班主任個人職位總結(實用15篇)

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班主任個人職位總結(實用15篇)
時間:2023-11-13 08:56:21     小編:MJ筆神

總結的目的是為了提升我們的學習和工作能力,找到問題所在并提出解決辦法。在總結的過程中,要注意文字表達和語言的準確性,使得總結更加流暢和易于理解??偨Y范文是總結寫作的范例,可以提供給我們一些寫作的思路和方向。

班主任個人職位總結篇一

不平凡的xxxx年過去了,回顧一年來工作,我在校領導的關心下,取得了一些可喜的成績。但也存在著一些不足,為以后進一步搞好工作,特小結如下:

作為一名班主任,我能利用櫥窗板報、晨會、周會對學生進行思想教育,對學生進行獻愛心教育,我班能運用讀書、故事、競賽游戲等各種方式,讓學生身心能夠健康的發(fā)展。強化學生的安全意識。平時,我注意環(huán)境的變化和特點教育學生,因此,全體學生能從小事做起,從身邊事做起。

工作中,我注意學生能力培養(yǎng),開展各類競賽,促進班級干部與學生主動,生動的發(fā)展,通過自律、自護教育及“一幫一”學習競賽,學生品質獲得培養(yǎng)。

培養(yǎng)學生干部,指導班委工作,發(fā)揮班隊干部的模范帶頭作用,本學期我能做到每月召開一次兒干會,指導他們工作,發(fā)展集體智慧,共同合作努力提高班級工作,平時班級兒干協同工作各負其職,真正地做到了老師的助手作用。

今年xx區(qū)提出有效教學過關活動,在這活動中我首先做到有效備課、有效上課、有效訓練,備課中教學目標明確具體,能突出重點,突破難點,體現教師為主導,學生為主原則,訓練為主線,做到備教材,備教法,備學生。上課中,能突出學生的主體地位,課堂上能讓學生閱讀的讓學生閱讀,能讓學生問的讓學生問,能讓學生思考的讓學生思考,能讓學生討論的讓學生討論,能讓學生動手的讓學生動手,能讓學生總結的讓學生總結,做到面向全體學生,關注各個層次的學生,因材施教,發(fā)揮教師的主導作用,課堂上我能在重點、難點、疑點上下功夫,抓住課堂40分鐘,向40分鐘要效益。訓練中,我能做到精選習題,正確把握練習的深度和廣度,對于同層次的學生提出不同要求,有梯度,份量適中要求學生完成的作業(yè)和測試題,我首先自己先做一遍,歸納解題方法,規(guī)范解題步驟,作出標準答案,真是功夫不負有心人,通過一年的努力,我任教的五數受到領導和家長們一致好評。

教育學生就得根據學生的心理動機,結合學生的年齡特點,努力鉆研教育方法,全面地進行“三結合”教育,讓學生在學校、家庭、社會的一個有機結合下健康成長。

成績只能代表過去,當然,工作中也存在著不足之處,有待于今年工作中進一步提高。

班主任個人職位總結篇二

自去年八月步入教師行業(yè)至今,將近一年,一年對于我這個剛剛走入社會的學生來說都可以用意義非凡來概括。在這一年中。我的生活和工作都發(fā)生了重大的改變。

在我走進紫微中心小學的那一刻,我便下了決心,我要在這里迅速成長。在這一個學年里,我運用讀書時學習的理論知識和技能,聯系自己工作的實際情況,聽取其他老師們、特別是師父的經驗,邊學邊干。但往往憑這些還是不夠的,因為作為一名剛走上崗位的青年教師,我深知自己有許多的不足,如基本功不夠扎實、教學經驗尚淺等。因此,我對自己的教學工作要求非常嚴格,不敢有任何怠慢,認真鉆研教材,深入研究教法,虛心地向教學經驗豐富的老教師們學習。經過一學年的努力,也得到了不少的收獲。為此,我在見習期內完成了如下學習和工作任務:

一、積極參加市蓉蒲學院、區(qū)教師進修學院組織的各項培訓工作。在這里非常感謝市、區(qū)進修學院為新教師準備了包括師德教育、班主任工作、主題班會、教育科研、多媒體教學等一系列的培訓。在培訓中,我的思想政治修養(yǎng)、師德修養(yǎng)水平和實踐教學能力都得到很大的提高。

二、在區(qū)教研員和指導老師的指導下,圓滿地完成了小學體育的教學工作。我有幸能得到一位教學經驗非常豐富老師王宏斌老師的指導,并參加了市“領雁工程”骨干教師培訓班的學習,多次參加市、區(qū)優(yōu)質課評比的觀摩和討論機會。這些使我對小學體育教學有了新的認識。對于教學方面有了幾點體會:

(1) 認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法

師父告訴我:備課包括備教材,備學生,備方法。我也時刻牢記著,充分的備課讓我上起課來很篤定、很踏實。所以在備課的過程中,多看參考書、一些別人的好的教案、包括師父的指導等各取精華所在。備好課后,根據學生情況不斷修改,上課以后的反思是很重要的,有哪些地方做得較好,有哪些地方是欠缺的,需要以后注意,在教學的過程中不斷總結經驗。

(2) 增強上課技能,提高教學質量

我們在講解的時候必需清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

(3) 虛心請教其他老師,多進行開課

作為新教師,開課的機會也比較多,既是機會又是挑戰(zhàn)。在開課前教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,在各位老師的幫助下,進行不斷的揣摩、思考、實驗、修正,對我們上課有很大幫助,自身的素質也有很大的提高。

三、作為副班主任,積極參與了班級的日常管理。

通過向培訓班老師和本校其他優(yōu)秀班主任的學習,我認識到教育上單方面的嚴和愛都是不行的。班主任最主要的是要找到嚴和愛的切合點。在工作中注意:

1、制定切實有效的班規(guī),并通過班干部輪流制實行。并對沒有當過班干部的同學給予指導。

2、充分利用班級周記和班會課。抓住和學生們心靈溝通的周記,了解班級情況和學生們的心理狀態(tài),有的放矢的進行教育和解決問題。或講座、或討論、或給他們講充滿人生哲理的故事的班會課是我對學生進行思想道德建設的有效陣地。

3、關懷后進生、行為偏差生、隨班就讀生。后進生、行為偏差生、隨班就讀生是有著強大的自卑感難教育的一批。對此,我拿出了極大的耐心。通過家訪、通信、談話等形式使他們轉變。

這就是我的一年,快速成長用汗水換來的充實的一年。所以經過一年的工作與學習,我自感收獲頗豐,但還是有很多不足的地方有待我進一步去提高。例如,教學設計能力的提高;其次,目前,在處理教學中有些事情時還過于急躁,需要有更多的耐心等等。有位教師曾經說過:“形勢不會等待你的成長!初為人師,沒有人是一帆風順的,關鍵是善于學習、努力學習?;仡欁哌^的路,我固然有很多遺憾,如果讓我重來一次,我會做得更好,可惜,沒有人能夠重新來一次,所以,只好努力做好以后?!彼栽诮酉聛淼娜兆永?,我會更加努力地工作,用心探索,深刻反思,用心書寫,用情感悟,讓自己進一步真真切切地理解教師這個職業(yè)。

