(tuán)成為教師幸福教學(xué)的發(fā)展地。

4.分層考核,助推專業(yè)發(fā)展。

青年教師是學(xué)樣發(fā)展的中堅(jiān)力量,通過專業(yè)成長考核,促進(jìn)青年教師專業(yè)成長的穩(wěn)步推進(jìn)。平時加強(qiáng)各項(xiàng)活動過程性的量化考核,為期末匯總做好準(zhǔn)備。本學(xué)期起,對青年教師進(jìn)行分年段分層考核,分列為1—3年、4---6年、7年以上---35周歲以下老師三個階梯??己肆η髢?nèi)容全面,從師德、常規(guī)、“三課”等方面落實(shí),注重公正、公平,體現(xiàn)激勵的效應(yīng)。認(rèn)真組織好一學(xué)期兩次的論文評比活動,鼓勵青年教師建設(shè)教育博客,開展讀書活動評比等,注重平時的科研素養(yǎng)積累,讓每一位老師明確自己的成長與參與教育科研之間的關(guān)系,并從量化考核中獲取科研的成功感與幸福感,明確努力的目標(biāo),并將此化為積極的行動。

二、課題研究,務(wù)實(shí)求效。

開展課題研究,是學(xué)校教育科研最重要的內(nèi)容。學(xué)校、個人多個層級的課題,齊抓共管,發(fā)揮教科室的引領(lǐng)服務(wù)作用,關(guān)注研究策略與方法,注重實(shí)效,做好課題網(wǎng)絡(luò)化管理,確保課題研究在每個階段都是扎扎實(shí)實(shí)。

1.務(wù)實(shí)推進(jìn)主課題研究,繼續(xù)規(guī)范網(wǎng)絡(luò)化管理。

“興趣活動準(zhǔn)社團(tuán)、一級社團(tuán)課程化”探索,進(jìn)行社團(tuán)課例的征評、社團(tuán)指導(dǎo)的觀摩等。每月扎實(shí)開展好主課題的專項(xiàng)研究活動,嚴(yán)格按照主課題網(wǎng)絡(luò)化管理要求,按時上傳相關(guān)研究過程性資料。繼續(xù)做好主課題研究中校長“四個一”的工作。做好學(xué)生社團(tuán)的過程管理工作,學(xué)生社團(tuán)仍按一級社團(tuán)、一般社團(tuán)兩個層面分頭管理,一級社團(tuán)進(jìn)行課程化實(shí)施,平時積累好相關(guān)的過程性資料,做好記載冊的階段檢查和評比。

2.多形式加強(qiáng)主課題成果提煉與發(fā)布統(tǒng)籌管理。

結(jié)合區(qū)教科室工作安排,積極迎接主課題第三輪調(diào)研,關(guān)注主(子)課題研究成果的形成情況,借助各種平臺,積極發(fā)布研究成果。學(xué)期內(nèi)定期召開子課題成員會議,積極聽取各子課題研究進(jìn)展情況及成果提煉中遇到的問題,一起研討,統(tǒng)籌安排。適當(dāng)?shù)臅r候,邀請有關(guān)專家對課題組成員的成果進(jìn)行指導(dǎo),努力體現(xiàn)成果的價(jià)值性和推廣意義。在成果形成中,要注意將過程性成果(如《社趣》匯編、社團(tuán)案例等)納入其中,更好地體現(xiàn)課題研究的真實(shí)性、過程性。

3.指導(dǎo)各類課題的過程研究與管理。

承擔(dān)或參與區(qū)級、校級課題研究,也是我校教師開展教育科研的重要渠道。大多數(shù)青年教師都主動承擔(dān)或參與了相應(yīng)級別的課題研究,由校教科室牽頭,關(guān)注各類課題的過程性研究,并對相關(guān)課題進(jìn)行適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),引導(dǎo)教師注重研究課題過程資料的積累,積極組織開展課題研討活動,認(rèn)真記載好課題研究手冊,以確保課題研究實(shí)而有效。

三、整合教研,開展“微研究”

“微研究”是區(qū)教育局提出的一個新的科研術(shù)語,應(yīng)當(dāng)把微研究看成是教育微觀研究的簡稱。“微研究”強(qiáng)調(diào)從教育的“微”處著手研究,從“實(shí)”處收效?!拔⒀芯俊币剡^程、要有前延后拓、要有深度、要全員參與。要結(jié)合區(qū)教科室下發(fā)的《吳江教育》增刊“教育微研究”資料,組織青年教師認(rèn)真學(xué)習(xí),積極探索微研究的形式。

1.嘗試一種微研究形式。

“微研究”,對于一線教師來說還是比較陌生的名詞。在本學(xué)期中,教科室將聯(lián)合教務(wù)處開展“微研究”方面的研討活動。以同課異構(gòu)、同題異構(gòu)、一課再構(gòu)等形式,讓微研究扎根課堂,積極探討微研究的方式方法,尋求及實(shí)施路徑和價(jià)值所在。此外,一如繼往地開展相關(guān)的課堂觀察活動。鼓勵教師用課堂觀察的方式開展教研活動,讓廣大教師愿意、樂于去做課堂觀察,通過觀察發(fā)現(xiàn)教學(xué)行為存在的問題,持續(xù)跟蹤觀察某個存在的問題教學(xué)行為,研究對策,直指這一教學(xué)行為得到改進(jìn),并形成課堂觀察系列報(bào)告。努力將課堂觀察服務(wù)于張力課堂研究,從理論與實(shí)踐的結(jié)合上加強(qiáng)課堂觀察研究與實(shí)踐,課堂觀察的內(nèi)容,緊扣教師行為表象,是盯準(zhǔn)教師課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。倡導(dǎo)靈活多樣的課堂觀察方式,引導(dǎo)教師以自我觀察課堂為重點(diǎn),兼顧規(guī)范化的團(tuán)隊(duì)觀察,真正使課堂觀察成為教師的一項(xiàng)基本功。

2.有效推進(jìn)教學(xué)反思。

教學(xué)反思是教師最直接最常態(tài)的對自我的教學(xué)行為進(jìn)行反思的方法,要求教師以自己的教學(xué)活動過程為思考對象,對自己所做出的某種教學(xué)行為、決策以及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析的活動,對教師專業(yè)發(fā)展具有重要的促進(jìn)作用。本學(xué)期,將組織青年教師開展教學(xué)反思評比活動,突出教學(xué)反思的針對性、主題性,撰寫的規(guī)范性,質(zhì)量的優(yōu)化性,強(qiáng)化教師的教學(xué)反思行為,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

