制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
制造工作計(jì)劃篇一
制造部是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合管理部門,在生產(chǎn)副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組建生產(chǎn)制造部,主持本部門的全面工作,擬定本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。配合各部門協(xié)調(diào)各車間按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
制造部負(fù)責(zé)從原材料投入到產(chǎn)品制造全過程中的生產(chǎn)管理工作。2014年,我部門緊密圍繞公司“銷售目標(biāo)”和“質(zhì)量方針”為核心展開工作?,F(xiàn)將本部門2014年度的工作思路整理如下:
1.擬定本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并督促本部門人員及時(shí)完成擬定目標(biāo)和計(jì)劃。
2.熟悉各車間的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。
3.規(guī)范各車間生產(chǎn)報(bào)表,統(tǒng)一格式,按規(guī)定的要求填寫。檢查并落實(shí)各車間數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性、可靠性。
4.編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、日計(jì)劃。做好各車間生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,督促各車間按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,并與每周五召開一次生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)本周計(jì)劃完成情況同時(shí)下達(dá)下周工作計(jì)劃。
5.配合技術(shù)部做好新產(chǎn)品試制工作,及時(shí)安排生產(chǎn),提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6.外協(xié)管理。及時(shí)溝通,做到先進(jìn)先出,確保產(chǎn)品按期交付。要求賬、卡、物一致。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn) 過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
12.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。
13.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。14.配合體系辦,做好iso/ts16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。“新起點(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()生產(chǎn)部:賈猛2014年1月2日 四川省裝備制造產(chǎn)業(yè)2014年度工作計(jì)劃
根據(jù)《四川省工業(yè)“7+3”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2014-2014年)》,結(jié)合裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際,制定本年度計(jì)劃。
一、年度目標(biāo)
2014年,全省規(guī)模以上裝備制造企業(yè)銷售收入突破4000億元,比上年增長25%以上;實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值增長25%以上。
二、重點(diǎn)任務(wù)
(一)改造提升四大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)鏈。
發(fā)電設(shè)備產(chǎn)業(yè)鏈逐步提升清潔能源發(fā)電設(shè)備比重,重點(diǎn)發(fā)展百萬千瓦級(jí)超臨界、超超臨界火電機(jī)組、70萬千瓦級(jí)及以上混流式水電機(jī)組及新能源裝備。機(jī)車車輛產(chǎn)業(yè)鏈逐步提升高速鐵路裝備比重,重點(diǎn)發(fā)展大功率電力機(jī)車和交流傳動(dòng)內(nèi)燃機(jī)車、快速鐵路貨車和專用貨車、鐵路應(yīng)急救援起重車、動(dòng)車組制動(dòng)系統(tǒng)、機(jī)車車輛緊固件、軌道板磨床、高速道叉。油氣化工裝備產(chǎn)業(yè)鏈逐步向大型化、專業(yè)化改造提升,重點(diǎn)發(fā)展大型天然氣液化設(shè)備、特大型空氣分離設(shè)備、特種陸地鉆機(jī)及配套設(shè)備、超深海洋鉆機(jī)、大口徑全鍛焊球閥、天然氣長輸管道離心壓縮機(jī)、cng移動(dòng)加氣設(shè)備、井口工具、井下設(shè)備、油水分離設(shè)備。大型工程施工成套設(shè)備產(chǎn)業(yè)鏈逐步提升產(chǎn)能,提高關(guān)鍵功能部
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()件國產(chǎn)化率,重點(diǎn)發(fā)展隧道掘進(jìn)機(jī)、盾構(gòu)機(jī)及通用工程機(jī)械、管道運(yùn)輸機(jī)、工程機(jī)械液壓件、發(fā)動(dòng)機(jī)。
(二)積極發(fā)展兩大新興產(chǎn)業(yè)鏈。
新能源裝備產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)發(fā)展核電裝備、風(fēng)電裝備、太陽能利用裝備、生物質(zhì)能利用裝備、煤的高效清潔利用裝備、大容量儲(chǔ)能電池及系統(tǒng)、智能電網(wǎng)裝備。高端裝備制造產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)發(fā)展航空裝備、航天及衛(wèi)星應(yīng)用裝備、高速軌道交通裝備、智能制造裝備、海洋工程裝備。
(三)重點(diǎn)突破八項(xiàng)關(guān)鍵制造技術(shù)。
一是依托二重集團(tuán),突破三代核電(ap1000)主設(shè)備大型鑄鍛件制造技術(shù);二是依托東方電氣,突破百萬千瓦級(jí)核電、超超臨界火電、60萬千瓦級(jí)循環(huán)流化床、大型貫流式水電等先進(jìn)發(fā)電機(jī)組制造技術(shù);三是依托綿陽通美、大業(yè)高容等企業(yè),突破沼氣工業(yè)化采輸?shù)壬镔|(zhì)能利用設(shè)備制造技術(shù);四是依托東方電氣、二重集團(tuán)、天馬軸承等企業(yè),突破2mw以上雙饋、直驅(qū)風(fēng)電整機(jī)和關(guān)鍵配套件制造技術(shù);五是依托四川空分等企業(yè),突破大型天然氣液化成套設(shè)備關(guān)鍵部套件設(shè)計(jì)制造技術(shù);六是依托資陽機(jī)車等企業(yè),突破大功率交流傳動(dòng)內(nèi)燃機(jī)車制造技術(shù);七是依托普什寧江機(jī)床、長征機(jī)床等企業(yè),突破高速、精密、高可靠性臥式加工中心和核電、航空專用數(shù)控機(jī)床及高速電主軸等功能部件設(shè)計(jì)制造技術(shù);八是依托四川宏華、二重集團(tuán)等企
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()業(yè),突破海洋平臺(tái)、超深海洋鉆機(jī)、海洋電纜等海洋工程裝備制造技術(shù)。
(四)著力推進(jìn)40個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目。
加大重大技術(shù)裝備產(chǎn)品創(chuàng)新研制的投入力度,爭取2014年創(chuàng)新投入達(dá)到50億元。加快實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域40個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目:發(fā)電設(shè)備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施核電二代加控制棒驅(qū)動(dòng)機(jī)構(gòu)、空冷島成套裝備、核二三級(jí)鍛件、2mw直驅(qū)風(fēng)電機(jī)組、太陽能低倍聚光成套發(fā)電裝備、220t/h生物質(zhì)直燃循環(huán)流化床鍋爐、煤層氣及重油電站等重點(diǎn)項(xiàng)目;機(jī)車車輛和發(fā)動(dòng)機(jī)領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施7200kw六軸大功率交流傳動(dòng)電車牽引電機(jī)、船用發(fā)動(dòng)曲軸等重點(diǎn)項(xiàng)目;油氣化工裝備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施超大直徑超大壁厚加氫反應(yīng)器、高壓大口徑全焊接球閥、多井控制截?cái)嘞到y(tǒng)、海上油氣井用鉆井裝備等重點(diǎn)項(xiàng)目;工程機(jī)械領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施土壓平衡盾構(gòu)機(jī)、工程用柴油機(jī)、zj30-7ii旋挖鉆機(jī)、長距離曲線帶式運(yùn)輸機(jī)等重點(diǎn)項(xiàng)目;民用航空裝備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施數(shù)字化柔性裝配/智能制孔系統(tǒng)、大型客機(jī)燃油管理系統(tǒng)、艙門驅(qū)動(dòng)機(jī)構(gòu)、熱等靜壓設(shè)備等重點(diǎn)項(xiàng)目;智能制造設(shè)備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施超重型核電轉(zhuǎn)子專用數(shù)控軸向輪槽銑、新型高速立式加工中心、高速臥式加工中心、汽車車身機(jī)器人柔性裝焊生產(chǎn)線等重點(diǎn)項(xiàng)目。
(五)加快發(fā)展裝備工業(yè)“一基地八園區(qū)”。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()一是以國家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地建設(shè)為載體,加快德陽重大技術(shù)裝備基地建設(shè),不斷提升國際影響力和國際競爭力;二是適應(yīng)裝備產(chǎn)業(yè)特色化、產(chǎn)品集聚化、布局園區(qū)化的要求,加快推進(jìn)成都經(jīng)開區(qū)、德陽經(jīng)開區(qū)、雙流新能源裝備產(chǎn)業(yè)園、廣漢石油鉆采產(chǎn)業(yè)園、資陽機(jī)車和發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)業(yè)園、自貢板倉工業(yè)園、瀘州長江機(jī)械工業(yè)園、宜賓臨港志誠機(jī)械工業(yè)園等八大裝備產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。
(六)做大做強(qiáng)30戶重點(diǎn)裝備企業(yè)。
進(jìn)一步拓展延伸“1+8”工程產(chǎn)業(yè)內(nèi)涵,促進(jìn)30戶骨干裝備企業(yè)、127戶重點(diǎn)配套企業(yè)加快發(fā)展,推動(dòng)?xùn)|方電氣集團(tuán)銷售收入跨450億,二重集團(tuán)銷售收入跨100億臺(tái)階,形成大型龍頭企業(yè)帶動(dòng)、大中小配套發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。
三、
推進(jìn)措施(一)制定裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)性文件。
一是制定發(fā)布《四川省2014年重大技術(shù)裝備工作要點(diǎn)》,指導(dǎo)全年裝備制造業(yè)發(fā)展工作;二是修改完善并發(fā)布實(shí)施“十二五”《四川省新能源裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《四川省高端裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《四川省高速鐵路裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》;三是組織編制“十二五”《四川省機(jī)械裝備制造業(yè)發(fā)展規(guī)劃》。
(二)抓好重點(diǎn)課題專項(xiàng)研究,深化協(xié)作配套發(fā)展。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()一是召開部分重點(diǎn)行業(yè)專題研討、配套協(xié)作會(huì)和全省裝備產(chǎn)業(yè)工作會(huì),研究、部署2014年裝備產(chǎn)業(yè)推進(jìn)工作;二是組織8萬噸模鍛壓機(jī)產(chǎn)業(yè)鏈、高速鐵路裝備產(chǎn)業(yè)鏈、儲(chǔ)能電池產(chǎn)業(yè)鏈等產(chǎn)業(yè)鏈專題規(guī)劃研究;三是充分發(fā)揮省內(nèi)與裝備制造業(yè)有關(guān)的科研院所、高等院校的作用,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用協(xié)作機(jī)制;四是積極組織大、中、小裝備企業(yè)開展協(xié)作配套,引導(dǎo)和鼓勵(lì)中小企業(yè)發(fā)展獨(dú)具特色的主導(dǎo)產(chǎn)品,走差異化發(fā)展道路,減少低水平重復(fù)投資和省內(nèi)同質(zhì)惡性競爭;五是以國家和省加快新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展為契機(jī),啟動(dòng)建設(shè)一批新興產(chǎn)業(yè)裝備重點(diǎn)項(xiàng)目,增強(qiáng)裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。
(三)加大對(duì)重點(diǎn)企業(yè)和重大項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)力度。
一是抓好東鍋600mw循環(huán)流化床鍋爐、二重8萬噸模鍛壓機(jī)及ap1000核級(jí)大鍛件、三洲川化機(jī)核級(jí)管件、四川空分大型lng成套設(shè)備、資陽機(jī)車燃?xì)獍l(fā)動(dòng)機(jī)、成飛民機(jī)“大飛機(jī)”等重大項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)。二是積極組織企業(yè)參加核工業(yè)展、數(shù)控機(jī)床展、西博會(huì)、泛珠三角博覽會(huì)等展會(huì),協(xié)助企業(yè)做好國內(nèi)外市場的開拓工作。
(四)狠抓在手合同履約率。
一是指導(dǎo)企業(yè)做好生產(chǎn)組織,確保發(fā)電成套設(shè)備、大功率機(jī)車、石油鉆機(jī)等重點(diǎn)合同如期交貨;二是支持企業(yè)開展五大電力集團(tuán)等重要客戶走訪,爭取業(yè)主單位如期收貨、付款,對(duì)有條件的客戶爭取追加合同;三是指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)防匯率風(fēng)險(xiǎn),確保出口合同完成。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()(五)細(xì)化落實(shí)裝備產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)政策。
一是積極加強(qiáng)與工信部、財(cái)政部等國家有關(guān)部委的銜接和協(xié)調(diào),幫助我省申報(bào)企業(yè)爭取享受國家重大技術(shù)裝備進(jìn)口稅收優(yōu)惠政策;二是積極爭取國家“高檔數(shù)控機(jī)床與基礎(chǔ)制造裝備”科技重大專項(xiàng)、國產(chǎn)首臺(tái)套創(chuàng)新激勵(lì)政策,做好初審、轉(zhuǎn)報(bào)等工作;三是繼續(xù)幫助我省裝備企業(yè)落實(shí)技術(shù)開發(fā)費(fèi)用稅前抵扣、機(jī)電產(chǎn)品進(jìn)出口及西部大開發(fā)等優(yōu)惠政策;四是研究、細(xì)化我省相關(guān)配套政策,優(yōu)化使用財(cái)政資金,下達(dá)2014年重大技術(shù)裝備資金專項(xiàng)。
(六)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)重組與結(jié)構(gòu)調(diào)整。
鼓勵(lì)重點(diǎn)企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)可控的情況下,在國內(nèi)外適度擴(kuò)張,牢固控制上游關(guān)鍵零部件及原材料供應(yīng)環(huán)節(jié),穩(wěn)步提升中游主機(jī)產(chǎn)品技術(shù)水平與制造質(zhì)量,快速滲透到研發(fā)設(shè)計(jì)、工程承包、建設(shè)咨詢等高附加值產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)。
(七)做好企業(yè)生產(chǎn)要素保障。
一是做好東方電氣、二重集團(tuán)等重點(diǎn)裝備企業(yè)天然氣、電力供應(yīng)、大件運(yùn)輸?shù)纫乇U希欢羌訌?qiáng)大件運(yùn)輸組織保障,爭取年內(nèi)全面完成大件公路所有路段的整治,并盡快啟動(dòng)岷江航電綜合開發(fā)工程。
模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)委員會(huì)2014年工作計(jì)劃
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()2014年,**科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)委員會(huì)堅(jiān)持為中國西部的機(jī)械模具行業(yè)輸送大批量的模具專業(yè)人才,與時(shí)俱進(jìn),推進(jìn)創(chuàng)新,研究、探討模具行業(yè)形狀與發(fā)展等問題,組織技術(shù)交流,推動(dòng)科技進(jìn)步,提高我校模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)的核心競爭力。具體工作要點(diǎn)如下:
一、進(jìn)一步構(gòu)建專業(yè)人才的知識(shí)、能力和素質(zhì)結(jié)構(gòu)
高等職業(yè)教育強(qiáng)調(diào)的是以德、智、體、美全面發(fā)展為目標(biāo)的全面性,以實(shí)際應(yīng)用為重點(diǎn)的實(shí)踐性,以熟悉掌握先進(jìn)知識(shí)和成熟技術(shù)為標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)性,以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化社會(huì)交往需要的社會(huì)性,即強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)的綜合素質(zhì)與能力。根據(jù)當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的需求,模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)具備較高的思想道德素質(zhì)、身心素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)并具備本專業(yè)基本理論知識(shí)與專業(yè)技能和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的綜合能力。為此設(shè)定了政治思想、藝術(shù)修養(yǎng)、公共知識(shí)和專業(yè)知識(shí)、技能訓(xùn)練等
教學(xué)
環(huán)節(jié)。二、力爭構(gòu)建完成基于工作過程導(dǎo)向的課程體系
根據(jù)“必需、夠用”的原則,設(shè)置理論教學(xué)體系,構(gòu)建以工作過程導(dǎo)向的專業(yè)課程體系,使學(xué)生在學(xué)習(xí)中獲得專業(yè)熏陶,真正學(xué)習(xí)到模具專業(yè)所必須的知識(shí),同時(shí)又能在今后的工作中根據(jù)職業(yè)的需要進(jìn)行有目的地?cái)U(kuò)展。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()1、專業(yè)基礎(chǔ)課的設(shè)置是專業(yè)課的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)強(qiáng)調(diào)“應(yīng)用為主、夠用為度、用有所學(xué)、學(xué)有所用”,形成縱向?qū)I(yè)技術(shù)能力發(fā)展提高的基礎(chǔ),形成橫向擴(kuò)展能力的多項(xiàng)接口。
2、專業(yè)主干課程的設(shè)置是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的根本。是實(shí)用能力的提高與崗位細(xì)化的體現(xiàn)。
3、開設(shè)選修課程,實(shí)行彈性化教學(xué)。為了適應(yīng)學(xué)生個(gè)性發(fā)展需要,體現(xiàn)“以人為本”的教育思想,學(xué)生可視自身需要,有選擇地學(xué)習(xí)。
4、在教學(xué)內(nèi)容的安排上,根據(jù)具體情況作調(diào)整和整合。 目的是突出專業(yè)能力培養(yǎng)和主干課程改革。根據(jù)調(diào)研,對(duì)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力培養(yǎng)進(jìn)行恰當(dāng)?shù)亩ㄎ弧I(yè)課教學(xué)內(nèi)容改革的關(guān)鍵是與生產(chǎn)實(shí)際相聯(lián)系,及時(shí)反映最新技術(shù)的發(fā)展;注意從應(yīng)用的角度選擇教學(xué)內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)針對(duì)性、實(shí)用性和先進(jìn)性,大膽刪除陳舊過時(shí)的、偏多偏深而又不實(shí)用的教學(xué)內(nèi)容;強(qiáng)調(diào)課程的綜合化,努力實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐、傳統(tǒng)技術(shù)與高新技術(shù)在專業(yè)教學(xué)中的綜合。
5、推行以“雙證書”為主,“多證書”為輔的畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)生畢業(yè)時(shí)除獲得畢業(yè)證書外,還應(yīng)獲得基本技能證書(如繪圖員、機(jī)加工或鉗工職業(yè)資格證書)和專業(yè)特色技能證書(如模具數(shù)控加工或模具設(shè)計(jì)師)等,使職業(yè)教育真正與職業(yè)技能相結(jié)合。
三、認(rèn)真籌劃開好2014年年會(huì)工作,召開2次委員會(huì)會(huì)議
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()1、本會(huì)于年底前完成2014年年度工作總結(jié)(討論稿)和2014年年度工作計(jì)劃(討論稿)要點(diǎn)
2、2014年3月上旬召開委員會(huì)第1次工作會(huì)議,審議本會(huì)2014年年度工作總結(jié)和2014年工作計(jì)劃要點(diǎn),研究編制規(guī)劃技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)事宜;
3、擬定11月,召開一次本會(huì)第2次工作會(huì)議,總結(jié)去年的工作情況,提出今后工作方案,努力把委員會(huì)工作搞得更活躍,更有生氣
四、加強(qiáng)本會(huì)自身建設(shè),不斷提高協(xié)會(huì)的整體工作能力
2014年模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)委員會(huì)建立后,雖然開展了部分工作。但還存在許多薄弱環(huán)節(jié),整體工作能力有待提高。需要進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)委員會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)本會(huì)活動(dòng),切實(shí)做好本會(huì)工作。
1、開展技術(shù)、文體等多種形式的活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)體會(huì)員之間的交流與合作工作,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。
2、主動(dòng)加強(qiáng)與本部門其他協(xié)會(huì)的聯(lián)系與溝通,共同進(jìn)步。 五、加強(qiáng)模具專業(yè)團(tuán)隊(duì)的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè) 1、校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)
實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)場是模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)教學(xué)必備的實(shí)踐條件,學(xué)生通過實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)熟練課堂內(nèi)容,通過具體實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容親自動(dòng)手操作,掌握一定的實(shí)踐技能。配合專業(yè)建設(shè)水平的逐年提升,學(xué)院擬
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()將模具實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建成渝西一流的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地,逐年加大對(duì)模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的投入。
2、校外實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)
實(shí)訓(xùn)基地是教師和學(xué)生技術(shù)技能培養(yǎng)訓(xùn)練的場所和測試考核中心,是教學(xué)、生產(chǎn)和科研一體化建設(shè)的載體。將進(jìn)一步加強(qiáng)與企業(yè)聯(lián)系,建立了多處校外實(shí)訓(xùn)基地,以滿足教學(xué)和學(xué)生實(shí)踐的需要。
六、加強(qiáng)委員會(huì)師資隊(duì)伍建設(shè)
現(xiàn)有師資主要是畢業(yè)于模具及相關(guān)專業(yè),知識(shí)理論結(jié)構(gòu)滿足教學(xué)要求,年齡呈梯次結(jié)構(gòu),相對(duì)較合理,職稱以中級(jí)和初級(jí)為主,高級(jí)職稱以上的教師很少,學(xué)歷在大本及以上,搭配較適當(dāng),雙師型教師所占比例較低,教師技術(shù)應(yīng)用能力和知識(shí)更新速度與教學(xué)尚不能完全滿足高職教學(xué)要求,多數(shù)青年教師不具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位,課程研究尚不夠深入,教師科研能力和科研項(xiàng)目有待于進(jìn)一步提高。
師資隊(duì)伍建設(shè)走專兼職結(jié)合、高校深造和現(xiàn)場鍛煉結(jié)合之路,建立一支素質(zhì)優(yōu)良,年齡、學(xué)科、學(xué)歷結(jié)構(gòu)合理,理論知識(shí)和技能水平并重,能適應(yīng)發(fā)展需要的師資隊(duì)伍。重視并做好專業(yè)帶頭人及雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)。建立激勵(lì)機(jī)
制,鼓勵(lì)教師的自我學(xué)習(xí)與提高,通過制定相關(guān)政策鼓勵(lì)青年教師在職攻讀碩士學(xué)位及到相關(guān)高校、企業(yè)學(xué)習(xí)新知識(shí)新技能等。實(shí)行課程負(fù)責(zé)人制度,將課程建設(shè)做精做細(xì)做強(qiáng),建設(shè)精品課程,學(xué)院聘
