工會述職述職報告(精選23篇)

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工會述職述職報告(精選23篇)
時間:2023-11-12 00:58:18     小編:JQ文豪

在撰寫報告之前,我們需要對所要撰寫內(nèi)容進(jìn)行充分準(zhǔn)備和調(diào)研,確保有足夠的知識儲備。在報告中使用圖表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等輔助工具能夠更好地展示研究結(jié)果和趨勢。如果你對報告寫作感到困惑或不確定,請看下面的范文,或許可以幫助你更好地理解報告的寫作要點(diǎn)。

工會述職述職報告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

大家好!

我叫張xx,擔(dān)任西閆學(xué)校工會主席。一年來我積極創(chuàng)新工作方法,熟悉工會業(yè)務(wù),找準(zhǔn)工作定位,認(rèn)真開展學(xué)校教代會各項工作,把教代會工作同群眾路線教育實踐活動進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。在教科局工會和西閆學(xué)校校委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,使學(xué)校教代會工作規(guī)范化發(fā)展,有序展開?,F(xiàn)將本學(xué)年工會工作向局領(lǐng)導(dǎo)和全體教師作如下述職,請予以評議:

一、健全機(jī)構(gòu),建立制度,完善檔案,切實加強(qiáng)學(xué)校民主管理。

我校積極根據(jù)局工會安排部署,圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作,嚴(yán)格按照《工會法》選舉產(chǎn)生了學(xué)校教代會新的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),同時積極完善建立了工會委員會,經(jīng)費(fèi)審查委員會,女職工委員會,在加強(qiáng)學(xué)校工會規(guī)范化建設(shè)的同時,激發(fā)了工會組織的活力。與此同時,加強(qiáng)了教代會制度建設(shè),出臺制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教代會建設(shè)的意見》,從而為全體教職工行使民主管理學(xué)校的權(quán)力提供了制度保證。學(xué)校教代會成立后,利用工作例會和民主生活會及時對教職工會員進(jìn)行調(diào)查摸底,整理建檔,完善登記,加強(qiáng)管理,確保會員教師切身利益不受侵害,切實讓教師感受到工會組織的溫暖和關(guān)愛。

二、創(chuàng)設(shè)載體,引深活動,加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面推進(jìn)工會工作規(guī)范化發(fā)展。

一是以組織學(xué)習(xí)《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》為活動載體,組織全體教職工對《規(guī)定》原文進(jìn)行認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)習(xí),并記好了學(xué)習(xí)筆記。同時,進(jìn)行專題研訓(xùn)學(xué)習(xí)和研討活動,充分利用學(xué)校廣播、班子例會、專題板報欄等平臺,加大對《規(guī)定》的宣傳力度。配合學(xué)校教務(wù)處、政教處開展一系列活動,切實提高教師的思想素質(zhì)和維權(quán)意識。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師民主管理監(jiān)督能力,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。

二是在全體教師中開展了“立足崗位,爭先創(chuàng)優(yōu)”的教師技能競賽活動。此項活動的開展?fàn)I造了學(xué)業(yè)務(wù)、比技能、爭名師的良好氛圍,強(qiáng)化了師資隊伍管理,促進(jìn)了廣大教師專業(yè)化成長。我校教師踴躍報名,積極參與,在縣上組織的第三屆教師五項技能大賽中,教師侯永芬、張艷、侯艷珍脫穎而出,獲得大賽二等獎和三等獎。

三是以扎實開展群眾路線教育實踐活動為載體,扎實開展教育實踐活動,提升教師教育育人、管理育人,立德樹人、素質(zhì)強(qiáng)人的新水平?;顒又薪檀鷷e極組織教師搞好四個結(jié)合:把教育實踐活動同師德師風(fēng)建設(shè)年活動結(jié)合起來;把教育活動同日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來;把教育實踐活動同打造高效課堂提升教學(xué)質(zhì)量;把教育實踐活動同解決師生生活工作中遇到的困難和問題,為教職工辦實事、做好事幫扶解困結(jié)合起來。一年來,聯(lián)系困難教師五名,困難學(xué)生十名,解決困難,做實事二十余件。

四是開展“構(gòu)建高效課堂教學(xué)、立足崗位做貢獻(xiàn),”實踐教育活動。由學(xué)校教代會牽頭,積極在教師中評選學(xué)科帶頭人和師德師風(fēng)模范標(biāo)兵。

五是我校繼續(xù)把“爭當(dāng)文明翼城人”活動和“接地氣、干實事、爭一流”主題宣講活動同教育教學(xué)工作、打造高效課堂工作有機(jī)結(jié)合,不斷引向深入。繼續(xù)活躍豐富教職工業(yè)余文化生活,組建教工乒乓球隊于五一參加縣教科局“慶五一”乒乓球比賽獲得乙組第十名的好成績。學(xué)校教工籃球隊喜迎七一黨的生日參加了西閆鎮(zhèn)舉辦的籃球比賽,榮獲冠軍。

在今后的工作中,我要積極在校委會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮工會組織溝通協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)困難教職工幫扶機(jī)制建設(shè),為教職工排憂解難,維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定,引深群眾路線教育實踐活動,推動學(xué)校教育教學(xué)工作再上新臺階,努力辦好山區(qū)人民滿意教育。

工會述職述職報告篇二

工會作為群眾組織,在學(xué)校的組織系統(tǒng)中,起著橋梁的紐帶作用。校工會在校黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,群策群力,在師德教育、民主管理、科學(xué)決策、制度建設(shè)、豐富教職工的生活等方面開展了一系列的工作:

圍繞學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作,我校工會積極配合教務(wù)處、政教處等部門,抓師德,促業(yè)務(wù),努力提高教師的綜合素養(yǎng),爭取讓所有教師實現(xiàn)“一年適應(yīng)、三年合格、五年骨干、十年名師”這一目標(biāo)。今年三月,我校組織并開展了“三八紅旗手”的評選,對做出突出成績的教職工給予肯定。并為所有教職工營造一個“找榜樣,塑模范”,大家力爭上游的良好工作環(huán)境。其中獲得20xx年“三八紅旗手”的教職工有:郭曉玲、繆婧、吳曉玲、雷海云、林玲、林筠姍、鄭異黠、郭舒雨、鄭曉婷、繆娟等人。

成長是個不斷充實自我的過程,為了提高教職工尤其是黨員同志們的思想水平和道德修養(yǎng),我校今年響應(yīng)中共福安市紀(jì)委的要求,為黨員同志們訂閱了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,組織并引導(dǎo)黨員同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)。希望黨員同志們通過學(xué)習(xí),在心中樹立一個看得見、夠得著的廉潔自律標(biāo)準(zhǔn),喚醒自我的黨員意識、紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和組織意識,營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的濃厚氛圍。

為了全方面提升教職工工作與生活技能,我校今年還邀請福安市紅十字會組織教職工開展“現(xiàn)場救護(hù)培訓(xùn)”,并通過嚴(yán)格的考核,切實讓教職工們掌握現(xiàn)場救護(hù)技能。

做好校務(wù)公開工作方面。為落實校務(wù)公開制度,做到校務(wù)公開規(guī)范化,校工會今年仍繼續(xù)借助校園宣傳窗校務(wù)公開專欄,讓學(xué)校工作的重要事項,如招生計劃、優(yōu)秀教職工評選結(jié)果等信息及時公布;學(xué)校管理的廉潔自律方面、收費(fèi)管理、人事及干部管理、財務(wù)管理、教學(xué)教研成果、學(xué)生管理等方面也借此公開專欄公布。校務(wù)公開欄的設(shè)置,使學(xué)校建設(shè)更加透明化,真正做到“扆山,是大家的扆山”。

我校實行民主管理,學(xué)校管理的相關(guān)規(guī)章制度,尤其是與教職工切身利益相關(guān)的決定,大多會在各教研組會議上提出,然后反饋到校班子成員處,由班子討論并在校大會上通過。大方向的問題一般在工代會上提出,并經(jīng)由工代會討論通過。如:提高班主任待遇、發(fā)放第十四個月工資、修繕停車棚等問題。校長對教職工代表提出的議案,大部分都予以回應(yīng)或解決。這些提案的落實,體現(xiàn)了學(xué)校尊重老師意見、鼓勵教師參與學(xué)校管理的思想。相信教師們?nèi)很嚾毫Γ瑫箤W(xué)校的教育教學(xué)環(huán)境不斷優(yōu)化,并有力推動學(xué)校各項工作的發(fā)展。

另外,為了提高學(xué)校管理的.科學(xué)化、規(guī)范化,我校訂閱了福安市教育局匯編的《福安市學(xué)校資金和財產(chǎn)管理使用文件匯編》,組織校班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí),并要求成員們在學(xué)校管理工作中必須做到依規(guī)辦事,實現(xiàn)民主管理。

今年三八節(jié),我校組織了羅源海洋世界一日游,讓教職工們享受休閑愉悅,收獲身心的舒暢。在教師節(jié)之際,我校開展了教師節(jié)聯(lián)歡會,教師們歡聚一堂,歌聲笑聲融成一片,大家感受到了特殊節(jié)日的歡樂。在福安市總工會組織的職工運(yùn)動會中,我校鼓勵教師積極參與,派出郭莉莉、邱杰、鐘陳怡、鄭曉龍、陳希這五名教師代表教育系統(tǒng)參賽,他們在游泳、籃球、接力、越野跑等項目中,為教育系統(tǒng)隊贏得了兩金、兩銀、一銅等八塊獎牌,受到了教育局的好評。

自我校工會成立以來,我校實行人性化管理。學(xué)校關(guān)心教職工們的工作與生活。今年我校給每位教職工發(fā)放了蛋糕領(lǐng)取卡,希望能在每位教職工過生日時送上學(xué)校真摯的祝福;逢年過節(jié)我校會給教職工們發(fā)放過節(jié)費(fèi);對生病住院的教職工或教職工家屬去世的,我們都及時關(guān)懷慰問。這些工作的開展都是為了讓同事們感受學(xué)校的溫暖與情意。

計生工作是目前我市各項管理高度重視的一項工作,如買房買車貸款、各種評優(yōu)推優(yōu)、職稱評聘等都與計生工作掛鉤,都需要提供計生證明。我校工會承擔(dān)了計生管理的相關(guān)工作,每年及時安排教職員工或其家屬參加計生檢查。在有需要時,我校會協(xié)助教育局計生辦為他們提供所需的計生證明。

在即將來臨的20xx年,我校工會將在完善自身建設(shè)的前提下,多關(guān)注教職工的生活,盡量多開展活動,豐富同事們的生活,促進(jìn)大家的交流,也盡可能地解決教職工在工作中提出的問題。我們未必能錦上添花,但我們盡量做到雪中送炭。讓教職工們真正體悟我?!俺缟泻椭C”、“享受教育“的理念。

工會述職述職報告篇三

作為一名區(qū)基層工會主席,我時刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工,建筑公司工會主席述職報告。在最基層的地方,沒人聽你說“官話”,必須一件一件地為職工辦實事、做好事、解難事。我們要做的,就是要好好打造工會工作的品牌,把工會真正建設(shè)成職工最溫暖的家。

我和我的同事們堅持深入基層職工家里,傾聽職工的呼聲和要求,為他們解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。,我們共走訪慰問了困難職工110戶,組織全局干部職工參加各類捐款20余萬元。在我們工會,凡是有職工生病住院,我們工會干部都會去探望;凡是離退休工會干部過生日,我們都會去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工,我們都會盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛心。

去年,基層工會某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù),但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬元,可家中積蓄加上親朋好友借來的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用,病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知情況后,啟動應(yīng)急幫扶機(jī)制,特批幫扶資金元,同時,組織發(fā)動區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款,兩天時間,籌集資金2萬余元,在最短的時間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi),使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后,該職工及家人逢人便說:“沒有工會組織的關(guān)懷,我們?nèi)揖投炔贿^那個坎兒。”我們用實實在在的行動溫暖著職工的心,我們工會因此被廣大職工視為“職工之家”,我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。

職工群眾的事情無小事,只要我們帶著責(zé)任,用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù),把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),這樣才能得到職工的信賴和支持。

我也深深感到,民心是桿秤,他可以稱出一名工會干部在基層職工群眾心目中的份量。

“從事工會工作,必須要有鍥而不舍、真抓實干的精神,要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹,在心上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可,工會主席述職報告《建筑公司工會主席述職報告》。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,維護(hù)好職工群眾的切身利益,保持正常和諧的勞資關(guān)系,這也是我在工作中積極探索、實踐的課題。

去年,是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年,也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會聯(lián)合會工會主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個詞匯時,滿腦子全都是問號。因為建筑企業(yè)多半是民營企業(yè),法人代表個個都是大老板,資產(chǎn)都在數(shù)千萬甚至數(shù)億元。平時接觸都很難,別說代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會的領(lǐng)導(dǎo),將困難說了一大通,表明此項工作難度之大無法勝任。區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實的交流。我又通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會聯(lián)合會主席的責(zé)任重大。特別是在新形勢下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。

4月,區(qū)建筑工會聯(lián)合會召開了工資集體協(xié)商工作會議,同時給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書,并要求各企業(yè)工會主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動員工作,制定出切實可行的方案措施。針對建筑企業(yè)的特點(diǎn),我決定從兩方面工作入手,第一以上帶下,以建筑企業(yè)工會聯(lián)合會帶動各建筑企業(yè)工會,由建筑企業(yè)工會帶動全體職工;第二以點(diǎn)帶面,以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效,我主動與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系,結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠意的接待了我,我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn),從而帶動其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后,又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗力量,也堅定了我完成此項工作的決心和信心。

工會述職述職報告篇四

20xx年,在許昌市總工會和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中全會以及市總工會五屆七次全委會議精神,全面履行職責(zé),抓重點(diǎn),舉亮點(diǎn),破難點(diǎn),一步一個腳印,圓滿完成了年度工作任務(wù),工會組織在全市大局中的地位更加突出、作用更加明顯?,F(xiàn)將20xx年在工會工作情況匯報如下:

一、以經(jīng)濟(jì)促發(fā)展,全面開展建功立業(yè)活動。

1、深入開展職工技能大賽。為積極響應(yīng)許昌市總工會關(guān)于開展職工技能大賽,實施職工素質(zhì)提升工程的號召,今年,我們分別與許昌經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校、環(huán)衛(wèi)處、電力公司聯(lián)合舉辦了三起職工技能大賽,通過競賽,分別對各個項目的前3名進(jìn)行了表彰,分別授予長葛市“五一勞動獎?wù)隆钡葮s譽(yù)稱號,并頒發(fā)了獎金。

2、勞動競賽活動形式多樣。全市下屬各級工會組織緊密結(jié)合各自實際情況,不斷豐富安全教育培訓(xùn)形式,以各項活動為載體,加強(qiáng)安全教育。如電力公司、黃河公司、新天地藥業(yè)、教體局、眾品公司等都組織開展了各具特色的“安康杯”競賽活動,從而在全市營造了濃厚的安全文化氛圍。

3、推進(jìn)職工書屋建設(shè)。為更好地打造職工文化品牌,市總工會加大對工人文化宮、俱樂部、職工學(xué)校等活動陣地的投入,推動政府和有條件的企業(yè)加強(qiáng)文化設(shè)施建設(shè)。同時,廣泛開展了職工讀書節(jié)、讀書月等活動,引導(dǎo)職工多讀書、讀好書。截至目前,我市已建成“職工書屋”21家。

二、強(qiáng)力推動工資集體協(xié)商,推動勞動關(guān)系和諧和社會主義經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。

4、加強(qiáng)工資集體協(xié)商工作的規(guī)范化運(yùn)作。按照“兩個普遍”要求,我積極推動企業(yè)工資集體協(xié)商工作的全面有效開展。成立了工資集體協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了民管部,抽取1名專職人員負(fù)責(zé)此項工作。截止目前,全市823家企業(yè)簽訂了工資集體合同,占全市企業(yè)總數(shù)的86.3%,覆蓋職工43000人,占全市職工總數(shù)的95%以上;其中區(qū)域性工資集體合同16份,覆蓋企業(yè)685家。通過工資集體協(xié)商,,全市企業(yè)職工工資同比平均增長11.8%,部分大型企業(yè)職工工資增長幅度達(dá)15%以上。充分調(diào)動了廣大職工生產(chǎn)積極性,實現(xiàn)了勞資雙贏,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

5、深入推進(jìn)“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動。今年,對已建立工會組織的企業(yè)進(jìn)行了完善:1、由于調(diào)職、退休等各種原因工會干部缺失的企業(yè),要求配齊工會干部,以免影響工會工作的開展;2、由于匆匆建會導(dǎo)致許多企業(yè)工會基礎(chǔ)設(shè)施不完善,按照“四有”“雙亮”標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一做工會門牌、刻工會章、做工會版面,督促他們完善職工檔案,并把領(lǐng)導(dǎo)重視,工作突出的企業(yè)挑選為示范點(diǎn)。

按照許昌市總要求,今年工會組建工作實現(xiàn)電子化,截止目前,我市凈增企業(yè)工會組織609家,聯(lián)合基層工會16個,凈增工會會員2517人,圓滿完成許昌市總年度建會目標(biāo)任務(wù)。

三、貫徹“以人為本”要求,幫扶濟(jì)困工作成績顯著。

6、扶貧救困工作有新突破。20,唱響、唱好四季歌,打好攻堅戰(zhàn),真正樹立起工會在職工當(dāng)中的“娘家人”形象。

春送崗位:與市勞動社會保障局聯(lián)合舉辦大型招聘會一次,提供就業(yè)崗位360個,著實為我市的困難職工農(nóng)民工就業(yè)及再就業(yè)提供了更好的服務(wù)平臺。

夏送清涼。7月份開始,對市城管局環(huán)衛(wèi)大隊一線環(huán)衛(wèi)工人、易和電器一線職工以及眾品公司高溫車間職工共計1100人進(jìn)行了慰問,發(fā)放物資4.8萬元。

秋送學(xué)費(fèi)。打造金秋助學(xué)這一品牌,是工會歷年來常抓不懈的一項重要工程。為了提高這一品牌的“含金量”,今年,我們總結(jié)經(jīng)驗,不斷突破困難,共籌措助學(xué)金10萬元(眾品公司出資4萬元,上級幫扶款6萬元),救助困難大學(xué)生123名。

