提升群眾滿意度講話(優(yōu)質(zhì)21篇)

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提升群眾滿意度講話(優(yōu)質(zhì)21篇)
時(shí)間:2023-11-11 11:48:05     小編:雨中梧

在人生的道路上,我們會面臨很多不同的選擇和抉擇。多讀名著是提升語文能力的有效途徑之一。我們整理了一些總結(jié)的技巧和方法,希望能對大家有所幫助。

提升群眾滿意度講話篇一

為構(gòu)建欽州港區(qū)平安和諧家園,促進(jìn)欽州港區(qū)社會治安持續(xù)穩(wěn)定,進(jìn)一步提升群眾安全感和滿意度,結(jié)合本單位的工作實(shí)際,制定2016年提升群眾安全感和滿意度宣傳工作方案如下:

一、工作目標(biāo)。

為全面推進(jìn)社會治安綜合治理,提升開發(fā)區(qū)群眾安全感和滿意度,除了通過公安機(jī)關(guān)強(qiáng)化打擊防范、開展治安專項(xiàng)整治,相關(guān)職能部門深入開展化解社會矛盾糾紛,各基層人民政府加強(qiáng)基層綜治中心建設(shè)外,我辦即通過宣傳協(xié)調(diào)工作,讓人民群眾對社會治安綜合治理工作有更深刻的認(rèn)識,與各綜治成員單位一起共同把開發(fā)區(qū)的群眾安全感和滿意度提升,增幅比率不低于全市的平均水平,讓各鎮(zhèn)單項(xiàng)安全感要力爭達(dá)到90%,開發(fā)區(qū)綜合排名繼續(xù)保持全市前列。

二、宣傳工作方式。

(一)轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)綜治辦、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局關(guān)于《2016年群眾安全感調(diào)查工作方案》給開發(fā)區(qū)綜治各鎮(zhèn)、各成員單位學(xué)習(xí),讓領(lǐng)導(dǎo)干部及群眾知道和了解2016年廣西群眾安全感調(diào)查問卷的內(nèi)容、問卷時(shí)間、問卷方式,以便順利配合問卷回答工作。

(二)印制宣傳資料。在去年印制的基礎(chǔ)上,再加印2—3萬份《全力提升欽州港區(qū)公眾安全感和滿意度》宣傳手冊,用于分發(fā)到各機(jī)關(guān)、單位、學(xué)校及村隊(duì)群眾手中。發(fā)放渠道:

1、通過宣傳日設(shè)點(diǎn)發(fā)放資料給群眾,包括與各綜治成員單位開展各種宣傳活動(dòng)設(shè)點(diǎn)發(fā)放。

2、通過各鎮(zhèn)綜治部門分發(fā)到各村群眾手上。

3、通過各中、小學(xué)校發(fā)放到學(xué)生手上。

4、通過各政法機(jī)關(guān)在日常業(yè)務(wù)中發(fā)放給群眾。

5、其他發(fā)放方式,包括通過精準(zhǔn)扶貧工作等。

(三)制作圍墻宣傳標(biāo)語。在現(xiàn)有圍墻標(biāo)語的基礎(chǔ)上,計(jì)劃在進(jìn)港大道、新市場、新中學(xué)等人多活動(dòng)的公共場所噴繪六條醒目標(biāo)語(內(nèi)容見附件)。

(四)利用中山廣場電子顯示屏滾動(dòng)播出與提升群眾安全感相關(guān)的內(nèi)容。

(五)送戲下鄉(xiāng)。與演出團(tuán)合作,出資請演出團(tuán)編排與群眾安全感內(nèi)容有關(guān)的節(jié)目,并以問答有獎(jiǎng)的方式,到各鎮(zhèn)村開展晚會演出活動(dòng)。

三、宣傳內(nèi)容。

以平安建設(shè)活動(dòng)為宣傳著力點(diǎn),大力宣傳開發(fā)區(qū)的社會治安整理工作、社會矛盾糾紛調(diào)處化解工作、政法隊(duì)伍執(zhí)法工作、綜治工作等,宣傳政法綜治工作服務(wù)群眾,執(zhí)法為民,讓群眾感到社會安全,從而提升群眾對政法綜治工作的滿意度。

四、宣傳時(shí)間計(jì)劃。

根據(jù)自治區(qū)民調(diào)隊(duì)的調(diào)查時(shí)間計(jì)劃,結(jié)合開發(fā)區(qū)的工作實(shí)際,各種宣傳方式的時(shí)間計(jì)劃如下:

1、轉(zhuǎn)發(fā)《2016年群眾安全感調(diào)查工作方案》于4月20日至5月10日發(fā)放完成。

2、印制宣傳資料于4月10日前完成(已完成)。

3、發(fā)放宣傳資料,利用宣傳節(jié)點(diǎn),分期分批次適時(shí)發(fā)放。已于3月、4月利用公安分局、工商局、紀(jì)工委開展宣傳日活動(dòng)發(fā)放了7000多份《全力提升欽州港區(qū)公眾安全感和滿意度》宣傳手冊。

4、從第二季度開始,每季度利用10個(gè)晚上在中心廣場電子顯示屏滾動(dòng)播放群眾安全感宣傳內(nèi)容。

5、制作圍墻宣傳標(biāo)語在5月30日前完成。

6、送戲下鄉(xiāng)演出晚會于5月底開展到10月底,分二個(gè)時(shí)間段即二批次進(jìn)行,每鎮(zhèn)巡回演出2—3晚。

五、宣傳工作要求。

(一)這次宣傳工作由負(fù)責(zé)綜治宣傳工作的同志負(fù)責(zé),辦班子領(lǐng)導(dǎo)跟蹤落實(shí)。

(二)這次宣傳活動(dòng)以鎮(zhèn)為宣傳主陣地,由此要加強(qiáng)與三鎮(zhèn)的協(xié)調(diào)和聯(lián)系,把宣傳工作落實(shí)到處。

(三)由于民調(diào)工作嚴(yán)謹(jǐn),而我們?nèi)松?,資金沒保障,所以,各科室人員需主動(dòng)配合這一次的活動(dòng)宣傳工作,隨叫隨到,不得借口推諉。

欽州港區(qū)綜治辦2016年5月3日。

附件。

2016年欽州港區(qū)政法宣傳標(biāo)語內(nèi)容及定點(diǎn)方案。

圍墻設(shè)計(jì)標(biāo)語內(nèi)容及定點(diǎn):

1、加強(qiáng)社會治安綜合治理,提升群眾安全感和滿意度(設(shè)在進(jìn)港大道中石油管道橋東面南墻50米處)。

2、群防群治,全面提升群眾安全感?。ㄔO(shè)在港區(qū)工商局西面路邊圍墻)。

3、嚴(yán)厲打擊違法犯罪活動(dòng),努力提升社會群眾安全感?。ㄔO(shè)在港區(qū)工商局西面路邊圍墻)。

4、綜治連萬家,平安靠大家?。ǜ蹍^(qū)中學(xué)北門路轉(zhuǎn)彎圍墻處)。

5、港區(qū)穩(wěn)定我責(zé)任,港區(qū)發(fā)展我光榮!(港區(qū)中學(xué)北門路轉(zhuǎn)彎圍墻處)。

6、人人關(guān)心平安建設(shè),家家共建平安社區(qū)!(在金鼓至鹿耳環(huán)濱海公路選點(diǎn))。

提升群眾滿意度講話篇二

2016年群眾滿意度調(diào)查工作結(jié)束后,縣委縣政府通報(bào)了影響群眾滿意度的突出問題,縣城市管理綜合執(zhí)法局高度重視,針對通報(bào)中指出的問題逐一進(jìn)行分析,深刻查找原因,并結(jié)合工作實(shí)際,積極研究制定操作性強(qiáng)的整改措施。為切實(shí)做好2017年群眾滿意度提升工作,經(jīng)局黨組研究決定,制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)總書記系列講話為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆五中、六中全會精神,按照發(fā)現(xiàn)問題找差距,深入剖析找原因,整改措施找方法的原則,端正態(tài)度、把握角度、抓出深度,力爭今年的群眾滿意度實(shí)現(xiàn)全面大幅提升。

二、存在的問題及原因分析。

結(jié)合本職工作和群眾滿意度調(diào)查情況,將影響群眾滿意度的突出問題進(jìn)行梳理如下:一是噪音擾民;二是道路揚(yáng)塵污染環(huán)境。原因分析:一是經(jīng)營業(yè)戶利益驅(qū)動(dòng);施工單位不嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。二是源頭監(jiān)管不嚴(yán);長效機(jī)制不健全;聯(lián)合執(zhí)法力度不強(qiáng)。

三、整改目標(biāo)。

一是2017年4月底前對城區(qū)所有商業(yè)宣傳噪音進(jìn)行取締。同時(shí)聯(lián)合住建局對施工工地噪音進(jìn)行規(guī)范。二是2017年繼續(xù)開展道路交通運(yùn)輸環(huán)境綜合整治.要求所有運(yùn)輸車輛做到平廂蓋布,車輪輪部整潔,避免揚(yáng)塵漏灑現(xiàn)象的發(fā)生。

四、整改措施。

(一)配合環(huán)保、公安、住建對沿街商戶和施工工地下達(dá)噪音擾民整改通知。對使用高音喇叭宣傳的城區(qū)商戶、流動(dòng)攤販下達(dá)取締通知。與相關(guān)職能部門加強(qiáng)聯(lián)合查處力度,發(fā)現(xiàn)一起查處一起。對不聽從勸告的,采取嚴(yán)管重罰。

(二)開展道路交通運(yùn)輸環(huán)境綜合整治。堅(jiān)持“源頭控制有力、運(yùn)輸監(jiān)管嚴(yán)密、依法查處嚴(yán)厲”的原則,與公安、住建、環(huán)保等部門聯(lián)合作戰(zhàn),徹查揚(yáng)塵遺撒行為,實(shí)現(xiàn)渣土車規(guī)范化管理。

(三)推行錯(cuò)時(shí)值班制,加強(qiáng)巡查力度。每天安排精干執(zhí)法力量,早、晚上崗到位,對城區(qū)全區(qū)域進(jìn)行巡查,做到執(zhí)法時(shí)間、地域全覆蓋。

(四)發(fā)揮輿論監(jiān)督的力量,加大曝光力度。充分發(fā)揮媒體的輿論監(jiān)督作用,加大對各類違法行為查處曝光的力度。公布熱線電話,暢通投訴渠道,認(rèn)真接受居民監(jiān)督,對影響群眾居住環(huán)境的現(xiàn)象及時(shí)采取有效措施,把群眾滿意度提升工作作為一項(xiàng)長久性工作抓好、抓實(shí)。

五、工作要求。

(一)高度重視。各科室、中隊(duì)務(wù)必高度重視群眾滿意度提升工作,充分認(rèn)識進(jìn)行群眾滿意度測評的必要性和重要性,要把群眾滿意度測評作為推動(dòng)城管依法行政工作的重要抓手來抓,變壓力為動(dòng)力,把增強(qiáng)市民的自律意識、提升群眾對城管工作的滿意度作為當(dāng)前和今后一項(xiàng)重要工作來部署落實(shí),擺上重要的議事日程,結(jié)合工作實(shí)際,精心部署,狠抓落實(shí)。

(二)注重實(shí)效。全縣城管執(zhí)法系統(tǒng)全體人員特別是一線執(zhí)法人員,把精力和工作重心放到提升群眾滿意度和改善市民居住環(huán)境上來,在日常工作開展中做到:一是要工作熱情,態(tài)度和藹,認(rèn)真傾聽群眾心聲;二是大力宣傳城管執(zhí)法工作,讓廣大群眾了解、知曉城管執(zhí)法工作的具體內(nèi)容和業(yè)務(wù)范圍;三是在職權(quán)范圍內(nèi)要盡力解決人民群眾反映的問題和困難,樹立我縣城管的良好形象,提升人民群眾對城管執(zhí)法工作的滿意度。

(三)建立長效。進(jìn)一步強(qiáng)化憂患意識、崗位擔(dān)當(dāng)意識、作風(fēng)效能意識,把“執(zhí)法為民”的理念和工作方法貫穿于城市執(zhí)法工作之中,把每項(xiàng)工作的落實(shí)、每件事情的處理都當(dāng)做服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的具體實(shí)踐。探索建立長效機(jī)制,真正實(shí)現(xiàn)形式與內(nèi)容的有機(jī)統(tǒng)一,樹立城管執(zhí)法隊(duì)伍新形象。

提升群眾滿意度講話篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們:

群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)是檢驗(yàn)工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。干部工作做得怎么樣、作風(fēng)實(shí)不實(shí),群眾最有發(fā)言權(quán)。今天,我們召開提升群眾滿意度工作推進(jìn)會議,主要目的是深化黨群干群關(guān)系,更加深入地了解和提升群眾最不滿意的地方,找準(zhǔn)和解決群眾迫切需要解決的問題,全面提升群眾滿意度。希望同志們一定要把這項(xiàng)工作放在當(dāng)前頭等重要的位置,抓實(shí)、抓細(xì)、抓好、抓出成果。黨員干部要以“人民滿意”為第一標(biāo)準(zhǔn),順應(yīng)民意,為民解憂,謀利于民,使各項(xiàng)工作讓群眾滿意,得到群眾認(rèn)可,努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史檢驗(yàn)的政績。要始終把人民對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo),用腳步訪民情,用行動(dòng)惠民生,用實(shí)績聚民心,堅(jiān)持沉下心來辦實(shí)事,俯下身子聽民聲,緊盯群眾“急難愁盼”問題,下足真功夫、實(shí)功夫、苦功夫,心貼心、面對面、實(shí)打?qū)嵉刈龊萌罕姽ぷ?,切?shí)提高群眾的獲得感、滿意度、幸福感。針對本次活動(dòng),我講三點(diǎn)要求。

一、以調(diào)研走訪活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)密切黨群干群關(guān)系。

黨員干部要秉承一顆為民務(wù)實(shí)的初心,始終把人民放在心中最高位置,提升為民服務(wù)的“質(zhì)”,努力做到“辦好”。我們處在服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾的第一線,更要用心用情用力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的問題,切實(shí)推動(dòng)改革發(fā)展成果惠及廣大人民群眾,切實(shí)增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。此次活動(dòng)就是要與廣大群眾深入溝通交流,傾聽他們的心聲,傳達(dá)黨委、政府的心聲,以心交心,以心換心,順應(yīng)民情民意改進(jìn)我們的工作,更加扎實(shí)地抓好惠及民生的各項(xiàng)事業(yè),根本目的是提升群眾滿意度。

當(dāng)前,我們在群眾滿意度工作方面成績忽高忽低,主要原因無外乎以下方面。一是對黨的政策、當(dāng)前發(fā)展形勢和各領(lǐng)域的發(fā)展成果沒有宣傳好,群眾不知情、不了解;

二是我們有些干部與群眾面對面交流少,有誤解;

三是少數(shù)干部對待群眾態(tài)度冷硬,對群眾的訴求反映遲緩;

四是存在個(gè)別單位和部門政策講解不清楚、工作程序不規(guī)范、服務(wù)不到位,甚至是刁難群眾的情況。因此,我們要通過集中走訪調(diào)查活動(dòng),從具體到每一家每一戶著手,從查清楚每一項(xiàng)問題的具體表現(xiàn)入手,切實(shí)把真實(shí)情況摸準(zhǔn),把疑惑解答好,把政策法規(guī)解釋清,把群眾怨氣消融掉。繼而通過暢通群眾反映問題的渠道,健全長期走訪調(diào)查制度和問題反饋、督辦等各項(xiàng)機(jī)制,逐一加以解決。

二、以解決群眾實(shí)際難事為重點(diǎn),著力提升群眾幸福感。

黨員干部要以“辦”為重,“真”為實(shí),才能真正建立經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的實(shí)效實(shí)績。辦實(shí)事不是簡單幫錢幫物、搞花架子、堆幾個(gè)盆景,而是要精準(zhǔn)抓住“急難愁盼”具體問題,找準(zhǔn)辦的方向,為“質(zhì)”奠基。深入開展走訪活動(dòng),表明了黨委政府著力搜集意見、彌補(bǔ)短板、解決問題的態(tài)度。說明我們用心傾聽群眾的呼聲,充分尊重每一位群眾的意見。今天與會的同志,都是參與走訪活動(dòng)的主體,是我們龍陽鎮(zhèn)黨員干部的代表,在走訪中當(dāng)好什么角色、做好什么工作,是對黨委政府態(tài)度的展示、意愿的落實(shí)。大家要做到身入、心入,用心把握好以下幾點(diǎn):

一要當(dāng)好宣傳員。

二要當(dāng)好辦事員。

三要當(dāng)好消解閥。

四要當(dāng)好通訊員。

三、以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為動(dòng)力,夯實(shí)群眾滿意的組織基礎(chǔ)。

黨員干部要在辦實(shí)事的“質(zhì)”上著力,時(shí)刻站在群眾立場想問題、辦事情,拓展深度、加大力度,更好回應(yīng)群眾期盼。群眾從內(nèi)心深處最反感擺架子、打官腔、走形式。要確保走訪調(diào)查取得實(shí)效,必須保證每位走訪人員不擺架子、不打官腔、不走形式,采取調(diào)查方法讓群眾愿意接受、愿意講真心話。

一是把自己放在與群眾對等的位置上。

二是要使用淺顯易懂的家常語言。

三是要特別注意傾聽群眾的訴說。

四是要掌握循序漸進(jìn)的問話技巧。

同志們,“干部答卷,人民閱卷”。黨員干部要以群眾“急愁難盼”為重點(diǎn),把為民初心落實(shí)到具體工作中,讓群眾看到變化、感到溫暖,以實(shí)際行動(dòng)解民困、紓民憂、暖民心,讓實(shí)事辦到人民群眾心坎上,不斷增強(qiáng)人民群眾幸福感、獲得感、安全感。

提升群眾滿意度講話篇四

近期以來,芝罘公安分局從細(xì)節(jié)入手,從小事做起,在窗口部門推出了“五到位”服務(wù)措施,全面提升了全區(qū)公安機(jī)關(guān)窗口部門服務(wù)水平,促進(jìn)了警民關(guān)系更加和諧。

一是講敬業(yè),責(zé)任到位。牢固樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)的職業(yè)追求,堅(jiān)決避免因粗心大意給當(dāng)事人帶來損失,“窗口”民警嚴(yán)格落實(shí)“零距離”指導(dǎo)、“零停留”辦公、“零差錯(cuò)”辦理、“零關(guān)系”辦事、“零利益”服務(wù)的“五零”管理要求,堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)不讓布置的工作在我這里延誤、不讓需要辦理的事項(xiàng)在我這里積壓、不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生、不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落、不讓黨和政府的形象在我這里受到影響的“五個(gè)不讓”工作目標(biāo)。 二是講禮儀,接待到位。接待群眾來訪投訴、報(bào)警求助、咨詢辦事,做到講文明、重禮貌,笑臉相迎,主動(dòng)讓座,熱情接待,態(tài)度和藹,耐心傾聽,細(xì)心答復(fù),誠心幫助,營造一種熱情和藹的氛圍,給群眾一種親切感。接待時(shí)做到有“三聲”,即“來有迎聲、問有答聲、走有送聲”;杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”四難現(xiàn)象發(fā)生;開展微笑服務(wù)和“零投訴”活動(dòng),做到“門好進(jìn)、臉好看、話好聽、事好辦”的“四好”工程。

