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法制科長述職述廉報告篇一
大家好，我是檢驗科科長，目前擔任醫(yī)院檢驗的科檢驗工作。于20xx年來到本院參加工作，在工作的一年里遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，遵紀守法，團結同志，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，受到上級領導和同事的好評。端正態(tài)度，積極參加本學科的各種學習講座、網(wǎng)上繼續(xù)教育等，學習最新知識、新進展。團結群眾，團結同事，共同學習研究本學科疑難問題，并取得很大進步。
在醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方面：具有強烈的事業(yè)心和責任感，工作嚴謹負責，勤勤懇懇，任勞任怨，積極配合領導的工作，不計較個人得失，加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心的服務思想，對待每一位前來檢查的病人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意為病人服務。吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。
對不符合檢驗質量的標本，要求病人重新留取，并和病人說明原因，取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問題，能積極配合臨床按照院里臨床醫(yī)生的要求，不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念，做到早上班，遲下班，不遲到，不早退，不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象，無醫(yī)療事故。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正，時刻與各科室保持聯(lián)系。在工作上，注重各種知識的學習與積累，堅持獨立思考，大膽實踐，不斷提高綜合素質和工作能力。為人正直，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務能力比較強，已能勝任本職工作，愛崗敬業(yè)。
業(yè)務工作和學習方面：積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習，通過學習與回顧，加強自身素質的提高。在業(yè)務工作中，認真履行科里的各項規(guī)章制度，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢驗結果與臨床診斷不太相符的結果，第一時間向科室主任反應，堅持做到復查，確保發(fā)出檢驗報告的準確性，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，嚴格遵守危急值報告制度，為病人的診治爭取時間，提供有利的診斷依據(jù)。工作中任勞任怨，保質保量完成領導交給的任務。
在總結成績的同時，本人認為在以方面還做得不夠：近一段時間的學習有所放松，放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下，會表現(xiàn)出急躁情緒，給工作帶來了一些負面影響，考慮還不夠仔細，工作不夠嚴謹。
在以后的工作學習中，要高度重視實踐和理論學習，進一步堅持理想信念，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，邊學習，邊總結，邊提高，解決工作中的實際問題，力求在學習的質量上有新的提高。時時處處看到自己的不足，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，努力做好各項工作。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性的鍛煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習，向實踐學習，去人之長補己之短，爭取在以后的工作中更上新的臺階。
法制科長述職述廉報告篇二
一年來，在市局黨組的領導下，在全科同志們得大力支持和配合下，我以“三個代表”重要思想為指引，牢固建立科學發(fā)展觀，認真貫徹落實中央、省、市有關文件精神，增強政治理論學習的同時，全身心投入到公平交易局的工作中，積極做好自身學習和業(yè)務指引工作，較好的完成了工作任務。現(xiàn)就一年來思想、學習、工作各方面情況匯報如下：
一、增強學習，提升思想政治素質。
二、勤懇敬業(yè)，增強組織領導才能。
法制科長述職述廉報告篇三
按照礦對科區(qū)級班子和管技人員進行考核的通知要求，作為保運一區(qū)長，現(xiàn)就一年來工作、生活、學習及廉潔從業(yè)情況進行匯報，請予審議：
一年來，在上級領導及相關部門的關懷幫助下，在全區(qū)干部職工的大力支持下，我恪盡職守、嚴于律己，認真扎實開展各項工作，始終堅持高標準、嚴要求，工作中能忠實履行自身崗位職責，不斷自查、反省自己，不斷提高自身管理素質，把自己全身心地投入到各項工作實踐中，團結干部職工，較好地完成了上級交給的各項工作任務。
一、學習認識方面
我十分重視理論和業(yè)務知識的學習，始終把堅持學習作為提高自身素質的關鍵措施。廣泛學習機電管理、業(yè)務技術等方面的知識，深入學習實踐科學發(fā)展觀、沈浩同志先進事跡，通過不斷學習增強了自身的黨性觀念、組織能力，管理能力也有了很大的提高；通過學習增強了科學性、實用性和預見性，能夠運用理論指導實踐，理清了工作思路、擺正了工作位置、理順了工作關系，緊緊和同志們團結依靠在一起，為有效開展各項工作打下了堅實的基礎，提高了工作效率和工作質量。
二、工作作風方面
其次，我重視區(qū)領導班子的團結，做到互相尊重、互相配合，能顧大局、識大體，是不是自己分內的工作，只要領導分配自己、職工反映給自己，都能樂意接受、認真做好、從不拖拉。
作為一名管理人員，要在工作中收到令行禁止的效果，就必須做到言行一致，做出表率。在實際工作中，我不僅從管理者的角度看問題，落實問題，更是把自己放在與職工同等的位置，換位思考，設身處地的為職工排憂解難，創(chuàng)造條件。不斷提高工作效率和檢修質量、為各項工作正常開展創(chuàng)造有利條件。同時我利用各種場合向職工宣傳上級文件精神和生產(chǎn)形勢，做好職工思想工作，引導大家統(tǒng)一觀念，增強大局意識。我經(jīng)常與職工交流，增強了同事間團結合作，促進了職工業(yè)務水平的提高。我把精力和時間都用在工作上，對設備的運行狀態(tài)、安全性能都詳細掌握，處處留心，及時檢查可能出現(xiàn)的安全隱患，提前預見，對工作積極對待，努力完成，做到不失職、不錯位、不越位。及時對設備隱患和影響質量標準化的問題，進行排查督促落實整改。
三、履職情況：
工作成效主要表現(xiàn)在以下四個方面：
在安全保運轉方面：我認真抓好保運一區(qū)安全生產(chǎn)工作，勤跑現(xiàn)場、狠抓監(jiān)督管理，嚴格落實各項措施制度。一年來，全區(qū)安全順利完成了礦182萬噸的生產(chǎn)原煤提升任務和進尺18650米的提矸任務。杜絕了重傷、重大涉險事故及嚴重影響生產(chǎn)的責任事故；一般事故及零星事故得到有效控制；杜絕了電氣失爆，精裝亮點車間均通過礦達標驗收；為礦井安全生產(chǎn)提供了強有力的支持。
在日常工作落實方面：2015年，我認真按照精裝工程達標規(guī)劃要求，結合各車間硐室實際，每月按時上報生產(chǎn)作業(yè)計劃、安全工作計劃，按時申報質量標準化重點創(chuàng)建車間峒室，明確安全管控重點、具體責任人、監(jiān)督人、達標時間和創(chuàng)建標準，同時，我不定期組織區(qū)管技人員對現(xiàn)場施工環(huán)境、工程質量、文明衛(wèi)生等進行檢查驗收，并將檢查情況落實到責任隊、責任人落實整改復查，形成良好的安全生產(chǎn)閉合管理機制。
在設備更新改造方面：一年來，我按照礦統(tǒng)一部署，同全區(qū)干部職工一道，齊心協(xié)力、團結一致，在礦井去年的停產(chǎn)大修中先后更換了副井主提升繩、對副井電機兩側軸瓦進行拆檢、對液壓站、減速箱、深指器、各部聯(lián)軸器進行拆檢換油；更換了生產(chǎn)系統(tǒng)一部皮帶、裝車系統(tǒng)十二臺給料機、主井上下口磨損的組合罐道及穩(wěn)罐道、圍繞35kv變電所檢修了母線排、安裝了一臺高壓開關柜和兩套35kv過電壓保護器，更新了一套磁控式動態(tài)無功補償裝置；在2011年三月份大修中更換了新副井主提升繩、老副井提升罐籠、對老副井低壓柜及調速裝置進行了改造、對新副井電機及電控系統(tǒng)進行了全面檢修。在這些工作中，我能認真按照技術措施，從嚴、從實、從細，確保每一道工序都按章操作，每一步工藝都精益求精，每一步操作都標準規(guī)范。我能與職工同甘共苦，白天黑夜連軸轉，緊盯現(xiàn)場，始終戰(zhàn)斗在一線，特別是新副井更換提升鋼絲繩，作為首次施工，我能同班子成員一起，反復到井上井下，深入現(xiàn)場，制定施工方案，監(jiān)督施工準備工作，牢牢把握每個環(huán)節(jié)，最終安全順利的完成了大修任務。
在人力資源規(guī)劃方面：2015年，由于壓風機房、二水平泵房
等車間先進設備的不斷投入，加之北部井所轄范圍正式投運、我同班子成員一起，在礦領導及相關部門的指導下，按照集團公司人力資源規(guī)劃及勞動定員標準，在不增加人員的情況下，通過合理崗位配置、優(yōu)化勞動組合、新老職工培訓、加大硬件投入，統(tǒng)籌分配轉崗等舉措，最大限度的滿足了安全運轉需求。促使礦內及北部井車間硐室設備均做到了責任到人、包機到人；車間圖、排版均按照要求上墻張掛，勞動保護、消防設施配備齊全、可靠，日檢、周檢、月檢、季檢均納入正軌。
四、廉潔從業(yè)方面
己，又隨時教育全區(qū)干部職工在思想上遵紀守法，在行為上防微杜漸，自覺接受群眾監(jiān)督。同時，我能嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到重大問題集體研究、集體決策，不搞“一言堂”。做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護區(qū)領導班子的團結和統(tǒng)一。
五、存在問題及今后努力方向
一年來，盡管我刻苦努力，取得了一定的成績，有了一定的進步，但我清楚自身也還有很多不足之處，深感自己的黨性素養(yǎng)、業(yè)務理論、組織管理等綜合素質與崗位的需要、組織的要求還存在一定差距。在學習上，方法還有待進一步完善；在落實上，工作布置多，抓落實不夠；在思想上，思想不夠解放，還存在一些不合時宜的觀念；在工作上，有些工作還不夠熟悉了解，業(yè)務水平還有欠缺，工作方法還缺少引導與委婉，缺少寬容與理解，策略單純，在一些問題的處理上顯得不夠冷靜，這些缺點和不足都有待于在今后的工作中努力彌補和克服。
在下一步的工作中，我將以這次述職為契機，進一步加強學習，解放思想，改進學習方法，自覺的把思想從不合時宜觀念的束縛中解放出來。同時虛心向其他同志學習專業(yè)知識、管理經(jīng)驗，借鑒好的工作做法，克服急躁情緒，虛心接受各方意見，以創(chuàng)新的思維和扎實的工作，努力開拓進取，干好每一項工作。
尊敬的各位領導、全體職工同志們，大家新年好：
按照總站目標責任考核有關要求，現(xiàn)就個人一年來學習、履職、改進作風、廉潔自律等方面情況匯報如下，請大家評議：
一、加強學習，提高認識和服務能力
面對辦公室繁重的工作任務，自己深感知識不足，壓力大。為了干好工作，一年來，自己始終把學習放在首位，結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后學習黨報告、黨章、十八屆三中全會公報、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《中央一號文件》、《農(nóng)業(yè)技術推廣法》等中省廳有關文件。圍繞辦公室管理工作，積極主動向領導請教，和兄弟單位交流，向有經(jīng)驗的科長學習，虛心聽取他們的建議、作法和批評，取長補短，提高自身工作能力和水平。通過學習，提高認識，豐富知識，增強了干好工作的信心。同時，深刻地認識到，當好一名科長，一是要排除一切私心雜念，有甘愿為單位、職工服務的強烈事業(yè)心和責任心。二是工作中始終做到，心要細、腿要勤，不厭其煩，不怕勞累。用一顆真誠、平等、包容的心面對每個人。三是要敬畏工作，敢于負責，敢于擔當，不當老好人。四是要充分發(fā)揮辦公室每個職工的所長，調動每個人工作的積極性，凝心聚力，形成合力，使其工作效能最大發(fā)揮。五是要有小事當大事辦，虛事當實事辦，緩事當急事辦的工作原則?？傊?，只有不斷加強學習，提高認識，增強自律意識，才能使自己始終保持正確的工作方向；只有不斷加強學習，豐富知識，才能使自己跟上形勢發(fā)展的需要，促進辦公室工作不斷取得新成效。
二、認真履行崗位職責，促進各項工作任務全面完成
一年來，圍繞全站中心工作及年初簽訂的目標責任書，自己統(tǒng)籌協(xié)調，精心組織，帶領辦公室一班人，全力以赴抓落實，較好地完成各項工作任務。重點做了以下6項工作：
1、圍繞政務工作，始終本著嚴謹、認真、精益求精的工作態(tài)度和作風，組織辦公室人員力求干好每件事，完成每項工作任務。一是全年起草上報各種文件材料50余份，在省水利廳門戶網(wǎng)報道政務信息41篇，超年度任務4.1倍。其中，自己撰寫被采用的信息12條，經(jīng)自己修改后被采用的29條。2016年自己還被省水利廳宣傳中心授予“優(yōu)秀通信員”。二是組織辦公室有關人員按時完成2016年目標承包合同匯編及2016年630余份文件材料整理歸檔任務。打印各類文件材料560余份。建立健全文件傳閱電子管理檔案，實行檔案報表電子上報，加強了規(guī)范管理。三是組織辦公室人員切實抓好保密、督查督辦和計劃生育管理工作。一年來，全站未發(fā)生任何泄密事故，重點工作及領導交辦的事項從未誤時、誤事，也未發(fā)生計劃外生育現(xiàn)象。
2、認真貫徹落實中省廳、總站關于公務接待條例及有關規(guī)定，本著勤儉節(jié)約，合適得體的原則，全力搞好會議保障、服務及來客接待工作。一是先后配合有關科室完成總站工作會，全站紀律作風教育整頓及黨的群眾路線教育實踐活動動員會等各項會議的服務保障工作。二是先后較好地完成接待省廳、兄弟單位及各市縣業(yè)務部門領導的任務。同時，接待次數(shù)和接待費用也明顯減少。
3、強化后勤管理，全力服務保障，抓好節(jié)能工作，完成基建任務。一是以抓好水、電、暖、車輛服務保障為重點，組織辦公室有關人員及時排除水電暖故障，確保設備安全運行，正常供應。同時，圍繞全站的重點工作，認真做好公務車輛合理調配和服務，為各項工作開展提供了后勤保障。二是按照省廳和總站的安排部署，以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣、節(jié)油為重點，組織辦公室有關人員進一步完善水、電、氣、油原始臺帳，強化節(jié)能管理，較好地完成省廳下達的節(jié)能工作任務，水、電、氣與2016年相比，分別下降4.8%、5.5%和4.2%,公務車輛花費也相對有所減少。工作細致扎實，成效明顯，得到省廳節(jié)能辦領導肯定。三是按期完成站機關院內供暖主管道的改造維修工程任務，確保按期正常供暖，達到了預期目的。
4、進一步加強房屋出租管理，盡量做到與市場接軌，為單位增加更多的收入。一是進一步完善了房屋出租合同，使房屋出租管理更加規(guī)范。二是在認真調研市場的`基礎上，結合我站出租房實際，通過對出租房價格適當調整，為單位增加了收入。房屋出租費收繳超年度任務22.7%。
主線，通過組織職工集體學習，參加站上組織的各項精神文明建設活動、市上開展的省級文明城市創(chuàng)建活動，提高了思想認識，豐富了文化生活，增強了身心健康。三是加強支部建設。支部開展活動基本做到每月一次，一名同志經(jīng)過培養(yǎng)，由預備黨員轉為正式黨員。
6、安全生產(chǎn)工作常抓不懈，確保站機關安全穩(wěn)定。一是圍繞站機關院內安保工作，曾多次召開門衛(wèi)人員專題會議，落實責任，節(jié)假日、特別是“7.5”敏感期、十八屆三中全會召開期間，自己更是高度重視，進一步強化門衛(wèi)責任，落實帶班領導及值班人員，并每天定時將情況上報廳總值班室，確保信息暢通，確保安全穩(wěn)定。同時，圍繞反恐怖工作，制定下發(fā)了總站反恐怖工作預案。一年來，站內未發(fā)生任何安保事故。二是始終把站機關的安全生產(chǎn)管理作為工作重點，時刻記在心中，落實在行動上。圍繞各個時期的工作重點和重點環(huán)節(jié)，先后下發(fā)關于加強站機關春節(jié)、夏季和冬季安全生產(chǎn)工作的通知。根據(jù)站上的安排部署，組成安全生產(chǎn)檢查組對站機關家屬區(qū)、病防中心實驗室、房屋租賃單位及門面房租賃戶的安全生產(chǎn)情況逐戶認真檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時下發(fā)整改通知書，責成其限期進行了整改；圍繞單位公務車輛安全管理，經(jīng)常對司機進行安全教育，及時排除安全隱患，確保了車輛安全行駛。
三、 多措并舉，凝聚力量
工作實踐中，自己深刻地認識到，作為一名科長，要帶領職工完成站上下達的各項工作任務，不但要抓好管理，強化工作責任的落實，更要凝聚職工的力量，充分調動大家的積極性，發(fā)揮主觀能動性。一年來，為確保站上各項工作任務順利完成，一是自己始終把強化管理，落實工作責任作為完成工作任務的重要抓手，認真貫徹落實總站2016年工作會精神，圍繞重點工作，結合總站與辦公室簽訂的年度目標責任書，對全年工作進行認真安排部署，分解工作任務，落實目標責任，確保每項工作有人抓、有人管，人人肩上有任務、有責任，件件工作有著落。二是加強全室人員經(jīng)常性的學習、教育和引導，提高認識，形成共識。三是強化督促檢查，確保工作做細、做實，落到實處，取得實效。四是想盡一切辦法解決職工的年休假問題。辦公室人員多、事務雜、任務重，職工年休假很難安排，制度不能落實的問題一直是掛在自己心上的事，也是自己最頭疼的事。2016年，自己想盡一切辦法，克服困難，創(chuàng)造條件，在站領導的大力支持下，終于較好地解決了這一問題，辦公室12名職工，除自己外，均解決了年休假問題，避免了待遇不公的矛盾，凝聚了人心。
四、積極參加教育實踐活動，切實解決自身存在的問題
根據(jù)廳黨組的有關精神和站黨委的安排部署，自己作為總站黨的群眾路線教育實踐活動領導小組成員認真參加了這一活動，通過學習教育，撰寫心得體會，對黨內開展的這次“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求的黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義有了明確的認識，通過對照檢查，反思剖析、認真開展組織內部民主生活會，對自身存在的問題有了全面、深刻、正確的認識，找出了存在問題的癥結和根源，同時，也為徹底解決這些問題，切實改進作風，建立長效機制奠定了基礎。
五、始終把專業(yè)作為立身之本，不斷提高業(yè)務水平