冬送溫暖:20xx年“雙節(jié)”送溫暖活動正在有條不紊的進(jìn)行。根據(jù)安排,元旦前,我們將對全市300名下崗困難職工家庭進(jìn)行救助;元月十五日、十八日左右,市四大班子領(lǐng)導(dǎo)、市工會領(lǐng)導(dǎo)班子分別將對全市部分困難職工進(jìn)行走訪慰問;元月二十日左右將在全市范圍內(nèi)廣泛開展送溫暖活動。今年,我們將給予每個困難職工家庭300--1000元不等的救助金,預(yù)計發(fā)放救助金60余萬元。

四、統(tǒng)籌兼顧,工會整體工作得到提升。

7、工會干部整體素質(zhì)與工作能力有所提高。根據(jù)市委《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神的意見》要求,通過開展班子會議、民主生活會、座談會等形式,對其進(jìn)行宣傳、學(xué)習(xí),并利用每周一的集中學(xué)習(xí)時間,組織機(jī)關(guān)全體干部由領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭領(lǐng)學(xué),對黨的、習(xí)重要講話以及全總十六大會議有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)。

五、嚴(yán)于律己,勤政廉潔,搞好廉政建設(shè)。

工會述職述職報告篇五

今年上半年,在區(qū)委和市總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初工作安排,以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局,全面貫徹中國工會十四大,河北省工會十大,市總工會十六大和區(qū)委七屆二次全會精神,按照組織建設(shè)夯基礎(chǔ),隊伍建設(shè)抓根本,切實維權(quán)重服務(wù),自身建設(shè)強(qiáng)素質(zhì),各項工作取得新進(jìn)展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求,緊緊圍繞全區(qū)中心工作和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,做了以下幾項工作:

1、區(qū)總工會把深入學(xué)習(xí)和貫徹落實十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務(wù)來抓,結(jié)合“創(chuàng)、帶、樹”及“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動的開展,以飽滿的熱情,積極的態(tài)度,深入細(xì)致地開展了學(xué)習(xí)。為方便廣大職工的學(xué)習(xí),我們購買了各類業(yè)務(wù)書籍300余冊,并積極組織職工參與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做學(xué)習(xí)型職工”答題。

2、廣泛深入地開展了各種法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),上半年,我區(qū)工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規(guī)學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)了《工會法》、《職代會條例》、《廠務(wù)公開條例》等,為深入細(xì)致地開展工作起到了必不可少的指導(dǎo)意義。

3、為加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),訂立了每周學(xué)習(xí)日制度,按照月計劃,機(jī)關(guān)人員每周都要安排半天時間集中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是時事政治和業(yè)務(wù)知識,用理論充實頭腦,從而指導(dǎo)實踐。同時,積極參加專業(yè)培訓(xùn),上半年,區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓(xùn)班和經(jīng)審工作培訓(xùn)班及省勞動仲裁監(jiān)察培訓(xùn),并取得了結(jié)業(yè)證書,通過參加培訓(xùn),開闊了眼界,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。

為認(rèn)真落實好省總提出的xx年為“組織建設(shè)年”的各項工作,深入實施“一三五”組織建設(shè)工程,就全區(qū)工會的組織建設(shè)工作,尤其是對非公企業(yè)建會工作進(jìn)行了重點(diǎn)的突擊。今年三月份區(qū)總工會對各基層組織的建設(shè)狀況進(jìn)行了調(diào)查摸底,摸清了應(yīng)建未建工會的企業(yè)有多少,摸準(zhǔn)了哪些行業(yè)、企業(yè)、區(qū)域是重點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上,四月份召開了全系統(tǒng)的建會動員會,將五月份定為建會月,明確了責(zé)任,細(xì)化了任務(wù),訂立了獎懲。會后集中了兩周時間到基層抽查與督導(dǎo)。通過三次調(diào)度會,及時掌握了各單位進(jìn)度,樹立了兩個典型單位,通過組織觀摸學(xué)習(xí),起到了以點(diǎn)帶面的作用。截止到6月20日,發(fā)展非公企業(yè)工會及基層工會聯(lián)合會243家,發(fā)展新會員10758人。

為充分發(fā)揮工會勞動法律監(jiān)督作用,在企業(yè)中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識,區(qū)工會與相關(guān)部門成立了安檢小組,針對勞動用工、安全生產(chǎn)進(jìn)行了聯(lián)查、從而規(guī)范了企業(yè)的勞務(wù)用工,提高了企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)意識。另外,針對區(qū)內(nèi)上半年出現(xiàn)的幾起上訪事件,參與了調(diào)查與調(diào)解,為全區(qū)的穩(wěn)定工作做出了貢獻(xiàn)。

今年是省總五年一次、市總?cè)暌淮蔚脑u選勞動模范、先進(jìn)集體、先進(jìn)單位的評選年,區(qū)總工會按照評選條件,經(jīng)層層評比和篩選,在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模范、五名市級勞動模范、兩個先進(jìn)集體和兩個先進(jìn)單位,后經(jīng)省市政府研究決定,全部通過了評審。為弘揚(yáng)勞模精神,營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍。區(qū)工會和各級工會將勞模事跡及先進(jìn)單位、先進(jìn)集體的經(jīng)驗進(jìn)行了大力宣傳,并于“五一”節(jié)前進(jìn)行了表彰,同時號召全體職工向勞模學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、顧全大局、勇于開拓的精神。

四月份,我區(qū)工會在南奇鄉(xiāng)一畝泉村承辦了“桃花節(jié)書畫家藝術(shù)寫生”活動,邀請了全國及省著名書畫家11人參加了活動,現(xiàn)場書畫作品達(dá)數(shù)百幅,圍觀群眾數(shù)百人,起到了傳播精神文明的作用。為新市區(qū)第三屆桃花節(jié)增添了光彩,受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及市總工會的好評?!拔逡弧惫?jié)前,召開了勞模代表座談會,文教系統(tǒng)、民營企業(yè)、農(nóng)村系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)、財政系統(tǒng)的部分勞模歡聚一堂,共慶佳節(jié)。會后向各位勞模發(fā)放了慰問品和電影票。并積極促成了中銀大廈、20中學(xué)等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份,組建了新市區(qū)職工籃球隊,并由區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽,隊員們敢打敢拼,取得道德風(fēng)尚獎。

下半年主要工作安排。

一、繼續(xù)做好建會工作。

二、繼續(xù)做好勞動合同、集體合同和工資集體協(xié)商等工作。

三、組織工會干部進(jìn)行集中培訓(xùn)參觀學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

四、繼續(xù)做好工會工作信息的編發(fā)。

五、下大力做好工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作。

工會述職述職報告篇六

中國工會十五大為新時期工會工作指明了方向。深入學(xué)習(xí)貫徹十五大精神,是當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)。所工會要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、全面貫徹中國工會十五大精神,用十五大精神武裝廣大職工和工會干部頭腦,始終保持工會工作正確的政治方向,更加自覺地在大局中找準(zhǔn)位置、體現(xiàn)特色,更好地發(fā)揮工會組織的重要作用。

(二)深入開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動,在推動所中心工作上發(fā)揮作用。

開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動,是工會推動科學(xué)發(fā)展、實現(xiàn)共建共享和諧社會的重要舉措。為了指導(dǎo)和推動創(chuàng)建“工人先鋒號”的深入開展,要制定下發(fā)了《開展創(chuàng)建活動的實施意見》,提出了創(chuàng)建活動的指導(dǎo)思想和總體要求,對“工人先鋒號”的授予對象、基本條件、推薦程序、授予方式、組織領(lǐng)導(dǎo)等作出明確規(guī)定。

我工會要在學(xué)習(xí)領(lǐng)會實施意見基礎(chǔ)上,結(jié)合各自的實際,明確目標(biāo)任務(wù),采取有力措施,努力開展好“工人先鋒號”創(chuàng)建活動;要把創(chuàng)建活動與所中心工作,科研,安全生產(chǎn)、建、管、養(yǎng)工作結(jié)合起來,圍繞技術(shù)創(chuàng)新、管理科學(xué)、節(jié)能減排、提質(zhì)增效、搞好服務(wù)等方面,以創(chuàng)建“知識型、技能型、創(chuàng)新型、效益型、和諧型”所為主要內(nèi)容,以發(fā)揮榜樣激勵作用,爭創(chuàng)先進(jìn)團(tuán)隊為途徑,切實提高建設(shè)質(zhì)量,使“工人先鋒號”成為引領(lǐng)職工發(fā)揚(yáng)工人階級優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揮工人階級主力軍作用,推動所發(fā)展的旗幟,成為引導(dǎo)職工立足本職、愛崗敬業(yè),刻苦學(xué)習(xí)、忘我工作,不斷進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)的載體,成為長期堅持、職工認(rèn)可、影響廣泛的勞動競賽活動品牌。

(三)深入開展行之有效的“金點(diǎn)子”征集、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。

促進(jìn)所改革發(fā)展,創(chuàng)新是關(guān)鍵。我工會要把經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新做為10年一項重要工作來抓,要加強(qiáng)對群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動的組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步健全和完善群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新的管理機(jī)制,要針對本單位的生產(chǎn)經(jīng)營實際,把握主攻方向,選準(zhǔn)切入點(diǎn),圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的重點(diǎn)、難點(diǎn)、和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)行攻關(guān),爭取取得一批知識含量和科技含量較高的創(chuàng)新成果,并以次推動技術(shù)和科研成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化;要積極開展群眾性的增產(chǎn)節(jié)約、文明生產(chǎn)活動,大力推廣降低物耗、電耗、水耗等安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)方面的先進(jìn)實用技術(shù),提高工作水平。

(四)深入開展群眾性安全監(jiān)督檢查活動,促進(jìn)所安全生產(chǎn)發(fā)展。

安全責(zé)任重于泰山。工會作為職工合法權(quán)益的維護(hù)者,其最大的維護(hù)莫過于保障職工群眾的生命安全和身體健康,這也是《工會法》、《國家安全生產(chǎn)法》賦予工會的神圣權(quán)利,我工會組織要樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識,切實把群眾性安全工作擺上重要的議事日程,發(fā)揮它的優(yōu)勢和特點(diǎn),要進(jìn)一步健全群安工作的各項管理制度,為群眾安全工作提供制度保障;要建立健全群眾監(jiān)督組織體系,建立群眾安全測評制度,促進(jìn)群眾安全工作有序開展,要把群眾安全工作與職工代表安全巡視檢查、、等活動有機(jī)的結(jié)合起來,形成合力,充分發(fā)揮安全網(wǎng)員、安全協(xié)管員在企業(yè)安全生產(chǎn)中的獨(dú)特作用。

(一)加強(qiáng)職工思想政治工作針對性。

我所實施近年來實施了一系列的改革,我所改革變化帶來的員工擇業(yè)、工作安置以及利益結(jié)構(gòu)上的一系列調(diào)整,可能會使員工在意識形態(tài)上發(fā)生了一定的偏移。我們工會要所改革發(fā)展中,加強(qiáng)職工思想政治工作,向廣大職工廣泛宣傳各級黨委政府提出的深化改革的新精神,宣傳省局和我所的改革發(fā)展的新思路,宣傳我所社會化改革的目的、意義和任務(wù),引導(dǎo)員工擺正心態(tài),樹立正確的人生觀和價值觀。引導(dǎo)員工用改革與發(fā)展的眼光總結(jié)過去、迎接未來,正確處理企業(yè)發(fā)展與個人得失之間的關(guān)系,講團(tuán)結(jié)、顧大局、識大體,解放思想、轉(zhuǎn)變勞動就業(yè)觀念,把個人置身于社會發(fā)展潮流之中,增強(qiáng)與時俱進(jìn)的信心。

(二)加強(qiáng)勞資分配監(jiān)督管理工作。

長期以來,在我所某些生產(chǎn)單位中或多或少存在克扣工人工資現(xiàn)象,這種不良現(xiàn)象,嚴(yán)重地?fù)p害了職工群眾的利益,挫傷了他們的工作積極性,引起廣大職工尤其是生產(chǎn)一線職工的強(qiáng)烈不滿。促進(jìn)職工工資公平、合理分配,是工會組織維護(hù)職工合法權(quán)益又一項重要的基本職責(zé)。所工會要組織有關(guān)人員對工資分配情況進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)研,努力探索一套防止或杜絕克扣工人工資的新辦法,形成機(jī)制,促進(jìn)工資分配管理到位、監(jiān)督到位,讓職工群眾干明白事,拿明白錢。

(三)加強(qiáng)送溫暖辦實事工程建設(shè)。

發(fā)揮好困難職工幫扶中心職能作用,做到“小中心,大服務(wù)”。要主動把節(jié)日走訪與日常幫扶結(jié)合起來,把送錢、送物和送愛心、送經(jīng)驗、送技術(shù)、送崗位結(jié)合起來;要積極引導(dǎo)和扶持有勞動能力的困難群體,增強(qiáng)他們主動“造血”的意識和功能;要堅持節(jié)假日慰問和領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系困難戶制度,把送溫暖活動變“節(jié)日關(guān)懷”為“常年關(guān)懷”、變“遇事關(guān)懷”為“事事關(guān)懷”,滿腔熱忱地把黨的溫暖及時傳送到廣大職工尤其是困難群體的心坎上。

(四)加強(qiáng)文化活動凝聚工程建設(shè)。

所文化體育設(shè)施建設(shè)要加強(qiáng),要充分利用已有的文化氛圍,活躍所氣氛,豐富職工群眾的業(yè)余文化生活,要堅持以基層為主、業(yè)余為主、小型多樣為主的指導(dǎo)方針,圍繞節(jié)日慶祝,積極開展職工群眾易于接受、樂于參加、健康向上的各類文體活動;所工會要精心籌劃、整合資源,沒有條件想辦法創(chuàng)造條件,抓緊抓好“職工讀書屋”的建設(shè),為培育優(yōu)秀的企業(yè)文化增強(qiáng)后勁。

(一)開展“爭創(chuàng)”活動,提高職工整體素質(zhì)。

開展實施職工素質(zhì)工程,開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭當(dāng)知識型職工”活動,組織和引導(dǎo)廣大職工適應(yīng)時代要求,努力提高自身素質(zhì),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,提高學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競爭能力力。要把“創(chuàng)爭”活動與崗位練兵、技術(shù)比武緊密結(jié)合起來,與開展好職工讀書自學(xué)活動緊密結(jié)合起來,與開展好老師傅傳幫帶活動緊密結(jié)合起來,提高“創(chuàng)爭”活動的深度和實效性,提高廣大職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)技術(shù)素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展對勞動者技能提出的新要求,為提升所創(chuàng)新能力和核心競爭力作貢獻(xiàn)。

(二)抓好職工之家建設(shè),提高所凝聚力。

把職工之家建設(shè)當(dāng)成大事來抓,特別是要做好各基層工會特別是生產(chǎn)一線的建家工作,適當(dāng)進(jìn)行投入,提高建家標(biāo)準(zhǔn),要將選樹幾個建家典型,召開建家現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,使建家活動在全所范圍內(nèi)進(jìn)行推廣。

(三)強(qiáng)化女工工作力度,提高女工工作水平。

女職工工作是工會一項重要工作,建設(shè)和諧所離不開女職工的參與和支持。我工會要進(jìn)一步強(qiáng)化做好女職工工作,關(guān)愛女職工的身心健康,積極開展健康有益的活動;要加強(qiáng)對《女職工專項集體合同》履行情況監(jiān)督檢查,維護(hù)女職工的特殊利益,為女職工辦實事好事;要積極引導(dǎo)女職工提升業(yè)務(wù)素質(zhì),開展好女職工建功立業(yè)競賽活動。

(四)著力推進(jìn)自身建設(shè),提高工會工作質(zhì)量。

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,查找出工會隊伍素質(zhì)、工作作風(fēng)依然是阻礙工會工作科學(xué)發(fā)展的突出問題。我工會組織側(cè)重加強(qiáng)隊伍和作風(fēng)的建設(shè)。加強(qiáng)工會干部培訓(xùn)力度,制定培訓(xùn)計劃,把業(yè)務(wù)培訓(xùn)和拓展培訓(xùn)結(jié)合起來,提高工會干部的執(zhí)行力;加強(qiáng)調(diào)查研究,完善信訪工作機(jī)制,轉(zhuǎn)變文風(fēng)、會風(fēng),提高工作效率,全心全意搞服務(wù)、誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事。要結(jié)合所開展準(zhǔn)軍事化活動,全力打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)過硬、勤于實踐、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊,培養(yǎng)召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的工會干部隊伍,同時,各級工會組織要緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,要強(qiáng)化工會的“服務(wù)第一”職能,樹立“職工第一”思想,把職工的利益放在心上,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的工作,充分調(diào)動職工的積極性、主動性。

所黨政已制定和描繪了新一年我所發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,我工會要在上級工會和所黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,圍繞中心,突出重點(diǎn),履行職責(zé),創(chuàng)新工作,繼續(xù)引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,團(tuán)結(jié)和動員廣大職工,為實現(xiàn)我所2014年的方針目標(biāo),為所快速的安全發(fā)展而努力。

述職人:

20xx年xx月xx日。

工會述職述職報告篇七

半年來,自己在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)廣大教職工,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞學(xué)校的中心任務(wù),認(rèn)真履行工會職能,積極做好本職工作,在推進(jìn)學(xué)校發(fā)展、構(gòu)建和諧校園等方面作出了積極努力,并取得了一定的成績?,F(xiàn)將自己一年來的工作匯報如下。

1、配合學(xué)校黨、政,以鄧小平理論、“三個代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指針,組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論,以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,引導(dǎo)廣大教職工與時俱進(jìn),創(chuàng)先爭優(yōu),強(qiáng)師德轉(zhuǎn)作風(fēng),追求卓越,為營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境,構(gòu)建和諧社會做出了貢獻(xiàn)。

2、為了進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),我們開展“加強(qiáng)師德修養(yǎng)規(guī)范從教行為”專項整治活動,引導(dǎo)和組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了五條禁令,開展了師德自查自糾活動,強(qiáng)化了“加強(qiáng)師德養(yǎng)規(guī)范從教行為”,使遵守法規(guī)、法紀(jì)成為每一位教師的自覺行為,進(jìn)一步提高了廣大教師道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)廉潔從教意識。