三是講原則,解釋到位。按照法律和政策要求,認(rèn)真向群眾做好宣傳工作,面對群眾的不解和提問,耐心細(xì)致地進(jìn)行解釋,達(dá)到其理解消氣;群眾有埋怨時(shí)做到換位思考,多包容、多體諒,熱情溝通,寬懷待人,不生氣、不發(fā)怒,盡力避免激化矛盾給工作帶來不便和阻力,影響警民關(guān)系。

四是講效率,服務(wù)到位。樹立雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),提高工作效率,杜絕辦事拖拉的不良習(xí)氣,對群眾的報(bào)警求助和上級指令做到快捷、迅速上報(bào),及時(shí)回復(fù);群眾辦理業(yè)務(wù)能當(dāng)時(shí)辦結(jié)的絕不讓其多等,能一次辦成的絕不讓跑第二次。工作中做到“五個(gè)一樣”,即“受理咨詢一樣熱情、生人熟人一樣和氣、干部群眾一樣尊重、忙時(shí)閑時(shí)一樣耐心、來早來晚一樣對待”。

定了演講的成功與失敗。

演講稿像議論文一樣論點(diǎn)鮮明、邏輯性強(qiáng),但它又不是一般的議論文。它是一種帶有宣傳性和鼓動(dòng)性的應(yīng)用文體,經(jīng)常使用各種修辭手法和藝術(shù)手法,具有較強(qiáng)的感染力。

演講未必都使用演講稿,不少著名的演講都是即興之作,由別人經(jīng)過記錄流傳開來的。但重要的演講最好還是事先準(zhǔn)備好演講稿,因?yàn)檠葜v稿至少有兩個(gè)方面的作用:其一,通過對思路的精心梳理,對材料的精心組織,使演講內(nèi)容更加深刻和富有條理。其二,可幫助演講者消除臨場緊張、恐懼的心理,增強(qiáng)演講者的自信心。

演講稿特點(diǎn)

主要區(qū)別

演講和表演、作文有很大的區(qū)別。

見的一種社會活動(dòng)。

其次,作文是作者通過文章向讀者單方面的輸出信息,演講則是演講者在現(xiàn)場與聽眾雙向交流信息。嚴(yán)格地講,演講是演講者與聽眾、聽眾與聽眾的三角信息交流,演講者不能以傳達(dá)自己的思想和情感、情緒為滿足,他必須能控制住自己與聽眾、聽眾與聽眾情緒的應(yīng)和與交流。所以,為演講準(zhǔn)備的稿子就具有以下三個(gè)特點(diǎn):

主要特點(diǎn)

第一、針對性。演講是一種社會活動(dòng),是用于公眾場合的宣傳形式。它為了以思想、感情、事例和理論來曉喻聽眾,打動(dòng)聽眾,“征服”群眾,必須要有現(xiàn)實(shí)的針對性。所謂針對性,首先是作者提出的問題是聽眾所關(guān)心的問題,評論和論辨要有雄辯的邏輯力量,要能為聽眾所接受并心悅誠服,這樣,才能起到應(yīng)有的社會效果;其次是要懂得聽眾有不同的對象 和不同的層次,而“公眾場合”也有不同的類型,如黨團(tuán)集會、專業(yè)性會議、服務(wù)性俱樂部、 學(xué)校、社會團(tuán)體、宗教團(tuán)體、各類競賽場合,寫作時(shí)要根據(jù)不同場合和不同對象,為聽眾設(shè)計(jì)不同的演講內(nèi)容。

第二、可講性。演講的本質(zhì)在于“講”,而不在于“演”,它以“講”為主、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭,擬稿時(shí)必須以易說能講為前提。如果說,有些文章和作品主要通過閱讀欣賞,領(lǐng)略其中意義和情味,那么,演講稿的要求則是“上口入耳”。一篇好的演講稿對演講者來說要可講;對聽講者來說應(yīng)好聽。因此,演講稿寫成之后,作者最好能通過試講或默念加以檢查,凡是講不順口或聽不清楚之處(如句子過長),均應(yīng)修改與調(diào)整。

第三、鼓動(dòng)性。演講是一門藝術(shù)。好的演講自有一種激發(fā)聽眾情緒、贏得好感的鼓動(dòng)性。要做到這一點(diǎn),首先要依靠演講稿思想內(nèi)容的.豐富、深刻,見解精辟,有獨(dú)到之處,發(fā)人深思,語言表達(dá)要形象、生動(dòng),富有感染力。如果演講稿寫得平淡無味,毫無新意,即使在現(xiàn)場“演”得再賣力,效果也不會好,甚至相反。

第四、整體性演講稿并不能獨(dú)立地完成演講任務(wù),它只是演講的一個(gè)文字依據(jù),是整個(gè)演講活動(dòng)的一個(gè)組成部分。演講主體、聽眾對象、特定的時(shí)空條件,共同構(gòu)成了演講活動(dòng)的整體。撰寫演講稿時(shí),不能將它從整體中剝離出來。為此,演講稿的撰寫要注意以下幾個(gè)方面:

首先,要根據(jù)聽眾的文化層次、工作性質(zhì)、生存環(huán)境、品位修養(yǎng)、愛好愿望來確立選題,選擇表達(dá)方式,以便更好地溝通。

其次,演講稿不僅要充分體現(xiàn)演講者獨(dú)到、深刻的觀點(diǎn)和見解,而且還要對聲調(diào)的高低、語速的快慢、體態(tài)語的運(yùn)用進(jìn)行設(shè)計(jì)并加以注釋,以達(dá)到最佳的傳播效果。

另外,還要考慮演講的時(shí)間、空間、現(xiàn)場氛圍等因素,以強(qiáng)化演講的現(xiàn)場效果。

第五、口語性

口語性是演講稿區(qū)別于其他書面表達(dá)文章和會議文書的重要方面。書面性文章無需多說,其他會議文書如大會工作報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等,并不太講究口語性,雖然由某一領(lǐng)導(dǎo)在臺上宣讀,但聽眾手中一般也有一份印制好的講稿,一邊聽講一邊閱讀,不會有什么聽不明白的地方。演講稿就不同了,它有較多的即興發(fā)揮,不可能事先印好講稿發(fā)給聽眾。為此,演講稿必須講究“上口”和“入耳”。所謂上口,就是講起來通達(dá)流利。所謂入耳,就是聽起來非常順暢,沒有什么語言障礙,不會發(fā)生曲解。具體要做到:

把長句改成適聽的短句;

把倒裝句改為常規(guī)句;

把聽不明白的文言詞語、成語加以改換或刪去;

把單音節(jié)詞換成雙音節(jié)詞;

把生僻的詞換成常用的詞;

把容易誤聽的詞換成不易誤聽的詞。

這樣,才能保證講起來朗朗上口,聽起來清楚明白。

第六、臨場性

演講活動(dòng)是演講者與聽眾面對面的一種交流和溝通。聽眾會對演講內(nèi)容及時(shí)作出反應(yīng):或表示贊同,或表示反對,或饒有興趣,或無動(dòng)于衷。演講者對聽眾的各種反映不能置之不顧,因此,寫演講稿時(shí),要充分考慮它的臨場性,在保證內(nèi)容完整的前提下,要注意留有伸縮的余地。要充分考慮到演講時(shí)可能出現(xiàn)的種種問題,以及應(yīng)付各種情況的對策??傊葜v稿要具有彈性,要體現(xiàn)出必要的控場技巧。

主要功能

第一、“使人知”演講。這是一種以傳達(dá)信息、闡明事理為主要功能的演講。它的目的在于使人知道、明白。如美學(xué)家朱光潛的演講《談作文》,講了作文前的準(zhǔn)備、文章體裁、構(gòu)思、選材等,使聽眾明白了作文的基本知識。它的特點(diǎn)是知識性強(qiáng),語言準(zhǔn)確。

第二、“使人信”演講。這種演講的主要目的是使人信賴、相信。它從“使人知”演講發(fā)展而來。如惲代英的演講《怎樣才是好人》,不僅告知人們哪些人不是好人,也提出了三條衡量好人的標(biāo)準(zhǔn),通過一系列的道理論述,改變了人們以往的舊觀念。它的特點(diǎn)是觀點(diǎn)獨(dú)到、正確,論據(jù)翔實(shí)、確鑿,論證合理、嚴(yán)密。

第三、“使人激”演講。這種演講意在使聽眾激動(dòng)起來,在思想感情上與你產(chǎn)生共鳴,從而歡呼、雀躍。如美國黑人運(yùn)動(dòng)領(lǐng)袖馬丁.路德.金的《在林肯紀(jì)念堂前的演說》,用他的幾個(gè)“夢想”激發(fā)廣大的黑人聽眾的自尊感、自強(qiáng)感,激勵(lì)他們?yōu)椤吧降取倍鴬^斗。

第四、“使人動(dòng)”演講。這比“使人激”演講進(jìn)了一步,它可使聽眾產(chǎn)生一種欲與演講者一起行動(dòng)的想法。法國前總統(tǒng)戴高樂在二戰(zhàn)期間的英國倫敦作的演講《告法國人民書》,號召法國人民行動(dòng)起來,投身反法西斯的行列。它的特點(diǎn)是鼓動(dòng)性強(qiáng),多以號召、呼吁式的語言結(jié)尾。

第五、“使人樂”演講。這是一種以活躍氣氛、調(diào)節(jié)情緒,使人快樂為主要功能的演講,多以幽默、笑話或調(diào)侃為材料,一般常出現(xiàn)在喜慶的場合。這種演講的事例很多,人們大都能聽到。它的特點(diǎn)是材料幽默,語言詼諧。

提升群眾滿意度講話篇五

為持續(xù)鞏固“全國平安建設(shè)先進(jìn)縣”成果,全力打好提升人民群眾安全感攻堅(jiān)戰(zhàn),進(jìn)一步營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,全面打造公正、高效、權(quán)威的法治環(huán)境。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委和縣委政法工作會議精神,按照“屬地管理”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,廣泛凝聚各村各部門和社會各界力量,全力抓好“打、防、管、控”各項(xiàng)措施的落實(shí),減少影響群眾安全感的不和諧因素,對影響群眾安全感和滿意度存在的突出問題進(jìn)行集中、全面、徹底的整治。

二、工作目標(biāo)。

通過在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)扎實(shí)開展開展“大宣傳、大排查、大走訪、大調(diào)解、大防控、大整治”活動(dòng),確保全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)社會治安狀況明顯改善,人民群眾安全感明顯提升,努力形成齊抓共管的平安建設(shè)大宣傳氛圍,使平安建設(shè)家喻戶曉、人人皆知,切實(shí)提高群眾的知曉率和滿意率,提高群眾對平安建設(shè)的責(zé)任感和認(rèn)同感,確保全面實(shí)現(xiàn)社會治安狀況持續(xù)向好,人民群眾安全感和滿意度不拖全縣后腿,確保群眾滿意度不斷提升。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為確保2023年全鎮(zhèn)零命案、刑事發(fā)案穩(wěn)中有降,群眾滿意度處于高位,成立xx鎮(zhèn)提升人民群眾安全感工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織機(jī)構(gòu)如下:

組長:

常務(wù)副組長:

副組長:

成員部門:xx派出所,xx法庭、xx司法所,xx水務(wù)建設(shè)服務(wù)中心,xx衛(wèi)生院,黨政辦、黨建辦、公共管理辦、經(jīng)發(fā)辦、平安建設(shè)辦、村鎮(zhèn)建設(shè)辦、黨務(wù)政務(wù)服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、退役軍人服務(wù)站、財(cái)政所、各村(居)。工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)平安辦,由xxx同志兼任辦公室主任,xx同志兼任辦公室副主任,xxx同志具體負(fù)責(zé)日常工作。

四、工作內(nèi)容。

(一)任務(wù)分解。根據(jù)全鎮(zhèn)電信座機(jī)、重點(diǎn)手機(jī)用戶數(shù)量,結(jié)合鎮(zhèn)干部職工實(shí)際,由聯(lián)村部門和各村支兩委在各村成立提升群眾安全感走訪小組,要求做到村不漏組、組不漏戶、戶不漏人。對全鎮(zhèn)范圍進(jìn)行全面走訪、做到組織到位、人員到位、宣傳到位。對全鎮(zhèn)所有座機(jī)、手機(jī)用戶進(jìn)行重點(diǎn)走訪,各村組干部,機(jī)關(guān)單位人員必須下載安裝統(tǒng)計(jì)發(fā)布pp軟件。

(二)入戶走訪。按照所聯(lián)村部門,分解座機(jī)、重點(diǎn)手機(jī)入戶走訪任務(wù),全面開展一次入戶走訪調(diào)查。一是再次核實(shí)電話是否正常使用,入戶必須用手機(jī)撥打住戶的電話進(jìn)行核實(shí),并對核實(shí)情況作好相關(guān)記錄。二是用調(diào)查問卷對安全感進(jìn)行測評。三是入戶發(fā)放宣傳資料。在工作中,要注意方式方法,同時(shí)征求群眾對社會治安的意見建議;要注意工作技巧,循序漸進(jìn)地提出問題,避免直接詢問群眾對于社會治安的評價(jià)。要采取群眾易于接受的方式,樹群眾作風(fēng),說群眾語言,避免走訪調(diào)查不深入、不細(xì)致、不切實(shí)際,導(dǎo)致群眾產(chǎn)生抵觸情緒。

(三)信息收集。聯(lián)村部門在調(diào)查走訪中要作好民情日記,對群眾反映的意見建議進(jìn)行詳實(shí)記錄。對走訪調(diào)查情況每周五前反饋給鎮(zhèn)平安辦進(jìn)行分類匯總,建立治安隱患排查和座機(jī)電話用戶走訪臺帳,針對具體問題進(jìn)行開會研究,提出解決辦法。

(四)加強(qiáng)巡邏。派出所、司法所、平安辦聯(lián)合協(xié)作,利用制式警車加強(qiáng)對重點(diǎn)區(qū)域的巡邏,強(qiáng)化治安卡點(diǎn)的值班值守,利用“警燈閃、民心暖”工程,進(jìn)一步提高見警率,震懾違法犯罪。各村支兩委及村警務(wù)助理強(qiáng)化“紅袖標(biāo)”義務(wù)巡邏隊(duì)加大對本轄區(qū)的治安巡邏力度,做好平安建設(shè)宣傳,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)上報(bào)。

(五)時(shí)間安排。2023年4月開始施行全鎮(zhèn)每月完成一次入戶走訪調(diào)查核實(shí)工作,直至每家每戶都對我鎮(zhèn)開展的治安巡邏、違法犯罪打擊、矛盾糾紛調(diào)解、禁毒、特殊群體管控等工作,做到人人知曉、戶戶滿意。

五、工作要求。

(一)強(qiáng)化認(rèn)識、顧全大局。各村各部門要提高認(rèn)識,群眾安全感測評是當(dāng)前重要工作之一,要講政治、顧大局,全力以赴做好群眾工作,確保我鎮(zhèn)群眾安全感和社會治安滿意度持續(xù)保持高位。

(二)實(shí)地走訪、靈活開展。各村各部門要按照“一般用戶每月走訪、重點(diǎn)用戶每周走訪、發(fā)案地周邊重點(diǎn)走訪”的原則,常規(guī)化地開展進(jìn)家入戶走訪調(diào)查工作,鎮(zhèn)平安辦根據(jù)群眾對安全感和社會治安的感受,分為“安全(含滿意)”、“比較安全(含基本滿意)”、“不太安全(含不太滿意)”、“不安全(含不滿意)”四個(gè)類別,建立完善相關(guān)工作臺帳。對表示“比較安全(含基本滿意)”特別是“不太安全(含不太滿意)”、“不安全(含不滿意)”的群眾,要摸清原因,分析根源,從解決實(shí)際問題出發(fā),每周對其進(jìn)行走訪,進(jìn)行宣傳引導(dǎo),提出解決方案,多管齊下開展工作,必須將該部分群體態(tài)度轉(zhuǎn)變?yōu)椤皾M意”。

六、獎(jiǎng)懲辦法。

鎮(zhèn)平安辦結(jié)合入戶調(diào)查情況,采取不定期對座機(jī)用戶和手機(jī)用戶電話使用情況進(jìn)行抽查,并將抽查結(jié)果報(bào)鎮(zhèn)黨委,由鎮(zhèn)黨委進(jìn)行通報(bào)。對安全感測評低于相應(yīng)指標(biāo)的村,將掛鉤年終績效,并取消年終評先評優(yōu)資格。

提升群眾滿意度講話篇六

通過創(chuàng)建活動(dòng),進(jìn)一步提升普法效果,促進(jìn)黨委部門提高依法執(zhí)政能力,促進(jìn)政府依法行政,促進(jìn)司法機(jī)關(guān)公正司法,促進(jìn)基層民主政治建設(shè),促進(jìn)公民法律素質(zhì)和社會法治化管理水平的提高,推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會建設(shè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,樹立法治、平安、生態(tài)、和諧的新形象。下面是本站小編為您推薦2023年群眾滿意度提升工作方案范文。

為持續(xù)鞏固“全國平安建設(shè)先進(jìn)縣”成果,全力打好提升人民群眾安全感攻堅(jiān)戰(zhàn),進(jìn)一步營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,全面打造公正、高效、權(quán)威的法治環(huán)境。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委和縣委政法工作會議精神,按照“屬地管理”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,廣泛凝聚各村各部門和社會各界力量,全力抓好“打、防、管、控”各項(xiàng)措施的落實(shí),減少影響群眾安全感的不和諧因素,對影響群眾安全感和滿意度存在的突出問題進(jìn)行集中、全面、徹底的整治。

二、工作目標(biāo)。

通過在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)扎實(shí)開展開展“大宣傳、大排查、大走訪、大調(diào)解、大防控、大整治”活動(dòng),確保全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)社會治安狀況明顯改善,人民群眾安全感明顯提升,努力形成齊抓共管的平安建設(shè)大宣傳氛圍,使平安建設(shè)家喻戶曉、人人皆知,切實(shí)提高群眾的知曉率和滿意率,提高群眾對平安建設(shè)的責(zé)任感和認(rèn)同感,確保全面實(shí)現(xiàn)社會治安狀況持續(xù)向好,人民群眾安全感和滿意度不拖全縣后腿,確保群眾滿意度不斷提升。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為確保2023年全鎮(zhèn)零命案、刑事發(fā)案穩(wěn)中有降,群眾滿意度處于高位,成立xx鎮(zhèn)提升人民群眾安全感工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織機(jī)構(gòu)如下:

組長:

常務(wù)副組長:

副組長:

成員部門:xx派出所,xx法庭、xx司法所,xx水務(wù)建設(shè)服務(wù)中心,xx衛(wèi)生院,黨政辦、黨建辦、公共管理辦、經(jīng)發(fā)辦、平安建設(shè)辦、村鎮(zhèn)建設(shè)辦、黨務(wù)政務(wù)服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、退役軍人服務(wù)站、財(cái)政所、各村(居)。工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)平安辦,由xxx同志兼任辦公室主任,xx同志兼任辦公室副主任,xxx同志具體負(fù)責(zé)日常工作。

四、工作內(nèi)容。

(一)任務(wù)分解。根據(jù)全鎮(zhèn)電信座機(jī)、重點(diǎn)手機(jī)用戶數(shù)量,結(jié)合鎮(zhèn)干部職工實(shí)際,由聯(lián)村部門和各村支兩委在各村成立提升群眾安全感走訪小組,要求做到村不漏組、組不漏戶、戶不漏人。對全鎮(zhèn)范圍進(jìn)行全面走訪、做到組織到位、人員到位、宣傳到位。對全鎮(zhèn)所有座機(jī)、手機(jī)用戶進(jìn)行重點(diǎn)走訪,各村組干部,機(jī)關(guān)單位人員必須下載安裝統(tǒng)計(jì)發(fā)布pp軟件。