四、課程建設(shè),深入推進(jìn)。

在和合教育背景下,我校校本課程體系已初步形成,建構(gòu)了以社團(tuán)為載體,探究為主要學(xué)習(xí)方式的校本課程開發(fā)和實(shí)施體系,著力構(gòu)架學(xué)生(學(xué)科、拓展、浸潤、探究四大課程)、教師、家長三個維度的課程。教科室將配合校長室、教導(dǎo)處,開展課程建設(shè)方面的工作。

1.有序?qū)嵤┬1菊n程。

《郵語》、《玩轉(zhuǎn)數(shù)學(xué)》都已開發(fā)完成,《和美剪紙》本學(xué)期也將投入使用,這些已開發(fā)完成的校本課程要在不同的年級中統(tǒng)籌落實(shí),注重過程性資料的積累,發(fā)揮學(xué)生在課程活動中的積極作用。注重專課專用,并展開個性化實(shí)施,豐富內(nèi)容,積累課程活動的過程性資料。

2.優(yōu)化社團(tuán)課程建設(shè)。

社團(tuán)活動,是學(xué)生的第二課堂。本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)課程的建設(shè),積極開發(fā)受學(xué)生喜歡的社團(tuán),挖掘教師自身的特長資源,激發(fā)教師課程研究的自覺性,探求教師課程的開發(fā)路徑。通過教師自主申報(bào)、教導(dǎo)處協(xié)調(diào)統(tǒng)配相結(jié)合的形式的,繼續(xù)開發(fā)適合學(xué)生年齡特點(diǎn)與需求的教師課程,豐富活動形式,提高社團(tuán)活動的趣味性和生長性,使教師課程真正成為受學(xué)生歡迎的課程,成為學(xué)校校本課程的重要組成部分。將社團(tuán)分成一級社團(tuán)和二級社團(tuán),繼續(xù)對社團(tuán)繼續(xù)實(shí)行分層管理與考評。加強(qiáng)對社團(tuán)加強(qiáng)過程管理,平時加強(qiáng)督查工作。

3.深化和智課堂研究。

和智課堂研究工作全面啟動,語文“和悅”課堂模式,即“和情激趣、和境互動、和力探究、和容評價(jià)、和美效能”的基本模塊,依托名師駐校的平臺,結(jié)合和合研究室活動,有效研討,積極探求。本學(xué)期,協(xié)同教導(dǎo)處開展的校本教研活動,通過微研究等形式,繼續(xù)深入各學(xué)科不同形態(tài)的課堂教學(xué)模式。通過骨干引領(lǐng)、課堂展示、專題研討,提升教師專業(yè)發(fā)展能力。

五、綜合實(shí)踐,穩(wěn)抓力推。

綜合實(shí)踐活動課程屬于國家課程,在我校一直受到高度重視,本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)綜合實(shí)踐課程建設(shè),在各校區(qū)扎實(shí)實(shí)施好,開展校區(qū)的校本研討活動,注重成果積累,使我校的綜合實(shí)踐活動課程更上一臺階。

1.加強(qiáng)校區(qū)聯(lián)合教研,濃郁教研氛圍。

根據(jù)我校一校六區(qū)的辦學(xué)格局,針對綜合實(shí)踐課程特點(diǎn),繼續(xù)落實(shí)校區(qū)聯(lián)合教研。積極擬定校區(qū)聯(lián)合教研計(jì)劃,在學(xué)期中至少開展兩至三次研討活動,進(jìn)一步優(yōu)化、活化研討方式,采用一課再構(gòu)的課例研究、微課展示、主題講座等形式,豐富研討內(nèi)容,在面上推開研討成效。本學(xué)期組織開展好校區(qū)研究性學(xué)習(xí)過程性資料的評比活動,學(xué)期結(jié)束將各班搜集的主題過程性資料收交上來,邀請學(xué)校相關(guān)人員作評委,評比出優(yōu)秀的主題過程性資料進(jìn)行表彰。

2.備賽現(xiàn)場展評活動,突顯活動實(shí)效。

本學(xué)期,將迎來區(qū)第九屆研究性學(xué)習(xí)現(xiàn)場成果展評和成果集評比活動。在上學(xué)期評比出的優(yōu)秀成果中,推薦優(yōu)秀代表參加區(qū)的評比活動。教科室加強(qiáng)引領(lǐng),了解相關(guān)老師的備賽情況,對于主題活動中需要進(jìn)一步充實(shí)及完善的地方,要定期進(jìn)行下水指導(dǎo)。年度研究性學(xué)習(xí)成果集已出刊,及時送交教研室參評。在眾多老師的積極配合下,爭取在兩項(xiàng)賽事中獲得好成績。

3.關(guān)注活動過程管理,張揚(yáng)學(xué)科特質(zhì)。

六、科研成果,推廣薦優(yōu)。

每學(xué)期,都需要組織教師做好教育科研成果的提煉總結(jié)與廣泛發(fā)布。除傳統(tǒng)的發(fā)布渠道之外,積極創(chuàng)設(shè)網(wǎng)絡(luò)傳播、現(xiàn)場發(fā)布、媒體刊載等形式,讓優(yōu)秀的科研成果在不同層面上得到宣傳。有效提升科研論文等成果的質(zhì)量層次,為扮亮我校教科工作而進(jìn)行探索。

1.激發(fā)科研自覺,做好科研成果的提煉。

除了教科室定期組織青年撰寫科研論文外,還需借助一定的激勵手段與考核措施,進(jìn)一步激發(fā)教師對科研成果提煉的自覺性。通過論文獎勵、科研社團(tuán)引領(lǐng)、推薦優(yōu)秀論文發(fā)表等方式,使老師獲得主動撰文的動力,提升科研能力。本學(xué)期尤其要做好學(xué)校主子課題的研究成果的提煉,加強(qiáng)成果之間的交流。

2.利用校內(nèi)資源,加大科研成果的指導(dǎo)。

教科室積極做好論文改、送、薦工作,為提升教師科研論文的質(zhì)量做好服務(wù)工作。充分依托李特駐校這一平臺,教科室做好中介橋梁作用,定期推薦好相關(guān)的論文請李特進(jìn)行當(dāng)面指導(dǎo)修改,提升論文撰寫質(zhì)量。繼續(xù)做好各校區(qū)論文發(fā)表目標(biāo)跟蹤和論文捆綁管理,每月進(jìn)行跟蹤匯報(bào),力爭在學(xué)年末完成或超額完成區(qū)教育局規(guī)定的論文發(fā)表率。

