消防培訓(xùn)計劃方案(模板19篇)

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消防培訓(xùn)計劃方案(模板19篇)
時間:2023-11-10 17:30:12     小編:LZ文人

方案是指為解決特定問題或達到特定目標所制訂的一系列計劃和措施。方案的制定需要考慮成本和效益,以確保資源的合理利用和最大化利益。方案的實施和效果需要不斷的監(jiān)測和評估,以做出及時的調(diào)整和改進。

消防培訓(xùn)計劃方案篇一

在“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題’的思想指導(dǎo)下,切實抓好“三基三嚴”的培訓(xùn)及考核工作,不斷提高我院護理人員的綜合素質(zhì),特制定以下計劃:

苦練技能,服務(wù)患者。按護理人員在職繼續(xù)教育實施方案,抓好護理人員的“三基三嚴”培訓(xùn)及考核工作,提高護理人員的綜合素質(zhì)。

1、基礎(chǔ)理論:學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護理學(xué),內(nèi)護理學(xué),等學(xué)科的知識。

2、基本知識:護理心理學(xué),護理文件書寫及管理規(guī)范,護理糾紛的防范等相關(guān)的知識。

3、基本技能:護理技術(shù)操作常規(guī),??谱o理技術(shù)操作規(guī)程。

4、護理新知識、新理論、新進展、新規(guī)范等。

(一)對各級護理人員“三基三嚴”培訓(xùn)的內(nèi)容及安排。

1、每月組織一次護理業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。

2、每月一次護理業(yè)務(wù)知識查房。

3、參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、三基理論考試和技術(shù)操作考試。

(二)對全院各級護理人員“三基三嚴”培訓(xùn)的要求。

1、取得護士資格證護士的培訓(xùn):

1.1 培養(yǎng)目標

(1)具有熟練的基礎(chǔ)理論知識及基礎(chǔ)護理操作技能。

(2)熟練掌握本科室床旁心電監(jiān)護儀的使用。

(3)能掌握常用藥品劑量及毒性反應(yīng)。

(4) 能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù)。

(5) 掌握護理記錄的書寫。

1.2培訓(xùn)計劃和方法

(1)鼓勵自學(xué),鼓勵參加本科及大專的深造。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

2、培訓(xùn)目標:

(1)熟練掌握基礎(chǔ)護理和??谱o理技術(shù),熟悉基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和臨床理論。

(2)熟悉本科常見疾病的防治及護理,掌握本??菩录夹g(shù)、新知識,能運用護理理論、技術(shù)和護理程序,對病人進行身心整體護理。

(3)掌握危重病人的護理和急救技術(shù),能獨自參加危重病人的搶救配合工作。

3、培訓(xùn)計劃和方法:

(1)自學(xué)為主,有條件時到上級醫(yī)院參加短期培訓(xùn)班。

(2)每年進行業(yè)務(wù)知識考核,技術(shù)操作考核。

1、實施護理質(zhì)量全程管理,重點加強細節(jié)管理。

2、科室每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),一次護理查房 。并利用晨會交班的時間抽查提問,互相交流和學(xué)習(xí)。

3、每月進行護理操作培訓(xùn)1項,并定期考核。

4 、每季度組織一次院內(nèi)感染知識的學(xué)習(xí)。

5、定期、不定期組織全科護理人員學(xué)習(xí)考核核心制度、崗位職責(zé)、相關(guān)的法律法規(guī)知識、護理應(yīng)急預(yù)案等。

6 、積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及醫(yī)院組織的三基理論和技能的培訓(xùn)及考核。

7、鼓勵護理人員參加自考、半脫產(chǎn)等多種形式的學(xué)歷學(xué)習(xí),通過網(wǎng)絡(luò)、護理期刊等進行繼續(xù)教育學(xué)習(xí),提高專業(yè)知識水平。

考核辦法

1、護理部對院內(nèi)護士每年進行二次理論及操作考核,要求必須人人達到80分。

2、按照年計劃進行操作培訓(xùn)及考核,要求85分合格,對不合格者進行強化訓(xùn)練,一周后必須達標。

消防培訓(xùn)計劃方案篇二

根據(jù)目前實際情況,針對監(jiān)控員整體業(yè)務(wù)技能和個人素質(zhì),全方位的進行消防中心兩大主機系統(tǒng)知識和消防知識等培訓(xùn)。全面提高監(jiān)控員綜合服務(wù)素質(zhì),加強監(jiān)控員對崗位重點性意識,完善消防監(jiān)控中心各類檔案的整理。這次培訓(xùn)要求全體監(jiān)控員參加,并且在培訓(xùn)過程中實行考核。培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)實際情況對現(xiàn)有監(jiān)控員進行篩選和調(diào)整。

一、培訓(xùn)時間。

(1)擬定培訓(xùn)為二0一一年十月十八日至十月三十日。

(2)培訓(xùn)以操練和理論交叉進行,時間為每天一小時,如特殊情況根據(jù)具體情況臨時決定。

2、培訓(xùn)地點。

消防培訓(xùn)計劃方案篇三

為了商場更好地運營下去,消防安全也是不容小覷的,20xx年,要加強消防安全工作,主要做好以下事情:

原有建筑基礎(chǔ)上改建,樓內(nèi)部分電線存在氧化和破損以及超負荷增加用電設(shè)備,都可能引發(fā)火災(zāi)。更換和修復(fù)已破損、發(fā)熱、漏電的電線。已經(jīng)投入使用的電氣線路和電器設(shè)備應(yīng)定期進行檢修及維護并做好記錄,防患于未然。

消火栓線路和水壓部分實現(xiàn)不了聯(lián)動控制。遵循有關(guān)規(guī)定,全面檢測、維護保養(yǎng)、維修檢查,及時排除,不能排除的及時向上級主管報告,做好運行、操作和故障記錄。

