烤煙工作推進情況匯報范文（18篇）

通過總結(jié)，我們可以更好地認識自己，提高自我反省和成長的能力。一個好的寫作習慣能夠幫助我們提高寫作的效率和質(zhì)量?？偨Y(jié)范文中的語言和結(jié)構(gòu)值得我們借鑒，讓我們一起來看看吧。

烤煙工作推進情況匯報篇一

縣烤煙生產(chǎn)收購檢查考評領(lǐng)導小組：

我鎮(zhèn)烤煙中后期管理工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導和紅河州煙草公司瀘西經(jīng)營部的技術(shù)指導下，以實施“云嶺先鋒”工程和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，嚴格按照技術(shù)要求周密組織，各項管理技術(shù)措施落到了實處，烤煙中后期管理達到較好水平，為實現(xiàn)煙農(nóng)、企業(yè)、政府“三贏”奠定了基礎(chǔ)。目前烤煙封頂打杈、病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治已基本完成，進入成熟采烤期；全鎮(zhèn)11支科技培訓隊伍共組織科學采烤培訓6000余戶煙農(nóng)、15536人。現(xiàn)將工作情況作個簡要匯報，請各位領(lǐng)導批評指正：

一、加強領(lǐng)導，真抓實干。

我鎮(zhèn)的財政收入以烤煙生產(chǎn)為支柱，鎮(zhèn)黨委、人大、政府在致力于經(jīng)濟建設(shè)的過程中，把烤煙生產(chǎn)列為重中之重。堅持烤煙科技化、規(guī)范化、標準化、優(yōu)質(zhì)化生產(chǎn)；積極實踐“三個代表”重要思想，按照保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的`要求，在烤煙生產(chǎn)工作中心系群眾，服務人民；有領(lǐng)導機構(gòu)，有強有力的措施，有統(tǒng)一的步調(diào)；全鎮(zhèn)黨員、干部和全鎮(zhèn)煙農(nóng)心往一處想，勁往一處使，為烤煙災后奪豐收打下基礎(chǔ)。

在整個烤煙中耕和中后期管理工作中，黨政領(lǐng)導做到親自抓、負總責，既掛帥又出征；帶領(lǐng)村組干部、下鄉(xiāng)工作隊員和煙農(nóng)代表深入聯(lián)系村委會的烤煙生產(chǎn)第一線督促、組織、指導和幫助廣大煙農(nóng)抓好管理工作；煙草站、科協(xié)、農(nóng)業(yè)等有關(guān)職能部門進一步增強服務意識，積極行動起來，相互協(xié)調(diào)，密切配合，形成合力；村組干部和下鄉(xiāng)工作隊員發(fā)揚求真務實的工作作風，確保各項工作任務落到實處。

其次是正確處理好烤煙與大春作物中后期管理工作的關(guān)系，做到兩促進、兩不誤、兩提高。

二、突出重點，強化管理。

我鎮(zhèn)增強“管理提質(zhì)量、增效益”意識，重點落實以封頂打杈、病蟲害防治、田間衛(wèi)生、成熟采收、科學烘烤為重點的各項烤煙中后期管理工作。

一是重點抓好適時封頂打杈、合理留葉工作。由于今年前期烤煙受旱時期長，早栽部分局部地區(qū)出現(xiàn)了早花的現(xiàn)象，所以，我鎮(zhèn)加強對烤煙封頂打杈的分類指導，教育引導煙農(nóng)不要過早過低封頂，尤其對早花的煙株，多留2-3片頂葉，確保生物學產(chǎn)量和煙葉質(zhì)量；一般要求田煙留葉20-22片，地煙留葉18-20片，“紅大”留葉18片。一方面避免了封頂過低，造成人為減產(chǎn)損失，同時動員群眾適時封頂，避免出現(xiàn)“煙花燦爛”的現(xiàn)象，導致煙葉質(zhì)量下滑。

二是重點抓好病蟲害的預測預報和統(tǒng)防連治。根據(jù)氣候特點和病蟲害發(fā)生危害規(guī)律，實施集體統(tǒng)防和煙農(nóng)自防相結(jié)合，重點防治普通花葉病、炭瘟病、黑莖病、根腐病、赤星病和蚜蟲危害等，減少病蟲害發(fā)生和危害程度。

三是重點抓好田間衛(wèi)生工作。清除田間雜草、煙株殘體等田間雜物，維護好田間衛(wèi)生；積極引導煙農(nóng)在煙葉采收后將病株殘體集中進行銷毀處理以減少來年的初侵染源，養(yǎng)成較好的田間清潔衛(wèi)生習慣。

四是加強培訓，養(yǎng)好田間煙葉成熟度。我鎮(zhèn)安排煙站和各村委會結(jié)合烤煙生產(chǎn)進度，及時組織村組干部、煙農(nóng)代表和煙農(nóng)開展成熟采收技術(shù)培訓，不斷提高煙農(nóng)的采收水平。注重加強管理，按照“底腳葉和重病葉不采烤，下部葉適熟早收，中部葉成熟穩(wěn)收，頂部4-6片葉充分成熟集中一次性采收”的要求，讓煙農(nóng)把握好成熟采收技術(shù)，確保烤煙能烤一棵烤一棵，煙葉能采一片采一片，杜絕搶青采烤。

烤煙工作推進情況匯報篇二

ww高度重視醫(yī)改工作，充分認識到推進醫(yī)改工作的重要性，將其作為落實科學發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會的一項重要任務。我鎮(zhèn)醫(yī)改工作在、縣政府的正確領(lǐng)導和上級醫(yī)改部門的關(guān)心、指導下，全面按照市、縣對醫(yī)改工作的部署和要求，強化領(lǐng)導、精心組織、穩(wěn)步推進，醫(yī)改工作進展良好，現(xiàn)就我鎮(zhèn)推進醫(yī)改工作的有關(guān)情況匯報如下：

一、 主要工作推進情況

（一）、新農(nóng)合工作開展情況。

2017年截至目前，我鎮(zhèn)順利完成參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險人數(shù)30540人，參合率高達99.92%，較為全面的實現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險在我鎮(zhèn)的全覆蓋。我鎮(zhèn)衛(wèi)生院同各村衛(wèi)生站也已全面開展了新農(nóng)合門診補償工作，按要求全面貫徹實行了農(nóng)村新生兒出生當年隨參合母親享受新農(nóng)合保障的政策。我鎮(zhèn)還進一步規(guī)范了新農(nóng)合住院補償機制，使群眾享受到更多實惠，ww衛(wèi)生院及羅順分院實行了按75%比例補償?shù)乃?，住院補償封頂線提高到一檔每人每年6萬元，2檔每人每年10萬元，不斷提高保障的水平和質(zhì)量。截至目前，我鎮(zhèn)獲新農(nóng)合住院補償1195人次，補償金額2060637元。

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（二）、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險開展情況。

我鎮(zhèn)通過在鎮(zhèn)中心地段，人流多的地方懸掛宣傳標語，

努力下，目前我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參加人數(shù)已達 人，全鎮(zhèn)干部職工的家屬已做到100%參保。

（三）、公共衛(wèi)生項目落實情況。

我鎮(zhèn)在推進醫(yī)改工作過程中，尤其重視對公共衛(wèi)生服務

下兒童乙肝疫苗查漏補種工作4169列，共使用乙肝疫苗 劑次。在農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸上，我鎮(zhèn)繼續(xù)深入開展此項工作，在全鎮(zhèn)發(fā)放宣傳單張，發(fā)放葉酸工作正在有序進行中，有效預防新生缺陷嬰兒。在實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助上，今年全鎮(zhèn)共實施補助 8人，補助金額2100元。在農(nóng)村改廁上，我鎮(zhèn)完成了340間改廁任務，進行了500戶 改廁調(diào)研與登記造冊工作。

（四）、公共衛(wèi)生服務開展情況。

我鎮(zhèn)在開展公共衛(wèi)生服務方面，重點抓好了6項基本公

作。目前我鎮(zhèn)的孕產(chǎn)婦、兒童系統(tǒng)管理率達到了97%的水平。

二、我鎮(zhèn)不斷普及健康知識，加強健康教育，全面提高了群眾疾病防范的意識，目前我鎮(zhèn)通過各種形式發(fā)放相關(guān)宣傳資料共3000份。三、全面落實了艾滋病、流感、手足口病、狂犬病、肺結(jié)核等重大傳染病的防控措施，在重大傳染病防治方面取得了較為理想的效果。四、我鎮(zhèn)認真抓好了免疫規(guī)劃工作，全鎮(zhèn)“六苗”接種率在99%以上。五、進一步加快了建立居民健康檔案的工作，爭取做到逐步開展糖尿病、高血壓、冠心病的隨訪管理。六、全面開展了新生兒疾病篩查工作，今年新生兒疾病篩查率達85%以上。

（五）、加強基層衛(wèi)生站建設(shè)工作。

我鎮(zhèn)為進一步提高基層衛(wèi)生站醫(yī)療服務水平，改善衛(wèi)生站醫(yī)療環(huán)境，進一步做好了農(nóng)村衛(wèi)生站規(guī)范化建設(shè)工作，完善衛(wèi)生業(yè)務用房建設(shè)，其中知備、螺村、羅順、江咀、兩口村衛(wèi)生站已通過驗收。木林、齊源、勿坦、木強、崗羅已經(jīng)建設(shè)，但未驗收。金旺、新塘已申請建設(shè)，其余七間正在計劃建設(shè)中。此外我鎮(zhèn)大力爭取上級政府及有關(guān)部門加大對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的設(shè)備、資金、人員投入，不斷提高基層衛(wèi)生站服務水平與質(zhì)量。

（六）、全面實施基本藥物制度。

下降，藥物價格平均降幅達37%，自實施零差率銷售的基本藥物以來，藥品銷售量增長約29%，廣大農(nóng)民群眾得到了真切的實惠，醫(yī)改工作也得到了廣大農(nóng)民群眾的真心擁護。

（七）、加快中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展。

為全力配合推進我縣創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣各項工作順利進行，我鎮(zhèn)現(xiàn)已完成了全鎮(zhèn)中醫(yī)基本現(xiàn)狀調(diào)查，全面掌握了中醫(yī)現(xiàn)狀，為推動中醫(yī)藥發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)，并推廣中醫(yī)適宜技術(shù)二十多種，使全鎮(zhèn)農(nóng)村三級中醫(yī)藥服務網(wǎng)絡進一步鞏固和完善，中醫(yī)藥服務質(zhì)量和綜合能力持續(xù)提高。

二、 存在的主要問題

1、 我鎮(zhèn)推進醫(yī)療改革工作的配套資金不足，資金短缺嚴重影響了醫(yī)改各項工作的順利開展。

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烤煙工作推進情況匯報篇三

20__年7月31日以來，我局按照市委、市政府“雙創(chuàng)”工作部署和要求，緊緊圍繞“雙創(chuàng)”工作目標任務，大力弘揚“四種”精神，充分調(diào)動全系統(tǒng)干部職工的積極性，扎實開展“雙創(chuàng)”包點志愿服務、水域環(huán)境綜合治理、打擊河道非法采砂等工作，取得了明顯成效。

一、20__年主要工作情況。

(一)加強組織領(lǐng)導，層層落實責任。

一是及時成立領(lǐng)導機構(gòu)。市委市政府召開“雙創(chuàng)”工作動員大會以后，我局迅速動員部署，成立了由馮本彥局長、李蔚春書記為組長，局領(lǐng)導班子成員、局屬單位主要領(lǐng)導為成員的“雙創(chuàng)”工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)“雙創(chuàng)”工作辦公室，由綜合督查組、信息宣傳組、專項整治組、村(社區(qū))掛點組組成。局屬各單位也很快成立相應組織。

二是制定方案明確責任。8月12日前，我局先后下發(fā)了《?？谑兴畡站帧半p創(chuàng)”工作領(lǐng)導機構(gòu)和職責分工》《20__年?？谑兴畡站帧半p創(chuàng)”工作實施方案》《海口市水務局水域綜合整治工作方案》《?？谑兴畡站种卫砗拥婪欠ú缮肮ぷ鞣桨浮芬约鞍c工作方案，進一步明確“雙創(chuàng)”工作目標、任務、責任分工和完成任務的時間節(jié)點。

三是建立完善制度機制。為確?！半p創(chuàng)”工作規(guī)范有序開展，我局很快建立了“雙創(chuàng)”工作例會制度、報告制度、信息報送制度、材料歸檔制度、督查問責制度等多項制度。局黨組或局“雙創(chuàng)”工作領(lǐng)導小組定期聽取“雙創(chuàng)”工作情況匯報，研究解決“雙創(chuàng)”工作的重大問題，形成了良好的工作格局。

(二)圍繞責任目標任務，狠抓各項專項整治。

在二次供水管理方面，我局按照“雙創(chuàng)”工作有關(guān)要求，下大力抓好以下工作：

一是開展二次供水專項檢查。對二次供水設(shè)施防護、日常管理、水箱(池)清洗消毒、管理人員健康體檢情況以及二次供水衛(wèi)生合格證辦理情況等二次供水衛(wèi)生方面情況進行檢查，對檢查工作中發(fā)現(xiàn)二次供水問題的居民小區(qū)下放整改通知函，對不進行整改的居民小區(qū)進行查處，敦促供水單位落實整改措施，消除安全隱患，提高供水衛(wèi)生管理水平。11月至12月上旬，我局會同水務集團、衛(wèi)生局等單位派出13個檢查組，已對全市1606家居民小區(qū)二次供水單位進行檢查，對其中1298家小區(qū)下達了整改通知。

二是督促駐市行政事業(yè)單位做好本單位職工宿舍小區(qū)二次供水衛(wèi)生管理工作。目前已有32家單位反饋《?？谑卸喂┧畣挝换厩闆r登記表》。

三是開展生活飲用水衛(wèi)生管理宣傳工作。通過在居民小區(qū)張貼生活飲用水衛(wèi)生管理宣傳海報，向廣大市民宣傳生活飲用水知識，明確二次供水設(shè)施日常衛(wèi)生管理和維護保養(yǎng)工作管理單位的責任、二次供水設(shè)施清洗消毒及水質(zhì)檢測的要求，營造全民參與、社會監(jiān)督的良好氛圍。

在飲用水水源保護方面，突出抓好龍?zhí)溜嬘盟吹睾陀狼f飲用水源地日常監(jiān)管巡查，采取強有力措施嚴厲打擊南渡江非法采砂行為。

一是加強飲用水源管理重在加強制度建設(shè)，強化水源地水質(zhì)安全管理。建立和完善了水源地巡查制度，每天安排專人巡查水源地，做到對水源地水位、水質(zhì)、水面漂浮物等以及保護區(qū)情況不間斷掌控。建立和完善水源水生物監(jiān)測制度和水源地水質(zhì)檢測制度，實行水質(zhì)日報和月報分析。

二是全面檢查，綜合治理。完成了龍?zhí)梁陀狼f水庫飲用水水源地周邊環(huán)境垃圾清運體系的建設(shè)。飲用水水源一級保護區(qū)征地工作已大部分完成，收回的土地將用于種植涵養(yǎng)林，將實行封閉式管理，消除飲用水水源地的環(huán)境安全隱患。擬租用飲用水水源二級保護區(qū)土地，相關(guān)區(qū)政府現(xiàn)正在組織實施。

三是組織開展了南渡江采砂綜合整治工作。市政府下發(fā)《?？谑心隙山缮熬C合整治方案》?！半p創(chuàng)”工作以來，打擊取締了12個非法采砂場，執(zhí)法115余次，驅(qū)趕非法采砂船只16艘次，驅(qū)趕非法運砂車36輛，驅(qū)趕非法裝載機12輛，查扣非法裝載機6臺和非法運砂車8輛，清理“三無”采砂船只139艘。此外，修復和完善了?？谑屑惺斤嬘盟吹乇Ｗo界樁、保護宣傳欄碑、水功能區(qū)碑等。采取招拍掛的方式規(guī)范采砂審批許可的工作正在抓緊推進，秀英區(qū)兩個砂場已率先完成拍賣工作，南渡江河道非法采砂現(xiàn)象得到有效遏制。

(三)積極配合社區(qū)，包點工作取得成效。

一是領(lǐng)導重視，帶頭下點?！半p創(chuàng)”工作開展以來，局長馮本彥和書記李蔚春十分重視包點工作，與包點負責同志先后16次深入濱海街道鹽灶三社區(qū)和龍?zhí)伶?zhèn)新民村委實地走訪調(diào)研，分別與社區(qū)村委領(lǐng)導共同研究社區(qū)村委的“雙創(chuàng)”工作，并采取多項措施，為社區(qū)村委解決創(chuàng)建工作中的實際因難。

二是全策全力，共同參與。局系統(tǒng)干部職工發(fā)揚“5+2”精神，利用周末時間到社區(qū)村委開展開展維護交通秩序、衛(wèi)生環(huán)境大掃除、沿街商鋪和住宅小區(qū)開展“門前三包”宣傳教育和衛(wèi)生情況督查，以及“雙創(chuàng)”模擬調(diào)查等志愿服務活動。截止12月中旬，我局先后組織了35批次600余人次，參加2個包點社區(qū)村委環(huán)境衛(wèi)生整治義務勞動，清除小廣告20__多份，清理衛(wèi)生死角200多處，清理垃圾150余車次，派發(fā)“雙創(chuàng)”宣傳資料600多分，配合社區(qū)粘貼宣傳海報400多張，不但較好地解決了社區(qū)村委環(huán)境衛(wèi)生存在的臟亂差現(xiàn)象，同時，營造了濃厚的“雙創(chuàng)”氛圍，使街道村貌得到了進一步改善。

三是主動承擔，幫難解困。為了維護沿街路面良好的衛(wèi)生和秩序，從局機關(guān)和局屬單位中抽調(diào)工作人員成立督導巡查小組，制定巡查出勤制度和輪值表，確保每日有4名督導員與社區(qū)街道工作人員一起巡查，重點整治局管責任路段“各種違規(guī)擺賣、占道經(jīng)營、門前三包落實不到位的業(yè)主進行現(xiàn)場教育并當場整改。通過整治，沿街流動攤點、亂搭亂建、亂擺亂放等現(xiàn)象有明顯改觀，道路衛(wèi)生狀況也有明顯改善。同時，積極幫助包點社區(qū)村委解決工作難題，先后安排近2萬元為鹽灶三社區(qū)購置了垃圾車、制作宣傳廣告、廚窗等，還安排了萬元對新民村未進行硬化的村委辦公場所后庭院及前院兩側(cè)約600㎡空地進行改造。

(四)狠抓系統(tǒng)“雙創(chuàng)”工作，與其他工作相互促進。

堅持“雙創(chuàng)”工作與其他工作“一盤棋”，同謀劃、同部署、同考評。在“創(chuàng)衛(wèi)”工作方面，要求機關(guān)處室、局屬各單位逐一對照?？谑衅笫聵I(yè)單位“創(chuàng)衛(wèi)”工作測評標準，做好辦公場所及宿舍區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治和“門前三包”工作。在10月份的市“創(chuàng)衛(wèi)”工作考核復查中，我局屬各單位整改成效獲得了市“創(chuàng)衛(wèi)”工作考核檢查組的好評，復檢“創(chuàng)衛(wèi)”工作評分均在92分以上。近半年來，隨著不斷加強干部職工“雙創(chuàng)”工作的宣傳教育和內(nèi)部“創(chuàng)衛(wèi)”工作的督查整改，局系統(tǒng)初步實現(xiàn)了工作人員著裝整潔、配帶工卡、用語文明；辦公室辦公桌面文件、辦公器材收拾擺放整齊；辦公區(qū)、宿舍區(qū)無亂搭建、無亂堆放雜物、無亂停車、無亂張貼的“創(chuàng)衛(wèi)”達標創(chuàng)優(yōu)的目標，辦公秩序進一步規(guī)范，工作效率進一步提高，工作作風明顯改善。

二、存在的主要問題。

一是治理項目資金保障問題。水環(huán)境綜合整治工作資金需求量大，目前一些項目資金仍未落實，一定程度上影響了項目的推進。因此，統(tǒng)籌安排和落實資金，按照項目實施計劃和進度，及時撥付項目資金，做好整治經(jīng)費的保障工作，是確保水環(huán)境綜合整治工作順利進行的關(guān)鍵。

二是各相關(guān)單位對水環(huán)境治理的迫切性認識有待進一步提高。水環(huán)境整治工作是我市“雙創(chuàng)”工作中的重要內(nèi)容，也是考核的主要指標之一，時間緊任務重，需要各責任單位高度重視，同心協(xié)力，共同完成水環(huán)境整治任務。

三是各區(qū)、各部門之間信息的溝通仍不夠便捷，需進一步加強，形成主動責任，相互支持，互通情況，齊抓共管的良好工作格局。

四是有一些干部對“雙創(chuàng)”工作認識不夠，在參加包點衛(wèi)生業(yè)務勞動時積極性不高；包點社區(qū)、村衛(wèi)生整治工作主要依靠轄區(qū)清潔員和我局定期的衛(wèi)生打掃，當?shù)赜行┤罕妳⑴c意識和保潔意識不高，存在前面清掃干凈，后面隨手便丟的現(xiàn)象，部分群眾的主動參與意識欠缺。

三、20__年主要工作打算。

20__年，我局將認真貫徹落實市委、市政府的部署要求，緊緊圍繞“雙創(chuàng)”目標任務，竭心盡力抓好各項責任目標的完成，為我市實現(xiàn)“雙創(chuàng)”奮斗目標作出積極貢獻。在抓好全系統(tǒng)“雙創(chuàng)”共性任務完成的同時，按照《海口市城鎮(zhèn)內(nèi)河(湖)水污染治理三年行動方案》的要求，結(jié)合我市水環(huán)境現(xiàn)狀及“雙創(chuàng)”要求，積極開展和落實水環(huán)境整治工作，通過繼續(xù)強化面源(點源)污染控制、截污、河道整治等綜合措施，促進地表水質(zhì)量持續(xù)改善，達到“雙創(chuàng)”水體質(zhì)量標準。重點抓好以下工作：

一是進一步強化水域環(huán)境衛(wèi)生的管理和整治填占水體的行為。

二是加大建設(shè)力度，繼續(xù)實施和推進截污導流項目，確保按照時間節(jié)點完成建設(shè)任務。

三是確定恢復水體自凈能力有效途徑，提升水環(huán)境質(zhì)量。

四是有序開展河道清淤工作，消除河道內(nèi)源污染。

五是在加強科學決策的基礎(chǔ)上，采取切實有效的措施，解決好整治與管理相脫節(jié)的矛盾，形成污染源防、控、管的長效機制。

六是進一步加大宣傳力度，增強企業(yè)和市民的環(huán)保意識，營造人人愛護水環(huán)境的良好氛圍，形成全社會齊抓共管的良好治水格局。

七是認真總結(jié)前一階段工作，結(jié)合包點工作進展，繼續(xù)完善工作制度，形成包點工作長效機制，使包點工作常態(tài)化推進。

八是組織發(fā)動機關(guān)和局屬單位繼續(xù)抓好包點社區(qū)和農(nóng)村的相關(guān)工作。

九是繼續(xù)抓好水源地保護、地下水管理、南渡江河道采砂等工作，建立完善相關(guān)制度機制，加大打擊非法采砂的非法打井力度，維護健康的`水事秩序。

烤煙工作推進情況匯報篇四

尊敬的xx書記，各位領(lǐng)導：

按照會議安排，現(xiàn)將我縣政法隊伍教育整頓工作情況簡要匯報如下，不正之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。

一、工作開展情況。

我縣前期工作情況，我重點從下面3個方面作匯報。

第一，強化高位推動，做好頂層設(shè)計。自政法隊伍教育整頓工作開展以來，我縣認真學習貫徹中央、省委、市委相關(guān)會議精神，立即對標對表抓好各項工作落實，堅持把教育整頓作為當前一項重大政治任務來抓，通過高位推、全動員、專班推、壓責任，全面打響教育整頓主動戰(zhàn)。

一是深化認識，統(tǒng)一思想共同抓。繼市動員大會召開后，我縣于x月x日，召開教育整頓動員部署會，認真?zhèn)鬟_學習上級部署會精神和領(lǐng)導重要指示批示精神，動員全縣政法干警及系統(tǒng)職工切實將思想和行動統(tǒng)一到上級的決策部署上來。

二是健全組織，專職機構(gòu)專門抓。為確保教育整頓有序推進，我縣結(jié)合實際成立了由縣委書記任第一責任人并親自掛帥，政法委和紀委監(jiān)委共同牽頭、縣屬個單位部門協(xié)同的領(lǐng)導小組及辦公室，并抽調(diào)x名精干力量充實到政法隊伍教育整頓工作專班，專職負責日常組織和協(xié)調(diào)工作，實行集中辦公制度，確保實體運轉(zhuǎn)，工作有序推進。

三是壓實責任，細化清單精準抓。按照本次教育整頓相關(guān)工作要求和紀律要求，我縣嚴格落實全面從嚴管黨治警黨委主體責任，召開專題黨委會認真研究制定了《xxx縣政法隊伍教育整頓工作實施方案》和《xxx縣政法隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治方案》，明確了目標任務、時間節(jié)點、方法步驟和重點任務，并建立了清晰的責任清單，確保層層壓實，責任到位。

第二，強化政治引領(lǐng)，做好統(tǒng)籌融合。結(jié)合全縣正在開展的黨史學習教育，我縣堅持將學習教育貫穿始終，通過上好黨史教育、警示教育、英模教育三門“政治必修課”，全面強化工作深度融合，確保教育整頓有力有效。

一是融合黨史學習教育同步推進。堅持把黨史學習教育、警示教育與教育整頓相融合，注重統(tǒng)籌兼顧，把教育整頓同當前正在開展的黨史學習教育緊密結(jié)合起來，同維護社會穩(wěn)定、爭先創(chuàng)優(yōu)有機結(jié)合起來，同步推進，確保教育整頓工作形式多樣、內(nèi)容豐富。

二是融合開展警示教育強力警醒。重點突出成果運用，特別是突出反面典型案例警示警醒作用，組織政法干警學習了系統(tǒng)內(nèi)近期違紀違法相關(guān)案件的通報，認真吸取xxx、xxxx等反面案例教訓，組織觀看了央視大型教育警示片片《xxxxxxxxxxx》、《xxxxxxxxx》、《xxxxxxxxx》等，教育政法干警時刻做到知敬畏、存戒懼、守底線。

三是融合開展英模教育觸及靈魂。充分發(fā)揮英模示范感召力，組織政法干警到xxxx紀念館開展參觀紀念活動，重溫了革命先烈和人民群眾不屈不撓的抗爭精神，組織觀看了專題片《xxxx》，深入學習在全國脫貧攻堅戰(zhàn)和疫情阻擊戰(zhàn)中表現(xiàn)突出的組織和個人的先進事跡，組織開展“過政治生日”、“重溫入黨誓詞”等活動，進一步增強了政法干警學英模、比貢獻、見行動的思想自覺。

第三，強化以學促改，做好查糾整改。堅持邊學邊查、以學促改，為重點做好查糾整改關(guān)鍵環(huán)節(jié)提前做好預熱準備。

一方面，全面做好問題整改。認真對照前期在年度民主生活會、各級巡視巡察、“防風險守底線”專題民主生活會等方面查找的問題開展整改情況“回頭看”，針對問題實施掛賬銷號、督辦回訪，確保全部問題全部清倉見底，徹底整改到位。

另一方面，全面加強督辦督查。組織教育整頓督導組對各支部動員部署、學習教育等方面落實情況進行定期督導檢查，組織各部門對第一階段工作開展情況進行自評自查，及時指出發(fā)現(xiàn)存在的問題不足，并督促做好整改“補課補考”，確保了教育整頓效果落實落地。

二、工作中存在問題。

當前，我縣教育整頓工作主要存在兩個方面的問題：

一是認識上有偏差。總體上，全縣各類政法干警能夠認真對標對表抓好各階段工作落實，但仍有部分政法干警思想認識不夠，政治站位不高，認為去年剛剛結(jié)束了教育整頓工作，存在片面疑慮和思想誤區(qū)，對此項工作的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性認識不清。

二是創(chuàng)新上有落差。主要體現(xiàn)在我縣教育整頓創(chuàng)新意識不夠，主動謀劃意識不強，工作形式單一、思路辦法不多，警示教育沒有全面觸及靈魂等，使部分政法干警產(chǎn)生厭煩甚至抵觸情緒。

三、下步工作打算。

下步工作中，我們將強化科學研判，持續(xù)聚焦短板弱項，精準發(fā)力，重點扎實做好三個方面工作：

一是強化常態(tài)學。繼續(xù)將學習教育貫穿始終，進一步豐富教育形式和內(nèi)容，切實增強查糾整改的政治自覺。二是強化科學評。對學習教育階段工作進行評估，確保評估合格后再轉(zhuǎn)段，切實做到以學促改、邊學邊改。三是強化精準改。認真開展查糾整改，切實找準問題、找清原因，以刀刃向內(nèi)、刮骨療毒的勇氣和魄力，打好七項頑瘴痼疾整治攻堅戰(zhàn)，確保教育整頓取得實效。全力確保教育整頓任務走深走實，以優(yōu)異成績迎接建黨100周年。

匯報完畢，謝謝大家!

