質(zhì)量工程師年終總結(jié)(四篇)

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質(zhì)量工程師年終總結(jié)(四篇)
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總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大家學(xué)習(xí)。

質(zhì)量工程師年終總結(jié)篇一

光陰荏苒,時(shí)光流逝,在這辭舊迎新的日子里,回顧這一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持與幫助下,憑著自己的專業(yè)基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗(yàn),做出了優(yōu)秀的成績,一起來看下文質(zhì)量工程師年終工作總結(jié)范文。

按照公司的統(tǒng)一布署和要求,緊緊圍繞“永恒”建設(shè)項(xiàng)目,以低耗、高效、保質(zhì)、按期的目標(biāo)全面履行工程部管理職能,在工程管理工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于創(chuàng)新,協(xié)調(diào)配合,真扎實(shí)干。

全年的工作任務(wù)完成情況 1、2015年初開始接觸地源熱泵,對于我來說這是一個(gè)機(jī)遇更是一個(gè)挑戰(zhàn),而我更重要的是迎接這樣的挑戰(zhàn),為此,我利用業(yè)余時(shí)間收集和更深入地學(xué)習(xí)地源熱泵的相關(guān)知識資料,以鞏固我的專業(yè)知識來應(yīng)對挑戰(zhàn)。

2、從3月中旬開始,我協(xié)助葉總與珊瑚沙社區(qū)就場地平整事宜進(jìn)行十多輪協(xié)商,最后雙方確定分以下三步實(shí)施:

1雙方明確a30、a29、a33區(qū)塊土方工程量,其中a30區(qū)塊為120000m3,a29和a33同為60000m3。

2雙方明確施工內(nèi)容:排水、清淤、土方施工。

3雙方明確土方平整單價(jià)為18元/m3。

最后雙方確定總價(jià)為350萬元整(一次性包干)。3、3月中旬,為樁基施工單位及監(jiān)理單位的招標(biāo)工作開始做準(zhǔn)備工作。

4、經(jīng)實(shí)測“之江建設(shè)局”提供的市政標(biāo)高與實(shí)際市政道路標(biāo)高不符,規(guī)劃提供四線圖與宗地實(shí)際測繪的數(shù)據(jù)有出入,后反映給設(shè)計(jì)院,設(shè)計(jì)院以實(shí)際測量數(shù)據(jù)調(diào)整了總評。

5、擬定監(jiān)理單位及樁基單位的補(bǔ)充協(xié)議及土方平整合同。

6、配合小潘申辦施工許可證,在申辦前期,我對各項(xiàng)申辦工作進(jìn)行一個(gè)全面的了解和研究,熟悉其中關(guān)鍵環(huán)節(jié)的政策和法規(guī)。

千方百計(jì)確保全年各項(xiàng)既定目標(biāo)實(shí)現(xiàn),較好完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),工程部的全面建設(shè)也躍出了一個(gè)新的臺階。

質(zhì)量工程師年終工作總結(jié)< 范文的文章內(nèi)容就是這樣了,希望對您的寫作有所幫助,更多相關(guān)內(nèi)容請點(diǎn)擊這里工程師工作總結(jié)。

質(zhì)量工程師年終總結(jié)篇二

1.質(zhì)量因素可分為人、機(jī)器、方法和(環(huán)境)等五個(gè)方面

2.質(zhì)量改進(jìn)和質(zhì)量控制都是質(zhì)量管理的一部分,其差別在于一個(gè)為了提高質(zhì)量,一個(gè)為了

穩(wěn)定質(zhì)量

3.設(shè)立假說是分析問題原因時(shí)必經(jīng)的一個(gè)過程,因果圖可以用來幫助建立假說

4.質(zhì)量改進(jìn)過程中“明確問題”階段用的統(tǒng)計(jì)工具有系統(tǒng)圖,系統(tǒng)圖又稱為樹圖或樹形圖,是將要實(shí)現(xiàn)的目的與需要采取的手段或措施繪制成圖,來明確問題的重點(diǎn),尋找最佳手段或措施

5.如果把實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)及需要的手段和措施系統(tǒng)展開以明確問題重點(diǎn),可以用系統(tǒng)圖

法是親和圖的另一種叫法,親和圖又稱kj法或a型圖解法,頭腦風(fēng)暴法又叫暢談法、集思法等

7.頭腦風(fēng)暴法是圍繞某個(gè)中心議題,毫無顧忌、暢所欲言地發(fā)表獨(dú)立見解的一種創(chuàng)造性思

想方法

8.無論是描述現(xiàn)有過程還是設(shè)計(jì)新過程,流程圖的首要工作是判別該過程的開始和結(jié)束

9.在系統(tǒng)圖中對提出的手段措施要一一評價(jià),需要經(jīng)過調(diào)查才能確認(rèn)

