履行經濟責任情況年度報告(優(yōu)質13篇)

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履行經濟責任情況年度報告(優(yōu)質13篇)
時間:2023-11-13 07:28:26     小編:雨中梧

通過撰寫報告,可以向他人傳達清晰、準確的信息,幫助他們理解問題和解決方案。在報告中,我們需要選擇合適的語言和風格,以便與讀者建立有效的溝通。以下是一些實用的報告寫作指南和范例,希望能對你的報告寫作有所幫助。

履行經濟責任情況年度報告篇一

大隊為副團職單位,編制實力為51人(干部14人、文職雇員9人,士官7人、合同制隊員21人);現有供給實力為51人(干部14人、文職雇員9人,士官7人、合同制隊員21人)。大隊下轄1個執(zhí)勤中隊。共有車輛9輛,其中:消防執(zhí)勤車6輛,行政車3輛。

(二)賬戶設置情況。

大隊設立了一套消防事業(yè)經費賬一套行政賬和2個銀行賬戶進行經費的管理核算。截至9月30日,業(yè)務賬戶總余額23.86萬元,行政帳戶總余額為23.39萬元。

(三)經費結余和資金結余情況。

截止20xx年12月,大隊業(yè)務經費帳面結余為168.32萬元。

截止月底,大隊業(yè)務經費賬面資金余額111.89萬元。

截止9月低,大隊業(yè)務經費賬面資金余額為23.86萬元。

(四)經費收支情況。

一、消防業(yè)務費賬:。

201月-9月低總收入264.12萬元(其中財政撥。

(五)贊助罰沒款收支情況:

1、捐贈收支情況:

20xx年,大隊共收取捐贈款4.9萬元,捐贈款全部用于大隊發(fā)放福利。

20xx年,大隊共收取捐贈款11.9萬元,捐贈款全部用于大隊發(fā)放福利。

20xx年,大隊共收取捐贈款5.5萬元至今未返還到賬。

2、罰沒收支情況。

20xx年,大隊共收取罰沒款50.2萬元,上繳罰沒收入50.2萬元,財政返還35.14萬元,留用15.06萬元。共支出35.14萬元,大隊罰沒款用于大隊發(fā)放福利及執(zhí)勤加班補助。

2011年,大隊共收取罰沒款88萬元,上繳罰沒收入88萬元,財政返還70.9萬元,留用9.1萬元。共支出70.9萬元,全部用于大隊發(fā)放福利及執(zhí)勤加班補助。

2012年1-9月份大隊共計收取罰沒款111萬元,上繳罰沒收入106.91萬元,財政返還33萬元,支出33萬元,全部用于大隊發(fā)放福利及執(zhí)勤加班補助。

(六)資產物資管理情況。

截止2012年9月,大隊經費固定資產賬面金額共計282.57萬元。資產實物賬固定資產金額282.57萬元。本單位使用車輛9輛,無外借車輛。單位使用車輛牌照7副,其中行政車車拍照分別為wj19xa330、402、403無外借車牌現象。

(七)債權債務情況。

截止2012年9月底,大隊債務共計38.05萬元,主要是接任時遺留的基建款、招待費。

在xx大隊任職期間,我積極進行協調,爭取政府支持,20xx年全年財政到位資金310.09萬元,其中正常經費137.03萬元,72.06萬元用于營房裝修改造,58萬元用于購買中型水罐車一輛,43萬元購買了特勤器材;2011年地方財政撥131.68萬元為正常性經費,50萬元用于購買裝備器材;投入72萬余元用于大隊營房改造裝修;2012年1-9月份地方財政撥款264.12萬元,撥入正常經費155.7萬元,108萬元購買了十七噸水罐泡沫兩用車。

一是積極爭取政府支持。我能夠搶抓機遇,積極向縣委、市政府匯報,得到了地方黨委、政府的大力支持,在縣財政吃緊的情況下,依然能夠協調縣財政將各項業(yè)務經費爭取到位。

二是嚴格落實后勤管理七項制度。嚴格實行黨委理財,認真執(zhí)行財經紀律和規(guī)定,設立了兼職會計、出納,重大開支實行黨委集體研究,開支實行逐級審批,超千元開支實行銀行轉賬,規(guī)避了經費使用風險;積極發(fā)揮經委會作用,加強了對官兵伙食管理,確保了官兵吃飽、吃好,吃出營養(yǎng),吃出特色。

三是開源節(jié)流,確保大項工作運轉。積極壓縮消耗性支出,堅持把有限的經費用于部隊建設,為各項工作的順利推進提供了堅實的后勤保障。

四是加強固定資產管理。落實了固定資產管理制度,對大隊所有固定資產進行了計價,錄入大隊固定資產賬目,固定資產管理責任明確到人,及時開展資產清查,做到了賬賬、賬證、賬實相符。

五是堅持從優(yōu)待警。嚴格落實從優(yōu)待警各項措施,積極為官兵參加學歷教育、學習駕駛創(chuàng)造條件,解決了官兵、隊員的福利待遇、文職人員的“三金”和績效獎。

履行經濟責任情況年度報告篇二

區(qū)教育局黨委:

根據《關于落實黨風廉政建設責任制的實施細則》(xxxx教委〔〕43號)和《關于實行基層黨組織履行黨風廉政建設主體責任報告制度的實施辦法(試行)》(xxxx教委〔2015〕61號)的有關要求,現將本人履行黨風廉政建設“一崗雙責”情況報告如下:

一、履行“一崗雙責”情況。

1、認真學習黨風廉政建設的有關要求。參加區(qū)教育局黨委組織的黨風廉政學習活動,認真參加xxxx區(qū)教育局黨委組織的黨章黨紀黨規(guī)系列教育活動。本人學習體會《真心相信黨——一名黨員的最根本價值取向》在區(qū)教育局黨委組織的學習活動中做大會交流。

積極配合黨支部書記做好本單位黨風廉政建設工作。參加每次組織學習活動、民主生活會,在會上帶頭做黨風廉政建設的自我剖析。

一年來,針對學校青年教師多、年輕黨員多的特點,上黨課《學生黨員到教師黨員幾個轉變》一節(jié)黨課,提出青年黨員教師首先是黨員,以黨員要求標準嚴格要求自己。結合暑期師德學習做了《弘揚大禹精神,做有為教師》,要求教師加強師德修練,黨員教師做弘揚大禹精神的表率,以自己的實際行動影響人。

2、自覺做到廉潔自律。堅持黨性原則,服從組織安排到新單位任職,自己克服路遠交通不便等客觀原因,安心大禹路小學,認真履行崗位職責。堅持廉潔自律,嚴格要求自己干凈干事,帶領學校教職員工干凈創(chuàng)業(yè)。在設備采購、項目維修、教師招聘、招生、教師考核晉升等重大事項的工作,做到制度優(yōu)先、程序到位、集體研究,做到公正公平公開,一年中沒有發(fā)生違紀違規(guī)現象。

堅決執(zhí)行八項規(guī)定,一年中沒有及不參與公款邀請活動、公務往來符合要求。認真落實“五不直接分管”。上半年,因為校級領導只有3人、相互兼職多還不能完全做到“五不直接分管”,還分管財務審核工作;下半年增加了校際領導,做到了“五不直接分管”。

3、管好事管住人。在學校舞臺的基建維修項目推進過程中,過問操作程序,關注工程進程。在招生工作中,組織研究招生工作方案,嚴把招生政策和疑難問題集體研究討論。在評優(yōu)考核中,組織專家評議,尊重專家意見,最后班子集體研究決定結果,減少個人主觀因素。通過主題隊會、漫畫作品展,開展廉政教育進校園課堂活動。

解決信訪問題,一年中解決信訪問題3件。分析信訪原因,與對相關教師一起研究解決問題方法,教育教師依法執(zhí)教,尊重學生及教師,要求轉變觀念提高服務意識、提高溝通能力。

遇到重要問題和關鍵事,提醒班子成員,依法依規(guī)開展活動,做到廉潔自律;要求部門負責人把好保持清晰頭腦,規(guī)范工作,要求教師遵守師德規(guī)范。今年落實省廳輕負高質,在暑期做到抵制“有償家教”。

二、存在問題和原因分析。

主要表現在黨風廉政建設的認識還不到位。

1、認為“八項規(guī)定”規(guī)定過于剛性和不近人情。像在傳統(tǒng)節(jié)日、黨團、工會組織活動學校組織不便。存在問題原因:對“八項規(guī)定”的意義和價值認識不到位,沒有從全局和細節(jié)角度思考規(guī)定在黨風廉政建設中的扭轉社會風氣、規(guī)范活動的作用。解決辦法:進一步學習黨風廉政的有關規(guī)定,堅決貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”,從思想認識上穩(wěn)固黨風廉政建設陣地。

2、認為師德師風建設是個人行為,尤其是教師在工作以外和校外活動期間發(fā)生的。存在問題原因:黨風廉政建設以及師德師風建設是對每個教師、黨員干部的要求,要求是全天候的、一致的。認為是個人行為是對組織不負責、對教師個體不負責的表現。無論是牢騷和不和諧的議論,還是推責和回避,都是有備“黨風廉政”建設的要求。做為學校領導應該有擔當,認真履行職責,貫徹落實“八項規(guī)定”及黨風廉政建設。解決方法:從思想上消除不恰當的認識,對教師加強師德師風教育,對黨員干部加強黨風廉政建設,平時多吹吹風、教育教育幫助提高認識;在主要環(huán)節(jié)、風險點,拉來袖子、提醒不犯錯誤。

三、下一步打算。

1、按照xxxx區(qū)教育局黨委布置要求,認真履行“一崗雙責”要求,完成黨組織布置的任務,教育好人、管好人。

2、自身不斷加強黨章黨紀黨規(guī)的學習,心中有黨、真心信黨,時刻以黨員要求對照工作、思想、學習、生活,自覺做到廉潔自律。

3、加強對青年教師黨員的黨章黨紀黨規(guī)的教育,宣傳中國共產黨執(zhí)政理政理念,堅定信念、真心愛黨。

4、采取案例分析等方式加強師德師風建設,讓師德師風的修煉成為加強黨風廉政建設的具體舉措。

履行經濟責任情況年度報告篇三

我是xxxx年12月任人力資源和社會保障局局長的,負責原人事局工作。任職以來在市委、市政府的正確領導下,在市人大的監(jiān)督指導下,認真履行人事局局長崗位職責,緊緊圍繞全市的中心工作和市委、市政府對人事工作的要求,以深化改革為工作主線,以提升人事人才智力服務水平為重點,團結和帶領全局同志努力工作、開拓進取,較好地完成了市委、市政府賦予的各項工作任務。

負責原人事系統(tǒng)全面工作,主要包括9項重點工作。

(1)規(guī)劃實施全市政績考評工作。

(2)對全市引智成果進行評估和統(tǒng)計,開辟引進國外專家和出國(境)培訓渠道。

(3)事業(yè)單位人事制度改革。

(4)市政府機關、事業(yè)單位工作人員的錄用、調配和特殊需要人員的選調、安置工作。

(5)全市公務員日常管理,公務員任免、升降、教育培訓、競爭上崗、交流回避、辭職辭退、獎勵表彰。

(6)市直機關、事業(yè)單位工作人員的工資確定和工資變動的增資審批和正常退休和因病提前退休的鑒定審批。

(7)全市高級專門人才規(guī)劃培養(yǎng)的制定和實施;全市有突出貢獻的中青年專家、享受政府特殊津貼專家的選拔和申報。

(8)管理全市高、中級評委會;審批全市中級專業(yè)技術職稱任職資格。

(9)全市軍隊轉業(yè)干部安置和自主擇業(yè)軍轉干部的管理服務工作。

幾年來,帶領全局干部職工嚴格遵守有關經濟法律法規(guī),認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關經濟工作的方針政策和決策部署,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,積極推動全市經濟社會科學發(fā)展,取得了顯著成果,各項責任制考核目標全部完成。

工作思路和目標:

一是實施“人才戰(zhàn)略”,搞好整體性人才資源開發(fā)。包括完善人才政策政策體系、做好高層次急需人才和智力的引進工作、實施“新世紀百千萬人才工程”、建立并完善人才的教育培養(yǎng)體系。二是加強人才市場建設,發(fā)揮市場配置人才資源的.基礎性作用。加強人才市場的經營思路和加強人才交流、人才委托培養(yǎng)、人事代理、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導等工作。三是深化事業(yè)單位人事制度改革。明確事業(yè)單位改革的原則,強調推行全員聘用合同制,深化分配制度和職稱評聘改革等工作。四是加強公務員隊伍建設。把好公務員隊伍的“入口關”、加強公務員職位管理、進行制度創(chuàng)新、強化教育培訓、開展做人民滿意公務員活動等。五是加強制度建設,進一步做好各項宏觀人事管理工作。

工作成果:

一是人才隊伍建設取得顯著成就。大力推進了“515”人才培養(yǎng)工程,高層次人才隊伍建設取得新突破,評選市級學術和技術領軍人xx人,市級學術和技術帶頭人xx名,市級后備學術和技術帶頭人xx名,基礎學術和技術帶頭人xx人;同時,認真開展了“國務院特殊津貼專家”和省“百千萬人才工程人選”選拔推薦工作,20xx年以來,我市新入選“國務院特殊津貼專家”xx人,省“百千萬人才工程”百人層次人選xx人,千人層次人選xx人、萬人層次xx人;引智工作成果和效益不斷顯現,三年來,我市共實施外國專家引進項目xx個,引進外國專家xx名。其中,實施引進海外研發(fā)團隊項目xx個,引進外國專家xx名;職稱評審工作更加規(guī)范,完善了市屬xx家評委會評委庫建設,xx余名本行業(yè)優(yōu)秀專家入庫,截止20xx年底,全市專業(yè)技術人員達xx萬人。

二是人事制度改革取得重要進展。三年來,公務員制度得到不斷完善,累計公開招錄公務員和工作人員xxx名,培訓參訓率逐年提高,激勵保障和監(jiān)督約束機制進一步完善,公務員隊伍結構明顯優(yōu)化,公務員管理進入規(guī)范化、法制化軌道;事業(yè)單位人員聘用制度基本建立,崗位設置管理工作穩(wěn)步推進,先后出臺了《關于建立事業(yè)單位崗位設置管理制度的實施意見》、《關于全市事業(yè)單位實施崗位設置管理有關問題的處理意見》配套文件,為全市事業(yè)單位改革工作提供了政策依據,市直事業(yè)單位共有xx名職工實現設崗以后首次聘用上崗,市事業(yè)單位崗位管理更加科學規(guī)范。

三是工資收入分配制度改革穩(wěn)步推進。實施了機關事業(yè)單位工資收入分配制度改革,建立了公務員職務與級別相結合的職級工資制度,規(guī)范了公務員津貼補貼。全面推進事業(yè)單位貫徹落實績效工資制度,規(guī)范收入分配秩序,完善分配激勵機制。三年來,聯合市財政局核定我市事業(yè)單位人員績效工資總額約xx億元,確保了義務教育學校教師平均工資水平不低公務員平均工資水平;保證了公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員的工資待遇水平達到當地事業(yè)單位工作人員平均工資水平相銜接的總體要求;完善了企業(yè)工資收入分配宏觀調控體系,有效解決了企業(yè)歷史拖欠職工工資問題,穩(wěn)步推進了企業(yè)工資集體協商制度建設。

幾年來,人事局在經濟事項管理制度的建立和執(zhí)行方面,制定了《人事局財務管理制度》,并堅持嚴格執(zhí)行,沒有任何違規(guī)違紀現象;在重要投資項目的建設和管理情況方面,未進行任何重要投資項目;在對下屬單位財政收支、財務收支以及有關經濟活動的管理和監(jiān)督方面,堅持結合年度總結進行監(jiān)督檢查,并結合日常監(jiān)督管理,下屬單位均未出現任何問題;全局各項財政收支、財務收支真實合法,沒有弄虛作假的現象,各類專項資金,保證了專款專用,對涉及社會穩(wěn)定的其他重要工作,確保了資金及時到位,取得良好效益。同時,嚴格遵守有關廉潔從政規(guī)定,狠抓黨風廉政建設,樹立了自身和全局的良好形象。

(一)以完善制度促進黨風廉政建設和反腐敗工作。黨組把“開展黨風廉政建設和反腐敗工作”放在十分突出的位置,把反腐倡廉制度建設同其他工作納入總體規(guī)劃中,同部署、同落實、同檢查。實行領導班子成員分工履行“一崗雙責”,主要領導負總責,分管領導各負其責,行政效能投訴中心緊密配合協調抓,各職能科室負責人具體抓,一級抓一級,一級促一級,一級對一級負責的工作機制,確保黨風廉政建設和懲防體系構建任務落到實處,促進各項工作長足發(fā)展。

(二)以軟環(huán)境集中整治全面規(guī)范權力運行。局黨組專題研討會,對在行政工作中遇到的矛盾、困難和問題,對潛在的、不想觸及、不能觸及、不敢觸及的“審批、管理、服務”等問題作了深入細致的解析,拿出了相應的措施辦法。召開局中層領導工作會議,制定了“陽光行政措施”,確立了“處務會制度”,建立了“審批事項工作程序流程”,設立了“職位說明書”、“職責分工表”。修訂了《行政處罰、收費、審批工作流程和行為規(guī)范》、《錦州市人力資源和社會保障局工作行為規(guī)范》及《錦州市人力資源和社會保障局財務管理制度》,進一步健全“治浮、治庸、治散、治奢”制度規(guī)定,有效杜絕執(zhí)法不公、徇私舞弊、貪贓枉法、“中梗阻”、“權力尋租”等行為,創(chuàng)造了良好的“陽光行政”機制,保證了權力在陽光下運行。

(三)以強化服務質量推進政務公開。一是認真確定公開內容。把人民群眾普遍關心、涉及人民群眾切身利益的工作進行了政務公開,在公務員考錄、事業(yè)單位招聘、競爭上崗、表彰獎勵;專業(yè)技術人員職稱考試、評定、專家選拔、學術和技術帶頭評選;流動調配和大中專畢業(yè)生就業(yè)、工資福利與離退休、軍官轉業(yè)安置等xx項工作進行了公開,增強了工作透明度。二是狠抓窗口處室服務。對公務員考試錄用、事業(yè)單位招聘、中層領導職務和非領導職務晉升、專業(yè)技術人員職務晉升等敏感事務的窗口處室,根據不同內容、性質、要求、對象,利用辦事指南、政務公開日、網絡、報紙、電臺等多種形式,及時公開辦事依據、程序、時限、結果和監(jiān)督投訴途徑,提高了服務標準。三是自覺加大督察力度。在社會最為關注的公務員考錄事業(yè)單位人員招聘工作中,為了營造一個公正、公平的良好競爭環(huán)境,起草制定了《錦州市國家公務員面試考官管理辦法》,對考官實行聘期制,并持證上崗;逐步建立起一支政治素養(yǎng)高、知識淵博、經驗豐富的考官隊伍,保證了面試質量;始終堅持異地執(zhí)考,考生抽簽決定面試順序,考官評委抽簽確定面試考場。此外,還聘請了市政協三位民主監(jiān)督員和市紀律同志,進行全程監(jiān)控督察,既為考錄工作增加了透明度,也為考生提供了一個良好的公正、公平的競爭環(huán)境。

履行經濟責任情況年度報告篇四

本人于xx年xx月按組織安排擔任xxx職務,主持人全面工作,xx年xx月離開。作為xxx的第一負責人,在職六年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標和思路,本人能夠和大一起,創(chuàng)新工作,恪盡職守,虛心學習,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權力,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公,執(zhí)政為民,順利地完成了x委、x政府交辦的各項工作任務,個人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F就本人任職期間經濟責任的情況報告如下:

到xxx上任后,我與單位領導班子達成共識,及時總結探索,掌握規(guī)律,不斷加強團隊建設,提高自己和單位財務人員的資產管理能力,健康開展本單位經濟建設工作。一是抓教育,提升輔導班和財務人員思想政治素質。有針對性地開展三個代表重要思想、先進性教育等學習活動,使領導班子及干部職工能自覺地運用鄧小平理論和三個代表重要思想來武裝頭腦,堅定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓,提高業(yè)務素質。根據本部門財務人員專業(yè)素質不強的情況,大力提倡和鼓勵領導班子成員和財務人員在職自學和開展財務業(yè)務學習,提高大的業(yè)務素質和管理、資產管理和資產管理水平。第三,關注財務人員的選擇。局領導班子根據德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則,將思想良好、遵守紀律、素質高、能勝任財務工作的干部調整到財務崗位,提高財務人員的整體水平。同時,要求財務人員加強自我調查,定期審計財務,有效預防職務犯罪問題的發(fā)生。

為加強財務工作規(guī)化管理,我組織制定了一系列的管理規(guī)定,建立健全了監(jiān)督制約機制,嚴格執(zhí)行國的有關政策、法律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅持計劃開支,有效投入。在經費管理上,我嚴格執(zhí)行財經紀律,做到所有經費收入,都納入財務部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一計劃,統(tǒng)一使用,沒有多頭管錢、批錢現象,沒有私設小錢柜、帳外帳。局領導班子嚴把經費預算、開支關,年初便確定了全年正常經費和預算外經費收支。

方案。

并嚴格按計劃執(zhí)行。我堅持帶頭控制經費開支特別是對接待費用的開支進行嚴格把關規(guī)定重大開支項目都由領導班子討論決定從不亂批經費不濫用物資。二是健全各項報銷審核手續(xù)。報銷賬目堅持先由財務審核再報領導審批堅決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報、冒領等情況。三是是善于聽取財務人員的意見和建議認真抓好財經制度的落實能從本單位實際需要出發(fā)科學理財長遠打算合理使用秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴格的管理制度堅持誰使用誰管理誰負責落實責任到人。

善了經費審批制度,及時堵塞財務管理工作中的各類漏洞,有效地預防了職務犯罪題的發(fā)生。xxx年來,本單位沒有發(fā)生和發(fā)現有違反財經紀律的人和事。

據統(tǒng)計,在任職期間,本單位財務收支情況如下:xx經費每年xxx萬元,用于在編干部職工的工資發(fā)放。xxx經費主要用于購買辦公設備、車輛維修及開展業(yè)務,做到??顚S?。xx收入每年約xx萬元,主要用于日常辦公經費開支及發(fā)放干部職工的福利補助。xx經費,全部用于xxxx,沒有出現挪用、滯留的情況。

履行經濟責任情況年度報告篇五

廣播電影電視局下屬耒陽電視臺、耒陽廣播電臺、網絡公司、廣播電視發(fā)展中心、電影公司、34個鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播站。到20xx年12月,全局職工總數為421名,全局共有4個基層黨支部,中共黨員108名。20xx年局固定資產為1063萬元,到20xx年達到3129.7萬元,增加20xx.9萬元,增長194.2%。20xx年局負債1588萬元,到20xx年負債617萬元,5年時間共償還債務(包括隱形債務)971萬元。20xx年全局總收入1148萬元,到20xx年全局總收入達到2904萬元,比20xx年增長152.96%,經濟運行質量穩(wěn)步提高。

二、20xx年-20xx年我局財務收支情況。

1、創(chuàng)收情況。

20xx年全局實現總收入1148萬元,其中,網絡公司收入902萬元,耒陽電視臺廣告收入246萬元。

20xx年全局實現總收入1652萬元,其中,網絡公司創(chuàng)收1250萬元,耒陽電視臺廣告創(chuàng)收400萬元。

20xx年全局實現總收入2172萬元,其中網絡公司創(chuàng)收1634萬元,耒陽電視臺廣告創(chuàng)收408萬元,農網中心創(chuàng)收130萬元。

20xx年全局實現總收入2469萬元,其中網絡公司創(chuàng)收20xx萬元,耒陽電視臺廣告創(chuàng)收329萬元;農網中心創(chuàng)收140萬元。

20xx年全局實現總收入2904萬元,其中網絡公司創(chuàng)收2247萬元,耒陽電視臺廣告創(chuàng)收430萬元,農網中心創(chuàng)收227萬元。

20xx年到20xx年市財政累計投資2547.3萬元。

2、支出情況。

我局20xx年到20xx年除了正常的工資發(fā)放及運轉成本外,提高職工待遇增加支出304萬元;償還債務971萬元;事業(yè)投入1213萬元;合計2308萬元。