班主任個人職位總結篇三

跨過了教學的第三個年頭,時光的流逝速度真讓我晃不過神來。匆匆地過,點點地累積著,不知覺地,看著這幫孩子從三年級躍入了五年級。五(3)班的孩子,是我一參加工作就帶領的班,擔任他們的副班主任工作也已兩個年頭,感觸很多,情誼也很深厚。

我跟五(3)班孩子們之間的故事很多,辛酸的、感人的、復雜的、有趣的……我特別注重對這幫孩子人格的教育和道德的教育,下面我就從以下幾個方面來談談我的個人教育觀念:

從小培養(yǎng)良好的習慣非常重要,俗話說:好習慣一生受益。所以,我繼續(xù)堅持引導學生從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到“不以善小而不為,不以惡小而為之”。其實每個學生都知道要講文明、守禮貌,可具體做的時候卻不盡人意。我引導他們從小事做起,比如:自己的桌椅下有紙屑時,不要問是誰的?撿起來,扔進垃圾桶里,讓他成為本能反應;我也經常利用晨會課間和學生一起學習《小學生日常行為規(guī)范》,使學生能夠認識到如何才能做一名合格的、優(yōu)秀的小學生。在學生日常英語學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、下課好好休息,不亂跑、不打架罵人等的習慣,對于本班羅彪、羅海、陳賽文、蔣文等喜歡吵鬧的學生,我要求其他的同學時刻提醒他們、幫助他們并監(jiān)督他們。平時還教育他們見到老師要主動打招呼,養(yǎng)成尊敬師長、講禮貌的好習慣。我想,要的不只是內容,更是堅持良好習慣的毅力。

我懂得作為一名副班主任,協助班主任搞好工作是我應該做的。所以,除了盡職盡責地完成自己的本職工作,我一有空就會去班里瞧瞧,時刻注重班級的動態(tài)和孩子們的情況,看看有什么我能做的;我更積極配合班主任做好班級的日常工作,協助處理班級各項事務。通過和前輩的配合工作,也讓我真的學到了很多的東西,得到了很多寶貴的經驗。在衛(wèi)生方面我都能認真安排好學生打掃干凈,包括把打掃用的工具放到指定位置等,紀律方面我也強調學生的養(yǎng)成教育,為孩子創(chuàng)造了一個干凈、衛(wèi)生、舒適的學習環(huán)境。作為副班主任,我積極的配合班主任做好各項工作,期末,我認真謄寫每個學生的成績報告單。對于班主任外出聽課或開會時,主動代替班主任管理好班級,讓班主任無后顧之憂。

班集體同時也是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如我?guī)椭鷮W生出刊黑板報;在慶六一的活動中,我們班開展了豐富多彩的活動,如:唱歌、水果拼盤、觀看愛國電影等活動,并利用快樂的氛圍滲透一些教育,這個時候學生更有耐心聽進去,這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

時間真的過得很快,一個學期就這樣進入了尾聲,我邊學著,邊進步著,可能不是每件事都做的盡善盡美,可是卻每件事我都用了心。不管是班主任還是副班主任,我們的目標都是共同的,那就是為了更好的管理好班級,讓我們的孩子更出色、更優(yōu)秀。在今后的工作中,我會更加努力,不斷進步,把班級的方方面面建設得更好。

班主任個人職位總結篇四

???????我?guī)W前班以有一年。一年來在校領導支持與同志們的幫助下,我堅持以學生為中心,努力為學生服務、為家長服務,順利完成了工作任務。

一.學前班共有34人。這些可愛的孩子,漸漸懂得遵守學校的制度,遵守課堂紀律,懂得了“我們愛學校,我們愛集體,我們愛學習,我們要做好孩子”這個小學生應理解的基本道理。培養(yǎng)起來的幾個小干部,小助手。我非常喜歡這些小寶貝。

二、樹立服務思想,以學生為中心,努力干好班主任工作

1.加強學習,提高認識,把主要精力放在本職工作上,敬業(yè)愛崗,積極奉獻上,把“愛國守信、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范化為自己道德信念和行為準則,共同創(chuàng)造良好的班風、校風、教風和學風,為把我校辦成一個名副其實的高水平的國際性學校做出不懈的努力。(信息來源于大學生個人 簡歷網

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2.嚴格班級管理,我把主要精力放在班級管理和思想教育工作上,努力做到認真負責、一絲不茍,工作上堅持高標準、嚴要求、不怕苦、不怕累、不怕難、不惜力,樂業(yè)、敬業(yè)、積極向上,保持健康心理以及樂觀的精神狀態(tài)。其次,要樹立童心、愛心、耐心,堅持正面教育原則,全面育人,在思想上、學習上、生活上關心愛護孩子,循循善誘、耐心細致地做好他們的教育工作,抓住他們的閃光點不放,多表揚、鼓勵,少批評指責。不斷強化他們的優(yōu)點,把他們的閃光點放大,變缺點為優(yōu)點。盡量不或少在大家面前批評他們的缺點或錯誤,特別是缺點突出的孩子更不能進行強化,不用放大鏡去看他的缺點和弱點,相反是要用放大鏡去找他的點滴進步和微小變化,在班上給他們樹立威信,讓他們有面子,能抬起頭走路,挺胸說話,幫助他們樹立自信心。在教育方式方法上大多數采用耐心啟發(fā)誘導式、講故事教導式、親身感化式、溝通思想談心式,講清什么是對與錯、好與壞、應該不應該,培養(yǎng)辨別是非能力和自我教育能力......能正確地對待自己,也能正確地對待別人。

3、嚴格一日生活制度,加強常規(guī)訓練,培養(yǎng)良好的生活習慣和行為規(guī)范。觀察孩子,了解孩子,為了幫助新轉學生迅速趕上,我采取了抓兩頭帶中間的辦法,每個小朋友都找一個自己學習的榜樣,讓能力較強的優(yōu)秀生當能力較差的“小老師”。個別兒童重點幫教,正面引導,有點滴進步隨時表揚獎勵。

4.開展豐富多彩的教育活動,搞好富有教育意義的班會我堅持班會制度,開展好生動活潑的教育活動。

5.當好兒童健康成長的.指導者和引路人在日常師生交往中,努力做到信任、寬容、理解和尊重孩子,以高度的責任感對待他們。耐心、細心,關心照顧每個人,把孩子們開心、興奮、驚奇、疑慮、恐懼、窘迫等內心活動最細微的表現都看在眼里,認真觀察每個孩子的動作、表情、臉色及神態(tài),掌握并發(fā)揮他們的興趣和特長,對他們的身體狀況,喜怒哀樂等情緒的變化更要關心、過問,針對不同情況采用不同教育方法和措施。

6.樹立良好的班風我把“和諧、友愛、快樂、向上”作為學前班的班風。對他們在進校、上課、下課、放學,以及在家庭、社會上應該怎么做,我都提出了具體要求:師生間、孩子與家長間、小伙伴間都要講文明懂禮貌,團結互助、助人為樂,樹立多做好事、先人后己的觀念,樹立集體榮譽感、責任感。

