報(bào)告的撰寫需要仔細(xì)搜集和整理相關(guān)資料,確保內(nèi)容的可信度和可靠性。報(bào)告的語言應(yīng)該簡潔明了,避免使用難以理解或晦澀的術(shù)語和長篇大論。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,希望能對大家在寫報(bào)告時(shí)有所幫助。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題的報(bào)告,包括市場調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告、科學(xué)研究報(bào)告等。大家可以從中借鑒和學(xué)習(xí),以提高自己的報(bào)告寫作能力。記住,寫好一份報(bào)告需要認(rèn)真思考、充分準(zhǔn)備和精心組織,希望大家都能寫出優(yōu)秀的報(bào)告!
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇一
敬愛的黨組織:
自從成為入黨積極分子開始算起,已經(jīng)年的光景了!在這年的工作、生活中,我在各方面嚴(yán)格要求自己,努力工作,虛心學(xué)習(xí),促使自身全面的發(fā)展進(jìn)步。2xx年月,經(jīng)過黨組織批準(zhǔn),我光榮地成為一名入黨積極分子。近段時(shí)間以來,我在黨組織的關(guān)心和幫助下不斷進(jìn)步和成長,我充分感受到黨組織這個(gè)大家庭的團(tuán)結(jié)和溫暖。在此期間,我也努力改正和彌補(bǔ)自己的不足。在工作和生活中嚴(yán)格安裝黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,認(rèn)真履行黨員的義務(wù)。通過大家的幫助以及自己的努力不斷充實(shí)自己和完善自己?,F(xiàn)謹(jǐn)將個(gè)人年來的基本情況向黨組織作一個(gè)匯報(bào),請黨組織教育指正。
在政治思想上,我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史和黨章,了解我們黨的光輝奮斗史,從而更加珍惜現(xiàn)在的生活,堅(jiān)定正確的政治方向;并經(jīng)??措娨曅侣?、看報(bào)紙、閱讀時(shí)事期刊以及時(shí)學(xué)習(xí)黨中央頒布的決策和決議,在思想上和黨組織保持高度一致。通過學(xué)習(xí),我認(rèn)識到,我們黨一直把全心全意為人民服務(wù)作為黨的宗旨,把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作和方針政策的根本出發(fā)點(diǎn),黨的一切工作或全部任務(wù),就是團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)人民群眾為實(shí)現(xiàn)這些利益而奮斗。同時(shí),我也加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟加強(qiáng)黨的執(zhí)政建設(shè)的意義和重要性,把這種思路和自己的工作有效地結(jié)合起來,調(diào)整自己的工作方法并提高自己的工作效率。通過對理論知識的學(xué)習(xí),樹立正確的牢固的世界觀、人生觀,在社會不斷發(fā)展的過程中的價(jià)值觀,加強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感,提高自己的工作動(dòng)力以及學(xué)習(xí)和生活的動(dòng)力。通過這一系列的學(xué)習(xí),我提高了自己的政治思想水平,更加堅(jiān)定了對共產(chǎn)主義的信念,并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒來源于穩(wěn)固的理論基石。特別是通過黨組織的培養(yǎng)教育,黨的章程的學(xué)習(xí)以及參加黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),使我堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念,加深了對黨的認(rèn)識,增強(qiáng)了自己的黨性,從而進(jìn)一步認(rèn)識到做一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員,不僅是組織上入黨,更重要的是思想入黨。
在平時(shí)的工作、生活中,我保持積極向上的心態(tài),努力做到樂于助人、關(guān)心鄰里,加強(qiáng)和大家的溝通、交流,盡自己的能力幫助他們排憂解難,體現(xiàn)一名黨員的模范帶頭作用。認(rèn)真參加每次的組織活動(dòng),在集體學(xué)習(xí)和討論的過程中,仔細(xì)地聆聽大家的發(fā)言和準(zhǔn)備自己的發(fā)言,及時(shí)解決自己的思想問題,充實(shí)提高自己。另一方面,被批準(zhǔn)成為預(yù)備黨員時(shí)大家給我提出了寶貴的意見和建議,我也認(rèn)真地進(jìn)行思考和反省。我認(rèn)識到作為黨員,溝通能力和表達(dá)能力是非常重要的。首先,從黨員的義務(wù)來看,黨員有義務(wù)密切聯(lián)系群眾,向群眾宣傳黨的主張,宣傳是我們黨和團(tuán)結(jié)群眾和發(fā)動(dòng)群眾的重要方法和途徑。另外,黨員必須學(xué)會做思想工作,才能幫助別人,學(xué)會思想上的溝通和交流才能便于別人幫助發(fā)現(xiàn)自己的問題。由此看來黨員的溝通能力和表達(dá)能力非常重要。我在認(rèn)清自己的缺點(diǎn)后,我在接下來的時(shí)間里面從意識上不斷提醒自己要學(xué)會溝通,向黨員同志們學(xué)習(xí),加強(qiáng)進(jìn)行書面和面對面的思想?yún)R報(bào)。另外,要求自己做到敢于發(fā)言,發(fā)言時(shí)盡量提高自己的音量,還要求自己能夠達(dá)到善于發(fā)言,發(fā)言以前盡量做好準(zhǔn)備,理清思路和發(fā)言的內(nèi)容。
總之,在這段時(shí)間里,我在組織的關(guān)懷與培養(yǎng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,政治思想覺悟都有了很大的提高,個(gè)人綜合素質(zhì)也有了全面的發(fā)展,但我知道還存在著一些缺點(diǎn)和不足。在今后的工作和生活中,我還要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向先進(jìn)的黨員同志學(xué)習(xí),繼續(xù)努力改正自己的缺點(diǎn)和不足,爭取在思想、工作、和生活等方面有更大的進(jìn)步。針對自己自身存在的缺點(diǎn)和不足,我將正視并下定決心給予改正。同時(shí)也注意保持并發(fā)展自己已有的長處和優(yōu)勢,努力做到全面發(fā)展。能正確處理個(gè)人利益與黨和人民利益的關(guān)系,不計(jì)較個(gè)人得失。一切從實(shí)際出發(fā),模范地遵守黨的紀(jì)律和國家的法律、法規(guī),堅(jiān)決依法辦事,廉潔自律,有令則行,有禁則止。在平時(shí)的工作和生活中,我處處能以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的言行,做一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員。
我堅(jiān)信,在中國共產(chǎn)黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論的科學(xué)指導(dǎo)下,在廣大的人民群眾和黨員同志的共同努力下,中華民族必將屹立于東方,屹立于世界之巔,實(shí)現(xiàn)偉大的崛起!每當(dāng)想到這些,我都感覺到自己的心靈受到了震撼,自己的思想隨之升華。我覺得黨是縈繞我心中的一個(gè)夢,也是我心中一面永遠(yuǎn)飄揚(yáng)的旗幟。在今后的日子里,在這屬于青春的道路上,我還將不斷地努力,不斷地向前,爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員。
以上是我近段時(shí)間來的基本情況,如有不妥之處,懇請組織批評指正。
此致
敬禮!
匯報(bào)人:xxx。
20xx年x月x日。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇二
進(jìn)入第三個(gè)季度以來,項(xiàng)目黨委以深入學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大精神,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題的實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真開展形勢政策宣傳教育。繼續(xù)開展“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步深入宣貫公司廉潔文化。精神文明建設(shè)、文明單位創(chuàng)建不斷深化。成立公司各分工會,工會組織作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,職代會制度建設(shè)有了新的進(jìn)展。
在團(tuán)結(jié)向上主流思潮下,一些可能引起不穩(wěn)定的因素也不可忽視。項(xiàng)目地處偏僻,周邊社會治安情況不容樂觀;個(gè)別員工對工作缺乏熱情,對事業(yè)缺少強(qiáng)烈的責(zé)任心,對工作沒有十足的干勁,對崗位少了一份執(zhí)著的熱愛。這些情況的出現(xiàn)固然有其社會背景,但如果不加重視就有可能對穩(wěn)定工作產(chǎn)生不良影響。
項(xiàng)目黨委認(rèn)為,通過調(diào)查分析員工的思想動(dòng)態(tài),為加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)的思想政治工作,及時(shí)掌握企業(yè)員工的思想動(dòng)態(tài),正確把握和引導(dǎo)員工的思想行為,引導(dǎo)廣大黨員和干部員工把工作重點(diǎn)真正聚焦到創(chuàng)造價(jià)值、提升效益上來,確保完成年度任務(wù)目標(biāo),以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)公司又好又快科學(xué)發(fā)展。
二主要思想政治工作。
一、積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)要求,項(xiàng)目黨委研究確定以“價(jià)值思維引領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)先爭優(yōu)促進(jìn)扭虧增盈”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)主題。黨支部開展“管理創(chuàng)新、服務(wù)基層”活動(dòng)。
黨支部要以安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等重點(diǎn)和關(guān)鍵工作為中心,以激發(fā)廣大黨員的活力為目標(biāo),緊密結(jié)合實(shí)際,精心設(shè)計(jì)重點(diǎn)突出、特色鮮明、簡單明了的主題,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)群眾看得見、工作能落實(shí)、黨員好參加,為廣大黨員發(fā)揮作用搭建新的平臺。
二、創(chuàng)新管理年活動(dòng)。
項(xiàng)目部以價(jià)值思維為導(dǎo)向,創(chuàng)新管理方式方法。通過績效考核辦法,以綜合管理、紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)管理為重點(diǎn),細(xì)化考核指標(biāo),確??茖W(xué)客觀、可控能控。針對項(xiàng)目規(guī)章制度不夠健全、制度的執(zhí)行、監(jiān)督力度不夠、管理上存在較多的薄弱環(huán)節(jié)制定和完善了管理制度。
三、下一步思想教育工作重點(diǎn)。
1、積極開展宣傳教育工作。不僅通過ci系統(tǒng)等載體加強(qiáng)形勢任務(wù)的宣傳教育,而且領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過職工代表大會,公司成立10周年座談會等多種形式帶頭宣講,分析形勢,明確任務(wù),讓廣大員工堅(jiān)定戰(zhàn)勝生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展困難的信心和決心。同時(shí)堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,堅(jiān)持每季一次的員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查,與員工面對面交流,積極做好引導(dǎo)和疏導(dǎo)解釋工作,并盡全力幫助困難員工,緩解了矛盾,理順了情緒,促進(jìn)了員工隊(duì)伍的穩(wěn)定和諧。
2、切實(shí)解決員工實(shí)際問題。對員工反映的員工福利和收入分配等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,一方面積極做好政策解釋和思想政治工作,另一方面通過采取績效考核辦法,按照“效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則,加大了向一線員工傾斜力度,增加部分高崗位職數(shù)設(shè)置,努力培養(yǎng)高技能人才,努力提高員工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),為員工暢通職業(yè)生涯搭建平臺。
3、加強(qiáng)對新進(jìn)員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)通過解惑釋疑、列舉事例說明等形式,先后對新進(jìn)員工進(jìn)行了安全法規(guī)、消防知識、企業(yè)文化、黨風(fēng)廉政、人事管理、民主管理、規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)讓新員建立了對企業(yè)的認(rèn)同感,達(dá)到了讓新員工熟悉工作環(huán)境、了解公司制度、掌握項(xiàng)目運(yùn)行、維護(hù)相關(guān)內(nèi)容的預(yù)期目的,培養(yǎng)了的團(tuán)隊(duì)精神,增進(jìn)了溝通交流,對新員工盡快適應(yīng)工作崗位,融入公司文化起到了良好的促進(jìn)作用。
4、把思想政治工作與管理創(chuàng)新、爭創(chuàng)星級公司緊密結(jié)合起來,相互促進(jìn),共同提高。在推行各項(xiàng)管理的過程中,充分利用各種渠道、方式,做好提高員工思想認(rèn)識的工作,把正確的信息、工作標(biāo)準(zhǔn)和價(jià)值判斷標(biāo)準(zhǔn)灌輸給員工,使員工充分認(rèn)識到管理創(chuàng)新的重要性,并形成共識,從而自覺地遵守各項(xiàng)管理制度。為了提高公司創(chuàng)建星級企業(yè)水平,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),公司組織生產(chǎn)骨干前往寶珠寺水力發(fā)電廠進(jìn)行了為期兩天的考察學(xué)習(xí)。通過這次學(xué)習(xí)考察,獲益匪淺,收獲頗豐,對改善生產(chǎn)成本控制和加強(qiáng)班組管理等方面將產(chǎn)生積極的作用,并進(jìn)而助推公司創(chuàng)建星級企業(yè)水平。
###***項(xiàng)目2011.9.11。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇三
敬愛的黨組織:
時(shí)間過得真快,從遞交入黨申請書開始到現(xiàn)在已經(jīng)有一年時(shí)間了,在組織的關(guān)懷和老黨員的熏陶下,我的思想不斷得到磨練和提高,現(xiàn)向組織匯報(bào)一下我最近的思想情況。
能夠成為一名入黨積極分子,我感到無比的榮幸,也十分珍惜每一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會。在學(xué)習(xí)期間,我積極參加每一次學(xué)習(xí)討論,認(rèn)真聆聽黨組織領(lǐng)導(dǎo)的精彩報(bào)告,深入學(xué)習(xí)了黨的理想、目標(biāo)、性質(zhì)、黨員的標(biāo)準(zhǔn)等重要思想。
針對黨最終目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的必然性、長期性問題我們曾展開討論,對如何做一名合格黨員的問題我們也進(jìn)行了深入的交流,這些都讓我受益非淺。盡管一段時(shí)間的培訓(xùn)我還不能從最深的層次上去領(lǐng)會和感受各種要旨,但這足以讓我在端正入黨動(dòng)機(jī)上受到了一次洗禮,對黨的理解上得到了一次升華,從而更加堅(jiān)定了我申請加入黨組織的信心和決心。
我認(rèn)為,正確的思想是指導(dǎo)行動(dòng)的前提。通過這次的學(xué)習(xí)討論我更加堅(jiān)定自己的觀點(diǎn)。全心全意為人民服務(wù),對于共產(chǎn)黨來說,不只是一種口號,它還是一種實(shí)際行動(dòng),一種艱巨的任務(wù)。我們還應(yīng)該在實(shí)踐中不斷用切身的體驗(yàn)來深化對黨的認(rèn)識,從而進(jìn)一步端正自己的入黨動(dòng)機(jī)。
通過學(xué)習(xí)討論,我意識到以前對黨的性質(zhì)、宗旨、指導(dǎo)思想的學(xué)習(xí)、認(rèn)識只是停留在表面,了解膚淺。甚至有時(shí)會認(rèn)為貫徹執(zhí)行黨的方針政策對于企業(yè)員工主要是理論的學(xué)習(xí),參加黨的實(shí)踐活動(dòng)只是口號的事情?,F(xiàn)在我深刻的認(rèn)識到這些都背離了合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)。以后的學(xué)習(xí)生活中我要做的很多,我會堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表的重要思想來指導(dǎo)自己的行動(dòng)。
參加了討論,我有了自己的初步計(jì)劃。做好身邊的每一件小事,積極參加企業(yè)黨組織活動(dòng),以達(dá)到加深對黨和共產(chǎn)主義事業(yè)的認(rèn)識,強(qiáng)化正確的入黨動(dòng)機(jī)。同時(shí)提高自己的學(xué)習(xí)能力,通過學(xué)習(xí)文化知識不斷提高自己的素質(zhì)。在科學(xué)發(fā)展日新月異的今天,不學(xué)習(xí)就會落后。
作為先進(jìn)生產(chǎn)力的代表,我將不斷加強(qiáng)自己的專業(yè)知識,提高機(jī)械操作和維修能力,拓寬知識面,加大閱讀量和閱讀面。以后我不僅自己努力,還要用自己的實(shí)際行動(dòng)影響車間員工,和大家共同進(jìn)步,經(jīng)常交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)幫助落后的員工。端正動(dòng)機(jī)、積極實(shí)踐;從小事做起、從現(xiàn)在做起;實(shí)事求是、開拓創(chuàng)新。
請黨組織繼續(xù)對我進(jìn)行考察!