每年至少兩次的應(yīng)急疏散員演練,進而加強實用性和可操作性。消防安全疏散指示標志應(yīng)明顯、完好。改建兩個鋼梯,應(yīng)標有明顯的疏散指示標志(地貼、指示牌)。

二樓服裝、三樓化妝品、和商位裝修所用木質(zhì)材料都屬于易燃可燃助燃物品,加強保安巡查力度,隨時制止商戶和顧客吸煙和明火的出現(xiàn)。針對商場部分商戶私自拉接電情況,電線載流量過高容易引起火災(zāi)應(yīng)著重做好日常巡查。對商場的五個疏散通道進行日常巡查,保持暢通,禁止占用。消防應(yīng)急照明、安全疏散指示標志完好、有效、不應(yīng)遮擋,發(fā)生損壞時應(yīng)及時維修、更換,并記錄。

通過廣播消防知識或是印發(fā)消防宣傳單,使商場人員從心里意識上重視防火和掌握自救逃生知識和技能。劃分消防責(zé)任區(qū),指定該責(zé)任區(qū)的消防安全員,明確職責(zé),逐級落實消防安全任務(wù)。

二樓服裝、三樓化妝品、和商位裝修所用木質(zhì)材料都屬于易燃可燃助燃物品,加強保安巡查力度,隨時制止商戶和顧客吸煙和明火的出現(xiàn)。針對商場部分商戶私自拉接電情況,電線載流量過高容易引起火災(zāi)應(yīng)著重做好日常巡查。消防應(yīng)急照明、安全疏散指示標志完好、有效、不應(yīng)遮擋,發(fā)生損壞時應(yīng)及時維修、更換,并記錄。

消防培訓(xùn)計劃方案篇四

根據(jù)目前實際情況,針對監(jiān)控員整體業(yè)務(wù)技能和個人素質(zhì),全方位的進行消防中心兩大主機系統(tǒng)知識和消防知識等培訓(xùn)。全面提高監(jiān)控員綜合服務(wù)素質(zhì),加強監(jiān)控員對崗位重點性意識,完善消防監(jiān)控中心各類檔案的整理。這次培訓(xùn)要求全體監(jiān)控員參加,并且在培訓(xùn)過程中實行考核。培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)實際情況對現(xiàn)有監(jiān)控員進行篩選和調(diào)整。

(1)擬定培訓(xùn)為20xx年xx月xx日至xx月xx日,全程培訓(xùn)時間為半個月。

(2)具體時間按排詳見《培訓(xùn)時間表》。

(3)培訓(xùn)以操練和理論交叉進行,時間為每天一小時,如特殊情況根據(jù)具體情況臨時決定。

(3)培訓(xùn)地點:消防監(jiān)控中心。

1、全面提高監(jiān)控員綜合素質(zhì),使每位監(jiān)控員具備良好的素質(zhì)處理各類突發(fā)事件。

2、提高全體監(jiān)控員的工作效率,為酒店每一位員工和賓客提供安全的生活工作環(huán)境。

3、提高全體監(jiān)控員自我學(xué)習(xí)、自我約束的能力。

4、實現(xiàn)酒店內(nèi)無重大安全責(zé)任事故,無火災(zāi)、被盜、打架斗毆事件。

(一)、培訓(xùn)期間請假制度:

1、員工不準遲到,無論因何種原因需請假時,必須寫請假單,并批準后方能有效。

2、請假需經(jīng)消防中心經(jīng)理批準方可。

3、嚴禁越級請假。

4、無請假不參加,一律按曠工一天處理。

5、如果休息遇到特殊情況不能按時到場,應(yīng)用電話和證明方可考慮補辦事假。

(二)、懲罰調(diào)崗/辭退,有下列表現(xiàn)之一者,立即進行調(diào)崗/辭退。

1、不服從管理,頂撞上級,拒不服從培訓(xùn)的。

2、遲到三次以上,勸阻后依我行我素的。

3、培訓(xùn)考核不合格者。

1、消防監(jiān)控中心管理制度。

(1)、消防監(jiān)控中心工作管理制度。

(2)、消防監(jiān)控中心主任崗位職責(zé)。

(3)、消防監(jiān)控中心崗位職責(zé)。

2、消防知識。

(1)發(fā)生火災(zāi)的原因。

(2)滅火的基本方法、

(3)消防器材的使用方法及常識。

(4)發(fā)現(xiàn)火警的處理程序。

3、治安管理知識。

(1)、突發(fā)事件的處理程序。

(2)、毆打暴力事件的處理程序。

(3)、盜竊等破壞事件的處理程序。

(4)、電梯困人的處理程序。

(5)、停電事故的處理程序。

消防培訓(xùn)計劃方案篇五

__年是__市安全生產(chǎn)年,我委將認真貫徹《xxx安全生產(chǎn)法》,按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”、“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的要求,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,全面落實“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、分級管理、全員參與、持續(xù)改進”的原則,消除各類安全生產(chǎn)隱患,切實抓好我委各項安全工作,確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故,特制定__年度安全生產(chǎn)工作計劃:

一、工作思路。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的各項方針政策及有關(guān)安全會議精神,以安全生產(chǎn)為核心,以行業(yè)監(jiān)管為重點,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,健全檢查監(jiān)督機制,堅持服務(wù)與管理并重,重在安全預(yù)防,做好事前安全風(fēng)險的預(yù)判,制定防范措施,建立長效機制;著力實現(xiàn)依法行政、科學(xué)監(jiān)管、企業(yè)信譽評價三個突破;大力抓好法規(guī)制度建設(shè)、安全培訓(xùn)、安全宣傳、行業(yè)信息化管理、應(yīng)急救援隊伍建設(shè)等基礎(chǔ)性工作,全面推動安全生產(chǎn)監(jiān)督工作上臺階,遏制重特大安全事故的發(fā)生。為和諧社會、平安朝陽建設(shè)和全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出積極的貢獻。