烤煙工作推進情況匯報篇五

為了進一步貫徹習近平的中國特色社會主義新思想和習近平總書記關(guān)于政法隊伍建設(shè)的一系列重要指示精神，認真貫徹落實全國政法隊伍教育整頓工作，xxx認真圍繞“四高”工作方法，以“兩保三升”為目標，按照區(qū)政法委的部署和要求，以團隊教育整頓推進各項工作，以工作成果檢驗教育整頓、循環(huán)反饋、持續(xù)優(yōu)化，扎實推進政法隊伍教育整頓深入開展。

自政法隊伍教育整頓以來，xxx每月定期召開隊伍教育整頓動員部署會，傳達學習習近平總書記關(guān)于加強政法隊伍建設(shè)的重要指示精神和上級隊伍教育整頓動員部署會議精神，安排部署政治理論學習，制定學習計劃，要求全體隊員把政法隊伍教育整頓作為重要政治任務落實，提高思想認識。按照目標要求和任務，統(tǒng)一工作步伐，扎實開展教育整頓。

認真落實“開門搞整頓”的要求，進一步強化教育整頓學習、宣傳工作。政法隊伍教育整頓工作開展以來，各單位部門通過橫幅、視頻宣傳、商家led橫屏滾動等多種多樣宣傳方式，讓廣大群眾共同參與、監(jiān)督、評判政法隊伍教育整頓工作;并通過開展“為群眾辦實事”活動，結(jié)合各單位為民服務的特點，深入基層，深入群眾，讓教育整頓工作更接地氣。

把政治建設(shè)作為學習教育的首要任務，緊緊圍繞清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神、提升能力素質(zhì)“四項任務”，扎實開展學習教育。通過組織集中學習、開展大討論活動、參觀警示教育基地、開展黨史教育、開展英模教育等多樣化的學習教育形式，使全體隊伍成員理想信念更加堅定，政治素質(zhì)明顯提升，紀律作風進一步好轉(zhuǎn)，擔當實干成為新的風尚，學習教育取得實實在在的效果，有力地推動各項工作再上新臺階。

烤煙工作推進情況匯報篇六

為掌握全縣“河長制”工作開展情況，進一步安排部署下一階段“河長制”工作，縣政府于5月17日—19日從縣水利局、縣環(huán)保局、縣農(nóng)業(yè)局等“河長制”縣級責任單位抽調(diào)人員組成三個督查組對全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)“河長制”工作進行了督查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：

從督查情況看，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對“河長制”工作高度重視，能嚴格按照省、市、縣工作要求，推動“河長制”工作有序開展，總體情況較好，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)組織體系逐步建立。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場均建立了以黨委書記為“總河長”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)場長為“副總河長”的“河長制”組織體系，出臺了“河長制”工作方案和2016年工作要點，設(shè)立了“河長制”辦公室并明確了辦公室人員，對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)河庫均由鄉(xiāng)、村相關(guān)領(lǐng)導擔任河庫長，并安排了巡查員、專管員和保潔員，落實了河庫管理責任。

(二)試點工作有序開展。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場均按要求落實了試點河流和試點村，碧溪鎮(zhèn)、蘇溪鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)專門出臺了“河長制”試點工作方案，對試點工作進行了詳細的安排部署，蘇溪鎮(zhèn)、馬市鎮(zhèn)、灌溪鎮(zhèn)在試點河流顯要位置樹立了公示牌，將試點范圍、河長姓名、職務、聯(lián)系電話及試點內(nèi)容向社會公布，接受群眾監(jiān)督。

(三)水質(zhì)治理有新進展。

大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)場都能高度重視河庫水質(zhì)治理工作，結(jié)合農(nóng)村清潔工程，對沿河、庫邊垃圾進行了徹底清掃，大大減少了生活垃圾對水源的污染，如碧溪鎮(zhèn)廟石水庫借除險加固工程實施的契機，關(guān)閉了庫尾農(nóng)家樂餐飲店，蘇溪鎮(zhèn)馬跡塘水庫爭取到農(nóng)業(yè)部門沼氣池建設(shè)項目，生豬糞便經(jīng)沼氣池后全部用于周邊果樹施肥，不再排入水庫，水質(zhì)有明顯好轉(zhuǎn)。

(一)對“河長制”工作重視仍然不夠?！昂娱L制”工作是一項長期、系統(tǒng)的工作，涉及范圍廣，牽涉部門多，協(xié)調(diào)難度較大，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)僅把它作為一項水利業(yè)務工作對待，對“河長制”工作聯(lián)動不夠，沒有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好國土資源、城鄉(xiāng)建設(shè)、林業(yè)、農(nóng)業(yè)等部門力量，齊抓共管“河長制”工作，推動工作辦法不多，具體行動不多。

(二)水庫水污染治理力度不大。未達標水庫水質(zhì)治理進展緩慢，治理力度不強，治理措施、責任落實不到位的現(xiàn)象依然存在。目前，全縣還有38處水庫周邊養(yǎng)殖場在進行養(yǎng)殖，絕大部分養(yǎng)殖場未按要求興建糞污水處理設(shè)施，污水直排入庫現(xiàn)象普遍存在，塘洲、沿溪、禾市、冠朝、螺溪、馬市、萬合、灌溪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)對未達標水庫未逐一制定治理方案，逐一落實治理措施和責任;澄江鎮(zhèn)未制定治理方案、無匯報材料;南溪鄉(xiāng)卡口水庫還存在擴建養(yǎng)殖場等違規(guī)行為，鄉(xiāng)政府正在處理之中。

(三)試點工作進展緩慢。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場雖明確了試點河流試點村，但大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)場未制定試點方案，試點河流“河長制”公示牌沒有樹立，對“亂占亂建、亂圍亂堵、亂采亂挖、亂倒亂排”等行為未進行摸底調(diào)查、專項整治。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場要以這次“河長制”工作督查為新起點，加強領(lǐng)導，明確責任，強化措施，迅速掀起“河長制”工作新高潮。

一是強化認識，加強領(lǐng)導?！昂娱L制”工作是一項全面、長期、系統(tǒng)的工作，需要各部門聯(lián)合發(fā)力，共同推進。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣有關(guān)責任單位要認真學習，深刻領(lǐng)會省、市領(lǐng)導關(guān)于全面實施“河長制”講話精神，落實專人負責，建立相關(guān)機制，負責做好職能范圍內(nèi)的工作。各級河長要定期召開聯(lián)席會議或河長會議，加強部門間溝通聯(lián)系，及時反饋信息和解決工作中出現(xiàn)的問題，讓問題在一線發(fā)現(xiàn)、進度在一線推進、困難在一線解決。

二是強化措施，落實責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要重新明確分管領(lǐng)導，調(diào)整好領(lǐng)導小組成員組成，充實“河長制”辦公室人員，確?！昂娱L制”工作有人管、有人干;要加大水庫水質(zhì)治理力度。對水質(zhì)不達標水庫要全面清查水面養(yǎng)殖和周邊養(yǎng)殖情況，組織轄區(qū)內(nèi)縣城鄉(xiāng)建設(shè)、縣國土資源、縣林業(yè)等部門執(zhí)法力量，從是否符合“三區(qū)”規(guī)劃、是否未批先建、是否侵占林地等方面規(guī)范養(yǎng)殖場的建設(shè)行為;縣農(nóng)業(yè)、環(huán)保等部門要加大沼氣池、污水處理等項目建設(shè)力度，督促養(yǎng)殖業(yè)主建設(shè)沼氣池及污水處理設(shè)施，堅決杜絕直排行為。澄江鎮(zhèn)烏石崗水庫、沿溪鎮(zhèn)白馬塘水庫、馬市鎮(zhèn)龍山寺水庫等三座水庫2016年承包合同到期，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強監(jiān)管，堅決制止重新發(fā)包或續(xù)包行為。要開展亂占亂建、亂圍亂堵、亂采亂挖、亂倒亂排專項整治，對河道兩岸的排污口、違章建筑、侵占河道、垃圾集中點、河面漂浮物、堤岸和水質(zhì)情況進行排查，摸清“八亂”情況，制訂治理方案，全力開展整治;要健全巡查機制，結(jié)合全縣農(nóng)村清潔工程工作要求，落實各村巡查員、專管員和保潔員，做到各司其職，一天一巡查、一天一保潔，并填寫巡查記錄，確保不留盲區(qū)、不留死角、不出現(xiàn)反彈。

三是強化宣傳，營造氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣直有關(guān)部門和單位要全面加大宣傳力度，充分利用電視、微信、報刊等媒介，開展多形式、全方位的宣傳活動，積極營造社會各界和群眾共同關(guān)心、支持、參與和監(jiān)督河庫月保護管理的良好氛圍，宣傳“河長制”新舉措和新做法，宣傳黨委政府保護河湖生態(tài)環(huán)境重大決策和部署。為全面掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場“河長制”工作進展情況，根據(jù)市河長制辦公室工作要求，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場河長制辦公室每月25日前將本月工作小結(jié)和下月工作情況報送至縣河長制辦公室，同時積極上報有關(guān)工作動態(tài)和信息，上述工作資料報送將納入“河長制”工作考核內(nèi)容，作為評優(yōu)評先依據(jù)。

烤煙工作推進情況匯報篇七

情況報告是向上級反映臨時情況或事故的報告。情況報告一般由四部分組成：標題、主要發(fā)送機關(guān)、正文和簽名。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

為深化我縣醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，構(gòu)建基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療機制，讓群眾就近享受優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務，加快實現(xiàn)“90%的病人住院不出縣”的醫(yī)改目標，我院根據(jù)濱州市人民政府辦公室下發(fā)《關(guān)于開展醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)實施意見》的要求，結(jié)合我院實際，于2018年1月份正式組建“xxxx醫(yī)院醫(yī)共體”，并于3月份正式運行?，F(xiàn)將我院醫(yī)共體工作情況匯報如下：

2018年1月，在縣衛(wèi)計委領(lǐng)導帶領(lǐng)下，我院領(lǐng)導班子到xx人民醫(yī)院參觀醫(yī)共體建設(shè)工作，參觀回來后立即成立醫(yī)共體領(lǐng)導小組，院長為組長，下設(shè)辦公室，負責醫(yī)共體建設(shè)具體日常工作；制定了具體工作方案，快速有效的開展醫(yī)共體工作。

同時組建成立xxxx醫(yī)院醫(yī)共體理事會，院長任理事長，副院長及5個成員單位法人為理事，擬定《xxxx醫(yī)院醫(yī)療服務共同體章程》，簽訂了《xxxx醫(yī)院縣域醫(yī)療共同體協(xié)議書》。

活動，同時開展醫(yī)共體宣傳工作，讓更多的基層醫(yī)務人員和群眾了解醫(yī)共體，支持醫(yī)共體，目前已初見成效。

3月份，xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院、xx街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心醫(yī)共體工作開始試運行。

半年來，我院多次到醫(yī)共體內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，就醫(yī)共體試點工作的開展進行了座談交流，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)共體建設(shè)、宣傳工作。結(jié)合各衛(wèi)生院實際，醫(yī)共體辦公室指定了2018幫扶計劃，開展“結(jié)對幫扶”工作，有我院1名醫(yī)師與1名衛(wèi)生院醫(yī)師1名當?shù)匦l(wèi)生室鄉(xiāng)醫(yī)結(jié)成幫扶對子，共38對，采取周五上午在衛(wèi)生院坐診，下午到衛(wèi)生室講座的模式，收到良好的效果。與此同時，我院還制定了2018醫(yī)療、護理專業(yè)培訓計劃，定期到衛(wèi)生院組織全院講座，加強業(yè)務交流，共同提高衛(wèi)生技術(shù)水平。

為了加強縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)技術(shù)協(xié)作，提升我院醫(yī)共體成員單位醫(yī)療水平，我們組建了5支家庭醫(yī)生服務團隊，分期分批深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展巡診活動，同時，為了加強聯(lián)系和溝通，我院還建立了xxxx醫(yī)院醫(yī)共體微信群，印發(fā)了《xxxx醫(yī)院醫(yī)共體醫(yī)療協(xié)助聯(lián)系人名單》，加強學術(shù)交流，定期下村指導和檢查，幫助村醫(yī)提高技能、規(guī)范服務。

半年來，選派醫(yī)療專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院值班80余次，開展教學培訓20次，開展疑難手術(shù)5臺，普通手術(shù)15臺，開展遠程會診30次，重點幫扶村衛(wèi)生室38個，有效促進了全縣衛(wèi)生工作的發(fā)展。

（一）是實現(xiàn)設(shè)備資源共享共用。

縣中醫(yī)院建立醫(yī)共體信息中心，向衛(wèi)生院、衛(wèi)生室延伸檢查檢驗等服務并推行結(jié)果互認，實現(xiàn)心電影像、檢查檢驗、電子病歷、健康檔案等互聯(lián)互通。

（二）是加強家庭醫(yī)生簽約服務能力建設(shè)。

整合資源，扎實做好家庭醫(yī)生簽約服務，同時為簽約群眾落實免掛號費、優(yōu)先住院、優(yōu)先檢查等特殊待遇，真正讓優(yōu)質(zhì)資源下沉至村、延伸到戶。

（三）建立完善醫(yī)共體一體化績效考核辦法，建立利益分配機制。

著重實現(xiàn)四個“一體化”和“六統(tǒng)一”，成立醫(yī)共體會計核算中心，醫(yī)療服務收入和醫(yī)保結(jié)余資金按比例內(nèi)部分配，充分調(diào)動各方積極性。

各位領(lǐng)導，同志們，在縣委、縣府、縣衛(wèi)計委正確領(lǐng)導下，我院醫(yī)共體工作正在有序進行，作為牽頭醫(yī)院，我們將繼續(xù)積極探索，強化舉措，認真學習總結(jié)，補缺補差，不斷提升醫(yī)共體建設(shè)水平，為全縣衛(wèi)生工作作出應有的貢獻。

各位領(lǐng)導：

我院將與東亭衛(wèi)生院協(xié)作成立醫(yī)共體，各項工作正緊密進行。為更好地把這項工作做好，便于管理，現(xiàn)將各項工作實施方案草擬，供各位領(lǐng)導參考。

為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，實現(xiàn)縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)資源縱向整合，優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源，方便群眾在家門口享受較高水平的醫(yī)療服務，我院與東亭衛(wèi)生院協(xié)作，按照雙向選擇、自愿組合的原則，組建縣域醫(yī)療服務共同體，服務范圍覆蓋全縣。真正解決老百姓“看病貴、看病難”的問題。

1.摸底：組建成立醫(yī)共體后即開展人員待遇、業(yè)務水平、業(yè)務量摸底，充分了解原東亭衛(wèi)生院各項工作指標，力爭在成立醫(yī)共體后各項數(shù)據(jù)有大幅度的提升，為我院、東亭衛(wèi)生院及當?shù)鼗颊邘怼叭A”。

2.宣傳：組建成立醫(yī)共體后，即大力開展宣傳工作。讓全縣及當?shù)鼗颊吡私饪h域醫(yī)療服務共同體的意義、功能和職責。除承擔基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、協(xié)助衛(wèi)生執(zhí)法、管理村衛(wèi)生室等綜合醫(yī)療衛(wèi)生任務外，成立醫(yī)共體后將承擔急危重癥和疑難病癥的診療任務，承擔對下一級醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務指導和對口幫扶，轄區(qū)病人的接轉(zhuǎn)診等管理工作；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)醫(yī)共體內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)床位的使用和管理，建立一體化管理機制；統(tǒng)籌調(diào)控醫(yī)?；鸬目茖W、合理使用。切實解決老百姓“看病貴、看病難”的問題。

1.東亭衛(wèi)生院原有工作人員安排：東亭衛(wèi)生院原有工作人員人事暫不變動。人員績效工資可以參照我院月平均績效工資，再按照職務、職稱、崗位的原比例發(fā)放。

2.成立醫(yī)共體后，我院將向東亭衛(wèi)生院派駐臨床醫(yī)務人員。具體方案初步建議有兩種，可選擇其一。

方案一：

1.人員數(shù)量：5-6名。除我外另固定安排4-5名醫(yī)務人員，節(jié)假、雙休日另安排輔助科室人員到崗。

2.工作時間：常駐。在中醫(yī)院暫不排班，常駐東亭衛(wèi)生院上班。

3.工作性質(zhì)：合同制。與中醫(yī)院簽訂合同，暫定半年。

4.報酬：每人每月除基本工資外，補助元；供應每日工作餐；報銷往返差旅費。

（此方案人員固定，便于管理。）。

方案二：

1.人員數(shù)量：8-9名。除我外另不固定安排7-8名臨床醫(yī)務人員，節(jié)假、雙休日另安排輔助科室人員到崗。

2.工作時間：輪班制。在各科室排班表中抽調(diào)人員安排參加東亭衛(wèi)生院醫(yī)共體班次。

3.工作性質(zhì)：合同制。與中醫(yī)院簽訂合同，暫定半年。

4.報酬：每人每月除基本工資外，按每個工作日補助元；供應每日工作餐；報銷往返差旅費。

（此方案人員不固定，不利于管理，但操作相對可行）。

組建縣域醫(yī)療服務共同體畢竟是一個新生事物。我們將在實際工作中不斷摸索，切實解決工作中的困難，不斷總結(jié)工作的經(jīng)驗、錯誤，把該項工作做得更好，給各位領(lǐng)導和職工、廣大患者一個完美的答卷。

今年以來，防城港市港口區(qū)加強組織領(lǐng)導，強化人員培訓，推進資源共享，提升服務水平，醫(yī)共體建設(shè)讓轄區(qū)居民有更多獲得感。

1.加強頂層設(shè)計。制定了《港口區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務城鄉(xiāng)一體化改革實施方案》《港口區(qū)進一步加快推進醫(yī)共體建設(shè)和發(fā)展實施方案》《港口區(qū)醫(yī)共體建設(shè)規(guī)劃（試行）》，建立以城區(qū)區(qū)級醫(yī)療機構(gòu)為龍頭，衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心為樞紐，村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的區(qū)級醫(yī)療共同體，制定了相關(guān)制度，實現(xiàn)了醫(yī)共體建設(shè)全覆蓋。積極會同財政、編委、人社、醫(yī)保等部門，合理核定醫(yī)共體的人員編制、經(jīng)費保障、補償機制等，確保醫(yī)共體工作不斷深入并取得實效。

2.健全工作機制。醫(yī)共體成員單位建立完善醫(yī)療核心制度、工作紀律、獎懲機制、績效考核機制，在醫(yī)共體內(nèi)上下級醫(yī)療機構(gòu)之間建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和分工合作機制，實現(xiàn)基層首診、分級診療、急慢分治、雙向轉(zhuǎn)診的診療模式，方便群眾就醫(yī)。建立轉(zhuǎn)診、會診的“綠色通道”，城區(qū)公立醫(yī)院醫(yī)療資源向基層醫(yī)療機構(gòu)縱向流動。

3.注重財政支持。將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)（在編人員）的工資財政劃撥比例由原來的港口區(qū)人民醫(yī)院75%、公車衛(wèi)生院70%、企沙中心衛(wèi)生院50%、光坡鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院50%、漁洲坪社區(qū)衛(wèi)生服務中心50%統(tǒng)一提高至75%，并將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)（在編人員）原“五險二金”經(jīng)費按工資財政劃撥比例的75%，由城區(qū)財政承擔。將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)已退休人員的養(yǎng)老金差額部分（原來由醫(yī)療機構(gòu)負擔部分）由城區(qū)財政承擔。每年給予每個縣域醫(yī)共體專項補助經(jīng)費10萬元，用于實施縣域醫(yī)共體的城鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、醫(yī)療設(shè)備更新等。

4.改善就醫(yī)體驗。城區(qū)公立醫(yī)院投入資金數(shù)千萬元為醫(yī)共體下級醫(yī)院添置醫(yī)療設(shè)備，安裝信息化網(wǎng)絡設(shè)備，硬化、綠化院內(nèi)環(huán)境等，先后建成特色中醫(yī)館6個，對醫(yī)聯(lián)體下級醫(yī)院科室設(shè)置、診療流程進一步進行規(guī)范，有效提升醫(yī)療服務硬件設(shè)施和服務環(huán)境，改善群眾就醫(yī)體驗。

5.促進服務下沉。對成員單位鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長進行擇優(yōu)選拔聘任，選拔了一批年富力強、業(yè)務精湛、勇于創(chuàng)新的年輕干部出任院長。選派思想覺悟高、責任心強、業(yè)務水平高的中層醫(yī)務管理人員和其他醫(yī)護人員20多名，定期下鄉(xiāng)對各分院進行?？乒步?、臨床帶教、業(yè)務指導、教學查房，使分院業(yè)務工作進一步拓展，服務能力明顯提高。

6.強化信息建設(shè)。港口區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)共體加入防城港市分級診療信息平臺，實現(xiàn)了雙向轉(zhuǎn)診、遠程醫(yī)療、遠程會議等。港口區(qū)醫(yī)共體總院改造自身信息系統(tǒng)并向醫(yī)共體各成員單位開放，可以通過互聯(lián)網(wǎng)在系統(tǒng)中錄入診者檢驗結(jié)果、查詢就診者檢驗信息、打印檢驗報告。影像云系統(tǒng)正在建設(shè)，港口區(qū)醫(yī)共體各成員單位將實現(xiàn)影像系統(tǒng)數(shù)據(jù)聯(lián)通，遠程閱片、會診功能，為就診者提供手機app查詢影像檢驗信息的功能。

7.實施資源共享。今年醫(yī)共體醫(yī)學影像中心接待醫(yī)共體各成員單位上送ct檢查330人次、彩色多普勒檢查12人次、醫(yī)學檢驗137人次、消毒供應中心共接受醫(yī)共體各分院器械消毒964件。醫(yī)共體內(nèi)共享pcr核酸檢測實驗室，目前累計開展核酸檢測11745人次，醫(yī)共體各分院實現(xiàn)醫(yī)療收入業(yè)務增長約3.69萬元，醫(yī)共體各分院病人到總院3各個醫(yī)學資源共享中心做檢查（影像、b超、檢驗）時，經(jīng)濟負擔減少10.00%，讓利群眾2萬余元。

8.強化人員培訓。積極選派醫(yī)務人員到區(qū)級醫(yī)院進修學習，重點培養(yǎng)臨床醫(yī)師、中醫(yī)醫(yī)師、護士、影像技師等，累計組織開展醫(yī)共體醫(yī)療質(zhì)量管理、基本操作技能、教學查房、院感處置等20余次，新冠疫情期間第一時間將《新型冠狀病毒感染的肺炎醫(yī)療救治方案》1-8版、《新型冠狀病毒肺炎防控方案》1-6版?zhèn)鬟f到各基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務人員手中，共培訓1000余人次，科學指導醫(yī)共體成員單位快速啟動預檢分診體溫監(jiān)測，以及正確使用口罩、護目鏡、防護服等醫(yī)療防護用品，全面做好醫(yī)務人員防護工作，確保醫(yī)務人員人身安全。

為認真貫徹落實省委、省政府決策部署，扎實推進城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，根據(jù)省衛(wèi)健委等七部門印發(fā)的《**省全面推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)工作方案》要求，市衛(wèi)生健康局高度重視，積極安排部署。