三、任期內履行職責及廉潔自律情況。

作為一名局長,五年來我始終牢記黨和人民的重托,堅持在上級黨委、政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針,積極帶領全局廣大黨員干部和職工,銳意進取,開拓創(chuàng)新,求真務實,真抓實干,為實現全局經濟穩(wěn)步增長、事業(yè)建設齊頭并進、社會大局和諧穩(wěn)定的總體目標而努力奮斗。

1、大力加強新聞宣傳和電影放映工作。20xx年以來,我局采取多種措施加強新聞宣傳工作,一是理順體制,20xx年,耒陽電視臺實施頻道改革,將四個頻道進行統(tǒng)一管理,引進競爭機制,提高了廣大編輯記者的積極性,體制改革完成后,工作效率得到了較大的提高;二是不斷加強新聞隊伍建設,20xx年,耒陽電視臺工作人32名,編輯記者20名,到20xx年,耒陽電視臺工作人員達到73名,編輯記者達到50名,人員結構趨于合理,近幾年,從大專院校招聘了10多名記者和新聞制作人員,對現任記者進行了培訓,逐步提高編輯記者的專業(yè)水平。三是加強了硬件建設,通過爭取政府投資和自籌資金,購買了一批新的攝像制作設備,20xx年,爭取政府投資100多萬元建設廣播電視全臺網,耒陽電視臺設備基本達到現代水平。通過一系列措施,使耒陽電視臺新聞宣傳能力得到較大提高,每年發(fā)稿達到6600篇,每年都有3到5篇作品在衡陽市以上新聞單位獲獎,全面完成了市委、市政府下達的宣傳任務,不斷提高大型活動的組織能力,20xx年以來,耒陽電視臺相繼組織了主持人大賽、健美大賽、紅歌電視大賽、蔡倫造紙文化旅游節(jié)巨星演唱會等20多場大型活動,每次都組織的很成功,社會反響比較強烈。

為了采取多種形式搞好新聞宣傳工作,20xx年9月,耒陽市廣播電視局向市委、市人大、市政府作專題匯報,申請恢復耒陽市廣播電臺。得到市領導的支持,市財政兩次撥款25萬元,廣播電影電視局籌集資金60萬元,對機房、辦公室進行了裝修,購置了全數字廣播設備,面向全省招聘了播音主持及專業(yè)人才,10月份開始正常運轉,20xx年7月份正式試播,開設了《新聞快遞》、《音樂互動》、《聽眾點播》、《廣告》等節(jié)目,內容豐富多彩,收聽率不斷升高,聽眾人數達到50多萬,節(jié)目深受領導和市民喜愛。

耒陽市電影公司于20xx年11月26日由文化局移交到廣播電影電視局管理,20xx年,公司年初成立了3個城區(qū)放映隊、21個農村放映隊,將全市619個行政村劃分成22個放映片區(qū),選購了21部優(yōu)秀故事片、戰(zhàn)爭片、科教片進行放映,全年放映場次共計9174場,觀眾人數達73萬余人。

2、大力發(fā)展廣播電影電視事業(yè)。20xx年6月,本人和局里其他同志一道,專門到省局匯報工作,爭取省局支持我市農村有線電視網絡建設,省廣播電視局召開專門會議,決定為我市無償投入部分器材,市委、市政府常務會議研究,加大對廣播電視事業(yè)的投入,將農網建設資金列入財政預算,我局自籌資金20萬元,啟動農村有線電視網絡建設,當年經過3個多月的努力,拉通4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干線、10個自然村實現了光纖聯網。農村有線電視網絡建設經過5年時間的努力,到20xx年底,24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現城鄉(xiāng)聯網,完成總工程的80%以上,擁有網絡資產1595萬元。

網絡公司于20xx年3月26日正式啟動數字電視整體轉換工程,當年轉換用戶40096戶,基本完成了數字電視整體轉換工作;20xx年,網絡公司投資1000多萬元,對城區(qū)有線電視網絡進行雙向改造,到年底完成雙向網改覆蓋3.5萬戶,5000多戶用戶當年享受到雙向網改后的多種業(yè)務服務。雙向網改完成后有線電視線路可以增開多項增值業(yè)務。城市有線電視網絡全年新安裝數字電視用戶6213戶、安裝寬帶用戶1458戶,實現稅前利潤652.25萬元。城市網絡總戶數達到6萬戶。

3、班子和隊伍建設得到全面加強。在加強自身素質修養(yǎng),爭當一名合格“班長”的同時,與班子成員互相尊重、互相幫助、互相支持,提出了“堅定嚴謹、團結奮進”的局風建設要求,以此激勵全局廣大干部職工在創(chuàng)業(yè)上積極進取,貢獻聰明才智。同時,結合形勢與任務的要求,充分發(fā)揮工青婦和黨組織的作用,廣泛開展節(jié)能節(jié)約、爭先創(chuàng)優(yōu)等活動,大力提高干部職工的綜合素質,努力建設節(jié)約型機關、節(jié)約型單位,不斷提高工作效能,在局內營造出了愛崗敬業(yè)、積極向上的精神風尚,增強了班子的親和力以及廣電隊伍的凝聚力,班子團結,隊伍向上,工作發(fā)奮進取,樹立了廣電人的良好形象,先后涌現了一大批先進典型。

4、建章立制,廉潔自律,嚴格按制度辦事。五年來,我始終把自己置身于廣播電視戰(zhàn)線的普通一員,既當“班長”又當公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風格”的“三格”原則警示和要求自己,時時用一個共產黨員的標準來嚴格約束自己,銘記責任、不辱使命,加強學習、以勤補拙,建章立制、廉潔自律,盡責盡力、認真履職,以不辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任。

在內部管理方面,堅持以事業(yè)為重,強化干部職工的大局意識,責任意識和服務意識。建章立制,狠抓規(guī)范運作,不斷建立健全和完善了內部管理的制度與規(guī)定,完善了組織人事、財務管理、宣傳創(chuàng)優(yōu)、安全播出以及行業(yè)管理等各項制度。通過建立完善各項內部管理制度,做到有章可循,有效地促進了廣播電視各項經濟事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

在加強財務管理、執(zhí)行財務制度方面,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財務管理規(guī)定,嚴肅財經紀律,加強預算收支管理和調度,緊縮開支、開源節(jié)流,把有限的資金最大限度地運用到事業(yè)建設上去。對有創(chuàng)收能力的部門確立了經濟指標,實行有效監(jiān)管,合理安排事業(yè)經費,嚴格按照預算收支指標撥入和撥出各項經費,做到專款專用。建立健全了廣播電視工程建設、大宗設備采購招投標和財務開支審批等制度,凡大額度的物資采購都必須經班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門私設“小金庫”等違規(guī)現象的發(fā)生。加強了日常財務資金的使用和管理,嚴格財務報賬制度和會計工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務規(guī)范,在財務報賬上實行一把手“一支筆”審批制,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計信息的真實性、合法性、準確性、完整性。

在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國家法律法規(guī),帶頭學法、用法、守法,帶頭遵守和執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定,在車輛使用、公務接待、電話使用等方面堅持做到廉潔自律,按規(guī)定辦事。嚴格執(zhí)行各項工程建設和設備采購的招投標制度,嚴格實行公開招標和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,從不以權謀私。

五年來,我局的經濟工作及本人所做的工作雖然取得了一定的成績,但對照上級領導的要求和廣大干部職工的期望還有一定的差距。一是事業(yè)發(fā)展困難較多,建設力度不大;二是新聞宣傳工作還有待加強,人員素質還有待提高;三是本人的開拓創(chuàng)新意識還不太強烈,敢闖敢干的精神不夠,遇事過于求穩(wěn)求全;四是職工待遇還有待提高。在今后的工作中,我將采取切實有效的措施加以改正。

本人在上面的述職中如有尚未總結到的地方或不當之處,敬請各位領導和全局干部職工給予批評和幫助。

履行經濟責任情況年度報告篇六

(一)單位基本情況。

xx鎮(zhèn)地處xx縣西北部,東隔xx江與xx縣為鄰,南與xx、xx兩鄉(xiāng)接壤,西與xx相接,北與xx相鄰,全鎮(zhèn)幅員面積xxx平方千米,主要有山地、平地和坡地三類地形,耕地面積xxx畝,2021年全鎮(zhèn)農村經濟總收入xxxx萬元,農民人均純收入xxxx元,糧食總產穩(wěn)定在xxx萬公斤左右。距縣城xx公里,境內有xxx、xxxx、xx等景區(qū)景點,轄xx個行政村、xxx個村民小組,全鎮(zhèn)總戶數xxx戶,人口xxx人,有漢、傈僳、彝、藏等x個民族,現有基層黨組織xx個,黨員xxx人。2021年,黨政機關共有編制數xx人,實有xx人,其中正科級x人,副科級x人。

(二)個人任職情況。

經組織任命,本人于xxxx年xx月起任xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)長,主持鎮(zhèn)人民政府全面工作。任職以來,在鎮(zhèn)黨委領導下,認真貫徹縣委、縣政府各項會議精神,狠抓各項目標任務的落實,時刻不忘歷史使命,牢記為人民服務的宗旨,不斷加強自身學習,以鐵的紀律嚴格要求自己,認真履行崗位職責,堅持勤政廉潔,務求實效,立足我鎮(zhèn)實際情況,積極調整原來的發(fā)展思路,結合產業(yè)結構調整大趨勢,確定了新的發(fā)展定位。實際工作中,緊緊圍繞這一發(fā)展定位,充分發(fā)揮班子的集體智慧和力量,與時俱進,求真務。實現了全鎮(zhèn)社會各項事業(yè)的持續(xù)健康快速發(fā)展。

(一)經濟政策執(zhí)行權。

農民人均純收入xxxx元,同比增長xx%;

投資x萬元,完成覆蓋98個村民小組的1054座污水資源化利用設施建設,實施投資x萬元的新華垃圾處理廠改造提升項目,建成覆蓋山區(qū)片的x個小型垃圾焚燒爐,購置掛桶式垃圾車x輛、小型清糞清垃圾車x輛、x噸灑水車1輛,累計發(fā)放垃圾桶x余個,廢污收集桶x個。不斷提升全鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境,讓群眾享有更多的綠色福利、生態(tài)福祉。

(二)經濟決策權。

實施完成xx村道、xx村道修復項目;

積極與公路部門對接,完成國道xx段二級路改造項目和沿江觀景臺建設及綠化;

正在實施投資676萬元的xx村主道建設項目;

實施完成xx、xx、xx村應急避難場所(暨活動場所);

實施完成xxx、xx、xx村3個村應急避難通道(暨村道建設);

實施完成xx沿江護堤,xx、xx、xx等溝渠及機耕路建設項目;

2021年xx鎮(zhèn)各重大事項得到正確的決策、有力的執(zhí)行,取得了較好的效果,推動了我鎮(zhèn)經濟的發(fā)展,造福了全鎮(zhèn)百姓。

(三)經濟管理權。

上任以來,一直抓好財政財務管理和經濟風險兩條經濟管理的“把手”,認真落實“收支兩條線”的規(guī)定,積極推進預算工作,認真開展績效管理,合理安排資金。堅持依法行政、依法管理、依法理財,為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展做好了應有的資金保障,經濟管理取得顯著成效。一是加強資金、資產的管理和財務數據的整理、匯報,發(fā)揮貨幣資金核算、會計核算和會計監(jiān)督職能。二是堅持量入為出的原則,統(tǒng)籌合理的調度資金,將有限的資金用在刀刃上。三是建章立制、科學調度、嚴格審批,保證??顚S?、實報實銷,保證資金使用取得實效。

(四)經濟監(jiān)督權。

理財機制,加大對村級財政補助資金的監(jiān)督管理,形成村組干部與鎮(zhèn)干部相互監(jiān)督的財政監(jiān)督制定。三是駐村工作隊不定期下鄉(xiāng),深入各村委會、各村組核查各村資金項目使用建設情況,各村組干部亦到鎮(zhèn)財政所查看鎮(zhèn)財政資金使用情況,形成良好的動態(tài)閉合監(jiān)督機制。

