經(jīng)濟(jì)全球化使世界各國的聯(lián)系更加緊密，但也帶來了一系列的挑戰(zhàn)。按時(shí)間、地點(diǎn)等要素進(jìn)行歸類，提高邏輯性；總結(jié)范文中的亮點(diǎn)和精華，可以為我們寫好一篇總結(jié)提供啟示和借鑒。
升職通知文案篇一
xxx員工：
恭喜您經(jīng)過8月的綜合考評，你已經(jīng)順利地通過了公司的晉升審核，自20xx年9月1日起成任升你為二級業(yè)務(wù)員。從這天起，你將享受公司二級業(yè)績員工的一切待遇。希望你把這天當(dāng)做新的.人生起點(diǎn)，再接再厲，積極拼搏，努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，成為公司的棟梁之才！
衷心希望你和公司一起蓬勃發(fā)展，茁壯成長！
特此通知并表示祝賀！
xxx公司。
xx年xx月xx日。
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升職通知文案篇二
同時(shí)符合以下條件的企業(yè)職工，可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼：
(一)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月(含36個(gè)月)以上的。
(二)取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的。
職工應(yīng)在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)，到本人失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書聯(lián)網(wǎng)查詢、與失業(yè)保險(xiǎn)參保信息比對等方式進(jìn)行審核。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定程序?qū)ι暾垖徍送ㄟ^后，應(yīng)直接將補(bǔ)貼資金發(fā)放至申請人本人的個(gè)人銀行賬戶或社會(huì)保障卡。
技能提升補(bǔ)貼申請、審核的具體程序和操作辦法，由各省級人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門根據(jù)本地實(shí)際，本著方便、快捷、安全、審慎的原則制定，并主動(dòng)向社會(huì)公開。技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由省級人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門根據(jù)本地失業(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行情況、職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等因素綜合確定，并適時(shí)調(diào)整。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書有所區(qū)別。職工取得初級(五級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過1000元；職工取得中級(四級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過1500元；職工取得高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過20xx元。各省(自治區(qū)、直轄市)可根據(jù)本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場需求，研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄。技能提升補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可向地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)予以傾斜。同一職業(yè)(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補(bǔ)貼。
在失業(yè)保險(xiǎn)基金科目中設(shè)立技能提升補(bǔ)貼科目，所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金技能提升補(bǔ)貼科目中列支。各省(自治區(qū)、直轄市)要將技能提升補(bǔ)貼支出納入失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)算管理，規(guī)范運(yùn)作，切實(shí)保證基金有效使用和安全運(yùn)行。要重點(diǎn)關(guān)注基金支付能力相對較弱的統(tǒng)籌地區(qū)，發(fā)揮省級調(diào)劑金的作用，確保每個(gè)地區(qū)符合條件的職工都能享受到政策。
恭賀領(lǐng)導(dǎo)升職賀詞。
升職通知文案篇三
a自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)努力學(xué)習(xí)提高自己的工作技能。經(jīng)公司研究決定，自20xx年7月1日起，a由醫(yī)務(wù)代表升任公司高級醫(yī)務(wù)代表職務(wù)。
我們希望a再接再勵(lì)，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的成績。
b小姐自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)對于新銷售代表的指導(dǎo)工作盡職盡責(zé)。經(jīng)公司研究決定，自20xx年6月1日起，b小姐由高級產(chǎn)品專員升任公司銷售主管職務(wù)。
我們希望b小姐再接再勵(lì)，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的成績！
20xx年3月22日。
升職通知文案篇四
臺屬各中心、部室、公司：
根據(jù)《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》精神，經(jīng)研究，決定在員工中開展晉升用工檔次的工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、晉升條件。
晉升條件按照《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》執(zhí)行。
二、晉升范圍。
在臺工作滿一年以上的部聘以上人員。
三、晉升辦法。
1．由各部門推薦，推薦晉升名額控制在符合條件的聘用人員的25%以內(nèi)，其中臺聘一檔以上人員晉升名額控制在臺聘一檔以上人員的10%以內(nèi)。臺聘一檔以上人員晉升必須具備以下條件之一：具有中級以上職稱；科長（首席）以上職務(wù)；作品獲得省級政府三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)兩年考核優(yōu)秀；特別優(yōu)秀的播音員、主持人。
2．推薦的晉升人員應(yīng)準(zhǔn)備600字左右的本年度個(gè)人總結(jié)。
3．部門推薦的晉升人員經(jīng)臺人事辦審核后,報(bào)臺領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。