小組活動成果的評審由現(xiàn)場評審和發(fā)表評審兩個(gè)部分組成11.通常所說的6sigma水平是指過程輸出的缺陷率為3.4ppm,是考慮了過程輸出質(zhì)量特性的分布中心相對目標(biāo)值有±1.5偏移的情況,是過程在長期運(yùn)行中出現(xiàn)缺陷的概率

(defects per million opportunities)即每百萬次采樣數(shù)的缺陷率

13.掌握現(xiàn)狀階段需要解決的最主要的問題是尋找質(zhì)量特性值的波動和影響因素的波動之

間的關(guān)系,可以采用的統(tǒng)計(jì)工具有散布圖和控制圖,pdpc法和網(wǎng)絡(luò)圖主要應(yīng)用于制訂實(shí)施計(jì)劃階段,方差分析主要應(yīng)用于分析問題原因階段

(process decision program chart)的用途1.制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃2.對整個(gè)系統(tǒng)的重大

事故進(jìn)行預(yù)測3.制定控制工序的應(yīng)對措施4.方針目標(biāo)管理中的實(shí)施計(jì)劃

15.為了持續(xù)開展質(zhì)量改進(jìn)活動,企業(yè)上層管理者不宜放下的職責(zé)有:1.參與質(zhì)量委員會的工作2.批準(zhǔn)質(zhì)量方針和目標(biāo)3.提供資源4.予以表彰5.修改工資及獎勵制度

16.質(zhì)量改進(jìn)的步驟中擬訂并實(shí)施的對策有兩種,一種是解決現(xiàn)象,一種是消除引起結(jié)果的原因,防止再發(fā)生

17.質(zhì)量改進(jìn)中的分析問題原因一般有設(shè)立假說、驗(yàn)證假說等步驟,分析問題原因是一個(gè)設(shè)

立假說、驗(yàn)證假說的過程

18.掌握現(xiàn)狀階段活動內(nèi)容第一條,抓住問題的特征,需要調(diào)查若干要點(diǎn),如:時(shí)間、地點(diǎn)、問題的種類、問題的特征等

19.組建qc小組,一般應(yīng)遵循“自愿參加,上下結(jié)合”和“實(shí)事求是,靈活多樣”的原則

小組活動成果現(xiàn)場評審項(xiàng)目有qc小組的組織和活動情況與活動記錄、活動成果及成果的維持和鞏固、qc小組教育

21.做好qc小組組長應(yīng)具備的條件是推行全面質(zhì)量管理的熱心人、業(yè)務(wù)知識較豐富、具有

一定的組織能力

22.繪制系統(tǒng)圖的一般步驟包括:1.確定具體的目的、目標(biāo)2.提出手段和措施3.對措施、手

段進(jìn)行評價(jià)4.繪制手段、措施卡片5.形成目標(biāo)手段的樹狀展開圖6.確認(rèn)目標(biāo)能否充分實(shí)現(xiàn)7.制定實(shí)施計(jì)劃

23.親和圖適合解決那些需要時(shí)間、慢慢解決、不容易解決而非解決不可的問題,不適用于

簡單的、需要迅速解決的問題

24.流程圖的應(yīng)用程序?yàn)椋?.判別過程的開始和結(jié)束2.設(shè)想、觀察或判別從開始到結(jié)束的整

個(gè)過程3.規(guī)定在該過程中的步驟(輸入、活動、判斷、決定、輸出)4.畫出表示該過程的一張流程圖的草圖5.與該過程的有關(guān)人員共同評審該草圖6.根據(jù)評審結(jié)果,改進(jìn)流程

圖草圖7.與實(shí)際過程比較,驗(yàn)證改進(jìn)后的流程圖8.注冊正式流程圖的形成日期。以備將來使用和參考

25.在矩陣圖法中,按矩陣圖的型式可分為l型、t型、x型和y型四種

26.根據(jù)檢定的必要程度和我國對其依法管理的形式,將檢定分為強(qiáng)制檢定和非強(qiáng)制檢定。

強(qiáng)制檢定由政府計(jì)量行政部門統(tǒng)管,指定的法定或授權(quán)技術(shù)機(jī)構(gòu)具體執(zhí)行,固定檢定關(guān)系,定期定點(diǎn)檢定,檢定周期由執(zhí)行強(qiáng)檢的技術(shù)機(jī)構(gòu)按照計(jì)量檢定規(guī)程,結(jié)合實(shí)際使用情況確定。非強(qiáng)制檢定由使用單位依法自主管理,自由送檢,自求溯源,自行確定檢定周期。對大量的非強(qiáng)制檢定的測量儀器,為達(dá)到量值統(tǒng)一的目的,應(yīng)以校準(zhǔn)為準(zhǔn)。