(五)廉潔從政情況。

宣傳執(zhí)行反腐倡廉制度的重要意義,始終注重黨性鍛煉和德操修養(yǎng),堅持政治學習,注重自我改造,經常性學習上級廉政建設相關文件以及黨紀法規(guī),廉政建設、反腐倡廉相關規(guī)定。時刻用一個共產黨員的標準告誡自己,鞭策、激勵自己,在工作和生活中堅持以身作則、率先垂范,嚴格落實黨風廉政建設責任制,履行好“一崗雙責”,認真落實中央八項規(guī)定精神和省市縣實施辦法,堅決貫徹執(zhí)行作風建設相關規(guī)定、財經制度、資金使用、公務用車管理規(guī)定等要求,積極打造清廉政府。二是高度重視推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作。充分利用各種會議和下村等日常工作宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作相關規(guī)定,充分利用反面教材警示教育,隨時隨地敲響警鐘,從防微杜漸的常態(tài)化提醒,到紀委監(jiān)察、監(jiān)督常態(tài)化開展,繃緊廉潔自律這根弦,真正在思想上筑牢防線,預防腐敗發(fā)生。

(六)接受巡察、審計、督查的整改情況。

2021年,我鎮(zhèn)接受了xxxx項目審計、村組干部離任審計、xx縣委第xx巡察等,對項目審計、離任審計、縣委巡察提出問題逐項梳理,認真制定整改方案,帶領干部職工認真進行整改。目前,要立行立改的已立行立改,一些整改工作正在進行當中,整改工作取得了很大的成效。下一步將加大整改力度,將項目審計、村級干部離任審計、縣委巡察等提出的問題不折不扣整改到位。

三、其他需要。

報告。

的事項。

xx鎮(zhèn)2021年各項經濟事項正常,xxx項目施工引發(fā)的污染、房屋震損正在排查化解當中,尚有任期內尚未解決的歷史遺留問題正在逐步解決當中。

四、個人有關事項報告。

(一)本人年度工資及各類獎金、津貼、補貼等共計xx萬元,沒有因從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。

(二)本人辦公用房xx個平米,未配備公務用車;

無護照、未出國出境;

無職務消費;

未配備秘書;

未在社會組織、企業(yè)兼職。

(三)妻子在xx縣xx公司上班,未擔任領導職務;

兒子大學。

讀書。

配偶及子女未辦理。

企業(yè)。

及參與經商。

情況。

(四)本人名下有xx縣xxx小區(qū)商品房一套,面積298平方米。

履行經濟責任情況年度報告篇七

根據“蘇文財(審)[20xx]25號”文要求,現就我任職期間的經濟責任履行情況報告如下:

我于20xx年12月7日起擔任江蘇省戲劇學校校長,主持學校全面工作,主管招生就業(yè)、學生管理和財務工作(經集體研究,由楊杰副校長協助我管理財務工作)。20xx年4月7日調離。在省戲校班子成員的共同努力下,取得了一些成績。

一、任職期間財務收支情況。

1、20xx年省戲??偸杖?761萬元(含江蘇文化學校),其中:財政撥款5064萬元,事業(yè)收入652萬元,其他收入45萬元??傊С?781萬元。結余:1060萬元。

2、20xx年省戲校經費總收入7405萬元(含文化學校),其中:財政撥款4017萬元,事業(yè)收入690萬元,其他收入2698萬元(績效工資撥款2683萬元),上年專項結余1331萬元??傊С?938萬元,結余798萬元。

二、以創(chuàng)建省四星級中職校為目標,加強以提高教學質量為核心的內涵建設。

1、把創(chuàng)建學習型單位作為重要抓手,大力推進學校教科研工作,狠抓師德建設和學生德育建設。圍繞徐耀新廳長提出的“國內一流、特色鮮明”目標和“三個提檔升級”,對學校建設與發(fā)展目標進行調研,進一步明確辦學思路,制訂了“十二五”發(fā)展規(guī)劃,明確工作思路和目標,加快事業(yè)發(fā)展。完善了《江蘇省戲劇學校教科研成果獎勵辦法》,撥出經費對教科研成果進行獎勵,加大教科研激勵力度,加大校本教材開發(fā)力度。鼓勵全校教師通過教科研進一步提升自身專業(yè)教學能力和教育教學水平。出臺文件,進一步加大教職工在職學歷進修學習的政策激勵力度,制定教師學習培訓計劃,撥??钣糜诮處煃徫粚W習和培訓。選派骨干教師出國培訓,推薦骨干教師參加教育廳暑期師資培訓。學校每年堅持開展“好讀書、讀好書”活動。20xx年,在省直機關工委今年開展的職工優(yōu)秀讀書心得交流評選活動中,我校教工1人獲二等獎、1人獲三等獎、3人獲入圍獎。設立學校道德講堂,堅持開展師德教育活動。邀請省級師德模范來校舉辦師德報告會。組織青年骨干教師赴兄弟院校參觀學習,不斷提高師德素養(yǎng)和業(yè)務水平。我校與吳江市共建的“吳江市戲曲文化生態(tài)保護區(qū)”項目入選本年度國家文化創(chuàng)新工程。我校為全國中等藝術職業(yè)學校指導性教學計劃編制項目組組長單位。入選省文化廳科研課題一項。在中國藝術職業(yè)教育學會第二十五次年會論文評選中,獲1個一等獎、2個二等獎、5個三等獎。在第三屆江蘇省藝術職業(yè)教育教科研論文評選中,獲3個一等獎、5個二等獎、4個三等獎。20xx年,09級聲樂(1)班被評為南京市級先進班集體,1人被評為江蘇省“三創(chuàng)”優(yōu)秀學生、1人被評為南京市“三創(chuàng)”優(yōu)秀學生、1人被評為南京市優(yōu)秀學生干部。在第九屆全國中等職業(yè)學?!拔拿黠L采”競賽活動中,我校獲一等獎7個、二等獎11個、三等獎10個、優(yōu)秀獎5個。在江蘇省第四屆中等職業(yè)學?!拔拿黠L采”競賽活動中,我校獲一等獎18個、二等獎23個、三等獎25個、四等獎38個。7名學生被廳團委評為優(yōu)秀團員、團干,校團委被評為廳先進團組織。2名教師分獲全省藝術學校首屆班主任技能比賽一、二等獎。

2、彰顯職業(yè)教育特點,堅持學演結合,加大學生社會實踐的頻率。應日本愛知國際文化交流財團邀請,校藝術團到日本進行為期6天文化交流演出。倫敦奧運會期間,舞蹈專業(yè)學生赴英國倫敦參加20xx“感知江蘇”文化周文藝演出。學校師生還參加首屆中國.江蘇文化藝術節(jié)開閉幕式等多場重要演出活動。成功舉辦兩屆校園文化藝術節(jié),多次舉辦師生校內專業(yè)比賽和專業(yè)演出展覽。學生群舞《搖到外婆橋》榮獲文化部第十屆全國“桃李杯”舞蹈大賽三等獎。男子獨舞《三毛》在第四屆江蘇省新人新作歌舞大賽中獲編創(chuàng)二等獎、表演三等獎。在中國藝術職業(yè)教育學會第26屆年會論文評選中,獲1個一等獎、1個二等獎、3個三等獎。在省教育廳組織的全省職業(yè)學校技能大賽中,獲得教師組1個一等獎,學生組1個一等獎、2個二等獎。參加省文化廳舉辦的第四屆省藝術職業(yè)學校專業(yè)教師技能比賽,獲得2個一等獎、5個二等獎、6個三等獎。2名教師被評為首批全省藝術職業(yè)學校教學名師。1名教師獲20xx年全省職業(yè)學校專業(yè)技能課程“兩課”評比示范課。1名教師獲江蘇聯職院教學設計案例評選一等獎。學校入選第三批省級非物質文化遺產名錄項目保護單位。

3、以“四星級中職?!苯ㄔO指標為標桿,以評促建,以評促改。強化課堂教學管理和教學目標管理,不斷規(guī)范學校日常教學。堅持聚焦課堂教學,組織開展校級公開課展示、全校性評教評學活動、論文評比、教學設計案例評比等,以各類活動推動教學工作。提高人才培養(yǎng)質量,創(chuàng)品牌、上層次。省五年制高職教學管理工作檢查視導專家組來校進行檢查視導,對我校教學管理工作給予肯定,認為管理有特色、常態(tài)化,在全省藝術學校處于領先地位。戲曲表演專業(yè)被評為省級中職特色專業(yè),影視表演專業(yè)被評為省級高職示范專業(yè),我校藝術表演專業(yè)實訓基地被評為“江蘇省職業(yè)教育實訓基地”。學校接受省教育廳四星級中職?,F場考察評估。評估一結束,學校立即根據專家意見積極抓整改,真正達到以評促建。20xx年12月順利通過省教育廳答辯評審。20xx年初,學校被省教育廳認定為“江蘇省四星級中等職業(yè)學?!薄ⅰ敖K省高水平示范性中等職業(yè)學?!?。學校還通過了江蘇聯職院學籍管理工作的檢查。

4、加大招生工作力度,調整、完善招生政策。面對初中生源逐年減少,生源質量下降,而錄取分數線提高的局面,適時采取應對措施,攻堅克難,對招生工作突出的個人和集體進行表揚和獎勵,并及早部署和啟動來年招生工作。在不降低招生標準的情況下,圓滿完成每年的招生任務。為滿足地方對文藝表演人才的要求,為丹陽市戲劇總團定向委培20名丹劇學生;為海門山歌劇團開辦定向委培班;與南通歌舞團達成委培40名舞蹈學生的招生意向。畢業(yè)生當年就業(yè)率都98%以上,還有不少畢業(yè)生考上北京舞蹈學院、上海戲劇學院、浙江傳媒大學、南藝、南師等高校繼續(xù)深造。

5、加強學校內部管理,堅持以師生為根本,統(tǒng)籌兼顧、改善民生。貫徹《江蘇省職業(yè)學校教學、學生、后勤管理規(guī)范》,進一步加強學校內部管理。根據上級統(tǒng)一部署,制定《江蘇省戲劇學校首次崗位設置實施方案》、《江蘇省戲劇學校首次崗位競聘專業(yè)技術人員業(yè)績量化考核辦法》,反復討論和論證,并征求全校教職工的意見修改完善。以改革為抓手,促進教職工隊伍建設,激發(fā)學校新的活力。做好績效工資改革政策的宣傳、解釋和矛盾化解等維穩(wěn)工作。按省文化廳統(tǒng)一部署,認真完成退休教工生活補貼80%和在職教工部分績效工資補發(fā)任務。加強和規(guī)范對學校財、物的管理。著力基礎設施建設,進一步改善學生學習、生活及教職工工作條件和環(huán)境。面對學校財政緊張的嚴峻局面,千方百計向上級爭取資金,不斷改善辦學條件,改善民生。完成教學、專業(yè)樓修繕工程、學生宿舍樓維修改造工程,完成實驗劇場改造工程,五福新村教職工宿舍維修工程,完成長白街校區(qū)電力增容工程、圖形工作站教室及組網一期工程,更新教學設施設備,為每班教室安裝多媒體教學設備。按照國家節(jié)能減排的要求,改造了學生浴室,改造后一年就為學校節(jié)約經費近20萬元。學校面貌、師生的教學、辦公和生活條件得到極大改善。堅持公開、公平、公正的原則,做好國家助學金、獎學金和學校獎學金、學生學費減免與困難補助等工作,進一步規(guī)范助學機制。至20xx年,除及時下發(fā)國家撥給的學生助學金外,學校用于學生獎學金、學費減免、學生困難補助與生活補助經費達100多萬元。穩(wěn)步提高教職工工資和福利待遇,逐年較大幅度提高教職工福利和年終獎標準。解決教職工的實際困難,發(fā)放住房補貼441萬元,解決了我校第二批、第三批教職工住房補貼這一久拖未決的歷史遺留問題。熱情做好“獻愛心、送溫暖”工作,每年給工會增撥經費,豐富教職工生活,提高教職工福利。

