學校季度工作總結(通用15篇)

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學校季度工作總結(通用15篇)
時間:2023-11-10 15:17:16     小編:雨中梧

總結是提高工作效率和學習成果的重要手段之一。總結可以參考相關的資料和范文,但一定要注重個人的思考和體會,做到真實可信。下面是一些總結寫作的常見問題和解決方法,希望對大家有所幫助。

學校季度工作總結篇一

20xx年第一個月熟悉環(huán)境了解車間結構布置及管道分布,后二個月參與生產,一季度在車間領導和全體員工的共同努力下,車間的各項指標基本穩(wěn)定。

一、本人主要負責生產及產品質量方面工作。

1、一季度生產基本穩(wěn)定,對不正常品種和條線工藝上作微調。

2、一季度質量重點是對毛絲錠位進行全方位檢查,主要是主預網絡的清洗,大網板的清洗,保溫材料的添加等。

3、質量方面的不足:車間自檢和稱重不到位,分錯絲多落才發(fā)現(xiàn),這些都反映生產過程控制的不足;工號紙也多次貼錯,車間對相關人員進行處罰,工藝上及時跟進對錠位做明顯標志。

4、切換斷頭多,工藝方面加強了跟蹤,卷繞頭的保養(yǎng)工作有待加強。

5、3月下旬,按照公司規(guī)定將吳江良燕和德國司馬kb88分開使用。

6、通過工藝調整,61/24h—61、58/24h—58等高速經編機品種客戶使用較滿意。

二、二季度主要從以下幾個方面做好工作:

1、協(xié)助劉主任做好管理工作,及時完成公司和車間的各項任務。

2、抓生產過程控制,特別是切換斷頭和生頭困難。

3、做好產品質量管理工作,特別要查找錠位之間的差異。

4、要做好熱輥清洗工作網絡清洗工作和網板清洗工作。

5、監(jiān)督做好員工的各項培訓工作,特別是質量培訓工作。

6、密切關注產品的使用結果,認真對待客戶的每一次反映。

7、督促卷繞頭的保養(yǎng)工作。

學校季度工作總結篇二

各位同仁:

20____年,金雞報曉,開啟一個新的黎明。在新年肇始之際,我代表學校董事長,代表學校黨政領導,向各位代表表示親切的問候和祝福!向一年來為了學校的建設和發(fā)展做出了巨大貢獻的全校師生員工表示衷心的感謝!

下面,我對20____年的工作情況做個簡要總結,并提出20____年的工作思路。請各位代表審議。

一、20____年主要工作回顧。

(一)順利完成評估整改。

從20__年展開的教學工作合格評估,經歷了三年的建設和自評,到20____年10月經教育部專家組的實地考察,終于圓滿地畫上了句號。國務院教育督導委員會辦公室已于20____年12月12日發(fā)文公布,我校的評估已獲“通過”。這對我們來說,是莫大的喜訊,也是莫大的鼓舞。為此,我向全校師生員工表示熱烈的祝賀和敬意!

1思想,即:以解決自身存在的問題為抓手,鞏固評建成果,保持評估期間建立的教學工作“新常態(tài)”,全面加強教學工作基本建設,創(chuàng)新教育教學模式,深化轉型改革,努力實現(xiàn)學校在評估新起點上的新發(fā)展。其次是確定了6項主要的整改目標,即:修訂頂層設計,使其更加符合民辦院校辦學規(guī)律;繼續(xù)加強師資隊伍建設;加強條件建設,并在教學中發(fā)揮更大作用;以實現(xiàn)轉型發(fā)展為契機,深化教學改革,提升學科專業(yè)和課程建設水平;完善教學質量保障體系;創(chuàng)新學生管理工作,進一步優(yōu)化學風;三是學校成立了以董事長翟志海、校長李錦云為主要負責人的整改工作領導小組,同時設立了整改工作辦公室,把整改任務細分為19個項目,落實到責任部門,學校領導與責任人簽訂了責任狀;四是經過學校整改工作辦公室組織的多次檢查、總結表明,整改工作圍繞著6項主要目標全面展開內涵建設,取得了顯著成效,基本達到了目標要求,就此學校完成了整改報告,經這次會議審議修改后上報教育部。

(二)轉型發(fā)展全面展開。

20____年我校被確定為省級轉型發(fā)展試點學校后,就立即著手籌劃并全面推進。

一是完成總體設計。學校成立了轉型發(fā)展領導小組,制訂了轉型發(fā)展試點方案,確立了“五大任務、十大項目”的工作重點,確定了完成的時間表。為了保證轉型改革的持續(xù)性,學校做出了轉型發(fā)展的五年規(guī)劃。

2二是優(yōu)化人培方案。教務處協(xié)同各學院,先后派出三百人次,以訪談、調查問卷、座談會、論證會的形式,進行了廣泛的社會調研,根據(jù)“應用型人才”的培養(yǎng)目標定位,以及我校已經形成的“一條主線,兩種資源,三個融合,五個模塊”的思路,圍繞社會責任、實踐能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng),對20__級和20____級的人才培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化調整。

三是堅強隊伍建設。為了推進雙師雙能型教師隊伍建設,學校重新修訂了《青年教師頂崗鍛煉管理辦法》,制訂了《雙師雙能型教師隊伍目標建設規(guī)劃》和《雙師雙能型教師管理辦法》,有針對性地開展入職培訓、崗前培訓、網絡培訓、校內培訓、校外培訓等。20____年培訓新進教師37名;網絡公益講座直播87場,參陪人數(shù)2410人次;在線課程參訓人數(shù)200人次;參加師大集中培訓43人次。學校和各二級學院還先后聘請校外專家來校舉辦師德師風、教師教學能力、專業(yè)技能等專題培訓,使教師的師德水平、教學能力及專業(yè)技能等有大幅度提升。

特別值得表揚的是影視藝術學院。他們把青年教師培訓看作是轉型發(fā)展、提高教學水平的根本措施。他們合理安排,注意給受訓教師壓擔子,而且通過培訓成果的“院內傳遞”活動,做到“少數(shù)人培訓,多數(shù)人受益”。20____年,他們以“請進來”的形式安排了12次專家講座,使全體教師受益;以“派出去”的形式安排了14次、20多人參與校外學術交流活動,其收獲在教師中及時進行了傳播;以“頂崗實習”

3的方式派出33名教師輪流到正定電視臺參與節(jié)目制作,教師的創(chuàng)作熱情被激發(fā),一年內共拍攝制作了16部影視短片,其中齊桂華等四位老師完成的《正定故事—筑之音》已在全國的一項賽事中獲獎。通過培訓推動青年教師群體的迅速成長,是影視藝術學院為我們提供的寶貴經驗。

四是二級學院轉型發(fā)展勢頭良好。二級學院是轉型發(fā)展的實體部門。20____年3月,學校指導二級學院進行了課程改革和建設的可行性規(guī)劃。影視藝術學院、新聞傳播學院、表演藝術學院、信息技術與文化管理學院等四個試點單位認真學習先進的教育理念,掌握本專業(yè)的前沿理論,廣泛聽取業(yè)界意見,作出了高質量的規(guī)劃,使我們對轉型改革的認識提升了一個層次。

表演藝術學院在轉型發(fā)展中,加快公司化運作,明確公司的宗旨是以人才培養(yǎng)為目的,服務教學,為學生搭建實踐平臺,實現(xiàn)學生就業(yè)與市場的無縫對接。他們編創(chuàng)的《小兵張嘎》火遍了省城、火遍了京城、火遍了全國,從20____年5月以來已在國內演出100多場,還遠走西歐,登上了英國諾丁漢的舞臺。12月23日,他們在精英劇場首演發(fā)燒級百老匯經典音樂劇集《愛的季節(jié)》獲得成功,這又是一個有能力沖擊國內外大舞臺的重量級作品。同時,他們還積極參與河北省交響樂團紀念長征勝利八十周年《長征組歌》的演出、中央芭蕾舞團大型芭蕾舞劇《紅色娘子軍》的合唱演出、女子鼓樂隊參演“中國臺灣朱宗慶打擊樂團”演出等活動。

4新聞傳播學院在轉型發(fā)展中,調整內部教學機構、加強專業(yè)建設、進行雙師雙能培訓、增建校外實習基地,取得了內涵建設方面的實效。同時,他們推進“賽事環(huán)節(jié)課程化”和“實訓課程項目化”,使學生的專業(yè)學習在實踐中得到深化。他們組織學生參加“中央人民廣播電臺主持人大賽”“全國大學生主持人大賽”以及本院創(chuàng)辦的“基本功大賽”“藝術語言大賽”“辯論大賽”等,都與課程教學相聯(lián)系,使學生們的專業(yè)知識與專業(yè)技能同步增長,取得了良好效果,一大批同學獲獎。

國際傳播學院成立了“影視作品翻譯培訓服務中心”,以此為平臺,鍛煉學生的語言實際運用能力,積極開展社會服務。20____年承擔了美國康斯坦斯教授的十場學術講座的交替?zhèn)髯g,并承擔了我校影視藝術學院八部微電影的字幕翻譯,共計6萬余字。在社會業(yè)務拓展方面,已在中國最大的網絡翻譯平臺——n邦翻譯平臺完成6個翻譯店鋪的注冊,已經承接一些小型的社會翻譯項目,如:中國東方航空公司推出的“中國美食之旅”系列紀錄片的字幕翻譯等。藝術設計學院鼓勵學生自主參與社會競賽項目,取得好成果。視覺傳達設計專業(yè)陶家棟同學入圍全國設計專業(yè)學生最具影響力的“靳埭強設計獎”,實現(xiàn)歷史突破;在首屆全國大學生生肖設計大賽中,視覺傳達工作室3件作品入選;我校學生在第八屆全國大學生廣告設計大賽上獲得11個獎項。

5舞蹈藝術學院堅持以社會舞臺為課堂,服務地方文化建設的辦學特色,20____年積極參與央視春晚、央視網絡春晚、地方衛(wèi)視春晚的演出活動,以及省心連心藝術團大型風情歌舞劇《掛紅燈》赴張家口的演出活動,省舞協(xié)慶祝建黨95周年《紅色律動》晚會的演出活動,省委省政府為“首屆旅游促轉型發(fā)展大會”組織的大型實景劇《火》的演出活動等,20____年8月在河北省第七屆舞蹈比賽中,原創(chuàng)作品《遠行》、《蒼狼·跡》、《蔻·閨妝》、《儺·喜情》、《魚·躍》等榮獲各類獎項,其中有3個作品在后來的第八屆華北五省市(區(qū))舞蹈比賽和第四屆《荷花少年》全國校園舞蹈比賽中獲獎。

藝術體育學院注意引導發(fā)展興趣體育、陽光體育、終身體育,鼓勵學生選擇自己愛好的項目經常參加訓練,成績突出。20____年在全國和省級舉辦的武術、輪滑、健美操、啦啦操、體育舞蹈、有氧踏板等11項比賽中獲獎。

五是轉型工作受到省政府肯定。20____年7月中旬學校接受了省財政廳、省教育廳轉型發(fā)展專項資金使用情況的第三方檢查,檢查合格。11月,在全省本科高校轉型發(fā)展試點工作推進會上,學校以“轉變觀念,周密設計,試點先行,穩(wěn)步推進”為題進行的情況介紹,受到省廳領導和同行的高度評價。同月,我校申報河北省首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校,獲得教育廳批準。

(三)質量保障體系更加完善。

61.對我校的督導特色進行了新的概括。根據(jù)我校建校歷史較短,以及師資隊伍、生源質量等特點,總結了十幾年來我校督導工作的經驗,提出了我校督導工作的特色,一是教、學、管、建全面督導;二是督導并重,以導為主;三是廣泛調動督導資源,吸收專家、教師、管理人員、學生和社會力量共同參與;四是抱定“教師自圣為師,學生自主為學”宗旨,調動教、學自覺,提升質量文化境界。

7專家復評,最后對6名教師提出了解聘或轉崗的建議。教務處查處了構成教學事故的23名教師。教務處、督導辦、評建辦、教師發(fā)展中心協(xié)同檢查了試卷、畢業(yè)論文、實踐教學、教研室活動、重點專業(yè)建設情況等,對其中的問題提出了改正意見,推動了教學工作規(guī)范化和水平的提高。

4.以考代導、以考代訓。20____年4月和11月分別對表演專業(yè)和影視藝術學院共92名青年教師進行了校內外專家的聯(lián)合考核,其中有10名優(yōu)秀教師受到獎勵,5名不合格教師受到解聘或轉崗處分,8名排名靠后的教師被減發(fā)績效工資、限期再考??己酥?,專家對教師的教學一一點評,使教師受到一次高水平的業(yè)務培訓,大大激發(fā)了青年教師奮發(fā)向上、教書育人積極性。

(四)以學生為本,調動學生自覺,創(chuàng)新學生工作。

8在學習、實踐、創(chuàng)作過程中的主動性和創(chuàng)造性。

二是彰顯校園文化的育人功能。我校第五屆傳媒藝術節(jié)以“中國夢?善美行”為主題,高揚“創(chuàng)意·創(chuàng)新·創(chuàng)作”精神,堅定地走上開放辦節(jié)、辦國內大節(jié)、辦國際化大節(jié)的進程,組委會共收到各類參選作品1400多部。其中,校內作品963部,香港浸會大學、北京電影學院、中國傳媒大學等兄弟院校作品近500部。藝術節(jié)期間,學校連續(xù)舉辦“入圍作品展播展評月”、“高端學術報告周”、“交響樂進校園”等活動,使整個校園處處充滿著學術的氣息和藝術的氛圍,激發(fā)了學生藝術想象力和藝術創(chuàng)造力。同時,各學院也紛紛舉辦各類學術活動和賽事,吸引學生廣泛參與,幫助他們在舞臺上成長。