27.在測量標(biāo)準(zhǔn)的相互比較中,用作媒介的測量標(biāo)準(zhǔn),稱為傳遞標(biāo)準(zhǔn)

28.在給定地區(qū)或給定組織內(nèi),通常具有最高計(jì)量學(xué)特性的測量標(biāo)準(zhǔn),稱為參考標(biāo)準(zhǔn),在該

處所做的測量均從它導(dǎo)出

29.示值范圍:是與測量儀器的整體相聯(lián)系的,是指標(biāo)尺所指示的被測量值可得到的范圍 標(biāo)稱范圍:測量儀器的操縱器件調(diào)到特定位置時(shí)可得到的示值范圍。量程:標(biāo)稱范圍的上限與下限之差的絕對值。測量范圍:也稱工作范圍,在正常工作條件下,能確保測量儀器規(guī)定準(zhǔn)確度的被測量值的范圍。

30.分辨力是指顯示裝置能有效辨別的最小的示值差。對于模擬式顯示裝置,分辨力與標(biāo)尺

分度值有關(guān),對于數(shù)字式顯示裝置,分辨力與其顯示位數(shù)有關(guān)。穩(wěn)定性是指測量儀器保持其計(jì)量特性隨時(shí)間恒定的能力,通常以兩種方式定量的表征:1.計(jì)量特性變化某個(gè)規(guī)定的量所經(jīng)歷的時(shí)間;2計(jì)量特性經(jīng)過規(guī)定的時(shí)間所發(fā)生的變化量

靈敏度是指測量儀器響應(yīng)的變化除以對應(yīng)的激勵變化。它反應(yīng)測量儀器被測量變化引起儀器示值變化的程度

31..當(dāng)測量結(jié)果以代數(shù)和的方式與修正值相加之后,其系統(tǒng)誤差的絕對值將變小。因?yàn)樾拚?/p>

值本身含有不確定度,所以修正值只能對系統(tǒng)誤差進(jìn)行有限程度的補(bǔ)償,系統(tǒng)誤差的絕對值會變小,但不可能為零

32.測量儀器校準(zhǔn)的主要目的是:1.測量示值誤差2.調(diào)整測量儀器或?qū)ζ涫局导右孕拚?.給

標(biāo)尺標(biāo)記賦值或給參考物質(zhì)的特性賦值4.實(shí)現(xiàn)溯源性

33.以標(biāo)準(zhǔn)差表示的測量不確定度稱為標(biāo)準(zhǔn)不確定度,a類、b類和合成標(biāo)準(zhǔn)不確定度均是

以標(biāo)準(zhǔn)差來表示的,而擴(kuò)展不確定度是用標(biāo)準(zhǔn)差的倍數(shù)或說明了置信水平的區(qū)間的半寬表示的測量不確定度

34.測量設(shè)備是為實(shí)現(xiàn)測量過程所必須的測量儀器、軟件、測量標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)線輔助設(shè)備

線他們的組合35.測量不確定度有a類、b類兩種評定方法,用對觀測列進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析的方法來評定標(biāo)準(zhǔn)

不確定度,稱為不確定度的a類評定,除此之外的方法均屬于b類評定

36.檢定包括:檢查、加標(biāo)記、出具檢定證書

質(zhì)量工程師年終總結(jié)篇三

質(zhì)量工程師半工作總結(jié)

——每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)

本人與201*年*月份加入**公司,擔(dān)任質(zhì)量工程師的崗位,目前負(fù)責(zé)第一車間(機(jī)加工)。截至到今,我已經(jīng)順利地完成了從試用狀態(tài)到正式工作狀態(tài)的轉(zhuǎn)換。在此,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,為我提供了一個(gè)體現(xiàn)業(yè)務(wù)能力和提高專業(yè)水平的平臺。

試用期階段(201*.**-201*.**):

經(jīng)過在試用期的學(xué)習(xí)和工作,我對公司生產(chǎn)的連接器有了充分的了解,對國內(nèi)機(jī)車行業(yè)的現(xiàn)狀和行業(yè)要求有了一定的了解,同時(shí)我對連接器的設(shè)計(jì)思路、零件加工工藝、質(zhì)量要求、控制手段和檢驗(yàn)方法有了具體、形象的認(rèn)識。