二、工作重點。

三、工作措施。

1、加強日常監(jiān)管,落實重點行業(yè)的隱患整改治理。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要強化對本行業(yè)的監(jiān)管工作,認真開展對相關(guān)企業(yè)的日常檢查、巡查,全面排查治理安全隱患。依據(jù)工作流程預(yù)判查找安全隱患風(fēng)險點,建立風(fēng)險臺賬,責(zé)任到人,做到有的放矢,并建立責(zé)任倒查機制,徹底消除安全隱患。要針對行業(yè)重點領(lǐng)域,加大安全隱患排查治理的力度,突出重點,狠抓隱患整治,嚴防各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

2、深入推進安全生產(chǎn)“打非治違”工作。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要加大對本行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查力度,堅持開展打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室對違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求的生產(chǎn)經(jīng)營行為,加大執(zhí)法和處罰力度,并著力推動這項工作長期化、長態(tài)化、制度化,努力督促企業(yè)能夠遵章守法,開展各類生產(chǎn)經(jīng)營活動。

3、完善企業(yè)基礎(chǔ)工作。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要以開展安全生產(chǎn)標準化(規(guī)范化)創(chuàng)建工作為抓手,認真落實規(guī)模企業(yè)標準化創(chuàng)建工作,促使企業(yè)按照行業(yè)標準、規(guī)范要求完善自身的安全監(jiān)督管理,提升企業(yè)負責(zé)人的安全意識和責(zé)任意識,以點帶面,共同遏制安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

4、強化企業(yè)安全主體責(zé)任,加強督促檢查力度。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要落實簽訂好安全生產(chǎn)責(zé)任書,督促企業(yè)建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)層級責(zé)任制,實現(xiàn)安全監(jiān)管責(zé)任重心下移,關(guān)口前移。各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要做好與轄區(qū)內(nèi)企業(yè)100%簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書工作,監(jiān)督企業(yè)認真落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,并對其開展經(jīng)常性的督促檢查工作。同時,細化各項指標,加大對安全生產(chǎn)管理考核力度,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制不留空檔。

5、進一步加強應(yīng)急機制建設(shè)。強化應(yīng)急管理工作,組織開展各類應(yīng)急演練。積極指導(dǎo)企業(yè)、單位適時開展各類應(yīng)急演練,委每年至少組織一次應(yīng)急演練工作。企業(yè)開展事故應(yīng)急救援活動要注重質(zhì)量,爭取更多的企業(yè)、更多的員工能夠參與其中,進一步提升企業(yè)及群眾對突發(fā)事故的應(yīng)急處置能力,充分掌握逃生、自救、互救的方法。

6、積極開展各類安全培訓(xùn)教育工作。重點抓好企業(yè)安全培訓(xùn),落實企業(yè)負責(zé)人和初級安全培訓(xùn)和再教育培訓(xùn),積極推進“安全培訓(xùn)進企業(yè)”全員培訓(xùn),提升企業(yè)安全生產(chǎn)負責(zé)人及相關(guān)管理人員的管理水平;積極拓展各級安全生產(chǎn)監(jiān)管人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)渠道,重點提升企業(yè)監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)水平,為本企業(yè)安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管提供有力保障。

消防培訓(xùn)計劃方案篇六

為了提高培訓(xùn)工作的計劃性、針對性、有效性,使培訓(xùn)工作更為切實地發(fā)揮作用,提高員工的實際工作技能和工作績效,根據(jù)gmp要求和20xx年培訓(xùn)計劃,結(jié)合20xx培訓(xùn)重點——歷次gmp檢查及自檢提出的問題及整改情景,我們對20xx年度的公司內(nèi)部培訓(xùn)作如下安排:

1、培訓(xùn)對象:公司全體員工。

2、培訓(xùn)目的:

(1)、引導(dǎo)員工認清自我的職責(zé)與使命并成為可堪培養(yǎng)與發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)員工。

(2)、樹立正確的質(zhì)量意識和觀念,更新現(xiàn)有專業(yè)知識,充實個人知識儲備,鞏固和提高公司質(zhì)量管理水平。

(3)、強化員工gmp意識,全面擴大gmp領(lǐng)域的專業(yè)視野。

(4)、了解國家安全生產(chǎn)方針、法律法規(guī)和常見事故防范、應(yīng)急措施基本常識;掌握崗位安全操作規(guī)程;提高職工安全生產(chǎn)意識;減少或杜絕安全隱患和事故的發(fā)生。

培訓(xùn)資料:結(jié)合歷次gmp檢查及自檢發(fā)現(xiàn)的問題與整改情景,講授有關(guān)藥品法律法規(guī)、藥品gmp知識、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、物料管理、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)相關(guān)知識等。

培訓(xùn)方式:綜合管理部統(tǒng)一組織全體員工集中面授。

20xx年7月下旬1-2天。

5、考核。

筆試,采取閉卷考,筆試考核試題由各授課人出題,綜合管理部統(tǒng)一組織考試。

1、培訓(xùn)對象:各部門員工。

2、培訓(xùn)目的:各部門負責(zé)人根據(jù)本部門員工應(yīng)掌握的gmp文件、崗位職責(zé)、專業(yè)知識、操作技能等,進行有針對性的部門崗位培訓(xùn),強化員工gmp意識,提高員工工作技能。

培訓(xùn)資料:部門崗位必備的專業(yè)知識、部門相關(guān)gmp文件、部門職責(zé)、操作技能、崗位sop及相關(guān)的管理制度等。

培訓(xùn)方式:由各部門自行組織本部門員工采取集中面授、現(xiàn)場演示、討論會、文件學(xué)習(xí)等方式進行培訓(xùn),部門負責(zé)人為主要授課人,并把培訓(xùn)講義或培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)試題等相關(guān)培訓(xùn)檔案材料報送到綜合管理部備案。