制定《**市全面推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)工作方案》《**市推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)指導意見》等文件，組建由市長任主任，市人社、財政、發(fā)改、醫(yī)保、人大代表、政協(xié)委員以及其他利益相關(guān)方組成的醫(yī)聯(lián)體管理委員會，為推進我市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)提供政策保障。

我市根據(jù)省衛(wèi)健委任務安排，結(jié)合我市實際，決定組建定州市人民醫(yī)院與清風社區(qū)衛(wèi)生服務中心、定州市婦幼保健院與明月社區(qū)衛(wèi)生服務中心2家城市醫(yī)聯(lián)體。按照工作要求，牽頭醫(yī)院召開會議，制定章程，完善相關(guān)考核制度，簽訂目標管理責任書，完成人財物統(tǒng)一管理。

市衛(wèi)健局認真統(tǒng)計各醫(yī)聯(lián)體服務人口數(shù)量，聯(lián)合市醫(yī)保局將醫(yī)保資金打包支付2個醫(yī)聯(lián)體，實現(xiàn)醫(yī)聯(lián)體內(nèi)“利益共享，風險共擔”。

組織對所有醫(yī)聯(lián)體成員單位的人員、財務、資產(chǎn)進行統(tǒng)一核算，交由牽頭單位統(tǒng)一管理和使用;成立醫(yī)聯(lián)體財務中心，承擔醫(yī)聯(lián)體財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、價格管理、資產(chǎn)管理、采購管理和審計監(jiān)督。整合組建檢驗、心電、病理、影像、消毒供應、后勤管理、物流配送等資源共享中心，以及人力資源、質(zhì)控、信息、宣教等管理中心，并開展相關(guān)工作。組建醫(yī)聯(lián)體管理委員會，擔負醫(yī)聯(lián)體的領(lǐng)導、保障、管理、監(jiān)督責任;制定醫(yī)聯(lián)體章程，明確牽頭醫(yī)院與成員單位的責任、權(quán)利和義務。

明確醫(yī)聯(lián)體內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)功能定位，制定不同級別醫(yī)療機構(gòu)收治診療病種目錄，出臺雙向轉(zhuǎn)診標準文件，理順轉(zhuǎn)診流程，留存雙向轉(zhuǎn)診的工作記錄。拉開醫(yī)聯(lián)體內(nèi)不同等級醫(yī)療機構(gòu)之間、不同專業(yè)技術(shù)職稱醫(yī)師之間、不同難易程度診療項目之間的價格差距。完善醫(yī)聯(lián)體內(nèi)藥品配備和使用管理規(guī)范，實行醫(yī)聯(lián)體內(nèi)藥品、耗材統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送。派駐主任醫(yī)師等業(yè)務骨干進駐基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構(gòu)工作，提升基層服務能力。

目前我市城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)取得一定成績，但縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)合作關(guān)系還不夠緊密，還需在政策上進一步突破，強化縣級醫(yī)院對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展的責任;基層醫(yī)療機構(gòu)設(shè)施設(shè)備還非常落后、專業(yè)技術(shù)人才緊缺，在縣級醫(yī)院本身人手不足的情況下，要將社區(qū)衛(wèi)生服務中心都“帶”起來還十分困難。醫(yī)療衛(wèi)生服務重在強基層，關(guān)鍵在留住基層醫(yī)療人才。要加大全科醫(yī)生培養(yǎng)力度，鼓勵與支持醫(yī)學在?；虍厴I(yè)學生優(yōu)先到基層實習或工作。

天，醫(yī)療收入從x.x億元增長到20xx年的x.x億元。醫(yī)院門診次均費用增長率從xx.x%，降低到目前的不足x.x%；住院次均費用增長率從x.x%，降低到平均不足x.x%。

醫(yī)共體內(nèi)衛(wèi)生院門診量增加xx%以上，20xx年達到xx.x萬人；住院患者增加xx%，20xx年達到xxxx人。常見的疾病如高血壓、糖尿病、腦梗死、冠心病等均可在衛(wèi)生院診治。

提供管理支撐，實施醫(yī)共體管理。目前，醫(yī)院對xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行緊密型醫(yī)共體管理，對xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行松散型醫(yī)共體管理。成立了以院長為理事長的醫(yī)院理事會，以黨委書記為監(jiān)事長的醫(yī)院監(jiān)事會，組建基層衛(wèi)生管理中心，出臺了《中心醫(yī)院醫(yī)共體成員單位績效考核管理辦法》等x項規(guī)范性文件。緊密型醫(yī)共體內(nèi)衛(wèi)生院院長均由中心醫(yī)院委派，規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范、人員培訓、績效考核等方面執(zhí)行統(tǒng)一標準。一個尺度量長短，既能夠規(guī)范基層管理秩序，又保證了醫(yī)療質(zhì)量。

提供資源支撐，加大投入保障。在市政府投資xxxx余萬元，改善了衛(wèi)生院設(shè)備設(shè)施的基礎(chǔ)上，醫(yī)院又投資了xxx余萬元，對松樹和李官兩個中心衛(wèi)生分院手術(shù)室進行全面改造和設(shè)備更新，配備了全新的手術(shù)床、手術(shù)顯微鏡等設(shè)備，使它們具備手術(shù)的能力。目前，兩家衛(wèi)生院已開展手術(shù)xxx余臺次，解決了老百姓就近就醫(yī)手術(shù)的醫(yī)療需求。

招聘醫(yī)護及公共衛(wèi)生人員xxx人，補充到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心，為工作開展打下堅實的人才基礎(chǔ)。采取“師帶徒”導師制模式和“x+n”式導師學員“融合式”培訓，組建講師團定期到分院進行?？婆嘤柺谡n，打造“同質(zhì)化”醫(yī)護人員隊伍。

加強遠程會診系統(tǒng)建設(shè)，開展遠程技術(shù)指導。醫(yī)院為所有衛(wèi)生院安裝了his、lis、電子病歷系統(tǒng)、遠程會診系統(tǒng)，實現(xiàn)醫(yī)學影像、心電診斷和超聲遠程診斷、遠程會診。檢驗結(jié)果上下互認，總院與緊密型醫(yī)共體衛(wèi)生院執(zhí)行統(tǒng)一質(zhì)控標準，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不再配置放射、超聲、心電圖診斷醫(yī)生，緩解了總院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員配置上的壓力。僅20xx年，網(wǎng)絡心電診斷就達到xxxxx人次，影像pacs診斷xxxx人次，超聲遠程診斷xxxx人次，實驗室集中化檢驗xxxxx人次。

醫(yī)院承擔全國縣級公立醫(yī)院綜合改革試點任務以后，根據(jù)xx市政府出臺的實施方案，制定了配套制度，對法人治理、績效分配、人事制度等管理進行明確規(guī)范，提高醫(yī)院運行效率，建立起符合實際的現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。

醫(yī)院領(lǐng)導班子擁有相應的經(jīng)營權(quán)、決策權(quán)、人事管理權(quán)、薪酬分配權(quán)，經(jīng)營決策更加靈活高效，強化了醫(yī)院自主權(quán)。醫(yī)院建立了能進能出、能上能下的用人機制，在待遇保留、職稱評審、職務晉升、評先評優(yōu)等方面對人才予以大力保障和支持，增強了醫(yī)院吸引力，引進高端人才xx余人，x名專家被聘為醫(yī)學院校兼職研究生導師，xxx名專家被聘為醫(yī)學院校兼職教授。實行全員目標年薪制，實現(xiàn)了按崗聘用、合同管理、薪酬獎勵，并向一線崗位、重要崗位傾斜，大幅提高員工收入待遇，調(diào)動了工作積極性。

根據(jù)市、鄉(xiāng)、村功能定位，醫(yī)院把提高急危重癥救治能力放在重要位置，調(diào)整學科整體布局。通過“橫向拓展”“?？萍毞帧?，新增周圍血管外科、介入綜合科等xx個學科、亞學科，疾病診療向精細化、精深化方向發(fā)展。通過“重點突破”，打造符合區(qū)域疾病譜特點的、優(yōu)勢領(lǐng)先的重點學科，已有x個學科被確定為大連市二級醫(yī)學重點學科。醫(yī)院腔鏡微創(chuàng)技術(shù)、心血管和外周血管介入技術(shù)已經(jīng)形成?？铺厣?，大腦動脈狹窄介入治療術(shù)已完成xxx例，介入治療今年上半年已完成xxxx例，三、%。建立多學科會診模式，20xx年還專門成立了mdt門診，每年會診達xxx余例。

加強對外技術(shù)協(xié)作，與xx大學附屬盛京醫(yī)院等建立技術(shù)協(xié)作關(guān)系，加入由xx醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院牽頭成立的醫(yī)療聯(lián)盟，成為首批xx家緊密型成員單位之一，并與xx醫(yī)院、xx醫(yī)院等多家軍地醫(yī)院開通了遠程影像會診、遠程病理會診等項目，已完成遠程會診xxx次。

按照“科學引導、分級管理、資源共享”的原則，推進分級診療落實，醫(yī)院制定了雙向轉(zhuǎn)診工作制度，建立明確的雙向轉(zhuǎn)診標準，科學進行病種分級；確立了預約診療制度，成立預約診療中心，并在門診大廳開設(shè)專用窗口，為雙向轉(zhuǎn)診患者提供“一站式”服務。自20xx年正式啟動雙向轉(zhuǎn)診以來，醫(yī)共體上下轉(zhuǎn)診患者達xxxx余人次，醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收入和門診總量均實現(xiàn)雙增長，呈現(xiàn)出雙贏的局面。

加強醫(yī)療服務模式建設(shè)，提高預防保健能力。樹立“大健康”理念，把以治病為中心向以人民健康為中心轉(zhuǎn)變。利用醫(yī)院平臺做實基本公共衛(wèi)生服務，牽頭對全市城鄉(xiāng)居民進行健康信息采集。目前，已為xx余萬人建立健康檔案，每年組織健康體檢x萬余例，為重病、慢病預防奠定良好的基礎(chǔ)。

加大健康宣傳工作力度，年均組織健康輔導、免費義診近百場次，發(fā)放宣傳品x萬余份，受眾xx萬余人次。積極推廣家庭醫(yī)生簽約服務，組建家庭醫(yī)生團隊xxx個，轄區(qū)內(nèi)常住居民簽約率達到xx%以上。

目前，緊密型醫(yī)共體建設(shè)日漸成熟，已初步形成小病在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，大病進醫(yī)院的就醫(yī)格局。緊密醫(yī)共體內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室醫(yī)療衛(wèi)生服務能力提升，患者在家門口的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院就近治療、就近手術(shù)，大幅度降低了就醫(yī)成本，群眾獲得感明確提升。

為認真貫徹落實省委、省政府決策部署，扎實推進城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，根據(jù)省衛(wèi)健委等七部門印發(fā)的《**省全面推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)工作方案》要求，市衛(wèi)生健康局高度重視，積極安排部署。

制定《**市全面推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)工作方案》《**市推進醫(yī)聯(lián)體建設(shè)指導意見》等文件，組建由市長任主任，市人社、財政、發(fā)改、醫(yī)保、人大代表、政協(xié)委員以及其他利益相關(guān)方組成的醫(yī)聯(lián)體管理委員會，為推進我市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)提供政策保障。

我市根據(jù)省衛(wèi)健委任務安排，結(jié)合我市實際，決定組建定州市人民醫(yī)院與清風社區(qū)衛(wèi)生服務中心、定州市婦幼保健院與明月社區(qū)衛(wèi)生服務中心2家城市醫(yī)聯(lián)體。按照工作要求，牽頭醫(yī)院召開會議，制定章程，完善相關(guān)考核制度，簽訂目標管理責任書，完成人財物統(tǒng)一管理。

市衛(wèi)健局認真統(tǒng)計各醫(yī)聯(lián)體服務人口數(shù)量，聯(lián)合市醫(yī)保局將醫(yī)保資金打包支付2個醫(yī)聯(lián)體，實現(xiàn)醫(yī)聯(lián)體內(nèi)“利益共享，風險共擔”。

組織對所有醫(yī)聯(lián)體成員單位的人員、財務、資產(chǎn)進行統(tǒng)一核算，交由牽頭單位統(tǒng)一管理和使用;成立醫(yī)聯(lián)體財務中心，承擔醫(yī)聯(lián)體財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、價格管理、資產(chǎn)管理、采購管理和審計監(jiān)督。整合組建檢驗、心電、病理、影像、消毒供應、后勤管理、物流配送等資源共享中心，以及人力資源、質(zhì)控、信息、宣教等管理中心，并開展相關(guān)工作。組建醫(yī)聯(lián)體管理委員會，擔負醫(yī)聯(lián)體的領(lǐng)導、保障、管理、監(jiān)督責任;制定醫(yī)聯(lián)體章程，明確牽頭醫(yī)院與成員單位的責任、權(quán)利和義務。

明確醫(yī)聯(lián)體內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)功能定位，制定不同級別醫(yī)療機構(gòu)收治診療病種目錄，出臺雙向轉(zhuǎn)診標準文件，理順轉(zhuǎn)診流程，留存雙向轉(zhuǎn)診的工作記錄。拉開醫(yī)聯(lián)體內(nèi)不同等級醫(yī)療機構(gòu)之間、不同專業(yè)技術(shù)職稱醫(yī)師之間、不同難易程度診療項目之間的價格差距。完善醫(yī)聯(lián)體內(nèi)藥品配備和使用管理規(guī)范，實行醫(yī)聯(lián)體內(nèi)藥品、耗材統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送。派駐主任醫(yī)師等業(yè)務骨干進駐基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構(gòu)工作，提升基層服務能力。

目前我市城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)取得一定成績，但縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)合作關(guān)系還不夠緊密，還需在政策上進一步突破，強化縣級醫(yī)院對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展的責任;基層醫(yī)療機構(gòu)設(shè)施設(shè)備還非常落后、專業(yè)技術(shù)人才緊缺，在縣級醫(yī)院本身人手不足的情況下，要將社區(qū)衛(wèi)生服務中心都“帶”起來還十分困難。醫(yī)療衛(wèi)生服務重在強基層，關(guān)鍵在留住基層醫(yī)療人才。要加大全科醫(yī)生培養(yǎng)力度，鼓勵與支持醫(yī)學在校或畢業(yè)學生優(yōu)先到基層實習或工作。

烤煙工作推進情況匯報篇八

???全民參保計劃作為“十三五”期間整個社會保險體系建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程，為加快推進社會保險全覆蓋，合理摸底確定各類群體參加社會保險情況，本單位積極開展全民參保登記評估工作，根據(jù)上級安排，現(xiàn)將7月30日省返疑似未參保信息核查工作簡要匯報如下：

截止20xx年8月20日，我區(qū)入戶調(diào)查領(lǐng)取任務數(shù)據(jù)為16人?，F(xiàn)已完成入戶調(diào)查16人(其中參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險10人、參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險2人、服刑人員3人、在校學生1人)，回盤數(shù)16人，完成率為100%。

(一)精心組織，強化領(lǐng)導。自我區(qū)全民參保登記工作開展以來，區(qū)人社局高度重視，成立相應的工作機構(gòu)，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，相關(guān)部門分工負責，履職盡責，加強督促檢查。各部門各司其責，按照“一戶不少、一人不丟、一項不差”的原則進行全面調(diào)查，確保信息采集真實、準確、完善。

(二)宣傳到位，營造良好氛圍。針對性的制定宣傳計劃，在區(qū)人社局微信公眾號定期進行全民參保政策宣傳，成立網(wǎng)絡工作交流群。印刷宣傳資料，各鎮(zhèn)(辦)懸掛橫幅、張貼標語，通過新聞媒體、專題會議、宣傳手冊、基層宣講等多種形式開展廣泛宣傳，凝聚社會共識，提升全民參保意識，營造良好工作氛圍。全區(qū)各鎮(zhèn)(辦)形成了全方位、無死角的宣傳環(huán)境，合理引導廣大群眾主動參與，為入戶調(diào)查和信息采集營造了良好的氛圍。

(三)全面排查，重點突破。一是先由區(qū)城鄉(xiāng)居保辦安排專人負責，成立領(lǐng)導機構(gòu)，分解任務，細化職責，搞好全民參保登記工作，并組織專人在陜西省社會保險管理信息系統(tǒng)中導出各鎮(zhèn)(辦)所有人員信息，生成表冊下發(fā)到各鎮(zhèn)(辦)人社所。二是入戶調(diào)查工作人員進行全面排查，認真入戶調(diào)查核實，準確完整的填寫《陜西省全民參保登記表》。對于長年不在家的人戶分離戶，進行重點突破，區(qū)通過多方走訪，聯(lián)系其親戚等方式了解其基本情況，后通過電話聯(lián)系等方式調(diào)查其參保信息等情況。三是對完成調(diào)查登記的鎮(zhèn)(辦)交回來的數(shù)據(jù)現(xiàn)場認真審查，對審查時發(fā)現(xiàn)信息不準確，要求立即進行調(diào)查核實，切實做到“三不漏”，并按要求逐人核實并按時在陜西省社會保險管理信息系統(tǒng)平臺銷號。

(一)時間緊，任務重。

20xx年7月30日得到省返疑似未參保信息，在短短一個月時間內(nèi)，加大了宣傳力度，深入偏遠鎮(zhèn)及村對其監(jiān)督、指導，搶抓時間、加班加點、全力以赴、不懈努力完成全民參保登記工作。

(二)宣傳手段單一，網(wǎng)絡化覆蓋程度不高。

無法使用公眾號、app等方便快捷的宣傳方式。全民參保登記系統(tǒng)運行較慢，建議改進全民參保登記系統(tǒng)。

(三)區(qū)鎮(zhèn)兩級缺少系統(tǒng)培訓，全民參保系統(tǒng)操作不熟練，影響工作效率。

建議上級加強全民參保系統(tǒng)操作的培訓和業(yè)務指導。

烤煙工作推進情況匯報篇九

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xx市xx局黨委設(shè)有xx個黨支部、xx個黨總支，現(xiàn)有在職xxx名，其中黨員xxx名，下設(shè)xx個科室、1xx個大隊、2xx個分局、派出所。近年來，我局緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，緊密結(jié)合xx工作實際，把黨建工作融入xx工作中謀劃推進，以抓住“黨建xx”爭創(chuàng)“xxx警營”為載體，扎實推進xx機關(guān)黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不斷增強，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進一步發(fā)揮，為各項xx工作和隊伍建設(shè)提供了有力的思想保證、組織保障和不竭動力，為xx201x年、201x年連續(xù)兩年蟬xx全國xxx做出了重要貢獻。我局xxxx年連續(xù)三年被評為xx市縣級xx機關(guān)綜合考評先進單位，先后獲得地市級以上榮譽x多項，榮立集體二等功xxx次、集體三等功xxx次。

局黨委著眼于提高黨員的政治意識、大局意識和責任意識，建立理論武裝工作長效機制，采取多種形式營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍。將有關(guān)政治理論知識編印成冊，人手一份，各單位利用每周五下午的時間組織xx學習有關(guān)知識，著力教育xx始終以政治上的清醒干事創(chuàng)業(yè)。同時堅持每季度黨委中心組理論學習制度，全面加強和規(guī)范黨委和各黨總支、支部的理論學習活動。市局xx個基層黨支部、xx個黨總支全部建立定期學習制度，做到內(nèi)容、人員、時間、效果四落實，始終保持了xx工作堅定正確的政治方向。局黨委結(jié)合xx工作實際、立足xx機關(guān)三項建設(shè)、著眼隊伍素質(zhì)修養(yǎng)提升、依據(jù)xx的不同層次，精心挑選、購買各類書籍。為局黨委成員挑選了《中外應對xxxx100例》、《論文化建設(shè)(重要論述摘編)》;為中層領(lǐng)導干部挑選了《中層領(lǐng)導藝術(shù)》;為基層xx挑選了《xx機關(guān)執(zhí)法須知》、《新刑訴法釋義》等書籍。各基層所隊也紛紛結(jié)合單位實際開展形式多樣、內(nèi)容豐富的讀書活動，并做好讀書筆記。局黨委班子成員帶頭讀書，帶頭作學習筆計。全體xx自我加壓，擠出時間看書學習。有的xx堅持在工作之中勤于思考，在忙碌之余善于總結(jié)，不斷探索和總結(jié)xx工作的內(nèi)在規(guī)律，學以致用、大膽創(chuàng)新，不少有價值、有分量的調(diào)研文章被各級雜志、期刊、報社發(fā)表，充分展示了xx機關(guān)的良好形象。近年來，全市xx機關(guān)在部級發(fā)表調(diào)研文xxx篇，在省級發(fā)表調(diào)研文章xxx余篇，在地市級發(fā)表調(diào)研文章5xx余篇。

緊緊圍繞xx中心工作，把黨建工作融入各項業(yè)務工作中，體現(xiàn)在維護社會和諧穩(wěn)定的成效上，帶動全體xx創(chuàng)先爭優(yōu)、排頭領(lǐng)先，提高了黨建工作的活力。面對錯綜復雜的維穩(wěn)形勢和艱巨繁重的xx工作，局黨委把維護社會和諧穩(wěn)定作為檢驗xx黨建工作的根本標準。在維護政治穩(wěn)定方面，黨員領(lǐng)導干部身先士卒，親歷親為，帶領(lǐng)xx先后成功處置一系列重大突發(fā)事件，組織指揮和應急處置能力不斷提升，有力地維護了社會穩(wěn)定;在打擊違法犯罪方面，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在“清網(wǎng)行動”、“破案攻堅”、“打xxx四害行動”“xx行動”、“亮xxx行動”等專項行動中沖鋒在先、奮勇在前，用心血和汗水保護群眾、懲治犯罪、服務人民。近年來，全市沒有發(fā)生重大政治案件，沒有發(fā)生重特大刑事案件，沒有發(fā)生重特大交通、火災事故，沒有發(fā)生踩踏、群死群傷等治安事件，沒有發(fā)生有重大影響的群體性事件。黨委成員、黨(總)支部書記牢固樹立“抓好是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職”理念，切實擔負起黨建活動的領(lǐng)導責任，既當好活動的組織者、推動者，又當好活動的參與者、踐行者，切實做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位。明確各黨(總)支部書記是“第一責任人”，要親自抓黨建活動，不能“蜻蜓點水”，做到活動實施方案親自主持制定，重要階段安排親自主持研究，重大問題親自主持解決。以踐行xx核心價值觀為抓手，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“十要十戒”、“三訪三評”等主題教育活動為載體，著力塑造vv的6裝氣袖”僅掛曲刑已敗涌計性對方敬大以氣眼金睛”的熊飛劍這一先進典型，使“你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)”的氛圍蔚然成風，“xxxx”xxxx，xx市親xx察xxxx等先進典型如雨后春筍般涌現(xiàn)出來。同時廣泛開展“xxxx警屬”評選活動，對榮獲“xxx警屬”的予以隆重表彰，在廣大xx和xx家屬中產(chǎn)生了強烈的反響。在做好黨建工作“規(guī)定動作”的同時，鼓勵各基層支部堅持量體裁衣，緊密結(jié)合自身實際，做好“自選動作”。全市xx機關(guān)不同警種、不同部門從自身崗位特點出發(fā)，鄭重向社會各界和人民群眾作出公開承諾，做到言必行，行必果。圍繞“三項重點工作”和“三項建設(shè)”，，我局精心選好和設(shè)計好載體，確?；顒痈邥r代性，活力無限，亮點紛呈。先后推出了化解矛盾糾紛“x工作法”、機關(guān)科室隊與社區(qū)警務室掛靠對接、xxxxx回訪、所隊捆綁、xxxx問政機制等多項成功經(jīng)驗。

積極探索貼近xx工作實際的黨建活動載體和方式，不斷增強黨組織活動的吸引力和凝聚力，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、凝聚人心、促進和諧的重要作用。堅持黨委帶頭，全警參與，建立黨委班子成員、黨支部領(lǐng)導、黨員xx定期走訪聯(lián)系群眾工作機制，大力開展“警營開放”“換位體驗”活動，把xx工作的評判權(quán)和建議權(quán)交給群眾。深入開展“警民懇談”活動，邀請人大代表、政協(xié)委員、特約監(jiān)督員及社會各界群眾走進xx機關(guān)評議工作，先后走訪群眾xx萬余次，召開警民懇談會xxx場，發(fā)放警民聯(lián)系卡xxx余萬張、廣泛征求和著力整改群眾對xx工作的意見建議。始終堅持服務至上、效率優(yōu)先，在xxxx等窗口部門公示“服務承諾”，設(shè)立“黨員服務崗”，設(shè)置展示板、電子顯示屏、網(wǎng)絡平臺等多種形式，引導黨(總)支部重點圍繞提高服務質(zhì)量、為民辦好事實事等方面作出承諾。三是在愛崗敬業(yè)中提升形象。廣泛開展對標定位、崗位練兵、技能比武、“比技能、比服務、比作風、比業(yè)績”等活動，激發(fā)黨員干部立足崗位爭先進的工作熱情，引導黨員領(lǐng)導干部作表率、爭當優(yōu)質(zhì)服務帶頭人，引導黨員xx樹形象、爭當優(yōu)秀服務標兵。

堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，認真落實民主集中制和領(lǐng)導干部個人重大事項報告、任前公示、廉政談話、離任審計等黨風廉政建設(shè)制度，進一步搭建平臺，延伸監(jiān)督觸角。認真貫徹執(zhí)行《xx機關(guān)人xx察內(nèi)務條令》、《窗口單位服務規(guī)定》、《人xx察著裝規(guī)定》、《派出所執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范》和“五條禁令”，從著裝、儀容、舉止、行為、會風、上下班紀律等最基本的行為準則和日常行為規(guī)范抓起，加強xx養(yǎng)成教育和監(jiān)督管理，培養(yǎng)良好的工作作風。每年制訂了《全市xx機關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，明確年度工作的組織領(lǐng)導、責任分工，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。通過開展宣講報告、組織觀看警示教育片等反腐倡廉教育活動，打牢廣大黨員xx拒腐防變的思想基礎(chǔ)。局黨委堅持制度管警、從嚴治警方針，著力在監(jiān)督制約上下功夫，狠抓各項規(guī)章制度的貫徹落實。層層簽定了《黨風廉政建設(shè)責任狀》、《落實“五條禁令”和廉潔自律規(guī)定責任狀》等有關(guān)廉政建設(shè)方面的責任狀，實現(xiàn)了責任落實橫向到邊，縱向到底;每年組織開展紀律作風教育整頓以及“執(zhí)法過程中涉案人員非正常死亡集中整治”、“涉案財物集中清理”、“警車使用清理整頓”等為主要內(nèi)容的系列集中教育整頓活動，做到了預警防范抓早、抓小、抓苗頭，有效預防和減少了xx的違法違紀。