三、遵守國家財經法規(guī)和廉政規(guī)定,堅持校務公開和民主理財。

在我任職期間,為盡量合理使用有限經費,我嚴格執(zhí)行校務公開制度。凡重大事項,都由黨政聯席會議集體研究決策,每次會議都形成完整的會議紀要,下發(fā)全校各科室,并加強對重點工作的督辦。進一步加強民主理財、財務審批和管理,定期公開經費使用情況。在每年一次的教職工代表大會上,定期通報學校財務情況,征求教職工意見和建議。發(fā)揮教代會和民主黨派的作用。教代會提案和民主黨派的建設性意見,如:涉及學校建設發(fā)展(教學教研、教師進修、獎勵機制、開源節(jié)流、學校內部管理等)以及教職工普遍關心的問題(住房補貼、多媒體教學、培訓觀摩交流、教職工福利等),95%以上的提案都得到很好的落實和改進。校領導班子成員嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,在基建、采購、招生等重點環(huán)節(jié),規(guī)范程序,加強監(jiān)督;凡是維修改造項目,按照國家規(guī)定,嚴格履行招投標程序,實行項目監(jiān)理制。每個項目都請省文化廳紀檢、計財等部門領導對基建工作進行全程監(jiān)督和工程驗收,確保工程安全、優(yōu)質、按期完成。嚴格執(zhí)行財務制度,嚴格控制招待費用。

我擔任戲校校長的兩年多時間里,在工作中嚴格執(zhí)行國家的法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度,廉潔從政,不謀私利。

以上報告,請指正。

履行經濟責任情況年度報告篇八

我叫徐xx,男,現年49歲,中共黨員,xx鎮(zhèn)xx村人,1978年9月參加工作,1986年12月后在果莊鄉(xiāng)先后任團委書記、紀委書記、黨委副書記;后在庫山鎮(zhèn)任黨委副書記、鄉(xiāng)長;市場管委于20xx年組建后,本人根據組織安排于20xx年8月起,擔任xx縣市場管委主任一職,負責市場管委全面工作,并分管辦公室、財務科等工作。任職九年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照縣委、縣政府的總體目標思路,團結帶領全體干部職工,解放思想,創(chuàng)新工作,恪盡職守,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項任務,促進了縣屬市場的大力發(fā)展?,F將擔任市場管委主任職務以來的工作情況作簡要匯報。

1、強化學習,抓班子,帶隊伍。

任職以來,我與單位領導班子團結共事,密切配合,相互支持,不斷加強班子隊伍建設,使本單位的市場管理等各項工作得到健康發(fā)展。一是針對單位剛組建,人員新、管理難的實際,狠抓學習教育,提高思想政治和業(yè)務素質。建立健全了“每周一學”、“每月一講”的學習制度,組織全體干部職工按時召開例會和培訓,有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十九大精神,增強宗旨意識和服務意識。其次,認真學習國家有關的法律法規(guī),組織一線執(zhí)收人員參加了市、縣組織的執(zhí)法培訓學習,嚴格執(zhí)行上級的執(zhí)法規(guī)定,努力做到大事講原則,小事講風格,職工隊伍素質不斷提高;第三,組織學習外地先進經驗,為理順市場管理體制奠定基礎。配合政府辦、法制辦等部門先后五次到慶云、龍口、平度,蘭山、諸城等兄弟區(qū)縣進行實地考察,學習借鑒先進市縣組織市場建設和管理的管理模式,結合我縣實際,制定了《xx綜合批發(fā)市場管理辦法》和《關于規(guī)范市場收費的實施意見》,形成了加強我縣市場管理的基本思路,為下步更好的完善市場管理體制奠定基礎。

學習中,本人進一步確立了終身學習的觀念,將學習上升到凈化精神境界和決定事業(yè)成敗的高度來認識,通過狠抓學習,強化“終身學習、謀劃大局、爭創(chuàng)一流”的思想觀念,自身綜合素質不斷提高,解決實際問題的能力明顯增強,提升了管理水平,并保證了在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

2、抓管理,練內功,提高單位管理水平。

首先,根據上級的有關要求,借鑒兄弟單位的成功做法,結合單位的工作特點,我們制定了工作、學習制度7章38條,并逐年修改完善,率先引用指紋機進行考勤,嚴肅了工作紀律,為工作開展打下了堅實的基礎。其次,大力加強市場日常管理,優(yōu)化市場發(fā)展環(huán)境。一是強化市場秩序管理。針對縣屬市場人流量大,管理難的實際,堅持每日上路清理占道經營,對重點路段、路口派專人值守,做到一日一清,攤不占路,維護正常的市場道路交通秩序。二是強化衛(wèi)生保潔工作。根據集貿市場的衛(wèi)生特點,安排專職人員每年夏季搞好市場消毒滅蠅,特別是在防治“非典”、禽流感等非常時期,突出抓好市場病毒殺菌和衛(wèi)生檢測工作,市場衛(wèi)生先后承包給縣環(huán)衛(wèi)處和保潔公司清掃,每天有專人進行衛(wèi)生檢查,督促及時清運垃圾,市場衛(wèi)生狀況明顯改善,市場經營環(huán)境得到進一步優(yōu)化。三是嚴格執(zhí)行市場辦管分離前的收費標準,實行全天侯管理,早班人員根據市場開市的時間,堅持每天早晨1.30分到崗上班,努力做到應收盡收,嚴格執(zhí)行收支兩條線,使用省財政廳統(tǒng)一印制的“山東省集貿市場攤位,設施收費專用票據”和“山東省非稅收入票據”收取縣屬市場的房租設施費和攤位費,預計到20xx年底,累計上繳縣財政專戶萬元。四是抓好財務管理,作為法人,嚴格執(zhí)行國家各項財經法規(guī),在法規(guī)范圍內開展財務工作,本著節(jié)約、合理規(guī)范的原則,合法支出和使用預算外資金,對收繳的資金,按照規(guī)定全部上繳財政。對各項財政收支,要求財務人員及時下賬,對賬,有計劃支出經費,確保經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按照程序和規(guī)定報銷賬目。五是規(guī)范城區(qū)水果批發(fā)市場。20xx年春,針對工商部門承包多收費造成的部分水果批發(fā)業(yè)戶在城陽鎮(zhèn)孔家街占道經營、阻塞交通、影響居民休息的問題,協調公安、城陽等部門,通過政策引導,讓利經營戶與思想教育,依法取締相結合將水果批發(fā)攤點規(guī)范到莒州綜合批發(fā)市場經營。六是積極做好人民商場的拆遷穩(wěn)定工作。20xx年,根據縣政府的安排,對老人民商場進行拆遷改造,我們積極做好業(yè)戶穩(wěn)定工作,隨時掌握業(yè)戶的思想動態(tài),及時做好思想溝通,采取各種積極有效的穩(wěn)定措施,確保了拆遷期間無不穩(wěn)定事件,為縣招商引資大局作出了貢獻。

簽訂了市場債權債務交接協議,共接受市場資產(原值)1238.6萬元,承債960萬元,從而進一步明確了管理權限,減少了管理環(huán)節(jié),提高了管理效率。

5、20xx年續(xù)簽了和東關一街的土地租賃合同,完成了租賃東關一街81.02畝土地到期續(xù)簽十年合同工作,保持了市場的可持續(xù)發(fā)展。

今年以來,重點對肉食大棚進行了改造重建。肉食大棚改造項目去年底經縣政府批準,通過了縣紀委組織的工程招標,因冬天天冷上凍,不利于工程質量,所以工程延期到今年施工,從正月十二就開工。整個施工手續(xù)嚴格按照紀委、建設局等有關部門規(guī)定的程序走,工程施工嚴格按照設計圖紙要求進行,工程質量由聘請的建設局工程監(jiān)理部門嚴格把關,經過一個月的努力,主體工程已經按照規(guī)定的時間順利結束,我們同時對大棚地面與下水道進行了配套清理,對損壞的地溝蓋板與業(yè)戶經營用臺板進行修復,對大棚四周的道路進行維修。肉食大棚改造主體工程竣工后,我們著手新建大棚的啟用工作,根據業(yè)戶經營的實際情況,將肉食大棚內劃分成鮮魚市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個市口,本著公開、公平、公正、搞活市場經營,擴大市場容量的原則,制定了臺板的分配方案。因報名的新老業(yè)戶需用臺板數遠遠超出了實有的臺板數,所以采用保證老業(yè)戶有臺板經營、新業(yè)戶用抓鬮的辦法產生、然后新老業(yè)戶再抓鬮定臺板位置的辦法,努力做到合情、合理、穩(wěn)定,不出問題。拆除市場上亂搭亂建。結合肉食大棚改造,進一步加大市場管理力度,制定了“清理市場,堅決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰(zhàn)役”的決策,把“清理市場,拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場管理工作的重頭戲、開場戲,從正月十六起就結合肉食大棚改造開始進行市場清理整頓,通過各種辦法,排除各種困難和阻力,清理拆除幾十年來自發(fā)形成的亂搭亂建違章建筑。通過一個多月的艱苦努力,已經拆除了肉食大棚四周的業(yè)戶私搭亂建違章建筑60余間,使四周道路基本恢復暢通。

嚴格按照黨風廉政建設工作的有關要求,認真落實黨風廉政責任制,加強對班子成員和全體人員的黨風廉政建設的警示教育,不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識。自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》的各項規(guī)定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力,始終緊緊地團結在縣委縣政府周圍,在班子中講團結,講風格,嚴以律已,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。二是主動接受黨組織和全體人員的'監(jiān)督。用于開展批評與自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督,主動和班子成員、中層干部談心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性科學性。對干部任免、財務支出評先樹優(yōu)等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉潔。三是堅持廉潔自律。在實際工作中,堅持從細微處入手,從嚴把握,防微杜漸,以“兩個務必”的要求,嚴格規(guī)范自己和全體人員的思想行動。9年來,完善了機關各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行財經制度,從不亂簽字,各個重要項目的實施都經過班子集體研究,沒有任何舞弊行為,自己沒有收過關系單位、經營業(yè)戶的現金、有價證券,沒有到企業(yè)和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用,沒有用過手中的權力為親屬經商辦企業(yè)提供便利條件,從中謀取私利,沒有用公款進行高消費的娛樂個健身活動。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準則,長修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,以身作則,以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。任職期間財務工作管理規(guī)范,無個人違紀違規(guī)行為。對家人以及身邊工作人員嚴格教育,嚴格管理,嚴格監(jiān)督,沒有以權謀私行為。

在過去的幾年中,自己在工作上雖說取得了一些成績,但成績的取得是與大家團結支持分不開的,是大家的成績,而我的工作中還存在諸多不足,主要表現在:一是工作方法有時簡單,二是辦事有時急于求成,三是對同志們的疾苦關心不夠,以后一定發(fā)揚優(yōu)點克服不足,更加扎實的做好各項工作。

以上是我20xx年以來的工作匯報如有不妥之處,批評指正。

履行經濟責任情況年度報告篇九

首先,誠摯地歡迎縣審計局、審計組各位領導和同志來我局對我進行任期內的經濟責任審計。按照審計組要求,現將我至擔任局長以來履行經濟責任情況匯報如下:

我于20xx年xx月經縣委公開選拔,調入縣城管局,擔任局長、黨組書記職務,主持全盤工作。三年來,在縣委、縣政府的堅強領導下,在縣人大、縣政協的有力監(jiān)督下,在各部門及社會各界的大力支持下,帶領全局干部職工,認真踐行“三個代表”重要思想,堅持科學發(fā)展觀,全面落實縣委“兩重點、三主要”工作。按照一手抓城市管理,一手抓隊伍制度建設,兩手抓兩手都要硬的方針,堅持以“建一流隊伍、樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標,堅定實施“頭年打基礎、二年見成效、三年上水平”的工作計劃,恪盡職守、扎實工作、努力拼搏、大膽創(chuàng)新,出色地完成了城市管理行政執(zhí)法各項工作任務,為提高我縣城市管理水平、推進城市管理健康快速發(fā)展、建設“四個”做出了應有的貢獻,取得了一定的成績。我局于獲邵陽市城市管理行政執(zhí)法先進單位;獲縣新型城鎮(zhèn)化建設先進單位;縣建議提案辦理工作先進單位。