按照教體局關(guān)于開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和師德師風(fēng)整治教育活動的要求,我校積極響應(yīng),及時制訂了活動方案并精心組織實施。在活動中我校組織領(lǐng)導(dǎo)到位,宣傳發(fā)動到位,學(xué)習(xí)討論到位,尋策問計到位,分析檢查到位,整改實踐到位。通過學(xué)習(xí)討論、交流研討、分析檢查、整改落實等靈活多樣的形式,引導(dǎo)黨員干部和全體教職工充分認(rèn)識開展活動的意義,進(jìn)一步解放思想,立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。并切實讓活動進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)師生頭腦,把創(chuàng)先爭優(yōu)作為學(xué)校思想政治教育的重要內(nèi)容,融入到工會組織的各種活動中,融入到教育教學(xué)活動中,務(wù)求實效。

我校高度重視校務(wù)公開工作,建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財務(wù)管理、教師考核、職稱評審和評優(yōu)評先等方面進(jìn)行監(jiān)督。凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學(xué)校的重大決策都必須公開。一年來,學(xué)校根據(jù)有關(guān)文件精神,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度遵照規(guī)范程序,按照制度全面實施校務(wù)公開,設(shè)置公開欄,公開舉報電話,設(shè)置舉報信箱,自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督,并且建立校務(wù)公開制度和檔案。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神,全面調(diào)動了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識。

積極組織教師參加文體活動。平時,我們利用元旦、春節(jié)、三八節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié),積極組織教職工開展豐富多彩、不同形式的文體活動,不但活躍了教師文體生活,也增強(qiáng)了學(xué)校與學(xué)校之間的橫向溝通與交流,加強(qiáng)合作,促進(jìn)良好的學(xué)校文化建設(shè),豐富教師的課余生活,還為教師提供了一個展示自己,不斷提高的機(jī)會,而且顯示了教工積極樂觀的精神狀態(tài),充分調(diào)動了全校教師的積極性,增強(qiáng)了集體意識,加強(qiáng)了團(tuán)結(jié),溝通了感情,也使教師的精神面貌煥然一新,為更好地實現(xiàn)學(xué)校工會“聚人心,促發(fā)展”的工作目標(biāo)。

根據(jù)教體局的安排,我們按照市教體局有關(guān)文件精神,在大力營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境活動中,我們利用春節(jié)、教師節(jié)結(jié)合實際開展送溫暖活動,以此表達(dá)我們關(guān)愛有病和困難教師的心意,顯示學(xué)校黨政工組織對教師的關(guān)懷。另外我們還對退休教師、老黨員進(jìn)行慰問,與他們談心交流,了解他們的生活情況,傾聽他們的想法和需求,幫助他們解決生活和工作中的實際困難。

認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件精神,嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》及各項規(guī)章制度,立足崗位把實現(xiàn)好,維護(hù)好,發(fā)展好廣大教職工的根本利益,作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),時刻把黨和人民的利益放在首位.做到了堂堂正正做人,踏踏實實做事。

以上是半年年來學(xué)校工會工作的匯報,雖然取得了一定的成績,但與上級的要求還有一定差距,與領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望還有許多不足.我會堅定信心扎實工作,努力學(xué)習(xí)創(chuàng)新思路,使工會工作再上新臺階。

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20xx年xx月xx日。

工會述職述職報告篇八

在20xx年中,我校工會在上級教育工會及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的教育、教學(xué)工作,加強(qiáng)教職工的師德修養(yǎng),扎扎實實開展師能大練兵活動,并增強(qiáng)全體教職工的民主管理意識,關(guān)心教職工生活,用心開展各種有益活動,增強(qiáng)凝聚力,充分調(diào)動教職工的用心性,進(jìn)一步提升了我校工會的工作潛力?,F(xiàn)將本年工會工作小結(jié)如下:

一、努力提高教師素質(zhì),促進(jìn)隊伍建設(shè)。

1、深入學(xué)習(xí)黨的各項方針政策。結(jié)合學(xué)校實際,把各項工作落到實處。

2、加強(qiáng)師德教育,開展師德建設(shè)系列活動。廣泛宣傳,營造氛圍。師德建設(shè)活動重在宣傳,貴在堅持,學(xué)校利用板報、廣播等開展宣傳教育活動,宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、黨我各項方針政策等。在師德建設(shè)活動中,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型,并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡,努力提高活動的針對性、實效性。我校建立健全師德師風(fēng)考核制度,把師德作為考核教師工作的重要資料,職務(wù)聘任和績效考核的重要依據(jù)。

3、轟轟烈烈開展師德大練兵活動。學(xué)校工會不僅僅加強(qiáng)了教師師德師風(fēng)教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)潛力。開展師能大練兵活動,是提高教師專業(yè)潛力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動與全面實施素質(zhì)教育結(jié)合起來,與新課程改革結(jié)合起來,與增效減負(fù)工作結(jié)合起來,與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來,以提高教師課堂教學(xué)、聽課評課、教科研等潛力為主要資料,有計劃開展好系列競賽評比活動。組織“同題研討”教研活動,組織外出教師學(xué)習(xí),不斷提了教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì)的發(fā)展。

二、堅持校務(wù)公開,發(fā)揮工會監(jiān)督功能。

1、堅持校務(wù)公開,實施民主管理。學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,用心組織實施學(xué)校校務(wù)公開。對教師關(guān)心的熱點(diǎn)問題第一時間進(jìn)行了公開:學(xué)校經(jīng)費(fèi),學(xué)校每周工作安排,收支、支出明細(xì)賬,學(xué)校各種方案制度,評優(yōu)晉級、教職工年度考核、教師獎勵性績效工資分配狀況。還有學(xué)生家長關(guān)心的問題:貧困學(xué)生推薦花名冊、三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等進(jìn)行了校務(wù)公開。

2、參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。對教職工評優(yōu)、評先、職稱評定等采取民主評議,并將結(jié)果在公示欄進(jìn)行公示??冃ЧべY的試行方案、年度考核方案、班主任月考核結(jié)果、教師月考核狀況、各級先進(jìn)推薦等。

三、營造和諧工作氛圍,關(guān)注教師身心健康。

1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無刻不把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師。今年來為老師們做了較多的工作。如:春節(jié)期間、由學(xué)校黨支部和工會組織慰問小組對我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行慰問,“在三八婦女節(jié)”來臨之際,為全體女教師思考福利讓她們感受幸福、感受關(guān)懷,組織她們進(jìn)行體檢。利用教師節(jié)對我們在教育工作做出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀工作者進(jìn)行了表彰,并開展了“情滿陽光,真我風(fēng)采”教師節(jié)聯(lián)誼活動,充分讓我校教職工體會到了組織的溫暖。

3、廣泛開展校園文化體育活動,增強(qiáng)凝聚力,愉悅教職工身心:如開展了教職工乒乓球球比賽,“我運(yùn)動、我健康、我快樂”教職工冬煅活動等。總之,豐富多彩的活動,不僅僅陶冶了身心,增強(qiáng)了體魄,還增進(jìn)了同事間的情誼,為全體教職工營造了一個寬松和諧快樂的工作氛圍。

過去不能代表此刻,此刻不能代表將來。一年來,我校工會工作雖然取得了不少成績,但仍有不少缺點(diǎn)和不足,主要有:

(3)工會活動教師的參與面不夠廣,個性是市級活動、片級活動、校際間工會聯(lián)誼活動。

充滿挑戰(zhàn)和期望的明天,我們必須會再接再厲,共建“陽光自主”學(xué)校,同創(chuàng)“陽光自主”工會,將工作重心放在“陽光自主”校園的建設(shè)上,讓工會成為全體教職工最溫馨的家,讓每一位教職工體會到幸福!

工會述職述職報告篇九

自任現(xiàn)職以來,我深感責(zé)任重大,常恐有負(fù)組織信任和人民重托,兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,努力做好本職工作。恪盡職守,服務(wù)基層,取信于民,求真務(wù)實,全心全意為人民服務(wù),是我畢生追求的最高境界。工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,工會主席肩負(fù)著承上啟下的作用。因此,為做好本職工作,圓滿完成黨和人民交給的工作任務(wù)。一方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),不斷提高政策水平和科學(xué)決策水平;另一方面,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),為基層多辦實事。把主要精力用在調(diào)查研究,解決問題上,對下屬多支持、多鼓勵,讓他們放手大膽工作,取得成績多表揚(yáng),出現(xiàn)問題多幫助,充分調(diào)動他們工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,保證了各項決策的切實落實。

(二)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,當(dāng)好廉潔自律的表率。

俗話說:“打鐵還須自身硬”。在平時工作和生活中,我時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,始終以“清正廉潔無小事”來告誡自己,堅持按規(guī)定辦事,事事處處堅持做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,牢記“四大紀(jì)律、八項要求”和《兩個條例》重要內(nèi)容,努力當(dāng)好廉潔自律的表率。在用人上,堅持“唯才是用”,不搞親親疏疏;在辦事上,注重黨性原則,不搞恩恩怨怨;在經(jīng)濟(jì)上,堅持公私分明,兩袖清風(fēng);在處理問題上,秉公辦事,不徇私情。具體體現(xiàn)在三個方面:一是管好自己。凡要求別人做到的,自己首先做到,禁止別人做的,自己堅決不做;二是管好身邊工作人員。嚴(yán)格要求工作人員按黨風(fēng)廉政準(zhǔn)則辦事,不得以工作為名到基層吃拿索要;三是管好自己的家屬和親屬。要求自己的家屬、親屬正確對待自我,不準(zhǔn)搞特殊,不準(zhǔn)借自己之名謀取個人利益。

(三)嚴(yán)格制度,堅持原則,切實承擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自身做到廉潔僅僅是一個方面,更重要的是要切實承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為做好工會內(nèi)部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,首先從制度入手,進(jìn)一步修訂完善了各項規(guī)章制度,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有了切實保障。今年,我們修訂完善了財務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、公務(wù)派車制度各項規(guī)章制度,認(rèn)真做好“三項清理、兩項治理”的工作,對來客招待作了具體規(guī)定,堅決杜絕濫用公款吃喝,嚴(yán)肅了財務(wù)制度,從而激發(fā)了大家的工作熱情,形成了強(qiáng)大的工作合力,推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;其次,對二級機(jī)構(gòu)及主管領(lǐng)導(dǎo),建立責(zé)任追究制度;其三,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的原則,重要工作必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,強(qiáng)化了監(jiān)督,防止了“一言堂”。此外,還建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系企業(yè)制度,加強(qiáng)了與企業(yè)的溝通和交流,強(qiáng)化了班子成員的服務(wù)意識。與此同時,積極推行廠務(wù)公開制度,加大檢查監(jiān)督,強(qiáng)化了廠務(wù)公開規(guī)范化、制度化建設(shè),有力促進(jìn)了企事業(yè)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

回顧一年來的工作,本人在工會工作和本職范圍內(nèi),做了一些探索和努力,取得了一些成績,但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距。尤其是在農(nóng)民工幫扶救助與就業(yè)方面,在經(jīng)濟(jì)危機(jī)條件下如何化解企業(yè)社會矛盾、保持社會穩(wěn)定方面,都有太多工作去研究、去落實,對此,我深感責(zé)任重大。在新的一年里,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,努力把各項工作做得更好。

一年來,自己在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)廣大教職工,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞學(xué)校的中心任務(wù),認(rèn)真履行工會職能,積極做好本職工作,在推進(jìn)學(xué)校發(fā)展、構(gòu)建和諧校園等方面作出了積極努力,并取得了一定的成績?,F(xiàn)將自己一年來的工作匯報如下。

(一)加強(qiáng)師德建設(shè)力度,提高全體教職工的思想素質(zhì)。

1、配合學(xué)校黨、政,以鄧小平理論、“三個代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指針,組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論,以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,引導(dǎo)廣大教職工與時俱進(jìn),創(chuàng)先爭優(yōu),強(qiáng)師德轉(zhuǎn)作風(fēng),追求卓越,為營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境,構(gòu)建和諧社會做出了貢獻(xiàn)。

2、為了進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),我們開展“加強(qiáng)師德修養(yǎng)規(guī)范從教行為”專項整治活動,引導(dǎo)和組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了五條禁令,開展了師德自查自糾活動,強(qiáng)化了“加強(qiáng)師德養(yǎng)規(guī)范從教行為”,使遵守法規(guī)、法紀(jì)成為每一位教師的自覺行為,進(jìn)一步提高了廣大教師道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)廉潔從教意識。

(二)解放思想,創(chuàng)先爭優(yōu),營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境。

按照教體局關(guān)于開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和師德師風(fēng)整治教育活動的要求,我校積極響應(yīng),及時制訂了活動方案并精心組織實施。在活動中我校組織領(lǐng)導(dǎo)到位,宣傳發(fā)動到位,學(xué)習(xí)討論到位,尋策問計到位,分析檢查到位,整改實踐到位。通過學(xué)習(xí)討論、交流研討、分析檢查、整改落實等靈活多樣的形式,引導(dǎo)黨員干部和全體教職工充分認(rèn)識開展活動的意義,進(jìn)一步解放思想,立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。并切實讓活動進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)師生頭腦,把創(chuàng)先爭優(yōu)作為學(xué)校思想政治教育的重要內(nèi)容,融入到工會組織的各種活動中,融入到教育教學(xué)活動中,務(wù)求實效。

(三)堅持校務(wù)公開,實施民主管理和民主監(jiān)督。

我校高度重視校務(wù)公開工作,建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財務(wù)管理、教師考核、職稱評審和評優(yōu)評先等方面進(jìn)行監(jiān)督。凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學(xué)校的重大決策都必須公開。一年來,學(xué)校根據(jù)有關(guān)文件精神,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度遵照規(guī)范程序,按照制度全面實施校務(wù)公開,設(shè)置公開欄,公開舉報電話,設(shè)置舉報信箱,自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督,并且建立校務(wù)公開制度和檔案。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神,全面調(diào)動了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識。

(四)開展文體活動,豐富教職工的文化生活。

積極組織教師參加文體活動。平時,我們利用元旦、春節(jié)、三八節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié),積極組織教職工開展豐富多彩、不同形式的文體活動,不但活躍了教師文體生活,也增強(qiáng)了學(xué)校與學(xué)校之間的橫向溝通與交流,加強(qiáng)合作,促進(jìn)良好的學(xué)校文化建設(shè),豐富教師的課余生活,還為教師提供了一個展示自己,不斷提高的機(jī)會,而且顯示了教工積極樂觀的精神狀態(tài),充分調(diào)動了全校教師的積極性,增強(qiáng)了集體意識,加強(qiáng)了團(tuán)結(jié),溝通了感情,也使教師的精神面貌煥然一新,為更好地實現(xiàn)學(xué)校工會“聚人心,促發(fā)展”的工作目標(biāo)。

(五)、結(jié)合實際開展扶貧幫困送溫暖活動。

根據(jù)教體局的安排,我們按照市教體局有關(guān)文件精神,在大力營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境活動中,我們利用春節(jié)、教師節(jié)結(jié)合實際開展送溫暖活動,以此表達(dá)我們關(guān)愛有病和困難教師的心意,顯示學(xué)校黨政工組織對教師的關(guān)懷。另外我們還對退休教師、老黨員進(jìn)行慰問,與他們談心交流,了解他們的生活情況,傾聽他們的想法和需求,幫助他們解決生活和工作中的實際困難。

(六),牢記宗旨,廉潔自律。

認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件精神,嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》及各項規(guī)章制度,立足崗位把實現(xiàn)好,維護(hù)好,發(fā)展好廣大教職工的根本利益,作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),時刻把黨和人民的利益放在首位.做到了堂堂正正做人,踏踏實實做事。

存在不足:開拓創(chuàng)新的精神還需要進(jìn)一步加強(qiáng).