(二)入戶走訪。按照所聯(lián)村部門,分解座機(jī)、重點(diǎn)手機(jī)入戶走訪任務(wù),全面開展一次入戶走訪調(diào)查。一是再次核實(shí)電話是否正常使用,入戶必須用手機(jī)撥打住戶的電話進(jìn)行核實(shí),并對核實(shí)情況作好相關(guān)記錄。二是用調(diào)查問卷對安全感進(jìn)行測評。三是入戶發(fā)放宣傳資料。在工作中,要注意方式方法,同時(shí)征求群眾對社會治安的意見建議;要注意工作技巧,循序漸進(jìn)地提出問題,避免直接詢問群眾對于社會治安的評價(jià)。要采取群眾易于接受的方式,樹群眾作風(fēng),說群眾語言,避免走訪調(diào)查不深入、不細(xì)致、不切實(shí)際,導(dǎo)致群眾產(chǎn)生抵觸情緒。

(三)信息收集。聯(lián)村部門在調(diào)查走訪中要作好民情日記,對群眾反映的意見建議進(jìn)行詳實(shí)記錄。對走訪調(diào)查情況每周五前反饋給鎮(zhèn)平安辦進(jìn)行分類匯總,建立治安隱患排查和座機(jī)電話用戶走訪臺帳,針對具體問題進(jìn)行開會研究,提出解決辦法。

(四)加強(qiáng)巡邏。派出所、司法所、平安辦聯(lián)合協(xié)作,利用制式警車加強(qiáng)對重點(diǎn)區(qū)域的巡邏,強(qiáng)化治安卡點(diǎn)的值班值守,利用“警燈閃、民心暖”工程,進(jìn)一步提高見警率,震懾違法犯罪。各村支兩委及村警務(wù)助理強(qiáng)化“紅袖標(biāo)”義務(wù)巡邏隊(duì)加大對本轄區(qū)的治安巡邏力度,做好平安建設(shè)宣傳,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)上報(bào)。

(五)時(shí)間安排。2023年4月開始施行全鎮(zhèn)每月完成一次入戶走訪調(diào)查核實(shí)工作,直至每家每戶都對我鎮(zhèn)開展的治安巡邏、違法犯罪打擊、矛盾糾紛調(diào)解、禁毒、特殊群體管控等工作,做到人人知曉、戶戶滿意。

五、工作要求。

(一)強(qiáng)化認(rèn)識、顧全大局。各村各部門要提高認(rèn)識,群眾安全感測評是當(dāng)前重要工作之一,要講政治、顧大局,全力以赴做好群眾工作,確保我鎮(zhèn)群眾安全感和社會治安滿意度持續(xù)保持高位。

(二)實(shí)地走訪、靈活開展。各村各部門要按照“一般用戶每月走訪、重點(diǎn)用戶每周走訪、發(fā)案地周邊重點(diǎn)走訪”的原則,常規(guī)化地開展進(jìn)家入戶走訪調(diào)查工作,鎮(zhèn)平安辦根據(jù)群眾對安全感和社會治安的感受,分為“安全(含滿意)”、“比較安全(含基本滿意)”、“不太安全(含不太滿意)”、“不安全(含不滿意)”四個(gè)類別,建立完善相關(guān)工作臺帳。對表示“比較安全(含基本滿意)”特別是“不太安全(含不太滿意)”、“不安全(含不滿意)”的群眾,要摸清原因,分析根源,從解決實(shí)際問題出發(fā),每周對其進(jìn)行走訪,進(jìn)行宣傳引導(dǎo),提出解決方案,多管齊下開展工作,必須將該部分群體態(tài)度轉(zhuǎn)變?yōu)椤皾M意”。

六、獎(jiǎng)懲辦法。

鎮(zhèn)平安辦結(jié)合入戶調(diào)查情況,采取不定期對座機(jī)用戶和手機(jī)用戶電話使用情況進(jìn)行抽查,并將抽查結(jié)果報(bào)鎮(zhèn)黨委,由鎮(zhèn)黨委進(jìn)行通報(bào)。對安全感測評低于相應(yīng)指標(biāo)的村,將掛鉤年終績效,并取消年終評先評優(yōu)資格。

提升群眾滿意度講話篇七

平安武夷大家共建武夷平安大家共享營造和諧社會構(gòu)建平安武夷。

全民發(fā)動(dòng),警民聯(lián)防,群防群治,共創(chuàng)平安打擊違法犯罪,確保一方平安。

平安建設(shè)為人民,建設(shè)平安靠人民,平安成果惠人民建設(shè)平安武夷共創(chuàng)溫馨家園。

夯實(shí)綜治基層基礎(chǔ)鞏牢維穩(wěn)第一道防線一心一意謀發(fā)展,真抓實(shí)干保平安。

警民攜手共建平安武夷,著力提高安全感滿意度開展群防群治,攜手共建平安。

創(chuàng)建“平安企業(yè)”維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

積極開展平安企業(yè)創(chuàng)建促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展平安連著千萬家,安全提升靠大家。

提升群眾滿意度講話篇八

人民群眾的安全感和滿意度是對社會治安狀況的直接感受和綜合反映,是一種直觀考量群眾對社會治安的承受性、認(rèn)同性的綜合性指標(biāo)。人民群眾評價(jià)社會治安狀況,不僅看公安機(jī)關(guān)做得如何,更重要的是要看群眾的切身感受,看人民群眾的安全感和滿意度。因此,深入分析影響群眾安全感和滿意度的不利因素,積極創(chuàng)新防范、打擊犯罪工作機(jī)制,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)社會管理工作,逐步改善、提升公眾安全感和滿意度,是公安機(jī)關(guān)在以后的發(fā)展道路上的一個(gè)新思考、新任務(wù)。

正確理解把握人民群眾安全感和滿意度之間的關(guān)系,不僅有利于澄清民警思想上對安全感和滿意度存在的模糊認(rèn)識,更有利于指導(dǎo)進(jìn)一步提升眾安全感和滿意度的具體實(shí)踐。安全感主要是指人民群眾對人身、財(cái)產(chǎn)和生產(chǎn)生活等密切相關(guān)利益的安全與否的切身感受,主要取決于社會治安狀況的好壞;滿意度體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是對社會治安的滿意度,二是對公安隊(duì)伍的滿意度。群眾的安全感與滿意度,兩者相互聯(lián)系并相互促進(jìn)。

越來越高。這種要求反作用于公安工作,從而促進(jìn)了公安工作科學(xué)改進(jìn)和發(fā)展。與此同時(shí),公安機(jī)關(guān)堅(jiān)持把人民群眾的安全感和滿意度作為衡量和檢驗(yàn)公安工作的根本標(biāo)準(zhǔn),從群眾最期盼、最緊迫、最急需的事情做起,在一點(diǎn)一滴中增進(jìn)同群眾的感情,進(jìn)而不斷提升了公眾的安全感和滿意度。二者相互作用,相互依存,符合物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)的辯證關(guān)系,也是社會發(fā)展和人類文明進(jìn)步的具體體現(xiàn)。

(一)社會治安狀況方面。

區(qū)社會治安工作的角度來分析,影響公眾安全感和滿意度的因素主要包括以下幾個(gè)方面:

一是以“兩搶兩入”為主的多發(fā)性侵財(cái)類案件對人民群眾安。

全感和滿意度的影響尤為突出。近期以來,侵財(cái)類案件發(fā)案比重居高不下,負(fù)面效應(yīng)波及范圍頗廣,“兩搶”案件侵害方式直接,甚至造成人身嚴(yán)重傷害,往往給被害人及其家人帶來難以修復(fù)的心理“陰影”;入室、入宅盜竊案件可能導(dǎo)致整個(gè)小區(qū)居民安全感和滿意度下降;而街頭搶劫、詐騙等案件則往往發(fā)生在公共場所,周圍群眾感受更是真切和直觀,特別是近期以來盜竊電動(dòng)車與機(jī)動(dòng)車案件持續(xù)發(fā)生,直接影響群眾對社會治安的評價(jià)。

進(jìn)一步加強(qiáng),應(yīng)用技能還需進(jìn)一步提高,依托科技加強(qiáng)治安防控工作的潛力仍不見底,發(fā)展空間仍然巨大。

提升群眾滿意度講話篇九

針對本次群眾滿意度調(diào)查情況,為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,密切教育工作與廣大群眾的聯(lián)系,切實(shí)有效解決群眾關(guān)心的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,提升廣大人民群眾對教育工作的滿意度,努力辦好讓人民滿意的教育,按照鎮(zhèn)教辦提升群眾滿意度提升專題會議要求,特制訂本整改提高工作方案。

一、指導(dǎo)思想。

以黨的十八大、十八屆三中全會精神和總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會上的講話精神為指導(dǎo),堅(jiān)持思想教育與制度教育相結(jié)合,持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng),發(fā)揮人民監(jiān)督作用,提高領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力,大興教育系統(tǒng)風(fēng)清氣正、心齊事成的優(yōu)良作風(fēng),構(gòu)建教育系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)常抓、細(xì)抓、長抓工作機(jī)制,努力提升人民群眾對教育的滿意度。

二、目標(biāo)任務(wù)。

通過開展系列活動(dòng),有效促進(jìn)工作作風(fēng)切實(shí)得到轉(zhuǎn)變優(yōu)化,合理解決通過走訪群眾、調(diào)查群眾暴露出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,讓人民群眾看得見、聽得到、感受到教育作風(fēng)建設(shè)、教育各項(xiàng)工作、教育惠民政策的成果。

三、具體措施。

(一)加強(qiáng)學(xué)校、幼兒園規(guī)范化、精細(xì)化管理,辦人民滿意學(xué)校1.規(guī)范學(xué)校管理,促進(jìn)學(xué)校精細(xì)、內(nèi)涵發(fā)展。落實(shí)學(xué)校管理主體責(zé)任,調(diào)動(dòng)社會、學(xué)生家長參與學(xué)校管理的積極性,辦好家長學(xué)校,加強(qiáng)家校聯(lián)系,在共管、共建中獲得群眾的支持、肯定與認(rèn)可。

2.規(guī)范辦學(xué)行為,促進(jìn)師生教育教學(xué)活動(dòng)規(guī)范化。嚴(yán)格規(guī)范招生行為,嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的作息時(shí)間、課程計(jì)劃,不布置超規(guī)定時(shí)間的家庭作業(yè),不向?qū)W生推銷或介紹教輔材料,不加重學(xué)生學(xué)習(xí)和家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

3.強(qiáng)化學(xué)校周邊環(huán)境治理,營造安全、穩(wěn)定有利于學(xué)生身心健康發(fā)展和成長的內(nèi)外部環(huán)境。落實(shí)各學(xué)校安全工作主體責(zé)任、安全工作措施,強(qiáng)化完善工作制度,強(qiáng)化安全工作人員、資金、設(shè)施投入,規(guī)范防火、防自然災(zāi)害等應(yīng)急演練程序,抓好安全常規(guī)管理工作,強(qiáng)化師生安全防范意識和安全自護(hù)自救能力。重點(diǎn)整治學(xué)校及周邊小賣部、飲食攤點(diǎn)、網(wǎng)吧、煙酒煙花炮竹經(jīng)營點(diǎn),靠近交通要道的布設(shè)斑馬線、減速帶、警示標(biāo)志。在學(xué)生上下學(xué)時(shí)段,學(xué)校安排人員在校門口值班,保證學(xué)生安全。

4.提升學(xué)校后勤服務(wù)水平,創(chuàng)設(shè)溫馨舒適的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。各學(xué)校要努力改善師生工作、學(xué)習(xí)、生活條件,尤其是要改善好師生宿舍、取暖、飲水等基本生活條件,把學(xué)校打造成師生成長的樂園。

(二)著力提升教育質(zhì)量,努力辦人民滿意教育。

1.積極踐行社會主義核心價(jià)值觀,抓好學(xué)生行為習(xí)慣和養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好品質(zhì),促進(jìn)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)進(jìn)一步優(yōu)化,爭做有道德的文明學(xué)生。2.堅(jiān)持面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。采取切實(shí)措施控制學(xué)生輟學(xué),加強(qiáng)對學(xué)困生、貧困生和后進(jìn)生的心理健康教育,努力幫助他們順利完成學(xué)業(yè)。

3.規(guī)范教學(xué)常規(guī)工作管理。教師在教學(xué)常規(guī)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),要考慮全體學(xué)生的學(xué)情和個(gè)體學(xué)生的差異,努力促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生學(xué)有所獲,學(xué)有所樂,讓每一個(gè)學(xué)生都能全面進(jìn)步。

4.采取切實(shí)可行的工作措施,抓好教學(xué)質(zhì)量的快速提升。力爭我校教學(xué)成績在中考時(shí)名列前茅。

(三)抓好師德師風(fēng)和教育行風(fēng)建設(shè),努力做人民滿意的教師。

1.廉潔從教,落實(shí)立德樹人根本任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從教、依法治教、以身立教相關(guān)規(guī)定。要求全體教師要滿懷愛心公平公正對待每一位學(xué)生,滿腔熱情關(guān)愛每一位學(xué)生,耐心細(xì)致教育每一位學(xué)生,嚴(yán)禁教師體罰、變相體罰學(xué)生、嚴(yán)禁有辱學(xué)生身心健康成長的行為。不搞有償家教,不組織、不參與任何形式的有償輔導(dǎo)班,不接受學(xué)生家長宴請及饋贈(zèng),保持良好的師生關(guān)系。

2.以“教師訪萬家”活動(dòng)為抓手,開展教師家訪活動(dòng)。學(xué)校結(jié)合教辦“萬名教師訪萬家”活動(dòng)方案,組織教師開展卓有成效的教師家訪活動(dòng),同時(shí)加強(qiáng)學(xué)校、教師和家長的互動(dòng)。通過電話訪談、教師家訪等形式解決學(xué)生學(xué)習(xí)、生活中的困難,搭建學(xué)校與家庭合作育人的橋梁,攜手促進(jìn)特殊群體學(xué)生、特殊需求學(xué)生健康成長和進(jìn)步。

3.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。對教育內(nèi)部出現(xiàn)的“慵懶散”問題進(jìn)行專項(xiàng)整治,落實(shí)上級改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,提升教育內(nèi)部的工作效能和文化內(nèi)涵,形成協(xié)調(diào)有序、高效運(yùn)作的工作機(jī)制和風(fēng)清氣正、創(chuàng)優(yōu)爭先的良好作風(fēng)。

(四)落實(shí)好教育惠民政策,努力促進(jìn)教育公平。

本學(xué)年,我校繼續(xù)認(rèn)真做好貧困學(xué)生資助、寄宿生生活補(bǔ)助工作,通過調(diào)查摸底,公示公開等環(huán)節(jié),把真正應(yīng)該資助、救助的學(xué)生資助好、救助好,堅(jiān)決杜絕學(xué)生營養(yǎng)餐和貧困生資助優(yōu)親厚友的現(xiàn)象,讓全體學(xué)生都能感受到教育惠民政策的公平、正義,堅(jiān)決杜絕人情救助、關(guān)系救助。

實(shí)施好學(xué)生營養(yǎng)餐工程。確保學(xué)生營養(yǎng)餐吃得好,吃得安全,真正通過學(xué)生營養(yǎng)補(bǔ)充,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

(五)開展群眾宣傳教育活動(dòng),突出抓好教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題整改。

通過召開家長會、發(fā)放《致家長的一封信》,告知學(xué)生家長,讓家長充分了解我鎮(zhèn)教育,知道幼兒園教育非義務(wù)教育,幼兒園完全按照上級規(guī)定收費(fèi),不存在亂收費(fèi)、高收費(fèi)現(xiàn)象。

四、保障措施。

(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。

群眾滿意度測評不僅是對教育工作的評價(jià),而且也是促進(jìn)教育行風(fēng)建設(shè),提升教育工作整體水平,辦人民滿意教育的必然要求。我校要高度重視群眾滿意度測評活動(dòng),在建中促評,在評中促建,實(shí)實(shí)在在抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)。

(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),抓好落實(shí)結(jié)合上半年年群眾滿意度測評中群眾反映的教育的熱點(diǎn)問題,層層分解,掛牌督辦,突出抓好教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的整改。學(xué)校成立由韓曉景任組長的提升教育系統(tǒng)群眾滿意度工作整改領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌工作領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)施和督查。各科室也成立相應(yīng)的組織,結(jié)合工作重點(diǎn),制定實(shí)施方案,由學(xué)校校長親自抓,務(wù)必抓出成效。

(三)強(qiáng)化督導(dǎo),注重實(shí)效。

學(xué)校相關(guān)包保負(fù)責(zé)人要結(jié)合責(zé)任分工,做好學(xué)校的提升滿意度整改工作的指導(dǎo)和調(diào)度,及時(shí)推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法,整體促進(jìn)我校的群眾滿意度提升工作效果,為辦好人民滿意的教育貢獻(xiàn)力量。

大張樓鎮(zhèn)第一中學(xué)二〇一五年八月二十九日。

提升群眾滿意度講話篇十

同志們:

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的關(guān)鍵時(shí)期,今天,鎮(zhèn)黨委、政府召開這次專題會議,主要目的是,安排部署群眾滿意度提升工作的各項(xiàng)任務(wù),動(dòng)員全鎮(zhèn)上下進(jìn)一步提高認(rèn)識,改進(jìn)作風(fēng),優(yōu)化服務(wù),用實(shí)際行動(dòng)提升群眾的滿意度,為經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展提供有力保證。剛才,王科長、張書記分別傳達(dá)了《洪緒鎮(zhèn)提升群眾滿意度工作量化考核辦法》《洪緒鎮(zhèn)開展“八訪八問八促”活動(dòng)的實(shí)施方案》兩個(gè)文件,希望大家結(jié)合各自實(shí)際,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面,就開展好全鎮(zhèn)的群眾滿意度提升工作,我講三個(gè)方面的問題:

一、分析形勢,提高認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)做好群眾滿意度提升工作的責(zé)任感和緊迫感。

開展群眾滿意度提升工作,是深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的具體形式,是密切黨群干群關(guān)系的重要措施。去年以來,省和棗莊、滕州兩級市把群眾滿意度調(diào)查結(jié)果作為衡量一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的“晴雨表”,制定出臺了群眾滿意度調(diào)查考核文件,通過專用固定電話直接抽樣撥打轄區(qū)群眾固定電話和手機(jī),每個(gè)鎮(zhèn)街一次150個(gè)用戶,主要圍繞改善中小學(xué)教育、提升醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量、宜居城市創(chuàng)建和環(huán)境保護(hù)、改善社會治安狀況、豐富群眾文化生活、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)等六個(gè)方面,棗莊市對各區(qū)市每年考核兩次,上下半年各一次;滕州市對各鎮(zhèn)街每年考核四次,每個(gè)季度一次,而且調(diào)查結(jié)果直接作為年終考核的系數(shù),與年終考核成績掛鉤。