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()任具有高級(jí)職稱或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、高水平的講師擔(dān)任課程負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)課程的改革,授課計(jì)劃的制訂,對(duì)應(yīng)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的確定與優(yōu)化等。
此外,委員會(huì)應(yīng)鼓勵(lì)教師參加、參與科研課題的研究,學(xué)院設(shè)立了學(xué)院研究課題,使教師有機(jī)會(huì)參與到課題的研究中去。
七、繼續(xù)完成上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)工作
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員,新的一年,本會(huì)的任務(wù)更加艱巨,我們決心在認(rèn)真總結(jié)過去經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高本會(huì)的功能和作用,繼續(xù)堅(jiān)持全心全意為會(huì)員服務(wù)的宗旨,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,為促進(jìn)模具專業(yè)的發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。
成都學(xué)院(成都大學(xué))
2014年工業(yè)制造學(xué)院教學(xué)工作計(jì)劃
2014年作為工業(yè)制造學(xué)院關(guān)鍵的一年,作為成都學(xué)院(成都大學(xué))的比較大的二級(jí)學(xué)院,我院更應(yīng)該為學(xué)校的各項(xiàng)建設(shè)付出自己的努力,為學(xué)校在評(píng)估及各項(xiàng)工作中爭創(chuàng)一流做出自己的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將我院2014年教學(xué)工作計(jì)劃列表如下:
一、完成常規(guī)教學(xué)工作
進(jìn)一步加強(qiáng)教師授課的規(guī)范化教育;定期進(jìn)行教學(xué)常規(guī)的檢查工作;做好各類教學(xué)檢查的總結(jié)歸檔工作。
二、做好評(píng)估資料準(zhǔn)備工作
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()做好學(xué)校評(píng)估辦公室交辦的資料準(zhǔn)備、專業(yè)剖析的工作;以評(píng)估為契機(jī)規(guī)范院內(nèi)教學(xué)資料文件的完善工作。
三、做好實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作
積極做好學(xué)生的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作;規(guī)范實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作的工作要求;落實(shí)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作的地點(diǎn)、帶隊(duì)人員、學(xué)生人數(shù)、實(shí)習(xí)內(nèi)容等。
四、做好各類設(shè)計(jì)工作
按學(xué)校有關(guān)課程設(shè)計(jì)及畢業(yè)設(shè)計(jì)的相關(guān)要求,認(rèn)真組織教師按規(guī)范內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)和相關(guān)文件的填寫。
五、做好畢業(yè)生工作
配合學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心及相關(guān)部門做好畢業(yè)生畢業(yè)前的相關(guān)教學(xué)任務(wù)的完成;配合就業(yè)中心完成畢業(yè)生擇業(yè)及就業(yè)推薦工作。
六、做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作
力爭在本年內(nèi)完成我系新進(jìn)教師8名的任務(wù),配合學(xué)院相關(guān)部門做好進(jìn)人的審核工作。
七、做好下半年新生入學(xué)接待工作及學(xué)院安排的各類招生宣傳工作。
八、做好專業(yè)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地的改擴(kuò)建及設(shè)備投入的規(guī)劃工作。
九、做好“產(chǎn)、學(xué)、研”與校外企業(yè)的合作工作。
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()力爭多開辟3—5家校外聯(lián)系合作企業(yè),以更好的完成學(xué)校學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)、就業(yè)實(shí)習(xí)及相關(guān)“產(chǎn)、學(xué)、研”合作工作。
十、做好專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的修訂與調(diào)整工作,教學(xué)任務(wù)的下達(dá)和排課。
十一、按照學(xué)院的相關(guān)要求,加強(qiáng)我系教職工工作風(fēng)建設(shè)。 十二、做好與其他部門的協(xié)調(diào)配合工作。十三、做好學(xué)校教務(wù)處交辦的其他工作。成都學(xué)院(成都大學(xué))工業(yè)制造學(xué)院教學(xué)辦 2014-12-19 制造部2014年度工作總結(jié)及2014年度工作計(jì)劃 一概述
二2014年工作完成情況 ①生產(chǎn)計(jì)劃指令的完成情況 ②部門及車間面貌的各項(xiàng)改革成效
③部門(減員增效)及車間工價(jià)調(diào)整(降本增效)工作④安全生產(chǎn)工作
⑤設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作
⑥現(xiàn)場管理工作(車間5s+自主保全)三存在的問題以及還需逐步完善的工作 四2014年度工作
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()工作計(jì)劃
①現(xiàn)場操作工人配備計(jì)劃 ②產(chǎn)能提升計(jì)劃 ③質(zhì)量提升計(jì)劃 ④安全生產(chǎn)管理計(jì)劃 ⑤設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃 ⑥制造部辦公室計(jì)劃
⑦現(xiàn)場管理(5s+自主保全)工作計(jì)劃 工作重點(diǎn) 1生產(chǎn)成本控制 2不合格品控制 3生產(chǎn)制造的耗能控制 4材料耗損控制 5新產(chǎn)品制造
6安全生產(chǎn)(現(xiàn)場安全隱患的排除)工傷事故控制7不斷提升現(xiàn)場管理真正做好降本增效工作
8推行管理人員績效考核(優(yōu)化管理人員提高管理效率)工作目標(biāo) 1計(jì)劃完成率:95%以上 2產(chǎn)值增長:10%以上 3產(chǎn)品合格率:
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制造工作計(jì)劃總結(jié)()4工傷事故降低: 5設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)率: 工作口號(hào)
實(shí)施績效管理、加速生產(chǎn)優(yōu)化、堅(jiān)持質(zhì)量控制、降低制造成本、提高公司效益。
機(jī)械設(shè)計(jì)與制造2014級(jí)1班工作計(jì)劃
**科創(chuàng)學(xué)院機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)建設(shè)工作計(jì)劃 整車制造部年度工作總結(jié)及下年度工作計(jì)劃 工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃模板制造研發(fā)類
xx設(shè)備制造有限公司2014年度宣傳部及團(tuán)工委工作計(jì)劃
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制造工作計(jì)劃篇二
2012年制造部工作計(jì)劃
制造部是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合管理部門,在生產(chǎn)副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組建生產(chǎn)制造部,主持本部門的全面工作,擬定本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。配合各部門協(xié)調(diào)各車間按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
制造部負(fù)責(zé)從原材料投入到產(chǎn)品制造全過程中的生產(chǎn)管理工作。2012年,我部門緊密圍繞公司“銷售目標(biāo)”和“質(zhì)量方針”為核心展開工作?,F(xiàn)將本部門2012年度的工作思路整理如下:
1.擬定本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并督促本部門人員及時(shí)完成擬定目標(biāo)和計(jì)劃。
2.熟悉各車間的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。
3.規(guī)范各車間生產(chǎn)報(bào)表,統(tǒng)一格式,按規(guī)定的要求填寫。檢查并落實(shí)各車間數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性、可靠性。
4.編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、日計(jì)劃。做好各車間生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,督促各車間按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,并與每周五召開一次生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)本周計(jì)劃完成情況同時(shí)下達(dá)下周工作計(jì)劃。
5.配合技術(shù)部做好新產(chǎn)品試制工作,及時(shí)安排生產(chǎn),提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6.外協(xié)管理。及時(shí)溝通,做到先進(jìn)先出,確保產(chǎn)品按期交付。要求賬、卡、物一致。
7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn)
過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
12.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。
13.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。
14.配合體系辦,做好iso/ts16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。“新起點(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)部:賈猛2012年1月2日
制造工作計(jì)劃篇三
生產(chǎn)制造工作計(jì)劃()第一篇:制造部2020年生產(chǎn)計(jì)劃
生產(chǎn)規(guī)劃
一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面
在過去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、原材料到貨不及時(shí)、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的******產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了向**、****同時(shí)生產(chǎn)的成功過渡。順利完成******** 噸,******* 噸。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,及時(shí)請(qǐng)教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對(duì)我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進(jìn)行了大膽改進(jìn),經(jīng)過一段時(shí)間的試驗(yàn),一些剛開始接觸的高效材料經(jīng)過處理,產(chǎn)品基本上達(dá)到了客戶的要求,同時(shí)生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。共完成熱處理產(chǎn)品 噸。新產(chǎn)品方面: *****器是客戶在今年新開發(fā)的產(chǎn)品,為了達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí)、產(chǎn)品型號(hào)雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品 噸,并合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,利用****空閑時(shí)間,開發(fā)了****產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基礎(chǔ)。材料初加工及對(duì)外加工方面截至12月20日共完成****材料**********kg。
二、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用例會(huì)、質(zhì)量會(huì)、班前會(huì)及生產(chǎn)過程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn)。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,在生產(chǎn)部內(nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。
三、設(shè)備模具管理方面
在這二 00 9年的一年里,公司投入資金購置了更加精密的模具和設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表、模具
維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。
四、人員管理方面
因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作。
五、安全生產(chǎn)方面
在過去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了*****、***、*****因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對(duì)此類事件,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了
嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告。生產(chǎn)部門在過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,順利通過了iso9000審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,并通過這次活動(dòng)健全了很多以前沒有做到的東西。各生產(chǎn)崗位知難而上、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下五個(gè)方面的不足:
一、生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面
各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過程的各種輔助用品擺放不整齊,產(chǎn)成品、二級(jí)品沒有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、人員衛(wèi)生很差,操作工甚至班長換材質(zhì)換規(guī)格的清場意識(shí)薄弱。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場管理,強(qiáng)化處罰措施,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查。
二、人員管理方面
由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會(huì)臨時(shí)招聘,普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識(shí)不強(qiáng),遲到、早退、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,不能很好地愛護(hù)公司財(cái)物,節(jié)約各項(xiàng)能源。在這方面我們正
在著手進(jìn)行整頓、教育、并制定詳細(xì)的規(guī)章制度和各方面培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)操作工的出勤率、計(jì)劃達(dá)成率、人員流失率、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對(duì)生產(chǎn)過程、客戶反饋的不良信息作詳細(xì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,對(duì)出現(xiàn)問題的職工進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)教育,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求。
三、設(shè)備、模具管理方面
公司自09年以來,新購設(shè)備較多,特別是09年進(jìn)的設(shè)備還是人機(jī)界面,采用了較先進(jìn)的電子控制技術(shù)。對(duì)操作、模具保護(hù)提供了很大的便利,而有部分操作工卻不能很好的愛護(hù)設(shè)備、模具,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障隱患,造成了多起模具嚴(yán)重?fù)p壞事故,設(shè)備、模具維修保養(yǎng)人員人手少、不穩(wěn)定、技術(shù)力量弱,對(duì)設(shè)備的保養(yǎng)、故障的提前預(yù)防做的還很不到位,大修設(shè)備或模具往往需要幾天或更長時(shí)間才能完成,有部分模具至今還不能達(dá)到客戶的要求。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,期間會(huì)有大量的輔助用具制造、設(shè)備模具調(diào)試工作,這無疑會(huì)給目前的正常生產(chǎn)帶來很大壓力。這方面我認(rèn)為應(yīng)該馬上補(bǔ)充有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專職維修人員,對(duì)主要模具維修人員委派培訓(xùn),健全維修部門,按排直接責(zé)任人,進(jìn)一步建立設(shè)備模具運(yùn)轉(zhuǎn)率、故障率、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(此類表格已制定完成,正在落實(shí)具體統(tǒng)計(jì)辦
法),及時(shí)分析設(shè)備模具出現(xiàn)的問題,采取相應(yīng)的措施,對(duì)目前存在問題加以改進(jìn),使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟,趨向正規(guī)。
四、輔助用品、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面
由于沒有對(duì)各崗位班組的物料消耗情況進(jìn)行考核,出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過大的現(xiàn)象。生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練,至使原材料調(diào)運(yùn)過程頻繁碰傷摔傷,造成料頭料尾過長或產(chǎn)品廢棄率嚴(yán)重超標(biāo);因?yàn)闆]有對(duì)二級(jí)品及輔助用品做到定置管理,換材質(zhì)換規(guī)格的清場意識(shí)不夠強(qiáng),造成部分二級(jí)品甚至成品被倒進(jìn)垃圾堆;下班時(shí)不關(guān)設(shè)備電源、不關(guān)燈的情況也屢有發(fā)生,鑒于目前存在的浪費(fèi)現(xiàn)象,應(yīng)該首先從培養(yǎng)操作工的責(zé)任心、健全職能崗位人員開始,對(duì)生產(chǎn)班組領(lǐng)用的輔助用品指定區(qū)域、安排專人協(xié)同現(xiàn)場管理和倉儲(chǔ)部門,遵循相關(guān)實(shí)施辦法并加大執(zhí)行力度,對(duì)違反規(guī)定的人員進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。原材料方面,對(duì) 材料調(diào)運(yùn)過程實(shí)行專人專職操作,實(shí)行責(zé)任制,要求必須遵守該環(huán)節(jié)所用機(jī)械的操作規(guī)程,熟練操作、避免材料在調(diào)運(yùn)過程磕碰,對(duì)使用的每一條材料都做詳細(xì)的記錄;兩班統(tǒng)計(jì)員在交接班時(shí),對(duì)當(dāng)班操作工的、個(gè)人不良率、產(chǎn)品廢棄率作詳細(xì)統(tǒng)計(jì);協(xié)同物流人員、及時(shí)統(tǒng)計(jì)分析材料的利用率和其他輔料的領(lǐng)用數(shù)據(jù),根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的、合理的獎(jiǎng)懲措施和節(jié)約能源、降低成本的思想教育,使整個(gè)生產(chǎn)流程環(huán)環(huán)相扣,避免出現(xiàn)管理上的真空。使這些職能崗位人員能夠時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和主人翁精神,逐漸為操作工養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,公司提倡的節(jié)約每一寸材料、每一滴油、每一張紙的口號(hào),才不會(huì)成為一句空話。
五、安全生產(chǎn)方面
安全生產(chǎn)可以說是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,安全是效益。但我覺得我們生產(chǎn)部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,特別是一些相關(guān)安全知識(shí)一部分員工還沒有完全理解,思想上對(duì)一些事故隱患不夠重視,甚至一些基本的安全常識(shí),也很容易松懈。為此我建議公司應(yīng)實(shí)行安全例會(huì)制度,至少在每季度要召開一次全公司的安全生產(chǎn)會(huì)議,同時(shí)人力資源部定期進(jìn)行對(duì)員工一些安全小知識(shí)的培訓(xùn)。另外結(jié)合各生產(chǎn)班組在班前會(huì)上納入安全生產(chǎn)方面的要求,使員工在每時(shí)每刻都繃緊安全這根弦,在人人心中樹立安全就是效益的理念,促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)工作能上一個(gè)新臺(tái)階。
從公司整體方面,我們有以下幾點(diǎn)建議:
第一、公司在新產(chǎn)品生產(chǎn)方面因受人員的制約沒有力度,接到新產(chǎn)品訂單后往往出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,應(yīng)變能力差,以至于一些訂單被別的公司輕而易舉搶走。公司搬遷新址以后,必然要接觸
一些以前沒有接觸過的沖壓產(chǎn)品,并以此來擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模(更多精彩文章請(qǐng)關(guān)注好 :ps的。可用總裝進(jìn)度(fas)安排出廠產(chǎn)品的計(jì)劃,用多層mps和計(jì)劃bom制訂通用件、基本組件和可選件的計(jì)劃。這時(shí),mps的計(jì)劃對(duì)象相當(dāng)于x形產(chǎn)品結(jié)構(gòu)中“腰部”的物料,頂部物料是fas的計(jì)劃對(duì)象。用fas來組合最終項(xiàng)目,僅根據(jù)用戶的訂單對(duì)成品裝配制定短期的生產(chǎn)計(jì)劃。mps和fas的協(xié)同運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)了從原材料的采購、部件的制造到最終產(chǎn)品交貨的整個(gè)計(jì)劃過程。例如,電腦制造公司可用零配件來簡化mps的排產(chǎn)。市場需求的電腦型號(hào),可有若干種不同的零部件組合而成,可選擇的零配件包括:6種cpu、4種主板、3種硬盤、1種軟驅(qū)、2種光驅(qū)、3種內(nèi)存、4種顯示器、3種顯卡、2種聲卡、2種modem、5種機(jī)箱電源?;谶@些不同的選擇,可裝配出的電腦種類有6*4*3*......=103680種,但主要的零配件總共只有6+4+3+......=35種,零配件的總數(shù)比最終產(chǎn)品的總數(shù)少得多。顯然,將mps定在比最終產(chǎn)品(電腦)這一層次低的某一級(jí)(零配件)比較合理。經(jīng)過對(duì)裝配過程的分析,確定只對(duì)這些配件進(jìn)行mps的編制,而對(duì)最后生成的103680種可選產(chǎn)品,將根據(jù)客戶的訂單來制訂最終裝配計(jì)劃。這種生產(chǎn)計(jì)劃環(huán)境即是面向訂單裝配。實(shí)際編制計(jì)劃時(shí),先根據(jù)歷史資料確定各基本組件中各種可選件占需求量的百分比,并以此安排生產(chǎn)或采購,保持一定庫存儲(chǔ)備。一旦收到正式訂單,只要再編制一個(gè)總裝計(jì)劃(fas),規(guī)定從接到訂單開始,核查庫存、組裝、測試檢驗(yàn)、發(fā)貨的進(jìn)度,就可以選裝出各種變型產(chǎn)品,從而縮短交貨期,滿足客戶需求。
第三篇:2020年制造部工作計(jì)劃 2020年制造部工作計(jì)劃
制造部是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合管理部門,在生產(chǎn)副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組建生產(chǎn)制造部,主持本部門的全面工作,擬定本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。配合各部門協(xié)調(diào)各車間按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
制造部負(fù)責(zé)從原材料投入到產(chǎn)品制造全過程中的生產(chǎn)管理工作。2020年,我部門緊密圍繞公司“銷售目標(biāo)”和“質(zhì)量方針”為核心展開工作。現(xiàn)將本部門2020年度的工作思路整理如下:
1.擬定本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并督促本部門人員及時(shí)完成擬定目標(biāo)和計(jì)劃。
2.熟悉各車間的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。
3.規(guī)范各車間生產(chǎn)報(bào)表,統(tǒng)一格式,按規(guī)定的要求填寫。檢查并落實(shí)各車間數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性、可靠性。
4.編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、日計(jì)劃。做好各車間生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,督促各車間按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,并與每周五召開一次生
產(chǎn)例會(huì),總結(jié)本周計(jì)劃完成情況同時(shí)下達(dá)下周工作計(jì)劃。
5.配合技術(shù)部做好新產(chǎn)品試制工作,及時(shí)安排生產(chǎn),提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6.外協(xié)管理。及時(shí)溝通,做到先進(jìn)先出,確保產(chǎn)品按期交付。要求賬、卡、物一致。
7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn)
過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
