教科研工作總結(jié)匯報(優(yōu)秀18篇)

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教科研工作總結(jié)匯報(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-11-13 16:59:16     小編:BW筆俠

總結(jié)是提升自己能力的重要途徑,通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢,并找到提升之道。總結(jié)要遵循簡明扼要的原則,言簡意賅地表達自己的觀點和建議。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

教科研工作總結(jié)匯報篇一

轉(zhuǎn)眼間,一年度的工作已接近尾聲,這一年,教科室在校長室的指導(dǎo)下,堅持從學校實際出發(fā),堅持“科研為先、質(zhì)量為重”的原則,進一步推動教科研健康有序地發(fā)展。

(一)、加強理論學習營造科研氛圍

前蘇聯(lián)著名教育實踐家和教育理論家蘇霍姆林斯基曾說:“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那你就應(yīng)當引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來?!?/p>

年初,教科室就在全校鼓勵教師積極參加教科研活動,在科研活動中不斷地讀書,提升自我的理論修養(yǎng)。教研組、備課組安排了具體的活動時間,每周一次。加大了備課組內(nèi)部的交流,提升了備課組活動的效率。

本學期我校還安排青年骨干教師參加各類培訓(xùn),觀摩特級教師授課,聆聽專家沙龍研討,激發(fā)對教科研的熱情。

(二)、積極搭建平臺提升教師專業(yè)化水平

教科室積極利用各種條件,為教師搭建平臺,更好地促進我校教師專業(yè)化水平的提升。

1、加快新教師的角色轉(zhuǎn)換

本學期我校引進了3名新教師,為了使新教師盡快地轉(zhuǎn)變角色,開學伊始,教科室舉行了“新老教師結(jié)對”儀式,給每個新畢業(yè)的青年教師指定了專業(yè)的指導(dǎo)老師,鼓勵、培養(yǎng)、督促他們盡快適應(yīng)現(xiàn)在的工作。

2、開好公開課、抓住課堂教學這個核心陣地

課程改革的核心是課堂教學改革,課堂教學是我們提升教學質(zhì)量的關(guān)鍵,年度教科室緊緊抓住這個核心不動搖,一共舉行三輪課堂教學的研討。

第一輪:開學初,我們?yōu)榱耸剐陆處熭^快地適應(yīng)教學,選擇了語文、數(shù)學、英語三門課的新老師開課,督促其他教師前去聽課,從中學習他們的長處,發(fā)現(xiàn)不足,以便指導(dǎo)自己教學。

第二輪:為了使新教師明確怎樣的課才算一堂高效、優(yōu)質(zhì)的課,教科室組織了部分骨干教師開了示范課。

第三輪:期中考試后,教科室又組織了新的一輪的示范課,在課型方面進行了嘗試。一學期下來共開出匯報課及示范課達20多節(jié),極大地推動了課堂教學效率的提升。

3、積極撰寫論文、將感性認識提升到理性認識

有位特級教師說,論文便是教育反思。我們尚不必討論這個命題的科學與否,但就從此論斷我們可以清晰地認識到論文撰寫的重要性。寫論文既是一種反思,更是自我教學的一次理性的升華,一個人只有不斷的反思自我、總結(jié)自我,才能看到自我的不足。

(三)、抓好課題研究提升內(nèi)涵發(fā)展

課題研究是評價教師專業(yè)發(fā)展的一個重要側(cè)面,更是衡量一所學校內(nèi)涵發(fā)展的重要數(shù)據(jù),通過課題的論證,許多老師對課題的形式、概念、撰寫有了較明確的認識,他們感覺受益匪淺,相信通過這次課題的組織活動,將為我校內(nèi)涵的提升起到巨大的推動作用。

(四)、開辟教科研專欄引領(lǐng)教師成長

為了引領(lǐng)教師專業(yè)成長,本年度我們專門開辟了教科研專欄。對教科研專欄我們分兩步進行操作:

首先選擇優(yōu)秀、骨干教師給予展出,在教師中樹立典型,建立目標。下學期我們將要選擇一些在“優(yōu)質(zhì)課”、教研組建設(shè)方面做出突出貢獻的老師給予展出。接著,在期中考試后,我們選擇一個櫥窗,把它專門設(shè)計成教科研專櫥。榜樣的作用是無限的,要提升教科研,必須得有一部分老師先站起來,這樣才能帶動更多的老師走到這個行列中來。

我們教科室固然做了一些工作,但與領(lǐng)導(dǎo)的期望,與我們理想中的狀態(tài)相比,還有較大的差距。在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。

1、教師的教科研意識還比較淡薄,個別老師甚至與教科研完全脫離開來,因為他們不想評職稱,也不想提升,抱著就這樣走走看的態(tài)度。

2、課題的立項與申報還需加大工作力度,我們的課題還處于起步階段,一些教師根本不知道何為課題。

1、加大教科研的宣傳力度,營造更濃厚的科學研究氛圍。

2、總結(jié)本??蒲泄ぷ鞯腵優(yōu)點,學習外校教科研的經(jīng)驗,采取切實有效的措施,提高教師的教學科研水平。

3、還是要走出去,不了解外校老師的課堂駕馭能力與教科研水平,就不知道自己的落后,對比才可能有收獲。

總結(jié)是為了反思、反思是為了提高,提高是為了提升工作的質(zhì)量。一學期的教科研工作雖做了很多,但我們有信心把它做得更好,相信在校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,我校教科研的明天將一定燦爛輝煌!

教科研工作總結(jié)匯報篇二

一學期來,我們堅持以“三童”為品牌,以提升教師生命質(zhì)量為目標,以課堂教學為窗口,以校本培訓(xùn)為渠道,以網(wǎng)上教育論壇“二小家園”為平臺,以校本課程開發(fā)與實踐為生長點,促進教師的專業(yè)成長,開創(chuàng)了學校教科研的新局面。小結(jié)如下:

大力開展校本培訓(xùn),提高教師的專業(yè)水平,是提高教師專業(yè)水平的捷徑。

1、師訊快車,校本培訓(xùn)的主要途徑。

“師訊快車”,是我校教師外出學習反思材料的共享園地,精華與大家一起分享,困惑與大家一起探討,不僅促使外出學習的教師以研究的眼光看待每一次活動,在反思中提升自己的專業(yè)素養(yǎng),也為全體教師架構(gòu)了一個放眼看外界的窗口,促進整體提高。

2、網(wǎng)上家園,校本培訓(xùn)的嶄新平臺。

網(wǎng)上家園的開放為促進教師專業(yè)成長提供了一個嶄新平臺。我們的網(wǎng)上家園主要由管理平臺、前沿理論、課堂教學、隨筆專欄、案例研究、談天說地等六大板塊組成。自11月1日正式投入使用以來,帖子總數(shù)超過3000個,家園成為教師網(wǎng)上學習社區(qū),互動、平等的人際氛圍逐漸形成,合作、交流的科研氛圍日漸濃厚。

3、專題學習,完善校本培訓(xùn)內(nèi)容。

根據(jù)學校主課題的需要,廣泛宣傳多元智能理論(特別是課題組成員更要深入學習多元智能理論并組織好所帶班級學生學習了解多元智能理論),以板報、校報、論壇發(fā)布等多種形式組織老師學習多元智能理論,使教師了解相關(guān)理論,使老師將有關(guān)理論運用于教育教學之中,發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)學生的智能強項為塑造學生健全人格奠定基礎(chǔ)。

本學期我校開展這兩方面的課題研究:

一是學校根據(jù)三童主課題的理念以及現(xiàn)有成果,積極實施杭州市立項課題《小學生多維學習系列活動的開發(fā)與實踐》與浙江省專項課題《信息技術(shù)下小學生多維學習系列活動的開發(fā)與實踐》的研究。

二是組織好20xx年度32個富陽市級立項課題的研究以及前幾年立項還尚未結(jié)題的課題研究。

為規(guī)范過程管理,有效保證課題正常進行,在課題承擔者中開展五個“一”活動:

1、期初制訂好課題研究階段性計劃。

2、參加一次教科研例會,匯報自己的課題研究情況。

3、填寫“課題研究記錄卡”,及時記錄好實驗中的成敗得失。

4、圍繞自己承擔的課題上好實驗課。

5、期末寫好課題階段性小結(jié)。

本學期我校趙曉云老師的《綜合實踐活動校本課程的開發(fā)與實踐》、杜敏姣老師的《精心設(shè)計多維作業(yè),促進學生全面發(fā)展》撰寫的論文獲得杭州市第18屆教育教學優(yōu)秀論文三等獎。在富陽市第16屆教育教學論文評選組織活動中,我們共收到論文篇,其中專題論文篇,綜合論文篇,課題論文篇,案例研究篇,教科室及時市級以上各類征文信息,迅速反饋,組織教師積極參與,對教師的論文進行修改、篩選,把好質(zhì)量關(guān)。

1、多層面的課堂教學研討活動,促進共同發(fā)展。

本學期我校進行了多層面、多形式的課堂教學研討活動:名優(yōu)教師示范課、青年教師的比武課、中年教師風采課、年級互聽互評課和領(lǐng)導(dǎo)隨時推門聽課。通過聽課研究、自我反思等舉措,提高教師自我反思能力。

2、全面鋪開,全員參與,促進整體成長。

20xx年11月,我校承擔了富陽市小學新課程教學研討活動,推出的研究課中語文9節(jié),數(shù)學5節(jié),音樂、品德與生活、美術(shù)、體育、科學、英語各1節(jié),綜合實踐活動課5節(jié),涉及所有新課程以及所有承擔新課程的教師,形式別具一格,意義深遠,體現(xiàn)了新課改實驗的整體性、均衡性,促使我校參與新課改的教師在自我成長的道路上邁出了成功的一步。

1、重視優(yōu)秀教師梯隊建設(shè)。

我校建立了星級教師業(yè)務(wù)檔案,完善“星級教師”評審制度,實行動態(tài)管理。本學期通過了前一屆星級教師的年審考核工作,完成了本年度星級教師的申報考核工作,這學期共有8名教師被聘為學校二星級教師,17名教師被聘為學校一星級教師,14位教師通過一星級教師年審。同時學校組織了學科帶頭人、星級教師和年輕教師結(jié)對、幫教、合作活動,引導(dǎo)教師關(guān)注自我發(fā)展,促使教師群體共同提高,努力構(gòu)建一支“師德高、業(yè)務(wù)精、能力強”的師資隊伍。

2、開展師德群體創(chuàng)優(yōu)活動。

本學期我們表彰了學?!笆呀處煛?yōu)秀教師”。在我市中小學第四輪師德培訓(xùn)中我校嘗試新的舉措,由我校的第三屆“教書育人”十佳教師為全體教師做師德報告,重視挖掘這些身邊優(yōu)秀教師的人格優(yōu)勢、知識優(yōu)勢、先進的教育理念和豐富的實踐經(jīng)驗。同時我校開展了以年辦為單位的“教書育人為人師表”先進年級組評選活動,通過群體創(chuàng)優(yōu)活動,促進整體提高。

教科研工作總結(jié)匯報篇三

20xx年我校繼續(xù)堅持以“教育科研促進學校發(fā)展、教師發(fā)展、學生發(fā)展”為指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、服務(wù)功能,以創(chuàng)建體育傳統(tǒng)學校和綠色校園為契機,以課題研究為載體,通過多種形式、多個層面的教科研活動,幫助教師改變傳統(tǒng)的教育方式,樹立新的教育理念,優(yōu)化教育教學策略,努力推動學校的可持續(xù)發(fā)展。

本年度,我們繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習和研究,通過研讀理論文章、分組討論、撰寫教學反思和教育論文等形式,在青年教師中開展了一系列學習和校本培訓(xùn)活動,一是緊緊圍繞工作實際(包括創(chuàng)建工作、學科教學和課題研究等)堅持每周一次的學習活動,把學習與工作緊密結(jié)合起來,把學習與提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力結(jié)合起來,充分體現(xiàn)學以致用的原則。二是深刻把握教育發(fā)展和教育科研發(fā)展的時代脈搏,不斷更新思想觀念,圍繞教育理念更新、信息化校園創(chuàng)建和課題研究組織專題學習活動。三是以學習新課程思想,深入推進新課程改革為核心,組織特級教師到我校開展教學研討活動、各備課組利用教研活動時間集中收看專家視頻和優(yōu)秀課堂實錄。

