在撰寫報告時,我們應該注重客觀、準確、簡明扼要的原則,避免主觀色彩和冗長的敘述。對于一篇優(yōu)秀的報告,我們需要做到邏輯清晰、條理分明。這份報告詳細介紹了市場趨勢和競爭分析,供參與者參考。
化驗員個人總結報告篇一
我叫王志遠,是質保部一名化驗員,在2015年的工作中,利用自身所學專業(yè)知識,認真做好化驗工作,嚴格要求自我做好每一項事,不辜負領導對我的期望,盡職盡責完成自身本職工作。
一、時刻加強自身學習,強化個人潛力。
要想不斷的取得進步,取得成績,就需要不斷的支學習。我做為一名化驗人員,深知這個在容易但是的道理了,為了使自身化驗專業(yè)水平提高到了一個新的起點。有一個質的變化,我主要加強了以下兩點:一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,二是加強內部各人員間的團結合作,互相緊密配合,充分挖掘群眾的潛力。在日常的工作中我們務必要應對現實,不僅僅僅能夠在工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時光,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!
二、提高環(huán)保意識和安全意識。
三、擺正位置,做好配角、當好參謀。
首先對本科室的工作,要盡職盡責,向領導帶給合理推薦和主張,幫忙領導正確作出決策。其次,要有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策貼合大多數人的意愿。領導在不在一個樣,自我都要堅守崗位,認真做好化驗工作,順利解決各類問題。
四、認真做好各項工作。
化驗工作精細瑣碎,經常會遇到不一樣的新的問題,所以為了搞好工作,我不怕麻煩細心觀察實驗現象,向領導請教向同事學習,自我摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自我的理論和綜合素質。
化驗員個人總結報告篇二
最后總結一年來的工作,在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,以適應更高更新的需要。
我叫王xx,是質保部一名化驗員,在20xx年的工作中,利用自身所學專業(yè)知識,認真做好化驗工作,嚴格要求自己做好每一項事,不辜負領導對我的期望,盡職盡責完成自身本職工作。
作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!
首先對本科室的工作,要盡職盡責,向領導提供合理建議和主張,幫助領導正確作出決策。其次,要有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意愿。領導在不在一個樣,自己都要堅守崗位,認真做好化驗工作,順利解決各類問題。
化驗工作精細瑣碎,經常會遇到不同的新的問題,所以為了搞好工作,我不怕麻煩細心觀察實驗現象,向領導請教向同事學習,自己摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論和綜合素質。
化驗員個人總結報告篇三
轉眼已經走過201_年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
201_年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵。化驗室一直以“開源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著?;炇以谡J真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。201_年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
在新的一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導的帶領下下完成各項任務,為公司發(fā)展盡一份力量。
化驗員個人總結報告篇四
金秋降至,月桂飄香。轉瞬之間20xx年上年的工作已經結束。如果說去年的工作讓人感到緊張,慌亂。那么今年的工作就顯得井井有條,忙而不亂,緊而不散。作為化驗員我們今年上半年的工作主要有以下幾點。
1.二月份所有原酒倒灌時,我們負責對每一罐原酒的游離二氧化硫,總二氧化硫,揮發(fā)酸,酒度,含糖量,總酸等進行檢測,并及時對結果分析上報。
2.三月份對化驗室的滴定管,量筒,容量瓶,天平,壓力表等送計量局進行校準。五月份由于一些設備要搬到酒莊,所以對化驗室的所有儀器設備,玻璃儀器,化學藥品等重新盤庫并建立化驗室儀器設施臺賬。
3.根據公司質量管理要求,每半個月對現存所有原酒的游離二氧化硫,揮發(fā)酸,進行普測,對一些半罐酒或不穩(wěn)定的酒加強普測頻率。并填寫通知單送主管部門。
4.每周對所有現存原酒是否有漲罐,滿罐及是否有菌膜,等現象進行檢查并填寫記錄,匯報結果。
5.每半個月對原酒儲存過程中的'總酚,單寧,色度的變化情況總跟蹤分析,并對其變化趨勢總結。
6.平時不檢測樣時下車間和其他員工一起工作,主要負責打水,給原酒降溫,打掃衛(wèi)生等工作。
化驗室的工作雖然精細瑣碎,但我們注意收集點滴。從事化驗工作一定要細心,不能放過一個疑點。如蒸餾酒度和揮發(fā)酸,一次和一次的結果有時會有偏差,經分析總結發(fā)現其實在每次蒸餾時它的結果還和火力的大小,排氣時間,手法等都有關。所以我們在工作時都要分析結果對每一個疑點樣品進行復查審核確保其準確后在上報。同時還要從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,怎樣減小誤差,如何提高準確度等方面分析總結經驗。盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,從而百尺竿頭更進一步。
經過去年發(fā)酵季節(jié)緊張的鍛煉我感覺我們的工作在技能上上了一個新臺階,每一項工作基本上都能做到條理清晰,事事分明。
總結上半年的工作,盡管有了一定的進步和成績但在一些方面還存在著不足,如實驗只停留在簡單的操作上而忽略原理,某些問題出現時不會分析原因,有個別實驗還做的不到位不完善。人員流動大,以致經驗得不到明顯體現。
經過上半年的工作總結,在下半年的工作中我們主要有以下的計劃和打算:
1.思想及工工作態(tài)度上,熱愛自己的本職工作,正確對待自己的每一項工作,團結同事,務真求實保持嚴謹認真的工作態(tài)度。
2.加強團隊建設,建立相對穩(wěn)定的隊伍,凝聚一只技術過硬的檢驗隊伍,保證化驗室工作的順利開展。
3.在進一步提高檢驗操作素養(yǎng)的同時組織專項培訓,加強理論學習,做到在熟練操作的基礎上,掌握基礎理論,明白為什么要按操作規(guī)程做,不按操作規(guī)程會引起什么樣的誤差甚至錯誤。理論與實際相結合全面提升化驗水平。
4.在化驗室的儀器設施方面,建立維修、保養(yǎng)、清洗、使用臺賬。嚴格按規(guī)程保養(yǎng)確保儀器的準確性及使用壽命。對低質易耗品建立損耗臺賬。
5.繼續(xù)做好公司領導安排的化驗任務,提高化驗的速度,準確性;提升化驗質量。提升化驗員素質,培養(yǎng)化驗技術尖子。
化驗室全體人員將以更加飽滿的熱情投入到下半年的工作中去,努力做到業(yè)務上不斷學習精益求精,為下半年的發(fā)酵季節(jié)做好準備。
化驗員個人總結報告篇五
收斂實驗室負責管理和生產車間部門,實驗室工作勞動的合理分工,明確責任,嚴格把關,及時完成檢驗工作。
1,2負責測試按照監(jiān)測,檢查,及時化驗人員對肉類制品廠的原材料,半成品和生產經營等微生物,理化指標的組織方面的規(guī)則,據“檢查報告”。
1,3負責管理和維護實驗室儀器,設備和維護工作。
1,4負責實驗室醫(yī)藥,化工,危險品管理。
1,5可以組織提高實驗室檢測定期清洗,保持衛(wèi)生清潔地板,墻壁,玻璃,門,窗,桌和儀器的情況下,設備。
2,負責職責化驗員。
2,1肉類制品廠的原材料,監(jiān)控成品和生產經營微生物,理化指標,測試,那么準確。
2,2團伙負責使用這種儀器,設備和維護,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程儀器,設備,并確保儀器設備的正常運行。
2,3負責填寫“檢驗原始記錄”。
2,4負責填寫“檢驗報告”,(檢查檢驗結果填寫一式五份后)。
2,5團伙負責藥物使用的管理。嚴格執(zhí)行藥品,化學品,危險品管理體系,按照標準程序使用,以確保實驗室工作的安全性。
化驗員個人總結報告篇六
20x年是不平常的一年,x化驗室在公司領導的關心和重視下,在全體化驗員工的支持配合努力下,化驗室全體人員加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了思想認識、工作技能和綜合素質,較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對整個化驗室員工來說每一次都是很好的鍛煉,每一次都是進步和成熟的標志。
化驗室主要職責出廠裝車、進廠原材料檢驗和出爐、出廠電石化驗。大家各負其責、全面完整地保證著全公司電石生產、電石保管、電石出廠各環(huán)節(jié)的質量。它把脈著公司質量的每一道檻,全室員工無時無刻不在掃視著,奔波著,勞累著,認真履行自我的工作職責,努力促進各項工作發(fā)展,全面節(jié)能降耗,提高經濟效益,取得了較好的工作業(yè)績?,F將本年度工作總結如下:
一、加強生產質量管理,做好每小時監(jiān)測工作。
1、電石生產質量控制放于首位。
電石質量是公司生命的源泉,電石質量的好壞直接關系單位的效益和信譽,嚴把質量關,保證使每小時檢驗數據準確無誤。因此,化驗室堅持質量第一的方針。當生產任務與檢驗質量發(fā)生矛盾時,化驗室堅持質量第一。
當電石檢驗質量控制發(fā)生波動的時候,質量員總是不厭其煩地加標樣分析、留取樣品分析,還和生產部門一齊思考。檢驗質量是化驗室的生命,所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的,我們在質量管理方面下大力氣。對平時在工作中常出現的問題和每位員工溝通,促使大家積累了必須的經驗、并且具有了處理一般問題的潛力。
2、認真查隱患用心反“三違”夯實安全生產基礎。
x年,由于公司推從安全生產、節(jié)能增效,我室認真執(zhí)行公司和電石廠文件精神,生產過程中未發(fā)生一齊安全生產事故。為做好節(jié)能減排降低成本,從一度電、一滴水小事做起,嚴格要求崗位員工,將檢驗完畢縮分出來的剩余樣品放回料場,將檢驗留存的到期電石樣品放回電石鍋內,為公司節(jié)能降耗盡了大家的一份力量。
二、認真執(zhí)行制度,確保數據真實可靠。
有制度不執(zhí)行等于零,有檢查不考核也等于零,制度就是為更好地完成各項工作而帶給依據。因此,各項制度和作業(yè)指導書修改后我就要求各崗位嚴格遵照執(zhí)行。
首先抓好取樣工作。在作業(yè)指導書中規(guī)范了原料、出爐熱樣的采取工作,確保分析樣的真實性;其次對化驗室的儀器進行了一年一度的校驗,確保了各測量檢測裝置的準確;再次認真做好抽樣比較工作,將其納入個人考核制度中,對化驗員起到了必須的約束作用,使化驗員的職責心明顯增強,工作態(tài)度更加端正。
在質量考核時,嚴格按照公司計劃對質量工作進行考核,并嚴格執(zhí)行公司對外合同,確保公司利益不受損失。
三、加強安全教育,提高安全意識。
安全第一,預防為主,這是公司遵循的安全原則,化驗室對安全毫不放松,用心探索更安全的途徑,把安全做實做細。常言道:安全高于生命,職責重于泰山。
冬季來臨取樣路面較滑,借鑒其它車間出現的安全事故對全室員工進行通班警示教育,查找分析事故的原因,如何提高自我防范、防護的措施,對本室有存在安全隱患的測定分析儀器,易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立必須的程序制度。部室員工堅決做到四不傷害原則,把安全時刻放在第一位。
四、擺正位置,做好配角、當好參謀。
部室員工首先對本室里的工作,能盡職盡責,相互溝通、提出合理推薦和主張。其次,好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,平時在工作中員工出現的工作過失,與制定的考核掛鉤,做出的決策貼合大多數人的意愿。
總而言之,他們個個能夠做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。
五、團結同志,虛心學習,協(xié)作發(fā)展。
天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,才有和諧與凝聚力,工作才能構成合力。x化驗室用心開展員工業(yè)務培訓和企業(yè)文化理念宣傳,提高了員工的業(yè)務素質和對企業(yè)的歸屬感、認同感,全體員工就有了精、氣、神,也許就是這種精、氣、神的指引,他們都十分注意和諧、融洽同事關系的處理,遇事總是大家一齊商量,領導真心實意地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協(xié)調工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫忙、情緒舒暢的工作氛圍,促進了工作的協(xié)調高效開展。
六、服務奉獻,開拓創(chuàng)新,勇爭一流。
作為一名化驗室領導,始終認為當領導就意味著要吃苦在前,享受在后,只有奉獻,不求索取,公正廉明,身先士卒。無論是烈日炎炎,還是秋風蕭瑟,天寒地凍,不管什么時候,在生產一線和電石棚下,都能夠看到身影和聽到聲音。
化驗室領導同時率先學習,帶頭學習,一齊學習。用自我的人格魅力,做好表率。正因為以身作則,甘于奉獻。所以構成了律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人的良好管理風氣。
所以工作開展得也十分順利,化驗室構成了用心向上、比學趕幫超的良好創(chuàng)先爭優(yōu)態(tài)勢。大家以服務奉獻、開拓創(chuàng)新、勇爭一流為榮,連續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,抓質量、戰(zhàn)高溫、保安全,按時完成了工作任務,創(chuàng)造了不菲的業(yè)績。
20x年電石積壓庫存大、風化嚴重。為降低電石風化造成的損失,化驗室注意做好風化電石粉末合理搭配裝車工作,將全年粉化電石粉末全部搭配完畢,給公司創(chuàng)造了豐厚的利潤。
化驗員個人總結報告篇七
回顧20xx年的工作,在公司領導的帶領下與同事的用心配合下,今年的工作劃上了一個圓滿的句號。在今后的工作中要繼續(xù)發(fā)揚團結合作,互助互愛的精神。不斷積累經驗,找出不足之處,要在今后的工作中加以改善,使化驗室工作再上一個新的臺階。20xx年是我們青松化員工永遠值得回憶和紀念的一年,我們每一位經歷過這一年的同事都能體會到一個新建的廠,從建設初期到試生產成功到這天的正常運行生產,在這些不平凡的日夜里共同經歷了許多風風雨雨,付出了不少汗水和心血。我們化驗室雖說是輔助崗位但我們本著全心全意為公司盡自我微薄力量為基本原則,全力以赴地去配合工段上的每項工作。
一、工作狀況。
1、由于是新建的廠,招的員工大多數是年輕人,很多還沒有工作經驗,個性是化驗這項,只有個別是有化驗基礎知識的,因此開始接觸學起來十分的慢,理解潛力也不快,給工作帶來了很多不便。
2、都說化驗室是輔助崗位是比較簡單的崗位,可我們化驗員最清楚,夏天的炎熱、冬天的寒冷,高的堿罐,低的是又臟又有毒的電石可我們化驗員日復一日的每一天取著樣分析著,都明白這就是我們化驗室的職責只要在一天我們務必就得把它做好。因此有的人吃不了這苦就自動離職了,這樣給化驗室造成員工流動大,給工作帶來了負面影響,給老員工加重了負擔。
3、有部分的取樣口很不完善,造成我們取樣困難,還需要進一步的改善。
4、化驗室由于玻璃儀器多,個性是冬天天冷,都要拿出去取樣一凍就脆了,稍微不注意一碰就壞了,因此造成玻璃儀器消耗量大。5、20xx年12月30日我們化驗有兩名員工去取樣時由于氯氣泄露造成輕微氯氣中毒,這一事件讓我們對安全教育有了更深的認識也說明了幾個問題:
(1)我們員工安全意識淡薄,在今后的工作中要加強安全教育,讓每位員工對我們廠所接觸的氣體、液體的化學物理性質牢記在心。
(2)遇事處理潛力差,今后要加強應變潛力做到遇事沉著冷靜,能果斷決定處理。
(3)車間如有任何狀況,能與化驗及時聯系,避免造成不良后果。
20xx年我們的任務更加艱巨,不僅僅要做到無安全隱患無安全事故,要配合好車間把工藝控制指標分析好,更要嚴把原材料進廠和成品出廠的質量關,做到能為公司盈利,讓客戶放心。在以后的工作中我們務必做到以下幾點:
1、常言道:“安全高于生命,職責重于泰山”。因此我們每個班堅持開班前班后會,學習化驗室操作人員職責制,安全操作規(guī)程,學習從取樣到做樣到報數時所有注意事項,個性是取樣時必須要佩戴好勞動保護用品,學習我們常接觸的氣體,試劑等相關的物理化學性質及中毒急救方法。堅持做到我的安全我負責,他的安全我有責,企業(yè)的安全我盡責。每周組長也要帶領各組成員加強安全培訓、每月進行一次安全考試,并且參加各班的班前班后會及時給予教育和糾正,讓每位員工做到用心參加安全學習,努力提高自身素質和工作潛力,提高自我的安全意識,為班組樹立一個安全的工作形象來打造高效精干,紀律嚴明,作風過硬的班組隊伍,把安全理念參透到我們大家的正常工作中以安全文化引導職工思想,規(guī)范職工行為。
2、加強理論學習,理論實踐相結合。
(1)中控分析是工藝控制指標的關鍵,我們務必用心、及時、準確的做好每一份樣品,做到在最短時光將最準確的數據報給工段,并及時調整,因此我們更要加強學習化驗基礎知識和操作技能,掌握每一個操作規(guī)程和熟記每一個分析指標。
(2)原材料是我們生產出好產品的保障,成品質量是我們公司發(fā)展盈利的保障,因此我們要更加精益求精,追求卓越,認真準確做好每一個指標,記錄好每一個準確真實的數據,盡最大努力作出讓客戶放心的產品,讓公司贏得最大的利益。
(3)進一步理順工作流程,做好與各工段的銜接。確保與各工段的工作銜接的同時能及時準確分析樣品的基礎上為各部門帶給準確的數據,保證生產順利進行。在不斷提升操作素養(yǎng)的基礎上,加強理論學習,更要做到在熟練操作的基礎上掌握基本原理,明白為什么要這樣做。
(4)望公司給予化驗員化驗資格專業(yè)培訓,考取化驗員上崗資格證書,以及有關儀器校正的專業(yè)證書。從而全面提升化驗員操作水平。
3、加強儀器、設備管理,確保平穩(wěn)運行。
我們化驗所使用的儀器比較多,個性是pvc化驗的色譜儀和燒堿化驗的icp,這些都是個性精密的儀器,在使用時必須要個性留意、仔細,每個使用的人務必熟悉所有儀器的性能和注意事項,進一步完善設備臺賬,建立設備維修使用記錄,嚴格按照規(guī)程操作,派專人負責保養(yǎng),保證設備正常運轉。
