報告是一種對特定問題或情況進行分析和陳述的一種書面材料。在報告中，我們可以通過引用相關(guān)研究成果或調(diào)查數(shù)據(jù)來支持自己的觀點和結(jié)論。接下來是一份詳細(xì)的市場調(diào)研報告，通過對市場現(xiàn)狀和競爭對手的分析，為您提供了一些建議。
保密工作開展情況報告集合分析篇一
1.今年5月由組織部、人社局、保密局共同安排，組織1次全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，縣委、縣政府和主要部門負(fù)責(zé)人，舉辦《當(dāng)前****形式和任務(wù)》講座，觀看保密教育片，這次培訓(xùn)的****領(lǐng)導(dǎo)和重要涉密人員人次。
2.今年8月在縣委黨校的年輕科級干部暨選調(diào)生培訓(xùn)中，以《保密知識防范常識》（圖文本）為教材，講授了現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)泄密和防范措施，對2個教學(xué)班80名學(xué)員進行了保密專題培訓(xùn)。
3.8月17日組織全體縣級領(lǐng)導(dǎo)及各鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)人和重點涉密人員270多人進行保密專題黨課教育，分析****過去與未來發(fā)展，正確認(rèn)識當(dāng)前****形勢，明確****任務(wù)，黨課由縣保密委員會主任授課，取得了良好的宣傳和教育效果。
（二）扎實開展保密宣傳月活動。
一是組織領(lǐng)導(dǎo)干部和重點涉密人員觀看《全國竊密泄密案例警示教育展》《保密宣傳教育多媒體展示片》等保密教育片，進一步增強全體黨員干部的保密觀念和保密技能，通過觀看保密教育片，大家受到了深刻的教育和警示，充分認(rèn)識到當(dāng)前保密形勢的嚴(yán)峻性和重要性，務(wù)必嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真做好****，嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，落實保密措施，切實做到萬無一失。二是向涉密人員發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員保密行為手冊》《涉密人員管理手冊》等保密宣傳書籍236本，發(fā)放保密宣傳單5000多份、保密宣傳鼠標(biāo)墊500張。三是要求干部職工通過刊物、報紙、書籍、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒介自學(xué)，增強發(fā)現(xiàn)泄密隱患的能力，積極推廣適用技術(shù)，提高技術(shù)防范水平，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。
（三）積極開展學(xué)習(xí)和警示教育活動。
一是訂閱各類宣傳資料。堅持訂閱保密法制宣傳工作書籍《****》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例解讀》、《斯諾登檔案》、《情報分析》、《****實用指南》、《保密技術(shù)防范常識》、《****概論》等有關(guān)期刊資料300多冊，購買保密宣傳鼠標(biāo)墊多個，分發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門單位，要求廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)，使干部職工的保密意識得到進一步增強，遵守保密法律法規(guī)的自覺性得到進一步提高。二是開展警示教育活動?？h保密局通過集中組織和各黨委自行組織觀看保密警示教育片，通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)失泄密典型案例，使全縣黨員干部群眾對新形勢下做好****有了更加清醒、更加深刻的認(rèn)識，“保密就是生存，保密就是發(fā)展”的共識更加堅定，讓保守國家秘密成為我縣每名干部的自覺行動。三是堅持每年一考。在廣大黨員干部中每年開展一次保密知識考試，在全縣每年的普法考試中，增加黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密法律法規(guī)和保密防范知識，增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)保密知識的積極性和自覺性。
（一）建立健全保密管理工作機構(gòu)。
今年4月，根據(jù)市國家保密局要求，縣委及時調(diào)整了縣保密委員會組成人員，充實了力量，縣國家保密局配備專職****人員專門負(fù)責(zé)保密日常工作開展。各鎮(zhèn)（街道）、各部門各單位及時調(diào)整****機構(gòu)和人員，各鎮(zhèn)和各涉密要害部門單位都按照政治過硬、業(yè)務(wù)精通的原則確定了1—2名保密專兼職干部，負(fù)責(zé)本單位保密日常工作的開展，在全縣形成了規(guī)范完整的網(wǎng)絡(luò)格局，保證了****的正常開展。
（二）組織開展涉密載體清理銷毀工作。
縣保密局下發(fā)《關(guān)于清理涉密文件和廢舊文件收繳的通知》，
對全縣各單位國家秘密載體和廢舊文件集中收繳，由機要局登記備案，機要局和保密局統(tǒng)一進行銷毀，對廢舊涉密文件、資料和物品進行了一次徹底清理，從源頭上杜絕失泄密事件的發(fā)生。
（三）開展政府信息公開保密審查工作。
建立健全政府信息公開保密制度，督促信息公開各項制度落實，加強對計算機網(wǎng)絡(luò)使用、縣人民政府公眾信息網(wǎng)站、社會網(wǎng)站等方面管理，定期開展對政府信息公開的監(jiān)督檢查。
（一）加強涉密載體的監(jiān)督管理。
在涉密公文方面，嚴(yán)把收文辦理、公文存檔、公文管理三個環(huán)節(jié)，安排專人管理，做到對收到的涉密公文嚴(yán)格簽收、登記、審核、擬辦、承辦、催辦程序，嚴(yán)格遵守公文處理制度，密級和注明不準(zhǔn)復(fù)印的公文，嚴(yán)禁復(fù)印，其他需要復(fù)印的公文，嚴(yán)格按程序組織復(fù)印。在加強紙介質(zhì)管理的同時，進一步規(guī)范涉密文件、資料及其物品銷毀制度，實行全方位監(jiān)管。加大對磁介質(zhì)（各種涉密硬盤、u盤、光盤等）的管理，對重要涉密會議和重大涉密活動，做到嚴(yán)格保密紀(jì)律，落實防范措施，確保事前、事中、事后都不出問題。
（二）加強對計算機的監(jiān)督管理。
加強對涉密計算機、非涉密計算機的保密管理力度，嚴(yán)格落實“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”等管理規(guī)定，組織保密人員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位保密要害部門、部位進行定期檢查，嚴(yán)厲查處涉密信息上網(wǎng)和u盤交叉使用等問題，針對目前黨政機關(guān)、企事業(yè)單位存在一些失泄密隱患等問題，發(fā)放整改通知書份。嚴(yán)把上網(wǎng)信息審查關(guān)，切實抓好上網(wǎng)備案制的落實。
保密工作開展情況報告集合分析篇二
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的****，我局成立了****領(lǐng)導(dǎo)小組，副局長為組長，檔案管理員、****人員為成員，做到分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。對****所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我局領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠給以重視和支持，保*了日常工作順利開展。
修訂完善了以下****制度：(1)規(guī)劃局****責(zé)任制，進一步明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部的保密責(zé)任。(2)2011年度****意見。(3)保密管理制度。(4)保密守則。(5)文件傳閱、管理、歸檔制度。(6)檔案管理制度。(7)保密范圍和密級的若干規(guī)定。(8)保密審查、失泄密報告制度。
我局堅持做到****機構(gòu)健全、****隊伍不散，****人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接。我們的****隊伍基本素質(zhì)較高，大部份管理人員具備大專以上學(xué)歷，且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和****基本情況。
(一)對保密重點部門、要害部位加強檢查督促工作。規(guī)劃科、辦公室、設(shè)計院、檔案室等部門是保密重點部門和部位。我局領(lǐng)導(dǎo)小組對這些部門的****進行了檢查督促，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進行專題研究，有效地防止了失密、泄密。
(二)加強加密計算機的的管理工作。按照上級有關(guān)部門的要求，我局指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負(fù)責(zé)加密計算機的管理工作。加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊，在管理上做到心中有數(shù);對于涉密的計算機，明確實行物理隔離，嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
(三)我局建立了完整的涉密載體登記臺帳，由辦公室****人員登記并管理，涉密載體的存放都有專門的場所，到年底進行統(tǒng)一的銷毀。
為認(rèn)真做好保密機要工作，我局結(jié)合規(guī)劃局工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學(xué)習(xí)例會上，多次強調(diào)做好****的極端重要*，組織全體機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華*共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等****規(guī)章制度以及市、縣****有關(guān)文件會議精神等。對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、打字員等加強保密教育，加強做好****的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認(rèn)識，增強做好****的責(zé)任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使****真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
保密工作開展情況報告集合分析篇三
20xx年以來，在xxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我x嚴(yán)格按照《保密法》的規(guī)定，認(rèn)真貫徹落實****的要求，進取深入抓好****的落實，從而使我鎮(zhèn)的****取得了明顯的成效?，F(xiàn)將自查情景報告如下：
我x歷來高度重視****，把它做為一項重要任務(wù)來抓，設(shè)有****領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由x***、xxx擔(dān)任，黨委副書記xxx為副組長，成員由黨政班子成員和****負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨政辦主任兼任辦公室主任，同時確定2名同志主要負(fù)責(zé)保密方面的具體工作。對****所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
(一)提高認(rèn)識、加強宣傳。
我x黨委、政府高度重視保密宣傳教育工作，進取組織全體干部職工經(jīng)過電視、報刊、會議等多種途徑了解****的重要性，并進取組織干部學(xué)習(xí)《保密法》，進一步提高全體干部職工對****的認(rèn)識，讓全體干部職工更加清醒地認(rèn)識到和平建設(shè)時期****的重要性，為做好我鎮(zhèn)的****奠定了扎實的群眾基礎(chǔ)。
(二)健全制度、落實職責(zé)。
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視****，成立了****領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了保密規(guī)章制度。近年來，我鎮(zhèn)先后建立健全了《黨政辦保密制度》、《檔案室保密管理制度》等****規(guī)章制度，做到以制度管人、按程序辦事，確保****順利開展。對在****中出現(xiàn)的失泄密事件，按《保密法》規(guī)定追究相關(guān)職責(zé)人職責(zé)。
(三)多措并舉、強化督查。
我鎮(zhèn)黨政辦、檔案室等部門是保密重點部門。****領(lǐng)導(dǎo)小組對這些部門的****進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。對辦公室工作人員進行定期****培訓(xùn)，鎮(zhèn)黨政辦對于秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照上級有關(guān)要求辦理，構(gòu)成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。加強黨政辦等辦公計算機的管理工作，加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊，摸清了鎮(zhèn)政府內(nèi)上網(wǎng)計算機的總體情景，在管理上做到心中有數(shù);對于涉密的計算機、移動硬盤等明確要求要實行物理隔離，嚴(yán)禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，制定電腦安全操作規(guī)范，要求全站人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理;更重要的是加強了全鎮(zhèn)干部、職工對計算機信息的管理，進一步增強了保密意識。
20xx年全鎮(zhèn)系統(tǒng)保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失等事件。存在的主要問題是：
(一)****的宣傳教育力度不夠。近兩年開展****的實踐使我們認(rèn)識到，加強鎮(zhèn)機關(guān)干部的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好****的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。
(二)****人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠。做好****還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對****人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部的素質(zhì)。
(三)計算機涉密管理難度較大。對計算機和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