從前兩次群眾滿意度調(diào)查的結(jié)果看,我鎮(zhèn)面臨的形勢不容樂觀,去年第四季度群眾滿意度調(diào)查,我鎮(zhèn)排名全市倒數(shù)第3名。今年以來,全鎮(zhèn)上下痛定思痛,扎扎實(shí)實(shí)開展了兩次“戶戶到”社情民意大調(diào)查活動(dòng),取得了階段性成效。在今年第一季度的群眾滿意度調(diào)查中,我鎮(zhèn)上升到正數(shù)第3名。成績固然可喜,但能不能在今后的調(diào)查中保持住第3名的位次,還是個(gè)很大的未知數(shù)。從具體的指標(biāo)得分看,干部作風(fēng)的得分最差,低于全市平均水平。同時(shí),全市各鎮(zhèn)街也都在琢磨研究提升群眾滿意度的辦法,西崗鎮(zhèn)向群眾發(fā)放了印有便民服務(wù)熱線電話的“圍裙”和民情聯(lián)系“兩卡一冊”,大塢鎮(zhèn)開展了“三問”訪民情、“四抓”惠民生活動(dòng),南沙河鎮(zhèn)開展了“訪萬民接地氣連民心”社情民意大走訪活動(dòng),張汪鎮(zhèn)開展了百名干部“訪百村、進(jìn)千家,聽民意、解民憂”活動(dòng),界河鎮(zhèn)開展了“戶戶到、號號訪”活動(dòng),等等??梢哉f,開展群眾滿意度提升工作,形勢非常嚴(yán)峻,是逆水行舟,不進(jìn)則退。

近年來,以辦好鎮(zhèn)“十件實(shí)事”和村級“三件實(shí)事”為抓手,我們鎮(zhèn)也投入了大量的人力、物力、財(cái)力用于民生事業(yè)建設(shè),辦成了一批群眾直接受益的民生實(shí)事。先后投資1100萬元,實(shí)施了洪龍路和宏利達(dá)西路升級改造工程,今年又啟動(dòng)了洪龍北路的升級改造,宏利達(dá)路全線的更名和城市化改造已完成規(guī)劃;投資810萬元,新修光明、苗橋等網(wǎng)化工程道路21公里;投資1000多萬元,啟動(dòng)了城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工程,實(shí)現(xiàn)了全覆蓋;投資5000多萬元,建成了九年一貫制學(xué)校,擴(kuò)建改建了中心小學(xué)、苗莊小學(xué)和7處幼兒園,教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提升;建成了鎮(zhèn)文體廣場,農(nóng)家書屋和農(nóng)村體育廣場基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋;投資110多萬元,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村電子監(jiān)控的全覆蓋,等等,農(nóng)村生產(chǎn)生活條件得到顯著改善。

盡管我們做了那么多的工作,投入了那么多的財(cái)力用于民生工程,但我們的群眾滿意度依然不是很高。深刻分析原因,一是鎮(zhèn)村干部自身的因素,有的干部群眾觀念淡薄,平時(shí)不聯(lián)系,工作不依靠,思想不貼近,對群眾反映的困難問題不管不問;有的干部作風(fēng)不民主,處事不公道,侵害了群眾利益;有的干部不注重自身形象,紀(jì)律松弛,行為失范,影響了群眾的整體評價(jià);有的干部在“戶戶到”大走訪時(shí)流于形式,糊弄應(yīng)付,甚至根本沒有去走訪。二是來自群眾的因素。部分群眾期望值較高,認(rèn)為黨委、政府沒有辦不成的事,沒有解決不了的困難,一旦期望無法實(shí)現(xiàn)或結(jié)果達(dá)不到,就會產(chǎn)生消極看法,甚至可能轉(zhuǎn)化為負(fù)面效應(yīng)。部分群眾由于文化水平不高、認(rèn)識問題不全面、對相關(guān)業(yè)務(wù)不熟悉,加之我們宣傳力度不大,產(chǎn)生誤解、不滿,甚至是對立情緒,從而影響正確評價(jià)。三是社會發(fā)展的影響。當(dāng)前正值社會轉(zhuǎn)型期,經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)、利益格局、思想觀念深刻變化,面臨征地、拆遷等艱巨任務(wù),各類信訪矛盾隱患凸顯。同時(shí),由于鎮(zhèn)村財(cái)力有限,社會事業(yè)發(fā)展很難做到人人滿意,相關(guān)投入依然欠缺,教育就學(xué)不易、工作就業(yè)不順、道路交通不暢、環(huán)境衛(wèi)生不好、水利設(shè)施失修等任何一項(xiàng)民生工作缺位,都有可能成為影響群眾滿意度的重要因素。

因此,我們今天召開這次全鎮(zhèn)群眾滿意度提升工作會議,部署開展“八訪八問八促”活動(dòng),是踐行全心全意為人民服務(wù)宗旨的具體實(shí)踐,是創(chuàng)新群眾工作的有力舉措,是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)展示形象的重要契機(jī),更是優(yōu)化全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境的根本保證。全鎮(zhèn)各級各部門和廣大黨員干部,要充分認(rèn)識開展群眾滿意度提升工作的重大意義,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的決策和部署上來,努力把“八訪八問八促”活動(dòng)開展得扎扎實(shí)實(shí)、富有成效。

二、明確任務(wù),強(qiáng)化措施,推動(dòng)群眾滿意度提升各項(xiàng)工作扎實(shí)開展。

剛才,王科長、張書記分別傳達(dá)了《洪緒鎮(zhèn)提升群眾滿意度工作量化考核辦法》和《洪緒鎮(zhèn)開展“八訪八問八促”活動(dòng)的實(shí)施方案》兩個(gè)文件。這兩個(gè)文件,是經(jīng)過鎮(zhèn)黨委、政府反復(fù)討論、慎重研究出臺的,是提升全鎮(zhèn)滿意度工作水平的指導(dǎo)性文件。全鎮(zhèn)各級各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,按照文件對號入座,切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。

一是走訪調(diào)研要真正實(shí)現(xiàn)“戶戶到”。要把握“家家戶戶走一遍、發(fā)展成果講一遍、民生事項(xiàng)問一遍、困難問題一起辦”的原則,突出入戶率、面對面宣傳、填好調(diào)查表三個(gè)重點(diǎn),以總支為單位,分成幾個(gè)工作組,由包黨總支領(lǐng)導(dǎo)、黨總支書記牽頭,組織各包村干部,深入轄區(qū)內(nèi)各村各戶,集中時(shí)間進(jìn)行走訪,做到村不漏巷、巷不漏戶,對在轄區(qū)內(nèi)租房居住的外來人口,也要一并走訪,確保走訪戶100%全覆蓋。要重點(diǎn)走訪貧困戶、發(fā)展示范戶、黨員戶、村組干部戶、矛盾上訪戶、“兩代表一委員”戶、計(jì)生重點(diǎn)戶、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)戶等,深入了解群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問題,及時(shí)掌握在面上難以聽到、不易看到和意想不到的新情況、新問題,為黨委、政府改進(jìn)工作、做出決策提供依據(jù)。要做好面對面的宣傳,為讓群眾真實(shí)了解近年來黨委、政府所做的工作,我們專門印制了布包、宣傳冊、報(bào)紙,全體入戶干部要發(fā)給群眾看,講給群眾聽,在提高群眾的知曉度、認(rèn)可度、支持度上下功夫。要認(rèn)真填寫調(diào)查表,真實(shí)登記每家每戶的聯(lián)系電話,填寫群眾的意見建議,便于今后我們開展群眾滿意度調(diào)查,建立“民情直通車”溝通機(jī)制。要留好影像資料,打印后附在調(diào)查表的后面,確?;顒?dòng)不流于形式。

二是梳理解決問題要切實(shí)有效。對于群眾反映的困難問題,要逐條進(jìn)行梳理,建立臺賬,認(rèn)真研究,加以解決。凡是涉及黨總支和各村層面的問題,由幫包黨總支領(lǐng)導(dǎo)組織黨總支工作人員、村干部負(fù)責(zé)整改落實(shí);涉及全鎮(zhèn)層面的問題,由分管領(lǐng)導(dǎo)召集相關(guān)職能部門整改落實(shí),任何部門都不得推諉扯皮。同時(shí),要結(jié)合鎮(zhèn)“十件實(shí)事”和村級“三件實(shí)事”工程,扎扎實(shí)實(shí)開展好美麗鄉(xiāng)村、環(huán)衛(wèi)一體化、四德工程等工作,廣泛發(fā)動(dòng)群眾力量,不等不靠,強(qiáng)力推進(jìn),讓群眾切實(shí)感受到新變化,努力讓廣大群眾滿意。

三是反饋回訪要及時(shí)到位。各黨總支、村要采取會議通報(bào)、公示公開、入戶回訪的形式,對群眾訴求的整改落實(shí)情況,及時(shí)作出反饋。對于容易解決的問題,要在解決后立即做出回應(yīng);對于一時(shí)解決不了問題,要向群眾做出說明和解釋,明確整改時(shí)限和措施,在今后工作中創(chuàng)造條件逐步加以解決。做好反饋回訪這一點(diǎn)非常重要。一定要通過及時(shí)、誠懇的反饋回訪,讓群眾看得到黨委、政府是真正重視群眾的,心里是真正裝著群眾的,群眾的話是真正能夠起作用的,黨委、政府是講信用的,從而促進(jìn)群眾滿意度的長效提升。

四是便民服務(wù)制度要執(zhí)行到位。機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)直窗口部門要進(jìn)一步提高服務(wù)效率,健全完善首問負(fù)責(zé)、承諾服務(wù)、限時(shí)辦結(jié)等制度,切實(shí)解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問題,讓群眾快捷辦事、順心辦事。對群眾反映的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的工作人員將堅(jiān)決查處;對群眾滿意度低的機(jī)關(guān)部門,該問責(zé)的將堅(jiān)決問責(zé);對群眾滿意度低的鎮(zhèn)直部門,將建議上級主管單位對其部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行調(diào)整。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,確保群眾滿意度提升工作各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。

能否以高度的自覺性開展好“八訪八問八促”活動(dòng),開展好群眾滿意度提升工作,考驗(yàn)的是我們?nèi)w黨員干部的執(zhí)政能力。任務(wù)已經(jīng)明確,關(guān)鍵在于抓好工作落實(shí)。

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)黨委成立了由我任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。各黨總支、村也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),一級抓一級,層層抓落實(shí)。包黨總支領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)有牽頭責(zé)任,要組織督導(dǎo)好活動(dòng)開展;黨總支書記是活動(dòng)第一責(zé)任人,要安排、調(diào)配好包村干部,采取黨總支統(tǒng)一組織、包村干部劃片包干等辦法,落實(shí)走訪責(zé)任;包村干部和村黨支部書記是本次活動(dòng)的直接責(zé)任人,要深入到每家每戶進(jìn)行調(diào)查走訪。各村要?jiǎng)訂T村“兩委”成員和黨員做好走訪的配合工作,確保活動(dòng)的質(zhì)量。

二要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。各黨總支、村,有關(guān)部門要按照“干在實(shí)處、干出實(shí)效、走在前列”的要求和群眾滿意的標(biāo)準(zhǔn),立足本職,制定具體方案,認(rèn)真組織實(shí)施,以實(shí)際行動(dòng)提高群眾滿意度。要自覺做到真走訪、真調(diào)查、摸實(shí)底、聽實(shí)情,嚴(yán)禁弄虛作假,嚴(yán)禁出現(xiàn)不發(fā)放規(guī)定宣傳資料和物品、不經(jīng)走訪私自填寫調(diào)查表的現(xiàn)象,實(shí)打?qū)嵉匕压ぷ髯龅轿弧?/p>

三要嚴(yán)格責(zé)任獎(jiǎng)懲。鎮(zhèn)黨委、政府將采取事中督導(dǎo)、事后抽查等方式,對各村走訪情況、電話訪問情況進(jìn)行督查,對在工作中敷衍了事、弄虛作假的單位和個(gè)人,將給予嚴(yán)肅處理。年終,鎮(zhèn)黨委、政府將按照會議下發(fā)文件的要求,對各黨總支、村,有關(guān)部門嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,落實(shí)責(zé)任追究。

同志們,開展好“八訪八問八促”活動(dòng),提升群眾滿意度是一項(xiàng)非常重要的政治任務(wù),時(shí)間緊、標(biāo)準(zhǔn)高、責(zé)任強(qiáng)。全鎮(zhèn)各級各部門一定要以對群眾利益高度負(fù)責(zé)、對洪緒發(fā)展大局高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,知責(zé)奮進(jìn)、扎實(shí)工作,解決好群眾關(guān)心的突出問題,切實(shí)提升群眾的滿意度,為全面建設(shè)宜居宜商宜游的新洪緒作出新的更大貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

提升群眾滿意度講話篇十一

為進(jìn)一步加強(qiáng)平安xx建設(shè),夯實(shí)社會治安基層基礎(chǔ),確保群眾安全感和滿意度持續(xù)提升,根據(jù)上級工作部署及文件精神,結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際,特制定本通知。

一、工作目標(biāo)。

實(shí)現(xiàn)社會治安狀況持續(xù)好轉(zhuǎn),群眾安全感持續(xù)提升,群眾對司法所的滿意度在全市排位明顯提升。

二、工作措施。

(一)活動(dòng)宣傳。

各基層所要聯(lián)合綜治辦、派出所等單位,結(jié)合“法律明白人”工程建設(shè)和“憲法宣傳周”,在12月中旬前開展一次提升公眾安全感和群眾滿意度工作的宣傳活動(dòng),形成基層政法單位齊心協(xié)力提升公眾安全感的濃厚氛圍和工作合力。

(二)標(biāo)語宣傳。

各基層所要配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,適時(shí)在人口密集處、交通要道等地懸掛提升公眾安全感宣傳標(biāo)語。同時(shí),還要充分利用板報(bào)、展板等廣泛開展司法所工作的宣傳。

(三)入戶宣傳。

司法所工作人員要通過進(jìn)村入戶的形式將司法所的工作向群眾宣傳好,同時(shí)也要把司法所工作需要群眾支持、配合。面對面地拉近干群之間的距離,營造濃厚的和諧氛圍,提升群眾對司法所工作的認(rèn)知度、滿意度。

(四)所務(wù)回訪。

對來司法所、通過電話等受理的群眾訴求進(jìn)行梳理登記,及時(shí)解決,定期回復(fù),并適時(shí)開展回訪。

(五)開展矛盾糾紛排查。

全面開展矛盾糾紛大排查、大調(diào)解,面對群眾的矛盾要及時(shí)調(diào)處,暫不能解決的要做好說服教育工作,正面引導(dǎo)走正常訴訟程序。堅(jiān)決防止因行政執(zhí)法不當(dāng)產(chǎn)生的干群矛盾糾紛,使群眾充滿怨氣和不滿。

(六)開展電話測評活動(dòng)。

協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展電話模擬測評,了解社會治安狀況存在的問題及群眾對司法所的意見和建議。

(七)加強(qiáng)對“兩類人員”的管理。

按照屬地管理的原則,各司其職,采取人文關(guān)懷與監(jiān)督管理相結(jié)合的手段,確?!皟深惾藛T”不為社會制造事端和隱患。

三、工作要求。

(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。

各基層所要針對管轄區(qū)域內(nèi)的實(shí)際情況舉一反三,爭取當(dāng)?shù)攸h委政府全面支持,采取有針對性的措施來提升公眾安全感指數(shù)和群眾滿意度。克服麻痹松懈思想,更不能用事不關(guān)己,高高掛起的態(tài)度來對待這項(xiàng)工作。

(二)強(qiáng)化督查、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。

區(qū)司法局將通過不定期檢查、重點(diǎn)督查等方式對通知中要求的各項(xiàng)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,對行動(dòng)遲緩,措施不力的基層司法所,納入年終工作考核。對全市排位倒數(shù)十位的司法所,區(qū)司法局將開展約談,取消該司法所及所長考核的評先資格,并將考核結(jié)果上報(bào)區(qū)委組織部和區(qū)委政法委。

提升群眾滿意度講話篇十二

為切實(shí)解決影響學(xué)??茖W(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的突出問題,全面提高廣大群眾對學(xué)校教育教學(xué)工作的知曉度、認(rèn)同度、滿意度,努力辦好人民滿意的學(xué)校,我校根據(jù)上級工作要求,開展提高學(xué)校工作群眾滿意度活動(dòng),現(xiàn)制定工作方案如下:

一、指導(dǎo)思想:

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以規(guī)范學(xué)校管理、創(chuàng)新教育形象、促進(jìn)和諧發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的原則,加強(qiáng)政策宣傳,強(qiáng)化家校溝通,征詢?nèi)罕娨庖?,抓?shí)問題整改,切實(shí)提高辦學(xué)水平和群眾滿意度,為推動(dòng)教育事業(yè)健康和諧發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的校內(nèi)外環(huán)境。

二、工作內(nèi)容及安排:

(一)邀請社會各界走進(jìn)校園活動(dòng)。

1、今年?4?月份,學(xué)校組織一次學(xué)校“開放日”活動(dòng),邀請學(xué)生家長走進(jìn)校園、走進(jìn)課堂,感受學(xué)校變化,征詢家長意見,做好政策的宣傳解讀,提高家長對教育工作的知情度、認(rèn)同度。

2、今年?5?月下旬,學(xué)校將邀請鎮(zhèn)人大代表、政協(xié)委員、村黨支部書記、退休教師、家委會成員走進(jìn)校園,參觀學(xué)校辦學(xué)及教育發(fā)展成果,開展座談活動(dòng),爭取社會各界的關(guān)心、理解和支持。

3、學(xué)期聘請社會各界代表擔(dān)任學(xué)校工作監(jiān)督員,并發(fā)揮好家長委員會的作用,組織進(jìn)校座談,通報(bào)情況,聽取意見,接受監(jiān)督,擴(kuò)大影響,為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

(二)分類實(shí)施家校溝通活動(dòng)。

1、組織召開一次家長會。4?月份期中檢測后,由學(xué)校組織召開家長會,學(xué)校教導(dǎo)處、政教處通過專欄、板報(bào)、宣傳欄等宣傳我校教育教學(xué)情況,再由各級部班主任和教師召開家長會。

2、組織家長代表進(jìn)校活動(dòng)。5?月,學(xué)校邀請每班級的兩名學(xué)生家長代表進(jìn)校參觀、座談,切實(shí)增進(jìn)溝通理解,增強(qiáng)工作的針對性與實(shí)效性。

3、健全家訪工作機(jī)制。5?月初,各班級統(tǒng)計(jì)好本班學(xué)生信息并根據(jù)學(xué)生數(shù)量及思想狀況平均分包到每位任課教師,每位教師在?5?月上旬前要對包聯(lián)的學(xué)生進(jìn)行一次家訪;各年級優(yōu)選經(jīng)驗(yàn)豐富、素質(zhì)較高的教師,分別組建由主任任組長,各班主任任成員的“家訪導(dǎo)師團(tuán)”,開展“教師家訪”活動(dòng),征求對教育及學(xué)校工作的意見建議,宣傳各級的惠民政策、利民舉措,解答群眾疑惑,傾聽群眾意見,通過聽民聲、體社情,進(jìn)一步改進(jìn)工作,提高社會對學(xué)校工作的知情度與滿意度。

(三)電話詢訪活動(dòng)。

1、學(xué)校發(fā)放《致學(xué)生家長的一封信》,加強(qiáng)學(xué)校同學(xué)生家長的溝通,利用家長開放日、家長會、家長委員會征詢對學(xué)校教育的意見和建議,并通過電話詢訪,了解學(xué)生的家庭情況和校外活動(dòng)情況,征詢家長對學(xué)校教育教學(xué)的意見和建議,并及時(shí)做好回復(fù):對表示滿意、沒有問題的家長,通過一定形式,表示感謝;對提出問題的家長,要組織家訪團(tuán)入戶家訪,通報(bào)整改意見,爭取家長的認(rèn)同與理解,嚴(yán)格落實(shí)“問題通報(bào)及整改回復(fù)”制度。