為進一步推進我縣城市管理相對集中行政處罰權工作,加大城市管理行政執(zhí)法力度,努力創(chuàng)建文明衛(wèi)生、和諧舒適的縣城環(huán)境.經縣人民政府同意,報請省人民政府批準,于8月組建縣城市管理行政執(zhí)法局,為縣政府獨立的正科級行政執(zhí)法部門。我局現有干部職工82人,內設辦公室、法規(guī)股、綜合業(yè)務股、燃氣管理股,下設城市管理行政執(zhí)法大隊,大隊按管轄區(qū)域和職責設一、二、三執(zhí)法中隊。主要行使市容環(huán)境衛(wèi)生管理、城市園林綠化管理、市政管理、環(huán)境保護管理、城市公安交通管理、工商行政管理、城鎮(zhèn)燃氣管理等方面的法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權。

(一)知責思為,因地制宜,塑造城管新形象。

我縣城市管理相對集中行政處罰權工作,自7月開展以來,因工作任務重、難度大、關系協調復雜,進程緩慢,干部職工思想波動、內部體制不順、工作積極性不高,城市管理效果不明顯。我于7月上任后,按照一手抓組建,一手抓工作的原則,快速推進縣城市管理行政執(zhí)法局的組建進度。通過廣泛征求各方意見,經常深入基層調查,向老領導請教;積極主動向縣委、縣政府主要領導匯報,爭取重視;主動與各職能部門協調聯系,爭取支持理解,8月縣城管局的組建順利到位,并立即按照“三定方案”的要求,在縣委組織部的支持下,順利穩(wěn)定地配備局務班子成員和強有力的中層骨干力量,完成了人員編制、機構設置,設置了三個執(zhí)法中隊、客運辦、機關股室等機構。爭取財政投入籌建經費60萬元,解決了長期以來制約我縣城市管理工作的難題:

二是配置了統(tǒng)一標識的城管執(zhí)法制服,樹立了城管執(zhí)法人員良好的精神風貌;

三是購置了四臺執(zhí)法車輛,城管執(zhí)法裝備明顯提升;

四是隊伍建設進一步加強。從干部職工中擇優(yōu)錄用了53名公務員,實現了干部職工的身份置換,為城市管理行政執(zhí)法身份合法提供了保證。

五是制度建設更加完善。為加強行政執(zhí)法隊伍的建設和管理,建設一支“政治強、業(yè)務精、執(zhí)法嚴、作風硬、效率高”的高素質城管執(zhí)法隊伍,我們自加壓力,以“內強素質,外樹形象”為目的,進一步提高執(zhí)法人員道德素質和依法行政能力,樹立城市“城管衛(wèi)士”形象。堅持以制度管人、以制度用人、以制度辦事,提升了干部隊伍的工作積極性,加強了內部團結,形成了你追我趕的工作局面,實現了全局工作的快速發(fā)展。堅持依法行政,文明執(zhí)法、柔性管理的原則,努力提高城市管理執(zhí)法水平。

(二)知任圖進,認真履責,城管工作取得新成效。

7月至今,我認真履行崗位職責,經常深入工作一線,大膽處理實際問題,以改革創(chuàng)新作為推動工作的重要動力,推出了一系列創(chuàng)新舉措,確保城管工作任務圓滿完成。

1、管理水平明顯提升。組織干部職工開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,堅持每月集中學習一次,認真學習了兩個規(guī)范性文件,學習與城管相關的法律、法規(guī)及相關文件,進一步完善內部管理制度,以作風建設年活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,組織開展職工大比武、大列兵活動,努力提高干部職工的執(zhí)法能力和工作積極性。城市管理整體水平有所提升,在全市城市管理工作評比中排名第二,并受到市政府嘉獎。

2、打造城市執(zhí)法工作亮點。

一是著力開展集中市容秩序整治。為提高城市管理水平,提升城市品位,建設舒適和諧的人居環(huán)境,三年以來,組織干部職工深入開展了市容秩序集中整治行動,徹底清除取締了主次干道占道、出店經營行為,共規(guī)范疏導攤點5000余個,糾正出店經營、店外店余起,查處占道作業(yè)500余起,取締流動攤販4500余個,規(guī)范洗車店、廢品收購店100余處,查處非法破道、違章處置建筑渣土60起?,F占道經營、流動攤擔明顯減少,城區(qū)市容秩序明顯改善。

二是著力根治戶外廣告及主干道“牛皮癬”。三年來,共組織干部職工針對戶外廣告設置行為進行了六次集中整治專項活動,重點對城區(qū)未經審批同意的戶外廣告和影響市容市貌的招牌進行集中清理整治,共下達限期整改通知書200余份,強制拆除通知書50余份,強制拆除城區(qū)主要街道廢破廣告牌、店面招牌30處。為徹底鏟除城市“牛皮癬”,全局干部職工堅持每周上街清理一次,每月開展一次評比總結活動。加大執(zhí)法力度,建立長效管理機制?,F城區(qū)戶外廣告設置得以規(guī)范,為縣城的整潔美化發(fā)揮了積極的作用。

三是著力整治城市公共客運秩序。重點整治客運市場的亂停亂靠、亂收費和拒載行為,規(guī)范從業(yè)人員的經營行為,努力提高從業(yè)人員服務質量和城市公共交通優(yōu)質服務水平。三年以來,我局開展了3次公共客運專項集中整治,依法查處非法營運車輛200余臺/臺.次;積極爭取出租汽車油補資金,確保出租汽車經營者的合法權益;依法按程序開展出租汽車經營權公開出讓工作,保證了城市出租汽車經營市場的穩(wěn)定,確保了城市公共客運秩序健康發(fā)展。

四是專項整治燃氣經營市場。為保證燃氣安全、正常供氣,切實加強燃氣儲配站和燃氣具銷售網點安全檢查,重點排查網點各類安全隱患,三年來取締了2處黑氣銷售點,封存未檢氣瓶、燃氣用具20多套,消除安全隱患36起,組織開展從業(yè)人員培訓40余人次?,F我縣燃氣行業(yè)安全生產狀況和服務質量明顯改善,無一起燃氣安全事故和重大責任事故發(fā)生。

五是專項整治夜宵市場。針對我縣城區(qū)夜宵市場較亂,居民反映強烈等問題,組織干部職工對城區(qū)夜間占用城市道路從事經營活動的行為進行了清理整治。經廣泛征求意見,制訂了具體的整治方案,采取了有效的整治措施,集中整治了人民廣場、人民橋、資江二橋等主要街道的夜宵市場,共取締了夜宵攤30余處,規(guī)范夜宵攤、店面50余處。目前,城區(qū)夜市整治活動已初顯成效。

六是重點整治馬路市場和學校周邊環(huán)境。針對城區(qū)存在的馬路市場,開展了馬路市場專項整治,取締了大坪兩處臨時市場,嚴格劃行歸市,所有經營攤位都歸入了大坪農貿市場內。整治規(guī)范了二小、大坪學校、一中、鎮(zhèn)中、八中等學校周邊的流動攤販,取締攤點200余處,規(guī)范店外經營100余處,提高了學校周邊環(huán)境質量。規(guī)范了中醫(yī)院路口的馬路市場,取締了金三角、資碼街、工業(yè)品等重要路段的出店經營和流動攤販?,F馬路市場完全取締,學校周邊環(huán)境秩序良好。

七是專項整治建筑垃圾、渣土處置行為。為有效控制城區(qū)道路污染源頭,我局積極開展城區(qū)建筑垃圾、渣土處置專項整治活動。規(guī)范建筑垃圾、渣土處置行為,嚴格審批程序,規(guī)定運輸時間、線路、工具,控制環(huán)境污染。特別對城市花園、資江防洪堤、客運車站等重點工程建筑渣土的裝運、處置進行了有效監(jiān)管,執(zhí)法人員經常加班、加點堅守崗位,嚴禁任意裝運、傾倒、污染道路。三年來共查取違章處置建筑渣土行為50余起,查扣運輸車輛20余臺次,通過專項整治后渣土處置逐步走上制度化、規(guī)范化。

三年來,我始終把自己置身于城市管理戰(zhàn)線的普通一員,既當“班長”又當公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風格”的“三格”原則警示和要求自己,時時用一個共產黨員的標準來嚴格約束自己,銘記責任、不辱使命,加強學習、以勤補拙,建章立制、廉潔自律,盡責盡力、認真履職,以不辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任。

在內部管理方面,堅持以事業(yè)為重,強化干部職工的大局意識,責任意識和服務意識。建章立制,狠抓規(guī)范運作,不斷建立健全和完善了內部管理的各項制度與規(guī)定,制定下發(fā)了教育宣傳、制度管理、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的規(guī)定和黨員干部隊伍廉政建設的制度,完善了組織人事、財務管理、財政預算、財務創(chuàng)優(yōu)等各項制度。通過建立完善各項內部管理制度,做到有章可循,有效地促進了城市管理各項持續(xù)發(fā)展。

在加強財務管理、執(zhí)行財務制度方面,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財務管理規(guī)定,嚴肅財經紀律,加強預算收支管理和調度,緊縮開支、開源節(jié)流、財務創(chuàng)優(yōu),把有限的資金最大限度地運用到事業(yè)建設上去。堅持依法行政,嚴格行政審批程序,行政收費穩(wěn)步增長,行政收費完成40萬元,完成65萬元,完成74萬元。合理安排開支經費,嚴格按照預算收支指標撥入和撥出各項經費,做到??顚S?,不超支撥款,盡量控制非生產性開支,確保正常運轉和職工待遇。建立健全了大宗設備采購招投標和財務開支審批等制度,凡1千元以上的物資采購都必須經班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門收入體外循環(huán)和私設“小金庫”等違規(guī)現象的發(fā)生。加強了日常財務資金的使用和管理,嚴格財務報賬制度和會計工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務規(guī)范,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計信息的真實性、合法性、準確性、完整性。

在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國家法律法規(guī),帶頭學法、用法、守法,帶頭遵守和執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定,在配偶、親屬就業(yè)、從事經商辦企業(yè)活動及車輛使用、公務接待、電話使用、住房標準等方面堅持做到廉潔自律,嚴格遵守“一把手”不直接分管財務、人事制度,按規(guī)定辦事。嚴格執(zhí)行招投標制度,在戶外廣告、出租車經營權招投標等活動中,嚴格實行公開招標和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,從不以權謀私。

回顧三年來的工作,取得了一定的成績,靠的是縣委、縣政府的正確領導,靠的是縣人大、縣政協的有力監(jiān)督,靠的是各相關部門及社會各界的大力支持,靠的是全局上下的共同努力,我時刻牢記“城管第一責任人”的承諾,忠實履行了各項工作職責和黨風廉政建設責任制,但也清醒地認識到自身存在的缺點和不足,主要表現在理論水平不夠,創(chuàng)新意識不強。全面科學的城市管理工作體系還處在逐步形成的階段,外部協調和內部管理雖有加強,但還有不足,工作中有時表現急燥情緒,對于城市快速發(fā)展和城市全面管理的矛盾認識不深、準備不充分,在既服務于城市建設、又有效地進行城市管理的具體工作還方法不多、措施不力、效果不太理想。這些都有待于在今后的工作中加以改正。

衷心感謝大家三年來對我及城管工作的關心、支持和理解,懇請各位領導對我三年來的工作予以評議,并在今后的工作中對我和城管局一如既往予以關心和支持。今后我將不辱使命、堅定信心、扎實工作,帶領全局上下齊心協力,奮力拼搏,努力開創(chuàng)我縣城市管理工作新局面,決不辜負在各級領導和人民群眾對我的信任和期望,力爭為我縣城市管理和經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。謝謝大家。

履行經濟責任情況年度報告篇十

同志們:

根據審計工作要求,現就任職期間履行經濟責任情況報告如下,不當之處,敬請批評指正。

按照組織安排,本人自。

2006。

年10月起,任職遵義縣安全生產監(jiān)督管理局局長至今。

任期之初,縣安監(jiān)局。

領導。

班子成員3名,下設內設科(室)3個、下屬事業(yè)單位1個、工作人員15名(含班子。

領導。

),共有公務車輛2輛、辦公電腦2臺,租用原縣糧食局辦公樓辦公,債務2萬多元,基礎設施、設備非常薄弱。

縣委、政府。

領導。

高度重視安全生產工作,在機構、編制、人、財、物上給予大力支持。本人上任之后,結合局的實際,團結各班子成員,根據安全生產工作特點和要求,著力完善辦公基礎設施和機構、隊伍建設。