教育科學研究是教育發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動力,是教育的第一生產(chǎn)力,也是教師專業(yè)發(fā)展的最快、最佳的途徑。對“十一五”課題,我們按照既定目標,扎扎實實深入進行,進一步規(guī)范了課題研究。市級立項課題《小學數(shù)學應(yīng)用能力的研究》以提高小學生的數(shù)學應(yīng)用能力為目標,采取措施為學生提供應(yīng)用機會,使學生在解決問題的過程中逐步形成數(shù)學應(yīng)用意識,提高數(shù)學應(yīng)用能力,更好地發(fā)揮“小學數(shù)學”的重要作用。

青年教師是學校的未來,從學??沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā),進一步加大了培養(yǎng)力度,一是大力宣傳先進的教育理念,使之內(nèi)化為教師的理性認識,物化為教師的教學藝術(shù);二是大力倡導(dǎo)教育科研,組織青年教師參加各類外出學習和培訓(xùn)活動,深入開展教育科研工作,以研促教,教研相長;三是以上級教研部門組織的豐富的活動吸引青年教師自覺參加業(yè)務(wù)學習和鍛煉。本學期在上級組織的各項競賽和評比活動中,青年教師有20人次獲獎;50余篇教育教學論文在市級以上獲獎和發(fā)表,許建桃、冷元媛、徐艷娟、張曉霞、賈春5位青年教師受到市級及市級以上表彰以上。

為充分發(fā)揮信息化在學校教育教學中的作用,我們利用班會等時間播放了《讓校園更優(yōu)美》等22部(節(jié))專題教育片,認真做好電教器材的管理和使用工作,開展了信息技術(shù)培訓(xùn)班,提高了大部分教師的電腦業(yè)務(wù)水平,協(xié)助學校進行廣播體操比賽和相關(guān)競賽的電教教材的制作工作。

我們雖然做了一定的工作,取得了一定得成績,但有的工作做得不是十分到位,比如課題的過程管理等。今后我們一定再接再厲,不斷學習,不斷研究,努力使學校的教科研工作和信息化工作再上新臺階。

教科研工作總結(jié)匯報篇四

現(xiàn)在的教學活動已不僅僅是為了傳授知識,更重要的是為培養(yǎng)學生自主探究、主動獲取知識的能力。經(jīng)過一學期的努力探索,我們在“小組合作學習”的研究中取得了一定的心得,現(xiàn)總結(jié)如下,以利于今后更好的開展工作:

合作小組的建立過程是一個相當重要的過程,它關(guān)系到今后合作學習的效率乃至成敗,因此,小組的建立是一個基礎(chǔ)性的工作,應(yīng)引起足夠的重視。我們的小組合作學習一般采用異質(zhì)分組的方式,即將不同學習能力、學習態(tài)度、學習興趣、性別、個性的學生分配在同一組內(nèi),組成一個學習小組。好的合作學習小組應(yīng)力求均衡,無明顯差異,便于公平競爭。同時要求各小組的成員相互友愛,坦誠相見,民主平等。為此,通過學生的討論,在組內(nèi)每個成員都享有一個特殊的身份、一項特殊的職責。

4人合作小組成員分工表

身份職責

主持人主持小組討論,分配發(fā)言機會,協(xié)調(diào)學習進程

記錄員記錄小組內(nèi)合作學習過程中最經(jīng)典的意見,以及不積極參加討論的同學。

報告員集組內(nèi)意見,組織語言,然后向全班做匯報。

檢查員檢查、督促、確認小組成員的學習情況,如誰發(fā)言最積極,誰沒有參加討論

通過一段時間的合作學習,學生的合作技巧有了很明顯的進步。但學生在小組合作中的身份并不是一成不變的,每個月學生要對自己履行職責情況進行自評和他評,然后找出不足,發(fā)揚優(yōu)點。每個月學生都要互換身份,在履行不同的職責中學生的能力得到了更大的提高。

1、要培養(yǎng)學生認真思考、積極發(fā)言的習慣

小組合作學習的目的是讓人人參與學習的全過程,使學生學得生動活潑,人人嘗試成功的喜悅。因此,我們首先培養(yǎng)學生積極動腦,認真思考,踴躍發(fā)言的習慣,讓學生真正參與課堂教學,主動探究新知的形成過程,并把自己的探究過程用語言表達出來,在組內(nèi)進行交流,既能發(fā)現(xiàn)與自己不同觀點的解決問題方式,又為學有困難的學生提供幫助,真正發(fā)揮團體的合作精神,這對于剛剛開始小組合作學習顯得尤為重要?,F(xiàn)在有的課堂學生看上去非?;钴S,但它只來自一部分學生,還有一小部分學生,他們不習慣也不會主動思考,不知從何想,更不知從何說,難于用語言表達,教師要耐心扶助,除教給他們一步一步的思考方法外,還可努力創(chuàng)設(shè)便于學生思考的情境,激發(fā)學生的動腦欲望,逐步形成動腦,動口的習慣,讓學生在小組中敢想,敢做,敢說。

2、要培養(yǎng)學生虛心聽取別人意見的習慣

在聽課和自己的教學實踐中,經(jīng)常會出現(xiàn)這種現(xiàn)象:當一個學生發(fā)言時,其他學生并沒有認真聽,而是一味地舉手,不住地喊“老師,我、我”,更有甚者用胳膊把課桌碰得咚咚響,或者自己想自己的事,自己干自己的事。這樣就不能達到合作學習的目的,因此,在交流時,我們著力培養(yǎng)學生認真聽取別人意見的習慣。為此,可采取下列措施:

一是讓學生簡要記錄別人發(fā)言的主要觀點,并與自己的意見相比較;二是開展道德教育,使學生明確不認真聽取別人意見,是一種不禮貌行為,也是一種不文明的行為,逐步培養(yǎng)學生虛心聽取別人的意見。

3、要培養(yǎng)學生積極實踐`、動手操作的習慣

知識來源于實踐,學習語文知識同樣也離不開實踐操作。在小組合作學習中,要注意培養(yǎng)學生良好的實踐操作習慣。

首先,培養(yǎng)學生善于動手的習慣。很多語文知識都是通過查一查、畫一畫、拆一拆、寫一寫等動手實踐后理解和掌握的,小組合作學習更有利于動手操作實踐,教師要著力培養(yǎng)學生積極動手操作實踐的習慣。

教科研工作總結(jié)匯報篇五

根據(jù)開學制定的科研工作計劃,本期著重進行了區(qū)幸福教育子課題“深化《開心種植園》園本課程實施,促進幼兒快樂成長的研究”課題研究工作。在研究中,深入分析我園的種植課程實施現(xiàn)狀,制定切實可行的管理培訓(xùn)措施,不斷提高教師的課程實施能力和科研能力。在研究中觀察孩子在種植活動中的表現(xiàn),統(tǒng)計分析孩子的發(fā)展狀況。研究已經(jīng)進行了一半的時間,也收獲了一些研究成果,現(xiàn)將本期的研究工作成果和一些思考總結(jié)如下:

(一)課題研究思路清晰,措施得當

在本期的研究過程中主要采取了兩線兩面的研究措施。兩線是指圍繞深化實施和促進成長兩條研究主線開展研究,兩面是指園級研究層面和班級研究層面,園級層面注重研究種植課程的實施和管理,班級層面注重研究種植課程促進幼兒快樂成長和完善教材內(nèi)容,兩個層面的研究既相對獨立,同時又有交互性。通過兩線兩面的研究措施,不斷推進課題研究工作,幫助我們順利完成課題研究任務(wù)。

在本期的研究中還有一個重要的思路就是教科研工作相融合的思路,把教研、科研工作整合部署、推進,讓教科研工作能落到實處。

(二)課題管理重調(diào)動教師積極性

種植課程要深化實施,必須要有管理制度,只有這樣才能保證研究任務(wù)的完成。在本課題研究中,除了按照原來的課題管理制度來強化落實外,種植課程幼兒發(fā)展觀察記錄,種植課程反思等每月交的內(nèi)容納入教師每月的月考核中,對承擔種植課例研討現(xiàn)場課的任務(wù)老師給予獎勵,對發(fā)表的經(jīng)驗文章和優(yōu)秀教案等進行獎勵,期末幼兒園對種植課題成果評比活動,評出一等獎、二等獎和三等獎若干,通過這些措施極大地調(diào)動了主研和參研教師的積極性。

(三)種植培訓(xùn)有實效

為了提高種植培訓(xùn)活動的實效,采取了以下幾種培訓(xùn)方式。

習,這樣以問題為導(dǎo)向的種植培訓(xùn)能激發(fā)老師們的學習興趣,容易記住學習的內(nèi)容。

2培訓(xùn)內(nèi)容循序漸進。在種植培訓(xùn)中,合理安排培訓(xùn)內(nèi)容,做到循序漸進地培訓(xùn)。本期的培訓(xùn)內(nèi)容有:

種植課程的理論依據(jù)、性質(zhì)、基本理念。(幫助教師從整體上把握種植課程的理念)

種植園里種什么 (了解自己和其他班級本期的種植內(nèi)容)

栽種知識培訓(xùn) (了解栽種前的準備以及栽種方式)

田間管理知識培訓(xùn) (了解田間管理的內(nèi)容和方法)

從以上培訓(xùn)內(nèi)容可以看出,培訓(xùn)順序是從總體課程理念把握到栽種知識培訓(xùn),整個培訓(xùn)體系是總分關(guān)系,在內(nèi)容上是循序漸進,結(jié)合植物生長步驟一步一步進行培訓(xùn),課程上到哪兒,培訓(xùn)就跟到哪兒,幫助老師掌握種植知識。

3培訓(xùn)過程重操作。種植課程是一門操作性強的課程,孩子們需要在操作中學習。那么在中培訓(xùn)中,我也是注重讓老師們在操作中學習。比如條播、撒播、扦插等栽種方式培訓(xùn)時,我就帶老師們來到種植園,讓她們親自操作。這樣的培訓(xùn)方式適合增強了培訓(xùn)的實效,收到了良好的效果。

(四)課例研究重交流研討和工具開發(fā)

種植課程的實施是在具體的教學過程中完成的,深化實施的關(guān)鍵是提高教師的課程實施能力。本期主要是通過課例研討的方式來提高教師的課程實施能力的。

1課例研究前關(guān)注任課老師的思考。在研討活動開始前我會就研討活動的內(nèi)容及主要教學流程與上課的老師進行交流,了解任課老師的想法,鼓勵她們按照自己的思考來實施種植課程,對她們的提出的課程實施中的困惑與問題進行相關(guān)指導(dǎo)。如彭小紅老師提出的按照原教材進行實施,楊希老師提出對教材進行修改后實施,楊老師提出的小結(jié)部分放到延伸活動去實施,老師們的想法代表了老師們對種植課程的思考,是提高教師種植課程實施能力的動力,我都一一的做了回復(fù),支持老師們可貴的思考。

2課例觀察中關(guān)注教師們的觀察質(zhì)量和觀察工具開發(fā)。研討活動中的觀察質(zhì)量直接影響著課例研討的質(zhì)量,有目的有意識的課例觀察也是提高教師種植課程實施能力的因素。在前兩次的課例觀察中,我是先提出觀察的問題,讓老師帶著問題認真記錄課堂觀察情況。后來參加課堂觀察培訓(xùn)后回來設(shè)計了課堂觀察工具并加以運用,提高了課堂觀察的質(zhì)量。

3課例觀察后中重研討。課例研討的重點不在于評價,而在于研討,在于創(chuàng)建學習共同體對教學中的觀察點或教學問題進行研究,找到解決問題的方法,完成研究任務(wù)。因此,研究的問題就顯得尤為重要,在本期的三次課例研討中,第一次著重于課程性質(zhì)維度的研究,重點解決的問題是幼兒園沒有條件采摘葡萄時是否該上這節(jié)課,該如何進行調(diào)整。