2、對于教師的各種形式的家訪活動(dòng),學(xué)期對所轄區(qū)域內(nèi)的社會知名人士實(shí)行電話詢訪,了解學(xué)校的辦學(xué)情況,教育教學(xué)情況,促進(jìn)學(xué)校工作水平的提高。

(四)實(shí)施班主任親情談話制度。

本學(xué)期,我校推廣實(shí)施班主任親情談話制度。通過與學(xué)生談話談心,有利于班主任更加深入了解掌握學(xué)生的家庭情況、學(xué)習(xí)生活情況和思想動(dòng)態(tài)等。班主任信息來源更迅速更廣闊更準(zhǔn)確,開展教育管理工作更及時(shí)更有針對性、時(shí)效性。有利于師生間的距離縮短,溝通與理解暢通,有利于輔導(dǎo)員班主任展開學(xué)生的思想政治工作。使學(xué)生感受到被重視與被關(guān)懷,幫助其樹立自信心和自豪感,激發(fā)其上進(jìn)心。談話談心應(yīng)遵循實(shí)事求是、平等交流、尊重學(xué)生、有備再談、談話必記、內(nèi)容保密和的原則。采取個(gè)別談話和面談為主,集體談話、網(wǎng)上談心、電話溝通等方式為輔。通過親情談話,通過談心達(dá)到以下六知道:

1、知道學(xué)生思想動(dòng)態(tài)。

2、知道學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)。

3、知道學(xué)生紀(jì)律狀況。

4、知道學(xué)生身體狀態(tài)。

5、知道學(xué)生家庭情況。

6、知道班風(fēng)建設(shè)情況。

準(zhǔn)確及時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行思想紀(jì)律教育、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、身心狀態(tài)調(diào)適,及時(shí)解決學(xué)生中存在的各種困難和問題,必要時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)。班主任找學(xué)生談話談心人次原則上每周應(yīng)達(dá)到所帶學(xué)生數(shù)的?10%。班主任找學(xué)生談話談心情況應(yīng)統(tǒng)一記錄在《談話/談心記錄》中。

(五)育人為本,開展感恩教育活動(dòng)。

(1)開展感恩教育宣傳活動(dòng)。學(xué)校充分利用校園廣播、國旗下講話、宣傳欄等形式讓學(xué)生了解感恩的重要性,從而自覺形成知恩、感恩的風(fēng)尚。

(2)開展“我為親人做件事”活動(dòng)。以學(xué)校團(tuán)委為主組織學(xué)生對自己的親人說上一句貼心的話,制作一張賀卡,做一件力所能及的事。

三、工作要求。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立由校長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織辦學(xué)滿意度工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化宣傳,爭取教師的理解與支持,形成共識,提高執(zhí)行力,確保工作有序、有效開展。

2、落實(shí)整改提高。學(xué)校立足本職,深入查找教育教學(xué)及管理中工作中的薄弱環(huán)節(jié),針對反饋的問題,深入剖析,查找原因,落實(shí)整改,特別是涉及學(xué)生切身利益、群眾反映強(qiáng)烈的問題,集中力量,限期整改,妥善處理群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,并將整改情況及時(shí)向群眾通報(bào)。

班主任違反下列一條每人次扣教師量化成績總分?0.5?分,可以累計(jì)。

1.統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息錯(cuò)誤的。

2.在統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息時(shí)出現(xiàn)空號、錯(cuò)號的。

3.家長在滿意度調(diào)查時(shí)不配合的。

4.由于班主任培訓(xùn)家長回答程序錯(cuò)誤的。

5.統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息錯(cuò)誤的。

6.向家長解釋不清問題并未及時(shí)上報(bào)學(xué)校的。

7.不能完成家訪任務(wù)的。

2》教師違反下列一條每人次扣教師量化成績總分?0.5?分,可以累計(jì)。

1.不能完成家訪任務(wù)的。

提升群眾滿意度講話篇十三

為切實(shí)解決影響學(xué)校科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的突出問題,全面提高廣大群眾對學(xué)校教育教學(xué)工作的知曉度、認(rèn)同度、滿意度,努力辦好人民滿意的學(xué)校,我校根據(jù)上級工作要求,開展提高學(xué)校工作群眾滿意度活動(dòng),現(xiàn)制定工作方案如下:

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以規(guī)范學(xué)校管理、創(chuàng)新教育形象、促進(jìn)和諧發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的原則,加強(qiáng)政策宣傳,強(qiáng)化家校溝通,征詢?nèi)罕娨庖?,抓?shí)問題整改,切實(shí)提高辦學(xué)水平和群眾滿意度,為推動(dòng)教育事業(yè)健康和諧發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的校內(nèi)外環(huán)境。

(一)邀請社會各界走進(jìn)校園活動(dòng)。

1、今年4月份,學(xué)校組織一次學(xué)校“開放日”活動(dòng),邀請學(xué)生家長走進(jìn)校園、走進(jìn)課堂,感受學(xué)校變化,征詢家長意見,做好政策的宣傳解讀,提高家長對教育工作的知情度、認(rèn)同度。

2、今年?5?月下旬,學(xué)校將邀請鎮(zhèn)人大代表、政協(xié)委員、村黨支部書記、退休教師、家委會成員走進(jìn)校園,參觀學(xué)校辦學(xué)及教育發(fā)展成果,開展座談活動(dòng),爭取社會各界的關(guān)心、理解和支持。

3、學(xué)期聘請社會各界代表擔(dān)任學(xué)校工作監(jiān)督員,并發(fā)揮好家長委員會的作用,組織進(jìn)校座談,通報(bào)情況,聽取意見,接受監(jiān)督,擴(kuò)大影響,為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

(二)分類實(shí)施家校溝通活動(dòng)。

1、組織召開一次家長會。4?月份期中檢測后,由學(xué)校組織召開家長會,學(xué)校教導(dǎo)處、政教處通過專欄、板報(bào)、宣傳欄等宣傳我校教育教學(xué)情況,再由各級部班主任和教師召開家長會。

2、組織家長代表進(jìn)?;顒?dòng)。5?月,學(xué)校邀請每班級的兩名學(xué)生家長代表進(jìn)校參觀、座談,切實(shí)增進(jìn)溝通理解,增強(qiáng)工作的針對性與實(shí)效性。

見,通過聽民聲、體社情,進(jìn)一步改進(jìn)工作,提高社會對學(xué)校工作的知情度與滿意度。

(三)電話詢訪活動(dòng)。

理解,嚴(yán)格落實(shí)“問題通報(bào)及整改回復(fù)”制度。

2、對于教師的各種形式的家訪活動(dòng),學(xué)期對所轄區(qū)域內(nèi)的社會知名人士實(shí)行電話詢訪,了解學(xué)校的辦學(xué)情況,教育教學(xué)情況,促進(jìn)學(xué)校工作水平的提高。

(四)實(shí)施班主任親情談話制度。

??本學(xué)期,我校推廣實(shí)施班主任親情談話制度。通過與學(xué)生談話談心,有利于班主任更加深入了解掌握學(xué)生的家庭情況、學(xué)習(xí)生活情況和思想動(dòng)態(tài)等。班主任信息來源更迅速更廣闊更準(zhǔn)確,開展教育管理工作更及時(shí)更有針對性、時(shí)效性。有利于師生間的距離縮短,溝通與理解暢通,有利于輔導(dǎo)員班主任展開學(xué)生的思想政治工作。使學(xué)生感受到被重視與被關(guān)懷,幫助其樹立自信心和自豪感,激發(fā)其上進(jìn)心。談話談心應(yīng)遵循實(shí)事求是、平等交流、尊重學(xué)生、有備再談、談話必記、內(nèi)容保密和的原則。采取個(gè)別談話和面談為主,集體談話、網(wǎng)上談心、電話溝通等方式為輔。通過親情談話,通過談心達(dá)到以下六知道:1、知道學(xué)生思想動(dòng)態(tài)。2、知道學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)。3、知道學(xué)生紀(jì)律狀況。4、知道學(xué)生身體狀態(tài)。5、知道學(xué)生家庭情況。6、知道班風(fēng)建設(shè)情況。準(zhǔn)確及時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行思想紀(jì)律教育、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、身心狀態(tài)調(diào)適,及時(shí)解決學(xué)生中存在的各種困難和問題必要時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)。班主任找學(xué)生談話談心人次原則上每周應(yīng)達(dá)到所帶學(xué)生數(shù)的10%。班主任找學(xué)生談話談心情況應(yīng)統(tǒng)一記錄在《談話/談心記錄》中。

(五)育人為本,開展感恩教育活動(dòng)。

(1)開展感恩教育宣傳活動(dòng)。學(xué)校充分利用校園廣播、國旗下講話、宣傳欄等形式讓學(xué)生了解感恩的重要性,從而自覺形成知恩、感恩的風(fēng)尚。

(2)開展“我為親人做件事”活動(dòng)。以學(xué)校團(tuán)委為主組織學(xué)生對自己的親人說上一句貼心的話,制作一張賀卡,做一件力所能及的事。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立由校長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織辦學(xué)滿意度工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化宣傳,爭取教師的理解與支持,形成共識,提高執(zhí)行力,確保工作有序、有效開展。

2、落實(shí)整改提高。學(xué)校立足本職,深入查找教育教學(xué)及管理中工作中的薄弱環(huán)節(jié),針對反饋的問題,深入剖析,查找原因,落實(shí)整改,特別是涉及學(xué)生切身利益、群眾反映強(qiáng)烈的問題,集中力量,限期整改,妥善處理群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,并將整改情況及時(shí)向群眾通報(bào)。

班主任違反下列一條每人次扣教師量化成績總分?0.5?分,可以累計(jì)。

1.統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息錯(cuò)誤的。

2.在統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息時(shí)出現(xiàn)空號、錯(cuò)號的。

3.家長在滿意度調(diào)查時(shí)不配合的。

4.由于班主任培訓(xùn)家長回答程序錯(cuò)誤的。

5.統(tǒng)計(jì)學(xué)生家長信息錯(cuò)誤的。

6.向家長解釋不清問題并未及時(shí)上報(bào)學(xué)校的。

7.不能完成家訪任務(wù)的。

教師違反下列一條每人次扣教師量化成績總分0.5分,可以累計(jì)。

1.不能完成家訪任務(wù)的。

2.在宣傳學(xué)校工作中,有不利于學(xué)校與家長和諧共處的言行、與行為的。

提升群眾滿意度講話篇十四

力推進(jìn)四大警務(wù),努力創(chuàng)樹四大品牌,不斷為“安全”城市名片和“滿意”公安品牌注入生機(jī)和活力。在全省安全感和滿意度調(diào)查活動(dòng)中,排名連年攀升,一躍升至第11位,連續(xù)兩年列三市四區(qū)第一,被省公安廳榮記集體二等功,政風(fēng)行風(fēng)評議連續(xù)五年列全市行政執(zhí)法單位第一名,連續(xù)多年榮獲“全省公安機(jī)關(guān)社會治安打防控工作先進(jìn)單位”、“全省大走訪活動(dòng)先進(jìn)集體”,被評為“全省優(yōu)秀公安局”和“齊魯先鋒警隊(duì)”。

一、推進(jìn)創(chuàng)新警務(wù),創(chuàng)樹“最安全”城市品牌。一是推進(jìn)嚴(yán)打整治常態(tài)化。牢固樹立“零容忍”理念,堅(jiān)持“大案”、“小案”齊抓,破案、追贓并重,積極組織開展“打黑惡、反盜搶”安民行動(dòng)、“打擊多發(fā)性侵財(cái)犯罪專項(xiàng)行動(dòng)”、緝捕重大逃犯攻堅(jiān)戰(zhàn)、經(jīng)濟(jì)犯罪破案會戰(zhàn)、命案偵破戰(zhàn)等,始終保持了對各類違法犯罪活動(dòng)的嚴(yán)打高壓態(tài)勢。鄭洪波故意傷害致死案”、“王德義故意殺人案”等5起現(xiàn)行命案全部及時(shí)偵破,已連續(xù)六年保持現(xiàn)行命案破案率100%。破獲王班騙取貸款案等經(jīng)濟(jì)案件38起,挽回經(jīng)濟(jì)損失2200多萬元。同時(shí),摧毀各類犯罪團(tuán)伙24個(gè),抓獲團(tuán)伙成員89人,成功破獲1994年徐典故意殺人案和1992年胡光故意殺人案兩起重大命案積案,追回各類逃犯87名。二是推進(jìn)治安防控社會化。圍繞“警力有限、民力無窮”的原則,在不增加大的投資、不給政府增加大的負(fù)擔(dān)的前提下,大力整合、充分利用社會資源,扎實(shí)開展基層治保組織建設(shè),織嚴(yán)“六網(wǎng)一體”治安防控體系,筑牢“五大視頻監(jiān)控圈”,全面推行巡戰(zhàn)結(jié)合、警民聯(lián)防、黃袖標(biāo)、警燈閃爍等相結(jié)合的大巡防模式,切實(shí)做強(qiáng)做實(shí)最小防控單元,轄區(qū)“兩搶一盜”等可防性案件連年下降,群眾安全感始終保持在97%以上。三是推進(jìn)社會管理模式化。積極探索創(chuàng)新社會管理新模式,先后推出暫住流動(dòng)人口“三色三標(biāo)”管理法、道路交通事故處理人民調(diào)解機(jī)制、消防安全隱患聯(lián)合排查機(jī)制等,加強(qiáng)了危爆物品動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)和砂資源管理規(guī)范化建設(shè),實(shí)現(xiàn)了重大安全生產(chǎn)事故和治安災(zāi)害事故的“零發(fā)生”。

二、實(shí)施主動(dòng)警務(wù),創(chuàng)樹“最優(yōu)質(zhì)”服務(wù)品牌。一是“超前式”式服務(wù)保大局穩(wěn)定。結(jié)合黨的十八大、涉日維穩(wěn)、亞沙會、雙節(jié)等敏感節(jié)點(diǎn)的安保工作,提前介入,周密部署,切實(shí)加大重點(diǎn)人員穩(wěn)控、重點(diǎn)部位管控、重點(diǎn)事件導(dǎo)控、網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控,確保了全市大局穩(wěn)定,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)上級的充分肯定。二是“跟進(jìn)式”服務(wù)促經(jīng)濟(jì)發(fā)展。積極倡樹“經(jīng)濟(jì)發(fā)展我有責(zé)、促進(jìn)發(fā)展我有為、我為發(fā)展做貢獻(xiàn)”的理念,以強(qiáng)化服務(wù)效果、提升服務(wù)質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn),完善了《市公安局服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展三十五條舉措》,對企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程,涉及公安機(jī)關(guān)行政審批和許可事項(xiàng)的,一律特事特辦,簡化程序,提高效率,主動(dòng)跟進(jìn)服務(wù),全力提供便利和支持,努力當(dāng)好經(jīng)濟(jì)發(fā)展的先行官。三是“貼心式”服務(wù)便民惠民。牢固樹立公安機(jī)關(guān)是群眾工作機(jī)關(guān)、每名民警都是群眾工作者的理念,堅(jiān)持“服務(wù)跟著群眾走,窗口根據(jù)需要開”,不斷推出便民利民新舉措。窗口單位均安裝了現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量評價(jià)系統(tǒng)。每個(gè)窗口單位均實(shí)行彈性或錯(cuò)時(shí)工作制,開通了“網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理”,健全了首問、首接、首辦三項(xiàng)責(zé)任制度,推行預(yù)約、延時(shí)、代辦和一站式、一窗式服務(wù)方式,并在全市大型企業(yè)、居民密集區(qū)設(shè)立警務(wù)室57處,為群眾提供最直接、最貼心的服務(wù),真正服務(wù)于民、取信于民。特別是交警車管所新上的3條環(huán)保線和2條安檢線,更加直接地方便了群眾,提高了車檢效率。同時(shí),推行流動(dòng)服務(wù)窗口,要求交警、巡警執(zhí)勤點(diǎn)都變成便民服務(wù)的聯(lián)絡(luò)點(diǎn),每個(gè)派出所的便民服務(wù)車成為群眾“家門口的派出所”,將警務(wù)室變成便民服務(wù)站,真正貼近群眾、方便群眾。

三、運(yùn)行規(guī)范警務(wù),打造“最陽光”執(zhí)法品牌。一是硬件創(chuàng)一流。在高標(biāo)準(zhǔn)完成局機(jī)關(guān)和派出所規(guī)范設(shè)置和功能改造的基礎(chǔ)上,對城區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路監(jiān)控系統(tǒng)、110指揮調(diào)度系統(tǒng)、看守所監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了全面升級改造,為一線民警配齊單警裝備、配備執(zhí)法記錄儀、視頻回傳車,并納入網(wǎng)上督察信息系統(tǒng)進(jìn)行全程督導(dǎo)。二是全警強(qiáng)素質(zhì)。堅(jiān)持法制員帶動(dòng)、網(wǎng)上辦案促動(dòng)、安全監(jiān)督推動(dòng)、執(zhí)法培訓(xùn)提升,使隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升。全年辦理的921起刑事案件無一起被檢察院退查,審核的3174起行政案件無一起因復(fù)議撤銷或敗訴。三是執(zhí)法求精益。相繼出臺了規(guī)范執(zhí)法程序、刑事立案標(biāo)準(zhǔn)、入所體檢、警車及涉案車輛管理等規(guī)范性文件40余件,使執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化貫穿每個(gè)執(zhí)法崗位、每件執(zhí)法業(yè)務(wù)、每次執(zhí)法行動(dòng)之中。

提升群眾滿意度講話篇十五

xx縣教育工作群眾滿意度調(diào)查結(jié)果情況通報(bào)之后,我校立刻組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了群眾滿意度調(diào)查情況通報(bào),針對通報(bào)中提出的問題逐一進(jìn)行分析,查找自身原因,在此基礎(chǔ)上,特制定如下整改措施,努力讓本地區(qū)群眾享受高質(zhì)量的教育,辦人民滿意的學(xué)校。

成立以校長為組長,副校長為副組長,全體年級組長及班主任為成員的工作小組。

組長:

副組長:(分管學(xué)校教學(xué))。

(分管德育管理)。

(分管學(xué)校安全)。

成員:各班主任。

1、部分學(xué)校教學(xué)質(zhì)量差,個(gè)別教師教學(xué)不認(rèn)真。

2、村里沒學(xué)校,接送學(xué)生上下學(xué)不方便。

3、學(xué)校管理不嚴(yán),個(gè)別教師抓的不緊。

4、個(gè)別教師有亂辦補(bǔ)習(xí)班現(xiàn)象。

5、個(gè)別教師師德差,有收禮現(xiàn)象。

6.學(xué)校里的小賣部賣“三無產(chǎn)品”。

7、個(gè)別教師指定到小賣部或書城購買書籍資料。

8、個(gè)別學(xué)校有亂收費(fèi)現(xiàn)象。

9、個(gè)別教師布置作業(yè),讓家長批改作業(yè)。

10、校車超載,校車破舊,有駕駛員無駕駛證。

(一)要進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,審時(shí)度勢,與時(shí)俱進(jìn)。

1.從學(xué)校行政班子人員做起,去掉落后、僵化的不良思想,換取積極奮發(fā)向前的思想,帶領(lǐng)全體教師緊跟新形勢,搞好新工作。

2.加強(qiáng)師德教育,轉(zhuǎn)變教師觀念。老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,是我們做人做事的基點(diǎn)。在工作中要進(jìn)一步強(qiáng)化我們學(xué)校的核心價(jià)值理念,工作追求完美,努力做最好的自己。