20xx年以來，我鎮(zhèn)在縣保密局和我鎮(zhèn)****領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，****逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，在xxxx年力爭****再上新臺階。
保密工作開展情況報告集合分析篇四
根據(jù)中共**縣委保密委員會[20**]2號文件的要求，我場****領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視,及時召開專題會議，對保密自查工作進行了布置，同時，組織辦公室相關(guān)人員對****進行了全面的自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
****事關(guān)國家安全和利益，關(guān)系到改革開放和發(fā)展穩(wěn)定的大局。我場歷來高度重視****，始終把****擺上重要議事日程，并針對人事變動，及時對****領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、保密審核機構(gòu)及人員進行調(diào)整和充實，做好工作交接，保證工作的延續(xù)性。我場設(shè)有****領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由黨委副書記擔(dān)任，成員由黨政班子成員和****負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨政辦主任兼任辦公室主任，同時確定2名同志主要負(fù)責(zé)保密方面的具體工作。相關(guān)人員簽訂了《涉密人員崗位保密責(zé)任書》，切實加強保密管理工作，預(yù)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。
（一）對保密重點部門、要害部位加強檢查督促工作。黨政辦、檔案室等部門是保密重點部門和部位。我場領(lǐng)導(dǎo)小組對這些部門的****進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。在日常工作中，我場堅持從每個環(huán)節(jié)做起，黨政辦的傳真機落實專人負(fù)責(zé)收發(fā)文，復(fù)印機由打印室工作人員負(fù)責(zé)，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照上級有關(guān)要求辦理。同時，場黨委政府的重大會議內(nèi)容不得向外泄露。對于場里下發(fā)的文件和上級的文件要加強管理，不得隨便亂扔和亂放。
（二）加強加密計算機的的管理工作。按照上級有關(guān)部門的要求，我場指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負(fù)責(zé)加密計算機的管理工作，加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊，在管理上做到心中有數(shù)；加強電腦資料的保管，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，嚴(yán)禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員。同時，當(dāng)涉密機和涉密軟、硬盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因后，聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修，以確保秘密信息不被泄密和被竊。
（三）保密規(guī)章制度的建設(shè)情況。
我場根據(jù)****規(guī)定，建立健全各項****規(guī)章制度。進一步完善了《****制度》、《涉密人員保密管理制度》、《計算機保密管理制度》、《傳真機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備保密管理制度》、《會議保密制度》、《檔案保密管理制度》等****規(guī)章制度，使****有據(jù)可依、有章可循，嚴(yán)格按制度規(guī)范辦事程序。
（四）開展保密宣傳教育情況。
場黨委高度重視保密宣傳教育工作，采取張貼標(biāo)語、拉橫額等形式，利用各種機會在機關(guān)干部中開展經(jīng)常性的保密宣傳教育工作。如利用村主職干部會議，傳達、學(xué)習(xí)有關(guān)****的文件、資料，了解****情況和上級要求，使干部增強了保密觀念，為做好我場的****奠定了扎實的群眾基礎(chǔ)。
通過此次檢查，發(fā)現(xiàn)全場系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失。存在的主要問題是：
（一）****的教育力度需要不斷加強。近年開展****的實踐使我們認(rèn)識到，加強機關(guān)干部的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。例如利用計算機網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好****的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。
（二）做好****還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證。除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對****人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部的素質(zhì)。目前基層專（兼）職的****人員的培訓(xùn)較少，加上人員變動頻繁，所以****人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)需要加強。
保密工作開展情況報告集合分析篇五
按照中辦、國辦《國家秘密載體銷毀管理規(guī)定》和市委保密局《關(guān)于對全市保密工作實行分層管理的通知》要求，我局組織辦公室和檔案室人員，對機關(guān)保密工作情況進行了自查。現(xiàn)將自查情況報告如下：
我局始終堅持把保密工作作為加強自身能力建設(shè)、提高執(zhí)政水平的一項重點工作來抓，嚴(yán)格按照上級有關(guān)保密工作的要求，切實加強自身保密工作建設(shè)。一是利用集體學(xué)習(xí)，組織機關(guān)干部進行保密知識專題學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要有：《中華人民共和國保守國家秘密法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》和《公文保密制度》等與機關(guān)日常工作密切相關(guān)的法規(guī)制度、上級有關(guān)保密工作的指示、保密規(guī)章制度以及相關(guān)的政策法規(guī)等等。二是利用會議和重大活動，在工作實踐中注重保密教育。我們堅持將保密教育與實際工作相結(jié)合，日常性教育和重大活動前的教育相結(jié)合，十分注重在工作中，增強每一名機關(guān)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部、股室負(fù)責(zé)人和涉密人員的保密意識，使有關(guān)人員都明確了，自己所從事的業(yè)務(wù)工作，哪些是國家秘密，哪些應(yīng)該保密，怎樣保密，有哪些保密工作規(guī)章制度等等，為我局保密工作的順利開展奠定了可靠的思想基礎(chǔ)。
我局根據(jù)保密工作規(guī)定，成立了計算機信息系統(tǒng)安全和保密管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由沈詩文局長任組長，譚凌鵬副局長任副組長，其他班子成員為成員，切實加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由辦公室主任兼任保密辦公室主任，負(fù)責(zé)局計算機信息系統(tǒng)安全和保密綜合管理。同時明確了每個股室的保密員，具體負(fù)責(zé)本股室的保密工作。領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室十分重視保密工作，進一步完善了《保密工作制度》、《涉密人員保密管理制度》、《計算機安全保密制度》、《檔案安全保密制度》、《檔案保密制度》、《保密員崗位職責(zé)》、《涉密檔案查閱制度》、《涉密文件處理(管理)規(guī)定》、《保密工作人員管理規(guī)定》等保密工作規(guī)章制度，并裝訂成冊，分管領(lǐng)導(dǎo)以及所有涉密人員做到了人手一冊，使保密工作有據(jù)可依、有章可循，嚴(yán)格按制度規(guī)范辦事程序。
1、密碼電報管理情況。為真正做到“保守機密慎之又慎”，我局結(jié)合工作實際，將文件收發(fā)、檔案管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資料管理，文秘工作崗位，計算機系統(tǒng)等幾個重點部位，列入保密工作的要害部位進行規(guī)范管理，切實加強信息泄露防范。傳真機、電腦等專用信息設(shè)備，都由專人進行管理，密碼電報的撰寫、簽發(fā)、傳輸、批抄、遞送、閱辦、保管、歸檔和銷毀等環(huán)節(jié)都由專人負(fù)責(zé)，按要求進行，沒有發(fā)生密電明復(fù)、明密混用、違規(guī)轉(zhuǎn)發(fā)、摘發(fā)、復(fù)制和擴大閱讀范圍等問題。
2、網(wǎng)絡(luò)保密管理情況。我局根據(jù)業(yè)務(wù)工作特點，對涉密與非涉密計算機予以明確區(qū)分，由專人負(fù)責(zé)分類管理。對涉密計算機，逐臺設(shè)置開機密碼，定期查毒殺毒，并實行了物理隔離，沒有違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象，沒有安裝無線網(wǎng)卡等聯(lián)網(wǎng)設(shè)備，沒有在涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機上交叉使用移動存儲介質(zhì)。對非涉密計算機實行編號管理，并安裝了防病毒工具，使其具有漏洞掃描和入侵防護功能，以進行實時監(jiān)控，定期檢測，確保不感染病毒。對每個移動存儲介質(zhì)都進行了登記和編號，堅持做到不使用移動存儲介質(zhì)存儲、處理涉密信息。當(dāng)涉密機和涉密軟、硬盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接上門進行現(xiàn)場維修，確保秘密信息不被泄密和被竊。對電腦上的資料，堅持做到未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，不打印或拷貝給外單位人員。同時按規(guī)定加強做好對新聞出版、對外提供信息的保密監(jiān)管工作。所有發(fā)布信息的保密管理實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和崗位負(fù)責(zé)制。各股室信息公開的保密管理實行“誰公布、誰負(fù)責(zé)”。股室信息的發(fā)布須經(jīng)股室主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。全局性重要信息遵照“先審查，后公開”的原則。擬公開的重要信息必須經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得公開。
保密工作開展情況報告集合分析篇六
根據(jù)《**市人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》要求，我縣高度重視，立即組織各有關(guān)部門對政府信息公開保密審查工作進行全面自查，現(xiàn)將自查情景簡要匯報如下：
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。我縣一向?qū)⒄畔⒐_保密審查工作作為一項重要工作，及時研究部署。為切實加強對該工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以縣委常委、常務(wù)副縣長(兼政務(wù)中心主任)為組長，縣政府辦主任、監(jiān)察局局長、政務(wù)中心常務(wù)副主任為副組長，各有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人為成員的縣政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)辦公室(設(shè)在政務(wù)中心)，負(fù)責(zé)各項工作的聯(lián)系協(xié)調(diào)。根據(jù)人員職務(wù)變動和工作需要，及時對領(lǐng)導(dǎo)組成員進行調(diào)整，確保領(lǐng)導(dǎo)組織發(fā)揮實實在在的作用，基本構(gòu)成了主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)、有關(guān)部門專人實施的工作格局，確保了“涉密信息不公開，公開信息不涉密”。
府信息公開條例》和《安徽省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全等涉密信息進行嚴(yán)格控制。組織經(jīng)辦人員參加有關(guān)部門舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強各單位領(lǐng)導(dǎo)，異常是經(jīng)辦人員的保密意識。充分利用市廣播電視臺、政務(wù)網(wǎng)站等媒體以及參與保密法法制宣傳展覽等形式，多渠道加強對領(lǐng)導(dǎo)干部、重點涉密人員和保密干部的保密法制宣傳教育，經(jīng)過學(xué)習(xí)教育，進一步增強了廣大機關(guān)干部的保密意識，提高了業(yè)務(wù)本事。
(三)督促檢查到位。進取開展對全縣政府信息公開保密審查工作的例行監(jiān)督檢查，要求各單位定期開展信息安全工作自查，并及時將自查情景上報縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。經(jīng)常對各單位信息安全保密情景進行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題要求及時整改，并報整改結(jié)果。要求各單位在每臺辦公電腦上張貼“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密，移動存儲介質(zhì)不混插混用”的提示語，提高每位工作人員的保密意識。對于從后臺系統(tǒng)登錄上傳，并在縣政務(wù)網(wǎng)站發(fā)布的文件資料，原則上由各上報單位自行審查，縣信息中心進行再次把關(guān)，確保門戶網(wǎng)站所發(fā)布信息不涉密。截止目前，我縣在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
在本次檢查中，雖未發(fā)現(xiàn)涉密的公開信息，但也存在個別單位信息發(fā)布人對涉密信息的認(rèn)識不夠清晰、保密意識仍不夠強;少數(shù)單位對信息公開審核不夠規(guī)范等問題，必須引起我們的高度重視。下一步，我們將著力從以下三個方面努力：
一是繼續(xù)加大****的宣教力度。以宣傳教育為主導(dǎo)，強化各單位、各有關(guān)職責(zé)人的保密意識。每年組織一至兩次專題培訓(xùn)，著重加強對政府信息公開指南和目錄編制、政府信息公開申請程序，公開和不能公開的政府信息界定等方面知識的教育。進一步深化相關(guān)經(jīng)辦人員對《中華人民共和國政府信息公開條例》基本資料以及相關(guān)配套措施的理解和把握，進而增強他們做好保密審查工作的主動性和自覺性，全面提高做好信息公開工作的本事和水平。