最后得出結(jié)論是調(diào)整上課時間,將本次活動上移至6月來進行,或者將本次活動作為親子活動來進行。第二課例研究注重解決對幼兒人數(shù)多種植園地有限的問題。大家通過看現(xiàn)場和研討,提出了分組開展活動,分內(nèi)容開展活動,拓展資源開展活動的解決辦法。第三次課例研討設(shè)計了課堂觀察工具,每個老師都有觀察的任務(wù),研究的維度有幼兒主動學習和課程實施兩個方面,研討后大家進行了統(tǒng)計和分析,就幼兒傾聽質(zhì)量、情感發(fā)展、目標達成、教師有效提問、教材處理方面的效果進行了交流。課堂觀察工具的開發(fā)提高了教師觀察的質(zhì)量,對于促進教師的研究能力和改善幼兒學習效果方面起到了很大的作用。

(五)班級課題研究重學習平臺搭建和具體指導(dǎo)

為了全面提高教師的教科研能力,在本課題的研究中設(shè)立了四個小課題的研究,由四位骨干教師承擔,班級老師共同參與研究。針對全面鋪開的課題研究,本期我采取的辦法是搭建學習平臺和具體指導(dǎo)。

1搭建學習平臺。進修學院的譚主任來我園檢查和指導(dǎo)課題研究工作時,思想?yún)R報專題請各子課題的人員就自己的研究方案,研究措施和成果預(yù)設(shè)等方面的問題請譚主任進行指導(dǎo),通過與專業(yè)教育科研領(lǐng)導(dǎo)的對話與交流,極大地拓展了教師們的視野,促使教師們不斷學習,積極思考,完成研究任務(wù)。

我還與園長商量后讓駱老師參加了進修學院組織的科研骨干班的學習,希望通過搭建這些學習平臺讓老師們能快速地提高科研能力。

2在具體的子課題研究中重指導(dǎo)。首先與園長商量和確定了四個子課題的研究內(nèi)容,四個子課題的研究既與主課題研究息息相關(guān),同時也相對獨立,研究點小而具體,緊密結(jié)合各班實際,適合班級老師進行行動研究。第二是對研究方案進行指導(dǎo)。對老師們交上來的方案,我都一一進行了閱讀,對其中存在的問題進行了個別交流。

(六)主要研究成果

2完善教材內(nèi)容和收集整理了初步的教材修訂內(nèi)容。

3形成了幼兒園教師科研管理激勵機制。

4教師的種植知識和課程實施能力得到提升。

5幼兒園的種植特色得到家長的廣泛認可和支持。

6幼兒種植情感態(tài)度和能力、種植經(jīng)驗獲得發(fā)展狀況好。

(一)課題成果還不突出,特別是在核心刊物上發(fā)表文章的數(shù)量不多,研究成果宣傳和推廣方面做得還不夠。

改進措施:鼓勵教師多動腦筋,積極提煉課題研究成果,爭取在核心刊物上發(fā)表。

(二)課例研討和課堂觀察的質(zhì)量還需進一步提高。

改進措施:多學習,多思考,不斷提高課例研討質(zhì)量,不斷完善課堂觀察工具,提高教師研討的質(zhì)量。

教科研工作總結(jié)匯報篇六

以縣教育局工作安排為導(dǎo)向,圍繞縣教師發(fā)展中心工作思路主線,在學校工作意見引領(lǐng)下,樹立質(zhì)量意識、特色意識、課程意識、學習意識、創(chuàng)新意識。以校本教研為載體,以提高教學質(zhì)量為重點,不斷推進課堂教學改革,加強教學規(guī)范建設(shè),促進教師專業(yè)成長,積極探索提高教學質(zhì)量的途徑和方法,全面推進我校的素質(zhì)教育發(fā)展。

(一)繼續(xù)深化新課改工作

1、做好本級段集體備課活動。先由執(zhí)教老師備課,后交教研組集體討論、修改,試課,再上公開課,集中評課,修改后再次上課、評課。

2、組織級段老師深入解讀新課程,把新課程理論有效落實到教學實踐中。

3、組織級段教師學習觀看縣教師發(fā)展中心關(guān)于“單元整組教學”的線上研討。

4、結(jié)合課題,進行有效教學研究。

(二)大力推進校本教研

1、做好線上線下教學銜接工作。針對疫情帶來的兩極分化問題,如何有效過渡線上線下的教學,是本學期學初的教研重點。正視差異,關(guān)注孩子的身心發(fā)展。

2、積極探索單元整組教學研究。針對疫情帶來的課業(yè)緊張問題,開展單元整組教學研究,提高課堂教學效率。以課堂教學為載體,全面提高學生的學習質(zhì)量。

3、加強教研組建設(shè)

(1)每周二下午組織語文組成員進行教科研活動,定時定點定內(nèi)容。

(2)推行集體備課,上課,評課,再上再評的滾雪球式教研活動,每位教師每學期至少開一節(jié)級段公開課。

(3)積極撰寫論文(含案例),豐富并分享教學經(jīng)驗。

(4)自我總結(jié)、自我反思,整理教研組檔案材料。

4、繼續(xù)重視教師的教育理論的學習,組織教師做好校本培訓(xùn)工作,并著力在教師隊伍中開展“讀好一本書、做好一本教育理論的摘記、寫好一篇優(yōu)秀論文、參加學校開展的一個研究課題”的活動。

(三)規(guī)范常規(guī)工作

1、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,做到不擠、不占任何學科課時。上課時不準隨意離開課堂,任意拖課,隨意換課,提倡課堂作業(yè)應(yīng)盡量當堂完成,確保學生課間休息。

2、細化并創(chuàng)新教學規(guī)范。

備課:堅持實用性有效性原則,緊扣目標,進行分層教學,體現(xiàn)個別化、活動化、合作化的特點。做到心中有數(shù),要求在刻苦鉆研教材、掌握重點難點的基礎(chǔ)上進行。備課有提前量,各教師至少提前一天。每周備課六節(jié),六節(jié)中至少有兩個教后反思,兩個板書設(shè)計,至多提前一周備課。第五到七單元,鼓勵開展單元整組教學。

上課:每位教師積極實踐新課程理念,開展課堂教學研究。課堂上尊重學生個性,面向全體,注重激勵性教學評價,重視學生問題意識、自主探究、口頭表達、思維能力、合作交往能力的培養(yǎng),構(gòu)建民主、平等、和諧的課堂氛圍,努力提高課堂效率。保證每個單元教學至少運用一次多媒體教學,每位教師每學期至少上一節(jié)公開課,鼓勵磨課。

作業(yè)布置及設(shè)置:形式多樣,適量精當,少一些機械記憶和重復(fù)操練,多一些興趣激發(fā)、能力培養(yǎng)和情感體驗的作業(yè),倡導(dǎo)分層作業(yè)。作業(yè)的布置還要注意學科間的合作與平衡。作業(yè)批改要有日期有評價,訂正以后要有復(fù)批,要注重學生書寫質(zhì)量、格式規(guī)范和激勵性評價,倡導(dǎo)特色批改。單元整組教學的作業(yè)布置,一定要前置,適當,高效。

檢測評價:教師要重視隨堂、隨課檢測與單元檢測,檢測后要認真批改,及時分析,及時反饋,并作好登記。倡導(dǎo)教師自行設(shè)計檢測練習,提高教師的教學水平。

3、質(zhì)量是評價學校、教師、學生的最重要依據(jù),學校的教育質(zhì)量和學生的學業(yè)成績好壞關(guān)鍵取決于每一位教師。工作中要經(jīng)常分析自己的教育質(zhì)量,看到成績,找出差距,不斷提高自己的教育教學質(zhì)量。

4、積極組織參加語文學科競賽活動,以競賽促競爭,以競爭促質(zhì)量提高。

5、加強校園文化建設(shè)。本學期,級段繼續(xù)開展“讀書漂流”活動,利用教育教學的各個環(huán)節(jié)滲透讀書活動,著力營造一種濃郁、厚實的讀書氛圍。

(四)活動有序開展

1、教研組活動定時開展

本學期共開展主題活動10余次。其中以中隊文化建設(shè)為載體,結(jié)合廉文化,自創(chuàng)自編《君子頌》,獲縣級優(yōu)秀獎。

2、組級公開課定時完成

(1)朱海蓉老師執(zhí)教單元整組之《取小標題》

(2)陳仙基、徐林芳兩位老師同課異構(gòu)《囊螢夜讀》

(3)吳文雙執(zhí)教《寶葫蘆的故事創(chuàng)編》

(4)鄭樂樂老師執(zhí)教《海的女兒》

(5)胡燕瓊老師執(zhí)教《語文園地八》

3、讀書活動有效開展

4、有效開展綜合性學習,開展“輕叩詩歌大門”詩集評選及級段展示活動,取得了較好的效果。

5、級段每位老師在本學期的各項活動中取得了不菲的成績。

6、及時反思本學期語文教學及教科研工作,做好總結(jié)。

教科研工作總結(jié)匯報篇七

1、認真落實“小專題研究”集體教研活動時間,嚴格執(zhí)行簽到與簽退制,切實把教研活動落到實處。

2、全面開展我校小專題研究,物化小專題研究成果,向《豐都教師》推評小專題研究文章。

3、針對學校教育教學中的薄弱環(huán)節(jié),組織相關(guān)教學領(lǐng)頭人,認真落實雙周四下午的業(yè)務(wù)學習,全力提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、平時注重對教科研常規(guī)工作的督察與考評,及時與教研組長交換意見,并形成文字材料。

5、加大課題實驗研究力度,積極進行縣級課題“群文閱讀”,縣級數(shù)學實驗課題“小學數(shù)學課堂教學行為促進學生學習的可持續(xù)發(fā)展”的后續(xù)實驗工作,積極推廣實驗研究成果。

6、認真組織數(shù)學、英語、音樂、道法課堂教學技能競賽活動,本期我校許華周、陶虹蓉、熊棟偉、高艷進入片區(qū)賽。

7、組織部分教師教師參加重慶、豐都各級各類賽課觀摩活動。

8、組織全體教師參加“一師一優(yōu)課”曬課活動,全面完成曬課任務(wù)。

1、教師在小專題研究、自我反思與集體備課方面有質(zhì)的進步。

2、部分教師參與教研活動的積極性與主動性有所提高,表現(xiàn)尤為突出的就是中年教師陳翠蓉、劉凈、張曉放、秦禮娟、馮玉國、張桂英、高仕林、許華周、陳杰英、田玉、牟丹、付菊、。

3、學校小專題研究穩(wěn)步推進,參與教師面比較廣,基本消除了以往研究中的迷茫與困惑,以及畏難情緒,積極撰寫各類文章。在縣級以上獲獎或發(fā)表的文章達14篇。其中小專題研究獲得教師發(fā)展中心專家好評。

5、各種教科研資料規(guī)范、詳實并整檔成冊。

6、本學期在小專題研究方面的物化成果有質(zhì)的進步。

1、分管年級領(lǐng)導(dǎo)認識不高,沒有深入分管年級課堂教育教學實際,對分管年級沒有進行有效指導(dǎo),引領(lǐng)教師專業(yè)化發(fā)展。

2、學校雖然制定出一套科學、客觀、合理的小專題實施考核方案,但部分教師對教科研工作的抵觸情緒比較大,部分中老年教師還是穿著新鞋走老路,巴不得不思考,不動筆,不研究,最好不考核才好,總之就是不愿意學習。