20xx年全年各部門根據(jù)實際情景靈活安排。

5、考核分口試、筆試,筆試考核由部門負責(zé)人自行組織考試;口試由授課人在課堂上進行提問??谠囌?0%,筆試占50%,筆試為閉卷考。

1、培訓(xùn)對象:各班組崗位員工。

2、培訓(xùn)目的:著重加強班組崗位培訓(xùn),有針對性的開展班組崗位培訓(xùn),使gmp工作貫徹落實到每一個崗位,提高崗位員工的工作技能。

培訓(xùn)資料:班組崗位必備專業(yè)知識、崗位相關(guān)gmp文件、崗位職責(zé)、崗位sop、生產(chǎn)工藝規(guī)程、實際操作技能及崗位相關(guān)的管理制度等。

培訓(xùn)方式:由各部門組織班組崗位員工采取集中面授、現(xiàn)場演示等方式進行班組崗位培訓(xùn),授課人由班組長或優(yōu)秀員工擔(dān)任,班組長負責(zé)培訓(xùn)出題、考核,并把培訓(xùn)講義或大綱、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)考核成績等相關(guān)培訓(xùn)檔案材料報送到綜合管理部備案。

20xx年各班組根據(jù)工作情景靈活安排。

5、考核分筆試、口試、實際操作,筆試考核試題由各班組長出題并組織考核,綜合管理部負責(zé)試題打印;口試由授課人在課堂上進行提問;實際操作由班組長和部門負責(zé)人共同進行現(xiàn)場考核。筆試占30%,口試占30%,實際操作占40%。

消防培訓(xùn)計劃方案篇七

加強應(yīng)急管理培訓(xùn)工作,建設(shè)高素質(zhì)應(yīng)急管理干部隊伍,是提高防范和處置突發(fā)公共事件能力的基本途徑和重要舉措。根據(jù)中央、省市關(guān)于加強應(yīng)該管理培訓(xùn)的精神要求,結(jié)合我縣工作實際。特制定本實施方案。

將全縣縣、鄉(xiāng)、村三級干部的應(yīng)急管理培訓(xùn)納入全縣干部教育培訓(xùn)體系,對各級應(yīng)急管理干部進行較為全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),力爭用三年時間,完成以應(yīng)急管理理論為基礎(chǔ)、以應(yīng)急管理相關(guān)法律法規(guī)和應(yīng)急預(yù)案為核心,以提高安全防范和應(yīng)急處置能力為重點的培訓(xùn)。

(一)培訓(xùn)對象

1、領(lǐng)導(dǎo)干部。包括縣級領(lǐng)導(dǎo)、副科級的以上單位班子成員。

2、應(yīng)急管理干部。相關(guān)縣直部門單位應(yīng)急管理機構(gòu)專、兼職工作人員。

3、基層應(yīng)急管理人員。包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村場、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校應(yīng)急管理人員。

4、應(yīng)急救援隊伍。包括各類專業(yè)應(yīng)急救援隊伍和其它應(yīng)急救援隊伍。

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、黨和國家及各級黨委、政府制定的應(yīng)急管理工作方針、政策、法律、法規(guī)培訓(xùn),增強黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)急管理意識,提高應(yīng)急處置水平。

2、應(yīng)急管理基礎(chǔ)理論知識培訓(xùn)。利用國內(nèi)外專家學(xué)者對應(yīng)急管理工作研究的成果,搞好基礎(chǔ)理論知識培訓(xùn),提高應(yīng)急管理干部的應(yīng)急管理業(yè)務(wù)水平。

3、應(yīng)急管理工作組織協(xié)調(diào)能力培訓(xùn)。加強應(yīng)急管理運行機制培訓(xùn),提高各級應(yīng)急管理工作人員應(yīng)對突發(fā)公共事件的組織協(xié)調(diào)能力、公共事件隱患排查監(jiān)管能力。

4、應(yīng)急管理專業(yè)技能培訓(xùn)。加強應(yīng)急管理工作人員應(yīng)急值守、信息報告、技術(shù)通信、預(yù)案管理組織演練等方面技能培訓(xùn),增強為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)和開速反應(yīng)能力。

5、突發(fā)公共事件救援隊伍技能培訓(xùn)。聘請相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員,加強對各類救援隊伍的專業(yè)技能訓(xùn)練,提高在不同情況下實施救援和協(xié)同處置能力。

(一)將應(yīng)急管理專題研討納入黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)年度計劃,將相關(guān)應(yīng)急管理法律法規(guī)納入"六五"普法規(guī)劃。

(二)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加縣委黨校脫產(chǎn)培訓(xùn)時,安排相應(yīng)應(yīng)急管理培訓(xùn)課程。

(三)開辦短期應(yīng)急管理干部專題培訓(xùn)班。

(四)利用召開應(yīng)急管理工作會議、座談會議和業(yè)務(wù)會議等形式進行培訓(xùn),以會代訓(xùn)。

(五)結(jié)合各類應(yīng)急預(yù)案,定期組織應(yīng)急救援隊伍進行"實戰(zhàn)"演練。

(一)教材與師資隊伍保障

1、教材保障:根據(jù)國家和省、市應(yīng)急管理培訓(xùn)的有關(guān)內(nèi)容組織培訓(xùn)教材。

2、師資隊伍保障:以縣委黨校、縣政府應(yīng)急辦為依托,培養(yǎng)、建立一支應(yīng)急管理教研骨干隊伍。積極發(fā)展兼職教師隊伍,從具有較深理論功底和豐富實踐經(jīng)驗的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部及相關(guān)企事業(yè)單位選定一批兼職教師,建立應(yīng)急管理培訓(xùn)師資庫。

(二)培訓(xùn)場地保障

充分利用現(xiàn)有的各類培訓(xùn)教育基地和廣播、電視等教學(xué)手段,逐步建立和完善了適應(yīng)情景模擬、應(yīng)急演練要求為重點的培訓(xùn)基地。

(三)培訓(xùn)經(jīng)費保障

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要將應(yīng)急管理培訓(xùn)作為重要培訓(xùn)項目之一,培訓(xùn)所需經(jīng)費在現(xiàn)有的干部教育培訓(xùn)費中予以安排,重點保證。