9代表趙冰琴、河北省政府參事孫萬勇、省社科院心理學研究員朱菁菁等著名專家學者做客領航講堂,為學生帶來了系列文化盛宴。

我校的校園文化得到社會的廣泛認可。從校訓,校歌、校標、?;?,到辦學理念,精神風貌,辦學特色,行為模式、質量文化,管理文化等,我校的校園文化已經成為社會的文化財富。20____年學校對校園文化的宣傳力度空前加大,校內新聞發(fā)稿220多篇,人民日報、光明日報、中國教育報,省市報刊以及各大網絡媒體對我校的報道達70多篇,居歷年之首。

三是大德育工程不斷創(chuàng)新。學校把大德育教育作為辦學的基礎工程,20____年整改中,學校提出用“五全”德育理念充實大德育教育體系內涵,即堅持德育的“全員參與、全方位堅守、全過程貫徹、全力動員社會資源、全面進行知行合一考核”。據(jù)此修訂了“德育工程實施方案”,團委開設了“追光團?!?,學生處認真抓好“德育創(chuàng)新項目”,馬列部“兩課”教學實施了校訓進課堂和思政課與專業(yè)教學相結合的改革,都為提高德育效果做出的有益探索,對提高學生的道德水平作出了突出貢獻。在20____年河北慈善聯(lián)合發(fā)起的“為愛奔走·大型公益宣傳、募捐”活動中,我校青年志愿者協(xié)會表現(xiàn)突出,榮獲亞軍和“公益明星團隊”,他們還連續(xù)四年榮獲省、市級“優(yōu)秀志愿服務集體”稱號。

四是招生、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作出現(xiàn)新氣象。20____年招生工作。

10又有新突破,藝術類報考人數(shù)達到62623人次,創(chuàng)歷史新高,比20____年增加13630人。招生辦和相關專業(yè)教師付出了巨大辛勞。20____年招生計劃為4050人,實際錄取4185人,報到率為93.2%,其中本科報到率達到94.1%。在創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面,20____屆畢業(yè)生共計3777人,其中研究生25人,本科生2854人,專科生923人。為了推進就業(yè),舉行大型招聘會2次,各類小型宣講會34次,推送各類招聘信息232條,為畢業(yè)生提供招聘崗位1萬1千多個。到目前,研究生25人全部就業(yè),就業(yè)率為100%;本科就業(yè)率99.02%,??凭蜆I(yè)率為97.94%。20____年4月我校大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地榮獲“河北省高校創(chuàng)業(yè)孵化示范園”稱號。5月,我校在“創(chuàng)青春”河北省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得各類等級獎共8項。8月,我校榮獲全國民辦高等教育協(xié)會頒發(fā)的“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化成果獎”。10月我校在“互聯(lián)網+”全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得河北省總決賽三等獎和優(yōu)秀指導教師獎。當月,我校創(chuàng)業(yè)孵化園得到“石家莊市眾創(chuàng)空間”的認定。11月,我校提交的作品《大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化體系的構建》在全國民辦高校學生工作聯(lián)席會上獲一等獎。

(六)國際合作交流又有新拓展。

走國際化道路,是學校發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。20____年我校積極拓展對外合作渠道和發(fā)展空間,進一步推進國際化辦學,取得較好效果。

5月,李錦云校長應邀出席在芬蘭舉辦的世界女大學校。

11長北歐論壇,發(fā)表主旨演講,并且順訪芬蘭、丹麥和冰島的高校,打開了我校與北歐國家交往的大門。

20____年我校共接待國外或境外代表團來訪20批,60人次。與美國康博斯維爾大學、英國斯特靈大學、泰國曼谷大學、意大利那不勒斯美術學院、美國太平洋大學以及意大利意視窗文化傳播有限公司等單位進行了學術交流與合作洽談,達成了一批合作意向。

20____年10月,巴西圣保羅州立大學孔子學院院長寶利諾、副院長琪雅多向我校遞交了合辦協(xié)議續(xù)簽文本。這一年,我校選派到秘魯、巴西、美國等國家和地區(qū)的留學生共計19人。我校推選3人次教師赴泰國執(zhí)教,邀請國外專家學者2人次來我校講學。我校舉辦意大利學生夏令營活動,在相關學院的精心組織和安排下,收到了良好效果。并為我校今后招收留學生工作奠定了良好的基礎。

(七)教輔、后勤、安保服務教學,取得進步。

12成的“五要素五循環(huán)履職工作法”提升了我校實驗室管理水平,受到評估專家的肯定。

二是圖書信息保障到位。一年來,校圖書館立足于服務專業(yè)學科建設,增加館藏資源,重視讀者需求,提高資源利用率,為學校的教學和科學研究提供了有效的文獻信息保障。本學年共完成6萬余冊中外文圖書的采購、分編典藏入庫工作;完成圖書流通15萬余冊;各類數(shù)據(jù)庫總訪問量124萬次;文獻傳遞和下載量12.5萬篇。校圖書館改進服務方式,擴大服務范圍,積極推進讀書月活動,獲得人民郵電出版社授予“優(yōu)質館藏圖書館.書香獎”。

三是后勤服務扎實穩(wěn)妥。后勤部門堅持為教學科研服務、為師生服務宗旨,主動服務意識不斷加強,開源節(jié)流思想深入人心,設施維護和管理及時到位,確保了教學正常運行。資產采購與管理程序嚴謹,較好體現(xiàn)了節(jié)儉辦事精神。食堂供應全程監(jiān)督,食品安全較好落實。校園保潔、綠化較好完成了任務,為師生提供了良好環(huán)境。

四是安全工作卓有成效。安保工作堅持“以人為本,安全第一,預防為主”原則,在保障生命財產安全、維護校園秩序、消除事故隱患、營造和諧環(huán)境等方面都取得了突出成績,保證全年未發(fā)生安全責任事故。在集團和省廳組織的檢查中都受到了表揚。

(八)“兩學一做”取得實效。

按照中共中央關于在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學。

13系列講話,做合格黨員”學習教育的要求,校黨委結合實際,積極部署,使這一學習教育活動開展得扎實有力,成效顯著。

一是領導重視,深入學習。根據(jù)省委教育工委的統(tǒng)一部署,校黨委及時召開黨委會,傳達上級精神,部署學習教育工作,研究制訂實施方案。20____年初學校成立了由學校領導班子和骨干力量組成的核心學習組,由黨委辦公室制定學習計劃,每周一下午組織學習,有見地的優(yōu)秀體會文章適時在學報、校報、校園網等媒體上發(fā)表;中層干部堅持雙周例會,實行學習與業(yè)務相結合。20____年4月召開中層以上干部會議,校領導和部分中層干部相繼作了發(fā)言。5月,趙軍山書記主持召開了基層黨總支或直屬支部書記會議,部署“兩學一做”學習教育活動。10月在全校中層干部上,校黨委邀請馬列教學部梁曉同志為全體中層干部學習解讀了黨精神,深化了對“兩學一做”深刻內涵的認識和理解,推進了學習教育活動的深入開展。

二是健全制度,規(guī)范管理。學校黨委要求各黨總支組織黨員學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》等,并且制定了《河北傳媒學院黨總支、教工黨支部、學生黨支部工作條例》、《發(fā)展黨員工作細則》等,使黨的建設工作有所遵循。

三是創(chuàng)新方式,講求實效。在學習教育中,學校各級黨。

14組織創(chuàng)新學習教育方式,認真開展相關活動。學校黨委在慶祝建黨95周年之際,組織黨員和入黨積極分子觀看歌頌先進黨員光榮事跡的話劇《懷念李保國》《人民檢察官彭少勇》,組織部、黨辦室組織黨員干部赴唐山參觀學習,感受自力更生、艱苦奮斗、萬眾一心、眾志成城的的唐山精神;圖書館直屬黨支部在全校開展了“品讀書香、快樂無限”讀書月活動;表演藝術學院黨總支結合帶領表演、創(chuàng)作人員積極參加宣傳李保國主題歌曲征集傳唱活動;藝術體育學院黨總支組織開展與精英博愛小學“大手牽小手”系列活動;國際傳播學院黨總支舉辦了“五四精神”主題團課活動;藝術設計學院黨總支召開“心靈交流”主題班會;新聞傳播學院黨總支通過召開“專業(yè)教學改革研討會”,推動學院轉型發(fā)展;機關黨總支組織教工參與第九屆師生紅歌賽,抒發(fā)愛黨愛國熱情。形式多樣的“兩學一做”學習教育活動,有力推動了我校優(yōu)良校風的培育和教育改革的深入發(fā)展。

二、20____有所思。

15的,為什么他們行,我們就不行?關鍵是人,影響快速進步的根本阻礙,是我們自己。我們自己目標不高,眼界不寬,腦洞不開,干勁不足,落實不力,使得許多工作規(guī)范不起來,形不成制度和習慣,甚至疲疲塌塌,有些問題常年得不到解決,任務來了,臨時抱佛腳。這種狀態(tài)不改變,我們怎么能實現(xiàn)快速發(fā)展、當好民辦院校的排頭兵?所以,20____年的工作安排,第一位的工作是自己戰(zhàn)勝自己。只有做到了自己戰(zhàn)勝自己,我們才能戰(zhàn)勝困難、戰(zhàn)勝阻力、戰(zhàn)勝急流險灘,創(chuàng)造出新的輝煌。

三、20____抓落實。

關于20____年的工作,學校要以文件的形式發(fā)布要點,各處室、二級學院要按照學院的部署安排好自己的工作。大家各居其位,各司其職,各盡其力,各展其能,在學校統(tǒng)籌之下,齊心協(xié)力,“唱好全校一臺戲”“走好全校一盤棋”,誰能立功誰受獎,誰掉鏈子誰挨批。

下面我要講的是兩件事。

一是20____年工作的指導思想。就是八個字:學習、改革,創(chuàng)新、成果。具體些就是通過學習引領,打開思路,轉變觀念;以改革創(chuàng)新為動力,推進教學科研以及各方面工作;最后是落實行動,以成果論英雄。

二是20____年我要看到結果的幾項具體工作:1.黨辦牽頭,建立校級和中層干部穩(wěn)定的學習制度,要有優(yōu)秀學習成果在重要媒體發(fā)表。

162.教務處要在上半年完成學分制改革和學分互換的論證工作,制定具體的工作方案;做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的示范工作。

3.產學研處牽頭,教務處合作,抓緊轉型發(fā)展中的關鍵項目,取得2-3項可以引來資金或成為省級及以上示范項目的成果。

4.學生處與馬列部合作:推進大德育體系建設,做出可以申報省級優(yōu)秀教學成果的總結。教師發(fā)展中心組織教師的師德師風和業(yè)務能力培訓,組織部、人事處做好管理人員的培訓。

5.教務處牽頭,完成系列微課件、慕課、網課不少于10部的制作,成立聯(lián)合攻關小組、實行立項管理、給予資金支持,達到上傳教育部網站、獲得省級及以上獎勵的水平。6.學生處、團委牽頭,制定行之有效的具體措施,扭轉學生餐飲進課堂、手機進課堂、隨地吸煙、隨手扔垃圾等不良行為,引導學生品德修養(yǎng)。

7.人事處出臺吸引人才政策,制定實施大力引進高層次人才的方案。

8.產學研處牽頭團委“大學生藝術團”等單位合作,建立社區(qū)服務基地體系。包括電視臺、社區(qū)演出、基層文藝骨干培養(yǎng)、志愿者活動等基地,每類不少于2個單位,而且實現(xiàn)活動經?;?、制度化。

9.產學研處制定獎勵教師優(yōu)秀科研成果的新措施;實現(xiàn)。

17《河北傳媒研究》公開發(fā)行。

10.安全工作處:保證安全穩(wěn)定,不出大事故。11.后勤處保證按協(xié)議廉價供給學生食堂和免費供給教職工無公害蔬菜。

就講這些,謝謝大家!