3.拓寬發(fā)布平臺,推進(jìn)成果的優(yōu)質(zhì)交流。

科研成果的形式多種多樣,對于教育教學(xué)中提煉的研究成果,教科室結(jié)合上級各類征文組織校級評選外,還要做好修改薦送工作。積極創(chuàng)設(shè)各種平臺,將老師們的優(yōu)秀教育教學(xué)成果推薦出去發(fā)表。編印好??赌繛懡逃?,從刊物的欄目設(shè)置、內(nèi)文質(zhì)量、排版形式等方面,都力爭精益求精。除此之外,借助科研成果交流會、推薦會等形式,讓更多的科研優(yōu)秀分子走到臺前,與大家一起交流經(jīng)驗(yàn),分享成功的喜悅。

學(xué)校的教科研工作,也需轉(zhuǎn)變思路,實(shí)現(xiàn)科研轉(zhuǎn)型,才能全面提升教師整體科研水平。教科室將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,以引領(lǐng)、服務(wù)為理念,拓展科研思路,扎實(shí)行動研究,為我校的長足發(fā)展做出應(yīng)有的努力。

教科工作每月安排表。

月份工作安排。

3.制定綜合實(shí)踐活動計(jì)劃、方案。

4.做好暑期青年教師論文的評比,送交教育學(xué)會論文。

5.開好校區(qū)綜合實(shí)踐活動課程指導(dǎo)教師會。

6.做好區(qū)第九屆研究性學(xué)習(xí)現(xiàn)場成果展評的報(bào)送工作。

7.開展好學(xué)期第一次教科沙龍活動。

8.完成第一期“和合”月報(bào)的采集排版和傳送工作。

9.做好主課題網(wǎng)絡(luò)化管理工作,開展學(xué)校主(子)課題部署會。

10.布置青年教師第一次科研論文工作。

2.開展好第二次“教科沙龍”活動。

3.電子郵件發(fā)送科研活動信息及文章獲獎、發(fā)表統(tǒng)計(jì)情況。

4.“”主(子)課題研討活動。

5.擇優(yōu)推薦教師文章投稿。

6.青年讀書社團(tuán)活動、科研探航工作室活動。

7.開展學(xué)期和合研究室活動。

8.完成第二期“和合”月報(bào)的采集排版和傳送工作。

1.開展第三次“教科沙龍”活動,

2.電子郵件發(fā)送科研活動信息及文章獲獎、發(fā)表統(tǒng)計(jì)情況。

3.主課題研討課活動。

4.布置學(xué)期第二次科研論文撰寫工作。

5.青年讀書社團(tuán)、科研探航工作室活動。

6.《目瀾教育》開始組稿。

7.開展“微研究”活動。

8.完成第三期“和合”月報(bào)的采集排版和傳送工作。

1.開展學(xué)期第四次“教科沙龍”活動。

2.青年讀書社團(tuán)、科研探航工作室活動。

3.電子郵件發(fā)送科研活動信息及文章獲獎、發(fā)表統(tǒng)計(jì)情況。

4.學(xué)校主子課題研究成果階段交流活動。

5.上級論文評比選送,教師優(yōu)秀論文推薦投稿。

6.校區(qū)學(xué)生研究性學(xué)習(xí)過程性資料評比活動。

7.完成第四期“和合”月報(bào)的采集排版和傳送工作。

8.完成《目瀾教育》排版、編印工作。

1.青年讀書社團(tuán)、科研探航工作室活動情況展示交流。

2.電子郵件發(fā)送科研活動信息及文章獲獎、發(fā)表統(tǒng)計(jì)情況。

3.收交教師教育科研工作手冊,多功能筆記本,教師校本份研修手冊,認(rèn)真做好青年教師分層考核工作。

4.整理各類工作資料歸檔。

5.評選優(yōu)秀教育博客、教科研先進(jìn)教師。

6.做好教科工作書面總結(jié)。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十七

依據(jù)省市縣教科研工作精神和要求,朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)教研工作繼續(xù)落實(shí)以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育為中心,以構(gòu)建現(xiàn)代化、規(guī)范化、高效化的朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)教育體系為目標(biāo),以構(gòu)建高效的小學(xué)數(shù)學(xué)課堂為抓手,加強(qiáng)服務(wù)與管理,全面提升教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。主要工作是:

一、加強(qiáng)備課工作。

(一)加強(qiáng)備課的實(shí)效性。組織部分教學(xué)骨干,嘗試備課資源的開發(fā),既發(fā)揮集體的智慧,又充分利用網(wǎng)絡(luò)資源;既減輕教師書寫的負(fù)擔(dān),又最大效益地發(fā)揮備課成果的作用。

(二)引導(dǎo)各校開展“有效備課”的探索研究,讓每一位教師都能夠經(jīng)過自己的思考進(jìn)行備課,備出或修改出真正適合自己班級的。

教案。

備出有自己獨(dú)特風(fēng)格的教案。努力提高老師們的備課能力拓寬備課的視野加強(qiáng)備學(xué)生、備教具學(xué)具的環(huán)節(jié)充分準(zhǔn)備好課堂教學(xué)中所需的物品。改變上課不用教案備課只是應(yīng)付檢查教后備課等不良現(xiàn)象。

(三)對教師備課情況和教案使用情況進(jìn)行調(diào)研,加大推門聽課的頻率,核實(shí)教案的使用情況,切實(shí)改進(jìn)只用教學(xué)策略的“形”,不落實(shí)策略的“神”的現(xiàn)象??梢圆捎谜f課答辯的形式進(jìn)行檢查。

二、加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)管理。

(一)引導(dǎo)各校對學(xué)生作業(yè)情況加強(qiáng)管理,引導(dǎo)教師用科學(xué)的方法布置學(xué)生完成作業(yè)。

1、課堂作業(yè):教師在課堂上要盡量留出時間讓學(xué)生做作業(yè),教師對部分學(xué)生的作業(yè)要及時批閱,及時評價(jià),樹立學(xué)生的作業(yè)信心,調(diào)動學(xué)生做作業(yè)的積極性。作業(yè)的批改要當(dāng)天完成,必需用正楷字書寫。每學(xué)期除完成基礎(chǔ)訓(xùn)練習(xí)題外,必須完成40次以上的課堂作業(yè)。部分單元如空間與圖形部分、統(tǒng)計(jì)與概率部分不便于布置書面作業(yè)的,可以使用基礎(chǔ)訓(xùn)練(或配套練習(xí)冊)的相關(guān)部分當(dāng)做課堂作業(yè),必須全批全改。