二是繼續(xù)完善****的制度保障。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范問題，要求各單位進一步對上網(wǎng)信息進行嚴(yán)格審查、嚴(yán)格控制、嚴(yán)格把關(guān)，從制度上杜絕泄密隱患。健全完善工作協(xié)調(diào)機制，將政府信息公開保密審查程序與公文運轉(zhuǎn)程序、信息發(fā)布程序有機結(jié)合，促進保密審查與政府信息公開工作有機結(jié)合。堅持“先審查、后公開”和“一事一審”原則，對擬公開政府信息進行嚴(yán)格的保密審查，嚴(yán)格禁止未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的政府信息對外公開。要求各有關(guān)單位健全完善溝通協(xié)調(diào)機制，對是否涉密不明確的事項，報請關(guān)保密行政管理部門確定;涉及業(yè)務(wù)工作，征求業(yè)務(wù)主管部門意見;涉及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的重大擬公開事項，應(yīng)多方征求意見、統(tǒng)籌協(xié)調(diào);對密碼電報、標(biāo)有秘級的文件等屬于國家秘密且尚未解密的政府信息，一律不得公開。健全完善職責(zé)追究制度。對違反保密法和政府信息公開條例規(guī)定的相關(guān)人員依法追究職責(zé)。
三是繼續(xù)加強****的督促檢查。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對信息公開發(fā)布平臺各單位發(fā)布信息情景、計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理制度的落實情景、涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和使用情景以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡(luò)采取管理和防范措施的落實情景進行定期檢查。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向有關(guān)部門反饋，要求縣保密局加強對其進行強化指導(dǎo)，并督促其及時整改到位。
保密工作開展情況報告集合分析篇七
全縣的保密工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市國家保密局具體指導(dǎo)下，大力開展保密法律法規(guī)教育、保密意識和保密常識教育，會同組織人社部門將保密教育培訓(xùn)納入黨校主體班次教學(xué)計劃。開展保密管理、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密常規(guī)管理、涉密人員分類管理等工作，狠抓各項工作落實，為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
（一）認(rèn)真做好保密教育培訓(xùn)工作。
1.今年5月由組織部、人社局、保密局共同安排，組織1次全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，縣委、縣政府和主要部門負(fù)責(zé)人，舉辦《當(dāng)前保密工作形式和任務(wù)》講座，觀看保密教育片，這次培訓(xùn)的保密工作領(lǐng)導(dǎo)和重要涉密人員?人次。
2.今年8月在縣委黨校的年輕科級干部暨選調(diào)生培訓(xùn)中，以《保密知識防范常識》（圖文本）為教材，講授了現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)泄密和防范措施，對2個教學(xué)班80名學(xué)員進行了保密專題培訓(xùn)。
3.8月17日組織全體縣級領(lǐng)導(dǎo)及各鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)人和重點涉密人員270多人進行保密專題黨課教育，分析保密工作過去與未來發(fā)展，正確認(rèn)識當(dāng)前保密工作形勢，明確保密工作任務(wù)，黨課由縣保密委員會主任授課，取得了良好的宣傳和教育效果。
（二）扎實開展保密宣傳月活動。
一是組織領(lǐng)導(dǎo)干部和重點涉密人員觀看《全國竊密泄密案例警示教育展》《保密宣傳教育多媒體展示片》等保密教育片，進一步增強全體黨員干部的保密觀念和保密技能，通過觀看保密教育片，大家受到了深刻的教育和警示，充分認(rèn)識到當(dāng)前保密形勢的嚴(yán)峻性和重要性，務(wù)必嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真做好保密工作，嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，落實保密措施，切實做到萬無一失。二是向涉密人員發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員保密行為手冊》《涉密人員管理手冊》等保密宣傳書籍236本，發(fā)放保密宣傳單5000多份、保密宣傳鼠標(biāo)墊500張。三是要求干部職工通過刊物、報紙、書籍、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒介自學(xué)，增強發(fā)現(xiàn)泄密隱患的能力，積極推廣適用技術(shù)，提高技術(shù)防范水平，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。
（三）積極開展學(xué)習(xí)和警示教育活動。
一是訂閱各類宣傳資料。堅持訂閱保密法制宣傳工作書籍《保密工作》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例解讀》、《斯諾登檔案》、《情報分析》、《保密工作實用指南》、《保密技術(shù)防范常識》、《保密工作概論》等有關(guān)期刊資料300多冊，購買保密宣傳鼠標(biāo)墊?多個，分發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門單位，要求廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)，使干部職工的保密意識得到進一步增強，遵守保密法律法規(guī)的自覺性得到進一步提高。二是開展警示教育活動?？h保密局通過集中組織和各黨委自行組織觀看保密警示教育片，通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)失泄密典型案例，使全縣黨員干部群眾對新形勢下做好保密工作有了更加清醒、更加深刻的認(rèn)識，“保密就是生存，保密就是發(fā)展”的共識更加堅定，讓保守國家秘密成為我縣每名干部的自覺行動。三是堅持每年一考。在廣大黨員干部中每年開展一次保密知識考試，在全縣每年的普法考試中，增加黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密法律法規(guī)和保密防范知識，增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)保密知識的積極性和自覺性。
（一）建立健全保密管理工作機構(gòu)。
今年4月，根據(jù)市國家保密局要求，縣委及時調(diào)整了縣保密委員會組成人員，充實了力量，縣國家保密局配備專職保密工作人員專門負(fù)責(zé)保密日常工作開展。各鎮(zhèn)（街道）、各部門各單位及時調(diào)整保密工作機構(gòu)和人員，各鎮(zhèn)和各涉密要害部門單位都按照政治過硬、業(yè)務(wù)精通的原則確定了1—2名保密專兼職干部，負(fù)責(zé)本單位保密日常工作的開展，在全縣形成了規(guī)范完整的網(wǎng)絡(luò)格局，保證了保密工作的正常開展。
（二）組織開展涉密載體清理銷毀工作。
縣保密局下發(fā)《關(guān)于清理涉密文件和廢舊文件收繳的通知》，
對全縣各單位國家秘密載體和廢舊文件集中收繳，由機要局登記備案，機要局和保密局統(tǒng)一進行銷毀，對廢舊涉密文件、資料和物品進行了一次徹底清理，從源頭上杜絕失泄密事件的發(fā)生。
（三）開展政府信息公開保密審查工作。
建立健全政府信息公開保密制度，督促信息公開各項制度落實，加強對計算機網(wǎng)絡(luò)使用、縣人民政府公眾信息網(wǎng)站、社會網(wǎng)站等方面管理，定期開展對政府信息公開的監(jiān)督檢查。
（一）加強涉密載體的監(jiān)督管理。
（二）加強對計算機的監(jiān)督管理。
加強對涉密計算機、非涉密計算機的保密管理力度，嚴(yán)格落實“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”等管理規(guī)定，組織保密人員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位保密要害部門、部位進行定期檢查，嚴(yán)厲查處涉密信息上網(wǎng)和u盤交叉使用等問題，針對目前黨政機關(guān)、企事業(yè)單位存在一些失泄密隱患等問題，發(fā)放整改通知書?份。嚴(yán)把上網(wǎng)信息審查關(guān)，切實抓好上網(wǎng)備案制的落實。
保密工作開展情況報告集合分析篇八
我辦共有計算機9臺，其中涉密機算機1臺，非涉密機算機8臺。我辦所有電腦都配備了殺毒軟件，能定期殺毒與升級。對于涉密計算機的管理，明確了一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，并指定專人從事計算機保密管理工作。對于非涉密計算機的管理，都設(shè)置了開機密碼，并能作到定期更換，同時明確非涉密單機不得處理涉密信息。對于計算機磁介質(zhì)（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴(yán)禁攜帶存有涉密內(nèi)容的磁介質(zhì)到上網(wǎng)的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。到目前為止，我辦未發(fā)生一起計算機泄密事故。
1、以宣傳教育為主導(dǎo)，強化保密意識為加強計算機及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，防止計算機及其網(wǎng)絡(luò)泄密事件發(fā)生，確保國家秘密信息安全，在計算機網(wǎng)絡(luò)管理人員以及操作計算機的領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識，我辦結(jié)合工作實際，對干部職工進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并熟悉公文特別是“三密”（絕密、機密、秘密）文件處理保管規(guī)定及內(nèi)務(wù)等工作要求，組織學(xué)習(xí)了《基層單位內(nèi)勤崗位職責(zé)》，進一步規(guī)范了職責(zé)。
2、以制度建設(shè)為保障，嚴(yán)格規(guī)范管理加強制度建設(shè)，是做好計算機保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我辦主要采取了以下幾項措施：一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)項規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是制定《創(chuàng)新街道辦事處涉密計算機及網(wǎng)絡(luò)管理制度》；三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，彌補管理上存在的空擋；四是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)布審查制度，要求對上網(wǎng)信息嚴(yán)格審查、嚴(yán)格控制、嚴(yán)格把關(guān)，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”。
3、以督促檢查為手段，堵塞管理漏洞。
為了確保計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項規(guī)章制度的落。
實，及時發(fā)現(xiàn)計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我辦十分重視對計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理制度的落實情況、涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和使用情況以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡(luò)采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查。今年以來，我辦對全辦計算機及其網(wǎng)絡(luò)的情況進行了進行了一次全面檢查，通過檢查，查找計算機保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。通過自查，我辦的計算機保密工作能做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高。
保密工作開展情況報告集合分析篇九
1.公司資產(chǎn)凈值。資產(chǎn)凈值或稱凈資產(chǎn)是公司現(xiàn)有的實際資產(chǎn)，是總資產(chǎn)減去總負(fù)債的凈值。資產(chǎn)凈值是全體股東的權(quán)益，也是決定股價的重要基準(zhǔn)。股票作為投資的憑證，每一股份代表一定數(shù)量的凈值。一般而言，每股凈值應(yīng)與股價保持一定比例，即凈值增加，股價上漲;凈值減少，股價下跌。
2盈利水平。公司業(yè)績好壞集中表現(xiàn)于盈利水平的高低，公司的盈利水平是影響股價的基本因素之一。在一般情況下，公司盈利增加，股息也會相應(yīng)增加，股價上漲;公司盈利減少，股息相應(yīng)減少，股價下降。但值得注意的是，股價的漲跌和公司盈利的變化并不是同時發(fā)生的，通常股價的變化要先于盈利的變化，股價的變動幅度也要大于盈利的變化幅度。
3.公司的派息政策。股份公司的派息政策直接影響股價。股息與股價成正比，通常股息高，股價漲;股息低，股價跌。股息來自公司的稅后凈利，公司凈利的增加只為股息派發(fā)提供了可能，并非盈利增加，股息就一定增加。公司為了把盈利合理地運用到擴大再生產(chǎn)和回報股東支付股息等，制定了一定的派息政策。派息政策體現(xiàn)了公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營思路，不同的派息政策對各期股息收入有不同影響。此外，公司對股息的派發(fā)方式(如是派發(fā)現(xiàn)金股息，還是派送股票股息，或是在送股的同時再派息)也會給股價波動帶來影響。投資股票的一個目的是要領(lǐng)取股息，因此，每年在公司公布分配方案到除息除權(quán)前后是股價波動最大的階段。
4.股票分割。股票分割又稱拆股、拆細(xì)，是將l股股票均等地拆成若干股。股票分割一般在年度決算月份進行，通常會刺激股價上升。股票分割給投資者帶來的不是現(xiàn)實的利益，但是投資者持有的股票數(shù)增加了，給投資者帶來了今后可多分股息和獲得更高收益的希望，因此股票分割往往會刺激股價上漲。