班主任個人職位總結篇五

半期考試一結束,就迎來了這學期的半期家長會。今天想做一下家長會的總結,同時也算是總結一下自己的半期工作。

召開家長會的目的,無外乎是兩個方面的原因:一是加強家校聯系,讓家長了解學生在校的學習、生活、成長等各方面的狀況;二是推動家校共育。

教育是個性問題,也存在許多共性。家校共育一直以來也受到教育工作者的'一致推崇。所以,這次的家長會我嘗試了另外一種模式——拋開簡單的"老師講家長聽"、"談成績論排名",轉換為"學生說家長談"、"說方法談心得",以"家"聯"家",以"生"帶"生"。家長會開始前,我選了幾名具有代表性的學生,就自己的學習方法和學習心得以報告的方式,在家長會上作呈現。同時,我邀請了幾名家長,將自己的育兒經分享給其他家長,讓教育的共性得以施展,個性得以突出。簡單粗暴的比較分數和排名似乎顯得過于功利,在每一次的家校交流中做到時效、科學、富有意義顯得更為重要,因為育人是一輩子的事,只看眼前一定是局限的。創(chuàng)新和進步的火花一定是在異議和交流中產生的,與其把陳舊的"準則"直接拋出來給家長和學生,不如將典型案例作為示范。學生感情真摯的發(fā)言,家長們都很有感觸,更能讓家族明白到家庭和學校教育應該是同步的,孩子的進步與否與家長的重視有著不可推卸的責任,應在孩子的學習上盡上責任。學生在做這樣的報告前,經過了老師的指導和自身的思考,得出的結論,比父母和老師單純的苦口婆心要事半功倍得多。同時,同齡人之間總有連帶效應,更容易引起其他同學的共鳴,達到教育目的。所以,"家家聯動"能為家校共育出謀劃策,推動家校共育走上新的起點。

家校共育提倡已久,從理論和實踐層面,教育工作者都做了不少努力。但是,我卻認為家校共育的效果并不明顯,更有甚者還抱有"教育是學校和老師的事",把孩子一送進校門,就把父母的職責撇得干干凈凈。我也想對此做一點淺談,如果說這是家校共育發(fā)展緩慢或停滯,不如說是意識觀念缺乏革新。實際上,不僅是學校、老師,父母在子女教育也起著不容忽視的作用。如果有父母覺得,父母需要花那么多功夫,那還交給學校有什么用呢。抱有這樣想法的父母,我建議還是盡快跳出陳舊的教育理念圈吧!學校和老師是教育工作的主力軍,這一點毋庸置疑!但是,孩子一生可能會遇到很多老師,父母卻是唯一的。撫育成人是父母這個名稱最基本的職能,難道培養(yǎng)自己的孩子成人成才還需要推諉嗎?這也是我一直極力推崇父母參與子女的教育工作、積極配合學校和老師開展教育工作。因為學校和老師的任何一個決策,可能都會影響孩子的成長和未來,協助學校老師教育工作的開展,實際上也是一種協助教學行為。當然,有家長可能會說,"我沒當過老師,不懂教育",那就學吧!沒有人生下來就什么都會,原始人因為生存的需要而學會使用火,現代社會人需要提升自身的軟實力,那么,唯一的方法就是不斷學習。因此,我相信"終身學習"今后不僅是教師專業(yè)發(fā)展的需要,更會成為現代父母的必要軟實力。所以,真正的教育需要"拼爹",與其說是單純的拼物質財富,不如說拼的是父母的觀念,以及生活方式、思維方式、處世方式。如果你用心,當然就能收獲;如果你無為,當然最后想插手也為時已晚。每一個孩子的成長,都是前一段成長的積累,一步一步才到了今天,而在每一個階段,父母和老師對他的影響可能都會改變今后的成長軌道。

身為班主任,與科任老師最大的區(qū)別在于關注班里學生的思想動態(tài),做好相關的思想教育工作。這也是我作為班主任感到責任壓力最大的一點。除了關注班級的成績發(fā)展,還要熟悉學生的意識動態(tài)。而在中學成長時期,年齡發(fā)育的特點和規(guī)律可能會導致各種各樣的問題,比如缺乏責任心:忘了帶作業(yè)、做清潔不負責、作業(yè)沒做完就去玩了、書本攤一桌子、抽屜和書包一堆雜亂……每次老師幫助教育時,都是一個理由"忘了"。是真的記性不好,所有孩子都得了健忘癥?答案是否定的,其實是沒有培養(yǎng)起責任心。父母和老師替孩子做的越多,照顧越周全,孩子就越不會料理自己的事情,久而久之,他們會變成一個個"局外人"。除此以外,每個班級、每個學生身上都或多或少存在一些不足,老師不僅要去發(fā)現問題,還要設法及時恰當的處理。這些工作是隱性的,卻是不可取代的?;蛟S有一天,這些內容都將成為我的"家長會"主題,把家長會開成屬于我們班自己的教育專題會,有利于家長了解孩子的教育現狀,提高認識、統(tǒng)一思想,實現家長會收益最大化。

真正的教育,從來不是點石成金、立地成佛的技巧,而是一段春風化雨、自然而成的過程。就像一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。我是老師,是學生的前行著,前行者如何,跟從者也會如何。父母亦然。自律、野心、從容和不屈不撓不是遺傳,是一種潛移默化、是一種言傳身教。

今天是母親節(jié),母親是孩子未來命運的創(chuàng)造者,祝天下母親 節(jié)日快樂!

班主任個人職位總結篇六

伴隨著時間的腳步,轉眼間一學期的教學時間又過去了,為了清楚認識過去的不足,總結經驗、吸取教訓、改進方法、扎實工作,班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。作為小學畢業(yè)班,本班學生特點是中上層生少下層生多,多數學生學習情緒不穩(wěn)定、缺乏正確的是非觀念,沒有良好的養(yǎng)成習慣,一部分學生個倔犟,有一定的逆反心理,給本班的班務開展帶來了不少麻煩。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感?,F將一年來的工作總結如下:

一、培養(yǎng)學生的良好習慣

這些學生都來自各鄉(xiāng)內的幾個村,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽講、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。

二、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。

常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。本學期我加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,開展爭創(chuàng)“行為規(guī)范標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。這些方面的內容就是同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

這學期的孩子,自尊心強,叛逆心理也強,學習上、習慣上自以為是,接受不了別人的建議,常常為了一件小事而發(fā)脾氣。為改變這種狀況,使學生有良好的心態(tài)完成六年級學業(yè)。我時刻謹記“學高為師,身正為范”這條古訓。要求學生做到的,我自己首先應做到。平時,我時刻注意從小事做起,對學生進行言傳身教。如:自覺的拾起地面上的一片紙;和孩子一起進行晨誦午練。大課間和孩子一起進行體育活動;主動整理學生的桌面,主動把黑板擦干凈,有耐心的引導學生;注意自己的說話方式;及時的批改學生作業(yè),平時在學生中注意使用“請、謝謝、對不起”文明用語等等。用自己的言行來感化帶動每一個孩子,使他們從心里反思自己的行為,哪些是應該做的,哪些是不應該做的。

三、班級基本情況:

本班共有45名學生,通過本學期的努力,全體同學的精神風貌有了一定改變,良好的日常行為習慣正在養(yǎng)成。畢業(yè)班的特點是即將進入中學讀書,但是思想還不夠成熟、學習目的不是太明確。

四、具體措施:

1、抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律。

2、提高板報、墻報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。

3、通過組織班級活動培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力。

4、定期開展學習活動,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和方法。

5、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發(fā)展。組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。

6、定期與學生談心交流,了解學生的思想動態(tài),及時疏導解決學生的問題。以上是我擬訂的本學期班主任工作計劃,我會盡我最大的努力,重點抓好學生的學習工作,抓好學生的日常管理工作,爭取在本學期不出差錯,把好每一關。使我班繼續(xù)保持良好的班風和學風,再創(chuàng)佳績!

