總結(jié)既是對過去的總結(jié)，也是對未來的規(guī)劃，是一種反思和自我調(diào)整的過程。寫一篇完美的總結(jié)需要明確目標，將重點放在關(guān)鍵的知識點或重要的工作成果上。掌握一些好的總結(jié)范文可以幫助我們更好地理解總結(jié)的要點和方法。
工信局人才工作總結(jié)篇一
xxxx年，xxxx縣工信局以“工業(yè)強市杯”競賽活動為載體，以豐富企業(yè)服務內(nèi)涵為平臺，抓好工業(yè)經(jīng)濟運行、推進工業(yè)項目建設，推動“兩化”融合示范，為xxxx工業(yè)穩(wěn)步發(fā)展助力使勁，獲得濮陽市“企業(yè)服務先進縣”榮譽稱號。
一、經(jīng)濟指標完成情況
1、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中趨好。預計到xxxx年底全縣工業(yè)增加值預計完成110億元，其中規(guī)模以上工業(yè)增加值預計完成80億元，同比增長34.2％。預計實現(xiàn)銷售收入360億元，同比增長33.1％，實現(xiàn)利潤36億元，同比增長38.6％。上繳稅金9.6億元，同比增長34.2％。
新入規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)基本單位名錄庫15家。
2、市定工業(yè)項目進展順利。16個市定重點工業(yè)項目概算總投資75.36億元，xxxx年計劃投資32.45億元，截止到10底已完成投資34.49億元。新南方三期、華億建筑材料阻燃劑項目、頓丘酒業(yè)等4個項目已正式投產(chǎn)；好風景家居工業(yè)園項目正試生產(chǎn)；雙虎xxxx產(chǎn)業(yè)園、全友家私、凱麟源等11個項目正在建設。
3、民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。止xxxx年底，全縣民營經(jīng)濟實體預計達到2.13萬家，從業(yè)人員達到近20萬人。完成增加值125億元，同比增長31.6％，民營經(jīng)濟占全縣gdp的比重達到73.6％，主體地位進一步提升,已成為我縣經(jīng)濟發(fā)展中持續(xù)活力的增長點。
（一）、利用好“工業(yè)強市”杯競賽活動載體
作為考核縣（區(qū)）工業(yè)經(jīng)濟的主抓手，我縣每年積極開展“工業(yè)強市杯”競賽活動，且篩選10余家企業(yè)參賽。通過簡報、中小企業(yè)xxxx網(wǎng)等形式加強宣傳力度，營造了競賽活動氛圍.各參賽企業(yè)也以此次活動為契機，積極開展“工業(yè)強市”競賽，激發(fā)了企業(yè)活力。伍鈺泉面業(yè)共整合了8家企業(yè)，形成了產(chǎn)業(yè)化集群，組建了濮陽市伍鈺泉種植農(nóng)民專業(yè)合作社，xxxx年自建優(yōu)質(zhì)小麥基地4萬畝，入社社員達到1100戶；七點半食品在公司的生產(chǎn)經(jīng)營過程中，適時對蛋白飲料生產(chǎn)系統(tǒng)從工藝技術(shù)、生產(chǎn)設備和檢驗設施三方面進行了技術(shù)升級改造；xxxx年4月河南龍豐實業(yè)股份有限公司在天津股權(quán)交易所成功掛牌，開創(chuàng)了我縣非上市公司股權(quán)融資的先例，將加速公司對新高端產(chǎn)品的市場投入，預計兩年內(nèi)可實現(xiàn)銷售收入20億元。
（二）、開展好企業(yè)環(huán)境提升行動
從xxxx年春開始全市在工業(yè)企業(yè)內(nèi)開展了企業(yè)環(huán)境提升行動，我縣堅持政府引導、企業(yè)主導，強力推進企業(yè)環(huán)境提升工作，傾力打造布局合理、環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔、特色鮮明的現(xiàn)代園林企業(yè)。4月份xxxx年度全市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)暨企業(yè)環(huán)境提升現(xiàn)場會在我縣召開。在5月底全市農(nóng)村工作表彰會上，新南方家居有限公司、桃園建民食品有限公司分別榮獲工業(yè)企業(yè)廠區(qū)綠化一等獎。
(三)、做好工業(yè)項目的管理
到xxxx年底，共累計備案工業(yè)項目55個，今年備案43個，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)38個。謀劃xxxx年億元以上工業(yè)項目6個。正在篩選工業(yè)項目，完善充實技改項目庫。
（四）、豐富企業(yè)服務內(nèi)涵
1、融資擔保：與金融機構(gòu)結(jié)合，舉辦了四期銀企對接會，達到了互通信息、互利雙贏的目的。4月底，組織20多家企業(yè)參加了全市銀企對接會；5月30日，與縣人行一起組織40多家企業(yè)召開了xxxx縣銀企洽談會，22家企業(yè)與各金融機構(gòu)分別簽定貸款合同書和貸款意向書，簽約貸款金額近2.54億元。6月25日，鄭州人行、濮陽市工信局和省各大金融機構(gòu)在綜合樓5樓會議室召開融資貸款推薦會。7月28日，浦發(fā)鄭州分行來我縣進行銀企見面會，當場簽訂協(xié)議為瑞油石化解決貸款1000萬。
xxxx縣中小企業(yè)信用擔保有限公司累計為66家中小企業(yè)提供擔保，擔保額9850萬元。xxxx年累計新增擔保企業(yè)11家，擔保余額1575萬元，已成為名副其實的中小企業(yè)合作伙伴，成為支持地方經(jīng)濟建設的主要金融力量。
2、爭取政策性資金支持：從xxxx年到xxxx年10月底幫助企業(yè)爭取國家、省、市政策性資金累計近600萬元。xxxx年4月份組織河南龍豐股份有限公司申報國家物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展資金；9月恒發(fā)機械年產(chǎn)新型秸稈切碎滅茬還田機1500臺項目獲得xxxx年中小企業(yè)發(fā)展專項資金64.7萬元。今年還幫助春盛化工完善資料，申報xxxx年中央財政關(guān)閉小企業(yè)補助資金；幫助龍豐實業(yè)的在線農(nóng)業(yè)項目、七點半食品的年產(chǎn)5萬噸植物蛋白飲品生產(chǎn)線技改項目和龍鄉(xiāng)紅食品年產(chǎn)20xx噸杏鮑菇工廠化生產(chǎn)項目等3家企業(yè)申報市信息化發(fā)展專項資金。11月組織七點半、味德食品、天口申報濮陽市xxxx年食品工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈專項資金；組織中石、銳實達、七點半、新紡科技、金冠家具申報濮陽市xxxx年中小企業(yè)發(fā)展專項。
3、人才培訓：xxxx年5月，邀請?zhí)旖蚬蓹?quán)交易所、河南金匯安投資公司專家，為我縣20余家企業(yè)舉辦天交所股權(quán)掛牌培訓會，引導更多的中小企業(yè)利用天交所這一融資平臺發(fā)展壯大。11月22日組織我縣的工業(yè)、建設、交通物流、商貿(mào)服務等行業(yè)民營企業(yè)安全生產(chǎn)負責人和安全生產(chǎn)管理人員共121人參加了由濮陽市民營經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)導小組辦公室舉辦的xxxx年度民營企業(yè)安全生產(chǎn)第二期培訓班，提高民營企業(yè)安全生產(chǎn)意識，確保無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
（五）、積極開展招商引資
9月25—28日，第十屆中小企業(yè)博覽會在廣州舉行。按照省、市的統(tǒng)一安排，我縣組織了工信局、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、招商局和5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)參會。我縣充分利用這個平臺，在豫粵“家居、建材”產(chǎn)業(yè)對接洽談會上重點推介了我縣的家具產(chǎn)業(yè)，并接洽了廣州知名家居企業(yè)，開展了一系列招商活動。
10月26日由中食協(xié)和省工信廳共同舉辦的第七屆中國（永城）面粉食品博覽會在商丘永城舉行。我縣組織伍鈺泉面業(yè)、龍豐實業(yè)、桃園健民等三家企業(yè)參會，并設置展板和產(chǎn)品展示；參觀考察永城市投資發(fā)展環(huán)境，同時還與市工信局領(lǐng)導一道與中食協(xié)接洽見面，并遞交縣情介紹和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)宣傳冊，中食協(xié)表示擇機實地到我縣進行食品產(chǎn)業(yè)考察，利用我縣的食品強縣的資源優(yōu)勢，對接大型食品企業(yè)集團，力爭引進一家食品行業(yè)的50強。
11月2日，中國食品工業(yè)協(xié)會會長石秀詩一行7人對我縣食品工業(yè)進行考察，并深入龍豐實業(yè)、業(yè)豐食品、桃園健民等企業(yè)實地調(diào)研。
我縣工業(yè)宏觀上面臨經(jīng)濟下行壓力，同時大部分企業(yè)規(guī)模小、大項目少，做強做大、招大引強還有很大差距。產(chǎn)值超5億、稅收超500萬的企業(yè)空白。企業(yè)經(jīng)驗管理者素質(zhì)亟待提高。
一、做好工業(yè)經(jīng)濟運行
xxxx年全縣規(guī)模以上企業(yè)增加值預計增幅18%；民營經(jīng)濟增加值預計增長12%，占全縣gdp的比重74%以上。
1、繼續(xù)做好“工業(yè)強市”杯競賽活動?！肮I(yè)強市”杯作為考核縣區(qū)工業(yè)發(fā)展的綜合平臺，力爭我縣在競賽活動評比中爭先靠前。按照“工業(yè)強市”杯競賽活動方案和臺帳要求，對我縣和參賽企業(yè)明確工作目標、時間節(jié)點、工作標準、嚴格實行月報表、季督導。
2、強化運行監(jiān)測協(xié)調(diào)。進一步加強重點企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況的監(jiān)測分析，及時預測預警，提出對策建議；同時篩選運行質(zhì)量好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮母叱砷L型企業(yè)，作為入庫企業(yè)的推薦后備企業(yè)，增加新的經(jīng)濟增長點，為全縣工業(yè)平穩(wěn)運行提供保障。
二、推進民營經(jīng)濟發(fā)展
貫徹落實全市加快民營經(jīng)濟發(fā)展動員大會精神，按照濮陽市《關(guān)于加快民營經(jīng)濟發(fā)展的意見》要求，根據(jù)我縣民營經(jīng)濟實際，進一步加強政策研究，加大技改提升，推進管理創(chuàng)新，不斷提高民營企業(yè)運行質(zhì)量和效益，促進全縣民營經(jīng)濟快速發(fā)展。
開展全縣民營企業(yè)統(tǒng)計調(diào)查，掌握全面“家底”，摸清發(fā)展現(xiàn)狀，了解存在問題，為研究和確定我縣民營經(jīng)濟發(fā)展方向及今后的工作思路提供科學的參考依據(jù)。
三、抓好工業(yè)項目建設
主動作為，著力推進全友家居一期、雙虎家私一期、中崎二期、科宏食品、甘薯深加工、人防工程門業(yè)、天口食品等重點工業(yè)項目的建設進度。
1、明確專人負責落實工業(yè)項目推進工作，加強政企溝通，每月20日前將項目概況表及推進情況匯總，了解項目的完成投資、形象進度、存在的困難和問題等建設情況，及時為領(lǐng)導提供詳實準確的第一手信息，促使項目單位早建成、早投產(chǎn)。
2、充分發(fā)揮xxxx縣中小企業(yè)信用擔保有限公司的作用，積極為在建項目融資。
3、全面掌握我縣工業(yè)企業(yè)技改投資項目，做好技改項目庫建設，強化技改項目建設調(diào)度與管理，加大項目儲備力度，爭取4到5個項目進入市項目庫，提高項目申報效率和成功率。
四、推動“兩化”融合示范
發(fā)揮我縣龍豐實業(yè)、七點半食品“兩化”融合示范企業(yè)的效應作用，組織互相觀摩，開展信息化應用培訓，推動重點企業(yè)應用信息技術(shù)手段開展管理創(chuàng)新和技術(shù)改造，鼓勵企業(yè)通過信息技術(shù)提升產(chǎn)品競爭力，優(yōu)化發(fā)展路徑。
同時完善我縣信息化建設和管理手段，促進國民經(jīng)濟和社會信息化實現(xiàn)集約、高效、健康發(fā)展，為推進兩化深度融合奠定更好的工作基礎。
五、豐富企業(yè)服務內(nèi)涵
從培訓、融資、擔保、備案、下訪等五個層面下功夫，豐富企業(yè)服務內(nèi)涵，搭建服務與發(fā)展良性溝通平臺。
1、人才培訓。與大專院校、相關(guān)部門結(jié)合，組織舉辦會計人員、廠長經(jīng)理培訓班；組織中小企業(yè)上市融資培訓班。
2、與金融機構(gòu)結(jié)合，每季度舉辦銀企對接會，達到互通信息、互利雙贏的目的。重點與工行、農(nóng)村信用社、農(nóng)發(fā)行、建行接洽，幫助企業(yè)融資；同時積極幫助企業(yè)爭取中小企業(yè)發(fā)展、技改、信息化等方面上級專項政策性資金支持。
3、在運行好xxxx縣中小企業(yè)信用擔保有限公司的基礎上，配合全市整合縣區(qū)擔保機構(gòu)工作，組建濮陽市中小企業(yè)擔保集團公司，為民營經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設搞好融資擔保服務。
4、做好對重點企業(yè)的針對性下訪，建立重點企業(yè)首席服務員制度，了解企業(yè)經(jīng)營中存在的問題并積極協(xié)助解決。
5、嚴格按照國家產(chǎn)業(yè)政策的規(guī)定對工業(yè)項目進行審核，切實提高項目的產(chǎn)業(yè)層次和科技含量，扎實開展好工業(yè)項目備案工作。
工信局人才工作總結(jié)篇二
今年以來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，我局根據(jù)工作職能及年初制定的各項工作目標，積極開展各項工作?，F(xiàn)將各項主要工作開展情況匯報如下：
1-10月份，我縣民營經(jīng)濟完成營業(yè)收入668億元，增加值完成120億元，利潤總額完成69億元，增幅分別是12.6%、11.9%、9.7%；其中規(guī)模以上增加值完成75億元，實現(xiàn)利潤30億元，增幅分別是17.7%、27.6%。全縣工業(yè)經(jīng)濟增長平穩(wěn)。今年上半年全省民營經(jīng)濟考核，我縣名列第11位，營業(yè)收入增速全省排第一位。
1、狠抓“1+1”技改工程實施，切實增強企業(yè)發(fā)展后勁
以億元以上技術(shù)改造項目為重點，按照企業(yè)承載力，大企業(yè)上大項目，小企業(yè)上小項目，加快推動企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)進步。1—10月份全縣共完成技改項目82個，技改投資完成58億元，促進了企業(yè)產(chǎn)品的更新?lián)Q代，增強了企業(yè)的發(fā)展后勁。
2、積極為企業(yè)爭取技改扶持資金，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級
按照國家產(chǎn)業(yè)指導目錄，對全縣企業(yè)進行篩選，上半年共申報省重點技改項目資金xx個，已經(jīng)有7個項目列入省計劃盤子。這7個項目分別是河北九鼎冶金設備有限公司、河北平衡閥門制造有限公司、河北奧克建儀有限公司、河北海河工貿(mào)有限公司：河北泛美服裝、河北大禹水利環(huán)保有限公司、河北渤海機電有限公司。申報國家中小微企業(yè)扶持技改資金項目2個，即軍興瑪鋼有限公司的爐窯技術(shù)改造項目和獻縣鑫匯鑄造有限公司的退火窯爐節(jié)能減排項目，目前這兩個項目的資金已到位。申報中小微企業(yè)省級專項扶持資金項目1個，河北省電力需求側(cè)管理項目2個，即河北燕京制瓶有限公司的變頻節(jié)能項目和龍港家園地源熱泵項目。市級技改項目2個，即河北建龍公司和河北瑞科公司。工信局用足用好上級政策，幫助企業(yè)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的步伐。
3、加大企業(yè)服務平臺建設力度
4、積極組織各類培訓，提升企業(yè)整體水平。
截止到現(xiàn)在我們共進行各類培訓12期，4月16日我縣河北藍馬汽保有限公司等企業(yè)負責人參加了在河北行政學院舉辦的為期一周的質(zhì)量誠信標準體系培訓班，6月21日在銀都會議室舉辦河北省訂單式服務培訓活動，由石家莊經(jīng)濟學院宋長生教授主講，內(nèi)容為人力資源管理體系建設。我縣重點企業(yè)負責人和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管經(jīng)濟工作負責人參加了培訓。這些培訓，使企業(yè)負責人了解國家產(chǎn)業(yè)政策、本行業(yè)的前沿技術(shù)及先進的管理方法，對企業(yè)發(fā)展起到了積極作用。