學校季度工作總結篇三

安全穩(wěn)定工作,是學校順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩(wěn)定的校園環(huán)境,學校的各項工作都無法正常進行。為此學校以師生高度負責的精神,認真開展好安全、衛(wèi)生教育活動,并在安全教育基礎上普遍開展了安全衛(wèi)生檢查和建章立制工作?,F(xiàn)將我校本期安全衛(wèi)生教育工作做如下總結:

一、抓安全衛(wèi)生工作領導重視、措施得力。學校對安全衛(wèi)生教育工作非常重視,常抓不懈。一是從平時的安全教育入手,消除思想上的隱患。學期的開學初,校領導、班主任及科任教師要向學生進行安全衛(wèi)生教育;放暑假前,學校要求家長配合學校強調安全衛(wèi)生教育;各班級加強對學生平時的安全衛(wèi)生教育與管理,充分利用板報、櫥窗、廣播宣傳安全常識和衛(wèi)生知識;班主任教師利用班會講安全,并有少先大隊負責對各班級衛(wèi)生情況進行監(jiān)督和管理,并實行評比循環(huán)紅旗制度。

二、加大安全衛(wèi)生檢查力度,不留死角,防范于未然。今年開學初,學校領導到教室、學生活動場所,對全校的每一角落,每一個電源開頭、燈頭、插座,進行了一次全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題當場解決,對破損的電源開頭、燈頭及時更換。

三、明確責任、建立規(guī)章,狠抓落實。對教室、圖書室、活動室等學生經常聚集的場所,易發(fā)生火災事故的部位,進行安全排查,為了確保校園內學生生命的安全,安排教師值班,領導帶隊,實行封閉式管理,明確了責任人。

四、扎實落實安全防范責任制。本學期學校組成由校長、少先大隊、總務處主任、安全衛(wèi)生負責人及各班班主任參加的安全衛(wèi)生領導小組,小組定期對全校各部位進行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施,進行了重點檢查,對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查后對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了處理和整改。我校把維護學校安全穩(wěn)定作為經常性工作來抓。一是為落實學校安全責任制,學校與班主任教師簽訂了安全責任書,為了確保學生上學和放學途中的安全,學校與學生家長簽訂了接送協(xié)議書,進一步深化了責任重于泰山的安全工作意識。二是加強教育,健全制度,為此,我校把安全教育貫穿到學校教育教學各項活動中,強化了師生安全防范意識。學校建立健全了安全管理制度,并把安全工作的目標、責任和措施落實到崗位和每個人。

五、學校充分利用升旗儀式、晨會課、班隊會等時間,開展了月演練、月清洗等形式多樣的安全衛(wèi)生教育。及時傳達并貫徹落實好上級相關安全文件,做好安全隱患排查治理、“清剿火患”戰(zhàn)役、結合119消防安全教育日等開展專項安全活動。

由于學校安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實、教育及時、管理到位。本學期來,師生沒有發(fā)生過人身傷亡事故,學校的設施財產沒有因為治安管理不到位而受到絲毫損失,保證了學校正常的教育教學秩序。

據(jù)上級有關安排,我校把這六月再定為安全教育月,

夏季來臨,中小學生游泳溺水事故進入高發(fā)期。教育部、省教育廳、??谑薪逃秩涨胺謩e發(fā)出緊急通知,要求各地切實加強中小學生預防溺水和游泳安全的教育與管理工作,強調中小學生不準在無家長或老師帶領下私自下水游泳,不擅自與同學結伴游泳,不到無安全保障的水域游泳。

校園安全與我們每個師生密切相關。它關系到我們的學生能否健康地成長,能否順利地完成學業(yè);它關系到我們的老師能否在一個寧靜、安全的環(huán)境中教書育人,為國家培養(yǎng)和造就各種人才。因此,校園安全是我們作好學校各項工作的基礎和前提,也是學校教育和首要任務之一無是處,必須長抓不懈,落到實處。為了進一步做好我校的安全教育工作,現(xiàn)提出以下幾點要求,希望各個班級、各位學生認真作好。

首先,我們全校師生要有高度的安全意識,充分認識到安全工作的重要性和緊迫性。各班班長要協(xié)助班主任對本班教室里的各種教學設施、用電設備進行一次專門檢查,若發(fā)現(xiàn)隱患,及時向總務處匯報,防患于未然。

其次,在各項運動中要注意運動安全。上體育課和課處活動前要作好準備活動,運動時要注意不要劇烈地碰撞,以免撞傷或摔傷。同時注意雷電的安全。

第三,要注意教室和宿舍的安全。學生上課離開本班教室一定要關好門窗,不能給小偷有可之機;還有個別學生把球帶到教學樓,在教室樓的走廓上踢,這種行為既違反了校規(guī),又存在著很大的安全隱患,試想一想,若把玻璃窗踢碎,玻璃片飛入哪一位同學的眼中,哪后果是不堪設想的。前幾年我校曾經在宿舍里因充電失火后,學校已明確規(guī)定不能把充電照明燈帶到宿舍,但是還有一部分同學無視校規(guī)校紀,繼續(xù)帶到教室或宿舍,存在著嚴重的安全隱患,希望有這種違紀行為的同學要立即改正。

第四,要注意交通安全?,F(xiàn)在騎車上學的學生逐漸增多。騎車的學生一定要嚴格遵守交通規(guī)則,特別是文昌與市場交叉路上的車車速都比較快,騎車一定要小心謹慎,以防發(fā)生意外。公共汽車汽車的同學上下車時、橫穿馬路時都要注意安全。

第五,自己的所作所為也要有安全意識。青少年時期容易沖動,容易感情用事,因此,在同學間遇到矛盾時,一定要冷靜,要理智,切忌用拳頭代替說理,給自己和同學帶來不良的后果。上學期和本學期都發(fā)生了同學間打架的事,希望這些同學一定要好好地反省一下自己的行為,自覺遵守校規(guī)校紀,無愧于市直屬學校---靈中學子的稱號。兩個月的時間里,我省29個鮮活的生命溺水而亡,慘痛的教訓對暑期即將來臨的我們是一個警醒。我們應嚴加管理、教育青少年珍視生命,并且采取強有力的安全措施;同時也希望政府部門則應加強服務,在江邊、湖邊、水塘邊等設立游泳安全警示牌,提供水深提示等,在游泳溺水事故多發(fā)地點設立游泳安全巡視員和義務監(jiān)督管理員;而對于家長來說,則應加強監(jiān)護人責任意識;保護學生生命安全還需要動員社會力量,每一個社會成員都應多長一個“心眼”,提高警惕守護身邊的兒童。

最后,希望通過安全教育月的活動,在全校形成一個“人人關心校園安全”的濃厚氛圍。同學們,生命是美好的,生活是多姿多彩的,而要擁有這一切的前提是安全。所以我們一定要時刻加強安全意識,努力增強自我防范能力,作到警鐘長鳴!

安全伴我在校園,我把安全帶回家。謝謝大家!

學校季度工作總結篇四

搞好學校安全工作,全體教職工重視是關鍵,預防是重點。一起來看看小編為大家整理的學校安全季度工作總結,歡迎閱讀,僅供參考。學校安全季度工作總結1。

為切實做好學校安全工作,全面消除安全事故隱患,杜絕事故的發(fā)生,根據(jù)上級文件精神,以及市教體局、鎮(zhèn)中心校的安排部署和具體要求,結合我校的實際,狠抓學校安全管理和學生安全教育工作,切實落實學校安全責任制,強化薄弱環(huán)節(jié)的安全管理,全面排查可能出現(xiàn)的安全隱患,新學期開始我校認真開展了拉網式大整治、大排查工作?,F(xiàn)將工作總結如下:

一、指導思想。

牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想,充分認識當前學校安全工作的嚴峻性、艱巨性和復雜性,保持高度警惕,切實強化安全監(jiān)督檢查,及時消除各類安全隱患,努力減少安全事故,堅決遏止重特大事故的發(fā)生。

二、學校領導高度重視。

專門成立了專項安全排查工作領導小組,把安全排查整治工作作為學校首要工作,作了全面安排和部署,做到分工明確、職責明確、責任到人、落實到崗。

三、

安全排查工作全面有序,措施得力。

(一)第一階段,宣傳教育。

學校按照安全排查工作的要求和內容分別召開全校教職工大會和全校師生大會,校長全面?zhèn)鬟_上級會議精神,并針對學校實際作具體布置:

1、各班召開“珍愛生命,安全第一”為主題的班會;

2、每班出一期安全黑板報;

3、宣傳窗內辦一期安全宣傳刊;

4、各班辦一期安全手抄報;

5、舉行安全知識測試活動;

6、利用集會對學生進行安全教育,教育學生注意交通、用電、飲食衛(wèi)生等安全,還教育學生防火、防盜、防溺水等。

(二)第二階段,進行班級內部自查與整改。

開學第二周為班級、辦公室、遠程教育教室、公共設施的自查階段,對自查出的問題立即整改并報告給安全領導小組。對不能徹底排查的安全隱患必須書面報告安全領導小組,由安全領導小組制定整治方案、措施,限期整改。

(三)第三階段,拉網式大排查。

由郭正亮校長帶領,安全領導小組于開學后的第三周對學校的安全隱患再一次進行拉網式大排查,存在的安全隱患立即整改。主要情況為:

(1)學校健全完善了學校安全工作領導責任制、工作責任制、安全工作各項管理制度,進一步落實工作機構和人員,強化學校安全組織管理、責任意識,加強安全工作的管理和督查,做到工作落實到人,職責明確,責任到人。

(2)設施設備安全。我校校舍房屋建筑手續(xù)齊全。學校的校舍及常用的設施設備已經維修或更新,檢查更換了教室內不亮的日光燈管,維修了教室里損壞的門、窗、桌椅。現(xiàn)能夠保證師生使用時的安全。

(3)消防安全。我校定期檢查人員相對集中或可造成安全事故的場所,如學生宿舍、食堂、閱覽室、會議廳、鍋爐房、燃氣設施、供電設施、實驗室等重點防火部位的安全隱患,按照公安消防部門的要求,及時進行整改。對于學生比較集中的教學樓、宿舍樓等地方,配備了必要的消防設施;樓道內的電燈完好,能夠正常使用,樓層轉向平臺處加裝了照明設施及應急照明燈;明確了整改責任人,確保防火安全。

(4)飲食衛(wèi)生安全。做好流行性疾病的宣傳及預防工作。學校食堂定點采購有關資料齊全,保存完好。加強了學生食堂、小商店的衛(wèi)生管理,對炊事人員進行安全和衛(wèi)生知識教育,對學生進行自我防范意識和能力的教育,不食用來歷不明的食物。

(5)交通安全。嚴禁師生乘坐機動三輪車、低速載貨汽車、無證照車輛;接送學生的車輛手續(xù)齊全,堅決禁止雇傭或使用報廢車、拼裝車、未檢驗或檢驗不合格以及不符合安全技術標準的車輛接送學生;接送學生的車輛嚴格按照核定人數(shù)載客,無超員現(xiàn)象。

(6)學校周邊環(huán)境安全。學校與公安、文化等有關部門聯(lián)合,加大了學校周邊環(huán)境的治理力度,堅決取締了學校周邊違法的場所;門衛(wèi)嚴格按照學校規(guī)定查驗來訪人員身份證,嚴格履行登記手續(xù),防止非教學用的易燃易爆物品,有毒有害物品和管理刀具等危險品進入校園,學校周邊環(huán)境目前良好。

(7)其它安全。加強師生心理健康教育,杜絕了師生因心理壓抑或失常造成的安全隱患以及校園暴力事件等。

學校安全工作一直是我校最為關注和重視的工作,我校在上級安全部門的領導下,認真貫徹落實各種安全會議精神,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教師關心和支持學校安全工作的局面。從而切實保障了師生安全和財產不受損失,維護了學校正常的教育、教學秩序。

一、加強組織領導,落實安全責任制。

我校以提高安全意識為主線,建立和健全了學校安全領導小組,強化層層管理。為更好地發(fā)揮學校安全領導小組的職能作用,我校堅持做到安全工作校長親自抓,分管領導重點抓,實行“一崗雙責”及專兼職人員安全工作責任制,與班主任簽定安全責任書,層層落實、責任到人。定期全面展開校園安全排查,對查出的安全問題,堅持“誰主管,誰負責;誰檢查,誰負責;誰驗收,誰負責”的原則,限期整改。

二、完善安全制度,加強安全管理。

為規(guī)范學校安全管理,我校建立了一整套學校安全管理制度等等。通過建章立制,達到規(guī)范師生行為,增強師生安全意識的目的。教學樓內安排教師輪流值日,值班領導定期檢查,并記好值日記錄。及時發(fā)現(xiàn)處理問題,確保學生安全。通過細化管理,使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域,每一個角落,每一個時段,使安全工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

針對學校有可能發(fā)生的意外事件,我校對火災、交通安全事故、食物中毒事件、突發(fā)治安事件、體育活動事故、自然災害事故等突發(fā)的公共事件,制定了相應的應急預案,明確了應急救援隊伍和應急處理的具體方法,并通過每月一次的應急演練提高全體師生的應急反應和救援水平,最大限度地保障師生的生命財產安全。

三、強化責任意識,加強防范管理。

我校實行封閉式管理,加大門衛(wèi)和值班教師的管理力度。做到校內有學生就有老師,巡視和規(guī)范學生活動。放學時段,確保學生安全離校。嚴格控制學生在校時間,做好師生出入學校請假審批制度,學生到校后無特殊情況不準外出,確需外出的要有家長來接,班主任同意其離開。校外人員來訪需做好外來人員記錄,并確認本校接待人后才同意其進入。由于上述措施到位,嚴格控制了社會閑雜人員進入校園,確保學校正常的教育秩序。

四、強化安全教育,樹立安全意識。

抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我校根據(jù)學校教育的實際,建立安全教育長效機制,有針對性地開展內容豐富、形式多樣的法制宣傳教育,不斷提高全體師生的法制意識,防范意識,安全意識。

利用班隊會,學校領導、教師對安全工作進行專題講解和安全知識宣傳,而且還針對部分偶發(fā)安全事件進行剖析,以此來帶動全校師生對安全知識的重視和預防。每周的集體晨會,均將安全放在頭條,教育的內容有:不準在公路上追逐、嬉耍、猛跑;不準在公路上踢球、跳繩、溜冰、表演玩耍;一到三年學生不準騎自行車;人人都知道火警報警電話119,急救電話120;學生騎自行車規(guī)定:嚴禁十二周歲以下學生騎自行車或其他機動車輛,自行車嚴禁搭人;不吃過期食品,不飲小攤上的飲料,不買“三無”食品,嚴禁學生在校外小攤小點上購買無質量保證的食品和其他物品;注意個人衛(wèi)生,飯前便后要洗手等。以此來帶動全校師生講安全的良好氛圍。廣泛利用校園宣傳櫥窗、教室黑板報、手抄報等途徑,大力宣傳創(chuàng)建“平安校園”的重要性。各種活動的開展,既培養(yǎng)了學生團隊合作精神,又進一步提高了師生的安全意識。全校形成了人人講安全,事事看安全,安全無小事的良好局面,時刻保持對安全工作的高度敏感性。