五、做事要貴在堅持

自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成,更何況是六年級的學生,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這需要有一個比較慢長的時間,因此更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,需要在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任個人職位總結篇七

一、學生板塊:樹立班級奮斗目標,建設健康的班級文化,充分發(fā)揮學生的主觀能動性,形成良好的班風。

(1)加強班干部管理,讓學生自治自理;

(2)建立午休制度,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度。

(3)有效利用周二的班會課,組織開展專題性的活動;

(4)重視與學生的思想交流,經常與學生促膝談心;

課文中的活動課及課后的閱讀,要求學生自己講,在講課中找到自我,找到成功的快樂。然后,老師對學生授課評估。

(8)對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長。

二、自我板塊:熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè),有職業(yè)操守,愛生如子。

(1)以身作則,努力做學生的榜樣;

我清晨7:30就進教室了,(1)督促學生晨讀;(2)檢查清潔衛(wèi)生。天長日久,學生必有所獲。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學生學習的表率。

(2)用愛去溫暖和包容學生。

教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,因此教師能否打開學生的心扉,取得學生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它可以促進學生的轉化,是滋潤學生的心田甘露,可以把師生關系轉化為親密的朋友關系。正是這樣,我熱愛和關心每一個學生,用愛架起了一座通往學生心靈深處的橋梁。

我發(fā)現教育孩子要注意三條:

一、發(fā)現不同點,就像天底下沒有一模一樣的樹葉一樣;世界沒有一模一樣的孩子。

二、發(fā)現閃光點,每個孩子都有自己的優(yōu)點,只要善于尋找就能發(fā)現。

三、發(fā)現動情點:孩子是人類真誠的群體,孩子的內心是純潔的,孩子的情感是細膩的,例如:世界上的愛各種各樣,而班主任對學生的愛是一種復雜而高尚的精神境界,教育心理學家認為,這種愛是由班主任老師的理理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內容上表現在班主任深入細致地了解學生,真心實意地關心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等。班主任對學生的愛不同于父母對子女的天然之愛,對學生的愛應是超出母愛,更偉大的愛,因為它要無條件地愛每一個學生,好的、差的、丑的都要愛得起來;但它又是有原則的,不是遷就放任的愛,而要從學生的全面發(fā)展的高度將愛與嚴格要求合起來。引導他們健康成長。

(3)細節(jié)決定成功,教育。

教學。

工作都落到了實處。

老子曾說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細”這話不無道理。我呢,甘于平淡,認真做好每個細節(jié),正如:泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深?!彼?,大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗。這也就是細節(jié)的魅力。在平時的教育教學中,我認真抓好學生的生活及學習習慣。把知識點落到實處:注重晨讀,注重積累,注重知識的運用,讓學生明白:厚積薄發(fā),臺上一分鐘,臺下十年功的道理!

人的一生也像四季一樣:春播、夏長、秋收、冬藏。作為班主任在帶班工作過程中,還有很多地方值得去琢磨、研究和改進。也還有許多關于學生成才的構思和設想沒有來得及實施,它有待于自己去努力實現這個目標,使學生成為:

(1)有一個會思考的頭腦;

(2)有一雙會觀察的眼睛;

(3)有一對會傾聽的耳朵;

(4)有一張會說話的嘴巴;

(5)有一雙會操作的雙手;

(6)有兩個會走路的雙腳的未來的接班人。

班主任個人職位總結篇八

俗話說:“活到老,學到老”,本人始終在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更好地適應訓練教學的改革浪潮。通過閱讀部分道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素養(yǎng)。

二、訓練工作方面。

這學年,本人擔當二班級班主任,班級人數較多,在訓練教學工作中,我虛心向有閱歷的老師及兄弟學校的同行討教閱歷。平常主動參預校級教研活動,認真記錄好聽課筆記。在教學中,認真鉆研新大綱、把握教學的重點難點,主動開拓教學思路,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段運用于課堂教學中,努力培育同學的合作相互溝通、自主探究、勇于創(chuàng)新的力氣。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很留意閱讀有關訓練教學的書籍,并進行部分載錄和寫些心得體會。

三、遵守紀律方面。

本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,敬重領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平常,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、寵愛同學、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民老師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培育自己的綜合素養(yǎng)和力氣。

四、業(yè)務進修方面。

要想給同學一杯水,首先老師得有一桶水。因此,老師就得不斷地學習、充電。我在教學之余,除了認真參預學校的業(yè)務學習外,還擠出時間去函授學習,力爭達到現在的訓練教學要求。

五、培優(yōu)輔困方面。

最近幾年同學的英語程度都不是很理想,每個班及格的都只有三到五個,其余的大部分也只是30到505。針對這種狀況,我在培優(yōu)補差方面進行了很多嘗試,花費了不少精力,當然也有不少收獲?,F在總結如下:

第一,讓同學在思想上產生緊迫感。

由于絕大部分同學在七、八班級懶散慣了,到了九班級心照舊未回到學習上來。老師急同學不急,這種狀況不能再連續(xù)。我始終探尋機會訓練同學要懂得珍惜時間,要樹立遠大目標,并開頭行動,這樣才不會變得平凡。我更關注同學的行動,每次發(fā)覺問題準時給他們指出來。始終強調:結果之美是最令人興奮的,但過程之美是最令人感動的。經過或許三個月的“整頓”,同學們的態(tài)度已趨于穩(wěn)定,大部分同學開頭有了學習英語的興趣。

其次,對于成果較好的同學,想法讓他們學會學習我發(fā)覺有一些成果很好的同學不愿定有好的學習方法。大多都是在老師的強逼下取得進步的。這不利于同學朝更高的方向進展,也不利于他們終身學習習慣的養(yǎng)成,到了九班級,由于要復習大量的學問,不會學習是確定不行的。成果較好的同學面對升學的壓力,都想考出好成果。我在教學中想盡各種方法,讓他們最大程度地提高學習效率。在九班級沒有競爭意識也是不行的,盡管現在始終強調合作意識。剛開頭我很擔憂,由于看到同學根本就沒有想過自己在學校要干什么,后來經過一番努力,同學的你爭我趕的勁頭開頭消逝。對于具體的學習,我一般要求這部分同學在識記學問點“牢、準、全”的基礎上,強調進行各種題型的練習,不能顧此失彼。在課堂上也兼顧聽、說、讀、寫的綜合練習。加強平常練習針對考點,語法與語境相結合,培育同學迅速而靈敏做題的力氣。另外也有意培育同學的觀看力氣,能獨立發(fā)覺課文中的重點、難點和考點。