3、由于教科研經(jīng)費給教師開出的口子,沒有及時落實,嚴重打擊了部分教師的參與激情,阻礙了科研活動的深入持久的開展,拖了教科研的后腿。

4、教師撰寫教研文章的面不廣,部分教師把寫文章看得很難,不愿思考,不愿研究,不愿動筆,網(wǎng)上下載的文字材料比較多。

5、急功近利,心燥氣浮,教師缺乏沉下心來研究的態(tài)度,好像教科研研究是可有可無的事,是一群吃飽了撐著沒事干的人做的事。

教科室

20xx-xx-xx

教科研工作總結(jié)匯報篇八

教科研是學校發(fā)展的必要條件之一,一個學校的教育要發(fā)展,教科研必須先行,教科研與學校的教改和發(fā)展,有著密切的關(guān)系。本學期,我校緊緊圍繞“三課(課程、課堂、課題)管理,做真做實教科研”這個目標開展工作,以課堂教學為主陣地,以課題研究為主線,堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路,取得了一定的工作成績?,F(xiàn)總結(jié)如下:

1.業(yè)務(wù)學習促發(fā)展

學校通過每周例會時間和教研時間集中培訓(xùn)學習,為教師搭建學習的平臺,積極學習新課標,不斷轉(zhuǎn)變、更新教育理念,每位教師都認真做好記錄,及時反饋小結(jié),交流心得感受。組織全體教師交流了《36天,我的美國教育之旅》《在與眾不同的教室里》的讀書心得,進行了“時間都去哪兒了”“真教育”的大討論活動,并擇優(yōu)在學校的“七彩講壇”進行交流,本學期,“七彩講壇”共開設(shè)12次,共有二十多名老師上臺交流,其中,李美珊的班主任故事交流還受到教委辦王俊鋒主任的好評。通過七彩講壇的交流活動,不斷促進教師專業(yè)素質(zhì)的發(fā)展。

2.外出學習促提高

為了做好教育科研工作,促進教師專業(yè)水平的提高,學校經(jīng)常組織教師外出學習、聽課、培訓(xùn),學習別人先進的教學方法和手段,并于聽后撰寫一份聽后心得。本學期,我校多次安排教師參加晉江市級以上的培訓(xùn):3月15日,陳金稟、顏珊珊老師參加第xx屆“相約名師 聚焦課堂”小學語文課堂教學觀摩研討活動;3月22日,許君贏、鄭瑋蓉老師參加第xx屆“相約名師聚焦課堂”小學數(shù)學課堂教學觀摩研討活動;4月2日,顏春紅老師參加福建省首屆中小學心理健康教育教學研討;4月9日,顏春紅參加晉江市小學心理健康教育教學研討暨《小學生注意力專項訓(xùn)練的實踐研究》;4月11日,王麗婭老師參加晉江市小學藝術(shù)學科“有效欣賞教學”主題系列研討活動(農(nóng)民畫欣賞);4月17日,王麗婭老師參加晉江市小學藝術(shù)教師“教材整合與教學策略優(yōu)化”專題培訓(xùn);5月9日,王麗婭老師參加泉州市小學藝術(shù)現(xiàn)場課比賽觀摩活動;6月5日,王麗婭老師參加晉江市小學藝術(shù)教師“教材整合與教學策略優(yōu)化”專題培訓(xùn)等等。通過各種途徑的學習、培訓(xùn)、研究、交流,從中吸取科研的營養(yǎng),逐步建立一支師德高、業(yè)務(wù)精、功底深的優(yōu)秀教科研教師隊伍。

3.課堂研討促提升

4.活動比賽顯成效

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來?!痹谌w教師的努力下,學校教師的課堂教學能力、教改能力和教育科研能力等業(yè)務(wù)素養(yǎng)得到了錘煉和提高。教師們駕馭實踐以及提升理論的能力不斷增強。在本學期鎮(zhèn)教委辦舉辦的學科技能比賽中,我校教師積極參加,取得了不錯的成績。其中,黃世達老師、許君贏老師、陳丹妮老師、顏春紅老師分別獲得語文、數(shù)學、英語、心理健康學科技能比賽二等獎;沈燕老師、王麗婭老師獲得音樂、美術(shù)技能比賽一等獎。同時,老師們積極撰寫教育教學工作論文,多篇論文獲得省、市級一、二、三等獎,并匯編成冊,黃賢賢老師撰寫的“小荷論壇”征文還在鎮(zhèn)“小荷論壇”主題經(jīng)驗交流會上作交流。

在總結(jié)教科研工作取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。

1.教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。從讀書交流、討論心得來看,盡管很大一批教師已行動起來,并在行動中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,思想不夠重視,隨便上網(wǎng)下載一篇,存在一定的應(yīng)付傾向。

2.我們的理論水平、工作水平存在著明顯的不平衡性。學校缺乏骨干教師作專業(yè)引領(lǐng),理論高度不夠,實踐經(jīng)驗不足。

3.課題研究工作的進展和成果不明顯,課題研究的思路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,研究過程還有待于進一步落實。

問題的存在正是我們努力的方向,回顧我校的教育科研工作,任重而道遠。在今后工作中,我們要做好以下工作:

1.加強政治學習,與教師們交流談心,轉(zhuǎn)變教師思想,提高教師覺悟。

2.進一步加強理論學習,充分利用業(yè)務(wù)學習時間,結(jié)合本校實際,多開展與教科研有關(guān)的活動。主要負責人應(yīng)該沉下心真正理清思路,主動探究,多學習,多充電,盡快提升自己,進一步注重教科研工作的指導(dǎo)性、實效性,以帶動全體教師。

3.繼續(xù)做好“約定聽課、隨機聽課”的教學研討活動,研討活動應(yīng)與課題研究緊密聯(lián)系起來,使業(yè)務(wù)學習和課堂教學,經(jīng)驗交流,反思提高更上一個新臺階。繼續(xù)發(fā)揮集體智慧,以加強科研成果的推廣和應(yīng)用。

4.點面結(jié)合,分層分類培養(yǎng)教師。由于客觀存在的教師水平不平衡,所以對每位教師的具體要求可有所區(qū)別:對于一般老師,重在抓好學習,掌握一些教科研的方法,而后根據(jù)自己的實際和需要參加教學研究,在科研骨干教師的帶領(lǐng)下,一起學習,一起討論,一起實踐,這是“面”;對于骨干教師,則給任務(wù),壓擔子,大力支持骨干教師參加各級各類教科研方面的培訓(xùn),使之能成為產(chǎn)生輻射效應(yīng)的科研核心群體,依靠他們?nèi)ゾ酆弦慌?,培養(yǎng)一批人,這是教科研工作的“點”。以點面結(jié)合形成一個鎖鏈來抓教科研,既保證了重點,又達到了全面練兵之目的,較好地處理了普及與提高的關(guān)系。

5.抓好名師工程建設(shè),名師是學校教科研的主力軍,充分發(fā)揮了在教科研工作中的輻射、示范作用,在學校管理、學科教學研究中有自己的特色,能帶動群眾性科研活動的開展。

在今后的工作中,我們將不懈努力,大膽創(chuàng)新,進一步將我校的教科研工作抓實、抓細,以期不斷地取得新的成績。爭取在提高自身能力的同時,帶動全校教師的成長,促進我校教科研水平的提高。

教科研工作總結(jié)匯報篇九

20xx年一年來的學校教育科研工作,堅持“科研為先、質(zhì)量為重、以人為本”的原則,以課題研究、教學模式構(gòu)建、課標教材解讀為抓手,以校本培訓(xùn)為依托,深入開展教學研究,使學校教科研工作“源于教學,高于教學,指導(dǎo)教學”,精心打造教師隊伍,全面提高教育質(zhì)量,力爭使教科研工作有新的發(fā)展,新的突破,新的高度。

1、服務(wù)意識:為教育決策服務(wù),為教改實踐服務(wù),為學生成長服務(wù)。一句話,教育科研是為學校、教師、學生的發(fā)展服務(wù)的。

2、主體意識:教育科研植根于學校教育教學之中,廣大教師應(yīng)當成為教育科研的主力軍,從事教科研工作,既是教育事業(yè)的需要,也是教師自身不斷發(fā)展的需要。

3、實效意識。經(jīng)過這幾年,我校的教育科研氛圍逐步形成,中青年教師自愿報名,積極參與課題研究。為了避免只重結(jié)果不重過程,保持我校旺盛的科研生命力,本學期的教科研要求回歸常態(tài)和真實,抓過程,重實效,出成果。

教導(dǎo)處、教科室、教研室組織教研組長、備課組長進行討論,結(jié)合學習的經(jīng)驗和體會,依據(jù)上級要求和學校實際,確定了本學年校本教研的主攻方向:完善“四精四激”課堂教學模式和穩(wěn)步推進課標教材解讀工作,以集體備課和課堂教學擂臺賽為載體,切實提高課堂教學效率三、為主攻方向有所突破而采取的措施、開展的活動:

1、培訓(xùn)備課組長、教研組長,使他們增長能力、提高素質(zhì)。

為了搞好校本教研工作,提高教研組長、備課組長的業(yè)務(wù)水平和管理能力,提高校本教研的效率,教導(dǎo)處加強對教研組長、備課組長管理,堅持每兩周召開一次教研組長、備課組長會議。通過例會,教研組長備課組長的具體職責、任務(wù)得到了明確;通過例會,教研組長、備課組長統(tǒng)一了思想,提高了認識,鼓足了干勁;通過例會,針對校本教研中存在的問題,組織開展專題討論,探討具體的解決方法。鼓勵教師參加教科研,重視課題管理,對課題立項結(jié)項學校大力支持。

2、推進教學模式、完善教學環(huán)節(jié),進行三輪教學擂臺賽。

為完善教學模式,在教學實踐中探討學生自主學習的具體操作方法,研究如何有效的利用課堂評價激勵機制,教導(dǎo)處依據(jù)校本教研計劃,有步驟開展新一輪課堂教學擂臺賽。把擂臺賽分為備課組級、教研組級、學校級三個層面,要求全員參與,人人做課聽課評課,建立完善聽評課檔案。聽課中有校領(lǐng)導(dǎo)參與聽課,在評課中及時指導(dǎo)。努力提高教師教學能力,把教科研成果落到實處。在擂臺賽中,各備課組圍繞教學模式推進科研工作,根據(jù)自己在教學中發(fā)現(xiàn)的問題,申報課題立項,把問題當課題,把實踐過程當研究過程。

在教導(dǎo)處的統(tǒng)一安排下,本學期繼續(xù)開展三輪賽課活動,賽課活動把推行我校的“四精四激教學模式”作為重點,把學生的自主學習作為研究主攻的方向。在各教研組長積極組織下,賽課活動順利開展,并取得了顯著的成效。各學科組在靈活運用“四精四激”教學模式的基礎(chǔ)上,對學生的自主學習作了大量的有益的探索。不少教師能夠注重效果,不流于形式,能夠使學生有充足的時間自學思考,讓學生主動質(zhì)疑,使老師的點撥有針對性。在賽課中,大多數(shù)教師能夠恰當運用激勵評價機制。他們有的側(cè)重對學生個人評價,及時鼓勵表揚;有的側(cè)重以小組為單位,通過小組計分,激發(fā)學生的團隊意識,調(diào)動學生為小組爭光積極參與課堂學習活動的積極性。

3、探尋課標教材解讀模式并有了雛形。

一年來,我校課標教材解讀大致經(jīng)過了三個階段。

第一階段是學習摸索階段,形成“五環(huán)四看三想兩對比一展示”解讀模式,這個階段初步以“路標”

成果展示等五個環(huán)節(jié)。“四看”即看課標,看教材,看教參,看相關(guān)資料;“三想”即想教學目標與教材內(nèi)容之間的.聯(lián)系,想編者意圖和學生實際聯(lián)系,想教學方法及實施策略聯(lián)系;“兩對比”即對比新舊教材,對比同一教材的不同版本,一展示是個人和集體研讀成果以文本形式展評。

教材解讀成果,能否落實到“四精四激”教學模式的課堂中,首席和abc四個等級來評價教師的“雙模”融合度。

第三階段是課堂教學落實課標教材解讀成果階段。

計和評價設(shè)計三個環(huán)節(jié)。我們在前三個階段的實踐基礎(chǔ)上,將“五環(huán)四看三想兩對比一展示”的課標解讀模式修訂為“三步三環(huán)表格式”解讀模式?!叭健睘閭€體研讀同伴互助(集體匯報和專家引領(lǐng))實踐反思(課堂實踐)。這是我們課標教材解讀的基本流程?!叭h(huán)”為目標細化、策略設(shè)計、評價設(shè)計,這是我們課標教材解讀的個人研讀。新模式可操作性強,個人與學校兩個層面解讀成果呈現(xiàn)明晰,便于指導(dǎo)課堂教學。