4、創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
每個班制定衛(wèi)生清理標準和流程,每一天持續(xù)化驗室的臺面、地面、所有儀器都干凈整齊,要給員工一個清爽的工作環(huán)境。
5、擺正心態(tài),培養(yǎng)良好的工作態(tài)度。
在工作中我們肯定會遇到很多很難避免的問題,我們不能遇到問題就退縮放下,要調好心態(tài)做到出現問題不要緊張學會怎樣更好的去解決問題怎樣克服困難才是關鍵。
展望20xx年,我們化驗室全體同仁有信心,獻上自我的所有潛力在公司領導及上級部門的正確領導下,完成各項工作任務,為公司輝煌騰達的前景盡職盡責。
最后祝愿我們青松化工明天更加完美,更加輝煌。
化驗員個人總結報告篇八
我作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中做到實事求是、細心審核、勇于負責,嚴格執(zhí)行化驗室。
規(guī)章制度。
儀器操作規(guī)程和相關的質量標準。今天本站小編給大家為您整理了化驗員個人年終總結報告,希望對大家有所幫助。
轉眼已經走過201x年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
201x年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著?;炇以谡J真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。201x年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
在新的一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導的帶領下下完成各項任務,為公司發(fā)展盡一份力量。
1、愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。一直在努力培養(yǎng)三種精神,公司團隊精神,獨立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調精神.
2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。提高了工作能力,在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗員,能夠熟練圓滿地完成化驗工作.
在這半年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)虛心學習,勤于實際操作,理論接合實踐,能熟練操做所有化驗項目并報證結果的準確性。(2)協(xié)助化驗室主管做好了各類文件資料的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便,收到了很好的效果(3)協(xié)助化驗室主管做好關于化驗室認證的相關工作。(4)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。
同時,我還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。勤儉耐勞.始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
二,存在的問題和今后努力方向。
我們卻必須面對現實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
轉眼已經走過20xx年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
20xx年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著。化驗室在認真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。20xx年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
我作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中做到實事求是、細心審核、勇于負責,嚴格執(zhí)行化驗室規(guī)章制度、儀器操作規(guī)程和相關的質量標準。今天本站小編給大家為您整理了化驗員個人年終總結報告,希望對大家有所幫助。
轉眼已經走過201x年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
201x年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著?;炇以谡J真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。201x年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
在新的一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導的帶領下下完成各項任務,為公司發(fā)展盡一份力量。
1、愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。一直在努力培養(yǎng)三種精神,公司團隊精神,獨立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調精神.
2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。提高了工作能力,在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗員,能夠熟練圓滿地完成化驗工作.
在這半年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)虛心學習,勤于實際操作,理論接合實踐,能熟練操做所有化驗項目并報證結果的準確性。(2)協(xié)助化驗室主管做好了各類文件資料的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便,收到了很好的效果(3)協(xié)助化驗室主管做好關于化驗室認證的相關工作。(4)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。
同時,我還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。勤儉耐勞.始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
二,存在的問題和今后努力方向。
我們卻必須面對現實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
轉眼已經走過20xx年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
20xx年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵。化驗室一直以“開源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著?;炇以谡J真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。20xx年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
我作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中做到實事求是、細心審核、勇于負責,嚴格執(zhí)行化驗室規(guī)章制度、儀器操作規(guī)程和相關的質量標準。今天本站小編給大家為您整理了化驗員個人年終總結報告,希望對大家有所幫助。
轉眼已經走過201x年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
201x年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著。化驗室在認真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。201x年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
在新的一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導的帶領下下完成各項任務,為公司發(fā)展盡一份力量。
1、愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。一直在努力培養(yǎng)三種精神,公司團隊精神,獨立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調精神.
2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。提高了工作能力,在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗員,能夠熟練圓滿地完成化驗工作.