作為一名技術干部，自己始終把專業(yè)作為立身之本，無論何時、從事何種工作，從未放棄專業(yè)。一年來，工作之余，圍繞專業(yè)，自己先后學習《漁業(yè)法》等有關業(yè)務技術文章40余篇。陜西新民家魚原種場魚苗繁殖大忙季節(jié)，根據(jù)站上的安排，自己利用周六、周日休息時間到該場進行技術指導，為該場生產(chǎn)魚苗4.8億尾，使該場魚苗產(chǎn)銷量及經(jīng)濟效益再次取得好成績。同時，不斷探索總結，提高業(yè)務能力，先后在《漁業(yè)致富指南》刊物上發(fā)表論文2篇，其中《陜西省關中沿黃灘區(qū)烏克蘭鱗鯉初次人工繁殖試驗》一文獲第七屆陜西水利優(yōu)秀科技論文三等獎。2016年5月自己還被西北農(nóng)林科技大學動物科技學院聘請為大學生教學實習基地老師，豐富的實踐經(jīng)驗和良好的敬業(yè)精神贏得師生一致好評。
六、從嚴要求，始終保持良好的本色
工作實踐中，自己深深地體會到，作一名中層干部，管理著一定的錢和物，工作中只有常懷敬畏之心，常存戒尺之威，始終保持清政廉潔，公私分明，才能更好地履行好職責。一年來，自己始終把廉潔勤政記在腦中，刻在心里，落實在行動上。一是按照黨員領導干部廉潔從政若干準則，從嚴要求。二是認真落實黨風廉政建設責任制，管好部門工作及部門內的人。三是嚴格按章辦事。辦公用品采購、維修工程、職工體檢醫(yī)院確定等方面，邀請監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。房屋出租、車輛維修等方面始終做到有章可循，規(guī)范管理，公開、公平、公正?？傊?，在過去的一年里，自己始終保持廉潔自律，全心全意為單位、為領導、為職工服務的本色。
總結自己一年來所做的工作，雖然取得了一些成績，但離站黨委、站委會的要求，職工的期望，還有一定的差距，還有一些不盡人意之處，需要在今后工作中認真改正。由于自己工作方法欠缺，與大家時有磕磕碰碰之處，在此深表歉意。
一年來，正是由于領導的關懷和支持，各科（室）場干部職工的相互協(xié)作和密切配合，辦公室全體干部職工相互包容，寬宏大量，互相支持，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，才保證了各項工作任務全面完成。所以，成績應歸功于站領導班子，歸功于各部門，歸功于辦公室全體職工。
借此機會，向大家表示衷心感謝！并致以新年的祝福，祝大家及家人在2016年-馬年這一吉祥之年里，身體健康，萬事順意，闔家幸福！
2016年，自己決心在站黨政班子正確領導下，以更加振奮的精神，更加務實的作風，更加開拓的思路，帶領辦公室一班人，全身心地投入各項工作中，為提升和諧總站建設水平做出新的更大貢獻。
謝謝大家！不妥之處，請大家批評指正。
2015上半年以來，在局領導的正確領導，大力支持和幫助下，在上級業(yè)務部門的關懷指導下，按照局黨組的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞構建和諧社會這一勞動和社會保障工作為主題，認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和關于加強黨風廉政建設和反腐倡廉的有關規(guī)定，切實以維護廣大勞動者的根本利益為中心，不斷調整工作思路和工作方法，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察和勞動爭議仲裁的職能作用，以維護勞動者合法權益為宗旨，以規(guī)范勞動力市場秩序、查處各類違反勞動法案件為突破口，積極工作，奮發(fā)進取，取得了一定成績，基本圓滿地完成了上級所下達的各項任務。現(xiàn)將本人半年來在德、能、勤、績廉方面向大家作如下匯報：
一、個人履職情況
1、妥善處理突發(fā)事件，及時維護社會穩(wěn)定。
我們在日常的案件處理中，堅持以調解為主，快速處理。通過與當事雙方的協(xié)商、溝通，引導依法維權，將雙方的矛盾減小到最低，多起案件都是在農(nóng)民工投訴的當天就得到了解決，從而更好維護雙方的合法權益。
2、加大執(zhí)法力度，積極維護勞動者的合法權益。
法規(guī)的情況，積極受理違反勞動法律、法規(guī)行為。主要做法和工作實績是：
(1)、以法討薪，積極推進農(nóng)民工工資支付工作。農(nóng)民工工資支付是勞動保障監(jiān)察工作的重要組成部分，也是勞動保障監(jiān)察工作長期的艱巨任務，我們加大力度，對無故拖欠和有意克扣農(nóng)民工工資的違法行為，做到依法嚴厲查處，從嚴從重打擊。真正把農(nóng)民工工資支付落到實處。截止6月底，共受理投訴案件16起，熱線14起，市局長信箱2起，信訪移交案件1起，其中立案9件，結案9件。對2起拒不支付農(nóng)民工工資案件依法移交公安機關。截止目前，已依法追討農(nóng)民工工資244.85萬元。
(2)、3月份，我們按照上級業(yè)務部門統(tǒng)一安排，組織開展了人力資源市場專項檢查工作，對全縣職業(yè)中介機構及自發(fā)形成的勞動力交易場所進行了清理整頓，共檢查我縣職業(yè)介紹機構8家。通過對人力資源市場秩序的清理整頓，進一步打擊了非法職介活動，規(guī)范了企業(yè)招用工渠道。
(3)、4月7日起，我們認真開展2012年度勞動保障監(jiān)督審查。截止6月底，共檢查用人單位261戶，涉及職工人數(shù)3.51萬人。下達《責令改正指令書》11份；補簽、續(xù)簽勞動合同402份；催繳社會保險費2100萬元；催辦職業(yè)資格證書760人，已交款410人。
3、兩網(wǎng)化建設進展情況，進一步采集網(wǎng)格內用人單位 2
信息并錄入勞動保障監(jiān)察信息系統(tǒng)，使信息系統(tǒng)內用人單位信息由去年年底的82戶達到392戶，1—6月份向系統(tǒng)補充單位信息310戶。
二、個人自我建設情況
（一）德：學習工作中自己做為監(jiān)察科和仲裁院負責人，對自己首先高標準，嚴要求，要求別人做到的首先自己做到，擺正主人與公仆的關系，加強自己的政治理論素養(yǎng)，進一步提高自己貫徹黨的基本路線、方針、政策和綱領的自覺性和堅定性，認真履行黨員的義務。
（二）能 ：為提高我縣勞動保障監(jiān)察員的業(yè)務素質和工作水平，把理論學習放在首位。通過日常學習勞動保障法律法規(guī)，并結合工作中遇到的具體問題，共同討論，互相交流辦案經(jīng)驗，以提高監(jiān)察人員的綜合素質，不斷提升案件辦理水平和為群眾答疑解難的能力，為勞動保障監(jiān)察工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
（三）勤：堅持帶頭把全心全意為人民服務作為自己的職業(yè)理想，堅決同不正之風和腐敗現(xiàn)象作斗爭。堅持帶頭貫徹落實黨風、黨建、作風建設等責任書要求，自覺遵守院里的各項規(guī)章制度，沒有遲到和早退過，始終堅持八小時工作制。能按照局里規(guī)定的時間完成各項工作任務。
出現(xiàn)吃、拿、卡、要等現(xiàn)象。
四、今后的努力方向
1、繼續(xù)加大2012年度勞動保障監(jiān)督審查工作力度，按照文件日程安排，按時完成面上檢查工作，并對違規(guī)企業(yè)依法作出行政處理或處罰決定。
2、發(fā)揮勞動保障監(jiān)察機構的組織協(xié)調職能，協(xié)調有關部門，齊抓共管，搞好配合，形成執(zhí)法合力。
3、對群眾投訴的熱點問題及時介入，嚴格執(zhí)法，加大處罰力度，對個別大案要及時予以曝光，確保我縣勞動用工和諧穩(wěn)定。
4、積極做好上級安排的其他各項專項檢查工作。
以上是我的述職，有不足之處，請局領導和同志們提出寶貴的意見，我將會虛心接受，在今后的工作中加以改進，不辜負領導和同志們的對我的期望。
二〇一三年七月十日
一、一年來的工作匯報
2011年，不同尋常的一年，由于方方面面的原因，作為我公司接替礦井的xx煤礦，工程建設處于停頓狀態(tài)。為了xx有個更好的前景，總公司領導放眼超前，決定擴大我們xx煤礦的生產(chǎn)規(guī)模。為了各項工作的順利進行，雖說工程建設處于停頓狀態(tài)，但我們的財務工作依然在有條不紊的進行著。我作為xx財務科科長，按照總公司的要求，將本人一年來的廉潔自律情況做了以下幾方面的總結：
1、加強政治、業(yè)務學習，從而提高自身素質和業(yè)務水平，以增強工作能力。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，財經(jīng)知識也在不斷的更新，為了讓自己能跟上時代的腳步，工作能力有個新的提高，我在工作之余，進行政治理論及業(yè)務知識的自學，不斷開拓和完善自己的理論知識和業(yè)務水平，以增強自己的工作能力。
2、正常開展各項日常業(yè)務工作。
雖說xx煤礦工程建設處于停頓狀態(tài)，但我們財務科的各項日常業(yè)務依然正常進行。每月按時上報各類各類報表、各項費用票據(jù)的審核、工資的發(fā)放及結算、往來業(yè)務均按規(guī)定正常進行。
3、配合總公司規(guī)范票據(jù)管理及操作執(zhí)行。
為了費用結算合理、合法化，總公司財務部于今年又對日常發(fā)生的各項費用進行了一次合理、規(guī)范的管理，我們財務科人員為了工作的順利進行，認真的學習后，在工作中對各項費用的審核及程序操作更加嚴格，對不合理的發(fā)票堅決給以退回；對日常發(fā)生的各項費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷，不合理的費用堅決不給結算。
4、加強與周邊村莊及單位的協(xié)調與溝通，為xx各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
5、積極推進銀行貸款的各項工作。xx煤礦屬于基建礦井，貸款是資金籌集的主要渠道。為了保持各項工程建設的順利進行，積極與各大銀行進行協(xié)商與溝通。
另外，在完成本職工作以外，積極主動完成領導交辦的一些零星事務。
以上是我全年的工作總結，仔細想想，還有許多工作沒有到位的地方，比如，工作開拓、創(chuàng)新意識不夠，對外協(xié)調能力需進一步加強。今后我要努力學習業(yè)務知識，提高自身素質，扎實工作，銳意進取，既要發(fā)揚埋頭苦干，勤奮工作的作風，又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索路子，在較高層次上發(fā)揮好財會的核算、監(jiān)督和服務保障作用，我礦的燦爛前景而努力工作。
二、一年來本人的廉潔自律情況：
1、加強學習，明確要求，增強廉政意識。通過參加公司的各種組織生活及機關有關政治學習，按照總公司與我們簽訂的目標責任書中有關領導干部廉潔自律的有關要求，能經(jīng)常性學習黨紀法規(guī)、廉政建設有關規(guī)定和領導干部廉潔自律“六項規(guī)定”，從思想上進一步提高對黨風廉政建設重要性認識，時刻牢記為人民服務的宗旨意識，自覺遵守黨規(guī)黨紀，法律法規(guī)，增強拒腐防變能力。
2、正確對待權力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責。工作中凡事講原則、按制度辦事，做到嚴格把關，各種費用及工程結算票據(jù)都是先認真審核，再逐級審批，保證了票據(jù)的科學管理，杜絕了違紀違規(guī)事件的發(fā)生。
3、努力做好本職工作，積極配合總公司及各兄弟部門的工作。在我分管xx煤礦財務工作的時期內，能夠同總公司及各兄弟部門團結一致，密切配合，勤奮工作，各我們的各項工作順利進行。
三、存在問題與努力方向
存在問題：
回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠，對外協(xié)調能力需進一步加強。
在今后的工作中，我想絕不辜負總公司自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：
１、放下包袱，拋開手腳大干，力爭做一名優(yōu)秀的領導干部。
２、努力學習，提高素質，提高工作能力。
我要進一步參加各種理論學習，提高理論水平。認真掌握精通電腦，以適應信息化發(fā)展的要求。
３、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
努力方向：
1、加強政治學習和業(yè)務學習，增強自己黨性，提高自己政治理論水平及工作能力。減少工作應酬，把更多時間用在學習和思考工作上；生活簡樸、勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗的傳統(tǒng)；不辦人情事，不說人情話，依法辦事。
2、嚴格執(zhí)行及規(guī)范管理各種費用和工程結算程序，力求節(jié)約，降低成本。
3、扎實開展好自己分管的各項工作，與科室人員共同努力，做好自己的每項工作。
法制科長述職述廉報告篇四
各位領導、同志們：
現(xiàn)在，我向院黨組匯報20xx年以來法警大隊、行裝科的工作開展情況。
20xx年，行裝科以“管理科學、服務檢察”為指導思想，圍繞“勤、嚴、清、好、優(yōu)”五字方針，多管齊下，突出重點，有力地保障了檢察工作的正常開展。一是“勤”字當頭，對年初預算、年底決算、辦案經(jīng)費保障等，做到責任到人，重點跟蹤管理，確保中央政法轉移支付資金足額及時到位。二是“嚴”字為先，嚴格強化財務管理，明確經(jīng)費開支范圍，防止鋪張浪費，做到財務清楚、進出有據(jù)，確保把有限的資金用在刀刃上。三是圍繞“清”字，安排專人管理固定資產(chǎn)。運用固定資產(chǎn)管理軟件，將每一項新增資產(chǎn)輸入電腦，在資產(chǎn)增加、減少、折舊、報廢時進行實時統(tǒng)計，對需更換固定資產(chǎn)進行統(tǒng)一調劑和更新，做到家底清，資產(chǎn)明，不鋪張浪費。四是強化公車管理。堅持從嚴管理車輛，重新修訂了《車輛和駕駛人員管理辦法》、，實施用車一個出口、出門須持派車單、車回需交回車鑰匙等制度，隨時掌握車輛行駛動態(tài)。嚴格執(zhí)行車輛“五定”管理法，采取定點維修、定點加油、定期保養(yǎng)、定時清潔、定人考核，進行責任到人、量化考核。今年以來，我院車輛燃油、維修費均控制在年初預定的指標內，沒有發(fā)生一起車輛安全事故，實現(xiàn)了車好、人好的雙目標。五是圍繞“優(yōu)”字，著力加強后勤管理。先后對夏季空調運行、辦公樓電路安全、辦公樓外墻防護板以及家屬院防水等進行了全面檢查和維護，協(xié)調縣消防大隊對我院辦公樓外墻進行了全面清理，統(tǒng)籌開展辦公樓暖氣安裝工程。精心設計食堂菜品，為干警提供干凈衛(wèi)生、品種豐富的工作餐，對干警加班工作的，提前做好服務準備，確保加班干警吃飽吃好。
20xx年，法警隊始終堅持以辦案安全保障為第一要務，積極完善工作機制，主動服務辦案科室，認真履行各項職責。全年共執(zhí)行傳喚看管8人次，送達法律文書4次，協(xié)助執(zhí)行拘留逮捕等強制措施2人次，搜查4人次，提押2人次，看管犯罪嫌疑人13人次，沒有出現(xiàn)一起辦案安全事故，圓滿完成領導交付的各項工作任務。
一是狠抓責任管理，建立健全安全辦案機制。修訂完善用警手續(xù)審批、看管犯罪嫌疑人交接以及使用辦案工作區(qū)審批等各項辦案安全制度，制訂了處置突發(fā)事件預案和個案預案，明確要求值勤室六表一令規(guī)范填寫、登記齊全。先后對法警器材、警用裝備等進行自行檢查6次，各種器材裝備都處于良好的使用狀態(tài)。20xx年，市院及我院先后對法警工作進行7次督察，全部得到好評，沒有發(fā)現(xiàn)一起重大安全隱患。二是強化隊伍建設。對新招聘的8名法警，積極開展業(yè)務技能培訓和崗位練兵活動。按照高檢院“一熟、二懂、三會”的目標要求，邀請專業(yè)教官進行隊列、擒敵拳等警務技能培訓，進一步提高了新任法警的警務實戰(zhàn)能力。12月6日，省院法警總隊副總隊長？？一行來院專程調研警務工作，深受領導好評。
過去的一年，法警隊、行裝科在取得一定成績的同時，與其他先進院相比仍然存在一些問題，如后勤服務水平還需進一步提高，檢警協(xié)作還需進一步深化等。
下步，法警隊、行裝科將繼續(xù)鞏固現(xiàn)有的工作成果，嚴格對照市院下發(fā)的考核標準，抓住工作重點和特點，以飽滿的工作熱情，振奮精神，扎實工作，力求隊伍素質有明顯提高，檢察工作有新的突破，為保障全院工作晉級進位作出應有的貢獻。
謝謝大家。
法制科長述職述廉報告篇五
面對辦公室繁重的工作任務，自己深感知識不足，壓力大。為了干好工作，一年來，自己始終把學習放在首位，結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后學習黨的十八大報告、黨章、十八屆三中全會公報、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《中央一號文件》、《農(nóng)業(yè)技術推廣法》等中省廳有關文件。圍繞辦公室管理工作，積極主動向領導請教，和兄弟單位交流，向有經(jīng)驗的科長學習，虛心聽取他們的建議、作法和批評，取長補短，提高自身工作能力和水平。通過學習，提高認識，豐富知識，增強了干好工作的信心。同時，深刻地認識到，當好一名科長，一是要排除一切私心雜念，有甘愿為單位、職工服務的強烈事業(yè)心和責任心。二是工作中始終做到，心要細、腿要勤，不厭其煩，不怕勞累。用一顆真誠、平等、包容的心面對每個人。三是要敬畏工作，敢于負責，敢于擔當，不當老好人。四是要充分發(fā)揮辦公室每個職工的所長，調動每個人工作的積極性，凝心聚力，形成合力，使其工作效能最大發(fā)揮。五是要有小事當大事辦，虛事當實事辦，緩事當急事辦的工作原則?？傊?，只有不斷加強學習，提高認識，增強自律意識，才能使自己始終保持正確的工作方向;只有不斷加強學習，豐富知識，才能使自己跟上形勢發(fā)展的需要，促進辦公室工作不斷取得新成效。
二、認真履行崗位職責，促進各項工作任務全面完成。
一年來，圍繞全站中心工作及年初簽訂的目標責任書，自己統(tǒng)籌協(xié)調，精心組織，帶領辦公室一班人，全力以赴抓落實，較好地完成各項工作任務。重點做了以下6項工作:。
1、圍繞政務工作，始終本著嚴謹、認真、精益求精的工作態(tài)度和作風，組織辦公室人員力求干好每件事，完成每項工作任務。一是全年起草上報各種文件材料50余份，在省水利廳門戶網(wǎng)報道政務信息41篇，超年度任務4.1倍。其中，自己撰寫被采用的信息12條，經(jīng)自己修改后被采用的29條。自己還被省水利廳宣傳中心授予“優(yōu)秀通信員”。二是組織辦公室有關人員按時完成20目標承包合同匯編及年630余份文件材料整理歸檔任務。打印各類文件材料560余份。建立健全文件傳閱電子管理檔案，實行檔案報表電子上報，加強了規(guī)范管理。三是組織辦公室人員切實抓好保密、督查督辦和計劃生育管理工作。一年來，全站未發(fā)生任何泄密事故，重點工作及領導交辦的事項從未誤時、誤事，也未發(fā)生計劃外生育現(xiàn)象。
2、認真貫徹落實中省廳、總站關于公務接待條例及有關規(guī)定，本著勤儉節(jié)約，合適得體的原則，全力搞好會議保障、服務及來客接待工作。一是先后配合有關科室完成總站工作會，全站紀律作風教育整頓及黨的群眾路線教育實踐活動動員會等各項會議的服務保障工作。二是先后較好地完成接待省廳、兄弟單位及各市縣業(yè)務部門領導的任務。同時，接待次數(shù)和接待費用也明顯減少。
3、強化后勤管理，全力服務保障，抓好節(jié)能工作，完成基建任務。一是以抓好水、電、暖、車輛服務保障為重點，組織辦公室有關人員及時排除水電暖故障，確保設備安全運行，正常供應。同時，圍繞全站的重點工作，認真做好公務車輛合理調配和服務，為各項工作開展提供了后勤保障。二是按照省廳和總站的安排部署，以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣、節(jié)油為重點，組織辦公室有關人員進一步完善水、電、氣、油原始臺帳，強化節(jié)能管理，較好地完成省廳下達的節(jié)能工作任務，水、電、氣與2018年相比，分別下降4.8%、5.5%和4.2%,公務車輛花費也相對有所減少。工作細致扎實，成效明顯，得到省廳節(jié)能辦領導肯定。三是按期完成站機關院內供暖主管道的改造維修工程任務，確保按期正常供暖，達到了預期目的。