設(shè)計四個環(huán)節(jié),新模式可操作性強,個人與學校兩個層面解讀成果呈現(xiàn)明晰,便于指導(dǎo)課堂教學。

四、教育科研制度落實化,促進了學??沙掷m(xù)發(fā)展:

學校以教育科研作為學校可持續(xù)發(fā)展的增長點和提高素質(zhì)教育的著力點,深化教學教研常規(guī)管理、教學質(zhì)量管理和教育科研管理。

1、圍繞提高課堂效率,搭建教師專業(yè)成長的平臺,

以“課堂質(zhì)量工程”為依托,通過在全體教師中開展課堂教學擂臺賽、集體備課、教材課標解讀、課題研究、教育教學專著學習、每學期一次教育理論測試活動,促進教師專業(yè)成長、更新教育教學理念,從關(guān)注教師的教轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)注學生的學,改善了課堂氣氛,提高了教學效果。

2、完善和落實教師理論學習制度。

在學校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,進一步完善理論學習制度,抓好廣大教師的理論學習工作,以教師自學、小組討論和集體交流為主要形式,提倡自我反思,自我提高。其次,采用“請進來,走出去”的辦法,學校一方面組織教師積極參加上級教育部門繼續(xù)教育培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)、學歷達標和學歷提高培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)外,還組織教師集體外出學習。

與此同時,學校建立了每位教師開展讀一本教育理論書籍,弄懂一個教學原理,寫一個優(yōu)秀教案,上一節(jié)課題研究示范課,寫一篇學術(shù)論文或?qū)W習心得的制度。

3、有效實施同伴互助制度:

通過教師之間對話、合作、互動,開展集體備課,防止教師各自為戰(zhàn)和孤立無援,使教師群體得到發(fā)展。學校開展了“老帶青,青幫新的結(jié)對子”活動,在校內(nèi)認師傅,對青年教師實行專人指導(dǎo),盡快提高青年教師教學能力和科研能力。尤其是課表教材解讀工作開展以來,備課組有效利用同伴互助研討會,選定備課組長和學科帶頭人,名優(yōu)骨干教師、首席教師作為學科專家,借助我校每年一屆的課堂教學擂臺賽為平臺,從初賽、復(fù)賽、決賽三輪賽課,從設(shè)計課、作課、議課各個環(huán)節(jié),有步驟、有秩序進行師徒幫帶活動大大提高了我校中青年教師的課堂教學能力。

4、積極實施自我反思制度:

教師教育能力的提升,建立一支具有教科研意識的師資隊伍,自我反思是促進個體快速成長的一個有效途徑,每周三下午第四節(jié),組織以專業(yè)為基礎(chǔ)的集體教研活動、以教法、學法為專題的研討活動,在反思中提高,在反思中成長。

教科研工作總結(jié)匯報篇十

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據(jù)學校教科室制定的教科研工作計劃,以新課程標準的基本理念為指導(dǎo),從規(guī)范入手,有目的、有計劃、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎(chǔ)。很多人往往缺少的是發(fā)現(xiàn)。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應(yīng)該用明銳的眼光審視自己的教學,去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析與解決問題。

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?,在進行專題研究時,充分發(fā)揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養(yǎng),本學期,個人的專題研究《小學數(shù)學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,扎實開展一周一次的學科組活動;作為一名骨干教師,能把自己的寶貴經(jīng)驗毫無保留的傳給年輕教師,指導(dǎo)其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導(dǎo)下,他們分別參加了青年教師賽課活動并紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節(jié),促進了青年教師的成長。

時間飛逝,充實而快樂的教育教學工作在緊張而忙碌中又度過了一學期。本學期在學校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們綜合組全體老師深入地開展教研教改工作,從培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力入手,提高了學生的文化素質(zhì)與審美能力,改革并優(yōu)化了課堂教學過程,提高了課堂教學效率,較好的完成了本學期的教學工作。

這學期,我們綜合教研組開展了一系列的.學科活動。我們開展了音樂美術(shù)、體育評優(yōu)課。萬雪老師代表學校參加了縣里的英語優(yōu)質(zhì)課評選,并取得了好成績。

全組教師認真學習、理解學校教學工作計劃及各項制度要求,落實在實處。在常規(guī)教學檢查中,教案規(guī)范,備課充分。內(nèi)容完整。綜合組的老師在教學過程中滲透新理念,貫穿新精神、運用新方法,每節(jié)課都有新發(fā)現(xiàn),新進步。在復(fù)習考查階段,按照課程要求,認真擬訂考查方案。全組教師聽課任務(wù)均達到學校要求。

組織互動,環(huán)境互動,在有限的時間內(nèi),每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現(xiàn)的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發(fā)現(xiàn)、挑戰(zhàn)與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。

我們的教學條件雖苦,而我們的奉獻精神卻是100%。本學期我們教研組除了教育教學工作以外,還協(xié)助學校領(lǐng)導(dǎo)做好各項比賽活動。例如縣里的文娛會演,大課間活動評比、科技活動比賽。為了學校的整體工作的正常運轉(zhuǎn),每位教師在完成教學工作的同時,任勞任怨,努力完成任務(wù)。

當然,在整個教研活動中也有不足之處,體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、教研活動開展得不夠扎實;我們組安排了周五為教研活動時間,但由于我們教研組人比較雜,有時學校事務(wù)太多、太雜,并不能保證有充足的教研交流時間。建議學校從體制上建立制度,保證教育教學研究的完整性、完善性。

2、教研組教師都比較年輕,缺乏教研經(jīng)驗和專業(yè)的理論指導(dǎo),眼界不夠開闊,思路狹窄,造成看法不夠全面,想法不夠深入。要讓老師們走出去,多參觀、多學習,開闊眼界、開拓思路。

在今后的工作中,在團結(jié)、和諧的環(huán)境下,我們綜合組的工作會更上一層樓。

為了加強教師口語能力的提高,該課題由最初的如何提高小學生英語口語能力的試驗研究改成了小學英語口語教學研究,因此,我校英語課題組根據(jù)課題計劃主要做了以下幾方面的工作:

1、加強教師之間業(yè)務(wù)、思想的交流。

本學期,英語老師坐在一起,更多的是交流教學中的困惑與難點,交流彼此的教學心得。雖然,新教材是帶給了我們新的挑戰(zhàn),但是通過互相的切磋,共同探討教學難點與重點。尤其是伴隨教師口語能力的下降,學生的學習興趣日漸衰退的現(xiàn)象,教師通過提高自身素質(zhì),改變口語教學方式,開展各類口語活動來激發(fā)學生的學習熱情,以提高教師與學生的口語能力。(1)堅持每周一次的讀書筆記和讀后感。(2)堅持寫英語日記。(3)利用每周教研課英語教師輪渡進行口語專題講座。

2、充分利用課堂對學生進行口語交際能力的培養(yǎng)。

(1)首先通過給學生取英語名字、開展課堂口語活動給學生展示自己的平臺等方式激發(fā)了學生的英語學習興趣,給他們樹立了用英語進行交際的信心。

(2)在英語課堂教學中,所有英語教師都用了英語組織教學,充分使用了英語課堂用語,給了學生聽和模仿英語的機會,營造了英語口語表達的氛圍。課堂上,老師還鼓勵學生大膽地用英語和老師交流,不僅提高了學生英語口語表達能力,同時也激發(fā)了學生學習英語的興趣。

(3)在英語課堂中,教師充分利用教材創(chuàng)設(shè)情景,讓學生主動參與英語活動,提高了英語口語交際水平。

(4)有效地利用了錄音機、課件等多媒體教學進行口語教學,極大地提高了學生學習英語的熱情,并讓學生通過聽、模仿純正的英語口語提高了學生的英語口語水平。

(5)通過開展一些課堂口語訓(xùn)練活動,比如:freetalk,值日報告,英語小演講等活動,使學生養(yǎng)成了用英語思維的習慣,提高了英語表達水平。

3、英語課外活動--豐富學生的英語第二課堂。

教學任務(wù)固然很緊,但本學期我們從學生的需要出發(fā),開展了一些英語課外活動。a.舉行圣誕聯(lián)歡會,讓學生領(lǐng)略了西方的文化習俗,也讓學生興奮激動與難忘。b.利用板報、櫥窗文化,展示學生的英語小文章、手抄報及英語書法作品,增強了學生的自豪感和自信心。c.鼓勵學生參加英語口語比賽,哪怕是沒有任何英語基礎(chǔ)的一、二年級的小朋友,只為能夠給他們提供一個展現(xiàn)自我的舞臺。d.開展"有獎英語知識競答"活動,培養(yǎng)學生在活動中的競爭意識,使活動與教學相輔相成,在競賽中鞏固英語知識。e.課間、午休期間及放學后播放英語廣播。利用校園廣播在上述時間播放一些日??谡Z或溫馨的小提示。讓學生在長期的耳濡目染中增強說英語的意識。

為全面評價學生的學習,我們建立了新的英語口語評價機制。在實驗過程中,我們建立了以過程評價為主,階段評價為輔的評價體系,包含課堂評價、活動評價、應(yīng)用評價和階段評價。評價采用等級制,輔以鼓勵性評語,注意人文性,保護學生學習英語的積極性。

在實驗的過程中,學生表現(xiàn)出了極大的熱情,尤其調(diào)動了一些中等和中等以下學生的學習積極性,是他們在半個學期的活動中,學習成績有了突飛猛進。結(jié)果也表明,學生在活動中的表現(xiàn)與他們所取得的學習成績是成正比的。

1、研究過程中遇到的困難:

1)資源的有限。教師很難為學生提供足夠的、豐富的活動材料,只能利用手頭僅有的報紙和雜志,盡可能的發(fā)揮其的作用。

2)教師學習材料的缺陷。英語教師很"苦",學習資源太少,和課題有關(guān)的書籍更少,每個英語老師只能獨自摸索,互相探討行之有效的做法,可能會有一點的局限性。

2、困惑與思考。

1)活動的目的?;顒拥哪康木烤篂榱耸裁?是提高學生的應(yīng)試能力?還是培養(yǎng)學生的思維能力,語言表達能力,綜合能力?前者是顯性的,我想教師只要注重方法的指導(dǎo),多做多練,效果就會很顯著;而后者是隱性的,潛移默化的,他不能夠量化,甚至需要經(jīng)過很長一段時間才能表現(xiàn)出來。前者的目的更容易達到。

2)在課題研究過程中,我們試圖通過搞一些活動來提高學生的受益程度。這無疑是給一部分學生提供了很好的機會,但是對于一些學習本身就有困難的學生來說,很難調(diào)動他們的積極性。教師不想使這一部分學生成為局外人,不明白怎么做才好。

本學期我們?nèi)w英語教師在學習實踐,在實踐中學習、交流、反思并總結(jié),但仍有許多值得思考和改進之處:

1、進一步加強理論學習,提高學習與思考的廣度和深度。

2、要加強課后的反思和總結(jié),并以此為契機寫出質(zhì)量較高的論文,在較嚴格中提高自己。

3、要在課堂上加強英語口語教學的力度,讓學生的口語水平更上一個新臺階。

知不足而后進,我們?nèi)w英語老師將繼續(xù)在課題研究中不斷學習、探索和成長。

教科研工作總結(jié)匯報篇十一

20__年_月_日上午,__區(qū)小學數(shù)學六校聯(lián)研活動在育才小學舉行,來自___的業(yè)務(wù)教干以及骨干教師共65人參加了活動。