5、加大服務力度，拓展融資渠道
組織獻王酒業(yè)、金昊管業(yè)、環(huán)科除塵設備、雙劍機械等5家企業(yè)參加第七屆河北省高校畢業(yè)生人才招聘會。抓好銀企對接，解決企業(yè)融資難問題。多次召開銀企懇談會、見面會，與企業(yè)家深入交談、溝通，為企業(yè)爭取貸款支持，同時對誠信擔保公司增資1.5億元，屆時將能為企業(yè)擔保資金4億元左右，有力地緩解中小微企業(yè)融資緊張狀況。
6、加強調(diào)研，強化對工業(yè)經(jīng)濟的監(jiān)管
對塑料加工行業(yè)、電線電纜、小微企業(yè)、裝備制造業(yè)等民營經(jīng)濟發(fā)展情況進行調(diào)研，并寫調(diào)查報告上報有關(guān)部門。配合河北省中小企業(yè)局對我縣金橋閥門有限公司、大禹水利環(huán)保有限公司20xx年專項資金使用及項目建設情況進行了審查驗收。
7、我縣被認定為“河北省裝備制造名縣”
我縣的裝備制造業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展，目前已成為縣域經(jīng)濟的一大特色產(chǎn)業(yè)。經(jīng)我局積極申報，有關(guān)行業(yè)協(xié)會專家審核，認定我縣為“河北省裝備制造名縣”。這將進一步推進我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級，提升區(qū)域和產(chǎn)業(yè)集群競爭力，為裝備制造產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供強大的動力。
8、組織河北中小企業(yè)名牌產(chǎn)品和新產(chǎn)品的申報工作。
為河北永強鑄造有限公司、河北圖嘉世特機電設備有限公司、獻縣鑫匯鑄造有限公司、獻縣獻王機械有限公司、河北旭宇建筑材料有限公司、河北渤海機電有限公司、河北金橋閥門有限公司等7家企業(yè)申報河北省中小企業(yè)名牌產(chǎn)品，目前材料已上報省局。
9、做好重點企業(yè)入統(tǒng)工作。
目前河北圖嘉世特機電設備有限公司、河北燕京制瓶有限公司、河北瑞科機械有限公司、滄州維新抽紗有限公司等21家企業(yè)上報資料已上報市統(tǒng)計局，等待省級審核。
10、做好安全生產(chǎn)和墻體革新工作
配合安監(jiān)局做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)實施方案，深入重點企業(yè)進行安全生產(chǎn)檢查，和企業(yè)負責人簽訂安全生產(chǎn)責任狀，指導企業(yè)制定整改措施，把安全生產(chǎn)落到實處。墻體革新方面，為河北盈誠建材公司的新墻材項目爭取資金65萬元，為知誠塑料等兩家企業(yè)辦理了新型墻材生產(chǎn)備案證，為5家農(nóng)村新型墻材示范房落實了資金補助。
11、積極做好安全生產(chǎn)和下崗職工的穩(wěn)定工作
明年，我局將進一步調(diào)整產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，加強創(chuàng)業(yè)園區(qū)的建設，優(yōu)化服務，全力加快項目建設步伐，圓滿完成我局年初制定的各項目標任務。
1、主要經(jīng)濟指標：20xx年民營經(jīng)濟增加值188億元，規(guī)模以上工業(yè)增加值達到93億元。
2、繼續(xù)加大對河北省中小企業(yè)名牌產(chǎn)品的申報力度，計劃申報中小企業(yè)名牌產(chǎn)品5個以上。計劃組織至少兩種新產(chǎn)品，邀請有關(guān)專家給予鑒定。增加高科技高附加值產(chǎn)品，提升企業(yè)競爭力。
3、充分利用國家、省、市對中小企業(yè)技術(shù)改造、節(jié)能等的資金支持政策，加大技改資金的爭取力度。明年繼續(xù)加大對重點技改項目、中小企業(yè)技術(shù)改造資金、中小企業(yè)貼息貸款、用電側(cè)管理項目、河北省民營企業(yè)培訓基地、墻體革新示范基地等資金的爭取力度，積極組織企業(yè)申報，幫助企業(yè)不斷更新技術(shù)和設備，促進企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
4、做好企業(yè)對標和淘汰落后產(chǎn)能工作。抓好全縣工業(yè)企業(yè)及重點示范企業(yè)的對標工作，研究制定我縣各行業(yè)的標桿和推動對標活動的具體措施辦法。和有關(guān)職能部門配合規(guī)范扣件行業(yè)的管理，杜絕無證生產(chǎn)。
5、進一步限制實心粘土磚生產(chǎn)，節(jié)約國土資源。
6、加大招商引資力度，河北獻王機械有限公司計劃投資3000萬元新上鉛筆板項目，河北城東建材有限公司計劃投資5000萬元新上新型風力發(fā)電機項目，我局正積極和這兩家企業(yè)接洽，協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)及用地等方面的事項。
20xx年我們將在縣委縣政府的領(lǐng)導下，圍繞調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式，大力推進“兩化融合”工作。加快項目建設進度，增強自主創(chuàng)新能力。加大為企業(yè)服務力度，加大跑辦資金能力，爭取更多上級支持資金。為我縣經(jīng)濟大發(fā)展、快發(fā)展做出新的、更大貢獻。
工信局人才工作總結(jié)篇三
今年以來，我局把開展“四比四創(chuàng)”活動與縣委開展的“樹正氣、轉(zhuǎn)作風、聚合力、促發(fā)展”主題教育活動結(jié)合起來，創(chuàng)新活動方式。由于全縣上下的共同努力，全縣民營經(jīng)濟繼續(xù)保持穩(wěn)中向好的發(fā)展勢頭。1-10月份，全縣民營經(jīng)濟完成增加值506115萬元、營業(yè)收入1535082萬元、上繳稅金70840萬元，同比分別增長30.49%、30.61%和0.73%。
全縣工業(yè)企業(yè)對標行動由示范企業(yè)向所有企業(yè)延伸。各企業(yè)面向國內(nèi)高端開展能耗等對標，增強了企業(yè)面向市場挖潛增效的主動性和創(chuàng)造性。特別是鐵礦石采選加工企業(yè)在鐵礦產(chǎn)品低謎的不利條件下，利用縣政府出臺的優(yōu)惠政策，積極啟動生產(chǎn)，擴大銷售渠道。爐料有限責任公司、礦業(yè)有限公司兩家企業(yè)已經(jīng)步入規(guī)模以上企業(yè)行列；石墨有限責任公司、新興石墨礦、礦業(yè)有限責任公司、建材有限公司、礦業(yè)有限責任公司5家企業(yè)積極創(chuàng)造條件，計劃20xx年底前入統(tǒng)。今年，各企業(yè)積極參加有關(guān)部門組織的電工技能及安全等培訓，參訓人數(shù)達100多人次。
我局按照“一企一策”的工作方式，逐戶摸排企業(yè)在發(fā)展過程中存在的困難和問題，有針對性地制定幫扶措施，幫助企業(yè)提高生產(chǎn)經(jīng)營和管理水平，重點協(xié)調(diào)解決企業(yè)在項目建設資金、土地等方面的實際困難。對涉及融資等發(fā)展的共性問題，及時向縣政府反映，提出意見和建議。主要從政策落實、融資服務、項目建設等關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手，努力為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務。積極與金融部門溝通，為海原礦業(yè)有限公司解決了啟動資金，促進了企業(yè)正常生產(chǎn)；協(xié)調(diào)電力部門，為盛世特鋼有限公司解決了電力增容；為晶艦石墨有限公司聘請有關(guān)技術(shù)人員進行采礦設計，提高了原礦回收率；將縣興榮明膠飼料有限公司開發(fā)的“膠原蛋白生物活性多肽”項目推薦為20xx年省級工業(yè)企業(yè)技術(shù)改造項目進行重點扶持。
工信局人才工作總結(jié)篇四
根據(jù)省煤行辦《關(guān)于印發(fā)〈省煤炭經(jīng)營專項整治工作方案〉的通知》和饒煤行發(fā)【20xx】55號文件精，我委進一步加大了煤炭經(jīng)營市場專項整治力度，現(xiàn)將我區(qū)煤炭專項整治工作情況總結(jié)如下：
首先嚴密部署、統(tǒng)籌安排。按照省、市煤行辦的文件要求，我委高度重視該項工作，區(qū)煤炭經(jīng)營監(jiān)督管理辦公室專門制定了《區(qū)煤炭專項整治工作方案》。方案中對整治檢查時間、內(nèi)容、標準等作出明確要求，通過下發(fā)方案提前通知企業(yè)，使企業(yè)在不影響正常生產(chǎn)經(jīng)營的前提下及時了解了檢查整治的相關(guān)要求和需要企業(yè)提前準備的各項檢查材料，為后續(xù)檢查整治節(jié)約了時間、打下了基礎。其次真抓實干、不走過場。濾布整治檢查中對照7項檢查內(nèi)容逐項核對相關(guān)材料，發(fā)現(xiàn)問題，絕不放過。對企業(yè)的經(jīng)營場所、儲煤場地、煤炭計量設施、質(zhì)量檢驗設施等一一進行現(xiàn)場勘驗，對達不到要求的，現(xiàn)場要求企業(yè)整改，以免整治流于形式。
我委檢查小組從20xx年6月15日至7月10日止，對轄區(qū)11家煤炭批發(fā)、零售企業(yè)進行逐一檢查。通過對照檢查企業(yè)的租賃協(xié)議、驗資報告、煤炭經(jīng)營資格證和企業(yè)經(jīng)營執(zhí)照等證件等材料，我區(qū)11戶煤炭經(jīng)營企業(yè)基本符合準入標準：企業(yè)煤炭經(jīng)營資格證、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照等證件齊全并已年檢；企業(yè)擁有固定的辦公經(jīng)營場所，具備基本符合標準的儲煤場地；擁有基本符合標準的煤炭計量設備、質(zhì)量檢驗設備，而且計量、質(zhì)檢人員取得上崗證書。企業(yè)注冊資本和實收資本均達到標準，但大部分企業(yè)儲煤場地、工業(yè)濾布計量設備和質(zhì)量檢驗設備以租賃形式獲得。
通過核查企業(yè)1-6月的進項和銷項稅票我區(qū)11家企業(yè)銷售煤炭和納稅比去年同期均得到大幅增長：1-6月累計銷量達到18.06萬噸，同比增長80.6%，實現(xiàn)稅收61.43萬元，同比增長75.9%。11家企業(yè)大部分銷售量在1000噸-40000噸之間，有1家企業(yè)銷售量甚至達到80000余噸。
雖然煤炭經(jīng)營企業(yè)運行形勢整體樂觀，但仍存在以下幾個問題制約了企業(yè)的發(fā)展壯大：
1、交通運輸問題。因交通運輸緊張，尤其是跨省運輸困難。部分企業(yè)因鐵道運輸問題未能溝通協(xié)調(diào)好，制約了企業(yè)的正常經(jīng)營銷售。
2、部分煤礦企業(yè)存在參雜使假行為。煤礦企業(yè)參雜使假導致部分煤炭經(jīng)營企業(yè)上當受騙，企業(yè)經(jīng)營時斷時續(xù)，甚至導致企業(yè)虧本經(jīng)營。
3、我區(qū)周邊縣市煤源的卡數(shù)較低。因為周邊無優(yōu)質(zhì)煤源，我區(qū)部分企業(yè)長期在外尋找優(yōu)質(zhì)煤源，這一現(xiàn)狀無形中制約了我區(qū)煤炭企業(yè)銷售量的增長。
目前我區(qū)部分煤炭企業(yè)均簽訂了長期的供貨和銷售協(xié)議，但跨省交通運輸問題仍在協(xié)調(diào)解決當中，從了解的情況看，預計下半年該問題有望得到一定程度的解決。
通過對煤炭經(jīng)營市場進行專項整治，我區(qū)煤炭經(jīng)營市場進一步得到規(guī)范，專項整治工作取得初步成效。下一步在鞏固專項整治工作的基礎上，要進一步加強煤炭經(jīng)營市場的日常監(jiān)督管理，使我區(qū)的煤炭市場在現(xiàn)有的基礎上向又好又快的科學化管理邁進。
工信局人才工作總結(jié)篇五
在節(jié)能宣傳周一開始，縣工信委、縣發(fā)改委、縣機關(guān)事務管理局就圍繞節(jié)能宣傳活動安排，制定了宣傳活動方案，召開了相關(guān)會議，布置了此次節(jié)能宣傳周工作的要求，落實了相關(guān)責任單位的具體分工。
為了切實提高節(jié)能宣傳周活動的實際效果，6月13日在廣場開展了各項活動:
1、在廣場中心懸掛了“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”的條幅。
2、在廣場的led顯示屏滾動播放了20xx年以節(jié)能為主題的宣傳片。
3、在廣場中心向市民發(fā)放“市促進發(fā)展新型墻體材料條例解讀”、“市散裝水泥應用管理條例宣傳單”“省萬家屋頂光伏電站示范項目”200份;發(fā)放形式多樣的公共機構(gòu)節(jié)能的宣傳畫冊100份。
4、縣工信委制作了《攜手節(jié)能低碳、共建碧水藍天》、《致力工業(yè)節(jié)能、支撐綠色發(fā)展》、《立足節(jié)能降耗、發(fā)展新型墻材》、工業(yè)節(jié)能宣傳展板，積極開展對淘汰落后產(chǎn)能，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級、禁止使用實心粘土磚，推廣新型墻體材料使用率、推廣預拌混凝土和預拌砂漿使用的重要意義宣傳;發(fā)改委及機關(guān)事務管理局制作了《節(jié)能低碳新生活、公共機構(gòu)做表率》、《堅持綠色發(fā)展、共建美麗家園》、《踐行節(jié)能低碳、建設美麗家園》三塊展板，以節(jié)能低碳，綠色發(fā)展日常常識為主線，以“節(jié)約用紙、節(jié)約用電、節(jié)能小常識”為切入點，大力弘揚勤儉節(jié)約的好習慣好傳統(tǒng)，反對鋪張浪費，合理使用資源，提高能源利用效率，保護資源環(huán)境，樹立節(jié)約從點滴入手、從小事做起的思想，倡導節(jié)約光榮、浪費可恥的行為，全面提高節(jié)能意識。
5、在縣電視臺新聞頻道播出我縣節(jié)能宣傳周活動的現(xiàn)場報道;
通過一周節(jié)能宣傳活動的開展，使全縣各級各部門進一步深刻認識到節(jié)能的重要性、必要性，增強了全社會生態(tài)文明觀念和意識。全縣上下營造了濃厚的節(jié)約氛圍，積極參與資源節(jié)約型與環(huán)境友好型社會建設。
工信局人才工作總結(jié)篇六
20xx年上半年，在縣委、縣政府和市商務局的正確領(lǐng)導和大力支持下，我縣商務工作緊緊圍繞縣上確立的總體發(fā)展思路，以建設區(qū)域商貿(mào)中心城市為目標，以商貿(mào)流通重點項目建設為抓手，以擴大內(nèi)需、促進消費為主線，推進商務工作全面發(fā)展，實現(xiàn)商務經(jīng)濟平穩(wěn)增長。現(xiàn)將我縣1-6月份商務工作情況總結(jié)如下：
社零指標完成情況：據(jù)測算，1—6月，我縣實現(xiàn)社會消費品零售總額8.5億元，同比增長14.5%，占年度計劃任務的46.39 %。
限上企業(yè)發(fā)展情況：市局下達我縣新增限額以上商貿(mào)流通企業(yè)任務3戶，擬發(fā)展4戶，現(xiàn)已上報縣統(tǒng)計局1戶，其余3戶為“下轉(zhuǎn)上”住餐企業(yè)，基礎資料已收集，待上報。
外貿(mào)進出口完成情況：據(jù)外貿(mào)部門統(tǒng)計，1—6月，我縣實現(xiàn)外貿(mào)出口95萬美元，占年度目標任務的47.5%。
商務招商引資完成情況：上半年，引進商貿(mào)建設項目3個，合同引資3.49億元，年內(nèi)到位資金1500 萬元，占年度目標任務的150%。
商務重點項目建設情況。今年列入計劃的2個重點項目，上半年已陸續(xù)開工建設，完成投資3900萬元，占年度計劃的31.2%。
1、強力推動外貿(mào)出口。我局積極協(xié)助xx金豐農(nóng)副產(chǎn)品對外貿(mào)易有限責任公司申報《陜西省外經(jīng)貿(mào)區(qū)域協(xié)調(diào)促進發(fā)展資金項目》，增強企業(yè)發(fā)展實力。同時多次深入企業(yè)，協(xié)調(diào)解決經(jīng)營中遇到的困難和問題，幫助企業(yè)努力擴大出口業(yè)績。該企業(yè)積極轉(zhuǎn)型升級，與韓國客商合作擬在xx投資建設“橡籽淀粉深加工”企業(yè)。目前，正在辦理相關(guān)手續(xù)。xx盛源果品有限責任公司已全部辦理完出口相關(guān)手續(xù)，計劃在后半年將xx優(yōu)質(zhì)果品出口到東南亞市場。