局黨委把黨建工作融入隊伍教育培訓和從優(yōu)待警工作，把文化育警和關(guān)心愛護xx作為黨建工作的重要抓手，隊伍素質(zhì)和凝聚力不斷增強。圍繞人員管理、崗位職責、執(zhí)法程序、證據(jù)意識等內(nèi)容，先后舉辦了xxxxxx培訓班等10余個培訓班，參與培訓xx1700余人次。通過狠抓“戰(zhàn)訓合一、輪訓輪值”模式的落實,積極開展體能、技能大練兵大比武活動，全市xx機關(guān)共脫產(chǎn)培訓xx18批xxxx余人次，提高了廣大xx的法律素質(zhì)、業(yè)務水平、體能技能。xxxx日,邀請xxxxx為xx舉行了“xxxxx”主題講座;同年xxxx,執(zhí)法規(guī)范化水平進一步提升。關(guān)心培養(yǎng)xx成長，xxx年以來，我局共發(fā)展新黨員xxxx人、預備黨員轉(zhuǎn)正xx人，培訓入黨積極分子xxx名，黨員隊伍不斷發(fā)展壯大。積極組建xx業(yè)余愛好興趣小組，認真調(diào)查廣大xx的業(yè)余文化愛好和參與各種文化活動實踐的情況，針對xx自身優(yōu)勢和特長，于今年xxx月份成立了xxxxxxxxxx等xxx個業(yè)余愛好小組，不定期舉辦表演賽、競技賽，讓xx有一個更好、更健康的身心，使其快樂工作，幸福生活，得到了xx的熱烈響應和充分肯定。對表現(xiàn)優(yōu)秀、德才兼?zhèn)?、成績突出的xx，一方面給予表揚和獎勵;另一方面予以提拔重用，安排到重要崗位進行培養(yǎng)，讓xx感受到努力工作所帶來的價值和成就，從而激發(fā)出更大的工作積極性。xxxxxxx。今年，xx市委確立“搭建文化育警平臺，激發(fā)黨員隊伍活力”為我局黨建項目發(fā)展重點項目，我局高度重視，周密部署，積極推動警營文化建設(shè)試點工作。目前，我局正在工業(yè)園派出所進行試點，并以此為契機，全面推動警營文化建設(shè)。近年來，各分局、派出所均建設(shè)了圖書室、文化活動室、健身房，配備了外網(wǎng)電腦設(shè)備等，局機關(guān)一樓大廳建設(shè)了一個起點高、品位高的文化長廊，專門投資建了一個高標準的多功能燈光球場，進一步完善了電腦閱覽室等。每年春節(jié)、國慶、“七一”“五一”等重大節(jié)日，我局在確保維穩(wěn)工作正常進行的前提下，舉行文藝聯(lián)歡會、警民互動會、演講比賽等豐富多彩的警營文化活動，既豐富了xx的業(yè)余文化生活，又樹立了xx機關(guān)的親民愛民形象。

烤煙工作推進情況匯報篇十

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尊敬的x縣長，同志們：

（一）以“細”抓實制度建設(shè)，河道管理逐步規(guī)范。一是出臺《xx年度河長工作細化實施方案》《xx年河長制工作要點》等指導性文件x份，進一步細化x名縣、鄉(xiāng)河（段）長和各成員單位指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查等職能，確保每條河道做到河長職責、治理目標、工作舉措“三明確”。二是在河道顯要位置豎立“河長公示牌”x塊，公開各級河長名單、河長職責、治理目標及監(jiān)督舉報電話，接受社會各界監(jiān)督，確保河長“管、治、保”職責履行到位。三是采取生態(tài)河道管護員聘用模式，落實“河道生態(tài)管護員”x名，兌現(xiàn)管護員一、二季度勞務補助x萬元。出臺生態(tài)管護工作管理辦法和考核機制，不定時開展管護工作考核，確保各名管護員切實履職到位。

（二）以“嚴”抓實巡查督查，問題短板逐步補齊。一是狠抓河道巡查。以河長制工作覆蓋河流為重點，縣鄉(xiāng)級河（段）長、河道生態(tài)管護員扎實開展巡河工作，嚴厲制止和打擊亂堆亂放、亂搭亂建等涉河違法行為。截至x月底，縣、鄉(xiāng)河（段）長巡河x次，發(fā)現(xiàn)并解決河道問題x個，問題處理率達x%。同時，x名生態(tài)河道管護員巡河x余次，針對發(fā)現(xiàn)的每個問題第一時間上報、處理，有力推進了水環(huán)境改善。二是狠抓工作督查。x月x日至x日，組織紀委、督查室、農(nóng)牧水、環(huán)林、住建等部門，通過聽取匯報、翻閱記錄、檢查臺賬、查閱資料等方式，對全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)河長制工作推進落實情況進行了全面督查檢查。此次督查檢查x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)現(xiàn)問題x條，針對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在的不同問題，已進行書面通報，并要求限期整改。

三、當前存在的困難和問題。

雖然全縣河長制工作在各級河（段）長的大力支持下取得了一定的成效，但在具體推進中還存在一些困難和問題。

（一）工作人員流動快，管理力量薄弱。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作雜、人員少，鄉(xiāng)鎮(zhèn)河長辦無專職人員，一人多責、多職現(xiàn)象普遍存在，常常是剛熟悉工作就調(diào)離崗位，穩(wěn)定性差。如，x等因河（段）長、河長制辦公室經(jīng)辦人員變更，工作交接不到位,造成工作斷檔或遺漏失誤，工作推進連續(xù)性差。

（二）縣域河道跨度長，管理難度較大。全縣共有大小河流x條，監(jiān)管區(qū)域廣，河流眾多，加之少數(shù)群眾和部分企業(yè)存在偷排亂排、夜間排放等現(xiàn)象，導致河道日常監(jiān)管難度增大。

（三）宣傳引導不夠深，群眾參與度低。全縣共開展河長制工作集中宣傳及培訓x次，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也積極利用橫幅、召開集體大會等方式加強河長制工作的宣傳，但在農(nóng)村生活水環(huán)境保護治理的宣傳引導還不夠，部分群眾日常保潔意識仍然缺乏，群眾維護河流環(huán)境衛(wèi)生參與度不夠，上下整體聯(lián)動的工作氛圍尚未完全形成。

四、下一步工作。

（一）繼續(xù)強化責任意識。嚴格落實行政首長負責制，完善河長包河治水責任，進一步明確工作職責，層層壓實責任。定期組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)河長制辦公室工作人員和“河道生態(tài)管護員”培訓工作，有針對性地邀請省、州專家集中授課和專題輔導，確保河長制工作的有序推進。

（二）繼續(xù)強化協(xié)同管治。結(jié)合x工作，加強河道問題排查，建立上下游河（段）長同管共治機制，嚴厲打擊河道偷排亂排行為。同時，全面梳理問題清單，分類、分段、分年度設(shè)置重點整改流域及流域整改重點，推行漸進式銷號管理，從突擊整改向長效管控轉(zhuǎn)變，從注重整改數(shù)量向提高整改質(zhì)量轉(zhuǎn)變，行成各條河流齊抓共管、河流全段同頻管理的新局面。

（三）繼續(xù)強化宣傳引導。采取群眾喜聞樂見的形式，加大水生態(tài)保護、水環(huán)境治理和河長制工作的宣傳和引導，通過宣傳活動進學校、進鄉(xiāng)村、進企業(yè)、進廣場，讓群眾自發(fā)參與到其中，內(nèi)化于心外化于行，形成全民參與、部門聯(lián)治、社會共享的河湖水資源保護治理的社會氛圍和工作機制。

烤煙工作推進情況匯報篇十一

各位領(lǐng)導：

我院將與東亭衛(wèi)生院協(xié)作成立醫(yī)共體，各項工作正緊密進行。為更好地把這項工作做好，便于管理，現(xiàn)將各項工作實施方案草擬，供各位領(lǐng)導參考。

為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，實現(xiàn)縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)資源縱向整合，優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源，方便群眾在家門口享受較高水平的醫(yī)療服務，我院與東亭衛(wèi)生院協(xié)作，按照雙向選擇、自愿組合的原則，組建縣域醫(yī)療服務共同體，服務范圍覆蓋全縣。真正解決老百姓“看病貴、看病難”的問題。

1.摸底：組建成立醫(yī)共體后即開展人員待遇、業(yè)務水平、業(yè)務量摸底，充分了解原東亭衛(wèi)生院各項工作指標，力爭在成立醫(yī)共體后各項數(shù)據(jù)有大幅度的提升，為我院、東亭衛(wèi)生院及當?shù)鼗颊邘怼叭A”。

2.宣傳：組建成立醫(yī)共體后，即大力開展宣傳工作。讓全縣及當?shù)鼗颊吡私饪h域醫(yī)療服務共同體的意義、功能和職責。除承擔基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、協(xié)助衛(wèi)生執(zhí)法、管理村衛(wèi)生室等綜合醫(yī)療衛(wèi)生任務外，成立醫(yī)共體后將承擔急危重癥和疑難病癥的診療任務，承擔對下一級醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務指導和對口幫扶，轄區(qū)病人的接轉(zhuǎn)診等管理工作；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)醫(yī)共體內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)床位的使用和管理，建立一體化管理機制；統(tǒng)籌調(diào)控醫(yī)?；鸬目茖W、合理使用。切實解決老百姓“看病貴、看病難”的問題。

1.東亭衛(wèi)生院原有工作人員安排：東亭衛(wèi)生院原有工作人員人事暫不變動。人員績效工資可以參照我院月平均績效工資，再按照職務、職稱、崗位的原比例發(fā)放。

2.成立醫(yī)共體后，我院將向東亭衛(wèi)生院派駐臨床醫(yī)務人員。具體方案初步建議有兩種，可選擇其一。

方案一：

1.人員數(shù)量：5-6名。除我外另固定安排4-5名醫(yī)務人員，節(jié)假、雙休日另安排輔助科室人員到崗。

2.工作時間：常駐。在中醫(yī)院暫不排班，常駐東亭衛(wèi)生院上班。

3.工作性質(zhì)：合同制。與中醫(yī)院簽訂合同，暫定半年。

4.報酬：每人每月除基本工資外，補助元；供應每日工作餐；報銷往返差旅費。

（此方案人員固定，便于管理。）。

方案二：

1.人員數(shù)量：8-9名。除我外另不固定安排7-8名臨床醫(yī)務人員，節(jié)假、雙休日另安排輔助科室人員到崗。

2.工作時間：輪班制。在各科室排班表中抽調(diào)人員安排參加東亭衛(wèi)生院醫(yī)共體班次。

3.工作性質(zhì)：合同制。與中醫(yī)院簽訂合同，暫定半年。

4.報酬：每人每月除基本工資外，按每個工作日補助元；供應每日工作餐；報銷往返差旅費。

（此方案人員不固定，不利于管理，但操作相對可行）。

組建縣域醫(yī)療服務共同體畢竟是一個新生事物。我們將在實際工作中不斷摸索，切實解決工作中的困難，不斷總結(jié)工作的經(jīng)驗、錯誤，把該項工作做得更好，給各位領(lǐng)導和職工、廣大患者一個完美的答卷。

烤煙工作推進情況匯報篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

打通產(chǎn)業(yè)扶貧路徑，跟蹤落實省市定經(jīng)濟薄弱村特色產(chǎn)業(yè)扶貧規(guī)劃，實現(xiàn)脫貧轉(zhuǎn)化、鞏固提高。充分發(fā)揮“陽光扶貧”系統(tǒng)作用，大力實施精準脫貧培訓，建設(shè)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)孵化基地，統(tǒng)籌運用股權(quán)扶貧、資產(chǎn)收益扶貧等模式，持續(xù)加大對特困家庭的托底救助力度，力爭在全市率先實現(xiàn)所有建檔立卡低收入人口和省市定經(jīng)濟薄弱村全部脫貧摘帽。

烤煙工作推進情況匯報篇十三

今年以來，防城港市港口區(qū)加強組織領(lǐng)導，強化人員培訓，推進資源共享，提升服務水平，醫(yī)共體建設(shè)讓轄區(qū)居民有更多獲得感。

1.加強頂層設(shè)計。制定了《港口區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務城鄉(xiāng)一體化改革實施方案》《港口區(qū)進一步加快推進醫(yī)共體建設(shè)和發(fā)展實施方案》《港口區(qū)醫(yī)共體建設(shè)規(guī)劃（試行）》，建立以城區(qū)區(qū)級醫(yī)療機構(gòu)為龍頭，衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心為樞紐，村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的區(qū)級醫(yī)療共同體，制定了相關(guān)制度，實現(xiàn)了醫(yī)共體建設(shè)全覆蓋。積極會同財政、編委、人社、醫(yī)保等部門，合理核定醫(yī)共體的人員編制、經(jīng)費保障、補償機制等，確保醫(yī)共體工作不斷深入并取得實效。

2.健全工作機制。醫(yī)共體成員單位建立完善醫(yī)療核心制度、工作紀律、獎懲機制、績效考核機制，在醫(yī)共體內(nèi)上下級醫(yī)療機構(gòu)之間建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和分工合作機制，實現(xiàn)基層首診、分級診療、急慢分治、雙向轉(zhuǎn)診的診療模式，方便群眾就醫(yī)。建立轉(zhuǎn)診、會診的“綠色通道”，城區(qū)公立醫(yī)院醫(yī)療資源向基層醫(yī)療機構(gòu)縱向流動。

3.注重財政支持。將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)（在編人員）的工資財政劃撥比例由原來的港口區(qū)人民醫(yī)院75%、公車衛(wèi)生院70%、企沙中心衛(wèi)生院50%、光坡鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院50%、漁洲坪社區(qū)衛(wèi)生服務中心50%統(tǒng)一提高至75%，并將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)（在編人員）原“五險二金”經(jīng)費按工資財政劃撥比例的75%，由城區(qū)財政承擔。將港口區(qū)醫(yī)療機構(gòu)已退休人員的養(yǎng)老金差額部分（原來由醫(yī)療機構(gòu)負擔部分）由城區(qū)財政承擔。每年給予每個縣域醫(yī)共體專項補助經(jīng)費10萬元，用于實施縣域醫(yī)共體的城鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、醫(yī)療設(shè)備更新等。

4.改善就醫(yī)體驗。城區(qū)公立醫(yī)院投入資金數(shù)千萬元為醫(yī)共體下級醫(yī)院添置醫(yī)療設(shè)備，安裝信息化網(wǎng)絡設(shè)備，硬化、綠化院內(nèi)環(huán)境等，先后建成特色中醫(yī)館6個，對醫(yī)聯(lián)體下級醫(yī)院科室設(shè)置、診療流程進一步進行規(guī)范，有效提升醫(yī)療服務硬件設(shè)施和服務環(huán)境，改善群眾就醫(yī)體驗。

5.促進服務下沉。對成員單位鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長進行擇優(yōu)選拔聘任，選拔了一批年富力強、業(yè)務精湛、勇于創(chuàng)新的年輕干部出任院長。選派思想覺悟高、責任心強、業(yè)務水平高的中層醫(yī)務管理人員和其他醫(yī)護人員20多名，定期下鄉(xiāng)對各分院進行?？乒步?、臨床帶教、業(yè)務指導、教學查房，使分院業(yè)務工作進一步拓展，服務能力明顯提高。

6.強化信息建設(shè)。港口區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)共體加入防城港市分級診療信息平臺，實現(xiàn)了雙向轉(zhuǎn)診、遠程醫(yī)療、遠程會議等。港口區(qū)醫(yī)共體總院改造自身信息系統(tǒng)并向醫(yī)共體各成員單位開放，可以通過互聯(lián)網(wǎng)在系統(tǒng)中錄入診者檢驗結(jié)果、查詢就診者檢驗信息、打印檢驗報告。影像云系統(tǒng)正在建設(shè)，港口區(qū)醫(yī)共體各成員單位將實現(xiàn)影像系統(tǒng)數(shù)據(jù)聯(lián)通，遠程閱片、會診功能，為就診者提供手機app查詢影像檢驗信息的功能。

7.實施資源共享。今年醫(yī)共體醫(yī)學影像中心接待醫(yī)共體各成員單位上送ct檢查330人次、彩色多普勒檢查12人次、醫(yī)學檢驗137人次、消毒供應中心共接受醫(yī)共體各分院器械消毒964件。醫(yī)共體內(nèi)共享pcr核酸檢測實驗室，目前累計開展核酸檢測11745人次，醫(yī)共體各分院實現(xiàn)醫(yī)療收入業(yè)務增長約3.69萬元，醫(yī)共體各分院病人到總院3各個醫(yī)學資源共享中心做檢查（影像、b超、檢驗）時，經(jīng)濟負擔減少10.00%，讓利群眾2萬余元。

8.強化人員培訓。積極選派醫(yī)務人員到區(qū)級醫(yī)院進修學習，重點培養(yǎng)臨床醫(yī)師、中醫(yī)醫(yī)師、護士、影像技師等，累計組織開展醫(yī)共體醫(yī)療質(zhì)量管理、基本操作技能、教學查房、院感處置等20余次，新冠疫情期間第一時間將《新型冠狀病毒感染的肺炎醫(yī)療救治方案》1-8版、《新型冠狀病毒肺炎防控方案》1-6版?zhèn)鬟f到各基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務人員手中，共培訓1000余人次，科學指導醫(yī)共體成員單位快速啟動預檢分診體溫監(jiān)測，以及正確使用口罩、護目鏡、防護服等醫(yī)療防護用品，全面做好醫(yī)務人員防護工作，確保醫(yī)務人員人身安全。

烤煙工作推進情況匯報篇十四

我鄉(xiāng)境內(nèi)轄2條縣級河流，分別是xx江、xx河，2座小水庫，分別是xx水庫、xx水庫，50公里以下鄉(xiāng)村級河流有37條，根據(jù)省、市河長制相關(guān)工作安排，我鄉(xiāng)主要做了以下幾方面工作：

（一）成立了河長制工作領(lǐng)導小組和河長制辦公室。成立了以黨委書記為組長、鄉(xiāng)長為副組長的工作領(lǐng)導小組和河長制辦公室，明確了一把手負總責、親自抓的工作格局，同時下設(shè)河長制工作辦公室負責日常事務處理，確保各項任務責任到人，層層壓實了責任，建立了強有力的組織結(jié)構(gòu)體系。

（二）初步建立了鄉(xiāng)、村兩級河長體系。根據(jù)市委市政府統(tǒng)一安排，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，所轄2條縣級河流均由鄉(xiāng)黨委書記任鄉(xiāng)一級河長，所轄50公里以下鄉(xiāng)村級河流有37條，鄉(xiāng)一級黨政主要領(lǐng)導任河長，由河流所流經(jīng)村莊村書記任河流具體負責人。

（三）印發(fā)了《xx鄉(xiāng)全面推行河長制工作方案》。根據(jù)東方市河長制工作相關(guān)要求，經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府研究特制訂我鄉(xiāng)河長制工作方案，方案對我鄉(xiāng)河長制工作做了詳細的安排部署，明確了目標，細化了措施，為我鄉(xiāng)河長制工作開展指明了前進的方向。

（四）我們還制作了公示牌進行公示，接受群眾督促。

（五）集中開展河道清理活動，河長每月至少進行一次巡河，村書記至少巡兩次河。

（一）各方配合不夠緊密。在“河長制”工作中，發(fā)現(xiàn)問題抓整改，靠鄉(xiāng)、村現(xiàn)有的力量是無法完成的，一是職能不配套，二是工作力量跟不上，需要各上級職能部門相互配合，才能快速解決發(fā)現(xiàn)的問題。

（二）河道治理資金短缺。有些河流從未整治過，在我鄉(xiāng)的排查中也凸顯了出亟需解決的問題，但由于河道整治投資較大，我鄉(xiāng)財力有限，時常感到心有余而力不足。

（三）檔案柜、檔案盒未配備齊全，河長工作制度未上墻。

（一）加大村級干部的培訓。為了更好的完成好河長制工作，將邀請上級水務部門對涉河村的河段負責人、聯(lián)絡員、巡查員進行系統(tǒng)的工作培訓，增強他們對河長制工作的熟悉程度，進一步擴寬工作視野，做好做實河長制工作。

（二）開展河道巡查。鄉(xiāng)、村兩級各自按職責要求開展河道巡查，并抓好問題整改落實工作，配齊檔案柜和檔案盒，建好河流“一河一策”檔案，完善工作臺帳和巡查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題要做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時處理。

（三）形成一級一級抓落實的格局，配齊各村巡查員，明確各村河流具體負責人開展踏河普查工作，建立工作臺賬和巡查制度，全面地掌握所管河道周邊的污染源，加強日常巡查，并就發(fā)現(xiàn)的問題制定整改方案，落實整改措施。

xx鄉(xiāng)人民政府2017年12月6日。

為落實綠色發(fā)展理念、推進生態(tài)文明建設(shè)，落實國務院《水污染防治行動計劃》和省委“263”專項行動精神，全面推進河長制工作，更好地管理和保護全鎮(zhèn)河道，建立長效管護機制，維護河道健康。根據(jù)中央、省、市、區(qū)關(guān)于全面推行河長制的決策部署，從2020年2月起，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“1188”總目標，縱深高壓開展“263”專項行動，切實落實各項治理措施，以更大的決心、更高的標準、更實的舉措，治理好水環(huán)境、維護好水生態(tài)，落實好河長制。現(xiàn)將我鎮(zhèn)河長制工作推進情況匯報如下：

1、強化組織領(lǐng)導。編制印發(fā)了《西團鎮(zhèn)全面推行河長制實施方案》，成立了西團鎮(zhèn)河長制工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長任第一副組長，鎮(zhèn)三套班子成員任副組長，相關(guān)單位負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)河長制辦公室，辦公地點設(shè)在水利站,抽調(diào)相關(guān)人員集中駐點辦公，承擔全鎮(zhèn)河長制日常事務工作。

2、明確主體責任。全鎮(zhèn)10條區(qū)級河道、15條鎮(zhèn)級河道、43條村級河道全面建成三級河長體系。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任總河長，區(qū)級河道由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任河段長，鎮(zhèn)級河道由鎮(zhèn)三套班子領(lǐng)導任河長，村級河道由村兩委會組成人員擔任河長，西團派出所長任河道警長。

3、加強巡查督辦。明確了河長巡查制度，鎮(zhèn)級河長每旬查、村級河長每周查，印制了《河長工作日志》并下發(fā)到各級河長手中，督促各級河長按時巡查河道，做好巡查記錄，并將巡查結(jié)果及時上報鎮(zhèn)河長制辦公室，對巡查中發(fā)現(xiàn)以及群眾舉報的問題，通過“河長制工作聯(lián)系單”，實行交辦、督辦、查辦，確保事事有落實，件件有回音。

1、河道公示全面覆蓋。全鎮(zhèn)68條區(qū)、鎮(zhèn)、村級河道在顯著位置安裝河長制公示牌，公示牌上標明河道長度，起止位置，河長、河段長、警長姓名，河長職責，管理目標，舉報電話。

2、管理制度嚴格落實。完善了河長制各項配套制度及工作細則，印發(fā)了《西團鎮(zhèn)河長制考核管理辦法》，為進一步搞好河長制工作提供切實可行的措施和保證，促進了河長制工作的程序化、規(guī)范化。

3、考核獎懲動真碰硬。鎮(zhèn)河長辦堅持開展每旬一巡查、每月一考核、每季一匯總，對每季度考核考核前五名的村進行獎勵，并將全年考核結(jié)果與年終村組干部工資報酬掛鉤。

1、推進農(nóng)村河道生態(tài)治理，落實長效管護。2019年度我鎮(zhèn)農(nóng)村河道生態(tài)治理工程共疏浚大溝1條，中溝3條，長11.92公里，總土方14.36萬方，另提檔升級河道4條。截止目前土方工程均已完工，植樹、種草正在穩(wěn)步推進。結(jié)合“森林村莊”建設(shè)要求，以提升農(nóng)村水環(huán)境質(zhì)量為目標，采取分區(qū)治理、工程措施與植物措施相結(jié)合的方式，因地制宜打造眾心北排堿河等農(nóng)村河道生態(tài)治理特色亮點工程。加強保潔隊伍建設(shè)，按照“河暢、水清、岸綠、景美”的要求，繼續(xù)加大組織力度，制定詳細合理的考核辦法，嚴格考核，落實各方責任，做到獎罰分明。

2、推進污水管網(wǎng)建設(shè)，確保“十必接”到位。西團鎮(zhèn)2020-2018年度新建、疏通主管網(wǎng)4.5公里(三號路與山海大道交叉處，向南至西團泵站，由西團泵站沿新建路向東，經(jīng)過文化站、西團大橋等沿線);新建、疏通支管網(wǎng)約3.5公里(萬家富小區(qū)，磚瓦廠，垃圾壓縮站等沿線);共計約8公里。2018年新建三號路與山海大道交叉處，向西至高速服務區(qū)污水管網(wǎng)，共計3.35公里。鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)描花村、西靈村、九一村建有村莊微動力設(shè)施，運行正常。2019年計劃在工業(yè)園區(qū)新增4km污水管網(wǎng)，改造原大龍集鎮(zhèn)范圍內(nèi)0.8公里污水管網(wǎng)，新建改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)1.2公里，截止目前改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)已建成。

3、控減畜禽養(yǎng)殖污染，確保無污染入河。全鎮(zhèn)現(xiàn)有畜禽養(yǎng)殖戶101戶，其中：生豬養(yǎng)殖戶61戶，肉禽養(yǎng)殖戶20戶，蛋禽養(yǎng)殖戶20戶。現(xiàn)有的生豬養(yǎng)殖戶均按照“四到位”的要求長期督查、管理，確保無畜禽糞便污染河道。同時通過糞污還田、出售有機肥等形式，提高畜禽糞污資源化利用率。蛋禽養(yǎng)殖戶全部與蘇港和順公司簽訂了糞便回收協(xié)議，由該公司定期上門回收。本鎮(zhèn)禁養(yǎng)區(qū)范圍內(nèi)的畜禽養(yǎng)殖場進行了調(diào)查摸底，登記造冊。截止目前生產(chǎn)馬路河、老斗龍港的5戶養(yǎng)殖戶已經(jīng)完成評估工作，6月底前拆除到位。