5.增資和減資。公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要增加資本額而發(fā)行新股，在沒有產(chǎn)生相應(yīng)效益前將減少每股凈利，會促成股價下跌。但增資對不同公司股價的影響不盡相同，對那些業(yè)績優(yōu)良、財務(wù)結(jié)構(gòu)健全、具有發(fā)展?jié)摿Φ墓径?，增資意味著將增加公司經(jīng)營實力，會給股東帶來更多回報，股價不僅不會下跌，可能還會上漲。當(dāng)公司宣布減資時，多半是因為經(jīng)營不善、虧損嚴(yán)重、需要重新整頓，所以股價會大幅下降;但如果公司為縮小規(guī)模、調(diào)整主業(yè)而減資，則有提高業(yè)績、刺激股價上漲的效果。
6.銷售收入。公司的盈利來自銷售收入，銷售收人增加，說明公司銷售能力增強，在其他條件不變的情況下，將使利潤增加，股價隨之上漲。值得注意的是，銷售收人增加并不意味著利潤一定增加，還要分析成本、費用和負(fù)債狀況。另外，股價的變動一般也先于銷售額變動。
7.原材料供應(yīng)及價格變化。原材料是公司成本的重要項目，原材料供應(yīng)情況及價格變化也會影響股價的變動，特別是所需原材料是稀缺資源或是依賴國外進izl的公司，其原材料供應(yīng)情況及價格變化對股價影響更大。如石油價格的變化會立即引起世界各國股價迅速變動。
8.主要經(jīng)營者更替。公司主要經(jīng)營管理者的更換會改變公司的經(jīng)營方針、管理水平、財務(wù)狀況和盈利水平。一個銳意進取、管理有方的經(jīng)營者可能使一個瀕臨破產(chǎn)的公司起死回生;而一個因循守舊、不諳管理的經(jīng)營者也可能使有過輝煌業(yè)績的公司江河日下。
9.公司改組或合并。公司合并有多種情況，有的是為了擴大規(guī)模、增強競爭能力而相互合并，有的是為了消滅競爭對手，有的是為了控股，也有的是為操縱市場而進行惡意兼并。公司合并總會引起股價劇烈波動，但要分析公司合并對公司是否有利，合并后是否改善公司的經(jīng)營狀況，這是決定股價變動方向的重要因素。
10.意外災(zāi)害。因發(fā)生不可預(yù)料和不可抵抗的自然災(zāi)害或不幸事件，給公司帶來重大財產(chǎn)損失而又得不到相應(yīng)賠償，股價會下跌。
掌握蘇州市人們對婚慶的了解和自己對婚慶的看法，了解蘇州市居民對婚慶公司在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展方向、等方面的意見和要求，對婚慶公司的服務(wù)質(zhì)量和效果做出科學(xué)、客觀的評價，為將來的服務(wù)改革、提高質(zhì)量提供依據(jù)，了解蘇州市婚慶市場存在的機遇和發(fā)展。
在部分未給出圖表的問題中，根據(jù)統(tǒng)計結(jié)果可以看出，大家在選擇婚慶公司籌劃婚禮時對一條龍服務(wù)服務(wù)需求不是很大;婚慶費用一般為男方和男方父母承擔(dān)，父母意見對策劃的影響80%以上是一般;大家選擇婚慶公司最注重的是服務(wù)質(zhì)量，其次是價格，品牌知名度的影響不是很大。
綜合上述圖表和分析可以看出，很多男性喜歡中式婚禮和溫馨浪漫的婚禮氣氛，女性則比較偏好中西結(jié)合式和個性化的，在做策劃方案時可以把男女喜好完美的結(jié)合，做出有創(chuàng)意的婚禮策劃。另外，70%以上的人是通過親戚朋友了解婚慶公司，而且90%多的人對服務(wù)質(zhì)量的重視多于價格和品牌知名度，因此，在提高為人們服務(wù)質(zhì)量的同時，應(yīng)該發(fā)掘更多的人際關(guān)系，把它推廣出去。
pest分析。
經(jīng)濟：中國經(jīng)濟的騰飛，人民可支配收入增加，老百姓更加注重精神生活的消費。
人口：我國人口基數(shù)大、增長快;15-40歲人口比例xx年味%，年輕人口占有較大比例，這部分人是婚慶的主要消費者。社會文化：中國人婚嫁的傳統(tǒng)理念加上西方文化在過的傳播，年輕新人更加追求豪華、浪漫的婚禮;這種追求檔次的消費心理造就了龐大的慶典消費市場?；閼c作為一個新興行業(yè)，在全國已到了火爆的程度。主要集中在各大城市。毫無疑問，婚慶經(jīng)濟，已成為中國經(jīng)濟最引人注目的增長點!中國的婚慶產(chǎn)業(yè)將迎來一個前所未有的市場高峰期!
隨著婚慶市場的快速發(fā)展總量規(guī)模有所擴大，現(xiàn)已形成了“五一”、“十一”兩大婚慶消費旺季，各地的婚紗攝影、婚禮服務(wù)、婚宴場所、蜜月旅游等企業(yè)早在每年的2、3月份和7、8月份就開始為這兩大結(jié)婚旺季策劃籌備。各種婚紗攝影、婚禮服務(wù)的企業(yè)數(shù)量持續(xù)增加，市場供給總量有所擴大。依據(jù)中國婚博會對相關(guān)行業(yè)專家的調(diào)研，全國婚慶產(chǎn)品平均每年以10%的速度增加，婚慶相關(guān)行業(yè)銷量每年至少以20%的速度遞增。
為了滿足年輕的消費群體，從婚禮方式的確定到婚宴場地的選址，婚禮都以一個多元個性，追求浪漫的方向發(fā)展著。各式新穎婚慶形式悄然亮相，從傳統(tǒng)的中式婚禮到個性婚禮策劃沖擊婚慶市場且推動著婚慶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
環(huán)境總結(jié)分析。
1、威脅。
按照中央“調(diào)查研究年”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年”活動的要求，我就商場經(jīng)營現(xiàn)狀及如何擺脫困境這一課題，從不景氣的原因和應(yīng)對措施方面進行了深入細(xì)致的調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
商場位于東風(fēng)道和南源路交界處，其前身是供應(yīng)站，是我場最早開辦的百貨商場，營業(yè)面積800平方米，主要經(jīng)營煙酒茶糖、副食調(diào)料、日用百貨、五金電料、針紡織品、文化用品、服裝鞋帽等多種商品，屬公有制單位，負(fù)責(zé)為全場職工提供后勤服務(wù)，長期以來靠總場扶植。然而近年來，隨著總場機制的變革，商場由原來靠總場扶植變?yōu)樽灾鹘?jīng)營，自負(fù)盈虧單位，加之市場經(jīng)濟的迅速發(fā)展，我場各種形式的商嘗超市越來越多，競爭日益激烈。由于商場在經(jīng)營管理方式、員工主人翁意識和服務(wù)意識上都需要進一步調(diào)整和適應(yīng)，加之近年來職工工資增長幅度較大，致使商場陷入內(nèi)部成本上升，外部市場疲軟的困境，經(jīng)濟效益大面積滑坡，職工發(fā)不全工資，到了舉步為艱的地步。
(一)主觀原因。
一是經(jīng)營管理思想和現(xiàn)行管理機制與當(dāng)前競爭日益激烈的市場形勢不相符，存有很大差距。特別是在經(jīng)營策略和用工制度上受多年來傳統(tǒng)觀念的制約，難以與其他社會上的商場相競爭。因此，從管理角度講，難度較大。
二是商場員工主人翁意識不強，在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度上與其他社會商場相比差距較大。由于商場原屬公有制單位，商場收入不與職工經(jīng)濟利益掛鉤，職工到月拿工資，干多干少一個樣，干好干壞一個樣?，F(xiàn)在一下子變?yōu)樽灾鹘?jīng)營，自負(fù)盈虧單位，職工不能及時調(diào)整心態(tài)，吃“大鍋飯”的思想觀念根深蒂固。另外，現(xiàn)在都講花錢買服務(wù)，而商場的員工缺乏主動引導(dǎo)顧客消費的經(jīng)驗，在服務(wù)質(zhì)量上距顧客的要求差距較大，未能讓顧客享受“上帝”的感覺，這也是造成商場困境的主要原因之一。
(二)客觀原因。
一是地勢較偏。由于總場近幾年的發(fā)展比較快，廣大職工的居住中心轉(zhuǎn)向東北，致使商場離繁華地段教遠(yuǎn)，影響營業(yè)額。
二是廣大職工的消費觀念的改變。隨著職工收入水平的提高，居民的生活水平和消費水平也在不斷提高，一些人愿意到大城市購物。
三是市場競爭激烈。原來職工想買東西，只有商場一家商店，但是現(xiàn)在隨著市場經(jīng)濟的迅速發(fā)展，各居民小區(qū)內(nèi)都開辦了不同規(guī)模的商嘗超市，許多顧客圖方便，愿意就近購買。
四是由于商場員工是國家正式職工，工資水平與社會上商場員工的工資相比要高出2到3倍，而營業(yè)額及利潤又偏低。因此，造成成本高，經(jīng)營不景氣。
(一)提高質(zhì)量，促進發(fā)展。
一是提高服務(wù)質(zhì)量?！巴|(zhì)比價，同質(zhì)同價比服務(wù)”，服務(wù)質(zhì)量的好壞，直接影響著商場生意的好壞，所以我們要從自身做起，進一步解放思想，更新觀念，以“顧客滿意不滿意”為工作標(biāo)準(zhǔn)，做好商品的售前、售中、售后服務(wù)，文明經(jīng)商，禮貌待客，讓廣大消費者高興而來，滿意而去。
二是提高商品質(zhì)量。質(zhì)量是商品的生命，質(zhì)量好的商品能夠提高商場的知名度，所以要嚴(yán)把商品進貨關(guān)，廣開進貨渠道，堅持貨比三家，在保證質(zhì)量的同時，使所經(jīng)營的商品逐步達到品牌化、系列化，力求物美價廉，減少商品積壓，以增強市場競爭能力。
(二)加強管理，挖潛增效。
一是加強安全管理。去年“0·2”火災(zāi)事故，給商場造成直接經(jīng)濟損失9萬余元，我們要從中吸取教訓(xùn)，把安全工作作為頭等大事來抓，教育全員牢固樹立大安全觀念，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，與班組、個人簽訂責(zé)任狀，把責(zé)任落實到個人。同時要加強安全檢查，消除安全隱患，保證商場各項工作的安全運行。
二是要加強財務(wù)管理。建立健全科學(xué)、合理的財務(wù)管理制度，加強成本核算，控制資金投向，搞好資金運營，確保商場整體工作高效運轉(zhuǎn)。
三是降低管理成本。首先要將管理成本中的各項指標(biāo)分解到班組、崗位和個人，使商場的每個員工都承擔(dān)降低管理成本的責(zé)任，把市場壓力及虧損因素消化于各個環(huán)節(jié)，使商場員工人人當(dāng)家理財，真正成為商場的主人。其次要通過層層簽訂承包協(xié)議，聯(lián)利計酬，把每個班組、崗位和個人的責(zé)、權(quán)、利與商場的經(jīng)濟效益緊密地結(jié)合在一起，將個人的工資與目標(biāo)完成情況直接掛鉤。
(三)以人為本，優(yōu)化組合。人是生產(chǎn)的第一要素，對于任何一個單位，做好人的工作都至關(guān)重要。商場現(xiàn)有在職職工40人，大部分都是女同志，在實際工作中：
一是要搞好人力資源配置，以“科學(xué)合理、精簡高效、責(zé)權(quán)明確、分工協(xié)作”為宗旨，科學(xué)組合，量才用人，人盡其用。同時，認(rèn)真搞好職工的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作質(zhì)量和工作效率。
二是要優(yōu)化工作環(huán)境，努力加強外部和內(nèi)部環(huán)境建設(shè)，并積極爭取上級機關(guān)及兄弟單位的理解和支持，創(chuàng)造新的發(fā)展機遇。
三是要改善用工制度，建立競爭激勵機制，獎勤罰懶，多勞多得，充分調(diào)動員工的工作積極性和主動性，營造良好的工作氛圍。
經(jīng)過一年來的試運行，商場的經(jīng)營狀況有所改觀?！吧讲辉诟?，有仙則名;水不在深，有龍則靈”。我們相信，只要商場全體員工同心同德，開拓創(chuàng)新，與時俱進，一定會走出困境。
保密工作開展情況報告集合分析篇十
加強對辦公室檔案人員和文件收發(fā)人員的保密教育，加強對保密工作的檢查和監(jiān)督，促進全體員工提高思想認(rèn)識，增強保密工作的責(zé)任感。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
今年以來，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照縣委、縣政府和保密局關(guān)于保密工作的指示和要求，結(jié)合我鎮(zhèn)自身實際，做好了今年的保密工作?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)保密工作自查報告后。
成立了以黨委書記張敬民同志為組長、市長丁懷啟同志為副組長、相關(guān)機關(guān)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的保密領(lǐng)導(dǎo)小組，完善了每季度保密知識學(xué)習(xí)制度。領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期召開保密工作會議，研究安排本局保密工作，解決保密工作中的具體問題。派出辦公室工作人員具體從事保密工作的日常事務(wù)，完善辦公設(shè)備，確保必要.工作經(jīng)費。
鎮(zhèn)委充分利用黨員組織生活會，向干部職工宣傳保密法規(guī)，閱讀《保密工作》雜志，派專人參加縣組織的各種保密工作培訓(xùn)會議。切實提高全鎮(zhèn)干部職工的保密意識，增強保密人員的專業(yè)能力。
年初，鎮(zhèn)上制定了詳細(xì)的保密工作計劃，嚴(yán)格規(guī)范了我鎮(zhèn)的保密工作，并與政府機關(guān)簽訂了保密責(zé)任書。在公文處理方面，要認(rèn)真吸取個別單位文件失密的教訓(xùn)，要求全鎮(zhèn)干部職工文件在內(nèi)容上進行公文處理。嚴(yán)禁在外網(wǎng)處理和交換文件，防止文件失密。
密工作做得更好、更完善。
為進一步落實市委、市政府關(guān)于保密工作的相關(guān)要求，加強信息化條件下的保密工作，確保我委在使用互聯(lián)網(wǎng)及計算機工作過程中國家秘密和涉密文電的安全，根據(jù)《中公**市委保密委員會關(guān)于印發(fā)《開展貫徹落實市領(lǐng)導(dǎo)重要批示精神進行保密工作回頭看活動實施方案》的通知》（包保委發(fā)〔2012〕4號）的文件要求，我委結(jié)合工作實際，對照國家關(guān)于機關(guān)保密工作的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真對保密工作進行自查，現(xiàn)將自查狀況報告如下：
為認(rèn)真做好保密機要工作，我委結(jié)合日常實際，切實把保密教育貫穿于每項工作中，在平時的學(xué)習(xí)例會上，多次強調(diào)做好保密工作的重要性，組織全體機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《國家工作人員保密守則》、新《保密法》等保密工作規(guī)章制度以及市委、市政府關(guān)于保密工作有關(guān)文件會議精神。認(rèn)真開展保密工作規(guī)范化建設(shè)，對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、各科室負(fù)責(zé)文件收發(fā)和網(wǎng)上發(fā)布的工作人員等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認(rèn)識，增強做好保密工作的職責(zé)感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的保密工作，我委成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，地點為團委辦公室，團委書記為組長，分管副書記為副組長，各部負(fù)責(zé)人為成員，加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，制定了保密工作各項工作制度。一是制定了《**市團委保密工作制度》，要求所有機關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴(yán)守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马?，不向任何無關(guān)人員透露保密的資料，不在機關(guān)聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴(yán)格做到不該自己明白的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律，確保保密工作萬無一失。二是制定了文書管理制度，對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文、銷毀等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴(yán)格規(guī)定。辦公室定期對各項保密制度執(zhí)行狀況進行檢查督促，確保機關(guān)保密工作制度落到實處。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，強化措施，防微杜漸，做好保密各項工作。我委采取了以下幾個方面的措施。