2、招商引資。今年以來，我縣不斷加大招商引資力度，創(chuàng)新招商引資方式，采取政府招商、企業(yè)招商、民間招商和以商招商并重的方式，經(jīng)過我局和相關(guān)部門的積極爭取與協(xié)商，引進商務建設項目3個，合同引資3.49億元，到位資金1500 萬元。其中由崇信華侖商貿(mào)有限責任公司投資2.5億元建設的煤炭物流園區(qū)，年內(nèi)到位資金400萬元，已完成企業(yè)注冊、項目備案、環(huán)評等手續(xù)，正在辦理征地手續(xù);由甘肅省崇信縣周寨煤業(yè)有限責任公司投資4500萬元，建設的河濱商貿(mào)中心項目，已完成主體工程建設任務;由陜西建豐置業(yè)有限公司投資9900萬元建設的文華上林商業(yè)步行街項目，完成項目備案、拆遷、地勘、設計等前期準備工作，已拉開工程建設。年內(nèi)到位資金900萬元。
3、突出抓好項目建設。一是以商貿(mào)重點項目為抓手，加快商貿(mào)基礎設施建設。上半年，2 個商貿(mào)流通領(lǐng)域重點項目已陸續(xù)開工建設，1個續(xù)建項目進展順利。其中，由寶雞市正陽房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司投資8500萬元建設的農(nóng)產(chǎn)品步行街項目，已開工建設;由xx盛源果品有限責任公司投資760萬元建設的“西果東送”果品冷鏈物流項目，正在進行土建工程，計劃9月底前建成使用。藥材公司商貿(mào)綜合樓建設項目，已完成主體工程任務，正在進行內(nèi)部裝修，計劃8月底前投入使用。由天逸酒店有限責任公司投資2997萬元，建成集餐飲、住宿、娛樂、休閑為一體，經(jīng)營面積20000㎡的天逸酒店已投入運營。二是以 “鎮(zhèn)超工程”為依托，加快商貿(mào)流通網(wǎng)絡建設。今年，“鎮(zhèn)超工程”計劃建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市3個，上半年已建成投入使用2個，達成建設協(xié)議1個。三是改善設施，提升服務水平。我局投資102.2萬元，實施了市場監(jiān)管公共服務體系建設項目，促進了商務工作整體上臺階、上水平。
4、加強經(jīng)濟運行監(jiān)測。一是堅持分析研判。我局堅持每月主動與統(tǒng)計部門座談，認真分析研判我縣上月社會消費品零售總額統(tǒng)計數(shù)據(jù)情況，提出應對辦法和措施;二是開展業(yè)務培訓。我局與統(tǒng)計部門聯(lián)合，分兩次對限額以上商貿(mào)流通企業(yè)、大個體負責人和業(yè)務人員各進行了《統(tǒng)計法》的學習及業(yè)務培訓，以提高商業(yè)統(tǒng)計直報人員的素質(zhì);三是加強業(yè)務指導。每月下旬，我局指派專人到我縣限上商貿(mào)企業(yè)進行走訪，掌握實際情況，現(xiàn)場進行業(yè)務指導;四是做好數(shù)據(jù)監(jiān)測。我局把現(xiàn)有的23戶限上商貿(mào)流通企業(yè)納入我局日常管理，做好企業(yè)發(fā)展態(tài)勢和上報數(shù)據(jù)的監(jiān)測，依據(jù)監(jiān)測情況，每季度撰寫一篇商務經(jīng)濟運行情況分析報告，提交縣委、縣政府有關(guān)部門，為領(lǐng)導決策提供依據(jù)。
5、強化信息交流與報送。一是不斷加強商務信息工作。確定專人，認真做好《商務預報》、《商務之窗》網(wǎng)站的維護與信息采集與上傳工作，擴大我縣商務工作的影響力與知名度，為商務經(jīng)濟的發(fā)展營造濃厚的社會氛圍。1—6月，我局在《商務預報》共上傳信息109條，其中轉(zhuǎn)載93條，原創(chuàng)16條;二是認真做好商務調(diào)研工作。先后完成了《促進酒店業(yè)發(fā)展實施意見》、《商貿(mào)企業(yè)如何轉(zhuǎn)型升級》兩篇專題調(diào)研報告，為上級部門指導工作提供依據(jù);三是我局及時將商貿(mào)流通企業(yè)經(jīng)營管理中的經(jīng)驗做法、工作動態(tài)、新情況以及對策建議，報送縣委、縣政府和新聞媒體，爭取多方關(guān)心、支持商務工作。
6、做好限上企業(yè)發(fā)展。一是深入企業(yè)，廣泛調(diào)研，摸清底子，大力宣傳縣委、縣政府《關(guān)于加快發(fā)展“三上”企業(yè)的實施意見》，指導企業(yè)開展轉(zhuǎn)型升級，做大做強;二是對全縣4戶注冊為法人，且已符合限上條件的限下商貿(mào)流通企業(yè)逐戶走訪動員，促其年內(nèi)積極申報納入限額企業(yè)“入庫”管理。目前，1戶企業(yè)已縣統(tǒng)計局報送了申報資料， 2戶企業(yè)資料已經(jīng)收集齊備。
7、組織開展形式多樣的促消活動。我局積極動員城區(qū)商貿(mào)流通企業(yè)，抓住節(jié)假日時機，集中4、5兩月時間，扎實開展消費促進月活動,收到良好效果。據(jù)統(tǒng)計，上半年縣城16戶商貿(mào)流通企業(yè)參加了讓利促銷活動，其中3家電器專賣店、 2家太陽能熱水器專賣店、1家電動車專賣店，分別與生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)合，舉辦了為期三天的展銷促銷活動，銷售額近50萬元; 佳美家xx店與海信、容聲家電生產(chǎn)商聯(lián)合舉辦了家電產(chǎn)品展銷促銷活動，并采取免費送貨上門、免費上門安裝的措施，極大地促進了家電產(chǎn)品銷售，共銷售家電產(chǎn)品200余臺，銷售額達60余萬元。家和超市和泰和超市分別開展了讓利、抽獎等促銷活動，均提升了經(jīng)營收入的大幅增長。
8、加強商務行政執(zhí)法和安全檢查。一是開展了加油站油氣回收改造工作。20xx年確定改造加油站8座，其中中石油6座，社會加油站2座。目前，中石油加油站改造施工前期準備工作已就緒，后半年可全部完工;2座社會加油站正在制定改造方案。二是完成了成品油市場的執(zhí)法檢查，進一步規(guī)范了經(jīng)營行為。三是每季度定期對超市、住宿、餐飲等商業(yè)公共場所用電、用氣、消防情況進行安全檢查，提出整改意見9條，有效的消除了安全隱患。四是組建了商務綜合執(zhí)法大隊，提升了執(zhí)法水平。
9、建立應急儲備機制。我局按照縣政府的統(tǒng)一部署，積極動員7戶商貿(mào)流通企業(yè)，為我縣防汛防災進行生活日用品儲備。上半年，共儲備方便面1400件，礦泉水900件，液態(tài)奶800件，奶粉10噸，食鹽7.5噸，食醋7.5噸，鉛絲12噸，確保了我縣防汛防災等突發(fā)事件時的應急需要。
一是限上企業(yè)份額低，發(fā)展步履艱難。我縣限額以上商貿(mào)流通企業(yè)目前只有23戶，僅占全縣商貿(mào)流通企業(yè)總數(shù)的7.1%，占注冊為法人企業(yè)的18.4%，其實現(xiàn)的銷售額僅占全縣社會消費品零售總額的10%，比重與其他縣區(qū)相比嚴重偏低，制約著我縣社零總額的快速增長。同時，由于我縣商貿(mào)流通和餐住企業(yè)企業(yè)普遍規(guī)模小，加之經(jīng)營業(yè)主對轉(zhuǎn)化“限上”企業(yè)顧慮重重，導致我縣“下轉(zhuǎn)上”和“個轉(zhuǎn)企”進展緩慢。
二是部分建設項目進度緩慢。由于受土地、項目審批程序以及拆遷等因素的影響，個別商貿(mào)建設項目未能按計劃時限開工。
三是商務日常管理工作還需進一步加強。由于局機關(guān)從事商務管理工作的人員少，造成一些工作被動應付，一些工作沒能按時限完成任務和上報市局，今后需注意完善和加強工作力度。
我縣要完成今年商務工作任務，面對的困難問題很多。下半年，我局將按照市局的安排部署和縣委、縣政府的要求，采取有效措施，全力推進我縣商務經(jīng)濟快速增長，力爭完成全年工作任務。重點做好以下工作:
(一)加強商貿(mào)經(jīng)濟運行監(jiān)測。繼續(xù)加大對全縣規(guī)模以上商貿(mào)流通企業(yè)經(jīng)濟運行監(jiān)測、分析和綜合協(xié)調(diào)力度，重點掌握限額以上商貿(mào)流通企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢，做好上報數(shù)據(jù)的監(jiān)測，及時把握新情況、新問題，為制訂應對措施提供依據(jù)。
(二)加快培育“限上”企業(yè)。一是對今年下半年新建成的商貿(mào)流通項目，動員其注冊為法人企業(yè)，為來年“限上”企業(yè)發(fā)展奠定基礎;二是做好“下轉(zhuǎn)上”工作。對符合限額以上商貿(mào)流通企業(yè)標準的煤炭物流、石油經(jīng)銷和餐飲住宿等企業(yè)，及時動員，協(xié)調(diào)辦理相關(guān)手續(xù)，年內(nèi)力爭完成3戶“下轉(zhuǎn)上”任務。
(三)創(chuàng)新營銷模式促進消費增長。積極動員商貿(mào)流通企業(yè)提升配套設施，優(yōu)化服務質(zhì)量和水平，完善不同層次消費品供給，創(chuàng)造優(yōu)良的消費環(huán)境，更大程度地滿足消費者的需求，尤其是指導餐飲企業(yè)調(diào)整經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，實現(xiàn)經(jīng)營“突圍”。緊緊抓住旅游旺季和今后節(jié)假日較多的有利時機，組織和動員我縣商貿(mào)流通企業(yè)，舉辦讓利、買送等優(yōu)惠促銷活動，發(fā)揮節(jié)假日市場拉動效應，推動商品銷售，帶動住宿、餐飲、服務等行業(yè)同步發(fā)展，促進我縣社零總量的快速增加和年度計劃任務的全面完成。
(四)切實加強商務執(zhí)法監(jiān)管工作。強化商場、超市、餐飲、住宿等人員密集場所的安全監(jiān)管，確保經(jīng)營安全;加強成品油監(jiān)管，規(guī)范市場經(jīng)營秩序，確保成品油規(guī)范安全經(jīng)營。
(五)加大招商引資和重點項目建設力度。支持、配合企業(yè)加快現(xiàn)有招商引資和重點項目建設進度，多措并舉，加大力度，主動出擊，吸引外來客商來隴投資興辦商貿(mào)流通企業(yè)，全面促進我縣商貿(mào)流通業(yè)上規(guī)模、上水平。
工信局人才工作總結(jié)篇七
今年來，我們認真貫徹落實縣委、縣政府經(jīng)濟工作的戰(zhàn)略部署，強力推進“六大工程”，中國棉紡織名城建設及新型工業(yè)化發(fā)展水平有效提升。全年，全縣工業(yè)完成規(guī)模工業(yè)增加值148億元，同比增長9.5%；新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)11家，規(guī)模企業(yè)總數(shù)達到136家；工業(yè)實繳稅金1.65億元，同比增長8.2%； 12月份完xx縣小康辦下達的占比42%指標；工業(yè)固定資產(chǎn)投資完成90.9億元（去年63.1億元），同比增長44%。其中，技改投資63.5億元，同比增長48%，排全市第一。中國棉紡織名城建設和新型工業(yè)化有序推進，基本實現(xiàn)了平穩(wěn)較快發(fā)展的目標。
1、科創(chuàng)紡織和科力嘉紡織年初完成全部投資。5月份均正式投入生產(chǎn)，目前生產(chǎn)經(jīng)營正常。
2、啟動烏斯特紡織檢測中心建設。目前中心建設已經(jīng)竣工，實驗室已購入儀器設備30臺（套）并已投入使用，培訓室已購置培訓桌椅，多媒體設備、資料檔案室已投入使用。
3、明盛織布開工建設。項目于今年3月份開工建設，目前，廠房已經(jīng)竣工，已進入設備安裝階段，年底建設內(nèi)容可竣工。
4、恒興建材擴能改造。目前已完成工程量85%以上。
1、電力行政執(zhí)法工作。今年，我局執(zhí)法大隊與縣安監(jiān)局、供電公司和農(nóng)電總站聯(lián)合開展兩次對全縣35kv用電戶和高危電力用戶進行大檢查。協(xié)調(diào)處理了4起因意外觸電身亡事故，協(xié)同縣環(huán)保局對嚴重污染環(huán)境的5家高污染，高能耗的企業(yè)，強制實行了斷電措施。
2、成品油工作。對全縣所有的加油網(wǎng)點進行了4次安全檢查，對3家存在安全隱患的加油站進行了整改。申報了2家新的加油網(wǎng)點，并對3家新建加油站驗收合格，省主管部門頒發(fā)了加油零售許可證。編制了“縣成品油十三五規(guī)劃”并上報省、市主管部門。
3、信息化工作。完成了20xx年已報“兩化融合”信息化項目資金檢查驗收工作。申報xx市蘭豐水泥有限公司**年“兩化融合”信息化項目資金35萬元，協(xié)同參與**湘江軍事演習。
4、黨建工作。今年，完善和健全各項黨建規(guī)章制度，重新布置黨建活動室。完成了下屬各支部新一屆選舉任務，卓有成效地開展了各項黨建活動。機關(guān)黨員進社區(qū)、進村場開展了“黨員進社區(qū)、競賽當五員”活動，機關(guān)干部開展“一進二訪”活動。使黨員干部在活動中深受啟發(fā)和教育。
5、綜治維穩(wěn)工作。加強民調(diào)工作宣傳力度，有效監(jiān)控邪教人員，成功化解原改制企業(yè)多起上訪事件，確保了系統(tǒng)大局穩(wěn)定。
1、企業(yè)融資困難。由于部分企業(yè)誠信缺失，去年相繼出現(xiàn)的華昌紡織、龍騰紡織、昊天化工等企業(yè)資金鏈斷裂，導致縣內(nèi)金融機構(gòu)對縣內(nèi)企業(yè)支持受阻，企業(yè)融資十分困難。
2、項目供地不及時。因用地指標限制和拆遷難度大、成本高的原因，項目供地不能及時到位，致使部分簽約項目供地時間嚴重滯后，甚至有些項目遲遲不能啟動建設。
1、突出優(yōu)勢優(yōu)先，推進主導產(chǎn)業(yè)。一是做優(yōu)紡織產(chǎn)業(yè)。引導
紡織業(yè)在市場“倒逼”的形勢下，抓住紡織設備價格回落的低成本投資擴張機遇，加快工藝革新、裝備技改步伐，逐步淘汰落后工藝和裝備，提高產(chǎn)品科技含量和檔次，增強市場競爭力，拉長產(chǎn)業(yè)鏈。在穩(wěn)定平紗、竹節(jié)紗、縫紉線、印花巾被等產(chǎn)品市場份額的基礎上，開發(fā)無紡布、中高檔家紡布、工業(yè)帆布、服裝、兒童鞋帽玩具等適銷對路的新品種，打造的紡織特色和規(guī)模體系，建好“中國棉紡織名城”。二是壯大食品產(chǎn)業(yè)。通過內(nèi)引外聯(lián)、抱團發(fā)展措施引導福祿通農(nóng)業(yè)科技與中紡油脂的聯(lián)合，銘泰米業(yè)與中儲糧的聯(lián)合，插旗菜業(yè)與康師傅的聯(lián)合，喜多多食品、云龍菜業(yè)與統(tǒng)一集團的聯(lián)合、勝峰茶葉與省茶葉公司的聯(lián)合，促進蔬菜產(chǎn)品向精深加工和品牌化方向發(fā)展。三是謀劃新型產(chǎn)業(yè)。大力引進高科技、高效益、集約用地的新型工業(yè)化項目，推進工業(yè)結(jié)構(gòu)升級。逐步形成以賽隆藥業(yè)、福爾康衛(wèi)材為龍頭的醫(yī)藥衛(wèi)材產(chǎn)業(yè)集群；以牧特電子、力博電源為龍頭的電子電源產(chǎn)業(yè)集群；以恒興建材為龍頭的新材料產(chǎn)業(yè)；以山拓機械、碧華糧機、派勒機械為龍頭的新型制造業(yè)；以桃花山風電、國華火電、興蒙煤炭鐵水聯(lián)運為龍頭的新能源產(chǎn)業(yè)。力爭在“十三五”期間培育1家稅收過億元的企業(yè)，3家上市公司，1家全國500強民營企業(yè)。
2、著力創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，促進轉(zhuǎn)型升級。一是按照“中國制造**”、工業(yè)4.0的要求，積極發(fā)展扶持高新技術(shù)企業(yè)。目前有牧特自動化、恒興建材等13家企業(yè)評為高新技術(shù)企業(yè)。二是按照“兩化融合”的要求，促進新型工業(yè)化與信息化的深度融合。大力開展“信息進企業(yè)，4g惠民生”活動，選擇 23家規(guī)模企業(yè)進行試點。三是引導企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)+時代，開展電子商務，實現(xiàn)管理模式、營銷模式創(chuàng)新。四是鼓勵企業(yè)上市融資。牧特自動化已在新三板上市，實現(xiàn)了我縣上市企業(yè)零的突破，福爾康衛(wèi)材等6家企業(yè)正在籌劃在新三板、新四板上市。
3、堅持把幫扶企業(yè)當作重要手段。繼續(xù)開展聯(lián)手幫扶 “特派員”服務重點企業(yè)和項目活動，及時掌握企業(yè)存在的困難和問題，幫助企業(yè)排憂解難。全力保障要素供應。積極爭取上級投資，爭取銀行貸款，搭建銀企合作平臺，加大個性化服務力度，指導幫扶企業(yè)獲得資金、用好資金。繼續(xù)辦好企業(yè)高管培訓班，有針對性地加強職業(yè)技術(shù)教育和技能培訓。幫助企業(yè)拓展市場，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營呈現(xiàn)良好狀態(tài)。