4、嚴格對照責任清單，切實整治河道問題。嚴格落實大豐區(qū)區(qū)級河道問題整改、骨干河道“三亂”專項整治、斷面水質(zhì)提升專項行動、清理整治違法設(shè)置魚罾魚籪網(wǎng)箱專項行動等通知精神，對照各項行動責任清單，區(qū)、鎮(zhèn)、村三級河道同步推進，高標準完成河道整治任務。要求各村強化責任意識、任務意識、時間意識、長效意識，緊扣時間節(jié)點，實行屬地管理，任務包干，落實管控措施。水利站、河長辦等部門分工督查到村，一包到底，強勢推進各項河道專項整治任務。截止目前我鎮(zhèn)區(qū)級河道問題清單均已整改完畢，魚罾魚籪全部拆除，斷面水質(zhì)提升工作穩(wěn)步推進。

“全面推行河長制”是從中央到地方的的重大戰(zhàn)略決策部署，也是保護綠水青山的重大舉措。為確保這一重大戰(zhàn)略決策部署的落實，根據(jù)省、市、縣河長制相關(guān)文件精神要求，xxx鎮(zhèn)黨委政府高度重視，認真落實河長制各項推進工作，到目前為止，我鎮(zhèn)“河長制”工作正有序推進，但同時也存在一些問題，為更好實現(xiàn)“山青，水美”的目標，現(xiàn)將xxx鎮(zhèn)河長制推進工作的自查情況做以下匯報:。

xxx鎮(zhèn)域內(nèi)現(xiàn)有大小河流23條，其中流域面積20平方公里以上，落實市、縣級河長的10條，分別為頭道松花江、珠子河、頭道花園河、宋家館子河、暴馬川河、砬門河、清江河、海龍河、龍灣河、四道河;其中宋家館子河、暴馬川河、砬門河遠離村屯，流域內(nèi)人類活動少，生態(tài)環(huán)境保護較好，其他河流流經(jīng)村屯或多或少存在污染源。

1、構(gòu)建河長組織體系，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員以包村為依據(jù)劃分鎮(zhèn)級河長，行政村設(shè)置村級河長，主要由村黨政一把手擔任。按照統(tǒng)籌兼顧、全面覆蓋的原則，域內(nèi)所有河流，包括流域面積20平方公里以下的河流全部納入管控范圍，23條河流全部落實了責任人。

2、明確工作職責。鎮(zhèn)級河長負責域內(nèi)河流的管理保護和督導村級河長履職等工作;村級河長負責行政區(qū)域內(nèi)日常巡查和信息反饋及河道清潔工作。

3、加強日常巡護。村級河長每周巡查2次，鎮(zhèn)級河長每周巡查1次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

我鎮(zhèn)頭道花園河沿岸的白江河村、永安村、護林村、燕平村等每年產(chǎn)生大量的生活垃圾，行政區(qū)內(nèi)林地大部分是國有林地，垃圾場無處可建，又由于缺乏資金，即使建設(shè)垃圾場，也難以達到垃圾場建設(shè)標準，所以大多沿河岸堆放。我鎮(zhèn)自河長制開展至今共投入資金8萬余元，雇用工程機械和車輛40多臺次，清理河道及河岸垃圾百余噸。

1、調(diào)查摸底，建立問題清單。全面對xxx鎮(zhèn)境內(nèi)各河流的水資源.水環(huán)境.水生態(tài)狀況進行調(diào)查，綜合評價河流健康狀況等問題建立目標，問題，任務，責任、措施五個清單，根據(jù)建立的問題清單制定相應的工作任務，并落實相應的責任單位和責任人。

2、定期召開xxx鎮(zhèn)河長制工作會議。xxx鎮(zhèn)黨委政府認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于河長制工作決策部署，多次召開河長制工作專題會議，認真梳理xxx鎮(zhèn)所轄河流存在的問題，分析原因，科學制定工作任務和工作目標。

3、工作目標。通過三年時間的努力，到2020年，涉及xxx鎮(zhèn)河道主要水污染無排放總量下降，地表水環(huán)境功能區(qū)達標率達100%，跨村域河流交接斷面.鎮(zhèn)集中式飲用水水源地水質(zhì)達標率達100%;重點加強xxx鎮(zhèn)河道范圍生態(tài)環(huán)境的多項整治及維護，因地制宜建設(shè)親水生態(tài)岸線。綜合整治農(nóng)村水環(huán)境，推進美麗鎮(zhèn)村建設(shè)。

4、河長制工作宣傳動員。河長制推進工作在鎮(zhèn)微信群對河長制相關(guān)工作進行宣傳普及。

1、根據(jù)xxx鎮(zhèn)河長制工作的實際情況，進行再動員，再部署，查漏補缺;對各河流情況進行再調(diào)查，再摸底，建立五張清單，科學制定實施方案。

2、科學制定xxx鎮(zhèn)河長制工作計劃，列出時間表，落實責任人。

3、對巡視河流發(fā)現(xiàn)問題及時制定整改方案，落實整改措施。

2020年以來，我鎮(zhèn)切實按照中央、省、市關(guān)于“河長制、湖長制”工作的部署，在全面落實綠色發(fā)展理念、全面推進河長、湖長工作中，結(jié)合鎮(zhèn)區(qū)域范圍內(nèi)主要河流、湖泊的分布情況，全面推動區(qū)域內(nèi)主要河流、湖泊生態(tài)保護及綜合治理工作，“河長制、湖長制”各項工作措施得到有效落實?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)“河長制、湖長制”工作推進情況匯報如下：

鎮(zhèn)鎮(zhèn)幅員面積70.86平方公里，位于市東部，轄區(qū)9個行政村3個社區(qū)。我鎮(zhèn)地處兩市交界之處，鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)綿遠河河流，全長6.9km，鎮(zhèn)區(qū)3條支渠。

（一）中央決策、省、市部署貫徹情況。

鎮(zhèn)及時貫徹傳達中央、省、市上的文件，將文件精神細細解讀并傳達至所轄村社區(qū)。同時加強組織領(lǐng)導，明確了書記負總責、親自抓的工作格局，同時設(shè)立分段河長、湖長，確保各項任務責任到人，落實到位。

（二）建立機制、完善方案。

我鎮(zhèn)嚴格按照省、市要求印發(fā)河長制工作方案，制定完善了《鎮(zhèn)人民政府關(guān)于實施鎮(zhèn)全面推行河長制湖長制工作方案的通知》包括了河長制、湖長制實施范圍、全面建立河長制、湖長制時間、河長制、湖長制組織體系、河長制、湖長制辦公室職責、各項任務細化實化、保障措施等明確情況，全面推行河長制、湖長制的階段目標等。于此同時建立了河道治理臺賬，明確任務，責任到人，限定整改時間。

（三）組建機構(gòu)，明確職責。

堅持以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的原則，建立和完善管理機制，落實河流保護的治理和責任，成立了以書記、鎮(zhèn)長為組長，班子成員為副組長，各辦主任及相關(guān)村（社區(qū)）書記、主任為成員的河長制、湖長制工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室。

設(shè)總河湖長2名，由黨委書記、鎮(zhèn)長擔任，負責領(lǐng)導本鎮(zhèn)河長制工作；設(shè)村級河、湖長，協(xié)助河長具體落實河、湖長的各項工作職責，設(shè)河道管理員6名，對全鎮(zhèn)所有河、湖實行24小時不間斷、不定時監(jiān)管。按市文件要求和規(guī)定按時在全鎮(zhèn)設(shè)置河湖長制公示牌6個，河湖長制公示牌內(nèi)容規(guī)范，標明河湖長職責、河湖概況、管護目標、監(jiān)督電話等內(nèi)容。認真完成了河道“清四亂”工作，認真排查了我鎮(zhèn)河道及河道保護范圍內(nèi)的“四亂”，針對已排查出的河道“四亂”已完成整治。

（四）積極開展宣傳，提高護河湖意識。

采用led屏、宣傳單、短信、橫幅、進集中點等多種方式宣傳這一創(chuàng)新政策，勸導群眾守護家園，愛護河湖，對日常往河湖亂傾倒垃圾、亂排污等不文明行為及時勸導制止。針對沿河居住的群眾進行重點宣傳10余次，發(fā)放宣傳單1000余張，懸掛橫幅標語10副，群眾守護家園、愛護河道的環(huán)保意識逐漸增強。

（五）相關(guān)制度和政策措施到位情況。

建立了《鎮(zhèn)河湖長制工作會議制度》《鎮(zhèn)河湖長制信息通報制度》等13項制度，保證工作有序開展。做到責任分解到位、責任主體到位、責任目標到位，并層層簽訂責任書，對河庫實行網(wǎng)格化管理，開展了河湖摸底調(diào)查工作，建立河湖名錄清單，形成橫向到邊、縱向到底的責任體系，力推“河湖長制”常態(tài)化、長效化。

（六）信息報送培訓情況。

鎮(zhèn)對村級河湖長、鎮(zhèn)村兩級河長制工作力量隊伍進行了業(yè)務知識培訓，要求各級河湖長、河湖長制工作力量隊伍要清楚的明白各自的工作職責，能夠圓滿的完成上級交辦的各項業(yè)務工作，每月向市級河湖長制辦公室報送信息。

我鎮(zhèn)實施“清河、護岸、凈水、保水”四項行動和河道“清四亂”，加強對亂搭亂建、亂采亂挖、亂排亂倒、黑臭水體等突出問題的整治有效遏制危害河道健康行為，切實解決了我鎮(zhèn)復雜水問題，維護了河道健康生命。

（一）水資源保護。

按照“河湖長制”實施方案，突出河流重點，找準問題，細化任務，實行“一河一策”轄區(qū)流域整治的責任主體，要制定綜合治水規(guī)劃和年度工作計劃，明確治理任務、進度要求、完成時限、責任單位和責任人；負責落實最嚴格的水資源管理制度，嚴格取水、排污的審批程序，嚴格入河排污口的監(jiān)督管理，狠抓落實，嚴禁違規(guī)操作。

（二）水域岸線管理保護。

1、對綿遠河河道內(nèi)及護坡約50畝行洪障礙物進行了清理，加強對周邊群眾的教育和引導，發(fā)放宣傳單400余份，張貼通告100余份。

2、加強對河道采砂管理，對非法盜采砂石行為予以嚴厲打擊。實行了河道專職巡查人員巡查、政府值班人員夜晚巡查、沿河村（社區(qū)）群眾監(jiān)督舉報的聯(lián)防制度。從2020年我鎮(zhèn)協(xié)助市級執(zhí)法部門扣押違法車輛、鏟車、挖機等30余輛。非法盜采砂石的現(xiàn)象得到了有效遏制。

3、對鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)下河丫口進行斷道處理，并在市水利局支。

持下對下河丫口用三角四面體進行封堵斷道處理；

4、嚴格水域岸線等水生態(tài)空間管控。對我鎮(zhèn)違法使用岸線修建筑物、堆場、傾倒垃圾、填埋等行為進行了清理。

（三）水環(huán)境治理。

為進一步改善我鎮(zhèn)水環(huán)境，鎮(zhèn)政府每年投入，對鎮(zhèn)、村（社）生活垃圾收集轉(zhuǎn)運設(shè)施進行維修和改善，建立了200余人的保潔隊伍，投入垃圾轉(zhuǎn)運車20余輛，建立了城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化運行機制和工作體系，完善了村莊保潔制度和保潔隊伍，使得生活垃圾得到有效處理。

（四）水生態(tài)修復。

加強對涉水項目開發(fā)建設(shè)活動的控制管理；加大對使用農(nóng)藥、化肥的監(jiān)督管理力度；開展對農(nóng)村生產(chǎn)、生活垃圾堆放及污水排放綜合整治；加強生態(tài)保護林的建設(shè)和管理；加強水土流失監(jiān)督和治理；加強水生資源的管理和保護。

一是積極引導廣大人民群眾主動參與到“河湖長制”中，把公眾從旁觀者變成環(huán)境污染治理的參與者和監(jiān)督者。

二是充分發(fā)揮各職能部門的作用，協(xié)調(diào)相關(guān)部門同步治污，并積極爭取項目、資金支持，解決垃圾排放和處理及水源保護的問題。

四是我鎮(zhèn)財力、人力有限，目前日常巡河人員僅有6人，且執(zhí)法力量單??；

五是黨委、政府將繼續(xù)高度重視，加大力度打擊亂采問題，目前我鎮(zhèn)河道亂采問題得到有效治理，組織機關(guān)干部、村組干部、派出所、巡河人員等采取不定時、不定期與定時、定期相結(jié)合巡查，防止出現(xiàn)砂石盜采。

六是抓好宣傳培訓。通過政府微信、短信、會議及時宣傳解答河湖長制有關(guān)難點熱點問題，實施“河湖長制”是保障改善民生的一項重要實事。習總書記深刻指出，環(huán)境就是民生，青山就是美麗，藍天也是幸福。河湖水質(zhì)是生態(tài)環(huán)境的重要內(nèi)容，特別是現(xiàn)在群眾對改善水環(huán)境的訴求日益高漲，對飲用水源的關(guān)注度不斷上升。讓老百姓用上清潔干凈的水，是廣大百姓最基本的環(huán)境訴求，也是最大的民生工程。實施“河湖長制”，就是把群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的水生態(tài)利益落實好，這是一項實實在在的惠民實事，惠及的是民生，順應的是老百姓的期待。

為落實綠色發(fā)展理念、推進生態(tài)文明建設(shè)，落實國務院《水污染防治行動計劃》和省委“263”專項行動精神，全面推進河長制工作，更好地管理和保護全鎮(zhèn)河道，建立長效管護機制，維護河道健康。根據(jù)中央、省、市、區(qū)關(guān)于全面推行河長制的決策部署，從2020年2月起，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“1188”總目標，縱深高壓開展“263”專項行動，切實落實各項治理措施，以更大的決心、更高的標準、更實的舉措，治理好水環(huán)境、維護好水生態(tài)，落實好河長制。現(xiàn)將我鎮(zhèn)河長制工作推進情況匯報如下：

1、強化組織領(lǐng)導。編制印發(fā)了《西團鎮(zhèn)全面推行河長制實施方案》，成立了西團鎮(zhèn)河長制工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長任第一副組長，鎮(zhèn)三套班子成員任副組長，相關(guān)單位負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)河長制辦公室，辦公地點設(shè)在水利站,抽調(diào)相關(guān)人員集中駐點辦公，承擔全鎮(zhèn)河長制日常事務工作。

2、明確主體責任。全鎮(zhèn)10條區(qū)級河道、15條鎮(zhèn)級河道、43條村級河道全面建成三級河長體系。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任總河長，區(qū)級河道由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任河段長，鎮(zhèn)級河道由鎮(zhèn)三套班子領(lǐng)導任河長，村級河道由村兩委會組成人員擔任河長，西團派出所長任河道警長。

3、加強巡查督辦。明確了河長巡查制度，鎮(zhèn)級河長每旬查、村級河長每周查，印制了《河長工作日志》并下發(fā)到各級河長手中，督促各級河長按時巡查河道，做好巡查記錄，并將巡查結(jié)果及時上報鎮(zhèn)河長制辦公室，對巡查中發(fā)現(xiàn)以及群眾舉報的問題，通過“河長制工作聯(lián)系單”，實行交辦、督辦、查辦，確保事事有落實，件件有回音。

1、河道公示全面覆蓋。全鎮(zhèn)68條區(qū)、鎮(zhèn)、村級河道在顯著位置安裝河長制公示牌，公示牌上標明河道長度，起止位置，河長、河段長、警長姓名，河長職責，管理目標，舉報電話。

2、管理制度嚴格落實。完善了河長制各項配套制度及工作細則，印發(fā)了《西團鎮(zhèn)河長制考核管理辦法》，為進一步搞好河長制工作提供切實可行的措施和保證，促進了河長制工作的程序化、規(guī)范化。

3、考核獎懲動真碰硬。鎮(zhèn)河長辦堅持開展每旬一巡查、每月一考核、每季一匯總，對每季度考核考核前五名的村進行獎勵，并將全年考核結(jié)果與年終村組干部工資報酬掛鉤。

1、推進農(nóng)村河道生態(tài)治理，落實長效管護。2019年度我鎮(zhèn)農(nóng)村河道生態(tài)治理工程共疏浚大溝1條，中溝3條，長11.92公里，總土方14.36萬方，另提檔升級河道4條。截止目前土方工程均已完工，植樹、種草正在穩(wěn)步推進。結(jié)合“森林村莊”建設(shè)要求，以提升農(nóng)村水環(huán)境質(zhì)量為目標，采取分區(qū)治理、工程措施與植物措施相結(jié)合的方式，因地制宜打造眾心北排堿河等農(nóng)村河道生態(tài)治理特色亮點工程。加強保潔隊伍建設(shè)，按照“河暢、水清、岸綠、景美”的要求，繼續(xù)加大組織力度，制定詳細合理的考核辦法，嚴格考核，落實各方責任，做到獎罰分明。

2、推進污水管網(wǎng)建設(shè)，確?！笆亟印钡轿弧Ｎ鲌F鎮(zhèn)2020-2018年度新建、疏通主管網(wǎng)4.5公里(三號路與山海大道交叉處，向南至西團泵站，由西團泵站沿新建路向東，經(jīng)過文化站、西團大橋等沿線);新建、疏通支管網(wǎng)約3.5公里(萬家富小區(qū)，磚瓦廠，垃圾壓縮站等沿線);共計約8公里。2018年新建三號路與山海大道交叉處，向西至高速服務區(qū)污水管網(wǎng)，共計3.35公里。鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)描花村、西靈村、九一村建有村莊微動力設(shè)施，運行正常。2019年計劃在工業(yè)園區(qū)新增4km污水管網(wǎng)，改造原大龍集鎮(zhèn)范圍內(nèi)0.8公里污水管網(wǎng)，新建改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)1.2公里，截止目前改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)已建成。

3、控減畜禽養(yǎng)殖污染，確保無污染入河。全鎮(zhèn)現(xiàn)有畜禽養(yǎng)殖戶101戶，其中：生豬養(yǎng)殖戶61戶，肉禽養(yǎng)殖戶20戶，蛋禽養(yǎng)殖戶20戶。現(xiàn)有的生豬養(yǎng)殖戶均按照“四到位”的要求長期督查、管理，確保無畜禽糞便污染河道。同時通過糞污還田、出售有機肥等形式，提高畜禽糞污資源化利用率。蛋禽養(yǎng)殖戶全部與蘇港和順公司簽訂了糞便回收協(xié)議，由該公司定期上門回收。本鎮(zhèn)禁養(yǎng)區(qū)范圍內(nèi)的畜禽養(yǎng)殖場進行了調(diào)查摸底，登記造冊。截止目前生產(chǎn)馬路河、老斗龍港的5戶養(yǎng)殖戶已經(jīng)完成評估工作，6月底前拆除到位。

4、嚴格對照責任清單，切實整治河道問題。嚴格落實大豐區(qū)區(qū)級河道問題整改、骨干河道“三亂”專項整治、斷面水質(zhì)提升專項行動、清理整治違法設(shè)置魚罾魚籪網(wǎng)箱專項行動等通知精神，對照各項行動責任清單，區(qū)、鎮(zhèn)、村三級河道同步推進，高標準完成河道整治任務。要求各村強化責任意識、任務意識、時間意識、長效意識，緊扣時間節(jié)點，實行屬地管理，任務包干，落實管控措施。水利站、河長辦等部門分工督查到村，一包到底，強勢推進各項河道專項整治任務。截止目前我鎮(zhèn)區(qū)級河道問題清單均已整改完畢，魚罾魚籪全部拆除，斷面水質(zhì)提升工作穩(wěn)步推進。

1、強化組織領(lǐng)導。編制印發(fā)了《西團鎮(zhèn)全面推行河長制實施方案》，成立了西團鎮(zhèn)河長制工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長任第一副組長，鎮(zhèn)三套班子成員任副組長，相關(guān)單位負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)河長制辦公室，辦公地點設(shè)在水利站,抽調(diào)相關(guān)人員集中駐點辦公，承擔全鎮(zhèn)河長制日常事務工作。

2、明確主體責任。全鎮(zhèn)10條區(qū)級河道、15條鎮(zhèn)級河道、43條村級河道全面建成三級河長體系。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任總河長，區(qū)級河道由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任河段長，鎮(zhèn)級河道由鎮(zhèn)三套班子領(lǐng)導任河長，村級河道由村兩委會組成人員擔任河長，西團派出所長任河道警長。

3、加強巡查督辦。明確了河長巡查制度，鎮(zhèn)級河長每旬查、村級河長每周查，印制了《河長工作日志》并下發(fā)到各級河長手中，督促各級河長按時巡查河道，做好巡查記錄，并將巡查結(jié)果及時上報鎮(zhèn)河長制辦公室，對巡查中發(fā)現(xiàn)以及群眾舉報的問題，通過“河長制工作聯(lián)系單”，實行交辦、督辦、查辦，確保事事有落實，件件有回音。

1、河道公示全面覆蓋。全鎮(zhèn)68條區(qū)、鎮(zhèn)、村級河道在顯著位置安裝河長制公示牌，公示牌上標明河道長度，起止位置，河長、河段長、警長姓名，河長職責，管理目標，舉報電話。

2、管理制度嚴格落實。完善了河長制各項配套制度及工作細則，印發(fā)了《西團鎮(zhèn)河長制考核管理辦法》，為進一步搞好河長制工作提供切實可行的措施和保證，促進了河長制工作的程序化、規(guī)范化。

3、考核獎懲動真碰硬。鎮(zhèn)河長辦堅持開展每旬一巡查、每月一考核、每季一匯總，對每季度考核考核前五名的村進行獎勵，并將全年考核結(jié)果與年終村組干部工資報酬掛鉤。

1、推進農(nóng)村河道生態(tài)治理，落實長效管護。2019年度我鎮(zhèn)農(nóng)村河道生態(tài)治理工程共疏浚大溝1條，中溝3條，長11.92公里，總土方14.36萬方，另提檔升級河道4條。截止目前土方工程均已完工，植樹、種草正在穩(wěn)步推進。結(jié)合“森林村莊”建設(shè)要求，以提升農(nóng)村水環(huán)境質(zhì)量為目標，采取分區(qū)治理、工程措施與植物措施相結(jié)合的方式，因地制宜打造眾心北排堿河等農(nóng)村河道生態(tài)治理特色亮點工程。加強保潔隊伍建設(shè)，按照“河暢、水清、岸綠、景美”的要求，繼續(xù)加大組織力度，制定詳細合理的考核辦法，嚴格考核，落實各方責任，做到獎罰分明。

2、推進污水管網(wǎng)建設(shè)，確保“十必接”到位。西團鎮(zhèn)2020-2018年度新建、疏通主管網(wǎng)4.5公里（三號路與山海大道交叉處，向南至西團泵站，由西團泵站沿新建路向東，經(jīng)過文化站、西團大橋等沿線）；新建、疏通支管網(wǎng)約3.5公里（萬家富小區(qū)，磚瓦廠，垃圾壓縮站等沿線）；共計約8公里。2018年新建三號路與山海大道交叉處，向西至高速服務區(qū)污水管網(wǎng)，共計3.35公里。鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)描花村、西靈村、九一村建有村莊微動力設(shè)施，運行正常。2019年計劃在工業(yè)園區(qū)新增4km污水管網(wǎng)，改造原大龍集鎮(zhèn)范圍內(nèi)0.8公里污水管網(wǎng)，新建改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)1.2公里，截止目前改善農(nóng)村居住環(huán)境污水管網(wǎng)已建成。

3、控減畜禽養(yǎng)殖污染，確保無污染入河。全鎮(zhèn)現(xiàn)有畜禽養(yǎng)殖戶101戶，其中：生豬養(yǎng)殖戶61戶，肉禽養(yǎng)殖戶20戶，蛋禽養(yǎng)殖戶20戶。現(xiàn)有的生豬養(yǎng)殖戶均按照“四到位”的要求長期督查、管理，確保無畜禽糞便污染河道。同時通過糞污還田、出售有機肥等形式，提高畜禽糞污資源化利用率。蛋禽養(yǎng)殖戶全部與蘇港和順公司簽訂了糞便回收協(xié)議，由該公司定期上門回收。本鎮(zhèn)禁養(yǎng)區(qū)范圍內(nèi)的畜禽養(yǎng)殖場進行了調(diào)查摸底，登記造冊。截止目前生產(chǎn)馬路河、老斗龍港的5戶養(yǎng)殖戶已經(jīng)完成評估工作，6月底前拆除到位。

4、嚴格對照責任清單，切實整治河道問題。嚴格落實大豐區(qū)區(qū)級河道問題整改、骨干河道“三亂”專項整治、斷面水質(zhì)提升專項行動、清理整治違法設(shè)置魚罾魚籪網(wǎng)箱專項行動等通知精神，對照各項行動責任清單，區(qū)、鎮(zhèn)、村三級河道同步推進，高標準完成河道整治任務。要求各村強化責任意識、任務意識、時間意識、長效意識，緊扣時間節(jié)點，實行屬地管理，任務包干，落實管控措施。水利站、河長辦等部門分工督查到村，一包到底，強勢推進各項河道專項整治任務。截止目前我鎮(zhèn)區(qū)級河道問題清單均已整改完畢，魚罾魚籪全部拆除，斷面水質(zhì)提升工作穩(wěn)步推進。

在縣水務局，鎮(zhèn)政府領(lǐng)導下，高陽鎮(zhèn)水務站2018年河湖(庫)長制工作取得了取得了長足的發(fā)展和進步，但在發(fā)展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足，現(xiàn)將2018年河湖(庫)長如下。

1、優(yōu)化河湖(庫)長組織結(jié)構(gòu)。在之前的鎮(zhèn)、村二級河湖。

(庫)長制體系的基礎(chǔ)上，優(yōu)化河湖(庫)長組織結(jié)構(gòu)，設(shè)立多名政府及黨委領(lǐng)導，細化職責，加強對河湖(庫)的領(lǐng)導與管理能力。