本學期中后期我們接受應用了分層教學,大多成果較差的同學由老師進行特地指導,效果突出。為了讓這部分同學產生學英語的興趣,我認真篩選出每個單元的七、八個最重要的學問點,估量考試會消逝的,特地給同學重新講解一遍,要求他們劃下這些學問點。并給他們強調我們要把握的學問原來是如此少,所以確定要按時完成,否則真不知該讓老師怎樣評價他們了。結果不少同學主動找我,請我檢查他們的把握狀況。我又對他們大力表揚一番,班里的英語學習現已消逝良性勢頭。

在記憶單詞上,我也不要求他們把當天學的全部單詞都會背,但每次在早讀學完單詞后,我總是每過幾分鐘都挨個問他們這幾分鐘背了幾個單詞了。結果這樣一來,全部同學都能背五、六個單詞。想一想原來,每次聽到同學說還沒有背我就火冒三丈,但發(fā)火之后他們照樣不背,有何用呢?并且同學簡潔產生抵觸心情,老師心情也不會好??磥聿粩嗵骄啃碌姆椒ㄌ厥庵匾?。

第四,讓同學寵愛老師,是培優(yōu)補差的關鍵。

往年我由于教學上的壓力,也由于其他老師的訓練(對同學越嚴越好),始終接受應用極不民主的做法,結果雖然成果不算最差,但對同學的.健康成長極為不利?,F在(實際上三年前我已開頭)受到新的教學理念的影響,我大膽拋棄了原有做法,以嶄新的姿態(tài)面對同學。在課堂上充分敬重他們,一同學習,一同研討學問,和同學拉近了距離。盡管這樣,我發(fā)覺同學更加敬重我,本學期總體上沒消逝讓人不快樂的事。更關鍵的是,同學最近兩三個月已開頭表現出極大的學英語的興趣,和九班級剛開學時大不一樣了,這也極大鼓舞了我。

當然,就現在的成果來看,還沒有消逝明顯的好轉,但不管是成果好和成果差的同學,都正在向好的方向進展,我能預見再過一兩個月,同學的成果會有提高。不過,僅依平均分來推斷老師的成功與否,從我校的實際來講是不夠科學的。只要同學進步了,并能健康地成長與學習,就說明老師已付出了許多努力,也說明他是一個負責任的、合格甚至優(yōu)秀的老師。我認為這才是最重要的。

班主任個人職位總結篇九

1、在班里開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠心給朋友;孝心給父母;信心給自己。我認為,成人比成材更重要,要培養(yǎng)對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟梁,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。為此我還策劃了很多的活動,如:主題班會,學習經驗交流會,學習競賽,小組競爭,辯論會,籃球賽等等,這些活動,都教給班干部們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!

2、定期召開家長會。這一學期召開了兩次大型的家長會。第一次是在第一次月考后的一個星期六上午,所有的家長都到齊了,我在總結了月考成績后,針對初二學生的特點進行了分析,要求每一位家長切實做好這一青春期的教育,和孩子一起平穩(wěn)的過渡到初三,家長們受益匪淺。第二次是在期中考試以后,這次家長會我采用了一個特殊的方式。因為在這之前我讓每個學生給自己的家長寫了一封信,一方面匯報自己的學習成績分析自己的得與失,另一方面和家長說說心里話,進行心靈的溝通。然后讓學生把這封信親自交給自己的家長,并讓家長再給自己寫一封信。

沒想到這種方式收到了意想不到的效果,有很多的家長寫的信情真意切,真實感人,有的`給孩子介紹學習方法,有的和孩子暢談人生,有的和孩子化解矛盾,有的和孩子訴說自己的良苦用心真是可憐天下父母心啊。在那次家長會上,我讀了幾篇有代表性的來信,每當讀到感人之處,很多家長都為之動容,有的還流下了眼淚,我覺得那一次開得很成功也很難忘。孩子們用真誠打動了父母,使他們真的走近了,使他們真的溝通了。家長對我也越來越信任了,家里的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。家長會及時地讓家長了解了學生的在校情況,互通有無,方便了班主任思想工作,加強了班級管理。

功夫不負有心人,經過這一學期不懈的努力,班級工作卓有成效,良好的班風和良好的學習習慣已成為有目共睹的事實,運動會上我們被評為精神文明先進班集體,并且每月都被評為先進班集體,我堅信我班會越來越好。

班主任個人職位總結篇十

一個學期的工作已經結束,下面對該學期的工作作總結。

在這一個學期里,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè)。去年下半年我向學區(qū)黨支部遞交了入黨申請書,所以這一學期來我都是以黨員的要求來約束自己,鞭策自己。對自己要求更為嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。在"七一"那天,我還榮幸地成為了一名預備黨員。使自己的思想上了一個新的臺階,同時也是對自己思想上嚴格要求的一個新的開始。一學期來,我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

在教學工作方面,整學期的教學任務都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經常翻閱《××*》、《××*》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。平時還虛心請教有經驗的老師。每上的一節(jié)課,我都做好充分的準備,我的信念是—決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。

這學期主要擔任*年級兩個班的××的教學及其中一個班的班主任工作。因為已經接手第二學期,學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚,并且教材經過上學期的摸索,對教材比較熟悉,所以工作起來還算比較順利。培優(yōu)扶差是一個學期教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習*學的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師,令我欣慰的是優(yōu)生們表現出非常的踴躍,我問他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當輔導老師,他們說:"老師都那么有信心他們會學好,我們同樣有信心。""我相信在我的輔導下,他一定有很大的進步。""我想全班同學的學習成績都是那么好。"于是,我讓他們組成"一幫一"小組,并給他們開會,提出"老師"必須履行的職責,主要就是檢查"學生"的作業(yè),輔導"學生"掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據各自的情況定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。"老師"們確實是非常盡責,而"學生"時刻有個"老師"在身旁指點,學起來也非常起勁。兩個班所定的9對"一幫一"小組,"學生"們全班都有進步,有的進步非??臁?/p>

這學期我還承擔了數學優(yōu)質課比賽的任務。從接到任務的時候開始,我就感到壓力是非常重。首先這次優(yōu)質課是*學開放式的課,是一種新的嘗試性的教學模式。還有這次優(yōu)質課與眾不同的是上完課后還要進行答辯,要考的還是教師本身的素質。再者本校的*學優(yōu)質課連續(xù)三年能夠取得*的一等獎,并代表*到*參賽。面對這樣的壓力,我和*學科組的老師沒有氣餒,都想把這次課取得最好的成績。我從學習理論知識開始,翻越大量的書籍及從網上搜集有關數學開放式教學的資料。*學科組的老師及校長都非常重視這節(jié)課,給予我莫大的幫助,一起定內容,一起出謀獻策想教案、課件的設計,共修改教案、課件、試教十多次。有時候還得全科組加班加點。像x老師幫我把課件做好,領導主動幫我提建議,其它老師幫我做教具、錄音等等。令我感覺到不是我一個人上公開課,而是有一股凝聚力使我感覺到是全校上。而在全體的努力下,這次的公開課終于實現了我校數學優(yōu)質課連續(xù)四年獲鎮(zhèn)一等獎、并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽的夢想。