(一)保障辦公設施配備。一是經本屆班子努力,縣政府于。

2008。

年為縣安監(jiān)局解決辦公用房460多平方米;二是爭取上級資金。通過采購、劃轉等方式,新增公務車輛3臺;三是增加現。

代辦。

公設備,新購臺式電腦14臺、筆記本電腦6臺(制作行政執(zhí)法文書專用)、普通打印機7臺、一體機1臺、便攜式打印機5臺;四是補充采購文件柜、辦公桌椅、空調等各項辦公設備;五是。

2011。

年節(jié)約專項經費25萬元,為全縣30個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))安監(jiān)辦配備電腦、打印機、數碼相機(安全生產現場檢查取證專用)等辦公設備。

(二)加強監(jiān)管隊伍建設。一是經縣政府同意于。

2008。

年公開特招4名煤礦專業(yè)技術人員進入縣安監(jiān)局工作(后2名離職);二是經縣政府同意將原屬縣煤炭局管理的遵義縣礦山救護隊劃歸縣安監(jiān)局管理,增加監(jiān)管人員10名;三是通過調入方式從鎮(zhèn)(鄉(xiāng))選調適應工作需求的人員4名;四是。

2011。

年新招考大學生9名,現已到位4名,另外5名已進入體檢程序;五是。

2009。

2010。

年公開招考、聘用非在編專職駐礦安全監(jiān)管員26名,已于今年4月派駐生產、建設煤礦進行安全監(jiān)管。

(三)完善工作機構設置。一是按照縣紀委要求,

2009。

年設置縣安監(jiān)局紀檢組;二是按照職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作需要,

2010。

年設置職業(yè)健康監(jiān)督管理科;三是按照。

2010。

年機構改革要求,組建遵義縣煤礦安全監(jiān)管局,目前各項準備工作均已到位,等待掛牌;四是按照機構改革。

精神。

5萬人以上的鎮(zhèn)(鄉(xiāng))成立了專門的安監(jiān)辦。

(四)強化干部選拔任用。一是。

2007。

年從局內選拔任用副局長1名;二是。

2009。

年從局內選拔任用紀檢組長1名;三是。

2010。

年開展中層干部競爭上崗,選拔任用股級干部5名。

截至。

2011。

年6月,縣安監(jiān)局共有。

領導。

班子5名,其中局長1名,副局長3名,紀檢組長1名;內設機構5個,分別是辦公室(含安委辦)、安監(jiān)科、煤監(jiān)科、職業(yè)健康科;下屬事業(yè)單位3個,分別是遵義縣煤礦安全監(jiān)管局、遵義縣安全生產監(jiān)察,大隊、遵義縣礦山救護隊,共有各類工作人員34名。有公務車輛5輛、辦公用房460平方米、辦公電腦22臺(含筆記本)、各類打印機13臺,其它辦公設施設備均按需要配置完善,已基本能滿足工作需要。

的能源、保障經濟發(fā)展。

2006。

年,我局在全市率先開展“安全生產示范鎮(zhèn)(鄉(xiāng))”創(chuàng)建活動,在全市得到推廣,至。

2008。

年底,全縣共創(chuàng)建“安全生產示范鎮(zhèn)(鄉(xiāng))31個(含新舟鎮(zhèn))。

2007。

年,全縣共發(fā)生生產安全事故72起死亡43人,造成直接經濟損失603.61萬元,同比分別下降38%、29.5%、17.1%,事故起數、死亡人數分別占控制指標的63.2%和95.6%。當年獲全市安全生產監(jiān)管工作二等獎、全縣安全生產工作三等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎。

2008。

年,全縣發(fā)生生產安全事故55起,死亡45人,受傷65人,直接經濟損失484.17萬元,同口徑相比實現了雙降;與市下控制指標相比,事故起數占指標數的40.4%,死亡人數占指標數的84.9%。我局組織協調的貴遵高速公路“1.29”重大道路交通事故(死亡25人)應急救援工作成效顯著,受到省政府表彰。當年獲貴州省“除隱患、迎奧運”安全生產知識競賽優(yōu)勝獎、全市安全生產監(jiān)管工作二等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎;全縣安全生產工作獲市政府三等獎。

2009。

年,全縣共發(fā)生事故54起,死亡47人,受傷44人,直接經濟損失96.93萬元,事故起數和死亡人數分別占總控制指標49.6%和90.4%,均在市政府下達的控制指標內。與。

2008。

年相比,事故起數下降1.8%,死亡人數下降31.9%,受傷人數下降22.81%,經濟損失下降75.9%,實現了“一控雙降”,是近五年來的最好水平。我縣在全省率先啟動煙花爆竹企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建,烏江煙花爆竹廠成為示范企業(yè),多次接待國務院安委會、安監(jiān)總局、省、市檢查和其他兄弟縣區(qū)參觀考察,獲得高度肯定。當年獲全市安全生產監(jiān)管工作一等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎;全縣安全生產工作獲市政府二等獎。

2010。

年,全縣共發(fā)生生產安全事故31起死亡35人,同比減少20起1人,分別下降39.2%和18.6%;事故起數和死亡人數分別占市下控制指標的45.6%和76.1%。因煤礦防治水工作成效突出,全省水害防治工作會在我縣楓香鎮(zhèn)柿花田煤礦召開;因非煤礦山井工企業(yè)安全標準化建設推進有力,全市非煤礦山安全標準化建設現場會在我縣毛石鎮(zhèn)鑫都礦業(yè)有限公司召開,全縣11家非煤礦山井工企業(yè)獲證,占總數的64.7%。當年獲全市安全生產監(jiān)管工作三等獎、全縣安全生產工作二等獎、全縣年度綜合目標考核二等獎。全縣安全生產工作獲市政府三等獎。

風廉政教育和嚴格財務管理履行經濟責任。

(一)警鐘長鳴,筑牢。

思想。

防線。一是組織干部職工認真學習《關于實行。

風廉政建設責任制的規(guī)定》、《。

內監(jiān)督條例》、《。

中國。

共產。

黨黨。

領導。

干部廉潔從政若干準則》、《建立健全懲治和預防腐敗體系。

2008。

2012。

年工作規(guī)劃》、《安全生產領域違紀違法行為政紀處分暫行規(guī)定》和縣委“五嚴禁、五不準”等干部管理法律、規(guī)章、文件;二是厲行推進反腐倡廉專項教育,先后聘請了縣檢察院副檢察長庹修尚、李隴富等等。

領導。

同志前來開展預防職務犯罪教育,有效增強了干部職工拒腐防變的能力,時刻提醒干部職工,做到警鐘長鳴;三是制定《。

風廉政建設責任書》,與全局干部職工簽訂,對干部職工應當遵守的工作紀律進行了明確規(guī)定,同時每年與全局干部職工進行交心談心,及時分析探討,釋疑解惑,幫助干部職工理清思路、堅定立場。

(二)完善制度,清除滋生腐敗行為土壤。自。

2007。

年起,我局出臺了《遵義縣安全生產監(jiān)督管理局機關工作制度》,針對局機關各類行政事務進行了規(guī)范,建立起財務報銷、車輛使用。

履行經濟責任情況年度報告篇十一

我叫徐xx,男,現年49歲,中共黨員,xx鎮(zhèn)xx村人,1978年9月參加工作,1986年12月后在果莊鄉(xiāng)先后任團委書記、紀委書記、黨委副書記;1997年后在庫山鎮(zhèn)任黨委副書記、鄉(xiāng)長;市場管委于20xx年組建后,本人根據組織安排于20xx年8月起,擔任xx縣市場管委主任一職,負責市場管委全面工作,并分管辦公室、財務科等工作。任職九年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照縣委、縣政府的總體目標思路,團結帶領全體干部職工,解放思想,創(chuàng)新工作,恪盡職守,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項任務,促進了縣屬市場的大力發(fā)展?,F將擔任市場管委主任職務以來的工作情況作簡要匯報。

1、強化學習,抓班子,帶隊伍。

任職以來,我與單位領導班子團結共事,密切配合,相互支持,不斷加強班子隊伍建設,使本單位的市場管理等各項工作得到健康發(fā)展。一是針對單位剛組建,人員新、管理難的實際,狠抓學習教育,提高思想政治和業(yè)務素質。建立健全了“每周一學”、“每月一講”的學習制度,組織全體干部職工按時召開例會和培訓,有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十九大精神,增強宗旨意識和服務意識。其次,認真學習國家有關的法律法規(guī),組織一線執(zhí)收人員參加了市、縣組織的執(zhí)法培訓學習,嚴格執(zhí)行上級的執(zhí)法規(guī)定,努力做到大事講原則,小事講風格,職工隊伍素質不斷提高;第三,組織學習外地先進經驗,為理順市場管理體制奠定基礎。配合政府辦、法制辦等部門先后五次到慶云、龍口、平度,蘭山、諸城等兄弟區(qū)縣進行實地考察,學習借鑒先進市縣組織市場建設和管理的管理模式,結合我縣實際,制定了《xx綜合批發(fā)市場管理辦法》和《關于規(guī)范市場收費的實施意見》,形成了加強我縣市場管理的基本思路,為下步更好的完善市場管理體制奠定基礎。

學習中,本人進一步確立了終身學習的觀念,將學習上升到凈化精神境界和決定事業(yè)成敗的高度來認識,通過狠抓學習,強化“終身學習、謀劃大局、爭創(chuàng)一流”的思想觀念,自身綜合素質不斷提高,解決實際問題的能力明顯增強,提升了管理水平,并保證了在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

2、抓管理,練內功,提高單位管理水平。

首先,根據上級的有關要求,借鑒兄弟單位的成功做法,結合單位的工作特點,我們制定了工作、學習制度7章38條,并逐年修改完善,率先引用指紋機進行考勤,嚴肅了工作紀律,為工作開展打下了堅實的基礎。其次,大力加強市場日常管理,優(yōu)化市場發(fā)展環(huán)境。一是強化市場秩序管理。針對縣屬市場人流量大,管理難的實際,堅持每日上路清理占道經營,對重點路段、路口派專人值守,做到一日一清,攤不占路,維護正常的市場道路交通秩序。二是強化衛(wèi)生保潔工作。根據集貿市場的衛(wèi)生特點,安排專職人員每年夏季搞好市場消毒滅蠅,特別是在防治“非典”、禽流感等非常時期,突出抓好市場病毒殺菌和衛(wèi)生檢測工作,市場衛(wèi)生先后承包給縣環(huán)衛(wèi)處和保潔公司清掃,每天有專人進行衛(wèi)生檢查,督促及時清運垃圾,市場衛(wèi)生狀況明顯改善,市場經營環(huán)境得到進一步優(yōu)化。三是嚴格執(zhí)行市場辦管分離前的收費標準,實行全天侯管理,早班人員根據市場開市的時間,堅持每天早晨1.30分到崗上班,努力做到應收盡收,嚴格執(zhí)行收支兩條線,使用省財政廳統(tǒng)一印制的“山東省集貿市場攤位,設施收費專用票據”和“山東省非稅收入票據”收取縣屬市場的房租設施費和攤位費,預計到20xx年底,累計上繳縣財政專戶萬元。四是抓好財務管理,作為法人,嚴格執(zhí)行國家各項財經法規(guī),在法規(guī)范圍內開展財務工作,本著節(jié)約、合理規(guī)范的原則,合法支出和使用預算外資金,對收繳的資金,按照規(guī)定全部上繳財政。對各項財政收支,要求財務人員及時下賬,對賬,有計劃支出經費,確保經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按照程序和規(guī)定報銷賬目。五是規(guī)范城區(qū)水果批發(fā)市場。20xx年春,針對工商部門承包多收費造成的部分水果批發(fā)業(yè)戶在城陽鎮(zhèn)孔家街占道經營、阻塞交通、影響居民休息的問題,協調公安、城陽等部門,通過政策引導,讓利經營戶與思想教育,依法取締相結合將水果批發(fā)攤點規(guī)范到莒州綜合批發(fā)市場經營。六是積極做好人民商場的拆遷穩(wěn)定工作。20xx年,根據縣政府的安排,對老人民商場進行拆遷改造,我們積極做好業(yè)戶穩(wěn)定工作,隨時掌握業(yè)戶的思想動態(tài),及時做好思想溝通,采取各種積極有效的穩(wěn)定措施,確保了拆遷期間無不穩(wěn)定事件,為縣招商引資大局作出了貢獻。