12.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。
13.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。
14.配合體系辦,做好iso/ts16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)?!靶缕瘘c(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)部:賈猛2020年1月2日
第四篇:生產(chǎn)制造中心2020年工作總結(jié)與2020年工作規(guī)劃
文 章
來源蓮山
課件 來源 生產(chǎn)制造中心2020年工作總結(jié)與2020年工作規(guī)劃
在整個(gè)國際國內(nèi)市場形勢不夠樂觀的環(huán)境下,公司最需要做的就是練好內(nèi)功。就生產(chǎn)制造中心來說,我們要把對(duì)市場的危機(jī)
感體現(xiàn)到日常的生產(chǎn)工作中去,提高生產(chǎn)掌控能力,提高效率,降低損耗,在生產(chǎn)環(huán)節(jié)全力保證客戶的訂單補(bǔ)單能夠及時(shí)出貨。
回顧生產(chǎn)制造中心2020年的工作,主要有以下六個(gè)方面的進(jìn)展:
1.生產(chǎn)制造中心2020年年產(chǎn)量比2020年提高1.2倍,人均從7.5件提升到9件左右,超越了當(dāng)時(shí)預(yù)定的1.1倍的目標(biāo)。2.通過精細(xì)化管理,制定一系列控制卡,對(duì)生產(chǎn)制造中心的工作流程進(jìn)行了規(guī)范。從執(zhí)行結(jié)果來看,雖然有些控制卡還需完善改進(jìn),但車間日清工作、后道回修、“6s”等改善明顯,生產(chǎn)管理看板的運(yùn)行也使生產(chǎn)部每天可以直觀看到各班組效率,并采取相應(yīng)措施調(diào)整改進(jìn)。
3.品控部的品質(zhì)控制,從原料到成品的整個(gè)環(huán)節(jié),控制得更為完善,品質(zhì)的數(shù)據(jù)更科學(xué)與客觀,并有針對(duì)性,如不良率、線毛、違規(guī)率等等。
4.技術(shù)ie部通過模版改進(jìn)、普及,ie流程中轉(zhuǎn)款、清尾的加快,提高了生產(chǎn)制造中心的產(chǎn)品加工能力以及快速周轉(zhuǎn)能力。轉(zhuǎn)款時(shí)間基本控制在該款工時(shí)的3.5倍以下。比起往年,進(jìn)步明顯。
5.測時(shí)部標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)數(shù)據(jù)搜集工作已完成,并已整理出各品類的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)基本框架。
當(dāng)然,2020年生產(chǎn)制造中心還有很多工作有待改進(jìn),如車間員工流失率太高,冬裝計(jì)劃完成有拖延,精細(xì)化管理中有些控制
卡執(zhí)行后效果不明顯,車間有些班組效率低下等等。
2020年,生產(chǎn)制造中心主要針對(duì)上述情況作出相應(yīng)調(diào)整。歸納起來有以下幾點(diǎn):
1.生產(chǎn)產(chǎn)能爭取2020年比2020年再提高1.05至1.1倍,具體來講,即從人均9件提升到9.5-10件之間。
2.加強(qiáng)以班組為單位的基層管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),開設(shè)試點(diǎn)并推行包括工會(huì)小組長在內(nèi)的核心領(lǐng)導(dǎo)小組管理機(jī)制,提高管理團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力與溝通能力,讓員工工作生活更和諧、穩(wěn)定。
3.完善現(xiàn)存的各類流程控制卡,對(duì)工作中存在的不規(guī)范流程繼續(xù)進(jìn)行整理規(guī)范,使精細(xì)化管理更深入生產(chǎn)各環(huán)節(jié)。4.生產(chǎn)效率提升方面:①逐步在車間開始試行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),公開工序工價(jià),提高員工工作積極性與主動(dòng)性。②培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作,提高員工技能,減少動(dòng)作浪費(fèi)。③技術(shù)ie部的工作流程更為獨(dú)立。封樣等產(chǎn)前準(zhǔn)備工作提前,工價(jià)提前到上線前。制訂更為科學(xué)統(tǒng)一的節(jié)拍模式。④對(duì)自動(dòng)智能化設(shè)備的接觸與學(xué)習(xí)引進(jìn),以及模版夾具的提升,如自動(dòng)化模版機(jī)、充絨機(jī)、自動(dòng)化裁床、自動(dòng)化訂扣機(jī)等,都可節(jié)約人手,提高效率。⑤技術(shù)ie部流程優(yōu)化,定點(diǎn)扶持較弱班組,營造同步氛圍,不斷提高各班組的同步能力。⑥更加科學(xué)運(yùn)行生產(chǎn)管理看板,提高生產(chǎn)制造中心的計(jì)劃達(dá)成監(jiān)控能力,與解決生產(chǎn)異常能力。
5.品控部重點(diǎn)提高產(chǎn)前與半成品品質(zhì)控制能力,讓車間更加順利地生產(chǎn)。
以上就是2020年生產(chǎn)制造中心主要的工作設(shè)想與目標(biāo)。生產(chǎn)是企業(yè)品牌運(yùn)營中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),只有做好了每個(gè)環(huán)節(jié)的工作,企業(yè)才有可能在危機(jī)中求得生存,繼而變危機(jī)為商機(jī),抓住機(jī)遇促使品牌取得新的發(fā)展。
最后,祝公司2020年再接再厲,業(yè)績?cè)倥矢叻濉WT父魑粁x同事身體健康、工作順利、新春愉快!生產(chǎn)制造中心 文 章
來源蓮山
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第:制造一廠生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)
制造一廠生產(chǎn)經(jīng)理崗位說明書
1.切實(shí)做好與制造保障、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,不斷提升管理水平,提高生產(chǎn)效益,全面保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)。
2.根據(jù)保障部下達(dá)的作業(yè)計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)各工序生產(chǎn),掌握生產(chǎn)進(jìn)度保證均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)任務(wù)的完成。
3.嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理,教育職工遵守勞動(dòng)、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程,按圖紙、工藝標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。
4.根據(jù)設(shè)備管理要求,切實(shí)抓好設(shè)備管理工作,定期組織設(shè)備檢查。
5.督促職工自覺遵守計(jì)量器具的管理、送檢等有關(guān)規(guī)定,正確的使用工模具和工位器具,做到文明生產(chǎn)。
6.認(rèn)真協(xié)同有關(guān)部門做好質(zhì)量控制點(diǎn)管理工作,經(jīng)常檢查質(zhì)量控制點(diǎn)管理制度實(shí)施情況。
7.積極協(xié)助人力資源部做好員工教育和技術(shù)培訓(xùn),切實(shí)提高員工的整體素質(zhì)。
8.支持質(zhì)量檢驗(yàn)工作,及時(shí)組織分析解決質(zhì)量問題,出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時(shí)上報(bào)。
9.對(duì)員工出勤、紀(jì)律、工作效率、責(zé)任心等負(fù)責(zé);并負(fù)責(zé)檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況。
10. 合理規(guī)劃生產(chǎn)現(xiàn)場,確保生產(chǎn)現(xiàn)場井然有序,道路通暢所有物資擺放規(guī)范。
11. 提前做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,下班后監(jiān)督值日員搞好環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備保養(yǎng)、安全等工作。
制造一廠 2020年9月10日
制造工作計(jì)劃篇四
第一篇:機(jī)械制造生產(chǎn)過程
第二節(jié)復(fù)習(xí)課
一、總論課
1、機(jī)械制造生產(chǎn)過程
掌握和理解機(jī)械制造生產(chǎn)過程,是學(xué)生實(shí)習(xí)的最基本要求之一,在通過十幾個(gè)工種的學(xué)習(xí)后,結(jié)合實(shí)習(xí)和生產(chǎn)的理解,學(xué)生應(yīng)該有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。人
原材料
市場信息產(chǎn)品設(shè)計(jì)審核生產(chǎn)準(zhǔn)備設(shè)施
(方案設(shè)計(jì)、圖樣設(shè)計(jì))作業(yè)指導(dǎo)書
反饋型材下料
熱處理過程鑄造
用戶(退火、淬火、調(diào)質(zhì)、發(fā)藍(lán)等)毛坯生產(chǎn)鍛造
沖壓
銷售焊接
零件裝配零件切削加工數(shù)控加工
(鉗)特種加工
2、工程意識(shí)和實(shí)踐能力的培養(yǎng)
① 鍛練勞動(dòng)態(tài)度,吃苦耐勞的精神;
② 學(xué)習(xí)一些基本的質(zhì)量、管理等概念;
③ 培養(yǎng)與實(shí)踐相結(jié)合的能力,為參加工作打下基礎(chǔ); 3、材料課
① 材料的牌號(hào)、分類(高、中、低碳鋼中碳的含量);
② 硬度的測定方法(布氏硬度、洛氏硬度、維氏硬度);
③ 材料的力學(xué)性能(強(qiáng)度、硬度、塑性、沖擊韌度、疲勞強(qiáng)度等);
二、各工種重點(diǎn)內(nèi)容
(一)車工 1、切削三要素
切削速度(vc)、進(jìn)給量(vf)、切削深度(背吃刀量)(ap),是車削加工最基本知識(shí); 2、車刀構(gòu)成① 刀具的分類(整體式、焊接式、機(jī)夾式、可轉(zhuǎn)位式);
② 能夠畫出典型車刀的圖形及各部位名稱(一尖兩刃三面);
③ 了解車刀各幾何角度及作用、各個(gè)基準(zhǔn)面及坐標(biāo)系; 3、刀具材料
① 刀具材料要求的性能(紅硬性、剛性、耐磨性、強(qiáng)度、熱處理性能等); ② 常用的刀具材料(高速鋼、硬質(zhì)合金、工具鋼、陶瓷等); 4、車床代號(hào)
以c6132a為例,掌握各部分代表的意義。5、運(yùn)動(dòng)
① 切削加工的兩種基本運(yùn)動(dòng):主運(yùn)動(dòng),進(jìn)給運(yùn)動(dòng)的概念;
② 車削的主運(yùn)動(dòng)和進(jìn)給運(yùn)動(dòng); 6、切削加工方法
重點(diǎn)掌握?qǐng)A錐加工方法(小刀架轉(zhuǎn)位法,尾座偏移法,靠模法,寬刀法)。7、有關(guān)附件知識(shí)
① 三爪、四爪卡盤的區(qū)別與特點(diǎn)(結(jié)構(gòu),定心效率,定位精度,夾緊力,加工件);
② 了解中心架,跟刀架等; 8、計(jì)算
切削速度vc=πdn/60x1000,切削深度ap=(dw-dm)/2。
(二)鉗工 1、鉗工的作用
生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作;單件小批生產(chǎn)加工;部件裝配;設(shè)備維修等。2、鉗工的特點(diǎn)
強(qiáng)度大,生產(chǎn)率低,工具簡單,操作靈活,能完成其它機(jī)械加工不能完成的工作等。
3、鉗工的基本操作
包括劃線,鋸切,鉆孔,擴(kuò)孔,鉸孔,銼削,鏨削,攻絲,套扣,研磨,裝配等。
4、鉗工主要工具
① 銼刀(分類:粗齒用于粗加工、軟材料,細(xì)齒用于精加工、硬材料);
② 鉆頭(角度;切削部分圖解);
③ 鉸刀(用途;使用);
④ 鋸條(角度;分類:粗齒用于塑性材料,細(xì)齒用于脆性材料);
⑤ 鏨子(種類:平鏨,窄鏨,油槽鏨等);
⑥ 絲錐(鉸杠)與板牙(架); 5、銼削加工基本方法
① 銼平面:順向銼(小平面、精加工);交叉銼(大平面、粗加工);推銼(狹長面、修整); ② 銼圓弧面(滾銼); 6、劃線的作用
確定加工基準(zhǔn);檢查毛胚尺寸和校正幾何形狀;分配加工余量。1、焊接方法分類 根據(jù)焊接成形特點(diǎn)分熔化焊(手工電弧焊,氣體保護(hù)焊),壓力焊,釬焊三種。2、焊條的組成及作用
① 焊芯(充當(dāng)電極;填充金屬);
② 藥皮(穩(wěn)??;保護(hù)熔池;調(diào)節(jié)焊縫合金成分); 3、焊接坡口形式
有i形,v形,x形,u形,雙v形等。4、焊接接頭形式
有對(duì)接,搭接,角接,t形接頭等。5、焊接位置
分平焊,橫焊,立焊,仰焊四種。6、氣焊的火焰分類及應(yīng)用場合① 氧化焰:用于焊接黃銅等;
② 中性焰:用于焊接低中碳鋼,不銹鋼,紫銅,鋁及鋁合金等;
③ 碳化焰:用于焊接高碳鋼,硬質(zhì)合金,鑄鐵等; 7、焊接缺陷
常見的有裂紋,夾渣,咬邊,燒穿,氣孔等。
(四)鑄造
1、鑄造的特點(diǎn)及使用場合毛胚形狀復(fù)雜程度高,適應(yīng)性廣,批量生產(chǎn),成本低,材質(zhì)差等(同鍛工、焊工特點(diǎn)比較)。
2、造型方法及分類
① 手工造型(整模造型、分模造型、挖砂造型、活塊造型、三箱造型);
② 機(jī)器造型(簡略); 3、型砂組成由原砂、水、粘結(jié)劑、附屬物(木屑、煤粉等)組成。4、型砂性能要求
具備耐火性、強(qiáng)度、透氣性、退讓性、可塑性等性能。5、澆注系統(tǒng)組成及作用
① 外澆口:容納金屬液,緩沖沖擊;
② 直澆道:調(diào)速,調(diào)節(jié)充型能力;
③ 橫澆道:擋渣,分配金屬液;
④ 內(nèi)澆道:調(diào)節(jié)液流方向及速度; 6、鑄件缺陷
常見的有裂紋、夾砂、氣孔、縮松等(同鍛造、焊接比較)。
主要有砂型鑄造、壓力鑄造、離心鑄造、精密鑄造、消失模鑄造等。
(五)鍛造 1、鍛造的分類(生產(chǎn)方法)
分自由鍛(手工、機(jī)器)、模鍛、胎模鍛三種。2、鍛造的生產(chǎn)工藝過程
包括下料、加熱、鍛造成形、冷卻、清理、檢驗(yàn)等過程。3、鍛造的溫度范圍
① 始鍛溫度:允許加熱的最高溫度;
② 終鍛溫度:允許鍛造的最低溫度;
③ 鍛造的溫度范圍:始鍛溫度與終鍛溫度的間隔; 4、自由鍛基本工序
包括鐓粗、拔長、沖孔、擴(kuò)孔、彎曲、錯(cuò)移、扭轉(zhuǎn)、切割等工序。5、胚料加熱的目的是為了降低變形抗力,提高塑性。
(六)熱處理 1、熱處理的作用
① 消除材料殘余應(yīng)力;
② 提高材料綜合機(jī)械性能; 2、熱處理分類
分位普通熱處理,表面熱處理,特殊熱處理三種。3、普通熱處理主要工藝
① 退火:隨爐冷卻;
② 回火:空氣中冷卻;
③ 正火:空氣中冷卻;
④ 淬火:油冷或水冷;
⑤ 調(diào)質(zhì):淬火加高溫回火; 4、熱處理操作過程
熱處理過程實(shí)際上是加熱,保溫,冷卻的過程。
(七)銑工
1、臥銑、立銑的區(qū)別
機(jī)床主軸與工作臺(tái)垂直或平行。2、分度頭的原理、計(jì)算和使用 3、銑削基本運(yùn)動(dòng)
主運(yùn)動(dòng):銑刀旋轉(zhuǎn)運(yùn)動(dòng);進(jìn)給運(yùn)動(dòng):工件直線運(yùn)動(dòng)。4、機(jī)床型號(hào)
銑床x6132:“6”臥式,“1”萬能升降臺(tái)型,“32”工作臺(tái)面寬度的1/10。5、銑削方式
順銑和逆銑的區(qū)別(工件進(jìn)給方向與切削速度方向關(guān)系)。6、銑削的加工范圍
主要加工溝槽、平面、分度工件、切斷、齒輪加工等。
(八)刨工 1、刨削的特點(diǎn)
生產(chǎn)率低,通用性好,切削不穩(wěn)定。2、刨削基本運(yùn)動(dòng)
主運(yùn)動(dòng);進(jìn)給運(yùn)動(dòng)。3、刨削的加工范圍
主要加工各種溝槽、平面、臺(tái)階面等。4、刨刀與車刀的區(qū)別
刨刀比車刀大;壯。
5、直頭刨刀與彎頭刨刀的區(qū)別
粗精加工;減少抗力;保護(hù)加工面。6、刨床典型機(jī)構(gòu)
① 擺桿機(jī)構(gòu):控制滑枕的直線運(yùn)動(dòng);
② 偏心滑塊:控制滑枕的調(diào)節(jié)長短;
③ 棘輪結(jié)構(gòu):控制間隙進(jìn)給; 7、機(jī)床型號(hào)
刨床b6065:“60”牛頭刨床,“65”最大刨削長度的1/10。
(九)磨工
1、磨削加工的作用及加工范圍。 2、磨削加工的工藝特點(diǎn)
參加切削磨粒數(shù)目多;磨粒硬度高、熱穩(wěn)定性好、自銳性好;磨削溫度高;徑向分離大;不易加工較軟有色金屬;精度高。3、磨削加工的精度
精加工,可達(dá)到it6~it5。4、砂輪的組成由磨料、粘結(jié)劑、間隙組成。5、冷卻液的作用
四大作用:冷卻;清洗;防銹;潤滑。
(十)特種加工
1、特種加工的定義。 2、特種加工特點(diǎn)
① 主要借助于電、化學(xué)、光、聲等能量進(jìn)行切削;
② 工具硬度可以低于工件硬度;
③ 工具與工件間不存在明顯機(jī)械切削力; ④ 可加工復(fù)雜形面、微細(xì)表面及柔性零件; 3、線切割特點(diǎn)
難加工及形狀復(fù)雜工件;作用力??;電機(jī)絲材料可比工件硬度低;便于自動(dòng)化控制;效率低、成本高。
4、電火花加工原理及條件
① 原理:保持適當(dāng)間隙;形成放電通道;進(jìn)行火花放電;及時(shí)消電離;
② 條件:脈沖電源;間隙;絕緣介質(zhì);足夠脈沖放電強(qiáng)度; 5、火花加工本質(zhì)
即火花放電、電腐蝕的過程。6、簡單編程;
(十一)數(shù)控加工(數(shù)控車、數(shù)控銑) 1、數(shù)控加工特點(diǎn)(與傳統(tǒng)加工比)
① 廣泛的適應(yīng)性、高的靈活性;
② 精度高、質(zhì)量穩(wěn)定;
③ 生產(chǎn)效率高;
④ 減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,改善勞動(dòng)條件;
⑤ 便于實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)集成制造;
⑥ 綜合經(jīng)濟(jì)效益好; 2、數(shù)控加工工作原理
包括圖樣,編程,輸入,調(diào)試,儲(chǔ)存,執(zhí)行,加工等過程。3、數(shù)控加工中機(jī)床坐標(biāo)系及工件坐標(biāo)系
掌握程序原點(diǎn),機(jī)械原點(diǎn)的區(qū)別。4、簡單編程
① 數(shù)車
② 數(shù)銑
(十二)綜合應(yīng)用
1、從設(shè)備、刀具、范圍、精度各方面比較車、銑、刨、磨、鉗各加工方法。 2、結(jié)合整個(gè)實(shí)習(xí),綜述機(jī)械制造加工過程。3、結(jié)合實(shí)習(xí),論述現(xiàn)代加工同傳統(tǒng)加工的區(qū)別。4、榔頭加工過程;螺栓加工過程;小車加工過程。5、機(jī)械加工工藝的制定。
第二篇:安全生產(chǎn)承諾書
人民政府:
我作為(單位名稱)的法定代表人(實(shí)際控制人)和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任,根據(jù)《河北省深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作方案》的要求及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為做好安全生產(chǎn)工作,有效防范和遏制事故發(fā)生,現(xiàn)鄭重承諾如下:
一、建立健全安全生產(chǎn)“三項(xiàng)制度”,全方位落實(shí)各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,崗位操作規(guī)程覆蓋面達(dá)到100%,安全規(guī)章制度切實(shí)可行。建立自我改進(jìn)、自我完善的動(dòng)態(tài)安全管理機(jī)制,實(shí)現(xiàn)管理人員安全職責(zé)日程化,從業(yè)人員安全職責(zé)流程化,確保安全生產(chǎn)工作的有效落實(shí)。
二、依法設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),按規(guī)定配備安全副職、安全技術(shù)人員、安全管理人員,保障必要的工作條件,督促其認(rèn)真履行安全管理職責(zé),充分發(fā)揮作用。保證安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員的工作經(jīng)費(fèi)和待遇。專職安全生管理人員應(yīng)當(dāng)享受企業(yè)管理崗位風(fēng)險(xiǎn)津貼,月津貼標(biāo)準(zhǔn)不低于本人月實(shí)際收入的10%。
三、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)例會(huì)制度,每季度至少主持召開一次防范安全事故例會(huì),安排、部署、督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作;督促安全副職每月至少組織召開一次安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,分析研究工作中存在的問題,提出解決意見并督促各項(xiàng)工作和防范措施的落實(shí)。
四、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)計(jì)劃制度,組織有關(guān)機(jī)構(gòu)和人員,根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和政府、有關(guān)部門年度安全生產(chǎn)工作的部署要求,結(jié)合自身實(shí)際,將隱患排查治理、全員教育培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、危險(xiǎn)源點(diǎn)監(jiān)控、應(yīng)急救援演練、安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)投入等,納入企業(yè)年度安全生產(chǎn)計(jì)劃,逐項(xiàng)明確完成時(shí)限、責(zé)任人員、保障措施和標(biāo)準(zhǔn)要求,并認(rèn)真組織實(shí)施,確保各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。
五、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)承諾制度,在內(nèi)部層層開展承諾活動(dòng),組織所有人員簽訂安全生產(chǎn)承諾書,教育動(dòng)員全體干部職工,信守安全承諾,履行安全職責(zé),落實(shí)安全措施,真正做到不安全不生產(chǎn),要生產(chǎn)必安全。
六、認(rèn)真搞好隱患排查治理,嚴(yán)格按照“廠級(jí)月排查、車間周排查、班組(崗位)每日每班排查、危險(xiǎn)源點(diǎn)每日定時(shí)排查”的規(guī)定,組織對(duì)所有車間、班組、崗位、人員和生產(chǎn)經(jīng)營場所、設(shè)備設(shè)施及生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)進(jìn)行隱患排查,崗位隱患排查率達(dá)到100%。嚴(yán)格落實(shí)《安全檢查表》,并按照“四定”要求(定措施、定專人、定資金、定時(shí)限),對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行整改,隱患按時(shí)整改率達(dá)到100%。
七、切實(shí)加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育,保證本單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員按國家有關(guān)規(guī)定,100%的持相關(guān)資格證書上崗;認(rèn)真做好全員安全教育培訓(xùn)工作,不斷提高從業(yè)人員的安全意識(shí)和安全技能,做到從業(yè)人員(含各類臨時(shí)用工人員)100%培訓(xùn)合格后上崗。
八、認(rèn)真搞好危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,組織相關(guān)副職和機(jī)構(gòu),每年至少對(duì)企業(yè)進(jìn)行一次全面的危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;涉及重大危險(xiǎn)源,委托有安全評(píng)價(jià)資質(zhì)的機(jī)構(gòu)對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行安全評(píng)估,及時(shí)登記建檔,定期組織對(duì)重大危險(xiǎn)源的工藝參數(shù)、危險(xiǎn)物質(zhì)、危險(xiǎn)能量和安全設(shè)備進(jìn)行檢測;實(shí)施新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目和動(dòng)火、爆破、吊裝、焊接等危險(xiǎn)性較大的作業(yè)前,必須進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,認(rèn)真分析存在的事故風(fēng)險(xiǎn)種類和程度,有針對(duì)性地采取工程技術(shù)、強(qiáng)化管理、教育培訓(xùn)、個(gè)體防護(hù)等控制措施,預(yù)防事故的發(fā)生。
九、嚴(yán)格落實(shí)職業(yè)安全健康管理制度,把職業(yè)危害防控納入年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,明確負(fù)責(zé)人和安全管理人員及相關(guān)人員職責(zé),加強(qiáng)作業(yè)場所職業(yè)危害的監(jiān)測監(jiān)控,為每一個(gè)接毒接害人員配發(fā)合格的防護(hù)用品,嚴(yán)格落實(shí)接毒接害人員崗前、崗中、崗后體檢,為所有相關(guān)從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;依法對(duì)作業(yè)場所職業(yè)危害進(jìn)行申報(bào),加強(qiáng)職業(yè)危害因素管理,采用先進(jìn)技術(shù)、工藝改善作業(yè)條件。
十、強(qiáng)化危險(xiǎn)源點(diǎn)監(jiān)控巡查,對(duì)易燃易爆物品存儲(chǔ)裝置(庫室)、壓力容器和壓力管道、鍋爐房、配電室等危險(xiǎn)源點(diǎn),實(shí)行專人負(fù)責(zé)并培訓(xùn)合格后持證上崗,嚴(yán)格落實(shí)每日定時(shí)巡檢巡查,及時(shí)處置各種異常情況,確保有效監(jiān)控。
十一、加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施管理,嚴(yán)格制定設(shè)備設(shè)施年度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,按時(shí)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保證按時(shí)檢測檢驗(yàn)率達(dá)到100%,確保設(shè)備設(shè)施處于良好運(yùn)行狀態(tài)。加大安全資金投入,配備滿足安全生產(chǎn)需要的設(shè)施設(shè)備、器材,保證不使用國家明令禁止或淘汰的設(shè)備,不超年限使用設(shè)備,不讓設(shè)備帶病運(yùn)行。
十二、強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)場安全管理,對(duì)危難性較大的作業(yè),實(shí)行企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員現(xiàn)場帶班制度,堅(jiān)決糾正“三違”、“三超”現(xiàn)象,現(xiàn)場帶班領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員(包括車間主任、班組長)發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情不能保證安全時(shí),有權(quán)下達(dá)人員撤離的命令;在強(qiáng)降雪、強(qiáng)降雨、強(qiáng)雷電、超低溫、超高溫、大風(fēng)等惡劣天氣下,對(duì)受影響易發(fā)生事故的部位、設(shè)施,指定專人負(fù)責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,立即撤離人員,果斷進(jìn)行處置。
十三、加強(qiáng)事故應(yīng)急救援處置工作,不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案,落實(shí)應(yīng)急救援組織、裝備和器材,將應(yīng)急救援程序和具體事項(xiàng),明確到每一名領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員,落實(shí)到每一名一線員工,保證每年組織開展一次事故應(yīng)急救援演練。