五、定期研究安全工作,落實長效機制。

學校建立、健全安全檢查制度,落實長效管理機制。定時召開安全工作會,會上共同討論學校當前安全工作要注意的問題,研究做好安全工作的方法,對全體教師提出了嚴格安全工作要求,使大家充分認識“學習和知識固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想。

在學校安全管理中,我校由于領導重視,制度健全,職責明確,組織完善,齊抓共管,我校的安全工作真正落到了實處。本年度中,學校無重大安全事故發(fā)生,犯罪率控制在“零”。當然我們也深深知道,安全工作是一項關系到社會穩(wěn)定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持“安全責任重于泰山”的方針,嚴格執(zhí)行各項安全制度,對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓,力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。

本學期,我校安全工作堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過常態(tài)化全方位的安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全體教師關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障全校師生生命安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,推動學校各方面工作向前發(fā)展。

一、領導重視,措施到位。

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,由林穎倩校長直接抓,分管副校長胡開廷具體抓,學校辦公室、德育處、工會、教導處、少先隊部、安保部具體分工負責組織實施。重組安全工作領導小組;學校和各班主任、教師簽訂了安全工作責任書;制定了“紅塘小學安全管理一崗雙責制度”和“紅塘小學安全事故應急處置預案”,并落實了各項措施;長期堅持領導值班制和中層干部節(jié)假日輪流值班制;門衛(wèi)24小時值班制;每周行政會,教師例會都把安全工作作為一項重要內容來抓。

通過經常性的消防安全檢查。我校教學樓、教師工作間、圖書室、功能室、倉庫等電線、插座、開關的安裝使用基本上規(guī)范,供電設施完備;消防通道和樓梯暢通,無障礙物;易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比較規(guī)范;體育活動場地比較安全,使用規(guī)范。

三、認真落實安全宣傳教育。

每學期確定第一周為“安全教育周”,每月進行安全隱患大排查。學校德育處積極開展安全教育活動。以安全教育周為載體,全體動員、全員參與,開展防盜、防火、防電、防溺水、防交通安全事故等活動;認真落實“每日兩個五分鐘”安全教育;寓安全教育于德育活動中。加強節(jié)假日、實踐活動、課外活動等安全教育,增強全體師生的安全意識。同時加強家校聯(lián)系,通過家訪、校信通、關于安全致家長一封信等渠道,有效預防學生在校外違法犯罪和安全事故的發(fā)生;同時加強管理,認真做好組織工作,學校領導、班主任、教師等隨時到位應急處理突發(fā)事件,做好學生安全保護工作;學校配備各類常用藥品,發(fā)現(xiàn)學生病傷,及時給予醫(yī)治;學校黑板報、班級學習園地定期出版安全教育內容;學校還聘請?zhí)煅呐沙鏊彼L擔任我校法制副校長,定期來校作法制講座,對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育,發(fā)揮了積極作用。

四、加強師生安全意識教育、提高師生自護自救能力。

安全的根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、防溺水、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織教師學習上級安全教育工作通知文件,對校內易發(fā)事故類型、重點部位、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

2、德育處組織開展豐富多彩的教育活動。利用班會課、“每日兩個五分鐘”安全教育、活動課、國旗下的講話、學科滲透等途徑,通過講解、案例分析、舉例說明等方式,對學生開展安全預防教育,使學生接受系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防中毒等安全知識和技能教育。還利用學校黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調本周安全事項。通過致家長的一封信,增強家校聯(lián)系與家校共教。全面提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、加強對學生有關“遠離毒品,珍愛生命”的教育,使全校師生認識到毒品的危害及帶來的不可估量的影響,加強了防范,杜絕校園吸毒事件的發(fā)生。

五、制度健全,措施到位。

建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由校長林穎倩負責,將安全保衛(wèi)工作列入目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度和一崗雙責制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究相關責任人的責任;學校與班主任、科任教師、校警簽訂安全責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人;建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,不斷完善充實。建立定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,從學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、衛(wèi)生管理、消防安全管理、體育器材檢查、健康體檢、疾病防控等建章立制。嚴禁私自組織學生參加商業(yè)性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作,嚴禁教師私自帶學生出游。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞;建立學校安全事故處置應急預案。成立事故應急處置領導小組,加大對學校安全事故的處置力度,及時化解師生存在的矛盾,做到管理處置有序進行。

六、加強檢查,及時整改。

堅持開展常規(guī)檢查,每月一次安全大排查,對學校校舍、電線、電器、消防器材、教學設施設備、學生交通工具、校外食品衛(wèi)生等進行全面安全檢查。每學期開學以后,學校把安全工作作為重點檢查內容之一,對存在的隱患進行逐一整改。放假前后,學校對校舍、設備設施、校園內外進行全面的安全排查整改。

七、存在的問題和今后的打算。

1、社會育人環(huán)境對師生安全存在影響。近幾年來,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的非法出版的圖書、音像及網吧和游戲廳對學生的影響非常大,學校周邊的飲食攤和食品店等還存在安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。農村學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低。家長的安全教育和管理配合力度不夠,大大增加了學校安全工作的難度。

今后,我們將加大力度對安全工作的管理,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。

今年二季度學校安全工作任務重、活動多、要求嚴,再加上二季度以后,天氣漸熱,雨水漸多,預防溺水、預防傳染病、預防強對流天氣引發(fā)的自然災害等工作尤其重要。因此,我們高度警惕,提前謀劃,開展宣傳教育和安全防范工作。我們在面臨全球嚴防豬流感病的特殊形勢下,堅持以人為本和穩(wěn)定壓倒一切的理念,毫不松懈地抓好學校安全工作,確保全期工作任務圓滿完成。現(xiàn)將這一階段的主要工作總結如下:

1、全方位開展宣傳教育活動。

學校通過國旗下講話、教職工會、主題班會,廣泛宣傳全國安全生產月活動意義,讓全體師生積極參與活動,明確責任,明確任務,保證學校各項安全責任和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄,各具特色地進行安全工作宣傳,形成良好的宣傳氛圍。

2、多形式普及安全知識。

除廣播、專欄、宣傳材料和有關會議進行安全知識普及宣傳外,學校組織開展了預防豬流感(h1n1)知識講座等,讓師生掌握安全知識,提高避險排危、自救自護能力。

學生心理咨詢工作,要求班主任和科任教師要密切掌握學生思想動態(tài)、心理表現(xiàn),多交流、多傾聽、多疏導,為學生減輕心理壓力,消除思想顧慮,解決心理矛盾,把可能出現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài)。

4、開展預防溺水教育活動周工作。

我們認真組織開展預防溺水教育活動周工作,把珍惜生命、防范溺水作為主題,開展活動。以班會時間為契機組織學習防溺水知識,并給全體學生發(fā)放《致家長一封信》,并落實情況。告之家長安全防范要求,學校與家庭、教師與家長聯(lián)手共抓,杜絕學生溺水事故發(fā)生。

5、開展食品衛(wèi)生安全專項活動。

學校在廣泛宣傳夏季傳染病預防知識、食品衛(wèi)生安全知識的同時,重點抓好學校食堂衛(wèi)生安全工作。學校定期檢查食堂衛(wèi)生狀況,了解食品原料采購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環(huán)節(jié)情況,檢查工作人員、工作場所、設施環(huán)境衛(wèi)生狀況,及時反饋檢查信息,督促經營者承包人對存在問題整改到位。切實履行工作職責,嚴格執(zhí)行制度規(guī)章,杜絕發(fā)生食堂衛(wèi)生安全事故。

6、做好汛期自然災害預防工作。

夏季時臺風多發(fā)季節(jié)。為此,我校不斷修訂完善學校防汛預案。認真檢查防雷設施、用電設施和校園建筑設施,各班級對學生進行防雷電、防臺風等知識宣傳,提高學生避險自護能力。

7、周密安排期末及暑期學校安全工作。

要求全校師生認清形勢,進一步增強做好學校安全工作的責任感和自覺性,嚴格執(zhí)行學校各項安全工作制度,自覺做好各項安全工作,確保整個學校思想不松、勁頭不減、力度不弱、任務不拖,為全體師生平安愉悅地度過暑假,營造和諧安定的校園氛圍和社會氛圍。

學校季度工作總結篇五

按照會議安排,我謹就公寓、食堂前一段的工作做以簡要回顧與總結,不足之處,請各位批評指正。

一、是精心準備,細致謀劃,利用暑假期間高質量完成了學生公寓的迎新籌備工作。期間拆除危床143套,重新安裝加固鐵床405套,搬運更換床墊子1800張,有力地改善了新生的住宿條件,有效地提升了學生住宿的安全系數(shù)。開學至今,沒有發(fā)生一起因床鋪質量問題而造成的人員安全事故。同時,公寓中心加班加點,僅用5天的時間完成了新生寢室分配方案編制工作,為新生順利入住公寓奠定了堅實的基礎。

二、是完成了學生八公寓水房、廁所及地面等維修改造工作,徹底解決了八公寓上述場所跑、冒污水及下水不暢等老大難問題。

三、是通力配合施工方高標準完成了八、九、十一公寓的屋面防水維修工作。

四、是完成了4400平方米的寢室內墻粉刷工作任務,有力地凈化了寢室環(huán)境。

五、是完成了五、八公寓白鋼框架玻璃進戶門的改造工作,提升了兩幢公寓的安全系數(shù)并在采暖期起到了良好的保溫作用。

六、是為學生五、十三公寓安裝了涼衣架,徹底解決了學生涼衣、被難的實際問題。

七、是完成九、十公寓雨搭鋁塑板的維修改造工作。改善了上述兩幢公寓觀瞻效果。

八、是按照后勤處領導的工作安排,積極協(xié)調建委等工作部門,完成了西校區(qū)十幢學生公寓的外墻粉刷工作。至此,由市政府無償支持的學生公寓暖房子工程圓滿結束。經測算,此項工程總計造價為301萬元。對學生公寓的規(guī)范化建設工作起到了積極的促進作用。

九、是圓滿完成了新生入住公寓的接待工作。由于今年新生人數(shù)多,公寓床位相對非常緊張,特別是東校一公寓和西校區(qū)公寓情況更為嚴重。面臨困難,公寓中心全體管理人員集思廣益,充分發(fā)揮主觀能動性,適時完善了寢室分配方案,積極與各系溝通,靈活化解各種矛盾,圓滿順利地完成了接待任務。

十、是加強學生公寓安全管理,切實開展“三檢一?!被顒樱m時與學生處、保衛(wèi)處聯(lián)合檢查學生公寓的安全隱患。

特別是在開展安全大檢查行動期間,公寓中心每天堅持常規(guī)安全檢查,每周堅持一次消防設施使用情況大排查,每月堅持一次后勤、學生、保衛(wèi)三部聯(lián)合大檢查。有效地杜絕了各類安全隱患事故的發(fā)生,為創(chuàng)建平安公寓奠定了堅實的基礎。在此期間,學生公寓還有效開展了弟子規(guī)學習等文化活動。目前一種文明向上、安全穩(wěn)定、井然有序的文化風氣正在公寓內形成。一分耕耘一分收獲,今年九月份,在丹東市召開的吉林省高校后勤協(xié)會2011年年會暨社會化改革十年表彰大會上,公寓中心的三、六公寓和十二、十三公寓被授予標準化公寓和陽光公寓的榮譽稱號。同時在十月份于延吉市召開的吉林省高校寓專會2011年年會上,后勤處被寓專會吸收為副理事長單位,并對上述四幢公寓頒發(fā)了獎牌。這標志公寓中心各項事業(yè)已取得了初步成效。實現(xiàn)了年初制定的將學生公寓打造成為省內高校示范學生公寓的工作目標。

二、飲食工作。

大家都知道,我院學生食堂是兩種體制并存,即有校管食堂,又有社會化食堂。因其建設年代相對久遠,其加工流程、操作間布局等已滿足不了新形勢下的需求,存有一定的安全隱患。面對困難與問題,后勤管理處多方謀劃,積極向學院爭取扶持政策,于今年暑期采取學院投一部分,后勤籌一部分的方式,對二食堂進行了維修改造,使二食堂在開學后以全新的面貌展現(xiàn)在廣大師生員工面前。

一、是建立健全各項規(guī)章制度,建立以院長為第一責任人的食品安全責任制,完善了食品安全管理組織機構,制定了食品安全應急預案和報告制度。同時將食堂從業(yè)人員的身份信息及健康培訓證明公示上墻。

二、是加強從業(yè)人員的培訓工作,開學以來,先后三次組織全體從業(yè)人員進行食品安全培訓,并將培知識打印成冊,人手一份。

三、是加大投入,消除因硬件不足而帶來的食品安全隱患。期間,投入10余萬購置并安裝使用了食品留樣柜、熱風高溫消毒機、防毒玻璃罩、自動監(jiān)控攝像裝置等設備。有力地提升了食品安全系數(shù)。