在這半年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)虛心學習,勤于實際操作,理論接合實踐,能熟練操做所有化驗項目并報證結果的準確性。(2)協(xié)助化驗室主管做好了各類文件資料的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便,收到了很好的效果(3)協(xié)助化驗室主管做好關于化驗室認證的相關工作。(4)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。
同時,我還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。勤儉耐勞.始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
二,存在的問題和今后努力方向。
我們卻必須面對現實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
轉眼已經走過20xx年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
20xx年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著。化驗室在認真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。20xx年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
化驗員個人總結報告篇九
xx年是我人生中非常有紀念意義的一年,我?guī)е鵁o限的留戀和不舍離開了學校,同時,懷著對理想的追求和美好的憧憬跨入了社會,并且來到了我將為之拼搏、奮斗一生的企業(yè)。懷著好奇和激動的心情進入了我的崗位——化驗室。在這里,我依然感受到了大家庭的溫暖,并不像人們所敘述的那樣,勾心斗角、爾虞我詐。在實驗操作時,當我無數次遇到困難和難題時恰恰是我的同事,我的師傅們手把手的細心教導和耐心的講解才使得我今天對工作的熟練和掌握。在這里我得到的不僅僅是知識的收獲,還得到了同事們真誠的關心和熱心的幫助。讓我體會到同事間令人感動的友情。現在,我已在崗位實習三月。從開始僅僅只是概念上的東西變成真真實實的接觸,把我?guī)нM一個全新的領域當中。
xx如期而至。在過去的三個月里我收獲了很多也成長了許多。現在對這一年做了如下總結:
一、時刻加強自身學習,強化個人能力,提高業(yè)務素質。
個人的技能和業(yè)務素質。在實際工作中,我以持之以恒的韌勁和精益求精的鉆勁邊干邊學,勤思考,多積累。收到了很好的學習效果。認真學習掌握化驗知識和方法,努力提高自己的實際操作和理論水平。通過學習,掌握了各項化驗的理論依據,工作原理和相關操作流程。熟記相關的管理制度,比如化驗室檢驗工作的管理,積極參加集團公司組織的活動,增長見識,豐富閱歷。
二、認真實干、客觀嚴謹。
作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中,實事求是、細心審核、勇于負責、嚴格執(zhí)行化驗室規(guī)章制度、儀器操作規(guī)程和相關的質量標準。對不真實、不合理的數據嚴格進行復查審核,確保數據正確不出問題再進行上報。積極配合同事做好其他工作。
化驗員個人總結報告篇十
轉眼已經走過20xx年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患?;炇乙源藶闃藯U,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險。活動中我們發(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
20xx年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著。化驗室在認真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
在各位領導的關心和重視下,在全體員工的支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。20xx年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作,配合好生產。為此總結出一下幾點:
一、配合生產,做到化驗先行,及時指導生產,不推諉責任,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、技術爭先,通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產服務,力爭提高化驗數據準確性和時效性。
三、推陳出新,鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作的高效、快捷、安全性貢獻自己的力量。
在新的一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導的帶領下下完成各項任務,為公司發(fā)展盡一份力量。
化驗員個人總結報告篇十一
這次實習不是第一次實習,但是收獲是不一樣的,是豐富的?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”,久在課堂,我們學了幾年的理論,缺乏動手能力,只憑著腦子的思考、捉摸是不能完成實際的工作的,只有在擁有科學知識體系的同時,熟練掌握實際能力,包括機械的操作和經驗的不斷積累,才能把知識靈活、有效的運用到實際工作中。理論知識與實踐是有差距的。實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等于零。理論應該與實踐相結合。另一方面,實踐可為以后找工作打基矗通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。在實踐中可以學到在書本中學不到的知識,它讓你開闊視野、了解社會、深入生活、回味無窮。
本次實習收獲主要有四個方面。一是通過直接參運作過程,學到了實踐知識,同時進一步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了本科的實踐任務。二是提高了實際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是一些學生在實習單位受到認可并促成就業(yè)。四是為畢業(yè)實習報告積累了素材和資料。理論和實踐是有差距的,在平常的學習中我們只接觸到理論知識,但這次的實習給予了我們動手實踐的機會,學到了很多,加深了理論知識。
下面介紹幾個知識點來了解一下我學到和加深的專業(yè)知識:。
1.安全守則。
1.1分析人員必須認真學習分析規(guī)程和有關的安全技術規(guī)程,了解設備性能及操作中可能發(fā)生事故的原因,掌握預防和處理事故的方法。
1.2進行有危險性的工作,如危險物料的現場取樣、易燃易爆物品的處理、焚燒廢液等應有第二者陪伴,陪伴者應處于能清楚看到工作地點的地方并觀察操作的全過程。
1.3玻璃管與膠管、膠塞等拆裝時,應先用水澆濕,手上墊棉布,以免玻璃管折斷扎傷。
1.4打開濃鹽酸、濃硝酸、濃氨水試劑瓶塞時應帶防護用具,在通風柜(櫥)中進行。
1.5夏季打開易揮發(fā)溶劑瓶塞前,應先用冷水冷卻,瓶口不要對著人。
1.6稀釋濃硫酸的容器,燒杯或錐形瓶要放在塑料盆中,只能將濃硫酸慢慢倒入水中,不能相反!必要時用水冷卻。
1.7蒸餾易燃液體嚴禁用明火。蒸餾過程不得離人,以防溫度過高或冷卻水突然中斷。
1.8化驗室內每瓶試劑必須貼有明顯的與內容相符的'標簽。嚴禁將用完的原裝試劑空瓶不更新標簽而裝入別種試劑。
1.9操作中不得離開崗位,必須離開時要委托本室人員負責看管。
1.10化驗室內禁止吸煙、進食,不能用試驗器皿處理食物。離室前用肥皂洗手。
1.11工作時應穿工作服,長發(fā)要扎起,不應在食堂等公共場所穿工作服。
1.12進行有危險性的工作要加戴防護用具。最好能做到做試驗時都戴上防護眼鏡。
1.13每日工作完畢檢查水、電、氣、窗,進行安全登記后方可鎖門。
2.化驗室工作職責。
2.1開展公司化驗業(yè)務,負責公司下達的各項化驗任務。
2.2負責公司選礦流程樣的采樣制樣和化驗,地質樣的制樣和化驗,其他各類樣品的制樣和化驗。
2.3化驗室要有安全生產操作規(guī)程,特別注意所用化學試劑的安全操作和管理。
2.4化驗室要有各化驗項目的化驗操作規(guī)程,嚴格按化驗操作規(guī)程執(zhí)行。
2.5負責化驗室有儀器的安全保障,定期維護保養(yǎng)化驗設備,達到待用狀態(tài)。
2.6按時完成公司交辦的各項工作任務。
3.分析數據管理原始記錄是化驗室重要的需要保存的資料,一般過程控制分析原始記錄保留一年,原材料及成品分析原始記錄保留三年。對原始記錄要求:
3.1要用圓珠筆或鋼筆在實驗的同時記錄在化學檢驗原始記錄本上,不應事后抄在本上。