4、進一步加強房屋出租管理，盡量做到與市場接軌，為單位增加更多的收入。一是進一步完善了房屋出租合同，使房屋出租管理更加規(guī)范。二是在認真調研市場的基礎上，結合我站出租房實際，通過對出租房價格適當調整，為單位增加了收入。房屋出租費收繳超年度任務22.7%。
5、加強黨建及精神文明建設，促進辦公室和諧發(fā)展。一是通過組織黨員認真開展群眾路線教育實踐活動，學習教育，對照檢查，開展組織內部民主生活會，促進黨員反思剖析、正確對待、認真解決自身存在的問題。堅定理想信念，增強責任意識，在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，做出優(yōu)異成績。二是以學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會為主線，通過組織職工集體學習，參加站上組織的各項精神文明建設活動、市上開展的省級文明城市創(chuàng)建活動，提高了思想認識，豐富了文化生活，增強了身心健康。三是加強支部建設。支部開展活動基本做到每月一次，一名同志經(jīng)過培養(yǎng)，由預備黨員轉為正式黨員。
6、安全生產(chǎn)工作常抓不懈，確保站機關安全穩(wěn)定。一是圍繞站機關院內安保工作，曾多次召開門衛(wèi)人員專題會議，落實責任，節(jié)假日、特別是“7.5”敏感期、十八屆三中全會召開期間，自己更是高度重視，進一步強化門衛(wèi)責任，落實帶班領導及值班人員，并每天定時將情況上報廳總值班室，確保信息暢通，確保安全穩(wěn)定。同時，圍繞反恐怖工作，制定下發(fā)了總站反恐怖工作預案。一年來，站內未發(fā)生任何安保事故。二是始終把站機關的安全生產(chǎn)管理作為工作重點，時刻記在心中，落實在行動上。圍繞各個時期的工作重點和重點環(huán)節(jié)，先后下發(fā)關于加強站機關春節(jié)、夏季和冬季安全生產(chǎn)工作的通知。根據(jù)站上的安排部署，組成安全生產(chǎn)檢查組對站機關家屬區(qū)、病防中心實驗室、房屋租賃單位及門面房租賃戶的安全生產(chǎn)情況逐戶認真檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時下發(fā)整改通知書，責成其限期進行了整改;圍繞單位公務車輛安全管理，經(jīng)常對司機進行安全教育，及時排除安全隱患，確保了車輛安全行駛。
三、多措并舉，凝聚力量。
工作實踐中，自己深刻地認識到，作為一名科長，要帶領職工完成站上下達的各項工作任務，不但要抓好管理，強化工作責任的落實，更要凝聚職工的力量，充分調動大家的積極性，發(fā)揮主觀能動性。一年來，為確保站上各項工作任務順利完成，一是自己始終把強化管理，落實工作責任作為完成工作任務的重要抓手，認真貫徹落實總站2018年工作會精神，圍繞重點工作，結合總站與辦公室簽訂的年度目標責任書，對全年工作進行認真安排部署，分解工作任務，落實目標責任，確保每項工作有人抓、有人管，人人肩上有任務、有責任，件件工作有著落。二是加強全室人員經(jīng)常性的學習、教育和引導，提高認識，形成共識。三是強化督促檢查，確保工作做細、做實，落到實處，取得實效。四是想盡一切辦法解決職工的年休假問題。辦公室人員多、事務雜、任務重，職工年休假很難安排，制度不能落實的問題一直是掛在自己心上的事，也是自己最頭疼的事。2018年，自己想盡一切辦法，克服困難，創(chuàng)造條件，在站領導的大力支持下，終于較好地解決了這一問題，辦公室12名職工，除自己外，均解決了年休假問題，避免了待遇不公的矛盾，凝聚了人心。
四、積極參加教育實踐活動，切實解決自身存在的問題。
根據(jù)廳黨組的有關精神和站黨委的安排部署，自己作為總站黨的群眾路線教育實踐活動領導小組成員認真參加了這一活動，通過學習教育，撰寫心得體會，對黨內開展的這次“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求的黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義有了明確的認識，通過對照檢查，反思剖析、認真開展組織內部民主生活會，對自身存在的問題有了全面、深刻、正確的認識，找出了存在問題的癥結和根源，同時，也為徹底解決這些問題，切實改進作風，建立長效機制奠定了基礎。
五、始終把專業(yè)作為立身之本，不斷提高業(yè)務水平。
作為一名技術干部，自己始終把專業(yè)作為立身之本，無論何時、從事何種工作，從未放棄專業(yè)。一年來，工作之余，圍繞專業(yè)，自己先后學習《漁業(yè)法》等有關業(yè)務技術文章40余篇。陜西新民家魚原種場魚苗繁殖大忙季節(jié)，根據(jù)站上的安排，自己利用周六、周日休息時間到該場進行技術指導，為該場生產(chǎn)魚苗4.8億尾，使該場魚苗產(chǎn)銷量及經(jīng)濟效益再次取得好成績。同時，不斷探索總結，提高業(yè)務能力，先后在《漁業(yè)致富指南》刊物上發(fā)表論文2篇，其中《陜西省關中沿黃灘區(qū)烏克蘭鱗鯉初次人工繁殖試驗》一文獲第七屆陜西水利優(yōu)秀科技論文三等獎。2018年5月自己還被西北農(nóng)林科技大學動物科技學院聘請為大學生教學實習基地老師，豐富的實踐經(jīng)驗和良好的敬業(yè)精神贏得師生一致好評。
六、從嚴要求，始終保持良好的本色。
工作實踐中，自己深深地體會到，作一名中層干部，管理著一定的錢和物，工作中只有常懷敬畏之心，常存戒尺之威，始終保持清政廉潔，公私分明，才能更好地履行好職責。一年來，自己始終把廉潔勤政記在腦中，刻在心里，落實在行動上。一是按照黨員領導干部廉潔從政若干準則，從嚴要求。二是認真落實黨風廉政建設責任制，管好部門工作及部門內的人。三是嚴格按章辦事。辦公用品采購、維修工程、職工體檢醫(yī)院確定等方面，邀請監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。房屋出租、車輛維修等方面始終做到有章可循，規(guī)范管理，公開、公平、公正?？傊谶^去的一年里，自己始終保持廉潔自律，全心全意為單位、為領導、為職工服務的本色。
總結自己一年來所做的工作，雖然取得了一些成績，但離站黨委、站委會的要求，職工的期望，還有一定的差距，還有一些不盡人意之處，需要在今后工作中認真改正。由于自己工作方法欠缺，與大家時有磕磕碰碰之處，在此深表歉意。
一年來，正是由于領導的關懷和支持，各科(室)場干部職工的相互協(xié)作和密切配合，辦公室全體干部職工相互包容，寬宏大量，互相支持，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，才保證了各項工作任務全面完成。所以，成績應歸功于站領導班子，歸功于各部門，歸功于辦公室全體職工。
借此機會，向大家表示衷心感謝!并致以新年的祝福，祝大家及家人在2018年-馬年這一吉祥之年里，身體健康，萬事順意，闔家幸福!
法制科長述職述廉報告篇六
按照礦對科區(qū)級班子和管技人員進行考核的通知要求，作為保運一區(qū)長，現(xiàn)就一年來工作、生活、學習及廉潔從業(yè)情況進行匯報，請予審議：
一年來，在上級領導及相關部門的關懷幫助下，在全區(qū)干部職工的大力支持下，我恪盡職守、嚴于律己，認真扎實開展各項工作，始終堅持高標準、嚴要求，工作中能忠實履行自身崗位職責，不斷自查、反省自己，不斷提高自身管理素質，把自己全身心地投入到各項工作實踐中，團結干部職工，較好地完成了上級交給的各項工作任務。
一、學習認識方面。
我十分重視理論和業(yè)務知識的學習，始終把堅持學習作為提高自身素質的關鍵措施。廣泛學習機電管理、業(yè)務技術等方面的知識，深入學習實踐科學發(fā)展觀、沈浩同志先進事跡，通過不斷學習增強了自身的黨性觀念、組織能力，管理能力也有了很大的提高;通過學習增強了科學性、實用性和預見性，能夠運用理論指導實踐，理清了工作思路、擺正了工作位置、理順了工作關系，緊緊和同志們團結依靠在一起，為有效開展各項工作打下了堅實的基礎，提高了工作效率和工作質量。
二、工作作風方面。
由于管理全區(qū)安全運轉工作，深感肩上責任重大，我始終堅持雷厲風行的工作作風，各項工作切實做到實事求是、真抓實干。同時密切聯(lián)系職工群眾，深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中的實際問題，以機電檢修、安全保運轉為重點，以減輕職工勞動強度為目的，最大限度提高工作效率，促進各項工作有序開展。
其次，我重視區(qū)領導班子的團結，做到互相尊重、互相配合，能顧大局、識大體，是不是自己分內的工作，只要領導分配自己、職工反映給自己，都能樂意接受、認真做好、從不拖拉。
作為一名管理人員，要在工作中收到令行禁止的效果，就必須做到言行一致，做出表率。在實際工作中，我不僅從管理者的角度看問題，落實問題，更是把自己放在與職工同等的位置，換位思考，設身處地的為職工排憂解難，創(chuàng)造條件。不斷提高工作效率和檢修質量、為各項工作正常開展創(chuàng)造有利條件。同時我利用各種場合向職工宣傳上級文件精神和生產(chǎn)形勢，做好職工思想工作，引導大家統(tǒng)一觀念，增強大局意識。我經(jīng)常與職工交流，增強了同事間團結合作，促進了職工業(yè)務水平的提高。我把精力和時間都用在工作上，對設備的運行狀態(tài)、安全性能都詳細掌握，處處留心，及時檢查可能出現(xiàn)的安全隱患，提前預見，對工作積極對待，努力完成，做到不失職、不錯位、不越位。及時對設備隱患和影響質量標準化的問題，進行排查督促落實整改。
三、履職情況：
工作成效主要表現(xiàn)在以下四個方面：
在安全保運轉方面：我認真抓好保運一區(qū)安全生產(chǎn)工作，勤跑現(xiàn)場、狠抓監(jiān)督管理，嚴格落實各項措施制度。一年來，全區(qū)安全順利完成了礦182萬噸的生產(chǎn)原煤提升任務和進尺18650米的提矸任務。杜絕了重傷、重大涉險事故及嚴重影響生產(chǎn)的責任事故;一般事故及零星事故得到有效控制;杜絕了電氣失爆，精裝亮點車間均通過礦達標驗收;為礦井安全生產(chǎn)提供了強有力的支持。
在日常工作落實方面：2014年，我認真按照精裝工程達標規(guī)劃要求，結合各車間硐室實際，每月按時上報生產(chǎn)作業(yè)計劃、安全工作計劃，按時申報質量標準化重點創(chuàng)建車間峒室，明確安全管控重點、具體責任人、監(jiān)督人、達標時間和創(chuàng)建標準，同時，我不定期組織區(qū)管技人員對現(xiàn)場施工環(huán)境、工程質量、文明衛(wèi)生等進行檢查驗收，并將檢查情況落實到責任隊、責任人落實整改復查，形成良好的安全生產(chǎn)閉合管理機制。
在設備更新改造方面：一年來，我按照礦統(tǒng)一部署，同全區(qū)干部職工一道，齊心協(xié)力、團結一致，在礦井去年的停產(chǎn)大修中先后更換了副井主提升繩、對副井電機兩側軸瓦進行拆檢、對液壓站、減速箱、深指器、各部聯(lián)軸器進行拆檢換油;更換了生產(chǎn)系統(tǒng)一部皮帶、裝車系統(tǒng)十二臺給料機、主井上下口磨損的組合罐道及穩(wěn)罐道、圍繞35kv變電所檢修了母線排、安裝了一臺高壓開關柜和兩套35kv過電壓保護器，更新了一套磁控式動態(tài)無功補償裝置;在2014年三月份大修中更換了新副井主提升繩、老副井提升罐籠、對老副井低壓柜及調速裝置進行了改造、對新副井電機及電控系統(tǒng)進行了全面檢修。在這些工作中，我能認真按照技術措施，從嚴、從實、從細，確保每一道工序都按章操作，每一步工藝都精益求精，每一步操作都標準規(guī)范。我能與職工同甘共苦，白天黑夜連軸轉，緊盯現(xiàn)場，始終戰(zhàn)斗在一線，特別是新副井更換提升鋼絲繩，作為首次施工，我能同班子成員一起，反復到井上井下，深入現(xiàn)場，制定施工方案，監(jiān)督施工準備工作，牢牢把握每個環(huán)節(jié)，最終安全順利的完成了大修任務。
在人力資源規(guī)劃方面：2014年，由于壓風機房、二水平泵房等車間先進設備的不斷投入，加之北部井所轄范圍正式投運、我同班子成員一起，在礦領導及相關部門的指導下，按照集團公司人力資源規(guī)劃及勞動定員標準，在不增加人員的情況下，通過合理崗位配置、優(yōu)化勞動組合、新老職工培訓、加大硬件投入，統(tǒng)籌分配轉崗等舉措，最大限度的滿足了安全運轉需求。促使礦內及北部井車間硐室設備均做到了責任到人、包機到人;車間圖、排版均按照要求上墻張掛，勞動保護、消防設施配備齊全、可靠，日檢、周檢、月檢、季檢均納入正軌。
四、廉潔從業(yè)方面。
在日常工作中，我能夠自覺遵守礦廉潔從政相關規(guī)定，認真履行自身廉潔從政承諾條款，嚴格按照《黨章》及黨風廉政《準則》的有關內容，切實做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監(jiān)督。工作中，要求別人不做的，自己首先不做;要求別人做到的，自己首先做到，嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談;工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私，從不利用職權和職務上的影響為親友及身邊的工作人員謀取利益、從不接受職工的吃請和禮品，從不參與封建迷信、及其他違法活動。從不利用公款吃喝和安排其他高消費娛樂活動。從不利用婚嫁之際，濫發(fā)請柬，借機斂財。在管轄范圍內，我始終堅持教育與管理、自律與他律相結合的方式，著重加強對基層班隊管理人員的廉政教育力度，狠抓日常工作中存在的苗頭性、傾向性的不正之風，監(jiān)督、督促基層政務透明化，特別是職工關注的工資分配、政務公開、重大決策等熱點、焦點問題，切實做到公平、公開、公正。在敏感問題上既嚴格要求自己，又隨時教育全區(qū)干部職工在思想上遵紀守法，在行為上防微杜漸，自覺接受群眾監(jiān)督。同時，我能嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到重大問題集體研究、集體決策，不搞“一言堂”。做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護區(qū)領導班子的團結和統(tǒng)一。
五、存在問題及今后努力方向。
一年來，盡管我刻苦努力，取得了一定的成績，有了一定的進步，但我清楚自身也還有很多不足之處，深感自己的黨性素養(yǎng)、業(yè)務理論、組織管理等綜合素質與崗位的需要、組織的要求還存在一定差距。在學習上，方法還有待進一步完善;在落實上，工作布置多，抓落實不夠;在思想上，思想不夠解放，還存在一些不合時宜的觀念;在工作上，有些工作還不夠熟悉了解，業(yè)務水平還有欠缺，工作方法還缺少引導與委婉，缺少寬容與理解，策略單純，在一些問題的處理上顯得不夠冷靜，這些缺點和不足都有待于在今后的工作中努力彌補和克服。
在下一步的工作中，我將以這次述職為契機，進一步加強學習，解放思想，改進學習方法，自覺的把思想從不合時宜觀念的束縛中解放出來。同時虛心向其他同志學習專業(yè)知識、管理經(jīng)驗，借鑒好的工作做法，克服急躁情緒，虛心接受各方意見，以創(chuàng)新的思維和扎實的工作，努力開拓進取，干好每一項工作。
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法制科長述職述廉報告篇七
政府辦信息科科長領導述職述廉報告。任職試用期一年來，按照市政府辦公室工作的總體安排，在秘書長和分管領導的領導帶領下，在同志們的支持幫助下，與科里同志齊心協(xié)力，務實苦干，較好地完成了年度目標和領導交辦的各項工作任務?，F(xiàn)將情況作述職報告如下：
一、加強學習，不斷提高自身工作能力。
形勢在不斷發(fā)展變化，我們所做的工作也在隨著形勢的變化而變化。特別是設市以后，隨著形勢的變化、角色的轉換及工作重點的轉變，我深知要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習，只有通過學習才能時刻保持思想上的清醒和政治上的敏銳。為此，一年來，一是加強政治學習。特別是結合共產(chǎn)黨員先進性教育活動，系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要論述、社會主義和諧社會等理論，接受了一次系統(tǒng)的馬列主義教育和洗禮，一方面更加堅定了共產(chǎn)主義信念，增強了不斷改造世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，另一方面使自己對黨的方針政策有了更深刻的理解，對市委、政府各項政策有了更準確的把握，提高了個人分析解決問題的能力。二是加強業(yè)務學習。堅持以領導為師、以同事為師、以實踐為師，擠出時間自學社會主義市場經(jīng)濟理論、人文科學和自然科學等方面的知識，特別是對有關政務督查、政務信息方面的業(yè)務知識，認真學習，仔細研讀，盡快進入角色，更好地勝任本職工作，確保在思想上、行動上緊跟時代步伐，在工作中不掉隊、不落伍，不斷提高了服務工作的主動性、自覺性和科學性。
二、勤勉敬業(yè)，踏踏實實做好崗位工作。
信息及督查工作是政府工作的窗口，也是落實重大決策、提供決策依據(jù)、促進工作全面發(fā)展的“助推器”。一年來，在分管領導的帶領下，與辦公室各科室緊密配合，共同努力，完成了各項工作任務，較好的履行了崗位職責。
領導述職述廉報告《政府辦信息科科長領導述職述廉報告》。
截止目前，共完成《*市政務督查》*期，有效地推動了各項工作，確保了政府重大決策的順利實施，維護了政府決策的權威性。二是突出重點抓督查。與市委督查室等部門相互配合，對山區(qū)抗旱保苗、硒砂瓜產(chǎn)業(yè)發(fā)展、設施農(nóng)業(yè)落實、禽流感疫情預防、鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工作、招商引資、城市建設、勞動紀律等重點工作，進行了專項督查,確保了各項工作的落實。
在政務信息工作上，按照“客觀準確，注重時效，突出創(chuàng)新，促進工作”的要求，注重抓了“三個提高”：一是提高信息工作的可操作性。堅持“服務領導、服務基層、服務群眾”的信息工作宗旨，做到“既報喜又報憂”。結合今年抗旱保苗、企業(yè)改制、社會保障工作，及時報送信息，反映情況，為爭取專項資金，促進工作起到了積極的促進作用。二是提高信息工作的時效性。
在思想認識、內容取向、運行機制等方面與辦公室各科室加強溝通，大膽創(chuàng)新，積極探索，關注熱點，剖析難點，捕捉亮點，在重大事件及突發(fā)性事件的報告方面，做到準確、及時、真實，嚴格按照規(guī)定時間報送。三是提高信息工作的針對性。著眼于為領導決策提供第一手資料，有針對性地開展信息工作。先后結合全市壓砂西瓜產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市建設、工業(yè)發(fā)展、旅游業(yè)等重點問題，進行專題信息調研和跟蹤反饋，并及時上報，為市政府科學決策提供了準確的依據(jù)。今年，辦公室信息工作任務是編寫報送政務信息*篇，在大家的共同努力下，目前，已經(jīng)編寫報送*余篇，超額完成了任務。
與此同時，在分管秘書長的帶領下，與人大辦、政協(xié)辦及其相關委室緊密協(xié)作，先后兩次進行了集中檢查，平時加強督促，認真做好人大代表議案、建議及政協(xié)提案辦理工作。今年的交辦的*件人大代表議案，*件已辦理完畢，*件正在辦理;*條人大代表建議，全部予以答復，*條辦理完畢，*條正在辦理，*條不具備條件的已向代表作了說明;*件政協(xié)委員提案，全部予以答復，辦理率達*%，做到了事事有回音，件件有著落。