2、家庭作業(yè):一、二年級學(xué)生不留書面家庭作業(yè)。三至六年級應(yīng)按規(guī)定布置回家作業(yè)。強(qiáng)調(diào)分層要求,提高正確率。即:有些題目有些學(xué)生可以不做;凡要求做的題目必須書寫認(rèn)真、解題正確,還要保護(hù)好作業(yè)本。家庭作業(yè)的批改可以采用多種形式完成。(家庭作業(yè)的量一定要和其他老師協(xié)商布置,不要同時布置大量的書面作業(yè)。)盡量布置一些實(shí)踐性的作業(yè),給學(xué)生設(shè)置機(jī)會用所學(xué)的數(shù)學(xué)知識解決生活中的問題,切實(shí)提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和積極性。

3、數(shù)學(xué)周記:每學(xué)期16次,低年級教師要分類別布置并指導(dǎo)到位,高年級可以適當(dāng)開放些,教師全批全改。

4、基礎(chǔ)訓(xùn)練:除了作為書面作業(yè)詳細(xì)批閱以外,其余部分必需全批全改。但是批改的形式可以根據(jù)教學(xué)的實(shí)際情況靈活進(jìn)行。

5、實(shí)踐作業(yè):一方面要根據(jù)教材內(nèi)容、學(xué)生特點(diǎn)布置統(tǒng)一的比如測量、購買、調(diào)查等應(yīng)用知識與技能的內(nèi)容,另一方面要指導(dǎo)學(xué)生用恰當(dāng)?shù)姆绞絹肀磉_(dá)實(shí)踐作業(yè)的內(nèi)容。切忌用單純的計(jì)算練習(xí)代替實(shí)踐作業(yè)。

6、數(shù)學(xué)。

手抄報(bào)。

:繼續(xù)探索數(shù)學(xué)手抄報(bào)的形式和內(nèi)容,提高學(xué)生辦手抄報(bào)的興趣,建議每位學(xué)生每學(xué)期至少出2張以上的手抄報(bào)。

7、情景作業(yè):各單位根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況靈活運(yùn)用,在不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)的前提下,盡量使用情景作業(yè)。

8、“小先生”作業(yè):引導(dǎo)部分學(xué)校在中高年級開展學(xué)生自主作業(yè):教師點(diǎn)撥,學(xué)生自己設(shè)置,自己布置,自行批閱,切實(shí)提高學(xué)生的作業(yè)興趣,同時加強(qiáng)學(xué)生的班級管理能力。

(二)加強(qiáng)管理,重在實(shí)效。教研室將對學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室的管理職能,強(qiáng)化邊遠(yuǎn)基層完小的作業(yè)規(guī)范,促使均衡發(fā)展。

三、深入開展課堂教學(xué)研究。

(一)切實(shí)抓好小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比、小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)技能評比活動。今年繼續(xù)組織全鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比、小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)技能評比活動,并使之成為每年一次的常規(guī)活動,并借優(yōu)質(zhì)課評比,狠抓策略的落實(shí)、高效課堂的研究,鍛煉教學(xué)能手、教學(xué)新秀并培養(yǎng)一批青年骨干教師,給其壓擔(dān)子提供機(jī)會,初步形成朱倉小學(xué)數(shù)學(xué)老中青結(jié)構(gòu)合理的骨干教師群體,并使之布局合理,在部分范圍內(nèi)發(fā)揮最大的帶動示范作用。

(二)聯(lián)研活動,在互幫互學(xué)方面下功夫,多方位促成中小與完小之間的小型教研活動的展開,切實(shí)研討課堂教學(xué)的效率問題,探討在不占用別的學(xué)科時間的前提下如何完成教學(xué)任務(wù),如何落實(shí)“高效”的問題。今年的重點(diǎn)要落實(shí)完小,活動在完小,切實(shí)消除一部分薄弱學(xué)校,促進(jìn)課堂教學(xué)研究在基層完小全面開展,全面開花、結(jié)果。

(三)教研員、學(xué)科帶頭人課堂教學(xué)展示與研討活動。教研員在適當(dāng)?shù)臅r機(jī)要發(fā)揮課堂教學(xué)的展示與示范作用。

(四)以課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收活動,促教學(xué)策略面上的深入推進(jìn)與研究。課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動的效果非常明顯,全方位地促進(jìn)了大部分教師研究課堂教學(xué),本學(xué)年的落實(shí)重點(diǎn)是將教學(xué)策略運(yùn)用與研究推向深入,讓數(shù)學(xué)教學(xué)策略落實(shí)到課堂上,使每一位教師能夠比較熟練地運(yùn)用教學(xué)策略;以“高效”為出發(fā)點(diǎn),積極引導(dǎo)教師們靈活地運(yùn)用教學(xué)策略,切實(shí)提高課堂教學(xué)效益;堅(jiān)決杜絕只學(xué)其“形”而不領(lǐng)會其“神”做法。

四、主題研討活動。

(一)利用網(wǎng)絡(luò)主題研討活動。充分發(fā)揮先進(jìn)的電教媒體的作用,組織全體教師開展網(wǎng)上主題論壇活動:網(wǎng)上備課、網(wǎng)上聽評課、網(wǎng)上評比等。以市教科研中心方正平臺為依托積極構(gòu)建覆蓋朱倉小學(xué)的教研網(wǎng)絡(luò)平臺,積極構(gòu)建小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師qq群,促進(jìn)骨干教師成長。

(二)繼續(xù)深入研究復(fù)習(xí)與練習(xí)課教學(xué)策略在基層農(nóng)村完小的實(shí)踐問題。

(三)高效教學(xué)研討活動。組織學(xué)校內(nèi)部,學(xué)校之間開展多方位的有效備課、高效課堂教學(xué)展示、實(shí)效性作業(yè)等活動。

五、強(qiáng)化師訓(xùn),狠抓青年教師的指導(dǎo)與培養(yǎng)。

(一)今年教師培訓(xùn)工作要切實(shí)組織好鎮(zhèn)級培訓(xùn)活動,增強(qiáng)教材培訓(xùn)的實(shí)效性。繼續(xù)探索融教材分析、先導(dǎo)課觀摩、評課與講座于一體的教材培訓(xùn)模式;繼續(xù)擴(kuò)大教材培訓(xùn)的范圍,將聽講座與備、說、講、評課結(jié)合起來,將教材培訓(xùn)和教學(xué)研討結(jié)合起來。同時要引導(dǎo)組織好基層的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。切實(shí)從全面、全體、時效、學(xué)習(xí)成本等方面下功夫。