大力弘揚(yáng)孝敬父母、誠實(shí)守信、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)、尊師重教等公德美德,激勵(lì)大家努力工作,愛崗敬業(yè)。要樹立優(yōu)秀教師都是從自身找差距,落后教師都是從客觀找原因的理念。

(二)加強(qiáng)管理,完善學(xué)校規(guī)章制度,向管理要質(zhì)量,讓管理出效益。

1.把小事做實(shí)、做細(xì),使工作精細(xì)化。

項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督檢查,以達(dá)到預(yù)期效果。

2.加強(qiáng)教師管理,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)師德規(guī)范。要求全體教師增強(qiáng)事業(yè)與工作責(zé)任感,積極教書育人。為人師表。

3.提高教師的愛崗敬業(yè)精神和服務(wù)奉獻(xiàn)精神,讓每位教師充分發(fā)揮自己積極作用。

4.嚴(yán)格學(xué)生管理,加強(qiáng)學(xué)生的行為規(guī)范教育、道德品質(zhì)教育、遵紀(jì)守法教育,文明禮貌教育、愛家愛校,愛護(hù)公物、愛惜糧食,愛護(hù)農(nóng)作物等教育。

5.加強(qiáng)學(xué)生的安全教育,教育學(xué)生不要在公路上騎車玩耍、不要到河邊釣魚,杜絕意外事故的發(fā)生。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)校園環(huán)境的整治,尤其是校園內(nèi)小賣部的整治,為全體師生提供衛(wèi)生,安全,和諧的育人環(huán)境。

7、進(jìn)一步加強(qiáng)校車安全管理措施,校長是所在學(xué)校學(xué)生接送車輛交通安全的第一責(zé)任人,對接送車安全運(yùn)行工作全面負(fù)責(zé)。具體從事此項(xiàng)工作的副校長為直接責(zé)任人。建立以校長為組長的學(xué)生接送車安全管理工作小組,具體負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生接送車的安全管理。

(三)進(jìn)一步提高質(zhì)量意識,以質(zhì)量求發(fā)展,以質(zhì)量求生存。不斷提升教師的專業(yè)素質(zhì),提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

1.不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,充分調(diào)動(dòng)廣大教職員工的工作積極性,發(fā)揮其最大效應(yīng),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,提升教師專業(yè)素質(zhì)。

從教育理念、教育方法、教育技巧等多方面開闊教師眼界,提高教學(xué)能力。切實(shí)從專家引領(lǐng)中學(xué)到東西。教師做好自己的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,明確自己的努力方向。

3.加強(qiáng)教學(xué)診斷,提高教師課堂教學(xué)水平。

每學(xué)期請教研員、教學(xué)管理干部、教研組長分層次有針對性地對部分教師進(jìn)行教學(xué)診斷,找出教師在教學(xué)中的優(yōu)勢及不足,跟蹤聽課,切實(shí)提高課堂教學(xué)水平。

4.做實(shí)常規(guī)工作,提高教育質(zhì)量。

5.扎實(shí)開展校本教研活動(dòng)。教研活動(dòng)做到“五落實(shí)”,即“時(shí)間落實(shí)、地點(diǎn)落實(shí)、人員落實(shí)、內(nèi)容落實(shí)、目標(biāo)落實(shí)”。通過校本教研活動(dòng)的開展,提高自己的課堂教學(xué)水平。

(四)進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生收費(fèi),增加透明度,堅(jiān)決按上級文件政策收費(fèi),杜絕一切不合理收費(fèi)。

在征訂教輔材料時(shí),除寒假作業(yè)、暑假作業(yè)、數(shù)學(xué)學(xué)具、科學(xué)學(xué)具、勞動(dòng)學(xué)具外,其余一律不給學(xué)生征訂。確需征訂的學(xué)具,要提前發(fā)家長告知書,家長同意后才能征訂。

(五)開展豐富多彩的課外活動(dòng),充分挖掘?qū)W生的非智力因素,促使學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。

關(guān)注每一名學(xué)生,使學(xué)生的身心健康及學(xué)業(yè)水平都能得到發(fā)展。

1.全體班子成員必須高度重視,以身作則,率先以范,確保各項(xiàng)整改內(nèi)容的落實(shí),理清工作思路,改進(jìn)工作方法,形成制度,形成長效機(jī)制。

2.嚴(yán)格對照相關(guān)制度執(zhí)行,并在實(shí)施過程中,不斷完善、修訂相關(guān)制度。

3.對整改過程中存在的問題,無論牽涉到誰,對照相關(guān)規(guī)定,集體研究,堅(jiān)決處理到位。

總之,在今后的工作中,我們要以“辦好人民滿意的教育”為目標(biāo),在工作中查漏補(bǔ)缺、銳意進(jìn)取、完善自我,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢,想辦法彌補(bǔ)工作中的不足,適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量不斷提高,努力讓本地區(qū)群眾享受高質(zhì)量的教育,辦人民滿意的學(xué)校。

提升群眾滿意度講話篇十六

今年以來,我鎮(zhèn)圍繞全市工作大局,充分履行職能,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定做了大量的工作。為進(jìn)一步提升公眾安全感,不斷提高我鎮(zhèn)人民群眾對社會治安的滿意度,確保我鎮(zhèn)在全市公眾安全感測評中取得好成績,全面提升社會管理綜合治理水平,切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定,努力構(gòu)建和諧平安幸福安豐,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定如下實(shí)施方案:

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,廣泛凝聚各單位和社會各界的力量,齊抓共管、綜合施策,全面加強(qiáng)政法綜治各項(xiàng)工作和政法綜治隊(duì)伍建設(shè),對公眾安全感測評中的突出問題進(jìn)行集中、全面、徹底的整治,有效提高人民群眾對政法綜治工作的知曉率、滿意率,為實(shí)現(xiàn)綠塘經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平正義的法治環(huán)境。

通過扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,確保全鎮(zhèn)社會治安狀況明顯改善,人民群眾安全感明顯提升,公眾安全感測評指數(shù)位置前移。

(一)深化“大宣傳”活動(dòng),確保提高人民群眾的知曉率。

1、村委會:各村要根據(jù)會議精神貫徹好、落實(shí)好。要摸底固定電話,要確保所有固定電話都有人接、電話不漏戶。要做好宣傳報(bào)道工作,在群眾出入處和集中地張貼標(biāo)語,動(dòng)員人民群眾積極參與,形成引導(dǎo)輿論、威懾犯罪的良好氛圍,營造建設(shè)和諧平安安豐的濃厚氛圍。

2、綜治責(zé)任單位:鎮(zhèn)綜治責(zé)任單位所有在職干部、職工要做好家庭內(nèi)部宣傳教育工作,確保自己的家庭在接受市公眾安全感電話測評時(shí)有最佳的評價(jià)。要做好親戚朋友及周邊群眾的正面引導(dǎo)工作,宣傳市委、市政府以及鎮(zhèn)黨委、政府的民生政策,社會治安綜合治理工作措施和政法各部門工作成效,爭取他們在接受市公眾安全感電話測評時(shí)有最好的評價(jià)。

3、政法單位部門:司法所、派出所按照各自包干村的分工安排,積極參加所在村入戶上門宣傳工作,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,確保各自包干村所有固定電話家中都有干警上門宣傳。在老街人口密集地區(qū)和特殊節(jié)假日人員集中的有利時(shí)機(jī),采取發(fā)放宣傳單、放廣播、設(shè)立咨詢點(diǎn)等形式向群眾廣泛宣傳政策、法律法規(guī),提供法律援助,同時(shí),適時(shí)地進(jìn)行當(dāng)前治安形勢的宣傳,讓群眾了解我鎮(zhèn)社會治安狀況。

4、全鎮(zhèn)中小學(xué)校:鎮(zhèn)中小學(xué)校要積極發(fā)揮綜治責(zé)任單位職能作用,在全鎮(zhèn)中小學(xué)生中大力開展提升公眾安全感宣傳活動(dòng)。要求全鎮(zhèn)所有中小學(xué)校要給每個(gè)學(xué)生發(fā)放一份宣傳資料(致全鎮(zhèn)人民的一封信)帶回家進(jìn)行宣傳;要求各中小學(xué)校法制副校長上一節(jié)法制宣傳教育課,并要求學(xué)生回家后請父母或家人仔細(xì)閱讀宣傳資料,并閱簽后由學(xué)生帶回學(xué)校交給班主任。

(二)深化“大巡防”活動(dòng),確保提高廣大群眾的見警率。

1、強(qiáng)化專職巡防工作。安豐派出所要科學(xué)安排、精心組織巡防隊(duì)員24小時(shí)巡邏,要以案件多發(fā)的人群、區(qū)域、時(shí)段為重點(diǎn),加大對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)行業(yè)、要害部位和重要目標(biāo)的巡查力度,預(yù)防和減少搶劫、搶奪、盜竊等多發(fā)性犯罪,提高見警率。對人民群眾反映強(qiáng)烈的案件,要迅速出擊,一查到底。

2、開展義務(wù)巡防工作。各村要充分發(fā)揮義務(wù)巡防隊(duì)的作用,利用隊(duì)員對轄區(qū)地形熟,居住人員熟,易發(fā)案時(shí)間、地段清楚的優(yōu)勢,組織義務(wù)巡防隊(duì)員統(tǒng)一佩戴“義務(wù)巡防”紅袖標(biāo)開展各自轄區(qū)內(nèi)的治安巡防工作,提高村居民的治安防范意識,有效遏制農(nóng)村偷盜等現(xiàn)象的發(fā)生。

3、加強(qiáng)單位內(nèi)保工作。各單位要切實(shí)做好內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。一是健全治安防范組織,單位一把手負(fù)總責(zé),明確一名副職和專干具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,切實(shí)做好單位值班、值勤、巡邏工作。二是對單位辦公區(qū)和家屬區(qū),要實(shí)行封閉式管理,有條件的單位要配備專職保安員擔(dān)任門衛(wèi)。三是重點(diǎn)部位要落實(shí)人防、技防、物防相結(jié)合的措施。各金融網(wǎng)點(diǎn)、單位財(cái)務(wù)室、電腦室、檔案室、物資倉庫等重點(diǎn)要害部位,一定要配置“三鐵一器”:即鐵門、鐵窗、鐵柜子、報(bào)警器,并做到萬無一失。四是金融單位在加強(qiáng)自身安全防范的同時(shí),要在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)門前派保安守護(hù),防止搶奪案件的發(fā)生。

(三)深化“大接訪”活動(dòng),確保提高廣大群眾的滿意率。

1、開展“和諧快車”大接訪。要充分利用“和諧快車”深入到各村,開展大接訪活動(dòng),利用“和諧板報(bào)”進(jìn)行法律法規(guī)、政策的宣傳,全面排查不穩(wěn)定因素,及時(shí)化解社會矛盾糾紛,解答群眾的質(zhì)疑,將矛盾糾紛遏制在萌芽狀態(tài),切實(shí)解決好我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中存在的一些重大矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。

2、開展“政法綜治特派員下基層”大接訪。各村要充分結(jié)合工作方案和人員掛點(diǎn)安排要求,進(jìn)一步推動(dòng)政法綜治特派員下到村開展宣傳、走訪、矛調(diào)、解難、創(chuàng)安等工作,把群眾滿意作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),通過“政法干警進(jìn)村入戶大走訪、服務(wù)群眾保平安”活動(dòng),使全鎮(zhèn)廣大群眾法制觀念進(jìn)一步增強(qiáng),社會行為進(jìn)一步規(guī)范,治安秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn),安全指數(shù)進(jìn)一步提升,警民關(guān)系進(jìn)一步密切。

3、開展“警民懇談”大接訪。各政法單位要召開“警民懇談會”(可聯(lián)合召開),向黨委政府和社會各界通報(bào)轄區(qū)警情,主動(dòng)征求大家對本單位工作的意見和建議,對警民懇談會收集到的意見和建議,要做到件件有回應(yīng)、事事有落實(shí)。要通過把群眾請進(jìn)來面對面交談的方式,使群眾代表能暢所欲言,使基層政法機(jī)關(guān)第一時(shí)間傾聽民心、了解民意、為民解難,讓群眾更加深入了解政法工作,最大限度地取得了群眾支持和理解。

4、開展“領(lǐng)導(dǎo)約談”大接訪。各村、各單位要疏理重點(diǎn)、難點(diǎn)信訪案件,列出約訪安排表,集中一個(gè)月的時(shí)間,對轄區(qū)重點(diǎn)、難點(diǎn)信訪案件予以妥善處理,不能處理的做好解釋工作,屬全局性問題不能處理的及時(shí)上報(bào)。

(四)深化“大整治”活動(dòng),確保提高廣大群眾的安全感。

1、開展社會治安大整治。派出所要結(jié)合打擊“兩搶一盜”專項(xiàng)行動(dòng)和打黑除惡專項(xiàng)斗爭,把嚴(yán)重影響治安穩(wěn)定和人民群眾安全感犯罪作為打擊的重中之重,對“黑惡勢力”以及危害人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的殺人、綁架等暴力犯罪和“兩搶一盜”等直接影響人民群眾安全感的多發(fā)性侵財(cái)犯罪給予堅(jiān)決打擊,露頭就打,決不手軟;繼續(xù)開展“打黃掃非”和禁毒、禁賭、禁娼等斗爭,深化偵破積案和追逃工作,積極營造全社會嚴(yán)厲打擊違法犯罪的濃厚氛圍。政法單位要把“嚴(yán)打”方針貫穿到案件的偵查、批捕、起訴、審判、執(zhí)行等各個(gè)環(huán)節(jié),切實(shí)做到快偵快破、快捕快訴、快審快結(jié),并進(jìn)一步健全“嚴(yán)打”工作長效機(jī)制,始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢。

2、開展校園周邊大整治。要徹底整治學(xué)校及周邊環(huán)境,重點(diǎn)查處校舍安全、食品衛(wèi)生、校園周邊交通安全隱患問題,對不符合安全整改要求的,要求限期整改,整改后達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的依法予以取締。

3、開展交通安全大整治。由派出所集中對全鎮(zhèn)客運(yùn)、貨運(yùn)等進(jìn)行全面大檢查,對危險(xiǎn)路段進(jìn)行安全大排查,并針對排查出的危險(xiǎn)路段進(jìn)行集中整治。要重點(diǎn)查處客車超員、貨車超載、酒后駕駛等嚴(yán)重交通違法行為,著力降低交通事故發(fā)生率,促使我鎮(zhèn)交通秩序明顯好轉(zhuǎn)。

(五)深化“大調(diào)解”活動(dòng),確保提高矛盾糾紛的化解率。

1、開展矛盾糾紛排查化解活動(dòng)。鎮(zhèn)要充分發(fā)揮群眾工作室平臺作用,在各村開展一次矛盾糾紛排查活動(dòng),認(rèn)真細(xì)致摸清本地矛盾糾紛情況,重點(diǎn)掌握突出矛盾糾紛,進(jìn)一步加大調(diào)處力度,將不穩(wěn)定因素化解在當(dāng)?shù)?,做到不出村、不出?zhèn)。各村、各單位要分析研究各轄區(qū),各行業(yè)系統(tǒng)可能存在的不穩(wěn)定隱患和問題,建立完善群體性事件苗頭隱患排查、報(bào)送、預(yù)警制度,做到主動(dòng)預(yù)防,超前化解;要建立健全突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,針對有可能影響社會穩(wěn)定的突發(fā)情況,制訂工作處置預(yù)案,最大限度地化解社會不穩(wěn)定因素。

2、開展涉法涉訴信訪積案化解活動(dòng)。要加大涉法涉訴信訪積案的化解力度,做到上級交辦的信訪件全部解決,上訪人息訴罷訪。

3、開展案件回訪活動(dòng)。要對已偵破案件的受害人做好回訪工作,告知安全防范常識,讓群眾時(shí)時(shí)感到民警就在身邊,使群眾迅速擺脫因案件帶來的傷害;要對未偵破案件的受害人做好回訪工作,通報(bào)工作進(jìn)展情況,表明公安機(jī)關(guān)破案的決心,讓群眾直觀感受到公安機(jī)關(guān)在盡力偵破案件;要對社會影響較大案件的案發(fā)地群眾做好回訪工作,增加案件的透明度,提高群眾防范意識。工作中要重點(diǎn)對近兩年來發(fā)生的盜搶情況進(jìn)行回訪。

1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。開展以上各項(xiàng)工作,是進(jìn)一步提升公眾安全感,為我鎮(zhèn)政治、經(jīng)濟(jì)、社會健康發(fā)展提供良好環(huán)境的重要舉措,是進(jìn)一步提高政法部門滿意率、擴(kuò)大政法綜治工作影響力的有效手段。各村、各單位要從講大局、講政治、講穩(wěn)定的高度進(jìn)一步提高對此項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識,堅(jiān)決摒棄厭煩、敷衍思想,確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)。為切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)成立提升公眾安全感工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)長任組長,分管政法的為副組長,成員由黨政辦、綜治辦、司法所等有關(guān)單位負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)綜治辦,由韓春兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的具體協(xié)調(diào)。各村、各單位要結(jié)合實(shí)際,相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案,做到有機(jī)構(gòu)、有人員、有措施、有落實(shí),努力確保一級抓一級,層層抓落實(shí)。

3、及時(shí)行動(dòng),抓出實(shí)效。各村和相關(guān)單位要按照方案的要求,及時(shí)行動(dòng)起來,制定嚴(yán)密的工作措施,發(fā)動(dòng)人員走出去、沉下去,真正深入到群眾家中。在宣傳工作中要著力抓好以下五個(gè)方面工作:一是要工作熱情、態(tài)度和藹,認(rèn)真傾聽群眾的心聲;二是要散發(fā)宣傳資料,向群眾解釋宣傳內(nèi)容;三是要盡力解決在走訪過程中群眾反映的生產(chǎn)生活困難問題;四是要著重向固定電話機(jī)主和其家庭成員宣講我鎮(zhèn)政法工作近年來取得的工作成效和我鎮(zhèn)創(chuàng)建和諧平安綠塘的各項(xiàng)成果;五是要著重向固定電話機(jī)主和其家庭成員介紹市公眾安全感測評訪問的相關(guān)問題,請他們從維護(hù)綠塘整體形象的角度,積極配合,較好的回答。

4、勤加督導(dǎo)、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。為確保各項(xiàng)工作措施的落實(shí),鎮(zhèn)成立提升公眾安全感工作督導(dǎo)組,由黨委副書記袁詩勇任組長,鎮(zhèn)黨委委員丁萬發(fā)、司法所長熊星照任副組長,抽調(diào)鎮(zhèn)綜治辦、司法所等部門工作人員為成員,通過明察暗訪、問卷調(diào)查、重點(diǎn)督察等方式對方案中要求的各項(xiàng)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。督查組將隨機(jī)抽取電話進(jìn)行測評,在每個(gè)村抽取5—10戶電話進(jìn)行訪問,了解鎮(zhèn)村干部、政法干警是否進(jìn)行了上門上戶宣傳,是否做好了宣傳資料的發(fā)放等工作。在每個(gè)綜治責(zé)任單位在職干部職工家庭電話中抽取1—3戶進(jìn)行訪問,了解對全鎮(zhèn)公眾安全感及政法各部門滿意度的評價(jià),以測評結(jié)果驗(yàn)證工作成績。對督查中發(fā)現(xiàn)未上門上戶宣傳的干部將直接點(diǎn)名進(jìn)行通報(bào),對綜治責(zé)任單位干部職工家庭電話宣傳不到位的將對單位進(jìn)行通報(bào),對各村、各單位的督查情況和電話訪問情況納入年終綜治目標(biāo)管理考評內(nèi)容。