以上是一年年來學(xué)校工會工作的匯報,雖然取得了一定的成績,但與上級的要求還有一定差距,與領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望還有許多不足.我會堅定信心扎實工作,努力學(xué)習(xí)創(chuàng)新思路,使工會工作再上新臺階。

工會述職述職報告篇十

按照鎮(zhèn)黨委分工安排,我協(xié)助人大副主席伍開兵抓城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理工作,主管工會、水務(wù)、農(nóng)村環(huán)境整治工作。一年來,在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我能不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升自身綜合素質(zhì),能認(rèn)真履行工作職責(zé),圓滿完成黨委交辦的各項工作任務(wù);能嚴(yán)于律己,樹立良好的干部形象。現(xiàn)將履行工作職責(zé)和執(zhí)行廉政建設(shè)的相關(guān)情景匯報如下:

一、堅持理論學(xué)習(xí),提升綜合素質(zhì)。

僅有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟悉黨在農(nóng)村的各項方針、政策,掌握新形勢下開展好農(nóng)村工作的新方法,才能更好地當(dāng)好基層干部,更好地抓好農(nóng)村工作。為此,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,尤其是在今年黨的群眾路線教育實踐活動中,我能按照學(xué)教辦的要求做到學(xué)習(xí)、查擺問題和整改三不誤,經(jīng)過對書本的學(xué)習(xí),掌握當(dāng)前黨的路線和對基層干部的新要求;經(jīng)過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”查擺自身在“四風(fēng)”方面存在的問題,從思想根源上找準(zhǔn)問題存在的原因;經(jīng)過深刻剖析問題的根源,便于自我在工作、學(xué)習(xí)及生活上有針對性的加以改正;經(jīng)過克服“四風(fēng)”方面的問題,促進(jìn)工作更好更快地落實,思想境界逐步得到了提升。

二、改善工作作風(fēng),增強(qiáng)工作實效。

(一)工會工作。

今年是工會基層組織建設(shè)年,作為新任基層工會主席,我懷著滿腔熱情投身工會工作中。一是認(rèn)認(rèn)真真抓組建:我鎮(zhèn)需建會企業(yè)35家,已建33家,其中有批文的33家,待建2家;已建會中,原建會20家,新建13家,超額完成建會率達(dá)80%的目標(biāo)。二是實實在在抓幫扶。4、5兩月我們深入企業(yè)調(diào)查了解職工的工作及生活狀況,按照標(biāo)準(zhǔn)逐一審核80名困難職工,真正做到了深入一線,將需要幫忙的困難職工建卡建冊,其中8月份完成“金秋助學(xué)”6人;三是一如既往地抓宣傳。我們將“1+8”城市圈大病救助文件精神復(fù)印下發(fā)到各企事業(yè)單位,經(jīng)過廣泛宣傳我鎮(zhèn)新參加大病救助有4家單位,人數(shù)142人。四是扎扎實實抓落實。為將“百日行動”落到實處,,切實將“四個合同”簽訂到位,我們注重一個“實”字,先吃透上級精神,列出工作任務(wù)清單表,有針對性地在企業(yè)如何執(zhí)行上下功夫,減輕企業(yè)工會主席的工作壓力,更好地保障工作的落實,圓滿完成上級交辦的各項工作任務(wù)。在半年工會總結(jié)會上,我鎮(zhèn)作為先進(jìn)典型做了發(fā)言。

(二)農(nóng)村水改。

滿意、收支平衡、政府無憂,鎮(zhèn)水務(wù)公司探索出了健全管理網(wǎng)絡(luò)、建管并重、職責(zé)明晰、報裝有序、收費(fèi)合理、稽查有據(jù)的管理體系。確保人民群眾長期受益。

(三)清潔工程。

今年,我們按照《仙桃市農(nóng)村垃圾管理實施方案》的要求,制定了《長埫口鎮(zhèn)清潔家園活動實施方案》、《長埫口鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化試點(diǎn)實施方案》與村級簽訂了清潔家園目標(biāo)管理職責(zé)狀,同保潔員簽訂工作職責(zé)書。構(gòu)成了“考核常態(tài)化、管理機(jī)制下移、工資及時兌現(xiàn)、季度獎勵相結(jié)合”的長效保潔機(jī)制,建立了穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)班子,構(gòu)成了一套完善的管理制度,穩(wěn)定了一筆有保障的經(jīng)費(fèi),打造了一支吃苦耐勞的保潔隊伍,確保將清潔家園這一小事辦實,實事辦好。全鎮(zhèn)66個村居配備保潔員162人,清運(yùn)司機(jī)4人,垃圾清運(yùn)車7輛,首拖9臺,板車141輛,垃圾池2838個,垃圾桶416個,做到了全覆蓋。

三、堅持廉潔自律,樹立干部形象。

作為一名...員,我一向嚴(yán)于律己,自重、自省、自警、自勵,時時處處注意維護(hù)一名...員的良好形象,努力發(fā)揮...員的先鋒模范作用。工作中能直面困難和矛盾,敢于擔(dān)當(dāng),財務(wù)上做“清白人”,生活中遵紀(jì)守法,遵守社會公德,堅持做到管住自我的手,管住自我的口,管住自我的腿,不該接的不接,不該吃的不吃,不該去的地方不去,努力樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。

四、個人教育實踐活動落實整改情景。

自第二批黨的群眾路線教育實踐活動以來,我經(jīng)過個人自查和領(lǐng)導(dǎo)同志相互之間提意見的方式,找出個人存在的12個方面問題,并從思想根源上剖析問題存在的原因,制定整改措施。目前已完成11個方面問題的整改,還有1個方面問題正在整改落實之中。一是“因循守舊,開拓精神不強(qiáng)”,由于個人在工作生活中對新事物學(xué)習(xí)進(jìn)取性不強(qiáng),現(xiàn)經(jīng)過學(xué)習(xí)已基本拋棄慣性思維,仍需努力加強(qiáng)思維創(chuàng)新,將整改項目落實到底,確保無一遺漏。

回顧一年的工作,本人在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在鎮(zhèn)黨委及全體班子成員的支持下,做了一些工作,取得了必須成績,但也存在一些不足。在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自我的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)本事;進(jìn)一步提高主觀能動性,進(jìn)取主動的開展工作;進(jìn)一步增強(qiáng)自身的創(chuàng)新意識,開創(chuàng)性的開展工作,為長埫口的發(fā)展建設(shè)貢獻(xiàn)自身力量。

工會述職述職報告篇十一

20xx年以來,按照黨組提出的“一年打基礎(chǔ)、兩年上臺階、三年大變樣”的發(fā)展要求,在省直工會和中心機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,圍繞中心發(fā)展大局,主動作為,銳意創(chuàng)新,認(rèn)真履行各項職責(zé)?,F(xiàn)將20xx年履職情況報告如下。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)查研究,明確工會工作的思路。只有不斷的加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),才能提高政治思想覺悟,才能及時掌握黨在各個不同時期的工作目標(biāo)、方針政策、各項法規(guī),才能跟上時代的腳步,才能把自己磨礪成新時期里德才兼?zhèn)涞母刹?。提高自己的各項業(yè)務(wù)水平,使自己在新時期發(fā)展之中立于不敗之地;一年來,我積極參加政治理論學(xué)習(xí),仔細(xì)的領(lǐng)會黨的路線、方針、政策,不斷提高自身的工作能力;積極組織和參與單位開展的“爭創(chuàng)”活動;堅持參加學(xué)習(xí),努力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)理論與解決實際問題緊密結(jié)合起來。特別是,新時期工會的地位是什么?工會工作的目標(biāo)是什么?發(fā)展思路是什么?面對這些亟待解決的問題,我先后多次參加了省直工會組織的工會主席學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí),并親自帶隊,到省直兄弟單位學(xué)習(xí)交流,把學(xué)習(xí)調(diào)研成果轉(zhuǎn)化成工作的新思路。以全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),組建基層工會組織為基礎(chǔ),以創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系為目標(biāo),團(tuán)結(jié)全體干部職工在推動科學(xué)發(fā)展、共創(chuàng)和諧中心積極工作。

二、組織制定年度工作計劃,統(tǒng)攬工會工作全局。年度工作計劃是中心工會一年工作的藍(lán)圖。為科學(xué)規(guī)劃好工會年度工作,多次組織工會全體干部和工會小組長開會討論,制定了以開展全民運(yùn)動、服務(wù)全體職工為宗旨的年度工作計劃,并按月份詳細(xì)分解了工作任務(wù)和執(zhí)行計劃,按照年度工作計劃推進(jìn)工會工作,不僅較好地完成了工作任務(wù),而且大大提高了工作效率。

三、加強(qiáng)工會自身建設(shè),完善工會機(jī)制體制。工會組織是做好工會工作的基礎(chǔ),工會干部隊伍是工會組織中的主力軍。不斷提升工會干部的領(lǐng)導(dǎo)能力,是新世紀(jì)、新階段對每一個工會領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一是調(diào)整補(bǔ)充工會機(jī)構(gòu)人員。20xx年中心進(jìn)行了機(jī)構(gòu)和人員調(diào)整,為了更好地開展工會工作,在各處室處長的全力配合下,我們在較短時間內(nèi)調(diào)整補(bǔ)充了新的工會小組長,完善了工會工作機(jī)構(gòu)。二是組織加強(qiáng)工會干部自身學(xué)習(xí)。新一屆工會成立以來,把學(xué)習(xí)作為提高工會干部工作能力的重要抓手。20xx年以來,組織中心工會干部學(xué)習(xí)“七一”重要講話、十七屆六中全會精神、創(chuàng)先爭優(yōu)活動經(jīng)驗、湖南“四化兩型”戰(zhàn)略等重大社會熱點(diǎn)。并派遣工會委員到外地學(xué)習(xí)考察。通過學(xué)習(xí)和考察,中心工會干部能力普遍得到了提高。三是開通了中心“職工之家”網(wǎng)站。為了宣傳工會,科學(xué)開展工作,中心工會在中心網(wǎng)站上建立了機(jī)關(guān)工會“職工之家”鏈接,更好地架起與職工溝通的橋梁。四是組織修改健全工會工作制度。制度是工會工作的依據(jù)。20xx年,結(jié)合各地工會建制經(jīng)驗,我們建立健全了中心工會工作職責(zé)、文體工作制度、人員交接制度、財務(wù)報銷管理制度、宣傳制度等,基本完善了工會的工作體制。

四、組織開展文體活動,豐富職工文化生活。為豐富職工業(yè)余生活,培養(yǎng)職工思想情操,增強(qiáng)工作積極性與團(tuán)隊意識,今年組織職工開展健康向上的各種文體娛樂活動。一是組織在中心內(nèi)部開展興趣小組活動,根據(jù)會員報名情況,組建了足球興趣小組、爬山小組、乒乓球興趣小組、羽毛球興趣小組、健身興趣小組等。20xx年10月組織爬山興趣小組成員開展以“登岳麓、健康行”為主題的登山活動、羽毛球小組形成了一周兩次的開展機(jī)制、乒乓球活動在中心更是廣泛開展。通過開展興趣小組活動,中心內(nèi)部形成了全民運(yùn)動、全民健身的良好氛圍。二是組織中心職工參加省直工會舉辦的以“快樂工作、健康生活”為主題的紅五月趣味運(yùn)動會,獲得了集體跳繩比賽第一名的好成績。三是組織中心職工積極參加湖南省直單位第三屆職工運(yùn)動會,在跳繩、乒乓球、羽毛球、象棋、雙百分等項目比賽中努力拼搏,取得了較好的成績。

五、真誠關(guān)心干部職工,營造和諧溫馨大家庭。關(guān)心職工、愛護(hù)職工、團(tuán)結(jié)職工是工會主席的.一項重要職責(zé),也是工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。20xx年,親自或組織工會干部給每位過生日的職工發(fā)放慰問信和慰問金,作為生日的衷心祝福;慰問患病職工及其父母,并提供相關(guān)資金幫助;關(guān)心職工身體,根據(jù)住房分散且較遠(yuǎn)的實際情況,積極呼吁建議并統(tǒng)一解決中餐問題。通過這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴,表達(dá)了工會對每一位職工的關(guān)心,努力為營造一個和諧溫馨的大家庭而工作。

六、加強(qiáng)廉政建設(shè),不斷提高自身修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,不斷提高自身修養(yǎng),增強(qiáng)黨性觀念,始終與各級黨組織保持高度一致。工作和生活中,嚴(yán)格要求自己,并嚴(yán)格要求工作人員,注重廉政勤政,提高工作效率和服務(wù)水平。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,正確對待權(quán)力、地位、名利,做到秉公做事、廉潔從政。在工作上做到兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁。在生活上做到作風(fēng)正派、勤儉節(jié)約、情趣健康、追求高尚,做嚴(yán)于律己的表率。

在工作過程中,也存在諸如工作能力不高、學(xué)習(xí)不夠等問題。我將在今后的工作中不斷改進(jìn)、不斷提高、不斷創(chuàng)新、務(wù)實進(jìn)取,認(rèn)真履行崗位職責(zé),多總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)揮自身優(yōu)勢、重調(diào)查研究,努力探索解決新問題的有效途徑和方法,積極完成好工會的各項任務(wù),為實現(xiàn)中心跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

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工會述職述職報告篇十二

一年來,我校工會在縣教育工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”的重要思想,落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針,認(rèn)真履行工會的權(quán)利和職責(zé),促進(jìn)學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,根據(jù)縣教育工會2018年的工作部署,結(jié)合學(xué)校工作實際,一年來,主要抓了以下幾項工作:

一、抓自身組織建設(shè),促工會職能的有效發(fā)揮。

1、健全組織機(jī)構(gòu),完善各項制度。我校共有會員33人,以年級為單位下設(shè)3個工會小組,民主產(chǎn)生了3個工會小組長,工會委員會下設(shè)財經(jīng)委員、女工委員、宣傳委員。

2、民主管理,工會組織自行在先。為了不斷提高工會委員參政、議政的學(xué)識水平和管理本事,定期召開政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議,學(xué)習(xí)有主題、有針對性。每月召開一次委員會,就近期學(xué)校熱點(diǎn)、難點(diǎn)展開全面分析討論,研究統(tǒng)一認(rèn)識,切實做好行政決策參謀,起好與學(xué)校行政之間的橋梁和紐帶作用。

二、抓學(xué)校校務(wù)公開,促民主管理的推進(jìn)。

1、工會進(jìn)取行使監(jiān)督職能,對學(xué)校財務(wù)帳目進(jìn)行清理。每學(xué)期期未,組織教職工代表、工會委員、財管人員進(jìn)行認(rèn)真清查,及時出榜公布,增強(qiáng)了透明度。

2、學(xué)校食堂、商店及后勤處購物,實行公開招標(biāo),工會進(jìn)取參與,有效地督促財務(wù)人員的廉潔自律,增強(qiáng)了學(xué)校事務(wù)的透明度和可信度。

3、每年一次的教代會,廣泛收集教師提案,聽取教師的意見和提議。學(xué)校嚴(yán)格推行校務(wù)公開制度,讓教師參與管理,進(jìn)行民主監(jiān)督。我們將教師們關(guān)注的問題,如食堂工作、招生工作、小賣部承包工作等一律公開,讓教師們了解工作的全過程。學(xué)校進(jìn)一步完善了教代會制度,提高了教工參與學(xué)校管理的進(jìn)取性和主人翁職責(zé)感。對教師們的提案,學(xué)校行政會認(rèn)真討論,給予答復(fù),并限期落實,使教工的民主權(quán)益得到充分保證。每年學(xué)校全體行政人員都向教師述職述廉,得到全體教師的一致認(rèn)可和高度評價。以100%的滿意率經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子的考核。我校教代會制度日益健全,切實保證教職工的主人翁地位,提高教師參政議政,參與民主決策,民主管理與監(jiān)督的水平,大大推進(jìn)了民主管理。

三、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí),定期摘抄撰寫學(xué)習(xí)心得筆記。

一年來,工會堅持定期組織全體教職工進(jìn)行政治學(xué)習(xí),且要求每人做好學(xué)習(xí)筆記,每月一次學(xué)習(xí)體會交流。在全體教職工的共同努力下,我校被評為縣學(xué)習(xí)型示范單位、縣先進(jìn)基層工會。

四、抓各項活動的開展,促教工人心的凝聚。

工會在教職工中開展形式多樣的有益活動,與教職工交友、交心,打成一片,讓教職工在活動中加強(qiáng)了解,增進(jìn)友情,到達(dá)凝聚人心的目的。一年來開展了如下活動:

1、配合教導(dǎo)處開展中青年教師、中老年教師教學(xué)研究活動,協(xié)助學(xué)校教科所做好課題研究工作和校本培訓(xùn)工作。

2、組織教職工開展博愛捐款活動,共捐款1000多元。

3、工會配合學(xué)校團(tuán)委開展了讓愛流淌活動,全體師生共為殘疾學(xué)生捐款1000余元。

4、組織教師開展健身活動,提高教師身體素質(zhì),有計劃地開展小型趣味性的跳繩、踢毽比賽,書畫展覽、羽毛球賽等活動。

5、為了進(jìn)一步增強(qiáng)“家”的凝聚力,讓教師樂業(yè)愛家,工會協(xié)助學(xué)校行政著重抓了幾項經(jīng)常性的工作,努力為教師辦實事。

(2)定期慰問老教師、看望先進(jìn)模范教師和生病住院、生產(chǎn)的教師。每逢春節(jié)等重大節(jié)日,學(xué)校都要召開退休教師座談會,走訪慰問退休教師、生病教師和為學(xué)校建設(shè)作出重大貢獻(xiàn)的教師,把真誠的祝福送到全體教師的心坎里,讓工會成為教師心里的陽光地帶。全年共用去慰問金4000余元。

(3)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,如組織女教師體檢,關(guān)心女教師生活,進(jìn)取籌備、組織開展“三八”節(jié)慶?;顒樱瑸榻處焸儎?chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、工作、活動的環(huán)境。

五、認(rèn)真負(fù)責(zé)地經(jīng)營好學(xué)校的小賣部為教師們謀福利。

一年來,工會始終做到活動有方案、有過程、有小結(jié)。雖然取得了一些成績,但其背后有著全體委員的支撐,有著全體會員同志們的大力支持。相信,我們必須會以學(xué)校工會工作目標(biāo)來建設(shè)好教工之家,為創(chuàng)立和諧禮貌學(xué)校進(jìn)取努力。

述職人:...

20xx年xx月xx日。

工會述職述職報告篇十三

認(rèn)真寫好述職報告,是搞好述職評議的前提條件之一。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報告例文,供大家閱讀!