在班主任工作方面,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會、晨會、思想品德課及結合各科教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項重要內容。我培養(yǎng)了兩位得力的班長。這些班干部能把班的學習和紀律管好,為我減輕負擔。我為他們定出要爭取每星期都拿文明班的目標,各施其責。還常給班干定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。在他們的努力下,班務工作能正常開展,本班這學期也只有兩次沒有取得文明班的稱號。這個班本學期的插班生很多,有六個,加上原來的一共有13個,全是男生,并且來自不同的省份,語言溝通和學習習慣的參差就最令我頭疼。他們連上課的基本要求都沒養(yǎng)成,并且有幾個象xxx、xxx等是最調皮的。特別是xxx,這個小孩特別好奇、好動。上學期天天都要跟同學打上幾場架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他轉化,今個學期打架違紀的現象大大減少了,上課能遵守紀律,并且非常積極回答問題,學習成績也優(yōu)秀。但還是不時出現一些消極的思想。為了把班的常規(guī)工作搞好,我每天都堅持早上七點三十分前、中午一時四十分前就到校,回到學校的第一件事就是到班上了解學生的早讀、午讀等情況,對學生進行晨會教育。經過一個的努力,我們班的各項常規(guī)工作像早讀、衛(wèi)生、課堂紀律等都抓得比較好。

這學期班主任工作最使自己滿意的是與家長的聯系溝通工作。這一學期,我主動與家長通過電話、校訪等的方式進行密切聯系,了解學生在家的學習與生活情況,也向家長匯報其子女在校的情況,爭取與家長的教育思想達成一致。當家長對我的工作提出意見的時候我非常樂意接受,并且調換角色站在家長的角度去考慮問題。結果,絕大部分的家長對我是非常信任和尊敬。像xxx同學,她的家長因為望女成鳳心切,把女兒的學習管得特嚴。要她在完成老師布置的學習任務的同時,中午要她寫兩頁的生字,晚上要寫兩課的生字和背語文或數學,完成不了還用棍棒侍候。結果把小女孩壓得透不過氣來,上課也沒精打彩的,老師在學習要完成的作業(yè)總是完成不了,成績也越來越差。我跟她家長談過幾次,了解到這樣的情況,給他們提了個建議,讓他們不要布置額外的作業(yè)給她,不要把她逼得太緊,先試行兩個星期,如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。家長聽從了我的意見,結果這個同學在輕松的學習環(huán)境下成績進步很大,語文數學都達到了優(yōu)秀,數學還考了一百分。她的家長也對我表示謝意。

我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與家務之間的關系,雖然我在家是一名家庭主婦,但我家的家務活不是我干得最多,有很多時候跟女兒去看病也只能由丈夫陪著去。不論是學校分到的哪一項工作,我都配合同事盡自己的努力把工作做好。像"我們是新世紀雛鷹"文藝晚會,我負責訓練司儀的工作,而這次晚會也受到了上級領導和家長及社會各界人士的肯定。

在這一學期里,自己任教的*年級*個班的及格率分別是*班100%。優(yōu)秀率*班81。8%,*班78。1%。所上的*學優(yōu)質課獲*一等獎、*二等獎。

班主任個人職位總結篇十一

本學期我仍擔任初一七班的班主任工作。相對于上學期來說,學生對學校的環(huán)境設施和規(guī)章制度已經熟悉,對老師也基本了解,學生的個性特征、優(yōu)點缺點也更突出,老師管理起來也更有難度了。初一上學期雖然已經初步形成良好的班風學風,但想要繼續(xù)保持和加強是很不容易的。為了今后更好的工作,現對本人這學期的班級工作總結如下:

1.繼續(xù)加強學生的思想道德教育。

結合當今社會的發(fā)展,讓同學們形成與社會相適應的價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立于不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鉆研的精神,并建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,并為了班集體的利益而努力奮斗。

2.進行學風建設,提高學業(yè)水平。

結合本班實際情況,狠抓課堂、出勤等各方面紀律,為學習營造良好的學習氛圍。為了提高本班的學業(yè)水平,我采取了以下措施:

(1)對于后進生。我首先找他們談心,了解他們對學習的看法、以及存在的問題;并且給他們以學習目標和方法的指導,幫助后進生樹立起學習的信心和決心。

(2)深入班內調查,并向班干部和同學們了解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。

3.開展多項活動,增強班級的凝聚力。

班級工作,人人有責?,F在學生絕大多數是獨生子女,一方面嬌生慣養(yǎng)、自制能力差,但同時又有著強烈的自我發(fā)展意識和表現欲望,因此很有必要給每個學生提供參與管理班級的機會,供他們充分展示自己的個性。集體的力量是無限的.集體主義精神是在活動中產生的,通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。使同學之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭.。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養(yǎng)成教育,存在的安全隱患,班級衛(wèi)生打掃應如何安排,紀律方面應如何管理等,同時,積極參加學校組織的各種活動中。在學校組織的各項活動中,我們班都取得了比較好的成績。這些活動大大地促進了良好的學風班風的形成.。重視班會課的作用,堅持每堂班會課都有意識有計劃地通過對學生進行日常行為規(guī)范教育和道德素質教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣。

4.競聘班干部,保持良好班風。

在班級管理中,我運用了生本的教育理念。競選班委、人人有份。班級管理的關鍵和核心是班干部,但班干部的選舉不能繼續(xù)按照“師本”模式下的老師任命或同學選舉再分工,而是應充分信任學生,采用自由競選方式產生。每個同學都有權競爭職位,先選定自己所競選的職位,再在指定時間向全體同學作精彩的競選演說,并回答同學、老師的提問,最后由學生和老師共同投票選出自己心目中的班委。此舉目的是培養(yǎng)學生的競爭意識、挑戰(zhàn)意識、平等意識和參與意識。但是作為初一的學生來說,大多依賴性強,膽小內向,沒有當班干部的經驗,缺乏自信心。所以班主任不僅要鼓勵他們積能參與,讓他們勇于挑戰(zhàn)自我、超越自我,暗示他們丟掉畏懼心理大膽競選,即使失敗也是正常的。對某些有潛質但沒膽量的同學進行點撥,最后正式實施競選。做好了充分的準備工作,競選活動就可以開展得順利有效,非常成功。在這樣的活動中,學生們會感受到自己就是班級的主人,做主人的感覺真好。

5.以遠大的理想激發(fā)學習。

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力.學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創(chuàng)造機會對他們進行理想教育.因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習,生活的動力.他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力.。

總之,班主任工作是一項復雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今后我還應當繼續(xù)努力,多向其他班主任學習,爭取做得更好。

班主任個人職位總結篇十二

(1)從平均分數據來看,語文與英語相差兄弟班級甚遠,超出正常范圍。

(2)個體總分前五名與其進班成績基本穩(wěn)定,但后斷斷層嚴重,中間力量相對薄弱。

(3)學生個體成績不穩(wěn)定,進、退步現象太明顯,名次變化值太大,說明成績不穩(wěn)定。

(4)全班數學名次在18個班級中排名第五,較進班成績有明顯進步。

1、“浮夸風”勁吹,班級學習氛圍不濃,學習中缺乏競爭意識,缺乏吃苦耐勞的精神,缺乏務實求真的品質。

2、學習課堂紀律不嚴肅。根據一些師生共同反映:上課個別同學喜歡插嘴,賣弄自己的聰明,少數同學喜歡起哄,影響老師上課的情緒與授課,課堂學習氛圍不濃;晚自習的時候有不少的學生靜不下心來總喜歡討論問題或講小話,好種差三個層次的學生中都有講話的能手。