工信局人才工作總結(jié)篇八
今年在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作任務，努力進取，奮力開拓，扎實推進各項工作，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)匯報如下：
1、深入開展工業(yè)企業(yè)調(diào)查。對進駐創(chuàng)意港的企業(yè)，我局進行了全面調(diào)查，共調(diào)查到44家，建立了詳細的第一手企業(yè)資料庫。我局還對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)進一步深入調(diào)查，新增xx家企業(yè)，對原有企業(yè)的變動情況及時進行變更，不斷完善企業(yè)信息，為制定工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展政策提供第一手資料，推動我區(qū)工業(yè)企業(yè)加快發(fā)展壯大。
2、深入開展工業(yè)企業(yè)服務。今年5、6月份，符革區(qū)長帶領(lǐng)我局及有關(guān)部門走訪了一汽海馬、碧凱藥業(yè)、創(chuàng)意港、金盤床墊等7家工業(yè)規(guī)上企業(yè)及中小微企業(yè)，幫助企業(yè)解決拉閘限電、垃圾清運、廠牌豎立等實際困難。我局也深入轄區(qū)各工業(yè)企業(yè)，上門為企業(yè)提供全方位服務，上半年共上門服務51家，提供服務72次。
3、與企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)責任書。我局經(jīng)過宣傳、發(fā)動，共有106家中小企業(yè)與我局簽訂了安全生產(chǎn)書，明確了企業(yè)的安全生產(chǎn)責任，增強了企業(yè)的安全意識與責任意識。
4、督促工業(yè)企業(yè)做好安全生產(chǎn)。年初我局制定了安全生產(chǎn)工作年度計劃，把中小微工業(yè)企業(yè)作為監(jiān)管重點。在進行工業(yè)企業(yè)調(diào)查的同時，加強了對安全隱患的排查和監(jiān)管。已排查106家企業(yè)，排查隱患xx3處，整改148處。
5、為企業(yè)融資搭建平臺。我局積極跟海南銀行（籌）多次召開座談會，交流協(xié)商如何更好地為企業(yè)開展金融服務，解決企業(yè)融資難、融資貴問題。同時，深入工業(yè)企業(yè)了解企業(yè)的融資需求情況，現(xiàn)有35家工業(yè)企業(yè)有融資貸款意向，下一步將召開政銀企座談會，搭建銀企融資平臺，為企業(yè)發(fā)展助力。
6、為開展雙創(chuàng)工作。我局深入轄區(qū)工業(yè)企業(yè)發(fā)放宣傳資料、懸掛宣傳標語等形式全方位宣傳雙創(chuàng)的目的意義。積極組織椰樹集團、亞洲太平洋釀酒公司、海宇錫板公司等3家工業(yè)企業(yè)到中山街道參加義務勞動，大家不怕臟不怕累，經(jīng)過一個上午的勞動，把社區(qū)里散落的垃圾和衛(wèi)生死角清理干凈，為社區(qū)居民營造整潔舒適的生活環(huán)境。
7、為加強安全生產(chǎn)意識，強化安全隱患排查治理工作，我局組織轄區(qū)內(nèi)23家企業(yè)開展安全生產(chǎn)應急培訓活動。
8、為進一步健全安全生產(chǎn)責任體系，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實，我局深入企業(yè)下分發(fā)“企業(yè)安全生產(chǎn)五落實、五到位規(guī)定”掛圖，并要求企業(yè)逐條逐字深入學習，領(lǐng)會精神實質(zhì)，切實加強安全管理，加大安全投入，改善安全生產(chǎn)條件，提高安全生產(chǎn)水平，有效防范各類事故發(fā)生。
1、積極推進企業(yè)科技創(chuàng)新。根據(jù)《xx市人民政府關(guān)于加快工業(yè)發(fā)展的若干規(guī)定》，我局制定了《xx市xx區(qū)科技創(chuàng)新項目資助辦法》，并組織專家及區(qū)有關(guān)部門進行了修改，區(qū)政府通過后將正式實施。
2、豐富農(nóng)村科技服務形式，提升農(nóng)村科技水平。一是利用“農(nóng)信通”平臺把農(nóng)業(yè)科技信息服務覆蓋到了全區(qū)各鎮(zhèn)行政村；二是充分發(fā)揮農(nóng)技服務平臺作用，大力開展農(nóng)技服務；三是根據(jù)當?shù)胤N植和養(yǎng)殖情況，切實辦好農(nóng)業(yè)科技培訓；四是利用農(nóng)村經(jīng)濟動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)，及時收集我區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)數(shù)據(jù)信息，為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供科技服務。
3、積極開展科技活動月活動。根據(jù)市第十一屆科技活動月組委會的統(tǒng)一部署，我區(qū)已經(jīng)制定了《xx市xx區(qū)第十一屆科技活動月實施方案》，并于5月1日至5月31日在全區(qū)范圍內(nèi)開展科技月活動，一是在我區(qū)在機關(guān)辦公大樓、各鎮(zhèn)街懸掛90多條的宣傳標語，為開展科技活動月營造聲勢。二是聯(lián)合科協(xié)、計生，衛(wèi)生、婦聯(lián)等部門在全區(qū)機關(guān)、學校、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳科普活動，把各種實用科技知識及時送到老百姓手中，活動共發(fā)放宣傳資料1800余份。三是利用科技下鄉(xiāng)月活動在遵譚鎮(zhèn)開展防震減災科普知識宣傳活動，設立地震知識咨詢點，懸掛橫幅，發(fā)放宣傳資料小冊子900多冊，圖片傳單210多份。
4、推動農(nóng)業(yè)科技110建設工作。計劃建設2個太陽能示范基地：遵譚鎮(zhèn)咸涼瓜菜基地瓜菜種植基地1400畝；龍泉鎮(zhèn)那力洋示范基地反季節(jié)瓜菜、地氈草基地1000畝，現(xiàn)已上報市科工信局。為加大科技培訓力度，今年年共舉辦瓜菜種植技術(shù)、水稻栽培技術(shù)、信息培訓等培訓25期，參加人數(shù)為xx00個。目前我區(qū)共有農(nóng)信通信息員39名，其中龍泉鎮(zhèn)9名，新坡鎮(zhèn)4名，遵譚鎮(zhèn)19名，龍橋鎮(zhèn)7名。
1、“龍華之窗”網(wǎng)站信息更新管理工作。網(wǎng)站更新與管理也是我中心的重要工作，各單位主動報送的信息我中心都及時上傳到網(wǎng)站上。為了豐富網(wǎng)站的內(nèi)容，網(wǎng)站管理人員除了從辦公網(wǎng)收到的信息外，還主動到海南日報、xx晚報、海南在線等各大媒體網(wǎng)站收集，基本保證我區(qū)政府的網(wǎng)站每日一更新。
2、繼續(xù)推動黨政辦公網(wǎng)系統(tǒng)應用工作。我區(qū)已全部實現(xiàn)收發(fā)文無紙化辦公，率先在全市四個區(qū)中實現(xiàn)網(wǎng)上收文、發(fā)文無紙化。到目前為止已有130個單位在使用，運行狀況比較良好，應用范圍在不斷的擴大，我中心在推廣過程中，以良好的服務態(tài)度和精湛的技術(shù)贏得各部門的好評。
3、做好信息管理的日常工作。一是加強區(qū)機關(guān)網(wǎng)絡管理工作，維護全區(qū)各部門內(nèi)外網(wǎng)正常工作；二是上傳政府信息工作，將政府辦收集的各種公開政務信息，及時上傳到市政府門戶網(wǎng)站的xx區(qū)網(wǎng)頁上，保證全年的信息公開量達標；三是顯示屏內(nèi)容更新工作, 及時制作歡迎標語和排版通知、通告在顯示屏上播放;四是按時做好效能督查系統(tǒng)排版工作。
4、完善三防視頻指揮系統(tǒng)二期建設工作。目前已經(jīng)完成三防系統(tǒng)二期建設工作，系統(tǒng)功能進一步增強，設有總指揮中心、移動單兵系統(tǒng)、重點地點視頻監(jiān)控系統(tǒng)。災害現(xiàn)場的實況圖像及各種數(shù)據(jù)資料可通過前端單兵設備的無線網(wǎng)絡實時上傳到指揮中心，也可能通過視頻監(jiān)控系統(tǒng)光纖上傳至指揮中心，在指揮中心進行集中收看、集中存儲和統(tǒng)一管理，并實現(xiàn)應急指揮和信息發(fā)布等相關(guān)功能。為使系統(tǒng)網(wǎng)絡信號運行更加穩(wěn)定、可靠，目前正在改善光纖通信線路。
5、三級聯(lián)動內(nèi)網(wǎng)管理工作。我區(qū)已實現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)（街）、村（居）內(nèi)網(wǎng)連接，目前有126個村居委會在使用內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng)，為了做好三級聯(lián)動內(nèi)網(wǎng)管理工作，我中心已通知各鎮(zhèn)街報送網(wǎng)絡管理員，下一步將對網(wǎng)絡管理員進行業(yè)務培訓，協(xié)助區(qū)信息中心做好內(nèi)網(wǎng)管理工作。
6、環(huán)衛(wèi)大廈網(wǎng)絡建設工作。鋪設網(wǎng)絡線路，每個房間配有1個內(nèi)網(wǎng)信息口，3個外網(wǎng)信息口，可滿足辦公的需要，現(xiàn)已將市信息中心內(nèi)網(wǎng)光纖接入網(wǎng)絡機房，為第二辦公區(qū)做好了內(nèi)外網(wǎng)連接準備工作。
1、召開區(qū)防震減災工作會議，區(qū)分管領(lǐng)導親自抓防震減災工作，并將防震減災工作納入?yún)^(qū)政府綜合考評體系，制定區(qū)、鎮(zhèn)（或街道）級地震應急預案并進行動態(tài)管理，對全區(qū)群測群防人員進行應急救援培訓。
3、嚴格執(zhí)行抗震設防管理制度，認真抓好抗震設防要求管理，努力提高各類工程防震能力，按國家、省、市有關(guān)抗震設防要求的規(guī)定，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好示范戶審批工作，今年完成農(nóng)居54戶示范戶及200戶推廣戶的任務。
4、完善地震安全示范社區(qū)建設工作，積極組織實施示范社區(qū)示范點工作，不斷完善金貿(mào)街道辦萬綠園地震安全社區(qū)服務功能，并完成我區(qū)地震安全示范社區(qū)及示范學校的建設工作。
5、在“5.12”、“7.28”、“科技活動月”期間，組織開展形式多樣的防震減災科普宣傳活動。
1、切實開展節(jié)能減排宣傳活動。通過群眾喜聞樂見的各種形式，宣傳綠色、節(jié)能、低碳的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習慣，廣泛動員全社會參與節(jié)能低碳活動。普及節(jié)能低碳知識，樹立勤儉節(jié)約理念，倡導全社會進一步把節(jié)能低碳理念轉(zhuǎn)化為全民行動，促進海南國際旅游島建設。
2、繼續(xù)推廣使用節(jié)能燈。今年深入居民、單位推廣使用節(jié)能燈，增設節(jié)能燈銷售點，擴大節(jié)能燈使用范圍。
1、每天安排2名工作人員值班，每周一定期召開例會，專題研究和安排雙創(chuàng)工作，實行雙創(chuàng)工作進展情況定期匯報制度，強化制度約束，推動雙創(chuàng)工作步入經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化的軌道。
2、深入轄區(qū)工業(yè)企業(yè)發(fā)放宣傳資料、懸掛宣傳標語等形式全方位宣傳開展雙創(chuàng)的目的意義及工作進展情況。深入掛點居委會走訪臨街小巷商店，講解“門前三包”，大力宣傳雙創(chuàng)工作活動中的先進典型事例，努力形成強大的“雙創(chuàng)”輿論聲勢。據(jù)統(tǒng)計，截止11月6日，在轄區(qū)工業(yè)企業(yè)懸掛雙創(chuàng)宣傳橫幅100余條、放宣傳資料1000余份，深入掛點居委會發(fā)放“門前三包”傳單300余份，制作2期雙創(chuàng)宣傳欄。
3、配合掛點居委會做好環(huán)境衛(wèi)生工作，積極跟海墾街道辦墾中居委會聯(lián)系，主動作為，清理衛(wèi)生死角。一是在8月xx日組織局全體干部在周末時間到農(nóng)墾中學后面圍墻旁邊道路進行除草、清理建筑垃圾，共清理垃圾8車，解決了周邊居民出行難的問題；二是在8月29日周末和9月1日節(jié)假日參加居委會環(huán)境衛(wèi)生大掃除活動。三是積極參與海墾街道辦晚上雙創(chuàng)環(huán)境整治行動，自9月1日至11月9日，共參與整治行動23次，確保街道干凈、整潔，群眾滿意。
（一）農(nóng)業(yè)科技推廣的力度還不夠大，服務"三農(nóng)"水平不夠高。農(nóng)民依靠科技致富的能力還不強，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平低，龍頭企業(yè)少而且小，帶動能力不強。
（二）產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不明顯，競爭力弱。我區(qū)工業(yè)以傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)居多，高新科技企業(yè)產(chǎn)值比例小，結(jié)構(gòu)調(diào)整壓力大。
（三）各村委會內(nèi)網(wǎng)管理比較薄弱，不能自行解決網(wǎng)絡故障和辦公網(wǎng)應用系統(tǒng)出現(xiàn)的問題。
（四）各部門不積極報送本單位主動公開信息，“龍華之窗”網(wǎng)站信息來源不夠豐富。
１、建立及完善工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)及安全管理信息數(shù)據(jù)庫。
在全面深入開展工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)及安全管理狀況調(diào)查后，將信息錄入電腦，建成轄區(qū)工業(yè)企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)工業(yè)企業(yè)信息數(shù)字化，實行動態(tài)管理。為制定工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展政策提供第一手資料，推動工業(yè)企業(yè)加快發(fā)展。
2、深入督促工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)。
利用工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)及安全管理信息數(shù)據(jù)庫，對工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)進行動態(tài)監(jiān)管，督促企業(yè)排查和整改安全隱患，確保工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)形式持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
3、投入資金扶持工業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新。
爭取審批通過《xx市xx區(qū)科技創(chuàng)新項目資助辦法》，投入資金扶持、推進工業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新。
1、對我區(qū)群測群防人員、志愿者隊伍進行一次培訓。各鎮(zhèn)開展一次現(xiàn)場施工培訓。
2、區(qū)、鎮(zhèn)（辦事處）地震志愿者隊伍開展一次以上訓練和演練。
1、網(wǎng)絡安全建設
隨著我區(qū)各種應用系統(tǒng)的不斷增加，網(wǎng)絡安全已經(jīng)成為當前和今后信息化建設發(fā)展工作的重中之重，務必時刻提高防范風險應急能力，確保我區(qū)網(wǎng)絡的安全運行。
2、發(fā)揮三防視頻指揮系統(tǒng)二期建設作用
發(fā)揮我區(qū)三防視頻指揮系統(tǒng)二期功能，實現(xiàn)全區(qū)重點水庫和重要渡口安全防范監(jiān)控，借助信息技術(shù)使我區(qū)三防工作的管理水平和應急能力達到較高的水平。