一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

一年來,能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動,比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、xx大和xx屆三中、四中全會精神,做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時,堅持學(xué)以致用、用有所成的原則,把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合,做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,兩者相互促進(jìn),共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,對照先進(jìn)找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作。

“救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在,也是社會文明的重要組成部分,醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)、對患者負(fù)責(zé)的精神,積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅持學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué)理論研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,全年共計記業(yè)務(wù)工作筆記萬字,撰寫工作報告份,撰寫業(yè)務(wù)工作論文篇。二是堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,認(rèn)真對待每一例手術(shù),堅持把工作獻(xiàn)給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量,受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人,實施手術(shù)例,治愈病人人(次)。

三、嚴(yán)格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

作為醫(yī)院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻(xiàn)策是義不榮辭的責(zé)任。一年來,緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益,提出合理化建議,充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時,嚴(yán)格要求自己,不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關(guān)心,堅持以工作為重,遵守各項紀(jì)律,堅持代病工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠(yuǎn),28年來一直從事婦幼保健工作,1994年11月被聘為主管醫(yī)師?,F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下:

在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“xxxx”等重要思想,始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅持改革、發(fā)展和進(jìn)步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進(jìn)工作者。

在分管業(yè)務(wù)工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,以增強(qiáng)理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

在工作中,本人深切的認(rèn)識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議,聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,并多次去省市及兄弟單位學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,從而開闊了視野,擴(kuò)大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來,本人診治的'婦產(chǎn)科疾病診斷治療準(zhǔn)確率在98%以上、獨(dú)立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時出院,從無差錯事故的發(fā)生。

注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫論文四篇,并先后在省級刊物發(fā)表,受到了專家的贊賞和肯定。

注重人才的培養(yǎng),自任職以來,積極指導(dǎo)下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,擔(dān)負(fù)組織和教學(xué)任務(wù),由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級婦幼人員達(dá)2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

本人在分管保健工作期間,嚴(yán)格按照上級婦幼工作要求,認(rèn)真制定了切實可行的工作指標(biāo)和計劃,進(jìn)一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實,掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。

配合主管領(lǐng)導(dǎo),完成各項目標(biāo)任務(wù),如初級衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí),培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合各級領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。

學(xué)習(xí)、宣傳、落實《母嬰保健法》,整理收集有關(guān)材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,并幫助指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎(chǔ)。積極開展婚前查體工作,發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》,進(jìn)行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教,每年舉辦學(xué)習(xí)班1-2期,提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎(chǔ)。

自xx年本人主持全院工作以來,積極協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子之間的關(guān)系,齊心協(xié)力、求真務(wù)實、大膽創(chuàng)新,不斷吸取先進(jìn)的管理經(jīng)驗,堅持走臨床與保健相結(jié)合的路子,通過改善院容院貌,增添醫(yī)療設(shè)施,提高醫(yī)療水平,使臨床工作上了一個新臺階,促進(jìn)了各項工作的開展。在管理方面,建立健全各項規(guī)章制度,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),注重思想教育,任人唯賢,積極發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用,通過崗位責(zé)任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強(qiáng)化了主人翁意識。一年多來,臨床工作有了新的突破,業(yè)務(wù)收入達(dá)到建院以來的最高水平。社會保健工作也得到了進(jìn)一步完善,極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率,使保健院的各項工作有了新的飛躍。

綜上所述,本人從政治表現(xiàn)、任職年限、業(yè)務(wù)技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫(yī)師資格,評聘后,本人將認(rèn)真履行職責(zé),努力做好各項工作,為婦幼衛(wèi)生事業(yè)貢獻(xiàn)畢生力量。

(一)切實履行社會義務(wù),為服務(wù)和改善民生而努力

圍繞全年工作重點(diǎn),我們對班子成員進(jìn)行了明確分工,細(xì)化到人,確保重點(diǎn)重抓,確保時序進(jìn)度,并定期會辦解決實施過程中的問題。

1、提升倉儲物流能力。一是著力改善中心庫硬件設(shè)施。新團(tuán)中心庫碼頭、場地、電力、配套用房等設(shè)施因疏港4級航道施工被拆除。今年來,我們投入 125萬元進(jìn)行恢復(fù)性建設(shè),其中爭取財政資金60萬元,夏糧收購前已全面投入使用。建成后,碼頭長度將達(dá)到175米,通航能力1000噸位。該庫總投資 400萬元烘干線設(shè)備可日處理糧食300噸。二是著力改善骨干庫基礎(chǔ)設(shè)施。購銷總公司通過自籌資金50萬元,對現(xiàn)有2萬噸倉容的中南糧庫4幢老倉庫屋面翻新(水泥瓦)和場地加厚處理,庫容庫貌得到改善。三是普遍維修收納庫,方便農(nóng)民就近售糧。全年完成了對26個收購庫點(diǎn)的維修改造,共投資58萬元。

2、“放心糧油”工程建設(shè)扎實推進(jìn)。積極為全市廣大消費(fèi)者營造安全放心的糧油消費(fèi)環(huán)境,“放心糧油加工企業(yè)”、“糧油消費(fèi)放心店、示范店”創(chuàng)建總量始終處于各縣、市區(qū)之首。今年我局已被市放心消費(fèi)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦上報“省級放心消費(fèi)行業(yè)示范單位”。

3、增儲計劃全面完成。我局積極與財政等相關(guān)部門溝通,專題向市政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報全市地方儲備狀況及擴(kuò)大存儲規(guī)模的必要性與可行性,獲得市政府批準(zhǔn),今年新增地方儲備達(dá)9000噸,全市地儲總量達(dá)1.9萬噸。

4、糧食收購超歷史水平。我們將全年收購任務(wù)分解到26個國有收儲企業(yè),最大限度發(fā)揮收購庫點(diǎn)作用,把夏糧收購作為全年收購的重頭戲,夏糧共入庫 11萬噸,其中:托市收購小麥2.9萬噸,通過騰并倉容和最大限度發(fā)揮境內(nèi)骨干糧企的作用,秋糧托市收購力爭5萬噸。在稻谷產(chǎn)區(qū)共設(shè)6個庫點(diǎn),確保我市不出現(xiàn)農(nóng)戶秋季“賣糧難”問題。

5、主渠道作用顯現(xiàn),千方百計實現(xiàn)農(nóng)民增收。全市國有收儲企業(yè)堅持常年收購農(nóng)民余糧,不限收、不拒收,為鞏固糧源讓利于民,夏、秋糧收購價平均超出鄰近縣市每百公斤4元錢左右。部分骨干庫還通過創(chuàng)新收購方式,實行“一次售糧、二次結(jié)算”,“龍頭企業(yè)+糧農(nóng)合作社+農(nóng)戶”一體化經(jīng)營模式。

(二)堅定國有糧食購銷企業(yè)改革的信念,著力提升糧食經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平

我們毫不動搖地把國有糧食購銷企業(yè)改革作為今冬明春糧食工作的重中之重,按照“整合資源、內(nèi)聯(lián)外引、轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展”的總體思路,以購銷總公司為平臺載體,組建糧食集團(tuán)。經(jīng)過前期的考察學(xué)習(xí)調(diào)研,得到很多的啟發(fā)和思考。目前,我市現(xiàn)有獨(dú)立核算的國有糧食購銷企業(yè)30家,26家能夠正常運(yùn)行,存儲規(guī)模在萬噸以上的僅新團(tuán)國儲庫、中南糧庫2家,小的庫所僅有2000噸倉容量。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后,部分庫點(diǎn)經(jīng)營量銳減,庫所呈現(xiàn)小而散、小而弱,與社會上的其它經(jīng)營主體相比,競爭力在下降,加之基層庫所現(xiàn)行的運(yùn)營體制、機(jī)制已嚴(yán)重滯后,有的庫所吃飯都難以維繼,主渠道的作用在弱化。因此,集中優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)進(jìn)行集團(tuán)化運(yùn)作并使其具備完全市場化功能迫在眉睫。我們將按照省市出臺的指導(dǎo)意見和優(yōu)惠政策,規(guī)范操作,打一場全市糧食系統(tǒng)“二次改革”與自我革命的攻堅仗。通過整合存量資產(chǎn),合理布局,創(chuàng)新糧食購、銷、儲機(jī)制,提升規(guī)模化產(chǎn)業(yè)化水平,實現(xiàn)社會效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。我市國有收儲企業(yè)的基本狀況與近一年來我們反復(fù)的論證,改革的條件基本成熟,深化國企改革方案已上報市政府,有望在土地、稅收等方面獲得政府出臺扶持措施。我們將站在保障全市糧食安全、提升全市糧食收儲能力和水平的新高度,精心謀劃,統(tǒng)籌安排,局黨委成立專門班子,全力做好各項準(zhǔn)備工作,作為明年全年工作重中之重。

(三)精心組織,超前謀劃,全力以赴搞好夏秋糧收購

全力以赴做好糧食收購工作,是糧食部門的職責(zé)所在,更是實現(xiàn)國有糧食企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的必然要求,年初我們提出了收購總量、經(jīng)營模式、地儲總量“三個突破”,安全、價格、質(zhì)量“三個確?!钡目傮w要求,達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。一是抓住骨干庫的領(lǐng)跑作用。局領(lǐng)導(dǎo)及購銷公司先后組織部分骨干庫負(fù)責(zé)人赴南方銷區(qū)拜訪大客戶,洽談合作事宜,確保合同履約率和購銷總量在往年的基礎(chǔ)上再有所遞增,確保以量取勝。僅夏糧小麥品種簽訂購銷合同達(dá)6.5萬噸。二是自營和托市兩手抓、兩不誤。為解決自營資金的瓶頸制約,在最大限度爭取農(nóng)發(fā)行4.1億元貸款額度的基礎(chǔ)上,鼓勵部分庫所到常年業(yè)務(wù)單位爭取定金支持,總結(jié)往年的經(jīng)驗教訓(xùn),我們反復(fù)重申,在自營與托市收購方面決不能等待觀望,唯有千方百計打足庫容,避免單打一,嚴(yán)防錯失最佳收購時機(jī)。三是庫所聯(lián)姻、橫向聯(lián)手,形成整體。國有收儲企業(yè)充分發(fā)揮示范帶動作用,堅決避免往年收購過程中各自為戰(zhàn)、相互競爭抬價的現(xiàn)象。夏糧登場前夕,我局還專門組織了社會上有一定經(jīng)營規(guī)模的個體糧食經(jīng)營戶召開座談會,倡導(dǎo)理性競價收購,堅決杜絕惡意競爭抬價,擾亂市場秩序的行為。在全市召開的夏糧收購工作會議上,明確要求全市的國有收儲企業(yè)不分規(guī)模大小,要形成拳頭、抱成整體,通過牽線搭橋,其中12家?guī)焖g的聯(lián)手更加緊密,在廣大客戶群體印象中夏糧的品種優(yōu)勢正在逐步顯現(xiàn),以質(zhì)取勝,以量取勝,成為部分骨干企業(yè)牢牢鞏固南方銷區(qū)市場的一大法寶。今年秋糧托市收購我們大膽邁出了歷史性的一步,已明確全市境內(nèi)設(shè)立6個收購庫點(diǎn),確保收購量6 萬噸。

(四)注重亮點(diǎn)工程建設(shè),奮力進(jìn)位爭先

糧食流通監(jiān)督檢查工作和放心糧油創(chuàng)建工程是近幾年我局工作的特色亮點(diǎn),我們始終堅持做到“人力優(yōu)先調(diào)配、經(jīng)費(fèi)全力保障”,注重發(fā)揮我市糧食流通監(jiān)督檢查聯(lián)席會議的作用,形成了糧食、工商、質(zhì)監(jiān)、物價、衛(wèi)生等相關(guān)職能部門齊抓共管的局面,營造良好的內(nèi)外部執(zhí)法環(huán)境。五月底前,我局對全市獲得糧食收購資格的法人和個體經(jīng)營戶全面進(jìn)行資格核查,對資格條件發(fā)生變化的62戶糧食經(jīng)營戶給予注銷其收購資格,為全市糧食收購工作創(chuàng)造良好環(huán)境。為了把我市糧食流通監(jiān)督檢查工作再登一個新的臺階,我們自加壓力,堅持創(chuàng)新與創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合,把國家糧食流通監(jiān)督檢查示范單位創(chuàng)建工作始終作為一項中心工作來抓,有專門班子、專門人員、專項經(jīng)費(fèi)予以保障,9月份已通過省局考核驗收,得分98.5分,有望獲得表彰為“省糧食流通監(jiān)督檢查示范單位”(市僅此一家)。今年來,我們把放心糧油創(chuàng)建工作納入糧安工程的體系建設(shè)來抓,在確保糧食供應(yīng)安全上下功夫,上半年與工商部門聯(lián)合考察全市境內(nèi)糧油經(jīng)營門店120余家,列入今后創(chuàng)建“放心店”、“示范店”的后備計劃26家,通過對全市“放心糧油店”梳理排隊后,分別在城區(qū)和重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇8個店面進(jìn)行包裝,按照市局三星級放心糧店的標(biāo)準(zhǔn)和要求,投入專門資金進(jìn)行激勵和扶持。重點(diǎn)培植3至5家有影響力的“示范店”,引領(lǐng)全市放心糧油(店)、加工企業(yè)提質(zhì)升級,力爭近一、二年內(nèi)再創(chuàng)國家級放心糧油示范企業(yè)1至2家。

隨著港糧食碼頭建設(shè)步伐的加快,吸引了一大批意向投入糧食物流、糧油精深加工的客商前來考察洽談,我局以此為契機(jī),站在提升我市糧油產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略水平的高度,集全局之智,聚全局之力,全力開展糧油產(chǎn)業(yè)的招商引資活動。截止10月份,我局已超額完成了市政府下達(dá)的1個億元農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目任務(wù)。

(六)切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),不斷提升服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會的能力和水平

習(xí)提出“打鐵還得自身硬”,今年我們把創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的著眼點(diǎn)放在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上,為了更好地服務(wù)糧食經(jīng)濟(jì)工作,帶領(lǐng)基層企業(yè)奮力開拓,為基層放樣子、作表率,凝心聚力謀發(fā)展,我們以全市開展的打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)為抓手,出臺了全體機(jī)關(guān)工作人員“八個嚴(yán)禁”的規(guī)定,并以文件形式下發(fā)到全體人員。文件明確要求,將執(zhí)行情況與個人經(jīng)濟(jì)利益、評先晉升相掛鉤,真正讓“八個嚴(yán)禁”成為大家自我約束的“高壓電”。我們以星期六黨校學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī),把機(jī)關(guān)工作人員學(xué)業(yè)務(wù),提升技能;學(xué)法律、規(guī)章,提升管理水平;學(xué)習(xí)黨的理論知識,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、充實武裝頭腦為切入點(diǎn),機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)呈現(xiàn)了新的面貌,在完成、市政府下達(dá)的城市創(chuàng)建、拆遷維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、農(nóng)村秸桿禁拋、禁燒等工作中,做到“人、財、物”三優(yōu)先,大局意識、時間結(jié)點(diǎn)意識在實際工作中都得到充分的體現(xiàn)。中央“八項規(guī)定”出臺后,我們組織機(jī)關(guān)全體人員全面排查,制定貫徹落實的具體措施,班子成員帶頭做起率先垂范,努力營造出風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)新形象。夏秋糧收購期間,機(jī)關(guān)工作人員分工掛鉤在一線、服務(wù)指導(dǎo)在一線,自行解決午餐和休息場所,這些細(xì)微之處作風(fēng)的轉(zhuǎn)變贏得了基層企業(yè)負(fù)責(zé)人的廣泛贊譽(yù)。

擔(dān)任教導(dǎo)副主任一職,不知不覺已過去將近三年,任期即將屆滿?;仡櫲温毱陂g的工作,我收獲了很多。

在任職期間,我同時擔(dān)任著五年級一個班的語文教學(xué)工作和班主任的工作。說實話,在競聘前,我反復(fù)思考過會不會因為教導(dǎo)處副主任的工作而耽誤了學(xué)生對知識的掌握,放松了對學(xué)生班級的管理。所以,在競聘前,我就已經(jīng)想好了所有的處理方法,然后才充滿信心地走上了競聘的舞臺。在競聘成功之后,雖然我還處在休假期,但是,我已經(jīng)將自己在接下來的一個半學(xué)期的教學(xué)工作和班主任工作都已經(jīng)規(guī)劃好,并制定好了所有的計劃。在回校任職以后,我就按照我的規(guī)劃前進(jìn)。慶幸的是,教學(xué)工作和班級管理都沒有耽誤。

在任職期間,我還主要負(fù)責(zé)讀書活動、學(xué)籍管理、黨支部工作,還要協(xié)助教導(dǎo)處的工作。在繁瑣的工作中,我始終抱著一顆要對得起學(xué)校對我的信任的心在工作。因此,我每時每刻都提醒自已:要勤勤懇懇、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),要稱職。在任職期間最大的收獲莫過于三個字——細(xì)、快、實。

一、工作實

人一急就容易犯錯誤。而我也不喜歡將工作擠在一起完成。因此,在完成每一項工作前,我都會先了解時間結(jié)點(diǎn)。然后根據(jù)工作時間結(jié)點(diǎn)的不同和工作的重要程度進(jìn)行按時按質(zhì)地完成。比如學(xué)籍問題。由于是初次經(jīng)手,很多地方需要學(xué)習(xí)。為了避免出現(xiàn)問題,我都是在班主任完成之后,再對照資料重新審核。

當(dāng)然,我還存在很多很多的不足,比如創(chuàng)新觀念不夠,實踐能力不足,處事方法不妥,等等。但我會在我的崗位上繼續(xù)加油、努力,爭取能做一個大家都滿意的教導(dǎo)處副主任。

二、做事快

時間就是生命。自己浪費(fèi)一分鐘,可能就會影響幾十個一分鐘。在任職期間,我也很清晰地認(rèn)識到,做事要講究效率,要快。以前的我也會出現(xiàn)惰性的時候,尤其是在疲憊的時候。但是,任職以后,很多工作不容許拖延。因此,我每天在上班的車上會思考一天要完成的事情,在下班的車上會回想一天工作有無疏忽或是晚上要完成哪項工作,盡量做到當(dāng)天的事情當(dāng)天完成,上交的工作在時間結(jié)點(diǎn)前完成。

三、思考細(xì)

教學(xué)工作、班主任工作、教導(dǎo)處工作都告訴我,在平時的工作中要細(xì)致觀察,仔細(xì)思考。就拿簡單的一項監(jiān)考安排來說。我第一次安排監(jiān)考是在學(xué)期初的測評。那時的我思考一根筋,單純地認(rèn)為只要不重復(fù)就可以。但是在安排過程中發(fā)現(xiàn),有些老師的監(jiān)考可能會與上課的課程相沖突。就當(dāng)我以為所有安排已經(jīng)妥當(dāng)?shù)臅r候,巫校的一個忠告又提醒了我:每個年級的監(jiān)考應(yīng)該都要安排至少一個相應(yīng)學(xué)科的老師,這樣便于發(fā)現(xiàn)試卷的問題,及時地進(jìn)行解決。一項監(jiān)考安排下來,我收獲了經(jīng)驗。所以在期末安排監(jiān)考工作的時候,我懂得了要多方面考慮,但舊問題不在,新問題又現(xiàn)——我忽略了人際關(guān)系和男女搭配的問題。最后我得出一個結(jié)論——細(xì)工出好活。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

工會述職述職報告篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好:

我于201*年5月調(diào)到綜合科工作,我的工作職責(zé)是,在工會主席領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工會、信訪和職業(yè)病防治體系的日常事務(wù)工作,做好工會資料的的收集和建檔工作,參與班組建設(shè)、安康杯競賽和工會各類活動。對自己本職工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,認(rèn)真鉆研學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,全身心的投入到工作中,忙忙碌碌。

轉(zhuǎn)眼間,一年時間已經(jīng)結(jié)束。回頭梳理,一年來,通過不懈努力,自己在工作中取得了一定的成績,但離領(lǐng)導(dǎo)的期望和自己的目標(biāo)還有差距,我會更加努力學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)知識,更加努力工作,使自己的工作在上新臺階?,F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)情況述職如下:

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。

平。通過學(xué)習(xí),提高了運(yùn)用理論知識分析問題、解決問題的能力,為今后能夠更好的開展工作打下堅實的理論基礎(chǔ)。

二、做好工會的日常工作。

1、我自從事工會工作以來,根據(jù)年初的工作計劃,首先從完善和建立了各項工會制度入手。完善并建立了《班組建設(shè)考核細(xì)則》、《班組民主管理制度》、《班組例會制度》、《班組學(xué)習(xí)制度》、《班務(wù)公開制度》等相關(guān)制度和工會基礎(chǔ)臺賬資料,使工會內(nèi)頁基礎(chǔ)資料更加規(guī)范,為規(guī)范班組基礎(chǔ)管理提供了強(qiáng)有力的制度依據(jù)。