十四、加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),嚴(yán)格按照國家《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系通用規(guī)范》和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)、全面達(dá)標(biāo)。
十五、嚴(yán)格落實(shí)事故報(bào)告制度。發(fā)生安全生產(chǎn)事故,保證第一時(shí)間趕到事故現(xiàn)場,組織、指揮事故的搶險(xiǎn)、救援工作,并按規(guī)定要求立即上報(bào),做到不遲報(bào)、不瞞報(bào)、不謊報(bào)。
十六、按規(guī)定足額提取安全費(fèi)用,做到??顚S?;依法參加工傷保險(xiǎn),為全體從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi);一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故,嚴(yán)格依照國務(wù)院規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)足額地對(duì)事故傷亡人員進(jìn)行賠付,做好穩(wěn)定和善后工作。
十七、依照《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的要求,接受質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門依法實(shí)施的特種設(shè)備安全監(jiān)察,建立健全特種設(shè)備使用安全責(zé)任體系,切實(shí)做到特種設(shè)備使用單位“三落實(shí)、兩有證、一檢驗(yàn)、一預(yù)案”(落實(shí)特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)、落實(shí)管理人員、落實(shí)管理制度,特種設(shè)備有使用證、特種設(shè)備作業(yè)人員有上崗證,設(shè)備依法申報(bào)檢驗(yàn),制定特種設(shè)備專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案)。 十八、保證履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。
承諾期內(nèi),若違反上述承諾內(nèi)容,依照有關(guān)法律法規(guī)接受從嚴(yán)處罰,導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,按下例條款規(guī)定接受處罰:
(一)一般事故接受上一年度收入30%的罰款;
(二)較大事故接受上一年度收入40%的罰款;
(三)重大事故接受上一年度收入60%的罰款;
(四)特別重大事故接受上一年年收入80%的罰款。
同時(shí),接受相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分和有關(guān)部門作出的暫停、撤銷與安全生產(chǎn)有關(guān)的執(zhí)業(yè)資格、崗位證書的處罰。
本單位愿接受如下處罰:
(一)一般事故接受10萬元以上20萬元以下的罰款;
(二)較大事故接受20萬元以上50萬元以下的罰款;
(三)重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款;
(四)特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下的罰款;同時(shí)接受有關(guān)部門作出的暫扣或者吊銷有關(guān)證照的處罰。
如發(fā)生不依法如實(shí)報(bào)告事故或者妨礙、拒絕事故調(diào)查處理等嚴(yán)重違法行為,單位接受100萬元以上500萬元以下的罰款。本人和相關(guān)負(fù)責(zé)人接受上一年年收入60%至100%的罰款;接受相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
承諾期限:
承諾單位(蓋章):法人代表簽字:
第三篇:2014機(jī)械制造生產(chǎn)實(shí)習(xí)報(bào)告
洛陽一拖實(shí)習(xí)報(bào)告
xxxxxx機(jī)電工程系機(jī)制專業(yè)xx級(jí)xx班xx [實(shí)習(xí)地點(diǎn)]中國河南洛陽 [實(shí)習(xí)單位]洛陽一拖集團(tuán)
[實(shí)習(xí)時(shí)間]2014.7.8——2014.7.22 [正文] 實(shí)習(xí)目的1.通過進(jìn)廠生產(chǎn)實(shí)習(xí),深入生產(chǎn)第一線進(jìn)行觀察和調(diào)查研究,獲取必須的感性知識(shí)和使自己較全面地了解金屬零件廠的生產(chǎn)組織及生產(chǎn)過程,了解和掌握本專業(yè)基礎(chǔ)的生產(chǎn)實(shí)際知識(shí),鞏固和加深已學(xué)過的理論知識(shí),并為后續(xù)的專業(yè)課的學(xué)習(xí),畢業(yè)設(shè)計(jì)打下基礎(chǔ)。
2.在實(shí)習(xí)期間,通過對(duì)典型金屬零件加工工藝和處理工藝的分析,以及零件加工和組織處理過程中所用的各種工藝裝備,把理論知識(shí)和實(shí)踐相結(jié)合起來,分析和解決問題的工作能力。
3.通過實(shí)習(xí),廣泛接觸工人和聽工人技術(shù)人員的專題報(bào)告,學(xué)習(xí)他們好的增產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),技術(shù)革新和科研成果,學(xué)習(xí)他們?cè)诠ぷ鹘ㄔO(shè)中的貢獻(xiàn)精神。
4.通過參觀有關(guān)工廠,掌握一臺(tái)機(jī)器從毛坯到產(chǎn)品的整個(gè)生產(chǎn)過程,組織管理,設(shè)備選擇和車間布置等方面的知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。
5.通過記實(shí)習(xí)日記,寫實(shí)習(xí)報(bào)告,鍛煉與培養(yǎng)我們的觀察,分析問題以及搜集和整理技術(shù)資料等方面的能力。
6.了解企業(yè)生產(chǎn)管理模式,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理方式方法。 7.了解工廠的生產(chǎn)過程、生產(chǎn)線布局、技術(shù)裝備。
洛陽一拖(yto)簡介
第一拖拉機(jī)制造廠,創(chuàng)建于 1955年,是我國“一五”期間興建的156個(gè)國家重點(diǎn)項(xiàng)目之一,是中國農(nóng)機(jī)行業(yè)唯一的特大型企業(yè),1990年被國務(wù)院企業(yè)管理委員會(huì)評(píng)為“國家一級(jí)企業(yè)”,1997年,中國一拖集團(tuán)將與拖拉機(jī)相關(guān)的業(yè)務(wù)、資產(chǎn)、負(fù)債人員重組后進(jìn)行股份制改造,依法設(shè)立了第一拖拉機(jī)股份有限公司。之后,股份公司在境外發(fā)行h股股票,并于同年6月23日在香港上市。1999年“東方紅”商標(biāo)被國家行政管理局認(rèn)定為中國馳名商標(biāo),2014年“東方紅”牌系列(履帶、輪式)拖拉機(jī)和工業(yè)推土機(jī)、“洛陽”牌壓路機(jī)三大系列產(chǎn)品榮獲“河南省名牌產(chǎn)品”稱號(hào)。2014年1月公司整體通過iso9002:1994質(zhì)量管理體系認(rèn)證,并于2014年5月整體通過iso9001:2014質(zhì)量管理體系認(rèn)證。目前,公司為進(jìn)一步滿足生產(chǎn)及市場發(fā)展的需要,從2014年起在公司范圍內(nèi)全面貫徹實(shí)施環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn),確保2014年上半年通過第三方認(rèn)證,建立起一個(gè)以iso9001質(zhì)量管理體系為基礎(chǔ),iso9001與iso14001及ohsms管理體系有機(jī)結(jié)合,融為一體的有序、高效的管理平臺(tái),全面提升公司管理水平。公司占地 49萬平方米,總資產(chǎn)36億,固定資產(chǎn)22億,下設(shè)10個(gè)職能部門和17個(gè)子/分公司專業(yè)廠,擁有職工1.6萬余人,專業(yè)管理及工程技術(shù)人員1200余人。公司擁有強(qiáng)大的鑄鍛加工裝配和測試的全套生產(chǎn)能力,流水生產(chǎn)線近百條,公司主導(dǎo)產(chǎn)品為“東方紅”系列履帶拖拉機(jī)、輪式拖拉機(jī)和收獲機(jī)械、工程機(jī)械共計(jì)100余個(gè)品種。公司具有年產(chǎn)履 帶拖拉機(jī)2.8萬臺(tái)、小型輪式拖拉機(jī)20萬臺(tái)、大中型輪式拖拉機(jī)1.5萬臺(tái)、收獲機(jī)械1萬臺(tái)和工程機(jī)械1萬臺(tái)的生產(chǎn)能力。
建廠四十多年來,公司從單一產(chǎn)品向多元化產(chǎn)品發(fā)展,成為集生產(chǎn)、科研、銷售于一體的綜合性企業(yè),目前公司已累計(jì)為社會(huì)提供各種拖拉機(jī) 160多萬臺(tái),“東方紅”產(chǎn)品暢銷全國,遠(yuǎn)銷世界五十多個(gè)國家和地區(qū),為中國的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化做出了重要貢獻(xiàn)。公司始終把顧客需求放在首位,不斷強(qiáng)化質(zhì)量管理,完善質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高,“東方紅”品牌深受廣大用戶信賴。東方紅履帶拖拉機(jī)、東方紅小四輪拖拉機(jī)近年來連續(xù)獲河南省重點(diǎn)保護(hù)產(chǎn)品、機(jī)械行業(yè)名牌產(chǎn)品和全國用戶滿意產(chǎn)品,2014年東方紅170/180、300/400型輪式拖拉機(jī)獲河南省名牌產(chǎn)品,lf80/90、1004/1204型輪式拖拉機(jī)獲全國行業(yè)質(zhì)量、服務(wù)誠信示范企業(yè)等殊榮。公司將繼續(xù)大力推進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,不斷完善質(zhì)量管理體系,推進(jìn)質(zhì)量管理和質(zhì)量改進(jìn),持續(xù)地向用戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù),以確保公司在農(nóng)機(jī)行業(yè)的地位不斷鞏固和加強(qiáng)。
實(shí)習(xí)安排 1.入場教育
安全教育主要是以播放錄像的形式進(jìn)行的。安全教育人員給們播放了安全生產(chǎn)記錄還有事故案例的影片,都是一些注意事項(xiàng)和血淋淋的案例,這些案例真實(shí)的再現(xiàn)了一個(gè)個(gè)年輕的生命的失去。導(dǎo)致這些悲慘事件的原因多數(shù)是由于員工的不規(guī)范操作引起的,還有部分原因是員工工作中放松了警惕,這些讓我們頭皮發(fā)麻的悲慘案例給人們敲響了警鐘。
安全注意事項(xiàng):
不允許穿涼鞋進(jìn)廠;
進(jìn)廠必須穿長褲,女生頭噶必須挽起放入帽子內(nèi),在特殊廠房必須戴安全帽; 在廠里行走要走安全通道,要注意避讓天車和叉車,不能人群扎堆不能站在主干道上; 不允許亂按廠內(nèi)任何設(shè)備的開關(guān)和按鈕,不允許隨便動(dòng)手觸摸,設(shè)備零件毛坯; 在觀察生產(chǎn)過程中,不得擁擠,應(yīng)該與機(jī)床保持一定距離,防止鐵屑等高溫物體飛濺; 不得在場內(nèi)吸煙; 不能隨便拍照; 實(shí)習(xí)過程中,不允許聽mp3,不許追逐打鬧;
2.熱處理廠
熱處理廠是整合一拖公司熱處理資源基礎(chǔ)上組建的專業(yè)廠,成立于2014年12月26日。擁有固定資產(chǎn)7300余萬元;生產(chǎn)面積達(dá)14916平方米;各類設(shè)備370余臺(tái)。具有多年為拖拉機(jī)、汽車、工程機(jī)械和動(dòng)力機(jī)械等配套生產(chǎn)的工藝歷史,在對(duì)各種成品零件的滲碳、滲氮、碳氮共滲、感應(yīng)淬火、調(diào)質(zhì)、正火、退火等熱處理工序生產(chǎn)上以及表面氧化、磷化、電鍍等處理工藝方面均了具有國際先進(jìn)水平。目具有豐富成熟的技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),總體年生產(chǎn)加工處理能力在2萬噸以上。
淬火后不合格的組織為:m+ar+心部f;
淬火后對(duì)零件表面的硬度要求:58≤hrc≤64;
電熱滲碳淬火生產(chǎn)的優(yōu)勢:可控制爐內(nèi)碳勢,實(shí)現(xiàn)碳勢、溫度、周期的精確控制。在設(shè)計(jì)熱處理產(chǎn)品前要考慮的因素:
(1)熱處理變形因素;
(2)避免設(shè)計(jì)帶尖角、直角和棱角的零件;(3)盡量設(shè)計(jì)對(duì)稱的零件形狀;
(4)孔徑不要設(shè)計(jì)在零件的邊緣,兩孔徑間距要大于最大孔徑直徑的2倍;
(5)設(shè)計(jì)零件前要做檢驗(yàn)工作。
感應(yīng)淬火車間(2車間)
工藝:正火、調(diào)質(zhì)、離子氮化、感應(yīng)熱處理
感應(yīng)淬火工件變形量較大:加熱溫度t越高,保溫時(shí)間t越長,則工件變形量就越大。
感應(yīng)回火:低溫去應(yīng)力回火。3.第一裝配廠
中國第一拖拉機(jī)股份有限公司第一裝配廠是中國農(nóng)機(jī)行業(yè)最大的農(nóng)業(yè)履帶拖拉機(jī)制造基地。工廠始建于1956年,占地面積5.58萬平方米,建筑面積3.66萬平方米,是中國第一個(gè)五年計(jì)劃期間156項(xiàng)重點(diǎn)工程之一第一拖拉機(jī)制造廠的骨干專業(yè)廠。
主要設(shè)備
廠房內(nèi)機(jī)床除了老式設(shè)備,如:搖臂鉆床,轉(zhuǎn)塔式六角車床和全自動(dòng)花鍵軸銑床等。還擁有各類現(xiàn)代化設(shè)備近千臺(tái),包括加工中心柔性加工線、氣體保護(hù)焊、進(jìn)口重型立式拉床、多軸自動(dòng)立式車床、微機(jī)控制的多功能可控氣氛多用爐、光亮淬火、數(shù)控感應(yīng)加熱處理及全套齒輪件、軸齒件等熱處理設(shè)備,并有殼體類、撥叉類、軸類零件的專用生產(chǎn)線、靜電涂裝線。4.中信重工
中信重工機(jī)械股份有限公司(原中信重型機(jī)械公司)隸屬中國中信集團(tuán)公司,其前身洛陽礦山機(jī)器廠是我國第一個(gè)五年計(jì)劃期間興建的156項(xiàng)重點(diǎn)工程之一。歷經(jīng)半個(gè)世紀(jì)的建設(shè)與發(fā)展,現(xiàn)已成為中國最大的重型機(jī)械裝備制造企業(yè)之一,中國最大的礦山機(jī)械制造企業(yè),中國低速重載齒輪研制基地,中南地區(qū)鑄鍛和熱處理中心。公司現(xiàn)為中國制造業(yè)500強(qiáng)之一,是國家首批確定的50家國際化經(jīng)營試點(diǎn)企業(yè)之一,主要為建材、冶金、有色、煤炭、電力、化工、環(huán)保、軍工等工業(yè)領(lǐng)域提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)、主機(jī)制造、成套服務(wù)和工程總包,被譽(yù)為“中國工業(yè)的脊梁、重大裝備的搖籃”。
主要產(chǎn)品
采掘機(jī)械、提升機(jī)械、選煤機(jī)械、破碎與粉磨機(jī)械、水泥機(jī)械、冶金軋鋼機(jī)械、環(huán)保機(jī)械、發(fā)電設(shè)備、大功率減速器、大型鑄鍛件等。5.洛陽軸承有限公司(lyc)
洛陽軸承有限公司是河南煤業(yè)化工集團(tuán)裝備制造骨干企業(yè),其前身是國家“一五”期間156個(gè)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目——洛陽軸承廠,是中國軸承行業(yè)規(guī)模 最大的綜合性軸承制造企業(yè)之一。目前,lyc公司已在國內(nèi)30多個(gè)城市設(shè)有銷售代表處,在中國香港、美國舊金山、巴西圣保羅、意大利、羅馬等地建有完善的銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品出口70多個(gè)國家和地區(qū)。主要市場分布美國,德國,意大利,荷蘭,奧地利,俄羅斯,土耳其,巴西,韓國,印度,巴基斯坦,臺(tái)灣等。生產(chǎn)設(shè)備
車間一:主要設(shè)備是熱處理爐、鍛件冷校正設(shè)備、鍛件清理設(shè)備。
車間二:在輕型鍛造車間,主要設(shè)備有平鍛機(jī)、鍛壓機(jī);在模鍛車間,主要設(shè)備有自由鍛錘、空氣鍛錘、蒸汽模式鍛錘。6.北方動(dòng)力機(jī)械公司
該公司是中國一拖集團(tuán)有限公司骨干專業(yè)公司之一,由一拖柴油機(jī)公司和第一拖拉機(jī)股份有限公司于2014年共同投資專業(yè)生產(chǎn)動(dòng)力機(jī)械的公司。其前身為第一拖拉機(jī)股份有限公司第一發(fā)動(dòng)機(jī)廠,自1958年建廠以來,已累計(jì)生產(chǎn)各類柴油機(jī)60多萬余臺(tái)。
主要生產(chǎn)發(fā)動(dòng)機(jī)及其零部件,主要產(chǎn)品有三種:ytr105柴油機(jī)、4125系列柴油機(jī)、發(fā)動(dòng)機(jī)組;廠內(nèi)的機(jī)加車間主要生產(chǎn)零件,缸蓋,缸體,有多條生產(chǎn)線
主要車間有:鋼體車間、機(jī)加工車間、零部件廠、缸蓋廠。
實(shí)習(xí)總結(jié)
雖然我們?cè)诼尻柕膶?shí)習(xí)也已結(jié)束,這次實(shí)習(xí)對(duì)我們學(xué)習(xí)機(jī)械行業(yè)的大學(xué)生來說受益匪淺,通過這次實(shí)習(xí),我們認(rèn)識(shí)了很多,同時(shí)也現(xiàn)實(shí)了很多;書本上的東西不一定是對(duì)的,很多書上很難搞懂的問題一下子簡單了許多?? 這次實(shí)習(xí)則是連接大學(xué)和社會(huì)的一座橋梁,通過這次實(shí)習(xí),我們不但在相關(guān)的專業(yè)領(lǐng)域有了
一定的提高和發(fā)展,而且我們更加真實(shí)并提前接觸了我們將要工作的崗位,提前了解了行業(yè)現(xiàn)狀,工資待遇,工作環(huán)境等等。
作為2014年畢業(yè)我們,面對(duì)大環(huán)境,我們也沒太多的辦法,除了無奈之外。但是我想在危機(jī)面前也有機(jī)遇的存在,而我們往往只看到了危機(jī),卻忽視了機(jī)遇。我想在困難面前我們大學(xué)生應(yīng)該做好自己的本職工作,煉好基本功,誠實(shí)做人,踏實(shí)做事,扎實(shí)做好學(xué)問,先將課本的理論知識(shí)學(xué)好,學(xué)會(huì),學(xué)懂,之后,我們可以利用課余時(shí)間結(jié)合實(shí)踐去認(rèn)識(shí)理論知道,理論和實(shí)踐相結(jié)合。當(dāng)然學(xué)校也為我們創(chuàng)造了很多條件,比如,認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)和本次的生產(chǎn)實(shí)習(xí)。這次的實(shí)習(xí)給我們帶來巨大的好處,我們?cè)趯?shí)習(xí)中了解到各種專業(yè)知識(shí),使我在生產(chǎn)實(shí)際中學(xué)習(xí)到了機(jī)電設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)管理知識(shí)、機(jī)電設(shè)備的制造過程知識(shí)及在學(xué)校無法學(xué)到的實(shí)踐知識(shí)。為我們課本理論的學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ),當(dāng)然最主要還靠我們自已。
指導(dǎo)教師評(píng)語:
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第四篇:全市機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作報(bào)告
全市機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作報(bào)告 市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
今天,我們?cè)谶@里召開全市機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作會(huì)議,主要任務(wù)是總結(jié)、交流去年我市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的工作,安排部署新一年的創(chuàng)建工作任務(wù),進(jìn)一步推動(dòng)我市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。為開好這次會(huì)議,市安監(jiān)局已經(jīng)組織開了一次研討會(huì)議,會(huì)上聽取了各區(qū)市縣安監(jiān)局和各創(chuàng)建企業(yè)代表對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作的建議,共同討論了標(biāo)準(zhǔn)化工作存在的主要問題,研究了我市今后一段時(shí)期標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的計(jì)劃和任務(wù)。
2014年我市在部分市屬企業(yè)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作。當(dāng)年,即有中國北車集團(tuán)大連機(jī)車車輛有限公司、大連重工·起重集團(tuán)有限公司通過國家咨詢機(jī)構(gòu)的評(píng)審,獲得國家機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)企業(yè)稱號(hào);中國北車集團(tuán)大連機(jī)車研究所通過遼寧省咨詢機(jī)構(gòu)的評(píng)審,獲得機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)稱號(hào)。2014年,在市屬企業(yè)全面推進(jìn)、在區(qū)市縣屬企業(yè)進(jìn)行試點(diǎn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。共有15家企業(yè)完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,其中:瓦房店軸承集團(tuán)有限公司、中國華錄?松下電子信息有限公司、中國一汽大連柴油機(jī)分公司獲得國家機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)企業(yè)稱號(hào);大連液力機(jī)械有限公司等4家單位獲得機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)稱號(hào);大連大富機(jī)縫紉機(jī)有限公司等8家單位獲得機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)企業(yè)稱號(hào),圓滿地完成了省局下達(dá)的機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作任務(wù)。在此,我代表市安監(jiān)局對(duì)這些達(dá)標(biāo)企業(yè)表示祝賀!向?yàn)閯?chuàng)建工作付出辛勤勞動(dòng)的各區(qū)市縣安監(jiān)局、企業(yè)和評(píng)審機(jī)構(gòu)的同志們表示衷心的感謝。
下面就我市兩年來開展機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作講幾點(diǎn)體會(huì):
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織
市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)非常重視機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,成立了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)全市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的組織、協(xié)調(diào)工作。各區(qū)市縣安監(jiān)局也分別成立了以分管局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,并確定了創(chuàng)建工作聯(lián)絡(luò)員。為保障市、區(qū)兩級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作有秩序的推進(jìn),我局還不定期的召開推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作聯(lián)絡(luò)會(huì)議,及時(shí)交流信息,解決創(chuàng)建工作中的突出問題。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、措施得當(dāng),保證了這項(xiàng)工作從組織到實(shí)施一直處在有秩序、有步驟的狀態(tài)下穩(wěn)步推進(jìn)。
在實(shí)踐中我們體會(huì)到,健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的重要組織保障,它起到了工作聯(lián)動(dòng)、組織貫通、上下協(xié)調(diào)的作用,對(duì)順利完成機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作任務(wù)來說是至關(guān)重要的。
二、抓住重點(diǎn),以點(diǎn)帶面
市安監(jiān)局在推廣安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作中,采取了“抓住重點(diǎn),以點(diǎn)帶面”的工作思路,以抓一級(jí)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作為重點(diǎn),在一級(jí)企業(yè)創(chuàng)建工作中積累工作經(jīng)驗(yàn),并廣泛宣傳一級(jí)企業(yè)創(chuàng)建工作效果,以此帶動(dòng)和影響二、三級(jí)企業(yè)的創(chuàng)建工作。(一)做好一級(jí)企業(yè)創(chuàng)建工作是重點(diǎn)
一級(jí)企業(yè)的創(chuàng)建工作是縣市區(qū)安監(jiān)局和相關(guān)企業(yè)關(guān)注的熱點(diǎn),也是推動(dòng)二、三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的樣板。為了協(xié)助企業(yè)做好一級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,市安監(jiān)局積極與中國機(jī)械工業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)會(huì)溝通,統(tǒng)一協(xié)調(diào)評(píng)審組在大連評(píng)審創(chuàng)建工作,協(xié)調(diào)評(píng)審組和創(chuàng)建企業(yè)之間的各種問題,并督促企業(yè)加強(qiáng)隱患整改,使整個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)都能夠做到有條不紊。還安排參加二、三級(jí)企業(yè)評(píng)審專
家跟從中機(jī)安協(xié)評(píng)審組學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為我市開展二、三級(jí)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作打下了良好的基礎(chǔ)。
(二)用一級(jí)企業(yè)帶動(dòng)二、三級(jí)企業(yè)
兩年來,5家一級(jí)企業(yè)的創(chuàng)建工作成果顯著。大連重工?起重集團(tuán)有限公司完成了公司重組以來的首次安全生產(chǎn)規(guī)章制度修訂工作;中國北車集團(tuán)大連機(jī)車車輛有限公司共投資800余萬元整改了648項(xiàng)隱患;瓦房店軸承集團(tuán)有限公司在原國家機(jī)電部特級(jí)安全企業(yè)的基礎(chǔ)上,投入隱患整改資金700余萬元,整改隱患8200余項(xiàng);中國華錄?松下電子信息有限公司在這次創(chuàng)建活動(dòng)中安技部門實(shí)施了獨(dú)立;中國一汽大連柴油機(jī)分公司花費(fèi)100多萬元為全體員工進(jìn)行了一次全面體檢。
有了5家一級(jí)企業(yè)創(chuàng)建工作的榜樣,二、三級(jí)創(chuàng)建單位紛紛派工作組到一級(jí)企業(yè)參觀學(xué)習(xí),并請(qǐng)一級(jí)企業(yè)參與標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作人員到本單位講課、介紹經(jīng)驗(yàn)。全市各參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作企業(yè)之間逐漸形成了互相比較、互相學(xué)習(xí)和互相推動(dòng)的良好局面。
三、克服阻力,加強(qiáng)目標(biāo)考核和宣傳教育