3.2要詳勁清楚、真實地記錄測定條件儀器、試劑、數據及操作人員。
3.3采用法定計量單位。數據應按測量儀器的有效讀數位記錄,發(fā)現觀測失誤應注名。
3.4更改記錯數據的方法為在原數據上劃一條橫線表示消去,在旁邊另寫更正數據。
3.5數據整理要求用清晰的格式把大量數據表達出來,必須保持原始數據應有的信息。
4化驗室采樣、留樣及樣品室管理制度。
4.1目的為了保證分析數據、樣品的準確性和具有可追溯性,便于抽查、復查,滿足監(jiān)督管理要求、分清質量責任,特制定本管理制度。
4.2采樣管理要求。
4.2.1采樣人員要嚴格按規(guī)定實施取樣操作,保證所取的樣品具有代表性和真實性。
4.2.2取樣前,根據物料性質準備取樣工具和相應的盛器。
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化驗員個人總結報告篇十二
轉眼已經走過20xx年,這一年是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績的一年。透視過去的一年里,在領導的幫助和同事們的關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現了安全生產和質量無事故的喜人成績。
全年共完成化驗樣品42422個,校表2794個圓滿的完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在的安全隱患。化驗室以此為標桿,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險?;顒又形覀儼l(fā)現隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產工作的順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好的效果。
20xx年也是不平凡的一年,為了爭創(chuàng)銀牌聯合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯合站的榮譽付出百分之百的努力。具體工作如下:
一、加強安全知識教育。
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓。
對員工進行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質,例如:通過“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類;樣品的制備、檢測及記錄管理等。
加強設備及精密儀器管理。
對化驗室的儀器設備進行了系統(tǒng)的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程和提升工作技能。
嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程,減小化驗過程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產生,統(tǒng)一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的`崗位技能和綜合素質。
五、工作環(huán)境方面。
為了滿足設備的使用環(huán)境(溫度、濕度、無塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛(wèi)生區(qū)進行劃分,由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實施保證了化驗儀器的測試精度,也樹立了化驗室的良好形象。
六、節(jié)能降耗方面。
節(jié)約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng)造新能源是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵?;炇乙恢币浴伴_源節(jié)流、節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢的情況,降低了各工區(qū)生產成本;及時關閉水、電開關,避免不必要的浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng)造了溫馨的工作環(huán)境。在班長的帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理,讓我們的員工時刻處于一個整潔、溫馨的環(huán)境中。
為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序的進行著?;炇以谡J真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工的精心、細心、用心。積極主動承擔了1號污水處理站及水質站泵房的刷漆和衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯合站集體榮譽感和對工作的熱情主動加班加點,通過兩天的不懈努力圓滿完成任務。
臨近先進站檢查前,化驗室得知轉油脫水站人員緊張,為了將聯合站最好的形象展現給檢查團,班長帶領化驗室集體員工經過一天一夜的艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房的設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。
通過這兩次的集體活動,不僅體現了化驗室員工強烈的集體榮譽感和對待工作的認真負責的態(tài)度,同時也展現了我們敢于面對困難,積極應對解決困難的決心。
化驗員個人總結報告篇十三
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
應屆畢業(yè)生求職網。
國籍:
中國。
目前所在地:
佛山。
民族:
漢族。
戶口所在地:
珠海。
身材:
162cm?50kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
24歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
化學工程類:實驗員、工程師助理,、分析化工:化驗員技術員、其它類:
工作年限:
6
職稱:
初級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
2000--3500。
希望工作地區(qū):
廣州。
公司名稱:廣東華興玻璃有限公司起止年月:2004-11~2009-08公司性質:所屬行業(yè):其他擔任職務:化驗員工作描述:主要負責進廠原材料如(方解石,硅砂,元明粉,硝酸鈉,鋰鋁粉,鉻礦粉,其它原料,碳酸鈉)等,燃料如(合成性炭粉,重油,0#柴油,3#燃料油,工業(yè)柴油的熱值、粘度、水分、雜質、密度等),玻璃全分析,玻璃成品的檢驗工作,公司在開展5s改善革新和tpm,對5s四步驟有深刻的了解。離職原因:公司名稱:佛山嘉美精細化工有限公司起止年月:2004-07~2004-11公司性質:所屬行業(yè):化學化工,生物制品擔任職務:化驗員工作描述:主要負責原材料,半成品玻璃膠的檢驗分析工作.離職原因:公司名稱:順德友邦涂料制品有限公司起止年月:2003-07~2004-07公司性質:所屬行業(yè):化學化工,生物制品擔任職務:化驗員工作描述:主要負責進出口原材料如(eda,甲苯,二甲苯流程,),半成品(細度,粘度)等.離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣東省化學工業(yè)學校。
最高學歷:
中專。
畢業(yè)日期:
所學專業(yè)一:
化學工藝。
所學專業(yè)二:
受教育培訓經歷:
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
良好。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人有6年的化驗分析工作經驗,工作認真,負責心強,細心,執(zhí)行能力強,能獨立完成每個實驗。我希望得到貴公司的賞識,有一個合適的`平臺,用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘.
詳細個人自傳。
本人工作認真負責,細心,待人真誠,性格堅毅,能刻苦耐勞,自學能力、適應能力強,能吃苦耐勞,有強烈的上進心;誠實正直,有良好的道德修養(yǎng);有良好的團隊協(xié)作意識,具有良好的組織協(xié)調能力。
有5年多的化驗分析工作經驗,在廣東華興玻璃有限公司在開展5s改善革新,對5s,tpm有一定的了解,能獨立完成每個實驗。在校期間主要學習:化工原理,化工分析,化工工藝學概論,精細化工等基礎課和專業(yè)課程。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