2、按照《班組建設(shè)考核細(xì)則》要求,做好每月公司各單位班組的考核檢查工作和工會各類信息資料的收集、整理和上報工作,為公司班組建設(shè)工作的開展奠定了基礎(chǔ)。

3、在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,參與了公司職代會的籌備和組織工作;籌備了公司班組長公推直選工作;建立了廠務(wù)公開制度、信訪制度和信訪檔案臺賬,充分保障了員工的參與權(quán)、知情權(quán),從源頭上維護(hù)員工的合法權(quán)益,使公司民主管理工作更加規(guī)范化。

4、按照公司hse管理體系要求,建立了公司職業(yè)衛(wèi)生檔案、職業(yè)健康檔案和職業(yè)病防治管理制度,搭建起公司職業(yè)病防治管理體系。

5、建立了公司困難員工檔案,并做好困難員工家庭回訪和檔案信息的動態(tài)管理,為公司扶貧幫困工作打下基礎(chǔ)。

6、在部門領(lǐng)導(dǎo)的幫助和公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,組織、參與了公司開展的一系列的活動。如,“安康杯”活動,“群監(jiān)員”活動、勞動競賽活動、技術(shù)比武活動、參加了籃球賽、職工讀書征文活動等,并做好各項活動的組織、協(xié)調(diào)、配合工作。

7、為員工著想,多辦好事,幫助解決和緩解困難,在公司遷居工程工作中,及時上報各類登記表,確保分到住房員工及時接收住房。在公司員工段立偉、王義金因大病致使家庭生活困難而提出困難救助申請后,及時請教申請辦理的程序,并幫助其整理好資料,及時的將申請申報上級組織,為2名員工申請到6000元的困難救助金,解決了他們的燃眉之急。

三、加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)。

在工作中,我時刻以“善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會形象在我這里蒙受損失。我堅持個人利益服從集體利益,做到執(zhí)行無折扣;對待同事,真心誠意、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不計得失;對待員工,主動溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),我經(jīng)常利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)、收集資料,不斷為自己充電,使我能夠盡快的勝任本職工作。

四、工作中存在的不足。

過去的一年,忙碌而又充實,雖然取得了一定的成績,但離組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距,比如:工作中不夠大膽;考慮問題、分析問題不夠全面、細(xì)致;寫作能力還需進(jìn)一步提高;開拓精神尚需進(jìn)一步加強(qiáng);政治理論水平和業(yè)務(wù)能力還需進(jìn)一步加強(qiáng)。以上不足,我將在以后的工作中加以改進(jìn)。

五、今后努力的方向。

1、認(rèn)真搞好工會的理論學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)對《工會法》等法律法規(guī)和政策的學(xué)習(xí),提高自己的思想認(rèn)識和理論政策水平,提高認(rèn)識,創(chuàng)新工作;發(fā)揚(yáng)成績、彌補(bǔ)不足,從而更主動地,更有效的開展工會各項工作。

2、進(jìn)一步樹立為廣大員工服務(wù)的思想,牢固并切實履行工會組織的職能,深入實際,深入群眾,了解員工的困難,努力發(fā)揮自己的作用。

3、積極配合領(lǐng)導(dǎo)和基礎(chǔ)單位開展好班組建設(shè)、安康杯、廠務(wù)公開、勞動競賽和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織爭創(chuàng)知識型員工”等各項活動的開展,創(chuàng)新工作理念,為提高公司生產(chǎn)經(jīng)營水平,提高生產(chǎn)質(zhì)量,提高創(chuàng)新能力而努力。

工會工作是公司整體工作的一部分,需要公司各部門和廣大員工的關(guān)注和支持,我有決心更有信心,通過自己的努力和部門領(lǐng)導(dǎo)的支持,把自己負(fù)責(zé)的工作做得更好。

以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正,謝謝大家。

工會述職述職報告篇十五

我在20xx年一年中,工會工作在校黨支部和上級工會的重視和支持下,依靠全體工會干部的共同努力,取得了一定的成績。我本人也得到了很大的提高。一年來,我始終體現(xiàn)了一名黨員干部的形象,忠實實踐“三個代表”重要思想,嚴(yán)格履行黨的宗旨,不斷改造自己的世界觀,并嚴(yán)格要求自己,力求在現(xiàn)有工作崗位上為黨多做工作,做好工作,不論在何種情況下,做到始終如一,經(jīng)得起組織的考驗,群眾的檢驗,歷史的檢驗?,F(xiàn)著重對一年來的思想、工作、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、民主集中制、黨風(fēng)廉政建設(shè)、聯(lián)系群眾、任用干部、廉潔自律、工作實績等幾個方面作簡單小結(jié)。

人的品格和本質(zhì),體現(xiàn)在人的一言一行之中。在工作中我對自己的要求,注重自己的道德修養(yǎng)和建設(shè),我一方面通過不斷地學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,不斷提高思想境界和努力掌握馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法,去看待問題,處理問題,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求去規(guī)范自己的言行,做到處事公正、為人正派,作風(fēng)扎實。我擔(dān)任工會領(lǐng)導(dǎo)工作,從不搞特殊化,始終保持樸實,純潔的本色,堅持以德服人,堅持黨性原則,做人忠厚實在,對待同志誠實信用,對事業(yè)盡職盡力。在工作上我能做到與時俱進(jìn),觀念上也能接受新思想、新理論、新知識,不斷提高駕馭工作能力,按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。

組織能力是指組織本單位全體人員完成各項目標(biāo)的能力,組織領(lǐng)導(dǎo)能力也是一個領(lǐng)導(dǎo)才能的體現(xiàn),工作崗位對自己領(lǐng)導(dǎo)能力是個挑戰(zhàn)。一年來我對工會工作高度負(fù)責(zé)的勤政敬業(yè)精神,創(chuàng)造性地開展工會工作,時刻牢記黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨,把工會工作放在改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局來把握,積極探索和總結(jié)新時期工會工作的新特點(diǎn)、新思路、新途徑、新方法,認(rèn)真履行職責(zé),做職工權(quán)益的代理人,為改革和建設(shè)事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)。

在工作中,不管是對領(lǐng)導(dǎo)還是對下屬、群眾,我都以“誠”相待,不管做什么事,不愿和別人兜圈子,一是一,二是二,說到哪,做到哪,不做口頭一套,行動上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有能力做到的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴(yán)要求自己,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權(quán)謀私,不搞拉拉扯扯。一年來,不管風(fēng)里雨里,決不搞特殊化,要求別人做的自己首先做到,禁止別人不做的,自己堅決不做。

一份耕耘,一份收獲。一年來,在校黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)的支持下,重點(diǎn)抓了以下幾方面工作。

1、認(rèn)真落實工會工作總思路,突出維護(hù)職能,隨著改革開放不斷深入和“勞動法”頒布實施后,工會工作越來越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何突出維護(hù)職能,更好地保護(hù)和調(diào)動職工主人翁積極性,是全總十屆二次執(zhí)委會議提出的工作總思路,也是職工最關(guān)心的熱點(diǎn)。為了加大維護(hù)力度。除了深入開展宣傳貫徹“勞動法”來提高廣大工會干部和職工的法律意識,依法維護(hù)自己的權(quán)益外,對職工權(quán)益的保護(hù)和職工思想的穩(wěn)定,學(xué)校行政和諧發(fā)展,都起到了很重要作用。

2、積極開展送溫暖活動。

一是開展了社會保障工作調(diào)研。積極督促“三條保障線”和“兩個確?!惫ぷ鞯穆鋵崱6菆猿珠_展送溫暖活動,建立了特困職工檔案10多戶,建立了校黨支部領(lǐng)導(dǎo)干部與特困職工開展結(jié)對幫扶活動、育才關(guān)懷行動,對上不起大學(xué)的特困職工子女給予救助。

3、校務(wù)公開形成規(guī)范化、制度化。

校務(wù)公開工作是一項難度大,涉及面廣、政策性強(qiáng)、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作,工會校務(wù)公開工作,以職工大會為依托,通過一年來的努力,校務(wù)公開工作已在全鎮(zhèn)全面推開,形成了黨政工齊抓共管的局面。

由于水平不高,能力有限,工作中還有很多地方不能盡如人意,一是“平”,工作平常,沒有多大突出的事跡;二是校工會的自身管理還不夠嚴(yán)、不夠緊;三是工作深入實際,調(diào)查研究不夠;四是主動請示匯報不夠。這些問題,我將通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力,改進(jìn)工作作風(fēng),深入實際,深入基層,幫助群眾解決實際問題。

工會述職述職報告篇十六

在全司職工全力學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大三中精神、總結(jié)全年工作、制定明年工作思路之際,我們即將送走繁忙、緊張的2008年,回首20xx年,集團(tuán)公司打造誠信公交活動如火如荼,公交周活動方興未艾,抗震救災(zāi)全民投入,迎接奧運(yùn)火炬,參加奧運(yùn)安保等,自己在這一年中,做了一定的工作,現(xiàn)總結(jié)如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

今年以來,在工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門方方面面的關(guān)懷和支持下。在其他同志的幫助下,結(jié)合自己的本職工作,積極開展工作。我認(rèn)識到,要干好工作,關(guān)鍵是要努力提高自身素質(zhì),力求工作質(zhì)量在原有的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新和發(fā)展,就要抓學(xué)習(xí),認(rèn)認(rèn)真真的學(xué),踏踏實實的學(xué),在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。今年自己把學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,充實自己思想,提高自己業(yè)務(wù)素質(zhì)當(dāng)作一項重要的工作,結(jié)合客運(yùn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)建立和諧社會的理論,轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧公交”的具體實踐,采取一系列扎實措施,宣傳和諧企業(yè)建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)和諧社會論述的重要文章,體會“三個代表”重要思想,閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會的學(xué)習(xí)文章,記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得,使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵,為自己的工作做思想上的儲備,逐步提高自己的政治理論水平。在學(xué)習(xí)中,自己有意識的結(jié)合客運(yùn)公司工會實際認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動合同法》,《勞動合同法實施條例》,在學(xué)習(xí)中不斷提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)實踐工會理論的自覺性和堅定性,同時密切結(jié)合工會宣傳工作的實際,制定工作計劃,利用學(xué)到的理論知識和技能,反映企業(yè)發(fā)展成果,把職工群眾的思想統(tǒng)一到十七大精神和“三個代表”重要思想上來,引導(dǎo)廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅定的信心,為公交的跨越式發(fā)展多做貢獻(xiàn);其次,強(qiáng)化政治意識,群眾意識,保持堅定的政治立場,政治方向,增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,工會宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾,根植基層加強(qiáng)調(diào)查研究,切實掌握第一手資料,如實地了解情況,實事求是地反映問題,把職工中的好人好事進(jìn)行宣傳和推廣,在掌握情況的基礎(chǔ)上有的放矢,有所作為;再次是強(qiáng)化陣地意識,充分發(fā)揮工會宣傳輿論工具的作用,今年以來,自己充分發(fā)揮工會宣傳主陣地的作用,有意識地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r代風(fēng)貌,宣傳職工,樹立典型的喉舌,同時和媒體合作,有重點(diǎn)地宣傳公交,宣傳職工,如請來甘肅工人報記者報道客運(yùn)公司打造誠信公交活動。在選樹先進(jìn)等方面,加大宣傳力度,在甘肅工人報、公交報、公交網(wǎng)站等媒體宣傳了客運(yùn)公司打造誠信公交等活動,樹立公交形象,同時結(jié)合今年客運(yùn)公司的要求,拍攝客運(yùn)公司各種活動作為宣傳資料。配合客運(yùn)公司編輯《誠信簡報》5期,全年共在甘肅工人報、蘭州人民廣播電臺、公交報、公交網(wǎng)站等媒體刊發(fā)稿件22篇,制作宣傳欄17期,制作大幅標(biāo)語60余條,小標(biāo)語51條,有效的發(fā)揮了工會宣傳工作的作用。

在工作中,履行自己的工作職責(zé),完成自己的工作任務(wù),積極圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展和安全生產(chǎn),以“打造誠信公交”的中心,創(chuàng)新勞動競賽的內(nèi)容和形式,工會開展了以“打造誠信構(gòu)建和諧”為主題的服務(wù)、技術(shù)等勞動競賽四次,積極參加集團(tuán)公司工會論文征集的撰寫,參加城建建材工會的評比,獲得三等獎,參加集團(tuán)公司工會的學(xué)習(xí)班,取得一定的收獲。

今年以來,適逢奧運(yùn)會在北京召開,又突遇“5.12”汶川地震,按照集團(tuán)和客運(yùn)公司的要求,客運(yùn)公司工會積極參與到奧運(yùn)安保和抗震救災(zāi)的工作中,我們積極協(xié)助黨政做好宣傳奧運(yùn)安保的重要意義,宣傳偉大的抗震救災(zāi)精神,制作了關(guān)于奧運(yùn)安保的宣傳欄兩塊;引導(dǎo)廣大干部職工弘揚(yáng)抗震精神,制作了抗震救災(zāi)專欄一塊,特別是結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市和精神文明建設(shè),制作了蘭州精神的宣傳欄和創(chuàng)建文明城市專欄,有力的宣傳了蘭州公交精神,為我司的精神文明建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。

積極開展創(chuàng)建工人先鋒號活動,是今年工會組織的主要任務(wù)。在集團(tuán)公司工會的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)過上下艱苦的創(chuàng)建和努力,客運(yùn)公司1路1089號獲得全國“工人先鋒號”這一殊榮。

在平時工作中,自己和同事們多來往、不疏遠(yuǎn),珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功,努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣,才是重了同志之間的情分,才能形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風(fēng)氣,共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展,建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的知識,不斷增強(qiáng)政治敏銳感和政治鑒別力,積極向黨組織靠攏,力爭早日加入中國共產(chǎn)黨。

通過一年來的工作實踐,我深深認(rèn)識到,工會宣傳工作要得到創(chuàng)新和發(fā)展,就要在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,積極探索新規(guī)律、新方法,才能做好工作,要找準(zhǔn)宣傳工作在工會整體工作中的位置,要找準(zhǔn)宣傳在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)中的位置。只有找準(zhǔn)位置,才能抓住機(jī)遇,真正發(fā)揮作用。宣傳工作要堅持一切從實際出發(fā),堅持工會維護(hù)職能,圍繞中心服務(wù)大局的宗旨,不斷適應(yīng)公交發(fā)展的新形勢,掌握新知識,緊跟時代發(fā)展的潮流,體現(xiàn)時代精神,才能真正發(fā)揮工會宣傳工作的優(yōu)勢和作用。

本人在全年工作中雖然取得了一些成績,但也存在著明顯的不足,一是在工會論文的撰寫上,新意不多,創(chuàng)新思想不夠;二是主動學(xué)習(xí)的意識不夠,在學(xué)習(xí)態(tài)度上有時有走馬觀花、淺嘗輒止的現(xiàn)象,三是在工作中對質(zhì)量的要求不高,工作做的不細(xì)、有時存在等待觀望的態(tài)度等不好的表現(xiàn),這些都要在以后的工作中努力克服和改進(jìn)。

對于明年的工會宣傳工作,我認(rèn)為要從這幾個方面入手,一是如何卓有成效地宣傳工會十五大精神和《勞動合同法實施條例》,二是如何探索和實踐圍繞誠信公交、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式,三是圍繞培育核心價值體系的建立,宣傳理論上有新思路,三是要在本職工作上有新創(chuàng)新,特別是在和諧、發(fā)展的要求下,圍繞中心工作及創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)、民主管理、廠務(wù)公開等方面的新形勢,在質(zhì)和量上有新的突破,爭取明年的宣傳工作再上一個新的臺階。

我的總結(jié)完了,謝謝大家!

工會述職述職報告篇十七

雙閘社區(qū)工會在街道工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉*理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為指導(dǎo),以新區(qū)建設(shè)和迎“十運(yùn)”為中心,著力加強(qiáng)基層工會組織建設(shè),以職工*為重點(diǎn),以“示范社區(qū)工會”建立為載體,堅持規(guī)范化、屬地化管理,緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作,為社區(qū)“三個禮貌”協(xié)調(diào)發(fā)展,再立新功,再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下:

一、建立健全組織網(wǎng)絡(luò),做到管理規(guī)范。

村支部高度重視工會工作,由專職副書記分管該項工作,加強(qiáng)工會的領(lǐng)導(dǎo)。一是按街道工會的要求,年初,制定了工會工作計劃,組織網(wǎng)絡(luò),工會工作制度上墻;二是把工會工作列入支部工作計劃,每個月召開一次工會領(lǐng)導(dǎo)小組及網(wǎng)絡(luò)人員會議,討論研究工會工作;三是進(jìn)一步明確工會領(lǐng)導(dǎo)小組人員的職責(zé),各盡其責(zé),發(fā)揮工會的職能作用;四是加強(qiáng)流動人口的管理,用心做好流動人口在非公企業(yè)工作的入會工作,健全管理臺帳;五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用,為非公企業(yè)工會小組做好服務(wù)和協(xié)調(diào),及時向社區(qū)工會反饋信息。

二、堅持不懈抓好平等協(xié)商,簽訂群眾合同。

了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營狀況,存在的困難和問題,為他們做好服務(wù),排憂解難。

三、突出*,發(fā)揮工會作用。

工會的主要職能就是維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益,社區(qū)工會建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制,預(yù)警機(jī)制、勞動爭議調(diào)解機(jī)制和勞動安全監(jiān)督機(jī)制,對非公企業(yè)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。工會還利用流動人口管理站,加強(qiáng)對外來務(wù)工人員的管理和*。六月份在*站召開外來務(wù)工人員座談會,發(fā)放致外來務(wù)工人員的一封信,調(diào)查問卷,并了解他們生活工作狀況,存在什么困難等,增強(qiáng)他們自我保護(hù)*的意識,工會力求把各項工作做實,做到位。

深入貫徹《安全生產(chǎn)法》,切實做好安全生產(chǎn)勞動保護(hù)工作和街道“建立最安全街道”工作結(jié)合起來,開展零點(diǎn)目標(biāo)競賽活動,促進(jìn)非公企業(yè)保護(hù)工作法制化和規(guī)范化。組織工會網(wǎng)絡(luò)人員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》,每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查,努力營造“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的良好氛圍。

四、建立特困職工檔案,慰問關(guān)心困難職工。

為了確實關(guān)心特困職工的溫暖,村工會對社區(qū)工會小組的職工進(jìn)行全面調(diào)查摸底,掌握困難職工的狀況,為他們排憂解難,今年春節(jié)前夕,村工會召開非公企業(yè)私營主聯(lián)誼座談會,讓企業(yè)主獻(xiàn)一份愛心,共捐款24300元,走訪56名特困職工,送去組織的關(guān)懷和溫暖,此外,還為一戶特困職工維修了險房。

一年來,雖然做了一些工作,取得了必須成績,但離街道工會的要求還有差距,主要是非公企業(yè)工會小組職代會還沒有全部健全。xx年將進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身組織建設(shè),守住“示范村工會”榮譽(yù),在每個工會小組建立職代會,充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,體現(xiàn)*,為實現(xiàn)富民強(qiáng)村,兩個率先再做新貢獻(xiàn),再創(chuàng)新業(yè)績!