四、是利用暑假期投入20余萬元對學生二食堂的倉庫、粗加工間、各檔口操作間、備餐間等部位進行了封閉改造,使二食堂的食品加工流程更趨于合理化,有效地消除了各類隱患。同時也極大地改善了學生的就餐環(huán)境。

五、是與從業(yè)人員簽訂了《防火、防盜、防毒》責任狀和《食品安全責任書》,有效地提高了從業(yè)人員的責任意識和安全意識。切實將責任追究制度落到了實處。

六、是先后三次接受當?shù)厥潮O(jiān)部門的安全檢查。食監(jiān)部門通過檢查對我院的食品安全工作給予了充分肯定。經過量化打分,現(xiàn)場給二食堂頒發(fā)了食品安全量化管理a級單位證牌。并組織當?shù)亟逃帧㈦娨暸_等單位對二食堂進行了現(xiàn)場采訪并作了專題報道。

七、是重點對食材采購、倉儲、食品加工、出售、留樣及餐具洗消等環(huán)節(jié)進行嚴格管理與檢查。并嚴禁食堂濫用食品添加劑,不提倡基本伙大灶加工豆角等易發(fā)事故食品。嚴格要求食堂認真執(zhí)行采購索證,洗消、留樣登記等制度。

八、是強化了信息報告制度,檢查工作做到有記錄,報告及時,整改措施得力。一旦遇有突發(fā)事件,要求任何人不得任何理由瞞報、遲報、謊報。必要時可越級上報。九是11月10日,接受了省教育廳、衛(wèi)生廳的聯(lián)合大檢查。檢查組成員一行七人于當日下午來到我院后分別對食品安全及飲用水安全工作進行了全面、細致的檢查。在信息反饋會議上,檢查組對我院的食品安全工作總體上給予了肯定,特別是對學生二食堂前一段時間的整改工作給予了充分肯定。同時,對存在的細節(jié)問題也提出了中肯的指導意見。這對飲食中心今后進一步做好食品安全工作提供了權威性的依據(jù)。更加明確了飲食中心今后食品安全工作的努力方向。

九、是通過系列大檢查行動,有力促動了飲食中心食品安全管理工作,同時,也進一步提高了各級領導的重視程度,這對強化食品安全管理進而開創(chuàng)校辦食堂與社會化食堂共同改進,共同進步的安全穩(wěn)定局面起到了積極的促進作用。

三、存在的問題。

上述工作成績的取得,得益于全體同仁的辛勤努力,更得益于后勤處的正確領導。但在取得成績的同時,一種驕傲、自滿、唯我獨行的情緒也在悄然滋生。導致近期工作出現(xiàn)懶散現(xiàn)象。認為工作到位了,可以松口氣了。各位同仁,這種思想的滋生,通俗點講會誤工作,對自己、對集體都是不負責任的。鄭重其事地講,這會影響后勤處來之不易的安全穩(wěn)定的大好局面。

同志們,還有一個半月就到寒假了。這45天,是鞏固20__年工作成果在關鍵節(jié)點上具有重要意義的45天,為此,在這里我僅提出倡議,在后勤處的正確領導下,再大干45天,我們一定會在十一五開局之年取得豐碩的工作成果!

學校季度工作總結篇六

根據(jù)市、區(qū)教育局和各級安全部門的要求,為進一步加強我校安全工作,落實各項安全措施,維護學校正常的教育教學秩序和學生安全。我校在xx年第一季度學校安全工作主要活動情況總結如下:

1、學校安全工作是一項經常性、常態(tài)性、系統(tǒng)性的工作,為了加強組織領導,學校成立了以葉輝為組長的學校安全工作領導小組,小組成員定期召開學校全體教師參加的安全工作會議,制定了切實可行的安全工作措施,從開學至今,學校于2月10日、2月18日和3月25三次召開了學校全體教師安全工作會議。

3、檢查了學校學生接送車的安全使用,落實校車交通安全。2月9日,開學前一天,我校就安排校車駕駛員先到校進行校車安全常規(guī)檢查,確保長柄學生第二天能正常乘坐校車,不耽誤學生開學。開學第一天(2月10日)學生注冊后,各班主任向學校報告確切的乘坐校車人數(shù),學校進行學生乘車安排(學生分兩趟接送),將乘車學生錄入校車接送點名冊,2月11日,學校正式上課當天,校車司機和接送阿姨開始按學校要求,接送學生時進行嚴格的點名制度,發(fā)現(xiàn)學生未到,及時與家長和學校老師取得聯(lián)系,避免發(fā)生安全事故。對乘車學生再次進行乘車安全教育,并確保校車不超速、不超載。

淮安市青山煤礦一季度安全隱患排查工作總結2014年4月20日淮安市青山煤礦一季度安全工作總結青山煤礦一季度以來,嚴格按照上級部門的指示精神,為加強安......

學校季度工作總結篇七

20__年__校工會在校黨政的正確領導和支持下,在全體會員的共同努力下,以漢區(qū)教育工會的總體要求,緊密結合我校的實際情況,圍繞學校教育教學這個中心全面開展工會工作,取得了一定的成績,現(xiàn)總結:

一、圍繞黨的領導,狠抓政治教育。

在學校的各項工作中,對全體教職工的思想政治教育工作始終占據(jù)主導地位。

1、積極配合上級主管局開展了各項政治活動,繼保先教育之后,我們配合學校黨支部積極開展了創(chuàng)佳評差活動。

2、堅持正常的政治學習制度。在我校政治學習風氣濃,開展了講政治,不做政治的文盲,講規(guī)范不做無原則之事,講奉獻,不做利己主義者,講大局,不做個人英雄;講團結,不做和諧校園的不和諧音符的“五講五不做”的活動,這一活動的開展,使得我校全體會員思想政治面貌煥然一新。

3、配合支部保先教育,順利進行了紅色旅游外出學習,開闊了會員的眼界,增強了政治信念,凈化了思想。

4、在全體會員中全面進行了新的工會法和工會章程的學習。會員個個明白了工會的職能作用。

二、轉變工會職能,維護合法權益。

工會組織原來在人們的心目中只是為職工搞搞福利而已,進校也不例外。但在今年我校能全面履行工會職能,改變了以往的那種不全面的認識,不僅多方為職工謀福利,更得要的是全面的維護了職工的合法權益。使職工的權益得到了有力的保障。從制定學校的規(guī)章制度到規(guī)章制度的執(zhí)行,從福利的獲取到福利的分配,方案都是透明的,經會員表決同意方可執(zhí)行,如建房、房屋出租,評優(yōu)選先,晉級、提撥干部等都是反復公示,認真聽取全體員工的意見和建議。使得我校的民主進程向前推進了一步。

三、注重教育質量,強化業(yè)務素質。

1、教育教學質量在教師,教師的業(yè)務水平高低在于業(yè)務素質,本年度工會全面調動職工工作積極性,一如繼往地配合學校堅持試講制,質量跟蹤反饋制和教育教學論文交流。

2、廣泛開展個人業(yè)務進修,撰寫適合繼續(xù)教育的有關專題,既推動了繼續(xù)教育工作,又強化了個人的業(yè)務素質。

四、深入真實地開展校務公開,提高學校工作的透明度。

職工是學校的主人,一切源于職工,校務公開又還于職工,學校一本帳,職工共知曉,今年我校校務公開,根據(jù)區(qū)局校務公開的要求,在學校校務公開領導小組的指導下,校務公開工作做到事無具細,改變了以往只公開大事大帳。這樣職工看了不明了,疑慮重重,今年公開首先從各個部門做起,層層把關,半年公開一次,已形成了制度化。還給領導一個清白,還給員工一個明白。大家拍手叫好。我們是進校真正的主人。

五、重視工會自身的組織建設。

通過區(qū)教育工會對工會主席的業(yè)務培訓,使得工會工作能夠順利開展,但我們認為這還不夠,應讓工會委員會一班人齊心協(xié)力的開展工會工作,還得加強對這班人的培訓,為此我們工會委員也經常組織學習,由外行變成內行,講內行話,做內行事,已受到學校的好評。其次,對新調入的同志,我們及時吸納其加入工會組織,讓他們很快感受到大家庭的溫暖,同時也及時完備了工會組織。

六、獨立開展文體活動,增強職工向心力。

1、活動是一個單位或團體和諧的重要舉措。20__年工會自行開展了老少男女皆宜的職工運動會,包括乒乓、紅桃4、硬筆字等比賽項目,并進行了硬筆書法展,活躍了職工文化娛樂生活,增強了全體教職工的向心力和集體榮譽感。

2、開展與外校的聯(lián)誼活動,20__年12月工會為了鍛煉我們的籃球隊,與實驗中學全體師生進行了籃球聯(lián)誼友誼賽,使得兩校關系更加融洽。

七、工會20__年的工作思路。

1、繼續(xù)以教學為中心,教研教改為主題,思想政治教育為核心,進一步加強工會的制衡性,完成橋梁紐帶,維護法制的支柱作用。

2、進一步協(xié)助學校做好人事改舉工作,充分調動教職工的勞動積極性。

3、繼續(xù)開展豐富多彩的校園文化娛樂活動,改善福利待遇,把關心職工生活放在首位。

4、繼續(xù)深入開展對新的工會法和章程的學習。

5、進一步加強校際間的聯(lián)誼活動。

學校季度工作總結篇八

下面是本站小編為大家整理的學校第四季度工作總結,歡迎大家閱讀。更多季度工作總結,請關注本站工作總結欄目。

學校第四季度工作總結【一】

付家店成人學校按教體局對成人教育工作的要求,按照發(fā)展現(xiàn)代化農業(yè),建設社會主義新型農民為主線,以農村實用技術培訓為抓手,開展了多層次,多門類,多形式的教育培訓,為“服務農村,服務農民”提供了有力的保障。四季度的工作有得有失,有經驗也有教訓,為把今后的成教工作做得更好,現(xiàn)總結如下:

一、實用技術培訓工作

針對年初的工作目標,為了把培訓工作扎實有效的落實好,我鄉(xiāng)成教學校,根據(jù)本鄉(xiāng)的農業(yè)結構特點,精心計劃,注重落實,在充分調研的基礎上,選定培訓內容,列好培訓的時間表,做到培訓定內容、定時間、定學員、定教員的“四定”培訓模式,完成了2018年的各項培訓指標,到9月末全鄉(xiāng)完成,勞動力轉移培訓200人,實用技術培訓380人,農村實用人才培訓6人,技能人才培訓9人。累計培訓595人。在有關單位的大力配合和協(xié)助下,三季度共舉辦農村實用技術培訓2期,企業(yè)職工培訓1期,7月29日請鄉(xiāng)主管安全的'領導康書銀對青松營村寶財鐵礦的40名崗位工進行了安全培訓。8月5日聘請鄉(xiāng)畜牧助理耿小軒對全鄉(xiāng)30名養(yǎng)羊戶進行了技術培訓。8月21日又對全鄉(xiāng)40名養(yǎng)雞戶進行了技術培訓。通過培訓,有力的推動了本鄉(xiāng)的新農村建設,提高了農民的科學文化素養(yǎng)。

學校季度工作總結篇九

搞好學校安全工作,全體教職工重視是關鍵,預防是重點。一起來看看小編為大家整理的學校安全季度。

歡迎閱讀僅供參考。

為切實做好學校安全工作,全面消除安全事故隱患,杜絕事故的發(fā)生,根據(jù)上級文件精神,以及市教體局、鎮(zhèn)中心校的安排部署和具體要求,結合我校的實際,狠抓學校安全管理和學生安全教育工作,切實落實學校安全責任制,強化薄弱環(huán)節(jié)的安全管理,全面排查可能出現(xiàn)的安全隱患,新學期開始我校認真開展了拉網式大整治、大排查工作?,F(xiàn)將工作總結如下:

牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想,充分認識當前學校安全工作的嚴峻性、艱巨性和復雜性,保持高度警惕,切實強化安全監(jiān)督檢查,及時消除各類安全隱患,努力減少安全事故,堅決遏止重特大事故的發(fā)生。

專門成立了專項安全排查工作領導小組,把安全排查整治工作作為學校首要工作,作了全面安排和部署,做到分工明確、職責明確、責任到人、落實到崗。

學校按照安全排查工作的要求和內容分別召開全校教職工大會和全校師生大會,校長全面?zhèn)鬟_上級會議精神,并針對學校實際作具體布置:

1、各班召開“珍愛生命,安全第一”為主題的班會;

2、每班出一期安全黑板報;

3、宣傳窗內辦一期安全宣傳刊;

4、各班辦一期安全。

手抄報。

;

5、舉行安全知識測試活動;

6、利用集會對學生進行安全教育,教育學生注意交通、用電、飲食衛(wèi)生等安全,還教育學生防火、防盜、防溺水等。

開學第二周為班級、辦公室、遠程教育教室、公共設施的自查階段,對自查出的問題立即整改并報告給安全領導小組。對不能徹底排查的安全隱患必須書面報告安全領導小組,由安全領導小組制定整治方案、措施,限期整改。

由郭正亮校長帶領,安全領導小組于開學后的第三周對學校的安全隱患再一次進行拉網式大排查,存在的安全隱患立即整改。主要情況為:

(1)學校健全完善了學校安全工作領導責任制、工作責任制、安全工作各項管理制度,進一步落實工作機構和人員,強化學校安全組織管理、責任意識,加強安全工作的管理和督查,做到工作落實到人,職責明確,責任到人。

(2)設施設備安全。我校校舍房屋建筑手續(xù)齊全。學校的校舍及常用的設施設備已經維修或更新,檢查更換了教室內不亮的日光燈管,維修了教室里損壞的門、窗、桌椅?,F(xiàn)能夠保證師生使用時的安全。