(二)抓實(shí)青年教師訓(xùn)導(dǎo),培養(yǎng)新一批的骨干教師團(tuán)隊(duì),

1、切實(shí)組織好青年教師的“學(xué)走路”工程,讓青年教師在最短的時間內(nèi)熟悉小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的一般規(guī)律,教研室要切實(shí)落實(shí)好完小對青年教師的領(lǐng)路工作。組織青年教師研究活動有:課堂教學(xué)比武和達(dá)標(biāo)、教科研工作培訓(xùn)、教學(xué)理論與實(shí)踐論壇等。

2、三年內(nèi)新教師聽課學(xué)習(xí)活動。三年內(nèi)新教師當(dāng)前首要的問題是“如何把數(shù)學(xué)課上得規(guī)范、有效”。重點(diǎn)還是讓他們多聽課,多學(xué)習(xí),多參與教研活動,有時可以讓他們承擔(dān)部分教研任務(wù)。

3、青年教師教學(xué)基本功素養(yǎng)的培養(yǎng)。主要包括教學(xué)設(shè)計(jì)、解題能力、口頭表達(dá)、三筆字等。

4、加強(qiáng)教師職業(yè)道德的培養(yǎng),形成終身做教師的信念,把教師作為事業(yè)來做而不是作為謀生的手段。

教研室將大力組織各單位的的校本教研工作,重點(diǎn)引導(dǎo)完小能積極主動地開展一些解決一些小問題、實(shí)際問題的校本教研活動。爭取發(fā)現(xiàn)一些成功經(jīng)驗(yàn)和存在問題,進(jìn)一步推進(jìn)我鄉(xiāng)各校的教研工作均衡、優(yōu)質(zhì)、和諧地發(fā)展,進(jìn)一步提升廣大教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。

(一)加強(qiáng)教研組建設(shè)。各單位要加強(qiáng)校本教研的機(jī)構(gòu)建設(shè),理順管理體制。

(二)切實(shí)做好計(jì)劃,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃,把計(jì)劃落實(shí)作為學(xué)校、教研室的一個重點(diǎn)工作,直至形成一項(xiàng)常規(guī)工作。。

(三)加強(qiáng)檔案建設(shè)。把各類教研活動資料妥善保存,并規(guī)范裝訂,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以利于下一步的數(shù)學(xué)教學(xué)、教研活動的開展。

附具體安排:

1、準(zhǔn)備開學(xué)用簿本及各種統(tǒng)一校本用作業(yè)。

2、組織各單位暑期教師培訓(xùn)。

1、組織學(xué)習(xí)臨沭縣數(shù)學(xué)備課作業(yè)等規(guī)范化教學(xué)要求。

2、各校數(shù)學(xué)教師量化評估成績收集公示,制度修訂。

3、參與準(zhǔn)備教師節(jié)教學(xué)表彰及全鄉(xiāng)教學(xué)工作會議,表彰數(shù)學(xué)教學(xué)先進(jìn)。

4、進(jìn)行數(shù)學(xué)課程方案執(zhí)行情況檢查。

5、組織全鄉(xiāng)數(shù)學(xué)骨干教師示范課活動。

6、進(jìn)行數(shù)學(xué)備課作業(yè)檢查指導(dǎo)活動。

7、組織數(shù)學(xué)集體備課。

8、組織新畢業(yè)教師、新調(diào)入數(shù)學(xué)教師課堂教學(xué)聽評調(diào)研活動。

9、組織數(shù)學(xué)第一次問題教研。

10、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

11、組織數(shù)學(xué)手抄報(bào)命制活動。

12、組織數(shù)學(xué)實(shí)踐作業(yè)命制活動。

13、組織數(shù)學(xué)情景命制活動。

14、選優(yōu)生質(zhì)量調(diào)研數(shù)學(xué)二命題。

1、組織數(shù)學(xué)集體備課研討。

2、組織參與遠(yuǎn)程研修啟動學(xué)習(xí)活動。

3、組織數(shù)學(xué)第二次問題教研活動。

4、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

5、參與核算20xx至20xx學(xué)校數(shù)學(xué)獎懲。

6、參加臨沂市數(shù)學(xué)講課比賽學(xué)習(xí)。

7、參與討論修訂教研活動獎懲方案。

8、參與組織學(xué)優(yōu)生質(zhì)量調(diào)研。

9、參與組織教學(xué)質(zhì)量中期質(zhì)量調(diào)研命題。

10、組織數(shù)學(xué)第三次問題教研活動。

11、組織數(shù)學(xué)常態(tài)問題教研活動。

1、參與對教研活動獎懲方案進(jìn)行定稿。

3、數(shù)學(xué)集體備課。

4、組織數(shù)學(xué)教材使用質(zhì)量調(diào)研。

5、參與組織教學(xué)質(zhì)量中期質(zhì)量調(diào)研。

6、參與組織優(yōu)秀教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。

7、組織全鄉(xiāng)數(shù)學(xué)集體備課活動。

1、舉行數(shù)學(xué)教研員公開課示范課活動。

2、參與組織學(xué)科年級組長,學(xué)校學(xué)科教研組織培訓(xùn)。

3、遠(yuǎn)程研修。

學(xué)習(xí)總結(jié)。

4、參與組織各校每人一節(jié)公開課活動聽評課。

5、參與組織備課作業(yè)檢查活動。

6、組織教學(xué)督導(dǎo)完善整改檢查指導(dǎo)。

7、教學(xué)博客使用調(diào)研。

8、數(shù)學(xué)集體備課。

9、常規(guī)備課作業(yè)檢查指導(dǎo)。

20xx年1月:

1、組織期末考試測評。

2、常規(guī)檢查評估。

3、參與教師量化評估積分。

4、總結(jié)下半年工作初步計(jì)劃下年度工作。

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頁,當(dāng)前第。

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教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十八

本學(xué)期,我校教育科研工作將繼續(xù)圍繞以太倉市教科研工作計(jì)劃為指導(dǎo),以課程改革為重點(diǎn),以教育教學(xué)為中心,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,以課堂為主陣地,創(chuàng)新課堂教學(xué),深入推進(jìn)有效教學(xué),全面提升教學(xué)質(zhì)量,提升教師素養(yǎng)。全面推進(jìn)“十三五”蘇州市課題研究工作,加強(qiáng)課題研究過程管理,創(chuàng)新教學(xué)模式,優(yōu)化教研活動,提升教師素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生主動發(fā)展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

二、工作目標(biāo)。

1.進(jìn)一步做好學(xué)校課題的研究管理工作。做好我校蘇州市規(guī)劃立項(xiàng)課題《直塘老街:文化融合學(xué)科課程群的實(shí)踐研究》研究工作,并依托課題組開展課題研究推進(jìn)工作,通過課題組研討活動收集大量課題基礎(chǔ)資料。同時督促其他課題做好研究成果的梳理工作,為早日結(jié)題做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)骨干教師的梯隊(duì)建設(shè),做好學(xué)校青年教師的共同體成長建設(shè)工作,并積極開展青年教師系列培訓(xùn)活動。