(四)建立培訓(xùn)質(zhì)量評估和考核機制

將應(yīng)急管理培訓(xùn)評估和考核納入應(yīng)急管理工作目標考核體系,提高證應(yīng)急管理培訓(xùn)工作的質(zhì)量。

消防培訓(xùn)計劃方案篇八

1、加強對師生員工進行《消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《園消防安全應(yīng)急預(yù)案》等消防安全法律法規(guī)知識的教育,提高師生員工對消防安全工作的思想認識,使他們初步掌握消防基本常識和消防技能。

2、定期召開消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議,布置消防工作,學(xué)習(xí)貫徹落實上級有關(guān)消防安全工作會議精神,把消防安全工作貫徹落實到每位成員、每個部門,充分調(diào)動全體成員的積極性,共同做好消防安全工作。

3、每月中旬召開消防安全工作例會、培訓(xùn)會。主要對教職員工進行消防知識的教育宣傳,提高消防知識水平,懂得火災(zāi)的起因、火險的預(yù)防、初起火災(zāi)的撲救方法、滅火器材的使用方法、火場自救逃生方法等。

4、利用每周的教師例會,對教職員工進行消防安全教育,期末對消防安全工作進行總結(jié)。班級教師開展相關(guān)主題活動對幼兒進行消防知識教育。幼兒園利用校園qq群、宣傳欄等多種途徑擴大消防安全知識的宣傳面。

5、每月不定期地派專人對消防器材進行檢查,對不合格的器材及時更換處理。各部門負責(zé)人要經(jīng)常性的對本管轄區(qū)的消防器材進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組要及時派人解決處理。

6、加強幼兒園的消防工作管理,包括消防設(shè)施器材管理、宣傳教育,杜絕家長、幼兒帶火種進園,完善消防標示設(shè)置。每學(xué)期組織全體教職工、幼兒進行一至兩次火險疏散演練,讓全體人員掌握逃生的正確方法,保證演練的順利成功。

7、食堂負責(zé)人要加強對本食堂的消防管理,包括消防設(shè)施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查,特別是用火、油炸食品時的嚴格監(jiān)控檢查。

8、電工維修人員要加強對校園內(nèi)用電設(shè)施、設(shè)備、各種用電器、線路的安全檢查,防止私自亂拉電線,防止用電設(shè)備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。

9、健全各項規(guī)章制度,完善各種警示標志,嚴格履行崗位責(zé)任制。

消防培訓(xùn)計劃方案篇九

1、經(jīng)過滅火行動組確認明火已經(jīng)撲滅,普查災(zāi)害造成的損失,報告學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、政教處、總務(wù)處草擬消防安全事故報告,上報學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組查明事故原因,追究事故責(zé)任。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十

以消防法律法規(guī)為準則,深入開展“消除火災(zāi)隱患、構(gòu)建和諧社會”活動,實行標本兼治,全面排查和整治火災(zāi)隱患特別是重大火災(zāi)隱患,認真落實消防安全責(zé)任制和各項消防安全措施,防止和減少火災(zāi)事故的發(fā)生,為我園營造良好的消防安全環(huán)境。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十一

強化員工消防安全意識,提高消防自救能力,保障公司與員工生命財產(chǎn)的安全。

二、管理制度

1)新員工入職培訓(xùn)必須包括消防培訓(xùn)內(nèi)容,不少于2.5個課時,培訓(xùn)成績與試用期評估掛鉤。

2)公司編外員工每年至少進行兩次消防培訓(xùn),每次不少于2個課時。

3)公司防火重點部門(廚房、宿舍)每年至少進行兩次消防培訓(xùn),每次不少于2個課時。

4)公司重點崗位(各部門主管、保安、)人員每年至少進行兩次專題消防培訓(xùn),每次不少于2個課時。

5)公司全員及義務(wù)消-防-隊每半年進行一次消防培訓(xùn),每次不少于2個課時。

6)上述相關(guān)消防培訓(xùn),由管理部每年年底擬《消防年度培訓(xùn)計劃》報批后執(zhí)行。

三、操作程序

1)新員工入職的消防培訓(xùn)

a)由人力資源部提前發(fā)出具體的培訓(xùn)日期、時間、地點,公司管理部負責(zé)培訓(xùn)。

b)培訓(xùn)內(nèi)容包括:消防基本常知、消防器材及使用方法、公司火警相關(guān)操作程序、自救逃生的方法和技巧、觀看消防宣傳教育片等。

c)消防培訓(xùn)結(jié)束后進行書面考核,考核成績與其它培訓(xùn)科目一并計算平均成績,按現(xiàn)有考核標準列入員工的試用期評估。

d)管理部跟進培訓(xùn)考核和試卷批改,并把考核成績和試卷交由培訓(xùn)部進行統(tǒng)計,對考核成績不及格的,員工可以申請參加下期新員工入職消防培訓(xùn),重新補訓(xùn)和補考。

e)如重新補訓(xùn)和考核不合格的將不給與錄用。

2)老員工消防培訓(xùn)

a)每個3個月對公司全體工作人員進行一次消防培訓(xùn),具體月份:3、6、9、12月份

b)培訓(xùn)內(nèi)容:火災(zāi)報警,自救逃生,消防基礎(chǔ)知識及消防教育等,計2個課時。

近年來,隨著電影市場的蓬勃發(fā)展,國民文化消費理念的提升,影城作為公共娛樂場所在飛速發(fā)展的同時,自身安全責(zé)任意識更是逐年增強。由于人員集中,社會性較強,布局環(huán)境較為復(fù)雜,一旦發(fā)生火災(zāi),會造成極大的人員傷亡和財產(chǎn)損失,所以安全工作是影城日常營運工作的重中之重。

安全實踐工作--“落實要比計劃多”