化驗員個人總結報告篇十四
國籍:中國。
目前所在地:廣州。
民族:漢族。
戶口所在地:茂名。
身材:171cm?62kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:25歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型:普通求職。
應聘職位:工業(yè)/工廠類:分析工,化驗員環(huán)境保護類化學工程類。
工作年限:2。
職稱:無職稱。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500。
希望工作地區(qū):廣東省不限。
本人于2001年在江西大余縣環(huán)保局實習一個月,后又在學校進行了要一個月的化工實習。
2004.07-至今于廣州市長宏塑膠五金電子廠化驗室工作,工作內容有電鍍藥水(鍍金,鎳,錫)的分析與調節(jié),電鍍廢水的處理與檢測(鎳,鉛,cod等)。
教育背景。
畢業(yè)院校:江西應用技術職業(yè)學院。
最高學歷:中專。
所學專業(yè):環(huán)境保護與監(jiān)測。
受教育培訓經歷:1998年9月至2002年7月于南方工業(yè)學校(現江西應用技術職業(yè)學院)應用化學工程部學習,學制四年。所學科目有有機化學,無機化學,分析化學,環(huán)境監(jiān)測,環(huán)境工程,物理化學,儀器分析,化工原理,化工制圖,電腦應用,電工與電子等。
語言能力。
外語:英語一般。
國語水平:優(yōu)秀。
粵語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人在校獲得了中級分析工證書;熟悉化驗室的各種基本操作;具備各種儀器分析的原理基礎,熟悉原子吸收光譜的原理和aa320的操作及721分光光度計的使用等。熟悉氨基磺酸鎳系,烷基磺酸錫系及檸檬酸鉀鍍金等系列藥水的各種條件以及哈氏片調整。熟悉廢水的各種金屬指標和codcr的檢測。對于化工生產有一定的經驗。同時對電腦很感興趣,熟悉dos,win9x,win2000/xp系統(tǒng),對linux系統(tǒng)有一定的了解。對于軟硬件的各種問題均能獨自解決。自學能力強,工作認真負責,能認真完成各項工作。
詳細個人自傳。
本人性格比較安靜,但對于足球也很感興趣。在校時是班中的主力中后衛(wèi)。做人也像在足球場上的位置一樣,堅信以誠代人,做事要對得起自己的良心,無論在哪一個崗位,在一天就要認真做一天。若我應聘的職位已滿,望公司考慮是否另有適應我職位,祈盼佳音。
化驗員個人總結報告篇十五
在部門領導的大力支持和正確領導下,自公司開展學巴鋼活動以來,檢化驗工作在部門領導的大力支持和正確指導下,全體化驗室員工通過學巴鋼,找差距,不斷提升檢化驗工作理念,強化員工標準化操作與崗位培訓相結合,注重操作細節(jié),提高檢驗精度,員工化驗水平得到了顯著提高,檢驗質量取得了長足的進步;一年來,化驗室全體員工盡職盡責,高標準、嚴要求、高質量地圓滿完成了公司原燃材料、中間產品及成品材的檢驗任務。
現將全年的檢化驗工作簡單總結如下:
一、今年,由于供需失衡的格局難以根本改觀,國內鋼鐵市場仍處于下滑軌跡,鋼鐵企業(yè)環(huán)保壓力經營形勢依舊困難的情況下,隨著公司學巴鋼活動的深入開展以及公司產能的大幅提高,且隨著20xx年我部減員增效工作的落實,以及崗位作業(yè)標準化在生產工藝過程中逐漸得到貫徹和工藝操作精細化管理的需要,我部檢化驗工作也面臨著嚴竣的考驗;今年我部各化驗室無論是在檢驗頻次、檢化驗項目、檢驗工作量、檢驗精度、微量元素檢驗等各個方面,經過重新梳理操作流程,不斷規(guī)范崗位操作標準化作業(yè),經全體化驗室員工共同努力并在實際工作中不斷提高檢驗效率,為公司各生產廠及相關單位提供準確、及時的檢化驗數據,服務生產,較好地完成了公司全年的化驗任務。
1今年化驗室不斷將學巴鋼的工作理念貫徹深入,將各中間產品成分的變化同各生產廠工藝控制相結合,從管理上跟蹤生產工藝的協(xié)調落實情況,結合中間產品成分的變化,跟蹤中間產品質量情況,加強中間產品質量監(jiān)控,及時反饋產品質量效果,及時為下道工序提供產品成分信息,服務生產。同時強化全廠原燃材料及配礦用物料的微量元素的檢測并納入了常態(tài)化監(jiān)控及反饋;為公司工藝質量的穩(wěn)定提供準確的數據依據,使質量控制工作的關口前移,做到事前預防,過程質量監(jiān)控,從而達到整個生產系統(tǒng)質量穩(wěn)定。
2推行化驗崗位操作標準化作業(yè),提高檢化驗工作效率,特別是在煉鐵和煉鋼化驗室,我部在制樣及樣品檢驗等細節(jié)工作方面精確到了以分鐘進行節(jié)奏控制,及時報出鐵水、鋼水成分,大幅提高了檢驗效率,服務于生產,為煉鋼快速冶煉做出了貢獻。
4嚴格執(zhí)行公司大宗原燃料的質量標準,對今年進場的大宗原材料、過程產品、終端產品等均一一化驗,數據準確度較高。此外,經我部檢驗發(fā)現有很多批次的生石灰粉、耐火材料、增碳劑、合金等存在質量指標達不到內控標準的情況,分別反映在質檢報告單上,維護了公司的經濟利益。
二、加強化驗室大型精密儀器的精心維護、保養(yǎng)、和運行檢查,確?;灩ぷ鞯捻樌M行。
對鐵化、鋼化光譜儀單配的情況,由于光譜儀持久高負荷的長期運行,化驗室從管理上建立了采用光譜期間核查和光譜類型標準化對標樣數據控制分析的手段對儀器進行工作曲線監(jiān)控,使儀器在工作曲線發(fā)生偏移時能夠及時發(fā)現并得到快速校準,恢復儀器工作曲線正常,有效保障在光譜性能下降時產品質量得到有效控制;同時制定了有針對性的應急處置辦法,在今年幾次光譜儀突發(fā)故障情況下,采取應急生產保障措施,最大限度地保障了生產的運行。
三、對標巴登鋼廠,在化驗室推行設備、儀器的自主維修及自主加工制造能力;同時,部門在制度上創(chuàng)新“以人為本”的激勵機制,激發(fā)了全體員工的工作熱情,多次細節(jié)上實用技術的持續(xù)改進取得的成功,有效增強了各站室員工的自主動手能力的信心,大幅降低了原燃材料及中間產品的檢驗成本,提升了檢化驗工作效率,增強了化驗室儀器、設備綜合保障能力。
四、加強大宗原燃材料的取、制樣工作質量和化驗室內部工作質量抽查監(jiān)督,確保大宗原燃材料的取、制樣工作和化驗室內部工作質量處在可控的有效監(jiān)督之下。
今年,部門成立了工作質量抽查監(jiān)督小組,對原燃材料的取、制樣工作和化驗室內部工作質量進行監(jiān)督抽查,有效的提高了各站室的工作質量并對抽查的結果形成了報告,對工作中抽查出的問題進行了整改,經過一系列的工作,使原燃料取制樣和化驗室的檢化驗工作質量得到了穩(wěn)步的提高。
1今年,部門各化驗室在減員增效的現實情況下,結合學習巴鋼教育培訓工作理念,部門也采取多項員工技能激勵措施,鼓勵員工業(yè)務技能的培訓學習,通過開展業(yè)務操作技能的學習和標準化作業(yè),簡化檢驗流程,在化驗室內部開展一崗多能、多崗多能以及不同崗位輪崗學習;在不同化驗室推動人員輪換學習,從而達到不斷提升員業(yè)務技能水平,深挖工作潛力,提升工作效率目的,并且結合工作質量抽查,增強員工的工作責任心,注重工作細節(jié),嚴謹工作,有效保障了檢驗工作質量。
2隨著部門化驗室能力驗證工作的有序開展,我部化驗室參加并通過了中實國金國際實驗室化學分析的能力驗證,全員參與并嚴格按照中實國金能力驗證公司的有關技術要求和方法開展了相關實驗項目,注重檢驗各個環(huán)節(jié),詳盡地記錄了實驗過程并取得了準確的相關實驗數據,得到了中實國金能力驗證專家們的充分肯定,取得了滿意實驗結果,通過員工的廣泛參與,提升了員工檢驗技能水平,培訓和鍛煉了員工隊伍,為檢化驗工作的順利開展提供了人員素質保證。
20xx年化驗室工作計劃:
一、化驗室將一如既往的做好檢化驗工作,嚴把大宗原燃料的質量關,同時為各生產廠提供準確、快速的檢測數據服務,履行好檢驗職責。
二、開展好原燃料取制樣及化驗室內部試樣的工作質量抽查監(jiān)督工作,并對抽查過程中發(fā)現的問題予以糾正,確保我部檢化驗數據的真實、準確、可信。
三、20xx年隨著公司學巴鋼活動的深入開展,以及生產系統(tǒng)的逐步理順,公司產能目標的進一步提升,我部化驗室任務會更艱巨,我們有信心完成各項檢驗任務。
四、隨著我部理化檢測中心建設的開展,明年實驗室認可各項工作將逐步納入工作日程,實驗室將按照認可工作的要求逐一進行落實,爭取20xx年完成理化檢測中心認可,取得對外開展檢驗項目的能力。
五、在工作質量抽查監(jiān)督方面,在抽查物料的廣度、范圍、和頻次方面進一步的強化,質量抽查監(jiān)督延伸到原燃料質檢站,包括進廠的原燃材料的表觀質量、粒度以及易受潮變質的物料工作質量等;對各化驗室加強工作質量數據抽查,在工作方面繼續(xù)細化,針對保存試樣檢驗數據方面進行數據的重現性、精準度抽查監(jiān)督,根據抽查過程中發(fā)現的問題,有針對性的培訓并予以糾正,對發(fā)現的儀器設備問題應進行儀器維修、校準,對員工操作原因引起的工作失誤應落實責任,杜絕類似事故發(fā)生。