3.做好一年一度的教師繼續(xù)教育工作。認(rèn)真制定校本繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃,讓教師有計(jì)劃、有目的、有意義的開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動。讓教師能真正在活動得到教育,得到成長。讓每一位老師每一年都能學(xué)滿學(xué)足課程,保證教師的繼續(xù)教育活動質(zhì)量,提升學(xué)校的繼續(xù)教育工作服務(wù)效能。

4.做好各級各類教學(xué)論文、教學(xué)案例以及基本功競賽等各項(xiàng)評比工作。

5.繼續(xù)完善學(xué)校教科研網(wǎng)頁建設(shè),切實(shí)為教師搭建交流經(jīng)驗(yàn)、溝通思想、互通信息的平臺,做好課題網(wǎng)站內(nèi)容更新管理,體現(xiàn)課題研究的動態(tài)過程,確保課題研究規(guī)范化、品質(zhì)化。

三、具體措施。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

1.積極閱讀,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。教師的專業(yè)成長,需要有精湛的教育理論知識的支撐。開展每月一次的教師讀書活動,將讀書活動主題化,提升閱讀者之間的雙邊交流。以好書推薦共閱、讀書心得交流、讀書筆記傳閱、話題爭鳴等形式,將理論閱讀與實(shí)踐思考相結(jié)合起來,為閱讀行為與教學(xué)行為架起互通的橋梁,從而促進(jìn)教師素養(yǎng)的提升。

2.組織教師參加各級各類繼續(xù)教育培訓(xùn)活動。本學(xué)期,教科室擬定《直塘小學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃》相關(guān)要求,并組織教師制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,引導(dǎo)、鼓勵教師參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,同時做好認(rèn)證、管理工作。通過各項(xiàng)教育培訓(xùn)活動,力爭提高所有教師的專業(yè)知識水平和專業(yè)知識技能,從而勝任教師工作,更好地完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

(二)抓好常規(guī),做好教研活動。

1.聯(lián)合教導(dǎo)處做好集體備課工作,繼續(xù)完善集體備課制度,鞏固已經(jīng)形成的廣開言路的備課氛圍和中心發(fā)言人的備課模式,豐富集體備課形式和組織方法,加大學(xué)科組業(yè)務(wù)培訓(xùn)、教科研培訓(xùn)力度。通過高質(zhì)量的集體備課,促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變教學(xué)方式,深化教育教學(xué)改革,使教學(xué)過程成為教師提能、課堂提效、質(zhì)量提優(yōu)和學(xué)生減負(fù)的過程,促進(jìn)師生的共同發(fā)展。

2.深化課程改革研究在“直塘老街”的文化背景下,本學(xué)期我們將啟動學(xué)科課程群的研究,探索“文化融合學(xué)科”課堂教學(xué)模式,結(jié)合潤澤課堂研究基礎(chǔ),有效研討,積極探求。本學(xué)期,將協(xié)同教導(dǎo)處開展的校本教研活動,通過微研究等形式,繼續(xù)深入各學(xué)科不同形態(tài)的課堂教學(xué)模式。通過骨干引領(lǐng)、課堂展示、專題研討,提升教師專業(yè)發(fā)展能力。

3.本學(xué)期,繼續(xù)以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為宗旨,充分發(fā)揮“、示范課、研討課”的研討價(jià)值和授課者的引領(lǐng)、示范作用,同年級同學(xué)科教師應(yīng)盡可能全程參與聽評課過程。

同時還要加強(qiáng)常態(tài)課的跟蹤和管理,不斷提升教學(xué)質(zhì)量。各學(xué)科分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入教師課堂進(jìn)行聽課指導(dǎo),尤其對中青年教師的課堂教學(xué)要給予更多的關(guān)心與幫助。

(三)創(chuàng)造條件,提供成長機(jī)會。

1.重視青年教師的培養(yǎng)。為促進(jìn)新教師快速、健康成長,推動學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高,充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶的積極作用,本學(xué)期教科室將繼續(xù)開展“以老帶新,以新促老,師徒結(jié)對,共同提高”的“青藍(lán)工程”活動。“青藍(lán)工程”將聘請一些經(jīng)驗(yàn)豐富、有思想的骨干教師擔(dān)任新教師的指導(dǎo)老師,通過指導(dǎo)老師的傳、幫、帶,手把手地傳授給新教師教學(xué)技能和教學(xué)藝術(shù),使新教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平得到迅速提高,并盡快成為教學(xué)骨干、能手,以全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量。

2.加強(qiáng)學(xué)校骨干教師梯隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)校名師、骨干教師的引領(lǐng)作用,積極帶動和促進(jìn)更多教師成才。要通過創(chuàng)設(shè)各種機(jī)制,為名師優(yōu)師的脫穎而出搭建平臺,創(chuàng)建舞臺。要充分發(fā)揮他們在教學(xué)中的影響力,使之成為教學(xué)大潮中的排頭兵,以點(diǎn)帶面,推動全校師資隊(duì)伍的提高。

3.加強(qiáng)聯(lián)盟學(xué)校間的研討,拓寬教育視野。本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)聯(lián)盟學(xué)校的建設(shè),聯(lián)盟學(xué)校間的交流對學(xué)校之間實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享和提升學(xué)校管理水平、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展具有重要的意義。本學(xué)期,我校將繼續(xù)采取“走出去”和“請進(jìn)來”的方法,與聯(lián)盟學(xué)校共同研討教育教學(xué)過程中的問題,積極開展富有實(shí)效的教科研活動,以加強(qiáng)學(xué)校教師間的團(tuán)結(jié)與友誼,促進(jìn)教師間的相互學(xué)習(xí)與專業(yè)成長。

4.加強(qiáng)各類各級省市級教學(xué)教育競賽。積極鼓勵教師撰寫教育教學(xué)論文和教學(xué)心得。要求教師積極參加蘇州市、太倉市等各級教育主管部門組織的論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、基本功等評比活動,不斷提高教師教科研能力,促使教師由經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)變。