本次聯(lián)研活動的主題是《__》,首先由__小學本部的__老師執(zhí)教《__口算》,本節(jié)課陳老師在突出了算法多樣化的同時,又重點突出了三種“拆”法與“湊整”法,在這兩種基礎(chǔ)上進而向?qū)W生滲透轉(zhuǎn)化法,整節(jié)課學生不但靈活掌握了口算知識,更讓觀課老師體會到了對口算能力的培養(yǎng),也充分感受數(shù)學思想方法的滲透。整節(jié)課,_老師把整節(jié)課用一個有趣生動的情景串成串,充分感受到了學習數(shù)學的快樂,知識能力情感體驗大豐收;第二節(jié)課由__小學的__老師執(zhí)教的《口算與技巧》,_老師一開始就給學生設(shè)置了懸念,老師和學生進行比賽,老師用口算,學生用計算器計算同時計算十道題,看看誰先算完,一下子激起了學生學習的興趣,整個過程設(shè)計的題目都是圍繞如何進行口算,內(nèi)容涵蓋了整個六年級的知識體系,并從中總結(jié)出口算的方法與技巧。

兩位老師針對執(zhí)教學生年齡段特征,充分挖掘教材,并利用多媒體等現(xiàn)代教學手段,引導(dǎo)學生積極思考、站得高,挖得深,數(shù)學思想方法的滲透,讓兩節(jié)課有了“魂”。通過學習,學生掌握一定的口算技巧,并能夠正確的進行口算。

兩節(jié)課之后,兩位執(zhí)教老師匯報了自己的設(shè)計意圖與教后反思。

接著與會的各校老師展開了熱烈的互動評課,從不同的角度和深度,肯定了這兩節(jié)課的成功之處,并提出了有針對性的建議和問題,大家圍繞焦點問題積極討論踴躍發(fā)言,把本次活動推向了__。

在互動評課后,由__小學數(shù)學教研員__老師做了題為《__能力》的專題報告。

她從自己口算的作用以及日常生活等各方面的價值入手,然后針對自己對__小學所管轄7個學區(qū)從老師和學生兩個層面進行了實際調(diào)查,發(fā)現(xiàn)中高年級學生口算存在的問題:

1、學生“筆算式”口算最為嚴重。

2、口算練習的盲目性。

3、口算練習有數(shù)量沒質(zhì)量。

4、口算聯(lián)系枯燥沒有趣味性。

5、師生對口算教學態(tài)度輕視。

然后針對7個學區(qū)出現(xiàn)的情況,根據(jù)她自己多年教學和教研經(jīng)驗出發(fā),為老師們指明了加強學生口算培養(yǎng)的基本思路:念好三字經(jīng),基(抓基本)、教(教方法)、練(長訓(xùn)練),讓老師們受益匪淺。

最后,由__主任對本次活動作了精彩的總結(jié)。_主任說:“一個數(shù)學成績比較差的學生口算能力也一定非常差,如果他的口算能力提升了,也就相應(yīng)的把其他方面的成績提上去,進而就提高了他的整體成績,宋老師對口算剖析的深刻到位,要做好三字經(jīng),就會很大程度上能提高學生的口算,進而讓口算成為學生的一種能力,這是我們共同的追求!”

本次活動由于得到了各聯(lián)研單位的大力支持,與會老師積極參與,達到了共同研究、共同提高的教研氛圍,收到了良好效果。

教科研工作總結(jié)匯報篇十二

日月如梭,時間過得真快,轉(zhuǎn)眼又到了期末;忙碌而又緊張的20xx年下半學期又過去了。記得一份耕耘,一份收獲。在這半學期中我們學校取得一些可喜的成績,而我們歷史組在 全組 老師共同努力下,團結(jié)奮斗,銳以進取,始終以:“教育要面向世界,面向未來,面向現(xiàn)代化”為指南,培養(yǎng)能適應(yīng)社會需要的既精又博的高質(zhì)量的人才為目標。為此,朝著今年工作的重點:(1)關(guān)于教研組和備課組工作紀律和要求;(2)關(guān)于教師職業(yè)道德建設(shè)和“青藍工程”一師多徒,自由選擇;(3)制定公開課和教研組工作計劃;(4)學案編制和教科研活動——課題研究(兩個);(5)本站站建設(shè)和教師理論學習;(6)集體備課和三年課程計劃的實施(三個階段的內(nèi)容要求解釋和落實);(7)教學常規(guī)的執(zhí)行:五認真。向著今年工作的示范性活動:先進備課組的觀?;顒印咙c:課程整合出專題教材;研究20xx年新課程標準(探究加指導(dǎo)的方法);師徒上課思路的學習和過程指導(dǎo):自己學什么?上課講什么?為著今年的主要任務(wù)任務(wù):本學期歷史組要做好三件大事:加強對教育和教學工作研究,提高青年教師的能力,深化教學細節(jié),學習新課標,完成教學案的編制工作(第三次修改);實施教學常規(guī),重視教學過程,拓展教學視野,進行三年歷史課程教學案的實施(三個年級試行);務(wù)實抓好教學課題研究,全方位落實精細化管理,全力以赴為中考服務(wù),提高中考質(zhì)量。概括起來就是:“青藍工程”——一師多徒;課程整合——專題研究;教學案“一體化”——課題研究。崇尚歷史學科品質(zhì),作為歷史學科,我們結(jié)合自己學科的特點,用學科中的事件和人物來感染學生,即用高尚的情操來教育人,用高貴的品格來引導(dǎo)人,用高雅的藝術(shù)來熏陶人。因此,今年的工作思路:先學后教,講學導(dǎo);以學為中心,少教多學;以人為本,自主學習。抓?。簩W校文化建設(shè),高效科學管理和課堂教學改革。通過大家半年的辛勤工作,我們?nèi)〉昧艘恍┏晒Γ辛艘恍┦斋@,但也存在遺憾。下面就歷史組教研組半學期情況作簡要回顧和總結(jié)。

現(xiàn)代社會是信息社會,只有教師不斷學習,才能跟上時代的步伐,才能有能力教育好學生。因此,我們組通過網(wǎng)絡(luò)和“學習型教研組”的形式,決定學習一些教育和教學理論書籍,主要有:現(xiàn)代社會是信息社會,只有教師不斷學習,才能跟上時代的步伐,才能有能力教育好學生。因此,我們組決定學習一些教育和教學理論書籍和文章:

學習的理論文章:《“視域融合”理論及其教學應(yīng)用》;《導(dǎo)學條教學法在初中歷史教學中的應(yīng)用》;《多元智能理論在歷史教學中的應(yīng)用》;《歷史課堂“篇章式”教學模式探微》;《淺談分層教學在歷史教學中的運用》;《例談初中歷史教學培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維能力的方法》;《思維對話在初中歷史課堂教學中的應(yīng)用》。

遵守了學習時間:每周三教研備課活動活動和每周五的政治學習(負責人:毛宇平)。方法:每次活動有一個教育和教學主題或?qū)n}。并進行準備發(fā)言。提高自身的教育和教學能力與自己學習是密切相關(guān)的,因此,本組要求每位教師抓緊學習,并制定出個人發(fā)展目標和計劃(另附)。同時做好本校的外出交流和學習,以不斷更新自己的教育和教學理念。

完成了今年教研組備課組活動形式:1、青年教師帶讀教育教學理論學習(見表)2、集體探究和解讀新課程標準3、青年教師新課思路和指導(dǎo)4、課程整合、教學案“一體化”——課題研究。

教師通過學習教育和教學的理論有提高,在上課和撰寫論文方面有一定的收獲,教育學生的方法有了一些,教學理論也能運用一些。

二、通過不斷實踐,積累和拓展教育教學經(jīng)驗及方法。

社會在發(fā)展,時代在進步,科教興國是策略,是國策。教育和教學的改革勢在必行。因此,歷史學科的教育和教學必須跟上時代的步伐。為此,狠抓教學常規(guī),力求教學精細“五認真”,上好有影響力的研究課和公開實驗課,每位教師上好一堂公開實驗課或示范課(高級和骨干教師),根據(jù)學校的要求高級教師上示范課,青年教師上比武課,并鼓勵本組教師主動外出上課比武,以提高自己的知名度和水平。今年,根據(jù)學校要求上一堂全組統(tǒng)一聽課的,有影響力的大型對外公開課( 謝丹 、徐佳、 吳曉英 老師)。到時我們邀請區(qū)教師參加。

上好有影響力的示范課和公開實驗課:校公開課和示范課一覽表。

通過教學實踐教師的教學水平有提高,掌握了新課程的特點和教學方法,對新課程的理念有了進一步的理解和認識。

三、通過不斷研究,以科研促教學,提高了教育和教學的效率和質(zhì)量。

教學質(zhì)量是學校的生命線,教師教學的目的就是讓學生既獲得知識,又學會學習。同時,要激發(fā)學生學習的興趣,關(guān)鍵在于用適當?shù)姆绞浇逃龑W生。因此,改進教育方式,改革教學方法,是提高教學效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。而這一切都起決于教科研。為此,歷史組積極組織參與教科研活動:

1、參與學校省級課題的研究活動:今年有兩個課題。

(1)課題:《為思維而教——在學科教學中培養(yǎng)學生思維品質(zhì)的實踐研究》,確立的歷史組子課題:《歷史學科教學中培養(yǎng)學生思維品質(zhì)實踐的研究》來創(chuàng)造情感性的教學環(huán)境,激發(fā)學生的興趣,從而減輕學生的心理負擔;并培養(yǎng)學生的思維能力,思維品質(zhì)和思維方法。從而來減輕學生的課業(yè)負擔。也就是要使學生形成兩個轉(zhuǎn)變:(1)從“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)變(2)從“學會”到“會學”的轉(zhuǎn)變。(2)組內(nèi)課題:《初中歷史概念教學的研究》:通過概念教學,形成概念專題,完成三年課程實施目標。

2、為此,努力從事課堂教學改革活動:歷史概念教學和課程整合——專題研究。

準備開設(shè)的學校示范探究課題實驗課有:

3、重視新課程中課堂模式和教學方法的探究。

目前,隨著課程改革的深入,要求學科滲透的要求越來越高,因此文科綜合性教學和學生學習方法的改變成為了難點,于是對教師的教學提出了更高的要求,為此我們組將采取以下措施:

(1)、今年實行教學案“一體化”的編制和實施,教研活動以修改精簡學案(第三次)為重點;附:學案編制結(jié)構(gòu):

教科研工作總結(jié)匯報篇十三

對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導(dǎo)教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基于上述觀點,我鎮(zhèn)各校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。(1)轉(zhuǎn)變觀念,提高教師教科研意識。以前,學校大部分教師對教科研漠不關(guān)心,認為教科研是專家的專利,自己把書教好就行了。針對這種認識,我校領(lǐng)導(dǎo)多次召開會議強調(diào)教科研的意義,揭開教科研神秘的面紗,指出現(xiàn)代社會要求教師必須搞好教科研,搞好教科研是指導(dǎo)教師走進新課程,以及教學改革成敗的關(guān)鍵。并把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。(2)提高教師素質(zhì),增強教師教科研意識。我們對教師素質(zhì)的要求不僅僅停留在提高學歷,訓(xùn)練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自己所從事的事業(yè)自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關(guān)人員對教師進行教育科研的培訓(xùn)。提高了教師進行教育科研的能力。

教科研工作總結(jié)匯報篇十四

為推進教學研究與新課程改革,學校開展了各類公開課活動:研究課、優(yōu)質(zhì)課、示范課、匯報課等。各課題組成員能將自己承擔的公開課與各自研究的課題結(jié)合起來,在公開課中落實課題研究的措施,體現(xiàn)課題研究的特色,充分發(fā)揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

教研組長及為教科室組長。在期初制定教研組活動計劃時,明確了本教研組研究課題,根據(jù)本組成員所承擔的研究課題情況,圍繞學校的課題,落實研究方向。在公開課研討、備課組活動等教研活動中,課題研究被作為一個重要的內(nèi)容進行,主要分析研究措施的落實,實施的效果、經(jīng)驗與存在的問題等內(nèi)容。