化驗員個人總結報告篇十六
姓名:xx。
性別:男。
民族:漢族。
出生年月:1993年1月26日。
婚姻狀況:未婚。
身高:165cm。
體重:50kg。
戶籍:福建。
現所在地:福建。
聯系方式。
聯系電話:
電子郵箱:
求職意向。
職位性質:全職。
職位類別:采購、化工/化學、銷售管理。
職位名稱:化驗員,銷售,采購,助理;。
工作地區(qū):福建。
到職時間:一個月內。
技能專長。
語言能力:英語b級;普通話一般。
電腦水平:一般。
教育背景。
時間:9月-6月。
畢業(yè)學校:湄洲灣職業(yè)技術學院。
學歷:專科。
專業(yè)名稱:應用化工。
工作經歷。
所在公司:廈門××石化股份有限公司。
時間范圍:7月-202月。
公司性質:中外合營(合資.合作)。
所屬行業(yè):石油、化工業(yè)。
擔任職位:生物/化工/制藥/醫(yī)療器械-化工技術應用。
工作描述:采集樣品,現場操作。
自我評價。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力、待人熱情、真誠。對工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,工作效率高。有較強的組織能力,實際動手能力和團隊協(xié)作精神,能迅速的適應各種環(huán)境,并融入其中。我不是最優(yōu)秀的`,但我是最用功的:我不是太顯眼,但我很踏實:希望我的努力可以讓您滿意。
化驗員個人總結報告篇十七
以下是本站小編整理的化驗員個人總結,歡迎大家瀏覽參考。更多相關內容請關注本站工作總結欄目。
化驗員個人總結【一】
舊的一年即將過去,新的一年即將開始。我們將迎來嶄新的20xx年。在過去的一年里,在鶴壁勝科的這段日子里,我收獲了許多也成長了許多。
現對這一年作了如下總結:
在工作中:這份工作使我對煤質分析,從開始僅僅是概念上的東西變成真真實實的接觸。它把我?guī)нM了一個全新的廣闊的領域中。在真正從事煤炭化驗這份工作后我才發(fā)現,原來書本上所學的東西是遠遠不夠的。要掌握這門學問還需要大量的實踐總結和理論研究。在這里我學會了,煤的水分,灰分,揮發(fā)分,硫,氫,發(fā)熱量的測定。這些常規(guī)測定看似簡單但要作好這些簡單的工作,也要花些心思。首先,作這幾項一定要嚴格按照國標的要求去作,其次,稱量水分時,冷卻時間,不宜太長不宜太短。兩次冷卻時間應盡量一致,作快灰時,應使它緩慢灰化,防止煤樣爆燃。作揮發(fā)分時,應保持兩個平行樣,灼燒的時間一致,坩堝蓋要蓋嚴。這幾項測點,看似是單一的實則是相互聯系的有機體。我們可以根據這些特殊的結果,來指導配煤煉焦或電廠用煤的配比。
生活中:
煤質分析這項工作對于我來說是個全新的東西,剛開始到處充斥的陌生感,是同事們的熱心的'幫助,師傅手把手的細心教導才使我隊這份的工作熟練。在這里出了知識的收獲,還有同事之間的友誼。
工作中不足的地方:
1,學習的積極性還不是很高。
2,雖然常規(guī)項目都會作,但遇到儀器上的問題不能獨立解決。
3,知識體系還未建立完全。
4,灰熔點、膠質層的測定在旁觀摩的多自己操作的少。
5,煤種的一些特性未總結過。
改進措施:
1,制定學習計劃,對于不懂的即時自己學習或向同事請教。
2,在同事修儀器時,多看多問多動,下次遇到這種問題,試著自己獨立解決。
3,在看書的過程中,有所總結歸納,將同類型的知識放倒一起記憶,建立知識網。
4,多練習灰熔點、膠質層的測定,爭取盡早學會測定。
5,在作煤樣時候,多作總結,反復記憶,強化自己的操作。
結語:天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。
協(xié)助領導拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,設身處地為同事著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。在新的一年里,我會更加努力學習,增強自己的操作能力,力爭上游。為勝科工作奉獻自己的力量,為公司發(fā)展添磚增瓦。愿勝科電子越來越輝煌。
化驗員個人總結【二】
透視過去一年,工作的風風雨時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼。似乎年初的記憶依然就在心頭展現!自跨世紀的鐘聲敲響的那一瞬起,我就已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我無情地壓來,企業(yè)的不斷擴建與化驗室規(guī)模不變的沖突已無形中為化驗員上緊了一根弦!本已繃緊的神經再一次被重重地牽動了!為能保質保量地完成工作任務,我只能在過去的基礎上對化驗的相關知識進行重學習,加深認識。使之更加系統(tǒng)化,從而融會貫通,便化驗專業(yè)水準提到了一個新的起跑線。
有了新起點,下一步就是怎樣在實踐具體發(fā)輝作用,在崗位人員嚴重吃緊,工作量與日俱增的前提下,要想不被壓跨,唯一的解決辦法只有兩個,一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,一是加強內部各人員間的團結合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。
在此基礎上,我顧不上去管夜黑樓高,也沒時間去看月暗天陰,風狂雨急,不顧一切,只管一人獨自前行,取樣化驗,日夜不停。雖不見工作有什么碩果呈現眼前,卻只覺汗水一次次濕透衣服,眼角的皺紋多了一層又一層,手上的皮膚退了一次又一次,辛酸的眼淚咽下一回又一回!
曾幾何時,我從夢里一回回驚醒,卻以為自已仍在工作中,也許象我們這樣的人真應該叫作工作狂才對,但我們卻必須面對現實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
經過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,作每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本作到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。
就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!
化驗員個人總結報告篇十八
婚姻狀況:未婚 民族:漢
戶 籍:上海 年齡:26
現所在地:廈門 身高:171cm
聯系電話:
e-mail:
求職意向
希望崗位:化驗員
工作年限:
職稱:無職稱
求職類型:全職
到職日期:隨時
工作經歷
xx年3月xx年7月xx有限公司,擔任水質檢驗員。主要工作是:進行水質常規(guī)項目的測定。
教育背景
畢業(yè)院校:xx大學
最高學歷:本科
畢業(yè)日期:20xx-07
專 業(yè):環(huán)境工程
課程描述
水污染控制工程,大氣污染控制工程等。
語言能力
英語水平:優(yōu)秀
國語水平:優(yōu)秀
粵語水平:優(yōu)秀
榮譽證書
英語四級、計算機二級、計算機三級、普通話考試二甲、一等獎學金、二等獎學金、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀團員干部、暑期社會實踐先進個人等。
詳細個人自傳
本人性格開朗、樂于助人,做事嚴謹仔細、認真負責。同時善于觀察周圍的事物,善于收集資料分析問題。也喜歡與他人交往,熱愛生活。平時也有積極參與暑 期社會實踐等各種志愿者活動并與團隊進行良好的互動,具有良好的溝通能力,對人對事也擁有較足夠的耐心和信心,且勇于接受新鮮事物帶來的挑戰(zhàn)。在生活中, 我喜歡以幽默來改善大家緊張而又繁忙的腳步,對未來生活和工作充滿著期待和憧憬。
大學生活和工作經歷讓我明白了自己想要什么樣的工作,該持有什么樣的人生態(tài)度。我是個喜歡挑戰(zhàn),敢于接受挫折的人,渴望一個可以讓我有機會拼搏的工作。盡管我是個女生,但我不怕苦,不怕累,遇到事情更不會輕易放棄。
化驗員個人總結報告篇十九
xx年年,黨委組織部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,在院黨委的正確領導下,緊緊圍繞學院的根本任務和中心工作,加強中層領導班子和干部隊伍建設,深化干部人事制度改革,加強基層黨組織建設,建立健全規(guī)章制度,積極開展校保持共產黨員先進性教育活動,繼續(xù)開展創(chuàng)建文明單位活動,較好地完成年初工作計劃,為學校改革發(fā)展提供有力的組織保證。
一、建立健全制度,做好干部選拔任用和管理工作。
1、建立健全干部選拔任用工作制度。根據和的有關規(guī)定,結合學院實際,制定出臺。