三、搞好團結，切實加強自身廉潔自律。
一是尊重領導，團結同志。自覺服從領導的安排，對辦公室布置的工作一絲不茍，積極進取，主動工作，努力完成。注意搞好團結，自覺服從大局，努力做到正正派派做人、誠誠懇懇待人，表里如一，本著對事業(yè)、對工作、對同志、對團結高度負責的態(tài)度去辦事、去處人，努力把團結搞好，把事情辦好，確保工作落實。
二是嚴于律已，廉潔奉公。堂堂正正做人，踏踏實實做事，是對黨員的基本要求，也是一個人立身處世的根本。作為一名辦公室的工作人員深知自己的一言一行，不僅僅代表著個人，還代表著辦公室，甚至政府的形象，作為一年輕干部，今后的路還很長，自己只有踏實為黨工作，全心全意為人民服務的義務，而沒有索取個人利益的權力。為此，多年來，始終自警自勵，謹慎從事，自覺加強黨性鍛煉和修養(yǎng)，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律生活紀律，嚴格約束自己，立身為公，勤政廉潔，甘于清苦，耐得寂寞，保持平常心，固守淡泊志，努力做到不正之風不染，不法之事不干，不義之財不取，拒腐蝕，永不沾，立志在為人民服務的奉獻中充實自己的人生，實現(xiàn)自身的價值。
總之，一年來，在辦公室領導和同志們的關心支持和幫助下，自己在政治思想、政策理論和工作生活上都有了新的進步，但也還存在著上些不足：一是學習的系統(tǒng)性不夠。對理論、政策、業(yè)務的系統(tǒng)性學習、深層次鉆研還不夠深入;二是工作的創(chuàng)新性不強。政務信息深層次挖掘，新角度立意，全方位編報還不夠，信息質量還需進一步提高。政務督查經(jīng)常性、時效性還需進一步加強。對這問題，我將不斷奮發(fā)進取，認真加以改進，更好地做好崗位本職工作。
法制科長述職述廉報告篇八
一年來，本人在委黨組和科長的正確領導下，在全體同事的關心幫助下，思想穩(wěn)定，立場堅定，工作敬業(yè)，鉆研業(yè)務，踏實肯干，團結同志，謙虛謹慎，較好的完成了各項工作任務?，F(xiàn)將xx工作和廉潔情況作一匯報：
依法行政與法制工作。
參與制定了xx年市發(fā)改委依法行政和普法依法治理工作計劃，為全面推進機關依法行政，加快建設法制型機關，保障和服務轉型跨越發(fā)展提供了法制保障。
根據(jù)市委依法治市辦《關于開展領導干部法治思維和法治方式系列學習宣講活動的通知》要求，參與了對領導干部法治思維和法治方式培訓教育，切實提高了領導干部的法制觀念和法律素質，增強運用法治思維和法治方式深化改革、化解矛盾、維護穩(wěn)定能力。
多形式開展普法宣傳。參加了4月份東街街道第九個法律宣傳日、8月依法行政宣傳月、憲法日暨全國法制宣傳日等一系列宣傳教育活動，通過懸掛宣傳條幅，制作宣傳版面，印發(fā)宣傳資料等形式宣傳相關國家政策、法律法規(guī)，發(fā)改資料3000余份。
此外，積極做好行政復議方面的工作、開展了無紙化學法用法考試、接受了省發(fā)改委和市“六五”普法驗收。
招投標工作。
參與全市招標投標活動的指導和監(jiān)管工作。認真執(zhí)行國家及省有關招投標有關法律法規(guī)、《xx市招標投標管理辦法》和《xx市政府投資管理辦法》等相關的規(guī)章制度。認真履行xx市招投標領導組辦公室職責，對全市招投標工作進行指導、協(xié)調、管理和監(jiān)督，研究處理招投標活動中的重大問題。
加強評標專家?guī)旖ㄔO與管理。嚴格執(zhí)行xx省評標專家?guī)旃芾碛嘘P規(guī)定，切實加強xx省評標專家?guī)靫x網(wǎng)絡終端建設和管理，積極為全市使用政府投資的工程建設項目的開評標提供專家服務，xx年為建設項目提供評標專家抽取服務755項次。xx年分兩批次新增選了評標專家共計47名，嚴格審核專家原件、專業(yè)申報，組織新增選專家參加了6月和12月在太原舉辦的培訓班。完成了xx年400余名繼續(xù)教育專家培訓。
參加了省招標投標協(xié)會舉辦的第二屆優(yōu)秀評標專家評選。
3、4月份，為樹立典型、表彰先進，激發(fā)專家對評標工作的熱情，推進專家?guī)旃芾碓偕闲屡_階，我委高度重視，經(jīng)過評比，我市申報的9名專家獲得該項殊榮。
勤于學習，鉆研業(yè)務。作為綜合經(jīng)濟管理部門的一員，業(yè)務要求知識面要廣，能力要求較高。根據(jù)工作特點，平時注重對相關國家產(chǎn)業(yè)政策及各項業(yè)務知識的學習，理解吃透政策的精神，準確把握政策的界限及尺度，講究方式方法，注重實際效果，虛心向老同志請教，取人之長，補已之短，業(yè)務水平明顯提高，為較好的完成各項工作任務奠定了較堅實的基礎。
每天按時上下班，不遲到早退，遵守工作紀律和規(guī)章制度；工作作風踏實細致，雷厲風行，令行禁止，對交辦的任務，從不脫延、推諉扯皮；服從組織及領導的安排，對工作認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，不怕苦，不怕累，求真務實，講求實效；工作思路清晰，開拓進取，講究工作方法和工作效率；對于項目單位，熱情服務，有問必答，對于不符合規(guī)定的事項，能夠做好細致的解釋工作，能夠做到急事急辦，特事特辦，不能辦的堅決不辦。
作為一名共產(chǎn)黨員，作為一名公務員，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，時常提醒自已，按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自已，時刻繃緊廉潔自律這根弦。牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀。一年來，我積極參加了各類思想教育活動，尤其認真觀看了廉潔警示教育片，從中得到了警醒教育，嚴格遵守法律、法規(guī)和各項廉政規(guī)定，增強抵制各種腐敗思想侵蝕的免疫力，廉潔奉公，依法辦事，在具體的工作中從思想上抵制拜金享樂主義，堅持廉潔自律，嚴格遵守辦事程序，不搞后門關系，不做權錢交易。
總結一年來的工作，在思想作風、政治素養(yǎng)、工作能力等各個方面都得到了很大的提高，但與單位和領導的要求和期望相比還存在一定差距，還有許多工作沒有做好。在今后的工作中，我將以更加飽滿的精神狀態(tài)、更加務實的工作作風，以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，努力工作、務求實效，為xx的經(jīng)濟社會發(fā)展添磚加瓦做出積極的貢獻。
法制科長述職述廉報告篇九
尊敬的各位領導、同志們、企業(yè)、個體工商戶代表：
大家上午好!
一、企業(yè)股工作情況。
企業(yè)股負責轄區(qū)各類企業(yè)法人、農(nóng)民專業(yè)合作社、個人獨資、合伙企業(yè)的設立、變更、年檢、注銷、吊銷登記，查處違反企業(yè)登記管理法律、法規(guī)的行為。截止10月底，轄區(qū)實有各類市場主體182戶(其中：私營企業(yè)及分支機構154戶、內資企業(yè)20戶、農(nóng)民專業(yè)合作社7戶、集團1戶)。今年新注冊企業(yè)23戶，注冊資本22310萬元，通過年檢的企業(yè)154戶，年檢率為88.5%。在具體工作中我們始終把自己的一言一行與部門的聲譽、單位的形象緊密聯(lián)系在一起，工作中嚴格按照“監(jiān)管與服務相統(tǒng)一、監(jiān)管與發(fā)展相統(tǒng)一、監(jiān)管與維權相統(tǒng)一，監(jiān)管與執(zhí)法相統(tǒng)一”的要求，從大局出發(fā)，文明服務，禮貌待人，依法辦事。對前來辦事群眾和企業(yè)做到了服務熱情周到，解答問題耐心細致。
二、政務公開情況。
近年來，我們不斷完善登記窗口制度建設，建立了對工作人員辦事效率等標準化管理機制，并積極推行“四公開一承諾”為重點的政務公示制、社會服務承諾制和限時辦理制，公開辦事程序、政策依據(jù)、監(jiān)管標準和收費項目及結果，將各項執(zhí)法工作全面置于企業(yè)的監(jiān)督之下。企業(yè)股在行政服務大廳設有分局配置的電子屏觸摸儀，各項政務分工，企業(yè)股人員職責，企業(yè)登記注冊流程圖，行政性收費一覽表，投訴舉報制度，企業(yè)登記服務承諾制度，自治區(qū)工商局、呼市工商局促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的“28條意見”和“25條意見”等全部上墻公示。通過這一系列的政務公開既方便群眾辦事，又方便群眾監(jiān)督，促進了企業(yè)股工作作風的改善和工作效率的提高。
三、立足落實優(yōu)惠政策，營造優(yōu)質服務環(huán)境，有力促進如意開發(fā)區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。
(一)積極開展招商引資工作，加大項目支持力度，在園區(qū)管委會招商局的配合下，創(chuàng)新服務招商引資的方式，不斷提高服務招商引資的效率。不折不扣地貫徹落實自治區(qū)工商局“28條意見”，呼市工商局“25條意見”，以及《關于進一步推進個體私營經(jīng)濟發(fā)展的意見》和《關于充分發(fā)揮工商行政管理職能作用，促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉變的意見》中有關登記方面的政策措施，簡化程序，減少環(huán)節(jié)，優(yōu)質文明服務，優(yōu)化投資環(huán)境，為呼和浩特投資開發(fā)有限公司、內蒙古昭君駱駝產(chǎn)業(yè)有限公司、內蒙古大牧場食品有限公司、呼和浩特市中富容器有限公司、可口可樂(內蒙古)有限公司等開發(fā)區(qū)重點招商引資企業(yè)提供快速準入，全程跟蹤服務。對呼和浩特市聯(lián)友包裝有限公司、內蒙古牧源農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司屬分期到資且首期已到資金企業(yè)，因暫時性困難其余注冊資本未能按期到位，允許其延資。
(二)繼續(xù)強化“窗口”單位內部督查和行風義務監(jiān)督員的外部明查暗訪，對發(fā)現(xiàn)不按鼓勵扶持優(yōu)惠政策辦事，不文明辦事，無理拖延辦事的，嚴格依規(guī)依紀嚴肅處理。
(三)充分發(fā)揮個私協(xié)會作用，主動落實就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠措施，鼓勵高校畢業(yè)生，復轉軍人進行自主創(chuàng)業(yè)。今年5月29日，組織轄區(qū)25戶規(guī)模以上企業(yè)參加了由呼市工商局、呼市個私協(xié)會舉辦的人才招聘洽談會，此次洽談會共接待咨詢134人次，幫助企業(yè)達成用工意向57人次。
法制科長述職述廉報告篇十
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
非常榮幸能夠站在這里向大家報告?！耙糟~為鏡，可以正衣冠；以人為鑒，可以明得失；以史為鑒，可以知興衰?！被仡欉^往的工作有利于總結經(jīng)驗和查找不足，有利于明確下一步的努力方向。我在領導的正確領導以及同事們的關心和幫助下。不斷加強自身鍛煉，嚴格履行工作職責，始終堅持黨中央的最高指示，不斷突破工作難點，依靠集體的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，依靠全體同事的鼎力支持，認真履行職責，很好的完成了自己的本職工作，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領導的安排和要求，就自己今年的工作情況做以下匯報：
（一）不斷學習，提升自我修養(yǎng)。
履職科長以來，我不僅獲得了展示自己才能的機遇，同時也感覺到自己肩負著重大的責任與挑戰(zhàn)。為了不辜負領導和同事的期望，我始終不忘加強專業(yè)知識的學習，從準確為自身定位、理解崗位職責、強化自身素質入手，從做好本職工作為起點，加強自身業(yè)務修養(yǎng)，不斷提升工作能力，積累專業(yè)知識儲備。同時，作為科長，我時刻保持與黨的政治思想一致，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。我深知只有不斷提高自身的思想認識水平，才能在工作中、事業(yè)中增強使命感和責任感，形成正確的人生觀、價值觀、世界觀，樹立求真務實的思想作風和工作作風，自覺抵御各種誘惑，提高防腐拒變的能力。今年通過學習xx大精神、深入學習科學發(fā)展觀等，我不斷將自己的思想認識和實踐活動兩者相結合，進行探討和研究，堅持用正確的理論來指導自己去實踐，不斷提高自己的工作效率。把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面相結合，在工作和事業(yè)面前顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，樹立崇高的理想和追求、保持良好的道德情操。
（二）認真履行本職工作，努力完成供應任務。
作為供應科長，我始終將保質保量的完成礦區(qū)供應任務、滿足一線需求為工作的中心。嚴格把關、供應及時是我工作的方向以及一年來始終追求的目標?！氨R未動，糧草先行”，只有及時的、準確的做好供應工作才能保障礦區(qū)的正常生產(chǎn)。今年，在供應工作上我一絲不茍的履行好崗位職責，積極調動員工完成好上級交給我們的工作任務。在質量上嚴格把關，并且根據(jù)礦區(qū)所需，及時供應。對于質量不適合的設備材料，積極與供應商溝通交流，責令其快速調換，以保證工作的順利進行。如：二月份發(fā)現(xiàn)水泥軌枕壓板與輕軌不能配套，立即與供應廠家取得聯(lián)系，責令他們快速給我們調換規(guī)格，最后使得鋪軌工作順利進行。對于特殊情況下，供應困難，積極采取對應措施，始終保證不影響礦區(qū)生產(chǎn)工作的正常運行。如：四月份由于副斜井皮帶拆除造成掘井材料不能及時的報送，立即補充計劃使用二十輛翻斗車迅速到場，給掘井工作順利開工提供堅實的基礎。在今年的工作中，出色的完成了供應科的任務，保障了礦區(qū)生產(chǎn)工作的順利完成。
（三）踏實工作，廉潔自律。
一年來，我始終能夠積極參加各種學習，認真貫徹上級黨風廉政建設精神，時刻嚴格要求自己。供應科是雙高危部門，這就要求我在工作中能夠自覺、自警、自省，能正確履行組織賦予自己的權利，嚴以律己，自覺接受領導以及同志的監(jiān)督，保持良好的自控能力；在工作中嚴格遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，做到公平、公正；在自律的同時，加強對所管員工的管理教育，提醒他們在工作中貫徹制度，秉公辦事，不做違法亂紀和違反制度的事。在長久的堅持下，樹立了良好的工作作風。
回顧一年來我所分管的各項工作，之所以能夠順利開展，是和公司領導的正確指導和各科室的同志們的大力支持配合是分不開的。在看到成績的同時，我也清楚的認識到自身存在的問題與不足，主要表現(xiàn)在：首先，學習時間不夠，理論水平有待進一步提高。其次，管理方面創(chuàng)新和精細化上還需要加強。
1、結合自身工作實際，不斷加強政治、業(yè)務學習，提高自己的理論水平以及政治覺悟，并努力為員工辦好事、辦實事，指定新的工作目標和方向，進一步提高自身的經(jīng)營和管理水平。特別是管理方面要大膽管理，公私分明。
2、對于今年取得的成績，要戒驕戒躁，認清在新形勢下距離新任務的要求還有一定的距離。但我有決心，有信心，在上級領導和全體員工的幫助和關心下，努力學習，扎實工作，加強自身修養(yǎng)，提高自身素質和工作水平。應對明年我礦將有基建型礦井轉變成試運轉型礦井，供應科將適時調整物資的供應，做到及時準確周到，為礦區(qū)生產(chǎn)供應工作再做貢獻。
今年的工作，總的來說是取得了較大的收獲的，在工作情況上較以往有了一個質的提高，特別是今年一月份為了安裝綜采工作面，準備了30kg輕軌3000m和2019套水泥軌枕，同時為做鋪軌基礎用的石子、水泥等做相應儲備。待首批綜采設備（啟動開關等）配合機電科作驗收。為后面的工作做了充足的準備，做到了未雨綢繆。2019年，我們要以嶄新的面貌、昂揚的斗志、必勝的信念、創(chuàng)新的舉措投入到明年的工作中，為金泰源的工作生產(chǎn)做好努力，為華嬴的發(fā)展再接再厲。
以上報告，若有不當之處敬請各位批評指正。謝謝大家！
根據(jù)廳黨組的有關精神和站黨委的安排部署，自己作為總站黨的群眾路線教育實踐活動領導小組成員認真參加了這一活動，通過學習教育，撰寫心得體會，對黨內開展的這次“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求的黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義有了明確的認識，通過對照檢查，反思剖析、認真開展組織內部民主生活會，對自身存在的問題有了全面、深刻、正確的認識，找出了存在問題的癥結和根源，同時，也為徹底解決這些問題，切實改進作風，建立長效機制奠定了基礎。
作為一名技術干部，自己始終把專業(yè)作為立身之本，無論何時、從事何種工作，從未放棄專業(yè)。一年來，工作之余，圍繞專業(yè)，自己先后學習《漁業(yè)法》等有關業(yè)務技術文章40余篇。陜西新民家魚原種場魚苗繁殖大忙季節(jié)，根據(jù)站上的安排，自己利用周六、周日休息時間到該場進行技術指導，為該場生產(chǎn)魚苗4.8億尾，使該場魚苗產(chǎn)銷量及經(jīng)濟效益再次取得好成績。同時，不斷探索總結，提高業(yè)務能力，先后在《漁業(yè)致富指南》刊物上發(fā)表論文2篇，其中《陜西省關中沿黃灘區(qū)烏克蘭鱗鯉初次人工繁殖試驗》一文獲第七屆陜西水利優(yōu)秀科技論文三等獎。2019年5月自己還被西北農(nóng)林科技大學動物科技學院聘請為大學生教學實習基地老師，豐富的實踐經(jīng)驗和良好的敬業(yè)精神贏得師生一致好評。
工作實踐中，自己深深地體會到，作一名中層干部，管理著一定的錢和物，工作中只有常懷敬畏之心，常存戒尺之威，始終保持清政廉潔，公私分明，才能更好地履行好職責。一年來，自己始終把廉潔勤政記在腦中，刻在心里，落實在行動上。一是按照黨員領導干部廉潔從政若干準則，從嚴要求。二是認真落實黨風廉政建設責任制，管好部門工作及部門內的人。三是嚴格按章辦事。辦公用品采購、維修工程、職工體檢醫(yī)院確定等方面，邀請監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。房屋出租、車輛維修等方面始終做到有章可循，規(guī)范管理，公開、公平、公正?？傊?，在過去的一年里，自己始終保持廉潔自律，全心全意為單位、為領導、為職工服務的本色。
總結自己一年來所做的工作，雖然取得了一些成績，但離站黨委、站委會的要求，職工的期望，還有一定的差距，還有一些不盡人意之處，需要在今后工作中認真改正。由于自己工作方法欠缺，與大家時有磕磕碰碰之處，在此深表歉意。
一年來，正是由于領導的關懷和支持，各科(室)場干部職工的相互協(xié)作和密切配合，辦公室全體干部職工相互包容，寬宏大量，互相支持，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，才保證了各項工作任務全面完成。所以，成績應歸功于站領導班子，歸功于各部門，歸功于辦公室全體職工。
借此機會，向大家表示衷心感謝!并致以新年的祝福，祝大家及家人在2019年-豬年這一吉祥之年里，身體健康，萬事順意，闔家幸福!