機(jī)械制造安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是一項(xiàng)新開展的工作,在推廣過程中必然會(huì)遇到諸多的困難和較大的阻力。首先是部分企業(yè)對(duì)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作認(rèn)識(shí)不足,甚至有些抵觸情緒。一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動(dòng)與職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證相比較,認(rèn)為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動(dòng)也是走形式、花架子,但歸根結(jié)底還是不愿意耗費(fèi)資金實(shí)施隱患整改。其次是部分基層單位工作人員對(duì)這項(xiàng)工作思想認(rèn)識(shí)不足,不理解這項(xiàng)工作的重要意義,對(duì)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作有畏難心理。個(gè)別基層單位工作人員認(rèn)為此項(xiàng)工作是勞民傷財(cái),甚至站在企業(yè)的角度抵制標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。針對(duì)上述遇到的困難和阻力,市安監(jiān)局主要采取了以下幾個(gè)方面的措施來推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。
(一)把機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作納入大連市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核項(xiàng)目,要求市屬機(jī)械制造企業(yè)必須開展創(chuàng)建工作,各區(qū)市縣在年內(nèi)至少完成2家企業(yè)創(chuàng)建工作,以此來推動(dòng)基層單位重視安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。
(二)高度重視創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的宣傳工作。為了能夠擴(kuò)大影響、大力推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,我們以《用標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)撐起“安全傘”》為題,通過報(bào)紙、電視等新聞媒體對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)企業(yè)創(chuàng)建工作效果進(jìn)行廣泛宣傳和報(bào)道,還于市安監(jiān)局網(wǎng)站上進(jìn)行宣傳、報(bào)道工作,對(duì)我市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作起到了良好的推動(dòng)作用。
(三)進(jìn)一步提高各區(qū)市縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵。我們通過區(qū)市縣安監(jiān)局局長調(diào)度會(huì)議,宣傳開展安全生產(chǎn)準(zhǔn)化工作的重要意義,介紹全國推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作形勢和進(jìn)展情況,使大部分區(qū)市縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是一項(xiàng)保證企業(yè)安全發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全的根本途徑,最終各區(qū)市縣均表示2014年要積極推動(dòng)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。
(四)堅(jiān)持“用效果說話、用事實(shí)說話”的思想,以標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作實(shí)效促動(dòng)創(chuàng)建工作。我局要求參加二、三級(jí)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審工作的專家嚴(yán)把評(píng)審質(zhì)量關(guān),用最終的整改效果、工作實(shí)效來消除部分企業(yè)的疑慮情緒,以創(chuàng)建工作實(shí)效帶動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。
某企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在創(chuàng)建活動(dòng)之初,對(duì)創(chuàng)建工作不理解,認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作是在走形式、搞花架子,對(duì)企業(yè)管理工作不會(huì)起多大作用。在評(píng)審工作結(jié)束之后,這家公司領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員看到了企業(yè)的變化感到非常震驚,徹底扭轉(zhuǎn)了對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的看法,對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作表示非常滿意,評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化工作不僅是促動(dòng)了企業(yè)的安全管理工作,還促動(dòng)了企業(yè)文化的發(fā)展,表示要在本企業(yè)把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作長期開展下去。還表示要幫助我們向其他企業(yè)積極宣傳標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。
(五)積極協(xié)調(diào)企業(yè)和評(píng)審機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系,搭好企業(yè)和評(píng)審機(jī)構(gòu)溝通的橋梁。我們召開標(biāo)準(zhǔn)化工作聯(lián)絡(luò)會(huì)議時(shí),也邀請(qǐng)?jiān)u審機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)審組組長參加會(huì)議,廣泛聽取相關(guān)方面的意見,促進(jìn)企業(yè)與評(píng)審機(jī)構(gòu)之間的相互理解,現(xiàn)場咨詢、解決創(chuàng)建工作的問題,有力地推動(dòng)了標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建工作。
四、發(fā)掘典型經(jīng)驗(yàn),促動(dòng)創(chuàng)建工作
我們?cè)谕苿?dòng)創(chuàng)建工作過程中,積極發(fā)掘區(qū)市縣、企業(yè)的典型經(jīng)驗(yàn)并予以宣傳和推廣,促動(dòng)各區(qū)市縣、創(chuàng)建企業(yè)之間相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短。甘井子區(qū)政府在凌水街道召開了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作現(xiàn)場會(huì),分管安全生產(chǎn)工作的副區(qū)長出席會(huì)議并講話,要求在全區(qū)大力推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,將這項(xiàng)工作納入到對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的目標(biāo)管理考核項(xiàng)目之中。中山區(qū)、沙河口區(qū)、金州區(qū)、長海縣利用安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金對(duì)參與標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作進(jìn)行隱患整改的企業(yè)給予一定比例的獎(jiǎng)勵(lì),大大鼓舞了創(chuàng)建企業(yè)的積極性。普蘭店市指定發(fā)生過安全生產(chǎn)事故的企業(yè)必須參加安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,通過標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,全面提高企業(yè)安全管理水平。大連液力機(jī)械有限公司在創(chuàng)建工作中提出了“領(lǐng)導(dǎo)要下決心、職工要有信心、理解標(biāo)準(zhǔn)要細(xì)心、投資要忍心、保持成果要有恒心”的理念,大大鼓舞了公司全體員工創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的熱情。
部分企業(yè)已經(jīng)從創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作中得到了市場收益。由于通過了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審,大連海密梯克泵業(yè)有限公司、大連三合鑄鍛有限公司順利獲得了國防科工委和海外客戶的訂單,大連液力機(jī)械有限公司也順利取得了煤礦機(jī)械的生產(chǎn)資質(zhì)。為了充分保持創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的成果,大連重工?起重集團(tuán)有限公司、中國華錄?松下電子信息有限公司、盤起工業(yè)(大連)有限公司、大連三合鑄鍛有限公司結(jié)合本企業(yè)實(shí)際特點(diǎn),已經(jīng)或計(jì)劃將機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),以便將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)納入到企業(yè)的日常管理之中。瓦房店軸承集團(tuán)有限公司要求所有下屬公司每年搞兩次安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)查,并將復(fù)查結(jié)果作為下屬公司領(lǐng)導(dǎo)年薪考核的一部分,其他企業(yè)也計(jì)劃采取安全檢查、請(qǐng)?jiān)u審機(jī)構(gòu)復(fù)查等方式保持本單位的創(chuàng)建成果。
通過典型經(jīng)驗(yàn)的宣傳、推廣工作,對(duì)其他企業(yè)的創(chuàng)建工作起到了較大的借鑒作用,收到了良好的工作效果。
五、總結(jié)提高,全力推進(jìn)創(chuàng)建工作
回顧我市兩年來推動(dòng)機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的歷程,如果說還算是取得了一點(diǎn)成績的話,那么這點(diǎn)成績與我們所付出的努力相比卻是微不足道的。在沒有強(qiáng)制手段、缺乏激勵(lì)機(jī)制、沒有橫向部門支持和企業(yè)極不情愿的情況下,只靠宣傳、鼓動(dòng)來推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作其阻力之大可想而知。再加上機(jī)械制造行業(yè)獨(dú)自帶頭開拓一片新的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)域,創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)不足、技術(shù)服務(wù)支撐體系相對(duì)薄弱,工作難度更是可見一斑。
回顧歷程、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)不足和吸取教訓(xùn),我們對(duì)2014年機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,做出了以下打算:
(一)嚴(yán)把評(píng)審質(zhì)量關(guān),確保創(chuàng)建效果
通過兩年來創(chuàng)建工作的實(shí)踐,使我們充分認(rèn)識(shí)到評(píng)審質(zhì)量、創(chuàng)建效果就是標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的生命,二者若無法保證,標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作必定是死路一條。因此,市安監(jiān)局?jǐn)M建立標(biāo)準(zhǔn)化參評(píng)專家登記管理制度,對(duì)參評(píng)專家進(jìn)行嚴(yán)格審核,發(fā)現(xiàn)有工作態(tài)度不積極、缺乏工作責(zé)任心、技術(shù)水平欠缺等不稱職的專家,立即停止其參與標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審工作,以此確保標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審工作質(zhì)量和創(chuàng)建工作效果。
(二)規(guī)范評(píng)審工作程序,建立標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)化
避免標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建評(píng)審工作中人為的主觀性、隨意性是確保評(píng)審質(zhì)量和創(chuàng)建效果的根本措施。因此,我們將在對(duì)參評(píng)專家進(jìn)行嚴(yán)格審核、嚴(yán)格把關(guān)的基礎(chǔ)上,督促評(píng)審機(jī)構(gòu)制定規(guī)范的評(píng)審工作程序并監(jiān)督其貫徹實(shí)施,逐步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審過程的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化。
(三)積極探索標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作激勵(lì)機(jī)制
積極倡導(dǎo)和宣傳部分縣市區(qū)以安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金對(duì)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)企業(yè)予以獎(jiǎng)勵(lì)的政策,促使其形成一種機(jī)制,以激勵(lì)企業(yè)參加標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作熱情。另外,探討和推動(dòng)市場激勵(lì)機(jī)制,也是下一步標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作努力的方向。
同志們,推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制又是一個(gè)動(dòng)態(tài)的、漸進(jìn)的過程,我們應(yīng)該在安全生產(chǎn)工作“落實(shí)年”和“攻堅(jiān)年”里,早動(dòng)手、早安排,爭取提前完成今年的創(chuàng)建工作任務(wù),為實(shí)現(xiàn)全省利用8年時(shí)間全面完成機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的總體目標(biāo)而共同努力。
第:生產(chǎn)部門工作計(jì)劃
一 目標(biāo)
1 產(chǎn)量4000平方米(兩班生產(chǎn)); 2 報(bào)廢率 3.5 %; 3 一次合格率92%; 4 計(jì)劃完成率90%; 4 產(chǎn)能達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
二 管理活動(dòng)
1 健全生產(chǎn)部組織結(jié)構(gòu),配足并穩(wěn)定各級(jí)管理人員:如經(jīng)理肋理/生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員/工藝員/電工/領(lǐng)班;
2 深入完善和更范目前所用的生產(chǎn)管理方法;并系統(tǒng)培訓(xùn)組長熟練運(yùn)用這些管理工具;
3 導(dǎo)入績效考評(píng)管理體制,使員工的收入同工作績效在很大程度上掛鉤。4 改進(jìn)生產(chǎn)組織模式:由單班制向兩班制的轉(zhuǎn)型; 5 建立小組早/晚會(huì)機(jī)制;建立生產(chǎn)部周例會(huì)機(jī)制; 6 強(qiáng)化工藝的監(jiān)察職能; 7 規(guī)范設(shè)備保養(yǎng);
9 成立品管圈,設(shè)立專項(xiàng)進(jìn)行技術(shù)功關(guān),10 將5s與生產(chǎn)組織/制程品管/物流管理相揉合。
三 管理排期
1 組織機(jī)構(gòu)調(diào)整1---3月 2 兩班制規(guī)劃1---3月
3 組長系統(tǒng)管理培訓(xùn)1---6月 4 導(dǎo)入績效考評(píng)3—-6月
5 建立小組早/晚會(huì)機(jī)制2---4月 6 生產(chǎn)部周例會(huì)2---8月 7成立品管圈4---11月 8 5s與生產(chǎn)組織/ 制程品管/物流管理相融合4---12月 9 開展工藝監(jiān)察3---12月 10 設(shè)備大檢修 6---7月
制造工作計(jì)劃篇五
制造企業(yè)工作計(jì)劃()第1篇第2篇第3篇第4篇第更多頂部 目錄
第一篇:制造企業(yè)年終工作總結(jié)第二篇:2020年制造部工作計(jì)劃第三篇:制造企業(yè)班組長管理技能培訓(xùn)計(jì)劃第四篇:2020年機(jī)械制造類企業(yè)工作總結(jié)范文第:制造企業(yè)安全管理工作要點(diǎn)更多相關(guān)范文
正文第一篇:制造企業(yè)年終工作總結(jié)我****場堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實(shí)基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平,截止目前,我****場未發(fā)生一起輕傷事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構(gòu)建和諧社會(huì)、打造平安社會(huì),作出了積極的貢獻(xiàn)。
我們的工作措施是
一、建立考核機(jī)制,落實(shí)安全責(zé)任
我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位,與各架子隊(duì)層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,各部門,架子隊(duì)一把手是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,安全獎(jiǎng)懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責(zé)任人考核結(jié)果掛勾,實(shí)行一票否決,凡安全工作不到位的部門和個(gè)人,一
律不得參加評(píng)先。增加了安全運(yùn)行獎(jiǎng),加大了對(duì)安全目標(biāo)、安全事故、三違現(xiàn)象的考核力度;加大了對(duì)事故隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、安全員的考核力度;加大了對(duì)違規(guī)違章的治理力度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取違規(guī)單制度。同時(shí),對(duì)工作責(zé)任心強(qiáng),發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)50100元,鼓勵(lì)職工提合理化建議,舉報(bào)險(xiǎn)肇事故和違規(guī)行為,凡對(duì)強(qiáng)化安全管理,預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當(dāng)一次性獎(jiǎng)勵(lì)。并推行人性化安全管理模式,提出了每位職工都是安全第一責(zé)任人的管(來源)理新理念,把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了**場統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、單位全面負(fù)責(zé)、職工廣泛參與的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò);做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化,任務(wù)細(xì)化,措施硬化,工作深化,促進(jìn)了各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。
二、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓(xùn),對(duì)現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評(píng)審、依據(jù)新的法律法規(guī),進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》等文件制度,形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。
三、深化全員安全評(píng)價(jià),注重安全教育培訓(xùn)
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評(píng)價(jià)的方法和內(nèi)容,建立了全員、全方位、全過程的科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運(yùn)
行、安全文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)新管理、危險(xiǎn)源辨識(shí)、雙確認(rèn)等作為安全評(píng)價(jià)的內(nèi)容,預(yù)知預(yù)控,提高了安全評(píng)價(jià)的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓(xùn),加大對(duì)各部門負(fù)責(zé)人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識(shí)、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育,努力提高各類人員的安全素質(zhì)。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識(shí)學(xué)習(xí)、安全技能教育等一系列培訓(xùn)工作,培訓(xùn)率達(dá)98%。還通過組織每周一題、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學(xué)知識(shí)、長技能的渠道。通過深化全員安全評(píng)價(jià)和開展多種形式培訓(xùn),提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全責(zé)任意識(shí),專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。
四、推進(jìn)專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,落實(shí)管理責(zé)任,重點(diǎn)對(duì)我**場的電器、機(jī)械設(shè)備、皮帶機(jī)、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。尤其是龍門吊、提梁機(jī)、壓力容器等關(guān)鍵設(shè)備做到了班班點(diǎn)檢、次次試吊、嚴(yán)格確認(rèn)。對(duì)查出的隱患以隱患整改通知書的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改,并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各隊(duì)組織班組開展好安全自查工作,對(duì)所查隱患及時(shí)整改。**場專業(yè)人員各負(fù)其責(zé),對(duì)各部門專業(yè)管理進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查和考核,做
到了 雙基管理基礎(chǔ)扎實(shí);專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的專業(yè)保證。針對(duì)我**場生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)實(shí)際,我們對(duì)照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案五落實(shí)。
五、抓好班組日常管理、把握四個(gè)關(guān)鍵,開展各種活動(dòng)
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結(jié)合工作實(shí)際,從小、從細(xì)、從實(shí)抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識(shí)和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個(gè)關(guān)鍵:一是抓好關(guān)鍵時(shí)間二是抓好關(guān)鍵部位(**場重大危險(xiǎn)源)的安全,把這些關(guān)鍵部位時(shí)刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時(shí)作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對(duì)關(guān)鍵人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),重點(diǎn)管理,重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān),在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。并根據(jù)各時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn)和上級(jí)要求,扎實(shí)開展 安全演講、百日安全 安全五要素、安全觀摩會(huì)、一法三卡、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動(dòng)。注重實(shí)效,全員參與,確保了安全活動(dòng)既扎扎實(shí)實(shí),又富有成效。
六、加強(qiáng)檢修安全組織,嚴(yán)格外來施工隊(duì)的安全管理
我們牢固樹立生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作的新
理念,貫徹我**場檢修安全管理規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)安全確認(rèn)制,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)受控。在檢查和臨時(shí)性工作中,必須指定總負(fù)責(zé)或總協(xié)調(diào)人,安全負(fù)責(zé)人,單項(xiàng)安全監(jiān)護(hù)人。按照誰主管、誰負(fù)責(zé),誰檢修、誰負(fù)責(zé)的原則,實(shí)行安全許可、確認(rèn)制度,實(shí)行工作票、責(zé)任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現(xiàn)場召開開工預(yù)備會(huì)),實(shí)行聯(lián)?;ケ:捅O(jiān)護(hù)制度。所有檢修和臨時(shí)性工作必須落實(shí)五同時(shí),事事安全確認(rèn),處處落實(shí)責(zé)任,確保檢修和臨時(shí)作業(yè)安全。進(jìn)一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù),簽定安全責(zé)任書,交納安全抵押金。并加強(qiáng)對(duì)外協(xié)單位的安全管理,落實(shí)安全教育,督促外協(xié)單位對(duì)所用員工進(jìn)行安全考試,做好備案,嚴(yán)格持證上崗。確保了外來施工隊(duì)伍的安全監(jiān)管工作有人管、有法管、管得住、管得好。