2、健全河湖(庫)長工作制度。完善河湖(庫)長制工作會議、河湖(庫)長巡河制度、督查、考核和信息報送等9個相關(guān)制度。要求各鎮(zhèn)、村級河湖(庫)長辦嚴格按照工作制度開展工作，各鎮(zhèn)級河長保證一周至少巡查一次，各村級河長每天以圖片方式在工作群匯報巡查情況。出現(xiàn)問題進行“一策一事”定策，保留“一點三照”等資料，鎮(zhèn)、村級河湖(庫)長必須及時巡查確保整改完成。

3、科學管理河湖(庫)長工作。擴大河湖(庫)長工作職權(quán)，提高鎮(zhèn)、村級河湖庫長主動權(quán)?？茖W細分河湖(庫)長工作角色，河湖長制辦公室主要擔任提供、傳達信息、收集資料及監(jiān)督的角色，村級河長主要擔任河湖庫日常管護與巡查、查找問題提出整改方案、向河湖長辦上報信息的角色，鎮(zhèn)級河長主要擔任監(jiān)督巡查、督促整改、檢查整改成效的角色。明確相關(guān)職責，形成河湖庫治理合力。

1、設(shè)置河湖(庫)長制公示牌及防汛責任牌。在每個河湖庫周邊設(shè)置河湖(庫)長公示牌，并均按省文件要求，公示了舉報電話、聯(lián)系單位電話、河湖(庫)長、專管員手機號碼等信息。方便周圍村民隨時了解信息及舉報。設(shè)立防汛責任牌，公示河湖庫防汛六大責任人信息。另外，還在一些河湖庫旁設(shè)立了安全警示牌。

2、積極召開河湖(庫)制工作相關(guān)會議。2018年上半年，鎮(zhèn)河長辦組織召開了“迎春行動”動員會、防汛抗旱動員會及河湖長制工作督辦會等會議，宣傳布置河湖(長)制工作，強調(diào)河湖(長)制工作的重要性，確保每一個鎮(zhèn)、村級河長明確自己的職責與義務，積極投入到河湖(庫)長制工作中來。

3、多樣化宣傳河湖(庫)長制工作。在上半年河湖(庫)長制工作中，我們利用橫幅、報紙等媒體對河湖(庫)長制工作進行了宣傳，力圖營造全鎮(zhèn)重視、關(guān)心、呵護河湖(庫)生態(tài)的濃厚氛圍。

1、積極開展“迎春行動”。打響碧水藍天保衛(wèi)戰(zhàn)，開展“迎春行動”，通過“非法捕撈專項整治行動、生活垃圾專項整治行動、侵占水域岸線專項整治行動、河湖庫確權(quán)劃界專項整治行動、水葫蘆、水花生專項整治行動”五大專項整治行動，整治河湖庫存在的“五亂”突出問題，并及時進行監(jiān)督檢查與總結(jié)，確?！坝盒袆印比〉脤嵭?。

2、認真部署“清流行動”。根據(jù)省2號令的要求，組織學習省2號令內(nèi)容，分析各項具體工作，開展河湖(庫)督查，并通報水質(zhì)監(jiān)測不過關(guān)的河湖(庫)及重點斷面違規(guī)，通知各鎮(zhèn)、村級河湖庫長及時監(jiān)督整改。全面取消河湖(庫)承包養(yǎng)殖合同，確保河湖(庫)生態(tài)環(huán)境得到恢復，嚴守生態(tài)紅線，維護生態(tài)功能。

3、拆除或整改河流周邊污染源，杜絕畜禽污染。聯(lián)系縣畜牧局領(lǐng)導及專業(yè)人員，巡查整改河湖庫周邊畜禽污染源，制定“一場一策”治理方案，實現(xiàn)科學養(yǎng)殖、環(huán)保養(yǎng)殖。加強對王咀水庫周邊養(yǎng)殖場的科學管理，及時整改還未整改完畢的養(yǎng)殖場。關(guān)閉對劉廟、沙山水庫水質(zhì)影響嚴重的養(yǎng)殖場，不定期進行巡查，形成長效機制，保護河湖庫生態(tài)環(huán)境，優(yōu)化水質(zhì)。

4、進行水質(zhì)監(jiān)測，強化水質(zhì)監(jiān)控。依托縣環(huán)保建立和完善多層次、全覆蓋的水質(zhì)監(jiān)測監(jiān)控體系，加強斷面水質(zhì)監(jiān)測，設(shè)定固定監(jiān)測點，掌握水質(zhì)動態(tài)變化情況，實時掌握污染物排入及總量、水域交界斷面水質(zhì)變化情況，分清治污工作責任，力求斷面水質(zhì)逐步好轉(zhuǎn)。根據(jù)水質(zhì)監(jiān)測結(jié)果分析各個河湖(庫)水質(zhì)存在的問題，并要求水質(zhì)較差的五個水庫分析原因，提交整改方案并及時進行整改。

5、積極進行防汛準備，提高警惕進入防汛階段。制定小(一)型水庫和小(二)型水庫的防汛調(diào)度規(guī)程、防汛調(diào)度運用計劃及防汛應急搶險預案，要求防汛六大責任人熟記防汛方案，以便及時應對出現(xiàn)的問題。參加沙洋縣防汛比武演練，并實際操作散浸等應急方法，學習觀看其他防汛中容易出現(xiàn)的問題的應對方法，通過實際操作，現(xiàn)場學習來身臨其境的學習與應對防汛各種問題。確保防汛期間處理問題有條不紊。

1、開展湖庫專管員履職情況年度考核。根據(jù)縣《關(guān)于開展河湖庫專管員履職情況年度考核的通知》的要求，認真進行專管員履職考核，加強督查，查漏補缺，及時發(fā)現(xiàn)問題，全面整改提高。

2、強化領(lǐng)導工作監(jiān)督。推動各級河湖(庫)長、河湖(庫)長辦和各成員單位開展分片區(qū)、分流域等不同形式的督查活動，督查中加強對基層單位的指導，一級抓一級，一級對一級負責。通過督查發(fā)現(xiàn)問題，推動工作，抓出成效。

3、加強日常巡查監(jiān)督力度。利用微信工作群，要求各河湖(庫)及時上報巡查照片，對于已經(jīng)出現(xiàn)的問題嚴格實行問題清單管理，一案一事定策，24小時一點三照對比，并把這些日常巡查與整改納入年度綜合考評中。

一是河湖(庫)長制工作意識不強。全面推行河湖(庫)長制工作是深化改革的一項重大舉措，各級政府對河湖(庫)長制工作正在全面的探索，各級河湖(庫)長對工作任務、措施、形式、內(nèi)容等尚不能全面掌握，群眾對河湖(庫)長制還不了解，更沒有形成全面保護河湖庫的良好氛圍。

二是河湖(庫)長辦的執(zhí)行能力較為薄弱。雖然強調(diào)河湖(庫)長辦是黨委、政府的河湖(庫)長辦，但河湖(庫)長辦設(shè)在水務部門，相對于其他權(quán)利部門較為弱勢，各項工作的推動力不足，在監(jiān)督檢查通報上缺少權(quán)威性、震懾力。許多包聯(lián)部門就把河湖(庫)長制當作是水務部門的工作，協(xié)調(diào)主動性不高，其抓共管意識不夠，導致一些問題無法及時發(fā)現(xiàn)或者解決。

三是河湖(庫)長制基層培訓工作不足。河湖(庫)長制基層工作培訓不夠充分，特別是針對基層工作人員對于中央、省里的政策、措施及各項工作理解不到位，常常事倍功半。

四是河湖(庫)長制長效管理機制不完善，監(jiān)管不力。農(nóng)村生活垃圾、污水排放、河湖邊垂釣現(xiàn)象時有發(fā)生，而解決方式通常只是將垃圾清除等，而隨后未能形成科學的長效的管理機制，所以屢次整改問題卻屢次存在。部分河湖長監(jiān)督力度不足，未建立長效管理機制，對河湖庫的管理僅僅只圍繞應付檢查開展日常工作。

五是農(nóng)業(yè)面源污染問題。部分河湖庫附近基本農(nóng)田面積大，長期使用化肥、農(nóng)藥等，加上沿岸堆放焚燒秸稈，農(nóng)業(yè)面源污染形式依然嚴峻。特別是到了雨季，農(nóng)業(yè)面源污染物通過農(nóng)田灌溉溝渠進入河道，對河道水體產(chǎn)生污染。雖然針對此問題對排口進行多次封堵或引入河道污水管網(wǎng)，但汛期來時，沿線農(nóng)戶為了防止農(nóng)田被淹多次打開或臨時水泵抽排到河道內(nèi)。

六是無補水通道問題。部分河湖庫無補水通道，河道內(nèi)無水源補給或補給不足，河道水動力、水活力不足，水體流動性差，導致水體較差，容易造成水質(zhì)污染等問題。

一要加強河湖(庫)長制工作的宣傳和培訓。要加大對河湖(庫)長制的宣傳力度，讓廣大群眾認識到河湖庫治理與保護的重要性，樹立青山綠水就是金山銀山的理念，積極參與河湖(庫)長制工作，同時加強各級河湖(庫)長，特別是基層河湖(庫)長的培訓，讓其知其責，履其職。

二要以問題為導向編制治理方案。要結(jié)合環(huán)保督查整改，全面開展河湖庫調(diào)查，編制“一河一策”實施方案，結(jié)合問題清單、責任清單和措施清單，將各項工作落實到縣、鎮(zhèn)、村以及各成員單位，解決河湖庫管理保護的突出問題，特別是周邊畜禽養(yǎng)殖場“一場一策”的編制與實施，確保按質(zhì)按量完成既定目標。

三深化河湖庫水域?qū)ｍ椪?。在編制“一河一策”方案的同時，全面開展專項整治工作，繼續(xù)深化農(nóng)村水環(huán)境、生活垃圾治理、排污口整治、水葫蘆、水花生清理、黑臭水體、岸線整治等專項整治行動強化所有保護名錄河湖庫的治理與管護。

四要加快建設(shè)河湖(庫)長制信息管理平臺。對河道的基本概況、水質(zhì)、水環(huán)境等情況進行詳細調(diào)查，對入河排污口進行定位和編號，對河道存在污染源、河道保潔、河道整治過程中存在的問題等逐項進行登記。通過建立河湖(庫)長制數(shù)據(jù)庫，建成河湖(庫)長制指揮作戰(zhàn)圖、巡河執(zhí)法管理和績效考核管理為主體的信息管理系統(tǒng)，實現(xiàn)河湖庫基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、業(yè)務管理、綜合展示等功能，建立信息化、智能化、精細化的長效管理機制。

五要充分發(fā)揮各職能部門的作用。協(xié)調(diào)各職能部門同步治污，并積極爭取項目、資金支持，解決垃圾排放處理及水源保護的問題。盡快形成全民參與、部門聯(lián)治、社會共治的社會氛圍和工作機制。

六要加強監(jiān)管與處罰力度，嚴格考核制度。加大懲治力度，對環(huán)境違法“零容忍”，使依法保護環(huán)境成為新常態(tài);加強環(huán)保、水務、水產(chǎn)、城管等部門的行政執(zhí)法聯(lián)動機制，依法嚴厲打擊向河道偷排、亂排污水、傾倒垃圾，以及亂占亂建等違法違規(guī)行為。加大對河湖長巡河記錄和工作進行檢查，對監(jiān)管不力的河湖長實行問責制度。對各級河湖長進行考核，并將考核結(jié)果進行通報利用。

七要加大對河湖(庫)長工作的人力、物力、財力投入。完善河湖(庫)相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保河湖(庫)長制工作平穩(wěn)有序開展，引導社會資本參與，為實行河湖(庫)長制提供資金保障。

八要調(diào)整農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)，建設(shè)補水通道。減少影響水質(zhì)的肥料使用，開展農(nóng)業(yè)有機廢棄物資源化利用和實施秸稈資源化利用等工作，減少農(nóng)業(yè)面源污染。對無補水通道的河湖(庫)建設(shè)補水通道，及時換水，保障水質(zhì)。

xx年以來，我鎮(zhèn)切實按照省、市、縣“河長制”工作的相關(guān)部署和要求，結(jié)合我鎮(zhèn)范圍內(nèi)的實際情況，全面推動我鎮(zhèn)河流生態(tài)保護及綜合治理工作，“河長制”各項工作得到有效落實?，F(xiàn)將xx年1月-xx年10月有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

我鎮(zhèn)范圍內(nèi)共有、2條主要河流，等5條支流流經(jīng)我鎮(zhèn)最終匯入到。

(一)強化組織領(lǐng)導，構(gòu)建工作推進體系。

按照“完善管理機構(gòu)、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃改革及村級建制調(diào)整完成之后，及時對鎮(zhèn)級河長及村級河長進行調(diào)整。全面建立了區(qū)域與流域相結(jié)合的以鎮(zhèn)、村二級“河長”為主的“河長制”工作體系，成立了以書記為鎮(zhèn)級總河長，各村支部書記為村級河長的組織體系，下設(shè)鎮(zhèn)河長辦處理日常工作。目前我鎮(zhèn)共設(shè)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)級總河長1名，村級河長14名。

（二）嚴格落實責任，健全工作推進機制。

鎮(zhèn)黨委、政府先后研究下發(fā)了《鎮(zhèn)全面推行“河長制”工作實施方案》、《鎮(zhèn)“河長制”工作考核辦法》、《鎮(zhèn)河長制工作考核問責與激勵制度》、《鎮(zhèn)深入開展xx年清河護岸凈水保水四項行動實施方案》、《縣鎮(zhèn)河長制巡河制度》等一批規(guī)范性文件。完成了一河一檔、一河一策的編制。對各級河長、各相關(guān)部門的工作職責和主要任務進行了細化、明確。確立了由河長牽頭召集河長制工作相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決河流保護重點難點問題，加強河流保護管理工作的溝通與協(xié)調(diào)，定期發(fā)布工作信息，通報典型事例，對河流保護管理重要事項進行督辦。

（三）加大對鎮(zhèn)、村兩級河長的業(yè)務培訓。

為了更好的完成好河長制工作，鎮(zhèn)政府以及鎮(zhèn)河長制辦公室對涉河村的河段長、聯(lián)絡員、進行了系統(tǒng)的工作業(yè)務培訓，并且堅持每月至少進行１次工作會議，通報工作開展情況，安排布置河長制工作，增強鎮(zhèn)村兩級干部對河長制工作的熟悉程度，進一步擴寬工作視野，做好做實河長制工作。

（四）保障經(jīng)費，開展河道巡查及日常保潔工作。

截至xx年10月，我鎮(zhèn)共落實河道巡查及保潔專項經(jīng)費8.5萬元。鎮(zhèn)、村兩級各自按職責要求開展河道巡查，并抓好問題整改落實工作，鎮(zhèn)級河長巡河時間做到了每月不少于3次，村級河段長巡河次數(shù)做到了每周一巡河。各村及時完善了工作臺帳和巡查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題做到了及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。同時，強化日常巡河檢查，汛期堅持了２４小時輪流值班制度，巡河檢查頻次明顯增多，及時通報信息，確保了汛期安全。

（五）開展普查工作，梳理問題形成清單。

為扎實有效開展好鎮(zhèn)、村河長制工作，積極開展了河道入河排污口污染源普查，詳細摸清轄區(qū)各條河流污染源發(fā)生地點、污染類型，理清并形成了問題清單。針對存在的問題，進一步分解明確河段長的責任，形成任務清單和責任清單，結(jié)合實際，形成了河庫管理“四張清單”。

（六）加強宣傳引導，大力營造工作氛圍。

自河長制工作開展以來，我鎮(zhèn)充分利用標語、宣傳單、廣播、宣傳欄、院壩會等多種形式宣傳“河長制”工作。通過開展“世界水日”、“中國水周”、河長制進村（社區(qū)）等主題活動，激發(fā)了廣大群眾參與水環(huán)境保護的積極性和責任感，使河長制工作深入人心，家喻戶曉，為“河長制”工作營造了良好的輿論氛圍。

（七）協(xié)調(diào)配合上級部門及對場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)的升級改造和污水處理廠處理設(shè)施的提檔升級。

在縣環(huán)保局、水務局的指導下加強對場鎮(zhèn)污水管網(wǎng)升級改造的協(xié)調(diào)配合，于2018年7月完成了場鎮(zhèn)管網(wǎng)升級改造。將場鎮(zhèn)居民生活污水接入污水管網(wǎng)，做到應收盡收、應納盡納，有效解決了場鎮(zhèn)居民生活污水直排問題。

（八）全面開展河（湖）“清四亂”專項行動。

1.高位推動，迅速部署，黨政領(lǐng)導高度重視，召開專題會議研究此工作，鎮(zhèn)印發(fā)了《鎮(zhèn)河湖“清四亂”專項行動方案》，對全鎮(zhèn)河道管理范圍內(nèi)“四亂”問題進行清理整治。2.深入排查，摸清底數(shù)，各村（居）迅速行動，采取“拉網(wǎng)式”排查的方式對洪水易發(fā)區(qū)、低洼地帶等重點區(qū)域、重點地段，加大摸排力度，全面掌握“四亂”問題底數(shù)???，切實做到“鎮(zhèn)不漏村、村不漏戶”。3.三制聯(lián)動，成效顯著。堅持“責、督、效”三制聯(lián)動，促使河湖“清四亂”和消除防汛隱患工作全面開展，有效推進。

全面推行“河長制”工作開展以來，我鎮(zhèn)河長制工作取得了一定的成績，同時也存在一些問題：

一是個別村農(nóng)戶在河道內(nèi)違法養(yǎng)殖家禽的情況屢禁不止；

二是部分村對水葫蘆等水面漂浮物的打撈還不徹底；

三是村及村污水處理廠建設(shè)進度滯后，到目前尚未投入使用，致使英雄社區(qū)及場鎮(zhèn)的居民污水治理沒有得到根本性解決。

一是繼續(xù)加強宣傳教育，努力提升河長制工作氛圍。

加強對治水護河工作的宣傳，著力提高沿河居民的意識，努力引導群眾關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督“河長制”為此項工作創(chuàng)造的良好氛圍。

二是繼續(xù)抓好河道日常保潔工作。

按照全覆蓋保潔、全方位管護的努力做到河面無漂浮物、河中無障礙、河岸無垃圾的工作目標做好河道日常保潔工作。

三是積極與相關(guān)部門進行溝通、對接，加快村及村污水處理廠的建設(shè)進度，使英雄社區(qū)及場鎮(zhèn)的生活污水盡早得到有效處理。

四是堅持落實“河長制”，強化長效機制。

我鎮(zhèn)將以強化落實“河長制”為切入口，實現(xiàn)河長制工作的常態(tài)化和長效性。定時組織日常巡查，定期召開工作例會，定期組織聯(lián)合整治，水岸齊抓、標本兼治、治管并舉，同時根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問題，不定期開展專項整治。

自開展河長制工作以來，··黨工委、管委會十分重視，一把手親自抓，認真貫徹落實上級河長制精神，積極發(fā)揮基層黨委、政府主體作用，落實綠色發(fā)展理念，全面推行河長制工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況小結(jié)如下：

1、提高思想認識。片區(qū)多次召開班子會、各社區(qū)書記、主任會議進行動員部署，統(tǒng)一思想認識，切實將工作落到實處。

2、加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。制定《··片區(qū)全面推行河長制實施方案》，成立了··片區(qū)河長制工作領(lǐng)導小組，由黨工委書記··擔任河長，負責全片區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)河長制工作的安排部署。各黨支部書記任河段長，負責各自轄區(qū)內(nèi)的河溝整治工作的安排。河長制工作督查由片區(qū)黨工委牽頭,負責對開展的工作落實情況進行督察,對發(fā)現(xiàn)整改不力的河段長予以通報批評.

3、抓住整治重點。以“河暢、水清、岸綠、景美”為目標，以河道清理、清障和周邊環(huán)境衛(wèi)生整治、污染源排查整治為工作重點，全面開展落實河長制各項工作。

1、全面開展垃圾清理。一是全面落實“河長制”。及時召開會議進行部署，并制定實施方案和成立河長制辦公室，嚴格落實河長、副河長、河段長、河道巡查員、聯(lián)絡員名單和工作職責，并設(shè)置4個河長及河段長公示牌進行公示。二是加強垃圾收集處理。由城區(qū)管理服務中心牽頭，深化“社區(qū)收集、管委會轉(zhuǎn)運、集中處理”的垃圾處理模式，保證垃圾收集不溢漏，存放不暴露，做到生活垃圾日產(chǎn)日清，截至目前清理河道7次，出動工作人員200人次，清理垃圾死角45處，清運垃圾約25噸。三是完善巡監(jiān)督機制，實行常態(tài)化巡查，對露天焚燒垃圾現(xiàn)象“及早發(fā)現(xiàn)，快速反應、及時處理”。四是開展集中整治。由各社區(qū)組織人員對轄區(qū)內(nèi)水邊、村邊、路邊、空地、河邊所有垃圾進行一次全面的集中清理整治，確保不留死角。

2、全面開展行業(yè)整治。一是加強企業(yè)排查。配合環(huán)保局對轄區(qū)內(nèi)所有企業(yè)進行一次全面的排查，重點排查鍋爐、企業(yè)污水處理等。二是深入宣傳發(fā)動。各社區(qū)工作委員會、中小學校利用公用報欄、黑板報、橫幅、標語等進行宣傳，統(tǒng)一制作了宣傳欄、宣傳標語進行宣傳。向群眾分發(fā)環(huán)保知識宣傳單200多份，營造了熱烈的環(huán)保宣傳氛圍，有效促進了人們環(huán)保意識的增強。

1、加強巡查監(jiān)管。組織片區(qū)河長辦和動員各社區(qū)相關(guān)人員加強對轄區(qū)內(nèi)河道、垃圾衛(wèi)生、企業(yè)排污情況進行不間斷巡查，對發(fā)現(xiàn)的各種情況及時上報相關(guān)部門和組織人員進行整治，鞏固整治成果。

2、嚴格責任落實。根據(jù)《··片區(qū)全面推行河長制實施方案》，建立河長制相關(guān)工作制度，明確工作職責，以規(guī)范和推進我片區(qū)河長制工作，在工作中做到有章可循，按章辦事，推動我鎮(zhèn)河流保護和生態(tài)文明建設(shè)。

一是我片區(qū)地廣人稀，工作經(jīng)費不足，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)跟不上。

二是企業(yè)及居民的環(huán)保意識依然不足，有偷偷向河道傾倒垃圾及偷拍污水現(xiàn)象。

三是春夏季節(jié)防洪壓力大，春季氣溫大幅上升會冰雪消融，夏季強降雨均會對河道防洪造成較大壓力。

進一步加強宣傳,營造更好的河長制工作氛圍;提高工作意識,對慵懶散的干部堅決通報批評;做好轄區(qū)內(nèi)水磨河沿線環(huán)境衛(wèi)生日常保潔工作，加強巡查、加強監(jiān)督;繼續(xù)開展岸邊違章搭建清理、水面木樁清除、沉船清理、沿河衛(wèi)生整治、河道清淤整治等工作;做好水面保潔網(wǎng)格化，定期對水面做好保潔工作;繼續(xù)鞏固成果,進一步深化河道水環(huán)境治理的長效管理機制，確保河長制工作符合上級黨委、政府的要求。

玄武區(qū)河長辦：

我街道被確定為“河長制”河道管理的河流有兩條，一條為珍珠河（玄武門段），從武廟閘到內(nèi)秦淮河北段，長度為1700米；另一條為雞鳴寺溝，從古生物研究所到珍珠河，長度為344米。轄區(qū)內(nèi)小微水體有兩處，分別是西家大塘和沿府水塘。西家大塘位于臺城花園小區(qū)內(nèi)容積為10000m3，沒有排污口，不屬于黑臭水體；沿府水塘位于南京市老干部局對面的和平公園里面，容積為1500m3，沒有排污口，不屬于黑臭水體。街道設(shè)立了四級河長制，其中總河長是街道主任楊初蘭、社區(qū)河長是公教一村黨委書記王其生、黨員河長是公教一村黨員周毅和李明霞、志愿者河長是公教一村居民李隨安。以上四級河長都嚴格按規(guī)定對河道進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理及時上報。從2020年全年總體情況看，河道兩側(cè)道路清潔，岸坡無雜物，水面無漂浮物，可謂岸綠水清。

一是玄武門街道嚴格按照“河長制”河道管理工作要求，召開專題會議進行研究，明確環(huán)保科、執(zhí)法中隊和各級河長的職責和巡查要求。對于街道范圍內(nèi)能夠解決的問題，及時處理及時解決，對于街道范圍內(nèi)不能處理的問題，及時上報區(qū)水務局，并跟蹤問題落實情況，確保問題在第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間解決。在《南京河長》app使用方面，我街道嚴格按照“河長制”管理工作要求，總河長每月不低于1次對河道進行巡查，并使用《南京河長》app進行記錄；社區(qū)河長每周不低于1次對河道進行巡查，并使用《南京河長》app進行記錄。

二是開展日常巡查。2020年街道河長辦按河長制河道管理工作要求，繼續(xù)保持每日巡查河道，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，明確對策措施。城管執(zhí)法中隊每日輪流對河道進行巡查，檢查岸坡衛(wèi)生及排口情況。確保整治三亂情況的工作落實到位，岸坡無亂占和亂建行為，排扣無亂排行為。針對可能給珍珠河（玄武門段）河道造成污染的市級機關(guān)食堂和市級機關(guān)辦公點及公教一村居民污水排泄問題，加大管理力度，對市級機關(guān)一食堂和二食堂共計檢查20余次，確保各排污口污水凈化排放，以確保水質(zhì)不受污染。

三是街道按照網(wǎng)格化管理職責對河道兩岸垃圾分類情況、垂釣情況進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理及時上報。在日常工作中積極配合河道養(yǎng)護單位對河道內(nèi)出現(xiàn)的各種突發(fā)情況進行處理。協(xié)助各級機關(guān)開展各種河道管理及養(yǎng)護工作。2020年街道河長辦共計派出巡查人員1000余次，包含街道河長辦工作人員、日常巡查人員、社區(qū)級河長、社區(qū)志愿者河長、社區(qū)黨員河長，對隨時出現(xiàn)的問題立即采取處理措施。