4．經(jīng)臺領(lǐng)導(dǎo)班子討論確定后，在全臺范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。
杭州市蕭山廣播電視臺。
20xx年9月11日。
員工升職申請書「匯編」。
祝賀升職的祝福語匯編。
升職申請書范文匯編六篇。
升職感謝信范文匯編六篇。
恭賀領(lǐng)導(dǎo)升職賀詞。
升職通知文案篇五
臺屬各中心、部室、公司：
根據(jù)《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》精神，經(jīng)研究，決定在員工中開展晉升用工檔次的工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、晉升條件。
晉升條件按照《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》執(zhí)行。
二、晉升范圍。
在臺工作滿一年以上的部聘以上人員。
三、晉升辦法。
1．由各部門推薦，推薦晉升名額控制在符合條件的聘用人員的25%以內(nèi)，其中臺聘一檔以上人員晉升名額控制在臺聘一檔以上人員的10%以內(nèi)。臺聘一檔以上人員晉升必須具備以下條件之一：具有中級以上職稱；科長（首席）以上職務(wù)；作品獲得省級政府三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)兩年考核優(yōu)秀；特別優(yōu)秀的播音員、主持人。
2．推薦的晉升人員應(yīng)準(zhǔn)備600字左右的本年度個(gè)人總結(jié)。
3．部門推薦的晉升人員經(jīng)臺人事辦審核后,報(bào)臺領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。
4．經(jīng)臺領(lǐng)導(dǎo)班子討論確定后，在全臺范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。
杭州市蕭山廣播電視臺。
20xx年9月11日。
恭喜領(lǐng)導(dǎo)升職賀信。
恭賀領(lǐng)導(dǎo)升職賀詞。
升職通知文案篇六
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳（局）、財(cái)政（財(cái)務(wù)）廳（局）：
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（國發(fā)〔20xx〕28號）關(guān)于“依法參加失業(yè)保險(xiǎn)3年以上、當(dāng)年取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工，可申請參保職工技能提升補(bǔ)貼，所需資金按規(guī)定從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支”的要求，提升參加失業(yè)保險(xiǎn)職工的職業(yè)技能，發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)促進(jìn)就業(yè)作用，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、申領(lǐng)條件
同時(shí)符合以下條件的企業(yè)職工，可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼：
（一）依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月（含36個(gè)月）以上的。
（二）自20xx年1月1日起取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的。
二、審核程序
（一）職工應(yīng)在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)，到本人失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。
（二）失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書聯(lián)網(wǎng)查詢、與失業(yè)保險(xiǎn)參保信息比對等方式進(jìn)行審核。
（三）失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定程序?qū)ι暾垖徍送ㄟ^后，應(yīng)直接將補(bǔ)貼資金發(fā)放至申請人本人的個(gè)人銀行賬戶或社會(huì)保障卡。
技能提升補(bǔ)貼申請、審核的具體程序和操作辦法，由各省級人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門根據(jù)本地實(shí)際，本著方便、快捷、安全、審慎的原則制定，并主動(dòng)向社會(huì)公開。
三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由省級人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門根據(jù)本地失業(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行情況、職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等因素綜合確定，并適時(shí)調(diào)整。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書有所區(qū)別。職工取得初級（五級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過1000元；職工取得中級（四級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過1500元；職工取得高級（三級）職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過20xx元。
各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）可根據(jù)本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場需求，研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)（工種）目錄。技能提升補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可向地區(qū)緊缺急需職業(yè)（工種）予以傾斜。
同一職業(yè)（工種）同一等級只能申請并享受一次技能提升補(bǔ)貼。
四、 資金使用
在失業(yè)保險(xiǎn)基金科目中設(shè)立技能提升補(bǔ)貼科目，所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金技能提升補(bǔ)貼科目中列支。
各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）要將技能提升補(bǔ)貼支出納入失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)算管理，規(guī)范運(yùn)作，切實(shí)保證基金有效使用和安全運(yùn)行。要重點(diǎn)關(guān)注基金支付能力相對較弱的統(tǒng)籌地區(qū)，發(fā)揮省級調(diào)劑金的作用，確保每個(gè)地區(qū)符合條件的職工都能享受到政策。