（一）建章立制，確保保密工作有章可循。
一是召開會議組織干部學(xué)習(xí)保密政策和業(yè)務(wù)知識，制定保密工作宣傳教育及計算機、存儲移動介質(zhì)、傳真機使用管理等各項制度。進一步完善保密規(guī)章制度，確保重點涉密要害部位的安全。二是對我委秘密載體的管理、使用狀況堅持每季度檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴(yán)格按照保密制度的要求整改。三是制定完善了保密管理制度、保密守則、文件傳閱、管理、歸檔制度、檔案管理制度、保密范圍和密級的若干規(guī)定、保密審查、失泄密報告制度。
（二）嚴(yán)格操作，防止違規(guī)使用發(fā)生資料泄密。
為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作，我委為每臺電腦系統(tǒng)**裝了正版殺毒軟件，防止由于病毒入侵而引起的文件丟失、機密泄露等狀況的發(fā)生。同時制定電腦安全操作規(guī)范，要求全委人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。指定精通電腦，職責(zé)心強，受過專業(yè)培訓(xùn)的專業(yè)人員負(fù)責(zé)全委的電腦管理工作。上網(wǎng)資料需經(jīng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可上傳，嚴(yán)防泄密。經(jīng)過仔細(xì)的自查，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其它公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象，沒有感染木馬病毒；沒有安裝無線網(wǎng)卡等無線設(shè)備。
（三）加大投入，為保密工作帶給充足物質(zhì)保障。
為進一步提高我委保密工作的質(zhì)量，應(yīng)對日益復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，改善保密工作設(shè)備條件，我委投入專項資金，配備滅火器、鐵柜等基礎(chǔ)設(shè)備，并對現(xiàn)有計算機網(wǎng)絡(luò)進行規(guī)范和改造，為安全辦公帶給清潔的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，既保證專業(yè)人員透過互聯(lián)網(wǎng)獲取資源信息，又可使用內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)進行業(yè)務(wù)操作，到達保密工作要求。
自保密工作通知下發(fā)以來，我委所收到的涉密資料，都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密問題。在今后的工作中，我委將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密資料的管理，力爭保密工作取得新成績，確保工作順利開展。
按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》(掇辦發(fā)〔20xx〕27號)精神，我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查，特匯報如下：
一、高度重視，強化責(zé)任。
作為區(qū)政府重要工作部門，分局黨組始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。今年以來，我們根據(jù)人事變動，進一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長**為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各所、各科室負(fù)責(zé)人為成員。同時，確定**同志為機關(guān)兼職保密員，并且落實了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則，做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實”。
二、健全制度，落實任務(wù)。
一是建立健全規(guī)章制度。今年，我局進一步修訂完善了內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室、微機室、財務(wù)室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。三是加強對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。
三、明確重點，加強管理。
我局財務(wù)室、檔案室、計算機是保密重點部門和部位，針對這三個重點部位，我們加強了管理，確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上，我們制定了檔案工作人員保密職責(zé)，查、借、閱檔案手續(xù)齊備;秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理。在財務(wù)室管理上，我們對于財務(wù)資料建立財務(wù)檔案，嚴(yán)格按照財務(wù)制度進行審查存放，除了財務(wù)人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱，如因特殊原因需要查閱，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。在計算機信息系統(tǒng)保密上，我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件，落實專人負(fù)責(zé)全局的電腦管理工作，對涉密計算機財務(wù)物理隔離方式，嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng)。
四、強化整改，注重實效。
今年全區(qū)保密工作會議召開后，我局根據(jù)會議要求，針對“四個不到位”突出問題及時進行梳理，并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強的問題，分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長**要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。目前，“四個不到位”的問題已整改到位。
我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標(biāo)管理考核，是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中，規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進單位，負(fù)責(zé)人一律不得評為先進個人。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績，但也存在著不足，主要是以下兩個方面：一是對計算機和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴(yán)密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
根據(jù)《xx市人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》（黃x政辦秘〔20xx〕32號）要求，我縣高度重視，立即組織各有關(guān)部門對政府信息公開保密審查工作進行全面自查，現(xiàn)將自查狀況簡要匯報如下：
（一）領(lǐng)導(dǎo)高度重視。我縣一向?qū)⒄畔⒐_保密審查工作作為一項重要工作，及時研究部署。為切實加強對該工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以縣委常委、常務(wù)副縣長（兼政務(wù)中心主任）為組長，縣政府辦主任、監(jiān)察局局長、政務(wù)中心常務(wù)副主任為副組長，各有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人為成員的縣政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)辦公室（設(shè)在政務(wù)中心），負(fù)責(zé)各項工作的聯(lián)系協(xié)調(diào)。根據(jù)人員職務(wù)變動和工作需要，及時對領(lǐng)導(dǎo)組成員進行調(diào)整，確保領(lǐng)導(dǎo)組織發(fā)揮實實在在的作用，基本構(gòu)成了主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)、有關(guān)部門專人實施的工作格局，確保了涉密信息不公開，公開信息不涉密。
（二）機制日益健全。一是強化制度建設(shè)。根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《安徽省政府信息發(fā)布保密審查暫行辦法》及有關(guān)法律法規(guī)的要求，參照《xx市政府信息公開保密審查制度》，于20xx年出臺了《xx人民政府信息公開保密審查制度》、《xx人民政府政務(wù)公開職責(zé)追究制度》、《xx人民政府信息公開監(jiān)督檢查制度》等一系列規(guī)章制度，并經(jīng)縣有關(guān)會議討論透過，以文件形式發(fā)到各政務(wù)公開成員單位，并在xx市信息公開網(wǎng)上發(fā)布，理解群眾的監(jiān)督。二是狠抓工作落實。在印發(fā)《xx人民政府信息公開保密審查制度》的基礎(chǔ)上，進一步明確了保密審查過程中相關(guān)單位的各自職責(zé)、審查程序和職責(zé)追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事。對主動公開的政府信息，按照誰制作、誰公開、誰公開、誰審查和誰審查、誰負(fù)責(zé)的原則，由各政務(wù)公開成員單位制作、更新，并在xx市信息公開網(wǎng)上發(fā)布；對屬于免于公開的政府信息，要求相關(guān)單位說明具體理由，由信息發(fā)布經(jīng)辦人審核，報審查領(lǐng)導(dǎo)審批；對依申請公開的政府信息，按照統(tǒng)一受理、分別辦理的原則，根據(jù)依申請公開資料，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審核，視具體狀況發(fā)布。三是加強宣傳教育。嚴(yán)格按照《政府信息公開條例》和《安徽省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全等涉密信息進行嚴(yán)格控制。組織經(jīng)辦人員參加有關(guān)部門舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強各單位領(lǐng)導(dǎo)，個性是經(jīng)辦人員的保密意識。充分利用市廣播電視臺、政務(wù)網(wǎng)站等媒體以及參與保密法法制宣傳展覽等形式，多渠道加強對領(lǐng)導(dǎo)干部、重點涉密人員和保密干部的保密法制宣傳教育，透過學(xué)習(xí)教育，進一步增強了廣大機關(guān)干部的保密意識，提高了業(yè)務(wù)潛質(zhì)。
（三）督促檢查到位。用心開展對全縣政府信息公開保密審查工作的例行監(jiān)督檢查，要求各單位定期開展信息安全工作自查，并及時將自查狀況上報縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。經(jīng)常對各單位信息安全保密狀況進行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題要求及時整改，并報整改結(jié)果。要求各單位在每臺辦公電腦上張貼涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密，移動存儲介質(zhì)不混插混用的提示語，提高每位工作人員的保密意識。對于從后臺系統(tǒng)登錄上傳，并在縣政務(wù)網(wǎng)站發(fā)布的文件資料，原則上由各上報單位自行審查，縣信息中心進行再次把關(guān)，確保門戶網(wǎng)站所發(fā)布信息不涉密。截止目前，我縣在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
在本次檢查中，雖未發(fā)現(xiàn)涉密的公開信息，但也存在個別單位信息發(fā)布人對涉密信息的認(rèn)識不夠清晰、保密意識仍不夠強；少數(shù)單位對信息公開審核不夠規(guī)范等問題，務(wù)必引起我們的高度重視。下一步，我們將著力從以下三個方面發(fā)奮：
一是繼續(xù)加大保密工作的宣教力度。以宣傳教育為主導(dǎo)，強化各單位、各有關(guān)職責(zé)人的保密意識。每年組織一至兩次專題培訓(xùn)，著重加強對政府信息公開指南和目錄編制、政府信息公開申請程序，公開和不能公開的政府信息界定等方面知識的教育。進一步深化相關(guān)經(jīng)辦人員對《中華人民共和國政府信息公開條例》基本資料以及相關(guān)配套措施的明白和把握，進而增強他們做好保密審查工作的主動性和自覺性，全面提高做好信息公開工作的潛質(zhì)和水平。
二是繼續(xù)完善保密工作的制度保障。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范問題，要求各單位進一步對上網(wǎng)信息進行嚴(yán)格審查、嚴(yán)格控制、嚴(yán)格把關(guān)，從制度上杜絕泄密隱患。健全完善工作協(xié)調(diào)機制，將政府信息公開保密審查程序與公文運轉(zhuǎn)程序、信息發(fā)布程序有機結(jié)合，促進保密審查與政府信息公開工作有機結(jié)合。堅持先審查、后公開和一事一審原則，對擬公開政府信息進行嚴(yán)格的保密審查，嚴(yán)格禁止未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的政府信息對外公開。要求各有關(guān)單位健全完善溝通協(xié)調(diào)機制，對是否涉密不明確的事項，報請關(guān)保密行政管理部門確定；涉及業(yè)務(wù)工作，征求業(yè)務(wù)主管部門意見；涉及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的重大擬公開事項，應(yīng)多方征求意見、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)；對密碼電報、標(biāo)有秘級的文件等屬于國家秘密且尚未解密的政府信息，一律不得公開。健全完善職責(zé)追究制度。對違反保密法和政府信息公開條例規(guī)定的相關(guān)人員依法追究職責(zé)。