本學期,我校遵循“問題即課題”的原則,各教研組根據(jù)學科特點,在學期初定出自己的教研專題,數(shù)學組的“問題解決意識”、低年級語文組的“寫字教學中如何培養(yǎng)學生的觀察能力”、高年級語文的“閱讀教學中如何培養(yǎng)學生讀中感悟的能力”、英語組的“英語課堂教學實效性研究”、自然學科的“實驗課中實驗觀察的指導(dǎo)”,還有其它學科也分別根據(jù)實際教學制定出了教研專題。各教研組每周一次教研,教研活動內(nèi)容要圍繞自己的專題進行活動,學期末撰寫專題論文,根據(jù)論文的質(zhì)量,學校評選出一、二、三等獎,對教師進行獎勵。

教科研工作總結(jié)匯報篇十五

本學年,學校和教科室先后選派多名教師參加各級教研培訓(xùn):

1、組織教師到成都參加“小學語文和數(shù)學專題教學研討會”。

2、學校教育科研討會。

3、中小學教學管理研討會。

4、中小學新課程體育課堂教學觀摩研討會。

5、全體語文教師參觀成都鹽道街小學。

6、到xx市參加“教育學會”。

7、xx小學英語教學研討會。

8、xx市教研工作會。

9、到成都參加“小學語文第一學段課堂教學研討會”。

10、到成都參加“20xx年班主任專業(yè)品質(zhì)與能力提升研討會”。

11、到成都參加“小學數(shù)學第一學段課堂教學研討會”。

12、到成都參加全國小學語文名家教學觀摩研討會。

13、到xx市參加四川省義務(wù)教育地方課程培訓(xùn)。

14、組織新教師參加上崗培訓(xùn)。

15、多次組織對應(yīng)學科的老師參加“基教中心學案研討課”和“復(fù)習研討會”。

在本校,學校也多次組織各種形式的培訓(xùn),如:“外出學習匯報交流會”、教師論壇等。本學期組織教師參與校內(nèi)外教研的次數(shù)累計80余場,近800人次。參加和組織各種培訓(xùn)與研討過程中,要求教師外出聽課要認真做好記錄,積極參與討論,聽課結(jié)束后,對所聽的課進行2+1模式評析(即2個優(yōu)點和1個建議)。外出聽講座要對所聽到的觀念、做法及時進行梳理,撰寫心得體會進行傳達,由此來提高教師的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。本學年全校老師聽課1600余節(jié),上交外出學習匯報材料20篇。

教師的發(fā)展離不開學校這片沃土,在xx這個大家庭里,有中老年成長足跡,有青年教師成長的搖籃,為了讓每位教師更快更好的提高教學技能。本學年開展了以下幾個大型的活動。

1、青年教師座談會

3月2日下午,學校召開了青年教師座談會,座談會上,青年教師暢所欲言,圍繞“青年教師成長感悟”這個主題各抒己見。一些青年教師回顧了他們進校后從事教師職業(yè)的成長過程,也有些教師闡述了對小學教師“師德”內(nèi)涵的理解,探討了怎樣練好內(nèi)功,提高教學水平和教學質(zhì)量的做法。名師和老教師在會上介紹了他們的成功教育教學經(jīng)驗。校長和書記向青年教師提出了殷切希望,希望青年教師要有清晰的人生目標,要有團隊協(xié)作精神,要多鉆研教材和教參,課堂上要抓住學生的心,學校也將繼續(xù)為他們提供更多交流的平臺。

2、外出教師學習匯報交流會(兩次)

本學年分別于3月19日下午和12月28日下午,舉行了 “外出教師學習匯報交流”活動?;顒又?,十五位老師認真梳理了外出學習體會,分別從科研、新教師培訓(xùn)、專業(yè)職業(yè)事業(yè)、教學機制等方面做了匯報,通過這次匯報交流,讓更多老師接受到外界的信息,使大家都受益匪淺。

3、名師獻課活動

我校共有名師7名,為了讓名師的輻射作用更好的發(fā)揮,在4月開展了名師賽課活動。李老師代表學校上了一堂精彩的名師課,得到了教育專家的高度贊揚。

4、青年教師賽課活動

在9月到11月間,我校開展了40歲以下青年教師賽課活動,除兩人有特殊原因沒有參加以外,這次共有43位老師參加比賽。老師們賽前充分準備,深鉆教材,認真請教,和同學科、同年級組老師多次打磨,為我們呈現(xiàn)了一堂堂精彩的課。其中,6位老師的課更是獲得了大家的好評。此次活動共評出一等獎五名,二等獎七名。

5、教師論壇活動

11月份,我校開展了第六屆教師論壇活動。有的結(jié)合了自身的教學實踐。有的是從自身的感受出發(fā)。有的是從學生的角度來看……x校長以學校這個整體為前提,談了自己的一些想法和看法,并對全校教師提出希望:讓每個學生能真正擁有快樂求知的童年。

6、帶教活動和新進老師月匯報課活動

9月,我校新進兩名語文教師和一名英語教師。為了使這些老師能更快地掌握教學技能,更好地投身于教學活動中。我校根據(jù)實際情況,安排了一些有經(jīng)驗的老師來幫助這些新進老師。新進老師在帶教者的指導(dǎo)下,每月上一次匯報課。從最開始在課堂上的青澀表現(xiàn)到現(xiàn)在能很好地掌控課堂,新進老師取得了極大的進步。

1、以課堂教學為載體,以學科組教研活動為平臺,加強各教研組和年級組的教研活動

在教育科研活動中,充分發(fā)揮了教研組長和年級組長的作用。要求每個教研組長、年級組長認真組織組內(nèi)教師研讀“三本”,采用“教研組、年級組定內(nèi)容,個人鉆研備課、集體討論、深化吸收,形成共識”的操作程序,取長補短,集思廣益,以點帶面,教學過程中不斷修改教案,年級組長每周檢查、學科組長每月檢查(并作好情況登記),學校領(lǐng)導(dǎo)每階段檢查,使新課標的理念和精神落實到具體教學過程中去。

2、加強課題研究,重在求真與務(wù)實

本著求真務(wù)實的原則,努力使課題研究與培養(yǎng)教師相結(jié)合。每個課題研究內(nèi)容和目標明確,研究方法合理,過程完整,資料豐富,研究結(jié)論真實可信,說服力強,組織機構(gòu)落實,管理規(guī)范有序,研究措施具體有效,課題研究成效顯著,形成了十三方面的成果和六方面的實際效益,對學校德育工作具有可操作性和實效性指導(dǎo)作用。

3、加強課堂研究,推進課堂教學改革

本學期學校教科室不局限于對“備課、批改、輔導(dǎo)”等常規(guī)工作的指導(dǎo),還把相互聽課,努力取長補短作為一項教學常規(guī)工作來抓,形成良好的學習氛圍。

4、開展各學科的教研活動,豐富校園文化生活

本學年,學校教科室從關(guān)注學生終身發(fā)展的角度配合教務(wù)處開展各種實踐活動:

1)充分發(fā)揮學科作用,組織學生參加各種藝體活動:“愛在五月、感恩母親”活動、六一慶?;顒印⑹患t歌會、國學活動的開展和學習英語歌曲的活動等。

2)組織學生參加各級競賽活動:全國大中小學生規(guī)范漢字大賽、xx市第十屆中小學生美術(shù)大賽、xx市中小學電腦制作活動、創(chuàng)新作文大賽等等,這些活動及競賽豐富學生的校園文化生活,促進了學生的個性發(fā)展,為學生的健康成長展示了燦爛的一頁。

本學年,學校教科室從關(guān)注老師終身發(fā)展的角度出發(fā)還開展“三筆一畫”的展示活動。在學校領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)教師的共同評選下,共有31人次獲獎。這對老師們來說是一個極大的鼓勵,同時也更促使老師們勤練基本功。

一學年以來,學校教科室注重創(chuàng)建教師展示研究成果的舞臺,本學年教師有245人次獲獎,學生438人次獲獎。

1、組織青年教師參加說課賽課比賽活動。

2、組織教師參加xx市優(yōu)秀自制教具評選活動,呈報作品19件,獲獎作品8件,分獲一、三等獎。

3、本學年,收集上報信息技術(shù)論文2篇。上報母語論文3篇。數(shù)學論文2篇、美術(shù)論文2篇、課改???1篇。上報學校外出教師匯報材料20篇、教學反思24篇、優(yōu)秀教學案例18篇。上報15篇論文(含教學設(shè)計)參加綿陽市教育學會優(yōu)秀論文成果評比。上報30篇論文(含教學設(shè)計)和12個錄象課例參加xx市教科所舉行的語文“三優(yōu)”作品選。上報兩篇心理健康教案和三個課件參加xx市第十二屆電教成果申報。

縱觀一學年的教科研工作,在廣大老師們的共同努力下,取得了一定的成績,但還存在著一些問題,如:群體科研的氛圍有待提高。教育科研論文獲獎發(fā)表的面還不廣。總之,下一學年里,我們將發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,迎難而上,以教育科研為先導(dǎo),大力開展教育創(chuàng)新,推動教學改革向縱深發(fā)展,努力使學校教育科研工作再上新臺階。

教科研工作總結(jié)匯報篇十六

時間過得很快,20xx年在忙碌的工作中過去了,現(xiàn)將這一學期的工作做下總結(jié)。

在政治思想方面,我能認真參加學校組織的每一次政治學習及支部活動,努力提高自己的政治覺悟,樹立新時期正確的教育觀、人才觀和價值觀。在日常教學工作方面,我能遵守各項規(guī)章制度,不遲到早退,人到心到,帶好一日活動,上好每一堂課。

作為配班教師,平時我能積極協(xié)助班主任做好班級工作,如墻飾的更換、家園欄內(nèi)容的增添、區(qū)域活動材料的制作、幼兒品德評語的填寫、家訪、組織家園活動等等;同時對自己本學期負責備的常識與科學發(fā)現(xiàn)活動教案,能吃透教材,認真設(shè)計教法,以使教學能獲得更好的效果;在組織教學中,盡量把先進的教學理念融入每一個教學活動中,在活動中注意營建一種寬松、自由的學習環(huán)境,讓孩子做課堂的主人,與我一起收集與主題相關(guān)的材料,如認識動物時,從百科全書、網(wǎng)絡(luò)上下載資料,在此基礎(chǔ)上,再進行集體教學,讓孩子自己動手、動腦、動口,在知識的沖撞中產(chǎn)生新的疑惑、冒出新的想法,培養(yǎng)孩子好奇、好問、好探索、樂于想象與創(chuàng)造的可貴品質(zhì)。

對于我所負責的教科研工作,我也能認真負責地組織好,使得課題工作能順利有序地展開,對課題的選題、申報、論證、方案的撰寫、實施、中期的監(jiān)測、結(jié)題、報告的撰寫、成果的評審及獎勵都用制度加以規(guī)范,克服了教科研行為的盲目性和隨意性。對立項課題的管理更為規(guī)范,從制定方案、具體實施到結(jié)題報告的撰寫,教科室關(guān)注教師科研全過程,為教師們提供了研究素材與各類資料,要求課題組長及時上交課題研究情況記錄表,并通過課題組長例會對課題進行情況、課題研究中遇到的問題及時進行了解和解決。

本年度,我園申報課題數(shù)為歷年之最,共申報七個課題,這些課題從解決工作中的實際問題出發(fā)立足點新、切入口小,很適合在班級內(nèi)的小范圍操作與實驗,具有新穎性、可行性與實效性。

同時,在我的參與指導(dǎo)下,幼兒園科技特色教育研工作也順利展開。在本學期內(nèi),各年段都確立了本年段的科技教育研究方向,大班年段課題為“在科學區(qū)活動中培養(yǎng)幼兒主動探索精神的研究”、中班年段課題為“在自然角培養(yǎng)幼兒科技素養(yǎng)的研究”、小班年段課題為“在晨間活動中培養(yǎng)幼兒科技素質(zhì)的研究”。在組織教研活動時,要求能夠圍繞主題進行,使教研活動有目標有方向便于深入;同時注意克服低層次的教研傾向,努力促使教育理論與教育實踐有機結(jié)合,促進教學質(zhì)量提高,革新教學方法。在教研實踐的基礎(chǔ)上,不斷提煉升華,形成教育理論,探究教育規(guī)律,上升到教育科研,使教育研究科學化、系統(tǒng)化。