五、工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。失業(yè)保險(xiǎn)基金用于參保職工技能提升補(bǔ)貼，有利于引導(dǎo)職工提高職業(yè)技能水平和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力，從源頭上減少失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)；有利于弘揚(yáng)工匠精神，推動(dòng)我國由人力資源大國向人力資源強(qiáng)國邁進(jìn)，為我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供強(qiáng)有力的人才支撐。各級人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門要高度重視，將其作為失業(yè)保險(xiǎn)預(yù)防失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的重要舉措，精心組織、狠抓落實(shí)。要盡快制定實(shí)施辦法，在6月30日前報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部備案。
（二）提高審核效率。以“規(guī)范、安全、便捷”為原則，整合利用現(xiàn)有資源，將受理、審核、發(fā)放、監(jiān)督等工作納入信息化管理，簡化申報(bào)材料，優(yōu)化審核流程，強(qiáng)化信息共享，完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新服務(wù)模式，提高經(jīng)辦服務(wù)質(zhì)量。有條件的地區(qū)，可以運(yùn)用電子政務(wù)手段，探索實(shí)行技能提升補(bǔ)貼網(wǎng)絡(luò)在線申請、審核。
（三）強(qiáng)化監(jiān)督管理。職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格鑒定標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把證書發(fā)放質(zhì)量。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要建立與職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)的信息共享、溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，通過信息比對有效甄別證書的真實(shí)性，嚴(yán)防冒領(lǐng)、騙取補(bǔ)貼。制訂補(bǔ)貼資金的審核、公示、撥付、監(jiān)督等制度，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理和資金監(jiān)管，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。公示補(bǔ)貼發(fā)放情況，暢通投訴舉報(bào)渠道，發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用。對違法違規(guī)行為，按規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。
（四）加大宣傳力度。設(shè)計(jì)編印通俗易懂的宣傳材料，深入企業(yè)、街道、社區(qū)，開展形式多樣的政策解讀和集中宣傳活動(dòng)；在失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)、人力資源市場等場所，懸掛、張貼、發(fā)放宣傳材料；運(yùn)用廣播電視、報(bào)紙期刊、微博微信等渠道宣傳申領(lǐng)條件、申請辦法、受理部門、辦理時(shí)限。通過廣泛宣傳，使參保職工了解政策內(nèi)容，熟悉辦理程序，知曉辦事場所，更方便更快捷地享受政策。
本《通知》自印發(fā)之日起開始施行。各地在政策執(zhí)行中遇到的重大問題應(yīng)及時(shí)向人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部報(bào)告。人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部適時(shí)組織開展政策績效評估，根據(jù)實(shí)際調(diào)整完善政策。
人力資源社會(huì)保障部
財(cái)政部
升職通知文案篇七
臺屬各中心、部室、公司：
根據(jù)《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》精神，經(jīng)研究，決定在員工中開展晉升用工檔次的工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、晉升條件。
晉升條件按照《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》執(zhí)行。
二、晉升范圍。
在臺工作滿一年以上的部聘以上人員。
三、晉升辦法。
1．由各部門推薦，推薦晉升名額控制在符合條件的聘用人員的25%以內(nèi)，其中臺聘一檔以上人員晉升名額控制在臺聘一檔以上人員的10%以內(nèi)。臺聘一檔以上人員晉升必須具備以下條件之一：具有中級以上職稱；科長（首席）以上職務(wù)；作品獲得省級政府三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)兩年考核優(yōu)秀；特別優(yōu)秀的播音員、主持人。
2．推薦的晉升人員應(yīng)準(zhǔn)備600字左右的本年度個(gè)人總結(jié)。
3．部門推薦的晉升人員經(jīng)臺人事辦審核后,報(bào)臺領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。
4．經(jīng)臺領(lǐng)導(dǎo)班子討論確定后，在全臺范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。
杭州市蕭山廣播電視臺。
20xx年9月11日。
護(hù)士升職自我推薦信。
公司升職自我推薦信。
升職的自我推薦信范文。
企業(yè)單位評優(yōu)升職推薦信。
升職通知文案篇八
恭喜您經(jīng)過8月的'綜合考評，你已經(jīng)順利地通過了公司的晉升審核，自20xx年9月1日起成任升你為二級業(yè)務(wù)員。從這天起，你將享受公司二級業(yè)績員工的一切待遇。希望你把這天當(dāng)做新的人生起點(diǎn)，再接再厲，積極拼搏，努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，成為公司的棟梁之才！
衷心希望你和公司一起蓬勃發(fā)展，茁壯成長！
特此通知并表示祝賀！
xxx公司。
升職通知文案篇九
臺屬各中心、部室、公司：
根據(jù)《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》精神，經(jīng)研究，決定在員工中開展晉升用工檔次的工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、晉升條件
晉升條件按照《杭州市蕭山廣播電視臺聘用人員晉升辦法》執(zhí)行。
二、晉升范圍
在臺工作滿一年以上的部聘以上人員。
三、晉升辦法