此致
敬禮!
匯報(bào)人:xxx。
20xx年x月x日。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇四
尊敬的黨組織:
工作以來,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和支持下,通過不懈努力,工作能力和思想政治素質(zhì)得到鍛煉和提高,基本完成了工作任務(wù),較好地履行了崗位職責(zé)。
一、思想上堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)。
用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來武裝頭腦,用唯物辯證法來改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀。用科學(xué)的發(fā)展觀認(rèn)識和把握時(shí)代發(fā)展要求和根本趨勢,不斷研究工作中的新情況,形成新認(rèn)識,開辟新境界。解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代步伐,以實(shí)際行動(dòng)要求自己始終站在時(shí)代的前列。注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),不管工作多忙,都擠出時(shí)間,自覺地把學(xué)習(xí)作為一種覺悟,一種修養(yǎng)和一種責(zé)任,自我加壓,向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向內(nèi)行學(xué),向同志學(xué),向群眾學(xué),深學(xué)政治理論,精學(xué)本職業(yè)務(wù),勤學(xué)修身知識。通過一系列的理論和活動(dòng),我的政治、思想水平有了很大提高,也增強(qiáng)了自身的黨性修養(yǎng),更進(jìn)一步的認(rèn)識到做一名合格的黨員不僅要解決組織上入黨的問題,更重要的是要從思想上入黨。在黨組織的培養(yǎng)和教育下,更主動(dòng)加強(qiáng)了主觀世界的改造,尤其是來到中共xx區(qū)委宣傳部,通過《xx宣傳》的學(xué)習(xí)和部里組織的各種理論輔導(dǎo)講座,以及參加的中心組聯(lián)組學(xué)習(xí),更進(jìn)一步提高了理論水平,知道了政治上入黨是一生一次,思想上入黨是一生一世。讓自己更加堅(jiān)定信仰,更加堅(jiān)定信念,用戶共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),立志為其奮斗終身。
二、學(xué)習(xí)上堅(jiān)持務(wù)實(shí)有效。
在學(xué)習(xí)上,我進(jìn)一步全面學(xué)習(xí)和掌握黨的理論、政策、路線、方針,力爭做到思想政治上時(shí)刻與黨保持高度一致。通過學(xué)習(xí),更加理解,領(lǐng)悟了新黨章的豐富內(nèi)涵,尤其是在新聞中心工作期間,更加關(guān)注新聞,關(guān)心時(shí)政,了解黨的政策落實(shí)情況,更加加強(qiáng)了政治敏感性,有了更高的政治覺悟。了解到了如何堅(jiān)持正面宣傳,做好*引導(dǎo)工作,發(fā)揮黨的喉舌作用。通過學(xué)習(xí),更加清楚如何將學(xué)習(xí)與實(shí)踐緊密結(jié)合,要學(xué)會用理論來指導(dǎo)實(shí)踐工作,將學(xué)習(xí)有效地內(nèi)化和轉(zhuǎn)化為工作成果,做到學(xué)以致用,付諸實(shí)施,以用促學(xué)。在實(shí)踐中進(jìn)一步檢驗(yàn)、豐富和完善真理。自覺學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)****精神,落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神,通過學(xué)習(xí)來解決自己工作中遇到的實(shí)際新情況、新問題,積極開拓工作局面。在工作中,我能發(fā)揮主動(dòng)能動(dòng)性,不斷夯實(shí)基礎(chǔ),培養(yǎng)各方面能力,提高綜合素質(zhì)。將獨(dú)善其身與上下求索相結(jié)合,不斷學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),不斷積累,善于積累。努力使自己成為一名多面手,努力讓學(xué)習(xí)能務(wù)實(shí)有效,努力內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,使自己的學(xué)習(xí)能為工作服務(wù),能促使工作上更高的新臺階。
三、生活上堅(jiān)持先鋒模范。
我牢記黨的宗旨,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念,時(shí)刻以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,遵守廉潔自律方面的有關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),不斷提高思想境界。認(rèn)認(rèn)真真做事,老老實(shí)實(shí)做人,克服浮氣、躁氣,少說話,多做事,牢記所得到的忘記所付出的,把“名利淡似水,事業(yè)重如山”刻在心中,看高一點(diǎn),看遠(yuǎn)一點(diǎn),看透一點(diǎn)。生活上能夠做到團(tuán)結(jié)同志,尊重領(lǐng)導(dǎo),處理好各方面關(guān)系,擁有零號的群眾基礎(chǔ)。能尊重領(lǐng)導(dǎo),誠懇接受上級批評,虛心請教,刻苦學(xué)習(xí),能團(tuán)結(jié)同事,與同志們互幫互助,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。在生活中,時(shí)時(shí)刻刻以共產(chǎn)黨員的身份嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮模范帶頭作用。堅(jiān)定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,保持思想穩(wěn)定,及時(shí)調(diào)節(jié)自我,身體力行。不畏艱難,刻苦鉆研,努力拼搏,。端正入黨動(dòng)機(jī),樹立良好的工作作風(fēng),維護(hù)黨組織和所在單位的光輝形象。
四、工作上堅(jiān)持克難奮進(jìn)。
工作上能及時(shí)地,保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作,自來到宣傳部工作,更感覺到工作的意義。在這份自己熱愛的工作崗位上,我更加強(qiáng)化了自己的高度責(zé)任感和使命感。工作兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真刻苦,以高度的熱情和負(fù)責(zé)的態(tài)度來對待工作。通過實(shí)際工作,不斷增強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)能力,來提高自己為所在單位帶來成績,利用自身價(jià)值給所在單位帶來更多價(jià)值的本領(lǐng)。在具體工作中樹立自己大局意識,能夠在大局中思考,在全局中定位,促使自己了解和掌握黨和國家的大政方針和上級的有關(guān)精神。不斷鍛造自己適應(yīng)新形勢的要求。同時(shí)努力在提高創(chuàng)新能力,把握政策能力,提高工作能力上下功夫。在參與宣傳部《xx宣傳》的辦刊和中心組聯(lián)組學(xué)習(xí),“三看”等活動(dòng)中,讓自己強(qiáng)素質(zhì),樹形象,不斷提高自己綜合素質(zhì)。
在宣傳部的工作鍛煉,我體會很深,受益匪淺,宣傳部的確是鍛煉人的地方,作為青年人,更我更加珍視這個(gè)平臺,珍惜這份崗位,利用這個(gè)舞臺,多豐富學(xué)識,多積累經(jīng)驗(yàn),多增長歷煉。本人在半年的工作實(shí)踐中得到了學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中得到了提高,做了一些工作,也增長了不少見識,豐富了工作經(jīng)驗(yàn),更學(xué)到了很多在書本上、機(jī)關(guān)里學(xué)不到的知識。同時(shí),也看到了自己的一些不足,如理論水平不夠高,學(xué)習(xí)還要加強(qiáng),思想需進(jìn)一步解放,工作方式方法有待改進(jìn)等。在今后的工作中,我一定找準(zhǔn)目標(biāo),努力改進(jìn),積極工作,開創(chuàng)新的工作局面,為宣傳部工作添磚加瓦!
以上是我近段時(shí)間來的基本情況,如有不妥之處,懇請組織批評指正。
此致
敬禮!
匯報(bào)人:xxx。
20xx年x月x日。
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干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇五
公司通過學(xué)習(xí)“兩會”精神,開展和組織“拒腐防變、廉潔從業(yè)”的學(xué)習(xí),使職工能夠刻苦鉆研,提升自我修養(yǎng)與能力,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),保持積極向上的思想、學(xué)習(xí)和工作的態(tài)度,近兩個(gè)月未發(fā)現(xiàn)職工的不穩(wěn)定因素,干部職工中不存在實(shí)際困難和思想問題。
二、加強(qiáng)思想工作的措施。
1、認(rèn)真開展學(xué)習(xí)“兩會”精神,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會,準(zhǔn)確把握“兩會”的精神實(shí)質(zhì)。公司黨支部制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過聽報(bào)告、學(xué)文件組織職工著重學(xué)習(xí)領(lǐng)會“兩會”提出的一系列新觀點(diǎn)、新論斷、新舉措和新要求。通過組織開展“兩會”知識答題和兩會精神征文展示等系列活動(dòng),努力營造濃厚的學(xué)習(xí)宣傳貫徹氛圍,使職工樹立高度的政治意識、大局意識和責(zé)任意識。
2、貫徹落實(shí)十八大精神,提高員工的政治素養(yǎng)和理論水平,不斷增強(qiáng)員工的創(chuàng)新意識。通過積極參加地方組織的“十八大精神”解讀等社會實(shí)踐,積極參與地方植樹等公益活動(dòng)及落實(shí)十八大精神主題教育,教育職工積極響應(yīng)黨的號召,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,并將黨的十八大精神落實(shí)到員工的日常生活與學(xué)習(xí)中,以飽滿的熱情投入自己每天的生活與學(xué)習(xí)當(dāng)中。
3、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“廉潔從業(yè)”。3月份結(jié)合公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作實(shí)際,通過組織觀看廉潔從業(yè)“教育光盤”“展板”等教育工作,增強(qiáng)職工的廉潔自律意識,規(guī)范各級有業(yè)務(wù)處置權(quán)人員的廉潔從業(yè)行為,確保職工成為稱職、廉潔、陽光、負(fù)責(zé)人的職工。
4、員工積極參與搶氣維穩(wěn)工作。3月份連續(xù)出現(xiàn)燃?xì)庥脩羧找古抨?duì)搶購氣現(xiàn)象,經(jīng)過公司進(jìn)行統(tǒng)一部署,員工積極參與搶購氣的維穩(wěn)工作,特別是黨員團(tuán)員沖在第一線,在思想上和行動(dòng)上與公司保持高度一致,并帶動(dòng)身邊的群眾,保障了用戶搶購氣期間公司的正常運(yùn)營。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇六
2022年以來,*?各級黨組織和各單位各部門堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”部署要求,堅(jiān)定信心,凝聚合力,認(rèn)真做好思想政治工作,有力有序推進(jìn)全年重點(diǎn)工作,為完成各項(xiàng)工作提供了有力思想政治保證。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
不斷強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識。年初,*****帶隊(duì)到*各部門以“深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神,深刻領(lǐng)會‘兩個(gè)確立’決定性意義,加強(qiáng)政治機(jī)關(guān)建設(shè)”開展專題調(diào)研,通過面對面座談交流,了解實(shí)際情況,聽取相關(guān)意見建議,重點(diǎn)就提升關(guān)鍵環(huán)節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是處長的政治能力、政治站位提出具體要求,為全局作出示范,形成有力帶動(dòng)。局屬各單位結(jié)合實(shí)際,同步開展專題調(diào)研,深入交流研討,研究思路舉措,為走好“第一方陣”打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。積極配合做好中央巡視工作。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要指示批示精神和黨中央有關(guān)巡視制度規(guī)定,認(rèn)真領(lǐng)會中央?在巡視*?動(dòng)員會上的講話和會議精神,切實(shí)提高政治站位、統(tǒng)一思想認(rèn)識,以高度的政治自覺嚴(yán)肅認(rèn)真做好各項(xiàng)巡視配合工作。深入推進(jìn)模范機(jī)關(guān)建設(shè),細(xì)化2022年鞏固提升年工作措施,并推動(dòng)落實(shí)。召開2022年表彰暨黨的建設(shè)工作交流會,對*?“兩優(yōu)一先”、建設(shè)模范機(jī)關(guān)先進(jìn)集體先進(jìn)個(gè)人、年度考核優(yōu)秀、建功立業(yè)競賽先進(jìn)個(gè)人等*?個(gè)先進(jìn)集體和*?名先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰,交流機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)相互學(xué)習(xí)借鑒。認(rèn)真組織做好黨的二十大代表、中央和國家機(jī)關(guān)黨代會代表推薦工作,實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)百分之百參與率。通過加強(qiáng)政治機(jī)關(guān)建設(shè),全局黨員干部政治機(jī)關(guān)意識進(jìn)一步增強(qiáng),對“兩個(gè)確立”的決定性意義認(rèn)識進(jìn)一步深化,政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力進(jìn)一步提升,做到“兩個(gè)維護(hù)”更加自覺,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
作表率”讀書活動(dòng)。推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化,每季度安排黨史學(xué)習(xí)內(nèi)容,推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)抓在經(jīng)常、融入日常。
今年以來,國內(nèi)新冠肺炎疫情多點(diǎn)散發(fā),局部地區(qū)發(fā)生聚集性疫情,尤其是吉林、北京、上海等地疫情給全國疫情防控提出新挑戰(zhàn)。在嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢下,直屬機(jī)關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的系列重要講話精神和黨中央決策部署,認(rèn)真落實(shí)局黨組的防控工作安排,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化工作安排,嚴(yán)格落實(shí)“四方責(zé)任”,有力開展疫情防控各項(xiàng)工作。組建思想動(dòng)態(tài)專項(xiàng)工作群,各單位各部門明確專人負(fù)責(zé),及時(shí)深入了解掌握干部職工思想情況,每日堅(jiān)持“零報(bào)告”。黨員干部在居家辦公期間,主動(dòng)向社區(qū)報(bào)到,積極主動(dòng)參與體溫監(jiān)測、物資供應(yīng)、秩序維護(hù)等志愿服務(wù)。
堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的部署要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記、李克強(qiáng)總理等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神和全國安全生產(chǎn)電視電話會議部署,按照國務(wù)院安委會部署的“十五條硬措施”,不斷強(qiáng)化對*?安全極端重要性的認(rèn)識,切實(shí)把思想和精力集中到全面排查***安全風(fēng)險(xiǎn)隱患上,硬起手腕抓監(jiān)管,堅(jiān)決遏制*?重特大事故發(fā)生,確保****安全穩(wěn)定。*帶隊(duì)開展調(diào)研,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題。推動(dòng)實(shí)施“十四五”發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)***科技創(chuàng)新,推動(dòng)*?行業(yè)科技創(chuàng)新基地創(chuàng)建,促進(jìn)***科技自立自強(qiáng)。
砥礪奮進(jìn)新征程”“社會主義核心價(jià)值觀主題實(shí)踐教育月”和“4.15”國家安全教育日等活動(dòng)。廣大干部職工事業(yè)心、責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng),凝聚力不斷提升。
結(jié)合各單位部門報(bào)送的上半年干部職工思想動(dòng)態(tài)工作報(bào)告,以及日常掌握了解的情況,目前主要存在幾個(gè)方面的問題:一是理論學(xué)習(xí)方面,部分單位和個(gè)別干部理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠好,深入性不夠,受疫情影響,集中學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為線上自學(xué),研討交流少,學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果不好。二是干事創(chuàng)業(yè)方面,因疫情影響,工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,特別是調(diào)研和協(xié)調(diào)工作難以順利開展,一些干部強(qiáng)調(diào)客觀因素多,創(chuàng)造性開展工作的意識不強(qiáng),存在畏難情緒,工作的積極性主動(dòng)性有所減弱。三是個(gè)人生活方面,一些干部職工反映,因疫情防控,文化活動(dòng)偏少,建議應(yīng)從干部職工身心健康的角度,在嚴(yán)格疫情防控措施的條件下,多開展靈活多樣的小型活動(dòng),更好增進(jìn)團(tuán)體情感,增強(qiáng)凝聚力和向心力。
發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)、促學(xué)作用,通過中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等方式,增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺,抓好組織生活日(黨日)學(xué)習(xí)安排,優(yōu)化學(xué)習(xí)內(nèi)容,精心做好學(xué)習(xí)組織,抓好學(xué)習(xí)情況督促檢查。辦好處級干部六中全會精神學(xué)習(xí)專題培訓(xùn)班。制定關(guān)于推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)常態(tài)化長效化的實(shí)施意見并抓好落實(shí),不斷把黨史總結(jié)、學(xué)習(xí)、教育、宣傳引向深入,推動(dòng)黨員干部進(jìn)一步不忘初心使命,增強(qiáng)歷史自信、強(qiáng)化歷史自覺,讓正確黨史觀更加深入廣泛樹立起來。黨的二十大召開后,按照黨中央統(tǒng)一部署,深入做好二十大精神宣傳闡釋和學(xué)習(xí)貫徹。下半年,將召開黨的二十大,緊緊圍繞迎接宣傳黨的二十大這條主線,深入開展形勢任務(wù)宣傳,利用干部大會、“三會一課”“國鐵大講堂”等形式,教育引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識,把工作始終放在黨和國家工作大局上去思考、去認(rèn)識,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。全面細(xì)致做好思想動(dòng)態(tài)摸排,及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,有針對性做好一人一事思想政治工作,積極推動(dòng)解決干部職工關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,化解情緒,消除顧慮。結(jié)合疫情防控形勢,積極組織開展各類小型、多樣的文化體育活動(dòng),活躍氛圍,調(diào)動(dòng)干部職工積極性。認(rèn)真總結(jié)上半年工作,對照年初確定的重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù),著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),教育引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感。堅(jiān)持“人民至上、生命之上”,不斷深化安全極端重要性的認(rèn)識,持續(xù)深入**,確保安全穩(wěn)定。毫不放松抓好疫情防控,以各項(xiàng)工作的優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
宣傳群工部:
根據(jù)《關(guān)于報(bào)送干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告的通知》的要求,為全面客觀了解職工思想狀況,把握職工思想脈搏,有針對性地做好思想政治工作,服務(wù)改革發(fā)展大局,增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,科技處深入開展職工思想動(dòng)態(tài)分析和調(diào)研??萍继廃h支部緊密結(jié)合實(shí)際,采取問卷調(diào)查、談心交流和召開專題會等方式對全處職工的思想狀況進(jìn)行了細(xì)致分析和調(diào)研,調(diào)研把了解職工思想動(dòng)態(tài)、服務(wù)職工全面發(fā)展、創(chuàng)建和諧處室作為職工思想動(dòng)態(tài)分析的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),多方面、多層次對本處職工的思想進(jìn)行全面調(diào)研分析。調(diào)研中,對職工的政治立場、理
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看想信念、價(jià)值取向、道德觀念和對職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行深入的調(diào)查研究,加強(qiáng)了思想政治工作的主動(dòng)性和預(yù)見性,確保了黨員和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,使思想政治工作的實(shí)效性進(jìn)一步得到增強(qiáng)?,F(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:(一)職工的政治立場、理想信念的分析。我處現(xiàn)有職工12人,處級領(lǐng)導(dǎo)了人。我處領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想信念堅(jiān)定,大局觀念強(qiáng),工作思路清晰,凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng),在職工中威信很高。職工思想相對穩(wěn)定,工作兢兢業(yè)業(yè),勇于奉獻(xiàn),工作熱情高,能關(guān)心集體,能為本處發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
(二)職工的價(jià)值取向、道德觀念問題。通過這次調(diào)查可以看出,職工的政治取向和信仰正確,職工對堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會等國策堅(jiān)決支持。職工表現(xiàn)出較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。職工對待本職工作能以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,盡職盡責(zé),自覺維護(hù)集體利益;能發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的工作精神,體現(xiàn)出了“舍小家顧大家”、“敢于開拓,勇于創(chuàng)新”的主流價(jià)值取向。
(三)職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題。繼續(xù)教育和職工食堂等問題依然是職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題。當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),知識更新?lián)Q代異常迅速,為了適應(yīng)新時(shí)期的工作需要,必需接受和消化新觀念、新知識,才能不斷提高自身素質(zhì),提高業(yè)務(wù)能力,職工認(rèn)為繼續(xù)教育、職業(yè)培訓(xùn)是提高綜合素質(zhì),提高業(yè)務(wù)能力一種好的途徑,只有通過不斷的學(xué)習(xí),不斷的鉆研才能使新時(shí)期的工作有長足的發(fā)展,取得更大的進(jìn)步。隨著食品安全問題日益突出,食品安全是職工最關(guān)心的問題,也是與職工切身利益最為密切的問題,職工食堂也成為職工關(guān)注的焦點(diǎn),能否建立自己的職工食堂,大家吃的放心,工作才能安心。
面對機(jī)遇和挑戰(zhàn),如何才能更好地引導(dǎo)職工、服務(wù)職工,用其所長,促進(jìn)工作安全、高效、快速發(fā)展,我們認(rèn)為還需加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作。
(一)要繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)查和研究,隨時(shí)掌握職工主流思想動(dòng)態(tài)。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)查應(yīng)是多元的、深入的、實(shí)際的。要堅(jiān)持黨務(wù)公開、政務(wù)公開,增強(qiáng)透明度,調(diào)查有時(shí)候很容易,但關(guān)鍵是反饋的渠道是否暢通、傳達(dá)的信息是否準(zhǔn)確、結(jié)果是否受到重視和解決。
(二)要開展有特色的職工文化活動(dòng),文化育人、文化鑄魂。要通過“學(xué)習(xí)先進(jìn)人物”活動(dòng)、“建黨60周年”活動(dòng)等進(jìn)一步強(qiáng)化職工的愛國主義、集體主義精神。要通過開展文明單位創(chuàng)建、業(yè)務(wù)競賽等活動(dòng),使職工更加熱愛和珍惜自己的崗位,樹立全局觀念,形成強(qiáng)大的凝聚力,真正做到“文化影響管理,管理創(chuàng)造文化”,只有文化與管理實(shí)現(xiàn)了有機(jī)的結(jié)合,文化才能有旺盛的生命力,也才能對職工工作的發(fā)展起到巨大的推動(dòng)作用。
(三)要以人為本,注重激勵(lì),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。管理好人才,用好人才。一方面要繼續(xù)堅(jiān)持以人為本,處處把職工的利益放在第一位,做到心里裝著職工,凡事想著職工,工作依靠職工,一切為了職工。一方面要采取靈活多樣的激勵(lì)方法,如榮譽(yù)激勵(lì)法、情感激勵(lì)法、信任激勵(lì)法、目標(biāo)激勵(lì)法、職務(wù)激勵(lì)法等,同時(shí)要引入競爭機(jī)制,形成“優(yōu)秀干部有成就感,平庸干部有壓力感,不稱職干部有危機(jī)感”的良性循環(huán)。
(四)要不斷創(chuàng)新,使思想政治工作的方法更新、更活、更快、更實(shí)。從這次調(diào)查不難看出,單一、陳舊的思想政治工作方式方法已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)在的多元化社會。要轉(zhuǎn)變思路,把思想政治工作與管理有機(jī)的結(jié)合起來,服務(wù)大局,使思想政治工作有聲有形、看得見、摸得著、過得硬。要拓展思想政治工作的空間,充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、多媒體等新載體,隨時(shí)走在職工思想的前沿,培養(yǎng)高素質(zhì)、多面手,全能型的職工干部通過這次調(diào)查,我們不僅掌握了職工的思想動(dòng)態(tài),還收集到許多有價(jià)值的意見和建議。事實(shí)表明,只有通過強(qiáng)有力的思想政治工作和科學(xué)的管理手段,不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì),科技管理工作才能適應(yīng)新形式發(fā)展的需要,推動(dòng)全省科技工作又好又快發(fā)展的目標(biāo)才能實(shí)現(xiàn)。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇八
敬愛的黨組織:
您好!
經(jīng)過近一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和黨員同志的幫助,本人在思想上積極要求進(jìn)步,在工作中向黨員同志看齊,對黨的認(rèn)識更加深刻?,F(xiàn)將本人近期思想情況匯報(bào)如下:
第一,要提高學(xué)習(xí)馬克思主義理論的自覺性。共產(chǎn)黨員必須懂得:理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒來源于理論上的堅(jiān)定。只有刻苦學(xué)習(xí)馬克思主義理論,才能在復(fù)雜多變的目標(biāo)環(huán)境中,在深化改革、擴(kuò)大開放、大力發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人們服務(wù)的宗旨,始終堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖。
第二,要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。理論聯(lián)系實(shí)際,是馬克思主義一個(gè)基本原則。必須堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用,最重要的是運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,提高為人民謀福利的自覺性。
第三,掌握做好本職工作的知識和本領(lǐng)。自參加工作來,我以對黨的忠誠為源泉,以對黨的熱愛為動(dòng)力,對工作盡心盡責(zé)、全心全意、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),科學(xué)技術(shù)對社會、對經(jīng)濟(jì)的影響愈來愈大。因此,我們要把學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識,掌握做好本職工作的知識和本領(lǐng),提高到保持黨的先進(jìn)性的高度來認(rèn)識,從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識的自覺性和緊迫感。共產(chǎn)黨員要掌握做好本職工作的知識和本領(lǐng),一靠學(xué)習(xí),二靠實(shí)踐。要干一行,愛一行,學(xué)一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內(nèi)行、能手和專家。
一個(gè)人要在社會上實(shí)現(xiàn)他的人生價(jià)值,必須不斷地付出努力,工作兢兢業(yè)業(yè),為社會創(chuàng)造財(cái)富。做出的努力不能是盲目的,必須有正確的方向指引。爭取加入中國共產(chǎn)黨,在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,全心全意為人民服務(wù),是我明確的人生方向。
作為一個(gè)年輕人,我應(yīng)該有破舊迎新不拘舊矩的魄力;作為一名入黨積極分子,我應(yīng)該有與時(shí)俱進(jìn)開創(chuàng)進(jìn)取的精神;作為一個(gè)人才服務(wù)工作者,我更應(yīng)該有“天生我材必有用”的自信。在2010年里,我會繼續(xù)保持高度的學(xué)習(xí)熱情,繼續(xù)持之以恒地學(xué)習(xí)十七大報(bào)告,繼續(xù)積極努力地工作!