3、缺乏良好的思維品質與學習習慣差,如課堂中上課被動,不會主動思考,不能提出高質量的問題,不能靜心看教材,不能主動做筆記,課堂效率低,課后作業(yè)慢;課后不能及時整理與消化,沒有專門筆記本進行歸納總結與提升;語文、英語背誦及英語聽寫不能按時過關。

4.作業(yè)不能及時完成,總為拖欠作業(yè)找借口與理由,有抄襲作業(yè)現象,科代表工作不能積極主動。

5.不懂得利用時間,一些邊角時間的利用率更也是非常低,譬如上課前亂哄哄講話、下課后急著走人、第八節(jié)課利用、早讀到位、晚自習到位、周末時間利用等等,其實也是缺乏勤學、苦學精神。

6.不能處理好學科問題,有些同學嚴重偏科,從而對有些學科失去興趣,既影響自己知識的學習,又縱容自己的懶散。

7.班干部工作缺乏積極主動與嚴格、嚴謹,個別班干部不能以身作責,不能主動管理,對班主任與班委會的管理精神執(zhí)行力度不夠,不能營造良好班級輿論導向。

8.個別同學要注重個體良好素養(yǎng)與優(yōu)秀氣質的培養(yǎng),個別同學喜歡議論別人的缺點,喜歡起哄,喜歡孤立別人;個別同學對別人要求高,自己情緒變化快,說話不注意分寸與輕重;個別同學心理素質、意志力薄弱。

1.充滿信心與斗志,敢于挑戰(zhàn),師生齊心,眾志成城,共創(chuàng)期末輝煌。

2.每位同學加強反思,重新明確學習目標;團支部組織開展理想教育、立志教育及主題班會,激發(fā)同學們學習熱情。

3.加強班干的管理,每個班干部明確自己責任,以身做責,積極主動做好本職工作,對班干部工作,三位紀檢員做好過程紀錄,并定期向班主任匯報,班主任不定期對班干部工作進行評議,對不稱職的班干部隨時進行罷免,被罷免的班干部不能參與本學期的評優(yōu)。

4.加強學科管理,以月考成績確定語、數、英學科課代表,課代表要有具體的本學科工作思路與要求,并通報給每個同學。語、數、英學科由課代表跟課任老師聯系成立學習互幫小組并組織開展工作。對課代表工作班主任與課任老師進行評議,對不稱職的科代表隨時進行罷免,被罷免的科代表不能參與本學期的評優(yōu)。

5嚴格常規(guī)管理,重新審視舊班規(guī),增加補充決定,嚴格執(zhí)行班規(guī)。值日班干每天務必做好常規(guī)紀錄,值日班干提醒班主任每天檢查班務日志,常規(guī)管理一定做到勤記錄、勤反饋。對于違紀學生進行通報批評與自己公開反思,通報批評累計三次者位置自動排最后,同時通過校訊通反饋家長。

班主任個人職位總結篇十三

作為托班的老師要調整好心態(tài),要有足夠的耐心。托班的孩子小。他們的吃,喝,拉,撒,睡都需要老師的幫助。這些瑣碎的事情,老師絕對不能視而不見。這需要老師耐心的引導。托班孩子理解能力較差,好奇心又特別強。什么東西都想看一看摸一摸,有時候孩子之間為了玩具要動手打人,鬧矛盾。而老師要熱心的幫助他們,并妥善地解決問題。不能冷落了某個孩子,要把溫暖送給每一位寶寶。特別是對于剛入園哭鬧的孩子,老是沒有耐心是不行的。新生對陌生的環(huán)境需要適應,老師要耐心地安慰她,多和他們交流多帶他們熟悉環(huán)境,和周圍的小朋友。還要很快了解孩子的性格,愛好,先和他們交上朋友,讓孩子喜歡和老師一起玩,讓自己在孩子心中有地位,而且能玩兒得開心!這樣他們會很快適應的,哭鬧幼兒情緒安定下來之后再慢慢引導幼兒,培養(yǎng)其規(guī)矩和良好的生活,衛(wèi)生習慣。多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,無論孩子去找了什么樣的進步,老師要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物。要讓孩子從老師身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位幼兒的表現,如,寶寶的飯量,挑食情況,寶寶的大小便習慣,睡覺規(guī)律等等。托班老師不但要多和孩子溝通,還要與家長交流,孩子一天在幼兒園學習和生活表現情況等…都要及時反饋給家長,讓家長充分了解,自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的,通過交流,老師也可以獲得更多的意見和建議,讓家長很好地理解,支持,配合老師。

總之,作為托班教師,必須從自己的點滴做起,謙虛,謹慎耐心,細心,努力學習提高自身素質,把每件事情,每一項工作做得更好,讓每位寶寶更聰明,更可愛,更健康!!

班主任個人職位總結篇十四

緊張而忙碌的一年教學工作即將結束,這一年讓我更加認識到一份耕耘一份收獲。我和學校每一位老師一樣,認認真真地對待每一件事、每一份工作,做到勤勤懇懇,扎扎實實,腳踏實地地做好一個教師的本職工作,認真完成學校領導交給我的任務,虛心向各位老教師和優(yōu)秀教師學習先進的教學經驗,并注意不斷閱讀有關教育教學理念和實踐的書籍,充實自我。為了下一步能更好的勝任教師這一職稱特作總結如下:

一、培養(yǎng)建立一支有職責心的班干部,工作實行精細化職責制。

1,班主任工作十分辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生。經過多年的實踐,我覺得作為班主任必須要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,要做到人人有事干,事事有人干。

這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的潛力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領和協調檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查;學習委員每一天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自愿承包,職責到人。并由職責人自己制定出檢查標準,班委會透過執(zhí)行。

2,做好小干部的指導。班主任每周至少開一次班委會,對每周的狀況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現問題及時開。還注意做到,每學年都進行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時間,無特殊狀況,都不超過兩個月。要做好輪換下來的班干部的思想工作,為調動他們的用心性,在班里實行紅藍兩隊,輪換下來的班干部作為藍隊,負責監(jiān)督;還能夠每月拿出一周的時間,讓藍隊的干部工作,調動起雙方的用心性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也能夠從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規(guī)范生活動等。對于學校組織的各項活動都能用心參與并取得了優(yōu)異的成績。

二、勤于觀察。

要獲得關于學生的第一手資料,班主任就要事事留心、時時注意、處處發(fā)現,比如,在課堂上觀察學生的注意狀況、情緒表現、答題的正誤和角度、作業(yè)的質量和速度,在課外活動中觀察學生的活動潛力、意志品質、個性傾向、人際關系和群眾觀念;在家訪中觀察學生的家庭表現、家長對子女的要求和教育方法,等等。全國優(yōu)秀班主任毛蓓蕾老師從一個學生在課堂上露出的一絲怪笑,訪到了該生與社會后進青年的秘密交往。姚亞平老師從家長為孩子系鞋帶的極普通的小事,發(fā)現了獨生子女教育的嚴重問題。

班主任個人職位總結篇十五

尊敬的各位領導、各位班主任老師:

大家好!很榮幸今天能跟大家一起就如何做好班主任工作進行交流。但是,我還是感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發(fā)言談不上什么經驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當之處敬請大家批評指正。