2019年，自己決心在站黨政班子正確領導下，以更加振奮的精神，更加務實的作風，更加開拓的思路，帶領辦公室一班人，全身心地投入各項工作中，為提升和諧總站建設水平做出新的更大貢獻。
謝謝大家!不妥之處，請大家批評指正。
法制科長述職述廉報告篇十一
尊敬的各位領導、全體職工同志們，大家新年好：
按照總站目標責任考核有關要求，現(xiàn)就個人一年來學習、履職、改進作風、廉潔自律等方面情況匯報如下，請大家評議：
一、加強學習，提高認識和服務能力
面對辦公室繁重的工作任務，自己深感知識不足，壓力大。為了干好工作，一年來，自己始終把學習放在首位，結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后學習黨的報告、黨章、十八屆三中全會公報、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《中央一號文件》、《農(nóng)業(yè)技術推廣法》等中省廳有關文件。圍繞辦公室管理工作，積極主動向領導請教，和兄弟單位交流，向有經(jīng)驗的科長學習，虛心聽取他們的建議、作法和批評，取長補短，提高自身工作能力和水平。通過學習，提高認識，豐富知識，增強了干好工作的信心。同時，深刻地認識到，當好一名科長，一是要排除一切私心雜念，有甘愿為單位、職工服務的強烈事業(yè)心和責任心。二是工作中始終做到，心要細、腿要勤，不厭其煩，不怕勞累。用一顆真誠、平等、包容的心面對每個人。三是要敬畏工作，敢于負責，敢于擔當，不當老好人。四是要充分發(fā)揮辦公室每個職工的所長，調動每個人工作的積極性，凝心聚力，形成合力，使其工作效能最大發(fā)揮。五是要有小事當大事辦，虛事當實事辦，緩事當急事辦的工作原則。總之，只有不斷加強學習，提高認識，增強自律意識，才能使自己始終保持正確的工作方向；只有不斷加強學習，豐富知識，才能使自己跟上形勢發(fā)展的需要，促進辦公室工作不斷取得新成效。
二、認真履行崗位職責，促進各項工作任務全面完成
一年來，圍繞全站中心工作及年初簽訂的目標責任書，自己統(tǒng)籌協(xié)調，精心組織，帶領辦公室一班人，全力以赴抓落實，較好地完成各項工作任務。重點做了以下6項工作：
1、圍繞政務工作，始終本著嚴謹、認真、精益求精的工作態(tài)度和作風，組織辦公室人員力求干好每件事，完成每項工作任務。一是全年起草上報各種文件材料50余份，在省水利廳門戶網(wǎng)報道政務信息41篇，超年度任務4.1倍。其中，自己撰寫被采用的信息12條，經(jīng)自己修改后被采用的29條。2016年自己還被省水利廳宣傳中心授予“優(yōu)秀通信員”。二是組織辦公室有關人員按時完成2016年目標承包合同匯編及2016年630余份文件材料整理歸檔任務。打印各類文件材料560余份。建立健全文件傳閱電子管理檔案，實行檔案報表電子上報，加強了規(guī)范管理。三是組織辦公室人員切實抓好保密、督查督辦和計劃生育管理工作。一年來，全站未發(fā)生任何泄密事故，重點工作及領導交辦的事項從未誤時、誤事，也未發(fā)生計劃外生育現(xiàn)象。
2、認真貫徹落實中省廳、總站關于公務接待條例及有關規(guī)定，本著勤儉節(jié)約，合適得體的原則，全力搞好會議保障、服務及來客接待工作。一是先后配合有關科室完成總站工作會，全站紀律作風教育整頓及黨的群眾路線教育實踐活動動員會等各項會議的'服務保障工作。二是先后較好地完成接待省廳、兄弟單位及各市縣業(yè)務部門領導的任務。同時，接待次數(shù)和接待費用也明顯減少。
3、強化后勤管理，全力服務保障，抓好節(jié)能工作，完成基建任務。一是以抓好水、電、暖、車輛服務保障為重點，組織辦公室有關人員及時排除水電暖故障，確保設備安全運行，正常供應。同時，圍繞全站的重點工作，認真做好公務車輛合理調配和服務，為各項工作開展提供了后勤保障。二是按照省廳和總站的安排部署，以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣、節(jié)油為重點，組織辦公室有關人員進一步完善水、電、氣、油原始臺帳，強化節(jié)能管理，較好地完成省廳下達的節(jié)能工作任務，水、電、氣與2016年相比，分別下降4.8%、5.5%和4.2%,公務車輛花費也相對有所減少。工作細致扎實，成效明顯，得到省廳節(jié)能辦領導肯定。三是按期完成站機關院內供暖主管道的改造維修工程任務，確保按期正常供暖，達到了預期目的。
4、進一步加強房屋出租管理，盡量做到與市場接軌，為單位增加更多的收入。一是進一步完善了房屋出租合同，使房屋出租管理更加規(guī)范。二是在認真調研市場的基礎上，結合我站出租房實際，通過對出租房價格適當調整，為單位增加了收入。房屋出租費收繳超年度任務22.7%。
主線，通過組織職工集體學習，參加站上組織的各項精神文明建設活動、市上開展的省級文明城市創(chuàng)建活動，提高了思想認識，豐富了文化生活，增強了身心健康。三是加強支部建設。支部開展活動基本做到每月一次，一名同志經(jīng)過培養(yǎng)，由預備黨員轉為正式黨員。
6、安全生產(chǎn)工作常抓不懈，確保站機關安全穩(wěn)定。一是圍繞站機關院內安保工作，曾多次召開門衛(wèi)人員專題會議，落實責任，節(jié)假日、特別是“7.5”敏感期、十八屆三中全會召開期間，自己更是高度重視，進一步強化門衛(wèi)責任，落實帶班領導及值班人員，并每天定時將情況上報廳總值班室，確保信息暢通，確保安全穩(wěn)定。同時，圍繞反恐怖工作，制定下發(fā)了總站反恐怖工作預案。一年來，站內未發(fā)生任何安保事故。二是始終把站機關的安全生產(chǎn)管理作為工作重點，時刻記在心中，落實在行動上。圍繞各個時期的工作重點和重點環(huán)節(jié)，先后下發(fā)關于加強站機關春節(jié)、夏季和冬季安全生產(chǎn)工作的通知。根據(jù)站上的安排部署，組成安全生產(chǎn)檢查組對站機關家屬區(qū)、病防中心實驗室、房屋租賃單位及門面房租賃戶的安全生產(chǎn)情況逐戶認真檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時下發(fā)整改通知書，責成其限期進行了整改；圍繞單位公務車輛安全管理，經(jīng)常對司機進行安全教育，及時排除安全隱患，確保了車輛安全行駛。
三、 多措并舉，凝聚力量
工作實踐中，自己深刻地認識到，作為一名科長，要帶領職工完成站上下達的各項工作任務，不但要抓好管理，強化工作責任的落實，更要凝聚職工的力量，充分調動大家的積極性，發(fā)揮主觀能動性。一年來，為確保站上各項工作任務順利完成，一是自己始終把強化管理，落實工作責任作為完成工作任務的重要抓手，認真貫徹落實總站2016年工作會精神，圍繞重點工作，結合總站與辦公室簽訂的年度目標責任書，對全年工作進行認真安排部署，分解工作任務，落實目標責任，確保每項工作有人抓、有人管，人人肩上有任務、有責任，件件工作有著落。二是加強全室人員經(jīng)常性的學習、教育和引導，提高認識，形成共識。三是強化督促檢查，確保工作做細、做實，落到實處，取得實效。四是想盡一切辦法解決職工的年休假問題。辦公室人員多、事務雜、任務重，職工年休假很難安排，制度不能落實的問題一直是掛在自己心上的事，也是自己最頭疼的事。2016年，自己想盡一切辦法，克服困難，創(chuàng)造條件，在站領導的大力支持下，終于較好地解決了這一問題，辦公室12名職工，除自己外，均解決了年休假問題，避免了待遇不公的矛盾，凝聚了人心。
四、積極參加教育實踐活動，切實解決自身存在的問題
根據(jù)廳黨組的有關精神和站黨委的安排部署，自己作為總站黨的群眾路線教育實踐活動領導小組成員認真參加了這一活動，通過學習教育，撰寫心得體會，對黨內開展的這次“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求的黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義有了明確的認識，通過對照檢查，反思剖析、認真開展組織內部民主生活會，對自身存在的問題有了全面、深刻、正確的認識，找出了存在問題的癥結和根源，同時，也為徹底解決這些問題，切實改進作風，建立長效機制奠定了基礎。
五、始終把專業(yè)作為立身之本，不斷提高業(yè)務水平
作為一名技術干部，自己始終把專業(yè)作為立身之本，無論何時、從事何種工作，從未放棄專業(yè)。一年來，工作之余，圍繞專業(yè)，自己先后學習《漁業(yè)法》等有關業(yè)務技術文章40余篇。陜西新民家魚原種場魚苗繁殖大忙季節(jié)，根據(jù)站上的安排，自己利用周六、周日休息時間到該場進行技術指導，為該場生產(chǎn)魚苗4.8億尾，使該場魚苗產(chǎn)銷量及經(jīng)濟效益再次取得好成績。同時，不斷探索總結，提高業(yè)務能力，先后在《漁業(yè)致富指南》刊物上發(fā)表論文2篇，其中《陜西省關中沿黃灘區(qū)烏克蘭鱗鯉初次人工繁殖試驗》一文獲第七屆陜西水利優(yōu)秀科技論文三等獎。2016年5月自己還被西北農(nóng)林科技大學動物科技學院聘請為大學生教學實習基地老師，豐富的實踐經(jīng)驗和良好的敬業(yè)精神贏得師生一致好評。
六、從嚴要求，始終保持良好的本色
工作實踐中，自己深深地體會到，作一名中層干部，管理著一定的錢和物，工作中只有常懷敬畏之心，常存戒尺之威，始終保持清政廉潔，公私分明，才能更好地履行好職責。一年來，自己始終把廉潔勤政記在腦中，刻在心里，落實在行動上。一是按照黨員領導干部廉潔從政若干準則，從嚴要求。二是認真落實黨風廉政建設責任制，管好部門工作及部門內的人。三是嚴格按章辦事。辦公用品采購、維修工程、職工體檢醫(yī)院確定等方面，邀請監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。房屋出租、車輛維修等方面始終做到有章可循，規(guī)范管理，公開、公平、公正?？傊?，在過去的一年里，自己始終保持廉潔自律，全心全意為單位、為領導、為職工服務的本色。
總結自己一年來所做的工作，雖然取得了一些成績，但離站黨委、站委會的要求，職工的期望，還有一定的差距，還有一些不盡人意之處，需要在今后工作中認真改正。由于自己工作方法欠缺，與大家時有磕磕碰碰之處，在此深表歉意。
一年來，正是由于領導的關懷和支持，各科（室）場干部職工的相互協(xié)作和密切配合，辦公室全體干部職工相互包容，寬宏大量，互相支持，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，才保證了各項工作任務全面完成。所以，成績應歸功于站領導班子，歸功于各部門，歸功于辦公室全體職工。
借此機會，向大家表示衷心感謝！并致以新年的祝福，祝大家及家人在2016年-馬年這一吉祥之年里，身體健康，萬事順意，闔家幸福！
2016年，自己決心在站黨政班子正確領導下，以更加振奮的精神，更加務實的作風，更加開拓的思路，帶領辦公室一班人，全身心地投入各項工作中，為提升和諧總站建設水平做出新的更大貢獻。
謝謝大家！不妥之處，請大家批評指正。
法制科長述職述廉報告篇十二
我國自1983年開始實行內部審計制度以來，內部審計工作取得了較大的發(fā)展，成為企業(yè)健康成長一個不可缺少的部分。原衛(wèi)生部部長陳敏章3月1日簽署了中華人同共和國衛(wèi)生部第51號令即《衛(wèi)生系統(tǒng)內部審計工作規(guī)定》，規(guī)定中明確指出，二級乙等以上的醫(yī)院應設置獨立的與本單位財務機構相同級別的內部審計機構。內部審計機構的設立促進了衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，提高了醫(yī)院的經(jīng)濟效益，維護了醫(yī)院各種規(guī)章制度的執(zhí)行，也存著許多善待解決的問題。
1.1對內部審計工作認識不足，沒有設立獨立的內部審計機構。
內部審計機構是單位內部設置的履行獨立檢查職能的部門，其任務是檢查和評價單位的各種活動。內部審計對其所檢查的活動要提出分析、評價、建議、咨詢，其基礎是具有獨立性。沒有獨立的內審機構，內審工作就很難開展。目前的狀況了有些醫(yī)院設置了內部審計部門，卻沒有配備相應的審計人員;而有些醫(yī)院配備了審計人員，卻沒有相應的獨立審計機構如有些單位將所內審機構置于監(jiān)察室之下，根本談不上內部審計機構的獨立性。究其原因：首先是領導干部對內部審計職能和作用的的認識存在誤區(qū)，認為單位內部審計部門的設立只是為了應付上級檢查而設置的，沒有具體工作目標，甚至于將內部審計等同于紀檢監(jiān)察，職能和作用認識的錯位，使設立獨立的內審機構成為一件不能實現(xiàn)的事情。
1.2人員的素質與內審要求不一致。
內審工作是一項專業(yè)性、技術性很強的工作，要求內部審計人員具有較高的政治素質和較好的專業(yè)知識，即當前的內審人員不僅要懂審計、財務知識，更掌握經(jīng)濟學其它方面的知識如市場學、管理學以及工程技術等等。但目前，內審人員隊伍存在著數(shù)量和質量的問題。從數(shù)量上來看，內審人員還不能適應我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作的需要;從結構是看，一方面，內審人員年齡結構不合理，顯老齡化;另一方面，內審人員大部分是由長期擔任財會工作的人員轉任或兼任，這些人員具有豐富的財會知識及經(jīng)驗，但對審計工作還不勝任的，而且這支隊伍也不穩(wěn)定。對于審計人員自身來說，安于現(xiàn)狀，不重視知識的更新和充實。這種情況，嚴重降低了內審工作的質量，也削弱了內審工作的力度。
1.3內審工作內容過于單一，無法適應新形勢的要求。
1.4制度不完善，導致審計意見和審計建議難以執(zhí)行。
現(xiàn)行國家頒布的關于醫(yī)院內部審計工作的法制中，除衛(wèi)生部的《衛(wèi)生系統(tǒng)內部審計工作規(guī)定外》，與社會審計和國家審計相比，國家沒有對醫(yī)院內部審計的具體準則和實施細則做出規(guī)定，這種法規(guī)的滯后性，導致醫(yī)院內部審計人員在實施具體的審計工作時，顯得無章可循，出具的審計意見和審計建議沒有法律的強制性，帶有強烈的“人治”色彩，因此在執(zhí)行審計意見和審計建設的過程中，常常會遭遇到被執(zhí)行部門的抵制，使審計意見和建議難以切實落到實處。
2.1內審機構獨立。
獨立的內部審計機構，才能發(fā)揮內部審計的監(jiān)督、評價、鑒證、管理等職能。我們不能固執(zhí)得認為內部審計在單位中高于一切，這必然不利于建立科學的治理機制，不利于管理，但是內部審計部門獨立性應強調與其它職能部門相對獨立，特別要求與是財務、紀檢、監(jiān)察部門分別設立[1].在行政錄屬關系上，要求在本單位主要負責人的直接領導下，獨立行使內部審計職權，對本單位主要領導負責并報告工作。
2.2提高內審人員的素質。
提高審計人員的素質，適應現(xiàn)代形勢的需要，內審人員在數(shù)量上需要擴充，在素質上需要提高。從醫(yī)院角度來講，單位應該吸引技術、工程、投資等各類高素質人才充實內部審計隊伍，提高內審人員的整體素質;同時要嚴格考核機制，對內審人員業(yè)績進行評價，促使內審人員提高自身素質;另一方面，內審人員必須注意更新知識，努力拓寬知識面，改善自己的知識結構，掌握多種技能，通過自學、參加培訓、繼續(xù)教育等方法不斷提高自身素質。
2.3拓寬審計范圍，發(fā)揮審計作用。
“有為才有威”，現(xiàn)行醫(yī)院內部審計不應僅局限于財務收支審計，審計作用僅局限于事后監(jiān)督作用。隨著單位對內部審計要求的不斷提高，內審必須擴大自身的審計范圍，內部審計要履行對醫(yī)院經(jīng)濟工作的綜合監(jiān)督職能，逐步向效益管理延伸。如開展經(jīng)濟效益審計，找出經(jīng)濟活動中存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)，把住降低成本，增加效益的具體環(huán)節(jié)。開展內部控制度審計，評價內控制度的健全性和有效性，幫助醫(yī)院完善和健全內部控制度;開展基建工程審計，節(jié)約建設資金，促進醫(yī)院加強基建管理;開展專項審計及審計調查，提出合理化建議。內部審計工作可以通過這些工作的開展，充分發(fā)揮內審的職能作用，樹立起內部審計的地位和威信。
2.4完善制度建設，加大審計建議和意見執(zhí)行力度。
由于國家的法律法規(guī)建設是一個長期的過程，現(xiàn)階段醫(yī)院只能從自身的實際出發(fā)，根據(jù)國家《審計法》等相關法制的要求，制定出符合醫(yī)院實際的《內部審計工作制度》、《審計人員崗位職責》等內部規(guī)章制度，完善內審機制，使內部審計工作走上規(guī)范化的道路。醫(yī)院以書面的形式授權內審計特定的職責[2]，避免了審計意見和審計建議在執(zhí)行過程中的人為意志的干擾，使審計真正發(fā)揮作用，保障醫(yī)院的健康發(fā)展。
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法制科長述職述廉報告篇十三
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
一年來，在公司各級領導的關心幫助下，在公司各廠處及當?shù)毓矙C關的支持指導下，我在本職崗位上，認真履行《保衛(wèi)處處長崗位職責》，帶領保衛(wèi)處全體同志，克服各種困難，圓滿地完成了公司賦予的各項工作任務，為維護公司正常的生產(chǎn)、生活秩序，做出了自己應有的貢獻，現(xiàn)述職如下：
一、20xx年，本人及保衛(wèi)處的工作情況。
(一)抓班子，強隊伍，提高班子凝聚力。