此致
敬禮!
xxxx年xx月xx日。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇九
敬愛的黨組織:
時(shí)間流逝,從提交入黨申請書到今天已有一年,作為一名不斷向黨靠近的入黨積極分子,我始終以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,以黨章為指導(dǎo),牢記黨的教育,堅(jiān)定不移的以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),端正自己的態(tài)度和思想,保持自己始終擁有一顆積極向上的心,使自己得到不斷的成長?,F(xiàn)將自己近期情況向黨組織匯報(bào)如下:
第一,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,特別是黨的****會議精神,從中不斷充實(shí)自己、提高自己,嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)去要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想和社會主義信念,在思想上與黨中央保持一致,在政治上保持清醒的頭腦。能夠把對共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠同堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策統(tǒng)一于建設(shè)有中國特色社會主義的實(shí)踐之中。
第二,在工作、學(xué)習(xí)上不斷嚴(yán)格要求自己,注意搞好與同事之間的關(guān)系,在領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持和幫助下,逐步克服自己能力上的不足,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)。作為單位一份子,也向同事的提供力所能及的幫助,與大家一起努力,共同進(jìn)步。
第三,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),說實(shí)話,辦實(shí)事,講實(shí)效。深入群眾,了解群眾,報(bào)道群眾最關(guān)心的問題,反映群眾的心聲,盡自己所能為群眾服務(wù)。入黨不僅是一種光榮,更重要的是應(yīng)該有堅(jiān)定的信仰,為我們黨的事業(yè)出謀劃策,用更多的熱情和更好的務(wù)實(shí)精神支持黨的共產(chǎn)主義偉大事業(yè),要坦率真誠,相信黨組織。經(jīng)常開展批評與自我批評,使自己在思想上與黨組織保持一致,加強(qiáng)自己各方面的鍛煉,嚴(yán)格要求自己的一言一行,用黨的思想來武裝自己,深刻理解里面的精髓,用于指導(dǎo)實(shí)際行動(dòng)。爭取早日加入我們的中國共產(chǎn)黨,并且成為其優(yōu)秀的一員,通過不斷的學(xué)習(xí)了解,我深感中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)性,她緊密聯(lián)系實(shí)際情況,把握時(shí)代脈搏,解放思想,實(shí)事求是。因此我要積極努力學(xué)習(xí),提高自己的能力,向黨組織靠攏,使自己在人生路上能更快的成長和進(jìn)步,早日為祖國盡一份力量。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。入黨過程莊嚴(yán)而艱辛,作為一名入黨積極分子,在以后的生活中,我不僅要刻苦學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自身素質(zhì),在同事中真正起到模范帶頭作用。雖然,最近的工作思想有了長足的進(jìn)步,但我還存在一些不足,比如對黨的一些理論研究的還不夠深入,在今后的學(xué)習(xí)中我要加強(qiáng)這方面的能力,以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,從不放松,牢記黨的教導(dǎo),不斷進(jìn)步,為我國的社會主義事業(yè)添磚加瓦,全心全意為人民服務(wù),不惜犧牲個(gè)人一切,為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗終生。
以上是我近段時(shí)期的思想及工作狀況,我會在今后的工作生活中不斷努力,提高自己的綜合素質(zhì),時(shí)刻督促和完善自己,及時(shí)的端正自己的行為與態(tài)度。使自己不斷地向黨組織靠攏,爭取早日成為一名優(yōu)秀的中國共產(chǎn)黨員,請黨組織在實(shí)踐中考驗(yàn)我。
此致
敬禮!
匯報(bào)人:xxx。
20xx年x月x日。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十
總的看來,公司職工思想狀況是健康向上的。思想主流積極,重視理論學(xué)習(xí),關(guān)心公司發(fā)展及職工的穩(wěn)定,對企業(yè)的發(fā)展持樂觀態(tài)度,對重大問題分析冷靜客觀,并能做出比較準(zhǔn)確的判斷。對公司深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、黨員“一帶二”、“雙培養(yǎng)一輸送”、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、“員工關(guān)愛年”等表示認(rèn)同。今年以來,我司通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、“雙培養(yǎng)一輸送”、“敬業(yè)之星”評選等活動(dòng),促進(jìn)了公司職工思想狀況的整體提高,價(jià)值觀念、思想道德、黨性修養(yǎng)、敬業(yè)精神等都有所轉(zhuǎn)變。絕大多數(shù)職工熱愛公司,理解公司發(fā)展中存在的困難,并且表現(xiàn)出勇于克服困難、勤奮工作、愛崗敬業(yè)的工作狀態(tài)。
1、廣大員工心系企業(yè),關(guān)注黨建工作。
調(diào)查來看,廣大員工心系企業(yè),十分關(guān)注企業(yè)的黨建工作,對公司深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、黨員“一帶二”、“雙培養(yǎng)一輸送”、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、“員工關(guān)愛年”等,表示關(guān)注,并對企業(yè)的未來和前景充滿信心,寄予厚望。有83.6%的員工對公司社會形象和國家電網(wǎng)員工身份感到光榮和自豪,大多數(shù)持理性的樂觀態(tài)度,而有負(fù)面反映的只占3.6%。而在回答“對公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的看法”時(shí),有60%的員工表示“起到了積極作用”,只有9.1%的員工認(rèn)為“形式大于內(nèi)容”,這說明公司在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)還是起到了一定的效果;同時(shí)在企業(yè)文化的認(rèn)知度上有45.5%“十分認(rèn)同”,50.9%“表示認(rèn)同”,只有3.6%表示“存在疑惑”。這一方面說明絕大多數(shù)員工對公司企業(yè)文化很認(rèn)同,對公司未來發(fā)展很有信心。
2、多數(shù)員工感到工作壓力明顯增加。
談到工作量的時(shí)候,23.6%的員工表示自己長期處在超負(fù)荷工作狀態(tài),76.4%的員工認(rèn)為自己的工作量很飽和、有時(shí)超點(diǎn)負(fù)荷,沒有員工表示比較輕松;員工普遍感覺壓力較大,說明企業(yè)經(jīng)營壓力已得到有效的傳遞。有壓力才有動(dòng)力,保持適度的壓力是提高企業(yè)工作效率和競爭力的重要條件,但壓力應(yīng)保持在什么水平?對工作起促進(jìn)作用,還是阻礙作用?值得管理者思考。
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有70.9%的職工關(guān)注收入福利。當(dāng)前總體上說職工隊(duì)伍比較穩(wěn)定,大多數(shù)能夠正確對待改革、正確對待利益的再分配,對待工作兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干,以實(shí)際行動(dòng)關(guān)心企業(yè)發(fā)展。但在期盼改革帶來生機(jī)、活力的同時(shí),職工擔(dān)心利益受損、技術(shù)知識不適應(yīng),在關(guān)注公司發(fā)展的同時(shí)很多職工重點(diǎn)關(guān)注自身收入增長。擔(dān)心企業(yè)的前途命運(yùn)和個(gè)人利益。企業(yè)與職工應(yīng)當(dāng)是共贏的關(guān)系,職工通過自己的努力工作為企業(yè)做貢獻(xiàn),同時(shí)企業(yè)為職工搭建實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺,職工個(gè)人的前途與企業(yè)的發(fā)展是息息相關(guān)的,所以職工對企業(yè)未來的發(fā)展趨勢極為關(guān)注。由于我司地處山區(qū),交通不便,加之物價(jià)上漲,生活壓力與日俱增,使員工的收入無形中的減少了許多,希望能增加山區(qū)縣公司的特殊補(bǔ)貼,緩解經(jīng)濟(jì)壓力大的問題。
從調(diào)查中看出,員工的思想主流是積極向上的,但也存在著許多不容忽視的問題,亟需在工作中進(jìn)行引導(dǎo)和教育,并向上級領(lǐng)導(dǎo)多溝通多協(xié)調(diào),解決員工實(shí)際困難,從而充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,為打造一強(qiáng)三優(yōu)的電網(wǎng)貢獻(xiàn)才智。
1、從加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育入手,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職工思想觀念。
以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆五中全會精神為契機(jī),加強(qiáng)職工思想政治工作。繼續(xù)堅(jiān)持以“增強(qiáng)凝聚力、提高貢獻(xiàn)率”為著力點(diǎn),加強(qiáng)和創(chuàng)新宣傳思想工作。我們必須從加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育入手,學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司黨組提出的“三個(gè)建設(shè)”為保證,全面推進(jìn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司科學(xué)發(fā)展總戰(zhàn)略。注重借鑒、注重創(chuàng)新的工作原則,強(qiáng)化學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)主題內(nèi)容,全方位的加大對國網(wǎng)公司和省公司新的戰(zhàn)略的宣傳力度,使全公司每個(gè)職工都深刻了解國網(wǎng)公司和省電力公司運(yùn)作手段及實(shí)施結(jié)果,同時(shí)找準(zhǔn)位置,明確目標(biāo),變壓力為動(dòng)力,做真正適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的主人。
2、進(jìn)一步改進(jìn)和完善績效考核制度,建立合理的資源配置機(jī)制。
在分配制度方面,一是要以正向激勵(lì)為主。不管采取何種考核分配機(jī)制,就一個(gè)單位而言,只要經(jīng)營效益有所提高,其員工的收入就要有適度增加。二是在分配政策出臺前,應(yīng)召開職代會廣泛征求各個(gè)層面、各個(gè)崗位員工的意見和建議,尊重員工的知情權(quán)和參與權(quán);在考核分配中,要做到公開透明,消除員工的疑慮。在費(fèi)用管理方面,應(yīng)堅(jiān)持“統(tǒng)籌考慮,保證一線”的原則,將有限的“鋼”用在“刀刃”上。
3、注重塑造典型,創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)。
一是要注重塑造一批先進(jìn)典型人物,利用典型示范作用,激勵(lì)其他員工愛崗敬業(yè)、崗位成才;二是要注重團(tuán)隊(duì)的作用,努力創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)。管理學(xué)中經(jīng)常會提到“木桶原理”、“短板原理”,只有倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作、有效溝通,才能達(dá)到團(tuán)隊(duì)合力1+1>2的效果。只有團(tuán)隊(duì)和諧,團(tuán)隊(duì)成員才能快樂工作、共同進(jìn)步。
4、加強(qiáng)政策宣傳,增強(qiáng)企業(yè)與員工的溝通。
這幾年企業(yè)改革力度大、政策變化快、新政策出臺多,當(dāng)一項(xiàng)新政策或新舉措出臺以后,不加強(qiáng)宣傳的力度,員工不了解政策或舉措出臺的背景、作用和目的,就達(dá)不到相互之間的溝通,再好的政策也很難得到貫徹落實(shí),這樣不但難以形成協(xié)調(diào)一致的步伐和萬眾一心的合力,還很可能形成發(fā)展企業(yè)的阻力。因而,增強(qiáng)企業(yè)與員工的溝通就顯得猶為重要了;另一方面,對于員工壓力較大的問題,要建立有效的疏導(dǎo)機(jī)制。盡管壓力有一定的積極作用,但是當(dāng)壓力強(qiáng)度達(dá)到某一個(gè)臨界值的時(shí)候,它就會削弱員工的工作效率,因此如何為員工減壓,或如何合理地為員工設(shè)置壓力,現(xiàn)在已引起基層管理者的重視。通過變壓力為動(dòng)力,增強(qiáng)員工對轉(zhuǎn)型的信心、對企業(yè)的信心、對自己的信心。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十一
為掌握當(dāng)前職工的思想動(dòng)態(tài),把準(zhǔn)職工的思想脈搏,教育引導(dǎo)廣大職工認(rèn)真發(fā)奮工作,促進(jìn)基地生產(chǎn)經(jīng)營工作發(fā)展,根據(jù)公司的要求,我們采用召開座談會、個(gè)別談心、專題研討等方式,對職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析,現(xiàn)將市場支持部黨支部20xx年第二季度的職工思想動(dòng)態(tài)分析狀況報(bào)告如下:
20xx年第二季度,職工思想主流是好的、用心的、進(jìn)步的,能夠用心參加公司組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),對十八大確定的路線方針充滿信心,堅(jiān)信以習(xí)近平總書記的黨中央能夠帶領(lǐng)全國人民全面建成小康社會,實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。同時(shí),對公司的發(fā)展前景充滿信心,認(rèn)為隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,公司必將大發(fā)展,這也會給職工本人帶來實(shí)實(shí)在在的利益。因此,職工基本能夠服從基地領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,認(rèn)真發(fā)奮工作,完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得較好成績。
20xx年第二季度,公司職工思想主流呈現(xiàn)好的同時(shí),也存在一些不穩(wěn)定的因素,影響了基地各項(xiàng)工作的正常發(fā)展。這些不穩(wěn)定因素,主要反映在兩個(gè)方面:
一是由于20xx年第二季度公司在充電樁項(xiàng)目上未能取得中標(biāo)成績,職工在思想上有懈怠情緒,把一次的失利看的很重,擔(dān)心公司業(yè)績是否能達(dá)標(biāo)。