1、加大科技創(chuàng)新扶持力度，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，增強我區(qū)科技水平。
2、加大科技宣傳力度。繼續(xù)以科技三下鄉(xiāng)、科技活動月等活動為載體，采取科技咨詢、專題講座、科技培訓等形式，普及科技知識，傳播科學思想，弘揚科學精神，在全社會形成愛科學、學科學、用科學的濃厚氛圍，提高公民的科學文化素質(zhì)和科技意識。
3、加強科技隊伍建設，改進科技隊伍工作作風，轉(zhuǎn)變思想觀念，創(chuàng)新工作模式，提高科技服務質(zhì)量和效率。
工信局人才工作總結(jié)篇九
在區(qū)工信局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在市工信局大力支持指導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞年初與政府簽訂的目標任務和區(qū)委、區(qū)政府的各項中心工作，突出重點，真抓實干，順利完成了上半年各項目標任務。
工業(yè)經(jīng)濟運行情況。截至上半年，全區(qū)67家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)增加值9.5億元，同比增長21.6%；預計完成總產(chǎn)值37.8億元，同比增長23%。累計實現(xiàn)主營業(yè)務收入33.9億元,同比增長24.8%；實現(xiàn)利潤3.62億元，同比增長25.8%；上交稅金1.5億元，同比增長27.2%。產(chǎn)銷形勢樂觀銜接良好，產(chǎn)銷率達到98.6%。
為加快重點工業(yè)項目建設進度，對16個重點工業(yè)項目實行24小時輪流值班制度，要求分包企業(yè)的縣級領(lǐng)導和責任單位負責人吃住在工地，對施工過程中遇到的問題和困難及時協(xié)調(diào)解決，及時準確掌握項目建設進度，督促項目建設單位按照臺賬節(jié)點要求如期推進，堅持每周將項目建設情況編印成《華龍區(qū)工業(yè)重點項目通報》在全區(qū)發(fā)放。今年，全區(qū)的16個重點工業(yè)項目概算投資21.03億元，今年計劃完成投資14.28億元。截至上半年，16個項目全部開工建設，已累計完成投資10.62億元，占年度計劃的74.37%，并按照臺賬節(jié)點較好完成了預期的各項建設任務。
成立了華龍區(qū)“工業(yè)強市杯”競賽領(lǐng)導小組和華龍區(qū)加快工業(yè)發(fā)展領(lǐng)導小組，制定下發(fā)了《華龍區(qū)參加“工業(yè)強市杯”競賽活動實施方案》、《華龍區(qū)參加“工業(yè)強市杯”競賽獎勵辦法》等促進工業(yè)發(fā)展、支持競賽活動的文件。為加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和確保競賽活動有序進行，今年區(qū)財政預算列支400萬元，設立了工業(yè)發(fā)展專項資金。我區(qū)在組織好8戶重點企業(yè)參加全市“工業(yè)強市杯”競賽活動的同時，又重點篩選了22家企業(yè)在全區(qū)范圍內(nèi)開展“工業(yè)強市杯”競賽活動。并對各參賽企業(yè)建立了工作臺賬和月度生產(chǎn)監(jiān)測預警機制，及時準確掌握各參賽企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的困難和問題。截至上半年，參加全市競賽活動的8家企業(yè)完成主營業(yè)收入5.4億元，同比增長75.3%；實現(xiàn)利潤1.3億元，同比增長68.5%，上交稅金1.4億元，同比增長79.3%。市定的8家參賽企業(yè)新建或技改項目8個，完成投資4.33億元，另外22家參賽企業(yè)完成投資1.13億元。通過開展“工業(yè)強市杯”競賽活動，各參賽企業(yè)進一步健全了各項規(guī)章制度，企業(yè)自主研發(fā)能力有了明顯提高。
年初區(qū)政府制定下發(fā)了《華龍區(qū)20xx年企業(yè)服務工作實施意見》，確定了30戶重點服務企業(yè)，分別由30名縣級領(lǐng)導干部分包聯(lián)系，實現(xiàn)企業(yè)服務常態(tài)化。一是加大政策宣傳。認真整理涉企優(yōu)惠政策并裝訂成冊，面向全區(qū)重點工業(yè)企業(yè)發(fā)放，區(qū)企業(yè)服務活動辦堅持每月會同相關(guān)職能部門深入企業(yè)開展現(xiàn)場政策解答，幫助企業(yè)了解政策、用好政策。二是搭建企業(yè)服務平臺。在對企業(yè)遇到的共性問題集中研究的同時，堅持一企一策，及時準確幫助企業(yè)解決個性問題。
工信局人才工作總結(jié)篇十
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真履行工作職責，不斷創(chuàng)新工作思路和方法，狠抓各項工作的落實，取得了一定的成績?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
（一）全縣民營經(jīng)濟總體運行平穩(wěn)。今年1-5月份全縣民營經(jīng)濟完成營業(yè)收入312億元，同比增長8.12%；完成增加值77.7億元，同比增長8.27%；利稅31.5億元，同比增長11.31%。預計到6月底，全縣民營經(jīng)濟完成營業(yè)收入402億元，增加值99億元，實現(xiàn)利稅38億元，分別同比增長7.82%、8.25%和7.80%。
（二）六大行業(yè)發(fā)展狀況。
今年上半年我縣六大行業(yè)中均實現(xiàn)了不同程度的增長，但增速均有所回落。其中石油鉆采及裝備制造業(yè)、包裝行業(yè)和汽車配件行業(yè)相對較好，食品、化工和線路板行業(yè)增速較慢。1-5月份，我縣六大特色產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入112.5億元、增加值28.3億元、實現(xiàn)利稅11.1億元，分別同比增長6.20%、6.45%和5.77%。
（一）加強運行監(jiān)測。密切關(guān)注全縣工業(yè)運行情況和周邊地區(qū)的發(fā)展情況，對各行業(yè)21家龍頭企業(yè)進行直接監(jiān)測，認真把握運行態(tài)勢，分析運行中出現(xiàn)的新情況、新問題、新特點，及時為企業(yè)排憂解難，保證了全縣民營經(jīng)濟的平穩(wěn)運行。
（二）推動全縣工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級工作。一是大力實施企業(yè)成長工程，不斷壯大企業(yè)主體規(guī)模。以規(guī)上企業(yè)為重點，實施一批技術(shù)改造重點項目，鼓勵企業(yè)采用新技術(shù)、新工藝，加快新產(chǎn)品研發(fā)，快速壯大企業(yè)規(guī)模。****化工有限公司投資3000萬元，進行芳構(gòu)化裝置升級技術(shù)改造；**德志電力科技有限公司投資31553萬元建設兩條大口徑鋁鎂合金螺旋焊管生產(chǎn)線。二是實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級。圍繞我縣石油鉆采及裝備制造、食品、化工、線路板、包裝和汽車配件等六大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，引導企業(yè)加強項目組織，加大技術(shù)改造投入，不斷優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)，全力推進技術(shù)改造上特色、上水平、上臺階。
（三）發(fā)展培育規(guī)上企業(yè)。制定了我縣發(fā)展規(guī)上企業(yè)目標，并將任務下達分解至各相關(guān)單位。確定了30家企業(yè)作為重點培育對象，責成相關(guān)單位落實任務目標、明確專人負責。每月召開一次規(guī)模企業(yè)發(fā)展工作專題會議，對規(guī)上企業(yè)發(fā)展情況進行調(diào)度，分析規(guī)上企業(yè)經(jīng)營狀況及原因，部署下一步工作重點。力爭到年底新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)20家以上。
（四）認真抓好兩個環(huán)境提升行動。一是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。將國家、省、市關(guān)于發(fā)展工業(yè)的各項優(yōu)惠政策進行廣泛宣傳，印發(fā)到相關(guān)企業(yè)，幫助工業(yè)企業(yè)用好政策、用活政策，積極宣傳涉企政策。嚴格執(zhí)行涉企發(fā)展的各項優(yōu)惠政策，積極主動指導和幫助工業(yè)企業(yè)各類項目審批，切實減輕工業(yè)企業(yè)負擔。為工業(yè)企業(yè)加速發(fā)展提供強有力的保障；二是持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境。對全縣燃煤鍋爐的現(xiàn)狀進行認真的排查，逐個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行對接，摸清各鎮(zhèn)燃煤鍋爐的現(xiàn)狀以及整改方向，并指導企業(yè)根據(jù)各自企業(yè)的實際選擇合適的改造形式，深入企業(yè)傾聽意見，幫助企業(yè)解決在改造過程中的困難。
（五）認真做好新能源汽車政策宣傳和補貼資金的發(fā)放工作。今年以來，我局積極宣傳新能源汽車補貼政策，認真做好新能源汽車補貼資金的發(fā)放，對281輛新能源汽車的手續(xù)進行了嚴格審查，到目前，補貼資金已發(fā)放到位。
（六）認真開展機關(guān)作風整頓。以提升綜合素質(zhì)、增強執(zhí)行力、提高工作效能作為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風的重點，結(jié)合教育活動的開展，嚴明紀律，規(guī)范管理。再次重申了內(nèi)部管理和工作制度，要求干部職工嚴格遵守。
1、紀律方面：認真執(zhí)行機關(guān)上下班制度、請銷假制度、值班制度等；
2、作風方面：增強工作責任心，恪盡職守、盡心盡責，深入基層，不斷創(chuàng)新地開展工作；
5、服務方面：提高服務意識，改善服務質(zhì)量，接待群眾熱心，聽取陳述專心，回答問題耐心、辦理業(yè)務細心、聽取意見虛心，把服務對象的滿意作為服務的最高標準，讓服務對象高興而來，滿意而歸。
（一）大力推動全縣工業(yè)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。一是充分發(fā)揮市場導向作用，大力培育高新技術(shù)企業(yè)。利用現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)及工業(yè)園區(qū)，積極培育、引進高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。二是加強對產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的引導和規(guī)劃，形成有特色、有規(guī)模、體系完整科學的中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群，增強中小企業(yè)競爭力。三是積極改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。推動中小企業(yè)盡快利用先進技術(shù)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行改造，推動產(chǎn)業(yè)升級。
（二）做好發(fā)展規(guī)上企業(yè)工作。繼續(xù)執(zhí)行《**縣促進規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)發(fā)展工作的考核獎勵辦法》并認真落實獎懲制度；科學地制定我縣發(fā)展規(guī)上企業(yè)目標，每月召開一次發(fā)展規(guī)上企業(yè)專題會議，調(diào)度規(guī)上企業(yè)發(fā)展進度。同時積極與統(tǒng)計部門銜接，對有條件列入規(guī)上的企業(yè)要及早動手，摸清底子，落實人員，明確任務，夯實責任，強化措施，使其如期達標，列入規(guī)模企業(yè)行列。
（三）繼續(xù)加大經(jīng)濟運行監(jiān)控力度，深入企業(yè)開展調(diào)查研究，了解企業(yè)運行態(tài)勢，加強對全縣工業(yè)經(jīng)濟運行的分析監(jiān)控，切實提高工業(yè)經(jīng)濟運行調(diào)控的及時性和有效性，確保工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
工信局人才工作總結(jié)篇十一
20xx年，我局信息化工作在縣局黨組的正確領(lǐng)導下，在市局黨組及市信息中心的大力支持下，認真貫徹部、省、市信息化工作會議精神，嚴格按照“強基礎、抓應用”的要求，認真搞好信息化工作，現(xiàn)將一年來的工作情況及來年的工作打算匯報如下：
為適應政府向開放政府、廉潔政府、高效政府轉(zhuǎn)換，并通過信息化建設帶動政務的公開化、政府工作的現(xiàn)代化、資源配置的市場化，作為我們國土資源局屬政府的服務機構(gòu)如何搞好信息化建設是工作的關(guān)鍵。由于信息化工作難度大，技術(shù)要求高，所以沒有健全的規(guī)章制度很難保證工作的正常運轉(zhuǎn)。為此，一年來我們一是抓了內(nèi)部管理制度，如考勤制度、學習制度、人員分工制度；二是制訂了《xx縣國土資源局啟用電子政務系統(tǒng)工作實施方案》、《網(wǎng)絡信息安全保密制度》、《網(wǎng)絡運行管理規(guī)定》及《電腦用戶安全管理制度》；三是按照省廳的精神明確了由辦公室牽頭，業(yè)務部門應用，信息中心支撐的管理機制，通過以上措施的落實，我局信息化建設正在朝著良性循環(huán)的軌道運行。
為切實強化政務信息工作，做到信息工作及時啟用，一是建立和完善了自身的門戶網(wǎng)絡，為政務信息公開提供平臺；二是根據(jù)不同對象、不同用途、不同應用有針對性準備了培訓材料，共集中培訓了3次計230人次，上門一對一培訓超過180余人；三是加強資金整合力度，想方設法籌集資金增配了電腦20臺，掃描儀3臺，打印機5臺，累計投入資金80多萬元；四是加強技術(shù)隊伍建設，通過內(nèi)部招考，增加了一名工作人員；五是局黨組成員、股室、二級機構(gòu)共完成了電子政務試運行案卷63個，且已按照信息網(wǎng)上公開制度化、常態(tài)化的要求開展公文流轉(zhuǎn)和地籍登記發(fā)證業(yè)務，其中公文卷108個（收文20個，發(fā)文63個，綜合事物25個），地政案卷30個，用地5個，地礦2個。目前，我局電子政務運用情況來勢喜人，全局上下都形成了一股應用的熱潮，確保了我局電子政務按照省、市的要求在12月31日前正常運行。
1、由信息中心牽頭負責組織用地股、土地礦產(chǎn)交易中心等相關(guān)單位切實做好了土地市場動態(tài)監(jiān)測監(jiān)管系統(tǒng)，數(shù)據(jù)補錄和迎檢工作，確保了我縣用地工作的正常開展，得到了省、市、縣的高度評價。
2、配合相關(guān)單位按時高效完成了全縣范圍內(nèi)黨政門戶網(wǎng)站關(guān)于土地案件的投訴處理回訪工作，全縣共回復案件26起，得到了縣信息化辦公室的充分肯定。
3、密切配合礦產(chǎn)開發(fā)股、測繪勘查股按照省廳《關(guān)于開展全省礦業(yè)權(quán)實地檢查工作的通知》要求做好我縣礦業(yè)權(quán)實地檢查工作。
4、出色完成了領(lǐng)導交辦的其它工作任務。
國土資源部門是一個掌握著國家土地和礦產(chǎn)兩大資源的主要部門，靠傳統(tǒng)的方法顯然已不可能適應形勢的需要，可以毫不夸張的說，信息化在國土資源管理實踐中已經(jīng)是無處不在，無時不有它正在發(fā)揮著越來越重要的、無法替代的作用，通過我們網(wǎng)絡的正常暢通和優(yōu)質(zhì)服務，為國土工作的正常開展和服務社會經(jīng)濟發(fā)展提供了有力的支撐。