三是繼續(xù)加強保密工作的督促檢查。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對信息公開發(fā)布平臺各單位發(fā)布信息狀況、計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理制度的落實狀況、涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和使用狀況以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡(luò)采取管理和防范措施的落實狀況進行定期檢查。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向有關(guān)部門反饋，要求縣保密局加強對其進行強化指導(dǎo)，并督促其及時整改到位。
根據(jù)寧?！?016〕3號等文件精神，對照《機關(guān)、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》的具體要求，結(jié)合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，立足工作實際情況及工作性質(zhì)，開發(fā)區(qū)對照檢查內(nèi)容，認(rèn)真開展了保密工作自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
開發(fā)區(qū)認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國保守國家秘密法》精神，以涉密人員、涉密載體、涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作領(lǐng)導(dǎo)，強化督促檢查，狠抓各項保密措施和保密責(zé)任制落實，杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。
一是開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子始終將保密工作納入重要議事日程，狠抓責(zé)任制的落實。成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由黨工委副書記擔(dān)任，副組長由副主任擔(dān)任，成員由各科室負(fù)責(zé)人和保密員組成，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)處理保密工作的日常事務(wù)，為保密工作的全面落實提供了強有力的組織保障。
二是加強保密工作隊伍建設(shè)，堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接，保證了工作的延續(xù)性。
三是堅持誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，實行目標(biāo)責(zé)任制，納入總體目標(biāo)考核的內(nèi)容之一，并將目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實細(xì)化，做到有布置，有檢查。
(一)強化宣傳教育。
結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，開展保密法律規(guī)章的學(xué)習(xí)和保密專題教育。一是簽訂保密承諾書。開發(fā)區(qū)一把手、分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任及保密員分別簽訂了保密承諾書。
二是將各類保密學(xué)習(xí)文件轉(zhuǎn)發(fā)至各科室、直屬單位，要求結(jié)合實際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫落實。
三是領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員堅持帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)各項保密工作的有關(guān)規(guī)定，觀看保密教育警示片、參加保密知識培訓(xùn)班，利用開發(fā)區(qū)網(wǎng)站積極宣傳保密法規(guī)等多種形式，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育。不斷提高依法管理保密工作的水平。
(二)健全完善制度。
一是進一步完善保密規(guī)章制度，確保重點涉密要害部位的安全。
二是對開發(fā)區(qū)秘密載體的管理、使用情況堅持常規(guī)檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴(yán)格按照要求進行整改。
三是制定了計算機管理制度，建立了計算機設(shè)備臺帳，登記設(shè)備的名稱型號等，加強動態(tài)管理。指定專人從事計算機管理工作，堅持“誰上網(wǎng)誰負(fù)責(zé)”和“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”的原則，防止了失泄密問題的發(fā)生。
到目前為止，開發(fā)區(qū)系統(tǒng)范圍內(nèi)未發(fā)生一起計算機泄密事故。
(三)嚴(yán)格保密管理。
一是嚴(yán)格規(guī)范管理。所有涉密文件均按照《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行妥善處理，在收發(fā)和傳遞環(huán)節(jié)上，嚴(yán)格履行清點、登記、編號、簽發(fā)手續(xù)。在使用環(huán)節(jié)上，嚴(yán)格知悉人員范圍，對擅自擴大知悉范圍，凡不準(zhǔn)記錄、錄音、錄像的，傳達者均事先申明，復(fù)制秘密必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并履行登記手續(xù)，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全。
二是加強檔案保密管理。為了加強文件檔案的借閱、傳閱中的安全保密工作，進一步完善了《檔案保管制度》，加強了文件收發(fā)、傳閱、清退以及檔案的借閱等工作，保障檔案的立卷、歸檔、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)的安全。
三是加強信息上報審批。加強網(wǎng)上報送重大信息審批制度，凡對外向各類政府網(wǎng)站報送重大信息，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后報專人審定后方能報送。
(一)涉密文件信息資料管理情況。
1、未曾起草涉密文件;。
2、遵循“知悉范圍最小化”原則;。
4、定期進行清退和銷毀，手續(xù)健全，定期對個人持有的內(nèi)部資料和電子文檔進行清理。
(二)網(wǎng)絡(luò)保密管理情況。
1、辦公網(wǎng)絡(luò)為非涉密網(wǎng)，定位準(zhǔn)確;。
2、在門戶網(wǎng)站發(fā)布信息已落實保密審查制度，不存在違規(guī)發(fā)布問題;。
3、涉密計算機及移動存儲介質(zhì)使用管理符合保密要求。
(三)涉密載體管理。
1、收發(fā)秘密載體，嚴(yán)格履行清點、登記、編號、簽名等手續(xù);。
2、保存秘密載體，配備了必要的保密設(shè)備;。
3、銷毀秘密載體，嚴(yán)格按照經(jīng)辦分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，并履行清點、登記手續(xù)。
(四)信息公開保密審查情況。
在單位網(wǎng)站上及政府信息公開系統(tǒng)中向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
通過自查，開發(fā)區(qū)的保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。在今后的工作中，我們堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位訓(xùn)練，不斷完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，確保各項工作的順利開展。
為認(rèn)真做好保密機要工作，我局結(jié)合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學(xué)習(xí)例會上，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關(guān)文件會議精神等，范文之工作報告:保密工作自查報告。對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認(rèn)識，增強做好保密工作的責(zé)任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的保密工作，我局成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長為組長，分管副局長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，加強對保密工作的了領(lǐng)導(dǎo)。同時，制定了保密工作各項工作制度。一是制定了《蓬溪縣城市管理行政執(zhí)法局機要保密工作制度》，要求所有局機關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴(yán)守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马棧幌蛉魏螣o關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在機關(guān)聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。
對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律，確保保密工作萬無一失。二是制定了文書管理制度，對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度并上墻公示。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴(yán)格規(guī)定。工作人員查詢檔案需嚴(yán)格履行查看手續(xù)，進行實名登記，辦公室定期對各項保密制度進行檢查督促，確保局機關(guān)保密工作制度落到實處。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我局采取了以下幾個方面的措施。
一是嚴(yán)格計算機管理。
目前我局所有科室和局領(lǐng)導(dǎo)辦公室都配備了計算機，黨政網(wǎng)電腦與政府網(wǎng)絡(luò)信息中心聯(lián)網(wǎng)，杜絕同一臺計算機同時連接內(nèi)外網(wǎng)。每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻，對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
二是嚴(yán)格文件資料管理。
辦公室是文件資料的加工、儲存場所，為確保文件不隨意外流，我局設(shè)立了1名專職人員，負(fù)責(zé)紙品文書的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準(zhǔn)在機關(guān)辦公室閱，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得帶出機關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準(zhǔn)進入檔案室，防止機密外泄。
三是嚴(yán)格會議管理。
對于局黨組、行政各類會議，尤其是對涉及人事、財務(wù)商議等涉密的會議，嚴(yán)格落實保密措施，遵守保密紀(jì)律。對于各類會議，一般指定有關(guān)人員參加，并指定專人作會議記錄。會議討論的內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的，不得隨意擴散傳播。
四是嚴(yán)格公章管理。
局指定辦公室負(fù)責(zé)對局行政、黨組公章的保管，辦公室主任為局公章的保管責(zé)任人。所有需加蓋局行政公章的文書材料，一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋;所有需加蓋局黨組公章的文書材料，一律需經(jīng)得局長同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。
五是嚴(yán)格工作程序。
工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非本機關(guān)人員不能單獨留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無人要鎖門。
我局成立以來，所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密，基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而，按照上級的要求還存在著一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保城管執(zhí)法工作順利開展。
保密工作開展情況報告集合分析篇十一
區(qū)xx事務(wù)局的保密工作依照區(qū)國家保密局的安排安排，在區(qū)國家保密局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，仔細(xì)貫徹落實區(qū)國家保密局《關(guān)于舉辦保密自查自評工作的通知》精神，集合舉辦了保密工作自查自評活動，現(xiàn)在把保密工作自查自評情形報告如下：
（二）保密制度建設(shè)情形。
（三）保密宣傳教育集訓(xùn)情形。
（四）涉密人員管理情形。
（五）定密管理情形。
（六）國家秘密載體管理情形。
（七）計算機絡(luò)和辦公自動化設(shè)備管理情形。
（八）保密要害部門部位管理情形。
（九）涉外工作保密管理情形。
負(fù)責(zé)對外交流，x等活動的內(nèi)設(shè)機構(gòu)采用相應(yīng)保密措施，對有關(guān)人員進行保密提醒.我們對外提供文件，材料和物品按規(guī)定經(jīng)過保密審查審批，未涉及國家秘密.出國（境）團組指定專人負(fù)責(zé)保密工作，進行行前保密教育，落實每一個保密措施.到到現(xiàn)在為止，未對外提供文件材料和物品，本局人員未組團出國（境）.
（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制.
（二）強化保密宣傳教育，提升思想認(rèn)識.
為仔細(xì)做好保密宣傳教育工作，本局聯(lián)系工作實際，實實在在把保密教育工作貫穿于平常工作中，在平時的中，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體干部職工仔細(xì)《中華人民共x國保密法》，《保密法實施條例》等保密工作規(guī)章制度以及市，區(qū)關(guān)于保密工作的有關(guān)文件精神，對辦公室工作人員強化保密教育，提升思想認(rèn)識，增強做好保密工作的責(zé)任感.與此同時，更加深切確定了涉密人員對文件收發(fā)，登記，傳遞，歸檔，銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章，做有憑據(jù)，查有準(zhǔn)則，真正實現(xiàn)制度化，規(guī)范化，科學(xué)化.
（三）強化措施落實，確保機密安全.