二是職工用心向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神不夠,職業(yè)道德和敬業(yè)精神缺乏,影響基地各項(xiàng)工作進(jìn)一步發(fā)展。
調(diào)查顯示,職工比較關(guān)注自我價(jià)值在企業(yè)發(fā)展中是否得以充分實(shí)現(xiàn)和價(jià)值的等換。
1、市場支持部職工多數(shù)關(guān)注福利問題。職工對勞動(dòng)報(bào)酬比較關(guān)心,隨著社會消費(fèi)水平不斷提高,目前的工資待遇難以滿足現(xiàn)有社會的消費(fèi),但是員工工作上還是比較穩(wěn)定的,多數(shù)能理解公司在現(xiàn)有競爭中的困境,也都表現(xiàn)出愿與公司共進(jìn)退的決心,職工接收公司在薪酬待遇上的改革,多做多得的薪酬標(biāo)準(zhǔn),讓干活多的人心里上感受到了公平。
2、這幾年,公司業(yè)績翻了幾番,公司在高速發(fā)展,員工也更加看重自身知識水平的提升,雖然公司也會有相應(yīng)的培訓(xùn),但是遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法滿足職工的需求。
調(diào)查顯示,員工的思想主流是健康向上的,但也存在許多不容忽視的問題,急需在工作中進(jìn)行引導(dǎo)和教育,并向上級領(lǐng)導(dǎo)多溝通多協(xié)調(diào),上下聯(lián)動(dòng),了解員工最真實(shí)的想法和需求,解決實(shí)際困難,降低員工工作壓力,從而充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性。
全面掌握職工主流思想動(dòng)態(tài),及時(shí)研判職工思想傾向問題,采取有力對策措施,主動(dòng)做好職工思想工作,進(jìn)一步匯聚正能量、增強(qiáng)新動(dòng)力,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
(一)加強(qiáng)思想理論引領(lǐng)。學(xué)習(xí)黨的十九大精神是下半年乃至?xí)笠粋€(gè)時(shí)期職工思想理論教育的重點(diǎn)。
(二)強(qiáng)化形勢任務(wù)教育。針對部分職工思想觀念跟不上改革發(fā)展要求、對企業(yè)改革存在疑慮等問題,堅(jiān)持“改革推進(jìn)到哪里、政策宣傳跟進(jìn)到哪里”,做到常態(tài)化開展形勢任務(wù)教育。
(三)夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作。做好職工思想政治工作,重點(diǎn)在基層,難點(diǎn)也在基層。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十二
一是理想信念方面需進(jìn)一步堅(jiān)定。日常表現(xiàn)就是忽視政治理論學(xué)習(xí),由于客觀原因造成對理論知識學(xué)習(xí)不深,學(xué)得不全面。特別因?yàn)槲沂切曼h員,黨的基礎(chǔ)知識不扎實(shí),專業(yè)知識不夠過硬。
二是宗旨觀念方面需進(jìn)一步加強(qiáng)。特別要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識和為人民服務(wù)的精神,提高服務(wù)意識,進(jìn)一步做好服務(wù)工作。
三是履行職責(zé)方面需進(jìn)一步高效。在履職期間有時(shí)工作中出現(xiàn)小的疏忽,所以需要不斷提高工作的深度、廣度、細(xì)致度,不斷提高工作效率,講究工作方法,調(diào)動(dòng)積極性,充分發(fā)揮好共產(chǎn)黨員的帶頭作用和先鋒模范作用。
四是思想教育方面,思想教育不夠,特別是新黨員,更要加強(qiáng)思想工作教育,積極開展思想教育活動(dòng),把思想教育工作切實(shí)提上日程,保證思想教育工作個(gè)能保質(zhì)保量的完成,切實(shí)提升新黨員干部的思想政治水平,在今后的工作中能夠起到黨員干部的先鋒模范帶頭作用。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十三
近期職工思想動(dòng)態(tài)要緊表此刻米軌撤并后暴露出一些咨詢題,自從**車輛段并入到我段以來,從**地區(qū)調(diào)到**工作的職工存在一些困難,要緊有:。
1、回家困難,花費(fèi)較高,單程汽車票是65元左右,職工思想波動(dòng)大,不利于檢修質(zhì)量的保證。
2、段上青工樓由于差不多滿員,部分**的同志由段安排到小石壩居住,到該地的道路經(jīng)常堵車,回到住宿的地點(diǎn)差不多非常晚,個(gè)不職工不能充分休息,情緒顯得有些低落。
3、沒方法照顧家庭,帶來一些家庭矛盾,部分職工工作中有一些情緒,注意力不太集中。
12月28日收看了中央關(guān)于7.23動(dòng)車事故緣故調(diào)查及相關(guān)職責(zé)人處理的新聞后,包括路局公布昆鐵12306春運(yùn)服務(wù)熱線便民舉措后,職工在思想動(dòng)態(tài)有以下幾個(gè)方面:。
1、職工對查清事故緣故感受到卸下了內(nèi)心的一塊大石頭,覺得安全生產(chǎn)大如天確實(shí)不是一句空話。
2、個(gè)不職工不能正確的看待安全的'重要性,擔(dān)心是不是咨詢題查清楚了,又要開展為期幾個(gè)月的安全大檢查、大整治。
3、對路局公布的20xx年春運(yùn)便民利民舉措,尤其是網(wǎng)上購票解決了職工自己春運(yùn)幫親友買票也要去售票窗口長期排隊(duì)等困難。
4、春運(yùn)便民利民舉措盡管要緊落實(shí)在客運(yùn)窗口單位,但有些職工感到工作壓力增大,個(gè)不職工思想認(rèn)識上存在畏難情緒。
5、透過日常與部分工齡在10年及以下沒有結(jié)婚的男職工溝通思想了解到,他們對目前住房咨詢題比較關(guān)懷,正因工齡短,收入差不多也就能夠保證日常生活,沒有存下什么存款,關(guān)于買房、成家是個(gè)不可能實(shí)現(xiàn)的夢想。就算鐵路局考慮了職工在住房方面的需求,為職工建蓋一些住房,但由于自己工齡短,差不多都分不到,導(dǎo)致這部分職工思想有波動(dòng)。
6、職工對企業(yè)的以后充滿信心,寄予厚望。企業(yè)的前景好了、效益高了,職工的收入就高,待遇和福利就好。
7、部分青年職工期望更好的施展自己的才能,使自身各方面能夠得到長足的進(jìn)展。
8、寬闊職工總體向上,但個(gè)不職工存在群眾觀念淡薄,主人翁職責(zé)意識不強(qiáng),缺乏大局觀念,認(rèn)為企業(yè)文化建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)的情況,與自己關(guān)聯(lián)不大。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十四
針對當(dāng)前干部職工對鐵路改革的認(rèn)識、期盼和提議;以及在思想、工作、生活等方面關(guān)注的熱點(diǎn)話題進(jìn)行了調(diào)研;對存在問題的原因進(jìn)行分析及做出相應(yīng)的對策。
一是對改革認(rèn)識、期盼和提議。改革是勢在必行,不改革就好比是死水一潭,沒有岀路,僅有謀發(fā)展,才能在市場的經(jīng)濟(jì)浪潮中站穩(wěn)腳跟,闖出一條新路來,這是廣大干部、職工普遍的共識;然而,改革要出成果,讓大家切身感受到實(shí)惠,安居樂業(yè),收入得到進(jìn)一步提高,改革不能“放空炮”,絕不能“換湯不換葯”,實(shí)實(shí)在在干職工群眾滿意的亊,努力實(shí)現(xiàn)民之所望,不能當(dāng)無所作為的“大平官”;提議領(lǐng)導(dǎo)在啟動(dòng)路線活動(dòng)中,狠殺“四風(fēng)”,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)上真抓實(shí)干,不走過場,讓職工群眾實(shí)實(shí)在在看到活動(dòng)成果。
二是思想動(dòng)態(tài)分析。1、干部有顧慮;改革必然會牽涉到干部安署、分流等問題,好比是“游擊隊(duì)”,切身利益,思想有顧慮;2、職工耽心收入;服務(wù)行業(yè),自已的收入是否減少3、人員分流;干部、職工年令偏大,擔(dān)心被分流出去或裁員。
三是對策。1、以黨的十八大三中全會精神為指南,及時(shí)宣傳教育路線活動(dòng)的意義,加強(qiáng)對干部職工思想穩(wěn)定工作;認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神,充分認(rèn)識鐵路改革的重要性和實(shí)際意義,顧全大局,告誡大家要不斷提高思想境界和職業(yè)道德修養(yǎng),勇于擔(dān)責(zé),為鐵路改革盡心、盡力、盡責(zé)。2、樹立信心;告誡廣大職工,改革必須會帶來新的變化,一切何前看,樹立信心,必然會迎來燦爛的明天。3、確保安全穩(wěn)定;,放下思想包袱,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,消滅一切職責(zé)事故,確保旅客列車安全和職工穩(wěn)定。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十五
黨員,即政黨成員,是指同意黨的綱領(lǐng)和政策,遵守黨章,自愿入黨的黨員。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
本黨支部目前共有黨員23名,下設(shè)兩個(gè)黨小組。從年齡結(jié)構(gòu)上看,35歲以下的黨員8人,占比34.78%,36歲至50歲的黨員6人,占比26.09%,50歲以上黨員9人,占比39.13%。從文化程度上看,大專以上學(xué)歷21人,占比95.65%。從男女比例上看,男黨員16人,占比69.57%。
1、思想政治方面。絕大多數(shù)黨員理想信念堅(jiān)定,大局觀念強(qiáng),在重大政治問題上,態(tài)度鮮明,立場堅(jiān)定,方向正確。能積極參加有組織的政治理論學(xué)習(xí),關(guān)心時(shí)事,能夠與時(shí)俱進(jìn)的認(rèn)識問題、分析問題。同時(shí),注重社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和個(gè)人品德方面的修養(yǎng)和提高。
2、作風(fēng)紀(jì)律方面。大多數(shù)黨員紀(jì)律觀念較強(qiáng),廉潔自律,自覺遵守黨章,嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律,遵守國家法律法規(guī)及各種規(guī)章制度。能夠積極完成局黨委安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),嚴(yán)格遵守時(shí)間參加理論授課和培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),上班時(shí)間做到不遲到、不早退。能時(shí)刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極履行黨員的義務(wù)。
3、職業(yè)態(tài)度方面。絕大多數(shù)黨員熱愛本職工作,敬業(yè)務(wù)實(shí)。多數(shù)比較關(guān)心中央國務(wù)院的政策能否落地見效、國家關(guān)于民生事業(yè)的舉措能否更多些、國務(wù)院新的改革措施能否施行、反腐斗爭的持續(xù)進(jìn)展等問題。也有個(gè)別黨員干部的價(jià)值取向偏離正確的方向,例如關(guān)于什么是人生最大的幸福,少數(shù)人的選擇是“生活舒服、瀟灑”,或者是“金錢的多少”“權(quán)力的大小”。
1、少數(shù)黨員黨性觀念不夠強(qiáng)、宗旨意識有所淡化。在大是大非問題上頭腦是清醒的,立場是堅(jiān)定的,但在一些具體問題上敏銳性不夠強(qiáng),講政治的具體能力不夠高。
2、個(gè)別黨員作風(fēng)漂浮、工作求真務(wù)實(shí)有差距、主動(dòng)性不強(qiáng)。對上級交待的工作任務(wù)雖能盡心盡力去完成,但主動(dòng)想事謀事少,出謀劃策少。
3、部分黨員知識更新不足,開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng),難以適應(yīng)新形勢發(fā)展要求。理解思維能力停留在原來的層次上,存在習(xí)慣思維,思想習(xí)慣性、方法習(xí)慣性、行為習(xí)慣性,缺乏創(chuàng)新意識。
黨員隊(duì)伍中存在問題的原因是多方面的,其中既有社會因素,也有黨組織原因,還有黨員自身問題。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高宗旨意識。擺正政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的關(guān)系,重點(diǎn)強(qiáng)化中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)和教育,推進(jìn)“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化,引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定思想信念,增強(qiáng)“四個(gè)自信”,強(qiáng)化“四個(gè)意識”,充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。
要強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督,增強(qiáng)黨員遵守制度的意識,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。日常加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,筑牢思想道德防線。
3、強(qiáng)化創(chuàng)新意識,全面推進(jìn)工作。鼓勵(lì)黨員干部解放思想,更新觀念,克服怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、因循守舊的思想。提倡支部之間、部門之間、同志之間橫向?qū)Ρ葘W(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提升工作水平。
1、健全組織,規(guī)范制度。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一年來我校黨支部堅(jiān)持把“三會一課”制度落到實(shí)處,不斷強(qiáng)化黨員思想政治教育,并與師德建設(shè)結(jié)合起來。繼續(xù)堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度,重點(diǎn)抓好“十八大”精神的學(xué)習(xí)貫徹和科學(xué)發(fā)展觀、“創(chuàng)先爭優(yōu)”的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐,積極在黨員干部中開展“兩學(xué)一做”不斷提高廣大黨員、全體教職工的政策理論水平和道德素質(zhì),以達(dá)到轉(zhuǎn)變作風(fēng)、思想統(tǒng)一、質(zhì)量提高的目的。2、完善教職工學(xué)習(xí)制度。完善學(xué)習(xí),保障學(xué)習(xí)活動(dòng)扎實(shí)開展。學(xué)校黨支部在學(xué)習(xí)中不斷完善學(xué)習(xí)制度.記錄檢查制度、學(xué)習(xí)檔案制度,同時(shí)對各黨員教師學(xué)習(xí)的計(jì)劃、措施、記錄、筆記情況進(jìn)行檢查。3、認(rèn)真做好黨員的管理、發(fā)展工作及黨費(fèi)的搜集上繳工作。努力做好骨干教師入黨工作,引導(dǎo)團(tuán)員青年及入黨積極分子積極向黨組織靠攏,為黨組織補(bǔ)充新鮮血液奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。本年度轉(zhuǎn)正2名黨員,發(fā)展積極分子6名,向黨支部遞交入黨申請書6人,全部為一線青年教師骨干。