萬達影城有一個共同的理念:以觀眾的觀影體驗和觀影價值為中心。而確保這一理念得以實現(xiàn)的方法之一就是:不僅為影城的觀眾,也為我們的員工提供一個安全可靠的環(huán)境。

萬達院線系統(tǒng)在安全工作方面,要求自上而下,從總部到地方各級公司的一把手將安全經(jīng)營意識作為日常工作的首要意識,同時將培訓(xùn)和檢查作為安全工作的主要手段,將事故隱患盡量消除在萌芽之中。為了進一步強化影城員工對安全知識的掌握,從2015年伊始,院線公司要求各影城將消防安全知識作為新員工入職培訓(xùn)的必修內(nèi)容,同時每月要求對全體在崗員工做一次消防知識培訓(xùn),每季度組織一次全體員工參與的實地消防演習(xí)。把防火、疏散等知識講授和實地演練作為一種固化工作模式,使每一名員工可以充分掌握,并取得了初步的成效。

員工在入職培訓(xùn)期間,有一堂重要的課程就是“安全制度培訓(xùn)”。培訓(xùn)的重點便放在消防安全知識培訓(xùn)上,其宗旨是為了讓員工掌握基本的消防法規(guī)、消防安全制度和消防安全操作規(guī)程,規(guī)范操作流程,減少安全隱患;了解影城的基礎(chǔ)設(shè)施,所在不同崗位的火災(zāi)危險性、火災(zāi)性質(zhì)及防火措施;能夠準確地掌握各種消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法;熟記消防法則“四懂四會”:即懂得火災(zāi)危害、懂得預(yù)防火災(zāi)、懂得撲救初起火災(zāi)、懂得逃生;會使用消防器材、會撲救初期火災(zāi)、會報警、會組織疏散逃生;在入職培訓(xùn)考核中,“安全培訓(xùn)”所占分值比例很高,足以讓員工們給予充分的認識。

按照院線的要求,每個月影城都會舉行影城內(nèi)部消防演習(xí),每個季度還有真刀真槍的實操,那時候誰要是跑不出來,之前即使筆試和口試的成績再好,也被“消防演習(xí)不過關(guān)”一票否決。通過定期進行的消防實戰(zhàn)演練,讓所有消防知識付諸于實際并且能夠熟練掌握。讓員工掌握正確無誤的'逃生方法及快速撲救初起火災(zāi)的能力。使消防意識深入人心,提高消防安全的自覺性,從思想上,行動上重視消防安全。以輕松容易的方式傳授各種消防口訣,以嚴肅認真的態(tài)度對待每一次消防演練。

加強日常監(jiān)管,建立長效機制,營造安全且溫馨的觀影環(huán)境

消防工作依靠大家。影城的消防安全工作貫徹預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針,實行消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制:在影城的票房、賣品、影務(wù)的工作區(qū)、休閑區(qū)、吸煙專區(qū)、員工休息區(qū)、放映間及各辦公區(qū)域均設(shè)有消防安全責(zé)任人,負責(zé)該轄區(qū)的消防安全,檢查消防設(shè)備的種類齊全與工作性能完好,加強消防安全管理,夯實消防安全基礎(chǔ)。比如各辦公室消防負責(zé)人為部門主管;空調(diào)機房的總負責(zé)是放映主管,分管責(zé)任人為維修員。這樣分區(qū)落實到人,使消防工作落到細節(jié)。

消防巡查也是工作中不可缺少的一項。值班經(jīng)理每日每班次巡視,保安員每2小時巡查;夜間值班經(jīng)理下班前巡視,夜間值班保安巡查;每月20日由各部門消防責(zé)任人共同巡查,將問題及時匯總,限期整改。與此同時,“誰主管、誰負責(zé)”的工作原則在影城日常管理中是必須到位的,明確消防安全工作責(zé)任,即落實“安全自查、隱患自除、責(zé)任自負”的消防安全管理機制,把消防安全管理制度和操作規(guī)程,落實到各個崗位、環(huán)節(jié)和人員上。

在日常營運工作中,所有當(dāng)班員工認真履行職責(zé),上崗之前認真檢查各區(qū)域的消防設(shè)備,確保每個消防疏散指示標志無缺、無損、標識無誤;檢查應(yīng)急照明燈是否損壞、疏散門開啟方向是否正確;尤其是要注意安全疏散通道的暢通無阻。認真做好消防安全的交接-班工作。

影院在做好自身安全意識和行為外,萬達影城也將相關(guān)的安全意識灌輸?shù)接^眾意識中。當(dāng)顧客走進影城的大堂時,映入眼簾的除了各式各樣的電影宣傳海報及電影衍生品外,還有影城出于安全考慮的各種消防設(shè)備。在營造舒適濃郁的電影文化氛圍外,更給顧客一份油然而生的安全感。影城大廳的大屏幕上不僅播放著當(dāng)日影訊,而且還播放消防安全提示,提示電影院火災(zāi)的危險性,提示消防器材所在位置,提示影院的逃生方向等,更有消防宣傳的片花滾動播出。影院檢票口擺放有防毒面具、手電筒等逃生器具,進入影廳的主通道,有專門的消防安全宣傳燈箱。每個影廳都配有防毒面具,每個廳門上都掛有該影廳的最佳逃生路線圖,以保證顧客的觀影安全。

細節(jié)決定成敗,只有從細微處著手,才能避免一切可能發(fā)生的意外。預(yù)防消防隱患的發(fā)生也應(yīng)從小事做起,只有做好了一切的消防安全工作,危害才能遠離我們;? 態(tài)度決定一切,只有充分利用一切資源、動用一切手段,不斷擴大宣傳教育廣度和深度,努力提升我們工作人員和社會大眾的消防安全意識,營造人人了解消防、人人關(guān)注消防、人人參與消防的良好氛圍,才能使我們盡情享受電影給我們帶來的饕餮盛宴。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十二