今年以來，我針對保衛(wèi)處的人員為自主招聘，自己培訓，自己使用以及實行準軍事化管理的實際，做到強班子、聚合力，抓隊伍、樹形象，強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理。首先我對班子成員及骨干隊伍進行了調配。年初，我向公司領導請示并批準，撤換了一名大隊長，招聘了2名軍轉干部，充實了領導班子成員;撤換了一名班長，配強了骨干隊伍。其次，我抓了骨干隊伍的凝聚力，今年以來，我堅持做到每月初召開一次干部骨干會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，檢查、講評、總結上月所完成工作的情況，好的提出表揚、差的進行當面批評并限期改正。在會上充分發(fā)揚民主，班子成員之間大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。成為了思想上相互學習、生活上相互幫助、落實制度上相互監(jiān)督、作風上相互促進、工作上相互支持、感情上相互尊重的戰(zhàn)斗集體。三是狠抓了骨干隊伍綜合素質的提高。俗話說，什么樣的干部帶什么樣的兵，只有骨干強了，隊伍才能強。因此，我針對大部分骨干都是退伍軍人且大部分都在部隊當過班長，有一定的管理、組織能力的實際，利用每周的骨干會，讓處領導及干部對他們進行傳、幫、帶;利用檢查工作的機會，對他們進行現(xiàn)場示范、手把手的教;我還在骨干與骨干、班與班、中隊與中隊間開展了“比、學、趕、幫、超”和評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動。以調動骨干的積極性、主動性和創(chuàng)造性;通過以上舉措，使班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯的提高。
(二)、抓制度，促規(guī)范，提高依法執(zhí)勤能力。
今年，我根據(jù)公司大環(huán)境的變化，以及保衛(wèi)處的各種實際，重點修訂和完善了以規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為、職責及保衛(wèi)處行政例會為主的《保衛(wèi)處內務管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員訓練，提高執(zhí)勤和處置突發(fā)事件能力為主的《保衛(wèi)處訓練管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員遵章守紀，依法執(zhí)紀為主的《保衛(wèi)處獎懲考核制度》。適時制定了《719料場車輛及外來客戶管理規(guī)定》，《719料場哨崗位職責》、《保衛(wèi)處中隊評優(yōu)實施辦法》等，使保衛(wèi)處走上了管理有章可循，執(zhí)紀有法可依，訓練依法實施的良性軌道。為今后保衛(wèi)處工作的制度化、規(guī)范化奠定了基礎。二是狠抓了規(guī)章制度的學習宣傳。利用每周三的學習教育日，每周六的工作小結日，每周五的中隊會及班務會，全面系統(tǒng)地學習理解保衛(wèi)處的內務、訓練和紀律制度，使每一個隊員熟悉和了解這些制度，讓他們不但要記在本本上，還要他們記在腦中，爛在心中。三是狠抓了規(guī)章制度的落實。我從小處入手，從細處抓起，在工作中要求做到：著裝不符合要求不上崗;崗位職責不清不上崗;交接班不完全不上崗;職責意識不強不上崗。四是將規(guī)章制度的一些條款融于隊員轉正、晉級考核及“爭先創(chuàng)優(yōu)活動”之中。五是狠抓干部骨干的模范帶頭。要求每名干部骨干提高思想認識，在干任何工作和事情上都要起帶頭作用，帶頭學習業(yè)務，帶頭努力工作，帶頭遵紀守法，帶頭廉潔自律，份內工作搶著干，份外的工作主動干。力求做到每一項管理措施或規(guī)定的實施，首先要我們的干部骨干帶頭，員工違章要從干部骨干身上先查，先處罰。通過以上舉措，使制定和完善的規(guī)章制度得以經(jīng)常性的貫徹和落實，不流于書面和紙上，不流于形式，真正做到有章可循，違章必究。
(三)、抓作風，樹形象，提高隊員文明禮貌執(zhí)勤水平。
求真務實、雷厲風行的工作作風是做好保衛(wèi)工作的基礎，更是員工隊伍整體素質的反映。年初，針對新入職的保衛(wèi)隊員多且大部分都是學生，年紀小，作風懶散，在崗不履職，履職不認真，責任心差，組織紀律性差，執(zhí)勤方法簡單，執(zhí)勤動作粗魯，執(zhí)勤語言粗俗，經(jīng)常與廠區(qū)職工發(fā)生肢體上的摩擦等問題，我利用了一個月的時間，在全處開展了“學規(guī)章、明法紀、找問題、論危害、轉作風、樹形象”教育整頓，對連續(xù)發(fā)生的4起保衛(wèi)人員與廠區(qū)職工打架事件進行了處理，幾名保衛(wèi)隊員及骨干受到了紀律上的處分，經(jīng)濟上的處罰。9月份，我又讓保衛(wèi)隊員參加昆明亞太商務管理學校的法律事務專業(yè)的學習，從而增強了隊員們的法紀意識。二是根據(jù)新形勢、新任務和新環(huán)境的要求，我對規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為的《保衛(wèi)處內務管理制度》進行了進一步的修訂和完善，還修訂、完善和規(guī)范了14個崗位的工作職責，要求保衛(wèi)隊員辦事、執(zhí)勤必須依法，不可隨心所欲，更不允許野蠻粗暴，一定要以理服人，以情感人。既要嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，又要熱情服務，樹立良好的企業(yè)衛(wèi)士形象。總之，我從抓勞動紀律入手，從隊員的著裝佩帶到軍容軍姿，從訓練規(guī)范執(zhí)勤動作到執(zhí)勤時的文明用語，從上崗前的操練到班中崗哨換班交接的程序，檢查過往車輛人員的要領、手勢及語言，以及內務、會風都進行了明確的要求。建立了中隊、大隊長及處領導三級不定時的巡查，督查制，專門負責對隊員履行崗位職責情況、執(zhí)行工作紀律情況、指揮車輛停放以及抓獲違紀人員處理等項工作的督導檢查。經(jīng)過一段時間的努力，保衛(wèi)隊伍的精神面貌，工作作風有了較大改觀，遵紀守法意識進一步增強，進而帶動了工作效率的提高。
(四)、抓嚴打，破案件，懲處違法犯罪。
加強廠區(qū)管理，減少物資流失，既是公司職工關注的焦點，又是保衛(wèi)處的核心工作。為此，我在公司重要的部位，重要的區(qū)域均設置了固定執(zhí)勤崗，擴大警戒半徑。根據(jù)每個崗位所處的環(huán)境和所擔負的任務，制定了詳細的崗位職責。同時，還成立了巡邏隊，制定了巡邏制度和職責，加大對廠區(qū)巡邏的頻率，提高了夜間的見警率。堅持固定哨與流動哨相結合，定點盤查與巡查相結合，力爭做到全方位、全區(qū)域、全時空監(jiān)控。為進一步規(guī)范廠區(qū)秩序，最大限度地減少廠區(qū)內閑雜人員、閑散車輛，亂停亂放等，先后2次制定和完善《出入廠車輛管理辦法》，對進入生產(chǎn)廠區(qū)、亂停亂放車輛決不手軟，發(fā)現(xiàn)一起處罰一起，有效地解決了這個勢頭。同時，我們嚴格出廠車輛的檢查，盡最大可能堵住利用機動車輛盜公現(xiàn)象的發(fā)生。我把嚴打整治工作擺在突出位置，始終保持了對違法違紀分子的嚴打聲威和高壓態(tài)勢，對苗頭性、傾向性的違法犯罪保持高度敏感，堅持露頭就打。我始終注重對案件查處，按照“什么問題突出就集中整治什么問題”的原則，重點抓好了突出問題的整治工作。在一個時期，經(jīng)常接到職工的摩托車、電動車被盜的案件，為嚴厲打擊這種違法犯罪行為，我積極協(xié)助、配合公安機關走訪群眾，周密調查，派精干隊員化裝蹲點守侯，加大夜巡覆蓋面等，經(jīng)過一段時間的努力，連續(xù)抓獲3起內外勾結，流竄作案，專偷職工摩托、電動車的犯罪人員。我還與交警部門聯(lián)系，給公司職工的50張電動車辦了證;對公司所有的摩托車、電動車、機動車進行了分類造冊登記并存檔，還利用上下班等時機，發(fā)放防盜宣傳單200余份，教育職工增強自我防范意識，增加自我防范措施。在硬件設施上，在廠區(qū)兩個大門、渣廠、719料場和小區(qū)路口，放置了警務燈，給犯罪分子以震攝，通過打防并舉，使職工的摩托、電動車被盜的勢頭得到了有效的遏制。針對部分職工或在廠內施工單位、人員中出現(xiàn)的偷、摸、夾帶公司廢鋼、廢鐵等物資出去的情況，我始終做到不畏懼，不退縮，不手軟，堅持嚴打整治不放松，堅持常抓不懈不放松。今年，共抓獲偷盜廢鋼廢鐵10余起，涉及人員近20人，收繳廢鋼鐵等物資10余噸;還對其中一名盜竊人員移送公安機關進行了治安拘留7天，一個在公司內施工的單位，對所屬員工管理不力，致使該單位多次發(fā)生偷盜行為，被我保衛(wèi)人員抓獲，對這個單位發(fā)出了書面警告和經(jīng)濟處罰。11月份，我又協(xié)助配合公安機關破獲了軋崗廠合金輥被盜案，抓獲犯罪嫌疑人6名，為純潔企業(yè)內部環(huán)境，打擊了不法分子的囂張氣焰，維護公司和職工的根本利益作出了自己的努力。
(五)、抓訓練，嚴要求，提高保衛(wèi)隊員的綜合素質。
向素質要效率、向素質要戰(zhàn)斗力是保衛(wèi)處隊伍建設的重點。由于治安保衛(wèi)工作的特殊性，要求保衛(wèi)隊員必須要有強健的體魄，過硬的軍事素質，較強的執(zhí)勤能力和良好的執(zhí)勤形象，這只有通過訓練才能實現(xiàn)。為此，我組織修訂和完善了《保衛(wèi)處訓練制度》，明確和規(guī)范了訓練時間、參訓人員、訓練內容和訓練質量。二是組織編寫了《隊列教學法教案》并利用1個月的時間，對班長和訓練骨干進行了教學法的培訓;還利用對公司新職工進行軍訓的時機，選派軍事基礎較好的訓練骨干擔任教員，使他們在實踐中得到鍛煉，今年，我們先后選派了5名軍訓教員，為公司400多名新入職員工進行了軍訓;通過以上舉措，使訓練骨干基本達到了會講(動作要領)、會做、會教的“三會”教練員標準，為提高訓練質量奠定了基礎。三是保證訓練“四落實”。在訓練時間上，規(guī)定上中班的中隊每天(周末除外)早上8：00開始，至少訓練2小時;除因事請假外，必須全部參加訓練，保證參訓率。處里每月月底組織各中隊(班)會操，檢驗當月的訓練效果;同時將訓練內容作為隊員轉正、晉級考核的必考課目，從而保證了訓練時間、人員、內容、質量的“四落實”。通過強化訓練，使保衛(wèi)隊伍的綜合素質有了明顯的提高。
(六)、加強廠區(qū)交通管理，確保廠區(qū)交通安全暢通。
目前公司職工及施工單位車輛、客戶車輛不斷增多，亂停亂放，亂排亂擠，從而造成交通堵塞和交通事故的現(xiàn)象日益突出。今年，公司共發(fā)生大小交通事故30余起，有10余次造成了較為嚴重的交通堵塞。根據(jù)實際情況，我們在容易發(fā)生交通問題的區(qū)域和路段，如719料場、噴煤、大破碎、后大門至下面交叉路口、后大門至軋鋼廠、渣廠等處加派人手，指揮車輛排隊;還根據(jù)當時的情況，我與有關部門協(xié)調，先后6次適時調整了停車場地，緩解了交通壓力。在硬件上，對前后門增設了欄桿，在軟件上適時制定了《719料場車輛及外來人員管理辦法》、《進出廠區(qū)車輛管理規(guī)定》，對不聽指揮，亂停亂放，胡亂插隊等情況，堅決處罰。為了進一步規(guī)范公司車輛管理，保持公司內部車輛停放有序，對車輛停放做了重新安排，對全公司所有車位進行了重新劃分，實行了新的車輛停放和車輛通行證管理制度。
述職人：xx。
法制科長述職述廉報告篇十四
尊敬的領導：
20xx年度，在委黨組的正確領導下，本人認真學習、務實苦干，全力履行崗位職責，較好地完成了年度目標任務?，F(xiàn)報告如下：
一、認真學習，提升素質。
一年來，認真學習黨的十九大和江蘇省第xx次黨代會及xx市第五次黨代會精神，自覺參加“三嚴三實”和“兩學一做”學習教育活動，系統(tǒng)學習《黨章》和習近平總書記系列講話以及省、市委相關文件精神，深刻理解社會主義核心價值觀精神內涵，科學把握社會主義核心價值觀的根本性質和基本特征。認真學習業(yè)務知識，積極參加省農(nóng)委組織的各種學習培訓會議，不斷豐富完善自己的知識面，學習和掌握先進農(nóng)業(yè)發(fā)展理念和農(nóng)業(yè)科技發(fā)展動態(tài)，用學到的新理論、新知識、新科技去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。本人主持省級農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)項目2個，在省級以上學術刊物發(fā)表論文3篇。
二、腳踏實地，履行本職。
1.強化農(nóng)業(yè)新聞媒體宣傳。圍繞全市現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)供給側改革、農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培育“一村一品一店”發(fā)展以及農(nóng)委中心工作，全年組織在《xx日報》、《xx晚報》發(fā)表重大稿件37篇，其中組織了建市xx周年紀念—向人民匯報之農(nóng)業(yè)篇、全市特色農(nóng)業(yè)觀摩會前宣傳報道—xx大地新姿態(tài)、特色農(nóng)業(yè)花盛開，參與編寫《農(nóng)民增收100例》。同時，積極與市廣電總臺合作，做好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)相關專題宣傳工作。
2.推進農(nóng)業(yè)信息化建設。認真貫徹落實全國“互聯(lián)網(wǎng)+”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工作會議精神，大力發(fā)展設施農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)技術，全市利用省農(nóng)委農(nóng)業(yè)信息化項目和市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)引導基金，實施3個設施水產(chǎn)養(yǎng)殖、1個設施花卉、1個棚桃種植物聯(lián)網(wǎng)技術應用項目。截至目前，全市新增農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)示范點x個。其中，畜禽養(yǎng)殖示范點x個、水產(chǎn)養(yǎng)殖示范點x個、花卉園藝示范點x個;全市新增畜禽養(yǎng)殖應用面積x萬平方米，水產(chǎn)養(yǎng)殖應用面積x萬畝，設施園藝應用面積x萬畝，設施智能農(nóng)業(yè)占比x%。在市信息化建設領導小組的年度考評中，市農(nóng)委被評為先進單位，本人被評為先進個人。
3.編制現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“十三五”規(guī)劃。概要總結現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展成就，圍繞“1+4”現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)發(fā)展，詳細分析了優(yōu)質糧食、高效水產(chǎn)、生態(tài)畜禽、綠色果蔬和精品花木等主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題和發(fā)展路徑,確立了“十三五”時期全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的指導思想、基本要求、發(fā)展目標及主要任務。按照“生態(tài)化、科技化、市場化、集約化”的總要求，以深化農(nóng)村改革為動力，突出“生態(tài)”、追求“高效”、打造“特色”、注重“集約”，提升產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展力、產(chǎn)業(yè)融合帶動力、生產(chǎn)組織集聚力、質量效益引導力和農(nóng)業(yè)科技支撐力，推進全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。構建了“1+4”主導產(chǎn)業(yè)“十三五”時期的發(fā)展方向、發(fā)展目標、發(fā)展布局和發(fā)展路徑。擬定了“十三五”實施的重點工程和重點項目，提出了保證現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展組織、政策、資金和法制措施。
4.開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟形勢分析。認真完成農(nóng)業(yè)綜合統(tǒng)計和農(nóng)產(chǎn)品價格調查，全年填報農(nóng)業(yè)綜合統(tǒng)計報表11張、農(nóng)產(chǎn)品價格調查表52張。加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢分析研判，按月向市發(fā)改委報送農(nóng)業(yè)經(jīng)濟運行情況報告、按季向省農(nóng)委報送農(nóng)業(yè)經(jīng)濟形勢分析報告，為政府領導宏觀決策提供參考。
5.發(fā)揮市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設領導小組辦公室的職能作用。制定農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程年度目標任務，督促各地細化目標、實化措施;按季度統(tǒng)計全市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程進展情況，開展綜合分析，找出存在問題，提出推進措施;組織重點目標督查檢查，發(fā)布檢查通報，以此保證農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程年度目標如期完成。省級去年發(fā)布的農(nóng)業(yè)基本現(xiàn)代化進程監(jiān)測報告顯示，我市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程綜合得分排名比上年前進一位。
三、遵紀守法，廉潔奉公。
嚴格貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》等規(guī)章制度，始終將黨風廉政建設貫穿工作始終，時刻自律、自省、自警。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經(jīng)紀律，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，自覺遵守委各項規(guī)章制度。同時，針對自身在執(zhí)行中央“八項”規(guī)定和“四風”建設方面存在的問題，進行認真疏理，制定整改計劃，并全部整改落實到位。