四是嚴(yán)格工作程序.工作人員不在平常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄，引用秘密文件，或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務(wù)的不告訴知密范圍以外的人.
通過自查，我們發(fā)現(xiàn)存在一些問題，各股室的保密意識，責(zé)任意識有待更加深切提升，計算機和絡(luò)防護能力有待提升，平常監(jiān)管有待強化等.
二是施行涉密計算機專人管理.對涉密計算機施行專人管理，并強化了對操作人員的教育集訓(xùn)，落實崗位責(zé)任.
三是強化信息上報審批.強化上報送信息審批制度，凡對外向各類報送信息，必須經(jīng)過審批后方能報送.
我們決心以這次自查為契機，堅持不懈地保證對全體人員非常是涉密人員的教育管理，強化業(yè)務(wù)集訓(xùn)和崗位訓(xùn)練，逐漸完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅定杜失泄密問題發(fā)生，為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件.
保密工作開展情況報告集合分析篇十二
1.今年5月由組織部、人社局、保密局共同安排，組織1次全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，縣委、縣政府和主要部門負(fù)責(zé)人，舉辦《當(dāng)前保密工作形式和任務(wù)》講座，觀看保密教育片，這次培訓(xùn)的保密工作領(lǐng)導(dǎo)和重要涉密人員?人次。
2.今年8月在縣委黨校的年輕科級干部暨選調(diào)生培訓(xùn)中，以《保密知識防范常識》（圖文本）為教材，講授了現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)泄密和防范措施，對2個教學(xué)班80名學(xué)員進行了保密專題培訓(xùn)。
3.8月17日組織全體縣級領(lǐng)導(dǎo)及各鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)人和重點涉密人員270多人進行保密專題黨課教育，分析保密工作過去與未來發(fā)展，正確認(rèn)識當(dāng)前保密工作形勢，明確保密工作任務(wù)，黨課由縣保密委員會主任授課，取得了良好的宣傳和教育效果。
（二）扎實開展保密宣傳月活動。
一是組織領(lǐng)導(dǎo)干部和重點涉密人員觀看《全國竊密泄密案例警示教育展》《保密宣傳教育多媒體展示片》等保密教育片，進一步增強全體黨員干部的保密觀念和保密技能，通過觀看保密教育片，大家受到了深刻的教育和警示，充分認(rèn)識到當(dāng)前保密形勢的嚴(yán)峻性和重要性，務(wù)必嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真做好保密工作，嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，落實保密措施，切實做到萬無一失。二是向涉密人員發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員保密行為手冊》《涉密人員管理手冊》等保密宣傳書籍236本，發(fā)放保密宣傳單5000多份、保密宣傳鼠標(biāo)墊500張。三是要求干部職工通過刊物、報紙、書籍、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒介自學(xué)，增強發(fā)現(xiàn)泄密隱患的能力，積極推廣適用技術(shù)，提高技術(shù)防范水平，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。
（三）積極開展學(xué)習(xí)和警示教育活動。
一是訂閱各類宣傳資料。堅持訂閱保密法制宣傳工作書籍《保密工作》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例解讀》、《斯諾登檔案》、《情報分析》、《保密工作實用指南》、《保密技術(shù)防范常識》、《保密工作概論》等有關(guān)期刊資料300多冊，購買保密宣傳鼠標(biāo)墊?多個，分發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門單位，要求廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)，使干部職工的保密意識得到進一步增強，遵守保密法律法規(guī)的自覺性得到進一步提高。二是開展警示教育活動?？h保密局通過集中組織和各黨委自行組織觀看保密警示教育片，通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)失泄密典型案例，使全縣黨員干部群眾對新形勢下做好保密工作有了更加清醒、更加深刻的認(rèn)識，“保密就是生存，保密就是發(fā)展”的共識更加堅定，讓保守國家秘密成為我縣每名干部的自覺行動。三是堅持每年一考。在廣大黨員干部中每年開展一次保密知識考試，在全縣每年的普法考試中，增加黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密法律法規(guī)和保密防范知識，增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)保密知識的積極性和自覺性。
（一）建立健全保密管理工作機構(gòu)。
今年4月，根據(jù)市國家保密局要求，縣委及時調(diào)整了縣保密委員會組成人員，充實了力量，縣國家保密局配備專職保密工作人員專門負(fù)責(zé)保密日常工作開展。各鎮(zhèn)（街道）、各部門各單位及時調(diào)整保密工作機構(gòu)和人員，各鎮(zhèn)和各涉密要害部門單位都按照政治過硬、業(yè)務(wù)精通的原則確定了1—2名保密專兼職干部，負(fù)責(zé)本單位保密日常工作的開展，在全縣形成了規(guī)范完整的網(wǎng)絡(luò)格局，保證了保密工作的正常開展。
（二）組織開展涉密載體清理銷毀工作。
縣保密局下發(fā)《關(guān)于清理涉密文件和廢舊文件收繳的通知》，
對全縣各單位國家秘密載體和廢舊文件集中收繳，由機要局登記備案，機要局和保密局統(tǒng)一進行銷毀，對廢舊涉密文件、資料和物品進行了一次徹底清理，從源頭上杜絕失泄密事件的發(fā)生。
（三）開展政府信息公開保密審查工作。
建立健全政府信息公開保密制度，督促信息公開各項制度落實，加強對計算機網(wǎng)絡(luò)使用、縣人民政府公眾信息網(wǎng)站、社會網(wǎng)站等方面管理，定期開展對政府信息公開的監(jiān)督檢查。
（一）加強涉密載體的監(jiān)督管理。
（二）加強對計算機的監(jiān)督管理。
加強對涉密計算機、非涉密計算機的保密管理力度，嚴(yán)格落實“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”等管理規(guī)定，組織保密人員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位保密要害部門、部位進行定期檢查，嚴(yán)厲查處涉密信息上網(wǎng)和u盤交叉使用等問題，針對目前黨政機關(guān)、企事業(yè)單位存在一些失泄密隱患等問題，發(fā)放整改通知書?份。嚴(yán)把上網(wǎng)信息審查關(guān)，切實抓好上網(wǎng)備案制的落實。
保密工作開展情況報告集合分析篇十三
按學(xué)校相關(guān)保密工作的規(guī)定，我校嚴(yán)格做好各項保密工作。在樹立保密意識的前提下，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》?，F(xiàn)我校保密工作自查情況總結(jié)如下：
建立學(xué)校保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組：校委會成員及交代會成員、年級教研組長。學(xué)校將保密工作列入學(xué)校工作議事日程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，全體教職工保密意識明顯提高，政治責(zé)任感進一步增強。
學(xué)校建立健全了學(xué)校工作保密制度，要求全體教職工，對學(xué)校保密事項，不該聽的不聽，不該看的不看，不該記錄的不記錄，不該說的不說。并組織全體教職工特別是涉密崗位人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》知識和學(xué)校保密相關(guān)制度，提高保密工作的自覺性，加強責(zé)任心，學(xué)習(xí)研究保密工作的方法，提高保密工作質(zhì)量，把保密工作落到實處。
學(xué)校涉密人員均參加了涉密人員上崗培訓(xùn)，并簽訂責(zé)任書。學(xué)校的各類方案的起草、打印保密管理、考試試卷的保密等均有專人負(fù)責(zé)，制定了包含保密條款的崗位職責(zé)規(guī)定。
學(xué)校對于財務(wù)、辦公室等重要電腦資料設(shè)置專用密碼，并由專人管理，確保學(xué)校重要信息不會泄密。
我校的文件檔案有專人負(fù)責(zé)管理，文件登記、借閱都按照程序進行，認(rèn)真執(zhí)行文件不準(zhǔn)橫傳、不準(zhǔn)帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)等相關(guān)規(guī)定，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現(xiàn)象。認(rèn)真執(zhí)行秘密等級以上文件的傳閱、使用、上交、銷毀規(guī)定。
有專人對進出的非本校人員進行管理，學(xué)校堅持值班制度，加強對學(xué)校各部位的查巡，未發(fā)現(xiàn)有礙保密工作的人和事。
工作人員對于來進行心理咨詢的老師和學(xué)生進行了嚴(yán)格保密制度，心理咨詢工作中的有關(guān)信息，包括個案記錄，測驗資料、信件、錄音、錄像和其他資料，有關(guān)人員都能夠在嚴(yán)格保密的情況下，及時送檔案室進行保存。除心理咨詢員和檔案管理員以外，學(xué)校任何其他人員包括班主任和任課老師等，都無權(quán)查看心理檔室的檔案材料。
對重要會議內(nèi)容、會議記錄、討論結(jié)果，在未作出決定或公布之前，不得公開。學(xué)校在制定秘密各類方案的整個過程中，包括起草、核稿、打印、校對及發(fā)放范圍等環(huán)節(jié)都十分注意做好保密工作，確保資料不外泄。
保密工作開展情況報告集合分析篇十四
根據(jù)密發(fā)〔〕2號文件的要求，我鄉(xiāng)高度重視，對我鄉(xiāng)保密工作進行了全面自查?；厩闆r如下：
我鄉(xiāng)實行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)班子對保密工作十分重視，把它作為一項重要任務(wù)來抓，把保密工作同業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。我鄉(xiāng)成立了由管黨副書記為組長，各科室干部為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)的保密工作，到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備進行了全面檢查。
經(jīng)我鄉(xiāng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，我鄉(xiāng)黨政辦、財政所、民政辦、計生辦是保密重點部門。具體結(jié)果還有待上級保密單位的審批。這些辦公室接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各辦公室的保密工作進行全面的檢查督促，確保各辦公室從每個環(huán)節(jié)做起，增強保密觀念。
地震后，由于形勢發(fā)展，工作需要，我鄉(xiāng)各辦公室配備了電腦，分別連上黨政網(wǎng)、金財網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)。為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作，我鄉(xiāng)采取以下措施：一、每臺電腦系統(tǒng)都安裝諾盾防火墻，防止黑客、病毒入侵。二、指定專人負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)的電腦管理工作，目前是負(fù)責(zé)。三、制定電腦安全操作規(guī)范，要求全站人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時處理。四、上網(wǎng)資料需經(jīng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可上傳，嚴(yán)防泄密。自檢查中，我鄉(xiāng)無違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)和公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象；無感染“木馬”病毒的現(xiàn)象；未使用過非涉密移動存儲介質(zhì)；未安裝移動網(wǎng)卡等無限設(shè)備。
建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。我鄉(xiāng)修訂完善了以下保密工作制度：（1）保密工作責(zé)任制，進一步明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部的保密責(zé)任。（2）建立涉密非涉密計算機保密管理制度。（3）建立涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度。（4）建立涉密計算機維修、更換、保費保密管理制度。（5）建立在公共信息網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息保密管理制度。（6）保密范圍和密級的若干規(guī)定。（7）保密審查、失泄密報告制度。
鄉(xiāng)黨委、政府高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機會對全鄉(xiāng)干部職工進行經(jīng)常性的保密教育。認(rèn)真組織全鄉(xiāng)干部職工學(xué)習(xí)《保密法實施辦法》、《應(yīng)知應(yīng)會》及上級有關(guān)保密工作的會議精神、規(guī)定制度。這些活動的開展，使干部和職工增強了保密觀念，為做好我鄉(xiāng)的保密工作奠定了扎實的基礎(chǔ)。
1.部分辦公室存在對電腦使用不熟練的現(xiàn)象，需要加強干部職工電腦安全使用的培訓(xùn)；
2.各級內(nèi)部資料的密級確定存在一定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。
3.做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部的素質(zhì)。
根據(jù)密辦文件的通知要求，我們對照通知所附大檢查目錄進行了認(rèn)真地自查，現(xiàn)將自查情況綜述如下：
保密工作歷來是黨和國家的一項重要工作。多年以來，我們堅持積極探索和建立適應(yīng)新形勢要求的保密工作新機制，不斷加大保密宣傳教育、監(jiān)督管理和技術(shù)防范力度，健全各項管理制度和工作責(zé)任制，加強對涉密人員的管理，努力提高保密工作法制化、規(guī)范化和技術(shù)手段現(xiàn)代化的水平，保密工作取得了明顯成效，為維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會快速發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
保密工作開展情況報告集合分析篇十五
按學(xué)校相關(guān)****的規(guī)定，我校嚴(yán)格做好各項****。在樹立保密意識的前提下，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》?，F(xiàn)我校****自查情況總結(jié)如下：
建立學(xué)校****領(lǐng)導(dǎo)小組：校委會成員及交代會成員、年級教研組長。學(xué)校將****列入學(xué)校工作議事日程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，全體教職工保密意識明顯提高，政治責(zé)任感進一步增強。