圍繞“履職盡責(zé)抓課改、立足崗位創(chuàng)高效”這一主題,根據(jù)我校實(shí)際情況和黨員崗位特點(diǎn),創(chuàng)新活動(dòng)載體為著力點(diǎn)主要開展了以下幾項(xiàng)活動(dòng):1、以學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建為中心,組織黨員干部學(xué)理論提升思想素質(zhì),學(xué)法規(guī)提升政策水平、學(xué)科學(xué)提升創(chuàng)新能力、學(xué)業(yè)務(wù)提升發(fā)展本領(lǐng)。2、公開承諾。學(xué)校黨支部和黨員分別按照“五個(gè)好”和“五個(gè)帶頭”的要求,結(jié)合工作實(shí)際和群眾需求做出承諾,承諾書在黨務(wù)專欄向群眾公布,接受群眾監(jiān)督。3、以“管理育人”“教書育人”“服務(wù)育人”的黨員、、示范崗為抓手,開展履職踐諾,創(chuàng)建黨員先鋒示范崗活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校支部實(shí)際,全校黨員結(jié)合自身的工作崗位和教學(xué)任務(wù),明確個(gè)人的崗位承諾,進(jìn)一步提升崗位服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。創(chuàng)建了青藍(lán)工程崗位、扶困助學(xué)崗位、教育科研崗位、領(lǐng)導(dǎo)干部安全管理示范崗等。實(shí)現(xiàn)了人人有示范崗位,人人有示范任務(wù),人人踐行承諾的良好局面(1)我支部每名黨員每人幫扶一名學(xué)困生,建立了幫扶愛心基金。(2)針對我校開展推廣的“課堂教學(xué)分組導(dǎo)學(xué)法”等教育科研建立教育科研示范崗,教務(wù)主任教師黨員老師在教育科研崗位積極引領(lǐng)開展相關(guān)教育科研工作做了大量工作,使得此項(xiàng)工作能夠在全校有效地開展。4、搭建愛心幫扶平臺,開展黨員干部關(guān)愛學(xué)困生,積極開展“一幫一”結(jié)對幫扶活動(dòng)。以實(shí)踐創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),建立黨員扶困助學(xué)示范崗,我校支部29名黨員在支部的安排下,與學(xué)困生進(jìn)行幫扶活動(dòng)、每年度每名黨員教師每人拿出200元作為幫扶基金。他們在德育處的安排下與各班中由于家庭困難影響學(xué)習(xí)成績的學(xué)生,對他們進(jìn)行了“一幫一”結(jié)對幫扶。黨員對這些學(xué)生購買了學(xué)習(xí)用品,還有的黨員利用自己的課余時(shí)間對他們輔導(dǎo)補(bǔ)課。
1、堅(jiān)持貫徹民主集中制原則。完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機(jī)制,凡重大事項(xiàng),均通過黨支部委員會集體研究。2、加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。組織教師學(xué)習(xí)了《兩學(xué)一做》《張延清書記講話精神》等,提出然我校每一名老師都努力成為受學(xué)生愛戴、讓人民滿意的教師。嚴(yán)禁教師私自辦班收費(fèi)和有償家教,進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為。本年度學(xué)校未發(fā)生任何“三亂“事件。3、推進(jìn)學(xué)校民主化管理進(jìn)程。發(fā)動(dòng)廣大教師參與學(xué)校管理,利用教代會、家長會,廣泛征集師生、家長對學(xué)校工作的意見、建議,并整理歸納,為學(xué)校制定發(fā)展規(guī)劃提供參考依據(jù)。4、做好校務(wù)公開工作。堅(jiān)持“公開、公平、民主”的原則,積極落實(shí)校務(wù)公開、黨務(wù)公開,學(xué)校的各項(xiàng)工作如發(fā)展黨員、師資培訓(xùn)、評優(yōu)評先、職稱評聘、年度考核、財(cái)務(wù)開支等情況,均在公示欄或全體教師會上予以公開。同時(shí),經(jīng)常聽取教工對學(xué)校工作的意見和建議,大大增強(qiáng)教職工的工作主動(dòng)性和積極性。本年度的評優(yōu)評先、教師晉級等以前的熱點(diǎn)問題,學(xué)校黨支部能積極配合校委,細(xì)心傾聽教職工心聲,耐心做好解釋說明工作,在我們公正公平公開的工作下得以順利實(shí)施。
總之,一年來,學(xué)校黨支部在縣教育局黨委、鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),為學(xué)校的教育教學(xué)工作發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在今后的工作中,我校支部將百尺竿頭,更進(jìn)一步,為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為我縣創(chuàng)建教育強(qiáng)區(qū)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
設(shè)有黨總支委,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)部署、研究解決公司黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)重要事項(xiàng),下屬4個(gè)在職黨支部,1個(gè)離退休黨支部。黨總支有5名委員,包括書記1人、紀(jì)檢委員1人、組織委員1人、宣傳委員1人、群工委員1人。
2019年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,認(rèn)真落實(shí)三會一課制度,以每月主題黨日為載體,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。
二、總體情況。
2019年度公司業(yè)務(wù)工作及黨建工作有序展開。結(jié)合“主題黨日”、“三會一課”,公司所屬基層黨支部開展了集中學(xué)習(xí)、省直教育基地參觀學(xué)習(xí)、聽專題黨課等活動(dòng),用網(wǎng)上學(xué)習(xí)近平臺、qq群等媒體,全方位、多角度宣貫黨的十九大精神,重視引導(dǎo)和教育,有效的促進(jìn)了支部黨員思想狀況的整體提高,價(jià)值觀念、思想道德、黨性修養(yǎng)、敬業(yè)精神等都有所轉(zhuǎn)變。公司黨員干部的思想狀況主流積極健康向上,具體表現(xiàn)出理論學(xué)習(xí)認(rèn)真、工作兢兢業(yè)業(yè),勇于奉獻(xiàn),富有正能量等。
在政治、思想、行動(dòng)上,全體黨員均能認(rèn)真貫徹落實(shí)中央全面從嚴(yán)治黨要求和等上級黨組織的決策部署,在思想、政治和行動(dòng)上同黨中央、上級黨組持續(xù)一致。全體黨員對于重大社會事件和狀況,能夠擁護(hù)政府對重大社會事件的處置和決策部署。
在理論學(xué)習(xí)上,大多數(shù)黨員均能持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想等,學(xué)習(xí)氛圍濃,結(jié)合工作實(shí)際學(xué)深悟透、融會貫通。
在工作方面,大多數(shù)黨員均能積極主動(dòng)地完成公司安排的工作任務(wù)。2019年度公司在建各項(xiàng)工程任務(wù)重、壓力大,大部分的黨員干部業(yè)務(wù)骨干抗住壓力,按照上級單位的指導(dǎo)意見,把質(zhì)量、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場財(cái)務(wù)監(jiān)管等工作做得更細(xì)致,踐行“奉獻(xiàn)、團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新、服務(wù)、實(shí)干”企業(yè)精神。
在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上,大多數(shù)黨員干部黨性觀念強(qiáng),注重自身的黨性修養(yǎng),能夠堅(jiān)持理想信念,具有宗旨意識;工作作風(fēng)扎實(shí),深入基層深入群眾,把工作做實(shí)做深做細(xì),不做表面文章。
1.政治理論學(xué)習(xí)不夠、理論學(xué)習(xí)淺層化。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、核心要義掌握和理解還不夠,學(xué)習(xí)教育宣貫的形式還有待豐富。
2.看待問題缺乏群眾角度視線,導(dǎo)致解決群眾問題不夠及時(shí)主動(dòng)。
3.存在一定形式主義現(xiàn)象:在工作落實(shí)上,以轉(zhuǎn)發(fā)文件當(dāng)工作布置,抓落實(shí)“一陣風(fēng)”,部分黨建、安全生產(chǎn)工作停留在會議、文件層面,針對性和操作性不夠強(qiáng),督促落實(shí)不夠;“好人主義”思想還未完全克服,職工工作紀(jì)律約束力不夠。
4.部分黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠,有船到碼頭車到站的消積思想,缺乏開拓創(chuàng)新意識,固守成規(guī)、循規(guī)蹈矩、安于表面。
1.強(qiáng)化思想政治建設(shè)。
要廣泛聽取員工意見推薦,提高思想政治工作的科學(xué)性和針對性。要建好資料基礎(chǔ)臺賬;加強(qiáng)與員工的交談溝通,增強(qiáng)交融;堅(jiān)持勤觀察,從員工異常言行中發(fā)現(xiàn)隱匿問題,做好員工思想工作預(yù)警;堅(jiān)持走訪前線、外點(diǎn),摸準(zhǔn)摸透員工思想動(dòng)態(tài),掌握熱點(diǎn)難點(diǎn)問題;定期分析職工的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)防問題苗頭,把問題解決在最底層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)活動(dòng),繼續(xù)推行《黨章》、《紀(jì)律處罰條例》等黨內(nèi)法律法規(guī)的深入學(xué)習(xí),強(qiáng)化對黨員的政治教育、黨性教育;加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核力度,促進(jìn)黨員提高學(xué)習(xí)效果。
2.加強(qiáng)宣傳工作。
以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)公司改革發(fā)展全局,全面貫徹新發(fā)展理念。加強(qiáng)履職擔(dān)當(dāng)、先進(jìn)典型人物宣傳等工作,利用典型示范作用,激勵(lì)其他員工愛崗敬業(yè)、崗位成才。加強(qiáng)政策宣傳,大力宣傳上級單位以及公司重大決策、重要舉措、管理創(chuàng)新,讓廣大職工及時(shí)了解公司發(fā)展動(dòng)態(tài)、戰(zhàn)略方向增強(qiáng)企業(yè)與員工的溝通。
3.積極轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為。
加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)不松勁,嚴(yán)格按照要求做人做事,始終做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事,堅(jiān)決反對、自覺抵制“四風(fēng)”的侵蝕,營造“干凈干事”的良好氛圍。
切實(shí)增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的精神、抓落實(shí)的力度、破難題的勇氣,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,激勵(lì)干部銳意進(jìn)取;為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),最大限度調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
一、思想動(dòng)態(tài)總體情況。
總的看來,上半年以來本支部黨員思想狀況是健康向上的。思想主流積極,重視理論學(xué)習(xí),關(guān)心公司發(fā)展及穩(wěn)定,對企業(yè)的發(fā)展持樂觀態(tài)度,對重大問題分析冷靜客觀,并能做出比較準(zhǔn)確的判斷。部門通過積極開展集中學(xué)習(xí)、交流等實(shí)踐系列活動(dòng),上黨課,黨員主題活動(dòng)日等活動(dòng),有效的促進(jìn)了支部黨員思想狀況的整體提高,促進(jìn)黨員突破自我,和諧工作的大提高。絕大多數(shù)黨員熱愛公司,理解公司發(fā)展中存在的困難,并且表現(xiàn)出勇于克服困難、勤奮工作、愛崗敬業(yè)的工作狀態(tài)。
二、思想動(dòng)態(tài)存在的問題。
(三)部分黨員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性不夠,在思想上存有惰性,理論素質(zhì)不高。
三、對策及建議。
(一)從加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育入手,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變支部黨員思想觀念,提高黨員的思想覺悟。以學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平重要理論為契機(jī),加強(qiáng)黨員個(gè)人思想政治工作,部門做好溝通、疏導(dǎo)工作,多開展領(lǐng)導(dǎo)與支部黨員進(jìn)行面對面的交流、談心、集體座談活動(dòng),面對面了解黨員的心里訴求,及時(shí)與公司協(xié)調(diào),在允許的情況下解決黨員關(guān)心、在意的熱點(diǎn)問題,若不能及時(shí)解決也要做好反饋工作,讓黨員同志從內(nèi)心理解原因。
(二)切實(shí)增強(qiáng)黨員歸屬感,對于黨員壓力較大的問題,要建立有效的疏導(dǎo)機(jī)制。盡管壓力有一定的積極作用,但是當(dāng)壓力強(qiáng)度達(dá)到某一個(gè)臨界值的時(shí)候,他就會削弱黨員的工作效率,因此如何為黨員減壓,或如何合理為黨員、員工設(shè)置壓力,必須得到領(lǐng)導(dǎo)重視。此外,針對黨員、員工關(guān)注的問題,一定要公開透明,并給予反饋,切實(shí)提高黨員和員工幸福指數(shù)。
(三)更多的開展親近自然、和諧團(tuán)隊(duì)的綠色活動(dòng),有效的緩解職工工作壓力。
為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想建設(shè),了解黨員隊(duì)伍的思想現(xiàn)狀,增強(qiáng)黨的組織工作的針對性和實(shí)效性,我支部結(jié)合實(shí)際、統(tǒng)籌兼顧,認(rèn)真歸納并分析了黨員隊(duì)伍的思想狀況?,F(xiàn)將主要情況報(bào)告如下:
我支部現(xiàn)有黨員共計(jì)22人,從年齡結(jié)構(gòu)上看,35歲以下的黨員20人,占比91%;36歲以上的黨員2人,占比9%;從男女比例上看,男黨員21人,占比95%;女黨員1人,占比5%。
為保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性,增強(qiáng)黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,我支部加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),推動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入開展,不斷提高基層黨建科學(xué)化水平,為順利推動(dòng)黨員隊(duì)伍思想建設(shè)提供組織保證和動(dòng)力支持。具體工作如下:
(一)深入學(xué)習(xí)十九大精神,進(jìn)一步明確努力方向。按照監(jiān)獄黨委統(tǒng)一要求,把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為黨建工作的重要政治任務(wù),充分利用三會一課等多種形式,精心組織會議精神的學(xué)習(xí)宣傳工作。十九大勝利閉幕以后,我支部積極落實(shí)上級指示,召開了學(xué)習(xí)十九大精神專題培訓(xùn)會議,許多黨員結(jié)合實(shí)際暢談了學(xué)習(xí)體會,他們表示,黨的十九大進(jìn)一步明確了我國今后一個(gè)時(shí)期的發(fā)展目標(biāo)和宏偉藍(lán)圖,每一位黨員都應(yīng)該積極響應(yīng)黨的號召,增強(qiáng)做好各項(xiàng)工作的使命感、責(zé)任感和緊迫感,在工作崗位上為國家奉獻(xiàn)熱情、智慧和才干,將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到十九大精神上來。