(四)積極閱讀,培養(yǎng)先進(jìn)理念。

本學(xué)期,繼續(xù)做好教師讀書活動。積極開展每學(xué)期的讀書活動,在活動中切實(shí)根據(jù)學(xué)校教師的實(shí)際情況和環(huán)境,制定相應(yīng)的讀書計(jì)劃和目標(biāo),以推薦書籍與自選書籍相結(jié)合開展教師讀書活動。除此之外,每月開展學(xué)習(xí)教師發(fā)展中心推薦的優(yōu)秀電子雜志《燃荻》、學(xué)校訂閱的教育教學(xué)專著、報(bào)刊雜志等。以統(tǒng)一購買的新書為主題閱讀刊物,抓好常規(guī)閱讀和主題閱讀,開展讀書交流活動和評比活動。讓書籍成為教師的朋友,不斷學(xué)習(xí)、不斷更新方法和理念。本學(xué)期積極為太倉教育??度驾丁吠扑]好文,本學(xué)期每月主題分別是:三月份:課堂改革;十月份:老街文化與學(xué)科教學(xué);十一月份:課程建設(shè)與課堂教學(xué);十二月份:課程群相互聯(lián)系與發(fā)展;一月份:文化融合與學(xué)生學(xué)習(xí)。我們將根據(jù)上級要求認(rèn)真圍繞主題積極推薦,力爭獲得上級部門的錄用及推薦。

三、月度工作安排。

2.制定學(xué)?!笆濉备骷壵n題研究計(jì)劃;

3.做好學(xué)?!安藛问健毙1舅团嗌陥?bào)工作;

4.召開青年教師發(fā)展共同體培訓(xùn)會議;

5.組織教師參加蘇州市教育學(xué)會教案評選活動;

6.做好課題課程規(guī)劃方案;

7.做好本月《燃荻》文章的推薦工作,主題:

1.組織教師參加太倉市自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文評選活動;

2.做好第五期校報(bào)編輯出版工作;

3.做好本月《燃荻》文章的推薦工作,主題:

4.開展青年教師未來教室評優(yōu)課評比;

5.做好課題文獻(xiàn)綜述工作;

6.組織青年教師教育博客撰寫活動,主題:

7.開展好青年教師基本功培訓(xùn)活動——粉筆字書寫;

1.邀請?zhí)珎}市科研專家來校進(jìn)行課題申報(bào)指導(dǎo)。

2.組織參加江蘇省陶研會第八屆“行知杯”優(yōu)秀論文評選活動。

3.做好課堂課程群初步改革建構(gòu)工作。

4.做好《太倉教育》、《燃荻》推薦文章供稿上傳;

5.做好學(xué)校微型課題結(jié)題相關(guān)工作;

6.開展青年教師共同體培養(yǎng)活動——博客隨筆撰寫;

7.組織教師參加各級各類論文評比活動;

1.組織教師參加20xx年蘇州市圖書館論文評選活動;

2.組織教師申報(bào)“十三五”各級各類教育規(guī)劃微型課題;

3.組織教師參加江蘇省”師陶杯“論文評選工作;

4.組織青年教師教育博客撰寫活動,主題:

6.做好本學(xué)期教科研資料整理歸檔工作;

7.教科室進(jìn)行教師教科研期終檢查和考核工作;

9.做好本學(xué)期教師論文統(tǒng)計(jì)工作;

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇十九

以市教育局教育教學(xué)發(fā)展的基本思路:堅(jiān)持一個中心,強(qiáng)化兩條主線,實(shí)現(xiàn)三個提高為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)市教育工作會議精神和教學(xué)工作會議精神,用科學(xué)發(fā)展觀和教師為本的理念,全面落實(shí)教育局和教師進(jìn)修學(xué)校工作計(jì)劃,以主題教研為主體,以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,抓好教研和科研工作。努力為教育行政部門服務(wù),為促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展服務(wù),為基層學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)。全面抓好四個研培基地建設(shè),充分發(fā)揮教研員的職能作用,全面完成市教育局和進(jìn)修學(xué)校布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、主要工作。

1、加強(qiáng)小學(xué)語文,數(shù)學(xué)、英語、品德與社會、科學(xué)、幼兒教育、新課程、新教材及繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。抓好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作。教研員要深入到基層學(xué)校,進(jìn)行“菜單式”專題講座。

2、全體教研員深入基層學(xué)校檢查指導(dǎo)實(shí)施新課程、新教材和培訓(xùn)工作,配合市教育局進(jìn)行教學(xué)督導(dǎo),并檢查教育局制定的中小學(xué)教學(xué)常規(guī)落實(shí)情況。

一個片、四個點(diǎn),充分出發(fā)揮教研員的職能作用。

4、教研員要在課改實(shí)驗(yàn)基地校講實(shí)踐課,上示范課,做到有計(jì)劃、有總結(jié)、有反思、有心得體會,讓基層學(xué)校寫出教研員課堂教學(xué)反饋意見,促進(jìn)教研員整體素質(zhì)快速提高。

5、抓好教研和科研工作。本年度開展以下幾項(xiàng)教學(xué)研究活動:

(1)舉行小學(xué)語文、數(shù)學(xué)“會課”講課大賽,一個學(xué)校組成一個團(tuán)隊(duì),由教導(dǎo)主任(或副校長)、學(xué)年組長、教師參加。(2)舉行小學(xué)科學(xué)教學(xué)視頻課件講課大賽。(3)進(jìn)行小學(xué)品德與生活、品德與社會新秀課堂教學(xué)展示。(4)進(jìn)行小學(xué)英語課堂教學(xué)評價(jià)研討會。(5)名師送課下鄉(xiāng)教學(xué)研討會。(5)在官地中心校作文教學(xué)實(shí)驗(yàn)研究基地進(jìn)行低、中、高年段的作文教學(xué)進(jìn)行研究,舉辦作文教學(xué)研討會。(6)進(jìn)行各片教研協(xié)作體教研活動。

6、突出抓好幼教工作,設(shè)計(jì)開展豐富多彩的主題活動,本年度活動有:(1)全市幼兒園“主題書”評比活動;(2)幼兒教師繼續(xù)教育培訓(xùn);(3)幼兒教師教學(xué)新秀評選。

7、充分發(fā)揮兼職教研員作用,期初召開兼職教研員會議,布置工作任務(wù),期末進(jìn)行總結(jié),對表現(xiàn)突出的兼職教研員進(jìn)行表彰。

8、按照市教育局的要求做好相關(guān)學(xué)科的命題工作,命題要做到科學(xué)性、綜合性、開放性,既能考出知識又能考核能力,不出偏、難、怪題??荚嚭笠皶r進(jìn)行試題分析,向教育局反饋。