學(xué)校建立健全了學(xué)校工作保密制度，要求全體教職工，對學(xué)校保密事項，不該聽的不聽，不該看的不看，不該記錄的不記錄，不該說的不說。并組織全體教職工特別是涉密崗位人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》知識和學(xué)校保密相關(guān)制度，提高****的自覺性，加強責(zé)任心，學(xué)習(xí)研究****的方法，提高****質(zhì)量，把****落到實處。
學(xué)校涉密人員均參加了涉密人員上崗培訓(xùn)，并簽訂責(zé)任書。學(xué)校的各類方案的起草、打印保密管理、考試試卷的保密等均有專人負(fù)責(zé)，制定了包含保密條款的崗位職責(zé)規(guī)定。
學(xué)校對于財務(wù)、辦公室等重要電腦資料設(shè)置專用密碼，并由專人管理，確保學(xué)校重要信息不會泄密。
我校的文件檔案有專人負(fù)責(zé)管理，文件登記、借閱都按照程序進行，認(rèn)真執(zhí)行文件不準(zhǔn)橫傳、不準(zhǔn)帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)等相關(guān)規(guī)定，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現(xiàn)象。認(rèn)真執(zhí)行秘密等級以上文件的傳閱、使用、上交、銷毀規(guī)定。
有專人對進出的非本校人員進行管理，學(xué)校堅持值班制度，加強對學(xué)校各部位的查巡，未發(fā)現(xiàn)有礙****的人和事。
工作人員對于來進行心理咨詢的老師和學(xué)生進行了嚴(yán)格保密制度，心理咨詢工作中的有關(guān)信息，包括個案記錄，測驗資料、信件、錄音、錄像和其他資料，有關(guān)人員都能夠在嚴(yán)格保密的情況下，及時送檔案室進行保存。除心理咨詢員和檔案管理員以外，學(xué)校任何其他人員包括班主任和任課老師等，都無權(quán)查看心理檔室的檔案材料。
對重要會議內(nèi)容、會議記錄、討論結(jié)果，在未作出決定或公布之前，不得公開。學(xué)校在制定秘密各類方案的整個過程中，包括起草、核稿、打印、校對及發(fā)放范圍等環(huán)節(jié)都十分注意做好****，確保資料不外泄。
保密工作開展情況報告集合分析篇十六
按照**的要求，**局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：
一、政治生態(tài)建設(shè)工作落實情況**局黨委堅決以***新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進新時代**事業(yè)發(fā)展提供了堅強保證。
（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。
加強組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合**體制改革，對管黨治黨工作進行了安排、提出了要求。黨委書記**始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。
（二）落實黨建工作責(zé)任制情況。
層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運行機制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合**工作和**體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進行了強調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。
（三）組織管理建設(shè)情況。
以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。
組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。
（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。
一是強化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議*次，調(diào)整了黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，進一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機制初步形成。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，提醒教育大多數(shù)，重點放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪*次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪*次。三是強化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，對干部進行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。
設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；
公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；
公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機制，及時有效解決**人的維權(quán)事宜，提高**人的滿意度。
（六）思想政治工作情況。
二是啟動“一‘群’交流”辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進了干部之間互相溝通、迅速成為一家人通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭三是發(fā)放“一張問卷”***黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進行思想狀況調(diào)查有針對性地做好黨員干部思想政治工作加強**系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)四是開展“一次談話”班子干部帶頭組織干部進行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”五是組織“一場聯(lián)檢”紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷
（七）黨委工作條例落實情況。
對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。
二、存在問題和原因分析一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進一步增強，加強作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)?，在激發(fā)干事積極性方面還有待加強。
二是推進“黨建”進程還需進一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建規(guī)范管理”“黨建優(yōu)化服務(wù)”“黨建作風(fēng)建設(shè)”“黨建精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進一步提升。
三、加強政治生態(tài)建設(shè)措施（一）堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。
（二）持續(xù)推進黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建”在**工作各方面落地生根、見實效、出成果。
政治生態(tài)建設(shè)情況自查自評專項報告根據(jù)巡視（巡察）工作要求，**黨委高度重視、立即安排、迅速行動，堅持高標(biāo)定位、深入對標(biāo)對表、認(rèn)真審視自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、總體評價（一）政治信念堅定、立場穩(wěn)。**全體干部始終以深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹**新時代中國特色社會主義思想為主線，讓真理武裝頭腦、讓真理指引理想、讓真理堅定信仰，堅持學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。堅持理論學(xué)習(xí)不斷、形勢教育不斷、黨史教育不斷、學(xué)習(xí)談心不斷，切實做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，持續(xù)在講政治、重團結(jié)、干實事上下功夫，不斷增進對中國特色社會主義的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
（二）政治氛圍融洽、人心齊。在全面從嚴(yán)治黨工作中，堅持權(quán)責(zé)統(tǒng)一、盡責(zé)褒揚、失責(zé)必究，積極營造想干事、能干事、敢干事、干成事的濃厚氛圍，推動形成想作為、敢作為、善作為的良好政治生態(tài)。班子成員、各級干部和單位同事之間，在日常工作中，相互幫助、相互補臺，在平時生活中，相互提醒、相互督促，做到了政治上互相信任不猜疑、思想上互相交流不隔膜、工作上互相支持不拆臺、生活上互相關(guān)心不淡漠，激發(fā)了和諧融洽、向上向善、盡心盡力、團結(jié)一致的正能量，找到了最大公約數(shù)，畫出了最大同心圓，形成了強大凝聚力。
（三）政治生活嚴(yán)肅、有辣味。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和有效載體。**始終堅持從具體的黨內(nèi)基本制度入手，狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實了，能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等活動，讓黨內(nèi)組織生活的“黨味”濃起來、大熔爐的火“旺起來”，增強黨內(nèi)政治生活的吸引力和感染力。在開展批評和自我批評時，每一名黨員都把自己擺進去、把思想擺進去、把職責(zé)擺進去，常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病，敢于批評和自我批評，讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為一種常態(tài)。同時，立足黨章、黨規(guī)黨紀(jì)，加強黨性教育管理，定期開展黨性“體檢”，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量和效果，讓合格的標(biāo)尺立起來，把黨員的先鋒形象樹起來。
（四）政治文化和諧、風(fēng)氣正。努力把黨內(nèi)政治文化建設(shè)與保持黨內(nèi)政治生態(tài)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活有機統(tǒng)一、有機銜接，把灌輸式政治思想教育變成，以文化人、循循善誘、潤物無聲。把培育黨內(nèi)政治文化與提升黨員素質(zhì)、凈化黨員思想、整飭黨員作風(fēng)緊密結(jié)合起來，把建設(shè)黨內(nèi)制度文化與建設(shè)精神文化、行為文化緊密結(jié)合起來，在制度文化建設(shè)中突出價值導(dǎo)向，在精神文化塑造中實現(xiàn)思想引領(lǐng)，在行為文化建設(shè)中達到知行合一。旗幟鮮明地同各種厚黑學(xué)、關(guān)系學(xué)、官場術(shù)，搞權(quán)色交易、權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易等有害政治文化作斗爭，以良好的黨內(nèi)政治文化引領(lǐng)黨內(nèi)政治生活健康發(fā)展，厚植良好政治生態(tài)的土壤。
（五）政治紀(jì)律嚴(yán)明、守底線。**黨員干部能夠做到知敬畏、存戒懼、守底線，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照黨內(nèi)制度條例，明白哪些事能做、哪些事該做，哪些事情必須做，哪些事情怎樣做，嚴(yán)格按照規(guī)則辦事，著力克服“想當(dāng)然”、堅決拒絕“差不多”，不觸底線、不碰紅線、不越界線、不跨邊線。在重大問題上提高政治站位、堅定政治立場、保持頭腦清醒。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨**保持高度一致，做政治上的明白人、服務(wù)上的貼心人，用實際行動響應(yīng)黨的號召。
（六）政治規(guī)矩嚴(yán)格、講規(guī)程。**領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講政治、守紀(jì)律，立標(biāo)桿、作表率，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和媒體監(jiān)督，堅決同違**的紀(jì)律和規(guī)矩的行為作斗爭，永葆黨的先進性和純潔性。在干部日常監(jiān)督管理工作中，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅持嚴(yán)管厚愛的工作理念，特別是對關(guān)鍵崗位、重要部門的干部嚴(yán)管一分、厚愛一層，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、真抓真管、敢抓敢管，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，從點滴抓起、從具體問題抓起，做到“不因事微而不為、不因小節(jié)而不管”，抓好各項制度規(guī)定的落實了，發(fā)揮制度應(yīng)有的作用。
（七）政治操守廉潔、形象好。**廣大黨員能夠正確看待個人利益、正確看待個人得失、正確把握利益關(guān)系，不為私欲所擾、不為名利所累、不為物欲所惑，始終老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。**廣大黨員始終保持健康生活情趣和高尚道德情操，管住自己，管住小節(jié)，常思“嚴(yán)”之益，常念“縱”之害，防止信仰迷失、精神缺鈣，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對各種利益的糾纏守得住操守，潔身自好，反躬自省，戒尺常揮，不以善小而不為，不以惡小而為之，防微杜漸、警鐘長鳴。
學(xué)習(xí)內(nèi)容上學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識多，學(xué)習(xí)理論知識少；
學(xué)習(xí)效果上研究**、省、市政策不深不透，結(jié)合工作制定的措施不實、不細(xì)、不具體。
二是服務(wù)意識仍需增強?！耙磺袨榱巳嗣瘛⒁磺幸揽咳嗣瘛钡囊庾R有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，傾聽群眾呼聲、體察民情疾苦不夠深入，堅持把人民的利益放在第一位的思想還需進一步增強。
三是慣性思維較為嚴(yán)重。在班子內(nèi)部不同程度存在著推動工作以慣例論事、憑經(jīng)驗處理，創(chuàng)新意識不足、惰于創(chuàng)新、墨守成規(guī)，甚至對工作中存在的問題視而不見、見而不思、思而不動、動而不力，**班子創(chuàng)新發(fā)展的引領(lǐng)作用不明顯。
強調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少；
給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實了，工作推進中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng)，攻堅克難的勇氣不足、方法不多。
推動工作只是習(xí)慣奉命行事，上級安排什么工作就干什么，而遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時，往往兵來將擋、水來土掩、疲于應(yīng)付，創(chuàng)先爭優(yōu)意識的帶動作用發(fā)揮不夠。
六是監(jiān)督問責(zé)力度欠缺。面對基層工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，往往出于對基層工作繁忙考慮和對基層干部的保護，監(jiān)督問責(zé)的尺度把握的不夠緊，存在失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象，有時看似保護了干部，實則縱容了違法行為。
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