安全工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠(yuǎn),在以后的工作中,我們要緊密落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力實(shí)現(xiàn)從人治向法治轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;芾磙D(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉(zhuǎn)變,全覆蓋、長周期的實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),為我**場生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第二篇:2020年制造部工作計(jì)劃2020年制造部工作計(jì)劃
制造部是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合管理部門,在生產(chǎn)副總的直接領(lǐng)導(dǎo)
下,組建生產(chǎn)制造部,主持本部門的全面工作,擬定本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。配合各部門協(xié)調(diào)各車間按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
制造部負(fù)責(zé)從原材料投入到產(chǎn)品制造全過程中的生產(chǎn)管理工作。2020年,我部門緊密圍繞公司“銷售目標(biāo)”和“質(zhì)量方針”為核心展開工作?,F(xiàn)將本部門2020年度的工作思路整理如下:
1.擬定本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并督促本部門人員及時(shí)完成擬定目標(biāo)和計(jì)劃。
2.熟悉各車間的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。
3.規(guī)范各車間生產(chǎn)報(bào)表,統(tǒng)一格式,按規(guī)定的要求填寫。檢查并落實(shí)各車間數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性、可靠性。
4.編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、日計(jì)劃。做好各車間生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,督促各車間按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,并與每周五召開一次生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)本周計(jì)劃完成情況同時(shí)下達(dá)下周工作計(jì)劃。
5.配合技術(shù)部做好新產(chǎn)品試制工作,及時(shí)安排生產(chǎn),提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6.外協(xié)管理。及時(shí)溝通,做到先進(jìn)先出,確保產(chǎn)品按期交付。要求賬、卡、物一致。
7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn)
過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
12.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。
13.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。
14.配合體系辦,做好iso/ts16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。“新起點(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)部:賈猛2020年1月2日
第三篇:制造企業(yè)班組長管理技能培訓(xùn)計(jì)劃制造企業(yè)班組長管理技能培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)背景
班組作為制造企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)一切工作的落腳點(diǎn),是企業(yè)管理的基石,企業(yè)所有的管理目標(biāo)、管理思想,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展方向最終落實(shí)到每一個(gè)班組。企業(yè)的執(zhí)行力要在班組中體現(xiàn),企業(yè)的效益要通過班組長實(shí)現(xiàn),企業(yè)的安全要由班組來保證,企業(yè)的文化要靠班組來建設(shè)。
而號(hào)稱“兵頭將尾”的班組長既是一線的直接組織者和指揮者,主管人員命令和決定的執(zhí)行者,班組長的主心骨、帶頭人,也是主管人員和作業(yè)人員之間的橋梁。班組長處于各種關(guān)系的交匯點(diǎn),要協(xié)調(diào)上下級(jí)之間、班組之間、班組成員之間的關(guān)系,化
解矛盾,促進(jìn)各方面關(guān)系的和諧?,F(xiàn)在,默默無聞、老黃牛式的班組長已經(jīng)過時(shí)了,只會(huì)高高在上、指手畫腳的班組長沒人追隨了,對(duì)現(xiàn)場一點(diǎn)不了解的班組長也不可能長期待下去,員工們希望有魄力、能調(diào)動(dòng)大家積極性的帶兵人。社會(huì)在進(jìn)步,對(duì)班組長的要求也越來越高。作為班組長,怎樣修煉?怎樣帶兵?怎樣解決現(xiàn)場問題?這些都成為班組長的當(dāng)務(wù)之急。
二、培訓(xùn)對(duì)象:制造業(yè)班組長
三、培訓(xùn)需求調(diào)查
通過建立培訓(xùn)需求信息收集表,確定培訓(xùn)需求以及培訓(xùn)的內(nèi)容。
1、培訓(xùn)目的幫助班組長深刻認(rèn)識(shí)本企業(yè)的企業(yè)文化,提高執(zhí)行力;在短時(shí)間內(nèi)提高班組長基層管理的技能。
4、培訓(xùn)形式:內(nèi)部講師培訓(xùn) 5、內(nèi)部講師的培訓(xùn)
重點(diǎn):關(guān)于培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織技巧
具體內(nèi)容:培訓(xùn)師的職責(zé)和角色;培訓(xùn)師的基本技能以及培訓(xùn)師的課堂組織技巧。
(1)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
班組長是否掌握基層管理技能;班組工作績效是否提高;各種工作和人際關(guān)系是否改善;生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)收入是否增長;成本開支是否降低。(2)評(píng)估方案
收集的信息包括:本次培訓(xùn)需求報(bào)告;本次培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃;
方案形成和實(shí)施過程中的各種資料;通過訪談,問卷調(diào)查等方式收集其他各類需要的資料。然后將收集到的信息進(jìn)行整理合并,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)對(duì)比分析,得出相關(guān)結(jié)論。
(4)撰寫評(píng)估報(bào)告
在進(jìn)行完評(píng)估信息的統(tǒng)計(jì)比較分析后,撰寫評(píng)估報(bào)告。(5)評(píng)估結(jié)果反饋
評(píng)估結(jié)束后,將評(píng)估結(jié)果反饋給受訓(xùn)者和其所在部門。同時(shí),受訓(xùn)者所在的組織或部門應(yīng)將受訓(xùn)者受訓(xùn)后的工作表現(xiàn)反饋給培新組織者;培訓(xùn)組織者也應(yīng)該將受訓(xùn)者對(duì)培訓(xùn)師的評(píng)估反饋給培訓(xùn)師本人。此外,評(píng)估結(jié)果還應(yīng)反饋給企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo),讓其了解培訓(xùn)的成本和帶來的收益,從而獲取對(duì)培訓(xùn)的更多支持。第四篇:2020年機(jī)械制造類企業(yè)工作總結(jié)范文2020年機(jī)械制造類企業(yè)工作總結(jié)范文
2020年,是機(jī)械制造公司經(jīng)歷總廠專業(yè)化重組整合,迎接市場挑戰(zhàn)的第一年。公司黨委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的十六大精神和十六屆三中全會(huì)精神,按照集團(tuán)公司黨組、總廠和工程公司黨委的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞黨委中心工作,積極實(shí)施市場戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、創(chuàng)新戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略和降低成本戰(zhàn)略,努力加強(qiáng)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè),進(jìn)一步統(tǒng)一職工思想,凝聚人心,振奮精神,為維護(hù)企業(yè)團(tuán)結(jié)安定局面,推進(jìn)生
產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)穩(wěn)步有序開展,提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。機(jī)械制造公司全年累計(jì)創(chuàng)造產(chǎn)值8311.01萬元,為2020年的112.64%。一年來,機(jī)械制造公司黨委主要開展了以下9個(gè)方面的工作。
一、扎實(shí)開展主題教育,開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面
2020年,我們以集團(tuán)公司“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”和總廠“以人為本、二次創(chuàng)業(yè)”主題教育為契機(jī),動(dòng)員和帶領(lǐng)廣大職工,認(rèn)清形勢、堅(jiān)定信心,明確目標(biāo)、開拓進(jìn)取,以昂揚(yáng)的斗志和奮發(fā)有為的精神,努力開創(chuàng)機(jī)械制造公司改革發(fā)展穩(wěn)定的新局面。
一是強(qiáng)化企業(yè)管理,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)穩(wěn)步運(yùn)行。公司重新修訂、完善了崗位職責(zé)和考核細(xì)則,編制完成《機(jī)械制造公司管理體系程序圖》,制作成噴繪圖版上墻,詳細(xì)地標(biāo)注了公司管理工作的運(yùn)行程序,特別是各項(xiàng)管理工作、各個(gè)部門、各個(gè)工序接口都明確標(biāo)出,對(duì)于加強(qiáng)和提高企業(yè)管理,具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義。加工生產(chǎn)中推行了“三卡”制度,有效地控制了產(chǎn)品質(zhì)量,重點(diǎn)加強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營工作的計(jì)劃性管理,嚴(yán)格按計(jì)劃組織生產(chǎn)、按計(jì)劃進(jìn)行考核,按計(jì)劃進(jìn)行成本控制,按計(jì)劃消化工作任務(wù),保證了生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)程序化和規(guī)范化運(yùn)行。二是提高職工素質(zhì),為企業(yè)儲(chǔ)備人力資源。為提高干部領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平,公司堅(jiān)持會(huì)前10分鐘授課制度,利用每周一調(diào)度會(huì)前的10—15分鐘時(shí)間,向
管理人員講授企業(yè)管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、機(jī)加及制造常識(shí)、工藝管理、計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等方面的知識(shí)。同時(shí),在工人隊(duì)伍中,開展了“學(xué)生產(chǎn)技術(shù),練過硬本領(lǐng)”活動(dòng),并重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入廠軍工的技能培訓(xùn),制訂培訓(xùn)計(jì)劃和編寫了教材,挑選技術(shù)好的技師和理論水平高的工程師授課,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,對(duì)他們采取集中培訓(xùn)。預(yù)計(jì)明年年初,這些人就可掌握立車和鉆床的基本操作。
三是加快新產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)程,增加效益增長點(diǎn)。公司以市場需求為導(dǎo)向,立足自身實(shí)際,確定了以產(chǎn)品開發(fā)謀求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的主線,獨(dú)立開發(fā)成功了非連續(xù)折流板高效換熱器,并同魯姆斯(lummus)公司簽定了在工藝計(jì)算方面進(jìn)行深度合作的協(xié)議,達(dá)成了將該產(chǎn)品共同推向市場的共識(shí)。與此同時(shí),我們同華南理工大學(xué)聯(lián)合研發(fā)的縮放管、“t”型翅片管、菱形翅片管、螺紋管和螺旋槽管式高效換熱器相繼推向市場。還與清華大學(xué)澤華公司聯(lián)手,向市場投放了adv浮閥等高效塔內(nèi)件產(chǎn)品。我們本著“成型一種、研制一種、構(gòu)思一種”的滾動(dòng)式研發(fā)理念,在引入熱浸鋅技術(shù)、激光熔覆技術(shù)的同時(shí),努力加快塑料造粒模板、連續(xù)折流板式高效換熱器、新型蝶閥、三旋單管結(jié)構(gòu)改進(jìn)、雙金屬翅片管軋制、固定式浮閥的研制步伐。并繼續(xù)擴(kuò)展業(yè)務(wù)范圍,制訂和實(shí)施了新的研發(fā)計(jì)劃,積極與清華大學(xué)工程熱物理系、澤華公司和普而瑞公司溝通,就共同開發(fā)交叉橢圓截面管式換熱器、絲網(wǎng)式規(guī)整填料等新項(xiàng)目進(jìn)行積極的洽談。
四是積極開拓市場,拓寬企業(yè)發(fā)展之路。2020年,公司重點(diǎn)完成了100萬噸/年加氫改造和30萬噸/年復(fù)合肥建設(shè)工程設(shè)備的加工制造任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,積極跟蹤外部市場的重點(diǎn)項(xiàng)目,先后開辟了哈爾濱、青海和廣東市場??s放管式和“t”型翅片管式高效換熱器于年初成功應(yīng)用于中石化茂名乙烯、廣州石化分公司的技術(shù)改造。11月份,立管式psc型多管三級(jí)旋風(fēng)分離器又參與了格爾木煉油廠催化裂化裝置改造項(xiàng)目的設(shè)備招標(biāo),以146.8萬元的價(jià)位一舉中標(biāo)。
二、加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展
針對(duì)重組后機(jī)械制造公司干部工人的思想實(shí)際,公司黨委全面加強(qiáng)了日常性的思想政治工作,努力營造安定、團(tuán)結(jié)的內(nèi)部環(huán)境,保證了企業(yè)的改革、發(fā)展的穩(wěn)步進(jìn)行。
一是深入學(xué)習(xí),統(tǒng)一職工思想。我們通過召開職工代表大會(huì)、討論會(huì)、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等有效形式,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大報(bào)告、十屆政府工作報(bào)告,學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司2020年工作會(huì)議精神、總廠干部大會(huì)精神、工程公司職代會(huì)精神和機(jī)械制造公司《經(jīng)理工作報(bào)告》,展開了機(jī)械制造公司怎樣發(fā)展和壯大9大業(yè)務(wù)板塊,謀求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的大討論活動(dòng),從
而統(tǒng)一了全公司干部職工的思想,明確了前進(jìn)方向,為確保公司的全年奮斗目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn),奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
二是開展“五查”活動(dòng),形成全局觀念。在認(rèn)真開展“工程公司能搞好,怎樣搞好”大討論活動(dòng)基礎(chǔ)上,公司黨委引導(dǎo)和教育職工開展了“五查”活動(dòng),即用“三個(gè)代表”重要思想,檢查自己的言行是否符合黨的十六大精神;用上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,檢查自己的言行是否符合重組的要求;用“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”的思想,檢查自己的言行是否符合“服務(wù)本地區(qū),拓展全石化”的戰(zhàn)略要求;用“下級(jí)服從上級(jí),少數(shù)服從多數(shù)”的精神,檢查自己的言行是否符合黨的紀(jì)律要求;用開拓創(chuàng)新和發(fā)展的要求,檢查自己的言行是否符合以“三高”項(xiàng)目為名牌,以九大板塊為支撐的發(fā)展戰(zhàn)略。努力在全公司范圍內(nèi)形成講大局、話改革、謀發(fā)展的良好環(huán)境,增強(qiáng)了“企業(yè)靠職工發(fā)展,職工靠企業(yè)生存”的全局觀念。
第:制造企業(yè)安全管理工作要點(diǎn)近期安全工作要點(diǎn)
一、指導(dǎo)思想:
全面貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于安全工作的文件及會(huì)議精神,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“關(guān)愛生命,安全發(fā)展”的意識(shí),把加強(qiáng)廠區(qū)安全工作擺到突出位置,強(qiáng)化責(zé)任,健全制度,加強(qiáng)管理,在廣泛開展“安全生產(chǎn)月”的基礎(chǔ)上,更加扎實(shí)有效的開展安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,努力創(chuàng)造良好、穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、工作目標(biāo):
進(jìn)一步完善安全工作長效管理機(jī)制,加強(qiáng)安全教育與管理,按照“排查要認(rèn)真、治理要堅(jiān)決、成果要鞏固、杜絕新隱患”的工作思路,全面排查治理事故隱患,消除不安全因素,爭創(chuàng)良好、穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境。
三、工作要點(diǎn)及時(shí)間安排
(一)、按區(qū)域、分專業(yè)開展隱患排查治理工作 為更加有效的開展隱患排查治理工作,擬決定在下階段采取按區(qū)域、分專業(yè)的形式,并結(jié)合db33浙江省船舶修造企業(yè)安全生產(chǎn)基本要求,在公司范圍內(nèi)進(jìn)行安全隱患大排查。公司安全員通過現(xiàn)場拍照記錄等形式對(duì)電、氣、涂裝等各專業(yè)的安全隱患進(jìn)行一次徹底的排查,對(duì)排查出來的各項(xiàng)隱患,落實(shí)責(zé)任部門、責(zé)任人進(jìn)行全面整改,做到安全隱患不留死角。
(二)、深入開展安全生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)
為進(jìn)一步提高各部門一級(jí)主管及監(jiān)造師的安全管理意識(shí)和業(yè)務(wù)水平,公司擬開展以安全事故案例為主要形式的安全生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。通過行之有效的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)以及測試,提高其安全管理能力,從而提升整個(gè)公司的安全管理水平。
(三)、切實(shí)加強(qiáng)廠區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度
通過加強(qiáng)日常巡查力度以及嚴(yán)格廠區(qū)動(dòng)火審批、交叉作業(yè)審批等各項(xiàng)審批工作,及時(shí)糾正各類違規(guī)操作,確保各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的施工安全,從而最大限度的遏制安全事故的發(fā)生。
(四)、大力開展廠區(qū)治安秩序整治行動(dòng)
一方面,通過統(tǒng)計(jì)分析公司歷年盜竊事件,列出重點(diǎn)防御區(qū)域,并采取晝夜巡邏、蹲點(diǎn)打擊的形式,防止偷盜事故的發(fā)生。另一方面,加強(qiáng)對(duì)登船人員的控制。
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制造工作計(jì)劃篇六
制造工作計(jì)劃
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7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn) 過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
1 2.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。
1 3.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。1 4.配合體系辦,做好isots16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)?!靶缕瘘c(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)部:
賈猛201x年1月2日 新能源裝備產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)發(fā)展核電裝備、風(fēng)電裝備、太陽能利用裝備、生物質(zhì)能利用裝備、煤的高效清潔利用裝備、大容量儲(chǔ)能電池及系統(tǒng)、智能電網(wǎng)裝備。高端裝備制造產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)發(fā)展航空裝備、航天及衛(wèi)星應(yīng)用裝備、高速軌道交通裝備、智能制造裝備、海洋工程裝備。
(三)重點(diǎn)突破八項(xiàng)關(guān)鍵制造技術(shù)。
一是依托二重集團(tuán),突破三代核電(ap1000)主設(shè)備大型鑄鍛件制造技術(shù);二是依托東方電氣,突破百萬千瓦級(jí)核電、超超臨界火電、60萬千瓦級(jí)循環(huán)流化床、大型貫流式水電等先進(jìn)發(fā)電機(jī)組制造技術(shù);三是依托綿陽通美、大業(yè)高容等企業(yè),突破沼氣工業(yè)化采輸?shù)壬镔|(zhì)能利用設(shè)備制造技術(shù);四是依托東方電氣、二重集團(tuán)、天馬軸承等企業(yè),突破2m 以上雙饋、直驅(qū)風(fēng)電整機(jī)和關(guān)鍵配套件制造技術(shù);五是依托四川空分等企業(yè),突破大型天然氣液化成套設(shè)備關(guān)鍵部套件設(shè)計(jì)制造技術(shù);六是依托資陽機(jī)車等企業(yè),突破大功率交流傳動(dòng)內(nèi)燃機(jī)車制造技術(shù);七是依托普什寧江機(jī)床、長征機(jī)床等企業(yè),突破高速、精密、高可靠性臥式加工中心和核電、航空專用數(shù)控機(jī)床及高速電主軸等功能部件設(shè)計(jì)制造技術(shù);八是依托四川宏華、二重集團(tuán)等企業(yè),突破海洋平臺(tái)、超深海洋鉆機(jī)、海洋電纜等海洋工程裝備制造技術(shù)。
(四)著力推進(jìn) 40個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目。
加大重大技術(shù)裝備產(chǎn)品創(chuàng)新研制的投入力度,爭取 201x年創(chuàng)新投入達(dá)到50億元。加快實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域40個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目:
發(fā)電設(shè)備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施核電二代加控制棒驅(qū)動(dòng)機(jī)構(gòu)、空冷島成套裝備、核二三級(jí)鍛件、2m 直驅(qū)風(fēng)電機(jī)組、太陽能低倍聚光成套發(fā)電裝備、220th生物質(zhì)直燃循環(huán)流化床鍋爐、煤層氣及重油電站等重點(diǎn)項(xiàng)
目;機(jī)車車輛和發(fā)動(dòng)機(jī)領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施7200k 六軸大功率交流傳動(dòng)電車牽引電機(jī)、船用發(fā)動(dòng)曲軸等重點(diǎn)項(xiàng)目;油氣化工裝備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施超大直徑超大壁厚加氫反應(yīng)器、高壓大口徑全焊接球閥、多井控制截?cái)嘞到y(tǒng)、海上油氣井用鉆井裝備等重點(diǎn)項(xiàng)目;工程機(jī)械領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施土壓平衡盾構(gòu)機(jī)、工程用柴油機(jī)、zj30-7ii旋挖鉆機(jī)、長距離曲線帶式運(yùn)輸機(jī)等重點(diǎn)項(xiàng)目;民用航空裝備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施數(shù)字化柔性裝配智能制孔系統(tǒng)、大型客機(jī)燃油管理系統(tǒng)、艙門驅(qū)動(dòng)機(jī)構(gòu)、熱等靜壓設(shè)備等重點(diǎn)項(xiàng)目;智能制造設(shè)備領(lǐng)域重點(diǎn)實(shí)施超重型核電轉(zhuǎn)子專用數(shù)控軸向輪槽銑、新型高速立式加工中心、高速臥式加工中心、汽車車身機(jī)器人柔性裝焊生產(chǎn)線等重點(diǎn)項(xiàng)目。
(五)加快發(fā)展裝備工業(yè)“一基地八園區(qū)”。
一是以國家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地建設(shè)為載體,加快德陽重大技術(shù)裝備基地建設(shè),不斷提升國際影響力和國際競爭力;二是適應(yīng)裝備產(chǎn)業(yè)特色化、產(chǎn)品集聚化、布局園區(qū)化的要求,加快推進(jìn)成都經(jīng)開區(qū)、德陽經(jīng)開區(qū)、雙流新能源裝備產(chǎn)業(yè)園、廣漢石油鉆采產(chǎn)業(yè)園、資陽機(jī)車和發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)業(yè)園、自貢板倉工業(yè)園、瀘州長江機(jī)械工業(yè)園、宜賓臨港志誠機(jī)械工業(yè)園等八大裝備產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。
(六)做大做強(qiáng)30戶重點(diǎn)裝備企業(yè)。
進(jìn)一步拓展延伸“1+8”工程產(chǎn)業(yè)內(nèi)涵,促進(jìn)30戶骨干裝備企業(yè)、127戶重點(diǎn)配套企業(yè)加快發(fā)展,推動(dòng)?xùn)|方電氣集團(tuán)銷售收入跨450億,二重集團(tuán)銷售收入跨100億臺(tái)階,形成大型龍頭企業(yè)帶動(dòng)、大中小配套發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。
三、推進(jìn)措施
(一)制定裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)性文件。
一是制定發(fā)布《四川省201x年重大技術(shù)裝備工作要點(diǎn)》,指導(dǎo)全年裝備制造業(yè)發(fā)展工作;二是修改完善并發(fā)布實(shí)施“十二五”《四川省新能源裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《四川省高端裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《四川省高速鐵路裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》;三是組織編制“十二五”《四川省機(jī)械裝備制造業(yè)發(fā)展規(guī)劃》。
(二)抓好重點(diǎn)課題專項(xiàng)研究,深化協(xié)作配套發(fā)展。
