公司給員工的離職證明(精選17篇)

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公司給員工的離職證明(精選17篇)
時間:2023-11-10 15:36:07     小編:BW筆俠

勇敢面對困難,探尋解決問題的方法,才能迎接更好的明天。解決問題的關(guān)鍵在于正確的思維方式和決策能力。閱讀總結(jié)范文有助于我們提高對總結(jié)內(nèi)容的理解和把握,進一步提升文章的質(zhì)量和實用性。

公司給員工的離職證明篇一

茲證明_____先生,身份證號:____,自____年__月__日加入我公司,于____年__月___日與公司正式解除勞動關(guān)系,其最后工作日為_____年__月____日。任職期間,在____擔(dān)任_____一職,系正式員工。此證。

______有限公司人力資源部。

____年__月__日。

公司給員工的離職證明篇二

于____年____月____日至____年____月____日任職于____公司,于____年____月____日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。

____公司(或人力資源部人事處)蓋章。

____年____月____日。

公司給員工的離職證明篇三

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于__-__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):甲方代表簽字:

乙方簽字:

公司給員工的離職證明篇四

茲證明____自____年____月____日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位,至____年____月____日因____原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“____”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

____年__月__日。

公司給員工的離職證明篇五

xx先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

xx年xx月xx日。

公司給員工的離職證明篇六

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的.所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明!

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

公司給員工的離職證明篇七

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年08月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

20xx年xx月xx日。

公司給員工的離職證明篇八

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于____________年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):________________。

乙方簽字:________________。

____________年_____月____日。

公司給員工的離職證明篇九

離職證明是用人單位與勞動者解除勞動關(guān)系的書面證明,如果辭職離開是需要離職證明的。小編在此整理了公司員工離職證明范本,歡迎參考。

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

____年__月__日。

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

____年__月__日。

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。

勞動合同。

甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):

乙方簽字:

____年__月__日。

甲方代表簽字:

____年__月__日。

公司給員工的離職證明篇十

茲證明_______先生/女士/小姐(身份證號為__________)自________年___月___日入職我公司擔(dān)任人力資源部____________職務(wù),至______年____月____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)_____________。

________年___月___日。

公司給員工的離職證明篇十一

__________先生/女士/小姐(身份證號為)自____________年_____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部_________職務(wù),至____________年_____月____日因_________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)___________________。

__________年_____月____日。

公司給員工的離職證明篇十二

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明!

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

公司給員工的離職證明篇十三

王_____自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。

經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

______________公司。

(蓋章)。

____年____月____日。

公司給員工的離職證明篇十四

_____________先生/女士/小姐(身份證號為_____________)自______年___月___日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至______年___月___日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)_____________。

______年___月___日。

公司給員工的離職證明篇十五

王____自____年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,至____年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章。

日期:____年____月____日

公司給員工的離職證明篇十六

___先生/女士/小姐(身份證號為)自20__年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20__年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

20__年__月__。

公司給員工的離職證明篇十七

某某先生/女士/小姐自年月日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位,至年月日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明!

公司蓋章。

范本二:

茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為年月日至年月日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!

公司蓋章。

范本三:

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系,以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

范本四:

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的'所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明!

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

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