1．由各部門推薦，推薦晉升名額控制在符合條件的聘用人員的25%以內(nèi)，其中臺聘一檔以上人員晉升名額控制在臺聘一檔以上人員的10%以內(nèi)。臺聘一檔以上人員晉升必須具備以下條件之一：具有中級以上職稱；科長（首席）以上職務(wù)；作品獲得省級政府三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)兩年考核優(yōu)秀；特別優(yōu)秀的播音員、主持人。
2．推薦的晉升人員應(yīng)準(zhǔn)備600字左右的本年度個(gè)人總結(jié)。
3．部門推薦的晉升人員經(jīng)臺人事辦審核后,報(bào)臺領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。
4．經(jīng)臺領(lǐng)導(dǎo)班子討論確定后，在全臺范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。
杭州市蕭山廣播電視臺
20xx年9月11日
升職通知文案篇十
因你在本公司門店擔(dān)任職位年期間工作努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、業(yè)績突出，根據(jù)公司的人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為門店職位，實(shí)習(xí)期為一個(gè)月。希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的.才干，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
公司人力資源部。
xx年xx月xx日。
升職通知文案篇十一
各相關(guān)教師：
按照上級部門的工作布置，20xx年教師崗位晉升工作又要啟動(dòng)了。請相關(guān)教師根據(jù)學(xué)校告知情況和通知要求，及時(shí)做好個(gè)人申報(bào)和材料準(zhǔn)備工作，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交到學(xué)校工會(huì)人事辦公室周老師處，逾期作個(gè)人放棄處理。具體日程安排如下：
1.3月22日—3月29日，個(gè)人寫書面申請?zhí)峤粚W(xué)校人事。
溫馨提示：請相關(guān)教師在明確學(xué)校崗位空缺情況以及各級崗位任職條件的前提下，寫好個(gè)人書面申請并提交。
2.3月30日—4月11日，下載并填寫好崗位晉升申請表，按照填寫好的申請表準(zhǔn)備相應(yīng)的材料并上交。
3.4月12日—17日，學(xué)校崗位聘用工作小組根據(jù)各級崗位額度及分布情況和個(gè)人申報(bào)材料進(jìn)行審核，確定崗位晉升人員候選人名單。
4.4月18日，學(xué)校將候選人的材料報(bào)送職改辦。
鳳溪小學(xué)。
20xx年3月22日。
升職通知文案篇十二
公司各部門及全體家人：
居然二店店長助理李真自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力提高自己的銷售技能與管理水平，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一次又一次完成公司銷售任務(wù)。表現(xiàn)特別優(yōu)秀，根據(jù)公司相關(guān)晉升制度，經(jīng)人事部考核，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)，自20xx年6月12日起任居然二店見習(xí)店長!
我們希望她再接再勵(lì)，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的成績!!!
人事部。
20xx/6/11。
升職通知文案篇十三
公司各部室：
為適應(yīng)公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究，決定對以下同事進(jìn)行人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命___同事為工程部副經(jīng)理(主持工作)，免去市場開發(fā)部副經(jīng)理職務(wù);。
任命___同事為安全運(yùn)行部副經(jīng)理(掛職)主管公司安全工作;。
任命___同事為市場開發(fā)部副經(jīng)理(掛職)，主管客戶服務(wù)服務(wù)工作;。
特此通知。
xx公司。
20xx年xx月xx日。
升職通知文案篇十四
恭喜您經(jīng)過8月的綜合考評,你已經(jīng)順利地通過了公司的晉升審核，自20xx年9月1日起成任升你為二級業(yè)務(wù)員。從這天起，你將享受公司二級業(yè)績員工的一切待遇。希望你把這天當(dāng)做新的人生起點(diǎn)，再接再厲，積極拼搏，努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，成為公司的棟梁之才！
衷心希望你和公司一起蓬勃發(fā)展，茁壯成長！
特此通知并表示祝賀!
福州金易融擔(dān)保公司。
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升職通知文案篇十五
茲有陳xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。
希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績！
以上晉升自20xx.12.5日立即生效！
特此通告！
臺州招聘網(wǎng)人事部。
20xx年12月4日。
升職通知文案篇十六
a自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)努力學(xué)習(xí)提高自己的`工作技能。經(jīng)公司研究決定，自20xx年7月1日起，a由醫(yī)務(wù)代表升任公司高級醫(yī)務(wù)代表職務(wù)。
我們希望a再接再勵(lì)，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的成績。
銷售主管職位晉升通知
b小姐自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)對于新銷售代表的指導(dǎo)工作盡職盡責(zé)。經(jīng)公司研究決定，自20xx年6月1日起，b小姐由高級產(chǎn)品專員升任公司 銷售主管 職務(wù)。
我們希望b小姐再接再勵(lì)，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的成績！
20xx年3月22日
升職通知文案篇十七
建房戶：
經(jīng)城鎮(zhèn)建設(shè)管理辦、國土辦、安監(jiān)辦對建設(shè)行業(yè)安全生產(chǎn)自查中，發(fā)現(xiàn)你戶在擅自修建的房屋，。你的行為違反了《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)責(zé)令你戶立即停止建設(shè)，聽后處理。若逾期不履行，鎮(zhèn)人民政府將按照《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》第六十四條之規(guī)定依法處理，由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任概由你戶自行承擔(dān)。
特此通知。
送達(dá)人：
接受人：
二〇**年月日。
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