1、人人重視消防、人人參與消防、人人學(xué)會消防、把安全工作落到實處。

2、消除火災(zāi)隱患,杜絕事故發(fā)生,確保園所、活動室、食堂等重點部位的消防安全。

3、火險隱患整改率達100%。

4、消防安全宣傳教育面達100%。要利用校園qq群、宣傳專欄、安全教育課、“國旗下講話”等多種形式向全體師生員工進行消防安全知識的教育培訓(xùn)。

5、消防設(shè)施、器材完好率達100%。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十三

1、進行學(xué)習(xí)動員。進行一次消防安全大教育活動,組織員工學(xué)習(xí)《xxx消防法》、《中國銀行辦公樓安全管理辦法》,提高員工的消防安全意識。由各部門為單位在支行分管領(lǐng)導(dǎo)和安全員的組織指導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)和模擬演練我行制訂的消防應(yīng)急預(yù)案,熟悉在消防突發(fā)事件中各自的職責(zé)和任務(wù),熟練掌握每一種消防器材的性能和用途,掌握火災(zāi)中基本的自救和逃生方法,保障自身和國家財產(chǎn)的`安全。

2、為明確責(zé)任,嚴格組織實施演練活動,確保演練活動順利完成,達到預(yù)期效果,成立消防演練領(lǐng)導(dǎo)小組和執(zhí)行人員,小組名單如下:

組長:

副組長:

成員:

事務(wù)執(zhí)行:

滅火小組成員:

消防培訓(xùn)計劃方案篇十四

一、組細全體員工學(xué)習(xí)消防法律法規(guī)、消防安全制度、消防安全操作流程等等。

二、了解ktv本身以及自己所處崗位火災(zāi)的危險性和防火措施。

三、詳紳了解和學(xué)習(xí)消防設(shè)施、滅火器材的性能、使用方法和操作規(guī)范。

四、熟悉掌握、練習(xí)報火警、撲救初期火災(zāi)、應(yīng)急疏散和自救逃生的知識、技能。

五、學(xué)習(xí)熟悉ktv安全疏散路線、引導(dǎo)人員疏散的程序和方法。

六、掌握和熟知滅火和應(yīng)急疏散的內(nèi)容以及操作流程。

七、做到消防安全“”三個提示“消防安全提示、逃生自救引導(dǎo)提示、消防器材位置和使用方法提示。“四能力”。提高檢查、消除火災(zāi)隱患的能力、提高組細撲救初起火災(zāi)的能力、提高組細人員疏散逃生的能力、提高消防宣傳教育培訓(xùn)的能力。

八、做到消防安全“四熟悉”。熟悉本單位疏散逃生路線、熟悉引導(dǎo)人員疏散程序、熟悉避難逃生設(shè)施使用方法、熟悉火場基本逃生技能。

2017年7月9日。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十五

1、發(fā)生火情應(yīng)立即采取應(yīng)急措施,切斷與火災(zāi)相關(guān)的電源、氣源、火源,搬遷易爆物品等;使用附近滅火器或消防栓進行滅火。如果火勢無法撲滅,立即向?qū)W校辦公室報警,同時撥打“119”火警電話;防火領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實際情況判斷是否立即啟動消防滅火應(yīng)急預(yù)案。

2、啟動消防滅火緊急預(yù)案后:

(1)通訊聯(lián)絡(luò)組派人到約定地點指引消防車進入火災(zāi)現(xiàn)場。利用校園廣播宣布學(xué)校進入消防安全緊急狀態(tài),公布火災(zāi)發(fā)生地點,需要疏散的范圍。

(2)學(xué)校安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)立即趕赴現(xiàn)場,預(yù)案各專業(yè)組人員按照職責(zé)分工迅速到位(接報后3分鐘內(nèi)趕到),組織安全疏散人員、物資和滅火撲救工作。

(3)滅火行動組接到報警后,應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場,根據(jù)預(yù)案的指令,迅速檢查是否切斷起火現(xiàn)場電源、火源和氣源,檢查是否存放有易燃、易爆物品,啟用攜帶或利用就近配置的滅火器、消火栓等滅火器材進行撲救。

(4)疏散引導(dǎo)組應(yīng)立即趕赴著火現(xiàn)場,根據(jù)預(yù)案或指揮員的`指令,疏通緊急疏散通道,先疏散現(xiàn)場師生,再疏散危險品及物資。

(5)醫(yī)護人員接到報警后,應(yīng)立即趕赴著火現(xiàn)場,按照預(yù)案或現(xiàn)場指揮員的指令,配合專職消防隊員搶救火場內(nèi)被困傷員及重要物資。如有受傷師生,進行現(xiàn)地簡單處理后,送醫(yī)院救治。

(6)后勤保障組接到報警后,應(yīng)按照預(yù)案或現(xiàn)場指揮員的指令,迅速調(diào)集準備滅火所需物資、設(shè)備,為完成滅火、疏散、救護任務(wù)提供必要的支持和保障。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十六

舉行用干粉滅火器撲滅初起火災(zāi)的防火模擬演練。由消防安全員向全所人員講解干粉滅火器的使用方法以及日常維護檢查注意事項,并進行操作示范。

辦公室事先在開闊地帶準備好灑了汽油的柴堆,演練開始,

點燃柴堆,組織人員利用須更換的滅火器,進行防火演練的模擬操作。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十七

1、火災(zāi)等緊急情況發(fā)生時,下屬學(xué)校消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組迅速組織全校師生疏散逃生,下屬學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)在各樓層指揮疏散,班主任及當(dāng)時上課的教師負責(zé)組織本班學(xué)生疏散逃生。

2、具體疏散工作安排:

(1)教學(xué)樓樓梯口疏散指揮員安排:

總負責(zé):操場指揮:各班班主任,政教處人員。

3、救護組人員安排:

(1)保健教師攜帶緊急藥箱到升旗臺處待命,及時處理傷病員。

(2)帶領(lǐng)本班學(xué)生疏散到安全地帶后,不擔(dān)任班主任的男教師如當(dāng)時沒有帶班任務(wù),則立即到升旗臺處待命,參加救護組工作。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十八