(3)消防安全。我校定期檢查人員相對集中或可造成安全事故的場所,如學生宿舍、食堂、閱覽室、會議廳、鍋爐房、燃氣設施、供電設施、實驗室等重點防火部位的安全隱患,按照公安消防部門的要求,及時進行整改。對于學生比較集中的教學樓、宿舍樓等地方,配備了必要的消防設施;樓道內的電燈完好,能夠正常使用,樓層轉向平臺處加裝了照明設施及應急照明燈;明確了整改責任人,確保防火安全。

(4)飲食衛(wèi)生安全。做好流行性疾病的宣傳及預防工作。學校食堂定點采購有關資料齊全,保存完好。加強了學生食堂、小商店的衛(wèi)生管理,對炊事人員進行安全和衛(wèi)生知識教育,對學生進行自我防范意識和能力的教育,不食用來歷不明的食物。

(5)交通安全。嚴禁師生乘坐機動三輪車、低速載貨汽車、無證照車輛;接送學生的車輛手續(xù)齊全,堅決禁止雇傭或使用報廢車、拼裝車、未檢驗或檢驗不合格以及不符合安全技術標準的車輛接送學生;接送學生的車輛嚴格按照核定人數(shù)載客,無超員現(xiàn)象。

(6)學校周邊環(huán)境安全。學校與公安、文化等有關部門聯(lián)合,加大了學校周邊環(huán)境的治理力度,堅決取締了學校周邊違法的場所;門衛(wèi)嚴格按照學校規(guī)定查驗來訪人員身份證,嚴格履行登記手續(xù),防止非教學用的易燃易爆物品,有毒有害物品和管理刀具等危險品進入校園,學校周邊環(huán)境目前良好。

(7)其它安全。加強師生心理健康教育,杜絕了師生因心理壓抑或失常造成的安全隱患以及校園暴力事件等。

學校安全工作一直是我校最為關注和重視的工作,我校在上級安全部門的領導下,認真貫徹落實各種安全會議精神,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教師關心和支持學校安全工作的局面。從而切實保障了師生安全和財產不受損失,維護了學校正常的教育、教學秩序。

我校以提高安全意識為主線,建立和健全了學校安全領導小組,強化層層管理。為更好地發(fā)揮學校安全領導小組的職能作用,我校堅持做到安全工作校長親自抓,分管領導重點抓,實行“一崗雙責”及專兼職人員安全工作責任制,與班主任簽定安全。

責任書。

層層落實、責任到人。定期全面展開校園安全排查對查出的安全問題堅持“誰主管誰負責;誰檢查誰負責;誰驗收誰負責”的原則限期整改。

為規(guī)范學校安全管理,我校建立了一整套學校安全管理制度等等。通過建章立制,達到規(guī)范師生行為,增強師生安全意識的目的。教學樓內安排教師輪流值日,值班領導定期檢查,并記好值日記錄。及時發(fā)現(xiàn)處理問題,確保學生安全。通過細化管理,使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域,每一個角落,每一個時段,使安全工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

針對學校有可能發(fā)生的意外事件,我校對火災、交通安全事故、食物中毒事件、突發(fā)治安事件、體育活動事故、自然災害事故等突發(fā)的公共事件,制定了相應的。

應急預案。

明確了應急救援隊伍和應急處理的具體方法并通過每月一次的應急演練提高全體師生的應急反應和救援水平最大限度地保障師生的生命財產安全。

我校實行封閉式管理,加大門衛(wèi)和值班教師的管理力度。做到校內有學生就有老師,巡視和規(guī)范學生活動。放學時段,確保學生安全離校。嚴格控制學生在校時間,做好師生出入學校請假審批制度,學生到校后無特殊情況不準外出,確需外出的要有家長來接,班主任同意其離開。校外人員來訪需做好外來人員記錄,并確認本校接待人后才同意其進入。由于上述措施到位,嚴格控制了社會閑雜人員進入校園,確保學校正常的教育秩序。

抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我校根據(jù)學校教育的實際,建立安全教育長效機制,有針對性地開展內容豐富、形式多樣的法制宣傳教育,不斷提高全體師生的法制意識,防范意識,安全意識。

利用班隊會,學校領導、教師對安全工作進行專題講解和安全知識宣傳,而且還針對部分偶發(fā)安全事件進行剖析,以此來帶動全校師生對安全知識的重視和預防。每周的集體晨會,均將安全放在頭條,教育的內容有:不準在公路上追逐、嬉耍、猛跑;不準在公路上踢球、跳繩、溜冰、表演玩耍;一到三年學生不準騎自行車;人人都知道火警報警電話119,急救電話120;學生騎自行車規(guī)定:嚴禁十二周歲以下學生騎自行車或其他機動車輛,自行車嚴禁搭人;不吃過期食品,不飲小攤上的飲料,不買“三無”食品,嚴禁學生在校外小攤小點上購買無質量保證的食品和其他物品;注意個人衛(wèi)生,飯前便后要洗手等。以此來帶動全校師生講安全的良好氛圍。廣泛利用校園宣傳櫥窗、教室黑板報、手抄報等途徑,大力宣傳創(chuàng)建“平安校園”的重要性。各種活動的開展,既培養(yǎng)了學生團隊合作精神,又進一步提高了師生的安全意識。全校形成了人人講安全,事事看安全,安全無小事的良好局面,時刻保持對安全工作的高度敏感性。

學校建立、健全安全檢查制度,落實長效管理機制。定時召開安全工作會,會上共同討論學校當前安全工作要注意的問題,研究做好安全工作的方法,對全體教師提出了嚴格安全工作要求,使大家充分認識“學習和知識固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想。

在學校安全管理中,我校由于領導重視,制度健全,職責明確,組織完善,齊抓共管,我校的安全工作真正落到了實處。本年度中,學校無重大安全事故發(fā)生,犯罪率控制在“零”。當然我們也深深知道,安全工作是一項關系到社會穩(wěn)定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持“安全責任重于泰山”的方針,嚴格執(zhí)行各項安全制度,對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓,力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。

本學期,我校安全工作堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過常態(tài)化全方位的安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全體教師關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障全校師生生命安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,推動學校各方面工作向前發(fā)展。

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,由林穎倩校長直接抓,分管副校長胡開廷具體抓,學校辦公室、德育處、工會、教導處、少先隊部、安保部具體分工負責組織實施。重組安全工作領導小組;學校和各班主任、教師簽訂了安全工作責任書;制定了“紅塘小學安全管理一崗雙責制度”和“紅塘小學安全事故應急處置預案”,并落實了各項措施;長期堅持領導值班制和中層干部節(jié)假日輪流值班制;門衛(wèi)24小時值班制;每周行政會,教師例會都把安全工作作為一項重要內容來抓。

通過經常性的消防安全檢查。我校教學樓、教師工作間、圖書室、功能室、倉庫等電線、插座、開關的安裝使用基本上規(guī)范,供電設施完備;消防通道和樓梯暢通,無障礙物;易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比較規(guī)范;體育活動場地比較安全,使用規(guī)范。

每學期確定第一周為“安全教育周”,每月進行安全隱患大排查。學校德育處積極開展安全教育活動。以安全教育周為載體,全體動員、全員參與,開展防盜、防火、防電、防溺水、防交通安全事故等活動;認真落實“每日兩個五分鐘”安全教育;寓安全教育于德育活動中。加強節(jié)假日、實踐活動、課外活動等安全教育,增強全體師生的安全意識。同時加強家校聯(lián)系,通過家訪、校信通、關于安全致家長一封信等渠道,有效預防學生在校外違法犯罪和安全事故的發(fā)生;同時加強管理,認真做好組織工作,學校領導、班主任、教師等隨時到位應急處理突發(fā)事件,做好學生安全保護工作;學校配備各類常用藥品,發(fā)現(xiàn)學生病傷,及時給予醫(yī)治;學校黑板報、班級學習園地定期出版安全教育內容;學校還聘請?zhí)煅呐沙鏊彼L擔任我校法制副校長,定期來校作法制講座,對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育,發(fā)揮了積極作用。

安全的根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、防溺水、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織教師學習上級安全教育工作通知文件,對校內易發(fā)事故類型、重點部位、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

2、德育處組織開展豐富多彩的教育活動。利用班會課、“每日兩個五分鐘”安全教育、活動課、國旗下的講話、學科滲透等途徑,通過講解、案例分析、舉例說明等方式,對學生開展安全預防教育,使學生接受系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防中毒等安全知識和技能教育。還利用學校黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調本周安全事項。通過致家長的一封信,增強家校聯(lián)系與家校共教。全面提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、加強對學生有關“遠離毒品,珍愛生命”的教育,使全校師生認識到毒品的危害及帶來的不可估量的影響,加強了防范,杜絕校園吸毒事件的發(fā)生。

建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由校長林穎倩負責,將安全保衛(wèi)工作列入目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度和一崗雙責制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究相關責任人的責任;學校與班主任、科任教師、校警簽訂安全責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人;建立學校安全保衛(wèi)工作的各項。

規(guī)章制度。

不斷完善充實。建立定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度從學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、衛(wèi)生管理、消防安全管理、體育器材檢查、健康體檢、疾病防控等建章立制。嚴禁私自組織學生參加商業(yè)性慶典活動嚴禁組織學生從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作嚴禁教師私自帶學生出游。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作都做到有章可循違章必究不留盲點不出漏洞;建立學校安全事故處置應急預案。成立事故應急處置領導小組加大對學校安全事故的處置力度及時化解師生存在的矛盾做到管理處置有序進行。

堅持開展常規(guī)檢查,每月一次安全大排查,對學校校舍、電線、電器、消防器材、教學設施設備、學生交通工具、校外食品衛(wèi)生等進行全面安全檢查。每學期開學以后,學校把安全工作作為重點檢查內容之一,對存在的隱患進行逐一整改。放假前后,學校對校舍、設備設施、校園內外進行全面的安全排查整改。

1、社會育人環(huán)境對師生安全存在影響。近幾年來,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的非法出版的圖書、音像及網吧和游戲廳對學生的影響非常大,學校周邊的飲食攤和食品店等還存在安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。農村學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低。家長的安全教育和管理配合力度不夠,大大增加了學校安全工作的難度。

今后,我們將加大力度對安全工作的管理,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。

今年二季度學校安全工作任務重、活動多、要求嚴,再加上二季度以后,天氣漸熱,雨水漸多,預防溺水、預防傳染病、預防強對流天氣引發(fā)的自然災害等工作尤其重要。因此,我們高度警惕,提前謀劃,開展宣傳教育和安全防范工作。我們在面臨全球嚴防豬流感病的特殊形勢下,堅持以人為本和穩(wěn)定壓倒一切的理念,毫不松懈地抓好學校安全工作,確保全期工作任務圓滿完成?,F(xiàn)將這一階段的主要工作總結如下:

學校通過國旗下講話、教職工會、主題班會,廣泛宣傳全國安全生產月活動意義,讓全體師生積極參與活動,明確責任,明確任務,保證學校各項安全責任和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄,各具特色地進行安全工作宣傳,形成良好的宣傳氛圍。

除廣播、專欄、宣傳材料和有關會議進行安全知識普及宣傳外,學校組織開展了預防豬流感(h1n1)知識講座等,讓師生掌握安全知識,提高避險排危、自救自護能力。

學生心理咨詢工作,要求班主任和科任教師要密切掌握學生思想動態(tài)、心理表現(xiàn),多交流、多傾聽、多疏導,為學生減輕心理壓力,消除思想顧慮,解決心理矛盾,把可能出現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài)。

我們認真組織開展預防溺水教育活動周工作,把珍惜生命、防范溺水作為主題,開展活動。以班會時間為契機組織學習防溺水知識,并給全體學生發(fā)放《致家長一封信》,并落實情況。告之家長安全防范要求,學校與家庭、教師與家長聯(lián)手共抓,杜絕學生溺水事故發(fā)生。

學校在廣泛宣傳夏季傳染病預防知識、食品衛(wèi)生安全知識的同時,重點抓好學校食堂衛(wèi)生安全工作。學校定期檢查食堂衛(wèi)生狀況,了解食品原料采購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環(huán)節(jié)情況,檢查工作人員、工作場所、設施環(huán)境衛(wèi)生狀況,及時反饋檢查信息,督促經營者承包人對存在問題整改到位。切實履行工作職責,嚴格執(zhí)行制度規(guī)章,杜絕發(fā)生食堂衛(wèi)生安全事故。

夏季時臺風多發(fā)季節(jié)。為此,我校不斷修訂完善學校防汛預案。認真檢查防雷設施、用電設施和校園建筑設施,各班級對學生進行防雷電、防臺風等知識宣傳,提高學生避險自護能力。

要求全校師生認清形勢,進一步增強做好學校安全工作的責任感和自覺性,嚴格執(zhí)行學校各項安全工作制度,自覺做好各項安全工作,確保整個學校思想不松、勁頭不減、力度不弱、任務不拖,為全體師生平安愉悅地度過暑假,營造和諧安定的校園氛圍和社會氛圍。