四是2020年11月13日14點，玄武門街道、玄武區(qū)水務局、公教一村社區(qū)、北京東路小學在和平公園內(nèi)聯(lián)合開展主題為“保護母親河、爭當河小青”的愛河護河進校園活動?；顒又?，公教一村黨委書記（珍珠河社區(qū)級河長）王其生講解了珍珠河基本情況并進行了愛河護河宣講，區(qū)水務局副局長朱其義宣讀《至學校的一封信》，北京東路小學二年級三班學生代表宣讀《愛河護河倡議書》，玄武門街道主任（珍珠河街道級河長）楊初蘭向北京東路小學3位老師頒發(fā)教師河長證書。整場活動緊湊有序，氣氛熱烈，在場觀眾拍手叫好。

一是巡查不夠及時、到位；二是對巡查發(fā)現(xiàn)的問題，上報處理不夠及時、到位。三是河邊垂釣者管理上面有難度，很難勸離。

我街道對2020年河長制工作考核自評分數(shù)為：96分，自評結(jié)果為優(yōu)秀。

一是強化巡查。全體河長制河道管理工作人員將嚴格執(zhí)行市、區(qū)兩級相關(guān)文件要求，嚴格落實好街道制訂的各項管理制度，確保珍珠河（玄武門段）和雞鳴寺溝河道管理工作落到實處，加強對小微水體的巡查力度，繼續(xù)加強對河邊垂釣者的勸離工作。

二是強化執(zhí)法。全體河長制河道管理工作人員將及時關(guān)注下雨天、節(jié)假日、晚上等重要時間段，主動出擊，加強檢查；要重點關(guān)注餐飲企業(yè)和各排污口的排查，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理。

三是強化協(xié)調(diào)。全體人員在巡查中發(fā)現(xiàn)的問題積極與相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)對接，取得支持，做到不扯皮、不推諉，敢落實、敢擔當。

四是強化制度。明確街道“河長制”河道管理領(lǐng)導小組嚴格落實，堅持每日匯報每日協(xié)調(diào)解決問題制度的貫徹落實，確保珍珠河（玄武門段）和雞鳴寺溝及兩處小微水體達到水清、岸綠、環(huán)境美的要求。

馬家河流經(jīng)鐵坪村、馬咀村、三里崗村、馬院社區(qū)匯入漳河，總長26公里。流域內(nèi)建有鐵坪小(一)型水庫1座，馬咀、三里崗小(二)型水庫2座，鐵坪村集中安飲工程1處，從鐵坪水庫取水。流域內(nèi)有相對集中居民點5處，沒有污染類工礦企業(yè)，原生態(tài)保持良好。

(一)切實履行巡河職責。

在區(qū)級河長每季度巡河的基礎(chǔ)上，確定鎮(zhèn)級河長每月巡河一至三次，村級河長每旬巡查一至兩次，河道專管員每周巡河三次以上的制度，并詳細記錄巡河情況，對在巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時處理解決。

(二)積極營造環(huán)保氛圍。

通過召開專題會議、懸掛標語、民意微吧、發(fā)放公開信等宣傳形式，結(jié)合村積分制管理制度，提高流域沿線村民河道保護意識，形成合力共為的保護氛圍。

(三)多措并舉推進整治。

1.全面封山育林。漳河庫區(qū)流域內(nèi)作為重點水涵林，將馬家河沿岸全部納入生態(tài)公益林和天然林管護工程，執(zhí)行禁采禁伐政策。

2.推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。我鎮(zhèn)結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，進行河道疏浚、河面保潔等工作，投資700萬元對1.65公里河道進行了河道生態(tài)治理，有效提升灌溉、行洪能力，達到了“水暢”的效果;建設(shè)沿河漫步道2公里，休閑景觀點2處，達到了“景美”的效果。

3.杜絕沿河污染。完善村級環(huán)衛(wèi)保潔長效機制，籌資添購勾臂式垃圾車、垃圾箱、垃圾清運三輪車等環(huán)衛(wèi)設(shè)備，落實環(huán)衛(wèi)保潔人員經(jīng)費，確保生活垃圾及時清運;結(jié)合廁所革命，大力實施改廁工程，鐵坪村、馬咀村計劃完成衛(wèi)生廁所220座，目前已完成座，完成率%，逐步實現(xiàn)生活污水零入河。

4.定期組織專項整治。2019年3月開展由水務、水產(chǎn)、公安等部門參加的聯(lián)合執(zhí)法，排查涉河建筑、棄土下河、侵占河道、電漁、藥漁等現(xiàn)象，收繳電魚、藥魚漁具3套，處理違法事件5起，通過專項整治活動，既遏制了電魚、藥魚等一些突出問題，又起到了很好的警示教育作用。

一是配合國土資源局完成劃界確權(quán)工作，盡早確定馬家河水域岸線管理范圍和生態(tài)保護紅線;。

二是開展水域行洪障礙清除行動，對高桿植物、水葫蘆等進行清理，確保汛期行洪安全;。

三是完成馬家河流域兩村220座無害化戶廁建設(shè)，對生活污水進行凈化處理，確保達標排放;。

四是每月對河道岸線生活垃圾、建筑垃圾進行清理整治，逐步實現(xiàn)“河暢、水清、岸綠、景美”的目標。

為落實綠色發(fā)展理念、推進生態(tài)文明建設(shè)，落實國務院《水污染防治行動計劃》和省委“263”專項行動精神，全面推進河長制工作，更好地管理和保護全鎮(zhèn)河道，建立長效管護機制，維護河道健康。根據(jù)中央、省、市、區(qū)關(guān)于全面推行河長制的決策部署，從2020年2月起，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“1188”總目標，縱深高壓開展“263”專項行動，切實落實各項治理措施，以更大的決心、更高的標準、更實的舉措，治理好水環(huán)境、維護好水生態(tài)，落實好河長制?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)河長制工作推進情況匯報如下：

1、強化組織領(lǐng)導。編制印發(fā)了《西團鎮(zhèn)全面推行河長制實施方案》，成立了西團鎮(zhèn)河長制工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長任第一副組長，鎮(zhèn)三套班子成員任副組長，相關(guān)單位負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)河長制辦公室，辦公地點設(shè)在水利站,抽調(diào)相關(guān)人員集中駐點辦公，承擔全鎮(zhèn)河長制日常事務工作。

2、明確主體責任。全鎮(zhèn)10條區(qū)級河道、15條鎮(zhèn)級河道、43條村級河道全面建成三級河長體系。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任總河長，區(qū)級河道由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導擔任河段長，鎮(zhèn)級河道由鎮(zhèn)三套班子領(lǐng)導任河長，村級河道由村兩委會組成人員擔任河長，西團派出所長任河道警長。

3、加強巡查督辦。明確了河長巡查制度，鎮(zhèn)級河長每旬查、村級河長每周查，印制了《。

烤煙工作推進情況匯報篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今年以來，×鎮(zhèn)聚力“生態(tài)工業(yè)強鎮(zhèn)、文化旅游興鎮(zhèn)、特色農(nóng)業(yè)富鎮(zhèn)、人文環(huán)境美鎮(zhèn)”戰(zhàn)略目標，以特色項目為抓手，扎實推進全域旅游建設(shè)，文化旅游工作呈現(xiàn)出進展快亮點多的良好局面。現(xiàn)將有關(guān)工作開展情況匯報如下：

一、主要舉措及成效。

（一）抓實項目建設(shè)，凝聚文化旅游底氣。

圍繞景區(qū)建設(shè)，持續(xù)推進紫柏山景區(qū)提升改造，按照景區(qū)規(guī)劃，打造集觀光、度假、休閑、科普、保健、探險等多種功能為一體的綜合性生態(tài)旅游，目前景區(qū)停車場、游客服務中心、古鎮(zhèn)××區(qū)已基本完成。

圍繞農(nóng)旅融合，積極打造更加豐富的旅游業(yè)態(tài)，依托曉晨薄霧、丹峰翠谷的地理優(yōu)勢和千年銀杏樹的景觀特色，打造銀杏、雪松兩條生態(tài)長廊，同時挖掘本地特色美食修建×別苑休閑區(qū)，發(fā)展“桃花勝境”、藍莓園、草莓園親子采摘等精品項目，通過特色種養(yǎng)殖+美景+美食，拓展更加豐富的旅游業(yè)態(tài)，讓農(nóng)戶獲得更多產(chǎn)業(yè)增值收益。

圍繞鎮(zhèn)區(qū)改造，打造明清式風格步行街，投資×余萬元大力實施包括墻體外立面改造、道路鋪裝、更換廣告牌匾等內(nèi)容的×鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施提升改造項目，將昔日的老街舊貌改造升級為寬敞整潔的明清風格步行街。

全力挖掘文化旅游資源，系統(tǒng)推進文旅項目建設(shè)。圍繞景區(qū)建設(shè)，持續(xù)推進紫柏山景區(qū)提升改造，按照景區(qū)規(guī)劃，打造集觀光、度假、休閑、科普、保健、探險等多種功能為一體的綜合性生態(tài)旅游，目前景區(qū)停車場、游客服務中心、古鎮(zhèn)××區(qū)已基本完成。圍繞農(nóng)旅融合，積極打造更加豐富的旅游業(yè)態(tài)，依托曉晨薄霧、丹峰翠谷的地理優(yōu)勢和千年銀杏樹的景觀特色，打造銀杏、雪松兩條生態(tài)長廊，同時挖掘本地特色美食修建×別苑休閑區(qū)，發(fā)展“桃花勝境”、藍莓園、草莓園親子采摘等精品項目，通過特色種養(yǎng)殖+美景+美食，拓展更加豐富的旅游業(yè)態(tài)，讓農(nóng)戶獲得更多產(chǎn)業(yè)增值收益。圍繞鎮(zhèn)區(qū)改造，打造明清式風格步行街，投資×余萬元大力實施包括墻體外立面改造、道路鋪裝、更換廣告牌匾等內(nèi)容的×鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施提升改造項目，將昔日的老街舊貌改造升級為寬敞整潔的明清風格步行街。目前明清風格外立面改造×戶，鋪設(shè)透水混凝土運動路面×平方米、壓花地面×平方米、石材道沿×平方米。圍繞文物保護，提升文化旅游品質(zhì)。注重加強對×關(guān)、×遺址、×古戲樓等文物的保護，安排專人對文物進行管護，并要求各村加強日常巡查檢查，讓歷史文化古跡更好發(fā)揮價值。

（二）抓好基礎(chǔ)設(shè)施，增添幸福小鎮(zhèn)福氣。

突出“四個聚焦”打造群眾休閑健身的樂享區(qū)、最美家鄉(xiāng)河的示范區(qū)、鄉(xiāng)村振興的先導區(qū)、農(nóng)村人居環(huán)境整治的樣板區(qū)和鄉(xiāng)村旅游的網(wǎng)紅打卡地。聚焦鎮(zhèn)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施提升，打造綠色舒適的良好環(huán)境。對鎮(zhèn)域綠化及亮化、雨污分流、電纜下地等核心內(nèi)容進行改造，沿途新建景觀節(jié)點×余處，綠化×平方米，累計弱電下地×米，沿途設(shè)有休閑座椅×處，建設(shè)星級衛(wèi)生廁所一座，全面提升鎮(zhèn)區(qū)群眾幸福感。聚焦群眾生活需求，致力建設(shè)宜居家園。鄉(xiāng)村振興示范村×村二組和人居環(huán)境整治先進村×組各修建便民橋一座，×村在××點安裝路燈×盞，打造從鎮(zhèn)區(qū)到各村基礎(chǔ)建設(shè)項目全面開花的景象。聚焦人居環(huán)境整治，建設(shè)宜居宜業(yè)宜游美麗鄉(xiāng)村。創(chuàng)新農(nóng)村人居環(huán)境“十個一”機制，開展人居環(huán)境整治“紅黑榜”月評比活動以及農(nóng)村人居環(huán)境村組“大比拼”活動，鎮(zhèn)村面貌煥然一新，全民參與氛圍逐漸形成，旅游環(huán)境有效提升。

（三）抓旺文化產(chǎn)業(yè)，聚集魅力小鎮(zhèn)人氣。

堅持“走出去、引進來”的文化宣傳工作思路，提升文化底蘊，講好鎮(zhèn)村高質(zhì)量發(fā)展故事。一是抖音宣傳貼近生活。盤活資源、組合內(nèi)容，用鏡頭聚焦美食美景、好人好事，全面升級改版“遇見×”抖音號。圍繞群眾喜聞樂見的內(nèi)容和政策，打造精品“招牌菜”、重點宣傳“定制菜”，新媒體為群眾提供了以文化人視聽的全新體驗。二是自然風光吸引游客。依托田園風光、綠水青山、鄉(xiāng)土文化、民俗民情等資源優(yōu)勢，吸引省市百名作家、自媒體大v、新聞宣傳通訊員走進紫柏藍莓園、×老酒坊、桃花勝境鮮桃產(chǎn)業(yè)基地、葦子坪等地開展采風活動，把×鎮(zhèn)優(yōu)美的自然風光、優(yōu)質(zhì)的農(nóng)副產(chǎn)品、獨特的風俗民情、經(jīng)典的特色美食、三產(chǎn)融合的發(fā)展模式進行集中展示，魅力小鎮(zhèn)的知名度和美譽度極大提高。三是文化活動點亮生活，今年以來，為群眾送上文化惠民演出活動×場次，同時積極組織鎮(zhèn)村干部及文藝愛好者開展豐富多彩的文藝活動，先后開展文藝演出×場次，放映電影×場次，鎮(zhèn)村文化站、農(nóng)家書屋正常開放，豐富了群眾的文化生活。四是品牌活動凝聚人心，圍繞新時代文明實踐站所做文章，結(jié)合“六有”活動及“關(guān)上說事”農(nóng)民學習會等活動，由鎮(zhèn)機關(guān)干部組成“×”宣講團，分別帶領(lǐng)村四支隊伍在田間地頭為群眾解讀政策法規(guī)，弘揚文明新風，共計組織×場次參與群眾×余人次。

下一步工作謀劃。

下一步，×鎮(zhèn)將以滿足群眾文化需求、弘揚樹立文明鄉(xiāng)風、提升群眾精神境界、打響鄉(xiāng)村旅游區(qū)域品牌為目標，加強生態(tài)旅游推進工作力度，發(fā)揚成績，提振不足，為×縣經(jīng)濟文化建設(shè)做出×貢獻。

（一）繼續(xù)開展形式多樣的新時代文明實踐活動，充分利用社區(qū)新時代文明實踐站、農(nóng)家書屋等各種文化平臺，結(jié)合廣大群眾的實際需求，開展好各類文化活動，宣傳社會主義核心價值觀，不斷促進×鎮(zhèn)精神文明建設(shè)。

（二）抓好傳統(tǒng)節(jié)日、民族節(jié)日期間的群眾性文化活動和送文化下鄉(xiāng)活動，并把各個節(jié)日活動與中心工作有機地結(jié)合起來，努力創(chuàng)辦民族民間傳統(tǒng)文化藝術(shù)活動，豐富群眾文化生活，為×鎮(zhèn)文化事業(yè)的發(fā)展營造良好的文化環(huán)境。

（三）進一步加強生態(tài)旅游人才隊伍的建設(shè)，采取多渠道、多途徑，多種方式對文藝骨干和文體專干進行業(yè)務和專業(yè)水平的培訓，建立長效培訓機制，打造我鎮(zhèn)一支高素質(zhì)、高水平的文旅建設(shè)工作者隊伍，充分發(fā)揮區(qū)域內(nèi)文化專人、能人和名家以及文化志愿者的作用。

（四）統(tǒng)籌做好×等項目建設(shè)，推進×村市級美麗鄉(xiāng)村，提升×基礎(chǔ)設(shè)施，加快×等項目建設(shè)，致力于將×村、×森林公園、×美麗鄉(xiāng)村、×文化產(chǎn)業(yè)園等旅游精品區(qū)連成一體，形成我鎮(zhèn)生態(tài)旅游×品牌。

烤煙工作推進情況匯報篇十六

　主要任務是認真貫徹落實國家人社部和省、市精神，安排部署我縣全民參保登記工作。人社部決定自20xx年到20xx年在全國范圍內(nèi)逐步實施“全民參保登記計劃”，我們晉城市被列入全國首批50個試點城市之一。省、市各級對此項工作高度重視，要求我們加快啟動，全力做好這項工作。剛才楊剛同志就我縣實施全民參保登記工作做了詳細的安排，希望大家認真貫徹好、落實好。下面，我再強調(diào)三點意見。

行、群眾訴求增多和社會保險制度改革諸多壓力相互疊加的特殊階段。從覆蓋人群來看，全縣參保人數(shù)增量、增幅呈現(xiàn)減緩之勢，社會保險擴面空間逐步縮小，部分險種、部分人群參保面已趨于飽和。在這樣一個新的歷史階段，立足當前，著眼長遠，通過實施全民參保登記制度，對從業(yè)人員和城鄉(xiāng)居民參加社會保險情況進行全面登記、篩查，將有利于我縣加快實現(xiàn)社會保險全覆蓋目標，建立健全全民共享的社會保障體系;有利于適應城鎮(zhèn)化進程和社會流動性特征，更好地維護各類參保人員的合法權(quán)益;有利于加強基本公共服務，創(chuàng)新社會管理，防止重復參保、重復補貼、重復領(lǐng)取待遇等漏洞，促進社會保險制度可持續(xù)發(fā)展。因此，我們一定要抓住有利時機，再接再厲，再鼓干勁，以改革創(chuàng)新的精神，切實推動實施好這一重要工作。

年前，省、市已經(jīng)對全民參保登記試點工作的目標任務進行了全面部署，總的要求是：主動作為、部門聯(lián)動;試點先行、逐步推開;因地制宜、確保覆蓋。我們要根據(jù)省、市統(tǒng)一部署和要求，將這項事關(guān)社會保險事業(yè)大局的基礎(chǔ)性工作抓緊、抓實、抓出成效。在具體工作中，要著重把握好以下四個方面：

好基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險現(xiàn)有參保信息篩查比對工作的基礎(chǔ)上，加強社會保險參保數(shù)據(jù)與人口數(shù)據(jù)的比對，扎實開展入戶調(diào)查，全面登記居民和從業(yè)人員社會保險信息。外來流動人員較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要積極探索將外來就業(yè)人員納入登記范圍的途徑和方法。此外，要建立健全全民參保登記工作臺賬，明確責任，見人見事，確保參保信息的采集、整理、傳遞和保存可追溯、可檢驗，形成完整的工作鏈和信息流。

全民參保登記不僅是一次擴面行動，也是對現(xiàn)有社會保險數(shù)據(jù)的一次升級。要以這次全民參保登記行動為契機，以基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險為基礎(chǔ)，對現(xiàn)有各項社會保險參保數(shù)據(jù)進行整合、比對和清理，必要時，還應當實施跨部門數(shù)據(jù)校驗，以此更新陳舊數(shù)據(jù)、補充缺失數(shù)據(jù)、剔除無效數(shù)據(jù)、糾正錯誤數(shù)據(jù)。同時，建立健全數(shù)據(jù)采集和更新的運行維護機制，使社會保險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)能夠準確反映我縣全體從業(yè)人員和居民最新參保狀況，為實施擴面征繳、完善社保決策、助推社會保障事業(yè)發(fā)展提供有效支撐。

開展全民參保登記，根本目的是為了實現(xiàn)全覆蓋。能否把梳理排查出來的未參保群體納入?yún)⒈７秶?，關(guān)鍵取決于我們采取的政策措施是否務實有效。為此，我們要認真貫徹落實國家和省、市近年來出臺的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險等各項新制度、新政策，根據(jù)不同對象的特點，采取有針對性的擴面措施。堅持依法擴面與政策激勵兩手抓。對應繳未繳的單位要進行依法查處，對自愿參保的居民，要通過建立健全社會保險待遇與繳費年限、繳費數(shù)額掛鉤的機制，激勵其早參保、多繳費。堅持優(yōu)化服務與困難幫扶兩手抓。對于在城鄉(xiāng)之間、地區(qū)之間流動就業(yè)未及時辦理關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)，或者存在重復參保問題的人員，要按照社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的相關(guān)政策規(guī)定，加強主動服務和協(xié)調(diào)聯(lián)系，盡快完成社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù);對于確實無力承擔繳費義務的困難群體，要通過積極引導社會人士愛心助保等多種渠道，幫助其續(xù)保繳費。四是專業(yè)培訓要細。全民參保登記關(guān)鍵是數(shù)據(jù)，牽頭在社保部門，落實在鄉(xiāng)村。社保部門要盡快組織領(lǐng)導組成員、登記隊伍成員開展專業(yè)培訓，讓所有工作人員明確工作職責、工作內(nèi)容和工作要求，讀懂參保登記內(nèi)容，熟悉登記填表方法，確保一次入戶、登記內(nèi)容全面，不走回頭路。同時，要起好牽頭抓總的作用，從數(shù)據(jù)采集到信息核對要全程參與指導、跟蹤監(jiān)督，及時協(xié)調(diào)處理登記中的問題。鄉(xiāng)村工作人員要按照“一戶不少、一人不落、一項不差”的原則進行入戶登記，確保信息采集真實、準確、完善。

全民參保登記是一項系統(tǒng)工程，關(guān)系千家萬戶，涉及不同部門，任務重、要求高。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要高度重視，強化領(lǐng)導，精心組織，確保全民參保登記工作有力、有序、有效推進。

為做好這一工作，縣里已成立了實施全民參保登記工作領(lǐng)導組，領(lǐng)導組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣勞動和社會保障局。下一步，領(lǐng)導組要定期召開成員單位協(xié)調(diào)會，聽取各成員單位工作匯報,及時解決工作中出現(xiàn)的各種問題，為全民參保登記創(chuàng)造有利的工作條件。領(lǐng)導組辦公室要切實做好業(yè)務指導、登記匯總、檔案整理和上下協(xié)調(diào)、綜合組織等各項日常工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把開展全民參保登記作為當前工作的重中之重，擺上重要議事日程。黨政一把手要親自部署、親自過問，要成立以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長為組長的領(lǐng)導小組，組織精干隊伍，專門負責此項工作，并實行鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部包村登記責任制。這里尤其要明確一條紀律，沒有特殊理由，這支隊伍從頭至尾不能換人，要確保人員的穩(wěn)定性和工作的連續(xù)性，做到善始善終，善做善成。

烤煙工作推進情況匯報篇十七

全面參保計劃作為“十三五”期間整個社會保險體系建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程，為加快推進社會保險廣覆蓋，合理摸底確定各類群體參加社會保險情況，本單位積極開展全民參保登記評估工作，現(xiàn)將全民參保情況匯報如下：

截止2017年6月30日，我縣入戶調(diào)查領(lǐng)取任務數(shù)據(jù)為2910人?，F(xiàn)已完成入戶調(diào)查2910人（其中正常調(diào)查人數(shù)2487人，死亡人數(shù)143人，人戶分離聯(lián)系不上人數(shù)為280人），回盤數(shù)2910人，完成率為100%。

（一）精心組織，強化領(lǐng)導。自我縣全民參保登記工開展以來，縣政府高度重視，成立相應的工作機構(gòu)，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，相關(guān)部門分工負責，履職盡責，加強督促檢查。各部門要各司其責，按照“一戶不少、一人不丟、一項不差”的原則進行全面調(diào)查，確保信息采集真實、準確、完善。

（二）落實經(jīng)費保障，確保工作開展。在經(jīng)費緊張的情況下?lián)芨?萬元用于全民參保登記工作的開展（培訓、宣傳、資料制作、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作開展經(jīng)費）。統(tǒng)一制作了工作證、工作手提袋等統(tǒng)一發(fā)給工作人員。城區(qū)兩幅大型墻體宣傳標語、每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）一幅宣傳橫幅、統(tǒng)一印制大型宣傳標語20幅、宣傳資料2000份、宣傳海報140張，宣傳活動上發(fā)放宣傳資料2000余份、全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)形成了全方位、無死角的宣傳環(huán)境，合理引導廣大群眾主動參與，為入戶調(diào)查和信息采集營造了良好的氛圍。

（三）宣傳培訓到位，營造良好氛圍。針對性的制定宣傳計劃，在縣微信公眾號開辟全民參保登記專欄，成立網(wǎng)絡工作交流群。印刷宣傳資料，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)、街道）懸掛橫幅、張貼標語，通過新聞媒體、專題會議、宣傳手冊、基層宣講等多種形式開展廣泛宣傳，凝聚社會共識，提升全民參保意識，營造良好工作氛圍。

（四）全面排查，重點突破。一是先由社保局全民參保登記工作人員，在全民參保登記系統(tǒng)導出各村（社區(qū)）所有人員信息，生成表冊下發(fā)到各村（社區(qū)）干部手中。二是入戶調(diào)查工作人員進行全面排查，認真入戶調(diào)查核實，準確完整的填寫《省全民參保登記表》。對于長年不在家的人戶分離戶，進行重點突破，縣通過多方走訪，聯(lián)系其親戚等方式了解其基本情況，后通過電話聯(lián)系等方式調(diào)查其參保信息等情況。三是對完成調(diào)查登記的村（社區(qū)）交回來的數(shù)據(jù)現(xiàn)場認真審查，對審查時發(fā)現(xiàn)信息不準確，要求立即進行調(diào)查核實，切實做到“三不漏”

（一）時間緊，任務重。2017年5月3日得到全民參保登記工作準確的未參保數(shù)據(jù)，在短短一個月時間內(nèi)，加大了宣傳力度，參加省局統(tǒng)一培訓并舉辦業(yè)務培訓會，深入偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)及社區(qū)對其監(jiān)督、指導，搶抓時間、加班加點、全力以赴、不懈努力完成全民參保登記工作。

（二）宣傳手段單一，網(wǎng)絡化覆蓋程度不高。無法使用公眾號、app等方便快捷的宣傳方式。全民參保登記系統(tǒng)運行較慢，建議改進全民參保登記系統(tǒng)。

根據(jù)人力資源社會保障部《關(guān)于實施“全民參保登記計劃”的通知》（人社部發(fā)﹝2014﹞40號）、江蘇省人社廳《關(guān)于印發(fā)江蘇省實施“全民參保登記計劃”工作方案的通知》（蘇人社發(fā)〔2014〕329號）和《市政府辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》（連政辦發(fā)〔2016〕3號）等文件精神，11月4日縣政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)灌云縣全民參保登記工作實施方案的通知》，我縣全民參保登記工作正式全面啟動。