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。在班級管理的道路上,我也是從懵懵懂懂、跌跌撞撞走過來的,現在我不敢說我是成熟的、成功的,但是我想說承擔班主任管理工作,讓我學會了淡定,學會了從容。在此,我想和大家分享一下我的心得和體會。

一、盡量把愛送給每個孩子。

都說愛是無法平均分給每個人的,但是作為一個班主任對待班里的這群孩子必須得讓他們都感受到你的愛。也許有時我們會無意間忽視或者冷落某個孩子,但是待到察覺時一定要及時調整,及時送出關愛。

劉天彪是我們班有名的學困生,測評幾乎每次都交白卷,在課堂上老師們從來不怎么理會他。而他也總是在一個角落里趴著無所事事地亂畫或者玩小東西。對此我也是一度聽之任之,但是忽然有一天我發(fā)現這樣下去這個孩子就真的啥也不是了,我是老師,而且是一個班主任老師,必須得讓他有所進步,讓他意識到自己也可以在學習上有所進步,在班級里也可以實現自己的價值。于是我開始跟他談話,開始要求他從每天認識一個詞語做起,從發(fā)揮自己的勞動強項做起,從助人為樂做起,就這樣一天天地,他能背首簡單的故事了,他把班里的壞拖把修好了,他把垃圾箱周圍清理干凈了,他主動幫別的同學打水了……當然有時候,他還是會犯些小錯,但我也絕不會得過且過,有時我會聲色俱厲、嚴厲批評,有時我會苦口婆心、曉之以情。

不管是哪個孩子,不管是學困生還是學優(yōu)生,不管是家庭富裕者還是家庭貧困者,不管是活潑外向者還是斯文內向者,我都盡力做到一視同仁,盡量讓每個孩子感受到我對他們的愛,我希望他們進步,期待他們提高。

三、充分調動孩子們的積極性。

班主任的工作是繁重的,是瑣碎的,力不從心、精力有限是我們經常有的感覺,這種情況下,我發(fā)現把一些工作交給孩子們去做是不錯的選擇。

班里的衛(wèi)生最初是我親自去檢查的,但是后來由于瑣事繁多常常無暇顧及,后來我就在班里成立了衛(wèi)生檢查小組。小組成員是分別從五個值日小組內挑選出來的為人正直、做事認真的孩子。首先我給他們講述了檢查的標準,并要求他們每天對各組值日情況進行打分,納入各組日常量化。并且由衛(wèi)生委員在每周班會上通報各組衛(wèi)生情況。這個方法實施之后,檢查小組組員非常認真檢查,而各值日組也重視起來,打掃的仔細多了,因為這量化關系到學期末的明星小組的評選。就這樣,我們班的衛(wèi)生狀況得到巨大飛躍,幾乎周周在學校的評選中得第一。

另外,晚上教室里和走廊的窗戶還有燈我也安排了專人去關,圖書角、講桌和幾個窗臺的衛(wèi)生我也就近安排了專門的人去清掃??傊嗬锩總€同學,都有自己負責的任務,而每個人的完成情況我也會在每周班會上進行總結和獎罰,總之,我努力做到調動每個孩子的積極性,來幫助我進行班級管理,讓班級各項工作得以順利進行,各項殊榮不斷取得。

四、做好學生家長的溝通工作。

與城里學生家長相比,多數農村家長對待孩子學習不夠重視,在他們的觀念里,學習只是老師的事情,家長所該做的事情就是掙錢供孩子讀書,供他們吃喝穿戴,至于孩子學好學壞那是老師的事情。正是由于這種偏激看法的影響,許多孩子在學習上、在行為習慣上,很容易出現一些問題。為了讓家長更好的了解學生的學習狀況和在校表現,除了每學期必開的家長會,我還抓住任何一次與家長見面的機會進行溝通交流。

班里的張曉明,平時做作業(yè)經常是偷工減料,做題時一些開放性的題目常??罩蛘呤呛鷣y寫上幾句就萬事大吉,這種狀況在周末作業(yè)中表現尤為明顯。每次開學回來,我或對其暴風驟雨的批評,或對其和風細雨的勸誡,但效果一直都不明顯。為了能夠改變這種狀況,我先后與其家長通過幾次電話,告訴他孩子的周末作業(yè)狀況,最初家長也只是幾句應承話,“在家問他作業(yè)寫完了嗎?他說寫完了啊!”后來,我在周五家長來接孩子回家的時候和家長講明:在學校里老師管孩子是我們責無旁貸的事情,但是在家里家長也必須得盡一定的責任,否則在學校里養(yǎng)成的學習習慣就會遭到破壞。作為家長,即使不能幫孩子檢查作業(yè)的對錯,但最起碼得監(jiān)督到位,保證作業(yè)按質按量完成。一次的交流,也許起不到顯著的效果,但是此后只要是該生出現類似問題,我總會與家長積極溝通,強調家長監(jiān)督的重要性,終于在我的近乎“軟磨硬泡”的不懈努力下,家長逐漸改變了固有觀念,懂得了家長應該“有所為”的道理,而孩子也漸漸能在家完成作業(yè)了,而且作業(yè)質量也在不斷提高。

五、多種活動提升素質和能力。

如今是素質教育的大潮正澎湃的時刻,提升孩子素質和能力是教育工作者要面臨的重要任務。為了適應時代的需求,我在班內開展了多種專題活動。

為了激發(fā)學生的愛國情我在班里開展了“祖國在我心中”主題手抄報展評活動,將優(yōu)秀手抄報選出進行展覽,然后孩子們進行評價和發(fā)表感想,在這項活動中,不僅讓孩子們提高了辦手抄報的水平、鍛煉了搜集資料、整合資料的能力,還激發(fā)了孩子們的愛國情。

為了鍛煉學生的勇氣和組織能力,激發(fā)學生的表現欲,我還在班里籌劃并和學生共同舉辦了與語文學習有關的詩歌朗誦、情景劇表演等活動,還有迎新學期勵志聯歡會等一系列活動,通過這些活動的開展,我逐漸感受到孩子們的進步和成長。

在三年的班級管理工作中,面對孩子們的錯誤我失態(tài)過,但更多的時候我是換位思考,以情動人;面對雞毛蒜皮的小事,我怠慢過,但更多的時候我是認真對待,盡力解決;面對發(fā)生的不如意,我抱怨過,但更多的時候我是靜下心來反思自己的不足;面對取得的成績我得意過,但更多的時候我是放眼未來從長計議。

三年的班主任管理工作,帶給我更多的是一種成就感,一種成長,一種歷練。當孩子們取得優(yōu)異的成績時,當孩子們懂得團結友愛禮貌待人時,當孩子們取得一個又一個進步時,我的內心是欣慰的,是滿足的,是驕傲的,我感到自己無愧班主任這個稱號,無愧學生們喊得那一聲聲的老師,無愧家長和領導對我的信任和支持。

一切榮譽只代表過去,回顧我這三年多的班主任工作歷程,我會永遠記得一句話:生活中充滿了問號,生活永遠是個逗號,生活要永遠追求感嘆號。在今后的工作中,我將更加認真對待自己的工作,更加謙虛的向別人學習,更加真誠地對待我的那群孩子!

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