(二)不斷推動(dòng)思想建設(shè)工作,提高黨員思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。為抓好社會主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育,深入開展理想信念主題教育。切實(shí)增強(qiáng)了政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識;在“學(xué)習(xí)雷鋒”系列活動(dòng)中,通過重溫雷鋒先進(jìn)事跡,感悟雷鋒時(shí)代精神,積極參與志愿服務(wù),不僅對社會主義核心價(jià)值體系有了更深入的認(rèn)識,也把雷鋒精神切實(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),進(jìn)一步培養(yǎng)了愛崗敬業(yè)、扶貧幫困的高尚風(fēng)范和優(yōu)良品德。
(三)高度重視反腐倡廉宣傳教育,增強(qiáng)黨員廉政意識。為了切實(shí)做好保持黨員隊(duì)伍思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔的各項(xiàng)工作,積極落實(shí)主題教育月活動(dòng),我支部通過組織廣大黨員集中學(xué)習(xí)、觀看反腐影片、閱讀書籍及征集警句格言等活動(dòng),培育黨員崇尚廉潔的價(jià)值取向,要求黨員應(yīng)當(dāng)時(shí)刻保持一名黨員的純潔性,自覺運(yùn)用十七屆中央紀(jì)委第七次全會精神武裝頭腦,堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂主義、鋪張浪費(fèi)等不良風(fēng)氣。
(四)按時(shí)落實(shí)支部組織生活,培養(yǎng)黨員組織意識。為了營造良好的組織生活環(huán)境和氛圍,我支部定期召開“三會一課”和民主生活會。會議不僅為黨員教育提供了一個(gè)多元化的交流平臺,時(shí)刻提醒黨員牢記自身職責(zé)及應(yīng)履行的義務(wù),以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,同時(shí),通過思想交流,形成共識,凝聚人心,從而使廣大黨員更緊密團(tuán)結(jié)在支部周圍,使支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得以進(jìn)一步發(fā)揮。
工作中,關(guān)心監(jiān)獄發(fā)展,熱愛監(jiān)獄事業(yè),重視提升業(yè)務(wù)知識和技能水平;。
能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣和腐敗現(xiàn)象的侵蝕,未發(fā)現(xiàn)黨員中存在違法、違紀(jì)現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)明確指導(dǎo)思想,以理想信念為方向的政治態(tài)度。廣大黨員明確以黨的十九大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,將國家命運(yùn)與個(gè)人前途緊密聯(lián)系起來,堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)信中國共產(chǎn)黨有能力搞好自身建設(shè)和國家發(fā)展,對黨和國家的前途充滿信心。
(二)重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以實(shí)現(xiàn)自我為動(dòng)力的學(xué)習(xí)態(tài)度。大多數(shù)黨員把提高工作能力作為首要任務(wù)。根據(jù)實(shí)際需要學(xué)習(xí)專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識,要求進(jìn)步和求知的欲望比較強(qiáng)。愿意通過努力學(xué)習(xí)提高自己的工作能力,為監(jiān)區(qū)履職多做貢獻(xiàn),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。
同事之間團(tuán)結(jié)互助,和睦友善。
(四)恪守廉政法紀(jì),以教育警示為約束的法紀(jì)態(tài)度。
由于我支部一直堅(jiān)持進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育,提高了黨員遵紀(jì)守法的自覺性,讓每一名黨員意識到觸碰“廉政底線”的風(fēng)險(xiǎn)和危害,增強(qiáng)了黨員的責(zé)任感,強(qiáng)化了黨員的自我約束意識,這些都為樹立清正廉潔、紀(jì)律嚴(yán)明的黨員隊(duì)伍形象提供了政治思想和紀(jì)律保證。黨員隊(duì)伍中未發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)現(xiàn)象。
黨組織活動(dòng)開拓意識及創(chuàng)新能力還需進(jìn)一步提高;。
青年黨員教育和引導(dǎo)工作有待加強(qiáng)。支委會在繼承和發(fā)揚(yáng)思想政治工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,針對存在的問題提出對策如下:
(一)進(jìn)一步做好黨員先進(jìn)性教育工作。進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員的先進(jìn)性意識。在鞏固“兩學(xué)一做”和科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上,結(jié)合黨建工作的實(shí)際,從黨員思想實(shí)際出發(fā),有針對性地開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。用榜樣的事跡教育廣大黨員正確認(rèn)識新時(shí)期黨員標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化先進(jìn)意識,要注意挖掘黨員隊(duì)伍中的優(yōu)秀典型和閃光點(diǎn),著重探索發(fā)揮好普通黨員作用的途徑,引導(dǎo)普通黨員在監(jiān)獄工作中發(fā)揮先鋒模范作用。
(二)不斷改進(jìn)黨組織活動(dòng)的方式方法。應(yīng)增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的實(shí)際效果,在總結(jié)好的做法和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,緊密結(jié)合新的形勢和任務(wù),不斷創(chuàng)新黨組織活動(dòng)。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十六
進(jìn)入第二季度以來,設(shè)備公司繼續(xù)堅(jiān)持貫徹供電公司職代會和黨群工作會議精神,以堅(jiān)持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育為契機(jī),廣泛動(dòng)員廣大黨員群眾進(jìn)取參與到企業(yè)文化建設(shè)中來,使廣大職工堅(jiān)持了良好的精神狀態(tài),營造了穩(wěn)固向上的生產(chǎn)經(jīng)營氛圍,主要體此刻以下幾點(diǎn):
1、廣大職工思想穩(wěn)定,人心思進(jìn)。職工加強(qiáng)對管理制度、生產(chǎn)技能、安全規(guī)程的學(xué)習(xí),著力提高自身素質(zhì)和工作水平,進(jìn)取投身到工作當(dāng)中去。
2、職工密切關(guān)注電力體制改革、主副分離、主多分開等問題,支持公司體制與機(jī)制改革,使個(gè)人利益和個(gè)人發(fā)展與公司整體利益相協(xié)調(diào)。
3、在公司內(nèi)部市場基本飽和,公司及時(shí)轉(zhuǎn)變經(jīng)營策略,大力拓展外部市場,使公司第二季度生產(chǎn)經(jīng)營正常發(fā)展,同比穩(wěn)固增長。
4、同時(shí),由于公司正處于滕廠改制和搬遷工作的關(guān)鍵磨合時(shí)期,部分職工對打破原有管理體制不能適應(yīng),歸屬感不明確,造成了必須的思想波動(dòng),這也是下一步公司思想工作建設(shè)的重點(diǎn)。
二、公司加強(qiáng)思想工作的措施。
1、根據(jù)上級部署,公司繼續(xù)深入開展堅(jiān)持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。教育活動(dòng)密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾對黨支部、黨員個(gè)人、公司班子以及公司下一步工作情景的意見和提議,使先進(jìn)性教育真正緊扣主題,圍繞中心,結(jié)合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)“黨員素質(zhì)提高、基層組織加強(qiáng)、服務(wù)水平提升、企業(yè)加快發(fā)展”的`目標(biāo)。
2、公司真正將供電公司職代會精神和黨群工作會議精神貫徹到公司實(shí)際工作中,緊密圍繞年初制定的年度工作要求和生產(chǎn)經(jīng)營部署,開展了“質(zhì)量月”、“安全生產(chǎn)月”、安規(guī)和生產(chǎn)技能考試等各項(xiàng)促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營的活動(dòng),取得了良好的效果。
3、公司進(jìn)取響應(yīng)供電公司“深入開展多產(chǎn)企業(yè)管理年”的號召,加強(qiáng)了規(guī)章制度建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營管理,先后修訂完善了《綜合管理制度》、《增收節(jié)支管理辦法》等多項(xiàng)規(guī)章制度,使公司行政、人員、物資成本管理更加科學(xué)化、規(guī)范化。
4、公司進(jìn)行了構(gòu)建和諧企業(yè)、建設(shè)和諧文化的探索,初步提出我公司建設(shè)“和諧文化”的基本思路。包括“依法治企,科學(xué)發(fā)展;公平協(xié)調(diào),團(tuán)結(jié)有序;嚴(yán)格管理,活力創(chuàng)新;誠信合作,環(huán)境友好;安全效益,服務(wù)社會”的“和諧文化”特征,同時(shí),準(zhǔn)備下一步圍繞和諧文化建設(shè),開展黨群工作,經(jīng)過建設(shè)和諧文化,建設(shè)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子、和諧的職工隊(duì)伍和和諧的企業(yè),使個(gè)人利益與企業(yè)利益相統(tǒng)一,局部利益與整體利益相統(tǒng)一,使職工內(nèi)在價(jià)值取向趨向一致,思想認(rèn)識和行動(dòng)協(xié)調(diào)一致,提高企業(yè)凝聚力和生產(chǎn)力,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十七
按照公司的安排與部署,廠快速行動(dòng),結(jié)合近期生產(chǎn)狀況,組織人力對各車間員工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了走訪調(diào)研。從調(diào)研結(jié)果來看,員工隊(duì)伍的思想主流是好的,是進(jìn)取向上的,只是個(gè)別人還存在著急躁、懶散、不滿等情緒。針對這些問題,工廠也采取了相應(yīng)的解決措施,維持了工廠的大局穩(wěn)定,保證了生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行?,F(xiàn)將調(diào)研情景總結(jié)匯報(bào)如下:
一、工廠員工的基本狀況。
廠現(xiàn)有員工340人,其中男職工275人,男職工65人;黨員115人,占33.8%;35歲以下青工158人,占46.5%;大專以上學(xué)歷168人,占49.4%,員工構(gòu)成較為合理,這是一支異常能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。工廠員工主要有三部分構(gòu)成,一是研究院劃撥人員,這部分人技術(shù)比較過硬,思想上比較進(jìn)取,約占員工總數(shù)的一半;二是電石廠煉焦裝臵調(diào)過來的人員,這部分人有生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過停車,對此刻的工作崗位比較珍惜,工作進(jìn)取性較高,約占員工總數(shù)的20%;三是護(hù)衛(wèi)隊(duì)轉(zhuǎn)崗人員,這部分人雖經(jīng)歷過培訓(xùn),可是工作經(jīng)驗(yàn)不足,技術(shù)水平也不是很過硬,是工廠重點(diǎn)關(guān)注的群體,約占員工總數(shù)的20%。
1、大部分員工工作上兢兢業(yè)業(yè)、勇于奉獻(xiàn)、工作熱情高,思想基本穩(wěn)定。能夠關(guān)心工廠發(fā)展,進(jìn)取為工廠生產(chǎn)任務(wù)的完成獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并進(jìn)取投入到一線生產(chǎn)。隨著生產(chǎn)條件和生活環(huán)境的逐步改善,員工也愈加珍惜自我的工作崗位。自覺遵守公司、工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成本職工作。穩(wěn)定的員工思想,確保了工廠各項(xiàng)工作的有序開展,為工廠的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。2、工廠以愿景文化為切入點(diǎn),注重培育特色理念,逐步構(gòu)成了碳纖維文化體系,并得到了廣大職工的一致認(rèn)可。碳纖維產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢驗(yàn)證了工廠的文化理念的正確性與科學(xué)性。真正做到了用事業(yè)凝聚人,用文化感染人。
3、經(jīng)過開展“質(zhì)量是企業(yè)的生命”巡回演講及“促發(fā)展,保安全,練技能”全員大培訓(xùn)活動(dòng),全體員工的質(zhì)量意識得到了強(qiáng)化,工作學(xué)習(xí)的進(jìn)取性更加高漲,職責(zé)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。
4、經(jīng)過開展形勢任務(wù)教育活動(dòng),使全體員工認(rèn)識到了工廠面臨的重大機(jī)遇與嚴(yán)峻形勢。重大機(jī)遇是作為“4+1”發(fā)展定位之一,碳纖維項(xiàng)目得到了中油與公司高層的一致認(rèn)可,得到了國家的密切關(guān)注,并要求我們加快產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐,盡快將產(chǎn)業(yè)做大、做強(qiáng);嚴(yán)峻形勢是當(dāng)前國內(nèi)碳纖維行業(yè)競爭異常激烈,各生產(chǎn)廠家都在將規(guī)劃化、高端化發(fā)展,為了搶占市場,我們必須抓住這難得的歷史機(jī)遇,借勢成事,必須進(jìn)一步穩(wěn)定百噸生產(chǎn),加快千噸碳纖維的建設(shè)進(jìn)程。
三、員工思想上存在的問題。
1、個(gè)別員工安于現(xiàn)狀,不求進(jìn)取,惰性較大,缺乏緊迫感、壓力感和事業(yè)心,工作被動(dòng)應(yīng)付,存在著吃大鍋飯的心理。
2、個(gè)別青年員工對理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠,沒有充分認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)在實(shí)際生產(chǎn)中的重要性,認(rèn)為學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣,以至于主動(dòng)學(xué)習(xí)的熱情不高。