提升群眾滿意度講話篇十七

接到《關(guān)于報(bào)送20**年提升群眾滿意度實(shí)施方案的通知》的通知后,我局高度重視,召開專題會議進(jìn)行研究,逐項(xiàng)核實(shí)20**年各級電話調(diào)查群眾反映問題,并對我局負(fù)責(zé)的問題進(jìn)行了認(rèn)領(lǐng)。為切實(shí)做好20**年群眾滿意度提升工作,現(xiàn)結(jié)合實(shí)際情況,制定實(shí)施方案如下:

一、工作目標(biāo)。

圍繞貫徹綠色發(fā)展理念,以環(huán)境質(zhì)量改善和提升群眾滿意度為主線,圍繞群眾反映集中的環(huán)境問題,不斷強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)管,增強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測能力,著力解決危害群眾健康、影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題,確保群眾對環(huán)保工作滿意度明顯提升。

二、具體內(nèi)容。

(一)改進(jìn)工作作風(fēng),做好信訪工作。本著“群眾利益無小事”的原則,改進(jìn)工作作風(fēng),貼近群眾實(shí)際,換位思考、客觀公正;進(jìn)一步改進(jìn)信訪工作流程,把群眾利益放在首位,把解決群眾反映的問題作為第一責(zé)任,并將處理情況及時(shí)進(jìn)行反饋溝通,努力做到轉(zhuǎn)交快、查處快、回訪快,態(tài)度好,確保信訪投訴查處一件,落實(shí)一件,徹底解決一件,防止重復(fù)投訴和越級上訪,及時(shí)將查處情況回復(fù)信訪人,不斷提高信訪滿意度。

(二)提升服務(wù)水平,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。加強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),規(guī)范環(huán)境執(zhí)法行為,做到規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法,通過開展典型案例評比、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)等活動(dòng),提高執(zhí)法水平,讓群眾感到行政執(zhí)法方式的變化。

(三)強(qiáng)化政務(wù)公開,搭建便民平臺。規(guī)范窗口服務(wù),增加工作透明度,在環(huán)評審批等工作中,進(jìn)一步優(yōu)化行政審批流程,對重點(diǎn)項(xiàng)目提前介入、主動(dòng)服務(wù),在依法依規(guī)前提下最大限度提高審批效率,讓群眾感到窗口服務(wù)的變化。

(四)深化宣傳教育,營造濃厚氛圍。利用廣播、電視、微信、微博等媒體,利用“六五”世界環(huán)境日、法制宣傳日等,大力宣傳環(huán)境保護(hù),讓群眾對環(huán)境保護(hù)工作又更多的了解,同時(shí),積極鼓勵(lì)引導(dǎo)群眾舉報(bào)身邊的環(huán)境違法行為,提高全民關(guān)心環(huán)保、支持環(huán)保、踐行環(huán)保的自覺性,不斷提升人民群眾對生態(tài)環(huán)境的獲得感和滿意度。

三、

整改任務(wù)及措施。

問題一:工業(yè)企業(yè)在生產(chǎn)中的噪聲問題。

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持。

整改目標(biāo):工業(yè)企業(yè)在生產(chǎn)過程中的噪聲要達(dá)標(biāo)。

整改措施:督促工業(yè)企業(yè)做好生產(chǎn)過程中噪聲的控制工作,對產(chǎn)生噪聲污染的企業(yè)進(jìn)行提標(biāo)改造,要嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)要求進(jìn)行生產(chǎn),加大對違法違規(guī)企業(yè)的處罰力度。

問題二:工業(yè)企業(yè)在生產(chǎn)中的異味問題。

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持。

整改目標(biāo):對產(chǎn)生異味的企業(yè)和異味點(diǎn)源進(jìn)行有效治理,杜絕異味產(chǎn)生。制定了工業(yè)園區(qū)異味排查方案,對群眾反映的有異味產(chǎn)生的工業(yè)企業(yè)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督辦整改,督促企業(yè)落實(shí)排污單位主體責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)管能力建設(shè)。

整改措施:1、開展專項(xiàng)排查。制定了工業(yè)園區(qū)異味排查方案,對群眾反映的有異味產(chǎn)生的工業(yè)企業(yè)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督辦整改,督促企業(yè)落實(shí)排污單位主體責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)管能力建設(shè)。

2.提升污染治理水平。鼓勵(lì)企業(yè)從源頭治理,使用清潔原料替代含揮發(fā)性有機(jī)物原料;鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行末端治理改造,建議采用高溫燃燒等先進(jìn)技術(shù),提高揮發(fā)性有機(jī)物治理效率。

3.嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)管。對專項(xiàng)執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)尚未達(dá)到國家和地方排放標(biāo)準(zhǔn)以及治理要求的企業(yè)對其依法責(zé)令停產(chǎn)并予以處罰,限期整改,對整改無望或長期無法穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放的企業(yè),依法取締關(guān)閉。

四、組織保障。

(一)加強(qiáng)案件化解。認(rèn)真解決群眾反映的環(huán)境信訪問題,對意見建議、人大代表議案、政協(xié)委員提案以及群眾反映強(qiáng)烈的環(huán)境污染問題認(rèn)真辦理,悉心答復(fù),提高社會各界對環(huán)保工作的滿意度。信訪舉報(bào)投訴查處到位,妥善解決好各類環(huán)境信訪,確保處理率、結(jié)案率達(dá)到百分之百,使信訪問題切實(shí)解決到位,讓群眾對所關(guān)注問題的處置方式感到變化。

(三)加強(qiáng)溝通聯(lián)系。積極與各級各部門、農(nóng)村基層社區(qū)、企業(yè)等社會各階層加強(qiáng)聯(lián)系,堅(jiān)持正向引導(dǎo),通過座談交流、個(gè)別訪談、入戶走訪等,及時(shí)了解群眾對環(huán)保工作的意見建議,爭取群眾對環(huán)保工作的理解和支持。

提升群眾滿意度講話篇十八

為切實(shí)解決群眾關(guān)心的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,辦好人民滿意的教育,提高群眾對教育的滿意度,同時(shí)提升學(xué)校管理水平,增強(qiáng)學(xué)校工作實(shí)效性,根據(jù)**區(qū)教育體育局《關(guān)于做好提高群眾對教育滿意度工作的通知》精神,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究,特制定如下實(shí)施方案。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以一切工作都要讓群眾滿意為宗旨,以滿足廣大人民群眾對教育的需要為導(dǎo)向,堅(jiān)持立德樹人,依法治校,不斷增強(qiáng)與社會、家庭的聯(lián)系與互動(dòng),深入推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)少年兒童健康成長,為全社會提供更優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),不斷爭創(chuàng)學(xué)生、教師、家長和社會滿意的理想學(xué)校。

群眾滿意度調(diào)查不僅是對教育工作的評價(jià),也是促進(jìn)教育行風(fēng)建設(shè),提升教育工作整體水平,辦人民滿意教育的必然要求。群眾對教育工作滿意度是**市對**區(qū)科學(xué)發(fā)展考核的重要指標(biāo),是區(qū)委、區(qū)政府考核教育工作的主要依據(jù),也將是區(qū)教體局對學(xué)校進(jìn)行學(xué)校管理綜合評價(jià)的重要內(nèi)容。

今年,區(qū)委、區(qū)政府明確提出了**區(qū)教育必須在群眾滿意度問卷調(diào)查中成績進(jìn)入全市前3名的目標(biāo)任務(wù),并將實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任考核制。區(qū)教體局將成立領(lǐng)導(dǎo)小組,對群眾滿意度工作的開展進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度、組織協(xié)調(diào)、督促落實(shí)和監(jiān)督考核。今年,群眾對教育工作滿意度調(diào)查的主要內(nèi)容包括“整體辦學(xué)水平、師德表現(xiàn)、教學(xué)工作、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、學(xué)習(xí)生活條件及服務(wù)、校園安全環(huán)境”等六項(xiàng)指標(biāo),分別設(shè)滿意、基本滿意、不滿意、不了解四個(gè)選項(xiàng)。通過開展各項(xiàng)工作,確??傮w滿意率(滿意票+基本滿意票/滿意票+基本滿意票+不滿意票)達(dá)標(biāo)值達(dá)新水平。

學(xué)校高度重視群眾滿意度調(diào)查工作,及時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,研究科學(xué)可行的實(shí)施方案,并成立以學(xué)校校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格參照區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)教體局考核教育工作的要求積極開展工作。(附:湯頭小學(xué)提高群眾對教育滿意度工作領(lǐng)導(dǎo)小組)。

組長:李。

成員:倪。

(一)重點(diǎn)解決教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。組織教干教師采用定期溝通、定時(shí)接訪或電話交流等形式解決群眾反映的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,包括學(xué)校教師辦班、從事有償家教、體罰或變相體罰學(xué)生、責(zé)任心不強(qiáng)、工作紀(jì)律差、教育亂收費(fèi)、推銷教輔資料、課業(yè)負(fù)擔(dān)過重、教育教學(xué)質(zhì)量不高、學(xué)校食堂飯菜質(zhì)量差、安全管理不到位、學(xué)校周邊環(huán)境治理缺位等熱點(diǎn)問題,也有學(xué)校布局不合理、城區(qū)學(xué)校大班額、入學(xué)困難、師資不足等難點(diǎn)問題。盡快整改學(xué)校管理及教育教學(xué)中存在的個(gè)別問題,并及時(shí)整改落實(shí)到位,切實(shí)提高群眾對教育的滿意度。

(二)深入開展“開門辦教育”活動(dòng)。積極開展“校長接待日”和“學(xué)校開放日”等活動(dòng),我校將每月的第一個(gè)周一設(shè)為“校長接待日”,成立接待小組,由領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成,接待小組在認(rèn)真聽取來訪群眾意見或建議的基礎(chǔ)上,進(jìn)行合理詳細(xì)解答,或者形成整改材料及時(shí)研究科學(xué)實(shí)效的對策。;將每月的第一個(gè)周三設(shè)為“學(xué)校開放日”接受廣大家長或社會人員對各班任課教師的訪問,接受他們對學(xué)生課堂教學(xué)的訪問,接受他們對學(xué)校教學(xué)教研工作的訪問,做好與他們的誠心交流,為增強(qiáng)家校合作,共同培養(yǎng)孩子成長奠定基礎(chǔ)。每學(xué)期聘請10名社會各界代表擔(dān)任學(xué)校教育監(jiān)督員,參與學(xué)校監(jiān)督與管理,不定期座談,聽取意見,接受監(jiān)督。要充分發(fā)揮好家長學(xué)校、家長委員會的作用,定期組織家長講壇、舉辦家長座談會,暢通對話渠道,了解家長心聲,搜集熱點(diǎn)問題。

(三)深入開展“千名教師訪萬家”活動(dòng)。采取的形式是“實(shí)地家訪+電話家訪”相結(jié)合。一是確定聯(lián)系對象。每位教干要聯(lián)系服務(wù)20名學(xué)生和家長,每名教職工聯(lián)系服務(wù)10名學(xué)生和家長。聯(lián)系對象應(yīng)涵蓋優(yōu)等生、特長生、貧困生、學(xué)困生、留守兒童、單親學(xué)生家庭等層面。二是認(rèn)真聯(lián)系走訪。定期和學(xué)生談心,定期與其父母進(jìn)行交流,每學(xué)期至少對其進(jìn)行1次家訪,了解每個(gè)學(xué)生的家庭狀況和在家表現(xiàn)。三是虛心問計(jì)問策。要征集家長對學(xué)校工作的意見建議,了解家長所思、所憂、所盼,確保學(xué)校教育工作始終圍繞家長需求開展。同時(shí)向家長推介教育政策、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,引導(dǎo)群眾關(guān)心、支持和理解教育工作。四是確保走訪質(zhì)量。每位教師要制定好走訪計(jì)劃,有詳細(xì)的家訪記錄,保證活動(dòng)不走形式,確保質(zhì)量。采取分類實(shí)施、區(qū)別對待的原則,通過走訪幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)、家庭、心理等方面存在的困難和問題,加強(qiáng)家校聯(lián)合,實(shí)現(xiàn)家校共育,為孩子健康成長奠定基礎(chǔ)。

(四)深入推進(jìn)家委會工作。以家委會建設(shè)為平臺不斷創(chuàng)新家校互動(dòng)方式,以豐富多彩的活動(dòng)吸引家長參與到學(xué)校工作和學(xué)生教育中來,讓學(xué)校、家長、教師在互動(dòng)的過程中增進(jìn)交流和理解,讓家長和教師成為合作人,學(xué)校要從制度、人員、保障等方面完善家委會建設(shè)及管理體系,充分發(fā)揮好班級、學(xué)校兩級家委會的重要作用,促進(jìn)家校的強(qiáng)有力聯(lián)合。每學(xué)期,舉行至少兩次家長會,舉行至少4次家委會會議。

(一)分工明確。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及各學(xué)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行詳細(xì)分工,每個(gè)人有具體負(fù)責(zé)的學(xué)部,每個(gè)學(xué)部都有具體負(fù)責(zé)的教干,于8月9日前不定時(shí)的了解各項(xiàng)工作開展情況,督促并確保教干教師認(rèn)真做好群眾滿意度調(diào)查這項(xiàng)工作。

(二)計(jì)入考核。所有教干教師對待群眾滿意度調(diào)查這項(xiàng)工作的重視程度、工作質(zhì)量、輿論影響等根據(jù)個(gè)人具體開展情況,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究后計(jì)入本學(xué)期教師綜合考核。

提升群眾滿意度講話篇十九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們:

“工作干得好不好,群眾滿意不滿意是關(guān)鍵”。為深入開展黨的群眾路線教育活動(dòng),增進(jìn)干部關(guān)系,深化群聯(lián)系,更加深入地了解和提升群眾最不滿意的地方,找準(zhǔn)和解決群眾迫切需要解決的問題,全面提升群眾滿意度。初心就是力量,使命就是方向。對于中國共產(chǎn)黨人來說,為人民謀幸福,是念茲在茲的不變初心,更是接續(xù)奮斗的永恒坐標(biāo)今天,我們召集全體機(jī)關(guān)干部,主要目的是再深入動(dòng)員、具體安排,希望同志們一定要把這項(xiàng)工作放在當(dāng)前頭等重要的位置,抓實(shí)、抓細(xì)、抓好、抓出成果。

一、以調(diào)研走訪活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)密切黨群干群關(guān)系。

提升群眾滿意度,是開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的必然要求。黨員干部要秉承一顆為民務(wù)實(shí)的初心,始終把人民放在心中最高位置,提升為民服務(wù)的“質(zhì)”,努力做到“辦好”。我們處在服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾的第一線,更要用心用情用力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的問題,切實(shí)推動(dòng)改革發(fā)展成果惠及廣大人民群眾,切實(shí)增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。群眾滿意度高了,我們的工作才能實(shí)現(xiàn)“對上負(fù)責(zé)”和“對下負(fù)責(zé)”的統(tǒng)一,確保對外、對上“叫響”,對內(nèi)、對下讓群眾“叫好”。

二是我們有些干部與群眾面對面交流少,有誤解;

三是少數(shù)干部對待群眾態(tài)度冷硬,對群眾的訴求反映遲緩;

四是存在個(gè)別單位和部門政策講解不清楚、工作程序不規(guī)范、服務(wù)不到位,甚至是以權(quán)謀私、刁難群眾的情況。這些問題,有些不是一時(shí)一地能夠全面加以解決的,但我們要通過集中走訪調(diào)查活動(dòng),從具體到每一家每一戶著手,從查清楚每一項(xiàng)問題的具體表現(xiàn)入手,切實(shí)把真實(shí)情況摸準(zhǔn),把疑惑解答好,把政策法規(guī)解釋清,把群眾怨氣消融掉。繼而通過暢通群眾反映問題的渠道,健全長期走訪調(diào)查制度和問題反饋、督辦等各項(xiàng)機(jī)制,逐一加以解決。

二、以解決群眾實(shí)際難事為重點(diǎn),著力提升群眾幸福感。

黨員干部要以“辦”為重,“真”為實(shí),才能真正建立經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的實(shí)效實(shí)績。辦實(shí)事不是簡單幫錢幫物、搞花架子、堆幾個(gè)盆景,而是要精準(zhǔn)抓住“急難愁盼”具體問題,找準(zhǔn)辦的方向,為“質(zhì)”奠基。深入開展走訪活動(dòng),表明了黨委政府著力搜集意見、彌補(bǔ)短板、解決問題的態(tài)度。說明我們用心傾聽群眾的呼聲,充分尊重每一位群眾的意見。今天與會的同志,都是參與走訪活動(dòng)的主體,是我們龍陽鎮(zhèn)黨員干部的代表,在走訪中當(dāng)好什么角色、做好什么工作,是對黨委政府態(tài)度的展示、意愿的落實(shí)。大家要做到身入、心入,用心把握好以下幾點(diǎn):

一要當(dāng)好宣傳員。這些年來,黨和國家的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策不斷出臺,各級民生投入持續(xù)加大,眾多適應(yīng)形勢變化、合民心、符民意的好政策不斷出臺,我們也按照上級政策要求扎扎實(shí)實(shí)地抓好了相關(guān)工作,實(shí)實(shí)在在的惠及了民生,讓群眾普遍得到了實(shí)惠。大家要在入戶走訪中做好宣傳,讓更多的群眾真切認(rèn)識到各級黨委政府始終是系民生于心,在堅(jiān)持不懈地惠民生增民利由于大家所處部門不同,對各項(xiàng)具體政策的了解不一,走訪中遇群眾有疑難咨詢,自己清楚的一定要講明白,不清楚的要立即咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)部門的同志,一定要給予詳盡的解答。

有要求必須本人前往的,要與業(yè)務(wù)部門提前聯(lián)系,問清所需手續(xù),辦理的時(shí)間,給群眾交代交待清楚。同時(shí),群眾遇到的有些疑難問題可能是一個(gè)部門、一個(gè)單位不好解決的,走訪組要發(fā)揮自己的優(yōu)勢,主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門予以辦理。有些一時(shí)不能解決或暫時(shí)沒有條件解決的問題,要向群眾說明白原因。

三要當(dāng)好消解閥。走訪中,我們難免遇到一些群眾因?yàn)樽约合胍k的事受阻或不順利,甚至是因?yàn)閭€(gè)人要辦的這些事情與相關(guān)法律規(guī)定的要求不符而不能辦,對有些部門有怨氣,甚至牢騷滿腹。對此,我們不要怕群眾把怨氣撒在自己身上,要甘當(dāng)群眾的出氣筒,耐心做好疏導(dǎo)。不但要說理,講清政策,更要講情,消解怨氣。要做到放下架子,平心靜氣,主動(dòng)做好解釋說明。真正把這一次走訪作為消解矛盾、和諧關(guān)系的重大契機(jī)。

三是對群眾提出的意見和建議,要詳細(xì)做好記錄,原原本本地向黨委政府反饋。

三、以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為動(dòng)力,夯實(shí)群眾滿意的組織基礎(chǔ)。

黨員干部要在辦實(shí)事的“質(zhì)”上著力,時(shí)刻站在群眾立場想問題、辦事情,拓展深度、加大力度,更好回應(yīng)群眾期盼。群眾從內(nèi)心深處最反感擺架子、打官腔、走形式。要確保走訪調(diào)查取得實(shí)效,必須保證每位走訪人員不擺架子、不打官腔、不走形式,采取調(diào)查方法讓群眾愿意接受、愿意講真心話。