學校季度工作總結篇十

20xx年第一季度,在各級黨委政府和教育主管部門的正確領導下,我校認真落實“責任、勵志、篤學、家國天下”一中精神,堅持“管理規(guī)范、教有突破、學有所成、文化育校、特色育人”的管理理念、“德、智、體、美、勞全面發(fā)展”的培養(yǎng)理念和“文明、和諧、可持續(xù)”的發(fā)展理念,銳意進取、扎實工作、務求實效,全面貫徹教育方針政策,全力實施素質教育,以學生、教師和學校為本,以不斷提高教學質量為核心,以安全第一營造良好的德育氛圍,全力推進學校各項工作文明、和諧、可持續(xù)發(fā)展?,F(xiàn)就第一季度工作作報告。

1、文化校園建設成效突顯。從學?;顒印⒄n程開設、氛圍營造、場地建設、教室宿舍文化創(chuàng)建等各方面提升了校園的文化蘊涵,堅持立足學校實際,充分挖掘學校的辦學特色,通過新聞聯(lián)播進課堂、國學課的開設、舉辦校運會、書法比賽、合唱團活動、才藝大賽以及“書香校園”活動的開展來發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才,促進學生的全面發(fā)展,用學校的特色培養(yǎng)學生的特長,提高學生的綜合素質,促進學校的綜合辦學水平和綜合競爭力的'提高。大力倡導校園文明之風和教室宿舍文化建設,在綠化的基礎上進一步美化校園,營造優(yōu)美的育人環(huán)境,校園整體氛圍健康向上、精致秀美。

2、和諧校園建設定位準確。學校結合生源特點,降低德育工作重心,制定班規(guī),完善校紀,以《云龍一中學生行為規(guī)范和禮儀規(guī)范》為依據(jù),持續(xù)開展學年“文明禮儀”教育活動,從小事做起,從身邊的事做起,學會做人處事,禮儀他人,成就自己,養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣?!拔拿鞫Y儀”教育活動作為全?!皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動的主題,通過評選模范代表人物,宣傳先進集體和個人,弘揚高尚的道德和情操,營造良好的德育氛圍,為培養(yǎng)良好學風和校風打下堅實的基礎。完善學習獎學、助學制度,壯大“崇峰助學基金”,獎勵和資助品學兼優(yōu)、家庭貧困的學生順利完成高中和大學學業(yè),扎實推進教育公平。

3、科研校園建設措施有力。結合學校管理工作制度的要求,依托“四群”教育活動的開展,切實落實《關于進一步加強青年教師工作的實施意見》、《關于教師參加研究生以上學歷(學位)進修補助的規(guī)定》、《關于選送教師外出培訓和交流的規(guī)定》、《關于成立云龍一中導師團的決定》等系列配套政策制度,依托學校現(xiàn)有優(yōu)質教育資源,采取導師制、見習班主任制、教學常規(guī)培養(yǎng)制、進修制、外出交流學習制、青年教師教學大賽培養(yǎng)制等各種措施,加大對青年教師的培養(yǎng)力度。切實落實教學常規(guī),結合《關于進一步落實教學常規(guī)管理的實施意見》,持續(xù)落實5年以下教齡的教師須寫詳案,6至10年的教師須寫簡案,并有一定數(shù)量的詳案,11年以上的教師須寫簡案,嚴格要求全體教師不上無準備的課,且把教案列為青年教師履職晉級評優(yōu)的必備條件。對課堂講授、作業(yè)批改和考試分析評價作進一步的要求。嚴格落實教學常規(guī),作為教師履職晉級的重要依據(jù)進行考核。

5、素質校園建設成果豐碩。借助校園閉路電視系統(tǒng)、現(xiàn)代教育資源等有效載體,全面提升學生學習興趣,真正實現(xiàn)“以生為本”教學模式,讓學生樂學、會學、我要學。認真組織實施書法教學、美術教學、音樂教學、體育教學工作。開展才藝展演大賽、演講比賽、校運會等一系列文體活動,讓學生立足學校,關心校情,放眼全國,放眼世界,全力培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,促進學生德智體美勞的全面發(fā)展,提升學校的素質教育水平。

6、平安校園建設保駕護航。師生牢固樹立“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”的安全意識,建立“信息暢通、反應快捷、處置有方、責任明確”的學校突發(fā)安全事故應急機制,保障師生生命與財產安全,保障學校正常教學、工作和生活秩序。安排能力強、工作負責、關心學生的教師擔任生活指導教師。深入寄宿制學生中,充分了解寄宿制學生的生活情況、身體狀況和思想動態(tài),具體負責寄宿制學生的管理和對寄宿制學生的生活指導工作。充分利用校園監(jiān)控系統(tǒng)的作用,建立學校安全應急處理機制,定期或適時開展意外事故應急演練,提高學校應對意外事故的能力。強化保安、值班制度和夜間巡查制度的落實。定期對學校建筑物、水電線路進行檢查,排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。最大限度的降低損失,有效保障師生及學校生命財產安全,切實維護教育穩(wěn)定和社會安定。

7、服務型校園建設保障有力。借助全校開展“四群”教育實現(xiàn)教職工直接聯(lián)系群眾制度的工作契機,明確崗位工作職責和工作目標任務,落實工作任務,樹立“人人都是德育工作者”的理念,全面加強后勤保障質量,共進退、共榮辱理念,設立專項后勤保障工作獎,和學校教學工作等同對待,獎勵在后勤一線做出優(yōu)秀成績的工作人員,激發(fā)職工工作熱情。全面加強食堂管理工作,為全校師生提供優(yōu)質服務。充分發(fā)揮學生會的職能作用,全面提升主人翁意識,讓學生做學校的主人、學習的主人、服務的主人,全員參與學校的建設,構建服務型校園。

1.1月4日,教科處組織舉行第三屆“書香校園”作文競賽頒獎儀式。

2.1月20日,學校行政班子全體成員在李圣先校長、楊建國書記的帶領下,來到了云龍一中掛鉤村長新新塘,給新塘完小送去了籃球架和乒乓球桌等器材,對新塘掛鉤村困難戶進行了春節(jié)慰問,給他們送去食用油等生活用品,折合人民幣13000多元。

3.2月19日晚7:00,楊建國書記主持召開新學期全體教職工大會,安排部署新學期工作。

4.2月27日上午,高三年級舉行百日沖刺誓師大會,2月27日下午,高三年級在龍泉校區(qū)召開了家長會,學校行政班子全體成員分別到各自的掛鉤班級參加了家長會,各班就存在的情況和備考中需要注意的事項與到會家長進行了深入的交流。

5.3月4日下午3:00時,在學?;@球場舉行學風建設活動啟動大會,學校學校黨支部楊建國書記,李圣先校長分別作了重要講話,學生代表和教師代表依次上場發(fā)言,最后大會還對2012年度學校“十星”人物進行表彰。

6.3月6日,學校辦公室組織全體教職工開展洱源3.3地震云龍災區(qū)募捐活動,全體教職工紛紛獻出自己的愛心,合計得到捐款4930元。

7.3月8日,學校黨支部根據(jù)縣紀委、縣委組織部關于召開改進工作作風密切聯(lián)系群眾的領導班子民主生活會的通知要求,2013年3月8日晚7:00-9:30,楊建國書記主持學校領導班子民主生活會,學校各處室委主要負責同志參加會議,縣紀委社會事業(yè)紀工委副書記趙雪峰同志到會指導。

8.3月8日,總務處召開后勤工作會議,結合校風建設,加強后勤人員履職意識,最大化提高服務質量,搞好學校作風建設。

10.3月15日,總務處召開學生食堂人員安全培訓會議,學習相關法律法規(guī)及食品安全注意事項,做到保證食品質量,保障食品安全,確保無食品安全事故發(fā)生。

11.3月17日、教科處和高三年級組共同組織了云南省第一次統(tǒng)測質量分析會,學校行政班子全體成員參加了會議,李圣先校長和楊建國書記分別作了重要講話,高三年級各備課組長分別作了交流發(fā)言。

12.3月23日教務處組織并順利完成了高三年級英語聽力和口語第二次考試。

13.3月31日學校婦工委組織了高一、高二全體女生,進行了安全教育。

學校各項工作順利開展之余,仍存在一些制約學校發(fā)展新跨越的瓶頸問題:

1、學校占地面積嚴重不足。因學校地域環(huán)境受限,生均占地面積嚴重不足,人口密度過大,師生教育教學活動開展嚴重受限,學生課外活動場地嚴重不足,學生管理難度大。

2、學校等級偏低,發(fā)展后勁不足。學?,F(xiàn)在的等級是全州縣一中少有的一所二級一等高完中,對學校辦學規(guī)模的進一步擴大、辦學條件的改善、年輕教師的成長、教學質量的提高產生很大的影響。

3、教育現(xiàn)代化水平不高。因經費困難,學校至今沒有建立電子備課室,無法給教師配備電腦,傳統(tǒng)教學仍然是主要手段,教育現(xiàn)代化水平不高,信息滯后,無法滿足現(xiàn)代教學的需求,影響著教學質量的提高。

4、學生困難面大。我校生源絕大多數(shù)來自農村,來自貧寒家庭,盡管學校多方籌措設立了“崇峰助學基金”,但資助面小,資助金額少,很難解決大面積困難學生的生活困難,解除他們的后顧之憂。

結合校情,強化“一個理念”,即人人都是畢業(yè)班教學能手,人人都是畢業(yè)班勵志學生;做好“兩個規(guī)劃”,即做好2014屆、20xx屆高考備考規(guī)劃;立足“三個可持續(xù)”,即生源質量可持續(xù)改善、教師隊伍素質可持續(xù)提高、教學質量可持續(xù)提升;著力“四項措施”,確保教育教學質量穩(wěn)步提升,即抓實畢業(yè)班質量分析措施、劃線定責措施、實戰(zhàn)培訓措施和高考專題講座輔導措施。全面推動學校的可持續(xù)發(fā)展。

1、逐項穩(wěn)步落實好學?!豆芾砉ぷ髦贫取返母黜棿胧┮?guī)定,從上而下,全力營造風清氣正、師者敬業(yè)、學者刻苦的工作學習環(huán)境。

2、積極爭取經費,啟動云龍一中教師電子備課室、教師現(xiàn)代辦公設備建設工程。

3、進一步強化“高三至高一一體化管理”措施,提前謀劃高三工作,抓好畢業(yè)班教學工作,全力保障教學質量穩(wěn)中有升。

4、抓好黨建示范點建設,以“四群”教育活動為契機,黨建促校建,力爭黨風廉政建設再上新臺階。

5、啟動新一輪學風建設活動,以教風促學風,以學風正校風。

6、全方位啟動教職工“走出去,請進來”工程,以“走出去”為主,進一步開拓教職工視野,加強交流學習,不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。

7、落實修訂的教職工獎勵性績效工資考核分配辦法,重視考核結果,落實激勵機制,提升教職工工作積極性。

8、全面抓好20xx年高考的沖刺備考工作,提前謀劃好云龍考點的布置、協(xié)調工作,為全縣考試營造優(yōu)質的考試環(huán)境。

9、認真落實完成好縣委政府、教育主管部門安排的工作目標任務和年度黨風廉政建設工作任務及各項個性目標任務。

學校季度工作總結篇十一

20xx年以來,特克斯縣瑞嘉培訓中心,在上級部門正確領導下以及相關單位的大力支持下和主管局的正確帶領下,積極工作、拼搏向上,為了以后能更好的工作和學習,現(xiàn)將本單位前三季度的工作、學習情況簡要匯報如下:

1、首先是開辦的兩后生計算機初級操作工班,總共53名學生,其中33名哈、維、柯族,20名漢、蒙、回族學生,于4月25日進行了hsk漢語水平考試與結業(yè)考試,并在結業(yè)后安排學生在各大廣告公司,進行自主創(chuàng)業(yè)實習培訓,實習時間為3個月。第二是在特克斯縣技工學校開辦的兩后生裝載機駕駛員班,總共55名學員,大部分為各鄉(xiāng)、村富余勞動力,每日的.到勤率在90%左右,學生學習積極性高,任課老師把實操與理論知識結合,讓學生們感覺很輕松,并在5月7日對全部學生進行了摸底測試,成績較為良好。另外昭蘇縣阿合牙孜牧業(yè)村開辦的兩后生裝載機駕駛員班,總共53名學員,其中47名哈族學員,6名漢族、蒙古學員,學員到勤率符合規(guī)定,個別學員主動積極要求周六學習操作裝載機,在學習中深知自己能力不夠,要努力學習操作技巧,并在熟練操作后主動請求校方安排實習崗位。并與4月24日完成了結業(yè)考試,已安排23名學員在昭蘇縣沙場,攪拌站等崗位進行實習。

2、我中心以帶動學生自主創(chuàng)業(yè)與外出打工為目標,故帶領學生到各大修理廠、沙場、攪拌站,廣告公司等民營企業(yè)進行觀摩,實地考察學習,從學生角度出發(fā),切實讓學員感受到自己動手工作,以及賺錢的不易,讓學生養(yǎng)成自己賺錢,自己存錢的好習慣。并講述一些優(yōu)秀畢業(yè)學員的事跡,來鼓勵學員們的積極性,體驗這種靠自己雙手賺錢的生活。

在20xx年元旦之際,我中心舉行:迎新春,慶元旦活動,由班主任組織,班級干部帶頭選出多部較好的節(jié)目來表演,我中心校長等領導參加活動,在活動之后得到各位領導,教師的一致好評。又在3月20日舉行籃球比賽,讓學生深刻體會到團結的力量,之后在“五·一勞動節(jié)”之際帶領學生外出打掃衛(wèi)生,為校園的干凈整潔做出了一番貢獻。在兩后生裝載機駕駛員班摸底考試后,選出十名考勤合格,操作技術優(yōu)秀的學生于5月8日舉行春季踏青活動,活動中師生深切交流,為以后的學習充滿了信心,學生們也感受到學校這個大家庭的溫暖。