三、具體工作安排(詳見附表)。

四、幾項(xiàng)措施。

1、加強(qiáng)對教研員的領(lǐng)導(dǎo)和管理,督促做好本職工作;。

2、繼續(xù)進(jìn)行月工作檢查、總結(jié)制度,修補(bǔ)完善工作計(jì)劃;。

3、每項(xiàng)工作及時向上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行;。

4、下鄉(xiāng)工作要及時與學(xué)校取得聯(lián)系教研員全員參加。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇二十

1.堅(jiān)持以“提高教學(xué)質(zhì)量”為宗旨,加強(qiáng)多層次教學(xué)視導(dǎo),組織形式多樣的教研活動,努力提高課堂教學(xué)效率。

2.教研員深入學(xué)校聽課、評課,幫助教師解難答疑,深入開展教學(xué)視導(dǎo)活動。

3.發(fā)揮市級、縣級學(xué)科帶頭人教壇新星、骨干教師、的引領(lǐng)作用,開展優(yōu)質(zhì)課展示活動。

5.落實(shí)隨堂聽課、推門聽課。要按照《xx縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》落實(shí)聽課、評課次數(shù)。

6.積極開展“高效課堂”研究,增加課堂教學(xué)的有效性,努力提高課堂教學(xué)效率??h教研室將加強(qiáng)調(diào)研,適時召開交流研討會。

教研室下學(xué)期工作計(jì)劃篇二十一

一、指導(dǎo)思想本學(xué)期歷史教研室工作要繼續(xù)以課堂教學(xué)改革為突破口,提高教師的業(yè)務(wù)水平與教學(xué)能力;進(jìn)一步確立“以研促教”的思想,結(jié)合高考與學(xué)業(yè)水平測試,扎扎實(shí)實(shí)地開展教學(xué)研究活動;以提高課堂教學(xué)質(zhì)量、打造高效課堂為重點(diǎn),以全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)為宗旨,努力學(xué)習(xí)不斷探索。二、主要工作1.定期召開教研室會議,及時傳達(dá)學(xué)校精神,及時總結(jié)各備課組的工作。配合校教務(wù)處、教科所等部門做好教學(xué)、教研工作。2.加強(qiáng)備課組活動,繼續(xù)加強(qiáng)集體備課,豐富課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。高三備課組要認(rèn)真研究考綱和近幾年高考試題,注意對高考信息的采集、研究分析,做好高考研討工作。開設(shè)高三歷史復(fù)習(xí)研討課,認(rèn)真組織備課,分解教學(xué)過程,從細(xì)節(jié)處入手。制定切實(shí)可行的復(fù)習(xí)計(jì)劃。精選資料,將基礎(chǔ)知識與能力培養(yǎng)相結(jié)合。結(jié)合學(xué)校階段性考試制度,認(rèn)真出好每一次試卷,精選試題、突出重點(diǎn)、難易適度;對考后的試卷,認(rèn)真批改、認(rèn)真分析、認(rèn)真評講、做好成績統(tǒng)計(jì),找出學(xué)生學(xué)習(xí)的薄弱環(huán)節(jié),完善課堂教學(xué)。加強(qiáng)對希望生的培養(yǎng)和訓(xùn)練。高二備課組要結(jié)合學(xué)生實(shí)際,課堂教學(xué)注重基礎(chǔ)知識的講解和重難點(diǎn)的突破,注重對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的引導(dǎo)。研究學(xué)情和考情,做好學(xué)業(yè)水平測試的準(zhǔn)備工作,認(rèn)真抓好過關(guān)率,同時為高三的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。高一備課組要狠抓基礎(chǔ),在此前提下,探索適合不同層次學(xué)生的.教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,抓好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成與方法積累。3.認(rèn)真完成聽課計(jì)劃,繼續(xù)加強(qiáng)課堂教學(xué)模式的研究。各備課組長要跟進(jìn)聽課。青年教師不僅要認(rèn)真聽本組教師的課,還要去聽其他學(xué)科教師的課,本組教師要互相聽課,做好聽課筆記,吸取別人的長處,及時彌補(bǔ)自己教學(xué)中的不足,迅速提高教學(xué)水平,打造高效課堂。將三個問題列為每次聽課的必備內(nèi)容之一:一是本堂課有哪些可供你可取之處?二是本堂課有哪些不足之處?三是你認(rèn)為本堂課最好的教法是什么?使課堂教學(xué)模式走“模仿――創(chuàng)新――實(shí)效”之路,要求骨干教師人人有模式,一般教師個個都參與,在此基礎(chǔ)上,形成適合自己的具有特色的課堂教學(xué)模式。4.以備課組為單位,每位教師至少上好一堂多媒體公開課。5、指導(dǎo)學(xué)生做好研究性學(xué)習(xí)活動以歷史功能室作為主要陣地,以提高學(xué)生的認(rèn)識、分析、研究歷史問題的能力及動手、互助合作能力為宗旨,以素質(zhì)教育為指針,搞好研究性學(xué)習(xí)活動。6、組內(nèi)開展小課題研究活動。以“如何打造高效的歷史課堂”為主題,探索高考、會考的綠色通道。及時交流,相互學(xué)習(xí),將理論付諸實(shí)踐。7.組織教育理論學(xué)習(xí),撰寫教研教學(xué)論文以“思想著的葦草”教師成長博客為主要平臺,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,綜合提高教學(xué)能力,及時了解教育、教學(xué)動態(tài),同時總結(jié)教學(xué)心得,撰寫教育教學(xué)博客。三、具體安排時間具體工作2月1.召開教研組會議,傳達(dá)學(xué)校要求,布置本學(xué)期工作,收齊教學(xué)計(jì)劃和寒假作業(yè),以備檢查。2.制定教研室和備課組工作計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)。3.做好高三一??荚噾?yīng)考準(zhǔn)備。3月1.高三組織一??荚?,認(rèn)真批閱和講評。專題復(fù)習(xí)開始。2.高一高二組織月考及閱評工作。3.配合學(xué)校指導(dǎo)組做好聽評課活動。4月1.召開教研組會議,以備課組為單位對上半學(xué)期教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)。2、高一高二做好期中考試及相關(guān)工作。3、展開高效課堂模式的研討,形成文件。5月1.召開教研組會議,由備課組長發(fā)言,總結(jié)各級部考試情況。2、總結(jié)前一階段的聽評課情況,傳達(dá)學(xué)校要求。3、開展五四運(yùn)動紀(jì)念活動。做好研究性學(xué)習(xí)。6月-7月1.組織高三備課組、高二備課組做好高考、會考的最后復(fù)習(xí)和模擬考試工作。2.召開教研組會議,各備課組長發(fā)言,總結(jié)備課組工作。各位老師總結(jié)自己本學(xué)期的教學(xué)工作。教研室主任總結(jié)教研室工作。

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