20xx年，我們將圍繞省、市信息化工作的部署，在局黨組的正確的領(lǐng)導下，團結(jié)拼搏，開拓進取：一是把新辦公大樓信息中心建設成為我市范圍內(nèi)一流的縣級信息化管理中心；二是電子政務的應用在公文流轉(zhuǎn)，地籍發(fā)證業(yè)務正常運行的基礎上其它業(yè)務事項全面實現(xiàn)內(nèi)網(wǎng)辦公；三是將凡涉及行政審批的、涉及向社會公開的、涉及全局性工作的數(shù)據(jù)庫全部歸口到信息中心管理；四是加強信息化工作隊伍建設，打造出一流的技術(shù)隊伍；五是搞好我局新辦公樓視頻會議室建設并與市局主會場聯(lián)道；六是建立網(wǎng)上交易系統(tǒng)，形成網(wǎng)上交易平臺，進一步健全土地和礦業(yè)權(quán)市場交易規(guī)則，實現(xiàn)國土資源的市場陽光配量；七是通過信息網(wǎng)絡技術(shù)推動行政監(jiān)督機制實現(xiàn)事后監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督為主轉(zhuǎn)向全過程的透明的公開監(jiān)督；八是今年要把網(wǎng)絡信息安全建設納入信息化建設整體框架之中，做到政務內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)安全物理隔離，嚴格執(zhí)行網(wǎng)絡安全保密管理制度。
工信局人才工作總結(jié)篇十二
2017年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我局堅持以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞財政中心工作，牢固樹立“人才是第一資源”的工作理念，認真學習實踐科學發(fā)展觀，按照全市人才工作的安排部署，積極為全市人才工作提供強有力地資金支持，努力營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍，著力加強人才隊伍建設，充分調(diào)動廣大人才參與經(jīng)濟發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性，為推動財政經(jīng)濟全面發(fā)展、促進全市人才戰(zhàn)略的實施提供了保障。
一、加強對人才工作的領(lǐng)導。
按照市的要求,認真學習和深刻領(lǐng)會市人才工作會議精神,貫徹落實黨政一把手抓人才工作和第一生產(chǎn)力目標責任制,牢固樹立人才資源的第一資源的理念和科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想,切實加強對人才工作的領(lǐng)導,財政局成立了以黨組書記、局長楊大銀為組長，黨組成員、總會計師潘新洲副組長，人教股、秘書股、預算股、監(jiān)察室、農(nóng)村財政管理局等主要負責人為成員的人才工作領(lǐng)導專班。主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，其他領(lǐng)導配合抓，秘書股、黨支部、工會、團支部、婦委會協(xié)同負責組織，具體抓好落實，形成了一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，齊抓共管的工作格局。精心制定和嚴格落實培訓計劃。根據(jù)財政工作實際和培訓教育工作的需要，按照省廳《2015-2015年財政干部隊伍建設規(guī)劃》，制定了《漢川市財政局2015-2015年干部隊伍建設實施辦法》，對教育培訓的內(nèi)容、責任人及實施時間做出明確規(guī)定，建立健全了學習內(nèi)容、考勤、教學、學習筆記等日常管理制度，學習培訓統(tǒng)一安排，嚴格按照計劃內(nèi)容實施培訓教育，使人才教育培訓工作落到了實處。一把手總負責,親自抓,將人才工作納入年度工作目標,與財政工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。
二、努力為人才成長提供舞臺。
按照組織部門關(guān)于人才和科技工作的相關(guān)政策,針對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財經(jīng)所人才狀況，及時向組織部、人事局報告人員調(diào)整方案，組織專班進行干部考察，整活財政人才資源，調(diào)整財政人員79人，其中所長調(diào)整16人，副所長18人，交流一般人員4人，明確級別19人等等。重用了一批工作能力強、業(yè)務素質(zhì)高、群眾公認的人才，提拔到領(lǐng)導崗位，形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭機制，極大地激發(fā)了干部職工積極參與學習、不斷更新知識結(jié)構(gòu)的積極性，激發(fā)了全局干部職工的責任感，提高了工作效率。
積極引進人才。2017年我局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)引進一名公務員，從當年大學生中引進了一名公務員。2017年又引進了一名大學生計算機網(wǎng)絡專業(yè)的專業(yè)人才。目前已經(jīng)通過了筆試、正在準備面試工作。對引進的人才我們都跟蹤培養(yǎng)，放在重點崗位，讓他們擔重擔，確保人才引得進，留得住。
三、強化對人才的教育培訓。
按照二oo九年度干部培訓教育工作計劃，我們一是注重干部職工思想政治教育。堅持不定期地組織學習、專題輔導、召開座談會等形式進行思想教育，特別是世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀教育和愛國主義、集體主義、社會主義以及職業(yè)道德教育，提高了干部職工的思想政治素質(zhì)。
二是加強黨員廉政教育。每年春節(jié)集訓都要由紀檢組長通報有關(guān)違紀違規(guī)典型案例進行紀律教育。由局監(jiān)察室組織觀看典型案例、違紀違法領(lǐng)導干部懺悔錄等教育專題片，進行黨紀黨規(guī)教育和反腐敗警示教育活動。
三是圍繞建設“為民理財、依法行政、廉潔高效”的財政干部隊伍，加強財政干部隊伍執(zhí)政能力建設，把科學發(fā)展觀、正確政績觀、科學人才觀和正確群眾觀的教育作為教育培訓的重點，加強財政法制建設，提高依法理財水平，全面推進依法行政，不斷提高財政干部執(zhí)政能力，根據(jù)總預算會計、單位會計的業(yè)務范圍，對會計人員開展預算編制、業(yè)務實務操作、計算機軟件和財政法規(guī)知識等方面的培訓，全面提高財政人才的管理水平和業(yè)務素質(zhì)，努力建設一支政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬，能適應發(fā)展改革的高素質(zhì)財政班干部隊伍人才，今年組織76名干部進行了業(yè)務和法規(guī)知識培訓，2017年5月，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，組織全系統(tǒng)40歲以下的干部職工進行了學習實踐科學發(fā)展觀政治理論和財政業(yè)務知識閉卷考試及40歲以上干部職工的開卷考試，對前50名的人員還進行了電腦技能考試。
四是把加強會計隊伍建設、提高財會人員素質(zhì)作為支持全市人才戰(zhàn)略實施的重要工作來抓。會計局狠抓全市的會計從業(yè)資格培訓和會計職稱考試工作，選好用好任教老師，為參訓學員營造良好的學習環(huán)境，圓滿完成換證工作和每年二批的取證工作;協(xié)助市人事局搞好財會人員的初、中級技術(shù)職稱考試報名，加強和規(guī)范專業(yè)技術(shù)資格考試管理。認真做好會計人員繼續(xù)教育培訓，確保培訓效果。2017年，全市共舉辦初級會計電算化培訓班2期，培訓312人;舉辦會計繼續(xù)教育培訓班11期，培訓1100人,會計從業(yè)資格證考前輔導班1期，培訓65人。
四、落實人才財政投入政策。
今年我局安排人才工作預算965.29萬元，其中向省爭取農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓補助專項資金25萬元。2017年預算安排拔尖人才開發(fā)資金50萬元，科技推廣費720萬元，農(nóng)業(yè)科技試驗示范資金30萬元，一村一名大學生培養(yǎng)費48萬元，農(nóng)村遠程教育43萬元，黨員干部培訓費10萬元，村干部培訓費20萬元，大學生村官補助費19.29萬元。并將事業(yè)單位新招考錄用的人員經(jīng)費全額納入財政供給，支持單位選用優(yōu)秀人才。積極支持農(nóng)村黨員干部隊伍、衛(wèi)生人才隊伍、科技人才隊伍、文化人才隊伍、政法人才隊伍建設和少數(shù)民族地區(qū)人才隊伍建設工程，以及農(nóng)村基礎教育、人才智力援助、實用人才開發(fā)、勞動力培訓工程的實施。這些經(jīng)費的落實，有力保障了全市人才戰(zhàn)略的順利實施。按照市委市政府的要求,我局將及時按項目劃撥人才專項資金,保證全市人才培養(yǎng)、科學技術(shù)研究、引進、激勵人才的資金需要,把有限的資金用在刀刃上,為推動我市實施人才興市戰(zhàn)略,加快人才資源向人才資本轉(zhuǎn)化提供財力保證。
五、做好人才工作調(diào)查研究。
市人才辦下達的《漢川市本級人才投入機制研究報告》，我局組織專班，歷時半年，開展專題的調(diào)查研究，認真剖析當前我市人才投入機制建設中存在問題，提出了基本思路和政策建議，形成專題研究報告上報市人才辦。
工信局人才工作總結(jié)篇十三
20xx年，在市委辦公廳和市政府辦公廳的指導下，我委按照市委、市政府的工作部署，緊緊圍繞生態(tài)文明城市建設和“三創(chuàng)一辦”各項任務目標，結(jié)合我委工作實際，切實加強信息工作，較為全面地反映了全市工業(yè)和信息化發(fā)展現(xiàn)狀和所取得的成效?，F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報如下。
當前，我市正處于建設生態(tài)文明城市的新時期，國際、國內(nèi)經(jīng)濟環(huán)境復雜多變，改革和發(fā)展的工作任務十分繁重、艱巨，面臨的新情況、新問題、新矛盾層出不窮。因此，作為全市工業(yè)和信息化工作綜合協(xié)調(diào)部門，利用自身優(yōu)勢，發(fā)掘工業(yè)和信息化工作各個層面上的信息，并及時、準確地將各種信息反饋給上級和社會，更好地為領(lǐng)導決策服務，讓社會各界更好地了解我市工業(yè)和信息化發(fā)展動態(tài)，進而有力地推動各項工作的全面開展，具有重要意義。
我委高度重視信息工作，并作為日常重要工作常抓不懈。一是對信息工作進行安排部署，使各處室充分認識到政務信息對于做好當前工作的重要性；二是通過領(lǐng)導過問、處室負責的方式，形成一層抓一層、層層抓落實的良好勢頭，做到經(jīng)常安排、經(jīng)常督促、經(jīng)常檢查，確保重要信息不遲報、不漏報。
一是人員配備到位。信息工作時效性強，工作量大，標準要求高，僅僅依靠辦公室的力量很難搞好。為此，我委建立健全了全委的信息網(wǎng)絡，在全委建立起了以委辦公室牽頭、以處室為依托的縱橫交錯的信息工作網(wǎng)絡，充分調(diào)動廣大干部參與信息工作的熱情和積極性，發(fā)揮各處室信息量大、信息直接的優(yōu)勢，有力地促進了信息工作的開展。
二是業(yè)務培訓到位。提高信息隊伍的整體素質(zhì)是提高信息工作質(zhì)量的關(guān)鍵。為此，我委要求廣大干部職工自覺加強對政治理論、時事政治的學習，提高政治理論素養(yǎng)，增強政治鑒別力和政治敏銳性。另一方面，有計劃、有組織地對全委干部職工進行多層面、多形式、多途徑、多手段、多內(nèi)容的業(yè)務培訓，突出針對性、實用性、綜合性，采取理論與實踐相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的辦法，提高業(yè)務水平，增強分析問題、解決問題的能力。同時，通過積極參加市里組織的培訓和邀請專家學者授課的方式，啟發(fā)大家的思路，開闊大家的視野，確保了信息渠道暢通和質(zhì)量穩(wěn)步提高。
三是督導考核到位。首先，實行目標管理考核制度。按照“注重普及性，突出時效性，提高針對性，調(diào)動積極性”和“鼓勵創(chuàng)新，鼓勵調(diào)研”的原則，對全年工作和具體標準做了明確要求并加以量化，進一步增強干部職工報送信息工作的使命感、責任感，形成了人人關(guān)心、個個動筆的良好局面。年終由辦公室嚴格考核，并將各處室報送的信息進行匯總統(tǒng)計，在全委范圍內(nèi)予以公布。
一是按照“圍繞中心，突出重點”的原則，圍繞 “三創(chuàng)一辦”、深入基層、服務基層等工作內(nèi)容進行組稿，增強信息工作的針對性和時效性，提高信息工作質(zhì)量。對于經(jīng)濟運行、重點項目建設等核心工作，實行月報、旬報、周報制度，為市委、市政府的科學決策提供依據(jù)。
二是針對工業(yè)經(jīng)濟運行中存在的問題和困難，深入分析原因，尤其是對政策、決策等在貫徹落實中遇到的問題，有針對性地提出計劃、措施和方法，為領(lǐng)導研究和解決問題出謀劃策。同時，對于事關(guān)全局、代表發(fā)展趨勢、對整體工作具有指導意義的典型問題，及時進行總結(jié)，并適時推廣。
三是切實把握采編廣度和加工深度，突出獨特視角、嶄新特點、鮮明特色，力求做到人無我有、人有我新、人新我深。注重采、編、報各環(huán)節(jié)時效性，努力做到發(fā)現(xiàn)線索快、信息采編快、審定報送快，確保重要信息不過夜、敏感信息限時報。
通過全委干部職工的共同努力，我委20xx年度政務信息工作取得了較好成績，全年共報送各類信息182條，其中98條重要信息被有關(guān)部門采用。下一步，我委將嚴格按照堅持走科學發(fā)展路，加快建生態(tài)文明市的總體部署，圍繞 “三創(chuàng)一辦”等活動，認真貫徹落實市委、市政府有關(guān)政務信息工作的要求，進一步加大工作力度，深刻把握當前大局大勢，全面反映工作成效及存在問題，在信息深度、廣度上狠下功夫，不斷推出高質(zhì)量的政務信息，為領(lǐng)導提供決策等參考，為社會更加全面、及時準確了解我市工業(yè)和信息化工作開展情況作出新的努力和貢獻，以促進我委相關(guān)工作的更好開展，進一步開創(chuàng)全市工業(yè)和信息化工作的新局面。
工信局人才工作總結(jié)篇十四
20xx年，區(qū)經(jīng)信局在區(qū)委、區(qū)政府以及省、市檔案局的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)一系列會議精神和決策部署，圍繞中心，服務大局，踐行‘三嚴三實’，切實履行“為黨管檔、為國守史、為民服務”的崗位職責，依法履職，開拓創(chuàng)新，檔案業(yè)務及各項工作取得新進展、新成效?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
為進一步延展深化群眾路線教育實踐活動成果，鞏固機關(guān)作風建設成效，推進全面依法從嚴治黨，按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署和安排，今年5月，經(jīng)信局在領(lǐng)導班子及全體干部職工中進取開展“三嚴三實”教育活動。局領(lǐng)導班子作為“三嚴三實”活動的組織者和參與者，帶頭踐行“三嚴三實”，堅持以嚴字當頭、實處著力，從嚴治黨、從嚴律己、從嚴帶隊伍。
局長某某同志同志還結(jié)合檔案工作實際，以“自覺踐行‘三嚴三實’，爭做檔案工作好干部”為題，圍繞“三嚴三實”的主要內(nèi)涵和開展專題教育的意義，以及進一步促進檔案事業(yè)健康發(fā)展等資料，開展了“三嚴三實”專題教育黨課，使我局專題教育活動有力、有序、有效推進。同時，我局加大推進反腐倡廉和作風建設工作力度，開展了黨風廉政教育學習活動，為貫徹落實廉政教育活動，進一步加強機關(guān)干部對黨的理論和黨風廉政建設理論的學習，多次組織全局黨員干部學習傳達區(qū)紀委紀律教育學習活動文件，使全體黨員干部在反腐倡廉和作風建設上有了更深刻的認識。
制定檔案工作計劃，明確工作任務。年初，我局召開了“經(jīng)信局20xx年檔案工作會議”，安排部署了20xx年全區(qū)檔案工作任務，為全面推進全區(qū)的檔案工作奠定了良好基礎。有力地促進了全區(qū)檔案工作健康有序的發(fā)展。將工作量化職責到人，極大的調(diào)動了全區(qū)檔案工作人員的進取性。
認真貫徹《檔案法》，繼續(xù)推進檔案法制建設。一年來，我局按照年初工作要求，繼續(xù)推進檔案法制建設，在深入開展《檔案法》的宣傳工作的同時，把檔案法律法規(guī)的學習納入“六五”普法工作，深入開展《檔案法》的宣傳工作，8月，我局具體負責檔案工作的同事參加了區(qū)檔案局組織的文書檔案工作培訓班，為期一周，極大的提高了檔案工作人員的業(yè)務水平和素質(zhì)。
檔案安全在檔案工作中處于極端重要的位置，是檔案工作的生命線。一年來，我局按照“十一防”(防盜、防火、防雷、防震、防水、防潮、防高溫、防霉、防蟲、防光、防污染)的要求，對檔案工作人員開展經(jīng)常性的安全教育，強化了他們的安全防范意識和職責意識，完善檔案管理規(guī)章制度，加強對規(guī)章制度執(zhí)行情景的監(jiān)督檢查，搞好安全配套措施。同時，根據(jù)上級檔案、保密部門的要求，我局對到期開放的檔案進行開放鑒定工作，對涉密、涉及敏感信息的檔案均劃入不開放范圍，確保了檔案信息安全。