回顧一年的工作，雖然取得了不少成績，但有些工作成效仍不夠明顯，距上級領導的要求尚有很大差距。在今后工作中，我將不斷完善、提升自我，進一步做好本職工作。
法制科長述職述廉報告篇十五
20xx年過去了，迎來了20xx年。在過去的一年里，在院黨組的正確領導下，在案管科全體同事的團結協(xié)作和大力支持下，本人始終如一地按照院黨組的統(tǒng)一部署和工作安排，認真履行職責，管理好本科室工作人員的思想政治工作，抓好隊伍建設，按時按質完成領導交給的各項工作任務;同時注重自身廉政建設。一年來，我始終以高標準、嚴要求來履行職責和開展案件管理工作，并著重在規(guī)范案件管理方面來加強工作。下面我把過去一年的工作要點簡單向各位領導和同事匯報一下：
20xx年我都有是按照“管理、監(jiān)督、參謀、服務、評價”等職能來開展案管工作、履行職責的，全年我科共受理本院、公安送來的案件共991件1583人，其中呈捕464件734人，移送公訴527件848人，移送法院提起公訴412件591人，退查322件575人，撤回起訴78件117人，移送湛江市院58件95人。一年來主要開展下面幾點工作：
一、狠抓好隊伍建設，做好思想穩(wěn)定工作。
20xx年是案管科人員最不穩(wěn)定的一年，工作人員頻繁調進調出，全科共四人一年之中人員調進調出的次數(shù)有八次之多，嚴重影響了工作人員的思想穩(wěn)定性，本來很多工作開展得很好，一換人，就影響了工作的連續(xù)性。那段時間造成人心惶惶，思想波動很大。發(fā)現(xiàn)這種情況后，分管領導江麗兵組長和我多次找科室人員談心，做思想工作。經(jīng)過一段時間后，科室人員的思想穩(wěn)定了，有條不紊地正常開展工作。現(xiàn)在科室人員非常團結、協(xié)調、和諧。
二、認真履行案管職能，規(guī)范案管工作。
1、牽頭起草本院的案件管理辦法，規(guī)范案管工作。案管工作是檢察機關的一項新業(yè)務，沒有一套完整的工作機制和工作制度，很多工作都沒有完整的規(guī)章制度來遵循和指引，特別是管理和監(jiān)督職能沒有很好地履行和落實。針對以往在案件管理過程中與各業(yè)務科室職責不明確，對案件管理不到位等存在的問題，根據(jù)新刑訴法，參照《湛江市人民檢察院案件管理工作辦法》，我和科室人員起草了適合我院實際的《廉江市人民檢察院案件管理工作辦法(試行)》，經(jīng)20xx年10月31日本院第11次檢察委員會會議通過，并由辦公室發(fā)言文施行。至止，我院有了一套較為完整的案件管理規(guī)章制度，規(guī)范了我院的案件管理工作，明確了案管科與其他業(yè)科室的職責，做到了案管工作有序地開展?，F(xiàn)在，我院的案管工作非常規(guī)范，實現(xiàn)了省院規(guī)定的“統(tǒng)一受理案件、統(tǒng)一分派案件、統(tǒng)一結案審查、統(tǒng)一案件數(shù)據(jù)管理”等工作目標。
2、發(fā)揮管理和監(jiān)督職能，使案件質量不斷提高。
案件管理就是突出在管理這兩個字上，如何監(jiān)督和制約辦案部門違法辦案是案管科的主要職責和工作。我們主要是通過隨機電腦分派案件、監(jiān)督辦案部門是否超期辦案和超期羈押等工作機制來達到案件管理的目的。而對于不是很嚴重和惡劣的輕微違法行為，我們都是通過口頭預警和內部協(xié)調的方式來糾正。20xx年和科共向辦案部門發(fā)出案件超期口頭預警通知25次;而對于有些違法行為惡劣、影響嚴重的，就發(fā)出《糾正違法通知書》進行監(jiān)督和糾正。如20xx年十月份市公安局塘蓬派出所辦理的一件案超期二個星期還不移送審查起訴，經(jīng)口頭通知后仍不予改正，最后經(jīng)院領導同意向市公安局發(fā)出了一份《糾正違法通知書》，市公安局后接報后向我院回復了糾錯書，起到了糾錯和震攝的作用。
3、加強檢察統(tǒng)計和業(yè)務考評工作。檢察統(tǒng)計是我院工作的一項簿弱環(huán)節(jié)，針對案卡填報工作錯漏較多的情況，我科受取了請教市院案管科同志、與各業(yè)務科室內勤溝通研究、共同學習案卡填報業(yè)務、加強審核等方法，基本解決了統(tǒng)計和案卡填報工作中錯漏較多的問題，得到了領導的好評。
去年年終檢察工作考核業(yè)務類由我科負責，從接到考核任務開始，我科就牽頭組織各業(yè)務科室準備考核材料，分專人負責審核業(yè)務科室的考核材料和材料訂裝，做到考核工作有序、明確，改變了以往組織材料混亂的局面，圓滿完成了考核任務。
4、積極熱情地做好群眾查詢和律師閱卷工作。案管科的另一項重要職能就是接待群眾查詢案件和律師閱卷，案管大廳是檢察機關對外的窗口，如何樹立我院的良好形象，也是我科的去年一項重要工作。去年我科在接待群眾查詢和律師閱卷時，做到依法、熱情、方便、周到，凡是能夠公開的訴訟環(huán)節(jié)，只要有合法的手續(xù)，都讓群眾查詢、律師調閱和復印，絕不刁難、推搪。去年共接待律師閱卷復印44人次，群眾查詢15人次。
三、存在問題和今年工作設想。
過去一年，雖然做了一些工作，但離院黨組和同志們的要求還很遠，有一些工作設想沒有實現(xiàn)。如業(yè)務水平有待提高，辦案流程監(jiān)控工作還沒有完全開展等。造成這些存在問題雖然有客觀的原因，只要還是本人主觀上不夠積極和努力的結果。在此向各位領導和同事誠懇道歉。
今年的工作設想：
3、爭取在院黨組的領導和支持下，與其它業(yè)務科室一起努力推動真正意義上的網(wǎng)上辦案工作機制，把案件管理工作提高到一個新臺階。
法制科長述職述廉報告篇十六
各位領導、各位同志：
幾年來，我始終把注重理論學習作為提升工作能力和自身素質的有力抓手。在工作中我充分認識到，沒有豐厚的理論知識和專業(yè)知識積累，就不能正確執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，不能正確解決工作中遇到的各種問題，不能適應新形勢的發(fā)展。為此，我不斷提高學習自覺性，注重經(jīng)常性的刷新知識。除參加上級組織的學習培訓外，還盡量減少應酬，擠時間學習，在學習過程中，既全面系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表”重要思想，打下扎實的理論功底，又學習黨的路線方針政策和履行崗位職責所必須的專門知識，提高自己的政策水平和依法行政能力，同時廣泛涉獵經(jīng)濟、政治、文化、法律、科技、管理、歷史等多方面的知識，不斷完善自身知識結構，做到求知與修身共進步，實現(xiàn)工作和學習兩不誤、兩促進。
在實踐中，我堅持以工作為重，以事業(yè)為先，做到履職盡職，不斷提升自己的工作駕馭力。
1.各項制度不斷完善。
高度重視制度建設，堅持用制度管人，用制度規(guī)范工作，中心成立以來，我先后執(zhí)筆了《中心財務管理暫辦法》在內5個財務制度，參與審核了《中心內部控制管理暫行規(guī)定》在內6個中心管理制度。堅持做到以人為本，“嚴”字當頭，規(guī)范管理，確保中心各項資金安全。
2.財務基礎不斷扎實。
財務工作是中心重要工作之一，既需要具備細致嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，還要有一絲不茍的工作態(tài)度，更要有“常在河邊走，就是不濕鞋”的為人品質。在工作中，我堅持與時俱進，不斷更新觀念，善于用創(chuàng)新的思維去解決問題。截至20xx年xx月底，我中心共完成住房公積金歸集億元，累計歸集億元;審批支取億元，累計支取億元，歸集余額達億元;發(fā)放住房公積金貸款億元，累計發(fā)放貸款億元，累計回收貸款億元，貸款余額億元，為萬戶職工解決購買萬平方米住房資金缺口。增值收益率連續(xù)四年居全區(qū)首位，所管資金安全完整，壞賬率保持為。
3.工作流程不斷規(guī)范。
狠抓住房公積金業(yè)務調研學習，主動帶領各業(yè)務科室負責人參與工作調研，積極參加中心組織的住房公積金業(yè)務培訓工作，將自己擅長的住房公積金財務管理及會計核算知識對專管員進行專業(yè)技能培訓，組織單位專管員到區(qū)外同類住房公積金管理中心提高學習。全面加強業(yè)務技能的學習，幾年來，通過學習，住房公積金信息化管理系統(tǒng)已全面運用到中心各項工作中。我所負責的住房公積金財務系統(tǒng)也實現(xiàn)了信息化管理，期間，我們根據(jù)實際業(yè)務需求改進了住房公積金財務系統(tǒng)相關操作程序，使之更符合我中心的業(yè)務管理需要，操作更快捷、方便。經(jīng)過試運行，住房公積金財務系統(tǒng)與住房公積金管理系統(tǒng)各項業(yè)務進行了業(yè)務對接。中心財務先后開通了網(wǎng)上銀行支取業(yè)務系統(tǒng)、零余額賬戶管理系統(tǒng)、搭建了國庫集中支付平臺、固定資產(chǎn)政府采購系統(tǒng)、部門預算管理上報管理系統(tǒng)等業(yè)務。20xx年，我根據(jù)工作需要組織變更了中心管理經(jīng)費會計科目及相關報表，使中心管理經(jīng)費會計核算符合財政部門規(guī)定的部門預算管理要求，從而進一步提高了工作效率。
在抓好財務管理的同時，我還根據(jù)組織分工，抓好其他各項工作，用貼心的服務，推動事業(yè)的進步。
1.組織職能充分發(fā)揮。
作為中心支部組織委員，我能夠認真執(zhí)行中心支部領導作出的決策，積極培養(yǎng)發(fā)展黨員，科學制定中心黨員干部、入黨積極分子培訓計劃，經(jīng)常與入黨積極分子談心，帶頭創(chuàng)新組織生活，以黨建促工建、團建、婦建，正確引導工團婦組織深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
2.工會工作統(tǒng)籌兼顧。
在中心工會擔任財務委員期間，我負責管理中心工會財務工作，工作中，我充分做到本職工作與其他工作統(tǒng)籌兼顧，認真提取中心工會經(jīng)費、會員會費，認真組織開展送溫暖活動，切實為職工排憂解困，配合工會主席慰問中心困難和生病住院職工，全面開展中心五好家庭評選活動，參加中心工會組織的各項文體活動，不斷激發(fā)工作活力。
3.服務質量日趨提高。
始終把優(yōu)質服務作為檢驗自己工作好壞的標尺，全面推行“制度上墻、崗位職責上桌、著裝統(tǒng)一、掛牌上崗、微笑服務”，通過細化服務軟件標準、強化硬件設施完善，優(yōu)化服務流程，不斷提升服務質量。注重增強同事之間的凝聚力，在科室內建立暢通的輪崗制度，一方面杜絕財務環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的腐敗現(xiàn)象，另一方面通過輪崗學習，讓大家熟悉財務技能，能夠一專多用，為中心儲備人才。在工作中，我平時做到統(tǒng)一著裝、掛牌上崗，使用文明用語，堅持做到“三聲、四心”。為職工辦理業(yè)務時，做到既要堅持財務原則，又能耐心細心地解釋政策;做到辦理業(yè)務一視同仁、公平、公正、公開;對待科室之間需要協(xié)調的有關業(yè)務，能夠做到主動溝通，虛心聽取同事的意見，總結經(jīng)驗。并立足崗位優(yōu)勢，主動給中心領導當好參謀助手。在與同事相處過程中，做到友愛包容，團結同志，關心體貼，并為之提供力所能及的幫助，在科室內努力營造出和諧的工作氣氛。
幾年來，我始終堅持做到嚴于律己，率先垂范，使自己的綜合始終在高平臺上實現(xiàn)快速發(fā)展。
1.突出審計的規(guī)范性。
作為財務負責人，我始終注重突出審計的規(guī)范性。到目前，我中心已經(jīng)連續(xù)三次通過了國家審計署、自治區(qū)審計廳、住房和城鄉(xiāng)建設廳組織的審計，審計主要聯(lián)絡工作放在財務會計科，在審計過程中，我要求科室同志真實地提供中心各項會計憑證、賬簿、資料，認真整理審計取證意見，加班編制審計報告征求意見書反饋意見，對審計組提出的問題及時與中心領導及相關科室請示溝通解決，最終圓滿地完成了審計任務，特別是在這三次審計報告中對我中心財務工作沒有提出問題，評價很高。
2.突出中心的創(chuàng)優(yōu)性。
擔任支部組織委員期間，能夠模范執(zhí)行中心支部領導作出的決策，帶頭參與組織生活，積極培養(yǎng)發(fā)展黨員，以黨建促工建、團建、婦建，正確引導工團婦組織深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。為黨支部榮獲區(qū)直機關“先進基層黨組織”、“學習型黨支部”、9個組織生活創(chuàng)新獎項和辦公廳“紅旗黨支部”等作出了貢獻。
3.突出科研的創(chuàng)新性。
注重開展工作創(chuàng)新，本人撰寫的《強化問題意識把住會計風險閘門》在《住房公積金決策與參考》上發(fā)表，榮獲xx行政管理學會“用精神統(tǒng)領行政管理理論研究”征文活動評比二等獎。撰寫的《充分發(fā)揮黨員在提升機關黨建科學化水平中的主體作用》榮獲xx機關黨的建設研究會20xx年度課題調研成果優(yōu)秀獎。撰寫的《淺議黨員在提升機關黨建科學化水平中的主體作用的思考》榮獲xx機關黨的建設研究會20xx年度優(yōu)秀調研成果優(yōu)秀獎。
4.突出榮譽的厚重性。
充分發(fā)揮個人特長，為中心集體榮譽爭光。先后參加中心合唱隊，榮獲xx省人民政府辦公廳“慶祝中國共產(chǎn)黨建黨xx周年合唱比賽”二等獎，參加中心氣排球隊，榮獲全區(qū)住房城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)慶祝建黨周年暨第一屆氣排球比賽組織獎、并獲第x屆xx區(qū)直中直企事業(yè)單位職工氣排球比賽女子組優(yōu)勝獲。中心工會連續(xù)4年榮獲區(qū)直企事業(yè)工會重點工作考評一等獎、20xx年中心工會經(jīng)審工作考評一等獎和連續(xù)4年財務工作競賽一等獎。在中心年度考核中，連續(xù)三年評為優(yōu)秀等次。工作中能模范執(zhí)行財務管理制度，財務管理規(guī)范科學，增值收益率連續(xù)四年居全區(qū)各中心首位，所管資金安全完整，壞賬率保持為0;為中心從20xx年開始，參加自治區(qū)監(jiān)督管理部門組織的業(yè)務管理工作考核，連續(xù)三個年度被評為優(yōu)秀等次作出了貢獻。堅持民主科學理財，榮獲xx省財政廳授予20xx年部門預算編制工作三等獎。
五是突出思想的自律性。堅持把嚴格規(guī)范作為財務管理的生命線，不斷強化思想意識，嚴格要求自己，謙遜為人，時刻做到自重，自省、自警、自律、思想上不斷完善，政治上不斷求強，工作上不斷求精，重點把握“立黨為公、執(zhí)政為民”的本質，并注重理論與實踐相結合，使自己在執(zhí)行政策，處理問題的時候，能主動維護群眾利益，使自身綜合素質得到一定的提高。
近年來，盡管我圍繞本職，做了大量有益工作，但是用科學發(fā)展的標桿去衡量，依然存在著工作粗線條，性格偏急,工作精細化還有待提高。這些不足，我決心在今后的工作中努力改進，并認真克服。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
法制科長述職述廉報告篇十七
尊敬的各位領導、各位同仁，大家上午好：
20xx年以來，xx縣國家稅務局在xx市國家稅務局和xx縣委、縣政府的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，緊跟全國、全省和全市國稅工作會議部署，優(yōu)化納稅服務，強化稅源監(jiān)管，落實風險防控，為國稅事業(yè)的繁榮發(fā)展和xx縣地方經(jīng)濟的又快又好發(fā)展貢獻了堅實力量。xx縣國稅局納稅服務科在縣局黨組的堅強領導下，以“為國聚財、為民收稅”為行動宗旨，以落實“便民辦稅春風行動”為主線，以推行“全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范”等系列納稅服務舉措為抓手，進一步提升我縣納稅服務質量，進一步優(yōu)化我縣納稅環(huán)境。
現(xiàn)將工作具體匯報如下：
立足本職，努力學習，不斷提高干部隊伍綜合素質。
隨著稅收現(xiàn)代化的步伐加快，對稅務工作人員的知識水平和綜合素質的要求也越來越高，我本人除積極參加總局、省局、市政府和市局組織的各類業(yè)務培訓班、學習班外，平時注重帶領全科同志一道，經(jīng)常開展政治學習和業(yè)務學習，自覺提高理論素養(yǎng)和稅收業(yè)務技能，不斷拓展知識面，強化愛崗敬業(yè)的意識，用科學的理論指導稅收征管和納稅服務實踐，促進本職工作不斷走向深化，同時也促進自身理論素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的提高。全科同志牢固樹立“為國聚財、為民收稅”的思想，持續(xù)優(yōu)化稅收征管和納稅服務;要通過優(yōu)質的服務來增強征納雙方共同對國家法律的忠誠意識和稅收風險意識，提高納稅人的自覺遵從度，要確立“全員、全程、全方位”的大服務理念，充分發(fā)揮稅收服務經(jīng)濟、服務社會發(fā)展的職能作用;要依法維護納稅人的合法權益，保障他們的知情權，讓遵從更加便利;要以提高稅務人員的職業(yè)文明素養(yǎng)為重點，搭建服務團隊和成員的成長平臺，努力提高我縣國稅系統(tǒng)的納稅服務能力。
優(yōu)化納稅服務，推進辦稅場所標準化建設。推進辦稅服務大廳標準化建設，新建成“咨詢輔導區(qū)、等候休息區(qū)、自助辦稅區(qū)”等各功能區(qū)，配置視頻監(jiān)控系統(tǒng)、辦稅自助終端、網(wǎng)上自助辦稅系統(tǒng)、電子顯示屏等現(xiàn)代化辦稅硬件設施;配備飲水機、辦稅休息桌椅、筆、紙等辦稅用品齊全。
開展便民辦稅春風行動，推行系列便民辦稅舉措。認真貫徹落實稅務總局“便民辦稅春風行動”要求，全面落實“首問責任制”，提速咨詢時限，配備專職導稅人員;對設立登記、變更登記和停復業(yè)登記業(yè)務實行即時辦結，縮短注銷登記業(yè)務辦理時限(無欠稅、無在查案件、無未繳銷發(fā)票的個體雙定戶當場辦結。)取消稅務登記已提供驗資報告制度，對使用十萬元以下的增值稅專用發(fā)票的審批取消實地核查，實行案頭審核，提速登記審批辦理。成功開設我縣納稅人學校，實體學校與網(wǎng)上學校相結合，提前在外網(wǎng)公布學校培訓計劃，納稅人采取線上報名，并開辦了多期納稅人培訓實體課堂，請專業(yè)老師授課，為納稅人答疑解惑，收到納稅人的一致好評!