消防安全事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定大局,是惠及民生、確保民安的一項重要基礎(chǔ)性工作。

推動形成政府、部門、單位和公民共同治理、良性互動的消防工作格局,為東方市社會經(jīng)濟快速發(fā)展、人民群眾安居樂業(yè)提供了堅實保障,給人民群眾帶來了最實惠的“紅利”。

為了讓廣大人員充分認識消防工作的重要性,應(yīng)該定期舉辦消防培訓(xùn),并做好工作計劃安排。下面是本站小編收集整理的年度消防培訓(xùn)工作計劃,歡迎閱讀。

消防培訓(xùn)計劃方案篇十九

認真學(xué)習(xí)、全面貫徹上級黨委政府和教育行政部門關(guān)于安全工作的文件及會議精神,牢固樹立“珍愛生命,安全第一,責(zé)任重于泰山”的意識,充分認識保障少年兒童的安全,是學(xué)校教育工作的首要職責(zé),是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要基礎(chǔ)。根據(jù)學(xué)校安全教育的要求,結(jié)合本學(xué)校實際情況,特制定教職工安全教育培訓(xùn)計劃。

1、進一步完善學(xué)校安全教育與管理制度,推動學(xué)校安全教育與管理工作進一步規(guī)范化、科學(xué)化,增強安全教育與管理的實效性,不斷提高安全教育與管理水平和學(xué)生自我保護能力。

2、開展“優(yōu)秀安全管理員”評選,力爭90%以上的教職工達到要求。

3、嚴防發(fā)生有學(xué)校責(zé)任的安全事故,杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生;力爭在校中小學(xué)生犯罪率為“0”;學(xué)生非正常死亡率控制在0.15‰(4人)以下;學(xué)生事故出險率控制在3.5%以下,住院出險率在2%以下。

4、學(xué)校內(nèi)食堂和副食品店進貨索票、索證率達100%;確保學(xué)校內(nèi)食堂、副食品店衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證、健康知識培訓(xùn)持證率達100%。

5、學(xué)生平安保險投保率力爭達到100%以上,附加住院險達到100%以上。

1、加強培訓(xùn),提高安全管理水平。

學(xué)校要抓好安全管理員、教職工的安全教育培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識,能運用科學(xué)理論知識去管理學(xué)校安全工作。

(1)安全教育培訓(xùn)要有層次性。對安全管理員、教職工、學(xué)生、家長等不同層次的對象,要有不同的培訓(xùn)內(nèi)容。對安全管理員、廣大教職工安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容不僅要具有知識性,而且要具有理論性與科學(xué)性,使安全管理員、廣大教職工能掌握一套行之有效的安全教育與管理方法。對學(xué)生及家長的培訓(xùn),要注重直觀,通過對身邊的安全防護、安全事故的典型案例分析,提高學(xué)生遵守法律、法規(guī)和學(xué)校紀律的自覺性,增強學(xué)生預(yù)防傷害和避免危險的能力,提高學(xué)生的自護能力和家長的監(jiān)護水平。

(2)安全培訓(xùn)內(nèi)容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關(guān)法律、法規(guī)、文件在安全教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關(guān)安全教育的法律、法規(guī)、文件的`有關(guān)知識,學(xué)會運用政策規(guī)范安全教育與管理。

(3)安全管理的方法指導(dǎo)要具有針對性。學(xué)校要根據(jù)平時的安全工作,分析總結(jié)學(xué)校安全工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。學(xué)校安全管理要突出制度的落實,突出教育與防范,突出細節(jié)管理,要將學(xué)校每個崗位的安全責(zé)任,逐條細化,分解到人、落實到每項工作、每個環(huán)節(jié)之中。

2、注重整改,及時消除安全隱患。

安全教育與管理要十分重視安全隱患的整改。平時,要仔細觀察、及時發(fā)現(xiàn)安全方面存在的問題,不輕易放過任何一個安全隱患,確保防患于未然。

(1)提高警惕,預(yù)防校園侵害。一是切實做好安全保衛(wèi)工作,健全外來人員登記制度,加強夜間巡邏,嚴把校門關(guān);二是切實做好住校生管理,嚴格執(zhí)行學(xué)生就寢點名制度,嚴防住校生就寢后離校,嚴禁住校生親友在學(xué)生宿舍借宿,把好房門關(guān)。

(2)加強食堂和副食品店的衛(wèi)生管理,嚴防食物中毒。從事食品工作人員必須持證上崗和先培訓(xùn)后上崗。實施“營養(yǎng)餐”工作后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視飲食安全。一是加強炊事人員的培訓(xùn),提高炊事人員素質(zhì),確保飲食衛(wèi)生安全;二是加強食品來源、儲存、加工、去向的跟蹤、登記等方面的管理,確保各個環(huán)節(jié)安全管理到位;三是嚴格飲食場所的管理,食堂要有防蠅設(shè)施和生熟食品分開存放、洗滌蔬菜與肉類水槽分開等設(shè)施,采用隔墻燒火爐灶,食品切配烹飪區(qū)和燒火料隔離。學(xué)校食堂要嚴格控制非食堂工作人員入內(nèi),及時關(guān)門上鎖,確保食堂安全。

(3)加強交通安全管理,進一步實施好“放心車工程”,規(guī)范周末學(xué)生班車管理。一是學(xué)年初各班要準確上報寄宿學(xué)生周末班車各線路人數(shù);二是要以高度負責(zé)的精神,實事求是簽發(fā)營運單;三是試行“學(xué)生交通安全聯(lián)系卡”和“交通安全義務(wù)監(jiān)督員”制度;四是嚴格制止12周歲以下學(xué)生騎車,教育學(xué)生不騎機動車,中學(xué)生騎自行車須經(jīng)家長申請;五是組織好路隊,戴小黃帽上路。

(4)切實加強防溺水教育,杜絕溺水事故發(fā)生。

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