1、檔案行政執(zhí)法監(jiān)督檢查力度還不夠，少數(shù)部門領(lǐng)導對檔案工作還未引起足夠的重視，社會的檔案意識還需進一步加強。
2、檔案信息化管理水平較低，由于歷史欠賬太多，信息化管理經(jīng)費偏少，影響了檔案信息化建設步伐。
20xx年，區(qū)經(jīng)信局將繼續(xù)緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，從實際出發(fā)，認真抓好檔案法制建設，檔案資源建設、檔案信息化建設和檔案人才隊伍建設，把我局檔案工作提高到一個新水平。
1、加強干部隊伍建設，努力建設學習型機關(guān)，切實提高干部職工服務和諧社會建設的素質(zhì)和本事。
2、繼續(xù)加強法制建設和宣傳工作，切實提升檔案工作的地位和作用。
3、進一步加強檔案館功能建設，著力推進檔案資源建設，注重加強地方特色檔案、專門檔案的收集和征集，不斷豐富館藏，改善館藏結(jié)構(gòu)。
4、按照《檔案法》的要求，切實做好到期檔案的移交進館工作，確保該移交的檔案按期移交進館，接收進館的檔案必須保證質(zhì)量，豐富館藏。
5、繼續(xù)常抓不懈地做好檔案安全工作，加強對檔案安全工作的檢查、監(jiān)督，確保各項制度落到實處。
工信局人才工作總結(jié)篇十五
今年以來，工信局認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府脫貧攻堅有關(guān)精神，作為脫貧攻堅工作領(lǐng)導小組成員單位，認真履行職能部門脫貧攻堅監(jiān)管責任科學部署，壓實責任，以決勝脫貧攻堅工作為抓手，強化工作舉措，取得良好成效。現(xiàn)將20xx年扶貧工作總結(jié)如下：
1.統(tǒng)一思想，提高認識。
充分認識推進精準扶貧，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)活動的重大意義，自覺把思想和行動統(tǒng)一到扶貧工作上來，切實做好脫貧攻堅工作。
2.密切配合，形成合力。
加強與相關(guān)部門的聯(lián)系，共同謀劃相關(guān)活動，形成推進扶貧工作的整體合力。
3.總結(jié)經(jīng)驗，克服困難。
認真總結(jié)科技扶貧工作經(jīng)驗，及時克服和解決工作中遇到的不足和問題，推動扶貧工作的深入開展。
1.科普大集，助力鄉(xiāng)村振興。
4月份，工信局利用鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)集市時間，開展了“科普大集”活動。通過現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料、設立咨詢服務臺等形式，向廣大農(nóng)民講授農(nóng)作物栽培、病害防控、禽畜養(yǎng)殖等方面的實用技術(shù)。隨后，又深入所包保的鎮(zhèn)村，捐贈了《水稻種植》《生物安全與疾病防控》等種植、養(yǎng)殖書籍500余冊，力求發(fā)揮村支部作用，讓廣大農(nóng)民通過科學種植、養(yǎng)殖，促進農(nóng)民產(chǎn)業(yè)增收。
2.科技指導，帶動增收致富。
區(qū)有兩個貧困村，分別為馬虎頭村和前衛(wèi)村，市科技局將科技特派員服務特色產(chǎn)業(yè)和精準脫貧結(jié)合，聚焦人才、項目、技術(shù)等資源，實現(xiàn)了科技特派員對貧困村的全覆蓋。采取“科技特派員+項目+貧困戶”的形式，開展“點對點、一對一”的技能培訓、技術(shù)服務和技術(shù)指導，引導和扶持貧困戶開發(fā)特色種植、養(yǎng)殖，拓展增收致富新路徑。9月份，工信局相關(guān)領(lǐng)導陪同市科技局組建的專家團隊，到馬虎頭村對香瓜種植進行了技術(shù)指導。
1、加大科技人才支撐力度。
繼續(xù)選派科技特派員、鄉(xiāng)土專家深入貧困村，有針對性的進行科技扶貧服務，提高貧困群眾種養(yǎng)殖技能和水平，為脫貧攻堅提供智力保障。
2.提高貧困人口創(chuàng)業(yè)能力。
舉辦農(nóng)業(yè)科技知識培訓、農(nóng)村電商培訓等，幫助農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者學習，引領(lǐng)鼓勵他們在家門口創(chuàng)業(yè)，讓他們成為農(nóng)村致富帶頭人。
工信局人才工作總結(jié)篇十六
上半年，我局人才工作在市委、市政府正確領(lǐng)導下和上級民政部門指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持“以人為本、為民解困和為民服務”的核心理念，積極推進人才強市戰(zhàn)略，以能力建設為中心，著力加強對現(xiàn)有在職干部、基層干部和社會工作者的培訓培養(yǎng)，使其綜合素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)得到全面提高，人才工作取得了較好的成績。
我局堅持黨管人才的原則，將人才工作作為一把手工程，納入單位的重要議事日程，定期研究、安排部署并注重抓落實，做到制度健全，職責明確，人員落實，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導負責抓，主要職能科室具體抓，其他職能科室協(xié)同抓的工作格局。按照市委人才工作領(lǐng)導小組運行規(guī)則，嚴格執(zhí)行報告、審核、審批和備案等制度；認真貫徹市委關(guān)于人才工作的重大決策及會議精神，并結(jié)合本部門實際，研究制定具體措施。按照全市人才工作年度安排，制定了落實方案并按時完成任務，及時報送人才工作信息，加強人才工作宣傳；采取多種形式廣泛聽取意見，努力拓寬服務渠道，切實改進工作作風，不斷提高工作效能和服務質(zhì)量，及時完成市委人才工作領(lǐng)導小組交辦的事項。
制定了本系統(tǒng)人才隊伍建設規(guī)劃和人才培養(yǎng)、開發(fā)、吸引和穩(wěn)定的措施，促進民政干部結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化等。建立健全領(lǐng)導聯(lián)系本系統(tǒng)、本行業(yè)優(yōu)秀人才工作制度，及時幫助解決其工作和生活困難，掌握本系統(tǒng)重點人員名單，建立人才信息庫。
（一）明晰思路，落實加快推進社會工作人才隊伍建設。
1、建立了科學合理的社會工作人才培養(yǎng)體系，加大了社會工作人才培養(yǎng)力度。通過多種形式、多種渠道開展對社會工作者進行專業(yè)教育培訓，大力提高現(xiàn)有社會工作從業(yè)人員的職業(yè)能力和專業(yè)素質(zhì)。我市按照省廳培訓計劃，有組織、有計劃地選派有關(guān)人員和社區(qū)干部參加各級舉辦的培訓學習，為民政事業(yè)全面發(fā)展提供了強有力的人才保障。
2、建立了公平公正的社會工作人才評價體系，提高社會工作人才評價的質(zhì)量。認真貫徹落實人事部、民政部聯(lián)合發(fā)布的《社會工作師職業(yè)水平考試實施辦法》，宣傳動員組織社會工作從業(yè)人員參加助理社會工作師、社會工作師職業(yè)水平考試。20xx年前，全市共有23人（其中：中級3人，初級20人）通過了社會工作師職業(yè)水平考試，今年全市共有51人參加考試。
3、建立完善的社會工作人才使用機制，拓寬社會工作人才的就業(yè)范圍。根據(jù)人事部發(fā)布的《事業(yè)單位崗位設置管理試行辦法》及其《實施辦法》的有關(guān)要求，按照分類指導、分級管理、科學合理、精簡效能的原則，將盡快在社會福利、社會救助、社區(qū)建設、殘障康復、家庭生活服務等領(lǐng)域的事業(yè)單位中，認真進行社會工作崗位開發(fā)與設置調(diào)研。
4、逐步建立有效的社會工作人才激勵機制，激發(fā)社會工作人才的創(chuàng)造活力。當前，社會工作人才激勵的重點是規(guī)范社會工作者屬于專業(yè)技術(shù)人才的薪酬和保險待遇，探索建立“資格與崗位掛鉤，崗位與薪酬掛鉤”的待遇制度；對于在民辦社會服務機構(gòu)從業(yè)的社會工作人員，探索建立政府購買服務的財政支持體制和合理的薪酬指導標準。
（二）完善舉措，加快推進社會工作人才隊伍建設步伐。
1、加強領(lǐng)導，明確責任，切實抓好社會工作人才隊伍建設。按照上級文件精神，我局及時成立了由局長任組長，班子其余成員任副組長，各業(yè)務科室負責人為成員的社會工作人才隊伍建設領(lǐng)導小組，將社會工作人才隊伍建設作為民政工作的一項重要任務，列入議程，及時研究解決面臨的困難和問題，確保人才工作真正落到實處。
2、搞好協(xié)調(diào)，整合力量，共同推進社會工作人才隊伍建設。社會工作人才隊伍建設，是全黨的一項重要任務，是一項宏大的社會系統(tǒng)工程，需要黨委、政府的有力領(lǐng)導，需要有關(guān)部門的通力合作，需要全社會的廣泛參與。在推進社會工作人才隊伍建設過程中，我局積極協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系，積極配合相關(guān)部門做好社會工作者職業(yè)水平評價制度的推廣應用和組織實施，做好社會工作人才隊伍建設有關(guān)政策的協(xié)調(diào)和制度的建立。協(xié)調(diào)好與相關(guān)社會組織的關(guān)系，充分發(fā)揮社會組織在社會工作人才隊伍建設中的作用。
3、統(tǒng)籌規(guī)劃，精心部署，積極開展社會工作人才隊伍建設試點工作。我局積極探索在社會福利、社會救助、社區(qū)建設等公益類民間組織和家庭生活服務等比較成熟的領(lǐng)域，進行社會工作崗位開發(fā)設置。積極開展試點工作，在試點基礎上，推薦評選社會人才“示范社區(qū)”，示范引領(lǐng)全縣面上的工作。著力建設五支隊伍，為社區(qū)居民提供困難幫助、文化宣傳、心理疏導、矛盾調(diào)處、行為矯治等方面服務。并建立了星級表彰制度、社區(qū)志愿服務儲蓄制度、家庭服務回報、感恩回報等制度，進一步調(diào)動志愿者工作的積極性，促使志愿者在發(fā)揮作用中逐步提高社會地位、職業(yè)威望。
在我局開展人才工作中，還存在著一些不足和問題，制約了人才的成長和作用的發(fā)揮。一是人才自身觀念存在安于現(xiàn)狀、創(chuàng)新不夠。二是在建立和完善政策措施和激勵保障機制上不夠深入與具體；三是對社會工作人才重視與培養(yǎng)力度不夠。
民政人才建設方面：
1、深化人事制度改革。一方面，努力建設高素質(zhì)的民政機關(guān)人才隊伍。堅持考試錄用制度，完善選調(diào)制度，注意選拔年輕干部、高知識層次干部以及具有基層工作經(jīng)驗的干部充實各級民政機關(guān)。加強對各級民政機關(guān)干部的培養(yǎng)，推行機關(guān)中層干部競爭上崗，完善民政機關(guān)干部年度考核制度，建立和完善民政機關(guān)干部退出和淘汰機制。按照廉潔、勤政、務實、高效的要求，加強公務員隊伍建設。加強民政公務員的作風建設和能力建設，增強民政機關(guān)干部隊伍的生機與活力。另一方面，以推行聘用制和崗位管理制度為重點，逐步建立適應我市民政系統(tǒng)事業(yè)單位特點的人事管理制度，形成有利于優(yōu)秀人才成長和發(fā)揮作用的用人機制和重實績、重貢獻的分配機制，建設高素質(zhì)的民政科學技術(shù)干部隊伍。破除民政系統(tǒng)事業(yè)單位目前實際存在的干部身份終身制，全面推行聘用制度。單位與職工按照國家有關(guān)法律法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同，明確雙方的責任、義務和權(quán)利。
2．加強教育培訓。
一是大力發(fā)展成人教育、社區(qū)教育，推進民政教育培訓的社會化。加大繼續(xù)教育力度，形成國家、單位、個人三方負擔的繼續(xù)教育投入機制。開展創(chuàng)建“學習型機關(guān)”、“學習型事業(yè)單位”、“學習型企業(yè)”活動，促進學習型民政的形成。二是強化用人單位在民政人才教育培訓中的主體地位。全市民政系統(tǒng)的用人單位要把人才的教育培訓納入單位發(fā)展規(guī)劃，建立帶薪學習制度和經(jīng)費保障制度。建立健全民政教育培訓的激勵約束機制，推行公開選拔、競爭上崗和職務聘任制度，增強人才的職業(yè)競爭意識和風險意識，激發(fā)終身學習需求。全市民政系統(tǒng)要著力培養(yǎng)人才的創(chuàng)新能力。在提高各類民政人才思想政治素質(zhì)和履行崗位職責能力的基礎上，重點培養(yǎng)人才的創(chuàng)新精神，開發(fā)人才的創(chuàng)新能力。圍繞創(chuàng)新能力建設，改革民政教育培訓的內(nèi)容、方法和機制，培養(yǎng)大批創(chuàng)新型民政人才。以人才的全面發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展為目標，根據(jù)各類民政人才的不同特點，研究提出全市民政人才資源能力建設標準框架，有針對性地進行教育培訓。
3、建立健全人才激勵機制。
要確保全市民政系統(tǒng)人才隊伍能夠始終具有專業(yè)的知識和技能、先進的工作理念和方法，必須建立適合民政系統(tǒng)的招聘、培訓、考核測評、薪酬管理等科學人力資源管理體系，必須建立健全人才激勵機制，實施“人才激勵工程”。
4、加大民政人才交流力度。
民政工作具有一般工作所不能比擬的挑戰(zhàn)性，不論是從技能方法來說，還是職業(yè)修養(yǎng)來說，并不適合于每一個人。因此，在進行人才培訓的過程中，不斷提高人力資本的同時，也要發(fā)現(xiàn)每一個人的職業(yè)生涯特征，加大人才引進和內(nèi)部交流力度，選擇最適合、最愿意從事民政工作的人才，這樣才能不斷保持民政人才隊伍的先進性和專業(yè)性。
社會工作人才建設方面：
（一）推進社會工作人才隊伍制度化建設。
1、做好社會工作人才培訓制度的推廣與應用工作。德陽市的社會工作人才廣泛分布于社會管理和公共服務的各領(lǐng)域、各層次。要使人數(shù)眾多的社會工作人員具備從事社會工作所需要的基本素質(zhì)、專業(yè)方法以及其他社會工作能力,做好社會工作人員的教育與培訓工作迫在眉睫。具體地說,應做好如下幾項工作:其一,與一些具有社會工作專業(yè)優(yōu)勢的高等學校進行合作,建立專業(yè)化的社會工作人才培養(yǎng)基地。一是應根據(jù)社會管理與公共服務各崗位的配置及需求情況,不斷吸納具有社會工作專業(yè)教育背景的專業(yè)社會工作人員,以逐步提高、改善和調(diào)整現(xiàn)有社會工作人員的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。二是可以選擇一些單位作為培養(yǎng)社會工作人才的實習基地,并遴選一些優(yōu)秀學生到實習基地進行重點培養(yǎng),使其在實踐中不斷增長見識和才干,待其畢業(yè)后,可以擇優(yōu)錄用并充實到社會工作人才隊伍中去。其二,通過在職培訓拓寬社會工作人才培養(yǎng)渠道。從我市社會工作人才隊伍的現(xiàn)狀來看,大量的從業(yè)人員尚不具備社會工作的教育背景?；诖?有計劃、分層次地開展社會工作從業(yè)人員的在職教育是十分必要的。就大量的在崗實際社會工作人員而言,通過在職培訓的方式,使他們掌握一些新的、有效的、必要的社會工作方法和技巧,對于他們更好地履行職責和提供服務功能是很有益處的。為了做好社會工作人員的在職培訓工作,可以考慮設置相應的管理機構(gòu),該管理機構(gòu)的主要職責就是組織和管理社會工作人員的繼續(xù)教育、專業(yè)培訓等工作；也可以委托相應的高等學校,探索并制定適應市情的在職培養(yǎng)方向和形式。其三,社會工作人才的培養(yǎng)應以提高能力為主。社會工作人才的工作性質(zhì)較為特殊,接觸的服務對象亦是參差不齊,這對他們的工作能力提出了更高要求,所以培訓社會工作人才尤其應注重提升其工作能力和發(fā)展能力等,并應根據(jù)社會工作的發(fā)展需要,不斷調(diào)整和補充培訓內(nèi)容及培訓方式,以不斷更新社會工作從業(yè)人員的技能知識和專業(yè)能力。
2、做好社會工作人才評價制度的推廣應用工作。從國際經(jīng)驗看,社會工作人才評價制度主要包括職業(yè)資格制度、職稱管理制度、注冊制度和執(zhí)照制度等。目前,中國已頒布并實施了《社會工作者職業(yè)水平評價暫行規(guī)定》和《助理會計師、社會工作師職業(yè)水平考試實施辦法》,這標志著中國社會工作人才職業(yè)水平評價制度已正式建立。但社會工作人才的注冊登記制度、服務質(zhì)量評估制度的建設尚需時日?；诖?我市應將以下社會工作人才的評價制度逐步逐項地建立起來：一是社會工作人才的考試考核制度；二是社會工作人才的登記制度；三是社會工作人才的服務質(zhì)量評估制度。也可以考慮建立社會工作人才評價指標體系,該指標體系主要從社會工作人才的專業(yè)能力、工作能力、職業(yè)道德、工作績效、職業(yè)資格等方面進行評價,可以涵蓋社會工作人才的創(chuàng)新能力、學習研究能力、技術(shù)素質(zhì)、學術(shù)水平、職業(yè)道德、潛在發(fā)展能力等指標,以確保社會工作人才具有相應的專業(yè)能力和服務水平。實踐證明,科學的社會工作人才評價體系,不僅可以有效地配置社會工作崗位,促進社會工作人才的合理流動,也可以最大限度地發(fā)揮社會工作人才的積極性與主動性,從而提高社會工作人才的工作效果和服務質(zhì)量。