對新工作環(huán)境的認(rèn)識、學(xué)習(xí):

1、第一車間產(chǎn)品根據(jù)配合關(guān)系可以分為插針和插孔、軸和套、罩和罩座三大類;根據(jù)加工的方式可以分為數(shù)車、儀表車、自動車、普車、銑車、鉗工和沖床七種主要方式;

2、現(xiàn)場檢驗(yàn)人員日常工作任務(wù)為首/末檢、巡檢、入庫檢驗(yàn)和報(bào)告異常;

3、第一車間在制產(chǎn)品有種類多、單批量小和加工精度適中(針孔件除外外)的生產(chǎn)特點(diǎn),如果在質(zhì)量管理中明確控制重點(diǎn)可以有效的降低劣質(zhì)質(zhì)量成本和提高質(zhì)量管理的效率。試用期間主要兩起質(zhì)量異常處理:

1、鋁毛坯(a104)在銑邊時(shí)發(fā)現(xiàn)邊緣鋁料剝落

a、協(xié)同工藝員進(jìn)行工藝驗(yàn)證;b、異常原因分析和不合格品控制;c、異常坯料后續(xù)跟蹤;

2、裝配車間發(fā)生a104罩與罩座配合失差

a、失效原因分析和驗(yàn)證;b、驗(yàn)證結(jié)果確認(rèn)和不合格品糾正;

在第一車間進(jìn)行了spc(過程統(tǒng)計(jì)管理)的試點(diǎn),完成了如下工作:

1、編制過程統(tǒng)計(jì)管理方案和工作流程(未發(fā)布);

2、編制了工藝流程圖、fema和控制計(jì)劃(未審核);

3、安裝、應(yīng)用了質(zhì)量分析軟件(minitab);針對目前一車間現(xiàn)狀推廣推廣過程統(tǒng)計(jì)管理進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié):

1、第一車間開展過程統(tǒng)計(jì)管理至少需要工藝人員和質(zhì)量人員兩方協(xié)同配合完成;

2、按照控制計(jì)劃進(jìn)行質(zhì)量管理可以提高檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)效率,保證檢驗(yàn)結(jié)果的真實(shí)性和提高過程檢驗(yàn)的易操作性;

3、過程統(tǒng)計(jì)管理細(xì)化了質(zhì)量管理方式,簡化了現(xiàn)場檢驗(yàn)人員的操作要求,可以提高第一車間的質(zhì)量保證水平。正式工作階段(201*.**-201*.**)

主要負(fù)責(zé)一車間檢驗(yàn)工作的監(jiān)督和管理、過程異常產(chǎn)品的及時(shí)處理和質(zhì)量管理文件的編輯?,F(xiàn)對這兩個(gè)月的主要工作進(jìn)行總結(jié):

一、檢驗(yàn)規(guī)范編制、更新;

二、質(zhì)量管理文件修訂、實(shí)施和保持。

1、首件鑒定管理性文件修改;

2、表面噴涂檢驗(yàn)規(guī)范修訂(增加噴涂件首次鑒定具體要求);

3、表面噴涂檢驗(yàn)規(guī)范修訂(增加噴涂零件防護(hù)項(xiàng));

三、外部客訴處理; 1)a系統(tǒng)插針尺寸異常; 2)電纜接頭狀態(tài)異常; 3)芯插孔尺寸異常; 4)39芯插針針頭長度超差 ; 5)8芯插孔錐度超差; 6)b44罩座手把干涉

(主要工作內(nèi)容:異常情況調(diào)查,分析結(jié)論整理,處理方案(或建議)提交)。

四、內(nèi)部質(zhì)量異常處理

1、鋁管(規(guī)格55*20,標(biāo)號6061)材料缺陷處理(裂紋)評審和不合格品處理;

2、kc20插座體氣孔評審、過程控制和不合格品處理;

3、b77罩表面缺陷評審、過程控制和不合格品處理;

4、kc20插套設(shè)備異常過程控制和不合格品處理;

5、kc20插銷因新增設(shè)備性能未穩(wěn)導(dǎo)致尺寸偏移的評審、過程控制和不合格品處理;

6、b77罩氣孔評審、過程控制和不合格品處理;

7、連接板(大紅尼龍)庫存件技術(shù)狀態(tài)異常的隱患排查和糾正;

8、kc20插銷(a型)混裝庫存隱患排查(庫存零件和成品);

9、管接頭(有裂紋)強(qiáng)度驗(yàn)證和結(jié)果確認(rèn);

10、b77罩(安裝面不平)防水驗(yàn)證、結(jié)果確認(rèn)和糾正;