開展國地稅聯(lián)合稅收政策輔導，向納稅人免費贈送《12366問題匯編》和“稅法送萬家活動”的稅收宣傳手冊，到工業(yè)集中區(qū)、大中型企業(yè)、了解納稅人的納稅服務需求，與納稅人親切交談，開展稅收大推送、大講解。
先后在4個代征點(香隅、泥溪、昭潭、勝利)及時開通、使用該系統(tǒng)，大大減輕了代征點及辦稅服務廳的負擔。積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)聯(lián)系，在納稅人相對集中的地方安設自助辦稅終端，目前在縣城區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)已經(jīng)分別設置了一臺辦稅自助終端，最大限度地方便納稅人辦稅。
大力推進網(wǎng)上辦稅一體化，我縣企業(yè)網(wǎng)上辦稅推廣覆蓋面達到90%以上，使廣大納稅人可以足不出戶，輕松完成網(wǎng)上認證、遠程報稅、遠程申報等涉稅業(yè)務。
對國務院、國家稅務總局規(guī)定保留的77項行政審批項目清單，在辦稅服務廳進行公布，主動接受廣大納稅人和全社會的監(jiān)督，實行行政審批清單制度，不在公開的清單外實施其他行政審批，實行執(zhí)法權力清單制，使辦稅透明化，進一步優(yōu)化我縣稅收經(jīng)濟環(huán)境。
全面實行納稅人“免填單”制度。為避免出現(xiàn)“表單選用難、內容填寫難”、納稅人在辦稅服務廳排長隊等候現(xiàn)象的發(fā)生，我局強化主動服務意識，落實在具體的措施當中。納稅人在辦稅廳辦理涉稅事項時，可不填寫申請表格，由前臺受理人員根據(jù)納稅人提供的申請證明資料或口述，依托國稅應用系統(tǒng)采集相關涉稅信息，使用免填單系統(tǒng)打印制式文書，讓納稅人免于填寫表單，使便民辦稅進一步深化和落到實處。具體為：對于稅種登記、稅務資格認定、郵寄申報和數(shù)據(jù)電文申報申請等17項免單業(yè)務，可憑納稅人的申請證明資料或稅務事項通知書代替相關申請文書，直接辦結該涉稅事項。對于設立稅務登記、增值稅一般納稅人資格認定等118項免填簽單業(yè)務，通過免填單系統(tǒng)打印出相應制式文書，由納稅人核對簽字確認后，辦結該涉稅事項?！懊馓顔巍敝贫葓?zhí)行以來，這一重要舉措得到了廣大納稅人和社會各界的高度贊揚和好評。
認真落實執(zhí)行《全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范》。今年10月1日起，全國稅務機關開始執(zhí)行《全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》)，全部規(guī)范總共分為“設立登記、變更登記、停復業(yè)登記、注銷登記、重新稅務登記、遺失補辦、報告?zhèn)浒傅怯?、報驗登記、非正常戶處理”?大類、72項、212個服務事項、1120條服務規(guī)范。涉及國稅部門9大類、49項、173個服務事項、893條服務規(guī)范。我局納稅服務科組織開展了多次培訓班，對稅務人員自身的培訓、對納稅人的培訓，通過納稅人學校課堂、現(xiàn)場解答、發(fā)放最新國稅政策文件、利用qq群、12366平臺等多種宣傳渠道，廣泛積極宣傳推行《規(guī)范》，在大廳辦稅場所公開辦稅流程圖、利用大屏幕滾動播放最新政策文件規(guī)定。通過執(zhí)行《規(guī)范》，使我局納稅服務流程更加簡化、提供資料更加減少，辦稅期限更加縮短，使辦稅人與納稅人的操作有規(guī)范、有標準?！兑?guī)范》的推行，是最大限度的起到了“方便納稅人、規(guī)范稅務人”的作用。
狠抓作風建設，提高工作效能。一是積極開展績效考核工作。強化組織領導與考核，縣國稅局成立了績效考核工作領導小組和績效辦，進一步明確了各部門全年工作重點、工作要求和工作責任，推動了各項稅收工作的貫徹落實。每一名稅務工作人員都要接受組織的績效考核，還要對自已進行個人績效評價，撰寫工作日志和下月工作計劃，提交領導審閱，一系列的績效考核機制，落到實處，全面增強了稅務干部隊伍的執(zhí)行力和綜合素質。
強化兩權監(jiān)督，推進廉政建設。一是開展黨風廉政教育，通過黨課專題學習班、理論專題教育講座，觀看專題教育片、開辦國稅“道德講堂”活動，組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動，切實開展了系列談心活動，積極認真開展批評與自我批評，增進了友誼，增強了戰(zhàn)斗力，也激發(fā)了隊伍的活力，提升了整體納稅服務工作的水平。
廉潔自律，警鐘長鳴，認真做事，干凈做人。作為一名稅務干部，工作和生活的擔子并不輕省，一方面要面對自身的學習和工作壓力，另一方面也要面對愛人、小孩以及雙方的老人的照顧，難免有顧不過來的時候，所以如果工作上有點成就，離不開他們對我的理解和默默的支持，想想確實對他們也很有愧疚感。我始終將國家公務員這個崇高的職業(yè)標準嚴格要求自己，懷著忠誠國家法律、制度，熱愛國稅事業(yè)，恪守職業(yè)道德，潔身自好、奉公守法，這樣一種樸素的情懷，盡心盡職做好本職工作，樹立正確的世界觀、人生觀、利益觀，自覺遵章守紀，按制度辦事，牢固樹立為納稅人服務的理念，緊繃廉潔之弦，不接受吃請，不侵占納稅人的權益，處理好工作與對外交往的關系，自覺拒絕禮品、禮金、禮卡。在按照黨員干部廉潔自律的標準嚴格要求自己的同時，認真履行“一崗兩責”，帶領本部門的同志，做好日常業(yè)務工作，與大家一道學習，較好地完成了各項工作任務。
邁向卓越，永不停息。這份崇高的稅收工作讓我深切地感受到組織的培養(yǎng)、關懷，基層同事的理解、配合，廣大納稅人和社會各界對國稅工作的關注、支持，以及殷切的期望。但由于受到本人學識、經(jīng)驗、能力的限制，有些工作還沒能做得更好一點。比如：由于受自身知識結構、業(yè)務水平的限制，對工作的精細化要求不夠高，對服務納稅人的各個細節(jié)考慮還可以更加周全;在如何使納稅服務工作與社會經(jīng)濟發(fā)展的聯(lián)系更為緊密，充分發(fā)揮稅收職能作用，促進社會法制與誠信體系建設，提升納稅服務滿意度和納稅人稅法遵從度等方面，還需要有更多的新思路和新手段。
總之，在新的一年里，我將與納稅服務科全體同志一道，認真學習，勤奮工作，積極開拓，戒驕戒躁，勇于創(chuàng)新，團結協(xié)作，不斷地將我局納稅服務工作推向新臺階。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
法制科長述職述廉報告篇十八
驗和衡量審計工作的標準，緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的奮斗目標，以飽滿的工作熱情、認真負責的工作態(tài)度和優(yōu)良的工作作風，克服人員少、任務重的困難，圓滿完成了2008年各項審計工作。全年完成審計及審計調查項目4個，審計資金總額18390萬元，審計查出違紀違規(guī)資金4645萬元，管理不規(guī)范金額1053萬元。組織縣級審計機關完成農(nóng)業(yè)專項資金審計調查項目兩個，并出具審計綜合報告。通過審計，為嚴肅財經(jīng)紀律，促進有關部門進一步完善制度、加強管理，提高財政資金使用效益發(fā)揮了積極的作用。
2008年主要做了以下幾項工作：
一、按照全局預算執(zhí)行審計的總體部署和要求，圓滿完成預算執(zhí)行審計任務。
一是組織縣級審計機關共同完成全市農(nóng)村沼氣、秸桿氣建設財政補助資金使用情況的審計調查。農(nóng)村沼氣、秸桿氣建設是一項新型的惠農(nóng)富民工程，開展此項審計調查意義重大。通過審計，不僅要保障各項惠農(nóng)政策的落實到位，而且要促進各級政府和有關部門加強對項目和資金的管理，提高資金使用效益，為政府決策發(fā)揮參謀作用。因此，我局領導對這項工作非常重視，在全局人手緊缺的情況下，抽調審計骨干充實審計力量。審計人員經(jīng)過縝密的審前調查，制訂了切實可行的審計調查工作方案，并召開專門會議進行安排部署，縣級審計機關領導親自掛帥，組成強有力的審計組，深入千家萬戶，掌握了大量的詳實的第一手資料，通過審閱會計資料、走訪詢問農(nóng)戶、現(xiàn)場實地考察等方式方法，摸清了全市農(nóng)村沼氣、秸桿氣建設工程總體規(guī)模及進展情況，建設資金的籌集、撥付和使用情況，以及項目實施效益情況。此次審計以資金流向為主線，對資金管理部門、建設單位和實施單位進行了較為全面的審計調查。審計調查資金總額11145.43萬元，占完成投資總額的42.52%；抽查用戶17071戶，占建設用戶的15.23%。審計調查揭示出全市農(nóng)村沼氣、秸桿氣建設資金使用、項目管理、建成使用等幾個環(huán)節(jié)中存在的資金撥付不及時、計劃下達存在一定的盲目性、部分項目未實行公開招標、建設內容不健全、沼氣正常使用率低、服務網(wǎng)絡建設滯后等八個方面的問題。針對審計發(fā)現(xiàn)的問題提出強化管理，規(guī)范運作；統(tǒng)籌規(guī)劃，因地制宜，分布實施等數(shù)條切實可行的審計建議，為我市農(nóng)村沼氣建設工程的穩(wěn)步推進發(fā)揮了積極的作用。
二是完成了對市農(nóng)業(yè)局2007年度預算執(zhí)行情況的審計。審計揭示了市農(nóng)業(yè)局未嚴格執(zhí)行部門預算，滯留、擠占專項資金等違規(guī)問題，依照有關規(guī)定作出審計處理，并針對審計發(fā)現(xiàn)的問題提出切實可行的審計建議，引起被審計單位的高度重視。
二、組織完成了省廳安排的對全市2005至2007年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金審計和審計調查，并匯總上報全市審計情況。
按照省審計廳要求，在對我市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金總體情況進行調查了解的基礎上，結合我市各級審計機關的實際，由市、縣兩級審計機關分別派出審計組，對市本級和陽城、澤州、高平、沁水等四個農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)縣，2005至2007年中央財政安排的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金進行審計和審計調查。其中：市局直接審市本級和澤州縣，其余三縣實行同級審。我科接受任務后，認真學習領會省廳審計工作方案精神，選準目標、抓住重點，以資金使用的合規(guī)、合理和效益性審計為基礎，圍繞開發(fā)項目的申報、立項、組織實施等各個環(huán)節(jié)開展審計調查工作。與此同時，認真指導縣級審計機關完成該項審計工作。經(jīng)過一個月緊張而有序的工作，較好地完成了該項任務。全市共審計和審計調查財政、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等部門單位6個，順著資金流向抽查審計了36個項目實施單位（村），審計資金8157.2萬元，其中:查出違紀違規(guī)資金272.66萬元。審計決定促進資金到位794.44萬元，責令歸還原渠道資金11.14萬元，罰款1萬元。通過審計揭示出我市在三年的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)建設中存在的部分工程項目和大宗物資采購未實行招投標、自籌資金未足額落實到位、資金撥付不及時、部分項目進度緩慢影響投資效益及早發(fā)揮等問題。
三、嚴格按照《山西省黨政領導干部任期經(jīng)濟責任審計。
實施辦法》和《晉城市實施經(jīng)濟責任審計暫行辦法》的有關規(guī)定和晉城市經(jīng)濟責任審計領導組的要求，實施了對市城市建設綜合開發(fā)公司經(jīng)理吳建堂任期經(jīng)濟責任審計。
四、積極參與抗震救災物資的審計。在完成本科審計任務的同時，全科人員識大體、顧大局，參與并認真完成了抗震救災期間交納“特殊黨費”的審計工作。
五
法制科長述職述廉報告篇十九
20xx年過去了，迎來了20xx年。在過去的一年里，在院黨組的正確領導下，在案管科全體同事的團結協(xié)作和大力支持下，本人始終如一地按照院黨組的統(tǒng)一部署和工作安排，認真履行職責，管理好本科室工作人員的思想政治工作，抓好隊伍建設，按時按質完成領導交給的各項工作任務;同時注重自身廉政建設。一年來，我始終以高標準、嚴要求來履行職責和開展案件管理工作，并著重在規(guī)范案件管理方面來加強工作。下面我把過去一年的工作要點簡單向各位領導和同事匯報一下：
20xx年我都有是按照“管理、監(jiān)督、參謀、服務、評價”等職能來開展案管工作、履行職責的，全年我科共受理本院、公安送來的案件共991件1583人，其中呈捕464件734人，移送公訴527件848人，移送法院提起公訴412件591人，退查322件575人，撤回起訴78件117人，移送湛江市院58件95人。一年來主要開展下面幾點工作：
20xx年是案管科人員最不穩(wěn)定的一年，工作人員頻繁調進調出，全科共四人一年之中人員調進調出的次數(shù)有八次之多，嚴重影響了工作人員的思想穩(wěn)定性，本來很多工作開展得很好，一換人，就影響了工作的連續(xù)性。那段時間造成人心惶惶，思想波動很大。發(fā)現(xiàn)這種情況后，分管領導江麗兵組長和我多次找科室人員談心，做思想工作。經(jīng)過一段時間后，科室人員的思想穩(wěn)定了，有條不紊地正常開展工作?，F(xiàn)在科室人員非常團結、協(xié)調、和諧。
1、牽頭起草本院的案件管理辦法，規(guī)范案管工作。案管工作是檢察機關的一項新業(yè)務，沒有一套完整的工作機制和工作制度，很多工作都沒有完整的規(guī)章制度來遵循和指引，特別是管理和監(jiān)督職能沒有很好地履行和落實。針對以往在案件管理過程中與各業(yè)務科室職責不明確，對案件管理不到位等存在的問題，根據(jù)新刑訴法，參照《湛江市人民檢察院案件管理工作辦法》，我和科室人員起草了適合我院實際的《廉江市人民檢察院案件管理工作辦法(試行)》，經(jīng)20xx年10月31日本院第11次檢察委員會會議通過，并由辦公室發(fā)言文施行。至止，我院有了一套較為完整的案件管理規(guī)章制度，規(guī)范了我院的案件管理工作，明確了案管科與其他業(yè)科室的職責，做到了案管工作有序地開展?，F(xiàn)在，我院的案管工作非常規(guī)范，實現(xiàn)了省院規(guī)定的“統(tǒng)一受理案件、統(tǒng)一分派案件、統(tǒng)一結案審查、統(tǒng)一案件數(shù)據(jù)管理”等工作目標。
2、發(fā)揮管理和監(jiān)督職能，使案件質量不斷提高。
案件管理就是突出在管理這兩個字上，如何監(jiān)督和制約辦案部門違法辦案是案管科的主要職責和工作。我們主要是通過隨機電腦分派案件、監(jiān)督辦案部門是否超期辦案和超期羈押等工作機制來達到案件管理的目的。而對于不是很嚴重和惡劣的輕微違法行為，我們都是通過口頭預警和內部協(xié)調的方式來糾正。20xx年和科共向辦案部門發(fā)出案件超期口頭預警通知25次;而對于有些違法行為惡劣、影響嚴重的，就發(fā)出《糾正違法通知書》進行監(jiān)督和糾正。如20xx年十月份市公安局塘蓬派出所辦理的一件案超期二個星期還不移送審查起訴，經(jīng)口頭通知后仍不予改正，最后經(jīng)院領導同意向市公安局發(fā)出了一份《糾正違法通知書》，市公安局后接報后向我院回復了糾錯書，起到了糾錯和震攝的作用。
3、加強檢察統(tǒng)計和業(yè)務考評工作。檢察統(tǒng)計是我院工作的一項簿弱環(huán)節(jié)，針對案卡填報工作錯漏較多的情況，我科受取了請教市院案管科同志、與各業(yè)務科室內勤溝通研究、共同學習案卡填報業(yè)務、加強審核等方法，基本解決了統(tǒng)計和案卡填報工作中錯漏較多的問題，得到了領導的好評。
去年年終檢察工作考核業(yè)務類由我科負責，從接到考核任務開始，我科就牽頭組織各業(yè)務科室準備考核材料，分專人負責審核業(yè)務科室的考核材料和材料訂裝，做到考核工作有序、明確，改變了以往組織材料混亂的局面，圓滿完成了考核任務。
4、積極熱情地做好群眾查詢和律師閱卷工作。案管科的另一項重要職能就是接待群眾查詢案件和律師閱卷，案管大廳是檢察機關對外的窗口，如何樹立我院的良好形象，也是我科的去年一項重要工作。去年我科在接待群眾查詢和律師閱卷時，做到依法、熱情、方便、周到，凡是能夠公開的訴訟環(huán)節(jié)，只要有合法的手續(xù)，都讓群眾查詢、律師調閱和復印，絕不刁難、推搪。去年共接待律師閱卷復印44人次，群眾查詢15人次。
過去一年，雖然做了一些工作，但離院黨組和同志們的要求還很遠，有一些工作設想沒有實現(xiàn)。如業(yè)務水平有待提高，辦案流程監(jiān)控工作還沒有完全開展等。造成這些存在問題雖然有客觀的原因，只要還是本人主觀上不夠積極和努力的結果。在此向各位領導和同事誠懇道歉。
3、爭取在院黨組的領導和支持下，與其它業(yè)務科室一起努力推動真正意義上的網(wǎng)上辦案工作機制，把案件管理工作提高到一個新臺階。
法制科長述職述廉報告篇二十
各位領導、全體同志：
我于20xx年9月接任商務學院保衛(wèi)科長，至今剛滿二年。二年來學校安全保衛(wèi)工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下，在保衛(wèi)科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下，按照學院的統(tǒng)一部署和黨委的具體要求，保衛(wèi)工作始終堅持“預防為主，確保重點，打擊犯罪，保證安全”的工作方針，以維護穩(wěn)定為中心，以階段性整頓校園治安秩序為重點，依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳，加強防范，加強檢查，加強門衛(wèi)和巡邏，積極果斷處置突發(fā)事件和治安案件，確保上學年校園良好的治安秩序和穩(wěn)定的局面。根據(jù)商務學院保衛(wèi)科長的職責，開展各向工作，現(xiàn)做數(shù)值報告如下。
狠抓安全措施落實，確保重大活動期間安全。
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