一是召開部分重點(diǎn)行業(yè)專題研討、配套協(xié)作會(huì)和全省裝備產(chǎn)業(yè)工作會(huì),研究、部署201x年裝備產(chǎn)業(yè)推進(jìn)工作;二是組織8萬噸模鍛壓機(jī)產(chǎn)業(yè)鏈、高速鐵路裝備產(chǎn)業(yè)鏈、儲(chǔ)能電池產(chǎn)業(yè)鏈等產(chǎn)業(yè)鏈專題規(guī)劃研究;三是充分發(fā)揮省內(nèi)與裝備制造業(yè)有關(guān)的科研院所、高等院校的作用,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用協(xié)作機(jī)制;四是積極組織大、中、小裝備企業(yè)開展協(xié)作配套,引導(dǎo)和鼓勵(lì)中小企業(yè)發(fā)展獨(dú)具特色的主導(dǎo)產(chǎn)品,走差異化發(fā)展道路,減少低水平重復(fù)投資和省內(nèi)同質(zhì)惡性競爭;五是以國家和省加快新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展為契機(jī),啟動(dòng)建設(shè)一批新興產(chǎn)業(yè)裝備重點(diǎn)項(xiàng)目,增強(qiáng)裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。
(三)加大對(duì)重點(diǎn)企業(yè)和重大項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)力度。 一是抓好東鍋600m 循環(huán)流化床鍋爐、二重8萬噸模鍛壓機(jī)及ap1000核級(jí)大鍛件、三洲川化機(jī)核級(jí)管件、四川空分大型lng 成套設(shè)備、資陽機(jī)車燃?xì)獍l(fā)動(dòng)機(jī)、成飛民機(jī)“大飛機(jī)”等重大項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)。二是積極組織企業(yè)參加核工業(yè)展、數(shù)控機(jī)床展、西博會(huì)、泛珠三角博覽會(huì)等展會(huì),協(xié)助企業(yè)做好國內(nèi)外市場的開拓工作。
(四)狠抓在手合同履約率。
一是指導(dǎo)企業(yè)做好生產(chǎn)組織,確保發(fā)電成套設(shè)備、大功率機(jī)車、石油鉆機(jī)等重點(diǎn)合同如期交貨;二是支持企業(yè)開展五大電力集團(tuán)等重
要客戶走訪,爭取業(yè)主單位如期收貨、付款,對(duì)有條件的客戶爭取追加合同;三是指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)防匯率風(fēng)險(xiǎn),確保出口合同完成。
(五)細(xì)化落實(shí)裝備產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)政策。
一是積極加強(qiáng)與工信部、財(cái)政部等國家有關(guān)部委的銜接和協(xié)調(diào),幫助我省申報(bào)企業(yè)爭取享受國家重大技術(shù)裝備進(jìn)口稅收優(yōu)惠政策;二是積極爭取國家“高檔數(shù)控機(jī)床與基礎(chǔ)制造裝備”科技重大專項(xiàng)、國產(chǎn)首臺(tái)套創(chuàng)新激勵(lì)政策,做好初審、轉(zhuǎn)報(bào)等工作;三是繼續(xù)幫助我省裝備企業(yè)落實(shí)技術(shù)開發(fā)費(fèi)用稅前抵扣、機(jī)電產(chǎn)品進(jìn)出口及西部大開發(fā)等優(yōu)惠政策;四是研究、細(xì)化我省相關(guān)配套政策,優(yōu)化使用財(cái)政資金,下達(dá)201x年重大技術(shù)裝備資金專項(xiàng)。
(六)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)重組與結(jié)構(gòu)調(diào)整。
鼓勵(lì)重點(diǎn)企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)可控的情況下,在國內(nèi)外適度擴(kuò)張,牢固控制上游關(guān)鍵零部件及原材料供應(yīng)環(huán)節(jié),穩(wěn)步提升中游主機(jī)產(chǎn)品技術(shù)水平與制造質(zhì)量,快速滲透到研發(fā)設(shè)計(jì)、工程承包、建設(shè)咨詢等高附加值產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)。
(七)做好企業(yè)生產(chǎn)要素保障。
一是做好東方電氣、二重集團(tuán)等重點(diǎn)裝備企業(yè)天然氣、電力供應(yīng)、大件運(yùn)輸?shù)纫乇U希欢羌訌?qiáng)大件運(yùn)輸組織保障,爭取年內(nèi)全面完成大件公路所有路段的整治,并盡快啟動(dòng)岷江航電綜合開發(fā)工程。
201x年,重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)委員會(huì)堅(jiān)持為中國西部的機(jī)械模具行業(yè)輸送大批量的模具專業(yè)人才,與時(shí)俱進(jìn),推進(jìn)創(chuàng)新,研究、探討模具行業(yè)形狀與發(fā)展等問題,組織技術(shù)交流,推動(dòng)科技進(jìn)步,提高我校模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)的核心競爭力。具體工作要點(diǎn)如下:
一、進(jìn)一步構(gòu)建專業(yè)人才的知識(shí)、能力和素質(zhì)結(jié)構(gòu)
高等職業(yè)教育強(qiáng)調(diào)的是以德、智、體、美全面發(fā)展為目標(biāo)的全面性,以實(shí)際應(yīng)用為重點(diǎn)的實(shí)踐性,以熟悉掌握先進(jìn)知識(shí)和成熟技術(shù)為標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)性,以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化社會(huì)交往需要的社會(huì)性,即強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)的綜合素質(zhì)與能力。根據(jù)當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的需求,模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)具備較高的思想道德素質(zhì)、身心素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)并具備本專業(yè)基本理論知識(shí)與專業(yè)技能和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的綜合能力。為此設(shè)定了政治思想、藝術(shù)修養(yǎng)、公共知識(shí)和專業(yè)知識(shí)、技能訓(xùn)練等教學(xué)環(huán)節(jié)。
二、力爭構(gòu)建完成基于工作過程導(dǎo)向的課程體系
根據(jù)“必需、夠用”的原則,設(shè)置理論教學(xué)體系,構(gòu)建以工作過程導(dǎo)向的專業(yè)課程體系,使學(xué)生在學(xué)習(xí)中獲得專業(yè)熏陶,真正學(xué)習(xí)到模具專業(yè)所必須的知識(shí),同時(shí)又能在今后的工作中根據(jù)職業(yè)的需要進(jìn)行有目的地?cái)U(kuò)展。
1、專業(yè)基礎(chǔ)課的設(shè)置是專業(yè)課的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)強(qiáng)調(diào)“應(yīng)用為主、夠用為度、用有所學(xué)、學(xué)有所用”,形成縱向?qū)I(yè)技術(shù)能力發(fā)展提高的基礎(chǔ),形成橫向擴(kuò)展能力的多項(xiàng)接口。
2、專業(yè)主干課程的設(shè)置是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的根本。是實(shí)用能力的提高與崗位細(xì)化的體現(xiàn)。
3、開設(shè)選修課程,實(shí)行彈性化教學(xué)。為了適應(yīng)學(xué)生個(gè)性發(fā)展需要,體現(xiàn)“以人為本”的教育思想,學(xué)生可視自身需要,有選擇地學(xué)習(xí)。
4、在教學(xué)內(nèi)容的安排上,根據(jù)具體情況作調(diào)整和整合。 目的是突出專業(yè)能力培養(yǎng)和主干課程改革。根據(jù)調(diào)研,對(duì)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力培養(yǎng)進(jìn)行恰當(dāng)?shù)亩ㄎ?。專業(yè)課教學(xué)內(nèi)容改革的關(guān)鍵是與生產(chǎn)實(shí)際相聯(lián)系,及時(shí)反映最新技術(shù)的發(fā)展;注意從應(yīng)用的角度選擇教學(xué)內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)針對(duì)性、實(shí)用性和先進(jìn)性,大膽刪除陳舊過時(shí)的、偏多偏深而又不實(shí)用的教學(xué)內(nèi)容;強(qiáng)調(diào)課程的綜合化,努力實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐、傳統(tǒng)技術(shù)與高新技術(shù)在專業(yè)教學(xué)中的綜合。
5、推行以“雙證書”為主,“多證書”為輔的畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)生畢業(yè)時(shí)除獲得畢業(yè)證書外,還應(yīng)獲得基本技能證書(如繪圖員、機(jī)加工或鉗工職業(yè)資格證書)和專業(yè)特色技能證書(如模具數(shù)控加工或模具設(shè)計(jì)師)等,使職業(yè)教育真正與職業(yè)技能相結(jié)合。
三、認(rèn)真籌劃開好201x年年會(huì)工作,召開2次委員會(huì)會(huì)議 1、本會(huì)于年底前完成 201x年年度工作總結(jié)(討論稿)和 201x年年度工作計(jì)劃(討論稿)要點(diǎn)
2、201x年 3 月上旬召開委員會(huì) 201x年模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)委員會(huì)建立后,雖然開展了部分工作。但還存在許多薄弱環(huán)節(jié),整體工作能力有待提高。需要進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)委員會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)本會(huì)活動(dòng),切實(shí)做好本會(huì)工作。
1、開展技術(shù)、文體等多種形式的活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)體會(huì)員之間的交流與合作工作,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。
2、主動(dòng)加強(qiáng)與本部門其他協(xié)會(huì)的聯(lián)系與溝通,共同進(jìn)步。 五、加強(qiáng)模具專業(yè)團(tuán)隊(duì)的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè) 1、校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)
實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)場是模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)教學(xué)必備的實(shí)踐條件,學(xué)生通過實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)熟練課堂內(nèi)容,通過具體實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容親自動(dòng)手操作,掌握一定的實(shí)踐技能。配合專業(yè)建設(shè)水平的逐年提升,學(xué)院擬將模具實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建成渝西一流的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地,逐年加大對(duì)模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的投入。
2、校外實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)
實(shí)訓(xùn)基地是教師和學(xué)生技術(shù)技能培養(yǎng)訓(xùn)練的場所和測試考核中心,是教學(xué)、生產(chǎn)和科研一體化建設(shè)的載體。將進(jìn)一步加強(qiáng)與企業(yè)聯(lián)系,建立了多處校外實(shí)訓(xùn)基地,以滿足教學(xué)和學(xué)生實(shí)踐的需要。
六、加強(qiáng)委員會(huì)師資隊(duì)伍建設(shè)
現(xiàn)有師資主要是畢業(yè)于模具及相關(guān)專業(yè),知識(shí)理論結(jié)構(gòu)滿足教學(xué)要求,年齡呈梯次結(jié)構(gòu),相對(duì)較合理,職稱以中級(jí)和初級(jí)為主,高級(jí)職稱以上的教師很少,學(xué)歷在大本及以上,搭配較適當(dāng),雙師型教師所占比例較低,教師技術(shù)應(yīng)用能力和知識(shí)更新速度與教學(xué)尚不能完全滿足高職教學(xué)要求,多數(shù)青年教師不具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位,課程研究尚不夠深入,教師科研能力和科研項(xiàng)目有待于進(jìn)一步提高。
師資隊(duì)伍建設(shè)走專兼職結(jié)合、高校深造和現(xiàn)場鍛煉結(jié)合之路,建立一支素質(zhì)優(yōu)良,年齡、學(xué)科、學(xué)歷結(jié)構(gòu)合理,理論知識(shí)和技能水平并重,能適應(yīng)發(fā)展需要的師資隊(duì)伍。重視并做好專業(yè)帶頭人及雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)。建立激勵(lì)機(jī)
制,鼓勵(lì)教師的自我學(xué)習(xí)與提高,通過制定相關(guān)政策鼓勵(lì)青年教師在職攻讀碩士學(xué)位及到相關(guān)高校、企業(yè)學(xué)習(xí)新知識(shí)新技能等。實(shí)行課程負(fù)責(zé)人制度,將課程建設(shè)做精做細(xì)做強(qiáng),建設(shè)精品課程,學(xué)院聘任具有高級(jí)職稱或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、高水平的講師擔(dān)任課程負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)課程的改革,授課計(jì)劃的制訂,對(duì)應(yīng)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的確定與優(yōu)化等。
此外,委員會(huì)應(yīng)鼓勵(lì)教師參加、參與科研課題的研究,學(xué)院設(shè)立了學(xué)院研究課題,使教師有機(jī)會(huì)參與到課題的研究中去。
七、繼續(xù)完成上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)工作
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員,新的一年,本會(huì)的任務(wù)更加艱巨,我們決心在認(rèn)真總結(jié)過去經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高本會(huì)的功能和作用,繼續(xù)堅(jiān)持全心全意為會(huì)員服務(wù)的宗旨,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,為促進(jìn)模具專業(yè)的發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。
一、完成常規(guī)教學(xué)工作
進(jìn)一步加強(qiáng)教師授課的規(guī)范化教育;定期進(jìn)行教學(xué)常規(guī)的檢查工作;做好各類教學(xué)檢查的總結(jié)歸檔工作。
二、做好評(píng)估資料準(zhǔn)備工作
做好學(xué)校評(píng)估辦公室交辦的資料準(zhǔn)備、專業(yè)剖析的工作;以評(píng)估為契機(jī)規(guī)范院內(nèi)教學(xué)資料文件的完善工作。
三、做好實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作
積極做好學(xué)生的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作;規(guī)范實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作的工作要求;落實(shí)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作的地點(diǎn)、帶隊(duì)人員、學(xué)生人數(shù)、實(shí)習(xí)內(nèi)容等。
四、做好各類設(shè)計(jì)工作
按學(xué)校有關(guān)課程設(shè)計(jì)及畢業(yè)設(shè)計(jì)的相關(guān)要求,認(rèn)真組織教師按規(guī)范內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)和相關(guān)文件的填寫。
五、做好畢業(yè)生工作
配合學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心及相關(guān)部門做好畢業(yè)生畢業(yè)前的相關(guān)教學(xué)任務(wù)的完成;配合就業(yè)中心完成畢業(yè)生擇業(yè)及就業(yè)工作。
六、做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作
力爭在本年內(nèi)完成我系新進(jìn)教師8名的任務(wù),配合學(xué)院相關(guān)部門做好進(jìn)人的審核工作。
七、做好下半年新生入學(xué)接待工作及學(xué)院安排的各類招生宣傳工作。
八、做好專業(yè)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地的改擴(kuò)建及設(shè)備投入的規(guī)劃工作。
九、做好“產(chǎn)、學(xué)、研”與校外企業(yè)的合作工作。
力爭多開辟3—5家校外聯(lián)系合作企業(yè),以更好的完成學(xué)校學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)、就業(yè)實(shí)習(xí)及相關(guān)“產(chǎn)、學(xué)、研”合作工作。
十、做好專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的修訂與調(diào)整工作,教學(xué)任務(wù)的下達(dá)和排課。
十一、按照學(xué)院的相關(guān)要求,加強(qiáng)我系教職工工作風(fēng)建設(shè)。 十
二、做好與其他部門的協(xié)調(diào)配合工作。 十
三、做好學(xué)校教務(wù)處交辦的其他工作。 成都學(xué)院(成都大學(xué))工業(yè)制造學(xué)院 教學(xué)辦 201x-12-19 工作計(jì)劃
① 現(xiàn)場操作工人配備計(jì)劃 ② 產(chǎn)能提升計(jì)劃 ③ 質(zhì)量提升計(jì)劃 ④ 安全生產(chǎn)管理計(jì)劃 ⑤ 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃 ⑥ 制造部辦公室計(jì)劃
⑦ 現(xiàn)場管理(5s+自主保全)工作計(jì)劃 工作重點(diǎn) 1 生產(chǎn)成本控制 2 不合格品控制 3 生產(chǎn)制造的耗能控制 4 材料耗損控制 5 新產(chǎn)品制造
6 安全生產(chǎn)(現(xiàn)場安全隱患的排除)工傷事故控制 7 不斷提升現(xiàn)場管理真正做好降本增效工作
8 推行管理人員績效考核(優(yōu)化管理人員提高管理效率)工作目標(biāo)
1 計(jì)劃完成率: 95%以上 2 產(chǎn)值增長: 10%以上 3 產(chǎn)品合格率: 4 工傷事故降低:
5 設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)率: 工作口號(hào)
實(shí)施績效管理、加速生產(chǎn)優(yōu)化、堅(jiān)持質(zhì)量控制、降低制造成本、提高公司效益。
附送:
制造行業(yè)淺析
制造行業(yè)淺析
一,制造單位數(shù)量
據(jù)了解,**省機(jī)械行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)881家,**機(jī)械工業(yè)形成了軌道交通、汽車、工程機(jī)械、電工電器4個(gè)具有較為明顯區(qū)域性優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)。
二,**省著名制造公司
德隆,特變電工, 江南奧拓, 現(xiàn)代集團(tuán), **電股份, 輕工機(jī)械廠, 中聯(lián)重科, **重汽, 三**客車, **鍋爐, **印刷機(jī)器有限公司, **電機(jī)股份有限公司, 三一重工, 山河智能, **獵豹,遠(yuǎn)大集團(tuán)等.三,**工業(yè)園
樹木嶺民營工業(yè)園, 觀沙嶺工業(yè)園,**縣暮云工業(yè)園,美的**工業(yè)園
1、“兩區(qū)六園”企業(yè)情況
“兩區(qū)六園”是**園區(qū)的主要代表,分別為**高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、**經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、**山大學(xué)科技園、**生物醫(yī)藥園、**新港工業(yè)園、**(**)食品工業(yè)園、**科技工業(yè)園、**環(huán)保工業(yè)園?!皟蓞^(qū)
六園”規(guī)模工業(yè)共157家,約為全市規(guī)模工業(yè)數(shù)的14%,其中國有企業(yè)8家,集體企業(yè)2家,股份合作制企業(yè)6家,股份制企業(yè)61家,港澳臺(tái)經(jīng)濟(jì)25家,外商經(jīng)濟(jì)20家,私營企業(yè)35家。園區(qū)企業(yè)主要以建立了公司制的股份制企業(yè)和外商、港澳臺(tái)企業(yè)為主。
2、“兩區(qū)六園”企業(yè)的行業(yè)分布
“兩區(qū)六園”工業(yè)企業(yè)分布在26個(gè)工業(yè)行業(yè)大類,70個(gè)行業(yè)中類,91個(gè)行業(yè)小類中。其中以醫(yī)藥、化工、電子、專用設(shè)備企業(yè)數(shù)最多,分別有2 3、1 4、1 3、11家。
3、“兩區(qū)六園”過億元企業(yè)情況
“兩區(qū)六園”規(guī)模企業(yè)中有36家產(chǎn)值過億元的企業(yè),占規(guī)模工業(yè)過億元企業(yè)數(shù)的45%。全市銷售收入排名前十位的企業(yè)中,有7家為“兩區(qū)六園”企業(yè),它們是樂金飛利浦、中聯(lián)重科、三一重工、**汽車、遠(yuǎn)大直燃、**計(jì)算機(jī)、北汽**,其銷售收入在全市工業(yè)企業(yè)中的排位分別為
2、3、5、6、8、9、10位??梢姡皟蓞^(qū)六園”是全市培育龍頭企業(yè)的主要基地。
四,分析及銷售計(jì)劃
根據(jù)目前的了解,各大工業(yè)園應(yīng)有管理委員會(huì),乃至**省也有**省機(jī)械行業(yè)管理辦公室,可以和這方面合作推廣軟件;外企,合資企業(yè)正版意識(shí)較強(qiáng)可以先從這方面單位著手,上市或即將上市單位,有實(shí)力,能承受正版軟件價(jià)格.近段時(shí)間準(zhǔn)備以protel為主線,尋找相應(yīng)客戶。機(jī)械cad正走向三維時(shí)代,但目前還有大部分處在二維階段,這個(gè)做長期推廣打算,段時(shí)間內(nèi)以protel ap為主,機(jī)械cad為輔,同時(shí)大量收集cad相關(guān)信息,推廣中望cad。
在未確定protel ap單位前,以跑工業(yè)園為主,收集autocad ap對(duì)象信息。
制造行業(yè)淺析
制造工作計(jì)劃篇七
我****場堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實(shí)基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平,截止目前,我****場未發(fā)生一起輕傷事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構(gòu)建和諧社會(huì)、打造平安社會(huì),作出
了積極的貢獻(xiàn)。
我們的工作措施是
一、建立考核機(jī)制,落實(shí)安全責(zé)任
我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位,與各架子隊(duì)層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,各部門,架子隊(duì)“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,安全獎(jiǎng)懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責(zé)任人考核結(jié)果掛勾,實(shí)行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個(gè)人,一律不得參加評(píng)先。增加了安全運(yùn)行獎(jiǎng),加大了對(duì)安全目標(biāo)、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度;加大了對(duì)事故隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、安全員的考核力度;加大了對(duì)違規(guī)違章的治理力度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時(shí),對(duì)工作責(zé)任心強(qiáng),發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)50——100元,鼓勵(lì)職工提合理化建議,舉報(bào)險(xiǎn)肇事故和違規(guī)行為,凡對(duì)強(qiáng)化安全管理,預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當(dāng)一次性獎(jiǎng)勵(lì)。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責(zé)任人”的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“**場統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、單位全面負(fù)責(zé)、職工廣泛參與”的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò);做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化,任務(wù)細(xì)化,措施硬化,工作深化,促進(jìn)了各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。
二、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓(xùn),對(duì)現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評(píng)審、依據(jù)新的法律法規(guī),進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》等文件制度,形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。
三、深化全員安全評(píng)價(jià),注重安全教育培訓(xùn)