工會述職述職報告篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家上午好!

我校工會在縣教育工會和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的十八大及三中全會精神和中國工會十六大精神,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,認(rèn)真履行工會各項職能,服務(wù)廣大,有序落實各項工作,現(xiàn)將20xx年的工會工作總結(jié)如下:。

1、發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督的作用,堅持開好每學(xué)期一次的教職工代表大會,通過教代會讓代表們各抒己見,聽取教職工的合理化建議,使得《xx課議課制度》、《教職工病事假制度》、《業(yè)績考核辦法》等在教代會上高票通過。

2、工會始終堅持維護(hù)教職工的民主合法權(quán)益,重視民主管理,充分調(diào)動教職工參與學(xué)校管理的主動性和積極性,保證教職工依法行使民主管理的權(quán)利。今年,我們繼續(xù)通過教代會、校務(wù)公開欄等形式和途徑,對學(xué)校評優(yōu)、職稱評定以及涉及教職工切身利益的其他事項進(jìn)行公示,增強(qiáng)了學(xué)校管理透明度。

1、狠抓教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度與紀(jì)律,把學(xué)習(xí)成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學(xué)習(xí)實效的標(biāo)準(zhǔn),寫入《教師業(yè)績考核辦法》。一年來共教師集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)36次,對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每月檢查一次;收聽收看《吳甡訪談錄》十講;劉永勝校長的《關(guān)于有效教學(xué)的思考》五講。全體教師認(rèn)真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本,并撰寫了讀書筆記,進(jìn)行了考試交流。

2、學(xué)校按照上級部門要求,結(jié)合課堂教學(xué)改革實際,廣泛開展了新上崗教師過關(guān)課、中層領(lǐng)導(dǎo)示范課、“四環(huán)三步”公開課、“四環(huán)三步”過關(guān)課等觀課議課,上課教師達(dá)x人次,觀課量達(dá)xx人次,議課量達(dá)xx人次,極大的提高了教師的專業(yè)水平,教育教學(xué)成績得到穩(wěn)步提升。

3、注重教職工的理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)提高,組織教職工積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)38次,并留有學(xué)習(xí)筆記;組織教職工參加河北省骨干教師培訓(xùn)、全員培訓(xùn)學(xué)習(xí);組織教職工參加法律知識培訓(xùn)與考核;組織教職工參與“中小學(xué)教師教育教學(xué)基本功大練兵活動”,其中李x、于x老師獲優(yōu)秀獎,我校獲“中小學(xué)教師漢字聽寫大賽優(yōu)秀組織獎”。

4、組織全體教師在多功能廳召開了“四環(huán)三步”模式階段性經(jīng)驗交流會。會上,郭x等7位教師結(jié)合自己的課改實踐,從新課改的理念、課堂模式、課改實施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟。

5、組織召開了“教師教學(xué)基本功大練兵活動”啟動儀式,傳達(dá)了縣教育局《關(guān)于開展xx縣教師教學(xué)基本功大練兵活動》的通知精神,制定了《xx中學(xué)20xx-2014學(xué)年教師教學(xué)基本功大練兵活動實施方案》,先后進(jìn)行了硬筆書法、漢字拼寫、教學(xué)設(shè)計與課件制作和課堂教學(xué)等五項競賽。李x等老師代表學(xué)校參加了xx縣教育局的漢字拼寫大賽,并獲三等獎;我校榮獲“xx縣中小學(xué)教師基本功大練兵活動漢字拼寫優(yōu)秀組織獎”。

6、學(xué)校成立了課堂教學(xué)改革領(lǐng)導(dǎo)小組和課堂教學(xué)改革辦公室,組建了課改骨干教師攻堅團(tuán)隊。相繼出臺了《課堂教學(xué)規(guī)范要求》、《觀課議課要求》等。五月份,我校組織實施“教師講壇”系列活動,李x、趙x等老師就“四環(huán)三步”的學(xué)生如何自主學(xué)習(xí)、如何合作探究、如何展示提升進(jìn)行了專題講座。

課改攻堅團(tuán)隊的教師利用暑假,經(jīng)過深入研討,合理整合資源,歸納提煉出了《四環(huán)三步模式解讀》。

1、學(xué)校工會按時為教職工做好各項保險,并及時地做好新進(jìn)人員的續(xù)保工作。

2、學(xué)校工會關(guān)心教職工身心健康,組織教職工參加年度體檢,合理安排好教職工的工作學(xué)習(xí)生活。

3、及時了解在校教職工及離退休教工的身體、生活狀況,完成了困難教職工的摸底調(diào)查工作,并在春節(jié)前到困難職工家中進(jìn)行了慰問。

堅持開展豐富多彩的文體活動,是工會常抓的重要工作之一。

3月份召開了“三八婦女座談會”,關(guān)心女教工的生活學(xué)習(xí)情況;

9月份組織了男職工籃球賽和女職工乒乓球賽;

10月、11月份組織教職工參與大練兵活動;

12月份,組織教職工參加“中國夢我的夢”演講比賽,劉x三位教師參加了xx縣文廣新體局舉辦的演講比賽。

12月23日下午,我校舉行了“大愛無聲鑄師魂”為主題的教師演講比賽活動,14位參賽教師緊扣師德主題,以自己從教的切身體會和身邊的動人事跡為題材,或慷慨激昂,或娓娓道來,生動的詮釋了師德的真諦,暢談了自己對教師這一神圣職業(yè)的認(rèn)識和在工作中感受到的幸福與快樂,表達(dá)了自己作為一名教師的光榮感與責(zé)任感,抒發(fā)了自己和學(xué)校榮辱與共的心聲。劉x老師喜獲一等獎,趙x、x老師摘走了二等獎,三等獎被滑x、申x、郭x三位老師捧走。

豐富多彩的文體活動凝聚了人心、增強(qiáng)了校園活力。

總之,在過去的一年里,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在全體教師的鼓勵支持下,在工會委員的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,我們工會的工作得以順利開展并取得了一定成績。在此我代表學(xué)校工會,真誠地感謝每一位教職工的辛勤勞動與不懈努力,并希望大家在20xx年給我們一貫地信任和支持!

謝謝大家!

工會述職述職報告篇十九

201*年7月到縣總工會工作以來,努力加強(qiáng)法律法規(guī)和政治理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),從速適應(yīng)崗位工作新需要,認(rèn)真履行好黨和政府聯(lián)系職工群眾的光榮職責(zé),現(xiàn)將近6個月來學(xué)習(xí)、工作情況報告如下:

一、認(rèn)真開展政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),從速提高崗位工作能力。

認(rèn)真開展《工會法》、《工會章程》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)貫徹全總工會創(chuàng)先爭優(yōu)暨工會組建及職工政治思想工作電視電話會、省工會工作暨“七一”講話培訓(xùn)會、“四百萬工程”電視電話會、州總工會第十次代表大會、工會干部綜合業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)班暨工會財務(wù)工作會、縣十一次黨代會、十一屆縣委第三次全委(擴(kuò)大)會議等精神;積極組織開展檔案搶救工作,知史而增智、借鑒促創(chuàng)新;認(rèn)真開展職工交心談心活動,向老職工問計、同在職工學(xué)習(xí),爭取他們的理解和支持,營造團(tuán)結(jié)干事的良好氛圍。

二、嚴(yán)格程序,努力做好組織建設(shè)工作。

組織推選出席州總工會第十次代表會議代表15名,克服代表單位處理職工死亡事件及代表病患等矛盾,全額出席會議并圓滿完成會議安排的各項任務(wù);組織召開縣總工會九屆八、九次全委(擴(kuò)大)會議,補(bǔ)選出委員3人、常務(wù)委員3人、主席1人、副主席1人,切實加強(qiáng)工會、工運(yùn)工作的領(lǐng)導(dǎo);積極開展工會規(guī)范建設(shè)工作,完成年度組建工會組織31家、核實機(jī)改合并及改制(消亡)工會組織30家,工會組織共達(dá)363個、會員22695人;積極聯(lián)系做好協(xié)調(diào),認(rèn)真開展縣食品行業(yè)工會和山鷹保安公司基層工會等籌建,推進(jìn)基層組織建設(shè)工作。

三、抓班子、帶隊伍,切實推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),為推動各項工作提供堅強(qiáng)的組織保證。

文明公民手冊等學(xué)習(xí),加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展環(huán)境整治工作,作力提升服務(wù)基層的能力。

四、積極參與,推動基層民主建設(shè)。

積極參與供電農(nóng)電工待遇轉(zhuǎn)變、民中職代會決定重大項目事項、電影發(fā)行放映公司改制安置等基層工會民主管理、民主決策活動,做好引導(dǎo)、解釋、規(guī)范等工作,推動基層民主建設(shè)。

五、多措并舉,積極完成年度目標(biāo)工作任務(wù)。

(農(nóng)民工)關(guān)懷工作打下堅實基礎(chǔ)。

六、圍繞中心、服務(wù)大局,認(rèn)真履行好黨和政府聯(lián)系職工群眾的光榮職責(zé)。

認(rèn)真組織省“工業(yè)強(qiáng)省〃工會組織在行動”、百萬農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)和百萬工人創(chuàng)先爭優(yōu)奮勇當(dāng)先活動在基層的開展,緊緊圍繞縣“一個中心四大戰(zhàn)略”、“四化”建設(shè)和“三項”活動,推動系統(tǒng)圍繞中心,做好服務(wù)大局各項工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行換屆工作紀(jì)律,參加做好縣鄉(xiāng)換屆及換屆紀(jì)律的督查指導(dǎo)工作;克服人少事多的矛盾,抽人參加做好信訪維穩(wěn)和“四幫四促”工作,開展節(jié)慶期間“3.27”對象慰問關(guān)懷和服務(wù)基層;組織會干部職工做好掛鉤幫扶和平村“四幫四促”等工作,在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計生、留守家庭、困難黨員、貧困救助、抗旱救災(zāi)等方面傾力支持,投入資金1.2萬余元,其中,州總工會援助0.6萬元,干部職工個人捐資800元為幫扶戶代繳城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險;認(rèn)真化解勞資糾紛,及時做好礦山企業(yè)勞資及工程合同糾紛一起,涉及標(biāo)額60余萬元,消彌信訪隱患,構(gòu)建和諧;為困難職工王紹軍戶協(xié)調(diào)購入保障住房一套、為2戶農(nóng)民工協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)貸款7萬元;強(qiáng)化責(zé)任,積極做好項目跟蹤服務(wù)工作,做好社會資金項目150萬元排洪工程現(xiàn)場審查協(xié)調(diào)服務(wù),推進(jìn)項目建設(shè)。

七、存在不足。

基層工會組織未盡規(guī)范,未及時召開第十次會員代表會和完善工會組織建設(shè);工作匯報力度不夠,工作開展尚欠大手筆、大亮點(diǎn)。

八、努力方向。

三是多措并舉,爭取支持,認(rèn)真開展好“兩個普遍”工作,確保時限目標(biāo)任務(wù)的完成;

五是積極探索創(chuàng)新幫扶新方式,標(biāo)本兼治解決好困難職工群眾生產(chǎn)生活問題;

六是加強(qiáng)創(chuàng)新、加大責(zé)任、敢打敢拼,科學(xué)做好系統(tǒng)內(nèi)部規(guī)范目標(biāo)效能管理,提高執(zhí)行力和落實力,推動各項工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

工會述職述職報告篇二十

尊敬的主席、公司領(lǐng)導(dǎo)、各位工會會員:

大家好!

本屆工會委員會于2007年1月成立以來,5年任期內(nèi)力求認(rèn)真貫徹全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,參于企業(yè)的民主管理,切實維護(hù)企業(yè)利益和職工的合法權(quán)益,把工會工作落實到實處。

隨著企業(yè)各項制度的不斷細(xì)化深入,維護(hù)職工合法權(quán)益、搞好職工的文化建設(shè)、增強(qiáng)集體的凝聚力,有著特殊而深遠(yuǎn)的意義。作為在深圳總部擁有300多名員工的xxxx有限公司職工工會,這五年里,在上級工會(xxxxxx有限公司工會)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,各方面工作任務(wù)都能夠認(rèn)真務(wù)實執(zhí)行?;厥走^往5年,有成績亦有不足,主要有以下幾部分內(nèi)容。

多為職工辦實事、辦好事,工會班子成員都能努力學(xué)習(xí)熱心助人,積極廣泛聽取職工意見和建議,為企業(yè)重大問題的決策提供民意信息支持。5年來,多次組織召開委員工作例會,研究布置工作,并參與企業(yè)各項工作和規(guī)章制度的完善和實施,通過開展職工生日會等各種活動,構(gòu)建企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工對話交流平臺,上傳下達(dá),使職工代表對企業(yè)重大決策都有初步的了解,并能積極地提出意見和建議。

1、舉辦生日聚餐晚會,增強(qiáng)員工凝聚力。

根據(jù)企業(yè)人性化管理理念,為豐富員工的業(yè)余生活,更好地增強(qiáng)員工集體歸屬感和團(tuán)隊意識,加強(qiáng)員工的凝聚力,截止目前為止,本屆工會已分批成功舉辦了14場員工生日宴會。每次生日宴會都由工會全程組織策劃,邀請公司領(lǐng)導(dǎo)班子陪同生日員工共同渡過,每位生日員工都將獲得工會組織者親自挑選的精美禮品一份,并共同許愿切開生日蛋糕。同時隨著公司不斷發(fā)展,每期都有新員工參加宴會,他們一一上臺自我介紹,很快融入了集體,增添了氣氛。

2、獻(xiàn)愛心活動——積極響應(yīng)號召,捐款捐物救災(zāi)獻(xiàn)血,貢獻(xiàn)一份力量。

近年來,全國各地自然災(zāi)害不斷,為響應(yīng)政府號召,弘揚(yáng)扶貧濟(jì)困的優(yōu)良風(fēng)尚,特別是地震等自然災(zāi)害突然降臨的時候,我們第一時間行動起來,動員各工會小組集合我企業(yè)全國工會會員力量,積極捐款捐藥,募捐人數(shù)為總?cè)藬?shù)的98%。共獻(xiàn)血1次,捐款2次,合計585963元人民幣。雖然金額不多,但足已體現(xiàn)出我們企業(yè)及全體員工的社會責(zé)任感和對社會弱士群體的無限愛心。

3、每年定期組織集體春游秋游活動,領(lǐng)略美麗景色,留下珍貴回憶。

了新加坡、馬來西亞、泰國、越南、柬埔寨、印尼、韓國、日本。。。從最初的單一線路,逐漸增加到一次五條線路(含國內(nèi)外),我們組織招標(biāo)小組選出包含不同風(fēng)格的美麗目的地,不辭辛勞的安排出行的吃、住、行,備上藥品,安排房間,每一項工作,我們都盡了最大的努力和心血。我們知道,我們的宗旨就是要所有員工都平平安安的去,平平安安的回。5年來我們組織了10次集體旅游,30條線路,我們的歡笑聲滿載歲月的美好一起與這些美景長留心中。

4、參加xxx有限公司舉辦的職工運(yùn)動會。

五年來,本屆工會組織我公司員工參加了4屆xx總工會舉辦的職工運(yùn)動會,在各屆運(yùn)動會中無論是走方隊、團(tuán)體操、各項目選拔訓(xùn)練及比賽、拉拉隊、還是宣傳報道方面,我們都利用業(yè)余時間全力動員組織,職工運(yùn)動會的順利開展和圓滿成功,凝聚了我們工會及所以職工的心血,同時也為我們的工作帶來了團(tuán)結(jié)拼搏的正面力量,我們的工作也獲得了上級工會和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

每一位女員工送花。我們還一起包場觀看了講述“愛”的電影。每次三八節(jié)活動我們都精心挑選了精美的禮物送給大家做紀(jì)念。

關(guān)心職工生活,開展送溫暖活動。凡有病重住院或因工受傷的職工,工會都組織人員帶上鮮花和慰問金前去看望,把我們的關(guān)心送到每個職工的心坎上。五年共看望慰問住院職工10人次。同時,幫助工傷員工爭取合法權(quán)益。

我公司兩地運(yùn)營開始,因新廠區(qū)地理位置較偏,很多單身員工更加沒有認(rèn)識同齡人的渠道和溝通交流的機(jī)會。我們時刻關(guān)注單身職工的生活情況,積極組織成立了萬樂佳緣網(wǎng)絡(luò)交友平臺,就在今年5月份還與xxxx股份有限公司共同舉辦了戶外聯(lián)誼活動。

我們這一屆五位工會委員是通過全體員工民主投票、現(xiàn)場唱票,按票數(shù)排序選舉出來的,因此我們更加深刻的體會到自己責(zé)任的重大。五年里,我們把員工的信任當(dāng)成了我們必須做好工會工作的最大動力。工會資金一分一毛都是員工的血汗錢,我們有責(zé)任精打細(xì)算,把錢花到刀刃上,我們的出發(fā)點(diǎn)永遠(yuǎn)都是盡可能為員工謀福利。我們的任何一個活動任何一項開資都召開了工會委員會詳細(xì)商榷,有時甚至請了員工代表參與招開擴(kuò)大會議,旅游等大型活動都是組織員工代表組成招標(biāo)小姐,進(jìn)行現(xiàn)場招投標(biāo)。我們五年來未私自動用過工會一分錢作為他用。在此,有請本屆工會財務(wù)委員公布本屆工會財務(wù)收支明細(xì)。

感謝財務(wù)委員xx。

雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,積累了一些經(jīng)驗,但是我們也清醒的認(rèn)識到自身工作的不足,也離各位員工的要求有很大的差距,在此我代表全體工會工作人員向各位員工深深的致歉。同時我作為本屆工會的工會主席,衷心感謝五年來上級工會領(lǐng)導(dǎo)及公司各位領(lǐng)導(dǎo)對于我們工會工作的大力支持!感謝在這五年里我們工會各工作同志們的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)!最后要特別各位員工對我們本屆工會的包容、諒解和對我們各項活動的積極參與,沒有你們的認(rèn)可和激勵,我們的工作就沒有意義!