一是把自己放在與群眾對等的位置上。這是基本的態(tài)度問題。高高在上,官氣十足,架大很大,群眾一接觸就能感受出來,一見面就在與你之間劃出了界限,要么根本不愿意配合你的調(diào)查,大家一定要從心里尊重群眾,把群眾放在與自己一樣的位置、平等交流,這樣才具備了使調(diào)查深入進(jìn)行的基礎(chǔ)。

二是要使用淺顯易懂的家常語言。我們不能期望群眾與自己有一樣的政策水平、認(rèn)知能力。與群眾交流必須學(xué)會群眾能夠完全理解、不會誤解的語言,切忌滿口官話。這一點(diǎn),相信我們大多數(shù)同志生在農(nóng)村,長在農(nóng)村,又在農(nóng)村長期工作,一定能夠很好的貫徹。即使有些年輕的同志,也可以通過向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志學(xué)習(xí)來掌握。要特別注意的是,絕不能使用“你不懂”、“這個(gè)事不規(guī)我管”、“我就是調(diào)查調(diào)查,具體的事你還要找別人反映”等生硬的詞句。

群眾反映的問題復(fù)雜多樣,耐心細(xì)致才能了解真實(shí)情況,準(zhǔn)確把握群眾訴求,也要求我們必須虛心傾聽。

對家中有子女上學(xué)的群眾,可以從孩子上學(xué)情況談起,調(diào)查對學(xué)校教育情況的建議。

同志們,“干部答卷,人民閱卷”。黨員干部要以群眾“急愁難盼”為重點(diǎn),把為民初心落實(shí)到具體工作中,讓群眾看到變化、感到溫暖,以實(shí)際行動(dòng)解民困、紓民憂、暖民心,讓實(shí)事辦到人民群眾心坎上,不斷增強(qiáng)人民群眾幸福感、獲得感、安全感。

提升群眾滿意度講話篇二十

現(xiàn)在各地都非常重視提高群眾對學(xué)校教育的滿意度工作,“讓群眾滿意”是群眾語言,但好像加了一個(gè)“度”,就變成專業(yè)語言了,其實(shí)這還是一個(gè)很實(shí)際的工作,我用通俗的語言講講怎樣才能提高學(xué)校教育的滿意度。

想得清楚——定位準(zhǔn)確。辦人民滿意的教育已經(jīng)成為普遍共識,但何為人民滿意的教育,需要追問,需要明確滿意度的內(nèi)涵,這樣學(xué)校辦學(xué)的定位才能準(zhǔn)確。是堅(jiān)持立德樹人,堅(jiān)持學(xué)生核心素養(yǎng)的培養(yǎng),堅(jiān)持面向未來的教育價(jià)值觀;還是僅僅注重當(dāng)下的分?jǐn)?shù),僅僅關(guān)注升學(xué)的價(jià)值取向,片面追求升學(xué)率。需要辦學(xué)團(tuán)隊(duì)想清楚,管理團(tuán)隊(duì)把視界打開。

說得到位——理念先進(jìn)。滿意度的首要內(nèi)涵是辦學(xué)理念先進(jìn),辦人民滿意的教育一定是為了學(xué)生終身發(fā)展的教育,是基于學(xué)生長遠(yuǎn)利益的教育,不是被動(dòng)地迎合大眾功利化需求的教育。作為校長,有責(zé)任主動(dòng)帶頭向社區(qū)、家長作辦學(xué)思想的宣講,同時(shí)組織學(xué)校各級干部、班主任、教師利用學(xué)校開放日、家長會、家校互動(dòng)等方式和路徑宣講,特別是結(jié)合學(xué)校發(fā)生的案例宣講到位,給家長以親近感。學(xué)校要搶占輿論制高點(diǎn),發(fā)揮正面導(dǎo)向作用,引導(dǎo)家長端正教育思想,摒棄急功近利的教育價(jià)值觀,樹立科學(xué)全面的育人觀。如果學(xué)校不主動(dòng)出擊,一味被動(dòng)地聽?wèi){部分功利心強(qiáng)的家長的擺布,結(jié)果只能是聽任家長把學(xué)校教育引導(dǎo)到純功利的分?jǐn)?shù)教育、提高升學(xué)率上去。那么所謂的滿意度就成了從反面制約學(xué)校正向發(fā)展的工具和手段,這是我們不想看到的。

學(xué)得科學(xué)——人人發(fā)展。滿意度主要體現(xiàn)在學(xué)校教育教學(xué)的核心工作上,學(xué)生以學(xué)為主,這也是家長最關(guān)心的地方?;趯W(xué)生終身發(fā)展的教育理念,學(xué)校要讓學(xué)生學(xué)得科學(xué)、學(xué)有所得、學(xué)有所長。這就需要學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)面向未來,以培養(yǎng)學(xué)生核心素養(yǎng)為中心目標(biāo),對學(xué)校課程、課程實(shí)施、課程評價(jià)等方面做全面系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、切實(shí)有效的實(shí)施。按照要求開足開齊國家課程,同時(shí)基于學(xué)生實(shí)際情況進(jìn)行校本化探索,以更大限度地提高教與學(xué)的效率。現(xiàn)在的家長既要孩子成績好,又不希望孩子作業(yè)量過多,因此提高學(xué)習(xí)效率是必然選擇。如何提高效率?分層教學(xué)是一個(gè)很好的思路,讓每個(gè)學(xué)生在原有基礎(chǔ)上得到提高。要通過現(xiàn)代技術(shù)來撬動(dòng)教學(xué)現(xiàn)代化,從經(jīng)驗(yàn)教學(xué)走向?qū)嵶C教學(xué),從標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)走向個(gè)性化學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在的班級授課制屬于標(biāo)準(zhǔn)化,是適應(yīng)工業(yè)化時(shí)代的要求所采用的教學(xué)組織方式,教學(xué)并沒有實(shí)現(xiàn)因人而異??梢酝ㄟ^觀察記錄學(xué)生課堂表現(xiàn)、作業(yè)、測驗(yàn)等情況做綜合分析,推送不同的作業(yè),實(shí)現(xiàn)教學(xué)個(gè)性化,讓學(xué)習(xí)內(nèi)容因人而異。要基于學(xué)生個(gè)體學(xué)習(xí)檔案,確定學(xué)生適合什么樣的學(xué)習(xí)方式,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方法上的因人而異;基于學(xué)生行為數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)情境因人而異,有些學(xué)生喜歡自己學(xué)習(xí),有些喜歡小組學(xué)習(xí),有些喜歡在教室或是實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí),可以針對學(xué)生不同的情況進(jìn)行調(diào)整。

玩得盡興——活動(dòng)多樣。學(xué)生在學(xué)校的成長不僅要有文化課的學(xué)習(xí),而且需要人格的健康成長,所以學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該用童心擁抱校園,用孩子的視角來規(guī)劃學(xué)校生活。除了開展豐富多彩的文藝、體育、科學(xué)技術(shù)活動(dòng),還可以開展跨學(xué)科活動(dòng),并打破學(xué)校與社會之間的圍墻。小學(xué)生可以走進(jìn)社區(qū),走進(jìn)當(dāng)?shù)貥?biāo)志性社會場所,讓學(xué)生初步感知社會的基本樣貌;初中生可以走進(jìn)工廠和農(nóng)村,做基本的社會調(diào)查,了解工人的工作情況和農(nóng)民的生活狀況;高中生可以走進(jìn)農(nóng)村實(shí)地參與勞動(dòng),走進(jìn)企業(yè)參與生產(chǎn)制作,走進(jìn)科研院所參與相關(guān)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn),深入了解社會生活。把教育打開,把學(xué)校打開,把課程打開,把課堂打開,讓學(xué)生與自然對話,與社會對話,與文明對話,與大師對話,與未來對話,最終把學(xué)生的思維打開,把學(xué)生的胸懷打開,把學(xué)生的格局打開,提升學(xué)生的境界,讓學(xué)生視野廣博,身心愉悅,健康成長。

聽得認(rèn)真——廣泛征詢。學(xué)校教育教學(xué)不斷迭代發(fā)展,是提高學(xué)校滿意度的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。主動(dòng)征求民意,征求社區(qū)、家長的意見建議也是不可或缺的。學(xué)校教育服務(wù)于特定的人群,因此管理團(tuán)隊(duì)定期聽取相關(guān)服務(wù)對象的意見是使雙方關(guān)系融洽的有效途徑。我在深圳擔(dān)任校長的時(shí)候,每學(xué)期定期聽取家長代表的意見,每個(gè)班級推選一個(gè)代表,全覆蓋、無遺漏,家長所提意見合理合規(guī)的,能當(dāng)場解決的當(dāng)場解決,不能當(dāng)場解決的限期解決。每學(xué)期定期召開學(xué)生代表座談會,每班一個(gè)代表,充分表達(dá)合理訴求,同時(shí)把學(xué)生、家長的智慧吸納到學(xué)校管理中。

做得暖心——文化自覺。學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)造高人文性的貼心服務(wù),學(xué)校以人為本,作為校長應(yīng)該常常想想:我們這所學(xué)校給學(xué)生、老師帶來了什么溫暖?反過來說,學(xué)校讓人心寒的地方在哪里?一個(gè)學(xué)生為什么輟學(xué)?一位老師為什么要提前離開學(xué)校?我們能不能創(chuàng)造有溫度的細(xì)節(jié)、有品位的細(xì)節(jié)、有文化的細(xì)節(jié)?比如中山大學(xué)附屬深圳實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長羅燦自己設(shè)計(jì),與有關(guān)廠家合作創(chuàng)造了教室里的學(xué)生午休床,解決了困擾學(xué)校多年的學(xué)生午休問題,贏得了家長、社會廣泛贊譽(yù)。細(xì)節(jié)由人創(chuàng)造,由校長帶領(lǐng)教師和學(xué)生一起創(chuàng)造,這就是學(xué)校的文化自覺。

提升群眾滿意度講話篇二十一

(黔西縣金蘭鎮(zhèn)諶伍供稿)2011年9月,在畢節(jié)市群眾安全感滿意度測評中,羊場鄉(xiāng)(現(xiàn)金蘭鎮(zhèn))在全市250個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)中處于掛末位置。今年以來,鎮(zhèn)黨委、政府經(jīng)過認(rèn)真反思,分析滯后原因,理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,采取有效措施,在今年上半年全市測評中排名第40位,進(jìn)位210位;全縣排名第6位,進(jìn)位19位。我鎮(zhèn)主要從以下四個(gè)方面抓工作落實(shí):

一、建立矛盾糾紛排查化解聯(lián)席會議制度。

今年以來,金蘭鎮(zhèn)黨政班子成員,針對鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)矛盾糾紛較突出的實(shí)際情況,建立群眾矛盾糾紛排查化解調(diào)處聯(lián)席會議制度,組建以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長分別為第一召集人,其他班子成員為召集人的矛盾糾紛排查化解調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每月由第一召集人負(fù)責(zé)主持召開矛盾糾紛排查化解調(diào)處工作推進(jìn)例會,各班子成員匯報(bào)當(dāng)月矛盾糾紛排查化解調(diào)處情況。對于疑難矛盾糾紛,在會議上重點(diǎn)討論,群策群力制定調(diào)處方案,并成立矛盾糾紛化解調(diào)處專案小組負(fù)責(zé)調(diào)處相關(guān)工作。此外,在鎮(zhèn)所轄各村均組建了以村支部書記為第一責(zé)任人、各村包片村主任為責(zé)任人的矛盾糾紛排查化解調(diào)處工作小組,對矛盾糾紛進(jìn)行入戶排查化解調(diào)處工作。對于各村組調(diào)處小組調(diào)處不成功的案例,提交村級調(diào)處小組進(jìn)行討論調(diào)處,各村級調(diào)處不成功的案例,再提交各村包保領(lǐng)導(dǎo)班子,由領(lǐng)導(dǎo)班子提交聯(lián)席會議進(jìn)行討論。通過組、村、鎮(zhèn)各級調(diào)處,做到矛盾糾紛戶不出組、組不出村、村不出鎮(zhèn),最終在鎮(zhèn)一級矛盾糾紛排查化解聯(lián)席會議上徹底解決。

今年以來,金蘭鎮(zhèn)以矛盾糾紛聯(lián)席會議制度為平臺,在鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解領(lǐng)導(dǎo)小組的大力支持下,針對重大疑難矛盾糾紛,如:瓦房村一組徐靜一家網(wǎng)箱養(yǎng)魚被拆除,要求賠償?shù)缺容^突出的信訪積案等、周光先信訪案等,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長組織召開了10余次專題談?wù)摃?次聽證會。針對群眾反映比較強(qiáng)烈的問題,如:危房改造指標(biāo)分配不公、低保對象不符合要求等問題,由包保各村的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子針對排查的矛盾糾紛主持召開了20余次村民大會,對群眾存在的疑問進(jìn)行公開答復(fù)。以龍山村為例,個(gè)別群眾對部分享受危房改造指標(biāo)、享受低保的群眾存在質(zhì)疑,針對這一情況,該村包保領(lǐng)導(dǎo)鎮(zhèn)紀(jì)委書記黃啟源同志親自主持召開村民大會,對擬享受新一輪危房改造指標(biāo)、擬享受新一輪低保的對象進(jìn)行村民現(xiàn)場投票表決,由群眾選出了他們公認(rèn)的可以享受危房改造指標(biāo)、可以享受低保的群眾,從此,再無群眾對享受危房改造指標(biāo)和享受低保的群眾產(chǎn)生懷疑,成功的處理了群眾對村干部、對鎮(zhèn)黨委政府的誤解。

半年多來,我鎮(zhèn)成功化解了群體性矛盾糾紛5起,個(gè)體性矛盾糾紛17起。如:寶石村石梁三組鄧正倫等7戶農(nóng)戶與龍場煤礦的房屋賠償糾紛、寶石村轉(zhuǎn)山一組群眾與修建雨羊公路四標(biāo)段之間討薪和房屋賠償糾紛、猴場村華山一組群眾反映人畜飲水困難的群體性問題、金蘭村王玉琴與羅登貴的土地糾紛、瓦房村一組徐靜一家網(wǎng)箱養(yǎng)魚被拆除,要求賠償?shù)缺容^突出的信訪積案,在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,均得到妥善處理。同時(shí),為更進(jìn)一步化解金蘭鎮(zhèn)矛盾糾紛,鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組在近期還對周光仙、周德軍、楊繼成、劉忠書、張良貴等信訪案件進(jìn)行了協(xié)調(diào),并取得了階段性的化解成果。

為進(jìn)一步做好群眾工作,處理好干群關(guān)系,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府在聯(lián)席會議上商討決定,聘請了68名群眾安全感滿意度監(jiān)督員,并對聘請的監(jiān)督員進(jìn)行培訓(xùn)、正式頒發(fā)聘書。在聘請群眾安全感滿意度監(jiān)督員以來,監(jiān)督員們及時(shí)對金蘭鎮(zhèn)在開展各項(xiàng)工作中提出了合理的建議、要求;代表廣大群眾向黨委、政府轉(zhuǎn)達(dá)他們生活中存在的困難與需求;代表群眾監(jiān)督黨委、政府開展的各項(xiàng)工作,讓廣大群眾參與到黨委政府的決策和工作中來。如:群眾安全感滿意度監(jiān)督員李杰反映說:“群眾反映有的街道路燈壞了沒人管理問題”,經(jīng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場核實(shí)后,即刻聯(lián)系供電站并將已壞的路燈更換,并要求供電站對所有街道路燈進(jìn)行定期排查檢修,確保正常運(yùn)行。監(jiān)督員在執(zhí)行監(jiān)督權(quán)力的同時(shí),廣泛宣傳黨委、政府的各項(xiàng)工作措施、國家惠農(nóng)政策在鎮(zhèn)的落實(shí)情況。他們在黨委政府和群眾之間發(fā)揮著積極的、不可缺少的紐帶作用。

聘請監(jiān)督員以來,金蘭鎮(zhèn)共收集具有代表性的群眾意見共132條,鎮(zhèn)黨委政府對群眾提出的意見全部作了回復(fù),需要立即解決的,馬上行動(dòng)解決;對于暫時(shí)處理不了的問題,客觀的對群眾講清楚。對群眾反映的具有代表性的問題,鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一整理公布了處理的結(jié)果。

三、組建治安巡邏隊(duì)。

容涉及方方面面,如:對區(qū)域內(nèi)晚上21:00以后往來車輛、陌生行人進(jìn)行盤問并登記,將其來去目的逐項(xiàng)記錄;對群眾放在屋外的凳子、農(nóng)具等,提醒群眾讓他們把物品拿回家中等。當(dāng)遇到可疑人物或疑難問題時(shí),立即報(bào)鎮(zhèn)治安巡邏大隊(duì)隊(duì)長或派出所處理。為保證巡邏工作的有效開展,在工作經(jīng)費(fèi)相對緊張的情況下,鎮(zhèn)財(cái)政仍擠出6.5萬元,為聘請的治安巡邏隊(duì)員配備了雨傘、手電筒、水鞋等巡邏必備之物,并從經(jīng)費(fèi)中撥出一部分對巡邏員給予務(wù)工補(bǔ)貼,確保治安巡邏工作的正常開展。

此外,我鎮(zhèn)還組建了由鎮(zhèn)派出所、安監(jiān)站、司法所、綜治辦以及鎮(zhèn)屬其他站所工作人員組成的58人治安巡邏大隊(duì),由鎮(zhèn)黨委書記劉光南同志擔(dān)任大隊(duì)長,鎮(zhèn)長李培云同志擔(dān)任第一小分隊(duì)隊(duì)長、鎮(zhèn)政法書記、武裝部長黃亞榮同志擔(dān)任第二小分隊(duì)隊(duì)長,鎮(zhèn)黨委委員、派出所長王山同志擔(dān)任第三小分隊(duì)隊(duì)長,分成三個(gè)分隊(duì),不定期對金蘭鎮(zhèn)重要路段、學(xué)校、旅館、企業(yè)、煤礦等重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行巡邏。

怕被人偷走了?!?/p>

四、強(qiáng)力推進(jìn)“嚴(yán)打”整治專項(xiàng)行動(dòng)。

以維護(hù)社會穩(wěn)定為目標(biāo),堅(jiān)持服務(wù)大局、服務(wù)穩(wěn)定的原則,金蘭鎮(zhèn)開展了涉毒人員大排查、大整治、大收戒;對社會治安重點(diǎn)地區(qū)進(jìn)行大整治、破大案、破要案以及交通安全大整治等專項(xiàng)行動(dòng),同時(shí)開展了綜治宣傳月、安全生產(chǎn)月、國際禁毒日法制宣傳等綜治宣傳活動(dòng)。

自開展“嚴(yán)打”整治活動(dòng)以來,破獲刑事案件3起(其中一起是配合縣刑偵大隊(duì)完成),受理辦結(jié)治安案件20起,交通行政案件5起,破獲涉毒案件7起,涉及強(qiáng)制戒毒、社區(qū)戒毒人員共17人,抓獲販毒嫌疑人2人?!皣?yán)打”整治專項(xiàng)行動(dòng)取得了可喜的成果。

確保社會的長治久安是我們永遠(yuǎn)的工作使命,提升群眾安全感是我們不能推卸的工作職責(zé)。暫時(shí)取得的進(jìn)步并不能代表永遠(yuǎn),我們必須認(rèn)識到工作任務(wù)的艱巨性和長期性,繼續(xù)推進(jìn)提升群眾安全感相關(guān)工作。

中共羊場鄉(xiāng)委員會。

2012年7月5日。

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