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評(píng)價(jià)的方法和內(nèi)容,建立了全員、全方位、全過程的科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運(yùn)行、安全文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)新管理、危險(xiǎn)源辨識(shí)、雙確認(rèn)等作為安全評(píng)價(jià)的內(nèi)容,預(yù)知預(yù)控,提高了安全評(píng)價(jià)的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓(xùn),加大對(duì)各部門負(fù)責(zé)人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識(shí)、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育,努力提高各類人員的安全素質(zhì)。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識(shí)學(xué)習(xí)、安全技能教育等一系列培訓(xùn)工作,培訓(xùn)率達(dá)98%。還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學(xué)知識(shí)、長技能的渠道。通過深化全員安全評(píng)價(jià)和開展多種形式培訓(xùn),提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全責(zé)任意識(shí),專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。
四、推進(jìn)專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,落實(shí)管理責(zé)任,重點(diǎn)對(duì)我**場的電器、機(jī)械設(shè)備、皮帶機(jī)、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。尤其是龍門吊、提梁機(jī)、壓力容器等關(guān)鍵設(shè)備做到了班班點(diǎn)檢、次次試吊、嚴(yán)格確認(rèn)。對(duì)查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改,并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各隊(duì)組織班組開展好安全自查工作,對(duì)所查隱患及時(shí)整改。**場專業(yè)人員各負(fù)其責(zé),對(duì)各部門專業(yè)管理進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查和考核,做到了 “雙基”管理基礎(chǔ)扎實(shí);專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的專業(yè)保證。針對(duì)我**場生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)實(shí)際,我們對(duì)照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案“五落實(shí)”。
五、抓好班組日常管理、把握四個(gè)關(guān)鍵,開展各種活動(dòng)
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結(jié)合工作實(shí)際,從小、從細(xì)、從實(shí)抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識(shí)和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個(gè)關(guān)鍵:一是抓好關(guān)鍵時(shí)間二是抓好關(guān)鍵部位的安全,把這些關(guān)鍵部位時(shí)刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對(duì)關(guān)鍵人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),重點(diǎn)管理,重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān),在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。并根據(jù)各時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn)和上級(jí)要求,扎實(shí)開展 “安全演講”、“百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會(huì)、一法三卡”、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動(dòng)。注重實(shí)效,全員參與,確保了安全活動(dòng)既扎扎實(shí)實(shí),又富有成效。
六、加強(qiáng)檢修安全組織,嚴(yán)格外來施工隊(duì)的安全管理
我們牢固樹立“生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我**場檢修安全管理規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)安全確認(rèn)制,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)受控。在檢查和臨時(shí)性工作中,必須指定總負(fù)責(zé)或總協(xié)調(diào)人,安全負(fù)責(zé)人,單項(xiàng)安全監(jiān)護(hù)人。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé),誰檢修、誰負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行安全許可、確認(rèn)制度,實(shí)行工作票、責(zé)任人簽字制度,實(shí)行聯(lián)保互保和監(jiān)護(hù)制度。所有檢修和臨時(shí)性工作必須落實(shí)“五同時(shí)”,事事安全確認(rèn),處處落實(shí)責(zé)任,確保檢修和臨時(shí)作業(yè)安全。進(jìn)一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù),簽定安全責(zé)任書,交納安全抵押金。并加強(qiáng)對(duì)外協(xié)單位的安全管理,落實(shí)安全教育,督促外協(xié)單位對(duì)所用員工進(jìn)行安全考試,做好備案,嚴(yán)格持證上崗。確保了外來施工隊(duì)伍的安全監(jiān)管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠(yuǎn),在以后的工作中,我們要緊密落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力實(shí)現(xiàn)從人治向法治轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化管理轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉(zhuǎn)變,全覆蓋、長周期的實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),為我**場生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2014年制造部工作計(jì)劃
制造部是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合管理部門,在生產(chǎn)副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組建生產(chǎn)制造部,主持本部門的全面工作,擬定本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。配合各部門協(xié)調(diào)各車間按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
制造部負(fù)責(zé)從原材料投入到產(chǎn)品制造全過程中的生產(chǎn)管理工作。2014年,我部門緊密圍繞公司“銷售目標(biāo)”和“質(zhì)量方針”為核心展開工作?,F(xiàn)將本部門2014年度的工作思路整理如下:
1.擬定本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并督促本部門人員及時(shí)完成擬定目標(biāo)和計(jì)劃。
2.熟悉各車間的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。
3.規(guī)范各車間生產(chǎn)報(bào)表,統(tǒng)一格式,按規(guī)定的要求填寫。檢查并落實(shí)各車間數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性、可靠性。
4.編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、日計(jì)劃。做好各車間生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,督促各車間按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,并與每周五召開一次生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)本周計(jì)劃完成情況同時(shí)下達(dá)下周工作計(jì)劃。
5.配合技術(shù)部做好新產(chǎn)品試制工作,及時(shí)安排生產(chǎn),提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6.外協(xié)管理。及時(shí)溝通,做到先進(jìn)先出,確保產(chǎn)品按期交付。要求賬、卡、物一致。
7.與設(shè)備科溝通,每周合理安排設(shè)備檢修和維護(hù)時(shí)間,做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。 8.與生產(chǎn)車間共同商議,查找質(zhì)量隱患,排查過程,確保生產(chǎn)
過程的穩(wěn)定性。與質(zhì)量部、技術(shù)部共同牽手,進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,提升有效生產(chǎn)率。
9.每月月底組織盤點(diǎn),將生產(chǎn)數(shù)與入庫數(shù)及廢品數(shù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品差額數(shù),降低成本,減少損失。
10.找出生產(chǎn)中存在的瓶頸,協(xié)助車間解決。理清生產(chǎn)流程,使各工序銜接緊密,提高生產(chǎn)效率。
12.每周進(jìn)行一次大型安全隱患排查并對(duì)隱患點(diǎn)限期進(jìn)行整改。檢查各車間勞保用品配戴情況,正確配戴勞保。推行5s工作,合理規(guī)劃各車間定置點(diǎn)。每周對(duì)各車間進(jìn)行檢查并評(píng)定結(jié)果,使車間物流暢通,流程順暢。13.對(duì)本部門人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能。
14.配合體系辦,做好iso/ts16949體系審核工作。
樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)?!靶缕瘘c(diǎn)、新希望”,緊緊圍繞以生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多問題,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持以人為本,以樹立團(tuán)隊(duì)為核心,以打造安全為主線,完成好公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)部:賈猛2014年1月2日
制造企業(yè)班組長管理技能培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)背景
班組作為制造企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)一切工作的落腳點(diǎn),是企業(yè)管理的基石,企業(yè)所有的管理目標(biāo)、管理思想,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展方向最終落實(shí)到每一個(gè)班組。企業(yè)的執(zhí)行力要在班組中體現(xiàn),企業(yè)的效益要通過班組長實(shí)現(xiàn),企業(yè)的安全要由班組來保證,企業(yè)的文化要靠班組來建設(shè)。
而號(hào)稱“兵頭將尾”的班組長既是一線的直接組織者和指揮者,主管人員命令和決定的執(zhí)行者,班組長的主心骨、帶頭人,也是主管人員和作業(yè)人員之間的橋梁。班組長處于各種關(guān)系的交匯點(diǎn),要協(xié)調(diào)上下級(jí)之間、班組之間、班組成員之間的關(guān)系,化解矛盾,促進(jìn)各方面關(guān)系的和諧。現(xiàn)在,默默無聞、老黃牛式的班組長已經(jīng)過時(shí)了,只會(huì)高高在上、指手畫腳的班組長沒人追隨了,對(duì)現(xiàn)場一點(diǎn)不了解的班組長也不可能長期待下去,員工們希望有魄力、能調(diào)動(dòng)大家積極性的帶兵人。社會(huì)在進(jìn)步,對(duì)班組長的要求也越來越高。作為班組長,怎樣修煉?怎樣帶兵?怎樣解決現(xiàn)場問題?這些都成為班組長的當(dāng)務(wù)之急。
二、培訓(xùn)對(duì)象:制造業(yè)班組長
三、培訓(xùn)需求調(diào)查
通過建立培訓(xùn)需求信息收集表,確定培訓(xùn)需求以及培訓(xùn)的內(nèi)容。1、培訓(xùn)目的幫助班組長深刻認(rèn)識(shí)本企業(yè)的企業(yè)文化,提高執(zhí)行力;在短時(shí)間內(nèi)提高班組長基層管理的技能。
4、培訓(xùn)形式:內(nèi)部講師培訓(xùn) 5、內(nèi)部講師的培訓(xùn)
重點(diǎn):關(guān)于培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織技巧
具體內(nèi)容:培訓(xùn)師的職責(zé)和角色;培訓(xùn)師的基本技能以及培訓(xùn)師的課堂組織技巧。
(1)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
班組長是否掌握基層管理技能;班組工作績效是否提高;各種工作和人際關(guān)系是否改善;生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)收入是否增長;成本開支是否降低。(2)評(píng)估方案
收集的信息包括:本次培訓(xùn)需求報(bào)告;本次培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃;方案形成和實(shí)施過程中的各種資料;通過訪談,問卷調(diào)查等方式收集其他各類需要的資料。然后將收集到的信息進(jìn)行整理合并,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)對(duì)比分析,得出相關(guān)結(jié)論。
(4)撰寫評(píng)估報(bào)告
在進(jìn)行完評(píng)估信息的統(tǒng)計(jì)比較分析后,撰寫評(píng)估報(bào)告。(5)評(píng)估結(jié)果反饋
評(píng)估結(jié)束后,將評(píng)估結(jié)果反饋給受訓(xùn)者和其所在部門。同時(shí),受訓(xùn)者所在的組織或部門應(yīng)將受訓(xùn)者受訓(xùn)后的工作表現(xiàn)反饋給培新組織者;培訓(xùn)組織者也應(yīng)該將受訓(xùn)者對(duì)培訓(xùn)師的評(píng)估反饋給培訓(xùn)師本人。此外,評(píng)估結(jié)果還應(yīng)反饋給企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo),讓其了解培訓(xùn)的成本和帶來的收益,從而獲取對(duì)培訓(xùn)的更多支持。2014年機(jī)械制造類企業(yè)工作總結(jié)范文
2014年,是機(jī)械制造公司經(jīng)歷總廠專業(yè)化重組整合,迎接市場挑戰(zhàn)的第一年。公司黨委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的十六大精神和十六屆三中全會(huì)精神,按照集團(tuán)公司黨組、總廠和工程公司黨委的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞黨委中心工作,積極實(shí)施市場戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、創(chuàng)新戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略和降低成本戰(zhàn)略,努力加強(qiáng)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè),進(jìn)一步統(tǒng)一職工思想,凝聚人心,振奮精神,為維護(hù)企業(yè)團(tuán)結(jié)安定局面,推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)穩(wěn)步有序開展,提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。機(jī)械制造公司全年累計(jì)創(chuàng)造產(chǎn)值8311.01萬元,為2014年的112.64%。一年來,機(jī)械制造公司黨委主要開展了以下9個(gè)方面的工作。
一、扎實(shí)開展主題教育,開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面
2014年,我們以集團(tuán)公司“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”和總廠“以人為本、二次創(chuàng)業(yè)”主題教育為契機(jī),動(dòng)員和帶領(lǐng)廣大職工,認(rèn)清形勢、堅(jiān)定信心,明確目標(biāo)、開拓進(jìn)取,以昂揚(yáng)的斗志和奮發(fā)有為的精神,努力開創(chuàng)機(jī)械制造公司改革發(fā)展穩(wěn)定的新局面。
一是強(qiáng)化企業(yè)管理,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)穩(wěn)步運(yùn)行。公司重新修訂、完善了崗位職責(zé)和考核細(xì)則,編制完成《機(jī)械制造公司管理體系程序圖》,制作成噴繪圖版上墻,詳細(xì)地標(biāo)注了公司管理工作的運(yùn)行程序,特別是各項(xiàng)管理工作、各個(gè)部門、各個(gè)工序接口都明確標(biāo)出,對(duì)于加強(qiáng)和提高企業(yè)管理,具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義。加工生產(chǎn)中推行了“三卡”制度,有效地控制了產(chǎn)品質(zhì)量,重點(diǎn)加強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營工作的計(jì)劃性管理,嚴(yán)格按計(jì)劃組織生產(chǎn)、按計(jì)劃進(jìn)行考核,按計(jì)劃進(jìn)行成本控制,按計(jì)劃消化工作任務(wù),保證了生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)程序化和規(guī)范化運(yùn)行。二是提高職工素質(zhì),為企業(yè)儲(chǔ)備人力資源。為提高干部領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平,公司堅(jiān)持會(huì)前10分鐘授課制度,利用每周一調(diào)度會(huì)前的10—15分鐘時(shí)間,向管理人員講授企業(yè)管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、機(jī)加及制造常識(shí)、工藝管理、計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等方面的知識(shí)。同時(shí),在工人隊(duì)伍中,開展了“學(xué)生產(chǎn)技術(shù),練過硬本領(lǐng)”活動(dòng),并重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入廠軍工的技能培訓(xùn),制訂培訓(xùn)計(jì)劃和編寫了教材,挑選技術(shù)好的技師和理論水平高的工程師授課,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,對(duì)他們采取集中培訓(xùn)。預(yù)計(jì)明年年初,這些人就可掌握立車和鉆床的基本操作。
三是加快新產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)程,增加效益增長點(diǎn)。公司以市場需求為導(dǎo)向,立足自身實(shí)際,確定了以產(chǎn)品開發(fā)謀求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的主線,獨(dú)立開發(fā)成功了非連續(xù)折流板高效換熱器,并同魯姆斯公司簽定了在工藝計(jì)算方面進(jìn)行深度合作的協(xié)議,達(dá)成了將該產(chǎn)品共同推向市場的共識(shí)。與此同時(shí),我們同華南理工大學(xué)聯(lián)合研發(fā)的縮放管、“t”型翅片管、菱形翅片管、螺紋管和螺旋槽管式高效換熱器相繼推向市場。還與清華大學(xué)澤華公司聯(lián)手,向市場投放了adv浮閥等高效塔內(nèi)件產(chǎn)品。我們本著“成型一種、研制一種、構(gòu)思一種”的滾動(dòng)式研發(fā)理念,在引入熱浸鋅技術(shù)、激光熔覆技術(shù)的同時(shí),努力加快塑料造粒模板、連續(xù)折流板式高效換熱器、新型蝶閥、三旋單管結(jié)構(gòu)改進(jìn)、雙金屬翅片管軋制、固定式浮閥的研制步伐。并繼續(xù)擴(kuò)展業(yè)務(wù)范圍,制訂和實(shí)施了新的研發(fā)計(jì)劃,積極與清華大學(xué)工程熱物理系、澤華公司和普而瑞公司溝通,就共同開發(fā)交叉橢圓截面管式換熱器、絲網(wǎng)式規(guī)整填料等新項(xiàng)目進(jìn)行積極的洽談。
四是積極開拓市場,拓寬企業(yè)發(fā)展之路。2014年,公司重點(diǎn)完成了100萬噸/年加氫改造和30萬噸/年復(fù)合肥建設(shè)工程設(shè)備的加工制造任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,積極跟蹤外部市場的重點(diǎn)項(xiàng)目,先后開辟了哈爾濱、青海和廣東市場。縮放管式和“t”型翅片管式高效換熱器于年初成功應(yīng)用于中石化茂名乙烯、廣州石化分公司的技術(shù)改造。11月份,立管式psc型多管三級(jí)旋風(fēng)分離器又參與了格爾木煉油廠催化裂化裝置改造項(xiàng)目的設(shè)備招標(biāo),以146.8萬元的價(jià)位一舉中標(biāo)。
二、加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展
針對(duì)重組后機(jī)械制造公司干部工人的思想實(shí)際,公司黨委全面加強(qiáng)了日常性的思想政治工作,努力營造安定、團(tuán)結(jié)的內(nèi)部環(huán)境,保證了企業(yè)的改革、發(fā)展的穩(wěn)步進(jìn)行。
一是深入學(xué)習(xí),統(tǒng)一職工思想。我們通過召開職工代表大會(huì)、討論會(huì)、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等有效形式,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大報(bào)告、十屆政府工作報(bào)告,學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司2014年工作會(huì)議精神、總廠干部大會(huì)精神、工程公司職代會(huì)精神和機(jī)械制造公司《經(jīng)理工作報(bào)告》,展開了機(jī)械制造公司怎樣發(fā)展和壯大9大業(yè)務(wù)板塊,謀求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的大討論活動(dòng),從
而統(tǒng)一了全公司干部職工的思想,明確了前進(jìn)方向,為確保公司的全年奮斗目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn),奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
二是開展“五查”活動(dòng),形成全局觀念。在認(rèn)真開展“工程公司能搞好,怎樣搞好”大討論活動(dòng)基礎(chǔ)上,公司黨委引導(dǎo)和教育職工開展了“五查”活動(dòng),即用“三個(gè)代表”重要思想,檢查自己的言行是否符合黨的十六大精神;用上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,檢查自己的言行是否符合重組的要求;用“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”的思想,檢查自己的言行是否符合“服務(wù)本地區(qū),拓展全石化”的戰(zhàn)略要求;用“下級(jí)服從上級(jí),少數(shù)服從多數(shù)”的精神,檢查自己的言行是否符合黨的紀(jì)律要求;用開拓創(chuàng)新和發(fā)展的要求,檢查自己的言行是否符合以“三高”項(xiàng)目為名牌,以九大板塊為支撐的發(fā)展戰(zhàn)略。努力在全公司范圍內(nèi)形成講大局、話改革、謀發(fā)展的良好環(huán)境,增強(qiáng)了“企業(yè)靠職工發(fā)展,職工靠企業(yè)生存”的全局觀念。
近期安全工作要點(diǎn)
一、指導(dǎo)思想:
全面貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于安全工作的文件及會(huì)議精神,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“關(guān)愛生命,安全發(fā)展”的意識(shí),把加強(qiáng)廠區(qū)安全工作擺到突出位置,強(qiáng)化責(zé)任,健全制度,加強(qiáng)管理,在廣泛開展“安全生產(chǎn)月”的基礎(chǔ)上,更加扎實(shí)有效的開展安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,努力創(chuàng)造良好、穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、工作目標(biāo):
進(jìn)一步完善安全工作長效管理機(jī)制,加強(qiáng)安全教育與管理,按照“排查要認(rèn)真、治理要堅(jiān)決、成果要鞏固、杜絕新隱患”的工作思路,全面排查治理事故隱患,消除不安全因素,爭創(chuàng)良好、穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境。
三、工作要點(diǎn)及時(shí)間安排
(一)、按區(qū)域、分專業(yè)開展隱患排查治理工作 為更加有效的開展隱患排查治理工作,擬決定在下階段采取按區(qū)域、分專業(yè)的形式,并結(jié)合db33浙江省船舶修造企業(yè)安全生產(chǎn)基本要求,在公司范圍內(nèi)進(jìn)行安全隱患大排查。公司安全員通過現(xiàn)場拍照記錄等形式對(duì)電、氣、涂裝等各專業(yè)的安全隱患進(jìn)行一次徹底的排查,對(duì)排查出來的各項(xiàng)隱患,落實(shí)責(zé)任部門、責(zé)任人進(jìn)行全面整改,做到安全隱患不留死角。
(二)、深入開展安全生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)
為進(jìn)一步提高各部門一級(jí)主管及監(jiān)造師的安全管理意識(shí)和業(yè)務(wù)水平,公司擬開展以安全事故案例為主要形式的安全生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。通過行之有效的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)以及測試,提高其安全管理能力,從而提升整個(gè)公司的安全管理水平。
(三)、切實(shí)加強(qiáng)廠區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度
通過加強(qiáng)日常巡查力度以及嚴(yán)格廠區(qū)動(dòng)火審批、交叉作業(yè)審批等各項(xiàng)審批工作,及時(shí)糾正各類違規(guī)操作,確保各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的施工安全,從而最大限度的遏制安全事故的發(fā)生。
(四)、大力開展廠區(qū)治安秩序整治行動(dòng)
一方面,通過統(tǒng)計(jì)分析公司歷年盜竊事件,列出重點(diǎn)防御區(qū)域,并采取晝夜巡邏、蹲點(diǎn)打擊的形式,防止偷盜事故的發(fā)生。另一方面,加強(qiáng)對(duì)登船人員的控制。2014年企業(yè)機(jī)械制造員工個(gè)人工作總結(jié)
制造部2014年度工作總結(jié)及2014年度工作計(jì)劃 四川省裝備制造產(chǎn)業(yè)2014年度工作計(jì)劃
一個(gè)制造企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的財(cái)務(wù)工作規(guī)劃
藥品制造企業(yè)包裝材料采購員年終工作總結(jié)
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