(主要工作內(nèi)容:異常原因初步分析,評估評審需求,制定評審目的和計(jì)劃,組織評審,評審結(jié)果跟蹤)。

五、其他方面:

1出廠檢驗(yàn)流程及產(chǎn)品的熟悉

2、針對一車間現(xiàn)場檢驗(yàn)人員(qc)進(jìn)行技能培訓(xùn);

1、報(bào)告單填寫培訓(xùn);

2、制程異常報(bào)告單填寫培訓(xùn);

3、質(zhì)量異常描述和初步統(tǒng)計(jì)培訓(xùn);

“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”。借年中總結(jié)這個(gè)機(jī)會對已經(jīng)過去的半年進(jìn)行系統(tǒng)的回顧和總結(jié)使我發(fā)現(xiàn)很多在日常繁忙的工作中忽視卻仍存在改良優(yōu)化空間方面,如檢驗(yàn)規(guī)范的優(yōu)化可以解決沒有控制計(jì)劃的現(xiàn)在和通過檢驗(yàn)規(guī)范的關(guān)鍵工序界定也可以解決spc中基礎(chǔ)數(shù)據(jù)難以收集的問題等等。

“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”是我在一個(gè)國內(nèi)名企中感受到的企業(yè)文化,在接下來的工作中我會盡我所能的逐步完善一車間的質(zhì)量管理細(xì)節(jié),在提高一車間質(zhì)量水平的同時(shí)也創(chuàng)造我個(gè)人的職業(yè)價(jià)值。謝謝!

質(zhì)量工程師年終總結(jié)篇四

2015質(zhì)量工程師年終總結(jié)范文

以下是一篇2015質(zhì)量工程師年終總結(jié)范文,文章主要講述了自己非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會,感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事在工作上對我的指引和幫助,一起看看具體內(nèi)容吧~

單位寬松融洽的工作氛圍,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),使我融入公司這個(gè)大家庭,進(jìn)人工作角色起了很大的幫助作用。

一:在工作上我的主要收獲、初步掌握的技能: 基本了解了產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;工序排程、人員現(xiàn)狀、分組情況、分工方法、崗位職責(zé)。初步了解了產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);國家以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),本公司所在行業(yè)的一些基本信息。結(jié)合市場方面、顧客方面對產(chǎn)品品位的定位情況,按執(zhí)行公司要求進(jìn)行明確區(qū)分。

4掌握了產(chǎn)品質(zhì)量要求等相關(guān)工作知識;并具備擔(dān)當(dāng)產(chǎn)品質(zhì)量審核質(zhì)控崗位所需的工作技能。能依據(jù)產(chǎn)品使用性能客戶要求,進(jìn)行合理的制程品質(zhì)控制。且能對質(zhì)控過程出現(xiàn)的問題,做出正確的原因分析、判斷,及時(shí)處理制程品質(zhì)事故;從而指導(dǎo)完成檢驗(yàn)、試驗(yàn)工作的實(shí)施。

二:通過這段時(shí)間的工作,我發(fā)現(xiàn)所負(fù)責(zé)的工作現(xiàn)階段存在的不足和值得改善的地方有以下幾點(diǎn): 檢驗(yàn)工作使用文件情況;沒有形成文件的檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書,目前生產(chǎn)線檢驗(yàn)員只是依據(jù)檢驗(yàn)表格上的項(xiàng)目進(jìn)行檢驗(yàn)。大部分方式和方法來自于已往的經(jīng)驗(yàn)和彼此間信息傳遞。這樣的運(yùn)作會導(dǎo)致檢驗(yàn)自行其事,不利于對檢驗(yàn)人員的管理。

我計(jì)劃待進(jìn)一步掌握了詳細(xì)的信息后,擬制本部門用于生產(chǎn)用的檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)文件。

2生產(chǎn)過程的質(zhì)量實(shí)際情況沒有詳盡的數(shù)據(jù)和記錄;沒有數(shù)據(jù)和記錄的統(tǒng)計(jì)不利于分析、指導(dǎo)和控制生產(chǎn)。

我將會在今后工作時(shí)計(jì)劃對制程首、巡、末檢建立完整的記錄控制;〈如現(xiàn)階段沒有落實(shí)的外觀檢驗(yàn)記錄、工序不合格品數(shù)量記錄、不良品返工記錄、首檢不符要求的記錄?!蹬﹂_展,實(shí)施這項(xiàng)工作,加強(qiáng)監(jiān)督、檢查,確保質(zhì)控工作落到實(shí)處。

能夠加入這個(gè)對企業(yè)發(fā)展長期負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì),是我莫大的榮幸。

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