9月底市處反饋由市公安局提供的比對數(shù)據(jù)后報省平臺的確定的入戶調(diào)查數(shù)據(jù)，確定灌云縣未參保人數(shù)為161969人，參保不齊為134870人，共需入戶調(diào)查296839人。我們對數(shù)據(jù)進行了篩選分析，其中未參保數(shù)據(jù)行政村地址不為空的只有111625人，參保不全地址到村的50170人，合計161795人；信息中心用社?？〝?shù)據(jù)和全民參保需入戶數(shù)據(jù)進行了比對，結(jié)果地址到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的未參保137389人，參保不齊為88413人，共計2225802人，有71037人地址為空或不是本地戶籍無法確認。

我縣全民參保登記工作因一些特殊原因11月初縣政府才通過并印發(fā)了全民參保實施方案，在11月9日縣政府召開召開全縣全民參保登記工作會議，將22.3萬人需入戶調(diào)查的工作任務按地址分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并對此項工作進行部署，11月11日至12月10日為入戶調(diào)查時間，12月11日至20日為數(shù)據(jù)錄入?yún)R集時間，21日至12月底為考核評估驗收時間，從2017年1月起進行常態(tài)化管理。我局在11月14日召開全民參保登記工作培訓會議，對全民參保人戶調(diào)查人員進行業(yè)務培訓，全縣參加業(yè)務培訓425人，會議明確落實全民參保登記工作的各項要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照我縣全民參保登記工作實施方案要求開展工作。目前入戶調(diào)查工作正在進行之中，截止12月2日實際入戶調(diào)查10.53萬人，對已調(diào)查數(shù)據(jù)還沒有及時錄入省平臺，工作進度低于序時目標，我局全民參保推進小組將加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民參保登記工作跟蹤督查力度，指導督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快工作進度，全面完成我縣全民參保登記工作。

1、基礎(chǔ)信息不準確導致入戶調(diào)查難度較大。我縣還有幾萬人無地址，公安提供數(shù)據(jù)也沒有戶籍信息可以參照，戶籍空掛戶、舉家遷出、城鎮(zhèn)成建制拆遷、新生兒無法確認等情況給入戶調(diào)查工作帶來很大困難。

2、經(jīng)費完全落實難度較大。全民參保登記工作必須要有足夠的經(jīng)費作為支撐，因我縣財力有限目前財政撥了50萬元用于我縣全民參保登記工作，我縣移動終端、電腦設(shè)備等都沒有配備，除去前期啟動宣傳、材料物品印制、培訓等費用，入戶調(diào)查工作費用還有很大缺口。

3、時間緊、任務重。全民參保登記工作是一項規(guī)模大、范圍廣的工程，距年末只有不到1個月的時間，現(xiàn)在基層工作人員工作任務也比較繁重，要達到在年內(nèi)完成此項工作的目標，工作存在很大難度。

1、及時和政府匯報我縣全民參保工作進展情況，以政府督查室名義對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民參保登記完成情況進行通報，加大全民參保登記工作政府督查力度，確保此項工作有效開展，按時完成。

2、組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全民參保登記數(shù)據(jù)錄入工作進行二次培訓，確保數(shù)據(jù)錄入快捷準確。

3、對入戶登記工作過程中存在的問題及時匯總處理，確保全面參保登記工作順利開展。

4、制定完善全民參保登記工作評估辦法，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民參保登記工作進行考核評估，對于考核評估優(yōu)秀的，將給予一定的經(jīng)費獎勵，確保此項工作高效、有序推進。

全民參保計劃作為“十三五”期間整個社會保險體系建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程，為加快推進社會保險全覆蓋，合理摸底確定各類群體參加社會保險情況，本單位積極開展全民參保登記評估工作，根據(jù)上級安排，現(xiàn)將7月30日省返疑似未參保信息核查工作簡要匯報如下：

截止20xx年8月20日，我區(qū)入戶調(diào)查領(lǐng)取任務數(shù)據(jù)為16人?，F(xiàn)已完成入戶調(diào)查16人(其中參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險10人、參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險2人、服刑人員3人、在校學生1人)，回盤數(shù)16人，完成率為100%。

(一)精心組織，強化領(lǐng)導。自我區(qū)全民參保登記工作開展以來，區(qū)人社局高度重視，成立相應的工作機構(gòu)，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，相關(guān)部門分工負責，履職盡責，加強督促檢查。各部門各司其責，按照“一戶不少、一人不丟、一項不差”的原則進行全面調(diào)查，確保信息采集真實、準確、完善。

(二)宣傳到位，營造良好氛圍。針對性的制定宣傳計劃，在區(qū)人社局微信公眾號定期進行全民參保政策宣傳，成立網(wǎng)絡工作交流群。印刷宣傳資料，各鎮(zhèn)(辦)懸掛橫幅、張貼標語，通過新聞媒體、專題會議、宣傳手冊、基層宣講等多種形式開展廣泛宣傳，凝聚社會共識，提升全民參保意識，營造良好工作氛圍。全區(qū)各鎮(zhèn)(辦)形成了全方位、無死角的宣傳環(huán)境，合理引導廣大群眾主動參與，為入戶調(diào)查和信息采集營造了良好的氛圍。

(三)全面排查，重點突破。一是先由區(qū)城鄉(xiāng)居保辦安排專人負責，成立領(lǐng)導機構(gòu)，分解任務，細化職責，搞好全民參保登記工作，并組織專人在陜西省社會保險管理信息系統(tǒng)中導出各鎮(zhèn)(辦)所有人員信息，生成表冊下發(fā)到各鎮(zhèn)(辦)人社所。二是入戶調(diào)查工作人員進行全面排查，認真入戶調(diào)查核實，準確完整的填寫《陜西省全民參保登記表》。對于長年不在家的人戶分離戶，進行重點突破，區(qū)通過多方走訪，聯(lián)系其親戚等方式了解其基本情況，后通過電話聯(lián)系等方式調(diào)查其參保信息等情況。三是對完成調(diào)查登記的鎮(zhèn)(辦)交回來的數(shù)據(jù)現(xiàn)場認真審查，對審查時發(fā)現(xiàn)信息不準確，要求立即進行調(diào)查核實，切實做到“三不漏”，并按要求逐人核實并按時在陜西省社會保險管理信息系統(tǒng)平臺銷號。

(一)時間緊，任務重。

20xx年7月30日得到省返疑似未參保信息，在短短一個月時間內(nèi)，加大了宣傳力度，深入偏遠鎮(zhèn)及村對其監(jiān)督、指導，搶抓時間、加班加點、全力以赴、不懈努力完成全民參保登記工作。

(二)宣傳手段單一，網(wǎng)絡化覆蓋程度不高。

無法使用公眾號、app等方便快捷的宣傳方式。全民參保登記系統(tǒng)運行較慢，建議改進全民參保登記系統(tǒng)。

(三)區(qū)鎮(zhèn)兩級缺少系統(tǒng)培訓，全民參保系統(tǒng)操作不熟練，影響工作效率。

建議上級加強全民參保系統(tǒng)操作的培訓和業(yè)務指導。

一、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老是市委、市政府為保障城鄉(xiāng)居民老年人基本生活的一件實事，是關(guān)系廣大城鄉(xiāng)居民切身利益的一件好事！凡是符合條件的參保者年滿60周歲每月都可以領(lǐng)到不少于70元的養(yǎng)老金。2013年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作已近尾聲，自元月份啟動至今已順利超額完成任務，**中心參保人數(shù)共計12568人，其中，共有4150名60歲以上老人已領(lǐng)取養(yǎng)老金。

二、全力推動小額擔保貸款工作，為個人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)融資提供貼息政策。為扶持勞動者自主創(chuàng)業(yè)，加大對下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的扶持力度，充分貫徹創(chuàng)業(yè)指導、項目開發(fā)、稅費減免、跟蹤扶持等"一條龍服務"的工作模式，從而落實小額擔保貸款就業(yè)援助政策。半年來共向高新區(qū)推薦8名自主創(chuàng)業(yè)人員申請小額擔保貸款，為創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)提供強有力保障。

三、創(chuàng)業(yè)：隨著高新區(qū)重大項目建設(shè)的不斷推進和城市建設(shè)的不斷發(fā)展，怎樣引導失地農(nóng)民就業(yè)和創(chuàng)業(yè)這個問題就成了當前工作重點，圍繞高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展布局和社會安定穩(wěn)定，()下半年聯(lián)系培訓機構(gòu)，組織30名有創(chuàng)業(yè)愿望的失業(yè)農(nóng)民在永和社居委進行了創(chuàng)業(yè)培訓。

四、超額完成醫(yī)保任務：城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險覆蓋我**中心大部分農(nóng)村群眾，使絕大部分人有了基本的醫(yī)療保障，緩解了"看病難、看病貴"、"因病致貧"和"因病返貧"現(xiàn)象，7.1-9.30為參保為參保繳費日期。針對部分年老群眾無子女或子女在外地打工的高齡人群，行動不便加上高溫天氣出行危險，村居發(fā)動網(wǎng)格員、村名組長開展醫(yī)保上門服務，老年人足不出戶直接在家中就能買到醫(yī)保。目前我中心已全面完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保任務，參保人數(shù)18553人，其總金額達186萬多。

全面參保計劃作為“十三五”期間整個社會保險體系建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程，為加快推進社會保險廣覆蓋，合理摸底確定各類群體參加社會保險情況，本單位積極開展全民參保登記評估工作，現(xiàn)將全民參保情況匯報如下：

截止2017年6月30日，我縣入戶調(diào)查領(lǐng)取任務數(shù)據(jù)為2910人?，F(xiàn)已完成入戶調(diào)查2910人（其中正常調(diào)查人數(shù)2487人，死亡人數(shù)143人，人戶分離聯(lián)系不上人數(shù)為280人），回盤數(shù)2910人，完成率為100%。

（一）精心組織，強化領(lǐng)導。自我縣全民參保登記工開展以來，縣政府高度重視，成立相應的工作機構(gòu)，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，相關(guān)部門分工負責，履職盡責，加強督促檢查。各部門要各司其責，按照“一戶不少、一人不丟、一項不差”的原則進行全面調(diào)查，確保信息采集真實、準確、完善。

（二）落實經(jīng)費保障，確保工作開展。在經(jīng)費緊張的情況下?lián)芨?萬元用于全民參保登記工作的開展（培訓、宣傳、資料制作、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作開展經(jīng)費）。統(tǒng)一制作了工作證、工作手提袋等統(tǒng)一發(fā)給工作人員。城區(qū)兩幅大型墻體宣傳標語、每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）一幅宣傳橫幅、統(tǒng)一印制大型宣傳標語20幅、宣傳資料2000份、宣傳海報140張，宣傳活動上發(fā)放宣傳資料2000余份、全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)形成了全方位、無死角的宣傳環(huán)境，合理引導廣大群眾主動參與，為入戶調(diào)查和信息采集營造了良好的氛圍。

（三）宣傳培訓到位，營造良好氛圍。針對性的制定宣傳計劃，在縣微信公眾號開辟全民參保登記專欄，成立網(wǎng)絡工作交流群。印刷宣傳資料，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)、街道）懸掛橫幅、張貼標語，通過新聞媒體、專題會議、宣傳手冊、基層宣講等多種形式開展廣泛宣傳，凝聚社會共識，提升全民參保意識，營造良好工作氛圍。

（四）全面排查，重點突破。一是先由社保局全民參保登記工作人員，在全民參保登記系統(tǒng)導出各村（社區(qū)）所有人員信息，生成表冊下發(fā)到各村（社區(qū)）干部手中。二是入戶調(diào)查工作人員進行全面排查，認真入戶調(diào)查核實，準確完整的填寫《省全民參保登記表》。對于長年不在家的人戶分離戶，進行重點突破，縣通過多方走訪，聯(lián)系其親戚等方式了解其基本情況，后通過電話聯(lián)系等方式調(diào)查其參保信息等情況。三是對完成調(diào)查登記的村（社區(qū)）交回來的數(shù)據(jù)現(xiàn)場認真審查，對審查時發(fā)現(xiàn)信息不準確，要求立即進行調(diào)查核實，切實做到“三不漏”

（一）時間緊，任務重。2017年5月3日得到全民參保登記工作準確的未參保數(shù)據(jù)，在短短一個月時間內(nèi)，加大了宣傳力度，參加省局統(tǒng)一培訓并舉辦業(yè)務培訓會，深入偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)及社區(qū)對其監(jiān)督、指導，搶抓時間、加班加點、全力以赴、不懈努力完成全民參保登記工作。

（二）宣傳手段單一，網(wǎng)絡化覆蓋程度不高。無法使用公眾號、app等方便快捷的宣傳方式。全民參保登記系統(tǒng)運行較慢，建議改進全民參保登記系統(tǒng)。

按照市人社局20xx年全民參保登記工作安排部署，我局高度重視，切實做好宣傳動員、入戶調(diào)查、系統(tǒng)錄入及考核工作，同時加強部門協(xié)作、業(yè)務指導及通報督促。20xx年本縣全民參保登記工作入戶調(diào)查率超過90﹪，系統(tǒng)錄入率達81﹪，超額完成了市人社局下達的系統(tǒng)錄入40﹪的目標任務?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一是加強領(lǐng)導，縣政府及各鎮(zhèn)分別成立了全民參保登記工作領(lǐng)導小組，并制定了實施方案;二是組織召開人社、法院、公安、民政、財政、衛(wèi)計、廣電、工質(zhì)局及各鎮(zhèn)分管領(lǐng)導參加的全民參保登記工作協(xié)調(diào)會，統(tǒng)一思想，明確職責，建立了協(xié)作機制。

一是分別召開縣、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級全民參保登記工作動員會;二是利用縣廣播電臺、政務公開網(wǎng)、手機報等網(wǎng)絡媒體廣泛宣傳;三是在鎮(zhèn)、村(社區(qū))醒目位置張貼全民參保登記宣傳單、宣傳畫，懸掛宣傳標語;四是利用走基層活動深入各鎮(zhèn)，進行街頭宣傳，接受群眾咨詢。通過宣傳動員，營造了良好工作氛圍，爭取到基層及群眾對全民參保工作的理解和支持，確保了工作順利開展。

一是積極開展業(yè)務培訓會。20xx年8月11日，本縣10個鎮(zhèn)、村(社區(qū))160余人參加了市局在本縣舉辦的培訓會，會上詳細介紹了全民參保登記工作意義，業(yè)務經(jīng)辦流程，可能出現(xiàn)問題的處理程序等。二是加強學習交流。創(chuàng)建了縣全民參保登記工作qq群,經(jīng)辦人員能及時下載學習全民參加登記工作操作手冊和政策要求，同時相互交流工作中遇到的問題及處理方法。

為有效推動本縣全民參保登記工作，確保在規(guī)定時間內(nèi)全面完成目標任務，我局建立了領(lǐng)導干部包鎮(zhèn)制度，局領(lǐng)導班子成員及人事、勞動、就業(yè)、社保等部門中層干部分成10個組，分別負責各鎮(zhèn)的全民參保登記等下延業(yè)務工作。一是編印了鎮(zhèn)村業(yè)務指導手冊，發(fā)至每位包鎮(zhèn)干部學習，為包鎮(zhèn)干部到基層指導業(yè)務提供了政策業(yè)務支持;二是建立全民參保登記工作縣鎮(zhèn)兩級聯(lián)系人制度，每個包鎮(zhèn)組確定了一名干部與鎮(zhèn)上經(jīng)辦人員一對一聯(lián)系，及時掌握工作開展情況;三是建立包鎮(zhèn)干部到鎮(zhèn)、村(社區(qū))坐班制，要求包鎮(zhèn)干部每月必到鎮(zhèn)、村(社區(qū))坐班，接受基層工作人員及群眾咨詢，了解工作開展情況，督促工作進度;四是及時解決基層工作中遇到的困難，收集空掛戶、死亡人員等信息調(diào)查及系統(tǒng)錄入等問題，報請市局協(xié)調(diào)解決。領(lǐng)導干部包鎮(zhèn)制度、坐班制度的建立，既加強了全民參保登記工作的領(lǐng)導，強化了縣鎮(zhèn)村三級業(yè)務聯(lián)系，有利于工作整體推進，又做實了基層業(yè)務指導工作，顯著提升了鎮(zhèn)村業(yè)務經(jīng)辦能力，有效提高了工作效率。

(一)抓好登記進度定期通報工作。自20xx年9月全民參保登記入戶信息采集工作開展后，每周五將各鎮(zhèn)全民參保登記情況在qq群進行公布。從11月起，每天公布全民參保登記系統(tǒng)錄入情況，進度相對滯后的鎮(zhèn)，單獨向鎮(zhèn)分管領(lǐng)導通報。通報制給工作滯后的鎮(zhèn)增加了壓力，從而形成了全民參保登記工作你追我趕的良好局面。截止12月底，全縣10個鎮(zhèn)中有3個鎮(zhèn)完成系統(tǒng)錄入90﹪以上，4個鎮(zhèn)完成系統(tǒng)錄入80﹪以上。全縣完成系統(tǒng)錄入81﹪，其中入戶調(diào)查率超90﹪。

(二)強化保障與考核工作。一是為基層服務平臺配備了相對穩(wěn)定的工作人員，由我局按時發(fā)放工資，崗位變動的及時充實人員，保證了服務平臺的正常運轉(zhuǎn)，特別是全民參保登記工作的順利開展。二是逗硬考核，及時兌現(xiàn)工作經(jīng)費。根據(jù)市縣兩級下達的全民參保登記目標任務及時間進度安排，結(jié)合各鎮(zhèn)工作完成情況，認真考核。20xx年1月，全額兌現(xiàn)各鎮(zhèn)20xx年全民參保登記工作經(jīng)費。市局今年下?lián)芰巳駞⒈５怯浛側(cè)蝿?0﹪的工作經(jīng)費，我局按比例全額支付到各鎮(zhèn)后，對各鎮(zhèn)超額完成部分，在市局經(jīng)費未到位前，暫由我局提前墊支。

一是充分利用春節(jié)外出務工人員回家的有利時機，做好其全民參保登記入戶調(diào)查工作;二是再次清理空掛戶、死亡人員、無法聯(lián)系人員，保證數(shù)據(jù)的準確性，提高登記率;三是將全民參保登記工作重心由基礎(chǔ)數(shù)據(jù)集中清理、登記轉(zhuǎn)為動態(tài)管理;四是做好全民參保登記數(shù)據(jù)的利用工作，有針對性地動員未參保人員盡早參加養(yǎng)老和醫(yī)療保險，進一步擴大社會保險覆蓋面，盡早實現(xiàn)社會保險全覆蓋。

烤煙工作推進情況匯報篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、工作概況。

年初，研究出臺了《關(guān)于x的實施意見》《市委常委基層黨建聯(lián)系點制度》。組織召開縣（市、區(qū)）委書記抓基層黨建工作述職評議會議，對市委“五個兩”任務進行安排部署。召開全市組織工作會議，印發(fā)了《******x市委組織部2021年工作要點》，進一步明確了市委“五個兩”的目標任務、細化了工作措施。x月x日召開全市基層黨建工作重點任務推進會，x月x日召開x推進會，總結(jié)了前一階段工作取得的成績、分析了存在的問題，并對下一階段工作重點進行了部署。出臺了《x考核評價辦法》，先后x次牽頭開展督導調(diào)研、暗訪督查工作，就市委“五個兩”任務推進情況進行深入督導考核，并對上半年考評排名位列縣（市）前x名的x縣、x縣、新安縣，排名位列城市區(qū)前x名的x區(qū)、x區(qū)、x區(qū)，分別給予了一定經(jīng)費獎勵。

二、取得成效。

（一）“兩大功能”持續(xù)強化。市委常委帶頭落實黨建工作“一崗雙責”，堅持基層黨建聯(lián)系點制度，示范引領(lǐng)各級黨組織及負責人積極履行抓黨建主體責任。截至目前，市委常委已赴聯(lián)系點指導工作x次。制定了基層黨建問題、任務、責任“三個清單”，對“三會一課”、組織生活會、主題黨日活動等內(nèi)容進行重點安排，切實增強基層黨組織政治功能。著眼于強化服務功能，扎實推進社區(qū)黨建“五化”建設(shè)，推廣“三社聯(lián)動”工作模式，逐步建立健全政府購買社會服務制度。加強綜合信息平臺建設(shè)，全市建立便民服務微信平臺x個。

（二）“兩支隊伍”建設(shè)不斷加強。結(jié)合黨史學習教育，選樹了x先進典型，掀起學習x活動的熱潮，進一步增強黨員干部的宗旨意識、規(guī)矩意識和責任意識。提前謀劃村“兩委”換屆工作，對x個換屆重點村進行集中整治；在鄉(xiāng)村振興一線、重點項目現(xiàn)場、服務群眾過程，發(fā)掘、培樹先進黨員x名；強化工作報酬績效管理，獎勵村級干部x名，懲戒x名；注重關(guān)懷幫扶，先后走訪慰問x名村級干部。

（三）“兩個保障”水平不斷提升。在省定x個試點村的基礎(chǔ)上，市縣財政投入x萬元、選取x個村開展村級集體經(jīng)濟試點工作。同時，各縣（市、區(qū)）按照每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)不少于x個試點，投入x萬元，扶持發(fā)展x個縣級試點工作。先后召開x次聯(lián)席會議，推動扶持發(fā)展村級集體經(jīng)濟試點工作。印發(fā)了《x市農(nóng)村黨群服務中心功能設(shè)施規(guī)范化建設(shè)方案》，全市新建村級組織陣地x個，修繕改造x個，完善提升x個。

（四）“兩個不平衡”取得階段性突破。扎實推進黨建工作要求寫入公司章程，市國資委履行出資人職責的x家企業(yè)中，x家國有獨資或絕對控股企業(yè)已修訂公司章程x家；“雙向進入、交叉任職”領(lǐng)導體制在企業(yè)集團公司層面得到基本落實，為規(guī)模較大的x家市屬企業(yè)配備專職副書記。組織x家央省企召開了x國有企業(yè)黨建第一次聯(lián)席會議，指導相關(guān)縣（市、區(qū)）建立聯(lián)席會議制度。將抓黨建促脫貧工作納入鄉(xiāng)村振興大督導范圍，專門抽調(diào)x人加入市委鄉(xiāng)村振興督導組。印發(fā)了《******x市委組織部關(guān)于建立抓黨建促脫貧專項督查巡查機制的通知》，聚焦基層黨建x類主要問題，將全市x個重點村全部督查一遍。

（五）“兩個覆蓋”進一步擴大。市級層面已成立了市委非公經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會辦公室、非公有制經(jīng)濟組織黨委、社會組織黨委和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)黨委，指導全市“兩新”組織黨建工作。針對市委巡察中發(fā)現(xiàn)的機關(guān)黨建四個方面x項問題開展專項整治，推動機關(guān)黨建工作走在前作表率。聯(lián)合市教育局黨組對全市中小學校、民辦學校黨的建設(shè)工作進行了調(diào)研摸底，擬定了《關(guān)于加強中小學校。

當前隱藏內(nèi)容免費查看黨的建設(shè)工作的意見》《關(guān)于加強民辦學校黨的建設(shè)工作的意見》。各領(lǐng)域基層黨建工作從“虛”到“實”，從“軟”到“硬”，全面進步，全面夯實。

三、存在問題。

通過督導暗訪、系統(tǒng)考核，發(fā)現(xiàn)各縣（市、區(qū)）在落實市委“五個兩”工作任務中，一定程度上還存在著精準度不夠、政策落實“最后一公里”還未打通的問題。主要表現(xiàn)在：一是村級班子建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)。農(nóng)村干部選拔源頭不活，存在“年齡偏大、文化偏低、身體偏弱”現(xiàn)象，新形勢下履職盡責能力不強；后備干部隊伍建設(shè)滯后，符合“三有三帶”標準的后備干部不多。二是基層保障水平還需進一步提升。村級組織陣地建設(shè)方面，仍存在空白、危房、破舊不能正常使用、面積狹小等情況；經(jīng)費保障方面，村級集體經(jīng)濟還需加強，存在上級撥付多少資金就用多少的問題。三是基層工作制度落實不到位。普遍存在村黨支部落實“三會一課”制度不嚴格，主題黨日等組織生活開展計劃性不足，“四議兩公開”工作法運用不規(guī)范等問題。

四、下步打算。

（一）補齊短板促提升。指導督促各縣（市、區(qū)）對照《關(guān)于x的實施意見》《2021年上半年專項考核情況通報》，逐一梳理排查，好的做法繼續(xù)堅持、放大優(yōu)勢，針對存在問題特別是市里發(fā)現(xiàn)的問題建立臺賬，個性問題立行立改，共性問題制定措施，限期整改。

（二）突出重點抓關(guān)鍵。抓好城市基層黨建、村級集體經(jīng)濟、x問題集中治理、縣鄉(xiāng)換屆準備等重點工作。待省會議召開后，適時組織召開全市城市基層黨建工作經(jīng)驗交流座談會，研究推進城市基層黨建創(chuàng)新發(fā)展的措施；借鑒外省市村級集體經(jīng)濟發(fā)展先進經(jīng)驗，進一步指導省、市試點工作；按照《關(guān)于開展x問題專項整治工作的實施意見》，聯(lián)合市委政法委、市民政局等部門，重拳出擊、標本兼治，徹底解決一些地方存在的侵害群眾利益、干擾基層政權(quán)、危害經(jīng)濟發(fā)展、破壞社會穩(wěn)定等x問題。

（三）完善機制壓責任。進一步完善督查督導和考核評價機制，細化考核內(nèi)容、優(yōu)化考核方式、明確具體責任、強化結(jié)果運用。近期正在開展第二季度督導工作，計劃于x月中下旬開展x年終專項考核，x月中旬組織召開x總結(jié)會議。同時，按照全省抓黨建促鄉(xiāng)村振興第二次推進電視電話會要求，把“逐村觀摩、整鄉(xiāng)推進”作為下一階段基層黨建重要舉措和抓手，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“龍頭”作用，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓嚴抓實黨支部建設(shè)，切實打通政策落實“最后一公里”。

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