2、認真搞好學院處、科級干部調配工作。認真制定干部調配方案,完成以下有關干部工作:一是在年初完成配備31位附屬醫(yī)院中層科室主任,并協(xié)助做好附屬醫(yī)院中層科室79位副職人員的民主推薦、考察工作,認真做好附屬醫(yī)院領導成員6人的試用期滿考察工作;二是認真做好學院9位處級干部、9位科級干部的選拔任用工作以及13位處級干部、13科級干部的平級調整安排工作。按照有關程序,做好院長助理的考察、上報和任用工作;三是認真搞好臨床醫(yī)學系與附屬醫(yī)院的整合、莆田學院管理學院的組建及其干部配備工作;四是認真搞好學院11位處級干部、3位科級干部試用期滿的考核工作;五是認真做好黨代會的“兩委”委員候選人預備人選的推薦、考察和上報工作,并積極配合做好省紀委、省委教育工委、市委組織部的復核工作。
2、加強干部培訓,提高思想政治素質和工作能力,適應崗位工作的需要。積極選派處級、科級干部到市委黨校參加培訓。今年共選派4名處級干部、8名科級干部參加市委黨校的學習培訓。
3、加強對干部的監(jiān)督管理。堅持和完善干部談話、誡勉、收入申報等制度。加強同紀檢監(jiān)察部門的聯系,增強監(jiān)督合力。
二、以保持先進性教育活動為重點,加強基層黨組織建設,提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、認真做好發(fā)展黨員工作。按照,堅決貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,認真做好發(fā)展黨員工作。一是堅持按黨員發(fā)展的工作程序辦事,進一步規(guī)范培養(yǎng)、教育、考察、共青團推優(yōu)、組織部門審查、支部接收和黨委審批等各個工作環(huán)節(jié),嚴格把關,保證質量。一學年來,共發(fā)展黨員392人,預備黨員轉正121人。二是建立健全發(fā)展黨員工作的具體制度。制定了、,對發(fā)展大學生黨員和青年骨干教師黨員工作提出新的要求,并促進發(fā)展黨員工作更加程序化、規(guī)范化。
2、健全黨校制度并積極開展黨校的培訓工作。為進一步加強黨校工作,制定了20xx最新黨委組織部工作總結文章。一年內共舉辦了兩期入黨積極分子培訓班,參訓人數達802人。通過黨校的集中培訓,充分發(fā)揮黨校黨員教育的主渠道、主陣地作用,進一步促進了入黨積極分子教育活動的深入開展。
3、切實加強基層黨組織建設。一是協(xié)助做好各基層黨組織的調整設置工作。按照新黨章的有關要求,根據學校的實際情況,對個別黨總支、黨支部進行了重新調整設置,并積極協(xié)助指導有關黨總支、黨支部委員會開展選舉工作。二是指導基層黨支部開展黨支部工作“立項活動”。按照省教育工委精神,指導各黨支部有效地開展支部工作“立項活動”。一學年來,全院各黨總支、黨支部申報的“立項活動”項目中,較有代表性、主題鮮明的,列入校級管理、資助的項目有13個;其中有6個黨總支開展的“立項活動”上報省委教育工委參加“xx年-xx年學年度高校黨支部工作‘立項活動’優(yōu)秀成果”的評選活動。三是開展基層黨組織示范點建設。積極培植基層黨組織示范點,中文系、環(huán)境與生命科學系黨總支被列為基層黨組織示范點并進行建設,已取得初步成效。四是做好特困黨員年終慰問工作。通過黨員慰問活動,為困難黨員送溫暖,增強黨組織的凝聚力。
5、進一步健全民主生活會制度并積極做好xx年年莆田學院黨員領導干部民主生活會的有關工作。為明確民主生活會的基本內容與要求,規(guī)范民主生活會程序,提高民主生活會質量,使我校副處級以上黨員領導干部民主生活會制度化、規(guī)范化,制定了。同時,結合保持共產黨員先進性教育活動,積極做好xx年年莆田學院黨員領導干部民主生活會的有關工作。向有關部門、有關單位發(fā)放征求意見表,通過召開座談會、書面征求意見等形式,廣泛征求多方的意見和建議,為召開民主生活會提供意見材料。
化驗員個人總結報告篇二十
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們找工作的時間就要到來,是時候靜下心來寫一份簡歷了哦。簡歷怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編為大家收集的化驗員個人簡歷模板,僅供參考,大家一起來看看吧。
姓名:xxx。
國籍:中國。
目前所在地:
民族:
戶口所在地:
身材:
婚姻狀況:
年齡:
人才類型:普通求職。
應聘職位:化學工程類:實驗員、工程師助理,、分析化工:化驗員“技術員、其它類:
工作年限:6職稱:初級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):廣州。
公司名稱:廣東華興玻璃有限公司起止年月:20xx-11~20xx-08。
公司性質:所屬行業(yè):其他。
工作描述:主要負責進廠原材料如(方解石,硅砂,元明粉,硝酸鈉,鋰鋁粉,鉻礦粉,其它原料,碳酸鈉)等,燃料如(合成性炭粉,重油,0#柴油,3#燃料油,工業(yè)柴油的熱值、粘度、水分、雜質、密度等),玻璃全分析,玻璃成品的檢驗工作,公司在開展5s改善革新和tpm,對5s四步驟有深刻的了解。
公司名稱:佛山嘉美精細化工有限公司起止年月:20xx-07~20xx-11。
公司性質:所屬行業(yè):化學化工,生物制品。
工作描述:主要負責原材料,半成品玻璃膠的'檢驗分析工作.
公司名稱:順德友邦涂料制品有限公司起止年月:20xx-07~20xx-07。
公司性質:所屬行業(yè):化學化工,生物制品。
工作描述:主要負責進出口原材料如(eda,甲苯,二甲苯流程,),半成品(細度,粘度)等.
畢業(yè)院校:廣東省化學工業(yè)學校。
最高學歷:中專。
所學專業(yè)一:化學工藝。
外語:英語一般。
國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀。
本人有6年的化驗分析工作經驗,工作認真,負責心強,細心,執(zhí)行能力強,能獨立完成每個實驗。我希望得到貴公司的賞識,有一個合適的平臺,用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘.
本人工作認真負責,細心,待人真誠,性格堅毅,能刻苦耐勞,自學能力、適應能力強,能吃苦耐勞,有強烈的上進心;誠實正直,有良好的道德修養(yǎng);有良好的團隊協(xié)作意識,具有良好的組織協(xié)調能力。
有5年多的化驗分析工作經驗,在廣東華興玻璃有限公司在開展5s改善革新,對5s,tpm有一定的了解,能獨立完成每個實驗。在校期間主要學習:化工原理,化工分析,化工工藝學概論,精細化工等基礎課和專業(yè)課程。
通訊地址:
聯系電話:
電子郵件:
個人。
化驗員個人總結報告篇二十一
xx年化驗員個人總結個人總結范文舊的一年即將過去,新的一年即將開始。我們將迎來嶄新的xx年。在過去的一年里,在鶴壁勝科的這段日子里,我收獲了許多也成長了許多?,F對這一年做了如下總結:
在工作中:這份工作使我對煤質分析,從開始僅僅是概念上的東西變成真真實實的接觸。它把我?guī)нM了一個全新的廣闊的領域中。在真正從事煤炭化驗這份工作后我才發(fā)現,原來書本上所學的東西是遠遠不夠的。要掌握這門學問還需要大量的實踐總結和理論研究。在這里我學會了,煤的水分,灰分,揮發(fā)分,硫,氫,發(fā)熱量的測定。這些常規(guī)測定看似簡單但要做好這些簡單的工作,也要花些心思。首先,做這幾項一定要嚴格按照國標的要求去做,其次,稱量水分時,冷卻時間,不宜太長不宜太短。兩次冷卻時間應盡量一致,做快灰時,應使它緩慢灰化,防止煤樣爆燃。做揮發(fā)分時,應保持兩個平行樣,灼燒的時間一致,坩堝蓋要蓋嚴。這幾項測點,看似是單一的實則是相互聯系的有機體。我們可以根據這些特殊的結果,來指導配煤煉焦或電廠用煤的配比。
生活中:煤質分析這項工作對于我來說是個全新的東西,剛開始到處充斥的陌生感,是同事們的熱心的幫助,師傅手把手的細心教導才使我隊這份的工作熟練。在這里出了知識的收獲,還有同事之間的友誼。
工作中不足的地方:
1,學習的積極性還不是很高。
2,雖然常規(guī)項目都會做,但遇到儀器上的問題不能獨立解決。
3,知識體系還未建立完全。
4,灰熔點、膠質層的測定在旁觀摩的多自己操作的少。
5,煤種的一些特性未總結過。
改進措施:
1,制定學習計劃,對于不懂的即時自己學習或向同事請教。
2,在同事修儀器時,多看多問多動,下次遇到這種問題,試著自己獨立解決。
3,在看書的過程中,有所總結歸納,將同類型的知識放倒一起記憶,建立知識網。
4,多練習灰熔點、膠質層的測定,爭取盡早學會測定。
5,在做煤樣時候,多做總結,反復記憶,強化自己的操作。
結語:天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協(xié)助領導拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,設身處地為同事著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。在新的一年里,我會更加努力學習,增強自己的操作能力,力爭上游。為勝科工作奉獻自己的力量,為公司發(fā)展添磚增瓦。愿勝科電子越來越輝煌。
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