我們這一屆的任期結(jié)束了,但是工會的工作不會就此停止,希望下一屆工會能夠更加周到的為職工服務(wù),為各位爭取權(quán)益謀取福利,做得更加出色。

我的講話結(jié)束了,謝謝大家!

工會述職述職報告篇二十一

20xx年,在鎮(zhèn)黨委和縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)政府的大力支持下,以黨的xx屆五中全會和全國xx大精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實我鎮(zhèn)工會年初工作計劃,樹立“以職工為本、主動依法科學(xué)維權(quán)”的中國特色社會主義工會維權(quán)觀,結(jié)合實際,用心開展各項有利于構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)、促進(jìn)健康發(fā)展工作?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、機(jī)關(guān)工會基本狀況。

20xx年x月x日,按照《中國工會章程》和《中國工會法》的有關(guān)規(guī)定,選舉產(chǎn)生了第八屆工會委員會、女工委員會與經(jīng)審委員,現(xiàn)有會員163人,職工入會率達(dá)100%。職工活動中心413平方米,職工教育中心80平方米。

一年來,鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,經(jīng)常對工會的工作作出具體指示,對工會提議的各項活動給予經(jīng)濟(jì)上的支持。

二、機(jī)關(guān)工會開展工作狀況。

隊伍的工作潛力,我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會全年共組織了六次學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)了《換屆選舉應(yīng)知應(yīng)會知識》、《精神禮貌應(yīng)知應(yīng)會知識》以及各類講話精神、指示精神等,并組織機(jī)關(guān)工會會員輪流進(jìn)行授課,透過學(xué)習(xí)培訓(xùn)使我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工會干部增長了新知識,開闊了視野,明確了在新形勢下工會應(yīng)做的工作和應(yīng)發(fā)揮的作用。

(二)、認(rèn)真貫徹“兩個維護(hù)”基本原則,落實職工勞動保護(hù)、工作環(huán)境改善工作。

20xx年,是規(guī)劃的起始之年,在社會經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下,和諧成為了發(fā)展的工作重心,“安全高于一切”是我鎮(zhèn)工會始終堅持的基本原則,深入開展安全生產(chǎn)活動,加強(qiáng)職工勞動保護(hù)措施,大力改善職工工作條件一向是鎮(zhèn)黨委、政府與機(jī)關(guān)工會齊抓共管的重點(diǎn)。20xx年期間,我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會用心與鎮(zhèn)政府溝通,拓寬員工與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的交流渠道,20xx年收到提案7件;新老員工座談會2次;透過多種形式聽取機(jī)關(guān)干部對機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作、業(yè)務(wù)創(chuàng)新及環(huán)境改善等意見和推薦,并及時落實解決。

為了促進(jìn)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職工安全生產(chǎn)意識的提高,20xx年x月鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會開展了“20xx年安全知識競賽”活動,并用心配合鎮(zhèn)黨委、政府,與184團(tuán)聯(lián)合開展了防暴處突演練等安全演習(xí)活動,參與活動人數(shù)160人,參與率100%。并組織了安全知識競賽資料專項學(xué)習(xí),安全知識競賽測試,參與覆蓋率達(dá)100%。透過一系列活動形式營造“人人講安全、事事講安全、時時進(jìn)行安全”的氛圍,使安全競賽活動深入人心。

(三)、注重職工思想教育手段的多樣性,用高尚的文化占領(lǐng)職工。

思想文化陣地。

開展健康有益、生動活潑,為群眾所喜聞樂見的活動,也是我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會的一項重要工作。20xx年,我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會投入資金,用心組織,先后成立工會舞蹈隊、籃球隊等文體組織,并加強(qiáng)與上級工會溝通聯(lián)系,努力為職工搭建展示平臺,創(chuàng)造綜合素質(zhì)提升機(jī)會。

去年x月,鎮(zhèn)工會舉辦的包餃子過冬至活動,讓大家在緊張的工作之余學(xué)會放松自我,體味生活在大家庭中的溫馨和歸屬感,增加了烏云鎮(zhèn)全體干部職工的凝聚力!

20xx年x月,工會委員會肩負(fù)重任,負(fù)責(zé)策劃20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)元旦晚會整體推進(jìn)工作,并組織會員編排節(jié)目。晚會當(dāng)天由鎮(zhèn)工會、文化站、禮貌辦、婦聯(lián)共同全程負(fù)責(zé)會場安保,現(xiàn)場安排、主持陣容、活動統(tǒng)籌以及人、音、影、光、效同步等重要工作,在各部門的聯(lián)合協(xié)作下,20xx年烏云鎮(zhèn)慶“元旦”聯(lián)歡晚會取得了圓滿的成功。

4月,機(jī)關(guān)工會組織的代表隊,參加了縣總工會、縣文體局、殘聯(lián)理事會、婦聯(lián)共同舉辦的拔河比賽,團(tuán)結(jié)一致、作風(fēng)正派的機(jī)關(guān)工會代表隊榮獲了第二名的好成績。

7月,工會籃球隊參加一八四團(tuán)舉辦的男子籃球賽,技術(shù)嫻熟、吃苦耐勞的品質(zhì)不僅僅給場上場下的隊友、觀眾們留下了深刻的印象,同時也取得了第二名的好成績。

8月,炎熱酷暑,機(jī)關(guān)工會為職工們送來了可口的西瓜,大家一起卸西瓜、分西瓜、吃西瓜的動人場景讓人人都感受了工會溫暖的細(xì)微之處。

9月,傳統(tǒng)節(jié)日中秋佳節(jié)來臨之際,烏云鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會主席,對我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部致以親切慰問,并送上節(jié)日的祝福,充分肯定了我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部在工作中取得的優(yōu)異成績和為烏云鎮(zhèn)的建設(shè)和發(fā)展做出的重要貢獻(xiàn),親切的話語,飄香的月餅,使大家真切地感受到了工會的關(guān)心和支持!

我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會為了更好的服務(wù)于職工,20xx年工會用心協(xié)助鄉(xiāng)婦聯(lián)開展“三八”婦女節(jié)日晚會,鄉(xiāng)機(jī)關(guān)年度旅游等群眾活動,還先后與鄉(xiāng)文化站、禮貌辦、婦聯(lián)、團(tuán)委、殘聯(lián)、聯(lián)合舉辦了文體活動8次,活動共印發(fā)宣傳材料500余份,張貼各類宣傳標(biāo)語20多條。透過這一系列活動的開展,不僅僅活躍了職工文化生活,使干部職工對工會工作有了更深一步的了解,同時把思想教育的資料滲透、融化在活動之中,使職工受到感染、熏陶和教育,起到了“潤物細(xì)無聲”的效果。

(四)、認(rèn)真開展女職工工作、落實女職工專項勞動保護(hù),為職工辦實事、辦好事,做職工的貼心人。

我們工會本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工隊伍的凝聚力和向心力作為一項重要的工作來抓。

專門設(shè)臵了國家有關(guān)女職工勞動保護(hù)規(guī)定的章節(jié),為切實保護(hù)女職工的健康,每年在組織女職工定期婦檢的基礎(chǔ)上,還定期組織一次健康體檢,幫忙女職工隨時掌握自己的身體信息,發(fā)現(xiàn)健康隱患,及時治療,保證身體健康。

同時搞好職工的福利。冬季為職工發(fā)放取暖補(bǔ)助、為貧困的職工子女發(fā)放助學(xué)金、定期走訪貧困職工、鼓勵職工休干部假。關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實感到群眾的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會的凝聚力。

烏云社區(qū)的李剛、候茂勝、遲德峰自主創(chuàng)業(yè),資金遇到了困難,這時他們找到了工會,工會與他們結(jié)成幫扶對子,向上級工會申請了無息小額貸款,支持他們搞自營經(jīng)濟(jì)。

20xx年x月,在縣級工會組織的重視和指導(dǎo)下,烏云鎮(zhèn)工會為醫(yī)院職工杜鴻爭取經(jīng)費(fèi)3000元,我鎮(zhèn)政府拿出1000元經(jīng)費(fèi),用于與病魔的抗?fàn)帯?/p>

20xx年以來,無論是患病兒童救助、貧困母親救助還是紅十字會、婦聯(lián)募捐,機(jī)關(guān)工會用心響應(yīng)募捐活動,共籌得善款3207.2元。在“春節(jié)”、“五一”等各重大節(jié)日前“送溫暖”活動和平時困難職工幫扶救助中,先后共走訪慰問和救助困難職工5戶(次),發(fā)放生活、醫(yī)療幫扶救助金、慰問金及慰問物品共計4600元,把黨和政府的溫暖和工會組織的關(guān)懷送到他們的心坎上,透過工會真真切切的工作態(tài)度,實實在在的工作作風(fēng),讓員工感受到工會組織就是他們在異鄉(xiāng)的一個家。

透過20xx年的各項工作開展,雖然取得了必須的成績,但是,離上級工會和全體職工要求還差有一段距離,同時,我鎮(zhèn)工會也會在以后的工作中不斷提高組織工作潛力,擴(kuò)大組織作為,進(jìn)一步提升了“模范職工之家”的形象,讓工會組織在職工的心理生根發(fā)芽。

工會述職述職報告篇二十二

自本部門成立以來,在校區(qū)(學(xué)院)黨委和校工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各單位的大力支持幫助下,工會緊緊依靠全體專兼職工會干部和廣大會員,充分尊重和發(fā)揮基層組織和工作人員的主觀能動性、創(chuàng)造性,始終堅持以人為本,科學(xué)發(fā)展,努力做到圍繞中心、服務(wù)大局、鼓舞干勁、多辦實事、維護(hù)權(quán)益、促進(jìn)和諧,經(jīng)過幾屆工會班子成員的不懈努力,服務(wù)型、活力型、和諧型、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)不斷得到加強(qiáng),橋梁紐帶作用得到有效發(fā)揮,完成任務(wù)的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,在促進(jìn)校區(qū)(學(xué)院)內(nèi)涵建設(shè)與和諧校園建設(shè)中做出了應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。現(xiàn)著重就工會近幾年的工作簡要匯報如下:

一、明確崗位職責(zé),牢固樹立服務(wù)和大局意識,認(rèn)真履行工會各項職能。

1、進(jìn)一步完善參與、溝通、監(jiān)督機(jī)制,逐步推進(jìn)民主辦學(xué)進(jìn)程。認(rèn)真履行教代會工作機(jī)構(gòu)職能,完成了學(xué)校二屆、三屆、四屆教代會暨工會會員代表大會及歷次教代會年度會議分會場組織工作,在上級黨組織和工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下,按照民主程序選舉代表和工會委員會委員,征集代表團(tuán)的意見、建議和提案40余件(次);201*年9月,校區(qū)(學(xué)院)教職工校內(nèi)申訴委員會成立以來,認(rèn)真履行申訴委員會辦公室工作職能,本著熱情有序、嚴(yán)肅認(rèn)真、實事求是、公平正義、辦結(jié)的原則接待來訪或投訴40余件(次),較好地起到了溝通聯(lián)系、理順情緒、解疑釋惑、維護(hù)權(quán)益、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的作用;應(yīng)廣大業(yè)主的要求,201*年6月成立的校區(qū)(學(xué)院)業(yè)主委員會負(fù)責(zé)收集反映業(yè)主的意見、要求,并督促檢查物業(yè)公司做好服務(wù),使業(yè)主的權(quán)益得到有效保障;積極參與校區(qū)(學(xué)院)關(guān)于水、電網(wǎng)改造、運(yùn)動場建設(shè)、校園管理、冬季供暖、校內(nèi)班車運(yùn)行等方面聽證、論證會,充分反映了群眾的意見、呼聲和要求。

基層工會及時將捐款送交財務(wù)主管部門,再由工會按時上繳至泰安市慈善總會;另外,還與學(xué)生管理部門一道爭取上級慈善機(jī)構(gòu)的資金支持,救助了一批貧困大學(xué)生。

2、繼續(xù)為廣大教職工辦實事、辦好事、解難事,把*工作落到實處。201*年,參與完成青年教工周轉(zhuǎn)房的安排管理工作,解決了130余戶青年教師住房難問題,同時,還妥善解決了14戶老職工的住房問題;20xx年,和有關(guān)部門一道聯(lián)合進(jìn)行了職工宿舍樓宇單元防盜門安裝;每年舉辦慶祝教師節(jié)、“三八”節(jié)系列活動;堅持春節(jié)走訪慰問特困職工家庭,看望慰問結(jié)婚、生子、生病住院和失去親人的職工家庭;為教職工印制發(fā)放便民服務(wù)卡;堅持每年為參加高考的教職工子女發(fā)放補(bǔ)助;協(xié)助發(fā)放軍烈屬、榮殘轉(zhuǎn)退軍人補(bǔ)貼;堅持開展了對學(xué)前和義務(wù)教育單位的走訪慰問等。

3、堅持開展師德建設(shè)教育活動,努力營造干事業(yè)、求發(fā)展、促和諧的良好氛圍。以開展“師德建設(shè)教育月”活動為契機(jī),引導(dǎo)、教育廣大教師愛崗敬業(yè)、教書育人,樹師表形象,做師德標(biāo)兵,為青年學(xué)子人生導(dǎo)航。近年來,先后兩次組織開展師德建設(shè)征文和師德標(biāo)兵評選活動,校區(qū)(學(xué)院)共有24名教職工在學(xué)校師德建設(shè)征文、國慶60周年征文比賽中獲獎,占全校獲獎總數(shù)的25%,有6名教師被評為學(xué)?!皫煹聵?biāo)兵”;在校慶六十周年征文比賽及書畫展活動中,有近200名師生員工提交了征文或書畫作品;20xx年7月,組織開展了“科學(xué)發(fā)展·和諧家園”教職工知識競賽,印發(fā)了以科學(xué)發(fā)展觀、工會法、校史等為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)材料,競賽采用現(xiàn)場答題的方式進(jìn)行,增加了活動的吸引力和趣味性;按照學(xué)校要求,連續(xù)幾年成功組織1*0余名優(yōu)秀教職工代表利用暑期赴愛國主義教育基地考察學(xué)習(xí),較好地激勵了先進(jìn)、鼓舞了士氣。

工會述職述職報告篇二十三

(一)加強(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會組織的作用。工會從民主政治建設(shè)入手,在堅持實施各項民主管理制度的同時,認(rèn)真履行工會基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,用心搜集職工反映的問題及合理化推薦,反映職工的意愿,推薦提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動了職工的工作用心性。

(二)落實和健全政務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和政務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全政務(wù)公開制度,確定公開的資料和形式,實行定期、定向公開。把職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)、行政管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開,理解職工的監(jiān)督。

二、健全干部例會制度,促進(jìn)民主管理。

健全干部例會制度是加強(qiáng)民主管理的有效手段。今年以來,我們工會以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以干部例會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調(diào)動職工的用心性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與管理、集中職工群眾智慧搭建堅實平臺。今年我們工會按照職工會會員代表大會規(guī)定的程序和要求,組織召開了xx年度職工代表大會和工會會員代表大會。會議期間收集和解答了職工提案,民主評議了機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,選舉產(chǎn)生了機(jī)關(guān)工會委員會。透過健全干部例會制度,進(jìn)一步促進(jìn)了公司的民主管理。

三、用心開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊伍的整體素質(zhì)。

我們工會立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊伍,工會按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,堅持黨的xx大精神和重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育。一是組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、重要思想和黨的xx大精神等;二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,愛崗敬業(yè);三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。今年以來,我們工會按照開發(fā)區(qū)工委的部署,組織開展了黨的十七精神學(xué)習(xí)活動。透過開展黨的xx大精神學(xué)習(xí)活動,有效地提高了干部職工的法紀(jì)觀念和思想政治水平,進(jìn)一步促進(jìn)了隊伍整體素質(zhì)的提高。與此同時,為使職工適應(yīng)縣域經(jīng)濟(jì)的形勢,以認(rèn)真的態(tài)度用心參與開發(fā)區(qū)的各項工作,我們工會組織了職工職業(yè)道德教育課,開展改革的討論,開展國內(nèi)外形勢教育,增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感,增強(qiáng)競爭意識,為開發(fā)區(qū)的發(fā)展從思想上做好準(zhǔn)備。

(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。為使職工適應(yīng)改革形勢的要求,完成各項工作任務(wù),年初,我們工會組織各部門,制訂了xx年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)計劃從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)資料、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行了規(guī)范,使培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、合理化,確保培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。在實際工作中,我們用心組織職工大力開展崗位練兵、在崗學(xué)習(xí)活動和參加各種培訓(xùn)班,組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)操作技能,并開展業(yè)務(wù)技能競賽和爭創(chuàng)業(yè)務(wù)能手活動,取得了較好的效果。透過業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作潛力,促進(jìn)了隊伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

四、用心為職工辦好事辦實事,增強(qiáng)工會的凝聚力。

我們工會本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工隊伍的凝聚力和向心力作為一項重要的工作來抓。

一是堅持定期組織職工進(jìn)行體驗,使職工能及時了解自己的健康狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題及時醫(yī)治,保障職工的身體健康。

二是組織職工參加各種有益的文體活動,如籃球賽、乒乓球賽、野外活動和各種文藝活動,豐富職工的業(yè)余生活,陶冶性情,促進(jìn)職工的身心健康。

三是搞好職工的福利。我們用心想方設(shè)法完善各種文體活動方案,方便了職工開展各種文體活動。

四是關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實感到群眾的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會的凝聚力。

我們工作雖然取得必須成績,但也存在一些問題,這些問題,需要我們在今后的工作中不斷加以改善和解決。

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