3、進(jìn)入四季度,降雪頻繁,異常是其中有幾次暴雪。工廠清雪工作雖然承包給了外單位,但研究到降雪較大,如不及時(shí)清理,可能影響到正常的安全穩(wěn)定生產(chǎn),所以工廠組織人力第一時(shí)間進(jìn)行清雪。個(gè)別員工對清雪工作不理解,認(rèn)為花錢了就什么都不用管了,對依然要自行清雪怨言較多。
4、部分員工對工廠的經(jīng)濟(jì)職責(zé)考核不是很理解,異常是涉及到車間、班組連帶職責(zé)的地方。主要有以下幾種意見:一是認(rèn)為處罰過于嚴(yán)格;而是認(rèn)為處罰太重;三是認(rèn)為別人違紀(jì)與我無關(guān),我沒有義務(wù)去督促別人,工廠也不應(yīng)當(dāng)連帶處罰我。5、工廠的獎(jiǎng)金系數(shù)較低,又按照虧損單位90%發(fā)放獎(jiǎng)金,部分員工的收入較原單位有所降低,而工作強(qiáng)度有所上升。與來廠時(shí)的自信滿滿相比,部分員工的心理落差很大。
四、解決問題采取的措施。
基于以上問題,我們能夠看出,員工在價(jià)值觀念、綜合素質(zhì)、工作熱情等方面還存在著必須的差距。為此,我們僅有正確認(rèn)識和應(yīng)對這種差距,才能更好地解決員工思想問題,保障具備良好的思想支持和動(dòng)力支持。
1、實(shí)施教育策略,推動(dòng)員工思想觀念轉(zhuǎn)變。
采取以教育為先的方式,推動(dòng)員工思想觀念轉(zhuǎn)變。一是繼續(xù)開展“五愛”、“六講”主題教育,加大對員工的光榮感與使命感教育,異常是的親切關(guān)懷與殷切期望,讓員工認(rèn)識到從事碳纖維事業(yè)是光榮的,我們肩上的擔(dān)子是神圣的,我們是義不容辭的。二是強(qiáng)化對員工的危機(jī)感教育。當(dāng)前市場競爭激烈,工廠的生產(chǎn)成本較高,發(fā)展機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,經(jīng)過危機(jī)教育,提高員工工作進(jìn)取性,為工廠完成年度目標(biāo)做貢獻(xiàn)。三是樹立員工信心,鼓勵(lì)大家增強(qiáng)信心,攜手共度難關(guān)。經(jīng)過以上教育活動(dòng),讓員工切實(shí)認(rèn)識到企業(yè)此刻所處的環(huán)境,雖然面臨著一系列困難,可是企業(yè)的發(fā)展前景依然開闊,從而讓員工在深刻認(rèn)識環(huán)境的基礎(chǔ)上,堅(jiān)定信心,樹立正確的價(jià)值觀念,實(shí)現(xiàn)思想觀念的根本性轉(zhuǎn)變。
2、重視溝通,強(qiáng)化思想觀念轉(zhuǎn)變的有效性。
員工思想觀念的轉(zhuǎn)變并不是一朝一夕的事情,而是需要一個(gè)不斷教育和強(qiáng)化的過程。所以,在實(shí)施教育策略的基礎(chǔ)上,要重視溝通的作用,變員工被動(dòng)理解為主動(dòng)吸收,經(jīng)過多向溝通,強(qiáng)化思想教育的效果。工廠能夠經(jīng)過召開員工座談會,增設(shè)廠長接待日等途徑傾聽員工的聲音,解析員工的疑惑,為員工解決實(shí)際困難,在生活、工作上關(guān)心員工。比如說清雪工作就是工廠與員工缺乏溝通的表現(xiàn),大雪不及時(shí)清理,影響巡檢,會給生產(chǎn)帶來隱患,只要溝通及時(shí)、到位,我們職工是能夠理解的。
同時(shí),管理人員多向員工灌輸思想觀念轉(zhuǎn)變的意義和方向,多了解員工的想法,及時(shí)消除員工疑慮,引導(dǎo)大家和車間思想堅(jiān)持一致。激發(fā)員工努力工作的活力,從而提高溝通的效果。
最終經(jīng)過小型、多樣的文體活動(dòng),增加基層員工之間相互交流的機(jī)會,讓大家經(jīng)過交流和探討,相互影響,相互提高。
3、完善分配與考核機(jī)制,將基層員工的思想壓力化為動(dòng)力。
一是我們要認(rèn)識到有壓力并不是壞事,可是壓力必須有一個(gè)度。壓力適中,有利于員工有緊迫感,會使員工自主地把工作做好、做快;可是壓力過大,對員工的要求過多時(shí),會使員工有抵觸情緒,從而使工作績效降低。所以,我們必須正確認(rèn)識和對待員工的壓力問題,要強(qiáng)化激勵(lì)形式,將員工的過高壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力。
二是要建立公平、公正、公開的獎(jiǎng)金分配制度,完善考核機(jī)制,全面提高員工自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的需求,調(diào)動(dòng)員工的工作活力和動(dòng)力。
三是建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對于個(gè)人提高較大,為工廠做出突出貢獻(xiàn)的員工,給予精神與物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)全廠員工努力提高自我,為工廠發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
4、加大培訓(xùn)力度,提高基層員工技術(shù)水平和操作技能。
經(jīng)過全方位多層次的培訓(xùn),來提高員工的適應(yīng)本事;加大技能培訓(xùn)力度,提高員工工作本事;經(jīng)過培訓(xùn)來增強(qiáng)員工的自信心,增強(qiáng)員工適應(yīng)企業(yè)內(nèi)部競爭形勢的需要。
5、實(shí)現(xiàn)文化引導(dǎo),持續(xù)提升基層員工的執(zhí)行力一是加強(qiáng)文化引導(dǎo)。工廠的“百千萬”等愿景文化是經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的科學(xué)規(guī)劃,這就是廣大員工的信心所在。二是加強(qiáng)工廠、車間特色企業(yè)文化建設(shè)。經(jīng)過企業(yè)文化建設(shè)工作,提升員工隊(duì)伍凝聚力,提高安全意識及主人翁精神,進(jìn)取倡導(dǎo)員工盡職盡力,努力創(chuàng)新,為碳纖維事業(yè)發(fā)展供給不竭動(dòng)力。三是要推進(jìn)執(zhí)行力文化。將工廠、車間績效目標(biāo)分解,落實(shí)到人,讓全體員工進(jìn)取參與,全身心地投入到工作中去,從而不斷提高執(zhí)行意識,將個(gè)人價(jià)值觀融入到執(zhí)行文化之中。四是要文化滲透。抓住員工的閃光點(diǎn)。也許用綜合素質(zhì)來衡量,他不必須是好員工,但他肯定有某一方面是可取的。工廠要善于抓員工的精彩瞬間,樹立典型,以點(diǎn)帶面,激勵(lì)教育員工,提高思想政治工作說服力、感召力、滲透力。同時(shí),在日常工作中,對工廠涌現(xiàn)出的表現(xiàn)突出、勇于創(chuàng)新、做出成果、立足崗位的一線工人,加大宣傳力度,使全廠上下構(gòu)成學(xué)先進(jìn),比干勁,比奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。
員工的思想動(dòng)態(tài)決定著企業(yè)和諧、穩(wěn)定大局,我們要及時(shí)了解和掌握員工思想狀況,經(jīng)過強(qiáng)有力的思想政治工作,提升員工素質(zhì),激發(fā)員工熱情,凝聚員工力量,為碳纖維的發(fā)展供給堅(jiān)強(qiáng)的思想保障。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十八
按照黨總支《關(guān)于召開2019年全面從嚴(yán)治黨工作匯報(bào)和黨組織書記抓黨建述職評議考核會議的通知》要求,現(xiàn)將黨支部2019年黨員思想狀況分析情況匯報(bào)如下:
在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的正確帶領(lǐng)下,黨支部全體黨員干部職工不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,工作兢兢業(yè)業(yè),勇于奉獻(xiàn),顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真履行工作職責(zé),為推動(dòng)中心各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序開展起到了較好的保障作用。
(一)思想政治方面。全體黨員干部職工政治方向、理想信念堅(jiān)定,在思想上、政治上同黨中央、省局黨組、中心黨總支保持高度一致,具有較強(qiáng)的宗旨意識和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀取向,同時(shí),注重社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和個(gè)人品德方面的修養(yǎng)和提高,勇于奉獻(xiàn),顧全大局。
(二)紀(jì)律作風(fēng)方面。全體黨員干部職工積極參加黨總支、黨支部組織黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育活動(dòng),通過學(xué)習(xí)自覺加強(qiáng)了黨性修養(yǎng),牢固樹立了守紀(jì)律、講規(guī)矩的意識,從違紀(jì)違法典型案例中汲取了深刻教訓(xùn),克服貪腐的僥幸心理和無所畏懼的麻痹思想,把勤政廉政、廉潔自律的要求貫穿到各項(xiàng)工作中,不斷增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅(jiān)定性。
(三)工作學(xué)習(xí)方面:全體黨員干部職工按照要求,積極參加黨總支、黨支部組織的政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng),自覺登錄共產(chǎn)黨員網(wǎng)、云南省機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)等網(wǎng)站自主學(xué)習(xí),并積極參加讀書活動(dòng),堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,把握重要意義,領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),不斷提高思想政治素質(zhì)、政策水平和工作能力。工作中能夠按照崗位要求,認(rèn)真履行職責(zé),較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
(四)社會關(guān)切方面:全體黨員干部職工熱心于國家時(shí)事政治、煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生問題,一是產(chǎn)業(yè)政策進(jìn)展情況;二是普遍關(guān)注黨和國家的反腐倡廉進(jìn)展情況,熱切盼望黨風(fēng)、政風(fēng)、社風(fēng)、民風(fēng)得到更進(jìn)一步改善;三是面對事業(yè)單位改革,更多的關(guān)注中心長遠(yuǎn)發(fā)展。四是關(guān)注中心停止收取技術(shù)服務(wù)費(fèi)后中心的生存問題。
一年來,按照黨總支總體部署,黨支部著力解決了一些黨員黨的意識淡化、黨員宗旨觀念淡薄、精神不振、工作不嚴(yán)格、作風(fēng)不扎實(shí)等問題,教育引導(dǎo)了黨員自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行,嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,為做好各項(xiàng)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)思想、政治和組織保證。但也存在不足之處,主要表現(xiàn)在:一是黨員干部職工學(xué)習(xí)深度不夠,學(xué)習(xí)效果不夠好的現(xiàn)象依然存在。二是存在人少工作量較大導(dǎo)致部分職工感到工作壓力大,工作疲于應(yīng)付、質(zhì)量不高等現(xiàn)象。
通過對黨員思想狀況以及對存在問題的分析,黨支部結(jié)合工作實(shí)際做了如下工作:
(一)以開展黨支部達(dá)標(biāo)活動(dòng)為契機(jī),以落實(shí)“三會一課”制度為基本形式,積極組織黨員干部職工參加各種讀書學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)心得交流活動(dòng),把讀書活動(dòng)與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化、“基層黨建提升年”、學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建、推進(jìn)中心各項(xiàng)工作等有機(jī)結(jié)合起來,促使干部職工思想政治素質(zhì)、文化道德素養(yǎng)、服務(wù)發(fā)展能力明顯提升,支部各項(xiàng)工作走在前列。
(二)思想工作永遠(yuǎn)在路上,在工作中,要隨時(shí)掌握黨員干部職工思想動(dòng)態(tài),做好正面宣傳、教育和引導(dǎo)工作,認(rèn)真開展談心談話,不斷增強(qiáng)職工的職責(zé)意識和大局意識,將職工的思想觀念、價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則統(tǒng)一到加快中心發(fā)展的軌道上來,同時(shí)及時(shí)排憂解難,做好心理疏導(dǎo)和減壓工作,確保職工心理健康。
(四)強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念。加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念的教育工作,強(qiáng)化組織紀(jì)律、制度的執(zhí)行和監(jiān)督力度,從黨員干部抓起,通過強(qiáng)有力的思想政治工作和科學(xué)的管理手段,不斷推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)支部各項(xiàng)工作目標(biāo)全面完成。
干部職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告多篇篇十九
上級黨委xx號文件《關(guān)于開展職工思想動(dòng)態(tài)分析活動(dòng)的通知》下發(fā)以后,我公司黨委高度重視,公司黨委副書記帶領(lǐng)政治工作部、人事部等有關(guān)部室人員在全公司集中進(jìn)行了一次職工思想調(diào)研,并抽調(diào)了15名有代表性的職工進(jìn)行了座談?,F(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:
公司現(xiàn)有職工xxx人。公司x名領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想信念堅(jiān)定,大局觀念強(qiáng),工作思路清晰,凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng),在職工中具有很高的威信。職工思想相對穩(wěn)定,工作兢兢業(yè)業(yè),勇于奉獻(xiàn),工作熱情高;關(guān)心企業(yè)發(fā)展,積極為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;隨著經(jīng)濟(jì)收入、工作環(huán)境、住房條件等逐年改善,職工也愈加珍惜自己的工作崗位;職工思想趨于穩(wěn)定,服務(wù)意識不斷提高。穩(wěn)定的職工思想,確保了企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的穩(wěn)定,為企業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
3、部分職工政治學(xué)習(xí)的自覺性不夠,在思想上存有惰性,理論素質(zhì)不高;。
4、部分職工子女由于種種原因,就業(yè)困難,使這部分職工在思想上有后顧之憂;。
5、工資多年未變,職工對提高工資有一定期望值.
1、部分職工子女就業(yè)困難,建議放寬學(xué)歷條件,解決這部分職工的后顧之憂;。
2、重新調(diào)查核定工資;同時(shí)根據(jù)貢獻(xiàn)大小,拉大工資差距;。
3、按上級有關(guān)規(guī)定,建議實(shí)行帶薪休假制度。
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