3、做好社會工作人才使用制度的推廣應用工作。德陽市社會工作人才發(fā)揮作用的領(lǐng)域看,目前應重點建立以下幾項社會工作人才使用制度：一是薪酬機制。建立一套科學合理的,集學歷、業(yè)績、崗位等各種指標于一體的社會工作人才薪酬體系,可以形成促使優(yōu)秀社會工作人才脫穎而出的制度環(huán)境。二是激勵機制。依據(jù)社會工作人才的工作業(yè)績和服務質(zhì)量,定期對社會工作人才進行全面考核并給予獎懲,可以最大限度地穩(wěn)定社會工作人才隊伍。三是職業(yè)晉升機制。設置多層次、多類型的社會工作人才職業(yè)晉升成長階梯,既可以吸納更多優(yōu)秀的社會工作人才,也可以留住現(xiàn)有的社會工作人才。四是合理流動機制。人才的合理流動對發(fā)揮社會工作人才的主動性與積極性是必要的,建立合理的流動機制可以使更多的社會工作人才的才智得到充分發(fā)揮。五是社會保障機制。在構(gòu)筑完整的社會保障體系的基礎上,將社會工作人才納入教育、醫(yī)療、就業(yè)、養(yǎng)老、住房等社會保障范圍,可以確保社會工作人才享有必要的社會保險,也可以使其及時分享到經(jīng)濟社會發(fā)展的物質(zhì)與文化成果。
工信局人才工作總結(jié)篇十七
工信局深化改革年終工作總結(jié)按照要求，現(xiàn)將市工信局x年全面深化改革工作總結(jié)及x年工作計劃有關(guān)情況匯報如下：
（一）深化園區(qū)體制機制改革。啟動新一輪園區(qū)整合提升，以“兩園三區(qū)”建設為主線，根據(jù)“一縣一園、一園多區(qū)、各有特色”原則，結(jié)合《自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于促進開發(fā)區(qū)改革和創(chuàng)新發(fā)展的實施意見》文件精神，制定了《x市推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實施方案》，對全市工園區(qū)進行重新整合提升。完善園區(qū)考核管理體系，結(jié)合《x工業(yè)園區(qū)綜合考核評價辦法》，制定了《x市工業(yè)園區(qū)管理運行暫行辦法》、《x市x年產(chǎn)業(yè)園區(qū)綜合考核評價辦法（試行）》，形成了“一園一指標”的評價體系，確保能夠客觀、全面、準確的反映各園區(qū)發(fā)展情況。起草《x市開發(fā)區(qū)整合優(yōu)化和改革創(chuàng)新實施方案》及分工臺賬，細化園區(qū)賦權(quán)、主動產(chǎn)業(yè)等具體事宜。實施低成本改造項目，組織x經(jīng)開區(qū)、綜保區(qū)、永寧工業(yè)園、x工業(yè)園申報成功自治區(qū)x個低成本改造項目，已開展申報x年工業(yè)園區(qū)低成本改造項目工作，全力提高各園區(qū)智慧化、綠色化發(fā)展水平。起草《閩寧協(xié)作第三方項目扶貧機制的實施意見》，力爭通過建立第三方扶貧機制，推動閩寧合作項目在全市范圍內(nèi)落地，取得閩寧合作新成果。
（二）全面推行“雙隨機一公開”市場監(jiān)管模式,建立生態(tài)保護激勵補償機制。落實“雙隨機一公開”信息事項，x年在市政府、工信局門戶網(wǎng)站公開能耗“雙控”指標考核結(jié)果、淘汰落后、節(jié)能監(jiān)察等文件x件。出臺《中共x市委辦公廳x市人民政府辦公廳關(guān)于推進工業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級的政策意見》（中明確鼓勵企業(yè)綠色發(fā)展，打造綠色制造體系，樹立綠色發(fā)展典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，深入推進清潔生產(chǎn)、節(jié)約用水、淘汰落后產(chǎn)能，實現(xiàn)經(jīng)濟循環(huán)可持續(xù)發(fā)展。
（三）建立軍民融合發(fā)展工作機制。按照市委、政府要求，前期在x副市長具體安排下，市工信局主要負責“民參軍”推進工作，通過積極對接自治區(qū)經(jīng)信委，起草了《x市軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況調(diào)研報告》和《關(guān)于推進x市軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施方案》并報送市委，后續(xù)積極開展學習先進地區(qū)經(jīng)驗、先后到成都、重慶、貴陽、北京四地，就軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況等進行了考察學習。參加“首屆軍民兩用技術(shù)需求信息發(fā)布與對接交流會”，會后向各縣（市）區(qū)、園區(qū)轉(zhuǎn)發(fā)了“軍民兩用技術(shù)需求信息目錄（第一批）”，共涉及x大類x條，幫助企業(yè)了解軍需信息。組織全市x家企業(yè)注冊國家軍民融合公共服務平臺，幫助企業(yè)拓展民參軍渠道。起草鼓勵企業(yè)開展軍品銷售的政策，同時在起草的《x市推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實施方案》方案中明確x生態(tài)紡織產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)為依托，打造軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展載體，落地軍民融合項目，推動我市軍民融合產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。
（四）抓好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造提升，培育特色產(chǎn)業(yè)。堅持投資驅(qū)動與創(chuàng)新驅(qū)動并重，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級與新經(jīng)濟加快發(fā)展并重，大力實施轉(zhuǎn)型升級工程，加快“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)、人工智能與實體經(jīng)濟深度融合。通過推動產(chǎn)業(yè)鏈條向兩端延伸、向高端延伸，以超前謀劃布局，吸引關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)配套集聚等手段抓好“十大產(chǎn)業(yè)”培育壯大引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。新能源、新材料產(chǎn)業(yè)依托隆基硅、銀星能源、石墨烯等企業(yè)，風電和光電形成從硅材料生產(chǎn)、電池組件生產(chǎn)、設備產(chǎn)品制造到風光發(fā)電站產(chǎn)業(yè)配套體系，具備裝機容量超過x萬千瓦風電設備制造、x兆瓦光伏組件制造能力，產(chǎn)值x億元以上。寶豐光伏二期、德潤葡光互補、大唐昂立長流水風電等項目進展順利，石墨烯新材料項目已于x月x日投產(chǎn)，形成光伏、晶體材料從多晶硅、硅片、拉棒、切片、電池及組件全產(chǎn)業(yè)鏈、集群化發(fā)展。高端裝備制造業(yè)企業(yè)已達x余家，形成鑄造、模具、精加工、熱處理、鈑焊件、鍛造、液壓等七個行業(yè)配套中心和減速器、儀器儀表、電子電器等配套產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)聚集發(fā)展，產(chǎn)品數(shù)控機床、起重機械、特種鑄鋼、高端軸承等技術(shù)水平處于國內(nèi)領(lǐng)先。
現(xiàn)代紡織產(chǎn)業(yè)依托國家智慧型紡織基地，構(gòu)建形成紡紗、面料、加工、成衣以及保稅的全產(chǎn)業(yè)鏈格局，濱河恒意年產(chǎn)一億米如意紡高檔襯衫面料、年產(chǎn)x萬噸高性能差別化氨綸纖維，濱河如意服裝年產(chǎn)x萬件如意紡高檔襯衫、x萬套如意紡高檔西裝，榮昌絨業(yè)羊絨產(chǎn)品綠色設計平臺等項目進展順利。聯(lián)合全國紡織工業(yè)聯(lián)合會、工信部產(chǎn)業(yè)政策司在x市召開全國紡織服裝產(chǎn)業(yè)區(qū)域合作發(fā)展大會。新能源汽車產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)整車制造零突破，與新能源汽車龍頭企業(yè)比亞迪深度合作，擬在銀投資布局云軌、電動客車、純電動車三個項目，其中落戶永寧縣的比亞迪實業(yè)電動客車零部件生產(chǎn)線項目將年內(nèi)投產(chǎn)。
（四）全面貫徹落實自治區(qū)《x都市圈建設實施方案》。市工信局全面貫徹落實自治區(qū)推進《x都市圈建設》，加快xg網(wǎng)絡覆蓋，推動xg網(wǎng)絡試點建設。銀西高鐵配套xg網(wǎng)絡基礎建設有序推進，高鐵x境內(nèi)沿線共計劃建設x座鐵塔，截至目前已經(jīng)建設完成x座。xg網(wǎng)絡建設順利推進，完成xg無線基站基礎建設x余處，開通nb-iot基站x個，一處大數(shù)據(jù)中心已完成主體建設，農(nóng)村網(wǎng)絡覆蓋能力大幅度提升，x年我市榮獲西部地區(qū)基礎設施水平和寬帶普及水平兩項領(lǐng)先。
推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展集群集聚，加快推進共享國家智能鑄造產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心，國家智能鑄造產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心圍繞行業(yè)綠色智能轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵共性問題，培育智能制造(鑄造)軟硬件研發(fā)孵化器，建立關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化應用示范運行機制，編寫了《中國綠色智能鑄造發(fā)展路線圖》和《中國綠色智能鑄造關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)項目指南（x）》，在自治區(qū)工信廳指導下成立了“x工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”，并借助“國家首批雙創(chuàng)示范基地——共享裝備”、中國鑄造協(xié)會、中國智能鑄造產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟等平臺資源優(yōu)勢，構(gòu)筑了“中心+協(xié)會+雙創(chuàng)基地+聯(lián)盟”四輪驅(qū)動，推動行業(yè)和區(qū)域制造業(yè)創(chuàng)新發(fā)展新生態(tài)。豐富完善共享工業(yè)云，助力行業(yè)數(shù)字化網(wǎng)絡化智能化轉(zhuǎn)型，x年x月，由軟通動力、華為云、漢得信息、樹根互聯(lián)等提供技術(shù)支持，共享工業(yè)云平臺正式對外發(fā)布，建設了協(xié)同研發(fā)、協(xié)同制造、共享學院、共享商城、供應鏈管理、saas應用、遠程運維等多個子模塊。
一是要加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。緊扣市委、政府提出的“十大產(chǎn)業(yè)”，緊盯漢堯鋰離子電池三元前驅(qū)體制備、鋰離子電池石墨烯三元正極材料及導電漿料項目，延伸我市鋰電池產(chǎn)業(yè)鏈推動新材料、高端裝備制造、現(xiàn)代紡織、新能源汽車等主導產(chǎn)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，著力提高產(chǎn)業(yè)規(guī)模層次和產(chǎn)品質(zhì)量效益。
加大技改項目實施力度，建立健全市、縣（區(qū)）兩級技術(shù)改造項目庫，項目庫實行動態(tài)管理、滾動調(diào)整，支持企業(yè)深化產(chǎn)業(yè)鏈延伸，對產(chǎn)業(yè)鏈中的關(guān)鍵領(lǐng)域、薄弱環(huán)節(jié)和共性問題等進行整體技術(shù)改造，確保技改投資占市屬工業(yè)固投x%以上目標。落實《x市工業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級若干政策意見》，鼓勵企業(yè)加大先進工藝設備改造投入，逐步淘汰陳舊設備、老化技術(shù)、落后工藝，提高企業(yè)技術(shù)含量和產(chǎn)品附加值，推動能源化工、生物醫(yī)藥、羊絨加工等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提升。
二是要加速智能制造。在重點企業(yè)實施“智能工廠”、“數(shù)字化車間”改造，推動工業(yè)機器人、高檔數(shù)控機床、xd打印設備、智能傳感器等智能制造裝備在制造業(yè)廣泛應用，不斷提升企業(yè)智能制造系統(tǒng)集成能力，探索形成一批跨區(qū)域網(wǎng)絡化協(xié)同制造模式和平臺。加快建設企業(yè)級、行業(yè)（區(qū)域）級、跨行業(yè)跨領(lǐng)域工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺、工業(yè)企業(yè)上云和工業(yè)app建設，依托中關(guān)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、絲路經(jīng)濟園等信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，推動信息技術(shù)與制造業(yè)、商貿(mào)、物流、金融、教育、醫(yī)療等產(chǎn)業(yè)深度融合。
三是要加速園區(qū)整合。按照《x市推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實施方案》，引導園區(qū)形成全市一盤棋甚至是x都市圈為一個整體的產(chǎn)業(yè)布局，在全市范圍內(nèi)逐步形成層次遞進、產(chǎn)業(yè)互補、各具特色、園區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的新格局。制定印發(fā)《x市開發(fā)區(qū)整合優(yōu)化和改革創(chuàng)新實施方案》及分工臺賬，完成自治區(qū)開發(fā)區(qū)整合優(yōu)化涉及機構(gòu)改革、賦權(quán)、區(qū)域評等各項工作任務，提升全市開發(fā)區(qū)發(fā)展動力。嚴格執(zhí)行《x市工業(yè)園區(qū)考核管理辦法》，引導各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)注重投入產(chǎn)出比、單位電耗工業(yè)增加值比、產(chǎn)業(yè)鏈延伸和配套等指標，引導園區(qū)向集約化發(fā)展方向轉(zhuǎn)變。推進開發(fā)區(qū)低成本改造，緊盯x經(jīng)開區(qū)智慧園區(qū)平臺建設、軍民融合產(chǎn)業(yè)園增量配電網(wǎng)建設及配電設施升級改造、x工業(yè)園能源大數(shù)據(jù)平臺建設等x個上報自治區(qū)項目，爭取扶持資金，推進我市開發(fā)區(qū)綠色化、智慧化發(fā)展。
四是要抓降耗促進綠色發(fā)展。開展綠色園區(qū)示范創(chuàng)建，開展工廠用地集約化、生產(chǎn)清潔化、廢物資源化、能源低碳化等綠色改造。嚴格落實目標責任管理，實施能耗動態(tài)預警調(diào)控，強化節(jié)能基礎管理，加強重點用能單位培訓教育，推行電力需求側(cè)管理和合同能源管理模式，開展“節(jié)能服務進企業(yè)”活動，加大依法依規(guī)淘汰落后產(chǎn)能工作力度。
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