在我中心全體領導、職工的集體努力下,我中心的業(yè)績一定會比之前進步,瑞嘉的明天也會更加的美好、強大,不辜負領導和同事對瑞嘉的期望。

學校季度工作總結篇十二

學校安全工作是教育教學工作秩序的重要保證,它關系到全校師生員工的切身利益,關系到我校健康持續(xù)發(fā)展。學校安全責任重于泰山,抓校園安全就是抓學校發(fā)展。我校通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障了全校師生安全和財產不受損失,維護了學校正常的教育教學秩序,現(xiàn)將本季度的有關工作情況總結如下:

一、加強領導,措施有力。

為進一步做好安全教育工作,構建學校安全網絡,切實加強對安全教育工作的領導,我校把安全工作列入重要議事日程,并成立了新的安全工作領導小組,其成員如下:

組長:李光文。

副組長:辦公會成員。

成員:校委會成員、年級主任、各班班主任。

我校堅持“誰主管,誰負責”和“誰主辦,誰負責”的原則,分工負責,任務到人,層層建立崗位責任制和責任追究制,學校與各班班任簽訂了安全責任書,各班班主任與學生及家長也簽訂了安全責任書,做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責,以保證安全工作萬無一失,杜絕安全事故。

二、加強宣傳教育,建立長效機制。

通過全校大會、宣傳欄、校報、板報、手抄報、校園廣播、班訓、班會、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料、懸掛橫幅等形式在全校教職工和學生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護辦法等,增強了安全觀念和自我防范及自我保護意識。

堅持“安全第一、預防為主”方針,居安思危,常抓不懈,建立健全黨群結合、人員防范和技術防范相結合的安全防范體制和堅持巡查、自查、督查“三查”相結合的制度,及時處理,及時總結。

(一)暑假前,對全體師生進行了一次“暑假放假安全不放假”的教育活動;。

(二)本學期,我校實行了領導帶班值班制,加強了安全保衛(wèi)工作;。

(四)加大安全隱患排查力度,各部門和人員認真自查自己職責范圍內的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告,及時處理,問題不積壓,不拖辦,不推諉。

學校安全專項整治領導小組定期召開工作會議討論解決和處理相關問題,并作出計劃部署,及時向全校公布學校安全工作取得的成效和存在的問題。鼓勵全校師生以主人翁精神關注學校安全工作,表彰安全工作有功人員。

三、全面整治,逐一落實。

學校積極與---、---、工商等部門聯(lián)系配合,對校園周邊的治安狀況、道路暢通情況等進行治理,努力為學生營造一個安全文明的外部環(huán)境。

加強飲食衛(wèi)生管理,學校餐飲部積極要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準,從業(yè)人員定期檢查身體,做到無變質、過期食品,分類存放,干凈衛(wèi)生,保證供應安全衛(wèi)生食品,堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。

加強校園衛(wèi)生管理,定期請保潔公司的專業(yè)人員來校進行消殺,鏟除衛(wèi)生死角,營造安全衛(wèi)生的校園環(huán)境;培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,教育學生勤洗手、勤洗臉、勤換衣服;班主任和全體教職員工還要做好學生的心理健康教育工作。

交通安全教育極為重要,教育學生遵守交通規(guī)則,不坐無證無照的車輛,宣講安全知識、普及安全常識。多方宣傳用電、用氣等安全知識,普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當發(fā)生火災險情時必須注意的幾個問題及滅火器的正常使用方法等。

召開安全教育的主題班會課。由學校統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料,包括安全知識,安全警報等。班主任進行宣講,讓學生進行討論,以提高對安全工作的認識。

定期聯(lián)系家長,齊抓共管,不斷提高家長對安全工作的認識。在今年開學初學校各年級班級舉行了一次家長會,在會上明確了學校作息時間,提醒家長注意對子女的安全教育,以保證子女在校內外的安全。

認真做好預防流行病和常見病特別是甲型h1n1的防控工作。積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育,養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,對校園定期進行消毒清洗,防止細菌滋生。對學生適時進行流行病的防疫,積極配合鄉(xiāng)衛(wèi)生院組織的各種防疫工作,派發(fā)各種預防資料,及時防護。對于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn),及時送診,并制訂防控控措施。

加強對學生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學生安全教育的根本。學生的法紀意識提高了,就會自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,對學校三申五令的安全教育就會做到有令必行,有禁必止。

由于制度過硬、措施得力、方法恰當,我校本季度沒有一起安全事故發(fā)生,全校師生安全意識濃厚。我們深知,安全工作只有起點沒有終點,是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程,我們只有從講政治的高度認識并做好這一工作,其他各項工作才有保障,也才能為學校教育撐起一片藍天!

學校季度工作總結篇十三

1、在工作方面,我認真做好“教育資源庫”的維護管理工作,對上傳的資源及時進行審核,對可能出現(xiàn)的網絡危機進行排除和維修。

2、在教育教學資源收集與管理工作方面,我盡量做到最好。

這一個季度,我對原有的資源進行了整理、分類、打包壓縮,為上傳資源工作打好基礎。

應學校的要求,積極收集下載和上傳教育資源,填充“大興教育資源庫”。在“大興教師進修學校網站”資源下載板塊中下載各學科教育資源內容,盡量收集各類教學需要用到的資料,其中共收集下載中小學各學科教案、課件、試題共10.9g。并且與網站達成購買意向,購買部分不共享資源已經在等待下載。從“電驢網”上下載各方面內容的通用資源約有48g,內容涵蓋了古今中外的歷史、地理、文化、自然百科等視頻教學參考片和電子圖書資源。

完成上傳了中小學各科教學資源,含課件659個、課件素材類1.35g、創(chuàng)新教案、學案設計235個,初中九個學科的新突破同步練習38冊,各類視頻資源238個,《華夏神話》、《小說精品集》系列專輯等音頻資源xx6集,電子雜志類83期、電子圖書《中華古典精華文庫》、《魯迅作品全集》、汶川大地震系列叢書等168部,大大豐富了我區(qū)的教育資源。對每個上傳的資源進行了資源屬性設置,并在教師研修網各學科協(xié)作組中都進行了有效的資源。

3、按照市教委要求,配合市教科院關于組織開展北京市中小學“數(shù)圖”應用綜合評比活動的通知精神,擬定了我區(qū)的具體的活動措施及評比活動方案。參加了市教育網絡和信心中心主辦的“北京市中小學數(shù)字圖書館”——2.0版的論證驗收會。

本學期能夠注重業(yè)務知識學習。學習了《數(shù)字化教育資源建設與應用》,掌握了常見的文件壓縮格式、音視頻文件格式的轉換;各種圖片格式和各類多媒體文件格式的適用范圍;數(shù)字化信息資源建設和管理的要求。通過學習提高了數(shù)字化信息資源建設與應用的能力,對自己做好資源的下載、整理與上傳起到了很大的幫助。在工作中以前不能解決的問題現(xiàn)在有了解決的方法,有些已經付諸于工作實踐中。對在學習中比較難記的知識一一做了學習筆記,便于加深理解和掌握。

1、完成了一些學校的服務性工作;

2、認真做好了黨小組的事務性工作及領導交給的臨時性工作。

以上是我這一季度的工作和學習情況,也算是我在20xx第一季度的教學工作總結。雖然取得了一點成績,但還存在許多不足,我要在以后的工作和學習中,發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,特別要克服年紀大了,懶惰思想隨之加強,忘性逐漸增大的毛病,加強用心學習,做好20xx第二季度的工作計劃,養(yǎng)成多動筆的習慣,注意總結經驗教訓,使工作有所創(chuàng)新,不斷進取,把工作做得更好。

學校季度工作總結篇十四

xx年是我校各項改革迅速發(fā)展的一年,教學、科研、管理工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神,結合我校實際,在做好審計工作的同時,積極配合其它各項工作的開展。堅持完善自我,提高認識的原則,努力完善審計制度,健全審計機構,調整人員結構。

1.參與制定了學校物資采購、設備管理及相關規(guī)章制度若干項。規(guī)范了經濟行為,使審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。

2.在學校機構改革后,進一步明確了審計工作人員的職責和權限。使內審工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn),可以更好的為領導提供決策依據(jù)。

3.調整人員的知識和年齡結構,新增專業(yè)審計人員2名(均為應屆本科畢業(yè)生),加強了審計隊伍建設,一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。

強化措施,進一步提高審計人員的業(yè)務素質和政治素質,使我校每個內審人員都真正成為

思想領先、業(yè)務過硬、技能嫻熟、務實高效的工作高手。

1.派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察,獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗。

2.與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流,共同探討審計工作新思路。

隨著高校后勤管理社會化改革的深入,我校后勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體,這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施,同財務處、后勤管理處一道,對集團每個中心進行了成本核算,并結合外校經驗,根據(jù)本校實際,制定了各項定額標準,為推動學校的后勤改革和發(fā)展起到了應有的作用。

學校季度工作總結篇十五

20--年二季度按照公司的要求,扎實的開展“安全生產事故排查治理”活動,認真宣傳做好“平安交通”工作。堅持安全生產以人為本,以制度為基礎,狠抓安全隱患的排查和治理。在各級管理人員及全體員工的共同努力下,通過全員、全方位、全過程、全天候的監(jiān)督和齊抓共管,實現(xiàn)二季度無一起人身、設備事故的發(fā)生?;旧蠈崿F(xiàn)生產、經營、裝置安全、穩(wěn)定、長周期運行。具體工作總結如下:

一、提高認識,加強領導,做好隱患排查治理工作。

認真貫徹公司的安全生產工作的指示精神,緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展大局,堅持“安全第一,預防為主,以人為本,綜合治理”的方針,加強安全管理,在“五一節(jié)”、“端午節(jié)”、“六月安全月”到來之際,成立安全檢查小組,排查安全隱患積極進行整改。安全員堅持每天對全港進行安全檢查,檢查班組和部門安全檢查記錄情況、班前會、安全學習等,逐一檢查,查違章、查隱患,重實效,不走過場,在檢查過程中,抓好各項制度的落實情況。共查處違章6處,查出隱患13處,下達作業(yè)指導書3件,隱患整改通知書6份,分別對當事人及其所在部門負責人進行處罰教育,以上全部隱患都在規(guī)定時間進行了整改。

二、修訂、完善安全管理制度并制定了考核辦法。

六月份我們相繼出臺了,港內車輛作業(yè)規(guī)定、客戶注意事項、違章處罰300條、危險源的確認、嚴禁煙火區(qū)域等規(guī)章制度,以此來加強安全管理。

三、強化安全教育,拓寬安全知識面,提高安全技能,增強職工安全意識,嚴防生產安全事故。

安全教育就是提高職工的安全意識和防范事故的能力。通過教育,讓廣大員工牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”和“一切為了安全,安全高于一切”的安全理念;進一步提高從業(yè)人員的安全素質,掌握職業(yè)安全技能、自救、互護知識及事故的應急處理能力,為實際的安全操作打下了堅實的基礎。以“六月安全月”等安全生產活動為契機,抓好安全教育和宣傳。一是在公司辦公樓顯要位置懸掛橫幅,在重要地段張貼安全宣傳知識櫥窗等營造安全生產氛圍,使廣大干部職工時刻繃緊安全這根弦;二是要求各基層單位開好班前會、崗前會;三是做好干部職工安全教育,在6月-日,組織干部職工觀看安全警示教育片、6月-日組織公司及生產一線管理人員培訓學習、考試及安全管理資格證年檢,6月-日組織公司特種作業(yè)人員到職教中心進行培訓學習并考試。

四、做實、做好、做細事故演練工作,增強員工對事故的預判、防范能力和對突發(fā)事故的應急處理能力。做好應急物資的儲備。

6月-日舉辦了消防應急救援演練,演練不走過場、重實效,達到預期目的,保衛(wèi)部做好全公司滅火器補充更換,新增加12個、換裝4個,安全生產部新購買對講機4臺,安全生產部和港運中心改裝發(fā)電機一臺,便于汛期搶險使用。

五、工作中存在的.不足。

1、作為安全生產管理部門,管理能力要提高;。

2、工作不大膽,存在不敢硬碰硬的思想;。

4、工作不踏實,沒有真正做到領導在與不在一個樣;。

5、安全生產最重要是落實,落實能力和執(zhí)行能力要提高。

1、繼續(xù)貫徹“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,強化雙基工作,使管理工作標準化、公開化、制度化、人性化。

2、在隱患治理上狠下功夫。對重大隱患做到督促、指導,明確整改時限,落實整改資金,強化整改責任,實際跟蹤督辦,逐項整改銷號。強化目標管理,嚴格實行安全生產“一票否決”,明確工作職責,各生產部門責任人和安全員,嚴肅行使安全工作職能,對于違反職責的嚴肅處理,從嚴追究責任,依照公司各項規(guī)章制度嚴格加以落實。

3、做好港口安全生產標準化初檢準備工作。

4、繼續(xù)抓好三季度的安全教育與宣傳工作。力爭做到班班、事事、人人、處處、事事講安全,提高員工的安全素質。

5、堅持每天對全港進行安全檢查,杜絕“三違”現(xiàn)象。

6、搞好防暑降溫工作。做好大、中、小修及各項目的技改、擴建、技改現(xiàn)場安全管理工作和風險分析的管理,落實各項安全措施,預防各類事故的發(fā)生。

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