另外,我成功組織了科技知識競賽活動、作好了紹興市教科研先進集體申報工作、省市級課題申報結(jié)題工作、統(tǒng)計員考試以及一些臨時性工作,雖然工作極為繁重,但我仍能維持良好心態(tài),以負責盡職的態(tài)度對待,認真檢索資料、收集材料,為此付出了不少個人休息時間。

學習著是美麗的。雖然工作很緊張,但我不放過每一次學習的機會,利用閱讀、上網(wǎng)、培訓(xùn)、赴外地觀摩等時機,汲取他人教學經(jīng)驗的每一滴精華,以提高自己的業(yè)務(wù)能力。平時我常撰寫一些論文或隨筆,以總結(jié)經(jīng)驗、升華理論。

在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,把工作做的更好。在工作中的不足,也會逐漸改進。

教科研工作總結(jié)匯報篇十七

一學期以來,我校緊緊遵循教育主管部門的部署,以課改為契機,深入發(fā)動全體教師廣泛參與,積極參與教科研工作,以教科帶動教研,扎扎實實地開展教研活動,引領(lǐng)教師專業(yè)成長,現(xiàn)作出以下總結(jié)。

本學期,我校緊緊圍繞“中小學課堂教學綜合能力的提高”和“小學生素質(zhì)教育發(fā)展評價研究”兩上課題展開教育科研工作,以這兩個課題為切入點,引領(lǐng)教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學習,以理論指導(dǎo)實踐、采用案例分析、課題中期小結(jié)、教學反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,并通過各種形式的外出培訓(xùn)學習、外出聽課、外出研討,提高教師的綜合素質(zhì),開拓教師的視野,促進廣大教師的專業(yè)成長。

為了把教研工作落到實處,我校每周定期組織集中教研活動、分學科、分時間、分地點舉行。教研活動形式多樣,集中理論學習,了解教研動態(tài);觀看優(yōu)秀教學錄相,并進行討論評析,取人之長,補已之短;開設(shè)教學研討課,集中評課,探討教學中存在的問題,推進教學經(jīng)驗。由于有了這些平臺,教師可以展示處人風采,也可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,有價值的經(jīng)驗得以推廣、研究,不完善的地方得以改進,學校教研氣氛較濃。本學期我校共開設(shè)語文教研課10節(jié),數(shù)學教研課10節(jié)。促進派了教學研討的實效性。

在教學管理中,我們力求向管理要質(zhì)量。建立教學質(zhì)量監(jiān)控與評價制度。定期檢查教師教案及作業(yè)批改情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理,按學科、年級分類,存入學校教案資源庫,并評選出優(yōu)秀教學設(shè)計,給予獎勵。

規(guī)范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結(jié)合,及時了解教師教學前沿動態(tài)。建立推門聽課的制度。校級行政領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)處不定時下班聽課,與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監(jiān)控,促進教學質(zhì)量的提高。

落實年段日?;ヂ犝n制度。要求以年段教研組為單位,教研組長負責督促,每位教師最少聽10節(jié)本年段教師的常態(tài)課,增強互動交流,達到互相取長補短的目的。

我們教研形式采取集中于分散相結(jié)合。以集中為主,以分散為輔。分散教研是教師利用空課時間、下課時間相互交流,一事一議,一事一論。將功夫用在平時,發(fā)現(xiàn)問題及時討論解決。

為了充分發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,帶動廣大教師參與教研,廣泛提高全校教師教研水平,我校為骨干教師創(chuàng)設(shè)平臺,讓優(yōu)秀青年的先進教育教學成果(教后反思、案例分析、教育感悟)在教師中進行交流,讓先進經(jīng)驗得以推廣,以點事面,促進共同提高,同時,評選出最佳經(jīng)驗給予獎勵,充分調(diào)動教師們的積極性,促進教育教學質(zhì)量的提高。

以上是我校一學期以來的教研工作回顧,在今后的工作中,我們將發(fā)揚長處,改進不足,以教研為先導(dǎo),繼續(xù)努力讓教育教學工作更上一個新臺階。

為進一步貫徹落實國家和我省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》及省教研室《關(guān)于開展全省義務(wù)教育階段校本教研和普通高中課程實施情況的調(diào)研通知》(青教研〔20xx〕03號)精神,我校照例在本學期進行了校本教研工作。以校為本,是新世紀學校教育改革與發(fā)展的全新的教育理念。校本教研是實施新課程改革的重要內(nèi)容,是學校發(fā)展的動力,是促進教育教學提高的有效形式。

本學期,我校堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發(fā)揮學校、教師和教研專業(yè)人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調(diào)教師集體教研的作用,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學習,彼此支持,共同分離經(jīng)驗,在多媒體教學上,學校更是大力推廣,做課件、用課件,用好課件的思路在教學中廣泛使用,效果顯著。學校為教師之間進行信息交流,經(jīng)驗分離和專題討論提供平臺,倡導(dǎo)科學精神和實事求是的態(tài)度,營造求真、務(wù)實、嚴謹?shù)慕萄蟹諊趯W校領(lǐng)導(dǎo)的大力督促和全體教師的共同努力之下,我校的校本教研工作開展得如火如荼,取得顯著的效果。

開展校本教研活動,其目的是為了提高全校教師的理論水平和綜合素質(zhì),促進教師的專業(yè)成長及教育觀念的轉(zhuǎn)變,激發(fā)教師的學習熱情和參與研究的興趣,增強教師駕馭教材的能力和運用現(xiàn)代教育理論的意識,使教師能充分運用現(xiàn)代化教育手段進行教育教學活動,實現(xiàn)教師角色的轉(zhuǎn)變和課堂教學的優(yōu)化。為了達到這個目的,我校制定了一系列的校本教研方案,為保證活動有效順利開展,加強對學校教師的教研指導(dǎo)和管理監(jiān)督。

為此學校成立校本教研活動領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:組員:

本期的校本教研采取教師業(yè)務(wù)理論學習,課題研究,集中探討,組織講課評比,教學反思,教學觀摩,多媒體教學等多種形式進行。

1.教師業(yè)務(wù)理論學習。

把組織教師進行業(yè)務(wù)理論學習的工作放在首位,改進教學方法,采取多樣的學習形式,使教師不斷完善自身的知識結(jié)構(gòu)和理論素養(yǎng),不斷提高研究和解決教學實際問題的能力。

2.課題研究、集中探討

在校本教研中我們在學習中做到了“五個結(jié)合”,即理論學習和實際運用結(jié)合;優(yōu)質(zhì)課堂實錄與本校的課堂教學應(yīng)用結(jié)合;課后反思與校本教研經(jīng)驗交流結(jié)合;多媒體課件的制作與多媒體輔助教學的應(yīng)用結(jié)合;校本教研與教師的業(yè)務(wù)能力考核結(jié)合。使學習、應(yīng)用、反思、交流提高融為一體。

3.組織講課評比

把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調(diào)教師集體教研的作用,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學習,彼此支持,共同分享經(jīng)驗。

4.教學反思

在日常的教學中我校非常重視這一環(huán)節(jié),要求每位教師認真做好教學反思的記錄。

(1)記自己一節(jié)課的成敗之處,在以后的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。

(2)記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以后教學工作中的前車之鑒。

(3)記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節(jié)課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自己的教學經(jīng)驗。

(4)記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,是教材內(nèi)容的實踐來看,通過他們自己切身的感覺,常常會產(chǎn)生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自己的教學內(nèi)容。

(5)記教學再設(shè)計,每節(jié)課后,對教學情況進行全面回顧總結(jié),根據(jù)本節(jié)課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自己的教學能力。

5.教學觀摩

我校與兄弟學校相互聽課,取長補短、提高教師業(yè)務(wù)水平。

6.多媒體教學深入課堂,優(yōu)化教學。

為了提高教師課件制作的水平,每學期舉行優(yōu)秀課件制作評比活動,對優(yōu)秀的教師進行獎勵,在這樣的大環(huán)境下,使教師的多媒體課質(zhì)量大幅度提高,為了滿足教師上多媒體課的需求,學校全天開放大多媒體室,為了使平時的多媒體課有條不紊的進行,教師上多媒體課前提前到電教室申請登記,由學校統(tǒng)一安排,全力支持多媒體教學。

由于校本教研是一個嶄新的事物,我校在校本教研中取得的經(jīng)驗,還有待再實踐,找出教研工作中存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進,使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。

教科研工作總結(jié)匯報篇十八

轉(zhuǎn)眼間,一個學期過去了。在這個學期里,我們學校的教科研工作踏踏實實、穩(wěn)扎穩(wěn)打,對促進教師發(fā)展和學校進步起到了一定的作用。

本學期,我校積極申報區(qū)“基于作業(yè)單的互助課堂”實踐基地學校,并獲得通過。建立了《基于導(dǎo)學作業(yè)單合作學習的課堂行動研究》課題領(lǐng)導(dǎo)小組,以試點班級為抓手、積極研究、提煉方法策略,邀請校外課堂變革方面的專家和一線教師來我校講座,組織老師們對“課堂變革”進行思考、討論、研究。

“濱海講壇”、“濱海學壇”是我校老師們的草根民間活動,每學期利用周一下午的全校老師會議時間,我們隔周就舉行濱海講壇,由老師們自行選擇每次的講壇主題、準備好內(nèi)容。這學期也安排了多次的濱海講壇活動,如我校市教壇xx、師德楷模陳xx老師一開學就給全體初中學生和數(shù)學老師上了《初中數(shù)學開學第一課》,不僅引領(lǐng)年輕教師認識初中數(shù)學新思想,也啟發(fā)了學生感知初中數(shù)學的理念并培養(yǎng)了學生對數(shù)學學習的興趣;為了烘托我校書法特色學校的氛圍、培養(yǎng)老師們的書法教學能力,我校書法專職教師章xx老師為全校老師講《書法教學》,很多老師深受啟發(fā),不但如此、還布置了每人每月的硬筆書法任務(wù);如此這外,我校王xx老師的《兒童美術(shù)輔導(dǎo)》、王xx老師的《關(guān)于課堂變革》、楊xx老師的《童年、童話、人生》等講壇都深受大家的好評;我們還邀請濱海醫(yī)院朱xx醫(yī)生為我們專題講養(yǎng)生——《如何讓您更健康、更美麗》,也邀請了科教公司的技術(shù)培訓(xùn)人員與我校陳xx老師一起給全校老師講《錄播教室的使用》。

這學期,也有很多老師積極地參與到“濱海學壇”的工作中來,觀注教育教學熱點問題、網(wǎng)羅課程變革新的理念主張、排版選裁美化,形成了一期期我校特有的電子網(wǎng)絡(luò)刊物。這些民間的、草根的活動為學校特色教研文化做出了極大的貢獻。

由于我區(qū)文教體工作局領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,我校這學期以來承辦了許多區(qū)級以上的教科研活動。在每一次活動中,我校不但做了辛勤的籌備工作,還有許多老師承擔了公開課、經(jīng)驗交流的任務(wù),雖然有付出、但是收獲了許多寶貴的經(jīng)驗,也獲得了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學校的好評。

我校中青年教師對教科研工作都有極大的積極性,樂于參加各級各類的教科研競賽,如命題比賽、教師素養(yǎng)比賽、課題評比、課堂教學評比等等,在比賽中不但鍛煉了個體教師的教育教學能力,也使得各個教研組自發(fā)形成了集體備課、團體賽課的氛圍,當然也提高了全體教師的教育教學理念,促進了學校教科研水平的發(fā)展。

……

雖然,這一學期我們經(jīng)歷過風雨,但也見到了彩虹。當然,以后我們會更加努力,希望為我校的教科研工作添磚加瓦,使得我校形成特色教科研文化、為教師發(fā)展和學校進步做出更多的貢獻。

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