簽訂了市場債權債務交接協議,共接受市場資產(原值)1238.6萬元,承債960萬元,從而進一步明確了管理權限,減少了管理環(huán)節(jié),提高了管理效率。

5、20xx年續(xù)簽了和東關一街的土地租賃合同,完成了租賃東關一街81.02畝土地到期續(xù)簽十年合同工作,保持了市場的可持續(xù)發(fā)展。

今年以來,重點對肉食大棚進行了改造重建。肉食大棚改造項目去年底經縣政府批準,通過了縣紀委組織的工程招標,因冬天天冷上凍,不利于工程質量,所以工程延期到今年施工,從正月十二就開工。整個施工手續(xù)嚴格按照紀委、建設局等有關部門規(guī)定的程序走,工程施工嚴格按照設計圖紙要求進行,工程質量由聘請的建設局工程監(jiān)理部門嚴格把關,經過一個月的努力,主體工程已經按照規(guī)定的時間順利結束,我們同時對大棚地面與下水道進行了配套清理,對損壞的地溝蓋板與業(yè)戶經營用臺板進行修復,對大棚四周的道路進行維修。肉食大棚改造主體工程竣工后,我們著手新建大棚的啟用工作,根據業(yè)戶經營的實際情況,將肉食大棚內劃分成鮮魚市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個市口,本著公開、公平、公正、搞活市場經營,擴大市場容量的原則,制定了臺板的分配方案。因報名的新老業(yè)戶需用臺板數遠遠超出了實有的臺板數,所以采用保證老業(yè)戶有臺板經營、新業(yè)戶用抓鬮的辦法產生、然后新老業(yè)戶再抓鬮定臺板位置的辦法,努力做到合情、合理、穩(wěn)定,不出問題。拆除市場上亂搭亂建。結合肉食大棚改造,進一步加大市場管理力度,制定了“清理市場,堅決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰(zhàn)役”的決策,把“清理市場,拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場管理工作的重頭戲、開場戲,從正月十六起就結合肉食大棚改造開始進行市場清理整頓,通過各種辦法,排除各種困難和阻力,清理拆除幾十年來自發(fā)形成的亂搭亂建違章建筑。通過一個多月的艱苦努力,已經拆除了肉食大棚四周的業(yè)戶私搭亂建違章建筑60余間,使四周道路基本恢復暢通。

嚴格按照黨風廉政建設工作的有關要求,認真落實黨風廉政責任制,加強對班子成員和全體人員的黨風廉政建設的警示教育,不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識。自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》的各項規(guī)定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力,始終緊緊地團結在縣委縣政府周圍,在班子中講團結,講風格,嚴以律已,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。二是主動接受黨組織和全體人員的監(jiān)督。用于開展批評與自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督,主動和班子成員、中層干部談心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性科學性。對干部任免、財務支出評先樹優(yōu)等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉潔。三是堅持廉潔自律。在實際工作中,堅持從細微處入手,從嚴把握,防微杜漸,以“兩個務必”的要求,嚴格規(guī)范自己和全體人員的思想行動。9年來,完善了機關各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行財經制度,從不亂簽字,各個重要項目的實施都經過班子集體研究,沒有任何舞弊行為,自己沒有收過關系單位、經營業(yè)戶的現金、有價證券,沒有到企業(yè)和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用,沒有用過手中的權力為親屬經商辦企業(yè)提供便利條件,從中謀取私利,沒有用公款進行高消費的娛樂個健身活動。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準則,長修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,以身作則,以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。任職期間財務工作管理規(guī)范,無個人違紀違規(guī)行為。對家人以及身邊工作人員嚴格教育,嚴格管理,嚴格監(jiān)督,沒有以權謀私行為。

在過去的幾年中,自己在工作上雖說取得了一些成績,但成績的取得是與大家團結支持分不開的,是大家的成績,而我的工作中還存在諸多不足,主要表現在:一是工作方法有時簡單,二是辦事有時急于求成,三是對同志們的疾苦關心不夠,以后一定發(fā)揚優(yōu)點克服不足,更加扎實的做好各項工作。

以上是我20xx年以來的工作匯報如有不妥之處,批評指正。

履行經濟責任情況年度報告篇十二

黨(工)委書記任期經濟責任實行情況報告根據組織安排,我于x年x月至x年x月任xxx黨(工)委書記。其間,主持xxx全面工作。任職x年多以來,在縣委的堅強領導下,帶領xxx1班人創(chuàng)新工作、恪盡職守、廉潔自律,正確行使權利,順利地完成了縣委交辦的各項工作任務?,F就本人任職期間實行經濟責任情況報告以下:

(黨委)管理機關黨組織和大眾組織的干部;配合組織、人事部門對機關行政領導干部進行考核和民主評議;對機關行政干部的任免、調動和賞罰提出意見和建議。9領導中共沂水縣直機關紀律檢查工作委員會的工作,展開好黨風廉政建設和反腐敗工作。按規(guī)定權限,查處縣直各單位黨員領導干部背犯黨紀的案件和審批1般黨員干部背犯黨紀的處罰。10領導縣直機關人民武裝部工作,抓好縣直各單位(含企業(yè)人民武裝部)的民兵及義務兵的征集等工作。101領導縣直機關工會工作委員會工作、縣直機關共青團和婦女工作。102完成縣委和上級機關交辦的其他工作任務。

和鼓勵領導班子成員和財務人員在職自學和展開財務業(yè)務學習,使我本人和工委人員的業(yè)務素質和管財、理財、用財的水平得到不斷提高。3是強平常,規(guī)范財務資金使用管理。嚴格財務報賬制度和會計工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務規(guī)范,在財務報賬上實行“1支筆”審批制,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計信息的真實性、合法性、準確性、完全性。

4、重大經濟決策和履行情況任職期間,我本人嚴格遵照各項制度和決策流程,對“3重1大”等各類重大事項決策全部嚴格依照流程履行。對重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性和科學性;對財務開支等重要事項,全面推行政務公然,以公然促廉政。任期內未產生太重大投資、對外擔保和銀行借款等事件。

5、遵照有關廉政規(guī)定情況任職以來,從嚴要求自己,帶頭廉潔自律,認真落實上級有關黨風廉政建設責任制,堅持常抓不懈,切實嚴格依照有關規(guī)定從本身做起,自覺學習貫徹領導干部廉潔自律等規(guī)定,自律意識不斷提高,處處注意嚴于律已,要求大家做到的,首先帶頭做到做好;制止他人做的,自己首先不做。堅持以勤廉為本,說實話、辦事實、求實效,揣摩事、不揣摩人,用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行動,講政治、講原則、講黨性,常懷律已之心,反腐糾風的意識不松懈、日趨增強。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度、廉政許諾等廉潔自律有關規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準則,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,以身作則、以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。

7、其他應當向審計組說明的情況無其他說明的問題。

報告人單位職務:xxx。

黨(工)委書記本人簽名(手寫):

xxx2020。

履行經濟責任情況年度報告篇十三

各位同志:

大家好。

本人于20xx年x月起任xx鎮(zhèn)。

委書記、人大主席,主持鎮(zhèn)。

委、人大全面工作,側重工業(yè)經濟工作。幾年來,本人始終堅持“為官一任,造福一方”的工作理念,扎實調查了解長蕩區(qū)域發(fā)展實際,并根據鎮(zhèn)情,進一步優(yōu)化、細化“以工興鎮(zhèn)”方略、農業(yè)高效增收方略、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展方略、實事惠民方略等,取得了明顯成效。近年來,xx鎮(zhèn)先后被先后獲評xx省文明鎮(zhèn)、江蘇省社會治安綜合治理安全鎮(zhèn)、xx市社會治安安全鎮(zhèn)、xx市法治鎮(zhèn)、xx市平安建設先進鎮(zhèn)。本人被評為xx市落實農村政策先進個人、xx市。

群綜合服務中心建設先進個人,曾獲得縣委、縣政府三等功。

三年多來,為全面推進區(qū)域經濟發(fā)展,本人及。

委政府班子。

成員始終緊扣發(fā)展第一要務,以保增長、保民生、保穩(wěn)定為工作主線,抓工業(yè)運行、抓規(guī)模企業(yè)培育、抓集鎮(zhèn)經營,加大三產服務業(yè)的投入,經濟總量不斷壯大,綜合實力顯著增強。20xx年底實現一般預算收入2800萬元、財政總收入4700萬元,分別是20xx年底的6.1倍、5.4倍,年均分別遞增43.4%、40.1%,地區(qū)生產總值、固定資產投資、農民人均純收入等主要經濟指標均實現翻番。

園區(qū)基礎設施累計投入3000萬元,達到了“七通一平”。建成標準化廠房近22萬平方米,園區(qū)共有企業(yè)41家,園內企業(yè)年可實現稅收2000多萬元。初步形成紡織、機械加工、節(jié)能燈具等特色規(guī)模產業(yè),成為全縣為數不多的省級中小企業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

示范基地,培育了一批新的經濟增長點。

2、農村經濟前景喜人。緊緊圍繞“農業(yè)增效、農民增收”工作目標,積極實施“兩化一改”、“十百千萬”、“315”等工程,發(fā)揮“三大”載體作用,村級經濟實力不斷壯大。4年來,全鎮(zhèn)形成萬畝韭菜、10萬只毛兔、百萬家禽、萬畝南美白對蝦等規(guī)模特色產業(yè),實現了“一畝三千”的全覆蓋、土地流轉達10000畝,已建成3個千畝以上的農業(yè)示范園,農民人均純收入達8680元。

3、集鎮(zhèn)經營有效推進。按照“一次規(guī)劃、分步實施、打造特色、積極經營”的總體要求,加速推進集鎮(zhèn)建設,集鎮(zhèn)面貌顯著改善。4年來,新建了劇場路、鳳凰路、長小路等道路,實現了集鎮(zhèn)硬質道路全覆蓋。截至20xx年底,先后興建了鳳凰家苑、桃園新居、幸福家園、陽光花園、宏才社區(qū)、勝利橋康居示范村等12個居民小區(qū),集鎮(zhèn)規(guī)模不斷擴大,集鎮(zhèn)承載能力不斷增強,提高了居民的生活質量,推動了集鎮(zhèn)的商業(yè)繁榮。

1、收支情況:

2、制度建設:

委書記,我始終堅持以身作則,按照“為民、務實、清廉”的標準,嚴格要求自己,帶頭執(zhí)行。

風廉政制度,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔從政,從嚴治政,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律。時刻自重、自省、自警、自勵,無論是平時上班還是節(jié)假日,不公車私用,不公款私請,不公費私游。工作中,南來北往,經過多少個風景名勝地,從沒有游玩過一次,常常是辦完事情連夜返回。在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的'腿、管好自己的嘴,對身邊的人、親屬、朋友嚴格管理教育,以實際行動杜絕以權謀私現象的發(fā)生。

三年多來,我鎮(zhèn)積極推進民主法治建設。定期組織班子成員、

員干部開展學法培訓,提高依法辦事能力。創(chuàng)新形式推進民主決策,進一步完善了重大決策聽證會制度,提高了決策的民主化、科學性。積極推進人大監(jiān)督規(guī)范運作,期內累計開展46次專項視察活動,辦理代表建議和意見142件,辦結率100%。普法宣傳教育得到加強,廣大干群民主法制意識明顯提升。

項目;投資1600多萬元,實施了中心河東次高地治理項目,建設了“長東排區(qū)”;投資700萬元,以二級路標準修建了勝長線,全長7公里;投資1800萬元以二級路標準修建的長青線即將竣工;投入2000多萬元修建地面水廠一座,改善了居民飲用水的質量;新改衛(wèi)生戶廁6000座,新建沼氣1000座,新納“雙入戶”用戶6000戶;投入400多萬元新建二甲病房樓一幢;計劃生育工作繼續(xù)領跑全縣,連續(xù)xx年在縣級評比中穩(wěn)居第一方陣,為免查示范鎮(zhèn);新型農村合作醫(yī)療參保率100%;加大了五保供養(yǎng)、優(yōu)撫提標工作力度,提高了五保集中供養(yǎng)率,并保證了優(yōu)撫對象撫恤金及增補金費按時足額發(fā)放。

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

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